總結可以幫助我們增強自我認知和自我管理能力，提高工作和學習效率。如何培養(yǎng)創(chuàng)新思維，解決問題時能夠有新的視角和方法？掌握寫總結的技巧和方法對于提升自己的表達能力非常有幫助，以下是一些總結范文，供大家參考。
服裝服務心得篇一
服裝服務管理是指對服裝企業(yè)的服務進行有效管理，以提高客戶滿意度和公司的盈利能力。在這個不斷變化的市場中，良好的服裝服務管理是企業(yè)成功的關鍵之一。在過去的幾年中，我從事了服裝服務管理工作，并積累了一些寶貴的經驗和體會。在這篇文章中，我將分享五個方面的心得體會：員工培訓、產品質量控制、溝通與協作、市場調研和客戶關系管理。
第一段：員工培訓
員工是企業(yè)最重要的資產之一，他們的培訓和發(fā)展對于提供優(yōu)質的服務至關重要。員工培訓可以幫助他們提高專業(yè)技能和知識水平，更好地滿足客戶的需求。在服裝服務管理中，我們應該注重培養(yǎng)員工的溝通能力和服務意識。通過定期開展培訓課程和研討會，我們可以幫助員工更好地理解客戶需求，并提供專業(yè)的建議和推薦。
第二段：產品質量控制
在服裝行業(yè)，產品質量是客戶選擇服裝品牌的重要因素之一。為了確保產品質量，我們必須加強對供應商的管理和監(jiān)督，不僅要定期檢查供應商的實力和信譽，還要建立完善的質量控制和監(jiān)測機制。通過對原材料的嚴格篩選和成品的抽檢，我們可以及時發(fā)現并解決質量問題，保證客戶獲得良好的服裝產品和服務體驗。
第三段：溝通與協作
良好的溝通與協作是服裝服務管理成功的關鍵要素之一。在服裝行業(yè)中，不同部門之間的溝通和協作是必不可少的。只有通過有效的內部溝通和協作，我們才能更好地了解客戶需求，并更好地提供服務。同時，與供應商和合作伙伴之間的良好溝通和協作也能夠幫助我們更好地滿足客戶需求，提供優(yōu)質的產品和服務。
第四段：市場調研
市場調研是服裝服務管理中的重要環(huán)節(jié)之一。通過市場調研，我們可以了解客戶需求和市場趨勢，把握市場動態(tài)和競爭對手的情況。只有通過持續(xù)的市場調研，我們才能更好地調整產品和服務，滿足客戶需求，并保持競爭優(yōu)勢。同時，市場調研也可以幫助我們了解客戶對我們的評價和意見，進一步改進和提升服務質量。
第五段：客戶關系管理
客戶是企業(yè)的生命線，良好的客戶關系管理對于企業(yè)的發(fā)展非常重要。在服裝服務管理中，我們應該注重建立長期的客戶關系，并提供個性化的服務。通過定期與客戶保持聯系、了解他們的需求和意見，我們可以更好地把握客戶心理和消費習慣，從而提供更貼近他們需求的產品和服務。此外，客戶關系管理還包括處理客戶投訴和解決問題，以及通過客戶反饋進行改進。
總結：
在服裝服務管理中，良好的員工培訓、產品質量控制、溝通與協作、市場調研和客戶關系管理是取得成功的關鍵。通過不斷改進和完善這些方面，我們可以提高客戶滿意度，增強品牌影響力，并取得更大的商業(yè)成功。作為一個從事服裝服務管理工作多年的人，我深切理解這些方面的重要性，并將繼續(xù)努力使它們得到充分發(fā)展和應用。
服裝服務心得篇二
一個月已經過去了，經過這個月的實習，我現在將我的工作總結以及心得呈現如下，希望各位給與指導和建議，范文之工作總結:服裝銷售總結。
在服裝銷售過程中，營業(yè)員有著重要的作用，營業(yè)員是否能掌握服裝銷售技巧很重要，所以要求我們不僅要做好而且要精益求精，不斷提升自己，從而做得更好。
平時我認為在我們推薦時要有信心，向顧客推薦服裝時我們本身有信心了顧客對服裝才有信任感。推薦的時候要對顧客進行商品說明，根據顧客的實際客觀條件推薦合適的服裝。推薦的同時要有手勢，做到貼心。在賣服裝的時候要把話題引導在服裝上。同事注意觀察顧客的反映，以便合適地促成銷售。再有就是要說出服裝的優(yōu)點，方便推銷出商品?？偠灾扑]技巧是我們銷售人員一定要做好的，良好的服務才能使顧客動心，才能達到銷售的目的。
此外，我們整個銷售人員都是一個團隊，我們需要有團隊精神。優(yōu)良的合作也是銷售必不可少的，所以與同事的相處也很重要，大家相互尊重，和睦相處，共同進步才能使我們這個團隊合作愉快，共同進步，達到雙贏的目的。
以上就是我這個月以來的總結感言，希望各位領導同事給與意見和指導，在以后的日子里共同努力，謝謝大家。
店員的服務服裝工作心得范文五篇
服裝服務心得篇三
服裝銷售是一個需要與人打交道、需要與客戶建立良好關系的行業(yè)。在這個行業(yè)中，顧客的滿意度和對整個購物體驗的評價，直接關系到店鋪的業(yè)績和聲譽。在我從事服裝銷售工作的過程中，我積累了一些心得體會，下面將分享給大家。
第一段：注重產品知識和時尚觸覺
作為一名服裝銷售員，首先要具備良好的產品知識和時尚觸覺。我積極學習各種款式和搭配的常識，了解最新的流行趨勢，這樣在向客戶介紹商品時才能有條不紊、自信滿滿。對于客戶的提問，也能夠迅速準確地回答。此外，時尚觸覺是判斷客戶喜好和推薦適合的服裝的重要依據，只有深入了解顧客的個人風格和喜好，才能夠提供更加個性化的購物建議。
第二段：注重溝通技巧和服務態(tài)度
良好的溝通技巧和服務態(tài)度是成功銷售的關鍵。與顧客溝通時，要學會主動傾聽，關注顧客的需求和意見。有時候顧客可能并不清楚自己想要什么，這時要善于引導，提出適當的建議。在與顧客交流的過程中，務必保持微笑和禮貌，展現出熱情和友好。同時，要保持形象整潔，穿著得體，給顧客留下良好的第一印象。
第三段：注重團隊合作和協調能力
服裝銷售經常需要與同事一起合作，共同完成銷售任務。一個團隊的合作能力和協調能力非常重要。在銷售過程中，與同事互相支持，及時分享所了解的信息和技巧，可以提升整個團隊的銷售水平。同時，要學會與同事進行有效的溝通和協商，避免沖突和誤解的發(fā)生。只有團結一致，才能夠共同創(chuàng)造更好的業(yè)績。
第四段：注重售后服務和客戶關系維護
售后服務是客戶體驗的重要一環(huán)，也是建立長久客戶關系的關鍵。銷售不僅僅只是在顧客購買時提供服務，而是要關注顧客的購物體驗和使用后的感受。當顧客遇到問題時，要積極解決并提供滿意的解決方案。并定期與顧客保持聯系，了解顧客的需求和反饋，建立起良好的信任關系。這樣，不僅可以增加顧客的忠誠度，也能夠吸引更多的新客戶。
第五段：注重自我學習和不斷提升
服裝銷售是一個不斷變化的行業(yè)，時尚潮流更新迅速。作為銷售員，要始終保持學習的態(tài)度，不斷提升自己的專業(yè)知識和銷售技巧?？梢酝ㄟ^參加相關培訓課程、閱讀時尚雜志和進行實踐經驗的積累來提升自己。同時，也要多關注行業(yè)動態(tài)和市場趨勢，及時調整銷售策略和方法，以適應市場變化。
總結：
在服裝銷售這個行業(yè)，只有不斷學習和提升自己，才能夠適應市場的變化和顧客需求的變化。通過注重產品知識和時尚觸覺，良好的溝通技巧和服務態(tài)度，團隊合作和協調能力，售后服務和客戶關系維護，以及自我學習和不斷提升，我們可以更好地滿足顧客的需求，提高銷售業(yè)績，為店鋪贏得良好的聲譽。 let's be an excellent salesperson in clothing store.
服裝服務心得篇四
服裝服務是指在服裝銷售過程中提供給顧客的售前、售中和售后服務，是現代商業(yè)中不可或缺的一環(huán)。良好的服裝服務能夠增強顧客對品牌的滿意度和忠誠度，提高品牌的口碑和銷售額。因此，做好服裝服務對于服裝品牌來說至關重要。
第二段：做服裝服務的心得
作為一名服裝銷售員，我認為做好服裝服務需要具備以下幾個方面的技巧：
1.主動提供幫助：在顧客來店選購服裝時，要主動上前為顧客提供幫助和建議，幫助他們找到符合自己需求的服裝。
2.了解產品：要了解所銷售的服裝的材質、款式、適用場合等方面的知識，以便更好地向顧客推薦和解答疑問。
3.注重服務細節(jié)：服務細節(jié)決定是否能夠留住顧客。如給顧客遞上衣服時應折疊整齊，繼續(xù)關注顧客的需求等。
4.熱情周到：熱情周到的服務能夠讓顧客感到受到重視和關愛，從而增加顧客的購物欲望和忠誠度。
第三段：服裝服務的重要性
良好的服務能夠增加顧客的購物體驗，讓顧客在購物過程中感到便捷和舒適。而且，良好的服務還能夠讓顧客產生消費愉悅感，從而更愿意選擇購買同一品牌的服裝。同時，差勁的服務則會敗壞品牌形象，導致消費者對品牌的不滿和失望，進而減少品牌競爭力。
第四段：做好服裝服務的好處
同時，做好服裝服務也會給服裝銷售員帶來很多好處。首先，良好的服務能夠提高個人銷售業(yè)績和客戶結轉率，提高銷售收入，從而提升個人獎勵和福利待遇。其次，良好的服務能夠讓銷售員得到顧客的尊敬和認可，進而建立良好的口碑和形象，為個人職業(yè)發(fā)展打下基礎。
第五段：總結
在服裝銷售過程中，良好的服務至關重要。作為服裝銷售員，必須注重服務，注重服務細節(jié)，提高服務質量，以滿足消費者的需求，增強品牌的口碑和銷售額。
服裝服務心得篇五
我代表__服裝店b班全體員工對本年度的銷售、服務情況進行總結，懇請各位指導。下面，我從三個方面進行總結。
一、銷售情況。
從銷售數量上看，__增長17%，而其他柜組是負增長。從金額上看，__增長了4%，__增長了5%。從類別上看，成正增長的有：__褲子數量增長56%，金額增長35%，上裝數量增長11%，__上裝金額增長3%，褲子的數量和金額分別增長8%和19%。另外，配件方面，__有8%的金額增長。__有163%的金額增長率。整體三個柜的升降率為0%。雖然有多種因素的影響，但從發(fā)展的角度說，這是不理想的銷售結果。
二、工作心得：
作為店長和員工，我覺得都應該樹立“店興我榮，店衰我恥”的思想，認真落實公司的經營理念，努力團結好班內的每一個成員，調動他們的積極性，樹立信心。再就是要加強自身的業(yè)務學習，學習銷售技巧，學習服裝審美、配搭，學習了解顧客的購物心理，學習整體協調員工之間的關系，學習處理好各個部門，各個班之間的關系，學習周到而細致的服務。還要橫向了解同業(yè)信息，第一時間掌握市場動向等。
對于這些，我和我的小伙伴們都還做的很不夠。我們都有一顆想要銷售好的心情，但往往又缺少了必要的技能技巧，甚至是心有余而力不足。
因此，加強學習和不斷的總結是非常必須的，必須改變不合適的銷售態(tài)度，銷售方式。另一方面，我覺得頻繁地更換員工也會對銷售造成影響，因此，如何留住一個好的員工，也是我們應該努力思考的問題。對愿意留下上班的新員工，我們要耐心地指導，讓他們感覺到努力就會有可觀的收獲。我們所有老員工都要以主人翁的責任感待好新員工。只要我們有一支穩(wěn)定的，熟悉業(yè)務的、和愿意服務的銷售隊伍，我想我們的業(yè)績一定會上得去的。留住優(yōu)秀員工，需要我們大家的努力。
三、工作展望：
20__年，我們有信心：
一是要努力打造得力的銷售隊伍，我們要努力吸收優(yōu)秀隊員，用業(yè)績和融洽和諧的關系留住人才。
二是進一步團結廣大員工，向銷售好的優(yōu)秀員工學習經驗，努力改變自己。
三是從自身找問題，努力反思，改變不能產生效益的銷售方式，銷售態(tài)度。
“長風破浪會有時，直掛云帆濟滄海?！庇欣习宓年P愛，有各部門的支持鼓勵，有我們這些年輕的“小伙伴”們的努力，下一年我們將用業(yè)績告訴你們，我們b班是非常棒的!伙伴們，加油吧，老板賺錢了，我們也會沾光的。
服裝服務心得篇六
隨著社會的不斷發(fā)展和人們生活水平的提高，服裝銷售行業(yè)也變得越來越繁榮。作為消費者，我們經常有機會接觸到各種各樣的服裝銷售服務。在我的工作中，我有幸接觸到了很多服裝銷售服務，積累了一些心得體會。在這篇文章中，我將分享我對服裝銷售服務的體會，并總結出關于如何提供出色的服裝銷售服務的幾點要點。
首先，提供專業(yè)化的服務是關鍵。當顧客到店尋找服裝時，我們要有深入的了解產品的知識和特點。只有這樣，才能更好地向顧客介紹產品的優(yōu)點和使用方法，增加顧客的購買興趣。例如，當顧客詢問產品面料的質量時，我會詳細介紹面料的來源，生產工藝和舒適度等方面的知識。通過提供專業(yè)化的服務，我們能夠幫助顧客做出更加明智的購買決策，提高顧客對我們店鋪的信任。
其次，了解顧客需求并提供個性化的建議也非常重要。每個顧客都有自己獨特的身體形狀、風格喜好和購買需求。作為銷售人員，我們應該耐心傾聽顧客的需求，并根據他們的要求提供個性化的建議。例如，當顧客詢問適合職業(yè)場合的正式服裝時，我會根據顧客的工作環(huán)境和身體特征為他們推薦適合的款式和顏色。通過與顧客建立良好的溝通并提供個性化的建議，我們能夠更好地滿足顧客的需求，提高顧客的滿意度。
再次，友好和真誠的態(tài)度是吸引顧客的關鍵。作為銷售人員，我們要隨時保持愉快的態(tài)度面對顧客，尊重顧客的需求和意見。當顧客進入店鋪時，我們要主動打招呼，微笑并以熱情的語言問候他們。在與顧客交流時，我們要保持禮貌和耐心，不斷傾聽顧客的意見，并且始終保持真誠的態(tài)度。如果顧客遇到問題或者對產品提出質疑，我們要積極幫助他們解決問題，并且給與合理的解釋。通過友好和真誠的態(tài)度，我們能夠給顧客留下良好的印象，并增加顧客的忠誠度。
此外，及時的售后服務也是提高顧客滿意度的關鍵。售后服務是銷售過程的延續(xù)，是對顧客的一種關懷和回饋。當顧客購買了產品后，我們要及時跟進，詢問顧客是否對產品滿意，如果顧客遇到了問題我們要積極幫助解決。同時，我們還要保持和顧客的良好溝通，了解他們對產品的使用情況和建議，并及時向公司反饋。通過及時的售后服務，我們能夠建立良好的顧客關系，并使顧客對我們店鋪產生更多的信任。
最后，定期培訓和不斷創(chuàng)新也是提供出色服裝銷售服務的重要方法。隨著時代的發(fā)展，消費者對產品和服務的需求也在不斷變化。為了滿足顧客的需求，我們要保持學習和創(chuàng)新的精神。店鋪可以定期組織培訓，加強銷售人員的產品知識和銷售技巧的培訓，并鼓勵銷售人員提出新的銷售策略和創(chuàng)意。通過不斷學習和創(chuàng)新，我們能夠更好地適應市場的變化，提供更好的服裝銷售服務。
總之，提供出色的服裝銷售服務需要我們做到專業(yè)化、個性化、友好和真誠，同時要注重及時的售后服務和不斷創(chuàng)新。作為銷售人員，我們應該時刻保持敏銳的洞察力，不斷提高自己的專業(yè)素養(yǎng)，以提供更好的購物體驗給顧客。只有通過不懈的努力和不斷的進步，我們才能在競爭激烈的市場中脫穎而出，并贏得顧客的青睞。
服裝服務心得篇七
作為一名服裝銷售員，我從事這個行業(yè)已經有幾年的時間了。在這段時間里，我積累了不少關于服裝銷售服務的心得體會。在這篇文章中，我將向大家分享我對于如何提供出色的服裝銷售服務的經驗和見解。
第一段：關注顧客需求
作為一名服裝銷售員，我們首先要做到的是關注顧客的需求。在顧客進入店鋪后，我們應該主動迎接并詢問他們需要尋找的服裝款式、顏色、尺碼等信息。通過主動詢問，我們可以幫助顧客找到他們所需要的服裝，并提供適合他們的建議和意見。此外，要時刻保持微笑和友善的態(tài)度，給顧客一種舒適和愉快的購物體驗。
第二段：提供專業(yè)的建議
當顧客試穿服裝時，作為銷售員，我們要能夠準確判斷服裝是否合身，并提供專業(yè)的建議。我們需要了解不同款式和尺碼的特點，也要知道如何根據顧客的個人喜好和體型特點推薦適合他們的服裝。在為顧客提供專業(yè)的建議時，我們還要注重培養(yǎng)一定的時尚意識和審美能力，以便能夠引導顧客做出更好的選擇。
第三段：解決問題和投訴
在銷售過程中難免會遇到各種問題和投訴。當顧客對某件服裝或服務表示不滿意時，我們要學會耐心傾聽，并真誠地為他們解決問題。我們不能把投訴視為負面的事情，而是應該把它看作是改進服務質量的機會。當處理問題時，我們要保持冷靜，與顧客進行有效溝通，并尋找合理的解決辦法。通過積極解決問題和改進服務，不僅可以幫助維護公司形象，還可以提高顧客的滿意度和忠誠度。
第四段：不斷學習和提升
作為一名服裝銷售員，我們要時刻保持學習的心態(tài)，并持續(xù)提升自己的專業(yè)知識和銷售技巧。我們可以通過參加培訓課程、閱讀行業(yè)相關資料以及與同事的交流來不斷提高自己的銷售能力。同時，我們還可以關注時尚流行趨勢，了解市場需求，以便及時調整銷售策略并提供更符合顧客需求的商品和服務。
第五段：重視客戶反饋
客戶的反饋對于提升銷售服務質量至關重要。我們要認真傾聽并重視客戶對我們的評價和建議。我們可以通過調查問卷、客戶滿意度調查等方式收集客戶的反饋意見，并根據這些反饋及時改進和優(yōu)化銷售服務。同時，我們要保持與顧客的良好溝通，并提供持續(xù)的售后服務，以保持顧客的忠誠度。
通過以上幾點心得體會，我相信每一位從事服裝銷售服務的同仁都可以提供更優(yōu)質、更專業(yè)、更滿意的服務。只有站在顧客的角度思考問題，關注顧客的需求并提供專業(yè)的建議，才能真正贏得顧客的信任和忠誠。同時，也要不斷學習和提升自己的銷售技巧，與時俱進，為顧客提供更好的購物體驗。
服裝服務心得篇八
近年來，服裝行業(yè)的競爭日趨激烈，在這個市場繁榮而又變幻莫測的時代，服裝企業(yè)要想立足市場，就必須具備良好的服裝服務管理能力。作為一名在服裝行業(yè)工作多年的人員，我深知服裝服務管理對于企業(yè)發(fā)展的重要性，并在這個過程中積累了一些心得體會。
首先，服務質量是服裝企業(yè)發(fā)展的核心。在服裝銷售過程中，與顧客的溝通和互動至關重要。良好的服務態(tài)度和專業(yè)的知識能夠給顧客留下深刻的印象，建立良好的口碑。因此，要做好服裝服務管理，就必須培養(yǎng)員工良好的服務意識和溝通能力。企業(yè)應該定期進行員工培訓，提高員工的業(yè)務水平和服務意識，以確保顧客能夠得到專業(yè)、熱情的服務。
其次，創(chuàng)新是服裝服務管理的關鍵。在今天的市場競爭中，一味重復以往的服務方式已經無法滿足顧客的需求。服裝企業(yè)要想在競爭中立于不敗之地，就必須不斷創(chuàng)新，不斷提升服務質量和體驗，并根據市場需求進行產品創(chuàng)新。通過新穎的設計、獨特的服務方式和完善的售后服務，企業(yè)能夠贏得更多的顧客信賴和支持。
此外，高效管理是服裝服務管理的保障。服裝企業(yè)要想提供高質量的服務，就必須建立一套科學的管理體系。從員工的招聘、培訓到服務流程的規(guī)范化，企業(yè)需要合理安排資源，優(yōu)化管理，提高工作效率。此外，企業(yè)需要及時了解市場動態(tài)，做好市場調研，以便及時調整經營策略，滿足市場需求。
另一方面，建立良好的客戶關系是服裝服務管理不可忽視的一環(huán)。客戶是企業(yè)發(fā)展的基石，保持良好的客戶關系對于企業(yè)長期發(fā)展至關重要。服裝企業(yè)可以通過定期舉辦客戶溝通會、推出會員制度、提供專屬服務等方式來與客戶建立聯系，增加客戶忠誠度。同時，企業(yè)應該積極傾聽客戶的意見和建議，不斷優(yōu)化產品和服務，以滿足客戶的需求。
最后，持續(xù)改進是服裝服務管理的關鍵。市場環(huán)境和顧客需求在不斷變化，服裝企業(yè)要想在激烈的競爭中立于不敗之地，就必須持續(xù)改進。企業(yè)可以通過舉辦內部評選活動、進行市場調研等方式，收集員工的建議和顧客的反饋，發(fā)現問題并及時改善。持續(xù)改進不僅能滿足顧客的需求，還能提高企業(yè)的競爭力。
綜上所述，服裝服務管理對于企業(yè)的發(fā)展至關重要。通過提高服務質量，創(chuàng)新服務方式，建立高效管理和良好客戶關系，不斷改進，企業(yè)能夠在競爭中獲得優(yōu)勢，并與顧客建立長期穩(wěn)定的合作關系。這些心得體會對于服裝企業(yè)的發(fā)展和提高服務質量具有重要的借鑒作用。
服裝服務心得篇九
尊敬的各位xx：
你們好！
1：從本店出售的毛衣保質期為30天（人為因素或不可抗拒的自然現象所引起的故障或破壞除外），長款裙子不在保修范圍內。
2：在發(fā)現毛衣受損壞應立即通知店主，即發(fā)貨起開始算3天內應當寄會給店主過期不受理（注：寄給店主的郵費客人自負），店主在收到損壞寶貝經驗證（無人為因素或不可抗拒的自然現象所引起的故障或破壞除外），七個工作日內保證立即發(fā)貨將商品寄回顧客（郵費由本店主自行負責）
4：在保修期內，以下情況將實行有償維修服務；
（1）由于人為或不可抗拒的自然現象而發(fā)生的損壞；
（2）由于操作不當而造成的故障或損壞；
（3）由于對產品的改造、分解、組裝而發(fā)生的故障或損壞。
以上是有償保修服務，其他均不為保修服務。本店概不負責任
此致
敬禮
承諾人：xxx
日期：xxxx年xx月xx日
服裝服務心得篇十
甲方：
乙方：
雙方依據《中華人民共和國民法典》等有關法規(guī)，本著平等自愿，互惠互利的原則，充分友好的協商如下協議：
一、代理地區(qū)經營權限
1)甲方同意將_____________品牌女裝在_______經銷權授予乙方。
2)乙方不得擅自轉讓，乙方未經甲方授權同意不得跨越權限范圍以外的地方銷售____________品牌女裝，甲方也不能在同地區(qū)授權他人經銷同品牌產品。
二、保證金(代理金)
1)甲乙雙方于簽約后，乙方必須七天內將保證金及貨品預付款匯
到甲方指定銀行帳號，此合同方始生效，如七天內乙方款未到甲方指
定的帳上，即作為乙方自動放棄，同時甲方有權取消本合同。代理經
營應付保證金人民幣_________元，貨品預付款人民幣__________元
2)甲乙雙方于本合同到期時，乙方不再續(xù)簽：依據本合同之第八
款規(guī)定辦理，在乙方無任何違約責任前提下，將無息退還乙方保證金，
時間為30天。余款處理：以當季等值貨品相抵之辦法辦理。
三、甲方責仟
1)負責設計，提供裝修圖紙(設計費用以每平方米_________元計
算)。
2)甲方有義務協助乙方為其營業(yè)人員安排培訓指導，相關費用由
乙方承擔。
四、乙方責任
1)裝修：根據甲方提供設計方案及陳列規(guī)劃，定制道具，對店鋪
或柜位進行全方位的裝潢，并達到我方的要求(拍成相片快遞至甲方
公司)，費用乙方負責。
2)通訊：乙方必須提供給甲方詳細的通訊地址，本人身份證復印
件，電話，傳真，聯系人，并提供專賣店與專柜的具體詳細地址與聯
絡電話。
3)有效證明：乙方必須提供甲方有效的營業(yè)執(zhí)照，稅務登記證明
復印件。乙方經營地必須懸掛標示__________品牌于明顯位置。乙方
店鋪內不得銷售其他品牌服飾。
4)每星期一乙方應將上個星期的銷售情況報表傳真至甲方，以便
甲方了解市場信息銷售動態(tài)。
5)乙方銷售須依照甲方商品之牌價為基準，不得更換或涂改甲方
商品之標示牌標簽。
五、結算方式
1)乙方要求出貨與追加，必須款到發(fā)貨，由甲方協助代為發(fā)貨。
甲方有權不接受電話等其他形式的口頭追加或不符合要求的追加單，
追加有效期為：公司接到追加單之日起，二十天內有效，如需延長在
截止日中指明。
2)乙方供貨折扣為相關商品零售價的__________%(以上價格為不含稅價格)。
是我公司駐河南辦事處的財務主管，同意將保證金及貨
款匯到簽約代表的帳號上。
戶名：
帳號：
開戶行：
六、退換貨方式
1)質量問題：乙方收貨后，如發(fā)現質量問題，以傳真格式三天內通知公司業(yè)務部，如當時不通知則視為正品，如有損壞公司概不負責。
并在10天內返回(日期以收發(fā)貨品的包裹票為準)，甲方應予無條件
換貨。
2)串號問題：乙方收貨后在三天內提出異議，逾期甲方有權不受理。
3)退換：乙方可以在合同約定的退還率內調貨(在非質量原因前提下，每季同款，同色，同碼累積不得超過5件)。期限一個月(日期以收發(fā)貨品的包裹票為準)返回的貨品必須完好無損(含吊牌)無污漬，不影響貨品的再銷售否則甲方有權不受理。
七、違約條款
1)甲乙雙方必須嚴格遵守合同中的每一條款，如任何一方違約，則
違約方必須賠付另一方保證金的全額作為違約款。
2)除合同中有關合同終止條款外，任何一方若無正當理由而任意終址合同時，則違約方得向另一方支付保證金款的全額違約金。
八、合同終止
乙方如有下述條件之一者，甲方有權解除本合同：
1)乙方于經營期中，有損甲方名譽，信用與經濟等行為者。
2)乙方未經甲方同意，擅自跨區(qū)域經營。
3)乙方因經營不善，導致歇業(yè)，停業(yè)，合并與轉讓等行為者。
4)合同期屆滿或甲乙任何一方提出希望中止本合同，必須提前一
個月以書面形式通知另一方。
九、爭議解決
1)本合同未盡事宜，由甲乙雙方協商解決。
2)本合同如涉及訴訟，雙方同意以甲方所在地人民法院作為第一
管轄法院審理。
十、本合同自簽字之日起生效，從_______年______月______日至
_______年______月_______日，有效期為______年，期滿自動消失。
十一、本合同一式貳份，甲乙雙方各執(zhí)壹份，經雙方簽字，公司
蓋章后方始生效。
_________年______月______日
服裝服務心得篇十一
1：從本店出售的毛衣保質期為30天（人為因素或不可抗拒的自然現象所引起的故障或破壞除外），長款裙子不在保修范圍內。
2：在發(fā)現毛衣受損壞應立即通知店主，即發(fā)貨起開始算3天內應當寄會給店主過期不受理（注：寄給店主的郵費客人自負），店主在收到損壞寶貝經驗證（無人為因素或不可抗拒的自然現象所引起的故障或破壞除外），七個工作日內保證立即發(fā)貨將商品寄回顧客（郵費由本店主自行負責）
4：在保修期內，以下情況將實行有償維修服務；
（1）由于人為或不可抗拒的自然現象而發(fā)生的損壞；
（2）由于操作不當而造成的.故障或損壞；
（3）由于對產品的改造、分解、組裝而發(fā)生的故障或損壞。
以上是有償保修服務，其他均不為保修服務。本店概不負責任
服裝服務心得篇十二
為切實提升物流管理中心服務質量，打造物資材料庫服務品質，塑造物資材料庫文明形象，提升服務水平，增加服務間共識，大力營造團結一致，爭創(chuàng)一流的服務氛圍，切實抓好物資庫庫房服務工作，我們物資材料庫對服務質量承諾如下：
1.職責內投訴事項及時處理率100%；
2.各項物資材料庫服務工作質量達標率100%；
3.各項物資材料庫服務滿意度達到95%以上。
4.物資材料庫工作人員立足本職，從自己做起，自覺使用文明用語，以愛企業(yè)、愛崗位為主題，實行真心服務：用戶為上帝，讓用戶感覺滿意順心；態(tài)度溫馨，文明禮貌，讓客戶感覺熱心；對待工作職責謹慎認真工作，讓客戶感覺放心；換位思考，認真細致，讓客戶感覺真心，愛護工作環(huán)境，保持工作狀態(tài)良好，讓用戶感覺舒心。
5.物資庫管理人員增強規(guī)范服務意識。在工作中，多為生產一線的工作人員辦實事、辦好事，把所有與職工有關的事情落到實處，做在細處，把當天的事情當天做完，不留尾巴，堅決杜絕對職工“吃、拿、卡、要”的事情發(fā)生。
6.如若發(fā)生責任事故，物資庫所有人員堅決做到“事故原因未查清不放過；當事人和群眾未受到教育不放過；沒有制定出切實可行的整改措施不放過。
以上承諾，我們物資材料庫同仁懇切希望得到各事業(yè)部及管理中心的繼續(xù)支持和幫助，懇請你們對我們的`工作提出寶貴意見，以便我們把今后的服務工作做得更細致、更實際、更周到，為構建文明、誠信和諧的工作環(huán)境做出我們應有的貢獻。
承諾人：xxx
日期：xx年xx月xx日
服裝服務心得篇十三
服裝銷售人員在與顧客見面之初，對方首先看到的是你的儀表，如容貌和衣著。服裝銷售人員能否受到顧客的尊重，贏到好感，能否得到顧客的承認和贊許，儀表起著重要的作用。要給人一個良好的第一印象，就必須靠最基本的打扮來體現。合體的服裝、美的打扮可使男同志顯得瀟灑，女同志顯得更加秀美。在生活中，一個人的著裝打扮會有意無意中在人們心里形成某種感覺和印象，可能是愉快的、羨慕的，也可能是厭惡的、鄙夷的。因此，注意儀表形象不僅僅是個人的事，不能只自己覺得過的去就行了，而應該作為一種禮節(jié)來注意。
儀表不僅僅是銷售人員外表形象的問題，也是一個內在涵養(yǎng)的表現問題。良好的形象是外表得體與內涵豐富的`統(tǒng)一。當然，對銷售人員來說，注意儀表決不是非要穿什么名貴衣物不可，不要刻意講究，一般做到樸素、整潔、大方、自然即可。銷售人員的衣著打扮，第一要注意時代特點，體現時代精神;其次要注意個人的性格特點;第三，要符合自己的體形。另外，頭發(fā)也會給人很深的印象，頭發(fā)要給人以清爽感，油頭粉面容易給人厭惡感等等。總之，外貌整潔、干凈利落，會給人儀表堂堂、精神煥發(fā)的印象。
服裝銷售人員要樹立良好的交際形象，必須講究禮貌禮節(jié)，為此，就必須注意你的行為舉止。舉止禮儀是自我心態(tài)的表現，一個人的外在舉止可直接表明他的態(tài)度。對服裝銷售人員的行為舉止，要求做到彬彬有禮、落落大方，遵守一般的進退禮節(jié)，盡量避免各種不禮貌或不文明習慣。
作為一名服裝銷售人員，說話清楚流利是最起碼的要求，而要成為一名合格而優(yōu)秀的銷售人員，必須要掌握一些基本的交談原則和技巧，遵守談吐的基本禮節(jié)。在拜見顧客和其它一些交際場合中，銷售人員與顧客交談時態(tài)度要誠懇熱情，措詞要準確得體，語言要文雅謙恭，不要含糊其辭，吞吞吐吐，不信口開河，出言不遜，要注意傾聽，要給顧客說話的機會，“說三分，聽七分”，這些都是交談的基本原則，具體體現在以下幾個方面：
(1)說話聲音要適當交談時，音調要明朗，咬字要清楚，語言要有力，頻率不要太快，盡量使用普通話與顧客交談。
(2)與顧客交談時，應雙目注視對方，不要東張西望、左顧右盼談話時可適當用些手勢，但幅度不要太大，不要手舞足蹈，不要用手指人，更不能拉拉扯扯、拍拍打打。
(3)交際中要給對方說話機會在對方說話時，不要輕易打斷或插話，應讓對方把話說完。如果要打斷對方講話，應先用商量的口氣問一下：“請等一等，我可以提個問題嗎?”，“請允許我插一句”這樣避免對方產生你輕視他或對他不耐煩等誤解。
(4)要注意對方的禁忌與顧客交談，一般不要涉及疾病、死亡等不愉快的事情。在喜慶場合，還要避免使用不吉祥的詞語。顧客若犯錯誤或有某種生理缺陷，言談中要特別注意，以免傷其自尊心。對方不愿談的話題，不要究根問底，引起對方反感的問題應表示歉意，或立即轉移話題。
另外，談話對象超過三人時，應不時與在場人攀談幾句，不要只把注意力只集中到一、兩個人身上，使其他人感到冷落。交談時要注意避免習慣性口頭禪，以免使顧客感到反感。交談要口語化，使顧客感到親切自然。
服裝服務心得篇十四
服裝裝賣店的服務人員日日與各式各樣的人打交道，只有真正做到以服務為本、以顧客為天，才能有效提升自己為之服務的公司的銷售業(yè)績。下面是本站為大家準備的服裝專賣店服務禮儀，希望可以幫助大家!
1.旺盛的精力和熱誠的態(tài)度
2.成就客人的欲望
3.自我肯定的信心
4.努力向上的求知欲
5. 謙恭有禮的待客禮節(jié)
6.敬業(yè)投入的精神
7.自然隨和的表達能力
8.承受挫折的勇氣
9. 具備服裝顧問師的形象
10.了解顧客需求
1.察言觀色，洞悉人心
2.以禮相待
1、親切地招待客人到店內參觀，并讓他隨意自由地選擇，最好不要刻意地左右顧客的意向，或在一旁嘮叨不停。應有禮貌的告訴顧客：“若有需要服務的地方，請叫我一聲。”
2、如有必要應主動對顧客提供幫助，若客人帶著大包小包的東西時，可告訴他寄物處或可以暫時放置的地方。下雨天可幫助客人收傘并代為保管。
3、顧客有疑問時，應以專業(yè)、愉悅的態(tài)度為客人解答。不宜有不耐煩的表情或者一問三不知。細心的營業(yè)員可適時觀察出客人的心態(tài)及需要，提供好意見，且能對商品作簡短而清楚的介紹，方便以有效率的方式說明商品特征、內容、成分及用途，以幫助顧客選擇。
4、不要忽略陪在客人身旁的人，應一視同仁一起招呼，或許也能引起他們購買欲望。
5、與顧客交談的用語宜用詢問、商量的口吻，不應用強迫或威脅的口氣要顧客非買不可，那會讓人感覺不悅。當顧客試用或試穿完后，宜先詢問客人滿意的程度，而非只一味稱贊商品的優(yōu)越性。
6、營業(yè)員在商品成交后也應注意服務品質，不宜過于現實，以為拿了錢就了事，而要將商品包裝好，雙手奉給顧客，并且歡迎下次再度光臨，最好能送客人到門口或目送客人離去，以表示期待之意。
7、即使客人不買任何東西，也要保持一貫親切、熱誠的態(tài)度謝謝他來參觀，才能留給對方良好的印象。也許下次客人有需要時，就會先想到你并且再度光臨，這就是“生意做一輩子”的道理!
8、有時一些顧客可能由于不如意而發(fā)怒，這時營業(yè)員要立即向顧客解釋并道歉，并將注意力集中在顧客身上。這樣就能清除思想中的所有雜念，集中思想在顧客的需求上。當他們看到你已把全部注意力集中于他們的問題上，他們也就冷靜下來了。當然，最好的方法是要克制自己的情緒。不要讓顧客的逆耳言論影響你的態(tài)度和判斷。
9、要擅長主動傾聽意見。虛心地聽取抱怨，不打斷他的發(fā)言，這樣被抑制的情緒也就緩解了，使一位難對付的顧客不再苛求。有時營業(yè)員多用“嗯!嗯!”或“請講下去”這些語句。它可使顧客知道你正在認真聽取他的意見。
10、當顧客提出意見時要用自己的語言再重復一遍你所聽到的要求，這再一次讓顧客覺得他的問題已被注意，而且使他感到你會幫助他解決困難。
1.施以小惠
2.乘勝追擊
3.以退為進
4.多用贊美話語
5.重視陪伴者的意見
6.避免強勢推銷
7.己所不欲，勿施于人
著裝
1、著裝應整潔、大方，顏色力求穩(wěn)重，不得有破洞或補丁。紐扣須扣好，不應有掉扣，不能挽起衣袖。
2、男員工上班時間應著襯衣、西褲，系領帶。女員工應著有袖襯衫、西褲、西裝裙或有袖套裙。
3、上班時間不宜著短褲、短裙(膝上10厘米以上)及無袖、露背、露胸裝。
4、上班時間必須佩戴工牌，工牌應端正佩戴在左胸適當位置，非因工作需要不能在商場、辦公場所以外佩戴工牌。
5、男員工上班時間應穿深色皮鞋，女員工應穿絲襪、皮鞋。絲襪不應有脫線，上端不要露出裙擺。鞋應保持干凈。不能穿拖鞋、雨鞋或不著襪子上班。
6、有工衣的要穿工衣
儀容
1、頭發(fā)應修剪、梳理整齊，保持干凈，禁止梳奇異發(fā)型。男員工不能留長發(fā)(以發(fā)腳不蓋過耳背及衣領為度)，禁止剃光頭、留胡須。女員工留長發(fā)應以發(fā)帶或發(fā)卡夾住。
2、女員工提倡上班化淡妝，不能濃妝艷抹。男員工不宜化妝。
3、指甲修剪整齊，保持清潔，不得留長指甲。
4、上班前不吃蔥、蒜等異味食物，不喝含酒精的飲料，保證口腔清潔。
5、進入工作崗位之前應注意檢查并及時整理個人儀表。言談1、接人待物時應注意保持微笑。
2、接待顧客及來訪人員應主動打招呼，做到友好、真誠，給其留下良好的第一印象。
3、與顧客、同事交談時應全神貫注、用心傾聽。
4、提倡文明用語，“請”字、“謝”字不離口，不講“服務禁語”。
5、通常情況下員工應講普通話。接待顧客時應使用相互都懂的語言。
6、注意稱呼顧客、來訪客人為“先生”、“小姐”、“女士”或“您”，如果知道姓氏的，應注意稱呼其姓氏。指第三者時不能講“他”，應稱為“那位先生”或“那位小姐(女士)”。
舉止
1、應保持良好的儀態(tài)和精神面貌。
2、坐姿應端正，不得翹二郎腿。
3、站立時應做到：收腹、挺胸、兩眼平視前方，雙手自然下垂或放在背后。身體不得東倒西歪，不得駝背、聳肩、插兜等，雙手不得叉腰、交叉胸前。
4、不得搭肩、挽手、挽腰而行，與顧客相遇應靠邊行走，不得從兩人中間穿行。請人讓路要講對不起。非工作需要不得在工作場所奔跑。
5、不得隨地吐痰、亂丟雜物，不得當眾挖耳、摳鼻、修剪指甲，不得敲打柜臺，不得跺腳、脫鞋、伸懶腰。
6、不得用手指、頭部或物品指顧客或為他人指示方向。用手指示方向時，要求手臂伸直，四指并攏，大拇指自然彎曲，掌心自然內側向上。
7、上班時間不得說笑、閑聊，不得大聲說話、喊叫，不得哼歌曲、吹口哨。
8、接待顧客或在公眾場合咳嗽、打噴嚏時應轉向無人處，并在轉回身時說“對不起”;打哈欠時應用手遮住嘴巴。
9、注意自我控制，在任何情況下不得與顧客、客戶或同事發(fā)生爭吵。
10、各級管理人員不宜在顧客或客戶面前斥責員工。
11、上班時間不能吃食物，不能看與工作無關的書報雜志。
服裝服務心得篇十五
為提高客運服務質量，提升服務水平，增強服務意識，大力營造旅客至上，賓至如歸的服務氛圍，切實抓好民主評議政風行風工作，爭創(chuàng)文明線路、文明服務車、文明乘務員，我們莊重向社會各界和廣大旅客承諾如下：
一、立足本職，從我做起。自覺使用文明用語，想旅客之所想，急旅客之所急，以維護企業(yè)形象、遵守崗位職責、關心旅客出行為主題，實行“五心服務”：一是態(tài)度溫馨，儀表大方、舉止文明，讓旅客感覺順心；二是誠信經營，優(yōu)質服務，讓旅客感覺熱心；三是提醒服務，安全行車，讓旅客感覺放心，四是換位思考，認真細致，讓旅客感覺真心；五是車容車貌干凈整潔、保持車況良好，讓旅客感覺舒心。
二、誠信經營、優(yōu)質服務。在經營中嚴格做到“六不”，即：不倒客、不欺客、不私自竄線經營、不無禮待客、不強超強會、不無禮待客；按規(guī)定線路運營、按規(guī)定站點停靠、不站外攬客、沿街攬客；途中因故障或事故，無法繼續(xù)行駛，積極采取措施，組織旅客換乘；在工作期間，使用文明用語，態(tài)度和藹，微笑服務，在服務過程中熱情大方，禮貌待客，尊重乘客的宗教信仰和民族習俗，不與乘客發(fā)生爭吵，耐心解答旅客的詢問；車站檢票結束時，乘務員按照結算單清點旅客人數，避免漏乘。
三、安全生產、人人有責。我們將嚴格落實“一崗雙責”抓“源頭”，抓“苗頭”，做到預防在先，確保管理超前，嚴格做好途中上下旅客的“三品”查堵工作，全方位消除事故隱患；在車輛運行中嚴禁與駕駛員、乘客閑談，嚴禁做與工作無關的事，對駕駛員的違章操作行為進行監(jiān)督和舉報，確保行車安全。
我們堅持“滿意從我做起”，把“熱愛企業(yè)，熱愛交通和我為交通添光彩”的服務舉措，落實到具體的`服務崗位中，落實到文明創(chuàng)建中，力求創(chuàng)造安全、整潔、美觀、文明、衛(wèi)生、舒適的工作和乘車環(huán)境。
以上承諾，請社會各界和廣大旅客進行監(jiān)督，懇請你們對我們的工作提出寶貴意見，以便我們把今后的服務工作做得更細致、更實際、更周到，為構建和諧富裕新中衛(wèi)、創(chuàng)建文明和諧新交通做出我們應有的貢獻。
如有違反，自愿接受上級管理部門及公司的處理意見。
承諾人：xxx
日期：xx年xx月xx日
服裝服務心得篇十六
為確保產品的最佳質量，特向廣大“藝彩”牌客廳家具客戶承諾：從產品交貨之日起，為客戶提供2年保修服務。在保用期內，產品如有任何損壞（非人為因素）以致影響使用，我公司將根據以下承諾，提供及時適當的解救措施，保障客戶的合法消費權益。
2、網絡客服人員介紹產品；
3、陳列室產品展示、示范工程觀摩。
5、產品模擬示范服務；
6、工程專業(yè)管理服務。
1、專業(yè)工程安裝、調試及維修保養(yǎng)服務；
2、產品驗收前提供一次全面清潔服務；
3、自產品驗收交付起，提供2年的免費保養(yǎng)及維修服務。
4、對本公司產品施行維修。
6、保用期內，可根據客戶要求提供家具拆裝修補等服務；
7、電話訪問客戶，在服務范圍內，提供客戶所需售后服務；
9、在服務范圍內，我公司將在收到服務請求提供最快捷的上門維修服務；
1、不可抗力：如臺風、洪水、地震等自然災害造成的損壞；
2、使用不當或人為損壞：如劇烈碰撞、遺失配件等，須酌情收費；
3、因生產批次不同導致的木質、布料、皮面等色澤、紋型質地各有差異；
4、非本公司運送、安裝造成的損壞或產品移動超過同一城市；
5、非正常條件下，最潮濕、溫度過高或過低的環(huán)境中；
6、不正確的拆裝，產品的正常磨損。
承諾人：
時間：
服裝服務心得篇十七
服裝店的店員一定要積極、主動、有親和力。在店內沒有顧客的時候知道主動去找顧客，而不是坐在店里默默地等待。當有顧客走近時，進行非常和善的打招呼，讓顧客不進去看一看都不好意思。禮貌熱情的打招呼可以拉動很多顧客走近店鋪里。顧客進店，觀看服裝便為賣衣服做好基礎。
打招呼時，主動介紹自己店鋪里的特色，例如，新款服裝剛到，進行打折優(yōu)惠，專營韓版服裝，等等，都可以用簡短的語言介紹給顧客，增加顧客的關注度。畢竟誰也喜歡新款服裝，而且誰也想用最少的錢買到最好的衣服。
我想大家一定有這種經歷，有時候我們在專賣店或商場購物時，會碰到一些過分熱情的導購，他們老遠就會和你打招呼，當你走進她的專柜時，他更是尾隨而至，寸步不離，并且喋喋不休地開始介紹他們的服裝如何如何。作為顧客來說喜歡有一種寬松的自由的購物環(huán)境供他們觀賞和挑選，不分青紅皂白的介紹反而會讓他們感到一種無形的壓力而趁早“逃之夭夭”。所以我們切忌“不要過分熱情”。
當顧客仍然不認同店員的觀點的時候，也不再講多余的話，最好要求顧客試穿，因為這時的語言是蒼白無力的，說出的話是很空虛空洞的，再說多了還會引起顧客的反感，激怒顧客甚至促使顧客馬上離開。為了證明自己的觀點同時留顧客在店里呆更多的時間，最好要求顧客試穿，利用試穿的效果再次引導顧客。
服裝服務心得篇十八
我公司歷來以每一個客戶滿意為第一要素，建立了一整套的售后服務體系。
a、熱情答復定制單位的來電來信問詢，妥善解決實際問題，并建立客戶服務檔案。
b、熱情、認真的接待來訪客戶，并在最短時間內處理相關事宜直至客戶滿意而歸。
c、對所有由于尺寸或質量問題而退回公司的產品，詳細填寫記錄單，并且按月及時匯總歸檔。
貨品到需方發(fā)放并核實數量完畢后，我方派技術員至定制單位了解情況，按“三包”內容進行售后服務，并承諾售后服務期限增至12個月，直至定制單位滿意。
a、貨到定制單位3~10天時間內，我公司派專人向定制單位了解情況，根據定制單位提供的相關情況進行分類，并在3天內及時選派相關技術員在定制單位有關人員配合下，按照“三包”的內容逐個逐套進行售后服務，直至滿意。技術人員把客戶不滿意的產品帶回公司，在保證質量的前提下對其進行修改甚至重做，并在18天內完成返修工作，且立即送到定制單位。
b、根據定制單位選擇的面料，我公司選擇相關的.輔料與之匹配，屆時我公司將制成專門的洗滌、保養(yǎng)說明書，給予定制單位作為參考，以便減少人為因素對服裝的影響，延長服裝的使用期，并在發(fā)貨及售后服務過程中，我公司技術人員根據面料、輔料的特性，對服裝在以后的使用過程中的洗滌、保養(yǎng)給予專門指導。
c、在質保期（一十二個月）內，我公司將不定期的選派技術員到定制單位回訪，并針對定制單位出現的相應問題，認真做好售后服務工作，對于定制單位有關人員對服裝有關細節(jié)問題，認真予以答復，直到每一個員工滿意稱心為止。
d、根據客戶的行業(yè)特點，另行制定合理的售后服務方式。
承諾人：xxx
日期：xx年xx月xx日
服裝服務心得篇十九
甲方：
乙方：
根據平等自愿，互惠互利的原則，雙方協商經銷協議如下：
一、 甲方授權乙方在? 經銷萊珂服飾。
二、 甲方以商品全國統(tǒng)一零售價的4.5折作為乙方結算價，并開具增值稅發(fā)票。運費由乙方負擔，甲方代辦運輸手續(xù)。本市內運輸由甲方承擔。
三、 乙方自行看樣定貨，發(fā)貨后不作退換貨處理。如有質量問題，貨到三天內通知甲方，并發(fā)回給甲方鑒定，過期不再處理。
四、 乙方在該地區(qū)經銷期間，應維護甲方的品牌形象，不得損害甲方的利益，做好優(yōu)質服務、售后服務工作。
五、 甲方授權期限為半年，經甲方對乙方銷售業(yè)績考核，再協商制定續(xù)簽手續(xù)，或轉為連鎖經營點。
六、 如有下列情況，甲方不需經乙方同意，可以終止本協議，并且由乙方自負一切責任：
1、 有違反本協議之事的行為。
2、 不能及時給付貨款。
3、 提供暢銷產品，供同業(yè)仿造。
4、 對外促銷等廣告，未經甲方事先同意而實施。
5、 乙方違反以上條例，經口頭勸告無效，再發(fā)書面通知限期改正，如還不思改過，經甲方信函通知乙方終止本協議。
七、 協議期滿，自動終止雙方義務。
八、 協議期間，如有異議，雙方協商解決。如雙方協商不成可在簽約地點處所管轄法院提出訴訟。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
服裝服務心得篇一
服裝服務管理是指對服裝企業(yè)的服務進行有效管理，以提高客戶滿意度和公司的盈利能力。在這個不斷變化的市場中，良好的服裝服務管理是企業(yè)成功的關鍵之一。在過去的幾年中，我從事了服裝服務管理工作，并積累了一些寶貴的經驗和體會。在這篇文章中，我將分享五個方面的心得體會：員工培訓、產品質量控制、溝通與協作、市場調研和客戶關系管理。
第一段：員工培訓
員工是企業(yè)最重要的資產之一，他們的培訓和發(fā)展對于提供優(yōu)質的服務至關重要。員工培訓可以幫助他們提高專業(yè)技能和知識水平，更好地滿足客戶的需求。在服裝服務管理中，我們應該注重培養(yǎng)員工的溝通能力和服務意識。通過定期開展培訓課程和研討會，我們可以幫助員工更好地理解客戶需求，并提供專業(yè)的建議和推薦。
第二段：產品質量控制
在服裝行業(yè)，產品質量是客戶選擇服裝品牌的重要因素之一。為了確保產品質量，我們必須加強對供應商的管理和監(jiān)督，不僅要定期檢查供應商的實力和信譽，還要建立完善的質量控制和監(jiān)測機制。通過對原材料的嚴格篩選和成品的抽檢，我們可以及時發(fā)現并解決質量問題，保證客戶獲得良好的服裝產品和服務體驗。
第三段：溝通與協作
良好的溝通與協作是服裝服務管理成功的關鍵要素之一。在服裝行業(yè)中，不同部門之間的溝通和協作是必不可少的。只有通過有效的內部溝通和協作，我們才能更好地了解客戶需求，并更好地提供服務。同時，與供應商和合作伙伴之間的良好溝通和協作也能夠幫助我們更好地滿足客戶需求，提供優(yōu)質的產品和服務。
第四段：市場調研
市場調研是服裝服務管理中的重要環(huán)節(jié)之一。通過市場調研，我們可以了解客戶需求和市場趨勢，把握市場動態(tài)和競爭對手的情況。只有通過持續(xù)的市場調研，我們才能更好地調整產品和服務，滿足客戶需求，并保持競爭優(yōu)勢。同時，市場調研也可以幫助我們了解客戶對我們的評價和意見，進一步改進和提升服務質量。
第五段：客戶關系管理
客戶是企業(yè)的生命線，良好的客戶關系管理對于企業(yè)的發(fā)展非常重要。在服裝服務管理中，我們應該注重建立長期的客戶關系，并提供個性化的服務。通過定期與客戶保持聯系、了解他們的需求和意見，我們可以更好地把握客戶心理和消費習慣，從而提供更貼近他們需求的產品和服務。此外，客戶關系管理還包括處理客戶投訴和解決問題，以及通過客戶反饋進行改進。
總結：
在服裝服務管理中，良好的員工培訓、產品質量控制、溝通與協作、市場調研和客戶關系管理是取得成功的關鍵。通過不斷改進和完善這些方面，我們可以提高客戶滿意度，增強品牌影響力，并取得更大的商業(yè)成功。作為一個從事服裝服務管理工作多年的人，我深切理解這些方面的重要性，并將繼續(xù)努力使它們得到充分發(fā)展和應用。
服裝服務心得篇二
一個月已經過去了，經過這個月的實習，我現在將我的工作總結以及心得呈現如下，希望各位給與指導和建議，范文之工作總結:服裝銷售總結。
在服裝銷售過程中，營業(yè)員有著重要的作用，營業(yè)員是否能掌握服裝銷售技巧很重要，所以要求我們不僅要做好而且要精益求精，不斷提升自己，從而做得更好。
平時我認為在我們推薦時要有信心，向顧客推薦服裝時我們本身有信心了顧客對服裝才有信任感。推薦的時候要對顧客進行商品說明，根據顧客的實際客觀條件推薦合適的服裝。推薦的同時要有手勢，做到貼心。在賣服裝的時候要把話題引導在服裝上。同事注意觀察顧客的反映，以便合適地促成銷售。再有就是要說出服裝的優(yōu)點，方便推銷出商品?？偠灾扑]技巧是我們銷售人員一定要做好的，良好的服務才能使顧客動心，才能達到銷售的目的。
此外，我們整個銷售人員都是一個團隊，我們需要有團隊精神。優(yōu)良的合作也是銷售必不可少的，所以與同事的相處也很重要，大家相互尊重，和睦相處，共同進步才能使我們這個團隊合作愉快，共同進步，達到雙贏的目的。
以上就是我這個月以來的總結感言，希望各位領導同事給與意見和指導，在以后的日子里共同努力，謝謝大家。
店員的服務服裝工作心得范文五篇
服裝服務心得篇三
服裝銷售是一個需要與人打交道、需要與客戶建立良好關系的行業(yè)。在這個行業(yè)中，顧客的滿意度和對整個購物體驗的評價，直接關系到店鋪的業(yè)績和聲譽。在我從事服裝銷售工作的過程中，我積累了一些心得體會，下面將分享給大家。
第一段：注重產品知識和時尚觸覺
作為一名服裝銷售員，首先要具備良好的產品知識和時尚觸覺。我積極學習各種款式和搭配的常識，了解最新的流行趨勢，這樣在向客戶介紹商品時才能有條不紊、自信滿滿。對于客戶的提問，也能夠迅速準確地回答。此外，時尚觸覺是判斷客戶喜好和推薦適合的服裝的重要依據，只有深入了解顧客的個人風格和喜好，才能夠提供更加個性化的購物建議。
第二段：注重溝通技巧和服務態(tài)度
良好的溝通技巧和服務態(tài)度是成功銷售的關鍵。與顧客溝通時，要學會主動傾聽，關注顧客的需求和意見。有時候顧客可能并不清楚自己想要什么，這時要善于引導，提出適當的建議。在與顧客交流的過程中，務必保持微笑和禮貌，展現出熱情和友好。同時，要保持形象整潔，穿著得體，給顧客留下良好的第一印象。
第三段：注重團隊合作和協調能力
服裝銷售經常需要與同事一起合作，共同完成銷售任務。一個團隊的合作能力和協調能力非常重要。在銷售過程中，與同事互相支持，及時分享所了解的信息和技巧，可以提升整個團隊的銷售水平。同時，要學會與同事進行有效的溝通和協商，避免沖突和誤解的發(fā)生。只有團結一致，才能夠共同創(chuàng)造更好的業(yè)績。
第四段：注重售后服務和客戶關系維護
售后服務是客戶體驗的重要一環(huán)，也是建立長久客戶關系的關鍵。銷售不僅僅只是在顧客購買時提供服務，而是要關注顧客的購物體驗和使用后的感受。當顧客遇到問題時，要積極解決并提供滿意的解決方案。并定期與顧客保持聯系，了解顧客的需求和反饋，建立起良好的信任關系。這樣，不僅可以增加顧客的忠誠度，也能夠吸引更多的新客戶。
第五段：注重自我學習和不斷提升
服裝銷售是一個不斷變化的行業(yè)，時尚潮流更新迅速。作為銷售員，要始終保持學習的態(tài)度，不斷提升自己的專業(yè)知識和銷售技巧?？梢酝ㄟ^參加相關培訓課程、閱讀時尚雜志和進行實踐經驗的積累來提升自己。同時，也要多關注行業(yè)動態(tài)和市場趨勢，及時調整銷售策略和方法，以適應市場變化。
總結：
在服裝銷售這個行業(yè)，只有不斷學習和提升自己，才能夠適應市場的變化和顧客需求的變化。通過注重產品知識和時尚觸覺，良好的溝通技巧和服務態(tài)度，團隊合作和協調能力，售后服務和客戶關系維護，以及自我學習和不斷提升，我們可以更好地滿足顧客的需求，提高銷售業(yè)績，為店鋪贏得良好的聲譽。 let's be an excellent salesperson in clothing store.
服裝服務心得篇四
服裝服務是指在服裝銷售過程中提供給顧客的售前、售中和售后服務，是現代商業(yè)中不可或缺的一環(huán)。良好的服裝服務能夠增強顧客對品牌的滿意度和忠誠度，提高品牌的口碑和銷售額。因此，做好服裝服務對于服裝品牌來說至關重要。
第二段：做服裝服務的心得
作為一名服裝銷售員，我認為做好服裝服務需要具備以下幾個方面的技巧：
1.主動提供幫助：在顧客來店選購服裝時，要主動上前為顧客提供幫助和建議，幫助他們找到符合自己需求的服裝。
2.了解產品：要了解所銷售的服裝的材質、款式、適用場合等方面的知識，以便更好地向顧客推薦和解答疑問。
3.注重服務細節(jié)：服務細節(jié)決定是否能夠留住顧客。如給顧客遞上衣服時應折疊整齊，繼續(xù)關注顧客的需求等。
4.熱情周到：熱情周到的服務能夠讓顧客感到受到重視和關愛，從而增加顧客的購物欲望和忠誠度。
第三段：服裝服務的重要性
良好的服務能夠增加顧客的購物體驗，讓顧客在購物過程中感到便捷和舒適。而且，良好的服務還能夠讓顧客產生消費愉悅感，從而更愿意選擇購買同一品牌的服裝。同時，差勁的服務則會敗壞品牌形象，導致消費者對品牌的不滿和失望，進而減少品牌競爭力。
第四段：做好服裝服務的好處
同時，做好服裝服務也會給服裝銷售員帶來很多好處。首先，良好的服務能夠提高個人銷售業(yè)績和客戶結轉率，提高銷售收入，從而提升個人獎勵和福利待遇。其次，良好的服務能夠讓銷售員得到顧客的尊敬和認可，進而建立良好的口碑和形象，為個人職業(yè)發(fā)展打下基礎。
第五段：總結
在服裝銷售過程中，良好的服務至關重要。作為服裝銷售員，必須注重服務，注重服務細節(jié)，提高服務質量，以滿足消費者的需求，增強品牌的口碑和銷售額。
服裝服務心得篇五
我代表__服裝店b班全體員工對本年度的銷售、服務情況進行總結，懇請各位指導。下面，我從三個方面進行總結。
一、銷售情況。
從銷售數量上看，__增長17%，而其他柜組是負增長。從金額上看，__增長了4%，__增長了5%。從類別上看，成正增長的有：__褲子數量增長56%，金額增長35%，上裝數量增長11%，__上裝金額增長3%，褲子的數量和金額分別增長8%和19%。另外，配件方面，__有8%的金額增長。__有163%的金額增長率。整體三個柜的升降率為0%。雖然有多種因素的影響，但從發(fā)展的角度說，這是不理想的銷售結果。
二、工作心得：
作為店長和員工，我覺得都應該樹立“店興我榮，店衰我恥”的思想，認真落實公司的經營理念，努力團結好班內的每一個成員，調動他們的積極性，樹立信心。再就是要加強自身的業(yè)務學習，學習銷售技巧，學習服裝審美、配搭，學習了解顧客的購物心理，學習整體協調員工之間的關系，學習處理好各個部門，各個班之間的關系，學習周到而細致的服務。還要橫向了解同業(yè)信息，第一時間掌握市場動向等。
對于這些，我和我的小伙伴們都還做的很不夠。我們都有一顆想要銷售好的心情，但往往又缺少了必要的技能技巧，甚至是心有余而力不足。
因此，加強學習和不斷的總結是非常必須的，必須改變不合適的銷售態(tài)度，銷售方式。另一方面，我覺得頻繁地更換員工也會對銷售造成影響，因此，如何留住一個好的員工，也是我們應該努力思考的問題。對愿意留下上班的新員工，我們要耐心地指導，讓他們感覺到努力就會有可觀的收獲。我們所有老員工都要以主人翁的責任感待好新員工。只要我們有一支穩(wěn)定的，熟悉業(yè)務的、和愿意服務的銷售隊伍，我想我們的業(yè)績一定會上得去的。留住優(yōu)秀員工，需要我們大家的努力。
三、工作展望：
20__年，我們有信心：
一是要努力打造得力的銷售隊伍，我們要努力吸收優(yōu)秀隊員，用業(yè)績和融洽和諧的關系留住人才。
二是進一步團結廣大員工，向銷售好的優(yōu)秀員工學習經驗，努力改變自己。
三是從自身找問題，努力反思，改變不能產生效益的銷售方式，銷售態(tài)度。
“長風破浪會有時，直掛云帆濟滄海?！庇欣习宓年P愛，有各部門的支持鼓勵，有我們這些年輕的“小伙伴”們的努力，下一年我們將用業(yè)績告訴你們，我們b班是非常棒的!伙伴們，加油吧，老板賺錢了，我們也會沾光的。
服裝服務心得篇六
隨著社會的不斷發(fā)展和人們生活水平的提高，服裝銷售行業(yè)也變得越來越繁榮。作為消費者，我們經常有機會接觸到各種各樣的服裝銷售服務。在我的工作中，我有幸接觸到了很多服裝銷售服務，積累了一些心得體會。在這篇文章中，我將分享我對服裝銷售服務的體會，并總結出關于如何提供出色的服裝銷售服務的幾點要點。
首先，提供專業(yè)化的服務是關鍵。當顧客到店尋找服裝時，我們要有深入的了解產品的知識和特點。只有這樣，才能更好地向顧客介紹產品的優(yōu)點和使用方法，增加顧客的購買興趣。例如，當顧客詢問產品面料的質量時，我會詳細介紹面料的來源，生產工藝和舒適度等方面的知識。通過提供專業(yè)化的服務，我們能夠幫助顧客做出更加明智的購買決策，提高顧客對我們店鋪的信任。
其次，了解顧客需求并提供個性化的建議也非常重要。每個顧客都有自己獨特的身體形狀、風格喜好和購買需求。作為銷售人員，我們應該耐心傾聽顧客的需求，并根據他們的要求提供個性化的建議。例如，當顧客詢問適合職業(yè)場合的正式服裝時，我會根據顧客的工作環(huán)境和身體特征為他們推薦適合的款式和顏色。通過與顧客建立良好的溝通并提供個性化的建議，我們能夠更好地滿足顧客的需求，提高顧客的滿意度。
再次，友好和真誠的態(tài)度是吸引顧客的關鍵。作為銷售人員，我們要隨時保持愉快的態(tài)度面對顧客，尊重顧客的需求和意見。當顧客進入店鋪時，我們要主動打招呼，微笑并以熱情的語言問候他們。在與顧客交流時，我們要保持禮貌和耐心，不斷傾聽顧客的意見，并且始終保持真誠的態(tài)度。如果顧客遇到問題或者對產品提出質疑，我們要積極幫助他們解決問題，并且給與合理的解釋。通過友好和真誠的態(tài)度，我們能夠給顧客留下良好的印象，并增加顧客的忠誠度。
此外，及時的售后服務也是提高顧客滿意度的關鍵。售后服務是銷售過程的延續(xù)，是對顧客的一種關懷和回饋。當顧客購買了產品后，我們要及時跟進，詢問顧客是否對產品滿意，如果顧客遇到了問題我們要積極幫助解決。同時，我們還要保持和顧客的良好溝通，了解他們對產品的使用情況和建議，并及時向公司反饋。通過及時的售后服務，我們能夠建立良好的顧客關系，并使顧客對我們店鋪產生更多的信任。
最后，定期培訓和不斷創(chuàng)新也是提供出色服裝銷售服務的重要方法。隨著時代的發(fā)展，消費者對產品和服務的需求也在不斷變化。為了滿足顧客的需求，我們要保持學習和創(chuàng)新的精神。店鋪可以定期組織培訓，加強銷售人員的產品知識和銷售技巧的培訓，并鼓勵銷售人員提出新的銷售策略和創(chuàng)意。通過不斷學習和創(chuàng)新，我們能夠更好地適應市場的變化，提供更好的服裝銷售服務。
總之，提供出色的服裝銷售服務需要我們做到專業(yè)化、個性化、友好和真誠，同時要注重及時的售后服務和不斷創(chuàng)新。作為銷售人員，我們應該時刻保持敏銳的洞察力，不斷提高自己的專業(yè)素養(yǎng)，以提供更好的購物體驗給顧客。只有通過不懈的努力和不斷的進步，我們才能在競爭激烈的市場中脫穎而出，并贏得顧客的青睞。
服裝服務心得篇七
作為一名服裝銷售員，我從事這個行業(yè)已經有幾年的時間了。在這段時間里，我積累了不少關于服裝銷售服務的心得體會。在這篇文章中，我將向大家分享我對于如何提供出色的服裝銷售服務的經驗和見解。
第一段：關注顧客需求
作為一名服裝銷售員，我們首先要做到的是關注顧客的需求。在顧客進入店鋪后，我們應該主動迎接并詢問他們需要尋找的服裝款式、顏色、尺碼等信息。通過主動詢問，我們可以幫助顧客找到他們所需要的服裝，并提供適合他們的建議和意見。此外，要時刻保持微笑和友善的態(tài)度，給顧客一種舒適和愉快的購物體驗。
第二段：提供專業(yè)的建議
當顧客試穿服裝時，作為銷售員，我們要能夠準確判斷服裝是否合身，并提供專業(yè)的建議。我們需要了解不同款式和尺碼的特點，也要知道如何根據顧客的個人喜好和體型特點推薦適合他們的服裝。在為顧客提供專業(yè)的建議時，我們還要注重培養(yǎng)一定的時尚意識和審美能力，以便能夠引導顧客做出更好的選擇。
第三段：解決問題和投訴
在銷售過程中難免會遇到各種問題和投訴。當顧客對某件服裝或服務表示不滿意時，我們要學會耐心傾聽，并真誠地為他們解決問題。我們不能把投訴視為負面的事情，而是應該把它看作是改進服務質量的機會。當處理問題時，我們要保持冷靜，與顧客進行有效溝通，并尋找合理的解決辦法。通過積極解決問題和改進服務，不僅可以幫助維護公司形象，還可以提高顧客的滿意度和忠誠度。
第四段：不斷學習和提升
作為一名服裝銷售員，我們要時刻保持學習的心態(tài)，并持續(xù)提升自己的專業(yè)知識和銷售技巧。我們可以通過參加培訓課程、閱讀行業(yè)相關資料以及與同事的交流來不斷提高自己的銷售能力。同時，我們還可以關注時尚流行趨勢，了解市場需求，以便及時調整銷售策略并提供更符合顧客需求的商品和服務。
第五段：重視客戶反饋
客戶的反饋對于提升銷售服務質量至關重要。我們要認真傾聽并重視客戶對我們的評價和建議。我們可以通過調查問卷、客戶滿意度調查等方式收集客戶的反饋意見，并根據這些反饋及時改進和優(yōu)化銷售服務。同時，我們要保持與顧客的良好溝通，并提供持續(xù)的售后服務，以保持顧客的忠誠度。
通過以上幾點心得體會，我相信每一位從事服裝銷售服務的同仁都可以提供更優(yōu)質、更專業(yè)、更滿意的服務。只有站在顧客的角度思考問題，關注顧客的需求并提供專業(yè)的建議，才能真正贏得顧客的信任和忠誠。同時，也要不斷學習和提升自己的銷售技巧，與時俱進，為顧客提供更好的購物體驗。
服裝服務心得篇八
近年來，服裝行業(yè)的競爭日趨激烈，在這個市場繁榮而又變幻莫測的時代，服裝企業(yè)要想立足市場，就必須具備良好的服裝服務管理能力。作為一名在服裝行業(yè)工作多年的人員，我深知服裝服務管理對于企業(yè)發(fā)展的重要性，并在這個過程中積累了一些心得體會。
首先，服務質量是服裝企業(yè)發(fā)展的核心。在服裝銷售過程中，與顧客的溝通和互動至關重要。良好的服務態(tài)度和專業(yè)的知識能夠給顧客留下深刻的印象，建立良好的口碑。因此，要做好服裝服務管理，就必須培養(yǎng)員工良好的服務意識和溝通能力。企業(yè)應該定期進行員工培訓，提高員工的業(yè)務水平和服務意識，以確保顧客能夠得到專業(yè)、熱情的服務。
其次，創(chuàng)新是服裝服務管理的關鍵。在今天的市場競爭中，一味重復以往的服務方式已經無法滿足顧客的需求。服裝企業(yè)要想在競爭中立于不敗之地，就必須不斷創(chuàng)新，不斷提升服務質量和體驗，并根據市場需求進行產品創(chuàng)新。通過新穎的設計、獨特的服務方式和完善的售后服務，企業(yè)能夠贏得更多的顧客信賴和支持。
此外，高效管理是服裝服務管理的保障。服裝企業(yè)要想提供高質量的服務，就必須建立一套科學的管理體系。從員工的招聘、培訓到服務流程的規(guī)范化，企業(yè)需要合理安排資源，優(yōu)化管理，提高工作效率。此外，企業(yè)需要及時了解市場動態(tài)，做好市場調研，以便及時調整經營策略，滿足市場需求。
另一方面，建立良好的客戶關系是服裝服務管理不可忽視的一環(huán)。客戶是企業(yè)發(fā)展的基石，保持良好的客戶關系對于企業(yè)長期發(fā)展至關重要。服裝企業(yè)可以通過定期舉辦客戶溝通會、推出會員制度、提供專屬服務等方式來與客戶建立聯系，增加客戶忠誠度。同時，企業(yè)應該積極傾聽客戶的意見和建議，不斷優(yōu)化產品和服務，以滿足客戶的需求。
最后，持續(xù)改進是服裝服務管理的關鍵。市場環(huán)境和顧客需求在不斷變化，服裝企業(yè)要想在激烈的競爭中立于不敗之地，就必須持續(xù)改進。企業(yè)可以通過舉辦內部評選活動、進行市場調研等方式，收集員工的建議和顧客的反饋，發(fā)現問題并及時改善。持續(xù)改進不僅能滿足顧客的需求，還能提高企業(yè)的競爭力。
綜上所述，服裝服務管理對于企業(yè)的發(fā)展至關重要。通過提高服務質量，創(chuàng)新服務方式，建立高效管理和良好客戶關系，不斷改進，企業(yè)能夠在競爭中獲得優(yōu)勢，并與顧客建立長期穩(wěn)定的合作關系。這些心得體會對于服裝企業(yè)的發(fā)展和提高服務質量具有重要的借鑒作用。
服裝服務心得篇九
尊敬的各位xx：
你們好！
1：從本店出售的毛衣保質期為30天（人為因素或不可抗拒的自然現象所引起的故障或破壞除外），長款裙子不在保修范圍內。
2：在發(fā)現毛衣受損壞應立即通知店主，即發(fā)貨起開始算3天內應當寄會給店主過期不受理（注：寄給店主的郵費客人自負），店主在收到損壞寶貝經驗證（無人為因素或不可抗拒的自然現象所引起的故障或破壞除外），七個工作日內保證立即發(fā)貨將商品寄回顧客（郵費由本店主自行負責）
4：在保修期內，以下情況將實行有償維修服務；
（1）由于人為或不可抗拒的自然現象而發(fā)生的損壞；
（2）由于操作不當而造成的故障或損壞；
（3）由于對產品的改造、分解、組裝而發(fā)生的故障或損壞。
以上是有償保修服務，其他均不為保修服務。本店概不負責任
此致
敬禮
承諾人：xxx
日期：xxxx年xx月xx日
服裝服務心得篇十
甲方：
乙方：
雙方依據《中華人民共和國民法典》等有關法規(guī)，本著平等自愿，互惠互利的原則，充分友好的協商如下協議：
一、代理地區(qū)經營權限
1)甲方同意將_____________品牌女裝在_______經銷權授予乙方。
2)乙方不得擅自轉讓，乙方未經甲方授權同意不得跨越權限范圍以外的地方銷售____________品牌女裝，甲方也不能在同地區(qū)授權他人經銷同品牌產品。
二、保證金(代理金)
1)甲乙雙方于簽約后，乙方必須七天內將保證金及貨品預付款匯
到甲方指定銀行帳號，此合同方始生效，如七天內乙方款未到甲方指
定的帳上，即作為乙方自動放棄，同時甲方有權取消本合同。代理經
營應付保證金人民幣_________元，貨品預付款人民幣__________元
2)甲乙雙方于本合同到期時，乙方不再續(xù)簽：依據本合同之第八
款規(guī)定辦理，在乙方無任何違約責任前提下，將無息退還乙方保證金，
時間為30天。余款處理：以當季等值貨品相抵之辦法辦理。
三、甲方責仟
1)負責設計，提供裝修圖紙(設計費用以每平方米_________元計
算)。
2)甲方有義務協助乙方為其營業(yè)人員安排培訓指導，相關費用由
乙方承擔。
四、乙方責任
1)裝修：根據甲方提供設計方案及陳列規(guī)劃，定制道具，對店鋪
或柜位進行全方位的裝潢，并達到我方的要求(拍成相片快遞至甲方
公司)，費用乙方負責。
2)通訊：乙方必須提供給甲方詳細的通訊地址，本人身份證復印
件，電話，傳真，聯系人，并提供專賣店與專柜的具體詳細地址與聯
絡電話。
3)有效證明：乙方必須提供甲方有效的營業(yè)執(zhí)照，稅務登記證明
復印件。乙方經營地必須懸掛標示__________品牌于明顯位置。乙方
店鋪內不得銷售其他品牌服飾。
4)每星期一乙方應將上個星期的銷售情況報表傳真至甲方，以便
甲方了解市場信息銷售動態(tài)。
5)乙方銷售須依照甲方商品之牌價為基準，不得更換或涂改甲方
商品之標示牌標簽。
五、結算方式
1)乙方要求出貨與追加，必須款到發(fā)貨，由甲方協助代為發(fā)貨。
甲方有權不接受電話等其他形式的口頭追加或不符合要求的追加單，
追加有效期為：公司接到追加單之日起，二十天內有效，如需延長在
截止日中指明。
2)乙方供貨折扣為相關商品零售價的__________%(以上價格為不含稅價格)。
是我公司駐河南辦事處的財務主管，同意將保證金及貨
款匯到簽約代表的帳號上。
戶名：
帳號：
開戶行：
六、退換貨方式
1)質量問題：乙方收貨后，如發(fā)現質量問題，以傳真格式三天內通知公司業(yè)務部，如當時不通知則視為正品，如有損壞公司概不負責。
并在10天內返回(日期以收發(fā)貨品的包裹票為準)，甲方應予無條件
換貨。
2)串號問題：乙方收貨后在三天內提出異議，逾期甲方有權不受理。
3)退換：乙方可以在合同約定的退還率內調貨(在非質量原因前提下，每季同款，同色，同碼累積不得超過5件)。期限一個月(日期以收發(fā)貨品的包裹票為準)返回的貨品必須完好無損(含吊牌)無污漬，不影響貨品的再銷售否則甲方有權不受理。
七、違約條款
1)甲乙雙方必須嚴格遵守合同中的每一條款，如任何一方違約，則
違約方必須賠付另一方保證金的全額作為違約款。
2)除合同中有關合同終止條款外，任何一方若無正當理由而任意終址合同時，則違約方得向另一方支付保證金款的全額違約金。
八、合同終止
乙方如有下述條件之一者，甲方有權解除本合同：
1)乙方于經營期中，有損甲方名譽，信用與經濟等行為者。
2)乙方未經甲方同意，擅自跨區(qū)域經營。
3)乙方因經營不善，導致歇業(yè)，停業(yè)，合并與轉讓等行為者。
4)合同期屆滿或甲乙任何一方提出希望中止本合同，必須提前一
個月以書面形式通知另一方。
九、爭議解決
1)本合同未盡事宜，由甲乙雙方協商解決。
2)本合同如涉及訴訟，雙方同意以甲方所在地人民法院作為第一
管轄法院審理。
十、本合同自簽字之日起生效，從_______年______月______日至
_______年______月_______日，有效期為______年，期滿自動消失。
十一、本合同一式貳份，甲乙雙方各執(zhí)壹份，經雙方簽字，公司
蓋章后方始生效。
_________年______月______日
服裝服務心得篇十一
1：從本店出售的毛衣保質期為30天（人為因素或不可抗拒的自然現象所引起的故障或破壞除外），長款裙子不在保修范圍內。
2：在發(fā)現毛衣受損壞應立即通知店主，即發(fā)貨起開始算3天內應當寄會給店主過期不受理（注：寄給店主的郵費客人自負），店主在收到損壞寶貝經驗證（無人為因素或不可抗拒的自然現象所引起的故障或破壞除外），七個工作日內保證立即發(fā)貨將商品寄回顧客（郵費由本店主自行負責）
4：在保修期內，以下情況將實行有償維修服務；
（1）由于人為或不可抗拒的自然現象而發(fā)生的損壞；
（2）由于操作不當而造成的.故障或損壞；
（3）由于對產品的改造、分解、組裝而發(fā)生的故障或損壞。
以上是有償保修服務，其他均不為保修服務。本店概不負責任
服裝服務心得篇十二
為切實提升物流管理中心服務質量，打造物資材料庫服務品質，塑造物資材料庫文明形象，提升服務水平，增加服務間共識，大力營造團結一致，爭創(chuàng)一流的服務氛圍，切實抓好物資庫庫房服務工作，我們物資材料庫對服務質量承諾如下：
1.職責內投訴事項及時處理率100%；
2.各項物資材料庫服務工作質量達標率100%；
3.各項物資材料庫服務滿意度達到95%以上。
4.物資材料庫工作人員立足本職，從自己做起，自覺使用文明用語，以愛企業(yè)、愛崗位為主題，實行真心服務：用戶為上帝，讓用戶感覺滿意順心；態(tài)度溫馨，文明禮貌，讓客戶感覺熱心；對待工作職責謹慎認真工作，讓客戶感覺放心；換位思考，認真細致，讓客戶感覺真心，愛護工作環(huán)境，保持工作狀態(tài)良好，讓用戶感覺舒心。
5.物資庫管理人員增強規(guī)范服務意識。在工作中，多為生產一線的工作人員辦實事、辦好事，把所有與職工有關的事情落到實處，做在細處，把當天的事情當天做完，不留尾巴，堅決杜絕對職工“吃、拿、卡、要”的事情發(fā)生。
6.如若發(fā)生責任事故，物資庫所有人員堅決做到“事故原因未查清不放過；當事人和群眾未受到教育不放過；沒有制定出切實可行的整改措施不放過。
以上承諾，我們物資材料庫同仁懇切希望得到各事業(yè)部及管理中心的繼續(xù)支持和幫助，懇請你們對我們的`工作提出寶貴意見，以便我們把今后的服務工作做得更細致、更實際、更周到，為構建文明、誠信和諧的工作環(huán)境做出我們應有的貢獻。
承諾人：xxx
日期：xx年xx月xx日
服裝服務心得篇十三
服裝銷售人員在與顧客見面之初，對方首先看到的是你的儀表，如容貌和衣著。服裝銷售人員能否受到顧客的尊重，贏到好感，能否得到顧客的承認和贊許，儀表起著重要的作用。要給人一個良好的第一印象，就必須靠最基本的打扮來體現。合體的服裝、美的打扮可使男同志顯得瀟灑，女同志顯得更加秀美。在生活中，一個人的著裝打扮會有意無意中在人們心里形成某種感覺和印象，可能是愉快的、羨慕的，也可能是厭惡的、鄙夷的。因此，注意儀表形象不僅僅是個人的事，不能只自己覺得過的去就行了，而應該作為一種禮節(jié)來注意。
儀表不僅僅是銷售人員外表形象的問題，也是一個內在涵養(yǎng)的表現問題。良好的形象是外表得體與內涵豐富的`統(tǒng)一。當然，對銷售人員來說，注意儀表決不是非要穿什么名貴衣物不可，不要刻意講究，一般做到樸素、整潔、大方、自然即可。銷售人員的衣著打扮，第一要注意時代特點，體現時代精神;其次要注意個人的性格特點;第三，要符合自己的體形。另外，頭發(fā)也會給人很深的印象，頭發(fā)要給人以清爽感，油頭粉面容易給人厭惡感等等。總之，外貌整潔、干凈利落，會給人儀表堂堂、精神煥發(fā)的印象。
服裝銷售人員要樹立良好的交際形象，必須講究禮貌禮節(jié)，為此，就必須注意你的行為舉止。舉止禮儀是自我心態(tài)的表現，一個人的外在舉止可直接表明他的態(tài)度。對服裝銷售人員的行為舉止，要求做到彬彬有禮、落落大方，遵守一般的進退禮節(jié)，盡量避免各種不禮貌或不文明習慣。
作為一名服裝銷售人員，說話清楚流利是最起碼的要求，而要成為一名合格而優(yōu)秀的銷售人員，必須要掌握一些基本的交談原則和技巧，遵守談吐的基本禮節(jié)。在拜見顧客和其它一些交際場合中，銷售人員與顧客交談時態(tài)度要誠懇熱情，措詞要準確得體，語言要文雅謙恭，不要含糊其辭，吞吞吐吐，不信口開河，出言不遜，要注意傾聽，要給顧客說話的機會，“說三分，聽七分”，這些都是交談的基本原則，具體體現在以下幾個方面：
(1)說話聲音要適當交談時，音調要明朗，咬字要清楚，語言要有力，頻率不要太快，盡量使用普通話與顧客交談。
(2)與顧客交談時，應雙目注視對方，不要東張西望、左顧右盼談話時可適當用些手勢，但幅度不要太大，不要手舞足蹈，不要用手指人，更不能拉拉扯扯、拍拍打打。
(3)交際中要給對方說話機會在對方說話時，不要輕易打斷或插話，應讓對方把話說完。如果要打斷對方講話，應先用商量的口氣問一下：“請等一等，我可以提個問題嗎?”，“請允許我插一句”這樣避免對方產生你輕視他或對他不耐煩等誤解。
(4)要注意對方的禁忌與顧客交談，一般不要涉及疾病、死亡等不愉快的事情。在喜慶場合，還要避免使用不吉祥的詞語。顧客若犯錯誤或有某種生理缺陷，言談中要特別注意，以免傷其自尊心。對方不愿談的話題，不要究根問底，引起對方反感的問題應表示歉意，或立即轉移話題。
另外，談話對象超過三人時，應不時與在場人攀談幾句，不要只把注意力只集中到一、兩個人身上，使其他人感到冷落。交談時要注意避免習慣性口頭禪，以免使顧客感到反感。交談要口語化，使顧客感到親切自然。
服裝服務心得篇十四
服裝裝賣店的服務人員日日與各式各樣的人打交道，只有真正做到以服務為本、以顧客為天，才能有效提升自己為之服務的公司的銷售業(yè)績。下面是本站為大家準備的服裝專賣店服務禮儀，希望可以幫助大家!
1.旺盛的精力和熱誠的態(tài)度
2.成就客人的欲望
3.自我肯定的信心
4.努力向上的求知欲
5. 謙恭有禮的待客禮節(jié)
6.敬業(yè)投入的精神
7.自然隨和的表達能力
8.承受挫折的勇氣
9. 具備服裝顧問師的形象
10.了解顧客需求
1.察言觀色，洞悉人心
2.以禮相待
1、親切地招待客人到店內參觀，并讓他隨意自由地選擇，最好不要刻意地左右顧客的意向，或在一旁嘮叨不停。應有禮貌的告訴顧客：“若有需要服務的地方，請叫我一聲。”
2、如有必要應主動對顧客提供幫助，若客人帶著大包小包的東西時，可告訴他寄物處或可以暫時放置的地方。下雨天可幫助客人收傘并代為保管。
3、顧客有疑問時，應以專業(yè)、愉悅的態(tài)度為客人解答。不宜有不耐煩的表情或者一問三不知。細心的營業(yè)員可適時觀察出客人的心態(tài)及需要，提供好意見，且能對商品作簡短而清楚的介紹，方便以有效率的方式說明商品特征、內容、成分及用途，以幫助顧客選擇。
4、不要忽略陪在客人身旁的人，應一視同仁一起招呼，或許也能引起他們購買欲望。
5、與顧客交談的用語宜用詢問、商量的口吻，不應用強迫或威脅的口氣要顧客非買不可，那會讓人感覺不悅。當顧客試用或試穿完后，宜先詢問客人滿意的程度，而非只一味稱贊商品的優(yōu)越性。
6、營業(yè)員在商品成交后也應注意服務品質，不宜過于現實，以為拿了錢就了事，而要將商品包裝好，雙手奉給顧客，并且歡迎下次再度光臨，最好能送客人到門口或目送客人離去，以表示期待之意。
7、即使客人不買任何東西，也要保持一貫親切、熱誠的態(tài)度謝謝他來參觀，才能留給對方良好的印象。也許下次客人有需要時，就會先想到你并且再度光臨，這就是“生意做一輩子”的道理!
8、有時一些顧客可能由于不如意而發(fā)怒，這時營業(yè)員要立即向顧客解釋并道歉，并將注意力集中在顧客身上。這樣就能清除思想中的所有雜念，集中思想在顧客的需求上。當他們看到你已把全部注意力集中于他們的問題上，他們也就冷靜下來了。當然，最好的方法是要克制自己的情緒。不要讓顧客的逆耳言論影響你的態(tài)度和判斷。
9、要擅長主動傾聽意見。虛心地聽取抱怨，不打斷他的發(fā)言，這樣被抑制的情緒也就緩解了，使一位難對付的顧客不再苛求。有時營業(yè)員多用“嗯!嗯!”或“請講下去”這些語句。它可使顧客知道你正在認真聽取他的意見。
10、當顧客提出意見時要用自己的語言再重復一遍你所聽到的要求，這再一次讓顧客覺得他的問題已被注意，而且使他感到你會幫助他解決困難。
1.施以小惠
2.乘勝追擊
3.以退為進
4.多用贊美話語
5.重視陪伴者的意見
6.避免強勢推銷
7.己所不欲，勿施于人
著裝
1、著裝應整潔、大方，顏色力求穩(wěn)重，不得有破洞或補丁。紐扣須扣好，不應有掉扣，不能挽起衣袖。
2、男員工上班時間應著襯衣、西褲，系領帶。女員工應著有袖襯衫、西褲、西裝裙或有袖套裙。
3、上班時間不宜著短褲、短裙(膝上10厘米以上)及無袖、露背、露胸裝。
4、上班時間必須佩戴工牌，工牌應端正佩戴在左胸適當位置，非因工作需要不能在商場、辦公場所以外佩戴工牌。
5、男員工上班時間應穿深色皮鞋，女員工應穿絲襪、皮鞋。絲襪不應有脫線，上端不要露出裙擺。鞋應保持干凈。不能穿拖鞋、雨鞋或不著襪子上班。
6、有工衣的要穿工衣
儀容
1、頭發(fā)應修剪、梳理整齊，保持干凈，禁止梳奇異發(fā)型。男員工不能留長發(fā)(以發(fā)腳不蓋過耳背及衣領為度)，禁止剃光頭、留胡須。女員工留長發(fā)應以發(fā)帶或發(fā)卡夾住。
2、女員工提倡上班化淡妝，不能濃妝艷抹。男員工不宜化妝。
3、指甲修剪整齊，保持清潔，不得留長指甲。
4、上班前不吃蔥、蒜等異味食物，不喝含酒精的飲料，保證口腔清潔。
5、進入工作崗位之前應注意檢查并及時整理個人儀表。言談1、接人待物時應注意保持微笑。
2、接待顧客及來訪人員應主動打招呼，做到友好、真誠，給其留下良好的第一印象。
3、與顧客、同事交談時應全神貫注、用心傾聽。
4、提倡文明用語，“請”字、“謝”字不離口，不講“服務禁語”。
5、通常情況下員工應講普通話。接待顧客時應使用相互都懂的語言。
6、注意稱呼顧客、來訪客人為“先生”、“小姐”、“女士”或“您”，如果知道姓氏的，應注意稱呼其姓氏。指第三者時不能講“他”，應稱為“那位先生”或“那位小姐(女士)”。
舉止
1、應保持良好的儀態(tài)和精神面貌。
2、坐姿應端正，不得翹二郎腿。
3、站立時應做到：收腹、挺胸、兩眼平視前方，雙手自然下垂或放在背后。身體不得東倒西歪，不得駝背、聳肩、插兜等，雙手不得叉腰、交叉胸前。
4、不得搭肩、挽手、挽腰而行，與顧客相遇應靠邊行走，不得從兩人中間穿行。請人讓路要講對不起。非工作需要不得在工作場所奔跑。
5、不得隨地吐痰、亂丟雜物，不得當眾挖耳、摳鼻、修剪指甲，不得敲打柜臺，不得跺腳、脫鞋、伸懶腰。
6、不得用手指、頭部或物品指顧客或為他人指示方向。用手指示方向時，要求手臂伸直，四指并攏，大拇指自然彎曲，掌心自然內側向上。
7、上班時間不得說笑、閑聊，不得大聲說話、喊叫，不得哼歌曲、吹口哨。
8、接待顧客或在公眾場合咳嗽、打噴嚏時應轉向無人處，并在轉回身時說“對不起”;打哈欠時應用手遮住嘴巴。
9、注意自我控制，在任何情況下不得與顧客、客戶或同事發(fā)生爭吵。
10、各級管理人員不宜在顧客或客戶面前斥責員工。
11、上班時間不能吃食物，不能看與工作無關的書報雜志。
服裝服務心得篇十五
為提高客運服務質量，提升服務水平，增強服務意識，大力營造旅客至上，賓至如歸的服務氛圍，切實抓好民主評議政風行風工作，爭創(chuàng)文明線路、文明服務車、文明乘務員，我們莊重向社會各界和廣大旅客承諾如下：
一、立足本職，從我做起。自覺使用文明用語，想旅客之所想，急旅客之所急，以維護企業(yè)形象、遵守崗位職責、關心旅客出行為主題，實行“五心服務”：一是態(tài)度溫馨，儀表大方、舉止文明，讓旅客感覺順心；二是誠信經營，優(yōu)質服務，讓旅客感覺熱心；三是提醒服務，安全行車，讓旅客感覺放心，四是換位思考，認真細致，讓旅客感覺真心；五是車容車貌干凈整潔、保持車況良好，讓旅客感覺舒心。
二、誠信經營、優(yōu)質服務。在經營中嚴格做到“六不”，即：不倒客、不欺客、不私自竄線經營、不無禮待客、不強超強會、不無禮待客；按規(guī)定線路運營、按規(guī)定站點停靠、不站外攬客、沿街攬客；途中因故障或事故，無法繼續(xù)行駛，積極采取措施，組織旅客換乘；在工作期間，使用文明用語，態(tài)度和藹，微笑服務，在服務過程中熱情大方，禮貌待客，尊重乘客的宗教信仰和民族習俗，不與乘客發(fā)生爭吵，耐心解答旅客的詢問；車站檢票結束時，乘務員按照結算單清點旅客人數，避免漏乘。
三、安全生產、人人有責。我們將嚴格落實“一崗雙責”抓“源頭”，抓“苗頭”，做到預防在先，確保管理超前，嚴格做好途中上下旅客的“三品”查堵工作，全方位消除事故隱患；在車輛運行中嚴禁與駕駛員、乘客閑談，嚴禁做與工作無關的事，對駕駛員的違章操作行為進行監(jiān)督和舉報，確保行車安全。
我們堅持“滿意從我做起”，把“熱愛企業(yè)，熱愛交通和我為交通添光彩”的服務舉措，落實到具體的`服務崗位中，落實到文明創(chuàng)建中，力求創(chuàng)造安全、整潔、美觀、文明、衛(wèi)生、舒適的工作和乘車環(huán)境。
以上承諾，請社會各界和廣大旅客進行監(jiān)督，懇請你們對我們的工作提出寶貴意見，以便我們把今后的服務工作做得更細致、更實際、更周到，為構建和諧富裕新中衛(wèi)、創(chuàng)建文明和諧新交通做出我們應有的貢獻。
如有違反，自愿接受上級管理部門及公司的處理意見。
承諾人：xxx
日期：xx年xx月xx日
服裝服務心得篇十六
為確保產品的最佳質量，特向廣大“藝彩”牌客廳家具客戶承諾：從產品交貨之日起，為客戶提供2年保修服務。在保用期內，產品如有任何損壞（非人為因素）以致影響使用，我公司將根據以下承諾，提供及時適當的解救措施，保障客戶的合法消費權益。
2、網絡客服人員介紹產品；
3、陳列室產品展示、示范工程觀摩。
5、產品模擬示范服務；
6、工程專業(yè)管理服務。
1、專業(yè)工程安裝、調試及維修保養(yǎng)服務；
2、產品驗收前提供一次全面清潔服務；
3、自產品驗收交付起，提供2年的免費保養(yǎng)及維修服務。
4、對本公司產品施行維修。
6、保用期內，可根據客戶要求提供家具拆裝修補等服務；
7、電話訪問客戶，在服務范圍內，提供客戶所需售后服務；
9、在服務范圍內，我公司將在收到服務請求提供最快捷的上門維修服務；
1、不可抗力：如臺風、洪水、地震等自然災害造成的損壞；
2、使用不當或人為損壞：如劇烈碰撞、遺失配件等，須酌情收費；
3、因生產批次不同導致的木質、布料、皮面等色澤、紋型質地各有差異；
4、非本公司運送、安裝造成的損壞或產品移動超過同一城市；
5、非正常條件下，最潮濕、溫度過高或過低的環(huán)境中；
6、不正確的拆裝，產品的正常磨損。
承諾人：
時間：
服裝服務心得篇十七
服裝店的店員一定要積極、主動、有親和力。在店內沒有顧客的時候知道主動去找顧客，而不是坐在店里默默地等待。當有顧客走近時，進行非常和善的打招呼，讓顧客不進去看一看都不好意思。禮貌熱情的打招呼可以拉動很多顧客走近店鋪里。顧客進店，觀看服裝便為賣衣服做好基礎。
打招呼時，主動介紹自己店鋪里的特色，例如，新款服裝剛到，進行打折優(yōu)惠，專營韓版服裝，等等，都可以用簡短的語言介紹給顧客，增加顧客的關注度。畢竟誰也喜歡新款服裝，而且誰也想用最少的錢買到最好的衣服。
我想大家一定有這種經歷，有時候我們在專賣店或商場購物時，會碰到一些過分熱情的導購，他們老遠就會和你打招呼，當你走進她的專柜時，他更是尾隨而至，寸步不離，并且喋喋不休地開始介紹他們的服裝如何如何。作為顧客來說喜歡有一種寬松的自由的購物環(huán)境供他們觀賞和挑選，不分青紅皂白的介紹反而會讓他們感到一種無形的壓力而趁早“逃之夭夭”。所以我們切忌“不要過分熱情”。
當顧客仍然不認同店員的觀點的時候，也不再講多余的話，最好要求顧客試穿，因為這時的語言是蒼白無力的，說出的話是很空虛空洞的，再說多了還會引起顧客的反感，激怒顧客甚至促使顧客馬上離開。為了證明自己的觀點同時留顧客在店里呆更多的時間，最好要求顧客試穿，利用試穿的效果再次引導顧客。
服裝服務心得篇十八
我公司歷來以每一個客戶滿意為第一要素，建立了一整套的售后服務體系。
a、熱情答復定制單位的來電來信問詢，妥善解決實際問題，并建立客戶服務檔案。
b、熱情、認真的接待來訪客戶，并在最短時間內處理相關事宜直至客戶滿意而歸。
c、對所有由于尺寸或質量問題而退回公司的產品，詳細填寫記錄單，并且按月及時匯總歸檔。
貨品到需方發(fā)放并核實數量完畢后，我方派技術員至定制單位了解情況，按“三包”內容進行售后服務，并承諾售后服務期限增至12個月，直至定制單位滿意。
a、貨到定制單位3~10天時間內，我公司派專人向定制單位了解情況，根據定制單位提供的相關情況進行分類，并在3天內及時選派相關技術員在定制單位有關人員配合下，按照“三包”的內容逐個逐套進行售后服務，直至滿意。技術人員把客戶不滿意的產品帶回公司，在保證質量的前提下對其進行修改甚至重做，并在18天內完成返修工作，且立即送到定制單位。
b、根據定制單位選擇的面料，我公司選擇相關的.輔料與之匹配，屆時我公司將制成專門的洗滌、保養(yǎng)說明書，給予定制單位作為參考，以便減少人為因素對服裝的影響，延長服裝的使用期，并在發(fā)貨及售后服務過程中，我公司技術人員根據面料、輔料的特性，對服裝在以后的使用過程中的洗滌、保養(yǎng)給予專門指導。
c、在質保期（一十二個月）內，我公司將不定期的選派技術員到定制單位回訪，并針對定制單位出現的相應問題，認真做好售后服務工作，對于定制單位有關人員對服裝有關細節(jié)問題，認真予以答復，直到每一個員工滿意稱心為止。
d、根據客戶的行業(yè)特點，另行制定合理的售后服務方式。
承諾人：xxx
日期：xx年xx月xx日
服裝服務心得篇十九
甲方：
乙方：
根據平等自愿，互惠互利的原則，雙方協商經銷協議如下：
一、 甲方授權乙方在? 經銷萊珂服飾。
二、 甲方以商品全國統(tǒng)一零售價的4.5折作為乙方結算價，并開具增值稅發(fā)票。運費由乙方負擔，甲方代辦運輸手續(xù)。本市內運輸由甲方承擔。
三、 乙方自行看樣定貨，發(fā)貨后不作退換貨處理。如有質量問題，貨到三天內通知甲方，并發(fā)回給甲方鑒定，過期不再處理。
四、 乙方在該地區(qū)經銷期間，應維護甲方的品牌形象，不得損害甲方的利益，做好優(yōu)質服務、售后服務工作。
五、 甲方授權期限為半年，經甲方對乙方銷售業(yè)績考核，再協商制定續(xù)簽手續(xù)，或轉為連鎖經營點。
六、 如有下列情況，甲方不需經乙方同意，可以終止本協議，并且由乙方自負一切責任：
1、 有違反本協議之事的行為。
2、 不能及時給付貨款。
3、 提供暢銷產品，供同業(yè)仿造。
4、 對外促銷等廣告，未經甲方事先同意而實施。
5、 乙方違反以上條例，經口頭勸告無效，再發(fā)書面通知限期改正，如還不思改過，經甲方信函通知乙方終止本協議。
七、 協議期滿，自動終止雙方義務。
八、 協議期間，如有異議，雙方協商解決。如雙方協商不成可在簽約地點處所管轄法院提出訴訟。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日