專業(yè)改革脫困心得體會(匯總17篇)

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    心得體會的寫作是一種對自己知識和經(jīng)驗(yàn)的回顧和整理,使之更系統(tǒng)、更有層次感??偨Y(jié)時要明確自己的收獲和下一步的改進(jìn)措施。這些是我在總結(jié)過程中找到的一些優(yōu)秀范文,供大家參考。
    改革脫困心得體會篇一
    改革脫困是一場深刻而復(fù)雜的變革,是由歷史、制度、經(jīng)濟(jì)和文化等多種因素所構(gòu)成的龐大系統(tǒng)。作為一個社會人,我們有責(zé)任有義務(wù)認(rèn)真參與和思考,為實(shí)現(xiàn)改革和發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。在這個過程中,我認(rèn)為我們需要有明確的理念,堅(jiān)定的信念和不斷進(jìn)取的精神,才能有效地應(yīng)對挑戰(zhàn)和關(guān)鍵問題。
    第二段:理念的力量
    不論是從歷史和現(xiàn)實(shí)的角度考察,還是從國內(nèi)外的比較和經(jīng)驗(yàn)的總結(jié),我們都可以看到,改革取成敗決于理念的力量。這個理念既包括改革的核心價值和宗旨,也包括具體改革方案和政策工具。如果我們不能有正確、深刻且清晰的理念,就很難把握改革脈搏,很難克服種種阻力和風(fēng)險。因此,我認(rèn)為我們應(yīng)該通過學(xué)習(xí)和實(shí)踐,逐步建立更加科學(xué)和務(wù)實(shí)的改革理念。
    第三段:信念的決心
    改革脫困是一場持久戰(zhàn),不僅需要耐心和毅力,更需要堅(jiān)定的信念和決心。在改革的道路上,我們會遇到很多困難和挑戰(zhàn),也會面臨很多誘惑和干擾。如果我們沒有堅(jiān)定的信念和決心,就不能經(jīng)受住這些考驗(yàn),就不能繼續(xù)前進(jìn)。因此,我認(rèn)為我們需要深入理解改革脫困的重要意義和必要性,激發(fā)內(nèi)心的信念和自信,并將其轉(zhuǎn)化為堅(jiān)定的決心和勇氣。
    第四段:進(jìn)取的精神
    在改革脫困的過程中,我們不僅需要有明確的理念和堅(jiān)定的信念,更需要具備進(jìn)取的精神和創(chuàng)新的能力。這個精神既指把握新機(jī)遇和挑戰(zhàn),不斷開拓發(fā)展的新空間,也指勇于面對問題和困難,尋求新思路和辦法的創(chuàng)造力和靈活性。在這個過程中,我們需要學(xué)會思考和反思,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),認(rèn)識到自身的不足和不足之處,不斷摸索和努力。
    第五段:結(jié)語
    改革脫困,需要我們擁有明確的理念、堅(jiān)定的信念和進(jìn)取的精神。同時,這個過程也是一個不斷修正、完善和創(chuàng)新的過程,需要我們有足夠的耐心和毅力,不斷學(xué)習(xí)和積累,把握機(jī)遇,應(yīng)對挑戰(zhàn),勇于開拓新的未來。如果我們能夠牢記這些精神和信念,就能為改革和發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量。
    改革脫困心得體會篇二
    首先,二重企業(yè)改革是一個必要且龐大的任務(wù)。隨著市場競爭日益激烈,不可避免地出現(xiàn)了一些經(jīng)濟(jì)實(shí)力不強(qiáng)、管理不善的企業(yè)。這些企業(yè)往往出現(xiàn)大量的財務(wù)、管理等問題,難以自行糾正。因此,動員力量進(jìn)行改革是當(dāng)務(wù)之急。
    其次,我認(rèn)為企業(yè)改革的關(guān)鍵是轉(zhuǎn)型升級。在實(shí)踐中,企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)自身實(shí)際情況,制定出適合自己的發(fā)展戰(zhàn)略和營銷方案,改變生產(chǎn)、運(yùn)營、管理等方面的不足,提高企業(yè)綜合競爭力。轉(zhuǎn)型升級需要專業(yè)的團(tuán)隊(duì)和管理人才,以及技術(shù)和管理方面的支持,因此,擁有專業(yè)化的合作伙伴和大量的市場資源是非常重要的。
    第三,正確的管理理念是企業(yè)改革不可或缺的一部分。一個好的管理團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)具有良好的判斷力、協(xié)調(diào)能力、靈敏的反應(yīng)和全局思考中長期規(guī)劃的能力。在改革過程中,應(yīng)根據(jù)長遠(yuǎn)計劃和現(xiàn)實(shí)情況進(jìn)行準(zhǔn)確預(yù)判,并適時作出正確的決策。同時,必須要通過建立流暢的溝通渠道,使各部門之間有良好的協(xié)作,充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的智慧和能力,切實(shí)把企業(yè)的整體效益提高到一個新的高度。
    其四,企業(yè)改革也需要靈活性。隨著市場營銷的變幻莫測,企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略也是不斷變化的。在這種不斷變化的市場環(huán)境中,企業(yè)要保持靈活性,及時做出應(yīng)對措施,以適應(yīng)市場需求的變化。同時,在企業(yè)改革中,應(yīng)考慮到不同環(huán)節(jié)的差異性、行業(yè)特殊性等,本著因勢利導(dǎo)的原則,合理調(diào)整策略和方法,確保改革能夠順利進(jìn)行。
    最后,決定企業(yè)改革成敗的重要因素還在于領(lǐng)導(dǎo)者的智慧和勇氣。領(lǐng)導(dǎo)者必須要具有先見性、洞察力、果敢決策和成功實(shí)踐的記錄。在企業(yè)改革中,應(yīng)發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)者的引領(lǐng)作用,智慧地制定計劃、積極宣傳方案,調(diào)動全社會的積極性和支持。
    總之,企業(yè)改革脫困是一個漫長而充滿挑戰(zhàn)的過程。隨著時間的推移和實(shí)踐的積累,企業(yè)必須保持敢于創(chuàng)新的精神,勇挑重?fù)?dān),不斷向前推進(jìn)。只有這樣,才能順利完成轉(zhuǎn)型升級,實(shí)現(xiàn)二重企業(yè)的突破和發(fā)展。
    改革脫困心得體會篇三
    近期,我校開展深化堂教學(xué)改革動員大會并宣布堂改革在我校正式實(shí)施。其目的要從根本上改變堂教學(xué)結(jié)構(gòu),打造高效堂,提高學(xué)生的自學(xué)能力。以“少講多學(xué),精講多練”為宗旨,實(shí)施堂改革。本周,侯校長也親自上了兩節(jié)語示范,為我的堂改革指明方向。為落實(shí)堂教學(xué)改革,我將在以下幾個方面努力:
    想要提高堂效率,就要把握好堂的四十五分鐘。這就需要教師在前精心備,安排好堂環(huán)節(jié)。在前,我要提前布置前至性學(xué)習(xí)任務(wù),并鼓勵學(xué)生動用工具書或者網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行自學(xué),達(dá)到前置性學(xué)習(xí)的目的。
    首先要與學(xué)生建立民主、平等的師生關(guān)系,將教師的角色轉(zhuǎn)變?yōu)楣餐瑢W(xué)習(xí)者。其次在堂上,將堂教學(xué)環(huán)節(jié)改變:
    1、開展前置性學(xué)習(xí)活動。
    2、設(shè)置導(dǎo)學(xué)目標(biāo)。,啟發(fā)學(xué)生進(jìn)行問題探究,小組合作互相交流。
    3、學(xué)生匯報,教師引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行總結(jié)。,歸納檢測,當(dāng)堂完成堂檢測。
    在改之初,我想一定會遇到很多困難和疑惑,比如留守兒童的前置性學(xué)習(xí)在無人監(jiān)督幫助的情況下究竟能完成多少?學(xué)生在討論過程中怎樣才能發(fā)揮合作的最大價值?我們在探索的過程中發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,才能讓堂改革以符合學(xué)生的實(shí)際情況的方式真正實(shí)施。
    改革脫困心得體會篇四
    一、深圳的創(chuàng)新基因成就了先進(jìn)院的高速發(fā)展。深圳強(qiáng)大的企業(yè)創(chuàng)新能力,為先進(jìn)院科技創(chuàng)新和人才培養(yǎng)找到了用武之地;深圳作為改革開放的前沿陣地,也為先進(jìn)院體制機(jī)制的大膽探索提供了土壤與環(huán)境。
    二、先進(jìn)院注重科學(xué)識才、培養(yǎng)人才。為人才提供適合的平臺,采用激勵體制調(diào)動人員積極性,引導(dǎo)人才有秩序的競爭。
    三、先進(jìn)院不拘泥于形式,采取多種形式與產(chǎn)業(yè)合作。鼓勵交流借鑒,鼓勵交叉創(chuàng)新,鼓勵跨界合作創(chuàng)新。
    四、先進(jìn)院注重多元發(fā)展,全面發(fā)展。
    先進(jìn)院的卓越成就,帶給我們很多的學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)與體會:
    第一、天時。優(yōu)良的土壤培育出來的碩果也不會太差。所以,對我們學(xué)生而言,好的學(xué)習(xí)環(huán)境為我們良好的學(xué)習(xí)提供了有力的幫助。
    第二、敢于創(chuàng)新。我們在學(xué)習(xí)中總是止步于形式上的學(xué)習(xí),卻從來不去主動的思考與創(chuàng)新。所以,我們應(yīng)當(dāng)用于探索,勤于思考,不斷創(chuàng)新。
    第三、在競爭中合作,在合作中學(xué)習(xí)?!疤焱庥刑?,人外有人?!痹谖覀冎車傆幸恍┍任覀儍?yōu)秀的人,我們要在與其競爭中合作,培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)意識。同時,我們也要學(xué)會在合作中學(xué)習(xí),揚(yáng)長避短,不斷提高自己。
    第四、注重全面發(fā)展。在這樣一個多元時代中,我們不再注重單方面發(fā)展,而是注重德智體美勞全面打造。所以,我們不光要在學(xué)習(xí)上努力,也要注重培養(yǎng)其他方面的能力,爭取成為一個全能人才。
    改革脫困心得體會篇五
    今年是“改革課堂教學(xué)提高教學(xué)效率”提質(zhì)年,我校根據(jù)縣局的精神,開展“改革課堂教學(xué)提高教學(xué)效率”研討課,通過聽課、評課使我受益匪淺,體會如下:
    1、李老師利用多媒體課件創(chuàng)設(shè)情境,給學(xué)生直觀演示,使學(xué)生有所發(fā)現(xiàn),聽“改革課堂教學(xué)提高教學(xué)效率”研討課。
    2、學(xué)生初步了解課文內(nèi)容,反復(fù)認(rèn)讀生詞,教師指導(dǎo)正音。
    3、教師強(qiáng)調(diào)動作與詞語的聯(lián)系。
    4、再讀課文,體會生詞在課文的意思,指導(dǎo)書寫,強(qiáng)調(diào)書寫的規(guī)范性。
    5、徐老師運(yùn)用故事聯(lián)系實(shí)際創(chuàng)設(shè)情景。
    6、通過實(shí)驗(yàn)演示,發(fā)現(xiàn)新知識,結(jié)合教學(xué)內(nèi)容對學(xué)生進(jìn)行思想教育,使學(xué)生熱愛科學(xué),增強(qiáng)探索新知識的興趣,激起學(xué)生強(qiáng)烈的求知欲與情感共鳴,激活學(xué)生的思維。
    7、徐老師重在教給學(xué)生學(xué)習(xí)方法,使學(xué)生學(xué)會學(xué)習(xí),通過討論使學(xué)生體會到貴在參與,提高學(xué)生的積極性和主動性。激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,增強(qiáng)學(xué)生的參與意識。
    總之,兩節(jié)課緊扣教學(xué)目標(biāo),教師起到主導(dǎo)作用,學(xué)生在輕松愉快的氛圍中獲得新知,課堂教學(xué)充滿生機(jī)。
    改革脫困心得體會篇六
    新課改在我校實(shí)行近一年了,也曾經(jīng)到外地參觀學(xué)習(xí),但這次到興華學(xué)校參加全國典型課改經(jīng)驗(yàn)交流會,真的受益匪淺,新課改參觀學(xué)習(xí)心得體會。通過這次參觀學(xué)習(xí),聆聽了專家的講座,又到班級聽了幾節(jié)隨堂課,使我對新課改又有了新的認(rèn)識。以下是我的學(xué)習(xí)心得體會。
    聽課之后,我發(fā)現(xiàn)興華學(xué)校的老師對學(xué)生的未來是多么負(fù)責(zé)與關(guān)注,關(guān)注他們學(xué)習(xí)的需要,關(guān)注他們發(fā)展的需要,關(guān)注他們未來的需要。
    1、把課堂還給學(xué)生,讓學(xué)生學(xué)會自學(xué)。
    從學(xué)生那自信的言談舉止、陽光般笑容,發(fā)自內(nèi)心的求知欲中,我感到了興華學(xué)校學(xué)生人格的獨(dú)特魅力。走進(jìn)每一個教室, 你都會看到:每個學(xué)生的發(fā)展的欲望是那樣的強(qiáng)烈,對知識的渴求是那樣的執(zhí)著,他們猶如春天的小草對旺盛生命的追求。
    2、把課堂還給學(xué)生,讓學(xué)生學(xué)會交流合作。
    建立了學(xué)習(xí)小組,既有合作又有競爭的機(jī)制,打造了小組團(tuán)隊(duì)精神,營建了積極進(jìn)取的班級文化氛圍,這些都讓合作學(xué)習(xí)的理念落到實(shí)處,也使學(xué)生的資源共享變成現(xiàn)實(shí)。不同層次的學(xué)生在課堂中都有獲到成功的機(jī)會,成功的體驗(yàn)會激發(fā)學(xué)生再次獲得成功的欲望,這種不斷積累一定會產(chǎn)生的良性循環(huán)。
    3、把課堂還給學(xué)生,讓學(xué)生學(xué)會展示。
    4、把課堂還給學(xué)生,轉(zhuǎn)變教師角色。
    課堂是學(xué)生表現(xiàn)的地方,不是老師表演的舞臺。在課堂上學(xué)生是自己的主人。學(xué)生的行為是沒有任何的約束,讀書時或站或坐,表達(dá)是自由的,討論時你爭我搶,爭先恐后,思想是開放的,只要圍繞主題,可以用任何一種形式來表達(dá)。在課堂上我們聽到的教學(xué)外最多的就是老師對學(xué)生的尊重、賞識與鼓勵,讓學(xué)生感受到"我的課堂我做主"、"我的人生我主宰"!極大提高了學(xué)生參與學(xué)習(xí)過程的積極性,既理想又成功,從而提高了課堂教學(xué)的有效性。再次就是在班級里學(xué)生對學(xué)生的尊重、賞識與鼓勵。當(dāng)每一個學(xué)生回答完自己的問題時,其他所有同學(xué)都必須為回答問題學(xué)生鼓掌,表示鼓勵與尊重。
    5、把課堂還給學(xué)生,構(gòu)建和諧課堂。在他們的課堂上,沒有高高在上的老師,更沒有滔滔不絕的講解。
    這里教師真正成為"導(dǎo)師",成為學(xué)生構(gòu)建知識的引路人,課堂上教師更多的時候是在了解在傾聽。在我所聽的課上,無論是哪一個班級,教師在課堂上發(fā)言的機(jī)會總是最少的,學(xué)生根本不給教師什么發(fā)言的機(jī)會,只是下課時聽到了老師那三言兩語鼓勵性的評價。而學(xué)生則完全主宰了課堂,他們時而靜心思考,時而熱烈討論,時而激烈辯論,時而闡述自己的觀點(diǎn),時而去書寫反饋學(xué)到的知識。
    6、把課堂還給學(xué)生,學(xué)生自主管理。
    通過對班級方方面面的檢查和評價,從另一個角度再一次體現(xiàn)了"學(xué)生是班級真正的主人"這一理念,人人參與班級管理,把課堂真正還給了學(xué)生。
    由于"相信學(xué)生",把課堂還給了學(xué)生,培養(yǎng)了學(xué)生自學(xué)、合作學(xué)習(xí)的能力。
    總之,興華學(xué)校的新課堂就是"把學(xué)習(xí)的空間,學(xué)習(xí)的權(quán)利,學(xué)習(xí)的快樂,學(xué)習(xí)的自由"都還給了學(xué)生,讓學(xué)生積極參與到課堂教學(xué)中的各個環(huán)節(jié),學(xué)生當(dāng)然將會終生難忘。興華學(xué)校課改的成功經(jīng)驗(yàn)對我的課堂教學(xué)有很大的啟發(fā),促使我在今后的課堂教學(xué)中努力實(shí)施新課改,幫助和指導(dǎo)我積極地搞好新課改。
    改革脫困心得體會篇七
    二重企業(yè)改革是一個不斷演化和調(diào)整的動態(tài)過程,旨在通過從根本上調(diào)整企業(yè)結(jié)構(gòu)和運(yùn)營方式來提高效率并增強(qiáng)競爭力。在我參與的二重企業(yè)改革中,我學(xué)到了許多有關(guān)團(tuán)隊(duì)工作,溝通,協(xié)調(diào)和決策的關(guān)鍵方面的技能,這讓我在很多方面都有所提升。在這篇文章中,我將分享我在這個過程中所學(xué)習(xí)到的一些心得和體會。
    第二段:培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)合作精神
    改革是一個團(tuán)隊(duì)性的過程,每個人都扮演著不同的角色。在這個過程中,我認(rèn)識到了團(tuán)隊(duì)精神的重要性。為了使公司更加成功,不僅需要個人努力,還需要配合得當(dāng)?shù)募w努力。我發(fā)現(xiàn)與同事溝通,交換意見并互相幫助讓項(xiàng)目的進(jìn)展更加順利。此外,在領(lǐng)導(dǎo)者和團(tuán)隊(duì)成員之間建立信任,保持以團(tuán)隊(duì)利益為重的意識也是非常重要的。
    第三段:靈活應(yīng)對突發(fā)情況
    二重企業(yè)改革過程中會有許多突發(fā)事件出現(xiàn),例如,公司剛需調(diào)整方向、國家政策發(fā)生變化等等。這要求我們必須具備處理突發(fā)情況的能力。我們必須對新的情況快速做出反應(yīng),采取相應(yīng)的措施以應(yīng)對變化。這也需要我們調(diào)整團(tuán)隊(duì)思路,靈活地評估當(dāng)前形勢并準(zhǔn)確地制定計劃。
    第四段:良好的行動計劃
    在二重企業(yè)改革中,制定適宜的行動計劃是取得成功的關(guān)鍵。我們需要對企業(yè)目標(biāo)有一個清晰的認(rèn)識,并將其轉(zhuǎn)化為具體的計劃和步驟。此外,我們需要確保每個人都了解自己的角色和職責(zé)。為了確保計劃的實(shí)施,我們必須保持密切的溝通和協(xié)調(diào),及時解決問題。
    第五段:不斷更新的學(xué)習(xí)與發(fā)展
    在二重企業(yè)改革中,我意識到自己需要不斷學(xué)習(xí)和成長。我們必須了解所在行業(yè)的最新趨勢和發(fā)展,以便更好地適應(yīng)日益變化和不斷發(fā)展的市場環(huán)境。此外,我們還需要與同事交流分享,討論自己的觀點(diǎn)和想法。這可以激發(fā)我們的創(chuàng)造力,幫助我們更加開闊的眼界,為改革過程注入新的能量。
    結(jié)論:
    通過參與二重企業(yè)改革,我深刻地認(rèn)識到了改革的重要性和必要性,培養(yǎng)了更好的團(tuán)隊(duì)精神,熟練掌握應(yīng)對突發(fā)情況的能力,制定了正確的行動計劃,不斷學(xué)習(xí)并成長。這些經(jīng)驗(yàn)和技能將在我未來的職業(yè)生涯中發(fā)揮巨大的作用。
    改革脫困心得體會篇八
    1980年,也就是大約40年前,深圳當(dāng)時還是一個看起來十分落后的只有3萬人口的海邊小城,而隔著山巒緊挨深圳的香港則因?yàn)槿蛸Q(mào)易的發(fā)展而遍地繁華。
    如今進(jìn)入20xx年,世界已經(jīng)全球化,中國成為世界主角之一,深圳也早已改天換地,成為連接中國內(nèi)地與西方市場的港口。因?yàn)樗靥幭愀酆蛷V州這兩個大城市中間,廣州的工廠和香港的貿(mào)易在這里交融,促成了深圳發(fā)達(dá)的產(chǎn)業(yè),摩天大樓成為這座全球化大都市的風(fēng)景。
    深圳在幾年前成為公認(rèn)的中國硅谷。中國大部分創(chuàng)新活動在深圳發(fā)跡。例如華為、中興和騰訊,這幾個標(biāo)志著中國全球影響力的大企業(yè)的總部都在深圳,這些企業(yè)構(gòu)成了很多人所稱的“世界工廠”。
    緊鄰亞洲金融中心香港和中國工業(yè)中心廣州,深圳或許會被西方國家忽視,但正是這個城市書寫和代表了中國主要城市所經(jīng)歷的社會人口革命的核心部分。
    深圳不再是過去那個小城市,這個城市的變化日新月異,高樓林立,人口眾多,20xx年的官方數(shù)據(jù)顯示,深圳的常住人口已經(jīng)超過1290萬,其中大部分是從內(nèi)陸地區(qū)來到這個繁華現(xiàn)代城市打拼的外地人。深圳的面貌也已經(jīng)與過去農(nóng)業(yè)漁村的面貌大相徑庭。
    就在不到40年前,這個小地方居民的主業(yè)還是漁業(yè),有人還叫著它的舊名“寶安”,面積也不過相當(dāng)于一個歐洲中等小鎮(zhèn)大小。如今“寶安”已經(jīng)成了深圳市的一個區(qū)名,國際機(jī)場的建成和快速工業(yè)化為深圳帶來了過去只集中在香港和澳門的機(jī)會。
    改革脫困心得體會篇九
    改革是推動社會進(jìn)步的重要力量,但改革也意味著要突破束縛,打破固有的慣性思維,這無疑是一項(xiàng)挑戰(zhàn)性極大的任務(wù)。在我的職場生涯中,我深刻地認(rèn)識到了改革的重要性和成果。在此,我將結(jié)合自己的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),分享我的心得感悟:改革不僅是一種行動,更是一種態(tài)度。
    一、認(rèn)識到改革的必要性
    “深化改革,破除不合理制度和機(jī)制,是當(dāng)前和今后一個時期中國發(fā)展的重要任務(wù)?!边@是習(xí)近平總書記在“慶祝改革開放40周年大會”上的講話。改革并不是一次性完成的任務(wù),而是一個長期而復(fù)雜的過程。我們必須時刻認(rèn)識到改革的必要性,并積極為之努力。在我的工作生涯中,我時刻關(guān)注著企業(yè)和行業(yè)內(nèi)部的競爭動態(tài),對形勢的分析與判斷,洞察趨勢變化,及時調(diào)整戰(zhàn)略和方向,才能夠保持競爭力,實(shí)現(xiàn)企業(yè)的發(fā)展。
    二、擁抱變化,善于創(chuàng)新思維
    改革就是變革,而且是變革創(chuàng)新。任何生產(chǎn)、管理活動都需要不斷創(chuàng)新?!度辶滞馐贰分杏性疲骸傲藚s閑愁千萬首,莫把真心空計較。”這句話告訴我們,試圖突破常規(guī)思維,創(chuàng)新解決方案,才能更好地解決問題。比如現(xiàn)在汽車產(chǎn)業(yè),電子科技的進(jìn)步帶來了智能的時代。這就要求汽車制造商要推陳出新,走出傳統(tǒng)的制造模式,不斷融合更多的電子科技和智能科技的元素,創(chuàng)新研發(fā)出更加具有競爭力的汽車產(chǎn)品。
    三、建設(shè)團(tuán)隊(duì)文化
    創(chuàng)新無法脫離一個良好的團(tuán)隊(duì)文化。一個團(tuán)隊(duì)的凝聚力和向心力有多強(qiáng),關(guān)系到團(tuán)隊(duì)的創(chuàng)新成果。在我的職場實(shí)踐中,團(tuán)隊(duì)士氣的高低對工作效率和社交關(guān)系是非常重要的。一起分享成功、一起承擔(dān)失敗、一起經(jīng)歷成長,使得團(tuán)隊(duì)內(nèi)部形成同盟效應(yīng),凝聚力更多是通過團(tuán)隊(duì)合作累積出來的,而非一個人的表現(xiàn)奪取的。
    四、改革和穩(wěn)定兼顧
    改革要堅(jiān)持和穩(wěn)定兼顧,沒有穩(wěn)定的基礎(chǔ)是無法進(jìn)行改革的。千萬不要把改革推向極端,要保持進(jìn)退有據(jù)的態(tài)度,同時牢記企業(yè)的穩(wěn)健性,否則改變的速度如果過快,不僅會對組織帶來不良的影響,還可能短期內(nèi)導(dǎo)致重大經(jīng)濟(jì)損失。
    五、總結(jié)與反思
    改革不是一個短暫的任務(wù),而是一個長期復(fù)雜的過程,它需要我們時刻關(guān)注企業(yè)的內(nèi)外部環(huán)境變化,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),深化領(lǐng)悟,不斷創(chuàng)新突破,讓企業(yè)更具有競爭力,贏得更多的市場。換言之,改革的內(nèi)涵不僅是一項(xiàng)手段,更是一項(xiàng)持續(xù)的過程。因此,在推進(jìn)改革的過程中,我們需要總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),不斷反思自己工作中的不足,不斷嚴(yán)格要求自己,提高處理問題的能力,達(dá)到更好的工作效果。
    改革是企業(yè)發(fā)展的生命線,是推動社會進(jìn)步的重要力量。在實(shí)踐的過程中,我們要牢記“改革不僅是一項(xiàng)行動,更是一種態(tài)度”的倡導(dǎo),堅(jiān)持創(chuàng)新、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、穩(wěn)定兼顧等關(guān)鍵要素,才能不斷推動企業(yè)發(fā)展,跨越社會發(fā)展的新階段,讓組織蓬勃向上。
    改革脫困心得體會篇十
    深刻指出,深化國防和軍隊(duì)改革是實(shí)現(xiàn)中國夢、強(qiáng)軍夢的時代要求,是強(qiáng)軍興軍的必由之路,也是決定軍隊(duì)未來的關(guān)鍵一招。作為一名共產(chǎn)黨員和革命軍人,如何做到在改革大勢面前順勢而為、有所作為,以實(shí)際行動交出合格答卷?近日,我和戰(zhàn)友們重走當(dāng)年方志敏率隊(duì)北上的征途,在紅十軍兩次接受改編之地找到了答案,那就是:黨有指示,萬難不辭。
    1933年1月,為粉碎敵人第四次圍剿,中央電令紅十軍到中央蘇區(qū)接受改編。當(dāng)時不少干部群眾不理解中央電令,方志敏耐心做大家工作并表明態(tài)度:這是黨的指示,即便舍棄一切,犧牲生命也要堅(jiān)決執(zhí)行,決不推辭。時隔一年半后,1934年10月,以老的紅十軍為班底的紅七軍團(tuán)從瑞金出發(fā),突破閩江北上到贛東北,方志敏又根據(jù)中央指示,將自己新組建的部隊(duì)與其匯合改編成紅十軍團(tuán),向敵人心臟挺進(jìn),以區(qū)區(qū)數(shù)千人牽制敵20萬之眾,有效掩護(hù)了主力紅軍長征,但最終因寡不敵眾血染懷玉山。葉劍英揮淚賦詩:“血染東南半壁紅,忍將奇跡作奇功;文山去后南朝月,又照秦淮一葉楓。”毛澤東題詞稱贊他“以身殉志,不亦偉乎”。
    面對改編,方志敏不居功、不自傲,以身許黨,不惜犧牲一切乃至生命,發(fā)出力重千鈞、振聾發(fā)聵的滾雷般心聲--“黨有指示,雖死不辭”,為我們樹立了一個共產(chǎn)黨人堅(jiān)決服從命令、聽從指揮,隨時為黨奉獻(xiàn)和犧牲一切的不朽豐碑。
    今天我們投身改革,面對進(jìn)退得失,重溫烈士“黨有指示,雖死不辭”的精神,就要以之為榜樣,做改革的堅(jiān)決支持者、模范踐行者。
    黨有指示,萬難不辭,要求我們必須把紀(jì)律挺在前面。紀(jì)律是黨和軍隊(duì)的生命?!叭秊掣木帯?,突出“支部建在連上”,就是把黨的紀(jì)律在官兵心中真正立起來;延安整風(fēng),突出反對主觀主義、宗派主義、黨八股,就是把黨的紀(jì)律在黨員干部身上真正樹起來;“軍隊(duì)要整頓”,突出“治派性、強(qiáng)黨性”,就是讓黨的紀(jì)律在部隊(duì)上下真正硬起來;“作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上”,突出“三嚴(yán)三實(shí)”,就是讓黨的紀(jì)律建設(shè)“?!薄伴L”起來。讓鐵規(guī)在改革中發(fā)力,讓禁令在改革中生威,當(dāng)前,就是要真正讓《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》特別是“六項(xiàng)紀(jì)律”進(jìn)入思想,見諸行動。做到發(fā)聲有政治、宣傳有紀(jì)律,多出好聲音、多聚正能量;不拉關(guān)系,不“搭天線”,時刻提醒自己是組織的人;對自己不放松要求、不放任舉止,守好小節(jié)不失節(jié)。
    觀操守在利害時。實(shí)踐告訴我們,觸動利益比觸動靈魂還難。在改革涉及利益調(diào)整之時,有個人想法雖屬正常,但要防止產(chǎn)生不該有的非分之想。方志敏烈士說: “清貧、潔白樸素的生活,正是我們革命者能夠戰(zhàn)勝許多困難的地方?!币_保在改革大考中經(jīng)受住考驗(yàn),對黨員干部來說,重在做到“三不”,即:不忘一個 “公”字。要牢記身份,強(qiáng)化公仆意識,吃苦在前,甘于奉獻(xiàn);牢記職責(zé),做到公正用權(quán),夙夜在公,為民謀利;牢記底線,做到公私分明,先公后私,公而忘私。不失一個“凈”字。既干事又干凈,做到干凈做人、干凈做事、干凈為官,這是共產(chǎn)黨人的政治本色,更是經(jīng)受改革考驗(yàn)的護(hù)身法寶。不沾一個“貪”字。貪廉一念間,悲喜兩重天。優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)干部個個相似,都有一樣的清廉本色;落馬的貪官各有不同,但都浸染了不同的貪腐色調(diào)。要用廉潔操守壓好人生之舟、事業(yè)之船,有了廉潔的“壓艙”作用,人生之舟就不畏水急,事業(yè)之船就不懼浪高,即使在改革的大風(fēng)大浪中也能保持航向,堅(jiān)守航線,破浪前行。
    改革脫困心得體會篇十一
    經(jīng)過這次培訓(xùn)讓我從新體驗(yàn)到了教師教書育人的含義。我明白了如何做一個好教師,如何教書和育人。在中學(xué)教育中,我認(rèn)為教書育人主要就是要用愛心和責(zé)任心去教學(xué)生生存和發(fā)展所需要的技能和方法。這是我本次培訓(xùn)的第一收獲。
    其次我想就課程改革談?wù)勎覀€人的感受和一點(diǎn)不成熟的想法。
    1、課程改革是校本教研的重要組成部分,被列為我校校本教研的核心課題。課程改革必須以學(xué)生為本,以我校實(shí)際情況為出發(fā)點(diǎn)來進(jìn)行。所以客觀準(zhǔn)確地分析我校目前的教學(xué)中的實(shí)際情況是進(jìn)行校本教研的前提和出發(fā)點(diǎn),也是課程改革成功的必要條件,而且實(shí)際情況分析得越透徹、越全面,越有利于課程改革地進(jìn)行。我個人認(rèn)為目前我校教學(xué)中存在的主要問題是:教學(xué)側(cè)重于傳授知識,過多的強(qiáng)調(diào)學(xué)科的系統(tǒng)性、教授科目過多、課程內(nèi)容較難 ,過于注重書本知識,課程設(shè)置不合理,文化基礎(chǔ)課占用課時過多,教學(xué)過程不能實(shí)現(xiàn)理論和實(shí)踐的統(tǒng)一,理論教學(xué)和實(shí)踐教學(xué)協(xié)調(diào)性較差。在學(xué)生方面,大多學(xué)生學(xué)習(xí)沒有明確的目標(biāo),對所學(xué)專業(yè)認(rèn)識不清,混畢業(yè)、混日子、混就業(yè)的居多,而且入學(xué)文化基礎(chǔ)差、思想政治素質(zhì)差、厭學(xué)情緒高等等??偠灾?,只有客觀的公正的認(rèn)清我校實(shí)際情況,才能實(shí)現(xiàn)課程改革的目標(biāo)。
    2、課程改革是一個系統(tǒng)工程,它需要全員參與,課程改革的主力是校長和教師。其中校長是關(guān)鍵,課程改革的過程無疑是按照決策進(jìn)行的,校長是決策者,教師是決策的執(zhí)行者。從這個意義上講,課程改革必須在校長的絕對支持和領(lǐng)導(dǎo)下才能進(jìn)行。無數(shù)個改革的歷史證明只有自上而下的改革才能取得成功。
    同時課程改革還需要依靠學(xué)校所有人員的力量,人人參與.全方位、全系統(tǒng)、全過程地進(jìn)行。
    3、我們強(qiáng)調(diào)“以就業(yè)為導(dǎo)向”,“以學(xué)生為本”的教學(xué)思路,如何在課程設(shè)置上體現(xiàn)這個主導(dǎo)思想應(yīng)是我們的課程改革的重點(diǎn)工作之一,所以教學(xué)計劃的編制就應(yīng)放在突出的位置。
    教學(xué)計劃的編制首先應(yīng)該調(diào)查和研究學(xué)生就業(yè)的崗位對技能和知識的要求。根據(jù)調(diào)研的第一手資料經(jīng)過分析加工整理后,結(jié)合專家的意見及本校培養(yǎng)的特色,制定實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)教學(xué)內(nèi)容,再根據(jù)實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)內(nèi)容考慮所需要的專業(yè)知識,而又根據(jù)專業(yè)知識設(shè)置相關(guān)的文化基礎(chǔ)課程,最后再根據(jù)學(xué)校的實(shí)際情況開設(shè)有關(guān)特色課程。只有這樣才能夠制定出符合以就業(yè)為導(dǎo)向的辦學(xué)思路。要拋棄閉門造車式的計劃制定模式,一方面要切實(shí)考察崗位需求,“走出去,引進(jìn)來”。另一個方面,我們還應(yīng)該考慮到職業(yè)教育教書育人的基本思想,既要教技能又要考慮到素質(zhì)教育的要求,要才更要德,所以在教學(xué)計劃中我們應(yīng)該同時加強(qiáng)德的培養(yǎng),重視養(yǎng)成教育,要把德育課變成“德”的“生產(chǎn)車間”、“維修車間”、“維護(hù)車間”,要教學(xué)生如何愛國、如何做人、如何處事、如何懂禮貌、如何重禮義,如何樹立遠(yuǎn)大的目標(biāo)。不要只講馬列、鄧?yán)淼幕纠碚摚v社交禮儀、應(yīng)用文寫作等實(shí)用型課程。在語文教學(xué)中,可以根據(jù)需要考慮講應(yīng)用文寫作,課程性質(zhì)調(diào)整為選修課或考查課,在英語教學(xué)中,根據(jù)英語需要長期不斷學(xué)習(xí)的特點(diǎn)可以考慮每學(xué)期都開設(shè)英語課,而課時設(shè)置為每學(xué)期2個,也可以適當(dāng)調(diào)整數(shù)學(xué)和物理課,根據(jù)專業(yè)需要由專業(yè)科提出教授內(nèi)容來講授。教學(xué)計劃是教學(xué)的依據(jù),也是教學(xué)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的具體措施,只有制定科學(xué)合理的教學(xué)計劃才能真正做到“以學(xué)生為本”,“以就業(yè)為導(dǎo)向”的辦學(xué)思路。
    總之,通過此次活動,相信每一個教師都會有很大收獲,看到了自己與合格教師的差距,更會多一些思考,多一些緊迫感。同時我們也應(yīng)看到,盡管還有很多問題存在,但也不要妄自菲薄,我們附屬小學(xué)全體教師的基本素質(zhì)還是很好,發(fā)掘的潛力更大,只要大家努力,一定會有一個更美好的明天!
    改革脫困心得體會篇十二
    改革是社會進(jìn)步的階梯,是國家發(fā)展的動力。近年來,我國不斷進(jìn)行著各個領(lǐng)域的改革,同時也伴隨著無數(shù)人們的心得體會。筆者在日常生活和工作中,深深感受到了改革的重要性和改革帶來的種種變化。下面,我將以個人的經(jīng)歷和感受,談?wù)劯母锝o我?guī)淼男牡皿w會。
    首先,改革激發(fā)了我的創(chuàng)新力。作為一名企業(yè)職員,我親身經(jīng)歷了公司的改革與發(fā)展。改革之前,公司的規(guī)模相對較小,產(chǎn)品種類單一,市場競爭力較弱。然而,隨著改革的進(jìn)行,公司開始引進(jìn)新的管理方法和先進(jìn)的生產(chǎn)設(shè)備,同時也加大了研發(fā)投入。這些改革舉措激發(fā)了員工們的積極性和創(chuàng)新力,我們積極提出建設(shè)性意見,優(yōu)化了產(chǎn)品結(jié)構(gòu),提高了生產(chǎn)效率,使公司逐漸脫穎而出,迎來了新的發(fā)展機(jī)遇。改革讓我體驗(yàn)到了創(chuàng)新的力量,讓我明白只有不斷創(chuàng)新才能在激烈的市場競爭中立于不敗之地。
    其次,改革提高了我的綜合素質(zhì)。隨著改革的進(jìn)行,社會對人才的要求越來越高。為了適應(yīng)這種變化,我主動參加了一系列的培訓(xùn)和學(xué)習(xí),提升了自己的綜合素質(zhì)。在新技術(shù)、新知識的引領(lǐng)下,我學(xué)習(xí)了新的管理理念和技巧,提高了自己的工作能力。通過與不同領(lǐng)域的專家和同行交流,我豐富了自己的眼界和見識,提高了自身的綜合素質(zhì)。改革讓我明白,要與時俱進(jìn),不斷學(xué)習(xí)和提升自己,才能不被時代所淘汰。
    再次,改革提高了我的思維能力。改革是一種革命性的變革,需要我們擁有開放的思維,善于解決問題。我在改革中體驗(yàn)到了跳出常規(guī)思維的重要性。在以往的工作中,我習(xí)慣于按部就班,但隨著改革的推進(jìn),這種思維方式已經(jīng)不再適用。面對新的問題和挑戰(zhàn),我不再懼怕,而是敢于主動思考,尋找突破口。逐漸地,我培養(yǎng)出了靈活思維和創(chuàng)造性思維。改革讓我認(rèn)識到,思維方式是與時俱進(jìn)的,只有具備開放的心態(tài)和靈活的思維能力,才能在改革中不斷創(chuàng)新。
    最后,改革讓我更加關(guān)注人民的福祉。改革的目的是為了實(shí)現(xiàn)人民的福祉,為了提高人民生活水平,為了讓人民生活得更加幸福。作為改革的參與者和受益者,我更加關(guān)注人民所關(guān)心的問題。我以更加熱心的態(tài)度和更加專業(yè)的知識,參與到各類社會公益活動中。通過與志愿者一起工作,我看到了更多人們的需求和困難,也更加珍惜自己所擁有的。改革讓我明白,改革的道路上不應(yīng)該有被邊緣化的人,只有更好的實(shí)現(xiàn)改革的普及,才能更好地造福于人民,推動社會的進(jìn)步。
    總而言之,改革讓我明白創(chuàng)新、學(xué)習(xí)、思考和關(guān)注人民是非常重要的。改革不僅是領(lǐng)域的變革,更是人們思想觀念的變革和行為方式的變革。只有積極投身改革,勇于創(chuàng)新,才能贏得更好的機(jī)會和成就。在未來的發(fā)展中,我將不斷總結(jié)改革的心得體會,不斷提高自身素質(zhì),為國家的改革事業(yè)貢獻(xiàn)自己的力量。
    改革脫困心得體會篇十三
    第一段:改革是時代的潮流
    改革是時代的潮流,是推動社會進(jìn)步與發(fā)展的重要動力。在當(dāng)今快速變化的社會背景下,改革是不可避免的選擇。近幾十年來,我國進(jìn)行了一系列的改革措施,取得了巨大的成就。個人在工作和生活中也不斷感受到改革的影響和帶來的效益,從而積累了一些關(guān)于改革的心得體會。
    第二段:改革促進(jìn)創(chuàng)新與發(fā)展
    改革鼓勵人們勇于嘗試新的思路和方式,推動創(chuàng)新與發(fā)展。我深有體會的一個例子就是科技領(lǐng)域的改革。通過改革,我國在科技創(chuàng)新和發(fā)展方面取得了長足進(jìn)步,不斷培養(yǎng)和引進(jìn)高端人才,加強(qiáng)與國際合作,推動了科技創(chuàng)新的進(jìn)程。在我個人的工作中,也能感受到改革的力量,鼓勵我們不斷學(xué)習(xí)和嘗試新的方法和技術(shù),提高工作效率和創(chuàng)新能力。
    第三段:改革激發(fā)人民的活力與創(chuàng)造力
    改革能夠激發(fā)人們的活力與創(chuàng)造力,使每個人能夠發(fā)揮自己的潛力。在過去的幾十年里,我國邁出了從封閉到對外開放的偉大轉(zhuǎn)變。通過改革,人們開始涌入全球市場,與世界接軌,在國際舞臺上展示自己的才華。我個人也經(jīng)歷了這樣的改革。從一個剛畢業(yè)的學(xué)生到現(xiàn)在在國際公司工作,我深感改革帶給我機(jī)遇與挑戰(zhàn),使我成長為一個全面發(fā)展的人。我學(xué)習(xí)了不同的思維方式和工作方法,并不斷創(chuàng)新和拓展自己的能力。
    第四段:改革推動社會公平與正義
    改革也能夠推動社會公平與正義的實(shí)現(xiàn)。在過去,我國存在著很多不公平的現(xiàn)象,如相對封閉的戶籍制度、巨大的貧富差距等。然而,通過改革,一系列重要的政策和舉措被推出,使社會公平得到了顯著改善。我從自己生活和周圍的人身上感受到了這種改變。通過改革,我國正在努力實(shí)現(xiàn)財富的再分配,提高貧困人口的生活水平,推動社會的公平和正義。
    第五段:個人的改革心得體會
    從個人的角度來看,改革是一種機(jī)會與挑戰(zhàn),并且對個人成長產(chǎn)生著積極影響。在工作和生活中,我意識到改革不僅僅是一種制度上的變革,更是一種思維方式和態(tài)度的轉(zhuǎn)變。改革鼓勵我們勇于創(chuàng)新,善于適應(yīng)變化,時刻保持學(xué)習(xí)和進(jìn)步的態(tài)度。通過一次次的嘗試和失敗,我明白了改革過程中不斷調(diào)整和改正錯誤的重要性。同時,改革也教會了我如何與他人合作,以團(tuán)隊(duì)的力量共同推動改革。
    總結(jié):
    改革是一種不斷前行的力量,推動了社會的進(jìn)步和發(fā)展。在工作和生活中,個人也能夠感受到改革的力量。通過改革,創(chuàng)新與發(fā)展得以推動,人們的活力與創(chuàng)造力得到了激發(fā),社會的公平與正義也在實(shí)現(xiàn)。對個人而言,改革是一種機(jī)遇與挑戰(zhàn),需要不斷適應(yīng)和學(xué)習(xí)。改革鼓勵我們勇于創(chuàng)新,善于適應(yīng)變化,時刻保持學(xué)習(xí)和進(jìn)步的態(tài)度。通過一次次嘗試和失敗,我們能夠不斷調(diào)整和改正錯誤,與他人合作,共同推動改革的進(jìn)程。
    改革脫困心得體會篇十四
    現(xiàn)代社會的競爭日益激烈,人們的生活壓力越來越大,所面臨的困難也愈發(fā)復(fù)雜,讓人們感到迷茫和困惑,因此,脫困成為了許多人追求的目標(biāo)。面對困難境遇,如何從中走出來,走向成功?在自己的經(jīng)歷中,我深刻地體會到了脫困的艱辛和必要性。通過總結(jié)自己的經(jīng)驗(yàn),筆者寫下此文,分享自己的脫困心得和體會,希望對他人有所幫助。
    第一段:樹立正確的心態(tài)
    歐陽修:“吾生也有涯,而知也無涯?!背砷L之路上,我們無法避免遇到各種各樣的困難.而正確的心態(tài)則是我們脫困的起點(diǎn)。首先,要樹立“問題可以解決”的信念。今天走不出去,不代表明天也走不出去。其次,要保持樂觀的心態(tài)。積極回應(yīng)每一個挑戰(zhàn)和變化,把苦難轉(zhuǎn)化為信心與動力,樂觀自信地看待生活,相信未來會更加美好。第三,要把時間保持在激烈努力上面。生活的時間是寶貴的,把握好每分每秒,不斷尋求進(jìn)步和完善,讓自己走在正確的路上。
    第二段:打牢基礎(chǔ)
    一個人的成長是建立在一定的基礎(chǔ)之上,脫困也是一樣。在我們遭遇一些問題和困境時,要善于“沉淀”。將自己的思維和能力融合在事物的基礎(chǔ)上,深入了解該問題及其背景,探究其不同解決方案,然后搜集分析信息??傊?,保持不斷學(xué)習(xí)和改進(jìn)的動力與意向,會讓我們在脫困中不斷打牢自己的基礎(chǔ),跨過下一個階段。
    第三段:積極探索自身優(yōu)勢
    在面對困難的時候,我們應(yīng)該清晰明確我們自己的優(yōu)勢和劣勢,并將自己的優(yōu)勢與困境相結(jié)合。通過了解自己的情況和發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)勢,我們可以發(fā)掘潛力和機(jī)會。例如,應(yīng)聘一份工作時,個人技能和工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)勢,都可以提高成功的概率。當(dāng)我們掌握了自己的優(yōu)勢和困難,便可以利用自己的優(yōu)勢把握更多機(jī)會并拓展自己的發(fā)展空間。
    第四段:堅(jiān)定信心
    “機(jī)會總是留給有準(zhǔn)備的人”這句話用在當(dāng)下的社會現(xiàn)代變得越來越形象。當(dāng)我們遭遇挫折和困難時,不要輕易地放棄,要不斷堅(jiān)定自己的信心,堅(jiān)信所有困難到頭總會有解決??朔щy往往就像爬山一樣有峰頂有低谷,不斷挑戰(zhàn)自己、不放棄,才能咬著牙找到出路。數(shù)次試驗(yàn)失敗或遇到事情的復(fù)雜深度,反反復(fù)復(fù),經(jīng)歷了太多坎坷,經(jīng)常成為了一種感到迷茫、無助的情緒體驗(yàn),而堅(jiān)定自己的信念是解決迷茫和困境之需。
    第五段:積極尋求幫助
    當(dāng)我們遇到一些極端的情況時,我們難以獨(dú)立解決或緩解。這時,尋求他人的幫助就變得極其重要。人無完人,每個人所面對的事情不同。所以天時、地利、人和真的很重要。我們可以請專門的機(jī)構(gòu)幫忙、請熟悉的朋友幫忙或?qū)で笠恍I(yè)的幫助。許多人害羞或不愿意尋求幫助,但只要有足夠的信心,相信自己總是能夠克服困境并獲得真正重要的機(jī)會。
    總之,在面對問題挑戰(zhàn)的情況下,我們更需要堅(jiān)定信心并保持冷靜。充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢,學(xué)會尋找?guī)椭?,這些都是我們脫困的助力。與此同時,理性的思考及積極付出的價值觀念,都將決定我們在困境中的積極感受和成長。完成脫困之后,我們更加成熟、更加富有經(jīng)驗(yàn),也會擁有奮斗后回望的喜悅和驕傲。
    改革脫困心得體會篇十五
    發(fā)展需要改革,改革促進(jìn)發(fā)展。今年是我國全面深化改革的關(guān)鍵之年,改革,無疑承載著更多的期待和更為厚重的分量。
    回顧我國改革開放以來的發(fā)展歷程,正是改革拉開了波瀾壯闊的時代大幕,譜寫了風(fēng)雷激蕩的時代壯歌。憑借著敢闖敢試的精神氣魄,舉國上下越梗阻、闖險灘,換來了百舸爭流、千帆競發(fā)的宏闊氣象。
    然而,改革難免會碰到困難、遭遇挑戰(zhàn),面對復(fù)雜多變的國際環(huán)境和艱巨繁重的國內(nèi)改革發(fā)展穩(wěn)定任務(wù),以習(xí)近平同志為核心的黨中央,以更大的政治勇氣和智慧推進(jìn)改革。黨的xx屆三中全會以全面深化改革為主題,擘畫了改革新藍(lán)圖、吹響了改革新號角,使中國的改革開放進(jìn)入了全新境界,改革開放是決定當(dāng)代中國命運(yùn)的關(guān)鍵一招,被納入“四個全面”戰(zhàn)略布局,賦予了新的重大戰(zhàn)略意義。
    惟改革者進(jìn),惟創(chuàng)新者強(qiáng)!站在新的歷史節(jié)點(diǎn),感受江河奔涌的浪濤,傾聽勇毅篤行的潮聲,我們欣喜地看到,全面深化改革的方略推動中華巨輪劈波斬浪,奮力前行。在“四個全面”戰(zhàn)略布局下審視,改革既是驅(qū)動力,也是凝聚力;既是方法路徑,也是精神內(nèi)核?!按簌i之動,非一羽之輕也;騏驥之速,非一足之力也。”從參加兩會軍隊(duì)代表委員的發(fā)言中,我們真切感受到一個共識已經(jīng)形成:全面深化改革是全國軍民的共同事業(yè),深化國防和軍隊(duì)改革是全面深化改革的題中應(yīng)有之義。
    “改革開放是推動發(fā)展的制勝法寶。必須以經(jīng)濟(jì)體制改革為重點(diǎn),全面深化改革,統(tǒng)籌兼顧,真抓實(shí)干,在牽動全局的改革上取得新突破,增強(qiáng)發(fā)展新動能。”連日來,軍隊(duì)人大代表在分組審議政府工作報告時,全面深化改革成為熱議的高頻詞。
    在“四個全面”戰(zhàn)略布局下審視,改革既是驅(qū)動力,也是凝聚力;既是方法路徑,也是精神內(nèi)核。軍隊(duì)人大代表們認(rèn)為,歷史是過去的現(xiàn)實(shí),現(xiàn)實(shí)是未來的歷史。以黨的十一屆三中全會為標(biāo)志,波瀾壯闊的改革開放至今已經(jīng)走過30多年歷程;從現(xiàn)在起到新中國成立120xx年時建成富強(qiáng)民主文明和諧的社會主義現(xiàn)代化國家,也就是30多年時間。站在這樣的歷史節(jié)點(diǎn),全面深化改革,必將進(jìn)一步拓展中國特色社會主義道路,成為實(shí)現(xiàn)中國夢的不竭動力。
    全面深化改革的成果振奮人心
    “關(guān)于全面深化改革,有一組數(shù)字讓我印象深刻:20xx年,中央全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組確定的80個重點(diǎn)改革任務(wù)基本完成,此外中央有關(guān)部門還完成了108個改革任務(wù),共出臺370條改革舉措。”軍隊(duì)人大代表、山東省軍區(qū)原政委劉從良感慨地說,“這些改革,有的是具有頂層設(shè)計性質(zhì)的專項(xiàng)改革總體方案,帶有統(tǒng)領(lǐng)和指導(dǎo)作用;有的是涉及多部門、跨不同領(lǐng)域,牽一發(fā)動全身的突破口;有的是議論多年、改革阻力較大、多年都啃不動的硬骨頭;還有的是具有積極探路性質(zhì)的改革試點(diǎn)。應(yīng)該說,全面深化改革的成果振奮人心、來之不易?!?BR>    改革開放是決定當(dāng)代中國命運(yùn)的關(guān)鍵一招,也是決定實(shí)現(xiàn)“兩個120xx年”奮斗目標(biāo)、實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國夢的關(guān)鍵一招。在審議中,軍隊(duì)人大代表普遍認(rèn)為,如果說改革開放是當(dāng)代中國最鮮明的特色,那么以更大的政治勇氣和智慧推進(jìn)改革,用全局觀念和系統(tǒng)思維謀劃改革,就是黨的以來深化改革最鮮明的特征。黨的改革方略步入一個全新高度,中國改革開放進(jìn)入了一個全新境界。
    結(jié)合部隊(duì)在扶貧、征兵、軍民融合等工作實(shí)踐中遇到的挑戰(zhàn),不少代表都感到:當(dāng)前全面深化改革遇到觀念上、體制上的障礙還比較突出,需要闖的難關(guān)、需要蹚的險灘還有不少。
    “改革開放30多年來,中國改革循著從易到難、從局部到全局、從增量到存量的順序展開。今天的改革,遇到的困難就像一筐螃蟹,抓起一個又牽起另一個;涉及的利益關(guān)系錯綜復(fù)雜、環(huán)環(huán)相扣?!眲牧即矸治龅馈?BR>    軍隊(duì)人大代表普遍認(rèn)為,與過去相比,今天的改革既呼喚堅(jiān)定果敢的行動、百折不回的信念,也呼喚全面系統(tǒng)的認(rèn)識論、攻堅(jiān)克難的方法論。關(guān)于改革的一系列重要論斷,針對的是當(dāng)今中國的基本國情和時代特點(diǎn),直面的是改革深水區(qū)攻堅(jiān)期的特殊階段,回應(yīng)的是中國特色社會主義道路的新要求,彰顯了當(dāng)代共產(chǎn)黨人執(zhí)著的改革品格、鮮明的改革氣質(zhì)、奮發(fā)的改革精神。
    改革開放是一個系統(tǒng)工程,必須堅(jiān)持全面改革,在各項(xiàng)改革協(xié)同配合中推進(jìn)。不少軍隊(duì)人大代表都認(rèn)為,全面深化改革是立足國家整體利益、根本利益、長遠(yuǎn)利益進(jìn)行部署的,對黨和人民事業(yè)有利的,對最廣大人民有利的,對實(shí)現(xiàn)黨和國家興旺發(fā)達(dá)、長治久安有利的,該改的就要堅(jiān)定不移地改。
    破除利益藩籬,敢啃“硬骨頭”
    陳舊思想觀念和利益固化藩籬是全面深化改革的兩大主要阻礙。思想觀念障礙不消除,全面深化改革就會缺少思想動力;利益固化藩籬不突破,全面深化改革就不能取得根本成效。
    “解決這一對矛盾障礙,需要有一股啃‘硬骨頭’的勁!”軍隊(duì)人大代表、總裝某部政委褚宏彬認(rèn)為,進(jìn)一步樹立問題意識、攻堅(jiān)意識,把改革難點(diǎn)攻下來,既是責(zé)任,也是大勢。
    “改革就是要?dú)⒊鲆粭l血路來”。對此,許多軍隊(duì)人大代表說,回首30多年前,小崗村農(nóng)民簽下“生死契約”、市場經(jīng)濟(jì)改革頂著“姓社姓資”的壓力,這些今天看來習(xí)以為常的事情,當(dāng)初是何等艱難,需要勇毅!
    “如果沒有戰(zhàn)略眼光,沒有責(zé)任擔(dān)當(dāng)和使命意識,昨天的改革不會為今天奠基,今天的改革也難以為明天鋪路。因此,要用舍得割肉的勇氣打破利益藩籬,以滴水穿石的勁頭落實(shí)改革舉措,以解決制約發(fā)展的體制機(jī)制障礙為突破口,讓人民群眾對改革有更多獲得感。”褚宏彬代表手中的筆記本,記錄著他的建議。 “政府工作報告提出今年基本實(shí)現(xiàn)居民醫(yī)療費(fèi)用省內(nèi)直接結(jié)算,我打算把長期患病的母親從農(nóng)村接到身邊來,也方便照顧?!苯裉煨〗M審議一結(jié)束,軍隊(duì)人大代表、濟(jì)南軍區(qū)某部教導(dǎo)員宋善玉對記者說。
    “政府工作報告指出,要努力交出一份為發(fā)展加力、讓人民受益的改革答卷。我認(rèn)為,這是黨中央、國務(wù)院在改革推進(jìn)到深水區(qū)的關(guān)鍵時刻發(fā)出的新的‘動員令’。人民群眾生活得越來越好,就會以更大的熱情支持改革、參與改革?!避婈?duì)人大代表、北京軍區(qū)政治部原副主任謝建華說。
    當(dāng)前經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)入減速提質(zhì)的新常態(tài),全面深化改革也進(jìn)入了關(guān)鍵期。這是一個充滿機(jī)遇、大有可為的時代,也是一個逆水行舟、不進(jìn)則退的時代。要推動改革再向前,勢必要往深水區(qū)再進(jìn)一步。
    “加強(qiáng)對跨區(qū)域跨部門重大改革事項(xiàng)協(xié)調(diào),一鼓作氣、勢如破竹地把改革難點(diǎn)攻克下來?!睂?0xx年全面深化改革工作,中央全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組第八次會議提出了明確要求。
    “夫戰(zhàn),勇氣也?!痹瑥?qiáng)代表感慨地說,“鄧小平說過,沒有一點(diǎn)闖的精神,沒有一點(diǎn)‘冒’的精神,沒有一股氣呀、勁呀,就走不出一條好路,走不出一條新路,就干不出新的事業(yè)。歷史的機(jī)遇不可喪失,人民的期待不能辜負(fù)。堅(jiān)持全面深化改革不動搖,我們一定能開辟改革新境界,攀登發(fā)展新高度?!?BR>    用實(shí)際行動交出優(yōu)秀答卷
    “推進(jìn)全面深化改革,當(dāng)前最重要的是抓好落實(shí)。”軍隊(duì)人大代表、濟(jì)南軍區(qū)原副參謀長馬秋星說,“有必要建立推動深化改革的問責(zé)機(jī)制,誰敢不作為,就要追究其責(zé)任?!?BR>    “各級要真正盡好各自的責(zé)、管好自己的事,不斷強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)?!避婈?duì)人大代表、濟(jì)南軍區(qū)青島第一療養(yǎng)院院長單守勤說,“反思當(dāng)前抓落實(shí)上存在的問題,從源頭上講就是缺少擔(dān)當(dāng),怕攬事?lián)?zé)、怕利益受損、怕惹火燒身,缺乏共產(chǎn)黨人應(yīng)有的責(zé)任和原則。”
    “國防和軍隊(duì)改革,是全面深化改革的一個重要方面?!睂Υ?,許多軍隊(duì)人大代表表示,今年對國防和軍隊(duì)改革很關(guān)鍵,要贏得這場大考,要有堅(jiān)定的態(tài)度,更要有實(shí)實(shí)在在的行動。
    今天的改革,不只是為了應(yīng)對挑戰(zhàn),更是為了把握機(jī)遇;不只是短期目標(biāo),更是長遠(yuǎn)之策;不只是時代要求,更是歷史責(zé)任。軍隊(duì)人大代表堅(jiān)定表示,今年是全面深化改革的關(guān)鍵之年,我們每一個人都要強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),把中央對改革的要求部署落實(shí)到位,用實(shí)際行動交出全面深化改革的優(yōu)秀答卷。
    改革脫困心得體會篇十六
    何蘭田:推進(jìn)高中育人方式改革實(shí)際上是回答時代對高中教育的召喚。國家對各類高質(zhì)量人才的需求,學(xué)生與家長當(dāng)下和長遠(yuǎn)的追求,都使得學(xué)校必須將高考升學(xué)和全面培養(yǎng)并重。這也是黃岡中學(xué)開啟“二次創(chuàng)業(yè)”的價值基點(diǎn)。2014年,我們先后組織20多位干部和骨干教師赴北京十一學(xué)校學(xué)習(xí),在理念上對高中要提供多樣化的選擇性課程搞得很明白。
    接下來,我們用了兩年時間,完成多元課程體系的初步構(gòu)建,形成六大類課程:學(xué)術(shù)課程、藝術(shù)課程、體育與健康課程、綜合實(shí)踐活動課程、勞動教育課程、地方和校本課程,比較好地回答了國家的課程要求和全面培養(yǎng)的需求。實(shí)施課程改革后,學(xué)生的知識面更廣更全面,各種愛好和技能得到發(fā)揮和展示,多學(xué)科的知識融會貫通,學(xué)生的綜合素質(zhì)明顯提高,也促進(jìn)了高考和競賽成績的提升。學(xué)校的學(xué)風(fēng)變了、校風(fēng)變了,社會上對“黃高”的贊譽(yù)也多了起來。
    何蘭田:我們認(rèn)真學(xué)習(xí)了北京十一學(xué)校的選課走班模式和經(jīng)驗(yàn),之后因地制宜、實(shí)事求是地做出了“黃高版”的選課走班:體育藝術(shù)類課程全員走班,政史地生等課程“不走就不走,該走就走”。
    體育、音樂、美術(shù)課程實(shí)行“必修+選擇性必修”模式。在選擇性必修課程方面,體育開設(shè)6門,音樂開設(shè)11門,美術(shù)開設(shè)6門。此外,還開設(shè)了12門校本科技課程、4門校本實(shí)驗(yàn)課程、7門校本人文課程以及6類校本綜合課程。50多間選修課專用教室就是為了支撐這些課程的。同時,我們的研究性學(xué)習(xí)、生涯規(guī)劃教育、勞動教育等也都做得有聲有色,并充分結(jié)合了黃岡區(qū)情和學(xué)校校情。無論是對學(xué)生學(xué)業(yè)水平提升,還是綜合素質(zhì)培養(yǎng),都很有效果。
    何蘭田:學(xué)校興衰與師資質(zhì)量密切相關(guān)。盡管中西部高中普遍面臨經(jīng)濟(jì)條件不如人的情況,但必須想辦法,也還是有辦法的。
    一方面,要看地方黨委政府對教育是不是足夠重視,對普通高中的投入和保障是不是到位。在地方黨委政府的重視和支持下,我們本著高起點(diǎn)、高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)的原則,近年來吸收了一大批優(yōu)秀高校畢業(yè)生來校任教,在起點(diǎn)上優(yōu)化了團(tuán)隊(duì)結(jié)構(gòu),在教師待遇上也有較大提升。
    另一方面,要看高中能否處理好“用人”與“培養(yǎng)人”的關(guān)系。用人是為了培養(yǎng)人,培養(yǎng)人是為了用人,二者相輔相成,辯證統(tǒng)一。我們從各個方面體現(xiàn)對教師的尊重,最重要的是明確價值導(dǎo)向和底線原則,把最適合的人放到最適合的位置,讓每一位教師在做事中不斷成長,不斷收獲職業(yè)成就感和幸福感。在經(jīng)歷一個階段的人才流失危機(jī)后,黃岡中學(xué)又迎來了良師涌現(xiàn)、人才濟(jì)濟(jì)的局面,一批年輕教師走上校級、中層崗位,或成為奧賽教練,或成為教學(xué)骨干。
    何蘭田:制度建設(shè)是基礎(chǔ),治理能力是關(guān)鍵。我們抓住推進(jìn)教育治理體系和治理能力現(xiàn)代化的時代大勢,以黨建為引領(lǐng),全面推進(jìn)規(guī)范化制度建設(shè),探索多元共治機(jī)制,在激發(fā)辦學(xué)活力方面見效果,有收獲。
    為了解決黨建與業(yè)務(wù)“兩張皮”的問題,我們創(chuàng)新黨建模式,探索形成了“支部建在年級、黨小組建在備課組”的基層黨建格局。推選年級主任兼任支部書記、年級主管兼任支部委員,選優(yōu)配強(qiáng)支部書記、黨小組長,精心打造以黨支部為核心、黨小組參與的年級管理團(tuán)隊(duì),實(shí)現(xiàn)了業(yè)務(wù)與黨建“同謀劃、同部署、同督辦、同考核”。
    為了解決制度與行動脫節(jié)的問題,避免“制度一大本,問題一大堆”,我們進(jìn)行了規(guī)范化制度建設(shè)的探索,在共同制定制度的行動中教會干部團(tuán)隊(duì)學(xué)會學(xué)習(xí),學(xué)會發(fā)現(xiàn)問題,學(xué)會解決問題,形成基于問題尋找辦法的治理文化。我們提出“問題項(xiàng)目化、項(xiàng)目具體化、具體流程化、流程責(zé)任化”,將過去成功的做法總結(jié)出來,將需要解決的問題找出來,將研究出的辦法固化下來,三者統(tǒng)一形成制度文本。目前已推出40多個“做事的”和10多個“管人的”規(guī)范性文件和工作流程,涵蓋黨建、行政、教育教學(xué)、后勤服務(wù)等方方面面,形成了一套《黃岡中學(xué)學(xué)校治理現(xiàn)代化制度匯編》,制度文化的力量正在顯現(xiàn)。
    何蘭田:我們的扁平化管理可以概括為“校長負(fù)責(zé)制、年級責(zé)任制、主管落實(shí)制”,目的是落實(shí)分布式領(lǐng)導(dǎo)。我們實(shí)行年級委員會制,每個年級委員會有8個成員:“蹲點(diǎn)校長+年級主任+6個年級主管”。年級主管均由普通教師擔(dān)任,分別負(fù)責(zé)教務(wù)與教學(xué)、學(xué)生工作、支部黨建、分析與診斷、宣傳以及午休和自習(xí)。這樣做的好處是落實(shí)了放權(quán)賦能,人人都可以有多個角色,人人都能參與管理。教師有機(jī)會作為部門和項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)參與學(xué)校治理,行政干部也有了精力承擔(dān)教學(xué)工作和社團(tuán)活動指導(dǎo),大家干事創(chuàng)業(yè)的意愿得到了最大激發(fā)。
    何蘭田:這一點(diǎn)我們深有同感!這兩年,我們的“二次創(chuàng)業(yè)”有了明顯效果,老百姓滿意了,社會口碑也好起來了,吸引了鄰近縣市懷揣大學(xué)夢學(xué)子的目光。教師們看在眼里樂在心里,認(rèn)為終于可以“得天下英才而教之”了。在全體會上,我給干部和教師們看了兩幅圖:一幅是英國童話大師王爾德《巨人的花園》的插圖,另一幅是俄羅斯畫家希施金的油畫森林,巨人花園了無生機(jī)的感覺,與森林里萬物有序、百花齊放的景象形成強(qiáng)烈反差。黃岡中學(xué)決不能當(dāng)遮天蔽日的大樹,而要做維護(hù)區(qū)域教育生態(tài)濕地的“看林人”,讓“縣中”的師生們看得到光明和希望。
    中教傳媒智庫:黃岡中學(xué)是如何處理與周邊“縣中”關(guān)系的?
    何蘭田:黃岡中學(xué)的高質(zhì)量發(fā)展,離不開黃岡基礎(chǔ)教育的優(yōu)質(zhì)均衡,而一個“縣中”衰落的縣域,不可能有優(yōu)質(zhì)的基礎(chǔ)教育。每年黃岡市教育局組織初中畢業(yè)生考試,黃岡中學(xué)與縣市一中保持同一平行志愿,入圍學(xué)生可自由選擇報考黃岡中學(xué)和縣市一中,決不超計劃錄取,這樣就為“縣中”教育質(zhì)量的提高留下了希望的種子。
    我們還牽頭組建由20所高中組成的“鄂東南教改聯(lián)盟”,黃岡市9所縣一中都加入了這個聯(lián)盟。平時,我們與“縣中”共同研究實(shí)施新課標(biāo)、新課程、新高考和新評價的有效途徑,實(shí)現(xiàn)資源共享、智慧傳遞。在區(qū)域聯(lián)考中,黃岡市的黃梅一中、蘄春一中、麻城一中等“縣中”的部分學(xué)科成績能與黃岡中學(xué)差距不大。這讓“縣中”們找到了自信,也讓黃岡中學(xué)的高質(zhì)量發(fā)展有了更多動力。
    改革脫困心得體會篇十七
    改革,是推動社會進(jìn)步的重要力量。在改革中,我們不僅實(shí)現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)的騰飛,社會的繁榮,更為重要的是,改革還提供了一個寶貴的機(jī)會,讓我們從中收獲了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。在改革的過程中,我深深地體會到了改革的艱辛與必要性。
    首先,改革是艱辛的。要推動一個機(jī)構(gòu)、一個企業(yè)或者一個國家的改革,并不是一件容易的事情。改革涉及到的是全方位的變革,從領(lǐng)導(dǎo)層的理念到機(jī)制的創(chuàng)新,從制度的建立到思維的轉(zhuǎn)變,都需要大量的時間、精力和資源。而且,在改革的過程中,會面臨著重重的困難和阻力。有些人害怕失去既得利益,有些人擔(dān)心改革失敗而承擔(dān)責(zé)任,還有一些人對新的改革方案持懷疑態(tài)度。因此,要推動改革,需要克服很多困難和阻力,需要展現(xiàn)出堅(jiān)定的決心和勇氣。
    其次,改革是必要的。改革是社會前進(jìn)的動力,是發(fā)展的根本。在改革中,我們積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。例如,改革可以促進(jìn)資源的優(yōu)化配置。通過改革,我們可以淘汰落后的產(chǎn)能,優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),提高資源利用效率。同時,改革還可以推動科技創(chuàng)新,激發(fā)創(chuàng)新活力,提高經(jīng)濟(jì)發(fā)展的速度和質(zhì)量。另外,改革還可以提高社會公平正義。通過改革,我們可以打破利益固化的藩籬,優(yōu)化收入分配結(jié)構(gòu),構(gòu)建更加公平合理的社會秩序。因此,改革不僅僅是為了經(jīng)濟(jì)發(fā)展,更是為了社會進(jìn)步和民眾福祉。
    然而,改革不能一蹴而就,要因地制宜。改革的道路并不是一成不變的,要根據(jù)實(shí)際情況來進(jìn)行具體規(guī)劃和實(shí)施。我們必須根據(jù)當(dāng)前的發(fā)展需求,遵循自身的特點(diǎn)和規(guī)律,確立科學(xué)合理的改革方向。同時,我們還要積極借鑒他人的成功經(jīng)驗(yàn),吸取他人的失敗教訓(xùn),以進(jìn)一步完善我們的改革思路和行動。只有因地制宜,才能確保改革的順利進(jìn)行和取得預(yù)期的效果。
    最后,改革要堅(jiān)持問題導(dǎo)向,不斷探索。改革是一項(xiàng)持續(xù)不斷的工作,永無止境。在改革的過程中,我們要始終保持清醒的頭腦,緊緊抓住突出問題,勇于破除陳舊觀念,勇敢地探索新的途徑和方法。同時,改革需要全社會的參與和支持。我們要充分調(diào)動各方面的積極性和創(chuàng)造性,形成改革合力,推動改革的深入開展。只有堅(jiān)持問題導(dǎo)向,不斷探索,才能推動改革的進(jìn)一步發(fā)展。
    通過對改革的體驗(yàn)和思考,我更加深刻地認(rèn)識到了改革的艱辛與必要性。改革離不開堅(jiān)定的決心和勇氣,需要因地制宜地進(jìn)行規(guī)劃和執(zhí)行,要堅(jiān)持問題導(dǎo)向,在探索中不斷前行。我相信,在全社會的積極參與和努力下,我們一定能夠推動改革取得更加顯著的成效,為社會的進(jìn)步和發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn)。