優(yōu)質(zhì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)食品安全考核方案(匯總13篇)

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    在制定方案時(shí),我們需要充分考慮各種可能的情況和因素。在制定方案時(shí),我們需要進(jìn)行詳細(xì)的規(guī)劃和安排。首先,我們應(yīng)該明確目標(biāo),明確我們想要達(dá)成的結(jié)果和成果。其次,我們需要分析現(xiàn)狀,了解當(dāng)前的問題和挑戰(zhàn),并針對性地制定解決方案。同時(shí),我們還應(yīng)考慮資源的合理利用和分配,確保方案的可行性和可持續(xù)性。最后,我們需要制定具體的行動計(jì)劃和時(shí)間表,明確每個(gè)步驟和階段的實(shí)施方式和時(shí)間安排。希望大家在閱讀這些方案范文時(shí)能夠獲得啟發(fā)和收獲。
    鄉(xiāng)鎮(zhèn)食品安全考核方案篇一
    按照省委組織部、省人事廳統(tǒng)一部署,為組織開展好20xx年度公務(wù)員考核工作,制定此方案。
    一、指導(dǎo)思想及遵循原則
    為全面、客觀、準(zhǔn)確地掌握和評價(jià)公務(wù)員政治業(yè)務(wù)素質(zhì)、履行崗位職責(zé)和完成目標(biāo)任務(wù)情況,增強(qiáng)公務(wù)員責(zé)任心和使命感,促進(jìn)勤政廉政,提高工作效能,加強(qiáng)公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè),根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》和《黑龍江省公務(wù)員考核實(shí)施細(xì)則(試行)》,切實(shí)搞好我局公務(wù)員年度考核工作。
    考核堅(jiān)持客觀公正、注重實(shí)績的原則,綜合性評價(jià)公務(wù)員一年的整體表現(xiàn),全面考核和評價(jià)每位公務(wù)員德、能、勤、績、廉狀況。通過考核,進(jìn)一步調(diào)動全局干部積極性,為更好地完成20xx年全省安全監(jiān)管工作任務(wù)奠定基礎(chǔ)。
    二、組織領(lǐng)導(dǎo)
    局成立20xx年度公務(wù)員考核領(lǐng)導(dǎo)小組。組長:張升;副組長:姜國鈞、楊寶田、王忠民、李寶君、韓梅梅;成員:于艷善、邢立軍、韓金寶、杜啟久。下設(shè)辦公室,設(shè)在人事培訓(xùn)處,負(fù)責(zé)考核的日常工作。
    三、參加考核范圍
    20xx年底局機(jī)關(guān)(含執(zhí)法局)在編處級及處級以下機(jī)關(guān)公務(wù)員。
    四、考核評選內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)
    考核內(nèi)容以公務(wù)員職位職責(zé)和承擔(dān)的工作任務(wù)為基本依據(jù),全面考核公務(wù)員德、能、勤、績、廉,重點(diǎn)考核工作實(shí)績。
    德,指思想政治素質(zhì)、個(gè)人品德及遵守職業(yè)道德、社會公德等方面的表現(xiàn)。能,指履行職責(zé)的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作、學(xué)習(xí)能力。勤,指責(zé)任心、工作態(tài)度、工作作風(fēng)等方面表現(xiàn)。績,指工作實(shí)績。即公務(wù)員在完成任務(wù)目標(biāo)和履行崗位職責(zé)過程中取得的績效等。包括完成工作數(shù)量、質(zhì)量、效率和所產(chǎn)生的效益等。廉,指廉潔自律等方面表現(xiàn)。
    年度考核結(jié)果分為優(yōu)秀、稱職、基本稱職和不稱職四個(gè)等次。
    確定為優(yōu)秀等次須具備下列條件:思想政治素質(zhì)高;精通業(yè)務(wù),工作能力強(qiáng);工作責(zé)任心強(qiáng),勤勉盡責(zé),工作作風(fēng)好;工作實(shí)績突出;清正廉潔。
    確定為稱職等次須具備下列條件:思想政治素質(zhì)較高;熟悉業(yè)務(wù),工作能力較強(qiáng);工作責(zé)任心強(qiáng),工作積極,工作作風(fēng)較好;能夠完成本職工作;廉潔自律。
    公務(wù)員具有下列情形之一的,確定為基本稱職等次:思想政治素質(zhì)一般;履行職責(zé)的工作能力較弱;工作責(zé)任心一般,工作作風(fēng)方面存在明顯不足;能基本完成本職工作,但完成工作的數(shù)量不足,質(zhì)量和效率不高,在工作中有較大失誤;能基本做到廉潔自律,但某些方面存在不足。
    公務(wù)員具有下列情形之一的,確定為不稱職等次:思想政治素質(zhì)較差,如在政治是非問題上立場動搖,散布有損黨和國家聲譽(yù)的言論,參加社會非法組織或非法活動等;履行職責(zé)的工作能力不能適應(yīng)工作要求,如因個(gè)人主觀原因,未完成年度本職工作任務(wù)或達(dá)不到年度崗位目標(biāo)責(zé)任制要求等;工作責(zé)任心、工作作風(fēng)差,如不能依法行政或執(zhí)法不文明,對服務(wù)對象亂檢查、亂收費(fèi)、亂罰款、亂攤派或服務(wù)態(tài)度不好、違反工作程序及工作承諾制,被群眾屬名投訴3次以上且核查屬實(shí)等;不能完成工作任務(wù),在工作中因嚴(yán)重失誤、失職造成重大損失或者惡劣社會影響等;存在不廉潔問題,且情節(jié)較為嚴(yán)重,如在執(zhí)行公務(wù)中利用職權(quán)或職務(wù)上的便利吃、拿、卡、要或?yàn)樗酥\取不正當(dāng)利益,被群眾屬名投訴且核查屬實(shí)等;因打架、酗酒鬧事等嚴(yán)重違反社會公德,被有關(guān)部門處罰的;參與賭博、迷信、色情等活動,被有關(guān)部門處罰的;違反法律法規(guī)和黨紀(jì)、政紀(jì)等其他不稱職情形。
    五、考核評選方法和程序
    (一)個(gè)人工作總結(jié)。局機(jī)關(guān)公務(wù)員要結(jié)合本職工作,全面總結(jié)本年度德、能、勤、績、廉情況,并填寫《黑龍江省公務(wù)員年度考核登記表》。
    (二)確定考核等次。各處室(黨委、執(zhí)法局)主要負(fù)責(zé)人、監(jiān)察專員優(yōu)秀等次人選3名,由全體機(jī)關(guān)在編公務(wù)員民主推薦確定。其他人員的考核等次由分管局長會同處室(黨委、執(zhí)法局)主要負(fù)責(zé)人提出等次建議??己祟I(lǐng)導(dǎo)小組辦公室差額分配擬推薦為優(yōu)秀等次人選名額:辦公室、法規(guī)處、協(xié)調(diào)處、規(guī)劃處、應(yīng)急辦、一處、二處、三處、人事處、執(zhí)法局各2名,職業(yè)安全處、機(jī)關(guān)黨委、監(jiān)察室各1名。全體機(jī)關(guān)在編公務(wù)員在推薦人選范圍內(nèi)投票擬定全局優(yōu)秀等次公務(wù)員7名。民主推薦票按權(quán)重分a、b、c票,累計(jì)分值100分。a票為局領(lǐng)導(dǎo)填寫,占20%分值;b票為處室(黨委、執(zhí)法局)主要負(fù)責(zé)人、監(jiān)察專員填寫,占30%;c票為其他公務(wù)員填寫,占50%分值。
    局考核領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定被考核人考核等次。
    六、考核結(jié)果的使用
    確定為優(yōu)秀等次的,當(dāng)年給予嘉獎(jiǎng);連續(xù)三年被確定為優(yōu)秀等次的,記三等功;確定為稱職以上等次,且符合規(guī)定的其他任職資格條件的,具有晉升職務(wù)的資格;連續(xù)三年以上被確定為優(yōu)秀等次的,晉升職務(wù)時(shí)優(yōu)先考慮;累計(jì)兩年被確定為稱職以上等次的,在所定級別對應(yīng)工資標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)晉升一個(gè)工資檔次;累計(jì)五年被確定為稱職以上等次的,在所任職務(wù)對應(yīng)級別范圍內(nèi)晉升一個(gè)級別,達(dá)到所任職務(wù)最高級別后,不再晉升級別,在所任級別對應(yīng)工資標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)晉升一個(gè)工資檔次;享受年度考核獎(jiǎng)金。
    公務(wù)員年度考核被確定為基本稱職等次的,對其誡勉談話,限期改正;本考核年度不計(jì)算為按年度考核結(jié)果晉升級別和級別工資檔次的考核年限;一年內(nèi)不得晉升職務(wù);不享受年度考核獎(jiǎng)金。
    公務(wù)員年度考核被確定為不稱職等次的,當(dāng)年考核被確定為不稱職的,按照規(guī)定程序降低一個(gè)職務(wù)層次任職。其職務(wù)工資就近就低套入新任職務(wù)工資檔次。其原級別在新任職務(wù)對應(yīng)級別范圍內(nèi)的,不降低原級別;原級別高于新任職務(wù)對應(yīng)級別的,降到新任職務(wù)對應(yīng)的最高級別,并執(zhí)行相對應(yīng)的級別工資;如果其職務(wù)、級別、工資檔次均在最低狀況,則不再降低,但須給予嚴(yán)肅批評教育;本考核年度不計(jì)算為按年度考核結(jié)果晉升級別和級別工資檔次的考核年限;不享受年度考核獎(jiǎng)金;連續(xù)兩年年度考核被確定為不稱職等次的,予以辭退。
    對無正當(dāng)理由不參加年度考核的公務(wù)員,經(jīng)教育后仍然拒絕參加的,直接確定其考核結(jié)果為不稱職等次。
    七、時(shí)間安排
    20xx年1月5日—10日,各處室組織個(gè)人進(jìn)行工作總結(jié),評定處室人員考核等次并填寫《黑龍江省公務(wù)員年度考核登記表》上報(bào)考核領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。1月13日,召開全局干部大會,在各處室(黨委、執(zhí)法局)主要負(fù)責(zé)人、監(jiān)察專員和各處室(黨委)、執(zhí)法局推薦人選范圍內(nèi)投票確定全局優(yōu)秀等次公務(wù)員。1月17日,局考核領(lǐng)導(dǎo)小組會議研究確定被考核人考核等次。
    全局干部大會和局考核領(lǐng)導(dǎo)小組會議時(shí)間如有調(diào)整,另行通知。
    鄉(xiāng)鎮(zhèn)食品安全考核方案篇二
    開展食安辦規(guī)范化建設(shè),按照相關(guān)文件要求,配齊辦公用品和場所,各類制度成文上墻,亮相辦公,進(jìn)一步構(gòu)建食品安全工作格局。加大應(yīng)急裝備建設(shè)投入,組織開展應(yīng)急演習(xí)、演練,提升實(shí)戰(zhàn)能力。加強(qiáng)食品突發(fā)事件應(yīng)對處置規(guī)律研究,改進(jìn)突發(fā)事件應(yīng)對處置方法,不斷提升應(yīng)急處置工作水平。建立健全食品安全應(yīng)急專家隊(duì)伍,指導(dǎo)隱患排查、事故防范、應(yīng)急處置等工作,確保食品和食用農(nóng)產(chǎn)品安全事故報(bào)告率和處置率均達(dá)100%。
    鄉(xiāng)鎮(zhèn)食品安全考核方案篇三
    20__年以來,__鎮(zhèn)黨委政府在市政法委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞“平安閬中、法治閬中”建設(shè)主旋律,切實(shí)落實(shí)維護(hù)社會穩(wěn)定工作責(zé)任,打造和諧、穩(wěn)定、平安__。既取得了一些成績,同時(shí)也存在很多不足,主要匯報(bào)如下:
    一、工作舉措
    (一)強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)責(zé)任。
    成立綜治工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由書記曾勝勇任組長、鎮(zhèn)長周夏葦任、副書記楊兆勇任副組長,綜治辦、群工辦及各村(居)大調(diào)解委員會人員為成員,楊兆勇同志負(fù)責(zé)組織實(shí)施綜治工作。實(shí)行“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)”管理考評辦法,建立健全會議、檢查和報(bào)告等制度,形成長效工作機(jī)制。并信訪維穩(wěn)及矛盾糾紛大調(diào)解等工作納入年度工作目標(biāo)考核,嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部維穩(wěn)工作“一票否決”制度,全面落實(shí)《__市維護(hù)社會穩(wěn)定工作責(zé)任倒查規(guī)定(實(shí)行)》。
    (二)突出重點(diǎn),加強(qiáng)宣傳
    一是在20__年力抓道路交通安全、消防安全、食藥安全、施工安全、?;钒踩鹊谋O(jiān)管和治理,本年度轄區(qū)內(nèi)未發(fā)生有較大影響的治安事件和安全生產(chǎn)事故。二是深化“平安創(chuàng)建”活動。在3月份集中開展綜治和平安創(chuàng)建月活動,利用廣播、傳單、橫幅的形式廣泛開展宣傳,工開展集中宣傳3天,印發(fā)傳單份,懸掛標(biāo)語2副。三是相應(yīng)市號召,開展平安__“百日會戰(zhàn)”活動,最大程度上消除各類安全隱患,遏制了較大安全事故發(fā)生。
    (三)強(qiáng)化排查,化解矛盾。
    我鎮(zhèn)扎實(shí)開展了矛盾糾紛排查調(diào)處工作,努力化解各種矛盾糾紛在萌芽狀態(tài),從源頭上防范和減少影響基層安定的不利因素,維護(hù)基層穩(wěn)定。我鎮(zhèn)共排查調(diào)處各類大小矛盾糾紛30多起,其中重點(diǎn)矛盾糾紛7件,問題基本上都得到妥善解決。在工作中,通過健全黨政統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、綜治部門組織協(xié)調(diào)、有關(guān)部門各司其責(zé)的矛盾糾紛排查調(diào)處機(jī)制,充分發(fā)揮鎮(zhèn)級大調(diào)解中心和村級人民調(diào)解委員會的作用,把人民調(diào)解、信訪調(diào)解、司法調(diào)解緊密結(jié)合起來,進(jìn)一步完善鎮(zhèn)、村(居)、組三級調(diào)解網(wǎng)絡(luò),切實(shí)提高鎮(zhèn)村干部調(diào)處能力,提高調(diào)解質(zhì)效和群眾的滿意率。
    (四)積極開展網(wǎng)格化服務(wù)管理工作。
    建立健全網(wǎng)格化服務(wù)管理監(jiān)管中心,建立完善網(wǎng)格化服務(wù)隊(duì)伍,完善辦公條件,提供經(jīng)費(fèi)保障。
    (五)加強(qiáng)校園及周邊環(huán)境整治
    一是加強(qiáng)對學(xué)校存在隱患的排查整治。我鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)有兩所小學(xué)、一所中學(xué)及兩個(gè)幼兒園,按季度對其進(jìn)行了檢查,對發(fā)現(xiàn)的問題當(dāng)場進(jìn)行了指出并責(zé)令整改。深化平安創(chuàng)建活動,推進(jìn)平安建設(shè)進(jìn)程。二是加強(qiáng)農(nóng)村治安管理。結(jié)合新農(nóng)村建設(shè),深入開展創(chuàng)建平安村、平安單位、平安家庭、平安校園活動,點(diǎn)面結(jié)合,典型帶動。不斷加大平安創(chuàng)建工作力度,把平安建設(shè)作為全鎮(zhèn)人民的共同任務(wù),發(fā)動群眾支持和參與平安創(chuàng)建各項(xiàng)工作,發(fā)揮群防群治組織在社會公共安全、社會治安穩(wěn)定中的積極作用,形成人人關(guān)心,人人參與的創(chuàng)建良好局面。認(rèn)真落實(shí)“誰主管、誰負(fù)責(zé)”、“屬地管理”、等一系列原則工作制度,努力創(chuàng)建平安__。
    二、存在的不足
    回顧一年來的工作,我們雖然取得了一定的成績,但也存在一些薄弱環(huán)節(jié),主要是政法綜治力量投入還相對薄弱,各單位對平安創(chuàng)建工作重要性的認(rèn)識還有待提高,各村綜治平安建設(shè)工作開展不平衡,人民群眾群防群治意識還有待提高等一系列問題,仍需我們在今后的工作中予以克服和解決。主要是:
    1、個(gè)別村的少數(shù)干部有厭倦情緒,沒有持之以恒的思想準(zhǔn)備,少數(shù)村對“三三制”矛盾糾紛排查化解機(jī)制落實(shí)不到位。
    2、各村各部門對綜治信訪維穩(wěn)工作認(rèn)識不到位,思想?yún)⒉畈积R,導(dǎo)致工作的發(fā)展不平衡。
    3、由于全鎮(zhèn)的財(cái)力緊缺,投入綜治信訪維穩(wěn)工作的經(jīng)費(fèi)不足,影響工作的整體推進(jìn)。
    4、隨著江東園區(qū)建設(shè)及精準(zhǔn)扶貧工作推進(jìn)產(chǎn)生了新的矛盾問題,亟待解決。
    5、農(nóng)村紅白喜宴報(bào)備程序還不夠完善,管理未形成常態(tài)。
    三、20__年工作打算
    1、進(jìn)一步貫徹落實(shí)好“三三制”矛盾糾紛排查化解機(jī)制,充分發(fā)揮人民調(diào)解委員會的作用,把矛盾糾紛化解在萌芽階段。
    2、加強(qiáng)對安全生產(chǎn)、食品安全的宣傳和檢查監(jiān)督工作,切實(shí)維護(hù)廣大人民群眾的生命財(cái)產(chǎn)安全。進(jìn)一步加強(qiáng)對農(nóng)村紅白喜宴的監(jiān)管力度及宣傳力度,力爭群眾自發(fā)報(bào)備。
    3、定期不定期開展防邪反邪暨禁毒等普法宣傳教育工作,特別是對學(xué)生的思想教育工作。
    4、加強(qiáng)江東園區(qū)矛盾摸排及化解力度;不斷創(chuàng)新工作方式方法,及時(shí)化解精準(zhǔn)扶貧工作中產(chǎn)生的民憤民怨。
    鄉(xiāng)鎮(zhèn)食品安全考核方案篇四
    1.該同志尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,為人樸實(shí),處事比較穩(wěn)重,作風(fēng)正派。能夠嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真高標(biāo)準(zhǔn)地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作;能夠積極配合科長把有關(guān)財(cái)務(wù)工作做的井然有序,負(fù)責(zé)的賬目清楚真實(shí)準(zhǔn)確,及時(shí)地為老干部做好醫(yī)療報(bào)銷業(yè)務(wù),得到了一致好評;能夠積極配合總工做好水利工程的規(guī)劃計(jì)劃工作,督促協(xié)調(diào)各縣做好每項(xiàng)水利工程的規(guī)劃建設(shè),保證水利工程的順利實(shí)施。
    3.業(yè)務(wù)能力強(qiáng)。該同志分管調(diào)研工作,能夠大膽管理不斷創(chuàng)新,有效組織文秘人員圍繞縣委中心工作開展調(diào)研,具備了擔(dān)任現(xiàn)職所需駕馭文字的能力。該同志聯(lián)系黨建工業(yè)經(jīng)濟(jì)政法群團(tuán)工作,在服務(wù)部門上,定位準(zhǔn),從不吃拿卡要,堅(jiān)持了低調(diào)做人熱心做事的原則,基本上做到了零差錯(cuò),具備了擔(dān)任現(xiàn)職所需的綜合協(xié)調(diào)服務(wù)能力。
    4.該同志人生目的明確,信念堅(jiān)定執(zhí)著,工作敬業(yè)積極,學(xué)習(xí)認(rèn)真踏實(shí),生活簡約充實(shí),為人豁達(dá)寬厚,情緒樂觀平穩(wěn),雖然自身還有很多缺點(diǎn)和不足,但仍不愧是一個(gè)好同志。
    5.業(yè)務(wù)能力強(qiáng)。該同志分管調(diào)研工作,能夠大膽管理不斷創(chuàng)新,有效組織文秘人員圍繞縣委中心工作開展調(diào)研,具備了擔(dān)任現(xiàn)職所需駕馭文字的能力。該同志聯(lián)系黨建工業(yè)經(jīng)濟(jì)政法群團(tuán)工作,在服務(wù)部門上,定位準(zhǔn),從不吃拿卡要,堅(jiān)持了低調(diào)做人熱心做事的原則,基本上做到了零差錯(cuò),具備了擔(dān)任現(xiàn)職所需的綜合協(xié)調(diào)服務(wù)能力。
    6.該同志政治堅(jiān)定,思想穩(wěn)定,能夠忠實(shí)履行崗位職責(zé),工作積極肯干,肯下功夫鉆研業(yè)務(wù),運(yùn)用“多數(shù)人管少數(shù)人”的自律機(jī)制,開辟了新時(shí)期農(nóng)村計(jì)生管理目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的新途徑,效果明顯,母嬰安康保險(xiǎn)走在全市前列。具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)和工作能力,對分管工作盡職盡責(zé),能吃苦,經(jīng)常深入基層檢查指導(dǎo)工作,正確處理了工作和家庭關(guān)系。遵紀(jì)守法,尊敬領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,為人正直,作風(fēng)正派,清正廉潔,不計(jì)較個(gè)人得失。不足:創(chuàng)新意識要進(jìn)一步加強(qiáng)。
    7.利用業(yè)余時(shí)間開動腦筋,改善家庭生活質(zhì)量完善生活設(shè)施,以最少的投入換取最大的改善效果,也是該同志的生活內(nèi)容之一。堅(jiān)持勤儉節(jié)約,樸素簡約的生活方式和治家理念,是有限的財(cái)力發(fā)揮了最大的經(jīng)濟(jì)效益,促進(jìn)了生活質(zhì)量的改善和提高。
    8.該同志思想品德端正,工作熱情較高,責(zé)任心較強(qiáng)。對分管的人大水電和蹲村工作認(rèn)真負(fù)責(zé),抓好落實(shí)。能深入基層解決實(shí)際問題,組織勞力抓好了渠道維修在電站轉(zhuǎn)制等工作中積極為鄉(xiāng)政府主要領(lǐng)導(dǎo)出謀獻(xiàn)策,從而使電站轉(zhuǎn)制工作進(jìn)展順利。能遵守鄉(xiāng)里的各項(xiàng)規(guī)定制度,廉潔自律意識較強(qiáng)。
    9.該同志尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,為人樸實(shí),處事比較穩(wěn)重,作風(fēng)正派。能夠嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真高標(biāo)準(zhǔn)地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作;能夠積極配合科長把有關(guān)財(cái)務(wù)工作做的井然有序,負(fù)責(zé)的賬目清楚真實(shí)準(zhǔn)確,及時(shí)地為老干部做好醫(yī)療報(bào)銷業(yè)務(wù),得到了一致好評;能夠積極配合總工做好水利工程的規(guī)劃計(jì)劃工作,督促協(xié)調(diào)各縣做好每項(xiàng)水利工程的規(guī)劃建設(shè),保證水利工程的順利實(shí)施。
    10.克服困難學(xué)習(xí)電腦有關(guān)的知識和技術(shù),成功的利用電腦瀏覽網(wǎng)上的新聞,查找資料,答疑解難。還通過聊天交友,書寫日志實(shí)現(xiàn)了與人交流和溝通,促進(jìn)了網(wǎng)友之間的了解,信任,實(shí)現(xiàn)了共同進(jìn)步和提高的目的。
    鄉(xiāng)鎮(zhèn)食品安全考核方案篇五
    根據(jù)x縣教體局統(tǒng)一部署,為扎實(shí)開展好我校__年度食品安全宣傳周活動,特制訂本實(shí)施方案。
    一、活動主題
    尚德守法,全面提升食品安全法治化水平。
    二、活動時(shí)間
    __年__月__日至__年__月__日。
    三、活動步驟
    1、6月16日:“食品安全周”啟動,學(xué)校營造氛圍,懸掛宣傳標(biāo)語,通過校訊通、發(fā)放宣傳資料等形式進(jìn)行廣泛宣傳。
    2、6月17-18日:學(xué)校開展一次食品安全專題講座或召開一次主題班會,向師生宣傳食品安全知識,通過“小手拉大手”等活動宣傳食品安全活動,提升“動員一個(gè)學(xué)生,帶動一個(gè)家庭,影響整個(gè)社會”的宣教效果。
    3、6月19日至20日:學(xué)校對食品安全管理制度、措施進(jìn)行一次自查,對存在的問題進(jìn)行整改。特別要關(guān)注端午節(jié)期間的食品安全,堅(jiān)決杜絕一切安全隱患。
    4、宣傳周活動期間學(xué)校要積極組織學(xué)生參加在國家教育資源公共服務(wù)平臺舉辦的“全國青少年健康知識網(wǎng)絡(luò)大賽”,引導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)食品安全等健康知識。
    6月28日:做好宣傳周活動總結(jié),并上報(bào)工作經(jīng)驗(yàn)和相關(guān)活動影像資料。
    四、活動要求
    1、高度重視,統(tǒng)一部署,按照文件精神和要求開展好本單位食品安全宣傳周活動。
    2、學(xué)校要以宣傳周活動為契機(jī),進(jìn)一步提高我校食堂管理工作的水平,建立食品安全管理長效機(jī)制。
    3、食品安全宣傳周活動結(jié)束后,學(xué)校將活動情況總結(jié)(加蓋公章)和影像資料于7月3日前報(bào)鎮(zhèn)中心學(xué)校。
    鄉(xiāng)鎮(zhèn)食品安全考核方案篇六
    食品安全關(guān)乎全市人民的身體健康和生命安全,是民生工程、民心工程,更是一項(xiàng)重大而艱巨的政治任務(wù)。一方面,需要嚴(yán)字當(dāng)頭,堅(jiān)持“四個(gè)最嚴(yán)”,堅(jiān)持源頭嚴(yán)防、過程嚴(yán)管、風(fēng)險(xiǎn)嚴(yán)控,改革創(chuàng)新深化市場監(jiān)管,以良法善治維護(hù)公平競爭。另一方面,需要強(qiáng)化企業(yè)主體責(zé)任和市場自律機(jī)制,發(fā)動社會各界共同參與食品安全治理,共享食品安全成果,營造人人參與、社會共治的良好氛圍,不斷增強(qiáng)人民群眾的獲得感、幸福感、安全感。
    聯(lián)合各有關(guān)部門,并參照市級層面食品安全宣傳周活動形式,結(jié)合轄區(qū)實(shí)際和特色,舉行宣傳周分會場活動,主動策劃設(shè)計(jì)、組織開展轄區(qū)內(nèi)食品安全宣傳周活動,增強(qiáng)全社會對食品安全的滿意感,對美好生活的獲得感,形成市、鎮(zhèn)聯(lián)動的宣傳周活動聲勢。
    (二)各中小學(xué)。
    開展主題健康教育活動,宣傳貫徹《學(xué)校食品安全與營養(yǎng)健康管理規(guī)定》,充分利用互聯(lián)網(wǎng)、廣播、宣傳欄、微信、微博等陣地和載體,加強(qiáng)家校聯(lián)系,將學(xué)生在學(xué)校學(xué)到的飲食教育知識送入千家萬戶。
    (三)鎮(zhèn)派出所。
    開展食品安全打擊工作宣傳,切實(shí)形成公安嚴(yán)打食品安全犯罪工作聲勢。
    (四)鎮(zhèn)農(nóng)辦、林特站。
    1.開展科普宣傳直通車活動。組織開展農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全科普宣傳直通車“四進(jìn)”(進(jìn)社區(qū)、進(jìn)基地、進(jìn)商超、進(jìn)廣場)系列活動。
    2.開展食用農(nóng)產(chǎn)品合格證培訓(xùn)。依托追溯體系提質(zhì)擴(kuò)面,開展食用農(nóng)產(chǎn)品合格證開具使用示范培訓(xùn)。
    (五)市市場監(jiān)管xx分局、消保委。
    1.開展科普進(jìn)禮堂活動。組織開展“四萬工程進(jìn)農(nóng)村文化禮堂”食藥科普宣傳活動,為老百姓安全飲食和科學(xué)用藥提供幫助。
    2.開展“線上連起你我他”食安宣傳進(jìn)萬家活動。通過官方微信公眾號,在食品安全宣傳周期間推送食品安全科普知識。
    (六)城西動物衛(wèi)生監(jiān)督分所。
    加強(qiáng)嚴(yán)禁私屠濫宰的宣傳力度。組織工作人員下養(yǎng)殖場宣傳安全用藥的相關(guān)規(guī)定,提升廣大養(yǎng)殖戶食品安全責(zé)任意識。
    (一)加強(qiáng)工作領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)密組織落實(shí)。20xx年全市食品安全宣傳周是我鎮(zhèn)今年的重要宣傳活動,各辦事處、行政村、各有關(guān)部門要高度重視。鎮(zhèn)食安辦要發(fā)揮好此次活動的組織協(xié)調(diào)作用,圍繞活動主題,立足本地實(shí)際,認(rèn)真謀劃一個(gè)主題突出、特色鮮明、影響面廣的'活動方案,并策劃舉辦好本轄區(qū)食品安全宣傳周活動。各有關(guān)部門要按照本文件活動安排,扎實(shí)推進(jìn)系列活動開展。各辦事處、行政村、各有關(guān)部門要加強(qiáng)宣傳周期間的相關(guān)輿情監(jiān)測,及時(shí)研判,穩(wěn)妥發(fā)布,確保輿論環(huán)境平穩(wěn)有序。
    (二)結(jié)合食安城市,開展立體宣傳。以省級食品安全城市跟蹤評價(jià)為契機(jī),新老媒體結(jié)合,打造立體化傳播平臺。在車站、醫(yī)院、主要路口等人流量密集區(qū)域,靈活運(yùn)用led顯示屏、橫幅等多種形式,展示臨海省級食品安全市氛圍。充分發(fā)揮科普宣傳站作用,以群眾喜聞樂見形式開展主題活動。積極融合傳統(tǒng)媒體與新興媒體優(yōu)勢,通過群發(fā)短信、微信轉(zhuǎn)發(fā)等方式,打造立體宣傳格局。
    (三)及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),務(wù)求取得實(shí)效?;顒咏Y(jié)束后,要及時(shí)總結(jié)宣傳周活動的成效和經(jīng)驗(yàn),把活動中的好經(jīng)驗(yàn)、好做法運(yùn)用到常態(tài)化的食品安全宣傳教育工作中。工作總結(jié),同時(shí)附相關(guān)活動照片,請于8月18日前報(bào)鎮(zhèn)食安辦。
    鄉(xiāng)鎮(zhèn)食品安全考核方案篇七
    根據(jù)《漳平市食品安全委員會辦公室關(guān)于開展20xx年食品安全宣傳周活動的通知》(漳食安辦〔20xx〕9號)文件要求,經(jīng)研究,決定于11月9~13日開展20xx年食品安全宣傳周活動。為切實(shí)做好我鎮(zhèn)食品安全宣傳周工作,現(xiàn)制定活動方案如下:
    “食品安全人人有責(zé)”
    1.深入宣傳貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想、黨的十九大以及十九屆歷次全會精神以及習(xí)近平總書記關(guān)于食品安全的重要指示批示要求和中央、省關(guān)于食品安全的重大決策部署。
    2.深入宣傳貫徹《中共中央國務(wù)院關(guān)于深化改革加強(qiáng)食品安全工作的意見》《地方黨政領(lǐng)導(dǎo)干部食品安全責(zé)任制規(guī)定》等系列文件精神,增強(qiáng)責(zé)任意識,推動強(qiáng)化我鎮(zhèn)食品安全監(jiān)督執(zhí)法能力和水平。
    3.集中展示我鎮(zhèn)、各有關(guān)成員部門在創(chuàng)建食品安全放心鎮(zhèn),治理“餐桌污染”、建設(shè)“食品放心工程”,完善體制機(jī)制,創(chuàng)新監(jiān)管方式,依法履職盡責(zé),維護(hù)食品安全方面的新思路新舉措新成效,為推進(jìn)食品安全治理體系和治理能力現(xiàn)代化營造積極氛圍。
    4.引導(dǎo)食品行業(yè)市場主體增強(qiáng)責(zé)任意識,對從業(yè)人員大力開展道德誠信宣傳,樹立尊法重信正面典型,推進(jìn)誠信體系建設(shè),弘揚(yáng)食品產(chǎn)業(yè)的誠信文化、發(fā)展故事和工匠精神。
    5.引導(dǎo)社會各界積極參與食品安全普法宣傳和科學(xué)知識普及,積極參與智慧分享和實(shí)踐創(chuàng)新,增強(qiáng)社會監(jiān)督意識,提高維權(quán)能力和科學(xué)素養(yǎng),營造濃厚的食品安全社會共治氛圍。
    鎮(zhèn)食品安全辦公室聯(lián)合有關(guān)部門和單位舉行宣傳周活動,并圍繞宣傳活動主題和重點(diǎn),開展食品安全科普宣教活動,相關(guān)活動安排如下:
    (一)鎮(zhèn)食安辦、衛(wèi)計(jì)辦
    1.組織學(xué)校食堂負(fù)責(zé)人和關(guān)鍵崗位人員參加食安辦舉辦的“食品安全知識網(wǎng)絡(luò)有獎(jiǎng)競答”活動。
    2.開展學(xué)校食品安全科普宣教活動。組織專家到中小幼學(xué)校,通過開展專題講座、主題班會、演講比賽、家長會等多種形式,突出普及與學(xué)生日常生活密切關(guān)系,師生普遍關(guān)注的食品安全科普知識,引導(dǎo)青少年學(xué)生培養(yǎng)良好的食品消費(fèi)習(xí)慣,參與食品安全工作,營造人人關(guān)心食品安全的社會共治氛圍。
    3.開展食品相關(guān)產(chǎn)品宣教活動。印制宣傳小冊,免費(fèi)發(fā)放給廣大消費(fèi)者。用通俗易懂的方式,向消費(fèi)者全面解讀食品相關(guān)產(chǎn)品,了解食品相關(guān)產(chǎn)品與保障食品安全之間的關(guān)系。
    (二)鎮(zhèn)派出所
    1.布置展板、板報(bào),展示公安機(jī)關(guān)打擊食品違法犯罪決心和成果。
    2.發(fā)放食品安全宣傳材料,講解傳授常見性假劣食品鑒別常識知識。
    3.接受群眾現(xiàn)場咨詢、舉報(bào)違法犯罪案件和線索。
    4.開展食品安全相關(guān)法律法規(guī)宣傳教育。
    (三)鎮(zhèn)農(nóng)技站、畜牧站
    1.通過鎮(zhèn)、微信公眾號、各村宣傳欄等方式向公眾普及農(nóng)林產(chǎn)品安全消費(fèi)知識,農(nóng)獸藥殘留、動植物生長激素、貯藏保鮮等熱點(diǎn)問題進(jìn)行科普解答。
    2.開展“一品一碼”宣傳教育活動。結(jié)合農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全抽檢、調(diào)研、專項(xiàng)整治等重點(diǎn)工作,深入企業(yè)、基地一線,開展“一品一碼”宣傳教育活動,督促指導(dǎo)生產(chǎn)主體及時(shí)、規(guī)范上傳生產(chǎn)記錄,提高生產(chǎn)主體賦碼、用碼責(zé)任意識和實(shí)際操作能力。
    (四)市場監(jiān)管理所
    1.配合落實(shí)食品安全宣傳周活動。通過配合開展咨詢解答、張貼標(biāo)語、懸掛橫幅、發(fā)放宣傳資料等方式,積極開展好食品安全宣傳工作。
    2.認(rèn)真做好食品安全監(jiān)管的宣傳工作。充分利用市場監(jiān)管網(wǎng)、報(bào)刊、電視、廣播、手機(jī)短信、網(wǎng)絡(luò)平臺、微信、微博等載體和新媒體,堅(jiān)守輿論陣地,宣傳《食品安全法》《食品安全法實(shí)施條例》《保健食品管理辦法》等法律文件相關(guān)內(nèi)容,展示市場監(jiān)管會同有關(guān)部門在維護(hù)食品安全方面的工作成果和重大舉措。
    3.深入推進(jìn)食品、保健食品欺詐和虛假宣傳整治工作,結(jié)合主題宣傳日,開展多角度、多層次的宣傳活動,做好食品知識進(jìn)企業(yè)、學(xué)校、市場、商店,廣泛開展宣傳教育,營造良好的社會氛圍。
    4.積極參加有獎(jiǎng)知識競答活動。組織所屬人員、從業(yè)人員、社會公眾參與“食品安全知識有獎(jiǎng)問答”活動,通過有獎(jiǎng)問答的方式,引導(dǎo)群眾提高食品安全認(rèn)識,增加自我保護(hù)意識。
    5.及時(shí)發(fā)布食品安全信息。定期公布食品安全整治案件查處情況和檢查抽查情況。印制食品相關(guān)產(chǎn)品宣傳手冊,向廣大消費(fèi)者免費(fèi)發(fā)放、促進(jìn)消費(fèi)者了解食品相關(guān)產(chǎn)品與保障食品安全之間的關(guān)系,正確引導(dǎo)輿論。
    6.開展食品安全專項(xiàng)檢查活動。按照國家統(tǒng)一部署,組織相關(guān)工作人員圍繞主題、立足職責(zé)、突出重點(diǎn)對轄區(qū)內(nèi)食品生產(chǎn)銷售點(diǎn)進(jìn)行一次突擊檢查,營造健康安全的消費(fèi)環(huán)境。
    同時(shí)食安辦和各有關(guān)部門要?jiǎng)訂T和指導(dǎo)各類社會團(tuán)體、市場主體、協(xié)(學(xué))會,面向廣大消費(fèi)者、食品從業(yè)者,深入開展法治、誠信、科普、警示教育等食品安全主題宣傳活動。
    (一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。鎮(zhèn)政府高度重視,建立以食安辦組織協(xié)調(diào)、有關(guān)單位和部門各負(fù)其責(zé)、全社會積極參與的工作機(jī)制,各部門按工作方案開展宣傳活動。
    (二)注重活動實(shí)效。充分利用廣播、微信、公告欄等宣傳媒體,加大宣傳力度并做好宣傳報(bào)道。通過活動進(jìn)村、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)校園、進(jìn)人員密集場所以及圩天,提高宣傳內(nèi)容的針對性、實(shí)用性和時(shí)效性。
    (三)認(rèn)真總結(jié)成效。鎮(zhèn)食安辦及時(shí)總結(jié)食品安全宣傳周活動的成效和經(jīng)驗(yàn)。
    鄉(xiāng)鎮(zhèn)食品安全考核方案篇八
    為了確保活動安全順利進(jìn)行,往往需要預(yù)先進(jìn)行活動方案制定工作,活動方案是從活動的目的、要求、方式、方法、進(jìn)度等方面進(jìn)行安排的書面計(jì)劃。那要怎么制定科學(xué)的活動方案呢?以下是小編整理的鄉(xiāng)鎮(zhèn)食品安全宣傳周活動方案,歡迎大家分享。
    根據(jù)縣食安辦統(tǒng)一部署,為扎實(shí)開展好我鄉(xiāng)20xx年度食品安全宣傳周活動,特制訂本實(shí)施方案。
    20xx年食品安全宣傳周的活動主題為“尚德守法,全面提升食品安全法治化水平”。
    20xx年6月15日至6月25日。
    (一)宣傳周啟動儀式暨食品安全大型宣傳咨詢活動。6月15日上午,在桶井鄉(xiāng)同心街上舉辦“食品安全宣傳周啟動儀式暨食品安全大型宣傳咨詢活動”。穩(wěn)坪工商分局、食品安全監(jiān)督管理站等有關(guān)部門通過橫幅、展板、發(fā)放宣傳材料和現(xiàn)場咨詢等形式,接受群眾咨詢、申訴舉報(bào),宣傳食品安全知識。
    (二)媒體集中宣傳報(bào)道。利用網(wǎng)絡(luò)、農(nóng)村大喇叭、條幅標(biāo)語等媒介,對縣政府及各有關(guān)部門食品安全宣傳周相關(guān)活動開展情況、食品安全有獎(jiǎng)舉報(bào)制度等進(jìn)行集中報(bào)道,營造家喻戶曉、人人皆知的良好氛圍。
    (三)開展專題教育培訓(xùn)活動。適時(shí)組織開展全鄉(xiāng)食品安全專題培訓(xùn)活動,進(jìn)一步提升全鄉(xiāng)食品安全監(jiān)管能力和業(yè)務(wù)水平。動員、指導(dǎo)本領(lǐng)域食品企業(yè)組織開展食品安全宣傳,建設(shè)企業(yè)宣傳陣地。督促食品企業(yè)及從業(yè)者,嚴(yán)格落實(shí)主體責(zé)任,開展食品安全法律法規(guī)、業(yè)務(wù)技能、警示教育等多種形式的宣傳培訓(xùn),推進(jìn)食品行業(yè)“道德講堂”建設(shè)工作。
    (四)食品安全宣傳進(jìn)校園活動。要認(rèn)真學(xué)習(xí)縣市場監(jiān)督管理局局“食品安全進(jìn)校園”活動先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),聯(lián)合鄉(xiāng)教育辦公室、鄉(xiāng)團(tuán)委等有關(guān)部門,組織開展針對青少年群體特點(diǎn)的食品安全科普宣教活動,通過激發(fā)廣大青少年學(xué)生的參與熱情,帶動家庭成員和全社會樹立共同責(zé)任意識與科學(xué)觀念。
    (一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。鄉(xiāng)直有關(guān)部門及各村(社區(qū))要充分認(rèn)識開展食品安全宣傳的重要意義,提供必要的人員、經(jīng)費(fèi)保障,確?;顒禹樌_展,形成規(guī)模、聲勢。要強(qiáng)化部門之間的`協(xié)調(diào)配合,統(tǒng)籌利用好宣傳教育資源,統(tǒng)一安排好活動時(shí)段、節(jié)奏;在各項(xiàng)宣傳活動組織實(shí)施過程中,要及時(shí)排查消除隱患,嚴(yán)防踩踏、交通、消防等安全事故發(fā)生。
    (二)強(qiáng)化活動效果。要推動宣傳周活動重心下移,貼近實(shí)際、貼近生活、貼近群眾,提高宣傳的針對性、實(shí)效性和吸引力、感染力,著力推出實(shí)用性、指導(dǎo)性、普及性強(qiáng)的適合多種載體、適于反復(fù)使用的食品安全科普宣教精品,掀起食品安全宣傳新高潮,充分彰顯活動成果。
    (三)建立長效機(jī)制。要堅(jiān)持集中宣傳和日常教育相結(jié)合,認(rèn)真總結(jié)宣傳周活動的好經(jīng)驗(yàn)、好做法,運(yùn)用到常態(tài)化的食品安全宣傳教育工作中,并逐步形成長效常態(tài)機(jī)制。要結(jié)合開展宣傳周活動,探索引導(dǎo)社會參與的手段,完善社會監(jiān)督機(jī)制,推進(jìn)食品安全科學(xué)化監(jiān)管。同時(shí),在開展活動的過程中,要高度重視宣傳周前后及期間的食品安全輿情監(jiān)測和研判,遇到問題及時(shí)處置,穩(wěn)妥發(fā)布信息,積極回應(yīng)社會關(guān)切,引導(dǎo)輿論動態(tài)。
    鄉(xiāng)鎮(zhèn)食品安全考核方案篇九
    全體鄉(xiāng)機(jī)關(guān)干部:
    為強(qiáng)化責(zé)任機(jī)制,改進(jìn)工作作風(fēng),提高工作績效,營造濃厚的“拉高標(biāo)桿、追趕跨越”的良好氛圍,確保我鄉(xiāng)2012年的工作目標(biāo)任務(wù)全面完成。經(jīng)鄉(xiāng)黨委、政府研究決定,特制訂本考核辦法,具體內(nèi)容如下:
    一、總體目標(biāo)
    通過全鄉(xiāng)干部群眾的努力,全面完成區(qū)委區(qū)政府下達(dá)的各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù),并力爭在全區(qū)綜合考核中的'排名前移五位。其中:綜入前15位,鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政收入完成任務(wù)。
    二、考核對象
    全體鄉(xiāng)機(jī)關(guān)干部。
    三、考核內(nèi)容及分值
    干部績效考核分由基本分、附加分、倒扣分三部分組成。
    (一)基本分:100分
    1、聯(lián)村工作:考核分40分。根據(jù)所駐村或聯(lián)系村按《灰坪鄉(xiāng)2012年度村級綜合考核辦法》的考核得分,折合40%計(jì)算。
    2、招商引稅:考核分30分。書記、鄉(xiāng)長任務(wù)數(shù)為20萬元,班子成員任務(wù)數(shù)為8萬元,一般干部任務(wù)數(shù)為5萬元。
    3、線上工作:考核分20分。鄉(xiāng)考核組根據(jù)各線工作完成情況、區(qū)部門考核情況進(jìn)行量化。
    4、綜合測評:考核分10分。根據(jù)干部考勤及年終干部民-主測評得分進(jìn)行量化。
    (二)附加分
    1、引進(jìn)重大項(xiàng)目加分:當(dāng)年的規(guī)模以上的招商項(xiàng)目,經(jīng)考核認(rèn)定,第一信息提供人加10分,項(xiàng)目規(guī)模標(biāo)準(zhǔn)以區(qū)考核文件為準(zhǔn)。
    2、特別貢獻(xiàn)加分:對全鄉(xiāng)工作有特別重大貢獻(xiàn)的干部,經(jīng)鄉(xiāng)班子會議討論決定后,每人次加5分。
    3、爭先進(jìn)位加分:在區(qū)綜合考核排名位次較考核目標(biāo)前移的,每前移一位加5分;線上工作得到區(qū)委、區(qū)政府及以上單位表揚(yáng)、推廣的(含區(qū)級項(xiàng)目觀摩),每人次加5分;線上工作得到區(qū)委、區(qū)政府及以上單位獎(jiǎng)勵(lì)的,每人次加5分。不重復(fù)計(jì)分。
    4、交辦任務(wù)加分:每完成一項(xiàng)班子會議交辦的重點(diǎn)任務(wù)加5分,最高加10分。
    (三)倒扣分
    1、班子會議交辦的重點(diǎn)任務(wù)未完成的,每項(xiàng)扣7分,最高扣10分。以班子會議紀(jì)要和工作交辦單為準(zhǔn)。
    2、因不負(fù)責(zé),線上工作受到區(qū)委、區(qū)政府和鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)政府通報(bào)批評的,或作出書面檢討的,每起(次)扣5分。
    3、線上工作被區(qū)級考核列為不合格工作的,扣10分。
    (四)考核獎(jiǎng)懲
    考核得分作為年終發(fā)放年終考核獎(jiǎng)、評比先進(jìn)、干部使用的依據(jù)。
    1、干部年終考核獎(jiǎng)按基本獎(jiǎng)和考核爭先獎(jiǎng)兩部分組成:
    基本獎(jiǎng)計(jì)算方式=區(qū)級綜合考核得分獎(jiǎng)勵(lì)×干部崗位系數(shù)×60%。(基本獎(jiǎng)干部崗位系數(shù)以區(qū)文件為準(zhǔn))
    考核爭先獎(jiǎng)實(shí)行全鄉(xiāng)捆-綁式計(jì)算,計(jì)算方式=【(區(qū)級綜合考核得分獎(jiǎng)勵(lì)×干部崗位系數(shù)×40%)/干部績效考核得分總分值】×干部個(gè)人得分??己藸幭泉?jiǎng)干部崗位系數(shù):書記、鄉(xiāng)長為2.2,副書記、人大主席為1.8,其他班子為1.6,團(tuán)委書記、婦聯(lián)主席、中層正職為1.4,中層副職為1.2,一般干部為1.0。
    2、考核得分前三名的干部,向區(qū)委組織部推薦提拔使用,優(yōu)先推薦為區(qū)級先進(jìn)個(gè)人。
    3、考核得分末位的干部且考核在90分以下,考核爭先獎(jiǎng)減半計(jì)發(fā),并報(bào)區(qū)委組織部參加隊(duì)伍建設(shè)進(jìn)修班學(xué)習(xí)。
    4、書記、鄉(xiāng)長考核得分按班子成員平均分計(jì)算(如有區(qū)文件要求的,按區(qū)文件執(zhí)行)。
    四、考核組織
    1、對鄉(xiāng)機(jī)關(guān)干部崗位目標(biāo)責(zé)任制考核實(shí)施,建立考核實(shí)施小組,由黨委書記任組長,鄉(xiāng)長、副書記任副組長,其他班子為成員。實(shí)施小組下設(shè)辦公室,副書記兼任主任。年終考核與平時(shí)考核、半年考核相結(jié)合,對不同的工作分別由各職能辦公室組織考核,并提供相關(guān)考核依據(jù)。
    2、未盡事項(xiàng)由鄉(xiāng)黨委、政府班子集體討論決定。
    3、大學(xué)生村官考核辦法另行研究決定。
    4、考核期限為2012年1月1日至2012年12月31日。
    注:查看本文相關(guān)詳情請搜索進(jìn)入安徽人事資料網(wǎng)然后站內(nèi)搜索鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部績效考核方案。
    鄉(xiāng)鎮(zhèn)食品安全考核方案篇十
    食品安全宣傳周活動,努力踐行科學(xué)監(jiān)管理念,強(qiáng)化食品生產(chǎn)經(jīng)營者的法律意識、責(zé)任意識、誠信意識,提高人民群眾自我保護(hù)能力,營造良好社會氛圍,促進(jìn)社會和諧發(fā)展。
    “xxxxx,xxxxx”
    20xx年7月11日至15日。
    (一)宣傳法律知識。
    (二)宣傳食品安全整治措施。
    (三)普及食品知識。
    (一)舉辦現(xiàn)場宣傳咨詢活動。采取現(xiàn)場專家咨詢、板塊展示宣傳、張貼海報(bào)標(biāo)語、印發(fā)科普讀物等方式,向群眾宣傳法律法規(guī)、整頓成效,介紹本部門的法律職責(zé)和工作程序,并認(rèn)真受理食品安全舉報(bào)投訴案件。
    (二)充分發(fā)揮各類媒體作用。通過在報(bào)紙、網(wǎng)絡(luò)媒體、行業(yè)報(bào)刊開設(shè)專欄專題、刊發(fā)評論文章、播放公益廣告、舉辦專題展覽、設(shè)立公眾熱線等方式,大力宣傳食品安全基本知識。
    (三)組織開展“四進(jìn)”活動。組織開展“食品安全進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)村居、進(jìn)企業(yè)”活動,縣食安委主要責(zé)任單位在縣城廣場、公園、社區(qū)、校園、集市、企業(yè)、旅游景點(diǎn)等人群密集區(qū)域開展食品安全主體宣傳咨詢活動。
    進(jìn)機(jī)關(guān):xx街道和各有關(guān)單位在本單位前懸掛宣傳條幅,并圍繞宣傳周主題,抓住群眾關(guān)心、社會關(guān)注的食品安全問題,利用社區(qū)宣傳欄、休閑廣場等有針對性地開展宣傳教育活動。
    進(jìn)學(xué)校:教體局負(fù)責(zé)安排中小學(xué)校在活動期間,上一節(jié)以食品安全為主題的《健康教育》課,召開一次食品安全主題班會,辦一期以食品安全為主題的《衛(wèi)生與健康》宣傳欄,帶一封宣傳食品安全知識的信回家。同時(shí),通過校園網(wǎng)絡(luò)、廣播、宣傳欄等,多渠道介紹食品安全知識,特別要引導(dǎo)學(xué)生對學(xué)校周邊食品的正確認(rèn)知,增強(qiáng)食品安全意識。
    進(jìn)村居:各鎮(zhèn)(街道、管委會)負(fù)責(zé)督導(dǎo)轄區(qū)村利用廣播、街頭展覽、集貿(mào)市場、明白紙、張貼海報(bào)標(biāo)語等方式,每天進(jìn)行食品安全宣傳教育活動,重點(diǎn)引導(dǎo)村民不要只關(guān)注食品價(jià)格,更應(yīng)該關(guān)注保質(zhì)期、儲存要求、漲袋破損等情況,養(yǎng)成良好飲食生活習(xí)慣。
    進(jìn)企業(yè):經(jīng)信局、衛(wèi)生局、農(nóng)業(yè)局、畜牧局、質(zhì)監(jiān)局、工商局、食藥監(jiān)局、商務(wù)局、糧食局等部門要采取多種方式開展食品安全科普行動,走進(jìn)食品生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè),督促、監(jiān)督食品生產(chǎn)經(jīng)營單位在顯著位置制掛宣傳標(biāo)語,搞好食品安全知識培訓(xùn),印發(fā)宣傳單(必須含部門舉報(bào)電話),進(jìn)一步強(qiáng)化食品生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)的責(zé)任意識。
    (一)啟動儀式。7月11日上午9時(shí),在全縣統(tǒng)一啟動開展食品安全宣傳周活動??h蓮花山廣場為我縣啟動儀式主會場,宣傳部、政法委、縣監(jiān)察局、食安辦、發(fā)改局、經(jīng)信局、教體局、科技局、公安局、衛(wèi)生局、財(cái)政局、國土局、城管執(zhí)法局、農(nóng)業(yè)局、林業(yè)局、水利局、環(huán)保局、商務(wù)局、民宗局、畜牧局、流通局、糧食局、旅游局、工商局、質(zhì)監(jiān)局、食品藥品監(jiān)督管理局、鹽務(wù)局等27個(gè)食安委成員單位和各鎮(zhèn)(街道、管委會)參加啟動儀式。衛(wèi)生局、食藥監(jiān)局等11個(gè)主要承辦單位至少提供2塊展板,在主會場陳列展示。屆時(shí),將邀請縣人大、縣政府、縣政協(xié)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)參加主會場的啟動儀式。
    (二)深入宣傳。食品安全宣傳周期間,各鎮(zhèn)、街道、開發(fā)區(qū),各食品安全委員會成員單位要結(jié)合本地本部門實(shí)際,組織好“四進(jìn)”活動。要在食品生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)、農(nóng)貿(mào)市場、連鎖超市、餐飲單位、學(xué)校門前以及繁華路段、主要干道、活動廣場懸掛食品安全宣傳條幅、張貼海報(bào)。
    (三)宣傳周具體安排。各鎮(zhèn)、街道、開發(fā)區(qū)、各食品安全委員會成員單位結(jié)合本地、本部門工作職責(zé)在人口密集的集市、街道、廣場學(xué)校等開展集中宣傳活動。
    1.7月11日:xx局、xx局聯(lián)合舉行宣傳活動。食品安全宣傳周啟動儀式結(jié)束后,衛(wèi)生局在蓮花山廣場和人民商場分別設(shè)置宣傳點(diǎn),擺放展板,著重宣傳食品衛(wèi)生知識和防止病從口入的基本知識,舉辦假冒偽劣食品展覽和宣傳專板,組織編寫和分發(fā)相關(guān)宣傳資料。工商局在蓮花山廣場、銀河路口和萬家福超市門口分別設(shè)置宣傳點(diǎn),舉辦真假食品鑒別展示和宣傳展板,編寫和分發(fā)相關(guān)宣傳資料;同時(shí)組織超市和食品消費(fèi)環(huán)節(jié)企業(yè)采取設(shè)立宣傳專欄、懸掛宣傳標(biāo)語、展示宣傳板報(bào)、分發(fā)宣傳資料等形式宣傳食品安全知識。
    2.7月12日:xx局和科協(xié)聯(lián)合舉行宣傳活動。食藥監(jiān)局在泰沂超市路口設(shè)立展板,著重宣傳餐飲食品安全知識;在小潤民超市門口舉辦《餐飲服務(wù)食品安全操作規(guī)范》和《重大活動餐飲服務(wù)食品安全監(jiān)督管理規(guī)范》教學(xué)片贈送儀式;舉辦學(xué)校食堂開放日活動,邀請學(xué)生家長等實(shí)地參觀學(xué)校食堂;邀請記者報(bào)道全縣餐飲服務(wù)環(huán)節(jié)食品安全集中整治活動開展情況??茀f(xié)組織科普志愿者在百貨大樓前設(shè)立宣傳點(diǎn),制作科普宣傳展牌,宣傳科普文化知識;發(fā)放科普宣傳材料,組織營養(yǎng)專家開展咨詢服務(wù)。
    3.7月13日:xx局舉行宣傳活動。農(nóng)業(yè)局在大潤民超市門口設(shè)立農(nóng)產(chǎn)品安全知識宣傳展板,開展農(nóng)產(chǎn)品速測演示,發(fā)放宣傳材料介紹農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全消費(fèi)知識,解答消費(fèi)者疑惑;利用宣傳車到各鎮(zhèn)(街道、管委會)進(jìn)行農(nóng)業(yè)知識宣傳,組織專家深入田間地頭開展農(nóng)產(chǎn)品種植指導(dǎo);注重宣傳農(nóng)產(chǎn)品源頭污染整治工作的成效及農(nóng)產(chǎn)品安全鑒別常識,并制作分發(fā)相關(guān)宣傳資料。
    4.7月14日:xx局舉行宣傳活動,糧食局在縣城一糧店、二糧店門口設(shè)立宣傳站,設(shè)置糧油安全知識展板,發(fā)放糧油食品安全知識,講解食品安全消費(fèi)常識;深入各鎮(zhèn)(街道、管委會)開展夏糧收購安全檢查,宣傳糧食質(zhì)量安全標(biāo)準(zhǔn)和政策,保障糧食源頭安全。
    5.7月15日:xx局舉行宣傳活動,在聯(lián)華超市路口設(shè)立展板宣傳質(zhì)量安全知識,采取專家現(xiàn)場咨詢、張貼海報(bào)標(biāo)語、印發(fā)科普讀物等方式,向群眾宣傳法律法規(guī);舉辦質(zhì)檢邀您看企業(yè)活動、食品檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)開放日活動,邀請人大代表、消費(fèi)者代表、新聞媒體等人員參觀食品生產(chǎn)加工企業(yè),參觀食品檢驗(yàn)實(shí)驗(yàn)室,讓社會各界零距離接觸檢驗(yàn)檢測機(jī)構(gòu)和產(chǎn)品質(zhì)量檢測過程,并詳細(xì)解答參觀人員的問題;舉辦食品安全培訓(xùn)班;組織一場以食品質(zhì)量安全及管理為主題,針對食品生產(chǎn)企業(yè)負(fù)責(zé)人和相關(guān)人員的培訓(xùn);對使用食品添加劑企業(yè)開展一次大檢查活動。
    1圍繞宣傳主題,營造社會氛圍。有關(guān)單位要緊緊圍繞宣傳主題,貼近實(shí)際、貼近生活、貼近群眾,抓住與人民群眾日常生活關(guān)系密切、社會普遍關(guān)注的食品安全問題,通過多種形式、多個(gè)角度、多種途徑,面向社會公眾、食品生產(chǎn)經(jīng)營者、食品安全監(jiān)管人員、新聞工作者、學(xué)生群體等有針對性地開展宣傳教育活動,積極發(fā)揮消費(fèi)者協(xié)會、食品行業(yè)協(xié)會、專業(yè)組織以及志愿者團(tuán)體的作用,將食品安全宣傳教育深入到社會的各個(gè)階層和方方面面,為提升食品安全保障水平營造良好的社會氛圍。
    2.做好宣傳工作,加大宣傳力度。各鎮(zhèn)(街道、管委會)、各有關(guān)單位要廣泛動員各方力量,集中開展食品安全宣傳教育活動,拓展宣傳教育的深度與廣度,要把宣傳的重點(diǎn)放到農(nóng)村、學(xué)校、城鄉(xiāng)結(jié)合部、建筑工地等基層薄弱區(qū)域,深入普及食品安全知識,提高食品安全意識和科學(xué)應(yīng)對風(fēng)險(xiǎn)的能力。同時(shí),做好宣傳周期間宣傳報(bào)道工作,廣播電視臺要每天對食品安全宣傳周活動進(jìn)行跟蹤拍攝,并在新聞廣播中設(shè)立專欄宣傳報(bào)道各地、各單位宣傳活動;各鎮(zhèn)(街道、管委會)將各自食品安全宣傳活動文字、圖像資料及時(shí)報(bào)送xx廣播電視臺新聞中心,以擴(kuò)大食品安全宣傳周社會影響,務(wù)求取得實(shí)效。
    請各鎮(zhèn)(街道、管委會)、各有關(guān)單位將本地、本單位的食品安全宣傳周活動情況統(tǒng)計(jì)表及食品安全宣傳周活動的總結(jié)材料,以書面形式(加蓋公章)和電子版于6月20日前報(bào)送縣食品安全工作辦公室。
    鄉(xiāng)鎮(zhèn)食品安全考核方案篇十一
    為建立健全基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)工作人員內(nèi)部績效考核和分配激勵(lì)機(jī)制,充分調(diào)動基層衛(wèi)生工作人員的工作積極性,結(jié)合我院實(shí)際,特制定本方案。具體如下:
    一、 考核目的 建立以崗位職責(zé)為依據(jù),以工作績效為重點(diǎn),以服務(wù)對象滿意度為基礎(chǔ)的績效考核機(jī)制,實(shí)行人員收入與崗位職責(zé)、工作業(yè)績和實(shí)際貢獻(xiàn)相掛鉤的激勵(lì)分配制度,推進(jìn)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)人員績效考核和收入分配改革,逐步構(gòu)建合理有序、激勵(lì)有效、保障有力的收入分配新格局,充分保護(hù)和調(diào)動廣大基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)工作人員的積極性、主動性和創(chuàng)造性,促進(jìn)基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展。
    二、考核原則
    (五)堅(jiān)持公開、公平、公正考核,注重考核過程的透明度和考核結(jié)果的公信力,逐步實(shí)現(xiàn)以網(wǎng)絡(luò)信息化手段考核。
    三、 考核對象 衛(wèi)生院正式在崗在編工作人員。
    四、考核內(nèi)容
    (一)工作人員 工作人員考核內(nèi)容實(shí)行百分制,主要包括公共考核項(xiàng)目和崗位考核項(xiàng)目兩部分,其中公共考核項(xiàng)目35分,崗位考核項(xiàng)目65分。公共考核項(xiàng)目主要考核醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、工作態(tài)度、組織紀(jì)律、服務(wù)對象滿意度等;崗位績效考核結(jié)合醫(yī)、護(hù)、藥、技、管理、工勤崗位的不同特點(diǎn)和要求,主要考核其工作數(shù)量、工作質(zhì)量、工作效率和服務(wù)成效等情況。
    五、考核方法
    位系數(shù)×滿意度系數(shù)。 崗位系數(shù)要體現(xiàn)技術(shù)、風(fēng)險(xiǎn)和工作量等因素,一般為0.8—1.2;滿意度系數(shù)測評要根據(jù)不同崗位的工作性質(zhì)確定測評對象,一般以日??己藴y評結(jié)果為主。
    六、考核等次及結(jié)果運(yùn)用
    1、 觸犯國家法律法規(guī)并受到相關(guān)處罰的;
    2、 嚴(yán)重違反所在單位規(guī)章制度,干擾單位正常工作秩序,給單位造成一定負(fù)面影響的;
    3、 工作中發(fā)生醫(yī)療事故或造成單位重大經(jīng)濟(jì)、名譽(yù)損失的;
    4、 經(jīng)常遲到、早退、曠工或請假超過國家規(guī)定天數(shù)的;
    5、 縣級衛(wèi)生行政部門規(guī)定的其他情形。
    (二)考核結(jié)果使用??冃Э己私Y(jié)果是機(jī)構(gòu)主要負(fù)責(zé)人、工作人員績效工資發(fā)放的主要依據(jù)。獎(jiǎng)勵(lì)性績效工資的發(fā)放應(yīng)當(dāng)根據(jù)績效考核結(jié)果拉開檔次,對考核等次或分值較低的人員扣減發(fā)放。具體發(fā)放辦法、標(biāo)準(zhǔn)、扣減比例由各單位根據(jù)實(shí)際情況確定。 機(jī)構(gòu)主要負(fù)責(zé)人的績效工資根據(jù)績效考核結(jié)果確定,由縣衛(wèi)生行政部門審核后發(fā)放,其績效工資水平要與單位工作人員的績效工資水平相銜接。 個(gè)人績效考核結(jié)果要作為領(lǐng)導(dǎo)干部考核任用、工作人員崗位聘任、職稱晉升、表彰獎(jiǎng)勵(lì)、進(jìn)修培訓(xùn)的重要依據(jù)??冃Э己私Y(jié)果記入工作人員績效考核檔案。
    七、組織實(shí)施 基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)內(nèi)部人員績效考核是深化綜合改革、實(shí)施績效工資的重要環(huán)節(jié),政策性強(qiáng),涉及面廣,事關(guān)基層衛(wèi)生工作者的切身利益。各單位要高度重視,切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),因地制宜。根據(jù)本意見,抓緊研究制定本單位工作人員考核標(biāo)準(zhǔn)和辦法。精心部署,嚴(yán)肅考核紀(jì)律,不斷增強(qiáng)考核的科學(xué)性和公信力,切實(shí)調(diào)動和保護(hù)廣大基層衛(wèi)生人員的積極性。
    注:查看本文相關(guān)詳情請搜索進(jìn)入安徽人事資料網(wǎng)然后站內(nèi)搜索鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合績效考核方案。
    鄉(xiāng)鎮(zhèn)食品安全考核方案篇十二
    根據(jù)縣委縣政府印發(fā)《20xx年度縣對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)績效管理實(shí)施方案》(杭委[20xx]89號)文件精神,結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際,制定我鄉(xiāng)20xx年度績效管理工作方案如下:
    以落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),按照中央、省、市、縣關(guān)于推行政府績效管理制度的要求,圍繞推進(jìn)服務(wù)政府、責(zé)任政府、法治政府、廉潔政府為主線,促進(jìn)各村、各部門牢固樹立績效意識,改進(jìn)管理方式,提升工作實(shí)效,不斷提高履職力、執(zhí)行力和公信力,為我鄉(xiāng)科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展發(fā)揮積極作用。
    工作的主要內(nèi)容是:進(jìn)一步健全績效管理制度,完善評估指標(biāo)體系,強(qiáng)化績效運(yùn)行監(jiān)控,用好績效評估結(jié)果,圍繞績效目標(biāo)、績效責(zé)任、績效運(yùn)行、績效評估、績效提升等基本環(huán)節(jié),建立內(nèi)容科學(xué)、程序嚴(yán)密、配套完備、有效管用的政府績效管理制度。具體步驟如下:
    (一)制定方案。各村和鄉(xiāng)直辦各單位要根據(jù)鄉(xiāng)里的績效管理工作方案,結(jié)合實(shí)際制定本村、本部門、本單位績效管理實(shí)施方案。
    方案的制定:一要明確領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。各村和鄉(xiāng)直辦單位要成立績效管理工作小組;二要明確工作目標(biāo)。突出反映市委、市政府和縣委、縣政府決策部署、鄉(xiāng)里的法定職責(zé)和當(dāng)年的中心工作;三要明確績效責(zé)任。細(xì)化績效目標(biāo),落實(shí)到具體的責(zé)任股室和責(zé)任人;四要明確績效運(yùn)行監(jiān)控的措施和途徑。制定具體落實(shí)措施和考核辦法;五要明確績效考評結(jié)果的運(yùn)用。制定績效獎(jiǎng)懲措施,獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。各村、單位的績效管理工作方案,于10月10日前報(bào)送一份到鄉(xiāng)效能辦備案。
    (二)責(zé)任分解。組織力量對績效管理工作目標(biāo)進(jìn)行細(xì)化分解,提出明確的質(zhì)量和進(jìn)度要求,建立責(zé)任分解制度、責(zé)任公示制度、責(zé)任追究制度等責(zé)任分解落實(shí)體系,促進(jìn)工作目標(biāo)的落實(shí)。各村和鄉(xiāng)直辦單位要結(jié)合實(shí)際將責(zé)任分解到相關(guān)責(zé)任人。
    (三)運(yùn)行監(jiān)控。要進(jìn)一步構(gòu)建富有效率的行政運(yùn)行機(jī)制,改善行政管理,優(yōu)化行政服務(wù),不斷搞行政效能。要嚴(yán)格落實(shí)定期分析制度,每半年進(jìn)行一次績效運(yùn)行情況分析,并形成材料備查。
    (四)績效自評。每年年終,開展自評,并形成績效工作自評報(bào)告,供年度聯(lián)合評估時(shí)使用。
    (五)評估(抽查)計(jì)分辦法
    1、對績效管理實(shí)行千分制綜合評估,其中績效評估指標(biāo)考核得分占40%(400分)(見附件1),目標(biāo)管理指標(biāo)考核得分占45%(450分)(見附件2),公眾評議得分占15%,各項(xiàng)的得分須按所占權(quán)重比例折算后計(jì)入千分制匯總。察訪核驗(yàn)根據(jù)督查部門平時(shí)督查情況進(jìn)行扣分,最多扣200分,其中效能明察暗訪及基礎(chǔ)性工作檢查評議可扣50分,縣委督查室評議最多可扣20分,縣政府督查室評議最多可扣20分,縣人大相關(guān)委室評議最多可扣20分,縣政協(xié)相關(guān)委室評議最多可扣20分,縣監(jiān)效辦(重點(diǎn)項(xiàng)目督察組)評議最多可扣50分,縣行政服務(wù)中心評議最多可扣20分。
    2、績效管理考評結(jié)果匯總的公式為:績效管理考評得分=績效評估指標(biāo)考核得分×40%+目標(biāo)管理指標(biāo)考核得分×45%+公眾評議得分×15%-察訪核驗(yàn)扣分(扣分不超過200分)。
    (六)實(shí)施績效評估
    1、指標(biāo)聯(lián)合評估。對我鄉(xiāng)指標(biāo)聯(lián)合評估由鄉(xiāng)經(jīng)委和統(tǒng)計(jì)站負(fù)責(zé),鄉(xiāng)責(zé)任部門配合。責(zé)任部門在翌年2月底前,將采集的績效指標(biāo)數(shù)據(jù)報(bào)送有關(guān)責(zé)任單位和考評牽頭單位。
    2、公眾評議。公眾評議于第四季度組織開展,鄉(xiāng)效能辦配合國家統(tǒng)計(jì)局上杭調(diào)查隊(duì)負(fù)責(zé)實(shí)施,公眾評議結(jié)果須報(bào)經(jīng)鄉(xiāng)黨委(擴(kuò)大)會議審定后報(bào)送至縣效能辦匯總公開。
    3、察訪核驗(yàn)。察訪核驗(yàn)工作由各責(zé)任單位配合效能辦、監(jiān)效辦(重點(diǎn)項(xiàng)目督察組)、縣委督查室、縣政府督查室、縣行政服務(wù)中心,縣人大相關(guān)委室、縣政協(xié)相關(guān)委室,察訪貫徹落實(shí)縣委、縣人大、縣政府、縣政協(xié)重大決策部署情況,完成各套班子安排的各項(xiàng)任務(wù)工作情況,以及機(jī)關(guān)工作效率與作風(fēng)紀(jì)律等方面情況。并將平時(shí)的檢查情況記入績效臺帳,統(tǒng)一在年度績效匯總時(shí)進(jìn)行獎(jiǎng)分扣分。
    (七)綜合匯總。根據(jù)縣委、縣政府的發(fā)文通告,落實(shí)責(zé)任部門、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任人的獎(jiǎng)懲情況。
    績效管理工作在鄉(xiāng)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下,由鄉(xiāng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào),鄉(xiāng)政府鄉(xiāng)長任鄉(xiāng)績效管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長,鄉(xiāng)紀(jì)委書記任副組長,日常工作由鄉(xiāng)效能辦牽頭,會同黨政辦、統(tǒng)計(jì)站等組成鄉(xiāng)績效管理工作小組及其辦公室具體實(shí)施。各責(zé)任部門、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人要明確責(zé)任,確保績效管理工作順利開展,取得實(shí)效。
    1、對各責(zé)任部門、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任人績效管理評估結(jié)果按得分高低的排名順序,設(shè)一等獎(jiǎng)1名,二等獎(jiǎng)2名,三等獎(jiǎng)3名進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。
    2、績效獎(jiǎng)金的分配。根據(jù)我鄉(xiāng)實(shí)際情況及各村各單位工作人員的績效考評情況,制定具體的分配方法。
    1、提高認(rèn)識。推行績效管理是深化行政管理體制改革的重要內(nèi)容,是全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的重要舉措,是促進(jìn)我鄉(xiāng)“五大戰(zhàn)役”建設(shè)的重要保障,是推進(jìn)政府管理創(chuàng)新的有益探索。各責(zé)任部門、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任人要樹立正確的績效價(jià)值觀,指把績效管理作為行政管理的一項(xiàng)基本制度,增強(qiáng)責(zé)任意識,認(rèn)真抓好落實(shí)。
    2、認(rèn)真實(shí)施。要建立健全績效管理工作機(jī)構(gòu),按照績效管理的工作步驟和績效評估方案的安排,圍繞自身職能和年度工作任務(wù),加強(qiáng)日常的管理與運(yùn)作,精心組織,認(rèn)真抓好制度的落實(shí),確保各項(xiàng)績效目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)和指標(biāo)數(shù)據(jù)的真實(shí)、準(zhǔn)確、客觀。
    3、積極探索。推行政府及其部門績效管理是一項(xiàng)創(chuàng)新性的工作,各責(zé)任部門、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任人要以改革創(chuàng)新的精神積極探索,認(rèn)真總結(jié),積累經(jīng)驗(yàn),不斷完善績效考評體系。
    鄉(xiāng)鎮(zhèn)食品安全考核方案篇十三
    1)貫徹黨的愛國統(tǒng)一戰(zhàn)線的方針政策,團(tuán)結(jié)一切黨外人士。
    (2)了解掌握統(tǒng)-戰(zhàn)對象的思想、政治動態(tài),及時(shí)向他們宣傳黨和國家大政方針;認(rèn)真聽取他們的意見和建議,幫助解決生活和思想上的實(shí)際困難。
    (3)加強(qiáng)和改善對民-主黨派組織的政治領(lǐng)導(dǎo),支持和幫助民-主黨派搞好隊(duì)伍的自身建設(shè)、活動開展和作用發(fā)揮。協(xié)調(diào)民-主黨派與不同團(tuán)體的關(guān)系。
    (4)積極宣傳、落實(shí)黨的民族政策;全面貫徹黨的宗教政策。
    (5)積極開展海外統(tǒng)-戰(zhàn)工作,貫徹落實(shí)黨的僑務(wù)工作政策,為“三胞”及眷屬排憂解難。
    (6)加強(qiáng)統(tǒng)-戰(zhàn)理論政策的研究、宣傳及信息收集工作。做好統(tǒng)-戰(zhàn)對象的政治學(xué)習(xí)、文件傳達(dá)、參加有關(guān)會議和政治活動等具體組織工作。
    (7)認(rèn)真完成上級統(tǒng)-戰(zhàn)部門和鄉(xiāng)黨委、政府交辦的其它工作。
    13、宣傳
    (1)認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的宣傳與思想工作的方針政策,按時(shí)完成各個(gè)時(shí)期的宣傳工作任務(wù)。
    (2)根據(jù)鄉(xiāng)黨委和上級宣傳部門的安排部署,提出本年度和各季度的宣傳工作意見。
    (3)搞好調(diào)查研究,及時(shí)準(zhǔn)確地把握干部群眾思想動態(tài)、社會輿-論動向及意識形態(tài)領(lǐng)域各個(gè)方面的信息和傾向性問題,向鄉(xiāng)黨委及上級宣傳部門反映,并提出解決的意見和建議。
    (4)積極探索新形勢下宣傳工作的新路子,總結(jié)新經(jīng)驗(yàn),及時(shí)向宣傳部提供經(jīng)驗(yàn)材料。
    (5)制定并實(shí)施黨員教育和干部理論學(xué)習(xí)計(jì)劃,制定改進(jìn)意見。
    (6)抓好精神文明建設(shè),會同鄉(xiāng)文化站,開展好文體娛樂活動,活躍群眾文化生活。
    (7)抓好通訊報(bào)道工作,加強(qiáng)通訊隊(duì)伍的教育和管理,提高稿件質(zhì)量,擴(kuò)大報(bào)道信息量。
    (8)完成鄉(xiāng)黨委、政府交辦的其它工作。
    14、科委
    (1)貫徹落實(shí)國家科技工作的方針、政策和法律、法規(guī)及規(guī)定、辦法,當(dāng)好鄉(xiāng)黨委、政府的科技參謀作用。
    (2)負(fù)責(zé)本行政區(qū)域的科技發(fā)展規(guī)劃和年度工作計(jì)劃,研究制定各項(xiàng)促進(jìn)本鄉(xiāng)科技發(fā)展的'措施、辦法并組織實(shí)施。
    (3)建立健全農(nóng)村科技創(chuàng)新體系、科技示范體系和科技服務(wù)體系,指導(dǎo)各村的科技工作,及時(shí)協(xié)調(diào)、解決其工作中存在的困難和問題。
    (4)負(fù)責(zé)本行政區(qū)域科技成果、科技獎(jiǎng)勵(lì)的申報(bào),科技信息的收集、整理和傳送及科技統(tǒng)計(jì)、科技保密工作。
    (5)協(xié)助縣科委完成本行政區(qū)域所承擔(dān)的國家、市及縣級科技項(xiàng)目的組織、協(xié)調(diào)、檢查、總結(jié)工作。
    (6)指導(dǎo)本行政區(qū)域農(nóng)民技術(shù)協(xié)會、農(nóng)業(yè)技術(shù)研究會等民間科技組織的工作。
    (7)完成鄉(xiāng)黨委、政府及上級科技部門交辦的其它工作。
    注:查看本文相關(guān)詳情請搜索進(jìn)入安徽人事資料網(wǎng)然后站內(nèi)搜索鄉(xiāng)鎮(zhèn)績效考核實(shí)施方案。