寫心得體會能夠讓我們更加專注地思考問題，從而提升我們的學習和工作效果?？偨Y(jié)時要注意哪些細節(jié)，避免遺漏重要的收獲？接下來，小編將為大家分享一些關(guān)于心得體會的優(yōu)秀范文，希望能夠?qū)Υ蠹矣兴鶐椭?BR> 銀行柜員新入行心得體會篇一
堅持從嚴治行、科技興行，加大市場拓展力度，加強基礎管理，調(diào)整經(jīng)營策略，推進經(jīng)營機制改革，促使上半年全行各項工作健康發(fā)展，各項業(yè)務狀況明顯改善，經(jīng)營效益明顯提高。至六月末，全行人民幣各項存款余額417399萬元，比上年末增加60427萬元，增長16.9%，完成省行下達年增長計劃104%;外幣存款余額1449萬美元，比上年末增長529萬美元，完成年增長計劃106%;人民幣各項貸款余額180119萬元(剔除剝離不良貸款63686萬元)，實際增投12181萬元，完成全年增投計劃的122%，剝離后，不良貸款比年初下降11.9個百分點;帳面利潤1364萬元，同比減虧4187萬元，完成計劃的137%，實際利潤虧損875萬元，同比減虧2870萬元。
上半年，我們主要的工作措施及成效有以下幾方面：
(一)、以資金組織工作為立足點，拓展籌資市場，促進存款穩(wěn)步增長。上半年，我們在存款利率下調(diào)、國家開征存款利息稅、股市火熱、國債發(fā)行速度快，存款工作難度增大的不利情況下，采取有效措施，大力發(fā)展存款業(yè)務。一是抓好首季存款“開門紅”。首季是組織存款的黃金季節(jié)，我們通過正確分析形勢，促使全行上下提高認識，樹立信心。制訂并下發(fā)了《關(guān)于加強全市農(nóng)行系統(tǒng)形象宣傳的意見》，組織全轄開展全方位的形象宣傳活動，加大宣傳公關(guān)力度，有效提高農(nóng)行的社會形象，并動員全行抓住有利時機，加強金融服務，促使首季存款工作出現(xiàn)良好的開局，首季各項存款凈增55270萬元，為全年的業(yè)務經(jīng)營打下堅實的基礎。二是發(fā)揮網(wǎng)點網(wǎng)絡優(yōu)勢，加大市場拓展力度，積極拓展系統(tǒng)性、行業(yè)性的代收代付業(yè)務，組織對公存款。如各行抓住首季學生入學的有利時機，積極開展代收學費業(yè)務，發(fā)揮我行網(wǎng)點、網(wǎng)絡優(yōu)勢，爭取代理各級法院訴訟費用和代收中聯(lián)通移動話費等。至6月底，全轄代收代付業(yè)務發(fā)生額21178萬元。三是完善激勵機制，調(diào)動資金組織積極性。全行在堅持依法按規(guī)的前提下，完善激勵機制，把存款納入綜合經(jīng)營效益體系，與單位費用掛鉤，有效地調(diào)動干部員工組織存款的積極性。同時總結(jié)和推廣了去年____、揭東支行學普寧、趕普寧抓存款的先進經(jīng)驗，有效推動全行的存款工作。四是抓住機遇，協(xié)調(diào)各方面關(guān)系，依法按規(guī)、積極穩(wěn)妥地做好接收他行存款業(yè)務和代理兌付農(nóng)金會股金工作。共接收中國銀行__、__支行人民幣存款23640.5萬元，港幣存款1948.8萬元，美元存款57.5萬元;代理兌付農(nóng)金會個人股金4899萬元，完成需兌付總額的58.8%。由于組織領導得力，準備工作充分，服務及宣傳工作做實做到家，接收中行____屬下部分存款業(yè)務交接順利，平穩(wěn)過渡，代理兌付農(nóng)金會個人股金順利開展，從而有效提高了農(nóng)行社會形象，拓寬了存款市場，促進各項業(yè)務有效發(fā)展。至6月底，全行各項存款余額417399萬元，比年初凈增60427萬元，在當?shù)厮男兄?，增量市場占有?4.84%，存量市場占有率28.83%，比年初提高1.83個百分點，暫居當?shù)厮男惺孜弧?BR> (二)、以不良資產(chǎn)剝離為重點，加強資產(chǎn)管理，優(yōu)化信貸投放，提高資產(chǎn)質(zhì)量。今年來，我們在做好貸款“清分”、企業(yè)信用等級評定、客戶統(tǒng)一授信管理等常規(guī)管理工作的同時，把做好不良貸款剝離作為甩掉包袱、加快發(fā)展的工作重點，把加強新增貸款管理、優(yōu)化信貸投放作為效益的增長點，把加強清貸收息、盤活存量作為優(yōu)化資產(chǎn)結(jié)構(gòu)的重要措施。首先是做好不良貸款“內(nèi)外部”剝離工作。年初按照省行部署，成立了資產(chǎn)管理部，結(jié)合____實際，制訂了《____不良貸款分帳經(jīng)營分步實施意見》，為不良資產(chǎn)剝離工作打下基礎。實施不良資產(chǎn)剝離工作中，我們針對____存在剝離資產(chǎn)戶數(shù)多、金額小、距省行路途遠、工作量大、涉及面廣、歷史遺留問題多、情況復雜、工作難度大等實際困難，分行及各支行領導親力親為，周密部署，坐鎮(zhèn)指揮，有關(guān)職能部門做好上傳下達工作，積極協(xié)調(diào)各方面關(guān)系，發(fā)揚不怕苦、不怕累的精神，日夜奮戰(zhàn)，在時間緊、任務重、政策性強、壓力大的情況下，按時按質(zhì)按量完成不良資產(chǎn)剝離工作，剝離工作取得階段性成果：全行共剝離不良資產(chǎn)69923萬元，其中本金63686萬元，利息6237萬元，超過省行下達指標3138萬元，為我行甩掉包袱，走上良性發(fā)展道路打下堅實基礎。其次是瞄準優(yōu)質(zhì)資產(chǎn)市場，實施信貸有效投放。新貸款投放貫徹年初全市農(nóng)行支行黨委書記、行長擴大會議精神，以“瞄準優(yōu)質(zhì)資產(chǎn)市場，確保貸款有效投放”為中心，堅持“三個有利于”原則，繼續(xù)實施“雙優(yōu)”發(fā)展戰(zhàn)略。年初，分行信貸管理部門在基層行推薦的基礎上，對推薦的重點企業(yè)進行實地考察，按照有關(guān)標準，嚴格考核，評選、確定53戶市級重點企業(yè)作為__年信貸重點支持對象，上半年支持信用總額17148萬元，其中增投貸款7950萬元，占新增貸款的53.8%，承兌匯票9179萬元，占新開出承兌匯票總額的82.77%。同時全面實施新投貸款本息收回責任人制度，確保新投貸款的綜合效益。至6月底，全行新投貸款到期收回率87.2%，利息收回率100%。第三是加大清貸收息力度，盤活存量。全行在做好經(jīng)營管理自查自糾和不良貸款剝離工作的同時，堅持“二清”工作不放松，將清貸收息與不良貸款剝離工作有機結(jié)合起來，加大考核力度，把清貸收息任務分解下達到基層營業(yè)單位，到崗到人，將清收實績與收入掛鉤，“二清”工作取得一定的效果，到6月底，全行貸款利息收入6950萬元，比去年同期增加1631萬元。
行資金利息收入2502萬元，同比增加281萬元。三是加強橫縱協(xié)調(diào)溝通，及時做好剝離不良貸款的資金清算工作，使資金最大限度產(chǎn)生效益，至6月底，已剝離的不良貸款并進入資金清算的共69923萬元。四是加強費用管理，杜絕不必要開支。根據(jù)《中國農(nóng)業(yè)銀行廣東省分行費用管理辦法實施細則(試行)》，制訂了《中國農(nóng)業(yè)銀行______年費用分配管理辦法》，貫徹將基本費用實行定額管理，發(fā)展費用以收定支、比例管理，獎勵費用與實際增盈減虧額掛鉤的精神，強化財務管理，提高經(jīng)營效益。到6月底全行總收入14408萬元，同比增收280萬元，總支出13043萬元，同比減支3908萬元，帳面盈利1364萬元，同比扭虧增盈4187萬元。
(四)、加大科技投入，加快網(wǎng)絡建設，提高科技應用水平。一是抓好儲蓄網(wǎng)點直連省行大機工作，發(fā)揮網(wǎng)點、網(wǎng)絡優(yōu)勢。至6月底共有72個網(wǎng)點直連省行大機，占網(wǎng)點總數(shù)的89%，全轄網(wǎng)絡格局基本形成，網(wǎng)絡優(yōu)勢逐步顯現(xiàn)。二是創(chuàng)造條件，爭取上級行支持，于3月份開通了活期儲蓄存款全省通存通兌業(yè)務。三是拓展網(wǎng)絡功能，開發(fā)代收代付業(yè)務操作平臺，為代收代付業(yè)務的開展提供科技保障，其中代收中聯(lián)通移動話費業(yè)務已進入實質(zhì)性操作階段。四是在做好金穗信用卡加入全國自動授權(quán)網(wǎng)絡的基礎上，積極申辦金穗借記卡業(yè)務。
(五)、強化內(nèi)部管理，全面落實從嚴治行。管理是金融行業(yè)的生命，嚴管理才能防范和化解金融風險，嚴管理才能真正出效益。一是開展經(jīng)營管理自查自糾工作。認真貫徹落實溫家寶副《落實“三講”教育整改措施，加強金融行業(yè)內(nèi)部管理》的講話精神，強化內(nèi)部管理，落實從嚴治行，自第一季度起全面開展經(jīng)營管理的自查自糾工作。在督導落實各支行(部)開展經(jīng)營管理自查自糾的基礎上，抽調(diào)業(yè)務骨干組成檢查組對各支行部自查情況進行檢查和抽查。對檢查中發(fā)現(xiàn)自辦經(jīng)濟實體、財務收支和財務核算、信貸管理、信用卡透支等方面存在的問題，逐項進行糾正，對現(xiàn)在能整改的問題及時落實整改措施，對部分歷史原因形成一時難以整改的，則進一步摸查情況，理順關(guān)系，及時請示，待候處理。二是加強執(zhí)法監(jiān)察和安全保衛(wèi)工作。落實了廉政教育和安全目標管理責任制，保衛(wèi)部門和紀檢監(jiān)察部門多次組成檢查組加強對營業(yè)單位的安全檢查和執(zhí)法監(jiān)察檢查，對檢查情況及時向被檢查單位進行反饋，對存在的問題提出執(zhí)法監(jiān)察建議，做到防微杜漸，防范于未然。上半年，全行實現(xiàn)經(jīng)營安全無事故。三是落實、完善掛點聯(lián)系行制度。在總結(jié)去年掛點聯(lián)系行經(jīng)驗的基礎上，今年結(jié)合各支行(部)的實際，重新調(diào)整了行領導和職能部門掛點單位和幫促內(nèi)容，把掛點聯(lián)系行的內(nèi)容重點放在清貸收息、市場拓展、自查自糾、基層黨支部建設方面，對掛點聯(lián)系方式做出具體的規(guī)定，切實改變了領導作風和機關(guān)作風，真正做到機關(guān)服務基層。四是改革完善經(jīng)營機制。根據(jù)上級行改革精神，對分行內(nèi)設機構(gòu)進行職能調(diào)整，將分行市場拓展科與分行營業(yè)部的市場拓展部合并為分行市場開發(fā)部，成立了零售業(yè)務科，理順和完善市場拓展機制。
(六)、加強黨建和精神文明建設。一是按照上級行部署，認真開展“三講”教育回頭看活動，嚴格按照總行明確的四個階段的方法步驟和五項基本要求，不搞發(fā)明創(chuàng)造，不偷工減料，扎扎實實地開展“三講”教育“回頭看”活動?！盎仡^看”過程，分行黨委對去年“三講”教育整改措施落實情況進行回顧，針對存在問題著重在思想建設、作風建設、推進農(nóng)業(yè)銀行發(fā)展和加強內(nèi)控建設四方面進一步落實整改措施。同時，重點抓好“形象工程”和“民心工程”的建設，積極做好營業(yè)辦公大樓籌建及職工集資建房工作。經(jīng)過多方努力，分行營業(yè)辦公大樓于3月30日破土動工，目前正在加緊建設中，職工住房問題也得到圓滿的解決。二是加強精神文明建設，發(fā)揮工青婦作用，組織開展乒乓球賽、藍球賽、插花比賽等形式多樣的文體活動，豐富職工文化生活，開展創(chuàng)建“青年文明號”、“青年崗位能手”、“巾幗建功”活動，提高全體員工的向心力、凝聚力，把全體員工的主人翁精神、積極性和創(chuàng)造力轉(zhuǎn)化為推動農(nóng)業(yè)銀行發(fā)展的實際行動。
上半年，我行雖然取得了一定的成績，但存在的一些問題仍應引起我們的重視。一是存款增長出現(xiàn)新的不平衡狀態(tài)，增勢受阻。二是清貸收息工作雖下了不少力氣，但不良貸款仍呈上升之勢，特別是個別支行潛在的信貸風險應引起重視，到6月底，剔除剝離不良貸款因素，全行新增不良貸款13897萬元。三是新業(yè)務、新產(chǎn)品的開發(fā)有待加快。四是內(nèi)部經(jīng)營機制和管理機制有待進一步改革完善。
下半年我們要針對存在的問題，重點抓好以下幾方面工作：一是繼續(xù)抓好資金組織工作，加大業(yè)務拓展力度，進一步優(yōu)化負債結(jié)構(gòu)。二是加大清貸收息力度。要認真分析資產(chǎn)剝離后，不良貸款的變化情況，尋找原因，進一步建立健全清貸收息激勵機制，采取有效措施，在全轄掀起一個“清貸收息”的行動高潮，確保清貸收息有一個質(zhì)的飛躍。三是繼續(xù)拓展優(yōu)質(zhì)資產(chǎn)市場，全面啟動消費信貸業(yè)務，發(fā)掘新的效益增長點。四是要進一步完善內(nèi)部機制，加強內(nèi)控建設，確保安全經(jīng)營、健康發(fā)展。五是要加強黨建工作，特別是要加強黨的基層建設，發(fā)揮黨支部在經(jīng)營管理中的戰(zhàn)斗堡壘作用。
銀行柜員新入行心得體會篇二
作為一名新入行的銀行柜員，我很期待開始我新的職業(yè)生涯。我已經(jīng)接受了相關(guān)的培訓，了解了柜面業(yè)務的基本流程和操作規(guī)范。然而，在第一天上崗時，我仍感到緊張和不安。因為在現(xiàn)實工作環(huán)境中，與模擬訓練不同，我必須直面真實的客戶需求和復雜的問題。盡管我對自己的專業(yè)知識和溝通能力有一定的自信，但我知道只有親身經(jīng)歷，才能真正成長。
第二段：扎實的專業(yè)知識
入行以后，我開始接觸各種各樣的業(yè)務，例如存款、取款、理財產(chǎn)品等等。在處理這些業(yè)務時，我發(fā)現(xiàn)扎實的專業(yè)知識是必不可少的。只有通過深入了解每個業(yè)務，我才能在客戶需要幫助時，提供準確的指導和建議。因此，我花了大量的時間自學和向經(jīng)驗豐富的同事請教，努力提升自己的業(yè)務水平。通過不斷學習和實踐，我逐漸建立了自己的信心和能力。
第三段：靈活的溝通能力
作為銀行柜員，與客戶的溝通是十分重要的?？蛻艨赡軄碜圆煌谋尘昂臀幕?，他們的需求和期望也各不相同。因此，我意識到要成為一名出色的柜員，有靈活的溝通能力是至關(guān)重要的。我學會了傾聽客戶的需求，用平易近人的語言解釋復雜的問題，并提供個性化的解決方案。透過不同人的故事和情感，我與客戶建立了更深厚的聯(lián)系，使他們感到被理解和信任。
第四段：把握工作節(jié)奏
銀行工作往往需要應對高強度的工作壓力和繁忙的節(jié)奏。為了順利完成每日的工作任務，我意識到必須有效地管理時間和任務。我學會了根據(jù)緊急程度和工作量的不同，合理安排工作優(yōu)先級。在高峰時段，我能夠冷靜應對并維持工作效率。同時，我也逐漸發(fā)現(xiàn)，在緊張的工作中保持樂觀的心態(tài)非常重要。只有積極樂觀地看待問題，才能更好地解決問題，提高工作效率。
第五段：職業(yè)成長與收獲
銀行柜員這個職業(yè)給我?guī)砹嗽S多成長和收獲。通過與客戶和同事的交流，我不僅提高了自己的業(yè)務能力和溝通技巧，還鍛煉了解決問題的能力和團隊合作精神。而且，我發(fā)現(xiàn)每個客戶都是一個機會，通過幫助他們解決問題，我收獲了滿滿的成就感和客戶的肯定。這些經(jīng)歷讓我對自己的職業(yè)選擇更加堅定，我深深地相信，只有不斷學習和提升，才能成為一名出色的銀行柜員。
總結(jié)：
作為一名銀行柜員，入行初體驗，扎實的專業(yè)知識，靈活的溝通能力，把握工作節(jié)奏以及職業(yè)成長與收獲是我在工作中得到的經(jīng)驗。這個職業(yè)雖然充滿挑戰(zhàn)，但也帶給我很多的成長機會和滿足感。通過不斷努力和經(jīng)驗積累，我相信自己將能夠成為一名更加出色的銀行柜員。
銀行柜員新入行心得體會篇三
我是去年剛剛從大學畢業(yè)的一名新柜員，剛剛進入銀行工作不久我就深刻地體會到銀行工作的繁忙和細致，但是也在其中受益匪淺。剛開始的時候，我對于銀行工作的流程和規(guī)范了解甚少，但是通過公司培訓和同事的幫助，我逐漸適應了銀行工作的節(jié)奏，也對于自己的工作有了更深入的認識和理解。
第二段：柜面工作的艱辛與挑戰(zhàn)
作為新柜員，最大的挑戰(zhàn)就是處理客戶的各種業(yè)務需求。每天都會有大量的客戶流動進入銀行，無論是存款、取款還是辦理信用卡，我們都需要迅速且準確地完成客戶的需求。這對于新柜員來說是一項巨大的挑戰(zhàn)，但同時也是一次寶貴的鍛煉機會。逐漸地，我學會了如何與客戶進行有效的溝通，提供專業(yè)的咨詢和服務，這些經(jīng)驗不僅提高了我的工作能力，也增加了我與客戶之間的互動和信任。
第三段：柜員工作的細致與耐心
柜員工作除了在儲蓄、貸款等方面提供服務外，也需要進行一些繁瑣的事務處理，如資料整理、文件歸檔等。盡管這些工作看似平凡無奇，但卻需要極高的細致性和耐心。例如，一個小數(shù)點的錯誤可能導致賬目出入差錯，一個文件的遺漏可能導致后續(xù)流程無法進行。因此，我經(jīng)常保持高度的注意力和耐心，確保每一個環(huán)節(jié)都正確無誤。通過這些細致的工作，我意識到了做事的嚴謹性和耐心對于工作的重要性。
第四段：團隊協(xié)作的重要性
在銀行工作中，團隊合作是非常重要的。每個人都有自己的工作職責，但又需要與他人緊密協(xié)作，共同完成工作任務。作為新柜員，我深刻地體會到了團隊協(xié)作的力量。同事之間相互幫助、相互支持，共同面對各種困難和挑戰(zhàn)，我們一起成長，一起取得了輝煌的成績。同時，團隊合作也幫助我不斷學習他人的經(jīng)驗和技巧，提高自己的工作能力。
第五段：個人成長的收獲
通過一段時間的工作，我不僅學到了很多專業(yè)知識和技能，還收獲了自我成長和提升。我變得更加自信和沉穩(wěn)，學會了如何處理復雜的工作場景和客戶問題。我也更加注重細節(jié)和規(guī)范，提高了自己的工作質(zhì)量和效率。每天都充滿了新的挑戰(zhàn)和機遇，這些挑戰(zhàn)激發(fā)了我不斷學習和提高的積極性和動力。通過努力和汗水，我相信我可以在銀行工作中不斷取得優(yōu)異的成績。
總結(jié)：銀行新柜員的工作是一個充滿挑戰(zhàn)和機遇的職業(yè)。通過不斷的學習和努力，我逐漸適應了銀行工作的節(jié)奏和規(guī)范，提高了自己的工作能力和技巧。在團隊的幫助下，我不斷成長和進步，取得了一定的業(yè)績。銀行工作雖然繁忙，但是也讓我有機會鍛煉自己并展示自己的才能，這是一段寶貴的經(jīng)歷，讓我受益匪淺。
銀行柜員新入行心得體會篇四
回顧xx年，我在xx分社工作xx天，在營業(yè)部工作xx天，這xx天中，銀行柜員工作總結(jié)從我手里收入的現(xiàn)金超過億，付出超過千萬，沒有一張假幣能逃過我的法眼；接觸形形式式的客戶，超過的不少，有些能用平和口氣解決迷霧，有些能用燦爛笑容嘻嘻過海，不能的，我用夸張而有技術(shù)含量的表情挫其蠻氣，撫安燥心；愛我崗位，開心工作，我善于在工作中發(fā)現(xiàn)美。
這一年我遇到附加價值的客戶有多個，一位笑容像安在旭，一位魅力得像胡軍，另外一位則像端莊版的吳雁祖；本人生愛好干凈整潔，銀行柜員工作總結(jié)絕不讓任何一張殘鈔混入新鈔隊伍，在空閑時間把網(wǎng)點打掃得一塵不染，廁所洗得飄香反光；本著好記性不如爛筆頭的座右銘，每次認真的閱覽文件，將新操作新業(yè)務記入私人筆記本以備查用。
本人好學，這一年來主動親近atm，關(guān)心它，揣摸它，終于熟悉其脾氣，并于節(jié)假日主動承擔照顧它的任務；人人防火，戶戶安全，對于滅火器，只要有新產(chǎn)品，我必定會第一時間去摸一下，以防萬不得已的時候要用到它卻不知道怎么用；珍惜生命愛惜生命銀行柜員工作總結(jié)，對于二道門，我總是第一時間按照文件步驟模擬實踐，以正規(guī)的格式去執(zhí)行并以的態(tài)度去變成習慣；知己知彼，百戰(zhàn)百勝，又由于我們這一代比較有網(wǎng)蟲潛質(zhì)，于是我總會瀏覽其他銀行的主頁和金融最新報道，以便在工作中尋找靈感，培養(yǎng)自己，為xx社盡點綿力的。
歲月不居！來也匆匆，去也匆匆！雖然我老是覺得累，可是時間老人卻總也不覺得累，每天自我陶醉地嘀嘀噠噠跑個不停！回首這一年，頗有感慨——我完完整整的為x行服務了一年，x行也給了我別人羨慕不已的報酬——幸福！增加工作成果——你做了別人沒有做的。
從正常班到倒班，我踏踏實實地做，用心地體會，感悟最深的就是“端正態(tài)度，遵守行紀行規(guī)；尊敬領導，服從安排；團結(jié)同事，虛心求教；明確目標，腳踏實地”。
一年的`工作實踐，深深地體會到“臨柜工作是銀行第一形象”的含義。我們的形象直接影響到客戶對我行的第一印象，關(guān)系到能否留下客戶，更關(guān)系到能否能留住客戶。這要求我們要有較高的綜合素質(zhì)，要求我們必須切實堅持臨柜工作的服務宗旨“熱情周到，耐心細致，為客戶辦好每一筆業(yè)務，讓客戶滿意”。
一年的工作使我深刻體會到業(yè)務知識欠缺的嚴重性。這促使我又學習了更多的新東西，使自己的業(yè)務知識更具全面性。雖然我們新增了不少業(yè)務，但是要想保證我行的不斷壯大(即使僅為了保證我們的優(yōu)厚待遇)，只有不斷地新增業(yè)務。這就要求我必須吸收新的知識才能順利開展工作，才能跟上我行的步伐。
要做一名合格臨柜人員，光有全面的業(yè)務知識不夠，還需要配合主動、熱情、耐心的服務。我們工作中的主性首先是要做到經(jīng)理要求我們的“主動和客戶打招呼、交流”。我隨時主動向部分客戶介紹我行的業(yè)務信息、新產(chǎn)品。
銀行柜員新入行心得體會篇五
第一段：初入銀行柜員崗位的感受和挑戰(zhàn)（250字）
作為一名銀行柜員，剛剛?cè)肼毜娜兆映錆M了新鮮感和挑戰(zhàn)。我記得剛開始上崗時，緊張的心情一度使我手忙腳亂。每天面對眾多客戶的需求，我不知道該如何應對。許多常見的銀行業(yè)務也是一竅不通，如何進行辦理、如何與客戶交流，都讓我感到無從下手。然而，我并沒有氣餒，而是通過不斷學習和反思，逐漸適應了崗位的需求。
第二段：學習與成長的艱辛（250字）
為了盡快適應新工作，我開始加強自己的學習。通過參加銀行培訓班，我了解了各種銀行業(yè)務的辦理流程，并掌握了一些基本的技巧。然而，學習只是第一步，真正的挑戰(zhàn)在于將所學知識應用到實際工作中。由于客戶需求繁雜，我需要細致入微地了解客戶的需求，并為其提供全方位的服務。在工作中，我收獲了很多技巧和經(jīng)驗，這些都是通過不斷地學習和實踐得到的。
第三段：對待客戶的態(tài)度與方法（250字）
作為銀行柜員，處理客戶的需求是最重要的任務之一。對待客戶，態(tài)度決定一切。在工作中，我充分體會到了這一點。無論是對待每個客戶的微笑、耐心解答問題，還是及時解決客戶的疑難，都需要我們用心經(jīng)營。我學會了主動與客戶交流，了解客戶的需求，并提供個性化的解決方案。有時客戶可能情緒不穩(wěn)定，我也學會了沉著應對，保持良好的服務態(tài)度。通過這些實踐，我逐漸贏得了客戶的信任和支持。
第四段：與同事的協(xié)作與團隊精神（250字）
作為一個團隊，每個成員的合作和默契是非常重要的。在銀行柜員工作中，我意識到一個人的力量是有限的，只有與團隊緊密合作，才能取得更好的成果。與同事的協(xié)作與溝通成為我工作中的一部分，我們互相學習，共同進步。當我遇到困難時，同事們總會毫不吝嗇地給予幫助和支持。我們在共同努力下，形成了一種團隊精神，更好地為客戶提供服務。
第五段：經(jīng)驗總結(jié)與未來展望（200字）
在這段時間的工作中，我積累了豐富的經(jīng)驗，并不斷提升了我的專業(yè)水平?，F(xiàn)在的我能夠獨立處理各種業(yè)務，與客戶和同事之間建立了良好的合作關(guān)系。然而，我也明白自己還有很多需要學習的地方。未來，我會繼續(xù)不斷提升自我，學習更多的專業(yè)知識，并積極參與銀行的職業(yè)發(fā)展培訓，以更好地為客戶提供服務和支持。
總結(jié)：作為一名新入行的銀行柜員，面對各種挑戰(zhàn)和壓力，我通過不斷學習和實踐，逐漸適應了崗位的需求。我明白對待客戶的態(tài)度和方法至關(guān)重要，并通過與同事的協(xié)作，建立了良好的團隊精神。在未來的工作中，我將繼續(xù)努力，不斷提升自己的能力，為客戶提供更好的服務。
銀行柜員新入行心得體會篇六
銀行柜員心得體會怎么寫?作為一個銀行的柜員，你有什么想說的?
柜員能否做到依規(guī)照章、高效快捷辦理業(yè)務，為客戶提供滿意的服務，其在崗時心情的好壞至關(guān)重要。
好的心情會讓人感覺一切都是美好的，一切都是可以理解的，會讓你更智慧地處理臨柜遇到的各類事情，更樂觀地對待問題。
帶著快樂的心情臨柜，你會與周圍同事和來往顧客相處得更融洽，工作更有成效。
實習目的：通過在攀枝花農(nóng)商行仁和支行營業(yè)部的實習掌握銀行業(yè)務的基本技能熟悉基本業(yè)務的操作流程以及銀行工作人員的工作制度為今后的工作奠定基礎。
實習時間：3月1日至6月1日 實習崗位 綜合柜員
實習單位簡介：攀枝花農(nóng)村商業(yè)銀行是在攀枝花市仁和區(qū) 鹽邊縣 米易縣3家縣農(nóng)村信用聯(lián)社的基礎上以新設合并方式發(fā)起設立的股份制地方性金融機構(gòu)。
經(jīng)過幾十年的發(fā)展，攀枝花農(nóng)村信用社經(jīng)營規(guī)模不斷壯大，盈利能力持續(xù)提升，抗風險能力日益增強。
其中，資本充足率、不良貸款率、貸款損失準備充足率、撥備覆蓋率等主要監(jiān)管指標在全省農(nóng)村信用社系統(tǒng)名列前茅，達到了組建農(nóng)村商業(yè)銀行的標準。
20**年11月30日，攀枝花農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司正式開業(yè)。
這是四川省首家市州級農(nóng)村商業(yè)銀行。
實習總結(jié)：
經(jīng)過在攀枝花農(nóng)商行二個多月的實習，客觀上來說，我對自己在學校所學的知識有了感性的認識，使自己更加充分的理解了理論與實際的關(guān)系，也逐漸的適應了我學生身份向職業(yè)人員的角色轉(zhuǎn)換。
我這次實習的主要內(nèi)容是制度學習，儲蓄業(yè)務以及基本的綜合柜員操作。
首先來說，這次實習給我感覺最深的就是我觀念上的轉(zhuǎn)變。
以往在我的觀念中，銀行工作人員工作是那么的輕松，每天對著電腦悄悄鍵盤，再數(shù)數(shù)鈔票就行了，我完全忽略了每一個工作都有每個工作隱形的工作內(nèi)容。
自從進入仁和營業(yè)部實習以后，我感覺事實與現(xiàn)實的差距真是太遠了。
由于環(huán)境因素，營業(yè)部每天的破鈔都比較多，“破鈔任務”是我進入實習以后聽到較多的一個組合詞，而捆錢，不管是困破鈔還是困好鈔都是技術(shù)活，尤其是捆小額破鈔，更是令人煩惱的艱巨任務，而且如果在比較繁忙的時候，不論是整理破鈔還是捆錢都得見縫插針的利用時間。
時間過去三個月了，但是現(xiàn)在的我對于剛到實習單位時的情境記憶猶新，尤其是各位前輩和領導對于銀行工作制度的強調(diào)。
所謂的制度就是銀行工作人員行為規(guī)范的準則，是不可違背的規(guī)矩。
不違不保證不出錯，但是違背了制度就埋下了出錯的隱患。
剛到營業(yè)部實習的第一天，主任就給了我一本信用社的制度讀本，而且百般告誡與強調(diào)制度的重要性。
然而在接下來的實習過程中，經(jīng)過慢慢的領會與學習，銀行工作的制度規(guī)范也慢慢滲入在生活與工作中。
“一日三查庫”是所有工作人員每天必須的事情，而且也是我最緊張的時候，雖然每天都在進行著這項任務，但是每每到時候差點尾箱，總會擔心會不會出錯，雖然至今為止還沒有出現(xiàn)過錯誤。
銀行的工作不必市場銷售，多了少了哪怕是一角錢都是大事(特殊的除外)，這都說明了在操作的過程中存在著錯誤，是對工作完成度的否定。
實習心得：
在這次的實習過程中，授權(quán)是我印象最深刻的一項工作。
不管是本地的授權(quán)還是統(tǒng)一的授權(quán)。
在攀枝花農(nóng)商行打造流程銀行之際，制度規(guī)范，統(tǒng)一操作，流程化的操作時不可避免的，授權(quán)部門的存在就很重要。
然而對于柜員來說，授權(quán)時每天必不可少的操作，每一次打款，或者是五萬以上的業(yè)務來往或者是卡密的基本操作都離不開授權(quán)系統(tǒng)。
授權(quán)的存在也讓我間接理解了為什么每一次必須保障兩個以上的工作人員在崗，這不僅僅是制度的需求，互相監(jiān)督的需求，安全的需求，也是基本工作完成的需求，因為有些業(yè)務必須得本地授權(quán)，必須得有監(jiān)督柜員的存在。
對于銀行制度，并不是了解就好，還得好好的執(zhí)行，必須徹底的貫徹實行。
對于在這次實習過程中經(jīng)常聽到的5萬金額弄成50萬金額的事故，就是對于銀行制度沒有貫徹實施的具體實例，也是我們必須引以為戒的事情，這就更加要求我們在實際的操作過程中不論是臨柜人員還是授權(quán)柜員都得認真、仔細、按部就班的進行規(guī)程操作。
在這次兩個多月的實習生活中，柜臺操作基本就是我每天的生活寫照。
剛開始的一個多星期，我每天都處在背操作代碼的混沌之中——2521,2510,0111,0112……看似簡單的幾個數(shù)字，卻將我弄的渾渾噩噩，而且只要有一天不操作，就會忘記業(yè)務的操作代碼，為了這個事情，還沒有少挨訓誡。
不過幸好，摸索的過程很短暫，慢慢的就熟悉了基本業(yè)務代碼的操作。
在進行柜臺操作的過程中，因為農(nóng)商行現(xiàn)在業(yè)務需要，基本是面對三農(nóng)的服務業(yè)務，而對于實習生的我來說，每天的業(yè)務就是柜面上關(guān)于卡和存折基本的儲蓄業(yè)務、掛失、密碼設置、重置，還有少許的個人電匯業(yè)務等等。
剛開始上柜實習時，不管做什么事情都是小心翼翼，總是害怕出錯，總是一個操作一個回頭，看看帶我實習的`前輩的表情，而且操作過程和時間都很緩慢，面對各種各樣的客戶和業(yè)務，還鬧過不少笑話，但是在慢慢熟悉了基本操作以后，基本可以做到獨立操作。
但是因為畢竟不是專業(yè)的會計或者是金融專業(yè)的人員，對于很多業(yè)務的憑證，到目前為止還是不太懂，只能懂一些簡單的會計科目和憑證票據(jù)。
希望在以后的工作中慢慢熟悉，能更好的操作業(yè)務。
因為實習崗位是個人儲蓄業(yè)務柜，所以對于很多對公的會計業(yè)務不是很熟悉，但是就自己來說，還是很希望在未來的工作中，多多學習對會計業(yè)務，盡可能的全面的發(fā)展自己。
實習的時間很短暫，只有短短兩個多月的時間。
但是就在這短短的兩個多月的時間里，個人感覺收獲良多，這不僅僅是工作上面的收獲，也包括生活中的收獲。
金融業(yè)的競爭，是一種信譽的競爭，服務的競爭。
誰的信譽好，誰的服務好，誰能更適應顧客的需要，誰就能占領更多的市場。
銀行服務體現(xiàn)的是銀行管理水平的高低，孕育著銀行本身的文化內(nèi)涵和員工的精神風貌，展現(xiàn)在公眾面前的是一種品牌。
那么如何實現(xiàn)這個目標呢?筆者認為：銀行作為服務行業(yè)，服務是立行之本，只有不斷增強服務意識，轉(zhuǎn)變服務觀念，強化服務措施，從服務質(zhì)量、服務手段、服務內(nèi)容、服務態(tài)度、服務環(huán)境等方面入手，狠抓優(yōu)質(zhì)文明服務，形成“大服務”的格局，才能提高優(yōu)質(zhì)文明服務的整體水平。
一、充分理解和認識服務的內(nèi)涵，是開展優(yōu)質(zhì)文明服務的動力
服務是一種管理。
優(yōu)質(zhì)文明服務水平的提高必須依賴于嚴格、規(guī)范、科學的管理，嚴格規(guī)范的管理又能促進優(yōu)質(zhì)文明服務水平提高。
優(yōu)質(zhì)文明服務的好壞體現(xiàn)著一家銀行管理水平的高低。
因此，銀行在實施優(yōu)質(zhì)文明服務戰(zhàn)略過程中應嚴格依靠管理制度。
包括崗位規(guī)范、統(tǒng)一著裝、儀表舉止、文明用語、電話用語等，這些都必須形成制度，成為員工的行為準則，嚴格執(zhí)行。
服務是一種文化。
銀行構(gòu)建服務文化體系包括：員工要有愛崗敬業(yè)的服務精神，要有以服務為本的道德觀、價值觀，要有無私奉獻、團結(jié)奮進的互幫互助和艱苦奮斗的務實精神，以及因此而產(chǎn)生的“一條船”思想和身為銀行員工的自豪感等等，這種有行業(yè)特色的企業(yè)精神，可以使銀行員工樹立風險意識和效益意識，從而充分發(fā)揮這種服務文化的激勵作用。
服務是一種精神。
銀行文明優(yōu)質(zhì)服務活動的核心內(nèi)容是引導職工樹立一種正確的價值觀念、職業(yè)道德、敬業(yè)精神，以行興我榮，行榮我榮為服務理念，以信譽第一、優(yōu)質(zhì)服務、廉潔守法為職業(yè)道德規(guī)范標準。
確立和完善員工的服務意識和服務行為，樹立客戶第一、主動服務、整體服務的觀念。
文明優(yōu)質(zhì)服務活動是一項長期的系統(tǒng)性工程，從領導到員工，從一線到二線，從經(jīng)營業(yè)務到內(nèi)部管理，從行里到行外，都要相互配合協(xié)調(diào)，使企業(yè)的經(jīng)營目標轉(zhuǎn)化為人的自覺行動。
服務是銀行經(jīng)營的載體，是銀行經(jīng)營不可缺少的有機組成部分。
銀行經(jīng)營必須通過銀行服務才能實現(xiàn)，銀行服務本質(zhì)上就是銀行經(jīng)營。
在金融業(yè)競爭日趨激烈的今天，一家銀行的服務范圍、服務內(nèi)容、服務效率和服務態(tài)度直接影響其所能吸引的客戶數(shù)量和工作效率，因此，提高銀行的服務水平，關(guān)系到銀行經(jīng)營的規(guī)模質(zhì)量和效率，關(guān)系到銀行的競爭能力，決定了銀行的經(jīng)營效益和長遠發(fā)展。
銀行服務的核心是維護和加強與顧客的聯(lián)系。
如何持久地贏得市場是每一個企業(yè)需要永遠面對的問題。
銀行要隨時以客戶為中心，調(diào)整自身，服務要從單純經(jīng)營金融產(chǎn)品轉(zhuǎn)移到維護和加深與顧客的聯(lián)系上，僅僅重視滿足顧客的需要是不夠的，還必須研究客戶需要背后復雜的各種因素，只有緊緊抓住維護與顧客的關(guān)系這一核心，以市場為導向，以高質(zhì)量、多樣化、特色服務，滿足顧客多層次需要，才能獲得自身發(fā)展的持續(xù)動力。
“顧客”概念是一個“大顧客”概念，不僅銀行直接服務的對象是顧客，與銀行服務有制約關(guān)系的部門，甚至銀行自身的員工都應視同為顧客。
銀行在處理與顧客的關(guān)系上，應樹立大市場、大客戶的意識以及“服務是一個全過程”的概念。
構(gòu)建新型銀企關(guān)系，對制約與顧客關(guān)系的因素進行協(xié)調(diào)管理，增強客戶的穩(wěn)定性，沒有良好的服務作保障，即使一時被拉過來的客戶也可能會跑掉。
優(yōu)質(zhì)服務就是信譽。
二、強化和提高服務意識，是開展優(yōu)質(zhì)文明服務的前提
要全面動員，深入發(fā)動，大造聲勢，宣傳優(yōu)質(zhì)文明服務。
優(yōu)質(zhì)文明服務關(guān)系到企業(yè)形象，因此，要必須做到全面發(fā)動，全員參與。
對內(nèi)通過集中考試、突擊檢查、模擬測驗、集中培訓等形式，督促員工熟練掌握優(yōu)質(zhì)服務的內(nèi)容;對外通過報刊、電臺、電視臺等媒介進行廣泛宣傳，擴大社會影響。
明確目標，制定計劃，分步實施，責任到人。
對文明服務工作進行總體規(guī)劃，制訂階段性目標，聯(lián)系自身實際，進行細化和充實。
對目標進行層層分解，責任到人，做到人員定崗，用具定位，操作定型，服務定時，努力實現(xiàn)井然有序的工作秩序。
完善機制，嚴格考核，公開標準，獎罰兌現(xiàn)。
不斷完善規(guī)章制度，使服務行為規(guī)范化、制度化。
要結(jié)合本行實際，建立嚴格的獎勵和懲罰制度，制訂和完善嚴格的崗位規(guī)范、各項業(yè)務的具體服務標準和業(yè)務操作規(guī)程，同時將有關(guān)經(jīng)營管理、業(yè)務操作、內(nèi)部管理等規(guī)章制度，按專業(yè)分工進行系統(tǒng)完善、整理和匯編，并要求全體員工對本職崗位每項操作規(guī)程熟記會背，熟練規(guī)范運用。
做到每天從接待第一位顧客到送走最后一位顧客，工作的各個環(huán)節(jié)都要有統(tǒng)一、詳細、明確的標準，使每位員工接待顧客有禮、有節(jié)、有度，處理業(yè)務規(guī)范、快速、準確，讓顧客感到和諧、友愛、溫馨。
實施“一把手”工程，搞好優(yōu)質(zhì)文明服務。
優(yōu)質(zhì)文明服務不只是個單純的服務問題，商業(yè)銀行在市場競爭中靠的是以優(yōu)取勝。
施“一把手”工程。
要成立以行長為組長的優(yōu)質(zhì)文明服務工作領導小組，各基層支行、營業(yè)部也要層層簽訂優(yōu)質(zhì)服務責任書，將各項指標量化、細化，責任分解到人，并納入行長目標管理體系考核。
在每年年初的工作安排中，都把優(yōu)質(zhì)文明服務工作作為貫穿全年各項工作的主線，常抓不懈。
搞好服務是事關(guān)銀行社會形象，影響銀行各項經(jīng)營活動的綜合性工作，因此銀行每個機構(gòu)，每個部門，每個員工都要相互支持、配合，增強服務意識，顧全大局，發(fā)揮整體功能，努力提高全行的服務水平和服務質(zhì)量。
建立“一個中心、四個層次”的服務大格局，即以為客戶服務為中心，一線為客戶服務，在各服務窗口、部門為客戶提供品種多、效率高、質(zhì)量好的金融服務;二線為一線服務，各管理、科技和后勤部門要根據(jù)一線的需要，想方設法搞好服務，提供保障;領導為群眾服務，領導干部要體察民情，關(guān)心員工的工作和生活，調(diào)動員工的工作積極性和創(chuàng)造性;上級為下級服務，上級行要統(tǒng)籌規(guī)劃和指導基層行的優(yōu)質(zhì)文明服務活動，做到有計劃、有方案、有檢查、有獎勵，不斷改進工作作風，提高辦事效率，對下級的工作積極給予支持和協(xié)調(diào)。
銀行柜員新入行心得體會篇七
作為一名新入職的銀行柜員，我充滿了忐忑不安和期待。我從小就對銀行行業(yè)深感興趣，并且具備良好的數(shù)學基礎和溝通能力，所以選擇了這個職業(yè)。然而，真正進入銀行柜員這個崗位后，我才深刻體會到其中的艱辛和責任。在快節(jié)奏、高壓力的工作環(huán)境中，我逐漸積累了一些心得體會。
二、嚴謹?shù)墓ぷ髁晳T
銀行柜員這個崗位要求工作人員嚴謹?shù)膽B(tài)度和工作習慣。每一筆交易都需要經(jīng)過嚴格的審核和核對，而任何一次失誤都可能引發(fā)嚴重的后果。因此，我在工作中必須要有高度的責任感和嚴格的操作規(guī)范。無論是與客戶交流還是進行業(yè)務處理，我都盡量做到條理清晰、步驟明確。逐漸地，我養(yǎng)成了仔細審視每一個細節(jié)的習慣，在繁忙的工作中，也能夠保持頭腦冷靜和工作高效。
三、優(yōu)質(zhì)的客戶服務
作為銀行柜員，我所提供的服務質(zhì)量直接關(guān)系到客戶的滿意度和對銀行的信任度。因此，我注重每一個細節(jié)，努力提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務。我盡量積極主動地與客戶溝通，了解他們的需求和要求，并給予及時、準確的回應。在處理客戶問題時，我遵循“以客戶為中心”的原則，努力滿足客戶的要求。通過細致入微的服務，我逐漸贏得了客戶的信任和好評。
四、與同事的良好合作
在銀行柜員這個崗位上，良好的團隊合作能力是至關(guān)重要的。我和同事之間相互配合，互幫互助。無論是客戶交流還是業(yè)務操作，我們都能夠相互協(xié)作、互相支持。我樂于分享自己的經(jīng)驗和知識，并且愿意向同事學習和請教。與同事之間的良好合作，不僅有效地提高了工作效率，也增進了我們之間的友誼與相互理解。
五、不斷學習和進步
銀行作為一個產(chǎn)業(yè)，隨著科技的發(fā)展和金融業(yè)務的創(chuàng)新，也在不斷變化和進步。作為一名銀行柜員，我需要與時俱進，不斷學習和提升自己的專業(yè)技能。我積極參加銀行組織的培訓和學習活動，了解最新的金融產(chǎn)品和業(yè)務流程。同時，我也自覺地關(guān)注銀行業(yè)內(nèi)的行業(yè)動態(tài)，不斷更新自己的知識儲備。通過不斷學習和進步，我能夠更好地適應銀行的工作要求，為客戶提供更加高效、優(yōu)質(zhì)的服務。
總結(jié)：
作為一名新入行的銀行柜員，我在工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗，不斷學習和進步。嚴謹?shù)墓ぷ髁晳T、優(yōu)質(zhì)的客戶服務、良好的團隊合作和對自身的不斷提升都是我在銀行柜員工作中寶貴的心得體會。作為一名銀行柜員，我要充滿信心和激情，勇敢面對工作中的挑戰(zhàn)，努力成為一名優(yōu)秀的銀行從業(yè)人員。
銀行柜員新入行心得體會篇八
時間過得飛快，成為xx銀行的員工已經(jīng)有近6個月了，這6個月是在不知不覺的成長中飛速度過的，每一天都由于充實而過得很快。這6個月里我學到了很多，自己也摸索了很多。比起第一天上班時的那種緊張，激動，還有一點不知所措的心情來，現(xiàn)在的我多了一份鎮(zhèn)定，堅定，更多了一些信心，想要做到更好。我知道未來的路還有很遠，我在這個大家庭還要度過很長的時間，也許，我將畢生致力于我行的發(fā)展。正由于如此，我愿意全力以赴，真誠奉獻。這就是xx帶給我的自信和動力。
懷著美好的向往和從零開始的心態(tài)，走進了xxxx銀行這個大家庭，這是一個充滿著生氣，充滿活力，蒸蒸日上，蓄勢待發(fā)的大集體。為期一個月的崗前培訓幫助我進一步了解了xx的文化內(nèi)涵以及未來的發(fā)展方向，增進我盡快實現(xiàn)從學生到職場一員的角色轉(zhuǎn)換，但同時也使我意識到了自己肩膀上的責任。回想走進xx的每一步，我都感嘆萬千。
作為一位應屆大學畢業(yè)生，能夠找到一個杰出的企業(yè)來工作，是很多人的企圖。然而我很榮幸的得到了這個機會。我也是一位年輕人，初出茅廬，鋒芒畢露。既有發(fā)揮自己才華的期望，又有由于接觸社會不多而產(chǎn)生的猜疑和猶疑。但是直覺告知我，大膽地走下去才是唯獨的方法。
我總是需要在大量的實踐中充實自己，發(fā)展自己，發(fā)揮自己的能力，這是一位年輕人應當有的豪情和企圖。所以我?guī)е@股沖勁兒，勇往直前，風雨無阻。然而真正進入所在崗位投入工作之后我才感覺到前所未有的困難與疑問，那種不能獨立勝任工作的無力感也常常困擾著我，但我現(xiàn)在能做的就是積極調(diào)劑心態(tài)，在安穩(wěn)的心態(tài)中孜孜不倦地細細品味工作生活中的一點一滴，我相信，終有一日，將這點滴逐漸積存，定會匯聚成汪洋大海!
雖然我剛?cè)谌離x銀行營業(yè)部這個大家庭也不過短短的6個月的時間，可是在這樣一個團結(jié)奮進，熱情飽滿的團隊中學習和工作，使我受益匪淺!能夠在如此良好的環(huán)境下與如此可愛的同事們一起共事，是我的榮幸!作為一位xx銀行的一線員工，我深切感遭到自己肩負的重任。柜臺服務是展現(xiàn)我行良好服務形象的第一道窗口，柜員的工作也許是繁忙而單調(diào)的，然而營業(yè)部的各位老師務實求真、一絲不茍的態(tài)度與團結(jié)互助、平和謙遜精神深入的`感染了我，讓我領略到了服務的魅力!在我們支行的每一位老師，都是值得我認真學習的榜樣。我深知作為銀行網(wǎng)點的一線員工，沒有過硬的業(yè)務技能，嫻熟的操作技能，就沒法為客戶提供完善快捷的服務，就干不好本職工作。因此，在實習期的時間里，我的工作重點就是重視加強業(yè)務技能水平的學習和提高，嚴格要求自己，養(yǎng)成長期學習的習慣，堅持不怕苦、不怕累的精神，才能練好技能，為以后的業(yè)務熟練夯實基礎。
在學習中提高理論水平，在實踐中積存實際體會。銀行的工作在時時變化著，每天都有新的東西顯現(xiàn)、新的情形產(chǎn)生，這都需要我跟緊形勢努力改變自己，更好地計劃自己的目標，學習新的知識，掌控新的技能，適應不斷變化的工作目標，提高服務質(zhì)量，滿足客戶的需求?？蛻舻男枨髮ξ壹仁且环N壓力，也是一種動力。身在柜員這個崗位，就應當做到每次客戶過來給予真誠的問候，耐心細致地聽取客戶的服務訴求，盡可能快地辦理完相干業(yè)務，同時提示他們沒想到的一些細節(jié)，使他們感到我們服務的仔細與真誠。
感謝幫助過我的老師和同事。入行時間雖然短暫，但是對我來說是人生重要的轉(zhuǎn)折，使我從一個青澀的學生走向一個有責任心、充滿自信的職業(yè)人。我會把這一份豪情，信任，感激與責任帶到未來的工作中，踏踏實實的走好每一步，與xx銀行共同發(fā)展。xx銀行是一輪冉冉升起的朝陽，它凝聚著能量，孕育著生氣，充滿著期望。相信在這個充滿氣力的團隊中，我會更加強健的成長，我也相信我們這股新鮮的血液會為xx銀行創(chuàng)造更大的財富，書寫更加光輝的未來!
銀行柜員新入行心得體會篇九
第一段（引入）
作為一名VBSB銀行的柜員，我有幸每天接觸到各種各樣的客戶，親身感受到了銀行服務的重要性。通過與客戶的接觸，我不僅感受到了工作的喜悅，也深刻體會到了作為一名柜員的責任和挑戰(zhàn)。
第二段（職責與挑戰(zhàn)）
作為一名柜員，我們有著許多重要的職責。我們要為客戶提供存款、取款、轉(zhuǎn)賬等各種操作，并確?？蛻舻馁Y金安全。此外，我們還要為客戶提供專業(yè)的金融咨詢，給出合適的建議。然而，在這些職責背后，我們也面臨著挑戰(zhàn)?？蛻艨赡艹霈F(xiàn)各種問題和需求，我們要及時、準確地解答和滿足。而當系統(tǒng)故障或人員不足時，我們還要保持高效的工作態(tài)度和友好的服務態(tài)度。
第三段（喜悅與挑戰(zhàn)）
盡管柜員工作有著諸多挑戰(zhàn)，但其中也蘊藏著樂趣與喜悅。通過與客戶的交流，我學會了傾聽與溝通，更深刻地理解了人性。有時，客戶可能因為資金問題或其他原因而焦慮和沮喪，作為柜員，我們需要用耐心和關(guān)懷來安撫他們，并為他們找到解決問題的途徑。當客戶在柜臺前滿意地離開，我們會感到無比的滿足和喜悅。
第四段（提升自我）
在這個過程中，我體會到了自我提升的重要性。為了更好地為客戶服務，我主動學習金融知識，提升專業(yè)技能，提高解決問題的能力。我還積極參加各種培訓和討論，與同事們交流經(jīng)驗，并從中學到了更多的工作技巧和溝通技巧。我發(fā)現(xiàn)，只有不斷學習和進步，才能更好地應對工作中的挑戰(zhàn)，讓自己成為一名更出色的柜員。
第五段（總結(jié)）
總的來說，作為VBSB銀行的柜員，我從這份工作中收獲頗多。除了增長專業(yè)知識和技能，我學會了與人溝通、傾聽與關(guān)懷。在每一次與客戶的互動中，我都通過他們身上感受到了責任與挑戰(zhàn)。我相信，在未來的工作中，我會更加努力，不斷提升自己的服務水平，為客戶創(chuàng)造更好的銀行體驗。同時，我也期待能繼續(xù)成長，通過這份工作找到更多的機會和挑戰(zhàn)，讓自己變得更加堅韌和成熟。
銀行柜員新入行心得體會篇十
作為銀行柜員，我時常在工作中與眾多客戶接觸，也接觸過各種各樣的人和事。在與他們的交往中，我不禁思索：如何才能成為一名好柜員，給客戶帶來真正的滿意和便利？在這個銀行好柜員心得體會文章中，我希望分享一些個人的感悟和體會。
第二段：細致入微的服務態(tài)度
做好柜員首先需要具備的品質(zhì)是細致入微的服務態(tài)度。每個客戶都有自己的需求和難題，作為柜員，我們應該有耐心傾聽并提供有針對性的幫助。每位客戶都應該受到平等的關(guān)注和敬重，無論他們的存款金額有多少，無論他們的問題有多復雜。只有這樣，我們才能真正為客戶提供貼心、滿意的服務。
第三段：專業(yè)知識的不斷學習
另外，成為一名銀行好柜員還需要不斷學習和提升自己的專業(yè)知識。隨著金融行業(yè)的不斷發(fā)展和變化，我們需要及時了解并掌握最新的金融政策和產(chǎn)品信息。只有通過充實自己的知識儲備，我們才能更好地為客戶解答疑惑和提供有針對性的建議。同時，我們還應該善于提高自己的操作能力，如提速、減少錯誤操作等，以提高客戶的辦理效率和滿意度。
第四段：以身作則的行為規(guī)范
作為銀行柜員，不僅要在工作中有良好的態(tài)度和服務，更要在生活中以身作則，遵守行業(yè)的相應規(guī)范。銀行柜員是銀行的形象代表，我們的每一個言行舉止都直接或間接地影響著銀行的形象。因此，我們要做到言行一致，時刻保持自己的舉止規(guī)范和儀表整潔，以更好地為客戶樹立榜樣。
第五段：與客戶建立長久的信任和關(guān)系
最后，銀行好柜員的核心價值在于能與客戶建立長久的信任和關(guān)系。要做到這一點，我們需要耐心、細致地與客戶進行溝通，了解他們的需求和訴求。只有真正站在客戶的角度思考問題，理解他們的需求，才能有針對性地提供服務，獲得客戶的信任。通過與客戶建立良好的互動和關(guān)系，我們將成為他們的第一選擇，并幫助他們更好地實現(xiàn)財務目標。
總結(jié)：
成為一名銀行好柜員需要具備細致入微的服務態(tài)度、不斷學習和提升自己的專業(yè)知識、遵守行業(yè)的行為規(guī)范以及與客戶建立長久的信任和關(guān)系。只有通過不斷的努力和思考，我們才能在工作中更好地服務客戶，并為他們帶來真正的滿意和便利。作為一名銀行柜員，我將不斷努力，進一步提升自己的能力，為客戶提供更好的服務。
銀行柜員新入行心得體會篇十一
第一段：介紹銀行柜員中心的重要性和挑戰(zhàn)性（150字）
銀行柜員中心是銀行服務的重要組成部分，柜員作為銀行與客戶之間的紐帶承擔著重要的角色。然而，銀行柜員工作面臨著巨大的挑戰(zhàn)。他們需要熟悉各種金融產(chǎn)品和服務，了解銀行的政策和規(guī)范，同時還要處理大量的客戶服務請求。本文將從三個方面分析銀行柜員中心的得體會。
第二段：技能的重要性（250字）
首先，銀行柜員需要具備一定的專業(yè)知識和技能。他們必須熟悉各種金融產(chǎn)品和服務，包括儲蓄賬戶、貸款、理財和信用卡等。他們需要幫助客戶選擇合適的產(chǎn)品和服務，并解答他們的疑問。柜員還需要熟悉銀行的政策和規(guī)范，確保操作符合法律和銀行的要求。
其次，柜員需要具備良好的溝通技巧。他們需要與各種不同背景和需求的客戶進行有效的溝通。柜員要傾聽客戶的需求和問題，并給予他們準確和專業(yè)的建議。良好的溝通能力可以提高客戶的滿意度，同時也能夠幫助柜員更好地理解客戶的需求。
第三段：工作環(huán)境的挑戰(zhàn)（350字）
銀行柜員工作環(huán)境充滿挑戰(zhàn)。他們每天面對大量的客戶服務請求，需要保持高效和耐心。長時間站立和處理大量文件可能會給柜員帶來身體和心理上的壓力。此外，柜員還面臨著客戶的急躁和不滿情緒。他們需要以友好和專業(yè)的態(tài)度來處理客戶的投訴和糾紛，并在高壓情況下保持冷靜和理性。
同時，新的技術(shù)也給柜員工作帶來了新的挑戰(zhàn)。隨著自助服務設備的普及，越來越多的客戶選擇使用自助服務來完成簡單的銀行業(yè)務。這意味著柜員需要更加專業(yè)和高效地處理復雜的問題和請求。
第四段：提高工作效率的措施（250字）
為了應對銀行柜員工作的挑戰(zhàn)，銀行可以采取一些措施來提高工作效率和員工滿意度。首先，培訓是關(guān)鍵。銀行應該投入更多的資源來培訓柜員，提高他們的專業(yè)知識和技能。此外，銀行可以采用先進的技術(shù)來簡化柜員的工作流程，如智能客戶服務系統(tǒng)和自助服務設備。
另外，銀行可以通過合理安排柜員的工作時間和休息時間來減輕他們的工作壓力。通過設置合理的目標和獎勵機制，銀行可以激勵柜員提高工作效率，并增強他們的工作動力。
第五段：總結(jié)（200字）
銀行柜員中心的工作是一項富有挑戰(zhàn)性的工作，需要柜員具備專業(yè)知識和技能，良好的溝通能力以及耐心和冷靜的態(tài)度。同時，銀行也應該采取措施來提高工作效率和員工滿意度，包括培訓和技術(shù)支持。通過共同的努力，銀行柜員中心將為客戶提供更好的服務，提升銀行的形象和競爭力。
銀行柜員新入行心得體會篇十二
銀行好柜員心得體會
銀行是現(xiàn)代社會中不可或缺的組成部分，柜員作為銀行的重要崗位之一，承擔著為客戶提供各種金融服務的重要角色。一位快樂、周到、專業(yè)的柜員可以給客戶帶來良好的服務體驗，幫助銀行樹立良好的品牌形象。在從事柜員工作的過程中，我積累了一些心得體會，下面將與大家分享。
第二段：專業(yè)的服務是基礎
作為銀行柜員，提供專業(yè)的服務是必不可少的。首先，我們要深入學習金融知識，熟悉各種金融產(chǎn)品和服務，并不斷更新知識，保持自己的專業(yè)性。其次，在為客戶處理業(yè)務時，我們要細致入微，注重細節(jié)，確保每一個環(huán)節(jié)都經(jīng)過仔細核驗，避免出現(xiàn)錯誤。最后，柜員應該具備良好的溝通能力，能夠與客戶進行有效的溝通，提供準確、及時的信息，解答客戶的疑問，滿足客戶的需求。
第三段：友好的態(tài)度是關(guān)鍵
在處理客戶業(yè)務時，友好的態(tài)度是至關(guān)重要的。我們要以微笑和熱情的態(tài)度對待每一個客戶，讓客戶感受到我們的真誠和關(guān)懷。在面對客戶的投訴或問題解決時，我們要保持冷靜和耐心，傾聽客戶的意見和建議，盡我們所能解決問題，并給予客戶滿意的回答。對于客戶的要求和疑慮，我們要耐心傾聽，給予周到的幫助和解答。只有通過友好的態(tài)度，才能贏得客戶的信任和滿意，建立良好的客戶關(guān)系。
第四段：協(xié)作意識是必備素質(zhì)
在銀行工作中，柜員往往需要與其他崗位的人員合作，共同完成各類業(yè)務。因此，協(xié)作意識是柜員必備的素質(zhì)之一。我們要與同事之間建立良好的溝通和協(xié)作機制，相互之間要真誠合作、相互幫助。在客戶出現(xiàn)問題時，我們應該及時向相關(guān)部門反映，并積極配合其他崗位的工作人員解決問題。只有通過協(xié)作與配合，才能提高工作效率，為客戶提供更好的服務。
第五段：持續(xù)學習和自我提高是必要的
作為一名銀行柜員，持續(xù)學習和自我提高是必不可少的。我們要不斷學習和研究金融行業(yè)的最新動態(tài)和政策法規(guī)，關(guān)注客戶需求的變化，并提供相應的解決方案。此外，我們還應該積極參加培訓和學習機會，提升自己的技能和知識水平。只有不斷學習和自我提高，才能適應不斷變化的金融市場，提供更好的服務。
總結(jié)：銀行好柜員心得體會
作為銀行柜員，專業(yè)的服務、友好的態(tài)度、協(xié)作意識和持續(xù)學習是我在工作中的心得體會。通過不斷地學習和努力，我將繼續(xù)提升自己的服務水平，為客戶提供更好的金融服務。同時，我也希望能夠與更多的柜員一起分享經(jīng)驗，共同進步，為銀行業(yè)發(fā)展做出更大的貢獻。
銀行柜員新入行心得體會篇十三
作為一名VBSB銀行的柜員，我有幸參與了該銀行的日常運營工作。剛開始接觸這個工作時，我面臨了種種挑戰(zhàn)和壓力。首先，我需要了解并掌握銀行產(chǎn)品、操作流程以及相關(guān)政策和規(guī)定。這是一項繁瑣而重要的工作，因為銀行涉及的金融交易涵蓋廣泛，需要細致入微的精確操作。其次，柜員工作需要面對各色人等，有時候會遇到一些急躁和不合作的客戶。作為柜員，我們需要保持冷靜和耐心，積極應對各種不同的情況，為客戶提供專業(yè)和高效的服務。
第二段：提升溝通和服務技能
在一段時間的工作中，我深刻體會到了溝通和服務技能的重要性。首先，良好的溝通能力是提供優(yōu)質(zhì)服務的關(guān)鍵。作為柜員，我們需要與客戶進行溝通，了解客戶需求，并給予合適的建議和指導。通過與客戶的有效溝通，我們能更好地滿足客戶的需求，并提供個性化的金融解決方案。其次，優(yōu)質(zhì)的服務是吸引客戶和建立良好銀行形象的關(guān)鍵。只有通過細致入微的服務，我們才能贏得客戶的信任和口碑。因此，我在工作中不斷提升自己的溝通和服務技能，通過培訓和實踐不斷完善自己，為客戶提供更好的服務。
第三段：高效的團隊合作
VBSB銀行非常重視團隊合作的精神，這也是我們工作中不可缺少的一部分。無論是在忙碌的銀行大廳還是在工作總結(jié)會議中，團隊合作都是必不可少的。在忙碌的大廳中，我們需要相互合作，互相幫助，確保每一位客戶都能得到及時和準確的服務。在工作總結(jié)會議中，我們需要共同分析問題，總結(jié)經(jīng)驗，共同進步。通過團隊合作，我們能夠更好地支持和補充彼此，共同實現(xiàn)工作目標。
第四段：保持專業(yè)和良好的職業(yè)操守
作為一名柜員，保持專業(yè)和良好的職業(yè)操守是非常重要的。首先，盡職盡責是保持專業(yè)的基本要求。作為柜員，我們需要遵守銀行操作規(guī)定和道德規(guī)范，嚴格執(zhí)行工作流程，不得擅自操作或違規(guī)行為。其次，對客戶信息的保密也是非常重要的一項職業(yè)操守。我們需要嚴格保護客戶個人信息的安全和保密，避免信息泄露和濫用。此外，禮貌和友好是與客戶溝通的基本準則。我們需要用尊重和善意對待每一位客戶，并始終保持良好的服務態(tài)度。
第五段：工作的收獲和成長
在VBSB銀行的柜員經(jīng)歷中，我不僅擁有了一系列寶貴的工作經(jīng)驗，還獲得了許多意外的收獲。首先，我學會了如何處理各種復雜的金融交易，提升了自己的專業(yè)能力。通過與各類客戶的接觸，我也提升了自己的溝通和應變能力。其次，我感受到了團隊合作的重要性，并領悟到了集體力量的強大。通過與團隊成員的合作，我不僅解決了很多問題，還能夠感受到工作的樂趣和成就感。最后，我意識到了職業(yè)操守的重要性和職業(yè)發(fā)展的意義。只有保持良好的職業(yè)操守，我們才能夠在職場中取得更大的成就。因此，我將繼續(xù)努力提升自己，為自己的職業(yè)發(fā)展鋪平道路。
總結(jié)：VBSB銀行柜員工作是一項充滿挑戰(zhàn)和收獲的工作。通過良好的準備和面對挑戰(zhàn)，我們可以提高自己的專業(yè)能力和服務水平。同時，團隊合作和良好的職業(yè)操守也是我們工作中不可或缺的一部分。通過這份工作，我不僅提升了自己的職業(yè)素養(yǎng)，還獲得了寶貴的工作經(jīng)驗和成長。我相信，在未來的工作中，我將持續(xù)努力，為客戶提供更好的服務，為自己的職業(yè)生涯譜寫新的篇章。
銀行柜員新入行心得體會篇十四
一年來，我們在上級行的正確領導下，抓住五個重點，即，重點抓好信貸管理，防范和化解經(jīng)營風險；重點抓好儲蓄存款,增強資金勢力;重點抓好增收節(jié)支,提高資金營運效益;重點抓好規(guī)范化管理,促進依法合規(guī)經(jīng)營;重點抓好隊伍建設,提高全行的整體素質(zhì)。圓滿地完成了主要經(jīng)營任務，到12月末，實現(xiàn)利息收入3054萬元；儲蓄存款增長率達到15.45％；對公存款增長率實現(xiàn)0.9％；外幣存款額達到86萬美元，比計劃多6萬美元；存貸增量比例26.66％；費用1378萬元；帳面虧損3716萬元；實際虧損4573萬元。評價指標也完成得很好：無息資產(chǎn)占用率15%，僅比計劃差0.2個百分點；新放貸款正常率達到100%；以資抵債處置率為23%，超額完成3個百分點；償還借款3000萬元；非利息收入增長率為－75%，較計劃差95個百分點；信用卡消費額完成61萬元，超額1萬元；國際結(jié)算業(yè)務額達到1100萬美元；超額350萬美元；當年沒有發(fā)生重大經(jīng)濟、刑事案件或責任事故。
回首xx年，我們著重抓了以下幾方面的工作：
一、強化信貸管理，提高收益水平。
主要抓了四個重要環(huán)節(jié)：
（一）集中精力抓收息。利息收入是影響全行經(jīng)營成果的關(guān)鍵因素，收息工作也是全行的難點工作，是一場硬仗。為了保證這一艱巨任務如期完成，采取了以下3個措施。
一是任務落實，獎懲兌現(xiàn)。我們按各處所正常、逾期和呆滯貸款占用形態(tài)，扣除企業(yè)改制等方面的客觀因素，將上級行下達的收息計劃如實分解下去，并按旬監(jiān)控、按月考核。各處所將任務落實到信貸員和到企業(yè)，并制定了相應的獎懲辦法，加大獎懲力度。從行長到部室主任，繼續(xù)落實了包處所、包大戶任務。行長、副行長每月從個人工資總額中拿出30%與全行收息任務掛鉤，部室主任和全體機關(guān)工作人員，每人每月從各種補貼中拿出400元，其中的40%與包所的收息任務掛鉤，60%與全行主要經(jīng)營任務掛鉤。
二是幫助企業(yè)改善管理，提高效益，增加息源。每名信貸人員都落實了一戶幫扶任務，幫助搞活有望的.企業(yè)分析經(jīng)營管理等方面的問題，幫助清收貨款，幫助推銷產(chǎn)品，幫助清倉壓庫，或給予必要的扶持，增加效益，培植息源，僅此一項，全年收息108萬元。對效益好的企業(yè)，我們盡力給予銀行承兌匯票支持，促進了企業(yè)的生產(chǎn)，增加還息能力，全年收息186萬元。同時，狠抓了轉(zhuǎn)制企業(yè)的利息清收工作，全年清收轉(zhuǎn)制企業(yè)利息220萬元。
三是加強貨款歸行管理，防止資金體外循環(huán)。這是一項重要的基礎管理工作，抓好了，可以一舉兩得，既可增加收息，又能增加對公存款。因此，會計、出納、信貸部門密切配合，各司其責：會計出納人員看住企業(yè)帳戶，強化現(xiàn)金管理；信貸人員把握所轄企業(yè)的資金流向、貨款方向，搞好檢查監(jiān)督，促進貨款歸行。信貸管理部、專貸部和業(yè)務開發(fā)部通力合作，經(jīng)常深入企業(yè)檢查庫存現(xiàn)金,搞好調(diào)查,掌握企業(yè)多頭開戶情況，較好地防止了息源的流失。
（二）抓好規(guī)范化管理工作，降低和化解信貸風險。著重抓了以下幾個環(huán)節(jié)：一是重新調(diào)整審貸分離崗位，設立信貸審查崗、法律審查崗和信貸檢查崗，合理分工，明確職責，依法辦理信貸業(yè)務，確保信貸管理工作正規(guī)化、合法化和程序化。二是嚴格執(zhí)行貸款第一責任人辦法，徹底解決權(quán)責脫鉤、責任不清、獎罰不明的老問題，將貸款損失的責任落到實處。三是嚴格承兌匯票管理。承兌匯票視同新放貸款一樣嚴格管理，堅決按上級行規(guī)定的10個條件，履行程序，保證無一筆墊付發(fā)生。
（三）抓好清分和盤活工作。3月12日,總、省行召開了信貸資產(chǎn)清分工作電視電話會議,總行何林祥行長和省行張少士行長就清分的意義、步驟、方法和政策等，做了詳細的部署。這是一項階段性的中心工作，是銀行信貸管理制度的一項重大改革。時間緊，任務重。根據(jù)上級行的統(tǒng)一要求，我們成立了清分工作領導小組，由行長親自擔任組長，副行長任清分辦公定主任,主管這項工作。通過這次清分工作,促進全行信貸管理水平再上新臺階。
在抓好不良貸款的盤活工作。今年的盤活任務比往年輕，只下降3個百分點。但難度并不輕，要實實在在的收回，因此，落實到各處所的還不到1個百分點，要求保證完成，不得有水分。
（四）優(yōu)化信貸結(jié)構(gòu)，搞好信貸服務。我們打破行業(yè)、所有制界限，把有生命力的雙優(yōu)客戶作為信貸支持的重點，從而實現(xiàn)了信貸資金的高效利用。著重抓了以下幾方面的工作：
一是評定信用等級，對現(xiàn)有客戶準確評價，分類排列。我們對開戶的570戶企業(yè)進行了全面的調(diào)查，進行了信用等級評定工作。有3戶企業(yè)被評為aaa級信用企業(yè)，占貸款565萬元；有5戶企業(yè)被評為aa級信用企業(yè)，占貸款141萬元；有10戶企業(yè)被評為aa級信用企業(yè)，占貸款4532萬元；有3戶企業(yè)被評為b級信用企業(yè)，占貸款895萬元。為進一步選擇優(yōu)良客戶打下了基礎。在信貸管理工作中，對b級以下企業(yè)堅決停止了貸款，對a級企業(yè)限制貸款，aa級企業(yè)在有條件下給予一定支持，促進了企業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整。
銀行柜員新入行心得體會篇十五
時光如梭，轉(zhuǎn)眼間又跨過了一個年度之坎。入行以來，我一直在一線工作，在建設銀行激入奮進的氛圍中，在領導和同事的互助配合下，我始終嚴格要求自己，提高專業(yè)技能，完善業(yè)務素質(zhì)，在不同的工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)，經(jīng)驗日益豐富，越來越自信的為客戶提供滿意的服務。
我的崗位是個小小的窗口，柜臺雖小，卻是銀行和客戶的紐帶，我的一言一形都代表了建行的形象，為此我常常提醒自己要堅持做好規(guī)范化服務，做到客戶來有迎聲，走有送聲，業(yè)務結(jié)束后的一句話營銷，以及業(yè)務辦理過程中的微笑服務和規(guī)范性遞交手勢。耐心細致地解答客戶的任何問題，面對個別客戶的無禮，巧妙應對，不傷和氣；面對客戶的稱贊，則謙虛謹慎，戒驕戒躁。從不對客戶輕易言“不”，在不違反原則的情況下盡量滿足他們的業(yè)務需要。我始終堅持“客戶第一”的思想，把客戶的事情當成自己的事來辦，換位思考問題，急客戶之所急，想客戶之所想。
在工作態(tài)度方面，我時刻將事業(yè)心，責任心和進取心放在心上。我始終堅持“工作第一”的原則，認真執(zhí)行行里的各項規(guī)章制度，由“制造問題”轉(zhuǎn)向“解決問題”，遇到問題，我迎難而上。積極主動去聯(lián)系去解決問題。無論是在高柜，還是在輪值大堂的過程中，我都時刻以“客戶至上”的服務理念鞭策完善自己?，F(xiàn)代銀行業(yè)務日新月異，作為年輕人，我必須不斷努力學習新的'業(yè)務知識，掌握新的技巧，適應經(jīng)濟大環(huán)境的變化，提高自己的屢崗能力。
在業(yè)務知識方面，我刻苦鉆研各類業(yè)務技能和服務技巧。這一年，在業(yè)務操作上我更加嚴密，照章辦事，加強監(jiān)督，保證資金和財產(chǎn)的安全，恪守信用，誠實服務，自覺遵守各種規(guī)章制度，對客戶誠心、熱心、細心、耐心，維護客戶的正當利益。每天以高度的責任心和敬業(yè)精神對待自己所從事的各項工作，嚴格按規(guī)章制度和操作程序辦事，防范任何風險的發(fā)生。
銀行柜員新入行心得體會篇十六
第一段：引言（200字）
銀行VIP柜員是銀行業(yè)務中的一個重要角色，他們?yōu)閂IP客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務，為銀行贏得了很多高凈值客戶的信任。作為一名銀行VIP柜員，我有幸接觸到了許多富有成就和智慧的客戶，也積累了不少寶貴的經(jīng)驗和體會。在這篇文章中，我將分享我的心得體會，希望能對大家有所啟發(fā)。
第二段：溝通與傾聽（200字）
作為銀行VIP柜員，與客戶的溝通和傾聽是非常重要的。在與客戶交流時，我會盡量保持耐心和友好。有時候，客戶可能會因為某個問題產(chǎn)生不滿情緒，這時候，我會先安撫客戶情緒，然后傾聽客戶的問題，并細心解答。傾聽是建立良好關(guān)系的基礎，只有真正理解客戶的需求，才能為他們提供更好的服務。
第三段：專業(yè)能力與知識儲備（200字）
作為一名銀行VIP柜員，專業(yè)能力和知識儲備是必不可少的。我時刻保持著敏銳的市場觸覺，不斷學習和了解金融市場新動向和產(chǎn)品。只有通過深入的學習和了解，才能為客戶提供最準確、最及時的建議和服務。在實際工作中，我還不斷提升自己的溝通能力和銷售技巧，以便更好地滿足客戶的需求。
第四段：高效服務（200字）
高效的服務是銀行VIP柜員的核心競爭力之一。在日常工作中，我會以迅速、精確、貼心的服務為目標，確保客戶的辦理需求能夠得到及時滿足。對于每一個客戶，我都會制定個性化的服務流程，并盡量在最短的時間內(nèi)完成?？蛻舻臅r間寶貴，我們必須盡自己的所能來提供高效的服務。
第五段：提升個人素質(zhì)與自我完善（200字）
作為銀行VIP柜員，提升個人素質(zhì)和自我完善是一項重要的任務。為了更好地為客戶服務，我不僅要不斷學習金融知識，還要熟悉各種業(yè)務流程和操作規(guī)范。此外，在技術(shù)上的提升也是不可或缺的，我會利用時間學習各種軟件和操作系統(tǒng)，以提高自己的工作效率。另外，我還會參加一些行業(yè)相關(guān)的培訓和研討會，與同行交流經(jīng)驗，不斷提高自己的專業(yè)素養(yǎng)。
結(jié)尾（200字）
作為一名銀行VIP柜員，我深知這份工作的重要性和挑戰(zhàn)性。通過不斷的學習和實踐，我對于銀行VIP服務有了更深刻的理解，并取得了一些成果。能夠為VIP客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務，是我工作的最大動力。在未來的工作中，我將繼續(xù)努力提升自己的個人素質(zhì)，完善服務技能，為更多的VIP客戶帶來更好的金融體驗。最后，我也希望能夠通過我的經(jīng)驗和體會，給其他從事類似工作的人提供一些啟示和幫助。
銀行柜員新入行心得體會篇十七
1、切實加快業(yè)務能力的學習。本人主要從事柜員相關(guān)工作，在這半年的工作中，我認真體會到對提高基本業(yè)務能力非常重要。一方面要加強對點鈔、打算盤、數(shù)字錄入等基本操作能力的學習，確保提高工作效率。另一方面要加強對業(yè)務理論和各項規(guī)章制度的理論學習，確保工作質(zhì)量的提升。
2、作為一名基層網(wǎng)點柜員，全面加強柜面營銷和柜臺服務，這是工作的基本要求，這也是我們臨柜人員最為實際的工作任務。我深知臨柜工作的重要性，因為它是顧客直接了解我行窗口，起著溝通顧客與銀行的橋梁作用。尤其在這樣的農(nóng)村基層網(wǎng)點，耐心的講解和專業(yè)的知識對提升服務水平是非常必要的。優(yōu)質(zhì)的服務對于加強柜面營銷也起到了促進作用。所以，只有誠心的服務和專業(yè)的知識，才能滿足客戶提出的實實在在的金融需求，才能讓客戶感受到農(nóng)行服務的品質(zhì)。
3、嚴格遵守各項規(guī)章制度，不斷增強自己的依法合規(guī)工作意識。認真學習和并堅持“三化三鐵”等運營考核辦法。這不僅僅意味著金融業(yè)務的無差錯，更重要的是要堅持賬表的真實性、有效性和合法性，真實反映各項業(yè)務經(jīng)營活動，確保資金運營的安全性。同時，要不斷增強自己的遵章守紀意識。不斷增強規(guī)則意識和風險意識，按章操作，合規(guī)辦理業(yè)務。
通過這幾個月的工作，我深刻的意識到自己在自身業(yè)務學習方面還存在著不足，平時學習意識不強，與一些優(yōu)秀的老員工相比，還有存在很大差距。因此，在接下來的工作中，我將再接再厲，使自己的各項工作有新的更大的提高，爭做行家里手。
銀行柜員新入行心得體會篇十八
我在做銀行柜員的這些年里，對自己的服務工作也是有坡多的感受，對此也有一些心得，對自己的職業(yè)的了解可以說是很深了。因此今日就來談談柜員服務的心得：
作為銀行的柜員，這工作性質(zhì)就是為人們服務的，因此我們的服務肯定要到位，不能讓客戶覺得我們的服務是不好的，要知道我們柜員基本上就是銀行前臺的門面，這門面要是沒做好，也會影響到銀行業(yè)務的辦理的。
因此我們服務的首要就是要禮貌微笑，要給客戶足夠的好感，那微笑必定就是重要的。通?？蛻魜泶翱谵k理業(yè)務時，我們柜員面對客戶是微笑的狀態(tài)，客戶也會感到友好，因此他們也就情愿聽我們講話，也情愿協(xié)作我們的工作，更多是在我們推銷我們銀行的產(chǎn)品是情愿去購買，這才是最有效的。其次就是機器操作要嫻熟，不能在為客戶辦業(yè)務的時候，慢騰騰的，不僅要快，而且還要精準，肯定要把握好時間，要知道客戶他們自己也是有其他事情的，我們在為他們服務的時候，操作不夠嫻熟導致速度很慢，就是再耽擱客戶的時間，這我們是賠不起的.，而且也簡單得罪他們，這于我們不是什么好事。第三就是面對客戶的來電，我們要敬重，對待他們要急躁，不能由于他們問的問題許多，就覺得很煩，我們要明白，這些工作都是我們要去負責的，是本職的工作，是不能去推卸的，所以對于詢問服務肯定要急躁了，而且還要精確和快速的賜予他們回復。
雖然這些工作都是很枯燥的，但是對于柜員本身而言，卻是不得不去做的，所以在服務的時候，我們也不能有埋怨，要保持好的心態(tài)工作，充分的向客戶表示我們的友善，讓客戶對我們的服務感到非常的滿足，這于我們也是有好處的。
不管這工作什么樣，至少它讓我體會到了其中的樂趣和艱辛，都是對自己的熬煉，我想對自己應當都是好處要多一些，雖然有時候會很累，會忙到?jīng)]有去玩的時間，我也是很快樂的，我有一份這樣的工作，其實是很幸運的了?？梢越嚯x的接觸客戶，為他們供應優(yōu)質(zhì)的服務，也是一種對自我價值的實現(xiàn)，尤其是他們辦完業(yè)務以后對我說的一聲“感謝”，我都會覺得是值得的。
堅持從嚴治行、科技興行，加大市場拓展力度，加強基礎管理，調(diào)整經(jīng)營策略，推進經(jīng)營機制改革，促使上半年全行各項工作健康發(fā)展，各項業(yè)務狀況明顯改善，經(jīng)營效益明顯提高。至六月末，全行人民幣各項存款余額417399萬元，比上年末增加60427萬元，增長16.9%，完成省行下達年增長計劃104%;外幣存款余額1449萬美元，比上年末增長529萬美元，完成年增長計劃106%;人民幣各項貸款余額180119萬元(剔除剝離不良貸款63686萬元)，實際增投12181萬元，完成全年增投計劃的122%，剝離后，不良貸款比年初下降11.9個百分點;帳面利潤1364萬元，同比減虧4187萬元，完成計劃的137%，實際利潤虧損875萬元，同比減虧2870萬元。
上半年，我們主要的工作措施及成效有以下幾方面：
(一)、以資金組織工作為立足點，拓展籌資市場，促進存款穩(wěn)步增長。上半年，我們在存款利率下調(diào)、國家開征存款利息稅、股市火熱、國債發(fā)行速度快，存款工作難度增大的不利情況下，采取有效措施，大力發(fā)展存款業(yè)務。一是抓好首季存款“開門紅”。首季是組織存款的黃金季節(jié)，我們通過正確分析形勢，促使全行上下提高認識，樹立信心。制訂并下發(fā)了《關(guān)于加強全市農(nóng)行系統(tǒng)形象宣傳的意見》，組織全轄開展全方位的形象宣傳活動，加大宣傳公關(guān)力度，有效提高農(nóng)行的社會形象，并動員全行抓住有利時機，加強金融服務，促使首季存款工作出現(xiàn)良好的開局，首季各項存款凈增55270萬元，為全年的業(yè)務經(jīng)營打下堅實的基礎。二是發(fā)揮網(wǎng)點網(wǎng)絡優(yōu)勢，加大市場拓展力度，積極拓展系統(tǒng)性、行業(yè)性的代收代付業(yè)務，組織對公存款。如各行抓住首季學生入學的有利時機，積極開展代收學費業(yè)務，發(fā)揮我行網(wǎng)點、網(wǎng)絡優(yōu)勢，爭取代理各級法院訴訟費用和代收中聯(lián)通移動話費等。至6月底，全轄代收代付業(yè)務發(fā)生額21178萬元。三是完善激勵機制，調(diào)動資金組織積極性。全行在堅持依法按規(guī)的前提下，完善激勵機制，把存款納入綜合經(jīng)營效益體系，與單位費用掛鉤，有效地調(diào)動干部員工組織存款的積極性。同時總結(jié)和推廣了去年____、揭東支行學普寧、趕普寧抓存款的先進經(jīng)驗，有效推動全行的存款工作。四是抓住機遇，協(xié)調(diào)各方面關(guān)系，依法按規(guī)、積極穩(wěn)妥地做好接收他行存款業(yè)務和代理兌付農(nóng)金會股金工作。共接收中國銀行__、__支行人民幣存款23640.5萬元，港幣存款1948.8萬元，美元存款57.5萬元;代理兌付農(nóng)金會個人股金4899萬元，完成需兌付總額的58.8%。由于組織領導得力，準備工作充分，服務及宣傳工作做實做到家，接收中行____屬下部分存款業(yè)務交接順利，平穩(wěn)過渡，代理兌付農(nóng)金會個人股金順利開展，從而有效提高了農(nóng)行社會形象，拓寬了存款市場，促進各項業(yè)務有效發(fā)展。至6月底，全行各項存款余額417399萬元，比年初凈增60427萬元，在當?shù)厮男兄?，增量市場占有?4.84%，存量市場占有率28.83%，比年初提高1.83個百分點，暫居當?shù)厮男惺孜弧?BR> (二)、以不良資產(chǎn)剝離為重點，加強資產(chǎn)管理，優(yōu)化信貸投放，提高資產(chǎn)質(zhì)量。今年來，我們在做好貸款“清分”、企業(yè)信用等級評定、客戶統(tǒng)一授信管理等常規(guī)管理工作的同時，把做好不良貸款剝離作為甩掉包袱、加快發(fā)展的工作重點，把加強新增貸款管理、優(yōu)化信貸投放作為效益的增長點，把加強清貸收息、盤活存量作為優(yōu)化資產(chǎn)結(jié)構(gòu)的重要措施。首先是做好不良貸款“內(nèi)外部”剝離工作。年初按照省行部署，成立了資產(chǎn)管理部，結(jié)合____實際，制訂了《____不良貸款分帳經(jīng)營分步實施意見》，為不良資產(chǎn)剝離工作打下基礎。實施不良資產(chǎn)剝離工作中，我們針對____存在剝離資產(chǎn)戶數(shù)多、金額小、距省行路途遠、工作量大、涉及面廣、歷史遺留問題多、情況復雜、工作難度大等實際困難，分行及各支行領導親力親為，周密部署，坐鎮(zhèn)指揮，有關(guān)職能部門做好上傳下達工作，積極協(xié)調(diào)各方面關(guān)系，發(fā)揚不怕苦、不怕累的精神，日夜奮戰(zhàn)，在時間緊、任務重、政策性強、壓力大的情況下，按時按質(zhì)按量完成不良資產(chǎn)剝離工作，剝離工作取得階段性成果：全行共剝離不良資產(chǎn)69923萬元，其中本金63686萬元，利息6237萬元，超過省行下達指標3138萬元，為我行甩掉包袱，走上良性發(fā)展道路打下堅實基礎。其次是瞄準優(yōu)質(zhì)資產(chǎn)市場，實施信貸有效投放。新貸款投放貫徹年初全市農(nóng)行支行黨委書記、行長擴大會議精神，以“瞄準優(yōu)質(zhì)資產(chǎn)市場，確保貸款有效投放”為中心，堅持“三個有利于”原則，繼續(xù)實施“雙優(yōu)”發(fā)展戰(zhàn)略。年初，分行信貸管理部門在基層行推薦的基礎上，對推薦的重點企業(yè)進行實地考察，按照有關(guān)標準，嚴格考核，評選、確定53戶市級重點企業(yè)作為__年信貸重點支持對象，上半年支持信用總額17148萬元，其中增投貸款7950萬元，占新增貸款的53.8%，承兌匯票9179萬元，占新開出承兌匯票總額的82.77%。同時全面實施新投貸款本息收回責任人制度，確保新投貸款的綜合效益。至6月底，全行新投貸款到期收回率87.2%，利息收回率100%。第三是加大清貸收息力度，盤活存量。全行在做好經(jīng)營管理自查自糾和不良貸款剝離工作的同時，堅持“二清”工作不放松，將清貸收息與不良貸款剝離工作有機結(jié)合起來，加大考核力度，把清貸收息任務分解下達到基層營業(yè)單位，到崗到人，將清收實績與收入掛鉤，“二清”工作取得一定的效果，到6月底，全行貸款利息收入6950萬元，比去年同期增加1631萬元。
行資金利息收入2502萬元，同比增加281萬元。三是加強橫縱協(xié)調(diào)溝通，及時做好剝離不良貸款的資金清算工作，使資金最大限度產(chǎn)生效益，至6月底，已剝離的不良貸款并進入資金清算的共69923萬元。四是加強費用管理，杜絕不必要開支。根據(jù)《中國農(nóng)業(yè)銀行廣東省分行費用管理辦法實施細則(試行)》，制訂了《中國農(nóng)業(yè)銀行______年費用分配管理辦法》，貫徹將基本費用實行定額管理，發(fā)展費用以收定支、比例管理，獎勵費用與實際增盈減虧額掛鉤的精神，強化財務管理，提高經(jīng)營效益。到6月底全行總收入14408萬元，同比增收280萬元，總支出13043萬元，同比減支3908萬元，帳面盈利1364萬元，同比扭虧增盈4187萬元。
(四)、加大科技投入，加快網(wǎng)絡建設，提高科技應用水平。一是抓好儲蓄網(wǎng)點直連省行大機工作，發(fā)揮網(wǎng)點、網(wǎng)絡優(yōu)勢。至6月底共有72個網(wǎng)點直連省行大機，占網(wǎng)點總數(shù)的89%，全轄網(wǎng)絡格局基本形成，網(wǎng)絡優(yōu)勢逐步顯現(xiàn)。二是創(chuàng)造條件，爭取上級行支持，于3月份開通了活期儲蓄存款全省通存通兌業(yè)務。三是拓展網(wǎng)絡功能，開發(fā)代收代付業(yè)務操作平臺，為代收代付業(yè)務的開展提供科技保障，其中代收中聯(lián)通移動話費業(yè)務已進入實質(zhì)性操作階段。四是在做好金穗信用卡加入全國自動授權(quán)網(wǎng)絡的基礎上，積極申辦金穗借記卡業(yè)務。
(五)、強化內(nèi)部管理，全面落實從嚴治行。管理是金融行業(yè)的生命，嚴管理才能防范和化解金融風險，嚴管理才能真正出效益。一是開展經(jīng)營管理自查自糾工作。認真貫徹落實溫家寶副《落實“三講”教育整改措施，加強金融行業(yè)內(nèi)部管理》的講話精神，強化內(nèi)部管理，落實從嚴治行，自第一季度起全面開展經(jīng)營管理的自查自糾工作。在督導落實各支行(部)開展經(jīng)營管理自查自糾的基礎上，抽調(diào)業(yè)務骨干組成檢查組對各支行部自查情況進行檢查和抽查。對檢查中發(fā)現(xiàn)自辦經(jīng)濟實體、財務收支和財務核算、信貸管理、信用卡透支等方面存在的問題，逐項進行糾正，對現(xiàn)在能整改的問題及時落實整改措施，對部分歷史原因形成一時難以整改的，則進一步摸查情況，理順關(guān)系，及時請示，待候處理。二是加強執(zhí)法監(jiān)察和安全保衛(wèi)工作。落實了廉政教育和安全目標管理責任制，保衛(wèi)部門和紀檢監(jiān)察部門多次組成檢查組加強對營業(yè)單位的安全檢查和執(zhí)法監(jiān)察檢查，對檢查情況及時向被檢查單位進行反饋，對存在的問題提出執(zhí)法監(jiān)察建議，做到防微杜漸，防范于未然。上半年，全行實現(xiàn)經(jīng)營安全無事故。三是落實、完善掛點聯(lián)系行制度。在總結(jié)去年掛點聯(lián)系行經(jīng)驗的基礎上，今年結(jié)合各支行(部)的實際，重新調(diào)整了行領導和職能部門掛點單位和幫促內(nèi)容，把掛點聯(lián)系行的內(nèi)容重點放在清貸收息、市場拓展、自查自糾、基層黨支部建設方面，對掛點聯(lián)系方式做出具體的規(guī)定，切實改變了領導作風和機關(guān)作風，真正做到機關(guān)服務基層。四是改革完善經(jīng)營機制。根據(jù)上級行改革精神，對分行內(nèi)設機構(gòu)進行職能調(diào)整，將分行市場拓展科與分行營業(yè)部的市場拓展部合并為分行市場開發(fā)部，成立了零售業(yè)務科，理順和完善市場拓展機制。
(六)、加強黨建和精神文明建設。一是按照上級行部署，認真開展“三講”教育回頭看活動，嚴格按照總行明確的四個階段的方法步驟和五項基本要求，不搞發(fā)明創(chuàng)造，不偷工減料，扎扎實實地開展“三講”教育“回頭看”活動?！盎仡^看”過程，分行黨委對去年“三講”教育整改措施落實情況進行回顧，針對存在問題著重在思想建設、作風建設、推進農(nóng)業(yè)銀行發(fā)展和加強內(nèi)控建設四方面進一步落實整改措施。同時，重點抓好“形象工程”和“民心工程”的建設，積極做好營業(yè)辦公大樓籌建及職工集資建房工作。經(jīng)過多方努力，分行營業(yè)辦公大樓于3月30日破土動工，目前正在加緊建設中，職工住房問題也得到圓滿的解決。二是加強精神文明建設，發(fā)揮工青婦作用，組織開展乒乓球賽、藍球賽、插花比賽等形式多樣的文體活動，豐富職工文化生活，開展創(chuàng)建“青年文明號”、“青年崗位能手”、“巾幗建功”活動，提高全體員工的向心力、凝聚力，把全體員工的主人翁精神、積極性和創(chuàng)造力轉(zhuǎn)化為推動農(nóng)業(yè)銀行發(fā)展的實際行動。
上半年，我行雖然取得了一定的成績，但存在的一些問題仍應引起我們的重視。一是存款增長出現(xiàn)新的不平衡狀態(tài)，增勢受阻。二是清貸收息工作雖下了不少力氣，但不良貸款仍呈上升之勢，特別是個別支行潛在的信貸風險應引起重視，到6月底，剔除剝離不良貸款因素，全行新增不良貸款13897萬元。三是新業(yè)務、新產(chǎn)品的開發(fā)有待加快。四是內(nèi)部經(jīng)營機制和管理機制有待進一步改革完善。
下半年我們要針對存在的問題，重點抓好以下幾方面工作：一是繼續(xù)抓好資金組織工作，加大業(yè)務拓展力度，進一步優(yōu)化負債結(jié)構(gòu)。二是加大清貸收息力度。要認真分析資產(chǎn)剝離后，不良貸款的變化情況，尋找原因，進一步建立健全清貸收息激勵機制，采取有效措施，在全轄掀起一個“清貸收息”的行動高潮，確保清貸收息有一個質(zhì)的飛躍。三是繼續(xù)拓展優(yōu)質(zhì)資產(chǎn)市場，全面啟動消費信貸業(yè)務，發(fā)掘新的效益增長點。四是要進一步完善內(nèi)部機制，加強內(nèi)控建設，確保安全經(jīng)營、健康發(fā)展。五是要加強黨建工作，特別是要加強黨的基層建設，發(fā)揮黨支部在經(jīng)營管理中的戰(zhàn)斗堡壘作用。
銀行柜員新入行心得體會篇二
作為一名新入行的銀行柜員，我很期待開始我新的職業(yè)生涯。我已經(jīng)接受了相關(guān)的培訓，了解了柜面業(yè)務的基本流程和操作規(guī)范。然而，在第一天上崗時，我仍感到緊張和不安。因為在現(xiàn)實工作環(huán)境中，與模擬訓練不同，我必須直面真實的客戶需求和復雜的問題。盡管我對自己的專業(yè)知識和溝通能力有一定的自信，但我知道只有親身經(jīng)歷，才能真正成長。
第二段：扎實的專業(yè)知識
入行以后，我開始接觸各種各樣的業(yè)務，例如存款、取款、理財產(chǎn)品等等。在處理這些業(yè)務時，我發(fā)現(xiàn)扎實的專業(yè)知識是必不可少的。只有通過深入了解每個業(yè)務，我才能在客戶需要幫助時，提供準確的指導和建議。因此，我花了大量的時間自學和向經(jīng)驗豐富的同事請教，努力提升自己的業(yè)務水平。通過不斷學習和實踐，我逐漸建立了自己的信心和能力。
第三段：靈活的溝通能力
作為銀行柜員，與客戶的溝通是十分重要的?？蛻艨赡軄碜圆煌谋尘昂臀幕?，他們的需求和期望也各不相同。因此，我意識到要成為一名出色的柜員，有靈活的溝通能力是至關(guān)重要的。我學會了傾聽客戶的需求，用平易近人的語言解釋復雜的問題，并提供個性化的解決方案。透過不同人的故事和情感，我與客戶建立了更深厚的聯(lián)系，使他們感到被理解和信任。
第四段：把握工作節(jié)奏
銀行工作往往需要應對高強度的工作壓力和繁忙的節(jié)奏。為了順利完成每日的工作任務，我意識到必須有效地管理時間和任務。我學會了根據(jù)緊急程度和工作量的不同，合理安排工作優(yōu)先級。在高峰時段，我能夠冷靜應對并維持工作效率。同時，我也逐漸發(fā)現(xiàn)，在緊張的工作中保持樂觀的心態(tài)非常重要。只有積極樂觀地看待問題，才能更好地解決問題，提高工作效率。
第五段：職業(yè)成長與收獲
銀行柜員這個職業(yè)給我?guī)砹嗽S多成長和收獲。通過與客戶和同事的交流，我不僅提高了自己的業(yè)務能力和溝通技巧，還鍛煉了解決問題的能力和團隊合作精神。而且，我發(fā)現(xiàn)每個客戶都是一個機會，通過幫助他們解決問題，我收獲了滿滿的成就感和客戶的肯定。這些經(jīng)歷讓我對自己的職業(yè)選擇更加堅定，我深深地相信，只有不斷學習和提升，才能成為一名出色的銀行柜員。
總結(jié)：
作為一名銀行柜員，入行初體驗，扎實的專業(yè)知識，靈活的溝通能力，把握工作節(jié)奏以及職業(yè)成長與收獲是我在工作中得到的經(jīng)驗。這個職業(yè)雖然充滿挑戰(zhàn)，但也帶給我很多的成長機會和滿足感。通過不斷努力和經(jīng)驗積累，我相信自己將能夠成為一名更加出色的銀行柜員。
銀行柜員新入行心得體會篇三
我是去年剛剛從大學畢業(yè)的一名新柜員，剛剛進入銀行工作不久我就深刻地體會到銀行工作的繁忙和細致，但是也在其中受益匪淺。剛開始的時候，我對于銀行工作的流程和規(guī)范了解甚少，但是通過公司培訓和同事的幫助，我逐漸適應了銀行工作的節(jié)奏，也對于自己的工作有了更深入的認識和理解。
第二段：柜面工作的艱辛與挑戰(zhàn)
作為新柜員，最大的挑戰(zhàn)就是處理客戶的各種業(yè)務需求。每天都會有大量的客戶流動進入銀行，無論是存款、取款還是辦理信用卡，我們都需要迅速且準確地完成客戶的需求。這對于新柜員來說是一項巨大的挑戰(zhàn)，但同時也是一次寶貴的鍛煉機會。逐漸地，我學會了如何與客戶進行有效的溝通，提供專業(yè)的咨詢和服務，這些經(jīng)驗不僅提高了我的工作能力，也增加了我與客戶之間的互動和信任。
第三段：柜員工作的細致與耐心
柜員工作除了在儲蓄、貸款等方面提供服務外，也需要進行一些繁瑣的事務處理，如資料整理、文件歸檔等。盡管這些工作看似平凡無奇，但卻需要極高的細致性和耐心。例如，一個小數(shù)點的錯誤可能導致賬目出入差錯，一個文件的遺漏可能導致后續(xù)流程無法進行。因此，我經(jīng)常保持高度的注意力和耐心，確保每一個環(huán)節(jié)都正確無誤。通過這些細致的工作，我意識到了做事的嚴謹性和耐心對于工作的重要性。
第四段：團隊協(xié)作的重要性
在銀行工作中，團隊合作是非常重要的。每個人都有自己的工作職責，但又需要與他人緊密協(xié)作，共同完成工作任務。作為新柜員，我深刻地體會到了團隊協(xié)作的力量。同事之間相互幫助、相互支持，共同面對各種困難和挑戰(zhàn)，我們一起成長，一起取得了輝煌的成績。同時，團隊合作也幫助我不斷學習他人的經(jīng)驗和技巧，提高自己的工作能力。
第五段：個人成長的收獲
通過一段時間的工作，我不僅學到了很多專業(yè)知識和技能，還收獲了自我成長和提升。我變得更加自信和沉穩(wěn)，學會了如何處理復雜的工作場景和客戶問題。我也更加注重細節(jié)和規(guī)范，提高了自己的工作質(zhì)量和效率。每天都充滿了新的挑戰(zhàn)和機遇，這些挑戰(zhàn)激發(fā)了我不斷學習和提高的積極性和動力。通過努力和汗水，我相信我可以在銀行工作中不斷取得優(yōu)異的成績。
總結(jié)：銀行新柜員的工作是一個充滿挑戰(zhàn)和機遇的職業(yè)。通過不斷的學習和努力，我逐漸適應了銀行工作的節(jié)奏和規(guī)范，提高了自己的工作能力和技巧。在團隊的幫助下，我不斷成長和進步，取得了一定的業(yè)績。銀行工作雖然繁忙，但是也讓我有機會鍛煉自己并展示自己的才能，這是一段寶貴的經(jīng)歷，讓我受益匪淺。
銀行柜員新入行心得體會篇四
回顧xx年，我在xx分社工作xx天，在營業(yè)部工作xx天，這xx天中，銀行柜員工作總結(jié)從我手里收入的現(xiàn)金超過億，付出超過千萬，沒有一張假幣能逃過我的法眼；接觸形形式式的客戶，超過的不少，有些能用平和口氣解決迷霧，有些能用燦爛笑容嘻嘻過海，不能的，我用夸張而有技術(shù)含量的表情挫其蠻氣，撫安燥心；愛我崗位，開心工作，我善于在工作中發(fā)現(xiàn)美。
這一年我遇到附加價值的客戶有多個，一位笑容像安在旭，一位魅力得像胡軍，另外一位則像端莊版的吳雁祖；本人生愛好干凈整潔，銀行柜員工作總結(jié)絕不讓任何一張殘鈔混入新鈔隊伍，在空閑時間把網(wǎng)點打掃得一塵不染，廁所洗得飄香反光；本著好記性不如爛筆頭的座右銘，每次認真的閱覽文件，將新操作新業(yè)務記入私人筆記本以備查用。
本人好學，這一年來主動親近atm，關(guān)心它，揣摸它，終于熟悉其脾氣，并于節(jié)假日主動承擔照顧它的任務；人人防火，戶戶安全，對于滅火器，只要有新產(chǎn)品，我必定會第一時間去摸一下，以防萬不得已的時候要用到它卻不知道怎么用；珍惜生命愛惜生命銀行柜員工作總結(jié)，對于二道門，我總是第一時間按照文件步驟模擬實踐，以正規(guī)的格式去執(zhí)行并以的態(tài)度去變成習慣；知己知彼，百戰(zhàn)百勝，又由于我們這一代比較有網(wǎng)蟲潛質(zhì)，于是我總會瀏覽其他銀行的主頁和金融最新報道，以便在工作中尋找靈感，培養(yǎng)自己，為xx社盡點綿力的。
歲月不居！來也匆匆，去也匆匆！雖然我老是覺得累，可是時間老人卻總也不覺得累，每天自我陶醉地嘀嘀噠噠跑個不停！回首這一年，頗有感慨——我完完整整的為x行服務了一年，x行也給了我別人羨慕不已的報酬——幸福！增加工作成果——你做了別人沒有做的。
從正常班到倒班，我踏踏實實地做，用心地體會，感悟最深的就是“端正態(tài)度，遵守行紀行規(guī)；尊敬領導，服從安排；團結(jié)同事，虛心求教；明確目標，腳踏實地”。
一年的`工作實踐，深深地體會到“臨柜工作是銀行第一形象”的含義。我們的形象直接影響到客戶對我行的第一印象，關(guān)系到能否留下客戶，更關(guān)系到能否能留住客戶。這要求我們要有較高的綜合素質(zhì)，要求我們必須切實堅持臨柜工作的服務宗旨“熱情周到，耐心細致，為客戶辦好每一筆業(yè)務，讓客戶滿意”。
一年的工作使我深刻體會到業(yè)務知識欠缺的嚴重性。這促使我又學習了更多的新東西，使自己的業(yè)務知識更具全面性。雖然我們新增了不少業(yè)務，但是要想保證我行的不斷壯大(即使僅為了保證我們的優(yōu)厚待遇)，只有不斷地新增業(yè)務。這就要求我必須吸收新的知識才能順利開展工作，才能跟上我行的步伐。
要做一名合格臨柜人員，光有全面的業(yè)務知識不夠，還需要配合主動、熱情、耐心的服務。我們工作中的主性首先是要做到經(jīng)理要求我們的“主動和客戶打招呼、交流”。我隨時主動向部分客戶介紹我行的業(yè)務信息、新產(chǎn)品。
銀行柜員新入行心得體會篇五
第一段：初入銀行柜員崗位的感受和挑戰(zhàn)（250字）
作為一名銀行柜員，剛剛?cè)肼毜娜兆映錆M了新鮮感和挑戰(zhàn)。我記得剛開始上崗時，緊張的心情一度使我手忙腳亂。每天面對眾多客戶的需求，我不知道該如何應對。許多常見的銀行業(yè)務也是一竅不通，如何進行辦理、如何與客戶交流，都讓我感到無從下手。然而，我并沒有氣餒，而是通過不斷學習和反思，逐漸適應了崗位的需求。
第二段：學習與成長的艱辛（250字）
為了盡快適應新工作，我開始加強自己的學習。通過參加銀行培訓班，我了解了各種銀行業(yè)務的辦理流程，并掌握了一些基本的技巧。然而，學習只是第一步，真正的挑戰(zhàn)在于將所學知識應用到實際工作中。由于客戶需求繁雜，我需要細致入微地了解客戶的需求，并為其提供全方位的服務。在工作中，我收獲了很多技巧和經(jīng)驗，這些都是通過不斷地學習和實踐得到的。
第三段：對待客戶的態(tài)度與方法（250字）
作為銀行柜員，處理客戶的需求是最重要的任務之一。對待客戶，態(tài)度決定一切。在工作中，我充分體會到了這一點。無論是對待每個客戶的微笑、耐心解答問題，還是及時解決客戶的疑難，都需要我們用心經(jīng)營。我學會了主動與客戶交流，了解客戶的需求，并提供個性化的解決方案。有時客戶可能情緒不穩(wěn)定，我也學會了沉著應對，保持良好的服務態(tài)度。通過這些實踐，我逐漸贏得了客戶的信任和支持。
第四段：與同事的協(xié)作與團隊精神（250字）
作為一個團隊，每個成員的合作和默契是非常重要的。在銀行柜員工作中，我意識到一個人的力量是有限的，只有與團隊緊密合作，才能取得更好的成果。與同事的協(xié)作與溝通成為我工作中的一部分，我們互相學習，共同進步。當我遇到困難時，同事們總會毫不吝嗇地給予幫助和支持。我們在共同努力下，形成了一種團隊精神，更好地為客戶提供服務。
第五段：經(jīng)驗總結(jié)與未來展望（200字）
在這段時間的工作中，我積累了豐富的經(jīng)驗，并不斷提升了我的專業(yè)水平?，F(xiàn)在的我能夠獨立處理各種業(yè)務，與客戶和同事之間建立了良好的合作關(guān)系。然而，我也明白自己還有很多需要學習的地方。未來，我會繼續(xù)不斷提升自我，學習更多的專業(yè)知識，并積極參與銀行的職業(yè)發(fā)展培訓，以更好地為客戶提供服務和支持。
總結(jié)：作為一名新入行的銀行柜員，面對各種挑戰(zhàn)和壓力，我通過不斷學習和實踐，逐漸適應了崗位的需求。我明白對待客戶的態(tài)度和方法至關(guān)重要，并通過與同事的協(xié)作，建立了良好的團隊精神。在未來的工作中，我將繼續(xù)努力，不斷提升自己的能力，為客戶提供更好的服務。
銀行柜員新入行心得體會篇六
銀行柜員心得體會怎么寫?作為一個銀行的柜員，你有什么想說的?
柜員能否做到依規(guī)照章、高效快捷辦理業(yè)務，為客戶提供滿意的服務，其在崗時心情的好壞至關(guān)重要。
好的心情會讓人感覺一切都是美好的，一切都是可以理解的，會讓你更智慧地處理臨柜遇到的各類事情，更樂觀地對待問題。
帶著快樂的心情臨柜，你會與周圍同事和來往顧客相處得更融洽，工作更有成效。
實習目的：通過在攀枝花農(nóng)商行仁和支行營業(yè)部的實習掌握銀行業(yè)務的基本技能熟悉基本業(yè)務的操作流程以及銀行工作人員的工作制度為今后的工作奠定基礎。
實習時間：3月1日至6月1日 實習崗位 綜合柜員
實習單位簡介：攀枝花農(nóng)村商業(yè)銀行是在攀枝花市仁和區(qū) 鹽邊縣 米易縣3家縣農(nóng)村信用聯(lián)社的基礎上以新設合并方式發(fā)起設立的股份制地方性金融機構(gòu)。
經(jīng)過幾十年的發(fā)展，攀枝花農(nóng)村信用社經(jīng)營規(guī)模不斷壯大，盈利能力持續(xù)提升，抗風險能力日益增強。
其中，資本充足率、不良貸款率、貸款損失準備充足率、撥備覆蓋率等主要監(jiān)管指標在全省農(nóng)村信用社系統(tǒng)名列前茅，達到了組建農(nóng)村商業(yè)銀行的標準。
20**年11月30日，攀枝花農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司正式開業(yè)。
這是四川省首家市州級農(nóng)村商業(yè)銀行。
實習總結(jié)：
經(jīng)過在攀枝花農(nóng)商行二個多月的實習，客觀上來說，我對自己在學校所學的知識有了感性的認識，使自己更加充分的理解了理論與實際的關(guān)系，也逐漸的適應了我學生身份向職業(yè)人員的角色轉(zhuǎn)換。
我這次實習的主要內(nèi)容是制度學習，儲蓄業(yè)務以及基本的綜合柜員操作。
首先來說，這次實習給我感覺最深的就是我觀念上的轉(zhuǎn)變。
以往在我的觀念中，銀行工作人員工作是那么的輕松，每天對著電腦悄悄鍵盤，再數(shù)數(shù)鈔票就行了，我完全忽略了每一個工作都有每個工作隱形的工作內(nèi)容。
自從進入仁和營業(yè)部實習以后，我感覺事實與現(xiàn)實的差距真是太遠了。
由于環(huán)境因素，營業(yè)部每天的破鈔都比較多，“破鈔任務”是我進入實習以后聽到較多的一個組合詞，而捆錢，不管是困破鈔還是困好鈔都是技術(shù)活，尤其是捆小額破鈔，更是令人煩惱的艱巨任務，而且如果在比較繁忙的時候，不論是整理破鈔還是捆錢都得見縫插針的利用時間。
時間過去三個月了，但是現(xiàn)在的我對于剛到實習單位時的情境記憶猶新，尤其是各位前輩和領導對于銀行工作制度的強調(diào)。
所謂的制度就是銀行工作人員行為規(guī)范的準則，是不可違背的規(guī)矩。
不違不保證不出錯，但是違背了制度就埋下了出錯的隱患。
剛到營業(yè)部實習的第一天，主任就給了我一本信用社的制度讀本，而且百般告誡與強調(diào)制度的重要性。
然而在接下來的實習過程中，經(jīng)過慢慢的領會與學習，銀行工作的制度規(guī)范也慢慢滲入在生活與工作中。
“一日三查庫”是所有工作人員每天必須的事情，而且也是我最緊張的時候，雖然每天都在進行著這項任務，但是每每到時候差點尾箱，總會擔心會不會出錯，雖然至今為止還沒有出現(xiàn)過錯誤。
銀行的工作不必市場銷售，多了少了哪怕是一角錢都是大事(特殊的除外)，這都說明了在操作的過程中存在著錯誤，是對工作完成度的否定。
實習心得：
在這次的實習過程中，授權(quán)是我印象最深刻的一項工作。
不管是本地的授權(quán)還是統(tǒng)一的授權(quán)。
在攀枝花農(nóng)商行打造流程銀行之際，制度規(guī)范，統(tǒng)一操作，流程化的操作時不可避免的，授權(quán)部門的存在就很重要。
然而對于柜員來說，授權(quán)時每天必不可少的操作，每一次打款，或者是五萬以上的業(yè)務來往或者是卡密的基本操作都離不開授權(quán)系統(tǒng)。
授權(quán)的存在也讓我間接理解了為什么每一次必須保障兩個以上的工作人員在崗，這不僅僅是制度的需求，互相監(jiān)督的需求，安全的需求，也是基本工作完成的需求，因為有些業(yè)務必須得本地授權(quán)，必須得有監(jiān)督柜員的存在。
對于銀行制度，并不是了解就好，還得好好的執(zhí)行，必須徹底的貫徹實行。
對于在這次實習過程中經(jīng)常聽到的5萬金額弄成50萬金額的事故，就是對于銀行制度沒有貫徹實施的具體實例，也是我們必須引以為戒的事情，這就更加要求我們在實際的操作過程中不論是臨柜人員還是授權(quán)柜員都得認真、仔細、按部就班的進行規(guī)程操作。
在這次兩個多月的實習生活中，柜臺操作基本就是我每天的生活寫照。
剛開始的一個多星期，我每天都處在背操作代碼的混沌之中——2521,2510,0111,0112……看似簡單的幾個數(shù)字，卻將我弄的渾渾噩噩，而且只要有一天不操作，就會忘記業(yè)務的操作代碼，為了這個事情，還沒有少挨訓誡。
不過幸好，摸索的過程很短暫，慢慢的就熟悉了基本業(yè)務代碼的操作。
在進行柜臺操作的過程中，因為農(nóng)商行現(xiàn)在業(yè)務需要，基本是面對三農(nóng)的服務業(yè)務，而對于實習生的我來說，每天的業(yè)務就是柜面上關(guān)于卡和存折基本的儲蓄業(yè)務、掛失、密碼設置、重置，還有少許的個人電匯業(yè)務等等。
剛開始上柜實習時，不管做什么事情都是小心翼翼，總是害怕出錯，總是一個操作一個回頭，看看帶我實習的`前輩的表情，而且操作過程和時間都很緩慢，面對各種各樣的客戶和業(yè)務，還鬧過不少笑話，但是在慢慢熟悉了基本操作以后，基本可以做到獨立操作。
但是因為畢竟不是專業(yè)的會計或者是金融專業(yè)的人員，對于很多業(yè)務的憑證，到目前為止還是不太懂，只能懂一些簡單的會計科目和憑證票據(jù)。
希望在以后的工作中慢慢熟悉，能更好的操作業(yè)務。
因為實習崗位是個人儲蓄業(yè)務柜，所以對于很多對公的會計業(yè)務不是很熟悉，但是就自己來說，還是很希望在未來的工作中，多多學習對會計業(yè)務，盡可能的全面的發(fā)展自己。
實習的時間很短暫，只有短短兩個多月的時間。
但是就在這短短的兩個多月的時間里，個人感覺收獲良多，這不僅僅是工作上面的收獲，也包括生活中的收獲。
金融業(yè)的競爭，是一種信譽的競爭，服務的競爭。
誰的信譽好，誰的服務好，誰能更適應顧客的需要，誰就能占領更多的市場。
銀行服務體現(xiàn)的是銀行管理水平的高低，孕育著銀行本身的文化內(nèi)涵和員工的精神風貌，展現(xiàn)在公眾面前的是一種品牌。
那么如何實現(xiàn)這個目標呢?筆者認為：銀行作為服務行業(yè)，服務是立行之本，只有不斷增強服務意識，轉(zhuǎn)變服務觀念，強化服務措施，從服務質(zhì)量、服務手段、服務內(nèi)容、服務態(tài)度、服務環(huán)境等方面入手，狠抓優(yōu)質(zhì)文明服務，形成“大服務”的格局，才能提高優(yōu)質(zhì)文明服務的整體水平。
一、充分理解和認識服務的內(nèi)涵，是開展優(yōu)質(zhì)文明服務的動力
服務是一種管理。
優(yōu)質(zhì)文明服務水平的提高必須依賴于嚴格、規(guī)范、科學的管理，嚴格規(guī)范的管理又能促進優(yōu)質(zhì)文明服務水平提高。
優(yōu)質(zhì)文明服務的好壞體現(xiàn)著一家銀行管理水平的高低。
因此，銀行在實施優(yōu)質(zhì)文明服務戰(zhàn)略過程中應嚴格依靠管理制度。
包括崗位規(guī)范、統(tǒng)一著裝、儀表舉止、文明用語、電話用語等，這些都必須形成制度，成為員工的行為準則，嚴格執(zhí)行。
服務是一種文化。
銀行構(gòu)建服務文化體系包括：員工要有愛崗敬業(yè)的服務精神，要有以服務為本的道德觀、價值觀，要有無私奉獻、團結(jié)奮進的互幫互助和艱苦奮斗的務實精神，以及因此而產(chǎn)生的“一條船”思想和身為銀行員工的自豪感等等，這種有行業(yè)特色的企業(yè)精神，可以使銀行員工樹立風險意識和效益意識，從而充分發(fā)揮這種服務文化的激勵作用。
服務是一種精神。
銀行文明優(yōu)質(zhì)服務活動的核心內(nèi)容是引導職工樹立一種正確的價值觀念、職業(yè)道德、敬業(yè)精神，以行興我榮，行榮我榮為服務理念，以信譽第一、優(yōu)質(zhì)服務、廉潔守法為職業(yè)道德規(guī)范標準。
確立和完善員工的服務意識和服務行為，樹立客戶第一、主動服務、整體服務的觀念。
文明優(yōu)質(zhì)服務活動是一項長期的系統(tǒng)性工程，從領導到員工，從一線到二線，從經(jīng)營業(yè)務到內(nèi)部管理，從行里到行外，都要相互配合協(xié)調(diào)，使企業(yè)的經(jīng)營目標轉(zhuǎn)化為人的自覺行動。
服務是銀行經(jīng)營的載體，是銀行經(jīng)營不可缺少的有機組成部分。
銀行經(jīng)營必須通過銀行服務才能實現(xiàn)，銀行服務本質(zhì)上就是銀行經(jīng)營。
在金融業(yè)競爭日趨激烈的今天，一家銀行的服務范圍、服務內(nèi)容、服務效率和服務態(tài)度直接影響其所能吸引的客戶數(shù)量和工作效率，因此，提高銀行的服務水平，關(guān)系到銀行經(jīng)營的規(guī)模質(zhì)量和效率，關(guān)系到銀行的競爭能力，決定了銀行的經(jīng)營效益和長遠發(fā)展。
銀行服務的核心是維護和加強與顧客的聯(lián)系。
如何持久地贏得市場是每一個企業(yè)需要永遠面對的問題。
銀行要隨時以客戶為中心，調(diào)整自身，服務要從單純經(jīng)營金融產(chǎn)品轉(zhuǎn)移到維護和加深與顧客的聯(lián)系上，僅僅重視滿足顧客的需要是不夠的，還必須研究客戶需要背后復雜的各種因素，只有緊緊抓住維護與顧客的關(guān)系這一核心，以市場為導向，以高質(zhì)量、多樣化、特色服務，滿足顧客多層次需要，才能獲得自身發(fā)展的持續(xù)動力。
“顧客”概念是一個“大顧客”概念，不僅銀行直接服務的對象是顧客，與銀行服務有制約關(guān)系的部門，甚至銀行自身的員工都應視同為顧客。
銀行在處理與顧客的關(guān)系上，應樹立大市場、大客戶的意識以及“服務是一個全過程”的概念。
構(gòu)建新型銀企關(guān)系，對制約與顧客關(guān)系的因素進行協(xié)調(diào)管理，增強客戶的穩(wěn)定性，沒有良好的服務作保障，即使一時被拉過來的客戶也可能會跑掉。
優(yōu)質(zhì)服務就是信譽。
二、強化和提高服務意識，是開展優(yōu)質(zhì)文明服務的前提
要全面動員，深入發(fā)動，大造聲勢，宣傳優(yōu)質(zhì)文明服務。
優(yōu)質(zhì)文明服務關(guān)系到企業(yè)形象，因此，要必須做到全面發(fā)動，全員參與。
對內(nèi)通過集中考試、突擊檢查、模擬測驗、集中培訓等形式，督促員工熟練掌握優(yōu)質(zhì)服務的內(nèi)容;對外通過報刊、電臺、電視臺等媒介進行廣泛宣傳，擴大社會影響。
明確目標，制定計劃，分步實施，責任到人。
對文明服務工作進行總體規(guī)劃，制訂階段性目標，聯(lián)系自身實際，進行細化和充實。
對目標進行層層分解，責任到人，做到人員定崗，用具定位，操作定型，服務定時，努力實現(xiàn)井然有序的工作秩序。
完善機制，嚴格考核，公開標準，獎罰兌現(xiàn)。
不斷完善規(guī)章制度，使服務行為規(guī)范化、制度化。
要結(jié)合本行實際，建立嚴格的獎勵和懲罰制度，制訂和完善嚴格的崗位規(guī)范、各項業(yè)務的具體服務標準和業(yè)務操作規(guī)程，同時將有關(guān)經(jīng)營管理、業(yè)務操作、內(nèi)部管理等規(guī)章制度，按專業(yè)分工進行系統(tǒng)完善、整理和匯編，并要求全體員工對本職崗位每項操作規(guī)程熟記會背，熟練規(guī)范運用。
做到每天從接待第一位顧客到送走最后一位顧客，工作的各個環(huán)節(jié)都要有統(tǒng)一、詳細、明確的標準，使每位員工接待顧客有禮、有節(jié)、有度，處理業(yè)務規(guī)范、快速、準確，讓顧客感到和諧、友愛、溫馨。
實施“一把手”工程，搞好優(yōu)質(zhì)文明服務。
優(yōu)質(zhì)文明服務不只是個單純的服務問題，商業(yè)銀行在市場競爭中靠的是以優(yōu)取勝。
施“一把手”工程。
要成立以行長為組長的優(yōu)質(zhì)文明服務工作領導小組，各基層支行、營業(yè)部也要層層簽訂優(yōu)質(zhì)服務責任書，將各項指標量化、細化，責任分解到人，并納入行長目標管理體系考核。
在每年年初的工作安排中，都把優(yōu)質(zhì)文明服務工作作為貫穿全年各項工作的主線，常抓不懈。
搞好服務是事關(guān)銀行社會形象，影響銀行各項經(jīng)營活動的綜合性工作，因此銀行每個機構(gòu)，每個部門，每個員工都要相互支持、配合，增強服務意識，顧全大局，發(fā)揮整體功能，努力提高全行的服務水平和服務質(zhì)量。
建立“一個中心、四個層次”的服務大格局，即以為客戶服務為中心，一線為客戶服務，在各服務窗口、部門為客戶提供品種多、效率高、質(zhì)量好的金融服務;二線為一線服務，各管理、科技和后勤部門要根據(jù)一線的需要，想方設法搞好服務，提供保障;領導為群眾服務，領導干部要體察民情，關(guān)心員工的工作和生活，調(diào)動員工的工作積極性和創(chuàng)造性;上級為下級服務，上級行要統(tǒng)籌規(guī)劃和指導基層行的優(yōu)質(zhì)文明服務活動，做到有計劃、有方案、有檢查、有獎勵，不斷改進工作作風，提高辦事效率，對下級的工作積極給予支持和協(xié)調(diào)。
銀行柜員新入行心得體會篇七
作為一名新入職的銀行柜員，我充滿了忐忑不安和期待。我從小就對銀行行業(yè)深感興趣，并且具備良好的數(shù)學基礎和溝通能力，所以選擇了這個職業(yè)。然而，真正進入銀行柜員這個崗位后，我才深刻體會到其中的艱辛和責任。在快節(jié)奏、高壓力的工作環(huán)境中，我逐漸積累了一些心得體會。
二、嚴謹?shù)墓ぷ髁晳T
銀行柜員這個崗位要求工作人員嚴謹?shù)膽B(tài)度和工作習慣。每一筆交易都需要經(jīng)過嚴格的審核和核對，而任何一次失誤都可能引發(fā)嚴重的后果。因此，我在工作中必須要有高度的責任感和嚴格的操作規(guī)范。無論是與客戶交流還是進行業(yè)務處理，我都盡量做到條理清晰、步驟明確。逐漸地，我養(yǎng)成了仔細審視每一個細節(jié)的習慣，在繁忙的工作中，也能夠保持頭腦冷靜和工作高效。
三、優(yōu)質(zhì)的客戶服務
作為銀行柜員，我所提供的服務質(zhì)量直接關(guān)系到客戶的滿意度和對銀行的信任度。因此，我注重每一個細節(jié)，努力提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務。我盡量積極主動地與客戶溝通，了解他們的需求和要求，并給予及時、準確的回應。在處理客戶問題時，我遵循“以客戶為中心”的原則，努力滿足客戶的要求。通過細致入微的服務，我逐漸贏得了客戶的信任和好評。
四、與同事的良好合作
在銀行柜員這個崗位上，良好的團隊合作能力是至關(guān)重要的。我和同事之間相互配合，互幫互助。無論是客戶交流還是業(yè)務操作，我們都能夠相互協(xié)作、互相支持。我樂于分享自己的經(jīng)驗和知識，并且愿意向同事學習和請教。與同事之間的良好合作，不僅有效地提高了工作效率，也增進了我們之間的友誼與相互理解。
五、不斷學習和進步
銀行作為一個產(chǎn)業(yè)，隨著科技的發(fā)展和金融業(yè)務的創(chuàng)新，也在不斷變化和進步。作為一名銀行柜員，我需要與時俱進，不斷學習和提升自己的專業(yè)技能。我積極參加銀行組織的培訓和學習活動，了解最新的金融產(chǎn)品和業(yè)務流程。同時，我也自覺地關(guān)注銀行業(yè)內(nèi)的行業(yè)動態(tài)，不斷更新自己的知識儲備。通過不斷學習和進步，我能夠更好地適應銀行的工作要求，為客戶提供更加高效、優(yōu)質(zhì)的服務。
總結(jié)：
作為一名新入行的銀行柜員，我在工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗，不斷學習和進步。嚴謹?shù)墓ぷ髁晳T、優(yōu)質(zhì)的客戶服務、良好的團隊合作和對自身的不斷提升都是我在銀行柜員工作中寶貴的心得體會。作為一名銀行柜員，我要充滿信心和激情，勇敢面對工作中的挑戰(zhàn)，努力成為一名優(yōu)秀的銀行從業(yè)人員。
銀行柜員新入行心得體會篇八
時間過得飛快，成為xx銀行的員工已經(jīng)有近6個月了，這6個月是在不知不覺的成長中飛速度過的，每一天都由于充實而過得很快。這6個月里我學到了很多，自己也摸索了很多。比起第一天上班時的那種緊張，激動，還有一點不知所措的心情來，現(xiàn)在的我多了一份鎮(zhèn)定，堅定，更多了一些信心，想要做到更好。我知道未來的路還有很遠，我在這個大家庭還要度過很長的時間，也許，我將畢生致力于我行的發(fā)展。正由于如此，我愿意全力以赴，真誠奉獻。這就是xx帶給我的自信和動力。
懷著美好的向往和從零開始的心態(tài)，走進了xxxx銀行這個大家庭，這是一個充滿著生氣，充滿活力，蒸蒸日上，蓄勢待發(fā)的大集體。為期一個月的崗前培訓幫助我進一步了解了xx的文化內(nèi)涵以及未來的發(fā)展方向，增進我盡快實現(xiàn)從學生到職場一員的角色轉(zhuǎn)換，但同時也使我意識到了自己肩膀上的責任。回想走進xx的每一步，我都感嘆萬千。
作為一位應屆大學畢業(yè)生，能夠找到一個杰出的企業(yè)來工作，是很多人的企圖。然而我很榮幸的得到了這個機會。我也是一位年輕人，初出茅廬，鋒芒畢露。既有發(fā)揮自己才華的期望，又有由于接觸社會不多而產(chǎn)生的猜疑和猶疑。但是直覺告知我，大膽地走下去才是唯獨的方法。
我總是需要在大量的實踐中充實自己，發(fā)展自己，發(fā)揮自己的能力，這是一位年輕人應當有的豪情和企圖。所以我?guī)е@股沖勁兒，勇往直前，風雨無阻。然而真正進入所在崗位投入工作之后我才感覺到前所未有的困難與疑問，那種不能獨立勝任工作的無力感也常常困擾著我，但我現(xiàn)在能做的就是積極調(diào)劑心態(tài)，在安穩(wěn)的心態(tài)中孜孜不倦地細細品味工作生活中的一點一滴，我相信，終有一日，將這點滴逐漸積存，定會匯聚成汪洋大海!
雖然我剛?cè)谌離x銀行營業(yè)部這個大家庭也不過短短的6個月的時間，可是在這樣一個團結(jié)奮進，熱情飽滿的團隊中學習和工作，使我受益匪淺!能夠在如此良好的環(huán)境下與如此可愛的同事們一起共事，是我的榮幸!作為一位xx銀行的一線員工，我深切感遭到自己肩負的重任。柜臺服務是展現(xiàn)我行良好服務形象的第一道窗口，柜員的工作也許是繁忙而單調(diào)的，然而營業(yè)部的各位老師務實求真、一絲不茍的態(tài)度與團結(jié)互助、平和謙遜精神深入的`感染了我，讓我領略到了服務的魅力!在我們支行的每一位老師，都是值得我認真學習的榜樣。我深知作為銀行網(wǎng)點的一線員工，沒有過硬的業(yè)務技能，嫻熟的操作技能，就沒法為客戶提供完善快捷的服務，就干不好本職工作。因此，在實習期的時間里，我的工作重點就是重視加強業(yè)務技能水平的學習和提高，嚴格要求自己，養(yǎng)成長期學習的習慣，堅持不怕苦、不怕累的精神，才能練好技能，為以后的業(yè)務熟練夯實基礎。
在學習中提高理論水平，在實踐中積存實際體會。銀行的工作在時時變化著，每天都有新的東西顯現(xiàn)、新的情形產(chǎn)生，這都需要我跟緊形勢努力改變自己，更好地計劃自己的目標，學習新的知識，掌控新的技能，適應不斷變化的工作目標，提高服務質(zhì)量，滿足客戶的需求?？蛻舻男枨髮ξ壹仁且环N壓力，也是一種動力。身在柜員這個崗位，就應當做到每次客戶過來給予真誠的問候，耐心細致地聽取客戶的服務訴求，盡可能快地辦理完相干業(yè)務，同時提示他們沒想到的一些細節(jié)，使他們感到我們服務的仔細與真誠。
感謝幫助過我的老師和同事。入行時間雖然短暫，但是對我來說是人生重要的轉(zhuǎn)折，使我從一個青澀的學生走向一個有責任心、充滿自信的職業(yè)人。我會把這一份豪情，信任，感激與責任帶到未來的工作中，踏踏實實的走好每一步，與xx銀行共同發(fā)展。xx銀行是一輪冉冉升起的朝陽，它凝聚著能量，孕育著生氣，充滿著期望。相信在這個充滿氣力的團隊中，我會更加強健的成長，我也相信我們這股新鮮的血液會為xx銀行創(chuàng)造更大的財富，書寫更加光輝的未來!
銀行柜員新入行心得體會篇九
第一段（引入）
作為一名VBSB銀行的柜員，我有幸每天接觸到各種各樣的客戶，親身感受到了銀行服務的重要性。通過與客戶的接觸，我不僅感受到了工作的喜悅，也深刻體會到了作為一名柜員的責任和挑戰(zhàn)。
第二段（職責與挑戰(zhàn)）
作為一名柜員，我們有著許多重要的職責。我們要為客戶提供存款、取款、轉(zhuǎn)賬等各種操作，并確?？蛻舻馁Y金安全。此外，我們還要為客戶提供專業(yè)的金融咨詢，給出合適的建議。然而，在這些職責背后，我們也面臨著挑戰(zhàn)?？蛻艨赡艹霈F(xiàn)各種問題和需求，我們要及時、準確地解答和滿足。而當系統(tǒng)故障或人員不足時，我們還要保持高效的工作態(tài)度和友好的服務態(tài)度。
第三段（喜悅與挑戰(zhàn)）
盡管柜員工作有著諸多挑戰(zhàn)，但其中也蘊藏著樂趣與喜悅。通過與客戶的交流，我學會了傾聽與溝通，更深刻地理解了人性。有時，客戶可能因為資金問題或其他原因而焦慮和沮喪，作為柜員，我們需要用耐心和關(guān)懷來安撫他們，并為他們找到解決問題的途徑。當客戶在柜臺前滿意地離開，我們會感到無比的滿足和喜悅。
第四段（提升自我）
在這個過程中，我體會到了自我提升的重要性。為了更好地為客戶服務，我主動學習金融知識，提升專業(yè)技能，提高解決問題的能力。我還積極參加各種培訓和討論，與同事們交流經(jīng)驗，并從中學到了更多的工作技巧和溝通技巧。我發(fā)現(xiàn)，只有不斷學習和進步，才能更好地應對工作中的挑戰(zhàn)，讓自己成為一名更出色的柜員。
第五段（總結(jié)）
總的來說，作為VBSB銀行的柜員，我從這份工作中收獲頗多。除了增長專業(yè)知識和技能，我學會了與人溝通、傾聽與關(guān)懷。在每一次與客戶的互動中，我都通過他們身上感受到了責任與挑戰(zhàn)。我相信，在未來的工作中，我會更加努力，不斷提升自己的服務水平，為客戶創(chuàng)造更好的銀行體驗。同時，我也期待能繼續(xù)成長，通過這份工作找到更多的機會和挑戰(zhàn)，讓自己變得更加堅韌和成熟。
銀行柜員新入行心得體會篇十
作為銀行柜員，我時常在工作中與眾多客戶接觸，也接觸過各種各樣的人和事。在與他們的交往中，我不禁思索：如何才能成為一名好柜員，給客戶帶來真正的滿意和便利？在這個銀行好柜員心得體會文章中，我希望分享一些個人的感悟和體會。
第二段：細致入微的服務態(tài)度
做好柜員首先需要具備的品質(zhì)是細致入微的服務態(tài)度。每個客戶都有自己的需求和難題，作為柜員，我們應該有耐心傾聽并提供有針對性的幫助。每位客戶都應該受到平等的關(guān)注和敬重，無論他們的存款金額有多少，無論他們的問題有多復雜。只有這樣，我們才能真正為客戶提供貼心、滿意的服務。
第三段：專業(yè)知識的不斷學習
另外，成為一名銀行好柜員還需要不斷學習和提升自己的專業(yè)知識。隨著金融行業(yè)的不斷發(fā)展和變化，我們需要及時了解并掌握最新的金融政策和產(chǎn)品信息。只有通過充實自己的知識儲備，我們才能更好地為客戶解答疑惑和提供有針對性的建議。同時，我們還應該善于提高自己的操作能力，如提速、減少錯誤操作等，以提高客戶的辦理效率和滿意度。
第四段：以身作則的行為規(guī)范
作為銀行柜員，不僅要在工作中有良好的態(tài)度和服務，更要在生活中以身作則，遵守行業(yè)的相應規(guī)范。銀行柜員是銀行的形象代表，我們的每一個言行舉止都直接或間接地影響著銀行的形象。因此，我們要做到言行一致，時刻保持自己的舉止規(guī)范和儀表整潔，以更好地為客戶樹立榜樣。
第五段：與客戶建立長久的信任和關(guān)系
最后，銀行好柜員的核心價值在于能與客戶建立長久的信任和關(guān)系。要做到這一點，我們需要耐心、細致地與客戶進行溝通，了解他們的需求和訴求。只有真正站在客戶的角度思考問題，理解他們的需求，才能有針對性地提供服務，獲得客戶的信任。通過與客戶建立良好的互動和關(guān)系，我們將成為他們的第一選擇，并幫助他們更好地實現(xiàn)財務目標。
總結(jié)：
成為一名銀行好柜員需要具備細致入微的服務態(tài)度、不斷學習和提升自己的專業(yè)知識、遵守行業(yè)的行為規(guī)范以及與客戶建立長久的信任和關(guān)系。只有通過不斷的努力和思考，我們才能在工作中更好地服務客戶，并為他們帶來真正的滿意和便利。作為一名銀行柜員，我將不斷努力，進一步提升自己的能力，為客戶提供更好的服務。
銀行柜員新入行心得體會篇十一
第一段：介紹銀行柜員中心的重要性和挑戰(zhàn)性（150字）
銀行柜員中心是銀行服務的重要組成部分，柜員作為銀行與客戶之間的紐帶承擔著重要的角色。然而，銀行柜員工作面臨著巨大的挑戰(zhàn)。他們需要熟悉各種金融產(chǎn)品和服務，了解銀行的政策和規(guī)范，同時還要處理大量的客戶服務請求。本文將從三個方面分析銀行柜員中心的得體會。
第二段：技能的重要性（250字）
首先，銀行柜員需要具備一定的專業(yè)知識和技能。他們必須熟悉各種金融產(chǎn)品和服務，包括儲蓄賬戶、貸款、理財和信用卡等。他們需要幫助客戶選擇合適的產(chǎn)品和服務，并解答他們的疑問。柜員還需要熟悉銀行的政策和規(guī)范，確保操作符合法律和銀行的要求。
其次，柜員需要具備良好的溝通技巧。他們需要與各種不同背景和需求的客戶進行有效的溝通。柜員要傾聽客戶的需求和問題，并給予他們準確和專業(yè)的建議。良好的溝通能力可以提高客戶的滿意度，同時也能夠幫助柜員更好地理解客戶的需求。
第三段：工作環(huán)境的挑戰(zhàn)（350字）
銀行柜員工作環(huán)境充滿挑戰(zhàn)。他們每天面對大量的客戶服務請求，需要保持高效和耐心。長時間站立和處理大量文件可能會給柜員帶來身體和心理上的壓力。此外，柜員還面臨著客戶的急躁和不滿情緒。他們需要以友好和專業(yè)的態(tài)度來處理客戶的投訴和糾紛，并在高壓情況下保持冷靜和理性。
同時，新的技術(shù)也給柜員工作帶來了新的挑戰(zhàn)。隨著自助服務設備的普及，越來越多的客戶選擇使用自助服務來完成簡單的銀行業(yè)務。這意味著柜員需要更加專業(yè)和高效地處理復雜的問題和請求。
第四段：提高工作效率的措施（250字）
為了應對銀行柜員工作的挑戰(zhàn)，銀行可以采取一些措施來提高工作效率和員工滿意度。首先，培訓是關(guān)鍵。銀行應該投入更多的資源來培訓柜員，提高他們的專業(yè)知識和技能。此外，銀行可以采用先進的技術(shù)來簡化柜員的工作流程，如智能客戶服務系統(tǒng)和自助服務設備。
另外，銀行可以通過合理安排柜員的工作時間和休息時間來減輕他們的工作壓力。通過設置合理的目標和獎勵機制，銀行可以激勵柜員提高工作效率，并增強他們的工作動力。
第五段：總結(jié)（200字）
銀行柜員中心的工作是一項富有挑戰(zhàn)性的工作，需要柜員具備專業(yè)知識和技能，良好的溝通能力以及耐心和冷靜的態(tài)度。同時，銀行也應該采取措施來提高工作效率和員工滿意度，包括培訓和技術(shù)支持。通過共同的努力，銀行柜員中心將為客戶提供更好的服務，提升銀行的形象和競爭力。
銀行柜員新入行心得體會篇十二
銀行好柜員心得體會
銀行是現(xiàn)代社會中不可或缺的組成部分，柜員作為銀行的重要崗位之一，承擔著為客戶提供各種金融服務的重要角色。一位快樂、周到、專業(yè)的柜員可以給客戶帶來良好的服務體驗，幫助銀行樹立良好的品牌形象。在從事柜員工作的過程中，我積累了一些心得體會，下面將與大家分享。
第二段：專業(yè)的服務是基礎
作為銀行柜員，提供專業(yè)的服務是必不可少的。首先，我們要深入學習金融知識，熟悉各種金融產(chǎn)品和服務，并不斷更新知識，保持自己的專業(yè)性。其次，在為客戶處理業(yè)務時，我們要細致入微，注重細節(jié)，確保每一個環(huán)節(jié)都經(jīng)過仔細核驗，避免出現(xiàn)錯誤。最后，柜員應該具備良好的溝通能力，能夠與客戶進行有效的溝通，提供準確、及時的信息，解答客戶的疑問，滿足客戶的需求。
第三段：友好的態(tài)度是關(guān)鍵
在處理客戶業(yè)務時，友好的態(tài)度是至關(guān)重要的。我們要以微笑和熱情的態(tài)度對待每一個客戶，讓客戶感受到我們的真誠和關(guān)懷。在面對客戶的投訴或問題解決時，我們要保持冷靜和耐心，傾聽客戶的意見和建議，盡我們所能解決問題，并給予客戶滿意的回答。對于客戶的要求和疑慮，我們要耐心傾聽，給予周到的幫助和解答。只有通過友好的態(tài)度，才能贏得客戶的信任和滿意，建立良好的客戶關(guān)系。
第四段：協(xié)作意識是必備素質(zhì)
在銀行工作中，柜員往往需要與其他崗位的人員合作，共同完成各類業(yè)務。因此，協(xié)作意識是柜員必備的素質(zhì)之一。我們要與同事之間建立良好的溝通和協(xié)作機制，相互之間要真誠合作、相互幫助。在客戶出現(xiàn)問題時，我們應該及時向相關(guān)部門反映，并積極配合其他崗位的工作人員解決問題。只有通過協(xié)作與配合，才能提高工作效率，為客戶提供更好的服務。
第五段：持續(xù)學習和自我提高是必要的
作為一名銀行柜員，持續(xù)學習和自我提高是必不可少的。我們要不斷學習和研究金融行業(yè)的最新動態(tài)和政策法規(guī)，關(guān)注客戶需求的變化，并提供相應的解決方案。此外，我們還應該積極參加培訓和學習機會，提升自己的技能和知識水平。只有不斷學習和自我提高，才能適應不斷變化的金融市場，提供更好的服務。
總結(jié)：銀行好柜員心得體會
作為銀行柜員，專業(yè)的服務、友好的態(tài)度、協(xié)作意識和持續(xù)學習是我在工作中的心得體會。通過不斷地學習和努力，我將繼續(xù)提升自己的服務水平，為客戶提供更好的金融服務。同時，我也希望能夠與更多的柜員一起分享經(jīng)驗，共同進步，為銀行業(yè)發(fā)展做出更大的貢獻。
銀行柜員新入行心得體會篇十三
作為一名VBSB銀行的柜員，我有幸參與了該銀行的日常運營工作。剛開始接觸這個工作時，我面臨了種種挑戰(zhàn)和壓力。首先，我需要了解并掌握銀行產(chǎn)品、操作流程以及相關(guān)政策和規(guī)定。這是一項繁瑣而重要的工作，因為銀行涉及的金融交易涵蓋廣泛，需要細致入微的精確操作。其次，柜員工作需要面對各色人等，有時候會遇到一些急躁和不合作的客戶。作為柜員，我們需要保持冷靜和耐心，積極應對各種不同的情況，為客戶提供專業(yè)和高效的服務。
第二段：提升溝通和服務技能
在一段時間的工作中，我深刻體會到了溝通和服務技能的重要性。首先，良好的溝通能力是提供優(yōu)質(zhì)服務的關(guān)鍵。作為柜員，我們需要與客戶進行溝通，了解客戶需求，并給予合適的建議和指導。通過與客戶的有效溝通，我們能更好地滿足客戶的需求，并提供個性化的金融解決方案。其次，優(yōu)質(zhì)的服務是吸引客戶和建立良好銀行形象的關(guān)鍵。只有通過細致入微的服務，我們才能贏得客戶的信任和口碑。因此，我在工作中不斷提升自己的溝通和服務技能，通過培訓和實踐不斷完善自己，為客戶提供更好的服務。
第三段：高效的團隊合作
VBSB銀行非常重視團隊合作的精神，這也是我們工作中不可缺少的一部分。無論是在忙碌的銀行大廳還是在工作總結(jié)會議中，團隊合作都是必不可少的。在忙碌的大廳中，我們需要相互合作，互相幫助，確保每一位客戶都能得到及時和準確的服務。在工作總結(jié)會議中，我們需要共同分析問題，總結(jié)經(jīng)驗，共同進步。通過團隊合作，我們能夠更好地支持和補充彼此，共同實現(xiàn)工作目標。
第四段：保持專業(yè)和良好的職業(yè)操守
作為一名柜員，保持專業(yè)和良好的職業(yè)操守是非常重要的。首先，盡職盡責是保持專業(yè)的基本要求。作為柜員，我們需要遵守銀行操作規(guī)定和道德規(guī)范，嚴格執(zhí)行工作流程，不得擅自操作或違規(guī)行為。其次，對客戶信息的保密也是非常重要的一項職業(yè)操守。我們需要嚴格保護客戶個人信息的安全和保密，避免信息泄露和濫用。此外，禮貌和友好是與客戶溝通的基本準則。我們需要用尊重和善意對待每一位客戶，并始終保持良好的服務態(tài)度。
第五段：工作的收獲和成長
在VBSB銀行的柜員經(jīng)歷中，我不僅擁有了一系列寶貴的工作經(jīng)驗，還獲得了許多意外的收獲。首先，我學會了如何處理各種復雜的金融交易，提升了自己的專業(yè)能力。通過與各類客戶的接觸，我也提升了自己的溝通和應變能力。其次，我感受到了團隊合作的重要性，并領悟到了集體力量的強大。通過與團隊成員的合作，我不僅解決了很多問題，還能夠感受到工作的樂趣和成就感。最后，我意識到了職業(yè)操守的重要性和職業(yè)發(fā)展的意義。只有保持良好的職業(yè)操守，我們才能夠在職場中取得更大的成就。因此，我將繼續(xù)努力提升自己，為自己的職業(yè)發(fā)展鋪平道路。
總結(jié)：VBSB銀行柜員工作是一項充滿挑戰(zhàn)和收獲的工作。通過良好的準備和面對挑戰(zhàn)，我們可以提高自己的專業(yè)能力和服務水平。同時，團隊合作和良好的職業(yè)操守也是我們工作中不可或缺的一部分。通過這份工作，我不僅提升了自己的職業(yè)素養(yǎng)，還獲得了寶貴的工作經(jīng)驗和成長。我相信，在未來的工作中，我將持續(xù)努力，為客戶提供更好的服務，為自己的職業(yè)生涯譜寫新的篇章。
銀行柜員新入行心得體會篇十四
一年來，我們在上級行的正確領導下，抓住五個重點，即，重點抓好信貸管理，防范和化解經(jīng)營風險；重點抓好儲蓄存款,增強資金勢力;重點抓好增收節(jié)支,提高資金營運效益;重點抓好規(guī)范化管理,促進依法合規(guī)經(jīng)營;重點抓好隊伍建設,提高全行的整體素質(zhì)。圓滿地完成了主要經(jīng)營任務，到12月末，實現(xiàn)利息收入3054萬元；儲蓄存款增長率達到15.45％；對公存款增長率實現(xiàn)0.9％；外幣存款額達到86萬美元，比計劃多6萬美元；存貸增量比例26.66％；費用1378萬元；帳面虧損3716萬元；實際虧損4573萬元。評價指標也完成得很好：無息資產(chǎn)占用率15%，僅比計劃差0.2個百分點；新放貸款正常率達到100%；以資抵債處置率為23%，超額完成3個百分點；償還借款3000萬元；非利息收入增長率為－75%，較計劃差95個百分點；信用卡消費額完成61萬元，超額1萬元；國際結(jié)算業(yè)務額達到1100萬美元；超額350萬美元；當年沒有發(fā)生重大經(jīng)濟、刑事案件或責任事故。
回首xx年，我們著重抓了以下幾方面的工作：
一、強化信貸管理，提高收益水平。
主要抓了四個重要環(huán)節(jié)：
（一）集中精力抓收息。利息收入是影響全行經(jīng)營成果的關(guān)鍵因素，收息工作也是全行的難點工作，是一場硬仗。為了保證這一艱巨任務如期完成，采取了以下3個措施。
一是任務落實，獎懲兌現(xiàn)。我們按各處所正常、逾期和呆滯貸款占用形態(tài)，扣除企業(yè)改制等方面的客觀因素，將上級行下達的收息計劃如實分解下去，并按旬監(jiān)控、按月考核。各處所將任務落實到信貸員和到企業(yè)，并制定了相應的獎懲辦法，加大獎懲力度。從行長到部室主任，繼續(xù)落實了包處所、包大戶任務。行長、副行長每月從個人工資總額中拿出30%與全行收息任務掛鉤，部室主任和全體機關(guān)工作人員，每人每月從各種補貼中拿出400元，其中的40%與包所的收息任務掛鉤，60%與全行主要經(jīng)營任務掛鉤。
二是幫助企業(yè)改善管理，提高效益，增加息源。每名信貸人員都落實了一戶幫扶任務，幫助搞活有望的.企業(yè)分析經(jīng)營管理等方面的問題，幫助清收貨款，幫助推銷產(chǎn)品，幫助清倉壓庫，或給予必要的扶持，增加效益，培植息源，僅此一項，全年收息108萬元。對效益好的企業(yè)，我們盡力給予銀行承兌匯票支持，促進了企業(yè)的生產(chǎn)，增加還息能力，全年收息186萬元。同時，狠抓了轉(zhuǎn)制企業(yè)的利息清收工作，全年清收轉(zhuǎn)制企業(yè)利息220萬元。
三是加強貨款歸行管理，防止資金體外循環(huán)。這是一項重要的基礎管理工作，抓好了，可以一舉兩得，既可增加收息，又能增加對公存款。因此，會計、出納、信貸部門密切配合，各司其責：會計出納人員看住企業(yè)帳戶，強化現(xiàn)金管理；信貸人員把握所轄企業(yè)的資金流向、貨款方向，搞好檢查監(jiān)督，促進貨款歸行。信貸管理部、專貸部和業(yè)務開發(fā)部通力合作，經(jīng)常深入企業(yè)檢查庫存現(xiàn)金,搞好調(diào)查,掌握企業(yè)多頭開戶情況，較好地防止了息源的流失。
（二）抓好規(guī)范化管理工作，降低和化解信貸風險。著重抓了以下幾個環(huán)節(jié)：一是重新調(diào)整審貸分離崗位，設立信貸審查崗、法律審查崗和信貸檢查崗，合理分工，明確職責，依法辦理信貸業(yè)務，確保信貸管理工作正規(guī)化、合法化和程序化。二是嚴格執(zhí)行貸款第一責任人辦法，徹底解決權(quán)責脫鉤、責任不清、獎罰不明的老問題，將貸款損失的責任落到實處。三是嚴格承兌匯票管理。承兌匯票視同新放貸款一樣嚴格管理，堅決按上級行規(guī)定的10個條件，履行程序，保證無一筆墊付發(fā)生。
（三）抓好清分和盤活工作。3月12日,總、省行召開了信貸資產(chǎn)清分工作電視電話會議,總行何林祥行長和省行張少士行長就清分的意義、步驟、方法和政策等，做了詳細的部署。這是一項階段性的中心工作，是銀行信貸管理制度的一項重大改革。時間緊，任務重。根據(jù)上級行的統(tǒng)一要求，我們成立了清分工作領導小組，由行長親自擔任組長，副行長任清分辦公定主任,主管這項工作。通過這次清分工作,促進全行信貸管理水平再上新臺階。
在抓好不良貸款的盤活工作。今年的盤活任務比往年輕，只下降3個百分點。但難度并不輕，要實實在在的收回，因此，落實到各處所的還不到1個百分點，要求保證完成，不得有水分。
（四）優(yōu)化信貸結(jié)構(gòu)，搞好信貸服務。我們打破行業(yè)、所有制界限，把有生命力的雙優(yōu)客戶作為信貸支持的重點，從而實現(xiàn)了信貸資金的高效利用。著重抓了以下幾方面的工作：
一是評定信用等級，對現(xiàn)有客戶準確評價，分類排列。我們對開戶的570戶企業(yè)進行了全面的調(diào)查，進行了信用等級評定工作。有3戶企業(yè)被評為aaa級信用企業(yè)，占貸款565萬元；有5戶企業(yè)被評為aa級信用企業(yè)，占貸款141萬元；有10戶企業(yè)被評為aa級信用企業(yè)，占貸款4532萬元；有3戶企業(yè)被評為b級信用企業(yè)，占貸款895萬元。為進一步選擇優(yōu)良客戶打下了基礎。在信貸管理工作中，對b級以下企業(yè)堅決停止了貸款，對a級企業(yè)限制貸款，aa級企業(yè)在有條件下給予一定支持，促進了企業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整。
銀行柜員新入行心得體會篇十五
時光如梭，轉(zhuǎn)眼間又跨過了一個年度之坎。入行以來，我一直在一線工作，在建設銀行激入奮進的氛圍中，在領導和同事的互助配合下，我始終嚴格要求自己，提高專業(yè)技能，完善業(yè)務素質(zhì)，在不同的工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)，經(jīng)驗日益豐富，越來越自信的為客戶提供滿意的服務。
我的崗位是個小小的窗口，柜臺雖小，卻是銀行和客戶的紐帶，我的一言一形都代表了建行的形象，為此我常常提醒自己要堅持做好規(guī)范化服務，做到客戶來有迎聲，走有送聲，業(yè)務結(jié)束后的一句話營銷，以及業(yè)務辦理過程中的微笑服務和規(guī)范性遞交手勢。耐心細致地解答客戶的任何問題，面對個別客戶的無禮，巧妙應對，不傷和氣；面對客戶的稱贊，則謙虛謹慎，戒驕戒躁。從不對客戶輕易言“不”，在不違反原則的情況下盡量滿足他們的業(yè)務需要。我始終堅持“客戶第一”的思想，把客戶的事情當成自己的事來辦，換位思考問題，急客戶之所急，想客戶之所想。
在工作態(tài)度方面，我時刻將事業(yè)心，責任心和進取心放在心上。我始終堅持“工作第一”的原則，認真執(zhí)行行里的各項規(guī)章制度，由“制造問題”轉(zhuǎn)向“解決問題”，遇到問題，我迎難而上。積極主動去聯(lián)系去解決問題。無論是在高柜，還是在輪值大堂的過程中，我都時刻以“客戶至上”的服務理念鞭策完善自己?，F(xiàn)代銀行業(yè)務日新月異，作為年輕人，我必須不斷努力學習新的'業(yè)務知識，掌握新的技巧，適應經(jīng)濟大環(huán)境的變化，提高自己的屢崗能力。
在業(yè)務知識方面，我刻苦鉆研各類業(yè)務技能和服務技巧。這一年，在業(yè)務操作上我更加嚴密，照章辦事，加強監(jiān)督，保證資金和財產(chǎn)的安全，恪守信用，誠實服務，自覺遵守各種規(guī)章制度，對客戶誠心、熱心、細心、耐心，維護客戶的正當利益。每天以高度的責任心和敬業(yè)精神對待自己所從事的各項工作，嚴格按規(guī)章制度和操作程序辦事，防范任何風險的發(fā)生。
銀行柜員新入行心得體會篇十六
第一段：引言（200字）
銀行VIP柜員是銀行業(yè)務中的一個重要角色，他們?yōu)閂IP客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務，為銀行贏得了很多高凈值客戶的信任。作為一名銀行VIP柜員，我有幸接觸到了許多富有成就和智慧的客戶，也積累了不少寶貴的經(jīng)驗和體會。在這篇文章中，我將分享我的心得體會，希望能對大家有所啟發(fā)。
第二段：溝通與傾聽（200字）
作為銀行VIP柜員，與客戶的溝通和傾聽是非常重要的。在與客戶交流時，我會盡量保持耐心和友好。有時候，客戶可能會因為某個問題產(chǎn)生不滿情緒，這時候，我會先安撫客戶情緒，然后傾聽客戶的問題，并細心解答。傾聽是建立良好關(guān)系的基礎，只有真正理解客戶的需求，才能為他們提供更好的服務。
第三段：專業(yè)能力與知識儲備（200字）
作為一名銀行VIP柜員，專業(yè)能力和知識儲備是必不可少的。我時刻保持著敏銳的市場觸覺，不斷學習和了解金融市場新動向和產(chǎn)品。只有通過深入的學習和了解，才能為客戶提供最準確、最及時的建議和服務。在實際工作中，我還不斷提升自己的溝通能力和銷售技巧，以便更好地滿足客戶的需求。
第四段：高效服務（200字）
高效的服務是銀行VIP柜員的核心競爭力之一。在日常工作中，我會以迅速、精確、貼心的服務為目標，確保客戶的辦理需求能夠得到及時滿足。對于每一個客戶，我都會制定個性化的服務流程，并盡量在最短的時間內(nèi)完成?？蛻舻臅r間寶貴，我們必須盡自己的所能來提供高效的服務。
第五段：提升個人素質(zhì)與自我完善（200字）
作為銀行VIP柜員，提升個人素質(zhì)和自我完善是一項重要的任務。為了更好地為客戶服務，我不僅要不斷學習金融知識，還要熟悉各種業(yè)務流程和操作規(guī)范。此外，在技術(shù)上的提升也是不可或缺的，我會利用時間學習各種軟件和操作系統(tǒng)，以提高自己的工作效率。另外，我還會參加一些行業(yè)相關(guān)的培訓和研討會，與同行交流經(jīng)驗，不斷提高自己的專業(yè)素養(yǎng)。
結(jié)尾（200字）
作為一名銀行VIP柜員，我深知這份工作的重要性和挑戰(zhàn)性。通過不斷的學習和實踐，我對于銀行VIP服務有了更深刻的理解，并取得了一些成果。能夠為VIP客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務，是我工作的最大動力。在未來的工作中，我將繼續(xù)努力提升自己的個人素質(zhì)，完善服務技能，為更多的VIP客戶帶來更好的金融體驗。最后，我也希望能夠通過我的經(jīng)驗和體會，給其他從事類似工作的人提供一些啟示和幫助。
銀行柜員新入行心得體會篇十七
1、切實加快業(yè)務能力的學習。本人主要從事柜員相關(guān)工作，在這半年的工作中，我認真體會到對提高基本業(yè)務能力非常重要。一方面要加強對點鈔、打算盤、數(shù)字錄入等基本操作能力的學習，確保提高工作效率。另一方面要加強對業(yè)務理論和各項規(guī)章制度的理論學習，確保工作質(zhì)量的提升。
2、作為一名基層網(wǎng)點柜員，全面加強柜面營銷和柜臺服務，這是工作的基本要求，這也是我們臨柜人員最為實際的工作任務。我深知臨柜工作的重要性，因為它是顧客直接了解我行窗口，起著溝通顧客與銀行的橋梁作用。尤其在這樣的農(nóng)村基層網(wǎng)點，耐心的講解和專業(yè)的知識對提升服務水平是非常必要的。優(yōu)質(zhì)的服務對于加強柜面營銷也起到了促進作用。所以，只有誠心的服務和專業(yè)的知識，才能滿足客戶提出的實實在在的金融需求，才能讓客戶感受到農(nóng)行服務的品質(zhì)。
3、嚴格遵守各項規(guī)章制度，不斷增強自己的依法合規(guī)工作意識。認真學習和并堅持“三化三鐵”等運營考核辦法。這不僅僅意味著金融業(yè)務的無差錯，更重要的是要堅持賬表的真實性、有效性和合法性，真實反映各項業(yè)務經(jīng)營活動，確保資金運營的安全性。同時，要不斷增強自己的遵章守紀意識。不斷增強規(guī)則意識和風險意識，按章操作，合規(guī)辦理業(yè)務。
通過這幾個月的工作，我深刻的意識到自己在自身業(yè)務學習方面還存在著不足，平時學習意識不強，與一些優(yōu)秀的老員工相比，還有存在很大差距。因此，在接下來的工作中，我將再接再厲，使自己的各項工作有新的更大的提高，爭做行家里手。
銀行柜員新入行心得體會篇十八
我在做銀行柜員的這些年里，對自己的服務工作也是有坡多的感受，對此也有一些心得，對自己的職業(yè)的了解可以說是很深了。因此今日就來談談柜員服務的心得：
作為銀行的柜員，這工作性質(zhì)就是為人們服務的，因此我們的服務肯定要到位，不能讓客戶覺得我們的服務是不好的，要知道我們柜員基本上就是銀行前臺的門面，這門面要是沒做好，也會影響到銀行業(yè)務的辦理的。
因此我們服務的首要就是要禮貌微笑，要給客戶足夠的好感，那微笑必定就是重要的。通?？蛻魜泶翱谵k理業(yè)務時，我們柜員面對客戶是微笑的狀態(tài)，客戶也會感到友好，因此他們也就情愿聽我們講話，也情愿協(xié)作我們的工作，更多是在我們推銷我們銀行的產(chǎn)品是情愿去購買，這才是最有效的。其次就是機器操作要嫻熟，不能在為客戶辦業(yè)務的時候，慢騰騰的，不僅要快，而且還要精準，肯定要把握好時間，要知道客戶他們自己也是有其他事情的，我們在為他們服務的時候，操作不夠嫻熟導致速度很慢，就是再耽擱客戶的時間，這我們是賠不起的.，而且也簡單得罪他們，這于我們不是什么好事。第三就是面對客戶的來電，我們要敬重，對待他們要急躁，不能由于他們問的問題許多，就覺得很煩，我們要明白，這些工作都是我們要去負責的，是本職的工作，是不能去推卸的，所以對于詢問服務肯定要急躁了，而且還要精確和快速的賜予他們回復。
雖然這些工作都是很枯燥的，但是對于柜員本身而言，卻是不得不去做的，所以在服務的時候，我們也不能有埋怨，要保持好的心態(tài)工作，充分的向客戶表示我們的友善，讓客戶對我們的服務感到非常的滿足，這于我們也是有好處的。
不管這工作什么樣，至少它讓我體會到了其中的樂趣和艱辛，都是對自己的熬煉，我想對自己應當都是好處要多一些，雖然有時候會很累，會忙到?jīng)]有去玩的時間，我也是很快樂的，我有一份這樣的工作，其實是很幸運的了?？梢越嚯x的接觸客戶，為他們供應優(yōu)質(zhì)的服務，也是一種對自我價值的實現(xiàn)，尤其是他們辦完業(yè)務以后對我說的一聲“感謝”，我都會覺得是值得的。