演講稿需要經(jīng)過反復修改和打磨，確保表達的準確性和效果。如何在演講稿中使用恰當?shù)挠哪貋碓黾佑H和力？最重要的是要有自己的獨特風格和魅力，讓演講變得與眾不同。
在公司進步的演講稿篇一
尊敬的領導、評委和各位同仁們：
最近，公司組織觀看了民族音樂劇《桂花雨》，感觸頗深，難忘這個唯美感人的故事。音樂劇散發(fā)的精神令人感動，我獲益良多，最讓我受教的是，她使我對公司文化有新的思考，對"忠愛"文化有了新的認識高度。
這是一出關(guān)于守候、執(zhí)著和承諾的情感戲，一句承諾，兩代人的堅守。一個穿越時空的愛情故事把"誠信"這一壯民族信守諾言的精神特征和堅韌執(zhí)著的優(yōu)秀品質(zhì)展現(xiàn)得淋漓盡致。觀眾在欣賞唯美的畫面與動聽的音樂中喚醒和強化誠信意識，中華民族"一諾千金"的傳統(tǒng)美德得以薪火相傳，深深刻在人們的心里。
唱響"誠信"主題，這場氣勢恢弘的民族音樂劇展現(xiàn)了壯鄉(xiāng)民族言而有信的精神特征，弘揚中華民族傳統(tǒng)美德和體現(xiàn)了社會主義核心價值觀，音樂劇以最樸實的方式把社會主義核心思想演繹開來。民族精神與社會主義核心價值觀發(fā)生作用，融為一體，對社會意識具有導向性。
民族精神的散發(fā)對社會元素具有建設性功能，使社會存在產(chǎn)生良性精神信仰。企業(yè)文化的形成便是最好的體現(xiàn)。民族精神是一個民族賴以生存和發(fā)展的精神食糧，是軟實力的象征。公司文化，是公司在成長發(fā)展過程中在精神力量的驅(qū)動下，通過成員共同奮斗，歷經(jīng)歲月洗禮而積淀下來，并為成員普遍認同的一種企業(yè)價值觀;是企業(yè)發(fā)展壯大、獲得競爭優(yōu)勢的'核心力量之一。民族中的優(yōu)良品質(zhì)具有社會輻射效應，企業(yè)文化的形成得益于對這種正能量吸收。"忠愛立企，氣聚人和"的忠愛文化，正是民族精神引導下廣西中煙企業(yè)文化的結(jié)晶。
"誠信"與"忠愛"相得益彰。信守諾言、言而有信本身是"忠"的體現(xiàn)，由"忠"生"愛"，因忠愛而誠信，兩者交相輝映，相得益彰。同時，我深深地感受到，在企業(yè)"忠愛"理念的氛圍里，公司與員工、員工與員工之間將彼此信任，員工的自我實現(xiàn)需要得到最大滿足，員工把完成工作任務、為企業(yè)創(chuàng)造效益視為自我價值的實現(xiàn)，打造"基業(yè)長青百年企業(yè)"不再是廣西中煙人不可實現(xiàn)的夢想。
在公司進步的演講稿篇二
加入公司后，收獲了很多的進步與成長，讓我們以真摯的情感，和企業(yè)共同見證彼此的成長!以下是本站小編整理的關(guān)于加入公司后我的成長與進步的優(yōu)秀
演講稿
，供大家參考!
今天我演講的主題是：服務中建無怨無悔。
20xx年9月我被組織選派到濰坊中建地產(chǎn)從事財務管理工作，在未進入房地產(chǎn)板塊之前，我一直在施工企業(yè)從事財務工作。雖然還是同一份職業(yè)，但是主業(yè)內(nèi)容發(fā)生了重大變化，由于房地產(chǎn)行業(yè)屬于資金、智力密集型行業(yè)與施工企業(yè)有很大的差異，具體工作也從以前的核算會計變?yōu)楝F(xiàn)在的管理會計，因為缺乏業(yè)內(nèi)工作經(jīng)驗，我懷著忐忑的心情來到了濰坊。
初來濰坊時，公司處于初立階段，部門設定未齊全，人員尚未全部到位，內(nèi)部管理制度也在建立中。經(jīng)過這短短一年的時間，隨著公司各業(yè)務部門的建立和人員到位，各項管控文件陸續(xù)出臺，在公司全員的努力下，開發(fā)工作逐步展開，啟動區(qū)圖紙到位后，開發(fā)手續(xù)迅速辦理，短短幾個月內(nèi)，數(shù)十棟住宅樓在這片荒地上拔地而起，同時公司取得驕人銷售業(yè)績，創(chuàng)造了濰坊房地產(chǎn)市場的多項第一，中建大觀天下成為了濰坊高品質(zhì)住宅的代名詞。
在公司發(fā)展壯大，取得各項成績的同時，我個人也逐步走向成熟。我工作的主要內(nèi)容是公司全面預算管理、稅務管理、綜合統(tǒng)計、會計稽核等。作為一名老員工，面對新業(yè)務，我并沒有退縮，因為在我們中建大家庭里，只要你端正心態(tài)，真學習，勤奮工作，虛心請教，領導和同事們就會幫助你提高。
我清晰記得剛到濰坊時，公司安排我拿出20xx年公司管理費用預算，我一下就蒙住了。但是當我看到《公司預算管理辦法》和各部門費用預算草案后，我就有了信心，通過認真學習文件和細致梳理各部門預算，終于順利完成工作，加上后續(xù)對該預算的執(zhí)行監(jiān)督、過程分析、結(jié)果考核兌現(xiàn)，終于了解了整個工作流程和管控內(nèi)容，為公司20xx年費用預算工作打好了基礎。
通過對房地產(chǎn)開發(fā)業(yè)務流程的學習，在各部門的配合下，我編制的20xx年現(xiàn)金流量預算受到了總部主管領導的表揚。接著我參與了公司投資預算的編制，并以此為基礎編制了整個項目的資金使用計劃，通過反復修訂，最終確立了項目的最佳融資方式，并順利通過總部領導審批。在我個人的努力下，通過一年多的運行，對預算工作從一竅不通變成了熟悉運用。公司也利用全面預算管理這一科學管理手段提升企業(yè)管理。
未接觸房地產(chǎn)業(yè)務之前，我比較了解施工企業(yè)的稅務管理工作。入職房地產(chǎn)板塊后，發(fā)現(xiàn)房地產(chǎn)業(yè)務涉稅事項更多。在公司領導和總部稅務顧問的指導下，通過認真學習稅法，我以文化藝術(shù)中心讓利補償款為切入點，編制了公司的土地增值稅籌劃方案，按各種補償情況分析公司的稅負，尋找最利于項目開發(fā)的土增稅清算方案，并得到了總部領導的批準。同時我也為公司爭取到了代扣代繳手續(xù)費的政策，預計整個項目可取得數(shù)百萬的手續(xù)費收入。
受中建地產(chǎn)大觀天下在濰坊房地產(chǎn)市場的品牌度影響，公司引起了濰坊市各級稅務機關(guān)的高度關(guān)注。在公司領導的支持下，我按時申報，保證稅款足額入庫，與主管的國稅、地稅保持密切接觸，公司稅務管理工作受到稅務機關(guān)好評，成為濰坊房地產(chǎn)企業(yè)誠信納稅的標桿。
20xx年是公司的“管理年”， 作為房地產(chǎn)財務，我們在做好會計核算、收付款等基礎業(yè)務的同時，更多的是如何防范企業(yè)財務風險，提高企業(yè)效益，為提升企業(yè)管理做好參謀。我真誠祝愿公司在20xx年銷售業(yè)績再創(chuàng)輝煌!各項經(jīng)濟指標再創(chuàng)新高!
一路走來，一路感動，是中國建筑的企業(yè)文化氛圍，是領導的民主科學管理，是同事之間的真心幫助讓我覺得選擇了在中建工作，就是選擇了一片廣闊的天地。我的人生我做主，我的企業(yè)我做主，把握自己，珍惜崗位，腳踏實地，勤懇做事，努力學習，做一名樂于奉獻的地產(chǎn)人，服務中建我無怨無悔。讓我們以澎湃的激情，編織美好的未來;讓我們以真摯的情感，和企業(yè)共同見證彼此的成長!
尊敬的領導、評委和各位同仁們：
大家晚上好!
我叫，來自。下面我演講的題目是《在公司發(fā)展中成長》。
首先，請允許我向大家提一個問題：在工作和生活，你感到快樂嗎?
也許我們都聽過這么一個故事：有三個人相約去爬山，面對巍峨的高山，看不見山頂，其中一個人放棄了。另外倆人開始爬山，其中一人很快爬到了山腰，看看同伴已經(jīng)落后好遠，再抬頭望了望山頂，還是那么的遙不可及，于是就停了下來，幻想有人來把他抬到山頂，他就坐在那里等。另一個人雖然爬的較慢，但他不急不燥、按部就班的爬啊爬，后來，只有他成功的登上了山頂。
在人生的旅途中，你是否因為遇到了困難和挫折而常?？畤@道路的坎坷和命運的不及嗎?如果是這樣，那會有什么用呢?!整天的抱怨和滿肚子的牢騷只能給自己帶來消極和郁悶!只能給自己帶來迷茫和頹廢!只能讓人瞧不起!
在人生的旅途中，你是否因為自己取得了小小的成績就沾沾自喜、驕傲自滿了呢?如果是這樣，那就意味著你將放棄成功，注定要碌碌無為了。
下面我給大家介紹一個人，他就生活在我們的身邊——
20xx年，他24歲，和很多年輕人一樣，帶著青春的夢想，他來到東莞，成了徐福記的一名普通員工。面對當時艱苦的工作和生活條件，他沒有時間去抱怨，一個心思撲在了工作和學習上，隨著公司的發(fā)展壯大，三年后，他開始走上管理崗位，當上了副班長，后來歷任班長、組長、車間主任、副處長，乃至今天的處長。雖然他沒有上過大學，但是他憑著刻苦鉆研、勤奮好學的精神照樣能夠出類拔萃。因為社會是一所最好的大學。盡管他現(xiàn)在已經(jīng)很成功了，但他并沒有停下腳步，每當公司組織相關(guān)的學習和培訓，他總是積極的參加，我清楚的記得，上次公司組織的一次大型培訓，他是第一個走進培訓教室的學員。
近來，喜逢公司成功的上市，我相信公司的發(fā)展一定會更加蓬勃，我也一定會更加的努力，戒驕戒躁，腳踏實地的去做好工作中的每一件事情。同時也祝愿各位朋友們都能積極的去調(diào)整好自己的心態(tài)，勤懇務實，超越自我!
好了，最后我要用總裁的一句話來結(jié)束我的演講：只有不斷的付出，才會有成功的未來——
謝謝!
在教育培訓中感悟公司文化:
最近，公司組織觀看了民族音樂劇《桂花雨》，感觸頗深，難忘這個唯美感人的故事。音樂劇散發(fā)的精神令人感動，我獲益良多，最讓我受教的是，她使我對公司文化有新的思考，對“忠愛”文化有了新的認識高度。
這是一出關(guān)于守候、執(zhí)著和承諾的情感戲，一句承諾，兩代人的堅守。一個穿越時空的愛情故事把“誠信”這一壯民族信守諾言的精神特征和堅韌執(zhí)著的優(yōu)秀品質(zhì)展現(xiàn)得淋漓盡致。觀眾在欣賞唯美的畫面與動聽的音樂中喚醒和強化誠信意識，中華民族“一諾千金”的傳統(tǒng)美德得以薪火相傳，深深刻在人們的心里。
唱響“誠信”主題，這場氣勢恢弘的民族音樂劇展現(xiàn)了壯鄉(xiāng)民族言而有信的精神特征，弘揚中華民族傳統(tǒng)美德和體現(xiàn)了社會主義核心價值觀，音樂劇以最樸實的方式把社會主義核心思想演繹開來。民族精神與社會主義核心價值觀發(fā)生作用，融為一體，對社會意識具有導向性。
民族精神的散發(fā)對社會元素具有建設性功能，使社會存在產(chǎn)生良性精神信仰。企業(yè)文化的形成便是最好的體現(xiàn)。民族精神是一個民族賴以生存和發(fā)展的精神食糧，是軟實力的象征。公司文化，是公司在成長發(fā)展過程中在精神力量的驅(qū)動下，通過成員共同奮斗，歷經(jīng)歲月洗禮而積淀下來，并為成員普遍認同的一種企業(yè)價值觀;是企業(yè)發(fā)展壯大、獲得競爭優(yōu)勢的核心力量之一。民族中的優(yōu)良品質(zhì)具有社會輻射效應，企業(yè)文化的形成得益于對這種正能量吸收?！爸覑哿⑵?，氣聚人和”的忠愛文化，正是民族精神引導下廣西中煙企業(yè)文化的結(jié)晶。
“誠信”與“忠愛”相得益彰。信守諾言、言而有信本身是“忠”的體現(xiàn)，由“忠”生“愛”，因忠愛而誠信，兩者交相輝映，相得益彰。同時，我深深地感受到，在企業(yè)“忠愛”理念的氛圍里，公司與員工、員工與員工之間將彼此信任，員工的自我實現(xiàn)需要得到最大滿足，員工把完成工作任務、為企業(yè)創(chuàng)造效益視為自我價值的實現(xiàn)，打造“基業(yè)長青百年企業(yè)”不再是廣西中煙人不可實現(xiàn)的夢想。
虎嘯群山辭舊歲;兔奔匝地慶新春。在這辭舊迎新之際，首先請允許我代表公司設計部的同事，向在座的各位領導及同仁們致以新春的祝福，祝愿大家在新的一年里心順氣順事順戶戶一帆風順;樂意快意滿意家家萬事如意。
不知不覺舊的一年即將過去，回顧這短暫而又充實的一年，作為濰坊中建地產(chǎn)的一名員工，我深深地被身邊的變化感動著。在過去的一年里，我們從一個不足30人、工程量不足5000平米、場地平整度不足10%的項目，一躍成為專業(yè)員工團隊近80人、開工建筑面積近12萬平米、銷售收入近2億的知名房地產(chǎn)公司。一串串數(shù)字都體現(xiàn)著項目的壯大，每一名員工都表達著對公司的自豪，每一個成績都充斥著企業(yè)的朝氣。
過去的一年，在公司各位同仁的共同努力和拼搏下，公司刷新了濰坊房地產(chǎn)市場的一個又一個紀錄，創(chuàng)造了一個又一個奇跡?；叵胍荒昵暗慕裉欤覀冊谶M行對外宣傳時，在做業(yè)務交流時，都要先提及濰坊市文化藝術(shù)中心，提及我們項目與文化藝術(shù)中心的關(guān)系，有時還要提及中國建筑、中建三局等等，那時的濰坊中建地產(chǎn)知名度甚至不及茂華紫苑公館、鳳凰太陽城等項目。而經(jīng)過我們一年多的共同努力，中建大觀天下已成為濰坊婦孺皆知、街聽巷聞的知名品牌。在很多商場及酒店我們都能欣賞到中建大觀天下的宣傳片，在很多報刊及雜志上都能看到中建大觀天下的廣告，在很多場合都能聽到普通市民對中建大觀天下的熱議。每位與我們交流的業(yè)主，都會表達對大觀天下項目的肯定，對成為大觀天下業(yè)主的自豪。
過去，我們想要打車到項目地塊附近時，都要提前想好怎樣和出租車司機說明項目的位置，怎樣才能讓司機師傅最方便地?？吭陧椖扛浇?。而今天，只要說中建大觀天下售樓處，司機師傅總能舒舒服服地將您送到售樓處前，并且時常會津津樂道地談起對大觀天下的認識。尤其是10月17日和11月21日兩次開盤時那萬人空巷的盛況，1。5億元的銷售額，去化率80%的銷售業(yè)績，更是讓他們欽佩不已。
有時，市民們會抱怨我們項目太貴，把整個濰坊房地產(chǎn)市場的價格都抬高了，但他們也毫不吝惜地表達出對大觀天下項目的認可，和對成為大觀天下業(yè)主的向往。
這些生活中的細節(jié)和變化，都體現(xiàn)出了中建大觀天下項目在濰坊的影響力和號召力，體現(xiàn)了中建大觀天下項目在濰坊房地產(chǎn)市場中的領導地位。
公司在過去一年的成功，不僅影響了濰坊人民的生活，更影響了中國房地產(chǎn)企業(yè)對濰坊房地產(chǎn)市場的認識，很多國內(nèi)知名房地產(chǎn)企業(yè)，如恒大、保利、陽光100等，也紛紛踏著濰坊中建地產(chǎn)的業(yè)績進入和準備進入濰坊市場。而這種現(xiàn)場的出現(xiàn)才真正說明濰坊中建地產(chǎn)和中建大觀天下項目的影響力已不僅僅局限于濰坊，而是更廣大的中國。
隨著大觀天下項目知名度進一步提高，隨著濰坊房地產(chǎn)市場進一步發(fā)展，企業(yè)的競爭壓力也將越來越大。然而隨著公司的不斷成長和不斷壯大，以“筑國、筑家、筑天下”為己任，堅持臻品建筑的中建地產(chǎn)，也勢必會鼓足精神，為迎接下一個挑戰(zhàn)做好準備。
過去的一年是豐收的一年、是喜悅的一年、是承上啟下的一年。 我相信在公司領導班子的帶領下，在各位同仁的共同努力下，我們定能延續(xù)20xx年的神奇，創(chuàng)造出更加輝煌的20xx。
最后，再次祝愿大家新年快樂，萬事如意。
在公司進步的演講稿篇三
與公司同發(fā)展，公司每一次成長與進步更是我們每一個普通員工最終的夢想。我們永遠相信，思想有多遠，我們就有信心讓公司走多遠。以下是本站小編整理的關(guān)于加入公司后我的成長與進步的優(yōu)秀
演講稿
，供大家參考!
我叫，作為一名普通員工，此時此刻的我感到無比的高興與自豪，在辭去舊歲迎接新春的時刻祝愿公司生意興隆，事業(yè)亨通;并同時祝愿公司領導及全體員工身體健康，吉祥如意!
言歸正傳，我?guī)Ыo大家的演講是《我與同發(fā)展》。
不斷銳意創(chuàng)新，勇創(chuàng)佳績，這就是我們。在此，我不得不說一聲：，我愛您!是您把來自五湖四海的我們團結(jié)在了一起，也是您教會了我們在困難面前努力拼搏與奮斗，更是您--讓我重獲新生，在不斷地自我完善過程中找到了新方向，新發(fā)展，新目標!我們深深懂得，每一次發(fā)展與壯大是我們每一個普通員工最大的驕傲，每一次成長與進步更是我們每一個普通員工最終的夢想。我們永遠相信，思想有多遠，我們就有信心讓走多遠。
效率上去了，我們笑了;業(yè)績提升了，我們笑了;繁榮了，我們笑了!員工是種子，是鮮活生命的傳承延續(xù);是員工的雨露，是員工茁壯成長的堅實臂膀。所以，站在第一條戰(zhàn)線的我們必須要更加勤奮地工作，愛崗敬業(yè)，為美好未來獻計獻策，為加速騰飛添磚加瓦，貢獻自己的每一份力量。凡事“不要問給了我們什么，問問自己給做了些什么”。
眾所周知，21世紀充滿著無數(shù)的機遇與挑戰(zhàn)，在感懷20xx收獲的同時，我們不得不殫精竭力，一步一個腳印與我們最最熱愛的一同成長。
我真的很榮幸加入，雖然自己有著很多的缺點和不足，但我想，因為有了，我才能挺直腰板，站在這里發(fā)下豪言壯語，也正是因為有了，我才能自信滿滿，繼續(xù)沖鋒在最前線，為發(fā)展保駕護航。
最后，愿我們大家共同攜手為騰飛撐起一片藍天!讓我們以蓬勃的朝氣和奮發(fā)的斗志來迎接這嶄新的一年吧!我堅信：明天一定，一定更加美好。
雖然進入公司才短短的幾十天，但是在這短短的幾十天里面，我感受到了公司領導及項目領導無微不至的關(guān)心和兢兢業(yè)業(yè)的工作，在此表示衷心的感謝和崇高的敬意。在這些日子里面，我要進行從學生到工作人員的一次角色轉(zhuǎn)變，盡快地適應與校園生活不同的工作學習環(huán)境。能進入中建一局三公司我倍感自豪，能在這樣一個龐大的平臺上學習成長我覺得自己是幸運的，能在如此敬業(yè)的領導指引下工作我有對未來有美好的憧憬。
為了我們這些新員工能盡早地適應工作環(huán)境，公司特地安排我們新員工到北京接受全面性培訓，向我們講述了公司創(chuàng)辦史、未來發(fā)展規(guī)劃及公司的市場戰(zhàn)略定位，介紹了公司領導及各部門負責人，公司組織結(jié)構(gòu)、人事制度、營銷策略、業(yè)務發(fā)展及目標等等。我還了解到公司以其獨特的管理之道為員工創(chuàng)造最佳的發(fā)展環(huán)境和發(fā)展空間，鼓勵和幫助每位員工不斷改革和創(chuàng)新、獎勵挑戰(zhàn)并超越自我的表現(xiàn)，激發(fā)員工個人與公司事業(yè)的共同發(fā)展，幫助我們盡快完成角色轉(zhuǎn)換，很快融入新環(huán)境中去。所有的這些都讓我深深地感受到中建人性化的管理，我想，正是因為這種人性化的管理，使每一個員工都能積極的投入到工作中去。
來到武漢這個憧憬了很久的城市，我倍感欣慰。中建一局三公司現(xiàn)在正在努力向市政方面進軍，而武漢作為公司發(fā)展的第一炮，所以武漢地鐵項目有對于公司來講有至關(guān)重要的地位。而現(xiàn)在公司缺少市政方面的人才，這無形地給我們一種壓力感，催促我迅速地通過學習成長起來為公司貢獻自己的力量。
來到地鐵項目上，項目經(jīng)理杜經(jīng)理以他多年的工作和培養(yǎng)經(jīng)驗對我們進行了部門的分配。分到商務部的我感到前所未有的壓力，因為在這幾天的工作之中，我發(fā)現(xiàn)我的那些知識對實際的工作的幫助是微乎其微的，我很擔心自己在這個迅速進步的團隊拖后腿，我的直接領導周經(jīng)理對我的精心幫助很大程度地消除了我的這種焦慮，他并沒有嫌棄我沒有在工作上的無知，而是耐心地引領我一步步的走上正軌，我現(xiàn)在很有信心我能在三公司走得很遠。
對于我來說，這是一個區(qū)別于以往的新環(huán)境，所接觸的人和事物一切都是新的。作為新員工，我會去主動了解、適應環(huán)境，同時也要將自己優(yōu)越的方面展現(xiàn)給公司，在充分信任和合作的基礎上會建立良好的人際關(guān)系。除此之外，我還要時刻保持高昂的學習激情，不斷地補充知識，提高技能，以適應公司發(fā)展。在工作中我可能會有迷惑和壓力，但是我相信只要能端正心態(tài)、有十足的信心勇敢地走下去，就一定會取得成功。
有一種職業(yè)，它四通八達，讓世界無限聯(lián)通;有一種職業(yè)，它情系萬家，讓人與人之間的距離靠得更近;有一種職業(yè)，它知識無限，哺育了我們這一代代的網(wǎng)絡人。它就是我為之自豪、為之奮斗的電信事業(yè)!
20xx年大學畢業(yè)后，我有幸進入了電信數(shù)據(jù)中心工作，由于在大學里所學的大多為理論知識，如何有效地與工作實踐結(jié)合起來成了當時的重中之重。慶幸的是，在我的周圍有那么多的良師益友，他們總是耐心地指導我、幫助我，把他們豐富的工作經(jīng)驗傳授于我，使我很快就掌握了網(wǎng)站制作、寬帶網(wǎng)絡的建設與調(diào)測等方面的知識，成為了能獨擋一面的技術(shù)能手。時光飛逝，我漸漸地融入了這份夢想的工作，同時也讓自己在工作實踐中慢慢地成長。
由于工作需要，我非常榮幸地調(diào)入了中國通信服務溫州分公司工程部，擔任綜合辦主任一職，工作崗位的變更，勢必改變原有的工作模式和思維方式，原先從事技術(shù)工種只須埋頭苦干，刻苦鉆研就能勝任工作，但管理工作所涉及的面很廣，管人、管事、管物，還要處理各種關(guān)系，需要有高瞻遠矚的眼光、需要有把握全局的能力、需要有一定的管理能力和財務基礎。這些對于我來說都是新的知識、新的挑戰(zhàn)，企業(yè)的發(fā)展帶給我們提高的機遇，于是，我迅速調(diào)整了心態(tài)，虛心向老同志學習管理經(jīng)驗，工作之余翻看管理書籍，盡己所能，勝任本職工作。
20xx年中國通信服務成功在香港上市，這標志著中國通信服務的發(fā)展進入了新的里程碑， 我為之無比的驕傲與興奮。公司的上市，給我們分公司的利潤指標提出了更高的要求，勢必要求我們開源節(jié)支，做好“量、本、利”分析，提高財務管控要求，提升行政管理水平。通過公司上市前各種準備工作的付諸實施，使我充分了解了公司上市的相關(guān)流程，增強了財務知識和管理水平。企業(yè)的命運就是我們每一個員工的命運，企業(yè)的發(fā)展與富強離不開我們每一個員工的貢獻與奮斗，同時我們員工也享受著企業(yè)成長所帶來的發(fā)展機遇。
目前中國電信處在企業(yè)轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵時刻，隨著聯(lián)通c網(wǎng)的劃入，給中國電信的發(fā)展迎來了難得的契機，而我作為中國電信集團下面的一名員工，要有高度的責任感和創(chuàng)新精神，要有開放合作的心態(tài)，務實進取、誠實守信的企業(yè)家精神,才能開辟更廣闊的空間。世界著名企業(yè)家、美國通用電器公司前任董事長杰克?韋爾奇曾在自傳中提出，“企業(yè)家與客戶、企業(yè)、員工、股東和社會要成為相互信任的共同體”，“大家都在為共同體而工作”。 中國電信轉(zhuǎn)型過程中，正需要實現(xiàn)這樣的共同體目標。
通過這幾年的工作實踐，我深深體會到企業(yè)中的每一個崗位都很重要，它就像一臺機器中的每個螺絲，只有將每一個螺絲擰緊，這臺機器才能穩(wěn)定、快速的運轉(zhuǎn)。人人努力工作，企業(yè)才能興旺發(fā)達，企業(yè)發(fā)展的好，個人才能有發(fā)展的空間和豐厚的回報，我們依靠公司，公司需要我們，讓我們攜起手來為企業(yè)的發(fā)展、興旺添磚加瓦，最終實現(xiàn)“共提高、同發(fā)展”!
今天我演講的主題是：服務中建無怨無悔。
20xx年9月我被組織選派到濰坊中建地產(chǎn)從事財務管理工作，在未進入房地產(chǎn)板塊之前，我一直在施工企業(yè)從事財務工作。雖然還是同一份職業(yè)，但是主業(yè)內(nèi)容發(fā)生了重大變化，由于房地產(chǎn)行業(yè)屬于資金、智力密集型行業(yè)與施工企業(yè)有很大的差異，具體工作也從以前的核算會計變?yōu)楝F(xiàn)在的管理會計，因為缺乏業(yè)內(nèi)工作經(jīng)驗，我懷著忐忑的心情來到了濰坊。
初來濰坊時，公司處于初立階段，部門設定未齊全，人員尚未全部到位，內(nèi)部管理制度也在建立中。經(jīng)過這短短一年的時間，隨著公司各業(yè)務部門的建立和人員到位，各項管控文件陸續(xù)出臺，在公司全員的努力下，開發(fā)工作逐步展開，啟動區(qū)圖紙到位后，開發(fā)手續(xù)迅速辦理，短短幾個月內(nèi)，數(shù)十棟住宅樓在這片荒地上拔地而起，同時公司取得驕人銷售業(yè)績，創(chuàng)造了濰坊房地產(chǎn)市場的多項第一，中建大觀天下成為了濰坊高品質(zhì)住宅的代名詞。
在公司發(fā)展壯大，取得各項成績的同時，我個人也逐步走向成熟。我工作的主要內(nèi)容是公司全面預算管理、稅務管理、綜合統(tǒng)計、會計稽核等。作為一名老員工，面對新業(yè)務，我并沒有退縮，因為在我們中建大家庭里，只要你端正心態(tài)，真學習，勤奮工作，虛心請教，領導和同事們就會幫助你提高。
我清晰記得剛到濰坊時，公司安排我拿出20xx年公司管理費用預算，我一下就蒙住了。但是當我看到《公司預算管理辦法》和各部門費用預算草案后，我就有了信心，通過認真學習文件和細致梳理各部門預算，終于順利完成工作，加上后續(xù)對該預算的執(zhí)行監(jiān)督、過程分析、結(jié)果考核兌現(xiàn)，終于了解了整個工作流程和管控內(nèi)容，為公司20xx年費用預算工作打好了基礎。
通過對房地產(chǎn)開發(fā)業(yè)務流程的學習，在各部門的配合下，我編制的20xx年現(xiàn)金流量預算受到了總部主管領導的表揚。接著我參與了公司投資預算的編制，并以此為基礎編制了整個項目的資金使用計劃，通過反復修訂，最終確立了項目的最佳融資方式，并順利通過總部領導審批。在我個人的努力下，通過一年多的運行，對預算工作從一竅不通變成了熟悉運用。公司也利用全面預算管理這一科學管理手段提升企業(yè)管理。
未接觸房地產(chǎn)業(yè)務之前，我比較了解施工企業(yè)的稅務管理工作。入職房地產(chǎn)板塊后，發(fā)現(xiàn)房地產(chǎn)業(yè)務涉稅事項更多。在公司領導和總部稅務顧問的指導下，通過認真學習稅法，我以文化藝術(shù)中心讓利補償款為切入點，編制了公司的土地增值稅籌劃方案，按各種補償情況分析公司的稅負，尋找最利于項目開發(fā)的土增稅清算方案，并得到了總部領導的批準。同時我也為公司爭取到了代扣代繳手續(xù)費的政策，預計整個項目可取得數(shù)百萬的手續(xù)費收入。
受中建地產(chǎn)大觀天下在濰坊房地產(chǎn)市場的品牌度影響，公司引起了濰坊市各級稅務機關(guān)的高度關(guān)注。在公司領導的支持下，我按時申報，保證稅款足額入庫，與主管的國稅、地稅保持密切接觸，公司稅務管理工作受到稅務機關(guān)好評，成為濰坊房地產(chǎn)企業(yè)誠信納稅的標桿。
20xx年是公司的“管理年”， 作為房地產(chǎn)財務，我們在做好會計核算、收付款等基礎業(yè)務的同時，更多的是如何防范企業(yè)財務風險，提高企業(yè)效益，為提升企業(yè)管理做好參謀。我真誠祝愿公司在20xx年銷售業(yè)績再創(chuàng)輝煌!各項經(jīng)濟指標再創(chuàng)新高!
一路走來，一路感動，是中國建筑的企業(yè)文化氛圍，是領導的民主科學管理，是同事之間的真心幫助讓我覺得選擇了在中建工作，就是選擇了一片廣闊的天地。我的人生我做主，我的企業(yè)我做主，把握自己，珍惜崗位，腳踏實地，勤懇做事，努力學習，做一名樂于奉獻的地產(chǎn)人，服務中建我無怨無悔。讓我們以澎湃的激情，編織美好的未來;讓我們以真摯的情感，和企業(yè)共同見證彼此的成長!
在公司進步的演講稿篇四
尊敬的各位領導，各位評委，朋友們：
大家好!
我叫，今天，我作為漢江局后勤服務中心的一名新兵，能向大家講述自己走進后勤、服務全局的感受，感到非常的榮幸，我演講的題目是《默默奉獻后勤人》。
我們后勤服務中心承擔著局機關(guān)及宿舍大院水、電、氣的供應和管理，車輛調(diào)度、環(huán)境衛(wèi)生、安全保衛(wèi)及設施維修。后勤服務中心全體同志深感任務艱巨、使命光榮。多年來，我們始終繃緊“后勤服務工作無小事”這根弦，堅持做到甘于平凡、樂于奉獻，從點滴做起、腳踏實地，全心全意多辦實事，竭盡全力為全局干部、職工排憂解難?；仡櫄v程、啟迪人生，展望未來、催人奮進。
在我的身邊有這樣一群人，他們勤奮上進，在平凡的工作崗位上默默奉獻;他們沒有什么豪言壯語，卻有著一顆熱誠服務的心;他們處在輔助的地位，卻自強不息，以不懈的努力書寫著后勤工作的感人事跡。這群人就是我們局后勤的全體同仁，他們正以滿腔熱情，高昂的斗志為創(chuàng)建和諧漢江而努力奮斗著。
這是一支紀律嚴明，作風嚴謹?shù)年犖?。我是剛從基層抽調(diào)上來的，走進后勤服務中心給我的第一印象就是“辦公環(huán)境整潔優(yōu)雅，每一個地方都是那么一塵不染;工作同事和諧可親，每一句話都是那么貼心溫暖”，也許你認為這些事情根本不值一提，但我卻在他們的舉止言行中真切地感受到了他們嚴格的管理和熱情、周到的服務。到了這里，你會發(fā)現(xiàn)他們良好的工作作風不是體現(xiàn)在規(guī)章制度里，而是實實在在地表現(xiàn)在每個同志的實際行動中。
現(xiàn)任后勤服務中心主任，是我見過為數(shù)不多的工作能力強，工作作風扎實，事事處處能身先士卒的好干部，在這次防汛抗洪的戰(zhàn)斗中，無論是在車輛的維護、調(diào)配、行車安全和油料的供應，以及機關(guān)后勤保障方方面面的工作無一不是在他的精心安排下緊張有序地高速運轉(zhuǎn)，他自己更是不分上下班，一切以抗洪為重，一直堅持到防汛結(jié)束，處理完各種善后工作后才轉(zhuǎn)入正常工作崗位。他真正把黨員的模范帶頭作用落實到了具體的行動上，忠實地維護單位和群眾利益，吃苦在前，享受在后，勤奮工作，充分發(fā)揮自己的聰明才智，創(chuàng)造出了一流的工作業(yè)績。“什么樣的黨員形象好，勤奮工作的黨員形象好;什么樣的黨員形象更好，勤奮工作而且業(yè)績一流的黨員形象更好!”正是在他的帶領下，局后勤工作現(xiàn)已步入了規(guī)范、優(yōu)質(zhì)、高效、安全、和諧的軌道。
他們始終把學習放在首位。在不斷的學習中強化自己的專業(yè)技能，在工作中，牢固樹立“行車萬里，安全第一”的目標，對車輛及時檢查、維修，確保安全出車，文明駕車。嚴格自律，努力搞好服務，嚴格遵守各項規(guī)章制度，堅守工作崗位，做到隨叫隨到，服務周到，聽從指揮，自覺維護單位和個人形象。今年汛期，黨員曾濤同志在得知汛情嚴峻，含淚拋下在武漢做手術(shù)的女兒，不顧自己患重感、咽喉腫痛，一邊打點滴、一邊吃藥，晝夜奔波在漢江、東荊河大堤的各個險工險段上。黨員王健同志得知汛情緊急，將小孩交給愛人，主動請戰(zhàn)到最艱苦的地方。連續(xù)作戰(zhàn)二十天，任勞任怨。黨員劉先君同志，重感，高燒39度，仍然堅持防汛深夜值班。病情稍有好轉(zhuǎn)，就立即趕往抗洪一線。
家屬委員會主任段保華同志，既是家屬大院的管理員、又是治安員，還是處理大院矛盾及糾紛的調(diào)解員，為創(chuàng)建和諧大院、平安大院打下了堅實的基礎;更為突出的是，他還是防汛搶險時期的突擊隊員，當?shù)弥熬€急需司機，不顧年過半百主動請纓，積極為汛期后勤保障工作排憂解難。
象這樣的典型事例，在我們后勤的司機中，在后勤的各個部門中，還有好多好多，他們都在各自的崗位上積極努力地工作，默默無聞地奉獻，每當人們在感激之際問起他們，他們的回答幾乎都是一句樸實的話：“這是我們應該做的。”
近年來，不管是漢江局的干部職工，還是外單位來漢江局辦事的客人，都驚喜地發(fā)現(xiàn)漢江局的燈更亮了，樹木、草坪更綠了，辦公環(huán)境更整潔了。當人們在感嘆喜人變化的時候，當人們在享受舒適、安全、優(yōu)雅的工作生活環(huán)境的時候，是否曾想到在這背后凝聚著我們后勤人多少辛勤的汗水和不眠的日日夜夜。
就是這樣一支特別能吃苦，特別能戰(zhàn)斗，特別會服務，默默作奉獻的隊伍。就是這樣一群用實際行動建設漢江的人，它使我看到了錦繡漢江的美好明天，感受到了楷模就在我身邊。今天，我能有機緣參加到這個集體中來，感到非常光榮.我為自己能擁有這么多的好同事、好榜樣感到由衷的驕傲，我要象他們那樣在平凡的崗位上努力工作、頑強拼搏、奮力開拓。
雷鋒同志曾說過：“人的一生是有限的，但為人民服務是無限的，我要把有限的生命投入到無限的為人民服務中去”!讓我們攜起手來，發(fā)揚雷鋒精神，以熱情的服務，優(yōu)質(zhì)的服務、高效的服務、大家滿意的服務，共創(chuàng)和諧漢江!真正把后勤服務中心作為服務全局、服務群眾、聯(lián)系群眾的窗口、橋梁與紐帶。
謝謝大家!
在公司進步的演講稿篇五
尊敬的領導、評委和各位同仁們：
最近，公司組織觀看了民族音樂劇《桂花雨》，感觸頗深，難忘這個唯美感人的故事。音樂劇散發(fā)的精神令人感動，我獲益良多，最讓我受教的是，她使我對公司文化有新的思考，對“忠愛”文化有了新的認識高度。
這是一出關(guān)于守候、執(zhí)著和承諾的情感戲，一句承諾，兩代人的堅守。一個穿越時空的愛情故事把“誠信”這一壯民族信守諾言的精神特征和堅韌執(zhí)著的優(yōu)秀品質(zhì)展現(xiàn)得淋漓盡致。觀眾在欣賞唯美的畫面與動聽的音樂中喚醒和強化誠信意識，中華民族“一諾千金”的傳統(tǒng)美德得以薪火相傳，深深刻在人們的心里。
唱響“誠信”主題，這場氣勢恢弘的民族音樂劇展現(xiàn)了壯鄉(xiāng)民族言而有信的精神特征，弘揚中華民族傳統(tǒng)美德和體現(xiàn)了社會主義核心價值觀，音樂劇以最樸實的方式把社會主義核心思想演繹開來。民族精神與社會主義核心價值觀發(fā)生作用，融為一體，對社會意識具有導向性。
民族精神的散發(fā)對社會元素具有建設性功能，使社會存在產(chǎn)生良性精神信仰。企業(yè)文化的形成便是最好的體現(xiàn)。民族精神是一個民族賴以生存和發(fā)展的精神食糧，是軟實力的象征。公司文化，是公司在成長發(fā)展過程中在精神力量的驅(qū)動下，通過成員共同奮斗，歷經(jīng)歲月洗禮而積淀下來，并為成員普遍認同的一種企業(yè)價值觀;是企業(yè)發(fā)展壯大、獲得競爭優(yōu)勢的'核心力量之一。民族中的優(yōu)良品質(zhì)具有社會輻射效應，企業(yè)文化的形成得益于對這種正能量吸收?！爸覑哿⑵?，氣聚人和”的忠愛文化，正是民族精神引導下廣西中煙企業(yè)文化的結(jié)晶。
“誠信”與“忠愛”相得益彰。信守諾言、言而有信本身是“忠”的體現(xiàn)，由“忠”生“愛”，因忠愛而誠信，兩者交相輝映，相得益彰。同時，我深深地感受到，在企業(yè)“忠愛”理念的氛圍里，公司與員工、員工與員工之間將彼此信任，員工的自我實現(xiàn)需要得到最大滿足，員工把完成工作任務、為企業(yè)創(chuàng)造效益視為自我價值的實現(xiàn)，打造“基業(yè)長青百年企業(yè)”不再是廣西中煙人不可實現(xiàn)的夢想。
在公司進步的演講稿篇六
尊敬的領導、評委和各位同仁們：
大家晚上好!
我叫xx，來自xx。下面我演講的題目是《在公司發(fā)展中成長》。
首先，請允許我向大家提一個問題：在工作和生活，你感到快樂嗎?
也許我們都聽過這么一個故事：有三個人相約去爬山，面對巍峨的高山，看不見山頂，其中一個人放棄了。另外倆人開始爬山，其中一人很快爬到了山腰，看看同伴已經(jīng)落后好遠，再抬頭望了望山頂，還是那么的遙不可及，于是就停了下來，幻想有人來把他抬到山頂，他就坐在那里等。另一個人雖然爬的較慢，但他不急不燥、按部就班的爬啊爬，后來，只有他成功的登上了山頂。
在人生的旅途中，你是否因為遇到了困難和挫折而常?？畤@道路的坎坷和命運的不及嗎?如果是這樣，那會有什么用呢?!整天的抱怨和滿肚子的牢騷只能給自己帶來消極和郁悶!只能給自己帶來迷茫和頹廢!只能讓人瞧不起!
在人生的旅途中，你是否因為自己取得了小小的成績就沾沾自喜、驕傲自滿了呢?如果是這樣，那就意味著你將放棄成功，注定要碌碌無為了。
下面我給大家介紹一個人，他就生活在我們的身邊。
20xx年，他24歲，和很多年輕人一樣，帶著青春的夢想，他來到東莞，成了徐福記的一名普通員工。面對當時艱苦的工作和生活條件，他沒有時間去抱怨，一個心思撲在了工作和學習上，隨著公司的發(fā)展壯大，三年后，他開始走上管理崗位，當上了副班長，后來歷任班長、組長、車間主任、副處長，乃至今天的處長。雖然他沒有上過大學，但是他憑著刻苦鉆研、勤奮好學的精神照樣能夠出類拔萃。因為社會是一所最好的大學。盡管他現(xiàn)在已經(jīng)很成功了，但他并沒有停下腳步，每當公司組織相關(guān)的學習和培訓，他總是積極的參加，我清楚的記得，上次公司組織的一次大型培訓，他是第一個走進培訓教室的學員。
近來，喜逢公司成功的上市，我相信公司的發(fā)展一定會更加蓬勃，我也一定會更加的努力，戒驕戒躁，腳踏實地的去做好工作中的每一件事情。同時也祝愿各位朋友們都能積極的去調(diào)整好自己的心態(tài)，勤懇務實，超越自我!
好了，最后我要用總裁的一句話來結(jié)束我的演講：只有不斷的付出，才會有成功的未來。
謝謝!
在公司進步的演講稿篇七
有一種職業(yè)，它四通八達，讓世界無限聯(lián)通;有一種職業(yè)，它情系萬家，讓人與人之間的距離靠得更近;有一種職業(yè)，它知識無限，哺育了我們這一代代的網(wǎng)絡人。它就是我為之自豪、為之奮斗的電信事業(yè)!
20xx年大學畢業(yè)后，我有幸進入了電信數(shù)據(jù)中心工作，由于在大學里所學的大多為理論知識，如何有效地與工作實踐結(jié)合起來成了當時的重中之重。慶幸的是，在我的周圍有那么多的良師益友，他們總是耐心地指導我、幫助我，把他們豐富的工作經(jīng)驗傳授于我，使我很快就掌握了網(wǎng)站制作、寬帶網(wǎng)絡的建設與調(diào)測等方面的知識，成為了能獨擋一面的技術(shù)能手。時光飛逝，我漸漸地融入了這份夢想的工作，同時也讓自己在工作實踐中慢慢地成長。
由于工作需要，我非常榮幸地調(diào)入了中國通信服務溫州分公司工程部，擔任綜合辦主任一職，工作崗位的變更，勢必改變原有的工作模式和思維方式，原先從事技術(shù)工種只須埋頭苦干，刻苦鉆研就能勝任工作，但管理工作所涉及的面很廣，管人、管事、管物，還要處理各種關(guān)系，需要有高瞻遠矚的眼光、需要有把握全局的能力、需要有一定的管理能力和財務基礎。這些對于我來說都是新的知識、新的挑戰(zhàn)，企業(yè)的發(fā)展帶給我們提高的機遇，于是，我迅速調(diào)整了心態(tài)，虛心向老同志學習管理經(jīng)驗，工作之余翻看管理書籍，盡己所能，勝任本職工作。
20xx年中國通信服務成功在香港上市，這標志著中國通信服務的發(fā)展進入了新的里程碑，我為之無比的驕傲與興奮。公司的'上市，給我們分公司的利潤指標提出了更高的要求，勢必要求我們開源節(jié)支，做好"量、本、利"分析，提高財務管控要求，提升行政管理水平。通過公司上市前各種準備工作的付諸實施，使我充分了解了公司上市的相關(guān)流程，增強了財務知識和管理水平。企業(yè)的命運就是我們每一個員工的命運，企業(yè)的發(fā)展與富強離不開我們每一個員工的貢獻與奮斗，同時我們員工也享受著企業(yè)成長所帶來的發(fā)展機遇。
目前中國電信處在企業(yè)轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵時刻，隨著聯(lián)通c網(wǎng)的劃入，給中國電信的發(fā)展迎來了難得的契機，而我作為中國電信集團下面的一名員工，要有高度的責任感和創(chuàng)新精神，要有開放合作的心態(tài)，務實進取、誠實守信的企業(yè)家精神,才能開辟更廣闊的空間。世界著名企業(yè)家、美國通用電器公司前任董事長杰克?韋爾奇曾在自傳中提出，"企業(yè)家與客戶、企業(yè)、員工、股東和社會要成為相互信任的共同體"，"大家都在為共同體而工作"。中國電信轉(zhuǎn)型過程中，正需要實現(xiàn)這樣的共同體目標。
通過這幾年的工作實踐，我深深體會到企業(yè)中的每一個崗位都很重要，它就像一臺機器中的每個螺絲，只有將每一個螺絲擰緊，這臺機器才能穩(wěn)定、快速的運轉(zhuǎn)。人人努力工作，企業(yè)才能興旺發(fā)達，企業(yè)發(fā)展的好，個人才能有發(fā)展的空間和豐厚的回報，我們依靠公司，公司需要我們，讓我們攜起手來為企業(yè)的發(fā)展、興旺添磚加瓦，最終實現(xiàn)"共提高、同發(fā)展"!
在公司進步的演講稿篇八
人要進步，不全靠努力，更重要的是，比，也許很多孩子討厭攀比，不喜歡父母拿自己和其他優(yōu)秀的孩子比較，經(jīng)常聽到同學抱怨：
“我討厭它?；貋砗?，爸媽拿我和別人比。我覺得那個同學比我差。我媽說我在頂嘴，問我為什么不對比那些學習好的同學，而對比那些學習差的同學。比較這些人中的一個有什么用？最后還批評了我，讓我站在墻前想想。真的很煩。放學了我得回去找！”
很多同學可能覺得你犯錯、有缺點、考試不及格，家長都會罵你，但他們總是提到別人家孩子和自己的比較，就像總是站在別人家孩子后面支持他們一樣，最后讓你覺得極其討厭。我相信你會有這個機會。
在父母眼里，愛攀比是一種不良心態(tài)。比較的方法有兩種，第一種是把自己的缺點和別人的優(yōu)點比較，第二種是把自己的優(yōu)點和別人的缺點比較。比較是可以的，但是要選擇正確的方式和比自己優(yōu)秀的人比較比較，然后我們會朝著那個方向努力。人的內(nèi)心有一部分是嫉妒的.，人總是不相信別人比自己優(yōu)秀，所以會和比自己優(yōu)秀的人比較，這是不斷督促自己努力的根源。人只有有了比例，才會不斷奮斗，超越自己，不斷思考自己的夢想！
小時候經(jīng)常和比自己差的人比較。直到有一天，我在我媽面前跟比我差的人比，我媽跟我說：“就算你證明你比比你差的人好，你怎么證明你比比你好的人好呢？”為什么總是把你和比你差的人比，而不是和比你好的人比？“聽了媽媽的話，我想了很多。正是在那里，我意識到有很多方法可以比較。如果你想比別人優(yōu)秀，你必須選擇正確的比較方法。如果每次考試都只想比那些不如你的人做的更好，你滿意嗎？如果是這樣，你的成績永遠不會提高。除非那些不如你的人成績逐漸提高，你才會知道什么是努力，什么是自我超越。
比不狹隘地拒絕別人，而是積極參與競爭，比不炫耀別人，而是提升自己。比不去打敗別人，而是去約束自己，學會不斷進步，通過上一段樓梯，這句話就刻在了我的心里，久久不能忘記。
在公司進步的演講稿篇九
尊敬的老師，親愛的同學們：
每每回到家，做完作業(yè)，我的“頭等大事”，就是翻開書頁，閱讀那些我所鐘愛的故事，或是劉、關(guān)、張?zhí)覉@三結(jié)義;或是武松徒手打猛虎，那一閃、一閃，再一閃，閃出驚心魂魄的場面;也可能是西游記中的妖魔鬼怪、天庭眾神……這些故事，常常讓我體會到了軍師的智慧——孫臏、伍子胥……這樣的奇才;《說岳》中的岳飛，英勇無畏，精忠報國，抗擊金軍;清朝末年，又是一番亂世景象：八國聯(lián)軍入京、太平天國起義，又使我為當時的人民們而嘆氣……讀著前人的智慧，學著前人的情懷，我們的生活中更加順利，我們世界更加精彩!
書不僅讓我流連其中，吸取經(jīng)驗與智慧，更讓我變得勇敢!
說來你們可別不信。以前，我可是一個膽子小的人，一個人在家，聽到鍋碗瓢盆的一點聲響，或是風吹門動之聲，也會嚇得毛骨悚然，不禁打個冷顫?？涩F(xiàn)如今，大不同以前。我在讀書時，將自己“置身書中”，與主人公對話，一起“搶險”，一起經(jīng)歷那“風風雨雨”，自己的“書中朋友圈”就建立起來了，有好友與你對話，誰會害怕呢?所以，書讓我勇敢!
書使我進步!
讀書助力我學習、寫作!
此前我寫作文，字數(shù)能達半算不錯了。因為我不愛讀書?，F(xiàn)在，我的作文字數(shù)寫上五百字早已是家常便飯;修辭手法：比喻、夸張、排比……更是手到擒來，隨心所欲;語句更通順，條理更清晰，寫作時文思泉涌、一氣呵成。讀書使我進步!
書是人類進步的階梯，讓我們漫游書海，吸取書中精華吧!
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在公司進步的演講稿篇十
尊敬的各位領導、各位老師，親愛的同學們：
大家下午好!我是1510班的xxx，能夠站在這里作為“校園之星”代表發(fā)言，我感到萬分的榮幸!
本學期我被學校評為“進步之星”。我在學習、生活、工作的諸多方面都有了巨大進步。
曾經(jīng)我也屬于壞學生的行列，我也有抽煙、賭博、打架等等不好的生活習性。初中時我總是最后一個背著書包，大搖大擺地走進已經(jīng)上課的教室。到了下午更是惡劣，我和朋友三五成群結(jié)伴吃完飯后，就到德克士、華萊士、桌球廳等地方打牌賭博。我們煙一根接著一根抽，完全忘了自己學生的身份。毫無時間觀念的我下午上課至少遲到20分鐘，為了躲避門衛(wèi)登記，每次都翻墻進學校。到教室時，老師如果不讓我進去，我就在外面打鬧，聲音大到同學們無法正常上課。那時年少輕狂，不怕天，不怕地，以為自己都有承受能力，犯出了自己無法解決的禍難。讓我收起那份狂妄的事發(fā)生在初二下學期，在社會上打群架，住院半個月，躺在病床上的每天，我都在反省。
而今我很慶幸自己來到了機電工程職業(yè)技術(shù)學校，這里比初中嚴格許多。在老師的諄諄教導下，我保持著積極向上的心態(tài)，時時刻刻以一個優(yōu)秀學生的標準來要求自己，努力成為班級同學的好榜樣。我現(xiàn)在已經(jīng)不吸煙、不打架了。我也端正了學習態(tài)度，上課認真聽講，課后自覺完成作業(yè)。我還積極參加了班級管理工作，擔任了副班長和心理委員。學生工作算是給自己一份責任和壓力，也正是這樣的壓力和責任不斷提醒著我要做的比昨天更好。我非常在意班級榮譽，運動會上我參加了200米比賽。雖然沒有奪得名次，但我在賽場上竭盡全力地去奔跑，我相信努力過了就不會有遺憾。
新的一年即將開始，明日東方又有一輪嶄新的紅日升起，在未來的日子里，“進步之星“這個稱號會激勵我做得更好。也請大家監(jiān)督我，讓我配得上這個稱號。我會拿出百倍的勇氣，揚帆起航!
最后祝全體老師同學新年快樂，節(jié)節(jié)高升！
謝謝大家！
在公司進步的演講稿篇十一
老師、同學們：
大家好！
我是七（11）班的xxx。今天我演講的主題是――迎戰(zhàn)期末。時光荏苒，白駒過隙。期末考試已如彼岸之花，拭目可望。也許此刻你正為出類拔萃的分數(shù)自鳴得意，也許此刻你正為紅燈高掛的分數(shù)黯然神傷，但這都不要緊。因為我們還可以未雨綢繆，去迎戰(zhàn)期末，去搏得最后的輝煌！這里，我有幾個迎戰(zhàn)期末的“葵花寶典”，想與大家分享。
每一個實現(xiàn)夢想的過程都需要起步前的'醞釀。為即將到來的期末，我們要做足夠的準備。我們要針對自身薄弱的科目、薄弱的章節(jié)強化鞏固。根據(jù)自身平時的“錯題本”找到弱項，加強練習，消滅“敵人”。對于每一門科目，都要找到科學的并且適合自身的復習方法。那么，就為自身制定一份期末計劃吧！順便附上你的目標，這叫“有的放矢”。考試結(jié)束后，也可以欣賞欣賞自身的戰(zhàn)績啊！
老師總是在復習階段講一些重要的內(nèi)容，這些內(nèi)容往往是考場上似曾相識的熟人。復習課的時候多動腦筋、多記筆記就顯得尤為重要。課后要經(jīng)常對筆記進行整理，對知識進行歸納總結(jié)加以理解強化，并形成知識的“蛛網(wǎng)結(jié)構(gòu)”，儲存記憶――永遠忘不了。
隨著期末考試的臨近，時間變得越來越緊張。如何合理地安排好時間呢？我們需要有效復習迎考。但這不代表“躲進小樓成一統(tǒng)，管他春夏與秋冬”的題海戰(zhàn)術(shù)或是“熬夜戰(zhàn)術(shù)”。學習要注意勞逸結(jié)合，既緊張又活潑。尤其是注意保護眼睛和腦細胞，千萬不要熬夜學習拖垮了自身！我們要高效學習，抓住有效時間，要保持充足的睡眠，保持樂觀輕松的心情。
最后，我們要放眼未來，志存高遠?，F(xiàn)在的你為成堆的作業(yè)抓耳撓腮嗎？開始抱怨越來越長的課了嗎？開始討厭鬧鐘上快得像穿越般的指針嗎？不要緊。無論你感覺身上有多大壓力，都要記住，現(xiàn)在的努力就是將來成功的資本。每個人心里都有一個“大?！?，那就讓我們一起加油，朝著夢想沖浪吧！
我的演講結(jié)束了，謝謝大家。
在公司進步的演講稿篇十二
尊敬的老師，辛勤的家長，親愛的同學們：
大家下午好！
今天是個特殊的日子，我很榮幸能站在這個主席臺上，代表進步生發(fā)言！
開學的第一個月，我總是用小學生的眼光來面對中學的學習生活。
所以第一次的月考成績非常的不理想。
后來經(jīng)過老師的教育與指導，家長的督促和溝通，使我認識到了學習方法的錯誤。
找出自己的錯誤，分析錯誤的原因，然后加以改正。
每天晚上回到家，預習一下第二天要學習的功課和內(nèi)容。
第二天上課時，抓住重點認真聽老師講解，能夠做到舉一反三，課后認真復習，如遇到疑難的問題，就去問老師或成績好的同學。
俗話說功夫不負有心人，這次期中考試的成績有較大的進步，由原來的班級四十名，跳躍到了班級二十八名，這樣大的進步全是因為掌握了好的學習方法。
但這次考試的成績我還是不夠滿意，由于我對小四門的學習不重視，么有認真去背，掌握不熟練，給我的總分拉了很多的分。
于是，我認真的分析了考不好的原因，從自身找出了很多不足，吸取教訓，總結(jié)經(jīng)驗，讓下次的考試成績更突出。
并且我也想對各位家長提出一些有效的建議：
1、經(jīng)常問我們在學校的學習情況。
2、教育我們端正的學習態(tài)度。
3、根據(jù)我們的學習情況，提醒我們上課認真聽講。
4、抽出晚上看電視，打牌，應酬的時間，耐心的輔導和幫助我們完成好家庭作業(yè)。
5、支持我們的課外閱讀需求，并建議我們購買好書，讀好書，使我們養(yǎng)成愛讀書的好習慣。
6、經(jīng)常和我們交流，談心，及時掌握我們的心理狀況。
種瓜得瓜，種豆得豆，種下的汗水就能得到珍珠，請爸爸媽媽放心，通過你們和我們的配合，一定會取得更好的成績。
現(xiàn)在我們以清華為榮，將來清華以我們?yōu)闃s，我們一定會為我們的初中生活畫上一個圓滿的句號，更上一層樓謝謝大家！
在公司進步的演講稿篇十三
尊敬的各位領導、老師，親愛的同學們：
大家下午好！我是四年級三班的李鑫雨。此時此刻，作為“進步生”代表發(fā)言，我感到非常榮幸和激動。首先，請允許我代表在本次考試中取得進步的同學對學校和辛勤培育我們的老師，以及支持幫助過我們的同學，表示衷心的感謝！
在以前的學習中，我表現(xiàn)得很不好：課上聽講不認真，腦子老走神兒；課下貪玩，經(jīng)常與同學打鬧，作業(yè)總是寥寥草草……學習成績很不理想。進入四年級以來，面對老師一次又次的批評，一次又次的鼓勵，我突然覺得自己應該懂事了，應該努力了，應該進步了。我試著按老師的要求去做：上好每一堂課，寫好每一個字，完成好每一次作業(yè)。漸漸地，我真的進步了，得到了老師的贊許，贏得了同學的信任，學習成績也逐漸提高了。前段時間，我還有幸成為了學校大隊委的成員之一，我暗暗下決心：一定要好好學習，絕不辜負老師對我的信任和期望！經(jīng)過不斷地努力，我終于在這次考試中被評為了“進步之星”。
同學們，成績只能代表過去，新的目標正在前方等著我們。我將繼續(xù)努力：利用好早讀時間背單詞、背課文、背數(shù)學概念……利用好上課時間認真聽講，積極思考……利用好課下時間及時鞏固，勤學好問……利用好在家時間，認真完成作業(yè)，做到“溫故而知新”，并且要養(yǎng)成看課外書的習慣，做到多讀、多思、多記……我想，如果我們能夠真正利用好這幾個時間段，就一定會有更多的收獲。老師們、同學們，“說到不如做到”，請你們繼續(xù)監(jiān)督我、幫助我吧！最后祝老師們工作順利，祝同學們每天都有新的進步！
謝謝大家！
在公司進步的演講稿篇十四
親愛的老師們，親愛的學生們：
大家下午好！
今天作為進步學生的代表站在舞臺上發(fā)言，我感到非常榮幸，能有這樣的機會在會上和同學交流，我感到非常榮幸。
在此，我謹代表全體學生，向?qū)W校，向辛勤培養(yǎng)我們的老師，向支持幫助我們的同學，表示衷心的感謝和誠摯的敬意！你們給了我們發(fā)揮才華的空間，給了我們知識和勇氣，給了我們無限的關(guān)懷和支持！
我曾經(jīng)是一個經(jīng)常讓老師頭疼的學生。成績不穩(wěn)定，貪玩。因為學習成績不穩(wěn)定，怕同學議論我；有時候會忍不住羞愧的哭。
這學期開學，老師找我談話，鼓勵我，我就下定決心改變自己。漸漸地，我進步了，得到了老師的表揚，贏得了同學的信任，學習成績也逐漸提高?；仡櫚雮€學期以來的學習和生活，我有了新的進步，這體現(xiàn)了老師的努力和學生的熱情幫助。
同學們，我們?nèi)〉昧艘恍┏煽?，我們需要冷靜地面對，冷靜地面對。感覺班里其他同學都變了很多，好像一夜之間長大了。"一滴水只有融入大海才會干涸。"我也是這樣。有了良好的班級秩序，有了老師的鼓勵，有了學生之間互相幫助的學習氛圍，我就會進步，成為一個進步的學生?，F(xiàn)在我給大家講講我的學習經(jīng)驗，讓同學們從中學習。
確定學習目標，逐步實現(xiàn)。人有目標，才有前進的動力。我們要設定好自己的學習和奮斗目標，一步一步去實現(xiàn)，這樣盲目和不安的情緒才會消除，成功才會隨之而來。
注意學習方法，有學習目標，加上好的方法，就能加快進度。上課認真聽講，這是一個重要的環(huán)節(jié)。我聽老師的知識點和推理過程，還有一些我不懂的地方。課后我一定要做筆記，然后一遍又一遍的權(quán)衡，直到徹底。此外，我在課堂上總是積極回答問題，這樣我的頭腦就能跟上課堂的設置，我就能專注于自己。一節(jié)課下來，我收獲很多。我經(jīng)常使用的另一種方法，就是“問”。只有多問，才能有所提高，同時也能激活學習習慣。
重點鞏固和深化。只有反復運用知識，才會牢牢記住作業(yè)是必須的，但是很多同學認為老師布置的作業(yè)總是做的，沒有意義，這也是這次有些同學退步的原因，而我呢？我覺得老師布置作業(yè)肯定是有原因的。讓我們反復練習，加深理解，鞏固提高。所以作業(yè)一定要做，基礎可以鞏固，熟能生巧。
知識重在積累。難的`問題是不能原諒的，但一定要遇到我們講過的基礎和問題，這就要求我們要寫對，記準。積累多了，就容易舉一反三。改正錯誤也很重要。只有真正明白錯在哪里，才能進步。
科學安排時間。時間長短每個人都一樣，但是要提高學習效率和成績，你要比別人多花時間。尤其是周末，我也不放松。我總是限制自己的時間，專心工作，適當放松。我們早上、中午和晚上都有空余時間。我早上用清醒的頭腦去記憶需要強化記憶的知識，即使中午只有一刻鐘，我也計劃完成哪個學習任務。晚上，我總是在完成作業(yè)前復習當天學到的知識點。
結(jié)果屬于昨天，所以我會以積極的態(tài)度展望明天
認真扎實的作風迎接下一個挑戰(zhàn)。希望這次考試成績不理想的同學不要氣餒，繼續(xù)努力。相信努力的人會有回報的。讓我們堅定信念，共同進步！
謝謝大家！
在公司進步的演講稿篇十五
，各位同事：
大家xx好，我是來自xx班組，我叫xxx，大家都稱呼我xxx。我今天的主題是，因為不斷在改善，所以在不斷進步!
一直以來我們都處在同一片天空底下，我們都在為同一個公司而奮斗，我們都在朝著同樣的目標而努力。時間證明，過去我們一直都在前進，一直都在改善，沒有最好，只有更好。xxx老總讓公司(舉例說一個老總給公司做出的一項事，即便是小事也可以)，他讓公司進步了，xxx讓車間(舉例一個中層管理人員的事跡)，他讓公司進步了，xxx讓我們的地面更加干凈了，他同樣讓公司進步了。為了能使得我們的xxx公司能夠更好，所以我們集聚一堂，接下來我作為公司小小的一名職工，我就以公司全面預算管理方面提出我自身的一些看法以及建議，以盡我綿薄之力!
正如我剛才所說，我們在前進，我們在改善;正因為我們在不斷改善，所以我們才會不斷前進。那么全面預算管理制度能為我們改善什么?能否推動我們前進的步伐?……(留懸念)
是利用預算對企業(yè)各部門、各分公司的各種財務及非財務資源進行分配、控制、考核，以便有效地組織和協(xié)調(diào)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動，完成既定經(jīng)營目標的企業(yè)管理機制。以公司整體經(jīng)營目標為基礎的預算，起著目標激勵、過程控制及有效獎懲的重要作用，已經(jīng)成為企業(yè)不可或缺的管理手段。
等諸多功能的一種綜合貫徹企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略的管理工具，全面預算管理在企業(yè)內(nèi)部控制中日益發(fā)揮核心作用。就我個人觀察，此點在公司的管理制度上還尚有一定的提升空間，比如：…………。(此段提升權(quán)威性和可信度，因為很多人可能聽了你對全面預算的定義解釋并一定懂，所以此段能提高可信度，至少不會讓人懷疑你的話)
第1點：信息化技術(shù)的應用，一方面能大大提升企業(yè)管理過程相關(guān)數(shù)據(jù)和業(yè)務的運算效率，另一方面，將管理規(guī)則化解為代碼編寫進信息化系統(tǒng)程序，將大大增強企業(yè)管理的規(guī)范性，真正依據(jù)全面預算管理方法的標準體系，統(tǒng)籌企業(yè)經(jīng)營管理。比如我們辦公的oa、erp、財務等等系列信息化軟件對我們?nèi)粘５墓ぷ餍始皽蚀_度都會有很大的提升。這項管理需要全公司所有人員的配合才能實現(xiàn)，因為這將意味著改變我們習慣多年的日常工作、管理模式。又回到我剛才的主題，因為不斷改善，所有不斷前進，我們是可以做到的!
第2點：建立預算管理體系，明確預算編制、審批、執(zhí)行、分析、考核等各部門、各環(huán)節(jié)的職責任務、工作程序和具體要求。
b：預算編制、執(zhí)行、調(diào)整、分析、考核的控制流程應當清晰，對預算編制方法、審批程序、預算執(zhí)行情況檢查、預算調(diào)整環(huán)節(jié)控制、預算執(zhí)行結(jié)果的分析、考核等應當有明確的規(guī)定。在公司現(xiàn)有的相關(guān)制度方面，我們?nèi)匀贿€能夠進行完善，我們同樣可以改善!
下，具體負責本部門業(yè)務預算的編制、執(zhí)行、控制、分析等工作，并配合預算管理部門做好總預算的綜合平衡、控制、分析、考核等工作。在我們公司內(nèi)部也一樣，每個部門或者每個車間負責人都可以根據(jù)自身的狀況對上述內(nèi)容進行針對性的設計，或者大家坐在一起共同研討，最后再拿出可行性
方案
。在這個過程可能我們有很多東西需要不斷去學習，不斷去討論，最后才能拿出最為切實可行的
方案
。不過只要我們?nèi)プ隽?，那一定會有提升，有了改善，我們自然會有進步!
等功能的全面覆蓋性，在具體實施中往往又難以真正統(tǒng)籌起預算管理的各個環(huán)節(jié)。沒關(guān)系，凡是我們總會學著去改變、去提升、去改善，然后我們才會一起攜手前進。
我是xxx，我在改善，我也在進步!您呢?
謝謝大家的聆聽，謝謝!(微笑^_^)
在公司進步的演講稿篇十六
生活就像一部精彩的小說。勤勞的人制造出厚厚的紙張，但請你不要忘了是懶惰的人勾勒出那曲折的故事情節(jié)!高士奇曾說：“時間給勤勞的人榮譽，給懶漢以恥辱?！钡聦崊s不盡如此。許多懶漢曾用雙手接過了時間賜給的榮譽。
愛迪生是一個懶漢!懶得整天待在實驗室那孤寂的墻角，懶得連腳也不愿意踏出大門。“窗外的世界有多精彩，屋里的人就有多無奈!”人們從窗外匆匆掠過，在心中留下這樣的感慨。愛迪生卻不這樣認為，他懶惰地在知識的海洋里沐浴著。正因為他的懶惰，人類在商場中能見到留聲機。正因為他的懶惰，人類在黑夜中吹滅了那微弱的燭火。
歷史的長河在生命中靜靜流過，翻開沉淀的記憶，你會發(fā)現(xiàn)——秦始皇竟也是個懶漢!當你站在長城的腳下，你一定會為了這宏大的建筑而驚嘆。為了抵御南下的敵人，秦始皇懶得再派遣將士守邊。于是便動用民力，修筑了世界八大奇跡之一的萬里長城。
蔡倫是一個懶漢。在我國漢代以前，人們寫字不是用紙張而是竹簡。竹簡沉重，不便攜帶，容易腐爛。于是懶漢蔡倫便發(fā)明了造紙術(shù)。正是這位懶漢推動了人類文明的進步!正是因為這位懶漢使我們擁有了潔白的紙張!
懶惰的小舟跟隨著河流，進入了大海!
懶惰的人們跟隨著小舟，到達了遙遠的彼岸!
懶惰的智慧跟隨著人們，推動了社會的進步!
勤勞是一種良好的品質(zhì)，但有時，懶惰卻比勤勞更加接近真理!
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在公司進步的演講稿篇十七
老師同學們好！
半個學期結(jié)束啦，時間過得很快，但成績的提高總是緩慢的！
俗話說得好“學習是一個枯燥乏味的過程，也是一個逐漸積累的過程”，任何一項工作都不是一蹴而就的，現(xiàn)在的進步對自己的心理和信心都產(chǎn)生影響。正如“鐵杵磨成針”“滴水穿石”等一些膾炙人口的警句?，F(xiàn)在的進步為將來的發(fā)展打下堅實的基礎，沒有堅固的地基，任何漂亮的外表都是空中樓閣。
鷹擊長空，搏擊天地。人生之路有許多荊棘，進步就代表自己能夠克服缺點，取得成功。永不放棄，努力追逐成功的腳步。有句話說得好“生活會成倍的償還昨日的勤勞，也會成倍的懲罰昨日的懶惰”。我們在學習中難免會遇到許多的對手，我們應具有亮劍精神，狹路相逢勇者勝，勇于亮劍。其次，我們應具有“不拋棄，不放棄”的信念。
光陰似箭，歲月如梭，時間像東逝的長江水，滾滾流去?，F(xiàn)在忽然想到高考距今還有一年半的時間，回想自己，是否能對自己問心無愧。正如偉大的革命導師孫中山說過“革命尚未成功，同志仍需努力”要知道羅馬的建立不是一朝一夕能夠完成的！
長風破浪會有時，直掛云帆濟蒼?！?。同學們，當學習成為一種愛好、一種習慣、一種時尚、一種態(tài)度時，我們就能享受學習的快樂、趣味和幸福。當生活不斷充實、問題不斷解決、思想不斷豐富時，我們就會真正體會到學習的成就感和富有感。學會享受學習的樂趣吧，讓學習點綴生活，讓學習成為一種享受。最后，我祝愿所有同學都能奮發(fā)向上，有所進步，有所飛躍，愿你們在美麗商城實驗學?？鞓返膶W習，一步步走向成功的殿堂！
我的演講到此結(jié)束，謝謝大家！
在公司進步的演講稿篇十八
敬重的領導老師、敬愛的同學們：
大家晚上好！
今日，我有幸代表三年段進步學生在這里發(fā)言，心里無比激烈。首先向這次期末考試有進步的同學表示最誠心的慶賀！
我認為學習首先要制定一個學習目標，有了目標才能主動學習，為幻想打拼！
上課仔細學習，主動回答問題也是特別重要的。一節(jié)課四非常鐘，只有充分的利用起來，才能提高效率，不奢侈珍貴的時間。把這四非常鐘牢牢的把握住，做到不懂就請教老師同學。
假期里仔細復習和預習新知也是不行缺少的。把學過去的學問復習幾遍，在腦海中的記憶也增加了不少，這樣，對以后的的`學習就會有很大的幫助；主動預習新知也很重要，等到學的時候，便一點就通了。
最終感謝辛勤教化我們的每一位老師，沒有您們辛勤的付出，就沒有我們今日的進步，感謝各位敬愛的老師們！感謝你們！
同學們，這就是我學習進步的方法，為了美妙的明天，加油吧！
在公司進步的演講稿篇一
尊敬的領導、評委和各位同仁們：
最近，公司組織觀看了民族音樂劇《桂花雨》，感觸頗深，難忘這個唯美感人的故事。音樂劇散發(fā)的精神令人感動，我獲益良多，最讓我受教的是，她使我對公司文化有新的思考，對"忠愛"文化有了新的認識高度。
這是一出關(guān)于守候、執(zhí)著和承諾的情感戲，一句承諾，兩代人的堅守。一個穿越時空的愛情故事把"誠信"這一壯民族信守諾言的精神特征和堅韌執(zhí)著的優(yōu)秀品質(zhì)展現(xiàn)得淋漓盡致。觀眾在欣賞唯美的畫面與動聽的音樂中喚醒和強化誠信意識，中華民族"一諾千金"的傳統(tǒng)美德得以薪火相傳，深深刻在人們的心里。
唱響"誠信"主題，這場氣勢恢弘的民族音樂劇展現(xiàn)了壯鄉(xiāng)民族言而有信的精神特征，弘揚中華民族傳統(tǒng)美德和體現(xiàn)了社會主義核心價值觀，音樂劇以最樸實的方式把社會主義核心思想演繹開來。民族精神與社會主義核心價值觀發(fā)生作用，融為一體，對社會意識具有導向性。
民族精神的散發(fā)對社會元素具有建設性功能，使社會存在產(chǎn)生良性精神信仰。企業(yè)文化的形成便是最好的體現(xiàn)。民族精神是一個民族賴以生存和發(fā)展的精神食糧，是軟實力的象征。公司文化，是公司在成長發(fā)展過程中在精神力量的驅(qū)動下，通過成員共同奮斗，歷經(jīng)歲月洗禮而積淀下來，并為成員普遍認同的一種企業(yè)價值觀;是企業(yè)發(fā)展壯大、獲得競爭優(yōu)勢的'核心力量之一。民族中的優(yōu)良品質(zhì)具有社會輻射效應，企業(yè)文化的形成得益于對這種正能量吸收。"忠愛立企，氣聚人和"的忠愛文化，正是民族精神引導下廣西中煙企業(yè)文化的結(jié)晶。
"誠信"與"忠愛"相得益彰。信守諾言、言而有信本身是"忠"的體現(xiàn)，由"忠"生"愛"，因忠愛而誠信，兩者交相輝映，相得益彰。同時，我深深地感受到，在企業(yè)"忠愛"理念的氛圍里，公司與員工、員工與員工之間將彼此信任，員工的自我實現(xiàn)需要得到最大滿足，員工把完成工作任務、為企業(yè)創(chuàng)造效益視為自我價值的實現(xiàn)，打造"基業(yè)長青百年企業(yè)"不再是廣西中煙人不可實現(xiàn)的夢想。
在公司進步的演講稿篇二
加入公司后，收獲了很多的進步與成長，讓我們以真摯的情感，和企業(yè)共同見證彼此的成長!以下是本站小編整理的關(guān)于加入公司后我的成長與進步的優(yōu)秀
演講稿
，供大家參考!
今天我演講的主題是：服務中建無怨無悔。
20xx年9月我被組織選派到濰坊中建地產(chǎn)從事財務管理工作，在未進入房地產(chǎn)板塊之前，我一直在施工企業(yè)從事財務工作。雖然還是同一份職業(yè)，但是主業(yè)內(nèi)容發(fā)生了重大變化，由于房地產(chǎn)行業(yè)屬于資金、智力密集型行業(yè)與施工企業(yè)有很大的差異，具體工作也從以前的核算會計變?yōu)楝F(xiàn)在的管理會計，因為缺乏業(yè)內(nèi)工作經(jīng)驗，我懷著忐忑的心情來到了濰坊。
初來濰坊時，公司處于初立階段，部門設定未齊全，人員尚未全部到位，內(nèi)部管理制度也在建立中。經(jīng)過這短短一年的時間，隨著公司各業(yè)務部門的建立和人員到位，各項管控文件陸續(xù)出臺，在公司全員的努力下，開發(fā)工作逐步展開，啟動區(qū)圖紙到位后，開發(fā)手續(xù)迅速辦理，短短幾個月內(nèi)，數(shù)十棟住宅樓在這片荒地上拔地而起，同時公司取得驕人銷售業(yè)績，創(chuàng)造了濰坊房地產(chǎn)市場的多項第一，中建大觀天下成為了濰坊高品質(zhì)住宅的代名詞。
在公司發(fā)展壯大，取得各項成績的同時，我個人也逐步走向成熟。我工作的主要內(nèi)容是公司全面預算管理、稅務管理、綜合統(tǒng)計、會計稽核等。作為一名老員工，面對新業(yè)務，我并沒有退縮，因為在我們中建大家庭里，只要你端正心態(tài)，真學習，勤奮工作，虛心請教，領導和同事們就會幫助你提高。
我清晰記得剛到濰坊時，公司安排我拿出20xx年公司管理費用預算，我一下就蒙住了。但是當我看到《公司預算管理辦法》和各部門費用預算草案后，我就有了信心，通過認真學習文件和細致梳理各部門預算，終于順利完成工作，加上后續(xù)對該預算的執(zhí)行監(jiān)督、過程分析、結(jié)果考核兌現(xiàn)，終于了解了整個工作流程和管控內(nèi)容，為公司20xx年費用預算工作打好了基礎。
通過對房地產(chǎn)開發(fā)業(yè)務流程的學習，在各部門的配合下，我編制的20xx年現(xiàn)金流量預算受到了總部主管領導的表揚。接著我參與了公司投資預算的編制，并以此為基礎編制了整個項目的資金使用計劃，通過反復修訂，最終確立了項目的最佳融資方式，并順利通過總部領導審批。在我個人的努力下，通過一年多的運行，對預算工作從一竅不通變成了熟悉運用。公司也利用全面預算管理這一科學管理手段提升企業(yè)管理。
未接觸房地產(chǎn)業(yè)務之前，我比較了解施工企業(yè)的稅務管理工作。入職房地產(chǎn)板塊后，發(fā)現(xiàn)房地產(chǎn)業(yè)務涉稅事項更多。在公司領導和總部稅務顧問的指導下，通過認真學習稅法，我以文化藝術(shù)中心讓利補償款為切入點，編制了公司的土地增值稅籌劃方案，按各種補償情況分析公司的稅負，尋找最利于項目開發(fā)的土增稅清算方案，并得到了總部領導的批準。同時我也為公司爭取到了代扣代繳手續(xù)費的政策，預計整個項目可取得數(shù)百萬的手續(xù)費收入。
受中建地產(chǎn)大觀天下在濰坊房地產(chǎn)市場的品牌度影響，公司引起了濰坊市各級稅務機關(guān)的高度關(guān)注。在公司領導的支持下，我按時申報，保證稅款足額入庫，與主管的國稅、地稅保持密切接觸，公司稅務管理工作受到稅務機關(guān)好評，成為濰坊房地產(chǎn)企業(yè)誠信納稅的標桿。
20xx年是公司的“管理年”， 作為房地產(chǎn)財務，我們在做好會計核算、收付款等基礎業(yè)務的同時，更多的是如何防范企業(yè)財務風險，提高企業(yè)效益，為提升企業(yè)管理做好參謀。我真誠祝愿公司在20xx年銷售業(yè)績再創(chuàng)輝煌!各項經(jīng)濟指標再創(chuàng)新高!
一路走來，一路感動，是中國建筑的企業(yè)文化氛圍，是領導的民主科學管理，是同事之間的真心幫助讓我覺得選擇了在中建工作，就是選擇了一片廣闊的天地。我的人生我做主，我的企業(yè)我做主，把握自己，珍惜崗位，腳踏實地，勤懇做事，努力學習，做一名樂于奉獻的地產(chǎn)人，服務中建我無怨無悔。讓我們以澎湃的激情，編織美好的未來;讓我們以真摯的情感，和企業(yè)共同見證彼此的成長!
尊敬的領導、評委和各位同仁們：
大家晚上好!
我叫，來自。下面我演講的題目是《在公司發(fā)展中成長》。
首先，請允許我向大家提一個問題：在工作和生活，你感到快樂嗎?
也許我們都聽過這么一個故事：有三個人相約去爬山，面對巍峨的高山，看不見山頂，其中一個人放棄了。另外倆人開始爬山，其中一人很快爬到了山腰，看看同伴已經(jīng)落后好遠，再抬頭望了望山頂，還是那么的遙不可及，于是就停了下來，幻想有人來把他抬到山頂，他就坐在那里等。另一個人雖然爬的較慢，但他不急不燥、按部就班的爬啊爬，后來，只有他成功的登上了山頂。
在人生的旅途中，你是否因為遇到了困難和挫折而常?？畤@道路的坎坷和命運的不及嗎?如果是這樣，那會有什么用呢?!整天的抱怨和滿肚子的牢騷只能給自己帶來消極和郁悶!只能給自己帶來迷茫和頹廢!只能讓人瞧不起!
在人生的旅途中，你是否因為自己取得了小小的成績就沾沾自喜、驕傲自滿了呢?如果是這樣，那就意味著你將放棄成功，注定要碌碌無為了。
下面我給大家介紹一個人，他就生活在我們的身邊——
20xx年，他24歲，和很多年輕人一樣，帶著青春的夢想，他來到東莞，成了徐福記的一名普通員工。面對當時艱苦的工作和生活條件，他沒有時間去抱怨，一個心思撲在了工作和學習上，隨著公司的發(fā)展壯大，三年后，他開始走上管理崗位，當上了副班長，后來歷任班長、組長、車間主任、副處長，乃至今天的處長。雖然他沒有上過大學，但是他憑著刻苦鉆研、勤奮好學的精神照樣能夠出類拔萃。因為社會是一所最好的大學。盡管他現(xiàn)在已經(jīng)很成功了，但他并沒有停下腳步，每當公司組織相關(guān)的學習和培訓，他總是積極的參加，我清楚的記得，上次公司組織的一次大型培訓，他是第一個走進培訓教室的學員。
近來，喜逢公司成功的上市，我相信公司的發(fā)展一定會更加蓬勃，我也一定會更加的努力，戒驕戒躁，腳踏實地的去做好工作中的每一件事情。同時也祝愿各位朋友們都能積極的去調(diào)整好自己的心態(tài)，勤懇務實，超越自我!
好了，最后我要用總裁的一句話來結(jié)束我的演講：只有不斷的付出，才會有成功的未來——
謝謝!
在教育培訓中感悟公司文化:
最近，公司組織觀看了民族音樂劇《桂花雨》，感觸頗深，難忘這個唯美感人的故事。音樂劇散發(fā)的精神令人感動，我獲益良多，最讓我受教的是，她使我對公司文化有新的思考，對“忠愛”文化有了新的認識高度。
這是一出關(guān)于守候、執(zhí)著和承諾的情感戲，一句承諾，兩代人的堅守。一個穿越時空的愛情故事把“誠信”這一壯民族信守諾言的精神特征和堅韌執(zhí)著的優(yōu)秀品質(zhì)展現(xiàn)得淋漓盡致。觀眾在欣賞唯美的畫面與動聽的音樂中喚醒和強化誠信意識，中華民族“一諾千金”的傳統(tǒng)美德得以薪火相傳，深深刻在人們的心里。
唱響“誠信”主題，這場氣勢恢弘的民族音樂劇展現(xiàn)了壯鄉(xiāng)民族言而有信的精神特征，弘揚中華民族傳統(tǒng)美德和體現(xiàn)了社會主義核心價值觀，音樂劇以最樸實的方式把社會主義核心思想演繹開來。民族精神與社會主義核心價值觀發(fā)生作用，融為一體，對社會意識具有導向性。
民族精神的散發(fā)對社會元素具有建設性功能，使社會存在產(chǎn)生良性精神信仰。企業(yè)文化的形成便是最好的體現(xiàn)。民族精神是一個民族賴以生存和發(fā)展的精神食糧，是軟實力的象征。公司文化，是公司在成長發(fā)展過程中在精神力量的驅(qū)動下，通過成員共同奮斗，歷經(jīng)歲月洗禮而積淀下來，并為成員普遍認同的一種企業(yè)價值觀;是企業(yè)發(fā)展壯大、獲得競爭優(yōu)勢的核心力量之一。民族中的優(yōu)良品質(zhì)具有社會輻射效應，企業(yè)文化的形成得益于對這種正能量吸收?！爸覑哿⑵?，氣聚人和”的忠愛文化，正是民族精神引導下廣西中煙企業(yè)文化的結(jié)晶。
“誠信”與“忠愛”相得益彰。信守諾言、言而有信本身是“忠”的體現(xiàn)，由“忠”生“愛”，因忠愛而誠信，兩者交相輝映，相得益彰。同時，我深深地感受到，在企業(yè)“忠愛”理念的氛圍里，公司與員工、員工與員工之間將彼此信任，員工的自我實現(xiàn)需要得到最大滿足，員工把完成工作任務、為企業(yè)創(chuàng)造效益視為自我價值的實現(xiàn)，打造“基業(yè)長青百年企業(yè)”不再是廣西中煙人不可實現(xiàn)的夢想。
虎嘯群山辭舊歲;兔奔匝地慶新春。在這辭舊迎新之際，首先請允許我代表公司設計部的同事，向在座的各位領導及同仁們致以新春的祝福，祝愿大家在新的一年里心順氣順事順戶戶一帆風順;樂意快意滿意家家萬事如意。
不知不覺舊的一年即將過去，回顧這短暫而又充實的一年，作為濰坊中建地產(chǎn)的一名員工，我深深地被身邊的變化感動著。在過去的一年里，我們從一個不足30人、工程量不足5000平米、場地平整度不足10%的項目，一躍成為專業(yè)員工團隊近80人、開工建筑面積近12萬平米、銷售收入近2億的知名房地產(chǎn)公司。一串串數(shù)字都體現(xiàn)著項目的壯大，每一名員工都表達著對公司的自豪，每一個成績都充斥著企業(yè)的朝氣。
過去的一年，在公司各位同仁的共同努力和拼搏下，公司刷新了濰坊房地產(chǎn)市場的一個又一個紀錄，創(chuàng)造了一個又一個奇跡?；叵胍荒昵暗慕裉欤覀冊谶M行對外宣傳時，在做業(yè)務交流時，都要先提及濰坊市文化藝術(shù)中心，提及我們項目與文化藝術(shù)中心的關(guān)系，有時還要提及中國建筑、中建三局等等，那時的濰坊中建地產(chǎn)知名度甚至不及茂華紫苑公館、鳳凰太陽城等項目。而經(jīng)過我們一年多的共同努力，中建大觀天下已成為濰坊婦孺皆知、街聽巷聞的知名品牌。在很多商場及酒店我們都能欣賞到中建大觀天下的宣傳片，在很多報刊及雜志上都能看到中建大觀天下的廣告，在很多場合都能聽到普通市民對中建大觀天下的熱議。每位與我們交流的業(yè)主，都會表達對大觀天下項目的肯定，對成為大觀天下業(yè)主的自豪。
過去，我們想要打車到項目地塊附近時，都要提前想好怎樣和出租車司機說明項目的位置，怎樣才能讓司機師傅最方便地?？吭陧椖扛浇?。而今天，只要說中建大觀天下售樓處，司機師傅總能舒舒服服地將您送到售樓處前，并且時常會津津樂道地談起對大觀天下的認識。尤其是10月17日和11月21日兩次開盤時那萬人空巷的盛況，1。5億元的銷售額，去化率80%的銷售業(yè)績，更是讓他們欽佩不已。
有時，市民們會抱怨我們項目太貴，把整個濰坊房地產(chǎn)市場的價格都抬高了，但他們也毫不吝惜地表達出對大觀天下項目的認可，和對成為大觀天下業(yè)主的向往。
這些生活中的細節(jié)和變化，都體現(xiàn)出了中建大觀天下項目在濰坊的影響力和號召力，體現(xiàn)了中建大觀天下項目在濰坊房地產(chǎn)市場中的領導地位。
公司在過去一年的成功，不僅影響了濰坊人民的生活，更影響了中國房地產(chǎn)企業(yè)對濰坊房地產(chǎn)市場的認識，很多國內(nèi)知名房地產(chǎn)企業(yè)，如恒大、保利、陽光100等，也紛紛踏著濰坊中建地產(chǎn)的業(yè)績進入和準備進入濰坊市場。而這種現(xiàn)場的出現(xiàn)才真正說明濰坊中建地產(chǎn)和中建大觀天下項目的影響力已不僅僅局限于濰坊，而是更廣大的中國。
隨著大觀天下項目知名度進一步提高，隨著濰坊房地產(chǎn)市場進一步發(fā)展，企業(yè)的競爭壓力也將越來越大。然而隨著公司的不斷成長和不斷壯大，以“筑國、筑家、筑天下”為己任，堅持臻品建筑的中建地產(chǎn)，也勢必會鼓足精神，為迎接下一個挑戰(zhàn)做好準備。
過去的一年是豐收的一年、是喜悅的一年、是承上啟下的一年。 我相信在公司領導班子的帶領下，在各位同仁的共同努力下，我們定能延續(xù)20xx年的神奇，創(chuàng)造出更加輝煌的20xx。
最后，再次祝愿大家新年快樂，萬事如意。
在公司進步的演講稿篇三
與公司同發(fā)展，公司每一次成長與進步更是我們每一個普通員工最終的夢想。我們永遠相信，思想有多遠，我們就有信心讓公司走多遠。以下是本站小編整理的關(guān)于加入公司后我的成長與進步的優(yōu)秀
演講稿
，供大家參考!
我叫，作為一名普通員工，此時此刻的我感到無比的高興與自豪，在辭去舊歲迎接新春的時刻祝愿公司生意興隆，事業(yè)亨通;并同時祝愿公司領導及全體員工身體健康，吉祥如意!
言歸正傳，我?guī)Ыo大家的演講是《我與同發(fā)展》。
不斷銳意創(chuàng)新，勇創(chuàng)佳績，這就是我們。在此，我不得不說一聲：，我愛您!是您把來自五湖四海的我們團結(jié)在了一起，也是您教會了我們在困難面前努力拼搏與奮斗，更是您--讓我重獲新生，在不斷地自我完善過程中找到了新方向，新發(fā)展，新目標!我們深深懂得，每一次發(fā)展與壯大是我們每一個普通員工最大的驕傲，每一次成長與進步更是我們每一個普通員工最終的夢想。我們永遠相信，思想有多遠，我們就有信心讓走多遠。
效率上去了，我們笑了;業(yè)績提升了，我們笑了;繁榮了，我們笑了!員工是種子，是鮮活生命的傳承延續(xù);是員工的雨露，是員工茁壯成長的堅實臂膀。所以，站在第一條戰(zhàn)線的我們必須要更加勤奮地工作，愛崗敬業(yè)，為美好未來獻計獻策，為加速騰飛添磚加瓦，貢獻自己的每一份力量。凡事“不要問給了我們什么，問問自己給做了些什么”。
眾所周知，21世紀充滿著無數(shù)的機遇與挑戰(zhàn)，在感懷20xx收獲的同時，我們不得不殫精竭力，一步一個腳印與我們最最熱愛的一同成長。
我真的很榮幸加入，雖然自己有著很多的缺點和不足，但我想，因為有了，我才能挺直腰板，站在這里發(fā)下豪言壯語，也正是因為有了，我才能自信滿滿，繼續(xù)沖鋒在最前線，為發(fā)展保駕護航。
最后，愿我們大家共同攜手為騰飛撐起一片藍天!讓我們以蓬勃的朝氣和奮發(fā)的斗志來迎接這嶄新的一年吧!我堅信：明天一定，一定更加美好。
雖然進入公司才短短的幾十天，但是在這短短的幾十天里面，我感受到了公司領導及項目領導無微不至的關(guān)心和兢兢業(yè)業(yè)的工作，在此表示衷心的感謝和崇高的敬意。在這些日子里面，我要進行從學生到工作人員的一次角色轉(zhuǎn)變，盡快地適應與校園生活不同的工作學習環(huán)境。能進入中建一局三公司我倍感自豪，能在這樣一個龐大的平臺上學習成長我覺得自己是幸運的，能在如此敬業(yè)的領導指引下工作我有對未來有美好的憧憬。
為了我們這些新員工能盡早地適應工作環(huán)境，公司特地安排我們新員工到北京接受全面性培訓，向我們講述了公司創(chuàng)辦史、未來發(fā)展規(guī)劃及公司的市場戰(zhàn)略定位，介紹了公司領導及各部門負責人，公司組織結(jié)構(gòu)、人事制度、營銷策略、業(yè)務發(fā)展及目標等等。我還了解到公司以其獨特的管理之道為員工創(chuàng)造最佳的發(fā)展環(huán)境和發(fā)展空間，鼓勵和幫助每位員工不斷改革和創(chuàng)新、獎勵挑戰(zhàn)并超越自我的表現(xiàn)，激發(fā)員工個人與公司事業(yè)的共同發(fā)展，幫助我們盡快完成角色轉(zhuǎn)換，很快融入新環(huán)境中去。所有的這些都讓我深深地感受到中建人性化的管理，我想，正是因為這種人性化的管理，使每一個員工都能積極的投入到工作中去。
來到武漢這個憧憬了很久的城市，我倍感欣慰。中建一局三公司現(xiàn)在正在努力向市政方面進軍，而武漢作為公司發(fā)展的第一炮，所以武漢地鐵項目有對于公司來講有至關(guān)重要的地位。而現(xiàn)在公司缺少市政方面的人才，這無形地給我們一種壓力感，催促我迅速地通過學習成長起來為公司貢獻自己的力量。
來到地鐵項目上，項目經(jīng)理杜經(jīng)理以他多年的工作和培養(yǎng)經(jīng)驗對我們進行了部門的分配。分到商務部的我感到前所未有的壓力，因為在這幾天的工作之中，我發(fā)現(xiàn)我的那些知識對實際的工作的幫助是微乎其微的，我很擔心自己在這個迅速進步的團隊拖后腿，我的直接領導周經(jīng)理對我的精心幫助很大程度地消除了我的這種焦慮，他并沒有嫌棄我沒有在工作上的無知，而是耐心地引領我一步步的走上正軌，我現(xiàn)在很有信心我能在三公司走得很遠。
對于我來說，這是一個區(qū)別于以往的新環(huán)境，所接觸的人和事物一切都是新的。作為新員工，我會去主動了解、適應環(huán)境，同時也要將自己優(yōu)越的方面展現(xiàn)給公司，在充分信任和合作的基礎上會建立良好的人際關(guān)系。除此之外，我還要時刻保持高昂的學習激情，不斷地補充知識，提高技能，以適應公司發(fā)展。在工作中我可能會有迷惑和壓力，但是我相信只要能端正心態(tài)、有十足的信心勇敢地走下去，就一定會取得成功。
有一種職業(yè)，它四通八達，讓世界無限聯(lián)通;有一種職業(yè)，它情系萬家，讓人與人之間的距離靠得更近;有一種職業(yè)，它知識無限，哺育了我們這一代代的網(wǎng)絡人。它就是我為之自豪、為之奮斗的電信事業(yè)!
20xx年大學畢業(yè)后，我有幸進入了電信數(shù)據(jù)中心工作，由于在大學里所學的大多為理論知識，如何有效地與工作實踐結(jié)合起來成了當時的重中之重。慶幸的是，在我的周圍有那么多的良師益友，他們總是耐心地指導我、幫助我，把他們豐富的工作經(jīng)驗傳授于我，使我很快就掌握了網(wǎng)站制作、寬帶網(wǎng)絡的建設與調(diào)測等方面的知識，成為了能獨擋一面的技術(shù)能手。時光飛逝，我漸漸地融入了這份夢想的工作，同時也讓自己在工作實踐中慢慢地成長。
由于工作需要，我非常榮幸地調(diào)入了中國通信服務溫州分公司工程部，擔任綜合辦主任一職，工作崗位的變更，勢必改變原有的工作模式和思維方式，原先從事技術(shù)工種只須埋頭苦干，刻苦鉆研就能勝任工作，但管理工作所涉及的面很廣，管人、管事、管物，還要處理各種關(guān)系，需要有高瞻遠矚的眼光、需要有把握全局的能力、需要有一定的管理能力和財務基礎。這些對于我來說都是新的知識、新的挑戰(zhàn)，企業(yè)的發(fā)展帶給我們提高的機遇，于是，我迅速調(diào)整了心態(tài)，虛心向老同志學習管理經(jīng)驗，工作之余翻看管理書籍，盡己所能，勝任本職工作。
20xx年中國通信服務成功在香港上市，這標志著中國通信服務的發(fā)展進入了新的里程碑， 我為之無比的驕傲與興奮。公司的上市，給我們分公司的利潤指標提出了更高的要求，勢必要求我們開源節(jié)支，做好“量、本、利”分析，提高財務管控要求，提升行政管理水平。通過公司上市前各種準備工作的付諸實施，使我充分了解了公司上市的相關(guān)流程，增強了財務知識和管理水平。企業(yè)的命運就是我們每一個員工的命運，企業(yè)的發(fā)展與富強離不開我們每一個員工的貢獻與奮斗，同時我們員工也享受著企業(yè)成長所帶來的發(fā)展機遇。
目前中國電信處在企業(yè)轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵時刻，隨著聯(lián)通c網(wǎng)的劃入，給中國電信的發(fā)展迎來了難得的契機，而我作為中國電信集團下面的一名員工，要有高度的責任感和創(chuàng)新精神，要有開放合作的心態(tài)，務實進取、誠實守信的企業(yè)家精神,才能開辟更廣闊的空間。世界著名企業(yè)家、美國通用電器公司前任董事長杰克?韋爾奇曾在自傳中提出，“企業(yè)家與客戶、企業(yè)、員工、股東和社會要成為相互信任的共同體”，“大家都在為共同體而工作”。 中國電信轉(zhuǎn)型過程中，正需要實現(xiàn)這樣的共同體目標。
通過這幾年的工作實踐，我深深體會到企業(yè)中的每一個崗位都很重要，它就像一臺機器中的每個螺絲，只有將每一個螺絲擰緊，這臺機器才能穩(wěn)定、快速的運轉(zhuǎn)。人人努力工作，企業(yè)才能興旺發(fā)達，企業(yè)發(fā)展的好，個人才能有發(fā)展的空間和豐厚的回報，我們依靠公司，公司需要我們，讓我們攜起手來為企業(yè)的發(fā)展、興旺添磚加瓦，最終實現(xiàn)“共提高、同發(fā)展”!
今天我演講的主題是：服務中建無怨無悔。
20xx年9月我被組織選派到濰坊中建地產(chǎn)從事財務管理工作，在未進入房地產(chǎn)板塊之前，我一直在施工企業(yè)從事財務工作。雖然還是同一份職業(yè)，但是主業(yè)內(nèi)容發(fā)生了重大變化，由于房地產(chǎn)行業(yè)屬于資金、智力密集型行業(yè)與施工企業(yè)有很大的差異，具體工作也從以前的核算會計變?yōu)楝F(xiàn)在的管理會計，因為缺乏業(yè)內(nèi)工作經(jīng)驗，我懷著忐忑的心情來到了濰坊。
初來濰坊時，公司處于初立階段，部門設定未齊全，人員尚未全部到位，內(nèi)部管理制度也在建立中。經(jīng)過這短短一年的時間，隨著公司各業(yè)務部門的建立和人員到位，各項管控文件陸續(xù)出臺，在公司全員的努力下，開發(fā)工作逐步展開，啟動區(qū)圖紙到位后，開發(fā)手續(xù)迅速辦理，短短幾個月內(nèi)，數(shù)十棟住宅樓在這片荒地上拔地而起，同時公司取得驕人銷售業(yè)績，創(chuàng)造了濰坊房地產(chǎn)市場的多項第一，中建大觀天下成為了濰坊高品質(zhì)住宅的代名詞。
在公司發(fā)展壯大，取得各項成績的同時，我個人也逐步走向成熟。我工作的主要內(nèi)容是公司全面預算管理、稅務管理、綜合統(tǒng)計、會計稽核等。作為一名老員工，面對新業(yè)務，我并沒有退縮，因為在我們中建大家庭里，只要你端正心態(tài)，真學習，勤奮工作，虛心請教，領導和同事們就會幫助你提高。
我清晰記得剛到濰坊時，公司安排我拿出20xx年公司管理費用預算，我一下就蒙住了。但是當我看到《公司預算管理辦法》和各部門費用預算草案后，我就有了信心，通過認真學習文件和細致梳理各部門預算，終于順利完成工作，加上后續(xù)對該預算的執(zhí)行監(jiān)督、過程分析、結(jié)果考核兌現(xiàn)，終于了解了整個工作流程和管控內(nèi)容，為公司20xx年費用預算工作打好了基礎。
通過對房地產(chǎn)開發(fā)業(yè)務流程的學習，在各部門的配合下，我編制的20xx年現(xiàn)金流量預算受到了總部主管領導的表揚。接著我參與了公司投資預算的編制，并以此為基礎編制了整個項目的資金使用計劃，通過反復修訂，最終確立了項目的最佳融資方式，并順利通過總部領導審批。在我個人的努力下，通過一年多的運行，對預算工作從一竅不通變成了熟悉運用。公司也利用全面預算管理這一科學管理手段提升企業(yè)管理。
未接觸房地產(chǎn)業(yè)務之前，我比較了解施工企業(yè)的稅務管理工作。入職房地產(chǎn)板塊后，發(fā)現(xiàn)房地產(chǎn)業(yè)務涉稅事項更多。在公司領導和總部稅務顧問的指導下，通過認真學習稅法，我以文化藝術(shù)中心讓利補償款為切入點，編制了公司的土地增值稅籌劃方案，按各種補償情況分析公司的稅負，尋找最利于項目開發(fā)的土增稅清算方案，并得到了總部領導的批準。同時我也為公司爭取到了代扣代繳手續(xù)費的政策，預計整個項目可取得數(shù)百萬的手續(xù)費收入。
受中建地產(chǎn)大觀天下在濰坊房地產(chǎn)市場的品牌度影響，公司引起了濰坊市各級稅務機關(guān)的高度關(guān)注。在公司領導的支持下，我按時申報，保證稅款足額入庫，與主管的國稅、地稅保持密切接觸，公司稅務管理工作受到稅務機關(guān)好評，成為濰坊房地產(chǎn)企業(yè)誠信納稅的標桿。
20xx年是公司的“管理年”， 作為房地產(chǎn)財務，我們在做好會計核算、收付款等基礎業(yè)務的同時，更多的是如何防范企業(yè)財務風險，提高企業(yè)效益，為提升企業(yè)管理做好參謀。我真誠祝愿公司在20xx年銷售業(yè)績再創(chuàng)輝煌!各項經(jīng)濟指標再創(chuàng)新高!
一路走來，一路感動，是中國建筑的企業(yè)文化氛圍，是領導的民主科學管理，是同事之間的真心幫助讓我覺得選擇了在中建工作，就是選擇了一片廣闊的天地。我的人生我做主，我的企業(yè)我做主，把握自己，珍惜崗位，腳踏實地，勤懇做事，努力學習，做一名樂于奉獻的地產(chǎn)人，服務中建我無怨無悔。讓我們以澎湃的激情，編織美好的未來;讓我們以真摯的情感，和企業(yè)共同見證彼此的成長!
在公司進步的演講稿篇四
尊敬的各位領導，各位評委，朋友們：
大家好!
我叫，今天，我作為漢江局后勤服務中心的一名新兵，能向大家講述自己走進后勤、服務全局的感受，感到非常的榮幸，我演講的題目是《默默奉獻后勤人》。
我們后勤服務中心承擔著局機關(guān)及宿舍大院水、電、氣的供應和管理，車輛調(diào)度、環(huán)境衛(wèi)生、安全保衛(wèi)及設施維修。后勤服務中心全體同志深感任務艱巨、使命光榮。多年來，我們始終繃緊“后勤服務工作無小事”這根弦，堅持做到甘于平凡、樂于奉獻，從點滴做起、腳踏實地，全心全意多辦實事，竭盡全力為全局干部、職工排憂解難?；仡櫄v程、啟迪人生，展望未來、催人奮進。
在我的身邊有這樣一群人，他們勤奮上進，在平凡的工作崗位上默默奉獻;他們沒有什么豪言壯語，卻有著一顆熱誠服務的心;他們處在輔助的地位，卻自強不息，以不懈的努力書寫著后勤工作的感人事跡。這群人就是我們局后勤的全體同仁，他們正以滿腔熱情，高昂的斗志為創(chuàng)建和諧漢江而努力奮斗著。
這是一支紀律嚴明，作風嚴謹?shù)年犖?。我是剛從基層抽調(diào)上來的，走進后勤服務中心給我的第一印象就是“辦公環(huán)境整潔優(yōu)雅，每一個地方都是那么一塵不染;工作同事和諧可親，每一句話都是那么貼心溫暖”，也許你認為這些事情根本不值一提，但我卻在他們的舉止言行中真切地感受到了他們嚴格的管理和熱情、周到的服務。到了這里，你會發(fā)現(xiàn)他們良好的工作作風不是體現(xiàn)在規(guī)章制度里，而是實實在在地表現(xiàn)在每個同志的實際行動中。
現(xiàn)任后勤服務中心主任，是我見過為數(shù)不多的工作能力強，工作作風扎實，事事處處能身先士卒的好干部，在這次防汛抗洪的戰(zhàn)斗中，無論是在車輛的維護、調(diào)配、行車安全和油料的供應，以及機關(guān)后勤保障方方面面的工作無一不是在他的精心安排下緊張有序地高速運轉(zhuǎn)，他自己更是不分上下班，一切以抗洪為重，一直堅持到防汛結(jié)束，處理完各種善后工作后才轉(zhuǎn)入正常工作崗位。他真正把黨員的模范帶頭作用落實到了具體的行動上，忠實地維護單位和群眾利益，吃苦在前，享受在后，勤奮工作，充分發(fā)揮自己的聰明才智，創(chuàng)造出了一流的工作業(yè)績。“什么樣的黨員形象好，勤奮工作的黨員形象好;什么樣的黨員形象更好，勤奮工作而且業(yè)績一流的黨員形象更好!”正是在他的帶領下，局后勤工作現(xiàn)已步入了規(guī)范、優(yōu)質(zhì)、高效、安全、和諧的軌道。
他們始終把學習放在首位。在不斷的學習中強化自己的專業(yè)技能，在工作中，牢固樹立“行車萬里，安全第一”的目標，對車輛及時檢查、維修，確保安全出車，文明駕車。嚴格自律，努力搞好服務，嚴格遵守各項規(guī)章制度，堅守工作崗位，做到隨叫隨到，服務周到，聽從指揮，自覺維護單位和個人形象。今年汛期，黨員曾濤同志在得知汛情嚴峻，含淚拋下在武漢做手術(shù)的女兒，不顧自己患重感、咽喉腫痛，一邊打點滴、一邊吃藥，晝夜奔波在漢江、東荊河大堤的各個險工險段上。黨員王健同志得知汛情緊急，將小孩交給愛人，主動請戰(zhàn)到最艱苦的地方。連續(xù)作戰(zhàn)二十天，任勞任怨。黨員劉先君同志，重感，高燒39度，仍然堅持防汛深夜值班。病情稍有好轉(zhuǎn)，就立即趕往抗洪一線。
家屬委員會主任段保華同志，既是家屬大院的管理員、又是治安員，還是處理大院矛盾及糾紛的調(diào)解員，為創(chuàng)建和諧大院、平安大院打下了堅實的基礎;更為突出的是，他還是防汛搶險時期的突擊隊員，當?shù)弥熬€急需司機，不顧年過半百主動請纓，積極為汛期后勤保障工作排憂解難。
象這樣的典型事例，在我們后勤的司機中，在后勤的各個部門中，還有好多好多，他們都在各自的崗位上積極努力地工作，默默無聞地奉獻，每當人們在感激之際問起他們，他們的回答幾乎都是一句樸實的話：“這是我們應該做的。”
近年來，不管是漢江局的干部職工，還是外單位來漢江局辦事的客人，都驚喜地發(fā)現(xiàn)漢江局的燈更亮了，樹木、草坪更綠了，辦公環(huán)境更整潔了。當人們在感嘆喜人變化的時候，當人們在享受舒適、安全、優(yōu)雅的工作生活環(huán)境的時候，是否曾想到在這背后凝聚著我們后勤人多少辛勤的汗水和不眠的日日夜夜。
就是這樣一支特別能吃苦，特別能戰(zhàn)斗，特別會服務，默默作奉獻的隊伍。就是這樣一群用實際行動建設漢江的人，它使我看到了錦繡漢江的美好明天，感受到了楷模就在我身邊。今天，我能有機緣參加到這個集體中來，感到非常光榮.我為自己能擁有這么多的好同事、好榜樣感到由衷的驕傲，我要象他們那樣在平凡的崗位上努力工作、頑強拼搏、奮力開拓。
雷鋒同志曾說過：“人的一生是有限的，但為人民服務是無限的，我要把有限的生命投入到無限的為人民服務中去”!讓我們攜起手來，發(fā)揚雷鋒精神，以熱情的服務，優(yōu)質(zhì)的服務、高效的服務、大家滿意的服務，共創(chuàng)和諧漢江!真正把后勤服務中心作為服務全局、服務群眾、聯(lián)系群眾的窗口、橋梁與紐帶。
謝謝大家!
在公司進步的演講稿篇五
尊敬的領導、評委和各位同仁們：
最近，公司組織觀看了民族音樂劇《桂花雨》，感觸頗深，難忘這個唯美感人的故事。音樂劇散發(fā)的精神令人感動，我獲益良多，最讓我受教的是，她使我對公司文化有新的思考，對“忠愛”文化有了新的認識高度。
這是一出關(guān)于守候、執(zhí)著和承諾的情感戲，一句承諾，兩代人的堅守。一個穿越時空的愛情故事把“誠信”這一壯民族信守諾言的精神特征和堅韌執(zhí)著的優(yōu)秀品質(zhì)展現(xiàn)得淋漓盡致。觀眾在欣賞唯美的畫面與動聽的音樂中喚醒和強化誠信意識，中華民族“一諾千金”的傳統(tǒng)美德得以薪火相傳，深深刻在人們的心里。
唱響“誠信”主題，這場氣勢恢弘的民族音樂劇展現(xiàn)了壯鄉(xiāng)民族言而有信的精神特征，弘揚中華民族傳統(tǒng)美德和體現(xiàn)了社會主義核心價值觀，音樂劇以最樸實的方式把社會主義核心思想演繹開來。民族精神與社會主義核心價值觀發(fā)生作用，融為一體，對社會意識具有導向性。
民族精神的散發(fā)對社會元素具有建設性功能，使社會存在產(chǎn)生良性精神信仰。企業(yè)文化的形成便是最好的體現(xiàn)。民族精神是一個民族賴以生存和發(fā)展的精神食糧，是軟實力的象征。公司文化，是公司在成長發(fā)展過程中在精神力量的驅(qū)動下，通過成員共同奮斗，歷經(jīng)歲月洗禮而積淀下來，并為成員普遍認同的一種企業(yè)價值觀;是企業(yè)發(fā)展壯大、獲得競爭優(yōu)勢的'核心力量之一。民族中的優(yōu)良品質(zhì)具有社會輻射效應，企業(yè)文化的形成得益于對這種正能量吸收?！爸覑哿⑵?，氣聚人和”的忠愛文化，正是民族精神引導下廣西中煙企業(yè)文化的結(jié)晶。
“誠信”與“忠愛”相得益彰。信守諾言、言而有信本身是“忠”的體現(xiàn)，由“忠”生“愛”，因忠愛而誠信，兩者交相輝映，相得益彰。同時，我深深地感受到，在企業(yè)“忠愛”理念的氛圍里，公司與員工、員工與員工之間將彼此信任，員工的自我實現(xiàn)需要得到最大滿足，員工把完成工作任務、為企業(yè)創(chuàng)造效益視為自我價值的實現(xiàn)，打造“基業(yè)長青百年企業(yè)”不再是廣西中煙人不可實現(xiàn)的夢想。
在公司進步的演講稿篇六
尊敬的領導、評委和各位同仁們：
大家晚上好!
我叫xx，來自xx。下面我演講的題目是《在公司發(fā)展中成長》。
首先，請允許我向大家提一個問題：在工作和生活，你感到快樂嗎?
也許我們都聽過這么一個故事：有三個人相約去爬山，面對巍峨的高山，看不見山頂，其中一個人放棄了。另外倆人開始爬山，其中一人很快爬到了山腰，看看同伴已經(jīng)落后好遠，再抬頭望了望山頂，還是那么的遙不可及，于是就停了下來，幻想有人來把他抬到山頂，他就坐在那里等。另一個人雖然爬的較慢，但他不急不燥、按部就班的爬啊爬，后來，只有他成功的登上了山頂。
在人生的旅途中，你是否因為遇到了困難和挫折而常?？畤@道路的坎坷和命運的不及嗎?如果是這樣，那會有什么用呢?!整天的抱怨和滿肚子的牢騷只能給自己帶來消極和郁悶!只能給自己帶來迷茫和頹廢!只能讓人瞧不起!
在人生的旅途中，你是否因為自己取得了小小的成績就沾沾自喜、驕傲自滿了呢?如果是這樣，那就意味著你將放棄成功，注定要碌碌無為了。
下面我給大家介紹一個人，他就生活在我們的身邊。
20xx年，他24歲，和很多年輕人一樣，帶著青春的夢想，他來到東莞，成了徐福記的一名普通員工。面對當時艱苦的工作和生活條件，他沒有時間去抱怨，一個心思撲在了工作和學習上，隨著公司的發(fā)展壯大，三年后，他開始走上管理崗位，當上了副班長，后來歷任班長、組長、車間主任、副處長，乃至今天的處長。雖然他沒有上過大學，但是他憑著刻苦鉆研、勤奮好學的精神照樣能夠出類拔萃。因為社會是一所最好的大學。盡管他現(xiàn)在已經(jīng)很成功了，但他并沒有停下腳步，每當公司組織相關(guān)的學習和培訓，他總是積極的參加，我清楚的記得，上次公司組織的一次大型培訓，他是第一個走進培訓教室的學員。
近來，喜逢公司成功的上市，我相信公司的發(fā)展一定會更加蓬勃，我也一定會更加的努力，戒驕戒躁，腳踏實地的去做好工作中的每一件事情。同時也祝愿各位朋友們都能積極的去調(diào)整好自己的心態(tài)，勤懇務實，超越自我!
好了，最后我要用總裁的一句話來結(jié)束我的演講：只有不斷的付出，才會有成功的未來。
謝謝!
在公司進步的演講稿篇七
有一種職業(yè)，它四通八達，讓世界無限聯(lián)通;有一種職業(yè)，它情系萬家，讓人與人之間的距離靠得更近;有一種職業(yè)，它知識無限，哺育了我們這一代代的網(wǎng)絡人。它就是我為之自豪、為之奮斗的電信事業(yè)!
20xx年大學畢業(yè)后，我有幸進入了電信數(shù)據(jù)中心工作，由于在大學里所學的大多為理論知識，如何有效地與工作實踐結(jié)合起來成了當時的重中之重。慶幸的是，在我的周圍有那么多的良師益友，他們總是耐心地指導我、幫助我，把他們豐富的工作經(jīng)驗傳授于我，使我很快就掌握了網(wǎng)站制作、寬帶網(wǎng)絡的建設與調(diào)測等方面的知識，成為了能獨擋一面的技術(shù)能手。時光飛逝，我漸漸地融入了這份夢想的工作，同時也讓自己在工作實踐中慢慢地成長。
由于工作需要，我非常榮幸地調(diào)入了中國通信服務溫州分公司工程部，擔任綜合辦主任一職，工作崗位的變更，勢必改變原有的工作模式和思維方式，原先從事技術(shù)工種只須埋頭苦干，刻苦鉆研就能勝任工作，但管理工作所涉及的面很廣，管人、管事、管物，還要處理各種關(guān)系，需要有高瞻遠矚的眼光、需要有把握全局的能力、需要有一定的管理能力和財務基礎。這些對于我來說都是新的知識、新的挑戰(zhàn)，企業(yè)的發(fā)展帶給我們提高的機遇，于是，我迅速調(diào)整了心態(tài)，虛心向老同志學習管理經(jīng)驗，工作之余翻看管理書籍，盡己所能，勝任本職工作。
20xx年中國通信服務成功在香港上市，這標志著中國通信服務的發(fā)展進入了新的里程碑，我為之無比的驕傲與興奮。公司的'上市，給我們分公司的利潤指標提出了更高的要求，勢必要求我們開源節(jié)支，做好"量、本、利"分析，提高財務管控要求，提升行政管理水平。通過公司上市前各種準備工作的付諸實施，使我充分了解了公司上市的相關(guān)流程，增強了財務知識和管理水平。企業(yè)的命運就是我們每一個員工的命運，企業(yè)的發(fā)展與富強離不開我們每一個員工的貢獻與奮斗，同時我們員工也享受著企業(yè)成長所帶來的發(fā)展機遇。
目前中國電信處在企業(yè)轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵時刻，隨著聯(lián)通c網(wǎng)的劃入，給中國電信的發(fā)展迎來了難得的契機，而我作為中國電信集團下面的一名員工，要有高度的責任感和創(chuàng)新精神，要有開放合作的心態(tài)，務實進取、誠實守信的企業(yè)家精神,才能開辟更廣闊的空間。世界著名企業(yè)家、美國通用電器公司前任董事長杰克?韋爾奇曾在自傳中提出，"企業(yè)家與客戶、企業(yè)、員工、股東和社會要成為相互信任的共同體"，"大家都在為共同體而工作"。中國電信轉(zhuǎn)型過程中，正需要實現(xiàn)這樣的共同體目標。
通過這幾年的工作實踐，我深深體會到企業(yè)中的每一個崗位都很重要，它就像一臺機器中的每個螺絲，只有將每一個螺絲擰緊，這臺機器才能穩(wěn)定、快速的運轉(zhuǎn)。人人努力工作，企業(yè)才能興旺發(fā)達，企業(yè)發(fā)展的好，個人才能有發(fā)展的空間和豐厚的回報，我們依靠公司，公司需要我們，讓我們攜起手來為企業(yè)的發(fā)展、興旺添磚加瓦，最終實現(xiàn)"共提高、同發(fā)展"!
在公司進步的演講稿篇八
人要進步，不全靠努力，更重要的是，比，也許很多孩子討厭攀比，不喜歡父母拿自己和其他優(yōu)秀的孩子比較，經(jīng)常聽到同學抱怨：
“我討厭它?；貋砗?，爸媽拿我和別人比。我覺得那個同學比我差。我媽說我在頂嘴，問我為什么不對比那些學習好的同學，而對比那些學習差的同學。比較這些人中的一個有什么用？最后還批評了我，讓我站在墻前想想。真的很煩。放學了我得回去找！”
很多同學可能覺得你犯錯、有缺點、考試不及格，家長都會罵你，但他們總是提到別人家孩子和自己的比較，就像總是站在別人家孩子后面支持他們一樣，最后讓你覺得極其討厭。我相信你會有這個機會。
在父母眼里，愛攀比是一種不良心態(tài)。比較的方法有兩種，第一種是把自己的缺點和別人的優(yōu)點比較，第二種是把自己的優(yōu)點和別人的缺點比較。比較是可以的，但是要選擇正確的方式和比自己優(yōu)秀的人比較比較，然后我們會朝著那個方向努力。人的內(nèi)心有一部分是嫉妒的.，人總是不相信別人比自己優(yōu)秀，所以會和比自己優(yōu)秀的人比較，這是不斷督促自己努力的根源。人只有有了比例，才會不斷奮斗，超越自己，不斷思考自己的夢想！
小時候經(jīng)常和比自己差的人比較。直到有一天，我在我媽面前跟比我差的人比，我媽跟我說：“就算你證明你比比你差的人好，你怎么證明你比比你好的人好呢？”為什么總是把你和比你差的人比，而不是和比你好的人比？“聽了媽媽的話，我想了很多。正是在那里，我意識到有很多方法可以比較。如果你想比別人優(yōu)秀，你必須選擇正確的比較方法。如果每次考試都只想比那些不如你的人做的更好，你滿意嗎？如果是這樣，你的成績永遠不會提高。除非那些不如你的人成績逐漸提高，你才會知道什么是努力，什么是自我超越。
比不狹隘地拒絕別人，而是積極參與競爭，比不炫耀別人，而是提升自己。比不去打敗別人，而是去約束自己，學會不斷進步，通過上一段樓梯，這句話就刻在了我的心里，久久不能忘記。
在公司進步的演講稿篇九
尊敬的老師，親愛的同學們：
每每回到家，做完作業(yè)，我的“頭等大事”，就是翻開書頁，閱讀那些我所鐘愛的故事，或是劉、關(guān)、張?zhí)覉@三結(jié)義;或是武松徒手打猛虎，那一閃、一閃，再一閃，閃出驚心魂魄的場面;也可能是西游記中的妖魔鬼怪、天庭眾神……這些故事，常常讓我體會到了軍師的智慧——孫臏、伍子胥……這樣的奇才;《說岳》中的岳飛，英勇無畏，精忠報國，抗擊金軍;清朝末年，又是一番亂世景象：八國聯(lián)軍入京、太平天國起義，又使我為當時的人民們而嘆氣……讀著前人的智慧，學著前人的情懷，我們的生活中更加順利，我們世界更加精彩!
書不僅讓我流連其中，吸取經(jīng)驗與智慧，更讓我變得勇敢!
說來你們可別不信。以前，我可是一個膽子小的人，一個人在家，聽到鍋碗瓢盆的一點聲響，或是風吹門動之聲，也會嚇得毛骨悚然，不禁打個冷顫?？涩F(xiàn)如今，大不同以前。我在讀書時，將自己“置身書中”，與主人公對話，一起“搶險”，一起經(jīng)歷那“風風雨雨”，自己的“書中朋友圈”就建立起來了，有好友與你對話，誰會害怕呢?所以，書讓我勇敢!
書使我進步!
讀書助力我學習、寫作!
此前我寫作文，字數(shù)能達半算不錯了。因為我不愛讀書?，F(xiàn)在，我的作文字數(shù)寫上五百字早已是家常便飯;修辭手法：比喻、夸張、排比……更是手到擒來，隨心所欲;語句更通順，條理更清晰，寫作時文思泉涌、一氣呵成。讀書使我進步!
書是人類進步的階梯，讓我們漫游書海，吸取書中精華吧!
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在公司進步的演講稿篇十
尊敬的各位領導、各位老師，親愛的同學們：
大家下午好!我是1510班的xxx，能夠站在這里作為“校園之星”代表發(fā)言，我感到萬分的榮幸!
本學期我被學校評為“進步之星”。我在學習、生活、工作的諸多方面都有了巨大進步。
曾經(jīng)我也屬于壞學生的行列，我也有抽煙、賭博、打架等等不好的生活習性。初中時我總是最后一個背著書包，大搖大擺地走進已經(jīng)上課的教室。到了下午更是惡劣，我和朋友三五成群結(jié)伴吃完飯后，就到德克士、華萊士、桌球廳等地方打牌賭博。我們煙一根接著一根抽，完全忘了自己學生的身份。毫無時間觀念的我下午上課至少遲到20分鐘，為了躲避門衛(wèi)登記，每次都翻墻進學校。到教室時，老師如果不讓我進去，我就在外面打鬧，聲音大到同學們無法正常上課。那時年少輕狂，不怕天，不怕地，以為自己都有承受能力，犯出了自己無法解決的禍難。讓我收起那份狂妄的事發(fā)生在初二下學期，在社會上打群架，住院半個月，躺在病床上的每天，我都在反省。
而今我很慶幸自己來到了機電工程職業(yè)技術(shù)學校，這里比初中嚴格許多。在老師的諄諄教導下，我保持著積極向上的心態(tài)，時時刻刻以一個優(yōu)秀學生的標準來要求自己，努力成為班級同學的好榜樣。我現(xiàn)在已經(jīng)不吸煙、不打架了。我也端正了學習態(tài)度，上課認真聽講，課后自覺完成作業(yè)。我還積極參加了班級管理工作，擔任了副班長和心理委員。學生工作算是給自己一份責任和壓力，也正是這樣的壓力和責任不斷提醒著我要做的比昨天更好。我非常在意班級榮譽，運動會上我參加了200米比賽。雖然沒有奪得名次，但我在賽場上竭盡全力地去奔跑，我相信努力過了就不會有遺憾。
新的一年即將開始，明日東方又有一輪嶄新的紅日升起，在未來的日子里，“進步之星“這個稱號會激勵我做得更好。也請大家監(jiān)督我，讓我配得上這個稱號。我會拿出百倍的勇氣，揚帆起航!
最后祝全體老師同學新年快樂，節(jié)節(jié)高升！
謝謝大家！
在公司進步的演講稿篇十一
老師、同學們：
大家好！
我是七（11）班的xxx。今天我演講的主題是――迎戰(zhàn)期末。時光荏苒，白駒過隙。期末考試已如彼岸之花，拭目可望。也許此刻你正為出類拔萃的分數(shù)自鳴得意，也許此刻你正為紅燈高掛的分數(shù)黯然神傷，但這都不要緊。因為我們還可以未雨綢繆，去迎戰(zhàn)期末，去搏得最后的輝煌！這里，我有幾個迎戰(zhàn)期末的“葵花寶典”，想與大家分享。
每一個實現(xiàn)夢想的過程都需要起步前的'醞釀。為即將到來的期末，我們要做足夠的準備。我們要針對自身薄弱的科目、薄弱的章節(jié)強化鞏固。根據(jù)自身平時的“錯題本”找到弱項，加強練習，消滅“敵人”。對于每一門科目，都要找到科學的并且適合自身的復習方法。那么，就為自身制定一份期末計劃吧！順便附上你的目標，這叫“有的放矢”。考試結(jié)束后，也可以欣賞欣賞自身的戰(zhàn)績啊！
老師總是在復習階段講一些重要的內(nèi)容，這些內(nèi)容往往是考場上似曾相識的熟人。復習課的時候多動腦筋、多記筆記就顯得尤為重要。課后要經(jīng)常對筆記進行整理，對知識進行歸納總結(jié)加以理解強化，并形成知識的“蛛網(wǎng)結(jié)構(gòu)”，儲存記憶――永遠忘不了。
隨著期末考試的臨近，時間變得越來越緊張。如何合理地安排好時間呢？我們需要有效復習迎考。但這不代表“躲進小樓成一統(tǒng)，管他春夏與秋冬”的題海戰(zhàn)術(shù)或是“熬夜戰(zhàn)術(shù)”。學習要注意勞逸結(jié)合，既緊張又活潑。尤其是注意保護眼睛和腦細胞，千萬不要熬夜學習拖垮了自身！我們要高效學習，抓住有效時間，要保持充足的睡眠，保持樂觀輕松的心情。
最后，我們要放眼未來，志存高遠?，F(xiàn)在的你為成堆的作業(yè)抓耳撓腮嗎？開始抱怨越來越長的課了嗎？開始討厭鬧鐘上快得像穿越般的指針嗎？不要緊。無論你感覺身上有多大壓力，都要記住，現(xiàn)在的努力就是將來成功的資本。每個人心里都有一個“大?！?，那就讓我們一起加油，朝著夢想沖浪吧！
我的演講結(jié)束了，謝謝大家。
在公司進步的演講稿篇十二
尊敬的老師，辛勤的家長，親愛的同學們：
大家下午好！
今天是個特殊的日子，我很榮幸能站在這個主席臺上，代表進步生發(fā)言！
開學的第一個月，我總是用小學生的眼光來面對中學的學習生活。
所以第一次的月考成績非常的不理想。
后來經(jīng)過老師的教育與指導，家長的督促和溝通，使我認識到了學習方法的錯誤。
找出自己的錯誤，分析錯誤的原因，然后加以改正。
每天晚上回到家，預習一下第二天要學習的功課和內(nèi)容。
第二天上課時，抓住重點認真聽老師講解，能夠做到舉一反三，課后認真復習，如遇到疑難的問題，就去問老師或成績好的同學。
俗話說功夫不負有心人，這次期中考試的成績有較大的進步，由原來的班級四十名，跳躍到了班級二十八名，這樣大的進步全是因為掌握了好的學習方法。
但這次考試的成績我還是不夠滿意，由于我對小四門的學習不重視，么有認真去背，掌握不熟練，給我的總分拉了很多的分。
于是，我認真的分析了考不好的原因，從自身找出了很多不足，吸取教訓，總結(jié)經(jīng)驗，讓下次的考試成績更突出。
并且我也想對各位家長提出一些有效的建議：
1、經(jīng)常問我們在學校的學習情況。
2、教育我們端正的學習態(tài)度。
3、根據(jù)我們的學習情況，提醒我們上課認真聽講。
4、抽出晚上看電視，打牌，應酬的時間，耐心的輔導和幫助我們完成好家庭作業(yè)。
5、支持我們的課外閱讀需求，并建議我們購買好書，讀好書，使我們養(yǎng)成愛讀書的好習慣。
6、經(jīng)常和我們交流，談心，及時掌握我們的心理狀況。
種瓜得瓜，種豆得豆，種下的汗水就能得到珍珠，請爸爸媽媽放心，通過你們和我們的配合，一定會取得更好的成績。
現(xiàn)在我們以清華為榮，將來清華以我們?yōu)闃s，我們一定會為我們的初中生活畫上一個圓滿的句號，更上一層樓謝謝大家！
在公司進步的演講稿篇十三
尊敬的各位領導、老師，親愛的同學們：
大家下午好！我是四年級三班的李鑫雨。此時此刻，作為“進步生”代表發(fā)言，我感到非常榮幸和激動。首先，請允許我代表在本次考試中取得進步的同學對學校和辛勤培育我們的老師，以及支持幫助過我們的同學，表示衷心的感謝！
在以前的學習中，我表現(xiàn)得很不好：課上聽講不認真，腦子老走神兒；課下貪玩，經(jīng)常與同學打鬧，作業(yè)總是寥寥草草……學習成績很不理想。進入四年級以來，面對老師一次又次的批評，一次又次的鼓勵，我突然覺得自己應該懂事了，應該努力了，應該進步了。我試著按老師的要求去做：上好每一堂課，寫好每一個字，完成好每一次作業(yè)。漸漸地，我真的進步了，得到了老師的贊許，贏得了同學的信任，學習成績也逐漸提高了。前段時間，我還有幸成為了學校大隊委的成員之一，我暗暗下決心：一定要好好學習，絕不辜負老師對我的信任和期望！經(jīng)過不斷地努力，我終于在這次考試中被評為了“進步之星”。
同學們，成績只能代表過去，新的目標正在前方等著我們。我將繼續(xù)努力：利用好早讀時間背單詞、背課文、背數(shù)學概念……利用好上課時間認真聽講，積極思考……利用好課下時間及時鞏固，勤學好問……利用好在家時間，認真完成作業(yè)，做到“溫故而知新”，并且要養(yǎng)成看課外書的習慣，做到多讀、多思、多記……我想，如果我們能夠真正利用好這幾個時間段，就一定會有更多的收獲。老師們、同學們，“說到不如做到”，請你們繼續(xù)監(jiān)督我、幫助我吧！最后祝老師們工作順利，祝同學們每天都有新的進步！
謝謝大家！
在公司進步的演講稿篇十四
親愛的老師們，親愛的學生們：
大家下午好！
今天作為進步學生的代表站在舞臺上發(fā)言，我感到非常榮幸，能有這樣的機會在會上和同學交流，我感到非常榮幸。
在此，我謹代表全體學生，向?qū)W校，向辛勤培養(yǎng)我們的老師，向支持幫助我們的同學，表示衷心的感謝和誠摯的敬意！你們給了我們發(fā)揮才華的空間，給了我們知識和勇氣，給了我們無限的關(guān)懷和支持！
我曾經(jīng)是一個經(jīng)常讓老師頭疼的學生。成績不穩(wěn)定，貪玩。因為學習成績不穩(wěn)定，怕同學議論我；有時候會忍不住羞愧的哭。
這學期開學，老師找我談話，鼓勵我，我就下定決心改變自己。漸漸地，我進步了，得到了老師的表揚，贏得了同學的信任，學習成績也逐漸提高?；仡櫚雮€學期以來的學習和生活，我有了新的進步，這體現(xiàn)了老師的努力和學生的熱情幫助。
同學們，我們?nèi)〉昧艘恍┏煽?，我們需要冷靜地面對，冷靜地面對。感覺班里其他同學都變了很多，好像一夜之間長大了。"一滴水只有融入大海才會干涸。"我也是這樣。有了良好的班級秩序，有了老師的鼓勵，有了學生之間互相幫助的學習氛圍，我就會進步，成為一個進步的學生?，F(xiàn)在我給大家講講我的學習經(jīng)驗，讓同學們從中學習。
確定學習目標，逐步實現(xiàn)。人有目標，才有前進的動力。我們要設定好自己的學習和奮斗目標，一步一步去實現(xiàn)，這樣盲目和不安的情緒才會消除，成功才會隨之而來。
注意學習方法，有學習目標，加上好的方法，就能加快進度。上課認真聽講，這是一個重要的環(huán)節(jié)。我聽老師的知識點和推理過程，還有一些我不懂的地方。課后我一定要做筆記，然后一遍又一遍的權(quán)衡，直到徹底。此外，我在課堂上總是積極回答問題，這樣我的頭腦就能跟上課堂的設置，我就能專注于自己。一節(jié)課下來，我收獲很多。我經(jīng)常使用的另一種方法，就是“問”。只有多問，才能有所提高，同時也能激活學習習慣。
重點鞏固和深化。只有反復運用知識，才會牢牢記住作業(yè)是必須的，但是很多同學認為老師布置的作業(yè)總是做的，沒有意義，這也是這次有些同學退步的原因，而我呢？我覺得老師布置作業(yè)肯定是有原因的。讓我們反復練習，加深理解，鞏固提高。所以作業(yè)一定要做，基礎可以鞏固，熟能生巧。
知識重在積累。難的`問題是不能原諒的，但一定要遇到我們講過的基礎和問題，這就要求我們要寫對，記準。積累多了，就容易舉一反三。改正錯誤也很重要。只有真正明白錯在哪里，才能進步。
科學安排時間。時間長短每個人都一樣，但是要提高學習效率和成績，你要比別人多花時間。尤其是周末，我也不放松。我總是限制自己的時間，專心工作，適當放松。我們早上、中午和晚上都有空余時間。我早上用清醒的頭腦去記憶需要強化記憶的知識，即使中午只有一刻鐘，我也計劃完成哪個學習任務。晚上，我總是在完成作業(yè)前復習當天學到的知識點。
結(jié)果屬于昨天，所以我會以積極的態(tài)度展望明天
認真扎實的作風迎接下一個挑戰(zhàn)。希望這次考試成績不理想的同學不要氣餒，繼續(xù)努力。相信努力的人會有回報的。讓我們堅定信念，共同進步！
謝謝大家！
在公司進步的演講稿篇十五
，各位同事：
大家xx好，我是來自xx班組，我叫xxx，大家都稱呼我xxx。我今天的主題是，因為不斷在改善，所以在不斷進步!
一直以來我們都處在同一片天空底下，我們都在為同一個公司而奮斗，我們都在朝著同樣的目標而努力。時間證明，過去我們一直都在前進，一直都在改善，沒有最好，只有更好。xxx老總讓公司(舉例說一個老總給公司做出的一項事，即便是小事也可以)，他讓公司進步了，xxx讓車間(舉例一個中層管理人員的事跡)，他讓公司進步了，xxx讓我們的地面更加干凈了，他同樣讓公司進步了。為了能使得我們的xxx公司能夠更好，所以我們集聚一堂，接下來我作為公司小小的一名職工，我就以公司全面預算管理方面提出我自身的一些看法以及建議，以盡我綿薄之力!
正如我剛才所說，我們在前進，我們在改善;正因為我們在不斷改善，所以我們才會不斷前進。那么全面預算管理制度能為我們改善什么?能否推動我們前進的步伐?……(留懸念)
是利用預算對企業(yè)各部門、各分公司的各種財務及非財務資源進行分配、控制、考核，以便有效地組織和協(xié)調(diào)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動，完成既定經(jīng)營目標的企業(yè)管理機制。以公司整體經(jīng)營目標為基礎的預算，起著目標激勵、過程控制及有效獎懲的重要作用，已經(jīng)成為企業(yè)不可或缺的管理手段。
等諸多功能的一種綜合貫徹企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略的管理工具，全面預算管理在企業(yè)內(nèi)部控制中日益發(fā)揮核心作用。就我個人觀察，此點在公司的管理制度上還尚有一定的提升空間，比如：…………。(此段提升權(quán)威性和可信度，因為很多人可能聽了你對全面預算的定義解釋并一定懂，所以此段能提高可信度，至少不會讓人懷疑你的話)
第1點：信息化技術(shù)的應用，一方面能大大提升企業(yè)管理過程相關(guān)數(shù)據(jù)和業(yè)務的運算效率，另一方面，將管理規(guī)則化解為代碼編寫進信息化系統(tǒng)程序，將大大增強企業(yè)管理的規(guī)范性，真正依據(jù)全面預算管理方法的標準體系，統(tǒng)籌企業(yè)經(jīng)營管理。比如我們辦公的oa、erp、財務等等系列信息化軟件對我們?nèi)粘５墓ぷ餍始皽蚀_度都會有很大的提升。這項管理需要全公司所有人員的配合才能實現(xiàn)，因為這將意味著改變我們習慣多年的日常工作、管理模式。又回到我剛才的主題，因為不斷改善，所有不斷前進，我們是可以做到的!
第2點：建立預算管理體系，明確預算編制、審批、執(zhí)行、分析、考核等各部門、各環(huán)節(jié)的職責任務、工作程序和具體要求。
b：預算編制、執(zhí)行、調(diào)整、分析、考核的控制流程應當清晰，對預算編制方法、審批程序、預算執(zhí)行情況檢查、預算調(diào)整環(huán)節(jié)控制、預算執(zhí)行結(jié)果的分析、考核等應當有明確的規(guī)定。在公司現(xiàn)有的相關(guān)制度方面，我們?nèi)匀贿€能夠進行完善，我們同樣可以改善!
下，具體負責本部門業(yè)務預算的編制、執(zhí)行、控制、分析等工作，并配合預算管理部門做好總預算的綜合平衡、控制、分析、考核等工作。在我們公司內(nèi)部也一樣，每個部門或者每個車間負責人都可以根據(jù)自身的狀況對上述內(nèi)容進行針對性的設計，或者大家坐在一起共同研討，最后再拿出可行性
方案
。在這個過程可能我們有很多東西需要不斷去學習，不斷去討論，最后才能拿出最為切實可行的
方案
。不過只要我們?nèi)プ隽?，那一定會有提升，有了改善，我們自然會有進步!
等功能的全面覆蓋性，在具體實施中往往又難以真正統(tǒng)籌起預算管理的各個環(huán)節(jié)。沒關(guān)系，凡是我們總會學著去改變、去提升、去改善，然后我們才會一起攜手前進。
我是xxx，我在改善，我也在進步!您呢?
謝謝大家的聆聽，謝謝!(微笑^_^)
在公司進步的演講稿篇十六
生活就像一部精彩的小說。勤勞的人制造出厚厚的紙張，但請你不要忘了是懶惰的人勾勒出那曲折的故事情節(jié)!高士奇曾說：“時間給勤勞的人榮譽，給懶漢以恥辱?！钡聦崊s不盡如此。許多懶漢曾用雙手接過了時間賜給的榮譽。
愛迪生是一個懶漢!懶得整天待在實驗室那孤寂的墻角，懶得連腳也不愿意踏出大門。“窗外的世界有多精彩，屋里的人就有多無奈!”人們從窗外匆匆掠過，在心中留下這樣的感慨。愛迪生卻不這樣認為，他懶惰地在知識的海洋里沐浴著。正因為他的懶惰，人類在商場中能見到留聲機。正因為他的懶惰，人類在黑夜中吹滅了那微弱的燭火。
歷史的長河在生命中靜靜流過，翻開沉淀的記憶，你會發(fā)現(xiàn)——秦始皇竟也是個懶漢!當你站在長城的腳下，你一定會為了這宏大的建筑而驚嘆。為了抵御南下的敵人，秦始皇懶得再派遣將士守邊。于是便動用民力，修筑了世界八大奇跡之一的萬里長城。
蔡倫是一個懶漢。在我國漢代以前，人們寫字不是用紙張而是竹簡。竹簡沉重，不便攜帶，容易腐爛。于是懶漢蔡倫便發(fā)明了造紙術(shù)。正是這位懶漢推動了人類文明的進步!正是因為這位懶漢使我們擁有了潔白的紙張!
懶惰的小舟跟隨著河流，進入了大海!
懶惰的人們跟隨著小舟，到達了遙遠的彼岸!
懶惰的智慧跟隨著人們，推動了社會的進步!
勤勞是一種良好的品質(zhì)，但有時，懶惰卻比勤勞更加接近真理!
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在公司進步的演講稿篇十七
老師同學們好！
半個學期結(jié)束啦，時間過得很快，但成績的提高總是緩慢的！
俗話說得好“學習是一個枯燥乏味的過程，也是一個逐漸積累的過程”，任何一項工作都不是一蹴而就的，現(xiàn)在的進步對自己的心理和信心都產(chǎn)生影響。正如“鐵杵磨成針”“滴水穿石”等一些膾炙人口的警句?，F(xiàn)在的進步為將來的發(fā)展打下堅實的基礎，沒有堅固的地基，任何漂亮的外表都是空中樓閣。
鷹擊長空，搏擊天地。人生之路有許多荊棘，進步就代表自己能夠克服缺點，取得成功。永不放棄，努力追逐成功的腳步。有句話說得好“生活會成倍的償還昨日的勤勞，也會成倍的懲罰昨日的懶惰”。我們在學習中難免會遇到許多的對手，我們應具有亮劍精神，狹路相逢勇者勝，勇于亮劍。其次，我們應具有“不拋棄，不放棄”的信念。
光陰似箭，歲月如梭，時間像東逝的長江水，滾滾流去?，F(xiàn)在忽然想到高考距今還有一年半的時間，回想自己，是否能對自己問心無愧。正如偉大的革命導師孫中山說過“革命尚未成功，同志仍需努力”要知道羅馬的建立不是一朝一夕能夠完成的！
長風破浪會有時，直掛云帆濟蒼?！?。同學們，當學習成為一種愛好、一種習慣、一種時尚、一種態(tài)度時，我們就能享受學習的快樂、趣味和幸福。當生活不斷充實、問題不斷解決、思想不斷豐富時，我們就會真正體會到學習的成就感和富有感。學會享受學習的樂趣吧，讓學習點綴生活，讓學習成為一種享受。最后，我祝愿所有同學都能奮發(fā)向上，有所進步，有所飛躍，愿你們在美麗商城實驗學?？鞓返膶W習，一步步走向成功的殿堂！
我的演講到此結(jié)束，謝謝大家！
在公司進步的演講稿篇十八
敬重的領導老師、敬愛的同學們：
大家晚上好！
今日，我有幸代表三年段進步學生在這里發(fā)言，心里無比激烈。首先向這次期末考試有進步的同學表示最誠心的慶賀！
我認為學習首先要制定一個學習目標，有了目標才能主動學習，為幻想打拼！
上課仔細學習，主動回答問題也是特別重要的。一節(jié)課四非常鐘，只有充分的利用起來，才能提高效率，不奢侈珍貴的時間。把這四非常鐘牢牢的把握住，做到不懂就請教老師同學。
假期里仔細復習和預習新知也是不行缺少的。把學過去的學問復習幾遍，在腦海中的記憶也增加了不少，這樣，對以后的的`學習就會有很大的幫助；主動預習新知也很重要，等到學的時候，便一點就通了。
最終感謝辛勤教化我們的每一位老師，沒有您們辛勤的付出，就沒有我們今日的進步，感謝各位敬愛的老師們！感謝你們！
同學們，這就是我學習進步的方法，為了美妙的明天，加油吧！