制定計劃可以讓我們更加清晰地了解自己的目標(biāo)和愿望，有助于激發(fā)內(nèi)在的動力和積極性。在制定計劃之前，我們需要對自己做一個全面的評估和分析。最重要的是，要將計劃付諸行動，積極追求目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
工作計劃落實(shí)不夠篇一
以這個理想為基礎(chǔ)，寫出一份陳述。要寫得簡單，但要包括你想做的一切這是你需記住的，寫的時候一定要包括以下幾點(diǎn):
(1)你人生活動的重點(diǎn)是什么?(2)你為什么想做這些事情?(3)你打算怎樣做到這些事情?例如:
“我打算以行醫(yī)來服務(wù)大眾，目的是盡量多幫助一些不幸的人改善他們的人生。我希望通過愛護(hù)、教導(dǎo)和培養(yǎng)別人來幫助人們找到他們自己的人生目的，作出自己的貢獻(xiàn)?！?BR> “我希望向顧客提供最好的產(chǎn)品和服務(wù)，生意成功，收人可觀。這樣，我可以用賺得的錢來照顧家人及其他人。
每個人都會有不同的理想，也就會確立不同的目標(biāo)，這些只能根據(jù)個人的實(shí)際情況來決定，不可強(qiáng)求一致。
寫好了目的陳述之后，在最初幾周每天看一次，看看這份陳述是否準(zhǔn)確代表了你的人生理想。
工作計劃落實(shí)不夠篇二
貫徹落實(shí)情況
2月29日上午全縣信訪穩(wěn)定工作會議召開后，園區(qū)黨委、管委會高度重視，當(dāng)天緊急召開園區(qū)班子成員會議，印發(fā)《關(guān)于成立信訪穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組的通知》和《關(guān)于開展“信訪問題大排查、大接訪、清積案”活動的通知》，傳達(dá)縣信訪穩(wěn)定工作會議精神。第二天上午召開了社區(qū)、各企業(yè)、各局辦等相關(guān)單位負(fù)責(zé)人會議，結(jié)合園區(qū)的實(shí)際情況，具體安排和部署了“信訪問題大排查、大接訪、清積案”工作。
一、全面深入排查信訪問題和不穩(wěn)定因素
（二）明確排查時限：2012年2月29日—2012年3月6日。各相關(guān)單位已于3月2日將排查結(jié)果以《信訪穩(wěn)定問題大排查情況匯總表》形式上報園區(qū)。沒有發(fā)生信訪問題，也要實(shí)行“零報告”制度，各社區(qū)、各企業(yè)、各局辦務(wù)必將排查結(jié)果于3月5日前上報園區(qū)信訪辦。
3.明確包案領(lǐng)導(dǎo)：對上級交辦案件和排查出的信訪問題逐一落實(shí)包案領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任人。對重點(diǎn)人員和重點(diǎn)信訪事件要責(zé)任到人，實(shí)行24小時監(jiān)控，確保不脫離視線。
（二）認(rèn)真組織開展大接訪
1.大接訪時限：從現(xiàn)在起到11月底。
2.大接訪形式：
（1）結(jié)合“三解三促”活動，園區(qū)各分管領(lǐng)導(dǎo)都要深入到基層社區(qū)或企業(yè)，采取定點(diǎn)接訪、重點(diǎn)約訪、專題接訪、帶案下訪等方式，深入基層，認(rèn)真接待群眾，聽取群眾反映困難和問題。
（2）堅持領(lǐng)導(dǎo)干部定期接訪制度。園區(qū)班子領(lǐng)導(dǎo)及中層干部按接訪日程安排，按時到信訪接待中心接訪。各社區(qū)必須保持每天有人值班接訪，造成嚴(yán)重后果的，責(zé)任人就地免職。
3.嚴(yán)格接訪制度。園區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部接訪事項、接訪過程及辦理結(jié)果要形成臺帳備查。
（三）集中徹底清理化解信訪積案。
園區(qū)將排出的信訪案件全部納入信訪積案范圍，實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)包案處理。按照信訪工作“一崗雙責(zé)”、“誰主管、誰負(fù)責(zé)”和“誰包案、誰解決”的原則，落實(shí)“四包”責(zé)任（包掌握情況、包思想教育、包解決問題、包停訴息訴），一案一人，一包到底。
對于信訪積案，要建立專項臺帳，園區(qū)信訪辦每周以專報形式向縣聯(lián)席辦上報案件處理進(jìn)度，確保在黨的十八大召開前把現(xiàn)有積案全部化解，涉訪人員全部穩(wěn)控在園區(qū)。對群眾反映的不合理訴求和一時不能解決的訴求，認(rèn)真做好政策宣傳、法制教育、解疑釋惑、疏導(dǎo)情緒等工作。
工作計劃落實(shí)不夠篇三
一、主要工作安排：
2月26日：后勤人員上班，準(zhǔn)備取暖各項工作
2月28日：班子成員上班，謀化工作，安排住宿，后勤領(lǐng)書3月1日：全體教師在腰站中學(xué)參加學(xué)區(qū)2013年期初工作會議 3月2日：教師備課，備課后上交教案、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、聽課筆記等；召開查罕扎布小學(xué)期初工作會議。
3月3日：發(fā)書，全體教師搞衛(wèi)生，清理學(xué)校園內(nèi)積雪及施工隊留下的垃圾等。
二、工作完成情況匯報：
1、后勤對學(xué)校取暖工作提前安排，準(zhǔn)備，經(jīng)過后勤五天的辛苦工作，于3月3日順利取暖。
2、3月1日全體教師在腰站中學(xué)參加了學(xué)區(qū)2013期初工作會議，會上學(xué)習(xí)了有關(guān)文件精神。
3、3月2日上午，我校組織全體教師在三年一班教師召開了查罕扎布小學(xué)期初工作會議，會上段成斌傳達(dá)了學(xué)區(qū)昨天傳達(dá)會議精神外的有關(guān)局文件精神和學(xué)區(qū)有關(guān)文件精神。
（1）段成斌校長領(lǐng)學(xué)了學(xué)校2012年工作總結(jié)；通報了局對二中三名教師寒假有有償辦班的處理決定；學(xué)習(xí)了《腰站學(xué)區(qū)考核細(xì)則》；學(xué)習(xí)了創(chuàng)建區(qū)平安校園等標(biāo)準(zhǔn)。
（2）、寧金山主任組織學(xué)習(xí)了新課程標(biāo)準(zhǔn)；“361”教學(xué)模式；
（3）、段校長就近期工作進(jìn)行了安排部署。
4、3月3日，班主任領(lǐng)書并將書發(fā)至每個學(xué)生課桌上；全體教師打掃室內(nèi)外衛(wèi)生。
5、寧金山主任對全體教師假期備課、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、聽課等工作進(jìn)行了檢查，并將結(jié)果由教師本人簽字后通報。
6、科任教師開始檢查學(xué)生假期作業(yè)完成情況。
7、3月5日學(xué)區(qū)中心校對我校“361”教學(xué)模式進(jìn)行再次培訓(xùn)，解疑，并批閱了全體教師教案。
存在問題：
1、因為宿舍樓內(nèi)水管被凍住，所以衛(wèi)生間暫時不能使用。
2、因為暖氣管道設(shè)計和教學(xué)樓內(nèi)暖氣管子老化等問題，使得暖氣沒有及時供暖，但沒有影響正常教學(xué)工作。
改進(jìn)措施：
及時維修更換暖氣。
工作計劃落實(shí)不夠篇四
制定實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的計劃，并定出最后期限，細(xì)心規(guī)劃各時期的進(jìn)度:每小時的，每日的，每月的。有組織的工作及持續(xù)的熱情是力量的源泉。
這樣做的目的，就是把自己的計劃逐步具體化，只有具體的計劃，目標(biāo)才具有可行性。
例如，同樣是做房地產(chǎn)生意，湯姆計劃向銀行貸款120萬美元，面約翰則向銀行貸款 萬美元。最后銀行貸款給約翰，拒絕了湯姆的貸款請求。因為銀行主任認(rèn)為約翰的預(yù)算具體化且考慮很周到，說明約翰辦事仔細(xì)認(rèn)真，成功的希望較大。120 萬美元的計劃是個大概的估算，而萬美元確實(shí)是詳細(xì)計算出來的，是可以具體落實(shí)到位的。
由此可見，要設(shè)定一個具體可行的目標(biāo)，才能產(chǎn)生具體可行的計劃。
擬定一個實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的可行計劃、馬上行動--你要習(xí)慣行動。不能夠再限于空想。每天兩次，大聲朗誦你寫下的那個計劃的內(nèi)容，一次在晚上就寢之前，另一次在早上起床之后。當(dāng)你朗誦時，你必須看到、感覺到和深信你已經(jīng)擁有了成功。
1908年，年輕的拿破侖·希爾在四納西州一家雜志社工作，同時又在上大學(xué)。由于他在工作上的熱出表現(xiàn)，他被雜志社派去訪問偉大的鋼鐵制造家安德魯·卡耐基，卡耐基十分欣賞這位積極向上、精力充沛、有闖動、有教力、理智與感情又平街的年輕人，他對希爾說:“我向你挑戰(zhàn)，我要你用二十年的時間，專門用在研究美國人的成功哲學(xué)上，然后提出一個答案。但除了寫介紹信為你引薦這些人，我不會對你作出任何經(jīng)濟(jì)支持，你肯接受嗎?”年輕的希爾憑著自己的直覺，勇敢地承諾“接受”。數(shù)年后，希爾博士在他的一次演講中說:“試想一下:全國最富有的人要我為他工作二十年而不給我一丁點(diǎn)薪酬。如果是你，你會對這建議說 yes或no?如果識時務(wù)者面對這樣一個荒謬’的建議，肯定會推辭的，可我還要這樣干。”
在卡耐基對希爾的挑戰(zhàn)中包括了明確的目的--研究美國人的成功哲學(xué)，以及達(dá)到目的的時限--二十年。長談之后，在卡耐基的引薦下，希爾遍訪了當(dāng)時美國最富有的500多位杰出人物，對他們的成功之道進(jìn)行了長期研究，終于在1928年，他完成并出版了專著《成功定律》一書。后來，他又開始撰寫《思考致富》。這兩本書于1937年出版。隨后，他又將《成功定律》與《思考致富》這兩本書加以總結(jié)，得出這個領(lǐng)域著名的十七個成功定律。明確的目標(biāo)正是這十七個成功定律之一。
立刻行動吧!制定目標(biāo)、把目標(biāo)具體化，具體成你每天要做到的一些任務(wù)而且這些任務(wù)是可以完成的，根據(jù)客觀條件和主觀努力你是能夠?qū)崿F(xiàn)的，這樣你的計劃就能夠幫助你實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo)。只要你按照計劃行動起來，你會發(fā)現(xiàn)你離成功已越來越近。
工作計劃落實(shí)不夠篇五
“安全工作重于泰山”，我校積極響應(yīng)上級指示，將安全工作落實(shí)到位，現(xiàn)將期末安全工作落實(shí)情況匯報如下：
一、突出重點(diǎn)，加強(qiáng)隱患排查和整治充分利用期末及暑期有利時機(jī)，加強(qiáng)對學(xué)校及周邊安全隱患排查，制定并落實(shí)各項措施，積極進(jìn)行整改，學(xué)生安全工作落實(shí)情況。
1、加強(qiáng)了對校舍、設(shè)施設(shè)備安全隱患排查。對學(xué)校樓梯、欄桿進(jìn)行了專項檢查，保證樓梯、樓道的照明、欄桿、扶梯扶手達(dá)到國家標(biāo)準(zhǔn)，消除通道和樓梯上的障礙，完善應(yīng)急疏散標(biāo)志;加強(qiáng)對室內(nèi)設(shè)施設(shè)備(如電風(fēng)扇、燈具、吊頂天花板等)的安全檢查;發(fā)現(xiàn)安全隱患，及時整改消除隱患。
2、強(qiáng)化了交通安全教育。繼續(xù)配合交-警站好路口崗，讓學(xué)生排路隊回家，下坡時路隊盡量遠(yuǎn)離建筑工地，教育學(xué)生在上學(xué)放學(xué)時靠公路邊人行道上行走，不上公路;必須橫穿公路、時，注意觀察來往車輛;還教育學(xué)生上學(xué)放學(xué)避免乘坐農(nóng)用車，堅決不上超載車。提高廣大學(xué)生自覺抵制乘坐非法營運(yùn)車的意識，提高規(guī)避危險的能力。
3、加強(qiáng)了對食品衛(wèi)生、傳染病等安全隱患排查。，組織開展學(xué)校食品衛(wèi)生、飲用水衛(wèi)生、傳染病防控管理等工作的自查和抽查，對存在的問題立即進(jìn)行整改。要切實(shí)落實(shí)各項學(xué)校衛(wèi)生防疫與食品衛(wèi)生安全工作制度和措施，確保學(xué)校飲用水、廁所符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。教育學(xué)生不要到校外購買過期、變質(zhì)和標(biāo)識不清的食品。
4、針對社會上拐賣兒童現(xiàn)象嚴(yán)重的情況，切實(shí)對學(xué)生進(jìn)行防敲詐、防拐騙的安全教育。
5、加強(qiáng)了自然災(zāi)害隱患排查。目前，已進(jìn)入汛期，雷電天氣逐漸增多，防雷設(shè)施損壞，今年，形勢異常嚴(yán)峻，加強(qiáng)了小學(xué)校校園及周邊山洪、泥石流、山體滑坡、基礎(chǔ)沉陷等災(zāi)害隱患排查。進(jìn)一步完善了汛期學(xué)校安全工作應(yīng)急預(yù)案，做到及早預(yù)警。切實(shí)做好防御工作，積極開展安全演練，增強(qiáng)學(xué)生自防、自護(hù)、自救能力，工作匯報《學(xué)生安全工作落實(shí)情況》。
集中組織開展了一次以預(yù)防溺水、交通事故、食物中毒、火災(zāi)和雨季自然災(zāi)害等春夏季易發(fā)、常見安全事故在內(nèi)的系列安全專題教育活動，以典型事例警示學(xué)生，切實(shí)提高學(xué)生的安全意識和自救逃生能力。學(xué)校要嚴(yán)格規(guī)定學(xué)生不得在無監(jiān)護(hù)人的情況下私自下水游泳;不得擅自與同學(xué)結(jié)伴游泳，不到無安全設(shè)施、無救護(hù)人員、無安全保障的水域游泳;不到不熟悉的水域游泳。打出巨幅橫幅： 嚴(yán)禁學(xué)生私自下河游泳。
三、家校聯(lián)動，廣泛宣傳，預(yù)防和減少各類事故的發(fā)生
廣泛宣傳學(xué)生安全保護(hù)知識和安全工作的重要性、必要性、緊迫性，進(jìn)而喚起全社會的支持與配合;通過家長會向家長講述“防震減災(zāi)”知識，使一個孩子牽動一個家庭，一個家庭牽動整個社會。通過印發(fā)《告家長的一封公開信》，向家長通報學(xué)生在校表現(xiàn)以及學(xué)校放假至開學(xué)的時間，假期學(xué)生應(yīng)遵守的事項等，爭取家長與社會的支持與密切配合，并督促家長切實(shí)履行監(jiān)護(hù)人的職責(zé)，共同做好學(xué)生的假期安全教育與防范工作，學(xué)校及時加強(qiáng)了與學(xué)生和學(xué)生家長的溝通聯(lián)系，加強(qiáng)了學(xué)生之間安全的互相監(jiān)督，有效遏制學(xué)生意外傷亡事故的發(fā)生。
工作計劃落實(shí)不夠篇六
重點(diǎn)工作落實(shí)情況
自接受上級下達(dá)的本年度重點(diǎn)工作任務(wù)后，本科室高度重視，認(rèn)真制定切實(shí)可行的工作方案，采取多項措施，確保各重點(diǎn)工作順利進(jìn)行。
一、加強(qiáng)電力能源建設(shè)，為保障電力供應(yīng)，建設(shè)220千伏永北輸變電工程，總投資8500萬元，目前，土建已完成并轉(zhuǎn)入電氣設(shè)備安裝階段；新建110千伏茴村、福佳兩座變電站，共投資約6000萬元.福佳變電站即將投運(yùn)，茴村變電站已完成總工程量的2/3強(qiáng)；新建35千伏龍崗、條河兩座變電站，總投資1558萬元，土建部分已基本結(jié)束，轉(zhuǎn)入電氣安裝施工階段，計劃8月份投運(yùn)。新變電站的建設(shè)，有力地提高了永城市電力保障能力。
噸)和河南力鴻企業(yè)管理咨詢有限公司老年公寓(年綜合能耗噸標(biāo)準(zhǔn)煤)兩項目節(jié)能評估文件。半年來的工作也使我們在審查節(jié)能評估文件方面積累豐富經(jīng)驗，為今后業(yè)務(wù)的順利開展提供了保障。
發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)，加強(qiáng)固體廢棄物綜合管理工作，是緩解固體廢棄物污染環(huán)境這一問題的重要方法，同時也對提高原料利用率，增強(qiáng)資源保障能力，有重要意義。我們調(diào)查永城固體廢棄物利用情況的基礎(chǔ)上，并重點(diǎn)推薦了河南省裕東建材有限公司建設(shè)粉煤灰加氣混凝土砌塊目、永城市振興金屬制品有限公司年產(chǎn)110萬噸超細(xì)礦粉項目、河南省開來實(shí)業(yè)有限公司建設(shè)煤矸石磚廠和永城煤電控股集團(tuán)有限公司氣化爐粉煤灰綜合利用、超細(xì)粉煤灰生產(chǎn)、脫硫石膏代替天然石膏、煤矸石燒結(jié)多孔磚、30萬m3粉煤灰加氣塊等項目納入省《固體廢棄物綜合利用實(shí)施方案》重點(diǎn)項目，大力協(xié)助永煤集團(tuán)申報資源綜合利用“雙百工程”骨干企業(yè)。這些工作對永城循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和固體廢棄物利用水平的提高有重要意義。
按照永城市人民政府《關(guān)于關(guān)停高耗能高污染企業(yè)的批復(fù)》(永政文?2008?79號），本市已在2008年關(guān)閉和淘汰了34家高耗能、高污染企業(yè)。建立了長效機(jī)制，落后產(chǎn)能企業(yè)一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將堅決予以關(guān)閉。目前，永城市各企業(yè)均在政策允許范圍內(nèi)。
三、加強(qiáng)重點(diǎn)工業(yè)項目建設(shè)，確保工業(yè)平穩(wěn)健康發(fā)展
丘市第一批重點(diǎn)建設(shè)項目，截至6月，已完成投資261274萬元。產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)16個億元以上工業(yè)項目已累計完成投資273760萬元，占本年計劃投資總額(453800萬元)的。
四、培育重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)集群，增強(qiáng)區(qū)域競爭力
地理上集中，并具有競爭合作交互聯(lián)系的企業(yè)群體被稱為產(chǎn)業(yè)集群。通過這種區(qū)域集聚形成，使企業(yè)共享區(qū)域公共設(shè)施、市場環(huán)境和外部經(jīng)濟(jì)，降低信息交流和物流成本，有利于形成規(guī)模效應(yīng)、外部效應(yīng)，并增強(qiáng)區(qū)域競爭力。依托富含優(yōu)質(zhì)煤炭這一資源優(yōu)勢，永城市選擇重點(diǎn)培育煤化工與鋁精深加工兩大產(chǎn)業(yè)集群。目前兩大產(chǎn)業(yè)集群均發(fā)展良好。
現(xiàn)代煤化工基地共包括5家企業(yè)，分別是河南龍宇煤化工有限公司、永城永金化工有限公司、河南開控水務(wù)有限公司、永城市福佳不銹鋼制品有限公司和永城市中裕燃?xì)庥邢薰荆灿袕臉I(yè)人員3600人，今年已完成投資112655萬元，目前產(chǎn)業(yè)規(guī)模達(dá)251236萬元。
鋁精深加工產(chǎn)業(yè)集群主要有河南神火鋁業(yè)公司、永城市神火示范電站有限公司、河南神火炭素制品有限公司、河南科源電子鋁箔有限公司、永城市華億有色金屬材料有限公司、河南中瑞有色金屬材料有限公司、永城市永禾鋁業(yè)有限公司及永城市茂達(dá)鋁業(yè)有限公司等8家企業(yè)。8家企業(yè)從業(yè)人員共9500人，今年已完成投資63889萬元，產(chǎn)業(yè)規(guī)模為1103129萬元。
工作計劃落實(shí)不夠篇七
為構(gòu)建城市社區(qū)黨建工作新格局，扎實(shí)推進(jìn)社區(qū)黨建工作，結(jié)合社區(qū)實(shí)際，制定本規(guī)劃。
一、指導(dǎo)思想
堅持以xxx理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，緊密結(jié)合社區(qū)建設(shè)的實(shí)際，以服務(wù)社區(qū)居民為核心，以社區(qū)黨建工作“五個好”為目標(biāo)，以加強(qiáng)和改進(jìn)社區(qū)黨組織建設(shè)為重點(diǎn)，以創(chuàng)新社區(qū)黨建工作機(jī)制、組織形式和活動方式為保證，積極構(gòu)建社區(qū)黨建工作新格局，切實(shí)推進(jìn)社區(qū)黨建示范工作，努力擴(kuò)大黨員在社區(qū)工作中的覆蓋面和影響力，不斷增強(qiáng)社區(qū)黨組織的創(chuàng)造力，凝聚力和戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，增強(qiáng)黨的階級基礎(chǔ)和和擴(kuò)大黨的群眾基礎(chǔ)，為社區(qū)建設(shè)提供堅強(qiáng)的組織保證。
二、工作目標(biāo)
使社區(qū)黨組織達(dá)到領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊伍好、工作機(jī)制好、發(fā)展業(yè)績好、群眾反映好的“五個好”的目標(biāo)要求，真正形成社區(qū)內(nèi)“資源共享、責(zé)任同擔(dān)、目標(biāo)同向、工作同步”的工作局面，使社區(qū)黨建工作得到健康有序地推進(jìn)。主要目標(biāo)是：
2、進(jìn)一步健全社區(qū)黨建工作運(yùn)行機(jī)制。形成一個以鎮(zhèn)黨委為核心、社區(qū)黨組織為基礎(chǔ)，轄區(qū)單位黨組織共同參與的社區(qū)黨建工作體制和資源共享、優(yōu)勢互補(bǔ)、社區(qū)共建的工作協(xié)調(diào)機(jī)制。
3、進(jìn)一步提高社區(qū)黨建工作的規(guī)范化程度。加強(qiáng)社區(qū)辦公場所的建設(shè)，加強(qiáng)社區(qū)黨建陣地的建設(shè)，完善社區(qū)服務(wù)中心的服務(wù)內(nèi)容和設(shè)施，加快黨員電教室等教育陣地建設(shè)。
4、進(jìn)一步提升社區(qū)管理水平和社區(qū)服務(wù)水平。建立黨員服務(wù)中心，發(fā)揮黨員先鋒模范作用，探索一條以服務(wù)居民群眾為導(dǎo)向，加強(qiáng)社區(qū)黨建、推進(jìn)社區(qū)建設(shè)、發(fā)展社區(qū)文化的有效途徑。創(chuàng)建一個管理有序、服務(wù)完善、環(huán)境優(yōu)美、治安良好、生活便利、人際關(guān)系友好的和諧社區(qū)。
三、組織領(lǐng)導(dǎo)
1、落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。建立健全定期研究社區(qū)工作制度，切實(shí)把社區(qū)黨建工作抓緊、抓好、抓出成效。
2、完善考核獎懲制度，強(qiáng)化有效監(jiān)督。社區(qū)黨組織要結(jié)合自身實(shí)際情況，制定社區(qū)黨建工作目標(biāo)責(zé)任制，圍繞社區(qū)建設(shè)的任務(wù)要求，合理確定社區(qū)黨組織的階段性目標(biāo)和年度工作目標(biāo)，認(rèn)真實(shí)施社區(qū)崗位目標(biāo)責(zé)任制、民主評議制、群眾督評制等。成立社區(qū)黨建工作考核領(lǐng)導(dǎo)小組，加強(qiáng)考核、評議和監(jiān)督工作，切實(shí)提高社區(qū)黨員干部的工作水平和服務(wù)水平。
工作計劃落實(shí)不夠篇八
1、科室質(zhì)控小組由科室負(fù)責(zé)人、主管治療師以及主管醫(yī)師等組成；
3、在科主任的帶領(lǐng)下進(jìn)行康復(fù)治療方案的審查；
4、要對康復(fù)計劃的制定做到認(rèn)真、負(fù)責(zé)、細(xì)致、客觀及結(jié)合實(shí)際情況，如有必要時可對康復(fù)計劃要進(jìn)行進(jìn)一步的修定。
5、科主任、主管醫(yī)師及主管治療師要在每周對每個病人的康復(fù)治療計劃進(jìn)行審查；
7、對在申查過程中查到的治療計劃制定不合理的情況，可對其主管醫(yī)師及主管治療進(jìn)行處罰，并要求其限期修改.
工作計劃落實(shí)不夠篇九
為深入貫徹落實(shí)《黨委（黨組）落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定》的文件精神，進(jìn)一步提高聯(lián)社黨建工作水平和管黨治黨能力，扎實(shí)推進(jìn)從嚴(yán)治黨工作，結(jié)合聯(lián)社工作實(shí)際，制定本工作計劃。
一、工作目標(biāo)
深入學(xué)習(xí)貫徹黨的和十八、十九大會議精神以及習(xí)近平總書記系列講話精神，全面加強(qiáng)黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、反腐倡廉建設(shè)和制度建設(shè)，不斷提高黨的建設(shè)科學(xué)化水平，堅持黨要管黨、從嚴(yán)治黨，把服務(wù)中心工作、建設(shè)干部隊伍貫穿始終，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員干部的先鋒模范作用。
二、主要任務(wù)
(一)職責(zé)分工，履好黨支部主體責(zé)任
結(jié)合疫情防控工作，結(jié)合單位實(shí)際完善和落實(shí)從嚴(yán)治黨責(zé)任制。二輕聯(lián)社黨支部成員按照職責(zé)分工，明確分管范圍內(nèi)的從嚴(yán)治黨工作責(zé)任，簽訂相關(guān)責(zé)任書，進(jìn)一步明確黨支部主體責(zé)任和黨支部書記的第一責(zé)任，主動抓、帶頭抓；嚴(yán)格落實(shí)一崗雙責(zé)，強(qiáng)化履職盡責(zé)意識。分管黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)為直接責(zé)任人，自覺抓、具體抓。堅持從嚴(yán)治黨工作與業(yè)務(wù)工作同謀劃、同部署、同考核。
(二)建章立制，發(fā)揮長效管理機(jī)制
嚴(yán)格遵守黨的政治制度和政治規(guī)矩，堅持把制度建設(shè)貫穿于從嚴(yán)治黨各個方面，抓好制度的完善工作，不斷完善黨內(nèi)生活制度、干部學(xué)習(xí)制度、權(quán)力監(jiān)督制度等各項制度。堅決維護(hù)黨委相關(guān)制度的嚴(yán)肅性和權(quán)威性，使從嚴(yán)治黨走上制度化、規(guī)范化、法治化軌道。繼續(xù)開展廉政風(fēng)險排查防控工作任務(wù)，分析排查年度廉政風(fēng)險防控點(diǎn)，確定責(zé)任人落實(shí)風(fēng)險崗位責(zé)任措施，半年檢査一次，并建立風(fēng)險防控檔案。繼續(xù)完善聯(lián)社各項規(guī)章制度，細(xì)化各項業(yè)務(wù)管理流程。
(三)從嚴(yán)思想教育，打牢思想根基
堅持把思想建設(shè)放在首位，武裝頭腦，制定學(xué)習(xí)計劃，明確學(xué)習(xí)內(nèi)容，把握學(xué)習(xí)重點(diǎn)，豐富和創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式，確保學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)深入開展。黨組中心組理論學(xué)習(xí)要以提高黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的理論水平和執(zhí)政能力為重點(diǎn)，充分發(fā)揮中心組學(xué)習(xí)的統(tǒng)領(lǐng)、導(dǎo)向、表率作用，精心安排學(xué)習(xí)時間和學(xué)習(xí)內(nèi)容，做到學(xué)習(xí)有計劃、讀書有筆記、學(xué)后有體會。全體黨員干部理論學(xué)習(xí)，原則上以支部為單位組織學(xué)習(xí)。繼續(xù)實(shí)行雙周學(xué)習(xí)日制度（每雙周至少安排l天學(xué)習(xí)時間，并形成制度）。黨員每次學(xué)習(xí)都要有學(xué)習(xí)筆記或讀后感。及時開展隨機(jī)黨性與廉潔教育，持續(xù)深化清風(fēng)行動，既管住8小時以內(nèi)工作，也規(guī)范好8小時以外言行。
(四)嚴(yán)格黨內(nèi)生活，錘煉黨性修養(yǎng)
重點(diǎn)抓住執(zhí)行三會一課制度，創(chuàng)新形式和載體，每次活動把學(xué)習(xí)教育放在重要位置，充分利用每次活動提高黨員干部理論素養(yǎng)；堅持把貫徹執(zhí)行民主集中制作為重點(diǎn)，發(fā)揚(yáng)民主、正確集中；堅持把批評和自我批評作為銳利武器，咬耳扯袖、紅臉出汗；堅持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，嚴(yán)明紀(jì)律、嚴(yán)守規(guī)矩。通過每月一次黨費(fèi)收繳檢査，日常黨徽佩戴等活動強(qiáng)化黨員黨性意識；通過不定期對學(xué)習(xí)筆記抽查，提高黨員學(xué)習(xí)意識。
(五)從嚴(yán)黨員管理，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)
加大對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭形勢、任務(wù)、制度、措施和成效的宣傳力度，開展正面典型示范示范教育和反面典型警示教育，推進(jìn)廉政文化建設(shè)。加強(qiáng)對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo)，明確從嚴(yán)治黨責(zé)任，進(jìn)一步增強(qiáng)全局黨員干部廉潔從政意識，牢固樹立和自覺踐行四個意識，切實(shí)營造忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)牧己梅諊?。在貫徹落?shí)市、區(qū)工作部署，聯(lián)社日常工作、防疫工作、創(chuàng)文工作等方面，聚焦形式主義、官僚主義等10種新表現(xiàn)，不斷現(xiàn)固拓展中央八項規(guī)定的成果，堅持抓早、抓小、抓細(xì)、抓實(shí)，早提醒、早警示，警醒黨員干部牢記政治、組織、廉潔、群眾、工作、生活六大紀(jì)律，自覺堅守紀(jì)律紅線和道德底線。
（六）規(guī)范流程，落實(shí)意識形態(tài)工作
進(jìn)一步規(guī)范意識形態(tài)工作流程，提高對意識形態(tài)問題的發(fā)現(xiàn)力、研判力和處置力。把意識形態(tài)工作納入中心組學(xué)習(xí)和黨員干部教育培訓(xùn)，定期分析通報意識形態(tài)領(lǐng)域情況，堅持問題導(dǎo)向，認(rèn)真制定整改措施，確保責(zé)任落實(shí)，同時研究制定問責(zé)追責(zé)辦法，倒逼責(zé)任落實(shí)。
三、責(zé)任落實(shí)
聯(lián)社支部每半年至少專題研究1次全面從嚴(yán)治黨工作；每年至少向上級黨組織報告1次從嚴(yán)治黨和黨建工作；每季度召開1次黨建工作例會；每年組織開展1次黨支部書記述職述廉評議考核。結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核，建立健全落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任考核制度，在年度考核和相關(guān)考核工作中突出了解全面從嚴(yán)治黨責(zé)任落實(shí)情況。對全面從嚴(yán)治黨不力的，依照相關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格問責(zé)，推動全面從嚴(yán)治黨責(zé)任的落實(shí)。
工作計劃落實(shí)不夠篇十
1、文明施工管理目標(biāo)
(1)施工現(xiàn)場做到整潔有序、衛(wèi)生、舒適。
(2)施工中做到文明施工、保護(hù)環(huán)境、施工不擾民。
(3)把文明施工和環(huán)境保護(hù)做為精神文明建設(shè)的窗口和保證人們身體健康的需要，做為企業(yè)和工程項目社會形象的大事來抓。
(4)做到文明施工管理工作標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化。
2、成立項目部文明施工領(lǐng)導(dǎo)小組
項目部文明施工領(lǐng)導(dǎo)小組由項目經(jīng)理任組長，項目副經(jīng)理任副組長，施工員、安全員、材料員、各施工班組長任成員。文明施工領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)現(xiàn)場文明施工措施的實(shí)施和檢查落實(shí)工作。
3、建立創(chuàng)建文明工地責(zé)任制
為實(shí)現(xiàn)文明施工管理目標(biāo)，將文明施工按責(zé)任落實(shí)到實(shí)處，項目部建立總平面管理及文明施工責(zé)任制。根據(jù)工程施工進(jìn)度情況，實(shí)行分階段、分區(qū)、分層指定專人負(fù)責(zé)，并檢查落實(shí)。在工程文明施工中，要以責(zé)任為核心，實(shí)行分級負(fù)責(zé)，做到豎向到底、橫向到邊，明確目標(biāo)，責(zé)任到人。在施工過程中，項目部文明施工領(lǐng)導(dǎo)小組及現(xiàn)場管理人員要做好按照文明施工的要求標(biāo)準(zhǔn)及具體措施的交底、落實(shí)、檢查工作。
4、建立定期、不定期檢查制度
(1)嚴(yán)格按照《建筑施工安全檢查評分標(biāo)準(zhǔn)》jgj59-99中的文明施工檢查評分標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行定期和不定期檢查評分。并進(jìn)行不定期的檢查落實(shí)工作。對檢查出的文明施工中未達(dá)標(biāo)的項目，立即進(jìn)行整改，并抓好落實(shí)工作。
(2)將文明施工達(dá)標(biāo)及實(shí)現(xiàn)“文明工地”稱號目標(biāo)做為項目管理的一項重要指標(biāo)，同時把文明施工管理作為考核項目管理人員的重要標(biāo)準(zhǔn)之一。
工作計劃落實(shí)不夠篇十一
為學(xué)懂弄通做實(shí)***新時代中國特色社會主義思想，突出政治建設(shè)這個黨的根本性建設(shè)，推動“黨史學(xué)習(xí)教育”和“不忘初心、牢記使命”主題教育常態(tài)化、制度化，切實(shí)發(fā)揮企業(yè)黨委領(lǐng)導(dǎo)作用和黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，切實(shí)提高公司治理效能，引領(lǐng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，根據(jù)**要求，制定本制度。
一、總體要求
“第一議題”制度，是突出黨組織的政治建設(shè)，把深入學(xué)習(xí)***新時代中國特色社會主義思想，及時跟進(jìn)學(xué)習(xí)***總書記重要講話、重要文章和重要指示、重要批示精神，特別是關(guān)于全面從嚴(yán)治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的內(nèi)容，作為各級黨組織各類會議的第一個議題的制度。建立和實(shí)行第一議題制度，是加強(qiáng)公司黨組織自身建設(shè)的迫切需要，是推動公司高質(zhì)量發(fā)展的根本保障，是堅決做到“兩個維護(hù)”的具體體現(xiàn)，必須長期堅持、認(rèn)真執(zhí)行，真正把學(xué)習(xí)擺在首位、融入日常、抓在經(jīng)常。
二、學(xué)習(xí)主體
公司黨委及各級基層黨組織。
三、學(xué)習(xí)內(nèi)容
把學(xué)習(xí)***新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神，黨的十九屆一中、二中、三中、四中、五中全會精神，***總書記系列重要講話、重要指示批示，特別是***總書記最新發(fā)表的重要講話以及最新黨內(nèi)法紀(jì)法規(guī)、《***談治國理政》第一卷、第二卷、第三卷，《中國共產(chǎn)黨簡史》《論中國共產(chǎn)黨歷史》《***新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)問答》《毛澤東鄧小平江澤民胡錦濤關(guān)于中國共產(chǎn)黨歷史論述摘編》和中央和省委重要會議精神等作為當(dāng)前和今后一個時期的首要政治任務(wù)，作為黨組織討論決策事項、研究部署工作的思想引領(lǐng)和首要內(nèi)容，同學(xué)習(xí)黨史、新中國史、改革開放史、社會主義發(fā)展史貫通起來，同以推動公司高質(zhì)量發(fā)展貫通起來，做到深入思考、融會貫通。
四、學(xué)習(xí)形式
把第一議題的學(xué)習(xí)內(nèi)容作為公司黨委會、中心組理論學(xué)習(xí)、專題學(xué)習(xí)、重要會議、黨支部“三會一課”、組織生活會等會議的“第一議題”，通過主題黨日、交流研討、觀看專題片等有效形式，推動落實(shí)，做到第一時間學(xué)習(xí)、第一時間傳達(dá)、第一時間貫徹。
五、學(xué)習(xí)要求
1.各級黨組織在召開黨委(支部)會議時，要認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)學(xué)習(xí)“第一議題”有關(guān)精神，并結(jié)合實(shí)際研究具體落實(shí)措施，明確責(zé)任分工，規(guī)定完成時限。在研究重大事項、重要問題和重點(diǎn)工作做出決策時，要與***總書記重要講話、重要指示批示精神，特別是關(guān)于國資國企黨建和改革發(fā)展重要論述，嚴(yán)格對標(biāo)對表，不折不扣抓好落實(shí)。
2.各級黨組織書記要認(rèn)真落實(shí)第一責(zé)任人職責(zé)，以身作則、率先垂范，學(xué)先一步、學(xué)深一層，深入領(lǐng)悟內(nèi)涵、精準(zhǔn)把握外延;要在會前對議題嚴(yán)格把關(guān)，組織做好相關(guān)準(zhǔn)備工作，提前把***總書記相關(guān)重要講話，重要指示批示和上級黨組織有關(guān)決策部署材料發(fā)送給班子成員。
3.公司及所屬子公司班子成員帶頭執(zhí)行“第一議題”學(xué)習(xí)機(jī)制，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真開展“黨員領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)學(xué)帶學(xué)督學(xué)”活動，嚴(yán)格按照中央統(tǒng)一要求、統(tǒng)一口徑做好***新時代中國特色社會主義思想的領(lǐng)學(xué)傳達(dá)、貫徹落實(shí)，并做到學(xué)以致用、知行合一。
4.各支部建立實(shí)施“第一議題”制度工作情況，納入公司黨委對所屬黨組織書記抓黨建述職評議和黨建考核重要內(nèi)容。
工作計劃落實(shí)不夠篇十二
個人剖析材料
1、 在接待來電來訪群眾，應(yīng)屆畢業(yè)大學(xué)生、退伍軍人集中轉(zhuǎn)接組織關(guān)系等工作中，有時情緒急躁，不夠耐心細(xì)心，有時說話不耐煩，容易傷害群眾的感情。有時碰到來反映問題，咨詢離任村干部補(bǔ)貼等工作時，業(yè)務(wù)不熟，不能準(zhǔn)確及時解答，影響組織部門效率和形象。 2、工作效率不高，經(jīng)常忙于事務(wù)性工作，忽視了政治理論學(xué)習(xí)。
3、工作不夠認(rèn)真細(xì)致，有時對鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道等基層單位上報的基礎(chǔ)材料審核把關(guān)不夠嚴(yán)格。
4、寫材料質(zhì)量不高，對基層好的經(jīng)驗做法總結(jié)宣傳較少。
二、存在問題的原因
1、為民服務(wù)意識不夠，沒有設(shè)身處地，換位思考，站在群眾的角度看問題。
合理安排好時間。
3、工作責(zé)任心不夠強(qiáng)，對待工作有時大而化之，存在畏難情緒，缺少釘釘子精神。
4、缺乏創(chuàng)新意識，眼界不夠開闊，對所從事的工作站位不高，深入思考較少，沒能深入挖掘基層亮點(diǎn)。
三、下一步整改措施
1、即日起，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，熱情接待群眾，能辦理的事項當(dāng)場辦理，不能辦理的，耐心細(xì)致解答相關(guān)政策，提供力所能及的幫助。
2、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)工作學(xué)習(xí)。如無特殊原因，堅持參加部機(jī)關(guān)每周例會學(xué)習(xí)，利用空閑時間重點(diǎn)學(xué)習(xí)基層組織建設(shè)相關(guān)業(yè)務(wù)知識，多向領(lǐng)導(dǎo)請教，多向老同志學(xué)習(xí)。
3、嚴(yán)格要求自己，對基層單位所報的材料嚴(yán)格審核把關(guān)，對上報的數(shù)據(jù)、材料認(rèn)真核實(shí)。
4、經(jīng)常深入基層了解真實(shí)情況，多動腦、勤動筆，提高信息寫作，每周至少撰寫一篇信息，注重總結(jié)全區(qū)基層組織建設(shè)好的經(jīng)驗做法。
工作計劃落實(shí)不夠篇十三
一、存在的問題，存在問題的具體表現(xiàn)和產(chǎn)生問題的原因分析
和危機(jī)感。認(rèn)識事物只停留在表面，未看本質(zhì)，對事物的理解不深刻、不全面。有時候認(rèn)識事物帶有盲目性。如在看待社會上一些腐敗現(xiàn)象時，每當(dāng)看到報刊、電視等新聞媒體在做報道一些掌握實(shí)權(quán)的領(lǐng)導(dǎo)貪污、腐敗時，只是在看的時候激動、憤慨，看完后，所有的激動也就灰飛煙滅了，沒有一種切膚之痛的感覺。四是由于政治理論學(xué)習(xí)不夠，表現(xiàn)在理想信念上，雖然也有堅定的信念和信心，但是只限于口頭上，缺乏一種為共產(chǎn)主義事業(yè)奮斗從現(xiàn)在做起，從自身做起的具體行動意識。
分析原因：平時雖然也學(xué)習(xí)一些馬列主義、_思想、_理論和“三個代表”重要思想，但思想上未引起高度的重視，學(xué)習(xí)目的不夠明確，學(xué)習(xí)時缺乏思考，只從字面上理解_思想，沒有深刻認(rèn)識其思想的精髓，對_理論的精神實(shí)質(zhì)和“三個代表”重要思想理解的不深，不透。自覺學(xué)習(xí)的主動性不夠，認(rèn)為政治理論學(xué)習(xí)是虛的東西，沒有真正認(rèn)識到政治理論學(xué)習(xí)是武裝頭腦，堅定信念，凈化心靈，指揮行動的重要法寶。
2、專業(yè)業(yè)務(wù)知識掌握得不深不全，工作業(yè)務(wù)能力有待進(jìn)一步加強(qiáng)。
難和矛盾，有時把握不住主要矛盾和矛盾的主要方面，抓不住問題的實(shí)質(zhì)和根本。
分析原因：說明自己在鉆研業(yè)務(wù)上有惰性，還缺乏“擠”和“鉆”的刻苦精神，缺乏深學(xué)苦讀的恒心忍勁，缺乏市場意識，開放意識，創(chuàng)新意識，缺乏把鉆研業(yè)務(wù)當(dāng)作一種責(zé)任、一種境界的自覺行動。缺乏掌握先進(jìn)的知識也是發(fā)揮先進(jìn)性具體表現(xiàn)的思想認(rèn)識。有一種滿足于現(xiàn)有水平的思想，對安全維穩(wěn)工作是一個專業(yè)性、政策性很強(qiáng)的工作，它涉及到法律法規(guī)和黨的路線方針政策等許多知識，特別是在維護(hù)黨的形象和黨員權(quán)益以及廣大職工群眾的利益中，更需要有極高的準(zhǔn)確性，需要有較深的專業(yè)業(yè)務(wù)知識和豐富的相關(guān)知識等認(rèn)識不足，重視不夠。
3、敬業(yè)精神尚可，但工作主動性不足。
具體表現(xiàn)為：一是過去我在工作中的開拓創(chuàng)新的意識和專研好勝的精神，在現(xiàn)在的工作中少了一些，多了些因循守舊，按部就班，墨守成規(guī)的習(xí)性。也多了一些自己感覺到是事倍功半的東西。二是對安全和“群教”工作只限于宣傳、上傳下達(dá)有關(guān)文件精神和聽領(lǐng)導(dǎo)的安排，而在具體工作中如何結(jié)合本單位實(shí)際進(jìn)行開拓創(chuàng)新，搞出特色上，沒有自己的工作創(chuàng)新思路。
的人。這種抱負(fù)不是追求政治仕途，而是對所忠愛事業(yè)的追求和奉獻(xiàn)。盡管自己年齡大，在柳樹單位工作時間不是很長，在接觸了柳樹的實(shí)際和身邊的一些人和事，我為之也激動和興奮過，也想象柳樹人一樣做出一番業(yè)績。但結(jié)合社會上一些不合適宜的現(xiàn)象，自己對一些事物也降低了新鮮感，對公務(wù)員的發(fā)展前途也多了幾分不安。因而，在實(shí)際工作中，少了幾分拚搏多了幾分安逸。
4、與同志之間的相互交流、溝通不夠。
具體表現(xiàn)為：一是在工作上有時候和同辦公室的同志之間相互通氣不夠，相互不甚了解各自所做工作的具體情況，或者是了解不多。這樣一來，就使得同志之間產(chǎn)生了誤解，尤其是在涉及到為基層工作的一些事情，由于不清楚各自工作安排情況，所以不好幫忙，給基層的辦事人員帶來一些不便。二是在生活小事上，好認(rèn)死理，愛鉆牛角尖，使個別同志認(rèn)為自己不好接觸。三是對自己有過誤解的同志，自己也沒有主動的去解釋，去溝通。有時候還因一些瑣碎小事和個別同志過發(fā)生爭執(zhí)，使自己在單位中間的威信受到影響。
分析原因：就是自己思想不夠成熟，遇事欠考慮，為人做事不講究方式方法。平時了解關(guān)心同志做的不夠，存在自以為是的思想認(rèn)識，而忽視了與同志之間的感情交流和思想溝通，沒有意識到自己是一名_員。
5、深入基層了解情況少，服務(wù)基層，指導(dǎo)幫助不夠。
的事過問很少，關(guān)心少，對單位在改革發(fā)展中出現(xiàn)的實(shí)際困難，沒有出主意想辦法去幫助解決。
分析原因：就是有多一事不如少一事的思想，也有怕給自己帶來不必要麻煩的思想。所以深入基層不多，也導(dǎo)致了在工作上為基層著想，關(guān)心基層不夠；也出現(xiàn)了心系群眾、服務(wù)群眾的思想意識較弱，為群眾想的少，做的少；從另一方面分析自己服務(wù)基層也缺乏真功夫。久面久之，無意中就從思想上忽視了群眾，忽視群眾的主體地位，忽視了維護(hù)群眾的根本利益，同時也說明自己與基層缺乏真感情，全心全意為人民服務(wù)的意識不強(qiáng)。
6、關(guān)心全鄉(xiāng)發(fā)展不夠，缺乏為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策，提建設(shè)性意見的主動性。
具體表現(xiàn)為：一是有時候下基層了解情況，也只限于自己的工作范圍之內(nèi)的事，對全鄉(xiāng)發(fā)展的大事問的少，回到單位向領(lǐng)導(dǎo)匯報不夠。二是最近，鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)倡導(dǎo)鄉(xiāng)干部提合理化建議時，自己不夠主動，也沒提出好的和建設(shè)性的意見和建議。
分析原因：自己存在不求銳意進(jìn)取，但求維持現(xiàn)狀的思想，缺乏大局意識，憂患意識和主人翁意識?？傉J(rèn)為考慮全鄉(xiāng)發(fā)展的事情是領(lǐng)導(dǎo)的事，自己關(guān)心不關(guān)心都無關(guān)緊要。也存在這方面不應(yīng)該是自己考慮的問題的錯誤認(rèn)識。對全鄉(xiāng)發(fā)展的大事，就是關(guān)系我們每個干部利益的根本大事認(rèn)識不清，不為大局著想，就不可能主動做好本職工作的思想認(rèn)識不夠。我們常講“國家興亡，匹夫有責(zé)”，那么柳樹興亡，對每個干部同樣有責(zé)，做為一名黨員更應(yīng)該首當(dāng)其沖。
工作計劃落實(shí)不夠篇十四
我鄉(xiāng)自全面建立和實(shí)施農(nóng)村居民最低生活保障制度以來，做了大量工作，取得了一定成績。但由于個別村工作不細(xì)致，基礎(chǔ)工作不扎實(shí)，政策落實(shí)不到位，低保工作存在規(guī)章制度不健全、操作不規(guī)范、監(jiān)督管理不到位等問題，甚至出現(xiàn)優(yōu)親厚友、拆戶、合并戶、代領(lǐng)低保金等嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì)行為。為真正落實(shí)低保政策，確保我鄉(xiāng)農(nóng)村居民最低生活保障制度規(guī)范運(yùn)行，根據(jù)上級民政部門的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際，特制定本整改實(shí)施方案。
整改和規(guī)范農(nóng)村低保工作的重要性
農(nóng)村低保對于切實(shí)改善民生、維護(hù)社會穩(wěn)定、促進(jìn)社會和諧發(fā)揮了十分重要的作用。各村及相關(guān)單位要充分認(rèn)識建立農(nóng)村低保的重要意義，牢固樹立大局意識、政治意識和責(zé)任意識，做到認(rèn)識到位、措施到位、落實(shí)到位。要增強(qiáng)力量，加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)，夯實(shí)工作基礎(chǔ)，進(jìn)一步加強(qiáng)整改和規(guī)范農(nóng)村低保工作，確保農(nóng)村低保工作的實(shí)施效果。
整改和規(guī)范農(nóng)村低保工作的目標(biāo)任務(wù)
用3個月的時間，針對全鄉(xiāng)當(dāng)前農(nóng)村低保工作中存在的問題，進(jìn)行全面整改和規(guī)范，在全鄉(xiāng)形成制度健全完善、政策銜接配套、標(biāo)準(zhǔn)科學(xué)合理、資金兌現(xiàn)落實(shí)、管理規(guī)范有序、服務(wù)優(yōu)質(zhì)高效的城鄉(xiāng)低保工作機(jī)制，著力解決“一人戶”、“未保齊戶”、“一證多戶”及“應(yīng)保未保戶、應(yīng)退未退戶”等問題，切實(shí)做到公平、公正、公開，實(shí)現(xiàn)動態(tài)管理，確保低保對象有進(jìn)有出，保障標(biāo)準(zhǔn)有升有降。
整改和規(guī)范農(nóng)村低保工作的步驟及時h安排
工作計劃落實(shí)不夠篇十五
(一)及時傳達(dá)上級精神。對上級黨委及紀(jì)委全部的有關(guān)會議精神、文件規(guī)定和紀(jì)律要求，均于第一時間在機(jī)關(guān)干部會上組織傳達(dá)和進(jìn)行集中學(xué)習(xí)，同時要求并督促各村蹲點(diǎn)干部及時傳達(dá)到村。
(二)扎實(shí)開展“ ”集中學(xué)習(xí)活動。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，提高認(rèn)識。要求各黨支部把開展“ ”集中學(xué)習(xí)活動作為干好今年工作基礎(chǔ)來抓，作為鄉(xiāng)黨委書記，充分發(fā)揮表率作用，帶頭參加活動，帶頭學(xué)習(xí)討論，帶頭公開承諾，推動活動有序開展;統(tǒng)籌兼顧，合理安排。今年是換屆之年，工作頭緒多，任務(wù)重，作為班子帶頭人，團(tuán)結(jié)班子，工作突出重點(diǎn)，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，認(rèn)真組織好學(xué)習(xí)活動，確?；顒舆_(dá)到預(yù)期效果;強(qiáng)化監(jiān)督，廣泛宣傳。對活動開展不扎實(shí)、敷衍了事的支部負(fù)責(zé)人嚴(yán)格進(jìn)行督查督導(dǎo)，對“ ”知識的學(xué)習(xí)專門組織考試，以“合格黨員”的標(biāo)準(zhǔn)要求全鄉(xiāng)黨員干部。
(三)堅守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律。堅持用黨章黨規(guī)、 ^v^系列重要講話精神武裝自身頭腦，規(guī)范言行，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，做到講大局、順大勢、守規(guī)矩、不妄言妄議、陽奉陰違。對上，令行禁止，對下，嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，按程序、按原則、按制度辦事，杜絕“一言堂”。在思想上、政治上、行動上與^v^、省委、市委、縣委保持高度一致。
二、完成目標(biāo)任務(wù)情況
(一)將經(jīng)濟(jì)發(fā)展擺上突出位置。致力城鄉(xiāng)一體化建設(shè)和文化旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展，走綠色低碳發(fā)展之路，積極推進(jìn)重點(diǎn)項目：2016年縣重點(diǎn)項目禹王碑遺址公園建設(shè)穩(wěn)妥推進(jìn)，正在進(jìn)行水繞石潭的恢復(fù)和禹王亭的建設(shè)，計劃年底竣工;永銘休閑山莊項目已完成路面硬化，并與縣政府簽訂招商引資協(xié)議，目前正在進(jìn)行部分村組土地流轉(zhuǎn)和征地工作;敬老院建設(shè)項目正在進(jìn)行主體建設(shè)，計劃年底之前主體竣工;與湖南湘江華岸置業(yè)有限公司已簽訂“大南岳衡山旅游圈配套設(shè)施服務(wù)項目”合作協(xié)議，計劃一期投資億元，用地40畝，總投資5億元，總用地100畝，傾力打造成為服務(wù)大南岳衡山旅游休閑娛樂商貿(mào)居家的后花園。
(二)高度重視“平安福田”的建設(shè)。以“常教育防發(fā)案、常提醒少發(fā)案，辦小案控大案”為總體要求，重視矛盾糾紛的排查和人民調(diào)解工作，重視綜治民調(diào)工作，重視信訪舉報工作，嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)辦案，嚴(yán)守安全生產(chǎn)底線。一年來，福田的平安創(chuàng)建工作取得良好成績，無一起刑事案件、無一起群體性上訪事件，安全生產(chǎn)形勢平穩(wěn)，大局和諧穩(wěn)定。
(三)抓實(shí)基層黨建工作。我始終認(rèn)為抓好黨建是黨委書記的本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職，堅持把黨建工作放在龍頭位置，關(guān)鍵位置。加強(qiáng)班子自身建設(shè)。嚴(yán)格落實(shí)黨委例會制度、中心組學(xué)習(xí)制度及民主生活會等制度;建強(qiáng)黨員干部隊伍。嚴(yán)抓黨員發(fā)展及教育管理，通過“ ”學(xué)習(xí)教育活動，對黨員的宗旨觀念、組織觀念進(jìn)行嚴(yán)格考察和再教育;加強(qiáng)村干部隊伍建設(shè)，圓滿完成建制村合并工作，選出了一批有能力、有實(shí)干精神、講政治規(guī)矩和組織紀(jì)律的臨時村支兩委成員，村級工作得到有序開展。抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。認(rèn)真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，深入開展警示教育，以綜治民調(diào)、“四幫四促”和“一進(jìn)二訪”活動為契機(jī)，以自身做表率，要求機(jī)關(guān)干部多深入群眾，傾聽群眾呼聲，了解群眾疾苦，在全鄉(xiāng)構(gòu)筑了廉潔從政、為民務(wù)實(shí)的良好政治生態(tài)環(huán)境。
(四)推動社會各項事業(yè)和諧發(fā)展。 作為鄉(xiāng)黨委書記，一年以來，我緊緊圍繞黨委工作大局，以加快發(fā)展和改善民生為重點(diǎn)，以推進(jìn)鄉(xiāng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)承載為己任。全力實(shí)施供水工程建設(shè)，庵頭嶺水庫已立項，并著手規(guī)劃、設(shè)計等前期工作;最大限度調(diào)動群眾參保積極性，確保應(yīng)保盡保，今年，我鄉(xiāng)社保參保率整體達(dá)到93%以上，農(nóng)合工作也正在積極收繳，勢頭喜人;積極推進(jìn)村內(nèi)道路拓寬改造，完成福田至關(guān)王廟，石東至湘潭等多條道路的硬化、拓寬工程;扎實(shí)開展農(nóng)村環(huán)境綜合整治工作，投入經(jīng)費(fèi)聘請專門的衛(wèi)生保潔員，對村級公共區(qū)域開展衛(wèi)生保潔;計生工作作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)底線工作之一，以穩(wěn)定低生育水平，完善村民自治制度為目標(biāo)，多次迎接縣檢、市檢，獲得一致好評;民政工作嚴(yán)格按政策對農(nóng)村低保進(jìn)行重新全面評定，工作得到村級及群眾普遍支持。
(五)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)教育。組織班子成員認(rèn)真進(jìn)行“兩案”反思，剖析原因，吸取教訓(xùn)。制定福田鋪鄉(xiāng)短、中、長期的黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)工作目標(biāo)，重要工作親自部署，重大問題親自過問，重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)，重要案件親自督辦，將黨風(fēng)廉政建設(shè)納入鄉(xiāng)屬各部門的整體工作及村兩委班子的績效考核中，確保了全鄉(xiāng)黨風(fēng)廉政責(zé)任制真正落到實(shí)處。今年立案查處2起違紀(jì)案件。
三、執(zhí)行民主集中制情況
作為黨委書記，本人在民主決策中，堅持和貫徹民主集中制原則，堅持集中領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負(fù)責(zé)制。無論是議事、謀事、做事，都能做到與其他班子成員多通氣、多交換意見。在牽涉全局重大問題的決策上，能廣泛征求干部群眾意見，發(fā)揮集體智慧優(yōu)勢，重大問題提交黨政聯(lián)席會議決定，不擅自主張，努力做到?jīng)Q策的民主化、科學(xué)化并自覺維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)和威信。
對分管領(lǐng)導(dǎo)的工作，積極支持和鼓勵他們在分工的范圍內(nèi)獨(dú)立行使職權(quán)，在其位，謀其政，做到分工不分家。對集體研究的決策，自己帶頭履行，并充分依靠和發(fā)揮班子成員的作用。在班子內(nèi)部政治生活中，帶頭開展批評和自我批評，善于聽取各方面的意見和建議，不計較個人的利益得失，做到與班子成員相互之間推心置腹、坦誠相見。在班子中形成了互相尊重、互相信任、互相支持、互相諒解的良好氛圍，增強(qiáng)了班子的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力。
四、選拔任用干部的情況
本人自任福田鋪鄉(xiāng)黨委書記以來，嚴(yán)格按照規(guī)定選拔任用干部，防止和糾正選人用人上的不正之風(fēng)和腐敗問題的情況。黨委緊緊圍繞提高選人用人群眾滿意這條主線，堅持民主推薦，群眾評議，黨委審議，紀(jì)委全程參與。
五、工作中存在的問題及今后的努力方向
(一)存在的問題
一是黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與鄉(xiāng)中心工作兩手抓的協(xié)調(diào)性不夠。有時關(guān)心全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展勝于關(guān)心黨風(fēng)廉政建設(shè)，在實(shí)際工作中，雖對“一崗雙責(zé)”有著深刻認(rèn)識，但仍存在重項目建設(shè)而輕黨風(fēng)廉政建設(shè)的情況。
二是對村級黨組織督導(dǎo)力度還不夠。村級黨員干部管理制度操作性不強(qiáng)，執(zhí)行能力有限，對不履行職責(zé)的村級黨員干部批評教育多，約束問責(zé)少。
三是工作落實(shí)的完成度還不夠。一些工作雖然下達(dá)了任務(wù)目標(biāo)，但在實(shí)際操作中還存在打折扣的現(xiàn)象，查擺出來的一些問題，需要長期堅持的整改措施，沒能進(jìn)一步落實(shí)，整改到位。
(二)今后努力方向
一是強(qiáng)化教育、加強(qiáng)學(xué)習(xí)。組織在全鄉(xiāng)開展為群眾辦一件實(shí)事，為村民解決一個難題，總結(jié)一條經(jīng)驗，樹立一批典型的活動，加強(qiáng)干部黨性錘煉，堅定理想信心。及時正確傳達(dá)貫徹黨的路線方針政策，在思想上、政治上、行動上始終與上級黨委保持一致。
二是轉(zhuǎn)變作風(fēng)，務(wù)實(shí)服務(wù)。從解決機(jī)關(guān)干部中存在的工作疲沓、責(zé)任心差，效率低等問題下手，制定嚴(yán)格措施，規(guī)范干部行為，簡化部門工作環(huán)節(jié)，以此提高我鄉(xiāng)黨員干部形象和為民辦事的效率，做到內(nèi)抓管理，外樹形象。
三是加強(qiáng)督查，創(chuàng)先爭優(yōu)。針對工作落實(shí)情況差、干部約束力度小等問題，要加大自查自糾力度，把工作抓在手上，做到擔(dān)子上肩。要匯聚正能量，調(diào)動一切積極因素，奮勇爭先，爭創(chuàng)一流的工作業(yè)績，來贏得群眾的口碑。
同志們，新的一年即將來臨，我將緊跟縣委、縣政府的工作步伐，以黨建工作總攬經(jīng)濟(jì)工作，用經(jīng)濟(jì)發(fā)展的成果惠及民生工作，在民生工作的改善中，努力構(gòu)建和諧社會，在和諧社會的氛圍里，提升人民群眾的幸福指數(shù)，為建設(shè)秀美家園，小康福田而努力奮斗!
最后，衷心祝愿各位在2017年里身體健康、家庭美滿，工作順心、生活快樂無窮!
工作計劃落實(shí)不夠篇十六
為深入學(xué)習(xí)貫徹***新時代中國特色社會主義思想，完整、準(zhǔn)確、全面貫徹新發(fā)展理念，切實(shí)發(fā)揮企業(yè)黨組織領(lǐng)導(dǎo)作用，按照市國資委黨委《關(guān)于在市管企業(yè)各級黨組織建立實(shí)施“第一議題”制度的通知》(x國資黨〔20**〕x號)要求，集團(tuán)公司黨委印發(fā)通知，深化實(shí)施“第一議題”學(xué)習(xí)制度。
強(qiáng)化黨委(總支)示范帶頭。集團(tuán)公司及各分子公司黨委(總支)發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)示范帶頭作用，在召開黨委(總支)會議時，及時把***總書記最新重要講話、重要指示批示精神作為“第一議題”，認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)學(xué)習(xí)，結(jié)合實(shí)際研究具體落實(shí)措施，明確責(zé)任分工，規(guī)定完成時限，在研究重大事項、重要問題和重點(diǎn)工作時，與***總書記重要講話、重要指示批示精神特別是關(guān)于國有企業(yè)黨建和改革發(fā)展重要論述嚴(yán)格對標(biāo)對表，不折不扣抓好落實(shí)，以實(shí)際行動推動落實(shí)，為集團(tuán)公司廣大黨員干部作表率。
強(qiáng)化黨支部推動落實(shí)。集團(tuán)公司各基層黨支部根據(jù)集團(tuán)公司黨委部署，按照《中國共產(chǎn)黨國有企業(yè)基層組織工作條例(試行)》有關(guān)要求，充分發(fā)揮直接教育黨員的作用，將分子公司黨組織“第一議題”作為支部學(xué)習(xí)的首要內(nèi)容，嚴(yán)格執(zhí)行“三會一課”制度、組織生活會制度，通過專題學(xué)習(xí)、輔導(dǎo)報告、主題黨日等形式，推動各項工作落實(shí)落地。
強(qiáng)化黨員干部自覺運(yùn)用。集團(tuán)公司黨員干部緊密結(jié)合自身崗位職責(zé)，按照集團(tuán)公司黨委和各分子公司黨組織安排部署，精學(xué)細(xì)讀***總書記最新重要講話、重要指示、重要批示和黨中央重大決策部署，要堅持帶著信仰學(xué)、帶著感情學(xué)、帶著責(zé)任學(xué)，把自己擺進(jìn)去、把思想擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去，進(jìn)行認(rèn)真思考和討論交流。堅持學(xué)思用貫通、知信行統(tǒng)一，自覺運(yùn)用***新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作。
強(qiáng)化落實(shí)考核評價。各分、子公司深化“第一議題”制度工作情況納入分、子公司黨建工作考核，納入分、子公司黨組織書記履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任述職評議考核工作的重要內(nèi)容。集團(tuán)公司黨委全年將不定期開展專項檢查，對思想上不重視、推進(jìn)不力的將采取提醒、約談、通報等方式限期整改，情況嚴(yán)重的嚴(yán)肅追責(zé)問題。
“第一議題”制度，是指各分子公司黨委(總支)要把傳達(dá)學(xué)習(xí)貫徹***總書記最新重要講話、重要指示批示精神以及黨中央重大決策部署，作為會議的第一個重要議題，并且形成一項長期堅持的黨委(總支)會議基本制度。
集團(tuán)公司黨委自20**年x月在市國資委系統(tǒng)率先建立實(shí)施“第一議題”制度以來，著力深化理解、強(qiáng)化信仰、融會貫通，各級領(lǐng)導(dǎo)干部自覺運(yùn)用***新時代中國特色社會主義思想指導(dǎo)管理實(shí)踐、解決突出問題的能力、水平得到顯著提高，為推進(jìn)集團(tuán)公司高質(zhì)量發(fā)展發(fā)揮了積極作用。
工作計劃落實(shí)不夠篇十七
首先要做好基礎(chǔ)工作，然后是想問題要超前、制定工作計劃要新穎、總結(jié)經(jīng)驗要生動、多學(xué)習(xí)成功的案例、多實(shí)踐。
1、在工作的時候，我們首先應(yīng)該在基礎(chǔ)工作上做好準(zhǔn)備，通過基礎(chǔ)工作的加強(qiáng)才能夠創(chuàng)新。
2、想問題、出主意超前一點(diǎn)、前瞻一點(diǎn)。什么事情老是跟在別人后面就缺乏新意了，什么事情都要領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)破就被動了，什么事情總要“亡羊補(bǔ)牢”就不稱職了。
3、制定工作計劃時新穎些、獨(dú)特些。也就是要有自己本單位的特點(diǎn)、特色，要有時代和時效特點(diǎn)，不能照辦照抄上面的，照葫蘆畫瓢跟別人的，老調(diào)重彈老話重提過去的。
4、總結(jié)經(jīng)驗要簡練些，生動些。要有點(diǎn)“語不驚人死不休”的感覺，要有讓人讀了有一種耳目一新的感覺，至少是看了感覺是本單位的東西。
5、多學(xué)習(xí)，多借鑒別人的成功經(jīng)驗，然后結(jié)合實(shí)際情況，總結(jié)一套有序而有效率的工作模式。
6、創(chuàng)新需要實(shí)踐，學(xué)習(xí)可以提升實(shí)踐。人的創(chuàng)新意識、創(chuàng)新思維最終要轉(zhuǎn)化為創(chuàng)新實(shí)踐。而創(chuàng)新實(shí)踐的過程不可能一蹴而就，要經(jīng)過曲折的實(shí)踐過程，其中還可能遭遇各種困難、多次挫折甚至是失敗。
4.創(chuàng)新需要實(shí)踐，學(xué)習(xí)可以提升實(shí)踐。人的創(chuàng)新意識、創(chuàng)新思維最終要轉(zhuǎn)化為創(chuàng)新實(shí)踐。而創(chuàng)新實(shí)踐的過程不可能一蹴而就，要經(jīng)過曲折的實(shí)踐過程，其中還可能遭遇各種困難、多次挫折甚至是失敗。
工作計劃落實(shí)不夠篇一
以這個理想為基礎(chǔ)，寫出一份陳述。要寫得簡單，但要包括你想做的一切這是你需記住的，寫的時候一定要包括以下幾點(diǎn):
(1)你人生活動的重點(diǎn)是什么?(2)你為什么想做這些事情?(3)你打算怎樣做到這些事情?例如:
“我打算以行醫(yī)來服務(wù)大眾，目的是盡量多幫助一些不幸的人改善他們的人生。我希望通過愛護(hù)、教導(dǎo)和培養(yǎng)別人來幫助人們找到他們自己的人生目的，作出自己的貢獻(xiàn)?！?BR> “我希望向顧客提供最好的產(chǎn)品和服務(wù)，生意成功，收人可觀。這樣，我可以用賺得的錢來照顧家人及其他人。
每個人都會有不同的理想，也就會確立不同的目標(biāo)，這些只能根據(jù)個人的實(shí)際情況來決定，不可強(qiáng)求一致。
寫好了目的陳述之后，在最初幾周每天看一次，看看這份陳述是否準(zhǔn)確代表了你的人生理想。
工作計劃落實(shí)不夠篇二
貫徹落實(shí)情況
2月29日上午全縣信訪穩(wěn)定工作會議召開后，園區(qū)黨委、管委會高度重視，當(dāng)天緊急召開園區(qū)班子成員會議，印發(fā)《關(guān)于成立信訪穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組的通知》和《關(guān)于開展“信訪問題大排查、大接訪、清積案”活動的通知》，傳達(dá)縣信訪穩(wěn)定工作會議精神。第二天上午召開了社區(qū)、各企業(yè)、各局辦等相關(guān)單位負(fù)責(zé)人會議，結(jié)合園區(qū)的實(shí)際情況，具體安排和部署了“信訪問題大排查、大接訪、清積案”工作。
一、全面深入排查信訪問題和不穩(wěn)定因素
（二）明確排查時限：2012年2月29日—2012年3月6日。各相關(guān)單位已于3月2日將排查結(jié)果以《信訪穩(wěn)定問題大排查情況匯總表》形式上報園區(qū)。沒有發(fā)生信訪問題，也要實(shí)行“零報告”制度，各社區(qū)、各企業(yè)、各局辦務(wù)必將排查結(jié)果于3月5日前上報園區(qū)信訪辦。
3.明確包案領(lǐng)導(dǎo)：對上級交辦案件和排查出的信訪問題逐一落實(shí)包案領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任人。對重點(diǎn)人員和重點(diǎn)信訪事件要責(zé)任到人，實(shí)行24小時監(jiān)控，確保不脫離視線。
（二）認(rèn)真組織開展大接訪
1.大接訪時限：從現(xiàn)在起到11月底。
2.大接訪形式：
（1）結(jié)合“三解三促”活動，園區(qū)各分管領(lǐng)導(dǎo)都要深入到基層社區(qū)或企業(yè)，采取定點(diǎn)接訪、重點(diǎn)約訪、專題接訪、帶案下訪等方式，深入基層，認(rèn)真接待群眾，聽取群眾反映困難和問題。
（2）堅持領(lǐng)導(dǎo)干部定期接訪制度。園區(qū)班子領(lǐng)導(dǎo)及中層干部按接訪日程安排，按時到信訪接待中心接訪。各社區(qū)必須保持每天有人值班接訪，造成嚴(yán)重后果的，責(zé)任人就地免職。
3.嚴(yán)格接訪制度。園區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部接訪事項、接訪過程及辦理結(jié)果要形成臺帳備查。
（三）集中徹底清理化解信訪積案。
園區(qū)將排出的信訪案件全部納入信訪積案范圍，實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)包案處理。按照信訪工作“一崗雙責(zé)”、“誰主管、誰負(fù)責(zé)”和“誰包案、誰解決”的原則，落實(shí)“四包”責(zé)任（包掌握情況、包思想教育、包解決問題、包停訴息訴），一案一人，一包到底。
對于信訪積案，要建立專項臺帳，園區(qū)信訪辦每周以專報形式向縣聯(lián)席辦上報案件處理進(jìn)度，確保在黨的十八大召開前把現(xiàn)有積案全部化解，涉訪人員全部穩(wěn)控在園區(qū)。對群眾反映的不合理訴求和一時不能解決的訴求，認(rèn)真做好政策宣傳、法制教育、解疑釋惑、疏導(dǎo)情緒等工作。
工作計劃落實(shí)不夠篇三
一、主要工作安排：
2月26日：后勤人員上班，準(zhǔn)備取暖各項工作
2月28日：班子成員上班，謀化工作，安排住宿，后勤領(lǐng)書3月1日：全體教師在腰站中學(xué)參加學(xué)區(qū)2013年期初工作會議 3月2日：教師備課，備課后上交教案、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、聽課筆記等；召開查罕扎布小學(xué)期初工作會議。
3月3日：發(fā)書，全體教師搞衛(wèi)生，清理學(xué)校園內(nèi)積雪及施工隊留下的垃圾等。
二、工作完成情況匯報：
1、后勤對學(xué)校取暖工作提前安排，準(zhǔn)備，經(jīng)過后勤五天的辛苦工作，于3月3日順利取暖。
2、3月1日全體教師在腰站中學(xué)參加了學(xué)區(qū)2013期初工作會議，會上學(xué)習(xí)了有關(guān)文件精神。
3、3月2日上午，我校組織全體教師在三年一班教師召開了查罕扎布小學(xué)期初工作會議，會上段成斌傳達(dá)了學(xué)區(qū)昨天傳達(dá)會議精神外的有關(guān)局文件精神和學(xué)區(qū)有關(guān)文件精神。
（1）段成斌校長領(lǐng)學(xué)了學(xué)校2012年工作總結(jié)；通報了局對二中三名教師寒假有有償辦班的處理決定；學(xué)習(xí)了《腰站學(xué)區(qū)考核細(xì)則》；學(xué)習(xí)了創(chuàng)建區(qū)平安校園等標(biāo)準(zhǔn)。
（2）、寧金山主任組織學(xué)習(xí)了新課程標(biāo)準(zhǔn)；“361”教學(xué)模式；
（3）、段校長就近期工作進(jìn)行了安排部署。
4、3月3日，班主任領(lǐng)書并將書發(fā)至每個學(xué)生課桌上；全體教師打掃室內(nèi)外衛(wèi)生。
5、寧金山主任對全體教師假期備課、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、聽課等工作進(jìn)行了檢查，并將結(jié)果由教師本人簽字后通報。
6、科任教師開始檢查學(xué)生假期作業(yè)完成情況。
7、3月5日學(xué)區(qū)中心校對我校“361”教學(xué)模式進(jìn)行再次培訓(xùn)，解疑，并批閱了全體教師教案。
存在問題：
1、因為宿舍樓內(nèi)水管被凍住，所以衛(wèi)生間暫時不能使用。
2、因為暖氣管道設(shè)計和教學(xué)樓內(nèi)暖氣管子老化等問題，使得暖氣沒有及時供暖，但沒有影響正常教學(xué)工作。
改進(jìn)措施：
及時維修更換暖氣。
工作計劃落實(shí)不夠篇四
制定實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的計劃，并定出最后期限，細(xì)心規(guī)劃各時期的進(jìn)度:每小時的，每日的，每月的。有組織的工作及持續(xù)的熱情是力量的源泉。
這樣做的目的，就是把自己的計劃逐步具體化，只有具體的計劃，目標(biāo)才具有可行性。
例如，同樣是做房地產(chǎn)生意，湯姆計劃向銀行貸款120萬美元，面約翰則向銀行貸款 萬美元。最后銀行貸款給約翰，拒絕了湯姆的貸款請求。因為銀行主任認(rèn)為約翰的預(yù)算具體化且考慮很周到，說明約翰辦事仔細(xì)認(rèn)真，成功的希望較大。120 萬美元的計劃是個大概的估算，而萬美元確實(shí)是詳細(xì)計算出來的，是可以具體落實(shí)到位的。
由此可見，要設(shè)定一個具體可行的目標(biāo)，才能產(chǎn)生具體可行的計劃。
擬定一個實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的可行計劃、馬上行動--你要習(xí)慣行動。不能夠再限于空想。每天兩次，大聲朗誦你寫下的那個計劃的內(nèi)容，一次在晚上就寢之前，另一次在早上起床之后。當(dāng)你朗誦時，你必須看到、感覺到和深信你已經(jīng)擁有了成功。
1908年，年輕的拿破侖·希爾在四納西州一家雜志社工作，同時又在上大學(xué)。由于他在工作上的熱出表現(xiàn)，他被雜志社派去訪問偉大的鋼鐵制造家安德魯·卡耐基，卡耐基十分欣賞這位積極向上、精力充沛、有闖動、有教力、理智與感情又平街的年輕人，他對希爾說:“我向你挑戰(zhàn)，我要你用二十年的時間，專門用在研究美國人的成功哲學(xué)上，然后提出一個答案。但除了寫介紹信為你引薦這些人，我不會對你作出任何經(jīng)濟(jì)支持，你肯接受嗎?”年輕的希爾憑著自己的直覺，勇敢地承諾“接受”。數(shù)年后，希爾博士在他的一次演講中說:“試想一下:全國最富有的人要我為他工作二十年而不給我一丁點(diǎn)薪酬。如果是你，你會對這建議說 yes或no?如果識時務(wù)者面對這樣一個荒謬’的建議，肯定會推辭的，可我還要這樣干。”
在卡耐基對希爾的挑戰(zhàn)中包括了明確的目的--研究美國人的成功哲學(xué)，以及達(dá)到目的的時限--二十年。長談之后，在卡耐基的引薦下，希爾遍訪了當(dāng)時美國最富有的500多位杰出人物，對他們的成功之道進(jìn)行了長期研究，終于在1928年，他完成并出版了專著《成功定律》一書。后來，他又開始撰寫《思考致富》。這兩本書于1937年出版。隨后，他又將《成功定律》與《思考致富》這兩本書加以總結(jié)，得出這個領(lǐng)域著名的十七個成功定律。明確的目標(biāo)正是這十七個成功定律之一。
立刻行動吧!制定目標(biāo)、把目標(biāo)具體化，具體成你每天要做到的一些任務(wù)而且這些任務(wù)是可以完成的，根據(jù)客觀條件和主觀努力你是能夠?qū)崿F(xiàn)的，這樣你的計劃就能夠幫助你實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo)。只要你按照計劃行動起來，你會發(fā)現(xiàn)你離成功已越來越近。
工作計劃落實(shí)不夠篇五
“安全工作重于泰山”，我校積極響應(yīng)上級指示，將安全工作落實(shí)到位，現(xiàn)將期末安全工作落實(shí)情況匯報如下：
一、突出重點(diǎn)，加強(qiáng)隱患排查和整治充分利用期末及暑期有利時機(jī)，加強(qiáng)對學(xué)校及周邊安全隱患排查，制定并落實(shí)各項措施，積極進(jìn)行整改，學(xué)生安全工作落實(shí)情況。
1、加強(qiáng)了對校舍、設(shè)施設(shè)備安全隱患排查。對學(xué)校樓梯、欄桿進(jìn)行了專項檢查，保證樓梯、樓道的照明、欄桿、扶梯扶手達(dá)到國家標(biāo)準(zhǔn)，消除通道和樓梯上的障礙，完善應(yīng)急疏散標(biāo)志;加強(qiáng)對室內(nèi)設(shè)施設(shè)備(如電風(fēng)扇、燈具、吊頂天花板等)的安全檢查;發(fā)現(xiàn)安全隱患，及時整改消除隱患。
2、強(qiáng)化了交通安全教育。繼續(xù)配合交-警站好路口崗，讓學(xué)生排路隊回家，下坡時路隊盡量遠(yuǎn)離建筑工地，教育學(xué)生在上學(xué)放學(xué)時靠公路邊人行道上行走，不上公路;必須橫穿公路、時，注意觀察來往車輛;還教育學(xué)生上學(xué)放學(xué)避免乘坐農(nóng)用車，堅決不上超載車。提高廣大學(xué)生自覺抵制乘坐非法營運(yùn)車的意識，提高規(guī)避危險的能力。
3、加強(qiáng)了對食品衛(wèi)生、傳染病等安全隱患排查。，組織開展學(xué)校食品衛(wèi)生、飲用水衛(wèi)生、傳染病防控管理等工作的自查和抽查，對存在的問題立即進(jìn)行整改。要切實(shí)落實(shí)各項學(xué)校衛(wèi)生防疫與食品衛(wèi)生安全工作制度和措施，確保學(xué)校飲用水、廁所符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。教育學(xué)生不要到校外購買過期、變質(zhì)和標(biāo)識不清的食品。
4、針對社會上拐賣兒童現(xiàn)象嚴(yán)重的情況，切實(shí)對學(xué)生進(jìn)行防敲詐、防拐騙的安全教育。
5、加強(qiáng)了自然災(zāi)害隱患排查。目前，已進(jìn)入汛期，雷電天氣逐漸增多，防雷設(shè)施損壞，今年，形勢異常嚴(yán)峻，加強(qiáng)了小學(xué)校校園及周邊山洪、泥石流、山體滑坡、基礎(chǔ)沉陷等災(zāi)害隱患排查。進(jìn)一步完善了汛期學(xué)校安全工作應(yīng)急預(yù)案，做到及早預(yù)警。切實(shí)做好防御工作，積極開展安全演練，增強(qiáng)學(xué)生自防、自護(hù)、自救能力，工作匯報《學(xué)生安全工作落實(shí)情況》。
集中組織開展了一次以預(yù)防溺水、交通事故、食物中毒、火災(zāi)和雨季自然災(zāi)害等春夏季易發(fā)、常見安全事故在內(nèi)的系列安全專題教育活動，以典型事例警示學(xué)生，切實(shí)提高學(xué)生的安全意識和自救逃生能力。學(xué)校要嚴(yán)格規(guī)定學(xué)生不得在無監(jiān)護(hù)人的情況下私自下水游泳;不得擅自與同學(xué)結(jié)伴游泳，不到無安全設(shè)施、無救護(hù)人員、無安全保障的水域游泳;不到不熟悉的水域游泳。打出巨幅橫幅： 嚴(yán)禁學(xué)生私自下河游泳。
三、家校聯(lián)動，廣泛宣傳，預(yù)防和減少各類事故的發(fā)生
廣泛宣傳學(xué)生安全保護(hù)知識和安全工作的重要性、必要性、緊迫性，進(jìn)而喚起全社會的支持與配合;通過家長會向家長講述“防震減災(zāi)”知識，使一個孩子牽動一個家庭，一個家庭牽動整個社會。通過印發(fā)《告家長的一封公開信》，向家長通報學(xué)生在校表現(xiàn)以及學(xué)校放假至開學(xué)的時間，假期學(xué)生應(yīng)遵守的事項等，爭取家長與社會的支持與密切配合，并督促家長切實(shí)履行監(jiān)護(hù)人的職責(zé)，共同做好學(xué)生的假期安全教育與防范工作，學(xué)校及時加強(qiáng)了與學(xué)生和學(xué)生家長的溝通聯(lián)系，加強(qiáng)了學(xué)生之間安全的互相監(jiān)督，有效遏制學(xué)生意外傷亡事故的發(fā)生。
工作計劃落實(shí)不夠篇六
重點(diǎn)工作落實(shí)情況
自接受上級下達(dá)的本年度重點(diǎn)工作任務(wù)后，本科室高度重視，認(rèn)真制定切實(shí)可行的工作方案，采取多項措施，確保各重點(diǎn)工作順利進(jìn)行。
一、加強(qiáng)電力能源建設(shè)，為保障電力供應(yīng)，建設(shè)220千伏永北輸變電工程，總投資8500萬元，目前，土建已完成并轉(zhuǎn)入電氣設(shè)備安裝階段；新建110千伏茴村、福佳兩座變電站，共投資約6000萬元.福佳變電站即將投運(yùn)，茴村變電站已完成總工程量的2/3強(qiáng)；新建35千伏龍崗、條河兩座變電站，總投資1558萬元，土建部分已基本結(jié)束，轉(zhuǎn)入電氣安裝施工階段，計劃8月份投運(yùn)。新變電站的建設(shè)，有力地提高了永城市電力保障能力。
噸)和河南力鴻企業(yè)管理咨詢有限公司老年公寓(年綜合能耗噸標(biāo)準(zhǔn)煤)兩項目節(jié)能評估文件。半年來的工作也使我們在審查節(jié)能評估文件方面積累豐富經(jīng)驗，為今后業(yè)務(wù)的順利開展提供了保障。
發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)，加強(qiáng)固體廢棄物綜合管理工作，是緩解固體廢棄物污染環(huán)境這一問題的重要方法，同時也對提高原料利用率，增強(qiáng)資源保障能力，有重要意義。我們調(diào)查永城固體廢棄物利用情況的基礎(chǔ)上，并重點(diǎn)推薦了河南省裕東建材有限公司建設(shè)粉煤灰加氣混凝土砌塊目、永城市振興金屬制品有限公司年產(chǎn)110萬噸超細(xì)礦粉項目、河南省開來實(shí)業(yè)有限公司建設(shè)煤矸石磚廠和永城煤電控股集團(tuán)有限公司氣化爐粉煤灰綜合利用、超細(xì)粉煤灰生產(chǎn)、脫硫石膏代替天然石膏、煤矸石燒結(jié)多孔磚、30萬m3粉煤灰加氣塊等項目納入省《固體廢棄物綜合利用實(shí)施方案》重點(diǎn)項目，大力協(xié)助永煤集團(tuán)申報資源綜合利用“雙百工程”骨干企業(yè)。這些工作對永城循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和固體廢棄物利用水平的提高有重要意義。
按照永城市人民政府《關(guān)于關(guān)停高耗能高污染企業(yè)的批復(fù)》(永政文?2008?79號），本市已在2008年關(guān)閉和淘汰了34家高耗能、高污染企業(yè)。建立了長效機(jī)制，落后產(chǎn)能企業(yè)一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將堅決予以關(guān)閉。目前，永城市各企業(yè)均在政策允許范圍內(nèi)。
三、加強(qiáng)重點(diǎn)工業(yè)項目建設(shè)，確保工業(yè)平穩(wěn)健康發(fā)展
丘市第一批重點(diǎn)建設(shè)項目，截至6月，已完成投資261274萬元。產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)16個億元以上工業(yè)項目已累計完成投資273760萬元，占本年計劃投資總額(453800萬元)的。
四、培育重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)集群，增強(qiáng)區(qū)域競爭力
地理上集中，并具有競爭合作交互聯(lián)系的企業(yè)群體被稱為產(chǎn)業(yè)集群。通過這種區(qū)域集聚形成，使企業(yè)共享區(qū)域公共設(shè)施、市場環(huán)境和外部經(jīng)濟(jì)，降低信息交流和物流成本，有利于形成規(guī)模效應(yīng)、外部效應(yīng)，并增強(qiáng)區(qū)域競爭力。依托富含優(yōu)質(zhì)煤炭這一資源優(yōu)勢，永城市選擇重點(diǎn)培育煤化工與鋁精深加工兩大產(chǎn)業(yè)集群。目前兩大產(chǎn)業(yè)集群均發(fā)展良好。
現(xiàn)代煤化工基地共包括5家企業(yè)，分別是河南龍宇煤化工有限公司、永城永金化工有限公司、河南開控水務(wù)有限公司、永城市福佳不銹鋼制品有限公司和永城市中裕燃?xì)庥邢薰荆灿袕臉I(yè)人員3600人，今年已完成投資112655萬元，目前產(chǎn)業(yè)規(guī)模達(dá)251236萬元。
鋁精深加工產(chǎn)業(yè)集群主要有河南神火鋁業(yè)公司、永城市神火示范電站有限公司、河南神火炭素制品有限公司、河南科源電子鋁箔有限公司、永城市華億有色金屬材料有限公司、河南中瑞有色金屬材料有限公司、永城市永禾鋁業(yè)有限公司及永城市茂達(dá)鋁業(yè)有限公司等8家企業(yè)。8家企業(yè)從業(yè)人員共9500人，今年已完成投資63889萬元，產(chǎn)業(yè)規(guī)模為1103129萬元。
工作計劃落實(shí)不夠篇七
為構(gòu)建城市社區(qū)黨建工作新格局，扎實(shí)推進(jìn)社區(qū)黨建工作，結(jié)合社區(qū)實(shí)際，制定本規(guī)劃。
一、指導(dǎo)思想
堅持以xxx理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，緊密結(jié)合社區(qū)建設(shè)的實(shí)際，以服務(wù)社區(qū)居民為核心，以社區(qū)黨建工作“五個好”為目標(biāo)，以加強(qiáng)和改進(jìn)社區(qū)黨組織建設(shè)為重點(diǎn)，以創(chuàng)新社區(qū)黨建工作機(jī)制、組織形式和活動方式為保證，積極構(gòu)建社區(qū)黨建工作新格局，切實(shí)推進(jìn)社區(qū)黨建示范工作，努力擴(kuò)大黨員在社區(qū)工作中的覆蓋面和影響力，不斷增強(qiáng)社區(qū)黨組織的創(chuàng)造力，凝聚力和戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，增強(qiáng)黨的階級基礎(chǔ)和和擴(kuò)大黨的群眾基礎(chǔ)，為社區(qū)建設(shè)提供堅強(qiáng)的組織保證。
二、工作目標(biāo)
使社區(qū)黨組織達(dá)到領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊伍好、工作機(jī)制好、發(fā)展業(yè)績好、群眾反映好的“五個好”的目標(biāo)要求，真正形成社區(qū)內(nèi)“資源共享、責(zé)任同擔(dān)、目標(biāo)同向、工作同步”的工作局面，使社區(qū)黨建工作得到健康有序地推進(jìn)。主要目標(biāo)是：
2、進(jìn)一步健全社區(qū)黨建工作運(yùn)行機(jī)制。形成一個以鎮(zhèn)黨委為核心、社區(qū)黨組織為基礎(chǔ)，轄區(qū)單位黨組織共同參與的社區(qū)黨建工作體制和資源共享、優(yōu)勢互補(bǔ)、社區(qū)共建的工作協(xié)調(diào)機(jī)制。
3、進(jìn)一步提高社區(qū)黨建工作的規(guī)范化程度。加強(qiáng)社區(qū)辦公場所的建設(shè)，加強(qiáng)社區(qū)黨建陣地的建設(shè)，完善社區(qū)服務(wù)中心的服務(wù)內(nèi)容和設(shè)施，加快黨員電教室等教育陣地建設(shè)。
4、進(jìn)一步提升社區(qū)管理水平和社區(qū)服務(wù)水平。建立黨員服務(wù)中心，發(fā)揮黨員先鋒模范作用，探索一條以服務(wù)居民群眾為導(dǎo)向，加強(qiáng)社區(qū)黨建、推進(jìn)社區(qū)建設(shè)、發(fā)展社區(qū)文化的有效途徑。創(chuàng)建一個管理有序、服務(wù)完善、環(huán)境優(yōu)美、治安良好、生活便利、人際關(guān)系友好的和諧社區(qū)。
三、組織領(lǐng)導(dǎo)
1、落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。建立健全定期研究社區(qū)工作制度，切實(shí)把社區(qū)黨建工作抓緊、抓好、抓出成效。
2、完善考核獎懲制度，強(qiáng)化有效監(jiān)督。社區(qū)黨組織要結(jié)合自身實(shí)際情況，制定社區(qū)黨建工作目標(biāo)責(zé)任制，圍繞社區(qū)建設(shè)的任務(wù)要求，合理確定社區(qū)黨組織的階段性目標(biāo)和年度工作目標(biāo)，認(rèn)真實(shí)施社區(qū)崗位目標(biāo)責(zé)任制、民主評議制、群眾督評制等。成立社區(qū)黨建工作考核領(lǐng)導(dǎo)小組，加強(qiáng)考核、評議和監(jiān)督工作，切實(shí)提高社區(qū)黨員干部的工作水平和服務(wù)水平。
工作計劃落實(shí)不夠篇八
1、科室質(zhì)控小組由科室負(fù)責(zé)人、主管治療師以及主管醫(yī)師等組成；
3、在科主任的帶領(lǐng)下進(jìn)行康復(fù)治療方案的審查；
4、要對康復(fù)計劃的制定做到認(rèn)真、負(fù)責(zé)、細(xì)致、客觀及結(jié)合實(shí)際情況，如有必要時可對康復(fù)計劃要進(jìn)行進(jìn)一步的修定。
5、科主任、主管醫(yī)師及主管治療師要在每周對每個病人的康復(fù)治療計劃進(jìn)行審查；
7、對在申查過程中查到的治療計劃制定不合理的情況，可對其主管醫(yī)師及主管治療進(jìn)行處罰，并要求其限期修改.
工作計劃落實(shí)不夠篇九
為深入貫徹落實(shí)《黨委（黨組）落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定》的文件精神，進(jìn)一步提高聯(lián)社黨建工作水平和管黨治黨能力，扎實(shí)推進(jìn)從嚴(yán)治黨工作，結(jié)合聯(lián)社工作實(shí)際，制定本工作計劃。
一、工作目標(biāo)
深入學(xué)習(xí)貫徹黨的和十八、十九大會議精神以及習(xí)近平總書記系列講話精神，全面加強(qiáng)黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、反腐倡廉建設(shè)和制度建設(shè)，不斷提高黨的建設(shè)科學(xué)化水平，堅持黨要管黨、從嚴(yán)治黨，把服務(wù)中心工作、建設(shè)干部隊伍貫穿始終，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員干部的先鋒模范作用。
二、主要任務(wù)
(一)職責(zé)分工，履好黨支部主體責(zé)任
結(jié)合疫情防控工作，結(jié)合單位實(shí)際完善和落實(shí)從嚴(yán)治黨責(zé)任制。二輕聯(lián)社黨支部成員按照職責(zé)分工，明確分管范圍內(nèi)的從嚴(yán)治黨工作責(zé)任，簽訂相關(guān)責(zé)任書，進(jìn)一步明確黨支部主體責(zé)任和黨支部書記的第一責(zé)任，主動抓、帶頭抓；嚴(yán)格落實(shí)一崗雙責(zé)，強(qiáng)化履職盡責(zé)意識。分管黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)為直接責(zé)任人，自覺抓、具體抓。堅持從嚴(yán)治黨工作與業(yè)務(wù)工作同謀劃、同部署、同考核。
(二)建章立制，發(fā)揮長效管理機(jī)制
嚴(yán)格遵守黨的政治制度和政治規(guī)矩，堅持把制度建設(shè)貫穿于從嚴(yán)治黨各個方面，抓好制度的完善工作，不斷完善黨內(nèi)生活制度、干部學(xué)習(xí)制度、權(quán)力監(jiān)督制度等各項制度。堅決維護(hù)黨委相關(guān)制度的嚴(yán)肅性和權(quán)威性，使從嚴(yán)治黨走上制度化、規(guī)范化、法治化軌道。繼續(xù)開展廉政風(fēng)險排查防控工作任務(wù)，分析排查年度廉政風(fēng)險防控點(diǎn)，確定責(zé)任人落實(shí)風(fēng)險崗位責(zé)任措施，半年檢査一次，并建立風(fēng)險防控檔案。繼續(xù)完善聯(lián)社各項規(guī)章制度，細(xì)化各項業(yè)務(wù)管理流程。
(三)從嚴(yán)思想教育，打牢思想根基
堅持把思想建設(shè)放在首位，武裝頭腦，制定學(xué)習(xí)計劃，明確學(xué)習(xí)內(nèi)容，把握學(xué)習(xí)重點(diǎn)，豐富和創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式，確保學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)深入開展。黨組中心組理論學(xué)習(xí)要以提高黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的理論水平和執(zhí)政能力為重點(diǎn)，充分發(fā)揮中心組學(xué)習(xí)的統(tǒng)領(lǐng)、導(dǎo)向、表率作用，精心安排學(xué)習(xí)時間和學(xué)習(xí)內(nèi)容，做到學(xué)習(xí)有計劃、讀書有筆記、學(xué)后有體會。全體黨員干部理論學(xué)習(xí)，原則上以支部為單位組織學(xué)習(xí)。繼續(xù)實(shí)行雙周學(xué)習(xí)日制度（每雙周至少安排l天學(xué)習(xí)時間，并形成制度）。黨員每次學(xué)習(xí)都要有學(xué)習(xí)筆記或讀后感。及時開展隨機(jī)黨性與廉潔教育，持續(xù)深化清風(fēng)行動，既管住8小時以內(nèi)工作，也規(guī)范好8小時以外言行。
(四)嚴(yán)格黨內(nèi)生活，錘煉黨性修養(yǎng)
重點(diǎn)抓住執(zhí)行三會一課制度，創(chuàng)新形式和載體，每次活動把學(xué)習(xí)教育放在重要位置，充分利用每次活動提高黨員干部理論素養(yǎng)；堅持把貫徹執(zhí)行民主集中制作為重點(diǎn)，發(fā)揚(yáng)民主、正確集中；堅持把批評和自我批評作為銳利武器，咬耳扯袖、紅臉出汗；堅持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，嚴(yán)明紀(jì)律、嚴(yán)守規(guī)矩。通過每月一次黨費(fèi)收繳檢査，日常黨徽佩戴等活動強(qiáng)化黨員黨性意識；通過不定期對學(xué)習(xí)筆記抽查，提高黨員學(xué)習(xí)意識。
(五)從嚴(yán)黨員管理，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)
加大對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭形勢、任務(wù)、制度、措施和成效的宣傳力度，開展正面典型示范示范教育和反面典型警示教育，推進(jìn)廉政文化建設(shè)。加強(qiáng)對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo)，明確從嚴(yán)治黨責(zé)任，進(jìn)一步增強(qiáng)全局黨員干部廉潔從政意識，牢固樹立和自覺踐行四個意識，切實(shí)營造忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)牧己梅諊?。在貫徹落?shí)市、區(qū)工作部署，聯(lián)社日常工作、防疫工作、創(chuàng)文工作等方面，聚焦形式主義、官僚主義等10種新表現(xiàn)，不斷現(xiàn)固拓展中央八項規(guī)定的成果，堅持抓早、抓小、抓細(xì)、抓實(shí)，早提醒、早警示，警醒黨員干部牢記政治、組織、廉潔、群眾、工作、生活六大紀(jì)律，自覺堅守紀(jì)律紅線和道德底線。
（六）規(guī)范流程，落實(shí)意識形態(tài)工作
進(jìn)一步規(guī)范意識形態(tài)工作流程，提高對意識形態(tài)問題的發(fā)現(xiàn)力、研判力和處置力。把意識形態(tài)工作納入中心組學(xué)習(xí)和黨員干部教育培訓(xùn)，定期分析通報意識形態(tài)領(lǐng)域情況，堅持問題導(dǎo)向，認(rèn)真制定整改措施，確保責(zé)任落實(shí)，同時研究制定問責(zé)追責(zé)辦法，倒逼責(zé)任落實(shí)。
三、責(zé)任落實(shí)
聯(lián)社支部每半年至少專題研究1次全面從嚴(yán)治黨工作；每年至少向上級黨組織報告1次從嚴(yán)治黨和黨建工作；每季度召開1次黨建工作例會；每年組織開展1次黨支部書記述職述廉評議考核。結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核，建立健全落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任考核制度，在年度考核和相關(guān)考核工作中突出了解全面從嚴(yán)治黨責(zé)任落實(shí)情況。對全面從嚴(yán)治黨不力的，依照相關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格問責(zé)，推動全面從嚴(yán)治黨責(zé)任的落實(shí)。
工作計劃落實(shí)不夠篇十
1、文明施工管理目標(biāo)
(1)施工現(xiàn)場做到整潔有序、衛(wèi)生、舒適。
(2)施工中做到文明施工、保護(hù)環(huán)境、施工不擾民。
(3)把文明施工和環(huán)境保護(hù)做為精神文明建設(shè)的窗口和保證人們身體健康的需要，做為企業(yè)和工程項目社會形象的大事來抓。
(4)做到文明施工管理工作標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化。
2、成立項目部文明施工領(lǐng)導(dǎo)小組
項目部文明施工領(lǐng)導(dǎo)小組由項目經(jīng)理任組長，項目副經(jīng)理任副組長，施工員、安全員、材料員、各施工班組長任成員。文明施工領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)現(xiàn)場文明施工措施的實(shí)施和檢查落實(shí)工作。
3、建立創(chuàng)建文明工地責(zé)任制
為實(shí)現(xiàn)文明施工管理目標(biāo)，將文明施工按責(zé)任落實(shí)到實(shí)處，項目部建立總平面管理及文明施工責(zé)任制。根據(jù)工程施工進(jìn)度情況，實(shí)行分階段、分區(qū)、分層指定專人負(fù)責(zé)，并檢查落實(shí)。在工程文明施工中，要以責(zé)任為核心，實(shí)行分級負(fù)責(zé)，做到豎向到底、橫向到邊，明確目標(biāo)，責(zé)任到人。在施工過程中，項目部文明施工領(lǐng)導(dǎo)小組及現(xiàn)場管理人員要做好按照文明施工的要求標(biāo)準(zhǔn)及具體措施的交底、落實(shí)、檢查工作。
4、建立定期、不定期檢查制度
(1)嚴(yán)格按照《建筑施工安全檢查評分標(biāo)準(zhǔn)》jgj59-99中的文明施工檢查評分標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行定期和不定期檢查評分。并進(jìn)行不定期的檢查落實(shí)工作。對檢查出的文明施工中未達(dá)標(biāo)的項目，立即進(jìn)行整改，并抓好落實(shí)工作。
(2)將文明施工達(dá)標(biāo)及實(shí)現(xiàn)“文明工地”稱號目標(biāo)做為項目管理的一項重要指標(biāo)，同時把文明施工管理作為考核項目管理人員的重要標(biāo)準(zhǔn)之一。
工作計劃落實(shí)不夠篇十一
為學(xué)懂弄通做實(shí)***新時代中國特色社會主義思想，突出政治建設(shè)這個黨的根本性建設(shè)，推動“黨史學(xué)習(xí)教育”和“不忘初心、牢記使命”主題教育常態(tài)化、制度化，切實(shí)發(fā)揮企業(yè)黨委領(lǐng)導(dǎo)作用和黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，切實(shí)提高公司治理效能，引領(lǐng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，根據(jù)**要求，制定本制度。
一、總體要求
“第一議題”制度，是突出黨組織的政治建設(shè)，把深入學(xué)習(xí)***新時代中國特色社會主義思想，及時跟進(jìn)學(xué)習(xí)***總書記重要講話、重要文章和重要指示、重要批示精神，特別是關(guān)于全面從嚴(yán)治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的內(nèi)容，作為各級黨組織各類會議的第一個議題的制度。建立和實(shí)行第一議題制度，是加強(qiáng)公司黨組織自身建設(shè)的迫切需要，是推動公司高質(zhì)量發(fā)展的根本保障，是堅決做到“兩個維護(hù)”的具體體現(xiàn)，必須長期堅持、認(rèn)真執(zhí)行，真正把學(xué)習(xí)擺在首位、融入日常、抓在經(jīng)常。
二、學(xué)習(xí)主體
公司黨委及各級基層黨組織。
三、學(xué)習(xí)內(nèi)容
把學(xué)習(xí)***新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神，黨的十九屆一中、二中、三中、四中、五中全會精神，***總書記系列重要講話、重要指示批示，特別是***總書記最新發(fā)表的重要講話以及最新黨內(nèi)法紀(jì)法規(guī)、《***談治國理政》第一卷、第二卷、第三卷，《中國共產(chǎn)黨簡史》《論中國共產(chǎn)黨歷史》《***新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)問答》《毛澤東鄧小平江澤民胡錦濤關(guān)于中國共產(chǎn)黨歷史論述摘編》和中央和省委重要會議精神等作為當(dāng)前和今后一個時期的首要政治任務(wù)，作為黨組織討論決策事項、研究部署工作的思想引領(lǐng)和首要內(nèi)容，同學(xué)習(xí)黨史、新中國史、改革開放史、社會主義發(fā)展史貫通起來，同以推動公司高質(zhì)量發(fā)展貫通起來，做到深入思考、融會貫通。
四、學(xué)習(xí)形式
把第一議題的學(xué)習(xí)內(nèi)容作為公司黨委會、中心組理論學(xué)習(xí)、專題學(xué)習(xí)、重要會議、黨支部“三會一課”、組織生活會等會議的“第一議題”，通過主題黨日、交流研討、觀看專題片等有效形式，推動落實(shí)，做到第一時間學(xué)習(xí)、第一時間傳達(dá)、第一時間貫徹。
五、學(xué)習(xí)要求
1.各級黨組織在召開黨委(支部)會議時，要認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)學(xué)習(xí)“第一議題”有關(guān)精神，并結(jié)合實(shí)際研究具體落實(shí)措施，明確責(zé)任分工，規(guī)定完成時限。在研究重大事項、重要問題和重點(diǎn)工作做出決策時，要與***總書記重要講話、重要指示批示精神，特別是關(guān)于國資國企黨建和改革發(fā)展重要論述，嚴(yán)格對標(biāo)對表，不折不扣抓好落實(shí)。
2.各級黨組織書記要認(rèn)真落實(shí)第一責(zé)任人職責(zé)，以身作則、率先垂范，學(xué)先一步、學(xué)深一層，深入領(lǐng)悟內(nèi)涵、精準(zhǔn)把握外延;要在會前對議題嚴(yán)格把關(guān)，組織做好相關(guān)準(zhǔn)備工作，提前把***總書記相關(guān)重要講話，重要指示批示和上級黨組織有關(guān)決策部署材料發(fā)送給班子成員。
3.公司及所屬子公司班子成員帶頭執(zhí)行“第一議題”學(xué)習(xí)機(jī)制，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真開展“黨員領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)學(xué)帶學(xué)督學(xué)”活動，嚴(yán)格按照中央統(tǒng)一要求、統(tǒng)一口徑做好***新時代中國特色社會主義思想的領(lǐng)學(xué)傳達(dá)、貫徹落實(shí)，并做到學(xué)以致用、知行合一。
4.各支部建立實(shí)施“第一議題”制度工作情況，納入公司黨委對所屬黨組織書記抓黨建述職評議和黨建考核重要內(nèi)容。
工作計劃落實(shí)不夠篇十二
個人剖析材料
1、 在接待來電來訪群眾，應(yīng)屆畢業(yè)大學(xué)生、退伍軍人集中轉(zhuǎn)接組織關(guān)系等工作中，有時情緒急躁，不夠耐心細(xì)心，有時說話不耐煩，容易傷害群眾的感情。有時碰到來反映問題，咨詢離任村干部補(bǔ)貼等工作時，業(yè)務(wù)不熟，不能準(zhǔn)確及時解答，影響組織部門效率和形象。 2、工作效率不高，經(jīng)常忙于事務(wù)性工作，忽視了政治理論學(xué)習(xí)。
3、工作不夠認(rèn)真細(xì)致，有時對鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道等基層單位上報的基礎(chǔ)材料審核把關(guān)不夠嚴(yán)格。
4、寫材料質(zhì)量不高，對基層好的經(jīng)驗做法總結(jié)宣傳較少。
二、存在問題的原因
1、為民服務(wù)意識不夠，沒有設(shè)身處地，換位思考，站在群眾的角度看問題。
合理安排好時間。
3、工作責(zé)任心不夠強(qiáng)，對待工作有時大而化之，存在畏難情緒，缺少釘釘子精神。
4、缺乏創(chuàng)新意識，眼界不夠開闊，對所從事的工作站位不高，深入思考較少，沒能深入挖掘基層亮點(diǎn)。
三、下一步整改措施
1、即日起，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，熱情接待群眾，能辦理的事項當(dāng)場辦理，不能辦理的，耐心細(xì)致解答相關(guān)政策，提供力所能及的幫助。
2、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)工作學(xué)習(xí)。如無特殊原因，堅持參加部機(jī)關(guān)每周例會學(xué)習(xí)，利用空閑時間重點(diǎn)學(xué)習(xí)基層組織建設(shè)相關(guān)業(yè)務(wù)知識，多向領(lǐng)導(dǎo)請教，多向老同志學(xué)習(xí)。
3、嚴(yán)格要求自己，對基層單位所報的材料嚴(yán)格審核把關(guān)，對上報的數(shù)據(jù)、材料認(rèn)真核實(shí)。
4、經(jīng)常深入基層了解真實(shí)情況，多動腦、勤動筆，提高信息寫作，每周至少撰寫一篇信息，注重總結(jié)全區(qū)基層組織建設(shè)好的經(jīng)驗做法。
工作計劃落實(shí)不夠篇十三
一、存在的問題，存在問題的具體表現(xiàn)和產(chǎn)生問題的原因分析
和危機(jī)感。認(rèn)識事物只停留在表面，未看本質(zhì)，對事物的理解不深刻、不全面。有時候認(rèn)識事物帶有盲目性。如在看待社會上一些腐敗現(xiàn)象時，每當(dāng)看到報刊、電視等新聞媒體在做報道一些掌握實(shí)權(quán)的領(lǐng)導(dǎo)貪污、腐敗時，只是在看的時候激動、憤慨，看完后，所有的激動也就灰飛煙滅了，沒有一種切膚之痛的感覺。四是由于政治理論學(xué)習(xí)不夠，表現(xiàn)在理想信念上，雖然也有堅定的信念和信心，但是只限于口頭上，缺乏一種為共產(chǎn)主義事業(yè)奮斗從現(xiàn)在做起，從自身做起的具體行動意識。
分析原因：平時雖然也學(xué)習(xí)一些馬列主義、_思想、_理論和“三個代表”重要思想，但思想上未引起高度的重視，學(xué)習(xí)目的不夠明確，學(xué)習(xí)時缺乏思考，只從字面上理解_思想，沒有深刻認(rèn)識其思想的精髓，對_理論的精神實(shí)質(zhì)和“三個代表”重要思想理解的不深，不透。自覺學(xué)習(xí)的主動性不夠，認(rèn)為政治理論學(xué)習(xí)是虛的東西，沒有真正認(rèn)識到政治理論學(xué)習(xí)是武裝頭腦，堅定信念，凈化心靈，指揮行動的重要法寶。
2、專業(yè)業(yè)務(wù)知識掌握得不深不全，工作業(yè)務(wù)能力有待進(jìn)一步加強(qiáng)。
難和矛盾，有時把握不住主要矛盾和矛盾的主要方面，抓不住問題的實(shí)質(zhì)和根本。
分析原因：說明自己在鉆研業(yè)務(wù)上有惰性，還缺乏“擠”和“鉆”的刻苦精神，缺乏深學(xué)苦讀的恒心忍勁，缺乏市場意識，開放意識，創(chuàng)新意識，缺乏把鉆研業(yè)務(wù)當(dāng)作一種責(zé)任、一種境界的自覺行動。缺乏掌握先進(jìn)的知識也是發(fā)揮先進(jìn)性具體表現(xiàn)的思想認(rèn)識。有一種滿足于現(xiàn)有水平的思想，對安全維穩(wěn)工作是一個專業(yè)性、政策性很強(qiáng)的工作，它涉及到法律法規(guī)和黨的路線方針政策等許多知識，特別是在維護(hù)黨的形象和黨員權(quán)益以及廣大職工群眾的利益中，更需要有極高的準(zhǔn)確性，需要有較深的專業(yè)業(yè)務(wù)知識和豐富的相關(guān)知識等認(rèn)識不足，重視不夠。
3、敬業(yè)精神尚可，但工作主動性不足。
具體表現(xiàn)為：一是過去我在工作中的開拓創(chuàng)新的意識和專研好勝的精神，在現(xiàn)在的工作中少了一些，多了些因循守舊，按部就班，墨守成規(guī)的習(xí)性。也多了一些自己感覺到是事倍功半的東西。二是對安全和“群教”工作只限于宣傳、上傳下達(dá)有關(guān)文件精神和聽領(lǐng)導(dǎo)的安排，而在具體工作中如何結(jié)合本單位實(shí)際進(jìn)行開拓創(chuàng)新，搞出特色上，沒有自己的工作創(chuàng)新思路。
的人。這種抱負(fù)不是追求政治仕途，而是對所忠愛事業(yè)的追求和奉獻(xiàn)。盡管自己年齡大，在柳樹單位工作時間不是很長，在接觸了柳樹的實(shí)際和身邊的一些人和事，我為之也激動和興奮過，也想象柳樹人一樣做出一番業(yè)績。但結(jié)合社會上一些不合適宜的現(xiàn)象，自己對一些事物也降低了新鮮感，對公務(wù)員的發(fā)展前途也多了幾分不安。因而，在實(shí)際工作中，少了幾分拚搏多了幾分安逸。
4、與同志之間的相互交流、溝通不夠。
具體表現(xiàn)為：一是在工作上有時候和同辦公室的同志之間相互通氣不夠，相互不甚了解各自所做工作的具體情況，或者是了解不多。這樣一來，就使得同志之間產(chǎn)生了誤解，尤其是在涉及到為基層工作的一些事情，由于不清楚各自工作安排情況，所以不好幫忙，給基層的辦事人員帶來一些不便。二是在生活小事上，好認(rèn)死理，愛鉆牛角尖，使個別同志認(rèn)為自己不好接觸。三是對自己有過誤解的同志，自己也沒有主動的去解釋，去溝通。有時候還因一些瑣碎小事和個別同志過發(fā)生爭執(zhí)，使自己在單位中間的威信受到影響。
分析原因：就是自己思想不夠成熟，遇事欠考慮，為人做事不講究方式方法。平時了解關(guān)心同志做的不夠，存在自以為是的思想認(rèn)識，而忽視了與同志之間的感情交流和思想溝通，沒有意識到自己是一名_員。
5、深入基層了解情況少，服務(wù)基層，指導(dǎo)幫助不夠。
的事過問很少，關(guān)心少，對單位在改革發(fā)展中出現(xiàn)的實(shí)際困難，沒有出主意想辦法去幫助解決。
分析原因：就是有多一事不如少一事的思想，也有怕給自己帶來不必要麻煩的思想。所以深入基層不多，也導(dǎo)致了在工作上為基層著想，關(guān)心基層不夠；也出現(xiàn)了心系群眾、服務(wù)群眾的思想意識較弱，為群眾想的少，做的少；從另一方面分析自己服務(wù)基層也缺乏真功夫。久面久之，無意中就從思想上忽視了群眾，忽視群眾的主體地位，忽視了維護(hù)群眾的根本利益，同時也說明自己與基層缺乏真感情，全心全意為人民服務(wù)的意識不強(qiáng)。
6、關(guān)心全鄉(xiāng)發(fā)展不夠，缺乏為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策，提建設(shè)性意見的主動性。
具體表現(xiàn)為：一是有時候下基層了解情況，也只限于自己的工作范圍之內(nèi)的事，對全鄉(xiāng)發(fā)展的大事問的少，回到單位向領(lǐng)導(dǎo)匯報不夠。二是最近，鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)倡導(dǎo)鄉(xiāng)干部提合理化建議時，自己不夠主動，也沒提出好的和建設(shè)性的意見和建議。
分析原因：自己存在不求銳意進(jìn)取，但求維持現(xiàn)狀的思想，缺乏大局意識，憂患意識和主人翁意識?？傉J(rèn)為考慮全鄉(xiāng)發(fā)展的事情是領(lǐng)導(dǎo)的事，自己關(guān)心不關(guān)心都無關(guān)緊要。也存在這方面不應(yīng)該是自己考慮的問題的錯誤認(rèn)識。對全鄉(xiāng)發(fā)展的大事，就是關(guān)系我們每個干部利益的根本大事認(rèn)識不清，不為大局著想，就不可能主動做好本職工作的思想認(rèn)識不夠。我們常講“國家興亡，匹夫有責(zé)”，那么柳樹興亡，對每個干部同樣有責(zé)，做為一名黨員更應(yīng)該首當(dāng)其沖。
工作計劃落實(shí)不夠篇十四
我鄉(xiāng)自全面建立和實(shí)施農(nóng)村居民最低生活保障制度以來，做了大量工作，取得了一定成績。但由于個別村工作不細(xì)致，基礎(chǔ)工作不扎實(shí)，政策落實(shí)不到位，低保工作存在規(guī)章制度不健全、操作不規(guī)范、監(jiān)督管理不到位等問題，甚至出現(xiàn)優(yōu)親厚友、拆戶、合并戶、代領(lǐng)低保金等嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì)行為。為真正落實(shí)低保政策，確保我鄉(xiāng)農(nóng)村居民最低生活保障制度規(guī)范運(yùn)行，根據(jù)上級民政部門的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際，特制定本整改實(shí)施方案。
整改和規(guī)范農(nóng)村低保工作的重要性
農(nóng)村低保對于切實(shí)改善民生、維護(hù)社會穩(wěn)定、促進(jìn)社會和諧發(fā)揮了十分重要的作用。各村及相關(guān)單位要充分認(rèn)識建立農(nóng)村低保的重要意義，牢固樹立大局意識、政治意識和責(zé)任意識，做到認(rèn)識到位、措施到位、落實(shí)到位。要增強(qiáng)力量，加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)，夯實(shí)工作基礎(chǔ)，進(jìn)一步加強(qiáng)整改和規(guī)范農(nóng)村低保工作，確保農(nóng)村低保工作的實(shí)施效果。
整改和規(guī)范農(nóng)村低保工作的目標(biāo)任務(wù)
用3個月的時間，針對全鄉(xiāng)當(dāng)前農(nóng)村低保工作中存在的問題，進(jìn)行全面整改和規(guī)范，在全鄉(xiāng)形成制度健全完善、政策銜接配套、標(biāo)準(zhǔn)科學(xué)合理、資金兌現(xiàn)落實(shí)、管理規(guī)范有序、服務(wù)優(yōu)質(zhì)高效的城鄉(xiāng)低保工作機(jī)制，著力解決“一人戶”、“未保齊戶”、“一證多戶”及“應(yīng)保未保戶、應(yīng)退未退戶”等問題，切實(shí)做到公平、公正、公開，實(shí)現(xiàn)動態(tài)管理，確保低保對象有進(jìn)有出，保障標(biāo)準(zhǔn)有升有降。
整改和規(guī)范農(nóng)村低保工作的步驟及時h安排
工作計劃落實(shí)不夠篇十五
(一)及時傳達(dá)上級精神。對上級黨委及紀(jì)委全部的有關(guān)會議精神、文件規(guī)定和紀(jì)律要求，均于第一時間在機(jī)關(guān)干部會上組織傳達(dá)和進(jìn)行集中學(xué)習(xí)，同時要求并督促各村蹲點(diǎn)干部及時傳達(dá)到村。
(二)扎實(shí)開展“ ”集中學(xué)習(xí)活動。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，提高認(rèn)識。要求各黨支部把開展“ ”集中學(xué)習(xí)活動作為干好今年工作基礎(chǔ)來抓，作為鄉(xiāng)黨委書記，充分發(fā)揮表率作用，帶頭參加活動，帶頭學(xué)習(xí)討論，帶頭公開承諾，推動活動有序開展;統(tǒng)籌兼顧，合理安排。今年是換屆之年，工作頭緒多，任務(wù)重，作為班子帶頭人，團(tuán)結(jié)班子，工作突出重點(diǎn)，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，認(rèn)真組織好學(xué)習(xí)活動，確?；顒舆_(dá)到預(yù)期效果;強(qiáng)化監(jiān)督，廣泛宣傳。對活動開展不扎實(shí)、敷衍了事的支部負(fù)責(zé)人嚴(yán)格進(jìn)行督查督導(dǎo)，對“ ”知識的學(xué)習(xí)專門組織考試，以“合格黨員”的標(biāo)準(zhǔn)要求全鄉(xiāng)黨員干部。
(三)堅守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律。堅持用黨章黨規(guī)、 ^v^系列重要講話精神武裝自身頭腦，規(guī)范言行，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，做到講大局、順大勢、守規(guī)矩、不妄言妄議、陽奉陰違。對上，令行禁止，對下，嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，按程序、按原則、按制度辦事，杜絕“一言堂”。在思想上、政治上、行動上與^v^、省委、市委、縣委保持高度一致。
二、完成目標(biāo)任務(wù)情況
(一)將經(jīng)濟(jì)發(fā)展擺上突出位置。致力城鄉(xiāng)一體化建設(shè)和文化旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展，走綠色低碳發(fā)展之路，積極推進(jìn)重點(diǎn)項目：2016年縣重點(diǎn)項目禹王碑遺址公園建設(shè)穩(wěn)妥推進(jìn)，正在進(jìn)行水繞石潭的恢復(fù)和禹王亭的建設(shè)，計劃年底竣工;永銘休閑山莊項目已完成路面硬化，并與縣政府簽訂招商引資協(xié)議，目前正在進(jìn)行部分村組土地流轉(zhuǎn)和征地工作;敬老院建設(shè)項目正在進(jìn)行主體建設(shè)，計劃年底之前主體竣工;與湖南湘江華岸置業(yè)有限公司已簽訂“大南岳衡山旅游圈配套設(shè)施服務(wù)項目”合作協(xié)議，計劃一期投資億元，用地40畝，總投資5億元，總用地100畝，傾力打造成為服務(wù)大南岳衡山旅游休閑娛樂商貿(mào)居家的后花園。
(二)高度重視“平安福田”的建設(shè)。以“常教育防發(fā)案、常提醒少發(fā)案，辦小案控大案”為總體要求，重視矛盾糾紛的排查和人民調(diào)解工作，重視綜治民調(diào)工作，重視信訪舉報工作，嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)辦案，嚴(yán)守安全生產(chǎn)底線。一年來，福田的平安創(chuàng)建工作取得良好成績，無一起刑事案件、無一起群體性上訪事件，安全生產(chǎn)形勢平穩(wěn)，大局和諧穩(wěn)定。
(三)抓實(shí)基層黨建工作。我始終認(rèn)為抓好黨建是黨委書記的本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職，堅持把黨建工作放在龍頭位置，關(guān)鍵位置。加強(qiáng)班子自身建設(shè)。嚴(yán)格落實(shí)黨委例會制度、中心組學(xué)習(xí)制度及民主生活會等制度;建強(qiáng)黨員干部隊伍。嚴(yán)抓黨員發(fā)展及教育管理，通過“ ”學(xué)習(xí)教育活動，對黨員的宗旨觀念、組織觀念進(jìn)行嚴(yán)格考察和再教育;加強(qiáng)村干部隊伍建設(shè)，圓滿完成建制村合并工作，選出了一批有能力、有實(shí)干精神、講政治規(guī)矩和組織紀(jì)律的臨時村支兩委成員，村級工作得到有序開展。抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。認(rèn)真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，深入開展警示教育，以綜治民調(diào)、“四幫四促”和“一進(jìn)二訪”活動為契機(jī)，以自身做表率，要求機(jī)關(guān)干部多深入群眾，傾聽群眾呼聲，了解群眾疾苦，在全鄉(xiāng)構(gòu)筑了廉潔從政、為民務(wù)實(shí)的良好政治生態(tài)環(huán)境。
(四)推動社會各項事業(yè)和諧發(fā)展。 作為鄉(xiāng)黨委書記，一年以來，我緊緊圍繞黨委工作大局，以加快發(fā)展和改善民生為重點(diǎn)，以推進(jìn)鄉(xiāng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)承載為己任。全力實(shí)施供水工程建設(shè)，庵頭嶺水庫已立項，并著手規(guī)劃、設(shè)計等前期工作;最大限度調(diào)動群眾參保積極性，確保應(yīng)保盡保，今年，我鄉(xiāng)社保參保率整體達(dá)到93%以上，農(nóng)合工作也正在積極收繳，勢頭喜人;積極推進(jìn)村內(nèi)道路拓寬改造，完成福田至關(guān)王廟，石東至湘潭等多條道路的硬化、拓寬工程;扎實(shí)開展農(nóng)村環(huán)境綜合整治工作，投入經(jīng)費(fèi)聘請專門的衛(wèi)生保潔員，對村級公共區(qū)域開展衛(wèi)生保潔;計生工作作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)底線工作之一，以穩(wěn)定低生育水平，完善村民自治制度為目標(biāo)，多次迎接縣檢、市檢，獲得一致好評;民政工作嚴(yán)格按政策對農(nóng)村低保進(jìn)行重新全面評定，工作得到村級及群眾普遍支持。
(五)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)教育。組織班子成員認(rèn)真進(jìn)行“兩案”反思，剖析原因，吸取教訓(xùn)。制定福田鋪鄉(xiāng)短、中、長期的黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)工作目標(biāo)，重要工作親自部署，重大問題親自過問，重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)，重要案件親自督辦，將黨風(fēng)廉政建設(shè)納入鄉(xiāng)屬各部門的整體工作及村兩委班子的績效考核中，確保了全鄉(xiāng)黨風(fēng)廉政責(zé)任制真正落到實(shí)處。今年立案查處2起違紀(jì)案件。
三、執(zhí)行民主集中制情況
作為黨委書記，本人在民主決策中，堅持和貫徹民主集中制原則，堅持集中領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負(fù)責(zé)制。無論是議事、謀事、做事，都能做到與其他班子成員多通氣、多交換意見。在牽涉全局重大問題的決策上，能廣泛征求干部群眾意見，發(fā)揮集體智慧優(yōu)勢，重大問題提交黨政聯(lián)席會議決定，不擅自主張，努力做到?jīng)Q策的民主化、科學(xué)化并自覺維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)和威信。
對分管領(lǐng)導(dǎo)的工作，積極支持和鼓勵他們在分工的范圍內(nèi)獨(dú)立行使職權(quán)，在其位，謀其政，做到分工不分家。對集體研究的決策，自己帶頭履行，并充分依靠和發(fā)揮班子成員的作用。在班子內(nèi)部政治生活中，帶頭開展批評和自我批評，善于聽取各方面的意見和建議，不計較個人的利益得失，做到與班子成員相互之間推心置腹、坦誠相見。在班子中形成了互相尊重、互相信任、互相支持、互相諒解的良好氛圍，增強(qiáng)了班子的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力。
四、選拔任用干部的情況
本人自任福田鋪鄉(xiāng)黨委書記以來，嚴(yán)格按照規(guī)定選拔任用干部，防止和糾正選人用人上的不正之風(fēng)和腐敗問題的情況。黨委緊緊圍繞提高選人用人群眾滿意這條主線，堅持民主推薦，群眾評議，黨委審議，紀(jì)委全程參與。
五、工作中存在的問題及今后的努力方向
(一)存在的問題
一是黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與鄉(xiāng)中心工作兩手抓的協(xié)調(diào)性不夠。有時關(guān)心全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展勝于關(guān)心黨風(fēng)廉政建設(shè)，在實(shí)際工作中，雖對“一崗雙責(zé)”有著深刻認(rèn)識，但仍存在重項目建設(shè)而輕黨風(fēng)廉政建設(shè)的情況。
二是對村級黨組織督導(dǎo)力度還不夠。村級黨員干部管理制度操作性不強(qiáng)，執(zhí)行能力有限，對不履行職責(zé)的村級黨員干部批評教育多，約束問責(zé)少。
三是工作落實(shí)的完成度還不夠。一些工作雖然下達(dá)了任務(wù)目標(biāo)，但在實(shí)際操作中還存在打折扣的現(xiàn)象，查擺出來的一些問題，需要長期堅持的整改措施，沒能進(jìn)一步落實(shí)，整改到位。
(二)今后努力方向
一是強(qiáng)化教育、加強(qiáng)學(xué)習(xí)。組織在全鄉(xiāng)開展為群眾辦一件實(shí)事，為村民解決一個難題，總結(jié)一條經(jīng)驗，樹立一批典型的活動，加強(qiáng)干部黨性錘煉，堅定理想信心。及時正確傳達(dá)貫徹黨的路線方針政策，在思想上、政治上、行動上始終與上級黨委保持一致。
二是轉(zhuǎn)變作風(fēng)，務(wù)實(shí)服務(wù)。從解決機(jī)關(guān)干部中存在的工作疲沓、責(zé)任心差，效率低等問題下手，制定嚴(yán)格措施，規(guī)范干部行為，簡化部門工作環(huán)節(jié)，以此提高我鄉(xiāng)黨員干部形象和為民辦事的效率，做到內(nèi)抓管理，外樹形象。
三是加強(qiáng)督查，創(chuàng)先爭優(yōu)。針對工作落實(shí)情況差、干部約束力度小等問題，要加大自查自糾力度，把工作抓在手上，做到擔(dān)子上肩。要匯聚正能量，調(diào)動一切積極因素，奮勇爭先，爭創(chuàng)一流的工作業(yè)績，來贏得群眾的口碑。
同志們，新的一年即將來臨，我將緊跟縣委、縣政府的工作步伐，以黨建工作總攬經(jīng)濟(jì)工作，用經(jīng)濟(jì)發(fā)展的成果惠及民生工作，在民生工作的改善中，努力構(gòu)建和諧社會，在和諧社會的氛圍里，提升人民群眾的幸福指數(shù)，為建設(shè)秀美家園，小康福田而努力奮斗!
最后，衷心祝愿各位在2017年里身體健康、家庭美滿，工作順心、生活快樂無窮!
工作計劃落實(shí)不夠篇十六
為深入學(xué)習(xí)貫徹***新時代中國特色社會主義思想，完整、準(zhǔn)確、全面貫徹新發(fā)展理念，切實(shí)發(fā)揮企業(yè)黨組織領(lǐng)導(dǎo)作用，按照市國資委黨委《關(guān)于在市管企業(yè)各級黨組織建立實(shí)施“第一議題”制度的通知》(x國資黨〔20**〕x號)要求，集團(tuán)公司黨委印發(fā)通知，深化實(shí)施“第一議題”學(xué)習(xí)制度。
強(qiáng)化黨委(總支)示范帶頭。集團(tuán)公司及各分子公司黨委(總支)發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)示范帶頭作用，在召開黨委(總支)會議時，及時把***總書記最新重要講話、重要指示批示精神作為“第一議題”，認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)學(xué)習(xí)，結(jié)合實(shí)際研究具體落實(shí)措施，明確責(zé)任分工，規(guī)定完成時限，在研究重大事項、重要問題和重點(diǎn)工作時，與***總書記重要講話、重要指示批示精神特別是關(guān)于國有企業(yè)黨建和改革發(fā)展重要論述嚴(yán)格對標(biāo)對表，不折不扣抓好落實(shí)，以實(shí)際行動推動落實(shí)，為集團(tuán)公司廣大黨員干部作表率。
強(qiáng)化黨支部推動落實(shí)。集團(tuán)公司各基層黨支部根據(jù)集團(tuán)公司黨委部署，按照《中國共產(chǎn)黨國有企業(yè)基層組織工作條例(試行)》有關(guān)要求，充分發(fā)揮直接教育黨員的作用，將分子公司黨組織“第一議題”作為支部學(xué)習(xí)的首要內(nèi)容，嚴(yán)格執(zhí)行“三會一課”制度、組織生活會制度，通過專題學(xué)習(xí)、輔導(dǎo)報告、主題黨日等形式，推動各項工作落實(shí)落地。
強(qiáng)化黨員干部自覺運(yùn)用。集團(tuán)公司黨員干部緊密結(jié)合自身崗位職責(zé)，按照集團(tuán)公司黨委和各分子公司黨組織安排部署，精學(xué)細(xì)讀***總書記最新重要講話、重要指示、重要批示和黨中央重大決策部署，要堅持帶著信仰學(xué)、帶著感情學(xué)、帶著責(zé)任學(xué)，把自己擺進(jìn)去、把思想擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去，進(jìn)行認(rèn)真思考和討論交流。堅持學(xué)思用貫通、知信行統(tǒng)一，自覺運(yùn)用***新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作。
強(qiáng)化落實(shí)考核評價。各分、子公司深化“第一議題”制度工作情況納入分、子公司黨建工作考核，納入分、子公司黨組織書記履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任述職評議考核工作的重要內(nèi)容。集團(tuán)公司黨委全年將不定期開展專項檢查，對思想上不重視、推進(jìn)不力的將采取提醒、約談、通報等方式限期整改，情況嚴(yán)重的嚴(yán)肅追責(zé)問題。
“第一議題”制度，是指各分子公司黨委(總支)要把傳達(dá)學(xué)習(xí)貫徹***總書記最新重要講話、重要指示批示精神以及黨中央重大決策部署，作為會議的第一個重要議題，并且形成一項長期堅持的黨委(總支)會議基本制度。
集團(tuán)公司黨委自20**年x月在市國資委系統(tǒng)率先建立實(shí)施“第一議題”制度以來，著力深化理解、強(qiáng)化信仰、融會貫通，各級領(lǐng)導(dǎo)干部自覺運(yùn)用***新時代中國特色社會主義思想指導(dǎo)管理實(shí)踐、解決突出問題的能力、水平得到顯著提高，為推進(jìn)集團(tuán)公司高質(zhì)量發(fā)展發(fā)揮了積極作用。
工作計劃落實(shí)不夠篇十七
首先要做好基礎(chǔ)工作，然后是想問題要超前、制定工作計劃要新穎、總結(jié)經(jīng)驗要生動、多學(xué)習(xí)成功的案例、多實(shí)踐。
1、在工作的時候，我們首先應(yīng)該在基礎(chǔ)工作上做好準(zhǔn)備，通過基礎(chǔ)工作的加強(qiáng)才能夠創(chuàng)新。
2、想問題、出主意超前一點(diǎn)、前瞻一點(diǎn)。什么事情老是跟在別人后面就缺乏新意了，什么事情都要領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)破就被動了，什么事情總要“亡羊補(bǔ)牢”就不稱職了。
3、制定工作計劃時新穎些、獨(dú)特些。也就是要有自己本單位的特點(diǎn)、特色，要有時代和時效特點(diǎn)，不能照辦照抄上面的，照葫蘆畫瓢跟別人的，老調(diào)重彈老話重提過去的。
4、總結(jié)經(jīng)驗要簡練些，生動些。要有點(diǎn)“語不驚人死不休”的感覺，要有讓人讀了有一種耳目一新的感覺，至少是看了感覺是本單位的東西。
5、多學(xué)習(xí)，多借鑒別人的成功經(jīng)驗，然后結(jié)合實(shí)際情況，總結(jié)一套有序而有效率的工作模式。
6、創(chuàng)新需要實(shí)踐，學(xué)習(xí)可以提升實(shí)踐。人的創(chuàng)新意識、創(chuàng)新思維最終要轉(zhuǎn)化為創(chuàng)新實(shí)踐。而創(chuàng)新實(shí)踐的過程不可能一蹴而就，要經(jīng)過曲折的實(shí)踐過程，其中還可能遭遇各種困難、多次挫折甚至是失敗。
4.創(chuàng)新需要實(shí)踐，學(xué)習(xí)可以提升實(shí)踐。人的創(chuàng)新意識、創(chuàng)新思維最終要轉(zhuǎn)化為創(chuàng)新實(shí)踐。而創(chuàng)新實(shí)踐的過程不可能一蹴而就，要經(jīng)過曲折的實(shí)踐過程，其中還可能遭遇各種困難、多次挫折甚至是失敗。