心得體會是我們對自己成長和發(fā)展的一種總結(jié)和反思。在撰寫心得體會時，可以結(jié)合具體案例或?qū)嵺`經(jīng)驗，更具說服力和可信度。以下是小編為大家收集的心得體會范文，希望對大家的寫作有所啟發(fā)和參考。
人文護(hù)理的心得體會篇一
在心血管內(nèi)科的實習(xí)即將結(jié)束，在這段時間里，我嚴(yán)格遵守醫(yī)院和科室的規(guī)章制度，嚴(yán)格要求自己，不遲到早退，團(tuán)結(jié)同學(xué)，尊敬師長，嚴(yán)格要求自己，學(xué)習(xí)態(tài)度端正，工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，認(rèn)真聽取老師教誨，總是做到理論聯(lián)系實際，在帶教老師的耐心指導(dǎo)下，我順利完成了在本科的實習(xí)任務(wù)和要求，基本掌握了該科一些常見病的護(hù)理和基本操作。
心血管內(nèi)科主要是些循環(huán)系統(tǒng)疾病，且死亡率最高，由于心內(nèi)科疾病復(fù)雜且癥狀常不典型，如果不仔細(xì)觀察耐心詢問并及時反饋給醫(yī)生，就會貽誤病情，必須遵守嚴(yán)格的用藥準(zhǔn)則。心臟病人輸液時，應(yīng)遵醫(yī)囑嚴(yán)格掌握滴數(shù)，監(jiān)測血壓及脈搏。由于心內(nèi)科某些藥物的治療劑量與中毒劑量相當(dāng)接近，因此應(yīng)密切注意病人用藥前后的反應(yīng)。由于實習(xí)時間較短，帶教老師先向我介紹正常的心電圖，在此基礎(chǔ)上再講解臨床常見的異常心電圖。結(jié)合臨床患者的實際心電圖加深印象，反復(fù)講解，直到我都能正確識別一些常見的心電圖，并教會我有關(guān)監(jiān)測儀器的常識性知識。
在這一個月的實習(xí)期間，我一直在住院部實習(xí)，是我見到的疾病特別多，對心血管疾病的各種類型都見到了，老師對病人的心里教導(dǎo)一直讓我難忘，心力衰竭、冠心病、先心病、肺心病、室上速、等疾病的治療和用藥護(hù)理，通過我再與書本的理論知識結(jié)合，我對此加以鞏固，現(xiàn)在還記憶猶新。能準(zhǔn)確及時的檢測血糖和血壓的變化，并及時反饋給帶教老師。
累、忙使我在這個月已經(jīng)精疲力盡了，我身體上的困反而使我的心里特別的舒服，因為我覺得自己很充實。在科室里很忙，我所做的一切好像都是在長見識與知識。所以我很樂意為每一位老師做他們需要我做的事。
特效中藥驗方二香蔞蛭湯治療冠心病、缺血性心肌病等心臟病從整體調(diào)節(jié)入手，作用于冠心病、缺血性心肌病等心臟病的多個病理環(huán)節(jié)。二香蔞蛭湯作為大復(fù)方制劑，可根據(jù)患者實際情況辨證調(diào)配用藥，并可做到隨癥加減變化，隨時做到最有效的治療。其具有活血通脈、化瘀止痛之功效，使瘀血消散，氣血調(diào)達(dá)而治療胸痹心痛的作用。
護(hù)理人文關(guān)懷心得體會5
人文護(hù)理的心得體會篇二
護(hù)理人文是指護(hù)理工作中注重患者的人性化關(guān)懷和情感支持，這種關(guān)懷是以尊重、關(guān)愛和理解為核心的。在護(hù)理過程中，護(hù)士需要不僅關(guān)注患者的身體病情，更要關(guān)注患者的內(nèi)心需求和情感狀態(tài)。護(hù)理人文的重要性在于提高患者對醫(yī)療的滿意度和信任度，從而促進(jìn)康復(fù)和治療效果的提升。
第二段：從尊重與關(guān)懷出發(fā)的護(hù)理人文
尊重與關(guān)懷是護(hù)理人文重要的基石。護(hù)士在對待患者時要學(xué)會尊重患者的個人權(quán)益和隱私，尊重患者的疾病理解和自尊心。在護(hù)理過程中，要關(guān)注患者的情感需求，為患者建立安全感，減輕患者的恐懼和焦慮。護(hù)士要耐心傾聽患者的痛苦和困擾，給予他們充分的理解和安慰。通過尊重與關(guān)懷，可以為患者提供一種舒適的護(hù)理環(huán)境，建立起良好的患者護(hù)士關(guān)系，促進(jìn)患者的康復(fù)。
第三段：溫暖與關(guān)心給予患者希望
溫暖與關(guān)心是護(hù)理人文中的關(guān)鍵要素。護(hù)士要學(xué)會用溫暖的行動和真摯的微笑來與患者交流，讓他們感受到護(hù)士的關(guān)心和真誠。在護(hù)理過程中，護(hù)士要給予患者足夠的關(guān)注和呵護(hù)，特別是在患者最脆弱的時刻，要給予他們更多的溫暖和支持。溫暖與關(guān)心的表達(dá)可以通過舉手之勞的微小舉動實現(xiàn)，如為患者準(zhǔn)備一杯溫水，給予患者鼓勵的眼神和語言等等。這些微小的舉動都會讓患者感到被尊重和關(guān)心，給予他們希望與動力。
第四段：傾聽與溝通的重要性與技巧
傾聽與溝通是護(hù)理人文中的重要環(huán)節(jié)。護(hù)士在與患者交流時要學(xué)會傾聽，傾聽患者的病情陳述，傾聽他們的痛苦和需求。傾聽不僅可以增加患者的滿意度，更可以獲得患者的信任，從而為患者提供更好的護(hù)理服務(wù)。在溝通中，護(hù)士要善于運(yùn)用非語言溝通和積極肢體語言，使患者感到被關(guān)注和理解。同時，護(hù)士要學(xué)會有效的溝通技巧，如問答法、概括法、傾聽法等，以提高溝通的效果和結(jié)果。
第五段：護(hù)理人文對于護(hù)士的職業(yè)發(fā)展的影響
護(hù)理人文不僅對患者有積極的影響，也對護(hù)士的職業(yè)發(fā)展有重要意義。通過注重護(hù)理人文，護(hù)士可以提高自身的職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)能力。護(hù)理人文要求護(hù)士具備較高的情感智力和適應(yīng)能力，能夠更好地理解和應(yīng)對患者的需求。在面對職業(yè)壓力和困難時，注重護(hù)理人文可以為護(hù)士提供更多的情感支持和內(nèi)心寄托，減輕護(hù)士的心理負(fù)擔(dān)。護(hù)理人文還可以促進(jìn)護(hù)士與團(tuán)隊的協(xié)作和溝通，提高工作效率和團(tuán)隊凝聚力。
總結(jié)段：護(hù)理人文的價值和應(yīng)用前景
護(hù)理人文是現(xiàn)代護(hù)理理念的重要組成部分，是提供全面、人性化護(hù)理的必要條件。通過關(guān)注尊重與關(guān)懷、溫暖與關(guān)心、傾聽與溝通等方面的培養(yǎng)，護(hù)士可以提高自己的核心競爭力，為患者提供更優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。護(hù)理人文對護(hù)士的職業(yè)發(fā)展也有著重要的意義，可以提高護(hù)士的綜合素質(zhì)和專業(yè)能力。因此，護(hù)理人文的價值和應(yīng)用前景不可忽視，應(yīng)該得到廣泛的重視和推廣。
人文護(hù)理的心得體會篇三
護(hù)理是一門需要與人打交道的職業(yè)，與病人進(jìn)行接觸并了解他們的需求、感受是護(hù)士在工作中的關(guān)鍵。在與病人交流的過程中，我深刻體會到護(hù)理的人文觀察的重要性，這不僅讓我更好地了解病人的需求，還使我在疾病中看到了人的尊嚴(yán)和力量。
第二段：觀察細(xì)節(jié)
在與病人接觸的過程中，我始終注重觀察病人的細(xì)節(jié)。我注意到他們的言談舉止，觀察他們的面部表情、眼神、手勢等非語言表達(dá)方式。這些細(xì)節(jié)能夠幫助我更好地了解他們內(nèi)心的感受和需求。我還會觀察病人的生活環(huán)境和陪伴者，以了解他們的社會背景和家庭支持情況。通過觀察這些細(xì)節(jié)，我能夠更全面地評估病人的身體和心理狀態(tài)，并據(jù)此制定個性化的護(hù)理計劃。
第三段：尊重與傾聽
人文觀察不僅要注重觀察病人，還需要尊重和傾聽他們。病人通常對自己的疾病和治療過程充滿疑惑和恐懼，需要傾聽和理解。在與病人交流時，我會耐心傾聽他們的訴說，給予他們空間去表達(dá)自己的感受。通過傾聽，我能夠更好地了解他們的需求，并提供相應(yīng)的支持和安慰。同時，在與病人交流時，我也會保持尊重和禮貌，給予他們足夠的尊嚴(yán)和尊重。
第四段：關(guān)注心理需求
人文觀察的重點(diǎn)之一是關(guān)注病人的心理需求。在病人面臨疾病和治療的過程中，他們常常感到焦慮、恐懼和無助。護(hù)士可以通過關(guān)注他們的心理需求來提供情感支持。我會主動詢問病人的感受和擔(dān)憂，并嘗試通過安慰、鼓勵和正向的言行來緩解他們的壓力。我還會鼓勵病人表達(dá)自己的情緒，提供傾聽和支持的環(huán)境，幫助他們更好地面對疾病。
第五段：人文關(guān)懷的意義
人文觀察不僅能夠讓護(hù)士更好地了解病人的需求，還能給予病人尊嚴(yán)和力量。在我與病人交流的過程中，我見證了許多令人感動的瞬間。有一次，我在一個臨終的病房遇到了一個年輕的癌癥患者，他的身體非常虛弱，但他的眼神卻充滿了力量和堅強(qiáng)。我與他交談時，他告訴我他一直堅信自己會戰(zhàn)勝病魔，因為他還有太多的未完成的事情要做。這個年輕人的堅強(qiáng)和樂觀讓我深受感動，同時也讓我意識到人文觀察對于病人來說是多么重要。通過人文觀察，我們能夠給予病人尊嚴(yán)和支持，讓他們感到自己不是孤獨(dú)和無助的。
總結(jié)：
護(hù)理人文觀察的重要性在于了解病人的需求，給予他們尊重和支持。通過觀察病人的細(xì)節(jié)，傾聽他們的訴說，關(guān)注他們的心理需求，我們可以更好地為他們提供個性化的護(hù)理，同時給予他們力量和尊嚴(yán)。護(hù)理不只是一個技術(shù)性的工作，更是一個充滿人情味的職業(yè)。通過人文觀察，我們能夠在疾病中看到人的尊嚴(yán)和力量。
人文護(hù)理的心得體會篇四
人文護(hù)理是一門充滿溫情和關(guān)愛的工作，它注重在照顧患者的同時，關(guān)注患者的心理狀態(tài)和情感需求。為了提高人文護(hù)理的質(zhì)量和水平，我參加了一次關(guān)于人文護(hù)理的培訓(xùn)班，通過學(xué)習(xí)和實踐，我對人文護(hù)理有了更深入的理解，也取得了一些心得體會。
首先，該培訓(xùn)班強(qiáng)調(diào)了人文護(hù)理的重要性。人文護(hù)理是一種溫情和關(guān)愛的護(hù)理方式，它呼喚著護(hù)士們?nèi)プ鹬睾完P(guān)注每位患者。在培訓(xùn)過程中，我們被要求去理解患者的感受和需求，與他們建立互信和溝通的橋梁。通過這樣的交流，我們能夠幫助患者感到更被重視和關(guān)心，提高他們的治療效果和生活質(zhì)量。
其次，培訓(xùn)班給予了我一些實踐經(jīng)驗。在培訓(xùn)過程中，我們進(jìn)行了一些模擬情景的實際操作，例如如何安撫焦慮的患者，如何與病重患者建立良好的溝通等等。通過這些實踐，我學(xué)會了如何與患者建立一種信任和支持的關(guān)系，并運(yùn)用適當(dāng)?shù)臏贤记蓙韼椭麄儨p輕焦慮和恐懼。這些實踐經(jīng)驗對我的人文護(hù)理技能的提高起到了很大的促進(jìn)作用。
此外，培訓(xùn)班還給予了我一些理論知識的學(xué)習(xí)機(jī)會。我們學(xué)習(xí)了一些關(guān)于人文護(hù)理的基本理論和原則，例如尊重患者的人格尊嚴(yán)，關(guān)注患者的感受和需求，以及如何處理病人與護(hù)士之間的關(guān)系等等。這些理論知識為我提供了一個更加全面理解人文護(hù)理的框架，并指導(dǎo)我在實踐中運(yùn)用這些原則。
再次，通過培訓(xùn)班，我認(rèn)識到人文護(hù)理的重要性不僅僅對患者有益，對護(hù)士自身的職業(yè)發(fā)展也有積極的影響。人文護(hù)理可以增強(qiáng)護(hù)士對自己工作的滿意度，提高工作的成就感。例如，當(dāng)我們能夠與患者建立信任和親密的關(guān)系，并幫助他們渡過困難時，我們會感到非常滿足和有成就感，這也進(jìn)一步激勵著我們更好地投入到工作中。因此，我深刻認(rèn)識到人文護(hù)理對護(hù)士的職業(yè)發(fā)展和心理健康至關(guān)重要。
最后，我還注意到，在現(xiàn)實生活中，人文護(hù)理并不總是容易實施的。由于工作壓力大和工作負(fù)荷重，護(hù)士們往往很難真正投入到人文護(hù)理中。然而，通過參加這次培訓(xùn)班，我明白了人文護(hù)理不僅僅是一種技能，更是一種態(tài)度和價值觀。我們需要時刻保持對患者的溫情關(guān)懷和尊重，盡可能地提供心理支持和幫助，以確保他們得到最好的護(hù)理和治療效果。
綜上所述，通過參加這次關(guān)于人文護(hù)理的培訓(xùn)班，我對人文護(hù)理有了更深入的理解。人文護(hù)理不僅僅是一種技巧，更是一種關(guān)愛和關(guān)注。通過學(xué)習(xí)和實踐，我明白了提供人文護(hù)理的重要性，積累了一些實踐經(jīng)驗和理論知識，同時也意識到人文護(hù)理對護(hù)士的職業(yè)發(fā)展和心理健康的積極影響。雖然在現(xiàn)實生活中存在一些困難，但我相信只要我們保持一顆溫暖的心，始終以患者為中心，我們一定能夠在工作中實施好人文護(hù)理。
人文護(hù)理的心得體會篇五
摘要：現(xiàn)代護(hù)理觀認(rèn)為護(hù)理活動是以“人為中心”的照顧行為，故良好的護(hù)理行為應(yīng)該是充滿“情”的，即充滿人性的關(guān)懷。而目前，中專學(xué)歷的護(hù)理畢業(yè)生依然作為我國一線護(hù)理人員的主力軍。故本文著眼于此，提出加強(qiáng)中專護(hù)理專業(yè)學(xué)生人文關(guān)懷能力的重要性，并試從學(xué)校人文課程設(shè)置、教學(xué)方法改革及創(chuàng)設(shè)人文環(huán)境三個方面加以探討。
關(guān)鍵詞：中專護(hù)理；學(xué)生；人文關(guān)懷；課程；環(huán)境
關(guān)懷能力即關(guān)心、關(guān)愛、照顧他人的能力。在護(hù)理工作中，關(guān)懷能力與護(hù)理技能構(gòu)成了臨床護(hù)理的兩條主要枝干。對于護(hù)理專業(yè)學(xué)生而言，關(guān)懷能力是構(gòu)建其護(hù)士角色人格不可或缺的要素之一，也是護(hù)理行為的精髓。故筆者認(rèn)為良好的護(hù)理行為應(yīng)該是充滿“情”的，即充滿人性的關(guān)懷。
1背景
1.1現(xiàn)代護(hù)理觀對人文關(guān)懷能力的要求
《中國護(hù)理事業(yè)發(fā)展規(guī)劃綱要（2011～2015）》明確要求在課程設(shè)置中加大心理學(xué)、人文和社會科學(xué)的比重，培養(yǎng)學(xué)生的關(guān)懷意識。現(xiàn)代護(hù)理觀認(rèn)為護(hù)理活動是“以人為本”、“以人為中心”的照顧行為故人，既有生理方面的需求，還有心理及社會方面的需求。這就使得護(hù)士向多元化角色轉(zhuǎn)變?，F(xiàn)代護(hù)士既是照顧者、計劃者、決策者、溝通者、協(xié)調(diào)與管理者、健康咨詢者、還是患者的'代言人及保護(hù)者、研究者。
1.2國外護(hù)理課程設(shè)置對我國護(hù)理教育的啟示
日本、澳大利亞、加拿大等將社會學(xué)、心理學(xué)、溝通與交流、信息學(xué)、文化安全、統(tǒng)計學(xué)等作為公共基礎(chǔ)課程，其特點(diǎn)是人文學(xué)科內(nèi)同多，注重綜合素質(zhì)及能力提高。美國、德國的人文學(xué)科就占課程總學(xué)時的20%～25%。涉及的范圍相當(dāng)廣泛，包括社會學(xué)、心理學(xué)、文學(xué)、哲學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、政治學(xué)、法律、管理與領(lǐng)導(dǎo)、藝術(shù)、表演、歷史、地理、家庭等內(nèi)容。我國的護(hù)理教育課程設(shè)置還處于不成熟階段，借鑒國際護(hù)理教育的經(jīng)驗，可以幫助我們加快護(hù)理教育改革的步伐，建立科學(xué)的護(hù)理課程體系。
2培養(yǎng)方法
2.1人文課程設(shè)置改革
目前，我國中專護(hù)理教育課程設(shè)置結(jié)構(gòu)基本上按公共基礎(chǔ)課（占20%）、醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)課（占35%）、護(hù)理專業(yè)課（占45%）。其中護(hù)理專業(yè)課中屬人文課程的有護(hù)理心理學(xué)、護(hù)理禮儀、人際與溝通?？梢娮o(hù)理人文課程單一、多樣性不足，這在一定程度上限制了學(xué)生綜合素質(zhì)培養(yǎng)和個性發(fā)展。筆者對此提出以下幾點(diǎn)建議：
2.1.1增加人文課程的課時?；谥袑Ｗo(hù)理專業(yè)在校學(xué)習(xí)時間一般為2年，在不削減專業(yè)課課時基礎(chǔ)上，故可以適當(dāng)?shù)卦黾诱n時，如將白天六節(jié)課的課時增加為七節(jié)，晚自修在總時間不變的基礎(chǔ)上，改成兩節(jié)課或三節(jié)課的微型課。
2.1.2增加人文課程種類：除上述以外，可以增加如倫理學(xué)、衛(wèi)生法律法規(guī)、精神病護(hù)理、營養(yǎng)與膳食、護(hù)士人文修養(yǎng)、宗教基本知識、音樂欣賞、戲劇欣賞、美術(shù)基礎(chǔ)等。各中專學(xué)校亦可根據(jù)自身情況增加中國傳統(tǒng)文化課程辦出自己的特色，如楊運(yùn)秀等“基于孝文化教育的護(hù)理專業(yè)學(xué)生職業(yè)情感的培養(yǎng)實踐”研究表明“將孝文化教育作為護(hù)理專業(yè)學(xué)生情感教育的切入點(diǎn)，能有效促進(jìn)護(hù)理專業(yè)學(xué)生獲得積極的情感體驗，促進(jìn)其護(hù)理職業(yè)情感的健康發(fā)展”。
2.1.3授課形式：學(xué)?？梢愿鶕?jù)自身的實際情況，將這些人文課程分成必修課與選修課，選修課可通過晚修的微課堂或講座形式進(jìn)行。
2.2教學(xué)方法改革
在傳統(tǒng)的課堂教育中，大多以課程內(nèi)容為中心、以教師為中心，往往注重知識的講授與灌輸，導(dǎo)致學(xué)生學(xué)習(xí)缺乏主動性和創(chuàng)新性。人文課程教育的改革中，應(yīng)充分體現(xiàn)學(xué)生課堂主導(dǎo)的地位，關(guān)注學(xué)生的感受能力，采取課堂教學(xué)與實踐教學(xué)相結(jié)合。人文課程教育應(yīng)正確引導(dǎo)學(xué)生對人性關(guān)懷的情感投入，積極培養(yǎng)良好的移情、傾聽等重要的護(hù)患溝通能力。除傳統(tǒng)授課形式，可以增加視聽教材，讓學(xué)生更直觀地體會情景。還可以通過其他形式增加學(xué)生的參與性，如組織學(xué)生參加戲劇表演，通過角色扮演讓學(xué)生投入到情景中體驗情感，加深印象；還可以布置暑期或寒假作業(yè)，鼓勵學(xué)生到到醫(yī)院見習(xí)，采訪優(yōu)秀的臨床工作的護(hù)士或典型的臨床患者，寫成見習(xí)日記或調(diào)查研究；組織學(xué)生開展社會實踐活動，如節(jié)到敬老院獻(xiàn)愛心，或走進(jìn)社區(qū)宣傳醫(yī)學(xué)護(hù)理知識等。
2.3營造良好的人文教育環(huán)境
與顯性課程直接教授知識相比，有些“潛移默化”、“熏陶”式的影響則可稱之為隱形課程。國內(nèi)外許多學(xué)者認(rèn)為，隱形課程應(yīng)作為人文課程的重要組成部分，真正優(yōu)質(zhì)的人文課程含有豐富的隱性文化的課程。人文教育主要不是靠課堂的講授，而是潛移默化的影響。隱形課程存在于校園各種情境中，如學(xué)校精神、教師品行、師生關(guān)系、同學(xué)關(guān)系、校園環(huán)境、講座、社會實踐等。故學(xué)校應(yīng)該努力營造一個良好人文教育環(huán)境，如通過學(xué)校的文化藝術(shù)節(jié)，設(shè)置“護(hù)理文化”主題，鼓勵學(xué)生以話劇表演、海報比賽、主題作文比賽等；每年5.12護(hù)士節(jié)可以舉行授帽儀式，邀請臨床優(yōu)秀護(hù)士或南丁格爾獎獲得者發(fā)表演講，進(jìn)行護(hù)士節(jié)文藝匯演；校園里可以定期舉行講座；定期播放醫(yī)學(xué)護(hù)理主題的電影如《深海長眠》、《白色榮光》、《入殮師》、《弗洛倫斯南丁格爾》、《美麗心靈》等或醫(yī)學(xué)紀(jì)錄片、網(wǎng)絡(luò)公開課等。護(hù)理工作的對象——患者，他們不僅承受著疾病帶來的生理上的痛苦，還往往病魔帶來的心理煎熬。他們的心情常常是焦慮、恐懼、抑郁甚至是絕望的。如果說身體的疾患帶來的疼痛，那么心理的煎熬帶來的便是脆弱。每位患者都是渴望呵護(hù)和關(guān)懷。護(hù)理工作既是一種面向人的技術(shù)性工作，又是人與人的一種溝通互動。人與人的溝通是心與心之間的交流，是真誠的、相互理解的。護(hù)理工作者需要在工作中學(xué)會觀察與理解、耐心與包容、傾聽與疏導(dǎo)。用默默而堅韌的付出，充滿人性的默默的照護(hù)，努力將健康與心靈的陽光帶給患者，這應(yīng)該才是“白衣天使”的真正內(nèi)涵，也應(yīng)該是每位護(hù)理專業(yè)學(xué)生及臨床護(hù)理工作者堅守的自我價值。
人文護(hù)理的心得體會篇六
產(chǎn)科人文護(hù)理是指針對孕婦、產(chǎn)婦和新生兒的護(hù)理，它注重的不僅是生理上的照顧，更重要的是關(guān)心、安撫和支持產(chǎn)婦的情感需求。產(chǎn)科人文護(hù)理在提高產(chǎn)婦滿意度的同時，還可以減輕其緊張和焦慮，促進(jìn)產(chǎn)婦的康復(fù)和嬰兒的健康發(fā)育。在我長期從事產(chǎn)科護(hù)理的工作中，我深刻體會到了產(chǎn)科人文護(hù)理的重要性，下面我將結(jié)合自身經(jīng)驗，探討產(chǎn)科人文護(hù)理的心得體會。
第二段：產(chǎn)前心理教育及情緒疏導(dǎo)
產(chǎn)前心理教育是產(chǎn)科人文護(hù)理的重要環(huán)節(jié)。很多產(chǎn)婦對分娩過程充滿恐懼和疑慮，護(hù)士應(yīng)該通過為其進(jìn)行心理教育，告知她們分娩的正常過程，以及如何緩解分娩時的疼痛，起到減輕其焦慮和擔(dān)憂的作用。此外，產(chǎn)婦還需要情緒疏導(dǎo)，特別是在面對分娩中的困難和風(fēng)險時，護(hù)士需要傾聽其傾訴，化解其恐懼，讓她們感受到來自護(hù)士的關(guān)心和支持。
第三段：產(chǎn)后心理支持和家庭關(guān)懷
產(chǎn)后是產(chǎn)婦身體和心理恢復(fù)的重要時期，也是對護(hù)士人文護(hù)理能力的考驗。護(hù)士需要定期探訪新媽媽，關(guān)心她們的身體恢復(fù)情況，了解她們的心理變化，并引導(dǎo)她們正確處理產(chǎn)后抑郁、焦慮等情緒問題。同時，護(hù)士還需要提供關(guān)于新生兒護(hù)理、哺乳和親子互動等方面的指導(dǎo)，以幫助新母親順利適應(yīng)育兒生活。
第四段：尊重隱私和保護(hù)產(chǎn)婦權(quán)益
產(chǎn)科人文護(hù)理還需要體現(xiàn)在對產(chǎn)婦隱私和權(quán)益的尊重。在產(chǎn)婦接受護(hù)理和治療過程中，護(hù)士應(yīng)始終保證其隱私不受侵犯，確保產(chǎn)婦的信息不外泄。同時，在面對產(chǎn)婦的意愿和選擇時，護(hù)士應(yīng)該尊重其決策，并提供全面的信息和準(zhǔn)確的建議，幫助其做出明智的決策。只有在保護(hù)產(chǎn)婦隱私和權(quán)益的基礎(chǔ)上，才能建立起良好的護(hù)理關(guān)系，達(dá)到產(chǎn)科人文護(hù)理的目標(biāo)。
第五段：要持續(xù)提高自身素質(zhì)和專業(yè)技能
作為產(chǎn)科護(hù)士，我們要認(rèn)識到自身的不足，并持續(xù)提高自身的素質(zhì)和專業(yè)技能。除了學(xué)習(xí)新知識，保持臨床技能的更新，我們還需要不斷提升自身的情感智慧。只有擁有高尚的情操，才能真正體會到產(chǎn)科人文護(hù)理的真諦，感受到護(hù)理帶給產(chǎn)婦的溫暖和幫助。
總結(jié)：產(chǎn)科人文護(hù)理是一項需要持之以恒的工作。通過產(chǎn)前心理教育、產(chǎn)后心理支持、尊重隱私和保護(hù)產(chǎn)婦權(quán)益等措施，我們可以提高產(chǎn)婦的滿意度，促進(jìn)其身心康復(fù)。作為產(chǎn)科護(hù)士，我們要不斷提高自己的護(hù)理品質(zhì)，以更高的標(biāo)準(zhǔn)和更加人性化的態(tài)度去對待每位產(chǎn)婦，讓她們在醫(yī)院得到最好的關(guān)懷和支持。
人文護(hù)理的心得體會篇七
產(chǎn)科人文護(hù)理是一項特殊而重要的工作，每天與新生兒和新生活的誕生打交道，我從實際工作中獲得了許多寶貴的心得體會。在這篇文章中，我將分享我對產(chǎn)科人文護(hù)理的理解和體驗，包括了解孕婦需求、改善溝通技巧、提高專業(yè)技能、照顧嬰兒和家庭以及持續(xù)發(fā)展的重要性。
首先，了解孕婦的需求是提供人文護(hù)理的基礎(chǔ)。每位孕婦都有著獨(dú)特的需求，包括身體、心理和情感上的關(guān)注。在工作中，我們需要仔細(xì)傾聽孕婦的疼痛、擔(dān)憂和期望，為她們提供個性化的護(hù)理服務(wù)。此外，了解孕婦的文化背景和生活習(xí)慣也是非常重要的，因為這有助于我們更好地理解她們的需求和關(guān)注點(diǎn)，從而提供更貼心的照顧。
其次，溝通技巧在人文護(hù)理中起到了重要的作用。產(chǎn)科護(hù)理師需要與孕婦、家庭和醫(yī)療團(tuán)隊建立親密的關(guān)系，并通過有效的溝通建立信任和理解。在與孕婦交流時，我們需要使用簡潔明了的語言，避免使用醫(yī)學(xué)術(shù)語，以確保她們能夠充分理解所說的內(nèi)容。我們還應(yīng)該關(guān)注非語言溝通，如面部表情、姿態(tài)和眼神交流，以獲取更多信息并了解她們的情緒狀態(tài)。
第三，在提供人文護(hù)理中，提升專業(yè)技能是不可或缺的。產(chǎn)科護(hù)理師需要接受系統(tǒng)的培訓(xùn)和持續(xù)教育，以保持自己在護(hù)理實踐中的專業(yè)水平。通過不斷學(xué)習(xí)新知識和技能，我們能夠更好地應(yīng)對各種情況。此外，熟練掌握產(chǎn)科護(hù)理技術(shù)和操作規(guī)范也是確保安全和質(zhì)量護(hù)理的重要保證。
第四，關(guān)注嬰兒和家庭的整體需求是人文護(hù)理的核心。在產(chǎn)科護(hù)理中，我們不僅要關(guān)注孕婦的健康和安全，還要照顧嬰兒的需要，并提供支持和教育給新手父母。我們可以通過教授嬰兒護(hù)理的基本知識，幫助他們更好地照顧自己的孩子，并提供心理支持，鼓勵他們建立良好的親子關(guān)系。
最后，持續(xù)發(fā)展是產(chǎn)科人文護(hù)理的關(guān)鍵。在這個不斷變化的醫(yī)療環(huán)境中，只有不斷學(xué)習(xí)和成長，我們才能夠適應(yīng)新的需求和技術(shù)。通過參加專業(yè)會議、交流經(jīng)驗和參與培訓(xùn)項目，我們能夠與同行保持緊密聯(lián)系，并不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和技能。此外，反思和總結(jié)也是持續(xù)發(fā)展的重要方面，通過審視自己的工作實踐，我們能夠發(fā)現(xiàn)不足之處，并作出改進(jìn)。
總之，產(chǎn)科人文護(hù)理對于孕婦、家庭和嬰兒的健康和幸福有著深遠(yuǎn)的影響。了解孕婦需求、改善溝通技巧、提高專業(yè)技能、照顧嬰兒和家庭以及持續(xù)發(fā)展，這些方面都是提供人文護(hù)理的關(guān)鍵。作為產(chǎn)科護(hù)理師，我們應(yīng)該持續(xù)努力，不斷提高自己的護(hù)理水平和素養(yǎng)，為每一位孕婦和家庭提供最好的護(hù)理服務(wù)。
人文護(hù)理的心得體會篇八
人文護(hù)理是一種注重以人為本、關(guān)愛患者的護(hù)理理念和方法。近日，我參加了一次人文護(hù)理培訓(xùn)，通過學(xué)習(xí)和實踐，對人文護(hù)理有了更深刻的認(rèn)識和理解。我深感人文護(hù)理不僅在專業(yè)護(hù)理中起到重要作用，更是對人與人之間關(guān)系的一種價值追求。以下是我對人文護(hù)理培訓(xùn)的心得體會。
首先，通過這次培訓(xùn)，我更加明確了人文護(hù)理的概念和重要性。人文護(hù)理強(qiáng)調(diào)關(guān)心患者的身心健康，并通過細(xì)致入微的關(guān)懷、傾聽和理解，為患者提供更好的護(hù)理服務(wù)。在培訓(xùn)課程中，我們學(xué)習(xí)了人文護(hù)理的基本原則和技巧，如病房環(huán)境整潔、患者安全與隱私的保護(hù)等，這些都為我深入了解人文護(hù)理提供了基礎(chǔ)。
其次，培訓(xùn)過程中的實踐環(huán)節(jié)讓我體會到了人文護(hù)理的溫暖與力量。我們組織了一次包扎換藥的實踐活動，看到一位年邁的患者因我們的細(xì)心照料而感到寬慰，并表達(dá)了對我們的真誠感謝，這種溫暖和喜悅讓我感到非常滿足。這次實踐體驗使我深刻體會到，人文護(hù)理不僅僅是技術(shù)的應(yīng)用，更是一種情感的交流和人際關(guān)系的建立。
第三，通過和其他培訓(xùn)參與者的交流，我拓寬了對人文護(hù)理的理解。在培訓(xùn)班上，我結(jié)識了來自不同護(hù)理專業(yè)的同行，我們相互交流了各自對人文護(hù)理的認(rèn)識和實踐經(jīng)驗。他們的分享讓我看到了人文護(hù)理的多樣性和廣泛適用性。我了解到，人文護(hù)理不僅僅在醫(yī)院里發(fā)揮作用，也可以在社區(qū)、家庭等各個護(hù)理場景中開展。
第四，人文護(hù)理的實施需要全體醫(yī)護(hù)人員的共同努力。在培訓(xùn)中，我們強(qiáng)調(diào)了團(tuán)隊合作的重要性，每個人都要盡自己的努力去落實人文護(hù)理。在日常工作中，我會更加注意與同事的溝通合作，共同關(guān)心和照顧患者的需求，形成良好的合作氛圍。只有醫(yī)護(hù)人員在人文護(hù)理理念的引領(lǐng)下，才能真正實現(xiàn)對患者的全面關(guān)心和照護(hù)。
最后，這次人文護(hù)理培訓(xùn)進(jìn)一步加深了我對護(hù)理事業(yè)的熱愛和使命感。護(hù)理是一項全心全意為人民服務(wù)的事業(yè)，人文護(hù)理更是為了提升患者的護(hù)理體驗和滿意度而不懈努力。未來，我將繼續(xù)堅持人文護(hù)理的理念，不斷學(xué)習(xí)和提升自己的護(hù)理技能，為患者提供更加優(yōu)質(zhì)、溫暖的護(hù)理服務(wù)。
總之，這次人文護(hù)理培訓(xùn)是我在職業(yè)發(fā)展道路上的一次重要經(jīng)歷。通過深入學(xué)習(xí)和實踐，我對人文護(hù)理有了更深刻的認(rèn)識和理解。我將始終秉持人文護(hù)理的理念，努力成為一名充滿溫暖和關(guān)懷的護(hù)士，為病患帶去更多的舒適和友善。
人文護(hù)理的心得體會篇九
隨著社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制的.建立和逐步完善，醫(yī)院該如何更好地適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)體制的發(fā)展，積極應(yīng)對“入世”后醫(yī)療市場形成大市場、大競爭的格局，更好地服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)，保障人民身體健康呢?針對以上的要求，我院今年開展了“xx”活動。在活動期間，護(hù)理人員在各個方面不斷完善和改進(jìn)自己，為病人提供更為專業(yè)，更為科學(xué)的服務(wù)，使病人的滿意率不斷提高。
護(hù)理工作是臨床醫(yī)療服務(wù)的重要組成部分。常言道：三分治療、七分護(hù)理，而隨著人類社會的進(jìn)步，醫(yī)學(xué)科學(xué)的發(fā)展，病人的診療要求也會發(fā)生相應(yīng)的變化。為了滿足病人需要，提高病人的滿意率，在護(hù)理病人的過程中，人文關(guān)懷始終貫穿其中。
1、轉(zhuǎn)變觀念，加強(qiáng)護(hù)患之間的交流溝通，不斷提高護(hù)理服務(wù)的質(zhì)量。要把病人當(dāng)親人。患者入院時有人熱情相迎，出院有人笑臉相送；處處尊敬患者，服務(wù)細(xì)致周到。
2、讓病人看明白病，費(fèi)用明白是關(guān)鍵，是讓病人享有知情選擇權(quán)的重要體現(xiàn)。常用藥品及價目公開、住院費(fèi)用“一日清”和電腦觸摸查詢系統(tǒng)的開通，使患者不再是”霧里看花”，消除了交糊涂費(fèi)、花冤枉錢的疑慮，減少了醫(yī)療糾紛的發(fā)生。
3、進(jìn)一步明確責(zé)任護(hù)士的職責(zé)，加強(qiáng)護(hù)理安全質(zhì)量管理。努力預(yù)防護(hù)理差錯的發(fā)生。
4、轉(zhuǎn)變服務(wù)理念和護(hù)理工作模式。責(zé)任護(hù)士在病人入院時，熱情接待，介紹入院須知，做好導(dǎo)診導(dǎo)檢服務(wù)，合理安排護(hù)理時段。尊重病人的知情權(quán)，實行事先告知制度。檢查前后，手術(shù)前后，護(hù)理工作做到有解釋、有指導(dǎo)、有效果。病人出院時，送上一份“健康聯(lián)系卡”。做好出院前的再次溝通，把病人送到病區(qū)電梯門口。實行這一工作模式后，住院病人在整個住院過程中都感受到濃郁的親情，住院病人的`滿意度不斷上升。
5、實施人情化管理，使病人有“病房是一個舒適的家”的感覺。在抓管理過程中，護(hù)理人員把情與管有機(jī)地結(jié)合起來，在同情心愛心的驅(qū)使下，恰到好處地進(jìn)行管理，讓病人在住院期間感到病區(qū)是個家，這里有溫暖、有愛心、有同情、有支持、有理解、從而有治愈的信心。例如，有些患者伴客過多，在病房里高聲談笑喧嘩，影響醫(yī)療活動正常進(jìn)行和其他患者休息。護(hù)士們改變過去呵責(zé)，驅(qū)趕的做法，代之以文明勸導(dǎo)勸導(dǎo)多余的伴客自覺離開病房，并在生活，治療上盡力為患者提供方便。使病人感覺到病區(qū)就是自己的家，努力為患者營造一個溫馨愉悅安靜整潔的治療環(huán)境。
6、加強(qiáng)護(hù)士禮儀服務(wù)的規(guī)范建設(shè)，提高護(hù)理隊伍的整體素質(zhì)。把人文關(guān)懷貫穿到臨床護(hù)理工作的這個過程中。
我們始終要保持清醒和冷靜的頭腦，求真務(wù)實。落實以病人為中心的服務(wù)宗旨，體現(xiàn)現(xiàn)代醫(yī)學(xué)的人文關(guān)懷理念，做好臨床護(hù)理工作，為病人提供全方位的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。讓廣大患者切實感受到“xx”活動就在自己的身邊。
人文護(hù)理的心得體會篇十
第一段：引言（150字）
護(hù)理是一項光榮而崇高的職業(yè)，承載著人們對生命的關(guān)懷與呵護(hù)。護(hù)理人文理念的重要性在護(hù)理實踐中愈加顯著。通過自我思考和對護(hù)理實踐的觀察，我深刻體會到了護(hù)理人文的意義和價值。下面我將從人文關(guān)懷、溝通技巧、文化敏感、職業(yè)倦怠和自我成長等方面談?wù)勎业男牡皿w會。
第二段：人文關(guān)懷（250字）
作為一名護(hù)士，我們的首要任務(wù)是對病人進(jìn)行人文關(guān)懷。在護(hù)理過程中，我深刻意識到了人文關(guān)懷對患者的積極影響。不僅要注重對患者的身體健康，更要關(guān)心他們的心理需求和精神狀態(tài)。通過仔細(xì)傾聽患者的抱怨和痛苦，積極回應(yīng)他們的問題和需求，我能夠建立起信任感，使患者在治療過程中更加積極合作。在與患者的交流中，我意識到每個人都有自己獨(dú)特的故事和需求，我應(yīng)該尊重他們的個體差異，提供個性化的照顧。
第三段：溝通技巧與文化敏感（250字）
良好的溝通技巧和文化敏感也是護(hù)理人文的重要組成部分。在與患者及其家屬的交流中，我發(fā)現(xiàn)有效的溝通可以減輕他們的焦慮和不安。與患者建立起信任和共鳴的基礎(chǔ)上，我能夠更好地了解他們的需求和意愿，提供更全面的護(hù)理服務(wù)。此外，我還意識到不同文化背景下的患者對待疾病和治療的態(tài)度存在差異。因此，作為護(hù)士，我們應(yīng)該學(xué)會尊重和理解不同文化的習(xí)俗和信仰，為他們提供符合其文化背景的護(hù)理服務(wù)。
第四段：職業(yè)倦怠（250字）
護(hù)理工作的本質(zhì)決定了護(hù)士工作環(huán)境壓力大、工作內(nèi)容繁雜。職業(yè)倦怠往往是不可避免的。雖然我們不能完全避免職業(yè)倦怠，但可以通過注重自我調(diào)節(jié)和尋找樂趣來緩解壓力。我發(fā)現(xiàn)與同事之間的支持和交流是緩解職業(yè)倦怠的重要途徑。他們的傾聽和理解讓我感受到團(tuán)隊的力量，并給予我戰(zhàn)勝困難和挑戰(zhàn)的勇氣。此外，結(jié)合自己的興趣和愛好，我積極參與一些護(hù)理交流和學(xué)術(shù)活動，通過與同行交流和分享經(jīng)驗，不斷提升自己的專業(yè)能力和工作滿足感。
第五段：自我成長（300字）
在護(hù)理工作中，我學(xué)到了很多，并且意識到個人成長是護(hù)理人文中的一個關(guān)鍵因素。在進(jìn)行自我反思的過程中，我意識到我需要不斷學(xué)習(xí)和更新自己的知識和技能，以適應(yīng)不斷發(fā)展的醫(yī)療環(huán)境。同時，我還意識到建立健康的生活習(xí)慣和保持身體健康對于長期從事護(hù)理工作非常重要。身心的健康可以提高我的工作效率，更好地服務(wù)患者。此外，我還計劃增加自己的職業(yè)發(fā)展機(jī)會，參加一些培訓(xùn)和研討會，并在工作中追求更高的職業(yè)目標(biāo)。
結(jié)尾（100字）
護(hù)理人文對于提高護(hù)理質(zhì)量和患者滿意度起著重要作用。通過注重人文關(guān)懷、提高溝通技巧、培養(yǎng)文化敏感、有效應(yīng)對職業(yè)倦怠和不斷追求自我成長，我相信我能夠成為一名更好的護(hù)士，為患者提供更優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)。
人文護(hù)理的心得體會篇十一
第一段：引言（字?jǐn)?shù)：200）
產(chǎn)科人文護(hù)理是更注重患者的整體感受和需求的一種護(hù)理模式。在我從事這個職業(yè)的幾年里，我深刻體會到了這種護(hù)理模式的重要性和價值。我將通過本文章介紹一些我在產(chǎn)科人文護(hù)理中收獲的經(jīng)驗和體會，以期能夠幫助更多的醫(yī)護(hù)人員加強(qiáng)對患者的關(guān)懷和照顧。
第二段：體驗患者的感受（字?jǐn)?shù)：200）
作為產(chǎn)科護(hù)士，我們要盡可能多地體驗產(chǎn)婦的感受。在與患者的交流中，我發(fā)現(xiàn)，讓產(chǎn)婦覺得被尊重和關(guān)心是至關(guān)重要的。我會盡量花更多的時間與產(chǎn)婦交流，傾聽她們的關(guān)注和困擾，為她們提供專業(yè)的建議和技術(shù)支持。在分娩過程中，我努力保持與產(chǎn)婦的互動，鼓勵她們積極參與，增強(qiáng)她們的信心和控制感。通過這樣的努力，我常常能感受到產(chǎn)婦們從焦慮到鎮(zhèn)定的轉(zhuǎn)變，這讓我深感滿足和成就。
第三段：與家屬的溝通（字?jǐn)?shù)：200）
除了與產(chǎn)婦的溝通外，與家屬的溝通也是非常重要的。我發(fā)現(xiàn)，多數(shù)的家屬在產(chǎn)婦分娩過程中都充滿了焦慮和困惑。他們對嬰兒的健康和產(chǎn)婦的安全都有著極大的關(guān)切。因此，我會努力與家屬保持溝通，幫助他們理解整個分娩過程，解答他們的疑問和擔(dān)憂。我還會積極鼓勵家屬參與產(chǎn)婦的護(hù)理工作，使他們能夠在這個過程中獲得更多的信任感和滿足感。這樣的溝通和互動不僅能夠減輕家屬的焦慮，還能增強(qiáng)他們對醫(yī)護(hù)人員的信任和理解。
第四段：人文關(guān)懷的實施（字?jǐn)?shù)：200）
產(chǎn)科人文護(hù)理體現(xiàn)在對患者的關(guān)懷和照顧中。除了提供專業(yè)的醫(yī)療技術(shù)外，我們還要關(guān)注患者在生理、心理和社交等方面的需求。在照顧產(chǎn)婦的同時，我們要努力為她們創(chuàng)造一個安全、舒適和溫馨的環(huán)境。我會特別關(guān)注產(chǎn)婦的飲食和休息，保證她們的營養(yǎng)和體力的恢復(fù)。此外，我還會關(guān)注產(chǎn)婦的情感狀態(tài)，了解她們的情緒波動和需求，并與她們共同面對和克服困難。通過這一系列的關(guān)懷措施，我發(fā)現(xiàn)產(chǎn)婦的抑郁和焦慮水平明顯降低，產(chǎn)婦和家屬對我們的護(hù)理和關(guān)懷都表示了極大的滿意。
第五段：提高自身素質(zhì)（字?jǐn)?shù)：200）
作為產(chǎn)科人文護(hù)理的執(zhí)行者，我深刻認(rèn)識到我個人素質(zhì)的重要性。我會努力加強(qiáng)自身專業(yè)知識的學(xué)習(xí)和技術(shù)的提升。同時，我也會不斷提高自己的責(zé)任心和服務(wù)意識。在與患者的關(guān)懷中，我始終堅持以患者為中心，樹立正確的護(hù)理觀念和職業(yè)道德。我會用心傾聽患者的意見和建議，并不斷改進(jìn)自己的工作方法和服務(wù)質(zhì)量。通過這樣的努力，我相信我能夠成為一名更好的產(chǎn)科護(hù)士，為更多的患者提供優(yōu)質(zhì)的人文護(hù)理。
總結(jié)（字?jǐn)?shù)：100）
產(chǎn)科人文護(hù)理是一種強(qiáng)調(diào)患者需求和感受的護(hù)理模式。通過體驗患者的感受，與家屬的溝通，實施人文關(guān)懷和提高自身素質(zhì)等方面的努力，我們可以更好地實施這種護(hù)理模式。我深信，只有通過不斷地反思和改進(jìn)，我們才能夠為患者提供更加貼心和優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)。希望通過我的經(jīng)驗和體會，更多的醫(yī)護(hù)人員能夠加強(qiáng)對患者的人文關(guān)懷，為他們帶來更多的舒適和溫暖。
人文護(hù)理的心得體會篇十二
懷著激動與自豪的心情，作為一名剛畢業(yè)的大學(xué)生，我很榮幸地成為__醫(yī)學(xué)院第一附屬醫(yī)院隊伍中的一員。懷著對社會的好奇心，對工作的熱情，開始了自己人生的新征程。對于一名新上崗的員工來說，上崗之前有很多情況需要去熟悉、去適應(yīng)，所幸醫(yī)院給我們這些新的成員提供一次寶貴的機(jī)會。__月__日到__日，我參加了護(hù)理部組織進(jìn)行的為期四天的新員工崗前培訓(xùn)。雖然培訓(xùn)時間很短，但是從中學(xué)到的知識卻是終生受益的。
通過此次培訓(xùn)學(xué)習(xí)，我對醫(yī)院文化、發(fā)展歷史及托管民生醫(yī)院的概況，醫(yī)院的辦院宗旨、硬件設(shè)施、行為規(guī)范、服務(wù)理念及愿景都有了一個深入的了解。同時我還認(rèn)真學(xué)習(xí)了醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)道德，職業(yè)禮儀運(yùn)用，醫(yī)患溝通技巧，消毒隔離與職業(yè)防護(hù)，護(hù)理核心制度及護(hù)理程序等相關(guān)知識，了解在以后工作中會遇到的常見問題及解決的辦法。
其次，這次培訓(xùn)也使我們的執(zhí)業(yè)素質(zhì)有了提高，為我們能夠快速成長為一名有修養(yǎng)，有素質(zhì)，有能力，有水平的護(hù)士奠定了良好的基礎(chǔ)，也幫助我們在平凡的工作中發(fā)現(xiàn)專業(yè)的價值和自身的價值。常言道:三分治療，七分護(hù)理。作為一名臨床護(hù)士，我們與病人接觸最密切，應(yīng)該給與病人親人般的關(guān)懷，時刻了解他們的需要，滿足他們的需求，要用我們的愛心去幫助每一個患者。這不僅能提高醫(yī)院的護(hù)理質(zhì)量，同時給患者增加戰(zhàn)勝疾病的信心。
常言道:沒有規(guī)矩，不成方圓。規(guī)章制度與規(guī)程，規(guī)范我們的行為，促進(jìn)人員的管理。《護(hù)士與法》這一課使我們增強(qiáng)了法制觀念，強(qiáng)化法律意識，為依法執(zhí)業(yè)找到理論依據(jù)。
通過護(hù)士長對護(hù)理的核心制度、護(hù)理程序的講解，我們了解了工作中各項工作的操作程序。護(hù)士工作職責(zé)為我們明確了工作內(nèi)容和責(zé)任，有利于提高我們的責(zé)任心，做好本職工作。作為護(hù)士一定要腦勤、眼勤、口勤、手勤，要細(xì)心，有愛心、耐心、責(zé)任心，這樣才能提高自己的專業(yè)技術(shù)水平，要更好的服務(wù)于患者。
通過這次培訓(xùn)，我還認(rèn)識到建立良好的工作與人際關(guān)系對我們個人專業(yè)素質(zhì)的提高和服務(wù)質(zhì)量，服務(wù)意識的提高有重要意義。醫(yī)護(hù)人員與患者及家屬關(guān)系融洽，將有利于醫(yī)囑、護(hù)囑的執(zhí)行，達(dá)到更好的治療效果。
這次的培訓(xùn)雖然短暫，但我所受的啟迪和教育對我以后的發(fā)展起了很大的作用。如何成為一名令人尊敬的好護(hù)士是我奮斗的目標(biāo)，從身邊的小事做起，從細(xì)節(jié)做起，時刻謹(jǐn)記自己是一名救死扶傷的白衣天使。
路漫漫其修遠(yuǎn)兮，吾將上下而求索……。護(hù)理之路，如履薄冰，因為有了醫(yī)院溫暖大家庭的支持，有了各位護(hù)理前輩的指導(dǎo)，我有信心做好護(hù)理工作，走自己選擇的路，而且將走穩(wěn)走好，一直走下去，為廣大病患奉獻(xiàn)自己的青春與熱情。
護(hù)理之路，如履薄冰，因為有了醫(yī)院溫暖大家庭的支持，有了各位護(hù)理前輩的指導(dǎo)，我有信心做好護(hù)理工作，走自己選擇的路，而且將走穩(wěn)走好，一直走下去，為廣大病患奉獻(xiàn)自己的青春與熱情。
人文護(hù)理的心得體會3
人文護(hù)理的心得體會篇十三
醫(yī)療質(zhì)量是醫(yī)院全部工作所取得的醫(yī)療效果的集中體現(xiàn)，它是醫(yī)院工作質(zhì)量的核心，是醫(yī)院的生命，關(guān)系到醫(yī)院的生存和發(fā)展，是醫(yī)院工作永恒的主題。護(hù)理質(zhì)量是醫(yī)療質(zhì)量的重要組成部分，其質(zhì)量高低取決護(hù)士的護(hù)理技術(shù)和護(hù)理人員的職業(yè)道德素質(zhì);而護(hù)理人員素質(zhì)是護(hù)理安全的重要保證，是防范護(hù)理風(fēng)險的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。有效防范護(hù)理風(fēng)險才能保證護(hù)理安全，護(hù)理質(zhì)量才能得到提升。現(xiàn)結(jié)合護(hù)理工作實際就如何提升護(hù)理質(zhì)量、防控護(hù)理風(fēng)險談?wù)剮c(diǎn)認(rèn)識和體會：
一、提高護(hù)理人員自身的綜合素質(zhì)
護(hù)理人員的素質(zhì)高低是提高護(hù)理質(zhì)量的重要因素。護(hù)理人員只有具備扎實的理論基礎(chǔ)，過硬的護(hù)理操作技術(shù)，同時具有高度的職業(yè)責(zé)任感，才能具有敏銳的觀察力、判斷力和應(yīng)急處理的能力，遇到急危重病人才會沉著冷靜、有條不紊地為病人提供有效地安全護(hù)理[1]。要想提高護(hù)理人員的素質(zhì)，關(guān)鍵是堅持學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí)。并且要自覺自愿地去學(xué)、而不是被迫去學(xué)。醫(yī)院可以采取以下措施：建立獎勵機(jī)制如晉級、晉職等以激發(fā)護(hù)理人員工作學(xué)習(xí)熱情，挖掘個人潛力;進(jìn)一步完善績效考核和分配體系建設(shè)，發(fā)揮良好的激勵作用，讓績效正真體現(xiàn)多勞多得，優(yōu)勞優(yōu)得，這樣才能激發(fā)大家工作積極性;為勤奮工作，好學(xué)人員提供學(xué)臺，以激發(fā)大家積極向上的進(jìn)取精神;每年醫(yī)院組織醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、健康教育、護(hù)理知識、護(hù)理技能競賽和三基訓(xùn)練、提升服務(wù)能力，強(qiáng)化服務(wù)意識;開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動、大力培養(yǎng)和宣傳先進(jìn)典型。此外，在科室組織開展人人都是老師的輪流講課活動，學(xué)完后組織考試，使每個人得到了鍛煉，增長了知識;參加醫(yī)院組織的護(hù)理新知識、新業(yè)務(wù)學(xué)習(xí);鼓勵支持護(hù)理人員參加大學(xué)自學(xué)及電大、網(wǎng)絡(luò)學(xué)院等學(xué)歷教育;安排護(hù)理人員參加短期培訓(xùn)學(xué)習(xí)。通過以上競爭機(jī)制和激勵機(jī)制，使護(hù)理人員有了希望，希望正是激勵人的神妙成分，希望是點(diǎn)燃活力的陽光，沒有希望生命將會枯竭，有了希望學(xué)習(xí)才會由被動變?yōu)橹鲃?，個人潛力就能得到大力發(fā)揮，護(hù)理質(zhì)量就會得到很大提升。
二、加強(qiáng)法律知識學(xué)習(xí) 培養(yǎng)良好的職業(yè)道德素養(yǎng)
護(hù)理行為是一種社會行為，它不僅受到道德倫理的約束，同時也必須接受法律的規(guī)范，才能實現(xiàn)有效的管理和控制[2]。在臨床護(hù)理中潛伏著許多法律問題。隨著經(jīng)濟(jì)社會的快速發(fā)展，患者依法維護(hù)自身合法權(quán)益的意識逐漸增強(qiáng)，醫(yī)療糾紛投訴熱點(diǎn)隨之上升。護(hù)理是服務(wù)于病人的工作，因此，在工作中應(yīng)加強(qiáng)法律知識學(xué)習(xí)，提高法律意識、安全意識、風(fēng)險意識，注意遵紀(jì)守法，時常關(guān)注醫(yī)療糾紛涉及的法律問題。在保護(hù)病人合法權(quán)益的前提下，學(xué)會使用法律武器自我保護(hù)。另外，在護(hù)理過程中，一定要恪守職業(yè)道德，做到慎獨(dú)，在獨(dú)自工作無人注意時，自己的行為必須謹(jǐn)慎不茍，按道德規(guī)范行動。因為護(hù)理行為常在不知情或病人失去知覺時獨(dú)自進(jìn)行，而缺乏外界監(jiān)督，在道德上必須具有自覺性、一貫性和堅定性，在執(zhí)行各種護(hù)理任務(wù)，在進(jìn)行無菌技術(shù)操作，在給病人做各種注射和治療時，嚴(yán)格按操作規(guī)程辦。這樣既保證了病人利益，同時也起到自我保護(hù)作用。
三、強(qiáng)化風(fēng)險意識，減少護(hù)患糾紛。
風(fēng)險貫穿于人類的一切行為過程之中[3]，針對國際公認(rèn)“醫(yī)療風(fēng)險無處不在”狀況，結(jié)合護(hù)理行為的各項活動、各個環(huán)節(jié)，護(hù)理人員要善于識別風(fēng)險，鑒定、評估風(fēng)險，尤其是醫(yī)療活動中緊密相關(guān)的風(fēng)險因素，如各種疾病的嚴(yán)重性、疾病變化的復(fù)雜性、醫(yī)療檢診和可能引起的并發(fā)癥、儀器和機(jī)器故障、醫(yī)護(hù)服務(wù)系統(tǒng)和組織工作問題、人為錯誤、護(hù)患溝通障礙等，盡早進(jìn)行遇見性判斷，減少人為因素，使高風(fēng)險因素降到最低。[4]護(hù)理工作都是一些瑣碎的、繁雜的、細(xì)小的事務(wù)的重復(fù)，要把護(hù)理工作做好，一旦做不好，就會給病人造成一定的傷害。因此，工作中我們必須加強(qiáng)責(zé)任心，樹立敬業(yè)精神，才能有效防止差錯事故的發(fā)生，護(hù)理質(zhì)量才能進(jìn)一步提高。
四、杜絕差錯事故發(fā)生
1.嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度，規(guī)范護(hù)理人員的行為，強(qiáng)化崗位職責(zé)。我們醫(yī)院絕不缺少各項規(guī)章管理制度，缺少的是對規(guī)章制度不折不扣的執(zhí)行，制度制定必須有人監(jiān)管，不然，再好的制度也是紙上談兵，制度定下來就要嚴(yán)格執(zhí)行。
2.規(guī)范護(hù)理記錄文書資料。護(hù)理記錄是護(hù)士針對病人進(jìn)行的一系列護(hù)理活動的真實反映，它不僅是衡量護(hù)理質(zhì)量、提供診療的依據(jù)，同時也是《醫(yī)療事故的處理條例》所規(guī)定的重要法律依據(jù)。護(hù)理記錄質(zhì)量不僅反映護(hù)士個人專業(yè)水平，同時也反映醫(yī)院的整體護(hù)理水平。因此必須書寫規(guī)范，掌握客觀、真實、準(zhǔn)確、及時、完整的記錄原則。護(hù)理記錄單應(yīng)有專人負(fù)責(zé)管理，護(hù)士長應(yīng)加強(qiáng)日常監(jiān)督， 定期抽查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，并制定防范措施。
3.嚴(yán)格執(zhí)行三查八對制度、交接班制度、消毒隔離制度、無菌操作制度、手衛(wèi)生消毒制度等，保持良好的工作狀態(tài)，以飽滿的精神，充沛的精力才能勝任繁重的護(hù)理工作。工作安排條理有序，避免雜亂無章，對每個病人情況應(yīng)全面了解，做到心中有數(shù)，有備無患，同時還應(yīng)具有高度的責(zé)任心和愛崗敬業(yè)精神，才能消除安全隱患，確保護(hù)理質(zhì)量。
4.從醫(yī)療事故中不斷吸取經(jīng)驗教訓(xùn)。最近兩年我院發(fā)生了幾件醫(yī)療事故，特別是丙肝事件，給醫(yī)院造成了嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失，在社會上也造成了嚴(yán)重的不良影響。每個護(hù)理人員都應(yīng)該吸取教訓(xùn)，不斷從一些不良的醫(yī)療事故或護(hù)理缺陷中總結(jié)經(jīng)驗，從中找出一些防范措施，從而杜絕類似的事件發(fā)生。加拿大管理學(xué)家明茨伯格曾經(jīng)說：“一件沒有預(yù)料的事件可能引起故障，一個長久被忽視的問題可能導(dǎo)致一次危機(jī)”。要把護(hù)理工作做好，一定要不遺余力地重視細(xì)節(jié)的改進(jìn)、改進(jìn)、再改進(jìn)。細(xì)節(jié)決定成敗。有一次一個透析病人透析結(jié)束后，因為我們工作的疏忽清潔工不小心將病人的拖鞋弄到床底下，病人找鞋時踩到地上的碎玻璃劃破腳掌，通過這件事引起了我們的重視，經(jīng)過大家討論，制定相應(yīng)防范措施，每次透析結(jié)束前將病人的鞋擺放整齊，不僅避免同類事件的發(fā)生還可避免因低頭找鞋而引起頭暈導(dǎo)致跌倒損失事件發(fā)生。
5.加強(qiáng)護(hù)患溝通。護(hù)患溝通是護(hù)士人際溝通的主要內(nèi)容，同時，也是建立良好護(hù)患關(guān)系的基礎(chǔ)。在工作中應(yīng)重視病人的心理護(hù)理，健康教育指導(dǎo)，耐心傾聽病人對診療、護(hù)理等意見，對病人反映的問題、提出的建議及時改進(jìn)。通過護(hù)患雙方的溝通，我們能根據(jù)護(hù)理活動中有可能發(fā)生的潛在風(fēng)險，及時與病人或家屬交談，尊重病人的意愿，盡量滿足病人的要求，讓病人在理解、配合、支持的情況下主動接納風(fēng)險，調(diào)整心態(tài)，承擔(dān)風(fēng)險權(quán)利，使護(hù)患雙方關(guān)系得到進(jìn)一步融洽。[5]在護(hù)理工作中發(fā)生差錯或操作失敗時，首先向病人真誠的道歉，以消除病人不滿，同時以盡快的速度把問題處理好，重視病人的意見，改進(jìn)工作方法，避免差錯或失誤再次發(fā)生。護(hù)理工作中應(yīng)注意語言的作用，一句話能化解大的矛盾，也能惹來無盡的麻煩。在一次工作中一個透析病人的超濾脫水不準(zhǔn)確，一個護(hù)士無意中說：“我們設(shè)置沒有錯，超濾率也對，前一輪病人的脫水量都準(zhǔn)確，你的為么會沒有脫夠呢?”，這樣一句話造成誤會，引起了病人的不滿。故我們必須學(xué)會交流和處理人際關(guān)系的技巧。在工作中病人對我們發(fā)火或不滿，就證明我們的工作沒做好或病人對我們有誤解，我們就必須有耐心與忍耐力，真誠、全力的去尋找事情的原因，給病人一個滿意的結(jié)果，這樣才能消除病人的怨憤。
總之，在臨床活動中，即使是極為簡單或看是微不足道的臨床活動，都帶有危險性，存在風(fēng)險.因此我們必須加強(qiáng)自身素質(zhì)的提高，樹立高度的責(zé)任心和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，加強(qiáng)風(fēng)險防范意識，消除護(hù)理缺陷，規(guī)范我們的護(hù)理行為，找不足、找癥結(jié)、改缺陷、定措施，做到防微杜漸，不斷改進(jìn)工作，才能確保護(hù)理安全，提高護(hù)理質(zhì)量，提高整體醫(yī)療水平。
人文護(hù)理的心得體會4
人文護(hù)理的心得體會篇十四
護(hù)理人文是一門關(guān)乎人類健康與尊嚴(yán)的專業(yè)，通過與患者的互動與關(guān)懷，護(hù)理人們?yōu)榛颊邘チ烁嗟臏嘏c安慰。在我的多年從業(yè)經(jīng)驗中，我深深體會到護(hù)理人文對患者的重要性。以下是我的一些心得與體會。
首先，護(hù)理人文意味著尊重和關(guān)懷。作為護(hù)士，我們經(jīng)常接觸到痛苦和困難的患者，面對他們的身體和心理痛苦，我們需要給予他們尊重和關(guān)懷。這不僅僅是關(guān)注他們的疾病和診斷，更是關(guān)注他們的個體需求和情感狀態(tài)。比如，一個患者可能不僅需要我們給予他適當(dāng)?shù)闹委?，還需要我們聽取他的病情表述和感受，以便更好地理解和滿足他的需求。
其次，護(hù)理人文需要耐心和溝通。患者通常會面臨各種困難和挑戰(zhàn)，而我們作為護(hù)士需要耐心地傾聽他們的各種問題和困擾，并與他們進(jìn)行有效的溝通。通過耐心傾聽和溝通，我們可以更好地了解患者的需要，幫助他們緩解痛苦，同時也幫助患者建立積極的心態(tài)和應(yīng)對策略。
第三，護(hù)理人文需要同理和關(guān)注。同理是指我們要傾聽患者的聲音，并設(shè)身處地地想象他們的感受。通過同理，我們可以更好地與患者建立情感連接，增強(qiáng)他們的信任感，并進(jìn)一步提供心理支持。關(guān)注是指我們要關(guān)注患者身體和情緒的細(xì)微變化，及時采取措施進(jìn)行干預(yù)。只有通過同理和關(guān)注，我們才能真正成為患者所依賴和信任的人。
第四，護(hù)理人文需要團(tuán)隊合作和協(xié)調(diào)。在醫(yī)療領(lǐng)域中，護(hù)理人文不僅體現(xiàn)在與患者的互動中，還體現(xiàn)在團(tuán)隊合作中。護(hù)士需要與醫(yī)生、其他護(hù)士和醫(yī)療人員密切合作，共同制定和實施治療計劃，為患者提供全方位的護(hù)理。通過團(tuán)隊合作和協(xié)調(diào)，我們可以更好地滿足患者的需求，提高治療效果，并提供更高質(zhì)量的護(hù)理服務(wù)。
最后，護(hù)理人文需要持續(xù)學(xué)習(xí)和提升自我。醫(yī)療技術(shù)和護(hù)理理論在不斷發(fā)展和更新，作為護(hù)士，我們需要不斷學(xué)習(xí)和更新自己的知識和技能。通過學(xué)習(xí)和提升自我，我們可以更好地理解最新的醫(yī)療知識和技術(shù)，提供更優(yōu)質(zhì)、高效的護(hù)理服務(wù)，同時也能夠更好地應(yīng)對患者的不同需求和挑戰(zhàn)。
總之，護(hù)理人文是一門綜合性的學(xué)科，它要求護(hù)理人員要具備尊重和關(guān)懷，耐心和溝通，同理和關(guān)注，團(tuán)隊合作和協(xié)調(diào)，持續(xù)學(xué)習(xí)和提升自我等多個方面的素質(zhì)和能力。只有在不斷努力和實踐中，我們才能更好地發(fā)揮護(hù)理人文的價值，為患者提供更優(yōu)質(zhì)、人性化的護(hù)理服務(wù)。
人文護(hù)理的心得體會篇十五
護(hù)理是一門細(xì)致的技術(shù)與藝術(shù)相結(jié)合的學(xué)科，它遠(yuǎn)非簡單地給予醫(yī)療和照顧，更是對患者真切關(guān)懷的體現(xiàn)。在長期的實踐中，我深刻意識到護(hù)理工作不僅僅需要專業(yè)知識和操作技能，更需要關(guān)懷、尊重和人文情懷。下面，我將分享我在護(hù)理人文方面的體會與心得。
第二段：尊重和傾聽的重要性
在護(hù)理工作中，尊重患者的意愿和權(quán)益至關(guān)重要。我們應(yīng)該尊重每個患者的個人陳述和病情，盡量滿足他們的需求。在與患者交流時，我們應(yīng)該傾聽他們的訴求，關(guān)心他們的困擾和痛苦，并給予安慰和支持。通過傾聽和關(guān)懷，我們能夠建立起與患者之間的信任和良好的溝通，這對治療和康復(fù)是至關(guān)重要的。
第三段：人文情懷的表達(dá)
作為護(hù)理人員，我們應(yīng)該不僅關(guān)心患者的身體健康，也關(guān)注他們的心理需求。在患者面臨病痛和焦慮時，我們應(yīng)該給予關(guān)懷和安慰。除了提供專業(yè)的醫(yī)療技術(shù)和照顧，我們還應(yīng)該為患者提供心理支持和溫暖。舉個例子，每天關(guān)心患者的飲食喜好和生活習(xí)慣，以及耐心地回答他們的問題和提供必要的信息，都是體現(xiàn)人文關(guān)懷的方式。
第四段：同理心與善意的表達(dá)
同理心是護(hù)理中不可或缺的人文情感。通過換位思考，我們能夠更好地理解患者的需求和感受。當(dāng)我們面對病患時，應(yīng)該用患者的視角去看待問題，感同身受地對待他們的疼痛和困擾。此外，我們應(yīng)該始終保持善意和友善的態(tài)度，通過微笑和溫暖的言行來傳遞慰藉與信任。只有真心關(guān)懷，我們才能與患者建立起良好的關(guān)系，幫助他們度過困難時刻。
第五段：人文關(guān)懷的力量
人文關(guān)懷對于病患的愈后復(fù)原和康復(fù)過程起著非常重要的作用。在醫(yī)療過程中，我們不能只關(guān)注疾病的治療，還需關(guān)心患者的情感需求。患者在被尊重和關(guān)心的情況下，會更積極地配合治療，更容易渡過困難的康復(fù)期。此外，人文關(guān)懷還可以減輕患者的焦慮和痛苦，提高他們的生活質(zhì)量。護(hù)理人員的人文關(guān)懷不僅滿足患者的需求，也在患者的心靈深處播撒著希望和勇氣的種子。
結(jié)尾段：總結(jié)
護(hù)理人文是護(hù)理工作中極為重要的一部分，通過尊重和傾聽、人文情懷的表達(dá)、同理心與善意的表達(dá)以及人文關(guān)懷的力量，我們可以為患者提供更全面、溫暖的照顧。人文關(guān)懷不僅對患者有益，也對護(hù)理人員自身的成長和滿足感起到積極的引導(dǎo)作用。因此，我們應(yīng)該始終將人文關(guān)懷放在護(hù)理工作的首位，真心關(guān)心每一個患者，為他們帶去希望與溫暖。
人文護(hù)理的心得體會篇十六
護(hù)理人文是一門以人為本的護(hù)理學(xué)科，它關(guān)注人與人之間的關(guān)系，強(qiáng)調(diào)人的尊嚴(yán)和價值。在護(hù)理工作中，護(hù)士不僅要關(guān)注患者的身體健康，還要關(guān)注他們的心理和社會需求。護(hù)理人文的核心是愛與關(guān)懷，通過提供人性化的護(hù)理服務(wù)，護(hù)士能夠為患者帶來更多的安慰和溫暖，提升他們的生活質(zhì)量，改善醫(yī)療體驗。
二、護(hù)理人文的原則與方法
護(hù)理人文是一門專業(yè)知識，護(hù)士需要通過系統(tǒng)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)才能掌握。在護(hù)理人文學(xué)科中，護(hù)士學(xué)習(xí)如何與患者建立良好的溝通和信任關(guān)系，如何在患者的痛苦和困難面前給予他們支持和慰藉，如何尊重患者的意愿和選擇。在實踐中，護(hù)士需要運(yùn)用有效的溝通技巧，包括傾聽、理解、同理和鼓勵等，與患者進(jìn)行有效的交流，幫助他們釋放壓力，增強(qiáng)信心，促進(jìn)康復(fù)。
三、護(hù)理人文的影響與效果
護(hù)理人文的應(yīng)用能夠顯著提升護(hù)理質(zhì)量，改善患者滿意度。通過親切、溫暖的態(tài)度對待患者，護(hù)士能夠讓患者感受到被尊重和關(guān)愛的情感，從而減少他們的緊張和恐懼感。研究表明，患者在受到良好的護(hù)理人文關(guān)懷時，心理疾病的發(fā)生率明顯下降，康復(fù)效果也更好。此外，良好的護(hù)理人文關(guān)懷還可以促進(jìn)患者家屬的合作和支持，使整個護(hù)理團(tuán)隊的工作更加順暢和高效。
四、護(hù)理人文的挑戰(zhàn)與困境
盡管護(hù)理人文在護(hù)理實踐中扮演著重要角色，但實施起來仍面臨一些挑戰(zhàn)和困境。一方面，醫(yī)院資源有限，護(hù)士壓力大，往往難以抽出時間與患者進(jìn)行深度交流和溝通。另一方面，患者的需求也時刻在變化，有些人可能希望身臨其境地感受到護(hù)理人文給予他們的關(guān)懷，而有些人可能更注重高效和快速的醫(yī)療服務(wù)。因此，護(hù)士需要面對不同的患者群體和需求，靈活調(diào)整自己的護(hù)理方式。
五、護(hù)理人文的發(fā)展與展望
隨著社會的不斷進(jìn)步和人們對醫(yī)療質(zhì)量的不斷追求，護(hù)理人文的發(fā)展前景越來越廣闊。護(hù)士需要不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和人文關(guān)懷能力，成為一個全面發(fā)展的護(hù)理人員。同時，醫(yī)療機(jī)構(gòu)也需要加大對護(hù)理人文的培訓(xùn)和支持力度，為護(hù)士提供更好的工作環(huán)境和資源，使他們能夠更好地實施護(hù)理人文，為患者提供更優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)。
總之，護(hù)理人文是一門重要的護(hù)理學(xué)科，它強(qiáng)調(diào)護(hù)士與患者之間的人際關(guān)系，關(guān)注患者的整體需求。通過運(yùn)用有效的溝通技巧和關(guān)懷態(tài)度，護(hù)士能夠為患者帶去更多的溫暖與安慰，提升他們的生活質(zhì)量。然而，在實踐中，護(hù)理人文仍面臨一些挑戰(zhàn)和困境，需要護(hù)士和醫(yī)療機(jī)構(gòu)共同努力才能不斷提升。在未來，護(hù)理人文的發(fā)展前景廣闊，將為患者提供更好的護(hù)理服務(wù)。
人文護(hù)理的心得體會篇十七
首先，人文護(hù)理是一種以人為本的理念，強(qiáng)調(diào)在護(hù)理過程中對待患者的細(xì)心關(guān)愛和積極理解。在我實踐中，我發(fā)現(xiàn)人文護(hù)理關(guān)注的不僅是患者的身體狀況，更重要的是他們的情感和心理需求。為了能夠更好地了解和滿足患者的需求，我經(jīng)常與他們進(jìn)行溝通，并嘗試使用他們可以理解的語言來表達(dá)。我講述一些輕松的笑話和溫馨故事，幫助他們緩解緊張和焦慮的情緒，并讓他們感到更快樂和滿足。
其次，人文護(hù)理要求護(hù)士必須非常細(xì)心，因為這有助于觀察各種不同的情況，從而更好地了解病人的需求和病情。我經(jīng)常進(jìn)行小心翼翼的觀察，通過觀察患者身體的變化和表情來了解他們的狀況和需求。我更注重細(xì)節(jié)，例如將被困的床單的擺放調(diào)整更舒適的體位，確保床頭的水杯始終裝滿水，改變睡姿以避免壓瘡等等。在我的實踐過程中，我發(fā)現(xiàn)細(xì)心的觀察和行動是人文護(hù)理的核心之一。
第三，人文護(hù)理強(qiáng)調(diào)文化差異的尊重和理解。在豐富的多文化環(huán)境中實踐，我發(fā)現(xiàn)尊重文化差異和不同的信仰是非常重要的。在與不同文化背景的患者交流時，我永遠(yuǎn)嘗試表達(dá)自己的理解和非判斷性的態(tài)度，并尊重患者的信仰和文化背景。正是這種尊重文化差異的方式，我得到了患者和患者家屬的信任和尊重，并且在患者的家庭環(huán)境中更好地關(guān)心和治療他們。
第四，人文護(hù)理包括了面對決策時的慎重和理性。在我的實踐過程中，我發(fā)現(xiàn)在做出任何決定之前經(jīng)過深思熟慮是非常重要的。當(dāng)患者需要做出重要的護(hù)理決策時，我會耐心聽取他們的意見和想法，并為他們提供足夠的細(xì)節(jié)來幫助他們做出理性決策。即使患者不能做出決定，我仍然會在他們所授權(quán)的限度內(nèi)采取明智的護(hù)理措施。
最后，我認(rèn)為人文護(hù)理的核心是關(guān)心和關(guān)愛患者，以現(xiàn)實行動實現(xiàn)這一理念。在我的實踐中，我始終注重患者的舒適和幸福，為他們提供最好的醫(yī)療保健，并采取行動幫助他們在身體和心理上感到安慰和支持。我相信，在任何環(huán)境中，對患者關(guān)懷的表現(xiàn)和行動是實現(xiàn)人文護(hù)理的關(guān)鍵。因此，我將繼續(xù)努力，心懷關(guān)愛，尊重他人，遵循人文護(hù)理的核心理念，在我的實踐中不斷創(chuàng)新和發(fā)展。
人文護(hù)理的心得體會篇十八
3.做事做事要踏踏實實，要與科室主任建立精誠合作的關(guān)系；
4.和諧要營造一個和諧的氛圍。要時刻關(guān)心護(hù)士的需要和疾苦，虛心聽取護(hù)士的建議；
5.保持本色戒驕戒躁，恪守護(hù)士本分。在病人最危重的時候要守候在身旁，在最危難的時刻要挺身而出，在最艱苦的時候要堅守崗位。
1）護(hù)士站前移至床邊
根據(jù)護(hù)理工作“三貼近”舉措，即貼近病人、貼近臨床、貼近社會，我們不斷改革臨床護(hù)士工作模式，逐步實行護(hù)士管床、管病人的大包干責(zé)任制，實施“護(hù)士床邊工作制”，設(shè)立“流動護(hù)理工作站”。我們把護(hù)士工作站前移到病房，要求護(hù)士深入病房，接觸病人，從病人入院那一刻開始，讓病人不離開我們的視線，讓病人隨時能看到我們的工作。在護(hù)士對所負(fù)責(zé)的患者時刻提供連續(xù)、全程的優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)的同時，也為護(hù)士與患者之間創(chuàng)造了更多相互溝通、相互理解的機(jī)會。以前接診新收病人，都是在護(hù)士站，因為考慮的是護(hù)士站能方便我們的工作，方便我們物品的拿放，但是換來的卻是病人長久的等待；現(xiàn)在我們改變新的工作模式，病人一入院就有護(hù)士直接帶領(lǐng)病人入病房，我們早一點(diǎn)與病人接觸，病人可以早一點(diǎn)臥床休息，熟悉環(huán)境；病區(qū)還制作兩部多功能護(hù)理車，方便護(hù)士床邊工作；護(hù)理用物可在流動護(hù)士站拿取，避免護(hù)士反復(fù)往返護(hù)士站和病房，充分體現(xiàn)了以病人為中心的服務(wù)宗旨。
2）調(diào)整班次，細(xì)化工作內(nèi)容與流程
根據(jù)我科臨床工作特點(diǎn)和需要，為了讓病人得到連續(xù)性護(hù)理，病區(qū)固定護(hù)士管床，并遵循連續(xù)性原則排班。病區(qū)分東、西兩組，由組長帶兩名責(zé)任護(hù)士固定管理病人；這兩名責(zé)任護(hù)士與夜班護(hù)士一個月輪換一次。根據(jù)班次的調(diào)整，不斷細(xì)化各項工作內(nèi)容，將各班不同時間段內(nèi)具體工作內(nèi)容、流程分別細(xì)化。重新制定各班職責(zé)以及崗位責(zé)任，明確各崗位工作權(quán)限。
3）護(hù)士分層級管理，落實護(hù)士管床：
病區(qū)的兩間重病房分別由兩個組長各管理一間，另外2名固定上白班的責(zé)任護(hù)士每人管床8張，其余要輪夜班的護(hù)士分別管理2-3張。組長除了要管理危重病人，同時還要對下級護(hù)士工作有一個指導(dǎo)和指控的作用，有層級，同時讓每個護(hù)士手中都有病人。
4）強(qiáng)化服務(wù)意識，規(guī)范服務(wù)禮儀
病區(qū)制定了“護(hù)理服務(wù)十個第一”的要求，其內(nèi)容涵蓋了新入院患者的吃、住、行等方面，包括：說好第一句話；為病人送上第一壺水；做好第一次入院介紹和指導(dǎo)；回答好病人提出的第一個問題；落實解決好病人的第一頓飯；協(xié)助病人做好第一次檢查；幫助病人留好第一次標(biāo)本；第一次輸液穿刺成功率100%；為病人講解第一次如何用藥；病人入院管床護(hù)士必須到床前與病人溝通等，把個性化高標(biāo)準(zhǔn)的服務(wù)滲透到每一個細(xì)小的環(huán)節(jié)之中。要求護(hù)士做到三個多一點(diǎn)：“多一點(diǎn)微笑；多一點(diǎn)關(guān)愛；多一點(diǎn)理解”，從生活護(hù)理到健康宣教，在患者住進(jìn)醫(yī)院的那一刻起，我們便始終堅持以需為首，以客為尊，以人為本的專業(yè)態(tài)度，使病人體會到獨(dú)到的信任和滿足?？剖乙笞o(hù)士上班化淡裝，精神飽滿的面對患者；同時在科內(nèi)組織了服務(wù)禮儀培訓(xùn)，進(jìn)一步強(qiáng)化了護(hù)士服務(wù)禮儀。對每位出院的患者，都由護(hù)士護(hù)送至電梯口。
5）完善專科護(hù)理流程
為了使病人在住院其間能夠得到規(guī)范、專業(yè)的護(hù)理服務(wù)，我們制定了“關(guān)節(jié)外科住院流程”“關(guān)節(jié)置換病人臨床護(hù)理路徑”，對各種?？萍膊∽o(hù)理指引、?？撇僮髦敢植粩嗤晟?、補(bǔ)充；給新畢業(yè)、轉(zhuǎn)科護(hù)士提供明確的工作指引，有效的保證了臨床護(hù)理質(zhì)量。
6）強(qiáng)化對患者的康復(fù)鍛煉及健康教育，幫助患者早日康復(fù)
我們制作了“髖、膝關(guān)節(jié)置換術(shù)后康復(fù)小冊子”、“骨科術(shù)后飲食指導(dǎo)”、“髖、膝關(guān)節(jié)置換后功能鍛煉指導(dǎo)”等相關(guān)手冊。髖關(guān)節(jié)及膝關(guān)節(jié)置換的病人術(shù)后24小時后就可以下地，在醫(yī)生、護(hù)士的指導(dǎo)下每一位病人每天從訓(xùn)練肌肉的力量開始到可以上下樓，讓病人最大限度的運(yùn)動從病人一入院便開始。健康教育，讓手術(shù)前的病人在術(shù)前打消所有關(guān)于手術(shù)的疑慮，瀏覽圖冊，訓(xùn)練床上大小便，訓(xùn)練術(shù)后助行器的使用，術(shù)后疼痛的控制，指導(dǎo)訓(xùn)練預(yù)防術(shù)后并發(fā)癥的各項功能鍛煉等等，以便讓病人在術(shù)后迅速并進(jìn)入功能恢復(fù)訓(xùn)練的階段，加快康復(fù)的速度。心理護(hù)理更是融合在每一項護(hù)理操作中。出院病人及時給予出院指導(dǎo)，填寫住院期間護(hù)理工作滿意度調(diào)查量表，分發(fā)鍛煉手冊，病人出院進(jìn)行跟蹤隨訪，給予出院后問題解答。
7）建立安全給藥流程
嚴(yán)格落實各項核心制度。特別是雙人查對制度、建立安全給藥流程，具體包括擺藥流程、配藥流程、輸注流程、告知流程；建立靜脈給藥意外應(yīng)急機(jī)制（藥液外滲透、錯輸、漏輸、發(fā)生反應(yīng)等），并進(jìn)行全員培訓(xùn)和臨床落實，通過流程管理使工作效率得到提高。病區(qū)由藥療班負(fù)責(zé)加藥，與組長雙人核對，確定加藥正確無誤后方可送至各組病房，由組長及責(zé)任護(hù)士雙人核對后一起掛補(bǔ)液，然后在進(jìn)行靜脈穿刺。口服藥也是由藥療班核對正確無誤后，由責(zé)任護(hù)士與組長一起排發(fā)所管床位病人的口服藥。同時強(qiáng)化護(hù)士主動詢問患者的姓名，兩人確定正確后再發(fā)給病人，半小時后，護(hù)士再次巡房，確認(rèn)病人服藥，若不能自行服藥的患者，由主管護(hù)士親自送藥到口。
9）減少陪護(hù)率
開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)以來，我們在護(hù)理部的大力支持下，在病區(qū)走廊張貼了等級服務(wù)項目，我們也主動向患者及家屬講解了家人陪而不護(hù)要求及意義，取得了大部分家屬的配合，當(dāng)然也有一些家屬一定要全程留下來陪患者，我們也只有允許，通過家屬觀看我們護(hù)士的工作，從而達(dá)到放心自動離去的效果。
10）開展電子病歷，運(yùn)用可移動電腦進(jìn)行床邊記錄。
1、病人滿意度提高
優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)開展以來，病人出院前對護(hù)理的滿意度明顯提高，表揚(yáng)的護(hù)士人次增多。
我科一關(guān)節(jié)置換病人唐惠珍住院其間將整個住院經(jīng)歷用相機(jī)記錄下來，出院后給科室送了兩本相冊，每幅照片都有提詞，她以一首詩歌描述了對護(hù)士的感激之情：青春閃亮，白衣飛揚(yáng)，一片愛心灑病房。巧施針?biāo)?，消痛除病促健康，精心護(hù)理，陌生患者如親人。青春閃亮，白衣飛揚(yáng)，何須天堂覓天使，天使在身旁。
2、護(hù)士工作由被動變主動，病房更加安靜
以前護(hù)士是病人拉燈才問病人有什么事，現(xiàn)在完全不同了，護(hù)士一直在病人身邊工作，能夠主動發(fā)現(xiàn)病人存在的問題，并積極處理。所以病房不再象以前那樣嘈雜了，而是非常安靜有序，給病人提供了一個良好的休息環(huán)境。
3、護(hù)士感覺自身價值得到了體現(xiàn)
活動開展以來，看看我們的護(hù)士有著什么樣的體會和感受。護(hù)理組長周秋英說：“護(hù)士不但可以全程照顧病人，還可以對病人進(jìn)行個性化服務(wù)，及時發(fā)現(xiàn)病情、心理的細(xì)微變化，反映給醫(yī)生或及時疏導(dǎo)。除了掌握專業(yè)的護(hù)理知識，還要學(xué)習(xí)心理學(xué)知識，學(xué)習(xí)與患者的溝通技巧，根據(jù)不同病人的情況采取不同的措施，達(dá)到目最好的效果。雖然現(xiàn)在每天下班時覺得特別累，但是每當(dāng)看到病人及家屬對我們充滿感激之情，出院時留下滿意的笑容和表揚(yáng)，這一刻是我最大的滿足，我們應(yīng)該繼續(xù)向我們的目標(biāo)前進(jìn)，用心對待”。
彭敏護(hù)士寫道：“創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)活動的開展，造就了新的工作氛圍、新的護(hù)患關(guān)系。我們有了更多的時間與病人交流；我們的服務(wù)意識和效率得到了提高?，F(xiàn)在病區(qū)隨處可見一幕幕讓人感動的場景：帶著天使般笑容的護(hù)士在與病人交流，教會他們?nèi)绾慰箲?zhàn)病魔；認(rèn)真細(xì)致的護(hù)士在給病人做護(hù)理治療，每一個步驟都是那么全神貫注；忙了一天的護(hù)士在給病人洗頭擦身，予病人干凈和舒適??雖然現(xiàn)在我們做的要比以前多，感覺會比以前累，但是我們得到了更多的感激與認(rèn)可，我們比以前更加快樂了，也為自己身為一名護(hù)士而感到無比自豪。因為我們的工作，給病人傳遞了真心和溫暖，我們找到了自己的人生價值，我們更加堅定了“全心全意為人民服務(wù)”的信念。
人文護(hù)理的心得體會篇十九
冰心曾說:愛在左，同情在右。走在生命兩旁，隨時撒種，隨時開花。在繁花盛開，萬紫千紅的五月，有一位偉人在這樣的日子里默默走過，她對事業(yè)的執(zhí)著，對真理的求索，至今令我們感動，引導(dǎo)著我們一步步前進(jìn)，激勵著我們以實際行動完善自我，用更好的關(guān)懷和行動照顧患者，更多的考慮患者的需求，提供更完善的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。她那種燃燒自己，照亮別人，無私奉獻(xiàn)的提燈精神至今令人敬佩!她，就是南丁格爾!
優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)”是指以病人為中心，強(qiáng)化基礎(chǔ)護(hù)理，全面落實護(hù)理責(zé)任制，深化護(hù)理專業(yè)內(nèi)涵，整體提升護(hù)理服務(wù)水平。
創(chuàng)優(yōu)無止境，服務(wù)無窮期。一切以病人為中心是我們的服務(wù)宗旨。醫(yī)院的護(hù)理工作分分秒秒都是緊張有序的，在護(hù)理崗位上，為他們送去我們的優(yōu)質(zhì)服務(wù)，盡我們最大能力幫助他們，讓他們早日恢復(fù)健康是我們的服務(wù)目標(biāo)。
三分治療，七分護(hù)理。拉開人生帷幕的是護(hù)士，拉上人生帷幕的也是護(hù)士。我們是人們心中的白衣天使，而天使是上帝的使者，將光和熱帶到人間，驅(qū)走黑暗，為患者送去春風(fēng)，帶來健康的福音。
創(chuàng)優(yōu)，就是在平凡的工作中嚴(yán)謹(jǐn)慎獨(dú)，提高護(hù)理質(zhì)量，用愛貫穿每項操作。我們實行了責(zé)任制連續(xù)性排班模式，使得患兒有相對固定的管床護(hù)士。管床護(hù)士負(fù)責(zé)自己所管患兒的一切，包括喂養(yǎng)、喂藥、治療、護(hù)理，一些低體重早產(chǎn)兒或其他危重患兒還要進(jìn)行床邊抹身等，這樣我們的護(hù)士就能全面了解患兒的信息，以便提供全面有效的優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)?；純喝朐簳r，我們認(rèn)真仔細(xì)地向家屬做好溝通解釋工作，使得家屬能放心將他們的寶貝交給我們照顧。
平日里患兒家屬來送患兒的日常生活用品時，我們的管床護(hù)士也是第一時間熱情的接待他們，主動向他們說明患兒住院期間生活及護(hù)理上的情況，同時請來患兒的管床醫(yī)生向其講解患兒的病情與治療，緩解家屬緊張不安的情緒。送患兒出院時，我們同樣認(rèn)真耐心向家屬交代回家后一些需要注意的情況，并反復(fù)叮囑遇到特殊情況應(yīng)及時打電話回來質(zhì)詢，為此患兒家屬們越來越感謝并信任我們的護(hù)士。以往患兒探視環(huán)節(jié)，是患兒家屬最多不滿的時候，之后我們?nèi)娓纳铺揭暤牧鞒棠Ｊ剑看翁揭晻r我們會安排一名高年資的護(hù)士陪患兒家屬探視，及時向其做好解釋工作，解除他們的疑慮。同時也安排護(hù)士在探視時刻守在患兒身邊，讓其家屬明白無論什么時候我們都會守護(hù)著患兒。如今不滿的聲音越來越少。感謝與贊揚(yáng)之聲隨之增多。
當(dāng)然，創(chuàng)建活動離不開院領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)理部的精心指導(dǎo)。護(hù)理部制定了優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)的方法和措施，增加了護(hù)士人數(shù)，實行了責(zé)任制護(hù)理排班。明確崗位職責(zé)，全科護(hù)理人員統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，全面有效地提升了護(hù)理服務(wù)質(zhì)量，為患兒提供創(chuàng)新、人性化服務(wù)，得到了患兒家屬的稱贊。
服務(wù)源于用心，精于技藝。創(chuàng)建活動不僅得到科主任和全科醫(yī)生的大力支持，還與不斷轉(zhuǎn)變護(hù)理服務(wù)理念的全科護(hù)士的支持密不可分。為適應(yīng)不斷發(fā)展的護(hù)理事業(yè)，科室在每月的護(hù)理業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和查房上提出更高的要求，不僅要有學(xué)習(xí)的新內(nèi)容，而且盡量要以多媒體的形式展現(xiàn)，以講解的形式交流，用自己的業(yè)余時間熟悉課件內(nèi)容，然后在科護(hù)理會議上共同探討。使個人的講解和交流能力得到了很大的提高。
藍(lán)天對白云說:因為有你的參與，我的世界才能繽紛多彩;
大地對小草說:因為有你的參與，我的世界才能詩意盎然;
大海對游魚說:因為有你的參與，我的世界才能千姿百態(tài);
而我想說:因為參與了優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)活動，每個護(hù)士都不斷在成長與成熟，內(nèi)心世界都不斷強(qiáng)大起來。
人文護(hù)理的心得體會篇二十
人文護(hù)理是指在護(hù)理過程中，注重對患者的關(guān)心、尊重、理解和關(guān)懷，以人性關(guān)懷為核心，傳遞人文關(guān)懷的精神，為患者提供全方位、個性化、溫馨周到的服務(wù)。作為一名醫(yī)護(hù)人員，在工作中，我深深感受到了人文護(hù)理的重要性和意義。在這里，我想分享一些我的人文護(hù)理的心得和體會。
第二段：關(guān)注人的需求
在護(hù)理過程中，我們應(yīng)該關(guān)注患者的需求?；颊哂袝r并不會明確表達(dá)自己的需求，但護(hù)士應(yīng)該能夠通過觀察、聆聽、詢問等方式，了解患者的需求，進(jìn)而為他們提供個性化的護(hù)理服務(wù)。有時候，患者并不需要醫(yī)療上的幫助，而是需要我們的陪伴和傾聽，這也是人文護(hù)理的體現(xiàn)。
第三段：尊重患者的選擇
在人文護(hù)理中，我們需要尊重患者的選擇，讓他們參與到護(hù)理決策中，讓他們感受到自己是決策的一部分?；颊咴诩膊∶媲巴械綗o助和失落，他們需要一些被認(rèn)可和尊重的感覺，這樣能幫助他們更好地接受治療。因此，護(hù)理人員需要傾聽患者的意見和想法，尊重患者的選擇和自主權(quán)。
第四段：關(guān)注患者的情感
在護(hù)理過程中，我們不僅需要關(guān)注患者的身體健康，同時也應(yīng)該關(guān)注他們的情感健康?；颊咴诿鎸膊r，往往會感到沮喪、焦慮、恐懼等負(fù)面情緒，這時候，護(hù)理人員應(yīng)該給予他們安慰，讓他們感受到自己并不孤單，有人在關(guān)心自己。在這個過程中，我們可以通過傾聽、鼓勵、幫助患者轉(zhuǎn)移注意力等方式來幫助他們。
第五段：營造溫馨的氛圍
人文護(hù)理在于為患者營造溫馨、舒適的護(hù)理環(huán)境，在小細(xì)節(jié)中體現(xiàn)人文的關(guān)懷。如適當(dāng)調(diào)節(jié)室內(nèi)的溫度、清潔衛(wèi)生、讓患者感受到充分的溫暖和關(guān)心。因此在這個過程中，護(hù)理人員不僅需要注重護(hù)理技巧，更需要富于愛心、耐心和關(guān)懷，從而讓患者感受到人文護(hù)理的溫暖。
結(jié)尾：
人文護(hù)理的重要性已得到越來越多人的認(rèn)可和高度評價。通過對個人的感受和實踐經(jīng)驗，我深刻認(rèn)識到在醫(yī)護(hù)工作中應(yīng)該多注重人文關(guān)懷，這一點(diǎn)體現(xiàn)不僅在護(hù)理細(xì)節(jié)上，也需要在照顧患者的態(tài)度上，更是需要在心靈上不斷的關(guān)心和呵護(hù)。在今后的工作中，我將繼續(xù)不斷提高護(hù)理水平，發(fā)揮自己的專業(yè)優(yōu)勢，展現(xiàn)出更高水平的人文關(guān)懷。
人文護(hù)理的心得體會篇二十一
在一年工作中，全體護(hù)理人員本著“一切以病人為中心，視患者為家人”的服務(wù)宗旨，在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，通過全體護(hù)理人員的共同努力下，較好的完成了院領(lǐng)導(dǎo)布置得各項工作，現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：
一、積極開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)
為進(jìn)一步落實“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)活動方案”，改善護(hù)理服務(wù)模式，提高護(hù)理質(zhì)量，保障醫(yī)療安全，為人患者提供安全、優(yōu)質(zhì)、滿意的護(hù)理服務(wù)。
1、提高服務(wù)質(zhì)量，實行責(zé)任制護(hù)理，每一位病人分別有一名責(zé)任護(hù)士和生活護(hù)士分管，護(hù)士定時巡視病房，變被動服務(wù)為主動服務(wù)，減少病人自己叫液體現(xiàn)象，使病房呼叫器呼叫率大大降低。
2、為改善護(hù)患關(guān)系， 每天除了按常規(guī)做好基礎(chǔ)護(hù)理、?？谱o(hù)理外，發(fā)現(xiàn)患者的生活或護(hù)理中有什么需要解決的問題，都會第一時間為患者及時處理，解決基本到位。通過實施優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)，使患者滿意度得到提高。
4、貼心舒適護(hù)理，細(xì)節(jié)體現(xiàn)關(guān)愛，護(hù)理實現(xiàn)價值。優(yōu)質(zhì)護(hù)理的特點(diǎn)就是注重細(xì)節(jié)護(hù)理，能讓人感動的也是細(xì)節(jié)。每日至少兩次為病人打熱水，每周兩次為病人剪指甲、洗頭、洗腳、皮膚護(hù)理等，真正將視病人為家人的理念深入骨髓。
二、完善護(hù)理繼續(xù)教育
護(hù)理繼續(xù)教育是護(hù)理人才質(zhì)量提高的重要途徑，隨著現(xiàn)代醫(yī)學(xué)的發(fā)展，眾多的新業(yè)務(wù)、新技術(shù)不斷地在臨床應(yīng)用，對護(hù)理質(zhì)量的要求也越來越高，只有不斷學(xué)習(xí)新知識新技能，才能適應(yīng)社會的發(fā)展和要求。根據(jù)我院實際情況，護(hù)理部制度了切實可行的規(guī)章制度及繼續(xù)教育工作計劃，實施了多形式、多層次、多渠道的繼續(xù)教育方法。
2、鼓勵護(hù)理人員參加多種形式的在職教育，由于護(hù)士工作的特殊性，自學(xué)考試成為提高護(hù)士學(xué)歷水平最普遍的學(xué)習(xí)方式。積極鼓勵護(hù)理人員參加自學(xué)考試、電大和函授學(xué)習(xí)，，對參加學(xué)歷教育的護(hù)理人員在時間和排班上給予傾斜。
3、堅持加強(qiáng)繼續(xù)教育培訓(xùn)。
三、堅持規(guī)范管理，注重內(nèi)涵建設(shè)
1、堅持醫(yī)院內(nèi)涵建設(shè)，規(guī)范管理，重新制定了《治療室管理規(guī)定》《晨間護(hù)理管理規(guī)定》、《醫(yī)囑提示本相關(guān)規(guī)定》、《各班護(hù)士細(xì)則》《護(hù)理操作培訓(xùn)的相關(guān)規(guī)定》等，并以新制度規(guī)范為準(zhǔn)則對臨床護(hù)士進(jìn)行考核。
2、護(hù)士是人類健康的保護(hù)者，生命守護(hù)神，護(hù)士的行為舉止對病人有著極其重要的影響。護(hù)理部為規(guī)范護(hù)士行為，出臺了《手機(jī)使用規(guī)定》，對護(hù)士接打電話的時間、地點(diǎn)派兩名護(hù)士長參加護(hù)士禮儀培訓(xùn)班，回來后對全院護(hù)理人員進(jìn)行禮儀、行為方面培訓(xùn)，增進(jìn)護(hù)患情感，拉近護(hù)患距離。
3、為保持治療室環(huán)境整潔，藥品物品分類放置，防止混淆、誤用和錯用，提高工作效率，減少差錯，規(guī)范了治療室標(biāo)識，要求所有治療室內(nèi)藥品、物品位置固定醒目，統(tǒng)一擺放，建立賬目，定時專人查對。使工作效率和服務(wù)質(zhì)量大大提高，減少了護(hù)士工作的盲目性和重復(fù)性，實現(xiàn)了人、物、場所在時間和空間上的優(yōu)化組合。
四、熟練掌握臨床藥物知識
藥物治療是疾病治療中的重要組成部分，治療效果不但取決于醫(yī)生的治療方案是否合理，而且還取決于護(hù)士嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，科學(xué)的執(zhí)行力度以及對醫(yī)藥知識的了解和掌握程度，為了使護(hù)士了解掌握藥學(xué)知識，減少醫(yī)療事故發(fā)生，科學(xué)執(zhí)行治療方案，保證用藥最佳療效，護(hù)理部組織各科室上報十種本科室常用靜脈、口服藥物的名稱、劑量、適應(yīng)癥、不良反應(yīng)、禁忌、用法用量。使本科室護(hù)士熟練掌握，保障臨床工作中用藥有效、合理、科學(xué)、安全。
五、認(rèn)識不足，不斷完善
1、加強(qiáng)細(xì)節(jié)管理，如科室藥品的管理
2、病房管理有待提高，病人自帶物品較多，病房欠整潔。
3、基礎(chǔ)護(hù)理不到位，新入院病人衛(wèi)生處置不及時。
4、個別護(hù)士基礎(chǔ)理論知識掌握不牢，急救知識欠缺。
5、健康教育不夠深入，缺乏動態(tài)連續(xù)性，術(shù)后病人宣教不到位。
6護(hù)理文書書寫存在漏項、漏記、格式不正確、書寫不及時，有些近記錄過于流于形式等缺陷。
7、從思想上，行動上作到真正的主動服務(wù)。
在過去的一年里，護(hù)理部較好的完成了各項工作任務(wù)。在新的一年里，我們要不斷研究護(hù)理工作中出現(xiàn)的新問題、新情況，總結(jié)經(jīng)驗，改進(jìn)不足，不斷提高護(hù)理質(zhì)量。
人文護(hù)理的心得體會2
人文護(hù)理的心得體會篇二十二
人文護(hù)理心得體會，人文護(hù)理是指醫(yī)療護(hù)理工作者在工作過程中關(guān)注病人的身心健康，不但注重病人的身體健康，還注重病人的心理和情感需求。我在護(hù)理工作多年，深深感受到人文護(hù)理的重要性和價值，并從經(jīng)驗中得到了以下的心得體會。
第一段：關(guān)注病人的情感需求
在醫(yī)院中，病人們往往身心疲憊，需要的不僅僅是醫(yī)療技術(shù)上的關(guān)心，更是作為人類的關(guān)懷和溫暖。在平時的工作中，我觀察病人的情感狀態(tài)，有的患者并不想孤獨(dú)地度過治療期間，所以我會與他們聊天，為他們提供社交的支持，拉近與他們的距離，讓他們感受到我的關(guān)愛。對于那些精神比較脆弱的患者，我會耐心地傾聽他們的心事，與他們分享我的經(jīng)驗，并給予他們必要的安慰和鼓勵。在這樣的交流中，我感受到了人與人之間的情感的力量和感化作用，并得到了患者的信任和尊重，成為他們的好朋友。
第二段：注重病人的自尊和尊重
病人身患疾病，本身就會帶來精神上的折磨和自我否定，通過與病人交流，我們應(yīng)當(dāng)理解、尊重和關(guān)注患者的感受，從而讓患者感受到他們的價值與尊嚴(yán)。在我的工作中，我總是設(shè)法盡量減少對患者的侵犯和損害，同時尊重患者的意愿和自主權(quán)，嚴(yán)格按照病人的意愿執(zhí)行診療計劃。我認(rèn)為，這種尊重的做法可以讓病人感受到被尊重和被理解，增強(qiáng)他們的自尊心和自信心，從而有助于快速康復(fù)。
第三段：推崇共情和溝通
人文護(hù)理中的共情和溝通技巧是關(guān)鍵因素，它們在醫(yī)療護(hù)理中起到了至關(guān)重要的作用。在病人處于低谷期的時候，我們需要運(yùn)用專業(yè)的知識和技能與他們溝通交流，獲得高效的效果。我常常通過問候、詢問問題、傾聽和關(guān)注病人的實際需求，建立與病人之間有效的溝通渠道。這種共情和溝通技巧可以讓患者感受到我們的關(guān)注和專業(yè)，從而增強(qiáng)患者的信任和信心，對疾病的治療產(chǎn)生良好的效果。
第四段：注重病人的文化差異
現(xiàn)代醫(yī)療護(hù)理業(yè)所服務(wù)的人群非常廣泛，病人的文化背景和生活習(xí)慣是千差萬別的，因此，有時我們需要根據(jù)患者的文化認(rèn)知和價值觀，調(diào)整或改變我們的護(hù)理方式。例如，有些患者認(rèn)為家人陪伴是他們治療過程中的良藥，我們可以協(xié)助安排家庭陪護(hù)，并把這種關(guān)愛傳遞給病人。在醫(yī)療護(hù)理工作過程中，我們不能忽視病人的文化差異，要以求發(fā)展與文化景觀兼顧才能做到充分的人性化。
第五段：人文護(hù)理的意義和價值
總之，人文護(hù)理是多位醫(yī)護(hù)人員深化精神基礎(chǔ)，提高醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量的重要途徑。在醫(yī)療護(hù)理工作中，我們應(yīng)當(dāng)注重人文護(hù)理，關(guān)注病人的情感需求，尊重病人的意愿和隱私，推崇共情和溝通技巧，注重文化差異，從而滿足病人的社交和心理需求，促進(jìn)病人的快速恢復(fù)和康復(fù)，為人類提供溫馨且專業(yè)的醫(yī)療服務(wù)。這既體現(xiàn)了醫(yī)護(hù)人員高度的職業(yè)精神和專業(yè)水平，也體現(xiàn)了和諧文明社會的人文關(guān)懷理念和價值觀。
人文護(hù)理的心得體會篇二十三
在耳鼻喉就2周，時間說長不長說短不短。帶教老師是__醫(yī)師，上級帶教是__老師，主任是__老師。跟值一次，帶教___老師。
剛剛進(jìn)入醫(yī)院，對操作系統(tǒng)不熟悉，沒有其他同學(xué)上手那么快，不過我還是比較努力去學(xué)習(xí)的。耳鼻喉是操作性很強(qiáng)的一門學(xué)科，在書本里面一帶而過的鼻中隔偏曲矯正術(shù)等，在臨床上均非常重要。進(jìn)去才知道，原來五官科也是術(shù)科，里面的老師各個都是手術(shù)好手，也是開始實習(xí)才知道，原來我的實習(xí)線路里面，前面4個科室全是術(shù)科(耳鼻喉，眼科，外科，骨科)，呵呵，師姐說一開始就是術(shù)科其實不是很劃算，因為剛上臨床就要“內(nèi)外兼修”很累人。
耳鼻喉最重要的檢查就是入院檢查了，這是給病人開針對性強(qiáng)的檢查的關(guān)鍵。包括：耳部檢查(耳廓，外耳道，鼓膜)，鼻部檢查(鼻外觀，鼻前庭，下鼻甲，中鼻甲，觀察粘膜、引流及息肉等等)，咽喉部檢查(扁桃體環(huán)，咽扁桃體腫大與否，懸雍垂是否偏向，咽腭弓、舌咽弓充血與否，咽喉壁淋巴濾泡增生情況等等)。這些外部簡單檢查基本上都是入院時候必須做的。比較特殊的檢查如聽力測試中的音叉試驗，喉咽鏡觀察，也很常做。儀器檢查方面，我學(xué)會看純音聽閾測試試驗、中耳聲阻抗曲線圖，熟悉鼻咽喉鏡的一系列操作。
在耳鼻喉的兩周里面，我見過了幾種常見疾病：突發(fā)性耳聾(包括神經(jīng)性和傳導(dǎo)性)，原因不明鼻出血，鼻咽癌放療化療，咽扁桃體膿腫，鼻息肉鼻竇炎，乳突炎癥，中耳炎。跟值晚上急診，學(xué)會了如何處理little區(qū)急性大量出血，如何解決卡魚骨的問題(包括棉絮鋇餐試驗)，刺破上腭血泡等等。在手術(shù)室，參觀了腮腺混合瘤全切除術(shù)，雙fess+鼻中隔矯正術(shù)，會厭囊腫切除術(shù)。
一些很細(xì)知識點(diǎn)我就列在下面：
1。在耳鼻喉和內(nèi)分泌的聯(lián)系中，我查詢文獻(xiàn)發(fā)現(xiàn)，鼻粘膜在雌激素的刺激下，就像是子宮內(nèi)膜一樣會生長，同時粘膜分泌增多，這就是為什么孕婦會易發(fā)鼻炎的原因，同樣，也是為什么更年期婦女容易發(fā)生萎縮性鼻炎鼻出血的原因。
2。引起面神經(jīng)癱瘓的原因還可以是腮腺腫物壓迫，乳突病變等等，而且腮腺全切之后會有下頜發(fā)紅流汗的癥狀(是神經(jīng)長好過程中會出現(xiàn)的正?，F(xiàn)象，會自己緩解)。
3。突發(fā)性耳聾是不明原因下，最多3天內(nèi)出現(xiàn)的耳聽力明顯下降，而且多數(shù)原因和耳蝸前庭血管淤阻有關(guān)，臨床多用燈盞細(xì)辛針或燈盞花粉針靜滴，西比靈口服擴(kuò)張血管改善血流。同時還會常規(guī)檢查腦多普勒血流情況排除頸椎血管受限因素。
4。聲阻抗測試是專門用來測定中耳功能的。正常曲線為高峰型。聽骨鏈固定曲線為低峰型，表示聽骨鏈勁度增大。鼓膜萎縮或聽骨鏈中斷，則聲順異常增大，曲線呈超限型。鼓室積液或粘連病變，鼓膜活動受限，曲線呈平坦型。當(dāng)外耳道與鼓室壓相等時聲順最大，形成峰頂，可顯示鼓室負(fù)壓程度。
5。如果醫(yī)囑里面有開跟凝血功能有關(guān)的藥物，臨囑里面一定要將全血分析、凝血四項兩個開成st!。
其實，初來乍到還是做錯很多事情的，比如說晚上跟值時候開錯醫(yī)囑，比如說上午交班時候搶臺詞+講錯話，比如說進(jìn)手術(shù)室將參觀衣穿反……不過老師還是很包容，沒有說怎么罵我也沒有太責(zé)備我，我也在慢慢地變得醒目。
這兩周正好是趕上課題申請的時限，我經(jīng)驗不足設(shè)計不好，醫(yī)學(xué)教。育網(wǎng)搜集整理挨罵了幾次，心情也不是太好……焦頭爛額。
不過，還是要繼續(xù)努力。
人文護(hù)理的心得體會5
人文護(hù)理的心得體會篇一
在心血管內(nèi)科的實習(xí)即將結(jié)束，在這段時間里，我嚴(yán)格遵守醫(yī)院和科室的規(guī)章制度，嚴(yán)格要求自己，不遲到早退，團(tuán)結(jié)同學(xué)，尊敬師長，嚴(yán)格要求自己，學(xué)習(xí)態(tài)度端正，工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，認(rèn)真聽取老師教誨，總是做到理論聯(lián)系實際，在帶教老師的耐心指導(dǎo)下，我順利完成了在本科的實習(xí)任務(wù)和要求，基本掌握了該科一些常見病的護(hù)理和基本操作。
心血管內(nèi)科主要是些循環(huán)系統(tǒng)疾病，且死亡率最高，由于心內(nèi)科疾病復(fù)雜且癥狀常不典型，如果不仔細(xì)觀察耐心詢問并及時反饋給醫(yī)生，就會貽誤病情，必須遵守嚴(yán)格的用藥準(zhǔn)則。心臟病人輸液時，應(yīng)遵醫(yī)囑嚴(yán)格掌握滴數(shù)，監(jiān)測血壓及脈搏。由于心內(nèi)科某些藥物的治療劑量與中毒劑量相當(dāng)接近，因此應(yīng)密切注意病人用藥前后的反應(yīng)。由于實習(xí)時間較短，帶教老師先向我介紹正常的心電圖，在此基礎(chǔ)上再講解臨床常見的異常心電圖。結(jié)合臨床患者的實際心電圖加深印象，反復(fù)講解，直到我都能正確識別一些常見的心電圖，并教會我有關(guān)監(jiān)測儀器的常識性知識。
在這一個月的實習(xí)期間，我一直在住院部實習(xí)，是我見到的疾病特別多，對心血管疾病的各種類型都見到了，老師對病人的心里教導(dǎo)一直讓我難忘，心力衰竭、冠心病、先心病、肺心病、室上速、等疾病的治療和用藥護(hù)理，通過我再與書本的理論知識結(jié)合，我對此加以鞏固，現(xiàn)在還記憶猶新。能準(zhǔn)確及時的檢測血糖和血壓的變化，并及時反饋給帶教老師。
累、忙使我在這個月已經(jīng)精疲力盡了，我身體上的困反而使我的心里特別的舒服，因為我覺得自己很充實。在科室里很忙，我所做的一切好像都是在長見識與知識。所以我很樂意為每一位老師做他們需要我做的事。
特效中藥驗方二香蔞蛭湯治療冠心病、缺血性心肌病等心臟病從整體調(diào)節(jié)入手，作用于冠心病、缺血性心肌病等心臟病的多個病理環(huán)節(jié)。二香蔞蛭湯作為大復(fù)方制劑，可根據(jù)患者實際情況辨證調(diào)配用藥，并可做到隨癥加減變化，隨時做到最有效的治療。其具有活血通脈、化瘀止痛之功效，使瘀血消散，氣血調(diào)達(dá)而治療胸痹心痛的作用。
護(hù)理人文關(guān)懷心得體會5
人文護(hù)理的心得體會篇二
護(hù)理人文是指護(hù)理工作中注重患者的人性化關(guān)懷和情感支持，這種關(guān)懷是以尊重、關(guān)愛和理解為核心的。在護(hù)理過程中，護(hù)士需要不僅關(guān)注患者的身體病情，更要關(guān)注患者的內(nèi)心需求和情感狀態(tài)。護(hù)理人文的重要性在于提高患者對醫(yī)療的滿意度和信任度，從而促進(jìn)康復(fù)和治療效果的提升。
第二段：從尊重與關(guān)懷出發(fā)的護(hù)理人文
尊重與關(guān)懷是護(hù)理人文重要的基石。護(hù)士在對待患者時要學(xué)會尊重患者的個人權(quán)益和隱私，尊重患者的疾病理解和自尊心。在護(hù)理過程中，要關(guān)注患者的情感需求，為患者建立安全感，減輕患者的恐懼和焦慮。護(hù)士要耐心傾聽患者的痛苦和困擾，給予他們充分的理解和安慰。通過尊重與關(guān)懷，可以為患者提供一種舒適的護(hù)理環(huán)境，建立起良好的患者護(hù)士關(guān)系，促進(jìn)患者的康復(fù)。
第三段：溫暖與關(guān)心給予患者希望
溫暖與關(guān)心是護(hù)理人文中的關(guān)鍵要素。護(hù)士要學(xué)會用溫暖的行動和真摯的微笑來與患者交流，讓他們感受到護(hù)士的關(guān)心和真誠。在護(hù)理過程中，護(hù)士要給予患者足夠的關(guān)注和呵護(hù)，特別是在患者最脆弱的時刻，要給予他們更多的溫暖和支持。溫暖與關(guān)心的表達(dá)可以通過舉手之勞的微小舉動實現(xiàn)，如為患者準(zhǔn)備一杯溫水，給予患者鼓勵的眼神和語言等等。這些微小的舉動都會讓患者感到被尊重和關(guān)心，給予他們希望與動力。
第四段：傾聽與溝通的重要性與技巧
傾聽與溝通是護(hù)理人文中的重要環(huán)節(jié)。護(hù)士在與患者交流時要學(xué)會傾聽，傾聽患者的病情陳述，傾聽他們的痛苦和需求。傾聽不僅可以增加患者的滿意度，更可以獲得患者的信任，從而為患者提供更好的護(hù)理服務(wù)。在溝通中，護(hù)士要善于運(yùn)用非語言溝通和積極肢體語言，使患者感到被關(guān)注和理解。同時，護(hù)士要學(xué)會有效的溝通技巧，如問答法、概括法、傾聽法等，以提高溝通的效果和結(jié)果。
第五段：護(hù)理人文對于護(hù)士的職業(yè)發(fā)展的影響
護(hù)理人文不僅對患者有積極的影響，也對護(hù)士的職業(yè)發(fā)展有重要意義。通過注重護(hù)理人文，護(hù)士可以提高自身的職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)能力。護(hù)理人文要求護(hù)士具備較高的情感智力和適應(yīng)能力，能夠更好地理解和應(yīng)對患者的需求。在面對職業(yè)壓力和困難時，注重護(hù)理人文可以為護(hù)士提供更多的情感支持和內(nèi)心寄托，減輕護(hù)士的心理負(fù)擔(dān)。護(hù)理人文還可以促進(jìn)護(hù)士與團(tuán)隊的協(xié)作和溝通，提高工作效率和團(tuán)隊凝聚力。
總結(jié)段：護(hù)理人文的價值和應(yīng)用前景
護(hù)理人文是現(xiàn)代護(hù)理理念的重要組成部分，是提供全面、人性化護(hù)理的必要條件。通過關(guān)注尊重與關(guān)懷、溫暖與關(guān)心、傾聽與溝通等方面的培養(yǎng)，護(hù)士可以提高自己的核心競爭力，為患者提供更優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。護(hù)理人文對護(hù)士的職業(yè)發(fā)展也有著重要的意義，可以提高護(hù)士的綜合素質(zhì)和專業(yè)能力。因此，護(hù)理人文的價值和應(yīng)用前景不可忽視，應(yīng)該得到廣泛的重視和推廣。
人文護(hù)理的心得體會篇三
護(hù)理是一門需要與人打交道的職業(yè)，與病人進(jìn)行接觸并了解他們的需求、感受是護(hù)士在工作中的關(guān)鍵。在與病人交流的過程中，我深刻體會到護(hù)理的人文觀察的重要性，這不僅讓我更好地了解病人的需求，還使我在疾病中看到了人的尊嚴(yán)和力量。
第二段：觀察細(xì)節(jié)
在與病人接觸的過程中，我始終注重觀察病人的細(xì)節(jié)。我注意到他們的言談舉止，觀察他們的面部表情、眼神、手勢等非語言表達(dá)方式。這些細(xì)節(jié)能夠幫助我更好地了解他們內(nèi)心的感受和需求。我還會觀察病人的生活環(huán)境和陪伴者，以了解他們的社會背景和家庭支持情況。通過觀察這些細(xì)節(jié)，我能夠更全面地評估病人的身體和心理狀態(tài)，并據(jù)此制定個性化的護(hù)理計劃。
第三段：尊重與傾聽
人文觀察不僅要注重觀察病人，還需要尊重和傾聽他們。病人通常對自己的疾病和治療過程充滿疑惑和恐懼，需要傾聽和理解。在與病人交流時，我會耐心傾聽他們的訴說，給予他們空間去表達(dá)自己的感受。通過傾聽，我能夠更好地了解他們的需求，并提供相應(yīng)的支持和安慰。同時，在與病人交流時，我也會保持尊重和禮貌，給予他們足夠的尊嚴(yán)和尊重。
第四段：關(guān)注心理需求
人文觀察的重點(diǎn)之一是關(guān)注病人的心理需求。在病人面臨疾病和治療的過程中，他們常常感到焦慮、恐懼和無助。護(hù)士可以通過關(guān)注他們的心理需求來提供情感支持。我會主動詢問病人的感受和擔(dān)憂，并嘗試通過安慰、鼓勵和正向的言行來緩解他們的壓力。我還會鼓勵病人表達(dá)自己的情緒，提供傾聽和支持的環(huán)境，幫助他們更好地面對疾病。
第五段：人文關(guān)懷的意義
人文觀察不僅能夠讓護(hù)士更好地了解病人的需求，還能給予病人尊嚴(yán)和力量。在我與病人交流的過程中，我見證了許多令人感動的瞬間。有一次，我在一個臨終的病房遇到了一個年輕的癌癥患者，他的身體非常虛弱，但他的眼神卻充滿了力量和堅強(qiáng)。我與他交談時，他告訴我他一直堅信自己會戰(zhàn)勝病魔，因為他還有太多的未完成的事情要做。這個年輕人的堅強(qiáng)和樂觀讓我深受感動，同時也讓我意識到人文觀察對于病人來說是多么重要。通過人文觀察，我們能夠給予病人尊嚴(yán)和支持，讓他們感到自己不是孤獨(dú)和無助的。
總結(jié)：
護(hù)理人文觀察的重要性在于了解病人的需求，給予他們尊重和支持。通過觀察病人的細(xì)節(jié)，傾聽他們的訴說，關(guān)注他們的心理需求，我們可以更好地為他們提供個性化的護(hù)理，同時給予他們力量和尊嚴(yán)。護(hù)理不只是一個技術(shù)性的工作，更是一個充滿人情味的職業(yè)。通過人文觀察，我們能夠在疾病中看到人的尊嚴(yán)和力量。
人文護(hù)理的心得體會篇四
人文護(hù)理是一門充滿溫情和關(guān)愛的工作，它注重在照顧患者的同時，關(guān)注患者的心理狀態(tài)和情感需求。為了提高人文護(hù)理的質(zhì)量和水平，我參加了一次關(guān)于人文護(hù)理的培訓(xùn)班，通過學(xué)習(xí)和實踐，我對人文護(hù)理有了更深入的理解，也取得了一些心得體會。
首先，該培訓(xùn)班強(qiáng)調(diào)了人文護(hù)理的重要性。人文護(hù)理是一種溫情和關(guān)愛的護(hù)理方式，它呼喚著護(hù)士們?nèi)プ鹬睾完P(guān)注每位患者。在培訓(xùn)過程中，我們被要求去理解患者的感受和需求，與他們建立互信和溝通的橋梁。通過這樣的交流，我們能夠幫助患者感到更被重視和關(guān)心，提高他們的治療效果和生活質(zhì)量。
其次，培訓(xùn)班給予了我一些實踐經(jīng)驗。在培訓(xùn)過程中，我們進(jìn)行了一些模擬情景的實際操作，例如如何安撫焦慮的患者，如何與病重患者建立良好的溝通等等。通過這些實踐，我學(xué)會了如何與患者建立一種信任和支持的關(guān)系，并運(yùn)用適當(dāng)?shù)臏贤记蓙韼椭麄儨p輕焦慮和恐懼。這些實踐經(jīng)驗對我的人文護(hù)理技能的提高起到了很大的促進(jìn)作用。
此外，培訓(xùn)班還給予了我一些理論知識的學(xué)習(xí)機(jī)會。我們學(xué)習(xí)了一些關(guān)于人文護(hù)理的基本理論和原則，例如尊重患者的人格尊嚴(yán)，關(guān)注患者的感受和需求，以及如何處理病人與護(hù)士之間的關(guān)系等等。這些理論知識為我提供了一個更加全面理解人文護(hù)理的框架，并指導(dǎo)我在實踐中運(yùn)用這些原則。
再次，通過培訓(xùn)班，我認(rèn)識到人文護(hù)理的重要性不僅僅對患者有益，對護(hù)士自身的職業(yè)發(fā)展也有積極的影響。人文護(hù)理可以增強(qiáng)護(hù)士對自己工作的滿意度，提高工作的成就感。例如，當(dāng)我們能夠與患者建立信任和親密的關(guān)系，并幫助他們渡過困難時，我們會感到非常滿足和有成就感，這也進(jìn)一步激勵著我們更好地投入到工作中。因此，我深刻認(rèn)識到人文護(hù)理對護(hù)士的職業(yè)發(fā)展和心理健康至關(guān)重要。
最后，我還注意到，在現(xiàn)實生活中，人文護(hù)理并不總是容易實施的。由于工作壓力大和工作負(fù)荷重，護(hù)士們往往很難真正投入到人文護(hù)理中。然而，通過參加這次培訓(xùn)班，我明白了人文護(hù)理不僅僅是一種技能，更是一種態(tài)度和價值觀。我們需要時刻保持對患者的溫情關(guān)懷和尊重，盡可能地提供心理支持和幫助，以確保他們得到最好的護(hù)理和治療效果。
綜上所述，通過參加這次關(guān)于人文護(hù)理的培訓(xùn)班，我對人文護(hù)理有了更深入的理解。人文護(hù)理不僅僅是一種技巧，更是一種關(guān)愛和關(guān)注。通過學(xué)習(xí)和實踐，我明白了提供人文護(hù)理的重要性，積累了一些實踐經(jīng)驗和理論知識，同時也意識到人文護(hù)理對護(hù)士的職業(yè)發(fā)展和心理健康的積極影響。雖然在現(xiàn)實生活中存在一些困難，但我相信只要我們保持一顆溫暖的心，始終以患者為中心，我們一定能夠在工作中實施好人文護(hù)理。
人文護(hù)理的心得體會篇五
摘要：現(xiàn)代護(hù)理觀認(rèn)為護(hù)理活動是以“人為中心”的照顧行為，故良好的護(hù)理行為應(yīng)該是充滿“情”的，即充滿人性的關(guān)懷。而目前，中專學(xué)歷的護(hù)理畢業(yè)生依然作為我國一線護(hù)理人員的主力軍。故本文著眼于此，提出加強(qiáng)中專護(hù)理專業(yè)學(xué)生人文關(guān)懷能力的重要性，并試從學(xué)校人文課程設(shè)置、教學(xué)方法改革及創(chuàng)設(shè)人文環(huán)境三個方面加以探討。
關(guān)鍵詞：中專護(hù)理；學(xué)生；人文關(guān)懷；課程；環(huán)境
關(guān)懷能力即關(guān)心、關(guān)愛、照顧他人的能力。在護(hù)理工作中，關(guān)懷能力與護(hù)理技能構(gòu)成了臨床護(hù)理的兩條主要枝干。對于護(hù)理專業(yè)學(xué)生而言，關(guān)懷能力是構(gòu)建其護(hù)士角色人格不可或缺的要素之一，也是護(hù)理行為的精髓。故筆者認(rèn)為良好的護(hù)理行為應(yīng)該是充滿“情”的，即充滿人性的關(guān)懷。
1背景
1.1現(xiàn)代護(hù)理觀對人文關(guān)懷能力的要求
《中國護(hù)理事業(yè)發(fā)展規(guī)劃綱要（2011～2015）》明確要求在課程設(shè)置中加大心理學(xué)、人文和社會科學(xué)的比重，培養(yǎng)學(xué)生的關(guān)懷意識。現(xiàn)代護(hù)理觀認(rèn)為護(hù)理活動是“以人為本”、“以人為中心”的照顧行為故人，既有生理方面的需求，還有心理及社會方面的需求。這就使得護(hù)士向多元化角色轉(zhuǎn)變?，F(xiàn)代護(hù)士既是照顧者、計劃者、決策者、溝通者、協(xié)調(diào)與管理者、健康咨詢者、還是患者的'代言人及保護(hù)者、研究者。
1.2國外護(hù)理課程設(shè)置對我國護(hù)理教育的啟示
日本、澳大利亞、加拿大等將社會學(xué)、心理學(xué)、溝通與交流、信息學(xué)、文化安全、統(tǒng)計學(xué)等作為公共基礎(chǔ)課程，其特點(diǎn)是人文學(xué)科內(nèi)同多，注重綜合素質(zhì)及能力提高。美國、德國的人文學(xué)科就占課程總學(xué)時的20%～25%。涉及的范圍相當(dāng)廣泛，包括社會學(xué)、心理學(xué)、文學(xué)、哲學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、政治學(xué)、法律、管理與領(lǐng)導(dǎo)、藝術(shù)、表演、歷史、地理、家庭等內(nèi)容。我國的護(hù)理教育課程設(shè)置還處于不成熟階段，借鑒國際護(hù)理教育的經(jīng)驗，可以幫助我們加快護(hù)理教育改革的步伐，建立科學(xué)的護(hù)理課程體系。
2培養(yǎng)方法
2.1人文課程設(shè)置改革
目前，我國中專護(hù)理教育課程設(shè)置結(jié)構(gòu)基本上按公共基礎(chǔ)課（占20%）、醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)課（占35%）、護(hù)理專業(yè)課（占45%）。其中護(hù)理專業(yè)課中屬人文課程的有護(hù)理心理學(xué)、護(hù)理禮儀、人際與溝通?？梢娮o(hù)理人文課程單一、多樣性不足，這在一定程度上限制了學(xué)生綜合素質(zhì)培養(yǎng)和個性發(fā)展。筆者對此提出以下幾點(diǎn)建議：
2.1.1增加人文課程的課時?；谥袑Ｗo(hù)理專業(yè)在校學(xué)習(xí)時間一般為2年，在不削減專業(yè)課課時基礎(chǔ)上，故可以適當(dāng)?shù)卦黾诱n時，如將白天六節(jié)課的課時增加為七節(jié)，晚自修在總時間不變的基礎(chǔ)上，改成兩節(jié)課或三節(jié)課的微型課。
2.1.2增加人文課程種類：除上述以外，可以增加如倫理學(xué)、衛(wèi)生法律法規(guī)、精神病護(hù)理、營養(yǎng)與膳食、護(hù)士人文修養(yǎng)、宗教基本知識、音樂欣賞、戲劇欣賞、美術(shù)基礎(chǔ)等。各中專學(xué)校亦可根據(jù)自身情況增加中國傳統(tǒng)文化課程辦出自己的特色，如楊運(yùn)秀等“基于孝文化教育的護(hù)理專業(yè)學(xué)生職業(yè)情感的培養(yǎng)實踐”研究表明“將孝文化教育作為護(hù)理專業(yè)學(xué)生情感教育的切入點(diǎn)，能有效促進(jìn)護(hù)理專業(yè)學(xué)生獲得積極的情感體驗，促進(jìn)其護(hù)理職業(yè)情感的健康發(fā)展”。
2.1.3授課形式：學(xué)?？梢愿鶕?jù)自身的實際情況，將這些人文課程分成必修課與選修課，選修課可通過晚修的微課堂或講座形式進(jìn)行。
2.2教學(xué)方法改革
在傳統(tǒng)的課堂教育中，大多以課程內(nèi)容為中心、以教師為中心，往往注重知識的講授與灌輸，導(dǎo)致學(xué)生學(xué)習(xí)缺乏主動性和創(chuàng)新性。人文課程教育的改革中，應(yīng)充分體現(xiàn)學(xué)生課堂主導(dǎo)的地位，關(guān)注學(xué)生的感受能力，采取課堂教學(xué)與實踐教學(xué)相結(jié)合。人文課程教育應(yīng)正確引導(dǎo)學(xué)生對人性關(guān)懷的情感投入，積極培養(yǎng)良好的移情、傾聽等重要的護(hù)患溝通能力。除傳統(tǒng)授課形式，可以增加視聽教材，讓學(xué)生更直觀地體會情景。還可以通過其他形式增加學(xué)生的參與性，如組織學(xué)生參加戲劇表演，通過角色扮演讓學(xué)生投入到情景中體驗情感，加深印象；還可以布置暑期或寒假作業(yè)，鼓勵學(xué)生到到醫(yī)院見習(xí)，采訪優(yōu)秀的臨床工作的護(hù)士或典型的臨床患者，寫成見習(xí)日記或調(diào)查研究；組織學(xué)生開展社會實踐活動，如節(jié)到敬老院獻(xiàn)愛心，或走進(jìn)社區(qū)宣傳醫(yī)學(xué)護(hù)理知識等。
2.3營造良好的人文教育環(huán)境
與顯性課程直接教授知識相比，有些“潛移默化”、“熏陶”式的影響則可稱之為隱形課程。國內(nèi)外許多學(xué)者認(rèn)為，隱形課程應(yīng)作為人文課程的重要組成部分，真正優(yōu)質(zhì)的人文課程含有豐富的隱性文化的課程。人文教育主要不是靠課堂的講授，而是潛移默化的影響。隱形課程存在于校園各種情境中，如學(xué)校精神、教師品行、師生關(guān)系、同學(xué)關(guān)系、校園環(huán)境、講座、社會實踐等。故學(xué)校應(yīng)該努力營造一個良好人文教育環(huán)境，如通過學(xué)校的文化藝術(shù)節(jié)，設(shè)置“護(hù)理文化”主題，鼓勵學(xué)生以話劇表演、海報比賽、主題作文比賽等；每年5.12護(hù)士節(jié)可以舉行授帽儀式，邀請臨床優(yōu)秀護(hù)士或南丁格爾獎獲得者發(fā)表演講，進(jìn)行護(hù)士節(jié)文藝匯演；校園里可以定期舉行講座；定期播放醫(yī)學(xué)護(hù)理主題的電影如《深海長眠》、《白色榮光》、《入殮師》、《弗洛倫斯南丁格爾》、《美麗心靈》等或醫(yī)學(xué)紀(jì)錄片、網(wǎng)絡(luò)公開課等。護(hù)理工作的對象——患者，他們不僅承受著疾病帶來的生理上的痛苦，還往往病魔帶來的心理煎熬。他們的心情常常是焦慮、恐懼、抑郁甚至是絕望的。如果說身體的疾患帶來的疼痛，那么心理的煎熬帶來的便是脆弱。每位患者都是渴望呵護(hù)和關(guān)懷。護(hù)理工作既是一種面向人的技術(shù)性工作，又是人與人的一種溝通互動。人與人的溝通是心與心之間的交流，是真誠的、相互理解的。護(hù)理工作者需要在工作中學(xué)會觀察與理解、耐心與包容、傾聽與疏導(dǎo)。用默默而堅韌的付出，充滿人性的默默的照護(hù)，努力將健康與心靈的陽光帶給患者，這應(yīng)該才是“白衣天使”的真正內(nèi)涵，也應(yīng)該是每位護(hù)理專業(yè)學(xué)生及臨床護(hù)理工作者堅守的自我價值。
人文護(hù)理的心得體會篇六
產(chǎn)科人文護(hù)理是指針對孕婦、產(chǎn)婦和新生兒的護(hù)理，它注重的不僅是生理上的照顧，更重要的是關(guān)心、安撫和支持產(chǎn)婦的情感需求。產(chǎn)科人文護(hù)理在提高產(chǎn)婦滿意度的同時，還可以減輕其緊張和焦慮，促進(jìn)產(chǎn)婦的康復(fù)和嬰兒的健康發(fā)育。在我長期從事產(chǎn)科護(hù)理的工作中，我深刻體會到了產(chǎn)科人文護(hù)理的重要性，下面我將結(jié)合自身經(jīng)驗，探討產(chǎn)科人文護(hù)理的心得體會。
第二段：產(chǎn)前心理教育及情緒疏導(dǎo)
產(chǎn)前心理教育是產(chǎn)科人文護(hù)理的重要環(huán)節(jié)。很多產(chǎn)婦對分娩過程充滿恐懼和疑慮，護(hù)士應(yīng)該通過為其進(jìn)行心理教育，告知她們分娩的正常過程，以及如何緩解分娩時的疼痛，起到減輕其焦慮和擔(dān)憂的作用。此外，產(chǎn)婦還需要情緒疏導(dǎo)，特別是在面對分娩中的困難和風(fēng)險時，護(hù)士需要傾聽其傾訴，化解其恐懼，讓她們感受到來自護(hù)士的關(guān)心和支持。
第三段：產(chǎn)后心理支持和家庭關(guān)懷
產(chǎn)后是產(chǎn)婦身體和心理恢復(fù)的重要時期，也是對護(hù)士人文護(hù)理能力的考驗。護(hù)士需要定期探訪新媽媽，關(guān)心她們的身體恢復(fù)情況，了解她們的心理變化，并引導(dǎo)她們正確處理產(chǎn)后抑郁、焦慮等情緒問題。同時，護(hù)士還需要提供關(guān)于新生兒護(hù)理、哺乳和親子互動等方面的指導(dǎo)，以幫助新母親順利適應(yīng)育兒生活。
第四段：尊重隱私和保護(hù)產(chǎn)婦權(quán)益
產(chǎn)科人文護(hù)理還需要體現(xiàn)在對產(chǎn)婦隱私和權(quán)益的尊重。在產(chǎn)婦接受護(hù)理和治療過程中，護(hù)士應(yīng)始終保證其隱私不受侵犯，確保產(chǎn)婦的信息不外泄。同時，在面對產(chǎn)婦的意愿和選擇時，護(hù)士應(yīng)該尊重其決策，并提供全面的信息和準(zhǔn)確的建議，幫助其做出明智的決策。只有在保護(hù)產(chǎn)婦隱私和權(quán)益的基礎(chǔ)上，才能建立起良好的護(hù)理關(guān)系，達(dá)到產(chǎn)科人文護(hù)理的目標(biāo)。
第五段：要持續(xù)提高自身素質(zhì)和專業(yè)技能
作為產(chǎn)科護(hù)士，我們要認(rèn)識到自身的不足，并持續(xù)提高自身的素質(zhì)和專業(yè)技能。除了學(xué)習(xí)新知識，保持臨床技能的更新，我們還需要不斷提升自身的情感智慧。只有擁有高尚的情操，才能真正體會到產(chǎn)科人文護(hù)理的真諦，感受到護(hù)理帶給產(chǎn)婦的溫暖和幫助。
總結(jié)：產(chǎn)科人文護(hù)理是一項需要持之以恒的工作。通過產(chǎn)前心理教育、產(chǎn)后心理支持、尊重隱私和保護(hù)產(chǎn)婦權(quán)益等措施，我們可以提高產(chǎn)婦的滿意度，促進(jìn)其身心康復(fù)。作為產(chǎn)科護(hù)士，我們要不斷提高自己的護(hù)理品質(zhì)，以更高的標(biāo)準(zhǔn)和更加人性化的態(tài)度去對待每位產(chǎn)婦，讓她們在醫(yī)院得到最好的關(guān)懷和支持。
人文護(hù)理的心得體會篇七
產(chǎn)科人文護(hù)理是一項特殊而重要的工作，每天與新生兒和新生活的誕生打交道，我從實際工作中獲得了許多寶貴的心得體會。在這篇文章中，我將分享我對產(chǎn)科人文護(hù)理的理解和體驗，包括了解孕婦需求、改善溝通技巧、提高專業(yè)技能、照顧嬰兒和家庭以及持續(xù)發(fā)展的重要性。
首先，了解孕婦的需求是提供人文護(hù)理的基礎(chǔ)。每位孕婦都有著獨(dú)特的需求，包括身體、心理和情感上的關(guān)注。在工作中，我們需要仔細(xì)傾聽孕婦的疼痛、擔(dān)憂和期望，為她們提供個性化的護(hù)理服務(wù)。此外，了解孕婦的文化背景和生活習(xí)慣也是非常重要的，因為這有助于我們更好地理解她們的需求和關(guān)注點(diǎn)，從而提供更貼心的照顧。
其次，溝通技巧在人文護(hù)理中起到了重要的作用。產(chǎn)科護(hù)理師需要與孕婦、家庭和醫(yī)療團(tuán)隊建立親密的關(guān)系，并通過有效的溝通建立信任和理解。在與孕婦交流時，我們需要使用簡潔明了的語言，避免使用醫(yī)學(xué)術(shù)語，以確保她們能夠充分理解所說的內(nèi)容。我們還應(yīng)該關(guān)注非語言溝通，如面部表情、姿態(tài)和眼神交流，以獲取更多信息并了解她們的情緒狀態(tài)。
第三，在提供人文護(hù)理中，提升專業(yè)技能是不可或缺的。產(chǎn)科護(hù)理師需要接受系統(tǒng)的培訓(xùn)和持續(xù)教育，以保持自己在護(hù)理實踐中的專業(yè)水平。通過不斷學(xué)習(xí)新知識和技能，我們能夠更好地應(yīng)對各種情況。此外，熟練掌握產(chǎn)科護(hù)理技術(shù)和操作規(guī)范也是確保安全和質(zhì)量護(hù)理的重要保證。
第四，關(guān)注嬰兒和家庭的整體需求是人文護(hù)理的核心。在產(chǎn)科護(hù)理中，我們不僅要關(guān)注孕婦的健康和安全，還要照顧嬰兒的需要，并提供支持和教育給新手父母。我們可以通過教授嬰兒護(hù)理的基本知識，幫助他們更好地照顧自己的孩子，并提供心理支持，鼓勵他們建立良好的親子關(guān)系。
最后，持續(xù)發(fā)展是產(chǎn)科人文護(hù)理的關(guān)鍵。在這個不斷變化的醫(yī)療環(huán)境中，只有不斷學(xué)習(xí)和成長，我們才能夠適應(yīng)新的需求和技術(shù)。通過參加專業(yè)會議、交流經(jīng)驗和參與培訓(xùn)項目，我們能夠與同行保持緊密聯(lián)系，并不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和技能。此外，反思和總結(jié)也是持續(xù)發(fā)展的重要方面，通過審視自己的工作實踐，我們能夠發(fā)現(xiàn)不足之處，并作出改進(jìn)。
總之，產(chǎn)科人文護(hù)理對于孕婦、家庭和嬰兒的健康和幸福有著深遠(yuǎn)的影響。了解孕婦需求、改善溝通技巧、提高專業(yè)技能、照顧嬰兒和家庭以及持續(xù)發(fā)展，這些方面都是提供人文護(hù)理的關(guān)鍵。作為產(chǎn)科護(hù)理師，我們應(yīng)該持續(xù)努力，不斷提高自己的護(hù)理水平和素養(yǎng)，為每一位孕婦和家庭提供最好的護(hù)理服務(wù)。
人文護(hù)理的心得體會篇八
人文護(hù)理是一種注重以人為本、關(guān)愛患者的護(hù)理理念和方法。近日，我參加了一次人文護(hù)理培訓(xùn)，通過學(xué)習(xí)和實踐，對人文護(hù)理有了更深刻的認(rèn)識和理解。我深感人文護(hù)理不僅在專業(yè)護(hù)理中起到重要作用，更是對人與人之間關(guān)系的一種價值追求。以下是我對人文護(hù)理培訓(xùn)的心得體會。
首先，通過這次培訓(xùn)，我更加明確了人文護(hù)理的概念和重要性。人文護(hù)理強(qiáng)調(diào)關(guān)心患者的身心健康，并通過細(xì)致入微的關(guān)懷、傾聽和理解，為患者提供更好的護(hù)理服務(wù)。在培訓(xùn)課程中，我們學(xué)習(xí)了人文護(hù)理的基本原則和技巧，如病房環(huán)境整潔、患者安全與隱私的保護(hù)等，這些都為我深入了解人文護(hù)理提供了基礎(chǔ)。
其次，培訓(xùn)過程中的實踐環(huán)節(jié)讓我體會到了人文護(hù)理的溫暖與力量。我們組織了一次包扎換藥的實踐活動，看到一位年邁的患者因我們的細(xì)心照料而感到寬慰，并表達(dá)了對我們的真誠感謝，這種溫暖和喜悅讓我感到非常滿足。這次實踐體驗使我深刻體會到，人文護(hù)理不僅僅是技術(shù)的應(yīng)用，更是一種情感的交流和人際關(guān)系的建立。
第三，通過和其他培訓(xùn)參與者的交流，我拓寬了對人文護(hù)理的理解。在培訓(xùn)班上，我結(jié)識了來自不同護(hù)理專業(yè)的同行，我們相互交流了各自對人文護(hù)理的認(rèn)識和實踐經(jīng)驗。他們的分享讓我看到了人文護(hù)理的多樣性和廣泛適用性。我了解到，人文護(hù)理不僅僅在醫(yī)院里發(fā)揮作用，也可以在社區(qū)、家庭等各個護(hù)理場景中開展。
第四，人文護(hù)理的實施需要全體醫(yī)護(hù)人員的共同努力。在培訓(xùn)中，我們強(qiáng)調(diào)了團(tuán)隊合作的重要性，每個人都要盡自己的努力去落實人文護(hù)理。在日常工作中，我會更加注意與同事的溝通合作，共同關(guān)心和照顧患者的需求，形成良好的合作氛圍。只有醫(yī)護(hù)人員在人文護(hù)理理念的引領(lǐng)下，才能真正實現(xiàn)對患者的全面關(guān)心和照護(hù)。
最后，這次人文護(hù)理培訓(xùn)進(jìn)一步加深了我對護(hù)理事業(yè)的熱愛和使命感。護(hù)理是一項全心全意為人民服務(wù)的事業(yè)，人文護(hù)理更是為了提升患者的護(hù)理體驗和滿意度而不懈努力。未來，我將繼續(xù)堅持人文護(hù)理的理念，不斷學(xué)習(xí)和提升自己的護(hù)理技能，為患者提供更加優(yōu)質(zhì)、溫暖的護(hù)理服務(wù)。
總之，這次人文護(hù)理培訓(xùn)是我在職業(yè)發(fā)展道路上的一次重要經(jīng)歷。通過深入學(xué)習(xí)和實踐，我對人文護(hù)理有了更深刻的認(rèn)識和理解。我將始終秉持人文護(hù)理的理念，努力成為一名充滿溫暖和關(guān)懷的護(hù)士，為病患帶去更多的舒適和友善。
人文護(hù)理的心得體會篇九
隨著社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制的.建立和逐步完善，醫(yī)院該如何更好地適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)體制的發(fā)展，積極應(yīng)對“入世”后醫(yī)療市場形成大市場、大競爭的格局，更好地服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)，保障人民身體健康呢?針對以上的要求，我院今年開展了“xx”活動。在活動期間，護(hù)理人員在各個方面不斷完善和改進(jìn)自己，為病人提供更為專業(yè)，更為科學(xué)的服務(wù)，使病人的滿意率不斷提高。
護(hù)理工作是臨床醫(yī)療服務(wù)的重要組成部分。常言道：三分治療、七分護(hù)理，而隨著人類社會的進(jìn)步，醫(yī)學(xué)科學(xué)的發(fā)展，病人的診療要求也會發(fā)生相應(yīng)的變化。為了滿足病人需要，提高病人的滿意率，在護(hù)理病人的過程中，人文關(guān)懷始終貫穿其中。
1、轉(zhuǎn)變觀念，加強(qiáng)護(hù)患之間的交流溝通，不斷提高護(hù)理服務(wù)的質(zhì)量。要把病人當(dāng)親人。患者入院時有人熱情相迎，出院有人笑臉相送；處處尊敬患者，服務(wù)細(xì)致周到。
2、讓病人看明白病，費(fèi)用明白是關(guān)鍵，是讓病人享有知情選擇權(quán)的重要體現(xiàn)。常用藥品及價目公開、住院費(fèi)用“一日清”和電腦觸摸查詢系統(tǒng)的開通，使患者不再是”霧里看花”，消除了交糊涂費(fèi)、花冤枉錢的疑慮，減少了醫(yī)療糾紛的發(fā)生。
3、進(jìn)一步明確責(zé)任護(hù)士的職責(zé)，加強(qiáng)護(hù)理安全質(zhì)量管理。努力預(yù)防護(hù)理差錯的發(fā)生。
4、轉(zhuǎn)變服務(wù)理念和護(hù)理工作模式。責(zé)任護(hù)士在病人入院時，熱情接待，介紹入院須知，做好導(dǎo)診導(dǎo)檢服務(wù)，合理安排護(hù)理時段。尊重病人的知情權(quán)，實行事先告知制度。檢查前后，手術(shù)前后，護(hù)理工作做到有解釋、有指導(dǎo)、有效果。病人出院時，送上一份“健康聯(lián)系卡”。做好出院前的再次溝通，把病人送到病區(qū)電梯門口。實行這一工作模式后，住院病人在整個住院過程中都感受到濃郁的親情，住院病人的`滿意度不斷上升。
5、實施人情化管理，使病人有“病房是一個舒適的家”的感覺。在抓管理過程中，護(hù)理人員把情與管有機(jī)地結(jié)合起來，在同情心愛心的驅(qū)使下，恰到好處地進(jìn)行管理，讓病人在住院期間感到病區(qū)是個家，這里有溫暖、有愛心、有同情、有支持、有理解、從而有治愈的信心。例如，有些患者伴客過多，在病房里高聲談笑喧嘩，影響醫(yī)療活動正常進(jìn)行和其他患者休息。護(hù)士們改變過去呵責(zé)，驅(qū)趕的做法，代之以文明勸導(dǎo)勸導(dǎo)多余的伴客自覺離開病房，并在生活，治療上盡力為患者提供方便。使病人感覺到病區(qū)就是自己的家，努力為患者營造一個溫馨愉悅安靜整潔的治療環(huán)境。
6、加強(qiáng)護(hù)士禮儀服務(wù)的規(guī)范建設(shè)，提高護(hù)理隊伍的整體素質(zhì)。把人文關(guān)懷貫穿到臨床護(hù)理工作的這個過程中。
我們始終要保持清醒和冷靜的頭腦，求真務(wù)實。落實以病人為中心的服務(wù)宗旨，體現(xiàn)現(xiàn)代醫(yī)學(xué)的人文關(guān)懷理念，做好臨床護(hù)理工作，為病人提供全方位的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。讓廣大患者切實感受到“xx”活動就在自己的身邊。
人文護(hù)理的心得體會篇十
第一段：引言（150字）
護(hù)理是一項光榮而崇高的職業(yè)，承載著人們對生命的關(guān)懷與呵護(hù)。護(hù)理人文理念的重要性在護(hù)理實踐中愈加顯著。通過自我思考和對護(hù)理實踐的觀察，我深刻體會到了護(hù)理人文的意義和價值。下面我將從人文關(guān)懷、溝通技巧、文化敏感、職業(yè)倦怠和自我成長等方面談?wù)勎业男牡皿w會。
第二段：人文關(guān)懷（250字）
作為一名護(hù)士，我們的首要任務(wù)是對病人進(jìn)行人文關(guān)懷。在護(hù)理過程中，我深刻意識到了人文關(guān)懷對患者的積極影響。不僅要注重對患者的身體健康，更要關(guān)心他們的心理需求和精神狀態(tài)。通過仔細(xì)傾聽患者的抱怨和痛苦，積極回應(yīng)他們的問題和需求，我能夠建立起信任感，使患者在治療過程中更加積極合作。在與患者的交流中，我意識到每個人都有自己獨(dú)特的故事和需求，我應(yīng)該尊重他們的個體差異，提供個性化的照顧。
第三段：溝通技巧與文化敏感（250字）
良好的溝通技巧和文化敏感也是護(hù)理人文的重要組成部分。在與患者及其家屬的交流中，我發(fā)現(xiàn)有效的溝通可以減輕他們的焦慮和不安。與患者建立起信任和共鳴的基礎(chǔ)上，我能夠更好地了解他們的需求和意愿，提供更全面的護(hù)理服務(wù)。此外，我還意識到不同文化背景下的患者對待疾病和治療的態(tài)度存在差異。因此，作為護(hù)士，我們應(yīng)該學(xué)會尊重和理解不同文化的習(xí)俗和信仰，為他們提供符合其文化背景的護(hù)理服務(wù)。
第四段：職業(yè)倦怠（250字）
護(hù)理工作的本質(zhì)決定了護(hù)士工作環(huán)境壓力大、工作內(nèi)容繁雜。職業(yè)倦怠往往是不可避免的。雖然我們不能完全避免職業(yè)倦怠，但可以通過注重自我調(diào)節(jié)和尋找樂趣來緩解壓力。我發(fā)現(xiàn)與同事之間的支持和交流是緩解職業(yè)倦怠的重要途徑。他們的傾聽和理解讓我感受到團(tuán)隊的力量，并給予我戰(zhàn)勝困難和挑戰(zhàn)的勇氣。此外，結(jié)合自己的興趣和愛好，我積極參與一些護(hù)理交流和學(xué)術(shù)活動，通過與同行交流和分享經(jīng)驗，不斷提升自己的專業(yè)能力和工作滿足感。
第五段：自我成長（300字）
在護(hù)理工作中，我學(xué)到了很多，并且意識到個人成長是護(hù)理人文中的一個關(guān)鍵因素。在進(jìn)行自我反思的過程中，我意識到我需要不斷學(xué)習(xí)和更新自己的知識和技能，以適應(yīng)不斷發(fā)展的醫(yī)療環(huán)境。同時，我還意識到建立健康的生活習(xí)慣和保持身體健康對于長期從事護(hù)理工作非常重要。身心的健康可以提高我的工作效率，更好地服務(wù)患者。此外，我還計劃增加自己的職業(yè)發(fā)展機(jī)會，參加一些培訓(xùn)和研討會，并在工作中追求更高的職業(yè)目標(biāo)。
結(jié)尾（100字）
護(hù)理人文對于提高護(hù)理質(zhì)量和患者滿意度起著重要作用。通過注重人文關(guān)懷、提高溝通技巧、培養(yǎng)文化敏感、有效應(yīng)對職業(yè)倦怠和不斷追求自我成長，我相信我能夠成為一名更好的護(hù)士，為患者提供更優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)。
人文護(hù)理的心得體會篇十一
第一段：引言（字?jǐn)?shù)：200）
產(chǎn)科人文護(hù)理是更注重患者的整體感受和需求的一種護(hù)理模式。在我從事這個職業(yè)的幾年里，我深刻體會到了這種護(hù)理模式的重要性和價值。我將通過本文章介紹一些我在產(chǎn)科人文護(hù)理中收獲的經(jīng)驗和體會，以期能夠幫助更多的醫(yī)護(hù)人員加強(qiáng)對患者的關(guān)懷和照顧。
第二段：體驗患者的感受（字?jǐn)?shù)：200）
作為產(chǎn)科護(hù)士，我們要盡可能多地體驗產(chǎn)婦的感受。在與患者的交流中，我發(fā)現(xiàn)，讓產(chǎn)婦覺得被尊重和關(guān)心是至關(guān)重要的。我會盡量花更多的時間與產(chǎn)婦交流，傾聽她們的關(guān)注和困擾，為她們提供專業(yè)的建議和技術(shù)支持。在分娩過程中，我努力保持與產(chǎn)婦的互動，鼓勵她們積極參與，增強(qiáng)她們的信心和控制感。通過這樣的努力，我常常能感受到產(chǎn)婦們從焦慮到鎮(zhèn)定的轉(zhuǎn)變，這讓我深感滿足和成就。
第三段：與家屬的溝通（字?jǐn)?shù)：200）
除了與產(chǎn)婦的溝通外，與家屬的溝通也是非常重要的。我發(fā)現(xiàn)，多數(shù)的家屬在產(chǎn)婦分娩過程中都充滿了焦慮和困惑。他們對嬰兒的健康和產(chǎn)婦的安全都有著極大的關(guān)切。因此，我會努力與家屬保持溝通，幫助他們理解整個分娩過程，解答他們的疑問和擔(dān)憂。我還會積極鼓勵家屬參與產(chǎn)婦的護(hù)理工作，使他們能夠在這個過程中獲得更多的信任感和滿足感。這樣的溝通和互動不僅能夠減輕家屬的焦慮，還能增強(qiáng)他們對醫(yī)護(hù)人員的信任和理解。
第四段：人文關(guān)懷的實施（字?jǐn)?shù)：200）
產(chǎn)科人文護(hù)理體現(xiàn)在對患者的關(guān)懷和照顧中。除了提供專業(yè)的醫(yī)療技術(shù)外，我們還要關(guān)注患者在生理、心理和社交等方面的需求。在照顧產(chǎn)婦的同時，我們要努力為她們創(chuàng)造一個安全、舒適和溫馨的環(huán)境。我會特別關(guān)注產(chǎn)婦的飲食和休息，保證她們的營養(yǎng)和體力的恢復(fù)。此外，我還會關(guān)注產(chǎn)婦的情感狀態(tài)，了解她們的情緒波動和需求，并與她們共同面對和克服困難。通過這一系列的關(guān)懷措施，我發(fā)現(xiàn)產(chǎn)婦的抑郁和焦慮水平明顯降低，產(chǎn)婦和家屬對我們的護(hù)理和關(guān)懷都表示了極大的滿意。
第五段：提高自身素質(zhì)（字?jǐn)?shù)：200）
作為產(chǎn)科人文護(hù)理的執(zhí)行者，我深刻認(rèn)識到我個人素質(zhì)的重要性。我會努力加強(qiáng)自身專業(yè)知識的學(xué)習(xí)和技術(shù)的提升。同時，我也會不斷提高自己的責(zé)任心和服務(wù)意識。在與患者的關(guān)懷中，我始終堅持以患者為中心，樹立正確的護(hù)理觀念和職業(yè)道德。我會用心傾聽患者的意見和建議，并不斷改進(jìn)自己的工作方法和服務(wù)質(zhì)量。通過這樣的努力，我相信我能夠成為一名更好的產(chǎn)科護(hù)士，為更多的患者提供優(yōu)質(zhì)的人文護(hù)理。
總結(jié)（字?jǐn)?shù)：100）
產(chǎn)科人文護(hù)理是一種強(qiáng)調(diào)患者需求和感受的護(hù)理模式。通過體驗患者的感受，與家屬的溝通，實施人文關(guān)懷和提高自身素質(zhì)等方面的努力，我們可以更好地實施這種護(hù)理模式。我深信，只有通過不斷地反思和改進(jìn)，我們才能夠為患者提供更加貼心和優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)。希望通過我的經(jīng)驗和體會，更多的醫(yī)護(hù)人員能夠加強(qiáng)對患者的人文關(guān)懷，為他們帶來更多的舒適和溫暖。
人文護(hù)理的心得體會篇十二
懷著激動與自豪的心情，作為一名剛畢業(yè)的大學(xué)生，我很榮幸地成為__醫(yī)學(xué)院第一附屬醫(yī)院隊伍中的一員。懷著對社會的好奇心，對工作的熱情，開始了自己人生的新征程。對于一名新上崗的員工來說，上崗之前有很多情況需要去熟悉、去適應(yīng)，所幸醫(yī)院給我們這些新的成員提供一次寶貴的機(jī)會。__月__日到__日，我參加了護(hù)理部組織進(jìn)行的為期四天的新員工崗前培訓(xùn)。雖然培訓(xùn)時間很短，但是從中學(xué)到的知識卻是終生受益的。
通過此次培訓(xùn)學(xué)習(xí)，我對醫(yī)院文化、發(fā)展歷史及托管民生醫(yī)院的概況，醫(yī)院的辦院宗旨、硬件設(shè)施、行為規(guī)范、服務(wù)理念及愿景都有了一個深入的了解。同時我還認(rèn)真學(xué)習(xí)了醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)道德，職業(yè)禮儀運(yùn)用，醫(yī)患溝通技巧，消毒隔離與職業(yè)防護(hù)，護(hù)理核心制度及護(hù)理程序等相關(guān)知識，了解在以后工作中會遇到的常見問題及解決的辦法。
其次，這次培訓(xùn)也使我們的執(zhí)業(yè)素質(zhì)有了提高，為我們能夠快速成長為一名有修養(yǎng)，有素質(zhì)，有能力，有水平的護(hù)士奠定了良好的基礎(chǔ)，也幫助我們在平凡的工作中發(fā)現(xiàn)專業(yè)的價值和自身的價值。常言道:三分治療，七分護(hù)理。作為一名臨床護(hù)士，我們與病人接觸最密切，應(yīng)該給與病人親人般的關(guān)懷，時刻了解他們的需要，滿足他們的需求，要用我們的愛心去幫助每一個患者。這不僅能提高醫(yī)院的護(hù)理質(zhì)量，同時給患者增加戰(zhàn)勝疾病的信心。
常言道:沒有規(guī)矩，不成方圓。規(guī)章制度與規(guī)程，規(guī)范我們的行為，促進(jìn)人員的管理。《護(hù)士與法》這一課使我們增強(qiáng)了法制觀念，強(qiáng)化法律意識，為依法執(zhí)業(yè)找到理論依據(jù)。
通過護(hù)士長對護(hù)理的核心制度、護(hù)理程序的講解，我們了解了工作中各項工作的操作程序。護(hù)士工作職責(zé)為我們明確了工作內(nèi)容和責(zé)任，有利于提高我們的責(zé)任心，做好本職工作。作為護(hù)士一定要腦勤、眼勤、口勤、手勤，要細(xì)心，有愛心、耐心、責(zé)任心，這樣才能提高自己的專業(yè)技術(shù)水平，要更好的服務(wù)于患者。
通過這次培訓(xùn)，我還認(rèn)識到建立良好的工作與人際關(guān)系對我們個人專業(yè)素質(zhì)的提高和服務(wù)質(zhì)量，服務(wù)意識的提高有重要意義。醫(yī)護(hù)人員與患者及家屬關(guān)系融洽，將有利于醫(yī)囑、護(hù)囑的執(zhí)行，達(dá)到更好的治療效果。
這次的培訓(xùn)雖然短暫，但我所受的啟迪和教育對我以后的發(fā)展起了很大的作用。如何成為一名令人尊敬的好護(hù)士是我奮斗的目標(biāo)，從身邊的小事做起，從細(xì)節(jié)做起，時刻謹(jǐn)記自己是一名救死扶傷的白衣天使。
路漫漫其修遠(yuǎn)兮，吾將上下而求索……。護(hù)理之路，如履薄冰，因為有了醫(yī)院溫暖大家庭的支持，有了各位護(hù)理前輩的指導(dǎo)，我有信心做好護(hù)理工作，走自己選擇的路，而且將走穩(wěn)走好，一直走下去，為廣大病患奉獻(xiàn)自己的青春與熱情。
護(hù)理之路，如履薄冰，因為有了醫(yī)院溫暖大家庭的支持，有了各位護(hù)理前輩的指導(dǎo)，我有信心做好護(hù)理工作，走自己選擇的路，而且將走穩(wěn)走好，一直走下去，為廣大病患奉獻(xiàn)自己的青春與熱情。
人文護(hù)理的心得體會3
人文護(hù)理的心得體會篇十三
醫(yī)療質(zhì)量是醫(yī)院全部工作所取得的醫(yī)療效果的集中體現(xiàn)，它是醫(yī)院工作質(zhì)量的核心，是醫(yī)院的生命，關(guān)系到醫(yī)院的生存和發(fā)展，是醫(yī)院工作永恒的主題。護(hù)理質(zhì)量是醫(yī)療質(zhì)量的重要組成部分，其質(zhì)量高低取決護(hù)士的護(hù)理技術(shù)和護(hù)理人員的職業(yè)道德素質(zhì);而護(hù)理人員素質(zhì)是護(hù)理安全的重要保證，是防范護(hù)理風(fēng)險的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。有效防范護(hù)理風(fēng)險才能保證護(hù)理安全，護(hù)理質(zhì)量才能得到提升。現(xiàn)結(jié)合護(hù)理工作實際就如何提升護(hù)理質(zhì)量、防控護(hù)理風(fēng)險談?wù)剮c(diǎn)認(rèn)識和體會：
一、提高護(hù)理人員自身的綜合素質(zhì)
護(hù)理人員的素質(zhì)高低是提高護(hù)理質(zhì)量的重要因素。護(hù)理人員只有具備扎實的理論基礎(chǔ)，過硬的護(hù)理操作技術(shù)，同時具有高度的職業(yè)責(zé)任感，才能具有敏銳的觀察力、判斷力和應(yīng)急處理的能力，遇到急危重病人才會沉著冷靜、有條不紊地為病人提供有效地安全護(hù)理[1]。要想提高護(hù)理人員的素質(zhì)，關(guān)鍵是堅持學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí)。并且要自覺自愿地去學(xué)、而不是被迫去學(xué)。醫(yī)院可以采取以下措施：建立獎勵機(jī)制如晉級、晉職等以激發(fā)護(hù)理人員工作學(xué)習(xí)熱情，挖掘個人潛力;進(jìn)一步完善績效考核和分配體系建設(shè)，發(fā)揮良好的激勵作用，讓績效正真體現(xiàn)多勞多得，優(yōu)勞優(yōu)得，這樣才能激發(fā)大家工作積極性;為勤奮工作，好學(xué)人員提供學(xué)臺，以激發(fā)大家積極向上的進(jìn)取精神;每年醫(yī)院組織醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、健康教育、護(hù)理知識、護(hù)理技能競賽和三基訓(xùn)練、提升服務(wù)能力，強(qiáng)化服務(wù)意識;開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動、大力培養(yǎng)和宣傳先進(jìn)典型。此外，在科室組織開展人人都是老師的輪流講課活動，學(xué)完后組織考試，使每個人得到了鍛煉，增長了知識;參加醫(yī)院組織的護(hù)理新知識、新業(yè)務(wù)學(xué)習(xí);鼓勵支持護(hù)理人員參加大學(xué)自學(xué)及電大、網(wǎng)絡(luò)學(xué)院等學(xué)歷教育;安排護(hù)理人員參加短期培訓(xùn)學(xué)習(xí)。通過以上競爭機(jī)制和激勵機(jī)制，使護(hù)理人員有了希望，希望正是激勵人的神妙成分，希望是點(diǎn)燃活力的陽光，沒有希望生命將會枯竭，有了希望學(xué)習(xí)才會由被動變?yōu)橹鲃?，個人潛力就能得到大力發(fā)揮，護(hù)理質(zhì)量就會得到很大提升。
二、加強(qiáng)法律知識學(xué)習(xí) 培養(yǎng)良好的職業(yè)道德素養(yǎng)
護(hù)理行為是一種社會行為，它不僅受到道德倫理的約束，同時也必須接受法律的規(guī)范，才能實現(xiàn)有效的管理和控制[2]。在臨床護(hù)理中潛伏著許多法律問題。隨著經(jīng)濟(jì)社會的快速發(fā)展，患者依法維護(hù)自身合法權(quán)益的意識逐漸增強(qiáng)，醫(yī)療糾紛投訴熱點(diǎn)隨之上升。護(hù)理是服務(wù)于病人的工作，因此，在工作中應(yīng)加強(qiáng)法律知識學(xué)習(xí)，提高法律意識、安全意識、風(fēng)險意識，注意遵紀(jì)守法，時常關(guān)注醫(yī)療糾紛涉及的法律問題。在保護(hù)病人合法權(quán)益的前提下，學(xué)會使用法律武器自我保護(hù)。另外，在護(hù)理過程中，一定要恪守職業(yè)道德，做到慎獨(dú)，在獨(dú)自工作無人注意時，自己的行為必須謹(jǐn)慎不茍，按道德規(guī)范行動。因為護(hù)理行為常在不知情或病人失去知覺時獨(dú)自進(jìn)行，而缺乏外界監(jiān)督，在道德上必須具有自覺性、一貫性和堅定性，在執(zhí)行各種護(hù)理任務(wù)，在進(jìn)行無菌技術(shù)操作，在給病人做各種注射和治療時，嚴(yán)格按操作規(guī)程辦。這樣既保證了病人利益，同時也起到自我保護(hù)作用。
三、強(qiáng)化風(fēng)險意識，減少護(hù)患糾紛。
風(fēng)險貫穿于人類的一切行為過程之中[3]，針對國際公認(rèn)“醫(yī)療風(fēng)險無處不在”狀況，結(jié)合護(hù)理行為的各項活動、各個環(huán)節(jié)，護(hù)理人員要善于識別風(fēng)險，鑒定、評估風(fēng)險，尤其是醫(yī)療活動中緊密相關(guān)的風(fēng)險因素，如各種疾病的嚴(yán)重性、疾病變化的復(fù)雜性、醫(yī)療檢診和可能引起的并發(fā)癥、儀器和機(jī)器故障、醫(yī)護(hù)服務(wù)系統(tǒng)和組織工作問題、人為錯誤、護(hù)患溝通障礙等，盡早進(jìn)行遇見性判斷，減少人為因素，使高風(fēng)險因素降到最低。[4]護(hù)理工作都是一些瑣碎的、繁雜的、細(xì)小的事務(wù)的重復(fù)，要把護(hù)理工作做好，一旦做不好，就會給病人造成一定的傷害。因此，工作中我們必須加強(qiáng)責(zé)任心，樹立敬業(yè)精神，才能有效防止差錯事故的發(fā)生，護(hù)理質(zhì)量才能進(jìn)一步提高。
四、杜絕差錯事故發(fā)生
1.嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度，規(guī)范護(hù)理人員的行為，強(qiáng)化崗位職責(zé)。我們醫(yī)院絕不缺少各項規(guī)章管理制度，缺少的是對規(guī)章制度不折不扣的執(zhí)行，制度制定必須有人監(jiān)管，不然，再好的制度也是紙上談兵，制度定下來就要嚴(yán)格執(zhí)行。
2.規(guī)范護(hù)理記錄文書資料。護(hù)理記錄是護(hù)士針對病人進(jìn)行的一系列護(hù)理活動的真實反映，它不僅是衡量護(hù)理質(zhì)量、提供診療的依據(jù)，同時也是《醫(yī)療事故的處理條例》所規(guī)定的重要法律依據(jù)。護(hù)理記錄質(zhì)量不僅反映護(hù)士個人專業(yè)水平，同時也反映醫(yī)院的整體護(hù)理水平。因此必須書寫規(guī)范，掌握客觀、真實、準(zhǔn)確、及時、完整的記錄原則。護(hù)理記錄單應(yīng)有專人負(fù)責(zé)管理，護(hù)士長應(yīng)加強(qiáng)日常監(jiān)督， 定期抽查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，并制定防范措施。
3.嚴(yán)格執(zhí)行三查八對制度、交接班制度、消毒隔離制度、無菌操作制度、手衛(wèi)生消毒制度等，保持良好的工作狀態(tài)，以飽滿的精神，充沛的精力才能勝任繁重的護(hù)理工作。工作安排條理有序，避免雜亂無章，對每個病人情況應(yīng)全面了解，做到心中有數(shù)，有備無患，同時還應(yīng)具有高度的責(zé)任心和愛崗敬業(yè)精神，才能消除安全隱患，確保護(hù)理質(zhì)量。
4.從醫(yī)療事故中不斷吸取經(jīng)驗教訓(xùn)。最近兩年我院發(fā)生了幾件醫(yī)療事故，特別是丙肝事件，給醫(yī)院造成了嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失，在社會上也造成了嚴(yán)重的不良影響。每個護(hù)理人員都應(yīng)該吸取教訓(xùn)，不斷從一些不良的醫(yī)療事故或護(hù)理缺陷中總結(jié)經(jīng)驗，從中找出一些防范措施，從而杜絕類似的事件發(fā)生。加拿大管理學(xué)家明茨伯格曾經(jīng)說：“一件沒有預(yù)料的事件可能引起故障，一個長久被忽視的問題可能導(dǎo)致一次危機(jī)”。要把護(hù)理工作做好，一定要不遺余力地重視細(xì)節(jié)的改進(jìn)、改進(jìn)、再改進(jìn)。細(xì)節(jié)決定成敗。有一次一個透析病人透析結(jié)束后，因為我們工作的疏忽清潔工不小心將病人的拖鞋弄到床底下，病人找鞋時踩到地上的碎玻璃劃破腳掌，通過這件事引起了我們的重視，經(jīng)過大家討論，制定相應(yīng)防范措施，每次透析結(jié)束前將病人的鞋擺放整齊，不僅避免同類事件的發(fā)生還可避免因低頭找鞋而引起頭暈導(dǎo)致跌倒損失事件發(fā)生。
5.加強(qiáng)護(hù)患溝通。護(hù)患溝通是護(hù)士人際溝通的主要內(nèi)容，同時，也是建立良好護(hù)患關(guān)系的基礎(chǔ)。在工作中應(yīng)重視病人的心理護(hù)理，健康教育指導(dǎo)，耐心傾聽病人對診療、護(hù)理等意見，對病人反映的問題、提出的建議及時改進(jìn)。通過護(hù)患雙方的溝通，我們能根據(jù)護(hù)理活動中有可能發(fā)生的潛在風(fēng)險，及時與病人或家屬交談，尊重病人的意愿，盡量滿足病人的要求，讓病人在理解、配合、支持的情況下主動接納風(fēng)險，調(diào)整心態(tài)，承擔(dān)風(fēng)險權(quán)利，使護(hù)患雙方關(guān)系得到進(jìn)一步融洽。[5]在護(hù)理工作中發(fā)生差錯或操作失敗時，首先向病人真誠的道歉，以消除病人不滿，同時以盡快的速度把問題處理好，重視病人的意見，改進(jìn)工作方法，避免差錯或失誤再次發(fā)生。護(hù)理工作中應(yīng)注意語言的作用，一句話能化解大的矛盾，也能惹來無盡的麻煩。在一次工作中一個透析病人的超濾脫水不準(zhǔn)確，一個護(hù)士無意中說：“我們設(shè)置沒有錯，超濾率也對，前一輪病人的脫水量都準(zhǔn)確，你的為么會沒有脫夠呢?”，這樣一句話造成誤會，引起了病人的不滿。故我們必須學(xué)會交流和處理人際關(guān)系的技巧。在工作中病人對我們發(fā)火或不滿，就證明我們的工作沒做好或病人對我們有誤解，我們就必須有耐心與忍耐力，真誠、全力的去尋找事情的原因，給病人一個滿意的結(jié)果，這樣才能消除病人的怨憤。
總之，在臨床活動中，即使是極為簡單或看是微不足道的臨床活動，都帶有危險性，存在風(fēng)險.因此我們必須加強(qiáng)自身素質(zhì)的提高，樹立高度的責(zé)任心和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，加強(qiáng)風(fēng)險防范意識，消除護(hù)理缺陷，規(guī)范我們的護(hù)理行為，找不足、找癥結(jié)、改缺陷、定措施，做到防微杜漸，不斷改進(jìn)工作，才能確保護(hù)理安全，提高護(hù)理質(zhì)量，提高整體醫(yī)療水平。
人文護(hù)理的心得體會4
人文護(hù)理的心得體會篇十四
護(hù)理人文是一門關(guān)乎人類健康與尊嚴(yán)的專業(yè)，通過與患者的互動與關(guān)懷，護(hù)理人們?yōu)榛颊邘チ烁嗟臏嘏c安慰。在我的多年從業(yè)經(jīng)驗中，我深深體會到護(hù)理人文對患者的重要性。以下是我的一些心得與體會。
首先，護(hù)理人文意味著尊重和關(guān)懷。作為護(hù)士，我們經(jīng)常接觸到痛苦和困難的患者，面對他們的身體和心理痛苦，我們需要給予他們尊重和關(guān)懷。這不僅僅是關(guān)注他們的疾病和診斷，更是關(guān)注他們的個體需求和情感狀態(tài)。比如，一個患者可能不僅需要我們給予他適當(dāng)?shù)闹委?，還需要我們聽取他的病情表述和感受，以便更好地理解和滿足他的需求。
其次，護(hù)理人文需要耐心和溝通。患者通常會面臨各種困難和挑戰(zhàn)，而我們作為護(hù)士需要耐心地傾聽他們的各種問題和困擾，并與他們進(jìn)行有效的溝通。通過耐心傾聽和溝通，我們可以更好地了解患者的需要，幫助他們緩解痛苦，同時也幫助患者建立積極的心態(tài)和應(yīng)對策略。
第三，護(hù)理人文需要同理和關(guān)注。同理是指我們要傾聽患者的聲音，并設(shè)身處地地想象他們的感受。通過同理，我們可以更好地與患者建立情感連接，增強(qiáng)他們的信任感，并進(jìn)一步提供心理支持。關(guān)注是指我們要關(guān)注患者身體和情緒的細(xì)微變化，及時采取措施進(jìn)行干預(yù)。只有通過同理和關(guān)注，我們才能真正成為患者所依賴和信任的人。
第四，護(hù)理人文需要團(tuán)隊合作和協(xié)調(diào)。在醫(yī)療領(lǐng)域中，護(hù)理人文不僅體現(xiàn)在與患者的互動中，還體現(xiàn)在團(tuán)隊合作中。護(hù)士需要與醫(yī)生、其他護(hù)士和醫(yī)療人員密切合作，共同制定和實施治療計劃，為患者提供全方位的護(hù)理。通過團(tuán)隊合作和協(xié)調(diào)，我們可以更好地滿足患者的需求，提高治療效果，并提供更高質(zhì)量的護(hù)理服務(wù)。
最后，護(hù)理人文需要持續(xù)學(xué)習(xí)和提升自我。醫(yī)療技術(shù)和護(hù)理理論在不斷發(fā)展和更新，作為護(hù)士，我們需要不斷學(xué)習(xí)和更新自己的知識和技能。通過學(xué)習(xí)和提升自我，我們可以更好地理解最新的醫(yī)療知識和技術(shù)，提供更優(yōu)質(zhì)、高效的護(hù)理服務(wù)，同時也能夠更好地應(yīng)對患者的不同需求和挑戰(zhàn)。
總之，護(hù)理人文是一門綜合性的學(xué)科，它要求護(hù)理人員要具備尊重和關(guān)懷，耐心和溝通，同理和關(guān)注，團(tuán)隊合作和協(xié)調(diào)，持續(xù)學(xué)習(xí)和提升自我等多個方面的素質(zhì)和能力。只有在不斷努力和實踐中，我們才能更好地發(fā)揮護(hù)理人文的價值，為患者提供更優(yōu)質(zhì)、人性化的護(hù)理服務(wù)。
人文護(hù)理的心得體會篇十五
護(hù)理是一門細(xì)致的技術(shù)與藝術(shù)相結(jié)合的學(xué)科，它遠(yuǎn)非簡單地給予醫(yī)療和照顧，更是對患者真切關(guān)懷的體現(xiàn)。在長期的實踐中，我深刻意識到護(hù)理工作不僅僅需要專業(yè)知識和操作技能，更需要關(guān)懷、尊重和人文情懷。下面，我將分享我在護(hù)理人文方面的體會與心得。
第二段：尊重和傾聽的重要性
在護(hù)理工作中，尊重患者的意愿和權(quán)益至關(guān)重要。我們應(yīng)該尊重每個患者的個人陳述和病情，盡量滿足他們的需求。在與患者交流時，我們應(yīng)該傾聽他們的訴求，關(guān)心他們的困擾和痛苦，并給予安慰和支持。通過傾聽和關(guān)懷，我們能夠建立起與患者之間的信任和良好的溝通，這對治療和康復(fù)是至關(guān)重要的。
第三段：人文情懷的表達(dá)
作為護(hù)理人員，我們應(yīng)該不僅關(guān)心患者的身體健康，也關(guān)注他們的心理需求。在患者面臨病痛和焦慮時，我們應(yīng)該給予關(guān)懷和安慰。除了提供專業(yè)的醫(yī)療技術(shù)和照顧，我們還應(yīng)該為患者提供心理支持和溫暖。舉個例子，每天關(guān)心患者的飲食喜好和生活習(xí)慣，以及耐心地回答他們的問題和提供必要的信息，都是體現(xiàn)人文關(guān)懷的方式。
第四段：同理心與善意的表達(dá)
同理心是護(hù)理中不可或缺的人文情感。通過換位思考，我們能夠更好地理解患者的需求和感受。當(dāng)我們面對病患時，應(yīng)該用患者的視角去看待問題，感同身受地對待他們的疼痛和困擾。此外，我們應(yīng)該始終保持善意和友善的態(tài)度，通過微笑和溫暖的言行來傳遞慰藉與信任。只有真心關(guān)懷，我們才能與患者建立起良好的關(guān)系，幫助他們度過困難時刻。
第五段：人文關(guān)懷的力量
人文關(guān)懷對于病患的愈后復(fù)原和康復(fù)過程起著非常重要的作用。在醫(yī)療過程中，我們不能只關(guān)注疾病的治療，還需關(guān)心患者的情感需求。患者在被尊重和關(guān)心的情況下，會更積極地配合治療，更容易渡過困難的康復(fù)期。此外，人文關(guān)懷還可以減輕患者的焦慮和痛苦，提高他們的生活質(zhì)量。護(hù)理人員的人文關(guān)懷不僅滿足患者的需求，也在患者的心靈深處播撒著希望和勇氣的種子。
結(jié)尾段：總結(jié)
護(hù)理人文是護(hù)理工作中極為重要的一部分，通過尊重和傾聽、人文情懷的表達(dá)、同理心與善意的表達(dá)以及人文關(guān)懷的力量，我們可以為患者提供更全面、溫暖的照顧。人文關(guān)懷不僅對患者有益，也對護(hù)理人員自身的成長和滿足感起到積極的引導(dǎo)作用。因此，我們應(yīng)該始終將人文關(guān)懷放在護(hù)理工作的首位，真心關(guān)心每一個患者，為他們帶去希望與溫暖。
人文護(hù)理的心得體會篇十六
護(hù)理人文是一門以人為本的護(hù)理學(xué)科，它關(guān)注人與人之間的關(guān)系，強(qiáng)調(diào)人的尊嚴(yán)和價值。在護(hù)理工作中，護(hù)士不僅要關(guān)注患者的身體健康，還要關(guān)注他們的心理和社會需求。護(hù)理人文的核心是愛與關(guān)懷，通過提供人性化的護(hù)理服務(wù)，護(hù)士能夠為患者帶來更多的安慰和溫暖，提升他們的生活質(zhì)量，改善醫(yī)療體驗。
二、護(hù)理人文的原則與方法
護(hù)理人文是一門專業(yè)知識，護(hù)士需要通過系統(tǒng)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)才能掌握。在護(hù)理人文學(xué)科中，護(hù)士學(xué)習(xí)如何與患者建立良好的溝通和信任關(guān)系，如何在患者的痛苦和困難面前給予他們支持和慰藉，如何尊重患者的意愿和選擇。在實踐中，護(hù)士需要運(yùn)用有效的溝通技巧，包括傾聽、理解、同理和鼓勵等，與患者進(jìn)行有效的交流，幫助他們釋放壓力，增強(qiáng)信心，促進(jìn)康復(fù)。
三、護(hù)理人文的影響與效果
護(hù)理人文的應(yīng)用能夠顯著提升護(hù)理質(zhì)量，改善患者滿意度。通過親切、溫暖的態(tài)度對待患者，護(hù)士能夠讓患者感受到被尊重和關(guān)愛的情感，從而減少他們的緊張和恐懼感。研究表明，患者在受到良好的護(hù)理人文關(guān)懷時，心理疾病的發(fā)生率明顯下降，康復(fù)效果也更好。此外，良好的護(hù)理人文關(guān)懷還可以促進(jìn)患者家屬的合作和支持，使整個護(hù)理團(tuán)隊的工作更加順暢和高效。
四、護(hù)理人文的挑戰(zhàn)與困境
盡管護(hù)理人文在護(hù)理實踐中扮演著重要角色，但實施起來仍面臨一些挑戰(zhàn)和困境。一方面，醫(yī)院資源有限，護(hù)士壓力大，往往難以抽出時間與患者進(jìn)行深度交流和溝通。另一方面，患者的需求也時刻在變化，有些人可能希望身臨其境地感受到護(hù)理人文給予他們的關(guān)懷，而有些人可能更注重高效和快速的醫(yī)療服務(wù)。因此，護(hù)士需要面對不同的患者群體和需求，靈活調(diào)整自己的護(hù)理方式。
五、護(hù)理人文的發(fā)展與展望
隨著社會的不斷進(jìn)步和人們對醫(yī)療質(zhì)量的不斷追求，護(hù)理人文的發(fā)展前景越來越廣闊。護(hù)士需要不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和人文關(guān)懷能力，成為一個全面發(fā)展的護(hù)理人員。同時，醫(yī)療機(jī)構(gòu)也需要加大對護(hù)理人文的培訓(xùn)和支持力度，為護(hù)士提供更好的工作環(huán)境和資源，使他們能夠更好地實施護(hù)理人文，為患者提供更優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)。
總之，護(hù)理人文是一門重要的護(hù)理學(xué)科，它強(qiáng)調(diào)護(hù)士與患者之間的人際關(guān)系，關(guān)注患者的整體需求。通過運(yùn)用有效的溝通技巧和關(guān)懷態(tài)度，護(hù)士能夠為患者帶去更多的溫暖與安慰，提升他們的生活質(zhì)量。然而，在實踐中，護(hù)理人文仍面臨一些挑戰(zhàn)和困境，需要護(hù)士和醫(yī)療機(jī)構(gòu)共同努力才能不斷提升。在未來，護(hù)理人文的發(fā)展前景廣闊，將為患者提供更好的護(hù)理服務(wù)。
人文護(hù)理的心得體會篇十七
首先，人文護(hù)理是一種以人為本的理念，強(qiáng)調(diào)在護(hù)理過程中對待患者的細(xì)心關(guān)愛和積極理解。在我實踐中，我發(fā)現(xiàn)人文護(hù)理關(guān)注的不僅是患者的身體狀況，更重要的是他們的情感和心理需求。為了能夠更好地了解和滿足患者的需求，我經(jīng)常與他們進(jìn)行溝通，并嘗試使用他們可以理解的語言來表達(dá)。我講述一些輕松的笑話和溫馨故事，幫助他們緩解緊張和焦慮的情緒，并讓他們感到更快樂和滿足。
其次，人文護(hù)理要求護(hù)士必須非常細(xì)心，因為這有助于觀察各種不同的情況，從而更好地了解病人的需求和病情。我經(jīng)常進(jìn)行小心翼翼的觀察，通過觀察患者身體的變化和表情來了解他們的狀況和需求。我更注重細(xì)節(jié)，例如將被困的床單的擺放調(diào)整更舒適的體位，確保床頭的水杯始終裝滿水，改變睡姿以避免壓瘡等等。在我的實踐過程中，我發(fā)現(xiàn)細(xì)心的觀察和行動是人文護(hù)理的核心之一。
第三，人文護(hù)理強(qiáng)調(diào)文化差異的尊重和理解。在豐富的多文化環(huán)境中實踐，我發(fā)現(xiàn)尊重文化差異和不同的信仰是非常重要的。在與不同文化背景的患者交流時，我永遠(yuǎn)嘗試表達(dá)自己的理解和非判斷性的態(tài)度，并尊重患者的信仰和文化背景。正是這種尊重文化差異的方式，我得到了患者和患者家屬的信任和尊重，并且在患者的家庭環(huán)境中更好地關(guān)心和治療他們。
第四，人文護(hù)理包括了面對決策時的慎重和理性。在我的實踐過程中，我發(fā)現(xiàn)在做出任何決定之前經(jīng)過深思熟慮是非常重要的。當(dāng)患者需要做出重要的護(hù)理決策時，我會耐心聽取他們的意見和想法，并為他們提供足夠的細(xì)節(jié)來幫助他們做出理性決策。即使患者不能做出決定，我仍然會在他們所授權(quán)的限度內(nèi)采取明智的護(hù)理措施。
最后，我認(rèn)為人文護(hù)理的核心是關(guān)心和關(guān)愛患者，以現(xiàn)實行動實現(xiàn)這一理念。在我的實踐中，我始終注重患者的舒適和幸福，為他們提供最好的醫(yī)療保健，并采取行動幫助他們在身體和心理上感到安慰和支持。我相信，在任何環(huán)境中，對患者關(guān)懷的表現(xiàn)和行動是實現(xiàn)人文護(hù)理的關(guān)鍵。因此，我將繼續(xù)努力，心懷關(guān)愛，尊重他人，遵循人文護(hù)理的核心理念，在我的實踐中不斷創(chuàng)新和發(fā)展。
人文護(hù)理的心得體會篇十八
3.做事做事要踏踏實實，要與科室主任建立精誠合作的關(guān)系；
4.和諧要營造一個和諧的氛圍。要時刻關(guān)心護(hù)士的需要和疾苦，虛心聽取護(hù)士的建議；
5.保持本色戒驕戒躁，恪守護(hù)士本分。在病人最危重的時候要守候在身旁，在最危難的時刻要挺身而出，在最艱苦的時候要堅守崗位。
1）護(hù)士站前移至床邊
根據(jù)護(hù)理工作“三貼近”舉措，即貼近病人、貼近臨床、貼近社會，我們不斷改革臨床護(hù)士工作模式，逐步實行護(hù)士管床、管病人的大包干責(zé)任制，實施“護(hù)士床邊工作制”，設(shè)立“流動護(hù)理工作站”。我們把護(hù)士工作站前移到病房，要求護(hù)士深入病房，接觸病人，從病人入院那一刻開始，讓病人不離開我們的視線，讓病人隨時能看到我們的工作。在護(hù)士對所負(fù)責(zé)的患者時刻提供連續(xù)、全程的優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)的同時，也為護(hù)士與患者之間創(chuàng)造了更多相互溝通、相互理解的機(jī)會。以前接診新收病人，都是在護(hù)士站，因為考慮的是護(hù)士站能方便我們的工作，方便我們物品的拿放，但是換來的卻是病人長久的等待；現(xiàn)在我們改變新的工作模式，病人一入院就有護(hù)士直接帶領(lǐng)病人入病房，我們早一點(diǎn)與病人接觸，病人可以早一點(diǎn)臥床休息，熟悉環(huán)境；病區(qū)還制作兩部多功能護(hù)理車，方便護(hù)士床邊工作；護(hù)理用物可在流動護(hù)士站拿取，避免護(hù)士反復(fù)往返護(hù)士站和病房，充分體現(xiàn)了以病人為中心的服務(wù)宗旨。
2）調(diào)整班次，細(xì)化工作內(nèi)容與流程
根據(jù)我科臨床工作特點(diǎn)和需要，為了讓病人得到連續(xù)性護(hù)理，病區(qū)固定護(hù)士管床，并遵循連續(xù)性原則排班。病區(qū)分東、西兩組，由組長帶兩名責(zé)任護(hù)士固定管理病人；這兩名責(zé)任護(hù)士與夜班護(hù)士一個月輪換一次。根據(jù)班次的調(diào)整，不斷細(xì)化各項工作內(nèi)容，將各班不同時間段內(nèi)具體工作內(nèi)容、流程分別細(xì)化。重新制定各班職責(zé)以及崗位責(zé)任，明確各崗位工作權(quán)限。
3）護(hù)士分層級管理，落實護(hù)士管床：
病區(qū)的兩間重病房分別由兩個組長各管理一間，另外2名固定上白班的責(zé)任護(hù)士每人管床8張，其余要輪夜班的護(hù)士分別管理2-3張。組長除了要管理危重病人，同時還要對下級護(hù)士工作有一個指導(dǎo)和指控的作用，有層級，同時讓每個護(hù)士手中都有病人。
4）強(qiáng)化服務(wù)意識，規(guī)范服務(wù)禮儀
病區(qū)制定了“護(hù)理服務(wù)十個第一”的要求，其內(nèi)容涵蓋了新入院患者的吃、住、行等方面，包括：說好第一句話；為病人送上第一壺水；做好第一次入院介紹和指導(dǎo)；回答好病人提出的第一個問題；落實解決好病人的第一頓飯；協(xié)助病人做好第一次檢查；幫助病人留好第一次標(biāo)本；第一次輸液穿刺成功率100%；為病人講解第一次如何用藥；病人入院管床護(hù)士必須到床前與病人溝通等，把個性化高標(biāo)準(zhǔn)的服務(wù)滲透到每一個細(xì)小的環(huán)節(jié)之中。要求護(hù)士做到三個多一點(diǎn)：“多一點(diǎn)微笑；多一點(diǎn)關(guān)愛；多一點(diǎn)理解”，從生活護(hù)理到健康宣教，在患者住進(jìn)醫(yī)院的那一刻起，我們便始終堅持以需為首，以客為尊，以人為本的專業(yè)態(tài)度，使病人體會到獨(dú)到的信任和滿足?？剖乙笞o(hù)士上班化淡裝，精神飽滿的面對患者；同時在科內(nèi)組織了服務(wù)禮儀培訓(xùn)，進(jìn)一步強(qiáng)化了護(hù)士服務(wù)禮儀。對每位出院的患者，都由護(hù)士護(hù)送至電梯口。
5）完善專科護(hù)理流程
為了使病人在住院其間能夠得到規(guī)范、專業(yè)的護(hù)理服務(wù)，我們制定了“關(guān)節(jié)外科住院流程”“關(guān)節(jié)置換病人臨床護(hù)理路徑”，對各種?？萍膊∽o(hù)理指引、?？撇僮髦敢植粩嗤晟?、補(bǔ)充；給新畢業(yè)、轉(zhuǎn)科護(hù)士提供明確的工作指引，有效的保證了臨床護(hù)理質(zhì)量。
6）強(qiáng)化對患者的康復(fù)鍛煉及健康教育，幫助患者早日康復(fù)
我們制作了“髖、膝關(guān)節(jié)置換術(shù)后康復(fù)小冊子”、“骨科術(shù)后飲食指導(dǎo)”、“髖、膝關(guān)節(jié)置換后功能鍛煉指導(dǎo)”等相關(guān)手冊。髖關(guān)節(jié)及膝關(guān)節(jié)置換的病人術(shù)后24小時后就可以下地，在醫(yī)生、護(hù)士的指導(dǎo)下每一位病人每天從訓(xùn)練肌肉的力量開始到可以上下樓，讓病人最大限度的運(yùn)動從病人一入院便開始。健康教育，讓手術(shù)前的病人在術(shù)前打消所有關(guān)于手術(shù)的疑慮，瀏覽圖冊，訓(xùn)練床上大小便，訓(xùn)練術(shù)后助行器的使用，術(shù)后疼痛的控制，指導(dǎo)訓(xùn)練預(yù)防術(shù)后并發(fā)癥的各項功能鍛煉等等，以便讓病人在術(shù)后迅速并進(jìn)入功能恢復(fù)訓(xùn)練的階段，加快康復(fù)的速度。心理護(hù)理更是融合在每一項護(hù)理操作中。出院病人及時給予出院指導(dǎo)，填寫住院期間護(hù)理工作滿意度調(diào)查量表，分發(fā)鍛煉手冊，病人出院進(jìn)行跟蹤隨訪，給予出院后問題解答。
7）建立安全給藥流程
嚴(yán)格落實各項核心制度。特別是雙人查對制度、建立安全給藥流程，具體包括擺藥流程、配藥流程、輸注流程、告知流程；建立靜脈給藥意外應(yīng)急機(jī)制（藥液外滲透、錯輸、漏輸、發(fā)生反應(yīng)等），并進(jìn)行全員培訓(xùn)和臨床落實，通過流程管理使工作效率得到提高。病區(qū)由藥療班負(fù)責(zé)加藥，與組長雙人核對，確定加藥正確無誤后方可送至各組病房，由組長及責(zé)任護(hù)士雙人核對后一起掛補(bǔ)液，然后在進(jìn)行靜脈穿刺。口服藥也是由藥療班核對正確無誤后，由責(zé)任護(hù)士與組長一起排發(fā)所管床位病人的口服藥。同時強(qiáng)化護(hù)士主動詢問患者的姓名，兩人確定正確后再發(fā)給病人，半小時后，護(hù)士再次巡房，確認(rèn)病人服藥，若不能自行服藥的患者，由主管護(hù)士親自送藥到口。
9）減少陪護(hù)率
開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)以來，我們在護(hù)理部的大力支持下，在病區(qū)走廊張貼了等級服務(wù)項目，我們也主動向患者及家屬講解了家人陪而不護(hù)要求及意義，取得了大部分家屬的配合，當(dāng)然也有一些家屬一定要全程留下來陪患者，我們也只有允許，通過家屬觀看我們護(hù)士的工作，從而達(dá)到放心自動離去的效果。
10）開展電子病歷，運(yùn)用可移動電腦進(jìn)行床邊記錄。
1、病人滿意度提高
優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)開展以來，病人出院前對護(hù)理的滿意度明顯提高，表揚(yáng)的護(hù)士人次增多。
我科一關(guān)節(jié)置換病人唐惠珍住院其間將整個住院經(jīng)歷用相機(jī)記錄下來，出院后給科室送了兩本相冊，每幅照片都有提詞，她以一首詩歌描述了對護(hù)士的感激之情：青春閃亮，白衣飛揚(yáng)，一片愛心灑病房。巧施針?biāo)?，消痛除病促健康，精心護(hù)理，陌生患者如親人。青春閃亮，白衣飛揚(yáng)，何須天堂覓天使，天使在身旁。
2、護(hù)士工作由被動變主動，病房更加安靜
以前護(hù)士是病人拉燈才問病人有什么事，現(xiàn)在完全不同了，護(hù)士一直在病人身邊工作，能夠主動發(fā)現(xiàn)病人存在的問題，并積極處理。所以病房不再象以前那樣嘈雜了，而是非常安靜有序，給病人提供了一個良好的休息環(huán)境。
3、護(hù)士感覺自身價值得到了體現(xiàn)
活動開展以來，看看我們的護(hù)士有著什么樣的體會和感受。護(hù)理組長周秋英說：“護(hù)士不但可以全程照顧病人，還可以對病人進(jìn)行個性化服務(wù)，及時發(fā)現(xiàn)病情、心理的細(xì)微變化，反映給醫(yī)生或及時疏導(dǎo)。除了掌握專業(yè)的護(hù)理知識，還要學(xué)習(xí)心理學(xué)知識，學(xué)習(xí)與患者的溝通技巧，根據(jù)不同病人的情況采取不同的措施，達(dá)到目最好的效果。雖然現(xiàn)在每天下班時覺得特別累，但是每當(dāng)看到病人及家屬對我們充滿感激之情，出院時留下滿意的笑容和表揚(yáng)，這一刻是我最大的滿足，我們應(yīng)該繼續(xù)向我們的目標(biāo)前進(jìn)，用心對待”。
彭敏護(hù)士寫道：“創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)活動的開展，造就了新的工作氛圍、新的護(hù)患關(guān)系。我們有了更多的時間與病人交流；我們的服務(wù)意識和效率得到了提高?，F(xiàn)在病區(qū)隨處可見一幕幕讓人感動的場景：帶著天使般笑容的護(hù)士在與病人交流，教會他們?nèi)绾慰箲?zhàn)病魔；認(rèn)真細(xì)致的護(hù)士在給病人做護(hù)理治療，每一個步驟都是那么全神貫注；忙了一天的護(hù)士在給病人洗頭擦身，予病人干凈和舒適??雖然現(xiàn)在我們做的要比以前多，感覺會比以前累，但是我們得到了更多的感激與認(rèn)可，我們比以前更加快樂了，也為自己身為一名護(hù)士而感到無比自豪。因為我們的工作，給病人傳遞了真心和溫暖，我們找到了自己的人生價值，我們更加堅定了“全心全意為人民服務(wù)”的信念。
人文護(hù)理的心得體會篇十九
冰心曾說:愛在左，同情在右。走在生命兩旁，隨時撒種，隨時開花。在繁花盛開，萬紫千紅的五月，有一位偉人在這樣的日子里默默走過，她對事業(yè)的執(zhí)著，對真理的求索，至今令我們感動，引導(dǎo)著我們一步步前進(jìn)，激勵著我們以實際行動完善自我，用更好的關(guān)懷和行動照顧患者，更多的考慮患者的需求，提供更完善的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。她那種燃燒自己，照亮別人，無私奉獻(xiàn)的提燈精神至今令人敬佩!她，就是南丁格爾!
優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)”是指以病人為中心，強(qiáng)化基礎(chǔ)護(hù)理，全面落實護(hù)理責(zé)任制，深化護(hù)理專業(yè)內(nèi)涵，整體提升護(hù)理服務(wù)水平。
創(chuàng)優(yōu)無止境，服務(wù)無窮期。一切以病人為中心是我們的服務(wù)宗旨。醫(yī)院的護(hù)理工作分分秒秒都是緊張有序的，在護(hù)理崗位上，為他們送去我們的優(yōu)質(zhì)服務(wù)，盡我們最大能力幫助他們，讓他們早日恢復(fù)健康是我們的服務(wù)目標(biāo)。
三分治療，七分護(hù)理。拉開人生帷幕的是護(hù)士，拉上人生帷幕的也是護(hù)士。我們是人們心中的白衣天使，而天使是上帝的使者，將光和熱帶到人間，驅(qū)走黑暗，為患者送去春風(fēng)，帶來健康的福音。
創(chuàng)優(yōu)，就是在平凡的工作中嚴(yán)謹(jǐn)慎獨(dú)，提高護(hù)理質(zhì)量，用愛貫穿每項操作。我們實行了責(zé)任制連續(xù)性排班模式，使得患兒有相對固定的管床護(hù)士。管床護(hù)士負(fù)責(zé)自己所管患兒的一切，包括喂養(yǎng)、喂藥、治療、護(hù)理，一些低體重早產(chǎn)兒或其他危重患兒還要進(jìn)行床邊抹身等，這樣我們的護(hù)士就能全面了解患兒的信息，以便提供全面有效的優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)?；純喝朐簳r，我們認(rèn)真仔細(xì)地向家屬做好溝通解釋工作，使得家屬能放心將他們的寶貝交給我們照顧。
平日里患兒家屬來送患兒的日常生活用品時，我們的管床護(hù)士也是第一時間熱情的接待他們，主動向他們說明患兒住院期間生活及護(hù)理上的情況，同時請來患兒的管床醫(yī)生向其講解患兒的病情與治療，緩解家屬緊張不安的情緒。送患兒出院時，我們同樣認(rèn)真耐心向家屬交代回家后一些需要注意的情況，并反復(fù)叮囑遇到特殊情況應(yīng)及時打電話回來質(zhì)詢，為此患兒家屬們越來越感謝并信任我們的護(hù)士。以往患兒探視環(huán)節(jié)，是患兒家屬最多不滿的時候，之后我們?nèi)娓纳铺揭暤牧鞒棠Ｊ剑看翁揭晻r我們會安排一名高年資的護(hù)士陪患兒家屬探視，及時向其做好解釋工作，解除他們的疑慮。同時也安排護(hù)士在探視時刻守在患兒身邊，讓其家屬明白無論什么時候我們都會守護(hù)著患兒。如今不滿的聲音越來越少。感謝與贊揚(yáng)之聲隨之增多。
當(dāng)然，創(chuàng)建活動離不開院領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)理部的精心指導(dǎo)。護(hù)理部制定了優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)的方法和措施，增加了護(hù)士人數(shù)，實行了責(zé)任制護(hù)理排班。明確崗位職責(zé)，全科護(hù)理人員統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，全面有效地提升了護(hù)理服務(wù)質(zhì)量，為患兒提供創(chuàng)新、人性化服務(wù)，得到了患兒家屬的稱贊。
服務(wù)源于用心，精于技藝。創(chuàng)建活動不僅得到科主任和全科醫(yī)生的大力支持，還與不斷轉(zhuǎn)變護(hù)理服務(wù)理念的全科護(hù)士的支持密不可分。為適應(yīng)不斷發(fā)展的護(hù)理事業(yè)，科室在每月的護(hù)理業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和查房上提出更高的要求，不僅要有學(xué)習(xí)的新內(nèi)容，而且盡量要以多媒體的形式展現(xiàn)，以講解的形式交流，用自己的業(yè)余時間熟悉課件內(nèi)容，然后在科護(hù)理會議上共同探討。使個人的講解和交流能力得到了很大的提高。
藍(lán)天對白云說:因為有你的參與，我的世界才能繽紛多彩;
大地對小草說:因為有你的參與，我的世界才能詩意盎然;
大海對游魚說:因為有你的參與，我的世界才能千姿百態(tài);
而我想說:因為參與了優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)活動，每個護(hù)士都不斷在成長與成熟，內(nèi)心世界都不斷強(qiáng)大起來。
人文護(hù)理的心得體會篇二十
人文護(hù)理是指在護(hù)理過程中，注重對患者的關(guān)心、尊重、理解和關(guān)懷，以人性關(guān)懷為核心，傳遞人文關(guān)懷的精神，為患者提供全方位、個性化、溫馨周到的服務(wù)。作為一名醫(yī)護(hù)人員，在工作中，我深深感受到了人文護(hù)理的重要性和意義。在這里，我想分享一些我的人文護(hù)理的心得和體會。
第二段：關(guān)注人的需求
在護(hù)理過程中，我們應(yīng)該關(guān)注患者的需求?；颊哂袝r并不會明確表達(dá)自己的需求，但護(hù)士應(yīng)該能夠通過觀察、聆聽、詢問等方式，了解患者的需求，進(jìn)而為他們提供個性化的護(hù)理服務(wù)。有時候，患者并不需要醫(yī)療上的幫助，而是需要我們的陪伴和傾聽，這也是人文護(hù)理的體現(xiàn)。
第三段：尊重患者的選擇
在人文護(hù)理中，我們需要尊重患者的選擇，讓他們參與到護(hù)理決策中，讓他們感受到自己是決策的一部分?；颊咴诩膊∶媲巴械綗o助和失落，他們需要一些被認(rèn)可和尊重的感覺，這樣能幫助他們更好地接受治療。因此，護(hù)理人員需要傾聽患者的意見和想法，尊重患者的選擇和自主權(quán)。
第四段：關(guān)注患者的情感
在護(hù)理過程中，我們不僅需要關(guān)注患者的身體健康，同時也應(yīng)該關(guān)注他們的情感健康?；颊咴诿鎸膊r，往往會感到沮喪、焦慮、恐懼等負(fù)面情緒，這時候，護(hù)理人員應(yīng)該給予他們安慰，讓他們感受到自己并不孤單，有人在關(guān)心自己。在這個過程中，我們可以通過傾聽、鼓勵、幫助患者轉(zhuǎn)移注意力等方式來幫助他們。
第五段：營造溫馨的氛圍
人文護(hù)理在于為患者營造溫馨、舒適的護(hù)理環(huán)境，在小細(xì)節(jié)中體現(xiàn)人文的關(guān)懷。如適當(dāng)調(diào)節(jié)室內(nèi)的溫度、清潔衛(wèi)生、讓患者感受到充分的溫暖和關(guān)心。因此在這個過程中，護(hù)理人員不僅需要注重護(hù)理技巧，更需要富于愛心、耐心和關(guān)懷，從而讓患者感受到人文護(hù)理的溫暖。
結(jié)尾：
人文護(hù)理的重要性已得到越來越多人的認(rèn)可和高度評價。通過對個人的感受和實踐經(jīng)驗，我深刻認(rèn)識到在醫(yī)護(hù)工作中應(yīng)該多注重人文關(guān)懷，這一點(diǎn)體現(xiàn)不僅在護(hù)理細(xì)節(jié)上，也需要在照顧患者的態(tài)度上，更是需要在心靈上不斷的關(guān)心和呵護(hù)。在今后的工作中，我將繼續(xù)不斷提高護(hù)理水平，發(fā)揮自己的專業(yè)優(yōu)勢，展現(xiàn)出更高水平的人文關(guān)懷。
人文護(hù)理的心得體會篇二十一
在一年工作中，全體護(hù)理人員本著“一切以病人為中心，視患者為家人”的服務(wù)宗旨，在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，通過全體護(hù)理人員的共同努力下，較好的完成了院領(lǐng)導(dǎo)布置得各項工作，現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：
一、積極開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)
為進(jìn)一步落實“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)活動方案”，改善護(hù)理服務(wù)模式，提高護(hù)理質(zhì)量，保障醫(yī)療安全，為人患者提供安全、優(yōu)質(zhì)、滿意的護(hù)理服務(wù)。
1、提高服務(wù)質(zhì)量，實行責(zé)任制護(hù)理，每一位病人分別有一名責(zé)任護(hù)士和生活護(hù)士分管，護(hù)士定時巡視病房，變被動服務(wù)為主動服務(wù)，減少病人自己叫液體現(xiàn)象，使病房呼叫器呼叫率大大降低。
2、為改善護(hù)患關(guān)系， 每天除了按常規(guī)做好基礎(chǔ)護(hù)理、?？谱o(hù)理外，發(fā)現(xiàn)患者的生活或護(hù)理中有什么需要解決的問題，都會第一時間為患者及時處理，解決基本到位。通過實施優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)，使患者滿意度得到提高。
4、貼心舒適護(hù)理，細(xì)節(jié)體現(xiàn)關(guān)愛，護(hù)理實現(xiàn)價值。優(yōu)質(zhì)護(hù)理的特點(diǎn)就是注重細(xì)節(jié)護(hù)理，能讓人感動的也是細(xì)節(jié)。每日至少兩次為病人打熱水，每周兩次為病人剪指甲、洗頭、洗腳、皮膚護(hù)理等，真正將視病人為家人的理念深入骨髓。
二、完善護(hù)理繼續(xù)教育
護(hù)理繼續(xù)教育是護(hù)理人才質(zhì)量提高的重要途徑，隨著現(xiàn)代醫(yī)學(xué)的發(fā)展，眾多的新業(yè)務(wù)、新技術(shù)不斷地在臨床應(yīng)用，對護(hù)理質(zhì)量的要求也越來越高，只有不斷學(xué)習(xí)新知識新技能，才能適應(yīng)社會的發(fā)展和要求。根據(jù)我院實際情況，護(hù)理部制度了切實可行的規(guī)章制度及繼續(xù)教育工作計劃，實施了多形式、多層次、多渠道的繼續(xù)教育方法。
2、鼓勵護(hù)理人員參加多種形式的在職教育，由于護(hù)士工作的特殊性，自學(xué)考試成為提高護(hù)士學(xué)歷水平最普遍的學(xué)習(xí)方式。積極鼓勵護(hù)理人員參加自學(xué)考試、電大和函授學(xué)習(xí)，，對參加學(xué)歷教育的護(hù)理人員在時間和排班上給予傾斜。
3、堅持加強(qiáng)繼續(xù)教育培訓(xùn)。
三、堅持規(guī)范管理，注重內(nèi)涵建設(shè)
1、堅持醫(yī)院內(nèi)涵建設(shè)，規(guī)范管理，重新制定了《治療室管理規(guī)定》《晨間護(hù)理管理規(guī)定》、《醫(yī)囑提示本相關(guān)規(guī)定》、《各班護(hù)士細(xì)則》《護(hù)理操作培訓(xùn)的相關(guān)規(guī)定》等，并以新制度規(guī)范為準(zhǔn)則對臨床護(hù)士進(jìn)行考核。
2、護(hù)士是人類健康的保護(hù)者，生命守護(hù)神，護(hù)士的行為舉止對病人有著極其重要的影響。護(hù)理部為規(guī)范護(hù)士行為，出臺了《手機(jī)使用規(guī)定》，對護(hù)士接打電話的時間、地點(diǎn)派兩名護(hù)士長參加護(hù)士禮儀培訓(xùn)班，回來后對全院護(hù)理人員進(jìn)行禮儀、行為方面培訓(xùn)，增進(jìn)護(hù)患情感，拉近護(hù)患距離。
3、為保持治療室環(huán)境整潔，藥品物品分類放置，防止混淆、誤用和錯用，提高工作效率，減少差錯，規(guī)范了治療室標(biāo)識，要求所有治療室內(nèi)藥品、物品位置固定醒目，統(tǒng)一擺放，建立賬目，定時專人查對。使工作效率和服務(wù)質(zhì)量大大提高，減少了護(hù)士工作的盲目性和重復(fù)性，實現(xiàn)了人、物、場所在時間和空間上的優(yōu)化組合。
四、熟練掌握臨床藥物知識
藥物治療是疾病治療中的重要組成部分，治療效果不但取決于醫(yī)生的治療方案是否合理，而且還取決于護(hù)士嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，科學(xué)的執(zhí)行力度以及對醫(yī)藥知識的了解和掌握程度，為了使護(hù)士了解掌握藥學(xué)知識，減少醫(yī)療事故發(fā)生，科學(xué)執(zhí)行治療方案，保證用藥最佳療效，護(hù)理部組織各科室上報十種本科室常用靜脈、口服藥物的名稱、劑量、適應(yīng)癥、不良反應(yīng)、禁忌、用法用量。使本科室護(hù)士熟練掌握，保障臨床工作中用藥有效、合理、科學(xué)、安全。
五、認(rèn)識不足，不斷完善
1、加強(qiáng)細(xì)節(jié)管理，如科室藥品的管理
2、病房管理有待提高，病人自帶物品較多，病房欠整潔。
3、基礎(chǔ)護(hù)理不到位，新入院病人衛(wèi)生處置不及時。
4、個別護(hù)士基礎(chǔ)理論知識掌握不牢，急救知識欠缺。
5、健康教育不夠深入，缺乏動態(tài)連續(xù)性，術(shù)后病人宣教不到位。
6護(hù)理文書書寫存在漏項、漏記、格式不正確、書寫不及時，有些近記錄過于流于形式等缺陷。
7、從思想上，行動上作到真正的主動服務(wù)。
在過去的一年里，護(hù)理部較好的完成了各項工作任務(wù)。在新的一年里，我們要不斷研究護(hù)理工作中出現(xiàn)的新問題、新情況，總結(jié)經(jīng)驗，改進(jìn)不足，不斷提高護(hù)理質(zhì)量。
人文護(hù)理的心得體會2
人文護(hù)理的心得體會篇二十二
人文護(hù)理心得體會，人文護(hù)理是指醫(yī)療護(hù)理工作者在工作過程中關(guān)注病人的身心健康，不但注重病人的身體健康，還注重病人的心理和情感需求。我在護(hù)理工作多年，深深感受到人文護(hù)理的重要性和價值，并從經(jīng)驗中得到了以下的心得體會。
第一段：關(guān)注病人的情感需求
在醫(yī)院中，病人們往往身心疲憊，需要的不僅僅是醫(yī)療技術(shù)上的關(guān)心，更是作為人類的關(guān)懷和溫暖。在平時的工作中，我觀察病人的情感狀態(tài)，有的患者并不想孤獨(dú)地度過治療期間，所以我會與他們聊天，為他們提供社交的支持，拉近與他們的距離，讓他們感受到我的關(guān)愛。對于那些精神比較脆弱的患者，我會耐心地傾聽他們的心事，與他們分享我的經(jīng)驗，并給予他們必要的安慰和鼓勵。在這樣的交流中，我感受到了人與人之間的情感的力量和感化作用，并得到了患者的信任和尊重，成為他們的好朋友。
第二段：注重病人的自尊和尊重
病人身患疾病，本身就會帶來精神上的折磨和自我否定，通過與病人交流，我們應(yīng)當(dāng)理解、尊重和關(guān)注患者的感受，從而讓患者感受到他們的價值與尊嚴(yán)。在我的工作中，我總是設(shè)法盡量減少對患者的侵犯和損害，同時尊重患者的意愿和自主權(quán)，嚴(yán)格按照病人的意愿執(zhí)行診療計劃。我認(rèn)為，這種尊重的做法可以讓病人感受到被尊重和被理解，增強(qiáng)他們的自尊心和自信心，從而有助于快速康復(fù)。
第三段：推崇共情和溝通
人文護(hù)理中的共情和溝通技巧是關(guān)鍵因素，它們在醫(yī)療護(hù)理中起到了至關(guān)重要的作用。在病人處于低谷期的時候，我們需要運(yùn)用專業(yè)的知識和技能與他們溝通交流，獲得高效的效果。我常常通過問候、詢問問題、傾聽和關(guān)注病人的實際需求，建立與病人之間有效的溝通渠道。這種共情和溝通技巧可以讓患者感受到我們的關(guān)注和專業(yè)，從而增強(qiáng)患者的信任和信心，對疾病的治療產(chǎn)生良好的效果。
第四段：注重病人的文化差異
現(xiàn)代醫(yī)療護(hù)理業(yè)所服務(wù)的人群非常廣泛，病人的文化背景和生活習(xí)慣是千差萬別的，因此，有時我們需要根據(jù)患者的文化認(rèn)知和價值觀，調(diào)整或改變我們的護(hù)理方式。例如，有些患者認(rèn)為家人陪伴是他們治療過程中的良藥，我們可以協(xié)助安排家庭陪護(hù)，并把這種關(guān)愛傳遞給病人。在醫(yī)療護(hù)理工作過程中，我們不能忽視病人的文化差異，要以求發(fā)展與文化景觀兼顧才能做到充分的人性化。
第五段：人文護(hù)理的意義和價值
總之，人文護(hù)理是多位醫(yī)護(hù)人員深化精神基礎(chǔ)，提高醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量的重要途徑。在醫(yī)療護(hù)理工作中，我們應(yīng)當(dāng)注重人文護(hù)理，關(guān)注病人的情感需求，尊重病人的意愿和隱私，推崇共情和溝通技巧，注重文化差異，從而滿足病人的社交和心理需求，促進(jìn)病人的快速恢復(fù)和康復(fù)，為人類提供溫馨且專業(yè)的醫(yī)療服務(wù)。這既體現(xiàn)了醫(yī)護(hù)人員高度的職業(yè)精神和專業(yè)水平，也體現(xiàn)了和諧文明社會的人文關(guān)懷理念和價值觀。
人文護(hù)理的心得體會篇二十三
在耳鼻喉就2周，時間說長不長說短不短。帶教老師是__醫(yī)師，上級帶教是__老師，主任是__老師。跟值一次，帶教___老師。
剛剛進(jìn)入醫(yī)院，對操作系統(tǒng)不熟悉，沒有其他同學(xué)上手那么快，不過我還是比較努力去學(xué)習(xí)的。耳鼻喉是操作性很強(qiáng)的一門學(xué)科，在書本里面一帶而過的鼻中隔偏曲矯正術(shù)等，在臨床上均非常重要。進(jìn)去才知道，原來五官科也是術(shù)科，里面的老師各個都是手術(shù)好手，也是開始實習(xí)才知道，原來我的實習(xí)線路里面，前面4個科室全是術(shù)科(耳鼻喉，眼科，外科，骨科)，呵呵，師姐說一開始就是術(shù)科其實不是很劃算，因為剛上臨床就要“內(nèi)外兼修”很累人。
耳鼻喉最重要的檢查就是入院檢查了，這是給病人開針對性強(qiáng)的檢查的關(guān)鍵。包括：耳部檢查(耳廓，外耳道，鼓膜)，鼻部檢查(鼻外觀，鼻前庭，下鼻甲，中鼻甲，觀察粘膜、引流及息肉等等)，咽喉部檢查(扁桃體環(huán)，咽扁桃體腫大與否，懸雍垂是否偏向，咽腭弓、舌咽弓充血與否，咽喉壁淋巴濾泡增生情況等等)。這些外部簡單檢查基本上都是入院時候必須做的。比較特殊的檢查如聽力測試中的音叉試驗，喉咽鏡觀察，也很常做。儀器檢查方面，我學(xué)會看純音聽閾測試試驗、中耳聲阻抗曲線圖，熟悉鼻咽喉鏡的一系列操作。
在耳鼻喉的兩周里面，我見過了幾種常見疾病：突發(fā)性耳聾(包括神經(jīng)性和傳導(dǎo)性)，原因不明鼻出血，鼻咽癌放療化療，咽扁桃體膿腫，鼻息肉鼻竇炎，乳突炎癥，中耳炎。跟值晚上急診，學(xué)會了如何處理little區(qū)急性大量出血，如何解決卡魚骨的問題(包括棉絮鋇餐試驗)，刺破上腭血泡等等。在手術(shù)室，參觀了腮腺混合瘤全切除術(shù)，雙fess+鼻中隔矯正術(shù)，會厭囊腫切除術(shù)。
一些很細(xì)知識點(diǎn)我就列在下面：
1。在耳鼻喉和內(nèi)分泌的聯(lián)系中，我查詢文獻(xiàn)發(fā)現(xiàn)，鼻粘膜在雌激素的刺激下，就像是子宮內(nèi)膜一樣會生長，同時粘膜分泌增多，這就是為什么孕婦會易發(fā)鼻炎的原因，同樣，也是為什么更年期婦女容易發(fā)生萎縮性鼻炎鼻出血的原因。
2。引起面神經(jīng)癱瘓的原因還可以是腮腺腫物壓迫，乳突病變等等，而且腮腺全切之后會有下頜發(fā)紅流汗的癥狀(是神經(jīng)長好過程中會出現(xiàn)的正?，F(xiàn)象，會自己緩解)。
3。突發(fā)性耳聾是不明原因下，最多3天內(nèi)出現(xiàn)的耳聽力明顯下降，而且多數(shù)原因和耳蝸前庭血管淤阻有關(guān)，臨床多用燈盞細(xì)辛針或燈盞花粉針靜滴，西比靈口服擴(kuò)張血管改善血流。同時還會常規(guī)檢查腦多普勒血流情況排除頸椎血管受限因素。
4。聲阻抗測試是專門用來測定中耳功能的。正常曲線為高峰型。聽骨鏈固定曲線為低峰型，表示聽骨鏈勁度增大。鼓膜萎縮或聽骨鏈中斷，則聲順異常增大，曲線呈超限型。鼓室積液或粘連病變，鼓膜活動受限，曲線呈平坦型。當(dāng)外耳道與鼓室壓相等時聲順最大，形成峰頂，可顯示鼓室負(fù)壓程度。
5。如果醫(yī)囑里面有開跟凝血功能有關(guān)的藥物，臨囑里面一定要將全血分析、凝血四項兩個開成st!。
其實，初來乍到還是做錯很多事情的，比如說晚上跟值時候開錯醫(yī)囑，比如說上午交班時候搶臺詞+講錯話，比如說進(jìn)手術(shù)室將參觀衣穿反……不過老師還是很包容，沒有說怎么罵我也沒有太責(zé)備我，我也在慢慢地變得醒目。
這兩周正好是趕上課題申請的時限，我經(jīng)驗不足設(shè)計不好，醫(yī)學(xué)教。育網(wǎng)搜集整理挨罵了幾次，心情也不是太好……焦頭爛額。
不過，還是要繼續(xù)努力。
人文護(hù)理的心得體會5