最熱文職心得體會總結(jié)(案例15篇)

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    心得體會不僅是對我們個人成長的記錄,也可以分享給他人,共同成長。在寫心得體會時,可以嘗試不同的寫作方式,如文字、圖表、思維導圖等。這些心得體會范文展示了不同人在不同經(jīng)歷中的獨特見解和思考。
    文職心得體會總結(jié)篇一
    第一段:介紹培訓的目的和背景(200字)
    在競爭激烈的職場上,文職崗位的需求日益增長。為了提高應聘者的競爭力,不少人選擇參加文職集訓培訓。我也是其中之一。最近我參加了一次由某培訓機構(gòu)舉辦的文職集訓培訓,此次體驗使我受益匪淺。下面我將結(jié)合自己的心得,向大家分享這次培訓的收獲。
    第二段:培訓內(nèi)容及收獲(300字)
    這次培訓的內(nèi)容分為筆試、面試、職場素養(yǎng)等幾個方面。在筆試方面,培訓老師針對不同的招聘崗位進行了詳細的分析和解析。他們分享了一些解題技巧和備考經(jīng)驗,幫助我們更好地應對各種題型。在面試環(huán)節(jié),培訓老師對常見問題和套路進行了深入剖析,并進行了模擬面試。通過這種方式,我們能夠提前體驗面試的緊張感,磨礪自己的應答能力。此外,培訓還涉及到職場素養(yǎng)培養(yǎng),包括如何進行自我介紹、如何處理辦公室政治等內(nèi)容。這些都是我們?nèi)蘸蠊ぷ髦行枰玫降募记珊椭R。
    第三段:培訓方法和氛圍(300字)
    在這次培訓中,培訓機構(gòu)采用了多種教學方法,如講解、討論、案例分析等。這種多元化的教學方法使得我們能夠主動參與,更好地理解和掌握所學內(nèi)容。培訓老師激發(fā)了學員的思考,引發(fā)了大家的討論熱情。另外,培訓氛圍也十分輕松活躍,大家都積極參與討論,并分享自己的見解和經(jīng)驗。每天的培訓時間過得飛快,覺得不夠用。
    第四段:培訓中的困難與挑戰(zhàn)(200字)
    雖然整體上培訓效果良好,但也面臨一些困難和挑戰(zhàn)。其中最主要的是時間上的壓力。培訓班緊張而繁忙,每天的學習任務和訓練都很繁重,對于不少人來說是一次考驗。此外,某些內(nèi)容對于一些學員而言可能會比較難以理解和接受,需要更多的輔導和幫助。雖然如此,通過個人的努力和老師們的指導,我們還是克服了這些困難,取得了不錯的成績。
    第五段:總結(jié)及感想(200字)
    通過這次文職集訓培訓,我對文職崗位的需求和要求有了更深入的了解,同時也掌握了一定的應對方法和技巧。我相信,這次培訓的學習和經(jīng)驗會給我今后的求職和工作帶來很大的幫助。另外,培訓過程中的合作和交流也為我結(jié)識了不少優(yōu)秀的同行,他們的建議和經(jīng)驗對我有很大的啟發(fā)??偟膩碚f,這次培訓不僅提高了我的應聘競爭力,還培養(yǎng)了我在職場中必備的技能和素養(yǎng)。我將以積極的心態(tài),運用所學,為自己的職業(yè)發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。
    文職心得體會總結(jié)篇二
    在當今社會中,保密工作越來越受到重視。身為文職人員,我們必須時刻保持警覺,切實履行好保密工作職責,為保護國家安全、保護機關(guān)單位利益和群眾利益做出自己的貢獻。在這里,我想分享一下我的文職保密工作心得體會總結(jié),希望對大家有所啟示和幫助。
    第二段:注意保密意識,嚴守秘密
    作為文職人員,我們首先要有高度的保密意識,明確保密工作的重要性。在工作中,我們要絕對保密,不泄露機關(guān)單位、國家機密以及業(yè)務機密等相關(guān)信息。尤其要注意保護黨和政府領(lǐng)導人員的隱私,不傳播和宣傳黑色干部、與服役部隊有關(guān)的保密信息。同時,要加強個人信息安全保護,不隨意泄露自己的個人信息,這既是為了個人安全,也是保護機關(guān)單位的安全。
    第三段:認真執(zhí)行保密規(guī)定,加強保密措施
    文職人員必須嚴格按照保密規(guī)定執(zhí)行工作,加強保密措施,努力保障機關(guān)單位的安全。具體來說,我們要對文件、資料、設(shè)備實行嚴密的安全防范,保證其不外泄;要注意信息的加密處理,保證信息的真實可靠性;要加強對機房、會議室、車輛等場所的保密措施,防止間諜竊取情報。同時,我們要積極參與保密宣傳工作,提高機關(guān)單位全體員工的保密意識,營造良好的保密氛圍。
    第四段:嚴格崗位職責,履行好保密工作職責
    我們的崗位職責是保障機關(guān)單位的安全,保護國家的利益和人民群眾的利益。因此,作為文職人員,我們需要全面履行好自己的保密工作職責。具體來說,我們要積極響應保密工作要求,根據(jù)保密分級標準對處理文件資料進行正確分類處理;要認真落實保密審查制度,做好嚴格的人員審查,防止黑矮人侵擾機關(guān)單位;要按照規(guī)定加強對機關(guān)單位內(nèi)部信息交流的管理,使得機密之間互相不影響。
    第五段:提高個人素質(zhì),進一步提升保密意識
    保密工作是一項需要不斷學習和提升的工作。我們應該根據(jù)保密工作需要,有針對性地提高自己的保密技能和保密意識。具體來說,我們要積極參加相關(guān)保密培訓和考核,不斷增強保密知識和技能;要關(guān)注時事政治,深入了解國家和機關(guān)單位的政策、法律和各種規(guī)定;要自覺抵制各種可能侵犯保密的違法行為,堅持遵守保密規(guī)定,樹立正確的保密觀念。
    結(jié)尾:
    保密工作是當前非常重要的工作之一。文職人員作為保密防線的一員,必須時刻保持警覺,嚴格執(zhí)行保密規(guī)定,切實履行保密工作職責,加強自身保密素質(zhì)的提升。只有這樣,我們才能為機關(guān)單位的安全和國家的利益做出應有的貢獻。
    文職心得體會總結(jié)篇三
    文職入職培訓是新員工踏入一個單位的第一步。它是新員工們充分了解公司文化、知曉崗位職責、熟悉同事以及迅速適應新環(huán)境的關(guān)鍵期。隨著互聯(lián)網(wǎng)和科技的高速發(fā)展,公司越來越注重培養(yǎng)具有領(lǐng)導能力和創(chuàng)新思維的人才。在這個背景下,本文以典型文職入職培訓為背景,探討新員工在文職入職培訓中可以獲得的體驗和經(jīng)驗。
    第二段:培訓內(nèi)容和形式
    文職入職培訓通常包括公司簡介、文化理念、組織結(jié)構(gòu)、工作流程和規(guī)章制度等內(nèi)容,此外還會有崗位職責、行為規(guī)范和工作技能等課程。培訓形式是線下和線上相結(jié)合的方式,其中線下課程包括業(yè)務課、講座和實操練習等;而線上課程則涵蓋視頻教學和在線考試等。整個培訓過程中,初入職場的新人感覺到了工作的莊重性,對公司的信任和自己的責任有了更深刻的體會。通過培訓,新人能更好地理解公司規(guī)章制度,了解自己的工作、職責和業(yè)務知識。這更便于新員工成長為公司所需要的各類人才。
    第三段:培訓側(cè)重點和價值
    在培訓中,公司更注重的是新人的溝通能力、團隊協(xié)作和創(chuàng)新意識等方面的潛力,這是公司所需要的優(yōu)秀人才的標準。公司把焦點轉(zhuǎn)移到培養(yǎng)員工的價值觀,灌輸員工素質(zhì)教育和強化責任感和使命感,并通過情境討論和模擬演練等方式展開。通過真實的案例分析、名人名言和明確的目標等內(nèi)容,幫助新人增強學習意識和豐富學習經(jīng)驗。這種培訓模式全面提升了新人的個人素質(zhì)和職場實踐能力,對于激勵新員工的熱情,提高團隊的協(xié)作性和減少公司成本都有很大的幫助。
    第四段:培訓過程中的收獲和體驗
    在培訓結(jié)束后,新人深刻的感受到公司領(lǐng)導良好的指導和專業(yè)的輔導,激起了新人的親和力和自豪感。并且通過這次入職培訓,我收獲了新的知識,懂得了行為規(guī)范和工作職責:體會到了形式工作環(huán)境的嚴謹,也感受到了老師們的耐心和熱情。此外,培訓還開闊了思路、增長見識,使我更深一步認識到自己的不足和需改善的方面。在交流與團隊協(xié)作中,增強了個人的信心與自信,有助于與他人合作,協(xié)調(diào)與溝通。
    第五段:對未來的展望
    文職入職培訓是新員工適應公司文化和工作環(huán)境及獲得相關(guān)技能的基礎(chǔ)。通過這次類培訓,我更清楚地意識到團隊的重要性、理解企業(yè)文化中的自我延續(xù)性和參與感。希望未來能提高自己的能力和素質(zhì),為公司的發(fā)展做出有效的貢獻。同時,在今后的工作中,希望能將自己所學到的理論知識在實際工作中靈活運用,并不斷完善和提高自己的綜合素質(zhì)和職業(yè)技能。
    結(jié)論:總結(jié)文章的要點并給出展望
    綜上所述,文職入職培訓的主要目的是讓新員工更好地適應公司文化、了解自己的崗位職責和業(yè)務知識。同時,公司更注重新員工的溝通能力、團隊意識和創(chuàng)新能力等方面。在培訓中,新人不僅了解了公司文化,也學到了更多相關(guān)習慣和知識,更是自我認知和職業(yè)發(fā)展的重要機會。通過培訓,我們將繼續(xù)鞏固知識點,提高工作水平,更好地為公司的發(fā)展做出新的貢獻。
    文職心得體會總結(jié)篇四
    醫(yī)院文職人員是醫(yī)院中很重要的一部分,他們承擔著協(xié)調(diào)醫(yī)患關(guān)系、醫(yī)療費用管理和醫(yī)院檔案管理等重要職責。但是,作為醫(yī)院中的文職人員,其中充滿了很多要點和細節(jié),需要我們不斷的總結(jié)和體驗,以便更好的發(fā)揮自己的作用,更好的服務醫(yī)院和患者。
    第二段:奮斗的心態(tài)
    在醫(yī)院文職人員這個崗位上工作的人們都需要具有一個積極向上的心態(tài)。畢竟,醫(yī)院是一個特別的地方,每天都會接觸到生死存亡的大事。因此,時刻保持良好的情緒和穩(wěn)定的心態(tài),對于文職人員們非常重要。同時,作為醫(yī)院里不可或缺的一份子,我們也要明確自己的職責感,盡心盡責地做好各方面的工作。
    第三段:高效率的工作方式
    在醫(yī)院中,時間和效率都顯得異常重要。因此,作為醫(yī)院文職人員就必須要有高效的工作方式,并且必須快速適應醫(yī)院的各種工作模式。同時,要能夠熟練掌握各種業(yè)務流程,精通各項管理技能并且具備高度的責任心,這樣才能保證醫(yī)院的效率得到最大的保障。
    第四段:人際溝通的重要性
    在醫(yī)院中,文職人員要與醫(yī)生、護士、患者和家屬等多方面人員交流溝通,所以良好的人際溝通能力顯得尤其重要。特別是在與患者和家屬的溝通中,表達清晰、耐心細致和真誠的態(tài)度顯得尤其重要,這有利于建立起良好的醫(yī)患關(guān)系,促進醫(yī)院的和諧發(fā)展。
    第五段:總結(jié)
    在醫(yī)院文職人員這個崗位上,我們需要始終保持努力和奮斗的精神,積極地提高自己的綜合素質(zhì)和業(yè)務能力,盡心盡責、高效精準的完成自己的工作,同時具備良好的溝通能力,為醫(yī)院的發(fā)展盡自己的綿薄之力。在實踐中鍛煉自己的同時,還要不斷總結(jié)和反省,不斷提高自己的業(yè)務能力和知識水平,努力成為行業(yè)里的優(yōu)秀人才。
    文職心得體會總結(jié)篇五
    文職工作是一種重要的職業(yè)選擇,為了更好地適應和提高自己在這個領(lǐng)域的能力,我聚焦在積累經(jīng)驗、學習技能和培養(yǎng)素質(zhì)等方面,并從中獲得了很多寶貴的體會和收獲。在這篇文章中,我將分享我的心得體會總結(jié)。
    首先,對于文職工作來說,良好的組織能力是至關(guān)重要的。在這個職位上,我們往往需要處理大量的信息和文件,如果沒有良好的組織能力,很容易陷入混亂之中。因此,我學會了制定詳細的工作計劃,合理安排時間和優(yōu)先級,以確保工作的高效進行。此外,我也學會了使用一些工具,如電子日歷和時間管理軟件,幫助我更好地管理時間和任務。
    其次,溝通能力是非常重要的。在文職工作中,我們經(jīng)常需要與各種各樣的人打交道,如同事、領(lǐng)導、合作伙伴等。因此,良好的溝通能力在處理問題和解決沖突時起到了重要的作用。在工作中,我不斷提升自己的溝通技巧,學會注重傾聽、表達清晰、善于解釋和理解別人的意見。同時,我也注重語言的準確性和專業(yè)性,以確保溝通的有效性和高效性。
    第三,靈活性和適應能力也是文職工作中不可或缺的品質(zhì)。在這個職位上,我們經(jīng)常面對不同的任務和工作要求,因此需要具備一定的靈活性和適應能力。無論是工作任務的調(diào)整、工作環(huán)境的改變還是團隊成員的變動,我都能靈活應對,調(diào)整自己的工作方式和節(jié)奏。我學會了從變化中尋找機會和挑戰(zhàn),不斷適應新的情況并發(fā)揮自己的優(yōu)勢。
    另外,自我管理能力也是文職工作中必備的素質(zhì)之一。由于這個職位的工作內(nèi)容相對獨立,我們需要有自覺性和自律性,能夠自我管理和自我調(diào)節(jié)。我通過制定自己的工作計劃和目標,定期進行工作總結(jié)和反思,以提高自己的自我管理能力。此外,我也學會了處理工作與生活的平衡,合理規(guī)劃時間和精力,確保自己的身心健康。
    最后,持續(xù)學習和積累也是文職工作中必不可少的一部分。在這個變化迅速的時代,我們需要不斷學習新知識和提升自己的能力,以適應工作和社會的發(fā)展變化。因此,我注重積極參加培訓和學習機會,不斷拓展自己的知識面和技能。同時,我也鼓勵自己保持學習的習慣,通過閱讀、參與行業(yè)論壇和培訓課程等方式,不斷充實自己的專業(yè)知識和實踐經(jīng)驗。
    總之,文職工作是一種需要不斷提升的職業(yè)選擇,我通過積累經(jīng)驗、學習技能和培養(yǎng)素質(zhì),逐漸增強了自己在這個領(lǐng)域的能力。從良好的組織能力、溝通能力和適應能力到自我管理能力和持續(xù)學習,這些心得體會總結(jié)為我在文職工作中的發(fā)展提供了有力的支持和指導。我相信,在未來的工作中,我將不斷努力,不斷學習和成長,更好地適應和發(fā)展自己。
    文職心得體會總結(jié)篇六
    職業(yè)素養(yǎng)是人類在社會活動中需要遵守的行為規(guī)范。個體行為的總合構(gòu)成 了自身的職業(yè)素養(yǎng),職業(yè)素養(yǎng)是內(nèi)涵,個體行為是外在表象。下面是本站帶來的職業(yè)素養(yǎng)的
    心得體會
    范文,僅供參考。
    參加工作以來,我就對自己的工作還是很滿意的,一直在公司工作,也沒有動過換公司的念頭,不過自己的職業(yè)素養(yǎng)一直沒有得到很好的培訓,所以我想鍛煉一下自己,讓自己能夠更快的適應社會,更好的為公司服務!
    20xx年7月18日受公司委派,我參加了興雅博人力資源管理咨詢有限公司舉辦的由興雅博講師劉芳主將的關(guān)于員工職業(yè)素養(yǎng)的講座。
    講座一開始,我們并沒有進入正題,而是一起看了一段
    名人名言
    :“子曰:不知命,不以為君子;不知禮,無以立也;不知言,無以知人?!薄懊痹谖业睦斫鈶撌且?guī)律的意思,而“禮”則是人的職業(yè)素養(yǎng)、態(tài)度、素質(zhì)等,“言”就應該是別人的想法和評論。通過這樣一則文言警句,我們可以大體推導出我們新員工對待工作的價值觀、對待工作的態(tài)度、對待工作的行為以及對待工作的習慣思考。我們重點了解了態(tài)度這點,高中的時候我們的教導主任就曾告訴我們:態(tài)度決定成敗,細節(jié)決定命運。每一個角落都離不開這句話的束縛,我們對待生活、對待社會、對待人際關(guān)系、對待感情、對待金錢、對待成長都有個人不同的態(tài)度,每個人的收獲自然也不一樣。譬如感情,妻子勸丈夫戒煙,或者阻止丈夫抽煙,這時就會產(chǎn)生不同的取向了。積極的態(tài)度是,妻子是為我好,希望我注意身體;消極的態(tài)度則是她怎么老是管著我,太煩了!再來看成長的例子,我們新員工剛加入公司的時候,難免有很多情況需要加班,這時也會相應地產(chǎn)生兩種想法:一者可以認為老板看重我,給我這么多工作來促使我快速成長,爭取早日挑起公司的擔子;一者也可以抱怨說我每個月工資就這么點還每天累死累活下班都不讓走,老板在最大限度地剝奪我的剩余價值。
    積極面對一切我們必須面對的東西,并從中汲取能夠促進我們積極人生態(tài)度的成分。劉老師給我們講了一個她坐67路公共汽車的故事:她就是給一個上了年紀的老人讓了個座,那個老人愣是在要下車之前跑到前面握著她的手表示感謝,受到鼓舞的劉老師特別感慨,然后心情格外舒暢,工作也順利了好多。劉老師和我有一個相似之處就是我們所在的公司都只是在起步階段,但是我們要把眼光放得長遠,也許我們會很累,也許我們的薪酬并不高,也許我們也不知道公司未來究竟會發(fā)展得如何。但是我們有一顆永遠追求卓越的心,我們不能預知結(jié)果,那么我們就該好好把握過程?!堵殬I(yè)素養(yǎng)》告訴我們:工作的態(tài)度,不是今天或明天,而是一種職業(yè)的信仰。
    大一的時候,和我一起寫歌的一個同學在他寢室的墻上寫了一句話:不是因為事情難做,我們才失去自信!而是因為我們失去自信,事情才難以做到!這句話對我的影響直至今日,而且我想還會一直影響我的一生。相信自己是一種暗示的力量,是自我激發(fā)的根本,我們害怕的不是事情本身,而是是否相信自己的優(yōu)秀。去年我來公司面試的時候,幾乎所有的面試官都認為我性格內(nèi)斂,內(nèi)向而不張揚,低調(diào)含蓄。在當時看來,那對于應聘者來說不是贊譽,是否定。因為在時間那么緊湊的情況下,我的應聘方式極為不合理,我本該抓緊時間彰顯自己介紹自己突出自己的,我沒有。但是我仍然堅信他們看到了我內(nèi)心深處的那股自信和追求卓越永不停歇的激-情。
    當然,在自信的同時我們不能沒有“他信”(我自創(chuàng)的,言簡意賅!)----也就是我們通常所說的信任?!堵殬I(yè)素養(yǎng)》告訴我們,信任是合作(工作)的前提,信任是真正的成熟,信任是一種魄力。李白說天生我才必有用,是這樣的,我們每個人都是有相應的能力的,但是每個人的成就就是不一樣,為什么?因為我們每個人本身的素質(zhì)都需要外力的幫助才能彰顯出來,一如工作給我們提供了一個平臺,我們才能大展拳腳,一展自己的抱負。
    態(tài)度之外更重要的一點是找準自己的目標和方向,有了一顆進取之心卻沒有正確的人生導向,那就是人生的悲劇。有人忙碌了一輩子,辛辛苦苦,直到兩鬢斑白,仍然一無所成。這就要求我們在夢想之路上立下志向,確定目標,不能老是停留在迷茫。
    職業(yè)素養(yǎng)是人類在社會活動中需要遵守的行為規(guī)范。個體行為的總合構(gòu)成 了自身的職業(yè)素養(yǎng),職業(yè)素養(yǎng)是內(nèi)涵,個體行為是外在表象。每個人都是一棵樹,原本都可以成為大樹,而根系就是一個人的職業(yè)素養(yǎng)。枝、干、葉、型就是其顯現(xiàn)出來的職業(yè)素養(yǎng)的表象。要想枝繁葉茂,首先必須根系發(fā)達。 所以,職業(yè)素養(yǎng)是一個人職業(yè)生涯成敗的關(guān)鍵因素。 “素質(zhì)冰山”理論認為,個體的素質(zhì)就像水中漂浮的一座冰山,水上部分的知識、技能僅僅代表表層的特征,不能區(qū)分績效優(yōu)劣:水下部分的動機、特質(zhì)、態(tài)度、責任心才是決定人的行為的關(guān)鍵因素,鑒別績效優(yōu)秀者和一般者。大學生的職業(yè)素養(yǎng)也可以看成是一座冰山:冰山浮在水面以上的只有1/8,它代表大學生的形象、資質(zhì)、知識、職業(yè)行為和職業(yè)技能等方面,是人們看得見的、顯性的職業(yè)素養(yǎng),這些可以通過各種學歷證書、職業(yè)證書來證明,或者通過專業(yè)考試來驗證。而冰山隱藏在水面以下的部分占整體的7/8,它代表大學生的職業(yè)意識、職業(yè)道德、職業(yè)作風和職業(yè)態(tài)度等方面,是人們看不見的、隱性的職業(yè)素養(yǎng)。
    顯性職業(yè)素養(yǎng)和隱性職業(yè)素養(yǎng)共同構(gòu)成了所應具備的全部職業(yè)素養(yǎng)。由此可見,大部分的職業(yè)素養(yǎng)是人們看不見的,但正是這7/8的隱性職業(yè)素養(yǎng)決定、支撐著外在的顯性職業(yè)素養(yǎng),顯性職業(yè)素養(yǎng)是隱性職業(yè)素養(yǎng)的外在表現(xiàn)。因此,大學生職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)應該著眼于整座“冰山”,并以培養(yǎng)顯性職業(yè)素養(yǎng)為基礎(chǔ),重點培養(yǎng)隱性職業(yè)素養(yǎng)。當然,這個培養(yǎng)過程不是學校、學生、企業(yè)哪一方能夠單獨完成的,而應該由三方共同協(xié)作,實現(xiàn)“三方共贏”。
    為了培養(yǎng)大學生的職業(yè)素養(yǎng),高校或高等教育應該從以下幾個方面著手以滿足社會需要:首先,將大學生職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)納入大學生培養(yǎng)的系統(tǒng)工程,使高中畢業(yè)生在進入大學校門的那一天起,就明白高校與社會的關(guān)系、學習與職業(yè)的關(guān)系、自己與職業(yè)的關(guān)系。全面地培養(yǎng)大學生的顯性職業(yè)素養(yǎng)和隱性職業(yè)素養(yǎng),并把隱性職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)做為重點。其次,與相關(guān)的職能部門協(xié)助大學生職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)。如以就業(yè)指導部門為基礎(chǔ)成立大學生職業(yè)發(fā)展中心,并開設(shè)相應的課程,及時向大學生提供職業(yè)教育和實際的職業(yè)指導,最好是要配合提供相關(guān)的社會資源。再次,深入了解學生需要,改進教學方法,提升大學生對專業(yè)學習的興趣,滿足學生對本專業(yè)各門課程的求知需求,盡可能向?qū)W生提供正確、新穎的學科信息,讓學生了解該學科往后的發(fā)展與晉升。
    而我們則因從自身出發(fā),樹立良好的職業(yè)意識和思想觀念,多參與社團和社會實踐。了解將來可能從事的職業(yè)的職業(yè)素質(zhì)要求。多與身邊的朋友或長輩相互交流有關(guān)職業(yè)素質(zhì)的心得,參與職業(yè)相關(guān)的培訓,使我們的職業(yè)素養(yǎng)有很大的提高。
    8月28日,星期六,本來是一個可以休息的日子。但是這天一大早我就踏著自行車趕往了杭州歸谷實訓基地,目的是上職業(yè)素養(yǎng)課。
    給我們上課的老師是杭州銘友軒信息技術(shù)有限公司的張總,張華睿先生。通過一天的授課,我受益匪淺。我個人覺得張老師上課的方式很有創(chuàng)意,由于我們軟降班的學生都比較含蓄,一開始積極性不高,他就用抽撲克牌的方式抽學生回答問題,如果以后自己組織活動遇到類似情況可以借鑒一下。課中他舉了大量的實例讓我們了解職業(yè)素養(yǎng)的知識,并且做了好幾個練習來加深理解。下面是我的心得體會:
    職業(yè)素養(yǎng)是人類在社會活動中需要遵守的行為規(guī)范。職業(yè)素養(yǎng)是一個人職業(yè)生涯成敗的關(guān)鍵因素,也可以說一生成敗看職商。職業(yè)素養(yǎng)概括的說包含:
    職業(yè)道德職業(yè)思想(意識)職業(yè)行為習慣職業(yè)技能前三項是職業(yè)素養(yǎng)中最根基的部分。而職業(yè)技能是支撐職業(yè)人生的表象內(nèi)容。用大樹理論來描述兩者的關(guān)系比較直接,每個人都是一棵數(shù),原本都可以成為大樹,而根系就是一個人的職業(yè)素養(yǎng)。枝、干、葉、型就是其顯現(xiàn)出來的職業(yè)素養(yǎng)養(yǎng)表象。要想枝繁葉茂,首先必須根系發(fā)達。我還知道了職業(yè)素養(yǎng)有顯性和隱形之分,顯性有積極、合作、創(chuàng)新等,隱形有忠誠、敬業(yè)、責任等。
    正如牛根生的“德才論”中所講,有德有才破格重用,有德無才培養(yǎng)使用,無德有才限制使用,無德無才堅決不用。當今很多企業(yè)家并非將才放在第一位,他們更看重的是一個人的職業(yè)素養(yǎng)。因此我們因該調(diào)整好自己的心態(tài),培養(yǎng)自己的職商,這樣才能找到一份好的工作。
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    文職心得體會總結(jié)篇七
    文職入職培訓是每個新員工必須要經(jīng)歷的一個環(huán)節(jié),這是一個了解企業(yè)文化、理念、業(yè)務知識、制度與流程等方面的機會,也是為了使新員工盡快地適應公司環(huán)境和工作而設(shè)計的一種培訓計劃,對于新員工來說,這是一個重要的學習和成長的過程。
    第二段:學習目標
    在文職入職培訓中,我們需要學習企業(yè)的各項文化制度、管理程序、崗位職責以及公司業(yè)務等方面的知識。我們還需要了解公司的戰(zhàn)略方針和規(guī)章制度,了解公司的運作模式和企業(yè)文化,對于這些內(nèi)容的學習,需要我們將自己放入公司的整體框架中去,以了解自己所工作的職能和公司對于自己的期望。
    第三段:實踐應用
    學習到的知識需要通過實踐應用來鞏固。在實際的工作中,我們要結(jié)合自己所學的知識,運用到實際工作中去。要不斷地思考工作中遇到的問題,找出解決問題的最佳途徑,提高自己的工作能力并把工作做得更好,同時,還要充分利用公司的信息資源,不斷提高自己的專業(yè)技能和知識水平。
    第四段:團隊合作
    在文職入職培訓中我們需要建立起一種良好的團隊合作精神,共同達成協(xié)作目標。在工作中,需要與同事們緊密合作,通過相互之間的學習和交流,發(fā)揮各自的長處和優(yōu)勢,一起完成團隊任務。在這個過程中,我們還要不斷地提升自己的協(xié)調(diào)能力,增強團隊認同感和榮譽感,并且不斷學習和交流,使團隊精神不斷升華。
    第五段:結(jié)語
    在入職培訓的過程中,我們不僅僅學到了公司的文化、制度、業(yè)務等具體知識,更重要的是鍛煉了自己的意識和品質(zhì),培養(yǎng)了自己的團隊合作精神。通過文職入職培訓,我們進一步了解了公司的運營方式和企業(yè)文化,同時也為自己的職業(yè)發(fā)展之路打下了良好的基礎(chǔ)。我們需要將這些知識和經(jīng)驗應用到實際工作中去,并不斷學習、鍛煉和提高自己,為公司的發(fā)展和自身的成長做出更大的貢獻。
    文職心得體會總結(jié)篇八
    在完成一次為期兩周的文職培訓后,我不禁深感收獲良多。這段時間,我通過學習和實踐不僅對職業(yè)素質(zhì)有了更深入的理解,也對自己的能力和潛力有了更清晰的認識。以下是我對文職培訓的感悟和心得體會的總結(jié)。
    首先,文職培訓的重要性不容忽視。在這段培訓中,我明確了文職崗位的核心素質(zhì),如溝通能力、組織能力、分析能力等。通過具體的培訓課程和實踐操作,我了解到合理的組織安排和高效的溝通協(xié)調(diào)是文職工作中不可或缺的重要技能。這些技能能夠使我們更好地應對工作中的各種挑戰(zhàn)和困難,提高效率和工作質(zhì)量。因此,主動參加文職培訓,不僅是提升個人能力的需要,也是適應社會發(fā)展的要求。
    其次,在培訓過程中,實踐操作尤為重要。和以往的理論學習不同,文職培訓更加注重實踐操作的環(huán)節(jié)。通過模擬的實際工作情境,我在培訓中學習到了很多實用的技能和方法。例如,我從實踐中明確了工作的優(yōu)先級,學會了合理安排時間和資源,避免了工作的拖延現(xiàn)象。此外,實踐操作還使我更加深入地了解到了本職工作的重要性和意義。通過親自實踐,我認識到每個環(huán)節(jié)的細節(jié)對結(jié)果的影響,從而使我更加嚴謹和專注。
    第三,團隊合作是文職培訓中的重點。文職工作通常需要多人協(xié)作完成,團隊合作的能力至關(guān)重要。我在培訓中發(fā)現(xiàn),良好的團隊合作可以最大程度地發(fā)揮個人優(yōu)勢,提高工作效率和質(zhì)量。通過團隊合作,我學會了與他人溝通和協(xié)調(diào),尊重他人的意見和建議。這不僅促進了團隊的凝聚力,也增強了個人的協(xié)作能力。在今后的工作中,我將更加注重團隊合作,發(fā)現(xiàn)團隊成員的優(yōu)勢并互補不足,以實現(xiàn)更好的工作結(jié)果。
    此外,培訓過程中的反思和自我調(diào)整也是不可忽視的。通過培訓,我深刻認識到了自己的優(yōu)勢和不足之處。在課堂上,老師對我們的學習情況進行了反饋和點評,我從中了解到了自己的不足之處。例如,我在某些技能和知識上還需要加強,不夠全面和深入。為了彌補這些不足,我會在之后的工作中主動針對性地學習和實踐。同時,我也會保持對自己的深度思考和不斷調(diào)整,在工作中做到善于總結(jié)和改進,以不斷提高自己的能力水平。
    總結(jié)起來,通過這次文職培訓,我在職業(yè)素質(zhì)、實踐操作、團隊合作和自我調(diào)整等方面都有了很大的提高。在今后的工作和學習中,我將繼續(xù)保持學習的態(tài)度,不斷提升自己的能力。與此同時,我也希望通過與團隊成員的合作和交流,實現(xiàn)更好的工作效果和發(fā)展。通過培訓的總結(jié)與感悟,我對未來充滿信心,相信自己會成為一名優(yōu)秀的文職工作人員。
    文職心得體會總結(jié)篇九
    第一段:引言(200字)
    作為文職人員,保密工作是我們職責范圍內(nèi)的一項重要任務。保護國家、單位的安全和利益,確保信息和資料不受泄露,對于一個有意識有擔當?shù)娜藖碚f,這是義不容辭的。每一個文職人員都需要具備一定的保密意識和保密知識,不斷提高自身的保密能力和保密水平,做到不泄密、不失誤、不疏忽。在工作當中,我深刻認識到了保密工作的重要性,也積累了一定的保密工作心得體會,本文就這些內(nèi)容進行歸納總結(jié)。
    第二段:保密意識的重要性(200字)
    保密工作的核心是保密意識,要想做好保密工作,首先要扎實具備保密意識。保密是一種責任和義務,要有強烈的思想自覺。在工作中,我始終保持警覺和謹慎,嚴格遵守保密規(guī)定,堅決不泄露任何涉密信息和資料。同時,也要時刻提醒身邊的同事,增強保密意識,共同營造一個保密的工作環(huán)境。只有大家齊心協(xié)力,共同維護好單位的保密工作,才能確保單位的安全和利益。
    第三段:保密措施的落實(200字)
    保密措施的落實是有效保密工作的重要保障。在工作中,我始終堅持執(zhí)行保密制度,按照相關(guān)規(guī)定,對工作用紙、電腦、U盤等載體進行嚴格管理,確保信息和資料的安全。同時,在外出差、交接班等環(huán)節(jié),也要做好保密工作,避免因個人的疏忽而導致信息和資料泄露。只有做好防范措施和管理工作,才能做到事半功倍,真正實現(xiàn)保密工作的目標。
    第四段:保密工作的難點與解決辦法(300字)
    在保密工作中,有一些難點需要我們特別關(guān)注,才能做到保密工作的全面落實。其中最常見的是工作中難以避免涉密信息的交流和處理。為了解決這個問題,我們可以采取以下幾種措施。一是明確保密人員的身份,將涉密信息和資料的處理權(quán)限限制在特定人員之內(nèi)。二是加強保密培訓,提高員工的保密意識和保密能力,讓員工知道哪些內(nèi)容是涉密的。三是做好隔離管理,將普通信息和資料與涉密信息和資料物理隔離開來,避免信息交叉和泄密。
    第五段:結(jié)語(300字)
    保密工作是每個文職人員的職責和義務,也是保護信息安全的重要措施。在工作中,只有具備正確的保密意識和技能,才能真正做好保密工作。通過不斷總結(jié)、提高,我深刻認識到保密工作的重要性,同時也學到了一些保密工作的方法和技巧。保密工作雖然難度較大,但只要投入時間和心思,付出努力,必將會獲得良好的成效。希望每一個文職人員都能夠認真對待保密工作,切實為保護國家、單位的安全和利益做出貢獻。
    文職心得體會總結(jié)篇十
    為進一步弘揚南丁格爾救死扶傷、關(guān)愛生命、無私奉獻的職業(yè)精神,激發(fā)醫(yī)院護士工作者全心全意為人民服務的工作熱情,促進醫(yī)院護理隊伍建設(shè)及醫(yī)院精神文明建設(shè),大冶市第二人民醫(yī)院在5.12國際護士節(jié)來臨時之際,在金牛鎮(zhèn)金華山莊舉行了護士節(jié)慶祝暨表彰大會,醫(yī)院黨政領(lǐng)導、各科室主任、全院60名護士及部分家屬代表歡聚一堂,共同慶祝這個屬于護士們的節(jié)日。
    會議由醫(yī)院主管業(yè)務的副院長吳時強主持。醫(yī)院副院長林瑾宣讀《關(guān)于20_-20_年度黃石市“優(yōu)秀護士和優(yōu)秀護理管理者”予以通報表揚的通知》《關(guān)于20_-20_年度大冶市總醫(yī)院“最美護士”“優(yōu)秀護理管理工作者”“優(yōu)秀護理團隊”予以表彰的決定》《關(guān)于20_-20_年度大冶市第二人民醫(yī)院“最美護士”予以通報表揚的通知》《關(guān)于20_年五月大冶市第二人民醫(yī)院“護士崗位基本技能競賽”獲獎人員予以通報表揚的通知》等文件精神,對獲得黃石市“優(yōu)秀護士”肖瑞明、大冶市總醫(yī)院“最美護士”鄒靖鄭淑玲、“優(yōu)秀護理管理工作者”胡鳳玲、“優(yōu)秀護理團隊”內(nèi)二科護理部進行了表楊,對醫(yī)院“最美護士”鄭奇芳等5名護士、醫(yī)院護士基本技能崗位競賽獲獎的鄒靖劉瓊潔等12名護士進行了表彰、頒獎。
    醫(yī)院領(lǐng)導、各科室主任及護士家屬代表,向參加表彰大會的所有護士獻花,獻上一片真誠的美好的祝愿,場面溫馨動人。
    護理部主任胡鳳玲對20_年護理工作進行回顧與總結(jié),向辛勤工作,努力拼搏,勇挑重擔的全院護理同仁致以節(jié)日的祝福和崇高的敬意,向獲獎護士、科室表示熱烈祝賀及誠摯感謝,向長期以來關(guān)心、支持、重視護理工作的各級領(lǐng)導表示衷心的感謝,號召全院護士在院領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,攜起手來,不忘初心,牢記使命,砥礪前行,以積極的心態(tài)投身到火熱的為人民服務的生活工作中去,為醫(yī)院院蓬勃發(fā)展作出更大貢獻。
    優(yōu)秀護士代表鄭淑玲發(fā)言,表示立足臨床,在今后的護理工作中,更加努力,以病人為中心,為患者提供優(yōu)質(zhì)護理服務。
    醫(yī)院院長、黨委總支部書記羅富春在致詞中對護理工作取得的成績給予充分的肯定,號召大家向獲獎護士學習,同時希望護士們再接再勵,不斷提高護理服務,為提高醫(yī)院整體醫(yī)療水平而努力。
    文職心得體會總結(jié)篇十一
    教師教學心得體會范文精選系列,如果你喜歡可以下載全文。
    伴隨著孩子們的天真笑臉,緊張忙碌而又快樂的一學期即將結(jié)束了,當我空閑下來細細回顧這學期的工作時,深深地感到一份耕耘一份收獲。作為學前班的老師,既要培養(yǎng)孩子獨立自主的能力的能力,同時又要幫助他們養(yǎng)成樂于助人,尊老愛幼的良好品行。以下是我的一些心得體會:
    一、培養(yǎng)幼兒良好的學習習慣和學習興趣。學前班學生由于年齡小、自控能力差、紀侓渙散。我從培養(yǎng)學生良好習慣開始,課上進行趣味教學、盡量吸引學生的注意力,組織好學生的紀侓。利用各種獎勵措施激勵孩子,及時提醒孩子們做好上課準備工作,并且在課后注意觀察學生的行為,根據(jù)學生的表現(xiàn)在班里進行榜樣教育。在日常學習中、時刻注意調(diào)動學生的積極性,學生逐漸養(yǎng)成了認真聽課,認真完成作業(yè)的習慣。
    二、關(guān)心愛護每個孩子。我國著名教育家夏沔尊說過:“教育之沒有情感,沒有愛,如同池塘沒有水一樣,沒有水,就不成其池塘,沒有愛就沒有教育?!边@個年齡段孩子的心靈是純潔的,同時也是非常脆弱的,這就需要教師用自己一顆真誠、熱愛、賞識孩子的心去喚醒,去呵護。平時多與孩子交談,多給孩子以愛撫,走進孩子的內(nèi)心世界,用愛心來澆灌和呵護他們。哪怕只是一道暖和目光,也會讓其爭當“好孩子”“乖孩子”的信念倍增。在班里我平等對待每一位同學,課下我們像朋友的相處,融洽的師生關(guān)系,讓孩子們能在輕松快樂的環(huán)境里好好學習。
    三、教育要順應兒童的身心發(fā)展特點并做到因材施教。3—6歲,對孩子來說是一個發(fā)育的黃金時期。這個年齡段是孩子語言飛速發(fā)展的時期,是孩子一生中智力發(fā)展最迅速的時期;是孩子個性形成的關(guān)鍵時期。作為一名幼兒教師,應抓住這個關(guān)鍵時期,促進兒童智力,言語及個性地快速發(fā)展。同時在對不同類型,不同個性的學生,應該有針對性地進行教育,將培優(yōu)扶差工作做到最好。在下半學期班里來了2個新學生,學習基礎(chǔ)較弱,為了讓她們盡快的融入到這個集體,我利用下課后的時間給她們補課,積極和家長交流意見,經(jīng)過2個月的時間,她們的進步很大。
    雖然在學前班的工作多少有些辛苦,每天總是忙忙碌碌的,但是看到孩子們在輕松愉快的環(huán)境中能健康茁壯的成長,快樂無憂的學習和游戲,感到所有的付出都是一種幸福。
    文職心得體會總結(jié)篇十二
    “師者,所以傳道授業(yè)解惑也”。教師的使命不僅僅是教授學生知識和文化,老師自己就必須有自己的道德準則。師德,永遠是衡量一名教師的最基本的準則。一名教師可以教學能力不怎么樣,但是師德卻是不能夠缺少的,教師最不能缺的就是師德。師德是衡量教師價值的第一準則,師德培訓是極為重要的,每一所學校都應該就師德培訓做出自己的最好的培訓。
    根據(jù)新的形勢與要求,對廣大教師不斷加強師德教育已是一項深入持久的重要任務,近幾年來,我們劉家莊小學在堅持完善教師師德培訓方面做了大量的工作,并收到了明顯的效果。為了繼續(xù)提高教師的教學水平和師德教育的成果,我校組織全體26名教師進行了師德專題培訓。與往年相比,此次師德培訓結(jié)合實際、因地制宜、求真務實?,F(xiàn)將這次暑期師德專題培訓的情況總結(jié)如下:
    一、過程落實,成效顯著
    1、形式多樣,過程落實。這次師德培訓,我校堅持重點突出、務求實效、不走過常培訓采取了大會學習(包括集中學習文件,觀看錄像片等)和小組座談討論相結(jié)合的形式進行學習。為人師表、愛生如子的優(yōu)良師德;愛崗敬業(yè)、追求卓越的園丁品質(zhì);淡泊名利、勇于獻身的高尚情操;在平凡的工作崗位上,實現(xiàn)最偉大的人生價值。對學業(yè)有困難、行為有偏差學生的轉(zhuǎn)化工作,老師們討論認為:作為教師要做到有愛心、有耐心、有細心、有恒心。對有償家教、體罰和變相體罰學生等的看法是要極力遏止,要率先垂范,落實在自己的行動上等等。老師們推心置腹坦誠交流個人的實踐經(jīng)驗,暢談體會,從思想深處認識到師德師風的重要意義,切實提高了教師加強思想、道德、作風建設(shè)的自覺性,明確努力方向,開展自我教育、自我改進、自我提高。
    2、為期十天的培訓,老師們都能準時參加學習。在培訓期間,老師們都能堅持學習,認真聽取,使本次培訓在會風、學風等方面都保持了良好的師德師風狀態(tài)。
    3、注重評價,落實行動。在培訓的實施過程中,我校采取了過程評價與終端評價相結(jié)合。并把這次培訓例如教師的繼續(xù)教育和年度考核中。確實,在這10天中,老師們認真學習,認真總結(jié)經(jīng)驗,查找自身不足,不斷改進工作措施,創(chuàng)新工作方法,使這次師德培訓取得了良好的效果。
    二、統(tǒng)一部署,精心組織。
    1、成立師德領(lǐng)導小組。為了提高我校教師隊伍的整體素質(zhì),切實加強對師德建設(shè)工作的領(lǐng)導,我校成立了“師德領(lǐng)導小組”。并多次召開培訓工作會議,制定計劃,研究方案,從而切實把教師職業(yè)道德建設(shè)納入重要議事日程,同時將職業(yè)道德建設(shè)與加強教師隊伍建設(shè)統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一部署,做到制度落實、組織落實、內(nèi)容落實,從而確保此次培訓順利開展,各項活動落到實處。
    2、制訂培訓計劃。為制定出一份切實可行的計劃,小組成員學習了有關(guān)“師德”培訓的具體文件精神,經(jīng)過反復研究與修改,并緊密結(jié)合本校教師實際需要,精心策劃,認真組織,突出培訓的實效性,制定了本校小學教師暑期師德專題培訓工作的計劃。在計劃中,對培訓目標、培訓方式及考核評價進行了明確的規(guī)定,在組織管理中明確各級職責,在培訓過程中做到分工明確、責任到位,使整個培訓過程做到可操作性強,以確保培訓質(zhì)量。
    師德教育是學校經(jīng)常性的一項工作,必須常抓不懈,努力為學校的健康、和-諧發(fā)展作保障。
    文職心得體會總結(jié)篇十三
    一年又過去了在部門領(lǐng)導及同事們的關(guān)心與幫助下圓滿的完成了各項工作,在思想覺悟方面有了更進一步的提高,本年度的工作總結(jié)主要有以下幾項:
    1、想政治表現(xiàn)、品德素質(zhì)修養(yǎng)及職業(yè)道德。
    能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策,通過報紙、雜志、書籍積極學習政治理論;遵紀守法,認真學習法律知識;愛崗敬業(yè),具有強烈的責任感和事業(yè)心,積極主動認真的學習專業(yè)知識,工作態(tài)度端正,認真負責。
    2、專業(yè)知識、工作能力和具體工作。
    我是六月份來到學院工作,擔任學院行政秘書,協(xié)助辦公室主任做好工作。行政工作瑣碎,但為了搞好工作,我不怕麻煩,向領(lǐng)導請教、向同事學習、自己摸索實踐,在很短的時間內(nèi)便熟悉了學院的工作,明確了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路,能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作。
    在這一年,我本著把工作做的更好這樣一個目標,開拓創(chuàng)新意識,積極圓滿的完成了以下本職工作:(1)協(xié)助辦公室主任做好了各類公文的登記、上報、下發(fā)等工作,并把原來沒有具體整理的文件按類別整理好放入貼好標簽的文件夾內(nèi),給大家查閱文件提供了很大方便(2)做好了各類信件的收發(fā)工作,xx年底協(xié)助好辦公室主任順利地完成了xx年報刊雜志的收訂工作。為了不耽誤學院、大家的工作,不怕辛苦每天按時取信取報,把公函,便函及時分發(fā)到部門及個人。(3)協(xié)助好辦公室主任做好學院的財務工作。財務工作是學院的一項重要工作,需要認真負責,態(tài)度端正、頭腦清晰。我認真學習學校各類財務制度,理清思路,分類整理好各類帳務,并認真登記,年底以前完成了學院xx年辦公用品、出差、接待、會議、教材、低值易耗等各類帳務的報銷工作。學院的財務工作正進一步完善規(guī)范,我會在新的一年再接再厲把工作做的更好。(4)做好公章的管理工作。公章使用做好詳細登記,嚴格執(zhí)行學院公章管理規(guī)定,不濫用公章,不做違法的事情。(5)做好辦公用品的管理工作。做好辦公用品領(lǐng)用登記,按需所發(fā),做到不浪費,按時清點,以便能及時補充辦公用品,滿足大家工作的需要。(6)認真、按時、高效率地做好學院領(lǐng)導及辦公室主任交辦的其它工作。
    為了學院工作的順利進行及部門之間的工作協(xié)調(diào),除了做好本職工作,我還積極配合其他同事做好工作。
    3、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。
    4、作質(zhì)量成績、效益和貢獻。
    開展工作之前做好個人工作計劃,有主次的先后及時的完成各項工作,達到預期的效果,保質(zhì)保量的完成工作,工作效率高,同時在工作中學習了很多東西,也鍛煉了自己,經(jīng)過不懈的努力,使工作水平有了長足的進步,開創(chuàng)了工作的新局面,為學院及部門工作做出了應有的貢獻。
    總結(jié)一年的工作,盡管有了一定的進步和成績,但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,個別工作做的還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進。在新的一年里,我將認真學習各項政策規(guī)章制度,努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平,為學院的發(fā)展做出更大更多的貢獻。
    文職心得體會總結(jié)篇十四
    來到x中學也有了一段時間了,在這段日子里,我作為新任教師擔任著xx班和xx班兩個班的英語教師。經(jīng)過了一段時間的工作,我在班主任老師的幫助下我也差不多了解了這樣個班的情況。作為一名新教師,其實我心中有早在很久以前就想過了很多種去帶動學生們學習的辦法,但是也正是因為我是一名新老師,在真正的工作中,我也感受到了自己經(jīng)驗不足所帶來的無力感。
    這是一種難以啟齒的感覺,明明是作為老師,但是我卻在教學中弄的手忙腳亂。盡管因為這些小事故將課堂弄的活躍了起來,但是作為一名高中老師,我還是要以嚴謹?shù)墓ぷ髯鳛橹饕熑巍?BR>    在對同學的情況有了一定的了解之后,我總是熬夜去分析該如何去帶領(lǐng)這個班級。有時也會去看看其他老師的課堂情況,或是聽聽老師們的意見。說到底,是我這個新手老師的實戰(zhàn)經(jīng)驗太少,第一次面對自己要負責到底的班級感到有些慌亂。但是,其他的老師都熱情的向我介紹了自己的方法,聽著他們的意見,我又覺得思維活躍了起來,想到了一些可以用的上的方法!
    在結(jié)合了自己對同學的認識,老師們對同學們的認識,以及課代表等同學對自己的認識,我改變了自己的教學策略。為了照顧一些學習成績不好的同學,我從基本教起,同時也加寬了知識點,也給基礎(chǔ)好的同學教會了一些額外的知識,并鞏固了基礎(chǔ)。
    在之后的教學中,我由簡入繁,帶動學生的積極性,多在課堂上提一些簡單的問題給基礎(chǔ)差的同學,就算答錯也不打擊,進而鼓勵并繼續(xù)給同學機會,帶動學生的信心和學習欲望。
    在這段工作時間里,我學會了很多,也看清楚了很多。自己作為老師的不足,也漸漸的在工作當中暴露出來。但是為了不讓這些影響到學生,我也學會了去主動找到自己的錯誤,及時的去改正自己的問題。
    現(xiàn)在工作了這么久,我依舊不敢稱自己為一名合格的老師,和班上的其他老師相比,尤其是班主任老師,我現(xiàn)在的能力實在是望塵莫及。但是我也掌握到了自己的優(yōu)勢,作為新老師,我很容易的就融入到了學生當中,這讓我在了解學生的情況的時候變得更加方便。我會好好的運用這個優(yōu)勢,找出適合自己的教學路徑。
    文職心得體會總結(jié)篇十五
    一年一度的春節(jié)晚會,今年的春節(jié)晚會讓我期盼已久的春晚盛餐,晚八點整,我看到了自己很喜歡演員冬麗婭、尼格,今年還新增了演員張舒越。她們著隆重的節(jié)日服裝閃亮登場了,今年的主持人很有創(chuàng)意,是老帶新的風格。
    歲月的推移,不知不覺春晚在百姓的心里已經(jīng)是根深蒂固,變成了新的民俗,組成了春節(jié)的一部分。中國人百姓每年看了春晚,都會跟春晚主持人倒數(shù)除夕倒計時,開始安排放煙花,自然地過渡到了吃餃子的環(huán)節(jié),春節(jié)是老百姓生活中最隆重的節(jié)日,過完這個節(jié)日才算是進入一個新的年頭。
    我們一家人吃著年夜飯,觀看20__虎年春節(jié)晚會直播,悅耳動聽的新年歌曲,幽默有趣的小品,還有讓人耳目一新的魔術(shù)表演,讓我覺得今年的春晚真的非常好看又有新鮮感,隨著20__年央視春晚的播出,這頓中國人每年最重要的文化大餐正式上桌。春晚播出的同時,其在全民大聯(lián)歡、傳遞正能量等方面的全新藝術(shù)呈現(xiàn)方式也成為觀眾討論的熱點。
    在這一天,全國的人民舉杯歡慶,共聚一堂迎接心新年的到來,犒勞辛苦了一年的自己,為來年風調(diào)雨順,平安開心健康的洗禮。春晚也是中華傳統(tǒng)文化展示的大舞臺,融合現(xiàn)代音樂元素與西北民間藝術(shù)為一體,新穎的形式讓觀眾感受到極強的藝術(shù)感染力;語言類節(jié)目是春晚舞臺最能反映當下生活、針砭時弊的藝術(shù)形式。
    每年的除夕夜都是讓人十分開心的時光,家家戶戶燈火通明,就為了迎接新年財神爺?shù)牡絹恚S蛹胰松眢w健康,來年萬事順心,學業(yè)有成等等。這些年,春晚在人們的記憶中,留下了很深的烙印,它和年夜飯、吃餃子、放鞭炮一樣,已經(jīng)逐漸成為中國人的新民俗了。春晚能伴隨著我們走過了這么多年,這也反映出了春晚還真是我們除夕之夜不可缺少的一道文化大餐。
    然而每一年的春節(jié)聯(lián)歡晚會,都沒有讓我們失望,贏得所有人的喜愛,這是春晚一直傳承下來的重要因素,它讓我們懂得新年的意義,同時向全世界展示中國的傳統(tǒng)文化,讓中華兒女的子孫后代永遠銘記著春節(jié)要記得回家過年,無論路途有多遙遠,總是有人盼望著你踏上歸家的路途。
    好了,這是我今年觀看春晚的感悟,也祝大家萬事順心,新年快樂!