總結是我們發(fā)現(xiàn)問題并解決問題的關鍵工具。適當采用圖表和數(shù)據(jù)分析可以使總結更具說服力。這里是一些經(jīng)典總結案例，讓我們一起來學習借鑒。
上級領導講話稿篇一
領導一定會講話，不講話的領導，古今中外未之有也。下面是本站小編給大家整理的20xx年上級領導。
講話稿。
僅供參考。
同志們：
經(jīng)過大家的共同努力，今天的換屆選舉大會獲得了圓滿成功。首先，我代表鎮(zhèn)黨委、政府對本次支部換屆選舉成功表示熱烈的祝賀，同時也向各位黨員的鼎力支持和我們的工作組同志們的辛勤勞動表示衷心的感謝!
歲月如梭，四載轉瞬即逝，但是我們的工作沒有停止，我們的事業(yè)沒有停滯，今天在大家的信任支持下，新一屆班子將繼續(xù)承載著司馬聯(lián)校全體黨員群眾的重托，肩負起我們黨繼往開來的重任，闊步前進。我們完全有理由相信，在新一屆黨支部的領導下，在上級方針政策的引導下，我們司馬聯(lián)校黨支部的各項事業(yè)發(fā)展、人民生活安康將會站在一個新的起點上實現(xiàn)有一個新的起色。
最后，希望我們新一屆班子成員要始終懷揣一顆感恩之心，要感恩我們的共產黨，感恩我們的社會主義，感恩我們的父老鄉(xiāng)親;要始終懷揣一顆發(fā)展之心，要科學的發(fā)展而非盲目的發(fā)展、合理的發(fā)展而非無序的發(fā)展、高效的發(fā)展而非低效地發(fā)展;要始終懷揣一顆勤廉之心，要無私無畏、問心無愧、勤政為民、清廉務實。
同志們：
今天，我們歡聚一堂，共同辭舊迎新，暢述情懷。首先，讓我代表局黨政工一班人，向前來參加團拜會的全體職工和內退內養(yǎng)的職工同志們表示熱烈的歡迎!
花開花落，冬去春來，在緊張紛繁而又有序的工作中，我們度過了不平凡的一年。在全體職工的共同努力下，我們以飽滿的精神、富有激-情的工作態(tài)度和扎實的工作作風，從安全生產、資產經(jīng)營、農網(wǎng)改建、用電保障、提高效率、增產節(jié)支和精神文明建設等方面均作出了努力，取得了較好的成績，尤其是通過扎實有力的電力營銷工作，增供擴銷，使全年供電量突破了億度大關，職工收入穩(wěn)步增長;加強管理，落實責任，較好地完成了農網(wǎng)工程“回頭看”自查整改工作，順利通過了省電力公司的檢查驗收;嚴格落實安全生產責任制，實現(xiàn)了安全年的安全生產奮斗目標。這是值得我們欣慰和自豪的。全體職工充分發(fā)揚頑強拼搏的奮斗精神，以高度的主人翁責任感，為全年工作任務的順利完成轉載自論文先生網(wǎng)做出了自己應有的貢獻。在此，我代表局班子向廣大職工的辛勤努力表示崇高的敬意!希望大家在新的一年里將這種精神繼續(xù)發(fā)揚光大。展望xx年，我們充滿了必勝的信心和奮進的力量。隨著電力體制改革的不斷深入，我們的事業(yè)進入了一個全新的發(fā)展階段。在這挑戰(zhàn)與機遇并存的年代，學習、競爭和拼搏已經(jīng)成為我們生存的主旋律。在新的一年里，我們要充滿激-情的去面對我們的未來，以“誠信、務實、敬業(yè)、奮進”的企業(yè)精神為指導，通過堅持“一抓三創(chuàng)”的工作思路，認真落實八屆一次職代會議確立的工作任務和目標，以努力創(chuàng)建“一強三優(yōu)”的現(xiàn)代電力企業(yè)為主旋律，扎實工作、頑強拼搏，認真完成安全生產、資產經(jīng)營和量大面寬的城農網(wǎng)改建等工作，使我們在電力事業(yè)這個大舞臺上，讓潛能得到釋放，能力得到認可，個性得以張揚，在xx年再創(chuàng)新的輝煌!
同志們!新年新氣象，只要我們在新的一年里頑強拼搏，積極進取，“聚精會神搞建設，一心一意謀發(fā)展”，我們的任務就一定能夠完成，我們的生活就會更加美好，我們的前途就會更加廣闊!
最后，我謹代表局黨政工向全體職工拜個早年，對大家致以春節(jié)傳統(tǒng)佳節(jié)來臨的誠摯問候!祝大家新年愉快、身體健康、合家幸福、心想事成!謝謝大家!
同志們：
黨支部召開的專題組織生活會能夠結合實際，揭短亮丑、自揭傷疤、開誠布公、坦誠相見，開展批評與自我批評，我認為會議開得緊湊有序，辣味十足，達到了統(tǒng)一思想、改進作風、增強團結、促進工作的目的，主要有以下幾個特點：
一、查擺問題聚焦“四風”
從黨支部班子及班子成員的發(fā)言來看，大家都能緊扣主題，聚焦“四風”，聯(lián)系實際，查擺分析在思想作風方面存在的突出問題，深入挖掘產生這些問題的根源，對群眾反映比較集中的問題，能夠實事求是地作出回應。
二、原因剖析觸及靈魂。
班子成員都能按照要求，認真撰寫、反復修改個人對照檢查材料。都能夠從理想信念、宗旨意識、黨性修養(yǎng)、政治紀律、“三嚴三實”要求等方面，剖析思想根源，把自己擺了進去，對照問題，不躲不繞，認清問題實質，深刻入理，虛實結合，觸及思想根源、觸及問題本質、觸及靈魂深處。
三、開展批評嚴肅認真。
會上，領導班子成員敢于揭短亮丑，不回避、不掩飾，深刻地進行了自我批評，同時，班子成員之間，本著“實事求是、指出問題、幫助提高、增進團結”的原則，彼此開展了誠懇的、開門見山的批評。既做到了人人說，也做到了說人人，問題點得準、點的實、點得到位、點得直截了當。
總的來說，黨支部此次專題組織生活會，起到了相互幫助、相互提醒、相互提高、增進團結、促進工作的積極作用，達到了預期效果。結合黨支部實際，提一下幾點建議：
一、狠抓“四個年”活動。
“四個年”活動固有長期性、艱巨性和反復性的特點。這決定了“四個年”活動不是一勞永逸而是永無止境的。要大膽管理、細致管理、有針對性的進行管理，杜絕僥幸心理、慣性違章和經(jīng)驗主義，切實提升員工的”四個年”活動意識，提高學校的四個年”活動管理工作。
二、要抓好問題整改落實。
對這次民主生活會征求的意見，大家在會上提出問題，要本著有者改之無之加勉的原則，理性看待，認真解決。對能立即解決的馬上解決，立改立行;對需要一定時間才能解決的，要明確時限、明確責任人，明確責任領導一項一項地抓好落實;對不能解決的，向采取適當?shù)姆绞较蚋刹柯毠ふf清楚。
上級領導講話稿篇二
位代表、同志們：
在全國上下即將迎來新中國成立六十周年的喜慶日子里，在中鐵四局改革發(fā)展取得新成果、生產經(jīng)營創(chuàng)造新業(yè)績的大好形勢下，中鐵四局集團有限公司第二次黨員代表大會今天隆重召開了。在此，我代表股份公司黨委向大會的勝利召開表示熱烈的祝賀!向蒞臨大會指導的安徽省委組織部、安徽省國資委的領導同志表示熱烈的歡迎!向與會的全體代表、向在各個崗位上辛勤工作的廣大黨員干部和離退休職工表示親切的問候，并致以崇高的敬意!
建設做出了突出貢獻，為中國中鐵的改革發(fā)展發(fā)揮了重要作用。我代表股份公司黨委向你們表示衷心的感謝!為你們取得的豐碩成果和驕人業(yè)績，表示最熱烈的祝賀!
下面，我就開好這次黨代會和中鐵四局今后的工作講幾點意見：
一、牢固樹立長期學習不斷實踐的思想，鞏固和擴大學習實踐活動成果。學習實踐科學發(fā)展觀是一項長期的戰(zhàn)略性任務。只有長期堅持不懈地深入學習和實踐，才能不斷推動企業(yè)科學發(fā)展。希望四局各級組織把鞏固和發(fā)展學習實踐活動成果作為一項重要工作來抓，特別要在建立健全長效機制上多下功夫，努力把企業(yè)各級組織建設成為貫徹落實科學發(fā)展觀、引領四局實現(xiàn)科學發(fā)展的堅強戰(zhàn)斗堡壘;希望四局各級領導干部要繼續(xù)發(fā)揮表率作用，帶頭落實整改責任，努力把科學發(fā)展觀的要求轉化為謀劃發(fā)展的正確思路、促進發(fā)展的有效措施、推動發(fā)展的實際能力;希望四局廣大黨員干部要樹立長期學習、不斷實踐的觀念，堅持學以致用、用以促學，在提高認識、更新觀念、提升素質、增強能力上多下功夫，為四局的持續(xù)穩(wěn)定和-諧發(fā)展做出更大的貢獻。
中鐵四局各級領導班子建設成為政治素質好、經(jīng)營業(yè)績好、團結協(xié)作好、作風形象好的堅強領導集體。
三、打好施工生產攻堅戰(zhàn)，實現(xiàn)企業(yè)科學發(fā)展。當前，國家加大基礎設施建設投資規(guī)模的重大舉措，為我們加快企業(yè)發(fā)展提供了難得機遇。隨著承建項目的增多、施工領域的擴大、管理幅度的加大，企業(yè)現(xiàn)有資源與迅速擴張的經(jīng)營規(guī)模之間不相匹配的矛盾更加突出，由此帶來的施工組織、資源配置、現(xiàn)場管理、合同兌現(xiàn)上的困難和問題也將進一步增多，我們在安全生產、工程質量、項目管理以及經(jīng)濟效益上面臨著比以往更大的風險與嚴峻考驗。所以，面對異常繁重的施工生產任務，我們必須認清形勢，統(tǒng)一思想，全力打好施工生產攻堅戰(zhàn)。要切實加強組織領導，各級領導干部務必把工作重心轉移到抓管理、抓基層、抓施工現(xiàn)場上來，積極深入施工生產一線，靠前指揮、帶頭大干。要切實加強工程項目管理，不斷提高項目管理水平和贏利能力。要進一步加大科技創(chuàng)新力度，推動關鍵技術自主創(chuàng)新，不斷增強企業(yè)的核心競爭能力。要牢固樹立“安全是效益、安全是品牌、安全是責任”的意識，切實把實現(xiàn)安全生產作為企業(yè)科學發(fā)展的根本性、基礎性任務來抓，以更加得力的措施，更加嚴格的要求，確保企業(yè)實現(xiàn)安全發(fā)展。
四、發(fā)揚改革創(chuàng)新精神，大力加強和改進企業(yè)黨建工作。黨建思想政治工作是我們國有企業(yè)的獨特政治資源，是企業(yè)核心競爭力的有機組成部分，是實現(xiàn)企業(yè)科學發(fā)展的關鍵因素，也是建立中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度的一個本質特征。多年來，中鐵四局的黨建工作一直走在全系統(tǒng)的前列。希望你們不斷探索，進一步創(chuàng)造新的成績。要緊密結合企業(yè)改革發(fā)展實際，積極適應企業(yè)管理體制和管理方式出現(xiàn)的新變化，探索適合現(xiàn)代企業(yè)制度條件下發(fā)揮黨組織政治核心作用的有效途徑和工作機制。要以改革創(chuàng)新的精神，深入研究新形勢下加強和改進企業(yè)黨建工作的新方法、新途徑。要積極推進基層黨組織的組織設置、工作機制和活動載體創(chuàng)新，增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。要健全黨員權利保障機制，探索建立黨內幫扶機制，豐富黨員發(fā)揮作用的途徑和方式，發(fā)揮好黨員在黨內事務中的參與、管理、監(jiān)督作用。要創(chuàng)新改進黨員教育管理的方式方法，切實加強黨風黨紀教育，不斷強化內部監(jiān)督，增強廣大黨員干部廉潔從業(yè)的意識和反腐倡廉的自覺性。要提高企業(yè)文化建設水平，擴大企業(yè)的社會影響力，塑造企業(yè)良好形象。
五、堅持貫徹落實黨的依靠方針，著力構建和-諧企業(yè)。維護和-諧穩(wěn)定的局面，是企業(yè)改革發(fā)展的前提和基矗要認真貫徹落實科學發(fā)展觀，按照以人為本的要求，從解決關系職工群眾切身利益的現(xiàn)實問題入手，多為職工群眾做好事、辦實事、解難事，努力表達好、實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好職工群眾的根本利益。要始終堅持黨的依靠方針，切實貫徹落實“依靠職工辦企業(yè)、辦好企業(yè)為職工”的企業(yè)管理理念，大力倡導發(fā)展為了職工、發(fā)展依靠職工、發(fā)展成果由廣大職工共享的企業(yè)理念。要健全職工收入分配機制和工資正常增長機制，重點向生產一線傾斜，切實保障職工尤其是生產一線職工收入與企業(yè)效益同步增長。要充分調動廣大職工的主動性、積極性和創(chuàng)造性，為他們發(fā)揮作用、施展才華創(chuàng)造條件，提供平臺，努力營造企業(yè)和-諧穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境。
各位代表、同志們，這次黨代會是在中鐵四局進入新的發(fā)展階段召開的一次重要會議，是總結過去、謀劃未來的一次重要會議，是動員和組織全公司廣大黨員、干部和職工認真學習實踐科學發(fā)展觀，為把中鐵四局打造成為國內一流的建筑施工企業(yè)而不斷奮進的一次重要會議。希望各位代表要切實擔負起自己的神圣使命，圍繞大會的主題，認真審議兩委工作報告，共同謀劃好今后一個時期的奮斗目標和戰(zhàn)略任務，選舉好新的一屆“兩委”領導班子，確保這次大會的各項任務圓滿完成。
最后，祝大會圓滿成功!
謝謝大家!
上級領導講話稿篇三
各位領導、各位代表、同志們：
大家好!受大會的委托，我代表速遞物流板塊作工作總結，請各位代表審議。
一、20xx年工作回顧
20xx年，是郵政速遞物流公司改革“三步走”的關鍵一年，全體干部職工以科學發(fā)展觀為指導，各項工作緊密圍繞“效益優(yōu)先、做大規(guī)模、優(yōu)化結構、行業(yè)領先”的目標;加快轉變經(jīng)濟發(fā)展方式，提升效益;加快營銷能力建設，提高市場開拓能力;加大精細化管理推進力度，提高運營效率。20xx年揚中累計實現(xiàn)業(yè)務收入1098萬元，其中速遞收入925萬元，物流收入149萬元，包裹業(yè)務收入24萬元，實現(xiàn)收支差額209.32萬元，同比凈增額236.41萬元。
(一)經(jīng)營方面
1、組織開展“亮劍計劃”營銷活動。按照鎮(zhèn)江市公司開展的“亮劍計劃”營銷活動的統(tǒng)一部署，結合揚中實際出臺了開展“亮劍計劃”專項營銷活動，推動重點高效業(yè)務的發(fā)展，通過老客戶的深度挖掘、收回流失客戶以及新客戶的開發(fā)來提高市場占有率。
2、加快發(fā)展國際速遞業(yè)務。國際速遞業(yè)務一直是我們揚中速遞物流公司的短板業(yè)務，收入占比在全區(qū)來至全省都處于落后的位置。為此，我們在20xx年7月份特地成立了營銷部，并增設國際業(yè)務專員崗位，重點工作之一就是開發(fā)潛在的國際商業(yè)客戶，對122家國際客戶進行市場摸底排查，尋找商機，下半年國際業(yè)務收入逐步回升，四季度同比增幅超過40%，為下一步做大做強國際速遞業(yè)務奠定了良好基礎。
3、大力推進物流業(yè)務發(fā)展。物流業(yè)務同國際速遞業(yè)務一樣也是我們速遞物流公司的短板業(yè)務，特別是合同物流項目目前還是空白，針對這一現(xiàn)狀，我們重點對原有速遞客戶資源進行摸排，并爭取市公司物流業(yè)務部的支持，同時對營銷骨干進行了業(yè)務培訓，在六月中旬就出臺了項目(客戶)營銷揭牌管理辦法和合同物流發(fā)展營銷活動辦法，合同物流項目取得了突破性進展。
4、營銷能力持續(xù)提升，市場開拓能力不斷增強。項目營銷創(chuàng)新求實。20xx年，速遞物流公司根據(jù)省、市公司總體活動的要求，成功運作端午節(jié)、思鄉(xiāng)月、春節(jié)年禮等專項營銷活動，特別是中秋思鄉(xiāng)月活動，我們速遞物流公司克服了任務重(計劃是去年4倍)、壓力大、時間緊，采取切實可行的有力措施，確保了“思鄉(xiāng)月”專項營銷活動提前超額完成鎮(zhèn)江市公司計劃目標，共實現(xiàn)銷售額110.4萬元，模擬利潤26.8萬元的好成績，營銷體系逐漸優(yōu)化。一是規(guī)范營銷團隊管理，提升營銷能力。20xx年，我們成立了國際和物流兩個營銷團隊，全部實行實體化運作，形成有效運轉的營銷人員激勵機制，對各分部的重點項目(客戶)運作提供策劃支撐。二是制定了大客戶管理與服務制度，提升對大客戶服務能力。建立三級客戶維護體系，制定大客戶維護制度，結合客管系統(tǒng)中的用郵分析，對大客戶進行重點維護，不斷提高客戶的滿意度和忠誠度。三是細化考核指標，根據(jù)營銷團隊成員的貢獻大小考核精確到個人。對新增客戶的業(yè)務收入按相應的系數(shù)進行統(tǒng)計核算績效，以及新項目開發(fā)獎勵等新的激勵政策的實施，切實調動了營銷人員的積極性。
(二)管理方面
1、加強用工管理，強化員工培訓工作。20xx年，速遞物流公司多渠道從社會上招聘新員工27人充實到攬投生產一線，同時辭退了不合格員工14人，并從攬投人員中選拔兩名優(yōu)秀人員充實到分部管理崗位上來，免去了一名分部管理人員，充分體現(xiàn)了能者上，庸者下的用人原則。下半年，我們多批次、多渠道組織員工培訓，從原來無人獲得技能鑒定證書，到目前已有3人獲得中級工和8人獲得初級工鑒定證書，提高了一線攬投人員的整體素質。
2、完善績效考核機制。20xx年，我們在原有績效考核辦法的基礎上作了適當調整。調整原則：一是拉大攬投郵件單價的差距，提高攬收郵件單價，旨在調動一線攬投人員增強業(yè)務發(fā)展意識，提高企業(yè)經(jīng)濟效益;二是對新增協(xié)議客戶形成的收入按一定的倍數(shù)進行折算，旨在調動一線攬投人員加大開發(fā)新客戶力度;三是對現(xiàn)金客戶形成的收入也按一定倍數(shù)進行折算，目的是及時回籠資金，增加現(xiàn)金流量。員工收入有了較大幅度提高，一線攬投人員最高月收入達到3000多元，穩(wěn)定了職工隊伍。
3、制定三級損益核算辦法，強化了員工的效益意識。企業(yè)的目的是為了盈利，揚中速遞物流公司根據(jù)鎮(zhèn)江市公司的文件要求，下發(fā)了以各攬投分部、業(yè)務部門為核算單位的三級損益核算辦法，將效益優(yōu)先意識下移到各個班組機構，增強了他們的效益意識、成本意識，調動了他們的工作積極性。
4、加強欠費管理。企業(yè)的資金就像我們身體里的血液一樣，不斷出現(xiàn)斷流，否則將無法運轉，加強欠費管理工作就顯得尤為重要。20xx年，速遞物流公司按照業(yè)務欠費賬齡實行三層欠費考核辦法，即攬投員、分部經(jīng)理、市場部主任，層層落實，各負其責，確保欠費余額控制在鎮(zhèn)江市公司規(guī)定的額度內。
5、強化安全管理。堅持“安全第一，預防為主”的方針，牢固樹立安全也能出效益的經(jīng)營理念。平時加強安全知識培訓，定期召開安全生產會議，并利用每周一次全體人員晨會時間，多頻次的強調郵件驗視制度、車輛安全檢查以及人身安全的重要性。
6、積極推動三大板塊融合發(fā)展。速遞物流公司積極相應省公司三大板塊聯(lián)動發(fā)展戰(zhàn)略，按照鎮(zhèn)郵聯(lián)(20xx)13號文《加快現(xiàn)業(yè)局代理速遞物流業(yè)務發(fā)展的指導意見》的要求，定期與郵政現(xiàn)業(yè)局溝通，聯(lián)動加快窗口速遞業(yè)務的快速發(fā)展，資源共享、優(yōu)勢互補，努力提升現(xiàn)業(yè)局代理速遞物流的服務水平。
(三)網(wǎng)運方面
1、推行過程管控，提高運行質量。20xx年，省、市公司重點加強網(wǎng)絡運行質量管理，加大考核力度，我們揚中公司上級文件要求，以及揚中在網(wǎng)運方面存在問題，相繼下發(fā)了關于全名址信息錄入、電話預約投遞以及好享購等相關質量指標考核辦法，并安排專人每天對相關數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計、檢查，相關運行指標在全區(qū)名列前茅。
2、積極推進攬投平臺建設。根據(jù)省、市公司的文件要求，揚中速遞物流公司加大攬投分部建設，20xx年，我們已建成油坊攬投站點，新壩攬投站正在建設當中，大大縮小郵件攬投半徑，縮短11183郵件派攬時限，改善了市場競爭的硬件環(huán)境，競爭能力得到了明顯提升。
存在不足：我們肯定成績的同時，也要看到存在的不足，縱觀全年發(fā)展，主要有以下幾點不足之處：一是整體發(fā)展規(guī)模和企業(yè)效益與市公司要求有一定差距，全省“移位爭先”沒有落到實處。二是營銷體系建設需進一步完善，專業(yè)營銷能力不足，營銷團隊基礎管理工作還很薄弱。三是國際和物流業(yè)務雖然起色比較明顯，但是整體規(guī)模還很小，對整體業(yè)務拉動作用不大。面對這些問題，我們必須在今后工作中加大力度予以解決。
二、20xx年工作思路
20xx年，揚中郵政速遞物流公司要按照省、市公司的會議精神，努力提升市場占有率、經(jīng)營效益和服務品質，加大改革創(chuàng)新和結構調整，加快自營發(fā)展速度，實現(xiàn)業(yè)務快速發(fā)展、利潤增長明顯、員工收入穩(wěn)步提升。
(一)加強市場開發(fā)力度，創(chuàng)新經(jīng)營，進一步促進規(guī)模效益同步發(fā)展。20xx年，我們將明確發(fā)展重點，做大做強國際和物流業(yè)務，強化市場開拓，優(yōu)化業(yè)務結構，不遺余力地促進各項業(yè)務又好又快發(fā)展。
1、全力以赴發(fā)展國際和物流業(yè)務，著力擴大業(yè)務規(guī)模。
20xx年，速遞物流公司將加大對國際和業(yè)務的支持力度，在人員、車輛等方面給予適當傾斜，國際業(yè)務重點開發(fā)國際電子商務業(yè)務，要形成實質性的進展，確保開發(fā)成功1家國際電子商務客戶;物流將把重點放在合同物流項目的開發(fā)上，確保開發(fā)成功100萬元合同物流項目一家，力爭兩家。
2、繼續(xù)組織開展“亮劍計劃”勞動競賽活動。20xx年，我們將在20xx年的基礎上，調整相關政策措施，大力推進“亮劍計劃”活動向縱深發(fā)展，有效提高速遞高效業(yè)務收入的占比，增強企業(yè)的經(jīng)濟效益，提高競爭能力。
3、做新做活電子商務速遞業(yè)務，實現(xiàn)快速發(fā)展。電子商務速遞業(yè)務是速遞物流公司成長最快的產品業(yè)務，在業(yè)務發(fā)展上，我們尋找新思路、新方法、新理念，圍繞潛在客戶，重點攻關，利用好經(jīng)濟航空線路、資費優(yōu)惠政策大力宣傳，確保電子商務速遞業(yè)務收入比20xx年翻一番。
4、加大“長三角”速遞業(yè)務的發(fā)展力度。針對“長三角”速遞業(yè)務市場規(guī)模巨大，而我們的收入占比相對的現(xiàn)狀，20xx年，我們將利用好無錫三頻次郵件發(fā)運通道，制定相應的激勵政策和有效措施，加大推進“長三角”速遞業(yè)務的市場開發(fā)力度，努力提高我們的市場占有率。
(二)強化隊伍建設，進一步增強企業(yè)發(fā)展后勁。
1、加強營銷隊伍建設，提升營銷能力。20xx年，我們將在20xx年營銷隊伍建設基礎上，強化營銷隊伍綜合素質的提高。根據(jù)隊伍實際情況，我們將加強大家對業(yè)務知識和文化理論知識的學習能力，定期組織培訓，培養(yǎng)他們獨立運作項目，獨立開展工作的能力。
2、加強攬投隊伍建設，提升服務水品。針對一線攬投人員整體素質不高的局面，20xx年我們將組織一線攬投人員崗位練兵活動，并定期組織業(yè)務操作技能、客戶服務用語等方面的知識培訓，提高他們業(yè)務操作技能和客戶服務水品。
(三)完善內部管理制定，提升綜合管理水平。
1、進一步完善績效考核辦法。在原有績效考核辦法的基礎上適當拉開收入差距，分配機制要向一線攬投人員傾斜，進一步提高他們的工作積極性，穩(wěn)定攬投隊伍。
2、進一步完善三級責任中心損益核算辦法。我們將以市公司二級責任中心損益核算辦法為基礎，制定和完善20xx年各分部三級損益核算辦法，旨在進一步讓大家算好帳、算清帳，梳理降低成本的關鍵點，重點引導大家加強車輛維修、油耗等日?？煽氐墓芾砉ぷ?，以及增強發(fā)展高效業(yè)務的意識，起到降本增效的目的。
3、加強安全管理。強化安全就是效益，安全是生產經(jīng)營的前提，以安全促生產增效益的意識。20xx年，我們將制定安全生產管理辦法，落實安全生產責任制，簽訂安全責任書，同時加強日常檢查工作，確保全年生產無事故。
謝謝大家!
上級領導講話稿篇四
各位領導、各位代表、老師們：
今天我們在這里召開第屆次教職工代表大會第一次會議。這是我校今年的一次重要會議，也是我校政治生活中的一件大事!我代表大會主席團向大會的召開表示熱烈的祝賀!
這次大會是我校認真學習貫徹黨的x屆三中全會精神，動員全校教職工深入貫徹落實科學發(fā)展，群策群力，文化立校，積極創(chuàng)建民主、誠信友愛、充滿活力、安定有序的和諧校園的一次盛會。對于加強學?？茖W管理、民主決策和民主監(jiān)督，提升辦學品位，具有重要意義。在此，我代表大會主席團和全體代表，向出席大會的領導和老師們表示衷心的感謝!
今年以來，在全校教職員工的共同努力下，我校在各方面取得了一定的成績。在面臨當前發(fā)展優(yōu)質教育、規(guī)范義務教育行為，全面提高教育質量的大趨勢下，我們該如何搶抓機遇，迎接挑戰(zhàn)，進一步唱響教育教學主旋律，打好和諧發(fā)展主動仗，扎扎實實練好內功，促進學校內涵發(fā)展，促成學校辦學成功、教師教學成功和學生求學成功，努力實現(xiàn)辦學品位提升。
因此，這次教代會的根本任務，就是要緊緊圍繞學校內涵發(fā)展這一主題，在加強民主管理、科學管理、精細管理、嚴格管理幾方面提升和完善。在本次大會上，我們將聽取審議x校長所作的《學校工作報告》;聽取并審議x副校長所作的《后勤財務工作報告》;聽取和審議x的《教育教學工作報告》，x學校工作量化方案、校長所作的提案解答報告，會上還將民主評議學校中層干部。
同志們，老師們對這次大會寄予了很高的期望，全體代表肩負著他們的重托，希望代表們抱著高度負責的態(tài)度，以更加強烈的主人翁意識、憂患意識、使命意識、責任意識、機遇意識認真履行代表的神圣職責，進行熱烈、深入的討論，做到知無不言，言無不盡。我們相信，校黨支部的正確領導下，經(jīng)過全體教工代表的共同努力，一定能夠勝利地完成大會預定的各項任務，把本次大會開成一個發(fā)揚民主、團結群眾、凝聚力量、務實高效、開拓進取、振奮人心的大會!
預祝大會圓滿成功!謝謝大家。
上級領導講話稿篇五
職工代表大會制度是我國企事業(yè)單位實行民主管理的基本形式,是基層民主政治建設的重要組成部分。下面是本站小編給大家整理的上級領導職代會。
講話稿。
僅供參考。
各位代表、同志們：
這次職代會是在全礦上下深入貫徹黨的xx屆五中全會和公司工作會的新形勢下召開的，是我們剛剛跨入“”之后召開的第一次職代會。今天上午，x礦長作了題為的。
工作報告。
與相關單位簽訂了責任。下午與會同志以飽滿的政治熱情高度的主人翁精神圍繞x礦長的工作報告進行了熱烈討論提出了許多中肯的意見和建議。家普遍感到x礦長的報告實事求是的總結了20xx年的各項工作認真回顧了我礦“十五”時期取得的豐碩成果客觀分析了當前所面臨的形勢和任務提出了我礦“”的奮斗目標系統(tǒng)全面地部署了20xx年的重點工作。報告所提出的“123456”工作目標既與公司黨政的要求相符合也與全礦職工家屬的愿望相一致集中體現(xiàn)了礦黨政帶領全礦干部職工開拓創(chuàng)新、實現(xiàn)跨越的信心和決心全面反映了廣職工群眾求發(fā)展、盼富強的熱切愿望必將極地促進我礦的發(fā)展。這次會雖然時間短、議題多但在會主席團和與會代表的共同努力下整個會組織嚴密秩序井然成效顯著?？梢哉f這是一次充分發(fā)揚民主、集思廣益、共商企業(yè)改革發(fā)展計的會也是一次統(tǒng)一思想、提高認識、確保戰(zhàn)略發(fā)展見成效的加油會、鼓勁會。會后各位代表要切實發(fā)揮作用傳達貫徹好會議精神把廣職工群眾的思想統(tǒng)一到會精神上來齊心協(xié)力奮發(fā)進取努力實現(xiàn)今年的各項任務目標。下面就如何抓好這次會議精神的落實全面實現(xiàn)的目標強調幾點意見：
一、要認清形勢，搶抓機遇，以強烈的發(fā)展欲望推動各項任務目標的圓滿完成。
把會議精神落在實處，首先要認清我礦當前面臨的有利形勢和不利因素。只有把握有利形勢，才能堅定信心;只有找準不利因素，才能保持清醒。當前，各方面形勢對我們繼續(xù)加快發(fā)展十分有利，從全國來講，主要有兩個方面的依據(jù)：一是去年11月在國家發(fā)改委主辦的“資源價格改革”研討會上，就如何完善包括煤炭在內的資源價格形成機制給出了改革“線路圖”。雖然沒有明確提出“提價”的字眼，但認為目前我國資源性產品的價格構成極不合理，多數(shù)資源產品的價格被嚴重低估。今年元月一日，山東濟南召開的全國煤炭產運需銜接會，全面放開了煤炭價格，這無疑使我們煤炭企業(yè)的優(yōu)勢更加突出。第二個政策信號是國家發(fā)改委去年11月發(fā)布了《關于建立煤熱價格聯(lián)動機制的指導意見》，這意味著繼電力價格之后，供熱價格也將與煤價掛鉤，隨煤價的變化而波動。這為煤炭價格上漲留下了一定的空間。據(jù)業(yè)內人士分析，今后一段時間煤炭市場價格可能會沿著“穩(wěn)中趨升、高位盤整”的路線平穩(wěn)發(fā)展，煤炭價格雖然不會出現(xiàn)較幅度的上漲，但仍會有一定的上漲空間，企業(yè)發(fā)展的宏觀環(huán)境較為寬松，為我們更好、更快的發(fā)展提供了良機;宏觀上有利條件很多，企業(yè)內部發(fā)展動力也很。從全省來講，在全省經(jīng)濟工作會上，做出了圍繞“肥、醇、炔、笨、油”，加快煤化工經(jīng)濟區(qū)建設的決策，這為我們更好、更快的發(fā)展指明了方向;從公司來看，20xx年，集團公司榮列全國500強企業(yè)的361位、山西100強企業(yè)的12位。最近，公司“兩會”提出了“7654321，方方面面爭第一”的“”工作思路，到20xx年公司生產總量達到7000萬噸左右，總銷售收入達到500億元左右，加快建設四園區(qū)，不斷拉長加粗煤—電—化、煤—焦—化、煤—油—化三條主產業(yè)鏈，全面建設“中國潞安"能化集團?？梢哉f，未來五年集團公司的經(jīng)濟實力的翻番增長，發(fā)展目標鼓舞人心、催人奮進，必然會形成一種“水漲船高”的增長趨勢，帶動我礦進入發(fā)展的“快車道”。從我礦來看，我礦整體經(jīng)濟實力明顯增強，隨著“21”戰(zhàn)略邁出堅實的步伐，為我們向更高目標邁進積蓄了能量。尤其是在開展保持共產黨員。
先進性教育。
活動中，各級黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力增強，廣黨員干部增強了黨性，整體素質有了，明顯提高，黨群干群關系更加密切。在推進新一輪戰(zhàn)略發(fā)展進程中，全礦干部職工磨練了意志，提高了技能，得到了實惠，看到了希望，增強了加快發(fā)展的信心和決心，積極性和主動性空前高漲，為我們更好、更快的發(fā)展提供了保障。但在“”時期，我礦仍然是負重發(fā)展、艱苦創(chuàng)業(yè)、奮力趕超的時期，面臨著嚴峻考驗：一方面，我礦設備老化、戰(zhàn)線拉長、瓦斯涌出量，地質條件復雜，生產組織十分困難;另一方面，我礦的優(yōu)質瘦煤枯竭，要滿足用戶需求，需要我們在采煤工藝和合理配采上下功夫;要使本礦今年產量突破200萬噸，確保兩個礦的安全生產，全面完成各項任務指標，任務艱巨，責任重。可以說，機遇和挑戰(zhàn)并存，動力和壓力同在。全礦各級干部一定要認清新勢，抓住機遇，迎難而上，奮力拼搏，聚精會神搞建設，一心一意謀發(fā)展，以只爭朝夕的緊迫感，以勵精圖治、求真務實的精神，進一步強化機遇意識、發(fā)展意識、責任意識，把工作做得更細、更實，牢牢把握工作的主動權，為實現(xiàn)“”發(fā)展創(chuàng)造良好的開局。
二、要強化責任，狠抓落實，以扎實的工作作風促進各項任務目標的順利完成。
20xx年是我們實施“”規(guī)劃的開局年，是落實公司“兩會”確定的“7654321，方方面面爭第一”工作思路的起步年、開局年。同時，也是我礦新一輪戰(zhàn)略發(fā)展的成效年。剛才，在聽取各個代表團匯報時，家都談到今年的工作目標宏偉，鼓舞人心，催人奮進。但工作規(guī)劃再好，措施再得力，制度再完善，不抓落實都等于一紙空文。要高標準、高質量完成今年的各項工作任務，最終要靠抓落實。而落實的關鍵在領導帶頭，落實的措施在責任到位，落實的成效在嚴格追究，落實的保障在艱苦奮斗。各級干部要嚴格按照礦黨政的部署，通過上上下，方方面面的共同努力，把今年的各項工作任務落在實處。
一抓落實，就要領導帶頭。領導帶頭，是我們搞好一切工作的基礎。抓工作的落實，更是這樣。抓不抓落實，反映出來的是干部的黨性和覺悟;如何抓落實，體現(xiàn)出來的是干部作風和意志;能否抓好落實，檢驗出來的是干部能力和水平。全礦各級領導干部要提高認識，把貫徹落實礦黨礦政的決策部署作為工作目標，把狠抓落實作為不懈追求，把落實效果作，站，為衡量工作的標尺，爭當狠抓落實、善抓落實、抓好落實的領導者。特別是單位一把手，既要當指揮員，也要當戰(zhàn)斗員，絕不能只喊。
口號。
不抓落實。要帶頭發(fā)揚嚴、細、實的工作作風不管任務小工作難易都要盡心竭力認真完成。要堅持高標準、嚴要求牢牢把握局勇于工作敢抓敢管以實際行動把共產黨員的先進性體現(xiàn)在實際工作中展示在本職崗位上切實把職責范圍內的工作抓實、抓好、抓出成效。
二抓落實，就要明確責任。責任不清就無人負責，無人負責就無以落實。從某種意義上說，解決了責任的問題，也就解決了落實的問題。今年，公司決定在全體黨員干部和職工中開展“我為集團建設做什么”主題活動。開展這項活動主要目的，就是要解決干部、黨員和職工的責任問題，進一步增強干部職工的責任心，時刻牢記自己的職責，履行好自己的義務，把工作做得更好。關于這項活動，在隨后召開的黨委工作會上，我還要專門安排。從我們今天這次會議來講，抓好落實，就要把會議確定的各項目標任務層層分解、落實到科隊，落實到崗位，落實到人員。要層層建立責任制，一級抓一級，一級促一級，一級對一級負責，使各級黨員干部人人身上有擔子，個個身上有指標，件件工作有落實。要按照公司黨政的要求，建立健全科學的績效考評體系，加強對責任制落實的檢查考核并嚴格獎懲兌現(xiàn)，形成自我加壓、自逼自奮的新機制，促進工作任務目標的順利實現(xiàn)。
三、要圍繞中心，發(fā)揮優(yōu)勢，以高度的責任意識促進各項任務目標的順利完成。
全面推進礦井新一輪戰(zhàn)略發(fā)展步伐是我們的中心任務，是全礦各級黨組織開展工作的出發(fā)點和落腳點。實現(xiàn)今年職代會提出的“123456”奮斗目標，需要充分發(fā)揮企業(yè)黨組織的政治優(yōu)勢。
一、發(fā)揮政治優(yōu)勢，首先要發(fā)揮好黨的組織優(yōu)勢。我礦的49個黨支部和1000多名黨員就是實現(xiàn)這次職代會目標的中堅力量，是推進礦井戰(zhàn)略發(fā)展的主力軍和先鋒隊。發(fā)揮組織優(yōu)勢，就是要充分發(fā)揮好黨支部在企業(yè)生產經(jīng)營和安全管理中的戰(zhàn)斗堡壘作用，發(fā)揮好黨員在技術創(chuàng)新、攻堅克難中的先鋒模范帶頭作用。因此，各支部要根據(jù)工作實際，把握工作重點，繼續(xù)深入開展好爭創(chuàng)“六好支部”、“五個十”樹典型和“三高一流”等爭先創(chuàng)優(yōu)活動，不斷豐富活動內容，創(chuàng)新活動載體，以支部目標的實現(xiàn)，保證本單位、本部門目標的實現(xiàn)，最終保證全礦總體目標的實現(xiàn)。廣黨員要保持先進性，帶頭解放思想，轉變觀念，帶頭學習科技，創(chuàng)新工藝，帶頭沖鋒陷陣、攻堅克難，帶頭遵章作業(yè)，安全生產，在實現(xiàn)“123456”工作目標中當好排頭兵和促進派。
二、發(fā)揮政治優(yōu)勢，就要深入做好思想政治工作。要針對今年改革力度不斷加，涉及職工群眾利益問題增多的實際，做好深入細致的思想政治工作，堅持不懈地開展好形勢任務宣傳、安全教育、改革引導工作，通過講形勢鼓舞人心、講目標振奮人心、講任務凝聚人心、講前景激勵人心。特別是在改革引導上，按照省國資委要求和集團公司的統(tǒng)一安排部署，今年改革的重點就是推進主輔分離、輔業(yè)改制，這可以說也是給職工辦的一件好事實事，對企業(yè)、職工都有好處。就當前形勢看，現(xiàn)在不是想改不想改的問題，而是必須改、怎么改好的問題。因此，今年要圍繞這一工作重點，進一步就加宣傳思想政治工作力度，突出加強對改革重要性、必要性的宣傳教育，加強對各項改革政策、措施、方法、步驟的宣傳教育，引導干部職工轉變觀念，提高認識，理順情緒，把職工群眾的思想和行動統(tǒng)一到企業(yè)改革發(fā)展的目標上來，為實現(xiàn)礦井戰(zhàn)略發(fā)展見成效掃清思想障礙。
三、發(fā)揮政治優(yōu)勢，就要堅持走群眾路線。職工群眾是企業(yè)改革發(fā)展的主力軍，是我們做做強的力量源泉和勝利之本。無論什么時候企業(yè)的生存發(fā)展都離不開職工群眾。這就要求各級干部一定要堅持群眾觀點，走群眾路線，切實把職工群眾的合法權益保護好、發(fā)展好，使依靠職工群眾辦企業(yè)的指導思想真正落在實處。為此，我們要強化三項工作：一是強化政治上維“權”，切實保障職工民主管理權利。工會要始終不渝的抓好職工代表巡視，堅持職代會制度和企業(yè)科(隊)務公開制度，全面落實好職工對單位、對企業(yè)重問題的知情權、參與權、監(jiān)督權。二是強化經(jīng)濟上維“權”，切實保護好職工的切身利益。要切實抓好民主管理，落實好“六公開、一監(jiān)督”和隊組“三支筆”簽署制度，保障職工合法的經(jīng)濟利益，堅決查處侵占職工利益的違紀問題。三是從提高素質上維“權”，努力滿足職工進步的需要。要采取多種形式、多方面為職工的學習求知、練就技能、成長進步創(chuàng)造有利條件，深入抓好崗位練兵、技術比武等活動競賽，構建良好的學習氛圍。只要我們認真抓好以上三項維“權”工作，就能夠把職工群眾的積極性和創(chuàng)造性激發(fā)出來，形成眾志成城求跨越，同心同德謀發(fā)展的強合力，今年確定的各項任務目標就一定能夠順利實現(xiàn)。
各位代表、同志們，全礦加快發(fā)展的目標已經(jīng)敲定，方向已經(jīng)明確，讓我們在公司黨政的正確領導下，以飽滿的熱情、高昂的斗志、扎實的作風，萬眾一心，頑強拼搏，開拓創(chuàng)新，勇往直前，為全面完成今年工作任務，實現(xiàn)礦井戰(zhàn)略發(fā)展見成效而努力奮斗!
謝謝大家!
各位代表，同志們：
今天，我很高興應邀參加咱們長治縣公司五屆一次職代會，我們長治縣公司作為全市煤運系統(tǒng)的排頭兵，物質文明和精神文明建設都走在了全市前列。特別是企業(yè)文化建設，開展的豐富多彩，有聲有色，在市縣兩級舉辦的文體競賽活動中，多次取得優(yōu)異成績，可以說是我們長治煤銷系統(tǒng)的榜樣公司。
落實好這次會議精神，切實加強工會工作，我想講以下幾個方面意見：
一是準確定位工會工作。要堅持在企業(yè)黨組織的領導之下開展工會工作。我國《工會法》明確指出，工會要堅持中國共產黨的領導。這就決定了工會必須在黨的領導下工作，在思想上、政治上、行動上與黨組織保持一致，自覺接受黨組織的領導，將自己置于黨組織的領導之下。積極爭取行政領導的支持。圍繞企業(yè)經(jīng)營發(fā)展這一中心任務去組織開展工作，企業(yè)行政在管理過程中，對工會的人、財、物給予大力支持，提升工會工作的整體水平。積極圍繞企業(yè)中心任務開展工會工作。企業(yè)生存的目的就是要經(jīng)營、要發(fā)展，要通過提高員工素質、提高服務質量、提高管理水平、推進企業(yè)文化建設等工作去努力實現(xiàn)企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展目標，實現(xiàn)社會效益、企業(yè)效益和員工效益的最大化。開展工會工作必須緊密圍繞企業(yè)的中心工作去進行，必須在企業(yè)生產、經(jīng)營、服務、管理、改革、發(fā)展等各個方面積極參與，緊貼企業(yè)實際，積極開展有針對性的活動，充分調動職工的積極性，努力發(fā)揮職工作用，而不能脫離企業(yè)的中心工作去開展活動。要在維護企業(yè)總體利益的同時，更好的代表和維護職工群眾的合法權益。要通過合法的途徑和手段保護職工依據(jù)法律、法規(guī)、政策及。
規(guī)章制度。
享有的各種權益。要依法維護職工參加和組織工會的權利，最大限度地把廣大職工吸引和組織到工會中來，充分發(fā)揮廣大職工在參加企業(yè)民主管理中的民主決策、民主管理和民主監(jiān)督作用。工會要在幫助困難職工、維護職工合法權益中努力承擔第一知情人、第一報告人、第一幫助人的職責;依法維護職工的精神文化需求，不斷提高職工自身素質，從根本上維護職工的利益。
二是創(chuàng)新豐富工會工作內容。要做好企業(yè)職工民主管理工作，著重抓好職工代表大會制度和企務公開工作，建立健全職工代表大會制度，認真落實“黨委統(tǒng)一領導、行政主體到位、工會主動配合、紀委監(jiān)督檢查，職工群眾積極參與”的領導體制和工作機制，積極推進廠務公開工作。建立平等協(xié)商機制，訂立集體合同是維護職工權益的有效實現(xiàn)形式和方法，企業(yè)工會在開展此項工作時一定要認真把握平等協(xié)商和集體合同制度的內容、原則、策略和技巧，在實踐中不斷完善推進此項工作。積極組織動員職工群眾，大力開展勞動競賽、合理化建議、崗位練兵、技術創(chuàng)新、表彰勞模先進等活動，努力提高職工的勞動技能和創(chuàng)造才能，充分發(fā)揮他們的積極性、主動性、創(chuàng)造性，不斷推動和促進企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展工作，促進企業(yè)經(jīng)濟效益的提高。開展經(jīng)濟技術創(chuàng)新工作還是維護職工自身利益的重要內容。認真抓好對職工的宣傳教育工作，發(fā)揮工會橋梁紐帶作用、培養(yǎng)“四有”職工隊伍、穩(wěn)定職工隊伍和社會安定、維護職工精神文化權益的需要。要通過會議、培訓、競賽、文體活動、樹立典型和品牌建設等各種形式，大張旗鼓、宣傳教育、寓教于樂、潛移默化，大力向職工群眾宣傳黨和國家的路線方針政策，以科學的理論武裝職工、以正確的輿論引導職工，以高尚的精神塑造職工，以優(yōu)秀的作品鼓舞職工，從而最大限度地激發(fā)和調動廣大職工為企業(yè)發(fā)展貢獻的聰明才智。堅持組織企業(yè)員工有計劃、有目的的開展健康有益的文化體育活動，增強員工體質和身心健康，豐富員工文化生活，培養(yǎng)高尚情操，弘揚企業(yè)文化，營造寬松愉快、積極向上的和諧環(huán)境，促進和諧勞動關系。工會干部要經(jīng)常深入一線班組和職工群眾之中，及時掌握和了解職工的思想動態(tài)，掌握了解職工在工作生活中的情況，在關心職工生活中承擔起第一責任人的職責;要將對職工的關心落在實處，及時看望生病、住院、退休、困難的職工，及時幫助困難職工解除后顧之憂;要積極做好送溫暖工作，將平時關心幫助困難職工與節(jié)假日慰問職工有機結合，為促進企業(yè)凝聚力的提高發(fā)揮積極作用。
三是大力加強工會自身建設。提升工會組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，更好的為公司職工辦好事，服好務，盡好責。
值此，新春佳節(jié)來臨之際，我代表長治有限公司工會祝愿大家身體健康，闔家歡樂，萬事如意。
謝謝大家!
各位代表、同志們：
按照預定議程，三屆六次職工代表大會，認真聽取審議了礦長所作的行政工作報告，討論通過了一系列關系企業(yè)發(fā)展和職工群眾切身利益的議案，圓滿完成各項任務，就要勝利閉幕了。在此，我代表礦黨委向大會的成功召開表示熱烈祝賀!向為我礦實現(xiàn)連續(xù)安全生產六周年付出辛勤努力、作出積極貢獻的廣大干部職工和全礦家屬，表示衷心感謝并致以崇高的敬意!
回顧成績、總結經(jīng)驗、鼓舞人心、凝聚合力的作用，是一個緊湊高效、民主團結、求真務實的大會。特別是礦長所作的行政工作報告，對*1—8月份的重點工作進行了回顧總結，深刻分析了企業(yè)目前面臨的緊迫形勢，提出了后一百天安全決戰(zhàn)沖刺的指導思想和工作目標，并安排部署了八個方面的工作任務，主題鮮明，目標明確，思路清晰，措施具體，為我們做好當前和今后一個時期的工作指明了方向，對于我們以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，以黨的xx屆四中全會精神為動力，堅定必勝信心，奮起迎接挑戰(zhàn)，奪取20xx年各項工作的全面勝利，有著重大的指導意義。
為貫徹落實好本次會議精神，我強調三點意見：
一、把握企業(yè)發(fā)展全局，認清形勢，提高認識，在凝聚共識、激發(fā)斗志上見實效。
今年以來，在集團公司黨政的正確領導下，全礦干部職工齊心協(xié)力，真抓實干，勵精圖治，開拓進取，面對難以預料的困難和考驗，敢闖敢試敢為，創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)，推動全礦各項事業(yè)保持持續(xù)健康發(fā)展，較好地完成了預定工作目標。在看到工作成績的同時，我們也要深刻認識到目前形勢任務的挑戰(zhàn)性和艱巨性。
就我礦目前面臨的形勢任務來看，轉型發(fā)展時間緊迫，安全發(fā)展壓力增大，內涵發(fā)展有待拓展，和諧發(fā)展任務艱巨。在轉型發(fā)展上，從現(xiàn)在到年底只有一百天時間，礦井和礦井要完成規(guī)定的實物工作量，還需要創(chuàng)造性地做大量扎實有效的工作;經(jīng)濟共同體的構建，還需要加快進度，加緊步伐，想方設法推動、等地的相關礦井建設項目盡早落地。在安全發(fā)展上，按照集團公司要求，我礦今年的原煤產量任務又增加了四萬噸，產量任務的增加，15#煤的開拓延伸，再加上三個水平交叉作業(yè)和運輸、通風等系統(tǒng)滿負荷運行，給后一百天的生產組織提出了新的要求，給安全管理帶來了新的挑戰(zhàn)，對此，不容我們有絲毫的松懈和麻痹。在內涵發(fā)展上，要進一步提升企業(yè)管理水平，還需要我們加大工作力度，在自主管理創(chuàng)新上下功夫，在全面預算管理上求引深，在執(zhí)行力工程建設上求完善，不斷激活企業(yè)發(fā)展的內生原動力。在和諧發(fā)展上，面對礦區(qū)治安穩(wěn)定環(huán)境的復雜化和職工群眾利益訴求表達的多樣化，還需要我們對穩(wěn)定工作考慮得更充分，布署得更周密，處理得更妥善，為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造更加和諧順暢的良好環(huán)境。
挑戰(zhàn)考驗干部，困難錘煉干部，越是緊要關頭越需要領導干部發(fā)揮作用。為此，我們的各級領導干部在發(fā)揮先鋒模范作用和表率帶頭作用上，要體現(xiàn)出三種工作品質：一是胸懷寬廣。要自覺把思想認識統(tǒng)一到后一百天的工作部署上來，把本職工作放到企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略和全局中來，敢抓善管，勇?lián)熑危冀K保持迎難而上的勇氣、克難攻堅的志氣和開拓進取的銳氣;二是思路寬闊。要不斷增強工作的前瞻性和預見性，努力提高應對復雜局面的能力和水平，真正做到抓生產有魄力、有辦法，保安全有舉措、有成效，促和諧有思路、有點子;三是作風務實。要認真學習貫徹黨的xx屆四中全會精神，全面深化“學習焦裕祿精神，推進礦山二次創(chuàng)業(yè)”主題實踐活動，廣泛開展黨員“兩安”包?；顒?，保證黨員包保責任區(qū)的安全生產、安定團結，不斷完善干部聯(lián)系點制度和結對幫扶工作機制，深入一線，靠前指揮，破解安全生產難題，解決職工實際困難，為企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定積極貢獻智慧和力量。
二、明確安全工作目標，加強領導，強化責任，在執(zhí)行有力、落實到位上見實效。
我礦后一百天安全工作的目標是：井下消滅局定重傷及其以上人身事故和重大非傷亡事故;地面消滅輕傷及其以上人身事故和一般及其以上非傷亡事故。完成這一工作目標、確保全年安全生產雙豐收，就是各單位領導班子的第一責任。各單位領導班子要以執(zhí)行力工程建設為載體，打造作風優(yōu)良、素質過硬的執(zhí)行團隊，忠于職守，認真履責，把各項工作任務不折不扣落到實處。
首先，必須把第一責任落實到執(zhí)行工作制度上?！栋踩灾鞴芾韺嵤┺k法》、《安全管理制度匯編》和《安全自主管理標準》是我礦經(jīng)過探索實踐，在安全工作上形成的重要理論成果，也是促進我礦安全生產的重要制度保證。各單位領導班子要帶頭遵守，推動實施，規(guī)范運行，嚴格考核，全面加強安全管理，嚴格落實安全責任，充分發(fā)揮制度的治本作用，努力夯實本質安全型礦井建設的第一道防線。
其次，必須把第一責任落實到強化基層基礎上。以安全質量標準化“紅、黃”旗競賽活動為主線，加強職工安全思想教育，強化崗位技能培訓，嚴查習慣性“三違”，不斷提高職工按章操作、自主保安的意識和能力。嚴格井下各作業(yè)頭面的工序管理，尤其是要抓好井下重點工程和重點施工區(qū)域的動態(tài)達標，健全完善各項管理措施和技術措施，加強現(xiàn)場監(jiān)督把關，不斷提高礦井安全自主管理水平。
第三，必須把第一責任落實到加強源頭治理上。加強機電設備的監(jiān)測、檢修和維護，保證通風、排水系統(tǒng)的可靠運行，切實提高瓦斯治理和水災防控能力。深入開展隱患排查治理工作，對排查出的隱患及時整改落實，做到不留死角、不留盲區(qū)，為井下作業(yè)創(chuàng)造優(yōu)良環(huán)境。繼續(xù)加強地面安全生產專項整治，廣泛開展危險源辨識活動，確保職業(yè)健康安全管理體系規(guī)范運行。嚴格值跟班制度，加強督促檢查，提高零散作業(yè)、運輸、外包隊組三個薄弱環(huán)節(jié)的管理水平，堅決遏制各類事故發(fā)生。
第四，必須把第一責任落實到解決實際問題上。各級領導干部要進一步轉變作風，改進管理，深入實地調查研究，深入群眾征求意見，認真研究解決安全生產上的重點、難點問題。特別是要高度重視產量增加、地質條件變化、三個水平交叉作業(yè)等因素對安全生產的影響，組織技術力量進行集中攻關，采取有效措施，保證生產組織和生產銜接正常有序進行，確保全年任務目標圓滿完成，努力實現(xiàn)礦井長治久安。
三、突出維穩(wěn)工作重點，細化措施，協(xié)調聯(lián)動，在守土有責、保證穩(wěn)定上見實效。
建國60周年國慶大典即將來臨，礦山二次創(chuàng)業(yè)正處于緊要關頭，維護礦區(qū)和諧穩(wěn)定，既是當前的重大政治任務，也是實現(xiàn)企業(yè)健康有序發(fā)展的內在要求。對此，同志們務必要牢固樹立“大安全”觀念，統(tǒng)籌兼顧井下安全生產和地面安定團結，始終保持高度的政治敏銳性和警惕性，切實把穩(wěn)定工作放在全局和戰(zhàn)略的高度去思考，擺在更加突出的位置去推進，進一步鞏固發(fā)展企業(yè)安定和諧的大好局面。
一要著力做好國慶安保工作。9月4日，我們專門召開了迎接國慶60周年安全保衛(wèi)工作會議，對國慶安保工作進行安排部署，并制定下發(fā)了《關于做好國慶六十周年安全保衛(wèi)工作的實施方案》。各單位要對照實施方案，明確職責分工，加強協(xié)調配合，健全工作機制，采取有效措施，認真落實各項工作任務，堅決打贏國慶安保攻堅仗。對節(jié)日期間舉辦的各類大型慶祝活動，要嚴格審批備案，制定嚴密的安全保衛(wèi)工作預案和應急處置措施，確保活動順利進行。
二要著力做好矛盾糾紛排查調處工作。各單位要暢通信息匯集渠道，全面收集輿情信息，及時了解和掌握各種不穩(wěn)定因素，在近期內集中開展一次矛盾糾紛的排查整治工作，力爭對各類不穩(wěn)定因素發(fā)現(xiàn)得早、化解得了、控制得住、處置得好，努力把矛盾和問題解決在基層單位，消除在萌芽狀態(tài)。要高度關注信訪工作，加強對職工群眾和家屬的法制宣傳教育，妥善處理群眾上訪問題，維護正常信訪秩序，嚴防越級上訪和集體上訪事件發(fā)生。
三要著力強化重點人員和重點部位的管控措施。對礦區(qū)各類重點人口和監(jiān)管對象要做到一人一個控制措施、一人一個幫教小組、一人一套幫教檔案和一人一套工作方法，防止漏管失控。對全礦供水、供電、供氣、供暖、廣播、電視、通訊和五管要害部門，要認真落實領導包片責任制和崗位工作責任制，健全完善人防、物防、技防安全措施，經(jīng)常性開展以防火、防盜、防爆炸、防破壞為主要內容的安全整治工作，堅決杜絕各類事故發(fā)生。
四要著力加強社會面的治安防控。充分發(fā)揮各基層黨組織、公安保衛(wèi)隊伍、群防群治隊伍的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢和人員優(yōu)勢，廣泛開展社區(qū)巡邏、看樓護院、鄰里守望等多種形式的治安防范活動。重點加強民爆等危險物品的專項治理，所有涉爆、涉危、涉毒單位要在國慶節(jié)之前進行全面細致的安全檢查，對查出的隱患和漏洞及時整改完善。嚴格出租房屋的治安管理，嚴厲打擊違法犯罪活動，全力以赴保證礦區(qū)秩序安定祥和，礦區(qū)居民安居樂業(yè)。
同志們，安全穩(wěn)定的每一天，都帶給我們生命的溫暖、家庭的和睦、工作的幸福和心靈的愉悅;安全穩(wěn)定的每一刻，都閃動著靈性的思考，飽含著才智的奉獻，凝聚著毅力的堅守，展現(xiàn)著團隊的精神。事業(yè)無止境，追求無極限。讓我們把工作當成事業(yè)，把事業(yè)當成追求，以求真務實的工作作風、開拓進取的精神狀態(tài)，盡職盡責，盡心盡力，努力推動礦山又好又快和諧發(fā)展，以優(yōu)異的工作業(yè)績向新中國成立60周年獻禮!
謝謝大家!
上級領導講話稿篇六
各位代表，同志們：
今天，我很高興應邀參加咱們長治縣公司五屆一次職代會，我們長治縣公司作為全市煤運系統(tǒng)的排頭兵，物質文明和精神文明建設都走在了全市前列。特別是企業(yè)文化建設，開展的豐富多彩，有聲有色，在市縣兩級舉辦的文體競賽活動中，多次取得優(yōu)異成績，可以說是我們長治煤銷系統(tǒng)的榜樣公司。
落實好這次會議精神，切實加強工會工作，我想講以下幾個方面意見：
一是準確定位工會工作。要堅持在企業(yè)黨組織的領導之下開展工會工作。我國《工會法》明確指出，工會要堅持中國共產黨的領導。這就決定了工會必須在黨的領導下工作，在思想上、政治上、行動上與黨組織保持一致，自覺接受黨組織的領導，將自己置于黨組織的領導之下。積極爭取行政領導的支持。圍繞企業(yè)經(jīng)營發(fā)展這一中心任務去組織開展工作，企業(yè)行政在管理過程中，對工會的人、財、物給予大力支持，提升工會工作的整體水平。積極圍繞企業(yè)中心任務開展工會工作。企業(yè)生存的目的就是要經(jīng)營、要發(fā)展，要通過提高員工素質、提高服務質量、提高管理水平、推進企業(yè)文化建設等工作去努力實現(xiàn)企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展目標，實現(xiàn)社會效益、企業(yè)效益和員工效益的最大化。開展工會工作必須緊密圍繞企業(yè)的中心工作去進行，必須在企業(yè)生產、經(jīng)營、服務、管理、改革、發(fā)展等各個方面積極參與，緊貼企業(yè)實際，積極開展有針對性的活動，充分調動職工的積極性，努力發(fā)揮職工作用，而不能脫離企業(yè)的中心工作去開展活動。要在維護企業(yè)總體利益的同時，更好的代表和維護職工群眾的合法權益。要通過合法的途徑和手段保護職工依據(jù)法律、法規(guī)、政策及規(guī)章制度享有的各種權益。要依法維護職工參加和組織工會的權利，最大限度地把廣大職工吸引和組織到工會中來，充分發(fā)揮廣大職工在參加企業(yè)民主管理中的民主決策、民主管理和民主監(jiān)督作用。工會要在幫助困難職工、維護職工合法權益中努力承擔第一知情人、第一報告人、第一幫助人的職責;依法維護職工的精神文化需求，不斷提高職工自身素質，從根本上維護職工的利益。
二是創(chuàng)新豐富工會工作內容。要做好企業(yè)職工民主管理工作，著重抓好職工代表大會制度和企務公開工作，建立健全職工代表大會制度，認真落實“黨委統(tǒng)一領導、行政主體到位、工會主動配合、紀委監(jiān)督檢查，職工群眾積極參與”的領導體制和工作機制，積極推進廠務公開工作。建立平等協(xié)商機制，訂立集體合同是維護職工權益的有效實現(xiàn)形式和方法，企業(yè)工會在開展此項工作時一定要認真把握平等協(xié)商和集體合同制度的內容、原則、策略和技巧，在實踐中不斷完善推進此項工作。積極組織動員職工群眾，大力開展勞動競賽、合理化建議、崗位練兵、技術創(chuàng)新、表彰勞模先進等活動，努力提高職工的勞動技能和創(chuàng)造才能，充分發(fā)揮他們的積極性、主動性、創(chuàng)造性，不斷推動和促進企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展工作，促進企業(yè)經(jīng)濟效益的提高。開展經(jīng)濟技術創(chuàng)新工作還是維護職工自身利益的重要內容。認真抓好對職工的宣傳教育工作，發(fā)揮工會橋梁紐帶作用、培養(yǎng)“四有”職工隊伍、穩(wěn)定職工隊伍和社會安定、維護職工精神文化權益的需要。要通過會議、培訓、競賽、文體活動、樹立典型和品牌建設等各種形式，大張旗鼓、宣傳教育、寓教于樂、潛移默化，大力向職工群眾宣傳黨和國家的路線方針政策，以科學的理論武裝職工、以正確的輿論引導職工，以高尚的精神塑造職工，以優(yōu)秀的作品鼓舞職工，從而最大限度地激發(fā)和調動廣大職工為企業(yè)發(fā)展貢獻的聰明才智。堅持組織企業(yè)員工有計劃、有目的的開展健康有益的文化體育活動，增強員工體質和身心健康，豐富員工文化生活，培養(yǎng)高尚情操，弘揚企業(yè)文化，營造寬松愉快、積極向上的和諧環(huán)境，促進和諧勞動關系。工會干部要經(jīng)常深入一線班組和職工群眾之中，及時掌握和了解職工的思想動態(tài)，掌握了解職工在工作生活中的情況，在關心職工生活中承擔起第一責任人的職責;要將對職工的關心落在實處，及時看望生病、住院、退休、困難的職工，及時幫助困難職工解除后顧之憂;要積極做好送溫暖工作，將平時關心幫助困難職工與節(jié)假日慰問職工有機結合，為促進企業(yè)凝聚力的提高發(fā)揮積極作用。
三是大力加強工會自身建設。提升工會組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，更好的為公司職工辦好事，服好務，盡好責。
值此，新春佳節(jié)來臨之際，我代表長治有限公司工會祝愿大家身體健康，闔家歡樂，萬事如意。
謝謝大家!
上級領導講話稿篇七
各位代表、同志們：
秋高氣爽，金谷飄香。正當全局上下加快推進社會主義新農村建設、努力構建和諧社會，喜迎黨的“xx大”、勝利召開之際，格球山農場第十一次黨代會隆重開幕了。這是格球山農場全體黨員干部和職工群眾政治生活中的一件大事。至此，我代表分局黨委，向大會的召開表示熱烈的祝賀!向與會全體代表，并通過你們向全場黨員干部和職工群眾表示誠摯的問候!
多年來，特別是格球山農場第十次黨代會以來，農場黨委團結帶領黨員干部和職工群眾，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，解放思想，實事求是，加快改革，致力發(fā)展，各項事業(yè)取得了顯著成績，農場的面貌發(fā)生了深刻變化，并成為國家級先進集體、墾區(qū)的一面鮮艷紅旗，在農場歷史上書寫了新的燦爛篇章。其主要表現(xiàn)：一是經(jīng)濟綜合實力顯著增強。創(chuàng)造了企業(yè)連年贏利的佳績，生產總值由1999年底的6525萬元，增加到20xx年的14346萬元，增長了120%。特別是進入“十五”以后，總產值連續(xù)六年高速增長，20xx年實現(xiàn)總產值3.1億元，比20xx年的1.5億元增加1.6億元，增長107%;資產負債率由20xx年的34%下降到26%，下降了8個百分點。“十五”期間，累計實現(xiàn)企業(yè)利潤3354萬元，家庭農場利潤1.6億元。20xx年八項經(jīng)濟綜合指標墾區(qū)排名第一，為科學發(fā)展積蓄了后勁，開拓了空間。二是產業(yè)結構調整取得了突出成效。農場土地在全局率先實現(xiàn)了規(guī)模經(jīng)營，奶牛產業(yè)得到快速發(fā)展，農牧結合日益穩(wěn)固。特別是北大荒北綠食品公司這一龍頭企業(yè)建成投產，調優(yōu)了種植結構，增加了職工就業(yè)機會，推動了農場開放型經(jīng)濟快速發(fā)展。三是深化改革工作取得可喜成果。在墾區(qū)率先實施了撤隊建區(qū)改革，較好地完成了場辦工業(yè)民有民營體制改革。組建農業(yè)協(xié)會，實現(xiàn)農業(yè)管理、服務、銷售一體化，大大降低職工種植成本、提高了經(jīng)濟效益。四是小城鎮(zhèn)建設步伐明顯加快。八年中，農場用于小城鎮(zhèn)建設資金達9077萬元，新建了7棟商宅樓和多棟別墅小區(qū)，建起集文化、體育、休閑、娛樂等為一體的文體廣場、綠地廣場、活動中心和墾區(qū)第一家游泳館，場部地區(qū)小城鎮(zhèn)建設水準堪稱全局之首、墾區(qū)一流。五是經(jīng)濟社會得以協(xié)調發(fā)展。農場礦泉水入戶、有線電視等社會公益事業(yè)發(fā)展迅速，教育、醫(yī)療、社會保障水平大大提高，社會治安綜合治理成效顯著，呈現(xiàn)出政通人和、人心思上、事業(yè)興旺的好局面。六是職工收入明顯提高。全場人均純收入已達8524元，比20xx年增加4324元 ，增長了103%，位居全局第一。七是黨的建設和思想政治工作得到全面加強。全場大力開展“五好”黨支部創(chuàng)建和黨員責任區(qū)、黨員學幫帶、黨員先鋒崗等系列活動，使基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用得到充分發(fā)揮，黨員干部隊伍始終保持良好精神面貌。特別是通過開展黨員先進性教育和實施“北大荒先鋒工程”，基層黨組織活力明顯增強，黨組織的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力進一步提高，黨群干群關系進一步密切，黨員干部特別是領導干部的形象越來越好，威信越來越高。
今天，格球山農場召開第十一次黨代會，將討論制定今后幾年經(jīng)濟和社會發(fā)展目標和主要任務，選舉新一屆農場黨委領導集體，這對于全場上下振奮精神、凝心聚力、發(fā)揮優(yōu)勢、破解難題，加快建設現(xiàn)代化的新型和諧農場有著非常重要的意義。借此機會，我代表分局黨委對開好這次大會提三點希望和要求：
第一，要以“三個代表”重要思想為指針，全面客觀地回顧過去、總結經(jīng)驗。格球山農場十次黨代會以來，無論是改革開放、經(jīng)濟社會發(fā)展，還是精神文明建設和黨的建設都取得了長足進步,農場黨委被省委評為先進基層黨組織，農場先后被授予全國“五一勞動獎狀”、省級文明單位標兵和總局“三面紅旗”等光榮稱號。這是全分局的光榮，是格球山人的驕傲。我們要辯證地總結過去，客觀地評價自己，才能繼往開來，取得新的更大成績。因此，我們要按照“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀要求，立足墾區(qū)放眼全省、全國看格球山，認真總結經(jīng)驗、揚長避短，鼓舞士氣、增強信心，牢固樹立高標準、高質量、高水平意識，堅定創(chuàng)一流、爭上游、站排頭和超越自我、再創(chuàng)輝煌的決心，努力成為全局名副其實的領軍骨干企業(yè)。
第二，要以科學發(fā)展觀為指導，統(tǒng)籌兼顧地確立目標、謀劃未來?？茖W發(fā)展觀，第一要義是發(fā)展，核心是以人為本，基本要求是全面協(xié)調可持續(xù)，根本方法是統(tǒng)籌兼顧。我們一定要按照總局、分局黨委的總體部署，以富民強場建小康為根本出發(fā)點，從本場的實際出發(fā)，從廣大職工群眾的愿望出發(fā)，認真討論，科學制定新的發(fā)展目標。一要堅持走現(xiàn)代農業(yè)之路。要穩(wěn)步推進種植業(yè)結構調整，努力實現(xiàn)調優(yōu)、調專、調綠、調特、調高，打造優(yōu)勢農產品基地;要加大新技術應用力度，把先進技術、管理、信息緊密結合，并按照市場導向和可持續(xù)發(fā)展原則，進行科學綜合開發(fā)和合理調整利用;要加強農業(yè)標準化建設，打響無公害、綠色、有機農業(yè)品牌，全面提高農產品質量。二要大力發(fā)展非公有制經(jīng)濟。要進一步加大政策扶持和資金投 入力度，繼續(xù)加快畜牧業(yè)和特色種、養(yǎng)、加工業(yè)及第三產業(yè)的發(fā)展，通過開展黨員 “雙培雙帶”、“中心聯(lián)帶戶”等活動，鼓勵黨員干部帶領職工群眾共同創(chuàng)業(yè)、共同發(fā)展、共同致富。三要全面推進社會主義新農村建設。要按照“生產發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主”的要求，廣泛動員全民和全社會的力量，努力把社會主義新農村建設得更好，確保新農村建設“一年大變化、兩年大突破、三年大見成效”，加快實現(xiàn)“居住在現(xiàn)代化小城鎮(zhèn)，工作在希望田野上”目標。四要努力構建和諧社會。要堅持以人為本，緊緊圍繞職工群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題，采取有效措施認真加以解決，確保各項社會事業(yè)全面發(fā)展，基層民主建設不斷推進，切實滿足人民群眾日益增長的物質文化需要。
第三，要以提高執(zhí)政能力為目標，與時俱進地建好班子、帶好隊伍。黨的事業(yè)興衰，關鍵在黨、關鍵在人，關鍵在領導班子。這次大會的一項重要任務，就是要選舉產生新一屆農場黨委領導集體。分局黨委希望與會代表以黨的事業(yè)為重，正確行使自己的民主權利，選出一個對全場人民負責的班子。分局黨委希望新一屆領導班子，按照分局黨委關于建設“五型”領導班子的意見要求，不斷加強自身建設，增強責任感、使命感，全面提高執(zhí)政能力，尤其是要提高領導經(jīng)濟發(fā)展的能力。一要增強圍繞中心、統(tǒng)籌協(xié)調的能力。黨的一切工作必須圍繞經(jīng)濟建設這個中心來開展，圍繞中心、統(tǒng)籌協(xié)調，是對各級黨委領導方式和執(zhí)政方式的基本要求。農場黨委的工作，直接關系到黨和職工群眾的血肉聯(lián)系能否更加緊密，關系到黨的執(zhí)政基礎能否更加鞏固。只有做到圍繞中心、統(tǒng)籌協(xié)調，黨的工作才能有廣泛的群眾基礎，才能為經(jīng)濟建設贏得良好的發(fā)展環(huán)境，才能促一方經(jīng)濟發(fā)展，保一方社會平安。二要增強促進發(fā)展、造福百姓的能力。只有經(jīng)濟發(fā)展、實力增強，職工富裕，社會和諧，執(zhí)政能力才能得到實際體現(xiàn)，執(zhí)政基礎才能得到切實加強。要樹立銳意進取的創(chuàng)新意識，積極探索、敢闖敢試，不斷解決前進道路上的新矛盾、新問題。要樹立尊重客觀規(guī)律的科學意識，自覺地按經(jīng)濟規(guī)律辦事，順應時代發(fā)展潮流。要把“以人為本”作為發(fā)展的最終目的，尊重職工群眾的各項權力，讓職工群眾越來越多地享受經(jīng)濟和社會發(fā)展的成果。三要增強帶好隊伍、強基固本的能力。黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎，要以實施“北大荒先鋒工程”為契機，充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。要把學習型干部隊伍建設擺在更 加突出的位置，堅持用先進理論武裝頭腦，做到向書本學、向實踐學、向職工群眾學，人人都要提高科學發(fā)展、率先發(fā)展的本領，成為農場又好又快發(fā)展的領頭雁，真正體現(xiàn)黨的先進性。
各位代表、同志們：分局黨委相信，依靠與會全體代表的共同努力，格球山農場第十一次黨代會預定的各項任務一定能順利完成。我們也堅信，在新一屆農場黨委和農場領導班子的帶領下，通過全場各單位黨組織和廣大干部職工的共同努力，格球山農場建設社會主義新農村、構建和諧社會的目標一定能如期實現(xiàn)，格球山農場的未來一定會絢麗輝煌，格球山農場的明天一定會更加美好!
預祝大會圓滿成功!
謝謝大家!
上級領導講話稿篇八
各位代表、同志們：
人勤春來早，發(fā)展氣象新。今天，市郵政局隆重召開x屆x次職工代表大會，在此，我代表市委、市政府對大會的勝利召開表示熱烈的祝賀!向全市郵政員工致以親切的問候!
過去的一年，我市經(jīng)濟社會延續(xù)著良好的發(fā)展態(tài)勢，全市生產總值完成億元，地方財政一般預算收入億元;全社會固定資產投資億元，產業(yè)發(fā)展成效顯著，基礎設施日臻完善;社會和諧，民生狀況明顯改善，城鎮(zhèn)居民人均可支配收入**元，農民人均純收入**元。
過去的一年，也是我市郵政事業(yè)取得長足進步的一年。一年來，你們團結拼搏，加強能力建設，強化企業(yè)管理，提高服務質量，全年實現(xiàn)業(yè)務收入**萬元、收支差**萬元，人均勞動生產率達到**萬元，員工收入每人每月增加了**元。在此，再次為你們優(yōu)異的工作業(yè)績表示熱烈的祝賀!
20xx年是“”規(guī)劃開局之年，是我市立足新起點，搶抓新機遇，謀求新發(fā)展，實現(xiàn)新跨越，加快建設**城市的關鍵一年。在新的一年里，全市經(jīng)濟社會要在新的起點上實現(xiàn)新的發(fā)展，郵政事業(yè)也要在攻堅克難中取得新的成績。下面，我就20xx年郵政工作提兩點希望：
一、抓住機遇，繼續(xù)做大做強郵政事業(yè)
20xx年，市委市政府將按照 “”的發(fā)展戰(zhàn)略，堅持“”的發(fā)展思路，力爭全市生產總值增長以上，地方財政一般預算收入增長以上，全社會固定資產投資增長以上，全社會消費品零售總額增長以上，城鎮(zhèn)居民人均可支配收入增長以上，農民人均純收入增長以上。據(jù)了解，今年我市確定重點建設項目共計**個，其中，新開工項目**個，續(xù)建項目**個，竣工項目**個，總投資億元，今年計劃完成投資億元。希望郵政干部職工一定要抓住機遇，緊密把握地方經(jīng)濟社會發(fā)展的脈搏，進一步創(chuàng)新工作思路，積極開拓市場，實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營效益的快速發(fā)展，做大做強郵政事業(yè)。
二、優(yōu)質服務，不斷滿足社會經(jīng)濟發(fā)展需要
郵政是國家重要的社會公用事業(yè)，擔負著“通政、通民、通商”的重要職責。希望郵政干部職工繼續(xù)保持優(yōu)良傳統(tǒng)，切實樹立社會責任感和使命感，提供優(yōu)質的郵政服務，在努力提高企業(yè)經(jīng)濟效益的同時，更要努力為地方經(jīng)濟社會發(fā)展服務。一是要努力提高工作效率，不斷創(chuàng)新服務方式，加大郵政基礎設施投入力度，全面提升企業(yè)管理水平和服務質量，不斷滿足社會經(jīng)濟發(fā)展的需要;二是要主動接受群眾和社會監(jiān)督，強化員工素質，打造一支服務意識強、業(yè)務素質高、作風過得硬的員工隊伍，為廣大客戶提供優(yōu)質的郵政服務。
同志們，市委市政府將一如既往地關注和支持郵政事業(yè)的發(fā)展，盡力幫助和解決郵政面臨的實際問題，為郵政的發(fā)展排憂解難，創(chuàng)造條件。在新的一年里，新的起點上，我真誠的希望全市郵政干部職工，團結一心，奮發(fā)有為，以優(yōu)異的成績譜寫郵政事業(yè)新的篇章，為建設**城市做出更大的貢獻。
最后，預祝大會取得圓滿成功!
上級領導講話稿篇九
尊敬的各位領導、各位代表們：
你們好!
在學校黨支部和校長的高度重視下，今天我們迎來了新三中第一屆教代會的隆重召開，出席本次教代會的正式代表共有32名，代表了我校107名教職工，2名列席代表是學校科組的負責人。教代會的召開是我校廣大教職工政治生活中的一件大事，是充分發(fā)揮全體職工智慧和凝聚職工力量的一個重要載體，是廣大教職工行使民主權利，參與學校民主管理與監(jiān)督的基本制度和形式，是學校管理體制的重要組成部分，也是學校領導與教職工進行民主協(xié)商、信息溝通的重要渠道。在此，我謹代表學校黨支部、學校行政、學校工會向大會的召開表示熱烈的祝賀，向各位代表致以親切的問候，向辛勤耕耘在教學第一線的教職工表示衷心的感謝和崇高的敬意!
由于這次會議時間短、任務重，希望代表們在會議期間以高度負責的精神、團結協(xié)作、認真工作、不辜負全校教職工的重托，認真完成預定的各項任務，把職代會開成一個民主團結、求真務實、開拓創(chuàng)新的大會。
預祝本次教代會圓滿成功!
謝謝大家!
上級領導講話稿篇十
機關全體干部職工、同志們：
一元復始，萬象更新。今天是春節(jié)后上班的第一天，首先我謹代表開發(fā)區(qū)黨工委、管委會向全體干部職工致以新年的祝福!
國旗我們每天都在升，但節(jié)后上班第一天，全體干部職工隆重集會，莊嚴地舉行升國旗儀式，在開發(fā)區(qū)的發(fā)展史上還是第一次。我們舉行升國旗儀式目的，就是通過升國旗唱國歌，進一步強化國旗意識，激發(fā)愛國熱情，振奮干事創(chuàng)業(yè)的精神，為開發(fā)區(qū)實施“”、爭創(chuàng)國家級開好頭、起好步。
今天，我很高興地看到，大家精神都很飽滿，展現(xiàn)出了一種奮發(fā)向上、勇于拼搏、合力興區(qū)的精神風貌。開發(fā)區(qū)從1992年建區(qū)發(fā)展到現(xiàn)在的“全市一流、全省領先”，靠的正是這股朝氣和力量。開發(fā)區(qū)十八年的奮斗歷程，飽含著一批批開發(fā)區(qū)人的無私奉獻和辛勤耕耘，可以說是一部勵精圖治、銳意進取的改革發(fā)展史，是一部克難攻堅、艱苦奮斗的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新史，也譜就了一首合心合力、團結拼搏的贊歌。如今，曾經(jīng)落后荒涼的城北郊區(qū)已成為海寧經(jīng)濟發(fā)展的高地，甚至擠進了全省的前列，這是我們的驕傲，是我們的自豪!
同志們!當我們海寧經(jīng)濟開發(fā)區(qū)跨入第十九個年頭的時候，我們應該清醒地認識到，開發(fā)區(qū)已經(jīng)從嬰兒、幼兒、少兒步入了青年時代，我們已經(jīng)到了報效偉大祖國的最佳時期!當雄壯、高昂、激越的國歌響起的時候，當鮮艷的五星紅旗伴隨著初升的朝陽冉冉升起的時候，我們每一個開發(fā)區(qū)人的激情在澎湃，我們每一個開發(fā)區(qū)人的熱血在沸騰!這升起的不僅僅是國旗，這升起的是我們高昂的愛國熱情，是我們昂揚拼搏的斗志，更是我們跨越發(fā)展的雄心壯志!
20xx年是開發(fā)區(qū)實施“”、爭創(chuàng)國家級的起步之年，是全面實施“四大一新”戰(zhàn)略，加快推進“三區(qū)”建設的基礎之年，也是推動“創(chuàng)新驅動、整合提升、轉型發(fā)展”的關鍵之年。新的起點，新的征程，新的使命，催人奮進。在這千帆競發(fā)、百舸爭流的時代，發(fā)展如逆水行舟，惟有竭盡全力、激流勇進，方能爭先進位、傲視群雄。莊嚴神圣的國旗凝聚著大無畏的革命精神和必勝的信念，這種精神和信念要融入到我們每一名干部職工的心中，讓我們以勇于創(chuàng)新的精神、精誠團結的氛圍、奮發(fā)有為的狀態(tài)、踏實苦干的作風、廉潔奉公的本色，為開發(fā)區(qū)新的目標、新的明天而努力奮斗!
上級領導講話稿篇十一
各位代表、各位領導、同志們：
在全國人民深入學習貫徹x屆六中全會精神的熱潮中，在全校教職工以喜悅之情盤點20x-20x學年度的豐碩成果，以豪邁之情掀開20x年新的一頁之際，上饒縣第三中學第二屆三次教職工代表大會今天隆重開幕了。在此，我代表大會主席團對所有關心、支持和參與本次大會的領導、各位教職員工、各位代表表示衷心的感謝!這次大會，是我校進入“x”共商發(fā)展的盛會，是全校師生員工政治生活中的一件大事，我們對大會的召開表示熱烈的祝賀!
各位代表、同志們:回顧“x”和二屆教代會以來開拓奮進的歷程，我們倍感驕傲和自豪。在上級黨委的領導和支持下，我們認真實踐“x”重要思想，認真貫徹x屆五中、六中全會精神，始終堅持以教育教學為中心，全面貫徹黨的教育方針;堅持依靠全體教職工辦學，充分調動各個方面的積極性和主動性;堅持以改革和創(chuàng)新為動力，努力提高教育質量，努力推進學校的發(fā)展，開創(chuàng)了學校各項工作的新局面，辦學水平全面提升，辦學思路進一步明晰，教學質量穩(wěn)步提高，教育科研碩果累累，學校特色聲譽鵲起，師資隊伍更加優(yōu)化，各項改革初見成效，綜合實力持續(xù)增強，學校已進入了穩(wěn)定發(fā)展的良好態(tài)勢，為“x”的持續(xù)發(fā)展夯實了堅實的基礎。今天的上饒縣三中，已經(jīng)成為上饒縣農村中村的龍頭學校，得到了全社會的肯定與好評。為此我代表黨政工團向所有為學校的發(fā)展作出努力的干部和教職員工致以崇高的敬禮!向所有關心和支持我校工作的各級領導、離退休老領導、老教師致以誠摯的謝意!
各位代表、同志們：學校的發(fā)展離不開全校教職員工的共同努力與奮斗，各位教職員工都是學校的主人，教代會是教職員工行使民主權利、參與管理學校事務和基本組織形式，我們的每一位代表，要不負重托、切實履行職責，與學校領導一起共同研究新情況，共謀新發(fā)展。本次教代會，就學校發(fā)展的問題作出全面部署，并就建立和完善新的激勵機制，與教職員工切身利益相關的各項方案提請代表們審議。
本次大會的中心議題是：與時俱進、高點定位、再創(chuàng)輝煌，進一點辦好對學生負責，讓社會滿意的學校。
本次大會的主要任務是“審議討論《學校工作報告》;《學校工會工作報告》;《學校財務工作報告》。討論通過《學校職稱評聘制度》;《學校教師績效工資考核方案》;《老師年度評優(yōu)評先方案》;《班主任考核方案》。聽取并討論提案的解答報告。
同志們!我們相信全體與會代表一定會以高度的責任感和主人翁的姿態(tài)，圍繞會議主題，認真負責、聚精會神地開好這次會議，共同完成大會預定的各項議程。
各位代表，讓我們站在新起點，迎接新挑戰(zhàn)，實現(xiàn)新轉變，借著這次教代會的東風，團結一致，與時俱進，開拓進取，艱苦創(chuàng)業(yè)，克服困難，努力開創(chuàng)學校工作新局面。
最后，預祝大會開的圓滿成功。
上級領導講話稿篇十二
尊敬的各位嘉賓、老師、同學們：
大家下午好！
今天，我們滿懷喜悅之情，在這里隆重舉行常州大學華羅庚學院揭牌儀式，這是我校改革發(fā)展史上一件具有里程碑意義的大事，標志著常州大學開啟了深化教育改革、探索拔尖創(chuàng)新人才培養(yǎng)的新征程。在此，我謹代表學校向光榮地成為華羅庚學院的全體同學表示衷心的祝賀！向前來參加揭牌儀式的各位領導、嘉賓、老師們表示最衷心的感謝和最誠摯的歡迎！
成立華羅庚學院是我校推進教學改革、進一步提升人才培養(yǎng)質量的重要舉措，也是在高等教育大眾化背景下探求精英人才培養(yǎng)的有益嘗試。它將以“匯集優(yōu)秀生源、整合優(yōu)質資源、創(chuàng)新培養(yǎng)模式、打造復合人才”的辦學思路，以“小班教學、名師授課、教學自主、師生互動、注重實踐、鼓勵創(chuàng)新”的辦學原則，著力培養(yǎng)科學基礎、實踐能力和人文素養(yǎng)融合發(fā)展，具有較強的實踐能力、創(chuàng)新能力和領導潛質的復合型人才。
知識經(jīng)濟時代，人才競爭日趨激烈，世界各國對拔尖創(chuàng)新人才的渴求上升到一個前所未有的高度。在我國，社會對拔尖創(chuàng)新人才的迫切期待，更是形成了三個熱點話題，一是錢學森之問，即為什么我們大學培養(yǎng)不出杰出人才；二是自主創(chuàng)新能力，即我國國民經(jīng)濟建設的重大領域缺乏核心和關鍵技術；三是高水平大學，即我們國家沒有世界一流大學。由于這些熱點都涉及國家發(fā)展的根本問題，一直引領社會輿論，使高校成為批評的對象，對于我們每一個大學人而言都是一個重要而緊迫的挑戰(zhàn)。因此，在當前建設創(chuàng)新型國家的時代背景和國際人才競爭的大格局下，如何集中優(yōu)質資源，培養(yǎng)和造就一批拔尖創(chuàng)新人才，必然成為新時期國家賦予高等學校的歷史使命和共同選擇。
另一方面，從大學的本質來講，大學與其他一切組織的最大區(qū)別在于我們的根本使命就是培養(yǎng)人才。科學研究、社會服務以及與文化的傳承與融合等職能都是派生使命，要想辦成一流大學就必須培養(yǎng)一流人才?？梢钥隙?，影響一所大學聲譽的最重要因素不是論文、平臺、獲獎等，而是她的畢業(yè)生在社會上的總體表現(xiàn)，或者說是她培養(yǎng)的社會杰出人才的總體狀況。人們之所以認為哈佛、耶魯、北大、清華是杰出的，不是因為記住了他們發(fā)表了多少優(yōu)秀論文、獲得多少科研成果、具有多少大的平臺，而是因為知道在各個領域都活躍著他們的杰出畢業(yè)生。
基于對大學歷史的使命的自覺和大學本質的主動思考，常州大學要實現(xiàn)地方領軍型大學的夢想，成立華羅庚學院，探索拔尖人才培養(yǎng)更是我們的必然選擇。華羅庚先生是從常州走出的世界著名科學家，也是拔尖創(chuàng)新人才的典范。他一生致力于數(shù)學研究與發(fā)展事業(yè)，是解析數(shù)論、典型群、矩陣幾何學、自守函數(shù)論與多復變函數(shù)論等諸多方面研究的創(chuàng)始人與開創(chuàng)者。在從事數(shù)學理論研究的同時，華老努力嘗試尋找一條數(shù)學和工農業(yè)實踐相結合的道路，被成為“人民數(shù)學家”。以華老的名字來命名常州大學的教育改革“特區(qū)”，既表達我們對華老的深切緬懷，也寄托著我們對華羅庚學院的學生更高期許。
拔尖創(chuàng)新人才培養(yǎng)是一項極富挑戰(zhàn)性和創(chuàng)造性的偉大事業(yè)。它不僅需要我們有著改革創(chuàng)新的勇氣，還需要有著先進的人才培養(yǎng)理念。為此，我希望未來的華羅庚學院要秉承優(yōu)勢轉化理念，即將優(yōu)勢學科、前沿性科研、一流的師資、國際間交流、優(yōu)質的生源、優(yōu)良的傳統(tǒng)等多方面的辦學優(yōu)勢積極、主動、優(yōu)先轉化為人才培養(yǎng)質量的優(yōu)勢；要秉承領跑者理念，讓優(yōu)秀學生做“領跑者”，發(fā)揮引領和示范作用，帶動各院系、各學科對拔尖創(chuàng)新人才的培養(yǎng)，進而促進學校整體人才培養(yǎng)質量的提高，為我校創(chuàng)辦一流本科教育打下堅實基礎。
老師們，同學們！當學校決定籌建華羅庚學院時，我就有一個夢想。我希望看到，在不久的將來，在長三角城市合作論壇上，華羅庚學院畢業(yè)的同學能夠不期而遇，代表各自的城市，共同謀求區(qū)域協(xié)同發(fā)展、創(chuàng)新驅動的新觀念和新藍圖；在石油化工行業(yè)的高峰論壇上，華羅庚學院畢業(yè)的同學能夠再度相見，共同探討世界能源行業(yè)的新發(fā)現(xiàn)和新見解；在世界高層經(jīng)濟和管理發(fā)展論壇上，華羅庚學院畢業(yè)的同學能握手致意，共同闡發(fā)全球化背景下國際金融、產業(yè)調整和企業(yè)管理的新課題和新模式。
最后，衷心祝愿各位領導、各位嘉賓身體健康！祝全體教職工工作順利，祝全體同學學習進步、早日成才！
謝謝大家！
上級領導講話稿篇十三
由于領導干部的身份不同，而且講話本身也要講究視聽效果，因而領導。
講話稿。
有著特定的寫作要求和語言特色，下面是本站小編給大家整理的最新上級領導講話稿范文，僅供參考。
同志們：
今天,在美麗的歷史名城,公司“杯”第屆職工籃球比賽隆重開幕了!在此,我代表111111公司，向本次比賽的隆重開幕表示熱烈的祝賀!向參加比賽的全體運動員表示熱烈的歡迎;向為本次賽事提供良好服務的111111111公司以及全體工作人員、裁判員表示衷心的感謝!
111公司成立11120xx年來，所屬各單位轉變觀念、勵精圖治、艱苦創(chuàng)業(yè)、改革發(fā)展、勇于擔當，戰(zhàn)勝了諸多困難和挑戰(zhàn)，經(jīng)受住了各種風險考驗，抓住歷史機遇，取得豐碩成果，為1111公司“二次創(chuàng)業(yè)”、實現(xiàn)扭虧為盈奠定了堅實的基礎。
這次職工籃球比賽，是1111公司弘揚全運精神、展示職工風采、促進企業(yè)和諧的一次盛會，是系統(tǒng)一次非常重要的體育賽事，也是增強各單位間的交流、展求和諧企業(yè)文化的有效載體。我們要通過這次賽事來振奮精神、鼓舞士氣、增進友誼、凝聚力量，為11111公司健康協(xié)調持續(xù)發(fā)展營造和諧有利的環(huán)境和氛圍。
各單位對本次比賽高度重視，精心組織，選派了優(yōu)秀選手參賽。1111個參賽隊、111111名運動員此時此刻精神飽滿、信心十足。希望全體運動員貫徹：“團結、拼搏、競爭”的宗旨，敢于爭先、永不言敗，賽出風格、賽出水平，充分展示11111公司職工昂揚的斗志和澎湃的激情。希望全體裁判員嚴格遵守“公正、公平”的原則，嚴肅認真、準確執(zhí)裁;工作人員忠于職守、認真負責，周密細致地作好各項組織、服務工作，確保比賽安全有序地進行。
最后,預祝11111公司“1111杯”第1111職工籃球比賽取得圓滿成功!預祝各參賽隊和運動員取得優(yōu)異成績!
同志們:。
今天，很高興參加泰豐集團舉辦的這次安全演講暨安全知識競賽活動。活動舉辦得非常成功，場上各參賽隊員對安全知識掌握得比較扎實，回答得很好，看得出泰豐集團為籌辦這次活動做了大量的準備工作。在此，我代表市總工會及各位與會領導，向所有參賽選手表示誠摯的問候，向獲獎人員表示熱烈祝賀!
近幾年，泰豐集團嚴格落實各級關于安全生產的決策部署，加大投入，科技興安，不斷提升礦井機械化、自動化、信息化水平，礦井安全保障能力顯著增強;深化機制，落實責任，嚴格獎懲，管理的精細化、嚴細化不斷推進;強化培訓，創(chuàng)新模式，干部職工安全素質不斷提升，為礦井安全生產夯實了基礎。集團三個煤礦全部被評為安全質量標準化礦井、“一通三防”安全示范礦井、煤礦瓦斯治理示范礦井，其中王家寨煤礦被評為全國煤礦安全質量標準化一級礦井、山東煤礦安全程度評估5a級礦井，先后獲全國、省“雙十佳煤礦”榮譽稱號，企業(yè)品牌形象顯著提升，全省地方煤礦標桿的地位進一步鞏固。這些成績的取得來之不易，是全體干部職工忘我工作，辛勤付出的結果，在此，我代表市總工會及各位與會領導，向公司全體干部職工表示誠摯的問候和衷心的感謝!
安全工作作為一項系統(tǒng)工程，只有起點，沒有終點，任重而道遠。希望泰豐集團繼續(xù)嚴格貫徹各級安全生產方針政策，深化落實，嚴細管理，完善安全生產長效機制，進一步提高企業(yè)安全生產保障能力，促進全集團安全發(fā)展、健康發(fā)展、快速發(fā)展，為建設經(jīng)濟文化強市作出新的更大的貢獻!
最后，祝泰豐集團全體員工安康幸福，萬事如意!謝謝大家!
同志們：
今天，非常高興能夠參加地委、行署領導班子民主生活會。剛才，聽了同志們的發(fā)言，感到很受教育和啟發(fā)，大家通過深入學習、查擺問題、廣泛征求意見，在具有一定的思想基礎上，認真總結經(jīng)驗、查找不足，開展了批評與自我批評。每個委員、副專員之間坦誠相見，對自己要求嚴格，認識深刻，帶頭開展了批評與自我批評，并對一些情況發(fā)表了自己的意見。我覺得這種氣氛非常好。這次民主生活會，工作準備充分、思想認識端正、征求意見誠肯、查擺問題客觀、分析反思深刻。地委、行署對征求意見是嚴肅認真的，針對第一次班子意見征求少的情況，地委很快采取措施，以無記名投票的方法，再次征求對班子的意見，同時召開了6個不同層次、不同領域的座談會，征求意見覆蓋面非常寬、非常廣，還聽取了群眾對領導班子的意見。同志們在查擺問題上也是很客觀的，有什么問題說什么問題，而且緊扣主題，結合自己的思想、工作實際，從理想、信念、宗旨、作風等方面對自己進行了反思，這個過程也是完善自我、充實自我、提高自我的過程。同志們利用這次機會互相之間進行了真誠地幫助，談了自己的看法。通過這種形式，這樣一種集中教育的形式、一種黨內民主生活會的形式，對自己進行了一次檢查，這對進一步做好今后的工作、明確努力的方向、更好的服務人民、鞏固和提高執(zhí)政水平，都將起到積極的促進作用。因此，這次民主生活會達到了澄清思想、總結經(jīng)驗、相互幫助、共同提高、增進團結的目的，主題突出，開的很成功。通過我上次來*地區(qū)調研和參加這次民主生活會，我認為地委、行署班子是一個非常重視自身建設的班子、是一個團結進取的班子、是一個有凝聚力和戰(zhàn)斗力的班子、是一個務實為民的班子、是一個勤政廉潔的班子，也是一個能夠堅持民主集中制的班子。地委、行署班子能夠努力學習，勤奮工作，發(fā)揚民主，各成員之間，特別是書記和專員之間、四套班子成員之間，相互信任、相互理解、相互支持、團結一致、主動配合，非常融洽，齊心協(xié)力地做好各項工作，做好黨的事業(yè)，為人民服務。這非常好，形成了一個核心。有這么好的資源優(yōu)勢，有這么好的領導集體，明天充滿希望，前景光明。我相信經(jīng)過這次。
先進性教育。
活動，一定會使我們班子成員進一步得到黨性鍛煉，進一步煥發(fā)奮發(fā)進取的精神，領導班子將會更富有朝氣、更富有凝聚力和戰(zhàn)斗力，更會得到地區(qū)各族人民的信賴和擁護，一定會在自治區(qū)黨委的正確領導下，堅持科學發(fā)展觀，團結和帶領*地區(qū)各族人民開創(chuàng)改革和發(fā)展的新局面，創(chuàng)造新的更好的業(yè)績。我也希望通過這次先進性教育活動，同志們能夠成為富有戰(zhàn)斗力，能夠團結帶領各族人民奪取新的勝利，在全面建設小康社會的程中創(chuàng)造更輝煌的業(yè)績。
第二階段的工作有七個環(huán)節(jié)，從3月20日自治區(qū)黨委召開動員會以后，到今天已整整30天。這一個月來，地委已經(jīng)完成了四個環(huán)節(jié)的工作，即廣泛征求意見、開展談心活動、撰寫分析材料、開展民主生活會。這四個環(huán)節(jié)的工作，地委、行署是非常認真的，準備充分、認識端正，確實做了細致、周到的工作。有人認為搞先進性教育活動是不是形式多了一些，對這個問題要有一個正確的認識。形式服務于內容，內容沒有一定的載體和形式，就很難做到廣泛動員、深入推進，規(guī)定的動作不做，很多工作就很難深入地做下去，所以說形式和內容是一致的。這四個環(huán)節(jié)的工作，*地區(qū)做的很認真、很細致，很有成效。對后面的評議意見、反饋評議意見和通報評議情況三個環(huán)節(jié)工作，要繼續(xù)抓好，善始善終，一鼓作氣，高質量完成好。這三個環(huán)節(jié)是很關鍵的工作，不能丟掉，一定要落實好，特別是一些情況要向黨員干部通報，還要向自治區(qū)黨委匯報。
下面，我強調兩個問題。
一是整改問題。整改問題現(xiàn)在就要著手準備。中央始終強調，要在第一階段和第二階段做到邊學邊改、邊議邊改，讓群眾看到實效，看到先進性教育活動中工作的改進。但邊學邊改、這議邊改是針對近期的工作，是馬上需要解決的問題，真正要整改的是這次民主生活會中歸納和梳理出意見和問題。整改工作，一定要結合思想實際和工作實際，對查擺出的問題，分門別類，分輕重緩急，遠中長期，認真研究制定整改措施，要切切實實地把問題解決好，取信于民、取信于黨，讓群眾看到實效、得到實惠，真正使廣大黨員學習實踐“三個代表”重要思想的自覺性得到提高，工作作風有新的轉變，各項工作有新的改進。按照中央要求，要使這次先進性教育活動真正在成為群眾滿意的工程。在這里要強調一個問題，就是我們每個委員、每個副專員，都要在地委的統(tǒng)一領導下，分別對自己分管范圍的工作，結合查擺出來的主要問題，抓住主要矛盾，同時兼顧中長期的工作，認真和有關部門的同志統(tǒng)一研究制定整改的措施、政策和辦法，真正把這次教育活動的成效落到實處，讓群眾看到實效。這是一個很重要的工作要求和工作方法。各分管領導提出整改意見以后，地委、行署還要專門聽取這些意見，對這些情況進行研究。屬于長遠的工作，要從長遠來研究;眼前的工作，就從眼前來考慮;涉及政策的問題，就要研究政策。對每個部門存在的一些問題，要抓住主要問題和主要矛盾來解決，要從群眾最急、最盼、最怨的問題去解決，對此，我們要創(chuàng)造條件，爭取政策，逐步解決好。這樣，先進性教育活動就能真正在達到目的，讓群眾看到實效，看到黨執(zhí)政能力的提高，進而鞏固黨的執(zhí)政地位。
二是認真貫徹在自治區(qū)黨委會上提出的“四個提倡、四個反對”。4月17日，自治區(qū)黨委召開會，開展民主生活會，每個對自身存在的問題進行了認真的剖析，進行了批評和自我批評。在總結時作了重要講話。特別是在會上明確提出了“四個提倡、四個反對”，即：提倡埋頭苦干，反對作表面文章，搞形式主義;提倡艱苦奮斗，反對講排場、比闊氣，鋪張浪費;提倡忘我工作的精神，反對“官、暮、驕、嬌”四氣;提倡實誠坦蕩，正派作人和為官，反對搞兩面派。這些要求對我們地級領導來講，是一項非常重要的政治標準和政治要求。希望同志們在這方面要引起注意?，F(xiàn)在我們一些干部貪圖享逸、貪圖安樂，作風很不好。新疆條件艱苦，工作任務繁重，和內地發(fā)達地區(qū)不一樣，我們的工資水平還不是很高，群眾還比較貧困，一些需要解決的問題還很多，大家要理解，要警戒，要發(fā)揚艱苦奮斗的精神。
同志們，這次受自治區(qū)黨委的委托，參加地委、行署領導班子的民主生活會，聽了同志們的發(fā)言，很受教育，同志們嚴肅認真的態(tài)度開好了這次民主生活會。我相信在先進性教育活動過程中，以地委為核心的領導班子，一定能把先進性教育活動推向深入，一定能使先進性教育活動取得實實在在的效果，一定能借先進性教育活動的東風，把*地區(qū)的各項工作提升到一個新的水平。我也相信經(jīng)過這次先進性教育活動，地委、行署領導班子各位成員在政治理論素養(yǎng)、執(zhí)政水平、工作能力和作風方面都會有新的進步和提高。
上級領導講話稿篇十四
各位領導、各位同仁：
下午好!
“受人玫瑰，手有余香”，捐助是真誠的，愛心是無價的。企業(yè)家的善舉以及對教育事業(yè)的無私奉獻，見證了社會各界朋友對我們翟鎮(zhèn)教育事業(yè)的關心和支持，是尊師重教、關心學生的深情厚誼！我相信，不僅受到資助的學生會永遠銘記，300多名教師會永遠銘記，全鎮(zhèn)6.5萬人民也會永遠銘記！在此，我代表黨委政府，向xx先生表示衷心的感謝！
感動之余，我們只有立即付諸行動。希望學校要勵精圖治，嚴謹辦校，把翟鎮(zhèn)一中辦成領導放心、社會滿意、家長稱心、學生成才的學校。希望教師要不斷更新教育教學理念，學習先進的教學方法，不斷提高教育教學質量，做人民滿意的教師。希望各位同學要不忘恩情，珍惜機會，刻苦學習，努力使自已成為德、智、體、美全面發(fā)展的、具有創(chuàng)新精神和實踐能力的一代新人，以優(yōu)異的成績回報社會、報效祖國！
最后，祝同學們學習進步，祝各位在新的一年里事業(yè)進步！
上級領導講話稿篇十五
各位領導、老師、同學們：
大家下午好！
今天，我們在這里舉行我法律院協(xié)會、營銷協(xié)會、綠緣環(huán)保協(xié)會、健美操協(xié)會、學生職業(yè)發(fā)展協(xié)會換屆大會，剛才，院社團聯(lián)合會宣讀了新一屆協(xié)會成立決定和組成人員名單。向新一屆協(xié)會干部授旗并頒發(fā)聘書，這表明你們已經(jīng)正式履任開始工作。在這里，我代表學院團委向上一屆協(xié)會干部的辛勤和富有成效的工作表示衷心的感謝！向新一屆的協(xié)會干部的履任表示熱烈祝賀！
長期以來，我院各學生社團在校黨委領導下，在校團委的具體指導下，緊緊圍繞學校育人工作，充分發(fā)揮學生社團“自我教育、自我管理、自我服務”的職能，在學生素質教育、科技創(chuàng)新、社會實踐、校園文化、服務就業(yè)和自身建設等方面做出了重要貢獻。同時。積極發(fā)揮自身的優(yōu)勢，組織開展一系列形式多樣、富有成效的社團活動，豐富了同學們的業(yè)余文化生活，促進了學校的校園文化建設，提高了大學生的綜合素質。特別是在過去的一年時間里，各社團在指導老師的.悉心指導和理事會成員的努力下取得了優(yōu)秀的成績。其中法律協(xié)會在20xx年上半學年中承辦法律知識競賽獲得了學院優(yōu)秀組織獎的榮譽和錦旗。
因此，全院各級領導、廣大師生對同學們的工作是肯定的、滿意的。
今年是實施“xx”規(guī)劃的重要之年，也是我校實現(xiàn)跨越式發(fā)展的關鍵時期。新形勢、新任務對學院各學生社團也提出了更新、更高的要求，對學生社團工作的開展和自身建設提出了新的挑戰(zhàn)，也為各學生社團更好地服務于學生健康成長和素質拓展提供了有利的時機和廣闊的空間。我院各學生社團要進一步認清改革發(fā)展的大趨勢，牢固樹立大局意識、服務意識，緊緊圍繞學校中心工作，切實貼近學生成才的實際要求，大膽創(chuàng)新，勤奮工作，以蓬勃的朝氣和充沛的活力，全面推進自身的思想建設、組織建設、活動建設和作風建設，為加快學校發(fā)展發(fā)揮積極的作用。借此機會，我代表學院團委向我院各學生社團提出幾點希望：
社團，作為校園文化建設的一支重要力量，不僅能活躍校園生活，豐富校園文化，營造良好育人氛圍，更能引導學生樹立正確的價值取向和發(fā)展目標，培養(yǎng)自主學習的習慣和自我發(fā)展的能力。社團正是校園文化不可分割的一部分。社團始終堅持先進文化的發(fā)展方向，服從和服務于學校中心工作，努力構建符合時代發(fā)展要求，為廣大師生喜聞樂見，具有實效的社團文化。
社團要建立健全各項管理制度，使社團工作有章可循，有據(jù)可依，為社團創(chuàng)造一個良好的生存、發(fā)展空間。一個樂于奉獻、積極上進的社團領導班子也是這個集體騰飛的關鍵，所以要加強對社團骨干的培養(yǎng)。社團必須建立科學的社團負責人選拔任用制度，并對社團骨干進行定期的、系統(tǒng)的培訓，通過提高社團骨干的素質，促進社團健康、有序地發(fā)展。
學生社團活動，對于完成課內與課外的對接，將知識應用于課外活動和社會實踐的演練之中，從而達到增強社員綜合能力，有著積極的作用。各學生社團要深化實踐環(huán)節(jié)，加強社團活動與學校教學工作的相互促進，將社團建設成為第一課堂的有力補充與延伸，建設成為培養(yǎng)興趣、引導需求的陣地。與此同時，要積極探索讓思想政治工作以大學生樂于接受的社團活動形式開展，寓教育于活動之中。要通過組合內容充實、形式多樣、品味健康、格調高雅的社團活動，在友好、理解、雙向交流的氛圍中，達到思想教育的目的，豐富校園文化，提升學生綜合素質。
上級領導講話稿篇十六
各位領導、各位同仁：
下午好!
淄博億房農業(yè)發(fā)展有限公司在省、市、區(qū)各級部門和領導的幫助和支持下經(jīng)過多年的調查研究，針對學校供餐現(xiàn)狀出現(xiàn)的飯菜質量差、送餐不及時、食材來源雜、自辦食堂管理難度大食品安全難保證等諸多問題，，提出可行性報告，制定實施方案，于20xx年6月正式破土動工，8月底完成試運行。
淄博億房農業(yè)發(fā)展有限公司從源頭開始控制食品質量，從生產基地種植開始進行監(jiān)控及種植指導，綠色環(huán)保種植，掌握優(yōu)先供應權，采摘后進行全方位的檢測檢驗，優(yōu)中選優(yōu)，進入廠區(qū)進行處理前，再次檢驗產品質量，確保運輸途中的食品安全，合格后方可進入生產加工環(huán)節(jié)；生產加工中采用先進的無塵、無菌車間進行專業(yè)生產加工，確保食品生產環(huán)節(jié)安全衛(wèi)生。初步處理完成后，對即將運輸?shù)浇K端進行加工的食品再次進行檢驗確保食品安全；終端在經(jīng)檢驗驗收合格后方進行加工制作。終端采用先進的全自動設備進行處理，實現(xiàn)標準化的生產流程。配備由經(jīng)驗豐富的營養(yǎng)師、烹調師、面點師組成研發(fā)團隊，針對不同人群開發(fā)出一系列營養(yǎng)套餐食譜。專業(yè)高素質的生產團隊，以及高速快捷的后勤保障隊伍。
淄博億房農業(yè)發(fā)展有限公司的落成離不開各位領導的關心與支持，同時，未來億方的發(fā)展也離不開各位領導的大力支持，淄博億房農業(yè)發(fā)展有限公司將秉承做放心食品，做良心企業(yè)的企業(yè)使命，積極參加公益事業(yè)，為當?shù)亟鉀Q就業(yè)提供幫助。
最后，祝各位領導、各位來賓身體健康、工作順利、萬事如意。謝謝大家。
上級領導講話稿篇十七
尊敬的各位領導、老師們、各位家長、同學們：
大家好!
很高興能和白沙小學的全體師生一起慶祝我們少年兒童自己的節(jié)日——“六一”國際兒童節(jié)。首先我謹代表鎮(zhèn)教辦向全體少先隊員致以節(jié)日的問候，向耕耘在教學第一線的辛勤園丁表示最誠摯的謝意，向關心支持少年兒童成長與進步的各位領導致以崇高的敬意!
近年來，白沙小學在市教育局、鎮(zhèn)教辦和地方黨委政府的正確領導下，在社會各屆的關心與厚愛下，在全體師生員工的共同努力下，尤其是搬入新校區(qū)以來，明確辦學目標，創(chuàng)新工作思路，注重規(guī)范管理，狠抓教學質量，不僅提高了辦學效益，還促進了學生的全面均衡發(fā)展。如今的白沙小學，可以說已經(jīng)成為讓學生喜歡、同行認可、教師稱贊、人民滿意的標準化、規(guī)范化寄宿制小學。
同學們，你們生活在充滿關愛的社會中，家長關心你們的身心，老師關注你們的學習，社會關心你們的成長，作為新世紀的接班人，你們要在老師的指導下，學會生存，自強自立;學會服務，樂于助人;學會創(chuàng)造，追求真知，努力培養(yǎng)自己的創(chuàng)新精神和綜合實踐能力，將來為國家的發(fā)展和民族的繁榮作出貢獻。
同學們，你們是新世紀的主人，新時代的雛鷹，希望你們把愛國主義、民族精神不斷發(fā)揚光大，從小樹立遠大的志向和崇高的信念，養(yǎng)成良好的道德品質和文明習慣，刻苦學習，全面發(fā)展，成長為有理想、有道德、有文化、有紀律的一代新人。
最后，再次祝小朋友們節(jié)日快樂!祝各位領導、各位老師、各位家長身體健康，家庭幸福!謝謝大家!
上級領導講話稿篇一
領導一定會講話，不講話的領導，古今中外未之有也。下面是本站小編給大家整理的20xx年上級領導。
講話稿。
僅供參考。
同志們：
經(jīng)過大家的共同努力，今天的換屆選舉大會獲得了圓滿成功。首先，我代表鎮(zhèn)黨委、政府對本次支部換屆選舉成功表示熱烈的祝賀，同時也向各位黨員的鼎力支持和我們的工作組同志們的辛勤勞動表示衷心的感謝!
歲月如梭，四載轉瞬即逝，但是我們的工作沒有停止，我們的事業(yè)沒有停滯，今天在大家的信任支持下，新一屆班子將繼續(xù)承載著司馬聯(lián)校全體黨員群眾的重托，肩負起我們黨繼往開來的重任，闊步前進。我們完全有理由相信，在新一屆黨支部的領導下，在上級方針政策的引導下，我們司馬聯(lián)校黨支部的各項事業(yè)發(fā)展、人民生活安康將會站在一個新的起點上實現(xiàn)有一個新的起色。
最后，希望我們新一屆班子成員要始終懷揣一顆感恩之心，要感恩我們的共產黨，感恩我們的社會主義，感恩我們的父老鄉(xiāng)親;要始終懷揣一顆發(fā)展之心，要科學的發(fā)展而非盲目的發(fā)展、合理的發(fā)展而非無序的發(fā)展、高效的發(fā)展而非低效地發(fā)展;要始終懷揣一顆勤廉之心，要無私無畏、問心無愧、勤政為民、清廉務實。
同志們：
今天，我們歡聚一堂，共同辭舊迎新，暢述情懷。首先，讓我代表局黨政工一班人，向前來參加團拜會的全體職工和內退內養(yǎng)的職工同志們表示熱烈的歡迎!
花開花落，冬去春來，在緊張紛繁而又有序的工作中，我們度過了不平凡的一年。在全體職工的共同努力下，我們以飽滿的精神、富有激-情的工作態(tài)度和扎實的工作作風，從安全生產、資產經(jīng)營、農網(wǎng)改建、用電保障、提高效率、增產節(jié)支和精神文明建設等方面均作出了努力，取得了較好的成績，尤其是通過扎實有力的電力營銷工作，增供擴銷，使全年供電量突破了億度大關，職工收入穩(wěn)步增長;加強管理，落實責任，較好地完成了農網(wǎng)工程“回頭看”自查整改工作，順利通過了省電力公司的檢查驗收;嚴格落實安全生產責任制，實現(xiàn)了安全年的安全生產奮斗目標。這是值得我們欣慰和自豪的。全體職工充分發(fā)揚頑強拼搏的奮斗精神，以高度的主人翁責任感，為全年工作任務的順利完成轉載自論文先生網(wǎng)做出了自己應有的貢獻。在此，我代表局班子向廣大職工的辛勤努力表示崇高的敬意!希望大家在新的一年里將這種精神繼續(xù)發(fā)揚光大。展望xx年，我們充滿了必勝的信心和奮進的力量。隨著電力體制改革的不斷深入，我們的事業(yè)進入了一個全新的發(fā)展階段。在這挑戰(zhàn)與機遇并存的年代，學習、競爭和拼搏已經(jīng)成為我們生存的主旋律。在新的一年里，我們要充滿激-情的去面對我們的未來，以“誠信、務實、敬業(yè)、奮進”的企業(yè)精神為指導，通過堅持“一抓三創(chuàng)”的工作思路，認真落實八屆一次職代會議確立的工作任務和目標，以努力創(chuàng)建“一強三優(yōu)”的現(xiàn)代電力企業(yè)為主旋律，扎實工作、頑強拼搏，認真完成安全生產、資產經(jīng)營和量大面寬的城農網(wǎng)改建等工作，使我們在電力事業(yè)這個大舞臺上，讓潛能得到釋放，能力得到認可，個性得以張揚，在xx年再創(chuàng)新的輝煌!
同志們!新年新氣象，只要我們在新的一年里頑強拼搏，積極進取，“聚精會神搞建設，一心一意謀發(fā)展”，我們的任務就一定能夠完成，我們的生活就會更加美好，我們的前途就會更加廣闊!
最后，我謹代表局黨政工向全體職工拜個早年，對大家致以春節(jié)傳統(tǒng)佳節(jié)來臨的誠摯問候!祝大家新年愉快、身體健康、合家幸福、心想事成!謝謝大家!
同志們：
黨支部召開的專題組織生活會能夠結合實際，揭短亮丑、自揭傷疤、開誠布公、坦誠相見，開展批評與自我批評，我認為會議開得緊湊有序，辣味十足，達到了統(tǒng)一思想、改進作風、增強團結、促進工作的目的，主要有以下幾個特點：
一、查擺問題聚焦“四風”
從黨支部班子及班子成員的發(fā)言來看，大家都能緊扣主題，聚焦“四風”，聯(lián)系實際，查擺分析在思想作風方面存在的突出問題，深入挖掘產生這些問題的根源，對群眾反映比較集中的問題，能夠實事求是地作出回應。
二、原因剖析觸及靈魂。
班子成員都能按照要求，認真撰寫、反復修改個人對照檢查材料。都能夠從理想信念、宗旨意識、黨性修養(yǎng)、政治紀律、“三嚴三實”要求等方面，剖析思想根源，把自己擺了進去，對照問題，不躲不繞，認清問題實質，深刻入理，虛實結合，觸及思想根源、觸及問題本質、觸及靈魂深處。
三、開展批評嚴肅認真。
會上，領導班子成員敢于揭短亮丑，不回避、不掩飾，深刻地進行了自我批評，同時，班子成員之間，本著“實事求是、指出問題、幫助提高、增進團結”的原則，彼此開展了誠懇的、開門見山的批評。既做到了人人說，也做到了說人人，問題點得準、點的實、點得到位、點得直截了當。
總的來說，黨支部此次專題組織生活會，起到了相互幫助、相互提醒、相互提高、增進團結、促進工作的積極作用，達到了預期效果。結合黨支部實際，提一下幾點建議：
一、狠抓“四個年”活動。
“四個年”活動固有長期性、艱巨性和反復性的特點。這決定了“四個年”活動不是一勞永逸而是永無止境的。要大膽管理、細致管理、有針對性的進行管理，杜絕僥幸心理、慣性違章和經(jīng)驗主義，切實提升員工的”四個年”活動意識，提高學校的四個年”活動管理工作。
二、要抓好問題整改落實。
對這次民主生活會征求的意見，大家在會上提出問題，要本著有者改之無之加勉的原則，理性看待，認真解決。對能立即解決的馬上解決，立改立行;對需要一定時間才能解決的，要明確時限、明確責任人，明確責任領導一項一項地抓好落實;對不能解決的，向采取適當?shù)姆绞较蚋刹柯毠ふf清楚。
上級領導講話稿篇二
位代表、同志們：
在全國上下即將迎來新中國成立六十周年的喜慶日子里，在中鐵四局改革發(fā)展取得新成果、生產經(jīng)營創(chuàng)造新業(yè)績的大好形勢下，中鐵四局集團有限公司第二次黨員代表大會今天隆重召開了。在此，我代表股份公司黨委向大會的勝利召開表示熱烈的祝賀!向蒞臨大會指導的安徽省委組織部、安徽省國資委的領導同志表示熱烈的歡迎!向與會的全體代表、向在各個崗位上辛勤工作的廣大黨員干部和離退休職工表示親切的問候，并致以崇高的敬意!
建設做出了突出貢獻，為中國中鐵的改革發(fā)展發(fā)揮了重要作用。我代表股份公司黨委向你們表示衷心的感謝!為你們取得的豐碩成果和驕人業(yè)績，表示最熱烈的祝賀!
下面，我就開好這次黨代會和中鐵四局今后的工作講幾點意見：
一、牢固樹立長期學習不斷實踐的思想，鞏固和擴大學習實踐活動成果。學習實踐科學發(fā)展觀是一項長期的戰(zhàn)略性任務。只有長期堅持不懈地深入學習和實踐，才能不斷推動企業(yè)科學發(fā)展。希望四局各級組織把鞏固和發(fā)展學習實踐活動成果作為一項重要工作來抓，特別要在建立健全長效機制上多下功夫，努力把企業(yè)各級組織建設成為貫徹落實科學發(fā)展觀、引領四局實現(xiàn)科學發(fā)展的堅強戰(zhàn)斗堡壘;希望四局各級領導干部要繼續(xù)發(fā)揮表率作用，帶頭落實整改責任，努力把科學發(fā)展觀的要求轉化為謀劃發(fā)展的正確思路、促進發(fā)展的有效措施、推動發(fā)展的實際能力;希望四局廣大黨員干部要樹立長期學習、不斷實踐的觀念，堅持學以致用、用以促學，在提高認識、更新觀念、提升素質、增強能力上多下功夫，為四局的持續(xù)穩(wěn)定和-諧發(fā)展做出更大的貢獻。
中鐵四局各級領導班子建設成為政治素質好、經(jīng)營業(yè)績好、團結協(xié)作好、作風形象好的堅強領導集體。
三、打好施工生產攻堅戰(zhàn)，實現(xiàn)企業(yè)科學發(fā)展。當前，國家加大基礎設施建設投資規(guī)模的重大舉措，為我們加快企業(yè)發(fā)展提供了難得機遇。隨著承建項目的增多、施工領域的擴大、管理幅度的加大，企業(yè)現(xiàn)有資源與迅速擴張的經(jīng)營規(guī)模之間不相匹配的矛盾更加突出，由此帶來的施工組織、資源配置、現(xiàn)場管理、合同兌現(xiàn)上的困難和問題也將進一步增多，我們在安全生產、工程質量、項目管理以及經(jīng)濟效益上面臨著比以往更大的風險與嚴峻考驗。所以，面對異常繁重的施工生產任務，我們必須認清形勢，統(tǒng)一思想，全力打好施工生產攻堅戰(zhàn)。要切實加強組織領導，各級領導干部務必把工作重心轉移到抓管理、抓基層、抓施工現(xiàn)場上來，積極深入施工生產一線，靠前指揮、帶頭大干。要切實加強工程項目管理，不斷提高項目管理水平和贏利能力。要進一步加大科技創(chuàng)新力度，推動關鍵技術自主創(chuàng)新，不斷增強企業(yè)的核心競爭能力。要牢固樹立“安全是效益、安全是品牌、安全是責任”的意識，切實把實現(xiàn)安全生產作為企業(yè)科學發(fā)展的根本性、基礎性任務來抓，以更加得力的措施，更加嚴格的要求，確保企業(yè)實現(xiàn)安全發(fā)展。
四、發(fā)揚改革創(chuàng)新精神，大力加強和改進企業(yè)黨建工作。黨建思想政治工作是我們國有企業(yè)的獨特政治資源，是企業(yè)核心競爭力的有機組成部分，是實現(xiàn)企業(yè)科學發(fā)展的關鍵因素，也是建立中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度的一個本質特征。多年來，中鐵四局的黨建工作一直走在全系統(tǒng)的前列。希望你們不斷探索，進一步創(chuàng)造新的成績。要緊密結合企業(yè)改革發(fā)展實際，積極適應企業(yè)管理體制和管理方式出現(xiàn)的新變化，探索適合現(xiàn)代企業(yè)制度條件下發(fā)揮黨組織政治核心作用的有效途徑和工作機制。要以改革創(chuàng)新的精神，深入研究新形勢下加強和改進企業(yè)黨建工作的新方法、新途徑。要積極推進基層黨組織的組織設置、工作機制和活動載體創(chuàng)新，增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。要健全黨員權利保障機制，探索建立黨內幫扶機制，豐富黨員發(fā)揮作用的途徑和方式，發(fā)揮好黨員在黨內事務中的參與、管理、監(jiān)督作用。要創(chuàng)新改進黨員教育管理的方式方法，切實加強黨風黨紀教育，不斷強化內部監(jiān)督，增強廣大黨員干部廉潔從業(yè)的意識和反腐倡廉的自覺性。要提高企業(yè)文化建設水平，擴大企業(yè)的社會影響力，塑造企業(yè)良好形象。
五、堅持貫徹落實黨的依靠方針，著力構建和-諧企業(yè)。維護和-諧穩(wěn)定的局面，是企業(yè)改革發(fā)展的前提和基矗要認真貫徹落實科學發(fā)展觀，按照以人為本的要求，從解決關系職工群眾切身利益的現(xiàn)實問題入手，多為職工群眾做好事、辦實事、解難事，努力表達好、實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好職工群眾的根本利益。要始終堅持黨的依靠方針，切實貫徹落實“依靠職工辦企業(yè)、辦好企業(yè)為職工”的企業(yè)管理理念，大力倡導發(fā)展為了職工、發(fā)展依靠職工、發(fā)展成果由廣大職工共享的企業(yè)理念。要健全職工收入分配機制和工資正常增長機制，重點向生產一線傾斜，切實保障職工尤其是生產一線職工收入與企業(yè)效益同步增長。要充分調動廣大職工的主動性、積極性和創(chuàng)造性，為他們發(fā)揮作用、施展才華創(chuàng)造條件，提供平臺，努力營造企業(yè)和-諧穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境。
各位代表、同志們，這次黨代會是在中鐵四局進入新的發(fā)展階段召開的一次重要會議，是總結過去、謀劃未來的一次重要會議，是動員和組織全公司廣大黨員、干部和職工認真學習實踐科學發(fā)展觀，為把中鐵四局打造成為國內一流的建筑施工企業(yè)而不斷奮進的一次重要會議。希望各位代表要切實擔負起自己的神圣使命，圍繞大會的主題，認真審議兩委工作報告，共同謀劃好今后一個時期的奮斗目標和戰(zhàn)略任務，選舉好新的一屆“兩委”領導班子，確保這次大會的各項任務圓滿完成。
最后，祝大會圓滿成功!
謝謝大家!
上級領導講話稿篇三
各位領導、各位代表、同志們：
大家好!受大會的委托，我代表速遞物流板塊作工作總結，請各位代表審議。
一、20xx年工作回顧
20xx年，是郵政速遞物流公司改革“三步走”的關鍵一年，全體干部職工以科學發(fā)展觀為指導，各項工作緊密圍繞“效益優(yōu)先、做大規(guī)模、優(yōu)化結構、行業(yè)領先”的目標;加快轉變經(jīng)濟發(fā)展方式，提升效益;加快營銷能力建設，提高市場開拓能力;加大精細化管理推進力度，提高運營效率。20xx年揚中累計實現(xiàn)業(yè)務收入1098萬元，其中速遞收入925萬元，物流收入149萬元，包裹業(yè)務收入24萬元，實現(xiàn)收支差額209.32萬元，同比凈增額236.41萬元。
(一)經(jīng)營方面
1、組織開展“亮劍計劃”營銷活動。按照鎮(zhèn)江市公司開展的“亮劍計劃”營銷活動的統(tǒng)一部署，結合揚中實際出臺了開展“亮劍計劃”專項營銷活動，推動重點高效業(yè)務的發(fā)展，通過老客戶的深度挖掘、收回流失客戶以及新客戶的開發(fā)來提高市場占有率。
2、加快發(fā)展國際速遞業(yè)務。國際速遞業(yè)務一直是我們揚中速遞物流公司的短板業(yè)務，收入占比在全區(qū)來至全省都處于落后的位置。為此，我們在20xx年7月份特地成立了營銷部，并增設國際業(yè)務專員崗位，重點工作之一就是開發(fā)潛在的國際商業(yè)客戶，對122家國際客戶進行市場摸底排查，尋找商機，下半年國際業(yè)務收入逐步回升，四季度同比增幅超過40%，為下一步做大做強國際速遞業(yè)務奠定了良好基礎。
3、大力推進物流業(yè)務發(fā)展。物流業(yè)務同國際速遞業(yè)務一樣也是我們速遞物流公司的短板業(yè)務，特別是合同物流項目目前還是空白，針對這一現(xiàn)狀，我們重點對原有速遞客戶資源進行摸排，并爭取市公司物流業(yè)務部的支持，同時對營銷骨干進行了業(yè)務培訓，在六月中旬就出臺了項目(客戶)營銷揭牌管理辦法和合同物流發(fā)展營銷活動辦法，合同物流項目取得了突破性進展。
4、營銷能力持續(xù)提升，市場開拓能力不斷增強。項目營銷創(chuàng)新求實。20xx年，速遞物流公司根據(jù)省、市公司總體活動的要求，成功運作端午節(jié)、思鄉(xiāng)月、春節(jié)年禮等專項營銷活動，特別是中秋思鄉(xiāng)月活動，我們速遞物流公司克服了任務重(計劃是去年4倍)、壓力大、時間緊，采取切實可行的有力措施，確保了“思鄉(xiāng)月”專項營銷活動提前超額完成鎮(zhèn)江市公司計劃目標，共實現(xiàn)銷售額110.4萬元，模擬利潤26.8萬元的好成績，營銷體系逐漸優(yōu)化。一是規(guī)范營銷團隊管理，提升營銷能力。20xx年，我們成立了國際和物流兩個營銷團隊，全部實行實體化運作，形成有效運轉的營銷人員激勵機制，對各分部的重點項目(客戶)運作提供策劃支撐。二是制定了大客戶管理與服務制度，提升對大客戶服務能力。建立三級客戶維護體系，制定大客戶維護制度，結合客管系統(tǒng)中的用郵分析，對大客戶進行重點維護，不斷提高客戶的滿意度和忠誠度。三是細化考核指標，根據(jù)營銷團隊成員的貢獻大小考核精確到個人。對新增客戶的業(yè)務收入按相應的系數(shù)進行統(tǒng)計核算績效，以及新項目開發(fā)獎勵等新的激勵政策的實施，切實調動了營銷人員的積極性。
(二)管理方面
1、加強用工管理，強化員工培訓工作。20xx年，速遞物流公司多渠道從社會上招聘新員工27人充實到攬投生產一線，同時辭退了不合格員工14人，并從攬投人員中選拔兩名優(yōu)秀人員充實到分部管理崗位上來，免去了一名分部管理人員，充分體現(xiàn)了能者上，庸者下的用人原則。下半年，我們多批次、多渠道組織員工培訓，從原來無人獲得技能鑒定證書，到目前已有3人獲得中級工和8人獲得初級工鑒定證書，提高了一線攬投人員的整體素質。
2、完善績效考核機制。20xx年，我們在原有績效考核辦法的基礎上作了適當調整。調整原則：一是拉大攬投郵件單價的差距，提高攬收郵件單價，旨在調動一線攬投人員增強業(yè)務發(fā)展意識，提高企業(yè)經(jīng)濟效益;二是對新增協(xié)議客戶形成的收入按一定的倍數(shù)進行折算，旨在調動一線攬投人員加大開發(fā)新客戶力度;三是對現(xiàn)金客戶形成的收入也按一定倍數(shù)進行折算，目的是及時回籠資金，增加現(xiàn)金流量。員工收入有了較大幅度提高，一線攬投人員最高月收入達到3000多元，穩(wěn)定了職工隊伍。
3、制定三級損益核算辦法，強化了員工的效益意識。企業(yè)的目的是為了盈利，揚中速遞物流公司根據(jù)鎮(zhèn)江市公司的文件要求，下發(fā)了以各攬投分部、業(yè)務部門為核算單位的三級損益核算辦法，將效益優(yōu)先意識下移到各個班組機構，增強了他們的效益意識、成本意識，調動了他們的工作積極性。
4、加強欠費管理。企業(yè)的資金就像我們身體里的血液一樣，不斷出現(xiàn)斷流，否則將無法運轉，加強欠費管理工作就顯得尤為重要。20xx年，速遞物流公司按照業(yè)務欠費賬齡實行三層欠費考核辦法，即攬投員、分部經(jīng)理、市場部主任，層層落實，各負其責，確保欠費余額控制在鎮(zhèn)江市公司規(guī)定的額度內。
5、強化安全管理。堅持“安全第一，預防為主”的方針，牢固樹立安全也能出效益的經(jīng)營理念。平時加強安全知識培訓，定期召開安全生產會議，并利用每周一次全體人員晨會時間，多頻次的強調郵件驗視制度、車輛安全檢查以及人身安全的重要性。
6、積極推動三大板塊融合發(fā)展。速遞物流公司積極相應省公司三大板塊聯(lián)動發(fā)展戰(zhàn)略，按照鎮(zhèn)郵聯(lián)(20xx)13號文《加快現(xiàn)業(yè)局代理速遞物流業(yè)務發(fā)展的指導意見》的要求，定期與郵政現(xiàn)業(yè)局溝通，聯(lián)動加快窗口速遞業(yè)務的快速發(fā)展，資源共享、優(yōu)勢互補，努力提升現(xiàn)業(yè)局代理速遞物流的服務水平。
(三)網(wǎng)運方面
1、推行過程管控，提高運行質量。20xx年，省、市公司重點加強網(wǎng)絡運行質量管理，加大考核力度，我們揚中公司上級文件要求，以及揚中在網(wǎng)運方面存在問題，相繼下發(fā)了關于全名址信息錄入、電話預約投遞以及好享購等相關質量指標考核辦法，并安排專人每天對相關數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計、檢查，相關運行指標在全區(qū)名列前茅。
2、積極推進攬投平臺建設。根據(jù)省、市公司的文件要求，揚中速遞物流公司加大攬投分部建設，20xx年，我們已建成油坊攬投站點，新壩攬投站正在建設當中，大大縮小郵件攬投半徑，縮短11183郵件派攬時限，改善了市場競爭的硬件環(huán)境，競爭能力得到了明顯提升。
存在不足：我們肯定成績的同時，也要看到存在的不足，縱觀全年發(fā)展，主要有以下幾點不足之處：一是整體發(fā)展規(guī)模和企業(yè)效益與市公司要求有一定差距，全省“移位爭先”沒有落到實處。二是營銷體系建設需進一步完善，專業(yè)營銷能力不足，營銷團隊基礎管理工作還很薄弱。三是國際和物流業(yè)務雖然起色比較明顯，但是整體規(guī)模還很小，對整體業(yè)務拉動作用不大。面對這些問題，我們必須在今后工作中加大力度予以解決。
二、20xx年工作思路
20xx年，揚中郵政速遞物流公司要按照省、市公司的會議精神，努力提升市場占有率、經(jīng)營效益和服務品質，加大改革創(chuàng)新和結構調整，加快自營發(fā)展速度，實現(xiàn)業(yè)務快速發(fā)展、利潤增長明顯、員工收入穩(wěn)步提升。
(一)加強市場開發(fā)力度，創(chuàng)新經(jīng)營，進一步促進規(guī)模效益同步發(fā)展。20xx年，我們將明確發(fā)展重點，做大做強國際和物流業(yè)務，強化市場開拓，優(yōu)化業(yè)務結構，不遺余力地促進各項業(yè)務又好又快發(fā)展。
1、全力以赴發(fā)展國際和物流業(yè)務，著力擴大業(yè)務規(guī)模。
20xx年，速遞物流公司將加大對國際和業(yè)務的支持力度，在人員、車輛等方面給予適當傾斜，國際業(yè)務重點開發(fā)國際電子商務業(yè)務，要形成實質性的進展，確保開發(fā)成功1家國際電子商務客戶;物流將把重點放在合同物流項目的開發(fā)上，確保開發(fā)成功100萬元合同物流項目一家，力爭兩家。
2、繼續(xù)組織開展“亮劍計劃”勞動競賽活動。20xx年，我們將在20xx年的基礎上，調整相關政策措施，大力推進“亮劍計劃”活動向縱深發(fā)展，有效提高速遞高效業(yè)務收入的占比，增強企業(yè)的經(jīng)濟效益，提高競爭能力。
3、做新做活電子商務速遞業(yè)務，實現(xiàn)快速發(fā)展。電子商務速遞業(yè)務是速遞物流公司成長最快的產品業(yè)務，在業(yè)務發(fā)展上，我們尋找新思路、新方法、新理念，圍繞潛在客戶，重點攻關，利用好經(jīng)濟航空線路、資費優(yōu)惠政策大力宣傳，確保電子商務速遞業(yè)務收入比20xx年翻一番。
4、加大“長三角”速遞業(yè)務的發(fā)展力度。針對“長三角”速遞業(yè)務市場規(guī)模巨大，而我們的收入占比相對的現(xiàn)狀，20xx年，我們將利用好無錫三頻次郵件發(fā)運通道，制定相應的激勵政策和有效措施，加大推進“長三角”速遞業(yè)務的市場開發(fā)力度，努力提高我們的市場占有率。
(二)強化隊伍建設，進一步增強企業(yè)發(fā)展后勁。
1、加強營銷隊伍建設，提升營銷能力。20xx年，我們將在20xx年營銷隊伍建設基礎上，強化營銷隊伍綜合素質的提高。根據(jù)隊伍實際情況，我們將加強大家對業(yè)務知識和文化理論知識的學習能力，定期組織培訓，培養(yǎng)他們獨立運作項目，獨立開展工作的能力。
2、加強攬投隊伍建設，提升服務水品。針對一線攬投人員整體素質不高的局面，20xx年我們將組織一線攬投人員崗位練兵活動，并定期組織業(yè)務操作技能、客戶服務用語等方面的知識培訓，提高他們業(yè)務操作技能和客戶服務水品。
(三)完善內部管理制定，提升綜合管理水平。
1、進一步完善績效考核辦法。在原有績效考核辦法的基礎上適當拉開收入差距，分配機制要向一線攬投人員傾斜，進一步提高他們的工作積極性，穩(wěn)定攬投隊伍。
2、進一步完善三級責任中心損益核算辦法。我們將以市公司二級責任中心損益核算辦法為基礎，制定和完善20xx年各分部三級損益核算辦法，旨在進一步讓大家算好帳、算清帳，梳理降低成本的關鍵點，重點引導大家加強車輛維修、油耗等日?？煽氐墓芾砉ぷ?，以及增強發(fā)展高效業(yè)務的意識，起到降本增效的目的。
3、加強安全管理。強化安全就是效益，安全是生產經(jīng)營的前提，以安全促生產增效益的意識。20xx年，我們將制定安全生產管理辦法，落實安全生產責任制，簽訂安全責任書，同時加強日常檢查工作，確保全年生產無事故。
謝謝大家!
上級領導講話稿篇四
各位領導、各位代表、老師們：
今天我們在這里召開第屆次教職工代表大會第一次會議。這是我校今年的一次重要會議，也是我校政治生活中的一件大事!我代表大會主席團向大會的召開表示熱烈的祝賀!
這次大會是我校認真學習貫徹黨的x屆三中全會精神，動員全校教職工深入貫徹落實科學發(fā)展，群策群力，文化立校，積極創(chuàng)建民主、誠信友愛、充滿活力、安定有序的和諧校園的一次盛會。對于加強學?？茖W管理、民主決策和民主監(jiān)督，提升辦學品位，具有重要意義。在此，我代表大會主席團和全體代表，向出席大會的領導和老師們表示衷心的感謝!
今年以來，在全校教職員工的共同努力下，我校在各方面取得了一定的成績。在面臨當前發(fā)展優(yōu)質教育、規(guī)范義務教育行為，全面提高教育質量的大趨勢下，我們該如何搶抓機遇，迎接挑戰(zhàn)，進一步唱響教育教學主旋律，打好和諧發(fā)展主動仗，扎扎實實練好內功，促進學校內涵發(fā)展，促成學校辦學成功、教師教學成功和學生求學成功，努力實現(xiàn)辦學品位提升。
因此，這次教代會的根本任務，就是要緊緊圍繞學校內涵發(fā)展這一主題，在加強民主管理、科學管理、精細管理、嚴格管理幾方面提升和完善。在本次大會上，我們將聽取審議x校長所作的《學校工作報告》;聽取并審議x副校長所作的《后勤財務工作報告》;聽取和審議x的《教育教學工作報告》，x學校工作量化方案、校長所作的提案解答報告，會上還將民主評議學校中層干部。
同志們，老師們對這次大會寄予了很高的期望，全體代表肩負著他們的重托，希望代表們抱著高度負責的態(tài)度，以更加強烈的主人翁意識、憂患意識、使命意識、責任意識、機遇意識認真履行代表的神圣職責，進行熱烈、深入的討論，做到知無不言，言無不盡。我們相信，校黨支部的正確領導下，經(jīng)過全體教工代表的共同努力，一定能夠勝利地完成大會預定的各項任務，把本次大會開成一個發(fā)揚民主、團結群眾、凝聚力量、務實高效、開拓進取、振奮人心的大會!
預祝大會圓滿成功!謝謝大家。
上級領導講話稿篇五
職工代表大會制度是我國企事業(yè)單位實行民主管理的基本形式,是基層民主政治建設的重要組成部分。下面是本站小編給大家整理的上級領導職代會。
講話稿。
僅供參考。
各位代表、同志們：
這次職代會是在全礦上下深入貫徹黨的xx屆五中全會和公司工作會的新形勢下召開的，是我們剛剛跨入“”之后召開的第一次職代會。今天上午，x礦長作了題為的。
工作報告。
與相關單位簽訂了責任。下午與會同志以飽滿的政治熱情高度的主人翁精神圍繞x礦長的工作報告進行了熱烈討論提出了許多中肯的意見和建議。家普遍感到x礦長的報告實事求是的總結了20xx年的各項工作認真回顧了我礦“十五”時期取得的豐碩成果客觀分析了當前所面臨的形勢和任務提出了我礦“”的奮斗目標系統(tǒng)全面地部署了20xx年的重點工作。報告所提出的“123456”工作目標既與公司黨政的要求相符合也與全礦職工家屬的愿望相一致集中體現(xiàn)了礦黨政帶領全礦干部職工開拓創(chuàng)新、實現(xiàn)跨越的信心和決心全面反映了廣職工群眾求發(fā)展、盼富強的熱切愿望必將極地促進我礦的發(fā)展。這次會雖然時間短、議題多但在會主席團和與會代表的共同努力下整個會組織嚴密秩序井然成效顯著?？梢哉f這是一次充分發(fā)揚民主、集思廣益、共商企業(yè)改革發(fā)展計的會也是一次統(tǒng)一思想、提高認識、確保戰(zhàn)略發(fā)展見成效的加油會、鼓勁會。會后各位代表要切實發(fā)揮作用傳達貫徹好會議精神把廣職工群眾的思想統(tǒng)一到會精神上來齊心協(xié)力奮發(fā)進取努力實現(xiàn)今年的各項任務目標。下面就如何抓好這次會議精神的落實全面實現(xiàn)的目標強調幾點意見：
一、要認清形勢，搶抓機遇，以強烈的發(fā)展欲望推動各項任務目標的圓滿完成。
把會議精神落在實處，首先要認清我礦當前面臨的有利形勢和不利因素。只有把握有利形勢，才能堅定信心;只有找準不利因素，才能保持清醒。當前，各方面形勢對我們繼續(xù)加快發(fā)展十分有利，從全國來講，主要有兩個方面的依據(jù)：一是去年11月在國家發(fā)改委主辦的“資源價格改革”研討會上，就如何完善包括煤炭在內的資源價格形成機制給出了改革“線路圖”。雖然沒有明確提出“提價”的字眼，但認為目前我國資源性產品的價格構成極不合理，多數(shù)資源產品的價格被嚴重低估。今年元月一日，山東濟南召開的全國煤炭產運需銜接會，全面放開了煤炭價格，這無疑使我們煤炭企業(yè)的優(yōu)勢更加突出。第二個政策信號是國家發(fā)改委去年11月發(fā)布了《關于建立煤熱價格聯(lián)動機制的指導意見》，這意味著繼電力價格之后，供熱價格也將與煤價掛鉤，隨煤價的變化而波動。這為煤炭價格上漲留下了一定的空間。據(jù)業(yè)內人士分析，今后一段時間煤炭市場價格可能會沿著“穩(wěn)中趨升、高位盤整”的路線平穩(wěn)發(fā)展，煤炭價格雖然不會出現(xiàn)較幅度的上漲，但仍會有一定的上漲空間，企業(yè)發(fā)展的宏觀環(huán)境較為寬松，為我們更好、更快的發(fā)展提供了良機;宏觀上有利條件很多，企業(yè)內部發(fā)展動力也很。從全省來講，在全省經(jīng)濟工作會上，做出了圍繞“肥、醇、炔、笨、油”，加快煤化工經(jīng)濟區(qū)建設的決策，這為我們更好、更快的發(fā)展指明了方向;從公司來看，20xx年，集團公司榮列全國500強企業(yè)的361位、山西100強企業(yè)的12位。最近，公司“兩會”提出了“7654321，方方面面爭第一”的“”工作思路，到20xx年公司生產總量達到7000萬噸左右，總銷售收入達到500億元左右，加快建設四園區(qū)，不斷拉長加粗煤—電—化、煤—焦—化、煤—油—化三條主產業(yè)鏈，全面建設“中國潞安"能化集團?？梢哉f，未來五年集團公司的經(jīng)濟實力的翻番增長，發(fā)展目標鼓舞人心、催人奮進，必然會形成一種“水漲船高”的增長趨勢，帶動我礦進入發(fā)展的“快車道”。從我礦來看，我礦整體經(jīng)濟實力明顯增強，隨著“21”戰(zhàn)略邁出堅實的步伐，為我們向更高目標邁進積蓄了能量。尤其是在開展保持共產黨員。
先進性教育。
活動中，各級黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力增強，廣黨員干部增強了黨性，整體素質有了，明顯提高，黨群干群關系更加密切。在推進新一輪戰(zhàn)略發(fā)展進程中，全礦干部職工磨練了意志，提高了技能，得到了實惠，看到了希望，增強了加快發(fā)展的信心和決心，積極性和主動性空前高漲，為我們更好、更快的發(fā)展提供了保障。但在“”時期，我礦仍然是負重發(fā)展、艱苦創(chuàng)業(yè)、奮力趕超的時期，面臨著嚴峻考驗：一方面，我礦設備老化、戰(zhàn)線拉長、瓦斯涌出量，地質條件復雜，生產組織十分困難;另一方面，我礦的優(yōu)質瘦煤枯竭，要滿足用戶需求，需要我們在采煤工藝和合理配采上下功夫;要使本礦今年產量突破200萬噸，確保兩個礦的安全生產，全面完成各項任務指標，任務艱巨，責任重。可以說，機遇和挑戰(zhàn)并存，動力和壓力同在。全礦各級干部一定要認清新勢，抓住機遇，迎難而上，奮力拼搏，聚精會神搞建設，一心一意謀發(fā)展，以只爭朝夕的緊迫感，以勵精圖治、求真務實的精神，進一步強化機遇意識、發(fā)展意識、責任意識，把工作做得更細、更實，牢牢把握工作的主動權，為實現(xiàn)“”發(fā)展創(chuàng)造良好的開局。
二、要強化責任，狠抓落實，以扎實的工作作風促進各項任務目標的順利完成。
20xx年是我們實施“”規(guī)劃的開局年，是落實公司“兩會”確定的“7654321，方方面面爭第一”工作思路的起步年、開局年。同時，也是我礦新一輪戰(zhàn)略發(fā)展的成效年。剛才，在聽取各個代表團匯報時，家都談到今年的工作目標宏偉，鼓舞人心，催人奮進。但工作規(guī)劃再好，措施再得力，制度再完善，不抓落實都等于一紙空文。要高標準、高質量完成今年的各項工作任務，最終要靠抓落實。而落實的關鍵在領導帶頭，落實的措施在責任到位，落實的成效在嚴格追究，落實的保障在艱苦奮斗。各級干部要嚴格按照礦黨政的部署，通過上上下，方方面面的共同努力，把今年的各項工作任務落在實處。
一抓落實，就要領導帶頭。領導帶頭，是我們搞好一切工作的基礎。抓工作的落實，更是這樣。抓不抓落實，反映出來的是干部的黨性和覺悟;如何抓落實，體現(xiàn)出來的是干部作風和意志;能否抓好落實，檢驗出來的是干部能力和水平。全礦各級領導干部要提高認識，把貫徹落實礦黨礦政的決策部署作為工作目標，把狠抓落實作為不懈追求，把落實效果作，站，為衡量工作的標尺，爭當狠抓落實、善抓落實、抓好落實的領導者。特別是單位一把手，既要當指揮員，也要當戰(zhàn)斗員，絕不能只喊。
口號。
不抓落實。要帶頭發(fā)揚嚴、細、實的工作作風不管任務小工作難易都要盡心竭力認真完成。要堅持高標準、嚴要求牢牢把握局勇于工作敢抓敢管以實際行動把共產黨員的先進性體現(xiàn)在實際工作中展示在本職崗位上切實把職責范圍內的工作抓實、抓好、抓出成效。
二抓落實，就要明確責任。責任不清就無人負責，無人負責就無以落實。從某種意義上說，解決了責任的問題，也就解決了落實的問題。今年，公司決定在全體黨員干部和職工中開展“我為集團建設做什么”主題活動。開展這項活動主要目的，就是要解決干部、黨員和職工的責任問題，進一步增強干部職工的責任心，時刻牢記自己的職責，履行好自己的義務，把工作做得更好。關于這項活動，在隨后召開的黨委工作會上，我還要專門安排。從我們今天這次會議來講，抓好落實，就要把會議確定的各項目標任務層層分解、落實到科隊，落實到崗位，落實到人員。要層層建立責任制，一級抓一級，一級促一級，一級對一級負責，使各級黨員干部人人身上有擔子，個個身上有指標，件件工作有落實。要按照公司黨政的要求，建立健全科學的績效考評體系，加強對責任制落實的檢查考核并嚴格獎懲兌現(xiàn)，形成自我加壓、自逼自奮的新機制，促進工作任務目標的順利實現(xiàn)。
三、要圍繞中心，發(fā)揮優(yōu)勢，以高度的責任意識促進各項任務目標的順利完成。
全面推進礦井新一輪戰(zhàn)略發(fā)展步伐是我們的中心任務，是全礦各級黨組織開展工作的出發(fā)點和落腳點。實現(xiàn)今年職代會提出的“123456”奮斗目標，需要充分發(fā)揮企業(yè)黨組織的政治優(yōu)勢。
一、發(fā)揮政治優(yōu)勢，首先要發(fā)揮好黨的組織優(yōu)勢。我礦的49個黨支部和1000多名黨員就是實現(xiàn)這次職代會目標的中堅力量，是推進礦井戰(zhàn)略發(fā)展的主力軍和先鋒隊。發(fā)揮組織優(yōu)勢，就是要充分發(fā)揮好黨支部在企業(yè)生產經(jīng)營和安全管理中的戰(zhàn)斗堡壘作用，發(fā)揮好黨員在技術創(chuàng)新、攻堅克難中的先鋒模范帶頭作用。因此，各支部要根據(jù)工作實際，把握工作重點，繼續(xù)深入開展好爭創(chuàng)“六好支部”、“五個十”樹典型和“三高一流”等爭先創(chuàng)優(yōu)活動，不斷豐富活動內容，創(chuàng)新活動載體，以支部目標的實現(xiàn)，保證本單位、本部門目標的實現(xiàn)，最終保證全礦總體目標的實現(xiàn)。廣黨員要保持先進性，帶頭解放思想，轉變觀念，帶頭學習科技，創(chuàng)新工藝，帶頭沖鋒陷陣、攻堅克難，帶頭遵章作業(yè)，安全生產，在實現(xiàn)“123456”工作目標中當好排頭兵和促進派。
二、發(fā)揮政治優(yōu)勢，就要深入做好思想政治工作。要針對今年改革力度不斷加，涉及職工群眾利益問題增多的實際，做好深入細致的思想政治工作，堅持不懈地開展好形勢任務宣傳、安全教育、改革引導工作，通過講形勢鼓舞人心、講目標振奮人心、講任務凝聚人心、講前景激勵人心。特別是在改革引導上，按照省國資委要求和集團公司的統(tǒng)一安排部署，今年改革的重點就是推進主輔分離、輔業(yè)改制，這可以說也是給職工辦的一件好事實事，對企業(yè)、職工都有好處。就當前形勢看，現(xiàn)在不是想改不想改的問題，而是必須改、怎么改好的問題。因此，今年要圍繞這一工作重點，進一步就加宣傳思想政治工作力度，突出加強對改革重要性、必要性的宣傳教育，加強對各項改革政策、措施、方法、步驟的宣傳教育，引導干部職工轉變觀念，提高認識，理順情緒，把職工群眾的思想和行動統(tǒng)一到企業(yè)改革發(fā)展的目標上來，為實現(xiàn)礦井戰(zhàn)略發(fā)展見成效掃清思想障礙。
三、發(fā)揮政治優(yōu)勢，就要堅持走群眾路線。職工群眾是企業(yè)改革發(fā)展的主力軍，是我們做做強的力量源泉和勝利之本。無論什么時候企業(yè)的生存發(fā)展都離不開職工群眾。這就要求各級干部一定要堅持群眾觀點，走群眾路線，切實把職工群眾的合法權益保護好、發(fā)展好，使依靠職工群眾辦企業(yè)的指導思想真正落在實處。為此，我們要強化三項工作：一是強化政治上維“權”，切實保障職工民主管理權利。工會要始終不渝的抓好職工代表巡視，堅持職代會制度和企業(yè)科(隊)務公開制度，全面落實好職工對單位、對企業(yè)重問題的知情權、參與權、監(jiān)督權。二是強化經(jīng)濟上維“權”，切實保護好職工的切身利益。要切實抓好民主管理，落實好“六公開、一監(jiān)督”和隊組“三支筆”簽署制度，保障職工合法的經(jīng)濟利益，堅決查處侵占職工利益的違紀問題。三是從提高素質上維“權”，努力滿足職工進步的需要。要采取多種形式、多方面為職工的學習求知、練就技能、成長進步創(chuàng)造有利條件，深入抓好崗位練兵、技術比武等活動競賽，構建良好的學習氛圍。只要我們認真抓好以上三項維“權”工作，就能夠把職工群眾的積極性和創(chuàng)造性激發(fā)出來，形成眾志成城求跨越，同心同德謀發(fā)展的強合力，今年確定的各項任務目標就一定能夠順利實現(xiàn)。
各位代表、同志們，全礦加快發(fā)展的目標已經(jīng)敲定，方向已經(jīng)明確，讓我們在公司黨政的正確領導下，以飽滿的熱情、高昂的斗志、扎實的作風，萬眾一心，頑強拼搏，開拓創(chuàng)新，勇往直前，為全面完成今年工作任務，實現(xiàn)礦井戰(zhàn)略發(fā)展見成效而努力奮斗!
謝謝大家!
各位代表，同志們：
今天，我很高興應邀參加咱們長治縣公司五屆一次職代會，我們長治縣公司作為全市煤運系統(tǒng)的排頭兵，物質文明和精神文明建設都走在了全市前列。特別是企業(yè)文化建設，開展的豐富多彩，有聲有色，在市縣兩級舉辦的文體競賽活動中，多次取得優(yōu)異成績，可以說是我們長治煤銷系統(tǒng)的榜樣公司。
落實好這次會議精神，切實加強工會工作，我想講以下幾個方面意見：
一是準確定位工會工作。要堅持在企業(yè)黨組織的領導之下開展工會工作。我國《工會法》明確指出，工會要堅持中國共產黨的領導。這就決定了工會必須在黨的領導下工作，在思想上、政治上、行動上與黨組織保持一致，自覺接受黨組織的領導，將自己置于黨組織的領導之下。積極爭取行政領導的支持。圍繞企業(yè)經(jīng)營發(fā)展這一中心任務去組織開展工作，企業(yè)行政在管理過程中，對工會的人、財、物給予大力支持，提升工會工作的整體水平。積極圍繞企業(yè)中心任務開展工會工作。企業(yè)生存的目的就是要經(jīng)營、要發(fā)展，要通過提高員工素質、提高服務質量、提高管理水平、推進企業(yè)文化建設等工作去努力實現(xiàn)企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展目標，實現(xiàn)社會效益、企業(yè)效益和員工效益的最大化。開展工會工作必須緊密圍繞企業(yè)的中心工作去進行，必須在企業(yè)生產、經(jīng)營、服務、管理、改革、發(fā)展等各個方面積極參與，緊貼企業(yè)實際，積極開展有針對性的活動，充分調動職工的積極性，努力發(fā)揮職工作用，而不能脫離企業(yè)的中心工作去開展活動。要在維護企業(yè)總體利益的同時，更好的代表和維護職工群眾的合法權益。要通過合法的途徑和手段保護職工依據(jù)法律、法規(guī)、政策及。
規(guī)章制度。
享有的各種權益。要依法維護職工參加和組織工會的權利，最大限度地把廣大職工吸引和組織到工會中來，充分發(fā)揮廣大職工在參加企業(yè)民主管理中的民主決策、民主管理和民主監(jiān)督作用。工會要在幫助困難職工、維護職工合法權益中努力承擔第一知情人、第一報告人、第一幫助人的職責;依法維護職工的精神文化需求，不斷提高職工自身素質，從根本上維護職工的利益。
二是創(chuàng)新豐富工會工作內容。要做好企業(yè)職工民主管理工作，著重抓好職工代表大會制度和企務公開工作，建立健全職工代表大會制度，認真落實“黨委統(tǒng)一領導、行政主體到位、工會主動配合、紀委監(jiān)督檢查，職工群眾積極參與”的領導體制和工作機制，積極推進廠務公開工作。建立平等協(xié)商機制，訂立集體合同是維護職工權益的有效實現(xiàn)形式和方法，企業(yè)工會在開展此項工作時一定要認真把握平等協(xié)商和集體合同制度的內容、原則、策略和技巧，在實踐中不斷完善推進此項工作。積極組織動員職工群眾，大力開展勞動競賽、合理化建議、崗位練兵、技術創(chuàng)新、表彰勞模先進等活動，努力提高職工的勞動技能和創(chuàng)造才能，充分發(fā)揮他們的積極性、主動性、創(chuàng)造性，不斷推動和促進企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展工作，促進企業(yè)經(jīng)濟效益的提高。開展經(jīng)濟技術創(chuàng)新工作還是維護職工自身利益的重要內容。認真抓好對職工的宣傳教育工作，發(fā)揮工會橋梁紐帶作用、培養(yǎng)“四有”職工隊伍、穩(wěn)定職工隊伍和社會安定、維護職工精神文化權益的需要。要通過會議、培訓、競賽、文體活動、樹立典型和品牌建設等各種形式，大張旗鼓、宣傳教育、寓教于樂、潛移默化，大力向職工群眾宣傳黨和國家的路線方針政策，以科學的理論武裝職工、以正確的輿論引導職工，以高尚的精神塑造職工，以優(yōu)秀的作品鼓舞職工，從而最大限度地激發(fā)和調動廣大職工為企業(yè)發(fā)展貢獻的聰明才智。堅持組織企業(yè)員工有計劃、有目的的開展健康有益的文化體育活動，增強員工體質和身心健康，豐富員工文化生活，培養(yǎng)高尚情操，弘揚企業(yè)文化，營造寬松愉快、積極向上的和諧環(huán)境，促進和諧勞動關系。工會干部要經(jīng)常深入一線班組和職工群眾之中，及時掌握和了解職工的思想動態(tài)，掌握了解職工在工作生活中的情況，在關心職工生活中承擔起第一責任人的職責;要將對職工的關心落在實處，及時看望生病、住院、退休、困難的職工，及時幫助困難職工解除后顧之憂;要積極做好送溫暖工作，將平時關心幫助困難職工與節(jié)假日慰問職工有機結合，為促進企業(yè)凝聚力的提高發(fā)揮積極作用。
三是大力加強工會自身建設。提升工會組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，更好的為公司職工辦好事，服好務，盡好責。
值此，新春佳節(jié)來臨之際，我代表長治有限公司工會祝愿大家身體健康，闔家歡樂，萬事如意。
謝謝大家!
各位代表、同志們：
按照預定議程，三屆六次職工代表大會，認真聽取審議了礦長所作的行政工作報告，討論通過了一系列關系企業(yè)發(fā)展和職工群眾切身利益的議案，圓滿完成各項任務，就要勝利閉幕了。在此，我代表礦黨委向大會的成功召開表示熱烈祝賀!向為我礦實現(xiàn)連續(xù)安全生產六周年付出辛勤努力、作出積極貢獻的廣大干部職工和全礦家屬，表示衷心感謝并致以崇高的敬意!
回顧成績、總結經(jīng)驗、鼓舞人心、凝聚合力的作用，是一個緊湊高效、民主團結、求真務實的大會。特別是礦長所作的行政工作報告，對*1—8月份的重點工作進行了回顧總結，深刻分析了企業(yè)目前面臨的緊迫形勢，提出了后一百天安全決戰(zhàn)沖刺的指導思想和工作目標，并安排部署了八個方面的工作任務，主題鮮明，目標明確，思路清晰，措施具體，為我們做好當前和今后一個時期的工作指明了方向，對于我們以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，以黨的xx屆四中全會精神為動力，堅定必勝信心，奮起迎接挑戰(zhàn)，奪取20xx年各項工作的全面勝利，有著重大的指導意義。
為貫徹落實好本次會議精神，我強調三點意見：
一、把握企業(yè)發(fā)展全局，認清形勢，提高認識，在凝聚共識、激發(fā)斗志上見實效。
今年以來，在集團公司黨政的正確領導下，全礦干部職工齊心協(xié)力，真抓實干，勵精圖治，開拓進取，面對難以預料的困難和考驗，敢闖敢試敢為，創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)，推動全礦各項事業(yè)保持持續(xù)健康發(fā)展，較好地完成了預定工作目標。在看到工作成績的同時，我們也要深刻認識到目前形勢任務的挑戰(zhàn)性和艱巨性。
就我礦目前面臨的形勢任務來看，轉型發(fā)展時間緊迫，安全發(fā)展壓力增大，內涵發(fā)展有待拓展，和諧發(fā)展任務艱巨。在轉型發(fā)展上，從現(xiàn)在到年底只有一百天時間，礦井和礦井要完成規(guī)定的實物工作量，還需要創(chuàng)造性地做大量扎實有效的工作;經(jīng)濟共同體的構建，還需要加快進度，加緊步伐，想方設法推動、等地的相關礦井建設項目盡早落地。在安全發(fā)展上，按照集團公司要求，我礦今年的原煤產量任務又增加了四萬噸，產量任務的增加，15#煤的開拓延伸，再加上三個水平交叉作業(yè)和運輸、通風等系統(tǒng)滿負荷運行，給后一百天的生產組織提出了新的要求，給安全管理帶來了新的挑戰(zhàn)，對此，不容我們有絲毫的松懈和麻痹。在內涵發(fā)展上，要進一步提升企業(yè)管理水平，還需要我們加大工作力度，在自主管理創(chuàng)新上下功夫，在全面預算管理上求引深，在執(zhí)行力工程建設上求完善，不斷激活企業(yè)發(fā)展的內生原動力。在和諧發(fā)展上，面對礦區(qū)治安穩(wěn)定環(huán)境的復雜化和職工群眾利益訴求表達的多樣化，還需要我們對穩(wěn)定工作考慮得更充分，布署得更周密，處理得更妥善，為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造更加和諧順暢的良好環(huán)境。
挑戰(zhàn)考驗干部，困難錘煉干部，越是緊要關頭越需要領導干部發(fā)揮作用。為此，我們的各級領導干部在發(fā)揮先鋒模范作用和表率帶頭作用上，要體現(xiàn)出三種工作品質：一是胸懷寬廣。要自覺把思想認識統(tǒng)一到后一百天的工作部署上來，把本職工作放到企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略和全局中來，敢抓善管，勇?lián)熑危冀K保持迎難而上的勇氣、克難攻堅的志氣和開拓進取的銳氣;二是思路寬闊。要不斷增強工作的前瞻性和預見性，努力提高應對復雜局面的能力和水平，真正做到抓生產有魄力、有辦法，保安全有舉措、有成效，促和諧有思路、有點子;三是作風務實。要認真學習貫徹黨的xx屆四中全會精神，全面深化“學習焦裕祿精神，推進礦山二次創(chuàng)業(yè)”主題實踐活動，廣泛開展黨員“兩安”包?；顒?，保證黨員包保責任區(qū)的安全生產、安定團結，不斷完善干部聯(lián)系點制度和結對幫扶工作機制，深入一線，靠前指揮，破解安全生產難題，解決職工實際困難，為企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定積極貢獻智慧和力量。
二、明確安全工作目標，加強領導，強化責任，在執(zhí)行有力、落實到位上見實效。
我礦后一百天安全工作的目標是：井下消滅局定重傷及其以上人身事故和重大非傷亡事故;地面消滅輕傷及其以上人身事故和一般及其以上非傷亡事故。完成這一工作目標、確保全年安全生產雙豐收，就是各單位領導班子的第一責任。各單位領導班子要以執(zhí)行力工程建設為載體，打造作風優(yōu)良、素質過硬的執(zhí)行團隊，忠于職守，認真履責，把各項工作任務不折不扣落到實處。
首先，必須把第一責任落實到執(zhí)行工作制度上?！栋踩灾鞴芾韺嵤┺k法》、《安全管理制度匯編》和《安全自主管理標準》是我礦經(jīng)過探索實踐，在安全工作上形成的重要理論成果，也是促進我礦安全生產的重要制度保證。各單位領導班子要帶頭遵守，推動實施，規(guī)范運行，嚴格考核，全面加強安全管理，嚴格落實安全責任，充分發(fā)揮制度的治本作用，努力夯實本質安全型礦井建設的第一道防線。
其次，必須把第一責任落實到強化基層基礎上。以安全質量標準化“紅、黃”旗競賽活動為主線，加強職工安全思想教育，強化崗位技能培訓，嚴查習慣性“三違”，不斷提高職工按章操作、自主保安的意識和能力。嚴格井下各作業(yè)頭面的工序管理，尤其是要抓好井下重點工程和重點施工區(qū)域的動態(tài)達標，健全完善各項管理措施和技術措施，加強現(xiàn)場監(jiān)督把關，不斷提高礦井安全自主管理水平。
第三，必須把第一責任落實到加強源頭治理上。加強機電設備的監(jiān)測、檢修和維護，保證通風、排水系統(tǒng)的可靠運行，切實提高瓦斯治理和水災防控能力。深入開展隱患排查治理工作，對排查出的隱患及時整改落實，做到不留死角、不留盲區(qū)，為井下作業(yè)創(chuàng)造優(yōu)良環(huán)境。繼續(xù)加強地面安全生產專項整治，廣泛開展危險源辨識活動，確保職業(yè)健康安全管理體系規(guī)范運行。嚴格值跟班制度，加強督促檢查，提高零散作業(yè)、運輸、外包隊組三個薄弱環(huán)節(jié)的管理水平，堅決遏制各類事故發(fā)生。
第四，必須把第一責任落實到解決實際問題上。各級領導干部要進一步轉變作風，改進管理，深入實地調查研究，深入群眾征求意見，認真研究解決安全生產上的重點、難點問題。特別是要高度重視產量增加、地質條件變化、三個水平交叉作業(yè)等因素對安全生產的影響，組織技術力量進行集中攻關，采取有效措施，保證生產組織和生產銜接正常有序進行，確保全年任務目標圓滿完成，努力實現(xiàn)礦井長治久安。
三、突出維穩(wěn)工作重點，細化措施，協(xié)調聯(lián)動，在守土有責、保證穩(wěn)定上見實效。
建國60周年國慶大典即將來臨，礦山二次創(chuàng)業(yè)正處于緊要關頭，維護礦區(qū)和諧穩(wěn)定，既是當前的重大政治任務，也是實現(xiàn)企業(yè)健康有序發(fā)展的內在要求。對此，同志們務必要牢固樹立“大安全”觀念，統(tǒng)籌兼顧井下安全生產和地面安定團結，始終保持高度的政治敏銳性和警惕性，切實把穩(wěn)定工作放在全局和戰(zhàn)略的高度去思考，擺在更加突出的位置去推進，進一步鞏固發(fā)展企業(yè)安定和諧的大好局面。
一要著力做好國慶安保工作。9月4日，我們專門召開了迎接國慶60周年安全保衛(wèi)工作會議，對國慶安保工作進行安排部署，并制定下發(fā)了《關于做好國慶六十周年安全保衛(wèi)工作的實施方案》。各單位要對照實施方案，明確職責分工，加強協(xié)調配合，健全工作機制，采取有效措施，認真落實各項工作任務，堅決打贏國慶安保攻堅仗。對節(jié)日期間舉辦的各類大型慶祝活動，要嚴格審批備案，制定嚴密的安全保衛(wèi)工作預案和應急處置措施，確保活動順利進行。
二要著力做好矛盾糾紛排查調處工作。各單位要暢通信息匯集渠道，全面收集輿情信息，及時了解和掌握各種不穩(wěn)定因素，在近期內集中開展一次矛盾糾紛的排查整治工作，力爭對各類不穩(wěn)定因素發(fā)現(xiàn)得早、化解得了、控制得住、處置得好，努力把矛盾和問題解決在基層單位，消除在萌芽狀態(tài)。要高度關注信訪工作，加強對職工群眾和家屬的法制宣傳教育，妥善處理群眾上訪問題，維護正常信訪秩序，嚴防越級上訪和集體上訪事件發(fā)生。
三要著力強化重點人員和重點部位的管控措施。對礦區(qū)各類重點人口和監(jiān)管對象要做到一人一個控制措施、一人一個幫教小組、一人一套幫教檔案和一人一套工作方法，防止漏管失控。對全礦供水、供電、供氣、供暖、廣播、電視、通訊和五管要害部門，要認真落實領導包片責任制和崗位工作責任制，健全完善人防、物防、技防安全措施，經(jīng)常性開展以防火、防盜、防爆炸、防破壞為主要內容的安全整治工作，堅決杜絕各類事故發(fā)生。
四要著力加強社會面的治安防控。充分發(fā)揮各基層黨組織、公安保衛(wèi)隊伍、群防群治隊伍的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢和人員優(yōu)勢，廣泛開展社區(qū)巡邏、看樓護院、鄰里守望等多種形式的治安防范活動。重點加強民爆等危險物品的專項治理，所有涉爆、涉危、涉毒單位要在國慶節(jié)之前進行全面細致的安全檢查，對查出的隱患和漏洞及時整改完善。嚴格出租房屋的治安管理，嚴厲打擊違法犯罪活動，全力以赴保證礦區(qū)秩序安定祥和，礦區(qū)居民安居樂業(yè)。
同志們，安全穩(wěn)定的每一天，都帶給我們生命的溫暖、家庭的和睦、工作的幸福和心靈的愉悅;安全穩(wěn)定的每一刻，都閃動著靈性的思考，飽含著才智的奉獻，凝聚著毅力的堅守，展現(xiàn)著團隊的精神。事業(yè)無止境，追求無極限。讓我們把工作當成事業(yè)，把事業(yè)當成追求，以求真務實的工作作風、開拓進取的精神狀態(tài)，盡職盡責，盡心盡力，努力推動礦山又好又快和諧發(fā)展，以優(yōu)異的工作業(yè)績向新中國成立60周年獻禮!
謝謝大家!
上級領導講話稿篇六
各位代表，同志們：
今天，我很高興應邀參加咱們長治縣公司五屆一次職代會，我們長治縣公司作為全市煤運系統(tǒng)的排頭兵，物質文明和精神文明建設都走在了全市前列。特別是企業(yè)文化建設，開展的豐富多彩，有聲有色，在市縣兩級舉辦的文體競賽活動中，多次取得優(yōu)異成績，可以說是我們長治煤銷系統(tǒng)的榜樣公司。
落實好這次會議精神，切實加強工會工作，我想講以下幾個方面意見：
一是準確定位工會工作。要堅持在企業(yè)黨組織的領導之下開展工會工作。我國《工會法》明確指出，工會要堅持中國共產黨的領導。這就決定了工會必須在黨的領導下工作，在思想上、政治上、行動上與黨組織保持一致，自覺接受黨組織的領導，將自己置于黨組織的領導之下。積極爭取行政領導的支持。圍繞企業(yè)經(jīng)營發(fā)展這一中心任務去組織開展工作，企業(yè)行政在管理過程中，對工會的人、財、物給予大力支持，提升工會工作的整體水平。積極圍繞企業(yè)中心任務開展工會工作。企業(yè)生存的目的就是要經(jīng)營、要發(fā)展，要通過提高員工素質、提高服務質量、提高管理水平、推進企業(yè)文化建設等工作去努力實現(xiàn)企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展目標，實現(xiàn)社會效益、企業(yè)效益和員工效益的最大化。開展工會工作必須緊密圍繞企業(yè)的中心工作去進行，必須在企業(yè)生產、經(jīng)營、服務、管理、改革、發(fā)展等各個方面積極參與，緊貼企業(yè)實際，積極開展有針對性的活動，充分調動職工的積極性，努力發(fā)揮職工作用，而不能脫離企業(yè)的中心工作去開展活動。要在維護企業(yè)總體利益的同時，更好的代表和維護職工群眾的合法權益。要通過合法的途徑和手段保護職工依據(jù)法律、法規(guī)、政策及規(guī)章制度享有的各種權益。要依法維護職工參加和組織工會的權利，最大限度地把廣大職工吸引和組織到工會中來，充分發(fā)揮廣大職工在參加企業(yè)民主管理中的民主決策、民主管理和民主監(jiān)督作用。工會要在幫助困難職工、維護職工合法權益中努力承擔第一知情人、第一報告人、第一幫助人的職責;依法維護職工的精神文化需求，不斷提高職工自身素質，從根本上維護職工的利益。
二是創(chuàng)新豐富工會工作內容。要做好企業(yè)職工民主管理工作，著重抓好職工代表大會制度和企務公開工作，建立健全職工代表大會制度，認真落實“黨委統(tǒng)一領導、行政主體到位、工會主動配合、紀委監(jiān)督檢查，職工群眾積極參與”的領導體制和工作機制，積極推進廠務公開工作。建立平等協(xié)商機制，訂立集體合同是維護職工權益的有效實現(xiàn)形式和方法，企業(yè)工會在開展此項工作時一定要認真把握平等協(xié)商和集體合同制度的內容、原則、策略和技巧，在實踐中不斷完善推進此項工作。積極組織動員職工群眾，大力開展勞動競賽、合理化建議、崗位練兵、技術創(chuàng)新、表彰勞模先進等活動，努力提高職工的勞動技能和創(chuàng)造才能，充分發(fā)揮他們的積極性、主動性、創(chuàng)造性，不斷推動和促進企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展工作，促進企業(yè)經(jīng)濟效益的提高。開展經(jīng)濟技術創(chuàng)新工作還是維護職工自身利益的重要內容。認真抓好對職工的宣傳教育工作，發(fā)揮工會橋梁紐帶作用、培養(yǎng)“四有”職工隊伍、穩(wěn)定職工隊伍和社會安定、維護職工精神文化權益的需要。要通過會議、培訓、競賽、文體活動、樹立典型和品牌建設等各種形式，大張旗鼓、宣傳教育、寓教于樂、潛移默化，大力向職工群眾宣傳黨和國家的路線方針政策，以科學的理論武裝職工、以正確的輿論引導職工，以高尚的精神塑造職工，以優(yōu)秀的作品鼓舞職工，從而最大限度地激發(fā)和調動廣大職工為企業(yè)發(fā)展貢獻的聰明才智。堅持組織企業(yè)員工有計劃、有目的的開展健康有益的文化體育活動，增強員工體質和身心健康，豐富員工文化生活，培養(yǎng)高尚情操，弘揚企業(yè)文化，營造寬松愉快、積極向上的和諧環(huán)境，促進和諧勞動關系。工會干部要經(jīng)常深入一線班組和職工群眾之中，及時掌握和了解職工的思想動態(tài)，掌握了解職工在工作生活中的情況，在關心職工生活中承擔起第一責任人的職責;要將對職工的關心落在實處，及時看望生病、住院、退休、困難的職工，及時幫助困難職工解除后顧之憂;要積極做好送溫暖工作，將平時關心幫助困難職工與節(jié)假日慰問職工有機結合，為促進企業(yè)凝聚力的提高發(fā)揮積極作用。
三是大力加強工會自身建設。提升工會組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，更好的為公司職工辦好事，服好務，盡好責。
值此，新春佳節(jié)來臨之際，我代表長治有限公司工會祝愿大家身體健康，闔家歡樂，萬事如意。
謝謝大家!
上級領導講話稿篇七
各位代表、同志們：
秋高氣爽，金谷飄香。正當全局上下加快推進社會主義新農村建設、努力構建和諧社會，喜迎黨的“xx大”、勝利召開之際，格球山農場第十一次黨代會隆重開幕了。這是格球山農場全體黨員干部和職工群眾政治生活中的一件大事。至此，我代表分局黨委，向大會的召開表示熱烈的祝賀!向與會全體代表，并通過你們向全場黨員干部和職工群眾表示誠摯的問候!
多年來，特別是格球山農場第十次黨代會以來，農場黨委團結帶領黨員干部和職工群眾，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，解放思想，實事求是，加快改革，致力發(fā)展，各項事業(yè)取得了顯著成績，農場的面貌發(fā)生了深刻變化，并成為國家級先進集體、墾區(qū)的一面鮮艷紅旗，在農場歷史上書寫了新的燦爛篇章。其主要表現(xiàn)：一是經(jīng)濟綜合實力顯著增強。創(chuàng)造了企業(yè)連年贏利的佳績，生產總值由1999年底的6525萬元，增加到20xx年的14346萬元，增長了120%。特別是進入“十五”以后，總產值連續(xù)六年高速增長，20xx年實現(xiàn)總產值3.1億元，比20xx年的1.5億元增加1.6億元，增長107%;資產負債率由20xx年的34%下降到26%，下降了8個百分點。“十五”期間，累計實現(xiàn)企業(yè)利潤3354萬元，家庭農場利潤1.6億元。20xx年八項經(jīng)濟綜合指標墾區(qū)排名第一，為科學發(fā)展積蓄了后勁，開拓了空間。二是產業(yè)結構調整取得了突出成效。農場土地在全局率先實現(xiàn)了規(guī)模經(jīng)營，奶牛產業(yè)得到快速發(fā)展，農牧結合日益穩(wěn)固。特別是北大荒北綠食品公司這一龍頭企業(yè)建成投產，調優(yōu)了種植結構，增加了職工就業(yè)機會，推動了農場開放型經(jīng)濟快速發(fā)展。三是深化改革工作取得可喜成果。在墾區(qū)率先實施了撤隊建區(qū)改革，較好地完成了場辦工業(yè)民有民營體制改革。組建農業(yè)協(xié)會，實現(xiàn)農業(yè)管理、服務、銷售一體化，大大降低職工種植成本、提高了經(jīng)濟效益。四是小城鎮(zhèn)建設步伐明顯加快。八年中，農場用于小城鎮(zhèn)建設資金達9077萬元，新建了7棟商宅樓和多棟別墅小區(qū)，建起集文化、體育、休閑、娛樂等為一體的文體廣場、綠地廣場、活動中心和墾區(qū)第一家游泳館，場部地區(qū)小城鎮(zhèn)建設水準堪稱全局之首、墾區(qū)一流。五是經(jīng)濟社會得以協(xié)調發(fā)展。農場礦泉水入戶、有線電視等社會公益事業(yè)發(fā)展迅速，教育、醫(yī)療、社會保障水平大大提高，社會治安綜合治理成效顯著，呈現(xiàn)出政通人和、人心思上、事業(yè)興旺的好局面。六是職工收入明顯提高。全場人均純收入已達8524元，比20xx年增加4324元 ，增長了103%，位居全局第一。七是黨的建設和思想政治工作得到全面加強。全場大力開展“五好”黨支部創(chuàng)建和黨員責任區(qū)、黨員學幫帶、黨員先鋒崗等系列活動，使基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用得到充分發(fā)揮，黨員干部隊伍始終保持良好精神面貌。特別是通過開展黨員先進性教育和實施“北大荒先鋒工程”，基層黨組織活力明顯增強，黨組織的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力進一步提高，黨群干群關系進一步密切，黨員干部特別是領導干部的形象越來越好，威信越來越高。
今天，格球山農場召開第十一次黨代會，將討論制定今后幾年經(jīng)濟和社會發(fā)展目標和主要任務，選舉新一屆農場黨委領導集體，這對于全場上下振奮精神、凝心聚力、發(fā)揮優(yōu)勢、破解難題，加快建設現(xiàn)代化的新型和諧農場有著非常重要的意義。借此機會，我代表分局黨委對開好這次大會提三點希望和要求：
第一，要以“三個代表”重要思想為指針，全面客觀地回顧過去、總結經(jīng)驗。格球山農場十次黨代會以來，無論是改革開放、經(jīng)濟社會發(fā)展，還是精神文明建設和黨的建設都取得了長足進步,農場黨委被省委評為先進基層黨組織，農場先后被授予全國“五一勞動獎狀”、省級文明單位標兵和總局“三面紅旗”等光榮稱號。這是全分局的光榮，是格球山人的驕傲。我們要辯證地總結過去，客觀地評價自己，才能繼往開來，取得新的更大成績。因此，我們要按照“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀要求，立足墾區(qū)放眼全省、全國看格球山，認真總結經(jīng)驗、揚長避短，鼓舞士氣、增強信心，牢固樹立高標準、高質量、高水平意識，堅定創(chuàng)一流、爭上游、站排頭和超越自我、再創(chuàng)輝煌的決心，努力成為全局名副其實的領軍骨干企業(yè)。
第二，要以科學發(fā)展觀為指導，統(tǒng)籌兼顧地確立目標、謀劃未來?？茖W發(fā)展觀，第一要義是發(fā)展，核心是以人為本，基本要求是全面協(xié)調可持續(xù)，根本方法是統(tǒng)籌兼顧。我們一定要按照總局、分局黨委的總體部署，以富民強場建小康為根本出發(fā)點，從本場的實際出發(fā)，從廣大職工群眾的愿望出發(fā)，認真討論，科學制定新的發(fā)展目標。一要堅持走現(xiàn)代農業(yè)之路。要穩(wěn)步推進種植業(yè)結構調整，努力實現(xiàn)調優(yōu)、調專、調綠、調特、調高，打造優(yōu)勢農產品基地;要加大新技術應用力度，把先進技術、管理、信息緊密結合，并按照市場導向和可持續(xù)發(fā)展原則，進行科學綜合開發(fā)和合理調整利用;要加強農業(yè)標準化建設，打響無公害、綠色、有機農業(yè)品牌，全面提高農產品質量。二要大力發(fā)展非公有制經(jīng)濟。要進一步加大政策扶持和資金投 入力度，繼續(xù)加快畜牧業(yè)和特色種、養(yǎng)、加工業(yè)及第三產業(yè)的發(fā)展，通過開展黨員 “雙培雙帶”、“中心聯(lián)帶戶”等活動，鼓勵黨員干部帶領職工群眾共同創(chuàng)業(yè)、共同發(fā)展、共同致富。三要全面推進社會主義新農村建設。要按照“生產發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主”的要求，廣泛動員全民和全社會的力量，努力把社會主義新農村建設得更好，確保新農村建設“一年大變化、兩年大突破、三年大見成效”，加快實現(xiàn)“居住在現(xiàn)代化小城鎮(zhèn)，工作在希望田野上”目標。四要努力構建和諧社會。要堅持以人為本，緊緊圍繞職工群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題，采取有效措施認真加以解決，確保各項社會事業(yè)全面發(fā)展，基層民主建設不斷推進，切實滿足人民群眾日益增長的物質文化需要。
第三，要以提高執(zhí)政能力為目標，與時俱進地建好班子、帶好隊伍。黨的事業(yè)興衰，關鍵在黨、關鍵在人，關鍵在領導班子。這次大會的一項重要任務，就是要選舉產生新一屆農場黨委領導集體。分局黨委希望與會代表以黨的事業(yè)為重，正確行使自己的民主權利，選出一個對全場人民負責的班子。分局黨委希望新一屆領導班子，按照分局黨委關于建設“五型”領導班子的意見要求，不斷加強自身建設，增強責任感、使命感，全面提高執(zhí)政能力，尤其是要提高領導經(jīng)濟發(fā)展的能力。一要增強圍繞中心、統(tǒng)籌協(xié)調的能力。黨的一切工作必須圍繞經(jīng)濟建設這個中心來開展，圍繞中心、統(tǒng)籌協(xié)調，是對各級黨委領導方式和執(zhí)政方式的基本要求。農場黨委的工作，直接關系到黨和職工群眾的血肉聯(lián)系能否更加緊密，關系到黨的執(zhí)政基礎能否更加鞏固。只有做到圍繞中心、統(tǒng)籌協(xié)調，黨的工作才能有廣泛的群眾基礎，才能為經(jīng)濟建設贏得良好的發(fā)展環(huán)境，才能促一方經(jīng)濟發(fā)展，保一方社會平安。二要增強促進發(fā)展、造福百姓的能力。只有經(jīng)濟發(fā)展、實力增強，職工富裕，社會和諧，執(zhí)政能力才能得到實際體現(xiàn)，執(zhí)政基礎才能得到切實加強。要樹立銳意進取的創(chuàng)新意識，積極探索、敢闖敢試，不斷解決前進道路上的新矛盾、新問題。要樹立尊重客觀規(guī)律的科學意識，自覺地按經(jīng)濟規(guī)律辦事，順應時代發(fā)展潮流。要把“以人為本”作為發(fā)展的最終目的，尊重職工群眾的各項權力，讓職工群眾越來越多地享受經(jīng)濟和社會發(fā)展的成果。三要增強帶好隊伍、強基固本的能力。黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎，要以實施“北大荒先鋒工程”為契機，充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。要把學習型干部隊伍建設擺在更 加突出的位置，堅持用先進理論武裝頭腦，做到向書本學、向實踐學、向職工群眾學，人人都要提高科學發(fā)展、率先發(fā)展的本領，成為農場又好又快發(fā)展的領頭雁，真正體現(xiàn)黨的先進性。
各位代表、同志們：分局黨委相信，依靠與會全體代表的共同努力，格球山農場第十一次黨代會預定的各項任務一定能順利完成。我們也堅信，在新一屆農場黨委和農場領導班子的帶領下，通過全場各單位黨組織和廣大干部職工的共同努力，格球山農場建設社會主義新農村、構建和諧社會的目標一定能如期實現(xiàn)，格球山農場的未來一定會絢麗輝煌，格球山農場的明天一定會更加美好!
預祝大會圓滿成功!
謝謝大家!
上級領導講話稿篇八
各位代表、同志們：
人勤春來早，發(fā)展氣象新。今天，市郵政局隆重召開x屆x次職工代表大會，在此，我代表市委、市政府對大會的勝利召開表示熱烈的祝賀!向全市郵政員工致以親切的問候!
過去的一年，我市經(jīng)濟社會延續(xù)著良好的發(fā)展態(tài)勢，全市生產總值完成億元，地方財政一般預算收入億元;全社會固定資產投資億元，產業(yè)發(fā)展成效顯著，基礎設施日臻完善;社會和諧，民生狀況明顯改善，城鎮(zhèn)居民人均可支配收入**元，農民人均純收入**元。
過去的一年，也是我市郵政事業(yè)取得長足進步的一年。一年來，你們團結拼搏，加強能力建設，強化企業(yè)管理，提高服務質量，全年實現(xiàn)業(yè)務收入**萬元、收支差**萬元，人均勞動生產率達到**萬元，員工收入每人每月增加了**元。在此，再次為你們優(yōu)異的工作業(yè)績表示熱烈的祝賀!
20xx年是“”規(guī)劃開局之年，是我市立足新起點，搶抓新機遇，謀求新發(fā)展，實現(xiàn)新跨越，加快建設**城市的關鍵一年。在新的一年里，全市經(jīng)濟社會要在新的起點上實現(xiàn)新的發(fā)展，郵政事業(yè)也要在攻堅克難中取得新的成績。下面，我就20xx年郵政工作提兩點希望：
一、抓住機遇，繼續(xù)做大做強郵政事業(yè)
20xx年，市委市政府將按照 “”的發(fā)展戰(zhàn)略，堅持“”的發(fā)展思路，力爭全市生產總值增長以上，地方財政一般預算收入增長以上，全社會固定資產投資增長以上，全社會消費品零售總額增長以上，城鎮(zhèn)居民人均可支配收入增長以上，農民人均純收入增長以上。據(jù)了解，今年我市確定重點建設項目共計**個，其中，新開工項目**個，續(xù)建項目**個，竣工項目**個，總投資億元，今年計劃完成投資億元。希望郵政干部職工一定要抓住機遇，緊密把握地方經(jīng)濟社會發(fā)展的脈搏，進一步創(chuàng)新工作思路，積極開拓市場，實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營效益的快速發(fā)展，做大做強郵政事業(yè)。
二、優(yōu)質服務，不斷滿足社會經(jīng)濟發(fā)展需要
郵政是國家重要的社會公用事業(yè)，擔負著“通政、通民、通商”的重要職責。希望郵政干部職工繼續(xù)保持優(yōu)良傳統(tǒng)，切實樹立社會責任感和使命感，提供優(yōu)質的郵政服務，在努力提高企業(yè)經(jīng)濟效益的同時，更要努力為地方經(jīng)濟社會發(fā)展服務。一是要努力提高工作效率，不斷創(chuàng)新服務方式，加大郵政基礎設施投入力度，全面提升企業(yè)管理水平和服務質量，不斷滿足社會經(jīng)濟發(fā)展的需要;二是要主動接受群眾和社會監(jiān)督，強化員工素質，打造一支服務意識強、業(yè)務素質高、作風過得硬的員工隊伍，為廣大客戶提供優(yōu)質的郵政服務。
同志們，市委市政府將一如既往地關注和支持郵政事業(yè)的發(fā)展，盡力幫助和解決郵政面臨的實際問題，為郵政的發(fā)展排憂解難，創(chuàng)造條件。在新的一年里，新的起點上，我真誠的希望全市郵政干部職工，團結一心，奮發(fā)有為，以優(yōu)異的成績譜寫郵政事業(yè)新的篇章，為建設**城市做出更大的貢獻。
最后，預祝大會取得圓滿成功!
上級領導講話稿篇九
尊敬的各位領導、各位代表們：
你們好!
在學校黨支部和校長的高度重視下，今天我們迎來了新三中第一屆教代會的隆重召開，出席本次教代會的正式代表共有32名，代表了我校107名教職工，2名列席代表是學校科組的負責人。教代會的召開是我校廣大教職工政治生活中的一件大事，是充分發(fā)揮全體職工智慧和凝聚職工力量的一個重要載體，是廣大教職工行使民主權利，參與學校民主管理與監(jiān)督的基本制度和形式，是學校管理體制的重要組成部分，也是學校領導與教職工進行民主協(xié)商、信息溝通的重要渠道。在此，我謹代表學校黨支部、學校行政、學校工會向大會的召開表示熱烈的祝賀，向各位代表致以親切的問候，向辛勤耕耘在教學第一線的教職工表示衷心的感謝和崇高的敬意!
由于這次會議時間短、任務重，希望代表們在會議期間以高度負責的精神、團結協(xié)作、認真工作、不辜負全校教職工的重托，認真完成預定的各項任務，把職代會開成一個民主團結、求真務實、開拓創(chuàng)新的大會。
預祝本次教代會圓滿成功!
謝謝大家!
上級領導講話稿篇十
機關全體干部職工、同志們：
一元復始，萬象更新。今天是春節(jié)后上班的第一天，首先我謹代表開發(fā)區(qū)黨工委、管委會向全體干部職工致以新年的祝福!
國旗我們每天都在升，但節(jié)后上班第一天，全體干部職工隆重集會，莊嚴地舉行升國旗儀式，在開發(fā)區(qū)的發(fā)展史上還是第一次。我們舉行升國旗儀式目的，就是通過升國旗唱國歌，進一步強化國旗意識，激發(fā)愛國熱情，振奮干事創(chuàng)業(yè)的精神，為開發(fā)區(qū)實施“”、爭創(chuàng)國家級開好頭、起好步。
今天，我很高興地看到，大家精神都很飽滿，展現(xiàn)出了一種奮發(fā)向上、勇于拼搏、合力興區(qū)的精神風貌。開發(fā)區(qū)從1992年建區(qū)發(fā)展到現(xiàn)在的“全市一流、全省領先”，靠的正是這股朝氣和力量。開發(fā)區(qū)十八年的奮斗歷程，飽含著一批批開發(fā)區(qū)人的無私奉獻和辛勤耕耘，可以說是一部勵精圖治、銳意進取的改革發(fā)展史，是一部克難攻堅、艱苦奮斗的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新史，也譜就了一首合心合力、團結拼搏的贊歌。如今，曾經(jīng)落后荒涼的城北郊區(qū)已成為海寧經(jīng)濟發(fā)展的高地，甚至擠進了全省的前列，這是我們的驕傲，是我們的自豪!
同志們!當我們海寧經(jīng)濟開發(fā)區(qū)跨入第十九個年頭的時候，我們應該清醒地認識到，開發(fā)區(qū)已經(jīng)從嬰兒、幼兒、少兒步入了青年時代，我們已經(jīng)到了報效偉大祖國的最佳時期!當雄壯、高昂、激越的國歌響起的時候，當鮮艷的五星紅旗伴隨著初升的朝陽冉冉升起的時候，我們每一個開發(fā)區(qū)人的激情在澎湃，我們每一個開發(fā)區(qū)人的熱血在沸騰!這升起的不僅僅是國旗，這升起的是我們高昂的愛國熱情，是我們昂揚拼搏的斗志，更是我們跨越發(fā)展的雄心壯志!
20xx年是開發(fā)區(qū)實施“”、爭創(chuàng)國家級的起步之年，是全面實施“四大一新”戰(zhàn)略，加快推進“三區(qū)”建設的基礎之年，也是推動“創(chuàng)新驅動、整合提升、轉型發(fā)展”的關鍵之年。新的起點，新的征程，新的使命，催人奮進。在這千帆競發(fā)、百舸爭流的時代，發(fā)展如逆水行舟，惟有竭盡全力、激流勇進，方能爭先進位、傲視群雄。莊嚴神圣的國旗凝聚著大無畏的革命精神和必勝的信念，這種精神和信念要融入到我們每一名干部職工的心中，讓我們以勇于創(chuàng)新的精神、精誠團結的氛圍、奮發(fā)有為的狀態(tài)、踏實苦干的作風、廉潔奉公的本色，為開發(fā)區(qū)新的目標、新的明天而努力奮斗!
上級領導講話稿篇十一
各位代表、各位領導、同志們：
在全國人民深入學習貫徹x屆六中全會精神的熱潮中，在全校教職工以喜悅之情盤點20x-20x學年度的豐碩成果，以豪邁之情掀開20x年新的一頁之際，上饒縣第三中學第二屆三次教職工代表大會今天隆重開幕了。在此，我代表大會主席團對所有關心、支持和參與本次大會的領導、各位教職員工、各位代表表示衷心的感謝!這次大會，是我校進入“x”共商發(fā)展的盛會，是全校師生員工政治生活中的一件大事，我們對大會的召開表示熱烈的祝賀!
各位代表、同志們:回顧“x”和二屆教代會以來開拓奮進的歷程，我們倍感驕傲和自豪。在上級黨委的領導和支持下，我們認真實踐“x”重要思想，認真貫徹x屆五中、六中全會精神，始終堅持以教育教學為中心，全面貫徹黨的教育方針;堅持依靠全體教職工辦學，充分調動各個方面的積極性和主動性;堅持以改革和創(chuàng)新為動力，努力提高教育質量，努力推進學校的發(fā)展，開創(chuàng)了學校各項工作的新局面，辦學水平全面提升，辦學思路進一步明晰，教學質量穩(wěn)步提高，教育科研碩果累累，學校特色聲譽鵲起，師資隊伍更加優(yōu)化，各項改革初見成效，綜合實力持續(xù)增強，學校已進入了穩(wěn)定發(fā)展的良好態(tài)勢，為“x”的持續(xù)發(fā)展夯實了堅實的基礎。今天的上饒縣三中，已經(jīng)成為上饒縣農村中村的龍頭學校，得到了全社會的肯定與好評。為此我代表黨政工團向所有為學校的發(fā)展作出努力的干部和教職員工致以崇高的敬禮!向所有關心和支持我校工作的各級領導、離退休老領導、老教師致以誠摯的謝意!
各位代表、同志們：學校的發(fā)展離不開全校教職員工的共同努力與奮斗，各位教職員工都是學校的主人，教代會是教職員工行使民主權利、參與管理學校事務和基本組織形式，我們的每一位代表，要不負重托、切實履行職責，與學校領導一起共同研究新情況，共謀新發(fā)展。本次教代會，就學校發(fā)展的問題作出全面部署，并就建立和完善新的激勵機制，與教職員工切身利益相關的各項方案提請代表們審議。
本次大會的中心議題是：與時俱進、高點定位、再創(chuàng)輝煌，進一點辦好對學生負責，讓社會滿意的學校。
本次大會的主要任務是“審議討論《學校工作報告》;《學校工會工作報告》;《學校財務工作報告》。討論通過《學校職稱評聘制度》;《學校教師績效工資考核方案》;《老師年度評優(yōu)評先方案》;《班主任考核方案》。聽取并討論提案的解答報告。
同志們!我們相信全體與會代表一定會以高度的責任感和主人翁的姿態(tài)，圍繞會議主題，認真負責、聚精會神地開好這次會議，共同完成大會預定的各項議程。
各位代表，讓我們站在新起點，迎接新挑戰(zhàn)，實現(xiàn)新轉變，借著這次教代會的東風，團結一致，與時俱進，開拓進取，艱苦創(chuàng)業(yè)，克服困難，努力開創(chuàng)學校工作新局面。
最后，預祝大會開的圓滿成功。
上級領導講話稿篇十二
尊敬的各位嘉賓、老師、同學們：
大家下午好！
今天，我們滿懷喜悅之情，在這里隆重舉行常州大學華羅庚學院揭牌儀式，這是我校改革發(fā)展史上一件具有里程碑意義的大事，標志著常州大學開啟了深化教育改革、探索拔尖創(chuàng)新人才培養(yǎng)的新征程。在此，我謹代表學校向光榮地成為華羅庚學院的全體同學表示衷心的祝賀！向前來參加揭牌儀式的各位領導、嘉賓、老師們表示最衷心的感謝和最誠摯的歡迎！
成立華羅庚學院是我校推進教學改革、進一步提升人才培養(yǎng)質量的重要舉措，也是在高等教育大眾化背景下探求精英人才培養(yǎng)的有益嘗試。它將以“匯集優(yōu)秀生源、整合優(yōu)質資源、創(chuàng)新培養(yǎng)模式、打造復合人才”的辦學思路，以“小班教學、名師授課、教學自主、師生互動、注重實踐、鼓勵創(chuàng)新”的辦學原則，著力培養(yǎng)科學基礎、實踐能力和人文素養(yǎng)融合發(fā)展，具有較強的實踐能力、創(chuàng)新能力和領導潛質的復合型人才。
知識經(jīng)濟時代，人才競爭日趨激烈，世界各國對拔尖創(chuàng)新人才的渴求上升到一個前所未有的高度。在我國，社會對拔尖創(chuàng)新人才的迫切期待，更是形成了三個熱點話題，一是錢學森之問，即為什么我們大學培養(yǎng)不出杰出人才；二是自主創(chuàng)新能力，即我國國民經(jīng)濟建設的重大領域缺乏核心和關鍵技術；三是高水平大學，即我們國家沒有世界一流大學。由于這些熱點都涉及國家發(fā)展的根本問題，一直引領社會輿論，使高校成為批評的對象，對于我們每一個大學人而言都是一個重要而緊迫的挑戰(zhàn)。因此，在當前建設創(chuàng)新型國家的時代背景和國際人才競爭的大格局下，如何集中優(yōu)質資源，培養(yǎng)和造就一批拔尖創(chuàng)新人才，必然成為新時期國家賦予高等學校的歷史使命和共同選擇。
另一方面，從大學的本質來講，大學與其他一切組織的最大區(qū)別在于我們的根本使命就是培養(yǎng)人才。科學研究、社會服務以及與文化的傳承與融合等職能都是派生使命，要想辦成一流大學就必須培養(yǎng)一流人才?？梢钥隙?，影響一所大學聲譽的最重要因素不是論文、平臺、獲獎等，而是她的畢業(yè)生在社會上的總體表現(xiàn)，或者說是她培養(yǎng)的社會杰出人才的總體狀況。人們之所以認為哈佛、耶魯、北大、清華是杰出的，不是因為記住了他們發(fā)表了多少優(yōu)秀論文、獲得多少科研成果、具有多少大的平臺，而是因為知道在各個領域都活躍著他們的杰出畢業(yè)生。
基于對大學歷史的使命的自覺和大學本質的主動思考，常州大學要實現(xiàn)地方領軍型大學的夢想，成立華羅庚學院，探索拔尖人才培養(yǎng)更是我們的必然選擇。華羅庚先生是從常州走出的世界著名科學家，也是拔尖創(chuàng)新人才的典范。他一生致力于數(shù)學研究與發(fā)展事業(yè)，是解析數(shù)論、典型群、矩陣幾何學、自守函數(shù)論與多復變函數(shù)論等諸多方面研究的創(chuàng)始人與開創(chuàng)者。在從事數(shù)學理論研究的同時，華老努力嘗試尋找一條數(shù)學和工農業(yè)實踐相結合的道路，被成為“人民數(shù)學家”。以華老的名字來命名常州大學的教育改革“特區(qū)”，既表達我們對華老的深切緬懷，也寄托著我們對華羅庚學院的學生更高期許。
拔尖創(chuàng)新人才培養(yǎng)是一項極富挑戰(zhàn)性和創(chuàng)造性的偉大事業(yè)。它不僅需要我們有著改革創(chuàng)新的勇氣，還需要有著先進的人才培養(yǎng)理念。為此，我希望未來的華羅庚學院要秉承優(yōu)勢轉化理念，即將優(yōu)勢學科、前沿性科研、一流的師資、國際間交流、優(yōu)質的生源、優(yōu)良的傳統(tǒng)等多方面的辦學優(yōu)勢積極、主動、優(yōu)先轉化為人才培養(yǎng)質量的優(yōu)勢；要秉承領跑者理念，讓優(yōu)秀學生做“領跑者”，發(fā)揮引領和示范作用，帶動各院系、各學科對拔尖創(chuàng)新人才的培養(yǎng)，進而促進學校整體人才培養(yǎng)質量的提高，為我校創(chuàng)辦一流本科教育打下堅實基礎。
老師們，同學們！當學校決定籌建華羅庚學院時，我就有一個夢想。我希望看到，在不久的將來，在長三角城市合作論壇上，華羅庚學院畢業(yè)的同學能夠不期而遇，代表各自的城市，共同謀求區(qū)域協(xié)同發(fā)展、創(chuàng)新驅動的新觀念和新藍圖；在石油化工行業(yè)的高峰論壇上，華羅庚學院畢業(yè)的同學能夠再度相見，共同探討世界能源行業(yè)的新發(fā)現(xiàn)和新見解；在世界高層經(jīng)濟和管理發(fā)展論壇上，華羅庚學院畢業(yè)的同學能握手致意，共同闡發(fā)全球化背景下國際金融、產業(yè)調整和企業(yè)管理的新課題和新模式。
最后，衷心祝愿各位領導、各位嘉賓身體健康！祝全體教職工工作順利，祝全體同學學習進步、早日成才！
謝謝大家！
上級領導講話稿篇十三
由于領導干部的身份不同，而且講話本身也要講究視聽效果，因而領導。
講話稿。
有著特定的寫作要求和語言特色，下面是本站小編給大家整理的最新上級領導講話稿范文，僅供參考。
同志們：
今天,在美麗的歷史名城,公司“杯”第屆職工籃球比賽隆重開幕了!在此,我代表111111公司，向本次比賽的隆重開幕表示熱烈的祝賀!向參加比賽的全體運動員表示熱烈的歡迎;向為本次賽事提供良好服務的111111111公司以及全體工作人員、裁判員表示衷心的感謝!
111公司成立11120xx年來，所屬各單位轉變觀念、勵精圖治、艱苦創(chuàng)業(yè)、改革發(fā)展、勇于擔當，戰(zhàn)勝了諸多困難和挑戰(zhàn)，經(jīng)受住了各種風險考驗，抓住歷史機遇，取得豐碩成果，為1111公司“二次創(chuàng)業(yè)”、實現(xiàn)扭虧為盈奠定了堅實的基礎。
這次職工籃球比賽，是1111公司弘揚全運精神、展示職工風采、促進企業(yè)和諧的一次盛會，是系統(tǒng)一次非常重要的體育賽事，也是增強各單位間的交流、展求和諧企業(yè)文化的有效載體。我們要通過這次賽事來振奮精神、鼓舞士氣、增進友誼、凝聚力量，為11111公司健康協(xié)調持續(xù)發(fā)展營造和諧有利的環(huán)境和氛圍。
各單位對本次比賽高度重視，精心組織，選派了優(yōu)秀選手參賽。1111個參賽隊、111111名運動員此時此刻精神飽滿、信心十足。希望全體運動員貫徹：“團結、拼搏、競爭”的宗旨，敢于爭先、永不言敗，賽出風格、賽出水平，充分展示11111公司職工昂揚的斗志和澎湃的激情。希望全體裁判員嚴格遵守“公正、公平”的原則，嚴肅認真、準確執(zhí)裁;工作人員忠于職守、認真負責，周密細致地作好各項組織、服務工作，確保比賽安全有序地進行。
最后,預祝11111公司“1111杯”第1111職工籃球比賽取得圓滿成功!預祝各參賽隊和運動員取得優(yōu)異成績!
同志們:。
今天，很高興參加泰豐集團舉辦的這次安全演講暨安全知識競賽活動。活動舉辦得非常成功，場上各參賽隊員對安全知識掌握得比較扎實，回答得很好，看得出泰豐集團為籌辦這次活動做了大量的準備工作。在此，我代表市總工會及各位與會領導，向所有參賽選手表示誠摯的問候，向獲獎人員表示熱烈祝賀!
近幾年，泰豐集團嚴格落實各級關于安全生產的決策部署，加大投入，科技興安，不斷提升礦井機械化、自動化、信息化水平，礦井安全保障能力顯著增強;深化機制，落實責任，嚴格獎懲，管理的精細化、嚴細化不斷推進;強化培訓，創(chuàng)新模式，干部職工安全素質不斷提升，為礦井安全生產夯實了基礎。集團三個煤礦全部被評為安全質量標準化礦井、“一通三防”安全示范礦井、煤礦瓦斯治理示范礦井，其中王家寨煤礦被評為全國煤礦安全質量標準化一級礦井、山東煤礦安全程度評估5a級礦井，先后獲全國、省“雙十佳煤礦”榮譽稱號，企業(yè)品牌形象顯著提升，全省地方煤礦標桿的地位進一步鞏固。這些成績的取得來之不易，是全體干部職工忘我工作，辛勤付出的結果，在此，我代表市總工會及各位與會領導，向公司全體干部職工表示誠摯的問候和衷心的感謝!
安全工作作為一項系統(tǒng)工程，只有起點，沒有終點，任重而道遠。希望泰豐集團繼續(xù)嚴格貫徹各級安全生產方針政策，深化落實，嚴細管理，完善安全生產長效機制，進一步提高企業(yè)安全生產保障能力，促進全集團安全發(fā)展、健康發(fā)展、快速發(fā)展，為建設經(jīng)濟文化強市作出新的更大的貢獻!
最后，祝泰豐集團全體員工安康幸福，萬事如意!謝謝大家!
同志們：
今天，非常高興能夠參加地委、行署領導班子民主生活會。剛才，聽了同志們的發(fā)言，感到很受教育和啟發(fā)，大家通過深入學習、查擺問題、廣泛征求意見，在具有一定的思想基礎上，認真總結經(jīng)驗、查找不足，開展了批評與自我批評。每個委員、副專員之間坦誠相見，對自己要求嚴格，認識深刻，帶頭開展了批評與自我批評，并對一些情況發(fā)表了自己的意見。我覺得這種氣氛非常好。這次民主生活會，工作準備充分、思想認識端正、征求意見誠肯、查擺問題客觀、分析反思深刻。地委、行署對征求意見是嚴肅認真的，針對第一次班子意見征求少的情況，地委很快采取措施，以無記名投票的方法，再次征求對班子的意見，同時召開了6個不同層次、不同領域的座談會，征求意見覆蓋面非常寬、非常廣，還聽取了群眾對領導班子的意見。同志們在查擺問題上也是很客觀的，有什么問題說什么問題，而且緊扣主題，結合自己的思想、工作實際，從理想、信念、宗旨、作風等方面對自己進行了反思，這個過程也是完善自我、充實自我、提高自我的過程。同志們利用這次機會互相之間進行了真誠地幫助，談了自己的看法。通過這種形式，這樣一種集中教育的形式、一種黨內民主生活會的形式，對自己進行了一次檢查，這對進一步做好今后的工作、明確努力的方向、更好的服務人民、鞏固和提高執(zhí)政水平，都將起到積極的促進作用。因此，這次民主生活會達到了澄清思想、總結經(jīng)驗、相互幫助、共同提高、增進團結的目的，主題突出，開的很成功。通過我上次來*地區(qū)調研和參加這次民主生活會，我認為地委、行署班子是一個非常重視自身建設的班子、是一個團結進取的班子、是一個有凝聚力和戰(zhàn)斗力的班子、是一個務實為民的班子、是一個勤政廉潔的班子，也是一個能夠堅持民主集中制的班子。地委、行署班子能夠努力學習，勤奮工作，發(fā)揚民主，各成員之間，特別是書記和專員之間、四套班子成員之間，相互信任、相互理解、相互支持、團結一致、主動配合，非常融洽，齊心協(xié)力地做好各項工作，做好黨的事業(yè)，為人民服務。這非常好，形成了一個核心。有這么好的資源優(yōu)勢，有這么好的領導集體，明天充滿希望，前景光明。我相信經(jīng)過這次。
先進性教育。
活動，一定會使我們班子成員進一步得到黨性鍛煉，進一步煥發(fā)奮發(fā)進取的精神，領導班子將會更富有朝氣、更富有凝聚力和戰(zhàn)斗力，更會得到地區(qū)各族人民的信賴和擁護，一定會在自治區(qū)黨委的正確領導下，堅持科學發(fā)展觀，團結和帶領*地區(qū)各族人民開創(chuàng)改革和發(fā)展的新局面，創(chuàng)造新的更好的業(yè)績。我也希望通過這次先進性教育活動，同志們能夠成為富有戰(zhàn)斗力，能夠團結帶領各族人民奪取新的勝利，在全面建設小康社會的程中創(chuàng)造更輝煌的業(yè)績。
第二階段的工作有七個環(huán)節(jié)，從3月20日自治區(qū)黨委召開動員會以后，到今天已整整30天。這一個月來，地委已經(jīng)完成了四個環(huán)節(jié)的工作，即廣泛征求意見、開展談心活動、撰寫分析材料、開展民主生活會。這四個環(huán)節(jié)的工作，地委、行署是非常認真的，準備充分、認識端正，確實做了細致、周到的工作。有人認為搞先進性教育活動是不是形式多了一些，對這個問題要有一個正確的認識。形式服務于內容，內容沒有一定的載體和形式，就很難做到廣泛動員、深入推進，規(guī)定的動作不做，很多工作就很難深入地做下去，所以說形式和內容是一致的。這四個環(huán)節(jié)的工作，*地區(qū)做的很認真、很細致，很有成效。對后面的評議意見、反饋評議意見和通報評議情況三個環(huán)節(jié)工作，要繼續(xù)抓好，善始善終，一鼓作氣，高質量完成好。這三個環(huán)節(jié)是很關鍵的工作，不能丟掉，一定要落實好，特別是一些情況要向黨員干部通報，還要向自治區(qū)黨委匯報。
下面，我強調兩個問題。
一是整改問題。整改問題現(xiàn)在就要著手準備。中央始終強調，要在第一階段和第二階段做到邊學邊改、邊議邊改，讓群眾看到實效，看到先進性教育活動中工作的改進。但邊學邊改、這議邊改是針對近期的工作，是馬上需要解決的問題，真正要整改的是這次民主生活會中歸納和梳理出意見和問題。整改工作，一定要結合思想實際和工作實際，對查擺出的問題，分門別類，分輕重緩急，遠中長期，認真研究制定整改措施，要切切實實地把問題解決好，取信于民、取信于黨，讓群眾看到實效、得到實惠，真正使廣大黨員學習實踐“三個代表”重要思想的自覺性得到提高，工作作風有新的轉變，各項工作有新的改進。按照中央要求，要使這次先進性教育活動真正在成為群眾滿意的工程。在這里要強調一個問題，就是我們每個委員、每個副專員，都要在地委的統(tǒng)一領導下，分別對自己分管范圍的工作，結合查擺出來的主要問題，抓住主要矛盾，同時兼顧中長期的工作，認真和有關部門的同志統(tǒng)一研究制定整改的措施、政策和辦法，真正把這次教育活動的成效落到實處，讓群眾看到實效。這是一個很重要的工作要求和工作方法。各分管領導提出整改意見以后，地委、行署還要專門聽取這些意見，對這些情況進行研究。屬于長遠的工作，要從長遠來研究;眼前的工作，就從眼前來考慮;涉及政策的問題，就要研究政策。對每個部門存在的一些問題，要抓住主要問題和主要矛盾來解決，要從群眾最急、最盼、最怨的問題去解決，對此，我們要創(chuàng)造條件，爭取政策，逐步解決好。這樣，先進性教育活動就能真正在達到目的，讓群眾看到實效，看到黨執(zhí)政能力的提高，進而鞏固黨的執(zhí)政地位。
二是認真貫徹在自治區(qū)黨委會上提出的“四個提倡、四個反對”。4月17日，自治區(qū)黨委召開會，開展民主生活會，每個對自身存在的問題進行了認真的剖析，進行了批評和自我批評。在總結時作了重要講話。特別是在會上明確提出了“四個提倡、四個反對”，即：提倡埋頭苦干，反對作表面文章，搞形式主義;提倡艱苦奮斗，反對講排場、比闊氣，鋪張浪費;提倡忘我工作的精神，反對“官、暮、驕、嬌”四氣;提倡實誠坦蕩，正派作人和為官，反對搞兩面派。這些要求對我們地級領導來講，是一項非常重要的政治標準和政治要求。希望同志們在這方面要引起注意?，F(xiàn)在我們一些干部貪圖享逸、貪圖安樂，作風很不好。新疆條件艱苦，工作任務繁重，和內地發(fā)達地區(qū)不一樣，我們的工資水平還不是很高，群眾還比較貧困，一些需要解決的問題還很多，大家要理解，要警戒，要發(fā)揚艱苦奮斗的精神。
同志們，這次受自治區(qū)黨委的委托，參加地委、行署領導班子的民主生活會，聽了同志們的發(fā)言，很受教育，同志們嚴肅認真的態(tài)度開好了這次民主生活會。我相信在先進性教育活動過程中，以地委為核心的領導班子，一定能把先進性教育活動推向深入，一定能使先進性教育活動取得實實在在的效果，一定能借先進性教育活動的東風，把*地區(qū)的各項工作提升到一個新的水平。我也相信經(jīng)過這次先進性教育活動，地委、行署領導班子各位成員在政治理論素養(yǎng)、執(zhí)政水平、工作能力和作風方面都會有新的進步和提高。
上級領導講話稿篇十四
各位領導、各位同仁：
下午好!
“受人玫瑰，手有余香”，捐助是真誠的，愛心是無價的。企業(yè)家的善舉以及對教育事業(yè)的無私奉獻，見證了社會各界朋友對我們翟鎮(zhèn)教育事業(yè)的關心和支持，是尊師重教、關心學生的深情厚誼！我相信，不僅受到資助的學生會永遠銘記，300多名教師會永遠銘記，全鎮(zhèn)6.5萬人民也會永遠銘記！在此，我代表黨委政府，向xx先生表示衷心的感謝！
感動之余，我們只有立即付諸行動。希望學校要勵精圖治，嚴謹辦校，把翟鎮(zhèn)一中辦成領導放心、社會滿意、家長稱心、學生成才的學校。希望教師要不斷更新教育教學理念，學習先進的教學方法，不斷提高教育教學質量，做人民滿意的教師。希望各位同學要不忘恩情，珍惜機會，刻苦學習，努力使自已成為德、智、體、美全面發(fā)展的、具有創(chuàng)新精神和實踐能力的一代新人，以優(yōu)異的成績回報社會、報效祖國！
最后，祝同學們學習進步，祝各位在新的一年里事業(yè)進步！
上級領導講話稿篇十五
各位領導、老師、同學們：
大家下午好！
今天，我們在這里舉行我法律院協(xié)會、營銷協(xié)會、綠緣環(huán)保協(xié)會、健美操協(xié)會、學生職業(yè)發(fā)展協(xié)會換屆大會，剛才，院社團聯(lián)合會宣讀了新一屆協(xié)會成立決定和組成人員名單。向新一屆協(xié)會干部授旗并頒發(fā)聘書，這表明你們已經(jīng)正式履任開始工作。在這里，我代表學院團委向上一屆協(xié)會干部的辛勤和富有成效的工作表示衷心的感謝！向新一屆的協(xié)會干部的履任表示熱烈祝賀！
長期以來，我院各學生社團在校黨委領導下，在校團委的具體指導下，緊緊圍繞學校育人工作，充分發(fā)揮學生社團“自我教育、自我管理、自我服務”的職能，在學生素質教育、科技創(chuàng)新、社會實踐、校園文化、服務就業(yè)和自身建設等方面做出了重要貢獻。同時。積極發(fā)揮自身的優(yōu)勢，組織開展一系列形式多樣、富有成效的社團活動，豐富了同學們的業(yè)余文化生活，促進了學校的校園文化建設，提高了大學生的綜合素質。特別是在過去的一年時間里，各社團在指導老師的.悉心指導和理事會成員的努力下取得了優(yōu)秀的成績。其中法律協(xié)會在20xx年上半學年中承辦法律知識競賽獲得了學院優(yōu)秀組織獎的榮譽和錦旗。
因此，全院各級領導、廣大師生對同學們的工作是肯定的、滿意的。
今年是實施“xx”規(guī)劃的重要之年，也是我校實現(xiàn)跨越式發(fā)展的關鍵時期。新形勢、新任務對學院各學生社團也提出了更新、更高的要求，對學生社團工作的開展和自身建設提出了新的挑戰(zhàn)，也為各學生社團更好地服務于學生健康成長和素質拓展提供了有利的時機和廣闊的空間。我院各學生社團要進一步認清改革發(fā)展的大趨勢，牢固樹立大局意識、服務意識，緊緊圍繞學校中心工作，切實貼近學生成才的實際要求，大膽創(chuàng)新，勤奮工作，以蓬勃的朝氣和充沛的活力，全面推進自身的思想建設、組織建設、活動建設和作風建設，為加快學校發(fā)展發(fā)揮積極的作用。借此機會，我代表學院團委向我院各學生社團提出幾點希望：
社團，作為校園文化建設的一支重要力量，不僅能活躍校園生活，豐富校園文化，營造良好育人氛圍，更能引導學生樹立正確的價值取向和發(fā)展目標，培養(yǎng)自主學習的習慣和自我發(fā)展的能力。社團正是校園文化不可分割的一部分。社團始終堅持先進文化的發(fā)展方向，服從和服務于學校中心工作，努力構建符合時代發(fā)展要求，為廣大師生喜聞樂見，具有實效的社團文化。
社團要建立健全各項管理制度，使社團工作有章可循，有據(jù)可依，為社團創(chuàng)造一個良好的生存、發(fā)展空間。一個樂于奉獻、積極上進的社團領導班子也是這個集體騰飛的關鍵，所以要加強對社團骨干的培養(yǎng)。社團必須建立科學的社團負責人選拔任用制度，并對社團骨干進行定期的、系統(tǒng)的培訓，通過提高社團骨干的素質，促進社團健康、有序地發(fā)展。
學生社團活動，對于完成課內與課外的對接，將知識應用于課外活動和社會實踐的演練之中，從而達到增強社員綜合能力，有著積極的作用。各學生社團要深化實踐環(huán)節(jié)，加強社團活動與學校教學工作的相互促進，將社團建設成為第一課堂的有力補充與延伸，建設成為培養(yǎng)興趣、引導需求的陣地。與此同時，要積極探索讓思想政治工作以大學生樂于接受的社團活動形式開展，寓教育于活動之中。要通過組合內容充實、形式多樣、品味健康、格調高雅的社團活動，在友好、理解、雙向交流的氛圍中，達到思想教育的目的，豐富校園文化，提升學生綜合素質。
上級領導講話稿篇十六
各位領導、各位同仁：
下午好!
淄博億房農業(yè)發(fā)展有限公司在省、市、區(qū)各級部門和領導的幫助和支持下經(jīng)過多年的調查研究，針對學校供餐現(xiàn)狀出現(xiàn)的飯菜質量差、送餐不及時、食材來源雜、自辦食堂管理難度大食品安全難保證等諸多問題，，提出可行性報告，制定實施方案，于20xx年6月正式破土動工，8月底完成試運行。
淄博億房農業(yè)發(fā)展有限公司從源頭開始控制食品質量，從生產基地種植開始進行監(jiān)控及種植指導，綠色環(huán)保種植，掌握優(yōu)先供應權，采摘后進行全方位的檢測檢驗，優(yōu)中選優(yōu)，進入廠區(qū)進行處理前，再次檢驗產品質量，確保運輸途中的食品安全，合格后方可進入生產加工環(huán)節(jié)；生產加工中采用先進的無塵、無菌車間進行專業(yè)生產加工，確保食品生產環(huán)節(jié)安全衛(wèi)生。初步處理完成后，對即將運輸?shù)浇K端進行加工的食品再次進行檢驗確保食品安全；終端在經(jīng)檢驗驗收合格后方進行加工制作。終端采用先進的全自動設備進行處理，實現(xiàn)標準化的生產流程。配備由經(jīng)驗豐富的營養(yǎng)師、烹調師、面點師組成研發(fā)團隊，針對不同人群開發(fā)出一系列營養(yǎng)套餐食譜。專業(yè)高素質的生產團隊，以及高速快捷的后勤保障隊伍。
淄博億房農業(yè)發(fā)展有限公司的落成離不開各位領導的關心與支持，同時，未來億方的發(fā)展也離不開各位領導的大力支持，淄博億房農業(yè)發(fā)展有限公司將秉承做放心食品，做良心企業(yè)的企業(yè)使命，積極參加公益事業(yè)，為當?shù)亟鉀Q就業(yè)提供幫助。
最后，祝各位領導、各位來賓身體健康、工作順利、萬事如意。謝謝大家。
上級領導講話稿篇十七
尊敬的各位領導、老師們、各位家長、同學們：
大家好!
很高興能和白沙小學的全體師生一起慶祝我們少年兒童自己的節(jié)日——“六一”國際兒童節(jié)。首先我謹代表鎮(zhèn)教辦向全體少先隊員致以節(jié)日的問候，向耕耘在教學第一線的辛勤園丁表示最誠摯的謝意，向關心支持少年兒童成長與進步的各位領導致以崇高的敬意!
近年來，白沙小學在市教育局、鎮(zhèn)教辦和地方黨委政府的正確領導下，在社會各屆的關心與厚愛下，在全體師生員工的共同努力下，尤其是搬入新校區(qū)以來，明確辦學目標，創(chuàng)新工作思路，注重規(guī)范管理，狠抓教學質量，不僅提高了辦學效益，還促進了學生的全面均衡發(fā)展。如今的白沙小學，可以說已經(jīng)成為讓學生喜歡、同行認可、教師稱贊、人民滿意的標準化、規(guī)范化寄宿制小學。
同學們，你們生活在充滿關愛的社會中，家長關心你們的身心，老師關注你們的學習，社會關心你們的成長，作為新世紀的接班人，你們要在老師的指導下，學會生存，自強自立;學會服務，樂于助人;學會創(chuàng)造，追求真知，努力培養(yǎng)自己的創(chuàng)新精神和綜合實踐能力，將來為國家的發(fā)展和民族的繁榮作出貢獻。
同學們，你們是新世紀的主人，新時代的雛鷹，希望你們把愛國主義、民族精神不斷發(fā)揚光大，從小樹立遠大的志向和崇高的信念，養(yǎng)成良好的道德品質和文明習慣，刻苦學習，全面發(fā)展，成長為有理想、有道德、有文化、有紀律的一代新人。
最后，再次祝小朋友們節(jié)日快樂!祝各位領導、各位老師、各位家長身體健康，家庭幸福!謝謝大家!