自我提升是個人成長不可或缺的一部分，我們需要不斷學習和積累知識。要寫一篇較為完美的總結，首先需要明確總結的目標和范圍。想要寫一篇好的總結，可以參考一些成功的案例和經(jīng)典的總結范文。
導醫(yī)轉正申請書篇一
尊敬的公司領導：
首先感謝公司能給我這個寶貴的工作計劃機會，我自xx年x月xx日有幸成為公司的一名試用員工，到今天為止，兩個月的試用期即將期滿，根據(jù)公司的規(guī)章制度，現(xiàn)在申請轉為正式員工。
對于廣告業(yè)來說我是一名新人，初入公司前期有些擔心不能夠適應公司的一些節(jié)奏，但是經(jīng)過兩個月的洗禮，在熱心的同事的幫助下，領導殷切的指導下，再加上公司的文化制度使我很快就適應了工作崗位，熟悉了我的本職工作。在此向指導過、幫助過我的同事衷心的說聲：謝謝!
我的崗位是項目執(zhí)行，以前的工作經(jīng)歷使我也稍接觸過此類性質的會務活動，但是第一次跟張威去參會的時候讓我感受到了自身的很大差距，對項目的了解不夠深、活動現(xiàn)場的布置、現(xiàn)場突發(fā)情況的應變等。但是經(jīng)過項目同事及其他同事的幫助與指導，使我盡快的彌補了先前的不足，掌握了整個會務活動執(zhí)行的流程。但是我現(xiàn)在還沒有獨自主持過一場活動，這對我講是個挑戰(zhàn)，但是我無懼于他。
經(jīng)過兩個月的學習與鍛煉，我現(xiàn)在已經(jīng)適應活動執(zhí)行這個崗位，自己也喜歡這類工作，當然我還有很多不足，在處理問題方面還不夠完美，專業(yè)知識沉淀不夠，需要繼續(xù)學習充實自己。在參加活動的時候也發(fā)現(xiàn)自身許多不足，也正是這些不足讓我成熟起來，在處理現(xiàn)場情況時考慮的更加全面，措詞更加完善，當然這種成長也少不了公司領導與同事給予的幫助，是他們的幫助讓我少走了許多的彎路。
兩個月的工作經(jīng)歷，與同事們的朝夕相處，讓我看到了公司良好的發(fā)展前景，家庭般溫暖的工作氛圍，這些都讓我無比珍惜這個工作機會，并且更加迫切能夠成為公司的正式員工，為公司創(chuàng)造更大價值，同時也豐富自己，完善自己，使自己的人生更加的精彩，在接下來的工作中我也會更加努力，爭取早日完全符合公司的崗位要求，讓公司能夠更加放心交代給我工作。
誠摯的希望公司領導給予我的考核各項合格，批準我的申請。
此致
敬禮
申請人：
xxx
20xx年xx月xx日
導醫(yī)轉正申請書篇二
截止20xx年x月x日，我作為試用期員工進入公司已有3個月了。入職以來，在公司領導的言傳身教、精心培養(yǎng)和同事們的支持、配合下，我學到了很多光伏行業(yè)方面的知識，我經(jīng)歷了從陌生到熟悉光伏行業(yè)的過程，逐漸認識了公司的發(fā)展前景和近幾年在光伏行業(yè)的光輝業(yè)績，我深為加入公司團隊感到榮幸。在我試用期滿之際，現(xiàn)將我入職以來的工作情況做如下匯報。
一、企業(yè)文化認識 從我第一天走進公司那一刻起，我就感受到云南裕昆新能源投資有限公司是一個很好的大家庭，處處充滿團結、友愛、積極進取的氛圍。云南裕昆新能源投資有限公司專注光伏市場終端應用投資開發(fā)，是西南地區(qū)光伏應用企業(yè)的先驅。公司由海歸團隊、風投基金和國內知名企業(yè)組成，并依托國內甲級電力設計院（所）和央企架構緊密型研發(fā)團隊。公司自涉足太陽能光伏行業(yè)以來，始終穩(wěn)步發(fā)展，先后在云南設立了楚雄分公司、東川分公司、大理分公司，北京設立了北京分公司，江西設立了新余分公司。業(yè)務合作范圍涉及全國，與北京、上海、江蘇、陜西、廣東等業(yè)內同仁建立了良好的`戰(zhàn)略合作伙伴關系，目前在中國西南地區(qū)非國有經(jīng)濟企業(yè)中已建和在建光伏電站裝機規(guī)模位列前茅。公司在東南亞國家（如泰國、緬甸）的光伏應用項目的拓展也逐步展開，并取得階段性成果，為公司全面打開國內、國際市場奠定了基礎。通過對公司的了解，我看到了公司的發(fā)展前景和對自身的發(fā)展?jié)摿Α?BR> 二、試用期的主要工作
1、端正思想，踐行本職工作。
我剛進入公司時，對光伏行業(yè)還很陌生，但我告訴自己，要認真學習本職工作的知識和本領，本著“干一行、愛一行，學一行、鉆一行”的原則，積極學習涉及光伏行業(yè)的知識，為成為本職崗位上的內行而努力。
2、理論學習，了解項目情況。
剛到公司的第一周，因為對公司情況和項目進展情況還比較陌生，在韓總的安排下，我先后學習了《項目建設審批制、核準制、備案制》、《光伏行業(yè)項目建設流程》、《太陽能發(fā)電技術普及手冊》等相關資料。結合工作實際，還先后到楚雄分公司、馬龍項目地和東川項目公司進行了熟悉，通過對項目資料的了解和項目現(xiàn)場的查看，使我對公司目前的項目基本情況及各項目進展情況有了一定的了解。
3、積極主動，協(xié)助同事工作。
在熟悉項目資料期間，我主動要求協(xié)助同事工作，主要表現(xiàn)在幫助同事整理項目資料和跟隨老員工外出協(xié)調、辦理項目相關事宜。因為我知道幫助同事完成工作，不僅可以減輕同事工作負擔，還可以增進同事間的團結協(xié)作，更重要的是我能盡快熟悉公司及項目情況，為日后工作順利開展打下堅實的基礎。
三、自我評價及期望
本人工作認真負責、積極主動，善于冷靜思考、敢于創(chuàng)新；能吃苦耐勞，勇于承受壓力；上進心強，勤于學習，工作之余不斷給自己充電，提高自身的工作能力與綜合素質。5年的從軍生涯塑造了我較強的紀律性和執(zhí)行能力，走出軍營，在房地產公司3年多的工作總，我學到了工作中的一些人際關系處理技巧，樹立了我具有較強的大局意識，能立足本職積極為維護公司利益而開展工作。在未來的工作中，我將以充沛的精力，刻苦鉆研的精神努力工作，努力實現(xiàn)個人與企業(yè)同步又好又快發(fā)展的目標。
通過3個月的理論學習和實踐工作，增強了我對光伏行業(yè)的認識和個人的工作能力，自認為已經(jīng)具備成為公司一員的基本條件，特向領導提出轉正申請，望給予批準為盼。
特此申請。
申請人：xxx
20xx年x月xx日
導醫(yī)轉正申請書篇三
尊敬的領導：
您好!
我于20xx年4月11日成為xx的試用員工，作為一個應屆畢業(yè)生，初來xx，曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處，該如何做好工作;但是xx寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化，讓我很快完成了從學生到職員的轉變，讓我較快適應了xx的工作環(huán)境。在本部門的工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導布置的每一項任務。不懂的問題虛心向別人學習請教，不斷提高充實自己，希望可以為xx做出更大的貢獻。當然，初入職場，難免出現(xiàn)一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發(fā)生。在此，我要特地感謝部門的領導對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。
這是我的第一份工作，這三個月來我學到了很多，感悟了很多。自入xx，至此已三個月有余。初，?；袒滩话?蓋因初入社會，壓力較大。但正惟此，一來有足夠空間激發(fā)自身潛力，二來上下和睦，了無成見;經(jīng)領導傾力扶持，現(xiàn)已對工作有了一定程度的了解。今基于以下幾條原因，申請轉正，望領導批準：
經(jīng)過三個多月的自身努力和各位同事領導的幫助，現(xiàn)對工作有較強的處理能力。希望能早日得到大家的認同。
在來到xxxx區(qū)婦幼保健院之前，我對xxxx區(qū)婦幼保健院就有一份特別的感覺。也許是因為它溫馨的環(huán)境，也許是因為她不張揚卻譽滿平頂山的名聲。在我心里，xxxx區(qū)婦幼保健院是溫情和含蓄的，更是純潔而神圣的。帶著向往和探索的期待，我走進了xxxx區(qū)婦幼保健院。
因為自己是一個新人，所以對于許多狀況在一開始并不是能全盤掌握，常常還有意外的事件發(fā)生，但是我很幸運地得到部門領導和同事的關心幫助，也讓我能更容易地處理工作上的許多困難。這里的同事教會我學到了很多，知道了人與人之間相互理解的重要性。我明白了不懂并不代表可恥，重要的是有端正的工作態(tài)度和一顆上進的心。我也看到了xxxx區(qū)婦幼保健院的與眾不同，xxxx區(qū)婦幼保健院的深厚的人文關懷和服務意識讓人感動，讓人溫暖，也讓我對xxxx區(qū)婦幼保健院慢慢的融入了感情。
這一個月雖然忙碌，但成就感的期盼，一直是我前進的動力，期待自己的文案，能越來越成熟，期待自己的努力能一點點地接近未來的成功。我喜歡把工作當成是一門課程，工作對我而言不是“消耗”，而是一種“學習”。每天都有新的觀察、新的發(fā)現(xiàn)，進而思索，獲得累積、沉淀，除了個人經(jīng)驗的累積外，我對文案的認識也一天比一天的清晰。
在xxxx區(qū)婦幼保健院的服務理念里，病人就是生命，病人就是命令，病人就是我們的一切。醫(yī)院一直把“服務”擺在首位，力求做到平頂山婦產科最滿意的醫(yī)院。每一個病區(qū)溫馨的布局，每一個xx燦爛的笑臉，都溶雜著xxxx區(qū)婦幼保健院天使愛的奉獻。我被融化在這種溫馨和諧的氛圍里，每一天都快樂而充實，就像每天都沐浴在陽光下，充滿朝氣和活力。期待能在這個溫馨圣地獲得更多的感想，也期待自己的價值能在xxxx區(qū)婦幼保健院得到展現(xiàn)。
此致
敬禮
申請人：
20xx年x月x日
導醫(yī)轉正申請書篇四
尊敬的領導：
您好！
20xx年，這一年就即將結束了，這是我踏上工作崗位的第一年。第一次接觸導醫(yī)這項工作，對我來說是一項非常有挑戰(zhàn)性的事情，因為各色各樣的病人都有，咨詢的很多問題也是五花八門，千姿百態(tài)。剛開始真的有點措手不及。在適應和學習了一段時間后，我逐漸的熟悉和適應了這項工作，在此期間，各位同時和老師給予了我很大的幫助，他們將自己的工作經(jīng)驗傾囊相授，很感激他們，也給了我一股溫暖的感覺，讓我更愛這個集體。
導醫(yī)的主要就是分診，但同時也有陪診、送診、溝通、協(xié)調以及維持門診大廳的整潔，病人有秩序的就診等各項事務。雖然這些事情看起來不起眼，但是做好了就能為患者和醫(yī)院提供極大的方便，使患者能心情愉悅，在欣慰的環(huán)境中就診，也極大的增加了患者對醫(yī)院的好感和信任。但在日復一日的工作中，我們的激可能就會被一些瑣碎的小事所磨滅，而激情恰恰是我們這項工作很重要的靈魂，所以在接下來的一年工作中，我們要制定一些目標，努力完成。
有人說導醫(yī)不成樣子，站在掛號室窗口，被病人圍著，怎么怎么不好，應該怎么樣怎么樣。但他們知道嗎？醫(yī)院醫(yī)保、掛號系統(tǒng)復雜給病員和掛號室?guī)砹硕啻蟮穆闊?？作為掛號室工作人員，對于系統(tǒng)的復雜要努力去克服，盡快適應并熟練掌握操作系統(tǒng)，加快服務速度，提高服務質量。但對病員憑什么能要求他們也去克服？我們必然要盡力的去幫助他們從而減輕病員因醫(yī)保、因掛號而引起的煩惱，而且在掛號室窗口工作既解決了病人掛號麻煩的問題，同時又主動的在第一時間為病人進行了分診，掌握病人的病情和就診情況，從而盡快做好導向工作。
因為掛號是病人來醫(yī)院看病的起始環(huán)節(jié)，是第一印象，我不能為其它環(huán)節(jié)做好工作，但我可以為我所能管理的環(huán)節(jié)做好工作。現(xiàn)在我們已被列入服務行業(yè)，思維觀念也應因此而改變，服務意識也必須提高，病人也成為了我們的顧客而奉為“上帝”，導醫(yī)的工作理應時刻為顧客作想，為顧客提供方便，盡力解決困難。
作為一名導醫(yī)護士，應該具有高度的耐心和同情心。比如，拿號排隊的時候，很多病人都急著看病，所以有時候情緒會比較激動進而出現(xiàn)“插隊”等現(xiàn)象，這時候，我們應該挺身而出，努力維護大廳的秩序和安撫病人的情緒，一定要和藹的把病人當朋友對待，急他們之所急，想他們之所想，感同身受的體諒他們的情緒。
在病人需要你的幫助時，自己應該力求幫助病人好好解決問題。比如，有的人說我不好好做自己的導醫(yī)跑進去掛號，但有誰知道掛號室工作和導醫(yī)工作是緊密而不可分的，有誰知道在我費盡口舌和病人解釋的功夫，可以幫病人掛好多號，即刻解決了病人的煩躁，不論別人怎么看我，我只想說，只要工作需要、病人需要我就會去做。
做為醫(yī)院的第一形象，導醫(yī)臺是與病人接觸的第一關，所以導醫(yī)的形象和行為代表了醫(yī)院的形象，這點需要我們非常重視起來。
我感覺需要學習的東西太多了，對我這種剛出社會的新人，剛開始時學習起來比較吃力，并且比較累，但是累并充實著。其中，護士長和醫(yī)院的領導對我的關心非常多，我很是感激。正因為在他們的幫助下，減少了很多挫折。
當然，我身上還存在一些不足有待改進。比如，在學習上，有時仍有浮躁的情緒，感覺要學的東西太多，心浮氣躁，尤其是在遇到挫折時，不能冷靜處理。在工作上，有時存在著標準不高的現(xiàn)象，雖然基本上能履行自己的職責和義務，但是在主動性方面還有待于進一步提高，這都是我今后需要改進和提高的地方。在已經(jīng)過去的一年里，要再次感謝院領導、護士長的教育、指導、批評和幫助，感謝同事們給予的關心和支持?；仡欉^去，有許多進步和提高，同時也存在一些不足；展望未來，應當發(fā)揚自身的優(yōu)點與長處，克服不足。為了醫(yī)院的美好明天而貢獻自己的一份力量！
此致
敬禮！
申請人：xxx
申請時間：20xx年xx月xx日
導醫(yī)轉正申請書篇五
您好!
我于20xx年x月x日進入公司，根據(jù)公司的需要，目前擔任文員一職，負責辦公室內勤管理工作。
本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情；性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協(xié)作能力；責任感強，確實完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關系相處融洽而和睦，配合各部門負責人成功地完成各項工作；積極學習新知識、技能，注重自身發(fā)展和進步，平時利用下班時間通過培訓學習，來提高自己的綜合素質，目前正在電大就讀?？?，以期將來能學以致用，同公司共同發(fā)展、進步。 兩個多月來，我在王總、公司領導和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步，綜合看來，我覺得自己還有以下的缺點和不足：一、思想上個人主義較強，隨意性較大，顯得不虛心與散漫，沒做到謙虛謹慎，尊重服從；二、有時候辦事不夠干練，言行舉止沒注重約束自己；三、工作主動性發(fā)揮的還是不夠，對工作的預見性和創(chuàng)造性不夠，離領導的要求還有一定的距離；四、業(yè)務知識方面特別是相關法律法規(guī)掌握的還不夠扎實等等。
在今后的工作和學習中，我會進一步嚴格要求自己，虛心向其他領導、同事學習，我相信憑著自己高度的責任心和自信心，一定能夠改正這些缺點，爭取在各方面取得更大的進步。
根據(jù)公司規(guī)章制度，試用人員在試用期滿兩個月合格后，即可被錄用成為公司正式員工。因此，我特向公司申請：希望能根據(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價，使我按期轉為正式員工，并根據(jù)公司的薪金福利情況，從20xx年x月起，轉正工資調整為1800元/月。
來到這里工作，我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務素質、工作能力上都得到了很大的進步與提高，也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造，相信在全體員工的共同努力下，企業(yè)的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進，希望上級領導批準轉正。
此致
敬禮!
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
導醫(yī)轉正申請書篇六
尊敬的領導：
您好！
首先感謝您給我機會到西安立豐公司從事行政文員工作。我于20xx年7月9日成為公司的試用員工?，F(xiàn)試用期已滿，根據(jù)公司的規(guī)章制度，特申請轉為公司正式員工。
現(xiàn)對試用期間的思想、工作、學習情況作以匯報。
自入職為立豐公司的一名員工起，就一直本著學習的態(tài)度盡我所能，嚴格要求自己，努力工作，保持優(yōu)點，改正缺點，充分體現(xiàn)自己的人生價值，為公司、為自己做出最好的成績。
在試用期間，我認真及時的做好領導布置的每一項任務，在遇到不懂的問題時虛心的向同事學習請教，積極溝通，不斷的充實提高自己，希望能夠盡早的獨當一面，為公司做出更大的貢獻。當然，期間難免出現(xiàn)一些小差錯需領導指正，但這些經(jīng)歷讓也我不斷的成熟，之后在處理各種問題時也考慮的更加全面，杜絕以后類似失誤的發(fā)生。
行政這一職務是我以前沒有接觸過的，和我的專業(yè)知識相差也較大，記得剛到公司的時候，對公司的一切都感到新奇，自信十足，對新的工作充滿了熱情，堅信自己可以作好行政工作，經(jīng)過3個月的工作與學習，在領導和同事的耐心指導下，使我在較短的時間內適應了公司的工作環(huán)境，也熟悉了公司的整個操作流程，對自己的崗位及工作職責有了新的認可。同時也讓我感覺到自己的工作水平得到了大程度的提高，進一步對于公司的行政工作有了更深入地認識。行政工作是涉及到公司內部上上下下，里里外外的溝通和協(xié)調，現(xiàn)在我已能夠處理好本職位的日常工作及領導所交代的工作。
針對自己，一定嚴格要求，從小事做起，逐步前行。使工作和學習融為一體，積極爭取每一次學習機會，培養(yǎng)自己的工作協(xié)調能力，提高應有的職業(yè)道德，不斷進步希望在以后的工作中，再接再厲，取得更大的成績。同時也希望領導能批準我的轉正申請。
此致
敬禮!
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
導醫(yī)轉正申請書篇七
尊敬的領導：
您好！
我是xxx，自20xx年x月x日進入公司，在開始學習工作的時候，自己又對本職工作不太熟悉，目前負責設計部行政相關事宜，也是對自己工作能力的一次鍛煉。
我性格開朗而且做事認真負責，與人溝通能力強，同時也自律、自信，有良好的團隊合作精神，且具有很強的責任心和進取心。喜歡計劃有序的工作，保質保量的完成各項任務，并通過工作體現(xiàn)自我價值。在這段時間的工作里，非常幸運的收到了公司各級領導的幫助與指導。短短的一個月時間，我學習并且成長了很多，在做事方式和思考問題方面強化提升了自己。
良好的心態(tài)是成功的一半。接觸到新的事物我們往往都是感覺陌生的一頭霧水，但我愿意去學習，愿意聽取同事的指導，面臨的壓力就會輕松很多分解很多的方法。在一個人成長的過程中要不斷的調整自己的心態(tài)，讓一個良好的精神狀態(tài)去指引我們。在你內心糾結為一件事情苦苦掙扎的時候，也許你應該放松自己，放空自己以便更清楚的看待事情更好的狀態(tài)去工作生活。
此外，在工作過程中，發(fā)現(xiàn)自己考慮問題有時候不是很全面，一些需要把握的問題把握的不夠周全，還沒有做到游刃有余，但是我努力去做一個勤奮的執(zhí)行者。領導不時的指點，啟發(fā)了我很多，帶給我新的工作方向。
開始來公司，并沒有很多的了解，就覺得初到陌生的環(huán)境應該努力的去適應，盡力做好自己該做的事情。對公司的理解也很淺，就是覺得公司很有實力，簡單的就是希望能在公司不斷發(fā)展壯大的同時，自己也不斷拓寬眼界不斷提升成長。通這段時間和同事的相處，我發(fā)現(xiàn)設計部是一個氛圍非常好的大家庭。大家工作各司其責，氛圍積極而且溝通暢通。最重要的是公司是一個在快速的成長期，在這樣的公司里，我感到很有動力。希望自己可以努力跟上腳步，在工作中不斷的總結，和同事多多溝通學習，向領導多多請教，不斷完善自己，使工作能夠更好的完成。
公司是一個讓我們展現(xiàn)自己舞臺，我一定要珍惜機會，努力學習快速成長，成為公司優(yōu)秀員工中的一份子，為公司的發(fā)展竭盡全力。
在此我提出轉正申請，希望自己能成為公司的正式員工，懇請領導予以批準。
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
導醫(yī)轉正申請書篇八
為了彌補學校教育教學工作的不足，豐富和深化青年學生思想政治教育的內容，促進青年學生在理論和實踐相結合的過程中增長才干、健康成長寒假社會實踐活動給生活在都市象牙塔中的我們提供了廣泛接觸基層、了解基層的機會。深入基層，同基層群眾及領導談心交流，讓年輕的思想碰撞出了新的火花；能夠讓我們從中學到很多書本上學不到的東西，汲取了豐富的營養(yǎng)；理解了“從群眾中來，到群眾中去”的真正涵義，認識到只有到實踐中去、到基層中去，把個人的命運同社會、同國家的命運聯(lián)系起來，才是青年成長成才的正確之路。 讓我們全面地發(fā)展自己，將理論與實際相結合，更好地投入到社會主義和諧社會的建設中去！xxxx年xx月，我有幸進入xx市人民醫(yī)院進行了為期一個月的社會實踐。
xx市人民醫(yī)院位于xx市市府路52號，xx市人民醫(yī)院是xx市規(guī)模最大、設備最先進、技術力量最雄厚的綜合性醫(yī)院。是xxx部頒二級甲等醫(yī)院；東南大學醫(yī)學院、徐州醫(yī)學院教學醫(yī)院?，F(xiàn)有高、中級技術268名，其中副高級以上職務70人。開放病床450張，有內、外、婦、兒、五官、傳染等十六個病區(qū)，并開設了腦外、胸外、心內、心外、神經(jīng)、腫瘤和骨科等16個?？?。醫(yī)院擁有大型16排螺璇ct機、磁共振機、大型c臂_光機等先進醫(yī)療設備等，常年開展心臟外科手術及腹腔鏡手術，錐顱治療腦出血等高難度的手術項目，是xx市醫(yī)療、科研、教學中心。
近年來，醫(yī)院狠抓醫(yī)療、護理質量管理，不斷提高服務水平，醫(yī)院的經(jīng)濟效益和社會效益明顯提高。院領導班子堅持“強化管理、科技興院”的方針，在醫(yī)療設備上加大投入力度，先后購買了近3000萬元的先進醫(yī)療設備。大型16排螺璇ct機可進行各種復雜的心臟介入手術及影像分析；大型c臂_光機可以做冠狀動脈造影及心臟支架手術，及各種腫瘤的介入治療；磁共振機診斷各種疾病比ct更清楚更準確。60放療機及后裝機可治療各種腫瘤。心臟外科可以開展各種心臟直視手術，常年開展腹腔鏡手術，痛苦小，恢復快。婦產科及兒科在全市均處于領先位置，婦產科與徐州醫(yī)學院生殖研究所合作開展了不孕不育治療。醫(yī)院在不斷提高醫(yī)療質量的同時，努力改善服務態(tài)度，嚴格執(zhí)行一次性投訴待崗制度，現(xiàn)患者和社會的滿意度很大提高。
我所供職的崗位被稱為“導醫(yī)導診”，醫(yī)院的導醫(yī)大部分是護校生，她們能準確地在獲得病患信息后為病患判斷發(fā)病機理及所屬科室。當然我就沒有那種專業(yè)素養(yǎng)來進行判斷，但是經(jīng)過培訓和強化后我也能熟練的為病患及家屬指路，并做一些例如門診掛號、檢查、收費、取藥等各項事務得簡單咨詢。
導診工作是平凡的、瑣碎的，看似簡單其中卻包含著豐富的內容。首先應具備良好的職業(yè)道德修養(yǎng)，愛崗敬業(yè)，熱情誠懇，提高語言修養(yǎng)，善于自我調節(jié)，不能把個人的情緒帶到工作中。認真傾聽患者及家屬的詢問，分析他們提出的問題，用我們所掌握的醫(yī)學知識，準確無誤的為患者做鑒別診斷，幫助患者滿足他們希望了解的各種問題。
患者步入醫(yī)院大廳，首先映入眼簾的便是寬大的導診臺。佩戴“咨詢導診員”袖帶的我們隨時迎接來院就診的患者。臺內有具備豐富臨床經(jīng)驗，資歷較深的導診員。備有院內服務指南、專家出診的小冊子，隨時發(fā)給每一個需要的患者，及患者意見卡，隨時和患者溝通。配備了各種疾病的防治、護理、飲食調節(jié)等書籍，隨時供患者翻閱。備有體溫計、測溫儀、一次性口罩、手套、一次性口杯、開水，方便患者需要。
也許有人會說：這個工作太簡單了，誰不會做呀？是的，從某種角度來說，它也許真的很簡單，簡單到只要知道病人哪里不舒服就看哪一科就行了?？墒?，如果要想真的做好這份工作，而且做得很優(yōu)秀的話，那就不是一件簡單的事了。試想一下，我們做任何一件事情，不都是同樣一個道理嗎？你會做并不代表你能做好、做得出色，不是嗎？我們的導醫(yī)工作，看似平凡、簡單，實則是一個既狹隘而又廣泛的工作。說它狹隘，是因為它每天需要面對各種各樣的病人，我們必須針對每位病人的不同情況來區(qū)別對待，這就需要很強的靈活性。為了使病人感覺進了醫(yī)院就象進了自己的家一樣，導診臺作為醫(yī)院的窗口單位，在個人形象方面有著嚴格的著裝標準。在上崗前要仔細檢查自己，不化濃妝，不佩戴首飾，戴好名簽，服裝整潔，舉止端莊，站姿挺拔，工作期間不與熟人閑談，不接打電話。一個整潔的形象會給患者帶來好感，在接待患者時，要時刻保持面帶微笑。因我們的一個微笑會給患者增加信任程度，縮短護患之間的距離，使患者更加信任我們。同時正確指導病人填寫門診病歷本，方便病人就醫(yī)，減少差錯事故發(fā)生。
非常榮幸能得到這個職位，作為當代大學生，通過如此有意義的社會實踐活動讓我深切體會到了什么是付出，什么是回饋。積極地參與社會活動打開了我的眼界，同時讓我的思想上了一個新的層次。很多次站的腰酸腿痛，想放棄，可是想想，如果這點苦我都吃不了，那將來踏上工作崗位的我又該怎么辦呢？有時，也會遇到一些態(tài)度和脾氣都很不好的病人，剛開始的時候我不知道該怎么和他們交談，幸虧有資深的導醫(yī)來幫忙。漸漸的，我也知道了，他們是因為太著急，而且多數(shù)是對醫(yī)院科室分布不熟悉，不知該怎樣做。于是，再遇到這種情況，我會更加耐心和周到的跟他們交流，回答他們的提問?？吹剿麄儷@得醫(yī)診后不再凝重的臉龐，我的心中不由的有一種自豪和滿足感。我想在以后的工作中我同樣也會秉承在義工這個神圣崗位上學到的奉獻的精神。
導醫(yī)轉正申請書篇九
尊敬的領導：
我于xx年7月成為公司的一名試用員工，如今1年的試用期已滿，根據(jù)公司的規(guī)章制度，現(xiàn)申請轉為公司的正式員工。
作為一個應屆畢業(yè)生，初來公司，置身于新的環(huán)境，面對身邊的各種陌生感，我曾很擔心不知道怎么與人共處，該如何做好自己的工作。但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化，讓我更好的將自身融入到這個優(yōu)秀的集體當中，不斷學習、不斷成長，也讓我很快完成了從學生到職員的.轉變。
我的工作崗位是市場部，重點負責房屋的出租與售后服務，負責散客和大眾實習生的維護，為了服務好廣大租戶，我對自己也提出了較高的自我要求，給予客戶最好的服務。
在我的努力下，剛入公司的第二個月便成功出租了一套房子a-8h，租戶是意大利使館的一位武官，我想面對使館朋友我一定要用心做得更好。入住那天他家搬東西剩下了許多紙箱要扔，便給我打電話。我想留給物業(yè)不如幫他賣掉，再做個順水人情幫他買些日常必需品回來，正好他剛搬家過來肯定需要買些東西。之后我便聯(lián)系廢品站，把賣的錢去地下超市買了一提衛(wèi)生紙送給他家，如此細心的服務他也感到從未遇到過，就這樣第一次見面便給他留下了良好而又深刻的印象。之后的中秋節(jié)他也給我送來了他家的moon cakes.
還有一些是工作范圍以外的要求。在我力所能及的范圍內，我積極幫助客戶解決問題，讓客戶滿意。但一些違反安全原則的要求沒能同意。面對客戶的不理解，我做到耐心勸導，告知其安全的重要性，經(jīng)過不斷的努力最終也得到了客戶的理解與認可。
在客戶出現(xiàn)緊急狀況時，我能夠第一時間向領導匯報并處理問題。如：在十一長假期間，我的一個外國租戶家里用電還有45度，他準備去買電但發(fā)現(xiàn)電卡找不到了，情急之下給我打了電話。雖然當天是休息日，但我還是回到公司，幫助他及時的補辦了電卡并充上了電。使客戶對我公司的服務給出了非常高的評價。
在c-16c戶內出現(xiàn)漏水的情況下，我做到第一時間向領導匯報情況，并積極的與物業(yè)和客戶進行聯(lián)系，安排維修工程，爭取使損失降到最低。
但是我仍然有很多不足，由于工作經(jīng)驗不夠豐富，加上對業(yè)務的不熟悉，辦事效率方面有些低。在今后的工作中我要不斷學習工作流程，提高辦事效率。在英語方面我還應該有所加強不斷學習。
導醫(yī)轉正申請書篇十
我們眼下的社會，各種各樣的申請書出現(xiàn)的次數(shù)越來越多，正確運用轉正申請書可以達到事半功倍的效果。那么轉正申請書應該怎么寫才合適呢？以下是小編為大家整理的導醫(yī)轉正申請書，歡迎閱讀與收藏。
尊敬的領導：
您好！
我叫xxx，20xx年，這一年就即將結束了，這是我踏上工作崗位的第一年。第一次接觸導醫(yī)這項工作，對我來說是一項非常有挑戰(zhàn)性的事情，因為各色各樣的病人都有，咨詢的很多問題也是五花八門，千姿百態(tài)。剛開始真的有點措手不及。在適應和學習了一段時間后，我逐漸的熟悉和適應了這項工作，在此期間，各位同時和老師給予了我很大的幫助，他們將自己的工作經(jīng)驗傾囊相授，很感激他們，也給了我一股溫暖的感覺，讓我更愛這個集體。
導醫(yī)很大的工作量與主要任務就是分診，但同時也有陪診、送診、溝通、協(xié)調以及維持門診大廳的整潔，病人有秩序的就診等各項事務。雖然這些事情看起來不起眼，但是做好了就能為患者和醫(yī)院提供極大的方便，使患者能心情愉悅，在欣慰的環(huán)境中就診，也極大的增加了患者對醫(yī)院的好感和信任。但在日復一日的工作中，我們的激可能就會被一些瑣碎的小事所磨滅，而激情恰恰是我們這項工作很重要的靈魂，所以在接下來的一年工作中，我們要制定一些目標，努力完成。
有人說導醫(yī)不成樣子，站在掛號室窗口，被病人圍著，怎么怎么不好，應該怎么樣怎么樣。但他們知道嗎？醫(yī)院醫(yī)保、掛號系統(tǒng)復雜給病員和掛號室?guī)砹硕啻蟮穆闊?？作為掛號室工作人員，對于系統(tǒng)的復雜要努力去克服，盡快適應并熟練掌握操作系統(tǒng)，加快服務速度，提高服務質量。但對病員憑什么能要求他們也去克服？我們必然要盡力的去幫助他們從而減輕病員因醫(yī)保、因掛號而引起的煩惱，而且在掛號室窗口工作既解決了病人掛號麻煩的問題，同時又主動的在第一時間為病人進行了分診，掌握病人的病情和就診情況，從而盡快做好導向工作。
因為掛號是病人來醫(yī)院看病的起始環(huán)節(jié)，是第一印象，我不能為其它環(huán)節(jié)做好工作，但我可以為我所能管理的環(huán)節(jié)做好工作?，F(xiàn)在我們已被列入服務行業(yè)，思維觀念也應因此而改變，服務意識也必須提高，病人也成為了我們的顧客而奉為“上帝”，導醫(yī)的工作理應時刻為顧客作想，為顧客提供方便，盡力解決困難。
作為一名導醫(yī)護士，應該具有高度的耐心和同情心。比如，拿號排隊的時候，很多病人都急著看病，所以有時候情緒會比較激動進而出現(xiàn)“插隊”等現(xiàn)象，這時候，我們應該挺身而出，努力維護大廳的秩序和安撫病人的情緒，一定要和藹的把病人當朋友對待，急他們之所急，想他們之所想，感同身受的體諒他們的情緒。
在病人需要你的幫助時，自己應該力求幫助病人好好解決問題。比如，有的人說我不好好做自己的導醫(yī)跑進去掛號，但有誰知道掛號室工作和導醫(yī)工作是緊密而不可分的，有誰知道在我費盡口舌和病人解釋的功夫，可以幫病人掛好多號，即刻解決了病人的.煩躁，不論別人怎么看我，我只想說，只要工作需要、病人需要我就會去做。
做為醫(yī)院的第一形象，導醫(yī)臺是與病人接觸的第一關，所以導醫(yī)的形象和行為代表了醫(yī)院的形象，這點需要我們非常重視起來。我們不僅僅給病人起一個“導航”作用，及時協(xié)調并解決了大量的醫(yī)患之間的矛盾糾紛，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，對病人的投拆進行合理的解決，必要時反饋給有關部門。在為病人服務的同時也為醫(yī)院、為醫(yī)院的工作人員作了大量的宣傳工作，醫(yī)院又進了哪些新設備，又引進了哪些新技術，醫(yī)院的環(huán)境條件，醫(yī)院還將怎么發(fā)展，哪些項目我們醫(yī)院做得很不錯，醫(yī)生們有哪些特點、專長等。這些都是我們需要自己去熟悉積累的。
我感覺需要學習的東西太多了，對我這種剛出社會的新人，剛開始時學習起來比較吃力，并且比較累，但是累并充實著。其中，護士長和醫(yī)院的領導對我的關心非常多，我很是感激。正因為在他們的幫助下，減少了很多挫折。
當然，我身上還存在一些不足有待改進。比如，在學習上，有時仍有浮躁的情緒，感覺要學的東西太多，心浮氣躁，尤其是在遇到挫折時，不能冷靜處理。在工作上，有時存在著標準不高的現(xiàn)象，雖然基本上能履行自己的職責和義務，但是在主動性方面還有待于進一步提高，這都是我今后需要改進和提高的地方。在已經(jīng)過去的一年里，要再次感謝院領導、護士長的教育、指導、批評和幫助，感謝同事們給予的關心和支持?；仡欉^去，有許多進步和提高，同時也存在一些不足；展望未來，應當發(fā)揚自身的優(yōu)點與長處，克服不足。為了醫(yī)院的美好明天而貢獻自己的一份力量！
此致
敬禮！
申請人：
20xx年x月x日
導醫(yī)轉正申請書篇十一
尊敬的領導：
您好!
我有幸于20xx年6月15日進入公司就職于辦公室文員，歲月像清掃塵土一樣輕松地掃走了我們共事的三個月工作。在這短短的三個多月的工作時間內使我在各方面都得到了非常好的鍛煉和學習，能成為公司的一員使我感到非常的幸運，因為在這里可以讓我不斷地進步和激勵我不斷地努力，使我有信心提升自己的發(fā)展空間。
擔任公司的辦公室文員一職，我的主要工作是完成日常的考勤、信息管理、快遞郵寄及配合各部門工作等，在工作中我一直嚴格要求自己，努力工作，認真完成領導交給的每一項工作，積極配合公司各部門各同事的工作，虛心向領導和同事學習自己不懂的問題，也在工作中學習到了很多新知識，不斷地提高自己、充實自己，辦公室每位同事都很真誠的相互配合使每項工作順利的完成，領導也充滿耐心的教導我，幾乎是手把手教我做好每一項工作，領導在各方面的工作能力、對員工工作的嚴厲及日常對大家的關心令我所欽佩，讓我懂得做任何工作跟對領導是最重要的選擇，所以我堅信我可以克服工作中任何困難和挫折，我也可以扛得住工作中任何壓力，與公司風雨同舟，共同成長。
同時，我在工作中也出現(xiàn)了很多的差錯，對事情考慮的不周全，工作完成完美度欠佳，領導都耐心的對我指正。正所謂前車之鑒，后事之師，這些經(jīng)歷都讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，也杜絕類似失誤的再次發(fā)生。在此我要特別感謝領導和同事對我的指引和幫助。
我從內心喜歡這份工作，也堅信自己會努力做好這份工作，除了完成日常工作外，配合其他部門所進行的各項工作，使我在此方面得到了極大地鍛煉，令我對工作充滿了濃厚的興趣和做的更好的動力。我相信自己可以從這里不斷地提升和發(fā)展，因為公司的文化和公司的領導讓我對公司發(fā)展的美好前景充滿信心，我也希望能通過自己的努力為公司作出小小的貢獻。
在此提交我的轉正申請，懇請公司各位領導給我一個繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)自己夢想的機會，讓我同公司一起展望美好的未來，懇請領導特此批準。
此致
敬禮!
申請人：
xx年xx月xx日
導醫(yī)轉正申請書篇十二
尊敬的領導您好：
我叫**于20**年2月18日進入公司，根據(jù)公司的需要，目前在賬管課的金融室工作。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情;性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強，確實完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關系相處融洽而和睦，配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能，注重自身發(fā)展和進步。
賬管課是一個工作任務非常重而且非常繁瑣的部門，每天工作都是一環(huán)扣一環(huán)，每一個人都必須認認真真的上崗才能確保工作的質量，在這樣的一個部門里，我學習了很多，領悟了很多：首先，我非常敬佩領導的能力。在其他公司我也做過，領導什么都不會什么都不懂的很多，可這里不是，公司給我們培訓的領導、我們部門的領導甚至我們實習時所在部門的領導的專業(yè)精神讓我敬佩，和他們在一起天天都有我要學習的，好像從他們的身上上我永遠都有取之不盡用之不絕的知識。
其次，是工作時各個部門的銜接非常到位。我們在水木店實習的時候，對那里的工作很不熟悉，打印、復印都不知道要找誰。是資訊的同事幫助我們，主動給我們打印需要的材料，幫助我們復印課業(yè)，真的體現(xiàn)了物美是一個大家庭，我們都是其中一員這樣的精神，真的非常感謝他們。
在本部門的工作中，我勤奮工作，獲得了本部門領導和同事的認同。當然，在工作中我也有不足之處部門領導也及時給我指出，促進了我工作的成熟性。
如果說剛來的那幾天僅僅是從員工的口中了解公司，對公司的認識僅僅是皮毛的話，那么隨著時間的推移，我對公司也有了更為深刻的了解。公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化，讓我很快進入到了工作角色中來。這就好比一輛正在進行磨合的新車一樣，一個好的司機會讓新車的磨合期縮短，并且會很好的保護好新車，讓它發(fā)揮出最好的性能。
咱們公司就是一名優(yōu)秀的司機，新員工就是需要渡過磨合期的新車，在公司的領導下，我會更加嚴格要求自己，在作好本職工作的同時，積極團結同事，搞好大家之間的關系。在工作中，要不斷的學習與積累，不斷的提出問題，解決問題，不斷完善自我，使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作，成為物美的一份子，不辜負領導對我的期望。
總之，在這兩個月的工作中，我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的，有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。物美公司給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺，我就要珍惜這次機會，以物美為家、顧客至上、合作奮斗的口號來嚴格要求自己，為公司的發(fā)展竭盡全力。在此我提出轉正申請，希望自己能成為公司的正式員工，懇請領導予以批準。
此致
敬禮
申請人：
日期：2017年x月x日
導醫(yī)轉正申請書篇十三
尊敬的領導:
我是xx部門的xxx,于x年x月x日成為貴公司的試用員工,到今天已經(jīng)有x個月,試用期已滿。在這段時間里,我自認能夠完全勝任工作,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉為正式員工。
在這段時間里,我主要的工作是xx,通過鍛煉,我熟悉了xx的整個操作流程。在工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項任務,同時主動為領導分憂;xx方面不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為xx做出更大的貢獻。
當然,初入xx,難免出現(xiàn)一些小差小錯需要領導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝xx的領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝大家對我工作中出現(xiàn)的失誤給與提醒和指正。
公司寬松融洽的工作氛圍,團結向上的企業(yè)文化,使我在較短的時間內適應了這里的工作環(huán)境,同時讓我很快與同事們成為了很好的工作伙伴。經(jīng)過這x個月,我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨立處理本職工作,當然我還有很多不足的地方,處理問題的經(jīng)驗方面有待提高,團隊協(xié)作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續(xù)學習以提高自己xx的能力。
萬達集團成立于1988年,是全國罕有的跨區(qū)域商業(yè)地產投資商,在近30個城市,擁有40個大型城市綜合體項目,持有租憑物業(yè)面積約420萬平方米。萬達20年足跡跨越中國北京,上海,天京,大連,哈爾濱,沈陽,重慶,成都,寧波,武漢,濟南等近30座主要城市。2008年,萬達集團更榮獲中國房地產百強企業(yè)——綜合實力top10;2008年,中國500強第298名,繼續(xù)領跑中國商業(yè)地產。
我很喜歡這份工作,這半年來我學到了很多,感悟了很多;看到xx的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己的人生價值,和xx一起成長。
在此我提出轉正申請,懇請各位領導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為xx創(chuàng)造價值,同xx一起展望美好的未來!
此致
敬禮
申請人：
日期：2017年x月x日
導醫(yī)轉正申請書篇十四
尊敬的酒店領導：
您好！
我于20xx年1月28日成為酒店餐飲部的試用員工，到今天試用期有一個多月，根據(jù)酒店的規(guī)章制度，現(xiàn)申請轉為酒店正式員工。
作為一個剛接觸這行的實習生，初來酒店，曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處，該如何做好工作；但是酒店寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化，讓我很快完成了從學生到職員的轉變，讓我較快適應了酒店的工作環(huán)境。我深知作為酒店的一員，不僅需要有耐心、細心，還要具有較強的責任心，能夠為自己所做的工作負全部責任，并在工作中不斷進取，努力提高自己的業(yè)務素質。在本部門的工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導布置的每一項任務。不懂的問題虛心向別人學習請教，不斷提高充實自己，希望可以為酒店做出更大的貢獻。
當然，剛開始在工作中我也出現(xiàn)了一些小的差錯和問題，部門經(jīng)理也及時給我指出，促進了我工作的成熟性，今后在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發(fā)生。在此，我要特別感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我在工作中出現(xiàn)的失誤做出的提醒和指正。
這是我的第一份工作，這段時間的工作歷程讓我學到了很多，感悟了很多。傳菜是酒店對客人服務的窗口，一言一行都代表酒店，接待酒店的客人要以禮相迎，接聽電話要態(tài)度和藹，處理菜單、對號入座事務更要認真仔細，容不得半點差錯，對待同事要虛心真誠……點點滴滴都讓我在工作中不斷學習在學習中不斷進步。看到了酒店業(yè)務的不斷發(fā)展完善，深感驕傲，在今后的工作中，我會更加努力提高自己的業(yè)務服務水平和修養(yǎng)內涵，彌補工作中的不足，在新的學習中不斷的總結經(jīng)驗。
在此我提出轉正申請，懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)價值的`機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為酒店創(chuàng)造價值，同酒店一起展望美好的未來！
此致
敬禮！
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
導醫(yī)轉正申請書篇十五
尊敬的公司領導：
我于xxxx年xx月xx日入職到xxxx公司，已經(jīng)工作兩個月，按照公司人事制度的規(guī)定，提前一個月提交轉正申請書，現(xiàn)將我入職兩個月以來的工作總結如下：
一、公司歷練、思想轉變
我自xxxx年畢業(yè)以來一直在xxxx等工作，但是學校與企業(yè)的運作差別較大，企業(yè)節(jié)奏快、任務重、目標明確、業(yè)績?yōu)橹?。選擇在公司工作首先在思想上做出了重大轉變，個人想在公司里進行歷練，30而立的重要年齡段上做出職業(yè)生涯的轉變和挑戰(zhàn)。在xxxx，特別感謝xxxx的知遇之恩，給了我在這里工作的機會，在xxxx身上我看到了一個充滿自信、魅力十足、理念先進的成功女性的典范，從xxxx身上學到了很多東西，女性的價值體現(xiàn)和自我提升對家庭、孩子的言傳身教等等，收獲頗多。xxxx的寬容和指導讓我感動，人力資源的工作沒有做到位，或者處理過于簡單，xxxx的不斷質疑讓我尋找最佳解決方案，使我有了進步，積累了很多經(jīng)驗。
二、熟悉環(huán)境、做好本職
試用期的兩個月主要是熟悉公司環(huán)境，做好本職工作。通過兩個月的工作時間，我已經(jīng)全面熟悉和掌控了綜合管理部的全部工作，行政、人事、團隊建設，第一個月行政工作按部就班，人事招聘目標只完成50%，第二個月招聘正在進行。通過9月底的9月工作總結、10月工作計劃和季度工作安排討論會議，xxxx和各部門負責人給我們部門提出了很多寶貴意見和建議，部門根據(jù)這些建議不斷提升工作，做好后臺為銷售部門做好服務，為公司的發(fā)展做好鋪墊。
三、用心工作、提升自我
作為人力資源部經(jīng)理，要以身作則，努力完成工作，一方面依靠團隊，了解團隊成員的優(yōu)點和缺點，將工作做一個合理分配，給下屬自我提升、獨立完成一項任務的機會，另一方面除了要埋頭拉車還要抬頭看路，在工作中不斷總結和思考，提升工作質量，用“心和腦”去工作，而非單純用“手和腳去”工作。將每天的工作進行合理的計劃，做好時間管理、項目管理。將工作進行分類，有些工作當成一個“項目”來進行。
行政工作上，要把公司當成“家”，自己就是“管家”，看到辦公區(qū)、辦公室等辦公用品擺放、線路等，主動收拾、做好服務。人事工作上，要多進行員工溝通與關懷，如新員工入職溝通、試用期溝通、轉正溝通，了解員工家庭情況，以“大姐姐”身份采用非正式談話的方式，了解員工的思想狀況與異動情況，一是拉近了員工與人力資源部的距離，二是讓員工感受到公司的關懷與人性化管理，增強員工的歸屬感和認同感，與xxxx一起共同成長與發(fā)展。
總之，非常榮幸加入xxxx這個大家庭，在這里結識了、xxxx和各位同事，這是我職業(yè)生涯的一個轉折點，我會珍惜這個工作機會，不斷學習與進步，以xxxx集團的價值觀為指導，共同完成xxxx的夢想。
此致
敬禮！
申請人：xxx
20xx年x月x日
導醫(yī)轉正申請書篇十六
尊敬的領導：
我于20xx年x月x日成為公司的試用員工，到今天4個月的試用期已滿。根據(jù)公司的規(guī)章制度，現(xiàn)申請轉為公司的正式員工。
作為一名剛參加工作的畢業(yè)生，初來公司，尤其這是我的第一份工作，曾經(jīng)很擔心不知怎么與人相處，該如何做好自己的工作；但是公司寬松融洽的工作氛圍，團結向上的企業(yè)文化，讓我很快融入了環(huán)境，順利從學生角色轉變?yōu)槁殕T。這四個月以來我學到了很多，感悟了很多，從最初到工廠熟悉產品，了解產品的內部功能結構，及其設計、生產、銷售、售后等環(huán)節(jié)，到最后正式著手于維護公司的網(wǎng)站，曾中途到武昌站測試軟件，也曾擔任臨時文員一職，雖然工作中我有很多不懂之處，但我一直嚴格要求自己，虛心向大家請教，自覺服從公司的規(guī)章制度，嚴守公司紀律，工作中本著吃苦耐勞的精神，盡最大努力完成上級下達的任務。“專注、專業(yè)、共贏、和諧”是公司強有力的口號，在它的號召下，我們每一個員工都積極施展自己的才華，盡可能更全面地發(fā)展自己。這一點，讓我很受鼓舞。我迫不及待地想早日融入這個優(yōu)秀的團體中來。為了明晰轉正申請的原因，現(xiàn)歸納如下：
1、在設計公司內部網(wǎng)站這一任務中，學到了很多新知識，逐步鍛煉了自己解決技術問題的能力，同時也的經(jīng)過四個月自身努力和各位同事領導的幫助，現(xiàn)對工作的性質有了全面的了解。對于我的進步，希望得到大家的認同。
2、目前各方面能力尚需提升之處還有很多。網(wǎng)站設計只是工作的一個方面，我有信心以此為基礎，在其它軟硬件項目發(fā)揮自己的才能。為了全面發(fā)展自身能力，也為了更好提高工作能力，需制定個人發(fā)展的近期及長遠目標，希望工作職位早日安定。
3、基于以上原因，懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己，實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價值，同公司一起展望美好的未來！
申請人：
20xx年xx月xx日
導醫(yī)轉正申請書篇十七
尊敬的公司領導：
您好！
在經(jīng)歷了一年多的公務員工作中，我兢兢業(yè)業(yè)，透過各領導和同事的幫忙此刻我已到達轉正的資格，為此，我也為自己的公務員轉正自我鑒定詳細于此。從去年考入委里到此刻已經(jīng)過去了一年多。在領導、同事們的悉心關懷和指導下，我在各方面都有了長足的進步。在這個團結和諧、奮發(fā)進取的群眾里，在這個群眾的每位同志身上，在這個人生道路上的新起點上，我學到了許多，為做好今后的工作積累了知識，打下了基礎。在一年試用期結束的時候，特將這一年的工作總結如下。
邊學邊做，踏實做事，認真負責。
關于我的公務員自我鑒定以上已證明?？傊?，在今后的工作中，我要繼續(xù)努力，克服自己的缺點，彌補不足，加強政治理論知識和業(yè)務知識方面的學習，力爭成為學習型、創(chuàng)新型、實干型兼?zhèn)涞男率兰o人才，在自己的崗位上實踐“立黨為公，執(zhí)政為民。
以上是自己工作一年來公務員簡短工作鑒定，不妥之處，懇請組織批評指正，我將虛心理解組織對我的審查和考驗!
此致
敬禮!
申請人：xxx
20xx年x月x日
導醫(yī)轉正申請書篇十八
尊敬的xxx：
我是xx部門的xxx。我在xx年x月x日成為貴公司的試用期員工。我已經(jīng)工作了x個月了，試用期已經(jīng)滿了。在這段時間里，我相信我完全可以勝任我的工作。根據(jù)公司的規(guī)章制度，我正在申請成為正式員工。
在這段時間里，我的主要工作是xx，通過鍛煉，我熟悉了xx的整個運營流程。在工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時地完成領導交給的各項任務，主動為領導分擔后顧之憂;對于xx不理解的問題，我虛心向同事學習，不斷完善和充實自己，希望能盡快獨立，為xx做出更大的貢獻。
當然，我剛加入xx的時候，難免會有一些小錯誤需要領導去糾正。然而，過去的教訓和未來的教訓也讓我變得成熟。在處理各種各樣的問題時，我考慮得更全面，杜絕了類似的錯誤。在此，我要感謝xx領導和同事對我的入職工作的指導和幫助，也感謝你們對我工作中的錯誤的提醒和糾正。
公司輕松和諧的工作氛圍和團結進取的企業(yè)文化讓我在短時間內適應了這里的工作環(huán)境，也讓我和同事很快成為了很好的工作伙伴。經(jīng)過這x個月，我已經(jīng)能夠獨立處理自己的工作了。當然，我還有很多缺點。處理問題的經(jīng)驗有待提高，團隊合作能力有待提高，xx能力有待繼續(xù)學習提高。
萬達集團成立于1988年，是中國少有的跨區(qū)域商業(yè)地產投資商。在近30個城市擁有40個大型城市綜合體項目，出租物業(yè)面積420萬平方米。萬達20年的足跡遍及北京、上海、天津、大連、哈爾濱、沈陽、重慶、成都、寧波、武漢和濟南等近30個主要城市。20xx年萬達集團綜合實力躋身中國房地產百強企業(yè)前十;20xx年，在中國500強企業(yè)中排名298位，繼續(xù)領跑中國商業(yè)地產行業(yè)。
我非常喜歡這份工作。在過去的6個月里，我學到了很多，也體會到了很多?？吹絰x的快速發(fā)展，我感到無比的自豪和自豪，更加渴望在這里作為一名正式員工，實現(xiàn)自己的目標，體現(xiàn)自己的人生價值，與xx一起成長。
在這里，我提出了成為正式職員的申請。我真誠地請求各位領導給我機會，讓我繼續(xù)鍛煉自己，實現(xiàn)自己的夢想。我將以謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好本職工作，為xx創(chuàng)造價值，與xx共創(chuàng)美好未來!
此致
敬禮
xxx
xx年xx月xx日
導醫(yī)轉正申請書篇十九
尊敬的領導：
您好！我叫xxx，于20xx年6月1日進入公司，根據(jù)公司的需要，目前擔任前臺客服一職，從來公司的第一天開始，我就把自己融入到我們的這個團隊中，不知不覺已經(jīng)三個多月了，現(xiàn)將這三個月的工作情況總結如下：
一、在工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導布置的每一項任務，同時主動為領導分憂;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向周圍的同事學習請教，在工作中處處留意，多看，多思考，多學習，不斷提高充實自己，在各部門領導和同事的耐心指導和幫助下，使我在較短的時間內適應了公司的工作環(huán)境，也熟悉了公司的整個操作流程。使自己較好的融入到了我們的這個團隊中。
二、在前臺客服的這個崗位上，我注重做好微笑服務，接聽業(yè)主的來電、來訪，熱心回答業(yè)主詢問和投訴的問題，并及時記錄，及時反饋給各部門以便及時處理，并對處理情況進行跟蹤。
三、參與前期資料的整理，做好交房時期的各項工作，做好業(yè)主資料的整理和工程遺留問題的整理、匯總和跟進處理，并做好業(yè)主回訪工作。
四、這三個月來我積極學習新知識、技能，提高自身發(fā)展和進步。配合各部門負責人成功地完成各項工作，和公司同事之間也能夠通力合作，關系相處融洽而和睦。
五、當然，初到公司，難免出現(xiàn)一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發(fā)生。在此，我要特地感謝部門的領導和同事對我的指導和幫助，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。
作為公司的一名員工，看到公司的迅速發(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現(xiàn)自己的奮斗目標，體現(xiàn)自己的人生價值，和公司一起成長。在此我提出轉正申請，懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價值，同公司一起展望美好的未來！
此致
敬禮！
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
導醫(yī)轉正申請書篇一
尊敬的公司領導：
首先感謝公司能給我這個寶貴的工作計劃機會，我自xx年x月xx日有幸成為公司的一名試用員工，到今天為止，兩個月的試用期即將期滿，根據(jù)公司的規(guī)章制度，現(xiàn)在申請轉為正式員工。
對于廣告業(yè)來說我是一名新人，初入公司前期有些擔心不能夠適應公司的一些節(jié)奏，但是經(jīng)過兩個月的洗禮，在熱心的同事的幫助下，領導殷切的指導下，再加上公司的文化制度使我很快就適應了工作崗位，熟悉了我的本職工作。在此向指導過、幫助過我的同事衷心的說聲：謝謝!
我的崗位是項目執(zhí)行，以前的工作經(jīng)歷使我也稍接觸過此類性質的會務活動，但是第一次跟張威去參會的時候讓我感受到了自身的很大差距，對項目的了解不夠深、活動現(xiàn)場的布置、現(xiàn)場突發(fā)情況的應變等。但是經(jīng)過項目同事及其他同事的幫助與指導，使我盡快的彌補了先前的不足，掌握了整個會務活動執(zhí)行的流程。但是我現(xiàn)在還沒有獨自主持過一場活動，這對我講是個挑戰(zhàn)，但是我無懼于他。
經(jīng)過兩個月的學習與鍛煉，我現(xiàn)在已經(jīng)適應活動執(zhí)行這個崗位，自己也喜歡這類工作，當然我還有很多不足，在處理問題方面還不夠完美，專業(yè)知識沉淀不夠，需要繼續(xù)學習充實自己。在參加活動的時候也發(fā)現(xiàn)自身許多不足，也正是這些不足讓我成熟起來，在處理現(xiàn)場情況時考慮的更加全面，措詞更加完善，當然這種成長也少不了公司領導與同事給予的幫助，是他們的幫助讓我少走了許多的彎路。
兩個月的工作經(jīng)歷，與同事們的朝夕相處，讓我看到了公司良好的發(fā)展前景，家庭般溫暖的工作氛圍，這些都讓我無比珍惜這個工作機會，并且更加迫切能夠成為公司的正式員工，為公司創(chuàng)造更大價值，同時也豐富自己，完善自己，使自己的人生更加的精彩，在接下來的工作中我也會更加努力，爭取早日完全符合公司的崗位要求，讓公司能夠更加放心交代給我工作。
誠摯的希望公司領導給予我的考核各項合格，批準我的申請。
此致
敬禮
申請人：
xxx
20xx年xx月xx日
導醫(yī)轉正申請書篇二
截止20xx年x月x日，我作為試用期員工進入公司已有3個月了。入職以來，在公司領導的言傳身教、精心培養(yǎng)和同事們的支持、配合下，我學到了很多光伏行業(yè)方面的知識，我經(jīng)歷了從陌生到熟悉光伏行業(yè)的過程，逐漸認識了公司的發(fā)展前景和近幾年在光伏行業(yè)的光輝業(yè)績，我深為加入公司團隊感到榮幸。在我試用期滿之際，現(xiàn)將我入職以來的工作情況做如下匯報。
一、企業(yè)文化認識 從我第一天走進公司那一刻起，我就感受到云南裕昆新能源投資有限公司是一個很好的大家庭，處處充滿團結、友愛、積極進取的氛圍。云南裕昆新能源投資有限公司專注光伏市場終端應用投資開發(fā)，是西南地區(qū)光伏應用企業(yè)的先驅。公司由海歸團隊、風投基金和國內知名企業(yè)組成，并依托國內甲級電力設計院（所）和央企架構緊密型研發(fā)團隊。公司自涉足太陽能光伏行業(yè)以來，始終穩(wěn)步發(fā)展，先后在云南設立了楚雄分公司、東川分公司、大理分公司，北京設立了北京分公司，江西設立了新余分公司。業(yè)務合作范圍涉及全國，與北京、上海、江蘇、陜西、廣東等業(yè)內同仁建立了良好的`戰(zhàn)略合作伙伴關系，目前在中國西南地區(qū)非國有經(jīng)濟企業(yè)中已建和在建光伏電站裝機規(guī)模位列前茅。公司在東南亞國家（如泰國、緬甸）的光伏應用項目的拓展也逐步展開，并取得階段性成果，為公司全面打開國內、國際市場奠定了基礎。通過對公司的了解，我看到了公司的發(fā)展前景和對自身的發(fā)展?jié)摿Α?BR> 二、試用期的主要工作
1、端正思想，踐行本職工作。
我剛進入公司時，對光伏行業(yè)還很陌生，但我告訴自己，要認真學習本職工作的知識和本領，本著“干一行、愛一行，學一行、鉆一行”的原則，積極學習涉及光伏行業(yè)的知識，為成為本職崗位上的內行而努力。
2、理論學習，了解項目情況。
剛到公司的第一周，因為對公司情況和項目進展情況還比較陌生，在韓總的安排下，我先后學習了《項目建設審批制、核準制、備案制》、《光伏行業(yè)項目建設流程》、《太陽能發(fā)電技術普及手冊》等相關資料。結合工作實際，還先后到楚雄分公司、馬龍項目地和東川項目公司進行了熟悉，通過對項目資料的了解和項目現(xiàn)場的查看，使我對公司目前的項目基本情況及各項目進展情況有了一定的了解。
3、積極主動，協(xié)助同事工作。
在熟悉項目資料期間，我主動要求協(xié)助同事工作，主要表現(xiàn)在幫助同事整理項目資料和跟隨老員工外出協(xié)調、辦理項目相關事宜。因為我知道幫助同事完成工作，不僅可以減輕同事工作負擔，還可以增進同事間的團結協(xié)作，更重要的是我能盡快熟悉公司及項目情況，為日后工作順利開展打下堅實的基礎。
三、自我評價及期望
本人工作認真負責、積極主動，善于冷靜思考、敢于創(chuàng)新；能吃苦耐勞，勇于承受壓力；上進心強，勤于學習，工作之余不斷給自己充電，提高自身的工作能力與綜合素質。5年的從軍生涯塑造了我較強的紀律性和執(zhí)行能力，走出軍營，在房地產公司3年多的工作總，我學到了工作中的一些人際關系處理技巧，樹立了我具有較強的大局意識，能立足本職積極為維護公司利益而開展工作。在未來的工作中，我將以充沛的精力，刻苦鉆研的精神努力工作，努力實現(xiàn)個人與企業(yè)同步又好又快發(fā)展的目標。
通過3個月的理論學習和實踐工作，增強了我對光伏行業(yè)的認識和個人的工作能力，自認為已經(jīng)具備成為公司一員的基本條件，特向領導提出轉正申請，望給予批準為盼。
特此申請。
申請人：xxx
20xx年x月xx日
導醫(yī)轉正申請書篇三
尊敬的領導：
您好!
我于20xx年4月11日成為xx的試用員工，作為一個應屆畢業(yè)生，初來xx，曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處，該如何做好工作;但是xx寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化，讓我很快完成了從學生到職員的轉變，讓我較快適應了xx的工作環(huán)境。在本部門的工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導布置的每一項任務。不懂的問題虛心向別人學習請教，不斷提高充實自己，希望可以為xx做出更大的貢獻。當然，初入職場，難免出現(xiàn)一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發(fā)生。在此，我要特地感謝部門的領導對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。
這是我的第一份工作，這三個月來我學到了很多，感悟了很多。自入xx，至此已三個月有余。初，?；袒滩话?蓋因初入社會，壓力較大。但正惟此，一來有足夠空間激發(fā)自身潛力，二來上下和睦，了無成見;經(jīng)領導傾力扶持，現(xiàn)已對工作有了一定程度的了解。今基于以下幾條原因，申請轉正，望領導批準：
經(jīng)過三個多月的自身努力和各位同事領導的幫助，現(xiàn)對工作有較強的處理能力。希望能早日得到大家的認同。
在來到xxxx區(qū)婦幼保健院之前，我對xxxx區(qū)婦幼保健院就有一份特別的感覺。也許是因為它溫馨的環(huán)境，也許是因為她不張揚卻譽滿平頂山的名聲。在我心里，xxxx區(qū)婦幼保健院是溫情和含蓄的，更是純潔而神圣的。帶著向往和探索的期待，我走進了xxxx區(qū)婦幼保健院。
因為自己是一個新人，所以對于許多狀況在一開始并不是能全盤掌握，常常還有意外的事件發(fā)生，但是我很幸運地得到部門領導和同事的關心幫助，也讓我能更容易地處理工作上的許多困難。這里的同事教會我學到了很多，知道了人與人之間相互理解的重要性。我明白了不懂并不代表可恥，重要的是有端正的工作態(tài)度和一顆上進的心。我也看到了xxxx區(qū)婦幼保健院的與眾不同，xxxx區(qū)婦幼保健院的深厚的人文關懷和服務意識讓人感動，讓人溫暖，也讓我對xxxx區(qū)婦幼保健院慢慢的融入了感情。
這一個月雖然忙碌，但成就感的期盼，一直是我前進的動力，期待自己的文案，能越來越成熟，期待自己的努力能一點點地接近未來的成功。我喜歡把工作當成是一門課程，工作對我而言不是“消耗”，而是一種“學習”。每天都有新的觀察、新的發(fā)現(xiàn)，進而思索，獲得累積、沉淀，除了個人經(jīng)驗的累積外，我對文案的認識也一天比一天的清晰。
在xxxx區(qū)婦幼保健院的服務理念里，病人就是生命，病人就是命令，病人就是我們的一切。醫(yī)院一直把“服務”擺在首位，力求做到平頂山婦產科最滿意的醫(yī)院。每一個病區(qū)溫馨的布局，每一個xx燦爛的笑臉，都溶雜著xxxx區(qū)婦幼保健院天使愛的奉獻。我被融化在這種溫馨和諧的氛圍里，每一天都快樂而充實，就像每天都沐浴在陽光下，充滿朝氣和活力。期待能在這個溫馨圣地獲得更多的感想，也期待自己的價值能在xxxx區(qū)婦幼保健院得到展現(xiàn)。
此致
敬禮
申請人：
20xx年x月x日
導醫(yī)轉正申請書篇四
尊敬的領導：
您好！
20xx年，這一年就即將結束了，這是我踏上工作崗位的第一年。第一次接觸導醫(yī)這項工作，對我來說是一項非常有挑戰(zhàn)性的事情，因為各色各樣的病人都有，咨詢的很多問題也是五花八門，千姿百態(tài)。剛開始真的有點措手不及。在適應和學習了一段時間后，我逐漸的熟悉和適應了這項工作，在此期間，各位同時和老師給予了我很大的幫助，他們將自己的工作經(jīng)驗傾囊相授，很感激他們，也給了我一股溫暖的感覺，讓我更愛這個集體。
導醫(yī)的主要就是分診，但同時也有陪診、送診、溝通、協(xié)調以及維持門診大廳的整潔，病人有秩序的就診等各項事務。雖然這些事情看起來不起眼，但是做好了就能為患者和醫(yī)院提供極大的方便，使患者能心情愉悅，在欣慰的環(huán)境中就診，也極大的增加了患者對醫(yī)院的好感和信任。但在日復一日的工作中，我們的激可能就會被一些瑣碎的小事所磨滅，而激情恰恰是我們這項工作很重要的靈魂，所以在接下來的一年工作中，我們要制定一些目標，努力完成。
有人說導醫(yī)不成樣子，站在掛號室窗口，被病人圍著，怎么怎么不好，應該怎么樣怎么樣。但他們知道嗎？醫(yī)院醫(yī)保、掛號系統(tǒng)復雜給病員和掛號室?guī)砹硕啻蟮穆闊?？作為掛號室工作人員，對于系統(tǒng)的復雜要努力去克服，盡快適應并熟練掌握操作系統(tǒng)，加快服務速度，提高服務質量。但對病員憑什么能要求他們也去克服？我們必然要盡力的去幫助他們從而減輕病員因醫(yī)保、因掛號而引起的煩惱，而且在掛號室窗口工作既解決了病人掛號麻煩的問題，同時又主動的在第一時間為病人進行了分診，掌握病人的病情和就診情況，從而盡快做好導向工作。
因為掛號是病人來醫(yī)院看病的起始環(huán)節(jié)，是第一印象，我不能為其它環(huán)節(jié)做好工作，但我可以為我所能管理的環(huán)節(jié)做好工作。現(xiàn)在我們已被列入服務行業(yè)，思維觀念也應因此而改變，服務意識也必須提高，病人也成為了我們的顧客而奉為“上帝”，導醫(yī)的工作理應時刻為顧客作想，為顧客提供方便，盡力解決困難。
作為一名導醫(yī)護士，應該具有高度的耐心和同情心。比如，拿號排隊的時候，很多病人都急著看病，所以有時候情緒會比較激動進而出現(xiàn)“插隊”等現(xiàn)象，這時候，我們應該挺身而出，努力維護大廳的秩序和安撫病人的情緒，一定要和藹的把病人當朋友對待，急他們之所急，想他們之所想，感同身受的體諒他們的情緒。
在病人需要你的幫助時，自己應該力求幫助病人好好解決問題。比如，有的人說我不好好做自己的導醫(yī)跑進去掛號，但有誰知道掛號室工作和導醫(yī)工作是緊密而不可分的，有誰知道在我費盡口舌和病人解釋的功夫，可以幫病人掛好多號，即刻解決了病人的煩躁，不論別人怎么看我，我只想說，只要工作需要、病人需要我就會去做。
做為醫(yī)院的第一形象，導醫(yī)臺是與病人接觸的第一關，所以導醫(yī)的形象和行為代表了醫(yī)院的形象，這點需要我們非常重視起來。
我感覺需要學習的東西太多了，對我這種剛出社會的新人，剛開始時學習起來比較吃力，并且比較累，但是累并充實著。其中，護士長和醫(yī)院的領導對我的關心非常多，我很是感激。正因為在他們的幫助下，減少了很多挫折。
當然，我身上還存在一些不足有待改進。比如，在學習上，有時仍有浮躁的情緒，感覺要學的東西太多，心浮氣躁，尤其是在遇到挫折時，不能冷靜處理。在工作上，有時存在著標準不高的現(xiàn)象，雖然基本上能履行自己的職責和義務，但是在主動性方面還有待于進一步提高，這都是我今后需要改進和提高的地方。在已經(jīng)過去的一年里，要再次感謝院領導、護士長的教育、指導、批評和幫助，感謝同事們給予的關心和支持?；仡欉^去，有許多進步和提高，同時也存在一些不足；展望未來，應當發(fā)揚自身的優(yōu)點與長處，克服不足。為了醫(yī)院的美好明天而貢獻自己的一份力量！
此致
敬禮！
申請人：xxx
申請時間：20xx年xx月xx日
導醫(yī)轉正申請書篇五
您好!
我于20xx年x月x日進入公司，根據(jù)公司的需要，目前擔任文員一職，負責辦公室內勤管理工作。
本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情；性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協(xié)作能力；責任感強，確實完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關系相處融洽而和睦，配合各部門負責人成功地完成各項工作；積極學習新知識、技能，注重自身發(fā)展和進步，平時利用下班時間通過培訓學習，來提高自己的綜合素質，目前正在電大就讀?？?，以期將來能學以致用，同公司共同發(fā)展、進步。 兩個多月來，我在王總、公司領導和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步，綜合看來，我覺得自己還有以下的缺點和不足：一、思想上個人主義較強，隨意性較大，顯得不虛心與散漫，沒做到謙虛謹慎，尊重服從；二、有時候辦事不夠干練，言行舉止沒注重約束自己；三、工作主動性發(fā)揮的還是不夠，對工作的預見性和創(chuàng)造性不夠，離領導的要求還有一定的距離；四、業(yè)務知識方面特別是相關法律法規(guī)掌握的還不夠扎實等等。
在今后的工作和學習中，我會進一步嚴格要求自己，虛心向其他領導、同事學習，我相信憑著自己高度的責任心和自信心，一定能夠改正這些缺點，爭取在各方面取得更大的進步。
根據(jù)公司規(guī)章制度，試用人員在試用期滿兩個月合格后，即可被錄用成為公司正式員工。因此，我特向公司申請：希望能根據(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價，使我按期轉為正式員工，并根據(jù)公司的薪金福利情況，從20xx年x月起，轉正工資調整為1800元/月。
來到這里工作，我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務素質、工作能力上都得到了很大的進步與提高，也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造，相信在全體員工的共同努力下，企業(yè)的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進，希望上級領導批準轉正。
此致
敬禮!
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
導醫(yī)轉正申請書篇六
尊敬的領導：
您好！
首先感謝您給我機會到西安立豐公司從事行政文員工作。我于20xx年7月9日成為公司的試用員工?，F(xiàn)試用期已滿，根據(jù)公司的規(guī)章制度，特申請轉為公司正式員工。
現(xiàn)對試用期間的思想、工作、學習情況作以匯報。
自入職為立豐公司的一名員工起，就一直本著學習的態(tài)度盡我所能，嚴格要求自己，努力工作，保持優(yōu)點，改正缺點，充分體現(xiàn)自己的人生價值，為公司、為自己做出最好的成績。
在試用期間，我認真及時的做好領導布置的每一項任務，在遇到不懂的問題時虛心的向同事學習請教，積極溝通，不斷的充實提高自己，希望能夠盡早的獨當一面，為公司做出更大的貢獻。當然，期間難免出現(xiàn)一些小差錯需領導指正，但這些經(jīng)歷讓也我不斷的成熟，之后在處理各種問題時也考慮的更加全面，杜絕以后類似失誤的發(fā)生。
行政這一職務是我以前沒有接觸過的，和我的專業(yè)知識相差也較大，記得剛到公司的時候，對公司的一切都感到新奇，自信十足，對新的工作充滿了熱情，堅信自己可以作好行政工作，經(jīng)過3個月的工作與學習，在領導和同事的耐心指導下，使我在較短的時間內適應了公司的工作環(huán)境，也熟悉了公司的整個操作流程，對自己的崗位及工作職責有了新的認可。同時也讓我感覺到自己的工作水平得到了大程度的提高，進一步對于公司的行政工作有了更深入地認識。行政工作是涉及到公司內部上上下下，里里外外的溝通和協(xié)調，現(xiàn)在我已能夠處理好本職位的日常工作及領導所交代的工作。
針對自己，一定嚴格要求，從小事做起，逐步前行。使工作和學習融為一體，積極爭取每一次學習機會，培養(yǎng)自己的工作協(xié)調能力，提高應有的職業(yè)道德，不斷進步希望在以后的工作中，再接再厲，取得更大的成績。同時也希望領導能批準我的轉正申請。
此致
敬禮!
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
導醫(yī)轉正申請書篇七
尊敬的領導：
您好！
我是xxx，自20xx年x月x日進入公司，在開始學習工作的時候，自己又對本職工作不太熟悉，目前負責設計部行政相關事宜，也是對自己工作能力的一次鍛煉。
我性格開朗而且做事認真負責，與人溝通能力強，同時也自律、自信，有良好的團隊合作精神，且具有很強的責任心和進取心。喜歡計劃有序的工作，保質保量的完成各項任務，并通過工作體現(xiàn)自我價值。在這段時間的工作里，非常幸運的收到了公司各級領導的幫助與指導。短短的一個月時間，我學習并且成長了很多，在做事方式和思考問題方面強化提升了自己。
良好的心態(tài)是成功的一半。接觸到新的事物我們往往都是感覺陌生的一頭霧水，但我愿意去學習，愿意聽取同事的指導，面臨的壓力就會輕松很多分解很多的方法。在一個人成長的過程中要不斷的調整自己的心態(tài)，讓一個良好的精神狀態(tài)去指引我們。在你內心糾結為一件事情苦苦掙扎的時候，也許你應該放松自己，放空自己以便更清楚的看待事情更好的狀態(tài)去工作生活。
此外，在工作過程中，發(fā)現(xiàn)自己考慮問題有時候不是很全面，一些需要把握的問題把握的不夠周全，還沒有做到游刃有余，但是我努力去做一個勤奮的執(zhí)行者。領導不時的指點，啟發(fā)了我很多，帶給我新的工作方向。
開始來公司，并沒有很多的了解，就覺得初到陌生的環(huán)境應該努力的去適應，盡力做好自己該做的事情。對公司的理解也很淺，就是覺得公司很有實力，簡單的就是希望能在公司不斷發(fā)展壯大的同時，自己也不斷拓寬眼界不斷提升成長。通這段時間和同事的相處，我發(fā)現(xiàn)設計部是一個氛圍非常好的大家庭。大家工作各司其責，氛圍積極而且溝通暢通。最重要的是公司是一個在快速的成長期，在這樣的公司里，我感到很有動力。希望自己可以努力跟上腳步，在工作中不斷的總結，和同事多多溝通學習，向領導多多請教，不斷完善自己，使工作能夠更好的完成。
公司是一個讓我們展現(xiàn)自己舞臺，我一定要珍惜機會，努力學習快速成長，成為公司優(yōu)秀員工中的一份子，為公司的發(fā)展竭盡全力。
在此我提出轉正申請，希望自己能成為公司的正式員工，懇請領導予以批準。
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
導醫(yī)轉正申請書篇八
為了彌補學校教育教學工作的不足，豐富和深化青年學生思想政治教育的內容，促進青年學生在理論和實踐相結合的過程中增長才干、健康成長寒假社會實踐活動給生活在都市象牙塔中的我們提供了廣泛接觸基層、了解基層的機會。深入基層，同基層群眾及領導談心交流，讓年輕的思想碰撞出了新的火花；能夠讓我們從中學到很多書本上學不到的東西，汲取了豐富的營養(yǎng)；理解了“從群眾中來，到群眾中去”的真正涵義，認識到只有到實踐中去、到基層中去，把個人的命運同社會、同國家的命運聯(lián)系起來，才是青年成長成才的正確之路。 讓我們全面地發(fā)展自己，將理論與實際相結合，更好地投入到社會主義和諧社會的建設中去！xxxx年xx月，我有幸進入xx市人民醫(yī)院進行了為期一個月的社會實踐。
xx市人民醫(yī)院位于xx市市府路52號，xx市人民醫(yī)院是xx市規(guī)模最大、設備最先進、技術力量最雄厚的綜合性醫(yī)院。是xxx部頒二級甲等醫(yī)院；東南大學醫(yī)學院、徐州醫(yī)學院教學醫(yī)院?，F(xiàn)有高、中級技術268名，其中副高級以上職務70人。開放病床450張，有內、外、婦、兒、五官、傳染等十六個病區(qū)，并開設了腦外、胸外、心內、心外、神經(jīng)、腫瘤和骨科等16個?？?。醫(yī)院擁有大型16排螺璇ct機、磁共振機、大型c臂_光機等先進醫(yī)療設備等，常年開展心臟外科手術及腹腔鏡手術，錐顱治療腦出血等高難度的手術項目，是xx市醫(yī)療、科研、教學中心。
近年來，醫(yī)院狠抓醫(yī)療、護理質量管理，不斷提高服務水平，醫(yī)院的經(jīng)濟效益和社會效益明顯提高。院領導班子堅持“強化管理、科技興院”的方針，在醫(yī)療設備上加大投入力度，先后購買了近3000萬元的先進醫(yī)療設備。大型16排螺璇ct機可進行各種復雜的心臟介入手術及影像分析；大型c臂_光機可以做冠狀動脈造影及心臟支架手術，及各種腫瘤的介入治療；磁共振機診斷各種疾病比ct更清楚更準確。60放療機及后裝機可治療各種腫瘤。心臟外科可以開展各種心臟直視手術，常年開展腹腔鏡手術，痛苦小，恢復快。婦產科及兒科在全市均處于領先位置，婦產科與徐州醫(yī)學院生殖研究所合作開展了不孕不育治療。醫(yī)院在不斷提高醫(yī)療質量的同時，努力改善服務態(tài)度，嚴格執(zhí)行一次性投訴待崗制度，現(xiàn)患者和社會的滿意度很大提高。
我所供職的崗位被稱為“導醫(yī)導診”，醫(yī)院的導醫(yī)大部分是護校生，她們能準確地在獲得病患信息后為病患判斷發(fā)病機理及所屬科室。當然我就沒有那種專業(yè)素養(yǎng)來進行判斷，但是經(jīng)過培訓和強化后我也能熟練的為病患及家屬指路，并做一些例如門診掛號、檢查、收費、取藥等各項事務得簡單咨詢。
導診工作是平凡的、瑣碎的，看似簡單其中卻包含著豐富的內容。首先應具備良好的職業(yè)道德修養(yǎng)，愛崗敬業(yè)，熱情誠懇，提高語言修養(yǎng)，善于自我調節(jié)，不能把個人的情緒帶到工作中。認真傾聽患者及家屬的詢問，分析他們提出的問題，用我們所掌握的醫(yī)學知識，準確無誤的為患者做鑒別診斷，幫助患者滿足他們希望了解的各種問題。
患者步入醫(yī)院大廳，首先映入眼簾的便是寬大的導診臺。佩戴“咨詢導診員”袖帶的我們隨時迎接來院就診的患者。臺內有具備豐富臨床經(jīng)驗，資歷較深的導診員。備有院內服務指南、專家出診的小冊子，隨時發(fā)給每一個需要的患者，及患者意見卡，隨時和患者溝通。配備了各種疾病的防治、護理、飲食調節(jié)等書籍，隨時供患者翻閱。備有體溫計、測溫儀、一次性口罩、手套、一次性口杯、開水，方便患者需要。
也許有人會說：這個工作太簡單了，誰不會做呀？是的，從某種角度來說，它也許真的很簡單，簡單到只要知道病人哪里不舒服就看哪一科就行了?？墒?，如果要想真的做好這份工作，而且做得很優(yōu)秀的話，那就不是一件簡單的事了。試想一下，我們做任何一件事情，不都是同樣一個道理嗎？你會做并不代表你能做好、做得出色，不是嗎？我們的導醫(yī)工作，看似平凡、簡單，實則是一個既狹隘而又廣泛的工作。說它狹隘，是因為它每天需要面對各種各樣的病人，我們必須針對每位病人的不同情況來區(qū)別對待，這就需要很強的靈活性。為了使病人感覺進了醫(yī)院就象進了自己的家一樣，導診臺作為醫(yī)院的窗口單位，在個人形象方面有著嚴格的著裝標準。在上崗前要仔細檢查自己，不化濃妝，不佩戴首飾，戴好名簽，服裝整潔，舉止端莊，站姿挺拔，工作期間不與熟人閑談，不接打電話。一個整潔的形象會給患者帶來好感，在接待患者時，要時刻保持面帶微笑。因我們的一個微笑會給患者增加信任程度，縮短護患之間的距離，使患者更加信任我們。同時正確指導病人填寫門診病歷本，方便病人就醫(yī)，減少差錯事故發(fā)生。
非常榮幸能得到這個職位，作為當代大學生，通過如此有意義的社會實踐活動讓我深切體會到了什么是付出，什么是回饋。積極地參與社會活動打開了我的眼界，同時讓我的思想上了一個新的層次。很多次站的腰酸腿痛，想放棄，可是想想，如果這點苦我都吃不了，那將來踏上工作崗位的我又該怎么辦呢？有時，也會遇到一些態(tài)度和脾氣都很不好的病人，剛開始的時候我不知道該怎么和他們交談，幸虧有資深的導醫(yī)來幫忙。漸漸的，我也知道了，他們是因為太著急，而且多數(shù)是對醫(yī)院科室分布不熟悉，不知該怎樣做。于是，再遇到這種情況，我會更加耐心和周到的跟他們交流，回答他們的提問?？吹剿麄儷@得醫(yī)診后不再凝重的臉龐，我的心中不由的有一種自豪和滿足感。我想在以后的工作中我同樣也會秉承在義工這個神圣崗位上學到的奉獻的精神。
導醫(yī)轉正申請書篇九
尊敬的領導：
我于xx年7月成為公司的一名試用員工，如今1年的試用期已滿，根據(jù)公司的規(guī)章制度，現(xiàn)申請轉為公司的正式員工。
作為一個應屆畢業(yè)生，初來公司，置身于新的環(huán)境，面對身邊的各種陌生感，我曾很擔心不知道怎么與人共處，該如何做好自己的工作。但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化，讓我更好的將自身融入到這個優(yōu)秀的集體當中，不斷學習、不斷成長，也讓我很快完成了從學生到職員的.轉變。
我的工作崗位是市場部，重點負責房屋的出租與售后服務，負責散客和大眾實習生的維護，為了服務好廣大租戶，我對自己也提出了較高的自我要求，給予客戶最好的服務。
在我的努力下，剛入公司的第二個月便成功出租了一套房子a-8h，租戶是意大利使館的一位武官，我想面對使館朋友我一定要用心做得更好。入住那天他家搬東西剩下了許多紙箱要扔，便給我打電話。我想留給物業(yè)不如幫他賣掉，再做個順水人情幫他買些日常必需品回來，正好他剛搬家過來肯定需要買些東西。之后我便聯(lián)系廢品站，把賣的錢去地下超市買了一提衛(wèi)生紙送給他家，如此細心的服務他也感到從未遇到過，就這樣第一次見面便給他留下了良好而又深刻的印象。之后的中秋節(jié)他也給我送來了他家的moon cakes.
還有一些是工作范圍以外的要求。在我力所能及的范圍內，我積極幫助客戶解決問題，讓客戶滿意。但一些違反安全原則的要求沒能同意。面對客戶的不理解，我做到耐心勸導，告知其安全的重要性，經(jīng)過不斷的努力最終也得到了客戶的理解與認可。
在客戶出現(xiàn)緊急狀況時，我能夠第一時間向領導匯報并處理問題。如：在十一長假期間，我的一個外國租戶家里用電還有45度，他準備去買電但發(fā)現(xiàn)電卡找不到了，情急之下給我打了電話。雖然當天是休息日，但我還是回到公司，幫助他及時的補辦了電卡并充上了電。使客戶對我公司的服務給出了非常高的評價。
在c-16c戶內出現(xiàn)漏水的情況下，我做到第一時間向領導匯報情況，并積極的與物業(yè)和客戶進行聯(lián)系，安排維修工程，爭取使損失降到最低。
但是我仍然有很多不足，由于工作經(jīng)驗不夠豐富，加上對業(yè)務的不熟悉，辦事效率方面有些低。在今后的工作中我要不斷學習工作流程，提高辦事效率。在英語方面我還應該有所加強不斷學習。
導醫(yī)轉正申請書篇十
我們眼下的社會，各種各樣的申請書出現(xiàn)的次數(shù)越來越多，正確運用轉正申請書可以達到事半功倍的效果。那么轉正申請書應該怎么寫才合適呢？以下是小編為大家整理的導醫(yī)轉正申請書，歡迎閱讀與收藏。
尊敬的領導：
您好！
我叫xxx，20xx年，這一年就即將結束了，這是我踏上工作崗位的第一年。第一次接觸導醫(yī)這項工作，對我來說是一項非常有挑戰(zhàn)性的事情，因為各色各樣的病人都有，咨詢的很多問題也是五花八門，千姿百態(tài)。剛開始真的有點措手不及。在適應和學習了一段時間后，我逐漸的熟悉和適應了這項工作，在此期間，各位同時和老師給予了我很大的幫助，他們將自己的工作經(jīng)驗傾囊相授，很感激他們，也給了我一股溫暖的感覺，讓我更愛這個集體。
導醫(yī)很大的工作量與主要任務就是分診，但同時也有陪診、送診、溝通、協(xié)調以及維持門診大廳的整潔，病人有秩序的就診等各項事務。雖然這些事情看起來不起眼，但是做好了就能為患者和醫(yī)院提供極大的方便，使患者能心情愉悅，在欣慰的環(huán)境中就診，也極大的增加了患者對醫(yī)院的好感和信任。但在日復一日的工作中，我們的激可能就會被一些瑣碎的小事所磨滅，而激情恰恰是我們這項工作很重要的靈魂，所以在接下來的一年工作中，我們要制定一些目標，努力完成。
有人說導醫(yī)不成樣子，站在掛號室窗口，被病人圍著，怎么怎么不好，應該怎么樣怎么樣。但他們知道嗎？醫(yī)院醫(yī)保、掛號系統(tǒng)復雜給病員和掛號室?guī)砹硕啻蟮穆闊?？作為掛號室工作人員，對于系統(tǒng)的復雜要努力去克服，盡快適應并熟練掌握操作系統(tǒng)，加快服務速度，提高服務質量。但對病員憑什么能要求他們也去克服？我們必然要盡力的去幫助他們從而減輕病員因醫(yī)保、因掛號而引起的煩惱，而且在掛號室窗口工作既解決了病人掛號麻煩的問題，同時又主動的在第一時間為病人進行了分診，掌握病人的病情和就診情況，從而盡快做好導向工作。
因為掛號是病人來醫(yī)院看病的起始環(huán)節(jié)，是第一印象，我不能為其它環(huán)節(jié)做好工作，但我可以為我所能管理的環(huán)節(jié)做好工作?，F(xiàn)在我們已被列入服務行業(yè)，思維觀念也應因此而改變，服務意識也必須提高，病人也成為了我們的顧客而奉為“上帝”，導醫(yī)的工作理應時刻為顧客作想，為顧客提供方便，盡力解決困難。
作為一名導醫(yī)護士，應該具有高度的耐心和同情心。比如，拿號排隊的時候，很多病人都急著看病，所以有時候情緒會比較激動進而出現(xiàn)“插隊”等現(xiàn)象，這時候，我們應該挺身而出，努力維護大廳的秩序和安撫病人的情緒，一定要和藹的把病人當朋友對待，急他們之所急，想他們之所想，感同身受的體諒他們的情緒。
在病人需要你的幫助時，自己應該力求幫助病人好好解決問題。比如，有的人說我不好好做自己的導醫(yī)跑進去掛號，但有誰知道掛號室工作和導醫(yī)工作是緊密而不可分的，有誰知道在我費盡口舌和病人解釋的功夫，可以幫病人掛好多號，即刻解決了病人的.煩躁，不論別人怎么看我，我只想說，只要工作需要、病人需要我就會去做。
做為醫(yī)院的第一形象，導醫(yī)臺是與病人接觸的第一關，所以導醫(yī)的形象和行為代表了醫(yī)院的形象，這點需要我們非常重視起來。我們不僅僅給病人起一個“導航”作用，及時協(xié)調并解決了大量的醫(yī)患之間的矛盾糾紛，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，對病人的投拆進行合理的解決，必要時反饋給有關部門。在為病人服務的同時也為醫(yī)院、為醫(yī)院的工作人員作了大量的宣傳工作，醫(yī)院又進了哪些新設備，又引進了哪些新技術，醫(yī)院的環(huán)境條件，醫(yī)院還將怎么發(fā)展，哪些項目我們醫(yī)院做得很不錯，醫(yī)生們有哪些特點、專長等。這些都是我們需要自己去熟悉積累的。
我感覺需要學習的東西太多了，對我這種剛出社會的新人，剛開始時學習起來比較吃力，并且比較累，但是累并充實著。其中，護士長和醫(yī)院的領導對我的關心非常多，我很是感激。正因為在他們的幫助下，減少了很多挫折。
當然，我身上還存在一些不足有待改進。比如，在學習上，有時仍有浮躁的情緒，感覺要學的東西太多，心浮氣躁，尤其是在遇到挫折時，不能冷靜處理。在工作上，有時存在著標準不高的現(xiàn)象，雖然基本上能履行自己的職責和義務，但是在主動性方面還有待于進一步提高，這都是我今后需要改進和提高的地方。在已經(jīng)過去的一年里，要再次感謝院領導、護士長的教育、指導、批評和幫助，感謝同事們給予的關心和支持?；仡欉^去，有許多進步和提高，同時也存在一些不足；展望未來，應當發(fā)揚自身的優(yōu)點與長處，克服不足。為了醫(yī)院的美好明天而貢獻自己的一份力量！
此致
敬禮！
申請人：
20xx年x月x日
導醫(yī)轉正申請書篇十一
尊敬的領導：
您好!
我有幸于20xx年6月15日進入公司就職于辦公室文員，歲月像清掃塵土一樣輕松地掃走了我們共事的三個月工作。在這短短的三個多月的工作時間內使我在各方面都得到了非常好的鍛煉和學習，能成為公司的一員使我感到非常的幸運，因為在這里可以讓我不斷地進步和激勵我不斷地努力，使我有信心提升自己的發(fā)展空間。
擔任公司的辦公室文員一職，我的主要工作是完成日常的考勤、信息管理、快遞郵寄及配合各部門工作等，在工作中我一直嚴格要求自己，努力工作，認真完成領導交給的每一項工作，積極配合公司各部門各同事的工作，虛心向領導和同事學習自己不懂的問題，也在工作中學習到了很多新知識，不斷地提高自己、充實自己，辦公室每位同事都很真誠的相互配合使每項工作順利的完成，領導也充滿耐心的教導我，幾乎是手把手教我做好每一項工作，領導在各方面的工作能力、對員工工作的嚴厲及日常對大家的關心令我所欽佩，讓我懂得做任何工作跟對領導是最重要的選擇，所以我堅信我可以克服工作中任何困難和挫折，我也可以扛得住工作中任何壓力，與公司風雨同舟，共同成長。
同時，我在工作中也出現(xiàn)了很多的差錯，對事情考慮的不周全，工作完成完美度欠佳，領導都耐心的對我指正。正所謂前車之鑒，后事之師，這些經(jīng)歷都讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，也杜絕類似失誤的再次發(fā)生。在此我要特別感謝領導和同事對我的指引和幫助。
我從內心喜歡這份工作，也堅信自己會努力做好這份工作，除了完成日常工作外，配合其他部門所進行的各項工作，使我在此方面得到了極大地鍛煉，令我對工作充滿了濃厚的興趣和做的更好的動力。我相信自己可以從這里不斷地提升和發(fā)展，因為公司的文化和公司的領導讓我對公司發(fā)展的美好前景充滿信心，我也希望能通過自己的努力為公司作出小小的貢獻。
在此提交我的轉正申請，懇請公司各位領導給我一個繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)自己夢想的機會，讓我同公司一起展望美好的未來，懇請領導特此批準。
此致
敬禮!
申請人：
xx年xx月xx日
導醫(yī)轉正申請書篇十二
尊敬的領導您好：
我叫**于20**年2月18日進入公司，根據(jù)公司的需要，目前在賬管課的金融室工作。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情;性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強，確實完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關系相處融洽而和睦，配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能，注重自身發(fā)展和進步。
賬管課是一個工作任務非常重而且非常繁瑣的部門，每天工作都是一環(huán)扣一環(huán)，每一個人都必須認認真真的上崗才能確保工作的質量，在這樣的一個部門里，我學習了很多，領悟了很多：首先，我非常敬佩領導的能力。在其他公司我也做過，領導什么都不會什么都不懂的很多，可這里不是，公司給我們培訓的領導、我們部門的領導甚至我們實習時所在部門的領導的專業(yè)精神讓我敬佩，和他們在一起天天都有我要學習的，好像從他們的身上上我永遠都有取之不盡用之不絕的知識。
其次，是工作時各個部門的銜接非常到位。我們在水木店實習的時候，對那里的工作很不熟悉，打印、復印都不知道要找誰。是資訊的同事幫助我們，主動給我們打印需要的材料，幫助我們復印課業(yè)，真的體現(xiàn)了物美是一個大家庭，我們都是其中一員這樣的精神，真的非常感謝他們。
在本部門的工作中，我勤奮工作，獲得了本部門領導和同事的認同。當然，在工作中我也有不足之處部門領導也及時給我指出，促進了我工作的成熟性。
如果說剛來的那幾天僅僅是從員工的口中了解公司，對公司的認識僅僅是皮毛的話，那么隨著時間的推移，我對公司也有了更為深刻的了解。公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化，讓我很快進入到了工作角色中來。這就好比一輛正在進行磨合的新車一樣，一個好的司機會讓新車的磨合期縮短，并且會很好的保護好新車，讓它發(fā)揮出最好的性能。
咱們公司就是一名優(yōu)秀的司機，新員工就是需要渡過磨合期的新車，在公司的領導下，我會更加嚴格要求自己，在作好本職工作的同時，積極團結同事，搞好大家之間的關系。在工作中，要不斷的學習與積累，不斷的提出問題，解決問題，不斷完善自我，使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作，成為物美的一份子，不辜負領導對我的期望。
總之，在這兩個月的工作中，我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的，有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。物美公司給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺，我就要珍惜這次機會，以物美為家、顧客至上、合作奮斗的口號來嚴格要求自己，為公司的發(fā)展竭盡全力。在此我提出轉正申請，希望自己能成為公司的正式員工，懇請領導予以批準。
此致
敬禮
申請人：
日期：2017年x月x日
導醫(yī)轉正申請書篇十三
尊敬的領導:
我是xx部門的xxx,于x年x月x日成為貴公司的試用員工,到今天已經(jīng)有x個月,試用期已滿。在這段時間里,我自認能夠完全勝任工作,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉為正式員工。
在這段時間里,我主要的工作是xx,通過鍛煉,我熟悉了xx的整個操作流程。在工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項任務,同時主動為領導分憂;xx方面不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為xx做出更大的貢獻。
當然,初入xx,難免出現(xiàn)一些小差小錯需要領導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝xx的領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝大家對我工作中出現(xiàn)的失誤給與提醒和指正。
公司寬松融洽的工作氛圍,團結向上的企業(yè)文化,使我在較短的時間內適應了這里的工作環(huán)境,同時讓我很快與同事們成為了很好的工作伙伴。經(jīng)過這x個月,我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨立處理本職工作,當然我還有很多不足的地方,處理問題的經(jīng)驗方面有待提高,團隊協(xié)作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續(xù)學習以提高自己xx的能力。
萬達集團成立于1988年,是全國罕有的跨區(qū)域商業(yè)地產投資商,在近30個城市,擁有40個大型城市綜合體項目,持有租憑物業(yè)面積約420萬平方米。萬達20年足跡跨越中國北京,上海,天京,大連,哈爾濱,沈陽,重慶,成都,寧波,武漢,濟南等近30座主要城市。2008年,萬達集團更榮獲中國房地產百強企業(yè)——綜合實力top10;2008年,中國500強第298名,繼續(xù)領跑中國商業(yè)地產。
我很喜歡這份工作,這半年來我學到了很多,感悟了很多;看到xx的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己的人生價值,和xx一起成長。
在此我提出轉正申請,懇請各位領導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為xx創(chuàng)造價值,同xx一起展望美好的未來!
此致
敬禮
申請人：
日期：2017年x月x日
導醫(yī)轉正申請書篇十四
尊敬的酒店領導：
您好！
我于20xx年1月28日成為酒店餐飲部的試用員工，到今天試用期有一個多月，根據(jù)酒店的規(guī)章制度，現(xiàn)申請轉為酒店正式員工。
作為一個剛接觸這行的實習生，初來酒店，曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處，該如何做好工作；但是酒店寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化，讓我很快完成了從學生到職員的轉變，讓我較快適應了酒店的工作環(huán)境。我深知作為酒店的一員，不僅需要有耐心、細心，還要具有較強的責任心，能夠為自己所做的工作負全部責任，并在工作中不斷進取，努力提高自己的業(yè)務素質。在本部門的工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導布置的每一項任務。不懂的問題虛心向別人學習請教，不斷提高充實自己，希望可以為酒店做出更大的貢獻。
當然，剛開始在工作中我也出現(xiàn)了一些小的差錯和問題，部門經(jīng)理也及時給我指出，促進了我工作的成熟性，今后在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發(fā)生。在此，我要特別感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我在工作中出現(xiàn)的失誤做出的提醒和指正。
這是我的第一份工作，這段時間的工作歷程讓我學到了很多，感悟了很多。傳菜是酒店對客人服務的窗口，一言一行都代表酒店，接待酒店的客人要以禮相迎，接聽電話要態(tài)度和藹，處理菜單、對號入座事務更要認真仔細，容不得半點差錯，對待同事要虛心真誠……點點滴滴都讓我在工作中不斷學習在學習中不斷進步。看到了酒店業(yè)務的不斷發(fā)展完善，深感驕傲，在今后的工作中，我會更加努力提高自己的業(yè)務服務水平和修養(yǎng)內涵，彌補工作中的不足，在新的學習中不斷的總結經(jīng)驗。
在此我提出轉正申請，懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)價值的`機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為酒店創(chuàng)造價值，同酒店一起展望美好的未來！
此致
敬禮！
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
導醫(yī)轉正申請書篇十五
尊敬的公司領導：
我于xxxx年xx月xx日入職到xxxx公司，已經(jīng)工作兩個月，按照公司人事制度的規(guī)定，提前一個月提交轉正申請書，現(xiàn)將我入職兩個月以來的工作總結如下：
一、公司歷練、思想轉變
我自xxxx年畢業(yè)以來一直在xxxx等工作，但是學校與企業(yè)的運作差別較大，企業(yè)節(jié)奏快、任務重、目標明確、業(yè)績?yōu)橹?。選擇在公司工作首先在思想上做出了重大轉變，個人想在公司里進行歷練，30而立的重要年齡段上做出職業(yè)生涯的轉變和挑戰(zhàn)。在xxxx，特別感謝xxxx的知遇之恩，給了我在這里工作的機會，在xxxx身上我看到了一個充滿自信、魅力十足、理念先進的成功女性的典范，從xxxx身上學到了很多東西，女性的價值體現(xiàn)和自我提升對家庭、孩子的言傳身教等等，收獲頗多。xxxx的寬容和指導讓我感動，人力資源的工作沒有做到位，或者處理過于簡單，xxxx的不斷質疑讓我尋找最佳解決方案，使我有了進步，積累了很多經(jīng)驗。
二、熟悉環(huán)境、做好本職
試用期的兩個月主要是熟悉公司環(huán)境，做好本職工作。通過兩個月的工作時間，我已經(jīng)全面熟悉和掌控了綜合管理部的全部工作，行政、人事、團隊建設，第一個月行政工作按部就班，人事招聘目標只完成50%，第二個月招聘正在進行。通過9月底的9月工作總結、10月工作計劃和季度工作安排討論會議，xxxx和各部門負責人給我們部門提出了很多寶貴意見和建議，部門根據(jù)這些建議不斷提升工作，做好后臺為銷售部門做好服務，為公司的發(fā)展做好鋪墊。
三、用心工作、提升自我
作為人力資源部經(jīng)理，要以身作則，努力完成工作，一方面依靠團隊，了解團隊成員的優(yōu)點和缺點，將工作做一個合理分配，給下屬自我提升、獨立完成一項任務的機會，另一方面除了要埋頭拉車還要抬頭看路，在工作中不斷總結和思考，提升工作質量，用“心和腦”去工作，而非單純用“手和腳去”工作。將每天的工作進行合理的計劃，做好時間管理、項目管理。將工作進行分類，有些工作當成一個“項目”來進行。
行政工作上，要把公司當成“家”，自己就是“管家”，看到辦公區(qū)、辦公室等辦公用品擺放、線路等，主動收拾、做好服務。人事工作上，要多進行員工溝通與關懷，如新員工入職溝通、試用期溝通、轉正溝通，了解員工家庭情況，以“大姐姐”身份采用非正式談話的方式，了解員工的思想狀況與異動情況，一是拉近了員工與人力資源部的距離，二是讓員工感受到公司的關懷與人性化管理，增強員工的歸屬感和認同感，與xxxx一起共同成長與發(fā)展。
總之，非常榮幸加入xxxx這個大家庭，在這里結識了、xxxx和各位同事，這是我職業(yè)生涯的一個轉折點，我會珍惜這個工作機會，不斷學習與進步，以xxxx集團的價值觀為指導，共同完成xxxx的夢想。
此致
敬禮！
申請人：xxx
20xx年x月x日
導醫(yī)轉正申請書篇十六
尊敬的領導：
我于20xx年x月x日成為公司的試用員工，到今天4個月的試用期已滿。根據(jù)公司的規(guī)章制度，現(xiàn)申請轉為公司的正式員工。
作為一名剛參加工作的畢業(yè)生，初來公司，尤其這是我的第一份工作，曾經(jīng)很擔心不知怎么與人相處，該如何做好自己的工作；但是公司寬松融洽的工作氛圍，團結向上的企業(yè)文化，讓我很快融入了環(huán)境，順利從學生角色轉變?yōu)槁殕T。這四個月以來我學到了很多，感悟了很多，從最初到工廠熟悉產品，了解產品的內部功能結構，及其設計、生產、銷售、售后等環(huán)節(jié)，到最后正式著手于維護公司的網(wǎng)站，曾中途到武昌站測試軟件，也曾擔任臨時文員一職，雖然工作中我有很多不懂之處，但我一直嚴格要求自己，虛心向大家請教，自覺服從公司的規(guī)章制度，嚴守公司紀律，工作中本著吃苦耐勞的精神，盡最大努力完成上級下達的任務。“專注、專業(yè)、共贏、和諧”是公司強有力的口號，在它的號召下，我們每一個員工都積極施展自己的才華，盡可能更全面地發(fā)展自己。這一點，讓我很受鼓舞。我迫不及待地想早日融入這個優(yōu)秀的團體中來。為了明晰轉正申請的原因，現(xiàn)歸納如下：
1、在設計公司內部網(wǎng)站這一任務中，學到了很多新知識，逐步鍛煉了自己解決技術問題的能力，同時也的經(jīng)過四個月自身努力和各位同事領導的幫助，現(xiàn)對工作的性質有了全面的了解。對于我的進步，希望得到大家的認同。
2、目前各方面能力尚需提升之處還有很多。網(wǎng)站設計只是工作的一個方面，我有信心以此為基礎，在其它軟硬件項目發(fā)揮自己的才能。為了全面發(fā)展自身能力，也為了更好提高工作能力，需制定個人發(fā)展的近期及長遠目標，希望工作職位早日安定。
3、基于以上原因，懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己，實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價值，同公司一起展望美好的未來！
申請人：
20xx年xx月xx日
導醫(yī)轉正申請書篇十七
尊敬的公司領導：
您好！
在經(jīng)歷了一年多的公務員工作中，我兢兢業(yè)業(yè)，透過各領導和同事的幫忙此刻我已到達轉正的資格，為此，我也為自己的公務員轉正自我鑒定詳細于此。從去年考入委里到此刻已經(jīng)過去了一年多。在領導、同事們的悉心關懷和指導下，我在各方面都有了長足的進步。在這個團結和諧、奮發(fā)進取的群眾里，在這個群眾的每位同志身上，在這個人生道路上的新起點上，我學到了許多，為做好今后的工作積累了知識，打下了基礎。在一年試用期結束的時候，特將這一年的工作總結如下。
邊學邊做，踏實做事，認真負責。
關于我的公務員自我鑒定以上已證明?？傊?，在今后的工作中，我要繼續(xù)努力，克服自己的缺點，彌補不足，加強政治理論知識和業(yè)務知識方面的學習，力爭成為學習型、創(chuàng)新型、實干型兼?zhèn)涞男率兰o人才，在自己的崗位上實踐“立黨為公，執(zhí)政為民。
以上是自己工作一年來公務員簡短工作鑒定，不妥之處，懇請組織批評指正，我將虛心理解組織對我的審查和考驗!
此致
敬禮!
申請人：xxx
20xx年x月x日
導醫(yī)轉正申請書篇十八
尊敬的xxx：
我是xx部門的xxx。我在xx年x月x日成為貴公司的試用期員工。我已經(jīng)工作了x個月了，試用期已經(jīng)滿了。在這段時間里，我相信我完全可以勝任我的工作。根據(jù)公司的規(guī)章制度，我正在申請成為正式員工。
在這段時間里，我的主要工作是xx，通過鍛煉，我熟悉了xx的整個運營流程。在工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時地完成領導交給的各項任務，主動為領導分擔后顧之憂;對于xx不理解的問題，我虛心向同事學習，不斷完善和充實自己，希望能盡快獨立，為xx做出更大的貢獻。
當然，我剛加入xx的時候，難免會有一些小錯誤需要領導去糾正。然而，過去的教訓和未來的教訓也讓我變得成熟。在處理各種各樣的問題時，我考慮得更全面，杜絕了類似的錯誤。在此，我要感謝xx領導和同事對我的入職工作的指導和幫助，也感謝你們對我工作中的錯誤的提醒和糾正。
公司輕松和諧的工作氛圍和團結進取的企業(yè)文化讓我在短時間內適應了這里的工作環(huán)境，也讓我和同事很快成為了很好的工作伙伴。經(jīng)過這x個月，我已經(jīng)能夠獨立處理自己的工作了。當然，我還有很多缺點。處理問題的經(jīng)驗有待提高，團隊合作能力有待提高，xx能力有待繼續(xù)學習提高。
萬達集團成立于1988年，是中國少有的跨區(qū)域商業(yè)地產投資商。在近30個城市擁有40個大型城市綜合體項目，出租物業(yè)面積420萬平方米。萬達20年的足跡遍及北京、上海、天津、大連、哈爾濱、沈陽、重慶、成都、寧波、武漢和濟南等近30個主要城市。20xx年萬達集團綜合實力躋身中國房地產百強企業(yè)前十;20xx年，在中國500強企業(yè)中排名298位，繼續(xù)領跑中國商業(yè)地產行業(yè)。
我非常喜歡這份工作。在過去的6個月里，我學到了很多，也體會到了很多?？吹絰x的快速發(fā)展，我感到無比的自豪和自豪，更加渴望在這里作為一名正式員工，實現(xiàn)自己的目標，體現(xiàn)自己的人生價值，與xx一起成長。
在這里，我提出了成為正式職員的申請。我真誠地請求各位領導給我機會，讓我繼續(xù)鍛煉自己，實現(xiàn)自己的夢想。我將以謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好本職工作，為xx創(chuàng)造價值，與xx共創(chuàng)美好未來!
此致
敬禮
xxx
xx年xx月xx日
導醫(yī)轉正申請書篇十九
尊敬的領導：
您好！我叫xxx，于20xx年6月1日進入公司，根據(jù)公司的需要，目前擔任前臺客服一職，從來公司的第一天開始，我就把自己融入到我們的這個團隊中，不知不覺已經(jīng)三個多月了，現(xiàn)將這三個月的工作情況總結如下：
一、在工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導布置的每一項任務，同時主動為領導分憂;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向周圍的同事學習請教，在工作中處處留意，多看，多思考，多學習，不斷提高充實自己，在各部門領導和同事的耐心指導和幫助下，使我在較短的時間內適應了公司的工作環(huán)境，也熟悉了公司的整個操作流程。使自己較好的融入到了我們的這個團隊中。
二、在前臺客服的這個崗位上，我注重做好微笑服務，接聽業(yè)主的來電、來訪，熱心回答業(yè)主詢問和投訴的問題，并及時記錄，及時反饋給各部門以便及時處理，并對處理情況進行跟蹤。
三、參與前期資料的整理，做好交房時期的各項工作，做好業(yè)主資料的整理和工程遺留問題的整理、匯總和跟進處理，并做好業(yè)主回訪工作。
四、這三個月來我積極學習新知識、技能，提高自身發(fā)展和進步。配合各部門負責人成功地完成各項工作，和公司同事之間也能夠通力合作，關系相處融洽而和睦。
五、當然，初到公司，難免出現(xiàn)一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發(fā)生。在此，我要特地感謝部門的領導和同事對我的指導和幫助，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。
作為公司的一名員工，看到公司的迅速發(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現(xiàn)自己的奮斗目標，體現(xiàn)自己的人生價值，和公司一起成長。在此我提出轉正申請，懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價值，同公司一起展望美好的未來！
此致
敬禮！
申請人：xxx
20xx年xx月xx日