無論是學(xué)術(shù)界還是商業(yè)領(lǐng)域，報告都是一種常見的溝通工具。寫一篇較為完美的報告，首先要明確報告的目標(biāo)和讀者群體。以下是小編為大家收集的報告范文，僅供參考，希望能給你一些靈感。
籌備工作報告篇一
通過在淮安高質(zhì)量舉辦第29屆海峽兩岸都市交通學(xué)術(shù)研討會，力爭將本屆研討會辦成全國科協(xié)系統(tǒng)影響力最強、學(xué)術(shù)層次最高、系列成果最為豐碩的海峽兩岸都市交通學(xué)術(shù)會議之一，也將促進淮安市海智工作高質(zhì)量發(fā)展。
預(yù)期成果：組織以江蘇、淮安交通建設(shè)成就為重點的成果展示，廣泛宣傳“十三五”國家交通發(fā)展巨大成就，增強中華民族自信心，搭建兩岸專業(yè)人員開放交流平臺；搭建長三角區(qū)域一體化合作橋梁，推動長三角都市圈現(xiàn)代綜合交通運輸體系發(fā)展，形成專家建議上報中國科協(xié)、國臺辦；組織兩岸人才專業(yè)考察、專家建言獻策，提出淮安發(fā)展樞紐經(jīng)濟、建設(shè)樞紐城市的對策建議；遴選一批高質(zhì)量論文，出版有正式刊號論文集；拓展和推動兩岸青年人才科技交流、文化融合。
（一）全方面爭取支持。保持與中國科協(xié)、省科協(xié)、相關(guān)主承辦單位的密切溝通和聯(lián)系，及時溝通相關(guān)信息，力爭使研討會能得到更多省、市領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持。積極爭取中國科協(xié)領(lǐng)導(dǎo)和省市相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的`支持。活動擬邀請省綜合交通運輸學(xué)會理事長、省政府原副省長、省人大常委會原常務(wù)副主任史和平擔(dān)任名譽主席，江蘇省科協(xié)黨組書記、執(zhí)行副主席孫春雷、上海市科協(xié)黨組書記、執(zhí)行副主席馬興發(fā)和臺北市交通安全促進會理事長邱裕鈞擔(dān)任大會主席。認(rèn)真落實陳之常市長“要圍繞會議主題，在交通年度工作中予以重點推進，讓與會代表可感知”的批示精神，逐條細(xì)化落實。
（二）全身心求實效。為確保本次活動的效果，深入研究歷屆研討會的機制和成果，圍繞淮安“綠色高地、樞紐新城”發(fā)展定位，提出召開圓桌獻策會議、合作項目簽約的建議，也提出了遴選主旨報告專家、完善活動主題和主要板塊活動的設(shè)想，得到了省科協(xié)的重視，并在論壇方案中予以體現(xiàn)。同時，我們將宣傳工作納入全市外宣大盤子統(tǒng)籌，在信息、體制創(chuàng)新等環(huán)節(jié)，集聚全國、省級媒體資源，凸顯淮安的交通優(yōu)勢，加大媒體宣傳力度、激發(fā)和放大活動效應(yīng)。
（三）全景式謀協(xié)調(diào)。研討會將按照“項目目標(biāo)化、目標(biāo)節(jié)點化、節(jié)點責(zé)任化”的原則，協(xié)調(diào)做細(xì)做實籌備工作，確保在淮安舉辦一屆高質(zhì)量研討會。加強與省市科協(xié)及市相關(guān)部門也保持著密切的聯(lián)系和溝通，對接好各項籌備工作，活動報批、資源匯聚、上下對接等各項籌備工作將有序推進。按照中國科協(xié)、省科協(xié)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的要求，做好專業(yè)展覽、疫情防控等相關(guān)工作的推進。進行項目化推進，明確責(zé)任，掛圖作戰(zhàn)。
（四）全方位抓落實。本屆研討會精心組織實施研討會的各板塊活動，全方面集聚海峽兩岸專家智慧，搭建兩岸專業(yè)人才開放合作平臺，謀劃淮安樞紐城市的對策、發(fā)展路徑，持續(xù)推動淮安現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展。
一是舉辦開幕式和主題報告會。擬邀請中國科協(xié)、省科協(xié)、淮安市領(lǐng)導(dǎo)致辭；擬邀請兩岸3位左右重量級專家作主題報告。
二是舉辦4個專業(yè)分論壇。都市圈交通一體化論壇，將圍繞都市圈綜合交通、城鄉(xiāng)交通一體化、軌道交通“四網(wǎng)融合”和站城融合主題開展。智慧賦能現(xiàn)代交通論壇，將圍繞車路協(xié)同與自動駕駛、交通大腦技術(shù)及存適性、智慧物流系統(tǒng)建設(shè)和數(shù)字賦能交通治理開展主題研討。公交優(yōu)先綠色出行論壇，將圍繞人文交通發(fā)展實踐、公交優(yōu)先發(fā)展策略、慢行交通出行優(yōu)化和出行服務(wù)信息共享開展主題研討。都市交通青年論壇，將圍繞兩岸青年專業(yè)人才成長、兩岸文化融合開展專題研討。
三是舉辦科技成果展示和專業(yè)參觀。將組織與會專家參觀江蘇交通發(fā)展成果展示；組織臺灣及市外嘉賓參觀淮安交通建設(shè)成就。
四是組織專家建言獻策圓桌會。將組織相關(guān)專家圍繞淮安市交通發(fā)展征求與會兩岸專家學(xué)者的意見建議。
五是舉辦閉幕式。各分論壇交流匯報成果；第30屆研討會舉辦地推介。
1－3月份，研究商討研討會主題、內(nèi)容和組織架構(gòu)，確定研討會方案。
4月份底前，完成調(diào)研、細(xì)化研討會方案，研究確定研討會主題、內(nèi)容和組織架構(gòu)，形成研討會方案。
5月份底前，開展論文征集，印發(fā)論文征集通知，在海峽兩岸同步開展論文征集工作。
6月份，組織論文評審、專家邀請，對征集到的論文進行評審，確定交流論文，編撰論文集，邀請演講嘉賓。
6月份，完成會議報批，向江蘇省委、省政府有關(guān)部門報批、中國科協(xié)的項目經(jīng)費申報等工作。
籌備工作報告篇二
尊敬的各位代表：
中國社會福利協(xié)會經(jīng)過半年多的籌備，各項準(zhǔn)備工作已就緒。下面我受協(xié)會籌備委員會的委托，向各位代表做籌備工作情況報告。
一、協(xié)會成立的時代背景
(一)適應(yīng)我國社會福利事業(yè)迅速發(fā)展的需要。改革開放三十年來，社會福利作為我國的一項基本政策，適應(yīng)社會主義初級階段的基本國情和人民群眾的需求，在扶老、助殘、救孤、濟困方面取得了顯著成效。近年來，在國家宏觀政策的引導(dǎo)和社會需求的帶動下，社會福利日益引起黨和政府以及全社會的關(guān)注和重視，我國社會福利事業(yè)得到了較快發(fā)展，居家、社區(qū)、機構(gòu)相銜接的福利服務(wù)體系基本形成，社會力量興辦福利機構(gòu)的積極性日趨高漲。截止20xx年，全國城鄉(xiāng)共有社會福利服務(wù)機構(gòu)42057家，其中，綜合性社會福利機構(gòu)，也就是說既面向老年人，同時面向殘疾人和孤兒的有1522家，老年福利服務(wù)機構(gòu) 35632 家、各類福利企業(yè) 23067家。社會福利事業(yè)快速發(fā)展的趨勢和全社會不斷擴大的服務(wù)需求，迫切需要借助社會中介組織作為聯(lián)系政府與服務(wù)機構(gòu)之間的橋梁，配合政府推進福利事業(yè)有序發(fā)展。
(二)搭建社會各界參與發(fā)展社會福利事業(yè)平臺的需要。
由于社會福利事業(yè)的迅速發(fā)展，社會各界要求參與社會福利事業(yè)建設(shè)的呼聲不斷增高，各類社會福利服務(wù)機構(gòu)期待有一個協(xié)會組織來協(xié)調(diào)推進行業(yè)交流、規(guī)范化建設(shè)、人才隊伍建設(shè)和行業(yè)自律建設(shè)，成立協(xié)會搭建合作交流平臺，促進社會福利服務(wù)行業(yè)建立自主發(fā)展、自主運行、自我管理、自我約束機制，增強服務(wù)社會的能力，成為事業(yè)發(fā)展的內(nèi)在需求。
(三)構(gòu)建適應(yīng)我國經(jīng)濟發(fā)展水平的新型社會福利服務(wù)體系的需要。
當(dāng)前，我國的社會福利事業(yè)正處在前所未有的機遇期，國家經(jīng)濟實力的不斷增強，提供了強大的物質(zhì)保障，公共服務(wù)型政府職能的不斷完善，提供了根本的政治保證。人口的快速老齡化和人民生活水平的不斷提高，提供了巨大的服務(wù)需求;社會建設(shè)的不斷推進，提供了有利的社會環(huán)境。20xx年，國家在編制“十二?五”工作規(guī)劃中，已將建立新型社會福利服務(wù)體系列為重點項目，將加大對社會福利服務(wù)設(shè)施投入的力度;全國的社會力量也以空前的熱情投身社會福利服務(wù)機構(gòu)建設(shè)，以適應(yīng)巨大的市場需求。建立與之相適應(yīng)的社會福利服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化管理體系和人才培育體系，迫切需要政府、協(xié)會組織和福利服務(wù)機構(gòu)密切配合、共同推進，實現(xiàn)中國社會福利事業(yè)的跨越性發(fā)展。
二、協(xié)會的籌備工作情況
中國社會福利協(xié)會是在部黨組和主管社會福利工作的竇玉沛副部長親切關(guān)懷下、部民間組織管理局、社會福利和慈善事業(yè)促進司大力支持下，開始進行籌備的。
(一)部黨組高度重視，主管部領(lǐng)導(dǎo)及時部署。20xx年5月，部黨組召開會議，就組建中國社會福利協(xié)會進行部署，明確要求籌備工作由社會福利和慈善事業(yè)促進司、社會福利中心和中國社會工作協(xié)會負(fù)責(zé)。20xx年6月，竇玉沛副部長來社會福利中心開展調(diào)研工作，就做好中國社會福利協(xié)會的籌備工作進行了全面部署，提出了“高度重視、組織力量、全力籌備、盡早成立”的工作目標(biāo)。按竇部長的要求，我們起草了《中國社會福利協(xié)會章程》(草案)及籌備協(xié)會的有關(guān)文件，多次征求部民間組織管理局的意見進行修訂，達到了符合申請籌備成立的條件。
(二)部主管司局全力支持，申報工作積極推進。20xx年8月我們向竇玉沛副部長提交了《關(guān)于成立中國社會福利協(xié)會的請示》，竇部長批示：“成立福利協(xié)會，部黨組議過。該協(xié)會擬加入國際社會福利協(xié)會。請抓緊給予支持指導(dǎo)，盡快進入審批程序”。從 9月16日社會福利中心作為協(xié)會發(fā)起單位，正式上報《關(guān)于籌備成立中國社會福利協(xié)會的申請》，到民政部于20xx年10月12日以(民發(fā)[20xx]138號)文件正式上報國務(wù)院，國務(wù)院10月30日批復(fù)同意，民政部11月23日下發(fā)《民政部關(guān)于中國社會福利協(xié)會籌備成立的批復(fù)》(民函[20xx]296號)，僅用了三個月時間，期間國務(wù)院辦公廳、部社會福利和慈善事業(yè)促進司、民間組織管理局給予全力支持。
(三)各方力量密切協(xié)作，大會籌備工作進展迅速。20xx年11月底，正式成立了以民政部竇玉沛副部長為主任委員、原中紀(jì)委駐民政部紀(jì)檢組長劉光和為副主任委員的協(xié)會成立大會籌備委員會。籌委會委員由部社會福利和慈善事業(yè)促進司、福利彩票發(fā)行管理中心、社會福利中心的領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任，協(xié)會組建籌備和成立大會籌備工作由社會福利中心承擔(dān)。兩個月來，在劉光和組長的帶領(lǐng)下，多次召開籌備工作會議，邀請各方代表集思廣議，研究起草相關(guān)文件，落實各項會務(wù)任務(wù);福利中心領(lǐng)導(dǎo)班子多次召開辦公會研究，積極落實經(jīng)費、辦公場地和籌辦人員，為大會的成功召開打下了良好基礎(chǔ)。
三、關(guān)于《協(xié)會章程》起草情況
在起草章程過程中我們堅持了四個原則：
一是按規(guī)定的范本起草的原則。《章程》(草案)主要依據(jù)1998年國務(wù)院頒布的《社會團體登記管理條例》和民政部頒發(fā)的“社會團體章程范本”起草。
二是充分協(xié)商的原則。在起草過程中，就協(xié)會宗旨、業(yè)務(wù)范圍等重大問題，協(xié)會籌委會副主任委員劉光和多次召集部有關(guān)司局、事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)、從事社會福利政策研究的專家和社會福利服務(wù)機構(gòu)管理者進行討論修改完善。
三是符合實際的原則。在我國，社會福利是社會保障的一個組成部分，與其他國家對社會福利的涵蓋范圍有所不同，因此《章程》(草案)主要結(jié)合我國的實際需要進行制定，同時對今后與世界社會接軌也預(yù)留了銜接的空間。
四是便于操作的原則。協(xié)會工作點多、線長、面寬，在今后的組織運作過程中，既有一定的形式，也不能完全追求形式，例如有些事項因召集理事會議比較困難，《章程》(草案)規(guī)定可以利用通信形式進行理事議事。
整個《章程》(草案)主要內(nèi)容共八章四十九條，已經(jīng)社團管理部門逐章逐條逐句地審查。
業(yè)務(wù)范圍在《章程》(草案)中暫時歸納為8項，可以在今后的實際工作中按規(guī)定程序不斷修改和完善。
四、關(guān)于會徽的設(shè)計
會徽的主題構(gòu)成：logo的主體是由協(xié)會英文china association of social welfare名稱縮寫字母casw托底，上部圖案由四個手挽手的人形、四顆心型圖案和中心圓點構(gòu)成。
會徽的寓意：手挽手的人形表現(xiàn)社會各界團體、個人自愿結(jié)合的協(xié)會性質(zhì);以及團結(jié)、互助、聯(lián)合、奮進、維護等理念;心型圖案寓意愛心、熾熱，圖案中交叉的線條給人以絲帶搭扣而成的視覺感受，由此表現(xiàn)博愛、關(guān)懷、救助善舉等理念;中心圓點則表示宗旨、目標(biāo)、向心力等概念。整體而言，全面體現(xiàn)協(xié)會的奉獻愛心、團結(jié)協(xié)作、共創(chuàng)未來的精神!
會徽的主色調(diào)：casw托底為黑色，上部整體為紅色，色彩反差明顯，吸引人的視覺;紅色表現(xiàn)熾熱的心、蒸蒸日上和蓬勃發(fā)展的事業(yè)。
五、關(guān)于會費標(biāo)準(zhǔn)
交納會費是國務(wù)院頒發(fā)的《社會團體登記管理條例》和民政部頒發(fā)的《社會團體章程示范文本》的明確規(guī)定，是協(xié)會辦事機構(gòu)開展工作所需經(jīng)費的重要來源。關(guān)于收取的會費的標(biāo)準(zhǔn)，國家財政部、民政部于20xx年7月30日發(fā)布了95號文件規(guī)定：“經(jīng)社會團體登記管理機關(guān)批準(zhǔn)成立的社會團體，可以向個人和團體會員收取會費，社會團體可以依據(jù)章程規(guī)定的業(yè)務(wù)范圍、工作成本等制定會費標(biāo)準(zhǔn)”。我們考慮到作為社會福利協(xié)會的會員單位，大部分都是一些社會福利機構(gòu)，屬社會公益性單位較多;福利企業(yè)雖然是企業(yè)，但因其特殊職能，國家都給予優(yōu)惠待遇，我們更要如此。基于上述原因我們擬定了如下的收費標(biāo)準(zhǔn)：常務(wù)理事所在單位每年5000元;理事所在單位每年3000元;其他單位會員每年1000元;個人會員每年100元起。同時起草了《中國社會福利協(xié)會會費收繳及管理暫行辦法》(草案)，請大會審議。
六、關(guān)于機構(gòu)設(shè)置
(一)協(xié)會常設(shè)機構(gòu)：本著精簡、高效的原則，結(jié)合協(xié)會的實際工作需要，協(xié)會內(nèi)部常設(shè)機構(gòu)為辦公室、外聯(lián)部、會員管理部、財務(wù)部四個部門，明確了工作職責(zé)，將上報民政部和社團管理部門核準(zhǔn)。
(二)協(xié)會專業(yè)委員會：主要根據(jù)目前社會福利工作所涉及的工作領(lǐng)域和工作對象，擬設(shè)立社會福利政策研究專家工作委員會、行業(yè)評估和規(guī)范化建設(shè)工作委員會、宣傳推廣和項目合作工作委員會、老年福利服務(wù)工作委員會、兒童福利服務(wù)工作委員會、精神康復(fù)福利服務(wù)工作委員會和社會福利企業(yè)工作委員會。我們將依據(jù)實際需要和工作進展情況逐步設(shè)立。
對內(nèi)設(shè)機構(gòu)和專業(yè)委員會的工作職能，我們已向每位代表印發(fā)放了草案，請大會提出修改完善意見。
七、關(guān)于代表名額和理事、常務(wù)理事人選的確定
(一)代表名額。國務(wù)院《社會團體登記管理條例》第三章第九條規(guī)定：成立社會團體應(yīng)當(dāng)有50個以上的個人會員或30個以上的單位會員;單位會員和個人會員合計總數(shù)不少于50個。截止會前，已經(jīng)提出書面申請入會的有團體會員350名，個人會員370名，包括理事、常務(wù)理事提名候選人，還在陸續(xù)增加。
在確定第一屆代表大會會員代表名額時，我們充分考慮了單位會員和個人會員單位、部門和專業(yè)的分布，同時也考慮到理事會成員的分布，確定了300名正式代表。
(二)理事人選、常務(wù)理事人選。考慮到參與福利事業(yè)的社會組織的廣泛性和推進工作的覆蓋面，我們按行政管理部門、專家學(xué)者、服務(wù)機構(gòu)、社會其他熱心組織及人士等四類劃分，各省市確定的理事人選相對具有代表性;截止大會前，提出理事人選254名 ;按常務(wù)理事應(yīng)占理事比例1/3的要求，提出常務(wù)理事80名 ，今后隨著協(xié)會的業(yè)務(wù)拓展還會逐步調(diào)整增加。
(三)協(xié)會擬任領(lǐng)導(dǎo)人人選。協(xié)會的主管部門是民政部，因此提出一名在民政系統(tǒng)有較高聲望、又離開領(lǐng)導(dǎo)工作崗位的老領(lǐng)導(dǎo)任會長，各位副會長、秘書長也充分考慮到協(xié)會宗旨、業(yè)務(wù)范圍和今后的發(fā)展，提出由相關(guān)單位的領(lǐng)導(dǎo)和在社會福利領(lǐng)域著名的專家學(xué)者、熱心于社會福利事業(yè)發(fā)展的企業(yè)家擔(dān)任，經(jīng)協(xié)會籌委會研究并報民政部主管領(lǐng)導(dǎo)審核，提出劉光和同志擬任中國社會福利協(xié)會第一任會長，王振耀、鮑學(xué)全、馮曉麗、孟鈞、鄭功成、張秀蘭、方嘉珂、李建軍、袁祥擬任為中國社會福利協(xié)會副會長，馮曉麗同志擬兼任協(xié)會秘書長和法定代表人。由于協(xié)會領(lǐng)導(dǎo)是在理事會進行選舉，每位同志的簡歷已列入理事會的會議文件，請理事會審定。
協(xié)會的籌備工作特別得到了國務(wù)院辦公廳的關(guān)心和支持，得到民政部領(lǐng)導(dǎo)、有關(guān)司局、各省市自治區(qū)民政廳局、各會員單位、各位會員的支持和幫助，也得到了眾多熱愛社會福利事業(yè)社會人士的積極參與，保證了協(xié)會各項籌備工作的順利進行，在此，我謹(jǐn)代表中國社會福利協(xié)會籌委會全體同志，對大家表示衷心的感謝!我們相信，在各級領(lǐng)導(dǎo)的支持和各位會員朋友的共同努力下，中國社會福利協(xié)會第一次會員代表大會將會圓滿成功!
籌備工作報告篇三
各位代表：
受湘潭市科協(xié)第八次代表大會籌備領(lǐng)導(dǎo)小組的委托，我向大會報告市科協(xié)第八次代表大會的籌備情況，請予審議。
一、組織工作的籌備情況
湘潭市科協(xié)第七次代表大會于20xx年12月召開。根據(jù)《中國科學(xué)技術(shù)協(xié)會章程》的規(guī)定和市委領(lǐng)導(dǎo)指示，市科協(xié)于今年下半年進行換屆。為此，市科協(xié)黨組多次開會專題研究，去年5月，市科協(xié)黨組向市委提交了《關(guān)于召開湘潭市科協(xié)第八次代表大會的請示》。同時，向市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)作了匯報。8月16日，市委常委會議專題聽取了市科協(xié)換屆工作匯報，市委常委研究同意于9月26日至28日召開市科協(xié)第八次代表大會，明確市委副書記曾震亞同志牽頭協(xié)調(diào)市科協(xié)換屆工作有關(guān)事項，要求有關(guān)部門積極支持科協(xié)事業(yè)發(fā)展和市科協(xié)八大會議。常委會議要求市科協(xié)認(rèn)真做好準(zhǔn)備，精心組織會議，把市科協(xié)第八次代表大會開成一次開拓進取、團結(jié)協(xié)作、民主和諧的大會，進一步團結(jié)和動員全市廣大科技工作者投身經(jīng)濟建設(shè)主戰(zhàn)場，為實現(xiàn)湘潭趕超發(fā)展、建設(shè)“兩型社會”作出新的貢獻。至此，市科協(xié)八大籌備工作進入沖刺階段。
1、搭建工作班子。為了認(rèn)真做好各項籌備工作，市科協(xié)黨組進行了專題研究，組建了工作班子?；I備領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室下設(shè)三個工作組，將工作任務(wù)量化到人，工作要求責(zé)任到人。組織宣傳組：撰寫市科協(xié)第八次代表大會代表、委員候選人的分配原則和產(chǎn)生辦法，并負(fù)責(zé)名單匯總、初審；負(fù)責(zé)常務(wù)委員擬任人選的考察；負(fù)責(zé)兼職副主席擬任人選的.推薦；負(fù)責(zé)會前造勢、會間報道的宣傳工作。后勤會務(wù)組：負(fù)責(zé)會務(wù)、后勤、安全保衛(wèi)等項事務(wù)。資料秘書組：負(fù)責(zé)會議各種文件、決議、決定、講話的起草、修訂、印發(fā)等工作。同時，市科協(xié)會同市有關(guān)部門制定了市科協(xié)八大工作方案，明確了會議規(guī)模、會議議程、班子人選等事項。
2、爭取市委出臺文件。在市委副書記曾震亞同志協(xié)調(diào)下，市委組織部、市人事局、市發(fā)改委、市科技局、市財政局等部門紛紛表示，將在科技人才使用、科協(xié)團體職能、科普場館建設(shè)、科普經(jīng)費投入等方面與科協(xié)加強聯(lián)系，給予必要的支持。8月26日，市委、市政府下發(fā)了《關(guān)于進一步加強科協(xié)工作的意見》，為科協(xié)事業(yè)快速發(fā)展打下了很好的基礎(chǔ)。
3、下發(fā)會議通知。經(jīng)過一段時間的準(zhǔn)備和協(xié)商，8月中旬，市科協(xié)第八次代表大會代表、委員的分配原則和產(chǎn)生辦法，科協(xié)系統(tǒng)先進集體、先進個人的評選推薦辦法，經(jīng)市科協(xié)與組織、人事部門協(xié)商后，分別于8月6日、8月29日下發(fā)了通知。會議通知于9月16日下發(fā)。
4、推選代表和委員候選人。市科協(xié)第八次代表大會正式代表擬定300名；特邀代表70名；擬任委員63名；常務(wù)委員23名；擬任主席1名，專職副主席3名，兼職副主席6名。到目前為止，經(jīng)過各縣市區(qū)、市直學(xué)會（協(xié)會、研究會）、高校科協(xié)和企業(yè)科協(xié)充分醞釀，民主協(xié)商推選代表和委員候選人工作已順利完成；科協(xié)系統(tǒng)先進集體、先進個人的推薦評選工作已全部結(jié)束。擬任常委、兼職副主席的候選人，已分別征求所在單位黨組織的意見，并報市委組織部研究，市委常委會同意。
經(jīng)代表資格審查，所產(chǎn)生的281名代表符合《中國科學(xué)技術(shù)協(xié)會章程》的規(guī)定，產(chǎn)生的程序合法，代表資格有效。
市科協(xié)第八屆委員會擬任的63名委員，23名常委以及主席、副主席將分別提請湘潭市科協(xié)第八次代表大會和市科協(xié)第八屆一次全委會進行民主選舉產(chǎn)生。
二、會議材料的準(zhǔn)備情況
1、市科協(xié)第七屆委員會的工作報告等大會主要材料已于9月初全部拿出初稿。經(jīng)幾易其稿，根據(jù)提出的意見、建議，我們組織有關(guān)人員對工作報告和其他材料又進行了多次修改。現(xiàn)提交大會審議。
2、會議擬作出的各項決定、決議，均已起草完畢。
3、會議指南、代表團分組、會議議程均已商定，請大家審議。
4、領(lǐng)導(dǎo)、來賓的講話和祝詞均已經(jīng)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審定，并印裝完畢。
三、會務(wù)工作的準(zhǔn)備情況
1、市科協(xié)第八次代表大會的經(jīng)費預(yù)算已經(jīng)市財政局審定同意。到時市財政局會計核算中心按照統(tǒng)一規(guī)定據(jù)實結(jié)算。
2、先進集體、先進個人的獎牌、榮譽證書準(zhǔn)備就緒。
3、有關(guān)后勤保障、安全保衛(wèi)工作已經(jīng)準(zhǔn)備就緒。
四、大會的主要議程
本次大會的主要議程是：聽取和審議葛樂軍同志代表市科協(xié)第七屆全委會所作的工作報告；選舉產(chǎn)生市科協(xié)第八屆領(lǐng)導(dǎo)班子；表彰科協(xié)系統(tǒng)先進集體和先進個人；審議通過湘潭市科協(xié)第八次代表大會關(guān)于遵守《中國科學(xué)技術(shù)協(xié)會章程》的決議。會議的主要日程具體安排如下：
1、9月26日，代表報到。下午15:00～16:30，召開市科協(xié)第八次代表大會預(yù)備會。報告市科協(xié)第八次代表大會籌備情況；審議通過大會議程、日程，主席團組成原則及成員名單，大會秘書長、副秘書長建議名單；聽取代表資格審查報告。市副市長蘇健全同志作重要講話。16:30～17:00，召開主席團第一次會議，審議市科協(xié)第八屆委員會委員選舉辦法和委員候選人建議名單。
2、9月27日上午8:30～10:30，舉行大會開幕式。市科協(xié)副主席陳偉同志致開幕詞；市婦聯(lián)主席李健如同志代表人民團體致詞；長沙市科協(xié)黨組書記劉谷收同志代表兄弟市州科協(xié)致詞；市科協(xié)主席葛樂軍同志做工作報告；市人事局局長趙國榮同志宣讀表彰決定；頒獎；省科協(xié)黨組書記、副主席鄒志強同志講話；彭憲法同志講話。上午10:30-12:00，分12個代表團討論。主要討論領(lǐng)導(dǎo)講話、工作報告，協(xié)商委員候選人等。
3、27日下午15:00-15:30，召開主席團第二次會議，由大會秘書長報告各團討論及醞釀市科協(xié)第八次代表大會委員候選人的情況；通過總監(jiān)票人、監(jiān)票人、總計票人、計票人建議名單。15:30-16:30，召開全體正式代表會議，選舉產(chǎn)生市科協(xié)第八屆委員會，并宣布選舉結(jié)果。16:30-17:30，召開市科協(xié)八屆一次全委會議，選舉產(chǎn)生市科協(xié)第八屆常務(wù)委員及主席、副主席，宣布選舉結(jié)果。
4、9月28日上午8:30-11:30，舉行大會閉幕式。市委副書記、市長余愛國同志作經(jīng)濟形勢報告；宣布市科協(xié)第八屆一次全委會選舉結(jié)果；通過工作報告的決議；通過關(guān)于遵守《中國科學(xué)技術(shù)協(xié)會章程》的決議；市委副書記曾震亞同志講話；新當(dāng)選主席致閉幕詞。
各位代表，湘潭市科協(xié)八大明天就要正式開幕了，希望我們一起努力，共同推進大會每一項議程的順利進行，圓滿完成大會預(yù)定的各項任務(wù)。
籌備工作報告篇四
我院第二次黨員代表大會在上級黨組織的親切關(guān)懷和領(lǐng)導(dǎo)下，在各級黨組織的共同努力下，今天就要開幕了?，F(xiàn)在，我代表大會籌備工作領(lǐng)導(dǎo)小組，將大會籌備工作情況報告如下：
20xx年1月，學(xué)院黨委決定召開第二次黨代會，提出了第二次黨代會的`指導(dǎo)思想、主要議程、代表名額、代表構(gòu)成和產(chǎn)生方式，以及學(xué)院新一屆黨委和紀(jì)委(以下簡稱“兩委”)的組成方案，并報請中共四川省委教育工委、省經(jīng)信委黨組和德陽市委組織部審批。
1月和3月，省經(jīng)信委黨組和德陽市委組織部批復(fù)：同意召開中國共產(chǎn)黨四川工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院第二次代表大會;原則同意黨代會的指導(dǎo)思想、主要議程、代表名額、代表產(chǎn)生方式和“兩委”組成方案;按有關(guān)要求做好“兩委”委員候選人預(yù)備人選和書記、副書記預(yù)備人選的推薦工作，并按干部管理權(quán)限報批。
5月，學(xué)院黨委下發(fā)了召開中共四川工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院第二次代表大會的通知，同時成立了籌備工作領(lǐng)導(dǎo)小組和工作機構(gòu)，召開了籌備工作會議，就“兩委”工作報告起草、黨代表和“兩委”委員候選人的推選、大會宣傳等工作作了安排。經(jīng)過四個多月的積極努力，各項籌備工作業(yè)已就緒。
根據(jù)德陽市委組織部的批復(fù)，20xx年5月，學(xué)院黨委下發(fā)了《關(guān)于中國共產(chǎn)黨四川工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院第二次代表大會代表的產(chǎn)生辦法》，對代表條件、代表名額分配、代表結(jié)構(gòu)、代表產(chǎn)生程序和選舉辦法等作了明確規(guī)定，提出了工作要求。代表選舉以各總支、直屬黨支部為選舉單位，認(rèn)真貫徹民主集中制原則，充分發(fā)揮民主，自下而上，上下結(jié)合提名、推薦，根據(jù)多數(shù)人意見確定代表候選人之后，直接采用候選人數(shù)多于應(yīng)選人數(shù)的差額選舉辦法，以無記名投票方式選舉產(chǎn)生。截止6月7日，代表選舉工作結(jié)束，共選出代表100名，代表資格審查小組已對代表資格進行了初步審查，準(zhǔn)備提交大會預(yù)備會議審議通過。
20xx年5月，黨委、紀(jì)委工作報告起草組提出了報告寫作提綱，開始起草報告初稿。6月10日，完成初稿后，分別在離退休老領(lǐng)導(dǎo)、部分干部、黨員中征求意見，并根據(jù)征求到的意見對報告進行了進一步修改完善。9月上旬，黨委審定了黨委、紀(jì)委的工作報告，將提交大會審查。
根據(jù)上級黨委批準(zhǔn)我院黨委會、紀(jì)委會組成名額和差額選舉的規(guī)定，學(xué)院黨委提出了兩個委員會的組成方案，并于20xx年5月向所屬各單位發(fā)出了醞釀、推薦兩個委員會委員候選人名單的通知。各總支、直屬支部在充分發(fā)揚黨內(nèi)民主的基礎(chǔ)上，按照民主集中制的原則，采取自下而上、自上而下、上下結(jié)合形式，進行充分醞釀、提名、推薦。學(xué)院黨委根據(jù)各部門組織推薦的名單，提出了兩個委員會委員的候選人初步人選名單;然后，又返回各部門黨組織和代表(或黨員)中進行醞釀討論。先后經(jīng)過三下三上，反復(fù)聽取意見，最后集中多數(shù)黨組織和黨員的意見，由學(xué)院黨委確定了兩委委員候選人預(yù)備人選名單?，F(xiàn)已報請四川省教育工委、經(jīng)信委黨組、德陽市委組織部審查同意，將作為建議名單提交大會主席團。
出席這次黨員代表大會的代表有100名，列席人員42名，共計142名，組成十三個代表團。
大會議程有五項：
(1)聽取和審查上屆黨委的工作報告;
(2)聽取和審查紀(jì)委工作報告;
(3)討論和審議《學(xué)院十二五發(fā)展規(guī)劃》;
(4)選舉中共四川工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院第二屆委員會;
(5)選舉中共四川工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院紀(jì)律檢查委員會。
大會共開兩天半，預(yù)備會議1天，正式會議1天半。
大會的各項工作，在大會主席團領(lǐng)導(dǎo)下進行。設(shè)大會秘書處，下設(shè)組織工作、會務(wù)宣傳兩個小組，負(fù)責(zé)大會具體工作。
至此，第二次黨代會的籌備工作圓滿完成，為大會的順利召開奠定了堅實的基礎(chǔ)。
各位代表、同志們，我院第二次黨員代表大會是以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，努力踐行科學(xué)發(fā)展觀，全面貫徹全教會精神，認(rèn)真總結(jié)建立高職學(xué)院以來取得的辦學(xué)成績和成功經(jīng)驗，進一步明確學(xué)院“十二五發(fā)展規(guī)劃”，以改革創(chuàng)新精神推動學(xué)院黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)而召開的一次極其重要的會議，是我院共產(chǎn)黨員和廣大群眾人民政治生活中的一件大事。大會將動員全體黨員和廣大群眾進一步振奮精神，扎實工作，奪取我院改革、建設(shè)、發(fā)展的新勝利。我們一定要團結(jié)一致，共同努力，認(rèn)真開好這次大會，圓滿完成大會的各項任務(wù)。
預(yù)祝大會圓滿成功。
籌備工作報告篇五
酒店籌備是根據(jù)酒店開業(yè)籌備需要和相應(yīng)酒店的星級要求，采取酒店專業(yè)人士定期或不定期到現(xiàn)場的方式，全方位協(xié)助業(yè)主籌備酒店開業(yè)前從工程驗收到開業(yè)慶典的一切工作。下面是本站小編為你搜集的酒店籌備工作報告，希望你喜歡!
一、工作總結(jié)：
時光如梭，轉(zhuǎn)眼酒店籌建辦成立運作至今已有八個月時間，也走過了20xx年度?；仡欉^去，籌建辦在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下、在公司各部門的密切配合下，由零開始，銳意進取。針對酒店籌建行業(yè)實際，進行了項目的進度安排，制定了酒店項目籌建工作總體計劃和實施方案。下面，就20xx年度工作狀況，匯報如下：
(一)、籌建辦的前期工作：
1、由于公司前期沒有進行專業(yè)的酒店可行性詳細(xì)分析，原有方案對公司酒店項目定位不清，欠缺準(zhǔn)確，因此，籌建辦開始運作初時，首先對畢節(jié)市的酒店行業(yè)進行了多方面的市場調(diào)研，對畢節(jié)在營的三星級以上酒店和比較有特色的商務(wù)酒店進行了實地考察，對已立項、在建、即將立項的新酒店項目進行信息搜集。通過實地的酒店市場考察和相關(guān)行業(yè)數(shù)據(jù)的分析，對畢節(jié)市目前酒店行業(yè)的經(jīng)營情況做出了合理的評估，對畢節(jié)市酒店行業(yè)未來的發(fā)展趨勢進行方向性的預(yù)測。
2、根據(jù)對畢節(jié)市酒店行業(yè)的調(diào)研和發(fā)展趨勢的預(yù)測，與公司領(lǐng)導(dǎo)及各相關(guān)部門進行多次反復(fù)的探討和論證，對酒店項目的市場定位進行了重新調(diào)整，確認(rèn)“商務(wù)·休閑·娛樂”的主題，致力打造畢節(jié)市杜鵑花城最具特色的商務(wù)度假酒店。
3、制訂了酒店項目的總體籌建計劃書，對項目籌備各階段的工作進行了細(xì)分，初步擬定了各階段的工作任務(wù)和時間進度安排，并持續(xù)跟進。
4、根據(jù)公司確定的酒店項目大部分項目以招租經(jīng)營為主的經(jīng)營模式，結(jié)合當(dāng)?shù)厥袌龅男枨蠛桶l(fā)展預(yù)測，以及酒店項目的區(qū)域特色，與公司領(lǐng)導(dǎo)及各相關(guān)部門共同對酒店項目的經(jīng)營項目和功能分區(qū)進行反復(fù)論證和規(guī)劃，確定了以復(fù)合商務(wù)辦公、復(fù)合休閑娛樂、復(fù)合餐飲為主體，配以設(shè)計裝修精美商務(wù)客房的復(fù)合型四星級商務(wù)酒店的酒店定位。確定了客房、休閑桑拿、特色餐飲三大經(jīng)營板塊以招商形式經(jīng)營的前期策略。
5、為了更高效地開展酒店項目籌建工作，成立了跨部門的籌建工作小組，明確工作分工，主導(dǎo)統(tǒng)籌酒店籌建工作。
(二)籌建辦具體工作的實施：
1、對酒店項目工地進行實地勘察，將現(xiàn)場勘察與原有圖紙中出現(xiàn)出入的問題匯集后，與各部門進行磋商和確認(rèn)，并根據(jù)未來酒店項目經(jīng)營和管理的實際操作需要對相關(guān)問題提出了多項修改建議。
2、根據(jù)籌建計劃書，對酒店項目的消防、給排水、中央空調(diào)、機電、室內(nèi)外裝修等工作，從酒店設(shè)計和未來經(jīng)營的角度提出了專業(yè)性建議，根據(jù)公司的部門分工，協(xié)助工程部做好相關(guān)工作。
3、根據(jù)籌建計劃書，起草制訂了酒店項目的智能化系統(tǒng)工作，制訂了酒店智能化系統(tǒng)設(shè)計任務(wù)書和招標(biāo)文件，明確了智能化系統(tǒng)集成需求及設(shè)計要點。根據(jù)需求，多方聯(lián)系專業(yè)公司，尋求解決方案，通過努力，已有多間專業(yè)公司提供了設(shè)計方案，為設(shè)計及工程招標(biāo)做好了準(zhǔn)備工作。
4、根據(jù)招商和裝修工作的需要，對黔西周邊城市最具特色的酒店和娛樂場所進行考察，對酒店項目各經(jīng)營場所進行具體的細(xì)分設(shè)計，做好了招商談判準(zhǔn)備工作。
5、根據(jù)籌建計劃書，跟進了酒店項目中酒店大堂、酒店客房和后勤區(qū)域的設(shè)計要求。
6、對酒店項目項目的停車場設(shè)計進行了重新的調(diào)查和論證，制訂了酒店停車場的需求量分析。
7、根據(jù)籌建工作的需要，初步草擬了未來酒店的組織架構(gòu)和人員編制計劃，制訂了未來酒店的運作管理模式。
8、根據(jù)籌建工作的需要，逐步草擬未來酒店運作的各項
規(guī)章制度
和操作流程。
9、根據(jù)籌建工作需要，逐步收集未來酒店經(jīng)營和管理需要的相關(guān)信息和資料。
10、根據(jù)籌建
工作計劃書
，進行了酒店智能化系統(tǒng)集成設(shè)計及工程、室內(nèi)裝修設(shè)計招標(biāo)準(zhǔn)備工作。
11、酒店土建、機電、消防、智能化管理系統(tǒng)、二次裝修(大堂、客房、公共區(qū)域)、用品、耗品等投資經(jīng)營估算，包括：
1)對酒店軟、硬件進行投資經(jīng)營估算;
2)對酒店室內(nèi)裝修和工程費用進行估算;
3)對酒店經(jīng)營費用進行估算和營業(yè)收入的預(yù)測;
4)對酒店配套經(jīng)營性收入進行估算。
12、根據(jù)籌建工作進度，廣泛收集配套設(shè)備廠商資料并與廠商洽商，為下一步過渡到開業(yè)籌備階段做準(zhǔn)備。
(三)酒店項目招商方面：
1、跟進酒店項目的招商工作，對項目的租金進行廣泛的市場調(diào)查和論證，制訂了招商方案和租金處置方案。進行了相關(guān)的信息發(fā)布，跟進、聯(lián)絡(luò)和洽談工作，逐步篩選合作經(jīng)營商家，并按酒店功能分區(qū)分類進行重點談判。
2、為突出酒店項目的特色，制定了經(jīng)營項目、經(jīng)營品類和營業(yè)比例的方案。
3、確定招商對象和招商工作執(zhí)行：
1)確定招商檔次;
2)尋找招商客戶，對目標(biāo)客戶和上門客戶進行區(qū)分;
3)逐步與客戶聯(lián)系溝通合作方案;
4)多渠道發(fā)布招商信息。
4、根據(jù)招商工作進度及需要，完善酒店項目招商手冊，包括招商優(yōu)惠方案、裝修期、租金標(biāo)準(zhǔn)等，為下一步招商工作做好準(zhǔn)備。
二、存在問題：
酒店項目是公司相對獨立的工程項目，具有專業(yè)性、整體性、延續(xù)性、統(tǒng)籌性強的特點，在籌建辦目前的項目推進過程中，存在以下問題：
1、籌建辦本來應(yīng)該作為酒店項目的專責(zé)部門，負(fù)責(zé)整個項目的統(tǒng)籌工作，擔(dān)當(dāng)對酒店項目的各項相關(guān)工作決策性建議的角色。在籌建辦成立運作之前，公司的機電、水電工程師已經(jīng)跟進了部分酒店項目的機電和給排水的前期計劃工作，為保證工作的延續(xù)性和人員的綜合使用，酒店項目機電和給排水的籌備工作繼續(xù)由公司原有的水電工程師跟進。由于部門分工、部門職權(quán)、溝通協(xié)調(diào)等多方面因素，籌建辦無法對機電、水電項目的推進真正發(fā)揮統(tǒng)籌和決策性建議的角色，從而也出現(xiàn)了目前機電和給排水等在實際操作中出現(xiàn)項目沖突，進展緩慢甚至停滯的局面。
2、招商工作是酒店項目工作的重中之重，從正常的運作角度，招商是屬于營銷部的專項。目前，招商由籌建辦負(fù)責(zé)，由于專業(yè)性、招商人員、招商推介力度等多方面因素，導(dǎo)致招商工作進展緩慢。
3、酒店項目的籌建工作是一環(huán)扣一環(huán)的銜接過程，任何一個項目的拖延都會影響到下一個銜接項目的進展。土建項目是基礎(chǔ)，由于土建工程變數(shù)過多，土建主體工程一直未能開工，其它各配套項目一直處于觀望和等待狀態(tài)，導(dǎo)致后續(xù)工作無法有效推進。
三、工作建議
1、希望能明確酒店項目土建工程的具體工期，土建工程能盡快開工，以便后續(xù)工作能夠有效推進。
2、為確保酒店項目籌建工作的順利推進，籌建辦希望籌建工作小組各工作分工人員能統(tǒng)一由籌建辦負(fù)責(zé)安排和協(xié)調(diào)相關(guān)工作任務(wù)及進度要求，提供決策性建議方案報公司做最終審批。
3、在酒店各項設(shè)施設(shè)備的招標(biāo)工作中，建議公司重新制訂招標(biāo)程序，首先細(xì)化和明確并向競標(biāo)商傳達自身的需求及目標(biāo)，由競標(biāo)商做出符合公司要求的方案，經(jīng)過初審-方案修改-復(fù)審-方案完善-終審的程序，為公司獲得最優(yōu)化和最具性價比的方案。
四、進行中的工作
4、制訂了酒店管理手冊及各種單據(jù)的印刷，與公司領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系并確定了酒店所有開業(yè)物品采購。
5、對員工進行了招聘并開展了酒店新員工入職前系統(tǒng)培訓(xùn)工作。
20xx年，籌建辦將根據(jù)公司的指導(dǎo)目標(biāo)和籌建計劃開展各項工作，20xx年，也是酒店開業(yè)的關(guān)鍵之年，抓住時機，促進籌建項目加快完成，規(guī)范管理、力求突破，為全面實現(xiàn)正常營業(yè)打下基礎(chǔ)。根據(jù)公司目前的實際狀況估計分析，酒店將于20xx年x月x日正式開業(yè)，鑒于此，籌建辦的角色將由主導(dǎo)統(tǒng)籌酒店各項目專業(yè)工程的具體實施逐步過渡到以經(jīng)營團隊的組建和經(jīng)營管理運作為主的部門，重點工作計劃如下：
1、酒店的工程建設(shè)和裝修。根據(jù)籌建工作計劃，協(xié)助公司進行酒店機電、水電、室內(nèi)裝修、智能化系統(tǒng)、酒店用品等各項目的招標(biāo)和各工程項目的有效實施，具體工作如下：
(1)協(xié)調(diào)施工方保證工程建設(shè)能夠按計劃進行，并確保工程質(zhì)量;
(2)由于酒店的內(nèi)外部裝修時，專業(yè)性很強，籌建辦將會主導(dǎo)提出各專業(yè)意見，監(jiān)督工程實施，提高質(zhì)量，為公司節(jié)約費用。
2、組建酒店開業(yè)管理班子，建立酒店經(jīng)營團隊，確定酒店經(jīng)營管理模式。
根據(jù)籌建工作進度和需要,逐步建立酒店管理體系，制訂運作模式、管理制度、操作流程等。具體工作如下：
(1)經(jīng)營管理組織機構(gòu);
(2)人員編制配備、工資水平;
(3)各部門經(jīng)營管理程序;
(4)制訂經(jīng)營管理的方針和政策。
3、進行酒店市場營銷及銷售的前期準(zhǔn)備工作。
根據(jù)籌建工作進度和需要,逐步建立酒店營銷體系，制訂營銷方案和銷售計劃等。具體工作如下：
(1)調(diào)查研究，進一步確定酒店的目標(biāo)客源結(jié)構(gòu)與市場定位;
(2)組織酒店對外宣傳;
(3)組織酒店對外公關(guān)工作;
(4)建立銷售網(wǎng)絡(luò)。
4、籌備酒店經(jīng)營管理物品。
由于酒店餐飲休閑等項目為招商經(jīng)營，在物品上相對簡化很多，籌建辦將廣泛收集軟硬件設(shè)備廠商資料并與廠商洽商具體方案并對物品進行定板。具體工作如下：
(1)客房用品、設(shè)施;
(2)大堂吧餐廳用品，設(shè)施;
(3)辦公用品、設(shè)施;
(4)其它的基本物品籌備;
5、編制酒店經(jīng)營預(yù)算。工作內(nèi)容包括：
(1)試營業(yè)預(yù)算;
(2)正常營業(yè)預(yù)算;
(3)五年營業(yè)規(guī)劃與測算。
6、招聘人員與實施培訓(xùn)。
籌建辦將根據(jù)籌建工作進度和需要，逐步建立酒店項目經(jīng)營管理隊伍，將籌建工作平穩(wěn)過渡到經(jīng)營管理工作上來。具體包括：
(1)繼續(xù)招聘中、高級酒店經(jīng)營管理人員;
(2)繼續(xù)招聘酒店基層服務(wù)人員;
(3)繼續(xù)實施全員培訓(xùn)。
7、進入酒店試營業(yè)階段。
酒店管理者在做好上述各項準(zhǔn)備工作基礎(chǔ)上，對酒店設(shè)施、設(shè)備進行驗收、接管，然后著手酒店的試運轉(zhuǎn)，逐步過渡到酒店的正式開業(yè)。
20xx年，籌建辦將按籌建工作進度計劃，優(yōu)選地、按部就班地完成各項工作，為以后客房、休閑開業(yè)經(jīng)營打下堅實的基礎(chǔ)。
籌建辦的工作目標(biāo)，不單是建起一間酒店，更重要的是要將酒店打造成一間具有鮮明經(jīng)營特色、具有先進經(jīng)營理念、具有高度核心競爭力的行業(yè)標(biāo)桿;不但要在籌建的過程中用最少的錢做最好效果的酒店，而且更要確保在未來的持續(xù)經(jīng)營中用最經(jīng)濟的經(jīng)營成本達到最大化的經(jīng)營利潤。
在鴻瑞集團董事會直接領(lǐng)導(dǎo)和地方政府的關(guān)心支持下，*大酒店從籌備到試營業(yè)以來,以嶄新的面貌、星級的檔次、一流的服務(wù)，成為陜南邊陲的一顆新星，邁出了堅實的第一步。*大酒店的全體員工克服了剛剛起步，經(jīng)驗不足等諸多困難，走上了成功的創(chuàng)業(yè)之路，逐步在經(jīng)營方式上實現(xiàn)探索經(jīng)營向?qū)I(yè)經(jīng)營過渡;在管理機制上實現(xiàn)由人管人向制度管人過渡;在短短時間內(nèi)，取得了可喜的成績。剛才餐飲部、客房部、保安部分別就酒店營業(yè)以來工作情況向大家作了匯報，今天的會議還要向員工發(fā)放春節(jié)慰問品，同時各部門還準(zhǔn)備了文藝節(jié)目，可以說今天的活動很豐富，下面我講幾點意見：
認(rèn)真作好籌備工作，確保大酒店早日試營業(yè)。從集團董事會確定籌備運作大酒店至正式試營業(yè)中，在大酒店內(nèi)部裝修“一片空白”“一無所有”的情況下，員工需要、招聘,物品需要采購,各項規(guī)章制度及工作流程需要建立。面對這些方方面面的大量準(zhǔn)備工作,加之籌建人員又缺乏經(jīng)驗，可以說是時間緊，任務(wù)重。能否早日試營業(yè)，像一塊石頭壓在大酒店領(lǐng)導(dǎo)一班人的心上，但又毫不猶豫的達成了共識，集團董事會的決定就是命令，時間再緊，任務(wù)再重，一定要確保大酒店早日試營業(yè)。為此大酒店領(lǐng)導(dǎo)一班人積極動腦筋想辦法，認(rèn)真研究領(lǐng)會籌備方案，夜以繼日的開展工作。一是成立了籌備運作領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)。先后多次召開會議，研究制定了籌備
工作方案
;研究制定了采購物品計劃;研究制定了員工招聘和
培訓(xùn)方案
;制定了人員的工資標(biāo)準(zhǔn);制定了當(dāng)前一段時間的工作重點和工作思路。并將這些工作分階段制定出時間進度表,逐日抓落實,保障大酒店早日營業(yè)。二是成立了物品采購領(lǐng)導(dǎo)小組。具體負(fù)責(zé)物品采購方案的落實。在集團董事會的支持幫助下,在短短時間里，大酒店的籌備物品進行集中采購，按照集團公司規(guī)定的要求,對需要采購的大宗商品,嚴(yán)格按照規(guī)定實行標(biāo)準(zhǔn)采購，并組織人員及時安裝放置到位。三是按時完成了員工招聘工作。員工招聘是大酒店籌備工作的重頭戲，能否招到較高素質(zhì)的人員并及時到位，是大酒店能否早日營業(yè)的關(guān)鍵，也是大酒店以后能夠順利發(fā)展的保證。為此，我們認(rèn)真作了以下工作：1.通過多方了解、接觸交流，聘請了酒店總經(jīng)理楊繼斌及餐飲部、客房部、財務(wù)部、保安部等部門管理人員和廚師長等人。2.在漫川周邊村鎮(zhèn)張貼員工招聘廣告200多份，廣泛宣傳，盡可能讓更多的人知道*大酒店的招聘事宜;3.認(rèn)真了解應(yīng)聘人員的基本情況，按照酒店要求嚴(yán)格把關(guān);4.組織員工體檢，確保受聘人員身體健康;5.對招聘的新員工進行了軍訓(xùn)，主要目的就是為了強化員工的整體觀念和組織紀(jì)律性，經(jīng)過軍訓(xùn)取得了較為明顯的效果。6.組織新員工進行崗前業(yè)務(wù)培訓(xùn)，經(jīng)過20天的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，新聘員工初步掌握了規(guī)定崗位的業(yè)務(wù)知識，增強了工作能力。整個招聘培訓(xùn)前后歷時40天,共招聘培訓(xùn)各類普通員工90余人,為酒店的運營奠定了良好的人才基礎(chǔ)。四是歲末年首，對酒店員工進行慰問。酒店雖然在試營業(yè)中，員工也是剛剛招聘的新員工，但是在春節(jié)即將到來之際，為了使大家能夠感受到濃濃的節(jié)日氣氛，為了鼓勵大家在新的一年有個好兆頭，具體由楊經(jīng)理向所有員工發(fā)放慰問品。目的是祝愿大家新年有個新氣象，共同為我們*大酒店美好的明天努力奮斗!
正視運營存在問題，努力提高酒店管理水平。酒店在試營業(yè)期間發(fā)現(xiàn)存在的問題：一是員工素質(zhì)整體水平不高，特別是缺乏具有專業(yè)水平的部門管理人才，造成日常管理上的漏洞，服務(wù)質(zhì)量有差距,服務(wù)意識不強;二是規(guī)章制度落實的不夠堅決，有隨意性和面子的現(xiàn)象，管理機制上還有待于進一步完善;三是員工培訓(xùn)還要加強，員工規(guī)范管理不到位;四是需要管理費用和營業(yè)外費用仍然偏高，成本核算。上述問題的存在主要是領(lǐng)導(dǎo)層缺乏酒店經(jīng)驗，業(yè)務(wù)技術(shù)不夠熟練，管理工作沒跟上所造成的，在新的一年里要轉(zhuǎn)變觀念，加大力度，克服存在問題，使酒店的工作再上一個新的臺階。
服務(wù)效益同等重要，高點起步謀劃來年工作。20xx年的任務(wù)目標(biāo)是計劃爭取實現(xiàn)營業(yè)收入550萬元,保證500萬元，計劃實現(xiàn)凈利潤55萬元。1、全方位加大管理力度，按照星級酒店的標(biāo)準(zhǔn)，努力完善各種規(guī)章制度，工作流程,逐步建立起以“制度管人”和以“工資拉開檔次”為主要內(nèi)容的獎罰管理機制。為了讓酒店不局限在本地這個小的范圍之內(nèi)，在酒店正式開業(yè)后，根據(jù)經(jīng)營管理長期發(fā)展的需要，向有關(guān)部門申請“三星級旅游涉外酒店”，通過檢查和評定，盡快掛牌，為今后進一步開拓市場奠定良好的基礎(chǔ)。2、加大培訓(xùn)力度，采取走出去請進來的辦法進一步對酒店員工進行在崗訓(xùn)練，個別中層骨干還要有計劃的外派培訓(xùn)學(xué)習(xí)，同時要舉行崗位大練兵,每月每季進行考核考試，以競賽活動樹立崗位標(biāo)兵，鞏固業(yè)務(wù)技能,提高服務(wù)質(zhì)量。開展明星和優(yōu)秀服務(wù)員評比活動，在員工中樹立“服務(wù)質(zhì)量第一”的思想，激勵員工的工作熱情，弘揚努力學(xué)習(xí)、鉆研業(yè)務(wù)、規(guī)范服務(wù)的良好風(fēng)氣。3、準(zhǔn)確定位，轉(zhuǎn)變觀念，加大宣傳和營銷力度，積極尋找培養(yǎng)客源，努力提高服務(wù)意識,全面樹立酒店的良好形象。提高酒店的知名度和培植自己的固定客源，是酒店生存和發(fā)展的基本前提。要根據(jù)不同季節(jié)制定營銷計劃，注重穩(wěn)定地方客戶，聯(lián)系固定客戶，發(fā)展新的客源。并建立起符合酒店實際的獎勵機制,最大限度地調(diào)動每一個員工的工作積極性。要抓住“春節(jié)”“五一、國慶、黃金周”等機遇，開展活動，樹立古鎮(zhèn)接待服務(wù)的良好形象。4、認(rèn)真做好財務(wù)核算,努力增效節(jié)支。一是抓好財務(wù)管理。
財務(wù)工作是酒店經(jīng)營中的一項非常重要的工作，為此,要使財務(wù)部門確保每一個數(shù)據(jù)和財務(wù)資料的準(zhǔn)確、真實、及時、完整、可靠，使酒店領(lǐng)導(dǎo)能及時了解酒店的經(jīng)營情況，針對收入及成本費用率合理確定資金的使用,制定酒店的經(jīng)營方向，保障酒店生產(chǎn)經(jīng)營的正常運行。二是要抓好節(jié)支，減少費用就是增加利潤，增收固然很重要，但節(jié)支同樣必不可少。酒店將號召全體員工都要把自己當(dāng)作主人，樹立以店為家的思想，從節(jié)約一滴水、一度電開始，除了客人使用以外，做到人走燈滅，水管用完及時關(guān)掉，平時注意維護各種設(shè)施設(shè)備，發(fā)現(xiàn)問題及時報修，不因為無人管理而造成酒店的能源浪費。三是要嚴(yán)把進貨關(guān)。物品采購要一個執(zhí)行集團公司規(guī)定，采取橫向比較，貨比三家的辦法，盡量減少在物品購進過程中的損失。四是對一次性消耗品，實行配備回收管理制度，要求樓層衛(wèi)生服務(wù)員在配備一次性物品過程中，未使用過的不再補充，客人不退房的繼續(xù)使用。5、認(rèn)真做好安全保衛(wèi)和設(shè)備保養(yǎng)維修工作。酒店作為一個公共場所，安全經(jīng)營是壓倒一切的工作責(zé)任，為了保障酒店經(jīng)營工作順利進行，保障賓客、酒店和員工生命及財產(chǎn)安全，“安全重于泰山”。切實加強對設(shè)施設(shè)備的維護保養(yǎng)，保證大故障不過天,小故障不過時,確保酒店水、電的正常供用。認(rèn)真抓好防火、防盜、防食物中毒、防安全事故，充分發(fā)揮酒店領(lǐng)導(dǎo)層的作用，最大限度地提高每一個員工服務(wù)水平。6、開展文化娛樂活動，為了使酒店員工工作愉快，朝氣蓬勃，酒店將在“五一”“七一”“國慶”等重大節(jié)日期間舉行文化娛樂活動，努力營造一個團結(jié)和諧、健康向上的工作環(huán)境。
各位員工，金龍辭舊歲，銀蛇迎新春。我們在新的一年里，振奮精神，扎實工作，為*大酒店美好的發(fā)展前景而努力奮斗。在此，我代表酒店向全體員工拜個早年，祝大家新年愉快，工作順利，身體健康，合家幸福。謝謝大家!
x年7月14日，受董事長及達聲總部領(lǐng)導(dǎo)的委派，本人負(fù)責(zé)**大酒店籌建工作，由于前期遺留問題較多，各項工作處于停頓狀態(tài)。為使工作順利進入狀態(tài)，本人主要開展以下幾方面工作：
一、解決前期工程遺留問題，組織圖紙會審，重新確定思路，加快主體工程建設(shè)，目前各項工程處于收尾階段。
由于前期人員變動及部分合作商溝通不暢，各項主體陷入癱瘓狀態(tài)，工地停工，員工情緒動蕩。在此情形下，本人意識到只有立即解決前期遺留問題，加快主體建設(shè)，才能推動籌建工作的進展，穩(wěn)定民心。在王賓董事長及總公司領(lǐng)導(dǎo)的支持下，本人組織人員進行圖紙會審，重新確定思路，解除不合作裝飾公司合約，吸引有實力、有資質(zhì)、有經(jīng)驗承建商共同合作，現(xiàn)已完成以下幾項主體工程：
1、弱電工程：電話線、視頻線、網(wǎng)絡(luò)線鋪設(shè);消控室和總機房靜電地板項目。有線電線設(shè)施完成90。目前唯有衛(wèi)星接收系統(tǒng)項目處于洽談中。
2、設(shè)備工程：完成空調(diào)主機安裝、水泵安裝、鍋爐、別墅熱水器的安裝。目前未完成項目有電源、煤氣設(shè)備。
3、裝修工程：完成別墅外墻油漆及90別墅裝修;主樓裝修完成90(包括水、電、地、墻、天花);酒店外墻大理石完成80。
三、確立人員編制、架構(gòu)，分步有序進行人員招聘，保證人員儲備，加強人員培訓(xùn)
x年8月，酒店確立全體人員編制為307人。結(jié)合酒店特點搭建組織架構(gòu)，制定人員工資標(biāo)準(zhǔn)體系。目前亞洲海灣大酒店確立為總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下的各部門相互分工合作的有機整體。在人員的招聘上，為確保各項工作高效進行，節(jié)約控制人力成本，海灣大酒店采取分步有序，逐步到位的辦法進行人員的招聘。對于職位缺口較大的部門，采取了多種的招聘方法來盡快補足，除了人才市場招聘、勞動力市場招聘外，還通過網(wǎng)上發(fā)布招聘信息，請勞動職業(yè)介紹所幫忙發(fā)布信息和推薦人員，通過勞動局關(guān)系和同行協(xié)助尋找和推薦酒店所需的人才等方式，目前酒店到職人員共222人，主要為：行政辦7人，財務(wù)部28人，前廳部32人，管家部36人，餐飲部36人，營銷推廣部9人，人力資源部5人，廚房31人，采購部3人，工程部10人，保安部25人。以上數(shù)據(jù)未包含20xx年元旦后入職的部分員工和已經(jīng)落實的四十名實習(xí)生。
目前與與酒店簽定“校企合作協(xié)議”的大中專院校有“天津商學(xué)院”、“廈門南洋學(xué)院”和“海峽工貿(mào)學(xué)校”等三所。實習(xí)期從x年1月3日至x年6月30日止。本批實習(xí)生都是經(jīng)過人力資源部挑選和相關(guān)部門面試，從中挑選的，基本上都達到了酒店培訓(xùn)的要求。在所有實習(xí)生入店實習(xí)后，人力資源部除了作好完善的食宿、津貼及工作安排外，還將與每位實習(xí)生簽定“實習(xí)協(xié)議”，用以保證我們酒店實習(xí)生的穩(wěn)定性?，F(xiàn)在南洋學(xué)院和海峽工貿(mào)的學(xué)生已經(jīng)來我酒店開始實習(xí)了。酒店現(xiàn)有的員工人數(shù)已經(jīng)達到編制(307人)的85左右，已經(jīng)能夠保證酒店試營業(yè)的員工數(shù)量，除了管家、餐飲和工程等三個部門因酒店是逐步開業(yè)而不需要按編制全部到位外，其他部門的員工均已達到部門人員總數(shù)的96以上。接下來，由于已經(jīng)臨近年關(guān)，人力資源部主要通過知會同行，了解過后一些高星級酒店欲跳槽的人員的去向，為我們酒店所需人員做好后備人選。
為了能夠跟上酒店進行試營業(yè)時新入店員工的培訓(xùn)，海灣大酒店著手開展了兩次共八節(jié)培訓(xùn)課，對所有已入店員工進行系統(tǒng)的培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容涉及：酒店軟件和硬件的介紹、酒店的儀容儀表規(guī)范、禮貌禮儀的重要性、酒店英文、個人素養(yǎng)、職業(yè)道德、消防安全知識及全員銷售技巧等，不僅從全方位加強了員工對酒店的認(rèn)識和拓展知識面，也大大提高了員工的工作積極性。
四、規(guī)范管理，完成建章立制，實現(xiàn)辦公電子化
經(jīng)過近半年的努力，亞洲海灣大酒店已制定一套比較完整的管理制度、崗位責(zé)任制以及操作流程。全面完成中餐、西餐、大堂吧的標(biāo)準(zhǔn)成本菜單核算。全面清查酒店資產(chǎn)，建立一套完整的資產(chǎn)實物臺帳及制度，保證酒店資產(chǎn)的安全。完成財務(wù)后臺電腦軟件的初始化工作，保證電腦建帳使用的穩(wěn)定性。
五、確立市場定位，加強營銷推廣，開展市場調(diào)查，提高酒店知名度
隨著旅游經(jīng)濟的復(fù)蘇，廈門星級酒店逐步完善與增多，并陸續(xù)有國際品牌酒店進駐，廈門酒店行業(yè)面臨嚴(yán)峻的市場競爭。根據(jù)本酒店情況，確定酒店的市場定位為商務(wù)旅游度假酒店，客源定位為跨國企業(yè)、外資企業(yè)、大型企業(yè)、政要客人、本地公司及海外公司等層次與消費能力高的群體。為做到“知已知彼，百戰(zhàn)不殆”酒店組織營銷人員開展對周邊區(qū)域的市場調(diào)查、上門拜訪與洽談溝通，對環(huán)島內(nèi)高級寫字樓及各家國際旅行社與網(wǎng)絡(luò)訂房中心商談合作。目前已簽協(xié)議單位有419家，旅行社56家。
通過開展對各大型企業(yè)、跨國集團、外資企業(yè)、上市公司的重點銷售回訪，得到反饋信息有：亞洲海灣大酒店定位五星級酒店較合理，房價也可以接受，地理環(huán)境得天獨厚，適合接待高級客人。別墅型酒店在廈門少有，較有吸引力。旅行社及網(wǎng)絡(luò)訂房對亞洲海灣大酒店也非常感興趣，已有多家旅行社來參觀酒店并表示滿意，以后將把日本、韓國、歐美等國團隊安排亞洲海灣酒店。這說明各企業(yè)、旅行社對酒店的期望值較高，將酒店定位為高檔、集商務(wù)、休閑一體商務(wù)旅游度假酒店的思路是正確的。
籌備工作報告篇六
出席這次黨員代表大會的代表有57名，列席人員7名，組成5個代表組。
大會議程有四項：
（1） 聽取和審查上屆黨委會工作報告；
（2） 聽取和審查紀(jì)委會工作報告；
（3） 選舉中共山西南鐵集團有限公司第一屆委員會；
（4） 選舉中共山西南鐵集團有限公司紀(jì)律檢查委員會。
大會共開1天半，預(yù)備會議半天，正式會議1天。
大會的各項工作，在大會主席團領(lǐng)導(dǎo)下進行。設(shè)大會秘書組、組織組和會務(wù)生活三個組，負(fù)責(zé)大會的具體工作。
籌備工作報告篇七
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位會員代表、同志們、朋友們：
今天，我們在這里隆重召開邵陽市煤炭運銷行業(yè)協(xié)會成立大會暨第一次會員代表大會，這是我們期盼已久的愿望，也是我們邵陽煤炭運銷行業(yè)的一件大事。首先，請允許我代表邵陽市煤炭運銷行業(yè)協(xié)會籌備工作領(lǐng)導(dǎo)小組，向出席今天會議的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表，同志們和朋友們表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!
半年多來，在市煤炭局黨委、局行政、市民政局、市民間組織管理局大力支持下，在廣大煤炭運銷企業(yè)的積極參與下，邵陽市煤炭運銷行業(yè)協(xié)會的各項籌備工作全部完成。
受協(xié)會籌備組委托，現(xiàn)在我向大會作協(xié)會籌備工作報告，請各位代表審議。
一、起草《邵陽市煤炭運銷行業(yè)協(xié)會章程》(草案)
章程是協(xié)會成立的依據(jù)，是協(xié)會具體工作職能的定位，也是協(xié)會工作的準(zhǔn)則?！渡坳柺忻禾窟\銷行業(yè)協(xié)會章程》(以下簡稱《章程》)(草案)成文經(jīng)過了草擬初稿、向主管局呈報送審稿、根據(jù)各方意見修改完善形成提請大會審議的《章程》(草案)稿三個階段，歷經(jīng)近七個月時間。我們在起草過程中，參照《湖南省煤炭運銷協(xié)會章程》，結(jié)合邵陽實際，注重突出煤炭運銷行業(yè)特色。從首批會員的反饋意見看，大家原則同意《章程》(征求意見稿)，認(rèn)為它反映了社會主義市場經(jīng)濟體制下對社會團體的基本要求，定位準(zhǔn)確，業(yè)務(wù)范圍符合我市煤炭運銷行業(yè)企業(yè)的實際情況和發(fā)展趨勢。
今天發(fā)給大家審議的《章程》(草案)共八章四十八條。該草案重點突出了以下內(nèi)容：
一是明確了協(xié)會的宗旨和定位。
《章程》(草案)第一章第二條、第三條明確提出，邵陽市煤炭運銷行業(yè)協(xié)會是在黨和政府的領(lǐng)導(dǎo)下，由本市范圍內(nèi)煤炭生產(chǎn)、經(jīng)營企業(yè)單位為主體，行業(yè)內(nèi)自愿參加聯(lián)合組成的非營利性社會團體法人組織。邵陽煤炭運銷協(xié)會的宗旨是：遵守憲法、法律、法規(guī)和國家政策，遵守社會道德風(fēng)尚，貫徹國家的產(chǎn)業(yè)政策，合理利用煤炭資源，做好煤炭運銷協(xié)調(diào)工作，為政府決策服務(wù)，為行業(yè)和企業(yè)服務(wù)，維護行業(yè)和企業(yè)的合法權(quán)益，促進煤炭事業(yè)健康持久的發(fā)展。為政府制定政策措施提供建議，在政府與煤炭運銷企業(yè)之間發(fā)揮橋梁和紐帶作用。引導(dǎo)煤炭運銷企業(yè)誠信守法，積極承擔(dān)社會義務(wù)。
二是突出了以服務(wù)為宗旨的業(yè)務(wù)范圍。
我們堅持以服務(wù)于煤炭運銷企業(yè)、服務(wù)于會員為主線，根據(jù)煤炭運銷企業(yè)的現(xiàn)狀和需求，對協(xié)會業(yè)務(wù)范圍進行了反復(fù)研究、修改?，F(xiàn)提供給大會審議的協(xié)會業(yè)務(wù)范圍共有八項，涉及對煤炭流通方面的政策，宏觀調(diào)控;研討煤炭產(chǎn)運需銜接情況的營銷策略，向政府部門和煤炭企業(yè)建議;并提出建立、培育全市煤炭市場體系，促進煤炭市場化交易機制的建立和完善;提出行業(yè)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)，行業(yè)自律;協(xié)調(diào)煤炭生產(chǎn)與經(jīng)營企業(yè)的運輸、銷售和價格，促進煤炭生產(chǎn)、經(jīng)營企業(yè)之間銷售聯(lián)合;推廣煤炭運銷工作新方法、新技術(shù)、新經(jīng)驗，提高煤炭運銷工作管理水平;收集整理煤炭市場信息和會員單位經(jīng)營情況，創(chuàng)辦信息刊物;辦理政府部門委托交辦的其他工作，接受會員單位和社會的委托，提供有關(guān)專項服務(wù);較好地體現(xiàn)了協(xié)會“促進、服務(wù)、維權(quán)、自律”的功能。
三是強調(diào)了公開透明的民主程序。
所以煤炭運銷協(xié)會作為社會團體，必須堅持公開的民主原則?！墩鲁獭?草案)明確規(guī)定，協(xié)會的最高權(quán)力機構(gòu)是會員代表大會，會員代表大會每屆四年，最多不超過五年。協(xié)會設(shè)立理事會，理事會是會員代表大會的執(zhí)行機構(gòu)，對會員代表大會負(fù)責(zé);協(xié)會還設(shè)立常務(wù)理事會，在理事會閉會期間行使理事會職權(quán)?！墩鲁獭?草案)明確了理事會與常務(wù)理事會議事規(guī)則，對理事長、副理事長、秘書長等負(fù)責(zé)人的任職條件、權(quán)利義務(wù)、推選程序也做了具體規(guī)定。
二、完成了成立邵陽煤炭運銷協(xié)會的報批手續(xù)
1、根據(jù)主管局的有關(guān)工作部署，今年9月12日，“邵煤字[20xx]135號”對籌備成立煤炭運銷協(xié)會批復(fù)。
2、20xx年10月28日市煤炭局“邵煤字[20xx]第154號”作了成立邵陽市煤炭運銷行業(yè)協(xié)會的批復(fù)。
3、20xx年12月8日市民政局“邵民民字[20xx]18號”作了成立邵陽市煤炭運銷行業(yè)協(xié)會的批復(fù)。
4、局黨委于10月28日批復(fù)，同意肖衛(wèi)星同志為籌備成立的邵陽市煤炭運銷行業(yè)協(xié)會理事長、法定代表人擬任人人選。
5、經(jīng)誠懇邀請，市煤炭局王中洪局長和陳世美書記分別同意擔(dān)任協(xié)會的顧問委員會顧問;戴宜芳副局長同意擔(dān)任協(xié)會的名譽理事長;法規(guī)科龍新民科長同意擔(dān)任協(xié)會名譽副理事長。并且主管局均已復(fù)函表示同意。
三、積極籌措?yún)f(xié)會籌備及開會的工作經(jīng)費
邵陽市煤炭運銷行業(yè)協(xié)會籌備組利用各種渠道，積極籌措啟動資金。 公司等一批企業(yè)積極捐贈，熱情支持協(xié)會的籌備成立工作。在此，我代表協(xié)會籌備組向為協(xié)會的成立做出重要貢獻的領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)企事業(yè)單位表示崇高的敬意和衷心的感謝!
四、提出協(xié)會組織機構(gòu)設(shè)置方案
協(xié)會組織機構(gòu)是協(xié)會工作運行的載體，也是實現(xiàn)協(xié)會宗旨的組織保證。在研究機構(gòu)組建方案時，我們堅持三個原則，一是符合社團規(guī)則，力求實際、精干、高效;二是根據(jù)煤炭運銷協(xié)會工作需求設(shè)置相應(yīng)的服務(wù)機構(gòu);三是逐步到位，成熟一個成立一個。
邵陽市煤炭運銷行業(yè)協(xié)會的組織機構(gòu)目前只擬設(shè)為辦事機構(gòu)，以后再根據(jù)需要逐步健全。
關(guān)于協(xié)會常設(shè)服務(wù)機構(gòu)設(shè)置及職責(zé)。設(shè)理事會、綜合辦公室和財務(wù)管理部。人員編制：綜合辦公室2人，財務(wù)管理部2人。工作職責(zé)：
綜合辦公室在秘書長的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)協(xié)會主要工作安排及協(xié)會重大決策事項的組織落實和協(xié)調(diào)督辦;編制年度工作計劃和年度工作總結(jié)等重要文件，檢查年、季度工作計劃執(zhí)行情況。負(fù)責(zé)協(xié)會發(fā)文核稿，收發(fā)公文，做好協(xié)會各類基礎(chǔ)資料的收集與歸檔工作。負(fù)責(zé)協(xié)會法人證照年檢、使用管理和公章用印登記。組織協(xié)會重要會議的文件起草;會員、理事單位的服務(wù)。向會員單位傳達貫徹國家政策、法規(guī)以及上級主管部門和社團組織有關(guān)教育培訓(xùn)工作的精神。根據(jù)會員單位的需求，開展崗位培訓(xùn)、繼續(xù)教育等業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作，組織企業(yè)管理、專業(yè)技術(shù)知識和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的講座;負(fù)責(zé)會員大會、常務(wù)理事會年度例會的會議組織工作;負(fù)責(zé)會員單位的發(fā)展和日常管理工作，做好資格審查和登記發(fā)證，督促會員單位繳納會費;開展本行業(yè)的信息收集分析，建立會員單位基本情況數(shù)據(jù)庫。組織會員單位交流經(jīng)營管理和改革的成功經(jīng)驗，推動行業(yè)管理。財務(wù)管理部負(fù)責(zé)財務(wù)管理工作。嚴(yán)格執(zhí)行社團組織財務(wù)管理辦法，合理使用經(jīng)費，做好成本核算;協(xié)會資產(chǎn)管理，建立協(xié)會固定資產(chǎn)登記和使用管理制度;委托和協(xié)助辦理協(xié)會年度財務(wù)審計工作。
根據(jù)協(xié)會《章程》確定的業(yè)務(wù)范圍，逐步成立為會員提供具體服務(wù)的、不以盈利為主要目的的經(jīng)營實體。如：會員發(fā)展、理事單位服務(wù)、企業(yè)管理與技術(shù)創(chuàng)新服務(wù)、政策研究、法律事務(wù)、對外聯(lián)絡(luò)、信息搜集與發(fā)布等。這些都是兼職工作，其人員編制和待遇,都只按公司制的體制和經(jīng)營機制進行管理。職責(zé)是開展為會員單位服務(wù)工作。
根據(jù)協(xié)會業(yè)務(wù)發(fā)展的需要，以后再逐步設(shè)立分支機構(gòu)，代表機構(gòu)和實體機構(gòu)。日常工作由協(xié)會相關(guān)辦事機構(gòu)承擔(dān)。
五、合理選任協(xié)會的工作人員
協(xié)會的常設(shè)辦事機構(gòu)的負(fù)責(zé)人及工作人員選任的第一階段工作基本完成。部門的負(fù)責(zé)人和部分工作人員已有了基本合適的人選。
六、策劃協(xié)會成立大會召開之后盡快開展的各項工作方案
邵陽市煤炭運銷行業(yè)協(xié)會暫行擬設(shè)立的辦事機構(gòu)：綜合辦公室、財務(wù)管理部等，都已制訂出初步工作方案。再經(jīng)過一、二次討論、修改、完善，至協(xié)會成立大會召開后，即可陸續(xù)開展工作。協(xié)會的綜合辦公室、財務(wù)管理部等辦事機構(gòu)的工作職能、崗位責(zé)任及相關(guān)的工作制度也都有了基本成熟的方案。
七、發(fā)展協(xié)會的首批會員
在主管局、民政局、民間組織管理局和煤炭運銷行業(yè)協(xié)會各發(fā)起人的支持下，在各會員單位的積極參與下，協(xié)會的首批會員發(fā)展工作進展基本順利。
邵陽市煤炭運銷行業(yè)協(xié)會籌備組先后調(diào)研走訪了7個縣〔市)、8個市直煤礦和各類具有煤炭經(jīng)營資格證的煤炭經(jīng)營和運銷企業(yè)75家，其中批發(fā)18家、零售48家、型煤加工9家。通報了協(xié)會運行情況，廣泛接觸了各會員單位。調(diào)研組向當(dāng)事人介紹了為什么成立邵陽市煤炭運銷行業(yè)協(xié)會;這個協(xié)會的職能和作用;協(xié)會成立后計劃陸續(xù)開展的有關(guān)活動、協(xié)會的優(yōu)勢、協(xié)會工作的亮點、協(xié)會的核心競爭力、協(xié)會的文化;協(xié)會為廣大會員、理事、常務(wù)理事、副理事單位提供哪些服務(wù)。通過廣泛地調(diào)研走訪活動，增加了協(xié)會會員單位之間的相互了解，建立了廣泛的相互聯(lián)系。
八、基本具備了協(xié)會辦公條件
協(xié)會辦公地址設(shè)市煤炭局辦公二樓(建筑面積25㎡)，辦公家具和辦公設(shè)備均已購置妥當(dāng)，辦公條件已經(jīng)基本具備。
九、籌備第一次會員代表大會
一是確定第一次會員代表大會代表以及理事、常務(wù)理事候選人名單。
根據(jù)邵陽市民間組織管理局有關(guān)申請成立社會團體登記須知及指南，各會員單位的推薦，出席第一次會員代表大會代表93人，推薦理事長候選人1人、副理事長候選人8人(副理事長單位6家)、秘書長候選人1人、常務(wù)副秘書長候選人1人、副秘書長候選人1人、常務(wù)理事候選人20人(常務(wù)理事單位8家)、理事候選人45人(理事單位25家)。
經(jīng)協(xié)會籌備組研究，報請主管局審議，上述推薦符合規(guī)定程序，因此，所薦會員代表全部被邀請出席第一次會員代表大會，所薦理事、常務(wù)理事候選人全部列入會員代表大會理事、常務(wù)理事候選人選舉名單。
二是提出理事長、副理事長和秘書長、副秘書長候選人名單
依照《社會團體登記管理條例》有關(guān)社團組織擬任負(fù)責(zé)人需經(jīng)業(yè)務(wù)主管單位批準(zhǔn)的規(guī)定，提出了擬任協(xié)會理事長、副理事長和秘書長和副秘書長等候選人建議名單。
這些擬任人選，依照法定程序，還要提請協(xié)會第一屆理事會第一次全體會議選舉產(chǎn)生。主要考慮到領(lǐng)導(dǎo)協(xié)會工作的需要和協(xié)會工作的代表性。選舉當(dāng)中，采取舉手表決的方式進行，每一項議程均一次舉手表決確定，即同意、反對、棄權(quán)。
三是考慮到協(xié)會的權(quán)威性和社會的影響力，協(xié)會籌備組聘請的協(xié)會顧問委員會顧問、名譽會長、名譽副會長，依照法定程序提請協(xié)會第一次理事會第一次全體會議審議通過。
四是《章程》(草案)等各項工作文件均已起草完畢，并征求了有關(guān)部門的意見，提請會員代表大會審議通過。
這里，我就《邵陽市煤炭運銷行業(yè)協(xié)會會費標(biāo)準(zhǔn)及管理暫行辦法》(草案)作一簡要說明。
根據(jù)民政局、民間組織管理局有關(guān)精神，我們充分考慮了會員單位的具體情況、協(xié)會活動工作成本等因素，同時參考了部分同行業(yè)協(xié)會的會費標(biāo)準(zhǔn)，起草了《邵陽市煤炭運銷行業(yè)協(xié)會會費標(biāo)準(zhǔn)及管理暫行辦法》(草案)，提交大會審議通過。與有關(guān)同行業(yè)協(xié)會會費標(biāo)準(zhǔn)相比較，邵陽市煤炭運銷行業(yè)協(xié)會普通會員會費標(biāo)準(zhǔn)屬于低檔;理事和常務(wù)理事單位會費標(biāo)準(zhǔn)適中;副理事長單位會費標(biāo)準(zhǔn)采取的是高端。
按照“取之于會員，用之于會員”的原則，協(xié)會會費主要用于為會員提供服務(wù)和按照本會《章程》規(guī)定的業(yè)務(wù)范圍開展的各項業(yè)務(wù)活動及本會工作正常運行的部分開支。協(xié)會會費將按照國家統(tǒng)一的會計制度進行會計核算，定期向會員公布會費收支情況，接受會員代表大會的審查，并在年檢時向民政部門報告會費收支情況。
各位代表，在籌備成立邵陽市煤炭運銷行業(yè)協(xié)會期間，市煤炭局、民政局、市民間組織管理局等政府部門給予了熱情指導(dǎo)，各縣(市)煤炭局(公司)等相關(guān)單位給予了大力支持，在協(xié)會籌備組即將完成歷史使命之際，我代表協(xié)會籌備組全體成員，再次感謝大家對協(xié)會籌備工作的關(guān)心和支持!
各位代表，邵陽市煤炭運銷行業(yè)協(xié)會即將正式成立，這是一件在我市煤炭運銷發(fā)展歷史上具有里程碑意義的大事。省煤炭局、省煤炭運銷協(xié)會及各有關(guān)部門十分重視，各有關(guān)方面也非常關(guān)注。市煤炭局和市民政局、市民間組織管理局等領(lǐng)導(dǎo)親自出席協(xié)會成立大會，并講話和授牌授章等重要儀式。我們在協(xié)會籌備過程中深切地感受到，邵陽市煤炭運銷行業(yè)協(xié)會的籌備和成立，省局、市局和煤炭運銷企業(yè)對邵陽市煤炭運銷行業(yè)協(xié)會寄予厚望。下面我們即將選舉產(chǎn)生市煤炭運銷協(xié)會第一屆理事會。讓我們在首屆理事會的領(lǐng)導(dǎo)下，真抓實干，開拓創(chuàng)新，全面實施煤炭運銷協(xié)會成長工程，促進邵陽市煤炭運銷行業(yè)經(jīng)濟做強做大、又好又快地發(fā)展，共同開創(chuàng)我市煤炭運銷服務(wù)工作新局面。
籌備工作報告篇八
各位代表(或各位會員)：
我受企業(yè)工會籌備小組委托，將企業(yè)工會第一次會員(代表)大會籌備工作報告如下：
為適應(yīng)企業(yè)發(fā)展需要，切實搞好企業(yè)工會組建工作，按照上級工會的要求，經(jīng)企業(yè)黨組織研究決定，于 月 日建立了企業(yè)工會籌備小組，籌備小組由 等 人組成， 同志任組長，籌備小組具體負(fù)責(zé)工會的籌建工作。
工會籌建小組成立后，主要做了以下幾方面工作：
一、宣傳發(fā)動。為了使廣大職工了解建立工會組織的重要意義，工會的工作任務(wù)和內(nèi)容，了解工會會員的權(quán)利和義務(wù)，我們在車間、班組干部會議上進行了宣傳，有關(guān)工會方面內(nèi)容的專題黑板報出了二期，我們還利用企業(yè)廣播，在企業(yè)內(nèi)進行反復(fù)廣播宣傳。通過各種形式的宣傳，已逐步在企業(yè)上下形成了組建工會勢在必行的共識。
二、發(fā)展工會會員。根據(jù)自愿申請入會的原則，我們籌備組對要求參加工會的所有人員都進行了認(rèn)真的討論。由于我們企業(yè)是新建工會，考慮到工會組織的穩(wěn)步發(fā)展，所以首批工會會員發(fā)展 人，待工會委員會建立后，逐步發(fā)展擴大工會會員隊伍。
三、做好召開大會的各項準(zhǔn)備工作。工會籌備小組在上級工會的領(lǐng)導(dǎo)下，對工會首屆委員會委員候選人的協(xié)商推薦工作已基本搞好，工會經(jīng)費審查委員會成員和工會女職工委員會成員初步入選也已確定。
工會籌備組協(xié)同企業(yè)有關(guān)部門的同志就會議材料準(zhǔn)備、會場布置、宣傳標(biāo)語、接待后勤等做了大量工作。
我們在籌備期間，得到上級各部門的具體指導(dǎo)和幫助。
由于主客觀的種種原因，籌備工作有一些方面還考慮不周，但總的看來，工會會員(代表)大會的籌備工作已基本就緒，大會可以召開。
今天參加我們企業(yè)工會成立大會的，除了 名會員(代表)和 名列席代表外，還有 ，這充分體現(xiàn)了上級領(lǐng)導(dǎo)、上級工會對我們企業(yè)的各項工作、工會工作的重視和支持。讓我們以熱烈的掌聲，對各位領(lǐng)導(dǎo)的光臨表示熱烈的歡迎。
工會是我們廣大職工群眾自己的組織，今天，工會成立大會的召開，是全體職工政治生活中的一件大事。開好這次大會，對于加強職工隊伍建設(shè)，提高職工主人翁責(zé)任感，促進企業(yè)健康發(fā)展，必將產(chǎn)生重要的作用。
各位會員(代表)，希望大家認(rèn)真履行好自己的光榮職責(zé)，團結(jié)一致，共同努力，順利地完成大會的各項議程。
最后，預(yù)祝大會圓滿成功。
籌備工作報告篇九
各位代表、同志們：
*中學(xué)第七屆教職工代表大會暨第五屆工代會，在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，經(jīng)過學(xué)校黨、政、工各部門的積極籌備、全體教職工的共同努力，在今天開幕了。我們這次大會，是在我們國家政治經(jīng)濟形勢的穩(wěn)定和迅速發(fā)展、基礎(chǔ)教育事業(yè)發(fā)展特別是普通高中課改的形勢下召開的。晉江市基礎(chǔ)教育的發(fā)展規(guī)劃和工作重點，對學(xué)校的工作提出了新的更高的要求，重點高中的發(fā)展和達標(biāo)中學(xué)的建設(shè)，給我們提供了難得的機遇和嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)，人民群眾和學(xué)生家長對我們的工作寄予了很大的期盼。我們的這次大會，將對學(xué)校爭創(chuàng)省一級達標(biāo)中學(xué)和下一步的規(guī)劃和發(fā)展起到很重要的作用。
現(xiàn)在，我代表學(xué)校行政向大會作20xx年度學(xué)校工作報告，請予審議，并請各位代表、列席代表和嘉賓提出意見。
20xx年工作回顧
回首20xx年，我們在黨的“xx大”精神和“三個代表”重要思想的指導(dǎo)下，在市委、市政府、市教育局領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷下，在海內(nèi)外校友和社會各界的關(guān)心支持下，緊緊依靠全校教職工，圍繞20xx年學(xué)校工作計劃和爭創(chuàng)“福建省一級達標(biāo)”的奮斗目標(biāo)，努力克服諸多不利因素的影響，抓住機遇，直面挑戰(zhàn)，與時俱進，開拓進取，加大改革力度，推進教育創(chuàng)新，實現(xiàn)了穩(wěn)步的發(fā)展。
一年來，我們深化教育改革，大力提高教育教學(xué)質(zhì)量，實現(xiàn)了打好翻身仗的既定目標(biāo)。去年高考有考生391人，上?？凭€以上的人數(shù)達366人，比20xx年多132人，上線率為93.6%，比省錄取率高出21.8個百分點，比晉江市上線率78.8%高出14.5個百分點，比去年上線率87%高出6.7個百分點，上重點本科、本科線人數(shù)達到118人，比20xx年多出63人。中考有考生270人，考上省一級、二級達標(biāo)中學(xué)錄取分?jǐn)?shù)線以上的考生達124人，其中考上700分線(總分750分)以上的人數(shù)高達40人，比晉江市的上線率高出7個百分點，高分人數(shù)的比率超過泉州外國語學(xué)校，在晉江市49所中學(xué)中居第四名。在具體教育教學(xué)工作中,去年我們重新修訂了《*中學(xué)教學(xué)管理暫行管理條例》，落實深入課堂教學(xué)，落實聽課制度，加強教師教案檢查，對學(xué)生作業(yè)進行抽查，對存在的問題進行個別反饋。召開部分學(xué)生、學(xué)生班干部、學(xué)習(xí)優(yōu)秀生座談會，全面了解教學(xué)情況。注重教研工作，定期出版了《教科研》，抓好備課組工作及教研組工作，檢查督促教研組開展教研活動。在初中階段積極推進課程改革，注重教育資源的開發(fā)，加強情感教育，注重師生交流，引導(dǎo)學(xué)生參與、學(xué)習(xí)、提高、創(chuàng)造。堅持“走出去”的原則，到各地進行交流和學(xué)習(xí)，以提高教師的教學(xué)水平。我們還承擔(dān)了2個國家級科研課題：語文科的《快速作文》和物理組的《探究性學(xué)習(xí)》，以及4個市級重點課題、7個市級課題。高中部積極開展研究性學(xué)習(xí)，指導(dǎo)教師人數(shù)達60人，現(xiàn)開設(shè)185個研究性小課題，有校本教材4本，三個年段都在去年研究性學(xué)習(xí)的課題基礎(chǔ)上，舉行了結(jié)題報告和開題報告。啟動了高中新課程改革工作，制定出培訓(xùn)計劃，采用多種形式提前對高中新課改理念進行學(xué)習(xí)和理解，為20xx年高中新課改的實施打好理論基礎(chǔ)。大力推行信息技術(shù)，成功舉行首屆教師課件大賽。大力開展體育、藝術(shù)、衛(wèi)生教育工作，成功承辦了晉江市中小學(xué)生排球賽，成功舉行了一年一度的科技文體活動周，結(jié)合國慶節(jié)、元旦舉辦了數(shù)場大型文娛晚會。體育教學(xué)質(zhì)量有明顯提高，體育鍛煉標(biāo)準(zhǔn)合格率達到93%，畢業(yè)年段的體育合格標(biāo)準(zhǔn)合格率達到100%。在20xx年晉江市中小學(xué)生排球賽中，我校女排一隊、二隊分別榮獲女子組冠亞軍;校女排隊在泉州市中學(xué)生排球賽中榮獲女子組第一名及體育道德風(fēng)尚獎;在晉江市第43屆中小學(xué)生田徑運動會中，我校體育代表隊榮獲完職初中男子組第二名，完職初中女子組第三名，完職高中女子組第五名，并有1名運動員打破了市運會單項記錄。堅持開設(shè)健康和信息技術(shù)教育、音樂欣賞、美術(shù)教育等有利于學(xué)生身心健康發(fā)展的課程，定期舉行卡拉ok比賽、主持人大賽、歌詠比賽、美術(shù)書法作品比賽，成立了校合唱團、舞蹈隊，形成了固定的傳統(tǒng)保留節(jié)目，經(jīng)常參加公益、慰軍演出。一年來，師生有幾十人次在市級以上的歌唱比賽、文藝匯演、美術(shù)作品比賽、泥工比賽和書法比賽中獲得了優(yōu)異成績。
長兼書記、張鵡同志任副校長、吳水尖同志任校長助理。去年我們按市教育局規(guī)定完成了本年度招生計劃，擇校生的數(shù)量嚴(yán)格控制在規(guī)定的范圍內(nèi)。進一步規(guī)范了學(xué)校的學(xué)籍管理，嚴(yán)格學(xué)生轉(zhuǎn)、退、休學(xué)手續(xù)。嚴(yán)格按市物價局和上級的收費標(biāo)準(zhǔn)，杜絕亂收費，學(xué)校沒有發(fā)現(xiàn)有違規(guī)亂收費及違反承諾制的問題。強化教學(xué)常規(guī)管理，規(guī)范教學(xué)活動，實行定期檢查抽查教師工作狀況制度，保證不脫崗，效果顯著。成立了教師巡邏隊，加強了學(xué)校安全保衛(wèi)工作，嚴(yán)格行政、門衛(wèi)、生管教師值日制度，強化防火防盜措施，保障了校園財產(chǎn)安全。去年我們以92分的高分通過了福建省二級達標(biāo)中學(xué)復(fù)查，檢查組對我校二級達標(biāo)后的明顯進步和達標(biāo)復(fù)查工作的積極籌備給予了充分肯定。一年來我們還相繼榮獲了“泉州市文明學(xué)?！?、“泉州市綠色學(xué)?！?、“泉州市現(xiàn)代教育技術(shù)實驗?！?、“泉州市青少年科技實驗學(xué)?！?、“泉州市中小學(xué)心理健康教育實驗?！?、“晉江市校務(wù)公開先進單位”、“晉江市先進實驗室工作先進?！钡榷囗棙s譽稱號。我校教師還榮獲泉州市中國電信寬帶杯“互聯(lián)網(wǎng)—成就未來”征文比賽優(yōu)秀組織獎第一名、晉江市第二屆“慈善杯”青年辯論賽亞軍、晉江市首屆教師法律知識競賽團體三等獎。
一年來，我們加強學(xué)?！叭L(fēng)”建設(shè)，著力規(guī)范師生德育工作，開創(chuàng)了德育工作新風(fēng)。我們把德育工作放在教育教學(xué)工作的首位，通過加大督查力度、加強德育隊伍建設(shè)和常規(guī)管理，強化師生的責(zé)任意識和創(chuàng)新意識，克服等靠作風(fēng)和觀望守舊態(tài)度，有效制止了個人有償補課、體罰學(xué)生現(xiàn)象的發(fā)生，教師滿意率基本達到90%以上;通過強化德育隊伍建設(shè)，開展誠信學(xué)習(xí)活動，成功舉行全市中學(xué)團委書記工作例會和師生“定向越野”比賽、心理體驗教育及渡海登島障礙比賽等心理拓展訓(xùn)練，提高了德育隊伍的素質(zhì);通過革新班主任的選拔和任用工作，對新班主任老師進行培訓(xùn)，按照《班主任工作評定考核條例》，落實班主任職責(zé)，納入班主任獎懲體系，綜合評價班主任的工作實績，提高了班主任的工作熱情和德育工作實效。通過開展舉辦“愛校、誠信、文明、守紀(jì)”系列活動、舉辦學(xué)生干部培訓(xùn)班、開展清明節(jié)緬懷先烈活動、“五·四”運動85周年紀(jì)念系列活動、“六·一”系列活動、晉江慈善日捐款、新生入學(xué)訓(xùn)練、“9·10”教師節(jié)系列活動、“十一”國慶節(jié)及科技文體活動周活動、“十二·九”系列活動、元旦迎新晚會等一系列豐富多彩的教育活動、開展“安全、誠信、文明、告別網(wǎng)吧”等系列活動、開展“校興我榮，校衰我恥”的主題教育活動、開展安全教育周活動和“創(chuàng)建交通安全學(xué)校”活動以及出臺《*中學(xué)學(xué)生自律40條》等制度，有計劃、有目的、分階段開展全校性整頓“三風(fēng)”工作，加強學(xué)生的法紀(jì)、安全、心理等各種教育和教師巡邏、門衛(wèi)及生管老師輪值工作，取得了良好的教育成效。
一年來，我們積極調(diào)整教師結(jié)構(gòu)，內(nèi)強素質(zhì)，外塑形象，努力建設(shè)一支良好的師資隊伍。我們要求全體教職工樹立終身學(xué)習(xí)的思想，把學(xué)習(xí)和落實“三個代表”重要思想作為工作重心，貫徹黨的xx屆四中全會精神，要求教職工增強社會責(zé)任感，樹立與時俱進、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)和開拓創(chuàng)新的勇氣，更好地滿足學(xué)生個體發(fā)展和人民群眾對優(yōu)質(zhì)教育的需求。一年來，我們積極引進優(yōu)秀教師和優(yōu)秀高校本科畢業(yè)生，大力施行“培優(yōu)工程”和“培青工程”，鼓勵和支持教職工參加各種業(yè)務(wù)培訓(xùn)和學(xué)歷進修，有9名教師通過自學(xué)、函授等形式實現(xiàn)了專升本學(xué)歷晉升，5名教師參加了省、市骨干教師培訓(xùn)，現(xiàn)我校有高級教師19名，中級教師52名，骨干教師、學(xué)科帶頭人15名，既有一批治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)、造詣較高的老教師，又有大批脫穎而出的中青年骨干教師，還有一批學(xué)歷層次較高、積極肯干的年輕教師，結(jié)構(gòu)合理的教學(xué)教研梯隊逐步形成。我們鼓勵教師參加各級各類競賽、交流，取得了良好成效。吳水尖的教學(xué)設(shè)計《懶惰的智慧》榮獲第一屆全國課程標(biāo)準(zhǔn)優(yōu)秀錄像課二等獎;許春秀老師榮獲福建省地理教學(xué)改革創(chuàng)新比賽高中組一等獎;李劍萍老師在20xx年青年數(shù)學(xué)教師說課比賽中，榮獲福建省中學(xué)初中組二等獎、泉州市一等獎;趙愛輝老師榮獲晉江市教師法律知識競賽一等獎;李劍萍老師榮獲晉江市“優(yōu)秀課改試卷”評選七年級數(shù)學(xué)組一等獎;劉菁老師在晉江市第二屆青年辯論賽中榮獲“優(yōu)秀辯手”稱號。另有教師幾十人次在泉州市、晉江市的說課比賽、演講比賽、教學(xué)創(chuàng)新比賽、優(yōu)秀論文課件評選及各類知識競賽中脫穎而出、獲得二、三等獎。還有不少教師相繼被評為泉州市、晉江市各類優(yōu)秀、先進榮譽稱號。此外，張鵡、周圍、管發(fā)香、郭白琳、陳少英、江心華、陳晉閩等教師的論文相繼在cn等刊物上發(fā)表。
后勤各崗位工作的布置、指導(dǎo)、檢查和協(xié)調(diào)，不斷改善和提高服務(wù)質(zhì)量，不斷完善師生食堂和宿舍的必要設(shè)備和設(shè)施。繼續(xù)加強固定資產(chǎn)管理的規(guī)范化和制度化，完善固定資產(chǎn)的造冊和責(zé)任制。
各位代表，過去的一年，可以說我們學(xué)校在教育教學(xué)各方面都呈現(xiàn)出良好的態(tài)勢。這一年來所取得的成績是全校師生團結(jié)奮斗的結(jié)果，是與各級黨委政府、各機關(guān)事業(yè)單位、海內(nèi)外校友華僑、關(guān)工委、退休教職工、共建部隊及社會各界人士的關(guān)心支持分不開的。在此，我代表*中學(xué)全體行政向所有關(guān)心支持中發(fā)展的各級黨委政府、各機關(guān)事業(yè)單位、海內(nèi)外校友華僑、關(guān)工委、退休教職工、共建部隊及社會各界人士表示衷心的感謝，并致于崇高的敬意!
在肯定成績的同時，我們還應(yīng)該清醒地看到，當(dāng)前我們學(xué)校的發(fā)展還存在不少的困難和問題。主要有：教育教學(xué)質(zhì)量雖有取得明顯提高，但還不能達到令人民群眾滿意的程度;現(xiàn)代教育技術(shù)的學(xué)習(xí)研究和實踐運用還應(yīng)朝縱深縱廣方面發(fā)展;學(xué)校占地面積不足，不能符合福建省一級達標(biāo)中學(xué)驗收標(biāo)準(zhǔn)的要求;隨著學(xué)校改革與發(fā)展進程的加速，學(xué)?；窘ㄔO(shè)投入的加大，財力不足對學(xué)校發(fā)展的制約問題更加突出。這些困難和問題必須引起我們足夠的重視，早日采取切實有效的措施，認(rèn)真加以解決。
籌備工作報告篇十
各位代表：
現(xiàn)在，我就中共新莊子鎮(zhèn)委員會第四次代表大會的籌備工作情況，向各位代表作如下匯報。
我鎮(zhèn)第四次黨代表大會的籌備工作是從20xx年1月初開始的。為了做好籌備工作，保證第四次黨代表大會如期召開，鎮(zhèn)黨委先后多次召開會議，討論、研究、部署召開第四次黨代表大會的有關(guān)工作。經(jīng)過一個多月緊張的工作，在思想上、組織上、材料上以及會務(wù)等方面都做了認(rèn)真、細(xì)致、充分的準(zhǔn)備，目前大會各項籌備工作已經(jīng)基本就緒。大會籌備期間主要做了以下幾項工作：
一、統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識。
鎮(zhèn)黨委多次召開會議，認(rèn)真學(xué)習(xí)市委組織部門下發(fā)的通知精神，認(rèn)真領(lǐng)會這次選舉的重要意義，對各級領(lǐng)導(dǎo)干部和黨員進行了思想教育，為選舉的順利進行做好了思想準(zhǔn)備。
二、精心部署、合理安排。
組，小組下設(shè)辦公室，具體負(fù)責(zé)大會籌備及會務(wù)的各項工作，做到了分工明確，責(zé)任落實到人，確保了大會籌備工作的順利進行。
2、狠抓黨代會各項籌備工作的落實。鎮(zhèn)黨委對大會的議程、時間、會議地點、會議日程以及會前準(zhǔn)備的有關(guān)事項進行了具體研究和安排。對黨委工作報告和紀(jì)委工作報告進行了認(rèn)真審查。籌備領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室圓滿地完成了大會的全部材料起草、定稿、打印和裝訂等工作。
表109名。
第四充分醞釀，嚴(yán)格考察，按照干部“四化”方針和德才兼?zhèn)涞脑瓌t，提出黨委和紀(jì)委組成人員候選人預(yù)備人選。經(jīng)上級黨委批準(zhǔn)，第四屆黨委委員9名，提出候選人預(yù)備人選11名，差額比例22.22%，紀(jì)委委員3名，提出候選人預(yù)備人選4名，差額比例33.33%。在醞釀提名的過程中，黨委根據(jù)《黨章》和上級黨組織關(guān)于黨的基層組織換屆選舉工作的有關(guān)規(guī)定，在全鎮(zhèn)黨員中組織了廣泛的民主推薦，并對推薦上來的人選進行了認(rèn)真篩選、考察、考核，注重了年齡、文化和專業(yè)知識結(jié)構(gòu)的合理性和工作的連續(xù)性。
各位代表，中共新莊子鎮(zhèn)委員會第四次代表大會在全體籌備人員的共同努力下，各項準(zhǔn)備工作已基本完成，召開的條件已經(jīng)成熟。
籌備工作報告篇十一
各位代表：
我受第三屆教職工代表大會籌備委員會的委托，向各位代表報告本屆教職工代表大會的籌備工作情況。
我校自20xx年6月召開了首屆職教工代表大會后，于20xx年5月和20xx年7月相繼召開了第二屆教工代表大會以及第二屆二次教職工代表大會。
四年來，在學(xué)校黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，經(jīng)過全校教職工的共同努力，順利的完成了第二屆教職工代表大會提出的各項任務(wù)。
今年，學(xué)校面臨著建設(shè)與發(fā)展的繁重任務(wù)，要全面實施“三大規(guī)劃”、“兩大工程”，同時要對學(xué)?！笆濉币?guī)劃執(zhí)行情況進行全面總結(jié)，并要科學(xué)制定“”教育發(fā)展規(guī)劃。因此，學(xué)校黨委在今年的工作計劃中決定召開哈爾濱理工大學(xué)第三屆教職工代表大會。
教代會籌備工作得到了黑龍江省教育工會、黑龍江省教育廳的高度重視和支持。學(xué)校黨委對開好這次大會的工作十分重視。為了開好這次大會，首先成立了大會籌備工作委員會，籌備委會下設(shè)宣傳組、材料組、民主評議組、提案組和會務(wù)組，制定了工作方案，確定了工作任務(wù)，從20xx年4月份開始，主要抓了以下幾方面工作：
一、確定大會主要議題
本屆教代會的主要議題是：
(一)聽取并討論《校長工作報告》;
(二)討論并審議《哈爾濱理工大學(xué)“”教育發(fā)展規(guī)劃》;
(三)民主評議校級領(lǐng)導(dǎo);
(四)選舉產(chǎn)生第三屆教代會常設(shè)主席團。
二、組織教代會代表的換屆選舉和組建代表團
為了做好代表的選舉工作，籌備委員會對選舉工作做了詳細(xì)而明確的部署。按照“教代會”選舉代表的民主程序及辦法，在各黨總支、直屬黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，選舉出了素質(zhì)較高，能夠代表廣大教職工利益，有參政議政能力的300名代表，并組建了代表團。
學(xué)校原計劃今年召開“雙代會”(即教代會、工代會)，由于此次教代會任務(wù)繁重，故決定明年召開我校首屆工代會。因此，根據(jù)《工會法》的有關(guān)規(guī)定，此次選舉產(chǎn)生的教代會代表同時將是工代會代表，明年工代會代表選舉工作不再另行安排。
三、教代會提案的征集辦理
提案的征集辦理是教職工代表大會的主要工作之一，提案的質(zhì)量如何直接影響教代會的質(zhì)量。為了做好此項工作，籌委會提案組在各代表團選舉產(chǎn)生后，馬上著手進行了提案征集工作，截止5月20日，共征集了211條提案和建議。提案組將提案梳理后分別呈交學(xué)校10位領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)部門承辦處理。有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)專門召開了職能部門負(fù)責(zé)人會議，布置了提案辦理工作。截至目前，向代表作出書面答復(fù)達到100%，大多數(shù)提案已經(jīng)解決或正在進行辦理之中，尚有少數(shù)提案有待進一步協(xié)調(diào)解決。
四、宣傳工作
籌委會宣傳組對本屆教代會采取了全方位立體式宣傳，通過省報、省電視臺、校報、校園網(wǎng)進行了宣傳報道，使各位代表及全校教職工對大會更加關(guān)注，增強了全校教職工的民主管理、民主監(jiān)督、參政議政的積極性和主動性。
五、民主評議校級領(lǐng)導(dǎo)的準(zhǔn)備工作
民主評議學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)干部是本屆教代會的主要議題之一。大會成立了民主評議領(lǐng)導(dǎo)干部領(lǐng)導(dǎo)小組和工作委員會，制定了《哈爾濱理工大學(xué)民主評議校級領(lǐng)導(dǎo)干部工作實施方案》，確定了評議對象、評議內(nèi)容和評議程序。校級領(lǐng)導(dǎo)將從德、能、勤、績、廉等方面進行述職，代表們將予以全面、客觀的評價。
六、會議的材料準(zhǔn)備及會務(wù)工作
籌委會材料組起草了會議有關(guān)文件，其中《哈爾濱理工大學(xué)“”教育事業(yè)發(fā)展規(guī)劃》(討論稿)、《校長工作報告》，廣泛聽取了各方面意見，多次進行修改，最后經(jīng)校黨委審定，現(xiàn)提交大會審議。會務(wù)組提出了大會主席團成員建議名單、各專門工作委員會成員建議名單、以及特邀代表和列席代表名單，起草了教代會工作條例、各專門工作委員工作條例等材料，并對會場布置、材料印刷、討論地點安排等有關(guān)會務(wù)工作都作了認(rèn)真細(xì)致的安排。
七、代表培訓(xùn)
剛才，我們邀請省教育工會主席劉玉芝同志對我校第三教職工代表大會代表進行了培訓(xùn)。劉玉芝主席就新時期高等學(xué)校民主管理、民主政治建設(shè)以及教代會的重要意義和作用做了深刻的論述。通過這次培訓(xùn)，教代會代表受到一次很好的教育，這對代表們提高政策理論水平和議政能力將起到極大的促進作用。
同志們，在學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，在各工作組、全體代表和廣大教職工的共同努力下，第三屆教職工代表大會的各項準(zhǔn)備工作已基本就緒。在此，我代表籌備委員會對關(guān)心、支持我校工作的省教育工會、省委巡視組表示衷心感謝!對各職能部門、全體代表以及廣大教職工辛勤工作表示衷心感謝!最后，預(yù)祝大會圓滿成功!
籌備工作報告篇十二
在縣委組織部和縣非公有制經(jīng)濟黨工委的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下，經(jīng)過天禧牧業(yè)黨總支籌備組和全體黨員的共同努力，公司黨總支第一次黨員會議今天正式召開。在此，我代表天禧黨總支籌備組向與會的各位黨員和蒞臨大會的縣委組織部和縣非公有制經(jīng)濟黨工委領(lǐng)導(dǎo)，報告此次代表大會暨山東天禧牧業(yè)有限公司黨總支成立大會的籌備情況。
一、成立天禧牧業(yè)黨總支籌備組
山東天禧牧業(yè)有限公司隨著業(yè)務(wù)的不斷拓展，職工也越來越多，這些職工中的黨員同志要求過黨的組織生活問題、預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正問題、黨員培養(yǎng)對象的考察問題、以及黨員關(guān)系的接轉(zhuǎn)等問題，亟待解決。因此，于20xx年3月1日在天禧總部成立了天禧牧業(yè)黨總支籌備組，天禧牧業(yè)董事會成員參加了此次會議。會議產(chǎn)生了由我為負(fù)責(zé)人的天禧牧業(yè)黨總支籌備組，并以書面形式上報縣非公有制經(jīng)濟黨工委。
二、積極開展黨員基本情況調(diào)查
在縣非公有制經(jīng)濟黨工委的指導(dǎo)和大力支持下，天禧牧業(yè)黨總支籌備組在全體黨員中開展了廣泛的宣傳動員，使廣大黨員自覺參與黨員基本情況調(diào)查及登記工作，關(guān)心和支持天禧黨總支的籌建工作。由于公司的發(fā)展擴大，基層人事變動較大，在召開本次大會的前期，籌備組再次開展黨員基本情況調(diào)查，重新核實黨員身份、人數(shù)等。山東天禧牧業(yè)有限公司目前共有在職職工1700名，其中中共黨員90名，入黨積極分子16名。
三、籌備召開第一次黨員大會
這次代表大會的籌備工作是根據(jù)《黨章》規(guī)定，按照縣非公有制經(jīng)濟黨工委的部署要求進行的。在第一次黨員大會的籌備工作中主要做了以下幾方面的工作：
1、確定大會方案、議程以及選舉辦法
大會的籌備方案、議程以及選舉辦法都經(jīng)過了反復(fù)討論和認(rèn)真修改，并最后經(jīng)縣非公有制經(jīng)濟黨工委審批同意。方案明確了參與大會的黨員人數(shù)、以及相應(yīng)的產(chǎn)生辦法，還有黨總支籌備工作的時間安排、籌備工作的分工等。本次大會的選舉工作堅持民主集中制，采用無記名投票選舉的方法。
2、選舉產(chǎn)生黨總支委員
根據(jù)天禧牧業(yè)實際情況，當(dāng)選黨總支委員要求是在政治上同公司黨組織保持一致，堅決擁護黨的路線、方針和政策，在本職崗位上愛崗敬業(yè)、拼搏奉獻的中共黨員。黨總支委員選出后，要進行合理的分工，共同開展今后天禧黨總支的工作。各項選舉工作堅持民主集中制的原則，充分體現(xiàn)了黨員的先進性與模范性。
3、充分醞釀確定天禧第一屆黨總支委員候選人
經(jīng)過黨總支籌備組反復(fù)研究、醞釀，并經(jīng)縣非公有制經(jīng)濟黨工委審議，第一屆黨總支委員候選人有5名，候選人名單將遞交大會進一步醞釀討論和選舉。
4、選舉的審查工作
為保證選舉工作的公平公正，大會設(shè)立監(jiān)票組，總監(jiān)票人由李文華同志擔(dān)任。監(jiān)票組各成員作了明確的分工，嚴(yán)格執(zhí)行和監(jiān)督大會的唱票、計票和監(jiān)票等工作。
綜上所述，本次黨支部大會的各項籌備工作已經(jīng)全部完成，衷心希望各位代表能以真誠的態(tài)度、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng)、優(yōu)良的品質(zhì)、充沛的精神面貌圓滿完成本次黨支部成立大會的各項任務(wù)。
籌備工作報告篇十三
主任、各位副主任、各位委員：
根據(jù)省十二屆人大會第五次會議《關(guān)于召開山東省第十二屆人民代表大會第三次會議的決定》和省委批準(zhǔn)的《山東省第十二屆人民代表大會第三次會議方案》，山東省第十二屆人民代表大會第三次會議于20xx年1月17日至22日上午在濟南舉行，會期5天半?，F(xiàn)將這次會議籌備工作情況匯報如下：
一、關(guān)于會議的指導(dǎo)思想。經(jīng)省委批準(zhǔn)，省十二屆人大三次會議的指導(dǎo)思想是：高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，全面貫徹黨的和xx屆二中、三中全會精神，以系列重要講話和視察山東重要講話精神為指引，認(rèn)真總結(jié)我省過去一年來的工作，確定20xx年的目標(biāo)任務(wù)，動員全省人民緊密團結(jié)在以同志為的黨中央周圍，在省委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，堅持穩(wěn)中求進、改革創(chuàng)新，不斷深化改革擴大開放，著力推動工作指導(dǎo)重大轉(zhuǎn)變，全面推進社會主義經(jīng)濟建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會建設(shè)、生態(tài)文明建設(shè)，開拓進取、銳意改革，為加快建設(shè)經(jīng)濟文化強省，全面建成小康社會，譜寫山東人民美好生活新篇章而努力奮斗!
會議要在中共山東省委的領(lǐng)導(dǎo)下，開成一個民主、求實、團結(jié)、奮進的大會。
二、關(guān)于會議的議程。會議具體建議議程為：聽取和審議山東省人民政府工作報告;審查、批準(zhǔn)山東省20xx年國民經(jīng)濟和社會發(fā)展計劃執(zhí)行情況的報告與20xx年計劃;審查山東省20xx年預(yù)算執(zhí)行情況的報告和20xx年預(yù)算草案，批準(zhǔn)山東省20xx年省級預(yù)算執(zhí)行情況的報告和20xx年省級預(yù)算;聽取和審議山東省人民代表大會常務(wù)委員會工作報告;聽取和審議山東省高級人民法院工作報告;聽取和審議山東省人民檢察院工作報告;其他事項。
會議議程草案將由省人大會提請省十二屆人大三次會議預(yù)備會議通過。
三、關(guān)于應(yīng)出席本次會議的代表情況。
出席省十二屆人大三次會議的代表和出席省十二屆人大二次會議的代表相同，為910名。
四、關(guān)于會議主席團的組成。依照法律規(guī)定，省十二屆人大三次會議選舉產(chǎn)生主席團，由主席團主持會議。根據(jù)省委批準(zhǔn)的省十二屆人大三次會議方案，建議會議主席團由下列范圍的人員組成：省委書記、省人大會主任，不兼任政府職務(wù)的省委副書記、省委;省人大會副主任、秘書長;省政協(xié)主席，是省人大代表的省政協(xié)副主席;省人大代表中擔(dān)任過副省級以上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的老同志;各代表團團長;其他有關(guān)方面的代表。本次會議主席團成員名單是根據(jù)上述主席團人員組成原則提出來的，總數(shù)是83人，與省十二屆人大二次會議相比增加兩人。建議省人大會副主任賈萬志為會議秘書長人選。會議主席團和秘書長名單草案，由省人大會提出，將提請省十二屆人大三次會議預(yù)備會議選舉。
五、關(guān)于各項工作報告的起草等方面工作情況。本次人代會需要聽取和審議的各項工作報告的起草工作目前已基本完成。省政府起草的政府工作報告，在起草過程中廣泛征求了各方面的意見，進行了多次修改，并將征求意見稿提前印發(fā)各位代表征求了意見。省人大財政經(jīng)濟委員會會同有關(guān)專門委員會和省人大會預(yù)算工作委員會召開會議對“計劃”和“預(yù)算”兩個報告進行了初審，并提出了具體的修改意見和建議。為了做好對政府各項報告的審議工作，省政府及有關(guān)部門就當(dāng)前人民群眾普遍關(guān)心的有關(guān)問題，提前準(zhǔn)備了專題材料，擬印發(fā)會議，供代表審議報告時參閱。關(guān)于省人大會的工作報告，本次會議前已經(jīng)進行了多次研究修改，提請本次會會議審議后，將根據(jù)會組成人員的意見，做進一步修改，再提請大會審議。省高級人民法院、省人民檢察院的工作報告，也認(rèn)真征求了有關(guān)方面的意見，完成了起草工作。
六、有關(guān)會務(wù)的籌備情況。20xx年11月中旬，省人大會黨組研究制定了省十二屆人大三次會議方案，報經(jīng)省委批準(zhǔn)。同時，各有關(guān)部門就會議的籌備工作進行了研究，著手開展工作。20xx年12月4日，賈萬志副主任主持召開了省和濟南市有關(guān)部門負(fù)責(zé)同志參加的省人代會第一次籌備工作會議并作了動員講話，對大會各方面的工作進行了研究部署，并作了具體分工，提出了明確要求。12月16日，我與會辦公廳負(fù)責(zé)同志召集省政府組成部門、省高級人民法院和省人民檢察院辦公室主任，對省人代會期間規(guī)范和改進“一府兩院”到各代表團聽取意見、回答詢問事宜做出部署。20xx年1月8日，賈萬志副主任主持召開了人代會第二次籌備工作會議，聽取了各組籌備工作情況匯報，對有關(guān)工作再次進行協(xié)調(diào)落實。1月9日，賈萬志副主任和會議秘書處的負(fù)責(zé)同志帶領(lǐng)有關(guān)方面負(fù)責(zé)同志，到山東會堂和代表團各住地賓館，對有關(guān)服務(wù)及安全工作落實情況進行檢查指導(dǎo)，并就進一步做好各項籌備、服務(wù)工作提出要求，以確保大會順利召開。
截止目前，各項準(zhǔn)備工作已全部就緒。
以上匯報，請予審議。
籌備工作報告篇一
通過在淮安高質(zhì)量舉辦第29屆海峽兩岸都市交通學(xué)術(shù)研討會，力爭將本屆研討會辦成全國科協(xié)系統(tǒng)影響力最強、學(xué)術(shù)層次最高、系列成果最為豐碩的海峽兩岸都市交通學(xué)術(shù)會議之一，也將促進淮安市海智工作高質(zhì)量發(fā)展。
預(yù)期成果：組織以江蘇、淮安交通建設(shè)成就為重點的成果展示，廣泛宣傳“十三五”國家交通發(fā)展巨大成就，增強中華民族自信心，搭建兩岸專業(yè)人員開放交流平臺；搭建長三角區(qū)域一體化合作橋梁，推動長三角都市圈現(xiàn)代綜合交通運輸體系發(fā)展，形成專家建議上報中國科協(xié)、國臺辦；組織兩岸人才專業(yè)考察、專家建言獻策，提出淮安發(fā)展樞紐經(jīng)濟、建設(shè)樞紐城市的對策建議；遴選一批高質(zhì)量論文，出版有正式刊號論文集；拓展和推動兩岸青年人才科技交流、文化融合。
（一）全方面爭取支持。保持與中國科協(xié)、省科協(xié)、相關(guān)主承辦單位的密切溝通和聯(lián)系，及時溝通相關(guān)信息，力爭使研討會能得到更多省、市領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持。積極爭取中國科協(xié)領(lǐng)導(dǎo)和省市相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的`支持。活動擬邀請省綜合交通運輸學(xué)會理事長、省政府原副省長、省人大常委會原常務(wù)副主任史和平擔(dān)任名譽主席，江蘇省科協(xié)黨組書記、執(zhí)行副主席孫春雷、上海市科協(xié)黨組書記、執(zhí)行副主席馬興發(fā)和臺北市交通安全促進會理事長邱裕鈞擔(dān)任大會主席。認(rèn)真落實陳之常市長“要圍繞會議主題，在交通年度工作中予以重點推進，讓與會代表可感知”的批示精神，逐條細(xì)化落實。
（二）全身心求實效。為確保本次活動的效果，深入研究歷屆研討會的機制和成果，圍繞淮安“綠色高地、樞紐新城”發(fā)展定位，提出召開圓桌獻策會議、合作項目簽約的建議，也提出了遴選主旨報告專家、完善活動主題和主要板塊活動的設(shè)想，得到了省科協(xié)的重視，并在論壇方案中予以體現(xiàn)。同時，我們將宣傳工作納入全市外宣大盤子統(tǒng)籌，在信息、體制創(chuàng)新等環(huán)節(jié)，集聚全國、省級媒體資源，凸顯淮安的交通優(yōu)勢，加大媒體宣傳力度、激發(fā)和放大活動效應(yīng)。
（三）全景式謀協(xié)調(diào)。研討會將按照“項目目標(biāo)化、目標(biāo)節(jié)點化、節(jié)點責(zé)任化”的原則，協(xié)調(diào)做細(xì)做實籌備工作，確保在淮安舉辦一屆高質(zhì)量研討會。加強與省市科協(xié)及市相關(guān)部門也保持著密切的聯(lián)系和溝通，對接好各項籌備工作，活動報批、資源匯聚、上下對接等各項籌備工作將有序推進。按照中國科協(xié)、省科協(xié)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的要求，做好專業(yè)展覽、疫情防控等相關(guān)工作的推進。進行項目化推進，明確責(zé)任，掛圖作戰(zhàn)。
（四）全方位抓落實。本屆研討會精心組織實施研討會的各板塊活動，全方面集聚海峽兩岸專家智慧，搭建兩岸專業(yè)人才開放合作平臺，謀劃淮安樞紐城市的對策、發(fā)展路徑，持續(xù)推動淮安現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展。
一是舉辦開幕式和主題報告會。擬邀請中國科協(xié)、省科協(xié)、淮安市領(lǐng)導(dǎo)致辭；擬邀請兩岸3位左右重量級專家作主題報告。
二是舉辦4個專業(yè)分論壇。都市圈交通一體化論壇，將圍繞都市圈綜合交通、城鄉(xiāng)交通一體化、軌道交通“四網(wǎng)融合”和站城融合主題開展。智慧賦能現(xiàn)代交通論壇，將圍繞車路協(xié)同與自動駕駛、交通大腦技術(shù)及存適性、智慧物流系統(tǒng)建設(shè)和數(shù)字賦能交通治理開展主題研討。公交優(yōu)先綠色出行論壇，將圍繞人文交通發(fā)展實踐、公交優(yōu)先發(fā)展策略、慢行交通出行優(yōu)化和出行服務(wù)信息共享開展主題研討。都市交通青年論壇，將圍繞兩岸青年專業(yè)人才成長、兩岸文化融合開展專題研討。
三是舉辦科技成果展示和專業(yè)參觀。將組織與會專家參觀江蘇交通發(fā)展成果展示；組織臺灣及市外嘉賓參觀淮安交通建設(shè)成就。
四是組織專家建言獻策圓桌會。將組織相關(guān)專家圍繞淮安市交通發(fā)展征求與會兩岸專家學(xué)者的意見建議。
五是舉辦閉幕式。各分論壇交流匯報成果；第30屆研討會舉辦地推介。
1－3月份，研究商討研討會主題、內(nèi)容和組織架構(gòu)，確定研討會方案。
4月份底前，完成調(diào)研、細(xì)化研討會方案，研究確定研討會主題、內(nèi)容和組織架構(gòu)，形成研討會方案。
5月份底前，開展論文征集，印發(fā)論文征集通知，在海峽兩岸同步開展論文征集工作。
6月份，組織論文評審、專家邀請，對征集到的論文進行評審，確定交流論文，編撰論文集，邀請演講嘉賓。
6月份，完成會議報批，向江蘇省委、省政府有關(guān)部門報批、中國科協(xié)的項目經(jīng)費申報等工作。
籌備工作報告篇二
尊敬的各位代表：
中國社會福利協(xié)會經(jīng)過半年多的籌備，各項準(zhǔn)備工作已就緒。下面我受協(xié)會籌備委員會的委托，向各位代表做籌備工作情況報告。
一、協(xié)會成立的時代背景
(一)適應(yīng)我國社會福利事業(yè)迅速發(fā)展的需要。改革開放三十年來，社會福利作為我國的一項基本政策，適應(yīng)社會主義初級階段的基本國情和人民群眾的需求，在扶老、助殘、救孤、濟困方面取得了顯著成效。近年來，在國家宏觀政策的引導(dǎo)和社會需求的帶動下，社會福利日益引起黨和政府以及全社會的關(guān)注和重視，我國社會福利事業(yè)得到了較快發(fā)展，居家、社區(qū)、機構(gòu)相銜接的福利服務(wù)體系基本形成，社會力量興辦福利機構(gòu)的積極性日趨高漲。截止20xx年，全國城鄉(xiāng)共有社會福利服務(wù)機構(gòu)42057家，其中，綜合性社會福利機構(gòu)，也就是說既面向老年人，同時面向殘疾人和孤兒的有1522家，老年福利服務(wù)機構(gòu) 35632 家、各類福利企業(yè) 23067家。社會福利事業(yè)快速發(fā)展的趨勢和全社會不斷擴大的服務(wù)需求，迫切需要借助社會中介組織作為聯(lián)系政府與服務(wù)機構(gòu)之間的橋梁，配合政府推進福利事業(yè)有序發(fā)展。
(二)搭建社會各界參與發(fā)展社會福利事業(yè)平臺的需要。
由于社會福利事業(yè)的迅速發(fā)展，社會各界要求參與社會福利事業(yè)建設(shè)的呼聲不斷增高，各類社會福利服務(wù)機構(gòu)期待有一個協(xié)會組織來協(xié)調(diào)推進行業(yè)交流、規(guī)范化建設(shè)、人才隊伍建設(shè)和行業(yè)自律建設(shè)，成立協(xié)會搭建合作交流平臺，促進社會福利服務(wù)行業(yè)建立自主發(fā)展、自主運行、自我管理、自我約束機制，增強服務(wù)社會的能力，成為事業(yè)發(fā)展的內(nèi)在需求。
(三)構(gòu)建適應(yīng)我國經(jīng)濟發(fā)展水平的新型社會福利服務(wù)體系的需要。
當(dāng)前，我國的社會福利事業(yè)正處在前所未有的機遇期，國家經(jīng)濟實力的不斷增強，提供了強大的物質(zhì)保障，公共服務(wù)型政府職能的不斷完善，提供了根本的政治保證。人口的快速老齡化和人民生活水平的不斷提高，提供了巨大的服務(wù)需求;社會建設(shè)的不斷推進，提供了有利的社會環(huán)境。20xx年，國家在編制“十二?五”工作規(guī)劃中，已將建立新型社會福利服務(wù)體系列為重點項目，將加大對社會福利服務(wù)設(shè)施投入的力度;全國的社會力量也以空前的熱情投身社會福利服務(wù)機構(gòu)建設(shè)，以適應(yīng)巨大的市場需求。建立與之相適應(yīng)的社會福利服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化管理體系和人才培育體系，迫切需要政府、協(xié)會組織和福利服務(wù)機構(gòu)密切配合、共同推進，實現(xiàn)中國社會福利事業(yè)的跨越性發(fā)展。
二、協(xié)會的籌備工作情況
中國社會福利協(xié)會是在部黨組和主管社會福利工作的竇玉沛副部長親切關(guān)懷下、部民間組織管理局、社會福利和慈善事業(yè)促進司大力支持下，開始進行籌備的。
(一)部黨組高度重視，主管部領(lǐng)導(dǎo)及時部署。20xx年5月，部黨組召開會議，就組建中國社會福利協(xié)會進行部署，明確要求籌備工作由社會福利和慈善事業(yè)促進司、社會福利中心和中國社會工作協(xié)會負(fù)責(zé)。20xx年6月，竇玉沛副部長來社會福利中心開展調(diào)研工作，就做好中國社會福利協(xié)會的籌備工作進行了全面部署，提出了“高度重視、組織力量、全力籌備、盡早成立”的工作目標(biāo)。按竇部長的要求，我們起草了《中國社會福利協(xié)會章程》(草案)及籌備協(xié)會的有關(guān)文件，多次征求部民間組織管理局的意見進行修訂，達到了符合申請籌備成立的條件。
(二)部主管司局全力支持，申報工作積極推進。20xx年8月我們向竇玉沛副部長提交了《關(guān)于成立中國社會福利協(xié)會的請示》，竇部長批示：“成立福利協(xié)會，部黨組議過。該協(xié)會擬加入國際社會福利協(xié)會。請抓緊給予支持指導(dǎo)，盡快進入審批程序”。從 9月16日社會福利中心作為協(xié)會發(fā)起單位，正式上報《關(guān)于籌備成立中國社會福利協(xié)會的申請》，到民政部于20xx年10月12日以(民發(fā)[20xx]138號)文件正式上報國務(wù)院，國務(wù)院10月30日批復(fù)同意，民政部11月23日下發(fā)《民政部關(guān)于中國社會福利協(xié)會籌備成立的批復(fù)》(民函[20xx]296號)，僅用了三個月時間，期間國務(wù)院辦公廳、部社會福利和慈善事業(yè)促進司、民間組織管理局給予全力支持。
(三)各方力量密切協(xié)作，大會籌備工作進展迅速。20xx年11月底，正式成立了以民政部竇玉沛副部長為主任委員、原中紀(jì)委駐民政部紀(jì)檢組長劉光和為副主任委員的協(xié)會成立大會籌備委員會。籌委會委員由部社會福利和慈善事業(yè)促進司、福利彩票發(fā)行管理中心、社會福利中心的領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任，協(xié)會組建籌備和成立大會籌備工作由社會福利中心承擔(dān)。兩個月來，在劉光和組長的帶領(lǐng)下，多次召開籌備工作會議，邀請各方代表集思廣議，研究起草相關(guān)文件，落實各項會務(wù)任務(wù);福利中心領(lǐng)導(dǎo)班子多次召開辦公會研究，積極落實經(jīng)費、辦公場地和籌辦人員，為大會的成功召開打下了良好基礎(chǔ)。
三、關(guān)于《協(xié)會章程》起草情況
在起草章程過程中我們堅持了四個原則：
一是按規(guī)定的范本起草的原則。《章程》(草案)主要依據(jù)1998年國務(wù)院頒布的《社會團體登記管理條例》和民政部頒發(fā)的“社會團體章程范本”起草。
二是充分協(xié)商的原則。在起草過程中，就協(xié)會宗旨、業(yè)務(wù)范圍等重大問題，協(xié)會籌委會副主任委員劉光和多次召集部有關(guān)司局、事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)、從事社會福利政策研究的專家和社會福利服務(wù)機構(gòu)管理者進行討論修改完善。
三是符合實際的原則。在我國，社會福利是社會保障的一個組成部分，與其他國家對社會福利的涵蓋范圍有所不同，因此《章程》(草案)主要結(jié)合我國的實際需要進行制定，同時對今后與世界社會接軌也預(yù)留了銜接的空間。
四是便于操作的原則。協(xié)會工作點多、線長、面寬，在今后的組織運作過程中，既有一定的形式，也不能完全追求形式，例如有些事項因召集理事會議比較困難，《章程》(草案)規(guī)定可以利用通信形式進行理事議事。
整個《章程》(草案)主要內(nèi)容共八章四十九條，已經(jīng)社團管理部門逐章逐條逐句地審查。
業(yè)務(wù)范圍在《章程》(草案)中暫時歸納為8項，可以在今后的實際工作中按規(guī)定程序不斷修改和完善。
四、關(guān)于會徽的設(shè)計
會徽的主題構(gòu)成：logo的主體是由協(xié)會英文china association of social welfare名稱縮寫字母casw托底，上部圖案由四個手挽手的人形、四顆心型圖案和中心圓點構(gòu)成。
會徽的寓意：手挽手的人形表現(xiàn)社會各界團體、個人自愿結(jié)合的協(xié)會性質(zhì);以及團結(jié)、互助、聯(lián)合、奮進、維護等理念;心型圖案寓意愛心、熾熱，圖案中交叉的線條給人以絲帶搭扣而成的視覺感受，由此表現(xiàn)博愛、關(guān)懷、救助善舉等理念;中心圓點則表示宗旨、目標(biāo)、向心力等概念。整體而言，全面體現(xiàn)協(xié)會的奉獻愛心、團結(jié)協(xié)作、共創(chuàng)未來的精神!
會徽的主色調(diào)：casw托底為黑色，上部整體為紅色，色彩反差明顯，吸引人的視覺;紅色表現(xiàn)熾熱的心、蒸蒸日上和蓬勃發(fā)展的事業(yè)。
五、關(guān)于會費標(biāo)準(zhǔn)
交納會費是國務(wù)院頒發(fā)的《社會團體登記管理條例》和民政部頒發(fā)的《社會團體章程示范文本》的明確規(guī)定，是協(xié)會辦事機構(gòu)開展工作所需經(jīng)費的重要來源。關(guān)于收取的會費的標(biāo)準(zhǔn)，國家財政部、民政部于20xx年7月30日發(fā)布了95號文件規(guī)定：“經(jīng)社會團體登記管理機關(guān)批準(zhǔn)成立的社會團體，可以向個人和團體會員收取會費，社會團體可以依據(jù)章程規(guī)定的業(yè)務(wù)范圍、工作成本等制定會費標(biāo)準(zhǔn)”。我們考慮到作為社會福利協(xié)會的會員單位，大部分都是一些社會福利機構(gòu)，屬社會公益性單位較多;福利企業(yè)雖然是企業(yè)，但因其特殊職能，國家都給予優(yōu)惠待遇，我們更要如此。基于上述原因我們擬定了如下的收費標(biāo)準(zhǔn)：常務(wù)理事所在單位每年5000元;理事所在單位每年3000元;其他單位會員每年1000元;個人會員每年100元起。同時起草了《中國社會福利協(xié)會會費收繳及管理暫行辦法》(草案)，請大會審議。
六、關(guān)于機構(gòu)設(shè)置
(一)協(xié)會常設(shè)機構(gòu)：本著精簡、高效的原則，結(jié)合協(xié)會的實際工作需要，協(xié)會內(nèi)部常設(shè)機構(gòu)為辦公室、外聯(lián)部、會員管理部、財務(wù)部四個部門，明確了工作職責(zé)，將上報民政部和社團管理部門核準(zhǔn)。
(二)協(xié)會專業(yè)委員會：主要根據(jù)目前社會福利工作所涉及的工作領(lǐng)域和工作對象，擬設(shè)立社會福利政策研究專家工作委員會、行業(yè)評估和規(guī)范化建設(shè)工作委員會、宣傳推廣和項目合作工作委員會、老年福利服務(wù)工作委員會、兒童福利服務(wù)工作委員會、精神康復(fù)福利服務(wù)工作委員會和社會福利企業(yè)工作委員會。我們將依據(jù)實際需要和工作進展情況逐步設(shè)立。
對內(nèi)設(shè)機構(gòu)和專業(yè)委員會的工作職能，我們已向每位代表印發(fā)放了草案，請大會提出修改完善意見。
七、關(guān)于代表名額和理事、常務(wù)理事人選的確定
(一)代表名額。國務(wù)院《社會團體登記管理條例》第三章第九條規(guī)定：成立社會團體應(yīng)當(dāng)有50個以上的個人會員或30個以上的單位會員;單位會員和個人會員合計總數(shù)不少于50個。截止會前，已經(jīng)提出書面申請入會的有團體會員350名，個人會員370名，包括理事、常務(wù)理事提名候選人，還在陸續(xù)增加。
在確定第一屆代表大會會員代表名額時，我們充分考慮了單位會員和個人會員單位、部門和專業(yè)的分布，同時也考慮到理事會成員的分布，確定了300名正式代表。
(二)理事人選、常務(wù)理事人選。考慮到參與福利事業(yè)的社會組織的廣泛性和推進工作的覆蓋面，我們按行政管理部門、專家學(xué)者、服務(wù)機構(gòu)、社會其他熱心組織及人士等四類劃分，各省市確定的理事人選相對具有代表性;截止大會前，提出理事人選254名 ;按常務(wù)理事應(yīng)占理事比例1/3的要求，提出常務(wù)理事80名 ，今后隨著協(xié)會的業(yè)務(wù)拓展還會逐步調(diào)整增加。
(三)協(xié)會擬任領(lǐng)導(dǎo)人人選。協(xié)會的主管部門是民政部，因此提出一名在民政系統(tǒng)有較高聲望、又離開領(lǐng)導(dǎo)工作崗位的老領(lǐng)導(dǎo)任會長，各位副會長、秘書長也充分考慮到協(xié)會宗旨、業(yè)務(wù)范圍和今后的發(fā)展，提出由相關(guān)單位的領(lǐng)導(dǎo)和在社會福利領(lǐng)域著名的專家學(xué)者、熱心于社會福利事業(yè)發(fā)展的企業(yè)家擔(dān)任，經(jīng)協(xié)會籌委會研究并報民政部主管領(lǐng)導(dǎo)審核，提出劉光和同志擬任中國社會福利協(xié)會第一任會長，王振耀、鮑學(xué)全、馮曉麗、孟鈞、鄭功成、張秀蘭、方嘉珂、李建軍、袁祥擬任為中國社會福利協(xié)會副會長，馮曉麗同志擬兼任協(xié)會秘書長和法定代表人。由于協(xié)會領(lǐng)導(dǎo)是在理事會進行選舉，每位同志的簡歷已列入理事會的會議文件，請理事會審定。
協(xié)會的籌備工作特別得到了國務(wù)院辦公廳的關(guān)心和支持，得到民政部領(lǐng)導(dǎo)、有關(guān)司局、各省市自治區(qū)民政廳局、各會員單位、各位會員的支持和幫助，也得到了眾多熱愛社會福利事業(yè)社會人士的積極參與，保證了協(xié)會各項籌備工作的順利進行，在此，我謹(jǐn)代表中國社會福利協(xié)會籌委會全體同志，對大家表示衷心的感謝!我們相信，在各級領(lǐng)導(dǎo)的支持和各位會員朋友的共同努力下，中國社會福利協(xié)會第一次會員代表大會將會圓滿成功!
籌備工作報告篇三
各位代表：
受湘潭市科協(xié)第八次代表大會籌備領(lǐng)導(dǎo)小組的委托，我向大會報告市科協(xié)第八次代表大會的籌備情況，請予審議。
一、組織工作的籌備情況
湘潭市科協(xié)第七次代表大會于20xx年12月召開。根據(jù)《中國科學(xué)技術(shù)協(xié)會章程》的規(guī)定和市委領(lǐng)導(dǎo)指示，市科協(xié)于今年下半年進行換屆。為此，市科協(xié)黨組多次開會專題研究，去年5月，市科協(xié)黨組向市委提交了《關(guān)于召開湘潭市科協(xié)第八次代表大會的請示》。同時，向市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)作了匯報。8月16日，市委常委會議專題聽取了市科協(xié)換屆工作匯報，市委常委研究同意于9月26日至28日召開市科協(xié)第八次代表大會，明確市委副書記曾震亞同志牽頭協(xié)調(diào)市科協(xié)換屆工作有關(guān)事項，要求有關(guān)部門積極支持科協(xié)事業(yè)發(fā)展和市科協(xié)八大會議。常委會議要求市科協(xié)認(rèn)真做好準(zhǔn)備，精心組織會議，把市科協(xié)第八次代表大會開成一次開拓進取、團結(jié)協(xié)作、民主和諧的大會，進一步團結(jié)和動員全市廣大科技工作者投身經(jīng)濟建設(shè)主戰(zhàn)場，為實現(xiàn)湘潭趕超發(fā)展、建設(shè)“兩型社會”作出新的貢獻。至此，市科協(xié)八大籌備工作進入沖刺階段。
1、搭建工作班子。為了認(rèn)真做好各項籌備工作，市科協(xié)黨組進行了專題研究，組建了工作班子?；I備領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室下設(shè)三個工作組，將工作任務(wù)量化到人，工作要求責(zé)任到人。組織宣傳組：撰寫市科協(xié)第八次代表大會代表、委員候選人的分配原則和產(chǎn)生辦法，并負(fù)責(zé)名單匯總、初審；負(fù)責(zé)常務(wù)委員擬任人選的考察；負(fù)責(zé)兼職副主席擬任人選的.推薦；負(fù)責(zé)會前造勢、會間報道的宣傳工作。后勤會務(wù)組：負(fù)責(zé)會務(wù)、后勤、安全保衛(wèi)等項事務(wù)。資料秘書組：負(fù)責(zé)會議各種文件、決議、決定、講話的起草、修訂、印發(fā)等工作。同時，市科協(xié)會同市有關(guān)部門制定了市科協(xié)八大工作方案，明確了會議規(guī)模、會議議程、班子人選等事項。
2、爭取市委出臺文件。在市委副書記曾震亞同志協(xié)調(diào)下，市委組織部、市人事局、市發(fā)改委、市科技局、市財政局等部門紛紛表示，將在科技人才使用、科協(xié)團體職能、科普場館建設(shè)、科普經(jīng)費投入等方面與科協(xié)加強聯(lián)系，給予必要的支持。8月26日，市委、市政府下發(fā)了《關(guān)于進一步加強科協(xié)工作的意見》，為科協(xié)事業(yè)快速發(fā)展打下了很好的基礎(chǔ)。
3、下發(fā)會議通知。經(jīng)過一段時間的準(zhǔn)備和協(xié)商，8月中旬，市科協(xié)第八次代表大會代表、委員的分配原則和產(chǎn)生辦法，科協(xié)系統(tǒng)先進集體、先進個人的評選推薦辦法，經(jīng)市科協(xié)與組織、人事部門協(xié)商后，分別于8月6日、8月29日下發(fā)了通知。會議通知于9月16日下發(fā)。
4、推選代表和委員候選人。市科協(xié)第八次代表大會正式代表擬定300名；特邀代表70名；擬任委員63名；常務(wù)委員23名；擬任主席1名，專職副主席3名，兼職副主席6名。到目前為止，經(jīng)過各縣市區(qū)、市直學(xué)會（協(xié)會、研究會）、高校科協(xié)和企業(yè)科協(xié)充分醞釀，民主協(xié)商推選代表和委員候選人工作已順利完成；科協(xié)系統(tǒng)先進集體、先進個人的推薦評選工作已全部結(jié)束。擬任常委、兼職副主席的候選人，已分別征求所在單位黨組織的意見，并報市委組織部研究，市委常委會同意。
經(jīng)代表資格審查，所產(chǎn)生的281名代表符合《中國科學(xué)技術(shù)協(xié)會章程》的規(guī)定，產(chǎn)生的程序合法，代表資格有效。
市科協(xié)第八屆委員會擬任的63名委員，23名常委以及主席、副主席將分別提請湘潭市科協(xié)第八次代表大會和市科協(xié)第八屆一次全委會進行民主選舉產(chǎn)生。
二、會議材料的準(zhǔn)備情況
1、市科協(xié)第七屆委員會的工作報告等大會主要材料已于9月初全部拿出初稿。經(jīng)幾易其稿，根據(jù)提出的意見、建議，我們組織有關(guān)人員對工作報告和其他材料又進行了多次修改。現(xiàn)提交大會審議。
2、會議擬作出的各項決定、決議，均已起草完畢。
3、會議指南、代表團分組、會議議程均已商定，請大家審議。
4、領(lǐng)導(dǎo)、來賓的講話和祝詞均已經(jīng)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審定，并印裝完畢。
三、會務(wù)工作的準(zhǔn)備情況
1、市科協(xié)第八次代表大會的經(jīng)費預(yù)算已經(jīng)市財政局審定同意。到時市財政局會計核算中心按照統(tǒng)一規(guī)定據(jù)實結(jié)算。
2、先進集體、先進個人的獎牌、榮譽證書準(zhǔn)備就緒。
3、有關(guān)后勤保障、安全保衛(wèi)工作已經(jīng)準(zhǔn)備就緒。
四、大會的主要議程
本次大會的主要議程是：聽取和審議葛樂軍同志代表市科協(xié)第七屆全委會所作的工作報告；選舉產(chǎn)生市科協(xié)第八屆領(lǐng)導(dǎo)班子；表彰科協(xié)系統(tǒng)先進集體和先進個人；審議通過湘潭市科協(xié)第八次代表大會關(guān)于遵守《中國科學(xué)技術(shù)協(xié)會章程》的決議。會議的主要日程具體安排如下：
1、9月26日，代表報到。下午15:00～16:30，召開市科協(xié)第八次代表大會預(yù)備會。報告市科協(xié)第八次代表大會籌備情況；審議通過大會議程、日程，主席團組成原則及成員名單，大會秘書長、副秘書長建議名單；聽取代表資格審查報告。市副市長蘇健全同志作重要講話。16:30～17:00，召開主席團第一次會議，審議市科協(xié)第八屆委員會委員選舉辦法和委員候選人建議名單。
2、9月27日上午8:30～10:30，舉行大會開幕式。市科協(xié)副主席陳偉同志致開幕詞；市婦聯(lián)主席李健如同志代表人民團體致詞；長沙市科協(xié)黨組書記劉谷收同志代表兄弟市州科協(xié)致詞；市科協(xié)主席葛樂軍同志做工作報告；市人事局局長趙國榮同志宣讀表彰決定；頒獎；省科協(xié)黨組書記、副主席鄒志強同志講話；彭憲法同志講話。上午10:30-12:00，分12個代表團討論。主要討論領(lǐng)導(dǎo)講話、工作報告，協(xié)商委員候選人等。
3、27日下午15:00-15:30，召開主席團第二次會議，由大會秘書長報告各團討論及醞釀市科協(xié)第八次代表大會委員候選人的情況；通過總監(jiān)票人、監(jiān)票人、總計票人、計票人建議名單。15:30-16:30，召開全體正式代表會議，選舉產(chǎn)生市科協(xié)第八屆委員會，并宣布選舉結(jié)果。16:30-17:30，召開市科協(xié)八屆一次全委會議，選舉產(chǎn)生市科協(xié)第八屆常務(wù)委員及主席、副主席，宣布選舉結(jié)果。
4、9月28日上午8:30-11:30，舉行大會閉幕式。市委副書記、市長余愛國同志作經(jīng)濟形勢報告；宣布市科協(xié)第八屆一次全委會選舉結(jié)果；通過工作報告的決議；通過關(guān)于遵守《中國科學(xué)技術(shù)協(xié)會章程》的決議；市委副書記曾震亞同志講話；新當(dāng)選主席致閉幕詞。
各位代表，湘潭市科協(xié)八大明天就要正式開幕了，希望我們一起努力，共同推進大會每一項議程的順利進行，圓滿完成大會預(yù)定的各項任務(wù)。
籌備工作報告篇四
我院第二次黨員代表大會在上級黨組織的親切關(guān)懷和領(lǐng)導(dǎo)下，在各級黨組織的共同努力下，今天就要開幕了?，F(xiàn)在，我代表大會籌備工作領(lǐng)導(dǎo)小組，將大會籌備工作情況報告如下：
20xx年1月，學(xué)院黨委決定召開第二次黨代會，提出了第二次黨代會的`指導(dǎo)思想、主要議程、代表名額、代表構(gòu)成和產(chǎn)生方式，以及學(xué)院新一屆黨委和紀(jì)委(以下簡稱“兩委”)的組成方案，并報請中共四川省委教育工委、省經(jīng)信委黨組和德陽市委組織部審批。
1月和3月，省經(jīng)信委黨組和德陽市委組織部批復(fù)：同意召開中國共產(chǎn)黨四川工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院第二次代表大會;原則同意黨代會的指導(dǎo)思想、主要議程、代表名額、代表產(chǎn)生方式和“兩委”組成方案;按有關(guān)要求做好“兩委”委員候選人預(yù)備人選和書記、副書記預(yù)備人選的推薦工作，并按干部管理權(quán)限報批。
5月，學(xué)院黨委下發(fā)了召開中共四川工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院第二次代表大會的通知，同時成立了籌備工作領(lǐng)導(dǎo)小組和工作機構(gòu)，召開了籌備工作會議，就“兩委”工作報告起草、黨代表和“兩委”委員候選人的推選、大會宣傳等工作作了安排。經(jīng)過四個多月的積極努力，各項籌備工作業(yè)已就緒。
根據(jù)德陽市委組織部的批復(fù)，20xx年5月，學(xué)院黨委下發(fā)了《關(guān)于中國共產(chǎn)黨四川工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院第二次代表大會代表的產(chǎn)生辦法》，對代表條件、代表名額分配、代表結(jié)構(gòu)、代表產(chǎn)生程序和選舉辦法等作了明確規(guī)定，提出了工作要求。代表選舉以各總支、直屬黨支部為選舉單位，認(rèn)真貫徹民主集中制原則，充分發(fā)揮民主，自下而上，上下結(jié)合提名、推薦，根據(jù)多數(shù)人意見確定代表候選人之后，直接采用候選人數(shù)多于應(yīng)選人數(shù)的差額選舉辦法，以無記名投票方式選舉產(chǎn)生。截止6月7日，代表選舉工作結(jié)束，共選出代表100名，代表資格審查小組已對代表資格進行了初步審查，準(zhǔn)備提交大會預(yù)備會議審議通過。
20xx年5月，黨委、紀(jì)委工作報告起草組提出了報告寫作提綱，開始起草報告初稿。6月10日，完成初稿后，分別在離退休老領(lǐng)導(dǎo)、部分干部、黨員中征求意見，并根據(jù)征求到的意見對報告進行了進一步修改完善。9月上旬，黨委審定了黨委、紀(jì)委的工作報告，將提交大會審查。
根據(jù)上級黨委批準(zhǔn)我院黨委會、紀(jì)委會組成名額和差額選舉的規(guī)定，學(xué)院黨委提出了兩個委員會的組成方案，并于20xx年5月向所屬各單位發(fā)出了醞釀、推薦兩個委員會委員候選人名單的通知。各總支、直屬支部在充分發(fā)揚黨內(nèi)民主的基礎(chǔ)上，按照民主集中制的原則，采取自下而上、自上而下、上下結(jié)合形式，進行充分醞釀、提名、推薦。學(xué)院黨委根據(jù)各部門組織推薦的名單，提出了兩個委員會委員的候選人初步人選名單;然后，又返回各部門黨組織和代表(或黨員)中進行醞釀討論。先后經(jīng)過三下三上，反復(fù)聽取意見，最后集中多數(shù)黨組織和黨員的意見，由學(xué)院黨委確定了兩委委員候選人預(yù)備人選名單?，F(xiàn)已報請四川省教育工委、經(jīng)信委黨組、德陽市委組織部審查同意，將作為建議名單提交大會主席團。
出席這次黨員代表大會的代表有100名，列席人員42名，共計142名，組成十三個代表團。
大會議程有五項：
(1)聽取和審查上屆黨委的工作報告;
(2)聽取和審查紀(jì)委工作報告;
(3)討論和審議《學(xué)院十二五發(fā)展規(guī)劃》;
(4)選舉中共四川工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院第二屆委員會;
(5)選舉中共四川工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院紀(jì)律檢查委員會。
大會共開兩天半，預(yù)備會議1天，正式會議1天半。
大會的各項工作，在大會主席團領(lǐng)導(dǎo)下進行。設(shè)大會秘書處，下設(shè)組織工作、會務(wù)宣傳兩個小組，負(fù)責(zé)大會具體工作。
至此，第二次黨代會的籌備工作圓滿完成，為大會的順利召開奠定了堅實的基礎(chǔ)。
各位代表、同志們，我院第二次黨員代表大會是以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，努力踐行科學(xué)發(fā)展觀，全面貫徹全教會精神，認(rèn)真總結(jié)建立高職學(xué)院以來取得的辦學(xué)成績和成功經(jīng)驗，進一步明確學(xué)院“十二五發(fā)展規(guī)劃”，以改革創(chuàng)新精神推動學(xué)院黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)而召開的一次極其重要的會議，是我院共產(chǎn)黨員和廣大群眾人民政治生活中的一件大事。大會將動員全體黨員和廣大群眾進一步振奮精神，扎實工作，奪取我院改革、建設(shè)、發(fā)展的新勝利。我們一定要團結(jié)一致，共同努力，認(rèn)真開好這次大會，圓滿完成大會的各項任務(wù)。
預(yù)祝大會圓滿成功。
籌備工作報告篇五
酒店籌備是根據(jù)酒店開業(yè)籌備需要和相應(yīng)酒店的星級要求，采取酒店專業(yè)人士定期或不定期到現(xiàn)場的方式，全方位協(xié)助業(yè)主籌備酒店開業(yè)前從工程驗收到開業(yè)慶典的一切工作。下面是本站小編為你搜集的酒店籌備工作報告，希望你喜歡!
一、工作總結(jié)：
時光如梭，轉(zhuǎn)眼酒店籌建辦成立運作至今已有八個月時間，也走過了20xx年度?；仡欉^去，籌建辦在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下、在公司各部門的密切配合下，由零開始，銳意進取。針對酒店籌建行業(yè)實際，進行了項目的進度安排，制定了酒店項目籌建工作總體計劃和實施方案。下面，就20xx年度工作狀況，匯報如下：
(一)、籌建辦的前期工作：
1、由于公司前期沒有進行專業(yè)的酒店可行性詳細(xì)分析，原有方案對公司酒店項目定位不清，欠缺準(zhǔn)確，因此，籌建辦開始運作初時，首先對畢節(jié)市的酒店行業(yè)進行了多方面的市場調(diào)研，對畢節(jié)在營的三星級以上酒店和比較有特色的商務(wù)酒店進行了實地考察，對已立項、在建、即將立項的新酒店項目進行信息搜集。通過實地的酒店市場考察和相關(guān)行業(yè)數(shù)據(jù)的分析，對畢節(jié)市目前酒店行業(yè)的經(jīng)營情況做出了合理的評估，對畢節(jié)市酒店行業(yè)未來的發(fā)展趨勢進行方向性的預(yù)測。
2、根據(jù)對畢節(jié)市酒店行業(yè)的調(diào)研和發(fā)展趨勢的預(yù)測，與公司領(lǐng)導(dǎo)及各相關(guān)部門進行多次反復(fù)的探討和論證，對酒店項目的市場定位進行了重新調(diào)整，確認(rèn)“商務(wù)·休閑·娛樂”的主題，致力打造畢節(jié)市杜鵑花城最具特色的商務(wù)度假酒店。
3、制訂了酒店項目的總體籌建計劃書，對項目籌備各階段的工作進行了細(xì)分，初步擬定了各階段的工作任務(wù)和時間進度安排，并持續(xù)跟進。
4、根據(jù)公司確定的酒店項目大部分項目以招租經(jīng)營為主的經(jīng)營模式，結(jié)合當(dāng)?shù)厥袌龅男枨蠛桶l(fā)展預(yù)測，以及酒店項目的區(qū)域特色，與公司領(lǐng)導(dǎo)及各相關(guān)部門共同對酒店項目的經(jīng)營項目和功能分區(qū)進行反復(fù)論證和規(guī)劃，確定了以復(fù)合商務(wù)辦公、復(fù)合休閑娛樂、復(fù)合餐飲為主體，配以設(shè)計裝修精美商務(wù)客房的復(fù)合型四星級商務(wù)酒店的酒店定位。確定了客房、休閑桑拿、特色餐飲三大經(jīng)營板塊以招商形式經(jīng)營的前期策略。
5、為了更高效地開展酒店項目籌建工作，成立了跨部門的籌建工作小組，明確工作分工，主導(dǎo)統(tǒng)籌酒店籌建工作。
(二)籌建辦具體工作的實施：
1、對酒店項目工地進行實地勘察，將現(xiàn)場勘察與原有圖紙中出現(xiàn)出入的問題匯集后，與各部門進行磋商和確認(rèn)，并根據(jù)未來酒店項目經(jīng)營和管理的實際操作需要對相關(guān)問題提出了多項修改建議。
2、根據(jù)籌建計劃書，對酒店項目的消防、給排水、中央空調(diào)、機電、室內(nèi)外裝修等工作，從酒店設(shè)計和未來經(jīng)營的角度提出了專業(yè)性建議，根據(jù)公司的部門分工，協(xié)助工程部做好相關(guān)工作。
3、根據(jù)籌建計劃書，起草制訂了酒店項目的智能化系統(tǒng)工作，制訂了酒店智能化系統(tǒng)設(shè)計任務(wù)書和招標(biāo)文件，明確了智能化系統(tǒng)集成需求及設(shè)計要點。根據(jù)需求，多方聯(lián)系專業(yè)公司，尋求解決方案，通過努力，已有多間專業(yè)公司提供了設(shè)計方案，為設(shè)計及工程招標(biāo)做好了準(zhǔn)備工作。
4、根據(jù)招商和裝修工作的需要，對黔西周邊城市最具特色的酒店和娛樂場所進行考察，對酒店項目各經(jīng)營場所進行具體的細(xì)分設(shè)計，做好了招商談判準(zhǔn)備工作。
5、根據(jù)籌建計劃書，跟進了酒店項目中酒店大堂、酒店客房和后勤區(qū)域的設(shè)計要求。
6、對酒店項目項目的停車場設(shè)計進行了重新的調(diào)查和論證，制訂了酒店停車場的需求量分析。
7、根據(jù)籌建工作的需要，初步草擬了未來酒店的組織架構(gòu)和人員編制計劃，制訂了未來酒店的運作管理模式。
8、根據(jù)籌建工作的需要，逐步草擬未來酒店運作的各項
規(guī)章制度
和操作流程。
9、根據(jù)籌建工作需要，逐步收集未來酒店經(jīng)營和管理需要的相關(guān)信息和資料。
10、根據(jù)籌建
工作計劃書
，進行了酒店智能化系統(tǒng)集成設(shè)計及工程、室內(nèi)裝修設(shè)計招標(biāo)準(zhǔn)備工作。
11、酒店土建、機電、消防、智能化管理系統(tǒng)、二次裝修(大堂、客房、公共區(qū)域)、用品、耗品等投資經(jīng)營估算，包括：
1)對酒店軟、硬件進行投資經(jīng)營估算;
2)對酒店室內(nèi)裝修和工程費用進行估算;
3)對酒店經(jīng)營費用進行估算和營業(yè)收入的預(yù)測;
4)對酒店配套經(jīng)營性收入進行估算。
12、根據(jù)籌建工作進度，廣泛收集配套設(shè)備廠商資料并與廠商洽商，為下一步過渡到開業(yè)籌備階段做準(zhǔn)備。
(三)酒店項目招商方面：
1、跟進酒店項目的招商工作，對項目的租金進行廣泛的市場調(diào)查和論證，制訂了招商方案和租金處置方案。進行了相關(guān)的信息發(fā)布，跟進、聯(lián)絡(luò)和洽談工作，逐步篩選合作經(jīng)營商家，并按酒店功能分區(qū)分類進行重點談判。
2、為突出酒店項目的特色，制定了經(jīng)營項目、經(jīng)營品類和營業(yè)比例的方案。
3、確定招商對象和招商工作執(zhí)行：
1)確定招商檔次;
2)尋找招商客戶，對目標(biāo)客戶和上門客戶進行區(qū)分;
3)逐步與客戶聯(lián)系溝通合作方案;
4)多渠道發(fā)布招商信息。
4、根據(jù)招商工作進度及需要，完善酒店項目招商手冊，包括招商優(yōu)惠方案、裝修期、租金標(biāo)準(zhǔn)等，為下一步招商工作做好準(zhǔn)備。
二、存在問題：
酒店項目是公司相對獨立的工程項目，具有專業(yè)性、整體性、延續(xù)性、統(tǒng)籌性強的特點，在籌建辦目前的項目推進過程中，存在以下問題：
1、籌建辦本來應(yīng)該作為酒店項目的專責(zé)部門，負(fù)責(zé)整個項目的統(tǒng)籌工作，擔(dān)當(dāng)對酒店項目的各項相關(guān)工作決策性建議的角色。在籌建辦成立運作之前，公司的機電、水電工程師已經(jīng)跟進了部分酒店項目的機電和給排水的前期計劃工作，為保證工作的延續(xù)性和人員的綜合使用，酒店項目機電和給排水的籌備工作繼續(xù)由公司原有的水電工程師跟進。由于部門分工、部門職權(quán)、溝通協(xié)調(diào)等多方面因素，籌建辦無法對機電、水電項目的推進真正發(fā)揮統(tǒng)籌和決策性建議的角色，從而也出現(xiàn)了目前機電和給排水等在實際操作中出現(xiàn)項目沖突，進展緩慢甚至停滯的局面。
2、招商工作是酒店項目工作的重中之重，從正常的運作角度，招商是屬于營銷部的專項。目前，招商由籌建辦負(fù)責(zé)，由于專業(yè)性、招商人員、招商推介力度等多方面因素，導(dǎo)致招商工作進展緩慢。
3、酒店項目的籌建工作是一環(huán)扣一環(huán)的銜接過程，任何一個項目的拖延都會影響到下一個銜接項目的進展。土建項目是基礎(chǔ)，由于土建工程變數(shù)過多，土建主體工程一直未能開工，其它各配套項目一直處于觀望和等待狀態(tài)，導(dǎo)致后續(xù)工作無法有效推進。
三、工作建議
1、希望能明確酒店項目土建工程的具體工期，土建工程能盡快開工，以便后續(xù)工作能夠有效推進。
2、為確保酒店項目籌建工作的順利推進，籌建辦希望籌建工作小組各工作分工人員能統(tǒng)一由籌建辦負(fù)責(zé)安排和協(xié)調(diào)相關(guān)工作任務(wù)及進度要求，提供決策性建議方案報公司做最終審批。
3、在酒店各項設(shè)施設(shè)備的招標(biāo)工作中，建議公司重新制訂招標(biāo)程序，首先細(xì)化和明確并向競標(biāo)商傳達自身的需求及目標(biāo)，由競標(biāo)商做出符合公司要求的方案，經(jīng)過初審-方案修改-復(fù)審-方案完善-終審的程序，為公司獲得最優(yōu)化和最具性價比的方案。
四、進行中的工作
4、制訂了酒店管理手冊及各種單據(jù)的印刷，與公司領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系并確定了酒店所有開業(yè)物品采購。
5、對員工進行了招聘并開展了酒店新員工入職前系統(tǒng)培訓(xùn)工作。
20xx年，籌建辦將根據(jù)公司的指導(dǎo)目標(biāo)和籌建計劃開展各項工作，20xx年，也是酒店開業(yè)的關(guān)鍵之年，抓住時機，促進籌建項目加快完成，規(guī)范管理、力求突破，為全面實現(xiàn)正常營業(yè)打下基礎(chǔ)。根據(jù)公司目前的實際狀況估計分析，酒店將于20xx年x月x日正式開業(yè)，鑒于此，籌建辦的角色將由主導(dǎo)統(tǒng)籌酒店各項目專業(yè)工程的具體實施逐步過渡到以經(jīng)營團隊的組建和經(jīng)營管理運作為主的部門，重點工作計劃如下：
1、酒店的工程建設(shè)和裝修。根據(jù)籌建工作計劃，協(xié)助公司進行酒店機電、水電、室內(nèi)裝修、智能化系統(tǒng)、酒店用品等各項目的招標(biāo)和各工程項目的有效實施，具體工作如下：
(1)協(xié)調(diào)施工方保證工程建設(shè)能夠按計劃進行，并確保工程質(zhì)量;
(2)由于酒店的內(nèi)外部裝修時，專業(yè)性很強，籌建辦將會主導(dǎo)提出各專業(yè)意見，監(jiān)督工程實施，提高質(zhì)量，為公司節(jié)約費用。
2、組建酒店開業(yè)管理班子，建立酒店經(jīng)營團隊，確定酒店經(jīng)營管理模式。
根據(jù)籌建工作進度和需要,逐步建立酒店管理體系，制訂運作模式、管理制度、操作流程等。具體工作如下：
(1)經(jīng)營管理組織機構(gòu);
(2)人員編制配備、工資水平;
(3)各部門經(jīng)營管理程序;
(4)制訂經(jīng)營管理的方針和政策。
3、進行酒店市場營銷及銷售的前期準(zhǔn)備工作。
根據(jù)籌建工作進度和需要,逐步建立酒店營銷體系，制訂營銷方案和銷售計劃等。具體工作如下：
(1)調(diào)查研究，進一步確定酒店的目標(biāo)客源結(jié)構(gòu)與市場定位;
(2)組織酒店對外宣傳;
(3)組織酒店對外公關(guān)工作;
(4)建立銷售網(wǎng)絡(luò)。
4、籌備酒店經(jīng)營管理物品。
由于酒店餐飲休閑等項目為招商經(jīng)營，在物品上相對簡化很多，籌建辦將廣泛收集軟硬件設(shè)備廠商資料并與廠商洽商具體方案并對物品進行定板。具體工作如下：
(1)客房用品、設(shè)施;
(2)大堂吧餐廳用品，設(shè)施;
(3)辦公用品、設(shè)施;
(4)其它的基本物品籌備;
5、編制酒店經(jīng)營預(yù)算。工作內(nèi)容包括：
(1)試營業(yè)預(yù)算;
(2)正常營業(yè)預(yù)算;
(3)五年營業(yè)規(guī)劃與測算。
6、招聘人員與實施培訓(xùn)。
籌建辦將根據(jù)籌建工作進度和需要，逐步建立酒店項目經(jīng)營管理隊伍，將籌建工作平穩(wěn)過渡到經(jīng)營管理工作上來。具體包括：
(1)繼續(xù)招聘中、高級酒店經(jīng)營管理人員;
(2)繼續(xù)招聘酒店基層服務(wù)人員;
(3)繼續(xù)實施全員培訓(xùn)。
7、進入酒店試營業(yè)階段。
酒店管理者在做好上述各項準(zhǔn)備工作基礎(chǔ)上，對酒店設(shè)施、設(shè)備進行驗收、接管，然后著手酒店的試運轉(zhuǎn)，逐步過渡到酒店的正式開業(yè)。
20xx年，籌建辦將按籌建工作進度計劃，優(yōu)選地、按部就班地完成各項工作，為以后客房、休閑開業(yè)經(jīng)營打下堅實的基礎(chǔ)。
籌建辦的工作目標(biāo)，不單是建起一間酒店，更重要的是要將酒店打造成一間具有鮮明經(jīng)營特色、具有先進經(jīng)營理念、具有高度核心競爭力的行業(yè)標(biāo)桿;不但要在籌建的過程中用最少的錢做最好效果的酒店，而且更要確保在未來的持續(xù)經(jīng)營中用最經(jīng)濟的經(jīng)營成本達到最大化的經(jīng)營利潤。
在鴻瑞集團董事會直接領(lǐng)導(dǎo)和地方政府的關(guān)心支持下，*大酒店從籌備到試營業(yè)以來,以嶄新的面貌、星級的檔次、一流的服務(wù)，成為陜南邊陲的一顆新星，邁出了堅實的第一步。*大酒店的全體員工克服了剛剛起步，經(jīng)驗不足等諸多困難，走上了成功的創(chuàng)業(yè)之路，逐步在經(jīng)營方式上實現(xiàn)探索經(jīng)營向?qū)I(yè)經(jīng)營過渡;在管理機制上實現(xiàn)由人管人向制度管人過渡;在短短時間內(nèi)，取得了可喜的成績。剛才餐飲部、客房部、保安部分別就酒店營業(yè)以來工作情況向大家作了匯報，今天的會議還要向員工發(fā)放春節(jié)慰問品，同時各部門還準(zhǔn)備了文藝節(jié)目，可以說今天的活動很豐富，下面我講幾點意見：
認(rèn)真作好籌備工作，確保大酒店早日試營業(yè)。從集團董事會確定籌備運作大酒店至正式試營業(yè)中，在大酒店內(nèi)部裝修“一片空白”“一無所有”的情況下，員工需要、招聘,物品需要采購,各項規(guī)章制度及工作流程需要建立。面對這些方方面面的大量準(zhǔn)備工作,加之籌建人員又缺乏經(jīng)驗，可以說是時間緊，任務(wù)重。能否早日試營業(yè)，像一塊石頭壓在大酒店領(lǐng)導(dǎo)一班人的心上，但又毫不猶豫的達成了共識，集團董事會的決定就是命令，時間再緊，任務(wù)再重，一定要確保大酒店早日試營業(yè)。為此大酒店領(lǐng)導(dǎo)一班人積極動腦筋想辦法，認(rèn)真研究領(lǐng)會籌備方案，夜以繼日的開展工作。一是成立了籌備運作領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)。先后多次召開會議，研究制定了籌備
工作方案
;研究制定了采購物品計劃;研究制定了員工招聘和
培訓(xùn)方案
;制定了人員的工資標(biāo)準(zhǔn);制定了當(dāng)前一段時間的工作重點和工作思路。并將這些工作分階段制定出時間進度表,逐日抓落實,保障大酒店早日營業(yè)。二是成立了物品采購領(lǐng)導(dǎo)小組。具體負(fù)責(zé)物品采購方案的落實。在集團董事會的支持幫助下,在短短時間里，大酒店的籌備物品進行集中采購，按照集團公司規(guī)定的要求,對需要采購的大宗商品,嚴(yán)格按照規(guī)定實行標(biāo)準(zhǔn)采購，并組織人員及時安裝放置到位。三是按時完成了員工招聘工作。員工招聘是大酒店籌備工作的重頭戲，能否招到較高素質(zhì)的人員并及時到位，是大酒店能否早日營業(yè)的關(guān)鍵，也是大酒店以后能夠順利發(fā)展的保證。為此，我們認(rèn)真作了以下工作：1.通過多方了解、接觸交流，聘請了酒店總經(jīng)理楊繼斌及餐飲部、客房部、財務(wù)部、保安部等部門管理人員和廚師長等人。2.在漫川周邊村鎮(zhèn)張貼員工招聘廣告200多份，廣泛宣傳，盡可能讓更多的人知道*大酒店的招聘事宜;3.認(rèn)真了解應(yīng)聘人員的基本情況，按照酒店要求嚴(yán)格把關(guān);4.組織員工體檢，確保受聘人員身體健康;5.對招聘的新員工進行了軍訓(xùn)，主要目的就是為了強化員工的整體觀念和組織紀(jì)律性，經(jīng)過軍訓(xùn)取得了較為明顯的效果。6.組織新員工進行崗前業(yè)務(wù)培訓(xùn)，經(jīng)過20天的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，新聘員工初步掌握了規(guī)定崗位的業(yè)務(wù)知識，增強了工作能力。整個招聘培訓(xùn)前后歷時40天,共招聘培訓(xùn)各類普通員工90余人,為酒店的運營奠定了良好的人才基礎(chǔ)。四是歲末年首，對酒店員工進行慰問。酒店雖然在試營業(yè)中，員工也是剛剛招聘的新員工，但是在春節(jié)即將到來之際，為了使大家能夠感受到濃濃的節(jié)日氣氛，為了鼓勵大家在新的一年有個好兆頭，具體由楊經(jīng)理向所有員工發(fā)放慰問品。目的是祝愿大家新年有個新氣象，共同為我們*大酒店美好的明天努力奮斗!
正視運營存在問題，努力提高酒店管理水平。酒店在試營業(yè)期間發(fā)現(xiàn)存在的問題：一是員工素質(zhì)整體水平不高，特別是缺乏具有專業(yè)水平的部門管理人才，造成日常管理上的漏洞，服務(wù)質(zhì)量有差距,服務(wù)意識不強;二是規(guī)章制度落實的不夠堅決，有隨意性和面子的現(xiàn)象，管理機制上還有待于進一步完善;三是員工培訓(xùn)還要加強，員工規(guī)范管理不到位;四是需要管理費用和營業(yè)外費用仍然偏高，成本核算。上述問題的存在主要是領(lǐng)導(dǎo)層缺乏酒店經(jīng)驗，業(yè)務(wù)技術(shù)不夠熟練，管理工作沒跟上所造成的，在新的一年里要轉(zhuǎn)變觀念，加大力度，克服存在問題，使酒店的工作再上一個新的臺階。
服務(wù)效益同等重要，高點起步謀劃來年工作。20xx年的任務(wù)目標(biāo)是計劃爭取實現(xiàn)營業(yè)收入550萬元,保證500萬元，計劃實現(xiàn)凈利潤55萬元。1、全方位加大管理力度，按照星級酒店的標(biāo)準(zhǔn)，努力完善各種規(guī)章制度，工作流程,逐步建立起以“制度管人”和以“工資拉開檔次”為主要內(nèi)容的獎罰管理機制。為了讓酒店不局限在本地這個小的范圍之內(nèi)，在酒店正式開業(yè)后，根據(jù)經(jīng)營管理長期發(fā)展的需要，向有關(guān)部門申請“三星級旅游涉外酒店”，通過檢查和評定，盡快掛牌，為今后進一步開拓市場奠定良好的基礎(chǔ)。2、加大培訓(xùn)力度，采取走出去請進來的辦法進一步對酒店員工進行在崗訓(xùn)練，個別中層骨干還要有計劃的外派培訓(xùn)學(xué)習(xí)，同時要舉行崗位大練兵,每月每季進行考核考試，以競賽活動樹立崗位標(biāo)兵，鞏固業(yè)務(wù)技能,提高服務(wù)質(zhì)量。開展明星和優(yōu)秀服務(wù)員評比活動，在員工中樹立“服務(wù)質(zhì)量第一”的思想，激勵員工的工作熱情，弘揚努力學(xué)習(xí)、鉆研業(yè)務(wù)、規(guī)范服務(wù)的良好風(fēng)氣。3、準(zhǔn)確定位，轉(zhuǎn)變觀念，加大宣傳和營銷力度，積極尋找培養(yǎng)客源，努力提高服務(wù)意識,全面樹立酒店的良好形象。提高酒店的知名度和培植自己的固定客源，是酒店生存和發(fā)展的基本前提。要根據(jù)不同季節(jié)制定營銷計劃，注重穩(wěn)定地方客戶，聯(lián)系固定客戶，發(fā)展新的客源。并建立起符合酒店實際的獎勵機制,最大限度地調(diào)動每一個員工的工作積極性。要抓住“春節(jié)”“五一、國慶、黃金周”等機遇，開展活動，樹立古鎮(zhèn)接待服務(wù)的良好形象。4、認(rèn)真做好財務(wù)核算,努力增效節(jié)支。一是抓好財務(wù)管理。
財務(wù)工作是酒店經(jīng)營中的一項非常重要的工作，為此,要使財務(wù)部門確保每一個數(shù)據(jù)和財務(wù)資料的準(zhǔn)確、真實、及時、完整、可靠，使酒店領(lǐng)導(dǎo)能及時了解酒店的經(jīng)營情況，針對收入及成本費用率合理確定資金的使用,制定酒店的經(jīng)營方向，保障酒店生產(chǎn)經(jīng)營的正常運行。二是要抓好節(jié)支，減少費用就是增加利潤，增收固然很重要，但節(jié)支同樣必不可少。酒店將號召全體員工都要把自己當(dāng)作主人，樹立以店為家的思想，從節(jié)約一滴水、一度電開始，除了客人使用以外，做到人走燈滅，水管用完及時關(guān)掉，平時注意維護各種設(shè)施設(shè)備，發(fā)現(xiàn)問題及時報修，不因為無人管理而造成酒店的能源浪費。三是要嚴(yán)把進貨關(guān)。物品采購要一個執(zhí)行集團公司規(guī)定，采取橫向比較，貨比三家的辦法，盡量減少在物品購進過程中的損失。四是對一次性消耗品，實行配備回收管理制度，要求樓層衛(wèi)生服務(wù)員在配備一次性物品過程中，未使用過的不再補充，客人不退房的繼續(xù)使用。5、認(rèn)真做好安全保衛(wèi)和設(shè)備保養(yǎng)維修工作。酒店作為一個公共場所，安全經(jīng)營是壓倒一切的工作責(zé)任，為了保障酒店經(jīng)營工作順利進行，保障賓客、酒店和員工生命及財產(chǎn)安全，“安全重于泰山”。切實加強對設(shè)施設(shè)備的維護保養(yǎng)，保證大故障不過天,小故障不過時,確保酒店水、電的正常供用。認(rèn)真抓好防火、防盜、防食物中毒、防安全事故，充分發(fā)揮酒店領(lǐng)導(dǎo)層的作用，最大限度地提高每一個員工服務(wù)水平。6、開展文化娛樂活動，為了使酒店員工工作愉快，朝氣蓬勃，酒店將在“五一”“七一”“國慶”等重大節(jié)日期間舉行文化娛樂活動，努力營造一個團結(jié)和諧、健康向上的工作環(huán)境。
各位員工，金龍辭舊歲，銀蛇迎新春。我們在新的一年里，振奮精神，扎實工作，為*大酒店美好的發(fā)展前景而努力奮斗。在此，我代表酒店向全體員工拜個早年，祝大家新年愉快，工作順利，身體健康，合家幸福。謝謝大家!
x年7月14日，受董事長及達聲總部領(lǐng)導(dǎo)的委派，本人負(fù)責(zé)**大酒店籌建工作，由于前期遺留問題較多，各項工作處于停頓狀態(tài)。為使工作順利進入狀態(tài)，本人主要開展以下幾方面工作：
一、解決前期工程遺留問題，組織圖紙會審，重新確定思路，加快主體工程建設(shè)，目前各項工程處于收尾階段。
由于前期人員變動及部分合作商溝通不暢，各項主體陷入癱瘓狀態(tài)，工地停工，員工情緒動蕩。在此情形下，本人意識到只有立即解決前期遺留問題，加快主體建設(shè)，才能推動籌建工作的進展，穩(wěn)定民心。在王賓董事長及總公司領(lǐng)導(dǎo)的支持下，本人組織人員進行圖紙會審，重新確定思路，解除不合作裝飾公司合約，吸引有實力、有資質(zhì)、有經(jīng)驗承建商共同合作，現(xiàn)已完成以下幾項主體工程：
1、弱電工程：電話線、視頻線、網(wǎng)絡(luò)線鋪設(shè);消控室和總機房靜電地板項目。有線電線設(shè)施完成90。目前唯有衛(wèi)星接收系統(tǒng)項目處于洽談中。
2、設(shè)備工程：完成空調(diào)主機安裝、水泵安裝、鍋爐、別墅熱水器的安裝。目前未完成項目有電源、煤氣設(shè)備。
3、裝修工程：完成別墅外墻油漆及90別墅裝修;主樓裝修完成90(包括水、電、地、墻、天花);酒店外墻大理石完成80。
三、確立人員編制、架構(gòu)，分步有序進行人員招聘，保證人員儲備，加強人員培訓(xùn)
x年8月，酒店確立全體人員編制為307人。結(jié)合酒店特點搭建組織架構(gòu)，制定人員工資標(biāo)準(zhǔn)體系。目前亞洲海灣大酒店確立為總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下的各部門相互分工合作的有機整體。在人員的招聘上，為確保各項工作高效進行，節(jié)約控制人力成本，海灣大酒店采取分步有序，逐步到位的辦法進行人員的招聘。對于職位缺口較大的部門，采取了多種的招聘方法來盡快補足，除了人才市場招聘、勞動力市場招聘外，還通過網(wǎng)上發(fā)布招聘信息，請勞動職業(yè)介紹所幫忙發(fā)布信息和推薦人員，通過勞動局關(guān)系和同行協(xié)助尋找和推薦酒店所需的人才等方式，目前酒店到職人員共222人，主要為：行政辦7人，財務(wù)部28人，前廳部32人，管家部36人，餐飲部36人，營銷推廣部9人，人力資源部5人，廚房31人，采購部3人，工程部10人，保安部25人。以上數(shù)據(jù)未包含20xx年元旦后入職的部分員工和已經(jīng)落實的四十名實習(xí)生。
目前與與酒店簽定“校企合作協(xié)議”的大中專院校有“天津商學(xué)院”、“廈門南洋學(xué)院”和“海峽工貿(mào)學(xué)校”等三所。實習(xí)期從x年1月3日至x年6月30日止。本批實習(xí)生都是經(jīng)過人力資源部挑選和相關(guān)部門面試，從中挑選的，基本上都達到了酒店培訓(xùn)的要求。在所有實習(xí)生入店實習(xí)后，人力資源部除了作好完善的食宿、津貼及工作安排外，還將與每位實習(xí)生簽定“實習(xí)協(xié)議”，用以保證我們酒店實習(xí)生的穩(wěn)定性?，F(xiàn)在南洋學(xué)院和海峽工貿(mào)的學(xué)生已經(jīng)來我酒店開始實習(xí)了。酒店現(xiàn)有的員工人數(shù)已經(jīng)達到編制(307人)的85左右，已經(jīng)能夠保證酒店試營業(yè)的員工數(shù)量，除了管家、餐飲和工程等三個部門因酒店是逐步開業(yè)而不需要按編制全部到位外，其他部門的員工均已達到部門人員總數(shù)的96以上。接下來，由于已經(jīng)臨近年關(guān)，人力資源部主要通過知會同行，了解過后一些高星級酒店欲跳槽的人員的去向，為我們酒店所需人員做好后備人選。
為了能夠跟上酒店進行試營業(yè)時新入店員工的培訓(xùn)，海灣大酒店著手開展了兩次共八節(jié)培訓(xùn)課，對所有已入店員工進行系統(tǒng)的培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容涉及：酒店軟件和硬件的介紹、酒店的儀容儀表規(guī)范、禮貌禮儀的重要性、酒店英文、個人素養(yǎng)、職業(yè)道德、消防安全知識及全員銷售技巧等，不僅從全方位加強了員工對酒店的認(rèn)識和拓展知識面，也大大提高了員工的工作積極性。
四、規(guī)范管理，完成建章立制，實現(xiàn)辦公電子化
經(jīng)過近半年的努力，亞洲海灣大酒店已制定一套比較完整的管理制度、崗位責(zé)任制以及操作流程。全面完成中餐、西餐、大堂吧的標(biāo)準(zhǔn)成本菜單核算。全面清查酒店資產(chǎn)，建立一套完整的資產(chǎn)實物臺帳及制度，保證酒店資產(chǎn)的安全。完成財務(wù)后臺電腦軟件的初始化工作，保證電腦建帳使用的穩(wěn)定性。
五、確立市場定位，加強營銷推廣，開展市場調(diào)查，提高酒店知名度
隨著旅游經(jīng)濟的復(fù)蘇，廈門星級酒店逐步完善與增多，并陸續(xù)有國際品牌酒店進駐，廈門酒店行業(yè)面臨嚴(yán)峻的市場競爭。根據(jù)本酒店情況，確定酒店的市場定位為商務(wù)旅游度假酒店，客源定位為跨國企業(yè)、外資企業(yè)、大型企業(yè)、政要客人、本地公司及海外公司等層次與消費能力高的群體。為做到“知已知彼，百戰(zhàn)不殆”酒店組織營銷人員開展對周邊區(qū)域的市場調(diào)查、上門拜訪與洽談溝通，對環(huán)島內(nèi)高級寫字樓及各家國際旅行社與網(wǎng)絡(luò)訂房中心商談合作。目前已簽協(xié)議單位有419家，旅行社56家。
通過開展對各大型企業(yè)、跨國集團、外資企業(yè)、上市公司的重點銷售回訪，得到反饋信息有：亞洲海灣大酒店定位五星級酒店較合理，房價也可以接受，地理環(huán)境得天獨厚，適合接待高級客人。別墅型酒店在廈門少有，較有吸引力。旅行社及網(wǎng)絡(luò)訂房對亞洲海灣大酒店也非常感興趣，已有多家旅行社來參觀酒店并表示滿意，以后將把日本、韓國、歐美等國團隊安排亞洲海灣酒店。這說明各企業(yè)、旅行社對酒店的期望值較高，將酒店定位為高檔、集商務(wù)、休閑一體商務(wù)旅游度假酒店的思路是正確的。
籌備工作報告篇六
出席這次黨員代表大會的代表有57名，列席人員7名，組成5個代表組。
大會議程有四項：
（1） 聽取和審查上屆黨委會工作報告；
（2） 聽取和審查紀(jì)委會工作報告；
（3） 選舉中共山西南鐵集團有限公司第一屆委員會；
（4） 選舉中共山西南鐵集團有限公司紀(jì)律檢查委員會。
大會共開1天半，預(yù)備會議半天，正式會議1天。
大會的各項工作，在大會主席團領(lǐng)導(dǎo)下進行。設(shè)大會秘書組、組織組和會務(wù)生活三個組，負(fù)責(zé)大會的具體工作。
籌備工作報告篇七
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位會員代表、同志們、朋友們：
今天，我們在這里隆重召開邵陽市煤炭運銷行業(yè)協(xié)會成立大會暨第一次會員代表大會，這是我們期盼已久的愿望，也是我們邵陽煤炭運銷行業(yè)的一件大事。首先，請允許我代表邵陽市煤炭運銷行業(yè)協(xié)會籌備工作領(lǐng)導(dǎo)小組，向出席今天會議的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表，同志們和朋友們表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!
半年多來，在市煤炭局黨委、局行政、市民政局、市民間組織管理局大力支持下，在廣大煤炭運銷企業(yè)的積極參與下，邵陽市煤炭運銷行業(yè)協(xié)會的各項籌備工作全部完成。
受協(xié)會籌備組委托，現(xiàn)在我向大會作協(xié)會籌備工作報告，請各位代表審議。
一、起草《邵陽市煤炭運銷行業(yè)協(xié)會章程》(草案)
章程是協(xié)會成立的依據(jù)，是協(xié)會具體工作職能的定位，也是協(xié)會工作的準(zhǔn)則?！渡坳柺忻禾窟\銷行業(yè)協(xié)會章程》(以下簡稱《章程》)(草案)成文經(jīng)過了草擬初稿、向主管局呈報送審稿、根據(jù)各方意見修改完善形成提請大會審議的《章程》(草案)稿三個階段，歷經(jīng)近七個月時間。我們在起草過程中，參照《湖南省煤炭運銷協(xié)會章程》，結(jié)合邵陽實際，注重突出煤炭運銷行業(yè)特色。從首批會員的反饋意見看，大家原則同意《章程》(征求意見稿)，認(rèn)為它反映了社會主義市場經(jīng)濟體制下對社會團體的基本要求，定位準(zhǔn)確，業(yè)務(wù)范圍符合我市煤炭運銷行業(yè)企業(yè)的實際情況和發(fā)展趨勢。
今天發(fā)給大家審議的《章程》(草案)共八章四十八條。該草案重點突出了以下內(nèi)容：
一是明確了協(xié)會的宗旨和定位。
《章程》(草案)第一章第二條、第三條明確提出，邵陽市煤炭運銷行業(yè)協(xié)會是在黨和政府的領(lǐng)導(dǎo)下，由本市范圍內(nèi)煤炭生產(chǎn)、經(jīng)營企業(yè)單位為主體，行業(yè)內(nèi)自愿參加聯(lián)合組成的非營利性社會團體法人組織。邵陽煤炭運銷協(xié)會的宗旨是：遵守憲法、法律、法規(guī)和國家政策，遵守社會道德風(fēng)尚，貫徹國家的產(chǎn)業(yè)政策，合理利用煤炭資源，做好煤炭運銷協(xié)調(diào)工作，為政府決策服務(wù)，為行業(yè)和企業(yè)服務(wù)，維護行業(yè)和企業(yè)的合法權(quán)益，促進煤炭事業(yè)健康持久的發(fā)展。為政府制定政策措施提供建議，在政府與煤炭運銷企業(yè)之間發(fā)揮橋梁和紐帶作用。引導(dǎo)煤炭運銷企業(yè)誠信守法，積極承擔(dān)社會義務(wù)。
二是突出了以服務(wù)為宗旨的業(yè)務(wù)范圍。
我們堅持以服務(wù)于煤炭運銷企業(yè)、服務(wù)于會員為主線，根據(jù)煤炭運銷企業(yè)的現(xiàn)狀和需求，對協(xié)會業(yè)務(wù)范圍進行了反復(fù)研究、修改?，F(xiàn)提供給大會審議的協(xié)會業(yè)務(wù)范圍共有八項，涉及對煤炭流通方面的政策，宏觀調(diào)控;研討煤炭產(chǎn)運需銜接情況的營銷策略，向政府部門和煤炭企業(yè)建議;并提出建立、培育全市煤炭市場體系，促進煤炭市場化交易機制的建立和完善;提出行業(yè)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)，行業(yè)自律;協(xié)調(diào)煤炭生產(chǎn)與經(jīng)營企業(yè)的運輸、銷售和價格，促進煤炭生產(chǎn)、經(jīng)營企業(yè)之間銷售聯(lián)合;推廣煤炭運銷工作新方法、新技術(shù)、新經(jīng)驗，提高煤炭運銷工作管理水平;收集整理煤炭市場信息和會員單位經(jīng)營情況，創(chuàng)辦信息刊物;辦理政府部門委托交辦的其他工作，接受會員單位和社會的委托，提供有關(guān)專項服務(wù);較好地體現(xiàn)了協(xié)會“促進、服務(wù)、維權(quán)、自律”的功能。
三是強調(diào)了公開透明的民主程序。
所以煤炭運銷協(xié)會作為社會團體，必須堅持公開的民主原則?！墩鲁獭?草案)明確規(guī)定，協(xié)會的最高權(quán)力機構(gòu)是會員代表大會，會員代表大會每屆四年，最多不超過五年。協(xié)會設(shè)立理事會，理事會是會員代表大會的執(zhí)行機構(gòu)，對會員代表大會負(fù)責(zé);協(xié)會還設(shè)立常務(wù)理事會，在理事會閉會期間行使理事會職權(quán)?！墩鲁獭?草案)明確了理事會與常務(wù)理事會議事規(guī)則，對理事長、副理事長、秘書長等負(fù)責(zé)人的任職條件、權(quán)利義務(wù)、推選程序也做了具體規(guī)定。
二、完成了成立邵陽煤炭運銷協(xié)會的報批手續(xù)
1、根據(jù)主管局的有關(guān)工作部署，今年9月12日，“邵煤字[20xx]135號”對籌備成立煤炭運銷協(xié)會批復(fù)。
2、20xx年10月28日市煤炭局“邵煤字[20xx]第154號”作了成立邵陽市煤炭運銷行業(yè)協(xié)會的批復(fù)。
3、20xx年12月8日市民政局“邵民民字[20xx]18號”作了成立邵陽市煤炭運銷行業(yè)協(xié)會的批復(fù)。
4、局黨委于10月28日批復(fù)，同意肖衛(wèi)星同志為籌備成立的邵陽市煤炭運銷行業(yè)協(xié)會理事長、法定代表人擬任人人選。
5、經(jīng)誠懇邀請，市煤炭局王中洪局長和陳世美書記分別同意擔(dān)任協(xié)會的顧問委員會顧問;戴宜芳副局長同意擔(dān)任協(xié)會的名譽理事長;法規(guī)科龍新民科長同意擔(dān)任協(xié)會名譽副理事長。并且主管局均已復(fù)函表示同意。
三、積極籌措?yún)f(xié)會籌備及開會的工作經(jīng)費
邵陽市煤炭運銷行業(yè)協(xié)會籌備組利用各種渠道，積極籌措啟動資金。 公司等一批企業(yè)積極捐贈，熱情支持協(xié)會的籌備成立工作。在此，我代表協(xié)會籌備組向為協(xié)會的成立做出重要貢獻的領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)企事業(yè)單位表示崇高的敬意和衷心的感謝!
四、提出協(xié)會組織機構(gòu)設(shè)置方案
協(xié)會組織機構(gòu)是協(xié)會工作運行的載體，也是實現(xiàn)協(xié)會宗旨的組織保證。在研究機構(gòu)組建方案時，我們堅持三個原則，一是符合社團規(guī)則，力求實際、精干、高效;二是根據(jù)煤炭運銷協(xié)會工作需求設(shè)置相應(yīng)的服務(wù)機構(gòu);三是逐步到位，成熟一個成立一個。
邵陽市煤炭運銷行業(yè)協(xié)會的組織機構(gòu)目前只擬設(shè)為辦事機構(gòu)，以后再根據(jù)需要逐步健全。
關(guān)于協(xié)會常設(shè)服務(wù)機構(gòu)設(shè)置及職責(zé)。設(shè)理事會、綜合辦公室和財務(wù)管理部。人員編制：綜合辦公室2人，財務(wù)管理部2人。工作職責(zé)：
綜合辦公室在秘書長的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)協(xié)會主要工作安排及協(xié)會重大決策事項的組織落實和協(xié)調(diào)督辦;編制年度工作計劃和年度工作總結(jié)等重要文件，檢查年、季度工作計劃執(zhí)行情況。負(fù)責(zé)協(xié)會發(fā)文核稿，收發(fā)公文，做好協(xié)會各類基礎(chǔ)資料的收集與歸檔工作。負(fù)責(zé)協(xié)會法人證照年檢、使用管理和公章用印登記。組織協(xié)會重要會議的文件起草;會員、理事單位的服務(wù)。向會員單位傳達貫徹國家政策、法規(guī)以及上級主管部門和社團組織有關(guān)教育培訓(xùn)工作的精神。根據(jù)會員單位的需求，開展崗位培訓(xùn)、繼續(xù)教育等業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作，組織企業(yè)管理、專業(yè)技術(shù)知識和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的講座;負(fù)責(zé)會員大會、常務(wù)理事會年度例會的會議組織工作;負(fù)責(zé)會員單位的發(fā)展和日常管理工作，做好資格審查和登記發(fā)證，督促會員單位繳納會費;開展本行業(yè)的信息收集分析，建立會員單位基本情況數(shù)據(jù)庫。組織會員單位交流經(jīng)營管理和改革的成功經(jīng)驗，推動行業(yè)管理。財務(wù)管理部負(fù)責(zé)財務(wù)管理工作。嚴(yán)格執(zhí)行社團組織財務(wù)管理辦法，合理使用經(jīng)費，做好成本核算;協(xié)會資產(chǎn)管理，建立協(xié)會固定資產(chǎn)登記和使用管理制度;委托和協(xié)助辦理協(xié)會年度財務(wù)審計工作。
根據(jù)協(xié)會《章程》確定的業(yè)務(wù)范圍，逐步成立為會員提供具體服務(wù)的、不以盈利為主要目的的經(jīng)營實體。如：會員發(fā)展、理事單位服務(wù)、企業(yè)管理與技術(shù)創(chuàng)新服務(wù)、政策研究、法律事務(wù)、對外聯(lián)絡(luò)、信息搜集與發(fā)布等。這些都是兼職工作，其人員編制和待遇,都只按公司制的體制和經(jīng)營機制進行管理。職責(zé)是開展為會員單位服務(wù)工作。
根據(jù)協(xié)會業(yè)務(wù)發(fā)展的需要，以后再逐步設(shè)立分支機構(gòu)，代表機構(gòu)和實體機構(gòu)。日常工作由協(xié)會相關(guān)辦事機構(gòu)承擔(dān)。
五、合理選任協(xié)會的工作人員
協(xié)會的常設(shè)辦事機構(gòu)的負(fù)責(zé)人及工作人員選任的第一階段工作基本完成。部門的負(fù)責(zé)人和部分工作人員已有了基本合適的人選。
六、策劃協(xié)會成立大會召開之后盡快開展的各項工作方案
邵陽市煤炭運銷行業(yè)協(xié)會暫行擬設(shè)立的辦事機構(gòu)：綜合辦公室、財務(wù)管理部等，都已制訂出初步工作方案。再經(jīng)過一、二次討論、修改、完善，至協(xié)會成立大會召開后，即可陸續(xù)開展工作。協(xié)會的綜合辦公室、財務(wù)管理部等辦事機構(gòu)的工作職能、崗位責(zé)任及相關(guān)的工作制度也都有了基本成熟的方案。
七、發(fā)展協(xié)會的首批會員
在主管局、民政局、民間組織管理局和煤炭運銷行業(yè)協(xié)會各發(fā)起人的支持下，在各會員單位的積極參與下，協(xié)會的首批會員發(fā)展工作進展基本順利。
邵陽市煤炭運銷行業(yè)協(xié)會籌備組先后調(diào)研走訪了7個縣〔市)、8個市直煤礦和各類具有煤炭經(jīng)營資格證的煤炭經(jīng)營和運銷企業(yè)75家，其中批發(fā)18家、零售48家、型煤加工9家。通報了協(xié)會運行情況，廣泛接觸了各會員單位。調(diào)研組向當(dāng)事人介紹了為什么成立邵陽市煤炭運銷行業(yè)協(xié)會;這個協(xié)會的職能和作用;協(xié)會成立后計劃陸續(xù)開展的有關(guān)活動、協(xié)會的優(yōu)勢、協(xié)會工作的亮點、協(xié)會的核心競爭力、協(xié)會的文化;協(xié)會為廣大會員、理事、常務(wù)理事、副理事單位提供哪些服務(wù)。通過廣泛地調(diào)研走訪活動，增加了協(xié)會會員單位之間的相互了解，建立了廣泛的相互聯(lián)系。
八、基本具備了協(xié)會辦公條件
協(xié)會辦公地址設(shè)市煤炭局辦公二樓(建筑面積25㎡)，辦公家具和辦公設(shè)備均已購置妥當(dāng)，辦公條件已經(jīng)基本具備。
九、籌備第一次會員代表大會
一是確定第一次會員代表大會代表以及理事、常務(wù)理事候選人名單。
根據(jù)邵陽市民間組織管理局有關(guān)申請成立社會團體登記須知及指南，各會員單位的推薦，出席第一次會員代表大會代表93人，推薦理事長候選人1人、副理事長候選人8人(副理事長單位6家)、秘書長候選人1人、常務(wù)副秘書長候選人1人、副秘書長候選人1人、常務(wù)理事候選人20人(常務(wù)理事單位8家)、理事候選人45人(理事單位25家)。
經(jīng)協(xié)會籌備組研究，報請主管局審議，上述推薦符合規(guī)定程序，因此，所薦會員代表全部被邀請出席第一次會員代表大會，所薦理事、常務(wù)理事候選人全部列入會員代表大會理事、常務(wù)理事候選人選舉名單。
二是提出理事長、副理事長和秘書長、副秘書長候選人名單
依照《社會團體登記管理條例》有關(guān)社團組織擬任負(fù)責(zé)人需經(jīng)業(yè)務(wù)主管單位批準(zhǔn)的規(guī)定，提出了擬任協(xié)會理事長、副理事長和秘書長和副秘書長等候選人建議名單。
這些擬任人選，依照法定程序，還要提請協(xié)會第一屆理事會第一次全體會議選舉產(chǎn)生。主要考慮到領(lǐng)導(dǎo)協(xié)會工作的需要和協(xié)會工作的代表性。選舉當(dāng)中，采取舉手表決的方式進行，每一項議程均一次舉手表決確定，即同意、反對、棄權(quán)。
三是考慮到協(xié)會的權(quán)威性和社會的影響力，協(xié)會籌備組聘請的協(xié)會顧問委員會顧問、名譽會長、名譽副會長，依照法定程序提請協(xié)會第一次理事會第一次全體會議審議通過。
四是《章程》(草案)等各項工作文件均已起草完畢，并征求了有關(guān)部門的意見，提請會員代表大會審議通過。
這里，我就《邵陽市煤炭運銷行業(yè)協(xié)會會費標(biāo)準(zhǔn)及管理暫行辦法》(草案)作一簡要說明。
根據(jù)民政局、民間組織管理局有關(guān)精神，我們充分考慮了會員單位的具體情況、協(xié)會活動工作成本等因素，同時參考了部分同行業(yè)協(xié)會的會費標(biāo)準(zhǔn)，起草了《邵陽市煤炭運銷行業(yè)協(xié)會會費標(biāo)準(zhǔn)及管理暫行辦法》(草案)，提交大會審議通過。與有關(guān)同行業(yè)協(xié)會會費標(biāo)準(zhǔn)相比較，邵陽市煤炭運銷行業(yè)協(xié)會普通會員會費標(biāo)準(zhǔn)屬于低檔;理事和常務(wù)理事單位會費標(biāo)準(zhǔn)適中;副理事長單位會費標(biāo)準(zhǔn)采取的是高端。
按照“取之于會員，用之于會員”的原則，協(xié)會會費主要用于為會員提供服務(wù)和按照本會《章程》規(guī)定的業(yè)務(wù)范圍開展的各項業(yè)務(wù)活動及本會工作正常運行的部分開支。協(xié)會會費將按照國家統(tǒng)一的會計制度進行會計核算，定期向會員公布會費收支情況，接受會員代表大會的審查，并在年檢時向民政部門報告會費收支情況。
各位代表，在籌備成立邵陽市煤炭運銷行業(yè)協(xié)會期間，市煤炭局、民政局、市民間組織管理局等政府部門給予了熱情指導(dǎo)，各縣(市)煤炭局(公司)等相關(guān)單位給予了大力支持，在協(xié)會籌備組即將完成歷史使命之際，我代表協(xié)會籌備組全體成員，再次感謝大家對協(xié)會籌備工作的關(guān)心和支持!
各位代表，邵陽市煤炭運銷行業(yè)協(xié)會即將正式成立，這是一件在我市煤炭運銷發(fā)展歷史上具有里程碑意義的大事。省煤炭局、省煤炭運銷協(xié)會及各有關(guān)部門十分重視，各有關(guān)方面也非常關(guān)注。市煤炭局和市民政局、市民間組織管理局等領(lǐng)導(dǎo)親自出席協(xié)會成立大會，并講話和授牌授章等重要儀式。我們在協(xié)會籌備過程中深切地感受到，邵陽市煤炭運銷行業(yè)協(xié)會的籌備和成立，省局、市局和煤炭運銷企業(yè)對邵陽市煤炭運銷行業(yè)協(xié)會寄予厚望。下面我們即將選舉產(chǎn)生市煤炭運銷協(xié)會第一屆理事會。讓我們在首屆理事會的領(lǐng)導(dǎo)下，真抓實干，開拓創(chuàng)新，全面實施煤炭運銷協(xié)會成長工程，促進邵陽市煤炭運銷行業(yè)經(jīng)濟做強做大、又好又快地發(fā)展，共同開創(chuàng)我市煤炭運銷服務(wù)工作新局面。
籌備工作報告篇八
各位代表(或各位會員)：
我受企業(yè)工會籌備小組委托，將企業(yè)工會第一次會員(代表)大會籌備工作報告如下：
為適應(yīng)企業(yè)發(fā)展需要，切實搞好企業(yè)工會組建工作，按照上級工會的要求，經(jīng)企業(yè)黨組織研究決定，于 月 日建立了企業(yè)工會籌備小組，籌備小組由 等 人組成， 同志任組長，籌備小組具體負(fù)責(zé)工會的籌建工作。
工會籌建小組成立后，主要做了以下幾方面工作：
一、宣傳發(fā)動。為了使廣大職工了解建立工會組織的重要意義，工會的工作任務(wù)和內(nèi)容，了解工會會員的權(quán)利和義務(wù)，我們在車間、班組干部會議上進行了宣傳，有關(guān)工會方面內(nèi)容的專題黑板報出了二期，我們還利用企業(yè)廣播，在企業(yè)內(nèi)進行反復(fù)廣播宣傳。通過各種形式的宣傳，已逐步在企業(yè)上下形成了組建工會勢在必行的共識。
二、發(fā)展工會會員。根據(jù)自愿申請入會的原則，我們籌備組對要求參加工會的所有人員都進行了認(rèn)真的討論。由于我們企業(yè)是新建工會，考慮到工會組織的穩(wěn)步發(fā)展，所以首批工會會員發(fā)展 人，待工會委員會建立后，逐步發(fā)展擴大工會會員隊伍。
三、做好召開大會的各項準(zhǔn)備工作。工會籌備小組在上級工會的領(lǐng)導(dǎo)下，對工會首屆委員會委員候選人的協(xié)商推薦工作已基本搞好，工會經(jīng)費審查委員會成員和工會女職工委員會成員初步入選也已確定。
工會籌備組協(xié)同企業(yè)有關(guān)部門的同志就會議材料準(zhǔn)備、會場布置、宣傳標(biāo)語、接待后勤等做了大量工作。
我們在籌備期間，得到上級各部門的具體指導(dǎo)和幫助。
由于主客觀的種種原因，籌備工作有一些方面還考慮不周，但總的看來，工會會員(代表)大會的籌備工作已基本就緒，大會可以召開。
今天參加我們企業(yè)工會成立大會的，除了 名會員(代表)和 名列席代表外，還有 ，這充分體現(xiàn)了上級領(lǐng)導(dǎo)、上級工會對我們企業(yè)的各項工作、工會工作的重視和支持。讓我們以熱烈的掌聲，對各位領(lǐng)導(dǎo)的光臨表示熱烈的歡迎。
工會是我們廣大職工群眾自己的組織，今天，工會成立大會的召開，是全體職工政治生活中的一件大事。開好這次大會，對于加強職工隊伍建設(shè)，提高職工主人翁責(zé)任感，促進企業(yè)健康發(fā)展，必將產(chǎn)生重要的作用。
各位會員(代表)，希望大家認(rèn)真履行好自己的光榮職責(zé)，團結(jié)一致，共同努力，順利地完成大會的各項議程。
最后，預(yù)祝大會圓滿成功。
籌備工作報告篇九
各位代表、同志們：
*中學(xué)第七屆教職工代表大會暨第五屆工代會，在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，經(jīng)過學(xué)校黨、政、工各部門的積極籌備、全體教職工的共同努力，在今天開幕了。我們這次大會，是在我們國家政治經(jīng)濟形勢的穩(wěn)定和迅速發(fā)展、基礎(chǔ)教育事業(yè)發(fā)展特別是普通高中課改的形勢下召開的。晉江市基礎(chǔ)教育的發(fā)展規(guī)劃和工作重點，對學(xué)校的工作提出了新的更高的要求，重點高中的發(fā)展和達標(biāo)中學(xué)的建設(shè)，給我們提供了難得的機遇和嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)，人民群眾和學(xué)生家長對我們的工作寄予了很大的期盼。我們的這次大會，將對學(xué)校爭創(chuàng)省一級達標(biāo)中學(xué)和下一步的規(guī)劃和發(fā)展起到很重要的作用。
現(xiàn)在，我代表學(xué)校行政向大會作20xx年度學(xué)校工作報告，請予審議，并請各位代表、列席代表和嘉賓提出意見。
20xx年工作回顧
回首20xx年，我們在黨的“xx大”精神和“三個代表”重要思想的指導(dǎo)下，在市委、市政府、市教育局領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷下，在海內(nèi)外校友和社會各界的關(guān)心支持下，緊緊依靠全校教職工，圍繞20xx年學(xué)校工作計劃和爭創(chuàng)“福建省一級達標(biāo)”的奮斗目標(biāo)，努力克服諸多不利因素的影響，抓住機遇，直面挑戰(zhàn)，與時俱進，開拓進取，加大改革力度，推進教育創(chuàng)新，實現(xiàn)了穩(wěn)步的發(fā)展。
一年來，我們深化教育改革，大力提高教育教學(xué)質(zhì)量，實現(xiàn)了打好翻身仗的既定目標(biāo)。去年高考有考生391人，上?？凭€以上的人數(shù)達366人，比20xx年多132人，上線率為93.6%，比省錄取率高出21.8個百分點，比晉江市上線率78.8%高出14.5個百分點，比去年上線率87%高出6.7個百分點，上重點本科、本科線人數(shù)達到118人，比20xx年多出63人。中考有考生270人，考上省一級、二級達標(biāo)中學(xué)錄取分?jǐn)?shù)線以上的考生達124人，其中考上700分線(總分750分)以上的人數(shù)高達40人，比晉江市的上線率高出7個百分點，高分人數(shù)的比率超過泉州外國語學(xué)校，在晉江市49所中學(xué)中居第四名。在具體教育教學(xué)工作中,去年我們重新修訂了《*中學(xué)教學(xué)管理暫行管理條例》，落實深入課堂教學(xué)，落實聽課制度，加強教師教案檢查，對學(xué)生作業(yè)進行抽查，對存在的問題進行個別反饋。召開部分學(xué)生、學(xué)生班干部、學(xué)習(xí)優(yōu)秀生座談會，全面了解教學(xué)情況。注重教研工作，定期出版了《教科研》，抓好備課組工作及教研組工作，檢查督促教研組開展教研活動。在初中階段積極推進課程改革，注重教育資源的開發(fā)，加強情感教育，注重師生交流，引導(dǎo)學(xué)生參與、學(xué)習(xí)、提高、創(chuàng)造。堅持“走出去”的原則，到各地進行交流和學(xué)習(xí)，以提高教師的教學(xué)水平。我們還承擔(dān)了2個國家級科研課題：語文科的《快速作文》和物理組的《探究性學(xué)習(xí)》，以及4個市級重點課題、7個市級課題。高中部積極開展研究性學(xué)習(xí)，指導(dǎo)教師人數(shù)達60人，現(xiàn)開設(shè)185個研究性小課題，有校本教材4本，三個年段都在去年研究性學(xué)習(xí)的課題基礎(chǔ)上，舉行了結(jié)題報告和開題報告。啟動了高中新課程改革工作，制定出培訓(xùn)計劃，采用多種形式提前對高中新課改理念進行學(xué)習(xí)和理解，為20xx年高中新課改的實施打好理論基礎(chǔ)。大力推行信息技術(shù)，成功舉行首屆教師課件大賽。大力開展體育、藝術(shù)、衛(wèi)生教育工作，成功承辦了晉江市中小學(xué)生排球賽，成功舉行了一年一度的科技文體活動周，結(jié)合國慶節(jié)、元旦舉辦了數(shù)場大型文娛晚會。體育教學(xué)質(zhì)量有明顯提高，體育鍛煉標(biāo)準(zhǔn)合格率達到93%，畢業(yè)年段的體育合格標(biāo)準(zhǔn)合格率達到100%。在20xx年晉江市中小學(xué)生排球賽中，我校女排一隊、二隊分別榮獲女子組冠亞軍;校女排隊在泉州市中學(xué)生排球賽中榮獲女子組第一名及體育道德風(fēng)尚獎;在晉江市第43屆中小學(xué)生田徑運動會中，我校體育代表隊榮獲完職初中男子組第二名，完職初中女子組第三名，完職高中女子組第五名，并有1名運動員打破了市運會單項記錄。堅持開設(shè)健康和信息技術(shù)教育、音樂欣賞、美術(shù)教育等有利于學(xué)生身心健康發(fā)展的課程，定期舉行卡拉ok比賽、主持人大賽、歌詠比賽、美術(shù)書法作品比賽，成立了校合唱團、舞蹈隊，形成了固定的傳統(tǒng)保留節(jié)目，經(jīng)常參加公益、慰軍演出。一年來，師生有幾十人次在市級以上的歌唱比賽、文藝匯演、美術(shù)作品比賽、泥工比賽和書法比賽中獲得了優(yōu)異成績。
長兼書記、張鵡同志任副校長、吳水尖同志任校長助理。去年我們按市教育局規(guī)定完成了本年度招生計劃，擇校生的數(shù)量嚴(yán)格控制在規(guī)定的范圍內(nèi)。進一步規(guī)范了學(xué)校的學(xué)籍管理，嚴(yán)格學(xué)生轉(zhuǎn)、退、休學(xué)手續(xù)。嚴(yán)格按市物價局和上級的收費標(biāo)準(zhǔn)，杜絕亂收費，學(xué)校沒有發(fā)現(xiàn)有違規(guī)亂收費及違反承諾制的問題。強化教學(xué)常規(guī)管理，規(guī)范教學(xué)活動，實行定期檢查抽查教師工作狀況制度，保證不脫崗，效果顯著。成立了教師巡邏隊，加強了學(xué)校安全保衛(wèi)工作，嚴(yán)格行政、門衛(wèi)、生管教師值日制度，強化防火防盜措施，保障了校園財產(chǎn)安全。去年我們以92分的高分通過了福建省二級達標(biāo)中學(xué)復(fù)查，檢查組對我校二級達標(biāo)后的明顯進步和達標(biāo)復(fù)查工作的積極籌備給予了充分肯定。一年來我們還相繼榮獲了“泉州市文明學(xué)?！?、“泉州市綠色學(xué)?！?、“泉州市現(xiàn)代教育技術(shù)實驗?！?、“泉州市青少年科技實驗學(xué)?！?、“泉州市中小學(xué)心理健康教育實驗?！?、“晉江市校務(wù)公開先進單位”、“晉江市先進實驗室工作先進?！钡榷囗棙s譽稱號。我校教師還榮獲泉州市中國電信寬帶杯“互聯(lián)網(wǎng)—成就未來”征文比賽優(yōu)秀組織獎第一名、晉江市第二屆“慈善杯”青年辯論賽亞軍、晉江市首屆教師法律知識競賽團體三等獎。
一年來，我們加強學(xué)?！叭L(fēng)”建設(shè)，著力規(guī)范師生德育工作，開創(chuàng)了德育工作新風(fēng)。我們把德育工作放在教育教學(xué)工作的首位，通過加大督查力度、加強德育隊伍建設(shè)和常規(guī)管理，強化師生的責(zé)任意識和創(chuàng)新意識，克服等靠作風(fēng)和觀望守舊態(tài)度，有效制止了個人有償補課、體罰學(xué)生現(xiàn)象的發(fā)生，教師滿意率基本達到90%以上;通過強化德育隊伍建設(shè)，開展誠信學(xué)習(xí)活動，成功舉行全市中學(xué)團委書記工作例會和師生“定向越野”比賽、心理體驗教育及渡海登島障礙比賽等心理拓展訓(xùn)練，提高了德育隊伍的素質(zhì);通過革新班主任的選拔和任用工作，對新班主任老師進行培訓(xùn)，按照《班主任工作評定考核條例》，落實班主任職責(zé)，納入班主任獎懲體系，綜合評價班主任的工作實績，提高了班主任的工作熱情和德育工作實效。通過開展舉辦“愛校、誠信、文明、守紀(jì)”系列活動、舉辦學(xué)生干部培訓(xùn)班、開展清明節(jié)緬懷先烈活動、“五·四”運動85周年紀(jì)念系列活動、“六·一”系列活動、晉江慈善日捐款、新生入學(xué)訓(xùn)練、“9·10”教師節(jié)系列活動、“十一”國慶節(jié)及科技文體活動周活動、“十二·九”系列活動、元旦迎新晚會等一系列豐富多彩的教育活動、開展“安全、誠信、文明、告別網(wǎng)吧”等系列活動、開展“校興我榮，校衰我恥”的主題教育活動、開展安全教育周活動和“創(chuàng)建交通安全學(xué)校”活動以及出臺《*中學(xué)學(xué)生自律40條》等制度，有計劃、有目的、分階段開展全校性整頓“三風(fēng)”工作，加強學(xué)生的法紀(jì)、安全、心理等各種教育和教師巡邏、門衛(wèi)及生管老師輪值工作，取得了良好的教育成效。
一年來，我們積極調(diào)整教師結(jié)構(gòu)，內(nèi)強素質(zhì)，外塑形象，努力建設(shè)一支良好的師資隊伍。我們要求全體教職工樹立終身學(xué)習(xí)的思想，把學(xué)習(xí)和落實“三個代表”重要思想作為工作重心，貫徹黨的xx屆四中全會精神，要求教職工增強社會責(zé)任感，樹立與時俱進、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)和開拓創(chuàng)新的勇氣，更好地滿足學(xué)生個體發(fā)展和人民群眾對優(yōu)質(zhì)教育的需求。一年來，我們積極引進優(yōu)秀教師和優(yōu)秀高校本科畢業(yè)生，大力施行“培優(yōu)工程”和“培青工程”，鼓勵和支持教職工參加各種業(yè)務(wù)培訓(xùn)和學(xué)歷進修，有9名教師通過自學(xué)、函授等形式實現(xiàn)了專升本學(xué)歷晉升，5名教師參加了省、市骨干教師培訓(xùn)，現(xiàn)我校有高級教師19名，中級教師52名，骨干教師、學(xué)科帶頭人15名，既有一批治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)、造詣較高的老教師，又有大批脫穎而出的中青年骨干教師，還有一批學(xué)歷層次較高、積極肯干的年輕教師，結(jié)構(gòu)合理的教學(xué)教研梯隊逐步形成。我們鼓勵教師參加各級各類競賽、交流，取得了良好成效。吳水尖的教學(xué)設(shè)計《懶惰的智慧》榮獲第一屆全國課程標(biāo)準(zhǔn)優(yōu)秀錄像課二等獎;許春秀老師榮獲福建省地理教學(xué)改革創(chuàng)新比賽高中組一等獎;李劍萍老師在20xx年青年數(shù)學(xué)教師說課比賽中，榮獲福建省中學(xué)初中組二等獎、泉州市一等獎;趙愛輝老師榮獲晉江市教師法律知識競賽一等獎;李劍萍老師榮獲晉江市“優(yōu)秀課改試卷”評選七年級數(shù)學(xué)組一等獎;劉菁老師在晉江市第二屆青年辯論賽中榮獲“優(yōu)秀辯手”稱號。另有教師幾十人次在泉州市、晉江市的說課比賽、演講比賽、教學(xué)創(chuàng)新比賽、優(yōu)秀論文課件評選及各類知識競賽中脫穎而出、獲得二、三等獎。還有不少教師相繼被評為泉州市、晉江市各類優(yōu)秀、先進榮譽稱號。此外，張鵡、周圍、管發(fā)香、郭白琳、陳少英、江心華、陳晉閩等教師的論文相繼在cn等刊物上發(fā)表。
后勤各崗位工作的布置、指導(dǎo)、檢查和協(xié)調(diào)，不斷改善和提高服務(wù)質(zhì)量，不斷完善師生食堂和宿舍的必要設(shè)備和設(shè)施。繼續(xù)加強固定資產(chǎn)管理的規(guī)范化和制度化，完善固定資產(chǎn)的造冊和責(zé)任制。
各位代表，過去的一年，可以說我們學(xué)校在教育教學(xué)各方面都呈現(xiàn)出良好的態(tài)勢。這一年來所取得的成績是全校師生團結(jié)奮斗的結(jié)果，是與各級黨委政府、各機關(guān)事業(yè)單位、海內(nèi)外校友華僑、關(guān)工委、退休教職工、共建部隊及社會各界人士的關(guān)心支持分不開的。在此，我代表*中學(xué)全體行政向所有關(guān)心支持中發(fā)展的各級黨委政府、各機關(guān)事業(yè)單位、海內(nèi)外校友華僑、關(guān)工委、退休教職工、共建部隊及社會各界人士表示衷心的感謝，并致于崇高的敬意!
在肯定成績的同時，我們還應(yīng)該清醒地看到，當(dāng)前我們學(xué)校的發(fā)展還存在不少的困難和問題。主要有：教育教學(xué)質(zhì)量雖有取得明顯提高，但還不能達到令人民群眾滿意的程度;現(xiàn)代教育技術(shù)的學(xué)習(xí)研究和實踐運用還應(yīng)朝縱深縱廣方面發(fā)展;學(xué)校占地面積不足，不能符合福建省一級達標(biāo)中學(xué)驗收標(biāo)準(zhǔn)的要求;隨著學(xué)校改革與發(fā)展進程的加速，學(xué)?；窘ㄔO(shè)投入的加大，財力不足對學(xué)校發(fā)展的制約問題更加突出。這些困難和問題必須引起我們足夠的重視，早日采取切實有效的措施，認(rèn)真加以解決。
籌備工作報告篇十
各位代表：
現(xiàn)在，我就中共新莊子鎮(zhèn)委員會第四次代表大會的籌備工作情況，向各位代表作如下匯報。
我鎮(zhèn)第四次黨代表大會的籌備工作是從20xx年1月初開始的。為了做好籌備工作，保證第四次黨代表大會如期召開，鎮(zhèn)黨委先后多次召開會議，討論、研究、部署召開第四次黨代表大會的有關(guān)工作。經(jīng)過一個多月緊張的工作，在思想上、組織上、材料上以及會務(wù)等方面都做了認(rèn)真、細(xì)致、充分的準(zhǔn)備，目前大會各項籌備工作已經(jīng)基本就緒。大會籌備期間主要做了以下幾項工作：
一、統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識。
鎮(zhèn)黨委多次召開會議，認(rèn)真學(xué)習(xí)市委組織部門下發(fā)的通知精神，認(rèn)真領(lǐng)會這次選舉的重要意義，對各級領(lǐng)導(dǎo)干部和黨員進行了思想教育，為選舉的順利進行做好了思想準(zhǔn)備。
二、精心部署、合理安排。
組，小組下設(shè)辦公室，具體負(fù)責(zé)大會籌備及會務(wù)的各項工作，做到了分工明確，責(zé)任落實到人，確保了大會籌備工作的順利進行。
2、狠抓黨代會各項籌備工作的落實。鎮(zhèn)黨委對大會的議程、時間、會議地點、會議日程以及會前準(zhǔn)備的有關(guān)事項進行了具體研究和安排。對黨委工作報告和紀(jì)委工作報告進行了認(rèn)真審查。籌備領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室圓滿地完成了大會的全部材料起草、定稿、打印和裝訂等工作。
表109名。
第四充分醞釀，嚴(yán)格考察，按照干部“四化”方針和德才兼?zhèn)涞脑瓌t，提出黨委和紀(jì)委組成人員候選人預(yù)備人選。經(jīng)上級黨委批準(zhǔn)，第四屆黨委委員9名，提出候選人預(yù)備人選11名，差額比例22.22%，紀(jì)委委員3名，提出候選人預(yù)備人選4名，差額比例33.33%。在醞釀提名的過程中，黨委根據(jù)《黨章》和上級黨組織關(guān)于黨的基層組織換屆選舉工作的有關(guān)規(guī)定，在全鎮(zhèn)黨員中組織了廣泛的民主推薦，并對推薦上來的人選進行了認(rèn)真篩選、考察、考核，注重了年齡、文化和專業(yè)知識結(jié)構(gòu)的合理性和工作的連續(xù)性。
各位代表，中共新莊子鎮(zhèn)委員會第四次代表大會在全體籌備人員的共同努力下，各項準(zhǔn)備工作已基本完成，召開的條件已經(jīng)成熟。
籌備工作報告篇十一
各位代表：
我受第三屆教職工代表大會籌備委員會的委托，向各位代表報告本屆教職工代表大會的籌備工作情況。
我校自20xx年6月召開了首屆職教工代表大會后，于20xx年5月和20xx年7月相繼召開了第二屆教工代表大會以及第二屆二次教職工代表大會。
四年來，在學(xué)校黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，經(jīng)過全校教職工的共同努力，順利的完成了第二屆教職工代表大會提出的各項任務(wù)。
今年，學(xué)校面臨著建設(shè)與發(fā)展的繁重任務(wù)，要全面實施“三大規(guī)劃”、“兩大工程”，同時要對學(xué)?！笆濉币?guī)劃執(zhí)行情況進行全面總結(jié)，并要科學(xué)制定“”教育發(fā)展規(guī)劃。因此，學(xué)校黨委在今年的工作計劃中決定召開哈爾濱理工大學(xué)第三屆教職工代表大會。
教代會籌備工作得到了黑龍江省教育工會、黑龍江省教育廳的高度重視和支持。學(xué)校黨委對開好這次大會的工作十分重視。為了開好這次大會，首先成立了大會籌備工作委員會，籌備委會下設(shè)宣傳組、材料組、民主評議組、提案組和會務(wù)組，制定了工作方案，確定了工作任務(wù)，從20xx年4月份開始，主要抓了以下幾方面工作：
一、確定大會主要議題
本屆教代會的主要議題是：
(一)聽取并討論《校長工作報告》;
(二)討論并審議《哈爾濱理工大學(xué)“”教育發(fā)展規(guī)劃》;
(三)民主評議校級領(lǐng)導(dǎo);
(四)選舉產(chǎn)生第三屆教代會常設(shè)主席團。
二、組織教代會代表的換屆選舉和組建代表團
為了做好代表的選舉工作，籌備委員會對選舉工作做了詳細(xì)而明確的部署。按照“教代會”選舉代表的民主程序及辦法，在各黨總支、直屬黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，選舉出了素質(zhì)較高，能夠代表廣大教職工利益，有參政議政能力的300名代表，并組建了代表團。
學(xué)校原計劃今年召開“雙代會”(即教代會、工代會)，由于此次教代會任務(wù)繁重，故決定明年召開我校首屆工代會。因此，根據(jù)《工會法》的有關(guān)規(guī)定，此次選舉產(chǎn)生的教代會代表同時將是工代會代表，明年工代會代表選舉工作不再另行安排。
三、教代會提案的征集辦理
提案的征集辦理是教職工代表大會的主要工作之一，提案的質(zhì)量如何直接影響教代會的質(zhì)量。為了做好此項工作，籌委會提案組在各代表團選舉產(chǎn)生后，馬上著手進行了提案征集工作，截止5月20日，共征集了211條提案和建議。提案組將提案梳理后分別呈交學(xué)校10位領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)部門承辦處理。有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)專門召開了職能部門負(fù)責(zé)人會議，布置了提案辦理工作。截至目前，向代表作出書面答復(fù)達到100%，大多數(shù)提案已經(jīng)解決或正在進行辦理之中，尚有少數(shù)提案有待進一步協(xié)調(diào)解決。
四、宣傳工作
籌委會宣傳組對本屆教代會采取了全方位立體式宣傳，通過省報、省電視臺、校報、校園網(wǎng)進行了宣傳報道，使各位代表及全校教職工對大會更加關(guān)注，增強了全校教職工的民主管理、民主監(jiān)督、參政議政的積極性和主動性。
五、民主評議校級領(lǐng)導(dǎo)的準(zhǔn)備工作
民主評議學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)干部是本屆教代會的主要議題之一。大會成立了民主評議領(lǐng)導(dǎo)干部領(lǐng)導(dǎo)小組和工作委員會，制定了《哈爾濱理工大學(xué)民主評議校級領(lǐng)導(dǎo)干部工作實施方案》，確定了評議對象、評議內(nèi)容和評議程序。校級領(lǐng)導(dǎo)將從德、能、勤、績、廉等方面進行述職，代表們將予以全面、客觀的評價。
六、會議的材料準(zhǔn)備及會務(wù)工作
籌委會材料組起草了會議有關(guān)文件，其中《哈爾濱理工大學(xué)“”教育事業(yè)發(fā)展規(guī)劃》(討論稿)、《校長工作報告》，廣泛聽取了各方面意見，多次進行修改，最后經(jīng)校黨委審定，現(xiàn)提交大會審議。會務(wù)組提出了大會主席團成員建議名單、各專門工作委員會成員建議名單、以及特邀代表和列席代表名單，起草了教代會工作條例、各專門工作委員工作條例等材料，并對會場布置、材料印刷、討論地點安排等有關(guān)會務(wù)工作都作了認(rèn)真細(xì)致的安排。
七、代表培訓(xùn)
剛才，我們邀請省教育工會主席劉玉芝同志對我校第三教職工代表大會代表進行了培訓(xùn)。劉玉芝主席就新時期高等學(xué)校民主管理、民主政治建設(shè)以及教代會的重要意義和作用做了深刻的論述。通過這次培訓(xùn)，教代會代表受到一次很好的教育，這對代表們提高政策理論水平和議政能力將起到極大的促進作用。
同志們，在學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，在各工作組、全體代表和廣大教職工的共同努力下，第三屆教職工代表大會的各項準(zhǔn)備工作已基本就緒。在此，我代表籌備委員會對關(guān)心、支持我校工作的省教育工會、省委巡視組表示衷心感謝!對各職能部門、全體代表以及廣大教職工辛勤工作表示衷心感謝!最后，預(yù)祝大會圓滿成功!
籌備工作報告篇十二
在縣委組織部和縣非公有制經(jīng)濟黨工委的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下，經(jīng)過天禧牧業(yè)黨總支籌備組和全體黨員的共同努力，公司黨總支第一次黨員會議今天正式召開。在此，我代表天禧黨總支籌備組向與會的各位黨員和蒞臨大會的縣委組織部和縣非公有制經(jīng)濟黨工委領(lǐng)導(dǎo)，報告此次代表大會暨山東天禧牧業(yè)有限公司黨總支成立大會的籌備情況。
一、成立天禧牧業(yè)黨總支籌備組
山東天禧牧業(yè)有限公司隨著業(yè)務(wù)的不斷拓展，職工也越來越多，這些職工中的黨員同志要求過黨的組織生活問題、預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正問題、黨員培養(yǎng)對象的考察問題、以及黨員關(guān)系的接轉(zhuǎn)等問題，亟待解決。因此，于20xx年3月1日在天禧總部成立了天禧牧業(yè)黨總支籌備組，天禧牧業(yè)董事會成員參加了此次會議。會議產(chǎn)生了由我為負(fù)責(zé)人的天禧牧業(yè)黨總支籌備組，并以書面形式上報縣非公有制經(jīng)濟黨工委。
二、積極開展黨員基本情況調(diào)查
在縣非公有制經(jīng)濟黨工委的指導(dǎo)和大力支持下，天禧牧業(yè)黨總支籌備組在全體黨員中開展了廣泛的宣傳動員，使廣大黨員自覺參與黨員基本情況調(diào)查及登記工作，關(guān)心和支持天禧黨總支的籌建工作。由于公司的發(fā)展擴大，基層人事變動較大，在召開本次大會的前期，籌備組再次開展黨員基本情況調(diào)查，重新核實黨員身份、人數(shù)等。山東天禧牧業(yè)有限公司目前共有在職職工1700名，其中中共黨員90名，入黨積極分子16名。
三、籌備召開第一次黨員大會
這次代表大會的籌備工作是根據(jù)《黨章》規(guī)定，按照縣非公有制經(jīng)濟黨工委的部署要求進行的。在第一次黨員大會的籌備工作中主要做了以下幾方面的工作：
1、確定大會方案、議程以及選舉辦法
大會的籌備方案、議程以及選舉辦法都經(jīng)過了反復(fù)討論和認(rèn)真修改，并最后經(jīng)縣非公有制經(jīng)濟黨工委審批同意。方案明確了參與大會的黨員人數(shù)、以及相應(yīng)的產(chǎn)生辦法，還有黨總支籌備工作的時間安排、籌備工作的分工等。本次大會的選舉工作堅持民主集中制，采用無記名投票選舉的方法。
2、選舉產(chǎn)生黨總支委員
根據(jù)天禧牧業(yè)實際情況，當(dāng)選黨總支委員要求是在政治上同公司黨組織保持一致，堅決擁護黨的路線、方針和政策，在本職崗位上愛崗敬業(yè)、拼搏奉獻的中共黨員。黨總支委員選出后，要進行合理的分工，共同開展今后天禧黨總支的工作。各項選舉工作堅持民主集中制的原則，充分體現(xiàn)了黨員的先進性與模范性。
3、充分醞釀確定天禧第一屆黨總支委員候選人
經(jīng)過黨總支籌備組反復(fù)研究、醞釀，并經(jīng)縣非公有制經(jīng)濟黨工委審議，第一屆黨總支委員候選人有5名，候選人名單將遞交大會進一步醞釀討論和選舉。
4、選舉的審查工作
為保證選舉工作的公平公正，大會設(shè)立監(jiān)票組，總監(jiān)票人由李文華同志擔(dān)任。監(jiān)票組各成員作了明確的分工，嚴(yán)格執(zhí)行和監(jiān)督大會的唱票、計票和監(jiān)票等工作。
綜上所述，本次黨支部大會的各項籌備工作已經(jīng)全部完成，衷心希望各位代表能以真誠的態(tài)度、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng)、優(yōu)良的品質(zhì)、充沛的精神面貌圓滿完成本次黨支部成立大會的各項任務(wù)。
籌備工作報告篇十三
主任、各位副主任、各位委員：
根據(jù)省十二屆人大會第五次會議《關(guān)于召開山東省第十二屆人民代表大會第三次會議的決定》和省委批準(zhǔn)的《山東省第十二屆人民代表大會第三次會議方案》，山東省第十二屆人民代表大會第三次會議于20xx年1月17日至22日上午在濟南舉行，會期5天半?，F(xiàn)將這次會議籌備工作情況匯報如下：
一、關(guān)于會議的指導(dǎo)思想。經(jīng)省委批準(zhǔn)，省十二屆人大三次會議的指導(dǎo)思想是：高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，全面貫徹黨的和xx屆二中、三中全會精神，以系列重要講話和視察山東重要講話精神為指引，認(rèn)真總結(jié)我省過去一年來的工作，確定20xx年的目標(biāo)任務(wù)，動員全省人民緊密團結(jié)在以同志為的黨中央周圍，在省委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，堅持穩(wěn)中求進、改革創(chuàng)新，不斷深化改革擴大開放，著力推動工作指導(dǎo)重大轉(zhuǎn)變，全面推進社會主義經(jīng)濟建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會建設(shè)、生態(tài)文明建設(shè)，開拓進取、銳意改革，為加快建設(shè)經(jīng)濟文化強省，全面建成小康社會，譜寫山東人民美好生活新篇章而努力奮斗!
會議要在中共山東省委的領(lǐng)導(dǎo)下，開成一個民主、求實、團結(jié)、奮進的大會。
二、關(guān)于會議的議程。會議具體建議議程為：聽取和審議山東省人民政府工作報告;審查、批準(zhǔn)山東省20xx年國民經(jīng)濟和社會發(fā)展計劃執(zhí)行情況的報告與20xx年計劃;審查山東省20xx年預(yù)算執(zhí)行情況的報告和20xx年預(yù)算草案，批準(zhǔn)山東省20xx年省級預(yù)算執(zhí)行情況的報告和20xx年省級預(yù)算;聽取和審議山東省人民代表大會常務(wù)委員會工作報告;聽取和審議山東省高級人民法院工作報告;聽取和審議山東省人民檢察院工作報告;其他事項。
會議議程草案將由省人大會提請省十二屆人大三次會議預(yù)備會議通過。
三、關(guān)于應(yīng)出席本次會議的代表情況。
出席省十二屆人大三次會議的代表和出席省十二屆人大二次會議的代表相同，為910名。
四、關(guān)于會議主席團的組成。依照法律規(guī)定，省十二屆人大三次會議選舉產(chǎn)生主席團，由主席團主持會議。根據(jù)省委批準(zhǔn)的省十二屆人大三次會議方案，建議會議主席團由下列范圍的人員組成：省委書記、省人大會主任，不兼任政府職務(wù)的省委副書記、省委;省人大會副主任、秘書長;省政協(xié)主席，是省人大代表的省政協(xié)副主席;省人大代表中擔(dān)任過副省級以上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的老同志;各代表團團長;其他有關(guān)方面的代表。本次會議主席團成員名單是根據(jù)上述主席團人員組成原則提出來的，總數(shù)是83人，與省十二屆人大二次會議相比增加兩人。建議省人大會副主任賈萬志為會議秘書長人選。會議主席團和秘書長名單草案，由省人大會提出，將提請省十二屆人大三次會議預(yù)備會議選舉。
五、關(guān)于各項工作報告的起草等方面工作情況。本次人代會需要聽取和審議的各項工作報告的起草工作目前已基本完成。省政府起草的政府工作報告，在起草過程中廣泛征求了各方面的意見，進行了多次修改，并將征求意見稿提前印發(fā)各位代表征求了意見。省人大財政經(jīng)濟委員會會同有關(guān)專門委員會和省人大會預(yù)算工作委員會召開會議對“計劃”和“預(yù)算”兩個報告進行了初審，并提出了具體的修改意見和建議。為了做好對政府各項報告的審議工作，省政府及有關(guān)部門就當(dāng)前人民群眾普遍關(guān)心的有關(guān)問題，提前準(zhǔn)備了專題材料，擬印發(fā)會議，供代表審議報告時參閱。關(guān)于省人大會的工作報告，本次會議前已經(jīng)進行了多次研究修改，提請本次會會議審議后，將根據(jù)會組成人員的意見，做進一步修改，再提請大會審議。省高級人民法院、省人民檢察院的工作報告，也認(rèn)真征求了有關(guān)方面的意見，完成了起草工作。
六、有關(guān)會務(wù)的籌備情況。20xx年11月中旬，省人大會黨組研究制定了省十二屆人大三次會議方案，報經(jīng)省委批準(zhǔn)。同時，各有關(guān)部門就會議的籌備工作進行了研究，著手開展工作。20xx年12月4日，賈萬志副主任主持召開了省和濟南市有關(guān)部門負(fù)責(zé)同志參加的省人代會第一次籌備工作會議并作了動員講話，對大會各方面的工作進行了研究部署，并作了具體分工，提出了明確要求。12月16日，我與會辦公廳負(fù)責(zé)同志召集省政府組成部門、省高級人民法院和省人民檢察院辦公室主任，對省人代會期間規(guī)范和改進“一府兩院”到各代表團聽取意見、回答詢問事宜做出部署。20xx年1月8日，賈萬志副主任主持召開了人代會第二次籌備工作會議，聽取了各組籌備工作情況匯報，對有關(guān)工作再次進行協(xié)調(diào)落實。1月9日，賈萬志副主任和會議秘書處的負(fù)責(zé)同志帶領(lǐng)有關(guān)方面負(fù)責(zé)同志，到山東會堂和代表團各住地賓館，對有關(guān)服務(wù)及安全工作落實情況進行檢查指導(dǎo)，并就進一步做好各項籌備、服務(wù)工作提出要求，以確保大會順利召開。
截止目前，各項準(zhǔn)備工作已全部就緒。
以上匯報，請予審議。