最優(yōu)教研員工作計(jì)劃具體安排大全(20篇)

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    通過(guò)制定計(jì)劃,我們可以更好地控制我們的生活,盡可能地避免出現(xiàn)意外和失控的情況。尋求他人的建議和意見(jiàn),以獲得更全面的視角和創(chuàng)新的想法。對(duì)于不同類型的計(jì)劃,以下范文可以提供一些建議和思路,供你參考。
    教研員工作計(jì)劃具體安排篇一
    《國(guó)家中長(zhǎng)期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》頒布以來(lái),反復(fù)強(qiáng)調(diào)了教研立校的重大指導(dǎo)意義,這對(duì)教研工作來(lái)說(shuō),既是新的機(jī)遇,又是巨大的壓力。為了推動(dòng)新課程的進(jìn)一步順利實(shí)施,為了給教科研品牌的形成營(yíng)造良好的氛圍,教研室將以更加振奮的精神狀態(tài),更加務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),精心謀劃,確立明晰的工作思路與工作重點(diǎn),推動(dòng)教研工作上一個(gè)新臺(tái)階。同時(shí),根據(jù)我校在這一學(xué)年的總體安排,教研室要認(rèn)真落實(shí)學(xué)校本學(xué)期工作重點(diǎn),積極為一線教學(xué)效益尤其是中考成績(jī)的提高提供高質(zhì)量的服務(wù)。
    二、工作目標(biāo)
    以教研組、骨干教師品牌建設(shè)為推動(dòng)力,以課堂教學(xué)“三六一”專題、“青藍(lán)工程”,青年教師專業(yè)大練兵為載體,以課堂為立足點(diǎn),以課題研究為導(dǎo)引,爭(zhēng)取在20__、20__兩年分三步走,在第一步,抓好教研的常規(guī)管理的基礎(chǔ)上,向第二步——提高課堂教學(xué)的效益,第三步——推進(jìn)校本教研品牌建設(shè)的目標(biāo)邁進(jìn)。
    三、工作重點(diǎn)與措施
    (一)、抓實(shí)校本教研,打造教研品牌
    本學(xué)期,我們把建設(shè)一支政治素質(zhì)好、專業(yè)水平高、教學(xué)能力強(qiáng)的高素質(zhì)教師隊(duì)伍作為奮斗目標(biāo),開(kāi)展以提高教師專業(yè)能力為主線,以教研組為基本單位并基于崗位、基于課堂、基于問(wèn)題、基于教師發(fā)展需求的學(xué)習(xí)與研修;建構(gòu)以“教師基本技能、教學(xué)實(shí)踐智慧、現(xiàn)代信息技術(shù)”為內(nèi)容的教師素養(yǎng)提高主體框架;采取形式常態(tài)化,方式主題化,內(nèi)容多元化的教研策略,形成嫩江中學(xué)的教研特色:
    1、專題講座
    2、自我反思
    本學(xué)期要求教師不但要將自己的反思和教學(xué)案例內(nèi)容整理到反思本上,而且要體現(xiàn)在教學(xué)過(guò)程中,嚴(yán)禁套話空話,要結(jié)合本階段的實(shí)際教學(xué),進(jìn)行全面的反思,反思擁有的教學(xué)理念,反思自己的教學(xué)設(shè)計(jì),反思自身的教學(xué)行為,反思學(xué)生對(duì)教師的態(tài)度,把反思不但要呈現(xiàn)在教案中,而且要把反思體現(xiàn)在論文里,更要把反思溶解到后續(xù)的教學(xué)中,在反思的基礎(chǔ)上進(jìn)行交流和溝通,促進(jìn)師生共同成長(zhǎng)。
    3、課例指導(dǎo)
    學(xué)校業(yè)務(wù)副校長(zhǎng)與教務(wù)、教研主任隨時(shí)聽(tīng)推門課,課后及時(shí)與授課教師進(jìn)行溝通與交流,針對(duì)教師的具體課例,從教學(xué)理念、教學(xué)方式、教學(xué)教學(xué)方法、教學(xué)思路、教學(xué)目標(biāo)的有效達(dá)等方面進(jìn)行針對(duì)性的指導(dǎo),做到明方向、理思路、授方法、講策略,讓每位講課教師都不同程度的有所收獲。
    4、網(wǎng)絡(luò)交流的方式
    通過(guò)教育博客、育龍網(wǎng)、優(yōu)秀閱讀網(wǎng)站等網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),利用課余時(shí)間,組織教師到電子備課室進(jìn)行自學(xué),通過(guò)網(wǎng)絡(luò)信息、論壇交流等形式與更多的同行進(jìn)行互動(dòng),達(dá)到開(kāi)闊視野,共享資源的目的。
    5、集體備課
    繼續(xù)加強(qiáng)集體備課研究,同年級(jí)要統(tǒng)一進(jìn)度,統(tǒng)一檢測(cè),統(tǒng)一質(zhì)量分析。為避免流于形式,集體備課材料以書(shū)面形式上交,其教學(xué)設(shè)計(jì)內(nèi)容要具體,與教案設(shè)計(jì)(可打印附頁(yè))、實(shí)際課堂教學(xué)相一致,考核檢查均以上交材料及聽(tīng)課為準(zhǔn)。
    6、專題研究
    本學(xué)期繼續(xù)開(kāi)展“三六一”課堂教學(xué)模式的專題研究,要側(cè)重于預(yù)習(xí),將教學(xué)致力于學(xué)生學(xué)會(huì)終身學(xué)習(xí)。教師在整個(gè)教學(xué)過(guò)程中要意識(shí)到預(yù)習(xí)環(huán)節(jié)的重要性,要有效的指導(dǎo)學(xué)生預(yù)習(xí)的方法,使其發(fā)揮作用,提高預(yù)習(xí)的實(shí)效性。在實(shí)踐中理解“361”模式的內(nèi)涵,在課堂教學(xué)中形成規(guī)模、形成特色,真正培養(yǎng)學(xué)生積極思考的自主學(xué)習(xí)能力。
    (二)注重教師培養(yǎng),打造反思型、研究型、專家型的教師隊(duì)伍。
    1、專業(yè)引領(lǐng)
    教科研引領(lǐng)教師專業(yè)化成長(zhǎng)的關(guān)鍵在于落實(shí)校本教研。以校為本的教研工作能真正調(diào)動(dòng)學(xué)校各方面的積極性,而把常規(guī)性工作教研化也是尊重知識(shí)尊重勞動(dòng)尊重人才的體現(xiàn)。骨干教師是學(xué)校教研工作的主力軍,他們是教研活動(dòng)和集體備課的中心發(fā)言人,要求做好示范課,做好反思,做研究型教師。要采用多種渠道、多種方式培養(yǎng)新教師,使他們迅速適應(yīng)學(xué)校工作,學(xué)做一個(gè)反思型的教師。此外還應(yīng)積極組織教師走出去,多給教師培訓(xùn)學(xué)習(xí)交流的機(jī)會(huì),促進(jìn)教師成長(zhǎng)。同時(shí)選優(yōu)秀中青年教師做示范課,發(fā)揮骨干教師的帶頭作用,催生更多骨干教師和名牌教師的產(chǎn)生,使其成為專家型教師。
    2、同伴互助
    落實(shí)青年教師與骨干教師的“拜師結(jié)對(duì)制度”,為青年教師指定學(xué)科骨干教師作為導(dǎo)師,每月一次匯報(bào)課,提升青年教師的“如何講課、觀課”,“如何評(píng)課、議課”,“如何搞教學(xué)研究”等課堂教學(xué)水平,快速提高青年教師的教學(xué)技能與技巧,加快其成長(zhǎng)步伐。
    (三)強(qiáng)化常規(guī)管理,加強(qiáng)教師基本功訓(xùn)練
    1、將繼續(xù)抓好教師基本功的訓(xùn)練與提高工作
    2、進(jìn)一步發(fā)揮教研組的職能作用,使教研組成為學(xué)校教學(xué)研究與改革、教師成長(zhǎng)與發(fā)展的陣地。
    3、積極支持教師發(fā)表論文,為教師專業(yè)發(fā)展提供幫助。
    4、加大網(wǎng)絡(luò)教研。催生更多的教師建博客,談教學(xué),建立更多更好的教師交流平臺(tái)。
    5、推選更適合我校發(fā)展的網(wǎng)絡(luò)資源
    八月
    制定學(xué)期教研計(jì)劃
    新課程理論測(cè)試
    檢查教師外出培訓(xùn)教師學(xué)習(xí)筆記并做好二級(jí)培訓(xùn)工作
    安排新老教師拜師結(jié)對(duì)子
    參加總局?jǐn)?shù)學(xué)教師說(shuō)、講、思、評(píng)競(jìng)賽報(bào)名
    集體備課
    檢查校本培訓(xùn)筆記、集體備課、反思、案例
    九月
    開(kāi)展教學(xué)基本功訓(xùn)練
    “三六一”專題研究成果展示
    開(kāi)展“創(chuàng)設(shè)書(shū)香校園”英語(yǔ)課文背誦比賽
    校本培訓(xùn)
    集體備課
    檢查校本培訓(xùn)筆記、課后反思
    開(kāi)展“創(chuàng)設(shè)書(shū)香校園”語(yǔ)文課文背誦比賽
    十月
    檢查課題實(shí)施
    期中考試質(zhì)量分析
    開(kāi)展“創(chuàng)設(shè)書(shū)香校園”數(shù)學(xué)解題比賽
    校本培訓(xùn)
    檢查校本培訓(xùn)筆記、集體備課、案例、反思
    第九屆課件制作大賽暨教育博客大賽
    十一月
    教學(xué)反思及理論培訓(xùn)筆記展示
    校本培訓(xùn)
    集體備課
    檢查校本培訓(xùn)筆記、課后反思
    參加總局?jǐn)?shù)學(xué)教師說(shuō)、做、思、評(píng)賽課活動(dòng)
    十二月
    期末考試質(zhì)量分析
    撰寫(xiě)教師專業(yè)成長(zhǎng)總結(jié);收課題材料、及各種筆記
    組織業(yè)務(wù)、理論學(xué)習(xí)
    檢查校本培訓(xùn)筆記、教學(xué)反思、教學(xué)案例
    一月份
    撰寫(xiě)“我的教育故事”;
    做好本學(xué)期的資料歸檔工作。
    做好學(xué)年度教師考評(píng)工作。
    期末考試質(zhì)量分析
    做好本學(xué)期教研工作總結(jié),查找不足
    教研員工作計(jì)劃具體安排篇二
    __年度,我片將繼續(xù)堅(jiān)持以新的課程理念為指導(dǎo),以提高課堂教學(xué)效率為重點(diǎn),以教學(xué)教研為支撐,立足各校實(shí)際,以解決在課程實(shí)施中所面對(duì)的各種具體問(wèn)題為對(duì)象,以提升教師專業(yè)成長(zhǎng)和業(yè)務(wù)水平為目標(biāo),以促進(jìn)學(xué)生主動(dòng)健康全面的發(fā)展為宗旨,推動(dòng)我片各校課程改革目標(biāo)的全面落實(shí)。為了更好地落實(shí)涼州區(qū)教育局初中教學(xué)工作會(huì)議精神,推進(jìn)我片初中教育整體發(fā)展,均衡發(fā)展,根據(jù)抓教研促教學(xué),抓教研上水平的內(nèi)在要求,我片教研工作以新課程為導(dǎo)向,以科研為先導(dǎo),搭建相互交流、相互學(xué)習(xí)、相互合作、相互提高的平臺(tái),不斷提高我片教研管理水平和教研質(zhì)量,引導(dǎo)教師緊緊圍繞課程改革,深入開(kāi)展教學(xué)研究活動(dòng),追求課堂效益的最大化,全面提升我片初中教育教學(xué)質(zhì)量,為我區(qū)初中教學(xué)作出應(yīng)有貢獻(xiàn)。
    二、具體情況
    我們黃羊片共有8所學(xué)校,分別是:武威十四中、武威二十中、廣場(chǎng)中學(xué)、七里中學(xué)、二壩中學(xué)、謝河中學(xué)、廟山中學(xué)、河?xùn)|中學(xué)。雖然本片學(xué)校集中在涼州區(qū)南側(cè),遠(yuǎn)離城區(qū),但各校都有打破校際壁壘,全力配合,全心投入,攜手共進(jìn),資源共享,追求共同提高的信心和決心。
    三、 組織機(jī)構(gòu)
    成立黃羊片中心教研組:武威十四中。
    成立以張興輝同志為組長(zhǎng),以高尚升、謝長(zhǎng)生、____華、許爾新、王生龍、羅東學(xué)、王開(kāi)理同志為副組長(zhǎng),以李守生、周學(xué)才、楊偉元、張 江、趙彥山、孫全文、劉銀龍、楊開(kāi)和為成員的黃羊片中心教研組。
    四、工作目標(biāo)
    通過(guò)教研活動(dòng)的開(kāi)展,不斷提高教師專業(yè)水平,實(shí)現(xiàn)教育觀念和教學(xué)行為的轉(zhuǎn)變,解決教師在教學(xué)中遇到的問(wèn)題和困惑,使教師提升駕馭課堂能力和實(shí)施新課程的本領(lǐng),力爭(zhēng)我片教研工作有特色、有實(shí)效,教學(xué)工作上層次、升臺(tái)階。
    五、工作重點(diǎn)與措施
    加強(qiáng)對(duì)新課標(biāo)下課堂教學(xué)改革的研究,強(qiáng)化提高教學(xué)質(zhì)量的探索研究,不斷推動(dòng)我片教學(xué)質(zhì)量的持續(xù)提高,扎扎實(shí)實(shí)抓好教學(xué)的管理工作的研究,通過(guò)召開(kāi)教學(xué)研討會(huì),組織片內(nèi)視導(dǎo),提高我片各校的教學(xué)管理水平。
    工作重點(diǎn):
    加強(qiáng)各校之間的交流與合作
    2、通過(guò)開(kāi)展各種活動(dòng),轉(zhuǎn)變教師觀念。
    (1)構(gòu)建新的業(yè)務(wù)培訓(xùn)模式,繼續(xù)推進(jìn)“名師工程”。每個(gè)學(xué)科選出2-3名教育教學(xué)理念新、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、綜合素質(zhì)過(guò)硬的教師作為學(xué)科帶頭人,讓他們發(fā)揮骨干教師的示范引領(lǐng)作用,讓他們經(jīng)常給教師們上示范課、觀摩課,起到名師引路示范的作用,推動(dòng)觀念的轉(zhuǎn)變,促進(jìn)學(xué)校骨干教師的成長(zhǎng)。
    (2)深入鉆研教材、教法,備好課,廣泛開(kāi)展“聽(tīng)評(píng)課”活動(dòng)。通過(guò)派教師外出聽(tīng)課,組織教師深入課堂聽(tīng)課等方式,充分借鑒各種先進(jìn)教學(xué)方法,“拿來(lái)”與創(chuàng)新并舉,不斷推進(jìn)教學(xué)改革,提高課程的實(shí)施水平。改變課程過(guò)于注重知識(shí)傳授的傾向,強(qiáng)調(diào)形成積極主動(dòng)的學(xué)習(xí)態(tài)度,使獲得知識(shí)與技能的過(guò)程成為學(xué)習(xí)和形成正確價(jià)值觀的過(guò)程。改變學(xué)生的學(xué)習(xí)方式,確立學(xué)生在課堂中的主體地位,建立學(xué)生自主、探索、發(fā)現(xiàn)、研究以及合作學(xué)習(xí)的機(jī)制。在師生平等互動(dòng)中確立教師的主導(dǎo)地位和學(xué)生的主體作用,從而促進(jìn)師生共同發(fā)展,努力探索一條與新課程實(shí)施相適應(yīng)的課堂教學(xué)新路子,促進(jìn)教學(xué)方式改革。各校年級(jí)組在組長(zhǎng)的帶領(lǐng)下,根據(jù)新課標(biāo)的要求,隨時(shí)就教材和教法進(jìn)行教研(不僅統(tǒng)一授課內(nèi)容,更重要的是找出解決疑難重點(diǎn)的有效方法),同時(shí),采取教導(dǎo)處集體安排(每周各科有兩節(jié)集體教研的時(shí)間)和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)聽(tīng)課、教師個(gè)人隨機(jī)聽(tīng)課三種途徑來(lái)督促教師上好每一堂課,教齡不滿三年的教師每周聽(tīng)課不少于2節(jié);每學(xué)期進(jìn)行校內(nèi)優(yōu)質(zhì)課評(píng)選活動(dòng)一次。
    嚴(yán)格評(píng)課要求。評(píng)課時(shí),要求所有聽(tīng)課的老師必須談出自己的看法,從根本上提高聽(tīng)課、評(píng)課效果,取長(zhǎng)補(bǔ)短,共同發(fā)展。
    (3)實(shí)行定期交流“課改所得”制度。教師要經(jīng)常反思自己的教學(xué)行為,通過(guò)自我反思,形成反思習(xí)慣,倡導(dǎo)對(duì)教學(xué)進(jìn)行課前、課中、課后的全程反思,同時(shí)及時(shí)寫(xiě)下教學(xué)隨筆、教學(xué)案例及教育故事,分析課改中的成敗得失,對(duì)成功和教訓(xùn)進(jìn)行理性思考。各校內(nèi)部,隨時(shí)交流。片內(nèi)各校之間除網(wǎng)上經(jīng)常交流外,每學(xué)期集體組織交流1次,在公正、公平進(jìn)行評(píng)價(jià)的同時(shí),解決課堂教學(xué)中遇到的實(shí)際問(wèn)題。
    3、改革評(píng)價(jià)制度,促進(jìn)師生發(fā)展。
    建立促進(jìn)教師不斷提高的評(píng)價(jià)體系。強(qiáng)調(diào)教師對(duì)自己教學(xué)方式的分析與反思,建立以教師自評(píng)為主,校長(zhǎng)、教師、學(xué)生、家長(zhǎng)共同參與的評(píng)價(jià)制度,使教師從多種渠道獲得信息,不斷提高教學(xué)水平。本學(xué)期我們還將繼續(xù)對(duì)骨干教師與普通教師分層管理,提出明確的要求,同時(shí),使用學(xué)生課堂反饋表,教學(xué)反思質(zhì)量,學(xué)生的激勵(lì)性評(píng)價(jià)質(zhì)量等項(xiàng)目,加強(qiáng)對(duì)教師的考評(píng),進(jìn)一步完善教師評(píng)價(jià)制度。
    教研員工作計(jì)劃具體安排篇三
    為了認(rèn)真貫徹落實(shí)縣局暑期學(xué)習(xí)會(huì)精神,全面深化素質(zhì)教育,努力推進(jìn)課堂改革工作,依據(jù)縣局及教研室工作計(jì)劃,結(jié)合我校實(shí)際,特制訂本學(xué)期教研工作計(jì)劃。
    一、指導(dǎo)思想
    以實(shí)施課程改革為核心,以深化校本教研為主線,深入開(kāi)展聽(tīng)評(píng)議課、課題研究等活動(dòng),切實(shí)抓好課堂教學(xué),嚴(yán)格教研組、備課組管理,不斷強(qiáng)化研究意識(shí)、團(tuán)隊(duì)意識(shí),促進(jìn)我校教學(xué)研究工作再上新臺(tái)階。
    二、工作目標(biāo)
    1、細(xì)化教研常規(guī)管理制度,關(guān)注過(guò)程,關(guān)注細(xì)節(jié),開(kāi)展教育教學(xué)管理與研究,切實(shí)加強(qiáng)教育教學(xué)管理和教研的實(shí)效。
    2、抓好校本研修工作,努力提高課堂教學(xué)效率,不斷提升學(xué)生的學(xué)業(yè)成績(jī)和教師專業(yè)化發(fā)展。
    3、加強(qiáng)日常教研常規(guī)的管理,尤其抓好常態(tài)課等日常常規(guī)工作,以促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的提升。
    三、工作任務(wù)
    1、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí):充分認(rèn)識(shí)理論學(xué)習(xí)對(duì)教師提高素質(zhì)的重要性。全體教師要不斷學(xué)習(xí)新的課程理念,樹(shù)立起與新課程相適應(yīng)的課程觀、教學(xué)觀、人才觀,用先進(jìn)的教育理念指導(dǎo)教學(xué)實(shí)踐。本學(xué)期教師要利用每周一次的集體學(xué)習(xí)時(shí)間,認(rèn)真學(xué)習(xí)教育理論,做好學(xué)習(xí)筆記。學(xué)校將定期檢查學(xué)習(xí)筆記和學(xué)習(xí)體會(huì)完成情況。
    2、加強(qiáng)課堂教學(xué)研究:學(xué)校將按照班子摸底、同科互聽(tīng)、驗(yàn)收考核的程序廣泛開(kāi)展各種課型的聽(tīng)評(píng)課活動(dòng)。診斷發(fā)現(xiàn)制約課堂教學(xué)效率的問(wèn)題所在,研究制定突破方法,帶領(lǐng)教師積極嘗試新的教學(xué)模式,真正的把時(shí)間、把課堂,把學(xué)習(xí)的主動(dòng)權(quán)還給學(xué)生,引導(dǎo)學(xué)生通過(guò)自主學(xué)習(xí)、合作學(xué)習(xí)、探究性學(xué)習(xí)努力提高課堂教學(xué)效率。
    3、加強(qiáng)教研組、備課組管理:堅(jiān)持集體備課制度,不斷強(qiáng)化教研組長(zhǎng)、備課組長(zhǎng)責(zé)任意識(shí)、學(xué)習(xí)意識(shí),提高指導(dǎo)和管理教學(xué)的水平;充分發(fā)揮教研組的職能作用,集集體智慧為一體,從實(shí)際出發(fā),解決教學(xué)中的具體問(wèn)題,做到互相學(xué)習(xí),共同促進(jìn),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神和協(xié)作意識(shí),使集體備課活動(dòng)落到實(shí)處。各教研組要有詳細(xì)具體的活動(dòng)計(jì)劃,要認(rèn)真記錄每一次活動(dòng)情況。
    4、抓實(shí)課堂教學(xué):為實(shí)現(xiàn)有效的教與學(xué),教師要堅(jiān)持撰寫(xiě)教學(xué)反思和教學(xué)隨筆,全面落實(shí)教學(xué)工作的“十字”方針,即備課要“深”,上課要“實(shí)”,作業(yè)要“精”,教學(xué)要“活”,手段要“新”,活動(dòng)要“勤”,考核要“嚴(yán)”,輔導(dǎo)要“細(xì)”,負(fù)擔(dān)要“輕”,質(zhì)量要“高”,不斷提高教學(xué)效果。
    5、加強(qiáng)課題研究:
    (1)抓好校本研修工作。首先,從培訓(xùn)抓起,創(chuàng)造機(jī)會(huì)讓骨干教師走出去接受各級(jí)培訓(xùn),使他們深入領(lǐng)會(huì)教材的精髓,同時(shí)讓骨干教師經(jīng)風(fēng)雨、見(jiàn)世面、上層次。外出學(xué)習(xí)教師回來(lái)后要向全體教師匯報(bào),做到一人外出學(xué)習(xí)集體受益、資源共享的目的。其次,切實(shí)抓好校本教研工作,把教學(xué)研究的立足點(diǎn)放在學(xué)科、放在課堂。開(kāi)展以促進(jìn)學(xué)生主動(dòng)發(fā)展和教師專業(yè)化成長(zhǎng)為宗旨,以解決學(xué)科具體問(wèn)題為目的的校本教研活動(dòng)。第三,抓住機(jī)遇把專家和特級(jí)教師請(qǐng)進(jìn)來(lái),為教師做課、講座,迅速提升教師的理論水平和教育教學(xué)能力。
    (2)組織好“教學(xué)問(wèn)題討論會(huì)’。以教材的通研和課堂教學(xué)為重點(diǎn),著重研究解決疑難問(wèn)題的策略和推廣成功經(jīng)驗(yàn)。為教師創(chuàng)設(shè)良好的工作環(huán)境,努力促進(jìn)教師業(yè)務(wù)提高,確保課程改革工作的順利進(jìn)行。
    (3)制定課題實(shí)驗(yàn)方案。降低研究重心,規(guī)范科研管理,提高研究質(zhì)量,倡導(dǎo)開(kāi)展教學(xué)小問(wèn)題研究。倡導(dǎo)“問(wèn)題即課題,教學(xué)即教研,成長(zhǎng)即成果”的科研理念。要把課堂教學(xué)、培養(yǎng)學(xué)生良好的習(xí)慣和心理品質(zhì)等研究作為教育科研的核心任務(wù),以改變授課方式和學(xué)習(xí)方式,打造高效課堂為突破口,強(qiáng)化學(xué)生的主體意識(shí),增強(qiáng)學(xué)生的探究和創(chuàng)新意識(shí),培養(yǎng)學(xué)生獨(dú)立思考問(wèn)題、分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力,加大對(duì)教師教育科研的檢查力度。
    6、加強(qiáng)教科研常規(guī)工作
    (1)抓好教師讀書(shū)活動(dòng)。教師只有更新教育觀念,樹(shù)立正確的課程觀、教學(xué)觀、學(xué)生觀、人才觀、質(zhì)量觀,才能真正走進(jìn)新課程。要注重理論引領(lǐng),倡導(dǎo)“學(xué)習(xí)工作化、工作學(xué)習(xí)化”的教研氛圍,努力營(yíng)造書(shū)香型校園。本學(xué)期要做好教師讀書(shū)心得評(píng)比工作,采取積極的措施鼓勵(lì)教師多讀書(shū)。
    (3)抓好論文評(píng)選活動(dòng),鼓勵(lì)教師積極向各級(jí)各類報(bào)刊雜志投稿。學(xué)科帶頭人、骨干教師、教學(xué)能手每年至少有一篇論文在省、市級(jí)報(bào)刊雜志上發(fā)表或在省、市級(jí)論文評(píng)比中獲獎(jiǎng)。
    (4)辦好《渠岸教研》。根據(jù)學(xué)校不同階段的工作重心設(shè)置相應(yīng)的欄目,為教師的教育科研提供交流、對(duì)話的平臺(tái)。
    教研員工作計(jì)劃具體安排篇四
    過(guò)去的一學(xué)年,是我們落實(shí)上級(jí)有關(guān)會(huì)議精神、求真務(wù)實(shí)的一年,也是我市教育教學(xué)工作再創(chuàng)佳績(jī)的一年。
    課改工作,我們狠抓了教師培訓(xùn),校本教研、取得了優(yōu)異的成績(jī),受到縣教育局師訓(xùn)科的表?yè)P(yáng)。
    教學(xué)質(zhì)量,中考成績(jī)繼續(xù)在本縣名列前茅,小學(xué)語(yǔ)數(shù)質(zhì)量監(jiān)測(cè)成績(jī)大幅度提高,表明我鎮(zhèn)教學(xué)工作扎實(shí)有序,進(jìn)入了良性運(yùn)行。
    但用“求真務(wù)實(shí)”的觀點(diǎn)分析衡量過(guò)去的工作,問(wèn)題還是存在的:一是執(zhí)行國(guó)家的課程計(jì)劃不嚴(yán),校本教研不實(shí);二是個(gè)別老教師工作消沉;三是有的學(xué)校新體制運(yùn)行不夠協(xié)調(diào)。這些問(wèn)題使全鎮(zhèn)教學(xué)工作受到了一定的影響。
    新的學(xué)年,為確保全鎮(zhèn)教學(xué)秩序正常運(yùn)轉(zhuǎn),教學(xué)質(zhì)量快速提高,小學(xué)教學(xué)成績(jī)和中考的各項(xiàng)指標(biāo)在全縣繼續(xù)創(chuàng)優(yōu),針對(duì)上屬問(wèn)題,特制訂20---20--學(xué)年工作計(jì)劃。
    一、關(guān)于新課程改革,要樹(shù)立長(zhǎng)期作戰(zhàn)的思想,切實(shí)抓緊抓好
    (1)、要嚴(yán)格執(zhí)行課程計(jì)劃,保證開(kāi)全開(kāi)足開(kāi)好課程,并努力做到“小課”的專職化。要使音、體、美、計(jì)算機(jī)等課程進(jìn)課表、進(jìn)課堂。要以對(duì)事業(yè)對(duì)學(xué)生高度負(fù)責(zé)的政治責(zé)任感,開(kāi)好這些課。今后中心學(xué)校辦公室對(duì)這些課的開(kāi)設(shè)和教學(xué),要重點(diǎn)指導(dǎo)和檢查。
    (2)、加強(qiáng)對(duì)新課程的跟蹤培訓(xùn)。各校要重視對(duì)起始年級(jí)的培訓(xùn)。辦公室將對(duì)新升年級(jí)重點(diǎn)監(jiān)控、指導(dǎo)和培訓(xùn)。
    (3)、加強(qiáng)新課程的教學(xué)常規(guī)管理。為使管理有章可循,中心學(xué)校制定了《教學(xué)常規(guī)管理要求》,各校要結(jié)合實(shí)際,制訂出本校的實(shí)施意見(jiàn)和細(xì)則。
    (4)、研究新的課程標(biāo)準(zhǔn)。中考命題改革是課改的重點(diǎn),如何體現(xiàn)新課程理念,考查過(guò)程與方法,情感態(tài)度價(jià)值觀的內(nèi)容,要研究試題的導(dǎo)向作用,提高教學(xué)質(zhì)量。
    二、關(guān)于校本教研,是今后學(xué)校工作的重點(diǎn),也是縣教研室視導(dǎo)的重點(diǎn),并納入考核。
    (1)、制訂校本教研計(jì)劃和逐周安排表。
    (2)、如何開(kāi)展校本教研,教育局已下文,各校要結(jié)合實(shí)際,貫徹執(zhí)行。
    (3)、校本教研的模式,要以集體備課為主,一學(xué)期至少安排8次。凡集體備課的章節(jié)內(nèi)容,教案改革可同時(shí)進(jìn)行。教學(xué)內(nèi)容,重點(diǎn)難點(diǎn)及教學(xué)流程,可區(qū)域內(nèi)統(tǒng)一,在此基礎(chǔ)上執(zhí)教者要有個(gè)人的補(bǔ)充修訂和教學(xué)反思。
    (4)、20--年春季學(xué)期征集《新課程教學(xué)設(shè)計(jì)》和《教學(xué)隨筆》。
    (5)、加強(qiáng)教師的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),建設(shè)學(xué)習(xí)型學(xué)校。提倡教師自費(fèi)征訂教育期刊。
    三、深入開(kāi)展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),有效提高教學(xué)質(zhì)量
    (1)、各校要制訂方案,有組織有領(lǐng)導(dǎo)有規(guī)劃有步驟有措施地開(kāi)展學(xué)習(xí)。
    (2)、要重點(diǎn)學(xué)習(xí)素質(zhì)教育、新課程理念和目標(biāo)教學(xué)思想。以生為本,全面發(fā)展,人人成材,不讓一個(gè)差生掉隊(duì)。
    (3)、要有新的教學(xué)模式,a、培養(yǎng)學(xué)生預(yù)學(xué)的習(xí)慣;b、指導(dǎo)學(xué)生自學(xué);c、把課堂還給學(xué)生,教師少講精講;d、倡導(dǎo)學(xué)生自主、探究、交流、合作的學(xué)習(xí)。
    (4)、要學(xué)教學(xué)策略。a、目標(biāo)導(dǎo)向;b、及時(shí)反饋矯正;c、落實(shí)“三清”,加強(qiáng)單元檢測(cè)。
    (5)、要抓教師隊(duì)伍。重視教師隊(duì)伍的建設(shè),培養(yǎng)一批熟知并能運(yùn)用新的教學(xué)模式的年輕教師。今年評(píng)選縣級(jí)教學(xué)能手就要體現(xiàn)新的教學(xué)思想。
    四、搞好學(xué)校圖書(shū)室的開(kāi)放工作
    (1)、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),提高認(rèn)識(shí)。學(xué)校要成立領(lǐng)導(dǎo)組,校長(zhǎng)要負(fù)總責(zé)。要充分認(rèn)識(shí)圖書(shū)室工作的重要性。不重視圖書(shū)室建設(shè)的校長(zhǎng)是不稱職的。
    (2)、要明確圖管員的職責(zé),搞好自查,按要求整理好圖書(shū)室的檔案資料,作好檢查工作的準(zhǔn)備。
    (3)、抽出一定經(jīng)費(fèi),改善圖書(shū)閱覽室條件,增加一批新圖書(shū)刊物。
    (4)、重視圖書(shū)閱覽室的使用,向師生開(kāi)放,為教學(xué)服務(wù),每學(xué)期每生借書(shū)次數(shù)不少于3次。
    五、切實(shí)加強(qiáng)教學(xué)工作的領(lǐng)導(dǎo)
    (1)、明確校長(zhǎng)的職責(zé)。各中小學(xué)校長(zhǎng)既是學(xué)校的法人代表,又是學(xué)校教育教學(xué)工作的管理者。校長(zhǎng)要教學(xué)教研究工作。
    (2)、農(nóng)村小學(xué)教學(xué)工作,要在中心學(xué)校的指導(dǎo)下,全面、科學(xué)地開(kāi)展工作。校長(zhǎng)是教學(xué)工作的領(lǐng)導(dǎo)者、指導(dǎo)者,教導(dǎo)主任具體負(fù)責(zé)實(shí)施。
    (3)、為加強(qiáng)中心學(xué)校和各校的聯(lián)系,規(guī)范業(yè)務(wù)會(huì)議參會(huì)人員,業(yè)務(wù)會(huì)議一般由校長(zhǎng)、教導(dǎo)主任參加。
    教研員工作計(jì)劃具體安排篇五
    中小學(xué)美術(shù)學(xué)科要以“行法規(guī)、促教改、抓標(biāo)準(zhǔn)、提內(nèi)涵”,深化課改,構(gòu)建和諧、高效課堂為中心,以審美育人為宗旨,以 “一師一優(yōu)課” 和體藝“2+1”為抓手,堅(jiān)持先進(jìn)文化導(dǎo)向,體現(xiàn)“向真、向善、向美、向上”的校園文化特質(zhì),打造“文明、雅致、快樂(lè)”校園,推進(jìn)體藝合格校、示范校的創(chuàng)建工作,結(jié)合師情、生情科學(xué)確立體藝“2+1”項(xiàng)目,普及率達(dá)95%以上。引導(dǎo)學(xué)生樹(shù)立正確的審美觀念,幫助學(xué)生培養(yǎng)健康的審美情趣,陶冶情操,切實(shí)提高學(xué)生感受美、鑒賞美、表現(xiàn)美和創(chuàng)造美的能力,促進(jìn)學(xué)生綜合素質(zhì)發(fā)展。現(xiàn)提出本學(xué)期教研意見(jiàn)如下:
    一、要重溫新課標(biāo),通覽新教材,嘗試新教法。
    首先,要再次學(xué)習(xí)新修訂的美術(shù)課程標(biāo)準(zhǔn);其次,是要通過(guò)教學(xué)實(shí)踐,進(jìn)一步印證課改中所體現(xiàn)出來(lái)的新的教育理念和新的教法、學(xué)法以及評(píng)價(jià)方法。要切實(shí)改革傳統(tǒng)的美術(shù)教學(xué)方式,大膽而熟練地采用諸如自主探究、示范模仿、情景體驗(yàn)、角色扮演和合作交流等引導(dǎo)式、啟發(fā)式、愉悅式、活動(dòng)式教學(xué)方法,激趣啟智,動(dòng)手活腦、陶情冶性;讓課堂鮮活,教學(xué)形式新美,學(xué)生學(xué)習(xí)快樂(lè)。第三,要加強(qiáng)教材中美術(shù)與其它學(xué)科的綜合性教學(xué)聯(lián)系,如美術(shù)與音樂(lè)、語(yǔ)文、思品、科學(xué)、勞技制作和書(shū)法等學(xué)科的有機(jī)結(jié)合,提高學(xué)生綜合藝術(shù)素養(yǎng)。
    二、要進(jìn)一步規(guī)范美術(shù)教學(xué)行為。
    全學(xué)期將繼續(xù)不定時(shí)對(duì)中小學(xué)美術(shù)學(xué)科進(jìn)行教學(xué)、教研工作常規(guī)視導(dǎo)。學(xué)校關(guān)于美術(shù)學(xué)科的教學(xué)計(jì)劃、課時(shí)安排、備教改輔、書(shū)畫(huà)活動(dòng)、課題實(shí)驗(yàn)、硬件設(shè)施以及相關(guān)檔案資料等都在檢查之列。各學(xué)校要認(rèn)真做好常規(guī)自查。要規(guī)范教學(xué)管理,在規(guī)范的基礎(chǔ)上求發(fā)展、求創(chuàng)新、求優(yōu)化。要扎實(shí)上好美術(shù)課,做到? “開(kāi)齊、開(kāi)足、上好” ,要切實(shí)注重本學(xué)期的“ 一師一優(yōu)課”重要活動(dòng),積極參與,并以此為契機(jī),認(rèn)真開(kāi)展藝術(shù)教學(xué)研討和教學(xué)比武創(chuàng)優(yōu)活動(dòng),扎實(shí)提高課堂教學(xué)技藝特別是信息技術(shù)的操作技藝。各校要大力注重培訓(xùn)初上崗美術(shù)教師。盡快建立“集中學(xué)習(xí)、跟崗培訓(xùn)、結(jié)對(duì)幫扶、實(shí)踐演練、目標(biāo)考核”等新教師培訓(xùn)管理模式。通過(guò)這些活動(dòng),要力爭(zhēng)打造一批精品,培養(yǎng)一批新人,產(chǎn)出一批教學(xué)精英。
    三、要繼續(xù)深入開(kāi)展形式豐富多樣的書(shū)畫(huà)興趣小組活動(dòng)。
    活動(dòng)的內(nèi)容要貼近校園生活,符合學(xué)生的認(rèn)知水平和心理特點(diǎn);活動(dòng)的形式要豐富多樣,生動(dòng)活潑,為學(xué)生所喜聞樂(lè)見(jiàn),能產(chǎn)生良好的育人效果。要積極探索、創(chuàng)造具有時(shí)代特征、校園特色和學(xué)生特點(diǎn)的藝術(shù)活動(dòng)形式。要從實(shí)際出發(fā),因地制宜,講究實(shí)效,注重活動(dòng)過(guò)程,堅(jiān)持勤儉和量力而行的原則,提倡開(kāi)展小型分散、靈活多樣的小組活動(dòng)。要面向全體學(xué)生,堅(jiān)持課內(nèi)與課外,校內(nèi)與校外,普及與提高相結(jié)合的原則,以學(xué)校為基礎(chǔ),以班級(jí)為重點(diǎn)。在開(kāi)齊、上好美術(shù)新課程的同時(shí),要大力推廣體育與藝術(shù)“2+1”項(xiàng)目,讓每一個(gè)中小學(xué)生在校期間至少掌握一種自己喜愛(ài)的藝術(shù)技能。
    教研員工作計(jì)劃具體安排篇六
    以《學(xué)校體育工作條例》為體育工作的基本法規(guī),以“健康第一”為宗旨,把學(xué)校體育工作作為實(shí)施素質(zhì)教育的突破口,以科學(xué)的管理促進(jìn)學(xué)校體育工作全面健康發(fā)展,認(rèn)真領(lǐng)會(huì)《基礎(chǔ)教育課程改革綱要》精神和體育與健康課程標(biāo)準(zhǔn)精神,解放思想、轉(zhuǎn)變觀念、勇于探索、深化改革、求實(shí)創(chuàng)新。深化教學(xué)改革,全面推進(jìn)素質(zhì)教育。在體育教育教學(xué)中以學(xué)生為主體,培養(yǎng)學(xué)生的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和合作精神,全面提高身體素質(zhì);創(chuàng)建“崇尚健身,參與健身”的健身氛圍,爭(zhēng)創(chuàng)學(xué)校的體育特色,培養(yǎng)全面發(fā)展的學(xué)生。
    本學(xué)期是初三下學(xué)期,在認(rèn)真鉆研教學(xué)大綱和結(jié)和本校實(shí)際的基礎(chǔ)上,制定出切實(shí)可行的教學(xué)計(jì)劃.
    一:學(xué)生現(xiàn)狀分析
    所任教的兩個(gè)班學(xué)生年齡在15——16歲之間,處于青春發(fā)育的高峰期,身體發(fā)育較快,男女差別較大,男生活潑好動(dòng),表現(xiàn)與強(qiáng);女生趨于文靜,不好活動(dòng)。因此要因勢(shì)利導(dǎo),加強(qiáng)男生的身體素質(zhì)練習(xí),培養(yǎng)女生積極參與體育鍛煉的習(xí)慣。
    二:教材的知識(shí)系統(tǒng)和結(jié)構(gòu)
    本冊(cè)教材內(nèi)容有:體育基礎(chǔ)知識(shí)(籃、排、足球的基礎(chǔ)知識(shí))田徑類、體操類、球類、韻律體操及民族傳統(tǒng)體育。
    三:目的任務(wù)
    1、掌握基本的體育基礎(chǔ)知識(shí),明確體育鍛煉的作用,在鍛煉中運(yùn)用學(xué)到的知識(shí)。并不斷鞏固和提高。
    2、進(jìn)一步增強(qiáng)體質(zhì),特別是耐力素質(zhì)和力量素質(zhì)。
    3、 通過(guò)體育鍛煉,培養(yǎng)集體主義精神,進(jìn)行愛(ài)國(guó)主義教育,增強(qiáng)自信心,為終身體育打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
    四:重點(diǎn)與難點(diǎn)
    1、重點(diǎn)是田徑的耐久跑與跳遠(yuǎn)及跳繩。
    2、難點(diǎn)是耐久跑的呼吸,跳遠(yuǎn)的助跑與踏跳等。
    五:教學(xué)措施與教改思路
    1:隨著學(xué)生身體和年齡的增長(zhǎng),可多采用一些對(duì)抗性的游戲。
    2:初中生對(duì)抗性強(qiáng),可采用一些教學(xué)比賽,以增強(qiáng)學(xué)生鍛煉身體的效果。
    3:因材施教,分組時(shí)采用男女分組或按身體素質(zhì)分組,以增強(qiáng)學(xué)生的自信心,在運(yùn)動(dòng)中享受到鍛煉的樂(lè)趣。
    六:本學(xué)期考核項(xiàng)目
    男:100米 跳遠(yuǎn) 跳繩。
    女:100米 跳遠(yuǎn) 仰臥起坐。
    七:本學(xué)期達(dá)標(biāo)項(xiàng)目
    男:50米 1000米 跳遠(yuǎn) 鉛球 引體向上
    女:50米 800米 跳遠(yuǎn) 鉛球 仰臥起坐
    教研員工作計(jì)劃具體安排篇七
    一、指導(dǎo)思想:
    本學(xué)年我校美術(shù)教研工作,根據(jù)市教研工作意見(jiàn)、計(jì)劃為依據(jù),認(rèn)真學(xué)習(xí)和全面貫徹落實(shí)《國(guó)務(wù)院關(guān)于基礎(chǔ)教育改革與發(fā)展的決定》,以落實(shí)新教材,、扎實(shí)推進(jìn)素質(zhì)教育為核心,以轉(zhuǎn)變學(xué)生的學(xué)習(xí)方式為關(guān)鍵,以優(yōu)化課堂教學(xué),培養(yǎng)學(xué)生的審美文化素質(zhì),創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力為重點(diǎn),以實(shí)現(xiàn)基礎(chǔ)教育課程改革的六個(gè)“轉(zhuǎn)變”、全面提高我校美術(shù)教育教學(xué)質(zhì)量為目標(biāo),進(jìn)一步解放思想、深化美術(shù)教育改革,力求美術(shù)教師的教改向縱深發(fā)展,根據(jù)上級(jí)有關(guān)的指示精神及我校的實(shí)際情況,認(rèn)真做好各項(xiàng)工作,進(jìn)一步提高我校的美術(shù)教育教學(xué)質(zhì)量,教育科研的水平和學(xué)科全體師生的學(xué)科綜合素質(zhì)。
    二、重點(diǎn)工作:
    續(xù)深入開(kāi)展美術(shù)課程標(biāo)準(zhǔn)及教育教學(xué)理論學(xué)習(xí)、研究活動(dòng)。理解、把握課程改革、新課程標(biāo)準(zhǔn)的指導(dǎo)思想和主要內(nèi)容,進(jìn)一步解放思想,統(tǒng)一認(rèn)識(shí),轉(zhuǎn)變觀念,樹(shù)立正確的教育觀、課程觀、質(zhì)量觀,為下學(xué)年實(shí)施新課程教材做好準(zhǔn)備。
    三、本學(xué)期教研專題
    本學(xué)期的教研專題:根據(jù)我校學(xué)生的實(shí)際情況,制定我校美術(shù)學(xué)科教研專題:
    1、 以低年級(jí)學(xué)生為教研對(duì)象的研究專題是:“在美術(shù)課堂教學(xué)中,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣?!?BR>    2、 以中高年級(jí)學(xué)生為教研對(duì)象的研究專題是:“審美意識(shí)的保護(hù)與創(chuàng)造力的培養(yǎng)?!?BR>    四、本學(xué)期所上的研究課
    《美術(shù)課程標(biāo)準(zhǔn)》
    《美術(shù)課程標(biāo)準(zhǔn)解讀》
    《新課程中教師行為的變化》
    《新課程與評(píng)價(jià)改革》
    五、工作活動(dòng)安排:
    三月份:組織學(xué)生參加青少年美術(shù)繪畫(huà)比賽
    四月份:開(kāi)好一堂全市的美術(shù)教研課
    五月份:1、組織全片老師參加秋風(fēng)小學(xué)的美術(shù)教研活動(dòng)。
    2、組織學(xué)生參加全片的迎六一書(shū)畫(huà)比賽。
    六月份:組織學(xué)生開(kāi)展美術(shù)作業(yè)展活動(dòng)。
    教研員工作計(jì)劃具體安排篇八
    一.指導(dǎo)思想:
    教研室認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹市學(xué)院和區(qū)進(jìn)修學(xué)校教科研方針,繼續(xù)開(kāi)展“情智發(fā)展課堂”教學(xué)研究。在研究過(guò)程中,做好學(xué)科核心素養(yǎng)在課堂教學(xué)上的落實(shí),發(fā)揮骨干教師的帶動(dòng)作用,全方位培養(yǎng)好青年教師,集體備課方面有創(chuàng)新。
    二、工作目標(biāo):
    1、深入研究“情智發(fā)展課堂”教學(xué)模式??偨Y(jié)課堂經(jīng)驗(yàn),提升理論。向教師宣傳“核心素養(yǎng)”的科學(xué)內(nèi)涵,提升教師的認(rèn)識(shí)。加強(qiáng)核心素養(yǎng)與情智發(fā)展相結(jié)合的研究。
    2、加強(qiáng)骨干教師的引領(lǐng)作用,使骨干教師在課堂教學(xué)、教研活動(dòng)和科研活動(dòng)方面起到示范個(gè)輻射作用。
    3、在青年教師培養(yǎng)方面有創(chuàng)新。開(kāi)展“青年教師示范課”等一系列提升青年教師專業(yè)素養(yǎng)的活動(dòng)。
    4、集體備課活動(dòng)重新打造,形成鮮明特色。
    三、主要工作
    1. 加強(qiáng)教師學(xué)習(xí):
    (1)開(kāi)展教師自主學(xué)習(xí)活動(dòng):
    教研室根據(jù)“情智發(fā)展課堂”和“核心素養(yǎng)”學(xué)習(xí)的需要,教研室負(fù)責(zé)發(fā)放學(xué)習(xí)材料,要求教師利用備課之余,自學(xué)學(xué)習(xí)材料,記錄所學(xué)習(xí)重點(diǎn),教研室定期檢查,設(shè)立教師自學(xué)檢查記錄,留有詳細(xì)檢查情況匯總。
    (2)積極參加上級(jí)組織的教師培訓(xùn)活動(dòng)。
    按照市學(xué)院和區(qū)進(jìn)修學(xué)校安排積極參加各級(jí)培訓(xùn)活動(dòng),如:中考質(zhì)量分析等活動(dòng)。做到參加市里培訓(xùn)教師有學(xué)習(xí)記錄,參加外市培訓(xùn)教師有學(xué)習(xí)心得。
    2. 開(kāi)展四項(xiàng)活動(dòng)推動(dòng)課堂教學(xué)
    (1)開(kāi)展“情智發(fā)展課堂教師論壇活動(dòng)”。
    深入研究“情智發(fā)展課堂”在教學(xué)中遇到的問(wèn)題,解決實(shí)際問(wèn)題。研究“核心素養(yǎng)”的基本內(nèi)涵,探討素養(yǎng)在課堂教學(xué)中的落實(shí)方法。
    (2)開(kāi)展“青年教師匯報(bào)課活動(dòng)”,注重青年教師培養(yǎng)。
    開(kāi)展一學(xué)期一次的“青年教師匯報(bào)課活動(dòng)”、輔導(dǎo)教師將進(jìn)行跟蹤備課、授課和反思,及時(shí)幫助青年教師總結(jié)不足,提升自己。
    (3).開(kāi)展“骨干教師示范課活動(dòng)”,加強(qiáng)骨干教師的引領(lǐng)作用。
    通過(guò)骨干教師在教學(xué)、教研和科研方面介紹經(jīng)驗(yàn),引導(dǎo)教師掌握更好的教科研方法,提升教學(xué)質(zhì)量。
    (4)、開(kāi)展“走進(jìn)初四課堂, 提高中考成績(jī)”活動(dòng)
    初四課堂實(shí)現(xiàn)高效是中考取得優(yōu)秀成績(jī)的關(guān)鍵,為此參加中考學(xué)科教研組要研究教材,特別是研究命題形式,命題內(nèi)容,命題趨勢(shì)。深入研究三維目標(biāo)達(dá)成,努力提升學(xué)生考試能力。
    3、做好市級(jí)小課題研究工作。
    教研室組織教師按照課題計(jì)劃開(kāi)展工作,定期收集科研成果,組織課題組長(zhǎng)按時(shí)撰寫(xiě)課題總結(jié)。
    4.加強(qiáng)教研和集體備課活動(dòng),保證課堂教學(xué)效益
    (1)教研組活動(dòng):做到有計(jì)劃、有總結(jié)。重落實(shí)、講實(shí)效。
    (2)集體備課:以教研組、備課組為依托隔周開(kāi)展備課組活動(dòng),備課要立足學(xué)情,立足課堂高效,要突出不同班級(jí)的同課異構(gòu)。
    四、集體工作安排:
    三月:撰寫(xiě)教研組和集體備課組計(jì)劃、“走進(jìn)初四課堂,提高中考成績(jī)”聽(tīng)課
    四月:骨干教師示范課、“走進(jìn)初四課堂,提高中考成績(jī)”聽(tīng)課
    五月:情智發(fā)展課堂論壇、聽(tīng)課
    六月:青年教師匯報(bào)課、小課題結(jié)題
    七月:教研組和集體備課組總結(jié)、整理資料
    九月:撰寫(xiě)教研組和集體備課組計(jì)劃、“走進(jìn)初四課堂,提高中考成績(jī)”聽(tīng)課
    十月:骨干教師示范課、教師學(xué)習(xí)
    十一月:課題研究、“走進(jìn)初四課堂,提高中考成績(jī)”聽(tīng)課
    十二月:教研組和集體備課組總結(jié)、整理資料
    教研員工作計(jì)劃具體安排篇九
    根據(jù)20__年務(wù)實(shí)、突破、創(chuàng)新的園務(wù)工作要點(diǎn)及核心素養(yǎng)育人目標(biāo),以《規(guī)程》、《綱要》、《指南》為準(zhǔn)繩,以先進(jìn)的教育理論為指導(dǎo),加強(qiáng)幼兒園教科研工作的管理,夯實(shí)園本培訓(xùn)與研究,不斷更新教育觀念,提升教師專業(yè)素質(zhì),促進(jìn)教師專業(yè)成長(zhǎng),打造一支具有核心競(jìng)爭(zhēng)力的教師團(tuán)隊(duì),全面提升幼兒園的保教工作質(zhì)量,使我園成為具有核心競(jìng)爭(zhēng)力的省級(jí)示范園。
    二、工作重點(diǎn)
    根據(jù)我園和諧、健康、快樂(lè)、啟智的辦園理念及我園自身發(fā)展需求,以培養(yǎng)具有核心素養(yǎng)幼兒為基本思路;以園本教研和各教研組教研為依托;以解決教育實(shí)踐問(wèn)題的常態(tài)教研為重點(diǎn);將教研與科研、培訓(xùn)相結(jié)合,常規(guī)教研與課題實(shí)驗(yàn)相結(jié)合,提高教師專業(yè)意識(shí)和專業(yè)能力,全面提升我園保教質(zhì)量。
    三、現(xiàn)狀分析
    1、教研制度:科研資料管理制度,教研科研獎(jiǎng)勵(lì)制度、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與會(huì)議制度、課題實(shí)驗(yàn)制度、聽(tīng)課制度、評(píng)課制度等已經(jīng)完善.這些制度確保了我園教研活動(dòng)的正常開(kāi)展。
    2、教研常態(tài):每周兩次的園本教研活動(dòng),間周一次的學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng),已經(jīng)成為教研常態(tài),本學(xué)期將繼續(xù)保持每周一、周四時(shí)間段園本教研活動(dòng)的開(kāi)展,加強(qiáng)過(guò)程管理,增強(qiáng)教研實(shí)效。
    3、教研團(tuán)隊(duì):已經(jīng)形成以蹲組領(lǐng)導(dǎo)、年級(jí)主任、教研組長(zhǎng)、師訓(xùn)組長(zhǎng)為核心的教研團(tuán)隊(duì),逐步形成了共同的價(jià)值觀、責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)意識(shí),本學(xué)期將繼續(xù)以年齡組為教研陣地,開(kāi)展園本教研活動(dòng)。
    4、教研內(nèi)容:每周四的教研以區(qū)域活動(dòng)為切入點(diǎn),重點(diǎn)研討幼兒自主游戲的有效開(kāi)展,并兼顧上學(xué)期提出的區(qū)域活動(dòng)延伸集體活動(dòng)目標(biāo)的計(jì)劃,切實(shí)開(kāi)展突出幼兒主體地位的高質(zhì)量區(qū)域活動(dòng);繼續(xù)深入推進(jìn)我園《信息技術(shù)在幼兒園一日活動(dòng)中的應(yīng)用》、《區(qū)域活動(dòng)中幼兒交往能力的研究》、《____文化資源在幼兒園游戲中的應(yīng)用研究》等課題研究成果利用,使之提升幼兒一日活動(dòng)質(zhì)量的抓手;以全市幼兒教師基本功比賽為契機(jī),加強(qiáng)崗位練兵,幫助青年教師練就扎實(shí)的基本功,全面提升教師教育教學(xué)的整體水平。
    5、教研形式:每周四的常規(guī)教研以一周集中觀摩、一周集體研討《如何開(kāi)展幼兒自主游戲的方法與策略》穿插進(jìn)行,以三個(gè)年齡組為單位開(kāi)展,由教研組長(zhǎng)制定方案,確定重點(diǎn)突出幼兒自主性的區(qū)域,安排講課老師、研討內(nèi)容及重點(diǎn)并進(jìn)行記錄。
    四、具體措施
    (一)重視師德師風(fēng)建設(shè),打造師德高尚的教師隊(duì)伍
    堅(jiān)持把師德教育擺在教師隊(duì)伍建設(shè)得突出位置,弘揚(yáng)愛(ài)崗敬業(yè)、為人師表、無(wú)私奉獻(xiàn)精神。一活動(dòng)為主線,多渠道、多層次開(kāi)展形式多樣的師德教育活動(dòng),是良好的師德規(guī)范轉(zhuǎn)化為教師的自覺(jué)行為,轉(zhuǎn)化為教師的人格品質(zhì)。
    1、貫徹執(zhí)行師德師風(fēng)考核機(jī)制,增強(qiáng)教師師德修養(yǎng)
    根據(jù)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門下發(fā)的《____市師德師風(fēng)考核辦法》,增強(qiáng)全體教師師德師風(fēng)意識(shí),認(rèn)真開(kāi)展教師自評(píng)、教師互評(píng)、學(xué)生評(píng)議、家長(zhǎng)評(píng)議、學(xué)校評(píng)議等相關(guān)工作,做好檔案管理,增強(qiáng)教師們責(zé)任意識(shí),規(guī)范教師們從教行為。
    2、積極配合上級(jí)部門開(kāi)展各類評(píng)優(yōu)評(píng)先、職稱晉升工作,激發(fā)教師職業(yè)幸福感
    利用每年評(píng)優(yōu)評(píng)先、職稱晉升工作讓老師們體驗(yàn)到了自己的價(jià)值,認(rèn)識(shí)到要用愛(ài)崗敬業(yè)、廉潔自律、潔身自愛(ài)、兢兢業(yè)業(yè)的良好師德去贏得社會(huì)尊重、家長(zhǎng)認(rèn)可,激發(fā)教師職業(yè)幸福感。
    (二)搭建專業(yè)發(fā)展平臺(tái),打造具有核心競(jìng)爭(zhēng)力的教師團(tuán)隊(duì)
    1、常規(guī)教研常抓不懈,增強(qiáng)教科研實(shí)效
    (1)每周一常規(guī)教研,建立教研活動(dòng)輪值制。輪流主持,充分創(chuàng)造機(jī)會(huì)讓教師主動(dòng)積極參與,形成教學(xué)互助,讓教師既當(dāng)學(xué)員,又當(dāng)教員。
    (2)每周四的教研模式:師訓(xùn)組長(zhǎng)安排好組內(nèi)教師每周四觀摩活動(dòng)主講人順序,各組組長(zhǎng)組織本組教師及蹲組領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行觀課、評(píng)課。教研形式更靈活,由主講老師和聽(tīng)課老師自評(píng)互評(píng)活動(dòng)效果及困惑,并共同商討下一周的研討方向,由組長(zhǎng)制定下周的教研主題與內(nèi)容。
    這樣既為教師搭建展示平臺(tái),又發(fā)揮教研團(tuán)隊(duì)的引領(lǐng)指導(dǎo)作用。
    教師分為兩組,第一組教師參加單周的教研活動(dòng),第二組教師參加雙周的教研活動(dòng),每組的教研形式是集中觀摩與研討反思兩種穿插進(jìn)行,教師通過(guò)組內(nèi)集中觀摩展示教師組織的區(qū)域活動(dòng)中幼兒自主性游戲的開(kāi)展情況,自行在班級(jí)區(qū)域活動(dòng)中進(jìn)行思考、實(shí)踐、總結(jié),形成有價(jià)值的研討內(nèi)容,在下次集中教研時(shí)共同討論共同提升,通過(guò)一聽(tīng)一評(píng)、一實(shí)踐一反思、一總結(jié)一交流,使教師提高如何在游戲中突出幼兒自主性的能力,能夠正確處理教師、幼兒在游戲中的角色地位,真正實(shí)現(xiàn)幼兒在游戲中的自由選擇、自主展開(kāi)、自發(fā)交流,以及教師的充分觀察、適時(shí)介入、適當(dāng)指導(dǎo)的自主性游戲氛圍,促幼兒健康、樂(lè)觀、自主、快樂(lè)的成長(zhǎng),促教師的專業(yè)能力全面提升。
    (3)本學(xué)期教師仍實(shí)行文檔備課,全部教師備半日活動(dòng),分年齡段按不同要求進(jìn)行備課,由教齡的經(jīng)驗(yàn)型教師備簡(jiǎn)案,青年教師備詳案,每周都要求寫(xiě)一份活動(dòng)反思和周小結(jié),養(yǎng)成教師教育思考習(xí)慣,切實(shí)提高教師的反思意識(shí)和能力,全面提高教師的教育教研能力,45周歲以上教師可以不進(jìn)行文檔備課。
    2、自主專業(yè)規(guī)劃,提升教師專業(yè)素養(yǎng)
    (1)組織教師參加教師基本功比賽活動(dòng)
    以全市組織的幼兒教師基本功比賽為契機(jī),暑假學(xué)習(xí)布置任務(wù),在集訓(xùn)學(xué)習(xí)時(shí)組織教師基本功初賽活動(dòng),學(xué)期中將根據(jù)教育局的比賽方案組織教師參賽,以賽促專業(yè)成長(zhǎng),以賽促教育教學(xué)質(zhì)量提升。
    (2)繼續(xù)開(kāi)展青年教師“師徒結(jié)對(duì)”活動(dòng)
    課堂是教師和幼兒共同成長(zhǎng)的土壤,更是提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì)關(guān)鍵所在。針對(duì)我園青年教師進(jìn)步速度緩慢現(xiàn)狀,給青年教師創(chuàng)造一個(gè)相互交流、合作、探究的教研平臺(tái),本學(xué)期繼續(xù)開(kāi)展師徒結(jié)對(duì)活動(dòng),使“互幫互助?智慧共生”落實(shí)到實(shí)處,加速促進(jìn)青年教師的專業(yè)成長(zhǎng)。
    (三)加強(qiáng)課題管理,推廣實(shí)驗(yàn)成果,科研特色興園
    1、推廣研究成果,確保課題實(shí)驗(yàn)的實(shí)效性
    將已經(jīng)結(jié)題的實(shí)驗(yàn)課題《信息技術(shù)在幼兒園一日活動(dòng)中的應(yīng)用》、《區(qū)域活動(dòng)中幼兒交往能力的研究》的成果,推廣應(yīng)用到日常的教育教學(xué)活動(dòng)當(dāng)中去,在此基礎(chǔ)上對(duì)區(qū)域活動(dòng)中幼兒自主性發(fā)展積極探討,充分發(fā)揮課題的作用,促使新的教研主題獲得好的效果。
    2、利用____文化資源,構(gòu)建園本游戲課程
    ____文化課題按照課題計(jì)劃應(yīng)該進(jìn)入課題實(shí)驗(yàn)階段,課題開(kāi)展略有滯后,本學(xué)期將進(jìn)一步深入開(kāi)展。麻城有豐富的____文化資源,為了傳承麻城優(yōu)秀傳統(tǒng)文化,充分挖掘麻城本土的游戲資源和社會(huì)資源的教育價(jià)值,經(jīng)過(guò)篩選、整理、加工、改造其中適宜幼兒發(fā)展的部分,開(kāi)發(fā)____文化資源的教育素材,豐富戶外、集體、區(qū)域等活動(dòng)內(nèi)容,構(gòu)建我園園本游戲課程。
    在課題實(shí)驗(yàn)過(guò)程中,逐漸轉(zhuǎn)變教師教育觀念與教育行為,提高教師的教育策略和反思能力,促進(jìn)我園教師教科研能力的整體提升。
    (五)具體每月安排
    九月份:
    1、做好迎新工作;
    2、檢查班級(jí)環(huán)境創(chuàng)設(shè)、區(qū)域活動(dòng)材料添置;
    3、教研組長(zhǎng)制定各組教科研工作計(jì)劃,班主任教師制定班務(wù)計(jì)劃。
    十月份:
    1、教學(xué)常規(guī)和幼兒一日常規(guī)檢查;
    2、周四組內(nèi)聽(tīng)課評(píng)課。
    3、區(qū)域活動(dòng)常規(guī)督導(dǎo)。
    十一月份
    1、周四組內(nèi)講課評(píng)課;
    2、教師基本功比賽籌備;
    3、常規(guī)教研;
    4、區(qū)域活動(dòng)常規(guī)督導(dǎo)。
    十二月份
    1、周四組內(nèi)講課評(píng)課;
    2、全園集中培訓(xùn);
    3、安排教師基本功比賽。
    4、幼兒運(yùn)動(dòng)會(huì)。
    元月份:
    1、常規(guī)教研;
    2、周四組內(nèi)講課評(píng)課;
    3、全園藝術(shù)領(lǐng)域優(yōu)質(zhì)課競(jìng)賽;
    4、班級(jí)考核;
    5、撰寫(xiě)各類總結(jié)。
    教研員工作計(jì)劃具體安排篇十
    隨著新課程改革的不斷深化和素質(zhì)教育的深度推進(jìn),提高課堂效益、構(gòu)建高效課堂成了教育教學(xué)領(lǐng)域的熱門話題。本學(xué)年我校要提高課堂教學(xué)的質(zhì)量和效益,努力挖掘?qū)W生學(xué)習(xí)的潛能,提高學(xué)生的自主學(xué)習(xí)能力。
    在實(shí)踐高效課堂的過(guò)程中,要以“循環(huán)差異”教學(xué)法推進(jìn)活動(dòng)為契機(jī),以觀摩課、研究課、匯報(bào)課等課例為載體,通過(guò)互相研究、相互借鑒、相互學(xué)習(xí),形成了濃厚的教學(xué)研究氛圍;以促進(jìn)學(xué)生良好習(xí)慣的養(yǎng)成為主攻方向,充分挖掘和利用全體教師的智慧,深入開(kāi)展教學(xué)研究,加大教研力度,踏踏實(shí)實(shí)的開(kāi)展了一些形式多樣的教學(xué)實(shí)踐活動(dòng),不斷尋求打造高效課堂的策略和措施。本學(xué)年教科室工作,主要從以下幾各方面談起:
    一、共同教研――打造高效“循環(huán)差異”教學(xué)法的前提和保障
    根據(jù)學(xué)校的要求將課本各個(gè)單元分配給各位老師,每個(gè)單元在提前一周前,責(zé)任教師將每課時(shí)的導(dǎo)學(xué)案打印出來(lái),教師人手一份。這樣,教學(xué)內(nèi)容由多位教師分散備課,備課的內(nèi)容少了,減輕了教師的工作負(fù)擔(dān),。要求有學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)目標(biāo)、重難點(diǎn)、教學(xué)準(zhǔn)備、自學(xué)提示、檢測(cè)練習(xí)、討論更正、練習(xí)設(shè)計(jì)等環(huán)節(jié)。備課時(shí)留下課后反思。個(gè)人備課完成后,組內(nèi)每周三下午及時(shí)進(jìn)行交流研討活動(dòng)。對(duì)教學(xué)設(shè)計(jì)中的學(xué)習(xí)目標(biāo)、自學(xué)指導(dǎo)、教學(xué)重難點(diǎn)、教學(xué)過(guò)程、課堂練習(xí)、課后作業(yè)等環(huán)節(jié)進(jìn)行逐一推敲,在保持共性的基礎(chǔ)上,教師個(gè)人可以根據(jù)班級(jí)的實(shí)際現(xiàn)狀,個(gè)人教學(xué)風(fēng)格,對(duì)教案進(jìn)行進(jìn)一步的修訂。這樣的教學(xué)設(shè)計(jì)經(jīng)過(guò)分工備教、交流研教能夠保證較高的質(zhì)量,有較強(qiáng)的可操作性。
    再次,群策群力,搞好各項(xiàng)活動(dòng)。各項(xiàng)競(jìng)賽和質(zhì)量測(cè)試與反饋活動(dòng)在教師的精心準(zhǔn)備下,依照教學(xué)計(jì)劃有效的開(kāi)展,圓滿的完成。全體教師能有計(jì)劃地組織單元測(cè)查,并且能密切關(guān)注優(yōu)秀率和及格率,做好每次測(cè)試后的分析與講評(píng)。特別是平時(shí)的各種質(zhì)量檢測(cè)還有期末復(fù)習(xí),大家能及時(shí)交流,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)糾正,每位教師能利用課余時(shí)間,積極上網(wǎng)查尋資料,出試卷,討論問(wèn)題,真正做到資料共享,做到理論與實(shí)踐相結(jié)合。教師互學(xué)互促,扎扎實(shí)實(shí)做好常規(guī)工作,做好教學(xué)的每一件事,查漏補(bǔ)缺,培優(yōu)輔差,立足課堂。
    二、觀摩引領(lǐng)――打造高效“循環(huán)差異”教學(xué)法的依托力量
    (一)專業(yè)引領(lǐng)――強(qiáng)化“高效”意識(shí)
    為了致力追求并實(shí)現(xiàn)高效課堂,由我們的教科室牽頭策劃,組織教師進(jìn)行了交流:“如何打造真實(shí)、高效的課堂?”教師積極參與其中,以提供的真實(shí)的案例為載體,立足課堂教學(xué),結(jié)合自己的教學(xué)經(jīng)驗(yàn),及時(shí)跟貼,共研“高效”。在交流中,讓教師深刻地體會(huì)到:高效的課堂,就是要變“帶著知識(shí)走向?qū)W生”,為“帶著學(xué)生走向知識(shí)”的師生共同發(fā)展的生態(tài)性課堂,并立足課堂不斷追求高效、有序的教學(xué),力求在有限的時(shí)間內(nèi),讓學(xué)生獲得更好的發(fā)展。在聽(tīng)先進(jìn)的理念,交流經(jīng)驗(yàn)智慧的過(guò)程中,我們對(duì)“循環(huán)差異”教學(xué)法有了進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)。
    (二)撰寫(xiě)案例――探求“循環(huán)差異”教學(xué)法策略
    本學(xué)期,我們充分借助網(wǎng)絡(luò)這一載體,談自己“循環(huán)差異”教學(xué)法的理解和感悟。我們的理論有了進(jìn)一步的升華。
    (三)骨干引領(lǐng)――在實(shí)踐中求發(fā)展
    我校有區(qū)級(jí)骨干教師5名,鎮(zhèn)級(jí)骨干教師8名,為充分利用學(xué)校優(yōu)質(zhì)資源,更好的將理論運(yùn)用于實(shí)踐,我校組織了“骨干教師”觀摩研討課,以“以點(diǎn)帶面同發(fā)展”的形式,以示范引路、全面鋪開(kāi)、智慧共享、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)和吸收創(chuàng)新的原則,促使我們教師在“自我反思、同伴互助、專業(yè)引領(lǐng)”的基礎(chǔ)上,完成實(shí)踐與理論的對(duì)話,共同探求適合學(xué)科發(fā)展的”高效策略”。
    三、博采眾納――打造高效“循環(huán)差異”教學(xué)法的資源寶庫(kù)
    博采眾長(zhǎng),彌補(bǔ)不足。本學(xué)期我們利用校園網(wǎng)絡(luò)動(dòng)員組織教師寫(xiě)教學(xué)反思,給教師提供即時(shí)交流的互動(dòng)平臺(tái),網(wǎng)絡(luò)教研在我們中間悄然興起,悄然滲透在一次又一次的教研活動(dòng)中,滲透進(jìn)每一位教師的心靈。篩選本校的外校的外校的“循環(huán)差異”教學(xué)法成果,優(yōu)秀的案例與反思,讓教師互動(dòng)學(xué)習(xí),細(xì)心交流,它逐漸成為我們備課、評(píng)課的平臺(tái),培訓(xùn)、交流的平臺(tái);談心、資源共享的平臺(tái)。促使我們?cè)趯W(xué)習(xí)和交流中不斷的成長(zhǎng)。
    四、構(gòu)建高效“循環(huán)差異”教學(xué)法的具體制度
    (一)校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)管理。
    1、校長(zhǎng)是第一責(zé)任人,是身體力行者。校長(zhǎng)負(fù)責(zé)抓“循環(huán)差異”教學(xué)法課堂,制定“循環(huán)差異”教學(xué)法制度,指導(dǎo)學(xué)校教務(wù)處與教研組制定“循環(huán)差異”教學(xué)法計(jì)劃,發(fā)動(dòng)全體教師積極參與高效課堂。
    2.校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)習(xí)“循環(huán)差異”教學(xué)法理論,向教師介紹教學(xué)研究方法,指導(dǎo)各部門開(kāi)展“循環(huán)差異”教學(xué)法活動(dòng),成為教師的專業(yè)引領(lǐng)的核心力量之一。
    3.校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要帶頭學(xué)習(xí)“循環(huán)差異”教學(xué)法方案,及時(shí)了解研究動(dòng)態(tài),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題修訂研究計(jì)劃并及時(shí)給予指導(dǎo)。
    (二)高效課堂職能部門管理。
    1、學(xué)校教科室處具體負(fù)責(zé)“循環(huán)差異”教學(xué)法工作。
    2、學(xué)校教科室負(fù)責(zé)“循環(huán)差異”教學(xué)法具體策劃,組織課題組成員,定期學(xué)習(xí)理論,舉辦課題講座,交流研討,舉行信息交流會(huì)或讀書(shū)匯報(bào)會(huì)。
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    教研員工作計(jì)劃具體安排篇十一
    指導(dǎo)思想:
    本學(xué)期,我校的教學(xué)工作將以中心校工作計(jì)劃、市局教育教學(xué)精神為指導(dǎo),根據(jù)我校實(shí)際情況,立足課堂,加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理和教研工作,抓好常態(tài)課堂,促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展,進(jìn)一步規(guī)范教育教學(xué)行為,促進(jìn)學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成教育,做好質(zhì)量監(jiān)督工作。通過(guò)組織教師教學(xué)研討活動(dòng),引導(dǎo)教師積極參與有效課堂探索,全面提升教學(xué)質(zhì)量。
    主要工作:
    一、加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè),促進(jìn)教師專業(yè)成長(zhǎng)
    1、深入開(kāi)展教師學(xué)習(xí)工程活動(dòng)。通過(guò)教師讀書(shū)學(xué)習(xí)交流活動(dòng),讓教師在學(xué)習(xí)中成長(zhǎng)。任課教師繼續(xù)讀一本適合自己教育教學(xué)的理論書(shū)籍,并要認(rèn)真撰寫(xiě)讀書(shū)筆記、讀書(shū)心得體會(huì)。同時(shí)根據(jù)中心校的要求,開(kāi)展讀書(shū)心得交流會(huì)。學(xué)校將在學(xué)期末組織讀書(shū)筆記展評(píng),并組織召開(kāi)讀書(shū)心得交流會(huì),促使教師將提升自己的業(yè)務(wù)理論水平作為工作的首要任務(wù)。
    2、深入開(kāi)展校本教研活動(dòng)。本學(xué)期,根據(jù)本校教師隊(duì)伍的實(shí)際問(wèn)題,建立語(yǔ)數(shù)教研組,重點(diǎn)抓好語(yǔ)數(shù)課堂教學(xué)的有效性,把教研的“關(guān)注點(diǎn)”放在行動(dòng)研究并解決課堂教學(xué)的實(shí)際問(wèn)題上,使教師逐步養(yǎng)成學(xué)習(xí)與反思的好習(xí)慣。積極組織教師參加校本培訓(xùn),學(xué)習(xí)課標(biāo)、把握標(biāo)準(zhǔn),研讀教材、用好資源。組織教師參加市級(jí)舉辦的各學(xué)科新課程研訓(xùn)及專題研修等活動(dòng),以不斷提升教師隊(duì)伍整體素質(zhì)。
    3、積極組織教師參加中心校、市各學(xué)科的業(yè)務(wù)培訓(xùn)及課堂教學(xué)競(jìng)賽、教學(xué)設(shè)計(jì)及教學(xué)案例等比賽活動(dòng),使教師在參加培訓(xùn)或參賽的過(guò)程中有所收獲,得到提高。
    二、 抓好教學(xué)常規(guī)管理,提高教育教學(xué)質(zhì)量
    教學(xué)工作是學(xué)校工作的核心內(nèi)容,提升教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的第一要?jiǎng)?wù)。常規(guī)管理是教學(xué)管理的核心,是提高教育質(zhì)量的重要保證。主要做好以下幾方面工作。
    1、嚴(yán)格執(zhí)行課程計(jì)劃。堅(jiān)持依法執(zhí)教,按照國(guó)家或省級(jí)教育行政部門頒布的課程計(jì)劃、課程標(biāo)準(zhǔn),開(kāi)齊課程,開(kāi)足課時(shí)。積極抓好必修課“地方課程與學(xué)校課程”和“綜合實(shí)踐活動(dòng)課程”的開(kāi)設(shè)與實(shí)施工作。結(jié)合實(shí)際用好省編通用地方課程和《海西家園》地方專題課程,更好地促進(jìn)學(xué)生綜合素質(zhì)的提高。
    2、合理安排學(xué)生作息時(shí)間。嚴(yán)格控制學(xué)生在?;顒?dòng)時(shí)間和活動(dòng)量(包括教學(xué)、自習(xí)、課外活動(dòng)時(shí)間),嚴(yán)禁利用課余、晚上和節(jié)假日安排學(xué)生集體補(bǔ)課或上新課,切實(shí)減輕學(xué)生過(guò)重的課業(yè)負(fù)擔(dān)。小學(xué)一二年級(jí)不留課外作業(yè),其他年級(jí)每日課外作業(yè)量不超過(guò)1小時(shí)。
    3、精選好作業(yè)。教師要對(duì)作業(yè)量進(jìn)行合理控制,要對(duì)作業(yè)布置進(jìn)行自主篩選和適當(dāng)取舍,作業(yè)布置形式要“講科學(xué)、重實(shí)效、嚴(yán)要求”,作業(yè)量要適中,避免大量抄寫(xiě)或重復(fù)性作業(yè),多布置思考、練習(xí)型作業(yè)。
    4、堅(jiān)持教學(xué)“六認(rèn)真”
    認(rèn)真計(jì)劃:開(kāi)學(xué)認(rèn)真制定各學(xué)科教學(xué)進(jìn)度計(jì)劃、教學(xué)計(jì)劃,各學(xué)科教學(xué)常規(guī)檢查要求,評(píng)估的具體措施。確保常規(guī)落到實(shí)處。
    認(rèn)真?zhèn)湔n:認(rèn)真編寫(xiě)教案,并有教后反思,每位教師要提前一周備課??茖W(xué)教師要備實(shí)驗(yàn)并記好實(shí)驗(yàn)記載。學(xué)校將組成檢查組定期或不定期進(jìn)行檢查。
    認(rèn)真上課:認(rèn)真做好課前準(zhǔn)備,按時(shí)上課,按教學(xué)計(jì)劃完成教學(xué)任務(wù),不拖堂,不離堂,不坐著上課(身體不好除外),不做與本課堂教學(xué)無(wú)關(guān)的事,不得私自調(diào)課,不接打手機(jī)。注意板書(shū)工整,重視運(yùn)用遠(yuǎn)程教育資源和現(xiàn)代化教學(xué)手段。
    認(rèn)真批改:根據(jù)教學(xué)要求認(rèn)真布置作業(yè)、作業(yè)總量和難度要適當(dāng),避免大量機(jī)械重復(fù)的作業(yè),切實(shí)減輕學(xué)生過(guò)重課業(yè)負(fù)擔(dān);作業(yè)要及時(shí)批改,批改符號(hào)要規(guī)范,書(shū)寫(xiě)要端正。作業(yè)訂正應(yīng)及時(shí)批改或當(dāng)面指導(dǎo)。學(xué)校將組成檢查組定期或不定期進(jìn)行檢查至少兩次。
    認(rèn)真輔導(dǎo):對(duì)基礎(chǔ)差學(xué)習(xí)有困難的學(xué)生,要熱情耐心地個(gè)別輔導(dǎo)。要關(guān)心和愛(ài)護(hù)學(xué)生,保護(hù)學(xué)生的自尊心,提高學(xué)生的自信心。
    認(rèn)真考核:認(rèn)真做好學(xué)習(xí)成績(jī)的檢查和評(píng)定,認(rèn)真組織實(shí)施教學(xué)質(zhì)量過(guò)程考核,期中、期末檢測(cè)后,要及時(shí)進(jìn)行質(zhì)量分析和試卷評(píng)講,認(rèn)真填寫(xiě)成績(jī)記載表、學(xué)生素質(zhì)報(bào)告單和學(xué)籍卡。
    5、加強(qiáng)教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控。一是成立以校長(zhǎng)為組長(zhǎng)的巡課和隨堂聽(tīng)課工作領(lǐng)導(dǎo)小組,實(shí)行巡課和推門聽(tīng)課制度。了解教師課堂教學(xué)質(zhì)量。二是通過(guò)檢查備課、作業(yè)批改、課前準(zhǔn)備、課后測(cè)試等方式,了解教學(xué)成效,并從中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和尋找問(wèn)題;三是加強(qiáng)學(xué)科教學(xué)質(zhì)量測(cè)評(píng)或調(diào)研,注重分析、反饋、改進(jìn)。
    6、認(rèn)真貫徹《學(xué)校體育工作條例》和《學(xué)校藝術(shù)教育工作規(guī)程》,必須保證音樂(lè)、體育、美術(shù)課時(shí)。每天堅(jiān)持做好“兩操”(早操、眼保健操),保證學(xué)生每天有1小時(shí)的體育活動(dòng)(含體育課)。體育組要做好冬季長(zhǎng)跑訓(xùn)練和運(yùn)動(dòng)會(huì)的組織落實(shí)工作。
    7、抓好特色教育。一是注重對(duì)學(xué)生進(jìn)行寫(xiě)字教育和訓(xùn)練。二是培養(yǎng)學(xué)生良好讀書(shū)習(xí)慣。語(yǔ)文老師要把培養(yǎng)學(xué)生喜愛(ài)讀書(shū)的習(xí)慣作為教學(xué)工作的有機(jī)組成部分,引導(dǎo)學(xué)生多讀書(shū)、讀好書(shū)、會(huì)讀書(shū),開(kāi)展讀書(shū)交流、評(píng)比活動(dòng),營(yíng)造良好的讀書(shū)氛圍,充分利用圖書(shū)角、圖書(shū)室的功能。三是重視特長(zhǎng)教育,激發(fā)學(xué)生興趣,培養(yǎng)學(xué)生多方面素質(zhì),動(dòng)員和鼓勵(lì)學(xué)生積極參加校外興趣班。重視參加各級(jí)各類的藝術(shù)、體育等特長(zhǎng)比賽,開(kāi)展小型多樣各種競(jìng)賽活動(dòng),活躍校園學(xué)習(xí)氛圍,培養(yǎng)學(xué)生興趣和特長(zhǎng)。
    8、加強(qiáng)校本教研。學(xué)校教研組每周開(kāi)展一次教研活動(dòng)。教研組組長(zhǎng)要及時(shí)記錄教研活動(dòng)情況。
    三、開(kāi)展教學(xué)教研專題活動(dòng)
    本學(xué)期我校繼續(xù)開(kāi)展以《提高課堂教學(xué)的有效性》為主題的教研活動(dòng)。以語(yǔ)文教研組和數(shù)學(xué)教研組為突破口,在學(xué)習(xí)理論的基礎(chǔ)上,教研重點(diǎn)進(jìn)一步轉(zhuǎn)移到研究課堂、研究學(xué)生上,促進(jìn)學(xué)生主動(dòng)、全面、充分地發(fā)展。加強(qiáng)課堂教學(xué)研究,開(kāi)展互聽(tīng)課、研討課等教研活動(dòng)。在理論與實(shí)踐相結(jié)合的基礎(chǔ)上,鼓勵(lì)教師積極總結(jié)經(jīng)驗(yàn)撰寫(xiě)科研論文。
    四、組織師生參加校、鎮(zhèn)級(jí)以上的各項(xiàng)競(jìng)賽活動(dòng)
    1、老師方面:參加鎮(zhèn)小學(xué)科學(xué)教學(xué)觀摩評(píng)選活動(dòng)、鎮(zhèn)級(jí)小學(xué)品德與生活優(yōu)質(zhì)課比賽、鎮(zhèn)級(jí)小學(xué)綜合實(shí)踐活動(dòng)課堂教學(xué)觀摩評(píng)選活動(dòng)和鎮(zhèn)級(jí)“要做教書(shū)人,先做讀書(shū)人”演講比賽。
    2、學(xué)生方面:小學(xué)生安全知識(shí)競(jìng)賽;四至六年級(jí)小學(xué)生五科知識(shí)競(jìng)賽;小學(xué)生數(shù)學(xué)知識(shí)速算競(jìng)賽;中心校20__年小學(xué)生田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)。
    3、校級(jí)
    (1)1—6年級(jí)寫(xiě)字比賽;
    (2)學(xué)生讀書(shū)活動(dòng)競(jìng)賽;
    (3)、一、二年級(jí)口算競(jìng)賽;
    教研員工作計(jì)劃具體安排篇十二
    為認(rèn)真貫徹落實(shí)鎮(zhèn)、區(qū)、市、校的教學(xué)教研工作,打造“高效六步法”精彩課堂,突顯英語(yǔ)特色,營(yíng)造書(shū)香校園,形成濃厚的校本教研氛圍,實(shí)現(xiàn)學(xué)?!白屆恳晃粠熒季省钡霓k學(xué)宗旨和“精品+特色”的辦學(xué)目標(biāo),特制訂本學(xué)期的教學(xué)教研工作計(jì)劃。
    一、工作目標(biāo)
    1、教學(xué)目標(biāo):繼續(xù)深化課堂改革,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念,加強(qiáng)《高效六步教學(xué)法》課堂模式的推廣,打造全國(guó)課改名校。重點(diǎn)抓好“六步法”的集體備課,切實(shí)提高教學(xué)效率,力爭(zhēng)隨機(jī)抽測(cè)科目及期末統(tǒng)考年級(jí)成績(jī)保持區(qū)第一名,初中的各項(xiàng)指標(biāo)均在金灣區(qū)第一,七年級(jí)力爭(zhēng)學(xué)生總分排名有2名在區(qū)前十名,八年級(jí)有2名在區(qū)前十名,九年級(jí)有1名在區(qū)前十名。
    2、教研科研目標(biāo):教師擁有較強(qiáng)的教研科研意識(shí),認(rèn)真開(kāi)展集體備課、有準(zhǔn)備課評(píng)比、開(kāi)展科組間的說(shuō)課、上課、評(píng)課活動(dòng)。積極推進(jìn)《“高效六步教學(xué)法”課堂模式》及《雙班主任制實(shí)踐研究》課題成果的轉(zhuǎn)化應(yīng)用。收集整理市級(jí)重點(diǎn)課題《校本模式下教師專業(yè)發(fā)展的實(shí)踐研究》和區(qū)級(jí)課題《英語(yǔ)電影配音實(shí)踐研究》的研究資料,準(zhǔn)備結(jié)題。做好課程建設(shè)的頂層設(shè)計(jì),做好翻轉(zhuǎn)課堂和粵教云與“六步法”的融合實(shí)驗(yàn)方案。
    3、隊(duì)伍建設(shè)目標(biāo):加強(qiáng)精彩教育,強(qiáng)化師德師風(fēng)建設(shè),教師在“高效六步教學(xué)法”課堂模式的探索上出新成果并形成自己的課堂特色,在《雙班主任制實(shí)踐研究》中強(qiáng)化合作意識(shí),提升自己的班級(jí)管理水平和能力。加強(qiáng)繼續(xù)教育和校本培訓(xùn),培養(yǎng)學(xué)科帶頭人。
    4、學(xué)校特色目標(biāo):抓好“六步法”課堂教學(xué)特色和英語(yǔ)教育特色兩項(xiàng)市級(jí)課題的培育工作,繼續(xù)抓好雙班主任特色、書(shū)香校園特色、科研特色等特色品牌建設(shè),打造在全國(guó)有影響力的特色名校。
    5、體育衛(wèi)生目標(biāo):認(rèn)真貫徹執(zhí)行體衛(wèi)工作法規(guī),促進(jìn)學(xué)生身心健康成長(zhǎng)。體育合格率、體育鍛煉達(dá)標(biāo)率、優(yōu)秀率分別達(dá)95%、95%、30%以上,學(xué)生近視眼新發(fā)病率得到有效控制;豐富和創(chuàng)新大課間的內(nèi)容,加強(qiáng)考評(píng)管理,提升大課間的質(zhì)量。加強(qiáng)初中體育課堂管理,中考體育項(xiàng)目必須在課堂上完成訓(xùn)練,每月進(jìn)行體育會(huì)考,建立學(xué)校體育考試檔案,確保體育中考每位學(xué)生都達(dá)到滿分;加強(qiáng)傳染病的防控工作,定期開(kāi)展宣傳教育,分管領(lǐng)導(dǎo)要做好計(jì)劃。
    二、工作要點(diǎn)
    (一)以精彩教師的素養(yǎng)要求,建設(shè)精氣神十足的教師團(tuán)隊(duì)。
    1、抓好教學(xué)管理隊(duì)伍建設(shè)。
    (1)成立教學(xué)教研管理團(tuán)隊(duì),強(qiáng)化教學(xué)教研管理。教學(xué)管理團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)日常教學(xué)常規(guī)管理與考核,在日常教學(xué)管理過(guò)程中,教導(dǎo)處還要注重培養(yǎng)學(xué)生干部協(xié)助早讀、午讀等日常工作檢查,全方位評(píng)價(jià)各班學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成情況。
    (2)行政領(lǐng)導(dǎo)要加強(qiáng)學(xué)習(xí),不繼提升自身素質(zhì)。只有加強(qiáng)學(xué)習(xí),才有底氣領(lǐng)導(dǎo)別人,只有加強(qiáng)學(xué)習(xí),才能與時(shí)俱進(jìn),具體要完成以下學(xué)習(xí)任務(wù):要求每周讀一篇文章,并做好記錄;要求每月給全體教師推薦一篇好文章;閱讀學(xué)校下發(fā)的一本專著,寫(xiě)好一篇閱讀體會(huì)。
    (3)行政領(lǐng)導(dǎo)要強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)。要有扎實(shí)肯干的工作作風(fēng)和創(chuàng)新精神。具體做好如下工作:每周按時(shí)完成行政例會(huì)的各項(xiàng)工作;每周聽(tīng)課2節(jié);每周深入1個(gè)班,了解班級(jí)現(xiàn)狀;每周參與一次科組活動(dòng);每周開(kāi)展一次常規(guī)檢查;每天巡視學(xué)校一次,并做好巡視記錄;每月深入一次教師辦公室,了解辦公室現(xiàn)狀;按時(shí)完成值日工作。
    (4)管理人員要嚴(yán)格執(zhí)行和落實(shí)學(xué)校決策,并做到公開(kāi)、公正、公平,特別在教師考核上要實(shí)名評(píng)價(jià),沒(méi)有通過(guò)教代會(huì)的不得私自改變。
    2、引領(lǐng)教師專業(yè)發(fā)展。
    (1)構(gòu)建教師專業(yè)發(fā)展平臺(tái),以課堂為主陣地,以課程改革為發(fā)展平臺(tái),通過(guò)學(xué)習(xí)培訓(xùn)、課改實(shí)驗(yàn)、工作反思、撰寫(xiě)論文等手段,引領(lǐng)教師專業(yè)發(fā)展。
    (2)開(kāi)展讀書(shū)活動(dòng)。開(kāi)展《優(yōu)秀老師的要求》讀書(shū)沙龍活動(dòng)。
    (3)開(kāi)展課改沙龍活動(dòng)。圍繞學(xué)校的四個(gè)校本課題研究,談?wù)勛约旱氖斋@。
    (4)加強(qiáng)教師教學(xué)基本功訓(xùn)練,全面提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì)。通過(guò)集體備課考核、教師書(shū)法訓(xùn)練考核、導(dǎo)學(xué)案設(shè)計(jì)評(píng)比、微課和課件制作比賽、百字點(diǎn)評(píng)等活動(dòng),提升教師教學(xué)基本功。
    (5)開(kāi)展申報(bào)微型課題,促進(jìn)教師成長(zhǎng)。圍繞學(xué)校四個(gè)校本課題,每人申報(bào)一個(gè)微型課題,并開(kāi)展研究工作。期末上交研究報(bào)告。
    (二)加強(qiáng)教學(xué)工作管理,提高教學(xué)質(zhì)量。
    1、抓好科組活動(dòng),按科組活動(dòng)時(shí)間,各科組長(zhǎng)要認(rèn)真做好計(jì)劃,對(duì)活動(dòng)內(nèi)容、活動(dòng)主題、活動(dòng)人員做好詳細(xì)安排,保證科組活動(dòng)取得實(shí)效。
    2、落實(shí)教師聽(tīng)評(píng)課制度。教學(xué)部門要抓聽(tīng)評(píng)制度的落實(shí),每一位教師要聽(tīng)完本科組教師的課,每學(xué)期不少于20節(jié),逢聽(tīng)必評(píng),聽(tīng)課要準(zhǔn)時(shí),聽(tīng)完才能離開(kāi)教室,評(píng)課時(shí),要求每位聽(tīng)課教師要發(fā)言,前面發(fā)言內(nèi)容,后面不得重復(fù)。
    3、抓好課前一分鐘活動(dòng)。如英語(yǔ)課進(jìn)行課前一分鐘英語(yǔ)歌(英語(yǔ)演講),語(yǔ)文課進(jìn)行一分鐘朗讀或一分鐘講故事,數(shù)學(xué)進(jìn)行一分鐘口算訓(xùn)練等。
    4、抓好早午讀。每班每周安排3節(jié)語(yǔ)文、1節(jié)英語(yǔ)、1節(jié)數(shù)學(xué)早讀。對(duì)早讀分兩個(gè)時(shí)段進(jìn)行檢查:7:45—8:00檢查課外積累朗讀情況,8:00—8:20檢查課本內(nèi)容朗讀情況,分別給予打分評(píng)價(jià);午讀也分兩個(gè)時(shí)段進(jìn)行檢查:2:00—2:10檢查學(xué)生練習(xí)書(shū)法情況,2:10—2:25分檢查學(xué)生英語(yǔ)朗讀訓(xùn)練情況,分別給予打分評(píng)價(jià)。
    5、加強(qiáng)教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控。為了更好地監(jiān)控教學(xué)質(zhì)量,學(xué)校建立“單元質(zhì)量分析制”、“學(xué)困生幫扶制”、“隨堂聽(tīng)課制”、“隨堂走聽(tīng)制”、“學(xué)科競(jìng)賽制”等,從不同的緯度來(lái)評(píng)價(jià)教學(xué)質(zhì)量,確保學(xué)校教學(xué)制度的落實(shí),進(jìn)而形成結(jié)構(gòu)性的教學(xué)管理體系。
    6、抓作業(yè)。教導(dǎo)處要進(jìn)一步規(guī)范各科的作業(yè)本類型與格式,三年級(jí)以上學(xué)生每人一本錯(cuò)題集,并按要求收集和修改,及時(shí)進(jìn)行二次批改。作業(yè)布置要適量以減輕學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān),1—3年級(jí)不布置書(shū)面作業(yè),4—6年級(jí)以體驗(yàn)性作業(yè)為主,要求學(xué)生每天早晨一進(jìn)課室就交作業(yè),以規(guī)范學(xué)生行為。
    7、重書(shū)寫(xiě)。學(xué)生人手一本習(xí)字帖,每天午讀2:00—2:10為書(shū)寫(xiě)訓(xùn)練時(shí)間,堅(jiān)持書(shū)寫(xiě)指導(dǎo)與訓(xùn)練;一、二年級(jí)語(yǔ)文、英語(yǔ)課堂要重視學(xué)生的書(shū)寫(xiě)指導(dǎo),并每周一節(jié)語(yǔ)文課作為書(shū)寫(xiě)指導(dǎo)課,其他老師也要注意書(shū)寫(xiě)引導(dǎo),每班每周開(kāi)展一次書(shū)寫(xiě)評(píng)比,學(xué)校每月一次書(shū)寫(xiě)評(píng)比,作業(yè)與試卷書(shū)寫(xiě)分占5%。確保學(xué)生的書(shū)寫(xiě)有一個(gè)質(zhì)的改變。教導(dǎo)處要進(jìn)行一次書(shū)寫(xiě)檢查評(píng)比,并納入考核。
    8、強(qiáng)閱讀。語(yǔ)文和英語(yǔ)都要完成新課標(biāo)規(guī)定的閱讀量及閱讀書(shū)目??平M長(zhǎng)把每年級(jí)要讀的書(shū)目下發(fā)給老師,任課老師下發(fā)給家長(zhǎng),要求人人有書(shū),以作業(yè)方式布置,每月開(kāi)展一次讀書(shū)報(bào)告會(huì)。教導(dǎo)處要進(jìn)行常規(guī)檢查。
    9、重視非統(tǒng)考科目教學(xué)。認(rèn)真鉆研教材,按“六步法”簡(jiǎn)案?jìng)浜谜n,做好課件,嚴(yán)密組織課堂教學(xué),按課程表扎實(shí)上好非統(tǒng)測(cè)科目課程。教導(dǎo)處要加強(qiáng)課堂檢查,對(duì)隨意調(diào)課或擠占非統(tǒng)考科課程的行為要及時(shí)制止,并在常規(guī)工作評(píng)價(jià)考核上給予扣分。教導(dǎo)處要檢查副科的教學(xué)進(jìn)度、期末要進(jìn)行檢測(cè)。
    10、抓好教學(xué)常規(guī)檢查。教導(dǎo)處要加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)檢查的力度,確保教學(xué)質(zhì)量及學(xué)生良好學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成。一是重點(diǎn)抓好“六步法”課堂導(dǎo)學(xué)單的檢查,對(duì)沒(méi)按“六步法”導(dǎo)學(xué)單上課或沒(méi)有課件上課的要通報(bào)批評(píng),這項(xiàng)考核按0分計(jì)入,可通過(guò)隨堂檢查或班級(jí)學(xué)生訪問(wèn)進(jìn)行;二是重點(diǎn)檢查培優(yōu)輔差情況;三是重點(diǎn)檢查作業(yè)批改、書(shū)寫(xiě)、錯(cuò)題集及規(guī)定的閱讀書(shū)目完成情況;初中部重點(diǎn)對(duì)學(xué)科基本素養(yǎng)的過(guò)關(guān)檢查,如語(yǔ)文的背誦、默寫(xiě)、課外閱讀等基礎(chǔ)過(guò)關(guān)檢查;落實(shí)初中部月考的相關(guān)工作和一對(duì)一培優(yōu)工作的檢查。
    11、落實(shí)初中體育課堂管理。加強(qiáng)初中體育課堂管理,中考體育項(xiàng)目必須在課堂上完成訓(xùn)練,每月進(jìn)行體育會(huì)考,建立學(xué)校體育考試檔案,確保體育中考每位學(xué)生都達(dá)到滿分。
    12、合理充分用好多媒體教學(xué)和實(shí)驗(yàn)室教學(xué)。理化演示實(shí)驗(yàn)開(kāi)出率必須達(dá)到100%,并做好教學(xué)儀器設(shè)備的登記及借出、使用記錄,做好危險(xiǎn)品的保管使用,充分發(fā)揮它們?cè)诮虒W(xué)中的作用。
    13、初中教學(xué)工作要求:教學(xué)進(jìn)度要進(jìn)行三年統(tǒng)籌,語(yǔ)、數(shù)、英、物理力爭(zhēng)在初三第一學(xué)期能講完新課,第二學(xué)期進(jìn)入復(fù)習(xí),培優(yōu)輔差工作一定要強(qiáng)化落實(shí)。課堂要按“六步法”要求備課、上課保證課堂教學(xué)質(zhì)量。
    (三)狠抓學(xué)校特色建設(shè),進(jìn)一步彰顯學(xué)校特色,成為全國(guó)特色名校。
    繼續(xù)抓好英語(yǔ)文化特色、“六步法”課堂教學(xué)特色、雙班主任特色、校本科研特色、書(shū)香校園特色等“五大”特色品牌的建設(shè),并以“節(jié)日文化”為載體,開(kāi)展一系列的教育特色創(chuàng)建活動(dòng)。
    1、語(yǔ)文科組要做好第七屆書(shū)香文化節(jié)方案,要?jiǎng)?chuàng)新活動(dòng)形式,豐富活動(dòng)內(nèi)容,組織老師在3、4兩個(gè)月落實(shí)方案各項(xiàng)活動(dòng),并達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。
    2、英語(yǔ)科組要認(rèn)真組織好闖關(guān)英語(yǔ)、《音標(biāo)操》、外教課堂、英語(yǔ)社團(tuán)等工作;認(rèn)真組織和籌備各級(jí)各類英語(yǔ)比賽,確保比賽取得優(yōu)異成績(jī)。
    3、做好市級(jí)特色培育項(xiàng)目“六步法”及英語(yǔ)文化特色的培育相關(guān)工作,準(zhǔn)備9月份的市級(jí)特色驗(yàn)收。
    (四)依托市級(jí)課題《校本模式下教師專業(yè)發(fā)展的實(shí)踐研究》繼續(xù)深入研究校本課題《“高效六步教學(xué)法”課堂模式》及《雙班主任制實(shí)踐研究》,抓好區(qū)級(jí)課題《英語(yǔ)電影配音實(shí)踐研究》的研究。
    1、要做好校本科研特色的方案,組織老師積極開(kāi)展現(xiàn)有課題的研究和結(jié)合學(xué)校發(fā)展及老師的教育教學(xué)存在的問(wèn)題積極申報(bào)課題并開(kāi)展研究工作,才能真正形成校本研究特色。
    2、已結(jié)題的“高效六步法”課堂模式和“雙班主任制”成果轉(zhuǎn)化應(yīng)用,在應(yīng)用中進(jìn)一步深入開(kāi)展研究,使成果內(nèi)容更豐富、更易操作,更有實(shí)效。
    3、認(rèn)真做好市級(jí)課題《校本模式下教師專業(yè)發(fā)展的實(shí)踐研究》和區(qū)級(jí)課題《英語(yǔ)電影配音實(shí)踐研究》結(jié)題方案,收集和整理研究過(guò)程的資料,準(zhǔn)備6月份結(jié)題。
    4、開(kāi)展微型課題研究,以推進(jìn)四個(gè)校本課題的深入開(kāi)展。要求每一位教師根據(jù)自己的研究興趣,結(jié)合學(xué)校四個(gè)校本課題,申報(bào)一個(gè)微型課題,爭(zhēng)取第二周完成,學(xué)期末上交研究報(bào)告。
    5、按照“國(guó)家課程校本化、校本課程特色化、國(guó)際課程精品化”的總體要求,分管領(lǐng)導(dǎo)要做好課程建設(shè)的頂層設(shè)計(jì)。要求把現(xiàn)有的國(guó)家課程按“六步法”的課堂模式來(lái)設(shè)計(jì)導(dǎo)學(xué)單,上新課前下發(fā)給學(xué)生進(jìn)行自主學(xué)習(xí),進(jìn)行翻轉(zhuǎn)課堂實(shí)驗(yàn),促進(jìn)“六步法”與翻轉(zhuǎn)課堂的深度融合,把國(guó)家課程校本化,形成各科導(dǎo)學(xué)指南課本。繼續(xù)開(kāi)展《音標(biāo)學(xué)》《英語(yǔ)話劇》《音標(biāo)操》《英語(yǔ)電影配音》《圍棋》《古箏》《語(yǔ)文寫(xiě)作》等課程建設(shè),《初中語(yǔ)文寫(xiě)作報(bào)》《日語(yǔ)》要在本學(xué)期開(kāi)設(shè)課程。
    6、做好粵教云的實(shí)驗(yàn)方案。選取一至二個(gè)班作為實(shí)驗(yàn)班,積極開(kāi)展實(shí)驗(yàn),為下一學(xué)期全校性的開(kāi)展積累經(jīng)驗(yàn)。
    (五)加強(qiáng)第二課堂管理,豐富學(xué)生課余生活,培養(yǎng)學(xué)生專長(zhǎng),讓每一個(gè)孩子都精彩。
    1、充分利用校外教育資源,與吉林大學(xué)大學(xué)生合作開(kāi)展各種興趣班,豐富學(xué)生的課余生活,切實(shí)提高第二課堂活動(dòng)質(zhì)量。
    2、做好第二課堂的管理。按第二課堂活動(dòng)做到“五定”、“四性”、“五有”要求,各位教師要認(rèn)真組織開(kāi)展好第二課堂活動(dòng),教導(dǎo)處做好人員協(xié)調(diào)和計(jì)劃的落實(shí)檢查。
    3、加強(qiáng)第二課堂活動(dòng)的成效監(jiān)控。通過(guò)“六一”節(jié)、大課間節(jié)、學(xué)科競(jìng)賽、等活動(dòng),檢查學(xué)生第二課堂活動(dòng)學(xué)習(xí)成果,對(duì)做得好的老師、學(xué)生進(jìn)行表彰。
    (六)完善教師考核標(biāo)準(zhǔn),成立科組常規(guī)考核小組,制定和設(shè)計(jì)大數(shù)據(jù)的常規(guī)管理模式,使教師考核更科學(xué)和便捷,更公正、公平,為提高管理效率。
    1、第二周完成好教師考核的修改,第三周交教代會(huì)討論通過(guò)執(zhí)行。
    2、每月公布教師考核分?jǐn)?shù)。
    3、教學(xué)常規(guī)考核要求:凡是檢查、評(píng)比的項(xiàng)目,全科組老師參與檢查,評(píng)比打分。考核小組占60%,科組成員占40%,優(yōu)秀率占本科組的20%,良好占80%,合格占20%,優(yōu)秀分在90至95分,良好分在80至89分,合格率60至79分。
    教研員工作計(jì)劃具體安排篇十三
    本學(xué)年教務(wù)處工作要以黨的__大精神、社會(huì)主義榮辱觀為指導(dǎo),嚴(yán)格遵守黨和國(guó)家的教育法律法規(guī)、教育方針,緊緊圍繞縣教育局的綜合評(píng)估方案,切實(shí)改進(jìn)教育理念,強(qiáng)化質(zhì)量意識(shí),明確目標(biāo),加強(qiáng)教育教學(xué)管理,加大教研教改的力度,引入競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,為全面實(shí)施素質(zhì)教育和教研興校戰(zhàn)略、力爭(zhēng)使我校的教育教學(xué)質(zhì)量邁上一個(gè)新臺(tái)階而奮斗。
    二、主要目標(biāo)
    1、加強(qiáng)教育教學(xué)質(zhì)量管理工作,組織好學(xué)生學(xué)科競(jìng)賽、特長(zhǎng)競(jìng)賽,抓好普通年級(jí)質(zhì)量抽測(cè),抓好畢業(yè)班工作以確保中考質(zhì)量全縣前三名、力爭(zhēng)全縣第一名。
    2、加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè),提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
    3、加強(qiáng)課程管理,全面推行素質(zhì)教育。
    4、搞好學(xué)籍管理、普九和兩基工作。
    5、認(rèn)真做好中考報(bào)考及考試工作,力爭(zhēng)完成上級(jí)下達(dá)的招生任務(wù)。
    6、加強(qiáng)實(shí)驗(yàn)教學(xué)管理,搞好“三室”建設(shè)和管理工作。
    7、充分發(fā)揮本校優(yōu)勢(shì),結(jié)全實(shí)際,搞好校本教學(xué)研究。
    8、加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)工作。
    9、積極組織開(kāi)展課題研究,加強(qiáng)課題研究的指導(dǎo)和管理。
    10、充分發(fā)揮農(nóng)遠(yuǎn)設(shè)備,提高教育教學(xué)質(zhì)量。
    三、主要措施
    1、充分發(fā)揮民主,進(jìn)一步完善教學(xué)目標(biāo)管理方案。教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線,學(xué)校工作以教學(xué)質(zhì)量為中心,各項(xiàng)工作要服從服務(wù)于這個(gè)中心。學(xué)校將結(jié)合活工資分配方案,進(jìn)一步改革和完善教學(xué)目標(biāo)管理方案,獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,獎(jiǎng)勤罰懶,充分調(diào)動(dòng)教師的工作積極性,確保教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步發(fā)展。
    2、加強(qiáng)師生競(jìng)賽管理。開(kāi)學(xué)初,教務(wù)處將制定切實(shí)可行的師生競(jìng)賽獎(jiǎng)勵(lì)實(shí)施方案,通過(guò)方案來(lái)調(diào)動(dòng)廣大師生參賽的積極性。對(duì)各種競(jìng)賽,教務(wù)處將督促各組認(rèn)真選拔人選,科學(xué)安排輔導(dǎo),精心組織參賽,力爭(zhēng)取得好成績(jī),并對(duì)取得名次的師生及時(shí)進(jìn)行表彰。
    3、開(kāi)展各種興趣小組活動(dòng),每次活動(dòng)要做到有中心、有內(nèi)容、有檢測(cè)、有反饋。通過(guò)活動(dòng),培養(yǎng)特長(zhǎng)生和尖子生,為縣對(duì)普通年級(jí)進(jìn)行抽測(cè)奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
    4、加強(qiáng)教師考勤管理,進(jìn)一步完善考勤制度,規(guī)范請(qǐng)假行為,堅(jiān)持坐班制度,坐班要簽到,每天不定期按空課表進(jìn)行抽查。及時(shí)兌現(xiàn)考勤獎(jiǎng)罰。
    5、堅(jiān)持教職工學(xué)習(xí)制度,積極組織教師參加縣級(jí)以上的各種培訓(xùn)學(xué)習(xí),鼓勵(lì)教師通過(guò)各種形式參加在職進(jìn)修,不斷提高教職工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和水平。
    6、認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家課程計(jì)劃,開(kāi)齊課程,開(kāi)足課時(shí),落實(shí)“減負(fù)”精神,不亂記學(xué)習(xí)資料。
    7、重視音、體、美、勞技、計(jì)算機(jī)教育,本學(xué)年舉辦一次校級(jí)文藝匯演,舉辦一次田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)。加強(qiáng)九年級(jí)體育加試項(xiàng)目的訓(xùn)練,確保中考體育加試取得好成績(jī)。
    8、開(kāi)展形式多樣的“普九”宣傳教育活動(dòng),認(rèn)真做好“兩基”工作,建立入學(xué)、催學(xué)、勸學(xué)制度,采取分村分組包干的辦法,對(duì)輟學(xué)生進(jìn)行全面勸學(xué)活動(dòng),并對(duì)勸學(xué)工作有成效的教師進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),以確保輟學(xué)率控制在規(guī)定范圍內(nèi)。
    9、加強(qiáng)學(xué)籍管理,做到管理規(guī)范、檔案齊全、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、及時(shí)上報(bào)。
    10、加強(qiáng)招生宣傳,做好中考報(bào)名、考試工作,制定招生獎(jiǎng)懲方案,目標(biāo)到班、到人,規(guī)范教職工招生行為,力爭(zhēng)完成上級(jí)布置的各項(xiàng)招生任務(wù)。
    11、規(guī)范圖書(shū)室、儀器室、實(shí)驗(yàn)室、計(jì)算機(jī)教室、多媒體教室的建設(shè)和管理,做到有專人負(fù)責(zé)、有制度可循、有安全保障。加強(qiáng)實(shí)驗(yàn)教學(xué)管理,做好中考實(shí)驗(yàn)操作考試項(xiàng)目訓(xùn)練工作,確保中考實(shí)驗(yàn)操作考試取得好成績(jī)。
    12、加強(qiáng)校本教研,充分發(fā)揮各學(xué)科帶頭人、骨干教師的示范作用,有目的、有計(jì)劃的開(kāi)展以新教學(xué)理念、新課程標(biāo)準(zhǔn)、網(wǎng)上繼續(xù)教育、多媒體教學(xué)等為內(nèi)容的校本課程培訓(xùn)。開(kāi)展“五個(gè)一”活動(dòng)。
    13、積極參加各種片區(qū)教研活動(dòng),積極參加論文評(píng)選活動(dòng)。
    14、進(jìn)一步規(guī)范教學(xué)常規(guī)標(biāo)準(zhǔn),完善教學(xué)常規(guī)檢查制度,認(rèn)真落實(shí)常規(guī)檢查,采取抽查與檢查結(jié)合,并及時(shí)通報(bào)。
    15、加強(qiáng)教研組備課組管理,督促教研組、備課組做到機(jī)構(gòu)健全,做到有計(jì)劃、有活動(dòng)、有總結(jié)。每次活動(dòng)要做到“四定“。
    16、加強(qiáng)考風(fēng)考紀(jì)建設(shè),認(rèn)真組織考試。制定和完善考生守則、監(jiān)考守則、評(píng)卷守則等考試制度,每次考完后及時(shí)進(jìn)行成績(jī)統(tǒng)計(jì)、質(zhì)量分析,及時(shí)解決考試中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題。
    17、積極組織各教研組進(jìn)行課題研究,堅(jiān)持課題研究與教學(xué)相結(jié)合,創(chuàng)新教學(xué)方法,加強(qiáng)各課題的過(guò)程管理,做到有階段小結(jié),有學(xué)期總結(jié),并及時(shí)上交到教研室,確保課題研究質(zhì)量。
    18、加強(qiáng)農(nóng)遠(yuǎn)項(xiàng)目設(shè)備的管理,做到管理有專人、有制度,鼓勵(lì)廣大教師充分利用設(shè)備進(jìn)行教學(xué),提高設(shè)備使用效益,以促進(jìn)教育教學(xué)質(zhì)量的提高。
    教研員工作計(jì)劃具體安排篇十四
    20--年上半年,在開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)及總公司的支持和領(lǐng)導(dǎo)下,到目前為止我們已完成營(yíng)業(yè)收入230萬(wàn)元。20--年下半年,我們將繼續(xù)保持上半年的良好發(fā)展勢(shì)頭,響應(yīng)市政府振興徐州老工業(yè)基地的號(hào)召,進(jìn)一步加大業(yè)務(wù)投入,爭(zhēng)取引進(jìn)更多的工程項(xiàng)目,重點(diǎn)開(kāi)拓物業(yè)管理業(yè)務(wù)。同時(shí)還要找問(wèn)題、找差距、找不足,為此,我們制定我公司20--下半年的工作計(jì)劃:
    一、總的工作目標(biāo):
    1、穩(wěn)抓環(huán)衛(wèi),提高道路保潔質(zhì)量,確保開(kāi)發(fā)區(qū)環(huán)境衛(wèi)生在全市領(lǐng)先。
    2、發(fā)展綠化,確保完成開(kāi)發(fā)區(qū)下達(dá)的綠化養(yǎng)護(hù)及綠化保潔任務(wù)。
    3、積極拓展其他工程業(yè)務(wù),提高經(jīng)濟(jì)效益。
    4、確保安全生產(chǎn),加強(qiáng)安全意識(shí),尤其是保證車輛行駛安全及道路保潔工人人身安全。
    5、提高全體干部員工的服務(wù)意識(shí)和服務(wù)理念。
    6、維護(hù)職工的合法利益,提高職工福利待遇,確保職工隊(duì)伍的穩(wěn)定。
    7、力爭(zhēng)完成全年?duì)I業(yè)收入520萬(wàn)元,創(chuàng)利稅20萬(wàn)元。
    8、積極拓展物業(yè)管理新業(yè)務(wù),擬承接高鐵國(guó)際商務(wù)區(qū)一體化物業(yè)管理。
    二、具體措施:
    1、加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí),提高全體干部員工為開(kāi)發(fā)區(qū)建設(shè)和發(fā)展服務(wù)的意識(shí)。將開(kāi)發(fā)區(qū)的新形勢(shì)、新發(fā)展、新變化傳達(dá)給個(gè)職工,激發(fā)職工的工作熱情。
    2、加強(qiáng)職工業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。尤其是物業(yè)管理人員,分管理人員、維修人員、秩序維護(hù)員(保安)、保潔員等不同部門、不同工種要定期進(jìn)行物業(yè)管理知識(shí)、專業(yè)技能訓(xùn)練,定期進(jìn)行消防知識(shí)培訓(xùn);對(duì)駕駛員定期進(jìn)行安全思想教育。
    3、繼續(xù)在各部門推行承包責(zé)任制,由部門負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)本部門內(nèi)部的所有事務(wù),部門負(fù)責(zé)人對(duì)公司經(jīng)理負(fù)責(zé)。
    1)公司擬正式成立監(jiān)管科,隸屬于公司辦公室,向辦公室及公司總經(jīng)理匯報(bào)工作。監(jiān)管科于20--年初成立試運(yùn)行以來(lái),對(duì)公司的各項(xiàng)工作都有了很大的促進(jìn)作用,但是監(jiān)管力度仍然不夠大,離公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)監(jiān)管科的期許,還有比較大的差距。公司擬于下半年正式成立監(jiān)管科,加強(qiáng)對(duì)各部門的檢查考核,量化考核指標(biāo),每天考核兩次,不走過(guò)場(chǎng),不搞形式主義,不怕得罪人,如實(shí)填寫(xiě)日考核表,月底總結(jié)考核情況報(bào)辦公室,根據(jù)考核情況按公司獎(jiǎng)懲制度進(jìn)行獎(jiǎng)懲。
    2)對(duì)環(huán)境衛(wèi)隊(duì)醞釀進(jìn)行重大改革。推行承包責(zé)任制,環(huán)衛(wèi)隊(duì)實(shí)行隊(duì)長(zhǎng)負(fù)責(zé)制,隊(duì)長(zhǎng)簽定承包責(zé)任合同,全面負(fù)責(zé)環(huán)衛(wèi)工作。同時(shí)計(jì)劃分路段進(jìn)行承包,由監(jiān)管科對(duì)各路段進(jìn)行考核定獎(jiǎng)懲;垃圾中轉(zhuǎn)站(車隊(duì))實(shí)行隊(duì)長(zhǎng)負(fù)責(zé)制,隊(duì)長(zhǎng)簽訂承包責(zé)任合同,職責(zé)范圍包括垃圾中轉(zhuǎn)站、車隊(duì)、安全保衛(wèi)、渣土辦;與駕駛員簽訂責(zé)任狀,明確駕駛員的責(zé)、權(quán)、利,進(jìn)一步明確發(fā)生安全事故后公司和駕駛員各自所承擔(dān)的責(zé)任;對(duì)原垃圾站進(jìn)行改造,新上壓縮機(jī)組一臺(tái);強(qiáng)化服務(wù)功能,提高服務(wù)水平,加大對(duì)企事業(yè)單位的服務(wù)力度,擬增加封閉式保潔車、吸糞車及灑水車各一輛;擬接管經(jīng)七路垃圾中轉(zhuǎn)站。
    2)辦公室加強(qiáng)內(nèi)部管理,對(duì)公司各部門勞動(dòng)紀(jì)律及業(yè)績(jī)的監(jiān)督考核;負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)、汽車等事項(xiàng)的綜合管理;組織經(jīng)理辦公會(huì)及班組長(zhǎng)會(huì)議,每月進(jìn)行工作總結(jié)并制定下月工作計(jì)劃;安排監(jiān)管科每天考核各部門工作;進(jìn)一步加強(qiáng)物資采購(gòu)、倉(cāng)庫(kù)管理、用油管理,材料進(jìn)出必須有領(lǐng)導(dǎo)簽字;油票由辦公室統(tǒng)一開(kāi)具經(jīng)總經(jīng)理簽字后方可加油,并由辦公室安排專人隨同;汽車維修及購(gòu)買配件由專人負(fù)責(zé),辦公室統(tǒng)一安排。
    3)綠化隊(duì)實(shí)行承包責(zé)任制,分管經(jīng)理簽訂承包責(zé)任合同,負(fù)責(zé)綠化隊(duì)內(nèi)部所有事務(wù)。在確保完成開(kāi)發(fā)區(qū)下達(dá)的綠化帶養(yǎng)護(hù)及保潔任務(wù)的同時(shí),積極拓展其他綠化工程業(yè)務(wù)。
    4、開(kāi)源節(jié)流,節(jié)約各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)開(kāi)支,加強(qiáng)財(cái)務(wù)審計(jì)力度,尤其是工程審計(jì),提高公司的經(jīng)濟(jì)效益。
    5、加大物業(yè)管理房租、水電費(fèi)收費(fèi)力度,確保費(fèi)用及時(shí)回收。
    教研員工作計(jì)劃具體安排篇十五
    以《xxx關(guān)于大力發(fā)展職業(yè)教育的決定》、《教育部xx年度職業(yè)教育與成人教育工作會(huì)議》的精神為指導(dǎo),圍繞學(xué)校制定“xx”發(fā)展規(guī)劃和20xx年度系部工作,在配合機(jī)電技術(shù)系本學(xué)期工作的基礎(chǔ)上開(kāi)展工作。讓教研室更好發(fā)揮師生創(chuàng)新實(shí)踐、教學(xué)科研、技能提高的基地作用。
    (一)技能大賽集訓(xùn)工作
    1、踏實(shí)做好技能大賽的集訓(xùn)工作,制定科學(xué)的訓(xùn)練計(jì)劃,爭(zhēng)取在10月市技能競(jìng)賽中取得好成績(jī)。
    2、在15級(jí)新生的增加技能大賽的宣傳,和技能大賽獲獎(jiǎng)學(xué)生成功升學(xué)、就業(yè)的案例分享。為20xx年年底市賽做準(zhǔn)備。
    3、積極配合系部組織教師和學(xué)生參加學(xué)校生活節(jié)活動(dòng)。做好下學(xué)期選拔新選手的鋪墊工作。
    (二)教學(xué)資源庫(kù)建設(shè)
    1、制定切實(shí)可行的教學(xué)計(jì)劃
    2、承擔(dān)學(xué)校有關(guān)專業(yè)人才培養(yǎng)方案工作
    3、利用已有資源、整理開(kāi)發(fā)新課程試題庫(kù)
    4、充分運(yùn)用多媒體教學(xué)
    5、繼續(xù)研究課程改革,打造精品課程
    6、完善已有試題庫(kù),使試題更適合學(xué)生,更能培養(yǎng)學(xué)生。
    (三)系部特色發(fā)展
    1、發(fā)揮教研室專業(yè)特長(zhǎng),在教學(xué)中把握ipq的培養(yǎng)目標(biāo),教學(xué)方法上突出“做中教、做中學(xué)”的職教特色。教研室每學(xué)期開(kāi)設(shè)校級(jí)以上或有同類學(xué)校教師聽(tīng)課的公開(kāi)課1節(jié)以上。
    2、積極參加暑期省級(jí)骨干教師培訓(xùn)、新課程培訓(xùn)的教師,分享培訓(xùn)內(nèi)容,擴(kuò)大培訓(xùn)受益面。
    3、進(jìn)一步推進(jìn)產(chǎn)學(xué)研工作,成員下企業(yè)鍛煉及成果分享。
    4、結(jié)合教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和實(shí)際情況編寫(xiě)教材。
    5、加強(qiáng)校企合作,在生產(chǎn)、項(xiàng)目合作、以及對(duì)外加工上再上一層。
    (四)成績(jī)?cè)u(píng)價(jià)方案
    以數(shù)控教學(xué)評(píng)價(jià)改革總體方案為基礎(chǔ),制定專業(yè)課的成績(jī)?cè)u(píng)價(jià)具體方案。
    (五)安全衛(wèi)生工作
    配合系部做好實(shí)訓(xùn)的安全、衛(wèi)生工作。高度重視實(shí)訓(xùn)教學(xué)工作中安全措施和操作規(guī)范的細(xì)化和督察工作;建立安全、衛(wèi)生工作責(zé)任制。對(duì)衛(wèi)生不合格、安全有隱患的,要責(zé)成責(zé)任人及時(shí)進(jìn)行整改,并跟蹤整改效果。重點(diǎn)關(guān)注實(shí)訓(xùn)教學(xué)工作中的安全問(wèn)題,做到學(xué)期安全事故發(fā)生率為零。
    教研員工作計(jì)劃具體安排篇十六
    幼兒期英語(yǔ)教學(xué)以培養(yǎng)興趣為主,創(chuàng)設(shè)適宜的英語(yǔ)學(xué)習(xí)環(huán)境,利用多形式多通道讓幼兒接觸英語(yǔ),在豐富的游戲情景中結(jié)合日常生活經(jīng)驗(yàn),力求使幼兒沒(méi)有任何負(fù)擔(dān)的愉快情緒下,學(xué)會(huì)豐富的英語(yǔ)詞匯,掌握簡(jiǎn)單的日常用語(yǔ),養(yǎng)成學(xué)習(xí)英語(yǔ)的習(xí)慣,為今后的提高學(xué)習(xí)打好基礎(chǔ)。英語(yǔ)教學(xué)面向全體幼兒,使每一個(gè)幼兒通過(guò)英語(yǔ)教學(xué)都能在原有基礎(chǔ)上不同程度地有所收獲和提高。
    我園進(jìn)行全面鋪開(kāi)英語(yǔ)教學(xué)四年有多了,由于小班、班幼兒年齡比較小,接受能力較差,但經(jīng)過(guò)一個(gè)學(xué)期以來(lái),幼兒對(duì)英語(yǔ)產(chǎn)生了濃厚的興趣,剛開(kāi)始接觸英語(yǔ)時(shí),有很多幼兒不愿開(kāi)口,也不愿意投入游戲,但逐漸上英語(yǔ)課已成為一種習(xí)慣,聽(tīng)、說(shuō)和理解能力也提高了很多;而大班幼兒年齡較大,接受能力也比較強(qiáng),通過(guò)游戲、實(shí)物、情景表演等等,幼兒很快就能理解所學(xué)的英語(yǔ),但總覺(jué)得總體效果不太明顯,必須尋找原因,制定好計(jì)劃。
    創(chuàng)設(shè)良好的英語(yǔ)學(xué)習(xí)環(huán)境,培養(yǎng)幼兒英語(yǔ)發(fā)音和英語(yǔ)活動(dòng)興趣,通過(guò)英語(yǔ)教育促進(jìn)幼兒全面發(fā)展,使英語(yǔ)活動(dòng)貫穿幼兒一日生活中,激發(fā)幼兒濃厚的學(xué)習(xí)興趣,培養(yǎng)幼兒良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。
    日常交往中發(fā)展幼兒學(xué)習(xí)運(yùn)用英語(yǔ)的能力和技能,獲得對(duì)英語(yǔ)活動(dòng)的敏感性。幼兒在日常生活中能主動(dòng)說(shuō)英語(yǔ),而且能成為一種習(xí)慣。
    口語(yǔ)是日常交際的重要方面,也是培養(yǎng)幼兒語(yǔ)感的重要途徑,在日常生活中老師要起帶頭作用,在幼兒一天生活中的各個(gè)環(huán)節(jié)要加插英語(yǔ)口語(yǔ),并通過(guò)語(yǔ)言個(gè)形體使幼兒明白,從而逐漸提高幼兒的口語(yǔ)能力。
    讓英語(yǔ)區(qū)角的最終目的便是通過(guò)創(chuàng)設(shè)有趣的、豐富的環(huán)境讓幼兒在快樂(lè)游戲中學(xué)習(xí),發(fā)揮其教育性、學(xué)習(xí)性的功能。
    老師要充分利用英語(yǔ)角資源,師生間進(jìn)行口語(yǔ)交流,老師可以制作各種類型風(fēng)格的卡通人物的英文名字卡片,吸引幼兒的興趣。
    1.有目的有計(jì)劃組織教師加強(qiáng)英語(yǔ)學(xué)習(xí)培訓(xùn),充分利用網(wǎng)絡(luò)資源,搜集有關(guān)信息資料,提高教學(xué)水平。
    2、加強(qiáng)發(fā)音練習(xí),多練多聽(tīng)多問(wèn),組織老師進(jìn)行《日??谡Z(yǔ)測(cè)試》。
    3、組織公開(kāi)觀摩活動(dòng),做好課前準(zhǔn)備工作、活動(dòng)中的觀摩、活動(dòng)后的評(píng)課,點(diǎn)評(píng)中發(fā)現(xiàn)優(yōu)點(diǎn)及不足,及時(shí)改正。
    1、開(kāi)設(shè)家教園地“每周一語(yǔ)”,利用校訊通園地,把幼兒每周學(xué)到的東西發(fā)個(gè)家長(zhǎng),獲取家長(zhǎng)的支持,達(dá)到家園同步教育。
    2、要求家長(zhǎng)每天抽時(shí)間放英語(yǔ)光碟給幼兒聽(tīng)。
    1、教師每天接園都要要說(shuō):goodmrning!早上好!放園時(shí)要求幼兒說(shuō):goodbye teacher!老師再見(jiàn)!
    2、各班老師每天利用手提式dvd播放英語(yǔ)光碟,幼兒進(jìn)行晨讀英語(yǔ)。
    3、各班老師在進(jìn)行班級(jí)環(huán)境布置時(shí)結(jié)合雙語(yǔ)來(lái)創(chuàng)設(shè)。
    4、各班老師課前要做好準(zhǔn)備,安排好幼兒位置,派發(fā)英語(yǔ)書(shū),課堂配合好英語(yǔ)老師,不擅自離開(kāi)課室,需要放音樂(lè)的時(shí)候要做好配合工作。
    5、每班每周評(píng)選英語(yǔ)“禮貌之星”,以激勵(lì)幼兒。
    6、各班老師每周上好復(fù)習(xí)課。
    7、本學(xué)期繼續(xù)進(jìn)行對(duì)各班老師進(jìn)行吉的堡教材內(nèi)容和英語(yǔ)日常口語(yǔ)培訓(xùn)。
    8、各班老師要利用餐前餐后幫幼兒復(fù)習(xí)英語(yǔ)。
    9、學(xué)期末開(kāi)展英語(yǔ)成果課展示給家長(zhǎng)看。
    教研員工作計(jì)劃具體安排篇十七
    一、對(duì)二期業(yè)主入伙資料的整理,及時(shí)收取相關(guān)入伙費(fèi)用;
    二、對(duì)一期業(yè)主下一年物管費(fèi)用的及時(shí)追繳,保證款項(xiàng)及時(shí)入庫(kù);
    三、對(duì)其他各項(xiàng)應(yīng)收款及時(shí)追繳,費(fèi)用及時(shí)收取存入銀行;
    四、每月定期清理合同及協(xié)議,對(duì)未收取費(fèi)用及時(shí)追繳;
    五、堅(jiān)決堅(jiān)持財(cái)務(wù)手續(xù),嚴(yán)格審核算,對(duì)不符手續(xù)的發(fā)票絕不付款;
    六、監(jiān)督收銀員收銀工作,保證款項(xiàng)相符,及時(shí)入庫(kù);
    七、協(xié)助收銀員做好業(yè)主二次供水費(fèi)用的計(jì)算及收取;
    八、加強(qiáng)學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),提高自身服務(wù)水平和素質(zhì),更好地服務(wù)業(yè)主;
    九、協(xié)助其他部門做好各相關(guān)工作。
    教研員工作計(jì)劃具體安排篇十八
    一、指導(dǎo)思想:
    以(綱要)為指導(dǎo)方針,落實(shí)教育局和教研室工作精神,樹(shù)立正確的教育觀、兒童觀,積極開(kāi)展教學(xué)科研工作,以科研為先導(dǎo),努力提高工作成效。加強(qiáng)教育隊(duì)伍建設(shè),提升教師整體素質(zhì)。
    二、工作目標(biāo):
    (一)加強(qiáng)內(nèi)部管理,提高辦園質(zhì)量。
    (二)加大教研力度,全方位地開(kāi)展教研活動(dòng)。
    (三)加強(qiáng)教育教學(xué)管理,促進(jìn)保教質(zhì)量提高。
    (四)加強(qiáng)教職工隊(duì)伍建設(shè),提高師資素質(zhì)。
    (五)做好保健工作,確保幼兒健康成長(zhǎng)。
    (六)家園聯(lián)系,促進(jìn)幼兒協(xié)調(diào)發(fā)展。
    (七)幼小銜接,為進(jìn)一步的學(xué)習(xí)打好基矗
    (八)充分發(fā)揮后勤作用,切實(shí)做好保教結(jié)合。
    三、具體工作要求:
    (一)加強(qiáng)內(nèi)部管理,提高辦園質(zhì)量。
    學(xué)期之初,我們將由上至下制定各項(xiàng)計(jì)劃,如:園務(wù)計(jì)劃、教育教學(xué)計(jì)劃、各班學(xué)期工作計(jì)劃、周活動(dòng)安排計(jì)劃等,并在制定計(jì)劃時(shí)注意計(jì)劃的可行性和操作性。為確保這些計(jì)劃的認(rèn)真實(shí)施,我們將用常規(guī)活動(dòng)檢查表,記錄教師一日活動(dòng)的組織情況,并進(jìn)行客觀評(píng)價(jià)考核;用教育教學(xué)工作檢查表,檢查每位教師的備課筆記、教育筆記、班級(jí)工作計(jì)劃、游戲記錄等的記載的數(shù)量與質(zhì)量;用衛(wèi)生檢查表定期不定期對(duì)全園進(jìn)行衛(wèi)生檢查。期終,我們將在平時(shí)考核的基礎(chǔ)上,全面實(shí)施教師自評(píng)、教研組互評(píng)、園長(zhǎng)室綜合評(píng)分,得出每個(gè)班級(jí)、每個(gè)教師的考核分,作為評(píng)選優(yōu)秀班級(jí)和先進(jìn)個(gè)人的客觀依據(jù)。完善幼兒園的量化考核評(píng)估細(xì)則,評(píng)議工作在上學(xué)期改革的基礎(chǔ)上再細(xì)化,將量化評(píng)估細(xì)則調(diào)整得更加便于操作,通過(guò)量化評(píng)估,真正達(dá)到提高教師工作積極性為目的。
    (二)、加大教研力度,全方位地開(kāi)展教研活動(dòng)。
    1、組織教師學(xué)習(xí)國(guó)家教委頒布的(幼兒園教育指導(dǎo)綱要),在教師中廣泛地開(kāi)展研討活動(dòng),把理論學(xué)習(xí)與教育實(shí)踐緊密地結(jié)合起來(lái),進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)習(xí)的主動(dòng)性與實(shí)效性。
    2、繼續(xù)把創(chuàng)造性游戲的研討活動(dòng)推向深入,在組織創(chuàng)游的過(guò)程中,通過(guò)觀察、評(píng)價(jià)來(lái)分析幼兒的游戲水平。在各年段開(kāi)展觀摩研討活動(dòng),不斷提高幼兒的游戲水平。
    3、加強(qiáng)對(duì)教師基本功的培養(yǎng),在青年教師中開(kāi)展說(shuō)課研討活動(dòng),使教師們能充分運(yùn)用教育理論來(lái)剖析備課的思維過(guò)程,提高教師分析教材,解決實(shí)際問(wèn)題的能力。
    4、立足鄉(xiāng)土文化,挖掘鄉(xiāng)土教育資源,開(kāi)展(利用當(dāng)?shù)刭Y源,開(kāi)展健康教育)的市級(jí)課題研究,利用農(nóng)村自然資源,開(kāi)展豐富多彩、形式多樣的幼兒健康教育,使幼兒德、智、體、美、勞全面發(fā)展,達(dá)到身心健康和諧發(fā)展的目的。
    5、在課題組指導(dǎo)下,繼續(xù)深入開(kāi)展“指導(dǎo)圖書(shū)閱讀,發(fā)展幼兒能力”的研究,并有階段性成果。
    6、加強(qiáng)教研組活動(dòng)質(zhì)量的管理,爭(zhēng)創(chuàng)市級(jí)優(yōu)秀教研組。
    (三)、加強(qiáng)教育教學(xué)管理,促進(jìn)保教質(zhì)量提高。
    1、教師在教學(xué)活動(dòng)中應(yīng)采取多種形式,包括創(chuàng)編各類型游戲,以激發(fā)幼兒提高學(xué)習(xí)興趣為主要目的,促進(jìn)幼兒智力的開(kāi)發(fā)。
    2、堅(jiān)持在幼兒一日生活管理中體現(xiàn)健康教育,提高幼兒自我保護(hù)意識(shí)。全園做到無(wú)責(zé)任事故,杜絕重大意外事故的發(fā)生。
    3、環(huán)境創(chuàng)設(shè)要為教育教學(xué)服務(wù)。鞏固區(qū)域活動(dòng)成績(jī),繼續(xù)提高區(qū)域活動(dòng)水平。按照幼兒智力發(fā)展需要,有計(jì)劃、有目的、有層次地投放游戲材料。提高教師區(qū)域游戲活動(dòng)的指導(dǎo)能力。
    4、通過(guò)開(kāi)展豐富多采的各種教育活動(dòng),把素質(zhì)教育推向深入。利用“婦女節(jié)”、“植樹(shù)節(jié)”“六一”等節(jié)日開(kāi)展活動(dòng),培養(yǎng)幼兒豐富的情感。
    (四)加強(qiáng)教職工隊(duì)伍建設(shè),提高師資素質(zhì)。
    1、繼續(xù)組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)先進(jìn)的教育思想,(幼兒園教育指導(dǎo)綱要),切實(shí)加強(qiáng)教師的思想作風(fēng)建設(shè),提高教師職業(yè)道德水平,增強(qiáng)廣大教師敬業(yè)奉獻(xiàn)的自豪感和敬業(yè)愛(ài)幼的責(zé)任感。
    2、抓好教師業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高,認(rèn)真組織開(kāi)展優(yōu)秀課的評(píng)比、基本功比賽、自制教玩具比賽、聽(tīng)課筆記、備課筆記觀摩評(píng)比等活動(dòng),通過(guò)豐富多彩的技能競(jìng)賽活動(dòng)努力提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
    3、開(kāi)展多種形式的師德教育和崗位練兵,為教師提供學(xué)習(xí)和發(fā)展的機(jī)會(huì),提高各教師愛(ài)崗敬業(yè)的思想素質(zhì),增強(qiáng)工作責(zé)任感,做到關(guān)心和尊重每個(gè)幼兒,嚴(yán)禁體罰和變相體罰幼兒。
    4、協(xié)助做好教師繼續(xù)教育工作,組織好保育員參加市的崗位培訓(xùn)考核。努力提高教職工的'業(yè)務(wù)素質(zhì)。
    (五)做好保健工作,確保幼兒健康成長(zhǎng)。
    1、保健工作的檢查力度要加強(qiáng),使保健制度的各項(xiàng)內(nèi)容真正做到深入人心。自覺(jué)執(zhí)行好各項(xiàng)制度。
    2、重視提高保健人員的理論水平并能結(jié)合本園實(shí)際情況制定保健計(jì)劃。
    3、對(duì)身體發(fā)育出現(xiàn)異常的幼兒,要及時(shí)與家長(zhǎng)取得聯(lián)系,認(rèn)真分析原因,尋找解決問(wèn)題的辦法。
    4、做好幼兒保健工作的宣傳。
    5、堅(jiān)持幼兒伙食“三方監(jiān)督”工作,廣泛聽(tīng)取意見(jiàn),使幼兒營(yíng)養(yǎng)膳食始終保持一類水平。
    6、加強(qiáng)春季幼兒傳染病的預(yù)防工作,把幼兒傳染病發(fā)病率控制在最低限度。
    (六)家園聯(lián)系,促進(jìn)幼兒協(xié)調(diào)發(fā)展。
    1、鞏固我園為做好家長(zhǎng)服務(wù)工作所制定的若干項(xiàng)措施。
    根據(jù)家長(zhǎng)的意見(jiàn),結(jié)合園內(nèi)條件,隨時(shí)增加必要的服務(wù)項(xiàng)目。
    2、定期向家長(zhǎng)開(kāi)放半日活動(dòng),請(qǐng)家長(zhǎng)參加我園重大活動(dòng),征求家長(zhǎng)對(duì)我園教育教學(xué)工作的意見(jiàn)。
    3、根據(jù)季節(jié)和節(jié)假日情況,向家長(zhǎng)做好防病及安全問(wèn)題的宣傳教育。
    4、教師及時(shí)與家長(zhǎng)溝通孩子的發(fā)展情況,特別是擔(dān)負(fù)科研任務(wù)的班組,必須向家長(zhǎng)宣傳科研任務(wù)的意義和目的,以便爭(zhēng)取家長(zhǎng)的支持和幫助。
    (七)幼小銜接,為進(jìn)一步的學(xué)習(xí)打好基矗
    1、平時(shí)運(yùn)用故事、主題活動(dòng)、游戲等多種形式來(lái)加強(qiáng)幼兒的思想教育,從中激發(fā)幼兒熱愛(ài)集體、關(guān)心集體、為同伴服務(wù)的好思想。
    2、注意培養(yǎng)幼兒的良好行為習(xí)慣,教育幼兒按時(shí)到園,不遲到、不早退、不曠課。排隊(duì)做到靜、齊、快。做好值日生工作。誠(chéng)實(shí)、不說(shuō)謊話。同伴之間團(tuán)結(jié)友愛(ài)。集體活動(dòng)遵守秩序,不吵鬧,認(rèn)真參加活動(dòng)。
    3、培養(yǎng)幼兒良好的坐、寫(xiě)、讀姿勢(shì)。上課時(shí)做到注意力集中,認(rèn)真傾聽(tīng)老師及其他小朋友的講述,養(yǎng)成要說(shuō)話先舉手的好習(xí)慣。要求幼兒發(fā)言時(shí)要講完整話、普通話、響亮話。按時(shí)完成老師課堂上布置的作業(yè)。(如繪畫(huà)、折紙、手工小制作等)愛(ài)護(hù)圖書(shū)、學(xué)習(xí)用品。
    4、大班下學(xué)期的睡眠時(shí)間、游戲時(shí)間逐步減少,作息時(shí)間逐步向小學(xué)部靠攏。通過(guò)參觀小學(xué),幼、小學(xué)部低年級(jí)老師互相聽(tīng)課、開(kāi)座談會(huì)等活動(dòng)共同探討如何做好幼小銜接工作。
    5、家園配合。定期召開(kāi)大班幼兒的家長(zhǎng)會(huì)。舉辦有關(guān)幼兒上小學(xué)前要做哪些準(zhǔn)備的講座。
    (八)充分發(fā)揮后勤作用,切實(shí)做好保教結(jié)合。
    1、在保教結(jié)合的原則基礎(chǔ)上,強(qiáng)化教養(yǎng)員的保育意識(shí)。
    2、保證園內(nèi)環(huán)境清潔美觀,隨時(shí)清理垃圾堆物。
    3、加強(qiáng)安全管理,完善防范措施。本著為幼兒的安全和身心發(fā)展負(fù)責(zé)的態(tài)度,加強(qiáng)安全防范措施,從園舍設(shè)備的使用與維修角度出發(fā)消除不安全隱患,完善安全制度。重點(diǎn)是全園衛(wèi)生安全要求和食堂管理,其次,各班教師把安全工作納入日事議程,利用有利時(shí)機(jī)加強(qiáng)幼兒自我保護(hù)能力的培養(yǎng)。
    四、月份安排:
    二月份:
    1、開(kāi)學(xué)報(bào)名工作
    2、制訂各類計(jì)劃
    三月份:
    1、青年教師環(huán)境制作評(píng)優(yōu)
    2、中班家長(zhǎng)開(kāi)放日活動(dòng)
    3、村校督導(dǎo)
    4、青年教師語(yǔ)言活動(dòng)評(píng)優(yōu)
    5、參觀奶牛
    四月份:
    1、中班自主性游戲觀摩
    2、青年教師外出借班上課
    3、幼兒繪畫(huà)比賽
    4、組織幼兒春游
    五月份:
    1、大班幼小銜接
    2、半日活動(dòng)公開(kāi)課
    3、準(zhǔn)備“六一”慶?;顒?dòng)
    4、小班家長(zhǎng)開(kāi)放日活動(dòng)
    5、參觀西瓜種植基地
    6、論文評(píng)優(yōu)
    六月份:
    1、歡慶“六一”節(jié),大班家園同樂(lè)活動(dòng)
    2、小班朗誦兒歌比賽
    3、中大班故事大王比賽
    4、寫(xiě)好幼兒發(fā)展情況匯報(bào)表
    5、寫(xiě)好階段課題總結(jié)及各類經(jīng)驗(yàn)總結(jié)
    6、做好各類結(jié)束總結(jié)工作
    教研員工作計(jì)劃具體安排篇十九
    一年一度的暑假如期而至,今年的暑假,我要過(guò)個(gè)快樂(lè)、安全、充實(shí)的暑假。
    今天晚上我在床上好好想了一下,在此,我做了一個(gè)暑假計(jì)劃。
    1、要把媽媽給我在外面報(bào)的特長(zhǎng)班的課上完,按時(shí)完成老師布置的作業(yè)。
    2、每天半天玩耍,半天學(xué)習(xí)。玩耍時(shí)要十分注意安全。
    3、至少看一本有意義的書(shū)籍,做好讀書(shū)筆記,寫(xiě)出讀書(shū)筆記。
    4、注意鍛煉身體,參加游泳鍛煉。
    5、每天早睡早起,早晨鍛煉。
    6、堅(jiān)持練字,把字練到最好。
    這個(gè)漫長(zhǎng)的暑假,是我們最放松的一個(gè)假期,學(xué)如逆水行舟,不進(jìn)則退。制定的計(jì)劃,必須遵守。
    教研員工作計(jì)劃具體安排篇二十
    物業(yè)公司自成立到現(xiàn)在,在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛(ài)下逐步走入營(yíng)運(yùn)管理階段,為了能使物業(yè)公司達(dá)到集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的預(yù)期(獨(dú)立運(yùn)營(yíng),自負(fù)盈虧),z物業(yè)管理有限公司正面臨嚴(yán)峻的挑戰(zhàn),為贏得市場(chǎng),提升品牌,樹(shù)立物業(yè)新形象,不斷提高物業(yè)管理服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量,加強(qiáng)員工隊(duì)伍綜合素質(zhì)修養(yǎng)和提高綜合管理能力,加強(qiáng)與業(yè)主的溝通和合作,不斷增進(jìn)與業(yè)主之間了解,滿足業(yè)主的需求,不斷提高業(yè)主滿意度,引進(jìn)競(jìng)爭(zhēng)上崗機(jī)制,以最小的成本為公司獲取的社會(huì)效益、環(huán)境效益和經(jīng)濟(jì)效益,特此擬定以下工作計(jì)劃:
    一﹑充分發(fā)揮z物業(yè)公司的團(tuán)結(jié)協(xié)作精神,調(diào)動(dòng)員工的主觀能動(dòng)性和增強(qiáng)主人翁意識(shí)。
    1﹑每周召開(kāi)一次工作例會(huì),在總結(jié)工作的同時(shí),積極充分聽(tīng)取基層員工的呼聲﹑意見(jiàn)或合理化建議或批評(píng)。
    2﹑不定期開(kāi)展團(tuán)隊(duì)活動(dòng)。組織員工進(jìn)行愛(ài)衛(wèi)生﹑愛(ài)護(hù)小區(qū)周邊環(huán)境的宣傳等活動(dòng),增強(qiáng)員工的凝聚力和向心力。
    二﹑轉(zhuǎn)變思想,端正態(tài)度,牢樹(shù)為業(yè)主(住戶)服務(wù)意識(shí)。
    為了提升服務(wù)水平,我們將推行"全員首接責(zé)任制".每一位員工都有責(zé)任和義務(wù)接待業(yè)主和訪客的建議,并在第一時(shí)間傳遞到服務(wù)中心,并有義務(wù)跟蹤處理結(jié)果,通知建議人,使服務(wù)得到自始至終完整體現(xiàn)。樹(shù)立以業(yè)主為中心,并在首接責(zé)任制的同時(shí),推進(jìn)"一站式"全新的服務(wù)理念。
    三﹑激活管理機(jī)制
    1﹑管理處實(shí)行內(nèi)部分工逐級(jí)負(fù)責(zé)制,即各部門員工崗位分工明確,各司其職,各盡其能,直接向主管負(fù)責(zé),主管直接向經(jīng)理負(fù)責(zé),同時(shí)各主管與管理處負(fù)責(zé)人簽訂《管理目標(biāo)責(zé)任書(shū)》。
    2﹑管理處實(shí)行定時(shí)值班制,改變工作作風(fēng),提高辦事效率,向業(yè)主公布管理處常設(shè)(報(bào)修)電話,全方位聆聽(tīng)業(yè)主的聲音。
    3﹑制定切實(shí)可行的管理措施,推行"首問(wèn)責(zé)任制".
    4﹑健全完善管理處規(guī)章制度,如管理處員工守則、崗位責(zé)任制、績(jī)效考核制度、內(nèi)部員工獎(jiǎng)懲制度等。
    5﹑月績(jī)效考核工作盡量量化,建立激勵(lì)機(jī)制和健全績(jī)效考核制,根據(jù)員工工作表現(xiàn)、工作成績(jī)、崗位技能等做到獎(jiǎng)勤罰懶,激勵(lì)先進(jìn)、鞭策后進(jìn)。
    6﹑完善用人制度,競(jìng)爭(zhēng)上崗,末位淘汰。真正為勤奮工作、表現(xiàn)出色、能力出眾的員工提供發(fā)展的空間與機(jī)會(huì)。
    7﹑加強(qiáng)內(nèi)部員工隊(duì)伍管理,建設(shè)高效團(tuán)隊(duì),增強(qiáng)管理處員工的凝集力。
    四﹑嚴(yán)格管理,提高管理水平和服務(wù)質(zhì)量。
    1﹑小區(qū)業(yè)主向政府物業(yè)主管部門有效投訴為零;向物業(yè)公司主管部門有效投訴為2%,投訴處理回訪率100%.
    2﹑小區(qū)業(yè)主對(duì)服務(wù)工作的滿意率達(dá)90%以上。
    3﹑急修及時(shí),返工﹑返修率不高于2%.
    4﹑治安﹑車輛﹑消防管理無(wú)重大管理責(zé)任事故發(fā)生。
    5﹑房屋本體及設(shè)施、設(shè)備按計(jì)劃保養(yǎng),運(yùn)行正常,無(wú)管理責(zé)任事故發(fā)生。
    6﹑管理處擬成立社區(qū)文化活動(dòng)小組,負(fù)責(zé)開(kāi)展豐富多彩的社區(qū)活動(dòng);充分利用宣傳欄出一些內(nèi)容涉及物業(yè)管理法規(guī)、典型個(gè)案、報(bào)刊摘要等內(nèi)容的板報(bào)。
    7﹑本年度記錄﹑資料保存完整,及時(shí)歸檔。
    8﹑物業(yè)管理服務(wù)費(fèi)收繳率達(dá)95%以上;物業(yè)管理報(bào)告每年度向業(yè)主公布一次。
    五﹑加大培訓(xùn)力度,注重培訓(xùn)效果。
    管理處挑選精兵強(qiáng)將,成立以經(jīng)理為主的培訓(xùn)實(shí)施小組,對(duì)新入職及在職 員工進(jìn)行培訓(xùn):
    1.新入職培訓(xùn)
    為新招員工提供的基本知識(shí)和基本操作技能的培訓(xùn)。培訓(xùn)的目的是使新員工了解公司的基本情況(如企業(yè)宗旨、企業(yè)精神、企業(yè)的歷史、現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢(shì)),熟悉公司的各項(xiàng)規(guī)章制度(如考勤制度,獎(jiǎng)懲制度、考核制度等),掌握基本的服務(wù)知識(shí)(如職業(yè)思想、行為規(guī)范、語(yǔ)言規(guī)范、禮貌常識(shí)等),掌握崗位工作的具體要求(如崗位責(zé)任制、業(yè)務(wù)技能、工作流程與要求、操作要領(lǐng)等)。通過(guò)職前培訓(xùn)可以使新招員工熟悉和適應(yīng)新的工作環(huán)境并掌握必要的工作技能。
    崗前培訓(xùn)內(nèi)容:公司規(guī)章制度、《員工手冊(cè)》、《員工禮儀規(guī)范》、公司的發(fā)展史、公司的規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)理念、公司的組織機(jī)構(gòu)、員工職業(yè)道德、敬業(yè)精神、消防安全知識(shí)、物業(yè)管理基礎(chǔ)知識(shí)等內(nèi)容。
    2.在職培訓(xùn)
    培訓(xùn)內(nèi)容:
    1、z物業(yè)公司的各項(xiàng)規(guī)章制度
    2、z物業(yè)公司的《員工手冊(cè)》
    3、企業(yè)發(fā)展、公司規(guī)劃、公司理念、組織機(jī)構(gòu)
    4、各部門相關(guān)的專業(yè)知識(shí)
    通過(guò)以上培訓(xùn)內(nèi)容來(lái)加強(qiáng)員工隊(duì)伍綜合素質(zhì)修養(yǎng)和提高綜合管理能力。
    六、 提升z物業(yè)服務(wù)品牌,樹(shù)優(yōu)質(zhì)服務(wù)新形象。
    1、人力力資源整合,根據(jù)管理處工作需要,適當(dāng)將部分崗位職能合并,實(shí)現(xiàn)因才設(shè)崗,因才定崗的復(fù)合型人才管理機(jī)制。
    2、客戶服務(wù):繼續(xù)貫徹執(zhí)行《員工手冊(cè)》,注重規(guī)范員工服務(wù)禮儀、工作效率和服務(wù)質(zhì)量,為顧客提供溫馨、禮貌、熱情、安全、舒適的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
    3、設(shè)備設(shè)施維護(hù):按機(jī)電運(yùn)行和維修分工的原則,對(duì)小區(qū)所有的機(jī)電設(shè)施設(shè)備進(jìn)行層層落實(shí),做到物有所管、管有成效、保質(zhì)增質(zhì)。確保小區(qū)的供配電、給排水、水泵、消防等正常運(yùn)行,做到周、月、季度保養(yǎng)有計(jì)劃,有落實(shí),杜絕發(fā)生重大安全責(zé)任事故。
    4、清潔綠化管理:清潔綠化部門要發(fā)揚(yáng)主人翁精神,增強(qiáng)責(zé)任心和使命感,形成團(tuán)隊(duì)凝聚力,落實(shí)主管追究主問(wèn)制。另外要對(duì)清潔綠化加大監(jiān)管力度,力爭(zhēng)在此方面有較大的改觀。
    5、資料管理:嚴(yán)格按照檔案管理規(guī)定。另外,擬想對(duì)業(yè)主資料、業(yè)委會(huì)資料進(jìn)行較徹底的分類整理,做到目錄清晰,檢索方便,樓層各住戶資料袋裝化,實(shí)現(xiàn)規(guī)范化管理,同時(shí)制定完善資料的保密制度、借查等規(guī)章制度。
    6、車輛管理:對(duì)進(jìn)入小區(qū)的車輛進(jìn)行嚴(yán)格管理,逐步實(shí)現(xiàn)業(yè)主車輛按固定車位停放;臨時(shí)車輛采用臨時(shí)收費(fèi)管理;對(duì)需要保管的車輛采取保管措施,簽訂車輛保管合同,車主支付保管費(fèi)。
    7、安全、消防管理:加強(qiáng)對(duì)保安員應(yīng)知應(yīng)會(huì)、禮儀、管理技能、溝通技巧、應(yīng)急突發(fā)事件的處理等的培訓(xùn),完善標(biāo)識(shí)系統(tǒng),對(duì)外來(lái)人員(裝修人員)進(jìn)出識(shí)別登記、出租屋的登記、住戶搬運(yùn)、等管理工作,要求保安員對(duì)小區(qū)內(nèi)的業(yè)主熟知度達(dá)80%左右。消防設(shè)施設(shè)備的檢查由保安員進(jìn)行檢查,維修保養(yǎng)由維修工進(jìn)行。
    七、做好接管驗(yàn)收工作
    新建物業(yè)竣工驗(yàn)收后、業(yè)主入住前,物業(yè)管理公司應(yīng)及時(shí)組建物業(yè)接管驗(yàn)收小組,對(duì)所接管的物業(yè)進(jìn)行綜合性的接管驗(yàn)收,以確保所接管物業(yè)基本合格,滿足業(yè)主的質(zhì)量要求。接管驗(yàn)收主要是觀感驗(yàn)收和使用驗(yàn)收,它側(cè)重觀感是否合格、設(shè)施設(shè)備的使用是否符合業(yè)主要求;而竣工驗(yàn)收則是全方位的內(nèi)外質(zhì)量驗(yàn)收;接管驗(yàn)收是物業(yè)管理公司接管的物業(yè)為防止出現(xiàn)物業(yè)質(zhì)量有嚴(yán)重問(wèn)題、將被業(yè)主廣泛投訴而采取的一種替業(yè)主提前服務(wù)式的驗(yàn)收,而非具有法律效力的政府評(píng)價(jià)行為。
    八、開(kāi)展多種經(jīng)營(yíng)與措施
    管理處將采取如下系列措施,開(kāi)展多元化經(jīng)濟(jì),努力創(chuàng)建"社區(qū)經(jīng)濟(jì)圈",力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)管理費(fèi)收支平衡。
    1、根據(jù)小區(qū)實(shí)際情況,管理處成立房屋出租中介服務(wù)中心和成立便民服務(wù)點(diǎn),制定相關(guān)制度和有效措施,定人定崗,把業(yè)主委托代為出租的房屋及便民服務(wù)統(tǒng)一搞活管好。
    2、利用廣場(chǎng)地面資源,對(duì)在小區(qū)內(nèi)合法、方便顧客為前提的擺點(diǎn)商家以臨時(shí)占有使用場(chǎng)地的,適當(dāng)收取一定費(fèi)用。
    3、節(jié)約管理成本,減少不必要的開(kāi)支。嚴(yán)格控制辦公用品的采購(gòu)與支出。
    4、修訂管理處有償服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),增加有償服務(wù)項(xiàng)目。
    回顧09年,工作中充滿了艱辛與坎坷,卻收獲了成長(zhǎng)與成績(jī),展望明年,迎接我們的是機(jī)遇和挑戰(zhàn)。為此,客服部全體員工在明年的工作中將繼續(xù)團(tuán)結(jié)一致、齊心協(xié)力的去實(shí)現(xiàn)部門目標(biāo),為公司發(fā)展貢獻(xiàn)一份力量。