規(guī)劃是制定目標、實現夢想的關鍵步驟。寫總結時，要注意簡明扼要，言之有物，突出重點，盡量避免羅列無關緊要的細節(jié)。掌握以下技巧，讓你的寫作更加出色。
稻盛語錄心得篇一
稻盛和夫在日本度過了自己艱難的童年，并被大學錄取。然而在畢業(yè)抉擇自己的出路的時候卻處處碰壁。最后，在導師的幫助下，進入了一家即將倒閉的生產絕緣子公司。
雖然他很高興終于找到了一份工作，但他發(fā)現公司的條件極其艱苦。他一起受雇的幾個大學生很快都辭職了。當時稻盛和夫的.家人不允許他辭職，所以他不得不獨自在公司做研究。
這時稻盛和夫到了進退兩難的地步，卻感到輕松自如，他知道怎么抱怨也無濟于事，干脆專心科研。經過兩年的努力，他終于取得了一些研究成果，并在公司里有了特磁課。
但是后來由于新任的技術部長的一句“你到底懂不懂新型陶瓷?。俊庇谑堑臼⒑头蜣o職了，他的特磁課的幾個同事也跟著他一起辭職，并創(chuàng)辦了今天的京瓷公司。
今天，稻盛和夫的京瓷公司和他后來的kddi都成為世界500強的公司，他也成了兩大世界500強公司的創(chuàng)辦人。
如果不是他心態(tài)的轉變，也不會有他今天的成功。心態(tài)好了，事業(yè)就會變好，事業(yè)一好起來，就會得到相應的獎勵，于是又是心態(tài)變好，這樣形成了一個良性循環(huán)。
我非常同意他的話：“我們只有一次生命，所以我們應該盡我們最大的努力做到每一天不留遺憾。”
盡管我們有些人在學習上是落后與別人的，也有些人說學習是一場馬拉松比賽，應該考慮合理分配節(jié)奏。
但是有些落后的人就算拼命的沖刺也趕不上別人，也許他們沒有什么勝算，但是這些同學應該在一開始就以百米沖刺的速度奔跑，否則就不應該參加這場比賽。
如果今天不遺余力的努力了，那么自然就可以看到明天；這周竭盡全力就自然有了下一周；這個月勤奮的話就自然可以看到下一個月；今年同樣拼盡全力的話，就能看到明年。
每時每刻都在付出努力是最為重要的，總有一天你會看到成功的！
稻盛語錄心得篇二
稻盛和夫在度過了自己艱難的童年生活，考上了大學。然而在畢業(yè)抉擇自己的出路的時候卻處處碰壁。最終在自己的導師的幫助下，進了一家快要倒閉的生產絕緣子的公司。就在他為自己終于找到工作的而高興的時候，卻發(fā)現這家公司的條件極其艱苦，與他一同被雇來的幾名大學生都在不久都辭職了。而當時稻盛和夫的家里不讓他辭職，于是他只得一個人孤零零的在公司里做研究。
這時的稻盛和夫到了進退維谷的地步，反而感到輕松了，他知道再怎么牢騷也于事無補，干脆潛心的做科研。在經過了兩年的努力中，他終于取得了一些研究成果，并在公司里有了特磁課。
但是后來由于新任的技術部長的一句“你到底懂不懂新型陶瓷啊?”于是稻盛和夫辭職了，他的`特磁課的幾個同事也跟著他一起辭職，并創(chuàng)辦了今天的京瓷公司。
到現在，稻盛和夫的京瓷公司以及后來他創(chuàng)辦的kddi都成了世界500強的公司，而他也成為了兩大世界500強的創(chuàng)辦人。
如果不是他心態(tài)的轉變，也不會有他今天的成功。心態(tài)好了，事業(yè)就會變好，事業(yè)一好起來，就會得到相應的獎勵，于是又是心態(tài)變好，這樣形成了一個良性循環(huán)。
我非常贊同他的一句話：“我們的人生只有一次，所以應該竭盡全力，做到每天都不留下遺憾。”
盡管我們有些人在學習上是落后與別人的，也有些人說學習是一場馬拉松比賽，應該考慮合理分配節(jié)奏。但是有些落后的人就算拼命的沖刺也趕不上別人，也許他們沒有什么勝算，但是這些同學應該在一開始就以百米沖刺的速度奔跑，否則就不應該參加這場比賽。如果今天不遺余力的努力了，那么自然就可以看到明天;這周竭盡全力就自然有了下一周;這個月勤奮的話就自然可以看到下一個月;今年同樣拼盡全力的話，就能看到明年。每時每刻都在付出努力是最為重要的，總有一天你會看到成功的!
稻盛語錄心得篇三
9、難得來這世上走一回，你的人生真的有價值嗎？——稻盛和夫。
14、磨煉靈魂，就會產生利他之心?！臼⒑头?。
17、人若想要提升心智，重要的是要抑制自己的邪惡之心?！臼⒑头?。
稻盛語錄心得篇四
稻盛和夫是日本成功的企業(yè)家和作家，也是著名的企業(yè)管理專家。他的創(chuàng)立的公司“稻盛砂丸”被譽為日本最令人艷羨的企業(yè)之一。通過多年的經營和管理實踐，稻盛總結了自己的心得體會，對于個人和職業(yè)生涯有著重要的啟示和指導作用。本文將從勇氣、奉獻、謙卑、忍耐以及感恩這五個方面來闡述稻盛心得體會。
勇氣是成功的前提，也是稻盛所強調的重要品質之一。他相信以勇氣面對困難和挑戰(zhàn)是取得成功的關鍵。在經營企業(yè)的過程中，稻盛充滿了勇氣。他在面臨困境時沒有退縮，而是勇敢地解決問題。正是因為有了勇氣，稻盛才能夠克服重重困難，成功地將自己的公司發(fā)展壯大。
奉獻是稻盛成功的另一個重要因素。稻盛相信只有通過無私地為他人做貢獻，才能獲得真正的喜悅和滿足感。他總是將社會責任和個人利益放在首位，積極回饋社會。稻盛的企業(yè)在社會上有很好的口碑，得到了員工和客戶的高度認可和信賴。
謙卑是稻盛的一個重要品質。他認為謙卑是成功的必備條件，因為只有謙虛才能真正獲得成長和進步。稻盛從來不自滿，他總是虛心學習，不斷進取。他擁有的知識和技能是通過不斷學習和實踐而得來的，他并不認為自己完美無缺，而是給予別人更多的尊重和關注。
忍耐是稻盛成功的另一個要素。他認為只有堅持不懈，才能獲得真正的成果。在經營企業(yè)的過程中，稻盛經歷了無數的挫折和困擾，但他從未放棄。他告訴我們面對困難時要堅持，只有堅持下去，才能獲得真正的成功和滿足感。
感恩是稻盛心得體會的最后一點。他認為只有感恩之心，才能獲得真正的幸福和成功。稻盛對于每一個幫助過他的人都懷有深深的感激之情，他將感恩之心帶入了自己的企業(yè)和個人生活中。他通過回饋社會，提高員工福利，幫助他人，傳遞愛的力量。正是因為有了感恩之心，稻盛才能取得如此巨大的成功。
綜上所述，稻盛心得體會的核心是勇氣、奉獻、謙卑、忍耐和感恩。這些品質不僅對于企業(yè)經營和管理有重要的指導作用，也對個人的成長和發(fā)展有著重要的啟示。我們可以從稻盛的經驗中學到很多，將這些心得應用到自己的生活和工作中，相信一定能取得更加輝煌的成績和成功。
稻盛語錄心得篇五
稻盛和夫的管理與眾不同，如果不是他創(chuàng)立過兩家五百強公司，如果不是他取得的經營實效，恐怕沒有多少人會相信這樣一個虔誠的佛教徒能夠成為經營公司的大家，尤其是稻盛和夫自己，本來只是個技術人才，沉迷在新型陶瓷的研發(fā)中，在創(chuàng)業(yè)之初根本不懂經營與管理，看不懂會計報表，不會進行商業(yè)談判，不了解組織原理和領導理論，不懂得如何激勵與控制，沒有營銷技能。這樣的人開公司，多數人會有疑問的。不要以為技術高手開公司就能成功，那種靠某個發(fā)明的聰明人辦企業(yè)栽倒的人太多了，喬布斯和蓋茨是罕見的低概率案例，常態(tài)并不如此。所以，人們對稻盛的成功，往往看作奇跡，然而奇跡確實出現了。
實際上，類似的奇跡，在宗教界早就出現過。公元529年，修道士本尼狄克在意大利中部的蒙特卡西諾建立了一個實驗性的修道士團體。他倡導苦修，反對修士的奢華安逸，出于宗教的虔誠，力圖使修道院具有規(guī)范的秩序、組織和紀律，為此制定出《圣本篤規(guī)程》（theruleofstbenedict），共73項條款，規(guī)定了修道士的目標、職責、工作和生活規(guī)則。如修士不可婚娶、不可有私財、一切服從長上的“發(fā)三愿”，祈禱與工作并行，游手好閑為罪惡等規(guī)范，就是由他確立的。后來，這一規(guī)程在確立天主教的行為規(guī)范、保障修道院經營活動方面起了巨大的作用。因為中世紀的修道院是歐洲最大的經濟實體，所以西方學者稱本尼狄克為“上帝的企業(yè)家”，并把遵循圣本篤規(guī)程的修道院看作宗教性公司。11世紀成立的西多會（cistercian），恪守本篤會規(guī)矩，以西多修道院作為“創(chuàng)立者會所”向外擴展，到各地建立“女兒會所”，所有女兒會所保證遵守統(tǒng)一的《慈善機構典章制度》，每個女兒會所建立獨立經營性的莊園，正是由于西多會盡善盡美的追求，才形成了世界聞名的葡萄酒釀造產業(yè)，從11到16世紀，它成為繼本篤會后歐洲最大的經濟組織。有些專家認為，近代的子公司制就是由此發(fā)源的。如果做個比較，我們不難看出，相對于中世紀的修道院而言，稻盛和夫的人生哲學和經營哲學，就像天主教的《圣經》，而阿米巴同西多會的女兒會所類似，會計七原則和經營方法同《圣本篤規(guī)程》與《慈善機構典章制度》相仿。他們的根基，都建立在宗教信仰、人性發(fā)現和善行追求之上。
經營理性從屬于信仰
當然，管理思想的探究，不能簡單地比附，而要力求把握實質。本篤會、西多會、稻盛，他們的成功有一個共同點，就是宗教信仰的熱忱，以及同這種信仰相伴隨的苦修?？纯吹臼⑺苓^的磨煉，所經歷的坎坷，再看看他在工作中那種近乎自虐的做法，那種對完美無缺的追求，就能明白他為什么成功了。我們常人哪怕十分堅韌，也難以做到完美，往往會接受現實的缺憾。因為我們的理性會不斷警告自己，世界上沒有完美。而稻盛的行為，在很多正常人看來是“不可理喻”的，在一些聰明人看來是“犯傻”的，在心口不一的人看來簡直是“瘋魔”的。所以，如果沒有稻盛式的信仰和追求，那最好不要模仿他。否則，難免東施效顰。即便有稻盛式的信仰和追求，如果你是理性至上者，那也學不了他。稻盛的成功是一種信仰至上的成功，與強調理性的管理案例不一樣。
這就是他反復強調的“作為人，何為正確”的追問。這種來自生活的信仰，正如中國那些鄉(xiāng)間不識字的老人所說的“頭頂三尺有神明”是一個道理。所以，稻盛要告訴人們的，是在至高無上的理性之上，還有更加至高無上的良心。由于稻盛的入世，所以，他的觀點，與中國明的心學更為接近。對管理思想的研究，稻盛提供了一個探討科學與宗教在管理中的關系問題的絕好范例。
管理要靠自己
在管理實踐層面，稻盛能給人們提供新的思考。他所創(chuàng)造的阿米巴管理，本質上可以概括為三個關鍵詞：自治、分權、參與（合作）。但這三個詞用來形容阿米巴都有局限。阿米巴具有自組織的某些特色，但又不完全是自組織，如果單一強調自治，就會走向個人主義。而阿米巴的自治不是個人自治，其自治單元到阿米巴就不能再分割，而且其自治必須與公司整體高度耦合。稻盛的阿米巴經營，同威廉?大內所說的氏族式社會組織相像。然而，氏族這一詞匯有可能引起中國人的誤解，因為日本的氏族同中國的氏族是不一樣的（日本直到近代之前，只有貴族和武士有姓氏，普通民眾沒有姓氏，僅此一點，就可以反映出日本氏族與中國的不同）。阿米巴同歐美分權經營的事業(yè)部制也有差別，各事業(yè)部以產品和地區(qū)為經營邊界，要保證完整的生產流程，并未把市場機制引入生產流程內部，而且并不保證員工的參與。至于更加古老和更加廣泛的承包制，同阿米巴差別更大。所以，阿米巴經營具有自己的獨特性。管理實踐中可以領會和參照阿米巴經營的精神，如果僅僅是形式上的模仿，不過是給已經用濫的目標管理、績效考核換一個名詞而已。稻盛和夫的會計原則和經營方法，也值得管理實踐者深思，沒有任何會計基礎，反而能夠抓住管理會計的本質；用常識管理，但又不囿于常識；有執(zhí)著的追求，又能不斷反思自己的行為；這些是稻盛和夫之長。作為企業(yè)家，需要考慮的是這樣一個問題：如果具有稻盛的堅韌、善良、悟性，如果有稻盛那樣堅強的意志和追求，如果有稻盛的使命感和責任心，那么，不論是不是采用稻盛的具體方法，都可能取得成功。而如果這些都不具備，那么，即便把稻盛的方法都照搬過來，只會產生橘枳之變。稻盛真正告訴經營者的是，管理要靠自己，誰的問題就由誰解決。許多學習管理知識和技能的人，多多少少都有一個偏差，就是看能不能從別人那里找到解決自己問題的方法。稻盛和夫告訴你，別人只能給你啟示，路要自己走。尤其對那些試圖在各種管理學說中找到捷徑的人來說，所有捷徑，走到頭就會發(fā)現那是彎路，存有機心，是失敗的先兆。
在實踐中學習
稻盛和夫的成功，對管理教育也是一個警示（喬布斯是另一種類型的警示）。既然沒學過管理也能從事經營，那為什么還要學習？稻盛也好，喬布斯也好，還有相當多的成功企業(yè)家，例如臺塑的王永慶，都沒學過管理。而那些商學院出來的并不見得就有經營優(yōu)勢。這也是mba教育深受詬病的地方，已經遭到了從厄威克到明茨伯格的不斷批判。實際上，稻盛不是沒有學習管理，而是在實踐中學，向他的團隊中那些具有專業(yè)知識的所有人學，這種學習有一個很大的不同，就是學習的主動性和自發(fā)性。德魯克說過，任何學習，到頭來都是自學。所以，管理教育靠外在的灌輸無濟于事。教育者的作用，不是替代受教育者走路，而是給受教育者提供路標和信息。正如稻盛信仰的禪宗，不立文字，萬法盡在自心。教在佛祖，悟在自己。跟風式的學習，只是邯鄲學步。稻盛和夫能夠表達出來的東西，在那些缺乏內在學習動力的人看來，不過是一些“老掉牙的老生常談”，“人人皆知的普通說教”，殊不知即便是佛祖所言，在不信佛者那里也不過是過耳即忘的“如是我聞”。還有一些人推崇稻盛和夫，是覺得稻盛和夫的東西通俗好學，同中國的語境相近，然而能否像稻盛那樣做，恐怕十分困難；學了又做不到，那就徹底違背了稻盛和夫的本意。管理教育如何能夠滿足管理實踐者的需要，還需要認真探討。
從社會環(huán)境來說，馬克斯?韋伯告訴我們，真正的企業(yè)家要有“天職”意識，而沒有宗教文化的環(huán)境，不可能形成天職觀；缺乏信仰，不可能產生神圣感。稻盛和夫則告訴我們，不僅西方如此，東方也如此。所以，稻盛以信仰駕馭理性，以常識引導理性，以理性踐行信仰，以理性修正常識，這是他對管理學的最大貢獻。
稻盛語錄心得篇六
所謂能力，是指才能或智能等先天性的資質；所謂“熱情”，是指努力的意愿或熱心等后天的努力；思考方式是指哲學、思想、倫理觀等
生活
的姿態(tài)等人格因素。對于我來說，最重要的是思考方式，因為能力和熱情只有0分到100分，但是思考方式可以從負100分到正100分為止。
二、自燃性的人、可燃性的人、不燃性的人
這里所謂的“燃性”，是指對事物的熱情。自燃性的人是指，最先對事物開始采取行動，將其活力和能量分給周圍人的人?？扇夹缘娜?，是指受到自燃性的人或
其他
已活躍起來的人的影響，能夠活躍起來的人。不燃性的人是指，即使從周圍受到影響，但也不為所動，反而打擊周圍人熱情或意愿的人。
1.宏偉的事業(yè),是靠實實在在的微不足道的一步步的積累,獲得的?！臼⒑头?BR> 稻盛語錄心得篇七
這時的稻盛和夫到了進退維谷的地步，反而感到輕松了，他知道再怎么牢騷也于事無補，干脆潛心的做科研。在經過了兩年的努力中，他終于取得了一些研究成果，并在公司里有了特磁課。
但是后來由于新任的技術部長的一句“你到底懂不懂新型陶瓷啊?”于是稻盛和夫辭職了，他的特磁課的幾個同事也跟著他一起辭職，并創(chuàng)辦了今天的京瓷公司。
到現在，稻盛和夫的京瓷公司以及后來他創(chuàng)辦的kddi都成了世界500強的公司，而他也成為了兩大世界500強的創(chuàng)辦人。
如果不是他心態(tài)的轉變，也不會有他今天的成功。心態(tài)好了，事業(yè)就會變好，事業(yè)一好起來，就會得到相應的獎勵，于是又是心態(tài)變好，這樣形成了一個良性循環(huán)。
我非常贊同他的一句話：“我們的人生只有一次，所以應該竭盡全力，做到每天都不留下遺憾?！?BR> 盡管我們有些人在學習上是落后與別人的，也有些人說學習是一場馬拉松比賽，應該考慮合理分配節(jié)奏。但是有些落后的人就算拼命的沖刺也趕不上別人，也許他們沒有什么勝算，但是這些同學應該在一開始就以百米沖刺的速度奔跑，否則就不應該參加這場比賽。如果今天不遺余力的努力了，那么自然就可以看到明天;這周竭盡全力就自然有了下一周;這個月勤奮的話就自然可以看到下一個月;今年同樣拼盡全力的話，就能看到明年。每時每刻都在付出努力是最為重要的，總有一天你會看到成功的!
稻盛語錄心得篇八
稻盛心會體得盛氏持“在遵守誠信、意志堅定的前提下，努力追求21世紀最重要的商業(yè)目標：感動世界”（1）。這句話道出了稻盛和義的商業(yè)思維和成功哲學，以他的努力和堅定不移的意志改變了整個商業(yè)世界的面貌。在稻盛的心得體會中，我們可以學到許多關于經商、管理和生活的智慧和啟示。
首先，稻盛心得體會告訴我們，要有堅定的意志和目標。稻盛在自己的經商生涯中經歷了許多困難和挫折，但他從不退縮，一直努力追求自己的目標。無論是面對公司破產還是團隊內部的紛爭，稻盛總是堅定地相信自己的能力，并帶領團隊克服困難。他相信，“堅信堅持一味地警覺和行動，不放棄就一定能成功”（2）。這種堅定的意志和目標是稻盛成功的關鍵。
其次，稻盛心得體會告訴我們，要注重合作和團隊精神。稻盛相信團隊的力量，他把公司看作是一個大家庭，注重員工之間的溝通和合作。他總是鼓勵員工積極參與決策和分享自己的想法。稻盛認為，“如果一個人走得快，團隊走得慢，這對團隊沒有意義”（3）。稻盛通過團隊合作，實現了公司的持續(xù)發(fā)展和成功。
第三，稻盛心得體會告訴我們，要堅守誠信和道德原則。稻盛認為，誠信是做人和做生意最重要的原則之一。他堅信，“誠信是無敵的、最強有力的武器”（4）。在他的經商生涯中，稻盛始終遵守誠信原則，處理與客戶和合作伙伴的關系。他的誠信贏得了人們的尊重和信任，并取得了豐碩的商業(yè)成果。
第四，稻盛心得體會告訴我們，要不斷學習和創(chuàng)新。稻盛總是鼓勵員工不斷學習和提升自己的能力。他相信，“只有不斷學習和進步，才能在激烈的商業(yè)競爭中生存下來”（5）。稻盛也非常重視創(chuàng)新，在公司中鼓勵員工提出新的想法和創(chuàng)新方案。正是通過學習和創(chuàng)新，稻盛將公司打造成為了一個具有全球競爭力的企業(yè)。
最后，稻盛心得體會告訴我們，要關注社會責任和永續(xù)經營。稻盛一直強調企業(yè)應該承擔起社會責任，為社會做出貢獻。他認為，“企業(yè)的永續(xù)經營不僅僅是為了經濟上的成功，更重要的是為了社會的發(fā)展和進步”（6）。他注重環(huán)保和社會公益事業(yè)，并積極參與慈善事業(yè)，為社會做出了很多貢獻。
稻盛心得體會中的智慧和啟示，不僅適用于商業(yè)領域，也適用于我們個人的生活和成長。通過學習和理解稻盛的思想和經驗，我們可以提升自己的領導能力、團隊合作精神和創(chuàng)新思維，更好地應對生活和工作中的挑戰(zhàn)。讓我們以稻盛為榜樣，堅持誠信、團隊精神和不斷學習創(chuàng)新，為實現自己的目標和夢想而努力！
（詞數：754字）
稻盛語錄心得篇九
感恩公司給我們創(chuàng)造這么好的學習機會，在孟老師的教導下，有幸學習并閱讀《干法》。
稻盛老先生《干法》一書非常貼切現在生活，用心閱讀真的很受用，講的都是現實工作中常遇見的問題。隨著社會的快速發(fā)展，很多人都不愿意工作，厭惡勞動，更喜歡逃避工作中的責任，把工作看的枯燥無味，僅僅是為了生活，解決溫飽不得不工作。
《干法》一書教導我們，首先要喜歡并熱愛自身的工作，付出不亞任何人的努力，從工作中找到快樂，把工作當成自身，自身當成工作，全身心投入工作中，簡單的事情重復做，并且養(yǎng)成習慣。
稻盛老先生說的'每一句話都觸動到我的內心，既即使再平凡的工作，只要不斷鉆研創(chuàng)新，持續(xù)不斷的改善，相信明天定能勝過今天，況且工作還能磨練人的心志還能提升自身的心性。
惱怒，報怨只會讓自身不開心，只有懂得反省并落實到工作中，才能專心致志，埋頭苦干，人生定能開出美麗的花并結出豐碩的果實。還能塑造出自身高尚的人格。
只有真正理解工作的含義，用心工作，常懷利他之心，相信定能擁有幸福的人生。
稻盛語錄心得篇十
稻盛和夫是日本企業(yè)家、瑞穗保險公司創(chuàng)始人，他在漫長的企業(yè)生涯中積累了豐富的經驗和智慧，被譽為現代企業(yè)界的一位智者。他的成功不僅來自于堅定的意志和敏銳的洞察力，更源于他對人生和事業(yè)的一些深刻領悟。下面將以五段式來探討稻盛的心得和體會。
第一段：揚長避短，發(fā)揮優(yōu)勢。
稻盛在創(chuàng)辦瑞穗保險公司時面臨著激烈的競爭和困難，但他卻沒有盲目跟隨市場的趨勢，而是選擇發(fā)揮自己的優(yōu)勢。他將瑞穗保險公司定位于少數專注領域，通過提供優(yōu)質的保險服務和專業(yè)的理賠處理，贏得了顧客的信任和口碑。他相信，每個企業(yè)都應該發(fā)揮自己的優(yōu)勢，專注于自己擅長的領域，而不是盲目追求市場份額。
第二段：追求持續(xù)創(chuàng)新，保持競爭力。
稻盛深知企業(yè)如果停滯不前，就會被市場所拋棄。因此，他一直致力于推動瑞穗保險公司的持續(xù)創(chuàng)新。他鼓勵員工提出新的想法和創(chuàng)意，并通過創(chuàng)新的產品和服務來滿足客戶不斷變化的需求。他認為，只有不斷改進和創(chuàng)新，企業(yè)才能保持競爭力，贏得更多的市場份額。
第三段：全力以赴，精益求精。
稻盛追求卓越，始終以“心無旁騖”為信念。他深信對細節(jié)的關注和精益求精的態(tài)度是成功的關鍵所在。他要求員工做到最好，不斷提高自己的能力和業(yè)務水平。他相信只有不斷追求卓越，才能在激烈的市場競爭中立于不敗之地。
第四段：精誠合作，團隊至上。
稻盛非常重視團隊的力量，他相信一個團隊的力量是無窮的。他鼓勵員工相互合作，共同努力，激發(fā)潛能。他認為，只有具備高度的團隊合作和相互信任，才能在市場競爭中獲得成功。
第五段：責任感與奉獻精神。
稻盛堅信企業(yè)應該承擔起社會責任，用實際行動回饋社會。他積極參與各種公益事業(yè)，捐資助教育、支持孤兒院等。他認為，企業(yè)的成功不僅應該帶給股東和員工實實在在的回報，還應該關注社會福祉，為社會做出貢獻。
稻盛的心得體會豐富而深刻，他的成功離不開自己的智慧和勇氣，更離不開他對人生和事業(yè)的領悟。通過揚長避短、追求持續(xù)創(chuàng)新、全力以赴、精誠合作和責任感與奉獻精神，稻盛創(chuàng)造了輝煌的事業(yè)。他的經驗和智慧值得我們借鑒和學習，不斷提升自己，追求卓越，為社會和他人做出貢獻。
稻盛語錄心得篇十一
近日，品讀了公司發(fā)的日本作家稻盛和夫作品《活法》。讀書時刻，心里猶如春風拂過，清水潺潺，對靈魂是一次潛心的修煉，對生活是一次真切的回答，對未來是一次美好的冀望!
《活法》帶給我的是這樣：
好心態(tài)，好未來。稻盛和夫曾說“總是積極向前，有一顆感恩的心，樂觀的接受，充滿善意，有理想，不惜努力……”。積極的心態(tài)是非凡人生成功的起點，是生命的陽光和雨露，讓人的心靈成為一只翱翔的雄鷹，馳騁于浩瀚的天際，消極的心態(tài)是失敗的源頭，是生命的慢性殺手，使人受制于自我的陰霾里，畏縮在狹隘的角落。在我未進入海洋王前，我時而彷徨，時而迷茫，找不準人生的航向，不知道該干什么行業(yè)，高不成低不就。入司以后在公司李主任、李經理的指導和鼓勵下，漸漸地我發(fā)現自己的目標越發(fā)地清晰了起來，隨之胸襟也開闊了，心態(tài)也變得陽光了，凡是總往好的方面想，用積極的心態(tài)去迎接每日的朝陽，潛移默化中我的性格也變得大氣而開朗，隨之工作取得了很大的進展，業(yè)績也得到了大幅提升，家庭也愈加和睦而溫馨。我真切地發(fā)現，當我從浮躁而彷徨的心態(tài)日漸走向平和并對人生充滿希望時，心情已經融入到窗外明媚的陽光中，變得越來越輕盈，越來越清靜，越來越快炙，越來越燦爛起來。
“人生·工作結果=思維方式-熱情-能力”這簡單的方程式帶給我們的'卻是人生大智慧。“思維方式”是我們人生坐標的選擇，是正是負還是零，將決定了人生前進的方向和最后的結局，思路決定出路，方向不對，努力白費。熱情是沁人心脾的花朵，熱情是溝通人際的橋梁。對生活和工作有熱情，就有了無比強大的力量，它可以摧毀困住人們心靈的高墻，綻放出耀眼的光芒，就像太陽的光芒能溶化冰冷的凍土，讓持續(xù)的熱量溫暖地傳遞，讓別人感知力量，讓自己成就希望。我們部門在鉆井隊移動燈具一直銷售的不錯，可是固定燈具老是推不進，但我們并沒氣餒，主任給予了我們大量的指導，于后在部門李經理的牽頭下，我們一起制定了一系列的固定燈具推進辦法，在有了正確的思想指導后，便積極行動，熱愛工作，相信努力不會白費，不怕苦和累，積極到鉆井隊進行跟班，到井場、循環(huán)罐、井架等工作現場進行試燈，展示和演示我們的固定燈具和移動燈具，并及時有效地進行售后服務，“讓服務更好更快”，終于在不懈努力下，固定燈具的使用效果得到了客戶領導的肯定和好評，于是我們建立了一個樣板隊，漸漸地我們的移動燈具和固定燈具在多個鉆井隊中輻射開來。我堅信，有了正確的思維方向就把握住了前行的航向，讓熱情洋溢，把能力釋放，我們人生·工作的結果終將燦爛輝煌!
“洋溢著滿腔的熱情、努力認真地過好現在每一分鐘?！比绻悴荒芨淖內蓊?，但你可以展現笑容;你不能控制他人稻盛和夫活法讀書筆記，但你可以把握自己;你不能預知未來，但你可以把握今天!我們不必希冀于未來，因為未來也是“今天”，我們要明白未來是由每一個今天組成。沒有燦爛的今天，就沒有光華的明日，沒有今天的點滴累積，哪有未來豐碩的收獲?有句歌詞如是唱到：現在才的關鍵，最重要就在眼前。所以在工作中，事先我都做好計劃與安排，竭力完成當日的工作，今日事今日畢，當天事決不留到明天，當想到一個好“點子”時就立即行動，并用陽光的心態(tài)努力將一件件事情辦好，完成得漂亮，逐漸地我得到了客戶的接受和認同，自己也越干越開心。“我要用全身心的力量來迎接今天!”只要我們把握好了今天，活出璀璨的分分秒秒，我們就一定能擁有美好的明天!
燃燒自我，照亮他人?！包c燃激情的火把”。要成就一番大業(yè)，就必須能夠自我燃燒激情，成事者皆能自我“燃燒”，并能把熱量傳遞給周圍的人，這樣的人往往能率先行動，用積極的思想和行為向別人樹立起榜樣，時刻彰顯著積極的生活態(tài)度。海洋王讓我充分地感受到了大家庭的溫暖，我也用我積極的言行和狀態(tài)去面對同事、客戶、家人，每當我用正面的思想和行動鼓舞自己也鼓舞著他人時，我真切地感知到他們也正對我傾注希望，助我力量。也許我現在還不完全是一個能“自燃”的人，但是當我能“自燃”時我便充分地點燃激情，表露善意，發(fā)揮能力;當我不能“自燃”時我便靠近能“自燃”的人，嫁接火種，燃燒自己，溫暖他人。
點燃胸中的激情，把自己燃燒起來，幻化出一束束圣潔的火光，讓激情的光輝照耀星空，瀑灑大洋，讓自信的能量溫暖自己，為他人的天空帶去晴朗。
褪祛浮華，回歸理性，讓激情燃燒，用理性護航，用努力去澆灌幸福的花朵，積極健康地生活、工作，讓天天快樂，分秒精彩，我們將活出燦爛的未來!
稻盛語錄心得篇十二
2、請為自己的每一步小小的成功而感動，并把它當做動力，更加努力地工作。
3、“我拼命做眼前的工作，認真解決眼前的問題，但總見不到成果，見不到進展?！蹦贻p朋友中有許多人可能這么想。但是我勸你們更加努力，“努力已達極限，比這更大的努力絕對不可能了?！比绻_到這種程度，你或者會獲得靈感，就像神給你的禮物一樣；或者會出現承認你的努力、向你伸出援手的人。
4、堅持“愚直地、認真地、誠實地”工作。
6、自己就是工作，工作就是自己。
7、稻盛和夫決定人生的通常是兩個因素，一個是命運，一個是因果。
8、天職需由自己制造出來。
9、人若想要提升心智，重要的是要抑制自己的邪惡之心。
10、遭遇艱難困苦而想要擺脫，這就是人。想要擺脫卻怎么也擺脫不了，這種情形往往居多。倒霉也罷，厄運也罷，忍受它們，保持開朗的心境朝前看，堅持努力、不懈怠，這就是人生。我的人生就是這樣，靠著開朗的.心境和不懈的努力，我實現了自己的理想。
11、將今天一天作為“生活的單位”，用這種踏實的步伐，就能走上人生的王道。
12、人生的道路都是由心來描繪的。所以，無論自己處于多么嚴酷的境遇之中，心頭都不應為悲觀的思想所縈繞。
13、不論體育界還是實業(yè)界，年紀輕輕就獲得成功，是值得慶幸的事。但是，人一旦成功，往往得意忘形，不再努力。而且年輕時的成功孕育著許多危險。年輕人，即使你的事業(yè)已使你心滿意足，你仍要保持謙虛，繼續(xù)努力。這樣，你的心智就能提高，你的人生將更加美好。
14、如果要尋求我成功的理由，也許就是這一點。亦即，也許我的才能不足，但是，我有一條單純而堅強的追求人間正道的指針。
15、物質有“可燃物”、“不燃物”和“自燃物”，人也可以分成這三種。要做就做第三種。
16、勞動是醫(yī)治百病的良藥；工作能夠克服人生的磨難，讓你的命運獲得轉機！
17、“持續(xù)就是力量”這是至理名言。人生最重要的就是“持續(xù)”，就是“持續(xù)做好一件事”。即將參加工作、開始踏上人生道路的年輕的朋友們，我要告訴你們的就是“踏踏實實、一步一個腳印，持續(xù)努力地工作”。就是“把分配給自己的工作當作天職，一輩子持之以恒，努力不止”。想要獲得充實的人生，這一點比什么都重要。為了做到長時期持續(xù)地專注于一項工作，需要下什么工夫呢？我是這樣考慮的。
18、我要告訴你們，只要滿懷希望，持續(xù)不斷地努力，人生之路一定光明?！爱斈銦灂r，當你對前途感覺困惑時，我建議你竭盡全力把你眼前的工作做好，堅持不懈地努力。這樣做了，你前進的道路一定會展現。
19、喜歡自己的工作，就能忍受任何艱苦；只要不懈努力，任何事情都能成功。
20、傾聽產品的聲音，用心觀察產品的細部，就能自然而然地明白問題和查錯的原因。
21、君子愛財，取之有道?！薄熬由⒇?，行之有道?！钡臼⒑头蛘f：“這是利他之心的回報，為對方著想似乎傷害了自己利益，但卻帶來意想不到的成果。
22、苦難不會沒完沒了，當然幸運也不會永遠持續(xù)。得意時不忘形，失意時不消沉，這比什么都重要。
23、與其尋找自己喜歡的工作，不如先喜歡上已有的工作；與其追求幻想，還不如愛上眼前的工作。
24、人生的道路都是由心來描繪的。所以，無論自己處于多么嚴酷的境遇之中，心頭都不應為悲觀的思想所縈繞。
25、當生活像一首歌那樣輕快流暢時，笑顏常開乃易事；而在一切事都不妙時仍能微笑的人，是真正的樂觀。
26、在波瀾萬丈的人生中，無論遇到怎樣的艱難和困境，都不能怨恨、嘆息、墮落，而是應該積極樂觀地接受人生考驗，腳踏實地地付出努力。無論對于任何命運，只要時刻抱有感恩之心，積極進取，人生的大門自然就會敞開。在我古稀之年深刻體會到這一點。
27、當堅信，只要認真地努力向前，肯定會有好結果，應當保持心情舒暢，滿懷信心，大步向前。
稻盛語錄心得篇十三
要想度過一個充實的人生，只有兩種選擇。一種是“從事自己喜歡的工作”，另一種是“讓自己喜歡上工作”。能夠碰上自己喜歡的工作這種幾率，恐怕不足幾千分之一、萬分之一。與其尋找自己喜歡的工作，不如先喜歡上自己已有的工作，從這里開始。
——稻盛和夫《干法》
所謂人生，歸根到底，就是“一瞬間、一瞬間持續(xù)的積累”，如此而已。每一秒鐘的積累成為今天這一天;每一天的積累成為一周、一月、一年，乃至人的一生。那些讓人驚奇的偉業(yè)，實際上，幾乎都是極為普通的人兢兢業(yè)業(yè)、一步一步持續(xù)積累的結果。
——稻盛和夫《干法》
勞動的意義不僅在于追求業(yè)績，更在于完善人的心靈。
——稻盛和夫《干法》
“工作造就人格”，就是要通過每一天認真踏實的工作，逐步鑄成自己獨立的、優(yōu)秀的人格，可以修身養(yǎng)性。這樣的道德說教，同現在大多數年輕人一樣，我也曾不屑一顧，但是，大學畢業(yè)后的經歷使我對年輕人的這種淺薄的想法就被現實徹底地粉碎了。
——稻盛和夫《干法》
只有通過長時間不懈的工作，磨礪了心志，才會具備厚重的人格，在生活中沉穩(wěn)而不搖擺。每次與這樣的人接觸，就能引起我的重新思索，思索工作這一行為的神圣性。
——稻盛和夫《干法》
為了自我誡勉，為了不讓邪惡之心輕易地控制自己，不知何時起，我就采用了一種自誡的儀式。當驕傲自滿、自以為是這一類邪惡的念頭在心中冒頭時，我就立即給自己一個反省的機會。我年輕時就開始做這種努力。這種習慣起到了修正軌道的作用，使我至今的人生，沒有脫軌，仍能勇往直前。
——稻盛和夫《干法》
“愚直地、認真地、專業(yè)地、誠實地”投身于自己的工作，長此以往，人就能很自然地抑制自身的欲望。此外，熱衷于工作，還能鎮(zhèn)住憤怒之心，也會無暇發(fā)牢騷，而且日復一日努力工作，還能一點一點提升自己的人格。
——稻盛和夫《干法》
苦難不會沒完沒了，當然幸運也不會永遠持續(xù)。得意時不忘形，失意時不消沉，這比什么都重要。
——稻盛和夫《干法》
人生中的困難和挫折，正是我人生的起點，或許也正是我最大的“幸運”。
——稻盛和夫《干法》
熱愛工作，投身事業(yè)，在這一過程中，抑制私心，陶冶人格，同時積累經驗，提高能力。這樣，才能獲得周圍人們的信任和尊敬。
——稻盛和夫《干法》
萬幸的是，我不痛恨自己的工作，每天早上我都期待著郵件和短信給我?guī)淼男畔?。我只能說，我是幸運地撞上了“該做”、“能做”、“愿意做”三個圓圈的交集。
——稻盛和夫《干法》
人的煩惱據說有108種之多。其中“欲望”、“煩惱”、“愚癡”這三者都是卑怯之心，是讓人陷于煩惱的最厲害的東西。他們糾纏于人的內心，要驅趕也驅趕不走。釋迦牟尼把這三者成為“三毒”，它們是將人的行動導向錯誤道路的萬惡之源。
——稻盛和夫《干法》
工作最重要的目的在于通過工作來磨練自己的心志、提高自己的人格。就是說，全身心投入當前自己該做的事情中去，聚精會神，精益求精。
——稻盛和夫《干法》
從一定程度上說，人類生活、生命的意義都是由工作創(chuàng)造的意義所支撐的，真正理解了工作的意義，也就掌握了理解整個人生意義的“金鑰匙”。掌握了這把“金鑰匙”，我們就不難建立積極、健康的工作態(tài)度和人生態(tài)度。
——稻盛和夫《干法》
難得來這世上走一回，你的人生真的有價值嗎?
——稻盛和夫《干法》
剛踏進社會的年輕人，把工作視作是剝奪人性的苦役。甚至很多人干脆不求職、不工作，而選擇在父母的庇護之下混日子。要不然就不務正業(yè)，靠打零工糊口。無固定工作的自由職業(yè)者的增加，是勞動觀念、工作意識改變所帶來的必然結果。
——稻盛和夫《干法》
熱戀中的戀人，在旁人看來目瞪口呆的事情，他們卻處之泰然。工作也一樣，只有迷戀工作、熱愛工作，才能長期堅持艱苦的工作，一以貫之，無怨無悔。
——稻盛和夫《干法》
勞動是醫(yī)治百病的良藥;工作能夠克服人生的磨難，讓你的命運獲得轉機。
——稻盛和夫《干法》
人工作的目的是為了提高自己的心志——這是我的觀點。提高心志是一件非常困難度事情，有的僧人經歷長期嚴格的修行，也未必能夠做到。但是，在工作中卻隱藏著可以達到這個目的的巨大力量。
——稻盛和夫《干法》
有情人相會，千里變一里，這句話真實地表達了我當時的心情。
——稻盛和夫《干法》
稻盛語錄心得篇十四
1、愿望強烈的程度，促使你睡也想、醒也想、一天24小時不斷地思考，透徹地思考。從頭頂到腳底，全身充滿了這種愿望，如果從身上某處切開，流出來的不是血，而是這種愿望，聚精會神地、一心一意地、強烈而透徹地進行思考，這就是事業(yè)成功的原動力。
2、磨煉靈魂，就會產生利他之心。
3、要將不可能變?yōu)榭赡?，首先需要達到“癡狂”程度的強烈愿望，堅信目標一定能實現并付出不懈的努力，朝著目標奮勇前進。不管是人生還是經營，這才是達到目標的唯一方法。
4、物質有“可燃物”、“不燃物”和“自燃物”，人也可以分成這三種。要做就做第三種。
5、人活著的意義和人生的價值就在于提升心性，磨練靈魂。
6、時刻不忘上述正面的“思維方式”，發(fā)揮天賦的能力，傾注全部的熱情，這就是人生獲得巨大成果的秘訣，這就是人生成功的王道。以為這種人生態(tài)度符合宇宙的法則。
7、稻盛和夫決定人生的通常是兩個因素，一個是命運，一個是因果。
8、我要告訴你們，只要滿懷希望，持續(xù)不斷地努力，人生之路一定光明。“當你煩悶時，當你對前途感覺困惑時，我建議你竭盡全力把你眼前的工作做好，堅持不懈地努力。這樣做了，你前進的道路一定會展現。
9、即使做不到很快就熱愛工作，但至少把“厭惡工作”這種負面情緒從心中排除。
10、勞動不不僅創(chuàng)造經濟價值，而且提升人本身的價值。
11、工作現場有神靈。
12、當遇上難以克服的困難，認為“已經不行了”的時候，其實并不是終點，而恰是重新開始的起點。
13、請為自己的每一步小小成功而感動，并把它當做動力，更加努力地工作。
14、有意注意就是“有意圖的”將自己的意識凝聚起來，集中到某一事物所有方面的一切細節(jié)上。
15、君子愛財，取之有道?！薄熬由⒇敚兄械??！钡臼⒑头蛘f：“這是利他之心的回報，為對方著想似乎傷害了自己利益，但卻帶來意想不到的成果。
16、工作現場就是最好的的磨練意志的地方，工作本身就是最好的修行，每天認真工作就能塑造高尚的`人格，就能獲得幸福的人生。希望大家銘記這一點。
17、不走老路，就是走進成功的秘訣。
18、人得能力絕不是一成不變的。始終要把跨欄的高度設置在比現有能力高兩三成德高度。
19、必須“極度認真”地過好每天每日，人生只有一次，不可虛度。
20、“這樣做真的好嗎？有沒有更好的方法？”用這種眼光去審視，哪怕干一件雜差也有無限的改進空間。
21、如果要尋求我成功的理由，也許就是這一點。亦即，也許我的才能不足，但是，我有一條單純而堅強的追求人間正道的指針。
22、信念的執(zhí)著和觀察的敏銳，促使無生命的現場和產品竟也有了生命，給我們無聲的啟示——所謂"物應心愿”，一瞬間就幫助我們成功。
23、天職需由自己制造出來。
24、請為自己的每一步小小的成功而感動，并把它當做動力，更加努力地工作。
25、勞動是醫(yī)治百病的良藥；工作能夠克服人生的磨難，讓你的命運獲得轉機！
稻盛和夫先生的《干法》，開篇有一段話，勞動是醫(yī)治百病的良藥，工作能夠克服人生的磨難，讓你的命運獲得轉機。
工作的真諦在于磨礪
稻盛和夫先生認為工作是人生最尊敬、最重要、最有價值的行為。工作，每個人都要經歷的一道選擇題，可以選擇腳踏實地、忘我奉獻，也可以選擇投機取巧、消極怠工，更可以選擇好逸惡勞、不勞而獲。當面對這道選擇題時，我們必須明白，這不僅僅只是決定了你對工作的態(tài)度，更決定了你對待生活、對待人生的態(tài)度。
煤礦行業(yè)也是如此，每個人雖身處不同的崗位，有秉公執(zhí)法的安檢員、有以身作則的支護工、有一絲不茍的瓦檢員、有一身本領的維修工等等，他們具有不同的角色；同時也承擔了不同的責任。
面對這種種責任，我們該如何抉擇，答案只有一個，那就是腳踏實地、忘我奉獻，在工作中投入自己的熱情，讓工作成為自己人生中的一道風景線，讓工作成為自己人生的磨刀石；我們會在工作中體會到人生的價值。
工作的本質在于堅持
稻盛和夫先生告訴我們：苦難就是考驗，已經不行的時候，才是真正的開始。面對工作中的種種困難，我們唯有堅持，我們唯有迎難而上，我們唯有絕不退縮，我們才能見到風雨后的彩虹，我們才能登上成功的頂峰。
由于煤礦井下作業(yè)的單一循環(huán)性、復雜繁瑣性，更需要我們按章作業(yè)，堅持做好每一步、堅持達到每個細節(jié)要求，才能實現安全生產的目的。
工作的價值在于創(chuàng)新
日復一日，年復一年的工作，很容易讓人產生疲憊https:///感，讓人感覺工作很無聊，很苦悶。此時稻盛和夫先生告訴我們，如果每天我們都能創(chuàng)造性地工作，在最細小的工作中尋找創(chuàng)造的價值，工作將變成一件很有意義的事，變成一件充滿樂趣的式。
如何從乏味的工作中找到樂趣，竅門就是創(chuàng)新和自我挑戰(zhàn)。如何把日復一日工作的效率提高、質量提升、把時間縮短、把勞動強度降低、把安全風險避免這一些列問題，是我們要不斷思考和不斷創(chuàng)新，實現一個精益求精的目的。
稻盛語錄心得篇十五
一：極度認真地工作能夠扭轉人生。
二：努力工作的彼岸是美好人生。
三：堅持愚直地、認真地、誠實地工作。
四：自己就是工作，工作就是自己，達到這種程度，才是全身心地投入工作。
五：喜歡自己的工作，就能忍受任何艱苦；只要不懈努力，任何事情都能成功。
六：請為自己的每一步小小成功而感動，并把它當做動力，更加努力地工作。
七：傾聽產品的聲音，用心觀察產品的細部，就能自然而然地明白問題和差錯的原因所在。
八：無論遇到什么事情都要感謝！
九：縱使是自不量力的夢想，還是要在胸中牢牢立下這個目標，并向同仁展示這個目標。這一點非常重要！
十：專心致志于一行一業(yè)，不膩煩、不焦躁，埋頭苦干，你的人生就會開出美麗的花，結出豐碩的果實。
十一：將正確的事情以正確的方式貫徹到底。
十二：在追求全體員工物質與精神兩方面幸福的同時，為人類社會的進步發(fā)展做出貢獻。
十三：將今天一天作為生活的單位，用這種踏實的步伐，就能走上人生的王道。
十四：不管多么細小的工作都要用心去做，要投入100%的力量。
稻盛語錄心得篇十六
稻盛和夫《心》一書是中國哲學家稻盛和夫創(chuàng)作的一部心靈成長類作品。閱讀這本書讓我深受啟發(fā)和感動。通過稻盛和夫的親身經歷和深刻的思考，我對于內心的力量和成長的重要性有了更深入的理解。我在閱讀中體會到了自我認知、積極心態(tài)、自律養(yǎng)成、智慧取舍以及與他人和諧相處等方面的重要性。以下是我對《心》的心得體會。
首先，自我認知是個人成長的基石。稻盛和夫通過對自身情感、欲望和行為進行深入的內省，明確了自己的核心價值觀和追求。他認識到內心的力量在實現夢想和克服困難時起著決定性的作用。我們需要正視自己的優(yōu)點和缺點，了解自己的價值觀和行為模式，才能明確自己的人生目標并朝著目標不斷奮斗。
其次，積極心態(tài)是戰(zhàn)勝困難的關鍵。稻盛和夫在書中分享了自己面臨的各種挑戰(zhàn)和困難，但他總是保持積極的態(tài)度去解決問題。他提到了一個重要的觀點，那就是“心態(tài)決定命運”。無論遭遇多么艱難的環(huán)境，只要我們心懷希望和積極的信念，就能夠找到解決問題的辦法。正如稻盛和夫所說：“苦難不是擺在我們面前的絕境，而是給我們提供逆風翱翔的機會。”
再次，自律養(yǎng)成是實現目標和提升自己的關鍵。稻盛和夫強調了自律在日常生活中的重要性。他認為，稻盛和夫認為，只有通過自律和堅持才能克服困難，實現自己的目標。他強調，我們要進行自我管理，制定計劃并嚴格執(zhí)行，不斷挑戰(zhàn)自己，才能逐漸養(yǎng)成自律的習慣，并提升自己的能力。
其次，智慧取舍是人生的智慧。稻盛和夫在書中分享了他自己的決策經歷和其它人的故事，告訴讀者人生無法得到所有的東西，需要做出艱難的取舍。他強調了知恩圖報、感恩的態(tài)度和追求真善美的價值。在紛繁復雜的世界中，我們需要有智慧地進行取舍，將注意力集中在真正對我們有價值的事情上，才能過上簡單而充實的生活。
最后，與他人和諧相處是個人成長的基礎。稻盛和夫強調了人際關系和人與人之間的相互關聯。他認為，一個人的成長不僅取決于個人的努力和意愿，還取決于周圍的環(huán)境和他人的幫助。我們需要學會與他人和諧相處，培養(yǎng)良好的人際關系，互相包容和理解，才能共同成長并實現自己的夢想。
總之，《心》這本書給了我很大的啟發(fā)，讓我深刻地理解了人生的意義和個人成長的重要性。通過自我認知、積極心態(tài)、自律養(yǎng)成、智慧取舍以及與他人和諧相處，我們能夠不斷完善自己，實現自己的價值，同時也能為他人和社會做出貢獻。閱讀這本書是一次深入探索內心的旅程，也讓我對未來充滿了希望和動力。
稻盛語錄心得篇十七
季羨林先生說：根據我七八十年來的觀察，既是企業(yè)家又是哲學家，一身而二任的人，簡直如鳳毛麟角。有之自稻盛和夫先生始。《活法》的確是一部人生和心靈修行的靈魂之書，是獨白式的關于人生在世苦修行，升華靈魂的修行之道。在這里，我就其中的幾條談談自己的感悟。
一、敬天愛人，人生的王道
所謂敬天，就是按事物的本性做事，天是指客觀規(guī)律，也就是事物的本性，也就是稻盛和夫一直強調的作為人，何謂正確的哲學原點，做正確的人、事，正確的做人和事，這與政府提倡的科學發(fā)展觀也是一致的。稻盛和夫的理念是堅持將正確的事情以正確的方式貫徹始終。作為企業(yè)，其所生產的產品要順應社會、市場、客戶的需要，要承擔起社會責任，作為企業(yè)里的質量管理部門，要保證產品符合法律法規(guī)，符合養(yǎng)殖動物對營養(yǎng)的科學合理的需要，加工質量指標符合養(yǎng)殖動物采食特點，以便生產出符合消費者各種需求的動物蛋白。所謂愛人就是利他。對于企業(yè)來說就是利他經營，這個他是指客戶，廣義的客戶包括顧客、員工、社會和利益相關者。企業(yè)要從企業(yè)本位轉向客戶本位，一切從顧客的角度考慮問題，滿足顧客的要求，特別是質量要求，這就是原理原則。
二、人生的意義和目的就是提升心性，磨煉靈魂
人生的意義和目的是為了在死的時候，靈魂比生的時候更純潔一點，或者說帶著更美好、更崇高的靈魂去迎接死亡。今天比昨天做得好，明天又比今天做得好，每一天都付出真摯的努力、不懈的工作、扎實的行動、誠懇的修道，在這樣的過程中就體現了人生的目的和價值?，F今社會，物欲、名欲、權欲充斥進我們的生活，人們感到累了，為名權財所累。但即使累了，卻不甘心的想去獲得更多的欲。殊不知欲壑難填，欲不會輕易的得以滿足，日日生活在痛苦的掙扎中。我們如果按照稻盛和夫的哲學思想，拋棄物欲、名欲、權欲，去提升心性，磨煉靈魂，那么大到社會、企業(yè)，小到個人，就充滿和諧，我們就會活得很輕松、滿足、快樂。
有人曾問稻盛和夫，企業(yè)經營成功的秘訣，他說經營首先是由人來經營的，因此經營者的人性、人格至關重要。經營者必須要有高尚品德，如果沒有高尚品德，他就不可能展開很好的經營。經營者要有高尚的品德，就要提高自己的心性，提高心性，他的經營才能有所拓展。因此我經常說，經營的秘訣就是提高人性，這是非常重要的。我想，作為一名部門主管，要想帶領好一個小團隊，同樣需要提升心性，磨煉靈魂，提升自己的人格和品德，并把這些思想傳播到下屬那里，和他們一起去提升心性，磨煉靈魂，去為企業(yè)經營成功努力修道。
三、人生.工作的結果=思維方式(-100～+100)熱情(0～100)能力(0～100)
稻盛成功方程式是稻盛哲學的核心，它簡練樸素而又精深博大，突出了人格、哲學、思想和理念對人生、對事業(yè)、對社會的作用，而且三要素中，只有思維方式可能是負數，即思維方式錯了，工作激情與能力再強都只能加重損失與失敗，思維方式決定人生方向。所以，我們要有正面的思維方式，我認為所謂正面的思維方式，就是堅持敬天愛人，作為人，何謂正確，簡單是做人和做事的最佳原則，以利他利公之心生活這些最基本原則。人生如同登山，經營企業(yè)亦如此，首先要確定應該攀登什么樣的山，是把自己的目標僅僅定為小企業(yè)還是想創(chuàng)立一個大企業(yè)，企業(yè)要有社會責任感，才有可能基業(yè)常青。落實到自己工作中，就是先做人，后做事，積極向上，有創(chuàng)新性，有建設性，有感恩心，有協(xié)調性，有愛心，勤奮、知足、不自私、不貪欲等，這就是人生成功的王道。我們要在工作中使下屬樹立正面的思維方式、正面的熱情，進行必要的培訓、激勵，以激發(fā)他們的潛能，取得更大的工作成績，一起為企業(yè)取得更大的發(fā)展努力。
四、考慮問題、解決問題的原理原則
單純的原理原則就是不可動搖的人生指針。作為人，何謂正確，做人準則是否正確，這是類似父母給子女言傳身教的那些簡單而樸素的教導，是人類自古培養(yǎng)起來的倫理、道德。如何在這個復雜的社會中，保持清醒的頭腦，不隨波逐流，死守原理原則，抵制住誘惑，守住簡單的原則，其實就是不簡單。
思考至關重要，從努力工作中體味人生真諦，若沒有強烈的愿望，就看不到辦法，成功也就不會向我們靠近。首先需要有強烈的愿望，這很重要。只有這樣，愿望才能成為新的起點，最終一定能夠成功。無論是誰，人生就如你內心描繪的一張藍圖，而愿望就是一粒種子，是在人生這個庭院里生根、發(fā)枝、開花、結果的。所以，如果自己沒有成功，如果自己的工作沒有被認可，永遠不要去責怪他人，因為也許你本身就沒有強烈的愿望，你的熱情沒有激發(fā)出來，你的潛力沒有釋放出來，我堅信從人的頭腦中挖掘出的黃金遠比從地下挖掘出的要多得多，應該自我反省、思考，從而作出改變，改變心態(tài)，改變精神狀態(tài)，改變行為習慣，順應企業(yè)發(fā)展需要。
僅是知道不行，貫徹落實才有意義，每一天都極度認真，不在現場流汗什么也學不到，這些道理告訴我們，制度、文件規(guī)定、任務計劃，重在執(zhí)行，重在我們這些中層主管去推動。格物致知，知行合一，不入虎穴焉得虎子，我們要沉下去，深入質量管理、生產管理現場，去發(fā)現問題，發(fā)現解決問題、提高管理水平的方法。
稻盛語錄心得篇十八
稻盛和夫的《心》是一本心靈成長的經典之作，通過自己的親身經歷，稻盛先生向讀者分享了他對于成功、失敗以及人生意義的深刻思考和感悟。在讀完這本書之后，我深受啟發(fā)，對自己的生活和人生有了更深層次的思考。下面將從書中的五個主要主題出發(fā)，分享我對《心》的心得體會。
第一段：堅定的決心與信念
在《心》中，稻盛和夫反復強調了堅定的決心與信念對于成功起著重要的作用。他告訴我們，在達成目標的過程中，追求夢想的熱情和信念是不可或缺的。經歷了各種困難和挫折，只有堅持不懈，才能走向成功。這段話深深觸動了我。從此刻起，我明白了只有擁有堅強的意志力和無盡的動力，才能在人生道路上持續(xù)前行。
第二段：正確評估自我與面對困境
稻盛和夫在書中寫到，人們常常被外界的價值觀所左右，追求別人眼中的成功或權力和金錢，并以此評估自己的價值。然而，真正重要的是，在危機面前，怎樣正確評估自己并勇敢面對困境。成功不應該僅僅依賴外在的成果，而是應該先從內心開始，實現自我價值的突破和提升。這讓我意識到成功的定義并不完全局限于物質財富，而是建立在內心的滿足和平衡之上。
第三段：發(fā)現人生的意義與價值
在《心》中，稻盛和夫深入探討了人生的意義與價值。他告訴我們，人生的意義并不僅僅在于追求個人的成功和追求物質的滿足，而是在于對他人的奉獻和社會的貢獻。通過幫助他人實現自己的夢想，我們才能發(fā)現真正的快樂和幸福。在我讀到這部分時，我內心產生了深入思考：如何在生活中找到自己的使命和價值，并為此而努力，為社會做出更大的貢獻。
第四段：善待他人與寬容的心態(tài)
稻盛和夫在書中強調了善待他人和寬容的心態(tài)的重要性。他告訴我們，只有對他人包容和寬容，才能獲得真正的友誼和快樂。我們應該盡量關注對方的優(yōu)點，而不是糾纏于他們的缺點。在與他人相處時，理解、體諒和支持是構建良好關系的基礎。這段話讓我反思了自己的態(tài)度，我應該更加寬容和善待他人，才能擁有更美好的人際關系和社交圈。
第五段：感恩和珍惜生活
稻盛和夫在《心》中也強調了感恩和珍惜生活的態(tài)度。他提到，無論生活中遇到什么樣的困難和挫折，我們都應該懷著感恩的心去面對，因為生活的每一天都是一份恩賜。只有珍惜現在，才能享受到真正的幸福和滿足。這段話讓我想起了自己曾經的抱怨和埋怨，而現在我深深體會到，要學會感恩自己所擁有的一切，才能真正體驗到生活的美好。
總結：通過《心》這本書，稻盛和夫向讀者傳遞了許多深入的心靈觸動。它讓我重新理解了成功、人生的意義，以及如何正確評估自我和面對困境。同時，它也教會我善待他人和寬容的心態(tài)，以及感恩和珍惜生活。這些思考和體會，將影響我今后的人生道路和行為準則，使我能更加積極向上地面對困難和追求夢想。
稻盛語錄心得篇十九
干法這本書，我是一口氣讀完的?？吹某鰜?，稻盛前輩寫書很用心，跟目前充斥在市面上的那些所謂的成功學之類東拼西湊的貨色完全不同。說實話，這本書給我的震驚著實不輕，之前我只是聽說過他，沒想到他居然是這樣強悍，這樣恐怖。稻盛和夫可以說是白手起家，自己創(chuàng)建的兩家企業(yè)都是在極為強大的競爭對手壓迫下頑強地存活下來，慢慢發(fā)展壯大并成為業(yè)內難以企及的高峰存在的。稻盛哲學博大精深，值得我們多花點時間研究，探索和學習，我從此書中獲得一點心得體會，現在分享出來，不是很拿得出手，希望大家不要嫌棄?？赐赀@本書，我初步得出這樣的結論：
如果想要成就一番事業(yè)，做出一點成績，有三點要素必不可少：
第一，熱愛自己的工作
干法上說，如果想做好自己的工作，首先要喜歡自己的工作、如果不行，就強制喜歡上自己的工作。只有這樣，我們才能在工作中發(fā)揮自己的全部潛力。沒錯，這一點相信我們每個人都能領會。在這個世界找到自己喜歡的工作的可能性微乎其微，我們如果想獲得別人的認可，創(chuàng)造價值，也實現自己的人生價值，就必須強制自己喜歡上自己的工作，因為只有喜歡，才會用心，只有用心，才有可能成事。而稻盛和夫在這方面就為我們樹立了一個榜樣，在松風工業(yè)的工作他一開始并不喜歡，也矛盾了很久，曾想過甩手走人，可是自從意識到自己正在做全世界獨一無二的事業(yè)后，他改變了心態(tài)，變得積極，變得堅定，眼睛里全是產品，心里想的全是技術，日夜與火爐和鐵鍋為伴，吃睡都在實驗室，于是功夫不負有心人，就在辦公條件極為簡陋的前提下他居然用創(chuàng)新的土方法成功制作出了世界領先的陶瓷材料，掌握了這一舉世矚目的新技術。這不得不說是一個奇跡。如果不是出于對這份工作的熱愛，他不會投入如此多的精力和心血，如果我們也能像他一樣，對自己的工作無比用心，相信沒有任何工作做不好。我們的大腦是個沉睡的巨人，常人一般只用了大腦的2%-5%，而偉大如愛因斯坦不過也用了12%所以，倘若我們真的能做到用心，熱愛自己的工作并全力付出，那么像稻盛和夫那樣取得工作上的巨大突破也是大有可能的。
第二，堅韌的意志和過人的膽識
稻盛和夫的京瓷建立起來之后，面對著壟斷寡頭一般的競爭對手，硬沒有被打趴下，而是倔強地堅持不懈地緩慢占領一個又一個市場，最后成為同類市場上的佼佼者，這其中的艱辛又豈是一般人所能承受得了的?當時現有產品市場幾乎全被幾大競爭對手瓜分，誰會對這個新成立的小公司正眼相看?更何況這家小公司無論人手，技術還是設備都遠遠不能和競爭對手們相提并論?那它是怎么成功的呢?它是這樣做的：無論哪家公司拋給它一個產品問他你可以做嗎?他都說能!為什么會在有那么強大的供貨商的同時，會有一家公司問某種產品是否京瓷可以做，答案顯而易見，因為那些強大的供貨商做不了，那些技術成熟，設備先進的公司尚且做不出，京瓷怎么可能做得出來，不過正相反，通過稻盛和夫和他手下員工的瘋狂加班和全力攻關，這些貌似不可能全部變成了可能，而且京瓷竟然在不知不覺之間掌握了同行業(yè)最先進的技術，生產出了市場上最先進的陶瓷材料，并一躍成為行業(yè)龍頭老大!這是一種什么概念，沒有堅韌的意志和過人的膽識，怎么可能出現這樣的結果?恐怕一般公司在面對這種情況時，早就支支吾吾一句：不能做然后就灰頭土臉地逃之夭夭了，他們的顧慮是可以理解的：接這個活兒辦不成事陪人家損失不說企業(yè)名聲也掃地了，那還混不混了!所以他們連嘗試一下也都不敢了，這失敗的代價可是很大的，可是殊不知他們拒絕嘗試從而避免失敗的同時也失去了這個可能成功的機會，盡管成功的希望很渺茫，但卻徹底與成功無緣。這樣的機會只有有膽量的人才有資格獲得，也唯有意志堅定者才能最終笑到最后。中國有句古話：叫人又多大膽，地有多大產!當時說來確實有戲謔的意味，但何嘗不是一句真理，連想都不敢想的人還談什么成功，有再多成功的機會向他招手，他都會望而卻步，落荒而逃。所以，當我們面臨挑戰(zhàn)時，我們要勇敢地對自己說，我可以!朋友們，當領導想提拔你問你能不能勝任，或是當主管想為你的業(yè)績設一個高指標問你能不能完成時，你要說能!因為只有你有了肯定的回答，你才擁有了取得成功的機會!
第三，做最好的產品
相信大家看了這本書肯定會得出這樣的結論，稻盛和夫是個完美主義者，而且是完美的過分那種。他讓自己的工程師設計一款新產品，該工程師不分晝夜，日夜鉆研，做了幾百次實驗，終于在規(guī)定時間內做出了成品，興奮異常地來到稻盛和夫面前邀功，不料稻盛和夫只看了一眼，就直截了當地潑了他一頭冷水，原因無非是那產品表面上貌似因為氧化物燃燒的關系而出現了黑色煙狀雜質，稻盛隨即毫不掩飾地做了產品不合格的結論。這位工程師自然四郁悶得不行，但經過稻盛解釋也就釋然了。沒錯，一件產品的好壞不是外觀所能決定的，但是帶有雜質的外觀直接會讓顧客看了第一眼之后就拋到一邊，因為外觀尚且不能保證過關，性能能好到哪兒去?更有甚者甚至會想到這是個態(tài)度問題，外觀做的這么潦草，在內在價值方面又能有多上心等等等等，所以正如某位先賢所說的：細節(jié)決定成敗。稻盛和夫要的是完美的產品，要的是同類產品的標桿和范本，而不是一個參與者，他近乎偏執(zhí)的嚴格要求最終使他的產品始終站在業(yè)界頂峰高度，所以他的成功絕對是必然的。不管是產品還是服務，無論發(fā)展多少年始終都有改進的余地，無論哪個行業(yè)都會有領頭羊和落后者，但不論做什么，我們心里都要有這樣的覺悟：一定要做到最好!只有抱著這樣的想法才有可能立于不敗之地，才有可能打出自己的天地。
這三點體會必會成為我今后生活和工作的指針，指導我不斷前進。
稻盛語錄心得篇二十
人為什么活著?人活著的意義是什么?很多人都曾思考過人生的意義，但最終都沒有得到答案。而稻盛和夫則在《活法》中給出自己的答案，人活著不僅是為了自己，要向周圍的人傳遞正能量。這里給大家分享《活法》原創(chuàng)讀后感，方便大家學習。
《活法》讀后感
這個月，利用下班后的時間我閱讀了日本著名企業(yè)家、哲學家稻盛和夫所寫的《活法》，這本書是稻盛和夫先生利用70余年時間對人生“活法”的意義進行的一次系統(tǒng)的闡述。他用自己的人生經驗，向我們敘述了自己的人生觀，即做人最基本的論理觀和道德觀，告訴我們在人生的旅途中，我們應該擁有怎樣的人生態(tài)度，樹立怎樣的價值觀，讓自己不再迷茫，彷徨。
稻盛和夫先生在書的序言中提出了這么一個問題：人為什么活著?在成長過程中，我們是否想過我們究竟是為什么而活?人活著的意義是什么?人生應有的狀態(tài)是什么呢?對于這個問題，我也曾認真思考過。我認為，人生就像一場不斷進步，突破自己的旅途，目的是為了成為更好的自己。在不同的階段，我們會對某一事物有不同的看法，當進入到下一個階段的時候，再回想起曾經，心中油然而生一種“曾經的自己很幼稚，現在的自己很理智”想法，當再一次進步的時候，心中的想法又會發(fā)生改變，直到生命的盡頭。在認識自我的過程，總是充滿艱辛的，因為，我們不能確定自己所想是否都正確，一但產生錯誤的觀點，我們的人生或許會進入截然不同的旅途。
偏離目的的人生，我們需要花費更多的時間去糾正錯誤，在糾錯的旅途中，有人會經受不起誘惑，選擇一條路走到黑，比起回頭，也許享受當下更讓人心動。有人選擇走捷徑通往成功，也有人選擇堅持自我，走正路通往成功。堅持自我是一條充滿荊棘的道路，沿途的風景不會十分美好，也會面臨狂風驟雨，但是這也未嘗不是一種心的歷練。當我們總想著快些到達目的地的時候，我們也失去了欣賞途中風景的心情，我們需要知道，生活是自己的，為了一時的私利毀了未來是不值得的，因為后悔的一定會是自己。
回到剛剛的那個問題：“人為什么活著?人活著的意義又是什么?”其實稻盛和夫先生已經告訴我們答案了，人生的意義在于提升心性，磨煉靈魂。人生在世，面對各種誘惑，為欲所迷，為欲所困，是人的本性，如果放任這種本性，無止境的追求財富、地位和名譽，就會沉湎于享樂。當我們在各種誘惑里迷失自我的時候，未來就已經在和我們告別，所以我們需要在成長的過程中磨練自己的心境，抵制外界的誘惑，不被欲望所掌控。我們要沿著正確的人生軌跡前行，在自己的人生路上奮斗拼搏，為周圍的人傳遞正能量，只有這樣我們的人生才是有意義、有價值的。
直到生命的盡頭，我們可以驕傲的說：我這一生是活的有意義的，因為我一直走的是正路，沒有做違背自己內心的事，活得坦然。
本文為原創(chuàng)文章，，未經授權不得!
稻盛語錄心得篇二十一
現在的社會是個信仰缺失、盲目跟風、大眾浮躁的社會，說其病態(tài)也不為過。如何在迷茫中保持清醒、擺脫迷茫，《活法》給了我們很好的啟示。
《活法》一書是一位成功企業(yè)家的生活感悟，我覺得作者并沒有講述其成功哲學的意思，而是講述他對生活本源的認識和感悟。對于我們普通讀者來說，我認為這本書最大的意義在于兩點：
一、讓處于迷茫中的人找到活著的意義；二、認識到自身潛在的偉大力量。
如何實現這兩點重大改變呢？我覺得這本書的核心在于強調轉變思維方式，建立自己的人生哲學。
第一、如何認識每天的生活和工作？
美好的愿望每個人都有，但實現愿望的過程往往是更多的是平凡、單調，甚至是煩惱、挫折。如何客觀認識現實和愿望之間的關系，需要我們有一個正確的視角，那就是接受并堅持每天的平淡與平凡，美好的愿望是平淡累積到一定量時的華麗轉身。
要相信堅持的力量，因為堅持的力量是呈幾何數級增加的。
第二、建立個人人生哲學的重要性？
要成為一個獨立思考、有判斷力的人，需要建立自己的正確價值觀，做好一個社會人和個性自我。只有這樣，才能成為一個有判斷力、不盲從的人。
我認為：人活著的意義可以從兩方面理解：
1、作為獨一無二的個體，我們來到這個世上很是不易，要不枉來一世，需要我們活出自己的精彩，我的理解就是最大化實現自己的價值，最大化挖掘自己的潛力，更多地領略和感受這個世界，如果能為自己所處的時代記住，那當然是最最成功之人。
2、作為社會人，我們有父母、親戚、朋友、同事，我們的喜怒哀樂、成功失敗影響著周圍的人，因此，能成為一個能帶給別人積極影響的人，比給社會、他人造成消極影響的人更有意義。
每一個人都潛藏著偉大的力量，這一點毋庸置疑，能否把自身潛在的能力挖掘出來，是人與人活的精彩與否的差異所在。如何實現呢？我認為關鍵在于改變自我，改變自我首先在于改變自己的心態(tài)，建立一種積極、正確的心態(tài)一定會為你的人生之路助力許多。
在人生的道路上，我們必須具備五種心態(tài)。
第一、感恩的心態(tài)
感恩的原因其實很簡單。
首先，感謝今天的平安和健康，這是我們快樂幸福的源泉。
其次，要感謝公司和同事。我們相聚到天潤，不僅僅是選擇的一份養(yǎng)家糊口的工作，更是一個展現自我能力、實現自我價值的平臺。要感謝公司、包括公司的領導、同事，因為是由于他們對自己的認可才來到了公司，自己的這個工作平臺是由所有的同事搭建起來的，自己的工作成績關系到公司的發(fā)展和其他員工的福祉。
第二、簡單的心態(tài)
大道至簡，保持一點點單純，會活得更輕松，更有質量；
努力工作，專心做事，是我們生活的'本真、幸福的源泉；
有一句話叫做“活在當下”，理解了這句話，你會活得更健康些。
第三、敬業(yè)
要相信天道酬勤，努力就會有回報，暫時的失敗和不成功，是還沒有努力到老天爺感動的程度。
第四、空己
做個有職業(yè)精神的員工，工作時間內要放空自己，一切以做好工作為依歸，工作上不夾雜個人感情色彩。如此，才能成為一名合格高效的員工。
第五、利他
現今，大部分的工作需要團隊協(xié)作才能完成，良好的合作氛圍需要利他精神的支撐。經常能夠換位思考，過分自愛而不顧及他人往往容易導致失敗，提高自己的情商，摒棄狹隘，決定了成功之九十。
其實我們每個人每一天都背負著各種各樣的十字架，在艱難前行。它也許是我們的學習，也許是我們的工作，也許是我們的情感，也許是我們必須承擔的責任和義務。但是，正是這些責任和義務，構成了我們在這個世界上存在的理由和價值。
活法
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稻盛語錄心得篇二十二
天職需由自己制造出來。
如果要尋求我成功的理由，也許就是這一點。亦即，也許我的才能不足，但是，我有一條單純而堅強的追求人間正道的指針。
人生的道路都是由心來描繪的。所以，無論自己處于多么嚴酷的境遇之中，心頭都不應為悲觀的思想所縈繞。
人若想要提升心智，重要的是要抑制自己的邪惡之心。
人得能力絕不是一成不變的。始終要把跨欄的高度設置在比現有能力高兩三成德高度。
讓自己進入漩渦中心，積極地把周圍的人裹挾進去，你就能品嘗到工作成功之后的欣喜之情。
請為自己的每一步小小的成功而感動，并把它當做動力，更加努力地工作。
傾聽產品的聲音，用心觀察產品的細部，就能自然而然地明白問題和查錯的原因。在波瀾萬丈的人生中，無論遇到怎樣的艱難和困境，都不能怨恨嘆息墮落，而是應該積極樂觀地接受人生考驗，腳踏實地地付出努力。無論對于任何命運，只要時刻抱有感恩之心，積極進取，人生的大門自然就會敞開。在我古稀之年深刻體會到這一點。
簡單是做人和做事的最佳原則
磨礪心智所需要的“六個精進”
需要磨礪提高心智的不僅僅是領導。任何人都需要將心智朝好的方向提高，不僅要做一個有能力的人，還要做一個有人格的人;不僅要做一個聰明的人，還要做一個正確的人。可以說這就是人生的目的人生本來的意義。所謂人生，就是提高我們人性的過程。
付出不亞于任何人的努力
比任何人更多鉆研，而且一心一意保持下去。如果有閑工夫抱怨不滿，還不如努力前進提高，即使只是一厘米。
戒驕戒躁
“謙受益”是中國的古語，謙虛之心能招來幸福凈化靈魂。
每天自我反省
每日檢查自己的行動和心理狀態(tài)，是否只考慮了自己的利益，是否有卑怯的舉止等，自省自戒，努力改正。
感謝生命
只要活著就是幸福，培養(yǎng)對任何細小的事情都心懷感激的心性。
行善積德
“積善之家慶有余”，提倡行善積德，特別注意要有同情心，行善積德有好報。
摒棄感性所帶來的煩惱
不要總憤憤不平杞人憂天自尋煩惱。相反地，為了不致事后后悔，更應全身心地投入
積少成多宏偉的事業(yè)是靠實實在在的微不足道的一步步積累獲得的
人生就是一個修煉場,唯一的目的是修煉靈魂
什么是人生?人生是在感悟中不斷完善自我的過程
稻盛和夫：如果沒有錢的話也無法在這個社會上生存，社會也不會運轉。財產應該把它看成是一個社會性的公共財產。我們現在靠企業(yè)的運作所獲得的這些利潤，只不過是社會給予我們的，是社會寄存在我們這里的財產，所以在社會需要的時候，我們就必須要反饋給社會。
——不剿滅，也不放縱欲望。
你向上天祈禱了嗎?(是否全心投入)
努力工作才會讓讓心靈得到一定程度的滿足，還可以發(fā)現人生新的意義
如果當初再努力一點就成了”,這樣的人生懊悔毫無價值!
付出不亞于任何人的努力
我認為,一輩子專注于一行一業(yè),不厭其煩終身努力的人,才能成為名人高手
真正有斗爭性,有勇氣的人,平時忠厚老實,甚至天真純樸。然而一旦進入比賽,他們就表現出狂人般的戰(zhàn)斗,連死都不怕。
成功都是要奮戰(zhàn)到老天爺出手相助的那一刻!
自己就是工作，工作就是自己。
難得來這世上走一回，你的人生真的有價值嗎?
磨煉靈魂，就會產生利他之心。
勞動是醫(yī)治百病的良藥;工作能夠克服人生的磨難，讓你的命運獲得轉機!
苦難不會沒完沒了，當然幸運也不會永遠持續(xù)。得意時不忘形，失意時不消沉，這比什么都重要。
將自己的一聲奉獻給一門職業(yè)，埋頭苦干，孜孜不倦，這樣的人最有魅力。
將今天一天作為”生活的單位”，用這種踏實的步伐，就能走上人生的王道。
堅持”愚直地認真地誠實地”工作。
即使做不到很快就熱愛工作，但至少把”厭惡工作”這種負面情緒從心中排除。
宏偉的事業(yè)，是靠實實在在的微不足道的一步步的積累，獲得的。
稻盛和夫決定人生的通常是兩個因素，一個是命運，一個是因果。
當遇上難以克服的困難，認為”已經不行了”的時候，其實并不是終點，而恰是重新開始的起點。
當堅信，只要認真地努力向前，肯定會有好結果，應當保持心情舒暢，滿懷信心，大步向前。
只要你全力以赴，到達一定的程度，就會得到”神的啟示”。
與其尋找自己喜歡的工作，不如先喜歡上已有的工作;與其追求幻想，還不如愛上眼前的工作。
喜歡自己的工作，就能忍受任何艱苦;只要不懈努力，任何事情都能成功。
物質有”可燃物””不燃物”和”自燃物”，人也可以分成這三種。要做就做第三種。
稻盛語錄心得篇一
稻盛和夫在日本度過了自己艱難的童年，并被大學錄取。然而在畢業(yè)抉擇自己的出路的時候卻處處碰壁。最后，在導師的幫助下，進入了一家即將倒閉的生產絕緣子公司。
雖然他很高興終于找到了一份工作，但他發(fā)現公司的條件極其艱苦。他一起受雇的幾個大學生很快都辭職了。當時稻盛和夫的.家人不允許他辭職，所以他不得不獨自在公司做研究。
這時稻盛和夫到了進退兩難的地步，卻感到輕松自如，他知道怎么抱怨也無濟于事，干脆專心科研。經過兩年的努力，他終于取得了一些研究成果，并在公司里有了特磁課。
但是后來由于新任的技術部長的一句“你到底懂不懂新型陶瓷?。俊庇谑堑臼⒑头蜣o職了，他的特磁課的幾個同事也跟著他一起辭職，并創(chuàng)辦了今天的京瓷公司。
今天，稻盛和夫的京瓷公司和他后來的kddi都成為世界500強的公司，他也成了兩大世界500強公司的創(chuàng)辦人。
如果不是他心態(tài)的轉變，也不會有他今天的成功。心態(tài)好了，事業(yè)就會變好，事業(yè)一好起來，就會得到相應的獎勵，于是又是心態(tài)變好，這樣形成了一個良性循環(huán)。
我非常同意他的話：“我們只有一次生命，所以我們應該盡我們最大的努力做到每一天不留遺憾。”
盡管我們有些人在學習上是落后與別人的，也有些人說學習是一場馬拉松比賽，應該考慮合理分配節(jié)奏。
但是有些落后的人就算拼命的沖刺也趕不上別人，也許他們沒有什么勝算，但是這些同學應該在一開始就以百米沖刺的速度奔跑，否則就不應該參加這場比賽。
如果今天不遺余力的努力了，那么自然就可以看到明天；這周竭盡全力就自然有了下一周；這個月勤奮的話就自然可以看到下一個月；今年同樣拼盡全力的話，就能看到明年。
每時每刻都在付出努力是最為重要的，總有一天你會看到成功的！
稻盛語錄心得篇二
稻盛和夫在度過了自己艱難的童年生活，考上了大學。然而在畢業(yè)抉擇自己的出路的時候卻處處碰壁。最終在自己的導師的幫助下，進了一家快要倒閉的生產絕緣子的公司。就在他為自己終于找到工作的而高興的時候，卻發(fā)現這家公司的條件極其艱苦，與他一同被雇來的幾名大學生都在不久都辭職了。而當時稻盛和夫的家里不讓他辭職，于是他只得一個人孤零零的在公司里做研究。
這時的稻盛和夫到了進退維谷的地步，反而感到輕松了，他知道再怎么牢騷也于事無補，干脆潛心的做科研。在經過了兩年的努力中，他終于取得了一些研究成果，并在公司里有了特磁課。
但是后來由于新任的技術部長的一句“你到底懂不懂新型陶瓷啊?”于是稻盛和夫辭職了，他的`特磁課的幾個同事也跟著他一起辭職，并創(chuàng)辦了今天的京瓷公司。
到現在，稻盛和夫的京瓷公司以及后來他創(chuàng)辦的kddi都成了世界500強的公司，而他也成為了兩大世界500強的創(chuàng)辦人。
如果不是他心態(tài)的轉變，也不會有他今天的成功。心態(tài)好了，事業(yè)就會變好，事業(yè)一好起來，就會得到相應的獎勵，于是又是心態(tài)變好，這樣形成了一個良性循環(huán)。
我非常贊同他的一句話：“我們的人生只有一次，所以應該竭盡全力，做到每天都不留下遺憾。”
盡管我們有些人在學習上是落后與別人的，也有些人說學習是一場馬拉松比賽，應該考慮合理分配節(jié)奏。但是有些落后的人就算拼命的沖刺也趕不上別人，也許他們沒有什么勝算，但是這些同學應該在一開始就以百米沖刺的速度奔跑，否則就不應該參加這場比賽。如果今天不遺余力的努力了，那么自然就可以看到明天;這周竭盡全力就自然有了下一周;這個月勤奮的話就自然可以看到下一個月;今年同樣拼盡全力的話，就能看到明年。每時每刻都在付出努力是最為重要的，總有一天你會看到成功的!
稻盛語錄心得篇三
9、難得來這世上走一回，你的人生真的有價值嗎？——稻盛和夫。
14、磨煉靈魂，就會產生利他之心?！臼⒑头?。
17、人若想要提升心智，重要的是要抑制自己的邪惡之心?！臼⒑头?。
稻盛語錄心得篇四
稻盛和夫是日本成功的企業(yè)家和作家，也是著名的企業(yè)管理專家。他的創(chuàng)立的公司“稻盛砂丸”被譽為日本最令人艷羨的企業(yè)之一。通過多年的經營和管理實踐，稻盛總結了自己的心得體會，對于個人和職業(yè)生涯有著重要的啟示和指導作用。本文將從勇氣、奉獻、謙卑、忍耐以及感恩這五個方面來闡述稻盛心得體會。
勇氣是成功的前提，也是稻盛所強調的重要品質之一。他相信以勇氣面對困難和挑戰(zhàn)是取得成功的關鍵。在經營企業(yè)的過程中，稻盛充滿了勇氣。他在面臨困境時沒有退縮，而是勇敢地解決問題。正是因為有了勇氣，稻盛才能夠克服重重困難，成功地將自己的公司發(fā)展壯大。
奉獻是稻盛成功的另一個重要因素。稻盛相信只有通過無私地為他人做貢獻，才能獲得真正的喜悅和滿足感。他總是將社會責任和個人利益放在首位，積極回饋社會。稻盛的企業(yè)在社會上有很好的口碑，得到了員工和客戶的高度認可和信賴。
謙卑是稻盛的一個重要品質。他認為謙卑是成功的必備條件，因為只有謙虛才能真正獲得成長和進步。稻盛從來不自滿，他總是虛心學習，不斷進取。他擁有的知識和技能是通過不斷學習和實踐而得來的，他并不認為自己完美無缺，而是給予別人更多的尊重和關注。
忍耐是稻盛成功的另一個要素。他認為只有堅持不懈，才能獲得真正的成果。在經營企業(yè)的過程中，稻盛經歷了無數的挫折和困擾，但他從未放棄。他告訴我們面對困難時要堅持，只有堅持下去，才能獲得真正的成功和滿足感。
感恩是稻盛心得體會的最后一點。他認為只有感恩之心，才能獲得真正的幸福和成功。稻盛對于每一個幫助過他的人都懷有深深的感激之情，他將感恩之心帶入了自己的企業(yè)和個人生活中。他通過回饋社會，提高員工福利，幫助他人，傳遞愛的力量。正是因為有了感恩之心，稻盛才能取得如此巨大的成功。
綜上所述，稻盛心得體會的核心是勇氣、奉獻、謙卑、忍耐和感恩。這些品質不僅對于企業(yè)經營和管理有重要的指導作用，也對個人的成長和發(fā)展有著重要的啟示。我們可以從稻盛的經驗中學到很多，將這些心得應用到自己的生活和工作中，相信一定能取得更加輝煌的成績和成功。
稻盛語錄心得篇五
稻盛和夫的管理與眾不同，如果不是他創(chuàng)立過兩家五百強公司，如果不是他取得的經營實效，恐怕沒有多少人會相信這樣一個虔誠的佛教徒能夠成為經營公司的大家，尤其是稻盛和夫自己，本來只是個技術人才，沉迷在新型陶瓷的研發(fā)中，在創(chuàng)業(yè)之初根本不懂經營與管理，看不懂會計報表，不會進行商業(yè)談判，不了解組織原理和領導理論，不懂得如何激勵與控制，沒有營銷技能。這樣的人開公司，多數人會有疑問的。不要以為技術高手開公司就能成功，那種靠某個發(fā)明的聰明人辦企業(yè)栽倒的人太多了，喬布斯和蓋茨是罕見的低概率案例，常態(tài)并不如此。所以，人們對稻盛的成功，往往看作奇跡，然而奇跡確實出現了。
實際上，類似的奇跡，在宗教界早就出現過。公元529年，修道士本尼狄克在意大利中部的蒙特卡西諾建立了一個實驗性的修道士團體。他倡導苦修，反對修士的奢華安逸，出于宗教的虔誠，力圖使修道院具有規(guī)范的秩序、組織和紀律，為此制定出《圣本篤規(guī)程》（theruleofstbenedict），共73項條款，規(guī)定了修道士的目標、職責、工作和生活規(guī)則。如修士不可婚娶、不可有私財、一切服從長上的“發(fā)三愿”，祈禱與工作并行，游手好閑為罪惡等規(guī)范，就是由他確立的。后來，這一規(guī)程在確立天主教的行為規(guī)范、保障修道院經營活動方面起了巨大的作用。因為中世紀的修道院是歐洲最大的經濟實體，所以西方學者稱本尼狄克為“上帝的企業(yè)家”，并把遵循圣本篤規(guī)程的修道院看作宗教性公司。11世紀成立的西多會（cistercian），恪守本篤會規(guī)矩，以西多修道院作為“創(chuàng)立者會所”向外擴展，到各地建立“女兒會所”，所有女兒會所保證遵守統(tǒng)一的《慈善機構典章制度》，每個女兒會所建立獨立經營性的莊園，正是由于西多會盡善盡美的追求，才形成了世界聞名的葡萄酒釀造產業(yè)，從11到16世紀，它成為繼本篤會后歐洲最大的經濟組織。有些專家認為，近代的子公司制就是由此發(fā)源的。如果做個比較，我們不難看出，相對于中世紀的修道院而言，稻盛和夫的人生哲學和經營哲學，就像天主教的《圣經》，而阿米巴同西多會的女兒會所類似，會計七原則和經營方法同《圣本篤規(guī)程》與《慈善機構典章制度》相仿。他們的根基，都建立在宗教信仰、人性發(fā)現和善行追求之上。
經營理性從屬于信仰
當然，管理思想的探究，不能簡單地比附，而要力求把握實質。本篤會、西多會、稻盛，他們的成功有一個共同點，就是宗教信仰的熱忱，以及同這種信仰相伴隨的苦修?？纯吹臼⑺苓^的磨煉，所經歷的坎坷，再看看他在工作中那種近乎自虐的做法，那種對完美無缺的追求，就能明白他為什么成功了。我們常人哪怕十分堅韌，也難以做到完美，往往會接受現實的缺憾。因為我們的理性會不斷警告自己，世界上沒有完美。而稻盛的行為，在很多正常人看來是“不可理喻”的，在一些聰明人看來是“犯傻”的，在心口不一的人看來簡直是“瘋魔”的。所以，如果沒有稻盛式的信仰和追求，那最好不要模仿他。否則，難免東施效顰。即便有稻盛式的信仰和追求，如果你是理性至上者，那也學不了他。稻盛的成功是一種信仰至上的成功，與強調理性的管理案例不一樣。
這就是他反復強調的“作為人，何為正確”的追問。這種來自生活的信仰，正如中國那些鄉(xiāng)間不識字的老人所說的“頭頂三尺有神明”是一個道理。所以，稻盛要告訴人們的，是在至高無上的理性之上，還有更加至高無上的良心。由于稻盛的入世，所以，他的觀點，與中國明的心學更為接近。對管理思想的研究，稻盛提供了一個探討科學與宗教在管理中的關系問題的絕好范例。
管理要靠自己
在管理實踐層面，稻盛能給人們提供新的思考。他所創(chuàng)造的阿米巴管理，本質上可以概括為三個關鍵詞：自治、分權、參與（合作）。但這三個詞用來形容阿米巴都有局限。阿米巴具有自組織的某些特色，但又不完全是自組織，如果單一強調自治，就會走向個人主義。而阿米巴的自治不是個人自治，其自治單元到阿米巴就不能再分割，而且其自治必須與公司整體高度耦合。稻盛的阿米巴經營，同威廉?大內所說的氏族式社會組織相像。然而，氏族這一詞匯有可能引起中國人的誤解，因為日本的氏族同中國的氏族是不一樣的（日本直到近代之前，只有貴族和武士有姓氏，普通民眾沒有姓氏，僅此一點，就可以反映出日本氏族與中國的不同）。阿米巴同歐美分權經營的事業(yè)部制也有差別，各事業(yè)部以產品和地區(qū)為經營邊界，要保證完整的生產流程，并未把市場機制引入生產流程內部，而且并不保證員工的參與。至于更加古老和更加廣泛的承包制，同阿米巴差別更大。所以，阿米巴經營具有自己的獨特性。管理實踐中可以領會和參照阿米巴經營的精神，如果僅僅是形式上的模仿，不過是給已經用濫的目標管理、績效考核換一個名詞而已。稻盛和夫的會計原則和經營方法，也值得管理實踐者深思，沒有任何會計基礎，反而能夠抓住管理會計的本質；用常識管理，但又不囿于常識；有執(zhí)著的追求，又能不斷反思自己的行為；這些是稻盛和夫之長。作為企業(yè)家，需要考慮的是這樣一個問題：如果具有稻盛的堅韌、善良、悟性，如果有稻盛那樣堅強的意志和追求，如果有稻盛的使命感和責任心，那么，不論是不是采用稻盛的具體方法，都可能取得成功。而如果這些都不具備，那么，即便把稻盛的方法都照搬過來，只會產生橘枳之變。稻盛真正告訴經營者的是，管理要靠自己，誰的問題就由誰解決。許多學習管理知識和技能的人，多多少少都有一個偏差，就是看能不能從別人那里找到解決自己問題的方法。稻盛和夫告訴你，別人只能給你啟示，路要自己走。尤其對那些試圖在各種管理學說中找到捷徑的人來說，所有捷徑，走到頭就會發(fā)現那是彎路，存有機心，是失敗的先兆。
在實踐中學習
稻盛和夫的成功，對管理教育也是一個警示（喬布斯是另一種類型的警示）。既然沒學過管理也能從事經營，那為什么還要學習？稻盛也好，喬布斯也好，還有相當多的成功企業(yè)家，例如臺塑的王永慶，都沒學過管理。而那些商學院出來的并不見得就有經營優(yōu)勢。這也是mba教育深受詬病的地方，已經遭到了從厄威克到明茨伯格的不斷批判。實際上，稻盛不是沒有學習管理，而是在實踐中學，向他的團隊中那些具有專業(yè)知識的所有人學，這種學習有一個很大的不同，就是學習的主動性和自發(fā)性。德魯克說過，任何學習，到頭來都是自學。所以，管理教育靠外在的灌輸無濟于事。教育者的作用，不是替代受教育者走路，而是給受教育者提供路標和信息。正如稻盛信仰的禪宗，不立文字，萬法盡在自心。教在佛祖，悟在自己。跟風式的學習，只是邯鄲學步。稻盛和夫能夠表達出來的東西，在那些缺乏內在學習動力的人看來，不過是一些“老掉牙的老生常談”，“人人皆知的普通說教”，殊不知即便是佛祖所言，在不信佛者那里也不過是過耳即忘的“如是我聞”。還有一些人推崇稻盛和夫，是覺得稻盛和夫的東西通俗好學，同中國的語境相近，然而能否像稻盛那樣做，恐怕十分困難；學了又做不到，那就徹底違背了稻盛和夫的本意。管理教育如何能夠滿足管理實踐者的需要，還需要認真探討。
從社會環(huán)境來說，馬克斯?韋伯告訴我們，真正的企業(yè)家要有“天職”意識，而沒有宗教文化的環(huán)境，不可能形成天職觀；缺乏信仰，不可能產生神圣感。稻盛和夫則告訴我們，不僅西方如此，東方也如此。所以，稻盛以信仰駕馭理性，以常識引導理性，以理性踐行信仰，以理性修正常識，這是他對管理學的最大貢獻。
稻盛語錄心得篇六
所謂能力，是指才能或智能等先天性的資質；所謂“熱情”，是指努力的意愿或熱心等后天的努力；思考方式是指哲學、思想、倫理觀等
生活
的姿態(tài)等人格因素。對于我來說，最重要的是思考方式，因為能力和熱情只有0分到100分，但是思考方式可以從負100分到正100分為止。
二、自燃性的人、可燃性的人、不燃性的人
這里所謂的“燃性”，是指對事物的熱情。自燃性的人是指，最先對事物開始采取行動，將其活力和能量分給周圍人的人?？扇夹缘娜?，是指受到自燃性的人或
其他
已活躍起來的人的影響，能夠活躍起來的人。不燃性的人是指，即使從周圍受到影響，但也不為所動，反而打擊周圍人熱情或意愿的人。
1.宏偉的事業(yè),是靠實實在在的微不足道的一步步的積累,獲得的?！臼⒑头?BR> 稻盛語錄心得篇七
這時的稻盛和夫到了進退維谷的地步，反而感到輕松了，他知道再怎么牢騷也于事無補，干脆潛心的做科研。在經過了兩年的努力中，他終于取得了一些研究成果，并在公司里有了特磁課。
但是后來由于新任的技術部長的一句“你到底懂不懂新型陶瓷啊?”于是稻盛和夫辭職了，他的特磁課的幾個同事也跟著他一起辭職，并創(chuàng)辦了今天的京瓷公司。
到現在，稻盛和夫的京瓷公司以及后來他創(chuàng)辦的kddi都成了世界500強的公司，而他也成為了兩大世界500強的創(chuàng)辦人。
如果不是他心態(tài)的轉變，也不會有他今天的成功。心態(tài)好了，事業(yè)就會變好，事業(yè)一好起來，就會得到相應的獎勵，于是又是心態(tài)變好，這樣形成了一個良性循環(huán)。
我非常贊同他的一句話：“我們的人生只有一次，所以應該竭盡全力，做到每天都不留下遺憾?！?BR> 盡管我們有些人在學習上是落后與別人的，也有些人說學習是一場馬拉松比賽，應該考慮合理分配節(jié)奏。但是有些落后的人就算拼命的沖刺也趕不上別人，也許他們沒有什么勝算，但是這些同學應該在一開始就以百米沖刺的速度奔跑，否則就不應該參加這場比賽。如果今天不遺余力的努力了，那么自然就可以看到明天;這周竭盡全力就自然有了下一周;這個月勤奮的話就自然可以看到下一個月;今年同樣拼盡全力的話，就能看到明年。每時每刻都在付出努力是最為重要的，總有一天你會看到成功的!
稻盛語錄心得篇八
稻盛心會體得盛氏持“在遵守誠信、意志堅定的前提下，努力追求21世紀最重要的商業(yè)目標：感動世界”（1）。這句話道出了稻盛和義的商業(yè)思維和成功哲學，以他的努力和堅定不移的意志改變了整個商業(yè)世界的面貌。在稻盛的心得體會中，我們可以學到許多關于經商、管理和生活的智慧和啟示。
首先，稻盛心得體會告訴我們，要有堅定的意志和目標。稻盛在自己的經商生涯中經歷了許多困難和挫折，但他從不退縮，一直努力追求自己的目標。無論是面對公司破產還是團隊內部的紛爭，稻盛總是堅定地相信自己的能力，并帶領團隊克服困難。他相信，“堅信堅持一味地警覺和行動，不放棄就一定能成功”（2）。這種堅定的意志和目標是稻盛成功的關鍵。
其次，稻盛心得體會告訴我們，要注重合作和團隊精神。稻盛相信團隊的力量，他把公司看作是一個大家庭，注重員工之間的溝通和合作。他總是鼓勵員工積極參與決策和分享自己的想法。稻盛認為，“如果一個人走得快，團隊走得慢，這對團隊沒有意義”（3）。稻盛通過團隊合作，實現了公司的持續(xù)發(fā)展和成功。
第三，稻盛心得體會告訴我們，要堅守誠信和道德原則。稻盛認為，誠信是做人和做生意最重要的原則之一。他堅信，“誠信是無敵的、最強有力的武器”（4）。在他的經商生涯中，稻盛始終遵守誠信原則，處理與客戶和合作伙伴的關系。他的誠信贏得了人們的尊重和信任，并取得了豐碩的商業(yè)成果。
第四，稻盛心得體會告訴我們，要不斷學習和創(chuàng)新。稻盛總是鼓勵員工不斷學習和提升自己的能力。他相信，“只有不斷學習和進步，才能在激烈的商業(yè)競爭中生存下來”（5）。稻盛也非常重視創(chuàng)新，在公司中鼓勵員工提出新的想法和創(chuàng)新方案。正是通過學習和創(chuàng)新，稻盛將公司打造成為了一個具有全球競爭力的企業(yè)。
最后，稻盛心得體會告訴我們，要關注社會責任和永續(xù)經營。稻盛一直強調企業(yè)應該承擔起社會責任，為社會做出貢獻。他認為，“企業(yè)的永續(xù)經營不僅僅是為了經濟上的成功，更重要的是為了社會的發(fā)展和進步”（6）。他注重環(huán)保和社會公益事業(yè)，并積極參與慈善事業(yè)，為社會做出了很多貢獻。
稻盛心得體會中的智慧和啟示，不僅適用于商業(yè)領域，也適用于我們個人的生活和成長。通過學習和理解稻盛的思想和經驗，我們可以提升自己的領導能力、團隊合作精神和創(chuàng)新思維，更好地應對生活和工作中的挑戰(zhàn)。讓我們以稻盛為榜樣，堅持誠信、團隊精神和不斷學習創(chuàng)新，為實現自己的目標和夢想而努力！
（詞數：754字）
稻盛語錄心得篇九
感恩公司給我們創(chuàng)造這么好的學習機會，在孟老師的教導下，有幸學習并閱讀《干法》。
稻盛老先生《干法》一書非常貼切現在生活，用心閱讀真的很受用，講的都是現實工作中常遇見的問題。隨著社會的快速發(fā)展，很多人都不愿意工作，厭惡勞動，更喜歡逃避工作中的責任，把工作看的枯燥無味，僅僅是為了生活，解決溫飽不得不工作。
《干法》一書教導我們，首先要喜歡并熱愛自身的工作，付出不亞任何人的努力，從工作中找到快樂，把工作當成自身，自身當成工作，全身心投入工作中，簡單的事情重復做，并且養(yǎng)成習慣。
稻盛老先生說的'每一句話都觸動到我的內心，既即使再平凡的工作，只要不斷鉆研創(chuàng)新，持續(xù)不斷的改善，相信明天定能勝過今天，況且工作還能磨練人的心志還能提升自身的心性。
惱怒，報怨只會讓自身不開心，只有懂得反省并落實到工作中，才能專心致志，埋頭苦干，人生定能開出美麗的花并結出豐碩的果實。還能塑造出自身高尚的人格。
只有真正理解工作的含義，用心工作，常懷利他之心，相信定能擁有幸福的人生。
稻盛語錄心得篇十
稻盛和夫是日本企業(yè)家、瑞穗保險公司創(chuàng)始人，他在漫長的企業(yè)生涯中積累了豐富的經驗和智慧，被譽為現代企業(yè)界的一位智者。他的成功不僅來自于堅定的意志和敏銳的洞察力，更源于他對人生和事業(yè)的一些深刻領悟。下面將以五段式來探討稻盛的心得和體會。
第一段：揚長避短，發(fā)揮優(yōu)勢。
稻盛在創(chuàng)辦瑞穗保險公司時面臨著激烈的競爭和困難，但他卻沒有盲目跟隨市場的趨勢，而是選擇發(fā)揮自己的優(yōu)勢。他將瑞穗保險公司定位于少數專注領域，通過提供優(yōu)質的保險服務和專業(yè)的理賠處理，贏得了顧客的信任和口碑。他相信，每個企業(yè)都應該發(fā)揮自己的優(yōu)勢，專注于自己擅長的領域，而不是盲目追求市場份額。
第二段：追求持續(xù)創(chuàng)新，保持競爭力。
稻盛深知企業(yè)如果停滯不前，就會被市場所拋棄。因此，他一直致力于推動瑞穗保險公司的持續(xù)創(chuàng)新。他鼓勵員工提出新的想法和創(chuàng)意，并通過創(chuàng)新的產品和服務來滿足客戶不斷變化的需求。他認為，只有不斷改進和創(chuàng)新，企業(yè)才能保持競爭力，贏得更多的市場份額。
第三段：全力以赴，精益求精。
稻盛追求卓越，始終以“心無旁騖”為信念。他深信對細節(jié)的關注和精益求精的態(tài)度是成功的關鍵所在。他要求員工做到最好，不斷提高自己的能力和業(yè)務水平。他相信只有不斷追求卓越，才能在激烈的市場競爭中立于不敗之地。
第四段：精誠合作，團隊至上。
稻盛非常重視團隊的力量，他相信一個團隊的力量是無窮的。他鼓勵員工相互合作，共同努力，激發(fā)潛能。他認為，只有具備高度的團隊合作和相互信任，才能在市場競爭中獲得成功。
第五段：責任感與奉獻精神。
稻盛堅信企業(yè)應該承擔起社會責任，用實際行動回饋社會。他積極參與各種公益事業(yè)，捐資助教育、支持孤兒院等。他認為，企業(yè)的成功不僅應該帶給股東和員工實實在在的回報，還應該關注社會福祉，為社會做出貢獻。
稻盛的心得體會豐富而深刻，他的成功離不開自己的智慧和勇氣，更離不開他對人生和事業(yè)的領悟。通過揚長避短、追求持續(xù)創(chuàng)新、全力以赴、精誠合作和責任感與奉獻精神，稻盛創(chuàng)造了輝煌的事業(yè)。他的經驗和智慧值得我們借鑒和學習，不斷提升自己，追求卓越，為社會和他人做出貢獻。
稻盛語錄心得篇十一
近日，品讀了公司發(fā)的日本作家稻盛和夫作品《活法》。讀書時刻，心里猶如春風拂過，清水潺潺，對靈魂是一次潛心的修煉，對生活是一次真切的回答，對未來是一次美好的冀望!
《活法》帶給我的是這樣：
好心態(tài)，好未來。稻盛和夫曾說“總是積極向前，有一顆感恩的心，樂觀的接受，充滿善意，有理想，不惜努力……”。積極的心態(tài)是非凡人生成功的起點，是生命的陽光和雨露，讓人的心靈成為一只翱翔的雄鷹，馳騁于浩瀚的天際，消極的心態(tài)是失敗的源頭，是生命的慢性殺手，使人受制于自我的陰霾里，畏縮在狹隘的角落。在我未進入海洋王前，我時而彷徨，時而迷茫，找不準人生的航向，不知道該干什么行業(yè)，高不成低不就。入司以后在公司李主任、李經理的指導和鼓勵下，漸漸地我發(fā)現自己的目標越發(fā)地清晰了起來，隨之胸襟也開闊了，心態(tài)也變得陽光了，凡是總往好的方面想，用積極的心態(tài)去迎接每日的朝陽，潛移默化中我的性格也變得大氣而開朗，隨之工作取得了很大的進展，業(yè)績也得到了大幅提升，家庭也愈加和睦而溫馨。我真切地發(fā)現，當我從浮躁而彷徨的心態(tài)日漸走向平和并對人生充滿希望時，心情已經融入到窗外明媚的陽光中，變得越來越輕盈，越來越清靜，越來越快炙，越來越燦爛起來。
“人生·工作結果=思維方式-熱情-能力”這簡單的方程式帶給我們的'卻是人生大智慧。“思維方式”是我們人生坐標的選擇，是正是負還是零，將決定了人生前進的方向和最后的結局，思路決定出路，方向不對，努力白費。熱情是沁人心脾的花朵，熱情是溝通人際的橋梁。對生活和工作有熱情，就有了無比強大的力量，它可以摧毀困住人們心靈的高墻，綻放出耀眼的光芒，就像太陽的光芒能溶化冰冷的凍土，讓持續(xù)的熱量溫暖地傳遞，讓別人感知力量，讓自己成就希望。我們部門在鉆井隊移動燈具一直銷售的不錯，可是固定燈具老是推不進，但我們并沒氣餒，主任給予了我們大量的指導，于后在部門李經理的牽頭下，我們一起制定了一系列的固定燈具推進辦法，在有了正確的思想指導后，便積極行動，熱愛工作，相信努力不會白費，不怕苦和累，積極到鉆井隊進行跟班，到井場、循環(huán)罐、井架等工作現場進行試燈，展示和演示我們的固定燈具和移動燈具，并及時有效地進行售后服務，“讓服務更好更快”，終于在不懈努力下，固定燈具的使用效果得到了客戶領導的肯定和好評，于是我們建立了一個樣板隊，漸漸地我們的移動燈具和固定燈具在多個鉆井隊中輻射開來。我堅信，有了正確的思維方向就把握住了前行的航向，讓熱情洋溢，把能力釋放，我們人生·工作的結果終將燦爛輝煌!
“洋溢著滿腔的熱情、努力認真地過好現在每一分鐘?！比绻悴荒芨淖內蓊?，但你可以展現笑容;你不能控制他人稻盛和夫活法讀書筆記，但你可以把握自己;你不能預知未來，但你可以把握今天!我們不必希冀于未來，因為未來也是“今天”，我們要明白未來是由每一個今天組成。沒有燦爛的今天，就沒有光華的明日，沒有今天的點滴累積，哪有未來豐碩的收獲?有句歌詞如是唱到：現在才的關鍵，最重要就在眼前。所以在工作中，事先我都做好計劃與安排，竭力完成當日的工作，今日事今日畢，當天事決不留到明天，當想到一個好“點子”時就立即行動，并用陽光的心態(tài)努力將一件件事情辦好，完成得漂亮，逐漸地我得到了客戶的接受和認同，自己也越干越開心。“我要用全身心的力量來迎接今天!”只要我們把握好了今天，活出璀璨的分分秒秒，我們就一定能擁有美好的明天!
燃燒自我，照亮他人?！包c燃激情的火把”。要成就一番大業(yè)，就必須能夠自我燃燒激情，成事者皆能自我“燃燒”，并能把熱量傳遞給周圍的人，這樣的人往往能率先行動，用積極的思想和行為向別人樹立起榜樣，時刻彰顯著積極的生活態(tài)度。海洋王讓我充分地感受到了大家庭的溫暖，我也用我積極的言行和狀態(tài)去面對同事、客戶、家人，每當我用正面的思想和行動鼓舞自己也鼓舞著他人時，我真切地感知到他們也正對我傾注希望，助我力量。也許我現在還不完全是一個能“自燃”的人，但是當我能“自燃”時我便充分地點燃激情，表露善意，發(fā)揮能力;當我不能“自燃”時我便靠近能“自燃”的人，嫁接火種，燃燒自己，溫暖他人。
點燃胸中的激情，把自己燃燒起來，幻化出一束束圣潔的火光，讓激情的光輝照耀星空，瀑灑大洋，讓自信的能量溫暖自己，為他人的天空帶去晴朗。
褪祛浮華，回歸理性，讓激情燃燒，用理性護航，用努力去澆灌幸福的花朵，積極健康地生活、工作，讓天天快樂，分秒精彩，我們將活出燦爛的未來!
稻盛語錄心得篇十二
2、請為自己的每一步小小的成功而感動，并把它當做動力，更加努力地工作。
3、“我拼命做眼前的工作，認真解決眼前的問題，但總見不到成果，見不到進展?！蹦贻p朋友中有許多人可能這么想。但是我勸你們更加努力，“努力已達極限，比這更大的努力絕對不可能了?！比绻_到這種程度，你或者會獲得靈感，就像神給你的禮物一樣；或者會出現承認你的努力、向你伸出援手的人。
4、堅持“愚直地、認真地、誠實地”工作。
6、自己就是工作，工作就是自己。
7、稻盛和夫決定人生的通常是兩個因素，一個是命運，一個是因果。
8、天職需由自己制造出來。
9、人若想要提升心智，重要的是要抑制自己的邪惡之心。
10、遭遇艱難困苦而想要擺脫，這就是人。想要擺脫卻怎么也擺脫不了，這種情形往往居多。倒霉也罷，厄運也罷，忍受它們，保持開朗的心境朝前看，堅持努力、不懈怠，這就是人生。我的人生就是這樣，靠著開朗的.心境和不懈的努力，我實現了自己的理想。
11、將今天一天作為“生活的單位”，用這種踏實的步伐，就能走上人生的王道。
12、人生的道路都是由心來描繪的。所以，無論自己處于多么嚴酷的境遇之中，心頭都不應為悲觀的思想所縈繞。
13、不論體育界還是實業(yè)界，年紀輕輕就獲得成功，是值得慶幸的事。但是，人一旦成功，往往得意忘形，不再努力。而且年輕時的成功孕育著許多危險。年輕人，即使你的事業(yè)已使你心滿意足，你仍要保持謙虛，繼續(xù)努力。這樣，你的心智就能提高，你的人生將更加美好。
14、如果要尋求我成功的理由，也許就是這一點。亦即，也許我的才能不足，但是，我有一條單純而堅強的追求人間正道的指針。
15、物質有“可燃物”、“不燃物”和“自燃物”，人也可以分成這三種。要做就做第三種。
16、勞動是醫(yī)治百病的良藥；工作能夠克服人生的磨難，讓你的命運獲得轉機！
17、“持續(xù)就是力量”這是至理名言。人生最重要的就是“持續(xù)”，就是“持續(xù)做好一件事”。即將參加工作、開始踏上人生道路的年輕的朋友們，我要告訴你們的就是“踏踏實實、一步一個腳印，持續(xù)努力地工作”。就是“把分配給自己的工作當作天職，一輩子持之以恒，努力不止”。想要獲得充實的人生，這一點比什么都重要。為了做到長時期持續(xù)地專注于一項工作，需要下什么工夫呢？我是這樣考慮的。
18、我要告訴你們，只要滿懷希望，持續(xù)不斷地努力，人生之路一定光明?！爱斈銦灂r，當你對前途感覺困惑時，我建議你竭盡全力把你眼前的工作做好，堅持不懈地努力。這樣做了，你前進的道路一定會展現。
19、喜歡自己的工作，就能忍受任何艱苦；只要不懈努力，任何事情都能成功。
20、傾聽產品的聲音，用心觀察產品的細部，就能自然而然地明白問題和查錯的原因。
21、君子愛財，取之有道?！薄熬由⒇?，行之有道?！钡臼⒑头蛘f：“這是利他之心的回報，為對方著想似乎傷害了自己利益，但卻帶來意想不到的成果。
22、苦難不會沒完沒了，當然幸運也不會永遠持續(xù)。得意時不忘形，失意時不消沉，這比什么都重要。
23、與其尋找自己喜歡的工作，不如先喜歡上已有的工作；與其追求幻想，還不如愛上眼前的工作。
24、人生的道路都是由心來描繪的。所以，無論自己處于多么嚴酷的境遇之中，心頭都不應為悲觀的思想所縈繞。
25、當生活像一首歌那樣輕快流暢時，笑顏常開乃易事；而在一切事都不妙時仍能微笑的人，是真正的樂觀。
26、在波瀾萬丈的人生中，無論遇到怎樣的艱難和困境，都不能怨恨、嘆息、墮落，而是應該積極樂觀地接受人生考驗，腳踏實地地付出努力。無論對于任何命運，只要時刻抱有感恩之心，積極進取，人生的大門自然就會敞開。在我古稀之年深刻體會到這一點。
27、當堅信，只要認真地努力向前，肯定會有好結果，應當保持心情舒暢，滿懷信心，大步向前。
稻盛語錄心得篇十三
要想度過一個充實的人生，只有兩種選擇。一種是“從事自己喜歡的工作”，另一種是“讓自己喜歡上工作”。能夠碰上自己喜歡的工作這種幾率，恐怕不足幾千分之一、萬分之一。與其尋找自己喜歡的工作，不如先喜歡上自己已有的工作，從這里開始。
——稻盛和夫《干法》
所謂人生，歸根到底，就是“一瞬間、一瞬間持續(xù)的積累”，如此而已。每一秒鐘的積累成為今天這一天;每一天的積累成為一周、一月、一年，乃至人的一生。那些讓人驚奇的偉業(yè)，實際上，幾乎都是極為普通的人兢兢業(yè)業(yè)、一步一步持續(xù)積累的結果。
——稻盛和夫《干法》
勞動的意義不僅在于追求業(yè)績，更在于完善人的心靈。
——稻盛和夫《干法》
“工作造就人格”，就是要通過每一天認真踏實的工作，逐步鑄成自己獨立的、優(yōu)秀的人格，可以修身養(yǎng)性。這樣的道德說教，同現在大多數年輕人一樣，我也曾不屑一顧，但是，大學畢業(yè)后的經歷使我對年輕人的這種淺薄的想法就被現實徹底地粉碎了。
——稻盛和夫《干法》
只有通過長時間不懈的工作，磨礪了心志，才會具備厚重的人格，在生活中沉穩(wěn)而不搖擺。每次與這樣的人接觸，就能引起我的重新思索，思索工作這一行為的神圣性。
——稻盛和夫《干法》
為了自我誡勉，為了不讓邪惡之心輕易地控制自己，不知何時起，我就采用了一種自誡的儀式。當驕傲自滿、自以為是這一類邪惡的念頭在心中冒頭時，我就立即給自己一個反省的機會。我年輕時就開始做這種努力。這種習慣起到了修正軌道的作用，使我至今的人生，沒有脫軌，仍能勇往直前。
——稻盛和夫《干法》
“愚直地、認真地、專業(yè)地、誠實地”投身于自己的工作，長此以往，人就能很自然地抑制自身的欲望。此外，熱衷于工作，還能鎮(zhèn)住憤怒之心，也會無暇發(fā)牢騷，而且日復一日努力工作，還能一點一點提升自己的人格。
——稻盛和夫《干法》
苦難不會沒完沒了，當然幸運也不會永遠持續(xù)。得意時不忘形，失意時不消沉，這比什么都重要。
——稻盛和夫《干法》
人生中的困難和挫折，正是我人生的起點，或許也正是我最大的“幸運”。
——稻盛和夫《干法》
熱愛工作，投身事業(yè)，在這一過程中，抑制私心，陶冶人格，同時積累經驗，提高能力。這樣，才能獲得周圍人們的信任和尊敬。
——稻盛和夫《干法》
萬幸的是，我不痛恨自己的工作，每天早上我都期待著郵件和短信給我?guī)淼男畔?。我只能說，我是幸運地撞上了“該做”、“能做”、“愿意做”三個圓圈的交集。
——稻盛和夫《干法》
人的煩惱據說有108種之多。其中“欲望”、“煩惱”、“愚癡”這三者都是卑怯之心，是讓人陷于煩惱的最厲害的東西。他們糾纏于人的內心，要驅趕也驅趕不走。釋迦牟尼把這三者成為“三毒”，它們是將人的行動導向錯誤道路的萬惡之源。
——稻盛和夫《干法》
工作最重要的目的在于通過工作來磨練自己的心志、提高自己的人格。就是說，全身心投入當前自己該做的事情中去，聚精會神，精益求精。
——稻盛和夫《干法》
從一定程度上說，人類生活、生命的意義都是由工作創(chuàng)造的意義所支撐的，真正理解了工作的意義，也就掌握了理解整個人生意義的“金鑰匙”。掌握了這把“金鑰匙”，我們就不難建立積極、健康的工作態(tài)度和人生態(tài)度。
——稻盛和夫《干法》
難得來這世上走一回，你的人生真的有價值嗎?
——稻盛和夫《干法》
剛踏進社會的年輕人，把工作視作是剝奪人性的苦役。甚至很多人干脆不求職、不工作，而選擇在父母的庇護之下混日子。要不然就不務正業(yè)，靠打零工糊口。無固定工作的自由職業(yè)者的增加，是勞動觀念、工作意識改變所帶來的必然結果。
——稻盛和夫《干法》
熱戀中的戀人，在旁人看來目瞪口呆的事情，他們卻處之泰然。工作也一樣，只有迷戀工作、熱愛工作，才能長期堅持艱苦的工作，一以貫之，無怨無悔。
——稻盛和夫《干法》
勞動是醫(yī)治百病的良藥;工作能夠克服人生的磨難，讓你的命運獲得轉機。
——稻盛和夫《干法》
人工作的目的是為了提高自己的心志——這是我的觀點。提高心志是一件非常困難度事情，有的僧人經歷長期嚴格的修行，也未必能夠做到。但是，在工作中卻隱藏著可以達到這個目的的巨大力量。
——稻盛和夫《干法》
有情人相會，千里變一里，這句話真實地表達了我當時的心情。
——稻盛和夫《干法》
稻盛語錄心得篇十四
1、愿望強烈的程度，促使你睡也想、醒也想、一天24小時不斷地思考，透徹地思考。從頭頂到腳底，全身充滿了這種愿望，如果從身上某處切開，流出來的不是血，而是這種愿望，聚精會神地、一心一意地、強烈而透徹地進行思考，這就是事業(yè)成功的原動力。
2、磨煉靈魂，就會產生利他之心。
3、要將不可能變?yōu)榭赡?，首先需要達到“癡狂”程度的強烈愿望，堅信目標一定能實現并付出不懈的努力，朝著目標奮勇前進。不管是人生還是經營，這才是達到目標的唯一方法。
4、物質有“可燃物”、“不燃物”和“自燃物”，人也可以分成這三種。要做就做第三種。
5、人活著的意義和人生的價值就在于提升心性，磨練靈魂。
6、時刻不忘上述正面的“思維方式”，發(fā)揮天賦的能力，傾注全部的熱情，這就是人生獲得巨大成果的秘訣，這就是人生成功的王道。以為這種人生態(tài)度符合宇宙的法則。
7、稻盛和夫決定人生的通常是兩個因素，一個是命運，一個是因果。
8、我要告訴你們，只要滿懷希望，持續(xù)不斷地努力，人生之路一定光明。“當你煩悶時，當你對前途感覺困惑時，我建議你竭盡全力把你眼前的工作做好，堅持不懈地努力。這樣做了，你前進的道路一定會展現。
9、即使做不到很快就熱愛工作，但至少把“厭惡工作”這種負面情緒從心中排除。
10、勞動不不僅創(chuàng)造經濟價值，而且提升人本身的價值。
11、工作現場有神靈。
12、當遇上難以克服的困難，認為“已經不行了”的時候，其實并不是終點，而恰是重新開始的起點。
13、請為自己的每一步小小成功而感動，并把它當做動力，更加努力地工作。
14、有意注意就是“有意圖的”將自己的意識凝聚起來，集中到某一事物所有方面的一切細節(jié)上。
15、君子愛財，取之有道?！薄熬由⒇敚兄械??！钡臼⒑头蛘f：“這是利他之心的回報，為對方著想似乎傷害了自己利益，但卻帶來意想不到的成果。
16、工作現場就是最好的的磨練意志的地方，工作本身就是最好的修行，每天認真工作就能塑造高尚的`人格，就能獲得幸福的人生。希望大家銘記這一點。
17、不走老路，就是走進成功的秘訣。
18、人得能力絕不是一成不變的。始終要把跨欄的高度設置在比現有能力高兩三成德高度。
19、必須“極度認真”地過好每天每日，人生只有一次，不可虛度。
20、“這樣做真的好嗎？有沒有更好的方法？”用這種眼光去審視，哪怕干一件雜差也有無限的改進空間。
21、如果要尋求我成功的理由，也許就是這一點。亦即，也許我的才能不足，但是，我有一條單純而堅強的追求人間正道的指針。
22、信念的執(zhí)著和觀察的敏銳，促使無生命的現場和產品竟也有了生命，給我們無聲的啟示——所謂"物應心愿”，一瞬間就幫助我們成功。
23、天職需由自己制造出來。
24、請為自己的每一步小小的成功而感動，并把它當做動力，更加努力地工作。
25、勞動是醫(yī)治百病的良藥；工作能夠克服人生的磨難，讓你的命運獲得轉機！
稻盛和夫先生的《干法》，開篇有一段話，勞動是醫(yī)治百病的良藥，工作能夠克服人生的磨難，讓你的命運獲得轉機。
工作的真諦在于磨礪
稻盛和夫先生認為工作是人生最尊敬、最重要、最有價值的行為。工作，每個人都要經歷的一道選擇題，可以選擇腳踏實地、忘我奉獻，也可以選擇投機取巧、消極怠工，更可以選擇好逸惡勞、不勞而獲。當面對這道選擇題時，我們必須明白，這不僅僅只是決定了你對工作的態(tài)度，更決定了你對待生活、對待人生的態(tài)度。
煤礦行業(yè)也是如此，每個人雖身處不同的崗位，有秉公執(zhí)法的安檢員、有以身作則的支護工、有一絲不茍的瓦檢員、有一身本領的維修工等等，他們具有不同的角色；同時也承擔了不同的責任。
面對這種種責任，我們該如何抉擇，答案只有一個，那就是腳踏實地、忘我奉獻，在工作中投入自己的熱情，讓工作成為自己人生中的一道風景線，讓工作成為自己人生的磨刀石；我們會在工作中體會到人生的價值。
工作的本質在于堅持
稻盛和夫先生告訴我們：苦難就是考驗，已經不行的時候，才是真正的開始。面對工作中的種種困難，我們唯有堅持，我們唯有迎難而上，我們唯有絕不退縮，我們才能見到風雨后的彩虹，我們才能登上成功的頂峰。
由于煤礦井下作業(yè)的單一循環(huán)性、復雜繁瑣性，更需要我們按章作業(yè)，堅持做好每一步、堅持達到每個細節(jié)要求，才能實現安全生產的目的。
工作的價值在于創(chuàng)新
日復一日，年復一年的工作，很容易讓人產生疲憊https:///感，讓人感覺工作很無聊，很苦悶。此時稻盛和夫先生告訴我們，如果每天我們都能創(chuàng)造性地工作，在最細小的工作中尋找創(chuàng)造的價值，工作將變成一件很有意義的事，變成一件充滿樂趣的式。
如何從乏味的工作中找到樂趣，竅門就是創(chuàng)新和自我挑戰(zhàn)。如何把日復一日工作的效率提高、質量提升、把時間縮短、把勞動強度降低、把安全風險避免這一些列問題，是我們要不斷思考和不斷創(chuàng)新，實現一個精益求精的目的。
稻盛語錄心得篇十五
一：極度認真地工作能夠扭轉人生。
二：努力工作的彼岸是美好人生。
三：堅持愚直地、認真地、誠實地工作。
四：自己就是工作，工作就是自己，達到這種程度，才是全身心地投入工作。
五：喜歡自己的工作，就能忍受任何艱苦；只要不懈努力，任何事情都能成功。
六：請為自己的每一步小小成功而感動，并把它當做動力，更加努力地工作。
七：傾聽產品的聲音，用心觀察產品的細部，就能自然而然地明白問題和差錯的原因所在。
八：無論遇到什么事情都要感謝！
九：縱使是自不量力的夢想，還是要在胸中牢牢立下這個目標，并向同仁展示這個目標。這一點非常重要！
十：專心致志于一行一業(yè)，不膩煩、不焦躁，埋頭苦干，你的人生就會開出美麗的花，結出豐碩的果實。
十一：將正確的事情以正確的方式貫徹到底。
十二：在追求全體員工物質與精神兩方面幸福的同時，為人類社會的進步發(fā)展做出貢獻。
十三：將今天一天作為生活的單位，用這種踏實的步伐，就能走上人生的王道。
十四：不管多么細小的工作都要用心去做，要投入100%的力量。
稻盛語錄心得篇十六
稻盛和夫《心》一書是中國哲學家稻盛和夫創(chuàng)作的一部心靈成長類作品。閱讀這本書讓我深受啟發(fā)和感動。通過稻盛和夫的親身經歷和深刻的思考，我對于內心的力量和成長的重要性有了更深入的理解。我在閱讀中體會到了自我認知、積極心態(tài)、自律養(yǎng)成、智慧取舍以及與他人和諧相處等方面的重要性。以下是我對《心》的心得體會。
首先，自我認知是個人成長的基石。稻盛和夫通過對自身情感、欲望和行為進行深入的內省，明確了自己的核心價值觀和追求。他認識到內心的力量在實現夢想和克服困難時起著決定性的作用。我們需要正視自己的優(yōu)點和缺點，了解自己的價值觀和行為模式，才能明確自己的人生目標并朝著目標不斷奮斗。
其次，積極心態(tài)是戰(zhàn)勝困難的關鍵。稻盛和夫在書中分享了自己面臨的各種挑戰(zhàn)和困難，但他總是保持積極的態(tài)度去解決問題。他提到了一個重要的觀點，那就是“心態(tài)決定命運”。無論遭遇多么艱難的環(huán)境，只要我們心懷希望和積極的信念，就能夠找到解決問題的辦法。正如稻盛和夫所說：“苦難不是擺在我們面前的絕境，而是給我們提供逆風翱翔的機會。”
再次，自律養(yǎng)成是實現目標和提升自己的關鍵。稻盛和夫強調了自律在日常生活中的重要性。他認為，稻盛和夫認為，只有通過自律和堅持才能克服困難，實現自己的目標。他強調，我們要進行自我管理，制定計劃并嚴格執(zhí)行，不斷挑戰(zhàn)自己，才能逐漸養(yǎng)成自律的習慣，并提升自己的能力。
其次，智慧取舍是人生的智慧。稻盛和夫在書中分享了他自己的決策經歷和其它人的故事，告訴讀者人生無法得到所有的東西，需要做出艱難的取舍。他強調了知恩圖報、感恩的態(tài)度和追求真善美的價值。在紛繁復雜的世界中，我們需要有智慧地進行取舍，將注意力集中在真正對我們有價值的事情上，才能過上簡單而充實的生活。
最后，與他人和諧相處是個人成長的基礎。稻盛和夫強調了人際關系和人與人之間的相互關聯。他認為，一個人的成長不僅取決于個人的努力和意愿，還取決于周圍的環(huán)境和他人的幫助。我們需要學會與他人和諧相處，培養(yǎng)良好的人際關系，互相包容和理解，才能共同成長并實現自己的夢想。
總之，《心》這本書給了我很大的啟發(fā)，讓我深刻地理解了人生的意義和個人成長的重要性。通過自我認知、積極心態(tài)、自律養(yǎng)成、智慧取舍以及與他人和諧相處，我們能夠不斷完善自己，實現自己的價值，同時也能為他人和社會做出貢獻。閱讀這本書是一次深入探索內心的旅程，也讓我對未來充滿了希望和動力。
稻盛語錄心得篇十七
季羨林先生說：根據我七八十年來的觀察，既是企業(yè)家又是哲學家，一身而二任的人，簡直如鳳毛麟角。有之自稻盛和夫先生始。《活法》的確是一部人生和心靈修行的靈魂之書，是獨白式的關于人生在世苦修行，升華靈魂的修行之道。在這里，我就其中的幾條談談自己的感悟。
一、敬天愛人，人生的王道
所謂敬天，就是按事物的本性做事，天是指客觀規(guī)律，也就是事物的本性，也就是稻盛和夫一直強調的作為人，何謂正確的哲學原點，做正確的人、事，正確的做人和事，這與政府提倡的科學發(fā)展觀也是一致的。稻盛和夫的理念是堅持將正確的事情以正確的方式貫徹始終。作為企業(yè)，其所生產的產品要順應社會、市場、客戶的需要，要承擔起社會責任，作為企業(yè)里的質量管理部門，要保證產品符合法律法規(guī)，符合養(yǎng)殖動物對營養(yǎng)的科學合理的需要，加工質量指標符合養(yǎng)殖動物采食特點，以便生產出符合消費者各種需求的動物蛋白。所謂愛人就是利他。對于企業(yè)來說就是利他經營，這個他是指客戶，廣義的客戶包括顧客、員工、社會和利益相關者。企業(yè)要從企業(yè)本位轉向客戶本位，一切從顧客的角度考慮問題，滿足顧客的要求，特別是質量要求，這就是原理原則。
二、人生的意義和目的就是提升心性，磨煉靈魂
人生的意義和目的是為了在死的時候，靈魂比生的時候更純潔一點，或者說帶著更美好、更崇高的靈魂去迎接死亡。今天比昨天做得好，明天又比今天做得好，每一天都付出真摯的努力、不懈的工作、扎實的行動、誠懇的修道，在這樣的過程中就體現了人生的目的和價值?，F今社會，物欲、名欲、權欲充斥進我們的生活，人們感到累了，為名權財所累。但即使累了，卻不甘心的想去獲得更多的欲。殊不知欲壑難填，欲不會輕易的得以滿足，日日生活在痛苦的掙扎中。我們如果按照稻盛和夫的哲學思想，拋棄物欲、名欲、權欲，去提升心性，磨煉靈魂，那么大到社會、企業(yè)，小到個人，就充滿和諧，我們就會活得很輕松、滿足、快樂。
有人曾問稻盛和夫，企業(yè)經營成功的秘訣，他說經營首先是由人來經營的，因此經營者的人性、人格至關重要。經營者必須要有高尚品德，如果沒有高尚品德，他就不可能展開很好的經營。經營者要有高尚的品德，就要提高自己的心性，提高心性，他的經營才能有所拓展。因此我經常說，經營的秘訣就是提高人性，這是非常重要的。我想，作為一名部門主管，要想帶領好一個小團隊，同樣需要提升心性，磨煉靈魂，提升自己的人格和品德，并把這些思想傳播到下屬那里，和他們一起去提升心性，磨煉靈魂，去為企業(yè)經營成功努力修道。
三、人生.工作的結果=思維方式(-100～+100)熱情(0～100)能力(0～100)
稻盛成功方程式是稻盛哲學的核心，它簡練樸素而又精深博大，突出了人格、哲學、思想和理念對人生、對事業(yè)、對社會的作用，而且三要素中，只有思維方式可能是負數，即思維方式錯了，工作激情與能力再強都只能加重損失與失敗，思維方式決定人生方向。所以，我們要有正面的思維方式，我認為所謂正面的思維方式，就是堅持敬天愛人，作為人，何謂正確，簡單是做人和做事的最佳原則，以利他利公之心生活這些最基本原則。人生如同登山，經營企業(yè)亦如此，首先要確定應該攀登什么樣的山，是把自己的目標僅僅定為小企業(yè)還是想創(chuàng)立一個大企業(yè)，企業(yè)要有社會責任感，才有可能基業(yè)常青。落實到自己工作中，就是先做人，后做事，積極向上，有創(chuàng)新性，有建設性，有感恩心，有協(xié)調性，有愛心，勤奮、知足、不自私、不貪欲等，這就是人生成功的王道。我們要在工作中使下屬樹立正面的思維方式、正面的熱情，進行必要的培訓、激勵，以激發(fā)他們的潛能，取得更大的工作成績，一起為企業(yè)取得更大的發(fā)展努力。
四、考慮問題、解決問題的原理原則
單純的原理原則就是不可動搖的人生指針。作為人，何謂正確，做人準則是否正確，這是類似父母給子女言傳身教的那些簡單而樸素的教導，是人類自古培養(yǎng)起來的倫理、道德。如何在這個復雜的社會中，保持清醒的頭腦，不隨波逐流，死守原理原則，抵制住誘惑，守住簡單的原則，其實就是不簡單。
思考至關重要，從努力工作中體味人生真諦，若沒有強烈的愿望，就看不到辦法，成功也就不會向我們靠近。首先需要有強烈的愿望，這很重要。只有這樣，愿望才能成為新的起點，最終一定能夠成功。無論是誰，人生就如你內心描繪的一張藍圖，而愿望就是一粒種子，是在人生這個庭院里生根、發(fā)枝、開花、結果的。所以，如果自己沒有成功，如果自己的工作沒有被認可，永遠不要去責怪他人，因為也許你本身就沒有強烈的愿望，你的熱情沒有激發(fā)出來，你的潛力沒有釋放出來，我堅信從人的頭腦中挖掘出的黃金遠比從地下挖掘出的要多得多，應該自我反省、思考，從而作出改變，改變心態(tài)，改變精神狀態(tài)，改變行為習慣，順應企業(yè)發(fā)展需要。
僅是知道不行，貫徹落實才有意義，每一天都極度認真，不在現場流汗什么也學不到，這些道理告訴我們，制度、文件規(guī)定、任務計劃，重在執(zhí)行，重在我們這些中層主管去推動。格物致知，知行合一，不入虎穴焉得虎子，我們要沉下去，深入質量管理、生產管理現場，去發(fā)現問題，發(fā)現解決問題、提高管理水平的方法。
稻盛語錄心得篇十八
稻盛和夫的《心》是一本心靈成長的經典之作，通過自己的親身經歷，稻盛先生向讀者分享了他對于成功、失敗以及人生意義的深刻思考和感悟。在讀完這本書之后，我深受啟發(fā)，對自己的生活和人生有了更深層次的思考。下面將從書中的五個主要主題出發(fā)，分享我對《心》的心得體會。
第一段：堅定的決心與信念
在《心》中，稻盛和夫反復強調了堅定的決心與信念對于成功起著重要的作用。他告訴我們，在達成目標的過程中，追求夢想的熱情和信念是不可或缺的。經歷了各種困難和挫折，只有堅持不懈，才能走向成功。這段話深深觸動了我。從此刻起，我明白了只有擁有堅強的意志力和無盡的動力，才能在人生道路上持續(xù)前行。
第二段：正確評估自我與面對困境
稻盛和夫在書中寫到，人們常常被外界的價值觀所左右，追求別人眼中的成功或權力和金錢，并以此評估自己的價值。然而，真正重要的是，在危機面前，怎樣正確評估自己并勇敢面對困境。成功不應該僅僅依賴外在的成果，而是應該先從內心開始，實現自我價值的突破和提升。這讓我意識到成功的定義并不完全局限于物質財富，而是建立在內心的滿足和平衡之上。
第三段：發(fā)現人生的意義與價值
在《心》中，稻盛和夫深入探討了人生的意義與價值。他告訴我們，人生的意義并不僅僅在于追求個人的成功和追求物質的滿足，而是在于對他人的奉獻和社會的貢獻。通過幫助他人實現自己的夢想，我們才能發(fā)現真正的快樂和幸福。在我讀到這部分時，我內心產生了深入思考：如何在生活中找到自己的使命和價值，并為此而努力，為社會做出更大的貢獻。
第四段：善待他人與寬容的心態(tài)
稻盛和夫在書中強調了善待他人和寬容的心態(tài)的重要性。他告訴我們，只有對他人包容和寬容，才能獲得真正的友誼和快樂。我們應該盡量關注對方的優(yōu)點，而不是糾纏于他們的缺點。在與他人相處時，理解、體諒和支持是構建良好關系的基礎。這段話讓我反思了自己的態(tài)度，我應該更加寬容和善待他人，才能擁有更美好的人際關系和社交圈。
第五段：感恩和珍惜生活
稻盛和夫在《心》中也強調了感恩和珍惜生活的態(tài)度。他提到，無論生活中遇到什么樣的困難和挫折，我們都應該懷著感恩的心去面對，因為生活的每一天都是一份恩賜。只有珍惜現在，才能享受到真正的幸福和滿足。這段話讓我想起了自己曾經的抱怨和埋怨，而現在我深深體會到，要學會感恩自己所擁有的一切，才能真正體驗到生活的美好。
總結：通過《心》這本書，稻盛和夫向讀者傳遞了許多深入的心靈觸動。它讓我重新理解了成功、人生的意義，以及如何正確評估自我和面對困境。同時，它也教會我善待他人和寬容的心態(tài)，以及感恩和珍惜生活。這些思考和體會，將影響我今后的人生道路和行為準則，使我能更加積極向上地面對困難和追求夢想。
稻盛語錄心得篇十九
干法這本書，我是一口氣讀完的?？吹某鰜?，稻盛前輩寫書很用心，跟目前充斥在市面上的那些所謂的成功學之類東拼西湊的貨色完全不同。說實話，這本書給我的震驚著實不輕，之前我只是聽說過他，沒想到他居然是這樣強悍，這樣恐怖。稻盛和夫可以說是白手起家，自己創(chuàng)建的兩家企業(yè)都是在極為強大的競爭對手壓迫下頑強地存活下來，慢慢發(fā)展壯大并成為業(yè)內難以企及的高峰存在的。稻盛哲學博大精深，值得我們多花點時間研究，探索和學習，我從此書中獲得一點心得體會，現在分享出來，不是很拿得出手，希望大家不要嫌棄?？赐赀@本書，我初步得出這樣的結論：
如果想要成就一番事業(yè)，做出一點成績，有三點要素必不可少：
第一，熱愛自己的工作
干法上說，如果想做好自己的工作，首先要喜歡自己的工作、如果不行，就強制喜歡上自己的工作。只有這樣，我們才能在工作中發(fā)揮自己的全部潛力。沒錯，這一點相信我們每個人都能領會。在這個世界找到自己喜歡的工作的可能性微乎其微，我們如果想獲得別人的認可，創(chuàng)造價值，也實現自己的人生價值，就必須強制自己喜歡上自己的工作，因為只有喜歡，才會用心，只有用心，才有可能成事。而稻盛和夫在這方面就為我們樹立了一個榜樣，在松風工業(yè)的工作他一開始并不喜歡，也矛盾了很久，曾想過甩手走人，可是自從意識到自己正在做全世界獨一無二的事業(yè)后，他改變了心態(tài)，變得積極，變得堅定，眼睛里全是產品，心里想的全是技術，日夜與火爐和鐵鍋為伴，吃睡都在實驗室，于是功夫不負有心人，就在辦公條件極為簡陋的前提下他居然用創(chuàng)新的土方法成功制作出了世界領先的陶瓷材料，掌握了這一舉世矚目的新技術。這不得不說是一個奇跡。如果不是出于對這份工作的熱愛，他不會投入如此多的精力和心血，如果我們也能像他一樣，對自己的工作無比用心，相信沒有任何工作做不好。我們的大腦是個沉睡的巨人，常人一般只用了大腦的2%-5%，而偉大如愛因斯坦不過也用了12%所以，倘若我們真的能做到用心，熱愛自己的工作并全力付出，那么像稻盛和夫那樣取得工作上的巨大突破也是大有可能的。
第二，堅韌的意志和過人的膽識
稻盛和夫的京瓷建立起來之后，面對著壟斷寡頭一般的競爭對手，硬沒有被打趴下，而是倔強地堅持不懈地緩慢占領一個又一個市場，最后成為同類市場上的佼佼者，這其中的艱辛又豈是一般人所能承受得了的?當時現有產品市場幾乎全被幾大競爭對手瓜分，誰會對這個新成立的小公司正眼相看?更何況這家小公司無論人手，技術還是設備都遠遠不能和競爭對手們相提并論?那它是怎么成功的呢?它是這樣做的：無論哪家公司拋給它一個產品問他你可以做嗎?他都說能!為什么會在有那么強大的供貨商的同時，會有一家公司問某種產品是否京瓷可以做，答案顯而易見，因為那些強大的供貨商做不了，那些技術成熟，設備先進的公司尚且做不出，京瓷怎么可能做得出來，不過正相反，通過稻盛和夫和他手下員工的瘋狂加班和全力攻關，這些貌似不可能全部變成了可能，而且京瓷竟然在不知不覺之間掌握了同行業(yè)最先進的技術，生產出了市場上最先進的陶瓷材料，并一躍成為行業(yè)龍頭老大!這是一種什么概念，沒有堅韌的意志和過人的膽識，怎么可能出現這樣的結果?恐怕一般公司在面對這種情況時，早就支支吾吾一句：不能做然后就灰頭土臉地逃之夭夭了，他們的顧慮是可以理解的：接這個活兒辦不成事陪人家損失不說企業(yè)名聲也掃地了，那還混不混了!所以他們連嘗試一下也都不敢了，這失敗的代價可是很大的，可是殊不知他們拒絕嘗試從而避免失敗的同時也失去了這個可能成功的機會，盡管成功的希望很渺茫，但卻徹底與成功無緣。這樣的機會只有有膽量的人才有資格獲得，也唯有意志堅定者才能最終笑到最后。中國有句古話：叫人又多大膽，地有多大產!當時說來確實有戲謔的意味，但何嘗不是一句真理，連想都不敢想的人還談什么成功，有再多成功的機會向他招手，他都會望而卻步，落荒而逃。所以，當我們面臨挑戰(zhàn)時，我們要勇敢地對自己說，我可以!朋友們，當領導想提拔你問你能不能勝任，或是當主管想為你的業(yè)績設一個高指標問你能不能完成時，你要說能!因為只有你有了肯定的回答，你才擁有了取得成功的機會!
第三，做最好的產品
相信大家看了這本書肯定會得出這樣的結論，稻盛和夫是個完美主義者，而且是完美的過分那種。他讓自己的工程師設計一款新產品，該工程師不分晝夜，日夜鉆研，做了幾百次實驗，終于在規(guī)定時間內做出了成品，興奮異常地來到稻盛和夫面前邀功，不料稻盛和夫只看了一眼，就直截了當地潑了他一頭冷水，原因無非是那產品表面上貌似因為氧化物燃燒的關系而出現了黑色煙狀雜質，稻盛隨即毫不掩飾地做了產品不合格的結論。這位工程師自然四郁悶得不行，但經過稻盛解釋也就釋然了。沒錯，一件產品的好壞不是外觀所能決定的，但是帶有雜質的外觀直接會讓顧客看了第一眼之后就拋到一邊，因為外觀尚且不能保證過關，性能能好到哪兒去?更有甚者甚至會想到這是個態(tài)度問題，外觀做的這么潦草，在內在價值方面又能有多上心等等等等，所以正如某位先賢所說的：細節(jié)決定成敗。稻盛和夫要的是完美的產品，要的是同類產品的標桿和范本，而不是一個參與者，他近乎偏執(zhí)的嚴格要求最終使他的產品始終站在業(yè)界頂峰高度，所以他的成功絕對是必然的。不管是產品還是服務，無論發(fā)展多少年始終都有改進的余地，無論哪個行業(yè)都會有領頭羊和落后者，但不論做什么，我們心里都要有這樣的覺悟：一定要做到最好!只有抱著這樣的想法才有可能立于不敗之地，才有可能打出自己的天地。
這三點體會必會成為我今后生活和工作的指針，指導我不斷前進。
稻盛語錄心得篇二十
人為什么活著?人活著的意義是什么?很多人都曾思考過人生的意義，但最終都沒有得到答案。而稻盛和夫則在《活法》中給出自己的答案，人活著不僅是為了自己，要向周圍的人傳遞正能量。這里給大家分享《活法》原創(chuàng)讀后感，方便大家學習。
《活法》讀后感
這個月，利用下班后的時間我閱讀了日本著名企業(yè)家、哲學家稻盛和夫所寫的《活法》，這本書是稻盛和夫先生利用70余年時間對人生“活法”的意義進行的一次系統(tǒng)的闡述。他用自己的人生經驗，向我們敘述了自己的人生觀，即做人最基本的論理觀和道德觀，告訴我們在人生的旅途中，我們應該擁有怎樣的人生態(tài)度，樹立怎樣的價值觀，讓自己不再迷茫，彷徨。
稻盛和夫先生在書的序言中提出了這么一個問題：人為什么活著?在成長過程中，我們是否想過我們究竟是為什么而活?人活著的意義是什么?人生應有的狀態(tài)是什么呢?對于這個問題，我也曾認真思考過。我認為，人生就像一場不斷進步，突破自己的旅途，目的是為了成為更好的自己。在不同的階段，我們會對某一事物有不同的看法，當進入到下一個階段的時候，再回想起曾經，心中油然而生一種“曾經的自己很幼稚，現在的自己很理智”想法，當再一次進步的時候，心中的想法又會發(fā)生改變，直到生命的盡頭。在認識自我的過程，總是充滿艱辛的，因為，我們不能確定自己所想是否都正確，一但產生錯誤的觀點，我們的人生或許會進入截然不同的旅途。
偏離目的的人生，我們需要花費更多的時間去糾正錯誤，在糾錯的旅途中，有人會經受不起誘惑，選擇一條路走到黑，比起回頭，也許享受當下更讓人心動。有人選擇走捷徑通往成功，也有人選擇堅持自我，走正路通往成功。堅持自我是一條充滿荊棘的道路，沿途的風景不會十分美好，也會面臨狂風驟雨，但是這也未嘗不是一種心的歷練。當我們總想著快些到達目的地的時候，我們也失去了欣賞途中風景的心情，我們需要知道，生活是自己的，為了一時的私利毀了未來是不值得的，因為后悔的一定會是自己。
回到剛剛的那個問題：“人為什么活著?人活著的意義又是什么?”其實稻盛和夫先生已經告訴我們答案了，人生的意義在于提升心性，磨煉靈魂。人生在世，面對各種誘惑，為欲所迷，為欲所困，是人的本性，如果放任這種本性，無止境的追求財富、地位和名譽，就會沉湎于享樂。當我們在各種誘惑里迷失自我的時候，未來就已經在和我們告別，所以我們需要在成長的過程中磨練自己的心境，抵制外界的誘惑，不被欲望所掌控。我們要沿著正確的人生軌跡前行，在自己的人生路上奮斗拼搏，為周圍的人傳遞正能量，只有這樣我們的人生才是有意義、有價值的。
直到生命的盡頭，我們可以驕傲的說：我這一生是活的有意義的，因為我一直走的是正路，沒有做違背自己內心的事，活得坦然。
本文為原創(chuàng)文章，，未經授權不得!
稻盛語錄心得篇二十一
現在的社會是個信仰缺失、盲目跟風、大眾浮躁的社會，說其病態(tài)也不為過。如何在迷茫中保持清醒、擺脫迷茫，《活法》給了我們很好的啟示。
《活法》一書是一位成功企業(yè)家的生活感悟，我覺得作者并沒有講述其成功哲學的意思，而是講述他對生活本源的認識和感悟。對于我們普通讀者來說，我認為這本書最大的意義在于兩點：
一、讓處于迷茫中的人找到活著的意義；二、認識到自身潛在的偉大力量。
如何實現這兩點重大改變呢？我覺得這本書的核心在于強調轉變思維方式，建立自己的人生哲學。
第一、如何認識每天的生活和工作？
美好的愿望每個人都有，但實現愿望的過程往往是更多的是平凡、單調，甚至是煩惱、挫折。如何客觀認識現實和愿望之間的關系，需要我們有一個正確的視角，那就是接受并堅持每天的平淡與平凡，美好的愿望是平淡累積到一定量時的華麗轉身。
要相信堅持的力量，因為堅持的力量是呈幾何數級增加的。
第二、建立個人人生哲學的重要性？
要成為一個獨立思考、有判斷力的人，需要建立自己的正確價值觀，做好一個社會人和個性自我。只有這樣，才能成為一個有判斷力、不盲從的人。
我認為：人活著的意義可以從兩方面理解：
1、作為獨一無二的個體，我們來到這個世上很是不易，要不枉來一世，需要我們活出自己的精彩，我的理解就是最大化實現自己的價值，最大化挖掘自己的潛力，更多地領略和感受這個世界，如果能為自己所處的時代記住，那當然是最最成功之人。
2、作為社會人，我們有父母、親戚、朋友、同事，我們的喜怒哀樂、成功失敗影響著周圍的人，因此，能成為一個能帶給別人積極影響的人，比給社會、他人造成消極影響的人更有意義。
每一個人都潛藏著偉大的力量，這一點毋庸置疑，能否把自身潛在的能力挖掘出來，是人與人活的精彩與否的差異所在。如何實現呢？我認為關鍵在于改變自我，改變自我首先在于改變自己的心態(tài)，建立一種積極、正確的心態(tài)一定會為你的人生之路助力許多。
在人生的道路上，我們必須具備五種心態(tài)。
第一、感恩的心態(tài)
感恩的原因其實很簡單。
首先，感謝今天的平安和健康，這是我們快樂幸福的源泉。
其次，要感謝公司和同事。我們相聚到天潤，不僅僅是選擇的一份養(yǎng)家糊口的工作，更是一個展現自我能力、實現自我價值的平臺。要感謝公司、包括公司的領導、同事，因為是由于他們對自己的認可才來到了公司，自己的這個工作平臺是由所有的同事搭建起來的，自己的工作成績關系到公司的發(fā)展和其他員工的福祉。
第二、簡單的心態(tài)
大道至簡，保持一點點單純，會活得更輕松，更有質量；
努力工作，專心做事，是我們生活的'本真、幸福的源泉；
有一句話叫做“活在當下”，理解了這句話，你會活得更健康些。
第三、敬業(yè)
要相信天道酬勤，努力就會有回報，暫時的失敗和不成功，是還沒有努力到老天爺感動的程度。
第四、空己
做個有職業(yè)精神的員工，工作時間內要放空自己，一切以做好工作為依歸，工作上不夾雜個人感情色彩。如此，才能成為一名合格高效的員工。
第五、利他
現今，大部分的工作需要團隊協(xié)作才能完成，良好的合作氛圍需要利他精神的支撐。經常能夠換位思考，過分自愛而不顧及他人往往容易導致失敗，提高自己的情商，摒棄狹隘，決定了成功之九十。
其實我們每個人每一天都背負著各種各樣的十字架，在艱難前行。它也許是我們的學習，也許是我們的工作，也許是我們的情感，也許是我們必須承擔的責任和義務。但是，正是這些責任和義務，構成了我們在這個世界上存在的理由和價值。
活法
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稻盛語錄心得篇二十二
天職需由自己制造出來。
如果要尋求我成功的理由，也許就是這一點。亦即，也許我的才能不足，但是，我有一條單純而堅強的追求人間正道的指針。
人生的道路都是由心來描繪的。所以，無論自己處于多么嚴酷的境遇之中，心頭都不應為悲觀的思想所縈繞。
人若想要提升心智，重要的是要抑制自己的邪惡之心。
人得能力絕不是一成不變的。始終要把跨欄的高度設置在比現有能力高兩三成德高度。
讓自己進入漩渦中心，積極地把周圍的人裹挾進去，你就能品嘗到工作成功之后的欣喜之情。
請為自己的每一步小小的成功而感動，并把它當做動力，更加努力地工作。
傾聽產品的聲音，用心觀察產品的細部，就能自然而然地明白問題和查錯的原因。在波瀾萬丈的人生中，無論遇到怎樣的艱難和困境，都不能怨恨嘆息墮落，而是應該積極樂觀地接受人生考驗，腳踏實地地付出努力。無論對于任何命運，只要時刻抱有感恩之心，積極進取，人生的大門自然就會敞開。在我古稀之年深刻體會到這一點。
簡單是做人和做事的最佳原則
磨礪心智所需要的“六個精進”
需要磨礪提高心智的不僅僅是領導。任何人都需要將心智朝好的方向提高，不僅要做一個有能力的人，還要做一個有人格的人;不僅要做一個聰明的人，還要做一個正確的人。可以說這就是人生的目的人生本來的意義。所謂人生，就是提高我們人性的過程。
付出不亞于任何人的努力
比任何人更多鉆研，而且一心一意保持下去。如果有閑工夫抱怨不滿，還不如努力前進提高，即使只是一厘米。
戒驕戒躁
“謙受益”是中國的古語，謙虛之心能招來幸福凈化靈魂。
每天自我反省
每日檢查自己的行動和心理狀態(tài)，是否只考慮了自己的利益，是否有卑怯的舉止等，自省自戒，努力改正。
感謝生命
只要活著就是幸福，培養(yǎng)對任何細小的事情都心懷感激的心性。
行善積德
“積善之家慶有余”，提倡行善積德，特別注意要有同情心，行善積德有好報。
摒棄感性所帶來的煩惱
不要總憤憤不平杞人憂天自尋煩惱。相反地，為了不致事后后悔，更應全身心地投入
積少成多宏偉的事業(yè)是靠實實在在的微不足道的一步步積累獲得的
人生就是一個修煉場,唯一的目的是修煉靈魂
什么是人生?人生是在感悟中不斷完善自我的過程
稻盛和夫：如果沒有錢的話也無法在這個社會上生存，社會也不會運轉。財產應該把它看成是一個社會性的公共財產。我們現在靠企業(yè)的運作所獲得的這些利潤，只不過是社會給予我們的，是社會寄存在我們這里的財產，所以在社會需要的時候，我們就必須要反饋給社會。
——不剿滅，也不放縱欲望。
你向上天祈禱了嗎?(是否全心投入)
努力工作才會讓讓心靈得到一定程度的滿足，還可以發(fā)現人生新的意義
如果當初再努力一點就成了”,這樣的人生懊悔毫無價值!
付出不亞于任何人的努力
我認為,一輩子專注于一行一業(yè),不厭其煩終身努力的人,才能成為名人高手
真正有斗爭性,有勇氣的人,平時忠厚老實,甚至天真純樸。然而一旦進入比賽,他們就表現出狂人般的戰(zhàn)斗,連死都不怕。
成功都是要奮戰(zhàn)到老天爺出手相助的那一刻!
自己就是工作，工作就是自己。
難得來這世上走一回，你的人生真的有價值嗎?
磨煉靈魂，就會產生利他之心。
勞動是醫(yī)治百病的良藥;工作能夠克服人生的磨難，讓你的命運獲得轉機!
苦難不會沒完沒了，當然幸運也不會永遠持續(xù)。得意時不忘形，失意時不消沉，這比什么都重要。
將自己的一聲奉獻給一門職業(yè)，埋頭苦干，孜孜不倦，這樣的人最有魅力。
將今天一天作為”生活的單位”，用這種踏實的步伐，就能走上人生的王道。
堅持”愚直地認真地誠實地”工作。
即使做不到很快就熱愛工作，但至少把”厭惡工作”這種負面情緒從心中排除。
宏偉的事業(yè)，是靠實實在在的微不足道的一步步的積累，獲得的。
稻盛和夫決定人生的通常是兩個因素，一個是命運，一個是因果。
當遇上難以克服的困難，認為”已經不行了”的時候，其實并不是終點，而恰是重新開始的起點。
當堅信，只要認真地努力向前，肯定會有好結果，應當保持心情舒暢，滿懷信心，大步向前。
只要你全力以赴，到達一定的程度，就會得到”神的啟示”。
與其尋找自己喜歡的工作，不如先喜歡上已有的工作;與其追求幻想，還不如愛上眼前的工作。
喜歡自己的工作，就能忍受任何艱苦;只要不懈努力，任何事情都能成功。
物質有”可燃物””不燃物”和”自燃物”，人也可以分成這三種。要做就做第三種。