方案還可以幫助我們避免盲目行動(dòng)和混亂無(wú)序的狀態(tài)。制定方案需要充分的團(tuán)隊(duì)合作和協(xié)同努力，以集思廣益和減少風(fēng)險(xiǎn)。以下是一些成功方案的評(píng)估和改進(jìn)方法，可以幫助大家提高工作或?qū)W習(xí)效果。
自媒體運(yùn)營(yíng)規(guī)劃方案篇一
電子商務(wù)運(yùn)營(yíng)簡(jiǎn)歷不是個(gè)人活動(dòng)和個(gè)人成績(jī)的簡(jiǎn)單羅列。招聘單位的興趣點(diǎn)絕不在這。簡(jiǎn)歷的內(nèi)容不要太繁雜。
個(gè)人信息
性別：男
年齡：30歲民族：漢族
工作經(jīng)驗(yàn)：8年以上居住地：浙江臺(tái)州椒江區(qū)
身高：cm戶口：浙江臺(tái)州臺(tái)州
自我評(píng)價(jià)
工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，責(zé)任心很強(qiáng)，積極向上，
求職意向
希望崗位：計(jì)算機(jī)-管理/技術(shù)支持-網(wǎng)絡(luò)營(yíng)運(yùn)經(jīng)理/電子商務(wù)運(yùn)營(yíng)
尋求職位：運(yùn)營(yíng)專員/主管/客服專員
希望工作地點(diǎn)：浙江臺(tái)州浙江臺(tái)州椒江區(qū)
其它待遇要求：提供午餐，可以營(yíng)業(yè)額提點(diǎn)，
工作目標(biāo)/發(fā)展方向
工作經(jīng)歷
所屬行業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)(其他)
擔(dān)任崗位：其他類/其它相關(guān)職位
職位名稱：淘寶運(yùn)營(yíng)/
離職原因：個(gè)人原因
所屬行業(yè)：其他(其他)
擔(dān)任崗位：計(jì)算機(jī)-開(kāi)發(fā)/應(yīng)用/軟件設(shè)計(jì)師
教育經(jīng)歷
技能專長(zhǎng)
語(yǔ)言能力：其他：差;中文普通話：良好
所在地方言：一般;
計(jì)算機(jī)能力：初級(jí)
拓展閱讀：制作簡(jiǎn)歷需要避免的問(wèn)題
1、錯(cuò)誤
千萬(wàn)不要忽視簡(jiǎn)歷中的錯(cuò)誤，如印刷錯(cuò)誤、語(yǔ)法錯(cuò)誤及標(biāo)點(diǎn)符號(hào)錯(cuò)誤，要記住簡(jiǎn)歷是求職者的第二張面孔，雇主是從簡(jiǎn)歷上了解求職者的性格，做事的認(rèn)真程度和個(gè)人文化素養(yǎng)等。所以一定要仔細(xì)推敲每一個(gè)詞，寫(xiě)個(gè)長(zhǎng)一點(diǎn)的初稿，然后刪改、刪改、再刪改。
2、寫(xiě)一些不相干的信息
許多人會(huì)在簡(jiǎn)歷中概括他們的興趣，比如閱讀，徒步旅行和滑雪等等。如果這些內(nèi)容與你的.目標(biāo)工作沒(méi)有關(guān)聯(lián)的話就刪除吧，為更有價(jià)值的內(nèi)容提供空間。
3、太冗長(zhǎng)
很多人想增加簡(jiǎn)歷的分量，所以盡可能地往里面填充內(nèi)容，這是不可取的?？赡芎芏鄡?nèi)容會(huì)是招聘人員不關(guān)心的信息，這樣他會(huì)覺(jué)得這份簡(jiǎn)歷不匹配招聘要求從而淘汰。除非你提供的材料能強(qiáng)有力地說(shuō)明你適合招聘要求，你才可以大量提供，比如應(yīng)聘記者，你把自己感到得意的以前發(fā)表的文章都裝訂到簡(jiǎn)歷中，這樣別人一看就知道你確實(shí)有這方面的功底。但是，如果是應(yīng)聘會(huì)計(jì)，你卻說(shuō)明你發(fā)表了很多文章而且提供了一大堆散文稿件，顯然是不合適的。
4、篇幅過(guò)短
一般簡(jiǎn)歷要求一頁(yè)a4紙的篇幅，于是很多人就覺(jué)得簡(jiǎn)歷越簡(jiǎn)潔越好，也有一些人認(rèn)為沒(méi)有什么內(nèi)容可寫(xiě)，于是就干巴巴的列舉了一下自己的私人信息和學(xué)習(xí)的課程，顯然這樣的簡(jiǎn)歷是很失敗的。應(yīng)屆生的求職簡(jiǎn)歷最好不要超過(guò)一頁(yè)，如果確實(shí)有很多實(shí)際經(jīng)驗(yàn)簡(jiǎn)歷可以制作成兩頁(yè)，但是一定要避免寫(xiě)得內(nèi)容太少。
5、語(yǔ)言過(guò)于華麗
“大二那年，我和寢室的一個(gè)兄弟一起幫助某某公司開(kāi)發(fā)了一個(gè)脫俗大方的企業(yè)網(wǎng)站”這樣的描述并不比“成功開(kāi)發(fā)某某企業(yè)網(wǎng)站”更有說(shuō)服力，而且還浪費(fèi)了寶貴的簡(jiǎn)歷空間。
6、花里胡哨
過(guò)于花哨的簡(jiǎn)歷會(huì)被認(rèn)為是不自信的體現(xiàn)，用人單位真正看重的是簡(jiǎn)歷中有用的信息。在自己的簡(jiǎn)歷堆砌一大堆的形容詞而導(dǎo)致內(nèi)容空洞甚至導(dǎo)致強(qiáng)項(xiàng)被淹沒(méi)得不償失。
7、版面太美觀或者太不美觀
購(gòu)買產(chǎn)品大家都很注重外觀，對(duì)簡(jiǎn)歷也是一樣的道理。如果你不是應(yīng)聘藝術(shù)設(shè)計(jì)師的話，版面最好還是中規(guī)中矩的好。簡(jiǎn)歷里面到處是花只能讓招聘人員滿眼是“花”。愛(ài)美之心人皆有之，如果簡(jiǎn)歷就是簡(jiǎn)單的羅列內(nèi)容甚至打印出來(lái)的簡(jiǎn)歷上面有污垢的話，相信你不會(huì)獲得太多的面試機(jī)會(huì)的。
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自媒體運(yùn)營(yíng)規(guī)劃方案篇二
1. 興趣愛(ài)好：喜歡運(yùn)動(dòng)、音樂(lè)、看一些勵(lì)志書(shū)籍、交友、逛街等。
2. 優(yōu) 點(diǎn)：學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力強(qiáng)，勤于思考，做事仔細(xì)、認(rèn)真、塌實(shí)和負(fù)責(zé)，積極主動(dòng)性強(qiáng)，時(shí)間觀念強(qiáng)，自信心強(qiáng)，考慮問(wèn)題深入而全面，待人友善。
3. 缺 點(diǎn)：性格偏內(nèi)向，交際能力一般，做事過(guò)于執(zhí)著頑固，有點(diǎn)保守缺乏足夠的冒險(xiǎn)精神，辦事略顯急噪，有點(diǎn)惰性。
4. 生活教訓(xùn)：少一點(diǎn)抱怨，多做點(diǎn)實(shí)事。
1. 社會(huì)總體環(huán)境
在科技發(fā)展迅速、全球經(jīng)濟(jì)一體化的環(huán)境中，我國(guó)政治穩(wěn)定，經(jīng)濟(jì)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展，對(duì)全球經(jīng)濟(jì)發(fā)展扮演著越來(lái)越重要的角色，特別是在加入wto之后，跨國(guó)企業(yè)不斷涌入中國(guó)市場(chǎng)，促使我國(guó)企業(yè)不段提高自身競(jìng)爭(zhēng)力，力爭(zhēng)走出國(guó)門 “國(guó)內(nèi)市場(chǎng)國(guó)際化、國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)國(guó)內(nèi)化”的新競(jìng)爭(zhēng)格局已經(jīng)形成。然而企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)歸根到底是人才的競(jìng)爭(zhēng)，這就促使了人才競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈化，于是怎樣在社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)中處與不敗之地，成了當(dāng)今求職者必須面對(duì)和解決的問(wèn)題。
2. 管理職業(yè)分析
中國(guó)的管理科學(xué)發(fā)展較晚，且管理知識(shí)大部分源于國(guó)外，中國(guó)的企業(yè)管理還有許多不完善的地方。中國(guó)急需管理人才，尤其是經(jīng)過(guò)系統(tǒng)培訓(xùn)的高級(jí)管理人才。因此企業(yè)管理職業(yè)市場(chǎng)廣闊。同時(shí)要在中國(guó)發(fā)展企業(yè)，必須要適合中國(guó)的國(guó)情，這就要求管理的科學(xué)性與藝術(shù)性和環(huán)境動(dòng)態(tài)適應(yīng)相結(jié)合。因此，受中國(guó)市場(chǎng)吸引進(jìn)入的大批外資企業(yè)都面臨著本土化改造的任務(wù)。這就為準(zhǔn)備去外企做管理工作的人員提供了很多機(jī)會(huì)。
21世紀(jì),全球市場(chǎng)上只有供應(yīng)鏈而沒(méi)有企業(yè),市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)將是供應(yīng)鏈與供應(yīng)鏈的競(jìng)爭(zhēng),而不是企業(yè)與企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)。企業(yè)作為供應(yīng)鏈中的一環(huán),必須與上游、下游的其他企業(yè)共同合作,形成有力、有效的供應(yīng)鏈，以此與對(duì)手企業(yè)所組成的供應(yīng)鏈進(jìn)行市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)。對(duì)物流與供應(yīng)鏈進(jìn)行有效的管理,就是企業(yè)實(shí)施降低成本的過(guò)程,也是企業(yè)在日漸激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中奪取競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的重要源泉。這就促使整個(gè)社會(huì)尤其是企業(yè)需要一大批一流的具有物流與供應(yīng)鏈管理相關(guān)知識(shí)的人才。
1. 短期規(guī)劃(大學(xué)本科階段：2005年——2009年)
目標(biāo)：繼續(xù)發(fā)揮自己優(yōu)點(diǎn)，不斷克服自己的缺點(diǎn)，通過(guò)爭(zhēng)取社會(huì)實(shí)踐機(jī)會(huì)不斷提高自身的綜合能力，完成學(xué)士學(xué)業(yè)，最終考上研究生以獲得更好的深造條件。
本科方向：電子商務(wù)及其相關(guān)產(chǎn)業(yè)
2. 中期規(guī)劃(研究生階段：2009年——2012年)
目標(biāo)：掌握過(guò)硬的專業(yè)知識(shí)，獲得研究生獎(jiǎng)助金，考到物流工程師證，主動(dòng)利用各種實(shí)踐機(jī)會(huì)來(lái)增加自身含金量，完成碩士學(xué)業(yè)，最終在東南沿海進(jìn)入著名企業(yè)以找到一份滿意的工作。
方向：物流與供應(yīng)鏈管理
3. 長(zhǎng)期規(guī)劃(工作5——10年：2012年——2022年)
學(xué)歷目標(biāo)：至少碩士學(xué)歷或碩士以上學(xué)歷
職務(wù)目標(biāo)：世界500強(qiáng)高級(jí)管理人才
能力目標(biāo)：在不斷克服自身缺點(diǎn)的基礎(chǔ)上，學(xué)好扎實(shí)的管理專業(yè)知識(shí)，并最終形成一套自己的管理理念;提高自己的演講水平;通過(guò)不斷實(shí)踐提高組織、領(lǐng)導(dǎo)能力;善于溝通尤其是與公司決策層;能從容應(yīng)付各種突發(fā)事件，通過(guò)不斷加強(qiáng)自身的交際能力，形成廣泛的社交范圍。
經(jīng)濟(jì)目標(biāo)：年薪50萬(wàn)。
4. 晚期規(guī)劃 (35歲到55歲)
通過(guò)不斷加強(qiáng)自身修養(yǎng)和持之以恒地學(xué)習(xí)，且學(xué)習(xí)的內(nèi)容必須聚焦，力爭(zhēng)在管理的 某個(gè)方面成為專家，塑造個(gè)人競(jìng)爭(zhēng)力最終形成 知識(shí)創(chuàng)新。使自己的職業(yè)轉(zhuǎn)型，如擔(dān)任培訓(xùn)師、管理咨詢師、學(xué)術(shù)專家等職業(yè)。
1. 教育培訓(xùn)
在校學(xué)習(xí)期間，不斷補(bǔ)充自己所需要的知識(shí)和技能，獲取相關(guān)職業(yè)資格證書(shū);工作期間充分利用學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)會(huì)并爭(zhēng)取更多，不斷給自己充電去適應(yīng)新事物。
2. 實(shí)踐鍛煉
養(yǎng)成良好的生活、學(xué)習(xí)、飲食習(xí)慣;鍛煉自身的注意力以及做事情時(shí)的關(guān)注度;加強(qiáng)自身修養(yǎng)，提高自己的交際能力，擴(kuò)大交際圈，重視同學(xué)交際圈、重視和每個(gè)人的交往，不論身份貴賤和親疏程度。
3. 討論交流
在校期間，多和老師、同學(xué)、朋友交流討論一些有實(shí)際意義的話題，提高自己的傾聽(tīng)能力和表達(dá)能力;工作后，多和同事和上司交流，獲得同事支持和上司的肯定。
個(gè)人事業(yè)和家庭生活協(xié)調(diào)發(fā)展，先立業(yè)再成家，28歲左右擁有幸福的家庭，有房有車，每年擁有足夠的基金和節(jié)假日用于陪伴家人，比如旅游等。
總體方向不變的前提下，根據(jù)時(shí)事的變化作出相應(yīng)的調(diào)整，靈活多變，富有彈性，不會(huì)因?yàn)閴毫μ髮?dǎo)致遭遇過(guò)大的挫折。不時(shí)得拿出自己的職業(yè)生涯的規(guī)劃書(shū)看看來(lái)激勵(lì)下自己，力爭(zhēng)各個(gè)擊破，最終實(shí)現(xiàn)人生的理想。
自媒體運(yùn)營(yíng)規(guī)劃方案篇三
既然有明確要求，自己又不會(huì)，那就馬上開(kāi)始學(xué)習(xí)啊，能學(xué)多少算多少，至少要知道基本的概念和操作。
求職過(guò)程中的定向自學(xué)，是個(gè)很不錯(cuò)的補(bǔ)短機(jī)會(huì)，特別像大學(xué)考前抱佛腳的復(fù)習(xí)，知識(shí)吸收效率還是很高的。
說(shuō)個(gè)我的真實(shí)故事，幾年前我在找工作時(shí)，接到一個(gè)還不錯(cuò)公司的面試通知，那個(gè)職位需要有sem方面的經(jīng)驗(yàn)，而我之前僅僅知道sem是什么意思，連百度推廣的后臺(tái)都從來(lái)沒(méi)登錄過(guò)。
我很坦誠(chéng)地說(shuō)sem方面我不算特別專業(yè)，但我已經(jīng)掌握了基礎(chǔ)的認(rèn)知和方法，開(kāi)始工作之后能夠很快上手，最后面試中表現(xiàn)得還不錯(cuò)，順利進(jìn)入了二面。
三天后的二面需要準(zhǔn)備一個(gè)prezentation（演講展示），和另外兩位有經(jīng)驗(yàn)的競(jìng)爭(zhēng)者pk，會(huì)由營(yíng)銷老大親自面試，之前準(zhǔn)備的程度肯定還是不夠的。我又開(kāi)始進(jìn)入了「考前瘋狂學(xué)習(xí)模式」，繼續(xù)學(xué)習(xí)相關(guān)的資料，把方案詳細(xì)地做成ppt，那幾天睡得很少，幾乎每分每秒都撲在學(xué)習(xí)上，最后在面試時(shí)我展現(xiàn)得很認(rèn)真很專業(yè)，最終超越了其他有經(jīng)驗(yàn)的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，得到了offer。
那段時(shí)間我的進(jìn)步確實(shí)非常大，集中針對(duì)性的學(xué)習(xí)，比之前工作之余零零散散學(xué)習(xí)一個(gè)月得到的還多，現(xiàn)在回看這期間所學(xué)的sem知識(shí)，也幫助我對(duì)搜索營(yíng)銷的理解建立起了很好的知識(shí)框架。也給了自己很大的信心，不過(guò)我后來(lái)還是沒(méi)去這家公司，因?yàn)楹髞?lái)我找到了更好的工作，哈哈。
如果公司要求你具備有新媒體運(yùn)營(yíng)的經(jīng)驗(yàn)，你可以馬上申請(qǐng)個(gè)公眾號(hào)，寫(xiě)3篇文章，熟悉下后臺(tái)、排版工具，找一些文章和教程，寫(xiě)份3萬(wàn)字的新媒體運(yùn)營(yíng)學(xué)習(xí)筆記，相信帶著這個(gè)去面試通過(guò)幾率就大很多了，退一萬(wàn)步講，即使最終這份工作沒(méi)得到，這個(gè)過(guò)程的學(xué)習(xí)也在幫助你，下一步即將得到一份更好的工作了。
自媒體運(yùn)營(yíng)規(guī)劃方案篇四
性別：男
婚姻狀況：未婚
政治面貌：群眾
籍貫：浙江
目前所在地：浙江
聯(lián)系電話：
e-mail：/jianli
求職意向
期望職位：電子商務(wù)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)
職位類型：均可
工作地點(diǎn)：浙江
工資待遇：面議
工作經(jīng)驗(yàn)
-10—-12：代運(yùn)營(yíng)公司運(yùn)營(yíng)總監(jiān)以阿里巴巴平臺(tái)的操作和運(yùn)營(yíng)為主。
教育背景
畢業(yè)院校：浙江師范大學(xué)
最高學(xué)歷：本科
所學(xué)專業(yè)：計(jì)算機(jī)應(yīng)用與管理
畢業(yè)時(shí)間：-07
英語(yǔ)水平：普通
計(jì)算機(jī)能力：熟練
自我評(píng)價(jià)
先做人、后做事踏踏實(shí)實(shí)做人、勤勤肯肯做事。對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)有較強(qiáng)的抗壓能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
自媒體運(yùn)營(yíng)規(guī)劃方案篇五
這里普及下運(yùn)營(yíng)的一些概念，整合了其他人的一些觀點(diǎn)，對(duì)運(yùn)營(yíng)有個(gè)系統(tǒng)化了解。大家可以參考如下這張圖，看圖理解運(yùn)營(yíng)：
初級(jí)運(yùn)營(yíng)，中級(jí)運(yùn)營(yíng)，高級(jí)運(yùn)營(yíng)
拉新（找到用戶在哪，低成本獲取用戶），留存（讓用戶持續(xù)用你的產(chǎn)品），促活（喚醒不用產(chǎn)品用戶）
（能力覆蓋到三個(gè)環(huán)節(jié)中整個(gè)環(huán)節(jié)）
（三個(gè)環(huán)節(jié)貫穿，視野更大，資源更多，布局更長(zhǎng)）
(考慮產(chǎn)品，營(yíng)銷，投資人關(guān)系，pr等公司層面資源調(diào)配）
用戶運(yùn)營(yíng)，內(nèi)容運(yùn)營(yíng)，社區(qū)運(yùn)營(yíng)，商務(wù)運(yùn)營(yíng)，活動(dòng)運(yùn)營(yíng)等。
新媒體運(yùn)營(yíng)概念，百科上的解釋是利用等新興媒體平臺(tái)進(jìn)行的運(yùn)營(yíng)方式。通過(guò)策劃品牌相關(guān)的優(yōu)質(zhì)、高度傳播性的內(nèi)容和線上活動(dòng)，向客戶廣泛或者精準(zhǔn)推送消息，提高參與度，提高知名度，從而充分利用粉絲經(jīng)濟(jì)，達(dá)到相應(yīng)營(yíng)銷目的。
微博，微信，貼吧等平臺(tái)運(yùn)營(yíng)只是新媒體運(yùn)營(yíng)中其中一個(gè)子集，而新媒體運(yùn)營(yíng)又是整個(gè)系統(tǒng)運(yùn)營(yíng)中另外一個(gè)子集，明白這個(gè)關(guān)系更好的理解新媒體運(yùn)營(yíng)到底扮演什么角色。
制定目標(biāo)參考幾個(gè)原則：
，比如微信，微博。別搞太多數(shù)據(jù)定義或計(jì)算公式，省事又直觀，也可以避免對(duì)數(shù)據(jù)定義理解偏差而產(chǎn)生的誤會(huì)。
可先從日指標(biāo)下手，再延伸到周，月，季，年去做統(tǒng)計(jì)。比如服務(wù)號(hào)的注冊(cè)用戶，訂單量，訂單轉(zhuǎn)化率，客單價(jià)等。
比如對(duì)于o2o的項(xiàng)目來(lái)講，團(tuán)隊(duì)的終極目標(biāo)就是日訂單量
比如對(duì)于一個(gè)工具型app,團(tuán)隊(duì)的終極目標(biāo)是日活躍率。
目標(biāo)可以分為兩種：
：每周x篇內(nèi)容，其中x篇做原創(chuàng)；
微博曝光量、粉絲較上月的增長(zhǎng)比例（早期基數(shù)低，可以設(shè)定每月50%-100%增長(zhǎng)的目標(biāo)，后期可以適當(dāng)減少到10%-20%）；微信的文章打開(kāi)率15%，轉(zhuǎn)發(fā)率5%（這是大部分公號(hào)的平均高值）。
比如：當(dāng)月目標(biāo)為日均新增激活從8000到12000，注冊(cè)轉(zhuǎn)化率40%（建議略高于原本的期望值，效果會(huì)更好）
那種“提高了品牌曝光度”、“增加了用戶粘性”這種陳述性語(yǔ)句通通封殺。
提高品牌曝光度——百度指數(shù)上升多少
增加用戶粘性——產(chǎn)品活躍度提高多少
：日新增注冊(cè)用戶 總注冊(cè)用戶
日活躍率=當(dāng)天活動(dòng)用戶/總用戶
根據(jù)推廣方案做預(yù)算，每個(gè)推廣周期涉及到的推廣細(xì)項(xiàng)做預(yù)算，預(yù)算最好越精細(xì)越好，可控性更強(qiáng)，執(zhí)行效果更明顯。
本文以本地生活服務(wù)號(hào)為案例展開(kāi)描述，其中涉及到一些具體的實(shí)操手段，其他類型應(yīng)用可以借鑒參考.
a 團(tuán)隊(duì)以總目標(biāo)為主線，分解到各部門。
b 測(cè)試最有效推廣方法，集中優(yōu)勢(shì)資源在一個(gè)可能爆發(fā)的點(diǎn)上，不斷放大，不斷分析，直到引爆。
c 目標(biāo)消費(fèi)者集中出現(xiàn)在哪里，我們的市場(chǎng)推廣就集中在哪里出現(xiàn)。
2
種子用戶特征：經(jīng)?；?dòng),幫你朋友圈轉(zhuǎn)發(fā),幫你主動(dòng)在qq群,微信群推廣公眾號(hào),種子用戶會(huì)跟經(jīng)常對(duì)你的公眾號(hào)提供有效意見(jiàn)和建議。
發(fā)動(dòng)身邊同事，朋友，合作伙伴加入體驗(yàn)。
策劃“大家來(lái)找茬”活動(dòng)游戲，設(shè)計(jì)產(chǎn)品體驗(yàn)調(diào)查問(wèn)卷融入游戲中，注冊(cè)就送10元優(yōu)惠劵，推薦也送10元優(yōu)惠券，評(píng)選出最佳粉絲，粉絲截止到1000名為止，為期1個(gè)月。（h5文案設(shè)計(jì)要有趣，社交化）
建立2個(gè)500個(gè)人微信群，管理種子用戶，收集產(chǎn)品用戶意見(jiàn)。
3
由于微博的媒體屬性比較強(qiáng)，是點(diǎn)到面推廣，不屬于微信生態(tài)圈內(nèi)，效果也比較弱，當(dāng)然前期已經(jīng)有一定粉絲基礎(chǔ)的微博，從微博到微信的引流已經(jīng)獲得了很大紅利。
自媒體運(yùn)營(yíng)規(guī)劃方案篇六
姓名：
民族：漢族
性別：男
出生年月：1992年10月6日
婚姻狀況：未婚
身高：174cm
體重：65kg
戶籍：廣東
現(xiàn)所在地：廣東
畢業(yè)學(xué)校：廣東工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院
學(xué)歷：?？?BR> 專業(yè)名稱：電子商務(wù)
畢業(yè)年份：2014年
聯(lián)系電話：***********
電子郵箱：
求職意向
職位性質(zhì)：全職
職位類別：計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)
職位名稱：電子商務(wù);淘寶電商運(yùn)營(yíng);網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷
工作地區(qū)：廣東
待遇要求：2500元/月不需要提供住房
到職時(shí)間：三天內(nèi)
技能專長(zhǎng)
語(yǔ)言能力：英語(yǔ)一般;
計(jì)算機(jī)能力：良好;
綜合技能：本人性格隨和待人友善，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有很好的團(tuán)隊(duì)合作精神，做事謙虛用心上進(jìn)，能吃苦耐勞。熟練辦公軟件，打字速度快，計(jì)算機(jī)軟硬件、網(wǎng)絡(luò)、網(wǎng)站組建與維護(hù)技能良好。有一定的英語(yǔ)基礎(chǔ)和熟練的普通話與廣東話，能夠排除計(jì)算機(jī)(臺(tái)式、筆記本)軟硬件與網(wǎng)絡(luò)維護(hù)方面的故障，網(wǎng)站建設(shè)推廣優(yōu)化維護(hù)技能，有一定的管理與協(xié)調(diào)能力，并擁有b2駕駛證牌照，能夠很好地完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)給予的任務(wù)。
教育培訓(xùn)
209月-2014年6月廣東工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院?？?BR> 培訓(xùn)經(jīng)歷
2013年6月-2013年7月廈門商道sem百度競(jìng)價(jià)推廣網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)通過(guò)考試合格
2011年6月-2011年9月****駕?？傂2駕駛證
工作經(jīng)歷
所在公司：****商貿(mào)有限公司
時(shí)間范圍：2013年7月-2014年10月
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)
所屬行業(yè)：計(jì)算機(jī)/互聯(lián)網(wǎng)/通信/電子
擔(dān)任職位：電子商務(wù)主管
工作描述：主職：網(wǎng)站建設(shè)與seo優(yōu)化推廣，淘寶網(wǎng)電商類型的網(wǎng)店建設(shè)與運(yùn)營(yíng)管理，副兼公司網(wǎng)絡(luò)管理員，負(fù)責(zé)it設(shè)備與網(wǎng)絡(luò)管理維護(hù)，偶爾在司機(jī)請(qǐng)假人手不足時(shí)幫助公司開(kāi)車送貨到附近貨運(yùn)站發(fā)貨給線下經(jīng)銷商。
自我評(píng)價(jià)
本人性格隨和待人友善，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有很好的團(tuán)隊(duì)合作精神，做事謙虛用心上進(jìn)，能吃苦耐勞。熟練辦公軟件，打字速度快，計(jì)算機(jī)軟硬件、網(wǎng)絡(luò)、網(wǎng)站組建與維護(hù)技能良好。有一定的英語(yǔ)基礎(chǔ)和熟練的普通話與廣東話，能夠排除計(jì)算機(jī)(臺(tái)式、筆記本)軟硬件與網(wǎng)絡(luò)維護(hù)方面的故障，網(wǎng)站建設(shè)推廣優(yōu)化維護(hù)技能，有一定的管理與協(xié)調(diào)能力，并擁有b2駕駛證牌照，能夠很好地完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)給予的任務(wù)。
發(fā)展方向
未來(lái)是強(qiáng)勢(shì)的電商時(shí)代與互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代趨勢(shì)，我的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃一直定位于此，立足于此，并持之以恒。不斷持續(xù)地積累與更新行業(yè)經(jīng)驗(yàn)與技術(shù)，提升個(gè)人價(jià)值，為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值，共同走上成熟的雙贏模式!
其他要求
購(gòu)買社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)，月休息四天或以上，公司內(nèi)部職業(yè)培訓(xùn)，未來(lái)職業(yè)發(fā)展上升空間與前景，薪酬待遇上升空間等等。
電子商務(wù)運(yùn)營(yíng)簡(jiǎn)歷模板相關(guān)
自媒體運(yùn)營(yíng)規(guī)劃方案篇七
甲方(用人單位)名稱：住所：法定代表人(或主要負(fù)責(zé)人):
乙方(勞動(dòng)者)姓名：性別：居民身份證號(hào)碼：文化程度:住址:
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的限定，在平等自愿，商量一致的基礎(chǔ)上，認(rèn)可訂立本勞動(dòng)合同，共有遵守本合同所列條款。
第一條勞動(dòng)合同類型及時(shí)限
一、勞動(dòng)合同類型及時(shí)限按下列第項(xiàng)確定。
1、固定時(shí)限：自年月日起至年月日止。
2、無(wú)固定時(shí)限：自年月日起至法定的解除或終止合同的要求出現(xiàn)時(shí)止。
3、以完成肯定工作為時(shí)限：自年月日起至終止。
二、本合同商定試用期，試用期自年月日起至年月日止。
第二條工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)及要求
乙方從事工作,工作地點(diǎn)在。乙方工作應(yīng)達(dá)到相應(yīng)工作準(zhǔn)則，根據(jù)甲方工作需要，經(jīng)甲、乙兩方商量認(rèn)可，能夠變換工作職位、工作地點(diǎn)。
第三條工作時(shí)間和休息休假
一、工作時(shí)間按下列第項(xiàng)確定：
1、實(shí)行準(zhǔn)則工時(shí)制。乙方每日工作時(shí)間不超出8小時(shí)，每周工作時(shí)間不超出40小時(shí)，每周至少休息一天。
2、實(shí)行經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門準(zhǔn)許實(shí)行的不定時(shí)工作制。
3、實(shí)行經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門準(zhǔn)許實(shí)行的綜合計(jì)量工時(shí)工作制。結(jié)算周期：按結(jié)算。
二、甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要經(jīng)與工會(huì)和乙方商量后能夠延長(zhǎng)乙方工作時(shí)間，通常每日不得超出4小時(shí);因特殊原由需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的，每日不得超出5小時(shí)，但每月不得超出40小時(shí)。甲方依法保證乙方的休息休假權(quán)利。
第四條勞動(dòng)報(bào)酬及支付方式與時(shí)間
一、乙方試用期間的月勞動(dòng)報(bào)酬為元。
二、試用期滿后，乙方在法定工作時(shí)間內(nèi)提供正常勞動(dòng)的月勞動(dòng)報(bào)酬為元，加提成?；蚋鶕?jù)甲方確定的薪酬規(guī)則確定。乙方薪水的增減，獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼、加班加點(diǎn)薪水的發(fā)放，以及特殊情況下的薪水支付等，均按相關(guān)法律法規(guī)及甲方依法制定的規(guī)章規(guī)則執(zhí)行。甲方支付給乙方的薪水不得低于當(dāng)?shù)刈畹托剿疁?zhǔn)則。
三、甲方的薪水發(fā)放日為每月日。甲方應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按月支付薪水，不得拖延。
四、乙方在享受法定休假日以及依法參加社會(huì)活動(dòng)期間，甲方應(yīng)當(dāng)依法支付薪水。
第五條社會(huì)保險(xiǎn)
甲、乙兩方必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，按月交納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。乙方交納部分，由甲方在乙方薪水中代為扣繳。
第六條勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)要求和職業(yè)危害防護(hù)
甲乙兩方都必須嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)、職業(yè)衛(wèi)生等限定。有職業(yè)危害的工種應(yīng)在合同商定中告知，甲方應(yīng)為乙方的生產(chǎn)工作提供符合限定的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施、勞動(dòng)防護(hù)用品及其他勞動(dòng)保護(hù)要求。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程。甲方必須自覺(jué)執(zhí)行國(guó)家有關(guān)女工人勞動(dòng)保護(hù)和未成年工特殊保護(hù)限定。
第七條勞動(dòng)合同變換、解除、終止
一、經(jīng)甲乙兩方商量一致，能夠變換勞動(dòng)合同相關(guān)內(nèi)容。變換勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)采用書(shū)面形式。變換后的勞動(dòng)合同文本由甲乙兩方各執(zhí)一份。
二、經(jīng)甲乙兩方商量一致，能夠解除勞動(dòng)合同。
三、乙方提前三十日以書(shū)面形式通知甲方，能夠解除勞動(dòng)合同。乙方在試用期內(nèi)提前三日通知甲方，能夠解除勞動(dòng)合同。
四、甲方有下列情形之一的，乙方能夠解除勞動(dòng)合同：
1、未按勞動(dòng)合同商定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)要求的;
2、未及時(shí)足量支付勞動(dòng)報(bào)酬的;
3、未依法交納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;
4、規(guī)章規(guī)則違背法律、法規(guī)的限定，損害乙方權(quán)益的;
6、法律、法規(guī)限定乙方能夠解除勞動(dòng)合同的其他情形。甲方以暴力、脅迫或者違法限制人身自由的手段逼迫乙方勞動(dòng)的，或者甲方違規(guī)指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全的，乙方能夠立即解除勞動(dòng)合同，不需事先告知甲方。
五、乙方具有下列情形之一的，甲方能夠解除本合同：
1、在試用期間被證明不符合錄取要求的`;
2、嚴(yán)重違背甲方的規(guī)章規(guī)則的;
3、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方導(dǎo)致重大損害的;
4、同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)導(dǎo)致嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提議，拒不改正的。
5、以欺詐、脅迫的手段或乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變換勞動(dòng)合同招致勞動(dòng)合同無(wú)效的。
6、被依法追究刑事職責(zé)的。
六、下列情形之一，甲方提前三十日以書(shū)面形式通知乙方后，能夠解除本合同：
2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)訓(xùn)練或者調(diào)整工作職位，仍不能勝任工作的;
3、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，招致原勞動(dòng)合同不能履行，經(jīng)甲乙兩方商量，不能就變換勞動(dòng)合同內(nèi)容達(dá)到協(xié)議的。
七、甲方依照公司破產(chǎn)法限定進(jìn)行重整的;或生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難的;或公司轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營(yíng)方式調(diào)整，經(jīng)變換勞動(dòng)合同后，仍需裁減人員的;或其他因勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀經(jīng)濟(jì)情況發(fā)生重大變化，招致勞動(dòng)合同不能履行的,應(yīng)當(dāng)提前三十日向工會(huì)或者全體工人說(shuō)明情況，聽(tīng)取工會(huì)或者工人意見(jiàn)，裁減人員方案以書(shū)面形式向勞動(dòng)行政部門報(bào)告后，能夠解除勞動(dòng)合同。
八、有下列情形之一的,勞動(dòng)合同終止:
1、勞動(dòng)合同期滿的;
2、乙方開(kāi)始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的;
5、法律、行政法規(guī)限定的其他情形。
4、女工人在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的;
5、法律、法規(guī)限定的其他情形。
十、乙方具有本條第九款情形之一的，甲方不得依據(jù)本條第六款第七款的商定解除本勞動(dòng)合同。
第八條違背勞動(dòng)合同的職責(zé)
甲方違法解除或終止本合同，應(yīng)當(dāng)按照商定向乙方賠償違約金;乙方違法解除本合同，給甲方導(dǎo)致經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)當(dāng)按照商定向甲方賠償違約金。
第九條兩方需要商定的其他事項(xiàng)
第十條其他
1、本合同在履行中發(fā)生爭(zhēng)議，任何一方均可向公司勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解，也可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的，能夠向人民法院訴訟。
2、本合同未盡事項(xiàng)，按國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。
3、本合同條款如與今后國(guó)家頒布的法律法規(guī)相抵觸時(shí)，按國(guó)家新的法律法規(guī)執(zhí)行。
4、本合同依法訂立，兩方簽字蓋章后奏效，兩方必須嚴(yán)格履行。
5、本合同一式兩份，甲乙兩方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章)：
乙方(簽字)：
簽約日子：
自媒體運(yùn)營(yíng)規(guī)劃方案篇八
性別：男
民族：漢族出生年月：1990年3月30日
婚姻狀況：未婚
身高：172cm體重：54kg
戶籍：福建莆田現(xiàn)所在地：福建莆田涵江區(qū)
畢業(yè)學(xué)校：泉州工藝美術(shù)職業(yè)學(xué)院，集美大學(xué)學(xué)歷：本科
專業(yè)名稱：財(cái)經(jīng)類會(huì)計(jì)畢業(yè)年份：
工作經(jīng)驗(yàn)：三年以上最高職稱：
求職意向
職位性質(zhì)：全職
職位類別：市場(chǎng)/營(yíng)銷/電子商務(wù)
廣告/文案/策劃
房地產(chǎn)
職位名稱：助理類，策劃類，管理類,電子商務(wù)類;
工作地區(qū)：福建-莆田市區(qū),福建-莆田城廂區(qū),福建-莆田涵江區(qū),福建-莆田荔城區(qū);
到職時(shí)間：可隨時(shí)到崗
技能專長(zhǎng)
語(yǔ)言能力：英語(yǔ)四級(jí);普通話標(biāo)準(zhǔn)
電腦水平：辦公oa,熟練
教育培訓(xùn)
教育背景：
時(shí)間所在學(xué)校學(xué)歷
9月-207月泉州工藝美術(shù)職業(yè)學(xué)院專科
9月-年7月集美大學(xué)本科
培訓(xùn)經(jīng)歷：
時(shí)間培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)主題
9月-月德化旅游局導(dǎo)游講解員
2013年7月-2013年7月泰康人壽保險(xiǎn)有限公司保險(xiǎn)從業(yè)資格證
5月-205月福建省數(shù)字福建建設(shè)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組福建省互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟(jì)領(lǐng)軍人才培訓(xùn)
工作經(jīng)歷
所在公司：福建驪特房地產(chǎn)綜合有限公司
時(shí)間范圍：2013年1月-2013年3月
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)
所屬行業(yè)：建筑、房地產(chǎn)、物業(yè)管理、裝潢
擔(dān)任職位：房地產(chǎn)-房地產(chǎn)中介/交易
工作描述：(一)客戶接待(二)開(kāi)始房子與客戶配對(duì)(三)電話約客看房(四)帶客看房(五)成交前的準(zhǔn)備和下訂階段(六)售后服務(wù)以上是日常工作的基本事項(xiàng)，有的時(shí)候還有處理一些糾紛事項(xiàng)等等。
離職原因：
所在公司：莆田眾望企業(yè)家學(xué)習(xí)俱樂(lè)部
時(shí)間范圍：2013年6月-2013年8月
公司性質(zhì)：民營(yíng)/私營(yíng)公司
所屬行業(yè)：教育、培訓(xùn)、科研院所
擔(dān)任職位：咨詢/顧問(wèn)
工作描述：學(xué)習(xí)顧問(wèn)職位是給企業(yè)家提供課程學(xué)習(xí)的咨詢。
離職原因：
所在公司：螢火蟲(chóng)文化傳播有限公司
時(shí)間范圍：2013年9月-1月
公司性質(zhì)：民營(yíng)/私營(yíng)公司
所屬行業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)
擔(dān)任職位：文案專員
工作描述：主要負(fù)責(zé)淘寶，天貓的詳情頁(yè)以及首圖的文案寫(xiě)作和詳情頁(yè)的設(shè)計(jì)方案。
離職原因：工資太低才
所在公司：和幾個(gè)朋友創(chuàng)業(yè)
時(shí)間范圍：201月-年6月
公司性質(zhì)：民營(yíng)/私營(yíng)公司
所屬行業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)
擔(dān)任職位：主要負(fù)責(zé)seo、sns、詳情頁(yè)設(shè)計(jì)、微信營(yíng)銷
離職原因：
所在公司：福建杰作體育用品有限公司
時(shí)間范圍：2014年7月-年9月
公司性質(zhì)：民營(yíng)/私營(yíng)公司
所屬行業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)
擔(dān)任職位：電商運(yùn)營(yíng)
工作描述：淘寶天貓京東運(yùn)營(yíng)開(kāi)拓小平臺(tái)(農(nóng)村包圍城市戰(zhàn)略)(多渠道拓品牌)淘寶天貓站內(nèi)的“三板斧”推廣直通車推廣鉆展推廣淘寶客推廣活動(dòng)策劃微博微信維護(hù)等等站外推廣新媒體推廣(嘗試直播網(wǎng)紅推廣)
自媒體運(yùn)營(yíng)規(guī)劃方案篇九
這其實(shí)也是一種信念和能力的問(wèn)題，體現(xiàn)在當(dāng)遇到看似不可能挑戰(zhàn)來(lái)臨的時(shí)候，會(huì)采取怎樣的態(tài)度去面對(duì)。
在實(shí)際做運(yùn)營(yíng)工作的時(shí)候，也會(huì)經(jīng)常遇到一些看起來(lái)不達(dá)條件的挑戰(zhàn)，比如有個(gè)運(yùn)營(yíng)活動(dòng)在節(jié)日前要上線，卻被告知開(kāi)發(fā)排期不夠。
這種情況下， 很多運(yùn)營(yíng)就會(huì)放棄了，然后也安慰自己「不是我不做，是因?yàn)檎娴臎](méi)排期了」，于是這個(gè)月的目標(biāo)又完不成，還給自己的完不成找了一個(gè)很好的理由「不是自己做不好，是外在條件不支持」。
當(dāng)我遇到這種情況的時(shí)候，我會(huì)認(rèn)真重新評(píng)估這個(gè)活動(dòng)的重要性，如果這個(gè)活動(dòng)在這個(gè)時(shí)間點(diǎn)上線非常有價(jià)值，能夠給產(chǎn)品帶來(lái)非常好的數(shù)據(jù)增長(zhǎng)，意義可以遠(yuǎn)超正在開(kāi)發(fā)的其他項(xiàng)目，我一定不會(huì)只接受「排期不夠」這樣的理由然后就結(jié)束了，一定會(huì)繼續(xù)追問(wèn)同事：
開(kāi)發(fā)這個(gè)活動(dòng)到底需要多久？
這是幾個(gè)人參與開(kāi)發(fā)的情況？
如果增加了開(kāi)發(fā)投入人員，開(kāi)發(fā)時(shí)間可以縮短到多少？
這段時(shí)間正在開(kāi)發(fā)的產(chǎn)品功能是哪些？
這些功能開(kāi)發(fā)進(jìn)度是哪位產(chǎn)品同事負(fù)責(zé)的？
如果內(nèi)部實(shí)在無(wú)法支持，外包開(kāi)發(fā)的周期大概多久？成本多少？
我相信，若是足夠重要，就一定有機(jī)會(huì)能夠安排上，只是自己要想辦法協(xié)調(diào)安排。
我就曾經(jīng)剛到任一家公司的時(shí)候，恰好趕上第二天是教師節(jié)，若是能策劃一個(gè)很好的活動(dòng)對(duì)拉新和促活都會(huì)很有好處，但顯然時(shí)間非常緊張，而且當(dāng)天正好是產(chǎn)品新版本發(fā)布日，開(kāi)發(fā)和產(chǎn)品全員都在忙碌之中，我又恰巧是新到任，同事之前關(guān)系都還不熟悉。
經(jīng)過(guò)認(rèn)真思考，我很清楚知道這個(gè)活動(dòng)的意義，于是我去找ceo聊方案，告訴他這個(gè)活動(dòng)的意義，聊完后找來(lái)產(chǎn)品總監(jiān)和技術(shù)總監(jiān)一起開(kāi)了個(gè)短會(huì)，然后做出了一個(gè)決定——首次延期了一天發(fā)布迭代，調(diào)配開(kāi)發(fā)人員投入開(kāi)發(fā)新活動(dòng)當(dāng)中，當(dāng)天晚上2點(diǎn)活動(dòng)開(kāi)發(fā)測(cè)試完成上線，第二天上午十點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)推送，完成了一個(gè)看起來(lái)在當(dāng)時(shí)條件下做不到的事情。
若是沒(méi)有這種信念，人生的發(fā)展軌道會(huì)非常狹窄。
在這點(diǎn)上，我真的特別佩服猶太人，尤其是他們近代建國(guó)的故事，簡(jiǎn)直就是一個(gè)奇跡。
兩千年前猶太人被從家鄉(xiāng)趕出，散落在世界各地，近代想要建立自己國(guó)家的時(shí)候，簡(jiǎn)直就是一個(gè)完全不可能的任務(wù)。耶路撒冷地區(qū)地處歐亞非交接之處，本來(lái)就屬于兵家必爭(zhēng)之地，更不會(huì)白白讓給猶太人建立國(guó)家。
原來(lái)生活在這些地區(qū)的又都是信仰^v^的阿拉伯人，一直以來(lái)就和猶太人有著劇烈的沖突，我們常聽(tīng)到的「巴以沖突」就是指巴勒斯坦^v^和猶太人的紛爭(zhēng)。在通訊極不發(fā)達(dá)的年代，要團(tuán)結(jié)流散各地的猶太人是非常困難的。在經(jīng)歷二戰(zhàn)遭到的大量的屠殺迫害后，猶太人口銳減\財(cái)富散失。
在這么艱難的情況下，猶太人意志堅(jiān)定、團(tuán)結(jié)一心，捐錢一點(diǎn)點(diǎn)地購(gòu)買土地，游說(shuō)國(guó)際大國(guó)獲取支持，最終還是在1948年成功建國(guó)，周邊有一堆敵對(duì)的^v^國(guó)家，如伊朗、敘利亞、約旦、伊拉克、埃及這樣的，還有巴勒斯坦這樣的死敵，建國(guó)后爆發(fā)了5場(chǎng)中東戰(zhàn)爭(zhēng)，厲害的是，以色列還都打贏了。
以色列地區(qū)其實(shí)是片沙漠，嚴(yán)重缺水，猶太人發(fā)明最先進(jìn)的水灌溉技術(shù)，不僅實(shí)現(xiàn)了國(guó)民自給自足，還能大量出口世界各地！以色列地處中東卻沒(méi)有石油、自然資源匱乏，但高科技異常發(fā)達(dá)，納斯達(dá)克上市公司中有三分之一來(lái)自以色列，這可是一個(gè)不到北京人口一半的國(guó)家?。。ǜ喙适職g迎閱讀《耶路撒冷三千年》)
相比猶太人建國(guó)中天塹般的困難，我們求職中遇到的「要求有經(jīng)驗(yàn)」就顯得非常微不足道了。
這時(shí)候有人可能會(huì)想，「繞了半天講猶太人，原來(lái)是要給我灌雞湯??！」
且慢，若是只講故事沒(méi)給方法，那確實(shí)只是一碗雞湯，下面會(huì)給出更具體的解決方法。只是想告訴你，在解決問(wèn)題前，若能總是相信「有可能」會(huì)成為開(kāi)始解決問(wèn)題的開(kāi)端。
自媒體運(yùn)營(yíng)規(guī)劃方案篇十
有人說(shuō)，21世紀(jì)是屬于中國(guó)的世紀(jì)。而在21世紀(jì)上半葉，將是我們當(dāng)代電子商務(wù)大學(xué)生一展身手的黃金時(shí)期。
但是，如果我們?nèi)狈Ρ匾木蜆I(yè)前的職業(yè)生涯規(guī)劃，缺少就業(yè)的前瞻，將有可能使我們?cè)谝院蟮木蜆I(yè)中產(chǎn)生失落感。因此，我們?cè)趯W(xué)習(xí)過(guò)程中就應(yīng)該做好職業(yè)規(guī)劃，為將來(lái)的求職做好準(zhǔn)備。一個(gè)人的大學(xué)時(shí)光一生中只有一次。少壯不努力，老大徒傷悲。與其渾渾噩噩地消磨掉四年的光陰，不如抓緊時(shí)間為自己充電，然而光有決心是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，只有有了具體的規(guī)劃，才能把握好目標(biāo)與方向，才能時(shí)時(shí)鞭策自己。為了更有效的完成走向社會(huì)前的學(xué)習(xí)，把握好自己的未來(lái)，我也擬訂了一份自己的大學(xué)生涯規(guī)劃，以時(shí)時(shí)激勵(lì)自己奮發(fā)前行：
1、基本情況
自己的興趣愛(ài)好： 看書(shū)，體育，象棋等
自己的性格： 性格內(nèi)向。
自己的優(yōu)點(diǎn)盤點(diǎn)：做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，一步一個(gè)腳印，待人友善，人際關(guān)系良好，喜歡創(chuàng)新，具有自信心?？紤] 問(wèn)題全面，學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)秀。
自己的缺點(diǎn)盤點(diǎn)：性格偏內(nèi)向，交際能力不足，冒險(xiǎn)精神不夠，體質(zhì)偏弱
2、揚(yáng)長(zhǎng)避短
自己在大學(xué)四年中，要揚(yáng)長(zhǎng)避短，進(jìn)一步發(fā)展自己的長(zhǎng)處與優(yōu)勢(shì)，積極加強(qiáng)與人的溝通交流，積極參加各項(xiàng)活動(dòng)，使自己更加自信?？朔蛐愿駜?nèi)向帶來(lái)的交際能力的問(wèn)題。同時(shí)努力學(xué)好各門學(xué)科。
自己的規(guī)劃
大一時(shí)， 逐步適應(yīng)大學(xué)生活，初步了解自己所學(xué)的專業(yè)，提高人際交往能力，由于任務(wù)不是很重，可以適當(dāng)?shù)膮⒓訉W(xué)校的活動(dòng)，同時(shí)，學(xué)好各門學(xué)科，同時(shí)培養(yǎng)廣泛的興趣愛(ài)好。
大二時(shí)，認(rèn)真考慮是否繼續(xù)深造，主要通過(guò)英語(yǔ)和計(jì)算機(jī)的相關(guān)等級(jí)證書(shū)。有選擇的輔修其他專業(yè)知識(shí)，努力學(xué)好各門必修課和選修課。積極參加社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，不放過(guò)任何一個(gè)鍛煉自己的機(jī)會(huì)。
大三時(shí)，開(kāi)始為就業(yè)積極做準(zhǔn)備，學(xué)會(huì)簡(jiǎn)歷的撰寫(xiě)，把所學(xué)的專業(yè)知識(shí)與現(xiàn)實(shí)相結(jié)合，理論聯(lián)系實(shí)際。鍛煉自己的工作能力及應(yīng)聘能力。繼續(xù)學(xué)好各門功課，同時(shí)也為考研做好準(zhǔn)備。
大四時(shí)，以優(yōu)異的成績(jī)畢業(yè)。大部分精力應(yīng)放在求職和成功就業(yè)上。參加各種招聘活動(dòng)，為走上工作再努力一把。
當(dāng)然，在大學(xué)四年，每一學(xué)年，每一學(xué)期都要做好學(xué)結(jié)，對(duì)目標(biāo)完成情況做出判斷并及時(shí)修正目標(biāo)計(jì)劃，使得各項(xiàng)準(zhǔn)備更加科學(xué)化。總之，在大學(xué)四年里，一定要把自己培養(yǎng)成為一個(gè)合格的畢業(yè)生。
我所學(xué)的專業(yè)是電子商務(wù)。因此，在大學(xué)里，必須認(rèn)真學(xué)好微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)學(xué)原理、電子商務(wù)概論、計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、國(guó)際貿(mào)易理論與實(shí)務(wù)、商務(wù)英語(yǔ)、國(guó)際市場(chǎng)營(yíng)銷、網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷、貨幣銀行學(xué)、金融與電子支付、物流配送與管理、電子商務(wù)技術(shù)、電子商務(wù)法律與安全、網(wǎng)站設(shè)計(jì)與管理、網(wǎng)絡(luò)廣告等專業(yè)課程。 使自己系統(tǒng)掌握管理學(xué)和電子商務(wù)的基本理論和方法；掌握電子商務(wù)工作實(shí)務(wù)操作基本技能；了解電子商務(wù)理論和實(shí)踐的發(fā)展動(dòng)態(tài)；了解電子商務(wù)的有關(guān)法律、法規(guī)和國(guó)家有關(guān)政策。
據(jù)了解，電子商務(wù)就業(yè)方向主要有四種類型：1 電子商務(wù)服務(wù)企業(yè)。2電子商務(wù)企業(yè)3傳統(tǒng)企業(yè)4傳統(tǒng)行業(yè)。另?yè)?jù)老師介紹， 電子商務(wù)專業(yè)學(xué)生就業(yè)崗位有：1網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)經(jīng)理/主管 2網(wǎng)站策劃/編輯 3網(wǎng)站推廣4網(wǎng)站開(kāi)發(fā)人員 5網(wǎng)站設(shè)計(jì)6網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷員 7外貿(mào)電子商務(wù)。
盡管電子商務(wù)在中國(guó)蓬勃發(fā)展，但是本專業(yè)的就業(yè)形勢(shì)目前并不樂(lè)觀。所以，我更要努力學(xué)習(xí)。做其中的佼佼者。
人的一生，七分靠打拼，愛(ài)拼才會(huì)贏。在大學(xué)四年中，一定要按自己規(guī)劃的那樣，持之以恒的堅(jiān)持下去。我一直相信一句話：天道酬勤。我相信：只要我一直努力，一定會(huì)闖出屬于自己的一片天地，我的未來(lái)不是夢(mèng)。
自媒體運(yùn)營(yíng)規(guī)劃方案篇十一
在當(dāng)前覆蓋全校60%的同學(xué)的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步提高覆蓋率，爭(zhēng)取在未來(lái)一年中達(dá)到90%以上。為了加強(qiáng)平臺(tái)與受眾的互動(dòng)與交流，吸引同學(xué)們的關(guān)注，可以開(kāi)展更多同學(xué)們喜聞樂(lè)見(jiàn)的線上活動(dòng)。例如在微信平臺(tái)舉辦“xx男神女神”評(píng)選活動(dòng)，鼓勵(lì)同學(xué)們踴躍展示自己與身邊同學(xué)的青春魅力，以國(guó)旗隊(duì)與禮儀隊(duì)的同學(xué)為模范，一方面為同學(xué)們科普禮貌禮儀的知識(shí)，另一方面向同學(xué)們傳遞積極的審美情趣，傳遞陽(yáng)光正能量。
2、發(fā)掘新媒體平臺(tái)信息收集的能力。
3、進(jìn)一步加強(qiáng)新媒體平臺(tái)推送消息質(zhì)量。
寫(xiě)推送文字，利于同學(xué)們產(chǎn)生共鳴，更加“接地氣”;第二，在內(nèi)容的選擇上更多的以讀者的角度來(lái)思考，使用簡(jiǎn)潔明了的表達(dá)方式與同學(xué)們互動(dòng)與交流，做到貼近學(xué)生，服務(wù)學(xué)生，引導(dǎo)學(xué)生;第三，在現(xiàn)有基礎(chǔ)上繼續(xù)緊跟新媒體發(fā)展趨勢(shì)，不斷探索和提升新媒體技術(shù)的運(yùn)用，了解媒體發(fā)展趨勢(shì)，敢于嘗試不同的技術(shù)與形式，給受眾更好的閱讀體驗(yàn)。
4、加強(qiáng)與校社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的合作。
針對(duì)目前學(xué)生會(huì)新媒體工作隊(duì)伍人員不足的現(xiàn)狀，我們將進(jìn)一步加深與校社團(tuán)聯(lián)合會(huì)傳媒部與宣傳部的合作，加強(qiáng)與學(xué)院學(xué)生會(huì)組織的交流。我們將把更多的線上活動(dòng)與社團(tuán)聯(lián)合作開(kāi)展，在活動(dòng)前期可以共同討論策劃，集思廣益，碰撞出更閃光的創(chuàng)意，活動(dòng)期間與不同部門干事搭檔工作，完成任務(wù)的同時(shí)加深友誼，交流經(jīng)驗(yàn)，共同成長(zhǎng)。
5、“xx社團(tuán)之窗”的運(yùn)營(yíng)與計(jì)劃。
自媒體運(yùn)營(yíng)規(guī)劃方案篇十二
一、關(guān)于公司發(fā)展?fàn)I銷，新媒體運(yùn)營(yíng)準(zhǔn)備工作
2.建立微信矩陣（公眾訂閱號(hào)號(hào)+ 個(gè)人訂閱號(hào)號(hào)+ 公司小號(hào) + 小程序 + 客服號(hào)）申請(qǐng)一個(gè)企業(yè)公眾號(hào) + 個(gè)人訂閱號(hào) + n個(gè)公司官方客服小號(hào) + 創(chuàng)建 粉絲基礎(chǔ)群（所有粉絲）；粉絲活躍群（初步篩選精準(zhǔn)粉絲）；粉絲高級(jí)vip群（客戶粉絲群）
三、新媒體運(yùn)營(yíng)工作計(jì)劃
目標(biāo)：提高品牌曝光度和提高粉絲量與互動(dòng)量,打造品牌影響力，建立銷售轉(zhuǎn)化渠道。
一：建立新媒體運(yùn)營(yíng)平臺(tái)
自媒體運(yùn)營(yíng)規(guī)劃方案篇十三
1、明確動(dòng)機(jī)
無(wú)論是開(kāi)展新媒體工作或活動(dòng)策劃工作，首要做的是明確動(dòng)機(jī)。
我們做這件事的目的是什么？想要達(dá)到什么效果？市場(chǎng)反饋如何？
但是起初我們常常為了做活動(dòng)而做活動(dòng)，活動(dòng)結(jié)束也沒(méi)有做跟訪，導(dǎo)致活動(dòng)效果難以評(píng)估。
2、高效的解決方法
明確動(dòng)機(jī)后，尋求最高效的解決方法。
就為young平臺(tái)輸送產(chǎn)品而言，根據(jù)本次的工作要求尋找目標(biāo)產(chǎn)品，從渠道下手找產(chǎn)品，這是最高效的方法：
1）需要找眾籌階段的產(chǎn)品，就上京東眾籌、淘寶眾籌；
3）智能家居類產(chǎn)品，就從智能家居展會(huì)中物色；
3、組局與破局
這是我在做運(yùn)營(yíng)工作中學(xué)到的印象最深刻的一個(gè)技能。
很多時(shí)候運(yùn)營(yíng)在做的事，就像是攢一個(gè)“局”。即，設(shè)計(jì)或假想出來(lái)一個(gè)最終可以拉動(dòng)n多人一起參與一起玩一起high的事情，并一步步去讓這個(gè)事情從假想變得落地。
無(wú)論局大局小，組局成功的關(guān)鍵，總是在于你要能夠一一界定清楚，局內(nèi)各方的價(jià)值供給關(guān)系，并在其中穿針引線，優(yōu)先引入某種較為稀缺的價(jià)值，從而逐步讓各方間的價(jià)值供給關(guān)系從最初的假想一點(diǎn)點(diǎn)變?yōu)榇_立。
假如你想要成為一名優(yōu)秀的運(yùn)營(yíng)，你一定需要——
1）愛(ài)上“做局”。這里的“局”，不是一個(gè)陰謀或陷阱，而是一個(gè)可以讓n多人一起參與其中并同時(shí)收獲價(jià)值，在n多角色之間實(shí)現(xiàn)價(jià)值匹配的氛圍和狀態(tài)。典型，好比一場(chǎng)活動(dòng)。
2）在任何一個(gè)局面前，你一定要先能夠找到它的“破局點(diǎn)”，并傾盡全力，通過(guò)一系列穿針引線式的動(dòng)作（它們往往都必須落實(shí)到細(xì)節(jié)）使之成立和實(shí)現(xiàn)。
4、了解客戶需求，尋求雙方利益點(diǎn)
這與營(yíng)銷的理念是一樣的，營(yíng)銷就是a為b創(chuàng)造對(duì)方想要的價(jià)值，建立與維持關(guān)系，以獲得回報(bào)的思維過(guò)程。我們需要先了解客戶的需求。
我們考慮建立小樣會(huì)員體系，以增加非小樣入駐企業(yè)的智能硬件團(tuán)隊(duì)對(duì)小樣青年社區(qū)的粘度。在去拜訪前，我們?cè)O(shè)想與一些媒體、供應(yīng)鏈、產(chǎn)品設(shè)計(jì)等第三方平臺(tái)建立合作，談取針對(duì)小樣會(huì)員的優(yōu)惠價(jià)格，再將優(yōu)惠價(jià)格提供給我們的會(huì)員。但以上僅是我們的假設(shè)。通過(guò)親自上門拜訪，了解到智能硬件團(tuán)隊(duì)對(duì)于“市場(chǎng)渠道”的需求較強(qiáng)烈。在進(jìn)行調(diào)研以前，我們常常在意淫著客戶的需求。
由于售樓處/樣板間智能家居展活動(dòng)開(kāi)展的需要，我前去拜訪了幾家智能家居產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)。聽(tīng)到我們這個(gè)活動(dòng)，所訪的產(chǎn)品方都表示興趣很大，他們也沒(méi)有嘗試過(guò)房地產(chǎn)這條市場(chǎng)渠道，而我們有開(kāi)發(fā)商的資源。包括我們拿著活動(dòng)方案向開(kāi)發(fā)商推介的時(shí)候，開(kāi)發(fā)商也表示出濃厚的興趣。摒棄傳統(tǒng)的開(kāi)盤活動(dòng)，開(kāi)發(fā)商也希望引入科技的元素，提高樓盤的品質(zhì)、客戶的滿意度。三方均可獲益，這個(gè)局就做起來(lái)了。
5、因做足功課而專業(yè)
世聯(lián)文化中第一句話也是最重要的一句話：世聯(lián)行因團(tuán)隊(duì)而強(qiáng)大，因做足功課而專業(yè)。
自媒體運(yùn)營(yíng)規(guī)劃方案篇十四
對(duì)于過(guò)去的一個(gè)月，新媒體通過(guò)官方微博*臺(tái)直播了學(xué)院的許多重要活動(dòng)。主要如下：江服秋季運(yùn)動(dòng)會(huì)暨健美操大賽的時(shí)事圖文轉(zhuǎn)播；江服書(shū)畫(huà)作品聯(lián)展的拍攝與宣傳；大學(xué)生綜合招聘會(huì)的宣傳與發(fā)布；第二屆藝術(shù)與傳媒分院寢室裝扮大賽的宣傳；藝術(shù)與傳媒分院首屆“致我們終將逝去的青春”朗誦比賽活動(dòng)的宣傳與賽后總結(jié)；通過(guò)這些活動(dòng)的直播，部門成員熟悉了新媒體的發(fā)布流程，以及在一些特殊條件下，怎么去解決問(wèn)題。 微博是新媒體主要工作點(diǎn)，需要發(fā)布學(xué)院學(xué)生會(huì)、*的新浪微博。對(duì)于這個(gè)月，微博一直在更新，當(dāng)然也遇到了許多困難與挫折。
學(xué)生會(huì)微博，主要發(fā)布的是校園生活、新聞、活動(dòng)、考試考證、時(shí)事一節(jié)每次活動(dòng)的現(xiàn)場(chǎng)直播。主要存在的問(wèn)題有：活動(dòng)直播方面，遇到的撰稿和活動(dòng)照片的質(zhì)量問(wèn)題；微博只有一人更新，更新的頻率得不到保障；活動(dòng)節(jié)目的撰稿問(wèn)題?；顒?dòng)的照片質(zhì)量，由于部員不能熟練的使用相機(jī)造成了照片模糊、光線不足，導(dǎo)致微博的照片質(zhì)量不高；微博更新不夠及時(shí)，也沒(méi)有充分利用好這個(gè)*臺(tái)，未能真正領(lǐng)悟到這個(gè)*臺(tái)的優(yōu)點(diǎn)；微博的內(nèi)容與板塊太死板，內(nèi)容不夠深刻，不能做到很好的為廣大師生服務(wù)；沒(méi)有充分大會(huì)微博應(yīng)有的作用。
*新浪微博，主要發(fā)布的校園新聞、后動(dòng)、團(tuán)的動(dòng)態(tài)等內(nèi)容。存在的主要問(wèn)題有：內(nèi)容個(gè)新問(wèn)題，因?yàn)?的微博主要發(fā)布的是關(guān)于*的動(dòng)態(tài)，所以必須要*的新聞部更新；各個(gè)人負(fù)責(zé)的板塊內(nèi)容錯(cuò)詞、錯(cuò)句太多。這是工作人員的疏忽，我們應(yīng)該從自身找問(wèn)題，做到 不犯同一錯(cuò)誤，每句話、每個(gè)字都要細(xì)心審核，避免同樣的低級(jí)錯(cuò)誤。
總結(jié)以上問(wèn)題，為了擁有一個(gè)好的*臺(tái)為大家提供服務(wù)，下個(gè)月要注意這些問(wèn)題爭(zhēng)取把微博做得更好，做到為廣大師生服務(wù)。
新媒體的責(zé)任很大，不管是微博還是別的*臺(tái)。因此我們要保持不滅的積極性再往后的工作中，更加努力，更加上進(jìn)。既然知道了自己的不足，就要在以后的工作中，糾正自己的錯(cuò)誤，提高工作的效率，增強(qiáng)自身的素質(zhì)，在接下來(lái)的工作中，在形式、內(nèi)容上需要更加貼近大學(xué)生、服務(wù)同學(xué)、聯(lián)系同學(xué)、深入同學(xué)、發(fā)動(dòng)同學(xué)、引導(dǎo)同學(xué)，我們所有成員都會(huì)以服務(wù)同學(xué)為己任，兢兢業(yè)業(yè)、積極配合學(xué)校開(kāi)展各項(xiàng)工作。
——大學(xué)生實(shí)習(xí)工作總結(jié)
大學(xué)生實(shí)習(xí)工作總結(jié)
在這半年的實(shí)習(xí)中，，我不斷地講課聽(tīng)課，聽(tīng)課講課，學(xué)習(xí)吸收其他老師的工作經(jīng)驗(yàn)，盡量的找到適合自己也適合學(xué)生的好的教學(xué)方式?，F(xiàn)在將自己這一學(xué)期的語(yǔ)文教學(xué)工作總結(jié)如下:
一、要提高業(yè)務(wù)素質(zhì)
素質(zhì)教育要求搞好教研教改。要求每一名教師都要不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。為此，我積極探索，大膽實(shí)踐。我積極向教師們學(xué)習(xí)，努力實(shí)施創(chuàng)新教學(xué)，積極發(fā)揮每一名學(xué)生的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，讓他們真正嘗試到成功的喜悅。在教學(xué)中，我努力鼓勵(lì)學(xué)生敢說(shuō)敢為，引導(dǎo)學(xué)生能說(shuō)會(huì)做，不斷促進(jìn)學(xué)生各方面素質(zhì)的提高。
為了更好地促進(jìn)教學(xué)，我認(rèn)真?zhèn)湔n、上課、輔導(dǎo)和批改作業(yè)。每一環(huán)節(jié)我都精心設(shè)計(jì)，力求做到學(xué)生自愿學(xué)。
二、依托語(yǔ)文實(shí)踐活動(dòng)教學(xué)，提高學(xué)生的知識(shí)積累
本學(xué)期的努力方向是學(xué)生的古文誦讀。在教學(xué)中，針對(duì)我的學(xué)生的實(shí)際，充分激發(fā)他們的古詩(shī)文誦讀積極性。
為了更好地培養(yǎng)學(xué)生的自學(xué)能力，我一直要求學(xué)生堅(jiān)持積累背誦古詩(shī)句，并且鼓勵(lì)學(xué)生大膽展示自己的閱讀成果，通過(guò)手抄報(bào)等形式進(jìn)行展示。
三、以學(xué)生為主體，充分調(diào)動(dòng)學(xué)生積極性
教學(xué)中始終堅(jiān)持以學(xué)生為主體，以教師為主導(dǎo)，教師的創(chuàng)新建立在此基礎(chǔ)上。搞好創(chuàng)新，積極實(shí)施探究性學(xué)習(xí)方法的研究，讓每個(gè)學(xué)生都成為探究性教學(xué)的主體。
積極創(chuàng)設(shè)情境，讓學(xué)生在探究性學(xué)習(xí)中培養(yǎng)興趣，激發(fā)好奇心和求知欲。我們使學(xué)生成為學(xué)習(xí)的主人。認(rèn)真指導(dǎo)學(xué)生自主學(xué)習(xí)、獨(dú)立思考，鼓勵(lì)學(xué)生自主地發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，提出問(wèn)題和解決問(wèn)題。
改革教法，注重學(xué)法。變滿堂問(wèn)式教學(xué)為學(xué)生自由發(fā)展式教學(xué)。教師加強(qiáng)學(xué)法指導(dǎo)，給學(xué)生學(xué)習(xí)充足的時(shí)間與空間，讓學(xué)生充分體驗(yàn)學(xué)習(xí)的艱辛與喜悅。教師適時(shí)加以點(diǎn)撥，迸發(fā)學(xué)生好學(xué)的火花。
總之，經(jīng)過(guò)一學(xué)期的語(yǔ)文教學(xué)工作，我的教育理論水*有了進(jìn)步，課堂教學(xué)能力也有了提高。但也存在不足，今后會(huì)立足實(shí)際，開(kāi)拓進(jìn)取，不斷前進(jìn)。感謝這半年的實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)，使我學(xué)到很多課堂上學(xué)不到的東西。
珍惜接下來(lái)的三周的時(shí)間，不忘初心方得始終。
自媒體運(yùn)營(yíng)規(guī)劃方案篇十五
新媒體營(yíng)銷扮演什么角色？如何做訂目標(biāo)，做預(yù)算，寫(xiě)推廣方案，績(jī)效怎么考核？團(tuán)隊(duì)崗位怎么去搭配？如何管理新媒體團(tuán)隊(duì)？下面就會(huì)結(jié)合這些點(diǎn)討論新媒體運(yùn)營(yíng)如何寫(xiě)推廣策劃案，這里分為幾部分，拋磚引玉，希望對(duì)蒲城縣農(nóng)村電商發(fā)展思路上的一些啟發(fā)。
這里普及下運(yùn)營(yíng)的一些概念，整合了其他人的一些觀點(diǎn)，對(duì)運(yùn)營(yíng)有個(gè)系統(tǒng)化了解。大家可以參考如下這張圖，看圖理解運(yùn)營(yíng)：新媒體運(yùn)營(yíng)就是利用微信、微博、貼吧等新興媒體平臺(tái)進(jìn)行品牌推廣、產(chǎn)品營(yíng)銷的運(yùn)營(yíng)方式。通過(guò)策劃品牌相關(guān)的優(yōu)質(zhì)、高度傳播性的內(nèi)容和線上活動(dòng)，向客戶廣泛或者精準(zhǔn)推送消息，提高參與度，提高知名度，從而充分利用粉絲經(jīng)濟(jì)，達(dá)到相應(yīng)營(yíng)銷目的。
微博，微信，貼吧等平臺(tái)運(yùn)營(yíng)只是新媒體運(yùn)營(yíng)中其中一個(gè)子集，而新媒體運(yùn)營(yíng)又是整個(gè)系統(tǒng)運(yùn)營(yíng)中另外一個(gè)子集，明白這個(gè)關(guān)系更好的理解新媒體運(yùn)營(yíng)到底扮演什么角色。
高級(jí)運(yùn)營(yíng)（三個(gè)環(huán)節(jié)貫穿，視野更大，資源更多，布局更長(zhǎng)）。 根據(jù)運(yùn)營(yíng)流程劃分：拉新（找到用戶在哪，低成本獲取用戶），留存（讓用戶持續(xù)用你的產(chǎn)品），促活（喚醒不用產(chǎn)品用戶）。
coo（考慮產(chǎn)品，營(yíng)銷，投資人關(guān)系，pr等公司層面資源調(diào)配） 根據(jù)運(yùn)營(yíng)內(nèi)容劃分：用戶運(yùn)營(yíng)，內(nèi)容運(yùn)營(yíng)，社區(qū)運(yùn)營(yíng)，商務(wù)運(yùn)營(yíng)，活動(dòng)運(yùn)營(yíng)等。
接下來(lái)，我們要做的就是定目標(biāo)，一般來(lái)說(shuō)，制定目標(biāo)參考幾個(gè)原則：
（1）如果能直接從第三方平臺(tái)上獲取數(shù)據(jù)作為目標(biāo)，就直接以后臺(tái)目標(biāo)數(shù)據(jù)值為參考，比如微信，微博。別搞太多數(shù)據(jù)定義或計(jì)算公式，省事又直觀，也可以避免對(duì)數(shù)據(jù)定義理解偏差而產(chǎn)生的誤會(huì)。
（2）第三方平臺(tái)無(wú)法給你呈現(xiàn)數(shù)據(jù)做為目標(biāo)引導(dǎo)，可以交付給技術(shù)部門去做統(tǒng)計(jì)報(bào)表系統(tǒng)來(lái)做監(jiān)控?？上葟娜罩笜?biāo)下手，再延伸到周，月，季，年去做統(tǒng)計(jì)。比如服務(wù)號(hào)的注冊(cè)用戶，訂單量，訂單轉(zhuǎn)化率，客單價(jià)等。
（3）團(tuán)隊(duì)需要有一個(gè)終極目標(biāo)
比如對(duì)于o2o的項(xiàng)目來(lái)講，團(tuán)隊(duì)的終極目標(biāo)就是日訂單量。 比如對(duì)于一個(gè)工具型app，團(tuán)隊(duì)的終極目標(biāo)是日活躍率。 （4）各部門對(duì)目標(biāo)進(jìn)行分解： 目標(biāo)可以分為兩種：
事務(wù)目標(biāo)：每周x篇內(nèi)容，其中x篇做原創(chuàng)。
結(jié)果目標(biāo)：微博曝光量、粉絲較上月的增長(zhǎng)比例（早期基數(shù)低，可以設(shè)定每月50%-100%增長(zhǎng)的目標(biāo)，后期可以適當(dāng)減少到10%-20%）；微信的文章打開(kāi)率15%，轉(zhuǎn)發(fā)率5%（這是大部分公號(hào)的平均高值）。
提高品牌曝光度——百度指數(shù)上升多少？ 增加用戶粘性——產(chǎn)品活躍度提高多少？
根據(jù)推廣方案做預(yù)算，每個(gè)推廣周期涉及到的推廣細(xì)項(xiàng)做預(yù)算，預(yù)算最好越精細(xì)越好，可控性更強(qiáng)，執(zhí)行效果更明顯。
自媒體運(yùn)營(yíng)規(guī)劃方案篇十六
根據(jù)金委組通(2021)53號(hào)文件關(guān)于_三分類三升級(jí)分類定級(jí)狀況的通知，馬爾邦鄉(xiāng)機(jī)關(guān)支部定為_(kāi)一般黨支部，結(jié)合近年來(lái)我支部開(kāi)展的各項(xiàng)工作，查找我村黨組織存在的問(wèn)題，為進(jìn)一步提高機(jī)關(guān)干部引領(lǐng)進(jìn)展、服務(wù)群眾、促進(jìn)和諧的能力，現(xiàn)就做好馬爾邦鄉(xiāng)機(jī)關(guān)支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)實(shí)施方案如下。
馬爾邦鄉(xiāng)位于金川縣東南部，距金川縣城40公里。全鄉(xiāng)幅員面積平方公里，海拔2000-4500米,轄3個(gè)行政村，10個(gè)村民小組,共有444戶，1487人;轄區(qū)內(nèi)有黨支部4個(gè)，機(jī)關(guān)黨員支部共有黨員17名，1名入黨主動(dòng)分子，1名進(jìn)展對(duì)象。
結(jié)合2021年_三分類三升級(jí)活動(dòng)，全面提升基層黨組織建設(shè)水平，進(jìn)為全面提升基層黨組織的整體功能，發(fā)揮基層黨組織在脫貧攻堅(jiān)工作中的優(yōu)勢(shì)，結(jié)合_兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育實(shí)踐活動(dòng)、_社會(huì)主義核心價(jià)值觀示范點(diǎn)和_黨建示范村建設(shè)等工作，扎實(shí)抓好基層黨組織建設(shè)，持續(xù)開(kāi)展轉(zhuǎn)化提升工程，確?；鶎狱h組織發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，黨員發(fā)揮先鋒模范作用，促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定，進(jìn)展民生工作穩(wěn)步推動(dòng)，群眾生產(chǎn)生活條件進(jìn)一步改善，促進(jìn)馬爾邦鄉(xiāng)機(jī)關(guān)支部向先進(jìn)支部升級(jí)。
(一)基層組織建設(shè)方面
1、落實(shí)基層黨建合力弱。班子成員沒(méi)有充分認(rèn)識(shí)基層黨建工作對(duì)經(jīng)濟(jì)社會(huì)進(jìn)展的重要保證作用，大家對(duì)黨建工作仍存在片面認(rèn)識(shí)，存在說(shuō)起來(lái)重要、抓起來(lái)次要、忙起來(lái)不要現(xiàn)象。
2、黨員干部教育松懈。對(duì)全鄉(xiāng)的黨員干部重理論教育，輕實(shí)踐，理論聯(lián)系實(shí)際不夠，教育培訓(xùn)缺乏約束激勵(lì)機(jī)制，黨員干部培訓(xùn)工作還不成系統(tǒng)，在抓黨員干部思想教育工作中存在內(nèi)容單一、形式不夠新穎，宣講灌輸多，解決實(shí)際問(wèn)題少，沒(méi)有在廣大黨員干部中形成學(xué)比先進(jìn)的良好氣氛。
3、推動(dòng)農(nóng)村進(jìn)展能力低。鄉(xiāng)黨委對(duì)推動(dòng)農(nóng)村進(jìn)展，解決群眾增收難這一問(wèn)題缺乏政治敏銳性，平常過(guò)多重視基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，輕視了農(nóng)村進(jìn)展和群眾增收工作，缺乏駕馭經(jīng)濟(jì)工作的能力，缺乏劇烈的進(jìn)展意識(shí)、機(jī)遇意識(shí)，缺乏推開(kāi)工作的長(zhǎng)效機(jī)制。
5、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定意識(shí)淺。班子成員思想上沒(méi)有全面把握省委、州委關(guān)于藏區(qū)工作重大決策部署，對(duì)全鄉(xiāng)穩(wěn)定工作形勢(shì)分析和研判不深入，處理進(jìn)展、民生、穩(wěn)定三件大事時(shí)，過(guò)多是推動(dòng)經(jīng)濟(jì)進(jìn)展、促進(jìn)民生改善，忽視群眾法制教育，法制鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建缺乏_硬措施。
(一)進(jìn)一步提升黨建工作。一是強(qiáng)抓基層黨建。始終把黨建工作作為首要任務(wù)來(lái)抓，每年3月前與鄉(xiāng)黨委簽訂黨建目標(biāo)責(zé)任書(shū)，強(qiáng)化村支部書(shū)記主體責(zé)任，每季度進(jìn)行1次黨務(wù)公開(kāi)、半年1次財(cái)務(wù)公開(kāi)，接受鄉(xiāng)黨委和群眾的監(jiān)督。二是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。完善黨員自學(xué)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合的制度，每名黨員除自學(xué)外，堅(jiān)持每月參與集中學(xué)習(xí)不少于1次，每次不少于2小時(shí)，通過(guò)學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高思想政治素養(yǎng)。三是抓好工作載體。大力宣揚(yáng)推介先進(jìn)黨組織和優(yōu)秀黨員的典型閱歷，深入學(xué)習(xí)推廣二普魯村_黨員思想體檢的先進(jìn)閱歷，使黨員干部樹(shù)立起典型示范的作用，每年召開(kāi)2次組織生活會(huì)，深入開(kāi)展黨員民主評(píng)議活動(dòng)。并在6月9日前實(shí)地到二普魯村考察_黨員思想體檢、德勝村孝德文化等先進(jìn)閱歷。年內(nèi)組織開(kāi)展全村群眾文化活動(dòng)1次，增進(jìn)干群關(guān)系。
(二)進(jìn)一步強(qiáng)化陣地建設(shè)。一是于7月30日前，對(duì)村活動(dòng)室財(cái)產(chǎn)和設(shè)施設(shè)備進(jìn)行全面、具體地清查登記，配齊丟失、損壞的設(shè)施設(shè)備，3月底前完成活動(dòng)室的修理等工作。同時(shí)，落實(shí)村級(jí)活動(dòng)室管理責(zé)任，落實(shí)首問(wèn)責(zé)任制，明確工作職責(zé)，與鄉(xiāng)黨委簽定《黨組織陣地管理責(zé)任書(shū)》，確?；鶎狱h組織陣地日常管理工作順利開(kāi)展。二是嚴(yán)格值班考核，將其納入村組干部酬勞績(jī)效考核。三是發(fā)揮便民服務(wù)點(diǎn)效用。建立接件受理登記臺(tái)賬，整合人力和物力，發(fā)揮村級(jí)便民服務(wù)點(diǎn)的效用，提高服務(wù)效能，不斷提升群眾滿意度。
(三)進(jìn)一步理清進(jìn)展思路。一是堅(jiān)持科學(xué)決策。村兩委干部要走村入戶，做好民情日記，深入了解本村的實(shí)際狀況。確保每季度召開(kāi)1次專題會(huì)，專題討論_進(jìn)展、民生、穩(wěn)定工作，為全村的長(zhǎng)遠(yuǎn)進(jìn)展和中心工作，出謀劃策。二是穩(wěn)固產(chǎn)業(yè)進(jìn)展。努力推動(dòng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)加快升級(jí)，以進(jìn)展生態(tài)經(jīng)濟(jì)為核心，以增加群眾收入為關(guān)鍵，在進(jìn)展生態(tài)農(nóng)業(yè)上下功夫，做好華西壩東女王城遺址的愛(ài)護(hù)。三是提升基礎(chǔ)設(shè)施。進(jìn)一步完善人畜飲水穩(wěn)固提升項(xiàng)目。
(四)進(jìn)一步重視群眾訴求。一是加大走訪力度。村兩委干部要堅(jiān)持每周走訪2戶群眾，建立起近距離傾聽(tīng)群眾呼聲的長(zhǎng)效服務(wù)機(jī)制，建立起群眾訴求臺(tái)賬，努力做到_條條意見(jiàn)有回音、件件訴求有回應(yīng)。全年走訪數(shù)不得少于45天。二是加大宣揚(yáng)力度。深入了解和全面把握黨和國(guó)家的各項(xiàng)惠民政策，堅(jiān)持每?jī)杉径仍诠_(kāi)欄上宣揚(yáng)1次政策信息，針對(duì)一些涉及村民切身利益的政策，要加強(qiáng)入戶宣揚(yáng)，做好政策講解，做到全年政策宣揚(yáng)不少于4次，入戶宣講政策不少于6次，確保每一項(xiàng)惠民政策家喻戶曉。三是加強(qiáng)政策落實(shí)。對(duì)當(dāng)前省、州、縣支持農(nóng)村進(jìn)展的政策措施，要做到每季度梳理重點(diǎn)工作1次，工作開(kāi)展要?jiǎng)澐置鞔_目標(biāo)、要求和工作時(shí)限，建立相應(yīng)的督導(dǎo)機(jī)制，確保每件工作都有回應(yīng)、有落實(shí)，確保惠民政策在第一時(shí)間兌現(xiàn)到群眾手中，為群眾解決實(shí)際問(wèn)題。
(五)進(jìn)一步落實(shí)維穩(wěn)措施。一是加強(qiáng)信息研判。高度重視民族地區(qū)反分裂維穩(wěn)的重要性、緊迫性和長(zhǎng)期性，確保反分裂維穩(wěn)工作落到實(shí)處，做好矛盾糾紛排查臺(tái)賬。管控好我村2名重點(diǎn)人員，制定一盯一措施，由支部書(shū)記和村委會(huì)主任各管控1人，每周向鄉(xiāng)黨委匯報(bào)1次狀況，做到動(dòng)向清，狀況明。二是開(kāi)展法制宣揚(yáng)。主動(dòng)與上級(jí)法治創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)接，5月前在村內(nèi)開(kāi)展1次法律進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)農(nóng)戶活動(dòng)，宣揚(yáng)《憲法》、《森林法》、《刑法》等法律法規(guī)。教育群眾樹(shù)立辦事依法、遇事找法、解決問(wèn)題用法的思想，并將學(xué)習(xí)成果與維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定相結(jié)合，化解矛盾靠法的法制意識(shí)。
自媒體運(yùn)營(yíng)規(guī)劃方案篇十七
歲月如梭，起身，落座，盞茶而已。恍惚間，我的大學(xué)生活已然要結(jié)束。想來(lái)，已經(jīng)在xxxxxx這個(gè)大家庭里度過(guò)了有小半個(gè)年月。于我而言，這是真正踏入社會(huì)之前的初體驗(yàn)。120多個(gè)日子里，很多細(xì)節(jié)已經(jīng)風(fēng)化成歲月的琥珀，而我卻渾然不覺(jué)。從面試時(shí)候的青澀懵懂，到如今對(duì)xxxx各項(xiàng)設(shè)備有所熟悉，成長(zhǎng)是必然的。而成長(zhǎng)的過(guò)程中太多的感觸，或清晰的或遺忘的或庸碌的或明朗的，并未來(lái)得及細(xì)細(xì)去品味。
自20xx年2月1日，滿懷未知又不免因小小激動(dòng)而揣測(cè)不安的我來(lái)到xxxxxx，正式接觸并認(rèn)真融入這個(gè)大家庭。雖然不喜言談的我并沒(méi)有和大家有很多交流，日子過(guò)得也不算忙碌，可中間發(fā)生的那些子“小事情兒”卻讓我小小的生活與這個(gè)曾一度陌生的公司息息相關(guān)。聽(tīng)多了長(zhǎng)輩們對(duì)工作、社會(huì)、環(huán)境的諸多非議，讓我剛來(lái)軍工路隧道的那些日子惶惶不安。而事實(shí)上，這個(gè)大家庭里的每一個(gè)人卻給了我太多的溫暖，太多的幫助，讓那個(gè)曾庸庸碌碌的我對(duì)這個(gè)地方有太多的不舍和憧憬。
作為20xx年的應(yīng)屆畢業(yè)生，擁有最多的就是倒不完的理論。我的工作范疇恰恰是弱電技術(shù)，而這需要的更是實(shí)踐。最初，在xxxxxxx的監(jiān)控室，我對(duì)xxxxxx的控制模塊和設(shè)備分類有了淺層的了解；后來(lái)，通過(guò)參見(jiàn)圖紙，也思考過(guò)一些消防水泵控制問(wèn)題，對(duì)我們的xxxxx系統(tǒng)也深感興趣；最后，有幸，我還涉足了公司的xxxxx建設(shè)。這中間，我曾為繁復(fù)的電氣圖而一頭霧水，也曾在一次次嘗試分析問(wèn)題之后被否定。失敗并不能挫敗我，反正成功并不是道路上的全部，而信息*臺(tái)的建設(shè)也將會(huì)是一輪新的挑戰(zhàn)。
青春的歲末，它拉扯著我在時(shí)光的另一端迅速奔跑，曾幾何時(shí)我的青春已不再單薄如昨，如今，我緊緊擁抱著對(duì)生活的追求在年輕奮斗的道路上躑躅。即使做的是最最細(xì)小最最基礎(chǔ)的工作，我也要時(shí)刻兢兢業(yè)業(yè)、任勞任苦。別人再大的事情對(duì)我而言都是鏡花水月，自己再小的事情于自己而言都是必須要面對(duì)，進(jìn)而想辦法做好的。我不嫉妒別人的風(fēng)光，也不羨慕別人的多金，但我希望我的青春可以發(fā)光發(fā)亮；我不認(rèn)為自己多優(yōu)秀，也未曾想爬到怎樣的高度，但我希望自己想要做到的就一定要努力做好；我不渴求奢華的生活，也不在乎享受，但我希望憑自己的努力就可以讓自己衣食無(wú)憂。
我相信通往成功的路一直是在施工中，青藏鐵路都已經(jīng)打通，這條路也一定不會(huì)一直喊停。不論什么時(shí)候開(kāi)始，重要的是開(kāi)始之后就不要停止；不論什么時(shí)候結(jié)束，重要的是結(jié)束之后就不要悔恨。成基市政建設(shè)有限公司可能是我職業(yè)生涯的開(kāi)始，也可能是全部，而再長(zhǎng)的路，一步步也能走完；再短的路，不邁開(kāi)雙腳也無(wú)法到達(dá)。
人說(shuō)放不過(guò)自己是沒(méi)有智慧，放不過(guò)別人是不夠慈悲，所以生活告訴我要學(xué)會(huì)感恩。在此，我很感激賞識(shí)我的張維嘉師傅，給了我很多指教的項(xiàng)經(jīng)理，還有那些曾默默支持和真誠(chéng)教誨、鼓勵(lì)、包容我的同僚們。有了你們適時(shí)的潑冷水，讓我的夢(mèng)想落在了現(xiàn)實(shí)的終點(diǎn)；在我最需要的時(shí)候，有了你們給予我力量和勇氣，讓我看清對(duì)與錯(cuò)，認(rèn)識(shí)是與非，讓我不僅僅因?yàn)楝F(xiàn)實(shí)的生活而去選擇生活得現(xiàn)實(shí)。且不說(shuō)金錢和報(bào)酬有多重，付出與回報(bào)有多么*衡，社會(huì)賦予我們的饑餓感在怎樣嘶鳴，于年輕的我來(lái)說(shuō)，自身所享受的這些無(wú)形的資產(chǎn)卻金貴更遠(yuǎn)。人生能走多遠(yuǎn)，看與誰(shuí)同行；有多大成就，看有誰(shuí)指點(diǎn)；有什么樣的起點(diǎn)，就有什么樣的起跑線。如果說(shuō)我看得遠(yuǎn)，那只是因?yàn)槲夷_下是巨人的雙肩，如果說(shuō)那些青澀的大學(xué)歲月只是擦亮了我的雙眼，那么現(xiàn)在和未來(lái)勢(shì)必會(huì)開(kāi)闊我的視野。
自媒體運(yùn)營(yíng)規(guī)劃方案篇十八
新媒體推廣方案
有的人說(shuō)，我們單純靠一篇比較好的內(nèi)容就可以實(shí)現(xiàn)推廣目的了，也沒(méi)有什么專門的推廣計(jì)劃，都是靠自然的影響力。是的，如果你能夠擁有較強(qiáng)的內(nèi)容制造能力，你的確對(duì)推廣的需求比較弱。但是你要知道，即使是這樣的公號(hào)，都開(kāi)著廣點(diǎn)通在燒錢呢。它的內(nèi)容不好嗎？酒香不怕巷子深的年代已經(jīng)過(guò)去了，就算是要漂洋過(guò)海來(lái)睡你，也需要媒體載你一程。
貼吧推廣
本人去看了一下貼吧，輸入“自媒體”、“微信”等關(guān)鍵詞進(jìn)去之后大多數(shù)是95后和00后再玩，而且大多是自拍、搶紅包、加好友、以及約炮等。所以，想要在這里推廣你的新媒體，比較有難度。
我的建議是自己做一個(gè)貼吧，哪怕沒(méi)人來(lái)回復(fù)你的帖子，但是你的帖子發(fā)的多了，照樣會(huì)被搜索引擎收錄，然后進(jìn)去看到你的公號(hào)內(nèi)容，自然會(huì)關(guān)注。
博客更新
微信群更多需要紅包開(kāi)路，尤其是這種文章推廣。但是你可以探討各種共同的話題，比如原創(chuàng)啊、評(píng)論啊什么的。然后讓大家記住你是做什么的。
同時(shí)，你可以參與群內(nèi)活動(dòng)，群內(nèi)的互推等。不僅可以漲粉，還能提高公號(hào)的曝光率。
自媒體運(yùn)營(yíng)規(guī)劃方案篇十九
職位誘惑：
快速成長(zhǎng),不坐班,泛娛樂(lè),行業(yè)門檻高
工作職責(zé)：
4.官方自媒體平臺(tái)后臺(tái)數(shù)據(jù)的匯總工作；
職位要求：
我們能夠提供：
1.快速的學(xué)習(xí)、成長(zhǎng)的環(huán)境和不斷突破自我的挑戰(zhàn)； 的領(lǐng)導(dǎo)和同事；
3.不會(huì)讓你獨(dú)自成長(zhǎng)，有經(jīng)驗(yàn)的同事和領(lǐng)導(dǎo)會(huì)幫助你更快成長(zhǎng)。
我們希望你是：
1.有很好的執(zhí)行力和很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力；
2.有從事新媒體行業(yè)的激情和想法，想學(xué)習(xí)更多，想收獲更多； 3.希望在短時(shí)間內(nèi)急速成長(zhǎng)，而不是當(dāng)工作是任務(wù)。
聯(lián)系方式：
郵箱：hr@，聯(lián)系人：擺渡視界人力資源團(tuán)隊(duì)
微信：vanea_ya（添加好友請(qǐng)注明姓名-從哪看到招聘信息-崗位）
自媒體運(yùn)營(yíng)規(guī)劃方案篇二十
1、每天新信息審核，3分鐘必須處理完畢，爭(zhēng)取秒審核，特別注意信息分類和標(biāo)題，有需要報(bào)紙廣告的按照提煉要求精簡(jiǎn)廣告內(nèi)容發(fā)到北屯公司員工群，注明今日信息發(fā)出。
2、負(fù)責(zé)今日信息客服微信號(hào)的日常管理，及時(shí)通過(guò)合伙人好友請(qǐng)求，了解合伙人的微信好友數(shù)量和本地微信群數(shù)量，看是否合乎要求，教授注冊(cè)合伙人，合格的拉入初級(jí)群，及時(shí)解答合伙人的提問(wèn)。
3、管理合伙人初級(jí)群和正式任務(wù)群，固定時(shí)間段在初級(jí)群內(nèi)培訓(xùn)授課，以使合伙人快速掌握平臺(tái)賺錢模式和規(guī)則。
5、編寫(xiě)廣告推廣任務(wù)的文章，跟北屯公司溝通協(xié)調(diào)，索取圖片和視頻資料，快速完成指定時(shí)間的發(fā)布任務(wù)。一般為中午12:00或者14:00發(fā)布任務(wù)，不得延誤。
6、在線看報(bào)功能向北屯公司索取報(bào)紙jpg，處理完畢每周二四六及時(shí)上傳，pc版電子報(bào)也按此周期上傳。
7、本地影訊欄目，要求文化館影院每周一更新，迅豪每天上午更新。
8、我的人脈功能及時(shí)審核，狀態(tài)保持顯示。
9、積極推進(jìn)平臺(tái)的廣告位和專場(chǎng)欄目的銷售，針對(duì)潛在客戶進(jìn)行一對(duì)一的聊天。
10、積極學(xué)習(xí)的平臺(tái)上的新功能，并結(jié)合本地情況創(chuàng)造恰當(dāng)?shù)臋谀亢蛢?nèi)容來(lái)吸引本地老百姓的目光。
二、微信公眾號(hào)
自媒體運(yùn)營(yíng)規(guī)劃方案篇一
電子商務(wù)運(yùn)營(yíng)簡(jiǎn)歷不是個(gè)人活動(dòng)和個(gè)人成績(jī)的簡(jiǎn)單羅列。招聘單位的興趣點(diǎn)絕不在這。簡(jiǎn)歷的內(nèi)容不要太繁雜。
個(gè)人信息
性別：男
年齡：30歲民族：漢族
工作經(jīng)驗(yàn)：8年以上居住地：浙江臺(tái)州椒江區(qū)
身高：cm戶口：浙江臺(tái)州臺(tái)州
自我評(píng)價(jià)
工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，責(zé)任心很強(qiáng)，積極向上，
求職意向
希望崗位：計(jì)算機(jī)-管理/技術(shù)支持-網(wǎng)絡(luò)營(yíng)運(yùn)經(jīng)理/電子商務(wù)運(yùn)營(yíng)
尋求職位：運(yùn)營(yíng)專員/主管/客服專員
希望工作地點(diǎn)：浙江臺(tái)州浙江臺(tái)州椒江區(qū)
其它待遇要求：提供午餐，可以營(yíng)業(yè)額提點(diǎn)，
工作目標(biāo)/發(fā)展方向
工作經(jīng)歷
所屬行業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)(其他)
擔(dān)任崗位：其他類/其它相關(guān)職位
職位名稱：淘寶運(yùn)營(yíng)/
離職原因：個(gè)人原因
所屬行業(yè)：其他(其他)
擔(dān)任崗位：計(jì)算機(jī)-開(kāi)發(fā)/應(yīng)用/軟件設(shè)計(jì)師
教育經(jīng)歷
技能專長(zhǎng)
語(yǔ)言能力：其他：差;中文普通話：良好
所在地方言：一般;
計(jì)算機(jī)能力：初級(jí)
拓展閱讀：制作簡(jiǎn)歷需要避免的問(wèn)題
1、錯(cuò)誤
千萬(wàn)不要忽視簡(jiǎn)歷中的錯(cuò)誤，如印刷錯(cuò)誤、語(yǔ)法錯(cuò)誤及標(biāo)點(diǎn)符號(hào)錯(cuò)誤，要記住簡(jiǎn)歷是求職者的第二張面孔，雇主是從簡(jiǎn)歷上了解求職者的性格，做事的認(rèn)真程度和個(gè)人文化素養(yǎng)等。所以一定要仔細(xì)推敲每一個(gè)詞，寫(xiě)個(gè)長(zhǎng)一點(diǎn)的初稿，然后刪改、刪改、再刪改。
2、寫(xiě)一些不相干的信息
許多人會(huì)在簡(jiǎn)歷中概括他們的興趣，比如閱讀，徒步旅行和滑雪等等。如果這些內(nèi)容與你的.目標(biāo)工作沒(méi)有關(guān)聯(lián)的話就刪除吧，為更有價(jià)值的內(nèi)容提供空間。
3、太冗長(zhǎng)
很多人想增加簡(jiǎn)歷的分量，所以盡可能地往里面填充內(nèi)容，這是不可取的?？赡芎芏鄡?nèi)容會(huì)是招聘人員不關(guān)心的信息，這樣他會(huì)覺(jué)得這份簡(jiǎn)歷不匹配招聘要求從而淘汰。除非你提供的材料能強(qiáng)有力地說(shuō)明你適合招聘要求，你才可以大量提供，比如應(yīng)聘記者，你把自己感到得意的以前發(fā)表的文章都裝訂到簡(jiǎn)歷中，這樣別人一看就知道你確實(shí)有這方面的功底。但是，如果是應(yīng)聘會(huì)計(jì)，你卻說(shuō)明你發(fā)表了很多文章而且提供了一大堆散文稿件，顯然是不合適的。
4、篇幅過(guò)短
一般簡(jiǎn)歷要求一頁(yè)a4紙的篇幅，于是很多人就覺(jué)得簡(jiǎn)歷越簡(jiǎn)潔越好，也有一些人認(rèn)為沒(méi)有什么內(nèi)容可寫(xiě)，于是就干巴巴的列舉了一下自己的私人信息和學(xué)習(xí)的課程，顯然這樣的簡(jiǎn)歷是很失敗的。應(yīng)屆生的求職簡(jiǎn)歷最好不要超過(guò)一頁(yè)，如果確實(shí)有很多實(shí)際經(jīng)驗(yàn)簡(jiǎn)歷可以制作成兩頁(yè)，但是一定要避免寫(xiě)得內(nèi)容太少。
5、語(yǔ)言過(guò)于華麗
“大二那年，我和寢室的一個(gè)兄弟一起幫助某某公司開(kāi)發(fā)了一個(gè)脫俗大方的企業(yè)網(wǎng)站”這樣的描述并不比“成功開(kāi)發(fā)某某企業(yè)網(wǎng)站”更有說(shuō)服力，而且還浪費(fèi)了寶貴的簡(jiǎn)歷空間。
6、花里胡哨
過(guò)于花哨的簡(jiǎn)歷會(huì)被認(rèn)為是不自信的體現(xiàn)，用人單位真正看重的是簡(jiǎn)歷中有用的信息。在自己的簡(jiǎn)歷堆砌一大堆的形容詞而導(dǎo)致內(nèi)容空洞甚至導(dǎo)致強(qiáng)項(xiàng)被淹沒(méi)得不償失。
7、版面太美觀或者太不美觀
購(gòu)買產(chǎn)品大家都很注重外觀，對(duì)簡(jiǎn)歷也是一樣的道理。如果你不是應(yīng)聘藝術(shù)設(shè)計(jì)師的話，版面最好還是中規(guī)中矩的好。簡(jiǎn)歷里面到處是花只能讓招聘人員滿眼是“花”。愛(ài)美之心人皆有之，如果簡(jiǎn)歷就是簡(jiǎn)單的羅列內(nèi)容甚至打印出來(lái)的簡(jiǎn)歷上面有污垢的話，相信你不會(huì)獲得太多的面試機(jī)會(huì)的。
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自媒體運(yùn)營(yíng)規(guī)劃方案篇二
1. 興趣愛(ài)好：喜歡運(yùn)動(dòng)、音樂(lè)、看一些勵(lì)志書(shū)籍、交友、逛街等。
2. 優(yōu) 點(diǎn)：學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力強(qiáng)，勤于思考，做事仔細(xì)、認(rèn)真、塌實(shí)和負(fù)責(zé)，積極主動(dòng)性強(qiáng)，時(shí)間觀念強(qiáng)，自信心強(qiáng)，考慮問(wèn)題深入而全面，待人友善。
3. 缺 點(diǎn)：性格偏內(nèi)向，交際能力一般，做事過(guò)于執(zhí)著頑固，有點(diǎn)保守缺乏足夠的冒險(xiǎn)精神，辦事略顯急噪，有點(diǎn)惰性。
4. 生活教訓(xùn)：少一點(diǎn)抱怨，多做點(diǎn)實(shí)事。
1. 社會(huì)總體環(huán)境
在科技發(fā)展迅速、全球經(jīng)濟(jì)一體化的環(huán)境中，我國(guó)政治穩(wěn)定，經(jīng)濟(jì)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展，對(duì)全球經(jīng)濟(jì)發(fā)展扮演著越來(lái)越重要的角色，特別是在加入wto之后，跨國(guó)企業(yè)不斷涌入中國(guó)市場(chǎng)，促使我國(guó)企業(yè)不段提高自身競(jìng)爭(zhēng)力，力爭(zhēng)走出國(guó)門 “國(guó)內(nèi)市場(chǎng)國(guó)際化、國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)國(guó)內(nèi)化”的新競(jìng)爭(zhēng)格局已經(jīng)形成。然而企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)歸根到底是人才的競(jìng)爭(zhēng)，這就促使了人才競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈化，于是怎樣在社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)中處與不敗之地，成了當(dāng)今求職者必須面對(duì)和解決的問(wèn)題。
2. 管理職業(yè)分析
中國(guó)的管理科學(xué)發(fā)展較晚，且管理知識(shí)大部分源于國(guó)外，中國(guó)的企業(yè)管理還有許多不完善的地方。中國(guó)急需管理人才，尤其是經(jīng)過(guò)系統(tǒng)培訓(xùn)的高級(jí)管理人才。因此企業(yè)管理職業(yè)市場(chǎng)廣闊。同時(shí)要在中國(guó)發(fā)展企業(yè)，必須要適合中國(guó)的國(guó)情，這就要求管理的科學(xué)性與藝術(shù)性和環(huán)境動(dòng)態(tài)適應(yīng)相結(jié)合。因此，受中國(guó)市場(chǎng)吸引進(jìn)入的大批外資企業(yè)都面臨著本土化改造的任務(wù)。這就為準(zhǔn)備去外企做管理工作的人員提供了很多機(jī)會(huì)。
21世紀(jì),全球市場(chǎng)上只有供應(yīng)鏈而沒(méi)有企業(yè),市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)將是供應(yīng)鏈與供應(yīng)鏈的競(jìng)爭(zhēng),而不是企業(yè)與企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)。企業(yè)作為供應(yīng)鏈中的一環(huán),必須與上游、下游的其他企業(yè)共同合作,形成有力、有效的供應(yīng)鏈，以此與對(duì)手企業(yè)所組成的供應(yīng)鏈進(jìn)行市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)。對(duì)物流與供應(yīng)鏈進(jìn)行有效的管理,就是企業(yè)實(shí)施降低成本的過(guò)程,也是企業(yè)在日漸激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中奪取競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的重要源泉。這就促使整個(gè)社會(huì)尤其是企業(yè)需要一大批一流的具有物流與供應(yīng)鏈管理相關(guān)知識(shí)的人才。
1. 短期規(guī)劃(大學(xué)本科階段：2005年——2009年)
目標(biāo)：繼續(xù)發(fā)揮自己優(yōu)點(diǎn)，不斷克服自己的缺點(diǎn)，通過(guò)爭(zhēng)取社會(huì)實(shí)踐機(jī)會(huì)不斷提高自身的綜合能力，完成學(xué)士學(xué)業(yè)，最終考上研究生以獲得更好的深造條件。
本科方向：電子商務(wù)及其相關(guān)產(chǎn)業(yè)
2. 中期規(guī)劃(研究生階段：2009年——2012年)
目標(biāo)：掌握過(guò)硬的專業(yè)知識(shí)，獲得研究生獎(jiǎng)助金，考到物流工程師證，主動(dòng)利用各種實(shí)踐機(jī)會(huì)來(lái)增加自身含金量，完成碩士學(xué)業(yè)，最終在東南沿海進(jìn)入著名企業(yè)以找到一份滿意的工作。
方向：物流與供應(yīng)鏈管理
3. 長(zhǎng)期規(guī)劃(工作5——10年：2012年——2022年)
學(xué)歷目標(biāo)：至少碩士學(xué)歷或碩士以上學(xué)歷
職務(wù)目標(biāo)：世界500強(qiáng)高級(jí)管理人才
能力目標(biāo)：在不斷克服自身缺點(diǎn)的基礎(chǔ)上，學(xué)好扎實(shí)的管理專業(yè)知識(shí)，并最終形成一套自己的管理理念;提高自己的演講水平;通過(guò)不斷實(shí)踐提高組織、領(lǐng)導(dǎo)能力;善于溝通尤其是與公司決策層;能從容應(yīng)付各種突發(fā)事件，通過(guò)不斷加強(qiáng)自身的交際能力，形成廣泛的社交范圍。
經(jīng)濟(jì)目標(biāo)：年薪50萬(wàn)。
4. 晚期規(guī)劃 (35歲到55歲)
通過(guò)不斷加強(qiáng)自身修養(yǎng)和持之以恒地學(xué)習(xí)，且學(xué)習(xí)的內(nèi)容必須聚焦，力爭(zhēng)在管理的 某個(gè)方面成為專家，塑造個(gè)人競(jìng)爭(zhēng)力最終形成 知識(shí)創(chuàng)新。使自己的職業(yè)轉(zhuǎn)型，如擔(dān)任培訓(xùn)師、管理咨詢師、學(xué)術(shù)專家等職業(yè)。
1. 教育培訓(xùn)
在校學(xué)習(xí)期間，不斷補(bǔ)充自己所需要的知識(shí)和技能，獲取相關(guān)職業(yè)資格證書(shū);工作期間充分利用學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)會(huì)并爭(zhēng)取更多，不斷給自己充電去適應(yīng)新事物。
2. 實(shí)踐鍛煉
養(yǎng)成良好的生活、學(xué)習(xí)、飲食習(xí)慣;鍛煉自身的注意力以及做事情時(shí)的關(guān)注度;加強(qiáng)自身修養(yǎng)，提高自己的交際能力，擴(kuò)大交際圈，重視同學(xué)交際圈、重視和每個(gè)人的交往，不論身份貴賤和親疏程度。
3. 討論交流
在校期間，多和老師、同學(xué)、朋友交流討論一些有實(shí)際意義的話題，提高自己的傾聽(tīng)能力和表達(dá)能力;工作后，多和同事和上司交流，獲得同事支持和上司的肯定。
個(gè)人事業(yè)和家庭生活協(xié)調(diào)發(fā)展，先立業(yè)再成家，28歲左右擁有幸福的家庭，有房有車，每年擁有足夠的基金和節(jié)假日用于陪伴家人，比如旅游等。
總體方向不變的前提下，根據(jù)時(shí)事的變化作出相應(yīng)的調(diào)整，靈活多變，富有彈性，不會(huì)因?yàn)閴毫μ髮?dǎo)致遭遇過(guò)大的挫折。不時(shí)得拿出自己的職業(yè)生涯的規(guī)劃書(shū)看看來(lái)激勵(lì)下自己，力爭(zhēng)各個(gè)擊破，最終實(shí)現(xiàn)人生的理想。
自媒體運(yùn)營(yíng)規(guī)劃方案篇三
既然有明確要求，自己又不會(huì)，那就馬上開(kāi)始學(xué)習(xí)啊，能學(xué)多少算多少，至少要知道基本的概念和操作。
求職過(guò)程中的定向自學(xué)，是個(gè)很不錯(cuò)的補(bǔ)短機(jī)會(huì)，特別像大學(xué)考前抱佛腳的復(fù)習(xí)，知識(shí)吸收效率還是很高的。
說(shuō)個(gè)我的真實(shí)故事，幾年前我在找工作時(shí)，接到一個(gè)還不錯(cuò)公司的面試通知，那個(gè)職位需要有sem方面的經(jīng)驗(yàn)，而我之前僅僅知道sem是什么意思，連百度推廣的后臺(tái)都從來(lái)沒(méi)登錄過(guò)。
我很坦誠(chéng)地說(shuō)sem方面我不算特別專業(yè)，但我已經(jīng)掌握了基礎(chǔ)的認(rèn)知和方法，開(kāi)始工作之后能夠很快上手，最后面試中表現(xiàn)得還不錯(cuò)，順利進(jìn)入了二面。
三天后的二面需要準(zhǔn)備一個(gè)prezentation（演講展示），和另外兩位有經(jīng)驗(yàn)的競(jìng)爭(zhēng)者pk，會(huì)由營(yíng)銷老大親自面試，之前準(zhǔn)備的程度肯定還是不夠的。我又開(kāi)始進(jìn)入了「考前瘋狂學(xué)習(xí)模式」，繼續(xù)學(xué)習(xí)相關(guān)的資料，把方案詳細(xì)地做成ppt，那幾天睡得很少，幾乎每分每秒都撲在學(xué)習(xí)上，最后在面試時(shí)我展現(xiàn)得很認(rèn)真很專業(yè)，最終超越了其他有經(jīng)驗(yàn)的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，得到了offer。
那段時(shí)間我的進(jìn)步確實(shí)非常大，集中針對(duì)性的學(xué)習(xí)，比之前工作之余零零散散學(xué)習(xí)一個(gè)月得到的還多，現(xiàn)在回看這期間所學(xué)的sem知識(shí)，也幫助我對(duì)搜索營(yíng)銷的理解建立起了很好的知識(shí)框架。也給了自己很大的信心，不過(guò)我后來(lái)還是沒(méi)去這家公司，因?yàn)楹髞?lái)我找到了更好的工作，哈哈。
如果公司要求你具備有新媒體運(yùn)營(yíng)的經(jīng)驗(yàn)，你可以馬上申請(qǐng)個(gè)公眾號(hào)，寫(xiě)3篇文章，熟悉下后臺(tái)、排版工具，找一些文章和教程，寫(xiě)份3萬(wàn)字的新媒體運(yùn)營(yíng)學(xué)習(xí)筆記，相信帶著這個(gè)去面試通過(guò)幾率就大很多了，退一萬(wàn)步講，即使最終這份工作沒(méi)得到，這個(gè)過(guò)程的學(xué)習(xí)也在幫助你，下一步即將得到一份更好的工作了。
自媒體運(yùn)營(yíng)規(guī)劃方案篇四
性別：男
婚姻狀況：未婚
政治面貌：群眾
籍貫：浙江
目前所在地：浙江
聯(lián)系電話：
e-mail：/jianli
求職意向
期望職位：電子商務(wù)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)
職位類型：均可
工作地點(diǎn)：浙江
工資待遇：面議
工作經(jīng)驗(yàn)
-10—-12：代運(yùn)營(yíng)公司運(yùn)營(yíng)總監(jiān)以阿里巴巴平臺(tái)的操作和運(yùn)營(yíng)為主。
教育背景
畢業(yè)院校：浙江師范大學(xué)
最高學(xué)歷：本科
所學(xué)專業(yè)：計(jì)算機(jī)應(yīng)用與管理
畢業(yè)時(shí)間：-07
英語(yǔ)水平：普通
計(jì)算機(jī)能力：熟練
自我評(píng)價(jià)
先做人、后做事踏踏實(shí)實(shí)做人、勤勤肯肯做事。對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)有較強(qiáng)的抗壓能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
自媒體運(yùn)營(yíng)規(guī)劃方案篇五
這里普及下運(yùn)營(yíng)的一些概念，整合了其他人的一些觀點(diǎn)，對(duì)運(yùn)營(yíng)有個(gè)系統(tǒng)化了解。大家可以參考如下這張圖，看圖理解運(yùn)營(yíng)：
初級(jí)運(yùn)營(yíng)，中級(jí)運(yùn)營(yíng)，高級(jí)運(yùn)營(yíng)
拉新（找到用戶在哪，低成本獲取用戶），留存（讓用戶持續(xù)用你的產(chǎn)品），促活（喚醒不用產(chǎn)品用戶）
（能力覆蓋到三個(gè)環(huán)節(jié)中整個(gè)環(huán)節(jié)）
（三個(gè)環(huán)節(jié)貫穿，視野更大，資源更多，布局更長(zhǎng)）
(考慮產(chǎn)品，營(yíng)銷，投資人關(guān)系，pr等公司層面資源調(diào)配）
用戶運(yùn)營(yíng)，內(nèi)容運(yùn)營(yíng)，社區(qū)運(yùn)營(yíng)，商務(wù)運(yùn)營(yíng)，活動(dòng)運(yùn)營(yíng)等。
新媒體運(yùn)營(yíng)概念，百科上的解釋是利用等新興媒體平臺(tái)進(jìn)行的運(yùn)營(yíng)方式。通過(guò)策劃品牌相關(guān)的優(yōu)質(zhì)、高度傳播性的內(nèi)容和線上活動(dòng)，向客戶廣泛或者精準(zhǔn)推送消息，提高參與度，提高知名度，從而充分利用粉絲經(jīng)濟(jì)，達(dá)到相應(yīng)營(yíng)銷目的。
微博，微信，貼吧等平臺(tái)運(yùn)營(yíng)只是新媒體運(yùn)營(yíng)中其中一個(gè)子集，而新媒體運(yùn)營(yíng)又是整個(gè)系統(tǒng)運(yùn)營(yíng)中另外一個(gè)子集，明白這個(gè)關(guān)系更好的理解新媒體運(yùn)營(yíng)到底扮演什么角色。
制定目標(biāo)參考幾個(gè)原則：
，比如微信，微博。別搞太多數(shù)據(jù)定義或計(jì)算公式，省事又直觀，也可以避免對(duì)數(shù)據(jù)定義理解偏差而產(chǎn)生的誤會(huì)。
可先從日指標(biāo)下手，再延伸到周，月，季，年去做統(tǒng)計(jì)。比如服務(wù)號(hào)的注冊(cè)用戶，訂單量，訂單轉(zhuǎn)化率，客單價(jià)等。
比如對(duì)于o2o的項(xiàng)目來(lái)講，團(tuán)隊(duì)的終極目標(biāo)就是日訂單量
比如對(duì)于一個(gè)工具型app,團(tuán)隊(duì)的終極目標(biāo)是日活躍率。
目標(biāo)可以分為兩種：
：每周x篇內(nèi)容，其中x篇做原創(chuàng)；
微博曝光量、粉絲較上月的增長(zhǎng)比例（早期基數(shù)低，可以設(shè)定每月50%-100%增長(zhǎng)的目標(biāo)，后期可以適當(dāng)減少到10%-20%）；微信的文章打開(kāi)率15%，轉(zhuǎn)發(fā)率5%（這是大部分公號(hào)的平均高值）。
比如：當(dāng)月目標(biāo)為日均新增激活從8000到12000，注冊(cè)轉(zhuǎn)化率40%（建議略高于原本的期望值，效果會(huì)更好）
那種“提高了品牌曝光度”、“增加了用戶粘性”這種陳述性語(yǔ)句通通封殺。
提高品牌曝光度——百度指數(shù)上升多少
增加用戶粘性——產(chǎn)品活躍度提高多少
：日新增注冊(cè)用戶 總注冊(cè)用戶
日活躍率=當(dāng)天活動(dòng)用戶/總用戶
根據(jù)推廣方案做預(yù)算，每個(gè)推廣周期涉及到的推廣細(xì)項(xiàng)做預(yù)算，預(yù)算最好越精細(xì)越好，可控性更強(qiáng)，執(zhí)行效果更明顯。
本文以本地生活服務(wù)號(hào)為案例展開(kāi)描述，其中涉及到一些具體的實(shí)操手段，其他類型應(yīng)用可以借鑒參考.
a 團(tuán)隊(duì)以總目標(biāo)為主線，分解到各部門。
b 測(cè)試最有效推廣方法，集中優(yōu)勢(shì)資源在一個(gè)可能爆發(fā)的點(diǎn)上，不斷放大，不斷分析，直到引爆。
c 目標(biāo)消費(fèi)者集中出現(xiàn)在哪里，我們的市場(chǎng)推廣就集中在哪里出現(xiàn)。
2
種子用戶特征：經(jīng)?；?dòng),幫你朋友圈轉(zhuǎn)發(fā),幫你主動(dòng)在qq群,微信群推廣公眾號(hào),種子用戶會(huì)跟經(jīng)常對(duì)你的公眾號(hào)提供有效意見(jiàn)和建議。
發(fā)動(dòng)身邊同事，朋友，合作伙伴加入體驗(yàn)。
策劃“大家來(lái)找茬”活動(dòng)游戲，設(shè)計(jì)產(chǎn)品體驗(yàn)調(diào)查問(wèn)卷融入游戲中，注冊(cè)就送10元優(yōu)惠劵，推薦也送10元優(yōu)惠券，評(píng)選出最佳粉絲，粉絲截止到1000名為止，為期1個(gè)月。（h5文案設(shè)計(jì)要有趣，社交化）
建立2個(gè)500個(gè)人微信群，管理種子用戶，收集產(chǎn)品用戶意見(jiàn)。
3
由于微博的媒體屬性比較強(qiáng)，是點(diǎn)到面推廣，不屬于微信生態(tài)圈內(nèi)，效果也比較弱，當(dāng)然前期已經(jīng)有一定粉絲基礎(chǔ)的微博，從微博到微信的引流已經(jīng)獲得了很大紅利。
自媒體運(yùn)營(yíng)規(guī)劃方案篇六
姓名：
民族：漢族
性別：男
出生年月：1992年10月6日
婚姻狀況：未婚
身高：174cm
體重：65kg
戶籍：廣東
現(xiàn)所在地：廣東
畢業(yè)學(xué)校：廣東工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院
學(xué)歷：?？?BR> 專業(yè)名稱：電子商務(wù)
畢業(yè)年份：2014年
聯(lián)系電話：***********
電子郵箱：
求職意向
職位性質(zhì)：全職
職位類別：計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)
職位名稱：電子商務(wù);淘寶電商運(yùn)營(yíng);網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷
工作地區(qū)：廣東
待遇要求：2500元/月不需要提供住房
到職時(shí)間：三天內(nèi)
技能專長(zhǎng)
語(yǔ)言能力：英語(yǔ)一般;
計(jì)算機(jī)能力：良好;
綜合技能：本人性格隨和待人友善，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有很好的團(tuán)隊(duì)合作精神，做事謙虛用心上進(jìn)，能吃苦耐勞。熟練辦公軟件，打字速度快，計(jì)算機(jī)軟硬件、網(wǎng)絡(luò)、網(wǎng)站組建與維護(hù)技能良好。有一定的英語(yǔ)基礎(chǔ)和熟練的普通話與廣東話，能夠排除計(jì)算機(jī)(臺(tái)式、筆記本)軟硬件與網(wǎng)絡(luò)維護(hù)方面的故障，網(wǎng)站建設(shè)推廣優(yōu)化維護(hù)技能，有一定的管理與協(xié)調(diào)能力，并擁有b2駕駛證牌照，能夠很好地完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)給予的任務(wù)。
教育培訓(xùn)
209月-2014年6月廣東工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院?？?BR> 培訓(xùn)經(jīng)歷
2013年6月-2013年7月廈門商道sem百度競(jìng)價(jià)推廣網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)通過(guò)考試合格
2011年6月-2011年9月****駕?？傂2駕駛證
工作經(jīng)歷
所在公司：****商貿(mào)有限公司
時(shí)間范圍：2013年7月-2014年10月
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)
所屬行業(yè)：計(jì)算機(jī)/互聯(lián)網(wǎng)/通信/電子
擔(dān)任職位：電子商務(wù)主管
工作描述：主職：網(wǎng)站建設(shè)與seo優(yōu)化推廣，淘寶網(wǎng)電商類型的網(wǎng)店建設(shè)與運(yùn)營(yíng)管理，副兼公司網(wǎng)絡(luò)管理員，負(fù)責(zé)it設(shè)備與網(wǎng)絡(luò)管理維護(hù)，偶爾在司機(jī)請(qǐng)假人手不足時(shí)幫助公司開(kāi)車送貨到附近貨運(yùn)站發(fā)貨給線下經(jīng)銷商。
自我評(píng)價(jià)
本人性格隨和待人友善，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有很好的團(tuán)隊(duì)合作精神，做事謙虛用心上進(jìn)，能吃苦耐勞。熟練辦公軟件，打字速度快，計(jì)算機(jī)軟硬件、網(wǎng)絡(luò)、網(wǎng)站組建與維護(hù)技能良好。有一定的英語(yǔ)基礎(chǔ)和熟練的普通話與廣東話，能夠排除計(jì)算機(jī)(臺(tái)式、筆記本)軟硬件與網(wǎng)絡(luò)維護(hù)方面的故障，網(wǎng)站建設(shè)推廣優(yōu)化維護(hù)技能，有一定的管理與協(xié)調(diào)能力，并擁有b2駕駛證牌照，能夠很好地完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)給予的任務(wù)。
發(fā)展方向
未來(lái)是強(qiáng)勢(shì)的電商時(shí)代與互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代趨勢(shì)，我的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃一直定位于此，立足于此，并持之以恒。不斷持續(xù)地積累與更新行業(yè)經(jīng)驗(yàn)與技術(shù)，提升個(gè)人價(jià)值，為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值，共同走上成熟的雙贏模式!
其他要求
購(gòu)買社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)，月休息四天或以上，公司內(nèi)部職業(yè)培訓(xùn)，未來(lái)職業(yè)發(fā)展上升空間與前景，薪酬待遇上升空間等等。
電子商務(wù)運(yùn)營(yíng)簡(jiǎn)歷模板相關(guān)
自媒體運(yùn)營(yíng)規(guī)劃方案篇七
甲方(用人單位)名稱：住所：法定代表人(或主要負(fù)責(zé)人):
乙方(勞動(dòng)者)姓名：性別：居民身份證號(hào)碼：文化程度:住址:
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的限定，在平等自愿，商量一致的基礎(chǔ)上，認(rèn)可訂立本勞動(dòng)合同，共有遵守本合同所列條款。
第一條勞動(dòng)合同類型及時(shí)限
一、勞動(dòng)合同類型及時(shí)限按下列第項(xiàng)確定。
1、固定時(shí)限：自年月日起至年月日止。
2、無(wú)固定時(shí)限：自年月日起至法定的解除或終止合同的要求出現(xiàn)時(shí)止。
3、以完成肯定工作為時(shí)限：自年月日起至終止。
二、本合同商定試用期，試用期自年月日起至年月日止。
第二條工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)及要求
乙方從事工作,工作地點(diǎn)在。乙方工作應(yīng)達(dá)到相應(yīng)工作準(zhǔn)則，根據(jù)甲方工作需要，經(jīng)甲、乙兩方商量認(rèn)可，能夠變換工作職位、工作地點(diǎn)。
第三條工作時(shí)間和休息休假
一、工作時(shí)間按下列第項(xiàng)確定：
1、實(shí)行準(zhǔn)則工時(shí)制。乙方每日工作時(shí)間不超出8小時(shí)，每周工作時(shí)間不超出40小時(shí)，每周至少休息一天。
2、實(shí)行經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門準(zhǔn)許實(shí)行的不定時(shí)工作制。
3、實(shí)行經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門準(zhǔn)許實(shí)行的綜合計(jì)量工時(shí)工作制。結(jié)算周期：按結(jié)算。
二、甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要經(jīng)與工會(huì)和乙方商量后能夠延長(zhǎng)乙方工作時(shí)間，通常每日不得超出4小時(shí);因特殊原由需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的，每日不得超出5小時(shí)，但每月不得超出40小時(shí)。甲方依法保證乙方的休息休假權(quán)利。
第四條勞動(dòng)報(bào)酬及支付方式與時(shí)間
一、乙方試用期間的月勞動(dòng)報(bào)酬為元。
二、試用期滿后，乙方在法定工作時(shí)間內(nèi)提供正常勞動(dòng)的月勞動(dòng)報(bào)酬為元，加提成?；蚋鶕?jù)甲方確定的薪酬規(guī)則確定。乙方薪水的增減，獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼、加班加點(diǎn)薪水的發(fā)放，以及特殊情況下的薪水支付等，均按相關(guān)法律法規(guī)及甲方依法制定的規(guī)章規(guī)則執(zhí)行。甲方支付給乙方的薪水不得低于當(dāng)?shù)刈畹托剿疁?zhǔn)則。
三、甲方的薪水發(fā)放日為每月日。甲方應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按月支付薪水，不得拖延。
四、乙方在享受法定休假日以及依法參加社會(huì)活動(dòng)期間，甲方應(yīng)當(dāng)依法支付薪水。
第五條社會(huì)保險(xiǎn)
甲、乙兩方必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，按月交納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。乙方交納部分，由甲方在乙方薪水中代為扣繳。
第六條勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)要求和職業(yè)危害防護(hù)
甲乙兩方都必須嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)、職業(yè)衛(wèi)生等限定。有職業(yè)危害的工種應(yīng)在合同商定中告知，甲方應(yīng)為乙方的生產(chǎn)工作提供符合限定的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施、勞動(dòng)防護(hù)用品及其他勞動(dòng)保護(hù)要求。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程。甲方必須自覺(jué)執(zhí)行國(guó)家有關(guān)女工人勞動(dòng)保護(hù)和未成年工特殊保護(hù)限定。
第七條勞動(dòng)合同變換、解除、終止
一、經(jīng)甲乙兩方商量一致，能夠變換勞動(dòng)合同相關(guān)內(nèi)容。變換勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)采用書(shū)面形式。變換后的勞動(dòng)合同文本由甲乙兩方各執(zhí)一份。
二、經(jīng)甲乙兩方商量一致，能夠解除勞動(dòng)合同。
三、乙方提前三十日以書(shū)面形式通知甲方，能夠解除勞動(dòng)合同。乙方在試用期內(nèi)提前三日通知甲方，能夠解除勞動(dòng)合同。
四、甲方有下列情形之一的，乙方能夠解除勞動(dòng)合同：
1、未按勞動(dòng)合同商定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)要求的;
2、未及時(shí)足量支付勞動(dòng)報(bào)酬的;
3、未依法交納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;
4、規(guī)章規(guī)則違背法律、法規(guī)的限定，損害乙方權(quán)益的;
6、法律、法規(guī)限定乙方能夠解除勞動(dòng)合同的其他情形。甲方以暴力、脅迫或者違法限制人身自由的手段逼迫乙方勞動(dòng)的，或者甲方違規(guī)指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全的，乙方能夠立即解除勞動(dòng)合同，不需事先告知甲方。
五、乙方具有下列情形之一的，甲方能夠解除本合同：
1、在試用期間被證明不符合錄取要求的`;
2、嚴(yán)重違背甲方的規(guī)章規(guī)則的;
3、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方導(dǎo)致重大損害的;
4、同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)導(dǎo)致嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提議，拒不改正的。
5、以欺詐、脅迫的手段或乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變換勞動(dòng)合同招致勞動(dòng)合同無(wú)效的。
6、被依法追究刑事職責(zé)的。
六、下列情形之一，甲方提前三十日以書(shū)面形式通知乙方后，能夠解除本合同：
2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)訓(xùn)練或者調(diào)整工作職位，仍不能勝任工作的;
3、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，招致原勞動(dòng)合同不能履行，經(jīng)甲乙兩方商量，不能就變換勞動(dòng)合同內(nèi)容達(dá)到協(xié)議的。
七、甲方依照公司破產(chǎn)法限定進(jìn)行重整的;或生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難的;或公司轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營(yíng)方式調(diào)整，經(jīng)變換勞動(dòng)合同后，仍需裁減人員的;或其他因勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀經(jīng)濟(jì)情況發(fā)生重大變化，招致勞動(dòng)合同不能履行的,應(yīng)當(dāng)提前三十日向工會(huì)或者全體工人說(shuō)明情況，聽(tīng)取工會(huì)或者工人意見(jiàn)，裁減人員方案以書(shū)面形式向勞動(dòng)行政部門報(bào)告后，能夠解除勞動(dòng)合同。
八、有下列情形之一的,勞動(dòng)合同終止:
1、勞動(dòng)合同期滿的;
2、乙方開(kāi)始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的;
5、法律、行政法規(guī)限定的其他情形。
4、女工人在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的;
5、法律、法規(guī)限定的其他情形。
十、乙方具有本條第九款情形之一的，甲方不得依據(jù)本條第六款第七款的商定解除本勞動(dòng)合同。
第八條違背勞動(dòng)合同的職責(zé)
甲方違法解除或終止本合同，應(yīng)當(dāng)按照商定向乙方賠償違約金;乙方違法解除本合同，給甲方導(dǎo)致經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)當(dāng)按照商定向甲方賠償違約金。
第九條兩方需要商定的其他事項(xiàng)
第十條其他
1、本合同在履行中發(fā)生爭(zhēng)議，任何一方均可向公司勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解，也可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的，能夠向人民法院訴訟。
2、本合同未盡事項(xiàng)，按國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。
3、本合同條款如與今后國(guó)家頒布的法律法規(guī)相抵觸時(shí)，按國(guó)家新的法律法規(guī)執(zhí)行。
4、本合同依法訂立，兩方簽字蓋章后奏效，兩方必須嚴(yán)格履行。
5、本合同一式兩份，甲乙兩方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章)：
乙方(簽字)：
簽約日子：
自媒體運(yùn)營(yíng)規(guī)劃方案篇八
性別：男
民族：漢族出生年月：1990年3月30日
婚姻狀況：未婚
身高：172cm體重：54kg
戶籍：福建莆田現(xiàn)所在地：福建莆田涵江區(qū)
畢業(yè)學(xué)校：泉州工藝美術(shù)職業(yè)學(xué)院，集美大學(xué)學(xué)歷：本科
專業(yè)名稱：財(cái)經(jīng)類會(huì)計(jì)畢業(yè)年份：
工作經(jīng)驗(yàn)：三年以上最高職稱：
求職意向
職位性質(zhì)：全職
職位類別：市場(chǎng)/營(yíng)銷/電子商務(wù)
廣告/文案/策劃
房地產(chǎn)
職位名稱：助理類，策劃類，管理類,電子商務(wù)類;
工作地區(qū)：福建-莆田市區(qū),福建-莆田城廂區(qū),福建-莆田涵江區(qū),福建-莆田荔城區(qū);
到職時(shí)間：可隨時(shí)到崗
技能專長(zhǎng)
語(yǔ)言能力：英語(yǔ)四級(jí);普通話標(biāo)準(zhǔn)
電腦水平：辦公oa,熟練
教育培訓(xùn)
教育背景：
時(shí)間所在學(xué)校學(xué)歷
9月-207月泉州工藝美術(shù)職業(yè)學(xué)院專科
9月-年7月集美大學(xué)本科
培訓(xùn)經(jīng)歷：
時(shí)間培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)主題
9月-月德化旅游局導(dǎo)游講解員
2013年7月-2013年7月泰康人壽保險(xiǎn)有限公司保險(xiǎn)從業(yè)資格證
5月-205月福建省數(shù)字福建建設(shè)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組福建省互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟(jì)領(lǐng)軍人才培訓(xùn)
工作經(jīng)歷
所在公司：福建驪特房地產(chǎn)綜合有限公司
時(shí)間范圍：2013年1月-2013年3月
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)
所屬行業(yè)：建筑、房地產(chǎn)、物業(yè)管理、裝潢
擔(dān)任職位：房地產(chǎn)-房地產(chǎn)中介/交易
工作描述：(一)客戶接待(二)開(kāi)始房子與客戶配對(duì)(三)電話約客看房(四)帶客看房(五)成交前的準(zhǔn)備和下訂階段(六)售后服務(wù)以上是日常工作的基本事項(xiàng)，有的時(shí)候還有處理一些糾紛事項(xiàng)等等。
離職原因：
所在公司：莆田眾望企業(yè)家學(xué)習(xí)俱樂(lè)部
時(shí)間范圍：2013年6月-2013年8月
公司性質(zhì)：民營(yíng)/私營(yíng)公司
所屬行業(yè)：教育、培訓(xùn)、科研院所
擔(dān)任職位：咨詢/顧問(wèn)
工作描述：學(xué)習(xí)顧問(wèn)職位是給企業(yè)家提供課程學(xué)習(xí)的咨詢。
離職原因：
所在公司：螢火蟲(chóng)文化傳播有限公司
時(shí)間范圍：2013年9月-1月
公司性質(zhì)：民營(yíng)/私營(yíng)公司
所屬行業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)
擔(dān)任職位：文案專員
工作描述：主要負(fù)責(zé)淘寶，天貓的詳情頁(yè)以及首圖的文案寫(xiě)作和詳情頁(yè)的設(shè)計(jì)方案。
離職原因：工資太低才
所在公司：和幾個(gè)朋友創(chuàng)業(yè)
時(shí)間范圍：201月-年6月
公司性質(zhì)：民營(yíng)/私營(yíng)公司
所屬行業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)
擔(dān)任職位：主要負(fù)責(zé)seo、sns、詳情頁(yè)設(shè)計(jì)、微信營(yíng)銷
離職原因：
所在公司：福建杰作體育用品有限公司
時(shí)間范圍：2014年7月-年9月
公司性質(zhì)：民營(yíng)/私營(yíng)公司
所屬行業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)
擔(dān)任職位：電商運(yùn)營(yíng)
工作描述：淘寶天貓京東運(yùn)營(yíng)開(kāi)拓小平臺(tái)(農(nóng)村包圍城市戰(zhàn)略)(多渠道拓品牌)淘寶天貓站內(nèi)的“三板斧”推廣直通車推廣鉆展推廣淘寶客推廣活動(dòng)策劃微博微信維護(hù)等等站外推廣新媒體推廣(嘗試直播網(wǎng)紅推廣)
自媒體運(yùn)營(yíng)規(guī)劃方案篇九
這其實(shí)也是一種信念和能力的問(wèn)題，體現(xiàn)在當(dāng)遇到看似不可能挑戰(zhàn)來(lái)臨的時(shí)候，會(huì)采取怎樣的態(tài)度去面對(duì)。
在實(shí)際做運(yùn)營(yíng)工作的時(shí)候，也會(huì)經(jīng)常遇到一些看起來(lái)不達(dá)條件的挑戰(zhàn)，比如有個(gè)運(yùn)營(yíng)活動(dòng)在節(jié)日前要上線，卻被告知開(kāi)發(fā)排期不夠。
這種情況下， 很多運(yùn)營(yíng)就會(huì)放棄了，然后也安慰自己「不是我不做，是因?yàn)檎娴臎](méi)排期了」，于是這個(gè)月的目標(biāo)又完不成，還給自己的完不成找了一個(gè)很好的理由「不是自己做不好，是外在條件不支持」。
當(dāng)我遇到這種情況的時(shí)候，我會(huì)認(rèn)真重新評(píng)估這個(gè)活動(dòng)的重要性，如果這個(gè)活動(dòng)在這個(gè)時(shí)間點(diǎn)上線非常有價(jià)值，能夠給產(chǎn)品帶來(lái)非常好的數(shù)據(jù)增長(zhǎng)，意義可以遠(yuǎn)超正在開(kāi)發(fā)的其他項(xiàng)目，我一定不會(huì)只接受「排期不夠」這樣的理由然后就結(jié)束了，一定會(huì)繼續(xù)追問(wèn)同事：
開(kāi)發(fā)這個(gè)活動(dòng)到底需要多久？
這是幾個(gè)人參與開(kāi)發(fā)的情況？
如果增加了開(kāi)發(fā)投入人員，開(kāi)發(fā)時(shí)間可以縮短到多少？
這段時(shí)間正在開(kāi)發(fā)的產(chǎn)品功能是哪些？
這些功能開(kāi)發(fā)進(jìn)度是哪位產(chǎn)品同事負(fù)責(zé)的？
如果內(nèi)部實(shí)在無(wú)法支持，外包開(kāi)發(fā)的周期大概多久？成本多少？
我相信，若是足夠重要，就一定有機(jī)會(huì)能夠安排上，只是自己要想辦法協(xié)調(diào)安排。
我就曾經(jīng)剛到任一家公司的時(shí)候，恰好趕上第二天是教師節(jié)，若是能策劃一個(gè)很好的活動(dòng)對(duì)拉新和促活都會(huì)很有好處，但顯然時(shí)間非常緊張，而且當(dāng)天正好是產(chǎn)品新版本發(fā)布日，開(kāi)發(fā)和產(chǎn)品全員都在忙碌之中，我又恰巧是新到任，同事之前關(guān)系都還不熟悉。
經(jīng)過(guò)認(rèn)真思考，我很清楚知道這個(gè)活動(dòng)的意義，于是我去找ceo聊方案，告訴他這個(gè)活動(dòng)的意義，聊完后找來(lái)產(chǎn)品總監(jiān)和技術(shù)總監(jiān)一起開(kāi)了個(gè)短會(huì)，然后做出了一個(gè)決定——首次延期了一天發(fā)布迭代，調(diào)配開(kāi)發(fā)人員投入開(kāi)發(fā)新活動(dòng)當(dāng)中，當(dāng)天晚上2點(diǎn)活動(dòng)開(kāi)發(fā)測(cè)試完成上線，第二天上午十點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)推送，完成了一個(gè)看起來(lái)在當(dāng)時(shí)條件下做不到的事情。
若是沒(méi)有這種信念，人生的發(fā)展軌道會(huì)非常狹窄。
在這點(diǎn)上，我真的特別佩服猶太人，尤其是他們近代建國(guó)的故事，簡(jiǎn)直就是一個(gè)奇跡。
兩千年前猶太人被從家鄉(xiāng)趕出，散落在世界各地，近代想要建立自己國(guó)家的時(shí)候，簡(jiǎn)直就是一個(gè)完全不可能的任務(wù)。耶路撒冷地區(qū)地處歐亞非交接之處，本來(lái)就屬于兵家必爭(zhēng)之地，更不會(huì)白白讓給猶太人建立國(guó)家。
原來(lái)生活在這些地區(qū)的又都是信仰^v^的阿拉伯人，一直以來(lái)就和猶太人有著劇烈的沖突，我們常聽(tīng)到的「巴以沖突」就是指巴勒斯坦^v^和猶太人的紛爭(zhēng)。在通訊極不發(fā)達(dá)的年代，要團(tuán)結(jié)流散各地的猶太人是非常困難的。在經(jīng)歷二戰(zhàn)遭到的大量的屠殺迫害后，猶太人口銳減\財(cái)富散失。
在這么艱難的情況下，猶太人意志堅(jiān)定、團(tuán)結(jié)一心，捐錢一點(diǎn)點(diǎn)地購(gòu)買土地，游說(shuō)國(guó)際大國(guó)獲取支持，最終還是在1948年成功建國(guó)，周邊有一堆敵對(duì)的^v^國(guó)家，如伊朗、敘利亞、約旦、伊拉克、埃及這樣的，還有巴勒斯坦這樣的死敵，建國(guó)后爆發(fā)了5場(chǎng)中東戰(zhàn)爭(zhēng)，厲害的是，以色列還都打贏了。
以色列地區(qū)其實(shí)是片沙漠，嚴(yán)重缺水，猶太人發(fā)明最先進(jìn)的水灌溉技術(shù)，不僅實(shí)現(xiàn)了國(guó)民自給自足，還能大量出口世界各地！以色列地處中東卻沒(méi)有石油、自然資源匱乏，但高科技異常發(fā)達(dá)，納斯達(dá)克上市公司中有三分之一來(lái)自以色列，這可是一個(gè)不到北京人口一半的國(guó)家?。。ǜ喙适職g迎閱讀《耶路撒冷三千年》)
相比猶太人建國(guó)中天塹般的困難，我們求職中遇到的「要求有經(jīng)驗(yàn)」就顯得非常微不足道了。
這時(shí)候有人可能會(huì)想，「繞了半天講猶太人，原來(lái)是要給我灌雞湯??！」
且慢，若是只講故事沒(méi)給方法，那確實(shí)只是一碗雞湯，下面會(huì)給出更具體的解決方法。只是想告訴你，在解決問(wèn)題前，若能總是相信「有可能」會(huì)成為開(kāi)始解決問(wèn)題的開(kāi)端。
自媒體運(yùn)營(yíng)規(guī)劃方案篇十
有人說(shuō)，21世紀(jì)是屬于中國(guó)的世紀(jì)。而在21世紀(jì)上半葉，將是我們當(dāng)代電子商務(wù)大學(xué)生一展身手的黃金時(shí)期。
但是，如果我們?nèi)狈Ρ匾木蜆I(yè)前的職業(yè)生涯規(guī)劃，缺少就業(yè)的前瞻，將有可能使我們?cè)谝院蟮木蜆I(yè)中產(chǎn)生失落感。因此，我們?cè)趯W(xué)習(xí)過(guò)程中就應(yīng)該做好職業(yè)規(guī)劃，為將來(lái)的求職做好準(zhǔn)備。一個(gè)人的大學(xué)時(shí)光一生中只有一次。少壯不努力，老大徒傷悲。與其渾渾噩噩地消磨掉四年的光陰，不如抓緊時(shí)間為自己充電，然而光有決心是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，只有有了具體的規(guī)劃，才能把握好目標(biāo)與方向，才能時(shí)時(shí)鞭策自己。為了更有效的完成走向社會(huì)前的學(xué)習(xí)，把握好自己的未來(lái)，我也擬訂了一份自己的大學(xué)生涯規(guī)劃，以時(shí)時(shí)激勵(lì)自己奮發(fā)前行：
1、基本情況
自己的興趣愛(ài)好： 看書(shū)，體育，象棋等
自己的性格： 性格內(nèi)向。
自己的優(yōu)點(diǎn)盤點(diǎn)：做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，一步一個(gè)腳印，待人友善，人際關(guān)系良好，喜歡創(chuàng)新，具有自信心?？紤] 問(wèn)題全面，學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)秀。
自己的缺點(diǎn)盤點(diǎn)：性格偏內(nèi)向，交際能力不足，冒險(xiǎn)精神不夠，體質(zhì)偏弱
2、揚(yáng)長(zhǎng)避短
自己在大學(xué)四年中，要揚(yáng)長(zhǎng)避短，進(jìn)一步發(fā)展自己的長(zhǎng)處與優(yōu)勢(shì)，積極加強(qiáng)與人的溝通交流，積極參加各項(xiàng)活動(dòng)，使自己更加自信?？朔蛐愿駜?nèi)向帶來(lái)的交際能力的問(wèn)題。同時(shí)努力學(xué)好各門學(xué)科。
自己的規(guī)劃
大一時(shí)， 逐步適應(yīng)大學(xué)生活，初步了解自己所學(xué)的專業(yè)，提高人際交往能力，由于任務(wù)不是很重，可以適當(dāng)?shù)膮⒓訉W(xué)校的活動(dòng)，同時(shí)，學(xué)好各門學(xué)科，同時(shí)培養(yǎng)廣泛的興趣愛(ài)好。
大二時(shí)，認(rèn)真考慮是否繼續(xù)深造，主要通過(guò)英語(yǔ)和計(jì)算機(jī)的相關(guān)等級(jí)證書(shū)。有選擇的輔修其他專業(yè)知識(shí)，努力學(xué)好各門必修課和選修課。積極參加社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，不放過(guò)任何一個(gè)鍛煉自己的機(jī)會(huì)。
大三時(shí)，開(kāi)始為就業(yè)積極做準(zhǔn)備，學(xué)會(huì)簡(jiǎn)歷的撰寫(xiě)，把所學(xué)的專業(yè)知識(shí)與現(xiàn)實(shí)相結(jié)合，理論聯(lián)系實(shí)際。鍛煉自己的工作能力及應(yīng)聘能力。繼續(xù)學(xué)好各門功課，同時(shí)也為考研做好準(zhǔn)備。
大四時(shí)，以優(yōu)異的成績(jī)畢業(yè)。大部分精力應(yīng)放在求職和成功就業(yè)上。參加各種招聘活動(dòng)，為走上工作再努力一把。
當(dāng)然，在大學(xué)四年，每一學(xué)年，每一學(xué)期都要做好學(xué)結(jié)，對(duì)目標(biāo)完成情況做出判斷并及時(shí)修正目標(biāo)計(jì)劃，使得各項(xiàng)準(zhǔn)備更加科學(xué)化。總之，在大學(xué)四年里，一定要把自己培養(yǎng)成為一個(gè)合格的畢業(yè)生。
我所學(xué)的專業(yè)是電子商務(wù)。因此，在大學(xué)里，必須認(rèn)真學(xué)好微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)學(xué)原理、電子商務(wù)概論、計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、國(guó)際貿(mào)易理論與實(shí)務(wù)、商務(wù)英語(yǔ)、國(guó)際市場(chǎng)營(yíng)銷、網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷、貨幣銀行學(xué)、金融與電子支付、物流配送與管理、電子商務(wù)技術(shù)、電子商務(wù)法律與安全、網(wǎng)站設(shè)計(jì)與管理、網(wǎng)絡(luò)廣告等專業(yè)課程。 使自己系統(tǒng)掌握管理學(xué)和電子商務(wù)的基本理論和方法；掌握電子商務(wù)工作實(shí)務(wù)操作基本技能；了解電子商務(wù)理論和實(shí)踐的發(fā)展動(dòng)態(tài)；了解電子商務(wù)的有關(guān)法律、法規(guī)和國(guó)家有關(guān)政策。
據(jù)了解，電子商務(wù)就業(yè)方向主要有四種類型：1 電子商務(wù)服務(wù)企業(yè)。2電子商務(wù)企業(yè)3傳統(tǒng)企業(yè)4傳統(tǒng)行業(yè)。另?yè)?jù)老師介紹， 電子商務(wù)專業(yè)學(xué)生就業(yè)崗位有：1網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)經(jīng)理/主管 2網(wǎng)站策劃/編輯 3網(wǎng)站推廣4網(wǎng)站開(kāi)發(fā)人員 5網(wǎng)站設(shè)計(jì)6網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷員 7外貿(mào)電子商務(wù)。
盡管電子商務(wù)在中國(guó)蓬勃發(fā)展，但是本專業(yè)的就業(yè)形勢(shì)目前并不樂(lè)觀。所以，我更要努力學(xué)習(xí)。做其中的佼佼者。
人的一生，七分靠打拼，愛(ài)拼才會(huì)贏。在大學(xué)四年中，一定要按自己規(guī)劃的那樣，持之以恒的堅(jiān)持下去。我一直相信一句話：天道酬勤。我相信：只要我一直努力，一定會(huì)闖出屬于自己的一片天地，我的未來(lái)不是夢(mèng)。
自媒體運(yùn)營(yíng)規(guī)劃方案篇十一
在當(dāng)前覆蓋全校60%的同學(xué)的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步提高覆蓋率，爭(zhēng)取在未來(lái)一年中達(dá)到90%以上。為了加強(qiáng)平臺(tái)與受眾的互動(dòng)與交流，吸引同學(xué)們的關(guān)注，可以開(kāi)展更多同學(xué)們喜聞樂(lè)見(jiàn)的線上活動(dòng)。例如在微信平臺(tái)舉辦“xx男神女神”評(píng)選活動(dòng)，鼓勵(lì)同學(xué)們踴躍展示自己與身邊同學(xué)的青春魅力，以國(guó)旗隊(duì)與禮儀隊(duì)的同學(xué)為模范，一方面為同學(xué)們科普禮貌禮儀的知識(shí)，另一方面向同學(xué)們傳遞積極的審美情趣，傳遞陽(yáng)光正能量。
2、發(fā)掘新媒體平臺(tái)信息收集的能力。
3、進(jìn)一步加強(qiáng)新媒體平臺(tái)推送消息質(zhì)量。
寫(xiě)推送文字，利于同學(xué)們產(chǎn)生共鳴，更加“接地氣”;第二，在內(nèi)容的選擇上更多的以讀者的角度來(lái)思考，使用簡(jiǎn)潔明了的表達(dá)方式與同學(xué)們互動(dòng)與交流，做到貼近學(xué)生，服務(wù)學(xué)生，引導(dǎo)學(xué)生;第三，在現(xiàn)有基礎(chǔ)上繼續(xù)緊跟新媒體發(fā)展趨勢(shì)，不斷探索和提升新媒體技術(shù)的運(yùn)用，了解媒體發(fā)展趨勢(shì)，敢于嘗試不同的技術(shù)與形式，給受眾更好的閱讀體驗(yàn)。
4、加強(qiáng)與校社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的合作。
針對(duì)目前學(xué)生會(huì)新媒體工作隊(duì)伍人員不足的現(xiàn)狀，我們將進(jìn)一步加深與校社團(tuán)聯(lián)合會(huì)傳媒部與宣傳部的合作，加強(qiáng)與學(xué)院學(xué)生會(huì)組織的交流。我們將把更多的線上活動(dòng)與社團(tuán)聯(lián)合作開(kāi)展，在活動(dòng)前期可以共同討論策劃，集思廣益，碰撞出更閃光的創(chuàng)意，活動(dòng)期間與不同部門干事搭檔工作，完成任務(wù)的同時(shí)加深友誼，交流經(jīng)驗(yàn)，共同成長(zhǎng)。
5、“xx社團(tuán)之窗”的運(yùn)營(yíng)與計(jì)劃。
自媒體運(yùn)營(yíng)規(guī)劃方案篇十二
一、關(guān)于公司發(fā)展?fàn)I銷，新媒體運(yùn)營(yíng)準(zhǔn)備工作
2.建立微信矩陣（公眾訂閱號(hào)號(hào)+ 個(gè)人訂閱號(hào)號(hào)+ 公司小號(hào) + 小程序 + 客服號(hào)）申請(qǐng)一個(gè)企業(yè)公眾號(hào) + 個(gè)人訂閱號(hào) + n個(gè)公司官方客服小號(hào) + 創(chuàng)建 粉絲基礎(chǔ)群（所有粉絲）；粉絲活躍群（初步篩選精準(zhǔn)粉絲）；粉絲高級(jí)vip群（客戶粉絲群）
三、新媒體運(yùn)營(yíng)工作計(jì)劃
目標(biāo)：提高品牌曝光度和提高粉絲量與互動(dòng)量,打造品牌影響力，建立銷售轉(zhuǎn)化渠道。
一：建立新媒體運(yùn)營(yíng)平臺(tái)
自媒體運(yùn)營(yíng)規(guī)劃方案篇十三
1、明確動(dòng)機(jī)
無(wú)論是開(kāi)展新媒體工作或活動(dòng)策劃工作，首要做的是明確動(dòng)機(jī)。
我們做這件事的目的是什么？想要達(dá)到什么效果？市場(chǎng)反饋如何？
但是起初我們常常為了做活動(dòng)而做活動(dòng)，活動(dòng)結(jié)束也沒(méi)有做跟訪，導(dǎo)致活動(dòng)效果難以評(píng)估。
2、高效的解決方法
明確動(dòng)機(jī)后，尋求最高效的解決方法。
就為young平臺(tái)輸送產(chǎn)品而言，根據(jù)本次的工作要求尋找目標(biāo)產(chǎn)品，從渠道下手找產(chǎn)品，這是最高效的方法：
1）需要找眾籌階段的產(chǎn)品，就上京東眾籌、淘寶眾籌；
3）智能家居類產(chǎn)品，就從智能家居展會(huì)中物色；
3、組局與破局
這是我在做運(yùn)營(yíng)工作中學(xué)到的印象最深刻的一個(gè)技能。
很多時(shí)候運(yùn)營(yíng)在做的事，就像是攢一個(gè)“局”。即，設(shè)計(jì)或假想出來(lái)一個(gè)最終可以拉動(dòng)n多人一起參與一起玩一起high的事情，并一步步去讓這個(gè)事情從假想變得落地。
無(wú)論局大局小，組局成功的關(guān)鍵，總是在于你要能夠一一界定清楚，局內(nèi)各方的價(jià)值供給關(guān)系，并在其中穿針引線，優(yōu)先引入某種較為稀缺的價(jià)值，從而逐步讓各方間的價(jià)值供給關(guān)系從最初的假想一點(diǎn)點(diǎn)變?yōu)榇_立。
假如你想要成為一名優(yōu)秀的運(yùn)營(yíng)，你一定需要——
1）愛(ài)上“做局”。這里的“局”，不是一個(gè)陰謀或陷阱，而是一個(gè)可以讓n多人一起參與其中并同時(shí)收獲價(jià)值，在n多角色之間實(shí)現(xiàn)價(jià)值匹配的氛圍和狀態(tài)。典型，好比一場(chǎng)活動(dòng)。
2）在任何一個(gè)局面前，你一定要先能夠找到它的“破局點(diǎn)”，并傾盡全力，通過(guò)一系列穿針引線式的動(dòng)作（它們往往都必須落實(shí)到細(xì)節(jié)）使之成立和實(shí)現(xiàn)。
4、了解客戶需求，尋求雙方利益點(diǎn)
這與營(yíng)銷的理念是一樣的，營(yíng)銷就是a為b創(chuàng)造對(duì)方想要的價(jià)值，建立與維持關(guān)系，以獲得回報(bào)的思維過(guò)程。我們需要先了解客戶的需求。
我們考慮建立小樣會(huì)員體系，以增加非小樣入駐企業(yè)的智能硬件團(tuán)隊(duì)對(duì)小樣青年社區(qū)的粘度。在去拜訪前，我們?cè)O(shè)想與一些媒體、供應(yīng)鏈、產(chǎn)品設(shè)計(jì)等第三方平臺(tái)建立合作，談取針對(duì)小樣會(huì)員的優(yōu)惠價(jià)格，再將優(yōu)惠價(jià)格提供給我們的會(huì)員。但以上僅是我們的假設(shè)。通過(guò)親自上門拜訪，了解到智能硬件團(tuán)隊(duì)對(duì)于“市場(chǎng)渠道”的需求較強(qiáng)烈。在進(jìn)行調(diào)研以前，我們常常在意淫著客戶的需求。
由于售樓處/樣板間智能家居展活動(dòng)開(kāi)展的需要，我前去拜訪了幾家智能家居產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)。聽(tīng)到我們這個(gè)活動(dòng)，所訪的產(chǎn)品方都表示興趣很大，他們也沒(méi)有嘗試過(guò)房地產(chǎn)這條市場(chǎng)渠道，而我們有開(kāi)發(fā)商的資源。包括我們拿著活動(dòng)方案向開(kāi)發(fā)商推介的時(shí)候，開(kāi)發(fā)商也表示出濃厚的興趣。摒棄傳統(tǒng)的開(kāi)盤活動(dòng)，開(kāi)發(fā)商也希望引入科技的元素，提高樓盤的品質(zhì)、客戶的滿意度。三方均可獲益，這個(gè)局就做起來(lái)了。
5、因做足功課而專業(yè)
世聯(lián)文化中第一句話也是最重要的一句話：世聯(lián)行因團(tuán)隊(duì)而強(qiáng)大，因做足功課而專業(yè)。
自媒體運(yùn)營(yíng)規(guī)劃方案篇十四
對(duì)于過(guò)去的一個(gè)月，新媒體通過(guò)官方微博*臺(tái)直播了學(xué)院的許多重要活動(dòng)。主要如下：江服秋季運(yùn)動(dòng)會(huì)暨健美操大賽的時(shí)事圖文轉(zhuǎn)播；江服書(shū)畫(huà)作品聯(lián)展的拍攝與宣傳；大學(xué)生綜合招聘會(huì)的宣傳與發(fā)布；第二屆藝術(shù)與傳媒分院寢室裝扮大賽的宣傳；藝術(shù)與傳媒分院首屆“致我們終將逝去的青春”朗誦比賽活動(dòng)的宣傳與賽后總結(jié)；通過(guò)這些活動(dòng)的直播，部門成員熟悉了新媒體的發(fā)布流程，以及在一些特殊條件下，怎么去解決問(wèn)題。 微博是新媒體主要工作點(diǎn)，需要發(fā)布學(xué)院學(xué)生會(huì)、*的新浪微博。對(duì)于這個(gè)月，微博一直在更新，當(dāng)然也遇到了許多困難與挫折。
學(xué)生會(huì)微博，主要發(fā)布的是校園生活、新聞、活動(dòng)、考試考證、時(shí)事一節(jié)每次活動(dòng)的現(xiàn)場(chǎng)直播。主要存在的問(wèn)題有：活動(dòng)直播方面，遇到的撰稿和活動(dòng)照片的質(zhì)量問(wèn)題；微博只有一人更新，更新的頻率得不到保障；活動(dòng)節(jié)目的撰稿問(wèn)題?；顒?dòng)的照片質(zhì)量，由于部員不能熟練的使用相機(jī)造成了照片模糊、光線不足，導(dǎo)致微博的照片質(zhì)量不高；微博更新不夠及時(shí)，也沒(méi)有充分利用好這個(gè)*臺(tái)，未能真正領(lǐng)悟到這個(gè)*臺(tái)的優(yōu)點(diǎn)；微博的內(nèi)容與板塊太死板，內(nèi)容不夠深刻，不能做到很好的為廣大師生服務(wù)；沒(méi)有充分大會(huì)微博應(yīng)有的作用。
*新浪微博，主要發(fā)布的校園新聞、后動(dòng)、團(tuán)的動(dòng)態(tài)等內(nèi)容。存在的主要問(wèn)題有：內(nèi)容個(gè)新問(wèn)題，因?yàn)?的微博主要發(fā)布的是關(guān)于*的動(dòng)態(tài)，所以必須要*的新聞部更新；各個(gè)人負(fù)責(zé)的板塊內(nèi)容錯(cuò)詞、錯(cuò)句太多。這是工作人員的疏忽，我們應(yīng)該從自身找問(wèn)題，做到 不犯同一錯(cuò)誤，每句話、每個(gè)字都要細(xì)心審核，避免同樣的低級(jí)錯(cuò)誤。
總結(jié)以上問(wèn)題，為了擁有一個(gè)好的*臺(tái)為大家提供服務(wù)，下個(gè)月要注意這些問(wèn)題爭(zhēng)取把微博做得更好，做到為廣大師生服務(wù)。
新媒體的責(zé)任很大，不管是微博還是別的*臺(tái)。因此我們要保持不滅的積極性再往后的工作中，更加努力，更加上進(jìn)。既然知道了自己的不足，就要在以后的工作中，糾正自己的錯(cuò)誤，提高工作的效率，增強(qiáng)自身的素質(zhì)，在接下來(lái)的工作中，在形式、內(nèi)容上需要更加貼近大學(xué)生、服務(wù)同學(xué)、聯(lián)系同學(xué)、深入同學(xué)、發(fā)動(dòng)同學(xué)、引導(dǎo)同學(xué)，我們所有成員都會(huì)以服務(wù)同學(xué)為己任，兢兢業(yè)業(yè)、積極配合學(xué)校開(kāi)展各項(xiàng)工作。
——大學(xué)生實(shí)習(xí)工作總結(jié)
大學(xué)生實(shí)習(xí)工作總結(jié)
在這半年的實(shí)習(xí)中，，我不斷地講課聽(tīng)課，聽(tīng)課講課，學(xué)習(xí)吸收其他老師的工作經(jīng)驗(yàn)，盡量的找到適合自己也適合學(xué)生的好的教學(xué)方式?，F(xiàn)在將自己這一學(xué)期的語(yǔ)文教學(xué)工作總結(jié)如下:
一、要提高業(yè)務(wù)素質(zhì)
素質(zhì)教育要求搞好教研教改。要求每一名教師都要不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。為此，我積極探索，大膽實(shí)踐。我積極向教師們學(xué)習(xí)，努力實(shí)施創(chuàng)新教學(xué)，積極發(fā)揮每一名學(xué)生的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，讓他們真正嘗試到成功的喜悅。在教學(xué)中，我努力鼓勵(lì)學(xué)生敢說(shuō)敢為，引導(dǎo)學(xué)生能說(shuō)會(huì)做，不斷促進(jìn)學(xué)生各方面素質(zhì)的提高。
為了更好地促進(jìn)教學(xué)，我認(rèn)真?zhèn)湔n、上課、輔導(dǎo)和批改作業(yè)。每一環(huán)節(jié)我都精心設(shè)計(jì)，力求做到學(xué)生自愿學(xué)。
二、依托語(yǔ)文實(shí)踐活動(dòng)教學(xué)，提高學(xué)生的知識(shí)積累
本學(xué)期的努力方向是學(xué)生的古文誦讀。在教學(xué)中，針對(duì)我的學(xué)生的實(shí)際，充分激發(fā)他們的古詩(shī)文誦讀積極性。
為了更好地培養(yǎng)學(xué)生的自學(xué)能力，我一直要求學(xué)生堅(jiān)持積累背誦古詩(shī)句，并且鼓勵(lì)學(xué)生大膽展示自己的閱讀成果，通過(guò)手抄報(bào)等形式進(jìn)行展示。
三、以學(xué)生為主體，充分調(diào)動(dòng)學(xué)生積極性
教學(xué)中始終堅(jiān)持以學(xué)生為主體，以教師為主導(dǎo)，教師的創(chuàng)新建立在此基礎(chǔ)上。搞好創(chuàng)新，積極實(shí)施探究性學(xué)習(xí)方法的研究，讓每個(gè)學(xué)生都成為探究性教學(xué)的主體。
積極創(chuàng)設(shè)情境，讓學(xué)生在探究性學(xué)習(xí)中培養(yǎng)興趣，激發(fā)好奇心和求知欲。我們使學(xué)生成為學(xué)習(xí)的主人。認(rèn)真指導(dǎo)學(xué)生自主學(xué)習(xí)、獨(dú)立思考，鼓勵(lì)學(xué)生自主地發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，提出問(wèn)題和解決問(wèn)題。
改革教法，注重學(xué)法。變滿堂問(wèn)式教學(xué)為學(xué)生自由發(fā)展式教學(xué)。教師加強(qiáng)學(xué)法指導(dǎo)，給學(xué)生學(xué)習(xí)充足的時(shí)間與空間，讓學(xué)生充分體驗(yàn)學(xué)習(xí)的艱辛與喜悅。教師適時(shí)加以點(diǎn)撥，迸發(fā)學(xué)生好學(xué)的火花。
總之，經(jīng)過(guò)一學(xué)期的語(yǔ)文教學(xué)工作，我的教育理論水*有了進(jìn)步，課堂教學(xué)能力也有了提高。但也存在不足，今后會(huì)立足實(shí)際，開(kāi)拓進(jìn)取，不斷前進(jìn)。感謝這半年的實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)，使我學(xué)到很多課堂上學(xué)不到的東西。
珍惜接下來(lái)的三周的時(shí)間，不忘初心方得始終。
自媒體運(yùn)營(yíng)規(guī)劃方案篇十五
新媒體營(yíng)銷扮演什么角色？如何做訂目標(biāo)，做預(yù)算，寫(xiě)推廣方案，績(jī)效怎么考核？團(tuán)隊(duì)崗位怎么去搭配？如何管理新媒體團(tuán)隊(duì)？下面就會(huì)結(jié)合這些點(diǎn)討論新媒體運(yùn)營(yíng)如何寫(xiě)推廣策劃案，這里分為幾部分，拋磚引玉，希望對(duì)蒲城縣農(nóng)村電商發(fā)展思路上的一些啟發(fā)。
這里普及下運(yùn)營(yíng)的一些概念，整合了其他人的一些觀點(diǎn)，對(duì)運(yùn)營(yíng)有個(gè)系統(tǒng)化了解。大家可以參考如下這張圖，看圖理解運(yùn)營(yíng)：新媒體運(yùn)營(yíng)就是利用微信、微博、貼吧等新興媒體平臺(tái)進(jìn)行品牌推廣、產(chǎn)品營(yíng)銷的運(yùn)營(yíng)方式。通過(guò)策劃品牌相關(guān)的優(yōu)質(zhì)、高度傳播性的內(nèi)容和線上活動(dòng)，向客戶廣泛或者精準(zhǔn)推送消息，提高參與度，提高知名度，從而充分利用粉絲經(jīng)濟(jì)，達(dá)到相應(yīng)營(yíng)銷目的。
微博，微信，貼吧等平臺(tái)運(yùn)營(yíng)只是新媒體運(yùn)營(yíng)中其中一個(gè)子集，而新媒體運(yùn)營(yíng)又是整個(gè)系統(tǒng)運(yùn)營(yíng)中另外一個(gè)子集，明白這個(gè)關(guān)系更好的理解新媒體運(yùn)營(yíng)到底扮演什么角色。
高級(jí)運(yùn)營(yíng)（三個(gè)環(huán)節(jié)貫穿，視野更大，資源更多，布局更長(zhǎng)）。 根據(jù)運(yùn)營(yíng)流程劃分：拉新（找到用戶在哪，低成本獲取用戶），留存（讓用戶持續(xù)用你的產(chǎn)品），促活（喚醒不用產(chǎn)品用戶）。
coo（考慮產(chǎn)品，營(yíng)銷，投資人關(guān)系，pr等公司層面資源調(diào)配） 根據(jù)運(yùn)營(yíng)內(nèi)容劃分：用戶運(yùn)營(yíng)，內(nèi)容運(yùn)營(yíng)，社區(qū)運(yùn)營(yíng)，商務(wù)運(yùn)營(yíng)，活動(dòng)運(yùn)營(yíng)等。
接下來(lái)，我們要做的就是定目標(biāo)，一般來(lái)說(shuō)，制定目標(biāo)參考幾個(gè)原則：
（1）如果能直接從第三方平臺(tái)上獲取數(shù)據(jù)作為目標(biāo)，就直接以后臺(tái)目標(biāo)數(shù)據(jù)值為參考，比如微信，微博。別搞太多數(shù)據(jù)定義或計(jì)算公式，省事又直觀，也可以避免對(duì)數(shù)據(jù)定義理解偏差而產(chǎn)生的誤會(huì)。
（2）第三方平臺(tái)無(wú)法給你呈現(xiàn)數(shù)據(jù)做為目標(biāo)引導(dǎo)，可以交付給技術(shù)部門去做統(tǒng)計(jì)報(bào)表系統(tǒng)來(lái)做監(jiān)控?？上葟娜罩笜?biāo)下手，再延伸到周，月，季，年去做統(tǒng)計(jì)。比如服務(wù)號(hào)的注冊(cè)用戶，訂單量，訂單轉(zhuǎn)化率，客單價(jià)等。
（3）團(tuán)隊(duì)需要有一個(gè)終極目標(biāo)
比如對(duì)于o2o的項(xiàng)目來(lái)講，團(tuán)隊(duì)的終極目標(biāo)就是日訂單量。 比如對(duì)于一個(gè)工具型app，團(tuán)隊(duì)的終極目標(biāo)是日活躍率。 （4）各部門對(duì)目標(biāo)進(jìn)行分解： 目標(biāo)可以分為兩種：
事務(wù)目標(biāo)：每周x篇內(nèi)容，其中x篇做原創(chuàng)。
結(jié)果目標(biāo)：微博曝光量、粉絲較上月的增長(zhǎng)比例（早期基數(shù)低，可以設(shè)定每月50%-100%增長(zhǎng)的目標(biāo)，后期可以適當(dāng)減少到10%-20%）；微信的文章打開(kāi)率15%，轉(zhuǎn)發(fā)率5%（這是大部分公號(hào)的平均高值）。
提高品牌曝光度——百度指數(shù)上升多少？ 增加用戶粘性——產(chǎn)品活躍度提高多少？
根據(jù)推廣方案做預(yù)算，每個(gè)推廣周期涉及到的推廣細(xì)項(xiàng)做預(yù)算，預(yù)算最好越精細(xì)越好，可控性更強(qiáng)，執(zhí)行效果更明顯。
自媒體運(yùn)營(yíng)規(guī)劃方案篇十六
根據(jù)金委組通(2021)53號(hào)文件關(guān)于_三分類三升級(jí)分類定級(jí)狀況的通知，馬爾邦鄉(xiāng)機(jī)關(guān)支部定為_(kāi)一般黨支部，結(jié)合近年來(lái)我支部開(kāi)展的各項(xiàng)工作，查找我村黨組織存在的問(wèn)題，為進(jìn)一步提高機(jī)關(guān)干部引領(lǐng)進(jìn)展、服務(wù)群眾、促進(jìn)和諧的能力，現(xiàn)就做好馬爾邦鄉(xiāng)機(jī)關(guān)支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)實(shí)施方案如下。
馬爾邦鄉(xiāng)位于金川縣東南部，距金川縣城40公里。全鄉(xiāng)幅員面積平方公里，海拔2000-4500米,轄3個(gè)行政村，10個(gè)村民小組,共有444戶，1487人;轄區(qū)內(nèi)有黨支部4個(gè)，機(jī)關(guān)黨員支部共有黨員17名，1名入黨主動(dòng)分子，1名進(jìn)展對(duì)象。
結(jié)合2021年_三分類三升級(jí)活動(dòng)，全面提升基層黨組織建設(shè)水平，進(jìn)為全面提升基層黨組織的整體功能，發(fā)揮基層黨組織在脫貧攻堅(jiān)工作中的優(yōu)勢(shì)，結(jié)合_兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育實(shí)踐活動(dòng)、_社會(huì)主義核心價(jià)值觀示范點(diǎn)和_黨建示范村建設(shè)等工作，扎實(shí)抓好基層黨組織建設(shè)，持續(xù)開(kāi)展轉(zhuǎn)化提升工程，確?；鶎狱h組織發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，黨員發(fā)揮先鋒模范作用，促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定，進(jìn)展民生工作穩(wěn)步推動(dòng)，群眾生產(chǎn)生活條件進(jìn)一步改善，促進(jìn)馬爾邦鄉(xiāng)機(jī)關(guān)支部向先進(jìn)支部升級(jí)。
(一)基層組織建設(shè)方面
1、落實(shí)基層黨建合力弱。班子成員沒(méi)有充分認(rèn)識(shí)基層黨建工作對(duì)經(jīng)濟(jì)社會(huì)進(jìn)展的重要保證作用，大家對(duì)黨建工作仍存在片面認(rèn)識(shí)，存在說(shuō)起來(lái)重要、抓起來(lái)次要、忙起來(lái)不要現(xiàn)象。
2、黨員干部教育松懈。對(duì)全鄉(xiāng)的黨員干部重理論教育，輕實(shí)踐，理論聯(lián)系實(shí)際不夠，教育培訓(xùn)缺乏約束激勵(lì)機(jī)制，黨員干部培訓(xùn)工作還不成系統(tǒng)，在抓黨員干部思想教育工作中存在內(nèi)容單一、形式不夠新穎，宣講灌輸多，解決實(shí)際問(wèn)題少，沒(méi)有在廣大黨員干部中形成學(xué)比先進(jìn)的良好氣氛。
3、推動(dòng)農(nóng)村進(jìn)展能力低。鄉(xiāng)黨委對(duì)推動(dòng)農(nóng)村進(jìn)展，解決群眾增收難這一問(wèn)題缺乏政治敏銳性，平常過(guò)多重視基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，輕視了農(nóng)村進(jìn)展和群眾增收工作，缺乏駕馭經(jīng)濟(jì)工作的能力，缺乏劇烈的進(jìn)展意識(shí)、機(jī)遇意識(shí)，缺乏推開(kāi)工作的長(zhǎng)效機(jī)制。
5、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定意識(shí)淺。班子成員思想上沒(méi)有全面把握省委、州委關(guān)于藏區(qū)工作重大決策部署，對(duì)全鄉(xiāng)穩(wěn)定工作形勢(shì)分析和研判不深入，處理進(jìn)展、民生、穩(wěn)定三件大事時(shí)，過(guò)多是推動(dòng)經(jīng)濟(jì)進(jìn)展、促進(jìn)民生改善，忽視群眾法制教育，法制鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建缺乏_硬措施。
(一)進(jìn)一步提升黨建工作。一是強(qiáng)抓基層黨建。始終把黨建工作作為首要任務(wù)來(lái)抓，每年3月前與鄉(xiāng)黨委簽訂黨建目標(biāo)責(zé)任書(shū)，強(qiáng)化村支部書(shū)記主體責(zé)任，每季度進(jìn)行1次黨務(wù)公開(kāi)、半年1次財(cái)務(wù)公開(kāi)，接受鄉(xiāng)黨委和群眾的監(jiān)督。二是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。完善黨員自學(xué)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合的制度，每名黨員除自學(xué)外，堅(jiān)持每月參與集中學(xué)習(xí)不少于1次，每次不少于2小時(shí)，通過(guò)學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高思想政治素養(yǎng)。三是抓好工作載體。大力宣揚(yáng)推介先進(jìn)黨組織和優(yōu)秀黨員的典型閱歷，深入學(xué)習(xí)推廣二普魯村_黨員思想體檢的先進(jìn)閱歷，使黨員干部樹(shù)立起典型示范的作用，每年召開(kāi)2次組織生活會(huì)，深入開(kāi)展黨員民主評(píng)議活動(dòng)。并在6月9日前實(shí)地到二普魯村考察_黨員思想體檢、德勝村孝德文化等先進(jìn)閱歷。年內(nèi)組織開(kāi)展全村群眾文化活動(dòng)1次，增進(jìn)干群關(guān)系。
(二)進(jìn)一步強(qiáng)化陣地建設(shè)。一是于7月30日前，對(duì)村活動(dòng)室財(cái)產(chǎn)和設(shè)施設(shè)備進(jìn)行全面、具體地清查登記，配齊丟失、損壞的設(shè)施設(shè)備，3月底前完成活動(dòng)室的修理等工作。同時(shí)，落實(shí)村級(jí)活動(dòng)室管理責(zé)任，落實(shí)首問(wèn)責(zé)任制，明確工作職責(zé)，與鄉(xiāng)黨委簽定《黨組織陣地管理責(zé)任書(shū)》，確?；鶎狱h組織陣地日常管理工作順利開(kāi)展。二是嚴(yán)格值班考核，將其納入村組干部酬勞績(jī)效考核。三是發(fā)揮便民服務(wù)點(diǎn)效用。建立接件受理登記臺(tái)賬，整合人力和物力，發(fā)揮村級(jí)便民服務(wù)點(diǎn)的效用，提高服務(wù)效能，不斷提升群眾滿意度。
(三)進(jìn)一步理清進(jìn)展思路。一是堅(jiān)持科學(xué)決策。村兩委干部要走村入戶，做好民情日記，深入了解本村的實(shí)際狀況。確保每季度召開(kāi)1次專題會(huì)，專題討論_進(jìn)展、民生、穩(wěn)定工作，為全村的長(zhǎng)遠(yuǎn)進(jìn)展和中心工作，出謀劃策。二是穩(wěn)固產(chǎn)業(yè)進(jìn)展。努力推動(dòng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)加快升級(jí)，以進(jìn)展生態(tài)經(jīng)濟(jì)為核心，以增加群眾收入為關(guān)鍵，在進(jìn)展生態(tài)農(nóng)業(yè)上下功夫，做好華西壩東女王城遺址的愛(ài)護(hù)。三是提升基礎(chǔ)設(shè)施。進(jìn)一步完善人畜飲水穩(wěn)固提升項(xiàng)目。
(四)進(jìn)一步重視群眾訴求。一是加大走訪力度。村兩委干部要堅(jiān)持每周走訪2戶群眾，建立起近距離傾聽(tīng)群眾呼聲的長(zhǎng)效服務(wù)機(jī)制，建立起群眾訴求臺(tái)賬，努力做到_條條意見(jiàn)有回音、件件訴求有回應(yīng)。全年走訪數(shù)不得少于45天。二是加大宣揚(yáng)力度。深入了解和全面把握黨和國(guó)家的各項(xiàng)惠民政策，堅(jiān)持每?jī)杉径仍诠_(kāi)欄上宣揚(yáng)1次政策信息，針對(duì)一些涉及村民切身利益的政策，要加強(qiáng)入戶宣揚(yáng)，做好政策講解，做到全年政策宣揚(yáng)不少于4次，入戶宣講政策不少于6次，確保每一項(xiàng)惠民政策家喻戶曉。三是加強(qiáng)政策落實(shí)。對(duì)當(dāng)前省、州、縣支持農(nóng)村進(jìn)展的政策措施，要做到每季度梳理重點(diǎn)工作1次，工作開(kāi)展要?jiǎng)澐置鞔_目標(biāo)、要求和工作時(shí)限，建立相應(yīng)的督導(dǎo)機(jī)制，確保每件工作都有回應(yīng)、有落實(shí)，確保惠民政策在第一時(shí)間兌現(xiàn)到群眾手中，為群眾解決實(shí)際問(wèn)題。
(五)進(jìn)一步落實(shí)維穩(wěn)措施。一是加強(qiáng)信息研判。高度重視民族地區(qū)反分裂維穩(wěn)的重要性、緊迫性和長(zhǎng)期性，確保反分裂維穩(wěn)工作落到實(shí)處，做好矛盾糾紛排查臺(tái)賬。管控好我村2名重點(diǎn)人員，制定一盯一措施，由支部書(shū)記和村委會(huì)主任各管控1人，每周向鄉(xiāng)黨委匯報(bào)1次狀況，做到動(dòng)向清，狀況明。二是開(kāi)展法制宣揚(yáng)。主動(dòng)與上級(jí)法治創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)接，5月前在村內(nèi)開(kāi)展1次法律進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)農(nóng)戶活動(dòng)，宣揚(yáng)《憲法》、《森林法》、《刑法》等法律法規(guī)。教育群眾樹(shù)立辦事依法、遇事找法、解決問(wèn)題用法的思想，并將學(xué)習(xí)成果與維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定相結(jié)合，化解矛盾靠法的法制意識(shí)。
自媒體運(yùn)營(yíng)規(guī)劃方案篇十七
歲月如梭，起身，落座，盞茶而已。恍惚間，我的大學(xué)生活已然要結(jié)束。想來(lái)，已經(jīng)在xxxxxx這個(gè)大家庭里度過(guò)了有小半個(gè)年月。于我而言，這是真正踏入社會(huì)之前的初體驗(yàn)。120多個(gè)日子里，很多細(xì)節(jié)已經(jīng)風(fēng)化成歲月的琥珀，而我卻渾然不覺(jué)。從面試時(shí)候的青澀懵懂，到如今對(duì)xxxx各項(xiàng)設(shè)備有所熟悉，成長(zhǎng)是必然的。而成長(zhǎng)的過(guò)程中太多的感觸，或清晰的或遺忘的或庸碌的或明朗的，并未來(lái)得及細(xì)細(xì)去品味。
自20xx年2月1日，滿懷未知又不免因小小激動(dòng)而揣測(cè)不安的我來(lái)到xxxxxx，正式接觸并認(rèn)真融入這個(gè)大家庭。雖然不喜言談的我并沒(méi)有和大家有很多交流，日子過(guò)得也不算忙碌，可中間發(fā)生的那些子“小事情兒”卻讓我小小的生活與這個(gè)曾一度陌生的公司息息相關(guān)。聽(tīng)多了長(zhǎng)輩們對(duì)工作、社會(huì)、環(huán)境的諸多非議，讓我剛來(lái)軍工路隧道的那些日子惶惶不安。而事實(shí)上，這個(gè)大家庭里的每一個(gè)人卻給了我太多的溫暖，太多的幫助，讓那個(gè)曾庸庸碌碌的我對(duì)這個(gè)地方有太多的不舍和憧憬。
作為20xx年的應(yīng)屆畢業(yè)生，擁有最多的就是倒不完的理論。我的工作范疇恰恰是弱電技術(shù)，而這需要的更是實(shí)踐。最初，在xxxxxxx的監(jiān)控室，我對(duì)xxxxxx的控制模塊和設(shè)備分類有了淺層的了解；后來(lái)，通過(guò)參見(jiàn)圖紙，也思考過(guò)一些消防水泵控制問(wèn)題，對(duì)我們的xxxxx系統(tǒng)也深感興趣；最后，有幸，我還涉足了公司的xxxxx建設(shè)。這中間，我曾為繁復(fù)的電氣圖而一頭霧水，也曾在一次次嘗試分析問(wèn)題之后被否定。失敗并不能挫敗我，反正成功并不是道路上的全部，而信息*臺(tái)的建設(shè)也將會(huì)是一輪新的挑戰(zhàn)。
青春的歲末，它拉扯著我在時(shí)光的另一端迅速奔跑，曾幾何時(shí)我的青春已不再單薄如昨，如今，我緊緊擁抱著對(duì)生活的追求在年輕奮斗的道路上躑躅。即使做的是最最細(xì)小最最基礎(chǔ)的工作，我也要時(shí)刻兢兢業(yè)業(yè)、任勞任苦。別人再大的事情對(duì)我而言都是鏡花水月，自己再小的事情于自己而言都是必須要面對(duì)，進(jìn)而想辦法做好的。我不嫉妒別人的風(fēng)光，也不羨慕別人的多金，但我希望我的青春可以發(fā)光發(fā)亮；我不認(rèn)為自己多優(yōu)秀，也未曾想爬到怎樣的高度，但我希望自己想要做到的就一定要努力做好；我不渴求奢華的生活，也不在乎享受，但我希望憑自己的努力就可以讓自己衣食無(wú)憂。
我相信通往成功的路一直是在施工中，青藏鐵路都已經(jīng)打通，這條路也一定不會(huì)一直喊停。不論什么時(shí)候開(kāi)始，重要的是開(kāi)始之后就不要停止；不論什么時(shí)候結(jié)束，重要的是結(jié)束之后就不要悔恨。成基市政建設(shè)有限公司可能是我職業(yè)生涯的開(kāi)始，也可能是全部，而再長(zhǎng)的路，一步步也能走完；再短的路，不邁開(kāi)雙腳也無(wú)法到達(dá)。
人說(shuō)放不過(guò)自己是沒(méi)有智慧，放不過(guò)別人是不夠慈悲，所以生活告訴我要學(xué)會(huì)感恩。在此，我很感激賞識(shí)我的張維嘉師傅，給了我很多指教的項(xiàng)經(jīng)理，還有那些曾默默支持和真誠(chéng)教誨、鼓勵(lì)、包容我的同僚們。有了你們適時(shí)的潑冷水，讓我的夢(mèng)想落在了現(xiàn)實(shí)的終點(diǎn)；在我最需要的時(shí)候，有了你們給予我力量和勇氣，讓我看清對(duì)與錯(cuò)，認(rèn)識(shí)是與非，讓我不僅僅因?yàn)楝F(xiàn)實(shí)的生活而去選擇生活得現(xiàn)實(shí)。且不說(shuō)金錢和報(bào)酬有多重，付出與回報(bào)有多么*衡，社會(huì)賦予我們的饑餓感在怎樣嘶鳴，于年輕的我來(lái)說(shuō)，自身所享受的這些無(wú)形的資產(chǎn)卻金貴更遠(yuǎn)。人生能走多遠(yuǎn)，看與誰(shuí)同行；有多大成就，看有誰(shuí)指點(diǎn)；有什么樣的起點(diǎn)，就有什么樣的起跑線。如果說(shuō)我看得遠(yuǎn)，那只是因?yàn)槲夷_下是巨人的雙肩，如果說(shuō)那些青澀的大學(xué)歲月只是擦亮了我的雙眼，那么現(xiàn)在和未來(lái)勢(shì)必會(huì)開(kāi)闊我的視野。
自媒體運(yùn)營(yíng)規(guī)劃方案篇十八
新媒體推廣方案
有的人說(shuō)，我們單純靠一篇比較好的內(nèi)容就可以實(shí)現(xiàn)推廣目的了，也沒(méi)有什么專門的推廣計(jì)劃，都是靠自然的影響力。是的，如果你能夠擁有較強(qiáng)的內(nèi)容制造能力，你的確對(duì)推廣的需求比較弱。但是你要知道，即使是這樣的公號(hào)，都開(kāi)著廣點(diǎn)通在燒錢呢。它的內(nèi)容不好嗎？酒香不怕巷子深的年代已經(jīng)過(guò)去了，就算是要漂洋過(guò)海來(lái)睡你，也需要媒體載你一程。
貼吧推廣
本人去看了一下貼吧，輸入“自媒體”、“微信”等關(guān)鍵詞進(jìn)去之后大多數(shù)是95后和00后再玩，而且大多是自拍、搶紅包、加好友、以及約炮等。所以，想要在這里推廣你的新媒體，比較有難度。
我的建議是自己做一個(gè)貼吧，哪怕沒(méi)人來(lái)回復(fù)你的帖子，但是你的帖子發(fā)的多了，照樣會(huì)被搜索引擎收錄，然后進(jìn)去看到你的公號(hào)內(nèi)容，自然會(huì)關(guān)注。
博客更新
微信群更多需要紅包開(kāi)路，尤其是這種文章推廣。但是你可以探討各種共同的話題，比如原創(chuàng)啊、評(píng)論啊什么的。然后讓大家記住你是做什么的。
同時(shí)，你可以參與群內(nèi)活動(dòng)，群內(nèi)的互推等。不僅可以漲粉，還能提高公號(hào)的曝光率。
自媒體運(yùn)營(yíng)規(guī)劃方案篇十九
職位誘惑：
快速成長(zhǎng),不坐班,泛娛樂(lè),行業(yè)門檻高
工作職責(zé)：
4.官方自媒體平臺(tái)后臺(tái)數(shù)據(jù)的匯總工作；
職位要求：
我們能夠提供：
1.快速的學(xué)習(xí)、成長(zhǎng)的環(huán)境和不斷突破自我的挑戰(zhàn)； 的領(lǐng)導(dǎo)和同事；
3.不會(huì)讓你獨(dú)自成長(zhǎng)，有經(jīng)驗(yàn)的同事和領(lǐng)導(dǎo)會(huì)幫助你更快成長(zhǎng)。
我們希望你是：
1.有很好的執(zhí)行力和很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力；
2.有從事新媒體行業(yè)的激情和想法，想學(xué)習(xí)更多，想收獲更多； 3.希望在短時(shí)間內(nèi)急速成長(zhǎng)，而不是當(dāng)工作是任務(wù)。
聯(lián)系方式：
郵箱：hr@，聯(lián)系人：擺渡視界人力資源團(tuán)隊(duì)
微信：vanea_ya（添加好友請(qǐng)注明姓名-從哪看到招聘信息-崗位）
自媒體運(yùn)營(yíng)規(guī)劃方案篇二十
1、每天新信息審核，3分鐘必須處理完畢，爭(zhēng)取秒審核，特別注意信息分類和標(biāo)題，有需要報(bào)紙廣告的按照提煉要求精簡(jiǎn)廣告內(nèi)容發(fā)到北屯公司員工群，注明今日信息發(fā)出。
2、負(fù)責(zé)今日信息客服微信號(hào)的日常管理，及時(shí)通過(guò)合伙人好友請(qǐng)求，了解合伙人的微信好友數(shù)量和本地微信群數(shù)量，看是否合乎要求，教授注冊(cè)合伙人，合格的拉入初級(jí)群，及時(shí)解答合伙人的提問(wèn)。
3、管理合伙人初級(jí)群和正式任務(wù)群，固定時(shí)間段在初級(jí)群內(nèi)培訓(xùn)授課，以使合伙人快速掌握平臺(tái)賺錢模式和規(guī)則。
5、編寫(xiě)廣告推廣任務(wù)的文章，跟北屯公司溝通協(xié)調(diào)，索取圖片和視頻資料，快速完成指定時(shí)間的發(fā)布任務(wù)。一般為中午12:00或者14:00發(fā)布任務(wù)，不得延誤。
6、在線看報(bào)功能向北屯公司索取報(bào)紙jpg，處理完畢每周二四六及時(shí)上傳，pc版電子報(bào)也按此周期上傳。
7、本地影訊欄目，要求文化館影院每周一更新，迅豪每天上午更新。
8、我的人脈功能及時(shí)審核，狀態(tài)保持顯示。
9、積極推進(jìn)平臺(tái)的廣告位和專場(chǎng)欄目的銷售，針對(duì)潛在客戶進(jìn)行一對(duì)一的聊天。
10、積極學(xué)習(xí)的平臺(tái)上的新功能，并結(jié)合本地情況創(chuàng)造恰當(dāng)?shù)臋谀亢蛢?nèi)容來(lái)吸引本地老百姓的目光。
二、微信公眾號(hào)