優(yōu)質(zhì)互聯(lián)網(wǎng)加心得體會大全(18篇)

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    心得體會是我們對過去一段時間所經(jīng)歷的事情進行思考和回顧的一種方式。寫心得體會時,要注意用準確、簡潔的語言表達自己的思想和觀點。下面是一些學(xué)子們總結(jié)學(xué)習(xí)經(jīng)驗的范文,或許可以給我們一些靈感和思考的方向。
    互聯(lián)網(wǎng)加心得體會篇一
    何謂互聯(lián)網(wǎng)思維?作者通過列舉大量企業(yè)成功的事例,證明互聯(lián)網(wǎng)盈利模式的成功,其實是折射出來的互聯(lián)網(wǎng)思維的神奇力量。要想改變口袋,必須首先改變腦袋,解放思想,更新觀念,使自己的觀念緊緊跟上互聯(lián)網(wǎng)時代的步伐。
    為了實現(xiàn)這個目標,必須具有互聯(lián)網(wǎng)思維。作者認為互聯(lián)網(wǎng)時代就是跨界競爭。將互聯(lián)網(wǎng)思維形象的比喻為是“借船出?!?、“羊毛出在狗身上”和“快魚吃慢魚”。這位兵器工業(yè)的領(lǐng)航人向兵器工業(yè)系統(tǒng)發(fā)出了全面深化改革的.動員令。目前,一場圍繞如何推進改革發(fā)展的大學(xué)習(xí)大討論活動正在兵器工業(yè)系統(tǒng)悄然興起,并持續(xù)向縱深發(fā)展之中。
    應(yīng)該對互聯(lián)網(wǎng)思維有一個全新的認識?;ヂ?lián)網(wǎng)思維確實是改革開放以來提出來的一個很新的觀點。它有著自己豐富的內(nèi)涵。近年來,隨著我國改革開放的不斷推進,各地區(qū)各行業(yè)通過互聯(lián)網(wǎng)思維模式,極大地促進了經(jīng)濟建設(shè)的發(fā)展,產(chǎn)生了良好的社會效益與經(jīng)濟效益。大量事實彰顯了互聯(lián)網(wǎng)思維的神奇力量。
    互聯(lián)網(wǎng)可以穿越時空,打破所有界限,能夠產(chǎn)生和凝聚巨大的作用。過去,我們總以為互聯(lián)網(wǎng)離我們很遙遠,與我們所從事的行業(yè)企業(yè)的工作不搭界,沒有什么太大太多的關(guān)系,其實這種想法被實踐證明是錯誤的。
    互聯(lián)網(wǎng)與我們的工作相通交融,它時刻都在我們身邊,就在我們的工作實踐中,與我們的工作事業(yè)和前途命運緊密相連。我們可以不懂互聯(lián)網(wǎng)技術(shù),但應(yīng)該懂一些互聯(lián)網(wǎng)知識,尤其是應(yīng)該具備互聯(lián)網(wǎng)思維。
    個性化需求是傳統(tǒng)生產(chǎn)過程中一個難以解決的普遍現(xiàn)象。以衣服為例子,傳統(tǒng)的生產(chǎn)模式,把同一款式的衣服做成大中小各種碼型,看似每個人都能找到合適的碼型,但實現(xiàn)上只是相對合適。從企業(yè)角度這可以節(jié)約成本形成大規(guī)模生產(chǎn),從消費者角度,既想獲得個性化產(chǎn)品,又不愿為之付出高價格,這就成了一種拆中的選擇。而在互聯(lián)網(wǎng)時代,借助互聯(lián)網(wǎng)的信息技術(shù),眾包的新生產(chǎn)、消費形式開始粉墨登場。這些消費者不再是被動地,而是主動地參與產(chǎn)品的設(shè)計和開發(fā)。也就是說,在商品的創(chuàng)造過程中,他們既是消費者同時又是產(chǎn)品的生產(chǎn)者。
    互聯(lián)網(wǎng)加心得體會篇二
     身在互聯(lián)網(wǎng)時代,怎么能不讀一讀有關(guān)互聯(lián)網(wǎng)的書籍呢?!以下是小編給大家分享的關(guān)于閱讀互聯(lián)網(wǎng)書籍的心得體會,歡迎大家閱讀。
     “開卷有益”、“書籍是人類進步的階梯”等等,這些都是先哲們經(jīng)過千錘百煉總結(jié)出來的有關(guān)讀書的經(jīng)典名言,以其深刻的哲理啟迪著后人。
     在知識劇增、信息爆炸的當代,終身學(xué)習(xí)的理念,已經(jīng)成為當代人的共識。
     本人作為中國共產(chǎn)黨的追隨者和信仰者,認真拜讀了《網(wǎng)絡(luò)光芒:中國互聯(lián)網(wǎng)的力量與信心》。
     眾所周知,互聯(lián)網(wǎng)是20世紀人類最偉大的發(fā)明創(chuàng)造之一,現(xiàn)在正深刻地影響和改變著我們的生活、工作、學(xué)習(xí)、娛樂的方式,同時涌現(xiàn)出了一大批令世人矚目和讓國人自豪的優(yōu)秀互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)和個人,這些企業(yè)和個人取得的成功的經(jīng)驗值得我們學(xué)習(xí)。
     這本書分力量篇、信心篇和智慧篇3個部分,分別介紹了百度、易查、陳國林等企業(yè)和個人成功的秘訣、對社會的影響力等內(nèi)容,具有很強的教育意義和社會意義,值得我們細細體會。
     在讀完這本書后,就個人的`理解,從力量、信心和智慧3個方面談?wù)勛约旱捏w會。
     一、力量
     什么事力量,詞典上的解釋是力氣,有份量。
     古詩文解釋為強力。
     這里延伸為對社會的影響力。
     百度,是大家都非常熟悉的,我們每每打開網(wǎng)頁,躍入眼簾的就是百度頁面,輸入你想了解的查看的字符,就可以獲取你所想要的信息。
     據(jù)統(tǒng)計,百度每天響應(yīng)來自全球138個國家超過60億次的搜索請求,在中國搜索市場占的份額達到了驚人的81.9%,成為當之無愧的搜索界老大。
     百度能有今天這樣輝煌的成績,是與它取得的成功經(jīng)驗分不開的,那就是務(wù)實和創(chuàng)新。
     務(wù)實就是要用自己的行動根據(jù)客觀事實擬定可行的計劃安排,而不是沉浸在幻想中,而創(chuàng)新,會孕育出新的契機,是產(chǎn)生成功的重要基礎(chǔ)。
     從事蠶桑研究的我們,需要跳出當今社會“假、大、空”的思維定勢,認識到自己的不足和面臨的機遇與挑戰(zhàn),著眼于蠶桑產(chǎn)業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展,根據(jù)蠶農(nóng)、市場的需求,實實在在地做事,開發(fā)出新的產(chǎn)品、創(chuàng)造出新的科研成果,真真切切地為蠶農(nóng)服務(wù)。
     二、信心
     信心是什么,信心就是自己相信自己的愿望或理想一定能實現(xiàn)的一種心理狀態(tài)。
     從事手機搜索的易查公司,在面臨資金危機時,憑借做大做強的信心,在艱難中毅然前行,最后成長為中國最大的手機搜索引擎公司。
     因此,只要擁有自信,就會自強不息,就會為自己的愿望或理想而努力奮斗,從而實現(xiàn)自己的奮斗目標。
     在現(xiàn)實生活中,信心是大力之神,它能使弱者變強,使強者變得更強。
     鐳的發(fā)現(xiàn)者——居里夫人,當初穿著沾滿灰塵和油污的工作服,翻動礦石,攪動冶鍋,從堆積如山的鈾瀝青中尋覓鐳的蹤跡時,條件非常艱苦,但她卻信心百倍,毫不動搖。
     成功之后她對她的朋友們說:“無論做什么事情,我們都應(yīng)該有恒心,尤其是信心?!庇纱丝梢?,事業(yè)上的成功固然由多種因素促成,但信心是成功者的必備特征。
     當然,信心是受社會條件制約的,需要了解社會的需要,需要了解自己能為社會貢獻些什么,要正確評估自己的能力。
     如果一個人連圖紙都不會畫,但卻對眾人大嚷:“我是現(xiàn)代著名工程師,我能為社會建起許多高樓大廈。”這豈不是狂妄、吹牛嗎?因此,信心的基礎(chǔ)應(yīng)是豐富的知識和科學(xué)的態(tài)度,而不是野蠻、狂妄。
     三、智慧
     智慧是對一個人各種能力的綜合評價,正如亞里斯多德所說,智慧是知識的最完美的形式。
     陳國林依靠了解掌握的民族風(fēng)情、文化和國家的民族政策,造就了自己的智慧,而成為了2009年全國獲獎的13個博客之一。
     我們要想成為智者,同樣要靠書本、靠學(xué)習(xí)的不斷積累,從而提高各種能力的綜合素質(zhì)。
    互聯(lián)網(wǎng)加心得體會篇三
    前兩天從網(wǎng)上看了一篇題為《兵器的春天》的文章,作者是中國兵器工業(yè)集團公司董事長尹家緒同志。讀了這篇文章,很有啟迪與感悟。作者提出了一個叫作互聯(lián)網(wǎng)思維的觀點,覺得很新穎,蘊含深刻的意義。
    何謂互聯(lián)網(wǎng)思維?作者通過列舉大量企業(yè)成功的事例,證明互聯(lián)網(wǎng)盈利模式的成功,其實是折射出來的互聯(lián)網(wǎng)思維的神奇力量。要想改變口袋,必須首先改變腦袋,解放思想,更新觀念,使自己的觀念緊緊跟上互聯(lián)網(wǎng)時代的步伐。為了實現(xiàn)這個目標,必須具有互聯(lián)網(wǎng)思維。作者認為互聯(lián)網(wǎng)時代就是跨界競爭。將互聯(lián)網(wǎng)思維形象的比喻為是“借船出海”、“羊毛出在狗身上”和“快魚吃慢魚”。這位兵器工業(yè)的領(lǐng)航人向兵器工業(yè)系統(tǒng)發(fā)出了全面深化改革的動員令。目前,一場圍繞如何推進改革發(fā)展的大學(xué)習(xí)大討論活動正在兵器工業(yè)系統(tǒng)悄然興起,并持續(xù)向縱深發(fā)展之中。
    應(yīng)該對互聯(lián)網(wǎng)思維有一個全新的認識。互聯(lián)網(wǎng)思維確實是改革開放以來提出來的一個很新的觀點。它有著自己豐富的內(nèi)涵。近年來,隨著我國改革開放的不斷推進,各地區(qū)各行業(yè)通過互聯(lián)網(wǎng)思維模式,極大地促進了經(jīng)濟建設(shè)的發(fā)展,產(chǎn)生了良好的社會效益與經(jīng)濟效益。大量事實彰顯了互聯(lián)網(wǎng)思維的神奇力量。互聯(lián)網(wǎng)可以穿越時空,打破所有界限,能夠產(chǎn)生和凝聚巨大的作用。過去,我們總以為互聯(lián)網(wǎng)離我們很遙遠,與我們所從事的行業(yè)企業(yè)的工作不搭界,沒有什么太大太多的關(guān)系,其實這種想法被實踐證明是錯誤的?;ヂ?lián)網(wǎng)與我們的工作相通交融,它時刻都在我們身邊,就在我們的工作實踐中,與我們的工作事業(yè)和前途命運緊密相連。我們可以不懂互聯(lián)網(wǎng)技術(shù),但應(yīng)該懂一些互聯(lián)網(wǎng)知識,尤其是應(yīng)該具備互聯(lián)網(wǎng)思維。
    互聯(lián)網(wǎng)思維就是把事業(yè)融入世界,站在很高很廣的角度去考慮和處理問題。互聯(lián)網(wǎng)不受地域和行業(yè)企業(yè)限制,與所有行業(yè)和企業(yè)都是相通交融的。在互聯(lián)網(wǎng)世界里,一切都有可能,而幾乎沒有什么是不可能的。也沒有什么會永遠屬于你的,當然也沒有什么不可以總是屬于你的。有的本來是你多年一直經(jīng)營的熟悉業(yè)務(wù)范圍,可能在不知不覺中卻被別人奪走了。有些看似互不相關(guān)的事物可能最后就走到了一起。更有甚者,有的你還沒有來得及看見對手就已經(jīng)慘敗了。這就是互聯(lián)網(wǎng)思維的神奇力量。正如作者所言,銀行巨頭發(fā)現(xiàn)自己的生意被支付寶搶了;電視巨頭發(fā)現(xiàn)自己的生意被樂視搶了;手機巨頭發(fā)現(xiàn)自己的生意被小米搶了。電信巨頭發(fā)現(xiàn)自己的'生意被微信搶了。原本都以為自己是行業(yè)老大,或者是壟斷企業(yè),但在互聯(lián)網(wǎng)世界里,在市場面前,人人都是平等的,沒有高低貴賤之分。如果你的腦袋轉(zhuǎn)的慢,經(jīng)驗不足,處理不及時,即使貌似強大,但也同樣難逃厄運。在這個開放的世界里,網(wǎng)絡(luò)的速度正在決定企業(yè)的變化速度。不要干什么事情都是過去的一成不變的老辦法,不要總是單打獨斗,孤立無援。市場經(jīng)濟需要形成鏈條,凝聚力量再去競爭。也像現(xiàn)代戰(zhàn)爭一樣,需要組建多兵種的聯(lián)合立體作戰(zhàn)方式,形成強大的戰(zhàn)斗力才能取得最后的勝利。所以,要與能力強的企業(yè)組成鏈條去競爭去拼搏,要反映快捷,處理果斷,具有實力,適應(yīng)市場各種情況的變化,做到以強制弱,以快制變,以變制勝。
    互聯(lián)網(wǎng)加心得體會篇四
    20xx年9月7日,公司在203棟4樓會議室組織開展了為期兩天的“從技術(shù)到管理,一線互聯(lián)網(wǎng)實踐”主題培訓(xùn)。軟件開發(fā)部項目經(jīng)理、技術(shù)骨干及相關(guān)同事共同參加了此次培訓(xùn)。
    此次培訓(xùn)雖然只有短短的兩天,但培訓(xùn)內(nèi)容豐富,講解到位。尤其是培訓(xùn)現(xiàn)場還安排了充滿趣味性的互動交流環(huán)節(jié),全面踐行了“從學(xué)中做,從做中學(xué)”的八字諫言,使大家更扎實的學(xué)習(xí)、掌握了技術(shù)管理相關(guān)的知識技能。
    這次培訓(xùn)使我受益匪淺,通過深入淺出、事例結(jié)合的宣講,精準梳理出我在個人時間和工作時間上安排不合理的地方,以不容忽視的嚴謹迫使我正視這些容易忽視、又可能會產(chǎn)生問題的風(fēng)險。根據(jù)梳理出來的經(jīng)驗筆記,目前我已在重新規(guī)劃自己的時間投入情況,力求以最合理的方式,利益化自己的時間產(chǎn)出。培訓(xùn)主要包括以下四個方面內(nèi)容:
    管理者的.關(guān)鍵點是什么?從三個方面做了解讀。一是深刻剖析管理的核心:通過別人完成工作獲得成果。引出“領(lǐng)導(dǎo)”的功能,拋出問題:“一個合格領(lǐng)導(dǎo)的衡量標準是什么”。通過實例,逐步得出結(jié)論:員工的執(zhí)行力是一個領(lǐng)導(dǎo)的衡量標準。二是逐條分析,細解核心價值公式:核心價值=戰(zhàn)略(定目標)組織能力(搭班子)。引出組織能力楊三角,從心理學(xué)的角度講解員工管理原理。三是重點講解工作中要求執(zhí)行的中心,即做到“抓大、放小、管細”六字要訣。
    跟隨著妙趣橫生的講解,引得大家以全新的角度重新理解領(lǐng)導(dǎo)的角色,體會了“管理學(xué)”的復(fù)雜。并對自身工作態(tài)度進行了審視。發(fā)現(xiàn)了很多日常不起眼的地方其實能用科學(xué)的方式去解讀,輕松找出解決方法。使得對接下來的課程升起濃厚的探知欲,引人入勝。
    項目管理方面,首先以圖例結(jié)合的方式敘述敏捷的核心理念:化透明化、持續(xù)改進、審查。其次,講述“度量先行”概念及優(yōu)點。制定代碼檢查標準,強調(diào)強制修改的優(yōu)點。突出“審查”的重要性:如:每周投入20%工作時間進行審查,追求完美主義,不放過任何一個小問題”。最后以單元測試覆蓋率報告、持續(xù)集成、自動化測試、持續(xù)部署等案例方法,凸顯效率的大幅提升。
    聽完“敏捷項目管理”模式,在感慨對勞動力使用上的精密度之余,隱隱喟嘆紀律和條例落地有聲的威力:各生產(chǎn)環(huán)節(jié)之間的緊密咬合、壓實環(huán)節(jié)責(zé)任人,追責(zé)制度試行,倒逼責(zé)任到位,致使開發(fā)效率提升。在充分調(diào)研和摸索的前提下,結(jié)合公司實際,可摘取精華融入公司的日常運作中,有效疏通目前易擱淺的環(huán)節(jié),實現(xiàn)減少重復(fù)工。
    在生活工作中,時間管理的重要性不用再過多強調(diào)。在培訓(xùn)課上說:“時間管理就是用科學(xué)的原則與技巧,讓你更有效的運用時間,用最少的時間,實現(xiàn)更多的目標;時間管理就是自我管理,改變習(xí)慣,以令自己更富績效?!辈⑻峁┝怂臈l切實可行的建議:一是詳細記錄個人時間的使用情況,強調(diào)計劃性,合理安排個人時間;二是學(xué)會說“不”,管理自己的能量(自律);三是對自己的環(huán)境負責(zé),確保周圍的人和環(huán)境有利于目標的實現(xiàn);四是個人能力提升,找到模型、刻意練習(xí)、及時反饋。例如:找信息質(zhì)量高的資源(書籍、大師、自我總結(jié)或者向他人學(xué)習(xí))。
    有效的時間管理是時下年輕人普遍難以解決的問題,我們總會被生活中一些可有可無的事情拽走專注力。在科技、網(wǎng)絡(luò)發(fā)達,爆炸性的新聞資訊和吸引力巨大的游戲充斥的當下,閑暇時間一點點被占據(jù)。常常是回過神來,已到了不得不休息的時間,當下悔不當初,到了第二天又是周而復(fù)始。這堂時間管理課,為我們敲響了警鐘,使我深深受到了震動,狠下決心,接下來將立足時間管理課程,好好規(guī)劃,充分利用自己的時間,充實自己,更好的完成工作。
    接下來,我會在今后的工作中加強對本次管理內(nèi)容的再學(xué)習(xí),爭取早日將培訓(xùn)的內(nèi)容學(xué)懂、吃透、用活。
    綜上,是“從技術(shù)到管理,一線互聯(lián)網(wǎng)實踐”主題培訓(xùn)的主要內(nèi)容和一些淺顯的個人感悟。今后,我會立足此次習(xí)得的技能,從自身和公司的角度出發(fā),將所學(xué)靈活應(yīng)用到工作中,不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平,并從普通員工的角度嘗試為公司的發(fā)展提出具有可行性的倡議。努力使自己的工作更加出色。
    互聯(lián)網(wǎng)加心得體會篇五
    本次培訓(xùn)安排了多位教授給我們做精彩的講座。各位教授的講座,闡述了他們對幼兒園教育的獨特見解,對新課程的各種看法,并向我們介紹了比較前沿的教育理論知識。作為一名幼兒教師,要學(xué)xx新《綱要》,新課程標準,學(xué)xx新理念,樹立新觀念,尊重幼兒的個性與尊嚴,建立民主、平等的師幼關(guān)系,注重幼兒健康、認知、情感、態(tài)度、科學(xué)、藝術(shù)、創(chuàng)造性等方面和諧發(fā)展。與之相適應(yīng)的課程,教育活動過程、模式、內(nèi)容、形式、方法、結(jié)果、評價等方面別具一格,新穎有趣,實現(xiàn)共同發(fā)展。新時代的幼兒教育呼喚與時俱進的新教師,要體現(xiàn)在觀念要新,要常新,更新,堅持發(fā)展性,樹立新的幼兒觀、教育觀、質(zhì)量觀、目標觀、課程觀、師生觀、資源觀,做全面推進素質(zhì)教育的領(lǐng)潮人。
    這次培訓(xùn)活動,通過網(wǎng)絡(luò)論壇實現(xiàn)了教師與課程專家的面對面交流,解決了教師教學(xué)中的實際問題,增強了培訓(xùn)的針對性和實效性。培訓(xùn)中,講座、課例、網(wǎng)絡(luò)交流、師生互動等新穎、豐富的形式,為參訓(xùn)教師打開了一扇學(xué)科理念、理論、實踐活動的窗口,增強了培訓(xùn)的實效性。學(xué)xx中,我堅持與其他學(xué)員保持密切聯(lián)系,按時交流各自的感受與作業(yè),使自己能博采眾長、開闊視野,在不斷的交流學(xué)xx中成熟起來。
    聽了講座,我覺得在今后的教學(xué)生涯中,我應(yīng)該把眼光放長遠一些;課堂教學(xué)中應(yīng)營造主動探索、生動活潑的課堂氛圍;鼓勵創(chuàng)新性學(xué)xx,發(fā)揮幼兒的主體能動性;要敢于打破常規(guī),激發(fā)幼兒創(chuàng)造性解決問題的欲望;尊重幼兒個性,善于發(fā)現(xiàn)和保護幼兒的創(chuàng)新意識,使每個幼兒都能發(fā)揮自身潛能。今后我會學(xué)以致用,我會將在這個平臺學(xué)到的新知識盡快地內(nèi)化為自己的東西,結(jié)合我園實際情況,針對幼兒的特點,運用到自己的教育教學(xué)中去,努力學(xué)xx同行們的學(xué)xx態(tài)度,求知精神,協(xié)作能力,積極參加各種與教育教學(xué)相關(guān)的培訓(xùn),不斷的為自己“充電”,真正實現(xiàn)“在行動研究中成長”。
    互聯(lián)網(wǎng)加心得體會篇六
     對于互聯(lián)網(wǎng)的興起與發(fā)展,到如今的繁榮,你有什么感想?下面是小編給大家分享的關(guān)于互聯(lián)網(wǎng)的心得體會,歡迎大家閱讀。
     成為公司,但是關(guān)鍵在于,我們現(xiàn)在有了20世紀合作創(chuàng)新模式的替代“.起初對于這句話我沒有太深刻的體會,但是仔細揣摩,我們都會發(fā)現(xiàn),人類進入21世紀的今天,合作模式在悄無聲息中,慢慢影響著企業(yè)發(fā)展的進程,造就了新一代”社群“的概念,也正因為這一概念的產(chǎn)生,原有的生產(chǎn)關(guān)系同樣需要達到生產(chǎn)力發(fā)展的要求,兩者是相輔相成,缺一不可,并軌而行的!
     社群,顧名思義,就是一種顛覆傳統(tǒng)的新型生產(chǎn)關(guān)系。
     正如長尾理論的集大成者安德森在書中所勾畫的未來藍圖一樣,其特征一定是”中心化“被邊緣,”自由組織“取代”結(jié)構(gòu)化“.那影響這種關(guān)系變化的原因究竟是什么?與其說是自由、包容、開放的互聯(lián)網(wǎng)精神,還不如說是互聯(lián)網(wǎng)時代下”人性“解放。
     互聯(lián)網(wǎng)時代的社群定位的很精準,這里面有70、80、90后以及他們所感興趣的事物,所從事的行業(yè),所接觸到的社會形態(tài),但這個時代的降臨,90后必將成為引導(dǎo)這場生產(chǎn)關(guān)系革新的主力軍,是互聯(lián)網(wǎng)時代的主宰,因為從當今的企業(yè)運作模式到發(fā)展進程的全過程可以看出,未來,90后將擔起了更多的責(zé)任,而老牌行業(yè)如化妝品、日用品、食品、衣物、交通工具等等,70后、80后甚至60后的老總、ceo、高管們都要花費更多的精力和心思去和90后做生意、打交道、做朋友,這樣的90后社群是存在著巨大的商機和潛力的!
     從臉萌到強迫癥頭像,再到一茬茬崛起的90后ceo,90后們已經(jīng)產(chǎn)生了一種破壞式的`創(chuàng)新驅(qū)動力。
     我曾經(jīng)在一篇文章中看到百度副總裁王湛先生在一次百度世界cbg論壇上對90后的喜好提煉了五個字:”呆萌賤壞怪“.因為這樣的一些奇葩物種的誕生具有頑強的生命力,會像病毒一樣在90后這一特定群體里迅速的傳播開來,這是很具有誘惑力的一劑營銷良藥,所以,百度的副總裁王湛先生提出,現(xiàn)在做的產(chǎn)品和服務(wù),要想著怎么能夠和90后、00后一起愉快的玩耍。
     通過以上幾點我們不難發(fā)現(xiàn),互聯(lián)網(wǎng)時代下,90后這一重要的社群,將改變的不僅僅是企業(yè)運作模式,還有未來經(jīng)濟發(fā)展的方向!那么90后到底如何主導(dǎo)這場互聯(lián)網(wǎng)革命呢?去中心化,去組織化,實現(xiàn)自由化,社群經(jīng)濟等等這些新概念又將會如何通過實踐證明呢?我想,這一場好戲,只是好戲才剛剛開始??!
    互聯(lián)網(wǎng)加心得體會篇七
    通過幾天網(wǎng)絡(luò)營銷的培訓(xùn),個人的感受主要有以下幾點:
    一、開展網(wǎng)絡(luò)營銷是一個長期積累的過程,所以必須要有一個長久作戰(zhàn)的準備,需要領(lǐng)導(dǎo)的高度重視,積極支持與充分信用。
    二、“互聯(lián)網(wǎng)+”,通俗來說,就是“互聯(lián)網(wǎng)+各個傳統(tǒng)行業(yè)”,但這并不是兩者簡單的相加,而是通過信息通信技術(shù)以及互聯(lián)網(wǎng)平臺,讓互聯(lián)網(wǎng)與傳統(tǒng)行業(yè)進行深度融合,創(chuàng)造新的發(fā)展生態(tài)。在現(xiàn)在的信息社會,消費者消費渠道和信息獲取習(xí)慣都發(fā)生了極大改變,相應(yīng)的企業(yè)的營銷方式也應(yīng)該隨之改變,特別要注重對網(wǎng)絡(luò)營銷平臺的選擇,客戶群體出現(xiàn)在那個平臺,產(chǎn)品就出現(xiàn)在哪里;同時也應(yīng)對傳統(tǒng)的營銷方式作出相應(yīng)的調(diào)整,探尋出一條符合本企業(yè)的方式,特別是在企業(yè)創(chuàng)立之初,應(yīng)該更加重視營銷方式的創(chuàng)新。
    三、網(wǎng)絡(luò)營銷要盡早組建專業(yè)的團隊,知己知彼,在充分的了解市場后,才能夠更有把握的做好網(wǎng)絡(luò)推廣和營銷的工作;同時,在信息傳播如此廣泛而快速的時代,如果可以做到人人參與,全民營銷,同時借助當下的`熱點事件,廣泛傳播,相信可以讓更多的人了解我們的企業(yè)和產(chǎn)品。
    四、相對于網(wǎng)絡(luò)營銷做得好的企業(yè)來說,我們公司的網(wǎng)站太過于簡潔和死板。首先要對網(wǎng)站進行搜索引擎優(yōu)化,利用搜索引擎的搜索規(guī)則來提高網(wǎng)站在有關(guān)搜索引擎內(nèi)的排名,從而提高網(wǎng)站的訪問量與關(guān)注度;其次要對網(wǎng)頁內(nèi)容進行優(yōu)化,首頁上可以放上客戶最關(guān)注的那些內(nèi)容,提高網(wǎng)站的轉(zhuǎn)化率。
    五、用信息化的思維與技術(shù)改進傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè),改造傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的生產(chǎn)方式、經(jīng)濟模式、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),“互聯(lián)網(wǎng)+”是部分傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)升級的催化劑,它與工業(yè)制造業(yè)領(lǐng)域的結(jié)合將帶來重大發(fā)展機遇。這一結(jié)合的關(guān)鍵就在于“智能制造”,主要體現(xiàn)在:1.個性化定制,戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型是用戶導(dǎo)向,未來的制造業(yè),不一定是現(xiàn)在的以大生產(chǎn)、大批量、大工程的形式來表現(xiàn)的制造業(yè),而是以滿足客戶需求,甚至是創(chuàng)新客戶需求來產(chǎn)生的新的制造形態(tài),一切以滿足客戶需求為導(dǎo)向;2.促進新業(yè)態(tài)、新模式的形成,特別是制造業(yè)服務(wù)化的趨勢會越發(fā)明顯,企業(yè)要生存必然需要線上線下結(jié)合,線上營銷,線下成交;線上成交,線下體驗,所以在線上的交流與服務(wù)就顯得尤為重要;3.利用互聯(lián)網(wǎng)信息,可以了解到行業(yè)內(nèi)的最新生產(chǎn)技術(shù)與發(fā)展動態(tài),取長補短,優(yōu)化資源與能源的配置,提高生產(chǎn)與利用效率。
    六、“互聯(lián)網(wǎng)+”的本質(zhì)不是把互聯(lián)網(wǎng)當作工具和媒體,而是營造新業(yè)態(tài)、新的供應(yīng)鏈、新的增值服務(wù),從信息服務(wù)轉(zhuǎn)向全產(chǎn)業(yè)鏈各要素的整合。但是“互聯(lián)網(wǎng)+”也有可能帶來嚴重的泡沫,現(xiàn)在既是互聯(lián)網(wǎng)+的最好時機,也是最危險的時候,互聯(lián)網(wǎng)+什么都可以,但是互聯(lián)網(wǎng)+絕對不能加傳統(tǒng)思維,絕對不能加既得利益。
    互聯(lián)網(wǎng)加心得體會篇八
    轉(zhuǎn)眼間,來到xx公司實習(xí)已經(jīng)一個多月的時間了,在這段時間里,我真正感受一家大公司的企業(yè)文化和工作氛圍,鍛煉了自己適應(yīng)公司環(huán)境的能力,跟著公司的專業(yè)人員學(xué)習(xí)了很多業(yè)務(wù)知識;非常感謝公司給了我們一個這么好的鍛煉和學(xué)習(xí)的機會。
    在實習(xí)期間,我的工作比較寬泛!剛進公司的時候,由于對公司業(yè)務(wù)不熟悉,我學(xué)習(xí)了公司常用軟件的使用和資源制作!整個學(xué)習(xí)過程是比較繁瑣和漫長的,基本上是每天重復(fù)同樣工作內(nèi)容,如工廠的流水線生產(chǎn)一樣,簡單并且機械。然而,它的工作性質(zhì)對之后的一系列工作有著舉足輕重的作用,如果有錯誤,它將可能影響其他工作人員對它的理解,造成其它工作的.進展!這讓我真正體會到即使是簡單的工作都是不可輕視的,做任何事情都要認認真真!有時候覺得工作實在無聊,撐不住的時候,就咬咬牙,再堅持一下,然后突然就發(fā)現(xiàn)了另一個美麗的風(fēng)景!
    之后,我跟著部門的主管學(xué)習(xí)制作軟件的工作規(guī)范和工作sop,同時也和另一位負責(zé)人學(xué)習(xí)資源制作的資源整理。這些工作具有相關(guān)性,需要建立在對以往工作的總結(jié)和反思上才能勝任!每一份工作都會有一份收獲,從中,我學(xué)習(xí)到了對工作的要認真總結(jié)和反思,把每件事情做到最優(yōu)化是工作過程中的另一成就感!
    在實習(xí)的后期,我轉(zhuǎn)到心理學(xué)小組,主要制作幼兒教育題目匯編和腦科學(xué)知識(主要是額葉)的整理。在以往總結(jié)的時候,不覺得自己的工作是怎么樣的需要腦力。而接手這兩份工作的時候,我才知道我的“腦子”不夠使!首先,這份工作和以往在學(xué)校里面的學(xué)習(xí)是不一樣的,不再是以“是什么”的知識而學(xué)習(xí),而更多的是建立在以知識“怎么用”的環(huán)節(jié)上。其次,在學(xué)校中,無論是講課,還是考試,老師的教授方法主要是“填鴨式”,主要是以自己的經(jīng)驗和教學(xué)大綱授課,很少考慮學(xué)生的興趣和需要,心得體會《互聯(lián)網(wǎng)公司實習(xí)心得體會》。這也間接造成我們思考問題的時候,不可避免的以“我覺得”,“我認為”,“我想”的心理去完成工作任務(wù)。因此,我也在工作中走了不少彎路;還有一點也需要給自己提個醒,很多工作是需要一段時間的運作才能完成,不是學(xué)校里面布置你一件事情,你隨便幾個小時就能完成的。有些時候,就連主管也不知道自己所做工作的最終的“產(chǎn)品”是什么,工作需要一步一步來,流程需要一步一步推進。在這段工作里面,踏踏實實,兢兢業(yè)業(yè),一步一步來!
    這段時間里我學(xué)習(xí)到很多:第一,工作的總結(jié)和反思是每個職場人員都需做到的;第二,他人給你的每一次演示都是學(xué)習(xí),并不是說我明確的和你說這個你要學(xué),你才去學(xué)習(xí);第三,很多東西只有你把它完成的很好,你才有資格說喜不喜歡這份工作;第四,每份工作你需要有質(zhì)疑的心,思考的能力,以及用心把它做好的決心;第五,每一句都需要知道結(jié)果,每一個決定都要有承擔力。
    xxx公司的企業(yè)文化之一是“輕松、學(xué)習(xí)”,員工有彈性的工作時間,領(lǐng)導(dǎo)以“養(yǎng)育”的方式培養(yǎng)人,關(guān)懷、放松是我最大的體會!與我以前對公司勾心斗角的人際關(guān)系不一樣,這里面的人際關(guān)系較為簡單!但是即使很簡單的人際,也讓我這個懵懵懂懂的大學(xué)生困窘了。一段時間后,我得出結(jié)論真實和虛心對初入職場的人來說是最好的通行證!
    這一段時間跟著前輩們一起工作,雖然有一些工作我都未能夠做,但是跟他們溝通和看他們的工作,我都基本了解到他們的工作形式和方式,我就增加了自己的閱歷和見識,對日后的工作都很有幫助!這次實習(xí)中,我總體的工作得到主管的認可,還希望我考慮畢業(yè)留公司。雖然如此,我覺得自己還是有一些事情做的不夠好,例如做人顯得比較內(nèi)向。我希望在接下來的工作和生活中,能夠不斷改進!
    互聯(lián)網(wǎng)加心得體會篇九
    隨著網(wǎng)絡(luò)時代的不斷完善,我們每年都要進行網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)。為了給我們這些繼續(xù)教育的老師創(chuàng)造了良好的學(xué)習(xí)環(huán)境,肇慶市中小學(xué)教師繼續(xù)教育網(wǎng)為我搭建網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)的平臺。
    網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)為我們提供了新的人生起點,迎來了新的教育方式,讓我們隨時隨地不受地區(qū)、時間與空間的限制,能夠快捷、方便地接受更多的新的知識,尋找到適合我們自己的教育教學(xué)方法。
    網(wǎng)絡(luò)就像一個強大的磁場,深深地吸引著我,影響著我,使我把它融入我日常的教學(xué)工作生活中。首先,網(wǎng)絡(luò)為我們提供了豐富的教學(xué)情景,它淡化了課堂與“真實世界”之間的距離,擴展了教師的學(xué)習(xí)空間,在真正意義上實現(xiàn)了教師與真實世界的接觸與聯(lián)系。物理課堂上,課前我們可以到網(wǎng)絡(luò)上搜索資料(包括文本、圖片等),課上再把搜集到的大量資料與伙伴交流共享。在這樣的學(xué)習(xí)情境中,教師可以積極主動去探求知識,保持最旺盛的求知欲望,對資料的搜集、整理與分析為學(xué)生批判性思維與創(chuàng)造性思維的培養(yǎng)搭建平臺,有利于建構(gòu)新型的教學(xué)模式。
    其次,網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)有利于同行間共同探究問題,網(wǎng)上交流等活動,使業(yè)余生活趣味化,其核心是要發(fā)揮同行間探討的主動性、積極性,網(wǎng)絡(luò)的學(xué)習(xí)能夠給予我一個自主摸索的空間。在網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)中我與老師們互相交流,互相學(xué)習(xí),在互動中我學(xué)到了一些網(wǎng)絡(luò)知識。老師們的答疑解惑讓我在教學(xué)上信心百倍,更使我的教學(xué)技能進步很快,教育教學(xué)工作有了動力和努力的方向。是網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)讓我體味到了人生從來未有過的快樂與欣喜。
    參加網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí),對于我們這些平時沒什么空余時間的上班族來說,絕不是為了一時的興趣,更不是為了完成任務(wù)或是趕時髦、裝門面,而是要通過知識的`積淀,充實自己、完善自己,為自己鋪設(shè)一條充滿希望和成就的人生之路。
    互聯(lián)網(wǎng)加心得體會篇十
    我很榮幸能夠參加互聯(lián)網(wǎng)+稅源管理培訓(xùn)班的理論課程學(xué)習(xí),感謝_地稅同仁對本次培訓(xùn)課程的辛勤付出和毫無保留的經(jīng)驗介紹以及生活上無微不至的照顧,短短幾天的學(xué)習(xí)使我對互聯(lián)網(wǎng)+稅源管理有了更加深刻的理解和認識,受益匪淺,主要有以下幾點體會:
    說實話,我在去之前心態(tài)有些放松,但真正走進邯鄲市地稅局特別是看到工作如此兢兢業(yè)業(yè)的邯鄲地稅同仁以后,這種松懈的念頭隨之打消。整個培訓(xùn)過程紀律嚴明,班主任嚴格管理,班委會認真負責(zé),上課時座號固定,不定時抽查,作息時間緊張有序。
    本次參加培訓(xùn)的主要內(nèi)容有:互聯(lián)網(wǎng)思維及理念、各單位自帶項目簡介、互聯(lián)網(wǎng)工具介紹(谷歌地球、騰訊街景等)、經(jīng)典案例分享、謝永清副局長“創(chuàng)新心理學(xué)”講座、“無人機”航拍知識等;培訓(xùn)形式既有專家講授,又有師生互動;既有政策法規(guī)的理性探討,又有疑難案例的共同分析,課程安排豐富多彩,比較合理。
    本次培訓(xùn)以市各縣區(qū)局經(jīng)典案例分享為主,輔以案例討論、參觀考察等。分享的案例先由各班自行討論,拿出初步處理意見。各位學(xué)員爭相發(fā)言、各抒己見,各班級集思廣益,充分發(fā)揮才智,提出了很多獨特見解。本次培訓(xùn)班的授課教師均為邯鄲市各縣區(qū)局項目組業(yè)務(wù)骨干,他們政策理論水準高,實踐經(jīng)驗豐富,造詣深厚,觀點新穎,思路寬,有深度,講授幽默風(fēng)趣,寓教于樂。聆聽了他們的授課,深受啟發(fā),受益匪淺。
    地稅局打破傳統(tǒng)稅收管理手段的局限,建立包括以宗地為基礎(chǔ)的物理網(wǎng)格、以互聯(lián)網(wǎng)為基礎(chǔ)的虛擬網(wǎng)格、扁平化職責(zé)網(wǎng)格“三網(wǎng)融合”的稅源全景網(wǎng)格化管理體系,為稅源管理布下“天羅地網(wǎng)”。目前,市地稅局在初步劃分稅源網(wǎng)格的基礎(chǔ)上,運用互聯(lián)網(wǎng)和移動互聯(lián)的遠程測繪技術(shù)、實景監(jiān)控設(shè)備,扎實開展涉土稅收核查清理,已入庫稅款2.87億元。
    “格中地、地上房、房中戶、戶中人”的工作思路首次出現(xiàn)在案頭分析中給人一種耳目一新的.感覺,對土地使用稅、房產(chǎn)稅、契稅、耕地占用稅、企業(yè)所得稅、個人所得稅等稅種有條不紊、分門別類進行一一分析,對學(xué)員各自的本職工作都具有一定的啟示作用?;ヂ?lián)網(wǎng)+是一種新時代背景下的新式思維方式,并不是萬能的,但絕對是先進有效的,互聯(lián)網(wǎng)工具包羅萬象,應(yīng)多種并用,在今后的工作中,要學(xué)習(xí)邯鄲地稅同仁先進工作理念,一是做到思維轉(zhuǎn)變,通多大數(shù)據(jù)思維及“互聯(lián)網(wǎng)+”思維的學(xué)習(xí),改變考慮問題的狹隘性,培養(yǎng)由宏觀到微觀再到宏觀的全景思維。二是做到互聯(lián)網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)工具的應(yīng)用,提高工作效率。三是要注重團隊協(xié)作,集思廣益,不斷推進互聯(lián)網(wǎng)+稅源管理,進一步提升稅收征管質(zhì)效,夯實稅收征管基礎(chǔ)。
    互聯(lián)網(wǎng)加心得體會篇十一
    比如,互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)不需要太多的框框,如果框框太多,可能發(fā)而讓自己失去太多的機會,而同時犯更多的錯誤。
    互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)企業(yè),尤其是一開始,總會看看別人是怎么做的,什么樣的組織架構(gòu),什么樣的組織使命,什么樣的崗位設(shè)置等等,當然學(xué)學(xué)別人是不錯的,但是同時也要注意不要被這些框框給束縛住了,沒有什么事情是一定如此的,不同的情境下,有不同的解決方案。
    如果框框太多,一板一眼,四平八穩(wěn)的,在互聯(lián)網(wǎng)上獲得成功的幾率反而可能變小,因為如果大多數(shù)人都做相同的事情,憑什么你會脫穎而出呢。當然有一點是不變的,就是一切都要以用戶需求為中心,這句話看上去是一句廢話,誰都會說,但是真正能做到的不多。
    在中國互聯(lián)網(wǎng)上,阿里巴巴的馬云,巨人的史玉柱,51的龐升東等等都不是按常理出牌的人,都是一些沒有條條框框的人,正是他們沒有條條框框,能夠極富有想象力地為用戶提供服務(wù),滿足用戶的需求。
    對于互聯(lián)網(wǎng)公司來說,組織結(jié)構(gòu)也好,產(chǎn)品架構(gòu)和功能也好,市場推廣也好,運營也好,技術(shù)也好,都要從客戶的需求出發(fā),公司的目標只有一個,如何更好地實現(xiàn)客戶的需求,當然與此同時,實現(xiàn)公司的商業(yè)價值。
    如果組織架構(gòu)導(dǎo)致部門利益分立,導(dǎo)致沒有一個明確的導(dǎo)向,最后導(dǎo)致組織架構(gòu)本身阻礙公司與用戶真正接觸,不能真正去了解他們的.需求,而是忙于內(nèi)部分歧的溝通,忙于建立技術(shù),忙于寫報告,這可能最后很少真正有時間去了解用戶的真正核心需求是什么,最后,做出來的東西可能根本不是用戶真正所需要的,這樣浪費了很多的.時間,而且最后并沒有獲得應(yīng)有的結(jié)果,尤其是當投入了大量的人力、資金還有時間之后。
    所以,互聯(lián)網(wǎng)的創(chuàng)業(yè)公司不需要太多的框框,不要被組織的層級架構(gòu),不要為技術(shù),不要為市場,不要為運營等等細節(jié)和對立所牽絆,而且不要因為部門的問題,導(dǎo)致無法形成真正的合力。所有的一切,從管理,從組織架構(gòu),從產(chǎn)品,從技術(shù),從市場,從運營都要想方設(shè)法去實現(xiàn)用戶的需求,找到一條方便的路讓發(fā)現(xiàn)用戶需求,滿足用戶需求變得更加容易,而不是更加困難。所以,有時候,打敗自己的不是競爭對手,而是公司本身。
    當兩年前接觸征途游戲的時候,從征途的各種產(chǎn)品設(shè)計,運營措施,市場推廣措施等都可以看到,它有很多的靈活性,很多大膽地想象,沒有什么條條框框,沒有什么是一定應(yīng)該做的,也沒有什么是應(yīng)該做的,用戶是唯一的答案,征途甚至給玩家的刺激獎勵,也可以是巨人網(wǎng)絡(luò)本身的股票。雖然,這只是其中的一條措施,但是反映了巨人網(wǎng)絡(luò)或者是史玉柱影響下巨人公司的思維方式,它是開放的,沒有什么邊界和條條框框,任何想法,如果能夠滿足用戶需求,都是可能的。
    互聯(lián)網(wǎng)加心得體會篇十二
    隨著科技的迅速發(fā)展,互聯(lián)網(wǎng)已經(jīng)迅速融入我們的生活,給我們帶來了簡便。
    家里的爺爺有一次因為想看鼓詞卻又不會按手機而感到苦惱,我回家以后,看見爺爺并沒有像以往興致勃勃地坐在沙發(fā)上看電視,而是躺在床上休息,感到很奇怪,趕緊問道:“爺爺,您不舒服嗎?”
    他見我回來了,搖搖頭:“我可舒服的很,只是這電視罷工了,我也沒法聽鼓詞了,你看你會弄不?”他將手機遞來。
    “砰”,媽媽回來了,我瞬間收回了思緒,對呀!可以去找媽媽呀!我忙不迭地跑到媽媽跟前:“媽媽,我們這兒的春節(jié)習(xí)俗有什么?”
    “這……我也不太清楚,你去查查電腦吧?”
    “可你不是說不能上網(wǎng)查答案嗎?”
    “現(xiàn)在是電子時代,互聯(lián)網(wǎng)能夠幫助我們查閱各種資料,雖然我們身處鄉(xiāng)村,但我們的生活中早已融入了互聯(lián)網(wǎng)。但互聯(lián)網(wǎng)有利也有弊,所以你去查閱資料而并非抄他人的智慧……”對呀!以后我應(yīng)當妥善使用互聯(lián)網(wǎng),讓它在我們的生活中盡到最大的用處。
    果然,在查閱資料后,我一下子靈感似泉水般涌了出來,寫完了在作業(yè),還得了滿分呢!
    電子時代的鄉(xiāng)村是科技發(fā)展的結(jié)果,它使我們的生活更加多彩便捷!
    不僅僅是通訊,查資料,現(xiàn)在的互聯(lián)網(wǎng)還能把看似遙不可及的距離用復(fù)雜的“蜘蛛網(wǎng)”相連起來,縮短成十分短的距離。并且現(xiàn)在的支付方式都是用手機,無需隨身附帶太多現(xiàn)金,讓生活更加方便了。
    電子時代,代表了科技的穩(wěn)步發(fā)展,更體現(xiàn)了一個城市的科技高峰。
    互聯(lián)網(wǎng)加心得體會篇十三
    在二十一世紀,互聯(lián)網(wǎng)成了我們生活中不可缺少的一個重要工具,我們可以用它來查閱各種各樣的知識,我們可以用它來了解一切想了解的東西。
    正像書里說的那樣:這是一個能夠相互交流,相互溝通,相互參與的活動平臺,這是一種傳媒,消息的傳媒,這是一個全球互聯(lián)共享的快節(jié)奏時代,資源共享、距離縮短,這就是互聯(lián)網(wǎng)真正的體現(xiàn)——海內(nèi)存知己,天涯若比鄰??偠灾?,互聯(lián)網(wǎng)是萬能的。
    可是,你了解互聯(lián)網(wǎng)嗎?相信,很多人看到這個問題,都會一頭霧水,大多數(shù)人只知道互聯(lián)網(wǎng)可以用來上網(wǎng)、聊天、查閱各種資料……其他互聯(lián)網(wǎng)知識卻一竅不通。
    從《青少年應(yīng)該知道的互聯(lián)網(wǎng)》這本書里,我學(xué)習(xí)到了許多關(guān)于互聯(lián)網(wǎng)的知識,想知道就聽我娓娓道來吧。
    什么是互聯(lián)網(wǎng)?互聯(lián)網(wǎng)是遍布全球的聯(lián)絡(luò)各個計算機平臺的總網(wǎng)絡(luò)。這,便是互聯(lián)網(wǎng)的基本概念。
    上網(wǎng)沖浪,肯定少不了qq。qq,是一種網(wǎng)絡(luò)通訊工具,我們可以在qq上與自己的好友聊天,正如開頭所說的——海內(nèi)存知己,天涯若比鄰。
    在網(wǎng)絡(luò)上,我們還可以玩游戲、發(fā)郵件、與親朋好友視頻聊天……說到發(fā)郵件,我們可以通過qq、雅虎等軟件和網(wǎng)站來發(fā),就好像寫信寄信一樣,你把一封郵件發(fā)出去,好友不管離你有多遠,都會立馬收到。這就是網(wǎng)絡(luò)郵件的魅力所在。
    你還可以在網(wǎng)絡(luò)上購物。淘寶、京東、天貓等知名購物網(wǎng)站的出現(xiàn),又給網(wǎng)絡(luò)增添了幾分樂趣,在沒有網(wǎng)絡(luò)購物之前,我們需要買東西,都要上街取買,網(wǎng)絡(luò)購物的出現(xiàn),給我們帶來了許多便利。
    在這本書里,我還看到了“世界最著名的5大網(wǎng)客”,網(wǎng)客是什么?網(wǎng)客就是指那些技術(shù)高明,利用自己的互聯(lián)網(wǎng)知識去侵入別人的計算機作祟的`人。世界最著名的5大網(wǎng)客分別是:弗雷德·科恩、凱文·米尼克、羅伯特·塔潘·莫里斯、凱文·鮑爾森和肖恩·范寧。這些計算機天才都曾經(jīng)當過網(wǎng)客,做過不正經(jīng)的事,都說:浪子回頭金不換,后來,他們都變好了,且充分利用自己的才智,做出了對國家,對人民有益的事,這是值得慶賀的。
    互聯(lián)網(wǎng)是萬能的,但是你要利用互聯(lián)網(wǎng)去做有益的事,而不要讓互聯(lián)網(wǎng)這個有益的東西變成無益的。
    互聯(lián)網(wǎng)加心得體會篇十四
    讀完《女孩老板:我的互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)小時代》,掩卷沉思,感覺受益匪淺。作為互聯(lián)網(wǎng)時代的成功者,索菲亞·阿莫魯索通過利用電商形式和社交網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)的經(jīng)歷,與我們分享了她對于互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)的感悟。看完她的故事,我對互聯(lián)網(wǎng)、自媒體營銷、電商平臺銷售、電商企業(yè)管理以及線上線下聯(lián)動等,都有了更加深刻的認知。
    索菲亞是一個沒有受過大學(xué)教育、沒有顯赫身世的小女生,在我們尋常眼光看來,她的一生也許都將在碌碌無為中度過,可能是委身某個工廠,掙微薄的工資;可能是在街頭流浪,成為無業(yè)游民。但是索菲亞有自己的打算,那就是通過電商平臺,去實現(xiàn)自己做生意的夢想。從一名寄身ebay的小賣家到著名時裝銷售網(wǎng)站的ceo,索菲亞的成長經(jīng)歷,是一段經(jīng)典的電商奮斗史、成功史。
    雖然我們看到了索菲亞的年少成名,雖然我們感嘆著索菲亞的功成名就,但是我們不一定能體會到她創(chuàng)業(yè)的艱辛和創(chuàng)業(yè)的無奈?;ヂ?lián)網(wǎng)給了我們成功的舞臺,但是成功的卻不是每一個人。從書中,我們能夠了解,索菲亞有自己的主見,有卓越的商業(yè)頭腦,有獨到的營銷策略,有開闊的經(jīng)營思路,有創(chuàng)新的拓展思維,正是這些,讓她在從無到有,從小到大,從小資到品牌的過程中,能夠擁有對互聯(lián)網(wǎng)商業(yè)獨到的領(lǐng)悟和見解,能夠很快形成自己產(chǎn)品的風(fēng)格,她愿意并善于接受新事物,積極利用自媒體、社交網(wǎng)站等進行產(chǎn)品推廣,通過新媒體開展市場調(diào)查和消費引導(dǎo),及時做到線上線下聯(lián)動,從而形成了具有競爭力的互聯(lián)網(wǎng)銷售機制。這正是索菲亞成功的關(guān)鍵,也是成功的秘訣。
    馬云說過:“對所有創(chuàng)業(yè)者來說,永遠告訴自己一句話:從創(chuàng)業(yè)的第一天起,你每天要面對的是困難和失敗,而不是成功?!笔堑模鞣苼喴步?jīng)歷過困難和失敗,當競爭者進行惡意中傷,當競爭壓力與日俱增,當各種因素都禁錮著她的.發(fā)展。索菲亞從來沒有想過放棄,而是無時無刻不在尋找辦法去積極擺脫困境、脫穎而出,通過社交媒體的營銷、積極的價格策略、商業(yè)思路的轉(zhuǎn)變,索菲亞和她的品牌在電商競爭的大潮中非但沒有隕落,反而不斷創(chuàng)造出新的互聯(lián)網(wǎng)營銷奇跡。
    對于我們這些80、90一代的人來說,我們往往認為自己是新中國以來最悲催的一代,機會寥寥,創(chuàng)業(yè)艱難,但是看了索菲亞的故事,我想說,于我們,面對互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展的高潮,現(xiàn)在正是我們創(chuàng)業(yè)最好的時代,這么好的機遇,只要我們敢想敢干,只要我們勇于創(chuàng)新,勇于拼搏,就一定可以在互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)的浪潮中不斷取得成功。
    互聯(lián)網(wǎng)加心得體會篇十五
    經(jīng)過這幾天的培訓(xùn),我認識到每一位教師都應(yīng)積極參與到課程改革中去,不做旁觀者,做一個課改的積極實施者。經(jīng)過學(xué)習(xí),也讓我更加深刻地體會到學(xué)習(xí)的重要性,只有不斷的學(xué)習(xí),才能有不斷的提升。
    在這次網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)中,我更進一步了解和掌握了新課改的發(fā)展方向和目標,反思了以往工作中的不足。作為年輕教師,我深知自己在教學(xué)上是幼稚且不成熟的,教學(xué)工作中還有很多不足,但通過這些日子的學(xué)習(xí),我堅信在以后的工作學(xué)習(xí)中一定能取得更大的進步。下面是我通過培訓(xùn)獲得的點滴體會:
    雖然從事教育工作已經(jīng)有十個春秋,教學(xué)技能也是非常薄弱。面對當今的形式,時代要求我們不斷進步,吸取營養(yǎng),為祖國的教育事業(yè)能夠有突飛猛進的發(fā)展貢獻我們的力量。在這次學(xué)習(xí)中我們總結(jié)了教學(xué)的思想方法和活動經(jīng)驗,這讓我在教學(xué)理念上有了更深刻的認識。除了教師自身要具備較高的隨機應(yīng)變的能力外,更要汲取豐富理念,這樣才能真正具備駕馭課堂的能力。
    對于每位教師都要面臨的備課和上課任務(wù),在這次培訓(xùn)中我也有了進一步的認識。在日常工作中面對龐大的班級學(xué)生數(shù),面對堆積如山的要批改的作業(yè),再加上那么些個后進生,教師已經(jīng)忙得不可開交,談何每天細心備課,認真鉆研教材,尤其是像我這樣缺乏經(jīng)驗的年輕教師,日常課堂教學(xué)的有效性內(nèi)心來說實在讓人堪憂。王老師和盧杰夫老師的講解為我們在這些方面的思考提供了一些可借鑒的方法。空談理論不切實際,屏棄理論也不合邏輯。我們應(yīng)理論結(jié)合實際,在日常工作中根據(jù)自身工作量在學(xué)期初為自己制定好工作目標,如細致備多少節(jié)課,進行多少節(jié)課堂教學(xué)研究等。簡而言之,就是有選擇性地進行教學(xué)研究,保證在有限的教學(xué)時間中做到充分利用??芍^:量不在多,貴在精。我想這樣一種教學(xué)行為的轉(zhuǎn)變,才能真正意義上運用到我們的實際工作中,才能讓學(xué)生獲得更為有效的教學(xué)。
    經(jīng)過這幾天的培訓(xùn),我認識到每一位教師都應(yīng)積極參與到課程改革中去,不做旁觀者,做一個課改的積極實施者。經(jīng)過學(xué)習(xí),也讓我更加深刻地體會到學(xué)習(xí)的重要性,只有不斷的學(xué)習(xí),才能有不斷的提升。我想只有經(jīng)過全體老師的共同努力,新課程改革之花才會開得更加燦爛,中華民族才會永立世界民族之林。我愿在這快樂而無止境的探索中去實現(xiàn)自己的夢想。
    網(wǎng)絡(luò)遠程學(xué)習(xí)能不能不要在假期學(xué)習(xí),沒電腦、沒網(wǎng)絡(luò)的家庭很不好學(xué)習(xí)?。?BR>    何謂互聯(lián)網(wǎng)思維?作者通過列舉大量企業(yè)成功的事例,證明互聯(lián)網(wǎng)盈利模式的成功,其實是折射出來的互聯(lián)網(wǎng)思維的神奇力量。要想改變口袋,必須首先改變腦袋,解放思想,更新觀念,使自己的觀念緊緊跟上互聯(lián)網(wǎng)時代的步伐。為了實現(xiàn)這個目標,必須具有互聯(lián)網(wǎng)思維。作者認為互聯(lián)網(wǎng)時代就是跨界競爭。將互聯(lián)網(wǎng)思維形象的比喻為是“借船出?!?、“羊毛出在狗身上”和“快魚吃慢魚”。這位兵器工業(yè)的領(lǐng)航人向兵器工業(yè)系統(tǒng)發(fā)出了全面深化改革的動員令。目前,一場圍繞如何推進改革發(fā)展的大學(xué)習(xí)大討論活動正在兵器工業(yè)系統(tǒng)悄然興起,并持續(xù)向縱深發(fā)展之中。
    應(yīng)該對互聯(lián)網(wǎng)思維有一個全新的認識。互聯(lián)網(wǎng)思維確實是改革開放以來提出來的一個很新的觀點。它有著自己豐富的內(nèi)涵。近年來,隨著我國改革開放的不斷推進,各地區(qū)各行業(yè)通過互聯(lián)網(wǎng)思維模式,極大地促進了經(jīng)濟建設(shè)的發(fā)展,產(chǎn)生了良好的社會效益與經(jīng)濟效益。大量事實彰顯了互聯(lián)網(wǎng)思維的神奇力量。
    互聯(lián)網(wǎng)可以穿越時空,打破所有界限,能夠產(chǎn)生和凝聚巨大的作用。過去,我們總以為互聯(lián)網(wǎng)離我們很遙遠,與我們所從事的行業(yè)企業(yè)的工作不搭界,沒有什么太大太多的關(guān)系,其實這種想法被實踐證明是錯誤的。互聯(lián)網(wǎng)與我們的工作相通交融,它時刻都在我們身邊,就在我們的工作實踐中,與我們的工作事業(yè)和前途命運緊密相連。我們可以不懂互聯(lián)網(wǎng)技術(shù),但應(yīng)該懂一些互聯(lián)網(wǎng)知識,尤其是應(yīng)該具備互聯(lián)網(wǎng)思維。
    個性化需求是傳統(tǒng)生產(chǎn)過程中一個難以解決的普遍現(xiàn)象。以衣服為例子,傳統(tǒng)的生產(chǎn)模式,把同一款式的衣服做成大中小各種碼型,看似每個人都能找到合適的碼型,但實現(xiàn)上只是相對合適。從企業(yè)角度這可以節(jié)約成本形成大規(guī)模生產(chǎn),從消費者角度,既想獲得個性化產(chǎn)品,又不愿為之付出高價格,這就成了一種拆中的選擇。而在互聯(lián)網(wǎng)時代,借助互聯(lián)網(wǎng)的信息技術(shù),眾包的新生產(chǎn)、消費形式開始粉墨登場。這些消費者不再是被動地,而是主動地參與產(chǎn)品的設(shè)計和開發(fā)。也就是說,在商品的創(chuàng)造過程中,他們既是消費者同時又是產(chǎn)品的生產(chǎn)者。
    互聯(lián)網(wǎng)加心得體會篇十六
    時間如白駒過隙,一個月就這樣匆匆的從我身邊溜過去了。這一個月,有過高興,有過失落,有過彷徨,有過躊躇的時候,發(fā)現(xiàn)很多自己不足的地方,也學(xué)到了很多我不知道的東西。現(xiàn)在實習(xí)結(jié)束了,作個總結(jié),作為以后生活工作的鑒戒,并不斷的改善自我,提高自我。
    雖然我去的地方是一家小公司,但是我覺得很幸運,因為之前一直想找的工作就是做網(wǎng)頁制作的,這次得到了寶貴的機會,經(jīng)理安排我完成他們公司網(wǎng)站的改版,還讓一個同事帶我,不懂的可以問他,我真的是覺得十分的幸運。同時,我也要感謝學(xué)院的老師,給我的這個實習(xí)安排,給了我這次寶貴的機會。
    第一天去上班,經(jīng)理跟我說了一下具體的工作,給我兩個同行的網(wǎng)站作為參考,主要是色調(diào)和排版方面做一個參考。然后我就回到了位置上,開始著手去做。我對比兩個網(wǎng)站的.各個方面,吸取好的地方,然后成為我自己的。首頁的整體效果圖出來后,我自己覺得還不錯,就拿給經(jīng)理看,是否滿意??墒?,讓我很傷心,經(jīng)理一點都不滿意,從他的話語里,我知道,我做的比那兩個參考的網(wǎng)站差多了。忠言逆耳,確實是這樣的。但是,也讓我學(xué)會了,首先要學(xué)會模仿,才能超越。我要做的第一步就是,學(xué)會如何站在巨人的肩膀上。同時,還要學(xué)會偷懶。企業(yè)講究的是效率,巧妙的偷懶能夠提高效率。我說的并不是偷工減料的意思,而是在人家已經(jīng)做好的基礎(chǔ)上,拿來加以修改。
    效果圖完成后,開始著手靜態(tài)頁面。由于考試的這段時間里疏于動手,感覺手又生疏了,寫起代碼來很不流暢,思維也很停滯。再一次讓我體會到熟能生巧這個成語的深意。動手才是王道,沒有實踐,理論顯得蒼白無力。靜態(tài)頁面效果出來后,嘗試著用js做出簡單的一些動態(tài)效果??墒?,我js并不懂,只能去copy人家的,去網(wǎng)上相關(guān)的js動態(tài)效果代碼。發(fā)現(xiàn)其實找資料也是很有講究的,關(guān)鍵詞對了,很快就找到了想要的。但是如果關(guān)鍵詞不對,找半天也找不到自己想要的資源。提煉關(guān)鍵字也是我要修煉的一課。
    在做主欄目導(dǎo)航的下拉菜單效果時,我遇到了困難,也是我做這個網(wǎng)站,花費時間最多的地方。因為不是自己寫的代碼,看起來很累,而且人家的代碼寫得也不是十分規(guī)范,也給我增加了難度。這也提醒我,寫代碼一定要注意規(guī)范,可以為以后代碼的維護提供很大方便,利人又利己。后面的日子就是這樣寫代碼,然后不斷的去修改,去完善。這個過程中,原本有些我不是弄的很明白的地方,經(jīng)過了反復(fù)的實踐,我明白了,理解的也更加透徹了。看懂了的東西不一定真的懂了,用過了才會知道是不是真的理解,明白了。實踐才是檢驗真理的唯一標準。
    可以說,“互聯(lián)網(wǎng)+”在中國的迅猛發(fā)展,不但提升了一個又一個傳統(tǒng)行業(yè)的層次,也給每一個人帶來了機遇、希望與挑戰(zhàn)。對于中國教育領(lǐng)域,“互聯(lián)網(wǎng)+”意味著教育內(nèi)容的持續(xù)更新、教育樣式的不斷變化、教育評價的日益多元,一言以蔽之,中國教育正進入到一場基于信息技術(shù)的更偉大的變革中。
    1、互聯(lián)網(wǎng)+課程,不僅僅產(chǎn)生網(wǎng)絡(luò)課程,更重要的是它讓整個學(xué)校課程,從組織結(jié)構(gòu)到基本內(nèi)容都發(fā)生了巨大變化。正是因為具有海量資源的互聯(lián)網(wǎng)的存在,才使得高職課程內(nèi)容全面拓展與更新,諸多前沿知識能夠及時地進入課堂,成為學(xué)生的精神套餐,課程內(nèi)容藝術(shù)化、生活化也變成現(xiàn)實。
    2、互聯(lián)網(wǎng)+教學(xué),形成了網(wǎng)絡(luò)教學(xué)平臺、網(wǎng)絡(luò)教學(xué)系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)教學(xué)資源、網(wǎng)絡(luò)教學(xué)軟件、網(wǎng)絡(luò)教學(xué)視頻等諸多全新的概念,由此,不但幫助教師樹立了先進的教學(xué)理念,改變了課堂教學(xué)手段,大大提升了教學(xué)素養(yǎng),而且,更令人興奮的是傳統(tǒng)的教學(xué)組織形式也發(fā)生了革命性的變化。正是因為互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的發(fā)展,以先學(xué)后教為特征的“翻轉(zhuǎn)課堂”才真正成為現(xiàn)實。同時,教學(xué)中的師生互動不再流于形式,通過互聯(lián)網(wǎng),完全突破了課堂上的時空限制。學(xué)生幾乎可以隨時隨地隨心地與同伴溝通,與老師交流。在互聯(lián)網(wǎng)天地中,教師的主導(dǎo)作用達到了最高限度,教師通過移動終端,能即時地給予學(xué)生點撥指導(dǎo),同時,教師不再居高臨下地灌輸知識,更多的是提供資源的鏈接,實施興趣的激發(fā),進行思維的引領(lǐng)。
    3、互聯(lián)網(wǎng)+學(xué)習(xí),創(chuàng)造了如今十分紅火的移動學(xué)習(xí),但它絕對不僅僅是作為簡單的即時隨地可學(xué)習(xí)的一種方式而存在的概念,它代表的是學(xué)生學(xué)習(xí)觀念與行為方式的轉(zhuǎn)變。通過互聯(lián)網(wǎng),學(xué)生學(xué)習(xí)的主觀能動性得以強化,他們在互聯(lián)網(wǎng)世界中尋找到學(xué)習(xí)的需求與價值,尋找到可以解開他諸多學(xué)習(xí)疑惑的答案。互聯(lián)網(wǎng)+學(xué)習(xí),對于教師的影響同樣是巨大的,教師遠程培訓(xùn)的興起完全基于互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的發(fā)展,而教師終身學(xué)習(xí)的理念也在互聯(lián)網(wǎng)世界里變得現(xiàn)實,對于多數(shù)使用互聯(lián)網(wǎng)的教師來說,他十分清楚自己曾經(jīng)擁有的知識,是以這樣的速度在銳減老化,也真正懂得“弟子不必不如師,師不必賢于弟子”的道理?;ヂ?lián)網(wǎng)不但改變著教師的教學(xué)態(tài)度和技能,同樣也改變了教師的學(xué)習(xí)態(tài)度和方法。他不再以教師的權(quán)威俯視學(xué)生,而是真正蹲下身子與學(xué)生對話,成為學(xué)生的合作伙伴與他們共同進行探究式學(xué)習(xí)。
    1、人才培養(yǎng)模式
    高職院校要培養(yǎng)一體化人才(交叉融合型人才),需要學(xué)生能服務(wù)、懂設(shè)計、知營銷,在重視學(xué)生專業(yè)能力培養(yǎng)的基礎(chǔ)上更加重視關(guān)鍵能力的培養(yǎng),要走產(chǎn)學(xué)融合、校企合作和工學(xué)結(jié)合的道路。
    2、課程改革
    高職院校的教學(xué)內(nèi)容要與時俱進,通識教育自成體系,重視責(zé)任素養(yǎng)和創(chuàng)業(yè)能力的提高,變教材為“學(xué)材、習(xí)材”、“學(xué)做一體”,編寫互動數(shù)字課本,配套資源要起到導(dǎo)學(xué)、自學(xué)、促學(xué)和督學(xué)的作用。高職院校要著力開發(fā)精品課程、網(wǎng)絡(luò)課程、視頻公開課等,實行開放學(xué)習(xí)、微課堂、微型課、微電影、微視頻、微講座、微學(xué)習(xí)等教學(xué)模式,利用交互式白板、筆記本電腦、電子閱讀器、維基百科、投票器等資源,抓住慕課微課等在線開放資源,實行翻轉(zhuǎn)課堂的教學(xué)方法,大力推行互聯(lián)網(wǎng)+時代的高職教學(xué)改革。
    通過此次培訓(xùn),我對互聯(lián)網(wǎng)+時代高職教師綜合素質(zhì)提升有了更深層次的認識,更新了理念,擴展了視野,今后在工作崗位上,我會將此次培訓(xùn)所學(xué)到的知識應(yīng)用于教學(xué)實踐和管理工作中,積極進行教學(xué)改革,以迎接互聯(lián)網(wǎng)+時代給出的新機遇新挑戰(zhàn)。
    互聯(lián)網(wǎng)加心得體會篇十七
    除了不能讓吃飽了飯后多余的熱量消耗掉,在家辦公是我非常滿意的辦公模式。自打進公司來,從沒有過如此美妙的體驗。
    因著這次的疫情,我體會到了在家辦公的舒適。這種舒適并沒有讓我陷入懶惰,反而在適合自己節(jié)奏的宅生活里最大限度的發(fā)揮出了自己工作的潛力,讓過去沒有過的業(yè)績也開始光臨我的業(yè)績表了。
    本人作為公司里的一名網(wǎng)站編輯,每天的工作便是寫文章和編輯文章,這次的疫情對于我的工作來說,是沒有什么太大影響的,只是換了個地方寫和編,只要是認真對待工作的同事,都不會覺得有什么太大影響的。
    如果硬要找出一些影響的話,或許是在家辦公的電腦沒法統(tǒng)一,像我在家辦公的電腦在處理一些文檔的時候便出現(xiàn)了沒有反應(yīng)的情況,這影響了我編輯一些特殊格式的文章。
    這一次在家辦公在另一方面也是非常適合我的。本人是一個慢性支氣管炎和咽炎的患者,常年喜歡咳嗽,平日里在安靜的公司里咳嗽,興許還只有幾個介意咳嗽聲的注意,現(xiàn)在這種特殊情況,如果我在辦公室工作,又不停地咳嗽的話,那咳嗽的聲音一定會對其他人造成很大的影響了,而在家辦公就可以免除這個影響,對他人更好,也對我自己更好,畢竟我要是在辦公過程中要一直戴著口罩的話,勢必是會影響自己的呼吸的,而取下口罩又勢必會影響其他人的。
    整體來說,在家辦公對我而言,是非常合適的。我很喜歡這種在家辦公模式,如果在未來,既可以不影響工作效果,又不影響公司的收益,讓我一直在家辦公,我也是樂意的,畢竟早上我還可以省去乘車走路去公司的時間,我在家吃早餐也可以更加豐富多樣了,中午吃飯也可以免除在公司沒有什么喜歡吃的菜或者外面的餐館不干凈的問題了。
    互聯(lián)網(wǎng)加心得體會篇十八
    《互聯(lián)網(wǎng)時代》是一個規(guī)模宏大、制作精良的紀錄片。該紀錄片以互聯(lián)網(wǎng)對人類社會的影響為根本基點,全面、系統(tǒng)、深入探究解析了互聯(lián)網(wǎng)起源、發(fā)展、趨勢以及本質(zhì)內(nèi)涵。在整個紀錄片中,閃現(xiàn)的都是頗具客觀和理性色彩的互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)思維和新聞專業(yè)思維。和《舌尖上的中國》相比,它或許很少給人們帶來各種感官上的盛宴和觸動,但是它卻足以引起人們內(nèi)心里的沉思和思考。
    看了該紀錄片我最大的感想—或者說是思想的收獲生活—就是生活、成長在在互聯(lián)網(wǎng)時代我們必須要有互聯(lián)網(wǎng)思維,也許我們究其一生都無法成為像羅伯特·泰勒,拉里·羅伯茨,倫納德·克蘭羅克,羅伯特·卡恩,溫頓·瑟夫等那些互聯(lián)網(wǎng)之父們神超智絕的互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的創(chuàng)造者和創(chuàng)新者,但是當互聯(lián)網(wǎng)時代已經(jīng)在我們面前展現(xiàn)開來的時候我們要做的就應(yīng)該是在行事的時候要善于使用互聯(lián)網(wǎng),要具備互聯(lián)網(wǎng)思維。我們不能只是簡單而淺層次地用互聯(lián)網(wǎng)瀏覽各種紛雜交錯的信息,用互聯(lián)網(wǎng)開展社會人際關(guān)系交流,用互聯(lián)網(wǎng)查閱各種資料等。我們要知道,這只是我們對互聯(lián)網(wǎng)最基礎(chǔ)最薄淺層次的使用。我們要做互聯(lián)網(wǎng)高級層次的使用者,要具備互聯(lián)網(wǎng)思維的人,并善于并勇于運用互聯(lián)網(wǎng)去開辟自己不一樣的人生。馬云無疑是中國利用互聯(lián)網(wǎng)最成功的一位,也許馬云的成功不能復(fù)制,我們不能成為第二個馬云,也可能成不了像馬云那樣開拓中國電子商務(wù)新時代的領(lǐng)軍者和開拓者。我們或許只能是個相對來說比較平凡的互聯(lián)網(wǎng)的使用者。但是我們卻是可以學(xué)習(xí)馬云的互聯(lián)網(wǎng)思維,在生活中遇到困難和問題的時候,學(xué)會用互聯(lián)網(wǎng)的思維去分析問題,學(xué)會試著以互聯(lián)網(wǎng)的思維去支配自己的行動,進而有效地解決問題。
    不說別人,就只是論說我自己吧。作為互聯(lián)網(wǎng)時代下的一名新聞專業(yè)碩士生,在未來的'一年半時間里我將會遇到人生中至關(guān)重要的人生課題,那就是選擇什么樣的職業(yè)的問題。也許在這個職業(yè)選擇的重大問題上,我應(yīng)該與時俱進地具備互聯(lián)網(wǎng)思維。