優(yōu)質(zhì)策劃活動心得范文(17篇)

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    建議信是一種以提出建議和意見為主要內(nèi)容的書信。如何進行有效的辯論,讓自己的觀點更具說服力?這些總結(jié)范文是對某些專業(yè)領(lǐng)域的經(jīng)驗總結(jié),非常有參考價值。
    策劃活動心得篇一
    第一段:活動策劃的重要性(引入)
    活動與策劃是組織和開展一次成功活動的關(guān)鍵步驟?;顒拥牟邉潧Q定了活動的整體效果和達成目標(biāo)的可能性。經(jīng)過一段時間的實踐,我認(rèn)識到活動策劃是一個需要認(rèn)真思考和合理安排的過程,下面就分享一下我在活動策劃中得到的心得體會。
    第二段:深入了解活動需求和目標(biāo)(探索)
    在策劃活動之前,我首先要明確活動的需求和目標(biāo),這是活動成功的基礎(chǔ)。通過與客戶、參與人員以及相關(guān)團隊的深入交流,我可以全面了解參與人員的想法和期望,以及活動目標(biāo)的設(shè)定。僅憑自己的想法和判斷去策劃一個活動是不夠的,只有與眾多人員的參與和意見交流,才能達到最好的策劃效果。
    第三段:合理安排活動策劃時間(計劃)
    活動策劃往往需要時間和精力的投入,因此在開始策劃時,我會制定一個詳細的時間表,合理安排每個環(huán)節(jié)的時間,確保活動能按計劃進行。同時,我也會預(yù)留一定的余地,以應(yīng)對突發(fā)情況的發(fā)生,并做好及時調(diào)整的準(zhǔn)備。合理的時間安排能夠提高活動策劃的效率,讓整個策劃過程更為順利。
    第四段:團隊合作與溝通(協(xié)作)
    活動策劃不是個人的事情,它需要團隊的協(xié)作和配合。我深知一個人的力量是有限的,因此,與團隊的合作和溝通成為策劃過程中重要的一環(huán)。在團隊中,我善于傾聽他人的想法和建議,通過積極的交流和協(xié)商,能夠更好地完成策劃任務(wù)。團隊的協(xié)作和溝通能夠發(fā)揮團隊成員的優(yōu)勢,減少重復(fù)工作和資源浪費,提高策劃效率和質(zhì)量。
    第五段:總結(jié)與改進(結(jié)尾)
    在每次活動策劃結(jié)束后,我會進行總結(jié),并根據(jù)活動的反饋和效果來進行改進。在總結(jié)中,我會回顧整個策劃的過程,分析所取得的成果和出現(xiàn)的問題,為下一次策劃積累經(jīng)驗和教訓(xùn)?;顒硬邉澥且粋€不斷學(xué)習(xí)和成長的過程,持續(xù)的反思和改進是保證活動策劃質(zhì)量不斷提升的關(guān)鍵。
    活動與策劃是一個精心安排和策劃的過程,它需要全面、系統(tǒng)的思考和安排,細致入微的執(zhí)行。通過深入了解活動需求和目標(biāo),合理安排策劃時間,團隊合作與溝通,以及總結(jié)與改進,我深刻體會到這些步驟在活動策劃中的重要性。只有做好每一步,才能確?;顒拥某晒瓦_到預(yù)期的目標(biāo)。我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí)和實踐,提升自己在活動策劃中的能力,為每一次活動的成功做出更大的貢獻。
    策劃活動心得篇二
    往往同一目的的.活動效果差別很大,最常見的原因分為三種,一:策劃人;二:活動經(jīng)費;三:活動執(zhí)行。
    在此需著重闡述"策劃人"的區(qū)別。策劃活動的人分為兩種,一種我們且稱為"賭俠",他們滿腹經(jīng)綸,廣告文案做得特別好,策劃活動的手法為依靠媒體、廣告前期瘋狂炒作,并不重視活動的執(zhí)行,這就好比賭博,賭中目的就達到了,甚至超出預(yù)期,反之失敗。所以常常導(dǎo)致參與了活動的受眾怨聲載道。第二種人為"商人",邏輯思維很強,對事物考慮得周全,不打沒把握的仗,常用的策略為"兩條腿走路",非常重視活動執(zhí)行,所以往往確定要做的活動,執(zhí)行上十有八九是成功的,但不能大大超乎目標(biāo)。簡言之,一個玩"虛",一個玩"實"。
    綜上所述,只有"賭俠"和"商人"聯(lián)手才是最好的結(jié)果。一個擅長前期炒作,一個擅長活動執(zhí)行,兩者結(jié)合,不亦樂乎。
    好,新的問題出來了,做策劃必須得有一個人牽頭,"賭俠"或"商人"。往往兩者的思維是對立的,所以極難碰撞在一起。在此,我個人認(rèn)為不論什么活動,都應(yīng)該以"商人"為首,"賭俠"領(lǐng)會思路后開展前期工作。因為任何活動只有在可行性較強的情況下才能執(zhí)行,反之,受眾怨聲載道。
    策劃活動心得篇三
    策劃部心得體會
    其實在策劃部的兩年內(nèi),回首以前的點點滴滴,猶如昨日。很多人可能會問,策劃部是不是一個只顧著寫各種各樣的活動方案從而只是做著書面工作的無聊部門呢?這個疑問,我不予以否定。的確,策劃各種各樣的活動方案是策劃部的主要工作,我們要對的每一個活動進行統(tǒng)籌和計劃。每當(dāng)其他部門把他們的活動方案送到我們這里的時候,我們都會給予認(rèn)真的分析與思想。如果自己有更好的奇思妙想或好的idea的話,你就可以把自己的想法加雜在這個活動里,讓活動發(fā)揮他比原本更有力量的影響力,這樣你就成功了一半,首先在策劃部你就應(yīng)該去想,想著怎么把一個活動做的更加好,使觀眾評委感到賞心悅目,感到來的物有所值。在策劃部里,你無須估計犯錯誤,只要你的想法夠前衛(wèi),夠亮點,夠?qū)嶋H,都是大家向往的地方,這樣你就是半個成功的策劃者了。
    灌輸著我自己策劃的想法,有時候有分歧,但是大部分時間我都是正確的一方,因為我有我自己的觀點,而他們只是旁觀者。
    價比是不值得去出這么一筆錢的,最后也就是一個活動的應(yīng)急措施了,這些想必大家應(yīng)該知道。
    所以剩下的也只能靠你們自己在策劃部一步一步走過來才知道策劃部的樂趣與魅力所在,當(dāng)自己滔滔不絕在臺上說著自己的策劃,在臺上閃閃發(fā)亮的時候,你可以想象一下你當(dāng)時的光輝有多么耀眼,這就是你要尋找進入策劃部的真諦。
    落款:一位不愿透露姓名的大三學(xué)長--(被逼無奈寫下這心得。。)(主要是這學(xué)長帶出來的下一屆部長太坑學(xué)長。。。)
    《市場營銷策劃》學(xué)習(xí)心得
    通過這學(xué)期對《市場營銷策劃》的學(xué)習(xí),我對營銷策劃又有了更新一步的認(rèn)識。印象最深的就是講解營銷策劃人應(yīng)具備七大素質(zhì)那節(jié)課,使我深刻意識到,要想成為一名出色的營銷策劃人員必須具備:生理素質(zhì)、思想品德、營銷意識、知識素質(zhì)、心理素質(zhì)、能力素質(zhì)、群體效能等方面的素質(zhì)。說明營銷人員首先應(yīng)當(dāng)是身體健康、精力旺盛、頭腦清醒,思維活躍的。其次,要有良好的認(rèn)識素質(zhì),包括觀察的客觀性、觀察的全面性、觀察的敏銳性。再次,還要有足夠豐富的營銷理論知識和營銷實務(wù)知識。包括營銷策劃程序、營銷整體策劃、營銷戰(zhàn)略策劃、產(chǎn)品策劃、定價策劃、渠道策劃、廣告策劃、公關(guān)策劃等。最后,營銷人員還必須具備表達能力,自控和應(yīng)變能力,組織能力和社交能力。不過我認(rèn)為營銷策劃人員還必須具備創(chuàng)造性。要有一種“別出心裁”的創(chuàng)新精神;要突破傳統(tǒng)思路,善于采用新方法走新路子。
    經(jīng)過老師的細心講解和對這門課程的學(xué)習(xí),才真正發(fā)現(xiàn),營銷策劃不是一種把戲,不是一時的欺騙,不是暫時的高額利潤,不是一種單純的活動。市場營銷策劃雖然是短短六個字,而里面的學(xué)問確實需要我們久久的去學(xué)習(xí)體會的。通過市場營銷策劃的學(xué)習(xí),了解到了新的營銷管理知識,懂得了實踐中積累經(jīng)驗的寶貴。是的,營銷需要運氣和機遇,更需要原則和方法,營銷策劃是一個系統(tǒng)工程,是一個科學(xué)過程。
    更好的是通過這次“mi u”市場營銷策劃方案的實踐,我學(xué)到了許多很有價值的東西。
    首先我明白了營銷策劃就是企業(yè)在其經(jīng)營方針、經(jīng)營目標(biāo)的指導(dǎo)下,通過對企業(yè)內(nèi)外部環(huán)境分析,經(jīng)過精心構(gòu)思設(shè)計、采取一定的手段、改進營銷渠道、促銷手段,從而將產(chǎn)品推向市場,達到占有一定市場份額為目的的過程。
    接下來淺談一下這次市場營銷策劃活動我的收獲。
    一、準(zhǔn)備充分,不打無準(zhǔn)備之仗。
    在決策過程中,需要系統(tǒng)客觀收集和分析有關(guān)營銷活動的信息所做的研究。營銷調(diào)研活動涉及到產(chǎn)品、廣告、促銷渠道選擇、競爭者等諸多方面。如果不事先考察我們要做的策劃內(nèi)容與對象,真正做起來就會手忙腳亂。
    二、因地制宜,結(jié)合實際,施行方案要切實可行。
    我們一行六人考察了mi u周圍的情況,發(fā)現(xiàn)了mi u有可能遇到的問題,又觀察了其他的類似的競爭對手的營銷策略,不僅發(fā)現(xiàn)了它們之間的差別,還同時萌發(fā)了很多極具創(chuàng)意的想法來加強產(chǎn)品的宣傳。我們想出的大多數(shù)想法是在現(xiàn)有營銷渠道和產(chǎn)品策略的改進、創(chuàng)新,這樣實施起來不僅新鮮有趣、會收到預(yù)期的效果、并且實行起來也比較方便,可以節(jié)約成本。
    三、
    策略要創(chuàng)新,達到吸引人的效果。
    我們結(jié)合實際,想出了很多很好的方法來擴大銷售量。比如,免費的wifi,情侶套餐,周末套餐等。
    四、一個人很難成功,只有發(fā)揮集體的力量才好辦事。
    這次營銷策劃也大大提高了我們整個小組的凝聚力,讓我們更加的注重的團隊精神。當(dāng)然我們隊員間除了了默契的配合外,當(dāng)然也有為一點的問題而吵得面紅耳赤,總是想讓對方理解自己的見解,并且同意自己的想法。雖然對問題的看法有不同的觀點,但是很快也能達成共識,為了答上一份滿意的作業(yè),大家都努力著。
    策劃的過程雖然任務(wù)很重,但我們也很開心,當(dāng)遇到問題時,我們都會相互幫助,當(dāng)有困難時,大家一起解決,那種破解困難后的成功的喜悅無法用言語來形容。其實,不管最后的結(jié)果會怎樣,我們都是成功的,因為我們更看中過程而不是結(jié)果,在策劃活動的過程中,我們不但學(xué)到了市場營銷策劃課程方面的知識,而且還收獲了團隊協(xié)作的快樂!
    五、策劃當(dāng)中一定要運用所學(xué)的專業(yè)知識,才能更好地解決問題。
    這次mi u的策劃活動充分發(fā)揮了我學(xué)習(xí)的主動性和積極性,并在實踐中應(yīng)用了我在課堂上學(xué)到的知識。
    來我們比上一次的應(yīng)用是更加的準(zhǔn)確與有方向感,知道該何去何從。所以我們必須把我們所學(xué)的書本理論知識與實際工作相結(jié)合,以達到鞏固書本知識的同時又能熟練運用于實體項目,并且具備做一個策劃人的基本素質(zhì),為以后從事市場營銷等工作打下堅實的基礎(chǔ)。
    六、策劃書不應(yīng)該面面俱到,集中力量解決一個方面。
    在市場營銷策劃的點評課上,我也學(xué)到了很多。
    在點評課上,每一個小組都做了匯報。很多小組做的策劃案不是不好,而是內(nèi)容太雜,并且重點不突出。市場的環(huán)境分析每一個人都會做,關(guān)鍵是拿出怎樣的辦法來解決他們。并且有些企業(yè)暴露出來的問題不是一個兩個,我們只能有針對性的開展戰(zhàn)略,不能夠想出什么辦法就全部應(yīng)用在上面,不僅行不通,而且會造成資源、人力的浪費。
    從這次的市場營銷策略課堂上我學(xué)會了怎樣做市場營銷策劃書:首先我們需要調(diào)查目標(biāo)市場,了解消費者的需求,根據(jù)消費者的需求制定銷售計劃并成功的施行并成功的達到目標(biāo),這一過程其實很不容易,如果在事前少了充分的準(zhǔn)備,實地考察的過程中就會出現(xiàn)很多的麻煩,很難找到對應(yīng)的解決辦法。并且市場營銷策劃要注重實踐認(rèn)知和掌握技能,有些方法和心得是書本上學(xué)不來的,我們也明白了無論做什么事都要經(jīng)過自己親身體驗后,感觸才會更深,下一次也才會做得更好。我也更感受到了集體的重要性,單靠著一個人的努力,是不能把事情做好的,大家只有相互協(xié)作,才可以取得成功。而且課外也閱讀了菲利普.科特勒的《營銷管理叢書》對于理解市場營銷策劃有了更深的理解。
    我相信通過自身的不斷努力,拿出百尺竿頭的干勁,胸懷會當(dāng)凌絕頂?shù)膲阎?,不斷提高自身的綜合素質(zhì),將實踐經(jīng)驗和知識結(jié)合在一起、和大家團結(jié)在一起,才可以在與社會的接觸過程中,減少磨合期的碰撞,加快融入社會的步伐,才能在人才高地上站穩(wěn)腳跟,才能揚起理想的風(fēng)帆,駛向成功的彼岸。
    《項目策劃與執(zhí)行》課的心得體會
    尊敬的葉老師:
    很慶幸學(xué)院在最后階段給我們安排了您這樣一位實戰(zhàn)經(jīng)驗豐富的老師來給我們上這門課,這是將理論與實踐緊密聯(lián)系的一門課,在具備相關(guān)知識的同時,還需講究團隊精神、為人處事、吃苦耐勞、強大的心里承受力和生活常識等各方面的素質(zhì)。
    從這門課學(xué)到了一個項目的策劃與執(zhí)行需要以下幾點步驟:
    1.確定項目后的工作分配,必須先了解小組成員的特性,按照小組成員的工作能力來安排,才能最有效的完成任務(wù)。
    2.工作過程中的團隊精神,體現(xiàn)在組員之間的理解、信任和包容。 3.同時從本門學(xué)科還學(xué)到了如何去策劃某個產(chǎn)品在市場中的營銷手段,說通俗點就是怎樣將一樣?xùn)|西賣的更好,取得最大的盈利效果。首先得有三大分析,包括市場分析,產(chǎn)品分析,消費者分析;第二,根據(jù)三大分析來確定營銷推廣策略,包括促銷活動方案、網(wǎng)絡(luò)互動營銷等;第三是創(chuàng)意作品的創(chuàng)作,包括平面設(shè)計、電視廣告腳本和廣播廣告腳本。
    通過這門課,懂得了如何研究市場來熟悉市場情況,從而加深對市場的進一步了解,同時還得時刻關(guān)注行業(yè)政策的變化。堅持進行專業(yè)文章及項目軟文的寫作,用來提高個人的寫作能力及邏輯思維能力,為項目的策劃推廣工作打好堅實的基礎(chǔ)。
    回顧這一學(xué)期的工作,本人感覺從專業(yè)能力及工作態(tài)度上,較之于之前的自己有了一定的進步和提高,主要表現(xiàn)在:工作態(tài)度有明顯進步;對項目策劃與執(zhí)行有深刻的認(rèn)識;能獨立完成項目策劃與執(zhí)行過程中的部分工作;策劃報告寫作能力有較大的進步;有意識進行專業(yè)提升及個人學(xué)習(xí)。
    當(dāng)然,通過這門課,發(fā)現(xiàn)自己還有很多地方的不足有待提高: 1.計劃性的協(xié)調(diào)時間去完成本小組作業(yè)及學(xué)院工作和訓(xùn)練,來鍛煉自己的工作協(xié)調(diào)及時間的合理分配; 2.工作主動意識需要進一步加強; 3.溝通及表達能力需要不斷提高; 4.執(zhí)行工作中細節(jié)關(guān)注不夠。
    沒有一個團隊是可以不通過培養(yǎng)和耐心的溝通就可以達到團結(jié)和諧的。李奧貝納曾說過:“回想我們過去的偉大作品,很少是在甜蜜、輕松、熱情的氣氛中創(chuàng)造出來的,反而是在很大壓力和復(fù)雜的爭論中產(chǎn)生?!敝挥杏行贤ú庞欣斫?,有理解才有更好的合作,有好的合作才能建立高效的團隊,有高效的團隊才可能有強大的專業(yè)公司。在企劃工作中,沒有個人行為,只有團隊行為,唯有團隊合作才能發(fā)揮強大聚集力量,達到事半功倍的效果。
    企劃是一個復(fù)合型的工作,除專業(yè)的策劃推廣知識外,還需要了解從項目前期規(guī)劃,中期調(diào)查,后期總結(jié)、執(zhí)行與再總結(jié)等方方面面。任何一個小的細節(jié)問題都需要大量的時間和精力去摸索、研究。
    設(shè)計是一個痛并快樂的工作,在創(chuàng)意過程中會有很多有趣奇妙的想法,但必須根據(jù)前期的工作來確定創(chuàng)意點,設(shè)計還需迎合消費者,適合消費市場,必須具有商業(yè)價值,并非廣告設(shè)計大賽的參賽作品。
    在工作過程中相互學(xué)習(xí),個人的知識學(xué)習(xí)及提升才是重中之重,每個人只有不斷提升自身的能力,團隊才能更強大。
    余駿峰
    策劃活動心得篇四
    11、11日xx大型“脫光”交友派對
    店內(nèi)寫真廣告:
    “女友幾時有,把酒問青天。不知告別單身,要等多少年?我欲出家而去,又恐思念美女,空門不勝寒。起舞影為伴,寂寞在人間。追女孩,妄相思,夜難眠。不應(yīng)有恨,何時才能把夢圓。男有高矮胖瘦,女有黑白美丑,此事古難全。但愿人長久,光棍不再有!”
    戶外廣告內(nèi)容:
    11、11日與其寂寞、不如跳舞
    英皇娛樂有您心宜的mr/missrigst
    在今天開始一段期待已久的緣分,共同度過一個心跳之夜
    活動優(yōu)惠:
    2、制定光棍節(jié)特惠套餐:
    亂棍齊發(fā):1111元會員價:980元
    棍打世貿(mào):911元會員價:811元
    我愛光光:611元會員價:511元
    3、活動當(dāng)天購買會員卡:7折優(yōu)惠
    場內(nèi)布置:
    公播音樂
    林志炫的《單身情歌》;劉若英的'《一輩子的孤單》;陳升的《把悲傷留給自己》;迪克牛仔的《我這個你不愛的人》;張楚的《孤獨的人是可恥的》;梁靜茹的《分手快樂》;司文的《光棍好苦》;司文的《光棍快樂》;張志林的《沒有情人的情人節(jié)》;百慕三石的光棍節(jié)主題曲《你還在等什么》。
    包廂待機畫面:
    部門配合:
    行政部:制做光棍證”及光棍證”申請表,收集客人資料
    公關(guān)部、dj部:設(shè)計一套交友互動游戲
    工程部:公播音樂及待機畫面制作
    吧臺部:提前設(shè)計準(zhǔn)備主題造型
    策劃活動心得篇五
    無論你是不是光棍,在光棍節(jié)都不會孤單寂寞,本站酒吧11月11日光棍節(jié)特別策劃:
    一、情緣心鎖,一把鑰匙開一把鎖,你是誰的鑰匙,誰又是你的'鎖?入場男士每人發(fā)一把鑰匙,入場女士每人發(fā)一把鎖。到活動高潮時揭開謎底,看看誰是你緣分的另一半。
    二、游戲:
    1、魅力勁舞,尋找你的最佳搭檔。
    2、猜謎游戲,探索有緣人心靈默契。
    3、喝酒比賽,美女愛英雄,英雄皆海量。誰在規(guī)定時間內(nèi)喝一杯扎啤,海量,將獲得一支特權(quán)玫瑰,你可以把玫瑰送給在場的任何一個女孩。
    4、剩下的鑰匙,有百寶箱等著你開啟,看看情場失意的你,更有什么幸運在等著你?
    三、演唱和蹦迪穿插其中。
    四、活動時間:11月11日20點---23點39分。
    五、活動規(guī)則:人數(shù):100人,免門票,要求裝扮男士風(fēng)流瀟灑,女士大方漂亮。
    六、報名時間:因為人數(shù)多,需要提前報名聯(lián)系座位。
    七、報名電話:
    八、地址:酒吧,藝術(shù)團樓上
    策劃活動心得篇六
    記得在讀大學(xué)時,作為班干部曾經(jīng)參與班上的元旦晚會的策劃,自己曾經(jīng)以為策劃就是這個樣子,無非就是一個流程一個思路。記得讀書時老師說過只有一個得人心的策劃才是好策劃,一個好的策劃就是幫助別人同時分享自己的快樂。在大學(xué)的時候如果一個任務(wù)難度很大自己估計就會放棄或者隨便抄一篇應(yīng)付了事,但是自己的角色早已經(jīng)變了,早就不是象牙塔的學(xué)生了,變成了一個生產(chǎn)者而不是曾經(jīng)的消費者,現(xiàn)在的情況不允許自己逃避,為了自己,為了安江9c必須要走下去。
    在項目第一次全體職工代表大會上xx說:你可以不懂,但是你不能因不懂就不努力,你可以查資料可以向別人請教。很多時候不逼自己能永遠也不會知道自己有多大潛能。那些日子向我的老師,我的師兄以及我的領(lǐng)導(dǎo)同事請教,終于明白了一個項目安全專項策劃的一些流程,再也不是當(dāng)初兩眼一抹黑了,有了大體的框架就有了方向,接下來開始寫具體的策劃了。當(dāng)安全專項策劃上交的`那一刻起自己看著幾萬字的策劃居然在自己一個字一個字的敲擊中完成,看著自己居然把大學(xué)時候資料大部分看了一遍,心中真的感到非常的自豪和不可思議,不曾想到曾是那么患得患失和浮躁的自己能夠以四公司的一員,以安江9c的一員認(rèn)真的思考安江9c項目的安全管理,認(rèn)真去體會劉宏偉總經(jīng)理在安江項目管理部署動員會說的質(zhì)量安全第一原則的指示精神,去思考項目安全管理的思路。
    記得我的一個同事不止一次當(dāng)著我的面說“所謂的安全全是騙人”,那時候我真的非常難受,倒不至于是生氣。作為一個在接受了三年正規(guī)大學(xué)教育然后在路橋施工這一高危領(lǐng)域進行工作的大學(xué)生都有這樣觀點,可以想像到文化程度遠低于他的那些農(nóng)民兄弟對安全是怎么一個樣的認(rèn)識。我們安全第一,預(yù)防為主喊了幾十年,什么東西都是空中樓閣,安全還是沒有落到實處。這就是缺少執(zhí)行力,缺少腳踏實地。事情總是往好的方面發(fā)展,隨著國民素質(zhì)的提高和融于世界經(jīng)濟的需要,安全生產(chǎn)越來越受到重視,作為中國建筑行業(yè)最具代表性的企業(yè)的子公司xxx在些年全面推行安全總監(jiān)制度,安全擁有一票否決權(quán),但是我覺得還不夠,必須推行安全準(zhǔn)入制度。
    任何一個分部工程或者單項工程,在進行正式的施工作業(yè)前安全防護設(shè)施必須完好,從業(yè)人員受到良好的安全教育,臨時用電符合要求,特種設(shè)備性能良好,在施工通知書上面有安全負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn)后方可進行施工,實現(xiàn)全面的安全準(zhǔn)入制度項目的安全方能得到有效的提高,從而有效的避免重特大事故的發(fā)生。
    提升安全管理人員的專業(yè)水平和項目領(lǐng)導(dǎo)的安全素養(yǎng)是構(gòu)建安全安全生產(chǎn)的一個非常重要的方面。和我的師兄以及其他安全管理人員交流,很多人員連安全管理應(yīng)做什么都不知道,一做資料就是從網(wǎng)上東拼西湊,根本不認(rèn)真閱讀安全生產(chǎn)的法律法規(guī)或者強制性標(biāo)準(zhǔn),應(yīng)付了事。
    公司應(yīng)推行對安全管理人員的資格考試,主要考察安全技術(shù),安全管理水平以及其安全意思,連自己的安全都搞不好還怎么檢查別人的安全。領(lǐng)導(dǎo)的安全素養(yǎng)同樣非常重要,對于項目經(jīng)理負(fù)責(zé)制來說,項目經(jīng)理就是最大的安全員,一個項目經(jīng)理對安全的重視程度直接決定項目的安全管理水平。提升其他管理人員的安全思想和知識構(gòu)成是項目安全不可缺少的一個方面。
    很多時候人們一談安全,就是安全環(huán)保部或者安全員的事情,實際是安全很多方面的落實主要靠現(xiàn)場的管理人員,安全員最基本的職能就是監(jiān)督與檢查。
    項目安全管理必須堅持“誰主管,誰負(fù)責(zé)“,”“生產(chǎn),必須管安全”的原則,嚴(yán)格堅持“五同時”這樣項目安全管理才有一個一個大的提升空間。
    策劃活動心得篇七
    策劃部心得體會
    其實在策劃部的兩年內(nèi),回首以前的點點滴滴,猶如昨日。很多人可能會問,策劃部是不是一個只顧著寫各種各樣的活動方案從而只是做著書面工作的無聊部門呢?這個疑問,我不予以否定。的確,策劃各種各樣的活動方案是策劃部的主要工作,我們要對的每一個活動進行統(tǒng)籌和計劃。每當(dāng)其他部門把他們的活動方案送到我們這里的時候,我們都會給予認(rèn)真的分析與思想。如果自己有更好的奇思妙想或好的idea的話,你就可以把自己的想法加雜在這個活動里,讓活動發(fā)揮他比原本更有力量的影響力,這樣你就成功了一半,首先在策劃部你就應(yīng)該去想,想著怎么把一個活動做的更加好,使觀眾評委感到賞心悅目,感到來的物有所值。在策劃部里,你無須估計犯錯誤,只要你的想法夠前衛(wèi),夠亮點,夠?qū)嶋H,都是大家向往的地方,這樣你就是半個成功的策劃者了。
    灌輸著我自己策劃的想法,有時候有分歧,但是大部分時間我都是正確的一方,因為我有我自己的觀點,而他們只是旁觀者。
    價比是不值得去出這么一筆錢的,最后也就是一個活動的應(yīng)急措施了,這些想必大家應(yīng)該知道。
    所以剩下的也只能靠你們自己在策劃部一步一步走過來才知道策劃部的樂趣與魅力所在,當(dāng)自己滔滔不絕在臺上說著自己的策劃,在臺上閃閃發(fā)亮的時候,你可以想象一下你當(dāng)時的光輝有多么耀眼,這就是你要尋找進入策劃部的真諦。
    落款:一位不愿透露姓名的大三學(xué)長--(被逼無奈寫下這心得。。)(主要是這學(xué)長帶出來的下一屆部長太坑學(xué)長。。。)
    第一章
    導(dǎo)言
    建筑策劃:建筑策劃就是研究和制定決策的程序,從而確定那些要由設(shè)計來解決的問題。專業(yè)問題及策劃:建筑師應(yīng)該在建筑策劃的所有階段都游刃有余,而且能提供服務(wù)。對于小型項目來說,建筑策劃可在不用支付額外服務(wù)費用的情況下經(jīng)濟地獲得。
    我們將建筑策劃定義為研究和決策制定程序,并界定了要由設(shè)計來解決的問題。有時候它是一種無意識的程序,有時候卻是有意識的,還有時候它與設(shè)計工作相互交織。作為建筑學(xué)科的一個公認(rèn)分支,策劃工作是由社會中的變化發(fā)展而來的。策劃階段通常早于設(shè)計階段,但有時候它并不被建筑師所接受,我們考慮他們的理由,同樣也考慮為什么應(yīng)該做策劃工作、什么時候應(yīng)做策劃工作及誰應(yīng)該來做策劃工作。
    第二章 考慮哪些想法
    用言語來表達想法,首先承認(rèn)言語在這個主題上是一種有限的溝通方式。當(dāng)我們使用這些詞匯的時候,我們必須接受這樣一個事實:我們正在討論一些抽象的,與具體事物相對立的東西。沒有什么東西是可以觸摸的,抽象思維超越了一個特定場景。
    分析與綜合在分析一幢建筑物時,你可能要檢驗它的場地位置、尺度、內(nèi)部布局、結(jié)構(gòu)系統(tǒng)、機械系統(tǒng)、初始以及操作費用、它以及它之前的建筑風(fēng)格。
    去綜合意味著將各個部分集合起來并對整體進行理解。
    歸納和演繹
    哲學(xué)家對于觀點的思考:柏拉圖認(rèn)為人們應(yīng)該從大的想法開始,亞里士多德認(rèn)為應(yīng)該從各部分開始。策劃者的任務(wù)就是去了解這兩種想法,并進一步在項目所提出的問題上將兩者結(jié)合起來。
    線性以及整體的觀點
    思維還可以被描述為一個線性過程,或一個整體過程。這種比較還可以被叫做垂直思考對橫向思考。線性或者垂直思維過程在一個一貫方向上一步接一步進行。西方人傾向于線性的描繪這個世界。
    整體思維或被 稱為橫向思維擁有一個截然不同的觀點。整體思想家更熟悉較大的環(huán)境背景,這在許多場合中都是一個優(yōu)勢,線性思想家更熟悉細節(jié)和微妙之處。
    東方哲學(xué)的方式
    理解只有在一個人清空了自己的頭腦,留出空間來接納見識的時候才會獲得。“啟蒙時代”教育我們可以通過對于實質(zhì)的世界進行分析來了解所有事物。
    許多東方哲學(xué)都強調(diào)對于謎語或似是而非的觀點運用來鼓勵學(xué)生填空。一個似是而非的觀點只有在自稱的解決者提供某些至今還沒被承認(rèn)的條件的時候才可被消除。
    東方的思維方式可以容納多重觀點。
    對于與現(xiàn)有事物相對缺失的那些事物的意識、矛盾和多重觀點在進行策劃工作的時候都是既有價值的。我們的責(zé)任就是去界定那些沒有被確定的事物。我們著眼于處在不同發(fā)展階段的思想。事實上我們的主觀問題本質(zhì)絕對不會自發(fā)地被整齊排列。如果問題早被確定地話,我們地服務(wù)就沒必要進行了。
    模糊邏輯
    西方和東方地了解途徑在被電腦研究人員稱為模糊邏輯地地方重疊了。對于那些從事人工智能的研究人員來說,這一點很清楚:人類的頭腦多才多藝,而且嚴(yán)格、線性的過程只是頭腦所使用的許多策略中的一種而已。
    模糊邏輯某一天會容納審美方面的想法、見解的飛躍和別的非線性思維方式。
    多才多藝的思想家
    不是說某種類型的想法比別的要好一些。所有類型的思想在各個時代里都是有價值的。價值體系的角色:對決策人來說看起來正確的那個解決方法就將是支持他的價值體系的那一個。價值觀不僅影響到我們制定決策,還影響到我們制定決策前收集的信息。
    整頓秩序:我們是如何形成類型及組織信息的。將感覺組織起來的行為被稱為認(rèn)知。將信息整理歸類及將這些類型構(gòu)筑成一個體系必須具備的一個過程。
    解決問題的程序:觀察一個現(xiàn)象,對它進行測量,解釋它是如何進行工作的,證明你的解釋 如今的科學(xué)途徑的步驟舉個例子:提出問題,收集相關(guān)數(shù)據(jù),形成一種假設(shè),推斷出結(jié)論,對結(jié)論進行檢驗,接受、反對或修改假設(shè)。
    來自其他學(xué)科的解決問題格式:
    建筑策劃格式:一種策劃方法:三種主要力量:行為科學(xué)關(guān)心的問題及方法,用戶的參與還有高質(zhì)量的專業(yè)建筑和環(huán)境策劃服務(wù)。
    五個階段:文獻綜覽
    用戶描述
    針對設(shè)施建立性能標(biāo)準(zhǔn)
    針對空間及它們的費用方面的層次及類型來考慮各種選項
    準(zhǔn)備空間的詳細說明
    建筑策劃格式的普遍特點:
    于收集數(shù)據(jù)和分析信息做出的努力很明顯。
    4. 可供選擇的選項、策略及實現(xiàn)目標(biāo)的途徑方面的發(fā)展在法布斯坦的第四
    階段找到。
    5. 在這里,對格式的透徹研究比提出來要好,并指出評估對于策劃者來說
    是重要工作。
    6. 這些格式通常都接受將策劃從設(shè)計中分離出來的原則。
    7. 費用和它們對于設(shè)定優(yōu)先考慮事項方面的暗示在以下這些地方都被提
    了出來。
    為建筑策劃工作劃分階段:場地總平面圖,初步建筑設(shè)計,室內(nèi)設(shè)計或設(shè)計開
    發(fā)。
    觀點:沒有一種類型的思維總是最好的,建筑策劃者應(yīng)是多才多藝的思想家—
    —必須能夠根據(jù)情況的不同來定奪它們的思維程序。
    第三種章 客戶
    當(dāng)你考慮問題時,人是最重要的。而當(dāng)你不思考時,人就不是了。
    客戶的種類:
    項目的業(yè)主
    一個設(shè)施的用戶
    公眾
    你向人們?nèi)绾谓忉屇愕某绦驊?yīng)反映他們所表達出來的興趣。如果人們對于一個程序加以學(xué)習(xí)而不是盲目遵從指令的話,項目一切都會進展得很順利。
    與客戶團體共事:得到業(yè)主的批準(zhǔn),團體會議,決定如何做決策,開始工作,促進者。來自其他文化氛圍的客戶:
    獲得客戶信息:觀察,調(diào)查表,采訪,別的技巧:認(rèn)知示意圖、繪圖、日志。
    決定采用哪種技巧
    小結(jié):客戶就是被一個設(shè)施影響到的所有的人,他們反過來應(yīng)對于那個設(shè)施的定形起到某些作用。我們描述了與客戶團體進行合作的途徑即作為一個促進者的建筑策劃者所扮演的角色。來自別的文化氛圍的客戶的特殊例子給予他們友好關(guān)系的建立也提到過了。最后,收集信息的途徑被簡要描述。
    第二部分 建筑策劃項目 6個步驟:研究項目背景
    確定目標(biāo)和目的收集和分析信息
    為實現(xiàn)目標(biāo)和目的選擇策略
    建立起量化要求
    綜合設(shè)計問題
    第四章 研究項目的背景
    項目種類的研究:目標(biāo)是熟悉與項目類型相關(guān)的策劃和設(shè)計問題。
    現(xiàn)場參觀:參觀已完工并正在運轉(zhuǎn)的設(shè)施,對搞清楚涉及到一種專門的項目
    類型的設(shè)計問題很有幫助。
    文獻研究:關(guān)于項目類型的信息在建筑資料及被你的項目所覆蓋的學(xué)科資料
    中可以找到。要被檢驗的資料包括書籍、期刊和提到的這些資料的參考書目。
    項目使用后的評估對理解在設(shè)施中什么可行什么不可行很有裨益。使用后評估將建筑策劃工作的意圖與項目被使用了一段時間以后的情況進行比較。
    項目背景的研究:大多數(shù)的當(dāng)?shù)貓蠹?,如果一個項目是聯(lián)邦政府政治活動的結(jié)果,可通過《國會信息服務(wù)》進行回顧。當(dāng)?shù)氐墓矆D書館,定購各種地圖,氣候信息。收集的數(shù)據(jù)必須被消化和溝通后才會有用,一個設(shè)計師須對于項目背景有所了解,但并不需要進行詳細的歷史情況調(diào)查,作為一個建筑策劃者,必須綜合收集到的信息,并將它以一種清楚、有趣的方式展現(xiàn)出來。
    第五章 確定目標(biāo)和目的一旦背景研究工作就緒,建筑策劃程序第一步就是對于項目的目標(biāo)和目的進行確定。
    設(shè)施的目標(biāo)和目的:組織的目標(biāo)和目的為設(shè)施的目標(biāo)和目的設(shè)定了直接的組織背景。這些目標(biāo)和目的聚焦于設(shè)計的設(shè)施上,并應(yīng)該為設(shè)計工作形成參數(shù)。
    設(shè)施目標(biāo)和目的的類型:為幫助客戶確定項目的目標(biāo)和目的,以下一些要考慮的問題是由尋找問題程序推薦的,提供了一張很好的清單。四個要考慮的問題分別是形式、功能、經(jīng)濟和時間。它們可被用來組織目標(biāo)和目的的確定程序及剩余的策劃工作。
    形式目標(biāo)就是與將要提供的實質(zhì)和心理環(huán)境相關(guān)的那些目標(biāo)——想要的形象、對于環(huán)境的應(yīng)有感覺、設(shè)施與現(xiàn)場及周邊環(huán)境間的關(guān)系還有建筑物的質(zhì)量。它們可能會體現(xiàn)出項目的歷史或社會背景來。它們可能將項目與它的自然背景聯(lián)系起來??紤]以下的功能目標(biāo)和目的的問題:
    重疊的目標(biāo)和目的:
    邏輯目標(biāo)和目的蘋果餡餅和臨時目標(biāo)和目的作為目標(biāo)和目的的實質(zhì)解決方案
    再循環(huán)目標(biāo)和目的后起目標(biāo)和目的與客戶們探討的目標(biāo)和目的小結(jié):對于目標(biāo)和目的的確認(rèn)是極為重要的,因為它們指導(dǎo)策劃的程序。這些陳述定義了工作范圍。所有的別的步驟都將在被目標(biāo)和目的所確定了領(lǐng)域里進行。
    組織可能擁有為設(shè)施目標(biāo)自制的操作目標(biāo)。
    太籠統(tǒng)的或者無法由資源進行支持的那些目標(biāo)應(yīng)被避免。
    值得注意的是4個案例研究的復(fù)雜性是截然不同的,預(yù)算也各不相同。
    一份最初的目標(biāo)清單一旦完成后,將要進行的研究工作的類型也很清楚了。
    第六章 收集和分析信息
    多少信息才足夠?
    人們趨向于避免在設(shè)計過程中的信息堵塞。策劃者應(yīng)在任何已知的建筑物類型方面提供足夠信息。所有信息可能在某些次要的程度上都是互相關(guān)聯(lián)的,但它們不可能都一樣有用的。當(dāng)然,問題是很難提前知道哪一個信息才會有用。
    兩個指導(dǎo)原則:首先著眼于目標(biāo)和目的。
    其次問:設(shè)計師如何利用這個信息?
    策劃者應(yīng)將信息濃縮成精華。
    在建筑師沒有能接觸到我們?nèi)缃袼塬@得的 信息數(shù)量的這些途徑的日子里,他們直覺可聚焦在手中的信息上,及對于傳統(tǒng)的建筑技巧的應(yīng)用上,可通過對于有限范圍的信息進行綜合而產(chǎn)生一種形式來。價值系統(tǒng)及數(shù)據(jù)收集:我們的價值系統(tǒng)可對我們關(guān)于數(shù)據(jù)的收集及將它處理后轉(zhuǎn)化為信息的工作。我們的價值系統(tǒng)可以對我們關(guān)于數(shù)據(jù)的看法產(chǎn)生影響。省略掉那些相關(guān)但不熟悉的數(shù)據(jù)會成為一種嚴(yán)重失誤。
    我們的價值系統(tǒng)還會影響到我們?nèi)绾螌?shù)據(jù)進行組織及處理以便讓它們轉(zhuǎn)化成為信息的方式。只要在我們所做的工作以最終形式被記載下來前客戶們和設(shè)計師們能接觸到它的話就可對我們的失誤進行檢查。
    信息精確度:
    將數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)化成有用的信息:
    設(shè)施用戶:
    社會和組織的網(wǎng)絡(luò):
    預(yù)測:
    活動和時間表:
    一門課程總體注冊人數(shù):
    建立空間標(biāo)準(zhǔn):所有活動都需要空間,甚至需要進行思考。策劃中俄每一種類型活動都需要能展開的空間。
    場地分析:場地分析作為策劃的一個部分被包含其中的原因是因為我們的目的是要確定所有需要通過設(shè)計來進行解決的問題。
    場地背景:場地坐落的地域的總體性質(zhì),該區(qū)域被研究以及被描述的范圍將取決于策劃的受
    眾對于場地位置的熟悉程度。
    法律描述:
    分區(qū):
    交通:
    公用事業(yè):
    地形學(xué): 景觀:
    建成的特色:
    土壤狀況:
    植被和野生動物:
    與感覺有關(guān)的特性:
    審美質(zhì)量:
    場地分析的文化含義:
    綜合場地信息:
    現(xiàn)有的建筑物被看作場地:
    場地選擇標(biāo)準(zhǔn):
    氣候:
    降雨
    降雪
    風(fēng)
    溫度
    相對濕度
    陽光數(shù)據(jù)
    小氣候
    能源
    法規(guī)信息
    法規(guī)研究
    小結(jié):這章講述了與收集信息和大量數(shù)據(jù)相關(guān)的常規(guī)問題,可能只有部分與一個專門項目相關(guān)。我們提供了一份類型清單,然而必須針對策劃對清單進行修改來適應(yīng)專門的客戶。設(shè)計師在一個新的地方工作的時候可能會需要氣候和法規(guī)方面的信息,而熟悉的那個區(qū)域的設(shè)計師則不需要了。投資或立法機構(gòu)也許對詳細的場地分析不感興趣。著眼于讓投資機構(gòu)和設(shè)計師門閱覽的文件可以將場地、氣候和法規(guī)信息收錄在附錄中。
    第七章 確定策劃性戰(zhàn)略
    客戶想要做什么及起作用的東西是什么,是時間決定如何實現(xiàn)目標(biāo)和目的了。項目的質(zhì)量在這個步驟里得到確定,不是以金錢的形式,而是以客戶,用戶的滿意程度來衡量的。
    《市場營銷策劃》學(xué)習(xí)心得
    通過這學(xué)期對《市場營銷策劃》的學(xué)習(xí),我對營銷策劃又有了更新一步的認(rèn)識。印象最深的就是講解營銷策劃人應(yīng)具備七大素質(zhì)那節(jié)課,使我深刻意識到,要想成為一名出色的營銷策劃人員必須具備:生理素質(zhì)、思想品德、營銷意識、知識素質(zhì)、心理素質(zhì)、能力素質(zhì)、群體效能等方面的素質(zhì)。說明營銷人員首先應(yīng)當(dāng)是身體健康、精力旺盛、頭腦清醒,思維活躍的。其次,要有良好的認(rèn)識素質(zhì),包括觀察的客觀性、觀察的全面性、觀察的敏銳性。再次,還要有足夠豐富的營銷理論知識和營銷實務(wù)知識。包括營銷策劃程序、營銷整體策劃、營銷戰(zhàn)略策劃、產(chǎn)品策劃、定價策劃、渠道策劃、廣告策劃、公關(guān)策劃等。最后,營銷人員還必須具備表達能力,自控和應(yīng)變能力,組織能力和社交能力。不過我認(rèn)為營銷策劃人員還必須具備創(chuàng)造性。要有一種“別出心裁”的創(chuàng)新精神;要突破傳統(tǒng)思路,善于采用新方法走新路子。
    經(jīng)過老師的細心講解和對這門課程的學(xué)習(xí),才真正發(fā)現(xiàn),營銷策劃不是一種把戲,不是一時的欺騙,不是暫時的高額利潤,不是一種單純的活動。市場營銷策劃雖然是短短六個字,而里面的學(xué)問確實需要我們久久的去學(xué)習(xí)體會的。通過市場營銷策劃的學(xué)習(xí),了解到了新的營銷管理知識,懂得了實踐中積累經(jīng)驗的寶貴。是的,營銷需要運氣和機遇,更需要原則和方法,營銷策劃是一個系統(tǒng)工程,是一個科學(xué)過程。
    更好的是通過這次“mi u”市場營銷策劃方案的實踐,我學(xué)到了許多很有價值的東西。
    首先我明白了營銷策劃就是企業(yè)在其經(jīng)營方針、經(jīng)營目標(biāo)的指導(dǎo)下,通過對企業(yè)內(nèi)外部環(huán)境分析,經(jīng)過精心構(gòu)思設(shè)計、采取一定的手段、改進營銷渠道、促銷手段,從而將產(chǎn)品推向市場,達到占有一定市場份額為目的的過程。
    接下來淺談一下這次市場營銷策劃活動我的收獲。
    一、準(zhǔn)備充分,不打無準(zhǔn)備之仗。
    在決策過程中,需要系統(tǒng)客觀收集和分析有關(guān)營銷活動的信息所做的研究。營銷調(diào)研活動涉及到產(chǎn)品、廣告、促銷渠道選擇、競爭者等諸多方面。如果不事先考察我們要做的策劃內(nèi)容與對象,真正做起來就會手忙腳亂。
    二、因地制宜,結(jié)合實際,施行方案要切實可行。
    我們一行六人考察了mi u周圍的情況,發(fā)現(xiàn)了mi u有可能遇到的問題,又觀察了其他的類似的競爭對手的營銷策略,不僅發(fā)現(xiàn)了它們之間的差別,還同時萌發(fā)了很多極具創(chuàng)意的想法來加強產(chǎn)品的宣傳。我們想出的大多數(shù)想法是在現(xiàn)有營銷渠道和產(chǎn)品策略的改進、創(chuàng)新,這樣實施起來不僅新鮮有趣、會收到預(yù)期的效果、并且實行起來也比較方便,可以節(jié)約成本。
    三、策略要創(chuàng)新,達到吸引人的效果。
    我們結(jié)合實際,想出了很多很好的方法來擴大銷售量。比如,免費的wifi,情侶套餐,周末套餐等。
    四、一個人很難成功,只有發(fā)揮集體的力量才好辦事。
    這次營銷策劃也大大提高了我們整個小組的凝聚力,讓我們更加的注重的團隊精神。當(dāng)然我們隊員間除了了默契的配合外,當(dāng)然也有為一點的問題而吵得面紅耳赤,總是想讓對方理解自己的見解,并且同意自己的想法。雖然對問題的看法有不同的觀點,但是很快也能達成共識,為了答上一份滿意的作業(yè),大家都努力著。
    策劃的過程雖然任務(wù)很重,但我們也很開心,當(dāng)遇到問題時,我們都會相互幫助,當(dāng)有困難時,大家一起解決,那種破解困難后的成功的喜悅無法用言語來形容。其實,不管最后的結(jié)果會怎樣,我們都是成功的,因為我們更看中過程而不是結(jié)果,在策劃活動的過程中,我們不但學(xué)到了市場營銷策劃課程方面的知識,而且還收獲了團隊協(xié)作的快樂!
    五、策劃當(dāng)中一定要運用所學(xué)的專業(yè)知識,才能更好地解決問題。
    這次mi u的策劃活動充分發(fā)揮了我學(xué)習(xí)的主動性和積極性,并在實踐中應(yīng)用了我在課堂上學(xué)到的知識。
    來我們比上一次的應(yīng)用是更加的準(zhǔn)確與有方向感,知道該何去何從。所以我們必須把我們所學(xué)的書本理論知識與實際工作相結(jié)合,以達到鞏固書本知識的同時又能熟練運用于實體項目,并且具備做一個策劃人的基本素質(zhì),為以后從事市場營銷等工作打下堅實的基礎(chǔ)。
    六、策劃書不應(yīng)該面面俱到,集中力量解決一個方面。
    在市場營銷策劃的點評課上,我也學(xué)到了很多。
    在點評課上,每一個小組都做了匯報。很多小組做的策劃案不是不好,而是內(nèi)容太雜,并且重點不突出。市場的環(huán)境分析每一個人都會做,關(guān)鍵是拿出怎樣的辦法來解決他們。并且有些企業(yè)暴露出來的問題不是一個兩個,我們只能有針對性的開展戰(zhàn)略,不能夠想出什么辦法就全部應(yīng)用在上面,不僅行不通,而且會造成資源、人力的浪費。
    從這次的市場營銷策略課堂上我學(xué)會了怎樣做市場營銷策劃書:首先我們需要調(diào)查目標(biāo)市場,了解消費者的需求,根據(jù)消費者的需求制定銷售計劃并成功的施行并成功的達到目標(biāo),這一過程其實很不容易,如果在事前少了充分的準(zhǔn)備,實地考察的過程中就會出現(xiàn)很多的麻煩,很難找到對應(yīng)的解決辦法。并且市場營銷策劃要注重實踐認(rèn)知和掌握技能,有些方法和心得是書本上學(xué)不來的,我們也明白了無論做什么事都要經(jīng)過自己親身體驗后,感觸才會更深,下一次也才會做得更好。我也更感受到了集體的重要性,單靠著一個人的努力,是不能把事情做好的,大家只有相互協(xié)作,才可以取得成功。
    而且課外也閱讀了菲利普.科特勒的《營銷管理叢書》對于理解市場營銷策劃有了更深的理解。
    我相信通過自身的不斷努力,拿出百尺竿頭的干勁,胸懷會當(dāng)凌絕頂?shù)膲阎?,不斷提高自身的綜合素質(zhì),將實踐經(jīng)驗和知識結(jié)合在一起、和大家團結(jié)在一起,才可以在與社會的接觸過程中,減少磨合期的碰撞,加快融入社會的步伐,才能在人才高地上站穩(wěn)腳跟,才能揚起理想的風(fēng)帆,駛向成功的彼岸。
    策劃活動心得篇八
    20xx年x月來公司,在公司部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的帶領(lǐng)下,完成了一個個的項目,20xx年工作總結(jié)主要有以下幾個方面:
    這段時間里,我的工作崗位是文案策劃,主要是負(fù)責(zé)方案前期的創(chuàng)意構(gòu)思、文案構(gòu)思,與設(shè)計人員一起完成方案的創(chuàng)作。
    在這半年的項目執(zhí)行中,我一直摸索著創(chuàng)意的方法,影視廣告的表現(xiàn)形式,同時努力的'學(xué)習(xí)文案的創(chuàng)作方式,各品牌的廣告策略,與部門的同事們一起執(zhí)行方案。
    主要執(zhí)行了影視廣告:
    有愛鄉(xiāng)親廣告、小毛蟲廣告、馬得靂鞋業(yè)廣告、千之雅成人紙尿布廣告、美圖秀秀廣告、淘帝童裝、米拉熊童裝廣告。
    專題片主要有:
    涵興記豆腐乳宣傳片、諾奇男裝宣傳片、雅特力油畫宣傳片、森寶公司專題片、嘉華專題片、廈門衛(wèi)星定位公司專題片、海普銳公司專題片、廈大emba專題片。
    在工作中有發(fā)現(xiàn)自己的知識積累較少,在構(gòu)思方案時會有局限性,創(chuàng)意思維不夠開拓,方法有待提高,接下去,自己也會在這方面改進,多閱讀、多看影片,積累各方面的知識,開拓自己的思維,擴大眼界,提高專業(yè)水平,總結(jié)半年來的工作,省視了自己的工作情況,對于明年的工作將會更努力的完成。
    工作總結(jié)的很簡單,其實應(yīng)該要長點的,應(yīng)該要分析工作中的一些要點,可是,不太適合讓主管看到,哈哈,對于這份工作,我知道自己的積累確實不夠,對于文案創(chuàng)意的專業(yè)者來說,必須要寫出和大眾不一樣的東西,換句話說就是要有獨一性,要有自己獨特的風(fēng)格,對于現(xiàn)在的自己,不滿意,總感覺一不小心就會被淘汰,最近看李欣頻的書,看到她寫的文案,倒吸一口氣,發(fā)現(xiàn)自己的差距竟如此之大,或許,畢業(yè)到現(xiàn)在都還沒真正努力過,接下去,努力看書,看電影,豐富知識,為自己加油,微笑一下,為生活奮斗,繼續(xù)上路。
    策劃活動心得篇九
    4月13日,星源電建公司與計財部共同組織部分員工進行了三天的戶外拓展訓(xùn)練,雖然天公不作美,但同事們?nèi)允菬崆楦邼q,斗志昂揚,盡情地享受著來自同事的關(guān)愛和鼓勵,充分地體會來自團隊的力量!
    這是我們大部分同事第一次參加拓展訓(xùn)練,當(dāng)我們驅(qū)車到達“味博士農(nóng)莊”訓(xùn)練營的時候才知道,拓展訓(xùn)練是一項挑戰(zhàn)極限的訓(xùn)練活動,是以磨礪團隊、提升行動意愿、振奮士氣、嚴(yán)肅態(tài)度、消除職業(yè)倦怠為目的的訓(xùn)練活動。采取準(zhǔn)軍事化的訓(xùn)練模式,嚴(yán)格謹(jǐn)慎,強調(diào)紀(jì)律。旨在激勵人的斗志,激發(fā)人的潛在能力,創(chuàng)造地開發(fā)團隊?wèi)?zhàn)斗能力。它起源于二戰(zhàn)期間的海上生存訓(xùn)練,而在戰(zhàn)后則逐漸演變成為了一種面向現(xiàn)代社會的訓(xùn)練方式,綜合提高受訓(xùn)者的人格品質(zhì)、心理素質(zhì)和團隊精神。
    雖然只有短短的三天拓展訓(xùn)練時間,但給予我們的啟發(fā)和經(jīng)驗卻是一筆永久的精神財富,無論我們身處何種工作崗位,只要用心體會就能得到十分有益的人生感悟。在這里,讓我感受最深的有以下三個方面:
    訓(xùn)練從一開始的“高空單杠”、“攀巖”、“智力電網(wǎng)”、“八仙過?!?、“搶新娘”、“五人同行”、“勝利墻”、“快樂傳真”、“一塊五”“蘿卜蹲”等;幾乎所有的項目,我們每個成員都在積極的出謀劃策、都在為完成一致的目標(biāo)而努力。大家沒有任何的隔閡和個人主義,而是相互幫助與協(xié)作。就如游戲中過“勝利墻”一樣,4米2筆直的木板墻,近三個人高,沒有任何工具,當(dāng)時我就想著怎么過得去?肯定有人要拖后腿;不可思議的是,在全體隊員的密切配合下,肩并著肩、手握著手,下面的撐起,上面的拉住,眾志成城,所有隊員都成功翻越。只用我們的身體,未使用任何工具!這就是我們的潛能吧!這個項目給我最大啟發(fā)是:沒有完美的個體,只有完美的集體,只要大家團結(jié)一致、齊心協(xié)力迎難而上就一定能克服所有困難。如果我們在實際工作中都能像過“勝利墻”一樣,那我們必將成為一支攻無不克、戰(zhàn)無不勝具有強大競爭力的優(yōu)秀團隊。
    “智力電網(wǎng)”我想策劃者的目的主要是強化人的合作意識和合理分配資源的能力,任何一個人讓他站在一堵和自己一樣高的電網(wǎng)面前,網(wǎng)中有很多個大小不規(guī)則的洞,而且看上去都不足夠大。對個人來說看似不可能的事,在團隊面前就能轉(zhuǎn)化為可能。當(dāng)看到一雙雙關(guān)注和相互鼓勵著隊員眼睛的時候,看到一雙雙有力地雙手正托著每一個隊員的身體通過適合自己體形的電網(wǎng)的時候,讓我意識到個體和集體的差別,讓我深深體會到人與人幫助與支持是多么的重要。在困難面前一個人的力量是多么的眇小,集體的力量是多么的壯大。面對困難我們必須冷靜、理智地分析,全面、系統(tǒng)地看待問題,做出正確的規(guī)劃,同時注意人力資源優(yōu)劣互補,這樣我們才能少走彎路,充分發(fā)揮個人特長,高效地解決問題,圓滿的完成我們共有的任務(wù)。
    在訓(xùn)練中有一個很好安排就是,在項目完成的時候每個人做出的與感想,鼓勵大家積極發(fā)言,認(rèn)識到自己的優(yōu)勢與不足之處。同時為自己和集體做出的`突出表現(xiàn)給予肯定。在我們的生命旅程上都需要不斷突破創(chuàng)新,我們在工作也需要不斷的突破創(chuàng)新,才能挖掘出自己最大的潛力。
    平時,大家都在不同的崗位工作,而且工作都很忙,交流和溝通的機會太少了,這次的拓展訓(xùn)練為此提供了一個很好的機會。在這三天里,大家共同攻破一個又一個的困難,增強了對彼此的了解與信任。樹立了在工作中必須相互配合、互相支持的團隊精神和整體意識。
    我相信每一個人都從拓展中得到了或多或少的啟發(fā),讓我們在工作中體悟,在體悟中受益,在受益后帶入工作中。這次拓展訓(xùn)練對我來說是一次終身難忘的經(jīng)歷,她給了我一筆寶貴的精神財富!蘊涵了許多富有教育意義的工作理念和人生觀!
    策劃活動心得篇十
    活動策劃是正?;顒又凶钪匾囊徊糠?。 你知道如何做好一個活動策劃心得是怎樣的嗎?今天本站小編為大家整理了關(guān)于如何做好一個活動策劃心得,歡迎大家閱讀!
    一、學(xué)會用大局觀來總結(jié)整場活動效果
    效果是最能直觀的給他人看到,不管是活動策劃師、執(zhí)行人員、節(jié)目導(dǎo)演……都要學(xué)會用大局來看待活動整場活動的效果,用大局觀來看待會讓整個活動就會從中總結(jié)到整場活動中效果做的如何,下次怎么做會更好。
    二、從每一個崗位總結(jié)問題
    在活動現(xiàn)場中每個崗位都是環(huán)環(huán)相扣的,當(dāng)然每個崗位都是工作人員,在這整個活動當(dāng)難免會出現(xiàn)問題的,所以在總結(jié)問題時可以從每個崗位中總結(jié)出問題,并解決問題,避免下次再發(fā)生類似的問題。
    三、從細節(jié)發(fā)現(xiàn)問題
    細節(jié)對于活動過程中很重要,那么在過程中需要發(fā)現(xiàn)從細節(jié)上發(fā)現(xiàn)問題,比如現(xiàn)場布置效果、搭建過程中問題,在活動之后總結(jié)細節(jié)的問題會讓下一次活動進步的更快。
    四、人員分安排分配度
    活動策劃是一個有組織,需要安排每個人員的一份工作,那么在人員安排這方面需要用心去總結(jié)發(fā)現(xiàn),去優(yōu)化工作還有哪辦些會更好。
    不過,任何活動在舉辦之前,要想讓每一個活動環(huán)節(jié)很好的得以執(zhí)行,必須要找到一家比較靠譜的活動策劃公司。因為專業(yè)的并且善于總結(jié)活動策劃公司,才能具有一個一流的策劃團隊和執(zhí)行團隊,才可以保證公司晚會活動順利執(zhí)行。
    首先,整合資源
    當(dāng)提出需要做一個活動時,在了解對方做這個活動的初步情況時,就需要整合資源。不管是自己還是甲方提出要做活動時,都會對活動有一些想法,因此首先,整合資源當(dāng)提出需要做一個活動時,在了解對方做這個活動的初步情況時,就需要整合資源。
    不管是自己、上司還是甲方提出要做活動時,都會對活動有一些想法,因此,應(yīng)該首先了解的是這個想法,了解這個要求。整合資源在這里可以理解為前期的資料手收集、整理和分析,包括四大塊,這四大塊分別對即將操作的活動進行了構(gòu)架,為后面創(chuàng)意的形成,方案的制作確定了一個基本框架。
    第一版塊:
    第二版塊:
    外部資源 外部資源構(gòu)架的是活動的廣度。在這里,外部資源指的是媒體資源、長場地資源、物品資源、人脈資源等。外部資源對整個活動的影響是巨大的,甚至可以理解外部資源,這個活動平臺的重要構(gòu)成因素。例如,開業(yè)活動出席的嘉賓是市長還是省長,其對活動的影響程度不言而喻。
    第三版塊:
    第四版塊:
    競爭對手資源 這一版塊更多地體現(xiàn)在促銷活動中。競爭對手是否做促銷,什么時候做,做什么樣的促銷,促銷的范圍多大,哪些產(chǎn)品做促銷等等。這些都是應(yīng)該掌握和研究的。這些將決定活動舉行的時間策略:先發(fā)制人還是尾隨跟進,尋求破綻一擊而中;促銷方式:予競爭對手相同,相似還是相反的方式。促銷范圍是更大還是精耕市場等等。
    提煉賣點:
    整合資料的過程,也將是提煉賣點的過程,通過順推,逆向思維,聯(lián)想等方式提煉。哪些是目標(biāo)群關(guān)注的,哪些是對目標(biāo)群有影響力的,被影響到目標(biāo)群購買決策的。正如在房地產(chǎn)行業(yè)中,在項目定位前都會提煉賣點,如地段、周邊環(huán)境、配套設(shè)施、交通、教學(xué)設(shè)施等,再契合該區(qū)域的消費者心理,選擇最具吸引力賣點,"讓孩子在千年學(xué)府里成長"這就選擇了教育環(huán)境的賣點,契合購買者關(guān)心孩子教育的心理。
    活動定位:
    一個活動的構(gòu)思就是結(jié)合資源和目的,將活動提升到一個高度,并為其選擇一個平臺或載體,不同的平臺帶來的效果是完全不同的。然后,考慮的是如何將這個高度用一個主題體現(xiàn)出來,如何通過具體的活動流程來展現(xiàn)主題,展現(xiàn)創(chuàng)意達到目的,如何利用現(xiàn)有資源或潛在資源來支撐或提升這個高度,通過一系列的框架,最終的活動目的又將進一步細化到什么程度,這就是一個活動的構(gòu)思。
    主題出來,再圍繞活動主題尋找版塊,就象拼圖,框架出來,現(xiàn)在就是將其拼湊完整,可以搜索盡量多的與主題相關(guān)的活動元素,雖然并不是每一個都可以運用到,但是可以供選擇,安排出最合理的活動,在這里,活動主題是貫穿的靈魂,任何元素都要圍繞靈魂來篩選,安排。在確定前面兩個方面以后,就是具體的
    活動方案
    的完成。一個活動并不是一個方案就能解決的,為保證活動效果,還需要將活動方案更加細分,如細分為宣傳方案、執(zhí)行方案、公關(guān)方案風(fēng)險意外機制等。
    宣傳方案:
    宣傳方案應(yīng)該包括前期宣傳,活動中宣傳,后續(xù)宣傳。前期宣傳開展時間視活動而定,一般從活動開始前半個月開始宣傳,同時也可以在活動開始前進行活動預(yù)熱,根據(jù)人的關(guān)注點,一般會經(jīng)過以下階段,通過預(yù)熱達到一個小的高潮,然后在廣告宣傳的刺激下,維持著相對穩(wěn)定的關(guān)注度,并且在活動開始當(dāng)天,關(guān)注度達到最高。因此,合理安排好前期宣傳的開展日期對活動的效果有較大的影響;活動中宣傳通過現(xiàn)場的廣告位擺放,廣告方式的組合,流動廣告宣傳,將平面,聲頻,圖像等諸多廣告媒體有機結(jié)合,讓目標(biāo)群形成強烈的印象后期宣傳指活動結(jié)束后的宣傳活動。通常在活動結(jié)束后會維持一段時間的宣傳,進行持續(xù)宣傳,該階段主要以建立品牌忠誠度為目的,如一些促銷活動后,會安排走訪客戶活動,一來增加忠誠度,二來活動目標(biāo)群對活動及產(chǎn)品的意見反饋。
    執(zhí)行方案:
    包括活動前的準(zhǔn)備,活動中的現(xiàn)場控制,活動后的安排,通常,如果活動的規(guī)模不是特別大,公關(guān)方案和活動中執(zhí)行方案將會并入在這個方案中。在制作活動進行執(zhí)行方案的時候,除了活動的流程以外,還應(yīng)該考慮到現(xiàn)場的人流方向,比如一個展會,在制作的過程中,就應(yīng)該設(shè)計出一套合理的人流流向路線,保證按照路線參觀到盡量多的展臺,同時保證活動的人流分布合理,不會出現(xiàn)在有的展臺人流擁擠,有的展臺人流稀少的問題。
    在執(zhí)行方案中,最關(guān)鍵的是小組的分工和成員的分配,將每個項目籌備一個準(zhǔn)備小組,安排一個負(fù)責(zé)人,進行細致的分工,是在執(zhí)行方案中必須體現(xiàn)的。在做執(zhí)行方案的時候,在制作者的頭腦中一定要把整個活動模擬數(shù)遍,把各個細節(jié)都考慮到,有順序地安排各個階段的時間,做到有條不紊。其實執(zhí)行方案就是兩個方面的工作:物料的工作和人力資源的工作。將人和物有機的結(jié)合,那么這個執(zhí)行方案可以說是成功的了。
    贊助方案:
    這個方案是對一些需要尋找贊助的活動而言的。其實贊助商對活動只會關(guān)心兩點:1.他需要贊助多少錢,2.他能得到什么回報;其他的東西對他來說意義不大,因此,在做贊助方案的過程中,大家可以圍繞這兩點來進行,比如,活動的冠名權(quán),活動宣傳過程中,為贊助商提供多少多少的廣告(硬廣和軟文),給贊助商獨家使用權(quán)等等,給他的權(quán)益越大,得到贊助的額度可能就越大。在這個過程中,還是要衡量給出的權(quán)益能否實現(xiàn)的問題。
    風(fēng)險意外控制方案:
    在活動舉行的過程中,會有很多情況出現(xiàn),這些意外或大或小,也可大可小,有時候一個很小的意外可能會給活動帶來毀滅性的打擊,因此,在制作活動風(fēng)險意外控制方案的時候,考慮得越多,就意味著活動的風(fēng)險越小,取得成功的可能性就越大。在可能發(fā)生的意外中,一般會包括,天氣變化,這對戶外的活動會產(chǎn)生影響,因此發(fā)生變天一定要有提前預(yù)防的相關(guān)機制;現(xiàn)場如果出現(xiàn)受傷,那么又應(yīng)該如何處理。
    在戶外的大型活動,最忌諱的事情是發(fā)生現(xiàn)場混亂,一旦混亂影響的不僅是整個活動效果,而且如果出現(xiàn)人員受傷的情況,那么將個公司和舉辦方帶來很嚴(yán)重的負(fù)面影響,因此,如何加強現(xiàn)場的控制力,避免這種事情的發(fā)生,在風(fēng)險意外控制方案中要考慮到,很有可能因為一個小小的意外引起現(xiàn)場觀眾的恐慌,那么就很有可能導(dǎo)致現(xiàn)場的混亂。
    總結(jié):活動方案的制作,其實就是一個細節(jié)的處理問題。
    其實概括起來,作一個活動應(yīng)該從“整合資源,提煉賣點,升華高度,貫徹執(zhí)行”這十六個字進行。
    首先,整合資源當(dāng)提出需要做一個活動時,在了解對方做這個活動的初步情況時,就需要整合資源。不管是自己、上司還是甲方提出要做活動時,都會對活動有一些想法,因此,應(yīng)該首先了解的是這個想法,了解這個要求。整合資源在這里可以理解為前期的資料手收集、整理和分析,包括四大塊,這四大塊分別對即將操作的活動進行了構(gòu)架,為后面創(chuàng)意的形成,方案的制作確定了一個基本框架。
    第一版塊:目標(biāo)群資源這一版塊構(gòu)架的是活動的范圍。這一版塊包括目標(biāo)群的購買習(xí)慣、購買力,品牌的忠實度,目標(biāo)群的集中度等等,比如做一個產(chǎn)品的促銷活動,就會先選址,選址考慮的不僅僅是人流量的問題,還應(yīng)該包括提袋率等等,這就需要了解該區(qū)域的目標(biāo)群的情況:目標(biāo)群是忠于品牌還是對價格敏感,一般是在什么時候購買,購買周期為多長,一次性購買量是多達,目標(biāo)群一般是如何獲取信息的,除了價格或品牌知名度,目標(biāo)群還關(guān)心什么等等。
    因此,考慮完這些,活動舉行的范圍就基本上確定 第二版塊:外部資源外部資源構(gòu)架的是活動的廣度。在這里,外部資源指的是媒體資源、長場地資源、物品資源、人脈資源等。外部資源對整個活動的影響是巨大的,甚至可以理解外部資源,這個活動平臺的重要構(gòu)成因素。例如,開業(yè)活動出席的嘉賓是市長還是省長,其對活動的影響程度不言而喻。
    促銷方式:予競爭對手相同,相似還是相反的方式。促銷范圍是更大還是精耕市場等等。 提煉賣點:整合資料的過程,也將是提煉賣點的過程,通過順推,逆向思維,聯(lián)想等方式提煉。哪些是目標(biāo)群關(guān)注的,哪些是對目標(biāo)群有影響力的,被影響到目標(biāo)群購買決策的。
    正如在房地產(chǎn)行業(yè)中,在項目定位前都會提煉賣點,如地段、周邊環(huán)境、配套設(shè)施、交通、教學(xué)設(shè)施等,再契合該區(qū)域的消費者心理,選擇最具吸引力賣點,“讓孩子在千年學(xué)府里成長”這就選擇了教育環(huán)境的賣點,契合購買者關(guān)心孩子教育的心理。
    活動定位:一個活動的構(gòu)思就是結(jié)合資源和目的,將活動提升到一個高度,并為其選擇一個平臺或載體,不同的平臺帶來的效果是完全不同的。然后,考慮的是如何將這個高度用一個主題體現(xiàn)出來,如何通過具體的活動流程來展現(xiàn)主題,展現(xiàn)創(chuàng)意達到目的,如何利用現(xiàn)有資源或潛在資源來支撐或提升這個高度,通過一系列的框架,最終的活動目的又將進一步細化到什么程度,這就是一個活動的構(gòu)思。
    主題出來,再圍繞活動主題尋找版塊,就象拼圖,框架出來,現(xiàn)在就是將其拼湊完整,可以搜索盡量多的與主題相關(guān)的活動元素,雖然并不是每一個都可以運用到,但是可以供選擇,安排出最合理的活動,在這里,活動主題是貫穿的靈魂,任何元素都要圍繞靈魂來篩選,安排。
    在確定前面兩個方面以后,就是具體的活動方案的完成。一個活動并不是一個方案就能解決的,為咯保證活動效果,還需要將活動方案更加細分,如細分為宣傳方案。執(zhí)行方案、公關(guān)方案風(fēng)險意外機制等。
    宣傳方案:宣傳方案應(yīng)該包括前期宣傳,活動中宣傳,后續(xù)宣傳。
    前期宣傳開展時間視活動而定,一般從活動開始前半個月開始宣傳,同時也可以在活動開始前進行活動預(yù)熱,根據(jù)人的關(guān)注點,一般會經(jīng)過以下階段,通過預(yù)熱達到一個小的高潮,然后在廣告宣傳的刺激下,維持著相對穩(wěn)定的關(guān)注度,并且在活動開始當(dāng)天,關(guān)注度達到最高。
    因此,合理安排好前期宣傳的開展日期對活動的效果有較大的影響;活動中宣傳通過現(xiàn)場的廣告位擺放,廣告方式的組合,流動廣告宣傳,將平面,聲頻,圖像等諸多廣告媒體有機結(jié)合,讓目標(biāo)群形成強烈的印象后期宣傳指活動結(jié)束后的宣傳活動。通常在活動結(jié)束后會維持一段時間的宣傳,進行持續(xù)宣傳,該階段主要以建立品牌忠誠度為目的,如一些促銷活動后,會安排走訪客戶活動,一來增加忠誠度,二來活動目標(biāo)群對活動及產(chǎn)品的意見反饋。
    執(zhí)行方案 包括活動前的準(zhǔn)備,活動中的現(xiàn)場控制,活動后的安排通常,如果活動的規(guī)模不是特別大,公關(guān)方案和活動中執(zhí)行方案將會并入在這個方案中。
    在制作活動進行執(zhí)行方案的時候,除了活動的流程以外,還應(yīng)該考慮到現(xiàn)場的人流方向,比如一個展會,在制作的過程中,就應(yīng)該設(shè)計出一套合理的人流流向路線,保證按照路線參觀到盡量多的展臺,同時保證活動的人流分布合理,不會出現(xiàn)在有的展臺人流擁擠,有的展臺人流稀少的問題。
    在執(zhí)行方案中,最關(guān)鍵的是小組的分工和成員的分配,將每個項目籌備一個準(zhǔn)備小組,安排一個負(fù)責(zé)人,進行細致的分工,是在執(zhí)行方案中必須體現(xiàn)的。在做執(zhí)行方案的時候,在制作者的頭腦中一定要把整個活動模擬數(shù)遍,把各個細節(jié)都考慮到,有順序地安排各個階段的時間,做到有條不紊。其實執(zhí)行方案就是兩個方面的工作:物料的工作和人力資源的工作。
    將人和物有機的結(jié)合,那么這個執(zhí)行方案可以說是成功的了。贊助方案:這個方案是對一些需要尋找贊助的活動而言的。其實贊助商對活動只會關(guān)心兩點:
    1.他需要贊助多少錢,
    2.他能得到什么回報;其他的東西對他來說意義不大,因此,在做贊助方案的過程中,大家可以圍繞這兩點來進行,比如,活動的冠名權(quán),活動宣傳過程中,為贊助商提供多少多少的廣告(硬廣和軟文),給贊助商獨家使用權(quán)等等,給他的權(quán)益越大,得到贊助的額度可能就越大。
    在這個過程中,還是要衡量給出的權(quán)益能否實現(xiàn)的問題。 風(fēng)險意外控制方案:在活動舉行的過程中,會有很多情況出現(xiàn),這些意外或大或小,也可大可小,有時候一個很小的意外可能會給活動帶來毀滅性的打擊,因此,在制作活動風(fēng)險意外控制方案的時候,考慮得越多,就意味著活動的風(fēng)險越小,取得成功的可能性就越大。
    在可能發(fā)生的意外中,一般會包括,天氣變化,這對戶外的活動會產(chǎn)生影響,因此發(fā)生變天一定要有提前預(yù)防的相關(guān)機制;現(xiàn)場如果出現(xiàn)受傷,那么又應(yīng)該如何處理。
    在戶外的大型活動,最忌諱的事情是發(fā)生現(xiàn)場混亂,一旦混亂影響的不僅是整個活動效果,而且如果出現(xiàn)人員受傷的情況,那么將個公司和舉辦方帶來很嚴(yán)重的負(fù)面影響,因此,如何加強現(xiàn)場的控制力,避免這種事情的發(fā)生,在風(fēng)險意外控制方案中要考慮到,很有可能因為一個小小的意外引起現(xiàn)場觀眾的恐慌,那么就很有可能導(dǎo)致現(xiàn)場的混亂。
    最后,活動執(zhí)行活動執(zhí)行我信奉一句話:兵不在多而在精。
    我還信奉一句話:三分靠策劃,七分靠執(zhí)行。
    一個做得再有創(chuàng)意的活動方案,如果執(zhí)行過程中出現(xiàn)問題,或者執(zhí)行力不夠,那么,這個方案就只能作為參賽作品,參加創(chuàng)意評選。
    活動執(zhí)行強調(diào)的就是人的執(zhí)行,因此,合理地安排活動工作人員,進行權(quán)責(zé)分明的分工,讓每個工作人員清楚自己的職責(zé)是整個執(zhí)行過程的關(guān)鍵。也就是說,活動執(zhí)行成功與否的關(guān)鍵不是安排了多少個人,或許你安排的人越多,現(xiàn)場的控制力反而越差,因為在這個過程中很容易出現(xiàn)互相推諉的現(xiàn)象,而是在于是否明確了每個人的工作崗位,做到各盡其責(zé),各盡其職。 活動結(jié)束了并不代表活動就完成了。
    在活動過程中或許沒有達到預(yù)想的效果,但是后期的操作如果恰當(dāng),能得到亡羊補牢的效果。
    可以這么說,活動的后期也是活動一個很重要的環(huán)節(jié),能起到一個鞏固活動效果,提升目標(biāo)群對品牌的認(rèn)可度和忠誠度。
    就好像我們在達到興奮的最高點后,不能馬上跌回現(xiàn)實,應(yīng)該給自己一個緩沖期一樣的道理,在活動結(jié)束后,不能讓目標(biāo)群形成一個落差,而應(yīng)該讓他們感覺到活動還在繼續(xù)。在現(xiàn)實的活動操作中,有很多活動都忽視這個過程。如果這個環(huán)節(jié)處理的好,完全可以帶來和活動過程相同的效果,甚至更好的效果。
    策劃活動心得篇十一
    活動策劃,首先應(yīng)該明確做活動的目的,其次考慮活動內(nèi)容。
    往往同一目的的活動效果差別很大,最常見的原因分為三種,
    一:策劃人;
    二:活動經(jīng)費;
    三:活動執(zhí)行。
    在此需著重闡述“策劃人”的區(qū)別。策劃活動的人分為兩種,一種我們且稱為“賭俠”,他們滿腹經(jīng)綸,廣告文案做得特別好,策劃活動的手法為依靠媒體、廣告前期瘋狂炒作,并不重視活動的執(zhí)行,這就好比賭博,賭中目的就達到了,甚至超出預(yù)期,反之失敗。所以常常導(dǎo)致參與了活動的受眾怨聲載道。第二種人為“商人”,邏輯思維很強,對事物考慮得周全,不打沒把握的仗,常用的策略為“兩條腿走路”,非常重視活動執(zhí)行,所以往往確定要做的活動,執(zhí)行上十有八九是成功的,但不能大大超乎目標(biāo)。簡言之,一個玩“虛”,一個玩“實”。
    綜上所述,只有“賭俠”和“商人”聯(lián)手才是最好的結(jié)果。一個擅長前期炒作,一個擅長活動執(zhí)行,兩者結(jié)合,不亦樂乎。
    好,新的問題出來了,做策劃必須得有一個人牽頭,“賭俠”或“商人”。往往兩者的思維是對立的,所以極難碰撞在一起。在此,我個人認(rèn)為不論什么活動,都應(yīng)該以“商人”為首,“賭俠”領(lǐng)會思路后開展前期工作。因為任何活動只有在可行性較強的情況下才能執(zhí)行,反之,受眾怨聲載道。
    策劃活動心得篇十二
    一、活動名稱:20__年11月11日陽光sun酒吧單身節(jié)策劃書
    (非常6+1等你加入)
    二、活動背景:
    (1)大學(xué)生們都知道光棍節(jié),但卻羞于過單身節(jié)或不知道怎樣過。在大家的心中還沒有樹立起“我要過單身節(jié)”的這一意識,還沒從內(nèi)心里真正地解放出來,這也就成為了我們這次宣傳的主攻點。
    (2)酒吧節(jié)日當(dāng)晚舉行活動的質(zhì)量問題也是大家所疑慮的。首先是參與此次活動的人是否都是比較優(yōu)質(zhì)的,其次是酒吧的消費是否讓人汗顏 。針對這兩點我們就應(yīng)該有適當(dāng)?shù)拈T禁政策,和易于讓人接受的優(yōu)惠活動。
    三、活動目的、意義和目標(biāo)
    (1)本次活動的主要目的在于: 讓更多的人了解酒吧,打響酒吧的名氣,為酒吧的品牌建設(shè)添磚加瓦。酒吧的品牌應(yīng)當(dāng)是制度與創(chuàng)新的融合,只有遵循每項制度,酒吧才能有序地運行,只有追求創(chuàng)新,酒吧才會越做越好。
    (2)活動意義:達到雙贏。更多的光棍在這里能度過一個開心的夜晚,酒吧獲取應(yīng)有的利益并增加了酒吧的知名度,也希望他們能體驗到sun酒吧的文化。
    (3)活動目標(biāo):打算“將單身進行到底”的人自信地喊出“我愛單身,單身貴族就是我”。想要“脫光”的人實現(xiàn)“光明之戀”。
    四、活動活動時間、地點:
    20__年11月11日在陽光sun酒吧
    五、活動簡要:
    1、賣入場券(5元一張,6人及其以上團購可優(yōu)惠。舉行抽獎贏取門票活動,中獎率明著為11%,暗著為50%,主要是以送為主 ,以賣為輔)
    2、精彩節(jié)目(也就是酒吧經(jīng)常邀請多才多藝的人來表演的節(jié)目 )
    3、情歌對唱卡拉ok(在宣傳的時候,將事先選好的6首歌曲公布出去,晚會當(dāng)晚進行現(xiàn)場報名.每首歌曲報名的人限定為3對,每首歌曲將產(chǎn)生一對最佳組合,最終由這5對人進行最后的pk,產(chǎn)生當(dāng)晚的冠軍。 1對冠軍將共同獲得一張100元的帶金券,其他4最佳組合將獲得8折的優(yōu)惠券)
    4、 浪漫擠球活動( 一對男女可采用任意的方式將氣球擠破,氣球被擠破后會出現(xiàn)一張紙條,他們只要按紙條上說的做就行了,只要參與就可獲得9折的優(yōu)惠券。)
    5、拼酒論英雄活動(酒吧免費提供比賽用的酒,實行一對一比拼,最后喝完的要給獲勝的朋友送出兩瓶啤酒。)
    6、免費調(diào)酒(當(dāng)晚配對成功的情侶和幸運顧客將有機會用酒吧免費提供的調(diào)酒器和酒來為彼此調(diào)酒。 )
    六、活動流程:
    (一)前期準(zhǔn)備:
    1. 申請場地及搭臺用具
    2. 橫幅申請及制作
    3. 海報制作
    4. 播音宣傳
    具體安排如下:
    經(jīng)費預(yù)算:
    (二)活動中期
    1、按號入座
    2 、精彩節(jié)目
    3.情歌對唱卡拉ok
    a主持人宣讀比賽規(guī)則和流程
    b 讓唱第一首歌曲的5對人依次上臺,這一輪完結(jié)后,讓在場的聽眾選出一對優(yōu)勝者。以后5輪就參照第一輪的模式。
    c讓獲勝者們?nèi)グ膳_領(lǐng)取戰(zhàn)利品
    4、浪漫擠球活動
    5、拼酒論英雄活動
    6、免費調(diào)酒
    (三)活動后期
    總結(jié)會議
    具體安排如下:
    策劃活動心得篇十三
    我最擅長的策劃類型便是活動策劃,下面我想談的是——優(yōu)秀的活動型策劃的要點所在。經(jīng)歷了這么多年策劃生涯的磨練,我對一項優(yōu)秀活動型策劃的精華體現(xiàn)主要集中在以下幾點:
    1.根據(jù)活動的總體要求及背景環(huán)境,策劃出一經(jīng)典主題為首;
    經(jīng)典主題不在于它的文字有多么的華麗,也不在于其字面含義有多么的深奧。經(jīng)典就在于其要滿足三個必須:
    ——必須是獨創(chuàng)的;
    ——必須是切合主題的;
    ——必須是一針見血的。
    正如現(xiàn)在看見有人說pk,就覺得俗、沒創(chuàng)意,生搬硬套。就如本次見面會活動的策劃背景:揚子晚報社科教衛(wèi)部身負(fù)組織教育類活動的任務(wù),時值高考結(jié)束之際,組織高考學(xué)生特別是優(yōu)秀學(xué)生進行學(xué)習(xí)經(jīng)驗、學(xué)習(xí)方法的交流很有社會價值。而優(yōu)秀學(xué)子的標(biāo)榜當(dāng)以清華、北大這些天之驕子為首。于是一個創(chuàng)意便產(chǎn)生了:召集今年考上清華、北大的準(zhǔn)學(xué)子們來寧與南京的學(xué)生、家長面授機宜,傳授經(jīng)驗與方法實為善舉。
    2.一份合理、詳細、可執(zhí)行的執(zhí)行方案
    作為一名總策劃,需要根據(jù)總體策劃方案按時間與子環(huán)節(jié)合理制訂出科學(xué)的執(zhí)行方案。這份執(zhí)行方案必須包含子環(huán)節(jié)名稱(如宣傳組、裝飾組、會務(wù)組、財務(wù)組等)與實施控制時間進度表。這樣方能全方面、適時的進行活動的推進與控制。
    3.一本畫龍點睛的筆記本
    在活動的組織過程中,作為總策劃,我需要準(zhǔn)備一個小本子,專門用來記錄活動組織過程中突然發(fā)生的或是未有關(guān)心到的工作。在當(dāng)天晚上活動推進總結(jié)和制訂第二天執(zhí)行方案時,加到執(zhí)行方案當(dāng)中,才能保證有的放失的開展工作。
    4.主干固定,分支靈活機動的行動綱領(lǐng)
    在活動組織過程中人員的調(diào)動也很關(guān)鍵。總策劃與子環(huán)節(jié)組長等主干位置人員不得擅自離崗與串崗,各子環(huán)節(jié)內(nèi)分支人員可以橫向調(diào)動。此舉主要是保證——事有人為,少人多為!
    5.高科技設(shè)備的啟用。
    如對講機、監(jiān)控設(shè)備等設(shè)備的使用,此舉在很大程度上能提高活動組織過程中的效率,特別是針對時間與空間跨度比較大的活動更是如此。
    6.強有效的執(zhí)行力。
    培養(yǎng)一支執(zhí)行力的隊伍是活動策劃的基礎(chǔ)要素之一,這一點在非廣告公司企業(yè)尤為關(guān)鍵。因為活動組織過程中,人員的'調(diào)配通常是由各個部門臨時抽調(diào)人手組織起來,如何建立起一套科學(xué)有效的執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn),以及準(zhǔn)備一套常規(guī)性的人員也是重中之重。
    策劃活動心得篇十四
    我最擅長的策劃類型便是活動策劃,下面我想談的是——優(yōu)秀的活動型策劃的要點所在。經(jīng)歷了這么多年策劃生涯的磨練,我對一項優(yōu)秀活動型策劃的精華體現(xiàn)主要集中在以下幾點:
    經(jīng)典主題不在于它的文字有多么的華麗,也不在于其字面含義有多么的深奧。經(jīng)典就在于其要滿足三個必須:
    ——必須是獨創(chuàng)的;
    ——必須是切合主題的;
    ——必須是一針見血的。
    正如現(xiàn)在看見有人說對抗,就覺得俗、沒創(chuàng)意,生搬硬套。就如本次見面會活動的策劃背景:揚子晚報社科教衛(wèi)部身負(fù)組織教育類活動的任務(wù),時值高考結(jié)束之際,組織高考學(xué)生特別是優(yōu)秀學(xué)生進行學(xué)習(xí)經(jīng)驗、學(xué)習(xí)方法的交流很有社會價值。而優(yōu)秀學(xué)子的標(biāo)榜當(dāng)以清華、北大這些天之驕子為首。于是一個創(chuàng)意便產(chǎn)生了:召集今年考上清華、北大的準(zhǔn)學(xué)子們來寧與南京的學(xué)生、家長面授機宜,傳授經(jīng)驗與方法實為善舉。
    作為一名總策劃,需要根據(jù)總體策劃方案按時間與子環(huán)節(jié)合理制訂出科學(xué)的執(zhí)行方案。這份執(zhí)行方案必須包含子環(huán)節(jié)名稱(如宣傳組、裝飾組、會務(wù)組、財務(wù)組等)與實施控制時間進度表。這樣方能全方面、適時的進行活動的推進與控制。
    在活動的組織過程中,作為總策劃,我需要準(zhǔn)備一個小本子,專門用來記錄活動組織過程中突然發(fā)生的或是未有關(guān)心到的工作。在當(dāng)天晚上活動推進總結(jié)和制訂第二天執(zhí)行方案時,加到執(zhí)行方案當(dāng)中,才能保證有的放失的開展工作。
    在活動組織過程中人員的調(diào)動也很關(guān)鍵.總策劃與子環(huán)節(jié)組長等主干位置人員不得擅自離崗與串崗,各子環(huán)節(jié)內(nèi)分支人員可以橫向調(diào)動。此舉主要是保證——事有人為,少人多為!
    如對講機、監(jiān)控設(shè)備等設(shè)備的使用,此舉在很大程度上能提高活動組織過程中的效率,特別是針對時間與空間跨度比較大的活動更是如此。
    培養(yǎng)一支執(zhí)行力的隊伍是活動策劃的基礎(chǔ)要素之一,這一點在非廣告公司企業(yè)尤為關(guān)鍵。因為活動組織過程中,人員的調(diào)配通常是由各個部門臨時抽調(diào)人手組織起來,如何建立起一套科學(xué)有效的執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn),以及準(zhǔn)備一套常規(guī)性的人員也是重中之重。
    策劃活動心得篇十五
    我最擅長的策劃類型便是活動策劃,下面我想談的是——優(yōu)秀的活動型策劃的要點所在。經(jīng)歷了這么多年策劃生涯的磨練,我對一項優(yōu)秀活動型策劃的精華體現(xiàn)主要集中在以下幾點:
    經(jīng)典主題不在于它的文字有多么的華麗,也不在于其字面含義有多么的深奧。經(jīng)典就在于其要滿足三個必須:
    ——必須是獨創(chuàng)的;
    ——必須是切合主題的;
    ——必須是一針見血的。
    正如現(xiàn)在看見有人說對抗,就覺得俗、沒創(chuàng)意,生搬硬套。就如本次見面會活動的策劃背景:揚子晚報社科教衛(wèi)部身負(fù)組織教育類活動的任務(wù),時值高考結(jié)束之際,組織高考學(xué)生特別是優(yōu)秀學(xué)生進行學(xué)習(xí)經(jīng)驗、學(xué)習(xí)方法的交流很有社會價值。而優(yōu)秀學(xué)子的標(biāo)榜當(dāng)以清華、北大這些天之驕子為首。于是一個創(chuàng)意便產(chǎn)生了:召集今年考上清華、北大的準(zhǔn)學(xué)子們來寧與南京的學(xué)生、家長面授機宜,傳授經(jīng)驗與方法實為善舉。
    作為一名總策劃,需要根據(jù)總體策劃方案按時間與子環(huán)節(jié)合理制訂出科學(xué)的執(zhí)行方案。這份執(zhí)行方案必須包含子環(huán)節(jié)名稱(如宣傳組、裝飾組、會務(wù)組、財務(wù)組等)與實施控制時間進度表。這樣方能全方面、適時的進行活動的推進與控制。
    在活動的組織過程中,作為總策劃,我需要準(zhǔn)備一個小本子,專門用來記錄活動組織過程中突然發(fā)生的或是未有關(guān)心到的工作。在當(dāng)天晚上活動推進總結(jié)和制訂第二天執(zhí)行方案時,加到執(zhí)行方案當(dāng)中,才能保證有的放失的開展工作。
    在活動組織過程中人員的調(diào)動也很關(guān)鍵.總策劃與子環(huán)節(jié)組長等主干位置人員不得擅自離崗與串崗,各子環(huán)節(jié)內(nèi)分支人員可以橫向調(diào)動。此舉主要是保證——事有人為,少人多為!
    如對講機、監(jiān)控設(shè)備等設(shè)備的使用,此舉在很大程度上能提高活動組織過程中的效率,特別是針對時間與空間跨度比較大的活動更是如此。
    培養(yǎng)一支執(zhí)行力的隊伍是活動策劃的基礎(chǔ)要素之一,這一點在非廣告公司企業(yè)尤為關(guān)鍵。因為活動組織過程中,人員的`調(diào)配通常是由各個部門臨時抽調(diào)人手組織起來,如何建立起一套科學(xué)有效的執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn),以及準(zhǔn)備一套常規(guī)性的人員也是重中之重。
    策劃活動心得篇十六
    當(dāng)提出需要做一個活動時,在了解對方做這個活動的初步情況時,就需要整合資源。不管是自己還是甲方提出要做活動時,都會對活動有一些想法,因此首先,整合資源當(dāng)提出需要做一個活動時,在了解對方做這個活動的初步情況時,就需要整合資源。
    不管是自己、上司還是甲方提出要做活動時,都會對活動有一些想法,因此,應(yīng)該首先了解的是這個想法,了解這個要求。整合資源在這里可以理解為前期的資料手收集、整理和分析,包括四大塊,這四大塊分別對即將操作的活動進行了構(gòu)架,為后面創(chuàng)意的形成,方案的制作確定了一個基本框架。
    第一版塊:
    第二版塊:
    外部資源外部資源構(gòu)架的是活動的廣度。在這里,外部資源指的是媒體資源、長場地資源、物品資源、人脈資源等。外部資源對整個活動的影響是巨大的,甚至可以理解外部資源,這個活動平臺的重要構(gòu)成因素。例如,開業(yè)活動出席的嘉賓是市長還是省長,其對活動的影響程度不言而喻。
    第三版塊:
    第四版塊:
    競爭對手資源這一版塊更多地體現(xiàn)在促銷活動中。競爭對手是否做促銷,什么時候做,做什么樣的促銷,促銷的范圍多大,哪些產(chǎn)品做促銷等等。這些都是應(yīng)該掌握和研究的。這些將決定活動舉行的時間策略:先發(fā)制人還是尾隨跟進,尋求破綻一擊而中;促銷方式:予競爭對手相同,相似還是相反的方式。促銷范圍是更大還是精耕市場等等。
    提煉賣點:
    整合資料的過程,也將是提煉賣點的過程,通過順推,逆向思維,聯(lián)想等方式提煉。哪些是目標(biāo)群關(guān)注的,哪些是對目標(biāo)群有影響力的,被影響到目標(biāo)群購買決策的。正如在房地產(chǎn)行業(yè)中,在項目定位前都會提煉賣點,如地段、周邊環(huán)境、配套設(shè)施、交通、教學(xué)設(shè)施等,再契合該區(qū)域的消費者心理,選擇最具吸引力賣點,"讓孩子在千年學(xué)府里成長"這就選擇了教育環(huán)境的賣點,契合購買者關(guān)心孩子教育的心理。
    活動定位:
    一個活動的構(gòu)思就是結(jié)合資源和目的,將活動提升到一個高度,并為其選擇一個平臺或載體,不同的平臺帶來的效果是完全不同的。然后,考慮的是如何將這個高度用一個主題體現(xiàn)出來,如何通過具體的活動流程來展現(xiàn)主題,展現(xiàn)創(chuàng)意達到目的,如何利用現(xiàn)有資源或潛在資源來支撐或提升這個高度,通過一系列的框架,最終的活動目的又將進一步細化到什么程度,這就是一個活動的構(gòu)思。
    主題出來,再圍繞活動主題尋找版塊,就象拼圖,框架出來,現(xiàn)在就是將其拼湊完整,可以搜索盡量多的與主題相關(guān)的活動元素,雖然并不是每一個都可以運用到,但是可以供選擇,安排出最合理的活動,在這里,活動主題是貫穿的靈魂,任何元素都要圍繞靈魂來篩選,安排。在確定前面兩個方面以后,就是具體的活動方案的完成。一個活動并不是一個方案就能解決的,為保證活動效果,還需要將活動方案更加細分,如細分為宣傳方案、執(zhí)行方案、公關(guān)方案風(fēng)險意外機制等。
    宣傳方案:
    宣傳方案應(yīng)該包括前期宣傳,活動中宣傳,后續(xù)宣傳。前期宣傳開展時間視活動而定,一般從活動開始前半個月開始宣傳,同時也可以在活動開始前進行活動預(yù)熱,根據(jù)人的關(guān)注點,一般會經(jīng)過以下階段,通過預(yù)熱達到一個小的高潮,然后在廣告宣傳的刺激下,維持著相對穩(wěn)定的關(guān)注度,并且在活動開始當(dāng)天,關(guān)注度達到最高。因此,合理安排好前期宣傳的開展日期對活動的效果有較大的影響;活動中宣傳通過現(xiàn)場的廣告位擺放,廣告方式的組合,流動廣告宣傳,將平面,聲頻,圖像等諸多廣告媒體有機結(jié)合,讓目標(biāo)群形成強烈的印象后期宣傳指活動結(jié)束后的宣傳活動。通常在活動結(jié)束后會維持一段時間的宣傳,進行持續(xù)宣傳,該階段主要以建立品牌忠誠度為目的,如一些促銷活動后,會安排走訪客戶活動,一來增加忠誠度,二來活動目標(biāo)群對活動及產(chǎn)品的意見反饋。
    執(zhí)行方案:
    包括活動前的準(zhǔn)備,活動中的現(xiàn)場控制,活動后的安排,通常,如果活動的規(guī)模不是特別大,公關(guān)方案和活動中執(zhí)行方案將會并入在這個方案中。在制作活動進行執(zhí)行方案的時候,除了活動的流程以外,還應(yīng)該考慮到現(xiàn)場的人流方向,比如一個展會,在制作的過程中,就應(yīng)該設(shè)計出一套合理的人流流向路線,保證按照路線參觀到盡量多的展臺,同時保證活動的人流分布合理,不會出現(xiàn)在有的展臺人流擁擠,有的展臺人流稀少的問題。
    在執(zhí)行方案中,最關(guān)鍵的是小組的分工和成員的分配,將每個項目籌備一個準(zhǔn)備小組,安排一個負(fù)責(zé)人,進行細致的分工,是在執(zhí)行方案中必須體現(xiàn)的。在做執(zhí)行方案的時候,在制作者的頭腦中一定要把整個活動模擬數(shù)遍,把各個細節(jié)都考慮到,有順序地安排各個階段的時間,做到有條不紊。其實執(zhí)行方案就是兩個方面的工作:物料的工作和人力資源的工作。將人和物有機的結(jié)合,那么這個執(zhí)行方案可以說是成功的了。
    贊助方案:
    這個方案是對一些需要尋找贊助的活動而言的。其實贊助商對活動只會關(guān)心兩點:1。他需要贊助多少錢,2。他能得到什么回報;其他的東西對他來說意義不大,因此,在做贊助方案的過程中,大家可以圍繞這兩點來進行,比如,活動的冠名權(quán),活動宣傳過程中,為贊助商提供多少多少的廣告(硬廣和軟文),給贊助商獨家使用權(quán)等等,給他的權(quán)益越大,得到贊助的額度可能就越大。在這個過程中,還是要衡量給出的權(quán)益能否實現(xiàn)的問題。
    風(fēng)險意外控制方案:
    在活動舉行的過程中,會有很多情況出現(xiàn),這些意外或大或小,也可大可小,有時候一個很小的意外可能會給活動帶來毀滅性的打擊,因此,在制作活動風(fēng)險意外控制方案的時候,考慮得越多,就意味著活動的風(fēng)險越小,取得成功的可能性就越大。在可能發(fā)生的意外中,一般會包括,天氣變化,這對戶外的活動會產(chǎn)生影響,因此發(fā)生變天一定要有提前預(yù)防的相關(guān)機制;現(xiàn)場如果出現(xiàn)受傷,那么又應(yīng)該如何處理。
    在戶外的大型活動,最忌諱的事情是發(fā)生現(xiàn)場混亂,一旦混亂影響的不僅是整個活動效果,而且如果出現(xiàn)人員受傷的情況,那么將個公司和舉辦方帶來很嚴(yán)重的負(fù)面影響,因此,如何加強現(xiàn)場的控制力,避免這種事情的發(fā)生,在風(fēng)險意外控制方案中要考慮到,很有可能因為一個小小的意外引起現(xiàn)場觀眾的恐慌,那么就很有可能導(dǎo)致現(xiàn)場的混亂。
    策劃活動心得篇十七
    活動策劃成為了提高市場經(jīng)濟占有率的有效行為。你知道活動策劃
    心得體會
    是什么嗎?接下來就是本站小編為大家整理的關(guān)于活動策劃心得體會,供大家閱讀!
    活動策劃,首先應(yīng)該明確做活動的目的,其次考慮活動內(nèi)容。
    往往同一目的的活動效果差別很大,最常見的原因分為三種,一:策劃人;二:活動經(jīng)費;三:活動執(zhí)行。
    在此需著重闡述“策劃人”的區(qū)別。策劃活動的人分為兩種,一種我們且稱為“賭俠”,他們滿腹經(jīng)綸,廣告文案做得特別好,策劃活動的手法為依靠媒體、廣告前期瘋狂炒作,并不重視活動的執(zhí)行,這就好比賭博,賭中目的就達到了,甚至超出預(yù)期,反之失敗。所以常常導(dǎo)致參與了活動的受眾怨聲載道。第二種人為“商人”,邏輯思維很強,對事物考慮得周全,不打沒把握的仗,常用的策略為“兩條腿走路”,非常重視活動執(zhí)行,所以往往確定要做的活動,執(zhí)行上十有八九是成功的,但不能大大超乎目標(biāo)。簡言之,一個玩“虛”,一個玩“實”。
    綜上所述,只有“賭俠”和“商人”聯(lián)手才是最好的結(jié)果。一個擅長前期炒作,一個擅長活動執(zhí)行,兩者結(jié)合,不亦樂乎。
    好,新的問題出來了,做策劃必須得有一個人牽頭,“賭俠”或“商人”。往往兩者的思維是對立的,所以極難碰撞在一起。在此,我個人認(rèn)為不論什么活動,都應(yīng)該以“商人”為首,“賭俠”領(lǐng)會思路后開展前期工作。因為任何活動只有在可行性較強的情況下才能執(zhí)行,反之,受眾怨聲載道。
    本人在學(xué)校組織擔(dān)任公關(guān)部部長也有一段時間,由于工作的原因也清楚的了解過不少活動的策劃環(huán)節(jié)和內(nèi)容。自己也策劃過不少的活動,有成功的,也有失敗的,現(xiàn)在對活動策劃做個小結(jié)。希望對大家有些許幫助。。
    策劃一個活動,首先我們要先明確活動的主題。一定要抓住本質(zhì)的東西。每場活動都有自己開展的背景。(eg:為了宣傳校園文化、為了傳播相關(guān)的信息等)
    明確主題后,我們要想,何種方式才能更好的對宣傳的主題進行表達。借助什么內(nèi)容,內(nèi)容怎樣設(shè)置?;顒恿鞒倘绾?。
    很多人在活動策劃前期都一直在討論,活動該設(shè)置怎樣的節(jié)目,每個活動怎樣緊湊的結(jié)合起來,獎品如何分配等。
    我可以告訴大家,這些都是次要的。我們有個更重要的問題要明確。那就是如何拉動人氣。
    如果沒有人氣,活動再好,節(jié)目設(shè)置的再精彩,缺少了觀眾(參與者),一切都是空談。
    人都是充滿好奇心的,根據(jù)牧群效應(yīng),只要人流量上來的,后面的人就會不會不自覺的加入或圍觀。怎樣的活動結(jié)果才可以稱為成功。那就是人流量大,活動節(jié)目精彩。其中人流量是主要的。只要人流量一上來,后面的活動有了參與者,那活動就成功了一半。
    在活動的策劃期,我們一定要明確以下的內(nèi)容:
    1、活動的主要負(fù)責(zé)人有且只能有一個,每個小組的任務(wù)負(fù)責(zé)人對活動的主要負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)。這樣形成很明顯的權(quán)利機構(gòu),才能更好的配合活動的主線,不要出現(xiàn)多負(fù)責(zé)人,多頭工作,打亂秩序,最后沒有人對后果負(fù)責(zé)的局面。只要明確了權(quán)利核心,組織團隊才有主心骨。才能更好的落實權(quán)利與責(zé)任。避免出先問題相互推諉的現(xiàn)象,影響團隊協(xié)作精神和有權(quán)無責(zé)現(xiàn)象的發(fā)生。
    2、在這個活動當(dāng)中都應(yīng)切實貫徹主線。在實際實行中,很多時候的情況會導(dǎo)致活動的內(nèi)容偏離主題。這樣會造成活動參與者和圍觀者對活動不知所措,形成混亂的思維,對活動的整體效果造成負(fù)面影響。
    4、在活動進行時,要安排一部分工作人員夾雜在人群中,主要是為了“起哄”,也就是配合活動的內(nèi)容,用這部分人來拉動氣氛。假如獎品的價值比較大,就可以叫這部分人去參與獲取該價值大的獎品的活動。(節(jié)省活動開支,最終還是歸組織用,這類價值大的獎品也可以去租借(畢竟獲獎的人都是自己人),用豐富的獎品來調(diào)動人氣也是不錯的辦法,但一定要有該類獎品不外流的把握。
    所有的活動在策劃時都不能預(yù)見到所有的突發(fā)情況,這些細節(jié)問題就要活動主要負(fù)責(zé)人靈活處理。這也是最考驗負(fù)責(zé)人經(jīng)驗的。這些問題不親身體驗是不能體會的。
    我最擅長的策劃類型便是活動策劃,下面我想談的是——優(yōu)秀的活動型策劃的要點所在。經(jīng)歷了這么多年策劃生涯的磨練,我對一項優(yōu)秀活動型策劃的精華體現(xiàn)主要集中在以下幾點:
    1.根據(jù)活動的總體要求及背景環(huán)境,策劃出一經(jīng)典主題為首;
    經(jīng)典主題不在于它的文字有多么的華麗,也不在于其字面含義有多么的深奧。經(jīng)典就在于其要滿足三個必須:
    ——必須是獨創(chuàng)的;
    ——必須是切合主題的;
    ——必須是一針見血的。
    正如現(xiàn)在看見有人說pk,就覺得俗、沒創(chuàng)意,生搬硬套。就如本次見面會活動的策劃背景:揚子晚報社科教衛(wèi)部身負(fù)組織教育類活動的任務(wù),時值高考結(jié)束之際,組織高考學(xué)生特別是優(yōu)秀學(xué)生進行學(xué)習(xí)經(jīng)驗、學(xué)習(xí)方法的交流很有社會價值。而優(yōu)秀學(xué)子的標(biāo)榜當(dāng)以清華、北大這些天之驕子為首。于是一個創(chuàng)意便產(chǎn)生了:召集今年考上清華、北大的準(zhǔn)學(xué)子們來寧與南京的學(xué)生、家長面授機宜,傳授經(jīng)驗與方法實為善舉。
    2.一份合理、詳細、可執(zhí)行的執(zhí)行方案
    作為一名總策劃,需要根據(jù)總體
    策劃方案
    按時間與子環(huán)節(jié)合理制訂出科學(xué)的執(zhí)行方案。這份執(zhí)行方案必須包含子環(huán)節(jié)名稱(如宣傳組、裝飾組、會務(wù)組、財務(wù)組等)與實施控制時間進度表。這樣方能全方面、適時的進行活動的推進與控制。
    3.一本畫龍點睛的筆記本
    在活動的組織過程中,作為總策劃,我需要準(zhǔn)備一個小本子,專門用來記錄活動組織過程中突然發(fā)生的或是未有關(guān)心到的工作。在當(dāng)天晚上活動推進總結(jié)和制訂第二天執(zhí)行方案時,加到執(zhí)行方案當(dāng)中,才能保證有的放失的開展工作。
    4.主干固定,分支靈活機動的行動綱領(lǐng)
    在活動組織過程中人員的調(diào)動也很關(guān)鍵.總策劃與子環(huán)節(jié)組長等主干位置人員不得擅自離崗與串崗,各子環(huán)節(jié)內(nèi)分支人員可以橫向調(diào)動。此舉主要是保證——事有人為,少人多為!
    5.高科技設(shè)備的啟用。
    如對講機、監(jiān)控設(shè)備等設(shè)備的使用,此舉在很大程度上能提高活動組織過程中的效率,特別是針對時間與空間跨度比較大的活動更是如此。
    6.強有效的執(zhí)行力。
    培養(yǎng)一支執(zhí)行力的隊伍是活動策劃的基礎(chǔ)要素之一,這一點在非廣告公司企業(yè)尤為關(guān)鍵。因為活動組織過程中,人員的調(diào)配通常是由各個部門臨時抽調(diào)人手組織起來,如何建立起一套科學(xué)有效的執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn),以及準(zhǔn)備一套常規(guī)性的人員也是重中之重。
    首先,整合資源
    當(dāng)提出需要做一個活動時,在了解對方做這個活動的初步情況時,就需要整合資源。不管是自己還是甲方提出要做活動時,都會對活動有一些想法,因此首先,整合資源當(dāng)提出需要做一個活動時,在了解對方做這個活動的初步情況時,就需要整合資源。
    不管是自己、上司還是甲方提出要做活動時,都會對活動有一些想法,因此,應(yīng)該首先了解的是這個想法,了解這個要求。整合資源在這里可以理解為前期的資料手收集、整理和分析,包括四大塊,這四大塊分別對即將操作的活動進行了構(gòu)架,為后面創(chuàng)意的形成,方案的制作確定了一個基本框架。
    第一版塊:
    第二版塊:
    外部資源 外部資源構(gòu)架的是活動的廣度。在這里,外部資源指的是媒體資源、長場地資源、物品資源、人脈資源等。外部資源對整個活動的影響是巨大的,甚至可以理解外部資源,這個活動平臺的重要構(gòu)成因素。例如,開業(yè)活動出席的嘉賓是市長還是省長,其對活動的影響程度不言而喻。
    第三版塊:
    第四版塊:
    競爭對手資源 這一版塊更多地體現(xiàn)在促銷活動中。競爭對手是否做促銷,什么時候做,做什么樣的促銷,促銷的范圍多大,哪些產(chǎn)品做促銷等等。這些都是應(yīng)該掌握和研究的。這些將決定活動舉行的時間策略:先發(fā)制人還是尾隨跟進,尋求破綻一擊而中;促銷方式:予競爭對手相同,相似還是相反的方式。促銷范圍是更大還是精耕市場等等。
    提煉賣點:
    整合資料的過程,也將是提煉賣點的過程,通過順推,逆向思維,聯(lián)想等方式提煉。哪些是目標(biāo)群關(guān)注的,哪些是對目標(biāo)群有影響力的,被影響到目標(biāo)群購買決策的。正如在房地產(chǎn)行業(yè)中,在項目定位前都會提煉賣點,如地段、周邊環(huán)境、配套設(shè)施、交通、教學(xué)設(shè)施等,再契合該區(qū)域的消費者心理,選擇最具吸引力賣點,"讓孩子在千年學(xué)府里成長"這就選擇了教育環(huán)境的賣點,契合購買者關(guān)心孩子教育的心理。
    活動定位:
    一個活動的構(gòu)思就是結(jié)合資源和目的,將活動提升到一個高度,并為其選擇一個平臺或載體,不同的平臺帶來的效果是完全不同的。然后,考慮的是如何將這個高度用一個主題體現(xiàn)出來,如何通過具體的活動流程來展現(xiàn)主題,展現(xiàn)創(chuàng)意達到目的,如何利用現(xiàn)有資源或潛在資源來支撐或提升這個高度,通過一系列的框架,最終的活動目的又將進一步細化到什么程度,這就是一個活動的構(gòu)思。
    主題出來,再圍繞活動主題尋找版塊,就象拼圖,框架出來,現(xiàn)在就是將其拼湊完整,可以搜索盡量多的與主題相關(guān)的活動元素,雖然并不是每一個都可以運用到,但是可以供選擇,安排出最合理的活動,在這里,活動主題是貫穿的靈魂,任何元素都要圍繞靈魂來篩選,安排。在確定前面兩個方面以后,就是具體的
    活動方案
    的完成。一個活動并不是一個方案就能解決的,為保證活動效果,還需要將活動方案更加細分,如細分為宣傳方案、執(zhí)行方案、公關(guān)方案風(fēng)險意外機制等。
    宣傳方案:
    宣傳方案應(yīng)該包括前期宣傳,活動中宣傳,后續(xù)宣傳。前期宣傳開展時間視活動而定,一般從活動開始前半個月開始宣傳,同時也可以在活動開始前進行活動預(yù)熱,根據(jù)人的關(guān)注點,一般會經(jīng)過以下階段,通過預(yù)熱達到一個小的高潮,然后在廣告宣傳的刺激下,維持著相對穩(wěn)定的關(guān)注度,并且在活動開始當(dāng)天,關(guān)注度達到最高。因此,合理安排好前期宣傳的開展日期對活動的效果有較大的影響;活動中宣傳通過現(xiàn)場的廣告位擺放,廣告方式的組合,流動廣告宣傳,將平面,聲頻,圖像等諸多廣告媒體有機結(jié)合,讓目標(biāo)群形成強烈的印象后期宣傳指活動結(jié)束后的宣傳活動。通常在活動結(jié)束后會維持一段時間的宣傳,進行持續(xù)宣傳,該階段主要以建立品牌忠誠度為目的,如一些促銷活動后,會安排走訪客戶活動,一來增加忠誠度,二來活動目標(biāo)群對活動及產(chǎn)品的意見反饋。
    執(zhí)行方案:
    包括活動前的準(zhǔn)備,活動中的現(xiàn)場控制,活動后的安排,通常,如果活動的規(guī)模不是特別大,公關(guān)方案和活動中執(zhí)行方案將會并入在這個方案中。在制作活動進行執(zhí)行方案的時候,除了活動的流程以外,還應(yīng)該考慮到現(xiàn)場的人流方向,比如一個展會,在制作的過程中,就應(yīng)該設(shè)計出一套合理的人流流向路線,保證按照路線參觀到盡量多的展臺,同時保證活動的人流分布合理,不會出現(xiàn)在有的展臺人流擁擠,有的展臺人流稀少的問題。
    在執(zhí)行方案中,最關(guān)鍵的是小組的分工和成員的分配,將每個項目籌備一個準(zhǔn)備小組,安排一個負(fù)責(zé)人,進行細致的分工,是在執(zhí)行方案中必須體現(xiàn)的。在做執(zhí)行方案的時候,在制作者的頭腦中一定要把整個活動模擬數(shù)遍,把各個細節(jié)都考慮到,有順序地安排各個階段的時間,做到有條不紊。其實執(zhí)行方案就是兩個方面的工作:物料的工作和人力資源的工作。將人和物有機的結(jié)合,那么這個執(zhí)行方案可以說是成功的了。
    贊助方案:
    這個方案是對一些需要尋找贊助的活動而言的。其實贊助商對活動只會關(guān)心兩點:1.他需要贊助多少錢,2.他能得到什么回報;其他的東西對他來說意義不大,因此,在做贊助方案的過程中,大家可以圍繞這兩點來進行,比如,活動的冠名權(quán),活動宣傳過程中,為贊助商提供多少多少的廣告(硬廣和軟文),給贊助商獨家使用權(quán)等等,給他的權(quán)益越大,得到贊助的額度可能就越大。在這個過程中,還是要衡量給出的權(quán)益能否實現(xiàn)的問題。
    風(fēng)險意外控制方案:
    在活動舉行的過程中,會有很多情況出現(xiàn),這些意外或大或小,也可大可小,有時候一個很小的意外可能會給活動帶來毀滅性的打擊,因此,在制作活動風(fēng)險意外控制方案的時候,考慮得越多,就意味著活動的風(fēng)險越小,取得成功的可能性就越大。在可能發(fā)生的意外中,一般會包括,天氣變化,這對戶外的活動會產(chǎn)生影響,因此發(fā)生變天一定要有提前預(yù)防的相關(guān)機制;現(xiàn)場如果出現(xiàn)受傷,那么又應(yīng)該如何處理。
    在戶外的大型活動,最忌諱的事情是發(fā)生現(xiàn)場混亂,一旦混亂影響的不僅是整個活動效果,而且如果出現(xiàn)人員受傷的情況,那么將個公司和舉辦方帶來很嚴(yán)重的負(fù)面影響,因此,如何加強現(xiàn)場的控制力,避免這種事情的發(fā)生,在風(fēng)險意外控制方案中要考慮到,很有可能因為一個小小的意外引起現(xiàn)場觀眾的恐慌,那么就很有可能導(dǎo)致現(xiàn)場的混亂。
    總結(jié):活動方案的制作,其實就是一個細節(jié)的處理問題。