最熱骨干教師講課心得體會(模板16篇)

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    這次的體驗讓我更加明確了自己未來的發(fā)展方向。寫心得體會要注重客觀和真實,不偏離實際情況和事實。5.在網上找到了一些經典心得體會范文,供大家參考學習。
    骨干教師講課心得體會篇一
    作為教育事業(yè)的中堅力量,教師骨干以其過硬的素質和專業(yè)的能力,為學校的教學工作做出了突出貢獻。他們在多年的教育實踐中,積累了豐富的經驗,探索出了一條適合自己的教學之路。本文將從教師骨干的角度,探討他們的心得體會。
    第二段:明確角色
    教師骨干是學校中的領導者和表率,他們起到了榜樣的作用。首先,他們注重自己的專業(yè)發(fā)展,不斷學習更新知識,提高教學能力。同時,他們具有很強的責任感和使命感,對學生不僅僅是教書育人,更要關心他們的生活和成長。此外,教師骨干還要起到團隊的帶頭作用,幫助其他老師提高教學質量。
    第三段:突出質量
    作為教師骨干,他們在教學工作中注重提高教學質量。首先,他們深入了解學生的需求,根據(jù)學生的興趣和特長,靈活調整教學策略,使學生更加積極主動。其次,教師骨干注重培養(yǎng)學生的批判性思維和創(chuàng)新能力,讓他們不僅是知識的接收者,更是知識的創(chuàng)造者和傳播者。最后,教師骨干注重反思和評估,不斷優(yōu)化自己的教學方法,提升教學效果。
    第四段:建設團隊
    教師骨干要承擔一定的團隊建設責任,他們要搭建一個和諧、高效的團隊。首先,教師骨干要幫助其他老師解決問題,鼓勵他們敢于創(chuàng)新,發(fā)揮自己的優(yōu)勢。同時,教師骨干還要為其他老師提供培訓和指導,幫助他們提高教學水平。另外,教師骨干要加強團隊內部的合作和協(xié)作,搞好溝通和交流,共同推進教學工作。
    第五段:發(fā)展機會
    教師骨干通過自己的努力和表現(xiàn),為自己爭取到更多的發(fā)展機會。首先,他們可以申請參加各類專業(yè)培訓,拓寬自己的知識和視野。其次,教師骨干可以參與學校教研活動,與其他學校的骨干交流互動,共同提高。最后,教師骨干還可以申請參加各類學術交流會議或寫作,展示自己的研究成果,提升學術影響力。
    總結:
    教師骨干是學校的中流砥柱,他們以自己的實際行動,為學校的教育質量提供了有力保障。通過認真總結和提煉,他們積累了豐富的心得體會。未來,我們需要進一步加強對教師骨干的培養(yǎng)和支持,為他們提供更好的發(fā)展機會,以推動教育事業(yè)的全面發(fā)展。
    骨干教師講課心得體會篇二
    教師骨干是學校中具有較高職務和領導力的教師,他們在教學和教育管理方面承擔著重要角色。通過多年的教育實踐和自我提升,他們積累了豐富的經驗和心得。以下是五段式文章,總結了教師骨干們在學校工作中的心得體會。
    第一段:教師骨干注重專業(yè)知識的提升
    作為學校的中堅力量,教師骨干深知專業(yè)知識的重要性。因此,他們會不斷學習和提升自己的專業(yè)素養(yǎng)。他們認識到只有掌握扎實的學科知識,才能在教學中有理有據(jù),更好地引導學生。因此,教師骨干們經常參加各類培訓和研討會,深入研究教材和教學方法,以適應不斷變化的教育環(huán)境。
    第二段:教師骨干重視溝通與團隊合作
    教師骨干們深知教育工作是一個團隊協(xié)作的過程。在學校中,他們注重與其他教師進行溝通與交流,通過互相借鑒和分享經驗,提高自己的教學水平。此外,教師骨干還積極參與學校組織的各種教研活動和會議,與其他教師一起研討教育問題,分享解決方案。他們懂得團隊的力量,并相信只有與其他人攜手合作,才能發(fā)揮更大的作用。
    第三段:教師骨干注重學生個體差異的關注
    每個學生都是獨特的個體,教師骨干們深知這一點。他們認為教育不應一刀切,而是要根據(jù)學生的不同特點和需要制定個性化的教學方案。為此,教師骨干們注重與學生的密切溝通,了解他們的學習習慣、興趣愛好等方面的情況,并根據(jù)這些信息來調整教學內容和方法。教師骨干們堅信只有針對個體差異進行有針對性的教育,才能最大程度地發(fā)揮學生的潛力。
    第四段:教師骨干注重學生綜合素質的培養(yǎng)
    除了學科知識的傳授,教師骨干們還注重培養(yǎng)學生的綜合素質。他們了解,學生的成功不僅僅取決于學科成績,更關乎他們的品格、道德修養(yǎng)和創(chuàng)新能力等方面的發(fā)展。因此,教師骨干們在教學過程中注重培養(yǎng)學生的思維能力、團隊合作能力和創(chuàng)新精神。他們通過舉辦各類活動,提供多元化的學習機會,激發(fā)學生的內在動力,幫助他們全面成長。
    第五段:教師骨干持續(xù)反思與自我提升
    教師骨干們深知教育是一個不斷發(fā)展的領域,他們意識到自己不能停止學習和進步。因此,他們習慣性地進行教育工作的反思,并找出自己的不足之處。同時,他們也經常參加教育研討會和學術會議,學習其他人的經驗和成功經驗,不斷提高自己的教學水平。教師骨干們深知只有不斷地反思和自我提升,才能更好地發(fā)揮自己的作用,為學生提供更好的教育。
    總而言之,教師骨干在學校工作中具有重要地位,并擁有豐富的經驗和心得。他們注重學科知識的提升,重視溝通與團隊合作,關注學生個體差異,注重學生綜合素質的培養(yǎng),并持續(xù)反思與自我提升。他們的付出與努力,為學生的成長和發(fā)展做出了巨大貢獻。
    骨干教師講課心得體會篇三
    當一個月前突然被通知參加赴京學習的時候,只有盡量多趕一些手頭上的事務并移交同仁,始知從事職教研究居然也有機會出省學習,并且是遠赴京城長達一月——始信一切都是真的。
    一個月,真的很長。從xx西南的xx校區(qū)首都師范大學的xx學院,到三環(huán)內的首師大校本部、東校區(qū),再到xx西北的xx縣第一職業(yè)學校,最后又回到首師大東校區(qū),輾轉半個京城,駐扎三個駐地,經歷xx的霧霾、晴天和雨天,見證京城的各種繁華和城鄉(xiāng)差異,以及京城之大、京人之奔波,當然還有咋舌高房價,咋舌的低菜價。
    一個月,真的很短。從xx學院到校本部東校區(qū)到xx一職,來自調水源頭的22位學員,有幸聆聽了xx市教委辦公室王主任在開班儀式上對水源地人民充滿深情的歡迎致辭,有幸聆聽了xx市教委職成教處處長的高屋建瓴的報告,有幸聆聽了博導們教授們專家們精彩紛呈的學術報告和專業(yè)授課,有幸在短短的一個月里,從精神到學識,經歷了跨越普教、職教,涵蓋小學、初中、高職、大學教育科學、教育技術的前沿理論和操作技能的培訓。一個月,真的很短。
    遠在京城也能享受到領導關懷真的很親切。在京掛職的xx市教育局副局長沈xx專門赴xx學院參加培訓班開班儀式,代表市教育局看望全體學員,對首都師范大學表示感謝,對學員提出殷切希望。在學習駐地移至xx后,還親自參與學員的實訓基地的參觀考察,共同參與社會實踐,充分展示了供水區(qū)領導模范行動和人格魅力。
    以電子白板為標志的現(xiàn)代信息化教育技術培訓真的讓全體學員眼界大開。學員們深知隨著xx市成為湖北省首個市州教育信息化技術試點市,電子白板技術培訓無疑已經使得大家自然成為新技術推廣與應用的排頭兵。在專家、教授的耐心輔導下,無不激情參與練習和分組討論、設計和比賽,成為培訓期的最高潮。
    京城的博導、教授、專家們真的有良好職業(yè)精神,互動、交流無架子、不神秘,對學員們提出拷貝授課資料和邀請做客xx的要求熱情回應。傅樹京教授更是無償贈送所有學員個人學術專著。xx一職身體力行“天下職教是一家”理念,毫無保留開放課堂,給學員們提供高質量的示范課,毫無保留地開門納諫,毫無保留地組織全體中層干部滿足學員們各種經驗咨詢,毫無保留地開放教學設施,毫無保留地贈送校本教材、管理制度文本。在xx幾日,陳校長全程陪同聽課評課參觀交流,直至送別。
    培訓班生活真的很豐富。除了分組比賽電子白板練習,還有分組情感交流、隨機分組正反方辯論、令人忍俊不住的“你比劃我猜”、課中課間課后師生間熱烈、友好的交流。
    培訓班生活真的很豐富。轉移駐地體驗一回集體搬家樂趣。男男女女,各種行李,包括鋪蓋,還有開水瓶、垃圾桶,樓上搬樓下,樓下搬樓上,友誼相助,齊心協(xié)力,坦蕩自然。集體澡堂,各種糾結,終于坦然。親自洗衣,學會坐地鐵,知道了怎么找到xx的北。甚至學會正確使用校園一卡通。
    培訓班生活真的很豐富。大家由陌生到熟悉,再到親如一家,沒有“領導”,只有兄弟姐妹還有晚輩。更有相互邀約結伴出游、小聚、k歌。課內課外,所到之處,業(yè)余兼職準攝影師無私奉獻,給大家留下難忘的歡愉和曾經。
    領隊何飛同志真的很盡心盡責。年紀輕,能力強,考慮問題周全,充分展示了個人能力。作為首個xx對口支援培訓班,對于xx兩地雙方,都有一個積累經驗、為后續(xù)xx年浩浩蕩蕩的陸續(xù)培訓“趟路子”的過程,難免需要不斷“打補丁”。有老同志評價:“小何此次培訓班歷練一個月,勝過大學一年?!?BR>    全體學員真的雄心勃勃。由于大多是教務主任,出門少,深知學習機會難得,大家?guī)е鴮W習任務而來,載著學習成果而歸,肩負吸收消化踐行新知識、新理念、新經驗、推廣信息化教學新技術使命,不可掉以輕心、辜負兩地領導殷切希望。大家紛紛在不同場合表示,一定要順利完成學習任務,一定把所學所悟用于指導工作實踐,扎實搞好本職工作,在各自學校身體力行帶領教師和同事投入信息化教育教學新技術推廣與應用大潮,為開創(chuàng)中職教育新局面作出應有貢獻,以此回報xx兩地領導和所在單位領導的關心、關愛,以此回饋為培訓付出傾心勞動和心血的各位老師。
    骨干教師講課心得體會篇四
    20xx年4月到6月間,我有幸參加了縣骨干教師培訓,心里特別高興,因為有許多專家、骨干教師培養(yǎng)對象等聚會在一起學習。在六場培訓中我們聽取教育專家的報告,聽取很多不同風格的老師講課,每一次都能感受到思想火花的沖擊。在這里,我更進一步了解和掌握了新課改的發(fā)展方向和目標。
    持續(xù)兩個月的培訓雖然已經結束了,但各位教師的風采給我留下了深刻的印象。尤其是徐長青老師的《快樂研究 簡單教學》,孟慶陽老師的《留什么給你,我的學生》,李鳳來老師的《信息技術在教學中的應用》,劉慶利老師的《做學生生命中的貴人》使我久久回味,他們都厚積薄發(fā),但又都個性鮮明。作為他們的學生,我想他們是幸福的,作為老師,我想他們是快樂的。此次培訓學習,也猶如為我們打開了一扇窗,撥云見日,使我們在一次次的感悟中豁然開朗。在學習、洗禮、更新中我受益匪淺,我主要從以下幾個方面總結我的感受。
    作為教師,我們肩上的擔子是沉重的,面對如此重大的革新,我們要做什么?關注未來,放飛希望。首要的是我們要更新觀念,要敢于打破傳統(tǒng)教學中的條條框框,在教改的路上敢于創(chuàng)新。繼而走上務實之路,一切從實際出發(fā),實事求是,講求實效。棄繁就簡,走簡單之路,返璞歸真,直至把每一個孩子培養(yǎng)“成人”。
    這次培訓,我們有幸聽了好多精彩的講座,我的思想又一次更新,教育觀念又一次得到了轉變,徐長青老師和我們分享了植于課堂的教師的幸福成長,融入了“只有教師樂學,學生才能持續(xù)學習;只有教師樂教,教師才能終身從教”的理念,鼓勵常態(tài)教學,把每節(jié)課融入生活,輕松教學、簡約教學。整場講座似乎在演繹一出精彩的單口相聲,他教會我應該把尊重送給學生,把快樂留給學生,也把輕松和成就留給自己。使我們明白了應試教育實質是扼殺了學生的情感及創(chuàng)造的能力,我們必須改變我們原有的教育方式,讓學生的個性得到發(fā)展,從分調動學生各方面的潛能,讓學生學得輕松,注重情感態(tài)度價值觀的培養(yǎng),使學生的創(chuàng)新思維和創(chuàng)造精神得到培養(yǎng),真正實施素質教育。
    一名骨干教師,要有高尚的師德,較高的專業(yè)素質,相對的學科知識;要有一定的示范作用,就是骨干教師要做到:有思想、有智慧;有風格、有特色;能研究、善思考;勤學習、能創(chuàng)造。這樣才稱得上是骨干教師,對比之下我有很多差距,我會積極發(fā)揮自己的作用,不斷地努力,真正成為一名優(yōu)秀的骨干教師。通過學習,我也明確了自己今后的發(fā)展方向,我要通過培訓,通過努力,成為專家型的教師。
    通過學習,我明白了人民教師的含義:人民教師是為人民服務的教師,是讓人民滿意的教師。所以,我們要做到“目中有人,心中有愛”這里包括對事業(yè)的愛,對孩子的愛,“愛是教育的源泉?!薄皼]有愛就沒有教育。”我要在今后的教育教學中,努力學習,愛學生,真正成為學生的良師益友,只要你全身心地付出,就會贏得學生的愛,家長的滿意。就這一點我體會很深。
    作為一名骨干教師,要在教學方面深入研究,有獨到的教學風格。孟慶陽老師作為徐長青老師的弟子,潛移默化中形成了神似但形不同的教師風格,孟老師和我們分享了教學中的感悟,“不要用我們的方式讓孩子接近知識,要讓孩子用自己的方式接近知識”、“用情聆聽,用心感悟”、教會我們應該送給孩子們更多的是夢想,啟迪智慧,點化生命,而不僅僅是知識,他的教育方法在努力尋找一種“教師可以少教,但是學生可以多學”的教育境界。所以,只有教學有自己的風格,才能配得起骨干教師這一稱號。
    李鳳來老師作為一名信息技術老師,能夠把深奧的知識和教學理念深入淺出,和他豐富的人文知識和扎實的業(yè)務知識是分不開的,教會了我們“新理念,新知識,新技術,新方法”。他深厚的文化積淀使教學“好風憑借力,送我上青天”。通過學習,我才知道,我們一天不學習,就會被時代淘汰。所以我們要樹立終身學習的思想,制定學習計劃,不斷地更新自己,超越自己,使自己站在教育教學的最前沿。使自己永遠充實。我要扎扎實實地學習,每年要看兩本雜志,經常上網,虛心地向專家、同行學習,使自己不斷上進,成為學識淵博、教學理論豐富的骨干教師。積極在教育教學工作中,做出自己的貢獻。
    是簡單而艱難的。是一項事業(yè)和藝術。有一句話“教育是一門藝術,一門偉大的事業(yè),是一門科學”我們必須掌握這門藝術,去辛苦地經營我們這神圣而偉大的事業(yè)。
    在對他們深深敬佩的同時,我也深感自己專業(yè)和綜合素質的不足。因此,我當下首先要做的是積淀知識和能力,但更重要的是各有千秋的他們讓我學到了一個的理念:展示個性,做最適合的自己。我準備從如下幾個方面提高自己:
    1、不斷地學習,提高自己的業(yè)務能力,掌握教育藝術。
    2、精心上好每一次課,在實踐中總結經驗。
    3、不斷更新教育教學理念,把理論與教學相結合。
    4、及時寫教學反思,總結自己的教學經驗,形成自己的教學風格。
    總之,這次學習,收獲很多,我會繼續(xù)努力,成為一名名副其實的骨干教師?!安唤浺环畯毓?,哪得梅花撲鼻香?!弊鳛楣歉山處熍嘤枌ο螅诮窈蟮娜兆永?,我將不斷地學習理論知識,用理論指導教學實踐,研究和探索教育、教學規(guī)律,把科研和教學結合起來,做一個專家型、學者型的教師,使自己具有所教學知識方面的前瞻性。這樣,才能培養(yǎng)出新時期“發(fā)現(xiàn)型、發(fā)明型、創(chuàng)造型、創(chuàng)新型” 的學生。
    骨干教師講課心得體會篇五
    第一段:介紹教師骨干的背景和重要性(200字)
    作為教師骨干,是指在教育系統(tǒng)中具備優(yōu)秀教學能力和領導才華的教師。他們以身作則,發(fā)揮示范和引領作用,對學校的教學質量和師德建設起著重要的推動作用。教師骨干既承載著教學任務,同時還要負責教研活動、校本課程的編寫以及教育教學指導等工作。骨干教師的培養(yǎng)和發(fā)展對于提高教育教學質量、促進教育改革和創(chuàng)新至關重要。
    第二段:教師骨干的培養(yǎng)與提升(300字)
    教師骨干的培養(yǎng)與提升需要有系統(tǒng)性和持續(xù)性。首先,教育局需要制定相關政策,提供資源和機會,為骨干教師的培養(yǎng)創(chuàng)造良好的環(huán)境。其次,學校需要進行有效的骨干教師選拔和評估,挖掘潛力、強化能力,以培養(yǎng)更多的骨干教師。而骨干教師本身也要具備自我學習、反思和成長的意識,通過不斷學習和積極參與教育教學改革探索,提升自身的教學水平和專業(yè)素養(yǎng)。
    第三段:教師骨干心得的總結與分享(400字)
    作為教師骨干,我從事了多年的教育工作。在這個過程中,我認識到作為骨干教師,教學水平的提高和專業(yè)素養(yǎng)的充實是必須的。因此,我一直把教學研究作為重要的工作內容,努力提升自己的教學水平。此外,教育教學改革也需要骨干教師的積極參與和帶動。在我的教學實踐中,我始終堅持以學生為中心,注重培養(yǎng)學生的自主學習能力和創(chuàng)新思維,關注學生的全面發(fā)展。此外,我還積極參與課題研究和教研活動,與同行們進行交流和合作,共同提高教育教學質量。
    第四段:教師骨干的成效和影響(200字)
    教師骨干的培養(yǎng)和發(fā)展不僅對個人教師的成長有著顯著的影響,也對整個教育系統(tǒng)和學校的發(fā)展產生積極的影響。骨干教師具備先進的教學理念和教學方法,在課堂上能夠激發(fā)學生的學習興趣和主動參與,提高課堂效益。此外,他們還能帶領團隊進行教研活動,推動學校教育教學改革的深入發(fā)展。骨干教師的工作成效和影響力不僅體現(xiàn)在學生的學業(yè)成績上,更體現(xiàn)在學校的整體發(fā)展和教師隊伍的建設上。
    第五段:鼓勵和支持教師骨干的發(fā)展(200字)
    為了進一步促進教育教學的改革和發(fā)展,應該鼓勵和支持教師骨干的發(fā)展。通過加大對骨干教師的培訓和研修力度,提供更多的學習機會和資源,為骨干教師的成長和發(fā)展創(chuàng)造條件。同時,提高骨干教師的薪酬待遇,并建立相應的激勵機制,激發(fā)骨干教師的積極性和創(chuàng)造力。只有給予骨干教師足夠的支持和認可,才能更好地調動他們的積極性和創(chuàng)造力,推動教育事業(yè)的發(fā)展。
    總結:教師骨干的發(fā)展對于提高教育教學質量和推動教育改革具有重要的意義。只有通過系統(tǒng)性、持續(xù)性的培養(yǎng)和發(fā)展,教師骨干才能發(fā)揮更大的作用和影響。我們應該鼓勵和支持教師骨干的成長,為骨干教師提供良好的學習環(huán)境和發(fā)展機會,實現(xiàn)教育事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
    骨干教師講課心得體會篇六
    夢想是什么?托爾斯泰說,“夢想是指明的路燈,沒有夢想,就沒有堅定的方向,而沒有方向,就沒有生活。中央電視臺一位出色的主持人說過,夢想不是我們兒時作文里的想象的完美職業(yè)。當有一天你做了這件事情之后,未必這件事情就是你的夢想,而真正的夢想是你做了這件事情之后,重新定義你的人生,愿意為之承受一切,付出一切,那時你才有資格去說你的夢想。
    我的夢想又是什么?
    畢業(yè)后去學校當了一名代課教師,在這其中,我曾以初生牛犢不怕虎的干勁全力以赴的做事情,也曾用筆記錄下自我的點滴?!皬臎]有任何事讓我的內心感到如此震撼,讓我如此心懷熱情,這,就是夢想的力量?!倍嗌俅?,真真切切地感受到了教師職業(yè)的崇高,卻也體會到了自我的渺小。耳邊也聽到過同行的抱怨,更多地卻是看到他們孜孜不倦的態(tài)度和精神,更加堅定了自我的決心。
    經過參加這次短期培訓,我學到了很多東西。教師們的精彩講解和閃光的個人魅力,使我受益匪淺,我體會到了他們對于自我的教育夢想的執(zhí)著和堅守?!笆刈∫婚g教室”、“戴著鐐銬跳舞”,這些話語讓人心潮澎湃。聽到教師與孩子們的感人故事以及用愛譜成的一首首教育樂章,我無法抑制自我的感動。沒有崇高的教育夢想,沒有鍥而不舍地向夢想邁進的人生態(tài)度,沒有奉獻青春與愛心的精神,他們怎樣能在自我的教育人生中創(chuàng)造教育奇跡?這將是我為之奮斗的方向,是我需要用自我的一生去詮釋的意義。
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    骨干教師講課心得體會篇七
    參加教育工作轉眼間已經__年頭,從一名默默無聞的小教師成為今天的一名教學老手,期間的酸甜苦澀只有自己清楚,我總時刻謹記自己的本分,明確自己的身份,保持教師的本色。為了更好的鞭策自己,提高自己,我從以下方面對自己的工作予以總結:
    一、堅定信念,獻身教育
    提高思想政治素養(yǎng)我恪守教師職業(yè)道德,自覺學習《教育法》、《教師法》等相關教育法律法規(guī)。工作上顧全大局、以高度的責任心承擔艱難任務;嚴格按照有事業(yè)心、有責任心、有上進心、愛校、愛崗、愛生、團結協(xié)作、樂于奉獻、勇于探索、積極進取的要求去規(guī)范自己的行為,同事間精誠合作、寬以待人。
    二、理論引領,不斷學習,提升自身素養(yǎng)
    今天的世界是知識和科技的時代,面對瞬息萬變的信息,我清楚地認識到:知識需要不斷更新,只有不斷學習,才能不落后于這個社會。作為一名新世紀的教師,必須敢于面對現(xiàn)實、面對問題、敢于抓機遇,不斷地追求自我的超越。只有以博大的愛心去熱愛生命、熱愛生活、熱愛事業(yè),這樣才能教書育人。為此,多年來我堅持讀書、學習。
    與此同時,我還仔細閱讀了《教師之友》,利用節(jié)假日認真研讀《培養(yǎng)孩子100個好習慣》等書刊雜志。從思想上、理論上認識到“為人之師,必須德高為范”。適應數(shù)字化革命給教育帶來的變革,使學習充實了我的精神世界。
    三、愛崗敬業(yè),熱情飽滿,全身心投入教育教學工作
    1、立足課堂,在實踐中探究。課堂是教師體現(xiàn)自身價值的主陣地,課堂蘊涵著生命的資源,課堂是教師與學生共同成長的樂園。
    本著“一切為了學生,為了學生的一切”的教育理念,我將自己的愛全身心地融入到學生教育中,研究課堂,研究學生。在加強和改進未成年人思想道德建設方面,精心設計符合學生年齡特點的系列教育活動。我以學生活動為主體,以“打造溫馨班級、構建溫馨樂園”為活動宗旨,積極探索,努力實踐。
    圍繞傳統(tǒng)節(jié)日“國慶節(jié)”舉行了“講故事”、進行了愛國主義教育的活動;圍繞傳統(tǒng)節(jié)日“中秋節(jié)”舉行了“猜燈謎”、“歡度中秋節(jié)”的活動。每次活動,我都會把他們精彩的瞬間記錄拍攝下來,把所有的溫馨、快樂的瞬間永遠保存下來。
    2、與時俱進,探索教研新方法。蘇霍姆林斯基曾經對一位校長說過:“如果你讓老師的勞動能夠給教師帶來一些樂趣,使天天上課不致變成一種單調乏味的義務,那么就應該引導教師走上科研的道路上來?!边@足以說明科研是教研的先導。在兼任小學五年級畢業(yè)班教學間,不斷摸索中小銜接中遇到的問題,思考并在教學實踐中不斷改進,課堂教學中注重延伸和銜接。
    四、存在問題
    作為一名學校的骨干教師,我認為我應該是一名智慧型,科研型的教師,是有實力、有能力、有潛力、有定力、有魅力的。我深知,教育是一門科學,我們不能只停留在知識的傳授上,而應該發(fā)展每個學生的價值、發(fā)揮每個學生的潛能、發(fā)展每個學生的個性。理論與行為的融合是至關重要的,也是我困惑的,更是我迫切需要解決運用的,因此,我必須不斷學習,不斷反思總結,積累教學經驗,才能真正成為實際教育教學工作意義上的優(yōu)秀教師。
    為了能在以后的工作中更好地發(fā)揮自己的優(yōu)勢,更好地完成教育教學工作,我將不斷努力,以更高的標準嚴格要求自己,不斷學習新的教學理念,更新教育觀念,在教育教學中再創(chuàng)佳績,用自己有限的力量回饋社會。
    骨干教師講課心得體會篇八
    師”的崇高稱號給予人民教師。在教育過程中,教師是起主導作用的,他是學生們身心發(fā)展過程的教育者、領導者、組織者。下面小編給大家?guī)砉歉山處?BR>    心得體會
    精選,希望能幫助到大家!
    在20_年里,我對自己要求嚴格,力爭在思想上、工作上在同事、學生的心目中樹立起榜樣的作用。我還積極參加各類政治業(yè)務學習,努力提高自己的政治水平和業(yè)務水平。服從學校的工作安排,配合領導和老師們做好校內外的各項工作。以下是我這一年的
    個人工作總結
    :
    一、加強學習,不斷提高思想業(yè)務素質
    這一學年,小學數(shù)學教學工作中,我始終堅持黨的教育方針,面向全體學生,教書育人,為人師表,確立“以學生為主體”,“以培養(yǎng)學生主動發(fā)展”為中心的教學思想,重視學生的個性發(fā)展,重視激發(fā)學生的創(chuàng)造能力,培養(yǎng)學生德、智、體、美、勞全面發(fā)展。我在思想上嚴于律己,熱愛教育事業(yè)。時時以一個好教師的身份來約束自己,鞭策自己,力爭在思想上、工作上取得進步,得到提高,使自己能順應社會發(fā)展的需要,適應崗位競聘的需要。
    一學年來,我還積極參加各類學習,深刻剖析自己工作中的不足,找出自己與其他教師間的差距,寫出心得體會,努力提高自己的政治水平和理論修養(yǎng)。同時,服從學校的工作安排,配合領導和老師們做好校內外的各項工作?!皩W海無涯,教無止境”,作為一名教師,只有不斷充電,才能維持教學的青春和活力。隨著社會的發(fā)展,知識的更新,也催促著我不斷學習。
    所以,本學年,除了積極參加政治理論學習外,我還積極進行業(yè)務學習,提高自己的工作能力和業(yè)務素養(yǎng),使自己能夠更好的勝任自己的教師工作。結合課程改革利用書籍、網絡,認真學習課程改革相關理論,學習他人在教育教學中好的經驗、方法等。通過學習,讓自己樹立了先進的教學理念,也明確了今后教育教學要努力的方向。
    二、求實創(chuàng)新,認真開展教學、教研工作
    教育教學是我們教師工作的首要任務,我明白,工作再苦、再累,我也不能落后,應該盡力去作好本職工作,特別是教學工作。課前,我認真鉆研教材、教參,課程標準,認真分析教材,根據(jù)教材的特點及學生的實際情況設計
    教案
    。并虛心向有經驗的老師學習、請教。力求吃透教材,找準重點、難點。
    課堂上,我努力將所學的課程理念應用到課堂教學與教育實踐中,積極利用遠程教育資源,運用
    課件
    ,運用多種教學方法,精講精練,從學生的實際出發(fā),注意調動學生學習的積極性和創(chuàng)造性思維,力求用活教材,實踐新理念,增加課堂教學的吸引力,增強學生學習的興趣和學習主動性。力求讓我的數(shù)學教學更具特色,形成自己獨具風格的教學模式,更好地體現(xiàn)素質教育的要求,提高教學質量。
    總之,不管在課堂教學中,還是在課外輔導中,我都以培養(yǎng)學生能力,提高學生的成績與素質為目標,力求讓數(shù)學教學對學生的成長和發(fā)展起到更大的作用。
    三、任勞任怨,完成學校其他工作
    我在工作之余,把自己在教學中反思、案例、收獲等收集起來,并記錄一些自己的工作過程、生活故事、思想歷程,精選和積累了自己最為需要的信息資源,并積極與其他教師在博客上進行交流、討論在教學中存在的問題。
    四、加強反思,及時總結教學得失
    反思本學年的工作,在取得成績的同時,也在思量著自己在工作中的不足。對數(shù)學教學的理論學習還不夠深入,需要進行反思,教學水平提高速度緩慢。教育科研在教學實踐中的應用還不到位,研究做得不夠細和實,沒達到自己心中的目標。數(shù)學教學中有特色、有創(chuàng)意的東西還不夠多,今后還要努力找出一些自己在數(shù)學教學的特色點。工作的積極性不夠高,主動性不夠強,有惰性思想。這也有待于今后工作中的進一步改正和加強。
    五、繼往開來,開創(chuàng)新的天地
    鑒于自己在本學年的各方面表現(xiàn)以及在工作中存在的諸多不足,我今后的需要加強自身基本功的訓練,特別是課堂教學能力的訓練。做到精講精練,注重對學生能力的培養(yǎng)。對后進生多些關心,多點愛心,再多一些耐心,使他們在各方面有更大進步。加強學生行為習慣方面的教育,使學生不僅在課堂上集中注意力學習,課下也要能嚴格約束自己。在教學上下功夫,努力使班級學生的成績在原有的基礎上有更大的進步。
    一份春華,一份秋實,在本學年的工作中,我付出的是汗水和淚水,然而我收獲的卻是那一份份充實,沉甸甸的情感。在新的學年,我將繼續(xù)努力,在教育工作上勤勤懇懇,付出我的真心和熱情,希望在來年有更大的收獲和進步!
    為了充實、提高自己,我從不放松自己的業(yè)務學習。平時積極參加校本培訓,認真閱讀各種教育教學刊物,學習教育學、心理學的理論,認真學習新課程標準,領會新的教學理念和學習別人的先進經驗,做好筆記,寫好心得體會,運用新的教學理念去指導自己的教學工作,改革舊的課堂教學模式。在課堂教學中,運用“自主、合作探究”的學習方式,充分發(fā)揮學生的主體作用,并認真總結教學經驗,寫好教學后記,通過不斷的反思、總結,不斷提高自己的教學水平。
    一、思想認識
    注意加強自身的政治道德修養(yǎng)。做到帶頭遵紀守法、自尊、自重、自愛、尊重領導、團結同工、關心愛護學生,一言一行起到共產黨員的先鋒模范作用,把自己所有的愛傾注于我所鐘愛的教育事業(yè)上,傾注于每一個學生身上。并以愛國心,事業(yè)心,責任心“三心”為動力,全身心投入教育教學工作,以良好的師德形象,獨具特色的教育教學方法,在廣大師生中贏得了良好的聲譽。班級管理中我能夠創(chuàng)設寬容、理解、和諧的班級氣氛,尊重學生個性,具有與學生一起共同學習的態(tài)度,具有能激發(fā)學生創(chuàng)造渴望的教學藝術。
    二、教育教學
    教育工作中,我把課前精備、課上精講、課后精練作為減輕學生負擔,提高教學質量的教學三環(huán)節(jié),面對有限的課時,我以改革精神探索提高教學效率的科學方法,激發(fā)學生自覺參與學習的意識,限度地提高單位時間里的教學效益。把提高教學效益當作首要任務,把課前精備、課上精講、課后精練作為減輕學生負擔,提高教學質量的教學三環(huán)節(jié)。課前精備,是指上課前把功夫下在深入鉆研教材,廣泛搜集有關資料,精心設計課堂結構及教學方法上,特別是認真研究怎樣“用最節(jié)省的時間、最簡潔的方法讓學生掌握最多的知識,并促使學生最快地轉化為能力”。課上精講,是指在課堂教學中,集中時間,集中精力,講清教材的重點、難點、疑點、能力點、思路和規(guī)律,激活課堂氣氛,教得生動,學得主動,充分發(fā)揮課堂潛在功能。課后精練,是指在課后作業(yè)的安排上,本著質量高,數(shù)量少,內容精,方法活,形式多樣,針對性強的要求,精心設計,合理分配,嚴格控制作業(yè)數(shù)量。工作中我不斷鉆研科學育人的方法,探索教育規(guī)律,以不怕苦累的實際行動感召學生,以樸實端莊的人民教師形象教育學生,做到了為人師表,修德修才。平時,為了充實、提高自己,我從不放松自己的業(yè)務學習。平時積極參加校本培訓,認真閱讀各種教育教學刊物,學習教育學、心理學的理論,認真學習新課程標準,領會新的教學理念和學習別人的先進經驗,做好筆記,寫好心得體會,運用新的教學理念去指導自己的教學工作,改革舊的課堂教學模式。在課堂教學中,運用“自主、合作、探究”的學習方式,充分發(fā)揮學生的主體作用,并認真總結教學經驗,寫好教學后記,通過不斷的反思、總結,不斷提高自己的教學水平。對自己所教的班級,能夠抓好班風、學風的轉變,抓好學生學習習慣的培養(yǎng),注意做好后進生的轉變工作,根據(jù)學生的特點,采取各種不同的教育方法,做到因材施教。
    我是一位普通的共產黨員,更是一個滿懷教育熱情的教育工作者,一個能以人的尊嚴為首的教育者,在過去的一個學期的工作中我始終做到身先士卒,以身作則。我認為這才是一個共產黨人的優(yōu)秀品質的體現(xiàn),是作為學校一分子的工作作風。在以后的工作中我將一如既往的堅持,努力的奮進,讓我的本職工作做的更加有效扎實!事業(yè)上的不斷追求與創(chuàng)新就是一名黨員的生命。我將更加辛勤地耕耘,用自己的汗水,澆灌出更加豐碩的果實,讓青春在對為人民無私奉獻的追求中煥發(fā)出一名黨員的光華。
    時間過得很快,一晃一年的骨干教師生涯已悄然而過?;厥滓荒陙碜哌^的路,雖然很艱辛,但更多的是欣喜、是快樂、是成熟。能夠被聘為骨干教師,這既是一種榮譽,更是一種壓力與職責。于是,我把壓力化作動力,做好每樣工作,不辜負老師、領導、家長、學生對我的厚望。回顧一年的工作,我覺得既忙碌,又充實。此刻我對自己的工作進行一個總結和反思,以此來促進自己更快成長。
    一、思想政治方面
    我積極要求上進,既能認真履行教師職業(yè)道德規(guī)范,盡職盡責,又有奉獻精神。我知道“學海無涯,教無止境”,只有不斷充電,才能維持教學的青春和活力。我認真參加校組織的新課程培訓及各類學習,通過學習新課程標準讓自己樹立先進的教學理念,認識到新課程改革既是挑戰(zhàn),又是機遇。通過一系列學習活動來不斷充實自己、豐富了自己的知識、為自己更好的教學實踐作好了準備。
    二、努力提升業(yè)務水平,積極參與教科研實踐
    作為一名骨干教師,我覺得提高教學水平和教科研能力是非常重要的,這也是我今后不斷努力的方向。我堅持參加校內教學研討活動,不斷汲取他人的寶貴經驗,提高自己的教學水平。
    1、加強自身基本功的訓練,課堂上做到精講,注重對學生能力的培養(yǎng)。對差生多些關心,多點愛心,再多一些耐心,使他們在各方面有更大進步。
    2、認真學習各類教育教學雜志中的先進教育經驗。我閱讀了《與學生的_》、《__標準》、《_研究》、《_設計》等各級各類教育類報刊雜志,利用一切可以學習的機會來努力提升自身的教育教學水平和能力。
    3、認真參加教研活動與教師培訓,學習學校同事與名師的教學方法,并在具體的教學實踐中嘗試,使自己的教學水平逐步提高,尋找出一條適合自己的發(fā)展之路,爭取逐步形成自己的教學特色。
    4、我還充分利用網絡優(yōu)勢,學習教育教學方面的新思想,掌握新方式,運用新理論,提高教學效果。利用課余時間向電腦能手學習,提高自己的計算機水平。
    三、打造全優(yōu)課堂,在實踐中提升自身價值
    課堂是教師體現(xiàn)自身價值的主陣地,我本著“一切為了學生,為了學生的一切”的理念,我將自己的愛全身心地融入到學生中。力求讓我的美術教學形成獨具風格的教學模式,更好地體現(xiàn)素質教育的要求,提高美術教學質量。
    1、備好課。我積極參加教研組組織的教研活動,在師父的指導下進行聽課,評課,領會課改精神實質。然后根據(jù)要求,撰寫課后反思。在教學中,我把學到的知識應用在教學上。備課時認真鉆研教材、教參,學習好課改,虛心向師父及同事學習、請教,力求吃透教材,找準重點、難點。為了上好一節(jié)課,我查資料、做教具,集中別人的優(yōu)點確定自己的教學思路,全面提高自己的教學水平,使學生能更快掌握教材內容。
    2、上課。我聽了許多名師的課,發(fā)覺他們上課有激情,有很深的教學藝術,也深深懂得上好一節(jié)課不容易。上好一節(jié)課是每個教師最起碼的要求,我在課堂教學力求抓住重點,突破難點,精講精練,運用多種教學方法,從學生的實際出發(fā),注意調動學生學習的積極性和創(chuàng)造性思維。我還注意培養(yǎng)學生的學習興趣。
    3、每天我給自己一個反省的機會和時間,堅持獨立地思考,即時做好教學后記,反思自己這堂課上得怎樣,學生會了嗎?哪些能力得到了提高,怎樣講會更好。
    時間如流水,一學年的教學工作已接近尾聲,為了更好地做好今后的工作,總結經驗、吸取教訓,本人特就20_學年的工作總結如下:
    一、政治思想方面:
    本人熱愛黨,熱愛人民,堅持黨的教育方針,忠誠黨的教育事業(yè)。思想端正,作風正派,服從領導的工作安排,辦事認真負責。本人一直在各方面嚴格要求自己,努力地提高自己,以便使自己更快地適應社會發(fā)展的形勢。通過閱讀大量的道德修養(yǎng)書籍,勇于解剖自己,分析自己,正視自己,提高自身素質。
    二、教育教學能力
    首先,能認真把握教材把大綱、課本、時政及時有機結合,以提高學生分析問題和解決問題能力為目標,切實落實培養(yǎng)學生的創(chuàng)新思維和創(chuàng)造能力,并且能利用課堂時間不斷地以新型熱點材料為背景創(chuàng)設提問角度,幫助學生拓展思路,對基礎知識能靈活運用,從而使同學們分析、解決問題的能力不斷提高。
    第二,能把握學生的認知水平和能力。重視對已學知識的鞏固和新、舊知識的聯(lián)系,達到幫助學生學會求知、不斷發(fā)展的目的。
    第三,尊重學生。重視與學生之間的情感交流和培養(yǎng),在嚴格管理的同時能尊重學生的學習熱情和認知能力,提出與學生自身水平相當?shù)膯栴},鼓勵他們大膽探索,共同提高。因而也得到了學生的尊重。
    我在教育教學工作中遇到了不少困難。針對這些情況,我在積極參加教育局組織的新教材培訓的同時,虛心向有經驗的教師及兄弟學校的同行討教經驗。在教學中,認真鉆研新大綱、吃透教材,積極開拓教學思路,把一些先進的教學理論、科學的教學方法及先進現(xiàn)代教學手段靈活運用于課堂教學中,努力培養(yǎng)學生的合作交流、自主探究、勇于創(chuàng)新的等能力。另外,本人在搞好教學工作的同時,還很注重教學經驗的積累,有了心得體會就及時記下來與同事交流。
    三、出勤方面
    本人嚴格遵守學校的各項
    規(guī)章制度
    ,不遲到、不早退、有事主動請假。在工作中,尊敬領導、團結同事,能正確處理好與領導同事之間的關系。平時,勤儉節(jié)約、任勞任怨、對人真誠、熱愛學生、人際關系和諧融洽,從不鬧無原則的糾紛,處處以一名人民教師的要求來規(guī)范自己的言行,毫不松懈地培養(yǎng)自己的綜合素質和能力。
    四、工作業(yè)績方面
    由于本人的不懈努力,學生們取得了長足的進步,在教委和本校的組織的歷次考試中,學生的成績都名列前茅。多篇論文獲市縣級獎。
    五年的光陰轉瞬即逝,現(xiàn)就這五年來我的思想、工作等方面的情況作如下總結。
    一、加強思想政治修養(yǎng),努力向黨組織靠攏。
    為了在思想政治方面進一步縮短與老黨員同志之間的差距,我一直堅持收看中央新聞報道,關注時事政治,并認真地參加學校組織的政治理論學習,利用聽課機會向思政課老師學習“中國特色社會主義理論”和“科學發(fā)展觀”的重要思想,積極參與我各科的培訓工作,以此督促自己提高政治理論修養(yǎng)和業(yè)務水平。
    二、抓好日常教學管理,提高教學服務水平。
    我經常深入課堂,與任課老師探討如何改進教學方法,提高教學效果;再次,狠抓日常教學管理工作,規(guī)范各項管理工作流程和制度。第三,我作為研骨干教師,一直推動教改在新領域的探索,并身體力行地讀了許多教育論著。
    三、確立正確的人生價值取向。
    教師是教育過程的組織者,是素質教育的最終實踐者。在新的歷史時期,我們面對新的教育形式,新的教育體制,必須樹立正確的教育觀、質量觀和人才觀。不斷學習、努力提高自己的教學水平,不僅要關注教學理論,更新自己的教學理念,更要關注自己的教學風格。使自己的教學不斷向綜合能力的探究性教學、多維的體驗性教學、互動交往性教學的方面發(fā)展。要“把教學當成一種事業(yè)去追求,把每節(jié)課都看成是發(fā)揮自己創(chuàng)造力、施展自己才能的機會;看成是發(fā)展自己的一個機會,把上好一堂課看成是自己生命價值的體現(xiàn)?!崩斡洠骸敖虒W是事業(yè),事業(yè)需要奉獻;教學是科學,科學需要探索;教學是藝術,藝術需要創(chuàng)新。
    四、立足課堂,在實踐中探究。
    課堂是教師體現(xiàn)自身價值的主陣地,課堂蘊涵著生命的資源,課堂是教師與學生共同成長的樂園。于是,本著“一切為了學生,為了學生的一切”的理念,我將自己的愛全身心地融入到學生中,研究課堂,研究學生。在加強和改進未成年人思想道德建設方面,圍繞“兩綱”教育,精心設計符合學生年齡特點的系列主題教育活動。
    五、深鉆教材,改進教法,力求創(chuàng)新。
    教材是教師從事教學的依據(jù),對教學具有規(guī)范性,是從事教學的參與物。因此,教師要做教材的主人,對教材的運用必須得心應手,鉆得進,跳得出。要能很好的去領會編者的意圖。對于任何一個知識點的把握,必須準確而深刻,把握好點與點之間的內在聯(lián)系。要注意改進教學方法,講究整合、融合,要“以學論教”。努力發(fā)展每個學生的不同潛能,使他們在課堂上敢想、敢說、敢做,學會創(chuàng)新。因此,我努力營造寬松、愉悅、支持性的學習氛圍,創(chuàng)造性的使用教材,體現(xiàn)“用教材教,而不是教教材”的原則。呈現(xiàn)的內容、形式盡可能的是學生熟悉的、喜聞樂見、靈活多樣的,從而使學生感到數(shù)學就在身邊。加強開放意識、訓練意識、體驗意識。正確處理結果與過程的關系,重結果,更要注重獲取知識的過程。牢記“教無定法,教學有法,教在得法?!辈环胚^任何一個可以開啟學生創(chuàng)新思維的方法,途徑。因此,從備課到上課,我給自己確定的目標就是“精益求精”、“沒有,只有更好。”
    總結過去,我還有許多不足的地方,比如:專心于份內工作難免有時忽視了與同事之間的交流;不敢大膽創(chuàng)新;工作壓力較大時有點想放棄和退縮等畏難情緒等。今后將努力改進。
    骨干教師講課心得體會篇九
    自20xx年10月11日來首都師范大學學習將近一個月,回頭稍一梳理,收獲真不少、思量也很多,現(xiàn)在和學友們作如下交流。
    心理得到調適。培訓前,只是對能到xx有點激動,預計培訓管理和歷次參加的培訓相比沒有什么區(qū)別?,F(xiàn)在比較一下,有本次三點不同。
    三是培訓者的教學組織靈活,既有理論的授導,又有激情的互動展示,還有療解職業(yè)倦怠的心理輔導,讓我在體驗課堂、激情課堂、釋放課堂中喚起用心用情執(zhí)教的二度青春。
    精神得以充實。本次培訓內容安排很豐富,給我們提供了職業(yè)教育政策形勢、教育教學改革前沿信息等精神大餐,為我們補上了電子白板、微課程等教育信息技術操作課,還教給我們消解職業(yè)倦怠的心理學方法、課程體系建設的理實方法、課堂組織的新理念新方法。加上培訓者與學員的互動、學員之間的交流、深入延慶經驗的解剖,進一步生成了知識理念、技能技巧、態(tài)度情感等精神財富,讓我們從多層面得以充實。
    (一)行動起來、做出成果是教師個人成長、學校改革發(fā)展時搶抓機遇的要訣。
    無論是教師個人成長,還是學校改革發(fā)展,都要搶抓機遇、時不我待,搶抓機遇的第一要訣是行動起來、做出成果。任何強調困難、等待觀望、空談論證都會造成坐失良機、貽誤戰(zhàn)機的被淘汰后果。這次培訓從理論解讀、經驗解答上給了我這樣的認識。返校后,將把學到的東西轉化為行動,從抓教學手段建設入手,開展信息技術、微課程等培訓活動和應用比賽,解決課堂效率提高的技術抓手問題;從抓技能大賽、技能高考入手,深化教學改革,夯實示范校建設基礎。
    (二)立足校情、特色發(fā)展是學??沙掷m(xù)發(fā)展的命脈所在。
    延慶一職等諸多示范校發(fā)展的經歷都證實了這個真理,也是我這次學習的第二點體會。
    學再多的經驗,抓不住精髓不會借鑒用于學校改革發(fā)展,學習是無效的。各個學校面臨的外部環(huán)境、已有的發(fā)展基礎各不相同,發(fā)展上不能逢熱的攆、逢冷的丟,要有長遠眼光,要立足地方具體情況、特色資源、地域需求并結合大的發(fā)展趨勢規(guī)劃建設專業(yè)和培養(yǎng)目標,走可持續(xù)發(fā)展之路。返校后將立即促進對酒店、農藝兩個專業(yè)的地方特色課程和校本教材建設科學規(guī)劃和有效工作,強化根基專業(yè)建設,增強竹溪職??沙掷m(xù)發(fā)展后勁。
    (三)挑戰(zhàn)自我、留住激情是消除教師職業(yè)倦怠的不二法寶。
    職業(yè)倦怠是這次討論并呼吁解決的主要問題之一。培訓者從人生態(tài)度、調節(jié)方法上給了我們很多指導,學員之間的交流也有很多啟示。我覺得歸結起來,關鍵還是能不能戰(zhàn)勝自我。人最大的敵人就是自己,戰(zhàn)勝自己是把握我自己的前提。戰(zhàn)勝個性不成熟、需求膨脹、定位失當、奮斗偏向等自身問題的第一要義是正確認識自我,科學分析、正確斷定、適當發(fā)揮、相應發(fā)展就會減少自耗、自傷、自棄,縮短職業(yè)倦怠期、降低職業(yè)倦怠強度進而消除職業(yè)倦怠,留住職業(yè)激情。
    骨干教師講課心得體會篇十
    火熱的七月,酷暑難擔;火熱的七月,培訓工作也熱火朝天。從7月8日的實驗管理員培訓到8月8日的班主任培訓,其間還組織了管學副校長培訓,中小學骨干教師培訓,小學語、數(shù)教材培訓。參加工作22年的我,印象中史無前例。這說明教育主管部門對教育的重視,對教師的關心。作為既參加管學副校長培訓,又參加骨干教師培訓的我,深深的體會到:培訓是最好的福利,參培是為了更好地指導。
    作為時任涼風小學教導主任9年的我,為什么參加了管學副校長培訓,還來參加骨干教師培訓呢?有些朋友問我為什么不派教師來培訓,何必自己親自來受這份罪呢?我回答說以前都是派教師出來學習,這次我也要出來學學。其實,我雖是教導主任,自己卻一直戰(zhàn)斗在教學第一線,并且近4年連續(xù)擔當六年級數(shù)學教學工作。我本想在數(shù)學教育教學方面也有所提升,哪知“人不出門身不貴?!辈皇菃?所以,此次培訓,我受益匪淺。自己不但對新課改有了更加深入的認識,而且對管理學生有了新的體會,還受到了許多新的教學理念的熏陶,最重要的是找到了自身的不足和差距。
    “問渠那得清如許,為有源頭活水來?!边@幾天的培訓,幾位教授、專家從不同的角度給我們展示了涉及數(shù)學教育教學多方面領域的精湛講座,讓我從全新的視角了解了當今數(shù)學教育教學中最前沿的理論和研究,更讓我今后的數(shù)學教學和研究得到了方法上的指導和方向上的指引。
    總之,通過這短短幾天的培訓,我開闊了視野,學習了很多教育教學新理念,新思想,這必將為我今后的教育教學工作起到很好的推動作用?!安唤浺环畯毓?,哪得梅花撲鼻香。”作為骨干教師培訓對象,在今后的日子里,我將不斷地學習理論知識,用理論指導教學實踐,研究和探索教育、教學規(guī)律,把教科研和教學結合起來,使自己具有教學知識的前瞻性。這樣,才能培養(yǎng)出新時期合格的小學生,同時底氣十足的指導青年教師教學。
    骨干教師講課心得體會篇十一
    20xx年xx月xx日,我有幸參加數(shù)學骨干教師培訓,在培訓學習中,我聆聽了來自省教育廳領導及xx師范大學專家教授精彩的開班報告,充分領略了專家們廣博的知識積累和深厚的文化底蘊,結識了來自全省的優(yōu)秀而謙遜的同行們。這10天中,每天都安排了知名的教授或有經驗的一線的校長對我們進行理論交流,每天的培訓學習都給我?guī)砹巳碌囊暯呛退枷胂炊Y,每天的學習都引發(fā)我對自己教學和自己專業(yè)發(fā)展的不斷思考。通過學習讓我看到自己與省名教師的還存在很大的差距,學習讓我有了繼續(xù)前進的動力。10天的培訓學習雖然短暫,我的收獲很多,現(xiàn)將學習心得體會總結如下:
    通過這次培訓,讓我更明確骨干教師肩負的責任,作為骨干教師應該樹立學校意識,樹立屬于自己的教育觀、教學觀、學生觀和質量觀,把個人的事業(yè)追求和學校的發(fā)展聯(lián)系起來。在今后的工作中,注意整合利用學?,F(xiàn)有的教師資源,充分發(fā)揮學校其它各級骨干教師的示范引領作用,共同打造教師教研文化、教師團隊文化,引領全校、乃至全市教師專業(yè)發(fā)展。
    通過理論的學習使我對數(shù)學教育理論有了更深的認識和了解,通過理論的學習我進一步認識了關于新課標數(shù)學教學的特點:不同的學生有不同的現(xiàn)實,不同的學生應該有不同學習方法,通過對學科結構論的學習,給我今后的教學很多啟發(fā):教師要整體把握教材,溝通學科知識之間的聯(lián)系,溝通書本世界和學生生活世界的聯(lián)系,把教學的知識放在一個知識體系里,把知識串起來,形成知識鏈,知識樹,形成一個知識網絡。有結構的、有聯(lián)系的`知識學生就容易掌握。所以在今后的教學中要重視溝通數(shù)學知識本質之間的內在聯(lián)系,使知識內容結構化。在教學中突出數(shù)學基本概念和基本原理在教學中的核心地位,重視數(shù)學概念、數(shù)學原理的早期滲透,用直觀的形式讓學生感知抽象的概念,重視原理和態(tài)度的普遍轉移,注重激發(fā)學生對數(shù)學學科本身的學習興趣。通過對新課標教材的課程標準的學習,了解了高中數(shù)學課程中的主要的數(shù)學思想和方法和數(shù)學思想方法的育人功能,認識到在教學中關注數(shù)學思想方法的重要性,在教學中滲透數(shù)學思想方法的必要性,更明確了數(shù)學教學中做最需要考慮的問題——學生興趣、數(shù)學思考、創(chuàng)新思維、數(shù)學學習習慣、數(shù)學學習方法。提醒自己在今后教學中更關注學生數(shù)學素養(yǎng)的培養(yǎng),幫助學生掌握數(shù)學知識,訓練數(shù)學基本技能,領悟數(shù)學基本思想和積累數(shù)學基本活動經驗;更關注調動學生積極參與,促使學生發(fā)展,引發(fā)學生進行有效的數(shù)學思考,處理好預設與生成目標的關系和教學近效應與長效應的關系。這為數(shù)學教師提出了更高的要求,要求數(shù)學教師必須為學生的學習和個人發(fā)展提供了最基本的數(shù)學基礎、數(shù)學準備和發(fā)展方向,促進中學生的健康成長,使人人獲得良好的數(shù)學素養(yǎng),不同的人在數(shù)學方面得到不同的發(fā)展。在理論學習中,我也認識到自己的學科理論還存在不少缺失和不足,今后要加強理論的學習,多看有關教育教學方面書籍,不斷完善自己的知識結構。
    參加本次廣東省數(shù)學骨干教師培訓,讓我深受啟發(fā)和鼓舞,我知道我將要做的,不只是教有趣味的數(shù)學,有技巧的數(shù)學,還要教有文化的數(shù)學,有思想的數(shù)學。通過不同的教育教學手段,把學生的數(shù)學潛能挖掘出來,讓學生在學習數(shù)學過程中體驗到學習數(shù)學的樂趣。
    骨干教師講課心得體會篇十二
    短暫的校本研修網絡學習即將結束,但其中的點點滴滴足以讓我的心靈得到一次前所未有的洗禮,也絕對是一種理念上的沖擊。校本研修是以學校為研究主陣地,以學校教師為研修主體,以學校教育教學實踐中的實際問題人研修內容,以促進學生發(fā)展,教師專業(yè)化水平提高為研修目的。它把教師培訓、教育科研、教學研究、學校管理和校本課程的開發(fā)等有機地融為一體,既是一種并于教師和教育教學的行動研究,也是一種制度建設,更是一種健康向上的學校文化。下面就是我這次學習中最深刻的三點心得體會:
    1、校本研修促進教師發(fā)展
    在從事教學的這些里,一直以為校本研究不是教師重點探究的問題。作為教師只要把課上好就可以了,因此也不會去認真的思考校本研修對教師成長的意義。通過校本研修學習后,我突然明白了新教師要成長就要從反思自己的教學行為入手,實現(xiàn)先進的教育理念與常態(tài)課堂教學行為的無縫對接;通過教育科研改善教學,形成研究能力;同時要改變和拓展自己的工作方式和工作內容,把校本研修與日常教學活動整合,與教育科研整合,與新老教師的共同發(fā)展整合,把問題診斷與經驗總結、經驗提升整合。這樣新教師才能快速在校本研修實踐中鍛煉成長。
    實踐反思是開展校本研修的基礎和前提。校本研修只有轉化為教師個人的自我意識和自覺行為,才能得到真正的實施。 只有教師自己才能改變自己。只有教師意識到自己的教學經驗及其局限性并經過反思使之得到調整和重組,才能形成符合新課程理念要求的先進教育觀念和個人化教育哲學。
    2、“教師需要終身學習”。這是這次培訓班給我感受截然不同的地方是培訓班的濃厚的學習氣氛感染了我。教師里坐著滿滿的新教師,他們很認真的聽著老師在上面講關于校本研修的內容。校本研修一定要有先進的教育理論為指導和依托,這樣才能克服以往教學中的慣性和弊端,才能在課堂教學中融會貫通,將其轉變?yōu)樽杂X的教學行為。所以我也會從現(xiàn)在開始,堅持理論學習,提高自己的理論水平,在學習和研究中注意理論和實際相結合,樹立優(yōu)良學風,刻苦鉆研業(yè)務,不斷學習新知識,探索教育教學新規(guī)律。鉆研教材,寫好每一個教案,上好每一堂課,多聽同組同事的課,多學習別人的優(yōu)點和長處。另外,為業(yè)余時間多學習信息技術,適應現(xiàn)代教學的要求。
    3、在課改的課堂教學中,立足于本校學生的實際特點,不斷探索適合學生愉悅學習的好的教學模式,向同組的老師學習她們的先進教學方法。尤其在教學中,我注意學習其他老師的先進經驗,善于總結自己在教育教學中的點點滴滴,嚴以律己,從小事做起,當學生的`表率。從小事中總結大道理,不斷改進自己的教育方式。積極參加上級領導組織的各項教育教學學習活動,提高自己的教研能力。積極訂閱對教育教學有幫助的刊物,學習其中先進的教育教學經驗,不斷提高自己的教育教學水平。
    骨干教師講課心得體會篇十三
    很榮幸有機會參加臨滄市第二期小學骨干教師培訓。首先感謝為我搭建這樣一次難得的學習和交流平臺的單位和領導;其次感謝我們的班主任以及各位老師周到細心地工作,使我們各位學員的每一天都覺得收獲很大。轉瞬間,為期七天的培訓已經拉下了帷幕。
    這次培訓,我們有幸聽了好多精彩的講座,我的思想又一次更新,教育觀念又一次得到了轉變,在短短的幾天培訓中,我們聆聽了云南干部培訓中心幾位知名的專家學者為我們作了精彩的講座,每一位專家都用生動的語言、鮮活的實例博得了所有聽課老師的陣陣掌聲,還聽了昆明五華區(qū)幾位骨干教師的精彩的課堂教學。培訓結束后,我在感嘆每一位專家知識淵博、旁征博引的同時,更羞愧于自己的無知和知識的淺薄,自己那種安于守舊、不圖進取的心態(tài),以及那種居安而安、不圖上進的行為,都一次次的撞擊著自己的心靈深處。參加這次培訓,如同醍醐灌頂,真有種“聽君一席話,勝讀十年書”的感覺,培訓不僅是對自己知識的擴充、教學理念的提高,更是對我心靈的一次洗滌,為我下一步的生活和學習,指引了方向。在感悟的同時我還深深地體會到以下幾點:
    隨著素質教育的快速推進,不論是國家教育部門還是教育專家,都深深地感悟到只憑空洞的教育理論,是很難實現(xiàn)真正意義上的素質教育的,素質教育的實施更需要我們一線教師的共同參與,教育專家提出的新教育理念雖具有普遍性,但在具體實施中還有很多的實際問題,需要我們一線教師來研究和實施,以此來證實新理念的正確性.因此,要做一名好老師,就一定要學會做課題研究,教師要做研究型,專家型的教師,要參與課題研究,否則各種先進的教育理論都是一句空話,教師本人也會被教改的潮流沖垮,同時,教師參與課題研究,是使自己快速成長的一條捷徑,好多的教育奇才,教育專家都是從一般的教師參與課題研究而一舉成名的,因此,我沒有理由,不去參與課改,參與課題研究。
    經常聽到老師說“我天天的忙忙碌碌,可到底在忙什么,我自己也不知道,更不用說什么成績了,煩死了”,聽起來好像很可笑,但這卻是我們很多人的生活真實寫照。整天的忙來忙去,到頭來,卻不知道自己到底都忙了些什么,雖然教育教學本身就是由很多的瑣碎小事構成的,但這并不代表我們就真的這么忙,而主要是因為我們的工作沒有頭緒,沒有計劃性,也就是所謂的“碌碌但無為”。其實,我們在工作的同時,只要稍稍的對自己的工作做一下計劃,為自己的教育發(fā)展做一下規(guī)劃,就會從中找到工作的樂趣,成為一個“碌碌有為”“忙碌并快樂著的人”!
    近幾年來學生生源在日益減少,這樣就對教師行業(yè)提出更高的要求,對我們現(xiàn)任教師產生了很大的威脅?!叭藷o遠慮,必有近憂”,我們必須時刻保持自己的危機感、緊迫感,趁自己還年輕,及時給自己充電,做一名智慧型的.教師,才確保我們工作的穩(wěn)定性!確保我們不會在幾年以后,被那些精力充沛、見多識廣的年輕人所淘汰。
    骨干教師講課心得體會篇十四
    語文是什么,與語言什么什么關系;語文做什么,達到什么目標;語文怎達到,途經有哪些;語文怎么做,學生怎么做。這一系列問題問題都是我們作為語文教師應該了解的。盡管在教學一線已經當了六年語文教師,但在聽完何元儉老師關于“教學目標與語文教學”的解讀,才深刻意識到,原來自己在實際教學中,對教學目標的實踐一直有較大的偏差。
    大綱課標要求培養(yǎng)學生的語文能力和語文素養(yǎng),實際操作中,就是依靠語文教材和語文考試里達到這一目標。這里讓我再次明確一個觀點,語文教材是只是達成目標的例子,而不是學科教學的目標。因為語文教材都是以語言為載體的,學生學這些知識的目的不在于這些知識本身,而在于把握漢語表達的特點,進而能在深入理解的基礎上學會運用。語文不同于數(shù)理化,教師在講解例題時,為讓學生了解公式或定理,然后通過運算、推導過程的展示,最終,讓學生認識了這個定理或公式。盡管這個過程中,教師和學生的思路不一定完全相同,但講解之后師生對于這道例題包含了什么定理都是很清楚的。但學習語文教材的例子就不一樣了。對一篇課文,要學習什么,不同的教師可能會有不同的理解,學生和教師的理解也不會完全一樣;學習的路徑就更不可能完全一樣了,這也是由語文教材例子的特殊性所決定的。我們的認識不必也不可能在學習語文課文的時候達到像數(shù)理化題目那樣清晰和統(tǒng)一的`程度。對作為例子的語文教材的學習,無論是教師在備課時的預設,還是在課堂上的生成,要求我應該引導學生在語言的叢林中探究、思考和感悟的過程,在情感、思維、心智等不同層面進行實踐。
    言文閱讀能力。指導學生掌握基本的語文學習方法,養(yǎng)成自學和運用語文的良好習慣。引導學生重視語言的積累和感悟,接受優(yōu)秀文化的熏陶,提高思想品德修養(yǎng)和審美情趣,形成良好的個性、健全的人格,促進職業(yè)生涯的發(fā)展。教學內容分為基礎模塊、職業(yè)模塊、拓展模塊。均從閱讀與欣賞、表達與交流兩個方面提出教學內容和教學要求,通過語文實踐活動提高學生綜合運用語文的能力。
    然而,要將以上目標很好的落實,不是易事,這就需要語文老師不斷提升自己的專業(yè)素質和綜合能力,路漫漫其修遠兮,毋將上下而求索。
    骨干教師講課心得體會篇十五
    在校領導關懷和安排下,我于20xx年9月至11月在財經大學職業(yè)技術學院參加了全國中職學校國際商務專業(yè)骨干教師的培訓。整整兩個月的時間,徜徉在風景入畫的海濱城市----大連,我心情特別高興?;仡檭蓚€月的學習,我感觸很深,收獲頗多。一方面了解到了國家對中職教育扶持的力度和決心以及中職教育的重要性和必要性;另一方面也學到了國際上職業(yè)教育的新理念;同時還學習了國際商務專業(yè)相關的基礎知識,提高了相應的操作技能??梢哉f,我接受了一次全面系統(tǒng)的國際商務專業(yè)培訓,這對我今后的教學工作將有很大的促進和幫助。期間還到了一些著名企業(yè)和公司如遼寧港捷國際貨代公司,遼寧時代制衣集團和中國外運公司等去進行實踐調研,這給我提供了一線的實踐經驗,使我對教會學生“會做人,會做事”有了更深入的理解,真是受益匪淺?,F(xiàn)將此次學習情況匯報如下:
    本次培訓是根據(jù)教育部、財政部《關于實施中等職業(yè)學校教師素質提高計劃的意見》組織的由中央財政支持的專業(yè)骨干教師國家級培訓。
    此次學院安排的課程包括教學理論與方法、專業(yè)知識和技能訓練、企業(yè)實踐三個模塊,主要開設了國際商務專業(yè)課程設置與教學方法、辦公自動化應用技巧、國際商務專業(yè)教學法案例開發(fā)、國際商務基礎教學重點和方法、國際商務交易磋商、國際報檢報驗實務教學重點及方法、國際報關實務重點及方法、國際結算實務教學重點及方法(匯付、托收和信用證、國際爭端解決、國際貨物運輸教學及重點及實訓、國際商務實務仿真模擬實訓、國際商務英語、國際商務禮儀、現(xiàn)代教育技術應用、多媒體課件制作、教育心理學等課程,并參觀了相關的實訓基地。
    學習結束時,學院負責組織安排了綜合考核,考核內容包括教學理論與方法、專業(yè)知識與技能、企業(yè)實踐、教案與試講、教學研究論文等方面。我順利完成了學業(yè),通過綜合考核拿到了《中等職業(yè)學校專業(yè)骨干教師國家級培訓結業(yè)證書》。
    1、加深了對職業(yè)教育的認識,意識到職業(yè)教育課程以及教學方法改革的必要性和迫切性
    職業(yè)教育是指使受教育者獲得某種職業(yè)或生產勞動所需要的職業(yè)知識、技能和職業(yè)道德的教育。職業(yè)教育的目的是培養(yǎng)應用人才和具有一定文化水平和專業(yè)知識技能的勞動者,它主要側重于實踐技能和實際工作能力的培養(yǎng)。提倡職業(yè)教育是我國經濟發(fā)展的需要,但職業(yè)教育的課程設置現(xiàn)狀很不適應現(xiàn)代化的要求。近幾年來職業(yè)教育在社會上的反響并不大,究其原因,主要是我們的職業(yè)教育還是傳統(tǒng)的職業(yè)教育,沒有向現(xiàn)代職業(yè)教育轉化。有許多職業(yè)學校的職業(yè)教育幾乎等于學歷教育,嚴重缺乏實踐性和可操作性。在課程設置上仍沿襲傳統(tǒng)課程;在教學方法、內容上,仍然偏重理論教學,注重知識的記憶,倚重書本教學,聯(lián)系實際不夠,強化職業(yè)技能教學不足,實用性的實訓教學少。結果,用人單位認為所學的內容不能很好的指導實踐,學生們的學習目的性不強,有的甚至認為只是為了拿一本證書,學生學習無積極性。
    因此,我們要加大改革課程結構,革新教育方法,更新育人理念,提高學習技能訓練,加強校企合作,確定以“學生為中心,以能力為本位,以就業(yè)為指導”的思想,培養(yǎng)出社會真正需要的人才。這次通過職業(yè)教育教學基本理論的培訓學習,對我今后如何搞好教育教學工作,怎樣結合學生實際,選擇適合學生的教學方式方法有了較好的幫助。
    通過本次充電學習,給我對參與精品專業(yè)建設與精品課程的開發(fā)與建設增加了信心,奠定了我對專業(yè)與課程建設方面堅實的能力基礎,更好地了解了課程和教學改革方向,以下根據(jù)專家的意見和我校的實際情況對課程開設提幾條建議:
    (1)以“必需、夠用”為度開設課程
    (2)根據(jù)商務英語跨學科特點來整合課程,以“厚”專業(yè)能力
    (5)課、證融合,增強學生職業(yè)競爭力,職業(yè)資格證書是實現(xiàn)職業(yè)教育目標的主要載體以“雙證”或“多證”考試為導向的“資格證書培訓課程”。
    (6)改革完善實踐教學,培養(yǎng)學生商務操作能力,開設《商務英語禮儀實習》、《外貿單證實習》、《模擬商務實訓》、《商務綜合技能實習》等實習課程,在實踐中運用知識,構建能力。
    注重實習與見習相結合,校內實習與校外實習相結合。
    2、提高了專業(yè)知識水平,拓寬了專業(yè)知識結構。
    作為一名商務英語的教師,不但要有扎實的英語功底而且要有豐富的商貿背景。只有具備語言、商業(yè)知識、商務技能的老師,在課堂上才能傳授給學生商務英語方面的知識。而這次學習對我來說是享受了一頓國際商務知識的大餐。在專業(yè)知識和技能訓練期間,每天上6個小時的課,老師講的內容很多,速度很快,比較緊張,培訓的老師,既有教學經驗豐富、專業(yè)能力出眾的年輕教師,也有帶碩士生、博士生的學術權威。老師們專業(yè)理論扎實,實踐經驗豐富,講課深入淺出,通過學習我系統(tǒng)掌握了國際貿易基礎知識,了解了我國對外貿易的最新發(fā)展情況,同時提高了自身更新教學內容和改進教學方法的能力。
    通過國際實務仿真模擬訓練我初步掌握了出口業(yè)務、進口業(yè)務的報關作業(yè)流程、內容及管理;對整個報關、報檢的流程有了更深入的了解和學習,也明確了這一業(yè)務所涉及的知識面和相關要求是比較高的。尤其是對相關貿易術語的學習、英語水平都有很高的要求。通過國際商務單證實務的學習和實訓,了解了出口電匯各種單證的填制,理解了各種單證的復雜性。
    我不但學到了專業(yè)基礎知識和專業(yè)技能,上課的老師和教授們的樂觀向上和嚴謹治學的態(tài)度也給我樹立了很好的榜樣。其中對我印象最深也是我最喜歡的一位是張老師。她專業(yè)知識嫻熟,上課生動活潑,上她的課即輕松又能學到知識,她是一個充滿生活情趣快活的人,同時也是一個能把快樂帶給周圍的人,她的課正如她所提倡的一樣,每一次課都以知識和觀念為載體,傳遞樂觀和積極的信息。第一次上課,她給我們講了第一堂課的重要性,講臺就是教師的舞臺,一旦站在這個舞臺上,教師的臺詞,教師的表現(xiàn),教師的上課內容應該都是需要進行精心至少是認真準備的。尤其是第一堂課,是我們向學生介紹課程內容、課程特點并初次與學生接觸溝通,向學生展現(xiàn)自己的重要演出。如果老師的第一次演出精彩到位,以后繼續(xù)努力,你的觀眾自然不會減少。
    如果你的表現(xiàn)平平,或者在學生的眼里并不怎樣的,以后觀眾不捧場也是正常的事。就像我們不愿意看那些蹩腳的沒有水平的演出,或者不高興聽那些在大會上長篇大論的報告一樣。所以,教師的第一堂課至關重要。張老師說自己新學期的第一堂課總是會給學生一副地圖,問學生未來想去哪兒,現(xiàn)在在哪兒,然后再和學生描繪一副藍圖。她會將課程的重要性和會得到的收益貫穿整個第一次課。還有一位教“國際商務實務”的老師,他給我們講課所用的教材是在全國財經類大學中具有權威性的,但是他在授課時,多處為我們指出其中的錯誤,并能夠提出自己的鮮明而有力的觀點,更令我們敬佩的是,為了驗證期間的一些疑點,他親自到一些企業(yè)實地考察,找出正確結論。所以這樣的老師以這樣的治學態(tài)度教學,學生非常信服,也受老師的影響,潛移默化的培養(yǎng)了認真嚴謹?shù)钠犯?。老師的身教遠遠勝于言教,在此,我深有體會。
    3、開闊了眼界、增長了見識
    培訓期間學校安排我們參觀了一些著名外貿企業(yè)和公司如遼寧港捷國際貨代公司(該公司是全國百家優(yōu)秀貨代公司之一,遼寧時代制衣集團和中國外運公司等,通過聽講座,參觀樣品間、港口、海關等相關處所,使我們學習并了解了外貿行業(yè)的一些流程以及企業(yè)先進的技術、生產工藝流程、管理制度與文化、崗位規(guī)范、用人要求等,使我們更清楚市場對人才的需求,為專業(yè)設置和辦學指明了方向。
    4、加深了友誼,促進了交流
    這次參加培訓的老師們都是來自全國不同的區(qū)域,有廣東、浙江、江蘇、湖南、江西、西藏、上海等10多個省市自治區(qū)的老師。培訓給我們提供了一個交流的平臺,我們大家來自基層,教學一線,同為中職教師有著共同的語言。這些老師不僅在工作崗位上各個都是能手強將,在日常生活中也是各顯神通,愛好業(yè)余攝影,而且技術高超的李老師,專業(yè)嫻熟且頗具紳士風度的高老師,在球場上颯爽英姿的葛老師和生龍活虎的朱班長,能歌善舞、風姿綽約的熊老師,活潑可愛,寫得一手漂亮的漢字、藏文和英文的歐珠旺姆以及見多識廣在qq中超級搞笑的劉老師等等,他們都給我留下了深刻的印象,我從他們身上學到了很多東西,對人生有了更多的感悟。兩個月來大家生活在一起,彼此之間互相幫助和鼓勵,這里就像一個其樂融融的大家庭,沖破了地域和年齡的限制,建立起深厚的友誼,并且已經建立了長久的聯(lián)系,便于日后的交流和相互學習,這也將會是一筆非常寶貴的精神財富。
    能參加這次中等職業(yè)骨干教師的培訓,我感到十分的榮幸,我珍惜這次培訓機會,感謝學校給我這次寶貴的提高機會,在今后的工作中,我將把所學到的知識、技能、理念應用到教育教學過程中去,不斷改進和提高教育教學水平,不辜負學校和領導的期望,為我校職業(yè)教育盡自己應盡的責任。
    骨干教師講課心得體會篇十六
    20xx年x月x日——17日,在衢州工程學校(技師部),我很榮幸參加了市教育局組織的“中職數(shù)學教師專業(yè)化發(fā)展48學時培訓”,聽取了專家、名師們的專題講座,感受很深。專家們熱愛教育事業(yè)、無私奉獻、精益求精的敬業(yè)精神以及那謙虛謹慎、友善寬容的態(tài)度給我留下深刻而美好的印象。使我更深一層領悟到了新課程改革的理念,也使我感受到了作為一位一線數(shù)學教師身上的責任。通過學習,我有以下幾點體會:
    衢州中專付欽志老師的闡述為我們準確把握數(shù)學生活化,把握新教材指出了方向和并且給出了建議。數(shù)學是人們對客觀世界定性的把握和定量的刻畫、逐漸抽象概括、形成方法和理論,并進行廣泛應用的過程。這個過程是來源于生活實際的,它在人類社會中,是無處不在的,有著非常重要的作用,它并不是孤立于書本之上的,它是與生活有著緊密聯(lián)系的,是與生活密不可分的,所以數(shù)學應該是來源于生活,并且能夠解決生活實際問題的。因此,在新教材的編寫中更多的采用了生活化與情景化的場景,例如有兒童喜歡的游戲、活動和童話故事,教材中充滿著鮮艷的圖畫,使兒童興趣高漲,并能投入其中。
    衢州市教育局教研室李世杰老師的講座,闡述了課堂教學創(chuàng)新設計和變式教學的理論與發(fā)展,突出了教材設計的重要性。教材的設計應更注重面向全體學生,培養(yǎng)學生的個性。我們知道每一個學生因為生活環(huán)境,智力發(fā)展,性格特點等多咱原因會造成,每個人對知識的理解和接受有差異,表現(xiàn)出學習的效果不盡相同。這種現(xiàn)象是切實存在的,而教師應充分尊重學生的這種差異,對每個學生提出合理的要求,使每個學生都學有價值的數(shù)學,不同的人在數(shù)學上獲得不同的發(fā)展。因此我們在今后的教學中要牢牢謹記人的重要性。以人為本,注重人的發(fā)展和能力的培養(yǎng)才是我們教育之根本。
    聽了天津市機電學院李廣全教授關于新教材的講座,了解了更多新課程理念,知道了新教材更注重多樣性。過去教學可以說也重多樣化,但這種多樣化目標單一,往往是殊途同歸,而且過分強調掌握多種方法。相反,新教材更重研究探討的過程,承認答案的不唯一性,使學生有一個較大的發(fā)揮的空間,學生可以想出多種方法解決問題并且結果不是唯一的,學生更多的結合生活實際解題,使學習呈現(xiàn)一種多元化的形式。這也是尊重學生和個性的一個表現(xiàn),記得中國一位科學院院士曾表示,不給學生留有足夠的空間去思考去想象,就談不上發(fā)展和創(chuàng)新,就很難實現(xiàn)未來的科技發(fā)展,科技強國。
    幾位專家教授的精彩案例講評,給我們留下了深刻的印象,使我明白什么是教學?什么是用心教學?善于思考總結,勤于專研琢磨,以及對自己的嚴格要求,成就了幾位優(yōu)秀教師的精彩課堂的教學。每位的數(shù)學教學經驗各有千秋,十分精彩。我邊聽邊與自己進行對比,沉思中找差距,希望能借助他山之玉使我的數(shù)學教學工作再上新臺階。相比而言我們不是沒有發(fā)現(xiàn)問題,不是沒有好的想法,更多是沒有及時總結研究,沒有付諸實施,缺乏自我總結教學經驗的方法,更缺乏一種敬業(yè)精神,很是慚愧。
    隨著教育改革的不斷深入,傳統(tǒng)教學的改革已勢在必行。變“要我學”為“我要學”就要求教師給學生充分的時間和空間,給學生提供豐富的學習資料,讓他們通過討論、交流等多種形式的學習,使學生養(yǎng)成自主學習、合作探究的良好學習方法。