熱門干部身份培訓心得體會(通用13篇)

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    在撰寫心得體會時,需要結合具體的情境和實踐經(jīng)驗,注重細節(jié)和思考。寫心得體會需要我們挖掘自己的潛能和優(yōu)勢,不斷完善自己的寫作技巧和表達能力。小編為大家整理了一些優(yōu)秀的心得體會范文,相信可以對大家的寫作有所幫助。
    干部身份培訓心得體會篇一
    首先,我要感謝段團委給了我這次團干培訓的機會,作為一名車間團支部書記,能夠參加這樣的培訓班,感到幸運的同時,也深感收獲了很多。11月17日至21日,來自生產(chǎn)一線的60名基層團總支(支部)書記參加了培訓。培訓期間,8位知名專家教授從“社會主義核心價值觀若干主要問題”、“關注情商提升能力”、“如何成為優(yōu)秀的管理者”、“十八屆四中全會精神輔導”、“如何帶好團支部書記隊伍”、“征戰(zhàn)新‘視’界”、“新聞寫作”、“現(xiàn)代物流發(fā)展與鐵路貨運改革”等方面進行了精彩講授。我受益匪淺、拓寬了視野、增長了知識、結識了朋友、增強了責任、激發(fā)了干勁,現(xiàn)將學習心得體會總結如下:
    通過歷奇活動和文體比賽,讓我加深對競爭與合作的認識。作為新時期鐵路職工的一員,競爭是必不可少的。我們在與對手的比賽中,就會發(fā)現(xiàn)自身的不足,取長補短,使自身得到不斷的完善。特別是彼此需要相互超越的過程中,競爭就會使自己進步更快。但是,競爭不能離開合作。要想更高效的完成任務,必須靠大家的共同努力,依靠團隊的力量。通過合作我們就可以實現(xiàn)優(yōu)勢互補、取長補短,發(fā)揮出整體的最佳效果。
    培訓的第二天,要求各小組準備出至少兩個節(jié)目在21日晚上演出,我們六組經(jīng)過討論,選擇了當下比較流行的《小蘋果》舞蹈,從宣布籌備聯(lián)歡晚會節(jié)目到演出,僅有四天時間,而且要求“人人”都要參與節(jié)目,這對于我們六組幾個沒有文藝基礎的同志來說確實是個難題。但是大家沒有放棄,都很努力的去完成。短短幾天時間,“八仙過海,各顯神通”,不管是文藝骨干還是藝術“白癡”,最后都走上了晚會舞臺,雖然效果不是最好的,但至少我們都成功地邁出了第一步。現(xiàn)實工作中,我們也會碰到許多困難和阻礙,只要我們不放棄、不氣餒,努力去爭取,也許就會“柳暗花明又一村”。
    培訓的課程看似簡單,實際上內容十分豐富,蘊含許多道理,對人的思維沖擊較大。通過參加這些課程培訓,讓我感覺做事思路一定要開闊,方法想到越多,就會發(fā)現(xiàn)可利用的資源就越多,就能更高效優(yōu)質地完成工作任務。在這過程中,我們不但要去想怎么做,而且需要不斷地去總結歸納,吸取經(jīng)驗教訓,發(fā)現(xiàn)不足,及時糾正,并不斷加強學習,才能有效地提升自己。
    當代青年思想活躍、價值取向多元化、崇尚自我、發(fā)展方式日趨個性化、多樣化。面對這樣的青年群體,共青團工作遇到了新難題,在一定程度上造成了團組織吸引力、凝聚力的下降。通過培訓,我清楚的認識到要想真正走進青年團員的內心世界、讓青年團員認同并接受團組織,必須融入到青年團員中,互相交流,積極幫助,使青年團員真正體會到團組織這個大家庭的溫暖。團干部應該走進青年團員中,要讓廣大青年團員認知、認可、認同自己的觀點看法等,這樣才能和他們打成一片,才能達到知無不言、言無不盡的溝通效果,才能更全面的了解青年團員的所思所想。由此,對于他們正確的想法加以引導、偏頗的想法給以疏通,這樣青年團員的思想才能逐步向著團組織所期望的方向不斷優(yōu)化。
    為期五天的培訓,眨眼間變成了永恒的青春回憶。當踏入鐵路黨校那一刻,心情激動;當短暫的培訓結束后,師生情誼難舍難分。我會將此次培訓的所學、所感、所想,運用到今后的工作學習中,更好地為團員青年服務,帶領廣大團員青年為美好南工家園建設作出貢獻。
    干部身份培訓心得體會篇二
    在中國共產(chǎn)黨建黨95周年之際,阿勒泰地區(qū)婦聯(lián)組織地區(qū)各界婦女一行38人前往革命根據(jù)地—井岡山培訓參觀學習。這次培訓學習,對于一名從事基層婦女工作的人員來說非常重要及時,特別是能到江西革命老區(qū)接受教育,感到無比光榮,受益良多。
    如今的井岡山有著寬敞的馬路,整齊的道路樹木,鱗次櫛比的酒店和商鋪,繁華的天街購物區(qū),無一不流露著時代的氣息,這個革命老區(qū)儼然成了一座新興的旅游城市。我很猶豫,在這里還能看到多少原汁原味的革命遺物。不過,后面幾天的參觀學習,還是讓我受益匪淺。除了井岡山的中心城區(qū),周邊的故居遺跡還是很好的保留了歷史的原貌,即使是后來重建和修復的,也充分地體現(xiàn)了時代和地方的特色。總的來說,老區(qū)處處是經(jīng)典和時尚的完美結合。
    中共吉安市委黨校井岡山干部培訓中心對我們這次的培訓教育進行了精心安排,將課程設計為以體驗式教學為主,把現(xiàn)場教學、專題教學、訪談教學、互動教學結合起來,寓史與理,寓史與情,以情感人,以理勵志,讓我們有所感悟,有所心動,讓我們的心靈在革命先輩浴血奮戰(zhàn)過的地方受到觸動、洗禮和鞭策,從而更加熱愛今天美好的生活,更加熱愛自己的工作。
    我們接受了專題教學:《井岡山斗爭史》,結合以前學習的黨史,對井岡山精神有了更進一步的了解和認識。集中參觀了茨坪大井(毛澤東同志故居),紅軍醫(yī)院,烈士陵園,井岡山革命博物館、黃洋界、茅坪八角樓。真是百聞不如一見,這次親臨井岡山,站在當年毛澤東和紅軍將士浴血戰(zhàn)斗過的山岡上、樹林里,看著壕溝、木房、槍炮,仿佛也使自己置身于當年血與火的生活之中。我們目睹的不只是井岡山的一草一木,聽到的不只是一個一個的小故事。我們有太多的震撼,太多的感慨。
    井岡山的斗爭史,歷時兩年多,但它留下的精神,它所探索的道路卻深刻地影響著中國共產(chǎn)黨人、中國人民解放軍乃至全中國人民的命運,在中國歷史上寫下了濃重的一筆。
    在激情教學:《歌謠里的井岡山精神》課堂中,我們與來自貴州某縣及內蒙古某縣的中青年干部培訓班學員進行紅色歌曲學唱,初次見面的各地學員之間并不感到陌生,大家以不同的方式歌唱著革命歌曲,整個場面活潑激動,大家從歌曲中學習體會井岡山精神,以洪亮歌聲將井岡山精神傳向祖國各地。井岡山精神,概括起來就是堅定信念、艱苦奮斗、實事求是、敢創(chuàng)新路、依靠群眾、勇于勝利。她是以毛澤東為代表的中國共產(chǎn)黨人把馬克思列寧主義基本原理與中國革命的具體實踐相結合而培育的一種偉大革命精神。這種精神閃耀著馬克思主義的世界觀、方法論和共產(chǎn)主義理想、信念的光輝,是毛澤東等老一輩無產(chǎn)階級革命家親手培育,在艱苦卓絕的井岡山斗爭中升華而成的。
    在品牌特色教學:井岡山精神代代相傳(與井岡山革命烈士后代等典型人物座談)一課中,傾聽了袁文才、王佐革命烈士后代的辛酸講述,袁文才、王佐被黨的左傾錯誤路線錯殺之后,他們各自家庭的艱難處境及頑強拼搏、積極向上的生活態(tài)度和精神值得大家學習;曾志的孫子時來福講述了奶奶為了革命工作,舍小家顧大家,毅然堅持在革命斗爭第一線。全國解放后身為黨的高級干部的曾志終于找到了在井岡山和福建生下的兩個孩子。這時他們都已變成了土生土養(yǎng)的純粹的井岡山人和福建人,連姓氏也隨了撫養(yǎng)人,但曾志同志并沒有因為自己的權力而改變這兩個孩子的一切,象井岡山的青松和翠竹一樣,他們一直扎根在江西、福建農(nóng)村這塊紅色土地之上。曾志的遺囑字字句句讓人傾服,直到生命的最后一刻她都是在為他人著想,不給親人朋友添麻煩,將有用器官捐獻,不通知親朋好友,將骨灰灑在井岡山的土地上,省吃儉用的錢全部捐獻給國家的福利事業(yè)。
    作為一名女紅軍戰(zhàn)士、一名母親、一名國家高級干部多重角色的她,一路走來的艱辛歷程,讓全場聽課干部感動的無不淚流滿面,曾志同志的無私奉獻、全心全意為人民服務的思想理念永記于人們心間。用客家話唱著自己爺爺編寫的歌曲《紅軍阿哥你慢慢走勒》的紅軍后代姜滿鳳給大家留下了深刻的印象,姜滿鳳目前只是井岡山龍?zhí)毒皡^(qū)的一名普通環(huán)衛(wèi)工人,她謝絕了國家和政府的照顧,靠著自己的雙手辛勤勞作,并過上了紅火的日子,她對大家說,這樣她活著自在,沒有精神負擔。她一直傳唱著紅軍爺爺留下的革命歌曲,就是為了激勵大家不要忘記過去紅軍那種不畏艱難,艱苦奮斗,為了革命事業(yè)不惜犧牲一切的精神,讓大家樹立正確的人生觀、價值觀。這位實在而純樸的愛唱歌的大姐讓大家佩服不已,在第二天就要趕往北京參加星光大道節(jié)目的她,讓我們有幸聆聽了她發(fā)自肺腑的真情流露,不枉來此一趟,我們也真心的祝福她越走越好!
    在短短四天的學習考察中,我們重溫革命歷史,瞻仰革命先烈偉績,全身心融入到井岡山的紅色文化中,學到了很多知識,充分領悟學習了井岡山精神的精髓和真諦。井岡山精神,是中國革命精神之源,是中華民族寶貴的精神財富,集中體現(xiàn)了我們民族精神的精華。此次井岡山紅色之旅,使我經(jīng)歷了一場深刻的洗禮,一次革命歷史的洗禮,一次黨性黨風的洗禮,進一步提高了思想素質。紅軍戰(zhàn)士英勇斗爭、不屈不撓的精神將會一直激勵著我不斷努力前進。在以后的工作中,我一定要把革命優(yōu)良傳統(tǒng)和實際工作結合起來,堅定信念,以更高的標準來要求自己,做好本職工作,充分繼承和發(fā)揚井岡山精神,做一名優(yōu)秀的基層黨員干部。
    干部身份培訓心得體會篇三
    3月31日至4月2日,我參加了區(qū)組織部舉辦的優(yōu)秀科級干部培訓班,為期三天的學習培訓,時間緊,任務重,先后學習了創(chuàng)新思維與創(chuàng)新能力開發(fā)、青年領導干部的德識才學、拒防變與廉潔從政、延安歷史及弘揚延安精神、_、我區(qū)經(jīng)濟發(fā)展現(xiàn)狀、面臨的問題及對策等課程,學習內容豐富,知識面廣,指導性、實用性強。通過認真的學習培訓,使我的素養(yǎng)、理論知識水平得到進一步提高,同時也強化了自身職業(yè)道德建設,開闊了工作視野,拓寬了工作思路,提升了綜合工作能力。
    一、深刻認識學習的重要性
    講到要堅持一個信念,就是先做人,再做事,并確信良好的道德品質是成功之本。這將引導我在平時的工作和生活中,更加注重個人道德品格的塑造,做人做事始終堅持誠實守信、求真務實,堅持嚴以律己,寬以待人;堅持作風正派,寬宏度;堅持尊重領導,團結同志;始終懷揣一份樂觀豁達、平和低調的心態(tài)對待身邊的人和事。其次在思想素質方面,通過學習,使我深刻的認識到,作為一名黨的干部,素質是第一素質,我要不斷加強自身思想素質的提升,經(jīng)常性的學習一些理論知識,不斷改造思想,使自己具備較高的思想覺悟和堅定的立場,確保在思想上、行動上與黨組織保持高度一致,在是非問題上,講原則、識體、顧局。其次在業(yè)務工作能力方面,通過學習,使我了解了領導決策、用人、授權、協(xié)調、溝通、激勵等能力與藝術,使我的組織管理能力、處事應變能力、溝通協(xié)調能力、應對突發(fā)事件能力均得到了應有的提高,使我在工作中正圈理各種關系,合理組織各方力量,積極做好工作落實;在分析問題上能夠做到思路清晰,頭緒分明,解決問題能夠抓住要害,行止有度;同時在從領導和管理上看創(chuàng)新,從領導和管理上看戰(zhàn)略,用戰(zhàn)略眼光發(fā)現(xiàn)機會和威脅,識別優(yōu)勢和略勢,分析和處理矛盾問題。
    二、進一步提高理論知識水平,完善自身知識結構
    向,延安精神的精髓是解放思想,實事求是的思想路線,延安精神的實質是艱苦奮斗、實事求是、聯(lián)系群眾、團結、批評與自我批評,從群眾路線的形成到群眾路線的科學依據(jù)再到群眾路線的時代要求,使我更加清醒的認識到人民群眾是我們事業(yè)發(fā)展的根基,也是推動社會管理創(chuàng)新的重要力量。作為基層干部,要密切聯(lián)系群眾,服務群眾,做群眾工作一定要心系群眾,融入群眾、服務群眾,只有這樣,才能贏得群眾的信任,才能獲得群眾的支持,才能使我們的各項事業(yè)蒸蒸日上。最后通過對我區(qū)經(jīng)濟發(fā)展情況和發(fā)展戰(zhàn)略的學習,使我對建設國際化都市東部新城的目標更加堅定,更加充滿信心,同時也更加清醒的認識到區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展中存在的突出矛盾和問題,激勵我們更好的立足崗位,認真扎實的完成好本職工作。同時通過對科長的能力與素質建設的學習,使我更加清楚的認識到作為一名科級領導干部所必須具備的能力和素質,也為我今后的發(fā)展方向指明了方向,在今后的工作中我將重點加強以下方面能力和素質的培養(yǎng):的鑒別力、依法行政的能力、公共服務的能力、調查研究的能力、學習的能力、溝通協(xié)調的能力、創(chuàng)新的能力應對突發(fā)事件的能力、心理調試的能力等,使自己能更加勝任科級領導崗位,把本職工作做得更好。
    三、進一步樹立責任意識,全面實現(xiàn)自身價值
    通過學習培訓,使我深深地感受到了責任的重,更加深刻地認識到在這個競爭的年代,必須堅持學習,勤于思考,不斷充實自己,同時要學以致用,根據(jù)客觀實際,在認真學習、借鑒的基礎上,靈活運用所學的知識和積累的經(jīng)驗,敢于進行膽的改造和創(chuàng)新。同時,在學習的過程中,注重形式的多樣化,多向有經(jīng)驗的同志學習、交流,接受、學習新事物,培養(yǎng)自己的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力。我想對于我們年輕干部來講,只有埋頭苦干,才能在工作中做出實實在在的成績;只有頑強拼搏,才能克服前進道路上的各種困難和問題;只有甘于奉獻,才能體現(xiàn)出自己的價值。
    干部身份培訓心得體會篇四
    本人有幸參加了州委黨校舉辦的少數(shù)民族干部培訓,通過學習培訓,感到收獲頗豐。
    為提高干部個人素質,增強責任意識,確保少數(shù)民族干部能夠以端正的態(tài)度、過硬的能力、良好的狀態(tài)和飽滿的熱情投入到自己崗位和工作中,州委黨校舉辦了此次培訓,這是組織對我們少數(shù)民族干部的關心和愛護,作為一名少數(shù)民族干部,我十分珍惜此次學習機會。
    當今世界正處在大發(fā)展大變革大調整時期,世界多極化、經(jīng)濟全球化深入發(fā)展,知識創(chuàng)造、知識更新速度大大加快,創(chuàng)新能力越來越成為競爭力的核心因素。無論是一個國家、一個民族還是一個政黨,如果不加強學習、不提高學習能力,就沒有創(chuàng)新力和競爭力,勢必落后于時代。經(jīng)過多年的發(fā)展,我州經(jīng)濟和社會事業(yè)發(fā)展取得了顯著成就,綜合實力明顯增強,但面臨的任務仍然非常繁重和艱巨,仍然需要我們付出艱苦的努力。隨著科學技術的迅猛發(fā)展和知識的迅速更新,我們不熟悉、不了解、不懂得的東西還很多,昨天的知識未必能解釋今天的現(xiàn)實,今天的經(jīng)驗也未必能解決明天的問題。
    因此,作為一個少數(shù)民族干部,必須切實增強學習的緊迫感和自覺性,更加重視和善于學習,努力掌握和運用一切科學的新思想、新知識、新經(jīng)驗,順應時代發(fā)展,實現(xiàn)知識的不斷更新。
    才能敏銳把握時代前進脈搏,提高推動改革發(fā)展的能力,更好地帶領全州人民在激烈的競爭中掌握主動,為推動文山大發(fā)展、百姓更富裕提供智力支持和思想保證。
    胡同志在最近召開的中央民族工作會議上指出:黨的領導是做好民族工作的根本保證。正確處理民族問ti,切實做好民族工作,是加強黨的執(zhí)政能力建設的重要內容。各級黨委都要按照中央的要求,進一步加強和改善對民族工作的領導,不斷提高駕馭民族問ti、民族工作的能力。這充分體現(xiàn)了新的中央領導對民族問ti的重視,也是中央在民族工作領域提出的加強黨的執(zhí)政能力建設的具體要求。
    險會層出不窮。要以科學發(fā)展觀為指導,充分認識國際國內形勢出現(xiàn)的各種復雜因素,充分認識民族工作面臨的嚴峻挑戰(zhàn),對可能遇到的困難和風險始終保持高度警覺,加強工作準備,做到未雨綢繆,防患于未然。
    我們黨處理民族問ti的基本政策,凝聚了幾代中國共產(chǎn)黨人處理民族問ti的智慧和心血,是黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本經(jīng)驗的重要組成部分,是黨和國家民族工作最可寶貴的精神財富,是我們不斷推進民族團結進步事業(yè)發(fā)展的根本保證。歷史經(jīng)驗充分說明,黨和國家的民族政策是民族團結的生命線。嚴格執(zhí)行民族政策,直接關系到黨在少數(shù)民族群眾中的威信和形象,直接影響到黨的民族工作的成敗,直接決定著民族之間的信任和團結。要始終堅持和認真貫徹民族平等政策;要始終堅持和認真貫徹民族團結政策;要始終堅持和認真貫徹民族區(qū)域自治政策;要始終堅持和認真貫徹扶持少數(shù)民族和民族地區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展的`政策;要始終堅持和認真貫徹加強少數(shù)民族干部人才隊伍建設的政策。
    展水平的重要標志。少數(shù)民族干部與本民族群眾有著廣泛而密切的聯(lián)系,他們來自本民族群眾,熟悉本民族和本地區(qū)的歷史、現(xiàn)狀及特點,通曉本民族的語言文字,了解本民族的風俗習慣、宗教信仰,掌握本民族人民的愿望和要求。廣大少數(shù)民族干部對改變本民族地區(qū)的落后面貌具有強烈愿望,對加快本民族地區(qū)經(jīng)濟、文化的發(fā)展具有強烈的使命感和高度的責任感。大力培養(yǎng)少數(shù)民族干部,對民族團結、民族工作的開展與社會穩(wěn)定都具有不可替代的作用。加快民族自治地方經(jīng)濟社會又快又好發(fā)展,構建社會主義和諧社會,必須著力做好培養(yǎng)、選拔、使用少數(shù)民族干部的工作,建設一支政治堅定、業(yè)務精通、善于領導改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設、深受各族群眾擁護的高素質的少數(shù)民族干部隊伍。
    新時期新階段民族工作的主題與構建和諧社會的目標要求是完全一致的。做好民族地區(qū)的工作,既要處理好自治民族間的關系,也要處理好其他少數(shù)民族、漢族之間的關系。作一名少數(shù)民族干部,只有團結了各民族,保證了各民族的平等,才會有凝聚力、戰(zhàn)斗力,干部職工才會有好的工作生活環(huán)境,各族群眾才能安居樂業(yè),經(jīng)濟才能更快更好地發(fā)展,社會才會和諧。
    干部身份培訓心得體會篇五
    干部是組織中的中堅力量,其素質和能力的提升對于組織的發(fā)展至關重要。為了提高干部的管理水平和領導能力,培訓干部已成為當代組織發(fā)展的重要手段。在我參加干部培訓的過程中,我深深感受到了培訓對于我的提升的積極影響。以下是我在干部培訓中的心得體會。
    首先,培訓使我對領導力有了更深刻的理解。在培訓班上,通過學習領導學理論和案例分析,我了解到領導不僅包括一種能力,更是一種責任和擔當。一個優(yōu)秀的領導者應當具備堅定的信念和目標,善于溝通、協(xié)調和激勵員工,善于解決問題和推動工作的進展。在培訓中,我不僅學到了如何培養(yǎng)團隊精神,提高自己的領導能力,還了解到了如何贏得團隊成員的信任和尊重,以及如何在復雜多變的環(huán)境中做出正確的決策。這些都是我作為一名有效領導者所必備的品質和技能。
    其次,培訓提高了我解決問題的能力。在工作中,我們經(jīng)常會面臨各種各樣的問題,有時會陷入困境。通過參加培訓,我學到了如何面對困難和挑戰(zhàn),以及如何尋找和應對問題的思路和方法。培訓中的案例分析和角色扮演讓我能夠模擬真實的情境,鍛煉自己的問題解決能力。培訓更教會了我學會主動思考,善于分析問題的本質和根源,不只是解決表面問題,而是從根本上解決問題,這對我的工作實踐大有裨益。
    此外,培訓提升了我溝通和協(xié)調能力。作為一名干部,良好的溝通和協(xié)調能力對于工作的順利開展是至關重要的。通過參加培訓,我學到了如何有效地表達自己的觀點,傾聽他人的意見,以及如何在團隊中建立良好的溝通和協(xié)作關系。培訓課程中的互動討論和團隊項目,讓我更好地理解了溝通的重要性,并且學會了如何改善溝通的技巧。在以后的工作中,我會更加注重溝通的質量和效果,提高自己的溝通能力,更好地與團隊成員相互配合。
    最后,培訓讓我認識到學習和發(fā)展是永無止境的。在培訓中,我不僅學到了許多新的知識和技能,也認識到了自己的不足之處。培訓的經(jīng)歷讓我明白了只有不斷學習和提高自己,才能不斷適應和應對工作中的變化和挑戰(zhàn)。因此,我決心在之后的工作中,要不斷學習、取得更多的培訓資格,加強自己在專業(yè)領域的知識儲備,提高自己的綜合素質。
    總之,干部培訓對于提高干部的領導力、解決問題能力、溝通和協(xié)調能力以及學習和發(fā)展意識具有重要的作用。通過培訓,我深刻認識到干部要不斷提高自己的綜合素質,增強自己的實踐能力,才能更好地適應和應對工作中的各種挑戰(zhàn)。在未來的工作中,我將更加注重學習和成長,不斷提高自己,為組織的發(fā)展貢獻自己的力量。
    干部身份培訓心得體會篇六
    今年__月份,根據(jù)機關統(tǒng)一安排,我有幸參加了____干部培訓中心組織的《____》學習班。在當前形勢下我能與機關的其他領導干部一起前往,我深感組織和領導對我的信任與栽培,同時也倍感此次機會的難得,因此也格外珍惜這次來之不易的學習、鍛煉和提升自己的機會。
    此次培訓班于__月__日上午在____培訓中心正式開班,于__月__日結業(yè),課程安排充實而有營養(yǎng),行程設計合理而不乏味。此次培訓所學課程包括《____》、《$#》、《@&__》、《____^%$》,同時還組織前往__股份有限公司參觀學習了新智慧城市建設的理念。
    通過幾天的學習培訓,我發(fā)現(xiàn)了以前我在工作和生活仍中存在著不少的問題,具體如下。
    一是工作中。以往,我的工作的安排全都是依靠組織給我安排攤派,聽領導給的指示,自己在工作當中很少有具體實施的工作計劃,導致經(jīng)常在工作時比較被動比較盲目,而且時常會出現(xiàn)事情扎堆出現(xiàn)的情況使自己的日常工作陷入忙亂之中。
    二是生活上。在以往的日常生活中,對身邊所存在的,社會上所隱藏的一些與自己以及朋友和家人息息相關的事情、新聞、訊息沒有高度的敏感性。
    通過這次的培訓,我深刻的意識到在以后的工作生活當中要不斷的加強自身的素質和能力的培養(yǎng),爭取在今后的工作生活之中奉獻自己更多的光和熱,結合自身情況,我認為必須從以下幾個方面來提升自己。
    一要做到做事情有計劃。古語有云“凡事預則立,不預則廢”,平時工作當中,如果遇到事情多的時候,應該先理清頭緒,分清輕重緩急,按照重要的事情、緊急的事情、容易完成的事情優(yōu)先先解決,次要的事情、寬緩的事情、復雜的事情先稍稍靠后,以求在繁忙時期能做到不誤事、不耽擱事,能把事情主次把握到位;在平時空閑的時候也要記得“未雨綢繆”,把將要來臨的工作準備先做好,把后期可以預期到的事情安排好,把繁忙時復雜瑣碎的事情處理好,做到閑時不空閑,把相對空閑的時間充分的利用起來。
    二要做到時刻保持危機感。在當前國內整體經(jīng)濟、社會形勢一片祥和的情況下,作為黨員也始終應該保持著危機感,要時刻保持著一種對工作對生活的敬畏之心,要時刻懷揣一顆“如履薄冰”、“如臨深淵”的心態(tài),謹慎的應對身邊的已發(fā)生、未發(fā)生而要發(fā)生的事情,時刻的保持警醒的心態(tài),不能因為當前工作中的穩(wěn)定、短期內的安定而喪失了作為黨員的進取之心,這樣才能做到在和平安定事情也能兢兢業(yè)業(yè)勤勤懇懇的奮斗,能保持積極的心態(tài)保障工作往更好的方向發(fā)展,在有危機事情發(fā)生時也能冷靜平和的處理而不至于事情未處理而自己先亂了陣腳,在遇到緊急情況時也可以從容面對而不至于情況未明朗而自己卻驚慌失措。
    三要做到堅定不移的相信黨領導。在全球經(jīng)濟高速發(fā)展的情況下,各種價值觀和文化對黨員的影響不可謂不大,面對錯綜復雜的國內外環(huán)境,如何才能保持警醒,保持黨性的純粹,我認為就是要堅定不移的相信黨的領導,要充分理解社會主義核心價值觀,我們的黨章提出了“有共產(chǎn)主義遠大理想和中國特色社會主義堅定信念”的要求,這是黨員的人生觀和價值觀的核心,是黨員最崇高的追求和強大的精神支柱,這樣的理想信念,實現(xiàn)共產(chǎn)主義的理想這應該是作為一名合格的黨員干部目標和信念。黨對我們的領導一直以來也是圍繞實現(xiàn)這個目標而奮斗的,新中國以來的事實也證明了黨領導的正確性,因此作在今后的生活和工作中我也會時刻銘記自己是一名光榮的共產(chǎn)黨員。
    學習的時間雖短,我的收獲和感慨卻不少,同時我也深刻的認識到了自己在理論素質、工作水平、思想觀念中存在的差距和不足,今后我也將努力的豐富自己的知識,努力鍛造自己,提高自己,使這次的培訓成果能在我的內心生根發(fā)芽。
    干部身份培訓心得體會篇七
    __年__月__日,我參加了學校舉辦處級干部暑期培訓班。這次培訓班的主題為“精心謀劃,推進高水平特色型學建設”,是學校為進一步加強干部隊伍建設,提升干部業(yè)務素質和履職能力,推進學校事業(yè)科學發(fā)展而舉辦的。通過聽取校領導的工作報告及專家專題報告,以及小組的專題討論活動,收獲很,對推進高水平特色型學建設問題進行了深入思考,下面談一下對推進高水平特色型學建設的心得體會。
    一、進一步明確辦學定位,在形成共識的基礎上,突出辦學特色
    面對高等教育眾化的新形勢,處于高校林立且重點學眾多的北京環(huán)境下,我校必須尋找自己的發(fā)展空間,確立地方性、區(qū)域性、行業(yè)性學的辦學特色定位。
    二、加強學科建設,為提高人才培養(yǎng)質量奠定堅實的平臺條件
    學校應該緊密圍繞學科建設這條主線在師資隊伍、學科專業(yè)、教研平臺、學術氛圍等方面開展建設工作,為提高人才培養(yǎng)質量搭建平臺。
    三、突出特色,加強專業(yè)與課程建設
    以特色專業(yè)為龍頭,不斷強化特色專業(yè)建設力度,積極發(fā)揮特色、優(yōu)勢專業(yè)的引領作用;主動適應國家與區(qū)域經(jīng)濟社會發(fā)展的需求,調整優(yōu)化專業(yè)結構;積極開展國家、市級、校級三層次精品課程建設,構建以校級精品課程為基礎、市級精品課程為骨干、精品課程為引領,涵蓋不同層次、不同學科門類、開放共享的精品課程與雙語示范課程體系。
    四、加強人才培養(yǎng)模式多樣化,加強對外合作
    在人才培養(yǎng)中,以人為本,繼續(xù)實施優(yōu)秀學生轉專業(yè)制度,限度地滿足學生對教育資源的個性化需求,同時更加注重學生的'創(chuàng)新性、實踐性、開放性和創(chuàng)業(yè)性的能力提升。
    五、實施人才強校戰(zhàn)略,強化教師作為辦學的主體地位
    通過整合組建高水平科研團隊,盡快實施高層次創(chuàng)新人才遴選機制。同時,建立有效的激勵和約束機制,調動教師的積極性,發(fā)揮教師的主動性,真正體現(xiàn)“辦學以教學為本,以教師為主體”。
    六、完善科研評價體系,激發(fā)創(chuàng)新活力
    建立與學科性質、學科領域相適應的分類評價標準體系,按“學科”進行分類管理,實行科學評價。堅持以鼓勵創(chuàng)新、服務發(fā)展為導向,正圈理短期效益和長遠目標的關系、投入與產(chǎn)出的關系、“量”與“質”的關系、“個人評價”與“團隊評價”的關系,確立科研評價的質量導向和業(yè)績導向。
    七、深化內部管理體制,重點理順學校與學院的責權利關系
    以全面下放權力為主導,啟動基層學術組織,試行二級財務預算制度,落實教授治教治學權,逐步下放管理權力、下移管理重心,充分調動學院的積極性和創(chuàng)造性。
    八、深化開放辦學,堅持“以服務求支持,在貢獻中發(fā)展”
    一方面,要建立合作平臺,支撐產(chǎn)業(yè)發(fā)展。學校創(chuàng)新知識與資本結合方式,創(chuàng)造良好的科研環(huán)境和工作平臺,讓優(yōu)秀人才擁有資源、支配資源,形成創(chuàng)新成果。另一方面,要發(fā)揮科技中介作用,促進知識流動和技術轉移。
    此外,機關部門要轉變職能,把對學院的管理從過程管理轉到目標管理,微觀管理轉到宏觀管理上來,強化服務意識。
    干部身份培訓心得體會篇八
    我有幸參加了科級干部培訓班的學習,通過此次培訓,我有如下的感受:
    1、要樹立終身學習的思想。
    全民學習、終身學習的學習型社會,是促進人的全面發(fā)展”作為全面建設小康社會的一個重要奮斗目標。當今社會科學技術飛速發(fā)展,知識更新日新月異,競爭環(huán)境日益激烈,希望、困惑、機遇、挑戰(zhàn),出現(xiàn)在我們每一個人身上,面對“本領恐慌”、“知識恐慌”的危機,我們要抓住機遇、尋求發(fā)展、迎接挑戰(zhàn)的制勝法寶就是不斷學習、終身學習,形成長期受教育的好習慣,把終身學習當作一種思想境界、一種精神追求、一種生活方式、一種工作形式??傊痪湓?,就是要把終身學習當作工作的第一需求,實現(xiàn)工作學習化、學習工作化的新境界。通過不斷學習,努力創(chuàng)造自我,重塑自我,完善自我。
    2、要及時轉變了觀念,增強了角色意識
    捫心自問,在經(jīng)濟全球化、文化多元化、稅收信息化的歷史條件下,我們離一個合格的稅務干部的標準還有多遠?聽了幾位教授的諄諄教誨,便可以找出差距,許多疑惑于瞬息即可釋然。在副局長的講授中,他談到的基層的情況和作為基層的領導應具備的素質,進行對照后發(fā)現(xiàn)自已離要求還很遠,還存在一定的差距。需要不斷的學習、學習、再學習,不斷的與時俱進,發(fā)奮圖強,才能跟的上時代對我們的要求。在社會生活中,我的生命屬于個體,而在國稅干部隊伍里,我是一名基層干部,應當把個人的前途命運與黨的事業(yè)、祖國稅收事業(yè)聯(lián)系在一起,擺正位置,牢記使命,盡職盡責。
    3、要學會感恩,要有一顆寬容的心
    聽了老師的課,讓人印象深刻。他談到的感恩,人要學會感恩,感恩父母,他們養(yǎng)育了我們,他們給了我們生命,撫育了我們成長??粗麄內找嫔n老的面龐,日漸花白的頭發(fā),你想到的他們的不易嗎?要學會感恩祖國。我們可愛的祖國,它給了的我們平安、和諧的環(huán)境,給了我們自由、幸福的生活。你為祖國感到驕傲和自豪嗎?要學會感恩單位。它給了我們穩(wěn)定不斷增長的收入,給了我們學習、進步、創(chuàng)造的平臺。你是否感受要為單位爭光添彩嗎?做為一個人、一個單位、一個國家、一個民族要學會感恩。這樣才能進步和發(fā)展,才能構建一個和諧、美好的家園。
    學習如逆水行舟,不進則退。這次培訓,使本人深切感受到學習的重要性,感覺到一個干部不學習、不愛讀書,就會缺少靈氣、迷迷糊糊,就難以適應工作的需要,成長也不會快。學習,最重要的是加強理論學習。還要加強本職工作所必備知識的學習,學習現(xiàn)代經(jīng)濟、科技、法律等方面的知識,努力使自己成為工作中的多面手。在學習方式方法上一是要擠時間學習,特別是擠業(yè)余時間學習。二是要有刻苦鉆研的精神。只要我們多鉆研,下苦功,必有收獲。三是要勤于思考,把腦筋開動起來,并善于積累,從一點一滴做起。四是要堅持理論聯(lián)系實際,學以致用。要聯(lián)系思想實際和工作實際,樹立正確的權力觀、地位觀和利益觀。五是不僅要從書本上學,還要向實踐學習,向群眾學習,向周圍同志學習。
    通過此次培訓認識到面對經(jīng)濟全球化、信息社會化、知識產(chǎn)業(yè)化,特別是人才活動領域的全球化、教育終身化的過程不斷加快,對干部的綜合素質要求越來越明顯,要求干部必須是具有強烈開放意識、符合現(xiàn)代社會人才標準的,智能型、復合型的人才。要想不斷地更新干部的知識就要搭建一個平臺。教育培訓只有放在一個特定的環(huán)境里,借助一定的組織形式和載體,依托一定的設施和必要的課程設計安排,才能發(fā)揮出應有的功能和作用。有了一個結構合理、運轉正常、高效快捷的教育培訓工作平臺,就有了做好教育培訓工作的基礎和支撐,教育培訓工作才能順利進行。其次是完善機制是保證。加強干部教育培訓工作是一個系統(tǒng)工程,涉及國稅工作的各個方面。只有從最大限度調動干部職工學習積極性的要求出發(fā),著力建立和完善目標機制、考評機制和獎懲機制,才能為干部培訓工作注入強勁的動力。
    通過此次培訓,收獲很多,也發(fā)現(xiàn)了自身的許多不足。在今后的工作和學習中,通過不斷的努力使自己變得更加強大。
    干部身份培訓心得體會篇九
    近年來,隨著社會的不斷發(fā)展和進步,各行各業(yè)對于干部培訓的需求也越來越迫切。我有幸參加了一期為期一個月的干部培訓課程,通過這次培訓,我深刻體會到了干部培訓的重要性和培訓所帶來的力量。以下是我從這次培訓中得到的心得體會。
    首先,在干部培訓過程中,我深刻認識到培訓的重要性。干部作為一個組織中的重要骨干,其素質的提高直接關系到組織的發(fā)展和進步。干部培訓能夠幫助干部更全面地了解和掌握行業(yè)知識和管理技能,提高組織運作的效率和效益。培訓還能夠幫助干部拓寬視野,增強工作思維,提高管理能力。通過這次培訓,我意識到干部培訓不僅是組織對干部的投資,也是為了更好地服從組織目標、推動組織發(fā)展的需要。
    其次,在干部培訓過程中,我學到了許多寶貴的知識和技能。這次培訓涵蓋了領導力發(fā)展、溝通技巧、決策分析、團隊合作等多個方面。通過系統(tǒng)學習和實踐訓練,我對于領導力的內涵有了更深刻的理解,了解到優(yōu)秀領導者應具備的素質和能力。同時,我也學習到了一些可以應用于實際工作中的溝通技巧,例如有效傾聽、表達清晰、善于運用非語言溝通等。這些溝通技巧能夠幫助我更好地與同事合作,解決工作中的問題。
    此外,團隊合作也是干部培訓中的重要內容。通過與其他干部一起參與團隊活動,我深刻認識到團隊合作對于工作的重要性。團隊合作能夠將個人的力量最大化,提高工作效率,解決問題。通過團隊合作,我學到了如何與他人有效地溝通、協(xié)調和合作,培養(yǎng)了分工合作、相互依賴的意識。這些都是我在日常工作中可以直接應用和受益的。
    最后,在干部培訓結束之際,我深深感受到了培訓的力量。這次培訓不僅讓我學到了許多知識和技能,更重要的是培養(yǎng)了我對工作的熱情和動力、對組織的歸屬感和責任感。培訓過程中,我們不僅是被動接受知識,更是積極參與、互相學習、共同成長。在與其他干部的交流中,我學到了許多寶貴的經(jīng)驗和智慧,也結交了許多優(yōu)秀的同事和朋友。這些都讓我深刻感受到了干部培訓所帶來的力量,讓我更加堅定了為組織做貢獻的信心和決心。
    綜上所述,干部培訓對于干部個人能力的提升、組織的發(fā)展以及社會進步都具有重要的意義。通過干部培訓,我不僅學到了課堂上的知識和技能,更重要的是培養(yǎng)了我對工作的熱情和動力、對組織的歸屬感和責任感。我相信,通過不斷的干部培訓,我們的干部隊伍將會更加強大,我們的組織將會更加蓬勃發(fā)展,我們的社會也將會更加繁榮進步。
    干部身份培訓心得體會篇十
    干部身份既是一種榮譽,也是一份責任。作為一名干部,我參加了干部身份教育,并從中汲取了許多寶貴的經(jīng)驗和教訓。在這篇文章中,我將分享我在干部身份教育中的心得體會。
    第一段:認識干部身份的意義。
    干部身份是一種特殊的榮譽和責任。擔任干部,意味著承擔著領導和服務他人的重任。在干部身份教育中,我逐漸認識到,干部不僅是一個職位,更是一份使命。作為干部,我們要時刻保持廉潔自律的品行,以身作則,為社會樹立良好的榜樣。此外,干部還需要具備良好的溝通能力和組織能力,以便更好地履行職責,解決問題,為組織和人民做出更多的貢獻。
    第二段:培養(yǎng)正確的工作態(tài)度。
    干部身份教育讓我深刻意識到工作態(tài)度的重要性。作為一名干部,我們應該始終保持積極向上的精神狀態(tài)。無論面對多大的困難和挑戰(zhàn),我們都不能放棄,而是要堅持不懈地努力。我的工作態(tài)度得到了改善,我變得更加專注和認真對待自己的職責。我意識到只有以正確的態(tài)度去對待自己的工作,才能夠做出更好的成績,得到更多的肯定和認可。
    第三段:不斷提高自己的能力和素質。
    作為一名干部,我們應該不斷提高自己的能力和素質。在干部身份教育中,我了解到干部需要具備一定的知識儲備和技能。我開始主動學習相關的理論知識,通過培訓和參與實際工作來提升自己的專業(yè)能力。此外,我也注重提高自己的綜合素質。比如,加強自己的溝通能力、團隊合作能力、決策能力等。通過不斷學習和鍛煉,我相信自己可以成為一個更出色的干部。
    第四段:做到真正的服務他人。
    干部身份教育讓我深刻明白作為干部的首要任務是為人民服務。作為干部,我們承擔著領導和管理的責任,我們應該真正站在人民的立場上,關心民生、了解民意、解決問題。在干部身份教育中,我意識到作為干部,我們應該積極參與社區(qū)的公益活動,為人民提供更好的服務和幫助。只有真正為人民盡心盡力,我們才能夠成為一個合格的干部。
    第五段:不斷改善自己修養(yǎng)。
    干部身份教育使我深刻認識到修養(yǎng)對于干部來說是非常重要的。作為干部,我們要樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。我們要時刻保持一顆純真的心靈,堅守自己的道德底線。同時,我們也要注意自己的形象和言行舉止,以身作則,為他人樹立良好的榜樣。通過干部身份教育,我明白了修養(yǎng)對于干部來說的重要性,我會不斷改善自己的修養(yǎng),做到修身齊家治國平天下的真正的干部。
    總結:
    干部身份教育讓我深刻認識到了作為一名干部的榮譽和責任。通過這次教育,我重新審視了自己的工作態(tài)度和能力素質,并且認識到真正為人民服務的重要性。從現(xiàn)在開始,我將不斷努力,提高自己的能力和素質,為人民做出更多的貢獻。同時,我將時刻保持良好的修養(yǎng),以身作則,樹立良好的榜樣。我相信,在不斷學習和成長的道路上,我將成為一個更加優(yōu)秀的干部。
    干部身份培訓心得體會篇十一
    我懷著激動澎湃的心情,我參加了學院的大學生骨干培訓班。在這為期一個星期的大學生骨干培訓雖然已經(jīng)過去了,但它留給我的`是永恒的回憶,通過這次班級骨干培訓的我那是收獲頗多的!
    通過短暫而豐富的學習、的確是獲益非淺,更讓我深刻地認識到,在這個終身學習的時代,必須要堅持學習,不斷學習多方面的知識,不斷充實自己。而且不能只像海綿一樣只知不停吸收,而致滿溢無法再充實,不懂運用。要像篩子一樣,在學習中不斷地篩選,勤于思考,有分析、有比較、有鑒別地學習,不斷地篩選和積累思想的黃金。下面我就簡單的談談聽了本次報告會的心得體會和我在今后工作中的學習計劃。
    我們做為一名班干部就應該確立自己的理想與信念。蘇格拉底曾說:世界上最快樂的事,莫過于為理想而奮斗。因此,如果說社會是大海,人生是小舟,那么理想信念就是引航的燈塔和推進的風帆。理想信念能夠指引人生的奮斗目標,提供人生的前進動力,提高人生的精神境界,所以,樹立正確遠大的理想信念對我們大學生具有重要意義。當代大學生肩負著祖國和民族的的希望,承載著家庭和親人的囑托,滿懷著對未來美好生活的向往。同學們在大學期間,不僅要提高知識水平,增強實踐才干,更要堅定,科學、崇高的理想信念,明確做人的根本。
    老師說得好,"干部、干部,先干一步"。身為一名干部,就是要有全局意識,要勤,事先做好準備工作,協(xié)助輔導員,服務同學。遇到臟活累活要先一步,解決同學之間的矛盾要先干一步。協(xié)調師生關系也要先一步??傊?,敢為人先,方能立足。
    在"學生干部的工作方法與技巧"這個主題中,羅蘭英老師也講到了許多重點。做為班級骨干,積極配合老師的工作,對班級凝聚力有著十分厲害的關系。就如前面說的,身為班干,首先自己要起到帶頭干,率先干,盡早干,平常心的基本要求,把握好已經(jīng)的工作崗位,并提高自身能力,合理的工作方法,有計劃,有組織,有控制來完成每一項工作。
    隨后,黃忠春老師主講的"如何做好一名學生干部"讓我感觸頗深。我們作為一名班干部應該有豐富的政治知識,在處理問題時,干部應通過自己的人格魅力去辦好每一件事情,在少數(shù)情況下才動用自己的權力,可見,這個人素質的重要性,這個人魅力的重要性。
    學生以學為主,作為班干部更應該如此,學習成績是檢驗學生的一個重要標準,干部在干好自己工作的同時,必須抓緊時間把自我的學習成績搞好;另外,必須要有較強的綜合能力,在就業(yè)形勢嚴峻的今天,就業(yè)單位不再只是看一紙文憑,而重點是看綜合能力,看個人的綜合素質,綜合能力的培養(yǎng)需要一個積累過程,量變最終會引起質變,因此,作為一名班干部,在平時的工作,學習中注意自己的言行表達,工作方式是很有必要的,只有在與同學打成一片,才會順利的開展工作的同時提高自己的辦事能力。老師還結合自己的實際給我們談了學習是終身的,學無止境就是說無論你怎么學也不可能學會一切,人類是進步的,社會是發(fā)展的,如果一個人老是停留在原處不動的話最終都會被社會淘汰,所以從現(xiàn)在起每一個人都要養(yǎng)成熱愛學習的好習慣。
    在將近一個星期的培訓中,通過新老生交流,老師講座…我已經(jīng)理清了自己的思緒,一種強烈的責任感與壓力隨之而來,然而我知道新時期的大學生理應勇于面對壓力,擔負起自己的責任,共青團員應該是這樣的,團干更應當如此。
    參加學生會骨干培訓,我感觸頗深。作為團干部的一員,我懷著一顆責任心,加入這個集體。通過這次學習,我明白了怎樣做一個稱職的骨干。以后我會加倍努力把班級搞好。我也相信在西安理工這個大集體中,我的大學生活會更加有意義!
    干部身份培訓心得體會篇十二
    第一段:引言(200字)
    干部培訓是提高干部素質和能力的重要途徑,對于加強黨的建設和推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化具有重要意義?;仡櫸业母刹颗嘤柦?jīng)歷,不僅使我更加明確了作為一名干部應具備的素養(yǎng)與能力,更重要的是激發(fā)了我進一步提升自己的決心和信心。
    第二段:展開(300字)
    在培訓中,我學到了一項重要的技能,那就是學會準確把握組織意圖。干部作為組織的中堅力量,必須要明確自己的定位和使命,做到準確理解并執(zhí)行領導的決策部署。通過課程的學習和討論,我學會了如何通過學習文件和會議紀要,深入理解領導的指示和要求,保持與上級的高度一致,發(fā)揮出最佳的組織效應。同時,我也學會了如何在實際工作中做好信息的傳遞和溝通,確保組織各級之間的工作匯報暢通無阻。這些技能的提升,使我在領導崗位上更加游刃有余,全力以赴地為黨和人民的事業(yè)做出更大的貢獻。
    第三段:承接(300字)
    干部培訓還給我的工作帶來了極大的啟發(fā),激發(fā)了我在實踐中不斷創(chuàng)新的動力。在培訓中,我學到了很多領導者應具備的品質,如堅定的意志、敏銳的洞察力和勇于擔當?shù)哪懽R。這些品質的培養(yǎng)和提升,使我在實際工作中更加敢于迎難而上,發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力也大大提高。在面對復雜的工作現(xiàn)實和繁重的任務時,我能夠運用學到的智慧和經(jīng)驗,制定出切實可行的解決方案,并帶領團隊朝著既定目標穩(wěn)步前進。培訓為我提供了一個全新的思維框架和行動模式,使我能夠在任何環(huán)境下不斷地成長和進步。
    第四段:發(fā)展(300字)
    干部培訓還深化了我對黨的理論知識的學習,拓寬了我的學術視野。通過培訓,我了解到黨的理論是指導我們實踐的靈魂,只有不斷提升黨性修養(yǎng)和理論素養(yǎng),才能更好地堅守初心使命,履行干部的職責。我通過培訓,進一步加深了對社會主義核心價值觀和中國特色社會主義道路的理解,更加明確了為人民謀幸福、為民族謀復興的使命感和責任感。同時,培訓也讓我了解到了國內外的政治經(jīng)濟形勢和發(fā)展趨勢,通過與不同領域的干部交流和學習,拓寬了我的視野和見識,提升了我的綜合分析和判斷能力。這些都為我在未來的工作和學習中提供了堅實的理論支持和指導。
    第五段:總結(200字)
    通過干部培訓,我深入感受到了培訓的重要性和必要性。培訓不僅是提高干部素質和能力的有效手段,更是黨的事業(yè)不斷發(fā)展的源泉。在今后的工作中,我將繼續(xù)保持學習的姿態(tài),通過不斷深化學習、加強實踐、虛心向他人借鑒,不斷提升自己的素質和能力,以更好地為黨和人民的事業(yè)做出貢獻。同時,我也將把學到的知識和經(jīng)驗分享給身邊的同僚,推動整個團隊的共同進步。只有不斷學習和提升,我們才能更好地適應時代的變化和挑戰(zhàn),為實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢而努力奮斗。
    干部身份培訓心得體會篇十三
    為了進一步提高我校學生干部的綜合素質,樹立遠的理想,增強自我教育、自我管理、自我服務的意識,在學院領導的關心和指導下,學院團召開了系級干部培訓會,有x名干部參加了這次的會議,作為其中之一的我們深感受益匪淺。
    在當今的校園中,學生干部的素質越來越受到關注,面臨的挑戰(zhàn)日益重。我們認為在新形勢下,學生干部應該具備以下的素質:
    除此之外,現(xiàn)在在學生干部中存在有一些人,只仕著學習,把工作晾在一邊,到最后一走了之。這種行為是不負責任的。所以能否把學習和工作安排妥當是衡量一個學生干部是否合格的重要標準。
    這主要是要有博的胸懷。身為一個學生干部,經(jīng)常要和同學共處,勿怕別人超越自己;自己有缺點就要有自知之明,當別人批評你的時候就要虛心聽取而不要心懷不悅。學生干部之間取長補短,一個團體才有每個人發(fā)揮的地方,才能發(fā)揮團體的最作用。
    三、樹立為學生服務的意識。
    具體來說,首先主要是策劃能力。要做到這一點首先要善于思考。學生干部是協(xié)助學校管理好學生的助手,許多重活動都是由學生組織實施的。學生干部要思考如何開展工作,怎樣才能干得更好,這樣才能控制、改進和創(chuàng)新。其次是協(xié)調能力。這如同潤滑劑一樣可使你和領導、老師、同事及學生關系更融洽。
    總的來說,這次的干部培訓主要在學風建設、思想修養(yǎng)及心理素質進行了主要的學習,讓我們受益匪淺,為我們以后的工作指導好方向。在今后的工作中,要善于真心地微笑,因為這樣可能會受到意想不到的效果;要虛心聽取別人的意見,三個臭皮匠總勝過一個諸葛亮吧;及時助學生解決問題,那怕是一件很不起眼的小事,細微之處總關情啊!然而責任心也是最重要的一點,沒有責任心的干部絕對不會高效率、高質量的完成工作。