寫心得體會(huì)可以幫助我們提升自己的表達(dá)和思考能力。寫心得體會(huì)時(shí)，可以結(jié)合自己的實(shí)際例子和細(xì)節(jié)，使文章更加生動(dòng)和有說(shuō)服力。為了幫助大家更好地理解和寫作心得體會(huì)，我整理了一些范文供大家參考。
敬老院院長(zhǎng)工作心得體會(huì)篇一
“不忘初心、牢記使命”的主題教育開(kāi)展的如火如荼，在不斷的學(xué)習(xí)中，我們時(shí)刻牢記共產(chǎn)黨員“為中國(guó)人民謀幸福，為中華民族謀復(fù)興”的“初心”和“使命”。
作為基層的一名醫(yī)務(wù)工作者，我們的初心和使命是為轄區(qū)百姓提供優(yōu)質(zhì)高效的醫(yī)療服務(wù)，讓我們的百姓在自己家門口的醫(yī)院看好病。我認(rèn)為要治好病的前提是：醫(yī)院要發(fā)展建設(shè)的好，醫(yī)者技術(shù)要學(xué)的好。目前我們醫(yī)院有“三創(chuàng)”工作，任務(wù)很重，需要我們每一位同志的參與，我作為一名老黨員，更應(yīng)該配合醫(yī)院克服困難，做好工作。接任科室副主任一職，一周有余，對(duì)科室的發(fā)展，我有一些自己不成熟的想法：1.我覺(jué)得圍產(chǎn)保健的服務(wù)質(zhì)量還能進(jìn)一步提高，年終檢查的成績(jī)是否可以前進(jìn)兩名。2.盆底的治療目前比較機(jī)械化，是否可以有一個(gè)小小的診室做手法康復(fù)，以增加醫(yī)患間的溝通和互動(dòng)，取得更好的社會(huì)認(rèn)可度。3.我們是中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院，我在想我科室能否可以有外洗的中藥制好放藥房發(fā)放，這樣不僅可以方便患者，增加醫(yī)院的中藥飲片的占比，增加中藥的處方張數(shù)，助力創(chuàng)建工作。
單位是我們的第二個(gè)“家”，這個(gè)大“家”好了，才有我們小“家”的好，一起為我們的“家”努力，更好的服務(wù)于大眾。
敬老院院長(zhǎng)工作心得體會(huì)篇二
敬老院作為社會(huì)的一部分，承載著照顧和關(guān)愛(ài)需要長(zhǎng)者的重要責(zé)任。作為敬老院院長(zhǎng)，我有幸參與并見(jiàn)證了無(wú)數(shù)長(zhǎng)者的生活，也因此積累了一些寶貴的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。在這里，我愿意分享我作為敬老院院長(zhǎng)的先進(jìn)心得體會(huì)，希望能夠?yàn)楦嗟娜颂峁┮恍﹩⑹竞椭笇?dǎo)。
第二段：關(guān)愛(ài)長(zhǎng)者需求的意識(shí)
作為敬老院院長(zhǎng)，我們首先要有高度的關(guān)愛(ài)長(zhǎng)者需求的意識(shí)。長(zhǎng)者正是這個(gè)社會(huì)的先輩和貢獻(xiàn)者，他們?cè)谌松穆猛局薪?jīng)歷了無(wú)數(shù)的風(fēng)雨，而現(xiàn)在正面臨著年老體衰和身心健康的問(wèn)題。因此，我們要有責(zé)任感和使命感，不僅要提供基本的生活照料，還要關(guān)注他們的心理需求以及社交互動(dòng)。我們要積極了解他們的興趣愛(ài)好，組織一些有意義的活動(dòng)和節(jié)日慶祝，讓長(zhǎng)者們感受到尊重和關(guān)愛(ài)。
第三段：建立溫馨的家庭氛圍
敬老院不僅僅是一個(gè)機(jī)構(gòu)，更是長(zhǎng)者的第二個(gè)家。作為院長(zhǎng)，我們要努力建立一個(gè)溫馨的家庭氛圍，讓長(zhǎng)者們感到賓至如歸。我們可以從環(huán)境布置上入手，為他們創(chuàng)造一個(gè)舒適、整潔、安全的居住環(huán)境。同時(shí)，要注重細(xì)節(jié)，比如為長(zhǎng)者們提供豐富的飲食、定期進(jìn)行健康體檢和藥物管理、組織音樂(lè)欣賞等活動(dòng)。更重要的是，我們要傾聽(tīng)他們的聲音和意見(jiàn)，讓他們參與到敬老院的管理和決策中，給予他們尊嚴(yán)和主動(dòng)權(quán)。
第四段：培養(yǎng)敬老服務(wù)團(tuán)隊(duì)的專業(yè)素養(yǎng)
敬老院的工作不僅僅是單一的照顧和照料長(zhǎng)者，還涉及到各種專業(yè)知識(shí)和技能。我們要培養(yǎng)一支專業(yè)素養(yǎng)高、熱愛(ài)長(zhǎng)者工作的敬老服務(wù)團(tuán)隊(duì)。首先，我們要注重員工的培訓(xùn)和技能提升，讓他們掌握與長(zhǎng)者溝通、護(hù)理等相關(guān)的知識(shí)和技巧。此外，要鼓勵(lì)員工與長(zhǎng)者建立親密的關(guān)系，讓他們理解和感受長(zhǎng)者的需求和心理變化，并能夠以耐心和溫暖的態(tài)度去應(yīng)對(duì)。只有通過(guò)專業(yè)的團(tuán)隊(duì)和周到的服務(wù)，才能更好地滿足長(zhǎng)者的需求。
第五段：與社會(huì)資源的合作與互動(dòng)
敬老院的工作離不開(kāi)社會(huì)的支持和幫助。作為院長(zhǎng)，我們要積極與社會(huì)資源進(jìn)行合作與互動(dòng)，為長(zhǎng)者們提供更好的生活條件和福利。我們可以與醫(yī)院、社區(qū)、志愿者等建立長(zhǎng)期的合作關(guān)系，互相借鑒和學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，共同為長(zhǎng)者們提供更好的服務(wù)。另外，我們還要積極關(guān)注并爭(zhēng)取社會(huì)的關(guān)注和支持，通過(guò)媒體宣傳和社會(huì)活動(dòng)等方式，提高公眾對(duì)長(zhǎng)者問(wèn)題的重視程度。只有形成全社會(huì)共同關(guān)心和重視長(zhǎng)者的良好氛圍，才能夠更好地滿足長(zhǎng)者的需求。
結(jié)尾：
作為一名敬老院院長(zhǎng)，我深知自己肩負(fù)著重大的責(zé)任和使命。通過(guò)長(zhǎng)期的工作實(shí)踐和積累，我對(duì)于關(guān)愛(ài)長(zhǎng)者和提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)有了更深刻的體會(huì)和認(rèn)識(shí)。在今后的工作中，我將繼續(xù)努力，為長(zhǎng)者們營(yíng)造一個(gè)溫暖、快樂(lè)的家庭環(huán)境，培養(yǎng)專業(yè)素養(yǎng)高的服務(wù)團(tuán)隊(duì)，積極與社會(huì)資源合作。希望通過(guò)我們的共同努力，每一個(gè)長(zhǎng)者都能夠得到應(yīng)有的關(guān)愛(ài)和尊重，度過(guò)幸福晚年的日子。
敬老院院長(zhǎng)工作心得體會(huì)篇三
我擔(dān)任敬老院院長(zhǎng)已有多年之久，這個(gè)角色讓我感慨良多，也深感責(zé)任重大。在這個(gè)角色中，我學(xué)到了許多關(guān)于如何照顧和關(guān)愛(ài)年長(zhǎng)者的重要原則和實(shí)踐方法。下面，我將分享一些我作為敬老院院長(zhǎng)的體會(huì)和心得，并希望能對(duì)我們?yōu)槟觊L(zhǎng)者提供更好服務(wù)的工作起到一定的指導(dǎo)和啟發(fā)。
首先，作為敬老院院長(zhǎng)，我們要始終堅(jiān)持“以人為本”的理念。年長(zhǎng)者是我們社會(huì)的寶貴財(cái)富，他們經(jīng)歷了無(wú)數(shù)的風(fēng)雨，付出了大量的努力和犧牲。因此，我們要從尊重和關(guān)愛(ài)的角度出發(fā)，以人性化的方式對(duì)待每一位居民。在實(shí)際工作中，我們要多聽(tīng)居民的意見(jiàn)和建議，關(guān)注他們的需求和期望，并盡力滿足他們的合理要求。只有真正尊重年長(zhǎng)者的權(quán)益和尊嚴(yán)，才能營(yíng)造一個(gè)和諧、舒適的居住環(huán)境。
其次，我們要注重營(yíng)造溫馨和諧的家庭氛圍。對(duì)于年長(zhǎng)者來(lái)說(shuō)，社會(huì)角色的轉(zhuǎn)變和生活環(huán)境的改變常常會(huì)帶來(lái)許多困擾和不適。因此，作為敬老院院長(zhǎng)，我們要盡力營(yíng)造一個(gè)溫暖、親切的家庭氛圍，讓居民感受到家的溫馨和安全。為此，我們可以組織各種形式的活動(dòng)，例如居民間的互動(dòng)交流、生日聚餐、文化沙龍等，建立起居民與員工之間的互動(dòng)和信任。只有在家庭氛圍的基礎(chǔ)上，年長(zhǎng)者才能真正融入敬老院的生活，感受到溫情和快樂(lè)。
再次，我們要注重專業(yè)化的服務(wù)和管理。敬老院的目標(biāo)是為年長(zhǎng)者提供高質(zhì)量的生活服務(wù)，因此，我們需要建立一支專業(yè)化的服務(wù)團(tuán)隊(duì)。這些團(tuán)隊(duì)成員不僅需要具備良好的專業(yè)素養(yǎng)和技能，還要有愛(ài)和關(guān)懷的心。同時(shí)，我們還需要建立健全的管理機(jī)制，確保敬老院的運(yùn)營(yíng)和管理工作高效有序。對(duì)于服務(wù)和管理的提升，我們可以通過(guò)組織員工培訓(xùn)、引進(jìn)專家咨詢等方式來(lái)實(shí)現(xiàn)。只有具備了專業(yè)化的服務(wù)和管理水平，我們才能更好地滿足居民的需求，提供安全、優(yōu)質(zhì)的生活環(huán)境。
此外，我們還要注重多元化的服務(wù)模式。盡管敬老院是為年長(zhǎng)者提供優(yōu)質(zhì)養(yǎng)老服務(wù)的場(chǎng)所，但每個(gè)居民的需求和特點(diǎn)都是不同的。因此，我們要靈活運(yùn)用多種服務(wù)模式，根據(jù)不同的居民需求提供個(gè)性化、差異化的服務(wù)。比如，對(duì)于身體較健康的居民，我們可以提供豐富多彩的活動(dòng)和文娛項(xiàng)目；對(duì)于獨(dú)居的居民，我們可以提供更多的心理疏導(dǎo)和社交支持。通過(guò)多元化的服務(wù)模式，我們可以更好地滿足年長(zhǎng)者的需求，給予他們更多的關(guān)愛(ài)和關(guān)懷。
最后，我們要加強(qiáng)與親屬和社區(qū)的合作。年長(zhǎng)者的生活不僅僅局限在敬老院內(nèi)，他們與親屬和社區(qū)的聯(lián)系是非常重要的。因此，我們要與居民的親屬保持密切的溝通和合作，及時(shí)了解他們的關(guān)注點(diǎn)和需求，并盡量滿足。同時(shí)，我們還要積極與社區(qū)建立合作伙伴關(guān)系，共同組織一些養(yǎng)老知識(shí)培訓(xùn)和健康講座，提升居民的生活質(zhì)量和幸福感。通過(guò)加強(qiáng)與親屬和社區(qū)的合作，我們可以更好地為年長(zhǎng)者提供全方位的服務(wù)和支持。
通過(guò)以上的體會(huì)和心得，我深知作為敬老院院長(zhǎng)，我們要有一顆愛(ài)心、一種責(zé)任感和一種使命感。只有真正關(guān)心和關(guān)愛(ài)年長(zhǎng)者，才能為他們提供更好的生活服務(wù)，讓他們安享晚年。我相信在全體員工的共同努力下，我們的敬老院一定會(huì)成為一個(gè)溫馨、和諧、幸福的家園！
敬老院院長(zhǎng)工作心得體會(huì)篇四
敬老院院長(zhǎng)是敬老院的核心領(lǐng)導(dǎo)者，承擔(dān)著諸多重要職責(zé)。他們不僅需要提供高質(zhì)量的養(yǎng)老服務(wù)，還需要關(guān)心和尊重老年人的需求，同時(shí)進(jìn)行管理和組織，以確保整個(gè)敬老院的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。在這篇文章中，我們將分享一位先進(jìn)的敬老院院長(zhǎng)的心得體會(huì)，探討他是如何面對(duì)挑戰(zhàn)并提供優(yōu)質(zhì)養(yǎng)老服務(wù)的。
第二段：審視敬老院院長(zhǎng)的工作
一個(gè)優(yōu)秀的敬老院院長(zhǎng)需要綜合運(yùn)用各種管理和組織技巧，以便為老年人提供最好的生活和護(hù)理環(huán)境。首先，他們需要擁有卓越的溝通和交流能力，能夠與老年人建立親密的關(guān)系，了解他們的需求和意愿。其次，他們還需要與員工協(xié)作，確保敬老院的各項(xiàng)工作順利進(jìn)行。
第三段：先進(jìn)院長(zhǎng)的成功經(jīng)驗(yàn)
我們這里有一位先進(jìn)的敬老院院長(zhǎng)，他以其卓越的領(lǐng)導(dǎo)力和關(guān)懷精神贏得了老年人和員工的尊重。首先，他與老年人保持密切的關(guān)系，經(jīng)常聆聽(tīng)他們的意見(jiàn)和建議，并及時(shí)采取措施來(lái)改善養(yǎng)老院的服務(wù)。他的辦公室門常常敞開(kāi)著，老年人可以隨時(shí)來(lái)找他談心，他會(huì)耐心聆聽(tīng)。
其次，他重視員工的培訓(xùn)和發(fā)展，鼓勵(lì)他們不斷進(jìn)步。他組織各種培訓(xùn)課程，提供專業(yè)知識(shí)和技能，以確保員工能夠提供最佳的服務(wù)質(zhì)量。他還建立了一個(gè)積極向上的團(tuán)隊(duì)合作氛圍，激勵(lì)員工積極工作，并以實(shí)際行動(dòng)示范。他和員工之間建立了良好的溝通渠道，隨時(shí)與他們交流，分享他的經(jīng)驗(yàn)和建議。
第四段：應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)的方法
作為一個(gè)敬老院院長(zhǎng)，面對(duì)挑戰(zhàn)是不可避免的。然而，先進(jìn)的院長(zhǎng)深知如何應(yīng)對(duì)和克服這些挑戰(zhàn)。他們了解老年人的需求和痛點(diǎn)，盡力滿足他們的需求，并定期組織活動(dòng)和娛樂(lè)，以保持他們的快樂(lè)和健康。他們還與社區(qū)建立了合作關(guān)系，擴(kuò)大敬老院的影響力，并尋求外部資源的支持。
此外，先進(jìn)的院長(zhǎng)注重內(nèi)部管理和組織。他們建立了一套完善的行政制度和規(guī)章制度，確保敬老院的各項(xiàng)工作有序進(jìn)行。他們也關(guān)注員工的工作負(fù)擔(dān)和壓力，為他們提供必要的幫助和支持?？傊?，先進(jìn)的院長(zhǎng)不僅是養(yǎng)老服務(wù)的提供者，更是問(wèn)題解決者和團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)者。
第五段：結(jié)論與啟示
敬老院院長(zhǎng)是養(yǎng)老服務(wù)的關(guān)鍵人物，他們的工作對(duì)于老年人的生活質(zhì)量和幸福感起著決定性的作用。有一句話說(shuō)得好：“敬老院院長(zhǎng)不能只是一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者，更要成為一位父親或母親。”優(yōu)秀的院長(zhǎng)通過(guò)關(guān)心老年人、關(guān)心員工和有效管理，為敬老院帶來(lái)了質(zhì)的飛躍。這位先進(jìn)院長(zhǎng)的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)給予我們?cè)S多啟示，引導(dǎo)我們關(guān)心和尊重老年人，并不遺余力地為他們提供高質(zhì)量的養(yǎng)老服務(wù)。
敬老院院長(zhǎng)工作心得體會(huì)篇五
第一段：引言（200字）
敬老院的工作是一項(xiàng)充滿挑戰(zhàn)和責(zé)任的工作，需要全心全意地關(guān)注和照顧老人的生活需求和精神寄托。在過(guò)去的幾年里，我有幸在一家敬老院工作，從中學(xué)到了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。在這篇文章中，我將分享我在敬老院的工作心得和體會(huì)。
第二段：尊重與關(guān)愛(ài)（200字）
在敬老院的工作中，最重要的品質(zhì)之一是尊重。每個(gè)老人都有自己的價(jià)值和得到尊重的權(quán)利。我們需要尊重每個(gè)老人的個(gè)性、意見(jiàn)和選擇，與他們建立起真誠(chéng)的溝通和關(guān)系。作為工作人員，我們必須通過(guò)耐心傾聽(tīng)和理解來(lái)消除老人的孤獨(dú)感和不安全感。此外，我們要學(xué)會(huì)提供合適的幫助和支持，以確保老人的尊嚴(yán)和自主權(quán)得到尊重和保護(hù)。
第三段：提供安全和舒適的環(huán)境（200字）
老人對(duì)于他們所生活的環(huán)境的舒適和安全感非常重視。作為敬老院的工作人員，我們要確保提供一個(gè)干凈、衛(wèi)生、溫馨和安全的環(huán)境給老人們。這意味著我們需要定期打掃和消毒房間，提供安全可靠的設(shè)施，合理安排活動(dòng)和休息時(shí)間等。此外，我們也需要關(guān)注老人的營(yíng)養(yǎng)和健康狀況，提供適合他們的食物和藥物，并定期檢查他們的身體健康。
第四段：建立溫暖的社區(qū)和團(tuán)體（200字）
人是社交性的動(dòng)物，老人也是一樣。我們需要?jiǎng)?chuàng)建一個(gè)溫暖、友好和支持性的社區(qū)給老人們，讓他們感到歸屬和被關(guān)愛(ài)。我們可以組織一些團(tuán)體活動(dòng)，例如集體聚餐、戶外活動(dòng)、健身操等，讓老人們有機(jī)會(huì)互相交流和分享彼此的經(jīng)歷和快樂(lè)。除此之外，我們可以邀請(qǐng)他們參加一些文化活動(dòng)和義工工作，讓他們感到自己的存在還是有價(jià)值和目標(biāo)的。
第五段：從老人身上學(xué)到的智慧（200字）
在敬老院的工作中，每個(gè)老人都有自己獨(dú)特的人生經(jīng)歷和智慧。與老人們相處，讓我學(xué)到了許多關(guān)于生活、人際關(guān)系、快樂(lè)的智慧。他們教會(huì)我要學(xué)會(huì)感恩、珍惜現(xiàn)在的時(shí)光，不要抱怨和埋怨。他們告訴我生活中最重要的是家人和友誼，要善待他人，以及順其自然地面對(duì)生老病死。通過(guò)這些教誨，我更加堅(jiān)定了照顧和關(guān)愛(ài)老人的決心和責(zé)任感。
結(jié)尾：總結(jié)（100字）
在敬老院的工作中，我逐漸領(lǐng)悟到照顧和關(guān)愛(ài)老人是一項(xiàng)充滿愛(ài)心和責(zé)任的工作。尊重和關(guān)愛(ài)老人，提供安全和舒適的環(huán)境，建立溫暖的社區(qū)和團(tuán)體，以及從老人身上學(xué)到智慧，這些經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)都使我成為一個(gè)更好的人。我將繼續(xù)努力，為老人們帶去快樂(lè)和溫暖。
敬老院院長(zhǎng)工作心得體會(huì)篇六
子日“夫孝，天之經(jīng)也，地之義也，民之行也”孝是諸德之本，“人之行，莫大于孝”.今天我在醫(yī)院的組織帶領(lǐng)下去了南鄭縣敬老院服務(wù)，這是我人生中第一次去敬老院做義工服務(wù)，作為白衣天使的我對(duì)這次服務(wù)又有了更深一層的意義，此次敬老院之行旨在慰問(wèn)老人，讓他們感受社會(huì)大家庭的溫暖，給他們送去一份溫暖和關(guān)愛(ài)，也是我們青年為社會(huì)出一份力量的時(shí)候！
尊老敬老是中華民族的傳統(tǒng)美德，然而社會(huì)經(jīng)濟(jì)突飛發(fā)展，競(jìng)爭(zhēng)愈演愈烈的今天卻又越來(lái)越多的老人被冷落，忙碌的工作生活讓我們忽略的身邊的親人，我們應(yīng)該給這些需要幫助的人給他們家的溫暖，愛(ài)的呵護(hù)！愛(ài)是責(zé)任，愛(ài)是精神，是我們每個(gè)人應(yīng)該有的。
在我們享受權(quán)利的同時(shí)也一定要履行我們應(yīng)盡的義務(wù)。生命對(duì)于我們每一個(gè)人而言只有一次，神圣而珍貴。作為產(chǎn)科的一名普通護(hù)士，我工作已經(jīng)快兩年了，很慶幸我來(lái)到了這個(gè)優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)，在這里我的專業(yè)知識(shí)得到提升的同時(shí)，我也迎接很多新的生命，見(jiàn)證了那些初為人父人母的喜悅，看著一個(gè)個(gè)活潑可愛(ài)的小寶貝們降臨，感覺(jué)付出的辛苦都是催得的?，F(xiàn)在的家庭都是一家人圍著一個(gè)孩子轉(zhuǎn)，恨不得把所有的一切都給孩子，在孩子的成長(zhǎng)過(guò)程中父母更可謂是傾其所有，面面俱到，父母的愛(ài)是無(wú)私的，是偉大的！
他們又得到了什么？顫抖的`雙手，長(zhǎng)長(zhǎng)的胡茬，蹣跚的腳步是生活把他們變成這樣，本來(lái)應(yīng)該在家安享晚年共享天倫之樂(lè)，而今卻在敬老院看見(jiàn)他們，心里感觸很深！有些老人身體有殘疾但生活仍然自理，是那些年代過(guò)來(lái)的人們本身就堅(jiān)強(qiáng)還是生活不得已被迫這樣！身體的傷痛永遠(yuǎn)比不過(guò)失去親人關(guān)愛(ài)痛苦。
作為醫(yī)務(wù)工作者的我們應(yīng)該更加熱愛(ài)自己的工作，不斷強(qiáng)化自己的業(yè)務(wù)能力，減少差錯(cuò)，精心護(hù)理。每搶救成功一個(gè)病患，就能讓他們多看幾次朝陽(yáng)，多與親人相伴幾天，每精心護(hù)理一個(gè)病患就能減輕他們的痛苦，就能讓他們愉快的過(guò)好一天。
隨著年齡的增長(zhǎng)越能體會(huì)父母的不易，生活的艱辛，也更加感激父母，熱愛(ài)生活。在干好本職工作的同時(shí)，也應(yīng)該多關(guān)心身邊的親人，在與他們相伴的時(shí)間里，讓他們健康快樂(lè)的過(guò)好每一天，也希望我們都善待身邊的人，即使是陌生人，因?yàn)槟悴恢滥阋淮尾唤?jīng)意的舉動(dòng)會(huì)給他們帶來(lái)什么！你也不知道明天和意外那個(gè)會(huì)先到來(lái)！
老吾老以及人之老，幼吾幼以及人之幼，希望我們的生活充滿愛(ài)，對(duì)他們也像當(dāng)年他們對(duì)我們那樣吧！
敬老院院長(zhǎng)工作心得體會(huì)篇七
自此次新型冠狀病毒感染肺炎疫情發(fā)展以來(lái)，根據(jù)省、重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件一級(jí)響應(yīng)措施、省民政部門關(guān)于養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)疫情防控要求，以及縣委縣政府應(yīng)對(duì)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控決策部署，縣民政局科學(xué)應(yīng)對(duì)，積極作為，落實(shí)舉措，全力以赴做好養(yǎng)老服務(wù)領(lǐng)域防控工作，確保老人安全。
建立養(yǎng)老機(jī)構(gòu)疫情防控工作機(jī)制，制定有效防控方案和應(yīng)急預(yù)案，由民政局局長(zhǎng)為組長(zhǎng)，督促指導(dǎo)敬老院負(fù)責(zé)人全面負(fù)責(zé)防控工作。及時(shí)采購(gòu)備置一批必需的防控物品和物資，如體溫計(jì)、口罩、消毒用品等。主動(dòng)加強(qiáng)與縣疫情防控指揮部、衛(wèi)生防疫部門的聯(lián)系，建立聯(lián)動(dòng)機(jī)制，加強(qiáng)三類人員排查，確保出現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理。
由于老年人屬于易感人群，為切斷病毒可能傳播途徑，防止疫情向養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)擴(kuò)散，縣民政局于1月26日起，對(duì)縣中心敬老院實(shí)施封閉式管理，除工作人員外，其他人員(老年人親屬、朋友)均不安排探訪進(jìn)入，也不允許老年人外出，引導(dǎo)他們通過(guò)電話等方式溝通聯(lián)系，確保院內(nèi)老人生命安全和身體健康。確因特殊情況到訪人員，做好來(lái)訪三問(wèn)、登記核查、體溫檢測(cè)、協(xié)助消毒、安全提示等工作，只能在指定的區(qū)域和路線活動(dòng)，并遵守相關(guān)防控要求。
對(duì)工作人員和老年人進(jìn)行疫情防控知識(shí)宣傳培訓(xùn)，引導(dǎo)他們保持良好的衛(wèi)生和健康習(xí)慣，做好個(gè)人防護(hù)，增強(qiáng)群眾自我防護(hù)意識(shí)和防護(hù)能力。主動(dòng)做好入住老年人和工作人員的健康監(jiān)測(cè)，隨時(shí)關(guān)注老年人身體狀況，一旦發(fā)現(xiàn)體溫異常，就及時(shí)送醫(yī)或第一時(shí)間上報(bào)處理。對(duì)院內(nèi)工區(qū)、陽(yáng)光棚、食堂、房間、衛(wèi)生間等進(jìn)行全面衛(wèi)生清理和消毒工作，防止各類安全隱患。
取消養(yǎng)老機(jī)構(gòu)內(nèi)觀影、棋牌、唱歌等所有聚集性活動(dòng)，盡量做到老年人相對(duì)單獨(dú)生活。加強(qiáng)老年人和工作人員心理調(diào)節(jié)，紓解焦慮恐懼情緒，引導(dǎo)其保持正常作息、規(guī)律生活。
面對(duì)疫情，縣民政局強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，于1月26日傳達(dá)了縣疫情防控工作會(huì)精神，成立縣民政局疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組，按照職能職責(zé)扎實(shí)抓好民政系統(tǒng)疫情防控工作。1月26日對(duì)敬老院實(shí)行全封閉式管理。根據(jù)疫情情況，縣民政局成立了疫情防控督導(dǎo)組，對(duì)敬老院疫情防控工作進(jìn)行檢查，及時(shí)報(bào)告是否安全，防控是否到位等情況。
敬老院院長(zhǎng)工作心得體會(huì)篇八
20xx年x鎮(zhèn)敬老院在x區(qū)委、區(qū)民政局、x鎮(zhèn)政府和社會(huì)各界的關(guān)心支持下，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的五保供養(yǎng)方針、政策和上級(jí)部門對(duì)集中養(yǎng)老工作的指示精神，以創(chuàng)立省一級(jí)敬老院為動(dòng)力，以服務(wù)五保老人為重點(diǎn)，以服務(wù)優(yōu)質(zhì)化、管理制度化、生活規(guī)律化、設(shè)施齊全化、環(huán)境花園化為標(biāo)準(zhǔn)，不斷努力改革創(chuàng)新。
x鎮(zhèn)敬老院目前安置五保老人55人，5名自費(fèi)老人(其中五保戶x鎮(zhèn)五保：40人;靈山鎮(zhèn)五保：4人;演豐鎮(zhèn)五保：3人;大致坡鎮(zhèn)五保：6人;新埠島：1人;自理：29人;半護(hù)理人數(shù)17人;全護(hù)理人數(shù)8人)。配備管理服務(wù)護(hù)理人員6人。我們本著堅(jiān)持“以人為本，服務(wù)社會(huì)，一切為了老人，一切方便老人，一切服務(wù)老人”的工作理念，全院上下，團(tuán)結(jié)一心，不斷加大投入，完善各類功能設(shè)施;強(qiáng)化管理和服務(wù)，使入住老人的生活條件得到了明顯改善、生活質(zhì)量得到明顯提升，繼續(xù)扎實(shí)做好了20xx年的各項(xiàng)工作。
1、裝修舊敬老院房間設(shè)立加強(qiáng)監(jiān)控區(qū)建設(shè)(主要收治老年癡呆癥，需要獨(dú)居的老人)，現(xiàn)收養(yǎng)了1位老年癡呆癥五保老人、殘疾1人。
2、為庭院架設(shè)路燈(10盞)，此刻晚上庭院燈火輝煌。
1、繼續(xù)與海南醫(yī)學(xué)院國(guó)際護(hù)理學(xué)院合作，護(hù)理學(xué)院學(xué)生定時(shí)定點(diǎn)的為五保老人獻(xiàn)愛(ài)心。
2、引進(jìn)海南省紅十字會(huì)“天來(lái)泉”助老基金會(huì)資金贊助志愿者服務(wù)活動(dòng)，讓老人在敬老院感覺(jué)到家的溫馨。20xx年基金會(huì)贊助了7000元的物資。
3、20xx年我們還引進(jìn)臺(tái)灣慈濟(jì)基金會(huì)為老人捐贈(zèng)大米、油、衣服總價(jià)值約10500元;x共青團(tuán)自愿者與海南省電視臺(tái)聯(lián)合捐贈(zèng)糖果、餅干、與食用油等一批食品總價(jià)值約9900元，并為老人舉辦了一場(chǎng)別開(kāi)生面的文藝演出深得老人喜歡;聯(lián)合海南桑樂(lè)太陽(yáng)能公司捐贈(zèng)防寒大衣60件總價(jià)值約6000元;x區(qū)區(qū)長(zhǎng)林剛為x區(qū)委區(qū)政府向敬老院捐贈(zèng)5000元現(xiàn)金等一批社會(huì)志愿者向敬老院捐贈(zèng)物資約2000元等。合計(jì)20xx年x鎮(zhèn)敬老院社會(huì)捐贈(zèng)物資與現(xiàn)金總計(jì)約34400元?，F(xiàn)所有物資與現(xiàn)金全部平均發(fā)放給五保老人與殘疾、孤兒。
4、20xx年我們送走了5位老人并為他們?cè)谧雠R終看護(hù)。
5、大力發(fā)展院辦經(jīng)濟(jì)，利用院區(qū)空地我們種植了香蕉與地瓜與青菜，這些種植全部補(bǔ)充老人伙食(一年下來(lái)種植估值約1500元)。
x鎮(zhèn)敬老院雖然是以集中供養(yǎng)為原則可是為了老人的一切我們還是對(duì)個(gè)別需要關(guān)懷的老人開(kāi)啟了小灶與病號(hào)飯。針對(duì)工作人員方面我們主要做以下管理：
1、對(duì)于員工招聘與監(jiān)管方面我們采取了就近招聘與委派輪崗的原則，就近招聘降低運(yùn)營(yíng)成本，經(jīng)過(guò)公寓嚴(yán)格的培訓(xùn)與學(xué)習(xí)上崗。
2、護(hù)士與主班護(hù)理員均由?？谖稍瓌t，為了保證100%的護(hù)理質(zhì)量，作為主班護(hù)理員均由公寓直接委派輪崗，護(hù)士也由公寓護(hù)士輪崗。
3、所有員工我們都由“?？谝瑣u之家老年公寓”定時(shí)培訓(xùn)，年培訓(xùn)不低于12小時(shí)。并且每人每年必須到公寓參加公寓年度或季度護(hù)理技能競(jìng)賽一次。
4、參照“椰島之家”的考核標(biāo)準(zhǔn)對(duì)所有員工進(jìn)行了月度考核。
我們提倡五保老人相互關(guān)懷相互幫忙，相互監(jiān)督遵守院里規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行出入管理制度確保院內(nèi)公共財(cái)產(chǎn)與個(gè)人財(cái)產(chǎn)的安全。對(duì)于敬老院的管理方面我們及時(shí)的與老人溝通，并及時(shí)聽(tīng)取老人的意思做到集思廣益。
1、傳承20xx的管理模式，繼續(xù)完善管理方案，積極進(jìn)取，向全省模范敬老院的目標(biāo)前進(jìn)。
2、積極引進(jìn)愛(ài)心企業(yè)與人士捐贈(zèng)以改善老人的居住與生活環(huán)境。
總之，在今后的工作中，我們將繼續(xù)嚴(yán)格執(zhí)行黨和國(guó)家的五保供養(yǎng)方針、政策，緊緊依靠上級(jí)和廣大院民，開(kāi)拓創(chuàng)新，不斷進(jìn)取，奉行不辱使命，不負(fù)重托，以人為本，與時(shí)俱進(jìn)，再創(chuàng)特色的理念，加大對(duì)敬老院建設(shè)的工作力度，完善各項(xiàng)服務(wù)設(shè)施，全面提高集中供養(yǎng)水平和服務(wù)質(zhì)量，力爭(zhēng)在新的一年中各項(xiàng)工作再上一個(gè)新臺(tái)階，真正使全鎮(zhèn)五保老人老有所養(yǎng)，老有所為，老有所樂(lè)!為構(gòu)建和諧社會(huì)做出我們的新貢獻(xiàn)!
敬老院院長(zhǎng)工作心得體會(huì)篇九
(一)社會(huì)救助體系建設(shè)取得新進(jìn)展。
一是城鄉(xiāng)低保在較大幅度調(diào)標(biāo)的基礎(chǔ)上更加規(guī)范運(yùn)行。按照全覆蓋、嚴(yán)核查、規(guī)范化的要求，進(jìn)一步規(guī)范低保運(yùn)作程序，不斷完善低保動(dòng)態(tài)管理機(jī)制，嚴(yán)把低保進(jìn)出關(guān)，1——10月份，城鎮(zhèn)居民725戶1102人進(jìn)入低保，257戶452人走出低保線，做到了應(yīng)保盡保、應(yīng)退盡退。提高城鎮(zhèn)低保標(biāo)準(zhǔn)，將城鎮(zhèn)低保標(biāo)準(zhǔn)提高到180元/月人。利用計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)，建立健全了城鄉(xiāng)低保電子臺(tái)帳。截止10月份，我市共有低保對(duì)象10165戶17835人，其中城鎮(zhèn)低保對(duì)象2434戶5326人；農(nóng)村低保對(duì)象7731戶12509人；發(fā)放城鄉(xiāng)低保金596萬(wàn)元。二是提高五保供養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)。集中供養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)提高到2500元/人年，分散供養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)提高到20xx元/人·年。三是著力推進(jìn)敬老院建設(shè)。南沈灶等5個(gè)鎮(zhèn)級(jí)敬老院“關(guān)愛(ài)工程”項(xiàng)目已接近尾聲，建設(shè)床位472張。目前，頭灶、許河等5所敬老院申請(qǐng)創(chuàng)建省級(jí)文明敬老院，頭灶等13所敬老院被命名為鹽城市文明敬老院。四是大力實(shí)施城市醫(yī)療救助工程。在鹽城市率先探索城市醫(yī)療救助制度，出臺(tái)了《東臺(tái)市城市居民醫(yī)療救助辦法》，形成了以醫(yī)療統(tǒng)籌為主體、大病救助為支撐、基本醫(yī)療費(fèi)用減免和重病慈善救助為補(bǔ)充的“四位一體”的城市困難群眾醫(yī)療救助模式。到目前為止，已為5863名城鎮(zhèn)救助對(duì)象支付醫(yī)療救助資金150多萬(wàn)元。這一惠民舉措在省社會(huì)救助工作會(huì)議上介紹。五是順利完成救災(zāi)建房工作。爭(zhēng)取省補(bǔ)資金90萬(wàn)元，市投資55.6萬(wàn)元，對(duì)全市780戶困難戶危房進(jìn)行了修建改造。六是積極開(kāi)展善款募集和慈善救助活動(dòng)。積極開(kāi)展第三個(gè)慈善一日捐活動(dòng)，募集善款84萬(wàn)元。對(duì)城鄉(xiāng)低保對(duì)象和特困戶因病、因?yàn)?zāi)造成生活難以維系的給予慈善救助，共計(jì)發(fā)放救助善款19.75萬(wàn)元。
（二）雙擁優(yōu)撫安置政策落實(shí)取得新突破。
一是認(rèn)真做好撫恤定補(bǔ)調(diào)標(biāo)工作。及時(shí)調(diào)整了地方自然增長(zhǎng)標(biāo)準(zhǔn)，全部按時(shí)足額發(fā)放到位，年新增財(cái)政支出120萬(wàn)元。將帶病回鄉(xiāng)退伍軍人定補(bǔ)年標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為每人900元。我市享受撫恤定補(bǔ)的重點(diǎn)優(yōu)撫對(duì)象4978人，全年發(fā)放撫恤定補(bǔ)金1700多萬(wàn)元。二是提高了義務(wù)兵家庭優(yōu)待金標(biāo)準(zhǔn)。20xx年農(nóng)村義務(wù)兵家庭優(yōu)待金最低標(biāo)準(zhǔn)為3200元，城鎮(zhèn)義務(wù)兵家庭優(yōu)待金標(biāo)準(zhǔn)為2400元。發(fā)放農(nóng)村義務(wù)兵家庭優(yōu)待金325.8萬(wàn)元、城鎮(zhèn)義務(wù)兵家庭優(yōu)待金72萬(wàn)元。三是著力解決重點(diǎn)優(yōu)撫對(duì)象“治病難”的問(wèn)題。積極依托農(nóng)村合作醫(yī)療平臺(tái)，形成了政策優(yōu)惠照顧、門診看病補(bǔ)助、大病參合報(bào)支、重病困難救助、住院保險(xiǎn)補(bǔ)償?shù)取拔逦灰惑w”的醫(yī)療保障網(wǎng)絡(luò)體系，有效緩解我市重點(diǎn)優(yōu)撫對(duì)象治病難問(wèn)題。這一做法在省21世紀(jì)優(yōu)撫論壇上作了專題介紹。四是積極完善城鎮(zhèn)退役士兵安置機(jī)制。成立了鹽城首家縣級(jí)退役士兵培訓(xùn)基地和就業(yè)中心，率先將農(nóng)村退役士兵納入就業(yè)培訓(xùn)服務(wù)范圍。今年培訓(xùn)300多人次，通過(guò)培訓(xùn)95%以上的.退役士兵都找到了就業(yè)崗位。我市20xx年冬季接收退役士兵和轉(zhuǎn)業(yè)士官610名，其中城鎮(zhèn)退役士兵和轉(zhuǎn)業(yè)士官計(jì)155人，均實(shí)行自謀職業(yè)，自謀職業(yè)率達(dá)100%，兌現(xiàn)自謀職業(yè)補(bǔ)償金398.73萬(wàn)元。五是積極推進(jìn)光榮院（室）建設(shè)。全市23個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)有20個(gè)鎮(zhèn)建有光榮院（室），完成率達(dá)87%，六是扎實(shí)做好雙擁工作。組織43個(gè)部門和單位與人武部、駐東部隊(duì)開(kāi)展軍地結(jié)對(duì)子、辦實(shí)事活動(dòng)，共辦實(shí)事38件。其中市財(cái)政撥出200萬(wàn)元?？钚陆癖?xùn)練基地和車炮庫(kù)。大力開(kāi)展“三走進(jìn)”和“援建軍營(yíng)圖書(shū)室、共建學(xué)習(xí)型軍營(yíng)”系列擁軍活動(dòng)，為部隊(duì)購(gòu)置了總價(jià)達(dá)3.2萬(wàn)元4000冊(cè)圖書(shū)。積極實(shí)施“金橋工程”，幫助20名下崗軍嫂實(shí)現(xiàn)再就業(yè)；為駐東部隊(duì)19名軍官隨軍家屬辦理最低生活保障。
（三）基層自治組織建設(shè)跨出新步伐。
一是全面開(kāi)展村務(wù)公開(kāi)民主管理示范單位創(chuàng)建活動(dòng)。到10月底，全市23個(gè)鎮(zhèn)394個(gè)村的創(chuàng)建工作取得了明顯成效，23個(gè)鎮(zhèn)被命名為村務(wù)公開(kāi)民主管理示范鎮(zhèn)，375個(gè)村被命名為村務(wù)公開(kāi)民主管理示范村，達(dá)標(biāo)率95%以上，頭灶鎮(zhèn)海聯(lián)村和安豐五進(jìn)村被推薦為省村務(wù)公開(kāi)民主管理示范村。二是大力開(kāi)展和諧社區(qū)創(chuàng)建活動(dòng)。繼樓道德育手抄報(bào)、道德點(diǎn)評(píng)會(huì)、文明樓事牌之后，又推出了首屆社區(qū)樓宇和諧節(jié)?！吨袊?guó)社會(huì)報(bào)》以《東臺(tái)社區(qū)的和諧之美》為題作了長(zhǎng)篇報(bào)道。目前，13個(gè)社區(qū)被命名為鹽城市級(jí)和諧社區(qū)，金墩、望海2社區(qū)被推薦為省級(jí)和諧社區(qū)，我市被鹽城市推薦為省級(jí)和諧社區(qū)示范市。三是加強(qiáng)社區(qū)硬件設(shè)施建設(shè)?；窘鉀Q市區(qū)22個(gè)社區(qū)辦公及活動(dòng)、服務(wù)用房緊張狀況。注重社區(qū)組織網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，在6個(gè)街道全部建立了黨員服務(wù)、養(yǎng)老服務(wù)、醫(yī)療衛(wèi)生、文體服務(wù)等四大服務(wù)中心。四是扎實(shí)推進(jìn)農(nóng)村新型社區(qū)建設(shè)。目前，我市五個(gè)原撤銷鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府所在地全部掛牌成立了社區(qū)服務(wù)中心。同時(shí)培育建立了頭灶、安豐、許河、富安四個(gè)集鎮(zhèn)所在地社區(qū)服務(wù)中心。
（四）社會(huì)福利和社會(huì)事務(wù)管理有了新起色。
一是殯葬改革成果得到再鞏固。共平遷墳頭17500余座，拆毀土地廟87座，確保了全市境內(nèi)主要道路、高速公路、鐵路兩側(cè)及經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)、農(nóng)田保護(hù)區(qū)、風(fēng)景旅游區(qū)（集鎮(zhèn)規(guī)劃區(qū)）等重點(diǎn)區(qū)域無(wú)墳頭。10月27日，我市殯葬改革經(jīng)驗(yàn)在全省深化殯葬改革會(huì)議上交流。二是加大民間組織培育發(fā)展力度。截止11月10日，全市共有民間組織286個(gè)，其中農(nóng)村專業(yè)經(jīng)濟(jì)協(xié)會(huì)120個(gè)，社區(qū)民間組織34個(gè)。三是加強(qiáng)社會(huì)福利企業(yè)規(guī)范管理。目前，我市現(xiàn)有福利企業(yè)22家，企業(yè)職工總?cè)藬?shù)740人，殘疾職工人數(shù)324人，殘疾人比例達(dá)到44%。四是積極推進(jìn)社會(huì)福利設(shè)施建設(shè)。投資150萬(wàn)元，建筑面積達(dá)1000平方米的市社會(huì)福利院改擴(kuò)建工程已經(jīng)完工。五是社會(huì)事務(wù)管理依法有序運(yùn)行。截止11月25日，共辦理婚姻登記5600對(duì)，辦理收養(yǎng)登記59件，依法救助各類對(duì)象174人次。鎮(zhèn)村地名設(shè)標(biāo)工作順利推進(jìn)，已近尾聲。對(duì)市區(qū)94條（個(gè)）路、街、巷、小區(qū)進(jìn)行了命名、更名。另外，殯儀服務(wù)單位發(fā)展勢(shì)頭良好。福彩銷售力度進(jìn)一步加大，截止11月20日，我市電腦彩票銷量1604萬(wàn)元。完成招商引資任務(wù)，成功引進(jìn)上?？蜕掏顿Y3000萬(wàn)元在市開(kāi)發(fā)區(qū)成立上海欣潤(rùn)（東臺(tái)）環(huán)保設(shè)備有限公司。
敬老院院長(zhǎng)工作心得體會(huì)篇十
20_年x鎮(zhèn)敬老院在x區(qū)委、區(qū)民政局、x鎮(zhèn)政府和社會(huì)各界的關(guān)心支持下，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的五保供養(yǎng)方針、政策和上級(jí)部門對(duì)集中養(yǎng)老工作的指示精神，以創(chuàng)立省一級(jí)敬老院為動(dòng)力，以服務(wù)五保老人為重點(diǎn)，以服務(wù)優(yōu)質(zhì)化、管理制度化、生活規(guī)律化、設(shè)施齊全化、環(huán)境花園化為標(biāo)準(zhǔn)，不斷努力改革創(chuàng)新。
x鎮(zhèn)敬老院目前安置五保老人55人，5名自費(fèi)老人(其中五保戶x鎮(zhèn)五保：40人;靈山鎮(zhèn)五保：4人;演豐鎮(zhèn)五保：3人;大致坡鎮(zhèn)五保：6人;新埠島：1人;自理：29人;半護(hù)理人數(shù)17人;全護(hù)理人數(shù)8人)。配備管理服務(wù)護(hù)理人員6人。我們本著堅(jiān)持“以人為本，服務(wù)社會(huì)，一切為了老人，一切方便老人，一切服務(wù)老人”的工作理念，全院上下，團(tuán)結(jié)一心，不斷加大投入，完善各類功能設(shè)施;強(qiáng)化管理和服務(wù)，使入住老人的生活條件得到了明顯改善、生活質(zhì)量得到明顯提升，繼續(xù)扎實(shí)做好了20_年的各項(xiàng)工作。
一、20_年我們主要是完善敬老院設(shè)施設(shè)備：
1、裝修舊敬老院房間設(shè)立加強(qiáng)監(jiān)控區(qū)建設(shè)(主要收治老年癡呆癥，需要獨(dú)居的老人)，現(xiàn)收養(yǎng)了1位老年癡呆癥五保老人、殘疾1人。
2、為庭院架設(shè)路燈(10盞)，此刻晚上庭院燈火輝煌。
二、引進(jìn)社會(huì)志愿者募捐與企業(yè)贊助
1、繼續(xù)與海南醫(yī)學(xué)院國(guó)際護(hù)理學(xué)院合作，護(hù)理學(xué)院學(xué)生定時(shí)定點(diǎn)的為五保老人獻(xiàn)愛(ài)心。
2、引進(jìn)海南省紅十字會(huì)“天來(lái)泉”助老基金會(huì)資金贊助志愿者服務(wù)活動(dòng)，讓老人在敬老院感覺(jué)到家的溫馨。20_年基金會(huì)贊助了7000元的物資。
3、20_年我們還引進(jìn)臺(tái)灣慈濟(jì)基金會(huì)為老人捐贈(zèng)大米、油、衣服總價(jià)值約10500元;x共青團(tuán)自愿者與海南省電視臺(tái)聯(lián)合捐贈(zèng)糖果、餅干、與食用油等一批食品總價(jià)值約9900元，并為老人舉辦了一場(chǎng)別開(kāi)生面的文藝演出深得老人喜歡;聯(lián)合海南桑樂(lè)太陽(yáng)能公司捐贈(zèng)防寒大衣60件總價(jià)值約6000元;x區(qū)區(qū)長(zhǎng)林剛為x區(qū)委區(qū)政府向敬老院捐贈(zèng)5000元現(xiàn)金等一批社會(huì)志愿者向敬老院捐贈(zèng)物資約2000元等。合計(jì)20_年x鎮(zhèn)敬老院社會(huì)捐贈(zèng)物資與現(xiàn)金總計(jì)約34400元?，F(xiàn)所有物資與現(xiàn)金全部平均發(fā)放給五保老人與殘疾、孤兒。
4、20_年我們送走了5位老人并為他們?cè)谧雠R終看護(hù)。
5、大力發(fā)展院辦經(jīng)濟(jì)，利用院區(qū)空地我們種植了香蕉與地瓜與青菜，這些種植全部補(bǔ)充老人伙食(一年下來(lái)種植估值約1500元)。
三、工作中我們始終以人為本，x鎮(zhèn)敬老院雖然是以集中供養(yǎng)為原則可是為了老人的一切我們還是對(duì)個(gè)別需要關(guān)懷的老人開(kāi)啟了小灶與病號(hào)飯。針對(duì)工作人員方面我們主要做以下管理：
1、對(duì)于員工招聘與監(jiān)管方面我們采取了就近招聘與委派輪崗的原則，就近招聘降低運(yùn)營(yíng)成本，經(jīng)過(guò)公寓嚴(yán)格的培訓(xùn)與學(xué)習(xí)上崗。
2、護(hù)士與主班護(hù)理員均由海口委派原則，為了保證100%的護(hù)理質(zhì)量，作為主班護(hù)理員均由公寓直接委派輪崗，護(hù)士也由公寓護(hù)士輪崗。
3、所有員工我們都由“海口椰島之家老年公寓”定時(shí)培訓(xùn)，年培訓(xùn)不低于12小時(shí)。并且每人每年必須到公寓參加公寓年度或季度護(hù)理技能競(jìng)賽一次。
4、參照“椰島之家”的考核標(biāo)準(zhǔn)對(duì)所有員工進(jìn)行了月度考核。
四、為了更好的管理與幫忙五保老人，我們提倡五保老人相互關(guān)懷相互幫忙，相互監(jiān)督遵守院里規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行出入管理制度確保院內(nèi)公共財(cái)產(chǎn)與個(gè)人財(cái)產(chǎn)的安全。對(duì)于敬老院的管理方面我們及時(shí)的與老人溝通，并及時(shí)聽(tīng)取老人的意思做到集思廣益。
五、對(duì)于20_年的整體管理思維方面我們計(jì)劃如下：
1、傳承20_的管理模式，繼續(xù)完善管理方案，進(jìn)取進(jìn)取，向全省模范敬老院的目標(biāo)前進(jìn)。
2、進(jìn)取引進(jìn)愛(ài)心企業(yè)與人士捐贈(zèng)以改善老人的居住與生活環(huán)境。
總之，在今后的工作中，我們將繼續(xù)嚴(yán)格執(zhí)行黨和國(guó)家的五保供養(yǎng)方針、政策，緊緊依靠上級(jí)和廣大院民，開(kāi)拓創(chuàng)新，不斷進(jìn)取，奉行不辱使命，不負(fù)重托，以人為本，與時(shí)俱進(jìn)，再創(chuàng)特色的理念，加大對(duì)敬老院建設(shè)的工作力度，完善各項(xiàng)服務(wù)設(shè)施，全面提高集中供養(yǎng)水平和服務(wù)質(zhì)量，力爭(zhēng)在新的一年中各項(xiàng)工作再上一個(gè)新臺(tái)階，真正使全鎮(zhèn)五保老人老有所養(yǎng)，老有所為，老有所樂(lè)!為構(gòu)建和諧社會(huì)做出我們的新貢獻(xiàn)!
敬老院院長(zhǎng)工作心得體會(huì)篇十一
老人，一個(gè)社會(huì)弱勢(shì)群體，當(dāng)他們?yōu)樯鐣?huì)和家庭奉獻(xiàn)了青春，剩下的人生中，我們應(yīng)當(dāng)給予更多的關(guān)心和安慰。我校團(tuán)委學(xué)生會(huì)經(jīng)過(guò)半個(gè)多月的精心組織，在x月x號(hào)早上8點(diǎn)，有三個(gè)分隊(duì)分別是：文藝表演隊(duì)，義務(wù)勞勞動(dòng)隊(duì)，健康宣傳隊(duì)組成，共計(jì)80多人。經(jīng)過(guò)半個(gè)小時(shí)的車程，我們到達(dá)了愛(ài)心敬老院，那里很安靜祥和，大家激動(dòng)不已。很快，我們開(kāi)始投入工作中。我們英語(yǔ)學(xué)生會(huì)共有5人作為義務(wù)勞動(dòng)隊(duì)伍在敬老院第二層打掃陽(yáng)臺(tái)，而文藝表演隊(duì)開(kāi)始在院內(nèi)搭建舞臺(tái)調(diào)試音響，健康宣傳隊(duì)則與老人們聊天。
作為義務(wù)勞動(dòng)隊(duì)，雖然很辛苦，可是看見(jiàn)干凈整潔的陽(yáng)臺(tái)以及老人們的笑臉，大家依然是欣慰無(wú)比，文藝表演隊(duì)表演了樂(lè)器演奏，相聲表演，紅歌以及活力的健美操等等，老人們慈祥的臉上洋溢著幸福。健康宣傳隊(duì)在坐在老人們身邊耐心地陪老人聊天。最終，院長(zhǎng)為我院頒發(fā)了錦旗，我們?yōu)槔先藗儷I(xiàn)上了慰問(wèn)品，雖然禮品不算厚重，可是代表了我們的心意。
在最近的半個(gè)小時(shí)，我們英語(yǔ)學(xué)生會(huì)5個(gè)成員與兩位年近70的老奶奶聊起家常，老奶奶感嘆著我們這一代的幸福，自我當(dāng)年沒(méi)有機(jī)會(huì)去完成學(xué)業(yè)的遺憾，老奶奶緊緊拉著我們的手，贊嘆著我們這次活動(dòng)很讓他們感動(dòng)和幸福，期望我們多看看他們，我們十分欣慰。
11點(diǎn)半，當(dāng)我們活動(dòng)圓滿結(jié)束，我們依依不舍的離開(kāi)了30多位老人們所在的敬老院。天氣陰涼，但大家內(nèi)心卻溫暖而熾熱。在此，我也感激那些在敬老院工作的人們，以他們的耐心和熱情來(lái)照顧那些年過(guò)古稀的老人們。辛苦你們了!
“老吾老以及人之老”，他們的要求不會(huì)太高，關(guān)愛(ài)老人就是關(guān)愛(ài)以后的自我!溫暖，每個(gè)人都會(huì)喜歡，都不會(huì)拒絕，常懷感恩之心，你會(huì)發(fā)現(xiàn)生活很完美。關(guān)愛(ài)鑄造溫暖，世界因關(guān)愛(ài)而溫暖。乃人之本;孝為德之先。尊老、敬老作為中華民族幾千年的燦爛文化之精華源遠(yuǎn)流長(zhǎng)。古往今來(lái)，多少敬老、愛(ài)老的故事被傳為千古美談。關(guān)注老人，關(guān)心老人，關(guān)愛(ài)老人，是我們做人的基本原則。讓我們攜手用關(guān)愛(ài)鑄造一個(gè)和諧社會(huì)吧!
敬老院院長(zhǎng)工作心得體會(huì)篇十二
時(shí)光如流水匆匆而去，轉(zhuǎn)眼間，我已在公安新體制已經(jīng)運(yùn)行了4個(gè)年頭。在這幾年里，緊湊、充實(shí)、忙碌成了我工作的真實(shí)寫照。x年體制改革后，我就一直在內(nèi)勤這個(gè)崗位上工作，先后在、兩個(gè)派出所工作了2年，x年因工作需要，我被調(diào)xx派出所工作，充分漢陽(yáng)所創(chuàng)建一級(jí)所的力軍。今天，我按分局黨委要求，在這里做述職報(bào)告，從德、能、勤、績(jī)、廉等五個(gè)方面總結(jié)自己近三年的工作，請(qǐng)各位批評(píng)指正。
一、努力加強(qiáng)自身修養(yǎng)，培養(yǎng)良好道德品質(zhì)。
高尚的道德情操是一個(gè)人立身和成就事業(yè)的重要基礎(chǔ)。這些年來(lái)，我一直信奉誠(chéng)實(shí)待人、嚴(yán)于律己的處世之道。在日常生活和工作中，我不斷加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng)和黨性鍛煉，以“老老實(shí)實(shí)做人、勤勤懇懇做事”為信條，嚴(yán)格要求自己，尊敬領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同志，堅(jiān)持做到“在認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí)上有新進(jìn)步，在堂堂正正做人上有新境界，在踏踏實(shí)實(shí)做事上有新成效”。把實(shí)現(xiàn)個(gè)人的人生價(jià)值同服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安排和開(kāi)創(chuàng)工作新局面緊密地結(jié)合起來(lái)，認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹黨的基本路線、方針、政策，自覺(jué)踐行“三個(gè)代表”重要思想，遵守《人民警察法》、《公務(wù)員法》等法律和“五條禁令”等規(guī)章制度。在困境面前能夠保持良好的心態(tài)，始終做到順境時(shí)不得意忘形，逆境時(shí)不悲觀失意。這些年，通過(guò)共產(chǎn)黨員先進(jìn)性、八榮八恥等專題教育活動(dòng)的開(kāi)展，我的政治理論修養(yǎng)得到了明顯提高，政治敏銳性得到了明顯增強(qiáng)。政治上的進(jìn)步，為我圓滿完成了各項(xiàng)工作任務(wù)提供了可靠的保證。
二、立足本職，不斷提高自己的綜合能力。
局黨委從20xx年開(kāi)始，就制定了為期三年的大練兵計(jì)劃，我沒(méi)有以自己是一個(gè)內(nèi)勤而放松對(duì)自己的要求，而是積極出現(xiàn)政治練兵、業(yè)務(wù)練兵、身體素質(zhì)練兵的訓(xùn)練場(chǎng)上，不斷提高自己的綜合素質(zhì)。在分局組織的水上練兵考核、大練兵綜合素質(zhì)考試及分局和部局組織的執(zhí)法素質(zhì)考試中，我一路走來(lái)，順利通過(guò)。內(nèi)勤這個(gè)崗位很鍛煉人，特別是在派出所等級(jí)創(chuàng)建中，上級(jí)要求匯報(bào)的材料很多，信息上報(bào)量很大，為了保質(zhì)保量地完成信息上報(bào)工作，我一方面平時(shí)注意在公安網(wǎng)和互聯(lián)網(wǎng)上搜集好的資料;二是注意向經(jīng)驗(yàn)豐富、業(yè)務(wù)精通的領(lǐng)導(dǎo)和前輩們學(xué)習(xí);三是做好工作安排，做到日有打算，周有安排，月有計(jì)劃，分輕重緩急，循序漸進(jìn)做好信息材料的撰寫上報(bào)。內(nèi)勤工作還講究效率，這幾年的鍛煉，培養(yǎng)了我雷厲風(fēng)行、求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，養(yǎng)成了我遇事不含糊，辦事不拖拉的工作習(xí)慣，造就了我不唯書(shū)、不唯上、只唯真、只唯實(shí)的工作態(tài)度。內(nèi)勤工作管得面很寬，除了業(yè)務(wù)工作外，還要協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)搞好派出所的日常管理，為領(lǐng)導(dǎo)積極建言獻(xiàn)策，當(dāng)好參謀,在民警與領(lǐng)導(dǎo)之間架起一座溝通的橋梁，通過(guò)這些年的鍛煉，尤其是近三年的高強(qiáng)度鍛煉，我的工作能力有了明顯提高，工作效率和業(yè)務(wù)水平已經(jīng)能夠讓領(lǐng)導(dǎo)放心、讓同志們滿意。
三、盡職盡責(zé)，勤奮工作，做一個(gè)與時(shí)俱進(jìn)的合格民警。勤勉敬業(yè)是對(duì)一名公安民警的基本要求。我無(wú)論做任何事情，都始終保持良好的精神狀態(tài)，滿腔熱情。這些年來(lái)，我始終按所里規(guī)章制度辦事，每次按時(shí)完成，從不拖拉。始終保持著飽滿的工作熱情，始終保持著旺盛的工作勢(shì)頭，當(dāng)所里工作需要時(shí)，我均以工作為重，將工作作為我生活中最重要的一部分，全身心投入。當(dāng)私事與公事相沖突時(shí)，我均能以大局為重，以公事為重，盡職盡責(zé)，做好份內(nèi)工作。為使自己能夠適應(yīng)新時(shí)期信息社會(huì)公安工作的需要，我在工作之余，加強(qiáng)自學(xué)，先后取得了法律專業(yè)和計(jì)算機(jī)專業(yè)的文憑，使自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)更合理，能緊跟時(shí)代的步伐。
四、近三年的工作成績(jī)。公安體制改革以后，我服從分配，到xx派出所工作，挑大梁，擔(dān)重任，與建所的8位同志齊心協(xié)力，攻堅(jiān)克難，在20xx-20xx年期間，實(shí)現(xiàn)了派出所當(dāng)年建所即為合格所，次年即被評(píng)為三級(jí)派出所的目標(biāo)。20xx年后,我一直在xx派出所內(nèi)勤這個(gè)崗位上兢兢業(yè)業(yè)地工作，充當(dāng)漢陽(yáng)所創(chuàng)建一級(jí)所的主力軍。這兩年我在宣傳報(bào)道、信息采集上報(bào)、報(bào)表統(tǒng)計(jì)、執(zhí)法質(zhì)量把關(guān)、創(chuàng)建一級(jí)所等工作中均有突出表現(xiàn)，得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的肯定。三年來(lái)，我共向新聞媒體投稿60余篇，被報(bào)社、電臺(tái)、電視臺(tái)、網(wǎng)站采用60余篇。作為兼職法制員，參與審核行政案件千余起，沒(méi)有一起引起行政訴訟和復(fù)議。參與審核刑事案件60余起，沒(méi)有一起發(fā)生執(zhí)法過(guò)錯(cuò)。管理所內(nèi)基礎(chǔ)工作臺(tái)帳160余冊(cè)，均做到條目清楚，內(nèi)容詳實(shí)。利用自己計(jì)算機(jī)知識(shí)方面的優(yōu)勢(shì)，管理所內(nèi)公安網(wǎng)絡(luò)，更新電子警務(wù)公開(kāi)信息，制作電子臺(tái)帳和多媒體匯報(bào)材料。積極搜集上報(bào)各類信息600余篇，被上級(jí)采用300余篇，為所領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)提供了決策依據(jù)。
五、廉潔自律，清清白白做人。這幾年我不斷加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，用“三個(gè)代表”等先進(jìn)的思想來(lái)武裝自己的頭腦，不讓一些敗風(fēng)媚俗的腐朽東西占領(lǐng)我的思想陣地，潔身自好，廉潔自律，不貪、不拿、不要,不斷提高自己的防腐拒變的能力。將清清白白做人，坦坦蕩蕩做事作為自己的警世良言。這些年，我從未接受過(guò)工作對(duì)象一次吃請(qǐng)，從未抽過(guò)工作對(duì)象一支煙，更沒(méi)有接受工作對(duì)象贈(zèng)送的任何財(cái)物。以自己良好的職業(yè)道德操守捍衛(wèi)了公安的光輝形象。
六、存在的不足之處。這幾年，我之所以能夠圓滿完成上級(jí)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)，離不開(kāi)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心，離不開(kāi)同志們的支持和幫助。金無(wú)足赤，人無(wú)完人。我同樣存在一些不足之處，一是自己的業(yè)務(wù)能力有待進(jìn)一步提高;二是知識(shí)結(jié)構(gòu)有待進(jìn)一步優(yōu)化;三是組織協(xié)調(diào)能力有待進(jìn)一步增強(qiáng)。四是知難而進(jìn)的作風(fēng)有待進(jìn)一步強(qiáng)化。展望未來(lái)，我將揚(yáng)長(zhǎng)避短，在與其他同志的共同努力下，共同為建設(shè)和諧平安長(zhǎng)江做出自己的貢獻(xiàn)。
希望各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各位同志仍然能夠一如既往的給我關(guān)心和幫助，支持我。
敬老院院長(zhǎng)工作心得體會(huì)篇十三
全心全意為人民服務(wù)而不計(jì)個(gè)人的得失是共產(chǎn)黨員的本色。
____市____區(qū)____鄉(xiāng)敬老院59歲的______院長(zhǎng)就是一位這樣的黨員，她把對(duì)黨和人民的無(wú)限忠誠(chéng)化作實(shí)際行動(dòng)，把全部的光和熱傾注在敬老院的事業(yè)上，用自己的愛(ài)心和行動(dòng)實(shí)踐著________，譜寫了一曲共產(chǎn)黨員無(wú)私奉獻(xiàn)的贊歌。經(jīng)過(guò)十多年的辛勤工作，她把一個(gè)破爛不堪的敬老院變成了一所市級(jí)標(biāo)準(zhǔn)化敬老院，受到領(lǐng)導(dǎo)和群眾的高度贊揚(yáng)。97年她榮獲民政部等六個(gè)部委頒發(fā)的全國(guó)敬老好兒女金榜獎(jiǎng)的金質(zhì)獎(jiǎng)?wù)?，并多次被市、區(qū)、鄉(xiāng)評(píng)為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和先進(jìn)工作者，今年她又被評(píng)為市級(jí)模范黨員標(biāo)兵。
91年春天，鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)陪著______來(lái)敬老院交接，當(dāng)時(shí)的敬老院可謂是煤無(wú)一鍬、柴無(wú)一捆，有的只是240平方米的一棟平房、一個(gè)豬舍、一臺(tái)黑白電視機(jī)、一臺(tái)收音機(jī)、二臺(tái)破鐵車，再有的就是幾年遺留的5300余元的外債。15位老人已經(jīng)吃了4個(gè)月的苞米面粥了，并且苞米面也所剩無(wú)幾。望著這一群衣衫襤褸、骨瘦如柴的凄楚老人，她直覺(jué)得鼻子發(fā)酸，也清楚了自己的責(zé)任有多大。她對(duì)送她來(lái)的鄉(xiāng)長(zhǎng)說(shuō)：“既然是黨組織派我來(lái)的，就是對(duì)我的信任，我一定要干出個(gè)樣來(lái)”。第二天，她從家里用小牛車?yán)欣?、衣物和家里?0斤大米、三麻袋苞米上任了。從此她在敬老院一住就是十五年。
從這天起，她天天不拾閑，天天把自己累得診里倒在炕上就一動(dòng)不想動(dòng)了。她四處跑著求援。老人們看見(jiàn)：第二天，西太小學(xué)就來(lái)了一些高年級(jí)的學(xué)生為他們割了一垛條子碼到了院子里;第三天，西太煤礦就捐送了兩車原煤;第四天，她又到各村“化緣”，弄來(lái)了白灰、水泥、紅磚，然后和敬老院的另一個(gè)工作人員--出納員劉景君本資料權(quán)屬文秘資源網(wǎng)查看更多文秘資源網(wǎng)資料把屋子重新粉刷了一遍，把坡著的門口砌上了水泥臺(tái)階;接著，她到市民政局請(qǐng)局長(zhǎng)批了5000元錢，和小劉帶著兩個(gè)老人趕著借來(lái)的馬車上街了，從飯碗、盤子、筷子、水桶、洗臉盆、洗衣盆到換洗的衣襪、床上用品買了滿滿一車，浩浩蕩蕩地回來(lái)了。那些日子，是敬老院的“年”，老人們像孩子一樣歡喜。她燒了一鍋一鍋的熱水，給老人們洗澡理發(fā)，那衣服被褥上的虱子都要拿笤帚掃……不到一個(gè)月，敬老院變了，不光清爽，連人的精神氣兒都高了。
______太累了，一次她騎著自行車出去辦事，頭一暈，從車上栽了下去。醒過(guò)來(lái)，已躺在醫(yī)院里?？匆?jiàn)周圍都是人，自己胳膊、腿一動(dòng)都疼，就問(wèn)：“我這是在哪兒?”聽(tīng)說(shuō)自己摔了，但沒(méi)傷著骨頭，她掙扎著要爬起來(lái)。大家忙按住她：“別動(dòng)，你傷得很重。鄉(xiāng)長(zhǎng)把床位都給你安排好了，你就在醫(yī)院里住幾天吧?！蹦强刹恍?，敬老院這點(diǎn)錢我可舍不得禍害!快，送我回家!”她一到家，80歲的婆婆見(jiàn)她渾身是傷，便心疼得哭了，她自己反倒笑了：“沒(méi)事兒的，你不總說(shuō)我是鐵打的嗎?”她只躺了三天，就一瘸一拐地到敬老院去了。______在民政、工商稅務(wù)等部門以及慈善部門的支持下，用一個(gè)月的時(shí)間還清了全部外債。
面對(duì)這些無(wú)兒無(wú)女的老人，______把愛(ài)傾注在這些孤寡老人身上，凡是到敬老院來(lái)的老人年齡都較大，身體多病又無(wú)兒女照顧。她總是把這些老人當(dāng)做自己的親人來(lái)對(duì)待。如今老人講究過(guò)大壽，這些無(wú)兒無(wú)女的老人也很羨慕別人過(guò)生日，她就把老人們的生日寫在紙上貼在辦公室的墻上。每當(dāng)有老人過(guò)生日，她都精心準(zhǔn)備，買來(lái)生日蛋糕，做上十多個(gè)可口的菜肴和大家一起為老人祝壽，讓老人享受天倫之樂(lè)。到過(guò)敬老院的人都能注意到，院長(zhǎng)的住屋和病號(hào)間挨著，這是她為了方便照顧老人。提起這事，老人的心里都暖暖的。79歲的老退伍軍人孫忠鈴患前列腺炎多，嚴(yán)重時(shí)小便非常困難，非常痛苦，她看在眼里，急在心上。她一面買一些治療的藥物，同時(shí)她多方打聽(tīng)偏方，當(dāng)聽(tīng)說(shuō)用熱水洗小便能把尿引下來(lái)，她打消了一切顧慮，親自打來(lái)熱水，為老人熱敷，直到排出尿?yàn)橹埂＠先伺R終前說(shuō)：“閨女，苦了你了，沒(méi)有你，我活不了這些年哪……”81歲的院民王鎮(zhèn)江突然患腦血栓，因年歲已高，醫(yī)院已無(wú)回天之力，白天派專人看護(hù)，晚上她親自守護(hù)在老人身傍同睡一炕，為老人打針、喂藥、喂飯、洗澡擦身，端屎端尿。在王鎮(zhèn)江老人臨終之際，她把老人身上的衣服一件件脫下來(lái)，又一件件把裝老衣服給老人穿上。出殯的時(shí)候又是她給老人燒紙、扔“紙錢”。太陽(yáng)村的孤寡老人王玉珍患半身不遂，生活不能自理，在最后病危的8天8夜里是她一人守在身邊，陪伴老人走過(guò)最后的幾天，老人死后，她又親自為老人燒了紙，扛了“欞頭帆”。做為共產(chǎn)黨員她深知這樣做沒(méi)有用，但是給了全體老人一個(gè)很好的安慰。她在敬老院12年，送起了18位老人，其中有10位是癱瘓病人，在她看來(lái)，老人都是爹和娘。
她上有80多歲的父母和婆婆，下有兒子、兒媳，還有知疼知熱的老伴。按說(shuō)她該是家里的主力，然而家卻一點(diǎn)兒也借不上她的力。96年夏天，她80歲的婆婆因雨天不慎滑倒，躺在炕上兩個(gè)多月沒(méi)起來(lái)，是丈夫和兒子輪班護(hù)理。她只是偶爾回家看看，可總是匆匆忙忙。難怪婆婆說(shuō)她回家住店了。97年兒子因工腿摔成了骨折，家里人知道她忙，沒(méi)有靠訴她。十天后她兒子出事了才知道，當(dāng)她趕到醫(yī)院時(shí)，她抱住兒子哭了，“媽媽沒(méi)把你照顧好，你生媽媽的氣嗎?”兒子一邊哭，一連搖頭：“媽能來(lái)看看我，我就知足了……”，兒子知道媽媽心里惦記著敬老院的老人和癱在床上的病人，主動(dòng)勸媽媽回去，______含著眼淚離開(kāi)了兒子。
98年春節(jié)，新婚的兒媳前來(lái)和她商量，要接她回家過(guò)個(gè)團(tuán)圓年，她何償不想一家人團(tuán)聚在一起，但她不能。因?yàn)樗吕先藗冇惺涓?、怕他們不注意冷熱感冒了、怕他們不小心弄出火?lái)，除夕夜，她帶著老人們放過(guò)鞭炮，獨(dú)自一人久久地站在山坡上，望著自家的方向。
15年來(lái)，她所有的節(jié)日都是在敬老院陪老人們過(guò)的。雖然自己家離敬老院只有幾里路，但是她只能抽空回家看一眼就走，沒(méi)在家里住過(guò)一宿。她的孫女如今已經(jīng)8歲了，到現(xiàn)在還不知道奶奶是不是自己家里人。在______母親病危的半個(gè)月里，正趕上院里一位老人也有重病，她沒(méi)能好好照顧母親一天，也沒(méi)能陪母親住過(guò)一宿，至今她想起這事還背地偷偷落淚，做為一名普通的農(nóng)村婦女，做為一名普通的共產(chǎn)黨員，她把本屬于自己的幸福讓給了老人們，把本該屬于自己的快樂(lè)送給老人們，為了讓老人健康長(zhǎng)壽，她利用自己掌握的醫(yī)學(xué)知識(shí)，為老人打針、喂藥;為了改善衛(wèi)生條件，她建起了浴室，使老人們能夠定期洗上熱水澡;為了老人的幸福，她人瘦了，頭白了。如今的敬老院里，彩電、冰柜、洗衣機(jī)、電風(fēng)扇、電飯鍋一應(yīng)俱全，倉(cāng)房里吃的、穿的、用的，一摞摞、一袋袋、一桶桶、一壇壇，可是自己家里的日子卻過(guò)窮了。
默默的十五年，______蒼老了，但是敬老院卻鮮花成片、果樹(shù)成蔭、榆柳成行、老人歡笑。站在寬敞的水泥平臺(tái)上，眼前是青綠一片的莊稼，好一派美麗的田園風(fēng)光。老人們常掛在嘴邊的一句話：“紀(jì)院長(zhǎng)不是親人、勝似親人，有這樣的好閨女，俺們知足了”。
敬老院院長(zhǎng)工作心得體會(huì)篇十四
尊老愛(ài)幼是中華民族的傳統(tǒng)美德，我們共同努力，因?yàn)橛辛怂麄兊母冻?，才有我們安心的這一代。所以，在xxxx年x月x日，放寒假回到家里做了幾天調(diào)整，今天我準(zhǔn)備要開(kāi)始事實(shí)我的寒假計(jì)劃的第一站，就是去我們縣的敬老院去看望一下那些老人，還有一個(gè)星期就要過(guò)年了，希望我能給這些老人們帶去一絲溫暖和快樂(lè)。
首先，我利用了我的優(yōu)勢(shì)條件，在我家的廣告公司做了兩幅宣傳的條幅，一個(gè)上面寫著寒冷的冬天，你我的努力會(huì)讓這里溫暖如夏,另一幅寫著多一份愛(ài)心，少一份寒冷.帶著這兩幅條幅和一些大家湊到的食品，我跟我的父母和五個(gè)高中同學(xué)一起趕去了湯原縣敬老院。
在許多人眼里，敬老院是孤寡老人的棲息之所。而現(xiàn)在，許多子女成群的老人主動(dòng)走進(jìn)了敬老院。他們有的以前是教師、工程師、干部，也有藝術(shù)工作者。選擇敬老院，因?yàn)樽优ぷ髅Α⒓依飿菍痈?、沒(méi)人陪自己聊天;更因?yàn)樵谶@里與同齡人朝夕相伴，共同的興趣愛(ài)好，相近的人生觀念，讓他們更能感到夕陽(yáng)無(wú)限好。
說(shuō)話間，我們到達(dá)了縣敬老院，一下車，我發(fā)現(xiàn)牌匾上敬老院的敬字少了，于是，我們就進(jìn)去找到了敬老院的負(fù)責(zé)人也就是劉院長(zhǎng),向她表明了我們的來(lái)由。劉院長(zhǎng)便向這個(gè)老爺爺、老奶奶說(shuō)明了一下我們的來(lái)由。這些老人知道我們的來(lái)由后，全都露出了和藹的笑容，連聲向我們道謝，我們也不知道怎么才好，第一次發(fā)現(xiàn)，這些老爺爺，老奶奶真的特別可愛(ài)。
經(jīng)過(guò)了短暫的休息后，我們開(kāi)始實(shí)施起來(lái)了我們來(lái)之前做好的計(jì)劃。首先，找來(lái)了梯子，把牌匾上掉下來(lái)的那個(gè)字安裝上;然后選了兩個(gè)醒目的地方，把事先做好的條幅掛了上;接著就是往下搬運(yùn)食品，幫著收拾一下敬老院的衛(wèi)生。
一切都做好了，我們便跟老人們一起坐到了活動(dòng)室里，跟這些和藹的老爺爺，老奶奶聊了起來(lái)。
起初在有些老人面前大家還顯得很拘謹(jǐn)，但個(gè)別活躍性格開(kāi)朗外向的學(xué)生十分熱情帶動(dòng)了大家。
好像真的融入到了一起似的，真的很開(kāi)心，很欣慰。
不知不覺(jué)中，天黑了，今天的實(shí)踐結(jié)束了，我們不得不往回啟程了。這一天，我們傾聽(tīng)了各式各樣的精彩和辛酸的人生歷程，讓我們的思緒也停留在那個(gè)貧苦年代。看著他們臉上的皺紋，都是歲月的痕跡，我想他們心中的皺紋深度，更是無(wú)法估量的。到敬老院去做些力所能及的事，將自己活力釋放的同時(shí)，我們感到一種充實(shí)。
敬老院院長(zhǎng)工作心得體會(huì)篇十五
2015年，本院后勤工作的開(kāi)展要以敬老中心需要為服務(wù)中心，進(jìn)一步強(qiáng)化后勤隊(duì)伍建設(shè)、制度建設(shè)，繼續(xù)加強(qiáng)安保工作、員工食堂服務(wù)工作和清潔衛(wèi)生工作，進(jìn)一步提高后勤工作水平，為中心各部門工作順利開(kāi)展創(chuàng)造良好的條件，特制定如下工作計(jì)劃：
牢固樹(shù)立兩個(gè)思想：
一是全體后勤人員要牢固樹(shù)立服務(wù)思想，服務(wù)于中心正常秩序，服務(wù)于和諧中心建設(shè)，服務(wù)于精品中心創(chuàng)建。
二是牢固樹(shù)立勤儉節(jié)約思想，建設(shè)節(jié)約型后勤。
工作目標(biāo)
1、以敬老中心工作計(jì)劃為中心，研究制定并組織實(shí)施后勤的發(fā)展及服務(wù)需求規(guī)劃、有關(guān)政策措施及規(guī)章制度。
2、做好環(huán)境、綠化、衛(wèi)生、安全等工作的監(jiān)督與規(guī)劃管理。
3、做好水電及其他設(shè)施的檢查維修，及時(shí)解決存在的問(wèn)題。
4、在滿足日常需求的前提下，做好勤儉節(jié)約工作。
具體工作
1、抓好安全工作。
（1）高度重視安全衛(wèi)生防范工作，充分發(fā)揮全員管理的作用。完善應(yīng)急預(yù)案制度和管理措施，實(shí)行主管領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，各分管人員分塊抓，全體員工共同參與的管理模式。
（3）經(jīng)常檢查場(chǎng)地、設(shè)施和各處室中的電器、線路、裝置、設(shè)備，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決隱患，切實(shí)做好防火、防盜、防觸電等安全防范工作。
（4）對(duì)中心的值班、保安、安全防護(hù)工作。對(duì)安保人員值班情況進(jìn)行詢問(wèn)，了解夜間和節(jié)假日保衛(wèi)安全工作情況。對(duì)于出現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)發(fā)現(xiàn)及時(shí)處理。注意保衛(wèi)休息值班室和日常工作區(qū)衛(wèi)生內(nèi)務(wù)情況。逐步建立值班登記和會(huì)客登記制度，避免閑雜人員隨意出入，特別是夜間和節(jié)假日更要注意防火、防盜、水電安全使用的情況，做到安全第一。
2、抓嚴(yán)食堂管理工作。
（1）積極改進(jìn)食堂工作，添置食堂必須衛(wèi)生設(shè)施設(shè)備，確?！坝布边_(dá)標(biāo)。
（2）搞好服務(wù)，保質(zhì)保量，提高滿意度。
（3）嚴(yán)格執(zhí)行定點(diǎn)采購(gòu)、驗(yàn)收、索證等制度，把好質(zhì)量關(guān)。
（4）食堂禁止變質(zhì)食品、霉變食品，嚴(yán)防食物中毒。
（5）定期、不定期對(duì)食堂進(jìn)行清潔衛(wèi)生及質(zhì)量等檢查并做好記錄。
（6）完善食堂管理制度，加強(qiáng)飲食衛(wèi)生工作記錄的管理，采取安全防范措施，明確責(zé)任，做好防火、防盜、防毒工作，并要定時(shí)打掃，做好保潔工作。
（7）依據(jù)食堂管理制度，加強(qiáng)食堂工作各環(huán)節(jié)的管理與監(jiān)督，并根據(jù)實(shí)際情況不斷健全食堂管理制度、規(guī)范各項(xiàng)操作程序。
3、加強(qiáng)衛(wèi)生管理。
責(zé)任到人，確保無(wú)衛(wèi)生死角。做好內(nèi)外環(huán)境的綠化美化工作。對(duì)所屬范圍內(nèi)辦公區(qū)域外綠色植物的管理。根據(jù)生長(zhǎng)情況定期或不定期的安排人員進(jìn)行灌溉，保證室外茂密綠色植被下的清潔，對(duì)于隱藏于其下的雜草、垃圾、雜物及時(shí)加以清處和整理。出于整體植被形象和有利于植物生長(zhǎng)的，根據(jù)需要對(duì)這些植被安排專人對(duì)其加以修剪。
4、創(chuàng)建節(jié)約型后勤。
嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律，確保經(jīng)費(fèi)專項(xiàng)使用，保證后勤工作需要的有效投入。
完善后勤支出記錄存根工作，做到有據(jù)可依。自覺(jué)接受監(jiān)督，確保有限資金的使用效益。加強(qiáng)用電用水、日常檢修及食堂支出管理，堅(jiān)持勤儉節(jié)約，反對(duì)鋪張浪費(fèi)，努力為中心節(jié)約每一滴水，每一度電，每一分錢。
在以上四個(gè)大項(xiàng)之外，我們還要配合中心其他部門做好以下幾個(gè)方面的工作。1繼續(xù)加強(qiáng)安全問(wèn)題的預(yù)防，每周一三五定期組織專項(xiàng)培訓(xùn)。每個(gè)工作人員都要掌握急救的相關(guān)知識(shí)，老人也對(duì)安全防范，自救等有所了解了解。做好春季防火防災(zāi)的安全教育，培養(yǎng)大家的安全意識(shí)。
2一年之計(jì)在于春，組織老人進(jìn)行活動(dòng)（三月末組織棋牌比賽、端午節(jié)前組織大家外出踏青等）。
3新的一年每周2對(duì)員工的禮儀以及崗位知識(shí)培訓(xùn)，以便于為更好的服務(wù)老人。4五一勞動(dòng)節(jié)，組織老人進(jìn)行活動(dòng)，安排老人們做些力所能及的小勞動(dòng)，使他們能參與到勞動(dòng)中來(lái)，感受節(jié)日氛圍。
5母親節(jié)、父親節(jié)為老人們準(zhǔn)備相應(yīng)的小禮物，陪老人們吃飯。讓老
人感受如同家人在身邊的溫暖，也體現(xiàn)我們中心以人為本的思想理念。
6端午節(jié)之前，組織能活動(dòng)的老人和員工一起包粽子。以此拉近老人與員工之間的距離。更加有節(jié)日的氣氛。
7繼續(xù)堅(jiān)持組織老人做健身操。每天下午進(jìn)行一小時(shí)的身體鍛煉。
8力所能及的豐富老年人生活，組織他們看電影、聽(tīng)?wèi)蚯取Ｔ谔鞖庠试S的前提下每星期安排老人到公園廣場(chǎng)等遛彎游玩既鍛煉身體又能接觸社會(huì)。
后勤管理要常抓不懈，不斷完善，以中心發(fā)展為本，更人性化的關(guān)注老人的需求，是我們的工作得到老人已及家屬的認(rèn)可。
敬老院院長(zhǎng)工作心得體會(huì)篇十六
隨著現(xiàn)代社會(huì)快速發(fā)展和老齡化進(jìn)程的加速，敬老院成為了越來(lái)越多老人生活的重要場(chǎng)所，也為社會(huì)提供了一項(xiàng)重要的服務(wù)。作為敬老院的工作人員，我們承擔(dān)著照顧和服務(wù)老人的重要職責(zé)，要時(shí)刻謹(jǐn)記敬老院工作守則，做好自己的工作，為老人們的幸福生活保駕護(hù)航。
段落二：遵循敬老院工作守則
敬老院工作守則是對(duì)我們這些從事老年人服務(wù)行業(yè)的人員，提出了嚴(yán)格的要求和規(guī)范。我們要嚴(yán)格遵照工作守則，堅(jiān)決杜絕對(duì)老人不敬、不遵守保密等行為。在工作中，我們要以老人為本，盡力為老人解決問(wèn)題和疑慮，關(guān)注老人的身體和心理健康，處理好老人之間的糾紛和矛盾等。
段落三：注重老人的喜好和需求
為了讓老人們過(guò)上健康、美好的生活，我們必須把老人的需求放在首位。無(wú)論是老人的生活照料，還是活動(dòng)娛樂(lè)、文化教育等，我們都要盡心竭力，用心貼近老人，為老人提供真正的幫助和服務(wù)。只有深入了解老人的興趣、喜好和需求才能做到精準(zhǔn)匹配，讓老人過(guò)上幸福美好的晚年生活。
段落四：維護(hù)良好的團(tuán)隊(duì)合作
敬老院是一個(gè)龐大的系統(tǒng)，任何一個(gè)環(huán)節(jié)的不順暢都可能影響整個(gè)系統(tǒng)的穩(wěn)定和運(yùn)營(yíng)效率。因此，我們必須保持良好的團(tuán)隊(duì)合作，把個(gè)人的利益放在服務(wù)老人的責(zé)任之前。團(tuán)隊(duì)要有統(tǒng)一的思想，對(duì)待工作問(wèn)題要持有一致的看法和態(tài)度，形成溝通良好、有效執(zhí)行的合作機(jī)制，以實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
段落五：結(jié)尾
在工作中，我們要充分認(rèn)識(shí)到自己的職責(zé)和責(zé)任，把敬老院工作守則當(dāng)做職業(yè)道德和工作準(zhǔn)則，全力做好服務(wù)工作。我們要不斷提升服務(wù)水平，協(xié)助老人解決實(shí)際問(wèn)題，為敬老院創(chuàng)造更好的服務(wù)環(huán)境和氛圍。相信在我們的共同努力下，敬老院的服務(wù)質(zhì)量必將得到不斷提升，老人們能夠在這里過(guò)上舒心、愉快、幸福的晚年生活。
敬老院院長(zhǎng)工作心得體會(huì)篇一
“不忘初心、牢記使命”的主題教育開(kāi)展的如火如荼，在不斷的學(xué)習(xí)中，我們時(shí)刻牢記共產(chǎn)黨員“為中國(guó)人民謀幸福，為中華民族謀復(fù)興”的“初心”和“使命”。
作為基層的一名醫(yī)務(wù)工作者，我們的初心和使命是為轄區(qū)百姓提供優(yōu)質(zhì)高效的醫(yī)療服務(wù)，讓我們的百姓在自己家門口的醫(yī)院看好病。我認(rèn)為要治好病的前提是：醫(yī)院要發(fā)展建設(shè)的好，醫(yī)者技術(shù)要學(xué)的好。目前我們醫(yī)院有“三創(chuàng)”工作，任務(wù)很重，需要我們每一位同志的參與，我作為一名老黨員，更應(yīng)該配合醫(yī)院克服困難，做好工作。接任科室副主任一職，一周有余，對(duì)科室的發(fā)展，我有一些自己不成熟的想法：1.我覺(jué)得圍產(chǎn)保健的服務(wù)質(zhì)量還能進(jìn)一步提高，年終檢查的成績(jī)是否可以前進(jìn)兩名。2.盆底的治療目前比較機(jī)械化，是否可以有一個(gè)小小的診室做手法康復(fù)，以增加醫(yī)患間的溝通和互動(dòng)，取得更好的社會(huì)認(rèn)可度。3.我們是中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院，我在想我科室能否可以有外洗的中藥制好放藥房發(fā)放，這樣不僅可以方便患者，增加醫(yī)院的中藥飲片的占比，增加中藥的處方張數(shù)，助力創(chuàng)建工作。
單位是我們的第二個(gè)“家”，這個(gè)大“家”好了，才有我們小“家”的好，一起為我們的“家”努力，更好的服務(wù)于大眾。
敬老院院長(zhǎng)工作心得體會(huì)篇二
敬老院作為社會(huì)的一部分，承載著照顧和關(guān)愛(ài)需要長(zhǎng)者的重要責(zé)任。作為敬老院院長(zhǎng)，我有幸參與并見(jiàn)證了無(wú)數(shù)長(zhǎng)者的生活，也因此積累了一些寶貴的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。在這里，我愿意分享我作為敬老院院長(zhǎng)的先進(jìn)心得體會(huì)，希望能夠?yàn)楦嗟娜颂峁┮恍﹩⑹竞椭笇?dǎo)。
第二段：關(guān)愛(ài)長(zhǎng)者需求的意識(shí)
作為敬老院院長(zhǎng)，我們首先要有高度的關(guān)愛(ài)長(zhǎng)者需求的意識(shí)。長(zhǎng)者正是這個(gè)社會(huì)的先輩和貢獻(xiàn)者，他們?cè)谌松穆猛局薪?jīng)歷了無(wú)數(shù)的風(fēng)雨，而現(xiàn)在正面臨著年老體衰和身心健康的問(wèn)題。因此，我們要有責(zé)任感和使命感，不僅要提供基本的生活照料，還要關(guān)注他們的心理需求以及社交互動(dòng)。我們要積極了解他們的興趣愛(ài)好，組織一些有意義的活動(dòng)和節(jié)日慶祝，讓長(zhǎng)者們感受到尊重和關(guān)愛(ài)。
第三段：建立溫馨的家庭氛圍
敬老院不僅僅是一個(gè)機(jī)構(gòu)，更是長(zhǎng)者的第二個(gè)家。作為院長(zhǎng)，我們要努力建立一個(gè)溫馨的家庭氛圍，讓長(zhǎng)者們感到賓至如歸。我們可以從環(huán)境布置上入手，為他們創(chuàng)造一個(gè)舒適、整潔、安全的居住環(huán)境。同時(shí)，要注重細(xì)節(jié)，比如為長(zhǎng)者們提供豐富的飲食、定期進(jìn)行健康體檢和藥物管理、組織音樂(lè)欣賞等活動(dòng)。更重要的是，我們要傾聽(tīng)他們的聲音和意見(jiàn)，讓他們參與到敬老院的管理和決策中，給予他們尊嚴(yán)和主動(dòng)權(quán)。
第四段：培養(yǎng)敬老服務(wù)團(tuán)隊(duì)的專業(yè)素養(yǎng)
敬老院的工作不僅僅是單一的照顧和照料長(zhǎng)者，還涉及到各種專業(yè)知識(shí)和技能。我們要培養(yǎng)一支專業(yè)素養(yǎng)高、熱愛(ài)長(zhǎng)者工作的敬老服務(wù)團(tuán)隊(duì)。首先，我們要注重員工的培訓(xùn)和技能提升，讓他們掌握與長(zhǎng)者溝通、護(hù)理等相關(guān)的知識(shí)和技巧。此外，要鼓勵(lì)員工與長(zhǎng)者建立親密的關(guān)系，讓他們理解和感受長(zhǎng)者的需求和心理變化，并能夠以耐心和溫暖的態(tài)度去應(yīng)對(duì)。只有通過(guò)專業(yè)的團(tuán)隊(duì)和周到的服務(wù)，才能更好地滿足長(zhǎng)者的需求。
第五段：與社會(huì)資源的合作與互動(dòng)
敬老院的工作離不開(kāi)社會(huì)的支持和幫助。作為院長(zhǎng)，我們要積極與社會(huì)資源進(jìn)行合作與互動(dòng)，為長(zhǎng)者們提供更好的生活條件和福利。我們可以與醫(yī)院、社區(qū)、志愿者等建立長(zhǎng)期的合作關(guān)系，互相借鑒和學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，共同為長(zhǎng)者們提供更好的服務(wù)。另外，我們還要積極關(guān)注并爭(zhēng)取社會(huì)的關(guān)注和支持，通過(guò)媒體宣傳和社會(huì)活動(dòng)等方式，提高公眾對(duì)長(zhǎng)者問(wèn)題的重視程度。只有形成全社會(huì)共同關(guān)心和重視長(zhǎng)者的良好氛圍，才能夠更好地滿足長(zhǎng)者的需求。
結(jié)尾：
作為一名敬老院院長(zhǎng)，我深知自己肩負(fù)著重大的責(zé)任和使命。通過(guò)長(zhǎng)期的工作實(shí)踐和積累，我對(duì)于關(guān)愛(ài)長(zhǎng)者和提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)有了更深刻的體會(huì)和認(rèn)識(shí)。在今后的工作中，我將繼續(xù)努力，為長(zhǎng)者們營(yíng)造一個(gè)溫暖、快樂(lè)的家庭環(huán)境，培養(yǎng)專業(yè)素養(yǎng)高的服務(wù)團(tuán)隊(duì)，積極與社會(huì)資源合作。希望通過(guò)我們的共同努力，每一個(gè)長(zhǎng)者都能夠得到應(yīng)有的關(guān)愛(ài)和尊重，度過(guò)幸福晚年的日子。
敬老院院長(zhǎng)工作心得體會(huì)篇三
我擔(dān)任敬老院院長(zhǎng)已有多年之久，這個(gè)角色讓我感慨良多，也深感責(zé)任重大。在這個(gè)角色中，我學(xué)到了許多關(guān)于如何照顧和關(guān)愛(ài)年長(zhǎng)者的重要原則和實(shí)踐方法。下面，我將分享一些我作為敬老院院長(zhǎng)的體會(huì)和心得，并希望能對(duì)我們?yōu)槟觊L(zhǎng)者提供更好服務(wù)的工作起到一定的指導(dǎo)和啟發(fā)。
首先，作為敬老院院長(zhǎng)，我們要始終堅(jiān)持“以人為本”的理念。年長(zhǎng)者是我們社會(huì)的寶貴財(cái)富，他們經(jīng)歷了無(wú)數(shù)的風(fēng)雨，付出了大量的努力和犧牲。因此，我們要從尊重和關(guān)愛(ài)的角度出發(fā)，以人性化的方式對(duì)待每一位居民。在實(shí)際工作中，我們要多聽(tīng)居民的意見(jiàn)和建議，關(guān)注他們的需求和期望，并盡力滿足他們的合理要求。只有真正尊重年長(zhǎng)者的權(quán)益和尊嚴(yán)，才能營(yíng)造一個(gè)和諧、舒適的居住環(huán)境。
其次，我們要注重營(yíng)造溫馨和諧的家庭氛圍。對(duì)于年長(zhǎng)者來(lái)說(shuō)，社會(huì)角色的轉(zhuǎn)變和生活環(huán)境的改變常常會(huì)帶來(lái)許多困擾和不適。因此，作為敬老院院長(zhǎng)，我們要盡力營(yíng)造一個(gè)溫暖、親切的家庭氛圍，讓居民感受到家的溫馨和安全。為此，我們可以組織各種形式的活動(dòng)，例如居民間的互動(dòng)交流、生日聚餐、文化沙龍等，建立起居民與員工之間的互動(dòng)和信任。只有在家庭氛圍的基礎(chǔ)上，年長(zhǎng)者才能真正融入敬老院的生活，感受到溫情和快樂(lè)。
再次，我們要注重專業(yè)化的服務(wù)和管理。敬老院的目標(biāo)是為年長(zhǎng)者提供高質(zhì)量的生活服務(wù)，因此，我們需要建立一支專業(yè)化的服務(wù)團(tuán)隊(duì)。這些團(tuán)隊(duì)成員不僅需要具備良好的專業(yè)素養(yǎng)和技能，還要有愛(ài)和關(guān)懷的心。同時(shí)，我們還需要建立健全的管理機(jī)制，確保敬老院的運(yùn)營(yíng)和管理工作高效有序。對(duì)于服務(wù)和管理的提升，我們可以通過(guò)組織員工培訓(xùn)、引進(jìn)專家咨詢等方式來(lái)實(shí)現(xiàn)。只有具備了專業(yè)化的服務(wù)和管理水平，我們才能更好地滿足居民的需求，提供安全、優(yōu)質(zhì)的生活環(huán)境。
此外，我們還要注重多元化的服務(wù)模式。盡管敬老院是為年長(zhǎng)者提供優(yōu)質(zhì)養(yǎng)老服務(wù)的場(chǎng)所，但每個(gè)居民的需求和特點(diǎn)都是不同的。因此，我們要靈活運(yùn)用多種服務(wù)模式，根據(jù)不同的居民需求提供個(gè)性化、差異化的服務(wù)。比如，對(duì)于身體較健康的居民，我們可以提供豐富多彩的活動(dòng)和文娛項(xiàng)目；對(duì)于獨(dú)居的居民，我們可以提供更多的心理疏導(dǎo)和社交支持。通過(guò)多元化的服務(wù)模式，我們可以更好地滿足年長(zhǎng)者的需求，給予他們更多的關(guān)愛(ài)和關(guān)懷。
最后，我們要加強(qiáng)與親屬和社區(qū)的合作。年長(zhǎng)者的生活不僅僅局限在敬老院內(nèi)，他們與親屬和社區(qū)的聯(lián)系是非常重要的。因此，我們要與居民的親屬保持密切的溝通和合作，及時(shí)了解他們的關(guān)注點(diǎn)和需求，并盡量滿足。同時(shí)，我們還要積極與社區(qū)建立合作伙伴關(guān)系，共同組織一些養(yǎng)老知識(shí)培訓(xùn)和健康講座，提升居民的生活質(zhì)量和幸福感。通過(guò)加強(qiáng)與親屬和社區(qū)的合作，我們可以更好地為年長(zhǎng)者提供全方位的服務(wù)和支持。
通過(guò)以上的體會(huì)和心得，我深知作為敬老院院長(zhǎng)，我們要有一顆愛(ài)心、一種責(zé)任感和一種使命感。只有真正關(guān)心和關(guān)愛(ài)年長(zhǎng)者，才能為他們提供更好的生活服務(wù)，讓他們安享晚年。我相信在全體員工的共同努力下，我們的敬老院一定會(huì)成為一個(gè)溫馨、和諧、幸福的家園！
敬老院院長(zhǎng)工作心得體會(huì)篇四
敬老院院長(zhǎng)是敬老院的核心領(lǐng)導(dǎo)者，承擔(dān)著諸多重要職責(zé)。他們不僅需要提供高質(zhì)量的養(yǎng)老服務(wù)，還需要關(guān)心和尊重老年人的需求，同時(shí)進(jìn)行管理和組織，以確保整個(gè)敬老院的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。在這篇文章中，我們將分享一位先進(jìn)的敬老院院長(zhǎng)的心得體會(huì)，探討他是如何面對(duì)挑戰(zhàn)并提供優(yōu)質(zhì)養(yǎng)老服務(wù)的。
第二段：審視敬老院院長(zhǎng)的工作
一個(gè)優(yōu)秀的敬老院院長(zhǎng)需要綜合運(yùn)用各種管理和組織技巧，以便為老年人提供最好的生活和護(hù)理環(huán)境。首先，他們需要擁有卓越的溝通和交流能力，能夠與老年人建立親密的關(guān)系，了解他們的需求和意愿。其次，他們還需要與員工協(xié)作，確保敬老院的各項(xiàng)工作順利進(jìn)行。
第三段：先進(jìn)院長(zhǎng)的成功經(jīng)驗(yàn)
我們這里有一位先進(jìn)的敬老院院長(zhǎng)，他以其卓越的領(lǐng)導(dǎo)力和關(guān)懷精神贏得了老年人和員工的尊重。首先，他與老年人保持密切的關(guān)系，經(jīng)常聆聽(tīng)他們的意見(jiàn)和建議，并及時(shí)采取措施來(lái)改善養(yǎng)老院的服務(wù)。他的辦公室門常常敞開(kāi)著，老年人可以隨時(shí)來(lái)找他談心，他會(huì)耐心聆聽(tīng)。
其次，他重視員工的培訓(xùn)和發(fā)展，鼓勵(lì)他們不斷進(jìn)步。他組織各種培訓(xùn)課程，提供專業(yè)知識(shí)和技能，以確保員工能夠提供最佳的服務(wù)質(zhì)量。他還建立了一個(gè)積極向上的團(tuán)隊(duì)合作氛圍，激勵(lì)員工積極工作，并以實(shí)際行動(dòng)示范。他和員工之間建立了良好的溝通渠道，隨時(shí)與他們交流，分享他的經(jīng)驗(yàn)和建議。
第四段：應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)的方法
作為一個(gè)敬老院院長(zhǎng)，面對(duì)挑戰(zhàn)是不可避免的。然而，先進(jìn)的院長(zhǎng)深知如何應(yīng)對(duì)和克服這些挑戰(zhàn)。他們了解老年人的需求和痛點(diǎn)，盡力滿足他們的需求，并定期組織活動(dòng)和娛樂(lè)，以保持他們的快樂(lè)和健康。他們還與社區(qū)建立了合作關(guān)系，擴(kuò)大敬老院的影響力，并尋求外部資源的支持。
此外，先進(jìn)的院長(zhǎng)注重內(nèi)部管理和組織。他們建立了一套完善的行政制度和規(guī)章制度，確保敬老院的各項(xiàng)工作有序進(jìn)行。他們也關(guān)注員工的工作負(fù)擔(dān)和壓力，為他們提供必要的幫助和支持?？傊?，先進(jìn)的院長(zhǎng)不僅是養(yǎng)老服務(wù)的提供者，更是問(wèn)題解決者和團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)者。
第五段：結(jié)論與啟示
敬老院院長(zhǎng)是養(yǎng)老服務(wù)的關(guān)鍵人物，他們的工作對(duì)于老年人的生活質(zhì)量和幸福感起著決定性的作用。有一句話說(shuō)得好：“敬老院院長(zhǎng)不能只是一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者，更要成為一位父親或母親。”優(yōu)秀的院長(zhǎng)通過(guò)關(guān)心老年人、關(guān)心員工和有效管理，為敬老院帶來(lái)了質(zhì)的飛躍。這位先進(jìn)院長(zhǎng)的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)給予我們?cè)S多啟示，引導(dǎo)我們關(guān)心和尊重老年人，并不遺余力地為他們提供高質(zhì)量的養(yǎng)老服務(wù)。
敬老院院長(zhǎng)工作心得體會(huì)篇五
第一段：引言（200字）
敬老院的工作是一項(xiàng)充滿挑戰(zhàn)和責(zé)任的工作，需要全心全意地關(guān)注和照顧老人的生活需求和精神寄托。在過(guò)去的幾年里，我有幸在一家敬老院工作，從中學(xué)到了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。在這篇文章中，我將分享我在敬老院的工作心得和體會(huì)。
第二段：尊重與關(guān)愛(ài)（200字）
在敬老院的工作中，最重要的品質(zhì)之一是尊重。每個(gè)老人都有自己的價(jià)值和得到尊重的權(quán)利。我們需要尊重每個(gè)老人的個(gè)性、意見(jiàn)和選擇，與他們建立起真誠(chéng)的溝通和關(guān)系。作為工作人員，我們必須通過(guò)耐心傾聽(tīng)和理解來(lái)消除老人的孤獨(dú)感和不安全感。此外，我們要學(xué)會(huì)提供合適的幫助和支持，以確保老人的尊嚴(yán)和自主權(quán)得到尊重和保護(hù)。
第三段：提供安全和舒適的環(huán)境（200字）
老人對(duì)于他們所生活的環(huán)境的舒適和安全感非常重視。作為敬老院的工作人員，我們要確保提供一個(gè)干凈、衛(wèi)生、溫馨和安全的環(huán)境給老人們。這意味著我們需要定期打掃和消毒房間，提供安全可靠的設(shè)施，合理安排活動(dòng)和休息時(shí)間等。此外，我們也需要關(guān)注老人的營(yíng)養(yǎng)和健康狀況，提供適合他們的食物和藥物，并定期檢查他們的身體健康。
第四段：建立溫暖的社區(qū)和團(tuán)體（200字）
人是社交性的動(dòng)物，老人也是一樣。我們需要?jiǎng)?chuàng)建一個(gè)溫暖、友好和支持性的社區(qū)給老人們，讓他們感到歸屬和被關(guān)愛(ài)。我們可以組織一些團(tuán)體活動(dòng)，例如集體聚餐、戶外活動(dòng)、健身操等，讓老人們有機(jī)會(huì)互相交流和分享彼此的經(jīng)歷和快樂(lè)。除此之外，我們可以邀請(qǐng)他們參加一些文化活動(dòng)和義工工作，讓他們感到自己的存在還是有價(jià)值和目標(biāo)的。
第五段：從老人身上學(xué)到的智慧（200字）
在敬老院的工作中，每個(gè)老人都有自己獨(dú)特的人生經(jīng)歷和智慧。與老人們相處，讓我學(xué)到了許多關(guān)于生活、人際關(guān)系、快樂(lè)的智慧。他們教會(huì)我要學(xué)會(huì)感恩、珍惜現(xiàn)在的時(shí)光，不要抱怨和埋怨。他們告訴我生活中最重要的是家人和友誼，要善待他人，以及順其自然地面對(duì)生老病死。通過(guò)這些教誨，我更加堅(jiān)定了照顧和關(guān)愛(ài)老人的決心和責(zé)任感。
結(jié)尾：總結(jié)（100字）
在敬老院的工作中，我逐漸領(lǐng)悟到照顧和關(guān)愛(ài)老人是一項(xiàng)充滿愛(ài)心和責(zé)任的工作。尊重和關(guān)愛(ài)老人，提供安全和舒適的環(huán)境，建立溫暖的社區(qū)和團(tuán)體，以及從老人身上學(xué)到智慧，這些經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)都使我成為一個(gè)更好的人。我將繼續(xù)努力，為老人們帶去快樂(lè)和溫暖。
敬老院院長(zhǎng)工作心得體會(huì)篇六
子日“夫孝，天之經(jīng)也，地之義也，民之行也”孝是諸德之本，“人之行，莫大于孝”.今天我在醫(yī)院的組織帶領(lǐng)下去了南鄭縣敬老院服務(wù)，這是我人生中第一次去敬老院做義工服務(wù)，作為白衣天使的我對(duì)這次服務(wù)又有了更深一層的意義，此次敬老院之行旨在慰問(wèn)老人，讓他們感受社會(huì)大家庭的溫暖，給他們送去一份溫暖和關(guān)愛(ài)，也是我們青年為社會(huì)出一份力量的時(shí)候！
尊老敬老是中華民族的傳統(tǒng)美德，然而社會(huì)經(jīng)濟(jì)突飛發(fā)展，競(jìng)爭(zhēng)愈演愈烈的今天卻又越來(lái)越多的老人被冷落，忙碌的工作生活讓我們忽略的身邊的親人，我們應(yīng)該給這些需要幫助的人給他們家的溫暖，愛(ài)的呵護(hù)！愛(ài)是責(zé)任，愛(ài)是精神，是我們每個(gè)人應(yīng)該有的。
在我們享受權(quán)利的同時(shí)也一定要履行我們應(yīng)盡的義務(wù)。生命對(duì)于我們每一個(gè)人而言只有一次，神圣而珍貴。作為產(chǎn)科的一名普通護(hù)士，我工作已經(jīng)快兩年了，很慶幸我來(lái)到了這個(gè)優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)，在這里我的專業(yè)知識(shí)得到提升的同時(shí)，我也迎接很多新的生命，見(jiàn)證了那些初為人父人母的喜悅，看著一個(gè)個(gè)活潑可愛(ài)的小寶貝們降臨，感覺(jué)付出的辛苦都是催得的?，F(xiàn)在的家庭都是一家人圍著一個(gè)孩子轉(zhuǎn)，恨不得把所有的一切都給孩子，在孩子的成長(zhǎng)過(guò)程中父母更可謂是傾其所有，面面俱到，父母的愛(ài)是無(wú)私的，是偉大的！
他們又得到了什么？顫抖的`雙手，長(zhǎng)長(zhǎng)的胡茬，蹣跚的腳步是生活把他們變成這樣，本來(lái)應(yīng)該在家安享晚年共享天倫之樂(lè)，而今卻在敬老院看見(jiàn)他們，心里感觸很深！有些老人身體有殘疾但生活仍然自理，是那些年代過(guò)來(lái)的人們本身就堅(jiān)強(qiáng)還是生活不得已被迫這樣！身體的傷痛永遠(yuǎn)比不過(guò)失去親人關(guān)愛(ài)痛苦。
作為醫(yī)務(wù)工作者的我們應(yīng)該更加熱愛(ài)自己的工作，不斷強(qiáng)化自己的業(yè)務(wù)能力，減少差錯(cuò)，精心護(hù)理。每搶救成功一個(gè)病患，就能讓他們多看幾次朝陽(yáng)，多與親人相伴幾天，每精心護(hù)理一個(gè)病患就能減輕他們的痛苦，就能讓他們愉快的過(guò)好一天。
隨著年齡的增長(zhǎng)越能體會(huì)父母的不易，生活的艱辛，也更加感激父母，熱愛(ài)生活。在干好本職工作的同時(shí)，也應(yīng)該多關(guān)心身邊的親人，在與他們相伴的時(shí)間里，讓他們健康快樂(lè)的過(guò)好每一天，也希望我們都善待身邊的人，即使是陌生人，因?yàn)槟悴恢滥阋淮尾唤?jīng)意的舉動(dòng)會(huì)給他們帶來(lái)什么！你也不知道明天和意外那個(gè)會(huì)先到來(lái)！
老吾老以及人之老，幼吾幼以及人之幼，希望我們的生活充滿愛(ài)，對(duì)他們也像當(dāng)年他們對(duì)我們那樣吧！
敬老院院長(zhǎng)工作心得體會(huì)篇七
自此次新型冠狀病毒感染肺炎疫情發(fā)展以來(lái)，根據(jù)省、重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件一級(jí)響應(yīng)措施、省民政部門關(guān)于養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)疫情防控要求，以及縣委縣政府應(yīng)對(duì)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控決策部署，縣民政局科學(xué)應(yīng)對(duì)，積極作為，落實(shí)舉措，全力以赴做好養(yǎng)老服務(wù)領(lǐng)域防控工作，確保老人安全。
建立養(yǎng)老機(jī)構(gòu)疫情防控工作機(jī)制，制定有效防控方案和應(yīng)急預(yù)案，由民政局局長(zhǎng)為組長(zhǎng)，督促指導(dǎo)敬老院負(fù)責(zé)人全面負(fù)責(zé)防控工作。及時(shí)采購(gòu)備置一批必需的防控物品和物資，如體溫計(jì)、口罩、消毒用品等。主動(dòng)加強(qiáng)與縣疫情防控指揮部、衛(wèi)生防疫部門的聯(lián)系，建立聯(lián)動(dòng)機(jī)制，加強(qiáng)三類人員排查，確保出現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理。
由于老年人屬于易感人群，為切斷病毒可能傳播途徑，防止疫情向養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)擴(kuò)散，縣民政局于1月26日起，對(duì)縣中心敬老院實(shí)施封閉式管理，除工作人員外，其他人員(老年人親屬、朋友)均不安排探訪進(jìn)入，也不允許老年人外出，引導(dǎo)他們通過(guò)電話等方式溝通聯(lián)系，確保院內(nèi)老人生命安全和身體健康。確因特殊情況到訪人員，做好來(lái)訪三問(wèn)、登記核查、體溫檢測(cè)、協(xié)助消毒、安全提示等工作，只能在指定的區(qū)域和路線活動(dòng)，并遵守相關(guān)防控要求。
對(duì)工作人員和老年人進(jìn)行疫情防控知識(shí)宣傳培訓(xùn)，引導(dǎo)他們保持良好的衛(wèi)生和健康習(xí)慣，做好個(gè)人防護(hù)，增強(qiáng)群眾自我防護(hù)意識(shí)和防護(hù)能力。主動(dòng)做好入住老年人和工作人員的健康監(jiān)測(cè)，隨時(shí)關(guān)注老年人身體狀況，一旦發(fā)現(xiàn)體溫異常，就及時(shí)送醫(yī)或第一時(shí)間上報(bào)處理。對(duì)院內(nèi)工區(qū)、陽(yáng)光棚、食堂、房間、衛(wèi)生間等進(jìn)行全面衛(wèi)生清理和消毒工作，防止各類安全隱患。
取消養(yǎng)老機(jī)構(gòu)內(nèi)觀影、棋牌、唱歌等所有聚集性活動(dòng)，盡量做到老年人相對(duì)單獨(dú)生活。加強(qiáng)老年人和工作人員心理調(diào)節(jié)，紓解焦慮恐懼情緒，引導(dǎo)其保持正常作息、規(guī)律生活。
面對(duì)疫情，縣民政局強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，于1月26日傳達(dá)了縣疫情防控工作會(huì)精神，成立縣民政局疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組，按照職能職責(zé)扎實(shí)抓好民政系統(tǒng)疫情防控工作。1月26日對(duì)敬老院實(shí)行全封閉式管理。根據(jù)疫情情況，縣民政局成立了疫情防控督導(dǎo)組，對(duì)敬老院疫情防控工作進(jìn)行檢查，及時(shí)報(bào)告是否安全，防控是否到位等情況。
敬老院院長(zhǎng)工作心得體會(huì)篇八
20xx年x鎮(zhèn)敬老院在x區(qū)委、區(qū)民政局、x鎮(zhèn)政府和社會(huì)各界的關(guān)心支持下，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的五保供養(yǎng)方針、政策和上級(jí)部門對(duì)集中養(yǎng)老工作的指示精神，以創(chuàng)立省一級(jí)敬老院為動(dòng)力，以服務(wù)五保老人為重點(diǎn)，以服務(wù)優(yōu)質(zhì)化、管理制度化、生活規(guī)律化、設(shè)施齊全化、環(huán)境花園化為標(biāo)準(zhǔn)，不斷努力改革創(chuàng)新。
x鎮(zhèn)敬老院目前安置五保老人55人，5名自費(fèi)老人(其中五保戶x鎮(zhèn)五保：40人;靈山鎮(zhèn)五保：4人;演豐鎮(zhèn)五保：3人;大致坡鎮(zhèn)五保：6人;新埠島：1人;自理：29人;半護(hù)理人數(shù)17人;全護(hù)理人數(shù)8人)。配備管理服務(wù)護(hù)理人員6人。我們本著堅(jiān)持“以人為本，服務(wù)社會(huì)，一切為了老人，一切方便老人，一切服務(wù)老人”的工作理念，全院上下，團(tuán)結(jié)一心，不斷加大投入，完善各類功能設(shè)施;強(qiáng)化管理和服務(wù)，使入住老人的生活條件得到了明顯改善、生活質(zhì)量得到明顯提升，繼續(xù)扎實(shí)做好了20xx年的各項(xiàng)工作。
1、裝修舊敬老院房間設(shè)立加強(qiáng)監(jiān)控區(qū)建設(shè)(主要收治老年癡呆癥，需要獨(dú)居的老人)，現(xiàn)收養(yǎng)了1位老年癡呆癥五保老人、殘疾1人。
2、為庭院架設(shè)路燈(10盞)，此刻晚上庭院燈火輝煌。
1、繼續(xù)與海南醫(yī)學(xué)院國(guó)際護(hù)理學(xué)院合作，護(hù)理學(xué)院學(xué)生定時(shí)定點(diǎn)的為五保老人獻(xiàn)愛(ài)心。
2、引進(jìn)海南省紅十字會(huì)“天來(lái)泉”助老基金會(huì)資金贊助志愿者服務(wù)活動(dòng)，讓老人在敬老院感覺(jué)到家的溫馨。20xx年基金會(huì)贊助了7000元的物資。
3、20xx年我們還引進(jìn)臺(tái)灣慈濟(jì)基金會(huì)為老人捐贈(zèng)大米、油、衣服總價(jià)值約10500元;x共青團(tuán)自愿者與海南省電視臺(tái)聯(lián)合捐贈(zèng)糖果、餅干、與食用油等一批食品總價(jià)值約9900元，并為老人舉辦了一場(chǎng)別開(kāi)生面的文藝演出深得老人喜歡;聯(lián)合海南桑樂(lè)太陽(yáng)能公司捐贈(zèng)防寒大衣60件總價(jià)值約6000元;x區(qū)區(qū)長(zhǎng)林剛為x區(qū)委區(qū)政府向敬老院捐贈(zèng)5000元現(xiàn)金等一批社會(huì)志愿者向敬老院捐贈(zèng)物資約2000元等。合計(jì)20xx年x鎮(zhèn)敬老院社會(huì)捐贈(zèng)物資與現(xiàn)金總計(jì)約34400元?，F(xiàn)所有物資與現(xiàn)金全部平均發(fā)放給五保老人與殘疾、孤兒。
4、20xx年我們送走了5位老人并為他們?cè)谧雠R終看護(hù)。
5、大力發(fā)展院辦經(jīng)濟(jì)，利用院區(qū)空地我們種植了香蕉與地瓜與青菜，這些種植全部補(bǔ)充老人伙食(一年下來(lái)種植估值約1500元)。
x鎮(zhèn)敬老院雖然是以集中供養(yǎng)為原則可是為了老人的一切我們還是對(duì)個(gè)別需要關(guān)懷的老人開(kāi)啟了小灶與病號(hào)飯。針對(duì)工作人員方面我們主要做以下管理：
1、對(duì)于員工招聘與監(jiān)管方面我們采取了就近招聘與委派輪崗的原則，就近招聘降低運(yùn)營(yíng)成本，經(jīng)過(guò)公寓嚴(yán)格的培訓(xùn)與學(xué)習(xí)上崗。
2、護(hù)士與主班護(hù)理員均由?？谖稍瓌t，為了保證100%的護(hù)理質(zhì)量，作為主班護(hù)理員均由公寓直接委派輪崗，護(hù)士也由公寓護(hù)士輪崗。
3、所有員工我們都由“?？谝瑣u之家老年公寓”定時(shí)培訓(xùn)，年培訓(xùn)不低于12小時(shí)。并且每人每年必須到公寓參加公寓年度或季度護(hù)理技能競(jìng)賽一次。
4、參照“椰島之家”的考核標(biāo)準(zhǔn)對(duì)所有員工進(jìn)行了月度考核。
我們提倡五保老人相互關(guān)懷相互幫忙，相互監(jiān)督遵守院里規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行出入管理制度確保院內(nèi)公共財(cái)產(chǎn)與個(gè)人財(cái)產(chǎn)的安全。對(duì)于敬老院的管理方面我們及時(shí)的與老人溝通，并及時(shí)聽(tīng)取老人的意思做到集思廣益。
1、傳承20xx的管理模式，繼續(xù)完善管理方案，積極進(jìn)取，向全省模范敬老院的目標(biāo)前進(jìn)。
2、積極引進(jìn)愛(ài)心企業(yè)與人士捐贈(zèng)以改善老人的居住與生活環(huán)境。
總之，在今后的工作中，我們將繼續(xù)嚴(yán)格執(zhí)行黨和國(guó)家的五保供養(yǎng)方針、政策，緊緊依靠上級(jí)和廣大院民，開(kāi)拓創(chuàng)新，不斷進(jìn)取，奉行不辱使命，不負(fù)重托，以人為本，與時(shí)俱進(jìn)，再創(chuàng)特色的理念，加大對(duì)敬老院建設(shè)的工作力度，完善各項(xiàng)服務(wù)設(shè)施，全面提高集中供養(yǎng)水平和服務(wù)質(zhì)量，力爭(zhēng)在新的一年中各項(xiàng)工作再上一個(gè)新臺(tái)階，真正使全鎮(zhèn)五保老人老有所養(yǎng)，老有所為，老有所樂(lè)!為構(gòu)建和諧社會(huì)做出我們的新貢獻(xiàn)!
敬老院院長(zhǎng)工作心得體會(huì)篇九
(一)社會(huì)救助體系建設(shè)取得新進(jìn)展。
一是城鄉(xiāng)低保在較大幅度調(diào)標(biāo)的基礎(chǔ)上更加規(guī)范運(yùn)行。按照全覆蓋、嚴(yán)核查、規(guī)范化的要求，進(jìn)一步規(guī)范低保運(yùn)作程序，不斷完善低保動(dòng)態(tài)管理機(jī)制，嚴(yán)把低保進(jìn)出關(guān)，1——10月份，城鎮(zhèn)居民725戶1102人進(jìn)入低保，257戶452人走出低保線，做到了應(yīng)保盡保、應(yīng)退盡退。提高城鎮(zhèn)低保標(biāo)準(zhǔn)，將城鎮(zhèn)低保標(biāo)準(zhǔn)提高到180元/月人。利用計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)，建立健全了城鄉(xiāng)低保電子臺(tái)帳。截止10月份，我市共有低保對(duì)象10165戶17835人，其中城鎮(zhèn)低保對(duì)象2434戶5326人；農(nóng)村低保對(duì)象7731戶12509人；發(fā)放城鄉(xiāng)低保金596萬(wàn)元。二是提高五保供養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)。集中供養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)提高到2500元/人年，分散供養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)提高到20xx元/人·年。三是著力推進(jìn)敬老院建設(shè)。南沈灶等5個(gè)鎮(zhèn)級(jí)敬老院“關(guān)愛(ài)工程”項(xiàng)目已接近尾聲，建設(shè)床位472張。目前，頭灶、許河等5所敬老院申請(qǐng)創(chuàng)建省級(jí)文明敬老院，頭灶等13所敬老院被命名為鹽城市文明敬老院。四是大力實(shí)施城市醫(yī)療救助工程。在鹽城市率先探索城市醫(yī)療救助制度，出臺(tái)了《東臺(tái)市城市居民醫(yī)療救助辦法》，形成了以醫(yī)療統(tǒng)籌為主體、大病救助為支撐、基本醫(yī)療費(fèi)用減免和重病慈善救助為補(bǔ)充的“四位一體”的城市困難群眾醫(yī)療救助模式。到目前為止，已為5863名城鎮(zhèn)救助對(duì)象支付醫(yī)療救助資金150多萬(wàn)元。這一惠民舉措在省社會(huì)救助工作會(huì)議上介紹。五是順利完成救災(zāi)建房工作。爭(zhēng)取省補(bǔ)資金90萬(wàn)元，市投資55.6萬(wàn)元，對(duì)全市780戶困難戶危房進(jìn)行了修建改造。六是積極開(kāi)展善款募集和慈善救助活動(dòng)。積極開(kāi)展第三個(gè)慈善一日捐活動(dòng)，募集善款84萬(wàn)元。對(duì)城鄉(xiāng)低保對(duì)象和特困戶因病、因?yàn)?zāi)造成生活難以維系的給予慈善救助，共計(jì)發(fā)放救助善款19.75萬(wàn)元。
（二）雙擁優(yōu)撫安置政策落實(shí)取得新突破。
一是認(rèn)真做好撫恤定補(bǔ)調(diào)標(biāo)工作。及時(shí)調(diào)整了地方自然增長(zhǎng)標(biāo)準(zhǔn)，全部按時(shí)足額發(fā)放到位，年新增財(cái)政支出120萬(wàn)元。將帶病回鄉(xiāng)退伍軍人定補(bǔ)年標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為每人900元。我市享受撫恤定補(bǔ)的重點(diǎn)優(yōu)撫對(duì)象4978人，全年發(fā)放撫恤定補(bǔ)金1700多萬(wàn)元。二是提高了義務(wù)兵家庭優(yōu)待金標(biāo)準(zhǔn)。20xx年農(nóng)村義務(wù)兵家庭優(yōu)待金最低標(biāo)準(zhǔn)為3200元，城鎮(zhèn)義務(wù)兵家庭優(yōu)待金標(biāo)準(zhǔn)為2400元。發(fā)放農(nóng)村義務(wù)兵家庭優(yōu)待金325.8萬(wàn)元、城鎮(zhèn)義務(wù)兵家庭優(yōu)待金72萬(wàn)元。三是著力解決重點(diǎn)優(yōu)撫對(duì)象“治病難”的問(wèn)題。積極依托農(nóng)村合作醫(yī)療平臺(tái)，形成了政策優(yōu)惠照顧、門診看病補(bǔ)助、大病參合報(bào)支、重病困難救助、住院保險(xiǎn)補(bǔ)償?shù)取拔逦灰惑w”的醫(yī)療保障網(wǎng)絡(luò)體系，有效緩解我市重點(diǎn)優(yōu)撫對(duì)象治病難問(wèn)題。這一做法在省21世紀(jì)優(yōu)撫論壇上作了專題介紹。四是積極完善城鎮(zhèn)退役士兵安置機(jī)制。成立了鹽城首家縣級(jí)退役士兵培訓(xùn)基地和就業(yè)中心，率先將農(nóng)村退役士兵納入就業(yè)培訓(xùn)服務(wù)范圍。今年培訓(xùn)300多人次，通過(guò)培訓(xùn)95%以上的.退役士兵都找到了就業(yè)崗位。我市20xx年冬季接收退役士兵和轉(zhuǎn)業(yè)士官610名，其中城鎮(zhèn)退役士兵和轉(zhuǎn)業(yè)士官計(jì)155人，均實(shí)行自謀職業(yè)，自謀職業(yè)率達(dá)100%，兌現(xiàn)自謀職業(yè)補(bǔ)償金398.73萬(wàn)元。五是積極推進(jìn)光榮院（室）建設(shè)。全市23個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)有20個(gè)鎮(zhèn)建有光榮院（室），完成率達(dá)87%，六是扎實(shí)做好雙擁工作。組織43個(gè)部門和單位與人武部、駐東部隊(duì)開(kāi)展軍地結(jié)對(duì)子、辦實(shí)事活動(dòng)，共辦實(shí)事38件。其中市財(cái)政撥出200萬(wàn)元?？钚陆癖?xùn)練基地和車炮庫(kù)。大力開(kāi)展“三走進(jìn)”和“援建軍營(yíng)圖書(shū)室、共建學(xué)習(xí)型軍營(yíng)”系列擁軍活動(dòng)，為部隊(duì)購(gòu)置了總價(jià)達(dá)3.2萬(wàn)元4000冊(cè)圖書(shū)。積極實(shí)施“金橋工程”，幫助20名下崗軍嫂實(shí)現(xiàn)再就業(yè)；為駐東部隊(duì)19名軍官隨軍家屬辦理最低生活保障。
（三）基層自治組織建設(shè)跨出新步伐。
一是全面開(kāi)展村務(wù)公開(kāi)民主管理示范單位創(chuàng)建活動(dòng)。到10月底，全市23個(gè)鎮(zhèn)394個(gè)村的創(chuàng)建工作取得了明顯成效，23個(gè)鎮(zhèn)被命名為村務(wù)公開(kāi)民主管理示范鎮(zhèn)，375個(gè)村被命名為村務(wù)公開(kāi)民主管理示范村，達(dá)標(biāo)率95%以上，頭灶鎮(zhèn)海聯(lián)村和安豐五進(jìn)村被推薦為省村務(wù)公開(kāi)民主管理示范村。二是大力開(kāi)展和諧社區(qū)創(chuàng)建活動(dòng)。繼樓道德育手抄報(bào)、道德點(diǎn)評(píng)會(huì)、文明樓事牌之后，又推出了首屆社區(qū)樓宇和諧節(jié)?！吨袊?guó)社會(huì)報(bào)》以《東臺(tái)社區(qū)的和諧之美》為題作了長(zhǎng)篇報(bào)道。目前，13個(gè)社區(qū)被命名為鹽城市級(jí)和諧社區(qū)，金墩、望海2社區(qū)被推薦為省級(jí)和諧社區(qū)，我市被鹽城市推薦為省級(jí)和諧社區(qū)示范市。三是加強(qiáng)社區(qū)硬件設(shè)施建設(shè)?；窘鉀Q市區(qū)22個(gè)社區(qū)辦公及活動(dòng)、服務(wù)用房緊張狀況。注重社區(qū)組織網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，在6個(gè)街道全部建立了黨員服務(wù)、養(yǎng)老服務(wù)、醫(yī)療衛(wèi)生、文體服務(wù)等四大服務(wù)中心。四是扎實(shí)推進(jìn)農(nóng)村新型社區(qū)建設(shè)。目前，我市五個(gè)原撤銷鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府所在地全部掛牌成立了社區(qū)服務(wù)中心。同時(shí)培育建立了頭灶、安豐、許河、富安四個(gè)集鎮(zhèn)所在地社區(qū)服務(wù)中心。
（四）社會(huì)福利和社會(huì)事務(wù)管理有了新起色。
一是殯葬改革成果得到再鞏固。共平遷墳頭17500余座，拆毀土地廟87座，確保了全市境內(nèi)主要道路、高速公路、鐵路兩側(cè)及經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)、農(nóng)田保護(hù)區(qū)、風(fēng)景旅游區(qū)（集鎮(zhèn)規(guī)劃區(qū)）等重點(diǎn)區(qū)域無(wú)墳頭。10月27日，我市殯葬改革經(jīng)驗(yàn)在全省深化殯葬改革會(huì)議上交流。二是加大民間組織培育發(fā)展力度。截止11月10日，全市共有民間組織286個(gè)，其中農(nóng)村專業(yè)經(jīng)濟(jì)協(xié)會(huì)120個(gè)，社區(qū)民間組織34個(gè)。三是加強(qiáng)社會(huì)福利企業(yè)規(guī)范管理。目前，我市現(xiàn)有福利企業(yè)22家，企業(yè)職工總?cè)藬?shù)740人，殘疾職工人數(shù)324人，殘疾人比例達(dá)到44%。四是積極推進(jìn)社會(huì)福利設(shè)施建設(shè)。投資150萬(wàn)元，建筑面積達(dá)1000平方米的市社會(huì)福利院改擴(kuò)建工程已經(jīng)完工。五是社會(huì)事務(wù)管理依法有序運(yùn)行。截止11月25日，共辦理婚姻登記5600對(duì)，辦理收養(yǎng)登記59件，依法救助各類對(duì)象174人次。鎮(zhèn)村地名設(shè)標(biāo)工作順利推進(jìn)，已近尾聲。對(duì)市區(qū)94條（個(gè)）路、街、巷、小區(qū)進(jìn)行了命名、更名。另外，殯儀服務(wù)單位發(fā)展勢(shì)頭良好。福彩銷售力度進(jìn)一步加大，截止11月20日，我市電腦彩票銷量1604萬(wàn)元。完成招商引資任務(wù)，成功引進(jìn)上?？蜕掏顿Y3000萬(wàn)元在市開(kāi)發(fā)區(qū)成立上海欣潤(rùn)（東臺(tái)）環(huán)保設(shè)備有限公司。
敬老院院長(zhǎng)工作心得體會(huì)篇十
20_年x鎮(zhèn)敬老院在x區(qū)委、區(qū)民政局、x鎮(zhèn)政府和社會(huì)各界的關(guān)心支持下，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的五保供養(yǎng)方針、政策和上級(jí)部門對(duì)集中養(yǎng)老工作的指示精神，以創(chuàng)立省一級(jí)敬老院為動(dòng)力，以服務(wù)五保老人為重點(diǎn)，以服務(wù)優(yōu)質(zhì)化、管理制度化、生活規(guī)律化、設(shè)施齊全化、環(huán)境花園化為標(biāo)準(zhǔn)，不斷努力改革創(chuàng)新。
x鎮(zhèn)敬老院目前安置五保老人55人，5名自費(fèi)老人(其中五保戶x鎮(zhèn)五保：40人;靈山鎮(zhèn)五保：4人;演豐鎮(zhèn)五保：3人;大致坡鎮(zhèn)五保：6人;新埠島：1人;自理：29人;半護(hù)理人數(shù)17人;全護(hù)理人數(shù)8人)。配備管理服務(wù)護(hù)理人員6人。我們本著堅(jiān)持“以人為本，服務(wù)社會(huì)，一切為了老人，一切方便老人，一切服務(wù)老人”的工作理念，全院上下，團(tuán)結(jié)一心，不斷加大投入，完善各類功能設(shè)施;強(qiáng)化管理和服務(wù)，使入住老人的生活條件得到了明顯改善、生活質(zhì)量得到明顯提升，繼續(xù)扎實(shí)做好了20_年的各項(xiàng)工作。
一、20_年我們主要是完善敬老院設(shè)施設(shè)備：
1、裝修舊敬老院房間設(shè)立加強(qiáng)監(jiān)控區(qū)建設(shè)(主要收治老年癡呆癥，需要獨(dú)居的老人)，現(xiàn)收養(yǎng)了1位老年癡呆癥五保老人、殘疾1人。
2、為庭院架設(shè)路燈(10盞)，此刻晚上庭院燈火輝煌。
二、引進(jìn)社會(huì)志愿者募捐與企業(yè)贊助
1、繼續(xù)與海南醫(yī)學(xué)院國(guó)際護(hù)理學(xué)院合作，護(hù)理學(xué)院學(xué)生定時(shí)定點(diǎn)的為五保老人獻(xiàn)愛(ài)心。
2、引進(jìn)海南省紅十字會(huì)“天來(lái)泉”助老基金會(huì)資金贊助志愿者服務(wù)活動(dòng)，讓老人在敬老院感覺(jué)到家的溫馨。20_年基金會(huì)贊助了7000元的物資。
3、20_年我們還引進(jìn)臺(tái)灣慈濟(jì)基金會(huì)為老人捐贈(zèng)大米、油、衣服總價(jià)值約10500元;x共青團(tuán)自愿者與海南省電視臺(tái)聯(lián)合捐贈(zèng)糖果、餅干、與食用油等一批食品總價(jià)值約9900元，并為老人舉辦了一場(chǎng)別開(kāi)生面的文藝演出深得老人喜歡;聯(lián)合海南桑樂(lè)太陽(yáng)能公司捐贈(zèng)防寒大衣60件總價(jià)值約6000元;x區(qū)區(qū)長(zhǎng)林剛為x區(qū)委區(qū)政府向敬老院捐贈(zèng)5000元現(xiàn)金等一批社會(huì)志愿者向敬老院捐贈(zèng)物資約2000元等。合計(jì)20_年x鎮(zhèn)敬老院社會(huì)捐贈(zèng)物資與現(xiàn)金總計(jì)約34400元?，F(xiàn)所有物資與現(xiàn)金全部平均發(fā)放給五保老人與殘疾、孤兒。
4、20_年我們送走了5位老人并為他們?cè)谧雠R終看護(hù)。
5、大力發(fā)展院辦經(jīng)濟(jì)，利用院區(qū)空地我們種植了香蕉與地瓜與青菜，這些種植全部補(bǔ)充老人伙食(一年下來(lái)種植估值約1500元)。
三、工作中我們始終以人為本，x鎮(zhèn)敬老院雖然是以集中供養(yǎng)為原則可是為了老人的一切我們還是對(duì)個(gè)別需要關(guān)懷的老人開(kāi)啟了小灶與病號(hào)飯。針對(duì)工作人員方面我們主要做以下管理：
1、對(duì)于員工招聘與監(jiān)管方面我們采取了就近招聘與委派輪崗的原則，就近招聘降低運(yùn)營(yíng)成本，經(jīng)過(guò)公寓嚴(yán)格的培訓(xùn)與學(xué)習(xí)上崗。
2、護(hù)士與主班護(hù)理員均由海口委派原則，為了保證100%的護(hù)理質(zhì)量，作為主班護(hù)理員均由公寓直接委派輪崗，護(hù)士也由公寓護(hù)士輪崗。
3、所有員工我們都由“海口椰島之家老年公寓”定時(shí)培訓(xùn)，年培訓(xùn)不低于12小時(shí)。并且每人每年必須到公寓參加公寓年度或季度護(hù)理技能競(jìng)賽一次。
4、參照“椰島之家”的考核標(biāo)準(zhǔn)對(duì)所有員工進(jìn)行了月度考核。
四、為了更好的管理與幫忙五保老人，我們提倡五保老人相互關(guān)懷相互幫忙，相互監(jiān)督遵守院里規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行出入管理制度確保院內(nèi)公共財(cái)產(chǎn)與個(gè)人財(cái)產(chǎn)的安全。對(duì)于敬老院的管理方面我們及時(shí)的與老人溝通，并及時(shí)聽(tīng)取老人的意思做到集思廣益。
五、對(duì)于20_年的整體管理思維方面我們計(jì)劃如下：
1、傳承20_的管理模式，繼續(xù)完善管理方案，進(jìn)取進(jìn)取，向全省模范敬老院的目標(biāo)前進(jìn)。
2、進(jìn)取引進(jìn)愛(ài)心企業(yè)與人士捐贈(zèng)以改善老人的居住與生活環(huán)境。
總之，在今后的工作中，我們將繼續(xù)嚴(yán)格執(zhí)行黨和國(guó)家的五保供養(yǎng)方針、政策，緊緊依靠上級(jí)和廣大院民，開(kāi)拓創(chuàng)新，不斷進(jìn)取，奉行不辱使命，不負(fù)重托，以人為本，與時(shí)俱進(jìn)，再創(chuàng)特色的理念，加大對(duì)敬老院建設(shè)的工作力度，完善各項(xiàng)服務(wù)設(shè)施，全面提高集中供養(yǎng)水平和服務(wù)質(zhì)量，力爭(zhēng)在新的一年中各項(xiàng)工作再上一個(gè)新臺(tái)階，真正使全鎮(zhèn)五保老人老有所養(yǎng)，老有所為，老有所樂(lè)!為構(gòu)建和諧社會(huì)做出我們的新貢獻(xiàn)!
敬老院院長(zhǎng)工作心得體會(huì)篇十一
老人，一個(gè)社會(huì)弱勢(shì)群體，當(dāng)他們?yōu)樯鐣?huì)和家庭奉獻(xiàn)了青春，剩下的人生中，我們應(yīng)當(dāng)給予更多的關(guān)心和安慰。我校團(tuán)委學(xué)生會(huì)經(jīng)過(guò)半個(gè)多月的精心組織，在x月x號(hào)早上8點(diǎn)，有三個(gè)分隊(duì)分別是：文藝表演隊(duì)，義務(wù)勞勞動(dòng)隊(duì)，健康宣傳隊(duì)組成，共計(jì)80多人。經(jīng)過(guò)半個(gè)小時(shí)的車程，我們到達(dá)了愛(ài)心敬老院，那里很安靜祥和，大家激動(dòng)不已。很快，我們開(kāi)始投入工作中。我們英語(yǔ)學(xué)生會(huì)共有5人作為義務(wù)勞動(dòng)隊(duì)伍在敬老院第二層打掃陽(yáng)臺(tái)，而文藝表演隊(duì)開(kāi)始在院內(nèi)搭建舞臺(tái)調(diào)試音響，健康宣傳隊(duì)則與老人們聊天。
作為義務(wù)勞動(dòng)隊(duì)，雖然很辛苦，可是看見(jiàn)干凈整潔的陽(yáng)臺(tái)以及老人們的笑臉，大家依然是欣慰無(wú)比，文藝表演隊(duì)表演了樂(lè)器演奏，相聲表演，紅歌以及活力的健美操等等，老人們慈祥的臉上洋溢著幸福。健康宣傳隊(duì)在坐在老人們身邊耐心地陪老人聊天。最終，院長(zhǎng)為我院頒發(fā)了錦旗，我們?yōu)槔先藗儷I(xiàn)上了慰問(wèn)品，雖然禮品不算厚重，可是代表了我們的心意。
在最近的半個(gè)小時(shí)，我們英語(yǔ)學(xué)生會(huì)5個(gè)成員與兩位年近70的老奶奶聊起家常，老奶奶感嘆著我們這一代的幸福，自我當(dāng)年沒(méi)有機(jī)會(huì)去完成學(xué)業(yè)的遺憾，老奶奶緊緊拉著我們的手，贊嘆著我們這次活動(dòng)很讓他們感動(dòng)和幸福，期望我們多看看他們，我們十分欣慰。
11點(diǎn)半，當(dāng)我們活動(dòng)圓滿結(jié)束，我們依依不舍的離開(kāi)了30多位老人們所在的敬老院。天氣陰涼，但大家內(nèi)心卻溫暖而熾熱。在此，我也感激那些在敬老院工作的人們，以他們的耐心和熱情來(lái)照顧那些年過(guò)古稀的老人們。辛苦你們了!
“老吾老以及人之老”，他們的要求不會(huì)太高，關(guān)愛(ài)老人就是關(guān)愛(ài)以后的自我!溫暖，每個(gè)人都會(huì)喜歡，都不會(huì)拒絕，常懷感恩之心，你會(huì)發(fā)現(xiàn)生活很完美。關(guān)愛(ài)鑄造溫暖，世界因關(guān)愛(ài)而溫暖。乃人之本;孝為德之先。尊老、敬老作為中華民族幾千年的燦爛文化之精華源遠(yuǎn)流長(zhǎng)。古往今來(lái)，多少敬老、愛(ài)老的故事被傳為千古美談。關(guān)注老人，關(guān)心老人，關(guān)愛(ài)老人，是我們做人的基本原則。讓我們攜手用關(guān)愛(ài)鑄造一個(gè)和諧社會(huì)吧!
敬老院院長(zhǎng)工作心得體會(huì)篇十二
時(shí)光如流水匆匆而去，轉(zhuǎn)眼間，我已在公安新體制已經(jīng)運(yùn)行了4個(gè)年頭。在這幾年里，緊湊、充實(shí)、忙碌成了我工作的真實(shí)寫照。x年體制改革后，我就一直在內(nèi)勤這個(gè)崗位上工作，先后在、兩個(gè)派出所工作了2年，x年因工作需要，我被調(diào)xx派出所工作，充分漢陽(yáng)所創(chuàng)建一級(jí)所的力軍。今天，我按分局黨委要求，在這里做述職報(bào)告，從德、能、勤、績(jī)、廉等五個(gè)方面總結(jié)自己近三年的工作，請(qǐng)各位批評(píng)指正。
一、努力加強(qiáng)自身修養(yǎng)，培養(yǎng)良好道德品質(zhì)。
高尚的道德情操是一個(gè)人立身和成就事業(yè)的重要基礎(chǔ)。這些年來(lái)，我一直信奉誠(chéng)實(shí)待人、嚴(yán)于律己的處世之道。在日常生活和工作中，我不斷加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng)和黨性鍛煉，以“老老實(shí)實(shí)做人、勤勤懇懇做事”為信條，嚴(yán)格要求自己，尊敬領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同志，堅(jiān)持做到“在認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí)上有新進(jìn)步，在堂堂正正做人上有新境界，在踏踏實(shí)實(shí)做事上有新成效”。把實(shí)現(xiàn)個(gè)人的人生價(jià)值同服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安排和開(kāi)創(chuàng)工作新局面緊密地結(jié)合起來(lái)，認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹黨的基本路線、方針、政策，自覺(jué)踐行“三個(gè)代表”重要思想，遵守《人民警察法》、《公務(wù)員法》等法律和“五條禁令”等規(guī)章制度。在困境面前能夠保持良好的心態(tài)，始終做到順境時(shí)不得意忘形，逆境時(shí)不悲觀失意。這些年，通過(guò)共產(chǎn)黨員先進(jìn)性、八榮八恥等專題教育活動(dòng)的開(kāi)展，我的政治理論修養(yǎng)得到了明顯提高，政治敏銳性得到了明顯增強(qiáng)。政治上的進(jìn)步，為我圓滿完成了各項(xiàng)工作任務(wù)提供了可靠的保證。
二、立足本職，不斷提高自己的綜合能力。
局黨委從20xx年開(kāi)始，就制定了為期三年的大練兵計(jì)劃，我沒(méi)有以自己是一個(gè)內(nèi)勤而放松對(duì)自己的要求，而是積極出現(xiàn)政治練兵、業(yè)務(wù)練兵、身體素質(zhì)練兵的訓(xùn)練場(chǎng)上，不斷提高自己的綜合素質(zhì)。在分局組織的水上練兵考核、大練兵綜合素質(zhì)考試及分局和部局組織的執(zhí)法素質(zhì)考試中，我一路走來(lái)，順利通過(guò)。內(nèi)勤這個(gè)崗位很鍛煉人，特別是在派出所等級(jí)創(chuàng)建中，上級(jí)要求匯報(bào)的材料很多，信息上報(bào)量很大，為了保質(zhì)保量地完成信息上報(bào)工作，我一方面平時(shí)注意在公安網(wǎng)和互聯(lián)網(wǎng)上搜集好的資料;二是注意向經(jīng)驗(yàn)豐富、業(yè)務(wù)精通的領(lǐng)導(dǎo)和前輩們學(xué)習(xí);三是做好工作安排，做到日有打算，周有安排，月有計(jì)劃，分輕重緩急，循序漸進(jìn)做好信息材料的撰寫上報(bào)。內(nèi)勤工作還講究效率，這幾年的鍛煉，培養(yǎng)了我雷厲風(fēng)行、求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，養(yǎng)成了我遇事不含糊，辦事不拖拉的工作習(xí)慣，造就了我不唯書(shū)、不唯上、只唯真、只唯實(shí)的工作態(tài)度。內(nèi)勤工作管得面很寬，除了業(yè)務(wù)工作外，還要協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)搞好派出所的日常管理，為領(lǐng)導(dǎo)積極建言獻(xiàn)策，當(dāng)好參謀,在民警與領(lǐng)導(dǎo)之間架起一座溝通的橋梁，通過(guò)這些年的鍛煉，尤其是近三年的高強(qiáng)度鍛煉，我的工作能力有了明顯提高，工作效率和業(yè)務(wù)水平已經(jīng)能夠讓領(lǐng)導(dǎo)放心、讓同志們滿意。
三、盡職盡責(zé)，勤奮工作，做一個(gè)與時(shí)俱進(jìn)的合格民警。勤勉敬業(yè)是對(duì)一名公安民警的基本要求。我無(wú)論做任何事情，都始終保持良好的精神狀態(tài)，滿腔熱情。這些年來(lái)，我始終按所里規(guī)章制度辦事，每次按時(shí)完成，從不拖拉。始終保持著飽滿的工作熱情，始終保持著旺盛的工作勢(shì)頭，當(dāng)所里工作需要時(shí)，我均以工作為重，將工作作為我生活中最重要的一部分，全身心投入。當(dāng)私事與公事相沖突時(shí)，我均能以大局為重，以公事為重，盡職盡責(zé)，做好份內(nèi)工作。為使自己能夠適應(yīng)新時(shí)期信息社會(huì)公安工作的需要，我在工作之余，加強(qiáng)自學(xué)，先后取得了法律專業(yè)和計(jì)算機(jī)專業(yè)的文憑，使自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)更合理，能緊跟時(shí)代的步伐。
四、近三年的工作成績(jī)。公安體制改革以后，我服從分配，到xx派出所工作，挑大梁，擔(dān)重任，與建所的8位同志齊心協(xié)力，攻堅(jiān)克難，在20xx-20xx年期間，實(shí)現(xiàn)了派出所當(dāng)年建所即為合格所，次年即被評(píng)為三級(jí)派出所的目標(biāo)。20xx年后,我一直在xx派出所內(nèi)勤這個(gè)崗位上兢兢業(yè)業(yè)地工作，充當(dāng)漢陽(yáng)所創(chuàng)建一級(jí)所的主力軍。這兩年我在宣傳報(bào)道、信息采集上報(bào)、報(bào)表統(tǒng)計(jì)、執(zhí)法質(zhì)量把關(guān)、創(chuàng)建一級(jí)所等工作中均有突出表現(xiàn)，得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的肯定。三年來(lái)，我共向新聞媒體投稿60余篇，被報(bào)社、電臺(tái)、電視臺(tái)、網(wǎng)站采用60余篇。作為兼職法制員，參與審核行政案件千余起，沒(méi)有一起引起行政訴訟和復(fù)議。參與審核刑事案件60余起，沒(méi)有一起發(fā)生執(zhí)法過(guò)錯(cuò)。管理所內(nèi)基礎(chǔ)工作臺(tái)帳160余冊(cè)，均做到條目清楚，內(nèi)容詳實(shí)。利用自己計(jì)算機(jī)知識(shí)方面的優(yōu)勢(shì)，管理所內(nèi)公安網(wǎng)絡(luò)，更新電子警務(wù)公開(kāi)信息，制作電子臺(tái)帳和多媒體匯報(bào)材料。積極搜集上報(bào)各類信息600余篇，被上級(jí)采用300余篇，為所領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)提供了決策依據(jù)。
五、廉潔自律，清清白白做人。這幾年我不斷加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，用“三個(gè)代表”等先進(jìn)的思想來(lái)武裝自己的頭腦，不讓一些敗風(fēng)媚俗的腐朽東西占領(lǐng)我的思想陣地，潔身自好，廉潔自律，不貪、不拿、不要,不斷提高自己的防腐拒變的能力。將清清白白做人，坦坦蕩蕩做事作為自己的警世良言。這些年，我從未接受過(guò)工作對(duì)象一次吃請(qǐng)，從未抽過(guò)工作對(duì)象一支煙，更沒(méi)有接受工作對(duì)象贈(zèng)送的任何財(cái)物。以自己良好的職業(yè)道德操守捍衛(wèi)了公安的光輝形象。
六、存在的不足之處。這幾年，我之所以能夠圓滿完成上級(jí)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)，離不開(kāi)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心，離不開(kāi)同志們的支持和幫助。金無(wú)足赤，人無(wú)完人。我同樣存在一些不足之處，一是自己的業(yè)務(wù)能力有待進(jìn)一步提高;二是知識(shí)結(jié)構(gòu)有待進(jìn)一步優(yōu)化;三是組織協(xié)調(diào)能力有待進(jìn)一步增強(qiáng)。四是知難而進(jìn)的作風(fēng)有待進(jìn)一步強(qiáng)化。展望未來(lái)，我將揚(yáng)長(zhǎng)避短，在與其他同志的共同努力下，共同為建設(shè)和諧平安長(zhǎng)江做出自己的貢獻(xiàn)。
希望各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各位同志仍然能夠一如既往的給我關(guān)心和幫助，支持我。
敬老院院長(zhǎng)工作心得體會(huì)篇十三
全心全意為人民服務(wù)而不計(jì)個(gè)人的得失是共產(chǎn)黨員的本色。
____市____區(qū)____鄉(xiāng)敬老院59歲的______院長(zhǎng)就是一位這樣的黨員，她把對(duì)黨和人民的無(wú)限忠誠(chéng)化作實(shí)際行動(dòng)，把全部的光和熱傾注在敬老院的事業(yè)上，用自己的愛(ài)心和行動(dòng)實(shí)踐著________，譜寫了一曲共產(chǎn)黨員無(wú)私奉獻(xiàn)的贊歌。經(jīng)過(guò)十多年的辛勤工作，她把一個(gè)破爛不堪的敬老院變成了一所市級(jí)標(biāo)準(zhǔn)化敬老院，受到領(lǐng)導(dǎo)和群眾的高度贊揚(yáng)。97年她榮獲民政部等六個(gè)部委頒發(fā)的全國(guó)敬老好兒女金榜獎(jiǎng)的金質(zhì)獎(jiǎng)?wù)?，并多次被市、區(qū)、鄉(xiāng)評(píng)為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和先進(jìn)工作者，今年她又被評(píng)為市級(jí)模范黨員標(biāo)兵。
91年春天，鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)陪著______來(lái)敬老院交接，當(dāng)時(shí)的敬老院可謂是煤無(wú)一鍬、柴無(wú)一捆，有的只是240平方米的一棟平房、一個(gè)豬舍、一臺(tái)黑白電視機(jī)、一臺(tái)收音機(jī)、二臺(tái)破鐵車，再有的就是幾年遺留的5300余元的外債。15位老人已經(jīng)吃了4個(gè)月的苞米面粥了，并且苞米面也所剩無(wú)幾。望著這一群衣衫襤褸、骨瘦如柴的凄楚老人，她直覺(jué)得鼻子發(fā)酸，也清楚了自己的責(zé)任有多大。她對(duì)送她來(lái)的鄉(xiāng)長(zhǎng)說(shuō)：“既然是黨組織派我來(lái)的，就是對(duì)我的信任，我一定要干出個(gè)樣來(lái)”。第二天，她從家里用小牛車?yán)欣?、衣物和家里?0斤大米、三麻袋苞米上任了。從此她在敬老院一住就是十五年。
從這天起，她天天不拾閑，天天把自己累得診里倒在炕上就一動(dòng)不想動(dòng)了。她四處跑著求援。老人們看見(jiàn)：第二天，西太小學(xué)就來(lái)了一些高年級(jí)的學(xué)生為他們割了一垛條子碼到了院子里;第三天，西太煤礦就捐送了兩車原煤;第四天，她又到各村“化緣”，弄來(lái)了白灰、水泥、紅磚，然后和敬老院的另一個(gè)工作人員--出納員劉景君本資料權(quán)屬文秘資源網(wǎng)查看更多文秘資源網(wǎng)資料把屋子重新粉刷了一遍，把坡著的門口砌上了水泥臺(tái)階;接著，她到市民政局請(qǐng)局長(zhǎng)批了5000元錢，和小劉帶著兩個(gè)老人趕著借來(lái)的馬車上街了，從飯碗、盤子、筷子、水桶、洗臉盆、洗衣盆到換洗的衣襪、床上用品買了滿滿一車，浩浩蕩蕩地回來(lái)了。那些日子，是敬老院的“年”，老人們像孩子一樣歡喜。她燒了一鍋一鍋的熱水，給老人們洗澡理發(fā)，那衣服被褥上的虱子都要拿笤帚掃……不到一個(gè)月，敬老院變了，不光清爽，連人的精神氣兒都高了。
______太累了，一次她騎著自行車出去辦事，頭一暈，從車上栽了下去。醒過(guò)來(lái)，已躺在醫(yī)院里?？匆?jiàn)周圍都是人，自己胳膊、腿一動(dòng)都疼，就問(wèn)：“我這是在哪兒?”聽(tīng)說(shuō)自己摔了，但沒(méi)傷著骨頭，她掙扎著要爬起來(lái)。大家忙按住她：“別動(dòng)，你傷得很重。鄉(xiāng)長(zhǎng)把床位都給你安排好了，你就在醫(yī)院里住幾天吧?！蹦强刹恍?，敬老院這點(diǎn)錢我可舍不得禍害!快，送我回家!”她一到家，80歲的婆婆見(jiàn)她渾身是傷，便心疼得哭了，她自己反倒笑了：“沒(méi)事兒的，你不總說(shuō)我是鐵打的嗎?”她只躺了三天，就一瘸一拐地到敬老院去了。______在民政、工商稅務(wù)等部門以及慈善部門的支持下，用一個(gè)月的時(shí)間還清了全部外債。
面對(duì)這些無(wú)兒無(wú)女的老人，______把愛(ài)傾注在這些孤寡老人身上，凡是到敬老院來(lái)的老人年齡都較大，身體多病又無(wú)兒女照顧。她總是把這些老人當(dāng)做自己的親人來(lái)對(duì)待。如今老人講究過(guò)大壽，這些無(wú)兒無(wú)女的老人也很羨慕別人過(guò)生日，她就把老人們的生日寫在紙上貼在辦公室的墻上。每當(dāng)有老人過(guò)生日，她都精心準(zhǔn)備，買來(lái)生日蛋糕，做上十多個(gè)可口的菜肴和大家一起為老人祝壽，讓老人享受天倫之樂(lè)。到過(guò)敬老院的人都能注意到，院長(zhǎng)的住屋和病號(hào)間挨著，這是她為了方便照顧老人。提起這事，老人的心里都暖暖的。79歲的老退伍軍人孫忠鈴患前列腺炎多，嚴(yán)重時(shí)小便非常困難，非常痛苦，她看在眼里，急在心上。她一面買一些治療的藥物，同時(shí)她多方打聽(tīng)偏方，當(dāng)聽(tīng)說(shuō)用熱水洗小便能把尿引下來(lái)，她打消了一切顧慮，親自打來(lái)熱水，為老人熱敷，直到排出尿?yàn)橹埂＠先伺R終前說(shuō)：“閨女，苦了你了，沒(méi)有你，我活不了這些年哪……”81歲的院民王鎮(zhèn)江突然患腦血栓，因年歲已高，醫(yī)院已無(wú)回天之力，白天派專人看護(hù)，晚上她親自守護(hù)在老人身傍同睡一炕，為老人打針、喂藥、喂飯、洗澡擦身，端屎端尿。在王鎮(zhèn)江老人臨終之際，她把老人身上的衣服一件件脫下來(lái)，又一件件把裝老衣服給老人穿上。出殯的時(shí)候又是她給老人燒紙、扔“紙錢”。太陽(yáng)村的孤寡老人王玉珍患半身不遂，生活不能自理，在最后病危的8天8夜里是她一人守在身邊，陪伴老人走過(guò)最后的幾天，老人死后，她又親自為老人燒了紙，扛了“欞頭帆”。做為共產(chǎn)黨員她深知這樣做沒(méi)有用，但是給了全體老人一個(gè)很好的安慰。她在敬老院12年，送起了18位老人，其中有10位是癱瘓病人，在她看來(lái)，老人都是爹和娘。
她上有80多歲的父母和婆婆，下有兒子、兒媳，還有知疼知熱的老伴。按說(shuō)她該是家里的主力，然而家卻一點(diǎn)兒也借不上她的力。96年夏天，她80歲的婆婆因雨天不慎滑倒，躺在炕上兩個(gè)多月沒(méi)起來(lái)，是丈夫和兒子輪班護(hù)理。她只是偶爾回家看看，可總是匆匆忙忙。難怪婆婆說(shuō)她回家住店了。97年兒子因工腿摔成了骨折，家里人知道她忙，沒(méi)有靠訴她。十天后她兒子出事了才知道，當(dāng)她趕到醫(yī)院時(shí)，她抱住兒子哭了，“媽媽沒(méi)把你照顧好，你生媽媽的氣嗎?”兒子一邊哭，一連搖頭：“媽能來(lái)看看我，我就知足了……”，兒子知道媽媽心里惦記著敬老院的老人和癱在床上的病人，主動(dòng)勸媽媽回去，______含著眼淚離開(kāi)了兒子。
98年春節(jié)，新婚的兒媳前來(lái)和她商量，要接她回家過(guò)個(gè)團(tuán)圓年，她何償不想一家人團(tuán)聚在一起，但她不能。因?yàn)樗吕先藗冇惺涓?、怕他們不注意冷熱感冒了、怕他們不小心弄出火?lái)，除夕夜，她帶著老人們放過(guò)鞭炮，獨(dú)自一人久久地站在山坡上，望著自家的方向。
15年來(lái)，她所有的節(jié)日都是在敬老院陪老人們過(guò)的。雖然自己家離敬老院只有幾里路，但是她只能抽空回家看一眼就走，沒(méi)在家里住過(guò)一宿。她的孫女如今已經(jīng)8歲了，到現(xiàn)在還不知道奶奶是不是自己家里人。在______母親病危的半個(gè)月里，正趕上院里一位老人也有重病，她沒(méi)能好好照顧母親一天，也沒(méi)能陪母親住過(guò)一宿，至今她想起這事還背地偷偷落淚，做為一名普通的農(nóng)村婦女，做為一名普通的共產(chǎn)黨員，她把本屬于自己的幸福讓給了老人們，把本該屬于自己的快樂(lè)送給老人們，為了讓老人健康長(zhǎng)壽，她利用自己掌握的醫(yī)學(xué)知識(shí)，為老人打針、喂藥;為了改善衛(wèi)生條件，她建起了浴室，使老人們能夠定期洗上熱水澡;為了老人的幸福，她人瘦了，頭白了。如今的敬老院里，彩電、冰柜、洗衣機(jī)、電風(fēng)扇、電飯鍋一應(yīng)俱全，倉(cāng)房里吃的、穿的、用的，一摞摞、一袋袋、一桶桶、一壇壇，可是自己家里的日子卻過(guò)窮了。
默默的十五年，______蒼老了，但是敬老院卻鮮花成片、果樹(shù)成蔭、榆柳成行、老人歡笑。站在寬敞的水泥平臺(tái)上，眼前是青綠一片的莊稼，好一派美麗的田園風(fēng)光。老人們常掛在嘴邊的一句話：“紀(jì)院長(zhǎng)不是親人、勝似親人，有這樣的好閨女，俺們知足了”。
敬老院院長(zhǎng)工作心得體會(huì)篇十四
尊老愛(ài)幼是中華民族的傳統(tǒng)美德，我們共同努力，因?yàn)橛辛怂麄兊母冻?，才有我們安心的這一代。所以，在xxxx年x月x日，放寒假回到家里做了幾天調(diào)整，今天我準(zhǔn)備要開(kāi)始事實(shí)我的寒假計(jì)劃的第一站，就是去我們縣的敬老院去看望一下那些老人，還有一個(gè)星期就要過(guò)年了，希望我能給這些老人們帶去一絲溫暖和快樂(lè)。
首先，我利用了我的優(yōu)勢(shì)條件，在我家的廣告公司做了兩幅宣傳的條幅，一個(gè)上面寫著寒冷的冬天，你我的努力會(huì)讓這里溫暖如夏,另一幅寫著多一份愛(ài)心，少一份寒冷.帶著這兩幅條幅和一些大家湊到的食品，我跟我的父母和五個(gè)高中同學(xué)一起趕去了湯原縣敬老院。
在許多人眼里，敬老院是孤寡老人的棲息之所。而現(xiàn)在，許多子女成群的老人主動(dòng)走進(jìn)了敬老院。他們有的以前是教師、工程師、干部，也有藝術(shù)工作者。選擇敬老院，因?yàn)樽优ぷ髅Α⒓依飿菍痈?、沒(méi)人陪自己聊天;更因?yàn)樵谶@里與同齡人朝夕相伴，共同的興趣愛(ài)好，相近的人生觀念，讓他們更能感到夕陽(yáng)無(wú)限好。
說(shuō)話間，我們到達(dá)了縣敬老院，一下車，我發(fā)現(xiàn)牌匾上敬老院的敬字少了，于是，我們就進(jìn)去找到了敬老院的負(fù)責(zé)人也就是劉院長(zhǎng),向她表明了我們的來(lái)由。劉院長(zhǎng)便向這個(gè)老爺爺、老奶奶說(shuō)明了一下我們的來(lái)由。這些老人知道我們的來(lái)由后，全都露出了和藹的笑容，連聲向我們道謝，我們也不知道怎么才好，第一次發(fā)現(xiàn)，這些老爺爺，老奶奶真的特別可愛(ài)。
經(jīng)過(guò)了短暫的休息后，我們開(kāi)始實(shí)施起來(lái)了我們來(lái)之前做好的計(jì)劃。首先，找來(lái)了梯子，把牌匾上掉下來(lái)的那個(gè)字安裝上;然后選了兩個(gè)醒目的地方，把事先做好的條幅掛了上;接著就是往下搬運(yùn)食品，幫著收拾一下敬老院的衛(wèi)生。
一切都做好了，我們便跟老人們一起坐到了活動(dòng)室里，跟這些和藹的老爺爺，老奶奶聊了起來(lái)。
起初在有些老人面前大家還顯得很拘謹(jǐn)，但個(gè)別活躍性格開(kāi)朗外向的學(xué)生十分熱情帶動(dòng)了大家。
好像真的融入到了一起似的，真的很開(kāi)心，很欣慰。
不知不覺(jué)中，天黑了，今天的實(shí)踐結(jié)束了，我們不得不往回啟程了。這一天，我們傾聽(tīng)了各式各樣的精彩和辛酸的人生歷程，讓我們的思緒也停留在那個(gè)貧苦年代。看著他們臉上的皺紋，都是歲月的痕跡，我想他們心中的皺紋深度，更是無(wú)法估量的。到敬老院去做些力所能及的事，將自己活力釋放的同時(shí)，我們感到一種充實(shí)。
敬老院院長(zhǎng)工作心得體會(huì)篇十五
2015年，本院后勤工作的開(kāi)展要以敬老中心需要為服務(wù)中心，進(jìn)一步強(qiáng)化后勤隊(duì)伍建設(shè)、制度建設(shè)，繼續(xù)加強(qiáng)安保工作、員工食堂服務(wù)工作和清潔衛(wèi)生工作，進(jìn)一步提高后勤工作水平，為中心各部門工作順利開(kāi)展創(chuàng)造良好的條件，特制定如下工作計(jì)劃：
牢固樹(shù)立兩個(gè)思想：
一是全體后勤人員要牢固樹(shù)立服務(wù)思想，服務(wù)于中心正常秩序，服務(wù)于和諧中心建設(shè)，服務(wù)于精品中心創(chuàng)建。
二是牢固樹(shù)立勤儉節(jié)約思想，建設(shè)節(jié)約型后勤。
工作目標(biāo)
1、以敬老中心工作計(jì)劃為中心，研究制定并組織實(shí)施后勤的發(fā)展及服務(wù)需求規(guī)劃、有關(guān)政策措施及規(guī)章制度。
2、做好環(huán)境、綠化、衛(wèi)生、安全等工作的監(jiān)督與規(guī)劃管理。
3、做好水電及其他設(shè)施的檢查維修，及時(shí)解決存在的問(wèn)題。
4、在滿足日常需求的前提下，做好勤儉節(jié)約工作。
具體工作
1、抓好安全工作。
（1）高度重視安全衛(wèi)生防范工作，充分發(fā)揮全員管理的作用。完善應(yīng)急預(yù)案制度和管理措施，實(shí)行主管領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，各分管人員分塊抓，全體員工共同參與的管理模式。
（3）經(jīng)常檢查場(chǎng)地、設(shè)施和各處室中的電器、線路、裝置、設(shè)備，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決隱患，切實(shí)做好防火、防盜、防觸電等安全防范工作。
（4）對(duì)中心的值班、保安、安全防護(hù)工作。對(duì)安保人員值班情況進(jìn)行詢問(wèn)，了解夜間和節(jié)假日保衛(wèi)安全工作情況。對(duì)于出現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)發(fā)現(xiàn)及時(shí)處理。注意保衛(wèi)休息值班室和日常工作區(qū)衛(wèi)生內(nèi)務(wù)情況。逐步建立值班登記和會(huì)客登記制度，避免閑雜人員隨意出入，特別是夜間和節(jié)假日更要注意防火、防盜、水電安全使用的情況，做到安全第一。
2、抓嚴(yán)食堂管理工作。
（1）積極改進(jìn)食堂工作，添置食堂必須衛(wèi)生設(shè)施設(shè)備，確?！坝布边_(dá)標(biāo)。
（2）搞好服務(wù)，保質(zhì)保量，提高滿意度。
（3）嚴(yán)格執(zhí)行定點(diǎn)采購(gòu)、驗(yàn)收、索證等制度，把好質(zhì)量關(guān)。
（4）食堂禁止變質(zhì)食品、霉變食品，嚴(yán)防食物中毒。
（5）定期、不定期對(duì)食堂進(jìn)行清潔衛(wèi)生及質(zhì)量等檢查并做好記錄。
（6）完善食堂管理制度，加強(qiáng)飲食衛(wèi)生工作記錄的管理，采取安全防范措施，明確責(zé)任，做好防火、防盜、防毒工作，并要定時(shí)打掃，做好保潔工作。
（7）依據(jù)食堂管理制度，加強(qiáng)食堂工作各環(huán)節(jié)的管理與監(jiān)督，并根據(jù)實(shí)際情況不斷健全食堂管理制度、規(guī)范各項(xiàng)操作程序。
3、加強(qiáng)衛(wèi)生管理。
責(zé)任到人，確保無(wú)衛(wèi)生死角。做好內(nèi)外環(huán)境的綠化美化工作。對(duì)所屬范圍內(nèi)辦公區(qū)域外綠色植物的管理。根據(jù)生長(zhǎng)情況定期或不定期的安排人員進(jìn)行灌溉，保證室外茂密綠色植被下的清潔，對(duì)于隱藏于其下的雜草、垃圾、雜物及時(shí)加以清處和整理。出于整體植被形象和有利于植物生長(zhǎng)的，根據(jù)需要對(duì)這些植被安排專人對(duì)其加以修剪。
4、創(chuàng)建節(jié)約型后勤。
嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律，確保經(jīng)費(fèi)專項(xiàng)使用，保證后勤工作需要的有效投入。
完善后勤支出記錄存根工作，做到有據(jù)可依。自覺(jué)接受監(jiān)督，確保有限資金的使用效益。加強(qiáng)用電用水、日常檢修及食堂支出管理，堅(jiān)持勤儉節(jié)約，反對(duì)鋪張浪費(fèi)，努力為中心節(jié)約每一滴水，每一度電，每一分錢。
在以上四個(gè)大項(xiàng)之外，我們還要配合中心其他部門做好以下幾個(gè)方面的工作。1繼續(xù)加強(qiáng)安全問(wèn)題的預(yù)防，每周一三五定期組織專項(xiàng)培訓(xùn)。每個(gè)工作人員都要掌握急救的相關(guān)知識(shí)，老人也對(duì)安全防范，自救等有所了解了解。做好春季防火防災(zāi)的安全教育，培養(yǎng)大家的安全意識(shí)。
2一年之計(jì)在于春，組織老人進(jìn)行活動(dòng)（三月末組織棋牌比賽、端午節(jié)前組織大家外出踏青等）。
3新的一年每周2對(duì)員工的禮儀以及崗位知識(shí)培訓(xùn)，以便于為更好的服務(wù)老人。4五一勞動(dòng)節(jié)，組織老人進(jìn)行活動(dòng)，安排老人們做些力所能及的小勞動(dòng)，使他們能參與到勞動(dòng)中來(lái)，感受節(jié)日氛圍。
5母親節(jié)、父親節(jié)為老人們準(zhǔn)備相應(yīng)的小禮物，陪老人們吃飯。讓老
人感受如同家人在身邊的溫暖，也體現(xiàn)我們中心以人為本的思想理念。
6端午節(jié)之前，組織能活動(dòng)的老人和員工一起包粽子。以此拉近老人與員工之間的距離。更加有節(jié)日的氣氛。
7繼續(xù)堅(jiān)持組織老人做健身操。每天下午進(jìn)行一小時(shí)的身體鍛煉。
8力所能及的豐富老年人生活，組織他們看電影、聽(tīng)?wèi)蚯取Ｔ谔鞖庠试S的前提下每星期安排老人到公園廣場(chǎng)等遛彎游玩既鍛煉身體又能接觸社會(huì)。
后勤管理要常抓不懈，不斷完善，以中心發(fā)展為本，更人性化的關(guān)注老人的需求，是我們的工作得到老人已及家屬的認(rèn)可。
敬老院院長(zhǎng)工作心得體會(huì)篇十六
隨著現(xiàn)代社會(huì)快速發(fā)展和老齡化進(jìn)程的加速，敬老院成為了越來(lái)越多老人生活的重要場(chǎng)所，也為社會(huì)提供了一項(xiàng)重要的服務(wù)。作為敬老院的工作人員，我們承擔(dān)著照顧和服務(wù)老人的重要職責(zé)，要時(shí)刻謹(jǐn)記敬老院工作守則，做好自己的工作，為老人們的幸福生活保駕護(hù)航。
段落二：遵循敬老院工作守則
敬老院工作守則是對(duì)我們這些從事老年人服務(wù)行業(yè)的人員，提出了嚴(yán)格的要求和規(guī)范。我們要嚴(yán)格遵照工作守則，堅(jiān)決杜絕對(duì)老人不敬、不遵守保密等行為。在工作中，我們要以老人為本，盡力為老人解決問(wèn)題和疑慮，關(guān)注老人的身體和心理健康，處理好老人之間的糾紛和矛盾等。
段落三：注重老人的喜好和需求
為了讓老人們過(guò)上健康、美好的生活，我們必須把老人的需求放在首位。無(wú)論是老人的生活照料，還是活動(dòng)娛樂(lè)、文化教育等，我們都要盡心竭力，用心貼近老人，為老人提供真正的幫助和服務(wù)。只有深入了解老人的興趣、喜好和需求才能做到精準(zhǔn)匹配，讓老人過(guò)上幸福美好的晚年生活。
段落四：維護(hù)良好的團(tuán)隊(duì)合作
敬老院是一個(gè)龐大的系統(tǒng)，任何一個(gè)環(huán)節(jié)的不順暢都可能影響整個(gè)系統(tǒng)的穩(wěn)定和運(yùn)營(yíng)效率。因此，我們必須保持良好的團(tuán)隊(duì)合作，把個(gè)人的利益放在服務(wù)老人的責(zé)任之前。團(tuán)隊(duì)要有統(tǒng)一的思想，對(duì)待工作問(wèn)題要持有一致的看法和態(tài)度，形成溝通良好、有效執(zhí)行的合作機(jī)制，以實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
段落五：結(jié)尾
在工作中，我們要充分認(rèn)識(shí)到自己的職責(zé)和責(zé)任，把敬老院工作守則當(dāng)做職業(yè)道德和工作準(zhǔn)則，全力做好服務(wù)工作。我們要不斷提升服務(wù)水平，協(xié)助老人解決實(shí)際問(wèn)題，為敬老院創(chuàng)造更好的服務(wù)環(huán)境和氛圍。相信在我們的共同努力下，敬老院的服務(wù)質(zhì)量必將得到不斷提升，老人們能夠在這里過(guò)上舒心、愉快、幸福的晚年生活。