通過感悟，我們可以更好地理解人生的意義，從而獲得更多的智慧和成長。寫感悟時，我們應(yīng)該給予自己足夠的思考時間和空間。不同作者的感悟反映了他們對生活和人性的獨到見解，讓我們一同傾聽他們的聲音。
入職心得感悟篇一
“小田，車跑得咋樣?”，一次與車間總支姜書記談話中，他這樣問道，我的回答很籠統(tǒng)：“還行!”簡單的一問一答，其中卻飽含了我一年工作的心路歷程。
至8月1日，我來機(jī)務(wù)段上班整一年，這一年雖短暫，但對我來說意義非凡，撒過汗流過淚，有過希望的激情，也有過失望的迷茫，但經(jīng)歷的每件事兒，都是自己人生積累和收獲。
一年的工作，我完成自己角色的轉(zhuǎn)變，認(rèn)清了自己所處的地位和價值所在，明白了自己在干啥、該干啥?？紤]問題能夠更加理智，對待事情能夠更加理性，少了些學(xué)生時期不成熟的想法和沖動的舉動，多了些周全的深思熟慮。通過親身經(jīng)歷，切切實實地了解和掌握了作為乘務(wù)員的職責(zé)所在，通過自己的努力，我已基本進(jìn)入角色，成為一名名副其實的鐵路人，決心踏踏實實、不驕不躁，一步一個腳印行走在鐵路一線，學(xué)習(xí)技能積累經(jīng)驗，為自己以后的職業(yè)生涯打好堅實的基礎(chǔ)。
工作中，我將自己的本職工作牢記于心，認(rèn)真謙虛接受師傅教授給的業(yè)務(wù)技能，結(jié)合上學(xué)所學(xué)，理論聯(lián)系實踐。從叫班出勤到完成牽引任務(wù)退勤，注重細(xì)節(jié)，做好每一環(huán)節(jié)的工作，因為工作的每一細(xì)節(jié)都將影響到運(yùn)輸?shù)陌踩c。譬如機(jī)車走行部的檢查，每一細(xì)小的開焊裂紋和不起眼的松動，都將是安全事故的導(dǎo)火線，所以，我們的工作容不得馬虎大意，必須全力消除一切安全隱患，嚴(yán)格執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)流程，保證列車安全正點。正所謂“安全責(zé)任大家挑，人人頭上有指標(biāo)”，需要我們每個鐵路人共同來完成。
路還很長，自己的職業(yè)生涯才剛剛開始，時常為自己的工作和思想做個小小的總結(jié)，發(fā)現(xiàn)自己的不足，同事也該肯定自己的業(yè)績，有利于加快自身的成長。
入職心得感悟篇二
第一段：工會入職的意義和背景介紹（200字）
工會是一種維護(hù)勞動者權(quán)益和促進(jìn)勞資關(guān)系和諧的組織，對于保障員工的合法權(quán)益，提升工作環(huán)境和待遇具有重要作用。工會入職是一種有益的選擇，它為員工提供了一個爭取權(quán)益、參與決策的平臺。通過參與工會工作，員工可以更好地了解公司的運(yùn)作機(jī)制，與其他員工進(jìn)行互動和交流，感受到集體的力量和溫暖。
第二段：參加工會帶來的感受和收獲（200字）
參加工會工作的過程中，我真切地感受到了工會為員工爭取權(quán)益的決心和努力。工會在解決員工困難和問題方面扮演了重要的角色，為員工提供了解決困難的途徑和解決方案。工會還組織各種活動和培訓(xùn)，提供了學(xué)習(xí)和成長的機(jī)會，讓員工能夠提升自己的專業(yè)技能和個人素質(zhì)。通過參與工會工作，我與其他員工建立了深厚的友誼，感受到了集體的溫暖和力量，并且學(xué)到了很多知識和經(jīng)驗。
第三段：工會工作中遇到的問題和解決方法（300字）
在工會工作中，我也遇到了一些問題，比如協(xié)調(diào)不同員工之間的利益沖突、促進(jìn)員工參與度的提高、有效開展工會活動等。對于這些問題，我采取了一些解決方法。首先，我充分傾聽員工的意見和想法，了解他們的關(guān)切和需求。然后，與有關(guān)部門進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)，尋找解決問題的辦法。在活動組織中，我注重與員工的互動和交流，提前做好準(zhǔn)備工作，確?；顒拥捻樌M(jìn)行。通過這些努力，我成功地解決了很多問題，有效地推動了工作的開展，獲得了員工的認(rèn)可和贊許。
第四段：工會工作中的感悟和體會（300字）
通過參與工會工作，我深刻地體會到了工會的重要性和作用。工會不僅僅是一種組織形式，更是員工權(quán)益保護(hù)和促進(jìn)勞資關(guān)系和諧的重要力量。它為員工提供了一個發(fā)出聲音、爭取權(quán)益的平臺，讓員工能夠在工作中享受到公平和公正。同時，工會也需要具備一定的能力和素質(zhì)，比如良好的溝通協(xié)調(diào)能力、思維敏捷和問題解決的能力等。通過參與工會工作，我不僅提升了自己的能力和素質(zhì)，也更好地了解了自己的職責(zé)和使命。
第五段：展望工會工作的未來和個人規(guī)劃（200字）
對于工會工作的未來，我充滿信心。我相信，在全體員工的共同努力下，工會一定會發(fā)揮更大的作用，為員工爭取更多的權(quán)益和福利，推動公司的健康發(fā)展。作為工會的一員，我將繼續(xù)努力提升自己的能力和素質(zhì)，更好地履行自己的職責(zé)和使命，為員工提供更好的服務(wù)和幫助。同時，我也會積極參與工會工作的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，不斷提升自己的專業(yè)水平和工作能力，為工會的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
總結(jié)：
通過參與工會工作，我深刻體會到了工會的重要性和作用。工會是保障員工權(quán)益、促進(jìn)勞資關(guān)系和諧的重要組織。通過與其他員工的互動和交流，我感受到了集體的溫暖和力量，也學(xué)到了很多知識和經(jīng)驗。在工會工作中，我遇到了一些問題，但通過積極的解決方法，解決了問題并獲得了員工的認(rèn)可和贊許。我對工會工作的未來充滿信心，將繼續(xù)努力提升自己的能力和素質(zhì)，為員工提供更好的服務(wù)和幫助，為工會的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
入職心得感悟篇三
從20xx年開始我在某某公司實習(xí)，實習(xí)目的是通過理論聯(lián)系實際，鞏固所學(xué)的知識，提高處理實際問題的能力，為畢業(yè)設(shè)計的順利進(jìn)行做好充分的準(zhǔn)備，并為自己能順利與社會環(huán)境接軌做好準(zhǔn)備。下面是本人對這次畢業(yè)實習(xí)的總結(jié)：
首先，在工作中要有良好的學(xué)習(xí)能力，要有一套學(xué)習(xí)知識的系統(tǒng)，遇到問題自己能通過相關(guān)途徑自行解決能力。
因為在工作中遇到問題各種各樣，并不是每一種情況都能把握。在這個時候要想把工作做好一定要有良好的學(xué)習(xí)能力，通過不斷的學(xué)習(xí)從而掌握相應(yīng)技術(shù)，來解決工來中遇到的每一個問題。這樣的學(xué)習(xí)能力，一方面來自向師傅們的學(xué)習(xí)，向工作經(jīng)驗豐富的人學(xué)習(xí)。另一方面就是自學(xué)的能力，在沒有另人幫助的情況下自己也能通過努力，尋找相關(guān)途徑來解決問題。
其次、良好的人際關(guān)系是我們順利工作的保障。
在工作之中不只是同技術(shù)、同設(shè)備打交道，更重要的是同人的交往。所以一定要掌握好同事之間的交往原則和社交禮儀。這也是我們平時要注意的。我在這方面得益于在學(xué)校學(xué)生會的長期的鍛煉，使我有一個比較和諧的人際關(guān)系，為順利工作創(chuàng)造了良好的人際氛圍。
另外在工作之中自己也有很多不足的地方。例如：缺乏實踐經(jīng)驗，缺乏對相關(guān)行業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)掌握等。所在我常提醒自己一定不要怕苦怕累，在掌握扎實的理論知識的同時加強(qiáng)實踐，做到理論聯(lián)系實際。另一方面要不斷的加強(qiáng)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)新知識、新技術(shù)更好的為人民服務(wù)。
通過這次畢業(yè)實習(xí)，把自己在學(xué)校學(xué)習(xí)的到理論知識運(yùn)用到社會的實踐中去。一方面鞏固所學(xué)知識，提高處理實際問題的能力。另一方面為順利進(jìn)行畢業(yè)設(shè)計做好準(zhǔn)備，并為自己能順利與社會接軌做好準(zhǔn)備。畢業(yè)實習(xí)是我們從學(xué)校走向社會的一個過渡，它為我們順利的走出校園，走向社會為國家、為人民更好服務(wù)做好了準(zhǔn)備。
入職心得感悟篇四
20__年的七月，對我來說是一個不平凡的時節(jié)，在這個七月里，我離開了以前生活了十幾年的學(xué)校，走上了社會;也離開了我以前十分喜歡的城市—重慶，來到了陌生的東莞，開始了我的尋夢之旅。
也許每個人的夢想是各不相同的，實現(xiàn)夢想的途徑也是千差萬別的，但追求夢想的過程，卻都是一樣的艱辛和漫長，都需要付出無盡的努力。正是懷著對未來的無限憧憬和幻想，我來到了這個成就無數(shù)人夢想的城市—東莞。
工作是事先已經(jīng)聯(lián)系好了的，所以我不必像很多初來東莞的外地人那樣，拼命的在各個招聘會之間穿梭，也不必為自我的住宿發(fā)愁，這些都是事先安排好了的。所以，我很感謝沿海，讓我在初來咋到的時候，感受到溫暖和關(guān)懷，而不是冷漠和無奈。
剛剛?cè)肼毜囊恢埽]有太多的安排。日常的工作，都是熟悉工作環(huán)境，熟悉沿海地產(chǎn)，熟悉我們?nèi)A南的開發(fā)項目，偶爾幫同事做一些簡單的事情。詳細(xì)的講，就是幫策劃部門整理了公司最近兩年在報紙媒體上刊登的一些廣告—包括軟文和硬廣。還有，跟著同事走一些流程—諸如活動審批之類的。此外，更多的是，熟悉公司的辦公系統(tǒng)，了解公司的規(guī)章制度。在那里，十分的感謝我的入職引導(dǎo)人—汪偉汪經(jīng)理，他帶我認(rèn)識公司的新同事，熟悉公司的各種制度和管理，并幫忙我盡快的適應(yīng)那里的生活。同樣要感謝的是，我的好同事劉昌剛同志，他陪我一齊度過業(yè)余時光，告訴我工作或者生活的各種各樣的細(xì)節(jié)，之認(rèn)真之仔細(xì)，真的像大哥一樣。最后，還要感謝的是和我一個辦公室的翁劍先翁經(jīng)理，他對我嚴(yán)格要求，并認(rèn)真解答我在工作或者生活上遇到的各種困難或疑問。祝愿他們都有一個完美的前程，祝他們一生平安!
在此之外，我還想簡單介紹我們的項目。我們的項目是沿?！愃褕@，這是沿海地產(chǎn)在東莞開發(fā)的別墅項目，我們員工就住在這個別墅區(qū)，這讓我有些暗自得意—剛離開學(xué)校，就享受別墅生活，老天對我真的是格外的厚愛。但在得意之余，還是有點為這個項目操心。項目已經(jīng)開發(fā)到了第三期。其中一期、二期為純別墅區(qū)，小區(qū)瀕臨東江，在小區(qū)內(nèi)部引進(jìn)東江水源，組成一條流動的活水，增添了小區(qū)的靈氣和品質(zhì)，正所謂“小橋流水人家，獨棟聯(lián)排疊加”。由于一期、二期開發(fā)已經(jīng)十分成熟和完善，各種配套設(shè)施和運(yùn)動場所都比較齊全，這為我們的業(yè)余時光，增添了不少的樂趣.
一個星期的體驗，也許并不足以感受到工作和生活的每一個細(xì)節(jié)，但那里帶給我的的確是一個完美的開始。好的開始是成功的一半，愿借著這個好的開端，踏上我追尋夢想的征程。不管這征程是多么的艱辛和漫長，我都相信自我能夠走得更好，因為在前進(jìn)的路上，有你、有我!
入職心得感悟篇五
入職兩周年，是一個值得回顧與總結(jié)的時間節(jié)點。在這個特殊的日子里，我深情地回想起工作中的點滴，感受到自己的成長與進(jìn)步。在這個機(jī)會下，我想分享一下我的工作體會與感悟。
第二段：角色轉(zhuǎn)變的挑戰(zhàn)與樂趣
在入職前，我期待近距離接觸到實際工作，以盡快熟悉職場環(huán)境，提高自身素質(zhì)。然而工作的切身體驗，是一件不可避免的挑戰(zhàn)。由被監(jiān)管者到主宰者，角色轉(zhuǎn)變帶來了種種挑戰(zhàn)，比如面對客戶、一些基本的錯誤，我必須自己扛起來，而不是像在校時期，直接求助任課老師。但是，與挑戰(zhàn)相伴隨的，還有樂趣和信心的增強(qiáng)。我明顯感覺到自己在工作中成長，獲得更多喜悅的同時，也變得更為堅強(qiáng)。
第三段：團(tuán)隊協(xié)作的重要性
團(tuán)隊協(xié)作是一個人在工作中難以忽視的環(huán)節(jié)。即使是熟悉自己工作的日常操作，也要融會貫通，與團(tuán)隊中的其他人協(xié)作開展工作。擁有卓越的技能是基本，與他人的溝通和協(xié)作需要形成一種默契。我在團(tuán)隊合作中，不僅學(xué)習(xí)把握他人的想法，更體會到團(tuán)隊合作的力量。在彼此支持與幫助中，更快地達(dá)成了工作要求和目標(biāo)。
第四段：多角度感知工作的魅力
工作確實很辛苦，壓力也不小，但是究其原因，一個重要因素是沒有從多個角度看待工作?？创ぷ鞑粌H是從職位角度，更是從工作的本質(zhì)、意義等維度去思考。而且有時候本職工作并不是全部，還會有一些延伸與拓展。所以，當(dāng)我從不同方面去拓展了自己的認(rèn)知時，也開始理解職場生活的魅力和多樣性。
第五段：總結(jié)與展望
回顧這兩年，不僅是一段時間的累積，更是一段體驗和感悟的沉淀。我想強(qiáng)調(diào)的是，感悟這一點也是為了擁有持續(xù)的成長。每段時間都有不同的問題和任務(wù)，需要以不同的方式去應(yīng)對。希望繼續(xù)學(xué)習(xí)和拓展自己，為公司與自己做出更多貢獻(xiàn)。
入職心得感悟篇六
我是公司經(jīng)營部新進(jìn)員工，自年月日進(jìn)入公司。在這三個月的工作中，我始終嚴(yán)格要求自己，使自己盡快成長起來，盡快融入工作崗位中。
逝者如斯，三個月彈指一揮間?；仡欉@三個月的工作，我感觸良深，收獲頗豐。這三個月在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下，通過我自身的努力，我學(xué)到了人生中難能可貴的經(jīng)驗同社會見識，下面我將從以下幾個方面總結(jié)這段時間的工作及狀態(tài)。
學(xué)習(xí)是獲得新知識、掌握方法、提高能力、解決問題的一條重要途徑和方法。時時刻刻都需給自己充電，不停的學(xué)習(xí)新知識，鞏固現(xiàn)有的知識，做到溫故而知新。必須要做到用理論武裝自己、指導(dǎo)實踐、推動工作。思想上積極進(jìn)取，積極的把自己現(xiàn)有的知識用于社會實踐中，靈活運(yùn)用理論知識，使理論與實踐相結(jié)合。
在這三個月的實習(xí)工作中給我最大的感觸是我們在學(xué)校的確是學(xué)到了很多的理論知識，但極少付諸實踐，于是理論和實踐就大大的脫節(jié)了，起初我很難正確的將理論運(yùn)用于實際的工作中，以至于在以后的學(xué)習(xí)和生活中找不到方向。同時在工作中不斷的學(xué)習(xí)也是彌補(bǔ)自己的不足的有效方式。社會在不斷的發(fā)展，人也在時時刻刻變化，因此若是一天不學(xué)習(xí)，慢慢就會落后。
在最初進(jìn)單位的時候，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了《建設(shè)工程工程量清單計價規(guī)范》，對清單工程量計算規(guī)則謹(jǐn)記于心；也熟悉了市政工程計價表中的定額。因為不能付諸實際工作中，我對它們的了解掌握程度只能說是浮于表面。一段時間后，我開始學(xué)習(xí)熟悉新點清單軟件，利用之前拿到的一份工程量在軟件里瞎搗鼓，熟悉軟件的界面與使用方法。不久以后我開始接觸并嘗試做一些小工程的結(jié)算和報價。印象最深刻的還是最初做的招商城區(qū)域招商北路污水主營掄修工程的結(jié)算，因為剛接觸，我有點不知所措，不知從何下手；參照著例子慢慢做。當(dāng)然我這么做出來的總是錯誤多多，要改的地方也很多。在各位同事的幫助下尤其是在王部長跟張工的指導(dǎo)下，我完成了我第一份工作。我想萬事開頭難，認(rèn)真努力的做會慢慢好的。此后就逐漸的做些小項目，雖然仍不能完全獨立完成，但不斷總結(jié)錯誤積累經(jīng)驗相信不久我能夠可以獨當(dāng)一面。
剛步入工作崗位我或許有些難以適應(yīng)角色的轉(zhuǎn)變，不能及時發(fā)現(xiàn)自身存在問題，從而解決問題，認(rèn)為沒有多少事情我能做，我就有一點對自己失望，開始的熱情有點消退，完全找不到方向。但我還是盡量保持當(dāng)初的那份熱情，想干有用的事的態(tài)度，不斷的做好一些我力所能及的事情，同時也盡我所能幫助同事做些瑣事，慢慢的就找到了自己的角色，明白自己該干什么，這就是一個熱情的問題，只要我保持極大的熱情，相信自己一定會得到認(rèn)可，沒有不會做，沒有做不好，只有你愿不愿意做。
幾個月來，我雖然努力做了一些工作，但距離領(lǐng)導(dǎo)的要求同自我的要求還有不小差距。
1、對各種表格規(guī)范，計算規(guī)則暫時只停留在記憶的層面。因還未能將具體項目更多的運(yùn)用到其中，沒能深入的理解其中的奧妙之處。
2、對于材料價格了解過少，每次對人材機(jī)進(jìn)行補(bǔ)差的時候都要請教師傅跟同事。缺乏相應(yīng)的經(jīng)驗與方法。
3、與領(lǐng)導(dǎo)與同事間的交流還不夠及時，尤其是在沒有得到任務(wù)指派時目標(biāo)不甚明確，希望領(lǐng)導(dǎo)能夠指點迷津。
針對以上存在的不足和問題，在以后的工作中我打算做好以下幾點來彌補(bǔ)工作中的不足：
1、做好工作計劃，繼續(xù)加強(qiáng)對書面知識的鞏固學(xué)習(xí)新知識，并能熟練的運(yùn)用到實際的項目工作中，全方面提高自己的工作能力與工作水平。
2、腳踏實地做好本職工作。在以后的工作和學(xué)習(xí)中，我將以更加積極的工作態(tài)度更加熱情的工作作風(fēng)把自己的本職工作做好。在工作中任勞任怨力爭“沒有最好只有更好”。
3、繼續(xù)在做好本職工作的同時，為公司為同事做一些力所能及的工作、為公司做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
入職心得感悟篇七
在我入職新工作前，我參加了公司組織的工會培訓(xùn)，學(xué)習(xí)了工會的基本知識和職責(zé)。通過這次培訓(xùn)，我對工會的作用有了更深入的了解，也更加看重工會在企業(yè)中的地位和影響。在工作前的準(zhǔn)備階段，我明確了自己作為一名新員工所需要具備的心態(tài)和能力，希望能夠在工會的幫助和引導(dǎo)下，更好地適應(yīng)新環(huán)境并實現(xiàn)自我提升。
第二段：工作中的發(fā)現(xiàn)
在工作中，我發(fā)現(xiàn)工會的存在對于員工的權(quán)益保障起著至關(guān)重要的作用。工會是員工與企業(yè)之間的橋梁，能夠為員工提供面對困難時的支持和幫助。在同事們的介紹和幫助下，我積極參與了工會組織的各種活動，并逐漸了解了工會所關(guān)注的問題。工會會定期組織員工座談，聽取員工對工作環(huán)境、福利待遇的建議和意見。通過這些交流和溝通，員工的權(quán)益得以保障，工作環(huán)境得到了進(jìn)一步的改善。
第三段：工作過程中的體驗
在實際工作過程中，我體會到了工會在解決員工問題方面的能力和決心。每當(dāng)有員工遇到困難或者問題時，工會總是積極地與企業(yè)進(jìn)行溝通和協(xié)商，力求找到解決辦法。我曾經(jīng)在一次工作糾紛處理中，親眼目睹了工會代表為員工維權(quán)的過程。工會代表與企業(yè)進(jìn)行了多次談判，最終成功地為員工爭取到了合理的待遇和保障。這讓我深刻意識到工會在維護(hù)員工權(quán)益方面的重要作用，也讓我感到自豪能夠成為工會的一員。
第四段：感悟與體會
通過與工會的合作和交流，我深刻體會到只有團(tuán)結(jié)與合作，才能夠在工作中實現(xiàn)更好的自我發(fā)展。在工會的指導(dǎo)下，我積極參加各種培訓(xùn)班，提升了自己的專業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng)。同時，也通過與同事們的互動和協(xié)作，學(xué)到了很多實際工作中的經(jīng)驗和技巧。工會的存在給了我在新工作中的更大自信，也讓我更加珍惜與同事們一起成長的機(jī)會。
第五段：未來的展望
通過與工會的合作和共同努力，我在新工作中獲得了很多成長和進(jìn)步。在未來，我希望能夠繼續(xù)發(fā)揮工會的作用，為更多的員工謀取利益和福利，為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。我將認(rèn)真履行作為一名工會成員的職責(zé)，不斷提升自己的能力，為員工權(quán)益的維護(hù)和企業(yè)文化的建設(shè)貢獻(xiàn)自己的力量。同時，我也希望能夠通過工會的渠道，與更多的同事進(jìn)行交流和合作，共同實現(xiàn)個人成長和企業(yè)的發(fā)展。
總結(jié)：通過參加工會培訓(xùn)，加入工會組織，并與工會進(jìn)行合作，我深刻體會到了工會在員工權(quán)益保障和企業(yè)發(fā)展中的重要作用。工會的存在給了我在新工作中更大的自信，也讓我與同事們共同成長。通過工會的幫助和引導(dǎo)，我不僅在工作中獲得了進(jìn)步，也為自己的職業(yè)發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。我將繼續(xù)秉持團(tuán)結(jié)與合作的精神，為工會和企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
入職心得感悟篇八
初到這里的我似乎還沒有脫去青澀和稚氣，對一切都感到好奇，也帶著幾分膽怯。在我懵懵懂懂之時各位老師那熱情、親切、關(guān)愛的表情感染了我，讓我感到了春天般的溫暖，我的陌生感已悄然流逝殆盡，此時此刻我覺得自身已經(jīng)融進(jìn)了這個和諧的團(tuán)隊。走進(jìn)病房，通過暖箱看到那一個個嬌弱的軀體，但又時刻表現(xiàn)出頑強(qiáng)勁頭的小生命，我暗下決心，要好好學(xué)習(xí)專業(yè)知識及臨床操作能力來保護(hù)他們，讓這些頑強(qiáng)的小生命綻放最美好的明天。
來到這里的每一天都過得很充實。就是在這寬敞明亮干凈整潔的環(huán)境中，nicu的護(hù)理團(tuán)隊每天都在忙而有序的工作著，當(dāng)遇有患兒需要搶救時，醫(yī)護(hù)間的配合是那的默契，正是這支出色的護(hù)理隊伍，使得一個個稚嫩的生命一次次的轉(zhuǎn)危為安，健康的回到媽媽的懷抱。還有更重要的就是這里有著濃厚的學(xué)習(xí)成長氛圍。先進(jìn)的人即使不能改變世界，也肯定能影響他人。這里的老師們工作中不忘相互交流學(xué)習(xí)，一個氣管插管患兒需要拔管，這個操作過程需要醫(yī)生護(hù)士的密切配合，對護(hù)士來講要有精湛的操作技能，大家會在工作允許的情況下積極的去融入這個操作，操作中的老師邊做邊講，大家在旁寫著思考著，一種引力如同磁場，磁化了我們新人的身心，尾隨著這些榜樣，我們這些新人瞬間走出庸碌的日子，步入積極充實上進(jìn)的`工作環(huán)境。我們中會有人為了多學(xué)多看些臨床操作而提前一小時到崗，為了弄清楚呼吸機(jī)的管路、定標(biāo)會下班留下多請教老師。很感謝各位老師，就是因為有她們的存在，我們才能心無旁騖的吸收知識，就是因為有她們的無私，我們才能從中獲得她們寶貴的臨床經(jīng)驗。
路漫漫其修遠(yuǎn)兮，吾將上下而求索。在各位老師的熱心幫助與指導(dǎo)下，我深深的愛上了nicu這個集體，我要盡快成長起來，盡我所能為nicu貢獻(xiàn)自身的一份力量。
入職心得感悟篇九
公司的入職兩周年，對于一個職場新人來說，意味著兩年的奮斗與經(jīng)驗的積累。在這兩年中，我深刻體會到了存在于職場中的優(yōu)點和不足，也更加清晰了自己未來的職業(yè)規(guī)劃。今天，我想分享一下我在職場中的感悟和體會，來記錄自己的成長歷程。
第二段：職場觀察
在職場中，我領(lǐng)悟到了許多人際交往的技巧。與同事相處應(yīng)該像是合作而非競爭。要建立良好的職業(yè)關(guān)系，很多時候更需要的是話題的分享及健康的溝通與交流。在面對上司或者客戶的時候，態(tài)度、言辭以及字句舉止都要得體，并且了解對方的心理，才能做到心領(lǐng)神會的合作。
第三段：職場成果
兩年的時光，我在職場中取得的成果是如此的豐碩。在公司的項目中扮演不同的角色，更加熟悉了職業(yè)技能的掌握。在團(tuán)隊中切實提升自己的能力，把自己能力的提升留在工作中，并在這個過程中不斷激發(fā)內(nèi)心的追求，追求著前行的腳步。我更加明確了自己未來的職業(yè)規(guī)劃，希望在未來的日子里，能夠有更多的機(jī)會和挑戰(zhàn)，展示自己的價值。
第四段：職場堅持
職場思維常常被忽略或者被放緩。有時候會有突發(fā)事件會讓我們感到茫然，但是只要你始終堅持自己的職業(yè)取向和規(guī)劃，也許會很耗費時間和精力去實現(xiàn)目標(biāo)，但是在堅持每一天的努力中，終會得到成長，并且將職業(yè)的成果在生活中得到更好的體現(xiàn)。
第五段：結(jié)論
在職場的兩年時光，是我跨入職場的一個重要時間節(jié)點；在這兩年中，困難和挑戰(zhàn)是不可避免的，但也是鍛煉和成長的財富。我更加明確了自己未來的職業(yè)規(guī)劃和目標(biāo)，不斷的努力工作、學(xué)習(xí)會讓我更好的實現(xiàn)自己的夢想，成為一個優(yōu)秀的職場人。
入職心得感悟篇十
我們總會感慨花開花落總無常，生命亦是如此。在重癥監(jiān)護(hù)室里的兩年看到了很多的生離死別，生命的脆弱和我們的無能為力。人們常說icu是生命的最后一道守護(hù)著，在這里有一群可愛的白衣天使，她們忙碌地穿梭在病房的各個角落，他們用心地付出。然而世間沒有一個衡器能核出一個生命最準(zhǔn)確的價值，我們能做的就是盡力守護(hù)生命。
生活每時每刻都在上演著各種驚心動魄的事情，特別是在醫(yī)院的工作場所中，患者病情變化很快、時間就是生命、我們唯有全力以赴。在我的印象中有很多刻骨銘心的事件發(fā)生，有一次一位十三歲的小姑娘重癥心肌炎患者，全身多臟器功能出現(xiàn)衰竭、呼吸困難、三度房室傳導(dǎo)阻滯、病情危急置入臨時起搏器后從ccu轉(zhuǎn)入icu，大家立即進(jìn)入緊張狀態(tài)、各自有條不紊的展開準(zhǔn)備工作，爭分奪秒地?fù)尵然颊摺f(xié)助醫(yī)生氣管插管呼吸機(jī)輔助通氣、同時開展iabp（主動脈球囊反搏）聯(lián)合床邊crrt治療，在這期間醫(yī)生、護(hù)士經(jīng)常加班加點嚴(yán)密觀察患者指標(biāo)的變化，就算是微小的好轉(zhuǎn)跡象也是對我們很大的鼓勵，讓我們相信治療有效果、經(jīng)過多少個日日夜夜的守護(hù)小姑娘逐漸康復(fù)脫掉呼吸機(jī)、停止iabp使用到后來自己可以下床活動。他們的父母對我們表達(dá)了深深地感激之情，送來一面錦旗包含著難以訴說的情感，然而對于我們來說她的康復(fù)就是我們最大的安慰。這樣的事情還有很多，每天都在上演著感動，勿忘初心、方得始終。
在重癥監(jiān)護(hù)室沒有家屬的陪伴、患者各項事情都是我們來負(fù)責(zé)、工作繁瑣而細(xì)碎，所以護(hù)士長經(jīng)常教導(dǎo)我們要學(xué)會團(tuán)結(jié)、一個人是干不好事情的。只有病人安全了，我們才能心安。我們知道我們今天所做的，可能會被遺忘，但是我們還是會做，既然穿上了這身潔白，我們就會勇敢地走下去。
懷著自豪與激動的心情，我很榮幸地成為臺州醫(yī)院護(hù)理實習(xí)隊伍中的一員，加入了白衣天使這一行列。對于護(hù)理工作這一方面在學(xué)校教育期間就有所了解。工作的繁重，超負(fù)荷的精神壓力。讓我們必須以十二分的精神來工作，以100分的滿足來上交這份生命的答卷。尤其是對我們這些毫無臨床經(jīng)驗剛進(jìn)入醫(yī)院的實習(xí)生們來說就更加需要對上崗前的很多情況去熟悉去適應(yīng)。幸運(yùn)的是，臺醫(yī)專門安排了兩天時間對我們進(jìn)行崗前培訓(xùn)，這對我們這群剛接觸臨床的護(hù)生們來說是一次寶貴的機(jī)會。
從7月11日至7月12日，我參加了這次由臺州醫(yī)院教研部組織的崗前培訓(xùn)。雖然它只有短短兩天的時間，但從中學(xué)到的知識卻是終身受益的。它不僅使我在短時間內(nèi)了解到了醫(yī)院的有關(guān)信息和服務(wù)技能，更重要的是向我傳遞了一種信息。即學(xué)習(xí)是進(jìn)步的源泉，文化的根基，在護(hù)理這一崗位上我們必須以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度對待工作，以真心，愛心，關(guān)心去換取病人的信任，從而減少醫(yī)患之間的摩擦，提高護(hù)理質(zhì)量。
首先，第一天是理論培訓(xùn)，它讓我對醫(yī)院文化，發(fā)展歷史，辦院宗旨，硬件設(shè)施，行為規(guī)范，服務(wù)理念及愿景都有了個深入了解。同時還認(rèn)真聽講和熟悉令人醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)道德，禮儀運(yùn)用護(hù)患溝通技巧，消毒隔離與職業(yè)防護(hù)等相關(guān)知識。而第二天的培訓(xùn)則以專業(yè)技能操作為主先是讓我們觀看了給氧，更換引流袋，口腔護(hù)理等六項操作的標(biāo)準(zhǔn)錄像，然后去實驗室聽看老師親自示教與講解，并且給予我們充分操作練習(xí)時間，讓我們熟悉和掌握了這六項基本技能，利于在臨床的更好實踐。
其次，這次培訓(xùn)也使我們的'執(zhí)業(yè)素質(zhì)有了提高，常言道：三分治療，七分護(hù)理。作為一名即將實習(xí)的護(hù)士，開始了與病人的直接接觸，一定要腦勤、手勤、眼勤、口勤，要細(xì)心，有愛心、耐心、責(zé)任心，嚴(yán)格執(zhí)行三查七對，這樣才能提高自己的專業(yè)技術(shù)水平，更好的給予病人親人般的官懷，時刻了解他們的需要，滿足他們的需要，去幫助每一個患者。這不僅能提高醫(yī)院的護(hù)理質(zhì)量，同時給患者增加戰(zhàn)勝疾病的信心，還能減少護(hù)理差錯和醫(yī)患糾紛。
常言道；沒有規(guī)矩不成方圓。規(guī)章制度與規(guī)程規(guī)范了我們的行為，促進(jìn)人員的治理，對《護(hù)士條列》《醫(yī)療事故條例》的相關(guān)學(xué)習(xí)，使我們曾強(qiáng)了法制觀念。
這次培訓(xùn)雖然短暫，但從中所受到的啟迪和教育對我以后的發(fā)展起了很大作用。如何成為一名令人尊敬的好護(hù)士是我奮斗的目標(biāo)，從身邊的小事做起，從細(xì)節(jié)做起，時刻謹(jǐn)記自己是一名救死扶傷的白衣天使。
護(hù)理之路，如履薄冰，因為有了醫(yī)院溫暖大家庭的支持，有了各位護(hù)理前輩的指導(dǎo)，我有信心做好護(hù)理工作，走自己選擇的路，而且走穩(wěn)走好，一直走下去，為廣大病患奉獻(xiàn)自己的青春與熱情，就像特魯多所說的：“有時，去治愈；常常，去幫助；總是，去安慰?！?BR> 入職心得感悟篇十一
今天舉行了《新員工入職培訓(xùn)》，整體效果還不錯。通知到的每一位員工都到了，雖然有些人遲到了點，但還是來齊了，一共到了十八個人。培訓(xùn)課程一共講了兩個小時，自己都沒有預(yù)料到能講這么久。按我的預(yù)測，不會超過一個小時。
這次培訓(xùn)，采取的是圓桌討論式這種比較輕松的授課方式，通過人人參與、各個發(fā)言的行式來培訓(xùn)的。人人發(fā)言的好處，一是要調(diào)動大家的積極性，產(chǎn)生互動;二是要集中大家的注意力。新員工入職培訓(xùn)的主要目的是讓新員工了解企業(yè)、感受企業(yè)文化，更快的融入到企業(yè)這個大家庭中。授課的主要目的是了解企業(yè)，而不是通常的知識性授課，所以要給員工一個比較輕松的企業(yè)氛圍，讓他們感知到企業(yè)的前景光明，管理規(guī)范，對待員工明主的和諧氛圍。
這次培訓(xùn)比較好的地方有四點，一是和員工的互動不錯，這得益于前兩晚上看了崔冰的員工培訓(xùn)視頻;二是克服了膽怯的心理，剛開始心里有些緊張的，但越講就越放開了，我戰(zhàn)勝了自己的膽怯心理。其實，人們說的沒有錯，人最難戰(zhàn)勝的是自己，只要你戰(zhàn)勝了自己，跨過了自己的這道坎，再大的困難也可以克服。我跨過了自己的一道小小的坎;三是不再照本宣科，很多地方都展開講了，自己的課前準(zhǔn)備得還不錯。以后的新員工入職培訓(xùn)我可以做好，而且，我相信我會越做越好的。四是我事先拿了一份人員名單，請人回答問題的時候，基本能叫出每一位培訓(xùn)者的名字，除了保安和園林有一個叫不出來之外，都能名字和人對上號。直呼人的名字有個好處，可以讓人有種被重視的感覺，尤其是保安、保潔人員，能夠感受到公司對他們的關(guān)注。
雖然這次有了很大的進(jìn)步，但也存在很多不足，主要為以下四點：一是普通話不夠標(biāo)準(zhǔn)，這是我非常應(yīng)該注意的地方，再好的培訓(xùn)內(nèi)容，如果你的普通話不標(biāo)準(zhǔn)，也還是帶點鄉(xiāng)土氣息的，我以后我找方法去改正;二是時間控制的不太好，一共講了兩個小時，我自己都沒有意識到，中場也沒讓大家休息一下，導(dǎo)致到最后，有個別人有些思想不太集中了;三是自己的知識面還是不夠廣，有些東西還是講得不夠透徹，以后還要拓寬自己的知識面，講得更深入一點;四是自己激情不夠，還沒有很好的調(diào)動大家的積極性。以后，要引入一些小故事，影響他人，多看一些營銷、推廣、成功學(xué)、激勵等方面的視頻，向他們學(xué)習(xí)如何感染他人，把自己的激情傳遞給他人。
要想做好一名管理者，尤其是人力資源管理者，就一定要擅于培訓(xùn)，要達(dá)到專職培訓(xùn)師的水平。
入職培訓(xùn)心得體會
“人最寶貴的東西是生命生命對于每個人來說只有一次。一個人的一生應(yīng)該是這樣度過的：當(dāng)他回首往事的時候，他不會因為虛度年華而悔恨，也不會因為碌碌無為而羞恥!”這是前蘇聯(lián)作家奧斯特o洛夫斯基在中對生命價值的最好詮釋。
很早以前當(dāng)我看到這句話時，我就有一個愿望：在我的有生之年，我一定會用我的所學(xué)干出一番轟轟烈烈的事業(yè)!因為我不想自己“回首往事”時，感到“悔恨”和“羞恥”!
而今，我已經(jīng)邁出了實現(xiàn)人生價值的第一步，成為了寶鋼股份黃石公司中的一員。懷著無比激動的心情，我們進(jìn)行了大量的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，下面是我培訓(xùn)后的所感所悟，供大家分享!
一、培訓(xùn)后，我們信心百倍
7月1日，我告別了生活十幾年之久的校園，懷著對未來工作生活的美好憧憬，來到了寶鋼股份黃石公司。在這里，人文關(guān)懷與現(xiàn)代氣息交錯的地方，我將如何開始我的工作與學(xué)習(xí)呢?轉(zhuǎn)眼之間，20多天過去了，回想起這段充實的培訓(xùn)經(jīng)歷，它給了我許多的收獲和頗多的感慨!
給我們上第一堂課的是辦公室的___主任，他給我們講的是企業(yè)文化?！罢\信敬業(yè)，嚴(yán)格苛求，學(xué)習(xí)創(chuàng)新，協(xié)作奉獻(xiàn)”短短的20個字的企業(yè)精神，在他生動詳實的解說下，我們看到了一個真實可敬，有著自己的思想和追求的寶鋼。還有“精益運(yùn)營一體化，拓展市場差異化，團(tuán)隊學(xué)習(xí)強(qiáng)素質(zhì)，銳意創(chuàng)新促發(fā)展”的經(jīng)營方針更是給企業(yè)的發(fā)展指明了方向，讓我們耳目一新!
緊接下來給我們培訓(xùn)的課題是安全生產(chǎn)、工藝質(zhì)量管理，講課的是公司制造部的董部長。首先他主要給我們講了制造部的大概情況以及安全管理的流程，然后著重給我們講解了公司現(xiàn)有的兩條生產(chǎn)線———熱鍍鋅生產(chǎn)線和彩涂生產(chǎn)線。他給我們展示兩條生產(chǎn)線的工藝流程圖后，緊接著配合相應(yīng)的工藝流程圖，分別給我們講解了每一部分的原理與作用。聽著他那栩栩如生的講解，我們更加徹底領(lǐng)略到科學(xué)技術(shù)對于一個企業(yè)，尤其是像我們鋼鐵企業(yè)的重要性!
還有一個更值得我們敬仰的前輩，他就是給我們上課的洪專家，一個把自己的一生奉獻(xiàn)給祖國的鋼鐵事業(yè)，奉獻(xiàn)給寶鋼的先輩，憑著滿腔熱血，給我們上了一堂別開生面的冷軋生產(chǎn)培訓(xùn)課!“落后就要挨打，鋼鐵是衡量一個國家或地區(qū)經(jīng)濟(jì)技術(shù)發(fā)達(dá)程度的重要標(biāo)志，在我們那個年代，目標(biāo)是把我國建設(shè)成為鋼鐵大國，而現(xiàn)在你們的目標(biāo)應(yīng)是把我國建設(shè)成為鋼鐵強(qiáng)國!”洪專家的一句話，說得大家都激情高漲，熱血沸騰!接著，他給我們詳細(xì)講解了冷軋新項目的生產(chǎn)工藝以及技術(shù)要求。從他的講解中，從歷盡滄桑的臉上，我們看到了什么叫做認(rèn)真，什么叫做敬業(yè)!
給人印象最深的可能就是人事部的艾部長了。樂觀開朗，平易近人那是描述她最好不過、最恰當(dāng)?shù)脑~語了。她給我們主要講了人力資源、員工福利等情況，使我們更加清晰自己在公司中所處的位置以及自己價值所在!還有設(shè)備部的熊部長，也是在百忙之中抽出時間給我們講課，大家互動效果非常好，在交談提問當(dāng)中，收獲頗多!
入職心得感悟篇十二
已經(jīng)完成的一年的工作時光，我在護(hù)士的崗位上也是有加倍努力地去完成自己的工作，盡可能地為每一位病人都帶來較好的照顧與關(guān)心。通過這一年的奮斗，我也漸漸地在這份工作中有更多的感悟，明白自己需要做更多的努力才能夠促成更好的成長。
一、認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ?BR> 在自己的護(hù)士的工作上我都是有盡可能地讓自己去融入其中，真正的以一位服務(wù)者的身份來做好自己的工作。不管是任何的時候我都是在工作上以更好的努力來進(jìn)行每一項工作，盡可能地在工作中去成長，去加倍的做好自己所負(fù)責(zé)的一切工作。身為護(hù)士就是需要對每一位病人都能夠認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶Υ?，畢竟在用藥與治療上都是需要有萬分的小心。而在每天都需要完成的工作上更是需要端正自己的心態(tài)，將所有的任務(wù)都完成好，以個人的努力來促成自己更多的改變與成長。
二、服務(wù)能力的提升
護(hù)士的工作就是服務(wù)的工作，是需要給每一位員工都較好的服務(wù)工作，為他們在醫(yī)院的健康狀態(tài)都做較好的指導(dǎo)與建議。在這一年的工作中我便是時刻都讓我在工作中得到成長，去盡可能地促成自己的改變，真正的在工作中去收獲到成長。現(xiàn)在的我已經(jīng)在這份工作上有更多的經(jīng)驗，不管是診斷還是服務(wù)上都是有較多的進(jìn)步，當(dāng)然在我的性格上也是對了一份的耐心與溫暖，就是希望能夠給病人更好的住院體驗，能夠在醫(yī)院中感受到更多的溫暖與幸福。
三、工作中的差錯
對于這一年我在自己的工作中也是有犯下了不少的錯誤，所幸都是領(lǐng)導(dǎo)對我的教導(dǎo)才讓我真正的在工作中有所成長。在這一年中我不僅犯下遲到的錯誤，還在工作中沒有將個人的工作內(nèi)容做好，甚至還出現(xiàn)差錯，所幸是沒有給病人帶來太多的危害，而這些事也都是給了我非常大的警告，讓我明白在日后的生活中，我還需要更加努力地去成長，去加倍的讓自己在其中去有所成績，有更多的成長。
雖然這一年的工作我沒有真正的做到完好，但是我還是從中明白了很多的道理，也真正的確定了自己下一年的成長與方向。在新的一年我會更加認(rèn)真努力地去做好自己的工作，讓我可以在以后的工作中去收獲到成長與進(jìn)步。我相信在未來的時光我定是能夠真正的做好自己的工作，在護(hù)士的崗位上有更多、更棒的收獲，并且能夠更加的接近我所想要的未來。
入職心得感悟篇十三
還記得你剛?cè)肼毜母惺埽荒旰蟮默F(xiàn)在相比，你又有哪些不一樣的感受。接下來就跟本站小編一起去了解一下關(guān)于入職一年工作感悟及心得吧!
從去年九月正式入職到今天，又是半年的時間，站在講臺上的這些日子，仿佛從孩子們瞬間長大的過程中，我也看到了自己正在慢慢成熟。作為一名教師，無論在這條路上走過多久，其實都是一個正在學(xué)習(xí)中的過程，因為我們無法預(yù)知會遇到怎樣的學(xué)生，怎樣的情況，我們要做的就只是盡心盡力地去教導(dǎo)孩子，用一份虔誠地心意保持著學(xué)習(xí)的熱情。而在這一路前行的過程中，的確令人心生感慨。
(一)感受愛，施與愛
當(dāng)你為了備一堂重要的公開課，徹夜未眠，拖著疲乏的身體走入教室，接收到學(xué)生投來的關(guān)切的眼神的時候，當(dāng)作業(yè)本里夾著的小紙條提醒你需要好好休息的時候，當(dāng)學(xué)生在生活中遇到困難在你的懷里潸然淚下的時候。我才發(fā)現(xiàn)自己是多么感性的一個人，每一個瞬間都能立刻戳中我的淚點。其實并不是我多么的愛哭，而是帶著感動在感受著生活。其實作為一名老師，我們是多么的幸福，周圍都是些心如明鏡的孩子，他們是那樣坦蕩蕩地對我們表達(dá)著自己的愛。也許作為成年人的我們，與他們相比較真的喪失了更多感受愛，表達(dá)愛的能力。這樣點滴的工作片段，不止一次的觸動著我的心靈。其實相較于孩子們來說，我一定沒有他們那樣容易被感動，但是他們這些發(fā)自內(nèi)心的情感流露一下子就能夠令我感動。那么若是進(jìn)行角色的互換，我也可以像他們那樣真誠地對他們表達(dá)我的愛，令他們無時無刻都能夠感受到我對他們的感情，他們肯定會更容易被感動。這樣的過程中，我們彼此之間的距離肯定也會一次比一次拉得更近啊。其實，我發(fā)現(xiàn)，到了高年級之后的孩子心里會藏著很多自己的想法，若是老師對他冷淡或者是草草地敷衍他，他都可以敏感的察覺到。雖然也可以仗著他們敢怒不敢言而無視他們心里的那些動作，可是常期的無視必將拉遠(yuǎn)彼此的距離，讓他再一次愿意跟你交心也很難，聽你的話也很為難。其實，只要真誠地對孩子表達(dá)自己的愛，表達(dá)自己的內(nèi)心，真誠地與孩子相處，真心實意地傾聽他們的想法，讓他們體會到老師對他們的關(guān)注，對他的所付出的情感，從而從心底感動孩子們。最終獲得他對你的信任。
原來施與愛與被愛，都是件幸福的事。作為老師，我們保持著一顆柔軟的心，去體會那些單純的愛，用我們簡單的心去向?qū)W生表達(dá)自己的愛是多么重要。其實只要做到那樣，我們會發(fā)現(xiàn)每天的工作是多么的可愛。
(二)把心動，變成行動
我喜歡我的職業(yè)，我覺得我的職業(yè)不僅僅是老師，她像一個造夢的機(jī)器。她可以讓我成天冒出許多新奇的、浪漫的、天真的想法，讓我可以有機(jī)會大膽的一一去嘗試。記得剛剛站上講臺的那段日子，剛剛上任的忐忑不安蓋過了一切，我有我的教育夢想，卻沒有一雙強(qiáng)而有力的雙腿去實踐它。后來再浮現(xiàn)起那些未完成的夢時，總覺得時機(jī)一切失去，再也沒有一個合適的機(jī)會再帶我去完成它。我記得大學(xué)時代，聽過一個教授的講座，他說作為一個老師，最怕的就是你失去了做夢想家的沖動。其實，最怕的是我們已經(jīng)趨于平淡，不再為了教書育人的理想再去瘋狂。而現(xiàn)在，時常會有一些新鮮的念頭從腦海中閃過，當(dāng)學(xué)生在教室里抱怨感受不到春天，不知道怎么寫關(guān)于春天的文章時，我會帶著孩子悄悄走出教學(xué)樓，不發(fā)出任何聲音，用自己敏銳的嗅覺、視覺、感覺去體會春天，那樣寫出的文章真的令人聞得到春天的味道。當(dāng)我從孩子們的
日記
中，看到他們是那樣的渴望一場《窗邊的小豆豆》中，那些孩子經(jīng)歷過的篝火晚會時，我被他們那些樸實單純的文章感動了，于是聯(lián)合家長們一起為孩子們打造了一次夢想中的場景。多美好的回憶，事后看到孩子們的
作文
，有一句話依舊留在了我心上：“我多么感動老師能夠聽到我們的心聲，我多么感謝老師，這個把我們共同的夢想去實現(xiàn)的人。”其實在孩子們心中的快樂、幸福、夢想，都遠(yuǎn)比我們想象的要簡單。在我們的工作中，一旦有了令自己心動的創(chuàng)意，只要邁出一小步去實現(xiàn)它，最終得到的那些，真的會令人感到幸福。
(三)做快樂的自己
雖然大家公認(rèn)小學(xué)老師的工作是最具體最繁瑣，但是換一個角度來思考，我們的工作卻是最快樂最有意思的。想想，還有哪個工作可以比我們面對更多可愛的成長中的孩子呢?有哪個工作可以令我沒有結(jié)婚就享受當(dāng)媽媽后面有一群崽跟著跑的快樂呢?有哪個工作可以令你成為說一不二無一人反抗的指揮官呢?有哪個工作可以令我發(fā)揮我無限的創(chuàng)意去捏這一個個由活蹦亂跳的孩子們的鮮活思想組成的橡皮泥呢?又有哪個工作可以令我把我小時候班主任沒有幫我完成的小學(xué)時代夢想統(tǒng)統(tǒng)去完成呢?有且只有一個的唯一答案就是堅定不移地堅持我腳下教書育人這條路。小朋友是面鏡子，你精神抖擻意氣風(fēng)發(fā)地對他發(fā)號施令，他就精神百倍地完成你的命令。而你垂頭喪氣煩躁不堪地對他提出要求，他就蹬鼻子上臉地拖拖拉拉。工作也是面的鏡子，你笑著走進(jìn)教室開始一天的戰(zhàn)斗，它就陪著你笑過一天。而你沮喪地爬進(jìn)教室開始一天的煎熬，它就拖著你熬完一天。在工作中，我們又何必用一個不快樂的心情去為難自己呢?所以我堅持著笑對我學(xué)生，笑對工作，在每天的教學(xué)以及班主任工作中，尋找更多的樂趣，做最快樂的自己!
20xx年7月，我走進(jìn)x行，成為一名x行的員工。經(jīng)過為期十天的培訓(xùn)之后，我來到x行，成為這里的一名綜合柜員。在這一年多的時間里，我完成了從一個青澀的學(xué)生向一名x行職業(yè)人的角色轉(zhuǎn)換。這里面，少不了各位領(lǐng)導(dǎo)對我們的諄諄教導(dǎo)，少不了各位同事對我們的不吝教誨。
柜員工作能否做到依規(guī)照章、高效快捷辦理業(yè)務(wù)，為客戶提供滿意的服務(wù)，其在崗時的心情好壞至關(guān)重要。好的心情會讓人感覺一切都是美好的，一切都是可以理解的，會讓你更智慧地處理臨柜遇到的各類事情，更樂觀地對待問題。帶著快樂的心情臨柜，你會與周圍同事和往來客戶相處得更融洽，工作更有成效。
那么，怎樣才能使自己擁有美的心境和快樂的心情呢?
首先，學(xué)會滿足，學(xué)會換位思考。人的一生中，人人都有過這樣那樣的攀比與感傷，你羨慕我，我羨慕你，而唯獨忘記了去羨慕自己。我們抱怨工作的繁瑣和辛苦，抱怨老板的不盡人情，抱怨公司管理制度的苛刻，于是，我們對工作失去了信心，也沒有了熱情。這種想法是非常危險的，它嚴(yán)重影響了我們工作積極性與工作效率。我們何不換位思考，多給對方一些寬容與理解。多一份理解，則少一份抱怨。
其次，學(xué)會自我調(diào)節(jié)，排解壓力。每天一上崗，就要面對形形色色、性格各異的客戶，面臨著莫名的嘲諷和誤解的委屈，長期下去就會壓抑自己的心情而影響正常工作。何不抽出時間回歸大自然去，到鄉(xiāng)間湖畔，林中溪邊觀賞一些花草魚蟲，到大自然中感受萬物的靈氣，陶冶自己的心靈;或是聽一些自己喜歡的音樂;或是向朋友、家人傾訴心聲。
最后，學(xué)會欣賞。用欣賞的眼光看待一切人和事，心里時刻想著領(lǐng)導(dǎo)、同事對你的好，想著客戶對你的贊揚(yáng)。調(diào)節(jié)和處理好人際關(guān)系，和諧的同事、客戶關(guān)系會提高你的威信、增強(qiáng)你的信心，提升你的工作積極性。為人處事要有靈活性、敏感性、寬容心和幽默感，學(xué)會創(chuàng)造和諧的工作環(huán)境和良好的生活氛圍。積極、主動、熱情成就自己美好的人生。
俗話說：思想決定行為，而正確的思想往往是良好的心態(tài)引導(dǎo)的?；鶎拥墓ぷ魇菃握{(diào)枯燥的，我們每天面對大量的客戶，做著幾乎同樣的事情，很容易產(chǎn)生厭倦的情緒。但是，我們不能讓這種不良的情緒成為主導(dǎo)我們生活的力量。生活就像是一面鏡子，你投以它微笑，它報之以微笑;你給它陰霾，你的生活將整天都是烏云密布。與其整天郁郁不樂，怨天尤人，我們何不以百分百的熱情投入到工作中來，做好自己經(jīng)辦的每一件事情。并把這種熱情當(dāng)作一種責(zé)任，對外，良好的精神面貌，貼心、文明的服務(wù)是我們搶抓客戶必不可少的因素;對內(nèi)，讓這種熱情感染到我們身邊的每一個人。
還記得去年6月份，我拉著行李箱第一次來到陌生的張家港海事局，9月份，我第一次參加入職
軍訓(xùn)
，11月份第一次參加vts值班培訓(xùn)，第一次船上帥氣的海事裝，第一次登上威武的海巡艇，第一次糾正違章，第一次處置違法，很多的第一次貫穿著我這一年的工作和學(xué)習(xí)，很多的第一次，使我逐漸明白了什么是法制、服務(wù)和責(zé)任。
我的一個船員同學(xué)曾跟我抱怨，最不喜歡海事，因為每次安檢簽證都百般刁難。我問他，如果你把每項工作都做好了，海事怎么會為難你?如果你把海事對你的嚴(yán)格要求看做是百般刁難，那是你對自己生命的不負(fù)責(zé)!以張家港海事為例，如果沒有平時的嚴(yán)格執(zhí)法，哪能查獲通天大案，解救被海盜劫持的“天浴”輪，為中國人贏得世界的贊譽(yù)?如果沒有平時的嚴(yán)格執(zhí)法，哪能發(fā)現(xiàn)運(yùn)行十六年船舶居然還存在結(jié)構(gòu)性缺陷，最終讓傲慢的外國船級社嘆服?如果沒有平時的嚴(yán)格的執(zhí)法，哪能一次發(fā)現(xiàn)六名高級船員證書造假?哪能終結(jié)緬甸船長十年假證生涯?如果是你在這樣的船上工作，你能安心嗎?無言以對的他只能搪塞說，船上工作比較辛苦，偶爾會偷次懶。
俗話說“法不容情人有情”，海事人的情不是私情，而是對航運(yùn)對船舶服務(wù)的一份熱情!初到海事的我，簡單的認(rèn)為干好自己的本職工作就可以了，但短短一年的時間，身邊的人，身邊的事就改變了我的看法。服務(wù)是什么?服務(wù)是一種堅持。服務(wù)是陳平船長30年如一日堅持在一線的維護(hù)駐守，是100余萬公里的安全航行，是100多人得以安全獲救，更是他忍著膽囊劇痛，日夜堅守在護(hù)航世博會的海巡艇上。坐過陳平船長的海巡艇的人都知道，為了不讓船行浪影響到周圍小船，他每次都會提前減速。他的服務(wù)是如此的細(xì)致入微，如此的感人肺腑。服務(wù)是什么?服務(wù)是一種關(guān)心。服務(wù)是楊同葉值班長5分鐘內(nèi)36次不厭其煩的呼叫，最終及時發(fā)現(xiàn)險情，化險為夷。面對著每天數(shù)千艘的過境船舶，每一條都需要交管監(jiān)管到位，如果沒有對船民發(fā)自肺腑的關(guān)心，哪能完成保障每一艘安全過境的重任。服務(wù)是什么?服務(wù)是一種勇氣。服務(wù)是孫家鵬支隊長，帶領(lǐng)隊員縱身撲火的膽識。面對著機(jī)艙內(nèi)大量的燃油，貨艙內(nèi)殘留的化學(xué)品，和隨時可能爆炸的危險他義無返顧的沖了上去，船舶得以安全，水域得以清潔。服務(wù)，是海事給我的第二感悟。
論地方大小，張家港遠(yuǎn)不如南京、南通、泰州、鎮(zhèn)江，初來乍到的我，似乎總感覺張家港海事局好像不如那些地方的海事好。但當(dāng)我知道張家港是內(nèi)河第一大港、散化第一大港、外貿(mào)第一大港、超大型船舶第一大港時，我才恍然大悟，永爭第一，才是我們永遠(yuǎn)該有的想法，永爭第一，才是我們一成不變的追求，永爭第一，才是我們義不容辭的責(zé)任。而面對著彎曲狹窄的航道，沿岸林立的碼頭，最窄處250米的航道，最彎出110度的轉(zhuǎn)向角，六條水道交叉并存，21艘渡船來回穿越，老一輩海事人用他們的青春和熱血創(chuàng)造了第一個啟用海事通，第一個實施網(wǎng)格化，全國第一家創(chuàng)建文明航行先進(jìn)單位，連續(xù)11屆20xx年的省級文明單位等殊榮，而我們又有什么理由讓他落于人后?面對艱險，磨礪自我，奮勇爭先，這是每一個張家港海事人恒久不變的責(zé)任!責(zé)任，是海事給我的第三感悟。
一年的時間很短，轉(zhuǎn)眼間已經(jīng)逝去。一年的時間又很長，因為他將初步定格一名海事新人今后的工作風(fēng)格。在接下來的工作中，我將以法制之“弩”，護(hù)佑江寬水闊，以服務(wù)之心，呵護(hù)“船員驛站”，以黨和國家賦予海事人之責(zé)任，建設(shè)水上安全“心港灣”!
入職心得感悟篇十四
國網(wǎng)是國內(nèi)大型的能源企業(yè)，在這里工作一直是我向往已久的事情。來公司第一天，我便感受到了它的巨大氣場，那種龐大和穩(wěn)重的感覺深深地折服了我。在工作中，我發(fā)現(xiàn)國網(wǎng)不僅有著嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹贫群鸵?guī)范，更有著追求卓越的企業(yè)文化和價值觀，這讓我深深地感到自己在一個偉大的地方工作。
第二段：在實踐中的發(fā)現(xiàn)與探索
我是一名后勤管理人員，我的主要工作是為公司員工提供日常生活用品和辦公物資。在實踐中，我逐漸認(rèn)識到了后勤管理的深度和廣度，發(fā)現(xiàn)需要根據(jù)員工的需要不斷改進(jìn)工作流程、提高服務(wù)質(zhì)量，這挑戰(zhàn)不僅有利于我的工作成長，同時也讓我更好地理解了企業(yè)中不同部門之間的相互作用。
第三段：領(lǐng)導(dǎo)和同事的作用
入職國網(wǎng)以來，我的領(lǐng)導(dǎo)和同事為我提供了巨大的幫助和支持。他們不僅教會了我許多專業(yè)知識和技能，還在人生和職業(yè)方面給予我意見和支持，使我能夠更順利地開展工作。在這里，大家像親人一樣關(guān)心彼此，共同努力完成任務(wù)，這種彼此信任和協(xié)作讓我感到非常溫暖。
第四段：職業(yè)成長和未來規(guī)劃
在國網(wǎng)工作期間，我學(xué)會了很多東西并不僅僅是專業(yè)技能，更包括了工作道德和現(xiàn)代化的管理理念。這些都是我在學(xué)校里未曾想到或者未學(xué)到的。在未來的日子里，我將繼續(xù)保持好的學(xué)習(xí)態(tài)度，添加到實踐中，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平，并向更高層次的職業(yè)目標(biāo)邁進(jìn)，為企業(yè)的成功做出貢獻(xiàn)。
第五段：對未來的期待
作為公司的一名員工，我對未來充滿了希望和憧憬。我期望自己能夠在這個團(tuán)隊中不斷成長，積極參與公司的發(fā)展和項目，融入團(tuán)隊體系，努力做好本職工作。我相信，在國網(wǎng)這個大家庭中，我一定能夠發(fā)揮出自己的優(yōu)勢，為企業(yè)的繁榮發(fā)展作出貢獻(xiàn)！
入職心得感悟篇十五
還記得去年6月份，我拉著行李箱第一次來到陌生的張家港海事局，9月份，我第一次參加入職軍訓(xùn)，11月份第一次參加vts值班培訓(xùn)，第一次船上帥氣的海事裝，第一次登上威武的海巡艇，第一次糾正違章，第一次處置違法，很多的第一次貫穿著我這一年的工作和學(xué)習(xí)，很多的第一次，使我逐漸明白了什么是法制、服務(wù)和責(zé)任。
我的一個船員同學(xué)曾跟我抱怨，最不喜歡海事，因為每次安檢簽證都百般刁難。我問他，如果你把每項工作都做好了，海事怎么會為難你?如果你把海事對你的嚴(yán)格要求看做是百般刁難，那是你對自己生命的不負(fù)責(zé)!以張家港海事為例，如果沒有平時的嚴(yán)格執(zhí)法，哪能查獲通天大案，解救被海盜劫持的“天浴”輪，為中國人贏得世界的贊譽(yù)?如果沒有平時的嚴(yán)格執(zhí)法，哪能發(fā)現(xiàn)運(yùn)行十六年船舶居然還存在結(jié)構(gòu)性缺陷，最終讓傲慢的外國船級社嘆服?如果沒有平時的嚴(yán)格的執(zhí)法，哪能一次發(fā)現(xiàn)六名高級船員證書造假?哪能終結(jié)緬甸船長十年假證生涯?如果是你在這樣的船上工作，你能安心嗎?無言以對的他只能搪塞說，船上工作比較辛苦，偶爾會偷次懶。
俗話說“法不容情人有情”，海事人的情不是私情，而是對航運(yùn)對船舶服務(wù)的一份熱情!初到海事的我，簡單的認(rèn)為干好自己的本職工作就可以了，但短短一年的時間，身邊的人，身邊的事就改變了我的看法。服務(wù)是什么?服務(wù)是一種堅持。服務(wù)是陳平船長30年如一日堅持在一線的維護(hù)駐守，是100余萬公里的安全航行，是100多人得以安全獲救，更是他忍著膽囊劇痛，日夜堅守在護(hù)航世博會的海巡艇上。坐過陳平船長的海巡艇的人都知道，為了不讓船行浪影響到周圍小船，他每次都會提前減速。他的服務(wù)是如此的細(xì)致入微，如此的感人肺腑。服務(wù)是什么?服務(wù)是一種關(guān)心。服務(wù)是楊同葉值班長5分鐘內(nèi)36次不厭其煩的呼叫，最終及時發(fā)現(xiàn)險情，化險為夷。面對著每天數(shù)千艘的過境船舶，每一條都需要交管監(jiān)管到位，如果沒有對船民發(fā)自肺腑的關(guān)心，哪能完成保障每一艘安全過境的重任。服務(wù)是什么?服務(wù)是一種勇氣。服務(wù)是孫家鵬支隊長，帶領(lǐng)隊員縱身撲火的膽識。面對著機(jī)艙內(nèi)大量的燃油，貨艙內(nèi)殘留的化學(xué)品，和隨時可能爆炸的危險他義無返顧的沖了上去，船舶得以安全，水域得以清潔。服務(wù)，是海事給我的第二感悟。
論地方大小，張家港遠(yuǎn)不如南京、南通、泰州、鎮(zhèn)江，初來乍到的我，似乎總感覺張家港海事局好像不如那些地方的海事好。但當(dāng)我知道張家港是內(nèi)河第一大港、散化第一大港、外貿(mào)第一大港、超大型船舶第一大港時，我才恍然大悟，永爭第一，才是我們永遠(yuǎn)該有的想法，永爭第一，才是我們一成不變的追求，永爭第一，才是我們義不容辭的責(zé)任。而面對著彎曲狹窄的航道，沿岸林立的碼頭，最窄處250米的航道，最彎出110度的轉(zhuǎn)向角，六條水道交叉并存，21艘渡船來回穿越，老一輩海事人用他們的青春和熱血創(chuàng)造了第一個啟用海事通，第一個實施網(wǎng)格化，全國第一家創(chuàng)建文明航行先進(jìn)單位，連續(xù)11屆20xx年的省級文明單位等殊榮，而我們又有什么理由讓他落于人后?面對艱險，磨礪自我，奮勇爭先，這是每一個張家港海事人恒久不變的責(zé)任!責(zé)任，是海事給我的第三感悟。
一年的時間很短，轉(zhuǎn)眼間已經(jīng)逝去。一年的時間又很長，因為他將初步定格一名海事新人今后的工作風(fēng)格。在接下來的工作中，我將以法制之“弩”，護(hù)佑江寬水闊，以服務(wù)之心，呵護(hù)“船員驛站”，以黨和國家賦予海事人之責(zé)任，建設(shè)水上安全“心港灣”!
入職心得感悟篇十六
作為一名國網(wǎng)公司的新員工，能夠進(jìn)入這家引領(lǐng)行業(yè)發(fā)展的企業(yè)工作是一件非常榮幸的事情。國家電網(wǎng)公司始建于2002年，是中國國家重點骨干企業(yè)、億萬國民共建的“兩網(wǎng)融合”國家特大型能源企業(yè)集團(tuán)，目前已成為世界上最大的能源與電信綜合服務(wù)提供商之一。作為國網(wǎng)公司的一員，我在這個充滿機(jī)遇和挑戰(zhàn)的平臺上度過了豐富多彩的工作生活。
第二段：崗位職責(zé)及面對挑戰(zhàn)
入職國網(wǎng)之初，我被安排在一個重要的業(yè)務(wù)部門工作。負(fù)責(zé)的工作任務(wù)繁重，光顧著完成目標(biāo)會讓自己忽略掉了更緊迫、更重要的問題。開始我十分焦慮，但是在同事們的幫助下我建立了自己的工作方法，通過分配權(quán)重、制定優(yōu)先級、提升工作效率等一系列措施，成功地完成了任務(wù)。
第三段：團(tuán)隊協(xié)作和工作溝通
由于是一個新人，我不熟悉公司的一些規(guī)章制度，也不了解公司的文化氛圍。但是我的同事們非常熱情和藹，他們在工作生活上給予了我很多的幫助和建議。他們親身地教我如何溝通、合作、協(xié)調(diào)。在團(tuán)隊工作中，我深刻體會到團(tuán)隊協(xié)作的重要性，也學(xué)會了如何與同事間進(jìn)行有效的溝通和協(xié)商。
第四段：個人成長和職業(yè)發(fā)展
在這個工作平臺上，我不斷地學(xué)習(xí)和進(jìn)步，通過努力才有機(jī)會彰顯自我的價值。公司提供了不同形式的學(xué)習(xí)及培訓(xùn)，不僅加深了我對公司業(yè)務(wù)的認(rèn)識和理解，也極大地提高了我個人能力和技能。在這里，我得到了更廣泛的提升和發(fā)展，不斷拓展自我的領(lǐng)域和方向。
第五段：入職國網(wǎng)的收獲及感謝
這次國網(wǎng)工作的體驗對我來說是一個非常寶貴的人生經(jīng)歷。我在這里領(lǐng)略到了新的工作環(huán)境、新的人際交往方式和全新的行業(yè)體驗。感覺到能夠在國網(wǎng)這樣的國家重點骨干企業(yè)，實現(xiàn)自己的職業(yè)規(guī)劃和追求自我價值的同時，還能為國家能源事業(yè)的發(fā)展和全國人民服務(wù)，作為一名員工感到無比光榮和自豪。最后，我要特別感謝公司及所有的同事們，他們對我的支持和培訓(xùn)讓我深深地感到溫暖和感激。
入職心得感悟篇十七
20xx年成為了郵儲銀行的一員，1年的工作，我對這個新的生命逐漸了解。了解了她的歷史，了解了她的現(xiàn)狀，憧憬著她即將騰飛的未來。
3年間，在郵儲人共同努力下，銀行得到迅猛的發(fā)展，取得的成績有目共睹，在驕人的成績基礎(chǔ)上談?wù)勎业母形颉?BR> “業(yè)務(wù)要發(fā)展，內(nèi)控要先行”，對于在審計部工作的人，更多關(guān)注的是我們在發(fā)展業(yè)務(wù)時隱藏著的風(fēng)險。加強(qiáng)內(nèi)部風(fēng)險管理勢在必行，重點防范和化解郵儲資金運(yùn)用環(huán)節(jié)的信用風(fēng)險、市場風(fēng)險以及基層操作風(fēng)險，最大限度地減少案件發(fā)生。
市場風(fēng)險在我們普通員工的層面上無法左右，所以，信用風(fēng)險和操作風(fēng)險是我們關(guān)注的焦點。信用風(fēng)險作為銀行業(yè)永恒的話題，隨著郵儲銀行各項業(yè)務(wù)的不斷開展，隨之而來的信用風(fēng)險也會越來越多，信貸部門的授信機(jī)制要健全，pos機(jī)業(yè)務(wù)的發(fā)展結(jié)構(gòu)要健康，賬戶的開立要符合制度規(guī)定、會計記賬要合規(guī)等等。
操作風(fēng)險是另一個必須關(guān)注的風(fēng)險點。郵儲銀行在高速的發(fā)展，在我們的機(jī)構(gòu)中充實了很多年輕的力量。但是年輕人對業(yè)務(wù)不熟，在業(yè)務(wù)中會出現(xiàn)差錯，產(chǎn)生風(fēng)險。從我們網(wǎng)點檢查中可以看出，網(wǎng)點差錯和網(wǎng)點人員的年齡成反比，雖然這只是我的一個直觀的感受，但是多少能夠說明網(wǎng)點新進(jìn)人員的業(yè)務(wù)不熟，風(fēng)險隱患比較嚴(yán)重。提高人員的業(yè)務(wù)水平，不能只是教條的說風(fēng)險，要使其真正的意識到差錯的嚴(yán)重性，在潛意識中培養(yǎng)起控制風(fēng)險。
內(nèi)部控制的五要素：內(nèi)部控制環(huán)境、風(fēng)險識別與評估、內(nèi)部控制措施、控制措施、信息交流與反饋、監(jiān)督評價與糾正。這五部分，人在其中起到至關(guān)重要的作用。因此，我認(rèn)為可以從以下幾點來改善：一是注重提高員工的整體素質(zhì)，加強(qiáng)在職員工的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和警示教育;二是提高制度執(zhí)行力和糾錯力，多方位培訓(xùn)內(nèi)部審計人員，逐步提高稽查工作質(zhì)量，從根本上化解操作風(fēng)險、信用風(fēng)險和市場風(fēng)險;三是加強(qiáng)員工管理，建立嚴(yán)格的員工準(zhǔn)入準(zhǔn)出制度、嚴(yán)把崗前培訓(xùn)關(guān)、定期輪崗、落實異常情況舉報制度、強(qiáng)化責(zé)任追究等方式化解員工道德風(fēng)險提高防范和化解風(fēng)險的能力，確保郵儲資金的安全完整。
此外，審計的獨立性要得到加強(qiáng)。雖然內(nèi)部審計是企業(yè)的組成部分，獨立性沒有社會審計那么高，但是它是開展業(yè)務(wù)稽核的重要保障，只有高度的獨立性，才能樹立起審計的威信，才能使審計的風(fēng)險提示得以重視、所查問題得到及時的落實整改，將風(fēng)險控制在事前。
入職心得感悟篇十八
今天上了一整天的培訓(xùn)課，并沒有想象中的枯燥，而且收獲很大。
首先是_給我們上課，作為專業(yè)的管理類培訓(xùn)講師，能夠給我們這些小員工培訓(xùn)，實在很榮幸。培訓(xùn)課一開始，_就強(qiáng)調(diào)了同事之間問候的方式及其重要性，并做了簡單的訓(xùn)練，活躍了氣氛。
今天培訓(xùn)的主題是“如何做一名優(yōu)秀的員工”。首先，_先介紹了企業(yè)里通常存在的三種人。第一種：滿腹牢騷型，這種人在公司里整天都只會抱怨，嚴(yán)重影響其他同事的情緒; 第二種：得過且過型，這種人雖然不會抱怨，但是不求晉升，積極性不高，沒有創(chuàng)新; 第三種：積極進(jìn)取型，這種人是每個企業(yè)都想擁有的，只要有個好的平臺就能發(fā)揮自己的特點，受到領(lǐng)導(dǎo)的賞識。當(dāng)然，想成為一名優(yōu)秀的員工，至少要有積極進(jìn)取的心態(tài)。
說到心態(tài)，_提到了企業(yè)員工的四種類型：廢品，半成品，精品，毒品。廢品和精品很好理解，精品是有好的心態(tài)和工作能力，廢品則相反。半成品是指有好的心態(tài)而工作能力不強(qiáng)，這種類型的員工是可以培養(yǎng)成精品的：毒品則剛好相反，指工作能力很強(qiáng)但是心態(tài)不好，這種員工往往也是最讓領(lǐng)導(dǎo)頭疼的，通常容易讓其他同事心里不平衡，針對這種情況，我們只能對其進(jìn)行改造，朝精品的方向發(fā)展。
優(yōu)秀的員工一般都有一些共同點，自主，積極，目標(biāo)明確等等。一名優(yōu)秀的員工通常不會單以薪水為目的，并且能完成超出領(lǐng)導(dǎo)期望的勞動。在這點上，我們都還需要很多的努力。 最后也是最重要的，我們該怎樣成為優(yōu)秀的員工呢?唐總也重點分析了這個問題。
1.確立模仿對象，對象必須要適合自己，并且明確差距，制定目標(biāo)并用逆推法將目標(biāo)量化。
2.態(tài)度決定行動，行動之前問自己，是能不能，該不該，還是想不想做好。同時暗示自己一定能做好，一定要做好，一定能積極的做好。
3.培養(yǎng)自己的分析、創(chuàng)造、解決問題的能力。分析是要把復(fù)雜的問題簡單想，簡單的問題不多想。
4.在工作種學(xué)會派遣壓力，自我控制的能力。應(yīng)對危機(jī)，面對挫折需要有積極的心態(tài)。
5.每天進(jìn)步一點點，相信自己，一切皆有可能的信念。
6.培養(yǎng)對人微笑的儀態(tài)，造就永不放棄的意識，敢于切斷后路的決心，走出神經(jīng)過敏的誤區(qū)。
總結(jié)：成功的秘訣在于行動，做比什么都重要，并且堅持不懈，打敗行動的敵人——拖延，一點點積累，循序漸進(jìn)。
培訓(xùn)課受益匪淺，相信自己不斷學(xué)習(xí)，不斷努力，可以成為一名優(yōu)秀的員工
入職心得感悟篇十九
在近兩周的院內(nèi)開展的入職培訓(xùn)講座結(jié)束后，開始了期待已久的拓展訓(xùn)練。在各位前輩的描繪下，拓展訓(xùn)練神秘、艱苦又有趣，懷著忐忑的心情登上了大巴車，朝著訓(xùn)練基地進(jìn)發(fā)。兩天48小時，短暫卻值得回味一生。
或許是天公有意讓訓(xùn)練的難度提高，第一天便下著雨迎接我們幾個初出茅廬的職場新人。在教練安排的捶肩活動后，大家的氣氛變得輕松融洽，暫時放下工作上的各種事務(wù)，全身心投入到訓(xùn)練中。將一行人分成兩個隊伍后，每個隊開始頭腦風(fēng)暴為自己的隊伍選擇響亮的隊名、隊歌以及口號。集思廣益的過程又增進(jìn)了彼此的熟悉，一股無形的力量讓大家凝聚在一起。唱著一首屬于我們的歌，青春是肩并肩走向不回頭的訓(xùn)練場。
高喊“追求卓越，突破自我”的口號，舉著“閃電隊”的大旗，唱著“隨風(fēng)奔跑自由是方向，追逐雷和閃電的力量”和一隊“沖鋒隊”展開為期兩天的正式角逐。
第一天第一項：信任背摔。
在高臺上背對大家直立倒下，需要勇氣和對團(tuán)隊的信任。每個人在背摔前，其他隊員都會為其加油打氣，這個小小的舉動不僅可以緩解要上場隊員的壓力，也是給大家又一次熟悉彼此的機(jī)會，團(tuán)隊的凝聚力也在此時得到加深。盡管倒下來的一瞬間身體會不受控制會緊張，想到下面的隊友用手臂搭起堅實的人床，內(nèi)心也有了挑戰(zhàn)的勇氣。經(jīng)過幾輪的接人讓手臂變得疼痛紅腫，衣服也被泥水沙石濺臟，但是沒有人抱怨，沒有人退縮，一次次重量接到手中，是對團(tuán)隊的付出，也是自我價值的體現(xiàn)。一起冒著大雨完成了18人的背摔后，對團(tuán)隊的信任感和凝聚力逐步增加。
第一天第二項：高空斷橋。
盡管身上系著安全帶，隊友們在下面的加油聲不絕于耳，站在9米高空一肩寬的鋼板上，身體還是不由自主的顫抖，需要跨越的不僅是一米寬的斷橋，更是面對困難的恐懼以及對未知的擔(dān)心。站在高空，想象著自己失足墜落的情形，站得越久反而心里越?jīng)]底氣。實際上，做一件從未做過的事情并不可怕，可怕的是失敗的后果有多嚴(yán)重，對困難的無限放大讓人懷疑自己的實力，也低估了自身的潛能。在感受緊張和恐懼后，完成挑戰(zhàn)的唯一辦法就是拼盡全力的跨過去，在跨越的一瞬你發(fā)現(xiàn)困難并不是無法戰(zhàn)勝，你發(fā)現(xiàn)原來自己這么棒。犯過了多少次錯誤，經(jīng)歷了幾番內(nèi)心較量，這些困難挑戰(zhàn)都過來了，回想起來嘴角會不由自主的上揚(yáng)。
第一天第三項：圖片速記。
在短時間內(nèi)解開30張圖片暗指的數(shù)字，并用最短的時間排列好，考驗的不僅是一個團(tuán)隊的學(xué)識，還考驗了一個團(tuán)隊整體的協(xié)同合作能力。如何分工，如何避免重復(fù)勞動，這都是提高效率的手段。一個團(tuán)隊在游戲開始前就明確每個人的任務(wù)，做好自己的分內(nèi)事，不要影響其他人，一個復(fù)雜系統(tǒng)只有每個部件合理有序的組合起來才會高效運(yùn)轉(zhuǎn)。團(tuán)隊中每一個人都是精英，合理的分配將會起到1+12的效果，反之，渙散的團(tuán)隊1+1不僅會小于2，甚至為0。在青春這個人生的實驗課上，即便是犯錯也犯得很值得。
第二天第一項：高空狹路相逢。
在經(jīng)歷了第一天的高空斷橋后，對高空的恐懼感已經(jīng)少了很多，第二天的高空挑戰(zhàn)已經(jīng)作為一個享受過程，如何在自己能力范圍內(nèi)做到最好是我們給自己制定的任務(wù)。在工作中，做好一件事不會很難，難得的是把握每一次鍛煉的機(jī)會，不斷的追求卓越，創(chuàng)造新高度。
第二天第二項：盜夢空間。
團(tuán)隊中的每個人都分到1~2張圖片，每一張的內(nèi)容均不相同，卻又有著一定的關(guān)系。在彼此不可以偷看圖片的前提下，在規(guī)定時間內(nèi)找到圖片之間的關(guān)系，并完成排序。考驗了團(tuán)隊中每個人的溝通能力、觀察能力和分析能力，團(tuán)隊在游戲中每個人分得的資源不同，在最短的時間有效的描繪出各自圖片的特點，對每個人而言都是一種挑戰(zhàn)。在實際的工作中，每個人擅長的東西都不盡相同，在開展一個項目的過程中，如何有效的在團(tuán)隊中表述自己的想法和觀點，這是值得每一個新人思考的事情。
畢業(yè)終考驗：畢業(yè)墻。
作為一個歷經(jīng)多年，一直被拓展訓(xùn)練保留下來的項目，畢業(yè)墻是本次拓展訓(xùn)練的最后一項，也最能反映出一只隊伍團(tuán)結(jié)合作性。兩人多高的墻體在無外界器材幫助的條件下，全靠團(tuán)隊的力量讓每個人翻過。在之前的所有項目，或許你個人實力突出便可完成，但是這一項真的很難。挑戰(zhàn)開始前，教練讓大家猜測完成時間，“三小時”、“兩小時”、“一小時”……，這個挑戰(zhàn)大家都在心里估量，真的可以完成么?當(dāng)教練給出要在40分鐘內(nèi)完成時，團(tuán)隊的每個人臉上都是“這不可能”的表情。經(jīng)過前兩次的失敗后，整個團(tuán)隊的氣勢并未受到影響，在第一位隊員幾經(jīng)波折翻過墻身后為后續(xù)隊員創(chuàng)造了良好的翻躍條件，最終當(dāng)所有人翻過畢業(yè)墻時，現(xiàn)場一片歡呼，用時僅16分40余秒。接近全力的去奮斗，那些看似不可能實現(xiàn)的任務(wù)，當(dāng)你戰(zhàn)勝它時，你便體會到“nothing is impossible”不是一句勵志的口號，是一個團(tuán)隊努力的結(jié)果。
入職心得感悟篇二十
進(jìn)入醫(yī)院工作是我一直以來的夢想，但夢想成真后，我卻開始感到一些迷茫和不適應(yīng)。在醫(yī)院工作，一方面需要具備理論知識和專業(yè)技能，另一方面還需要具備很強(qiáng)的心理素質(zhì)，以應(yīng)對日常生活與工作中遇到的各種問題。尤其是處于工作初期的我，面對那些繁瑣而復(fù)雜的工作流程，以及匆忙的工作節(jié)奏，感到非常吃力。
二、適應(yīng)過后的深刻體悟
由于深入工作后，我逐漸適應(yīng)了這種節(jié)奏，同時也收獲了許多從學(xué)?；?qū)嵙?xí)中所沒有體驗到的感觸。首先，我逐漸明確了醫(yī)院工作的特點：醫(yī)院工作需要具備一種精密而周密的工作態(tài)度，而這種態(tài)度的形成，需要日常工作中不斷刻苦鉆研并總結(jié)經(jīng)驗。其次，經(jīng)過實際工作，我發(fā)現(xiàn)醫(yī)院工作需要注重團(tuán)隊合作，需要大家彼此配合，盡最大的能力去完成分配的工作，這來自于團(tuán)隊的向心力與協(xié)作精神。
三、日常工作中的難點感悟
在實際的工作中，我經(jīng)常會遇到一些難點問題，例如危重病人救治、部分醫(yī)保病人的就診等方面。對于這些問題，我認(rèn)為要學(xué)會“沉下心”去面對，需要盡可能積累經(jīng)驗，深入了解病情，從容應(yīng)對治療方案。在就診方面，我體會到需要對病人有耐心和同情心，仔細(xì)監(jiān)聽他們的問題，認(rèn)真解答，耐心地安慰和引導(dǎo)他們。對于這些難點問題的解決，不僅是技能和專業(yè)知識的考驗，更是深度的人性考驗。
四、進(jìn)一步拓展自身能力
工作中，我始終堅持要不斷拓展自己的能力和技能，除了積極參加各種醫(yī)院組織的培訓(xùn)和講座活動，還會嘗試自己參與一些難點問題的分析與處理，試圖獨立思考問題，積累更多的醫(yī)療經(jīng)驗。在這個過程中，我不僅學(xué)到了更多的知識，而且更深刻地意識到自己的責(zé)任和使命感，會更加盡力做好自己當(dāng)下分配的各項工作。
五、展望未來，總結(jié)感悟
醫(yī)院工作不僅僅是需要匠心精神和實際技能，更是需要一份熱忱和責(zé)任，需要付出和汗水，需要盡最大的努力去履行自己的職責(zé)?；仡欁约旱墓ぷ鳉v程，我體會到需要不斷總結(jié)爬坡和跨越的經(jīng)驗，有了深度的思考和積累，才能在未來的職業(yè)生涯中堅定信心，勇攀更高的關(guān)口。
入職心得感悟篇二十一
入職一年心得
清晨，陽光明媚，背著行囊，一路走來，來到了寧波xx門衛(wèi)門口，飄來了一股股桂花的香味，門衛(wèi)室大門兩邊整齊站立著保安，走進(jìn)廠區(qū)內(nèi)，便見到了迎風(fēng)飄揚(yáng)的旗幟以及干凈清澈的水池，園林般獨特設(shè)計的公司環(huán)境，牽引著我的好奇心繼續(xù)向前走。倉庫后面的湖上，因為陽光的照射，而格外明亮。隨后，我走進(jìn)了辦公大樓，映入眼簾的是“活力、創(chuàng)新、正直、負(fù)責(zé)”的企業(yè)文化，前臺姐姐的一個微笑和禮儀，讓我覺得踏實而溫暖。我將在那里開啟一段全新的工作歷程。
回想起剛?cè)肼殨r的場景，一切都那么熟悉和歷歷在目。在xx的這一年，我獲得了成長和感悟，對xx也有了更深的了解。
崗前培訓(xùn)學(xué)習(xí)，讓我明白在xx能夠“一齊打糧食，一齊分獎金”。“我的安全我負(fù)責(zé)，你的安全我有責(zé)”，成為了我今后工作中牢記的安全意識，廠級的安全培訓(xùn)，對消防、交通、安全自救等安全知識讓我受益匪淺。
學(xué)習(xí)和實踐是檢驗真理的唯一試金石，進(jìn)入xx后首先接觸了進(jìn)料檢驗的工作。熟悉整個檢驗流程，對來料的抽樣、判定，以及學(xué)習(xí)各個檢測儀器，激發(fā)了我強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)興趣，更讓我打開眼界，拓寬了知識面。
之后，我來到江北學(xué)習(xí)和工作，進(jìn)一步接觸了增亮膜的生產(chǎn)流程和檢驗標(biāo)準(zhǔn)，學(xué)到了更多品質(zhì)的知識。品質(zhì)經(jīng)理對我們的耐心指導(dǎo)，更感染著我，讓我學(xué)習(xí)到了對事情就應(yīng)沉著穩(wěn)重。
經(jīng)歷了一番學(xué)習(xí)之后，我來到產(chǎn)線，成為一名檢驗人員，將自己的所學(xué)應(yīng)用到實踐。在測試、檢驗的實踐過程中，我收獲到總結(jié)本質(zhì)工作的“崗位描述”和“手指口述”，從無知到掌握，從不會到熟練，從熟練到總結(jié)，學(xué)會了總結(jié)過去，展望未來。我們總結(jié)了一套交接班的順口溜，做到了“手拉手，口對口，你不來，我不走”的交接班制度。
我想對xx說，這一年以來，您讓我學(xué)會了知識，收獲了財富，在這份檢驗的崗位上讓我學(xué)會了一套工作模式，凡是做什么事情都做到“心中有數(shù)”，將一件一件小事放大十倍或者一百倍去看，最終收獲的是一份開心和快樂。在xx，我學(xué)會了工作要有計劃、有安排，有著自己的目標(biāo)和夢想。每周一小課，每月一小節(jié)，每年一總結(jié)，您讓我腳踏實地，虛心學(xué)習(xí)。xx，您是我的驕傲，我的自豪，讓我們xx的年輕小伙伴們一齊用強(qiáng)烈的好奇心去學(xué)習(xí)，共創(chuàng)xx明天的完美和輝煌。
入職心得感悟篇二十二
一分耕耘，一分收獲。這是教師常說的一句話。20__年9月1日我榮幸的成為了一名教師，開始了自己人生的新征程。今天11月2日作為新教師的我們再進(jìn)小聆聽了四位資深領(lǐng)導(dǎo)，教師的講座。她們分別從心里、經(jīng)驗、技術(shù)、激情，四方面為我們講解和指導(dǎo)。我感覺自己像大力水手吃了菠菜一般力量十足，信心倍增。下面我簡單談?wù)勛约旱男牡皿w會。
呂維智老師為我們講的是“教師激情成長的四重奏”，他的開始就讓我們體會到了激情的力量和效應(yīng)。她的微笑不會貧窮，鼓掌不會中風(fēng)。讓我們高興起來。他把自己講課的內(nèi)容比喻成各種樂器讓我們充滿了好奇，他的說一不二和守時守信讓我們佩服。
其次，他在激情演奏中，讓我們知道了激情的作用。學(xué)習(xí)了營造和諧環(huán)境的321原則。3代表的是喜歡學(xué)校、喜歡同伴、喜歡學(xué)生。2代表的是童心多一點，功利心少一點。1則是一份執(zhí)著。懂得并深刻記住了好課十標(biāo)準(zhǔn)分別是：
一、課堂健康知識無誤二、教學(xué)基本功扎實
三、教學(xué)目標(biāo)明確四、教材處理合理
五、媒體使用恰當(dāng)六、教學(xué)結(jié)構(gòu)巧妙
七、教學(xué)策略高超八、作業(yè)布置合理
九、教學(xué)效果達(dá)標(biāo)十、教學(xué)特色鮮明
明白了課程標(biāo)準(zhǔn)就是我們教學(xué)中的導(dǎo)航，就是我們做一名好教師的拐杖，是我們思維導(dǎo)圖的尺子。提出高級游戲這個詞，把我們的困惑一一解開了。我找到自己講課的弊病和缺點，對我以后講好課有很大的幫助。
最后，我們一起讀了結(jié)束語又讓我們深深的體會到了激情的魅力，激情的力量。
入職心得感悟篇一
“小田，車跑得咋樣?”，一次與車間總支姜書記談話中，他這樣問道，我的回答很籠統(tǒng)：“還行!”簡單的一問一答，其中卻飽含了我一年工作的心路歷程。
至8月1日，我來機(jī)務(wù)段上班整一年，這一年雖短暫，但對我來說意義非凡，撒過汗流過淚，有過希望的激情，也有過失望的迷茫，但經(jīng)歷的每件事兒，都是自己人生積累和收獲。
一年的工作，我完成自己角色的轉(zhuǎn)變，認(rèn)清了自己所處的地位和價值所在，明白了自己在干啥、該干啥?？紤]問題能夠更加理智，對待事情能夠更加理性，少了些學(xué)生時期不成熟的想法和沖動的舉動，多了些周全的深思熟慮。通過親身經(jīng)歷，切切實實地了解和掌握了作為乘務(wù)員的職責(zé)所在，通過自己的努力，我已基本進(jìn)入角色，成為一名名副其實的鐵路人，決心踏踏實實、不驕不躁，一步一個腳印行走在鐵路一線，學(xué)習(xí)技能積累經(jīng)驗，為自己以后的職業(yè)生涯打好堅實的基礎(chǔ)。
工作中，我將自己的本職工作牢記于心，認(rèn)真謙虛接受師傅教授給的業(yè)務(wù)技能，結(jié)合上學(xué)所學(xué)，理論聯(lián)系實踐。從叫班出勤到完成牽引任務(wù)退勤，注重細(xì)節(jié)，做好每一環(huán)節(jié)的工作，因為工作的每一細(xì)節(jié)都將影響到運(yùn)輸?shù)陌踩c。譬如機(jī)車走行部的檢查，每一細(xì)小的開焊裂紋和不起眼的松動，都將是安全事故的導(dǎo)火線，所以，我們的工作容不得馬虎大意，必須全力消除一切安全隱患，嚴(yán)格執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)流程，保證列車安全正點。正所謂“安全責(zé)任大家挑，人人頭上有指標(biāo)”，需要我們每個鐵路人共同來完成。
路還很長，自己的職業(yè)生涯才剛剛開始，時常為自己的工作和思想做個小小的總結(jié)，發(fā)現(xiàn)自己的不足，同事也該肯定自己的業(yè)績，有利于加快自身的成長。
入職心得感悟篇二
第一段：工會入職的意義和背景介紹（200字）
工會是一種維護(hù)勞動者權(quán)益和促進(jìn)勞資關(guān)系和諧的組織，對于保障員工的合法權(quán)益，提升工作環(huán)境和待遇具有重要作用。工會入職是一種有益的選擇，它為員工提供了一個爭取權(quán)益、參與決策的平臺。通過參與工會工作，員工可以更好地了解公司的運(yùn)作機(jī)制，與其他員工進(jìn)行互動和交流，感受到集體的力量和溫暖。
第二段：參加工會帶來的感受和收獲（200字）
參加工會工作的過程中，我真切地感受到了工會為員工爭取權(quán)益的決心和努力。工會在解決員工困難和問題方面扮演了重要的角色，為員工提供了解決困難的途徑和解決方案。工會還組織各種活動和培訓(xùn)，提供了學(xué)習(xí)和成長的機(jī)會，讓員工能夠提升自己的專業(yè)技能和個人素質(zhì)。通過參與工會工作，我與其他員工建立了深厚的友誼，感受到了集體的溫暖和力量，并且學(xué)到了很多知識和經(jīng)驗。
第三段：工會工作中遇到的問題和解決方法（300字）
在工會工作中，我也遇到了一些問題，比如協(xié)調(diào)不同員工之間的利益沖突、促進(jìn)員工參與度的提高、有效開展工會活動等。對于這些問題，我采取了一些解決方法。首先，我充分傾聽員工的意見和想法，了解他們的關(guān)切和需求。然后，與有關(guān)部門進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)，尋找解決問題的辦法。在活動組織中，我注重與員工的互動和交流，提前做好準(zhǔn)備工作，確?；顒拥捻樌M(jìn)行。通過這些努力，我成功地解決了很多問題，有效地推動了工作的開展，獲得了員工的認(rèn)可和贊許。
第四段：工會工作中的感悟和體會（300字）
通過參與工會工作，我深刻地體會到了工會的重要性和作用。工會不僅僅是一種組織形式，更是員工權(quán)益保護(hù)和促進(jìn)勞資關(guān)系和諧的重要力量。它為員工提供了一個發(fā)出聲音、爭取權(quán)益的平臺，讓員工能夠在工作中享受到公平和公正。同時，工會也需要具備一定的能力和素質(zhì)，比如良好的溝通協(xié)調(diào)能力、思維敏捷和問題解決的能力等。通過參與工會工作，我不僅提升了自己的能力和素質(zhì)，也更好地了解了自己的職責(zé)和使命。
第五段：展望工會工作的未來和個人規(guī)劃（200字）
對于工會工作的未來，我充滿信心。我相信，在全體員工的共同努力下，工會一定會發(fā)揮更大的作用，為員工爭取更多的權(quán)益和福利，推動公司的健康發(fā)展。作為工會的一員，我將繼續(xù)努力提升自己的能力和素質(zhì)，更好地履行自己的職責(zé)和使命，為員工提供更好的服務(wù)和幫助。同時，我也會積極參與工會工作的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，不斷提升自己的專業(yè)水平和工作能力，為工會的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
總結(jié)：
通過參與工會工作，我深刻體會到了工會的重要性和作用。工會是保障員工權(quán)益、促進(jìn)勞資關(guān)系和諧的重要組織。通過與其他員工的互動和交流，我感受到了集體的溫暖和力量，也學(xué)到了很多知識和經(jīng)驗。在工會工作中，我遇到了一些問題，但通過積極的解決方法，解決了問題并獲得了員工的認(rèn)可和贊許。我對工會工作的未來充滿信心，將繼續(xù)努力提升自己的能力和素質(zhì)，為員工提供更好的服務(wù)和幫助，為工會的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
入職心得感悟篇三
從20xx年開始我在某某公司實習(xí)，實習(xí)目的是通過理論聯(lián)系實際，鞏固所學(xué)的知識，提高處理實際問題的能力，為畢業(yè)設(shè)計的順利進(jìn)行做好充分的準(zhǔn)備，并為自己能順利與社會環(huán)境接軌做好準(zhǔn)備。下面是本人對這次畢業(yè)實習(xí)的總結(jié)：
首先，在工作中要有良好的學(xué)習(xí)能力，要有一套學(xué)習(xí)知識的系統(tǒng)，遇到問題自己能通過相關(guān)途徑自行解決能力。
因為在工作中遇到問題各種各樣，并不是每一種情況都能把握。在這個時候要想把工作做好一定要有良好的學(xué)習(xí)能力，通過不斷的學(xué)習(xí)從而掌握相應(yīng)技術(shù)，來解決工來中遇到的每一個問題。這樣的學(xué)習(xí)能力，一方面來自向師傅們的學(xué)習(xí)，向工作經(jīng)驗豐富的人學(xué)習(xí)。另一方面就是自學(xué)的能力，在沒有另人幫助的情況下自己也能通過努力，尋找相關(guān)途徑來解決問題。
其次、良好的人際關(guān)系是我們順利工作的保障。
在工作之中不只是同技術(shù)、同設(shè)備打交道，更重要的是同人的交往。所以一定要掌握好同事之間的交往原則和社交禮儀。這也是我們平時要注意的。我在這方面得益于在學(xué)校學(xué)生會的長期的鍛煉，使我有一個比較和諧的人際關(guān)系，為順利工作創(chuàng)造了良好的人際氛圍。
另外在工作之中自己也有很多不足的地方。例如：缺乏實踐經(jīng)驗，缺乏對相關(guān)行業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)掌握等。所在我常提醒自己一定不要怕苦怕累，在掌握扎實的理論知識的同時加強(qiáng)實踐，做到理論聯(lián)系實際。另一方面要不斷的加強(qiáng)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)新知識、新技術(shù)更好的為人民服務(wù)。
通過這次畢業(yè)實習(xí)，把自己在學(xué)校學(xué)習(xí)的到理論知識運(yùn)用到社會的實踐中去。一方面鞏固所學(xué)知識，提高處理實際問題的能力。另一方面為順利進(jìn)行畢業(yè)設(shè)計做好準(zhǔn)備，并為自己能順利與社會接軌做好準(zhǔn)備。畢業(yè)實習(xí)是我們從學(xué)校走向社會的一個過渡，它為我們順利的走出校園，走向社會為國家、為人民更好服務(wù)做好了準(zhǔn)備。
入職心得感悟篇四
20__年的七月，對我來說是一個不平凡的時節(jié)，在這個七月里，我離開了以前生活了十幾年的學(xué)校，走上了社會;也離開了我以前十分喜歡的城市—重慶，來到了陌生的東莞，開始了我的尋夢之旅。
也許每個人的夢想是各不相同的，實現(xiàn)夢想的途徑也是千差萬別的，但追求夢想的過程，卻都是一樣的艱辛和漫長，都需要付出無盡的努力。正是懷著對未來的無限憧憬和幻想，我來到了這個成就無數(shù)人夢想的城市—東莞。
工作是事先已經(jīng)聯(lián)系好了的，所以我不必像很多初來東莞的外地人那樣，拼命的在各個招聘會之間穿梭，也不必為自我的住宿發(fā)愁，這些都是事先安排好了的。所以，我很感謝沿海，讓我在初來咋到的時候，感受到溫暖和關(guān)懷，而不是冷漠和無奈。
剛剛?cè)肼毜囊恢埽]有太多的安排。日常的工作，都是熟悉工作環(huán)境，熟悉沿海地產(chǎn)，熟悉我們?nèi)A南的開發(fā)項目，偶爾幫同事做一些簡單的事情。詳細(xì)的講，就是幫策劃部門整理了公司最近兩年在報紙媒體上刊登的一些廣告—包括軟文和硬廣。還有，跟著同事走一些流程—諸如活動審批之類的。此外，更多的是，熟悉公司的辦公系統(tǒng)，了解公司的規(guī)章制度。在那里，十分的感謝我的入職引導(dǎo)人—汪偉汪經(jīng)理，他帶我認(rèn)識公司的新同事，熟悉公司的各種制度和管理，并幫忙我盡快的適應(yīng)那里的生活。同樣要感謝的是，我的好同事劉昌剛同志，他陪我一齊度過業(yè)余時光，告訴我工作或者生活的各種各樣的細(xì)節(jié)，之認(rèn)真之仔細(xì)，真的像大哥一樣。最后，還要感謝的是和我一個辦公室的翁劍先翁經(jīng)理，他對我嚴(yán)格要求，并認(rèn)真解答我在工作或者生活上遇到的各種困難或疑問。祝愿他們都有一個完美的前程，祝他們一生平安!
在此之外，我還想簡單介紹我們的項目。我們的項目是沿?！愃褕@，這是沿海地產(chǎn)在東莞開發(fā)的別墅項目，我們員工就住在這個別墅區(qū)，這讓我有些暗自得意—剛離開學(xué)校，就享受別墅生活，老天對我真的是格外的厚愛。但在得意之余，還是有點為這個項目操心。項目已經(jīng)開發(fā)到了第三期。其中一期、二期為純別墅區(qū)，小區(qū)瀕臨東江，在小區(qū)內(nèi)部引進(jìn)東江水源，組成一條流動的活水，增添了小區(qū)的靈氣和品質(zhì)，正所謂“小橋流水人家，獨棟聯(lián)排疊加”。由于一期、二期開發(fā)已經(jīng)十分成熟和完善，各種配套設(shè)施和運(yùn)動場所都比較齊全，這為我們的業(yè)余時光，增添了不少的樂趣.
一個星期的體驗，也許并不足以感受到工作和生活的每一個細(xì)節(jié)，但那里帶給我的的確是一個完美的開始。好的開始是成功的一半，愿借著這個好的開端，踏上我追尋夢想的征程。不管這征程是多么的艱辛和漫長，我都相信自我能夠走得更好，因為在前進(jìn)的路上，有你、有我!
入職心得感悟篇五
入職兩周年，是一個值得回顧與總結(jié)的時間節(jié)點。在這個特殊的日子里，我深情地回想起工作中的點滴，感受到自己的成長與進(jìn)步。在這個機(jī)會下，我想分享一下我的工作體會與感悟。
第二段：角色轉(zhuǎn)變的挑戰(zhàn)與樂趣
在入職前，我期待近距離接觸到實際工作，以盡快熟悉職場環(huán)境，提高自身素質(zhì)。然而工作的切身體驗，是一件不可避免的挑戰(zhàn)。由被監(jiān)管者到主宰者，角色轉(zhuǎn)變帶來了種種挑戰(zhàn)，比如面對客戶、一些基本的錯誤，我必須自己扛起來，而不是像在校時期，直接求助任課老師。但是，與挑戰(zhàn)相伴隨的，還有樂趣和信心的增強(qiáng)。我明顯感覺到自己在工作中成長，獲得更多喜悅的同時，也變得更為堅強(qiáng)。
第三段：團(tuán)隊協(xié)作的重要性
團(tuán)隊協(xié)作是一個人在工作中難以忽視的環(huán)節(jié)。即使是熟悉自己工作的日常操作，也要融會貫通，與團(tuán)隊中的其他人協(xié)作開展工作。擁有卓越的技能是基本，與他人的溝通和協(xié)作需要形成一種默契。我在團(tuán)隊合作中，不僅學(xué)習(xí)把握他人的想法，更體會到團(tuán)隊合作的力量。在彼此支持與幫助中，更快地達(dá)成了工作要求和目標(biāo)。
第四段：多角度感知工作的魅力
工作確實很辛苦，壓力也不小，但是究其原因，一個重要因素是沒有從多個角度看待工作?？创ぷ鞑粌H是從職位角度，更是從工作的本質(zhì)、意義等維度去思考。而且有時候本職工作并不是全部，還會有一些延伸與拓展。所以，當(dāng)我從不同方面去拓展了自己的認(rèn)知時，也開始理解職場生活的魅力和多樣性。
第五段：總結(jié)與展望
回顧這兩年，不僅是一段時間的累積，更是一段體驗和感悟的沉淀。我想強(qiáng)調(diào)的是，感悟這一點也是為了擁有持續(xù)的成長。每段時間都有不同的問題和任務(wù)，需要以不同的方式去應(yīng)對。希望繼續(xù)學(xué)習(xí)和拓展自己，為公司與自己做出更多貢獻(xiàn)。
入職心得感悟篇六
我是公司經(jīng)營部新進(jìn)員工，自年月日進(jìn)入公司。在這三個月的工作中，我始終嚴(yán)格要求自己，使自己盡快成長起來，盡快融入工作崗位中。
逝者如斯，三個月彈指一揮間?；仡欉@三個月的工作，我感觸良深，收獲頗豐。這三個月在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下，通過我自身的努力，我學(xué)到了人生中難能可貴的經(jīng)驗同社會見識，下面我將從以下幾個方面總結(jié)這段時間的工作及狀態(tài)。
學(xué)習(xí)是獲得新知識、掌握方法、提高能力、解決問題的一條重要途徑和方法。時時刻刻都需給自己充電，不停的學(xué)習(xí)新知識，鞏固現(xiàn)有的知識，做到溫故而知新。必須要做到用理論武裝自己、指導(dǎo)實踐、推動工作。思想上積極進(jìn)取，積極的把自己現(xiàn)有的知識用于社會實踐中，靈活運(yùn)用理論知識，使理論與實踐相結(jié)合。
在這三個月的實習(xí)工作中給我最大的感觸是我們在學(xué)校的確是學(xué)到了很多的理論知識，但極少付諸實踐，于是理論和實踐就大大的脫節(jié)了，起初我很難正確的將理論運(yùn)用于實際的工作中，以至于在以后的學(xué)習(xí)和生活中找不到方向。同時在工作中不斷的學(xué)習(xí)也是彌補(bǔ)自己的不足的有效方式。社會在不斷的發(fā)展，人也在時時刻刻變化，因此若是一天不學(xué)習(xí)，慢慢就會落后。
在最初進(jìn)單位的時候，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了《建設(shè)工程工程量清單計價規(guī)范》，對清單工程量計算規(guī)則謹(jǐn)記于心；也熟悉了市政工程計價表中的定額。因為不能付諸實際工作中，我對它們的了解掌握程度只能說是浮于表面。一段時間后，我開始學(xué)習(xí)熟悉新點清單軟件，利用之前拿到的一份工程量在軟件里瞎搗鼓，熟悉軟件的界面與使用方法。不久以后我開始接觸并嘗試做一些小工程的結(jié)算和報價。印象最深刻的還是最初做的招商城區(qū)域招商北路污水主營掄修工程的結(jié)算，因為剛接觸，我有點不知所措，不知從何下手；參照著例子慢慢做。當(dāng)然我這么做出來的總是錯誤多多，要改的地方也很多。在各位同事的幫助下尤其是在王部長跟張工的指導(dǎo)下，我完成了我第一份工作。我想萬事開頭難，認(rèn)真努力的做會慢慢好的。此后就逐漸的做些小項目，雖然仍不能完全獨立完成，但不斷總結(jié)錯誤積累經(jīng)驗相信不久我能夠可以獨當(dāng)一面。
剛步入工作崗位我或許有些難以適應(yīng)角色的轉(zhuǎn)變，不能及時發(fā)現(xiàn)自身存在問題，從而解決問題，認(rèn)為沒有多少事情我能做，我就有一點對自己失望，開始的熱情有點消退，完全找不到方向。但我還是盡量保持當(dāng)初的那份熱情，想干有用的事的態(tài)度，不斷的做好一些我力所能及的事情，同時也盡我所能幫助同事做些瑣事，慢慢的就找到了自己的角色，明白自己該干什么，這就是一個熱情的問題，只要我保持極大的熱情，相信自己一定會得到認(rèn)可，沒有不會做，沒有做不好，只有你愿不愿意做。
幾個月來，我雖然努力做了一些工作，但距離領(lǐng)導(dǎo)的要求同自我的要求還有不小差距。
1、對各種表格規(guī)范，計算規(guī)則暫時只停留在記憶的層面。因還未能將具體項目更多的運(yùn)用到其中，沒能深入的理解其中的奧妙之處。
2、對于材料價格了解過少，每次對人材機(jī)進(jìn)行補(bǔ)差的時候都要請教師傅跟同事。缺乏相應(yīng)的經(jīng)驗與方法。
3、與領(lǐng)導(dǎo)與同事間的交流還不夠及時，尤其是在沒有得到任務(wù)指派時目標(biāo)不甚明確，希望領(lǐng)導(dǎo)能夠指點迷津。
針對以上存在的不足和問題，在以后的工作中我打算做好以下幾點來彌補(bǔ)工作中的不足：
1、做好工作計劃，繼續(xù)加強(qiáng)對書面知識的鞏固學(xué)習(xí)新知識，并能熟練的運(yùn)用到實際的項目工作中，全方面提高自己的工作能力與工作水平。
2、腳踏實地做好本職工作。在以后的工作和學(xué)習(xí)中，我將以更加積極的工作態(tài)度更加熱情的工作作風(fēng)把自己的本職工作做好。在工作中任勞任怨力爭“沒有最好只有更好”。
3、繼續(xù)在做好本職工作的同時，為公司為同事做一些力所能及的工作、為公司做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
入職心得感悟篇七
在我入職新工作前，我參加了公司組織的工會培訓(xùn)，學(xué)習(xí)了工會的基本知識和職責(zé)。通過這次培訓(xùn)，我對工會的作用有了更深入的了解，也更加看重工會在企業(yè)中的地位和影響。在工作前的準(zhǔn)備階段，我明確了自己作為一名新員工所需要具備的心態(tài)和能力，希望能夠在工會的幫助和引導(dǎo)下，更好地適應(yīng)新環(huán)境并實現(xiàn)自我提升。
第二段：工作中的發(fā)現(xiàn)
在工作中，我發(fā)現(xiàn)工會的存在對于員工的權(quán)益保障起著至關(guān)重要的作用。工會是員工與企業(yè)之間的橋梁，能夠為員工提供面對困難時的支持和幫助。在同事們的介紹和幫助下，我積極參與了工會組織的各種活動，并逐漸了解了工會所關(guān)注的問題。工會會定期組織員工座談，聽取員工對工作環(huán)境、福利待遇的建議和意見。通過這些交流和溝通，員工的權(quán)益得以保障，工作環(huán)境得到了進(jìn)一步的改善。
第三段：工作過程中的體驗
在實際工作過程中，我體會到了工會在解決員工問題方面的能力和決心。每當(dāng)有員工遇到困難或者問題時，工會總是積極地與企業(yè)進(jìn)行溝通和協(xié)商，力求找到解決辦法。我曾經(jīng)在一次工作糾紛處理中，親眼目睹了工會代表為員工維權(quán)的過程。工會代表與企業(yè)進(jìn)行了多次談判，最終成功地為員工爭取到了合理的待遇和保障。這讓我深刻意識到工會在維護(hù)員工權(quán)益方面的重要作用，也讓我感到自豪能夠成為工會的一員。
第四段：感悟與體會
通過與工會的合作和交流，我深刻體會到只有團(tuán)結(jié)與合作，才能夠在工作中實現(xiàn)更好的自我發(fā)展。在工會的指導(dǎo)下，我積極參加各種培訓(xùn)班，提升了自己的專業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng)。同時，也通過與同事們的互動和協(xié)作，學(xué)到了很多實際工作中的經(jīng)驗和技巧。工會的存在給了我在新工作中的更大自信，也讓我更加珍惜與同事們一起成長的機(jī)會。
第五段：未來的展望
通過與工會的合作和共同努力，我在新工作中獲得了很多成長和進(jìn)步。在未來，我希望能夠繼續(xù)發(fā)揮工會的作用，為更多的員工謀取利益和福利，為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。我將認(rèn)真履行作為一名工會成員的職責(zé)，不斷提升自己的能力，為員工權(quán)益的維護(hù)和企業(yè)文化的建設(shè)貢獻(xiàn)自己的力量。同時，我也希望能夠通過工會的渠道，與更多的同事進(jìn)行交流和合作，共同實現(xiàn)個人成長和企業(yè)的發(fā)展。
總結(jié)：通過參加工會培訓(xùn)，加入工會組織，并與工會進(jìn)行合作，我深刻體會到了工會在員工權(quán)益保障和企業(yè)發(fā)展中的重要作用。工會的存在給了我在新工作中更大的自信，也讓我與同事們共同成長。通過工會的幫助和引導(dǎo)，我不僅在工作中獲得了進(jìn)步，也為自己的職業(yè)發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。我將繼續(xù)秉持團(tuán)結(jié)與合作的精神，為工會和企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
入職心得感悟篇八
初到這里的我似乎還沒有脫去青澀和稚氣，對一切都感到好奇，也帶著幾分膽怯。在我懵懵懂懂之時各位老師那熱情、親切、關(guān)愛的表情感染了我，讓我感到了春天般的溫暖，我的陌生感已悄然流逝殆盡，此時此刻我覺得自身已經(jīng)融進(jìn)了這個和諧的團(tuán)隊。走進(jìn)病房，通過暖箱看到那一個個嬌弱的軀體，但又時刻表現(xiàn)出頑強(qiáng)勁頭的小生命，我暗下決心，要好好學(xué)習(xí)專業(yè)知識及臨床操作能力來保護(hù)他們，讓這些頑強(qiáng)的小生命綻放最美好的明天。
來到這里的每一天都過得很充實。就是在這寬敞明亮干凈整潔的環(huán)境中，nicu的護(hù)理團(tuán)隊每天都在忙而有序的工作著，當(dāng)遇有患兒需要搶救時，醫(yī)護(hù)間的配合是那的默契，正是這支出色的護(hù)理隊伍，使得一個個稚嫩的生命一次次的轉(zhuǎn)危為安，健康的回到媽媽的懷抱。還有更重要的就是這里有著濃厚的學(xué)習(xí)成長氛圍。先進(jìn)的人即使不能改變世界，也肯定能影響他人。這里的老師們工作中不忘相互交流學(xué)習(xí)，一個氣管插管患兒需要拔管，這個操作過程需要醫(yī)生護(hù)士的密切配合，對護(hù)士來講要有精湛的操作技能，大家會在工作允許的情況下積極的去融入這個操作，操作中的老師邊做邊講，大家在旁寫著思考著，一種引力如同磁場，磁化了我們新人的身心，尾隨著這些榜樣，我們這些新人瞬間走出庸碌的日子，步入積極充實上進(jìn)的`工作環(huán)境。我們中會有人為了多學(xué)多看些臨床操作而提前一小時到崗，為了弄清楚呼吸機(jī)的管路、定標(biāo)會下班留下多請教老師。很感謝各位老師，就是因為有她們的存在，我們才能心無旁騖的吸收知識，就是因為有她們的無私，我們才能從中獲得她們寶貴的臨床經(jīng)驗。
路漫漫其修遠(yuǎn)兮，吾將上下而求索。在各位老師的熱心幫助與指導(dǎo)下，我深深的愛上了nicu這個集體，我要盡快成長起來，盡我所能為nicu貢獻(xiàn)自身的一份力量。
入職心得感悟篇九
公司的入職兩周年，對于一個職場新人來說，意味著兩年的奮斗與經(jīng)驗的積累。在這兩年中，我深刻體會到了存在于職場中的優(yōu)點和不足，也更加清晰了自己未來的職業(yè)規(guī)劃。今天，我想分享一下我在職場中的感悟和體會，來記錄自己的成長歷程。
第二段：職場觀察
在職場中，我領(lǐng)悟到了許多人際交往的技巧。與同事相處應(yīng)該像是合作而非競爭。要建立良好的職業(yè)關(guān)系，很多時候更需要的是話題的分享及健康的溝通與交流。在面對上司或者客戶的時候，態(tài)度、言辭以及字句舉止都要得體，并且了解對方的心理，才能做到心領(lǐng)神會的合作。
第三段：職場成果
兩年的時光，我在職場中取得的成果是如此的豐碩。在公司的項目中扮演不同的角色，更加熟悉了職業(yè)技能的掌握。在團(tuán)隊中切實提升自己的能力，把自己能力的提升留在工作中，并在這個過程中不斷激發(fā)內(nèi)心的追求，追求著前行的腳步。我更加明確了自己未來的職業(yè)規(guī)劃，希望在未來的日子里，能夠有更多的機(jī)會和挑戰(zhàn)，展示自己的價值。
第四段：職場堅持
職場思維常常被忽略或者被放緩。有時候會有突發(fā)事件會讓我們感到茫然，但是只要你始終堅持自己的職業(yè)取向和規(guī)劃，也許會很耗費時間和精力去實現(xiàn)目標(biāo)，但是在堅持每一天的努力中，終會得到成長，并且將職業(yè)的成果在生活中得到更好的體現(xiàn)。
第五段：結(jié)論
在職場的兩年時光，是我跨入職場的一個重要時間節(jié)點；在這兩年中，困難和挑戰(zhàn)是不可避免的，但也是鍛煉和成長的財富。我更加明確了自己未來的職業(yè)規(guī)劃和目標(biāo)，不斷的努力工作、學(xué)習(xí)會讓我更好的實現(xiàn)自己的夢想，成為一個優(yōu)秀的職場人。
入職心得感悟篇十
我們總會感慨花開花落總無常，生命亦是如此。在重癥監(jiān)護(hù)室里的兩年看到了很多的生離死別，生命的脆弱和我們的無能為力。人們常說icu是生命的最后一道守護(hù)著，在這里有一群可愛的白衣天使，她們忙碌地穿梭在病房的各個角落，他們用心地付出。然而世間沒有一個衡器能核出一個生命最準(zhǔn)確的價值，我們能做的就是盡力守護(hù)生命。
生活每時每刻都在上演著各種驚心動魄的事情，特別是在醫(yī)院的工作場所中，患者病情變化很快、時間就是生命、我們唯有全力以赴。在我的印象中有很多刻骨銘心的事件發(fā)生，有一次一位十三歲的小姑娘重癥心肌炎患者，全身多臟器功能出現(xiàn)衰竭、呼吸困難、三度房室傳導(dǎo)阻滯、病情危急置入臨時起搏器后從ccu轉(zhuǎn)入icu，大家立即進(jìn)入緊張狀態(tài)、各自有條不紊的展開準(zhǔn)備工作，爭分奪秒地?fù)尵然颊摺f(xié)助醫(yī)生氣管插管呼吸機(jī)輔助通氣、同時開展iabp（主動脈球囊反搏）聯(lián)合床邊crrt治療，在這期間醫(yī)生、護(hù)士經(jīng)常加班加點嚴(yán)密觀察患者指標(biāo)的變化，就算是微小的好轉(zhuǎn)跡象也是對我們很大的鼓勵，讓我們相信治療有效果、經(jīng)過多少個日日夜夜的守護(hù)小姑娘逐漸康復(fù)脫掉呼吸機(jī)、停止iabp使用到后來自己可以下床活動。他們的父母對我們表達(dá)了深深地感激之情，送來一面錦旗包含著難以訴說的情感，然而對于我們來說她的康復(fù)就是我們最大的安慰。這樣的事情還有很多，每天都在上演著感動，勿忘初心、方得始終。
在重癥監(jiān)護(hù)室沒有家屬的陪伴、患者各項事情都是我們來負(fù)責(zé)、工作繁瑣而細(xì)碎，所以護(hù)士長經(jīng)常教導(dǎo)我們要學(xué)會團(tuán)結(jié)、一個人是干不好事情的。只有病人安全了，我們才能心安。我們知道我們今天所做的，可能會被遺忘，但是我們還是會做，既然穿上了這身潔白，我們就會勇敢地走下去。
懷著自豪與激動的心情，我很榮幸地成為臺州醫(yī)院護(hù)理實習(xí)隊伍中的一員，加入了白衣天使這一行列。對于護(hù)理工作這一方面在學(xué)校教育期間就有所了解。工作的繁重，超負(fù)荷的精神壓力。讓我們必須以十二分的精神來工作，以100分的滿足來上交這份生命的答卷。尤其是對我們這些毫無臨床經(jīng)驗剛進(jìn)入醫(yī)院的實習(xí)生們來說就更加需要對上崗前的很多情況去熟悉去適應(yīng)。幸運(yùn)的是，臺醫(yī)專門安排了兩天時間對我們進(jìn)行崗前培訓(xùn)，這對我們這群剛接觸臨床的護(hù)生們來說是一次寶貴的機(jī)會。
從7月11日至7月12日，我參加了這次由臺州醫(yī)院教研部組織的崗前培訓(xùn)。雖然它只有短短兩天的時間，但從中學(xué)到的知識卻是終身受益的。它不僅使我在短時間內(nèi)了解到了醫(yī)院的有關(guān)信息和服務(wù)技能，更重要的是向我傳遞了一種信息。即學(xué)習(xí)是進(jìn)步的源泉，文化的根基，在護(hù)理這一崗位上我們必須以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度對待工作，以真心，愛心，關(guān)心去換取病人的信任，從而減少醫(yī)患之間的摩擦，提高護(hù)理質(zhì)量。
首先，第一天是理論培訓(xùn)，它讓我對醫(yī)院文化，發(fā)展歷史，辦院宗旨，硬件設(shè)施，行為規(guī)范，服務(wù)理念及愿景都有了個深入了解。同時還認(rèn)真聽講和熟悉令人醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)道德，禮儀運(yùn)用護(hù)患溝通技巧，消毒隔離與職業(yè)防護(hù)等相關(guān)知識。而第二天的培訓(xùn)則以專業(yè)技能操作為主先是讓我們觀看了給氧，更換引流袋，口腔護(hù)理等六項操作的標(biāo)準(zhǔn)錄像，然后去實驗室聽看老師親自示教與講解，并且給予我們充分操作練習(xí)時間，讓我們熟悉和掌握了這六項基本技能，利于在臨床的更好實踐。
其次，這次培訓(xùn)也使我們的'執(zhí)業(yè)素質(zhì)有了提高，常言道：三分治療，七分護(hù)理。作為一名即將實習(xí)的護(hù)士，開始了與病人的直接接觸，一定要腦勤、手勤、眼勤、口勤，要細(xì)心，有愛心、耐心、責(zé)任心，嚴(yán)格執(zhí)行三查七對，這樣才能提高自己的專業(yè)技術(shù)水平，更好的給予病人親人般的官懷，時刻了解他們的需要，滿足他們的需要，去幫助每一個患者。這不僅能提高醫(yī)院的護(hù)理質(zhì)量，同時給患者增加戰(zhàn)勝疾病的信心，還能減少護(hù)理差錯和醫(yī)患糾紛。
常言道；沒有規(guī)矩不成方圓。規(guī)章制度與規(guī)程規(guī)范了我們的行為，促進(jìn)人員的治理，對《護(hù)士條列》《醫(yī)療事故條例》的相關(guān)學(xué)習(xí)，使我們曾強(qiáng)了法制觀念。
這次培訓(xùn)雖然短暫，但從中所受到的啟迪和教育對我以后的發(fā)展起了很大作用。如何成為一名令人尊敬的好護(hù)士是我奮斗的目標(biāo)，從身邊的小事做起，從細(xì)節(jié)做起，時刻謹(jǐn)記自己是一名救死扶傷的白衣天使。
護(hù)理之路，如履薄冰，因為有了醫(yī)院溫暖大家庭的支持，有了各位護(hù)理前輩的指導(dǎo)，我有信心做好護(hù)理工作，走自己選擇的路，而且走穩(wěn)走好，一直走下去，為廣大病患奉獻(xiàn)自己的青春與熱情，就像特魯多所說的：“有時，去治愈；常常，去幫助；總是，去安慰?！?BR> 入職心得感悟篇十一
今天舉行了《新員工入職培訓(xùn)》，整體效果還不錯。通知到的每一位員工都到了，雖然有些人遲到了點，但還是來齊了，一共到了十八個人。培訓(xùn)課程一共講了兩個小時，自己都沒有預(yù)料到能講這么久。按我的預(yù)測，不會超過一個小時。
這次培訓(xùn)，采取的是圓桌討論式這種比較輕松的授課方式，通過人人參與、各個發(fā)言的行式來培訓(xùn)的。人人發(fā)言的好處，一是要調(diào)動大家的積極性，產(chǎn)生互動;二是要集中大家的注意力。新員工入職培訓(xùn)的主要目的是讓新員工了解企業(yè)、感受企業(yè)文化，更快的融入到企業(yè)這個大家庭中。授課的主要目的是了解企業(yè)，而不是通常的知識性授課，所以要給員工一個比較輕松的企業(yè)氛圍，讓他們感知到企業(yè)的前景光明，管理規(guī)范，對待員工明主的和諧氛圍。
這次培訓(xùn)比較好的地方有四點，一是和員工的互動不錯，這得益于前兩晚上看了崔冰的員工培訓(xùn)視頻;二是克服了膽怯的心理，剛開始心里有些緊張的，但越講就越放開了，我戰(zhàn)勝了自己的膽怯心理。其實，人們說的沒有錯，人最難戰(zhàn)勝的是自己，只要你戰(zhàn)勝了自己，跨過了自己的這道坎，再大的困難也可以克服。我跨過了自己的一道小小的坎;三是不再照本宣科，很多地方都展開講了，自己的課前準(zhǔn)備得還不錯。以后的新員工入職培訓(xùn)我可以做好，而且，我相信我會越做越好的。四是我事先拿了一份人員名單，請人回答問題的時候，基本能叫出每一位培訓(xùn)者的名字，除了保安和園林有一個叫不出來之外，都能名字和人對上號。直呼人的名字有個好處，可以讓人有種被重視的感覺，尤其是保安、保潔人員，能夠感受到公司對他們的關(guān)注。
雖然這次有了很大的進(jìn)步，但也存在很多不足，主要為以下四點：一是普通話不夠標(biāo)準(zhǔn)，這是我非常應(yīng)該注意的地方，再好的培訓(xùn)內(nèi)容，如果你的普通話不標(biāo)準(zhǔn)，也還是帶點鄉(xiāng)土氣息的，我以后我找方法去改正;二是時間控制的不太好，一共講了兩個小時，我自己都沒有意識到，中場也沒讓大家休息一下，導(dǎo)致到最后，有個別人有些思想不太集中了;三是自己的知識面還是不夠廣，有些東西還是講得不夠透徹，以后還要拓寬自己的知識面，講得更深入一點;四是自己激情不夠，還沒有很好的調(diào)動大家的積極性。以后，要引入一些小故事，影響他人，多看一些營銷、推廣、成功學(xué)、激勵等方面的視頻，向他們學(xué)習(xí)如何感染他人，把自己的激情傳遞給他人。
要想做好一名管理者，尤其是人力資源管理者，就一定要擅于培訓(xùn)，要達(dá)到專職培訓(xùn)師的水平。
入職培訓(xùn)心得體會
“人最寶貴的東西是生命生命對于每個人來說只有一次。一個人的一生應(yīng)該是這樣度過的：當(dāng)他回首往事的時候，他不會因為虛度年華而悔恨，也不會因為碌碌無為而羞恥!”這是前蘇聯(lián)作家奧斯特o洛夫斯基在中對生命價值的最好詮釋。
很早以前當(dāng)我看到這句話時，我就有一個愿望：在我的有生之年，我一定會用我的所學(xué)干出一番轟轟烈烈的事業(yè)!因為我不想自己“回首往事”時，感到“悔恨”和“羞恥”!
而今，我已經(jīng)邁出了實現(xiàn)人生價值的第一步，成為了寶鋼股份黃石公司中的一員。懷著無比激動的心情，我們進(jìn)行了大量的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，下面是我培訓(xùn)后的所感所悟，供大家分享!
一、培訓(xùn)后，我們信心百倍
7月1日，我告別了生活十幾年之久的校園，懷著對未來工作生活的美好憧憬，來到了寶鋼股份黃石公司。在這里，人文關(guān)懷與現(xiàn)代氣息交錯的地方，我將如何開始我的工作與學(xué)習(xí)呢?轉(zhuǎn)眼之間，20多天過去了，回想起這段充實的培訓(xùn)經(jīng)歷，它給了我許多的收獲和頗多的感慨!
給我們上第一堂課的是辦公室的___主任，他給我們講的是企業(yè)文化?！罢\信敬業(yè)，嚴(yán)格苛求，學(xué)習(xí)創(chuàng)新，協(xié)作奉獻(xiàn)”短短的20個字的企業(yè)精神，在他生動詳實的解說下，我們看到了一個真實可敬，有著自己的思想和追求的寶鋼。還有“精益運(yùn)營一體化，拓展市場差異化，團(tuán)隊學(xué)習(xí)強(qiáng)素質(zhì)，銳意創(chuàng)新促發(fā)展”的經(jīng)營方針更是給企業(yè)的發(fā)展指明了方向，讓我們耳目一新!
緊接下來給我們培訓(xùn)的課題是安全生產(chǎn)、工藝質(zhì)量管理，講課的是公司制造部的董部長。首先他主要給我們講了制造部的大概情況以及安全管理的流程，然后著重給我們講解了公司現(xiàn)有的兩條生產(chǎn)線———熱鍍鋅生產(chǎn)線和彩涂生產(chǎn)線。他給我們展示兩條生產(chǎn)線的工藝流程圖后，緊接著配合相應(yīng)的工藝流程圖，分別給我們講解了每一部分的原理與作用。聽著他那栩栩如生的講解，我們更加徹底領(lǐng)略到科學(xué)技術(shù)對于一個企業(yè)，尤其是像我們鋼鐵企業(yè)的重要性!
還有一個更值得我們敬仰的前輩，他就是給我們上課的洪專家，一個把自己的一生奉獻(xiàn)給祖國的鋼鐵事業(yè)，奉獻(xiàn)給寶鋼的先輩，憑著滿腔熱血，給我們上了一堂別開生面的冷軋生產(chǎn)培訓(xùn)課!“落后就要挨打，鋼鐵是衡量一個國家或地區(qū)經(jīng)濟(jì)技術(shù)發(fā)達(dá)程度的重要標(biāo)志，在我們那個年代，目標(biāo)是把我國建設(shè)成為鋼鐵大國，而現(xiàn)在你們的目標(biāo)應(yīng)是把我國建設(shè)成為鋼鐵強(qiáng)國!”洪專家的一句話，說得大家都激情高漲，熱血沸騰!接著，他給我們詳細(xì)講解了冷軋新項目的生產(chǎn)工藝以及技術(shù)要求。從他的講解中，從歷盡滄桑的臉上，我們看到了什么叫做認(rèn)真，什么叫做敬業(yè)!
給人印象最深的可能就是人事部的艾部長了。樂觀開朗，平易近人那是描述她最好不過、最恰當(dāng)?shù)脑~語了。她給我們主要講了人力資源、員工福利等情況，使我們更加清晰自己在公司中所處的位置以及自己價值所在!還有設(shè)備部的熊部長，也是在百忙之中抽出時間給我們講課，大家互動效果非常好，在交談提問當(dāng)中，收獲頗多!
入職心得感悟篇十二
已經(jīng)完成的一年的工作時光，我在護(hù)士的崗位上也是有加倍努力地去完成自己的工作，盡可能地為每一位病人都帶來較好的照顧與關(guān)心。通過這一年的奮斗，我也漸漸地在這份工作中有更多的感悟，明白自己需要做更多的努力才能夠促成更好的成長。
一、認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ?BR> 在自己的護(hù)士的工作上我都是有盡可能地讓自己去融入其中，真正的以一位服務(wù)者的身份來做好自己的工作。不管是任何的時候我都是在工作上以更好的努力來進(jìn)行每一項工作，盡可能地在工作中去成長，去加倍的做好自己所負(fù)責(zé)的一切工作。身為護(hù)士就是需要對每一位病人都能夠認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶Υ?，畢竟在用藥與治療上都是需要有萬分的小心。而在每天都需要完成的工作上更是需要端正自己的心態(tài)，將所有的任務(wù)都完成好，以個人的努力來促成自己更多的改變與成長。
二、服務(wù)能力的提升
護(hù)士的工作就是服務(wù)的工作，是需要給每一位員工都較好的服務(wù)工作，為他們在醫(yī)院的健康狀態(tài)都做較好的指導(dǎo)與建議。在這一年的工作中我便是時刻都讓我在工作中得到成長，去盡可能地促成自己的改變，真正的在工作中去收獲到成長。現(xiàn)在的我已經(jīng)在這份工作上有更多的經(jīng)驗，不管是診斷還是服務(wù)上都是有較多的進(jìn)步，當(dāng)然在我的性格上也是對了一份的耐心與溫暖，就是希望能夠給病人更好的住院體驗，能夠在醫(yī)院中感受到更多的溫暖與幸福。
三、工作中的差錯
對于這一年我在自己的工作中也是有犯下了不少的錯誤，所幸都是領(lǐng)導(dǎo)對我的教導(dǎo)才讓我真正的在工作中有所成長。在這一年中我不僅犯下遲到的錯誤，還在工作中沒有將個人的工作內(nèi)容做好，甚至還出現(xiàn)差錯，所幸是沒有給病人帶來太多的危害，而這些事也都是給了我非常大的警告，讓我明白在日后的生活中，我還需要更加努力地去成長，去加倍的讓自己在其中去有所成績，有更多的成長。
雖然這一年的工作我沒有真正的做到完好，但是我還是從中明白了很多的道理，也真正的確定了自己下一年的成長與方向。在新的一年我會更加認(rèn)真努力地去做好自己的工作，讓我可以在以后的工作中去收獲到成長與進(jìn)步。我相信在未來的時光我定是能夠真正的做好自己的工作，在護(hù)士的崗位上有更多、更棒的收獲，并且能夠更加的接近我所想要的未來。
入職心得感悟篇十三
還記得你剛?cè)肼毜母惺埽荒旰蟮默F(xiàn)在相比，你又有哪些不一樣的感受。接下來就跟本站小編一起去了解一下關(guān)于入職一年工作感悟及心得吧!
從去年九月正式入職到今天，又是半年的時間，站在講臺上的這些日子，仿佛從孩子們瞬間長大的過程中，我也看到了自己正在慢慢成熟。作為一名教師，無論在這條路上走過多久，其實都是一個正在學(xué)習(xí)中的過程，因為我們無法預(yù)知會遇到怎樣的學(xué)生，怎樣的情況，我們要做的就只是盡心盡力地去教導(dǎo)孩子，用一份虔誠地心意保持著學(xué)習(xí)的熱情。而在這一路前行的過程中，的確令人心生感慨。
(一)感受愛，施與愛
當(dāng)你為了備一堂重要的公開課，徹夜未眠，拖著疲乏的身體走入教室，接收到學(xué)生投來的關(guān)切的眼神的時候，當(dāng)作業(yè)本里夾著的小紙條提醒你需要好好休息的時候，當(dāng)學(xué)生在生活中遇到困難在你的懷里潸然淚下的時候。我才發(fā)現(xiàn)自己是多么感性的一個人，每一個瞬間都能立刻戳中我的淚點。其實并不是我多么的愛哭，而是帶著感動在感受著生活。其實作為一名老師，我們是多么的幸福，周圍都是些心如明鏡的孩子，他們是那樣坦蕩蕩地對我們表達(dá)著自己的愛。也許作為成年人的我們，與他們相比較真的喪失了更多感受愛，表達(dá)愛的能力。這樣點滴的工作片段，不止一次的觸動著我的心靈。其實相較于孩子們來說，我一定沒有他們那樣容易被感動，但是他們這些發(fā)自內(nèi)心的情感流露一下子就能夠令我感動。那么若是進(jìn)行角色的互換，我也可以像他們那樣真誠地對他們表達(dá)我的愛，令他們無時無刻都能夠感受到我對他們的感情，他們肯定會更容易被感動。這樣的過程中，我們彼此之間的距離肯定也會一次比一次拉得更近啊。其實，我發(fā)現(xiàn)，到了高年級之后的孩子心里會藏著很多自己的想法，若是老師對他冷淡或者是草草地敷衍他，他都可以敏感的察覺到。雖然也可以仗著他們敢怒不敢言而無視他們心里的那些動作，可是常期的無視必將拉遠(yuǎn)彼此的距離，讓他再一次愿意跟你交心也很難，聽你的話也很為難。其實，只要真誠地對孩子表達(dá)自己的愛，表達(dá)自己的內(nèi)心，真誠地與孩子相處，真心實意地傾聽他們的想法，讓他們體會到老師對他們的關(guān)注，對他的所付出的情感，從而從心底感動孩子們。最終獲得他對你的信任。
原來施與愛與被愛，都是件幸福的事。作為老師，我們保持著一顆柔軟的心，去體會那些單純的愛，用我們簡單的心去向?qū)W生表達(dá)自己的愛是多么重要。其實只要做到那樣，我們會發(fā)現(xiàn)每天的工作是多么的可愛。
(二)把心動，變成行動
我喜歡我的職業(yè)，我覺得我的職業(yè)不僅僅是老師，她像一個造夢的機(jī)器。她可以讓我成天冒出許多新奇的、浪漫的、天真的想法，讓我可以有機(jī)會大膽的一一去嘗試。記得剛剛站上講臺的那段日子，剛剛上任的忐忑不安蓋過了一切，我有我的教育夢想，卻沒有一雙強(qiáng)而有力的雙腿去實踐它。后來再浮現(xiàn)起那些未完成的夢時，總覺得時機(jī)一切失去，再也沒有一個合適的機(jī)會再帶我去完成它。我記得大學(xué)時代，聽過一個教授的講座，他說作為一個老師，最怕的就是你失去了做夢想家的沖動。其實，最怕的是我們已經(jīng)趨于平淡，不再為了教書育人的理想再去瘋狂。而現(xiàn)在，時常會有一些新鮮的念頭從腦海中閃過，當(dāng)學(xué)生在教室里抱怨感受不到春天，不知道怎么寫關(guān)于春天的文章時，我會帶著孩子悄悄走出教學(xué)樓，不發(fā)出任何聲音，用自己敏銳的嗅覺、視覺、感覺去體會春天，那樣寫出的文章真的令人聞得到春天的味道。當(dāng)我從孩子們的
日記
中，看到他們是那樣的渴望一場《窗邊的小豆豆》中，那些孩子經(jīng)歷過的篝火晚會時，我被他們那些樸實單純的文章感動了，于是聯(lián)合家長們一起為孩子們打造了一次夢想中的場景。多美好的回憶，事后看到孩子們的
作文
，有一句話依舊留在了我心上：“我多么感動老師能夠聽到我們的心聲，我多么感謝老師，這個把我們共同的夢想去實現(xiàn)的人。”其實在孩子們心中的快樂、幸福、夢想，都遠(yuǎn)比我們想象的要簡單。在我們的工作中，一旦有了令自己心動的創(chuàng)意，只要邁出一小步去實現(xiàn)它，最終得到的那些，真的會令人感到幸福。
(三)做快樂的自己
雖然大家公認(rèn)小學(xué)老師的工作是最具體最繁瑣，但是換一個角度來思考，我們的工作卻是最快樂最有意思的。想想，還有哪個工作可以比我們面對更多可愛的成長中的孩子呢?有哪個工作可以令我沒有結(jié)婚就享受當(dāng)媽媽后面有一群崽跟著跑的快樂呢?有哪個工作可以令你成為說一不二無一人反抗的指揮官呢?有哪個工作可以令我發(fā)揮我無限的創(chuàng)意去捏這一個個由活蹦亂跳的孩子們的鮮活思想組成的橡皮泥呢?又有哪個工作可以令我把我小時候班主任沒有幫我完成的小學(xué)時代夢想統(tǒng)統(tǒng)去完成呢?有且只有一個的唯一答案就是堅定不移地堅持我腳下教書育人這條路。小朋友是面鏡子，你精神抖擻意氣風(fēng)發(fā)地對他發(fā)號施令，他就精神百倍地完成你的命令。而你垂頭喪氣煩躁不堪地對他提出要求，他就蹬鼻子上臉地拖拖拉拉。工作也是面的鏡子，你笑著走進(jìn)教室開始一天的戰(zhàn)斗，它就陪著你笑過一天。而你沮喪地爬進(jìn)教室開始一天的煎熬，它就拖著你熬完一天。在工作中，我們又何必用一個不快樂的心情去為難自己呢?所以我堅持著笑對我學(xué)生，笑對工作，在每天的教學(xué)以及班主任工作中，尋找更多的樂趣，做最快樂的自己!
20xx年7月，我走進(jìn)x行，成為一名x行的員工。經(jīng)過為期十天的培訓(xùn)之后，我來到x行，成為這里的一名綜合柜員。在這一年多的時間里，我完成了從一個青澀的學(xué)生向一名x行職業(yè)人的角色轉(zhuǎn)換。這里面，少不了各位領(lǐng)導(dǎo)對我們的諄諄教導(dǎo)，少不了各位同事對我們的不吝教誨。
柜員工作能否做到依規(guī)照章、高效快捷辦理業(yè)務(wù)，為客戶提供滿意的服務(wù)，其在崗時的心情好壞至關(guān)重要。好的心情會讓人感覺一切都是美好的，一切都是可以理解的，會讓你更智慧地處理臨柜遇到的各類事情，更樂觀地對待問題。帶著快樂的心情臨柜，你會與周圍同事和往來客戶相處得更融洽，工作更有成效。
那么，怎樣才能使自己擁有美的心境和快樂的心情呢?
首先，學(xué)會滿足，學(xué)會換位思考。人的一生中，人人都有過這樣那樣的攀比與感傷，你羨慕我，我羨慕你，而唯獨忘記了去羨慕自己。我們抱怨工作的繁瑣和辛苦，抱怨老板的不盡人情，抱怨公司管理制度的苛刻，于是，我們對工作失去了信心，也沒有了熱情。這種想法是非常危險的，它嚴(yán)重影響了我們工作積極性與工作效率。我們何不換位思考，多給對方一些寬容與理解。多一份理解，則少一份抱怨。
其次，學(xué)會自我調(diào)節(jié)，排解壓力。每天一上崗，就要面對形形色色、性格各異的客戶，面臨著莫名的嘲諷和誤解的委屈，長期下去就會壓抑自己的心情而影響正常工作。何不抽出時間回歸大自然去，到鄉(xiāng)間湖畔，林中溪邊觀賞一些花草魚蟲，到大自然中感受萬物的靈氣，陶冶自己的心靈;或是聽一些自己喜歡的音樂;或是向朋友、家人傾訴心聲。
最后，學(xué)會欣賞。用欣賞的眼光看待一切人和事，心里時刻想著領(lǐng)導(dǎo)、同事對你的好，想著客戶對你的贊揚(yáng)。調(diào)節(jié)和處理好人際關(guān)系，和諧的同事、客戶關(guān)系會提高你的威信、增強(qiáng)你的信心，提升你的工作積極性。為人處事要有靈活性、敏感性、寬容心和幽默感，學(xué)會創(chuàng)造和諧的工作環(huán)境和良好的生活氛圍。積極、主動、熱情成就自己美好的人生。
俗話說：思想決定行為，而正確的思想往往是良好的心態(tài)引導(dǎo)的?；鶎拥墓ぷ魇菃握{(diào)枯燥的，我們每天面對大量的客戶，做著幾乎同樣的事情，很容易產(chǎn)生厭倦的情緒。但是，我們不能讓這種不良的情緒成為主導(dǎo)我們生活的力量。生活就像是一面鏡子，你投以它微笑，它報之以微笑;你給它陰霾，你的生活將整天都是烏云密布。與其整天郁郁不樂，怨天尤人，我們何不以百分百的熱情投入到工作中來，做好自己經(jīng)辦的每一件事情。并把這種熱情當(dāng)作一種責(zé)任，對外，良好的精神面貌，貼心、文明的服務(wù)是我們搶抓客戶必不可少的因素;對內(nèi)，讓這種熱情感染到我們身邊的每一個人。
還記得去年6月份，我拉著行李箱第一次來到陌生的張家港海事局，9月份，我第一次參加入職
軍訓(xùn)
，11月份第一次參加vts值班培訓(xùn)，第一次船上帥氣的海事裝，第一次登上威武的海巡艇，第一次糾正違章，第一次處置違法，很多的第一次貫穿著我這一年的工作和學(xué)習(xí)，很多的第一次，使我逐漸明白了什么是法制、服務(wù)和責(zé)任。
我的一個船員同學(xué)曾跟我抱怨，最不喜歡海事，因為每次安檢簽證都百般刁難。我問他，如果你把每項工作都做好了，海事怎么會為難你?如果你把海事對你的嚴(yán)格要求看做是百般刁難，那是你對自己生命的不負(fù)責(zé)!以張家港海事為例，如果沒有平時的嚴(yán)格執(zhí)法，哪能查獲通天大案，解救被海盜劫持的“天浴”輪，為中國人贏得世界的贊譽(yù)?如果沒有平時的嚴(yán)格執(zhí)法，哪能發(fā)現(xiàn)運(yùn)行十六年船舶居然還存在結(jié)構(gòu)性缺陷，最終讓傲慢的外國船級社嘆服?如果沒有平時的嚴(yán)格的執(zhí)法，哪能一次發(fā)現(xiàn)六名高級船員證書造假?哪能終結(jié)緬甸船長十年假證生涯?如果是你在這樣的船上工作，你能安心嗎?無言以對的他只能搪塞說，船上工作比較辛苦，偶爾會偷次懶。
俗話說“法不容情人有情”，海事人的情不是私情，而是對航運(yùn)對船舶服務(wù)的一份熱情!初到海事的我，簡單的認(rèn)為干好自己的本職工作就可以了，但短短一年的時間，身邊的人，身邊的事就改變了我的看法。服務(wù)是什么?服務(wù)是一種堅持。服務(wù)是陳平船長30年如一日堅持在一線的維護(hù)駐守，是100余萬公里的安全航行，是100多人得以安全獲救，更是他忍著膽囊劇痛，日夜堅守在護(hù)航世博會的海巡艇上。坐過陳平船長的海巡艇的人都知道，為了不讓船行浪影響到周圍小船，他每次都會提前減速。他的服務(wù)是如此的細(xì)致入微，如此的感人肺腑。服務(wù)是什么?服務(wù)是一種關(guān)心。服務(wù)是楊同葉值班長5分鐘內(nèi)36次不厭其煩的呼叫，最終及時發(fā)現(xiàn)險情，化險為夷。面對著每天數(shù)千艘的過境船舶，每一條都需要交管監(jiān)管到位，如果沒有對船民發(fā)自肺腑的關(guān)心，哪能完成保障每一艘安全過境的重任。服務(wù)是什么?服務(wù)是一種勇氣。服務(wù)是孫家鵬支隊長，帶領(lǐng)隊員縱身撲火的膽識。面對著機(jī)艙內(nèi)大量的燃油，貨艙內(nèi)殘留的化學(xué)品，和隨時可能爆炸的危險他義無返顧的沖了上去，船舶得以安全，水域得以清潔。服務(wù)，是海事給我的第二感悟。
論地方大小，張家港遠(yuǎn)不如南京、南通、泰州、鎮(zhèn)江，初來乍到的我，似乎總感覺張家港海事局好像不如那些地方的海事好。但當(dāng)我知道張家港是內(nèi)河第一大港、散化第一大港、外貿(mào)第一大港、超大型船舶第一大港時，我才恍然大悟，永爭第一，才是我們永遠(yuǎn)該有的想法，永爭第一，才是我們一成不變的追求，永爭第一，才是我們義不容辭的責(zé)任。而面對著彎曲狹窄的航道，沿岸林立的碼頭，最窄處250米的航道，最彎出110度的轉(zhuǎn)向角，六條水道交叉并存，21艘渡船來回穿越，老一輩海事人用他們的青春和熱血創(chuàng)造了第一個啟用海事通，第一個實施網(wǎng)格化，全國第一家創(chuàng)建文明航行先進(jìn)單位，連續(xù)11屆20xx年的省級文明單位等殊榮，而我們又有什么理由讓他落于人后?面對艱險，磨礪自我，奮勇爭先，這是每一個張家港海事人恒久不變的責(zé)任!責(zé)任，是海事給我的第三感悟。
一年的時間很短，轉(zhuǎn)眼間已經(jīng)逝去。一年的時間又很長，因為他將初步定格一名海事新人今后的工作風(fēng)格。在接下來的工作中，我將以法制之“弩”，護(hù)佑江寬水闊，以服務(wù)之心，呵護(hù)“船員驛站”，以黨和國家賦予海事人之責(zé)任，建設(shè)水上安全“心港灣”!
入職心得感悟篇十四
國網(wǎng)是國內(nèi)大型的能源企業(yè)，在這里工作一直是我向往已久的事情。來公司第一天，我便感受到了它的巨大氣場，那種龐大和穩(wěn)重的感覺深深地折服了我。在工作中，我發(fā)現(xiàn)國網(wǎng)不僅有著嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹贫群鸵?guī)范，更有著追求卓越的企業(yè)文化和價值觀，這讓我深深地感到自己在一個偉大的地方工作。
第二段：在實踐中的發(fā)現(xiàn)與探索
我是一名后勤管理人員，我的主要工作是為公司員工提供日常生活用品和辦公物資。在實踐中，我逐漸認(rèn)識到了后勤管理的深度和廣度，發(fā)現(xiàn)需要根據(jù)員工的需要不斷改進(jìn)工作流程、提高服務(wù)質(zhì)量，這挑戰(zhàn)不僅有利于我的工作成長，同時也讓我更好地理解了企業(yè)中不同部門之間的相互作用。
第三段：領(lǐng)導(dǎo)和同事的作用
入職國網(wǎng)以來，我的領(lǐng)導(dǎo)和同事為我提供了巨大的幫助和支持。他們不僅教會了我許多專業(yè)知識和技能，還在人生和職業(yè)方面給予我意見和支持，使我能夠更順利地開展工作。在這里，大家像親人一樣關(guān)心彼此，共同努力完成任務(wù)，這種彼此信任和協(xié)作讓我感到非常溫暖。
第四段：職業(yè)成長和未來規(guī)劃
在國網(wǎng)工作期間，我學(xué)會了很多東西并不僅僅是專業(yè)技能，更包括了工作道德和現(xiàn)代化的管理理念。這些都是我在學(xué)校里未曾想到或者未學(xué)到的。在未來的日子里，我將繼續(xù)保持好的學(xué)習(xí)態(tài)度，添加到實踐中，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平，并向更高層次的職業(yè)目標(biāo)邁進(jìn)，為企業(yè)的成功做出貢獻(xiàn)。
第五段：對未來的期待
作為公司的一名員工，我對未來充滿了希望和憧憬。我期望自己能夠在這個團(tuán)隊中不斷成長，積極參與公司的發(fā)展和項目，融入團(tuán)隊體系，努力做好本職工作。我相信，在國網(wǎng)這個大家庭中，我一定能夠發(fā)揮出自己的優(yōu)勢，為企業(yè)的繁榮發(fā)展作出貢獻(xiàn)！
入職心得感悟篇十五
還記得去年6月份，我拉著行李箱第一次來到陌生的張家港海事局，9月份，我第一次參加入職軍訓(xùn)，11月份第一次參加vts值班培訓(xùn)，第一次船上帥氣的海事裝，第一次登上威武的海巡艇，第一次糾正違章，第一次處置違法，很多的第一次貫穿著我這一年的工作和學(xué)習(xí)，很多的第一次，使我逐漸明白了什么是法制、服務(wù)和責(zé)任。
我的一個船員同學(xué)曾跟我抱怨，最不喜歡海事，因為每次安檢簽證都百般刁難。我問他，如果你把每項工作都做好了，海事怎么會為難你?如果你把海事對你的嚴(yán)格要求看做是百般刁難，那是你對自己生命的不負(fù)責(zé)!以張家港海事為例，如果沒有平時的嚴(yán)格執(zhí)法，哪能查獲通天大案，解救被海盜劫持的“天浴”輪，為中國人贏得世界的贊譽(yù)?如果沒有平時的嚴(yán)格執(zhí)法，哪能發(fā)現(xiàn)運(yùn)行十六年船舶居然還存在結(jié)構(gòu)性缺陷，最終讓傲慢的外國船級社嘆服?如果沒有平時的嚴(yán)格的執(zhí)法，哪能一次發(fā)現(xiàn)六名高級船員證書造假?哪能終結(jié)緬甸船長十年假證生涯?如果是你在這樣的船上工作，你能安心嗎?無言以對的他只能搪塞說，船上工作比較辛苦，偶爾會偷次懶。
俗話說“法不容情人有情”，海事人的情不是私情，而是對航運(yùn)對船舶服務(wù)的一份熱情!初到海事的我，簡單的認(rèn)為干好自己的本職工作就可以了，但短短一年的時間，身邊的人，身邊的事就改變了我的看法。服務(wù)是什么?服務(wù)是一種堅持。服務(wù)是陳平船長30年如一日堅持在一線的維護(hù)駐守，是100余萬公里的安全航行，是100多人得以安全獲救，更是他忍著膽囊劇痛，日夜堅守在護(hù)航世博會的海巡艇上。坐過陳平船長的海巡艇的人都知道，為了不讓船行浪影響到周圍小船，他每次都會提前減速。他的服務(wù)是如此的細(xì)致入微，如此的感人肺腑。服務(wù)是什么?服務(wù)是一種關(guān)心。服務(wù)是楊同葉值班長5分鐘內(nèi)36次不厭其煩的呼叫，最終及時發(fā)現(xiàn)險情，化險為夷。面對著每天數(shù)千艘的過境船舶，每一條都需要交管監(jiān)管到位，如果沒有對船民發(fā)自肺腑的關(guān)心，哪能完成保障每一艘安全過境的重任。服務(wù)是什么?服務(wù)是一種勇氣。服務(wù)是孫家鵬支隊長，帶領(lǐng)隊員縱身撲火的膽識。面對著機(jī)艙內(nèi)大量的燃油，貨艙內(nèi)殘留的化學(xué)品，和隨時可能爆炸的危險他義無返顧的沖了上去，船舶得以安全，水域得以清潔。服務(wù)，是海事給我的第二感悟。
論地方大小，張家港遠(yuǎn)不如南京、南通、泰州、鎮(zhèn)江，初來乍到的我，似乎總感覺張家港海事局好像不如那些地方的海事好。但當(dāng)我知道張家港是內(nèi)河第一大港、散化第一大港、外貿(mào)第一大港、超大型船舶第一大港時，我才恍然大悟，永爭第一，才是我們永遠(yuǎn)該有的想法，永爭第一，才是我們一成不變的追求，永爭第一，才是我們義不容辭的責(zé)任。而面對著彎曲狹窄的航道，沿岸林立的碼頭，最窄處250米的航道，最彎出110度的轉(zhuǎn)向角，六條水道交叉并存，21艘渡船來回穿越，老一輩海事人用他們的青春和熱血創(chuàng)造了第一個啟用海事通，第一個實施網(wǎng)格化，全國第一家創(chuàng)建文明航行先進(jìn)單位，連續(xù)11屆20xx年的省級文明單位等殊榮，而我們又有什么理由讓他落于人后?面對艱險，磨礪自我，奮勇爭先，這是每一個張家港海事人恒久不變的責(zé)任!責(zé)任，是海事給我的第三感悟。
一年的時間很短，轉(zhuǎn)眼間已經(jīng)逝去。一年的時間又很長，因為他將初步定格一名海事新人今后的工作風(fēng)格。在接下來的工作中，我將以法制之“弩”，護(hù)佑江寬水闊，以服務(wù)之心，呵護(hù)“船員驛站”，以黨和國家賦予海事人之責(zé)任，建設(shè)水上安全“心港灣”!
入職心得感悟篇十六
作為一名國網(wǎng)公司的新員工，能夠進(jìn)入這家引領(lǐng)行業(yè)發(fā)展的企業(yè)工作是一件非常榮幸的事情。國家電網(wǎng)公司始建于2002年，是中國國家重點骨干企業(yè)、億萬國民共建的“兩網(wǎng)融合”國家特大型能源企業(yè)集團(tuán)，目前已成為世界上最大的能源與電信綜合服務(wù)提供商之一。作為國網(wǎng)公司的一員，我在這個充滿機(jī)遇和挑戰(zhàn)的平臺上度過了豐富多彩的工作生活。
第二段：崗位職責(zé)及面對挑戰(zhàn)
入職國網(wǎng)之初，我被安排在一個重要的業(yè)務(wù)部門工作。負(fù)責(zé)的工作任務(wù)繁重，光顧著完成目標(biāo)會讓自己忽略掉了更緊迫、更重要的問題。開始我十分焦慮，但是在同事們的幫助下我建立了自己的工作方法，通過分配權(quán)重、制定優(yōu)先級、提升工作效率等一系列措施，成功地完成了任務(wù)。
第三段：團(tuán)隊協(xié)作和工作溝通
由于是一個新人，我不熟悉公司的一些規(guī)章制度，也不了解公司的文化氛圍。但是我的同事們非常熱情和藹，他們在工作生活上給予了我很多的幫助和建議。他們親身地教我如何溝通、合作、協(xié)調(diào)。在團(tuán)隊工作中，我深刻體會到團(tuán)隊協(xié)作的重要性，也學(xué)會了如何與同事間進(jìn)行有效的溝通和協(xié)商。
第四段：個人成長和職業(yè)發(fā)展
在這個工作平臺上，我不斷地學(xué)習(xí)和進(jìn)步，通過努力才有機(jī)會彰顯自我的價值。公司提供了不同形式的學(xué)習(xí)及培訓(xùn)，不僅加深了我對公司業(yè)務(wù)的認(rèn)識和理解，也極大地提高了我個人能力和技能。在這里，我得到了更廣泛的提升和發(fā)展，不斷拓展自我的領(lǐng)域和方向。
第五段：入職國網(wǎng)的收獲及感謝
這次國網(wǎng)工作的體驗對我來說是一個非常寶貴的人生經(jīng)歷。我在這里領(lǐng)略到了新的工作環(huán)境、新的人際交往方式和全新的行業(yè)體驗。感覺到能夠在國網(wǎng)這樣的國家重點骨干企業(yè)，實現(xiàn)自己的職業(yè)規(guī)劃和追求自我價值的同時，還能為國家能源事業(yè)的發(fā)展和全國人民服務(wù)，作為一名員工感到無比光榮和自豪。最后，我要特別感謝公司及所有的同事們，他們對我的支持和培訓(xùn)讓我深深地感到溫暖和感激。
入職心得感悟篇十七
20xx年成為了郵儲銀行的一員，1年的工作，我對這個新的生命逐漸了解。了解了她的歷史，了解了她的現(xiàn)狀，憧憬著她即將騰飛的未來。
3年間，在郵儲人共同努力下，銀行得到迅猛的發(fā)展，取得的成績有目共睹，在驕人的成績基礎(chǔ)上談?wù)勎业母形颉?BR> “業(yè)務(wù)要發(fā)展，內(nèi)控要先行”，對于在審計部工作的人，更多關(guān)注的是我們在發(fā)展業(yè)務(wù)時隱藏著的風(fēng)險。加強(qiáng)內(nèi)部風(fēng)險管理勢在必行，重點防范和化解郵儲資金運(yùn)用環(huán)節(jié)的信用風(fēng)險、市場風(fēng)險以及基層操作風(fēng)險，最大限度地減少案件發(fā)生。
市場風(fēng)險在我們普通員工的層面上無法左右，所以，信用風(fēng)險和操作風(fēng)險是我們關(guān)注的焦點。信用風(fēng)險作為銀行業(yè)永恒的話題，隨著郵儲銀行各項業(yè)務(wù)的不斷開展，隨之而來的信用風(fēng)險也會越來越多，信貸部門的授信機(jī)制要健全，pos機(jī)業(yè)務(wù)的發(fā)展結(jié)構(gòu)要健康，賬戶的開立要符合制度規(guī)定、會計記賬要合規(guī)等等。
操作風(fēng)險是另一個必須關(guān)注的風(fēng)險點。郵儲銀行在高速的發(fā)展，在我們的機(jī)構(gòu)中充實了很多年輕的力量。但是年輕人對業(yè)務(wù)不熟，在業(yè)務(wù)中會出現(xiàn)差錯，產(chǎn)生風(fēng)險。從我們網(wǎng)點檢查中可以看出，網(wǎng)點差錯和網(wǎng)點人員的年齡成反比，雖然這只是我的一個直觀的感受，但是多少能夠說明網(wǎng)點新進(jìn)人員的業(yè)務(wù)不熟，風(fēng)險隱患比較嚴(yán)重。提高人員的業(yè)務(wù)水平，不能只是教條的說風(fēng)險，要使其真正的意識到差錯的嚴(yán)重性，在潛意識中培養(yǎng)起控制風(fēng)險。
內(nèi)部控制的五要素：內(nèi)部控制環(huán)境、風(fēng)險識別與評估、內(nèi)部控制措施、控制措施、信息交流與反饋、監(jiān)督評價與糾正。這五部分，人在其中起到至關(guān)重要的作用。因此，我認(rèn)為可以從以下幾點來改善：一是注重提高員工的整體素質(zhì)，加強(qiáng)在職員工的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和警示教育;二是提高制度執(zhí)行力和糾錯力，多方位培訓(xùn)內(nèi)部審計人員，逐步提高稽查工作質(zhì)量，從根本上化解操作風(fēng)險、信用風(fēng)險和市場風(fēng)險;三是加強(qiáng)員工管理，建立嚴(yán)格的員工準(zhǔn)入準(zhǔn)出制度、嚴(yán)把崗前培訓(xùn)關(guān)、定期輪崗、落實異常情況舉報制度、強(qiáng)化責(zé)任追究等方式化解員工道德風(fēng)險提高防范和化解風(fēng)險的能力，確保郵儲資金的安全完整。
此外，審計的獨立性要得到加強(qiáng)。雖然內(nèi)部審計是企業(yè)的組成部分，獨立性沒有社會審計那么高，但是它是開展業(yè)務(wù)稽核的重要保障，只有高度的獨立性，才能樹立起審計的威信，才能使審計的風(fēng)險提示得以重視、所查問題得到及時的落實整改，將風(fēng)險控制在事前。
入職心得感悟篇十八
今天上了一整天的培訓(xùn)課，并沒有想象中的枯燥，而且收獲很大。
首先是_給我們上課，作為專業(yè)的管理類培訓(xùn)講師，能夠給我們這些小員工培訓(xùn)，實在很榮幸。培訓(xùn)課一開始，_就強(qiáng)調(diào)了同事之間問候的方式及其重要性，并做了簡單的訓(xùn)練，活躍了氣氛。
今天培訓(xùn)的主題是“如何做一名優(yōu)秀的員工”。首先，_先介紹了企業(yè)里通常存在的三種人。第一種：滿腹牢騷型，這種人在公司里整天都只會抱怨，嚴(yán)重影響其他同事的情緒; 第二種：得過且過型，這種人雖然不會抱怨，但是不求晉升，積極性不高，沒有創(chuàng)新; 第三種：積極進(jìn)取型，這種人是每個企業(yè)都想擁有的，只要有個好的平臺就能發(fā)揮自己的特點，受到領(lǐng)導(dǎo)的賞識。當(dāng)然，想成為一名優(yōu)秀的員工，至少要有積極進(jìn)取的心態(tài)。
說到心態(tài)，_提到了企業(yè)員工的四種類型：廢品，半成品，精品，毒品。廢品和精品很好理解，精品是有好的心態(tài)和工作能力，廢品則相反。半成品是指有好的心態(tài)而工作能力不強(qiáng)，這種類型的員工是可以培養(yǎng)成精品的：毒品則剛好相反，指工作能力很強(qiáng)但是心態(tài)不好，這種員工往往也是最讓領(lǐng)導(dǎo)頭疼的，通常容易讓其他同事心里不平衡，針對這種情況，我們只能對其進(jìn)行改造，朝精品的方向發(fā)展。
優(yōu)秀的員工一般都有一些共同點，自主，積極，目標(biāo)明確等等。一名優(yōu)秀的員工通常不會單以薪水為目的，并且能完成超出領(lǐng)導(dǎo)期望的勞動。在這點上，我們都還需要很多的努力。 最后也是最重要的，我們該怎樣成為優(yōu)秀的員工呢?唐總也重點分析了這個問題。
1.確立模仿對象，對象必須要適合自己，并且明確差距，制定目標(biāo)并用逆推法將目標(biāo)量化。
2.態(tài)度決定行動，行動之前問自己，是能不能，該不該，還是想不想做好。同時暗示自己一定能做好，一定要做好，一定能積極的做好。
3.培養(yǎng)自己的分析、創(chuàng)造、解決問題的能力。分析是要把復(fù)雜的問題簡單想，簡單的問題不多想。
4.在工作種學(xué)會派遣壓力，自我控制的能力。應(yīng)對危機(jī)，面對挫折需要有積極的心態(tài)。
5.每天進(jìn)步一點點，相信自己，一切皆有可能的信念。
6.培養(yǎng)對人微笑的儀態(tài)，造就永不放棄的意識，敢于切斷后路的決心，走出神經(jīng)過敏的誤區(qū)。
總結(jié)：成功的秘訣在于行動，做比什么都重要，并且堅持不懈，打敗行動的敵人——拖延，一點點積累，循序漸進(jìn)。
培訓(xùn)課受益匪淺，相信自己不斷學(xué)習(xí)，不斷努力，可以成為一名優(yōu)秀的員工
入職心得感悟篇十九
在近兩周的院內(nèi)開展的入職培訓(xùn)講座結(jié)束后，開始了期待已久的拓展訓(xùn)練。在各位前輩的描繪下，拓展訓(xùn)練神秘、艱苦又有趣，懷著忐忑的心情登上了大巴車，朝著訓(xùn)練基地進(jìn)發(fā)。兩天48小時，短暫卻值得回味一生。
或許是天公有意讓訓(xùn)練的難度提高，第一天便下著雨迎接我們幾個初出茅廬的職場新人。在教練安排的捶肩活動后，大家的氣氛變得輕松融洽，暫時放下工作上的各種事務(wù)，全身心投入到訓(xùn)練中。將一行人分成兩個隊伍后，每個隊開始頭腦風(fēng)暴為自己的隊伍選擇響亮的隊名、隊歌以及口號。集思廣益的過程又增進(jìn)了彼此的熟悉，一股無形的力量讓大家凝聚在一起。唱著一首屬于我們的歌，青春是肩并肩走向不回頭的訓(xùn)練場。
高喊“追求卓越，突破自我”的口號，舉著“閃電隊”的大旗，唱著“隨風(fēng)奔跑自由是方向，追逐雷和閃電的力量”和一隊“沖鋒隊”展開為期兩天的正式角逐。
第一天第一項：信任背摔。
在高臺上背對大家直立倒下，需要勇氣和對團(tuán)隊的信任。每個人在背摔前，其他隊員都會為其加油打氣，這個小小的舉動不僅可以緩解要上場隊員的壓力，也是給大家又一次熟悉彼此的機(jī)會，團(tuán)隊的凝聚力也在此時得到加深。盡管倒下來的一瞬間身體會不受控制會緊張，想到下面的隊友用手臂搭起堅實的人床，內(nèi)心也有了挑戰(zhàn)的勇氣。經(jīng)過幾輪的接人讓手臂變得疼痛紅腫，衣服也被泥水沙石濺臟，但是沒有人抱怨，沒有人退縮，一次次重量接到手中，是對團(tuán)隊的付出，也是自我價值的體現(xiàn)。一起冒著大雨完成了18人的背摔后，對團(tuán)隊的信任感和凝聚力逐步增加。
第一天第二項：高空斷橋。
盡管身上系著安全帶，隊友們在下面的加油聲不絕于耳，站在9米高空一肩寬的鋼板上，身體還是不由自主的顫抖，需要跨越的不僅是一米寬的斷橋，更是面對困難的恐懼以及對未知的擔(dān)心。站在高空，想象著自己失足墜落的情形，站得越久反而心里越?jīng)]底氣。實際上，做一件從未做過的事情并不可怕，可怕的是失敗的后果有多嚴(yán)重，對困難的無限放大讓人懷疑自己的實力，也低估了自身的潛能。在感受緊張和恐懼后，完成挑戰(zhàn)的唯一辦法就是拼盡全力的跨過去，在跨越的一瞬你發(fā)現(xiàn)困難并不是無法戰(zhàn)勝，你發(fā)現(xiàn)原來自己這么棒。犯過了多少次錯誤，經(jīng)歷了幾番內(nèi)心較量，這些困難挑戰(zhàn)都過來了，回想起來嘴角會不由自主的上揚(yáng)。
第一天第三項：圖片速記。
在短時間內(nèi)解開30張圖片暗指的數(shù)字，并用最短的時間排列好，考驗的不僅是一個團(tuán)隊的學(xué)識，還考驗了一個團(tuán)隊整體的協(xié)同合作能力。如何分工，如何避免重復(fù)勞動，這都是提高效率的手段。一個團(tuán)隊在游戲開始前就明確每個人的任務(wù)，做好自己的分內(nèi)事，不要影響其他人，一個復(fù)雜系統(tǒng)只有每個部件合理有序的組合起來才會高效運(yùn)轉(zhuǎn)。團(tuán)隊中每一個人都是精英，合理的分配將會起到1+12的效果，反之，渙散的團(tuán)隊1+1不僅會小于2，甚至為0。在青春這個人生的實驗課上，即便是犯錯也犯得很值得。
第二天第一項：高空狹路相逢。
在經(jīng)歷了第一天的高空斷橋后，對高空的恐懼感已經(jīng)少了很多，第二天的高空挑戰(zhàn)已經(jīng)作為一個享受過程，如何在自己能力范圍內(nèi)做到最好是我們給自己制定的任務(wù)。在工作中，做好一件事不會很難，難得的是把握每一次鍛煉的機(jī)會，不斷的追求卓越，創(chuàng)造新高度。
第二天第二項：盜夢空間。
團(tuán)隊中的每個人都分到1~2張圖片，每一張的內(nèi)容均不相同，卻又有著一定的關(guān)系。在彼此不可以偷看圖片的前提下，在規(guī)定時間內(nèi)找到圖片之間的關(guān)系，并完成排序。考驗了團(tuán)隊中每個人的溝通能力、觀察能力和分析能力，團(tuán)隊在游戲中每個人分得的資源不同，在最短的時間有效的描繪出各自圖片的特點，對每個人而言都是一種挑戰(zhàn)。在實際的工作中，每個人擅長的東西都不盡相同，在開展一個項目的過程中，如何有效的在團(tuán)隊中表述自己的想法和觀點，這是值得每一個新人思考的事情。
畢業(yè)終考驗：畢業(yè)墻。
作為一個歷經(jīng)多年，一直被拓展訓(xùn)練保留下來的項目，畢業(yè)墻是本次拓展訓(xùn)練的最后一項，也最能反映出一只隊伍團(tuán)結(jié)合作性。兩人多高的墻體在無外界器材幫助的條件下，全靠團(tuán)隊的力量讓每個人翻過。在之前的所有項目，或許你個人實力突出便可完成，但是這一項真的很難。挑戰(zhàn)開始前，教練讓大家猜測完成時間，“三小時”、“兩小時”、“一小時”……，這個挑戰(zhàn)大家都在心里估量，真的可以完成么?當(dāng)教練給出要在40分鐘內(nèi)完成時，團(tuán)隊的每個人臉上都是“這不可能”的表情。經(jīng)過前兩次的失敗后，整個團(tuán)隊的氣勢并未受到影響，在第一位隊員幾經(jīng)波折翻過墻身后為后續(xù)隊員創(chuàng)造了良好的翻躍條件，最終當(dāng)所有人翻過畢業(yè)墻時，現(xiàn)場一片歡呼，用時僅16分40余秒。接近全力的去奮斗，那些看似不可能實現(xiàn)的任務(wù)，當(dāng)你戰(zhàn)勝它時，你便體會到“nothing is impossible”不是一句勵志的口號，是一個團(tuán)隊努力的結(jié)果。
入職心得感悟篇二十
進(jìn)入醫(yī)院工作是我一直以來的夢想，但夢想成真后，我卻開始感到一些迷茫和不適應(yīng)。在醫(yī)院工作，一方面需要具備理論知識和專業(yè)技能，另一方面還需要具備很強(qiáng)的心理素質(zhì)，以應(yīng)對日常生活與工作中遇到的各種問題。尤其是處于工作初期的我，面對那些繁瑣而復(fù)雜的工作流程，以及匆忙的工作節(jié)奏，感到非常吃力。
二、適應(yīng)過后的深刻體悟
由于深入工作后，我逐漸適應(yīng)了這種節(jié)奏，同時也收獲了許多從學(xué)?；?qū)嵙?xí)中所沒有體驗到的感觸。首先，我逐漸明確了醫(yī)院工作的特點：醫(yī)院工作需要具備一種精密而周密的工作態(tài)度，而這種態(tài)度的形成，需要日常工作中不斷刻苦鉆研并總結(jié)經(jīng)驗。其次，經(jīng)過實際工作，我發(fā)現(xiàn)醫(yī)院工作需要注重團(tuán)隊合作，需要大家彼此配合，盡最大的能力去完成分配的工作，這來自于團(tuán)隊的向心力與協(xié)作精神。
三、日常工作中的難點感悟
在實際的工作中，我經(jīng)常會遇到一些難點問題，例如危重病人救治、部分醫(yī)保病人的就診等方面。對于這些問題，我認(rèn)為要學(xué)會“沉下心”去面對，需要盡可能積累經(jīng)驗，深入了解病情，從容應(yīng)對治療方案。在就診方面，我體會到需要對病人有耐心和同情心，仔細(xì)監(jiān)聽他們的問題，認(rèn)真解答，耐心地安慰和引導(dǎo)他們。對于這些難點問題的解決，不僅是技能和專業(yè)知識的考驗，更是深度的人性考驗。
四、進(jìn)一步拓展自身能力
工作中，我始終堅持要不斷拓展自己的能力和技能，除了積極參加各種醫(yī)院組織的培訓(xùn)和講座活動，還會嘗試自己參與一些難點問題的分析與處理，試圖獨立思考問題，積累更多的醫(yī)療經(jīng)驗。在這個過程中，我不僅學(xué)到了更多的知識，而且更深刻地意識到自己的責(zé)任和使命感，會更加盡力做好自己當(dāng)下分配的各項工作。
五、展望未來，總結(jié)感悟
醫(yī)院工作不僅僅是需要匠心精神和實際技能，更是需要一份熱忱和責(zé)任，需要付出和汗水，需要盡最大的努力去履行自己的職責(zé)?；仡欁约旱墓ぷ鳉v程，我體會到需要不斷總結(jié)爬坡和跨越的經(jīng)驗，有了深度的思考和積累，才能在未來的職業(yè)生涯中堅定信心，勇攀更高的關(guān)口。
入職心得感悟篇二十一
入職一年心得
清晨，陽光明媚，背著行囊，一路走來，來到了寧波xx門衛(wèi)門口，飄來了一股股桂花的香味，門衛(wèi)室大門兩邊整齊站立著保安，走進(jìn)廠區(qū)內(nèi)，便見到了迎風(fēng)飄揚(yáng)的旗幟以及干凈清澈的水池，園林般獨特設(shè)計的公司環(huán)境，牽引著我的好奇心繼續(xù)向前走。倉庫后面的湖上，因為陽光的照射，而格外明亮。隨后，我走進(jìn)了辦公大樓，映入眼簾的是“活力、創(chuàng)新、正直、負(fù)責(zé)”的企業(yè)文化，前臺姐姐的一個微笑和禮儀，讓我覺得踏實而溫暖。我將在那里開啟一段全新的工作歷程。
回想起剛?cè)肼殨r的場景，一切都那么熟悉和歷歷在目。在xx的這一年，我獲得了成長和感悟，對xx也有了更深的了解。
崗前培訓(xùn)學(xué)習(xí)，讓我明白在xx能夠“一齊打糧食，一齊分獎金”。“我的安全我負(fù)責(zé)，你的安全我有責(zé)”，成為了我今后工作中牢記的安全意識，廠級的安全培訓(xùn)，對消防、交通、安全自救等安全知識讓我受益匪淺。
學(xué)習(xí)和實踐是檢驗真理的唯一試金石，進(jìn)入xx后首先接觸了進(jìn)料檢驗的工作。熟悉整個檢驗流程，對來料的抽樣、判定，以及學(xué)習(xí)各個檢測儀器，激發(fā)了我強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)興趣，更讓我打開眼界，拓寬了知識面。
之后，我來到江北學(xué)習(xí)和工作，進(jìn)一步接觸了增亮膜的生產(chǎn)流程和檢驗標(biāo)準(zhǔn)，學(xué)到了更多品質(zhì)的知識。品質(zhì)經(jīng)理對我們的耐心指導(dǎo)，更感染著我，讓我學(xué)習(xí)到了對事情就應(yīng)沉著穩(wěn)重。
經(jīng)歷了一番學(xué)習(xí)之后，我來到產(chǎn)線，成為一名檢驗人員，將自己的所學(xué)應(yīng)用到實踐。在測試、檢驗的實踐過程中，我收獲到總結(jié)本質(zhì)工作的“崗位描述”和“手指口述”，從無知到掌握，從不會到熟練，從熟練到總結(jié)，學(xué)會了總結(jié)過去，展望未來。我們總結(jié)了一套交接班的順口溜，做到了“手拉手，口對口，你不來，我不走”的交接班制度。
我想對xx說，這一年以來，您讓我學(xué)會了知識，收獲了財富，在這份檢驗的崗位上讓我學(xué)會了一套工作模式，凡是做什么事情都做到“心中有數(shù)”，將一件一件小事放大十倍或者一百倍去看，最終收獲的是一份開心和快樂。在xx，我學(xué)會了工作要有計劃、有安排，有著自己的目標(biāo)和夢想。每周一小課，每月一小節(jié)，每年一總結(jié)，您讓我腳踏實地，虛心學(xué)習(xí)。xx，您是我的驕傲，我的自豪，讓我們xx的年輕小伙伴們一齊用強(qiáng)烈的好奇心去學(xué)習(xí)，共創(chuàng)xx明天的完美和輝煌。
入職心得感悟篇二十二
一分耕耘，一分收獲。這是教師常說的一句話。20__年9月1日我榮幸的成為了一名教師，開始了自己人生的新征程。今天11月2日作為新教師的我們再進(jìn)小聆聽了四位資深領(lǐng)導(dǎo)，教師的講座。她們分別從心里、經(jīng)驗、技術(shù)、激情，四方面為我們講解和指導(dǎo)。我感覺自己像大力水手吃了菠菜一般力量十足，信心倍增。下面我簡單談?wù)勛约旱男牡皿w會。
呂維智老師為我們講的是“教師激情成長的四重奏”，他的開始就讓我們體會到了激情的力量和效應(yīng)。她的微笑不會貧窮，鼓掌不會中風(fēng)。讓我們高興起來。他把自己講課的內(nèi)容比喻成各種樂器讓我們充滿了好奇，他的說一不二和守時守信讓我們佩服。
其次，他在激情演奏中，讓我們知道了激情的作用。學(xué)習(xí)了營造和諧環(huán)境的321原則。3代表的是喜歡學(xué)校、喜歡同伴、喜歡學(xué)生。2代表的是童心多一點，功利心少一點。1則是一份執(zhí)著。懂得并深刻記住了好課十標(biāo)準(zhǔn)分別是：
一、課堂健康知識無誤二、教學(xué)基本功扎實
三、教學(xué)目標(biāo)明確四、教材處理合理
五、媒體使用恰當(dāng)六、教學(xué)結(jié)構(gòu)巧妙
七、教學(xué)策略高超八、作業(yè)布置合理
九、教學(xué)效果達(dá)標(biāo)十、教學(xué)特色鮮明
明白了課程標(biāo)準(zhǔn)就是我們教學(xué)中的導(dǎo)航，就是我們做一名好教師的拐杖，是我們思維導(dǎo)圖的尺子。提出高級游戲這個詞，把我們的困惑一一解開了。我找到自己講課的弊病和缺點，對我以后講好課有很大的幫助。
最后，我們一起讀了結(jié)束語又讓我們深深的體會到了激情的魅力，激情的力量。