精選機關保密工作總結范文(13篇)

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    總結是反思和思考的過程。在總結中,我們還可以結合具體案例或實踐經驗,增強可讀性和說服力。接下來,就讓我們一起來看看以下總結范文,相信會對你的寫作有所幫助。
    機關保密工作總結篇一
    加強自我錘煉,主動對標身邊優(yōu)秀共產黨員和優(yōu)秀員工,取長補短,提升自我,下面是眾鑫文檔網小編給大家?guī)淼膯挝粰C關黨員在2022年度組織生活會個人檢視剖析材料范文,希望大家喜歡。
    按照上級黨委印發(fā)的《關于召開20xx年度組織生活會和黨員民主評議的通知》學習要求,我認真學習領會了習近平總書記在慶祝中國共產黨成立100周年大會上的講話精神及黨的十九屆六中全會精神,在強化理論學習的基礎上,通過研討交流的方式,對照“黨中央和xxx的號召和要求、對照新時代合格黨員標準、對照入黨誓詞、對照革命先輩和先進典型”等四個方面,深入查擺個人存在的不足,深入剖析存在問題的根源,有針對性明確整改措施和下一步努力的方向,現將個人檢視剖析情況報告如下:
    一、存在的問題
    (一)在“對照黨中央和xxx號召和要求”方面。
    主要存在兩個方面的問題,第一,政治理論學習不夠扎實,在學懂弄通做實方面做的不夠,尤其是在深入學習貫徹黨的十九屆六中全會精神上,缺乏學習的自覺性和主動性;第二,對上級和xxx的號召和要求的重視程度不夠,覺得作為一名普通黨員,完成機關交辦的本職工作就行,缺乏對照黨中央和xxx號召努力向上的自我激勵,在不折不扣落實上級部署和要求上措施不夠有力、成效不夠顯著。
    (二)在“對照新時代合格黨員標準”方面。
    主要存在以下兩個方面的問題:第一,為民服務意識不夠強烈。在總部機關辦公室工作,未經常與基層單位溝通交流,覺得作為一名普通辦公室人員,崗位與其他部門、基層單位、群眾的接觸不多,便放松了樹牢為民服務意識的自覺性,沒有真正的做到想人民之所想、急人民之所急、辦人民之所需,宗旨意識淡化明顯;第二,迎難而上、攻堅克難的決心和毅力有所消退,忙于應對日常繁瑣的辦公室工作,沒有很好的站在服務單位大局的角度去思考解決問題,個人解決問題的系統(tǒng)性和決策思考能力不足,對工作中出現的新問題、新形勢研判不足,解決問題習慣于老辦法,個人創(chuàng)新性和積極性上有所欠缺。
    (三)在“對照入黨誓詞”方面。
    主要存在以下兩個方面的問題:第一,銘記入黨誓詞的初心和使命不夠強烈,逐漸淡化。隨著入黨的時間增長,對于入黨誓詞中應謹記的初心和使命認識逐漸淡化;第二,對于黨員身份和黨員責任的認識逐漸淡化,隨著在機關總部工作時限增長,覺得誓詞中體現的“吃苦在前、享受在后”的黨員責任和先鋒模范作用應該是年輕人的事情,工作積極性和主動性都逐漸還是淡化。
    (四)在“對照革命先輩和先進典型”方面。
    主要存在以下兩個方面的問題:第一,艱苦奮斗的意識樹的不夠牢靠,隨著生活質量提升,拉進褲腰帶過緊日子的意識越來越淡薄,回顧革命先輩們在戰(zhàn)火紛飛年代中艱苦奮斗打拼的經歷,越發(fā)覺得自身艱苦奮斗精神發(fā)揚不夠,未充分在工作生活之中落實;第二,鉆研勁頭不足,對標先進典型,無一不是在平凡崗位上干出不平凡業(yè)績的突出人才、突出代表,剖析自身,滿足于完成本職工作,存在工作中可能會遇到的問題研判不足、對未來發(fā)展的規(guī)劃不夠、對業(yè)務本領的專研精神不夠等問題,都是個人在今后工作中亟待解決的問題。
    二、原因分析
    深挖個人存在問題的根源,主要是以下三個方面的原因:
    (一)政治理論學習不夠扎實,缺乏廣度和深度。
    之所以存在對黨中央和xxx的號召和要求落實不到位等問題,主要根源在于個人政治理論學習缺乏主動性和自覺性,表現在具體學習和工作表現上,就是對于習近平總書記最新講話精神和十九屆六中全會精神學習不夠扎實、不深不透,對精神內涵把握不到位,理論學習的廣度和深度有待拓展深挖。
    (二)個人黨性錘煉不夠扎實,缺乏鍛煉和專研。
    之所以存在為民服務意識淡薄等問題,主要根源在于個人黨性錘煉不到位,表現到具體的個人行為上,一方面習慣于坐辦公室、忙于日常性事務,沒有沉下身子傾聽群眾心聲,沒有認真前往掛靠聯(lián)系單位與群眾、一線員工交流談心;另一方面習慣于用老辦法解決問題,對于新理論、新知識缺乏專研精神,個人業(yè)務能力錘煉不到位,對于新形勢和即將遇到的困難缺乏研判。
    (三)個人作風轉變不夠扎實,缺乏自律和自省。
    之所以存在入黨初心和使命不夠牢靠、艱苦奮斗精神淡化等問題,主要根源在于個人作風建設不到位,沒有對照入黨誓詞、革命先輩和先進典型進行自我反省,缺乏嚴以自律的決心和毅力,沒有時刻做到高標準、嚴要求,個人作風不夠扎實,轉變不夠到位。
    三、改進措施和努力方向
    (一)加強理論學習,提高政治站位。
    第一,不斷完善個人學習計劃,有計劃、有步驟的加強對習近平新時代中國特色社會主義思想、習近平總書記最新講話精神和十九屆六中全會精神的學習,把握精神實質,從中汲取力量;第二,提高學以致用的能力,將日常所學、所思、所悟轉變成解決制約工作進度難題的具體舉措,將領會到的精神轉變?yōu)橥苿庸ぷ鞯膭恿?,不斷激勵自我成長。
    (二)強化黨性錘煉,提高服務意識。
    第一,加強自我錘煉,主動對標身邊優(yōu)秀共產黨員和優(yōu)秀員工,取長補短,提升自我,不斷樹牢黨員意識,經常重溫入黨誓詞,謹記入黨時向黨許下的錚錚誓言,不斷警醒自己要前行,要發(fā)揮應有作用,謹記黨員身份和黨員責任,履行義務,做好本職工作的同時,服務好群眾。第二,堅持定期與身邊的同事、對口幫扶的群眾的座談交流,虛心接受他人監(jiān)督,傾聽群眾心聲,盡其所能幫助協(xié)調解決群眾所遇到的問題和困難,切實提高自身的服務能力。
    (三)轉變工作作風,提高工作執(zhí)行力。
    第一,加強個人作風建設,堅持工作高標準、嚴要求,堅持每周、每月自我警醒,注重對標身邊優(yōu)秀同事和先模人物,自我查擺,自我整改,不斷提升自我;第二,提高工作執(zhí)行力,高效、高質量完成組織交辦的各項工作任務。從根源上解決自身奮斗意識淡薄的問題,嚴格做到當日事當日畢,高效、高要求、高標準完成本職工作和組織交辦的各項工作任務。
    機關保密工作總結篇二
    20xx年我街道按照“明確職責,落實制度,加強管理,保住秘密”的工作思路,從加強保密工作組織建設入手,強化全體機關干部的保密意識教育,健全保密制度,規(guī)范保密管理,推進保密工作向著規(guī)范化、制度化方向發(fā)展。現將一年來的保密
    工作總結
    如下:
    一、加強教育,完善制度,切實提高保密意識。認真學習《保密法》和《黨政機關保密管理暫行辦法》,觀看保密警示教育片,切實開展好保密工作的教育與宣傳。及時傳達貫徹地、市保密工作會議精神,按照工作要求落實措施,對重點涉密人員進行經常性的保密教育。透過宣傳教育,使全體機關干部的保密意識明顯提高。政治職責感進一步增強。今年,我街道36臺電腦完成軟件正版化進一步加強了保密工作。
    二、加強領導,統(tǒng)一思想,把保密工作放在重要位置上,長抓不懈。今年以來,我街道將保密工作列入重要的議事日程,確立了“保密工作無小事”的思想理念,把“明確職責、落實制度、加強管理、保住秘密”作為保密工作的總思路,從組織建設入手,將保密工作擺在了突出位置。我街道專門成立了保密工作領導小組。由街道黨工委書記擔任保密工作領導小組組長,對保密工作負責指導、協(xié)調和督促、檢查保密事務,及時處理保密工作中的重大問題和失泄密事件。
    三、實事求是,認真做好保密工作
    1、加強對機密文件、材料的管理。機關的文件起草、打字、復印、信息系統(tǒng)保密管理均由專人負責。密級文件在收發(fā)、傳遞、使用、保管和清退等各個環(huán)節(jié)做到登記明確、手續(xù)清楚。規(guī)定文件不準橫傳、不準帶入家中及公共場所,向外借閱文件,檔案均應由單位領導批準,做到了上繳文件齊全,沒有丟失現象。。檔案室嚴禁無關大局人員進入,各辦公室每一天午休或下班前都檢查文件、材料是否收好,文件柜、門窗是否關嚴鎖好,有無火災隱患等,防止意外事情發(fā)展,確保文件資料的絕對安全。
    2、加強計算機信息網絡的保密管理。貫徹落實國家保密局《關于加強黨政機關計算機系統(tǒng)安全和保密管理的若干規(guī)定》,堅持“誰上網、誰負責”的原則,認真學習貫徹抓好計算機系統(tǒng)保密管理工作的落實。根據“誰上網、誰負責”的原則,今年我街道對所有的計算機進行逐臺檢查,沒有發(fā)現涉密信息的計算機上互聯(lián)網,凡上互聯(lián)網的計算機均沒有存放涉官信息。
    3、做好保密依法行政工作。一是組織簽訂保密
    承諾書
    工作。在街道集中開展了保密承諾書簽訂工作。二是做好國家統(tǒng)一考試保密管理。
    一年來,我街道在保密工作方面取得了良好的成績,但是保密工作不是一勞永逸的,我們的工作不存在這樣和那樣的差距和不足。的一年,我們將保密局的指導下,發(fā)揚成績,糾正不足,把我街道的保密工作搞得更好。
    按照“明確職責,落實制度,加強管理,保住秘密”的工作思路,從加強保密工作組織建設入手,強化廣大干部職工的保密意識教育,健全保密制度,規(guī)范保密管理,推進保密工作向著規(guī)范化、制度化方向發(fā)展,現將一年來的保密工作總結如下:
    一、加強領導,統(tǒng)一思想,把保密工作放在重要位置上,長抓不懈。今年以來,我委將保密工作列入重要的議事日程,確立了“保密工作無小事”的思想理念,把“明確職責、落實制度、加強管理、保住秘密”作為保密工作的總思路,從組織建設入手,將保密工作擺在了突出位置。上半年,我委領導班子人員調動,根據工作需要我們及時調整了保密工作領導小組。由單位一把手親自掛帥擔任保密工作領導小組組長,對保密工作總負責;由一名副主任直接分管保密工作,負責指導、協(xié)調和督促、檢查保密事務,及時處理保密工作中的重大問題和失泄密事件;領導小組成員由各科室科長組成,加強了對全體干部職工的保密教育力度。
    二、加強教育,完善制度,切實提高保密意識。認真學習《保密法》和《保密法實施辦法》,觀看保密警示教育片,切實開展好保密工作的教育與宣傳。及時傳達貫徹盛市、縣保密工作會議精神,及縣保密局文件精神(縣密委[20xx]2號),按照工作要求落實措施,對重點涉密人員進行經常性的保密教育,透過宣傳教育,使全體干部職工的保密意識明確提高,政治職責感進一步增強。今年,我們充實完善了《保密制度》,嚴肅保密工作紀律,發(fā)生失密、泄密,視情節(jié)輕重、危害大小,依據國家有關保密規(guī)定給予批評教育或處分。20xx年度,我委沒有發(fā)生泄密事件和違反保密法規(guī)的現象。
    三、實事求是,認真做好保密工作。
    1、加強對機密文件、材料的管理。機關的文件起草、打字、復英信息系統(tǒng)保密管理均由專人負責。凡屬機密文件、材料一律由辦公室保管,不得任意交他人代收代轉。全面執(zhí)行《國家秘密載體保密管理規(guī)定》,密件文件在收發(fā)、傳遞、使用、保管和清退等各個環(huán)節(jié)做到登記明確、手續(xù)清楚。規(guī)定文件不準橫傳、不準帶入家中及公共場所,向外借閱文件、檔案均應由單位領導批準,做到了上繳文件齊全,沒有丟失現象。嚴禁將機密文件和材料帶出機關,確因工作需要務必隨身攜帶機密文件、材料外出,經主要領導批準,使用專用文件箱(包)攜帶。凡到上級機關參加的各類會議所發(fā)的文件、資料,會后一律交辦公室文書登記保管,需用時,辦理借閱手續(xù)。領導干部工作調動的,保密辦認真做好所有文件、資料、刊物的清退存放工作。檔案室嚴禁無關人員進入,各辦公室每一天午休或下班前都檢查文件、材料是否收好,文件柜、門窗是否關嚴鎖好,有無火災隱患等,防止意外事情發(fā)生,確保文件資料的絕對安全。
    2、加強計算機信息網絡的保密管理。貫徹落實《中共中央保密委員會關于嚴禁用涉密計算機上國際互聯(lián)網的通知》,堅持“誰上網、誰負責”的原則,認真學習貫徹抓好計算機系統(tǒng)保密管理工作的落實。根據“誰上網、誰負責”的原則,今年上半年我委對所有的計算機進行逐臺檢查,沒有發(fā)現涉密信息的計算機上互聯(lián)網,凡上互聯(lián)網的計算機均沒有存放涉密信息。我委辦公室的計算機安裝了隔離卡,將政務內網與互聯(lián)網實行物理隔離,杜絕泄密隱患。
    另外,在用心做好日常保密工作管理的同時,我委按照縣保密局的要求,征訂了《保密工作》刊物,給有關科室配備了碎紙機,多方面地支持保密工作的開展。
    一年來,我委在保密工作方面取得了良好的成績,但是保密工作不是一勞永逸,我們的工作還存這樣和那樣的差距和不足。在新的一年,我們將在縣保密部門的指導下,發(fā)揚成績,糾正不足,把我委的保密工作搞得更好。
    機關保密工作總結篇三
    (一)深入推進政治建設,確保xxx機關堅定正確的政治方向。
    一是筑牢政治屬性。始終把黨的政治建設擺在黨建工作的首位,堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深刻理解共青團與黨聯(lián)系的政治屬性,堅持黨對共青團工作的集中統(tǒng)一領導,嚴格執(zhí)行重大事項請示報告制度,切實把黨的領導貫穿到共青團工作全過程、各環(huán)節(jié),不斷提高團市委機關工作人員的政治判斷力、政治領悟力、政治執(zhí)行力,增強網絡意識形態(tài)復雜性、斗爭性認識,規(guī)范黨員干部微信群、朋友圈等社交媒介的管理,加強監(jiān)督檢查。
    二是強化思想理論武裝。持續(xù)落實理論學習中心組專題學習制度,在學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想上持續(xù)用力,認真貫徹落實習近平總書記視察江蘇重要講話和關于青年工作的重要指示批示精神,準確把握進入新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、構建新發(fā)展格局對共青團工作和黨風廉政建設工作的新要求,以理論清醒確保政治堅定。采取黨總支領學、支部集中學、黨員干部自學、現場實踐學等方式,充分利用干部教育在線、“學習強國”等平臺,堅持“一月一學”和逢會必學。
    三是創(chuàng)新推進黨建帶團建、隊建各項工作。聯(lián)合市委組織部下發(fā)《關于進一步加強黨建帶團建、隊建工作的實施意見》將團建、隊建納入黨建工作部署和年度考核內容;黨建帶團建、隊建工作納入黨委巡察監(jiān)督內容,持續(xù)依托全市“海棠花紅”先鋒陣地實施共青團“初心課堂”項目,充分利用各類文化場館、社會資源建設少先隊校外實踐教育營地(基地),讓少先隊員就近就便參與校外實踐活動。
    四是扎實推進“我為群眾辦實事”工作。開展“愛心公益暑托班、‘夢想改造+’計劃、聯(lián)青解憂‘青年議事會’、青春‘益’起來志愿服務、青年人才服務體系和‘xx文化蘇作青春’江南文化體驗學堂”六大重點項目,全市累計幫助2500戶雙職工家庭、困境青少年解決暑期“照看難”問題,實地走訪聯(lián)系青少年10萬余人次,幫助解決兒童助學等2136件微心愿,積極主動解青年之所需、為青年辦實事。
    (二)深入推進黨風廉政建設責任制貫徹落實,確保管黨治黨責任落地生根。
    一是認真履行主體責任。團市委機關領導班子始終堅決貫徹落實黨的路線方針政策和上級指示精神,在大是大非問題上做到政治清醒,立場堅定,與黨中央保持高度一致。及時傳達貫徹上級黨委及紀委關于黨風廉政建設和反腐敗工作的決策部署,打造黨風廉政建設品牌,每月傳達相關違紀違法案例,以達到警醒干部的作用。
    二是全面落實一崗雙責。班子成員堅持領導“一崗雙責”制,班子成員能帶頭廉潔從政,嚴格遵守黨紀國法,執(zhí)行廉潔自律和改進作風各項規(guī)定,根據所分管的不同工作,進一步明確了黨風廉政建設中的責任。明確黨風廉政建設責任制與共青團工作同部署、同落實、同檢查、同考核,保證了領導干部“一崗雙責”落到了實處。自覺管好分管部門工作人員,主動接受組織和干部職工監(jiān)督,養(yǎng)成在監(jiān)督下履職的習慣。
    (三)深入推進正風肅紀,有力促進機關紀律作風建設。
    一是嚴格落實中央八項規(guī)定精神。團市委機關干部能帶頭遵守各項紀律,時刻自律自省自警,做出榜樣,做出表率。班子成員帶頭開展調查研究,輕車簡從、不搞超標接待,堅持實事求是,緊緊圍繞調研主題,注重調研實際效果,撰寫調研報告。密切聯(lián)系群眾,堅持談心談話制度。精簡會議活動和文件簡報,嚴格執(zhí)行公車使用審批制度,杜絕公車私用。
    二是進一步整治形式主義官僚主義。深入貫徹落實習近平總書記關于進一步糾正“四風”加強作風建設的重要批示精神,堅持突出關鍵少數、突出日常教育、突出紀在法前、突出問題導向,做到教育先行,思想引領,管在平時,抓在日常。組織班子成員和普通干部職工學習有關規(guī)定,傳達上級文件和會議精神,觀看警示教育片,教育引導廣大干部職工堅定理想信念,嚴守各項規(guī)定,不摸紅線、不碰底線,做合格共產黨員。
    三是加強機關日常管理。抓好廉政文化建設,以為民、務實、清廉為目標,強化效能建設,制定《共青團xxx市委員會機關制度匯編》,嚴肅責任要求,由團市委辦公室不定期進行效能建設督查。努力建設信念堅定、業(yè)務精通、作風務實、清正廉潔的高素質專業(yè)化團干部隊伍。
    團市委高度重視黨風廉政建設和作風建設,加強籌劃部署,狠抓工作落實,在全面從嚴治黨和黨風廉政建設方面取得了一定成效,但是與上級部門要求還有一定差距,仍然在日常管理抓的不勤,形式主義還偶爾出現等問題,究其原因在于政治站位還不夠高、思想認識還不夠深入,主體責任還落實不夠徹底。對此我們將在今后工作切實加以解決。
    機關保密工作總結篇四
    2021年,xx認真落實保密工作責任,加強宣傳教育,健全完善制度,年內未發(fā)生泄密事件和違規(guī)行為,為xx高質量發(fā)展提供了強有力保障。
    一、領導重視,機構健全
    和密碼工作領導小組組長由分管辦公室的領導擔任,辦公室負責做好涉密網絡、電子政務系統(tǒng)、電腦等設備的保密日常工作,辦公室綜合科負責文件文稿和電子
    公文
    傳輸系統(tǒng)保密日常工作,機關各部門保密工作按誰主管,誰負責的原則,由機關分管領導督促落實。制定了《機關保密管理制度》《安全管理制度》《計算機網絡及內網管理制度》,對密碼工作人員管理、密碼工作場所管理、密碼設備及部件管理、密鑰載體管理、應急處置預案和密碼安全保密檢查與考核等作出了明確的規(guī)定和要求,從制度上杜絕泄密事件的發(fā)生。
    二、注重教育,增強意識
    國家電子文件管理相關制度,將《安全保密工作資料匯編》印發(fā)給每一位干部,由各部室統(tǒng)一組織學習。為保密領導小組征訂《保密科學技術》,積極為涉密人員提供學習資料,向機關全體干部職工發(fā)放安全保密告知書,明確禁止事項。向機關全體干部職工發(fā)放使用互聯(lián)網計算機、普通手機安全保密告知書。
    三、加強管理,嚴防泄密
    (一)加強密碼人員管理。切實加強對密碼工作人員的管理,明確專人,落實責任,所確定的密碼工作人員經過密碼安全保密培訓并取得上崗證。密碼工作人員變更工作崗位,按照密碼管理規(guī)定向本單位移交本人所保管的與密碼有關的文件、資料、物品,并由單位主管領導或密碼管理部門監(jiān)督辦理書面交接手續(xù),并按照1年脫密期對離崗的密碼工作人員進行管理。
    (二)加強密碼設備管理。機關普通密碼裝備規(guī)劃、配用和密碼系統(tǒng)工程建設管理、實施過程中的安全保密嚴格按照有關要求執(zhí)行。密鑰更換管理和密鑰載體遞送、保管、銷毀嚴格按照安全保密管理執(zhí)行,工作中嚴格落實各項保密密碼管理措施,不擅自變更密碼使用單位或場所;
    對普通密碼設備、配套部件和隨機材料進行嚴格登記;
    機房安裝了門禁系統(tǒng)和視頻監(jiān)控系統(tǒng);
    設備按照密級分類存放,由專人管理,設備出入嚴格履行手續(xù),每季度對存放的密碼設備進行清點;
    用于密碼設備開機認證的密碼部件由密碼使用人員保管,不使用時,放置在保密柜內,并與密碼設備分開存放;
    密碼使用人員按照操作使用說明書,對設備的工作狀態(tài)、工作性能、運行情況進行檢查,并記錄檢查結果,發(fā)現問題及時報告;
    密碼工作人員離開工作場所時,將與密碼有關的資料、載體放入保密柜;
    密碼設備的接收在上級備案,密碼設備維修逐級報告。
    (三)加強涉密計算機管理。用于處理普通密碼業(yè)務工作的計算機和存儲介質,按照涉密計算機和存儲介質保密管理要求嚴格管理,認真建檔登記保管,在顯著位置標明用途和密級,明確管理責任人。
    (四)加強辦公設備的管理。健全完善計算機、打印機等設備信息臺賬管理基礎工作。對機關的電腦移動存儲介質重新進行了全面的分類登記,對涉密計算機粘貼了標識,完善了管理臺帳,并統(tǒng)一安排了防護軟件。要求連接互聯(lián)網的電腦嚴禁處理工作方面的文件資料,電子設備嚴禁處理涉密和敏感信息,涉密電腦嚴禁連接非涉密網絡,由辦公室將配發(fā)的u盤全部收回,嚴禁使用u盤、移動硬盤等移動存儲介質拷貝,只能用光盤刻錄,從源頭堵住漏洞。將機關所有辦公電腦中的文件資料進行清理,按保密規(guī)定保管電子文檔。對現有的所有計算機設置開機密碼、屏幕保護恢復密碼等防護措施。機關堅持每季度組織一次安全檢查,對各部門落實保密工作責任制、執(zhí)行保密紀律、落實保密規(guī)章制度、完善保密防護措施、加強涉密人員、涉密載體等保密管理情況的監(jiān)督檢查,嚴防風險,消除隱患。
    四、嚴明紀律,落實責任
    要求機關全體干部職工把保密工作融入日常工作之中,做到保密工作與業(yè)務工作和內部管理有機結合,做到同步部署、同步推進。按照“誰主管、誰負責”,“誰使用、誰負責”的原則,全面落實保密工作責任和保密機要工作措施,做到每年至少組織開展一次保密知識、保密措施和保密法規(guī)學習教育,每季度至少開展一次保密隱患大排查,隨時繃緊保密意識這根弦,牢固樹立保密工作無小事的思想,確保保密工作萬無一失。
    在
    總結
    成績的同時,我們也清醒認識到,部分干部職工對待保密工作重視還不夠,個別部門執(zhí)行保密
    制度
    還不夠嚴格,保密
    工作
    制度還不夠健全等。在下步工作中,我們將正視存在的問題,切實增強做好保密工作的緊迫感、使命感、責任感,不斷強化措施,狠抓落實,確保保密工作順利開展。
    機關保密工作總結篇五
    樓層內:每層樓各設置一個可回收物、其他垃圾雙拼垃圾桶和易腐垃圾桶。
    大院內:在機關大院內設置一處集中投放點,集中放置可回收垃圾桶、其他垃圾桶、有害垃圾桶和廚余垃圾桶一套。
    各辦公室:設置一個可回收物、其他垃圾雙拼垃圾桶。
    機關保密工作總結篇六
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    2021年,xx認真落實保密工作責任,加強宣傳教育,健全完善制度,年內未發(fā)生泄密事件和違規(guī)行為,為xx高質量發(fā)展提供了強有力保障。
    一、領導重視,機構健全
    xx高度重視保密工作,黨委會、辦公會多次專題研究改進和加強保密事項,分層級簽訂保密工作責任書和承諾書,定期開展保密安全檢查,及時消除安全隱患,年內未發(fā)生重大泄密事件、一般泄密事件和違規(guī)行為等泄密事件。根據領導變動情況,及時調整充實機關保密密碼工作領導小組,機關保密委主任和密碼工作領導小組組長由分管辦公室的領導擔任,辦公室負責做好涉密網絡、電子政務系統(tǒng)、電腦等設備的保密日常工作,辦公室綜合科負責文件文稿和電子公文傳輸系統(tǒng)保密日常工作,機關各部門保密工作按誰主管,誰負責的原則,由機關分管領導督促落實。制定了《機關保密管理制度》《安全管理制度》《計算機網絡及內網管理制度》,對密碼工作人員管理、密碼工作場所管理、密碼設備及部件管理、密鑰載體管理、應急處置預案和密碼安全保密檢查與考核等作出了明確的規(guī)定和要求,從制度上杜絕泄密事件的發(fā)生。
    二、注重教育,增強意識
    注重加強干部職工保密教育,組織開展一系列保密知識業(yè)務教育,切實增強干部職工保密意識。堅持逢會必講保密和密碼機要工作紀律,每次節(jié)日放假前都通過短信平臺要求干部職工對涉密文件資料和存儲介質入柜上鎖,在每季度的工作總結會上對保密工作進行安排和總結。組織機關保密工作領導小組成員學習國家電子文件管理相關制度,將《安全保密工作資料匯編》印發(fā)給每一位干部,由各部室統(tǒng)一組織學習。為保密領導小組征訂《保密科學技術》,積極為涉密人員提供學習資料,向機關全體干部職工發(fā)放安全保密告知書,明確禁止事項。向機關全體干部職工發(fā)放使用互聯(lián)網計算機、普通手機安全保密告知書。
    三、加強管理,嚴防泄密
    (一)加強密碼人員管理。切實加強對密碼工作人員的管理,明確專人,落實責任,所確定的密碼工作人員經過密碼安全保密培訓并取得上崗證。密碼工作人員變更工作崗位,按照密碼管理規(guī)定向本單位移交本人所保管的與密碼有關的文件、資料、物品,并由單位主管領導或密碼管理部門監(jiān)督辦理書面交接手續(xù),并按照1年脫密期對離崗的密碼工作人員進行管理。
    (二)加強密碼設備管理。機關普通密碼裝備規(guī)劃、配用和密碼系統(tǒng)工程建設管理、實施過程中的安全保密嚴格按照有關要求執(zhí)行。密鑰更換管理和密鑰載體遞送、保管、銷毀嚴格按照安全保密管理執(zhí)行,工作中嚴格落實各項保密密碼管理措施,不擅自變更密碼使用單位或場所;
    對普通密碼設備、配套部件和隨機材料進行嚴格登記;
    機房安裝了門禁系統(tǒng)和視頻監(jiān)控系統(tǒng);
    設備按照密級分類存放,由專人管理,設備出入嚴格履行手續(xù),每季度對存放的密碼設備進行清點;
    用于密碼設備開機認證的密碼部件由密碼使用人員保管,不使用時,放置在保密柜內,并與密碼設備分開存放;
    密碼使用人員按照操作使用說明書,對設備的工作狀態(tài)、工作性能、運行情況進行檢查,并記錄檢查結果,發(fā)現問題及時報告;
    密碼工作人員離開工作場所時,將與密碼有關的資料、載體放入保密柜;
    密碼設備的接收在上級備案,密碼設備維修逐級報告。
    (三)加強涉密計算機管理。用于處理普通密碼業(yè)務工作的計算機和存儲介質,按照涉密計算機和存儲介質保密管理要求嚴格管理,認真建檔登記保管,在顯著位置標明用途和密級,明確管理責任人。
    (四)加強辦公設備的管理。健全完善計算機、打印機等設備信息臺賬管理基礎工作。對機關的電腦移動存儲介質重新進行了全面的分類登記,對涉密計算機粘貼了標識,完善了管理臺帳,并統(tǒng)一安排了防護軟件。要求連接互聯(lián)網的電腦嚴禁處理工作方面的文件資料,電子設備嚴禁處理涉密和敏感信息,涉密電腦嚴禁連接非涉密網絡,由辦公室將配發(fā)的u盤全部收回,嚴禁使用u盤、移動硬盤等移動存儲介質拷貝,只能用光盤刻錄,從源頭堵住漏洞。將機關所有辦公電腦中的文件資料進行清理,按保密規(guī)定保管電子文檔。對現有的所有計算機設置開機密碼、屏幕保護恢復密碼等防護措施。機關堅持每季度組織一次安全檢查,對各部門落實保密工作責任制、執(zhí)行保密紀律、落實保密規(guī)章制度、完善保密防護措施、加強涉密人員、涉密載體等保密管理情況的監(jiān)督檢查,嚴防風險,消除隱患。
    四、嚴明紀律,落實責任
    要求機關全體干部職工把保密工作融入日常工作之中,做到保密工作與業(yè)務工作和內部管理有機結合,做到同步部署、同步推進。按照“誰主管、誰負責”,“誰使用、誰負責”的原則,全面落實保密工作責任和保密機要工作措施,做到每年至少組織開展一次保密知識、保密措施和保密法規(guī)學習教育,每季度至少開展一次保密隱患大排查,隨時繃緊保密意識這根弦,牢固樹立保密工作無小事的思想,確保保密工作萬無一失。
    在總結成績的同時,我們也清醒認識到,部分干部職工對待保密工作重視還不夠,個別部門執(zhí)行保密制度還不夠嚴格,保密工作制度還不夠健全等。在下步工作中,我們將正視存在的問題,切實增強做好保密工作的緊迫感、使命感、責任感,不斷強化措施,狠抓落實,確保保密工作順利開展。
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    機關保密工作總結篇七
    根據秘書工作縣政府辦《關于進一步做好政府信息公開保密審查工作的通知》文件精神,局領導高度重視,組織各股室、下屬單位和人員對本單位對已公開的信息進行了全面自查,未發(fā)現泄密資料和不宜公開的政務信息,現將自查情景匯報如下。
    (一)提高認識、加強組織領導。為做好信息公開保密審查工作,局領導領導高度重視。一是健全組織機構,確保領導到位。構成了主要領導親自抓,分管領導直接抓,專職人員具體抓的良好格局,為開展信息化建設工作奠定了堅實的組織基礎;二是建立健全各項保密工作制度,確保制度到位。建立健全了信息公開保密審查機制,明確了審查職責。近幾年來,我局先后建立健全了領導干部保密職責制、涉密人員管理制度、涉密計算機保密管理制度等管理制度,共有20名工作人員簽訂了保密協(xié)議。
    (二)開展保密宣傳教育情景。我局同時高度重視保密宣傳教育工作,一是進取組織有關人員參加了有關部門舉辦的各種學習;二是深入開展保密法制宣傳教育。結合實際制定規(guī)劃,采取多渠道、多形式加強對領導干部、重點涉密人員、保密干部的保密法制宣傳教育,學習《中華人民共和國保守國家秘密法》、經過學習教育增強保密干部的保密意識,提高了業(yè)務本事;三是對干部職工進行保密知識考試,進一步提高業(yè)務水平,為做好保密工作奠定了扎實的基礎。
    (三)政務信息公開保密審查工作開展情景。加大保密審查力度。對主動公開的政務信息,由專人確定并制作、更新,在起草公文和制作信息時,應當對文件資料是否公開提出擬定意見,對屬于免于公開的政府信息應當說明具體理由,由工作人員審核并報單位分管領導審批。經審查,我今年在縣政府門戶網站上向社會公開發(fā)布的信息,未發(fā)現涉密信息。同時,抓好計算機信息系統(tǒng)的保密治理和文件的治理。指定懂業(yè)務、會管理的工作人員專門負責加密計算機的管理工作,做到“涉密信息不上網,上網信息不涉密”,經審查,到目前止,上網公開的信息貼合保密規(guī)定,未發(fā)生計算機泄密事件。
    一是建立健全相關保密制度,落實各項管理措施,明確國家秘密載體、內部文件及敏感信息材料印制、銷毀工作由周建康同志分管,辦公室具體承辦,分管領導與相關工作人員簽訂了相關保密承諾書。
    二是設置了專門的內部文印室,承擔涉密載體、內部文件及敏感信息材料印制工作,沒有在機關單位外的打字復印店、圖片店違規(guī)印制涉密文件、內部文件及敏感信息材料。
    三是沒有將機關單位的廢舊文件、材料當作廢品出售。
    (一)保密工作的教育力度需要不斷加強。開展保密工作的實踐使我們認識到,加強干部、職工的保密教育,提高保密意識十分重要。利用計算機網絡、電子郵件向外發(fā)送資料已是十分方便和快捷的方式,但所以也可能帶來泄密的危險。針對這一情景,需要加強宣傳力度,增強保密意識,提高做好保密工作的主動性和自覺性,還要制定出相應的規(guī)章制度,使事前行為得到規(guī)范,杜絕可能發(fā)生的失、泄密事件,消除隱患。
    (二)制度還需進一步完善。雖然已經建立了有關保密審查制度,但審查的依據范圍廣,有時難以找到依據,所以,必須結合本單位的實際,進一步細化保密審查依據,制定本單位的保密規(guī)定。
    機關保密工作總結篇八
    一向以來,黨委組織部、黨校根據學校保密辦的要求,認真開展保密宣傳教育和自查整改工作,部工作人員的保密意識不斷提高,現將自狀況報告如下:
    一、領導重視,組織健全
    市府辦始終把保密工作作為一項重要工作常抓不懈,主要負責人多次開會研究保密工作,成立了以主要負責人為組長,分管負責人為副組長的領導小組。專門配備了涉密計算機和刻錄設備。
    二、開展形式多樣的保密教育,切實提高保密意識
    為加強計算機及其網絡的保密管理,防止計算機及其網絡泄密事件發(fā)生,確保國家秘密信息安全,強化計算機保密安全意識,市府辦采取多種方式,多渠道對計算機保密相關人員進行宣傳教育。一是將《計算機及移動存儲介質保密管理規(guī)定》予以轉發(fā)至各科室,要求結合實際,認真組織學習,并抓好貫徹落實。二是開保密專題會議進行保密工作布署和進行警示教育。
    三、以督促檢查為手段,堵塞保密漏洞
    為了及時發(fā)現計算機保密工作中存在的泄密隱患,堵塞管理漏洞,市府辦十分重視對計算機及其網絡保密工作的督促檢查,采取自查與抽查相結合,常規(guī)檢查與重點檢查相結合,定期檢查與突擊檢查相結合等方式,今年以來,市府辦對計算機及其網絡的狀況進行了進行了一次全面檢查,透過檢查,查找計算機保密工作中存在的管理漏洞,并整改到位。
    四、自查狀況
    (一)涉密計算機使用管理狀況
    我單位有涉密計算機1臺,經查,沒有違規(guī)上國際互聯(lián)網及其他公共信息網的現象,沒有感染木馬病毒;沒有使用過非涉密移動存儲介質;沒有安裝無線網卡等無線設備。,所有涉密計算機均違規(guī)上互聯(lián)網。
    (二)非涉密計算機使用管理狀況
    我單位有非涉密計算機4臺。經過檢查,非涉密計算機沒有儲存、處理過涉密信息或以前儲存、處理過涉密信息;所有非涉密計算機均安裝了殺毒軟件,并按規(guī)定升級和查殺木馬病毒;沒有使用過涉密移動存儲介質。
    (三)移動儲存介質使用管理狀況
    我單位沒有涉密移動儲存介質;沒有在涉密與非涉密計算機之間交叉使用移動存儲介質;非涉密移動存儲介質沒有存儲、處理過涉密信息或以前存儲、處理過涉密信息。
    (四)辦公網絡使用管理狀況
    我單位辦公網絡嚴格按照保密規(guī)定,金宏網和互聯(lián)網實行物理隔斷,金宏網和互聯(lián)網計算機沒有存儲、處理過涉密信息。
    (五)涉密載體清理狀況
    傳遞到個人手中的涉密文件均進行嚴格登記,收回后全部實行專人保管,并按照要求每年退回相關部門或按照規(guī)定銷毀;我單位沒有非工作需要的涉密電子文檔;沒有未清理的移動存儲介質。
    保密工作整改狀況報告
    縣國家保密局:
    貴局對我局保密工作下發(fā)整改通知書后,我局高度重視,迅速行動,用心整改。對保密工作進行專題研究,制定完善整改方案,現將整改落實狀況報告如下:
    一、完善保密組織體系
    調整充實局保密工作專項檢查領導小組,由局主要領導擔任領導小組組長,涉密重點股室分管領導和股室負責人作為領導小組成員,并明確各自工作范圍和職責。制定完善了保密專項檢查方案。嚴格崗位工作的程序化管理,將定密、保密、檢查等工作與日常業(yè)務工作有機結合。對保密崗位職責人提出批評,寫出了書面檢查。
    二、健全管理制度保障體系
    結合我局實際,對原有的保密制度進行全面清理,對缺項部分重新制定,以健全完善保密管理制度。制定了包括《保密工作領導職責制》、《地震局機關工作人員保守國家秘密規(guī)定》、《計算機保密管理制度》、《涉密計算機及涉密網絡保密管理制》、《移動存儲介質保密管理制度》、《涉密計算機維修、更換、報廢保密管理規(guī)定》、《網絡發(fā)布信息保密管理制度》、《涉密文件管理制度》、《信息公開保密審查制度》、《文件資料的傳閱、使用、保存、銷毀工作制度》等在內的保密工作制度和規(guī)定,以及保密工作領導小組工作制度和保密宣傳、培訓、教育制度,進一步嚴格規(guī)范日常保密工作,使保密工作做到有章可循,確保保密制度落到實處。
    三、徹底清理涉密載體
    組織專業(yè)人員對局機關現有計算機、移動存儲介質、辦公自動化設備及其存儲處理涉密電子文檔進行全面徹底的清理,1、對查出來非涉密計算機以前存儲、處理過涉密信息,進行系統(tǒng)清理,確保不遺漏一臺計算機,并建立日常保密工作臺帳。2、將涉密文件進行規(guī)范登記,存儲于鐵質文件柜。3、對涉密計算機有上互聯(lián)網記錄,我局召開職工會議進行多次保密知識的講解,以引起全局領導、職工高度重視。4、對歷年涉密文件進行了及時清理、銷毀。
    四、加強硬件基礎設施建設
    為了切實將保密工作落在實處,結合這次檢查發(fā)現的問題,我局決定逐步加大對保密工作建設的投入,計劃對局網絡進行重新構建,統(tǒng)籌安排,綜合思考,以適應保密工作和機關日常工作兩個需要。根據今后工作需要逐步加大保密宣傳、教育、培訓等經費投入,逐步提高全體工作人員的保密意識和潛力,以提升我局保密工作整體水平。
    總之,我局將以這次保密檢查和整改為契機,充分吸取工作教訓,透過進一步建立健全保密工作規(guī)章制度,嚴格規(guī)范工作人員保密行為,不斷強化工作人員保密意識,努力提高保密工作軟硬件保障水平,切實將保密工作落實到各項工作的實際中去。
    機關保密工作總結篇九
    __縣國家保密局:
    工作總結如下:
    一、 提高認識,加強領導
    我局黨政一班人始終把保密工作放在重要位置,認為這項工作直接關系到社會的穩(wěn)定,經濟的發(fā)展,也是做好檔案工作的基礎。為此,局黨組一班人把保密工作納入全局工作的議事日程,經常研究保密工作,切實解決保密工作的困難和問題,做到保密工作與檔案工作同計劃、同部署、同落實、同檢查、同獎懲。為加強保密工作的領導,成立了發(fā)局黨組書記、局長姜成相同志為組長,辦公室、業(yè)務指導股、館務編研股、信息開發(fā)股等相關股室負責人為成員的保密工信領導小組,形成了上下一致,齊抓共管的良好局面。
    二、 健全制度,重點防范
    根據我局檔案工作實際,把保密工作落實到具體股室相關人員,嚴格獎懲,涉密人員定有保密事項規(guī)定,對容易失泄密的文件的收發(fā)、傳閱、打字、復印等重點部門和環(huán)節(jié),都制定了相應的切實可行的規(guī)章制度和防范措施,從未出現泄密事件,特別是檔案庫房都有專人管理。同時,對單位職工和人員進行保密教育,認真學習有關失密、泄密事件的典型事例和通報,嚴格按照__縣政府信息公開保密審查事宜,對重點部位明確了保密責任,徹底杜絕了失泄密事件的發(fā)生。
    三、狠抓宣傳、搞好保密
    保密工作是一項經常性的工作,稍有疏漏就會釀成大錯,因而,提高干部職工保密意識是搞好保密工作的前提,我局不僅組織干部職工認真學習保密法規(guī),還結合政治思想工作開展經常性的保密教育,特別還針對節(jié)假日安排,開展保密預防性保密教育,結合反面典型,開展針對性的保密教育。同時針對辦公自動化的廣泛應用,信息技術飛躍發(fā)展,普及,計算機網絡保密安全問題越來越突出的新形勢,加強了計算機安全保密,提高了保密意識。
    四、嚴格執(zhí)法,準確標密
    為了杜絕文件發(fā)生失泄密事件的發(fā)生,我局做到內外有別,準確標密。不宜公開的堅決不公開,不宜對外的堅決不對外,即在實際工作中,嚴格執(zhí)行保密規(guī)章,準確標注密級,按規(guī)定進行標注密級,實行定期和不定期的檢查,發(fā)現不正確標注密級的情況及時糾正。
    五、加大投入,建設硬件
    為了適應新形勢需要,我局在檔案事業(yè)經費十分緊張的情況下,購置了電腦、密碼傳真機、電腦殺毒軟件和防火墻,以更好地適應新形勢的需要。在做好人員人為的保密教育的同時,加強了保密設施設備的添置和運用,確保我局(館)平安,無失密、泄密事件發(fā)生。
    總之,我局的保密工作雖然取得了一定的成績,但也還存在一定的不足,一是個別人的保密意識還不強,存在一般生活閑談中涉及秘密的現象。二是在密級的確定上制度不夠完善。三是保密設施還不完全適應新形勢的需要,這些都有待在今后的工作中切實改進,促使保密工作更上一個新的臺階。
    機關保密工作總結篇十
    根據_____號文件的要求,我站保密工作領導小組高度重視,對我站保密工作進行了全面自查。基本情況如下:
    一、我站的保密工作領導責任制與機構隊伍建設
    1.我站實行保密工作領導責任制。領導班子對保密工作十分重視,把它做為一項重要任務來抓,將它同業(yè)務工作同計劃、同部署、同檢查、同總結。我站專門設有保密工作領導小組,負責全站的保密工作,組長由一名副站長擔任,成員是黨政職能主要部門負責人和保密重點股室的主要負責人和保密員,同時做到了分管領導負責抓,經辦人員具體抓。對保密工作所需設施、設備和經費,我站領導班子都能夠給以重視和支持,保證了日常工作順利開展。2.保密工作隊伍的建設。近年來,我站人事變動較大,我站堅持做到保密工作機構健全、保密工作隊伍不散,保密工作人員及時調整和補充,做好工作交接。今年,我站為加強保密工作隊伍建設,新近調整充實保密工作領導小組,組長由副站長___擔任,成員有___、___、___、檔案保密___,這支保密工作隊伍基本素質較高,大部份管理人員具備大專以上學歷,且都能熟練掌握保密法規(guī)和保密技術基礎知識,熟悉本單位業(yè)務工作和保密工作基本情況。
    二、我站保密工作開展情況
    1、我站的保密重點股室、要害部位的保密工作情況經我站保密工作領導小組研究確定,我站人秘股、檔案室等股室、部位是保密重點部門和部位。具體結果還有待市保密局的審批。這些股室接觸密源廣、涉密深,保密工作領導小組對這些單位的保密工作進行不定期的檢查督促,防止失密、泄密。多年來,這些股室的規(guī)章制度健全,從每個環(huán)節(jié)做起,保密觀念強,措施得力,落實較好。如:檔案室制定檔案工作人員保密職責,查、借、閱檔案手續(xù)齊備;人秘股的復印和統(tǒng)計人員都訂有保密職責,機要文秘人員有保密守則及管理辦法,秘密文件、內部資料的傳遞、回收、注銷都嚴格按照市保密局的規(guī)定辦理,形成了一整套制度、規(guī)定,管理渠道暢通。保密干部有變動后,及時要求他們參加上崗培訓,提出做好保密工作的要求,并指導做好日常的保密管理工作。
    2、計算機信息系統(tǒng)的保密工作情況近年來,由于形勢發(fā)展,工作需要,我站為各股室配備了電腦,組建了局域網,并聯(lián)上國際互聯(lián)網。為加強計算機信息系統(tǒng)的保密工作,我站采取以下措施:
    一、每臺電腦系統(tǒng)都安裝諾盾防火墻或瑞星殺毒軟件,防止黒客、病毒入侵。
    二、指定專人(精通電腦,責任心強,受過保密人員上崗培訓)來負責全站的電腦管理工作,目前是同志負責。
    三、制定電腦安全操作規(guī)范,要求全站人員嚴格按規(guī)范操作,發(fā)現病毒及時報告,由專人處理。四、上網資料需經保密工作領導小組批準方可上傳,嚴防泄密。
    3、我站保密規(guī)章制度的建設情況 建立健全保密規(guī)章制度是做好新時期保密工作的重要保障。近年來,我站修訂完善了以下保密工作制度:
    ( 1 )___保密工作責任制,進一步明確各級領導干部的保密責任。
    ( 2 )保密管理制度。
    ( 3 )保密守則。
    ( 4 )文件傳閱、管理、歸檔制度。
    ( 5 )檔案管理制度。
    ( 6 )保密范圍和密級的若干規(guī)定。
    ( 7 )保密審查、失泄密報告制度。
    4、對全站干部職工開展保密教育情況站黨支部高度重視保密教育工作,采取多種方式,利用各種機會對全站干部職工進行經常性的保密教育。我站堅持每季度一次,認真組織全站干部職工學習《中共中央關于加強新形勢下保密工作的決定》、《中華人民共和國保守國家秘密法》、《保密法實施辦法》、《應知應會》及上級有關保密。
    機關保密工作總結篇十一
    我鎮(zhèn)黨委、政府極為重視保密工作,將保密工作列入重要議事日程,召開專題會議及時研究部署我鎮(zhèn)保密工作。為切實落實好保密工作,我鎮(zhèn)成立以常務副鎮(zhèn)長譚華偉任主任,辦公室主任、組織委員任副主任的保密工作委員會。委員會全面負責保密工作,推進保密工作“三進入”,即保密工作要進入鎮(zhèn)黨政班子辦公會議程、進入主要領導的工作日程、進入黨政綜合辦公室工作統(tǒng)籌安排部署。黨委政府定期聽取保密工作匯報,及時研究解決保密工作的實際困難和本文來源:看準重大問題,確保技術裝備到位、經費保障到位,為開展保密工作提供強有力的保障。
    一是推進保密法制宣傳教育。將保密宣傳教育納入理論中心組學習內容,納入干部教育培訓計劃,落實保密教育經費。抓好保密教育專題片的播放工作,充分發(fā)揮典型案例的警示教育作用。二是開展保密專業(yè)知識培訓。結合涉密信息系統(tǒng)分級保護和電子政務保密管理工作,加強對保密干部和計算機信息系統(tǒng)管理員、安全員的保密專業(yè)技術培訓。堅持涉密人員持證上崗制度,抓好新上崗涉密人員的業(yè)務培訓和在崗涉密人員的知識更新工作。積極組織鎮(zhèn)機關工作人員學習《保密法》、《保密法實施辦法》和有關的配套法律法規(guī),增強廣大干部的保密意識,使保密意識深入人心。認真開展好“五五”法制教育宣傳活動,要求涉密人員簽訂保密承諾書。三是開展保密工作調查研究。針對當前保密主體呈現多元性和流動性、保密對象呈現系統(tǒng)性和復雜性、竊密手段呈現多樣性和隱蔽性等新情況、新問題,開展調查研究,積極探索新時期做好保密工作的新思路新方法。
    我鎮(zhèn)重點加強對計算機信息系統(tǒng)保密防范和管理工作,保密工作領導小組組織人員對鎮(zhèn)機關各辦公室的辦公自動化設備配置、使用情況進行檢查、整理,對存在隱患的及時進行整改,加強了內部局域網的管理,確定網絡安全員,建立健全網絡管理制度。并嚴格執(zhí)行有關保密規(guī)定,防止涉密信息上網,做到“涉密信息不上網,上網信息不涉密”,按照“控制源頭、加強檢查、明確責任、落實制度”和“誰上網,誰負責”的原則,加強了對涉密網絡的檢查。
    全面執(zhí)行《國家秘密載體保密管理規(guī)定》,密件文件在收發(fā)、傳閱、使用、保管和清退等各個環(huán)節(jié)做到登記明確、手續(xù)清楚,不擅自擴大知悉范圍。認真執(zhí)行涉密載體在秭歸縣保密局確定銷毀點銷毀的制度,及時清退上三級文件。嚴格執(zhí)行泄露國家秘密事件報告制度,全年沒有發(fā)生一起泄密事件。
    一年來,我鎮(zhèn)在保密工作方面取得了良好的成績,但保密是一項長期任務。搞好工作保密、文件信息保密對我鎮(zhèn)的改革、發(fā)展和穩(wěn)定有著很現實和長遠的意義。這既是一項日常工作,也是機關管理的主要內容。我們將一如既往的落實好領導干部責任制,增強保密專、兼職人員的責任感,不斷加強學習,提高綜合業(yè)務素質,適應新形式下保密工作的需要,發(fā)揮保密工作的作用,為社會持續(xù)發(fā)展、和諧穩(wěn)定服務。我們將在縣保密部門的指導下,發(fā)揚成績,糾正不足,把我鎮(zhèn)的保密工作搞得更好。
    機關保密工作總結篇十二
    根據自治區(qū)國家保密局通知精神,農業(yè)廳安排部署,xx認真對照《機關、單位保密自查自評標準》檢查內容,結合工作實際,對我單位的保密工作進行了全面的自查自檢,按照《自評標準》中實有項目計算分值,總的得分達到總分值96%,考評結果為符合要求,現將自查情況匯報如下:
    (一)我站實行保密工作領導責任制。領導班子對保密
    工作十分重視,把它做為一項重要任務來抓,將它同業(yè)務工作同計劃、同部署、同檢查、同總結。保密工作做到了分管領導負責抓,經辦人員具體抓,且能熟練掌握保密法規(guī)和保密技術基礎知識,熟悉本單位業(yè)務工作和保密工作基本情況。并按照保密法規(guī)和有關規(guī)定建立了保密責任制度。將責任落實到人,從而使各崗位人員職責清晰,任務明確,為我單位保密工作的順利開展奠定了堅強組織基礎。
    (二)保密制度建設情況。制定了《辦公室保密制度》,
    度。對計算機信息系統(tǒng)保密防范和管理工作,嚴格執(zhí)行“涉密信息不上網,上網信息不涉密”的原則,既保辦公系統(tǒng)正常運行,又不發(fā)生泄密事件。
    我單位把保密工作作為內部工作的一項重點來抓,嚴格執(zhí)行上級保密工作要求,切實加強自身保密工作建設,本著預防為主的原則,要求職工認真學習并嚴格執(zhí)行有關保密法規(guī)。經常性的進行保密教育使干部職工增強了保密意識,克服麻痹大意思想,避免泄密事件的發(fā)生,樹立責任意識,提高思想覺悟,為我站保密工作順利展開奠定了可靠的思想基礎。檔案工作人員查、借、閱檔案手續(xù)齊備,秘密文件、內部資料的傳遞、回收、注銷都嚴格按照規(guī)定辦理。
    為加強計算機信息系統(tǒng)的保密工作,我單位的每臺電腦系統(tǒng)都安裝了殺毒軟件和防火墻,防止病毒入侵。制定電腦安全操作規(guī)范,要求工作人員嚴格按規(guī)范操作,發(fā)現病毒及時報告處理。安排專人做好電子文檔的輸入、存檔、發(fā)送、印制、備份等,加強對存儲涉密信息的計算機的管理加維護,對軟盤、移動硬盤、u盤等存儲介質的借閱、使用、保管、銷毀實行嚴格管理制度,確保電子文檔安全。
    近年來,我單位的保密工作逐步規(guī)范化、制度化,沒有出現過涉密事故,今后將繼續(xù)努力,積極探索研究新時期保密工作的新情況、新問題,力爭保密工作再上新臺階。
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    20xx年12月8日
    機關保密工作總結篇十三
    二xx年我局保密工作,在縣委保密委員會的正確領導和具體指導下,認真貫徹“三個代表”重要思想和黨的十六大精神,牢固確立了“保密就是保安全、保穩(wěn)定、保發(fā)展”的指導思想,堅持把“查問題、堵漏洞、除隱患”作為保密工作永恒的課題常抓不懈,結合我局實際,注重在盯住弱項打基礎,提高標準抓落實上下功夫,保密工作的整體水平有提高,呈現出穩(wěn)定安全、穩(wěn)步發(fā)展的良好勢頭,保障了衛(wèi)生工作各項任務完成。具體情景匯報如下:
    今年,局黨委始終從講政治的高度,深刻認識加強保密工作的重要性,從創(chuàng)新衛(wèi)生局黨委機關工作和堅持高度穩(wěn)定出發(fā),抓好保密工作的落實。一是建立健全組織,加強對保密工作的組織領導。我們堅持主要領導負全責,并成立了保密工作領導小組,由任組長,任成員,使保密工作時時、處處、事事有人抓,有人管。二是把保密工作納入局黨委工作議事日程。我們把保密工作與日常工作緊密結合,統(tǒng)一部署、檢查和講評,做到年初有計劃,季度有檢查,半年有講評,年終有表彰,每月分析一次保密形勢,針對問題搞教育,并把保密工作作為一個硬性指標,實行一票否決。三是把保密工作融入機關業(yè)務工作之中。我們堅持把保密工作融入機關經常性工作之中,做到部署、檢查、總結、講評工作時保密問題逢會必講,遇事必議,與經常性、基礎性工作和在一齊,并常抓不懈,堅持業(yè)務工作做到哪里,保密工作就落實到哪里。
    今年,我們針對衛(wèi)生系統(tǒng)特點加強保密工作研究,強化經常性保密安全教育,制定有效防范措施,使全局人員牢固樹立了保密安全觀念,增強了保密工作自覺性。
    一是抓好專題教育。今年,我們進行了保密專題教育,主要學習貫徹上級有關保密工作的文件規(guī)定。教育中,采取集中教育與隨機教育、專題教育與專題輔導相結合,消除了個別干部思想上存在的高技術條件下“有密難保、無密可保、保密無用、與己無關”等模糊認識,牢固樹立了“保密就是保穩(wěn)定、保安全、保發(fā)展”的思想,工作的職責感、緊迫感明顯增強。
    二是抓好涉密人員教育。為確保保密工作的落實,在實際工作中,我們本著教育者先受教育的原則,注重抓好涉密人員的保密教育,組織涉密人員認真學習掌握保密法規(guī)常識,帶頭嚴格遵守保密紀律,并把保密紀律的強弱、保密素質的高低作為考核和任用干部的一項重要資料抓緊、抓實。
    三是落實保密教育制度化和經?;?。我們把保密教育作為政治教育的一項重要資料,堅持把保密教育與時事政策教育、經常性思想政治工作和經常性管理教育工作有機結合起來,充分利用各種時機,采取多種形式,努力到達教育效果,不斷增強機關干部的保密觀念。
    (一)注重涉密人員的選調和培養(yǎng)。我們注重加強對所屬涉密人員的思想教育和業(yè)務培訓,打牢思想基礎,提高業(yè)務素質。每年,對涉密人員進行一次政審,較好地避免了“重用輕管、只用不管”的現象。
    (二)加強涉密載體的管理。我們從嚴格制度入手,加強對涉密文件的管理。一是嚴格保密制度。嚴把密級文件的“收文、發(fā)文、登文、送轉、清退、借閱、保管、銷毀”等八個關口,建立了“六本”即:收文、轉(發(fā))文、內部文件、復印密級文件、借閱文件和印章使用登記。二是加強對涉密文件的管理。我們對會議文件、起草的領導講話等涉密材料,按資料標注相應密級,并對使用范圍、印發(fā)份數、登記、回改、銷毀、存檔都有明確要求。對涉密文件的印刷、復制都是嚴格按規(guī)定的份數在打字室進行。三是加強對廢棄秘密文件的銷毀和管理。機關的廢棄文件、資料、信封、文件余頁、廢頁,我們都及時主動撕碎銷毀,較好地堵塞各種失泄密渠道。
    (三)加強涉密設施的管理。隨著科學技術的不斷發(fā)展,我局辦公自動化設施有了更新和發(fā)展,這給保密工作帶來了許多新情景、新問題。為有效預防失泄密問題的發(fā)生,我們嚴格遵守微機使用規(guī)定,嚴禁在硬盤中存儲涉密文件資料或隨意拷貝涉密文件資料,所有涉密微機都沒有加入國際互聯(lián)同時,我們還規(guī)范了移動電話、尋呼機等通信工具、書信等到方面的使用管理。
    存在的問題:
    一是個別人員的保密觀念還不強,缺少敏感性。
    二是經常性的保密管理與經常化、制度化要求還有差距。
    以后,我們將繼續(xù)圍繞縣委保密委員會的年度工作思路,認真貫徹上級保密工作指示,盯住薄弱環(huán)節(jié)做工作,抓好落實打基礎,突出抓好保密法制建設、健全保密規(guī)章制度,進一步增強全局人員保密意識,提高防范失泄密本事,力爭使保密工作再上一個新臺階。