最熱供水站工作總結(jié)(模板16篇)

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    總結(jié)是一種自我反思的過程,它可以幫助我們更好地理解自己的成長和變化??偨Y(jié)要具備實用性和可操作性,對讀者有一定的指導(dǎo)和幫助作用。下面是一些經(jīng)過精心挑選的總結(jié)案例,希望能夠給大家?guī)硪恍﹩l(fā)和幫助。
    供水站工作總結(jié)篇一
    20xx年,自來水公司在領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下,認真學習落實科學發(fā)展觀,以科技興企為己任,全力推進安全優(yōu)質(zhì)供水,以改革精神,不斷加強自身建設(shè),推進企業(yè)文化建設(shè),推進公司經(jīng)濟發(fā)展,增強企業(yè)的凝聚力和戰(zhàn)斗力,開創(chuàng)了供水工作新局面。在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)帶領(lǐng)下,在各部門的關(guān)心支持下, 經(jīng)過全體員工的共同努力,較好地完成了全年工作計劃,取得了一定的成績。 現(xiàn)將一年來的主要工作總結(jié)如下:
    一、積極開展學習型企業(yè)創(chuàng)建活動。3月份以來,自來水公司開展了主題突出、內(nèi)容豐富、意義深遠的“創(chuàng)建學習型組織,爭做知識型員工”系列活動, 百余名員工投入到活動中,整個公司營造出學習工作化、工作學習化的良好氛圍,提高了大家讀書學習的'自覺性和主動性,讓大家養(yǎng)成學以致用,用以促學的良好習慣,激發(fā) 了職工的讀書興趣,豐富了職工的精神生活。
    二、全面推進設(shè)備的升級換代,降低供水成本,實現(xiàn)了公司的“低碳可持續(xù)發(fā)展”。為了提高能效、降低生產(chǎn)成本,完成今年的節(jié)能降耗任務(wù),公司通過多方考察論證,采用易揚磁懸浮水泵進行了水泵換代,設(shè)備升級換代之后,能耗大幅度下降,年可節(jié)電費百萬余元,同時免去了頻繁的檢修費用,保證了供水安全,提高了供水質(zhì)量,真正實現(xiàn)了科學、高效、低碳供水。
    三、公司黨委組織精心組織全體干部員工認真學習黨的十八大會議精神,在運用十八大的新理念、新任務(wù)和新舉措,來開闊工作思路和拓展思考深度,以“實干興企”嚴格要求自己,抓緊、抓實、抓好當前的各項工作,認真對照年初確定的目標,找準重心,堅定信心,明確責任,落實措施,切實抓好各項工作落實,圓滿完成全年的各項目標任務(wù)。同時認真謀劃好明年的工作,深入調(diào)查研究,明確工作著力點,做到早計劃、早安排、早部署,增強工作的主動性和創(chuàng)造性,開好頭、起好步,力爭明年的各項工作有新的突破,取得新進展,實現(xiàn)新跨越。
    四、豐富員工文化娛樂生活。
    1、為活躍職工生活,營造良好節(jié)日氛圍,積極籌備20xx年迎新年聯(lián)歡會,廣大職工積極參與,為辦好跨年晚會出謀劃策。
    2、開展豐富多彩的學雷鋒活動。為大力弘揚和培育新時代雷鋒精神”為主題,組織青年志愿者和工會積極分子進行義務(wù)勞動,加強公司的精神文明建設(shè)。
    3、開展了迎雙節(jié)文化娛樂活動。為迎接中秋、十一兩大節(jié)日,工會認真組織籌劃,準備了一臺風格別樣的文化娛樂活動。通過棋藝、跳繩、猜謎、紙牌等多種形式的游戲,讓職工在忙碌工作之余,放松身心,調(diào)整心態(tài),建立團隊意識,以更加飽滿的熱情投入到工作中去。
    總結(jié)20xx年一年來的工作,進一步認清了公司內(nèi)外總體形勢,進一步了解了公司發(fā)展的總體思路、奮斗目標和重點工作,對完成各項工作任務(wù)充滿了信心。同時我們感到雖然取得了一定的成績,但距離公司的要求還有一定的差距,工作中還存在一些不足之處,如工作方法比較單一,執(zhí)行力還存在一定的不足,這些將在今后的工作中予以加強。
    供水站工作總結(jié)篇二
    近年來,__x供水總公司供水安全工作在各級各部門的高度重視下,采取多種措施,不斷加強飲水安全生產(chǎn)與監(jiān)管服務(wù),不斷強化宣傳教育,連續(xù)多年在全市未發(fā)生一起飲水安全事故,為確保一方群眾飲水安全做出了積極的貢獻。
    一、領(lǐng)導(dǎo)重視、齊抓共管、保護水源
    __x水源地共四處,__、__x源地為地下水源,日供水能力分別為1.2萬噸和0.3萬噸;__、____為地表水源,日供水能力分別為6萬噸和0.6萬噸,合計日供水能力為8.1萬噸。從我市供水格局看,____作為城區(qū)及各園區(qū)主要供水水源,其余三處水源為備用水源,一旦____出現(xiàn)停電供水等情況,可立即啟動其它三個水廠向城區(qū)及各園區(qū)供水。近年來,為了全面做好水源地保護工作,確保群眾喝上干凈放心的水,我們把水源地的保護工作納入了重要議事日程,成立了以經(jīng)理為組長,分管經(jīng)理為副組長,各水廠職工為成員的水源地保護工作領(lǐng)導(dǎo)小組,具體負責水源地保護工作的組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、檢查、宣傳等工作,形成了一級抓一級、層層抓落實的組織網(wǎng)絡(luò),為水源地保護工作提供了強有力的組織保障。我們按照《中華人民共和國水污染防治法》和《國家生活飲用水衛(wèi)生標準》規(guī)定的“在以地下水為水源時,水井周圍30m范圍內(nèi)不能設(shè)置滲水廁所、滲水坑糞坑、垃圾堆和廢渣等污染源”的要求,在水源地附近設(shè)置了警示語,同時,我們建立了監(jiān)督舉報制度,在電視臺、報紙上公布了________的監(jiān)督舉報電話,接受群眾的監(jiān)督和舉報,對污染水源地的行為及時進行查處,防患于未然。
    二、全面落實、完善設(shè)施、監(jiān)測水質(zhì)
    一、百萬分之一的電子天平各一臺、氰化物檢測儀、余氯檢測儀、酸度計、生物培養(yǎng)箱、隔水式培養(yǎng)箱、干燥箱、無菌操作臺等一系列水質(zhì)檢測儀器。三是水質(zhì)檢測情況,按照要求,化驗人員每天對源水、濾前水、濾后水、出廠水做9項簡分析化驗4次,每年化驗次數(shù)達到5840次。每月將源水、出廠水、管網(wǎng)水、末梢水,送煙臺市自來水公司水質(zhì)化驗中心進行45項水質(zhì)分析,同時每月接受__x疾病監(jiān)控中心、煙臺市城市公共供水水質(zhì)監(jiān)督站監(jiān)督,定期公布水質(zhì)結(jié)果,公司__x水廠被煙臺市疾病防控中心授予“生活飲用水衛(wèi)生信譽度5a標準”,煙臺及周圍縣市僅有三家供水企業(yè)獲此榮譽。20--年9月份,公司接受省建設(shè)廳水質(zhì)檢測中心對__x水廠的水質(zhì)檢測,106項檢測指標全部符合標準,水質(zhì)合格率達99%。
    三、加大投入、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、保障水質(zhì)
    城市供水關(guān)系到千家萬戶,我們始終堅持“用戶滿意就是我們的工作標準”服務(wù)理念,并將其融入到日常工作中去,以創(chuàng)造和諧供水環(huán)境。一是建設(shè)新水廠,提高供水能力。為充分利用蓬萊有限的`原水資源,實現(xiàn)水資源的優(yōu)化配置,確保供水安全,提高供水水質(zhì),20--年5月,經(jīng)__x政府批準,由山東水務(wù)投資公司投資興建,建設(shè)設(shè)計日供水能力4萬噸的__x第二水廠,鋪設(shè)10公里直徑800球墨鑄鐵管道,__x第二水廠的建成,使我市日供水能力由原來的4.1萬噸提高到8.1萬噸,為我市經(jīng)濟社會的全面發(fā)展提供了強有力的保障。二是強化供水服務(wù)能力,打造和諧文明窗口,為履行服務(wù)承諾,創(chuàng)造良好的社會形象,我們推行“一站式”服務(wù)體系。為用戶辦理接水,從服務(wù)大廳受理用戶申請到現(xiàn)場勘查、施工圖繪制到通知交費,由原來的15天減少到7天完成,解決了以往用戶辦理業(yè)務(wù)時的繁瑣步驟。三是實行24小時服務(wù)熱線電話,不管是節(jié)假日還是星期天都有人上班,晚上由維修人員輪流值班,中午由科室輪流值班,做到小修不過夜,大修不超過24小時,為市民提供高效、便捷的服務(wù)。今年為用戶維修180次,搶修管道18次,為用戶測漏8次。服務(wù)到位,對管道出現(xiàn)破裂現(xiàn)象,搶修及時,無出現(xiàn)大面積停水現(xiàn)象,保障了供水暢通。
    四、建立制度、應(yīng)急聯(lián)動、確保安全
    以便及時切換,防止造成大面積、長時間停水。二是建立水廠安保系統(tǒng),包括廠界、取水頭部、濾水池、沉淀池、清水池、加藥間、廠區(qū)、中控室、泵房等重要生產(chǎn)部位安裝了紅外線對射15對,探頭8臺,實施嚴密監(jiān)控和防范,窗戶增設(shè)了內(nèi)置防盜鎖外置防盜網(wǎng),對于蓄水池和各井口等進行了焊接和封閉,提高了反恐怖、反破壞的能力。同時,我們還加強了人員防范力度,水廠值班人員24小時值守,時刻警惕,嚴格控制外來人員進入水廠,認真核對證件并作好詳細記錄,每一小時組織人員全面巡邏一次并作好記錄,遇有異常情況發(fā)生,立即采取措施。三是在__x水廠設(shè)置生物預(yù)警系統(tǒng),我們安排化驗人員每小時到源水入水口處巡視一次,觀察水生物的活動情況,一旦出現(xiàn)異常,立即取水樣進行化驗,并同時送環(huán)保防疫部門進行檢驗,結(jié)果若超標,立即采用硫化鈉、生石灰、活性碳等藥品進行處理,目前已儲備了一定數(shù)量的上述應(yīng)急藥品,并與供應(yīng)商簽訂協(xié)議,需要大量時及時調(diào)貨。四是我們每年都會根據(jù)市政府應(yīng)急處理預(yù)案,組織水廠等有關(guān)部門進行氯氣事故及曝管等事故演練,對演練中存在的問題進行研究和總結(jié),對預(yù)案存在的問題進行了補充,做到無論發(fā)生什么事件,必須保證城市供水。五是落實建立健全各種規(guī)定制度。水廠工作人員每年查體,無傳染病發(fā)生,持證上崗。建立安全生產(chǎn)責任制,簽定安全生產(chǎn)責任狀,無發(fā)生安全事故。建立設(shè)備管理制度,各制水設(shè)備運轉(zhuǎn)完好,保障了供水不間斷。建立管網(wǎng)巡查制度,每月組織員工對管網(wǎng)拉網(wǎng)式檢查,使漏失率降至5%左右。
    五、廣泛宣傳、強化培訓(xùn)、提高意識。
    為有效提高飲用水生產(chǎn)管理人員的安全意識和法律意
    識,我們定期組織相關(guān)部門職工進行飲用水安全知識和相關(guān)法律知識培訓(xùn);在每年我們利用全國節(jié)水宣傳周期間,開展街頭宣傳咨詢活動,為群眾答疑解惑,并向群眾發(fā)送用水安全知識宣傳資料;我們充分利用報紙、電視、網(wǎng)絡(luò)等新聞媒體廣泛宣傳飲水安全知識,擴大宣傳覆蓋面。今年以來共培訓(xùn)水廠相關(guān)人員12人次,發(fā)放飲用水安全知識宣傳資料200余份,接受群眾咨詢100余人次,刊載各類信息10余篇。通過強有力的宣傳教育,公司上下安全生產(chǎn)意識進一步提高,廣大群眾飲水安全理念和飲水安全行為進一步轉(zhuǎn)變,為確保全市人民飲水安全筑起一道堅實的“防火墻”。
    供水站工作總結(jié)篇三
    20__年,我公司在市委、政府及主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以馬克思、列寧主義,毛澤東思想,鄧小平理論, 三個代表 重要思想和黨的__大報告精神為指導(dǎo),認真貫徹落實黨的__屆三中全會、區(qū)九屆七次全會精神,認真貫徹落實黨的路線方針政策,深入開展實踐科學發(fā)展觀活動,以 安全、高效、優(yōu)質(zhì)、文明 供水為目標,緊緊圍繞供水服務(wù)這個中心工作,抓重點求突破,真抓實干、不斷創(chuàng)新,努力實踐 三個代表 , 三個文明 建設(shè)取得了顯著成果。
    一、以人為本,狠抓隊伍建設(shè)
    1.內(nèi)強素質(zhì),領(lǐng)導(dǎo)作表率。公司不斷提高干部職工隊伍素質(zhì)是做好供水工作的根本保證,公司牢牢抓住隊伍建設(shè)不放松,始終把提高干部職工的素質(zhì)教育放在首位。公司黨總支部把 抓好班子、帶好隊伍 作為黨建工作的重中之重,高度重視班子自身建設(shè),在狠抓黨風廉政建設(shè)的同時,帶動公司工、青、婦并結(jié)合 規(guī)范黨支部 創(chuàng)建活動,進一步完善了原有的規(guī)章制度,并提出 凡是要求職工做到的,領(lǐng)導(dǎo)班子成員和黨員干部要首先做到 ,領(lǐng)導(dǎo)班子成員和黨員干部必須在三個文明建設(shè)中起表率作用。
    2.深入開展黨風廉政,反腐倡廉建設(shè)。堅持抓教育、不斷提高黨員及各層管理人員反腐倡廉的自覺性。公司黨總支部和各支部堅持 三會一課 制度,公司的大小會議也經(jīng)常重溫 四大紀律 八項要求 ,常敲警鐘,防微杜漸。堅持抓民主管理和科學決策。對公司的經(jīng)營方針發(fā)展規(guī)劃、資本運作、管理人員的選拔、大額資金的使用等進行反復(fù)研究、論證,按照民主議事的原則,實行班子集體討論決定。建立和健全制度,落實責任。公司與各科室簽訂了《北流市自來水公司實施黨風廉政和反腐敗 一把手 工程責任書》。
    3.繼續(xù)設(shè)立北流市自來水公司市民素質(zhì)教育學校,成立了相應(yīng)的工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了《市自來水公司20__年學習培訓(xùn)計劃》與《市自來水公司20__年學習培訓(xùn)計劃實施方案》,規(guī)定周二、周五為公司全體干部職工學習時間,印發(fā)了學習資料1000多份。舉辦了學習 四項監(jiān)督制度 培訓(xùn)班,開辦了一期學習 四項監(jiān)督制度 宣傳專欄。
    4.營造寬松的學習環(huán)境,建立激勵員工學習的長效機制。征訂了各類報刊雜志、學習刊物22種供廣大員工學習閱讀。
    5.本月底,公司女工到市計生站進行婦檢,婦檢率達100%。
    二、深入學習實踐科學發(fā)展觀,不斷提高供水服務(wù)理念
    1.今年來,在各級黨委、政府和上級部門的部署下,開展了學習實踐科學發(fā)展觀活動,通過組織學習討論,寫心得體會,廣大員工對城市供水服務(wù)理念有了更高的認識,增強了服務(wù)意識和責任感。
    2.不斷完善管理制度,降損增效,一方面加強輸差管理、降低供水成本和水損;另一方面,加強抄表收費;再者,加強對機關(guān)、個體的稽查,特別對洗浴、餐飲、洗車、旅業(yè)等用水戶的檢查。
    3.加強內(nèi)控機制,提高服務(wù)質(zhì)量。一是不斷健全完善管理制度;二是成立了供水監(jiān)察大隊。采取定期和不定期的形式、對各個崗位的學習、工作情況進行了100多次的督查,使供水企業(yè)的服務(wù)質(zhì)量不斷提升。
    三、常抓安全生產(chǎn),防止安全事故發(fā)生
    長期以來,公司就非常重視安全生產(chǎn)工作,成立了安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,全面落實安全生產(chǎn)的各項工作措施。特別是最近的強降雨天氣頻發(fā),公司各領(lǐng)導(dǎo)高度重視,高度警惕,切實加強領(lǐng)導(dǎo),全面防范安全事故發(fā)生。
    供水站工作總結(jié)篇四
    督促辦公室及時完成各項工作,增加工作的主動性、實效性,協(xié)助辦公室起草各類總結(jié)、報告、合同、投訴回復(fù)等文稿任務(wù),做到了高效、優(yōu)質(zhì)。在文件的傳閱、審批、簽發(fā)、重要事項的答復(fù)以及接待群眾的來電、來訪等方面做到規(guī)范準確、傳遞迅速。
    本著勤儉的原則,今年在業(yè)務(wù)招待、環(huán)境綠化、安全保衛(wèi)、創(chuàng)建衛(wèi)生城市等方面做了許多努力。為了確保安全,公司在廠區(qū)內(nèi)安裝了監(jiān)控設(shè)施,對值班室、沉淀池等重要生活區(qū)進行24小時監(jiān)控。投資40多萬元對廠區(qū)進行綠化,修建了魚塘、栽種了果樹花草,使廠區(qū)環(huán)境煥然一新。為完成創(chuàng)衛(wèi)工作任務(wù),購置了清掃工具,堅持每月一次對衛(wèi)生包干區(qū)進行清掃,積極上報創(chuàng)衛(wèi)相關(guān)資料,圓滿完成了創(chuàng)衛(wèi)工作任務(wù)。
    每月堅持在政府網(wǎng)上公開相關(guān)信息,并及時通過手機、短信、電視、電話等多種形式通知用戶停電、停水相關(guān)情況。對投訴信件進行及時回復(fù),不搪塞、不拖拉。對來訪用戶進行耐心的解釋,得到了絕大部分用戶的理解與支持。
    回顧工作,我們在積極努力地做好本職工作的同時,也還存在許多不足之處,主要表現(xiàn)在工作的主動性有待加強,工作效率亟待進一步提高,如文書檔案管理、辦公區(qū)日常衛(wèi)生等工作還須加強。對此在今后的工作中,將進一步發(fā)揮自己的參謀、服務(wù)、管理等功能作用,更加細致地做好本職工作,做為分管辦公室的日常工作,通過總結(jié)一年來的工作情況,深深體會到要搞好辦公室工作,領(lǐng)導(dǎo)的重視支持是關(guān)鍵,健全管理制度是基礎(chǔ),加強制約激勵制度是動力,做到各項工作有章可循、有規(guī)可依,進一步促進辦公室工作更加規(guī)范。希望通過自己的不懈努力為全面完成20xx年的各項工作任務(wù)作出新的貢獻。
    供水站工作總結(jié)篇五
    怎樣的調(diào)度主任才是好主任?我想,好主任應(yīng)該具有強烈的主人翁意識,勤奮敬業(yè),以集體利益為重,不過分追求個人利益,不僅能夠團結(jié)和帶領(lǐng)全體同志,充分發(fā)揮每個同志的聰明才智,還要關(guān)心集體,關(guān)心企業(yè)的發(fā)展,在積極做好本職工作的同時及時發(fā)現(xiàn)并反饋電力生產(chǎn)技術(shù)、電網(wǎng)管理等各方面存在的問題,提出合理化建議,積極主動地為企業(yè)的發(fā)展、生產(chǎn)管理出謀劃策,共同推進企業(yè)的發(fā)展壯大。
    在過去的三年里,我對照這個目標去努力實踐,然而現(xiàn)在回顧起來,我感覺,在局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在調(diào)通中心全體同志們共同努力下,雖然圓滿完成了局里下達的各項工作任務(wù)和經(jīng)濟指標,但是,在調(diào)通中心各項已完成的工作中仍也存在一些缺憾和不足,比如,輸配電網(wǎng)絡(luò)是否發(fā)揮經(jīng)濟效能?新建改造的線路是否還有進一步優(yōu)化的優(yōu)化方案?同志們是不是每次都是以一種愉悅的心情去完成每項工作和工作每一天?等等還有很多很多工作和問題需要改善和解決。對于這些我想沒必要再去過多的自疚,只想談?wù)勎蚁乱徊揭允裁礃拥墓ぷ骼砟詈凸ぷ鲬B(tài)度去作好本職工作,干好調(diào)度主任這一工作。
    第一、首先樹立“立德、守誠、務(wù)實、求真”的工作作風和管理理念。
    立德是根本,守誠是形象,務(wù)實是關(guān)鍵,求真是準則。
    立德。德:意為好的品行。從古至今,歷朝歷代的統(tǒng)治階級都把“德”作為“修身齊家治國平天下”之根本?!捌渖碚?,不令而行,其自不正,雖令不從”,孔圣人在多年前提出的修身立德的學說,在今天仍是金科玉律。我們黨的第三代領(lǐng)導(dǎo)集體在堅持“依法治國”的基礎(chǔ)上,審時度勢,面對新形勢又提出了“以德治國”的新思想,并將“以德治國”同“依法治國”一樣,確定為基本國策。治國如此,治企亦如此?!昂捌圃胱?,不如做出樣子”,實乃也是強調(diào)一個“德”字。人要有好的品行,關(guān)鍵在如何立德。作為企業(yè)的職工,應(yīng)重在上好“三德”的必修課。上班要恪守職業(yè)道德,在家要注重家庭美德,出門在外要講究社會公德。這“三德”是搞好生產(chǎn)經(jīng)營的保障,建設(shè)職工隊伍的基礎(chǔ),抓好單位文明建設(shè)的靈魂。德正則企興。
    守誠。誠:應(yīng)是忠誠、誠信、誠懇。
    人要守誠,必先有德行。只有有德行的人,才可以守誠。自古至今,“誠信”原則經(jīng)久不衰。市場經(jīng)濟經(jīng)濟理論告訴我們,市場經(jīng)濟必須要經(jīng)歷實物經(jīng)濟、貨幣經(jīng)濟和信用經(jīng)濟三個階段。因此,把“誠”字作為一個管理理念,完全符合時代的發(fā)展要求和市場經(jīng)濟的發(fā)展規(guī)律,其意義不言而喻。而信用就是企業(yè)的市場形象,就是金錢。不可回避的是,我們企業(yè)的有些管理人員,“誠信”不足,職業(yè)道德素質(zhì)不高,吃拿卡要等就會有損企業(yè)形象。由此可見,誠實守信是企業(yè)應(yīng)有的經(jīng)營之道。
    務(wù)實。實:我只取它實干、實事、實效的意思,說到底:務(wù)實就是空談?wù)`國,實干興邦。大到一個國家,小到一個企業(yè),離開“實”就會一事無成。務(wù)實是我們做好一切工作的關(guān)鍵所在。
    怎樣做才是“實”?首先是做老實人,說老實話。每做一件事,都要實事求是,不好高鶩遠,更不好大喜功。其次是察實情,求實效。制定工作方案時決不風聞言事,要親下現(xiàn)場,調(diào)查研究,多聽反映;再其次是立足本職,埋頭苦干加巧干??傊?,要把“重實際、說實話、辦實事、求實效”作為工作的宗旨,做到反映實實在在的情況,研究實實在在的問題,概括實實在在的經(jīng)驗,拿出實實在在的辦法,干好實實在在的工作,創(chuàng)造實實在在的效益。
    求真。真:掌握真相,把握真諦,堅持真理是我們求真的目的和準則,是衡量和檢驗我們工作的標準。企業(yè)要求得更快更好的發(fā)展,就必須以真為準則,做到人真、事真、物真、信息真,執(zhí)行制度動真格。
    怎樣才能體現(xiàn)“真”?獻言而論能真知灼見。電網(wǎng)的運行情況到底怎么樣?最終是反映在幾張表上,這就要求原始記錄和原始數(shù)據(jù)是真實的,計算過程準確,并善于透過現(xiàn)象看本質(zhì),洞穿事物的表象和假象,歸納出本質(zhì)的東西。與此同時,還要有一股為企業(yè)的利益而奮不顧身的大無畏精神,敢于同形形色色的虛偽言行和歪風邪氣作毫不妥協(xié)的斗爭。執(zhí)行制度敢動真格。制度是實踐經(jīng)驗的不斷總結(jié),我們一方面要善于堅持真理,勇于改正錯誤,完善制度建設(shè),另一方面,要把執(zhí)行制度落實到位,敢于動真格,不怕得罪人,誰違反了制度,按照制度嚴肅處理。
    “德、誠、實、真”互為并重,互為聯(lián)系,又各有側(cè)重,缺一不可,構(gòu)成了管理工作的基本方略。“立德守誠”突出了以人為本的思想,“務(wù)實求真”體現(xiàn)了實事求是的作風。我想只要鍥而不舍地把這幾個字堅持好、落實好,就會有充滿生機和活力的良好工作氛圍,取得良好的工作效果。
    第二、強化管理,增加效益。
    “管理就是效益,管理就是生產(chǎn)力”。在現(xiàn)代企業(yè)中,管理與技術(shù)同等重要。對此,必須真正把調(diào)度內(nèi)部管理放在重要位置,高度重視,常抓不懈,抓出成效。在強化管理過程中,一定要尊重客觀規(guī)律,特別是要尊重經(jīng)濟規(guī)律,尊重價值規(guī)律,切忌蠻干和想當然給企業(yè)造成不必要的損失。企業(yè)管理的關(guān)鍵是要在“嚴、細、實、狠”上下功夫,采取果斷措施,堅決克服和抵制那種“軟、懶、散、亂”等不良現(xiàn)象和行為,要以市場為導(dǎo)向,以效益為中心,切實轉(zhuǎn)變管理方式,從粗放型管理向精細型管理轉(zhuǎn)變,從數(shù)量型管理向效益型管理轉(zhuǎn)變。通過艱苦努力,使電網(wǎng)調(diào)度管理逐步走上安全經(jīng)濟高效的良性循環(huán)軌道。
    第三、勇于競爭,以質(zhì)取勝。
    “物競天擇,適者生存”,“質(zhì)量就是生命”。在激烈的市場競爭中,從上到下都必須樹立很強的競爭意識、風險意識、市場意識、效益意識、質(zhì)量意識等,勇于迎接來自方方面面的競爭和挑戰(zhàn),積極采取有效措施,不斷提高單位的整體質(zhì)量、工作質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量、人才質(zhì)量、隊伍素質(zhì)等等,就能使企業(yè)永遠立于不敗之地。
    第四、依“法“管理,規(guī)范管理。
    “沒有規(guī)矩,不成方圓”。近年來,我們國有企業(yè)在運作中總的來看,其“人治”現(xiàn)象還較為嚴重,離依法管理、規(guī)范管理的要求還有較大差距。對此,隨著依法治國進程的不斷推進,必須引起我們的高度重視,并采取有力措施予以解決。要在建立健全的嚴格執(zhí)行企業(yè)各項規(guī)章制度方面狠下功夫,要真正用制度管人,用制度管調(diào)度工作。要把“依法管理”與“以德管理”有機結(jié)合起來,以此去感化同志們自覺地為單位、為電網(wǎng)運行管理貢獻力量。
    第五、與時俱進,學習創(chuàng)新。
    學習是一個人汲取知識和養(yǎng)分的手段,創(chuàng)新是一個國家和民族進步的靈魂,也是一個單位進步的靈魂。沒有學習就沒有創(chuàng)新,沒有創(chuàng)新就沒有發(fā)展,更不能生存。荀子在《勸學篇》上說“吾嘗終日而思矣,不如須臾之所學也;吾嘗趾而望矣,不如登高之博見也。登高而招,臂非加長也,而見者遠。順風而呼,聲非加疾也,而聞?wù)哒谩e土成山,風雨興焉;積水成淵,蛟龍生焉;積善成德,而神明自得,圣心備焉?!睆亩嘟嵌鹊恼劻酥挥袕牧孔儾拍艿劫|(zhì)變。因此,我們必須牢牢抓住“創(chuàng)學習型企業(yè)”這個有利時機,在工作中堅持與時俱進的精神,不斷學習,不斷積累,不斷創(chuàng)新,把創(chuàng)新作為工作的一個永恒主題,貫穿于各項工作的始終,在學習中求進步,在學習中求創(chuàng)新,在創(chuàng)新中生存,在創(chuàng)新中發(fā)展,在創(chuàng)新中壯大。
    第六、真抓實干,卓有成效。
    “實干興邦,實干興企”,“干出成績、干出人才、干出成果、干出經(jīng)驗、干出效益、干出凝聚力、干出生產(chǎn)力”,貫徹黨的xx大精神首要問題就要做到結(jié)合自身實際真抓實干,切實做到經(jīng)常深入實際、深入職工、深入現(xiàn)場,堅決反對和抵制官僚主義、形式主義,大力弘揚說實話、摸實情、辦實事、求實效的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風,使各項工作扎扎實實地穩(wěn)步向前推進,經(jīng)得起電力市場競爭嚴竣形勢的考驗。
    面對新形勢,必須抓住新機遇,迎接新挑戰(zhàn),事不關(guān)己、高高掛起的思想一定要拋至腦后,不學習、不進取,就要落后,落后要么轉(zhuǎn)崗、要么淘汰,不換人就一定要換思想,不換思想就要換人。時代造就人才,善于抓住機遇的人往往就是人才。所以,我一定不甘落后,勇于進取,努力學習新知識,掌握新技術(shù),積極發(fā)揮聰明才智,踏踏實實、兢兢業(yè)業(yè)任勞任怨的做好本職工作。
    供水站工作總結(jié)篇六
    在公司領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心支持下,供水稽查隊全體隊員團結(jié)協(xié)作、努力工作,積極發(fā)揮個人工作主動性,以扎實的工作作風共同圓滿完成了20xx年工作并取得了一定的成績和成果,得到了公司領(lǐng)導(dǎo)充分的肯定和認可?,F(xiàn)將20xx年全年的工作成績匯報如下:
    在今年里我們?nèi)w隊員通過白天巡查,夜間排查(每周至少1次)及向各區(qū)域班人員配合等多種方法,共查出管道漏水點130處。全年共搶修搶險96次。其中:供水管道在100以上300以下?lián)屝?7次;供水管道300以上800以下的29次,做到搶修及時率100%,搶修合格率100%。在20xx年市里對姚溝路進行了路面改造施工工程。為了保護dn800供水主管線不被損壞,稽查隊組織專人全天候與修路施工隊同時上下班,監(jiān)督修路施工。在工程車挖溝時及時提醒施工人員小心施工,避開主供水管線,通過幾個月來我們供水稽查人員耐心細致的督導(dǎo),確保了供水管道的安全,也避免了因修路而造成的重大損失;于今年同期我們稽查隊還組織參與改造了變電工區(qū)外,因修路而高于路面dn100的供水管道9.5米,改造了姚溝路加油站旁下水道內(nèi)dn160供水主線16米等重要工程。為了確保環(huán)城南路供水主管線的安全,更換改造市鋼廠外dn300供水主管線7.7米,有效的減少了因停水而造成的更大經(jīng)濟損失,及時挽回避免了相應(yīng)損失,對公司經(jīng)濟效益和社會效益做出應(yīng)有的貢獻。
    供水稽查工作是供水工作的重要組成部分,是供水的窗口單位,其工作質(zhì)量的好壞,直接影響公司乃至建設(shè)局的形象,由于今年年初遭遇百年一遇的大雪天氣,全市供水管線出現(xiàn)了不同程度的損壞,使得供水稽查工作更加繁重。我們在丹趙路余家營村開展稽查工作時,針對用戶反映水壓比下雪前小的情況,迅速出動,在該條管線上,一段一段地安裝、測試、檢查,終于在用戶房屋下查到一處暗漏,并及時組織開挖搶修,恢復(fù)以前的管網(wǎng)壓力,得到了用戶的積極評價,在查漏搶修的工作中,我們急用戶之所急,想用戶之所想,對用戶提出的要求于及時反饋,并及時行動,今年七月份,市土管局向我們稽查隊反映,他們單位的用水量與去年同期相比大幅攀升,請求我們幫助查找原因,我隊全體人員冒著酷暑,圍繞他們的`供水管線查找,終于在一下水溝中找出1處大漏,4處小漏,并幫助他們更換管道41米,解決了他們的用水量居高不下的問題,得到了該單位的高度贊譽,為公司樹立了良好的形象。另外08年我們在巡查、搶修的同時也對針對供水營業(yè)所營抄人員的抄見率進行了監(jiān)督檢查,除每月對抄表人員的抄表率、回收率進行檢查外,還重點對用水大戶用水價格分類情況進行了檢查,特別針對混合用水中有特種行業(yè)用水的,稽查隊配合營業(yè)所及時對用水戶的特殊情況做出調(diào)整,做出按高類收費、協(xié)調(diào)水費價格比例等方式方法,既得到了用水戶的認同又同時保證了公司的經(jīng)濟利益。今年我們在稽查時查出7戶違章用戶,并及時做出教育處罰,使之認識到自己的行為對管道危害性和錯誤,確保了水費的回收率,有效地控制了水損的增長。08年在巡查工作中,我們稽查發(fā)現(xiàn)漏水問題及時反饋給供水所,保證了在最快時間內(nèi)處理,對降低水損起到了積極作用。對施工損壞公司管道的用戶進行了經(jīng)濟處罰,使之認識到破壞供水設(shè)施的嚴重性,危害性,同時也及時地為公司挽回及避免了的相應(yīng)的經(jīng)濟損失,為公司經(jīng)濟效益和社會效益做出了應(yīng)有的貢獻。
    雖然在08年我們圓滿地完成了公司下達地各項工作任務(wù),在今后工作中我們稽查隊全體隊員將一如既往地發(fā)揚優(yōu)良的工作傳統(tǒng),以飽滿的工作熱情、扎實的工作作風,以著力解決工作方面存在突出問題為重點,促進工作作風轉(zhuǎn)變,提高效能,進一步加大稽查力度、加強稽查管理,積極參與企業(yè)發(fā)展為公司經(jīng)濟效益和社會效益做出自己更大的貢獻。
    供水稽查隊
    供水站工作總結(jié)篇七
    在縣委、政府及主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,公司認真貫徹落實黨的xx屆三中全會精神,緊緊圍繞供水服務(wù)這個中心工作,抓重點求突破,真抓實干、不斷創(chuàng)新,努力實踐“三個代表”,三個文明建設(shè)取得了顯著成果。
    1.安裝工程:1-10月完成工程產(chǎn)值:134萬元。
    2.供水:1-10月供水總量為:154萬立方,水損失率達:20%,經(jīng)普查,用水戶為:6541戶,用水人口約:2.98萬人。
    3.維修服務(wù)站:全年總收入:15000元,上門維修服務(wù)500余起,其中8小時外的維修工作50余起。
    三、管網(wǎng)更新改造情況。
    1.改造(育才路、臨江路,鹽豐、城區(qū))供水主管。
    全長安裝941米,其中dn110pe管:631米,dn90pe管:29米,dn63pe管:281米,投資約92429元。
    2.改造高灘片區(qū)供水主管。
    全長安裝4787米,其中dn108無縫管:47米,dn65-80無縫管:480米(改安),dn110pe管:1360米,dn90pe管:370米,dn63pe管:230米,dn32pe管:1730米,dn20pe管:570米,投資約336506元。
    3.協(xié)助萬泰公司第一工程處完成一泵房至二泵房的供水主管安裝。
    四.抓重點,求突破,樹立為民服務(wù)新形象由于城市建設(shè)的不斷發(fā)展,用水戶交費難等歷史遺留問題,公司從中看到了改進服務(wù)方式的方向。為真正做到為民解憂,為民辦實事,公司從20xx年7月開始加大了抄表到戶工作力度,并投入大量資金購進電腦軟件收費系統(tǒng),并同時對各科室改進了辦公環(huán)境,更加提高職工對外服務(wù)工作效率。
    五.完善制度加強管理。
    1.以公司《章程》和作風建設(shè)為指導(dǎo),補充完善了公司的各項規(guī)章制度,特別是上班制度和工作態(tài)度,更加體現(xiàn)了公司各部門的工作紀律和工作態(tài)度管理。
    2.規(guī)范水政管理,加強執(zhí)行國務(wù)院《城市供水條例》的力度,20xx年依法簽訂《供水收費協(xié)議書》1480份,發(fā)放繳費卡6200余張,改表到戶1480戶。
    3.20xx年公司認真貫徹落實上級有關(guān)文件精神,把創(chuàng)建活動納入到日常服務(wù)工作中,通過公司各項制度的落實,員工服務(wù)態(tài)度、工作質(zhì)量有了根本的改變,窗口部門嚴格按承諾制進行服務(wù),急用戶所需,特事特辦,為用戶解決了一些歷史遺留問題及突發(fā)事件,受到用戶的肯定。
    4.帶動工、青、婦認真執(zhí)行各項法律,維護職工的合法權(quán)益,調(diào)解勞動爭議,關(guān)心職工疾苦,上門慰問離退傷病職工,并組織職工開展有益于身心健康的各項活動。
    六、存在問題1.這一年我們雖然取得了一定的成績,但同時我們應(yīng)清醒地看到存在不足之處,干部職工的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)還有待進一步提高;在服務(wù)質(zhì)量上離行風建設(shè)的要求還有一定差距;創(chuàng)建“叫得響、站得住、傳得開”的知名服務(wù)品牌工作還有待進一步提高;改表到戶工作仍需加大力度。
    2.我公司屬買水經(jīng)營,在城市建設(shè)和經(jīng)濟建設(shè)不斷發(fā)展的今天,供水經(jīng)營價格一直偏低。
    3.縣城洗街、灑水及綠化用水一直無法正確計量,城區(qū)各公廁用水無專人管理用水浪費太大。
    4.公司因無自己的水廠,以現(xiàn)在的職工人數(shù),目前工作在人員安排方面空閑太多,收入和支出存在一定壓力。
    5.高灘片區(qū)用水需經(jīng)兩次加壓才能正常供水,其水費價格目前沒有解決。
    20xx年工作計劃。
    一、加強管理,減少水損,提高供水效益。
    由于我縣是通過買水再經(jīng)營的公司。在這樣的情況下,只有強化和完善管理體系,全力降低水耗,把管網(wǎng)管理和水損問題作為公司的生命來抓,這樣才能有效地提高經(jīng)濟效益,為此我公司明年重點做好以下三個方面的工作:
    1、提高公司整體的供水管理和專業(yè)技能水平,積極響應(yīng)省供水協(xié)會組織的各項給水專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),繼續(xù)派送員工參加培訓(xùn)學習,學習供水管理,供水新技術(shù)等內(nèi)容,使我公司的管理和發(fā)展跟上新形勢。
    2、做好水表管理工作,不定期進行檢查水表,對各片區(qū)的水表安裝時間要掌握,如發(fā)現(xiàn)水表損壞或運轉(zhuǎn)不正常的就立即更換,減少公司的經(jīng)濟損失,提高供水效益。
    3、做好給水管網(wǎng)的維修、維護工作,保證安全供水。在接到報漏電話或消息后,搶修人員30分鐘內(nèi)修不過夜,大修連續(xù)作戰(zhàn)直到通水為止,做到搶修率達100%。搶修人員確保按時完成搶修工作,減少公司的經(jīng)濟損失,盡量不影響群眾的生產(chǎn)生活用水。
    二、配合我縣城市建設(shè),加大老化給水管道的改造力度,完善供水主管網(wǎng)。
    做到開發(fā)到那里水就通到那里。明年規(guī)劃改造鋪設(shè)的主要管道工作有:
    1.在田壩片區(qū)朝陽路路段,鋪設(shè)一條給水管,連通十八米街供水主管,全面提高我縣供水壓力和用戶用水保證。
    2.計劃改造沙坪北路天橋至沙坪東路煙草公司鋪設(shè)一條dn300給水管連接高灘。
    3.在雙江橋鋪設(shè)一條dn108給水管至向家壩鎮(zhèn)至雙家巷。
    4.加快高灘給水工程的完善速度,抓好工程質(zhì)量和工期,在明年解決全面正常通水。
    5.繼續(xù)加大力度改造城區(qū)老化的給水支管,提前達到我縣正常供水的目標。我公司計劃準備更換中嘴、沙坪等片區(qū)老化的給水管道。
    6.積極配合主管部門搞好老城區(qū)的規(guī)劃建設(shè)拆遷工作。
    在今后的工作中,公司將在縣委、政府及主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,繼續(xù)以人為本,狠抓隊伍建設(shè);牢記“服務(wù)群眾,奉獻社會”的宗旨,突出重點,狠抓服務(wù)承諾;樹立科學發(fā)展觀,以求真務(wù)實的工作態(tài)度做好供水服務(wù)工作,為供水文明行業(yè)建設(shè)做出自己應(yīng)有的貢獻,為社會提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù),為*縣城的發(fā)展做出自己的貢獻。
    供水站工作總結(jié)篇八
    20__年,在公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在主管領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,在各部門的密切配合下,收費科全體同志努力遵守各項規(guī)章制度,認真履行崗位職責,順利完成了本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)?,F(xiàn)將全年工作總結(jié)如下:
    水費收繳是一項細致繁瑣的工作,在工作過程中,科室人員能夠嚴格執(zhí)行財務(wù)制度,照章辦事,做到日清日結(jié),并每月及時上報水費報表,以便領(lǐng)導(dǎo)及時了解收費情況。由于今年戶表改造工作的深入展開,用水客戶逐漸增加,至年底家庭戶已達到6500多戶,業(yè)務(wù)工作量明顯增加,無形之中給收費工作提出了更高的要求,我們在鉆研業(yè)務(wù)知識提高業(yè)務(wù)水平的同時,不忘為客戶優(yōu)質(zhì)服務(wù)的思想,對客戶咨詢給與耐心的解答,較好的完成了工作任務(wù),同時積極協(xié)助營業(yè)科清欠水費。
    隨著城市建設(shè)的不斷發(fā)展,為了更加方便群眾繳納水費,公司投入五萬元升級水費收繳系統(tǒng),購置了數(shù)據(jù)庫,十月份已開通使用,加強了水費數(shù)據(jù)的準確性,更加提高職工對外服務(wù)的工作效率。系統(tǒng)中增設(shè)的預(yù)存與余額轉(zhuǎn)存等功能明年也將陸續(xù)開通。
    回首過去的一年,我們雖然取得了一定的成績,但同時應(yīng)清醒地看到存在的不足之處,職工的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)還有待進一步提高,在服務(wù)質(zhì)量上離行風建設(shè)的要求還有一定的差距,一些細節(jié)工作做得還不夠完美,這都是我們需要努力的方向。在今后的工作中應(yīng)加強以下工作:
    1、加強業(yè)務(wù)學習,提高職工的業(yè)務(wù)水平。
    2、加強服務(wù)工作的主動性,為客戶提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。在新的一年里,收費科全體人員將在公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞公司的中心任務(wù),勤奮工作,不斷提高服務(wù)質(zhì)量,爭創(chuàng)優(yōu)異成績,為公司發(fā)展做出新的貢獻。
    供水工作總結(jié)模板
    供水站工作總結(jié)篇九
    ###縣農(nóng)機總站在全面貫徹農(nóng)業(yè)部“興機富民”計劃,貫徹落實省、市農(nóng)村工作和縣委工作會議精神,以保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動為動力,以實現(xiàn)縣委提出的三年翻番為目標,按照上級業(yè)務(wù)部門的指導(dǎo),結(jié)合本縣實際情況,帶領(lǐng)農(nóng)機干部、職工奮發(fā)圖強、科學謀劃,保證了各項工作指標的順利完成,為今后我縣農(nóng)業(yè)機械化事業(yè)奠定了基礎(chǔ)。
    一、落實科學發(fā)展觀、制定工作方案
    年初,農(nóng)機黨政班子抓住國家對糧食生產(chǎn)實行“一免兩補”的政策,對農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的重點投放,尤其是我省對大型農(nóng)機裝備投放的有利契機,對全縣農(nóng)機工作制定了科學合理的有的放矢的工作方案?!斗桨浮芬髾C械檢修大型拖拉機110臺,大型農(nóng)具1,200臺;機械化整地110萬畝,其中:深松60萬畝;亞麻全程機械化技術(shù)3,000畝,高油大豆提質(zhì)增效綜合生產(chǎn)技術(shù)15.8萬畝;組建農(nóng)機作業(yè)車組11個;農(nóng)機技術(shù)狀態(tài)完好率77%,農(nóng)機違章率低于24%,農(nóng)機事故率低于0.6‰;農(nóng)機培訓(xùn)2,900人;黨的建設(shè)工作以保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動為主線,發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,確保農(nóng)機系統(tǒng)安定、穩(wěn)定。農(nóng)機工作《方案》的制定,指導(dǎo)了全縣農(nóng)業(yè)機械化生產(chǎn),為糧食增產(chǎn),農(nóng)民增收,保障人民生命財產(chǎn)安全等方面起到了指導(dǎo)和保障作用。
    二、超前謀劃、科學運作、全縣秋整地工作實現(xiàn)歷史性突破
    為了抓好秋整地工作,我們于八月初制定了《###縣20xx年機械化秋整地方案》。
    一是突出“三、三輪作”土地耕暄制,每年應(yīng)整的地塊,無論在什么位置,必須按規(guī)劃進行輪耕。從20xx年開始建立整地臺帳、輪耕圖、入戶卡,把應(yīng)整的地塊、面積、農(nóng)戶姓名、整地方式都登記造冊,繪制成圖,農(nóng)戶與養(yǎng)機戶簽定整地協(xié)議,對多年未翻的地塊,無論何種作物一律翻、松作業(yè)。
    二是突出重點作物整地。我們把秋整地工作與推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化緊密結(jié)合,把整地和落實重點作物同步進行,堅持以整地促落實,重點項目整地甜菜15萬畝、馬鈴薯50萬畝,大豆80萬畝,全都整平耙細、起壟,達到待播待栽狀態(tài)。
    三是突出先進栽培模式,實行農(nóng)機與農(nóng)藝的有機結(jié)合,推廣先進高產(chǎn)的新型栽培模式,把玉米通透密植栽培,大豆45公分雙條播,大豆行間覆膜作為明年的重點推廣項目,現(xiàn)在項目整地地塊按要求以全部到位。
    四是多渠道籌措資金,購置大型農(nóng)機具,根據(jù)我縣大型機械保有量下降,機具狀態(tài)不佳,很難承擔整地任務(wù)的實際,我們通過三種途徑今年新購置大型農(nóng)機具45臺套,其中:扶貧開發(fā)整村推進15臺套,國家30%補貼項目購進11臺套,大豆振興工程項目4臺套,農(nóng)民自籌資金購進15臺套。新機械的使用不僅提高了整地的質(zhì)量和標準,也得到廣大農(nóng)民的認可。
    五是發(fā)揮農(nóng)機服務(wù)組織作用,為了切實提高整地標準,激發(fā)農(nóng)民整地的積極性,保證整地質(zhì)量,我們注重發(fā)揮農(nóng)機協(xié)會的作用,按照民營、民管、民受益的原則,三年來先后組建二個農(nóng)機作業(yè)合作社和84個農(nóng)機協(xié)會,通過組建農(nóng)機服務(wù)組織加強農(nóng)機服務(wù)組織管理與農(nóng)機擁有者和服務(wù)對象的聯(lián)系,有效的組織起來,發(fā)揮了機械裝備優(yōu)勢。農(nóng)機服務(wù)組織發(fā)揮較好的村有向前鄉(xiāng)新合、勤儉,紅星鄉(xiāng)文和,中心鎮(zhèn)建設(shè)、自由、興勝、興安、興長,依龍鎮(zhèn)農(nóng)民,先鋒鄉(xiāng)先鋒、幸福、長福、海城,富饒鄉(xiāng)興儉、興讓,上游鄉(xiāng)建華、興旺、興陽、新興等村。尤其是中心鎮(zhèn)的建設(shè)村,全村1.5萬畝耕地,全年計劃整地5,500畝,規(guī)劃300畝以上大方15個,實際完成規(guī)劃方23個,面積8,100畝,超額完成計劃2,600畝,興安村是多年整地的后進村,經(jīng)過鄉(xiāng)、村領(lǐng)導(dǎo)及協(xié)會的積極工作,今年高起點起步,歸方連片千畝以上大方2個,300畝以上5個。上游鄉(xiāng)新興村千畝以上大方6個,充分體現(xiàn)了農(nóng)機協(xié)會的優(yōu)勢。
    六是加強領(lǐng)導(dǎo)強劃措施抓保障。為了推動秋整地工作快速發(fā)展,縣里成立了專門的領(lǐng)導(dǎo)班子,主管農(nóng)業(yè)副書記和副縣長親自抓整地工作。在整地期間,農(nóng)口各部門領(lǐng)導(dǎo)包鄉(xiāng)、干部、技術(shù)人員包村,鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)包村、村領(lǐng)導(dǎo)包屯、屯長包地塊包車組,晝夜作業(yè)歇人不歇車,整地工作與各級干部工資、獎金掛鉤,完成得獎,完不成受罰。形成一級抓一級、一級促一級的工作推進機制。并把考評結(jié)果列入年終考評,實行一票否決。通過明確工作職責,有效地提高了工作效率和工作標準。經(jīng)由農(nóng)口各部門領(lǐng)導(dǎo)帶隊,組成15個驗收小組,深入到鄉(xiāng)鎮(zhèn)村、屯地塊按驗收標準進行驗收。經(jīng)驗收秋整地計劃110萬,實際完成140萬畝,占計劃的127.2%。其中:深松計劃60萬畝,根茬粉碎還田5萬畝,平翻25萬畝,耙茬22萬畝,旋耕25萬畝,水田3萬畝。秋整地工作市農(nóng)委領(lǐng)導(dǎo)來我縣檢查驗收時,給予高度評價,總結(jié)為“三高、三大、三個突破”,并在全市秋整地工作中獲得銀獎。
    三、農(nóng)機推廣、農(nóng)機具檢修、培訓(xùn)工作得到進一步加強
    (一)加強農(nóng)機化推廣工作,推進科技進步,達到農(nóng)機與農(nóng)藝的結(jié)合是提高農(nóng)業(yè)單產(chǎn)的重要措施。全縣共推廣普及項目六項。
    1、機械精少量播種216萬畝,超額完成71萬畝。其中:大豆76萬畝;玉米78萬畝;蕓豆30萬畝;雜糧2萬畝;其它作物30萬畝。
    2、機械根茬粉碎還田21.5萬畝。
    3、水稻機械插秧3.1萬畝,其中機械化深施肥1.05萬畝。
    4、高油大豆提質(zhì)增效綜合機械化技術(shù)15.8萬畝。
    5、水稻機收5.9萬畝,大豆機收45.6萬畝。
    6、機械深松整地60萬畝。
    試驗、示范項目完成亞麻全程機械化技術(shù)3,000畝,其中:向前1,000畝,依龍鎮(zhèn)1,000畝,中心鎮(zhèn)1,000畝,全部采用大型機械連片淺翻深松耙耢整地,48行改96行大型播種機播種,機械噴藥滅草。
    推廣新型農(nóng)機具,我縣爭取到國家大型補貼資金40萬元。我們抓住這一有利契機,積極和各廠家聯(lián)系,了解各種新型農(nóng)機具性能、價格,并對各種機具進行了篩選,向享受補貼的購機戶進行了推薦。共購進東方紅―1002j鏈軌拖拉機2臺,東方紅904輪式拖拉機3臺,天拖生產(chǎn)的tdj804輪式拖拉機5臺;翻轉(zhuǎn)五鏵犁8臺,旋耕滅茬多用機8臺,偏置式中耕3臺;迪爾佳聯(lián)idl―1048聯(lián)合收割機1臺,共計30臺套農(nóng)業(yè)機械。按農(nóng)業(yè)部對購置國家大型補貼的機械進行了建檔,實行科學管理,這些機具秋整地過程中發(fā)揮了充分的利用,平均每臺車作業(yè)量在4,000標畝以上,為明年農(nóng)業(yè)生產(chǎn)發(fā)揮了作用。
    (二)為了提高農(nóng)機具的技術(shù)狀態(tài),使農(nóng)業(yè)機械在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中充分發(fā)揮作用。去冬、今春、夏季我們組織了農(nóng)機具檢修工作,農(nóng)委下發(fā)了《###縣20xx―20xx年度農(nóng)機具檢修工作方案》。省局下達大型農(nóng)機恢復(fù)性修理任務(wù)110臺,通過去冬、今春、夏檢修大型拖拉機112臺。其中:履帶式拖拉機90臺,大型輪式拖拉機22臺,大型農(nóng)具檢修1,300臺,為農(nóng)業(yè)生產(chǎn)提供了基礎(chǔ)保障。
    (二)農(nóng)機培訓(xùn)工作得到進一步加強,為了搞好此項工作,我們做了精細安排,制定了工作方案,充分利用鄉(xiāng)、鎮(zhèn)培訓(xùn)基地的作用,利用科普之冬活動的有利契機,使農(nóng)機培訓(xùn)工作超額完成指標。農(nóng)機駕駛操作人員培訓(xùn)任務(wù)2,900人,現(xiàn)完成4,300名,其中:初訓(xùn)432名,復(fù)訓(xùn)3,868名,占任務(wù)的148%;農(nóng)機修理工培訓(xùn)任務(wù)數(shù)為20人,實際完成為31人,占任務(wù)數(shù)的15%;農(nóng)機管理人員培訓(xùn)任務(wù)數(shù)為30人,實際完成32人,占任務(wù)數(shù)的107%;農(nóng)機銷售人員培訓(xùn)任務(wù)數(shù)為20人,實際完成培訓(xùn)25人,占任務(wù)數(shù)的125%。印發(fā)“種地要致富、必走耕暄路”宣傳單6,000份,宣傳《黑龍江省農(nóng)業(yè)機械管理條例》1,200本,利用鄉(xiāng)、鎮(zhèn)科普大集發(fā)到農(nóng)民手中。
    四、依法行政,為縣域經(jīng)濟發(fā)展保駕護航
    為了貫徹落實行政執(zhí)法責任制,認真履行法定職責,規(guī)范行政行為,全面推進依法行政,按照《黑龍江省規(guī)范行政執(zhí)法條例》和《黑龍江省行政執(zhí)法責任試行辦法》的規(guī)定,根據(jù)《中華人民共和國農(nóng)業(yè)機械化促進法》和《黑龍江省農(nóng)業(yè)機械管理條例》中授權(quán)的單位實施行政執(zhí)法責任制,具體包括:農(nóng)機總站、農(nóng)機推廣站、農(nóng)機監(jiān)理站實行責任目標,農(nóng)機總站負責對本系統(tǒng)行政執(zhí)法單位的行政執(zhí)法責任制實施情況進行檢查考核。
    1、田間機械化生產(chǎn)、田間機械化生產(chǎn)作業(yè)質(zhì)量,按黑龍江省《農(nóng)業(yè)機械田間作業(yè)質(zhì)量標準》執(zhí)行,及時解決作業(yè)質(zhì)量糾紛問題。
    2、依法進行農(nóng)機銷售市場,農(nóng)機維修市場的整頓,減少偽劣商品流通和修理質(zhì)量不符合標準。
    3、依法推廣農(nóng)業(yè)機械,在推廣農(nóng)業(yè)機械過程中按照試驗、示范、推廣的程序進行。
    4、農(nóng)機監(jiān)理工作按省、市業(yè)務(wù)部門下達指標完成。
    開展農(nóng)機法制年活動。根據(jù)省農(nóng)委關(guān)于印發(fā)20xx年農(nóng)機法制年活動方案,農(nóng)機總站制定了20xx年農(nóng)機法制年活動方案。加大了《中華人民共和國農(nóng)業(yè)機械化促進法》和《黑龍江省農(nóng)業(yè)機械管理條例》的宣傳,利用電視、廣播、板報、標語,給中小學生講安全課等形式,使受教育人數(shù)達2萬多人。農(nóng)機監(jiān)理開展田檢路查活動,取締農(nóng)機違章,提高農(nóng)機技術(shù)狀態(tài),保障了人民生命財產(chǎn)安全。
    依法行政辦事公開化。農(nóng)機總站對農(nóng)機監(jiān)理機構(gòu)辦理注冊登記的業(yè)務(wù)流程和具體事項;拖拉機駕駛員辦理初次申領(lǐng)業(yè)務(wù);農(nóng)業(yè)機械維修技術(shù)合格證核發(fā)技術(shù)條件、程序、期限進行公示。這樣方便了農(nóng)民,規(guī)范了行政行為,做到了依法行政。目前,共實施行政執(zhí)法行為是:
    1、辦理拖拉機落戶521臺;考駕駛證432名;檢驗拖拉機4,520臺;審駕駛證4,300名,取締農(nóng)機違章2,300臺次。
    2、共檢查農(nóng)機維修網(wǎng)點68個,農(nóng)機銷售點45個,凈化了農(nóng)機“兩個”市場,維護了農(nóng)民的合法利益。
    3、結(jié)合秋整地工作的質(zhì)量驗收,對全縣秋整地質(zhì)量按照黑龍江省《農(nóng)業(yè)機械田間作業(yè)質(zhì)量標準》進行檢查驗收,目前,沒有發(fā)生一起因整地質(zhì)量問題而發(fā)生糾紛。
    4、依法監(jiān)督了亞麻全程機械化新技術(shù)試驗、示范項目工作。
    一是機械化作業(yè)流程。
    (1)選地與整地;
    (2)種子的首選;
    (3)機械精密播種和施肥;
    (4)田間管理及病蟲害的防治。
    二是效益分析。三是項目推廣的基本情況。推廣使用大型農(nóng)業(yè)機械45臺套,投入資金850萬元。
    五、成立農(nóng)機駕校、開展社會化辦學
    根據(jù)省農(nóng)委[20xx]236號文件精神,###縣農(nóng)機總站對拖拉機駕駛培訓(xùn)學校進行社會化招標。經(jīng)招標,具備條件的座落在縣實驗小學門前的原###縣實驗中學的校址及教學、管理人員具備條件?,F(xiàn)在拖拉機駕駛培訓(xùn)學校教職工9人,校長1名、副校長1名、專兼職教師、教練員5名,其中具有本科學歷1人、大專學歷2人、初級職稱5人。拖拉機駕駛培訓(xùn)學校占地面積10.050平方米,其中:教練場地9,231平方米,建筑面積819平方米;固定資產(chǎn)200萬元。有拖拉機教練、教學用車4臺及相應(yīng)配套農(nóng)具;聯(lián)合收割機1臺;教學掛圖5套和各種教學設(shè)備。拖拉機駕駛培訓(xùn)學校經(jīng)省農(nóng)機局檢查驗收已合格,頒發(fā)了《拖拉機駕駛培訓(xùn)許可》,縣工商部門頒發(fā)了營業(yè)執(zhí)照,物價部門頒發(fā)了收費許可證?,F(xiàn)在拖拉機駕駛培訓(xùn)學校準備從12月5日起進行開學典禮,舉辦農(nóng)機管理人員,駕駛操作人員班7期,預(yù)計300余人。通過培訓(xùn),提高我縣農(nóng)機管理人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),農(nóng)機駕駛員的水平和遵章守法意識,更好為農(nóng)業(yè)生產(chǎn)服務(wù)。
    六、以保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動為主線,加強黨組織建設(shè)
    農(nóng)機總站黨總支,按照縣委保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一部署,在農(nóng)業(yè)黨委的具體指導(dǎo)下,緊密結(jié)合黨總支所屬各單位的工作特點和黨員實際,積極組織全體黨員參加學習教育活動員。我們黨總支共有黨員170名,其中:大修廠支部84名,農(nóng)機公司支部36人。農(nóng)機總站機關(guān)和所屬老干部支部50名,活動參與率達到100%,在“思想發(fā)動、學習培訓(xùn)”階段,黨總支組織全體黨員,對《保持共產(chǎn)黨員先進性教育讀本》、黨的十六大報告、《黨章》等進行了專人專題講解;在“黨性分析、民主評議”階段,黨總支根據(jù)要求,按照《黨章》規(guī)定的黨員標準,結(jié)合各支部各單位的崗位職責提出了保持共產(chǎn)黨員先進性的具體要求,同時,認真做好征求黨內(nèi)外群眾的意見,黨員民主評議工作,使每位黨員對照先進性教育的具體要求,認真寫好個人總結(jié)材料,重點查找出自己存在的問題,剖析思想根源,明確自己今后的努力方向,并在全體黨員民主評議會上,認真開展批評和自我批評。黨總支根據(jù)個人總結(jié)和黨小組評議,對每一名黨員的等次進行評定。在“抓好整改、鞏固提高”階段,黨總支按上級黨組織的部署,認真按照工作要求,結(jié)合實際,精心實施,迅速掀起學習貫徹“三個代表”重要思想的新高潮,建立健全各項規(guī)章制度,認真落實總支和個人整改措施,以及抓好各項整改工作落實,我們的具體做法是:
    (一)領(lǐng)導(dǎo)重視、健全機構(gòu)
    活動起到了示范作用。健全機構(gòu),農(nóng)機公司、農(nóng)機大修廠均是破產(chǎn)企業(yè),為了開展好此次活動,對農(nóng)機公司、大修廠支部成員進行選舉,按黨員分布情況劃分學習組,有中心組、小組,由小組長召集進行集中學習。
    (三)營造良好的學習氛圍,掀起學習“三個代表”重要思想新高潮。
    為切實搞好教育活動,黨總支要求每個黨員要注重學習形式和工作實效的結(jié)合,認真做好學習筆記,發(fā)言提綱,撰寫思析分析。制定考勤制度,請銷假制度和補課制度。尤其是把學習“三個代表”重要思想貫穿整個教育活動的始終,要求全體黨員要對“三個代表”重要思想的時代背景,現(xiàn)實作用和歷史意義進行深入細致的學習,融會貫通,進一步加深對“三個代表”重要思想的科學內(nèi)涵,實踐基礎(chǔ),歷史地位,精神實質(zhì)的理解,全體黨員要同心同德地建設(shè)小康社會,開創(chuàng)中國特色社會主義事業(yè)新局面有機的結(jié)合起來。
    (三)采取靈活多樣的學習方式,有針對性的開展教育活動
    以中心學習小組為核心,各學習小組分別活動,結(jié)合工作實際,采取行之有效的學習方式,扎實有效的開展好學習教育活動。通過開展黨員之間的交心談心,黨員與非黨員之間交心談心,互相加深了解,將征求意見梳理匯總,有針對性的進行整改,真正把學習教育活動落到實處。農(nóng)機戰(zhàn)線工作多年的老黨員,講農(nóng)機發(fā)展史,請抗日的老干部講革命史,幫助遺屬維修房屋等主題日活動,寓教育于豐富多彩的活動之中,使大家開闊了視野,增長了知識,受到了教育。
    (四)堅持邊學邊改,把整改工作落到實處。
    總支所屬各單位的黨員,把學習教育活動與提高服務(wù)質(zhì)量,提高工作效率緊密結(jié)合起來,把各學習組征求意見和“獻一策”活動認真進行梳理,邊學邊改使教育活動真正體現(xiàn)在行動上。在整改中我們按照指導(dǎo)思想、目的要求、整改內(nèi)容、方法步驟、時間安排和整改的具體措施六個步驟進行,讓群眾實實在在地感受到黨員在思想,作風上的變化和進步。
    通過保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動,農(nóng)機總支的全體黨員深深感覺到,黨員思想素質(zhì)有了明顯提高,明確了保持共產(chǎn)黨員先進性的標準和具體要求,形成了批評與自我批評的風尚,建立健全了總支的各項規(guī)章制度,制定了總支和個人的.整改措施,建立了農(nóng)機工作的長效機制,加強了黨組織建設(shè)工作。
    七、建立和諧社會,抓好國有企業(yè)下崗職工并軌工作
    在國有企業(yè)下崗職工基本生活向失業(yè)保險方向并軌過程中,農(nóng)機全系統(tǒng)應(yīng)并軌22戶職工,人數(shù)1,366人,其中:農(nóng)機修造廠709人;農(nóng)機公司172人;各鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)機站及局屬企業(yè)合計485人。已參加并軌的1,341人,占應(yīng)并軌人數(shù)98.2%,其中:農(nóng)機公司職工全部并軌,發(fā)放并軌資金1,030萬元,圓滿完成了此次國有企業(yè)的并軌工作。我們的主要做法是:
    (一)大力宣傳黨的方針政策,使全系統(tǒng)的國有職工深刻領(lǐng)會理解此次并軌工作的重要性,通過電視、召開會議和深入基層向職工講解并軌政策和范圍及條件,從而為并軌工作奠定了良好的輿論基礎(chǔ)。
    (二)認真審檔把關(guān),搞好調(diào)查摸底工作。并軌工作關(guān)系到每名國有職工的切身利益,為了保證并軌人數(shù)的準確性,做到不漏1人,不出差錯,我們成立了“并軌”工作領(lǐng)導(dǎo)組織,認真的審理了職工檔案,嚴格把關(guān),絕不讓不符合條件者混入進來,同時對于長期在外打工,難以聯(lián)系者,我們進行電視廣告、尋找親戚、朋友、熟人等辦法多方聯(lián)絡(luò),使大部分職工按時參加了“并軌”,對于那些一時思想不通,情緒低調(diào),對政策不放心者,我們通過深入細致的思想工作,使這部分人消除了顧慮,及時的參加了“并軌”。
    (三)搞好企業(yè)的資產(chǎn)核查出售工作,積極落實企業(yè)20%匹配資金。
    我系統(tǒng)參加“并軌”企業(yè)22戶,其中:各鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)機站、農(nóng)機公司和局屬企業(yè),由于停產(chǎn)停業(yè)多年,固定資產(chǎn)在20xx年改革時已進行處理。農(nóng)機修理廠自95年破產(chǎn)以來,大部分固定資產(chǎn)尚存,保存完好。為了響應(yīng)此次“并軌”工作落實相關(guān)政策,農(nóng)機大修廠對固定資產(chǎn)通過向銀行購回債權(quán)進行評估,向社會公開拍賣的辦法,共籌集資金242萬元,解決拖欠職工工資75萬元,落實企業(yè)20%匹配資金120萬元,發(fā)放大集體基本生活費14萬元,償還集資款5萬元,解決喪葬費2萬余元,償還銀行貸款26萬余元,從而把企業(yè)多年遺留的問題大部分進行了解決,保障了職工利益,保持了社會安全穩(wěn)定,建立了和諧社會。
    回顧一年來農(nóng)機工作,在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在上級業(yè)務(wù)部門的指導(dǎo)下,在農(nóng)機廣大職工共同努力下,用實際行動超額完成了全年各項工作任務(wù),從中我們也獲得了很多有益的經(jīng)驗。
    經(jīng)驗之一:依靠政策發(fā)展農(nóng)機化事業(yè)。依靠國家對農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施投資力度,我們積極向上爭取資金。通過運作爭取到國家大型農(nóng)機具購置補貼資金40萬元,組建農(nóng)機作業(yè)車組11個,共投資金1,514.600元,在農(nóng)業(yè)機械化生產(chǎn)中發(fā)揮了具大作用。
    經(jīng)驗之二:領(lǐng)導(dǎo)高度重視,統(tǒng)一思想求共識。
    今年農(nóng)機工作,縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)給予高度重視,主管領(lǐng)導(dǎo)和農(nóng)機部門領(lǐng)導(dǎo)幾次向省、市農(nóng)機部門反映###農(nóng)機情況,得到了省、市農(nóng)機部門的重視??h委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)多次招開農(nóng)口各部門領(lǐng)導(dǎo)會議,統(tǒng)一思想、形成共識,加大農(nóng)機管理工作力度,尤其是在秋整地工作中領(lǐng)導(dǎo)靠前指揮,深入實際工作,高標準、高質(zhì)量的超額完成了秋整地任務(wù)。
    經(jīng)驗之三:充分發(fā)揮農(nóng)機協(xié)會作用,保障農(nóng)機化生產(chǎn)順利進行。今年對組建的84個農(nóng)機協(xié)會,加大了管理監(jiān)督力度,幫助協(xié)調(diào)解決農(nóng)機協(xié)會存在的困難,如農(nóng)機維修、使用,農(nóng)用柴油供應(yīng)等問題,使農(nóng)機協(xié)會發(fā)揮了應(yīng)有的作用。
    經(jīng)驗之四:加強黨組織建設(shè),保持共產(chǎn)黨員先進性。在保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動中,農(nóng)機全體黨員、干部提高了思想,增強了全心全意為人民服務(wù)的意識,愛崗敬業(yè),工作作風發(fā)生變化,基層黨組織戰(zhàn)斗力加強了,使農(nóng)機系統(tǒng)國有企業(yè)下崗職工向社會失業(yè)保險工作,農(nóng)機大修廠固定資產(chǎn)出售工作都取得了圓滿的結(jié)局,沒有出現(xiàn)群訪事件。
    我們在看到成績,總結(jié)經(jīng)驗的同時,我們也清醒的看到一年來農(nóng)機工作也存在一些客觀問題:
    一是對《中華人民共和國農(nóng)業(yè)機械化促進法》和《黑龍江省農(nóng)業(yè)機械管理條例》宣傳的不夠,還有待在今后工作中,加大宣傳力度。
    二是對農(nóng)機化生產(chǎn)指導(dǎo)服務(wù)上開展的不夠平衡,對秋整地工作進行了高度的重視和檢查督促,但對在春季農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和農(nóng)機推廣工作中還有待于提高。
    三是對農(nóng)機銷售市場和農(nóng)機修理市場管理整頓工作力度不夠,在今后的工作中要協(xié)調(diào)有關(guān)部門對“兩個”市場整頓進一步加強,保障農(nóng)民的合法權(quán)益不受侵犯。
    20xx年農(nóng)機工作安排
    20xx年農(nóng)機工作,要緊緊圍繞縣委、縣政府三年翻番戰(zhàn)略和“十一五”規(guī)劃,按照上級業(yè)務(wù)部門的要求,切實抓好農(nóng)機工作。
    1、田間機械化生產(chǎn),機播面積達250萬畝,其中:機械精播230萬畝。伏秋整地110萬畝,其中:機械深松60萬畝,機械滅茬25萬畝。
    2、水田整地5萬畝,機械根茬粉碎還田20萬畝。
    3、農(nóng)機具檢修,檢修各類拖拉機2,000臺,其中:履帶式拖拉機90臺,大膠輪50臺,小型輪式檢修1,860臺。檢修農(nóng)具2,600臺,培訓(xùn)各類農(nóng)機人員3,500名。
    4、農(nóng)機監(jiān)理工作,清理“黑車”1,000臺,考證500名,農(nóng)機具技術(shù)狀態(tài)提高到80%,檢審率達96%以上,違章率控制在24%以下,爭取全年農(nóng)機無事故。
    5、農(nóng)機推廣工作,在正常推廣農(nóng)機普及項目和試驗、示范項目時,對上爭取資金,推廣新式農(nóng)機具,組建15―20個農(nóng)機作業(yè)車組,推廣新式農(nóng)機具45―60臺套,投入資金450―600萬元。
    6、積極爭取農(nóng)機作業(yè)合作社5個,對全縣經(jīng)濟條件比較好的村和種糧大戶,有經(jīng)濟實力的聯(lián)合體進行調(diào)研,對有意向的村、個人,按省局要求,認真做好標書,積極爭取,力爭5個農(nóng)機作業(yè)合作社。
    供水站工作總結(jié)篇十
    20xx年,公司基層廠、所以及水質(zhì)監(jiān)測中心等部門堅決貫徹公司黨委提出的“管理向縱深邁進、效益與服務(wù)并重”的指導(dǎo)方針,各項工作齊頭并進,在確保供水安全、把牢供水質(zhì)量、狠抓供水效益、降低供水成本等方面取得了非常可喜的成績,為公司發(fā)展做出了突出貢獻。根據(jù)公司黨委的要求,下面由我向大家介紹一下公司在20xx年供水管理工作方面取得的成績以及存在的問題,并就今年供水工作的重點進行部署和動員。
    優(yōu)質(zhì)足量供水是公司開展各項供水業(yè)務(wù)工作的中心和重點,20xx年,各個部門在這方面做了大量工作,通過部門之間的努力和配合,克服了水廠改造、水位下降、地下水資源匱乏等種種不利因素的影響,全面完成了公司下達的安全供水任務(wù)。全年供水總量達到2900萬噸,比2012年增長了6.52%(177.5萬噸)。
    首先。水廠的全體干部職工恪盡職守,注重人員的日常管理和教育,在做好日常供水工作的同時,加強與其他部門的溝通配合,鄧莊水廠在廠內(nèi)供電系統(tǒng)、控制設(shè)備改造以及應(yīng)急供水工程建設(shè)過程中,克服重重困難,密切關(guān)注施工進展并隨時調(diào)整供水方案,在確保各項工程建設(shè)順利進行的同時圓滿的完成了供水任務(wù)。
    真順水廠20xx年對沙河水源井進行全面翻建整修,工程建設(shè)周期長,對供電以及井泵設(shè)施的影響大,為了最大限度的降低工程建設(shè)對供水工作的影響,尤其的雨季,為防止污水回灌,保證供電設(shè)備運行安全,水廠干部職工有針對性的采取了一系列的預(yù)防措施,并加強與施工隊伍的溝通,注意日常巡視檢查,發(fā)現(xiàn)隱患及時排除。目前,所有井室的翻建整治工作已經(jīng)圓滿完成。
    通過幾年的摸索和不斷完善,水廠在確保供水安全方面取得了長足的進步,各廠逐步規(guī)范了水位定期監(jiān)測制度,保證了監(jiān)測數(shù)據(jù)的及時性和準確性。尤其是高峰供水期間,通過增加水位監(jiān)測頻次,隨時掌握水位變化,及時調(diào)整泵管取水深度,徹底杜絕了由于自身工作缺位所引發(fā)的抽空事故,為安全供水工作奠定了良好的基礎(chǔ)。
    在設(shè)備保養(yǎng)方面,兩廠根據(jù)實際情況制定了相應(yīng)的設(shè)備保養(yǎng)維護方案,高峰供水到來前做好機電設(shè)備的檢查和保養(yǎng)工作,發(fā)現(xiàn)問題及時處臵,故障設(shè)備及時維修,化莊水廠二次泵電機運行過程中溫度過高,水廠發(fā)現(xiàn)問題后立即與生產(chǎn)廠家聯(lián)系解決,通過反復(fù)調(diào)試,使設(shè)備恢復(fù)正常,避免了設(shè)備以及供水事故的發(fā)生。
    20xx年也發(fā)生了幾次由于供電線路事故引發(fā)的停水事件,水廠反應(yīng)迅速,應(yīng)急發(fā)電設(shè)備啟動正常,最大程度的縮短了事故造成的水壓降低時間,這與各廠建立并嚴格執(zhí)行應(yīng)急供電設(shè)備日常保養(yǎng)和定期運轉(zhuǎn)制度是分不開的。
    第二。水質(zhì)監(jiān)測中心作為負責公司產(chǎn)品質(zhì)量的監(jiān)督管理部門,通過幾年的鍛煉和培養(yǎng),已經(jīng)逐步打造成一支業(yè)務(wù)素質(zhì)高、工作能力強、部門管理嚴的優(yōu)秀團隊。20xx年的水質(zhì)監(jiān)測工作覆蓋面越來越大、檢測項目成倍增長、人員相對不足。面對困難,全站凝心聚力,緊張工作,工作業(yè)績和全員能力也得到了公司黨委以及各級主管部門的一致肯定和贊譽,為公司全年供水工作目標的全面完成做出了突出貢獻。
    第三。作為確保供水安全的重要環(huán)節(jié),管理所20xx年的管網(wǎng)運行安全保障任務(wù)非常繁重,總結(jié)起來有“三多”:交驗工程多、爆管事故多、道路施工多。以昌平管理所為例,年內(nèi)轄區(qū)內(nèi)發(fā)生數(shù)起管網(wǎng)爆裂事故,每一次所里都能最短時間趕到現(xiàn)場,先期處臵并積極配合工程部門的搶修作業(yè),努力控制事故造成的影響和范圍。各所管線巡查人員恪盡職守,在完成日常巡視工作的同時加強對施工工地、拆遷區(qū)域的巡查力度,發(fā)現(xiàn)問題匯報及時,措施得當,降低了各類施工作業(yè)對供水管網(wǎng)設(shè)施的破壞風險。
    20xx年各基層部門在優(yōu)化供水服務(wù)、培養(yǎng)服務(wù)意識、豐富服務(wù)手段方面進行了很多大膽有益的嘗試,取得了良好的社會效益,同時為公司經(jīng)濟效益的穩(wěn)步提升奠定了很好的基礎(chǔ)。各所以確保水費回收率為中心,針對不同用戶群的繳費習慣以及用戶的現(xiàn)實需求,繼續(xù)在如何為用戶提供更為便捷、快速的繳費方式方面下功夫。進一步完善和推廣水費預(yù)存方式,目前,此種方式得到了廣大用戶的認可,尤其是新入駐小區(qū),通過與物業(yè)公司的溝通和宣傳,基本實現(xiàn)了100%的水費預(yù)存率。
    針對不同地區(qū)的繳費習慣差異,各所采取了相應(yīng)措施,電話通知、短信告知等手段日趨完善,駐點收費以及預(yù)約查表收費方式的效果明顯。
    隨著水表臵換工作的收尾,入戶查表工作的工作量和工作難度也越來越大。但是幾年來入戶查表的水費回收工作始終保持了很高的水平,這些成績的取得離不開營銷人員的辛勤付出,更是大家提高服務(wù)質(zhì)量,贏得用戶認可的結(jié)果。
    通過幾年的設(shè)備實驗和人員培訓(xùn),13年管網(wǎng)測漏工作正式成為管理所的一項常規(guī)工作,這也是公司深化服務(wù)的一項新舉措,通過一年來的工作來看,達到了鍛煉隊伍、積累經(jīng)驗、服務(wù)用戶的初衷。
    20xx年水表出戶改造工作任務(wù)量大,施工難度大,負責此項工作的戶表改造辦公室圓滿完成了朝鳳山莊、大管廠宿舍、郵局宿舍、鞋廠宿舍等多個改造工程任務(wù)。在鍛煉部門管理能力和積累經(jīng)驗的同時,部門為民服務(wù)的意識和能力穩(wěn)步提升。尤其是在年初極寒天氣時表現(xiàn)尤為突出,過年放假期間,大家都休息了,個別用戶因為樓道門窗未關(guān)造成水管上凍,他們犧牲個人時間,隨叫隨到,積極解決問題。
    供水站工作總結(jié)篇十一
    我廠發(fā)展的關(guān)鍵的一年,本廠擴建、城北水庫和解放水庫的連通和大余水廠的擴建三個重要工程相繼開工,在四月份全廠召開了夏季供水安全工作會議,為確保夏季供水安全工作的順利實施,廠領(lǐng)導(dǎo)對全廠各個部門進行了明確的分工,落實到人。此次工作開展的目的是使全廠職工擰成一股繩,共同為水廠更好的發(fā)展盡一份力。我們財務(wù)科按照廠領(lǐng)導(dǎo)的安排認真的完成各項工作任務(wù),現(xiàn)將工作總結(jié)如下:
    一、做好財務(wù)自身的本職工作,每月按照會計制度準確核算成本支出,嚴格費用管理,真實反映本廠財務(wù)狀況,按月發(fā)放工資和稅費申報繳納。合理調(diào)配安排資金使用,確保各項工程的順利開展。及時溝通稅務(wù),協(xié)調(diào)稅企關(guān)系,及時掌握新的稅收政策,盡可能的最大限度的合理降低稅金支出,使各項稅金的支出都有明確的稅法依據(jù)。
    二、隨著水廠擴建項目的實施各項材料和設(shè)備的招標采購也相繼開始,我們和生技科積極配合做好招標前的各項準備工作,在招標局的配合下順利完成了前期材料和設(shè)備的招標工作。并且在招標結(jié)束后對中標單位進行了實地考察,對材料和設(shè)備做了詳細認證。確保工程質(zhì)量符合國家相關(guān)標準。
    項資料的準備和修訂,最后項目申報順利通過省發(fā)改委的論證,上報國家發(fā)改委審議。此次項目的順利通過離不開廠領(lǐng)導(dǎo)的密切關(guān)注和高度重視。
    四、資金的合理使用和統(tǒng)籌安排,保證??顚S茫侠碚{(diào)配資金充分保障各個項目的順利實施。
    此次工作雖然結(jié)束了,但這種工作狀態(tài)和精神要在以后的工作中繼續(xù)保持。
    供水站工作總結(jié)篇十二
    20xx年,草堂水廠在集團、城鄉(xiāng)水務(wù)公司的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,全廠干部職工攻堅克難,扎實開展各項工作,通過細化生產(chǎn)過程控制、全面的設(shè)備設(shè)施檢查、徹底的隱患整改、加強預(yù)案演練等方式方法,在水質(zhì)水量、過程控制、安全管理、設(shè)備管理、人員素質(zhì)、應(yīng)急能力、節(jié)能降耗等方面工作都得以提高,全面提升了水廠運營管理水平,為三星等重點企業(yè)及西安市區(qū)做好供水保障?,F(xiàn)將草堂水廠20xx年度工作總結(jié)匯報如下:
    草堂水廠20xx年供水量3987.7813萬m3,平均日供水10.5777萬m3,最高日供水在6月11日為13.92萬m3,最低日供水在12月27日為8.29萬m3,原水利用率99.75%,水質(zhì)合格率100%。20xx年按照設(shè)備維護保養(yǎng)計劃共完成設(shè)備保養(yǎng)維護189項(計劃118項),其中71項為臨時保養(yǎng)任務(wù),主要生產(chǎn)設(shè)備使用率75.22%,主要生產(chǎn)設(shè)備完好率99.82%。安全生產(chǎn)指標全面完成,未發(fā)生任何水質(zhì)、生產(chǎn)、設(shè)備、人身安全事故。
    (一)明確目標,落實責任
    一是將公司全年各項指標任務(wù)分解落實到部門、班組和個人,結(jié)合實際明確生產(chǎn)、安全、行政、資金等各項目標責任;二是宣貫、落實公司重點工作,制定修編各項制度、工作方案,確定重點工作思路、目的,明確工作要求、職責。
    (二)加強管理,保障供水
    1.生產(chǎn)工藝管理工作。一是制定高峰供水等工作方案,針對原水耗氧高的情況,采取高錳配鉀溶液預(yù)氧化處理,完善工藝技術(shù)提升、生產(chǎn)調(diào)度組織;二是做好生產(chǎn)工藝環(huán)節(jié)管控,面對三星、比亞迪、強生等重點用戶水質(zhì)特殊要求,草堂水廠實行三級水質(zhì)管理體系,按照國家《生活飲用水衛(wèi)生標準》進行水質(zhì)日檢、周檢、月檢、年檢工作。全年出廠水濁度最高0.18ntu,最低0.04tu,供水水質(zhì)綜合合格率達到了100%,堅守了水質(zhì)這條生命線。
    2.安全管理工作。一是提升應(yīng)急處置能力,制定了草堂水廠各類專項應(yīng)急預(yù)案14項,截止目前,組織廠級專項應(yīng)急演練共3次,班組級演練共計50余次,覆蓋全部工作領(lǐng)域并按班組建設(shè)標準化工作要求,各班組按周期開展應(yīng)急預(yù)案演練及各項事故桌面演練,做好演練工作常態(tài)化,提升職工應(yīng)急處置能力,同時組織職工對應(yīng)急預(yù)案進行再學習,強化安全法規(guī)和事故演練,提高了安全運行的針對性和時效性。
    3.草堂水廠嚴把水質(zhì)關(guān),每天關(guān)注化驗室水質(zhì)檢測結(jié)果。高峰供水期間由于雨水較多原水水質(zhì)波動較大,導(dǎo)致原水濁度及有機物含量不斷升高,原水濁度在8月17日達到最高值106ntu,8月19日原水耗氧量突然上漲至6.4mg/l,草堂水廠及時調(diào)整了各藥劑投加量并立即啟用高錳酸鉀溶液預(yù)氧化處理系統(tǒng),有效的降低了沉后水耗氧量,沉后水耗氧量從2.5mg/l降低到了2mg/l,進一步保障了高峰供水及汛期期間生產(chǎn)工作有條不紊進行,做到了安全生產(chǎn)零事故,全面保障了高峰供水期間生產(chǎn)工作平穩(wěn)進行,并在保證水質(zhì)的前提下降低運行成本,提高企業(yè)效益。9月12日原水耗氧量降至3.76mg/l草堂水廠隨即停止投加高錳酸鉀。當原水水質(zhì)波動變化較大時第一時間向生產(chǎn)安全科上報水質(zhì)情況,并和兄弟單位溝通原水水質(zhì)變化情況。
    4.20xx年根據(jù)培訓(xùn)計劃對生產(chǎn)班組員工進行了《安全生產(chǎn)法》《水處理工藝》《設(shè)備日常維護》《水質(zhì)管理》等9次培訓(xùn)工作,培訓(xùn)完成后立即組織考核,通過試卷分析參培人員基本都掌握了培訓(xùn)相關(guān)內(nèi)容,并將培訓(xùn)內(nèi)容轉(zhuǎn)換為自己的知識儲備,極大的提升了生產(chǎn)班組的業(yè)務(wù)能力。
    5.根據(jù)實際情況每季度安排生產(chǎn)班組對構(gòu)筑物進行清洗工作,全年對20格濾池及4個沉池共計清洗4次,清洗清水庫1次,保證水質(zhì)安全,為安全穩(wěn)定生產(chǎn)提供有力保障。
    6.為提高職工應(yīng)對突發(fā)事件的反應(yīng)速度和事故處置能力,根據(jù)草堂水廠實際及往年供水工作特點,制定《高峰供水工作方案》、《水質(zhì)突發(fā)應(yīng)急預(yù)案》、《停電應(yīng)急預(yù)案》及《水質(zhì)突發(fā)反恐防恐事件綜合應(yīng)急預(yù)案》,同時組織全廠員工對預(yù)案進行應(yīng)急演練,演練期間邀請了集團、公司、派出所、消防隊及街道應(yīng)急辦等相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)進行現(xiàn)場觀摩指導(dǎo),受到了各位領(lǐng)導(dǎo)的一致好評。
    7.為保證草堂水廠設(shè)備正常運行,對設(shè)備班組進行了定崗定責,完善相關(guān)崗位職責。嚴格要求生產(chǎn)班組和設(shè)備班組進行設(shè)備現(xiàn)場二維碼定點巡檢,并要求生產(chǎn)班組2小時進行一次掃碼巡檢,將設(shè)備運行狀態(tài)及水質(zhì)情況拍照上傳,保證設(shè)備出現(xiàn)故障及時發(fā)現(xiàn)及時解決。在高峰供水期間,我廠嚴格按照設(shè)備維護保養(yǎng)計劃執(zhí)行,并制定設(shè)備維護保養(yǎng)三級制度,將一級維護保養(yǎng)落實到生產(chǎn)班組,設(shè)備班組進行二級維護保養(yǎng),三級則由廠部及設(shè)備廠家進行指導(dǎo)。在維護保養(yǎng)過程中,重點對濁度儀、ph儀、余氯分析儀等在線檢測儀表進行比對維護校準工作,確保其穩(wěn)定性與準確性,為生產(chǎn)提供了可靠的數(shù)據(jù),確保水質(zhì)穩(wěn)定。
    8.20xx年11月在《西安市衛(wèi)生健康委員會關(guān)于20xx年生活飲用水三季度水質(zhì)監(jiān)督抽檢結(jié)果的公示》報告中顯示草堂水廠出廠水監(jiān)測點水質(zhì)合格,管網(wǎng)末梢水(三星工業(yè)園)三氯甲烷指標及游離氯指標不合格。針對本次事件草堂水廠立即修改水質(zhì)安全管理制度,每周對三星、基地、建大末梢水進行取樣檢測,截止12月底,共取樣檢測7次,檢測結(jié)果均符合國家水質(zhì)標準。
    1、水量方面
    草堂水廠受外部環(huán)境影響供水量減少,20xx年全年計劃供水4433萬m3,日均供水12.15萬m3,全年混凝劑平均單耗13.45kg/km3,益維凈平均單耗6.16kg/km3,液氯平均單耗2.01kg/km3,電單耗32.33kwh/km3。
    2、生產(chǎn)工作方面
    (1)20xx年生產(chǎn)部加強對加藥系統(tǒng)、加氯系統(tǒng)、制水系列、儀器儀表等設(shè)備設(shè)施巡檢嚴格利用好設(shè)備巡檢系統(tǒng),確保設(shè)備設(shè)施始終處于良好的運行狀態(tài)。
    (2)為提升草堂水廠員工個人素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,充分調(diào)動員工的積極性和主動性,計劃對員工進行分崗位,現(xiàn)場與理論相結(jié)合,以提高綜合素質(zhì)為抓手,從安全生產(chǎn)技能、理論知識、安全知識、人員基本素質(zhì)等方面進行培訓(xùn)及考核,促使員工能不斷提升自己的整體業(yè)務(wù)理論水平,確保安全生產(chǎn)工作正常有序進行的同時樹立終身學習的理念。
    (3)要求化驗班組嚴格按照《生活飲用水衛(wèi)生檢測標準》gb5750-2006進行檢測落實,抓好生產(chǎn)過程中的現(xiàn)場檢測,從影響水質(zhì)質(zhì)量的各個因素入手,增加監(jiān)測點、檢測項目及檢測頻率,利用混凝實驗結(jié)果搞清楚各種水質(zhì)問題產(chǎn)生的原因,建立起完善的質(zhì)量控制體系和防范措施,指導(dǎo)生產(chǎn),確保出水水質(zhì)達標。
    (4)密切觀察天氣狀況,著重加強極端天氣應(yīng)對措施,通過日常的應(yīng)急演練提高員工應(yīng)對各項突發(fā)事件的處理能力,做好充分的人力、物力準備,值班領(lǐng)導(dǎo)全天24小時在崗,電話24小時暢通,應(yīng)急車輛隨時待命。
    (5)做好應(yīng)急事件應(yīng)對工作。在供水期間發(fā)生突發(fā)事件時,及時啟動應(yīng)急預(yù)案,妥當處置并及時上報。當班人員對待調(diào)度工作要做到“三快”,即上級指示傳達快,發(fā)現(xiàn)情況反映快,存在問題解決快。做好外來電話的解釋工作,樹立行業(yè)良好形象。
    (6)草堂水廠全面落實集團及城鄉(xiāng)水務(wù)公司關(guān)于供水期間的工作安排,堅決服從黑河渠道公司原水調(diào)度及自來水公司供水調(diào)度,及時溝通匯報水質(zhì)、水量情況。
    3、設(shè)備方面
    積極轉(zhuǎn)變設(shè)備維護人員的思想觀念,一是轉(zhuǎn)變設(shè)備不壞不修的觀念,二是杜絕維護保養(yǎng)不細致做無用功和返工的現(xiàn)象,三是堅持不斷的對設(shè)備隱患和設(shè)備缺陷等問題不查徹底不放手的態(tài)度。
    對重點部位關(guān)鍵設(shè)備設(shè)施實施重點巡視,保持備品備件充足,與設(shè)備廠家提前溝通如有需要及時到廠。另外嚴格按照20xx年設(shè)備維護保養(yǎng)計劃及設(shè)備使用說明書進行開展設(shè)備維保工作,確保全年設(shè)備完好率達到96%以上。
    4、安全生產(chǎn)工作方面
    (1)結(jié)合廠內(nèi)開展的安全生產(chǎn)大檢查、大排查專項活動,對廠區(qū)生產(chǎn)辦公區(qū)域進行安全隱患進行徹底排查,特別針對廠區(qū)消防安全、反恐防恐安全、生產(chǎn)安全進行重點排查,并對發(fā)現(xiàn)問題及時建立安全隱患整改臺賬,責任到人,確保安全隱患及時整改。
    (2)每月組織生產(chǎn)部全體員工舉行安全生產(chǎn)班組活動,認真貫徹落實國家及上級機關(guān)關(guān)于安全生產(chǎn)活動的主題思想,普及安全生產(chǎn)知識,提高安全意識。積極組織開展安全生產(chǎn)月、安全生產(chǎn)技能比武擂臺賽、安全知識征文、提安全建議等活動,將安全理念貫穿到實際工作中。
    (3)嚴格執(zhí)行年度應(yīng)急演練計劃,20xx年全年計劃演練8次,內(nèi)容涉及氯氣泄露、反恐防恐、防汛、水質(zhì)突發(fā)、特種設(shè)備以及火災(zāi)消防,目的全面、系統(tǒng)的提高全廠職工應(yīng)急能力。
    5、教育培訓(xùn)方面
    20xx年生產(chǎn)部主要以相關(guān)業(yè)務(wù)知識及安全相關(guān)知識為主題對全廠員工進行培訓(xùn)工作,培訓(xùn)的內(nèi)容主要包括三個方面:知識的培訓(xùn)、技能的培訓(xùn)和態(tài)度的培訓(xùn),知識的培訓(xùn)就是使員工具備完成本職工作所必需的基本知識,如崗位職責、經(jīng)營目標、管理制度、業(yè)務(wù)知識等方面;技能的培訓(xùn)就是要員工掌握完成本職工作所必備的技能,如操做技能、維修技能;態(tài)度的培訓(xùn)就是通過改變員工的工作態(tài)度,提升員工的士氣,敬業(yè)精神和主人翁思想,創(chuàng)造最佳的管理效益。
    6、保障十四運
    20xx年9月西安市召開第十四屆全國運動會,為了保障十四運期間供水安全。
    (1)草堂水廠在高峰供水前對全廠主要設(shè)備進行維護保養(yǎng)工作。
    (2)在8月前做好藥劑儲備工作。
    (3)提前聯(lián)系好設(shè)備廠家,設(shè)備出現(xiàn)故障廠內(nèi)設(shè)備班組無法處理的,廠家隨叫隨到,第一時間解決故障保證設(shè)備正常運行。
    (4)組織生產(chǎn)班組開展各種水質(zhì)突發(fā)應(yīng)急演練工作,提高生產(chǎn)班組的應(yīng)急處置能力,確保在突發(fā)情況的水質(zhì)保障工作。
    1.將軍山水廠對草堂水廠供水能力的影響,由于將軍山水廠與草堂水廠部分供水區(qū)域重疊,嚴重影響了草堂水廠供水量,20xx年1月草堂水廠日均供水量為8.54萬m3,相對日供水量15萬m3產(chǎn)能富余較大。
    20xx年草堂水廠進一步強化安全生產(chǎn)管理工作,嚴格落實安全生產(chǎn)崗位責任,堅守規(guī)程、合理安排、預(yù)防為主。根據(jù)進廠水質(zhì)不同,隨時調(diào)整工藝,保證出廠水質(zhì)合格。
    供水站工作總結(jié)篇十三
    本文目錄
    供水個人工作總結(jié)
    供水個人年終工作總結(jié)
    x年即將過去,現(xiàn)對本人一年來的工作總結(jié)如下:
    在工作中認真學習鄧小平建設(shè)具有中國特色社會主義的理論和關(guān)于“”重要思想,認真學習黨和國家制定的各項方針、政策以及單位的
    規(guī)章制度
    。以積極的態(tài)度認真參加了單位組織的各項學習活動,,做為一名普通的移民工作者進一步明確了工作目標和任務(wù),在工作中能夠堅持全心全意為人民服務(wù)的宗旨,熱情接待移民群眾,耐心宣傳各項政策和辦事程序,堅持為移民多辦事、辦實事,自覺地維護了國家利益和單位形象,具備了工作崗位及社會活動中應(yīng)有的職業(yè)道德和社會公德。
    我從事水利工程管理工作已二十多年,在目前的瓦電工作崗位上已近三年,經(jīng)過不斷學習、不斷積累,具備了比較豐富的工作經(jīng)驗,能夠從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題,在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和資料整編能力等方面,經(jīng)過多年的鍛煉都有了很大的提高,保證了本崗位各項工作的正常開展,在工作中對自身嚴格要求,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則,始終把工作作風的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實、腳踏實地埋頭苦干上。在工作中,以制度、紀律規(guī)范自己的一切言行,嚴格遵守機關(guān)各項規(guī)章制度,尊重領(lǐng)導(dǎo),團結(jié)同志,謙虛謹慎,主動接受來自各方面的意見,在工作中,向?qū)嵺`學習,向群眾學習,向先進的同志學習,不斷提高充實自己,不斷改進工作;不斷加強業(yè)務(wù)知識的學習,利用晚上及雨班期間,編制計算器程序92個。其中座標、方位角、距離程序20個,測量計算程序46個,鋼筋單位重量、單個箍筋長程序8個,渠道水力計算程序12個,比率計算程序6個。所編程序在工作中的應(yīng)用較廣泛,特別是坐標程序、測量計算程序、渠道水力計算程序在日常工作中普遍應(yīng)用,大大提高了工作效率,以前在渠道整治設(shè)計中計算渠道水力要素校為復(fù)雜,特別是計算渠道縱比降、渠水深、渠道設(shè)計寬,要先計算后不同流量、不同比降、不同水深、不同渠寬時的水力要素后再根據(jù)計算的水力要素作相應(yīng)的曲線圖,然后根據(jù)曲線圖査相關(guān)所求值,計算過程較復(fù)雜,且耗時,有了編制好的水力計算程序只要輸入已知數(shù)據(jù),幾秒鐘就可計算出結(jié)果,工作效率大大提高而且不必去死記硬背水力計算公式。為便于今后工作中方便查閱,共整理編制計算器程序筆記本三本。
    按照年初制定的各項
    工作計劃
    ,經(jīng)過一年的努力,全面完成了各項工作任務(wù),基本上達到了預(yù)期效果。 在瓦電工作的三年時間里,被分配在工程技術(shù)組,主要從事瓦電移民后靠居民點供水工程建設(shè)設(shè)計及施工管理工作,后期負責甘坪五、六標庫岸穩(wěn)定治理的施工管理工作。完成的主要工程項目有(測量、規(guī)劃、設(shè)計、施工管理獨立完成):射亭村一社坪上供水工程,射亭村四社香大坪金花橋供水工程,射亭村五社陳灣曹田壩供水工程,群賢村一社香樟坪供水工程,群賢村王坪生態(tài)家園供水工程,雷坪村甘坪供水工程,雷坪村陳山田灣供水工程,共和村點燈泡供水工程,共和村相思坡供水工程,關(guān)帝四社天鵝供水工程,關(guān)帝胡山供水工程,鳳江村道班房、石灰灘、汪山、雷方坪供水工程,永盛村壩中間、田竹林、野豬廟、深基灣供水工程,崔灣村將軍山、羅房基、墻園子、車崗上、鄧灣供水工程,沙灣伍村供水工程,青龍村三、四社供水工程,李灣村一、二、三、四、五、六、七社供水工程(共四處),瓦屋山電站廠房消防及生活用水供水工程。雷坪村甘坪五、六標護岸穩(wěn)定治理工程以及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
    總之,近年來,我做了一定的工作,也取得了一些成績,但距領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求還有不少的差距:主要是對政治理論和法律的學習抓得還不夠緊,學習的系統(tǒng)性和深度還不夠;工作創(chuàng)新意識不強。在今后的工作中,我將發(fā)揚成績,克服不足,以對工作、對事業(yè)高度負責的精神,腳踏實地,盡職盡責地做好各項工作,不辜負領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我的期望。
    一是進一步強化學習意識,在提高素質(zhì)能力上下功夫。把學習作為武裝和提高自己的首要任務(wù),牢固樹立與時俱進的學習理念,養(yǎng)成勤于學習、勤于思考的良好習慣。把參加集體組織的學習與個人自學結(jié)合起來,一方面積極參加集中組織的學習活動,另一方面根據(jù)形勢發(fā)展和工作需要,本著缺什么補什么的原則,搞好個人自學,不斷吸納新知識、掌握新技能、增強新本領(lǐng)。
    二是進一步強化職責意識,在爭創(chuàng)一流業(yè)績上下功夫。進一步樹立正確的人生觀和價值觀,增強事業(yè)心和責任感,認真做好職責范圍內(nèi)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù),埋頭苦干,奮發(fā)進取,追求卓越,充分發(fā)揮單位主人翁作用,努力創(chuàng)造一流的工作業(yè)績。
    三是進一步強化服務(wù)意識,在轉(zhuǎn)變工作作風上下功夫。牢固樹立服務(wù)意識,努力做到由只注意做好當前工作向善于從實際出發(fā)搞好超前服務(wù)轉(zhuǎn)變;由被動完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)向主動服務(wù)、創(chuàng)造性開展工作轉(zhuǎn)變;努力完成職責工作,為灌區(qū)人民服好務(wù)。
    瓦電工程已進入掃尾階段,即將投入發(fā)電運行,我也即將回單位上班,我將尊重此次考核結(jié)果,積極參加競聘上崗,服從組織工作調(diào)配,認真完成新崗位職責任務(wù)。
    供水
    個人工作總結(jié)
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    xx年即將過去,現(xiàn)對本人一年來的工作總結(jié)如下:
    一、 思想品德方面
    二、業(yè)務(wù)知識和工作能力
    三、工作態(tài)度、勤奮敬業(yè)方面
    四、工作數(shù)量、質(zhì)量及貢獻
    供水站工作總結(jié)篇十四
    20xx年站在和的正確領(lǐng)導(dǎo)下, 積極按照的總體要求和的具體生產(chǎn)目標以及工作部署。
    20xx年,選礦廠的生產(chǎn)任務(wù)非常艱巨,作為為選礦廠供水的,面對的是人員不足和工作經(jīng)驗, 專業(yè)知識不足的實際情況,總供水泵站團結(jié)帶領(lǐng)全體員工努力提高業(yè)務(wù)技能,嚴格管理,深挖內(nèi)潛,大力 開展降本增效, 順利完成了選礦廠的供水工作任務(wù)。
    截止到目前, 順利地完成了為選礦廠的全年供水目標。
    為選礦廠全年生產(chǎn)任務(wù)的順利完成做出了積極貢獻。
    班組作為企業(yè)最基礎(chǔ)的 行政組織,是企業(yè)一切工作的落腳點。班組生產(chǎn)和管理的好壞,直接關(guān)系到企業(yè)各項工作的圓滿實現(xiàn),因 此搞好班組建設(shè),也就成為企業(yè)建設(shè)的重中之重。根據(jù)直接的實際情況制定了本泵站詳細的管理細則,對 生產(chǎn)生活有細致的管理方案,使管理更高效。嚴格堅持每周一的安全生產(chǎn)會議,對總供水泵站的各項工作 進行總結(jié),并對接下來的工作進行統(tǒng)一規(guī)劃。對總供水泵站的衛(wèi)生,技術(shù),設(shè)備定期進行整理檢查等???供水泵站今年對原有的鐵椅子進行了整改,新增加了棉墊子。總供水泵站新添加了飲水機,給每位員工新 買了喝水杯。在接管了汽機修污水泵站和反沖洗泵站這倆個點,所有的設(shè)施均已配備齊全,不但建成了和 諧的工作場所,而且給員工創(chuàng)建了整潔舒適的工作休息環(huán)境,提高了員工的工作積極性。
    按照 20xx 年安全工作的具體部署和要求以及對安全生產(chǎn)的相關(guān)規(guī)定,認真貫徹落實和的各項安 全會議精神, 結(jié)合總供水泵站的生產(chǎn)實際, 積極組織開展各項安全工作的落實, 認真做到安全工作有布置, 有檢查,重落實,充分利用安全生產(chǎn)會和周一安全活動等內(nèi)容,對總供水泵站的安全重點進行安排,布置 和協(xié)調(diào)。全年召開全體員工安全會議 12 次,組織參加了開展的春季和冬季安全培訓(xùn)知識培訓(xùn) 2 期,參加 培訓(xùn)人員百分之百;全年組織安全規(guī)程抽考 80 余人/次。并且積極參加了舉辦的“安全生產(chǎn)技術(shù)操作規(guī)程” 搶答賽,順利通過了和的合格班組復(fù)查驗收。總供水泵站堅持安全專項檢查、月綜合檢查、周檢查以及日 常檢查制度,及時制止違章現(xiàn)象的發(fā)生,對隱患、缺陷認真檢查及時上報并進行整改。有效地提供了全體 員工的安全意識。結(jié)合六月份全國安全生產(chǎn)月活動的相關(guān)安排,積極組織落實安全生產(chǎn)月活動,認真組織 開展了主題為“治理隱患,防范事故”安全活動,全年實現(xiàn)了安全事故為零的工作目標。
    根據(jù)包鋼(集團)公司落實“5s”現(xiàn)場管理的工作要求。也積極開展了落實“5s”現(xiàn) 場管理工作。
    對與我們總供水泵站來說, 落實“5s”現(xiàn)場管理和積極開展星級崗位專項活動就顯得更加重要, 根據(jù)總供水泵站的具體工作實際,結(jié)合落實“5s”現(xiàn)場管理工作的具體要求,進一步優(yōu)化總供水泵站生產(chǎn)活 動中的人員、設(shè)備、環(huán)境等要素。不斷提高員工的責任心和崗位技術(shù)、技能讓員工積極參與總供水泵站各 種設(shè)施、設(shè)備的維護和保養(yǎng);克服外部環(huán)境的不良影響,物品的擺放做到了定置、定位;總供水泵站的員 工為了配合星級站所和“5s”的管理活動,放棄休息,主動加班加點義務(wù)獻工 143 班人次,積極創(chuàng)造一個清 爽舒適、有利于職工身體健康、情緒穩(wěn)定愉快的工作環(huán)境。通過推行“5s”現(xiàn)場管理提高了中供水泵站的工 作效率。減少了現(xiàn)場生產(chǎn)過剩的浪費、停工等待的浪費、設(shè)備設(shè)施運轉(zhuǎn)的浪費、職工習慣性操作的浪費等 等,大大減少職工的勞動強度。按照具體要求對總供水泵站進行了色彩管理,對大小泵、防護欄、通廊、 地板等粉刷一新,被包鋼 集團 公司評為四星級泵站,并且順利通過了包鋼(集團)公司和推行“5s”現(xiàn)場 管理的各項驗收。
    總之一年來總供水泵站積極組織各項工作,完成了全年的各項生產(chǎn)指標,取得了較好的 成績。雖然取得了一定的成績但還存在很多的不足之處,總供水泵站將在今后的工作中不斷加以改進,不 斷創(chuàng)新摸索,全面提升工作能力,再創(chuàng)新的工作佳績。
    供水站工作總結(jié)篇十五
    20xx年,我公司在市委、政府及主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以馬列主義,毛澤東思想,鄧小平理論,“三個代表”重要思想和黨的十七大報告精神為指導(dǎo),認真貫徹落實黨的十七屆三中全會、區(qū)九屆七次全會精神,認真貫徹落實黨的路線方針政策,深入開展實踐科學發(fā)展觀活動,以“安全、高效、優(yōu)質(zhì)、禮貌”供水為目標,緊緊圍繞供水服務(wù)這個中心工作,抓重點求突破,真抓實干、不斷創(chuàng)新,努力實踐“三個代表”重要思想,“三個禮貌”建設(shè)取得了顯著成果。
    1.內(nèi)強素質(zhì),領(lǐng)導(dǎo)作表率。公司不斷提高干部職工隊伍素質(zhì)是做好供水工作的根本保證,公司牢牢抓住隊伍建設(shè)不放松,始終把提高干部職工的素質(zhì)教育放在首位。公司黨總支部把“抓好班子、帶好隊伍”作為黨建工作的重中之重,高度重視班子自身建設(shè),在狠抓黨風廉政建設(shè)的同時,帶動公司工、青、婦并結(jié)合“規(guī)范黨支部”建立活動,進一步完善了原有的規(guī)章制度,并提出“凡是要求職工做到的,領(lǐng)導(dǎo)班子成員和黨員干部要首先做到”,領(lǐng)導(dǎo)班子成員和黨員干部務(wù)必在三個禮貌建設(shè)中起表率作用。
    2.深入開展黨風廉政,反腐倡廉建設(shè)。堅持抓教育、不斷提高黨員及各層管理人員反腐倡廉的自覺性。公司黨總支部和各支部堅持“三會一課”制度,公司的大小會議也經(jīng)常重溫“四大紀律”“八項要求”,常敲警鐘,防微杜漸。堅持抓民主管理和科學決策。對公司的經(jīng)營方針發(fā)展規(guī)劃、資本運作、管理人員的選拔、大額資金的使用等進行反復(fù)研究、論證,按照民主議事的原則,實行班子群眾討論決定。建立和健全制度,落實職責。公司與各科室簽訂了《北流市自來水公司實施黨風廉政和反腐敗“一把手”工程職責書》。
    3.繼續(xù)設(shè)立北流市自來水公司市民素質(zhì)教育學校,成立了相應(yīng)的`工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了《市自來水公司20xx年學習培訓(xùn)計劃》與《市自來水公司20xx年學習培訓(xùn)計劃實施方案》,規(guī)定周二、周五為公司全體干部職工學習時間,印發(fā)了學習資料1000多份。舉辦了學習“四項監(jiān)督制度”培訓(xùn)班,開辦了一期學習“四項監(jiān)督制度”宣傳專欄。
    4.營造寬松的學習環(huán)境,建立激勵員工學習的長效機制。征訂了各類報刊雜志、學習刊物22種供廣大員工學習閱讀。
    5.本月底,公司女工到市計生站進行婦檢,婦檢率達100%。
    1.今年來,在各級黨委、政府和上級部門的部署下,開展了學習實踐科學發(fā)展觀活動,通過組織學習討論,寫心得體會,廣大員工對城市供水服務(wù)理念有了更高的認識,增強了服務(wù)意識和職責感。
    2.不斷完善管理制度,降損增效,一方面加強輸差管理、降低供水成本和水損;另一方面,加強抄表收費;再者,加強對機關(guān)、個體的稽查,特別對洗浴、餐飲、洗車、旅業(yè)等用水戶的檢查。
    長期以來,公司就十分重視安全生產(chǎn)工作,成立了安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,全面落實安全生產(chǎn)的各項工作措施。特別是最近的強降雨天氣頻發(fā),公司各領(lǐng)導(dǎo)高度重視,高度警惕,切實加強領(lǐng)導(dǎo),全面防范安全事故發(fā)生。
    供水站工作總結(jié)篇十六
    xx鎮(zhèn)農(nóng)村飲水工作在上級水務(wù)部門的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心支持下,堅持以鄧小平理論、科學發(fā)展觀為指導(dǎo),落實工作責任,認真抓好飲水安全工作,打好飲水安全攻堅戰(zhàn),使農(nóng)村居民用上了干凈、放心的飲用水,現(xiàn)將片xx鎮(zhèn)農(nóng)村飲水安全工作目標完成情況自查如下:
    1、建立健全了飲水安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組和制定了xx鎮(zhèn)農(nóng)村飲水安全工作計劃,明確了“一把手”負總責,把飲水安全建設(shè)納入議事日程,建立健全領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu),成立工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并制定了各項工作制度,年內(nèi)召開專題分析研究農(nóng)村飲水安全工作會議。
    2.認真做好群眾工作,上下齊心做好農(nóng)村安全飲水管理工作。
    1.加強源頭監(jiān)管。嚴格控制項目審批關(guān),對可能影響水源地安全的項目實行限批、慎批、拒批,禁止在飲用水水源地保護區(qū)內(nèi)審批可能造成水源污染的工業(yè)、農(nóng)業(yè)、商業(yè)及服務(wù)業(yè)等項目。推行農(nóng)業(yè)無害化、有機化生產(chǎn)。
    2.按時間節(jié)點做好脫貧攻堅農(nóng)村安全飲水工作,全鎮(zhèn)226戶貧困戶都解決了安全飲水,做好飲水達標認定書完善報送。
    3.是加強監(jiān)管監(jiān)測。進一步加大對飲用水源地的環(huán)境監(jiān)管力度,采取定期檢查與不定期檢查相結(jié)合的方式,對水源地的水質(zhì)情況進行實時監(jiān)控,及時掌握水質(zhì)變化趨勢,一旦發(fā)現(xiàn)水質(zhì)異常情況,迅速查找原因并及時報告,確保妥善處置。定期對飲用水源地的水質(zhì)進行監(jiān)測,全面掌握水源水質(zhì)變化情況。
    4.是建立健全應(yīng)急機制。制定飲用水源地突發(fā)性水污染事故應(yīng)急預(yù)案,建立銜接水源地應(yīng)急預(yù)案體系。建立預(yù)警系統(tǒng)全面提升水源地環(huán)境應(yīng)急管理水平,著力提高水源地應(yīng)急保障能力,及時處置飲用水突發(fā)環(huán)境事件,以保障飲用水源的安全。
    5.是加大宣傳和監(jiān)督力度。充分利用培訓(xùn)會、安全大檢查等方式,向社會公眾大力宣傳飲用水水源地保護工作的意義,曝光影響水源地安全的不法排污行為,提高公眾的飲用水水源保護意識。實行環(huán)境污染有獎舉報制度,暢通投訴渠道,鼓勵和引導(dǎo)社會公眾積極參與打擊水源地保護區(qū)內(nèi)的各類環(huán)境違法行為。
    6、積極開展農(nóng)村供水水費收繳工作。20xx年,xx鎮(zhèn)西川村水廠和雙河村供水站都進行了收費,西川水廠為縣清思堰管理。雙河供水站由雙河村管理,目前已收繳水費8200元,其中學校、醫(yī)院、企業(yè)收繳5000元,老百姓生活用水收繳3200元。所收取水費部分用于村集體經(jīng)濟,部分支付供水站管理費用,部分維持日常運轉(zhuǎn)。
    1.農(nóng)村安全飲水還應(yīng)加強監(jiān)督管理。
    2、宣傳力度還應(yīng)加強。
    3、部分群眾收費難。
    1.加強飲用水源保護。
    保障飲水安全,首先要保護好飲用水源,水源保護要與水質(zhì)處理相結(jié)合。要按照《飲用水水源保護區(qū)污染防治管理條例》的要求,劃定供水水源保護區(qū),加強水源地周邊環(huán)境的保護,防止污染,防止超采地下水造成飲用水源水量不足或水質(zhì)不達標。建立社會化的水質(zhì)監(jiān)測服務(wù)體系,對供水水質(zhì)進行監(jiān)測,提供水質(zhì)檢測服務(wù),完善供水水質(zhì)保障體系。
    2.加大宣傳力度。
    為提高廣大群眾的`認識和調(diào)動參與的積極性,使飲水安全工程擴大影響,要召開動員會和張貼宣傳標語等多種形式,對飲水安全工作進行全方位的宣傳報道。通過宣傳,讓社會各界都關(guān)注、關(guān)心并參與飲水安全工作,讓人們普遍認識到飲水安全是關(guān)系到自己和子孫后代生活質(zhì)量和生活環(huán)境的大事,從而激發(fā)廣大群眾的參與熱情,保證我鄉(xiāng)農(nóng)村飲水安全工作的順利進行。
    3、繼續(xù)加大水費收取力度,保障供水站順利運行。