最熱第一責任人落實情況匯報范文（16篇）

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    第一責任人落實情況匯報篇一
    2020年x月xx日至2020年x月xx日，區(qū)委巡察組對我鎮(zhèn)進行了巡察。x月x日，區(qū)委巡察組向我鎮(zhèn)反饋了巡察意見。現(xiàn)將履行第一責任人責任抓好巡察整改落實情況報告如下。
    (一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)，明確目標責任。一是迅速部署，立行立改。以履行好“第一責任人”職責為目標，牢固樹立“四個意識”，認真落實“兩個責任”，堅持把巡察反饋問題整改工作作為一項重要政治任務(wù)，與經(jīng)濟社會發(fā)展工作同安排同部署同推進同考核，先后主持召開關(guān)于整改工作會議x次，牽頭制定了整改方案和整改臺賬。成立了整改落實工作領(lǐng)導(dǎo)小組，對照整改方案和臺賬，層層壓實責任，確保問題改到位、改徹底。二是上下聯(lián)動，形成合力。黨政“一把手”為第一責任人，負主體責任;分管負責人負直接責任，其他領(lǐng)導(dǎo)干部履行“一崗雙責”，在抓好分管工作的同時，必須抓好所承擔的整改工作;各村、各有關(guān)部門履行“責任主體、實施主體”職責，推動整改落實到位。
    (二)突出問題導(dǎo)向，確保整改到位。一是切實提高政治站位。深入貫徹落實中央和省、市、區(qū)委決策部署，對巡察組指出的問題、提出的意見，主動認領(lǐng)、照單全收，誠懇接受。作為“第一責任人”，堅持以身作則，率先垂范，親自抓、負總責，督促分管領(lǐng)導(dǎo)靠上抓，各村和有關(guān)部門具體抓，以嚴格的責任落實推動整改到位。二是強化整改措施。嚴格按照整改方案和臺賬要求，逐條梳理剖析問題原因，逐項制定整改措施，明確整改標準、整改時限、責任單位和責任人，確保解決一個、銷號一個，做到件件有落實、事事有回音。對涉及多個部門的整改工作，加強部門之間統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和聯(lián)動，做到積極配合、高效落實，以高標準嚴要求推動整改落實到位。
    (三)強化擔當作為，狠抓工作落實。定期對整改落實情況進行督導(dǎo)檢查，及時掌握工作進度、質(zhì)量和效果，通報進展情況，確保整改任務(wù)順利完成。對落實工作有力、成效顯著的，給予通報表揚;對工作不到位、開展不好、落實不力的部門和個人，將嚴肅追究相關(guān)部門、個人責任，通過責任追究、問責通報，推動問題整改見底到位、長效機制建立健全、整改措施有力有效。
    一是對整改工作研究不夠深。在整改措施制定上，探索創(chuàng)新還不夠，創(chuàng)新思維、開拓進取意識還有待加強。二是傳導(dǎo)壓力和壓實責任還不到位。對個別村和部門指導(dǎo)、提醒、監(jiān)督不夠及時，有時存在認識“上熱中溫下冷”、責任落實不到位的現(xiàn)象。三是統(tǒng)籌協(xié)調(diào)不夠有力。有時壓擔子、提要求多，教方法、指路子少，在統(tǒng)籌協(xié)調(diào)職能部門抓好整改落實工作的力度不夠大。
    (一)提高政治站位，增強做好巡察整改工作的主動性。深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大及十九屆二中、三中全會精神，加強理論學(xué)習(xí)，進一步提高政治站位，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“四個服從”和“兩個維護”，始終在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。把巡察整改工作作為旗幟鮮明講政治、增強“四個意識”特別是核心意識和看齊意識的具體行動，當好“施工隊長”，做到心往一處想、勁往一處使，以堅定的信心和昂揚的斗志，凝聚推動整改落實的工作合力。
    (二)突出問題導(dǎo)向，全面抓好整改落實。作為巡察整改工作“第一責任人”，一定認真貫徹落實巡察整改部署要求，嚴格履行“第一責任人”職責，定期召開專題會議研究、推進整改落實工作。圍繞存在的問題，嚴格按照整改方案和臺賬要求，逐項明確責任主體、整改措施和完成時限。以“釘釘子”的精神，立說立行立改，確保整改到位、取得實效。同時，以這次巡察整改為契機，做到舉一反三、查缺補漏、以點帶面，努力推動全鎮(zhèn)各項工作落到實處。
    (三)全面推進從嚴治黨，營造風(fēng)清氣正政治生態(tài)。加強日常監(jiān)督管理，把落實全面從嚴治黨貫穿經(jīng)濟社會發(fā)展各環(huán)節(jié)全過程，確?！皟蓚€責任”落到實處。堅持把紀律規(guī)矩挺在前面，帶頭遵守黨章黨規(guī)和《準則》《條例》，嚴格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”，做到心有所畏、言有所戒、行有所止，爭當守紀律、講規(guī)矩的表率。加大督查力度，對照“四風(fēng)”新表現(xiàn)新形式，嚴查頂風(fēng)違紀行為。堅持嚴管和厚愛結(jié)合、激勵和約束并重，加強與黨員干部經(jīng)常性談心談話，暢通干部監(jiān)督信息收集渠道。樹立正確的選人用人導(dǎo)向，營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)，推動廣大黨員干部在經(jīng)濟社會發(fā)展中勇于擔當、積極作為、干出實績。
    第一責任人落實情況匯報篇二
    根據(jù)區(qū)委統(tǒng)一部署，3月5日至5月31日區(qū)委第一巡察組對我局開展全面巡察工作，巡察期間我局認真按照相關(guān)要求，積極配合做好巡察工作。6月29日巡察組將巡察情況反饋我局，指出了存在的問題，提出了整改意見。按照區(qū)委巡察組的要求，我局認真迅速開展反饋意見整改落實工作。
    區(qū)委巡察組反饋的意見，局黨組高度重，態(tài)度端正，照單全收，把整改工作作為當前一項嚴肅的政治任務(wù)來抓，以巡察整改落實工作來推動交通運輸事業(yè)發(fā)展。
    （一）提高思想認識，強化工作部署。巡察組反饋的意見較為中肯，切合實際、問題準確。為此，我局黨組以高度的政治責任感把整改落實工作作為當前的一項最主要的政治任務(wù)來落實。及時召開黨組會、班子專題會和整改動員會，充分接納反饋問題，認認真真領(lǐng)會要求，仔仔細細剖析原因。從思想認識、規(guī)矩意識、工作作風(fēng)以及制度建設(shè)等方面深挖問題根源。為制定完善好整改方案和責任清單，局整改期間將整改情況列為每次黨組會的一項主要內(nèi)容進行研究部署。同時成立了由任云霄同志為組長，胡貴林、張維安和馬兆楊同志為副組長，各部門主要負責人為組員的整改落實領(lǐng)導(dǎo)小組，并成立了領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，由胡貴林同志兼任辦公室主，還明確由任云霄同志對整改落實總負責，其他黨組成員是分管范圍內(nèi)整改的第一責任人，相關(guān)部門是整改的直接責任人，負責具體整改落實。并在整改落實動員部署會上，黨組書記任云霄同志要求局各工作部門要切實把巡察整改工作作為當前的首要任務(wù)，以積極鮮明的態(tài)度、有力的措施、嚴明的紀律，按照局制定的整改方案抓好整改落實，切實做到認真改、堅決改、徹底改。目前，28項整改措施已完成15項，整改工作有序推進。
    （二）精準制定整改方案，確保整改取得效果。根據(jù)巡察整改要求，我們圍繞黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、黨的建設(shè)缺失、全面從嚴治黨不力等問題，緊抓重點人、重點事，緊盯交通建設(shè)工程招投標“三重一大”事項和內(nèi)部管理問題。將問題逐一梳理，措施相對應(yīng)，真正做到整改問題動真碰硬，印發(fā)了《烏當區(qū)交通運輸局關(guān)于區(qū)委第一巡察組反饋意見整改方案》和《關(guān)于巡察反饋意見整改責任分解表》。對巡察組指出的2個方面存在的8個問題，制定出了28條整改措施，其中涉及新修訂的制度2項，局黨組已審定了10項工作制度，剩余制度正在抓緊制定，正在制定措施黨組已明確務(wù)必于10月１日前完成。為確保整改方案和清單得到全面有效落實，局與各部門、主要領(lǐng)導(dǎo)與分管領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)與整改部門分別簽訂了責任書，系統(tǒng)地完善整改工作責任體系，真正做到各負其責，合力推進，取得成效。
    （三）加強督促指導(dǎo)，高標從嚴整改。各牽頭領(lǐng)導(dǎo)、責任部門和科室嚴格對照存在問題，逐個深入研究，加快步驟推進。局涉及問題整改的各作部門均制定了整改方案和清單，按照局黨組安排，推進各自整改工作。同時，按照突出重點、把握進度、強化跟蹤、全面從嚴的整改要求，局黨組成立了整改落實情況督查督辦小組，通過定期例會、情況通報、跟蹤督查和責任追究等措施，加強對整改工作的督促檢查。局屬各工作部門和科室將整改任務(wù)分解到項、責任到人，確保整改工作緊扣節(jié)點，有效推進。為達到整改工作和常規(guī)工作兩不誤，將巡察整改工作列入2017年全局重點工作內(nèi)容，與各項業(yè)務(wù)工作一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核，確保整改落實工作的進度和實效。在每次召開整改落實工作督查會，要求各部門科室對反饋意見提出的具體問題逐一核查核實，明確對核查核實和自查自糾不力的部門科室及人員將進行重點督查，依照有關(guān)規(guī)定對責任人員進行處理。在每次召開黨組會上，都要專題研究巡察意見整改落實工作，對整改落實工作再進一步統(tǒng)一思想，明確態(tài)度，加大對整改落實工作的督促檢查。
    圍繞區(qū)委巡察組的反饋意見，局黨組堅持問題導(dǎo)向，突出精準整改、立行立改，舉一反三、標本兼治，切實把整改措施抓緊抓實抓到位。
    （一）關(guān)于黨的領(lǐng)導(dǎo)、黨的建設(shè)、全面從嚴治黨方面整改落實情況
    黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化的問題：
    1、重業(yè)務(wù)、輕黨建，存在“以政代黨”的問題。一是黨組成員以召開黨組會形式，再次組織學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨組工作條例（試行）實施辦法》，黨組成員每人至少寫一篇以上心得體會，真正讓黨組成員熟記黨組工作條例內(nèi)容，更好地指導(dǎo)履行好黨組成員工作職責。二是從新修訂完善黨組會議制度，加強對制度的落實作好跟蹤檢查。三是須黨組會議議定實施、上報等事項，在未召開會議前不得實施和上報。四是單行做好黨組會議記錄，不得與學(xué)習(xí)教育和其它記錄混淆。
    2、執(zhí)行“三重一大”不到位，存在廉政風(fēng)險的問題。一是局紀檢組對巡察組提出的農(nóng)村公路養(yǎng)護6個小修項目程序不規(guī)范的問題進行調(diào)查核實，是否存在有腐敗的情況。經(jīng)核查，紀檢組已將核查情況形成書面報告報有關(guān)部門和我局黨組。二是已制定《烏當區(qū)交通局農(nóng)村公路養(yǎng)護實施辦法》，2017年所實施的農(nóng)村公路養(yǎng)護項目已全部按照《烏當區(qū)交通局農(nóng)村公路養(yǎng)護實施辦法》進行實施。三是已明確了2017年烏當區(qū)農(nóng)村公路養(yǎng)護項目招投標代理、監(jiān)理單位。四是已明確由鄉(xiāng)鎮(zhèn)實施農(nóng)村公路養(yǎng)護項目須經(jīng)黨組會議確定。五是嚴格審批、設(shè)計、實施和撥款程序，在實施過程中對任何一個環(huán)節(jié)不符合要求的不得往下實施。六是加強檢查和督查，以多種形式加強對項目建設(shè)的檢查和督查，局紀檢組每年對公路部門進行2次以上的檢查。
    黨的建設(shè)缺失的問題：
    1、學(xué)習(xí)教育走過場的問題。制定了黨組學(xué)習(xí)計劃，嚴格執(zhí)行中心組學(xué)習(xí)制度。補充學(xué)習(xí)2017年上半年學(xué)習(xí)內(nèi)容，對全體黨組成員加強學(xué)習(xí)督促檢查，認真做好學(xué)習(xí)教育記錄。堅決杜絕以工作代替學(xué)習(xí)現(xiàn)象。
    2、部分黨員黨性意識缺失問題。對拒交黨費的兩名離退黨員進行了談話教育，并召開支部黨員大會將此類現(xiàn)象作為一次黨員黨性教育內(nèi)容。繼續(xù)加強制度建設(shè)和執(zhí)紀監(jiān)督，推動作風(fēng)建設(shè)的制度化和長效化。通過開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，以“爭做合格共產(chǎn)黨員”為題，引導(dǎo)干部職工愛崗敬業(yè)、恪盡職守，找準目標定位，拔高工作標桿，推動交通運輸各項工作爭先進位。
    ３、黨內(nèi)政治生活不嚴肅的問題。結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，嚴格黨內(nèi)政治生活，年內(nèi)在全局黨員中廣泛開展談心交心活動。同時，在各部門科室全面實行“三會一課”計劃備案制度，定期公布黨組織活動計劃，接受各方監(jiān)督。制定《關(guān)于貫徹從嚴治黨方針、加強基層黨組織建設(shè)的意見》，推動基層黨組織實現(xiàn)“五個過硬”（政治過硬、組織過硬、班子過硬、隊伍過硬和保障過硬），充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用。
    全面從嚴治黨的問題：
    1、局黨組履行主體責任意識不強的問題。再次組織黨組成員學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨組工作條例（試行）》，真正讓全體黨組成員履行好政治領(lǐng)導(dǎo)、重大問題決策、干部人事工作管理、人才工作管理、群團工作領(lǐng)導(dǎo)、從嚴治黨和自身建設(shè)等責任，將主體責任與平時工作聯(lián)系起來，真正實現(xiàn)黨要管黨，全面從嚴治黨的目標。
    （二）關(guān)于違反工作紀律的問題
    內(nèi)部管理松散的問題：
    針對個別干部職工上班不簽到、不假外出現(xiàn)象，局紀檢組已對相關(guān)人員進行了誡勉談話，黨組會議確定他們作為2016年度目標考核三等獎人員，將這種現(xiàn)象作為教育局干部職工的反面事例。為進一步規(guī)范我局全體干部職工的工作紀律行為，重新修正完善了局內(nèi)部管理規(guī)定，制定了《烏當區(qū)交通運輸局勞動紀律規(guī)定》、《烏當區(qū)交通運輸局請銷假制度》、《烏當區(qū)交通運輸局會議制度》，改變過去陳舊的管理模式，將原有的部門簽到改為指紋打卡。同時，為保證整改落實出成效，我局從八月份開始在全局范圍內(nèi)開展一次作風(fēng)紀律整頓，凈化全局工作紀律和氛圍，保證新形勢下有新常態(tài)，創(chuàng)造出新的成績。
    公路所財務(wù)管理不規(guī)范的問題：
    巡察組提出的公路所11處發(fā)票與所列科目不一致的問題，局紀檢組已全部進行調(diào)查核實，均屬報賬不規(guī)范問題，未涉及違紀行為，不規(guī)范地方已進行糾正，不規(guī)范情況說明已按要求向相關(guān)單位和部門報告。同時，修訂完善《財務(wù)報銷管理規(guī)定》，嚴格區(qū)分公務(wù)接待、辦公用品、日常業(yè)務(wù)開支等項目內(nèi)容，嚴格控制標準、嚴格審批流程、嚴格報銷程序，從制度上杜絕不規(guī)范的問題。
    當前，我局巡察已經(jīng)結(jié)束，整改落實工作取得了階段性成果，但對一些比較復(fù)雜的問題和深層次的矛盾，還需著眼長遠、常抓不懈。為此，我局將繼續(xù)按照區(qū)委巡察組的要求，堅持目標不變、標準不降、力度不減，正確運用好執(zhí)紀監(jiān)督的“四種形態(tài)”，做到舉一反三，確保局今后的工作取得實際成效。
    （一）強化政治學(xué)習(xí)，增強理論功底。要持之以恒對黨的十八大、十八屆三中、四中、五中、六中全會和習(xí)近平總書記系列重要講話精神的學(xué)習(xí)，充分認識全面加強黨的建設(shè)的內(nèi)涵實質(zhì)，增強“四個意識”（政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識），提高全體黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的政治敏銳性和政治鑒別力，樹立科學(xué)的世界觀、人生觀和價值觀，提高局整體黨員干部政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和道德水平。特別要在理論聯(lián)系實際、指導(dǎo)實踐上下真功夫，不斷提高理論學(xué)習(xí)的效果，實現(xiàn)理論與實踐相統(tǒng)一。特別是要堅持“兩學(xué)一做”教育常態(tài)化，認真研讀上級黨委下發(fā)的一系列黨的文件、通知、要求，強化理想信念教育，自覺加強黨性修養(yǎng)，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，切實筑牢思想防線。在掌握科學(xué)體系和領(lǐng)會精神實質(zhì)下功夫，做到深入不膚淺，實際不空談，切實提高思想理論水平。
    （二）加強黨組織和黨員隊伍建設(shè)，夯實黨的執(zhí)政基礎(chǔ)。
    按照習(xí)近平總書記系列重要講話精神，樹立大抓基層黨組織的導(dǎo)向，努力建強黨員隊伍，推動我局全面進步、全面過硬的基層組織。一是以基層服務(wù)型黨組織建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，扎實推進各領(lǐng)域的黨建工作。突出政治功能，強化服務(wù)功能，廣泛開展基層服務(wù)型黨組織創(chuàng)建活動，推動基層黨組織更好地服務(wù)改革、服務(wù)發(fā)展、服務(wù)民生、服務(wù)群眾、服務(wù)黨員，構(gòu)建城鄉(xiāng)統(tǒng)籌的基層黨建新格局。制訂實施加強社會組織黨建工作的意見，擴大黨在社會組織領(lǐng)域的影響力凝聚力。二是嚴格黨員教育管理，提升黨員隊伍整體素質(zhì)。全面從嚴治黨，必須落實到對每個黨員的嚴格教育管理上。在黨員隊伍建設(shè)方面，加強對黨員隊伍總體管理，吸納優(yōu)秀同志加入組織，認真優(yōu)化黨員隊伍結(jié)構(gòu)；加強黨員教育培訓(xùn)，以增強黨性、提高素質(zhì)為重點，制訂實施黨員教育培訓(xùn)工作規(guī)劃，綜合運用各類平臺，擴大教育覆蓋面，增強針對性和及時性；穩(wěn)妥處置不合格黨員，努力純潔黨的隊伍；全面開展基層黨建述職評議考核，健全和落實基層黨建工作責任制。把從嚴治黨的責任承擔好、落實好，堅持黨建工作和中心工作一起謀劃、一起部署、一起考核，堅決防止“一手硬、一手軟”。通過述職評議考核，真正述出了責任、評出了壓力、考出了動力，使基層黨建由“軟任務(wù)”變成了“硬指標”。
    （三）落實“兩個責任”，努力構(gòu)筑防腐機制。腐敗現(xiàn)象之所以滋長蔓延，與管黨治黨失之于寬、失之于軟，黨組主體責任落實不力，紀檢組監(jiān)督責任落實不到位，有直接的關(guān)系。我們將切實把黨風(fēng)廉政建設(shè)的擔子擔起來，從嚴加強制度建設(shè)，著力提高制度治黨、依規(guī)管黨的水平。加強黨內(nèi)法規(guī)制度執(zhí)行，運用有效的黨內(nèi)法規(guī)制度體系，認真清理“三重一大”和財務(wù)管理方面存在的問題，制定切實可行運行機制和監(jiān)督機制。根據(jù)全面從嚴治黨需要，在制度建設(shè)過程中，堅持黨規(guī)黨紀嚴于國家法律，推動黨內(nèi)法規(guī)同國家法律有機銜接，確保把黨紀黨規(guī)挺在前頭，確保黨在憲法和法律范圍內(nèi)活動，確保黨內(nèi)法規(guī)制度體系與中國特色社會主義法律體系內(nèi)在統(tǒng)一。要在深入群眾中，掌握第一手資料，查找我們存在的問題和不足，與群眾一起想問題、謀對策，尋找解決問題的方法和路徑。要尊重群眾的首創(chuàng)精神，在群眾中發(fā)現(xiàn)、挖掘和總結(jié)經(jīng)驗，推動工作創(chuàng)新發(fā)展。始終保持與時俱進、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài)，自重、自警、自勵，時時處處嚴格約束每位班子成員，正確對待個人得失，不計名利，不講價錢，不圖虛名，不事張揚，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，做好各項工作，全心全意為人民服務(wù)，切實解決好聯(lián)系群眾“最后一公里”問題。
    （四）強化集體領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督，確保整改措施落到實處。在解決黨的全面建設(shè)問題上能不能真正取得成效，關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)班子。我局將結(jié)合工作實際，認真細化整改措施，明確整改責任、整改內(nèi)容、整改時限和整改效果，凡是能夠即知即改的要堅決立即整改，需要中長期整改的也要明確時間表，限時整改，對于需要上級支持和其他部門協(xié)同配合整改的問題要積極爭取他們的支持，創(chuàng)造條件盡快整改到位，對我局一時不能解決的問題要做好解釋工作。局黨組要對整改落實的情況及時進行總結(jié)分析，及時研究解決整改過程中遇到的新情況新問題，并及時將整改結(jié)果向區(qū)委巡察辦公室和區(qū)委組織部報告，對整改情況要及時向社會和群眾公開，自覺接受社會監(jiān)督。
    第一責任人落實情況匯報篇三
    (一)動員部署，統(tǒng)一思想認識
    5月21日，公司黨委召開專題黨委會，認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會巡察組反饋意見，深入分析問題癥結(jié)所在，要求班子成員提高政治站位，帶頭廉潔自律、帶頭改進作風(fēng)、帶頭整改落實，把整改工作作為近期工作的重中之重，作為首要政治任務(wù)抓實抓好。5月22日至25日，公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員根據(jù)各自分管領(lǐng)域召開責任部門巡察整改工作專題布置會，對反饋意見整改落實方案進行研究布置，進一步細化整改措施和內(nèi)容，對類似問題舉一反三檢查，制定具體防范措施。5月28日，公司黨委中心組開展集中學(xué)習(xí)會，學(xué)習(xí)某某董事長在省公司黨委聽取第一批巡察情況匯報會上講話。會議要求，各中心組成員要加強學(xué)習(xí)和督導(dǎo)，按照崗位職責分工和復(fù)合式分工要求，切實指導(dǎo)基層單位做好當前巡察問題整改等各項具體工作，把省公司黨委各項要求落到實處。6月21日，公司黨委召開“領(lǐng)導(dǎo)班子巡察整改”工作專題民主生活會，班子成員對照反饋意見，結(jié)合自身工作實際，進行深刻剖析，逐一作個人對照檢查發(fā)言，嚴肅認真地開展了批評和自我批評,再次統(tǒng)一從嚴從實落實巡察整改的認識。
    (二)加強領(lǐng)導(dǎo)，強化責任擔當
    按照“照單全收、立行立改、標本兼治”的原則，公司黨委建立巡察整改工作責任體系，成立巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室，切實履行全面從嚴治黨主體責任，對巡察整改工作負總責;成立六個整改工作組，對業(yè)務(wù)領(lǐng)域整改工作負直接責任。堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭向嚴處抓、強化措施向深處改、責任追究向?qū)嵦幝洹⒅贫取盎\子”向緊處扎，把整改事項落實到具體責任領(lǐng)導(dǎo)、責任部門和配合部門，明確完成時限。實行銷號制度，強化跟蹤督辦，堅持“務(wù)求實效、上下聯(lián)動、合力攻堅”的工作要求，采取切實可行的方法，對整改工作逐條逐項抓落實，保證整改事項事事有著落、件件有回音。要求公司上下端正“基層有問題、根子在管理層”的認識，樹立“業(yè)務(wù)問題是表面、思想作風(fēng)是根本”的意識，堅決把紀律和規(guī)矩挺在前面，強化全員紀律意識與行為自覺，堅決做到問題整改不回避、不護短、不手軟，堅決把巡察整改落實到實處。
    (三)立足常長，促進持續(xù)發(fā)展
    堅持標本兼治，不斷完善風(fēng)險內(nèi)控體系，著力形成靠制度解決問題和推動工作的長效機制，堅決把后續(xù)整改工作抓牢抓實，堅持整改機構(gòu)不撤、班子不散、力度不減，堅決杜絕“船到岸、車到站”的思想和“過關(guān)收場、完事大吉”的心理，注重從系統(tǒng)性、基礎(chǔ)性和長遠性角度出發(fā)，以標準化建設(shè)規(guī)范企業(yè)運營，以制度化管理約束個人行為，切實解決公司黨員干部隊伍中存在的紀律意識不嚴、工作作風(fēng)不實等問題。以此次巡察整改為契機，深入推進縣(區(qū))公司自查自糾以及市對縣巡察工作，同時部署開展位低權(quán)重人員、集體企業(yè)等四個方面專題整改工作，將巡察整改向縱深推進，直面制約企業(yè)發(fā)展的重點、熱點、難點問題，切實加以解決，不斷推動公司發(fā)展邁向深層次，為省公司實施四大戰(zhàn)略重點，貢獻公司的智慧和力量。
    (一)問題導(dǎo)向，從嚴落實整改
    以問題為導(dǎo)向，制訂《xxx公司黨委關(guān)于巡察反饋意見整改落實的工作方案》，對巡察反饋的問題線索進行分類，明確整改措施、任務(wù)分工，形成了問題、任務(wù)、責任“三個清單”，根據(jù)實際情況，分類實施推進。對已基本完成的整改任務(wù)，適時組織“回頭看”，鞏固整改成果;對正在進行的整改任務(wù)，督促相關(guān)部門嚴格按照整改方案確定的時限和要求推進整改;對需要較長時間整改的問題，緊盯不放，做到邊整邊改;對整改中新發(fā)現(xiàn)的情況和問題，立行立改，合并整改，堅決防止反彈反復(fù)和邊改邊犯。建立巡察整改周報制度，對整改情況一盯到底，問題不解決不放松，每周通報整改落實進度，公司黨委對落實不力、效果不明顯的部門進行約談督促，注重將“四種形態(tài)”的第一、二種形態(tài)充分運用和壓實在基層，推動黨員廉潔從業(yè)意識真正入腦、入心，貫徹巡察組反饋意見，嚴格巡察整改工作。
    (二)嚴肅執(zhí)紀，堅決挺紀在前
    根據(jù)巡察組巡察反饋的問題線索，公司紀委堅持“嚴是愛、松是害”理念和“零容忍”導(dǎo)向，挺紀在前，嚴格組織紀律審查，依據(jù)《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等規(guī)定，此次巡察整改累計處理問責xx人次，其中給予黨紀處分x人次，政紀處分x人次，組織處理x人次。自6月25日起，公司黨委開展全公司范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政約談工作，共約談基層黨政主要負責人80人次，外協(xié)單位10家，充分發(fā)揮黨內(nèi)政治生活的“熔爐”作用，通過嚴肅黨內(nèi)政治生活筑牢紀律規(guī)矩的“防火墻”，使紅臉出汗、咬耳扯袖成為工作常態(tài)，引導(dǎo)黨員干部自覺安裝思想上的“殺毒軟件”，不斷提高自身免疫力，做到防患于未然。下一步公司黨委將加大典型案例曝光和剖析力度，強化反面警示教育，做到處理一個警示一片，使警鐘長鳴，從思想根源上消除黨員干部的違紀苗頭和僥幸心理。
    (三)建章立制，構(gòu)建長效機制
    在抓好整改的同時，公司黨委更加注重治本，更加注重預(yù)防，更加注重制度建設(shè)，堅持把問題整改與建立長效機制緊密結(jié)合。在巡察整改期間，公司累計新建修訂各類制度12項，防止整改問題反復(fù)和回潮。制定科級領(lǐng)導(dǎo)人員管理辦法，進一步規(guī)范干部人事管理，構(gòu)建完善“雙向進入、交叉任職”的領(lǐng)導(dǎo)體制;制定物資質(zhì)量監(jiān)督管理實施細則，常態(tài)化開展物資抽檢;制定零星用工管理規(guī)定，規(guī)范零星用工行為，做到全過程、各環(huán)節(jié)有章可循，杜絕勞務(wù)安全糾紛隱患。同時公司黨委在提高制度執(zhí)行力上下功夫，要求黨委辦公室、紀委辦公室等相關(guān)部門加強對制度執(zhí)行情況監(jiān)督檢查，絕不允許打“擦邊球”、搞“越位”，堅決杜絕“破窗效應(yīng)”，對有制度不執(zhí)行或執(zhí)行不力、造成嚴重影響的，要嚴肅查處，確保制度成為“帶電的高壓線”。
    (一)狠抓“兩個責任”落實，全面推進從嚴治黨
    堅持把履行黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責任”作為重大政治要求，牢固樹立不抓黨風(fēng)廉政建設(shè)就是嚴重失職的意識。建立從嚴履行管黨治黨主體責任體系，強化黨委班子成員分管領(lǐng)域黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責任擔當，層層傳導(dǎo)壓力，健全一級抓一級、層層抓落實的責任體系，完善黨委、紀委、黨委部門和有關(guān)機關(guān)合力抓紀律建設(shè)、推進全面從嚴治黨的工作格局。強化紀委監(jiān)督責任，堅持“一案雙查”，從嚴責任追究，適當公開典型案件，剖析違紀原因，發(fā)揮警示震懾作用。建立科級干部動態(tài)監(jiān)測機制，開展科級干部、配偶子女、近親屬經(jīng)商辦企業(yè)等重要事項報備，填報領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔情況活頁夾，及時掌握領(lǐng)導(dǎo)干部重要信息。有序推進關(guān)鍵崗位人員輪崗交流工作，梳理出xx名關(guān)鍵崗位人員，針對超過規(guī)定任職年限的，采取崗位、職責調(diào)整的方式制定崗位交流方案，目前已調(diào)整xx人，并對離崗人員進行離崗稽查，由分管領(lǐng)導(dǎo)簽字背書。同時加強對關(guān)鍵崗位人員和位低權(quán)重人員的紀律作風(fēng)教育，切實履行監(jiān)督職能，把好選人用人政治關(guān)、廉潔關(guān)、形象關(guān)，樹立正確選人用人導(dǎo)向。改進和完善“兩個責任”的檢查考核、述責述廉、約談等工作，督促各級黨組織完善落實主體責任的制度機制和具體舉措，真正把黨委主體責任突顯出來，把紀委監(jiān)督責任聚焦起來，實現(xiàn)“兩個責任”同頻共振、合力共為。
    (二)培育優(yōu)良作風(fēng)，營造良好政治生態(tài)
    按照“三嚴三實”要求，立足抓常抓細抓長，持續(xù)開展作風(fēng)突出問題整治，推進作風(fēng)教育常態(tài)化，堅決防止“四風(fēng)”反彈、變異，堅決排查黨員干部履職不盡責、在位不到位等“應(yīng)付式、回避責任式”問題，堅決把紀律和規(guī)矩挺在前面，進一步整改公款報銷私人費用、公車私用、變通處理招待費、違規(guī)列支差旅費等“微腐敗”。制作“36條禁令”宣傳視頻，加大“36條禁令”宣貫力度，提高公司員工對禁令條款的認知和理解，對違反禁令的單位和個人開展績效考核，傳導(dǎo)履職壓力，體現(xiàn)制度執(zhí)行的剛性。組織廣大干部員工學(xué)習(xí)《落實中央八項規(guī)定精神制度規(guī)定圖解》，明確“禁止性規(guī)定”行為，重申紀律作風(fēng)要求，對頂風(fēng)違紀者點名道姓通報曝光。關(guān)注新變化新形式，緊盯重要節(jié)點，寸步不讓、擊碎幻想，管出習(xí)慣、抓出成效，堅持“逢節(jié)必查、逢查必報”，遏制“節(jié)日腐敗”。深挖細查在巡察、信訪舉報和執(zhí)紀審查中發(fā)現(xiàn)的“四風(fēng)”問題，堅決糾正以形式主義、官僚主義方式對待上級決策部署等問題，查處并通報拖沓延誤、推諉扯皮，不作為、不擔當、不負責等懶政怠政行為，大力弘揚“奮勇爭先，直面問題、敢于擔當，馬上就辦、辦就辦好”的優(yōu)良作風(fēng)，切實改作風(fēng)提效率。
    (三)健全體制機制，深入推進依法治企
    “無以規(guī)矩，不成方圓”，堅持把具體問題整改與加強制度建設(shè)結(jié)合起來，健全制度體系，深入推進依法治企。建立嚴密有效的內(nèi)部牽制制度，健全資金支付授權(quán)和資金支付三級審批制度，加強資金結(jié)算業(yè)務(wù)管控，完善業(yè)務(wù)審批流程，破除專業(yè)壁壘，強化專業(yè)延伸，消除重點領(lǐng)域的灰色環(huán)節(jié)和業(yè)務(wù)交圈地帶，壓縮位低權(quán)重人員權(quán)力空間，從源頭消除違規(guī)取“酬”風(fēng)險。嚴格落實關(guān)鍵崗位人員交流換崗制度，規(guī)范業(yè)務(wù)交接，約束崗位行為，確保廉潔穩(wěn)定。深入推進協(xié)同監(jiān)督，圍繞“兩個責任”落實和廉潔風(fēng)險防控，以問題為導(dǎo)向，遵循分層級實施、專業(yè)化推進和項目制管理三個原則，推進黨委專題研究、領(lǐng)導(dǎo)班子成員專門部署、職能部門專業(yè)監(jiān)督的協(xié)同監(jiān)督新機制有效落地。完善集體企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu)，實體化運作平臺企業(yè)，規(guī)范集體企業(yè)管理。深入推進績效管理工作，加強政策引導(dǎo)、過程管控和結(jié)果分析審核，防止出現(xiàn)輪流坐莊情況，牢固樹立以業(yè)績?yōu)閷?dǎo)向的公司績效文化。
    (四)深化監(jiān)督方式運用，提供堅強紀律保障
    把督導(dǎo)檢查作為推動整改、鞏固成效的重點手段，采取隨機抽查、專項督查等措施，加大檢查頻次，及時通報各項整改落實情況，加壓驅(qū)動，深化整改。強化運用政治巡視“六聽六問六查”有關(guān)重點內(nèi)容，督促各級黨組織強化管黨治黨政治責任，發(fā)揮政治“顯微鏡”“探照燈”作用，探索建立“巡察后評估”和激勵約束機制，不斷提升巡察工作質(zhì)量。以廉潔風(fēng)險防控工作手冊為載體，充分利用“析、講、評”成果，綜合運用巡察、審計、監(jiān)察、財務(wù)等監(jiān)督力量，重點加強對營銷、集體企業(yè)等關(guān)鍵領(lǐng)域的監(jiān)督。開展“嵌入式”監(jiān)督，發(fā)揮關(guān)口前移作用，將監(jiān)督職能嵌入決策、執(zhí)行等權(quán)力運行全流程，提升監(jiān)督工作質(zhì)效。開展扶貧領(lǐng)域?qū)ｍ椪魏蛯ｍ椦膊?，加大對責任落實不到位、違規(guī)使用扶貧資金、以權(quán)謀私、作風(fēng)不嚴不實等問題線索的查辦力度，做到嚴查快辦。增強運用“四種形態(tài)”的自覺性，堅持抓早抓小抓預(yù)防，把紀在法前、紀嚴于法貫穿于信訪受理、線索處置、談話函詢、執(zhí)紀審查和執(zhí)紀審理的全過程。
    第一責任人落實情況匯報篇四
    2021年以來，**始終堅持黨要管黨，從嚴治黨的原則，牢固樹立“四個意識”，把全面從嚴治黨融入到全園區(qū)的發(fā)展總局中，以強化監(jiān)督為保障，圍繞中心，服務(wù)大局，確保園區(qū)落實全面從嚴治黨主體責任的工作順利開展。按照要求，現(xiàn)將2021年上半年**履行全面從嚴治黨主體責任和第一責任人落實主體責任情況匯報如下：
    (一)強化理論武裝。一是加強理論學(xué)習(xí)。持續(xù)鞏固深化初心使命教育成果，組織黨員干部深入學(xué)習(xí)《習(xí)近平關(guān)于“不忘初心、牢記使命”重要論述選編》、《談治國理政》第三卷、習(xí)近平總書記關(guān)于統(tǒng)籌推進疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展的重要論述，認真學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)黨紀及《黨委(黨組)落實全面從嚴治黨主體責任規(guī)定》，跟進學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記最新重要講話、重要指示批示精神。堅持黨委理論中心組學(xué)習(xí)、“學(xué)習(xí)日”、“主題黨日”等學(xué)習(xí)制度，學(xué)習(xí)中堅持做到讀原著、學(xué)原文、悟原理，始終在學(xué)通、弄懂、做實上下功夫，真正把學(xué)習(xí)貫徹新思想往深里走、往心里走、往實里走。豐富和完善“干部講堂”，強化“學(xué)習(xí)強國”平臺和干部網(wǎng)絡(luò)學(xué)院等線上學(xué)習(xí)。在深學(xué)篤信中打牢聽黨話跟黨走的思想根基。上半年園區(qū)組織開展黨委理論中心組學(xué)習(xí)研討6次，機關(guān)黨支部開展集中學(xué)習(xí)6次，班子成員、中層干部、村黨支部書記學(xué)黨史、講黨課每人1次。二是嚴格落實意識形態(tài)工作責任制。把加強意識形態(tài)工作作為機關(guān)黨的建設(shè)的重要內(nèi)容，列入年度黨委工作要點，嚴格落實意識形態(tài)工作責任制，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)，將意識形態(tài)工作融入到中心工作同部署、同落實、同推進。
    (二)加強黨的政治建設(shè)。一是提高政治站位，堅持把黨的政治建設(shè)貫穿于全面從嚴治黨的全過程，教育引導(dǎo)黨員干部牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，自覺在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。二是加強和規(guī)范黨內(nèi)政治生活。今年上半年黨委召開1次專題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)，認真貫徹《黨委(黨組) 落實全面從嚴治黨主體責任規(guī)定》，認真落實“三會一課”、基層黨組織民主生活會、民主評議黨員、談心談話、重大事項報告、民主集中等制度，認真開展“三強化三提升”和黨建“三化”活動， 堅持和完善“主題黨日”、“三會一課”，堅持黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭上黨課制，并且確保機關(guān)每季都有黨員領(lǐng)導(dǎo)干部上黨課。堅持以黨建為引領(lǐng)，不斷強化黨建與中心工作的融合度。
    (三)加強作風(fēng)建設(shè)。一是持續(xù)改進工作作風(fēng)，深入推進“五型”政府建設(shè)。繼承和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，自覺踐行黨的群眾路線，嚴格落實中央八項規(guī)定及實施細則精神，馳而不息地糾正“四風(fēng)”問題，深入開展“假、慢、懶、散、庸”等作風(fēng)問題自查自糾。二是不斷加強項目一線的調(diào)查研究，堅持“一線”工作法，堅持把調(diào)查研究作為民主科學(xué)決策的前置關(guān)口、密切聯(lián)系群眾的重要途徑、推動解決問題的關(guān)鍵一招。
    提前與派駐組溝通報告，主動接受監(jiān)督。
    (五)抓實內(nèi)部管理，鍛造優(yōu)良干部隊伍。一是匡正選人用人之風(fēng)，嚴格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選任用工作條例》和《關(guān)于推進領(lǐng)導(dǎo)干部能上能下的若干規(guī)定(試行)》，注重培養(yǎng)選拔政治品德過硬、業(yè)務(wù)能力精湛、工作作風(fēng)扎實的干部特別是優(yōu)秀年輕干部，樹立鮮明的用人導(dǎo)向。二是加強干部隊伍建設(shè)，堅持以提高政治能力為根本，以增強專業(yè)本領(lǐng)為關(guān)鍵，以銳意創(chuàng)新為緊要，努力打造一支正治過硬、本領(lǐng)高強、求實創(chuàng)新、能打勝仗的工信隊伍。組織全體機關(guān)黨員干部參與村街、社區(qū)一線疫情防控和疫苗排查志愿服務(wù)，推動黨員干部在疫情防控一線上堅定信念、鍛煉本領(lǐng)。
    上半年工作開展以來，按照縣委、縣政府統(tǒng)一安排，我積極帶領(lǐng)班子成員緊緊圍繞園區(qū)重點工作和群眾關(guān)心熱點、難點問題加大工作力度，突出抓好領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè);著力打造優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)環(huán)境，以保證年初確定的各項工作目標有序進行。
    一是嚴格執(zhí)行中央和省委、市委、縣委關(guān)于落實全面從嚴治黨和實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責任制的規(guī)定，認真履行“第一責任人”的職責，牢固樹立黨風(fēng)廉政建設(shè)責任制的政治責任意識。做到“四個親自”，即“重要工作親自部署”、“重大問題親自過問”、“重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)”、“重要案件親自督辦”，帶頭研究制定園區(qū)全面從嚴治黨工作計劃、目標要求和具體措施，并親自抓部署、抓協(xié)調(diào)、抓督促、抓落實。
    二是主持召開黨委會，專題研究落實全面從嚴治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)推進工作，認真組織班子成員進行廉政談話;參加上級黨委召開的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議和活動，與各村簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責任書。
    三是重視和處理群眾來信來訪，堅決糾正損害群眾利益的行為對群眾反映強烈的熱點難點問題，做到親自接訪、親自過問、親自協(xié)調(diào)、親自督辦，定期做好信訪舉報工作情況分析，充分發(fā)揮預(yù)警機制的作用。今年以來，**共接待群眾來訪17件100余人次，市政府熱線反映問題477件，上級交辦案件19件。
    四是講政治、顧大局，自覺在思想上、政治上、行動上同上級黨委保持高度一致，不折不扣地貫徹落實好上級黨委政府的重大決策部署，認真學(xué)習(xí)《廉政準則》等有關(guān)廉潔自律各項規(guī)定，自覺遵守廉政紀律，認真貫徹執(zhí)行中央“八項規(guī)定”精神、市委“八條禁令”等相關(guān)規(guī)定。厲行勤儉節(jié)約，自覺接受監(jiān)督。堅決管好親屬、子女和身邊工作人員，樹立勤政、為民、務(wù)實、清廉的良好形象。
    園區(qū)班子成員之間團結(jié)合作，始終從思想上、政治上、行動上堅決同黨中央保持一致，自覺遵守黨的紀律，嚴格遵守民主集中制原則，嚴格執(zhí)行集體領(lǐng)導(dǎo)制度，堅持重點工作議事規(guī)則，同時嚴格要求園區(qū)黨員干部，對于重大事項都經(jīng)班子集中研究、集體討論、民主決策，做到識大體顧大局，對待機關(guān)干部和職工群眾一視同仁，不斷加強思想政治教育，創(chuàng)造團結(jié)干事的工作氛圍。
    回顧今年以來的工作，雖然在落實全面從嚴治黨主體責任上取得了一些成績，但也清醒地認識到，我們的工作仍然存在一些薄弱環(huán)節(jié)，與上級要求還有一定的差距。接下來，園區(qū)將繼續(xù)按照縣委部署要求，以落實全面從嚴治黨主體責任為抓手，深入推進黨風(fēng)廉政建設(shè)：一是強化組織領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)小組作用，深入推進機關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè);二是積極開展宣傳教育，切實增強黨員干部的責任意識和紀律意識;三是不斷完善制度建設(shè)，強化監(jiān)督，全力以赴履行好工委的主體責任。接下來，園區(qū)將振奮精神、銳意進取，努力開創(chuàng)黨風(fēng)廉政建設(shè)新局面，為推進園區(qū)創(chuàng)新發(fā)展提供有力保障。
    第一責任人落實情況匯報篇五
    按照省委統(tǒng)一部署，2018年x月x日至x月x日，省委第xx巡視組對xx黨委進行了巡視。xx月xx日，省委第六巡視組反饋了巡視意見和整改建議。黨委書記xx認真履行第一責任人責任，堅持問題導(dǎo)向，以上率下，真抓實改保障整改工作落實到位。經(jīng)過兩個月以來的努力，xx巡視整改工作取得明顯成效，現(xiàn)將黨委書記組織落實巡視反饋意見整改情況報告如下。
    省委第xx巡視組巡視xx黨委反饋會議召開之后，當天下午，xx同志立即主持召開專題會議，認真學(xué)習(xí)***總書記關(guān)于巡視工作的重要思想，全面領(lǐng)會把握巡視組反饋意見。xx同志認為，此次巡視是xx的一次政治體檢，巡視組指出的意見和建議，完全符合xx實際，充分體現(xiàn)了省委對xx的關(guān)心支持。同時，深刻認識到巡視監(jiān)督對堅持黨的全面領(lǐng)導(dǎo)、加強黨的建設(shè)、推進全面從嚴治黨的重大意義，將貫徹落實巡視組反饋意見作為重要政治任務(wù)來抓，以講政治的態(tài)度、抓機遇的意識和敢擔當?shù)木袢孀ズ脝栴}整改，切實履行巡視整改的主體責任。
    成立xx巡視反饋意見整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由xxx同志擔任組長，帶頭扛起主體責任，親自掛帥，靠前指揮，對重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦，切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)，確保整改工作扎實有序推進。xx同志先后主持召開巡視整改動員大會、巡視整改專題會議、巡視整改領(lǐng)導(dǎo)小組會議、巡視整改專題黨委會等xxx次會議，就做好巡視整改工作提出具體要求，認真做好協(xié)調(diào)、推進、督辦等工作，進一步加強組織領(lǐng)導(dǎo)，傳導(dǎo)責任，層層傳導(dǎo)壓力，層層落實責任，層層細化措施，推動整改落實向基層延伸，形成上下聯(lián)動的整改局面。
    主持召開黨委專題（擴大）會，專題研究巡視整改工作方案，針對巡視反饋意見，細化分解成xxx項整改任務(wù)，逐項細化巡視整改措施，明確責任領(lǐng)導(dǎo)、牽頭部門、協(xié)同部門及時限要求，建立問題清單、任務(wù)清單和責任清單，做到節(jié)點明確、任務(wù)到崗、責任到人，同時，責成各責任單位、責任部門深入調(diào)研，對巡視整改指出的八個方面問題，全面梳理、查找原因，確定巡視整改思路，研究制定具體整改措施，形成整改工作方案。經(jīng)省委巡視組同意后，第一時間印發(fā)了《關(guān)于落實省委第六巡視組反饋意見整改工作的通知》，對照省委巡視組反饋的xx個方面、xx個主要問題、xx個問題表現(xiàn)，堅持問題導(dǎo)向，剖析根源，找準癥結(jié)，制定印發(fā)《省委第xxx巡視組反饋意見整改落實任務(wù)分解表》，建立整改臺賬，實行整改銷號管理，將巡視組反饋的問題和意見逐一進行分解，落實到每位領(lǐng)導(dǎo)班子成員，保證了整改事項“件件有方案，事事有人抓”。在統(tǒng)籌協(xié)調(diào)抓好整改落實各項工作的同時，帶頭領(lǐng)辦具體整改事項，擔任xxx項整改事項的直接責任領(lǐng)導(dǎo)，一個問題一個問題深入研究，一個步驟一個步驟推進整改，確保各項整改工作任務(wù)高質(zhì)量地按期完成。
    周密安排會前準備工作。精心制定會議方案，對會前、會中、會后等各環(huán)節(jié)工作做出周密安排。組織專題學(xué)習(xí)，提高政治站位，切實把思想和行動統(tǒng)一到中央關(guān)于巡視工作特別是突出政治巡視的部署要求上來，為開好專題民主生活會打牢思想基礎(chǔ)；撰寫對照檢查材料，xxx同志主持起草領(lǐng)導(dǎo)班子對照檢查材料，提交xx黨委集體研究審定，xx班子成員自己動手撰寫個人發(fā)言提綱，并報黨委書記xx審閱把關(guān)。嚴肅認真的開好民主生活會。在巡視整改專題民主生活會上，xxx同志代表領(lǐng)導(dǎo)班子作對照檢查，圍繞巡視組指出的黨委總攬全局、協(xié)調(diào)各方的領(lǐng)導(dǎo)作用發(fā)揮不夠、黨的建設(shè)工作薄弱、“兩個責任”落實不到位、工程建設(shè)領(lǐng)域管理不規(guī)范、徹底肅清xxx案余毒不夠、作風(fēng)建設(shè)不夠扎實、上一輪巡視整改不到位等xx個方面問題，逐項查擺突出問題，逐條梳理剖析根源，并提出切實可行的整改措施。隨后，xxx同志帶頭作個人對照檢查，開展自我批評，帶頭接受其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員的批評，為開好民主生活會做了較好的示范，此次巡視整改專題民主生活會得到省委督導(dǎo)組的高度肯定。
    把督促巡視整改落實作為日常監(jiān)督的重要內(nèi)容，進一步落細落實巡視整改工作，xxx同志推動制定了《xx巡視整改督導(dǎo)制度》，實行“掛圖作戰(zhàn)”，采取分片督導(dǎo)、定期調(diào)度、簽字背書、報告反饋、通報問責和臺賬管理等措施，切實加強巡視整改督導(dǎo)工作，實行倒計時工作制，倒推完成時限，倒逼責任落實，保障巡視整改工作有序推進。每周到責任單位或部門現(xiàn)場督導(dǎo)，逐項逐條進行查證支撐材料，并對整改工作給予相應(yīng)的建議。每周召開督導(dǎo)工作調(diào)度例會，分析現(xiàn)場督導(dǎo)工作的困難或問題，研究部署下一步巡視整改督導(dǎo)工作。xxx同志定期主持召開巡視整改專題會議，聽取各責任單位、責任部門負責人關(guān)于巡視整改工作進展情況匯報，以及巡視整改工作督辦情況匯報，定時調(diào)度整改工作，及時研究解決實際工作中存在的問題，確保巡視整改工作整體有序推進。
    xx同志帶隊主動向xxx廳紀檢監(jiān)察組匯報巡視整改工作進展情況。次日主持召開xx黨委會，傳達貫徹xxx廳紀檢監(jiān)察組提出的工作要求，要求各責任主體防止以組織落實代替思想落實，真正做到思想認識到位，防止以文件落實代替工作落實，真正通過整改促進工作，防止以制度落實代替實際成效落實，真正取得整改工作成效。x月x日，xxx同志向xx副省長匯報巡視整改工作情況和下一步整改工作安排，并提出整改目標，既立足于解決具體問題，又深入分析和查找深層次原因，把整改具體問題與共性問題、整改顯性問題與隱性問題結(jié)合起來，加強源頭治理。
    七、建章立制，形成長效機制***健康發(fā)展
    xxx同志主持召開巡視整改專題會議，分析研究各責任部門、單位整改措施落實情況，督促落實整改措施，建立和完善長效機制，對已有各項制度，重點強化貫徹執(zhí)行，對不夠健全的制度，進一步規(guī)范完善。要求相關(guān)部門制定《貫徹落實全面從嚴治黨工作實施意見》《xxxxx辦法》等7項制度，修訂《黨委xx》、《xxx制度》《xx》等7項制度。通過制度建設(shè)推進各項工作的有效開展，形成相互銜接、相互配套的長效工作機制，實現(xiàn)用制度管人、管權(quán)、管事、管企業(yè)，真正使整改的過程成為推動xx持續(xù)健康快速發(fā)展的過程。
    第一責任人落實情況匯報篇六
    一般來說，舉報材料是指一個地區(qū)、部門、單位的負責人在某些正式場合向上級領(lǐng)導(dǎo)或機關(guān)舉報時使用的稿件。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！
    第一篇:2021年度落實全面從嚴治黨主體責任、履行第一責任人職責情況匯報
    2020年10月26日，市委書記王清憲同志在市委全面依法治市委員會辦公室《關(guān)于區(qū)（市）黨政主要負責人履行推進法治建設(shè)第一責任人職責情況的報告》上作出批示：堅持問題導(dǎo)向，整改存在不足，進一步提高各區(qū)市黨政主要負責人履行推進法治建設(shè)第一責任人的職責！為切實落實市委主要領(lǐng)導(dǎo)批示要求，市委依法治市辦印發(fā)通知，要求各區(qū)（市）、市直各部門（單位）采取有效措施，全面抓好黨政主要負責人履行推進法治建設(shè)第一責任人職責落實，堅持以身作則、以上率下，帶頭尊法學(xué)法守法用法。
    一是要進一步提高思想認識，增強責任感和使命感，切實落實好市委主要領(lǐng)導(dǎo)批示要求，結(jié)合各自實際，以高度負責的政治態(tài)度全面抓好黨政主要負責人職責落實。二是要堅持問題導(dǎo)向，目標導(dǎo)向，結(jié)果導(dǎo)向，結(jié)合前期全市開展的書面督察和實地督察，再進行一次全面自查，對照重視程度不夠高、工作力量不夠強、工作進展不夠快、有關(guān)制度不完善等問題和短板，創(chuàng)新思維，克服畏難情緒，進一步查找問題根源。三是要建立問題整改清單和臺帳，明確整改責任主體和整改時限，倒排工期，逐一對帳銷號，堵漏洞、補短板、強弱項，推動職責有效落實。
    一是抓好配套制度建設(shè)。按照《青島市黨政主要負責人履行推進法治建設(shè)第一責任人職責實施辦法》，自覺運用法治思維法治方式深化改革、推動發(fā)展、化解矛盾、維護穩(wěn)定，圍繞法治建設(shè)責任落實，建立健全和完善相關(guān)配套制度，特別是要加強鎮(zhèn)街法治政府制度建設(shè)和執(zhí)行力度，真正實現(xiàn)鎮(zhèn)街法治政府建設(shè)全覆蓋、全貫通，構(gòu)建上下貫通、協(xié)同高效的工作體系，推動工作進入規(guī)范化、制度化、科學(xué)化的軌道。二是抓好黨政主要負責人法治建設(shè)責任落實。黨政主要負責人要對法治建設(shè)重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要任務(wù)親自督辦，切實把我市各項工作納入法治化軌道。三是抓好組織機構(gòu)建設(shè)。各區(qū)（市）黨政主要負責人要切實解決依法治區(qū)（市）工作機構(gòu)設(shè)置及人員配備方面存在的問題和短板，加強指導(dǎo)和督促，真正發(fā)揮依法治區(qū)（市）委員會辦公室在推進法治建設(shè)中的統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)、督促、落實職責，不斷加強法治調(diào)研和法治督察工作，高標準推動全市法治建設(shè)各項工作落實。
    充分運用好督察手段，不斷深化黨政主要負責人履行法治建設(shè)第一責任人職責督察工作。要不斷完善工作部署、制度舉措，對督察中發(fā)現(xiàn)的問題，及時制定和落實改進措施。要通過督察，不斷發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，進一步推進法治政府建設(shè)示范創(chuàng)建和典型培樹工作，及時總結(jié)法治建設(shè)的創(chuàng)新舉措、鮮活經(jīng)驗和高質(zhì)量有價值的意見建議。
    一是落實制度，完善工作機制。要認真執(zhí)行好《青島市黨政主要負責人履行推進法治建設(shè)第一責任人職責情況列入年終述職內(nèi)容工作實施方案（試行）》目標任務(wù)和要求，結(jié)合本地區(qū)本單位實際，研究制定貫徹落實意見，切實建立健全黨政主要負責人履行推進法治建設(shè)第一責任人職責長效工作機制。二是落實載體，豐富述法形式。按照《青島市黨政主要負責人履行推進法治建設(shè)第一責任人職責實施辦法》明確的黨政主要負責人職責，采取向市委全面依法治市委員會專題述法、在年度考核中開展述法、通過“向市民報告、聽市民意見、請市民評議活動”進行述法等方式開展述法工作，促進法治建設(shè)責任落實，不斷把黨政主要負責人履行推進法治建設(shè)第一責任人職責引向深入。
    第二篇:2021年度落實全面從嚴治黨主體責任、履行第一責任人職責情況匯報
    黨的十八大以來，我市認真貫徹落實黨的十八大和十八屆三中、四中、五中、六中全會和十九大精神，結(jié)合實際，扎實貫徹落實黨中央和國務(wù)院印發(fā)的《法治政府建設(shè)實施綱要(2015-2020年)》和中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳印發(fā)的《黨政主要負責人履行推進法治建設(shè)第一責任人職責規(guī)定》，轉(zhuǎn)變觀念，明確黨政機關(guān)主要負責人為市、各鎮(zhèn)(街道)、各部門法治建設(shè)第一責任人。第一責任人們認真履職盡責，積極主動作為，率先垂范，把法治建設(shè)貫穿到工作的每個方面和每個環(huán)節(jié)，責任上壓實，效果上落實，為建設(shè)“法治xx”“平安xx”“和諧xx”不懈努力。xx市獲得了第三批、第四批全國法治縣(市、區(qū))創(chuàng)建活動先進單位稱號、2017年、2018年度全區(qū)平安縣(市、區(qū));統(tǒng)籌推進農(nóng)地入市、土地征收制度改革、宅基地制度改革等國家層面改革試點工作?，F(xiàn)將我市履行法治建設(shè)第一責任人職責情況報告如下：
    xx市充分認識到“黨政主要負責人的態(tài)度在一定程度上決定了地方法治建設(shè)的水平”。市委市政府高度重視法治政府建設(shè)工作，認真落實推進法治建設(shè)第一責任人職責。2016年底，市委、市政府聯(lián)合下發(fā)《xx市法治政府建設(shè)實施方案(2017-2020年)》，這是我市歷史上第一次以市委、市政府的名義出臺部署法治政府建設(shè)的重要文件，對我市今后4年法治政府建設(shè)工作進行了全面規(guī)劃。一是組建了xx市委全面依法治市委員會。
    2019年3月，xx市機構(gòu)改革工作完成，組建了xx市委全面依法治市委員會。市委全面依法治市委員會辦公室設(shè)在市司法局，接受市委全面依法治市委員會的領(lǐng)導(dǎo)，承擔市委全面依法治市委員會具體工作，組織開展全面依法治市重大問題的政策研究，協(xié)調(diào)督促有關(guān)方面落實市委全面依法治市委員會決定事項、工作部署和要求等。
    xx市在履職盡責上下功夫。市委書記、市長認真履行第一責任人職責，自覺做尊法學(xué)法守法用法的模范，把依法治理工作擺上重要日程來安排，作為重要工作來推動，列入重要目標來考核。xx市每年年初制定《xx市政府常務(wù)會議學(xué)法計劃》，年內(nèi)安排不少于3期的學(xué)法任務(wù)。每年年初出臺《xx市政府法治政府建設(shè)工作要點》，布置年內(nèi)法治建設(shè)工作。同時，將履行推進法治建設(shè)第一責任人職責情況列入年終述職內(nèi)容和本部門績效考評指標。
    將市委書記、市長履行推進法治建設(shè)第一責任人職責情況列入年終述職內(nèi)容;將部門履行推進法治建設(shè)第一責任人職責列為每年法治政府建設(shè)中的指標，法治政府建設(shè)指標分值占部門總分值10%。
    根據(jù)《綱要》要求，我市嚴格落實法治政府建設(shè)情況定期報告制度。每年第一季度，市政府按時向市委、市人大常委會和玉林市政府報告年度法治政府工作情況，并通過政府網(wǎng)站向社會公開，實現(xiàn)了法治政府建設(shè)工作報告制度常態(tài)化。
    xx市建立健全法制建設(shè)報告制度。每年市政府常務(wù)會議聽取法治政府建設(shè)情況匯報，市政府領(lǐng)導(dǎo)每年對法治政府建設(shè)考核通報、法治政府建設(shè)工作要點出臺等重要事項都親自審批;對我市在推行政府法律顧問制度、立法工作、行政復(fù)議、行政機關(guān)負責人出庭應(yīng)訴、法制干部人員不足等工作中遇到的困難和問題，都組織研究著力解決，確保我市法治政府建設(shè)工作得到順利推進。
    xx市嚴格執(zhí)行《xx重大行政決策規(guī)定》，嚴格遵守行政決策規(guī)則和程序，全面執(zhí)行重大決策合法性審查制度，確保重大行政決策權(quán)限合法、實體合法、程序合法。
    一是對專業(yè)性、技術(shù)性較強的重大事項決策實行專家論證、咨詢、決策評估制度。對與人民群眾利益密切相關(guān)的重大事項決策堅持征求意見制度、公示、聽證制度，為公眾參與行政決策提供保障。
    二是建立健全行政決策風(fēng)險評估機制，凡是有關(guān)經(jīng)濟社會發(fā)展和人民群眾切身利益的重大政策、重大項目等決策事項，都進行合法性、可行性和可控性評估，對可能引發(fā)的各種風(fēng)險加以研判論證，提出風(fēng)險等級和風(fēng)險防范措施。
    三是健全重大行政決策風(fēng)險評估和跟蹤反饋機制，完善重大行政決策責任追究制度，實現(xiàn)行政決策的科學(xué)化、民主化、規(guī)范化。2017年，xx市是自治區(qū)重大行政決策后評估工作試點單位。我市以鎮(zhèn)“四所合一”改革作為評估內(nèi)容，客觀分析了該項重大決策的科學(xué)性、合法性、合理性，為第一責任人的后續(xù)決策提供參考。
    四是落實市委、市政府法律顧問制度，加強對市委文件、重大決策的合法合規(guī)性審查。我市已經(jīng)建立了市委、市政府、鎮(zhèn)政府、市直部門全覆蓋的法律顧問制度，組建相應(yīng)的法律顧問隊伍。法律顧問分別積極參與市委、市政府、鎮(zhèn)政府、市直部門的決策事項，依法審查市委、政府文件、規(guī)范性文件，未經(jīng)法制機構(gòu)和法律顧問進行合法性審查的文件、規(guī)范性文件不得出臺實施。我市的公職律師制度正在推進。
    今年以來，我市繼續(xù)深入推進政務(wù)公開工作，不斷拓展政務(wù)公開工作的深度和廣度，通過政務(wù)公開工作進一步促進政府權(quán)力在陽光下運行。推行權(quán)力清單和責任清單“兩單融合”，明確“法無授權(quán)不可為、法定職責必須為”。我市對2016年公布的市人民政府部門權(quán)力清單和責任清單進行“兩單融合”,修訂形成新的xx市人民政府部門權(quán)責清單，以“一表兩單”的形式實現(xiàn)“兩單融合”，對每項行政權(quán)力都明確了相對應(yīng)的責任事項?！皟蓡稳诤稀笔崂斫Y(jié)果已在市人民政府門戶網(wǎng)站予以公布。
    為深入推進法治宣傳教育，推動全社會形成濃厚法治氛圍。市委書記、市長都親自主持參加各種法治宣傳活動。2017年9月6日，xx市舉辦全面提升群眾安全感和滿意度萬人簽名儀式暨“七五”普法文藝演出，xx市市長xx出席并作重要講話。每年組織實施普法規(guī)劃，推動落實"誰執(zhí)法誰普法"責任。
    我市黨政主要負責人堅持憲法法律至上，反對以言代法、以權(quán)壓法、徇私枉法。黨委主要負責人支持本級人大、政府、政協(xié)、法院、檢察院依法依章程履行職能、開展工作，督促領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員和下級黨政主要負責人依法辦事，不得違規(guī)干預(yù)司法活動、插手具體案件處理。政府主要負責人認真落實行政機關(guān)出庭應(yīng)訴、支持法院受理行政案件、尊重并執(zhí)行法院生效裁判的制度。2017年，我市政府負責人出庭應(yīng)訴案件5件。我市市政府或政府部門作為被告的行政案件，行政機關(guān)負責人出庭應(yīng)訴在90%。2018年，我市行政機關(guān)接到應(yīng)訴行政訴訟案件32件(含去年結(jié)轉(zhuǎn)5件)，其中一審19件，二審16件，再審2件。我市市政府或政府部門作為被告的行政案件，行政機關(guān)負責人出庭應(yīng)訴在90%。
    xx市黨政主要負責人在法治建設(shè)工作取得了一定的成績，但也存在一些不足和差距，主要表現(xiàn)在：法治觀念法治意識仍需增強，缺乏運用法律的思維和方法解決法律問題的慣性、重大決策征求意見層面較窄、行政執(zhí)法隊伍的業(yè)務(wù)水平和素質(zhì)仍需提高。
    第三篇:2021年度落實全面從嚴治黨主體責任、履行第一責任人職責情況匯報
    2018年,在區(qū)委區(qū)政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,我局主要負責人深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神,全面貫徹落實黨中央和省市區(qū)關(guān)于法治建設(shè)的重大決策部署,統(tǒng)籌推進科學(xué)立法、嚴格執(zhí)法、公正司法、全民守法,自覺運用法治思維和法治方式深化改革、推動發(fā)展、化解矛盾、維護穩(wěn)定,對法治建設(shè)重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要任務(wù)親自督辦,較好完成全年法治建設(shè)各項工作任務(wù),在全市形成了嚴格執(zhí)法、公正司法、全民守法良好法治建設(shè)工作格局?，F(xiàn)將我局黨政主要負責人一年來履行法治建設(shè)第一責任人職責情況報告如下:
    區(qū)檔案局黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員特別是黨政主要負責人要認真研讀、掌握《實施辦法》主要內(nèi)容,領(lǐng)會《實施辦法》基本精神,切實增強貫徹執(zhí)行的思想自覺和行動自覺。局及其他部門采取多種形式組織學(xué)習(xí),把《實施辦法》列為重要培訓(xùn)內(nèi)容,教育引導(dǎo)廣大領(lǐng)導(dǎo)干部不斷提高運用法治思維和法治方式深化改革、推動發(fā)展、化解矛盾、維護穩(wěn)定的能力。要充分利用各類新聞媒體,廣泛深入宣傳《實施辦法》的主要內(nèi)容和精神實質(zhì),帶動全局尊法學(xué)法守法用法,為推動法治大理建設(shè)營造濃厚氛圍。
    一年來,嚴格履行依法治市重要組織者、推動者和實踐者的職責,充分發(fā)揮黨支部統(tǒng)攬全局、協(xié)調(diào)各方的作用,支持本級人大、政府、政協(xié)、法院、檢察院依法依章程履行職能、開展工作。下發(fā)《關(guān)于開展2018年國際檔案日系列宣傳活動的通知》,對全區(qū)檔案法律法規(guī)宣傳教育工作進行指導(dǎo),督促領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員和下級黨政主要負責人依法辦事,無一起領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)干預(yù)司法活動、插手具體案件處理的情形發(fā)生。
    深入貫徹落實習(xí)近平總書記提出的“領(lǐng)導(dǎo)干部要做尊法學(xué)法守法用法的模范”講話精神,以身作則,嚴格踐行《實施辦法》要求。黨政主要負責人認真貫徹落實《實施辦法》要求,始終堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、人民當家做主、依法治國有機統(tǒng)一。要深入貫徹落實黨中央關(guān)于法治建設(shè)的重大決策部署,統(tǒng)籌推進科學(xué)立法、嚴格執(zhí)法、公正司法、全民守法,做到依法治州、依法執(zhí)政、依法行政共同推進,法治大理、法治政府、法治社會一體建設(shè)。要把法治建設(shè)擺在更加突出的位置,納入本單位發(fā)展總體規(guī)劃和年度工作計劃,對重大工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自督辦。要定期聽取法治建設(shè)工作情況匯報,及時研究解決有關(guān)重大問題,真正把《實施辦法》所列職責一條一條履行好、落實好,充分發(fā)揮好在法治大理建設(shè)中引領(lǐng)示范作用,自覺為全局作表率。
    局黨支部要樹立鮮明的用人導(dǎo)向,將本單位黨政主要負責人履行推進法治建設(shè)第一責任人職責情況納入綜合考核指標體系,加大考核力度,作為考察使用干部、推進干部能上能下的重要依據(jù);要加強對黨政主要負責人履行推進法治建設(shè)第一責任人職責情況的監(jiān)督。局黨政主要負責人要將推進法治建設(shè)第一責任人職責列入年終述職內(nèi)容,自覺接受監(jiān)督。對于不履行或者不正確履行第一責任人職責的,將依照有關(guān)黨內(nèi)法規(guī)和規(guī)定予以問責,確保法治大理建設(shè)各項工作真正落地見效。
    第四篇:2021年度落實全面從嚴治黨主體責任、履行第一責任人職責情況匯報
    2018年,在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,園區(qū)全體黨政領(lǐng)導(dǎo)干部深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神,全面貫徹落實《省委辦公廳省政府辦公廳關(guān)于落實〈黨政主要負責人履行推進法治建設(shè)第一責任人職責規(guī)定〉的實施辦法》和相關(guān)細則，緊緊抓住領(lǐng)導(dǎo)干部這個“關(guān)鍵少數(shù)”，切實發(fā)揮在推進園區(qū)法治建設(shè)中的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，堅持做到“四個親自”，統(tǒng)籌推進嚴格執(zhí)法、公正司法、全民守法，圓滿完成2018年各項法治建設(shè)工作任務(wù)，在園區(qū)形成良好的法制建設(shè)工作格局。結(jié)合工作實際，現(xiàn)將一年來履行法治建設(shè)第一責任人職責情況進行匯報：
    強化組織領(lǐng)導(dǎo)，不斷加大投入，健全制度建設(shè)，確?！叭轿弧薄Ｒ皇谴_保責任到位。成立以黨工委書記為組長、常務(wù)副書記為副組長，各相關(guān)部室、外派單位負責人為成員的法治建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，形成主要領(lǐng)導(dǎo)負責抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，相關(guān)部門配合抓的工作局面。二是確保經(jīng)費落實到位。將法治經(jīng)費列入年度財政預(yù)算，確保普法和法治建設(shè)經(jīng)費的落實。三是確保職能發(fā)揮到位。以制度建設(shè)為突破口，完善各項工作制度，促進職能作用的發(fā)揮。制定工作計劃，將工作任務(wù)分解到每個部門，形成人人肩上有擔子、個個身上有壓力。
    依法執(zhí)政是“法治建設(shè)”的核心內(nèi)容，是法治建設(shè)的關(guān)鍵和著力點。一是堅持民主集中制，健全決策機制。始終堅持民主集中制，不憑主觀臆斷，不搞長官意志，不搞“一言堂”，嚴格按照決策程序辦事，力求決策科學(xué)正確。凡重大事項，都在充分調(diào)查研究、廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，通過集體研究討論決定。二是堅持黨務(wù)公開，擴大黨內(nèi)民主。公布黨務(wù)、政務(wù)應(yīng)公示的內(nèi)容，廣泛接受群眾監(jiān)督，并主動接受群眾質(zhì)詢,不斷增強黨組織工作的透明度，充分發(fā)揮黨內(nèi)民主、擴大黨員和群眾的參與權(quán)、知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)，強化黨內(nèi)監(jiān)督，提高執(zhí)政能力。三是堅持督查整改，確保落實到位。對群眾關(guān)心、社會關(guān)注的與群眾利益息息相關(guān)的問題進行監(jiān)督，排查法治建設(shè)中的突出問題，及時提出建設(shè)性的整改意見，并督促整改到位。四是強化廉政建設(shè)，推進依法執(zhí)政。堅持領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉制度和重大事項報告制度，嚴格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責任制，建立健全促廉保廉機制，加大廉政宣傳。
    （一）善于學(xué)習(xí)思考，努力提高自身素質(zhì)。堅持理論聯(lián)系實際，通過多種渠道，加強自身在政治理論、業(yè)務(wù)知識、法制法規(guī)學(xué)習(xí)，努力提高個人綜合素質(zhì)。在法律法規(guī)學(xué)習(xí)上，注重學(xué)以致用，強調(diào)提高自己的政策理論水平和實際工作能力。堅持會前學(xué)法制度，聘請法律顧問吳明全、法律專家唐朗君等在黨組會和局務(wù)會前進行法律宣講，提高班子法治觀念。在行使職能過程中、在重大事項決策上，無與法律法規(guī)相抵觸的現(xiàn)象，研究決策形成的文件無被撤銷、責令修改或停止執(zhí)行的現(xiàn)象。
    （二）切實落實責任，深入依法治體工作。充分發(fā)揮黨委在推進本地本單位法治建設(shè)中的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，將法治建設(shè)納入本地本單位發(fā)展總體規(guī)劃和年度工作計劃，與經(jīng)濟社會發(fā)展同部署、同推進、同督促、同考核、同獎懲。每半年聽取1次法治建設(shè)工作情況匯報，及時研究解決法治建設(shè)中的有關(guān)重大問題。健全完善黨內(nèi)法規(guī)制度，做到制度治黨、依規(guī)治黨，加強督促檢查，提高黨內(nèi)法規(guī)制度的執(zhí)行力。嚴格依法依規(guī)決策，充分發(fā)揮本單位法規(guī)部門和法律顧問、公職律師的作用，重大決策集體討論決定前，嚴格實行合法合規(guī)性審查，提高依法決策水平。
    （三）狠抓行政效能，規(guī)范行政權(quán)力運行。根據(jù)《《省委辦公廳省政府辦公廳關(guān)于落實〈黨政主要負責人履行推進法治建設(shè)第一責任人職責規(guī)定〉的實施辦法》，嚴格做到“權(quán)力取得要依法，權(quán)力行使按流程，權(quán)力運行要公開，權(quán)力運行受監(jiān)督”，進一步深化行政審批制度改革，規(guī)范審批流程，完善審批文書，加強風(fēng)險點監(jiān)控。強化行政權(quán)力網(wǎng)上公開透明運行，對所有公共服務(wù)事項和行政權(quán)力事項目錄、法律依據(jù)、申請條件、申報材料、辦理程序、辦理時限、聯(lián)系方式、投訴渠道等逐項在官方網(wǎng)站及時公布。
    （四）全面加強宣傳，深入推進法治入戶。
    由法治創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組牽頭，聯(lián)合宣傳、公安、工商、交通等部門出臺大眾公益普法制度，規(guī)定各商戶拿出一定的宣傳版面、時段進行公益普法活動。法治宣傳教育工作要與社會主義核心價值觀培育行動相結(jié)合,堅持以法治體現(xiàn)道德理念、強化法律對道德建設(shè)的促進作用，以道德滋養(yǎng)法治精神、強化道德對法治文化的支撐作用，大力弘揚社會主義核心價值觀，弘揚中華傳統(tǒng)美德，弘揚公序良俗，培育社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德，形成學(xué)法辨是非,知法明榮辱,用法止紛爭的良好風(fēng)尚，以法治的力量推進道德建設(shè)、提高全區(qū)人民思想道德水平，為法治園區(qū)建設(shè)創(chuàng)造良好人文環(huán)境；法治宣傳教育工作要與精神文明創(chuàng)建工作相結(jié)合，把法治宣傳教育納入精神文明創(chuàng)建內(nèi)容，把尊法學(xué)法守法用法情況作為精神文明創(chuàng)建的重要指標，深化文明城市、文明村鎮(zhèn)、文明行業(yè)創(chuàng)建；法治宣傳教育工作要與法治實踐工作相結(jié)合，推進多層次多領(lǐng)域依法治理，開展符合實際、特色鮮明的部門、行業(yè)依法治理工作，組織律師等法律服務(wù)力量，幫助村（社區(qū)）、企業(yè)單位、社會團體依法梳理市民公約、鄉(xiāng)規(guī)民約、行業(yè)規(guī)章、團體章程，將法治元素直接導(dǎo)入社會規(guī)范中，強化規(guī)則意識，倡導(dǎo)契約精神，弘揚公序良俗，引導(dǎo)人們自覺履行法定義務(wù)、社會責任、家庭責任。
    （一）嚴格執(zhí)行黨的各項紀律。認真學(xué)習(xí)黨的十九大、十九屆三中全會和習(xí)近平總書記系列重要講話精神，堅持“四個全面”戰(zhàn)略布局，堅持創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享的發(fā)展理念，堅持普法與圍繞體育中心任務(wù)相結(jié)合，堅持普法和法治體育工作相結(jié)合，堅持普法與法治實踐相結(jié)合，強化法治理念、突出法治主題、創(chuàng)新法治形式，注重解決突出矛盾，不斷提高黨性修養(yǎng)，堅定理想信念和政治信仰，在大是大非、黨紀政策面前立場堅定，在思想上行動上始終與黨中央保持高度一致。在具體工作中，自覺增強大局意識，主動站在全省、全市的高度謀劃工作，確保政令暢通，部署落實。帶頭執(zhí)行黨的政治紀律、組織紀律、財經(jīng)紀律、工作紀律，嚴格按黨紀國法辦事，堅守正道、弘揚正氣，堅持原則、恪守規(guī)矩，樹立正確的價值觀、權(quán)力觀、金錢觀，時刻警醒，防微杜漸，堅決抵制腐朽墮落思想，堅決克服正風(fēng)肅紀，堅決反對不良風(fēng)氣，不斷增強自我凈化、自我完善、自我革新，以自身嚴格遵守各項紀律的實際行動，當好班子和干部群眾的表率。
    （二）帶頭遵守廉潔自律規(guī)定。我始終堅持從高從嚴要求自己，嚴格遵守廉潔從政各項規(guī)定，帶頭承諾拒收紅包，自覺抵制貪圖享樂、講排場、比闊氣的不良風(fēng)氣，自覺抵制大手大腳、鋪張浪費的奢侈行為。如實全面向組織報告?zhèn)€人有關(guān)事項報告制度，沒有大操大辦婚喪喜慶事宜，沒有違規(guī)占用辦公用房，沒有出入私人會所。嚴格管教配偶、子女、親屬和身邊工作人員，不準利用自己的職權(quán)和影響辦事，不準接受現(xiàn)金、有價證券和貴重物品。始終保持艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)，正確對待權(quán)力、地位和利益，自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕，堅持做到廉潔從政，保持人民公仆良好形象。
    第五篇:2021年度落實全面從嚴治黨主體責任、履行第一責任人職責情況匯報
    開展黨政主要負責人履行推進法治建設(shè)第一責任人年終述職試點工作,是落實習(xí)近平總書記關(guān)于法治建設(shè)重要指示和黨中央決策部署的具體舉措。本人高度重視，以高度政治責任感,帶領(lǐng)班子成員認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會文件精神，充分認識試點工作重要意義，扎實推進試點工作開展，全面落實試點工作的各項要求，在年終總結(jié)會上結(jié)合審計工作實際向全體干部職工述職述法?，F(xiàn)將具體履職情況報告如下：
    一、學(xué)習(xí)貫徹落實習(xí)近平總書記全面依法治國新理念新思想新戰(zhàn)略,,加強本單位法治建設(shè)組織領(lǐng)導(dǎo),,研究解決本領(lǐng)域法治建設(shè)重大問題和困難的情況。
    建設(shè)立信”的具體要求，不斷推動審計工作新理念、機制和方法創(chuàng)新，扎實做好我縣依法審計工作。
    二、是貫徹落實黨委政府關(guān)于法治建設(shè)決策部署,,推動落實年度法治建設(shè)工作要點及法治建設(shè)重點工作任務(wù)情況。
    為貫徹落實《中共中央關(guān)于全面推進依法治國若干重大問題的決定》、中共中央國務(wù)院《法治政府建設(shè)實施綱要(2015-2021年)》、省委省政府《廣東省法治政府建設(shè)實施綱要(2016-2021年)》、《惠州市“十三五”時期貫徹落實法治政府建設(shè)實施綱要的實施意見》和《惠東縣“十三五”時期貫徹落實法治政府建設(shè)實施綱要的實施意見》的規(guī)定，本人認真履行第一責任人責任，根據(jù)法治政府建設(shè)任務(wù)的要求，結(jié)合審計工作實際，強化組織領(lǐng)導(dǎo)，認真學(xué)習(xí)文件精神，健全工作制度，落實監(jiān)督檢查，全面推動法治政府建設(shè)工作。依法對縣本級預(yù)算執(zhí)行和其他財政收支情況進行審計，并出具《惠東縣審計局關(guān)于惠東縣2018年度本級預(yù)算執(zhí)行和其他財政收支的審計結(jié)果報告》，9月依法代縣人民政府草擬《關(guān)于惠東縣2018年度本級預(yù)算執(zhí)行和其他財政收支的審計工作報告》，按照規(guī)定向縣人大常委會報告，并在惠東縣人民政府網(wǎng)站向社會公告。根據(jù)2019年上半年及2019至2021審計年度計劃安排，我局按計劃完成17個審計項目，出具審計報告，并按相關(guān)規(guī)定報送審計文書或向社會公開。
    三、是嚴格執(zhí)行重大行政決策法定程序,,健全政府法律顧問制度、公職律師制度,,發(fā)揮法律顧問職責作用,,全面推動政務(wù)公開情況。
    制定了《惠東縣審計局審計業(yè)務(wù)基本操作規(guī)程(試行)》、《惠東縣審計局審計項目審理工作辦法》、《惠東縣審計局審計業(yè)務(wù)質(zhì)量控制及責任追究辦法(試行)》等制度;二是按制度規(guī)定嚴格執(zhí)行。在審計執(zhí)法過程中，嚴格執(zhí)行相關(guān)程序、規(guī)定，重大執(zhí)法決策做出，均進行三級審理、復(fù)核，并召開局業(yè)務(wù)擴大會議做出決定，保證了重大執(zhí)法決定科學(xué)民主合法。
    (二)健全政府法律顧問制度,發(fā)揮法律顧問職責作用。依法履行審計監(jiān)督職責，是開展審計工作的基本原則。本人高度重視，在日常工作中反復(fù)強調(diào)，審計人員要熟練掌握國家法律法規(guī)，要把執(zhí)法的合規(guī)合法性做為審計質(zhì)量的生命線，并針對當前審計執(zhí)法過程中出現(xiàn)的復(fù)雜問題，聘請惠州市偉倫律師事務(wù)所，具有多年從業(yè)經(jīng)驗的資深律師及其團隊，為我局在合同執(zhí)行、土地征收補償、工程項目建設(shè)、國家政策執(zhí)行等各個審計領(lǐng)域中遇到法律難點、疑點提供詳細的指導(dǎo)、解釋，保障了審計執(zhí)法的公正性。
    (三)全面推進政務(wù)公開。一是實行政務(wù)公開清單管理制度，并在惠東縣人民政府網(wǎng)站等渠道動態(tài)更新。對符合法定條件要求的依申請公開政府信息的答復(fù)率達到100%。二是所有審計報告均按規(guī)定上報黨委、政府、人大、紀檢監(jiān)察部門，接受黨內(nèi)、監(jiān)察監(jiān)督，并按國家有關(guān)規(guī)定，在政府網(wǎng)站上公開審計報告、審計執(zhí)法情況，接受群眾監(jiān)督;三是上級審計機關(guān)對審計執(zhí)法業(yè)務(wù)質(zhì)量進行檢查，接受上級監(jiān)督。
    四、是依法全面履行政府職能,,推進行政執(zhí)法體制改革，推動嚴格規(guī)范公正文明執(zhí)法情況。
    全覆蓋的實施方案》、《審計機關(guān)人財物改革試點實施方案》要求，結(jié)合我局實際認真貫徹執(zhí)行，穩(wěn)步推進各項改革舉措及制度建設(shè)工作。一是依法對本級預(yù)算執(zhí)行和其他財政財務(wù)收支情況進行審計，按照規(guī)定向本級人大常委會報告審計工作情況，并在惠東縣人民政府網(wǎng)站上向社會公眾公開審計報告。二是完善內(nèi)部管理工作，提高審計執(zhí)法的規(guī)范性。根據(jù)省、市審計機關(guān)新的審計內(nèi)部管理制度，從審計項目計劃、質(zhì)量考核、責任追究、項目審理等方面出臺一批改革配套管理制度，提高審計執(zhí)法的規(guī)范性。三是推動成立縣審計委員會，強化黨對審計工作的領(lǐng)導(dǎo)。按照黨中央統(tǒng)一部署，推動我縣成立縣審計委員會，強化黨對審計工作的領(lǐng)導(dǎo)，進一步提高了審計業(yè)務(wù)的獨立性。四是借力機構(gòu)改革，健全審計職能。通過縣級機構(gòu)改革，健全內(nèi)設(shè)機構(gòu)，優(yōu)化職能，增加編制，做到審計“四分離”，增加重大項目監(jiān)督、國有資產(chǎn)監(jiān)督、財政監(jiān)督職能，進一步健全審計職能，加強審計力量。五是創(chuàng)新審計方式方法，著力解決審計全覆蓋。通過摸清審計對象基數(shù)，確定重點審計對象，創(chuàng)新審計方式方法，運用大數(shù)據(jù)先進審計技術(shù)，整合各方審計資源，有步驟、有重點地推進審計全覆蓋。六是扎實推進人財物改革，強化上級審計機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)地位。扎實推進《審計機關(guān)人財物改革試點實施方案》工作，優(yōu)化上級審計機關(guān)對下級審計機關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)，主要表現(xiàn)為：縣級審計機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)班子成員由市委管理，省編辦統(tǒng)一管理全省審計機關(guān)機構(gòu)編制，年度審計計劃及完成情況由省廳統(tǒng)一管理，重大事項同時向縣委、縣政府和上級審計機關(guān)報告等方面。七是根據(jù)上級審計機關(guān)年度審計計劃要求，結(jié)合本局審計工作實際，探索開展對領(lǐng)導(dǎo)干部實行自然資源資產(chǎn)審計，開展對縣鐵涌鎮(zhèn)書記鎮(zhèn)長自然資源資產(chǎn)審計，以及對龍門縣龍?zhí)镦?zhèn)書記鎮(zhèn)長自然資源資產(chǎn)審計。
    五、督促領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員和下級單位主要負責人依法行政，推動完善政府內(nèi)部層級監(jiān)督和專門監(jiān)督情況。
    性，提高法治思維水平和依法行政能力;三是嚴格執(zhí)行審計“四嚴禁”、“八不準”紀律，強化考察監(jiān)督，嚴格做到依法文明審計。本年度內(nèi)，領(lǐng)導(dǎo)班子成員沒有因嚴重違法犯罪受到追究。
    (二)實行領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法制度化。把憲法、法律列入局務(wù)會議學(xué)習(xí)內(nèi)容，列入干部培訓(xùn)必修課。每年領(lǐng)導(dǎo)班子至少參加2次以上法治專題學(xué)習(xí)。我局建立了領(lǐng)導(dǎo)班子定期學(xué)法制度，每年至少舉辦2次法治專題講座。
    六、是自覺維護司法權(quán)威,,認真落實行政機關(guān)出庭應(yīng)訴、支持法院受理行政案件、尊重并執(zhí)行法院生效裁判的制度情況。
    在自覺維護司法權(quán)威,認真落實行政機關(guān)出庭應(yīng)訴、支持法院受理行政案件、尊重并執(zhí)行法院生效裁判的制度方面。加強行政復(fù)議及應(yīng)訴工作。我局建立了相應(yīng)的行政復(fù)議及應(yīng)訴機制健全，機構(gòu)、人員設(shè)置與工作任務(wù)配比，經(jīng)費得到保障，目前尚未發(fā)生行政復(fù)議事項及訴訟事項。
    七、落實行政機關(guān)工作人員學(xué)法用法制度和“誰執(zhí)法誰普法”責任制情況。
    (一)強化組織領(lǐng)導(dǎo)。為落實好行政機關(guān)工作人員學(xué)法用法制度和“誰執(zhí)法誰普法”工作，成立“普法工作領(lǐng)導(dǎo)小組”本人任組長，其他黨組成員任副組長，各股室股長、主任為成員，全面負責“誰執(zhí)法誰普法”工作，并指定局法規(guī)審理股負責辦理“誰執(zhí)法誰普法”工作具體事項。
    (二)嚴格落實“誰執(zhí)法誰普法”普法責任制。參加本級政府統(tǒng)一組織的普法活動，開展本單位的普法工作。落實“誰執(zhí)法誰普法”的普法責任制，審計人員以審計相關(guān)法律法規(guī)及國家有關(guān)財經(jīng)法律法規(guī)作為普法宣傳重點內(nèi)容，以各級黨政領(lǐng)導(dǎo)干部、國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員、被審計單位有關(guān)人員作為普法宣傳重點對象，充分利用審前調(diào)查、召開審計進點會、現(xiàn)場審計、延伸調(diào)查、內(nèi)審培訓(xùn)、整改監(jiān)督等環(huán)節(jié)，邊審計邊普法。
    (三)加強法治學(xué)習(xí)宣傳。審計人員在工作中堅持學(xué)習(xí)國家各項法法律法規(guī)，努力在審計全過程中宣傳國家有關(guān)審計及財經(jīng)各項法規(guī)：如在審計(調(diào)查)進點會上，宣傳審計依據(jù)的審計法、審計法實施條例、中國國家審計準則、黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部和國有企事業(yè)單位主要領(lǐng)導(dǎo)人員經(jīng)濟責任審計規(guī)定等，在審計中，嚴格按照規(guī)范政府共同行政行為的綜合性法律法規(guī)、審計法律法規(guī)、財經(jīng)法律法規(guī)、其他重要法律法規(guī)和法律性文件的規(guī)定開展審計工作，宣傳相關(guān)法律法規(guī)，審計的過程就是普法的過程;通過審計發(fā)現(xiàn)被審計單位違反國家相關(guān)規(guī)定問題，并按照法律法規(guī)規(guī)定，提出處理意見，普及法律知識。將依法文明審計貫穿始終，將法制宣傳融入工作的每個環(huán)節(jié)。我局將法治宣傳教育與文明城市創(chuàng)建工作結(jié)合起來，融入日常工作中，積極開展各種形式的法制宣傳。通過惠東縣電臺行風(fēng)熱線平臺，向廣大市民宣傳審計法、審計法實施條例、黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部和國有企事業(yè)單位主要領(lǐng)導(dǎo)人員經(jīng)濟責任審計規(guī)定等法律法規(guī)，普及審計職責、權(quán)限，審計標準、程序等法律知識。在單位周邊設(shè)置標語宣傳欄等方式，向廣大市民宣傳憲法、公務(wù)員法、禁毒法、行政違法行為處罰處分條例、審計法、行政處罰法等法律法規(guī)內(nèi)容。熱情為各單位財會人員及上門群眾答疑解惑，解決他們在工作生活中遇到的財經(jīng)法律難題。
    八、上年度本領(lǐng)域法治建設(shè)領(lǐng)域存在問題及整改措落實情況上年度我局在法治建設(shè)領(lǐng)域存在部分制度規(guī)定與審計機關(guān)改革后的新職能、新任務(wù)、新要求不相適應(yīng)的問題，如計算機管理及審計業(yè)務(wù)電子數(shù)據(jù)工作未制定相應(yīng)制度，如《審計業(yè)務(wù)基本操作規(guī)程》、《審計業(yè)務(wù)質(zhì)量控制及責任追究辦法》，因制定時間較長，部分規(guī)定與當前審計工作不相符。我局根據(jù)上級審計機關(guān)相關(guān)制度，結(jié)合工作實際，制定了6項計算機管理及審計業(yè)務(wù)電子數(shù)據(jù)工作制度，對《審計業(yè)務(wù)基本操作規(guī)程》、《審計業(yè)務(wù)質(zhì)量控制及責任追究辦法》中與當前審計工作不相符的條款進行了修訂，健全我局審計制度體系，強化自身管理，從制度上進一步規(guī)范了審計執(zhí)法行為。
    面履行監(jiān)督職能，全面落實黨委政府關(guān)于法治建設(shè)決策部署，全面完成年度法治政府工作任務(wù)，為我縣的法治政府建設(shè)貢獻力量。
    第六篇:2021年度落實全面從嚴治黨主體責任、履行第一責任人職責情況匯報
    10月26日上午,日喀則市依法治市辦在市政府六樓常務(wù)會議室召開了全市黨政主要負責人履行推進法治建設(shè)第一責任人職責及法治政府建設(shè)工作匯報會,會議由市政府副市長，市委政法委副書記，市公安局局長尼瑪次仁同志主持,區(qū)黨委依法治藏辦督察組一行3人、市委依法治市領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位主要負責同志參會。市委依法治市辦副主任、市司法局黨組書記喬元杰同志就全市法治建設(shè)有關(guān)工作作了匯報，督導(dǎo)組一行反饋了督導(dǎo)檢查情況，尼瑪次仁同志作了表態(tài)發(fā)言。
    會議指出，全市堅決貫徹落實黨政主要負責人履行推進法治建設(shè)第一責任人職責，堅決貫徹落實中央依法治國委會會議精神及區(qū)黨委全面依法治藏委員會會議精神，依法全面履行政府職能，把依法行政、法治政府建設(shè)作為落實“6677”工作思路，實施法治珠峰戰(zhàn)略的主要內(nèi)容，擺在全市工作全局的重要位置，全力服務(wù)保障經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展。
    會議強調(diào)，一是深化思想認識，誠懇接受意見。繼續(xù)以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，不斷深入學(xué)習(xí)、貫徹落實中央第七次西藏工作座談會精神，堅持依法治藏、依法治市，全力支持法治西藏建設(shè)。二是堅持問題導(dǎo)向，全力抓好整改。對于督導(dǎo)組反饋的問題，逐項認真研究，細化整改措施，落實整改責任，不等不拖，對照臺賬，即知即改。確保整改事項事事有著落，件件有回音，不折不扣地將督察組反饋的每條意見都整改落實到位。三是注重成果轉(zhuǎn)化，推動法治建設(shè)工作邁上新臺階。以此次督察為契機，自覺把貫徹落實督察組反饋意見作為推動全市法治建設(shè)的動力，全力保證整改落實到位，為構(gòu)建法治西藏貢獻自己的智慧和力量。
    第七篇:2021年度落實全面從嚴治黨主體責任、履行第一責任人職責情況匯報
    xx區(qū)檔案局黨政主要負責人履行推進法治建設(shè)第一責任人職責情況匯報20xx年，在區(qū)委區(qū)政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，我局主要負責人深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，全面貫徹落實黨中央和省市區(qū)關(guān)于法治建設(shè)的重大決策部署，統(tǒng)籌推進科學(xué)立法、嚴格執(zhí)法、公正司法、全民守法，自覺運用法治思維和法治方式深化改革、推動發(fā)展、化解矛盾、維護穩(wěn)定，對法治建設(shè)重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要任務(wù)親自督辦，較好完成全年法治建設(shè)各項工作任務(wù)，在全市形成了嚴格執(zhí)法、公正司法、全民守法良好法治建設(shè)工作格局?，F(xiàn)將我局黨政主要負責人一年來履行法治建設(shè)第一責任人職責情況報告如下：
    一、高度重視，認真學(xué)習(xí)區(qū)檔案局黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員特別是黨政主要負責人要認真研讀、掌握《實施辦法》主要內(nèi)容，領(lǐng)會《實施辦法》基本精神，切實增強貫徹執(zhí)行的思想自覺和行動自覺。局及其他部門采取多種形式組織學(xué)習(xí)，把《實施辦法》列為重要培訓(xùn)內(nèi)容，教育引導(dǎo)廣大領(lǐng)導(dǎo)干部不斷提高運用法治思維和法治方式深化改革、推動發(fā)展、化解矛盾、維護穩(wěn)定的能力。要充分利用各類新聞媒體，廣泛深入宣傳《實施辦法》的主要內(nèi)容和精神實質(zhì)，帶動全局尊法學(xué)法守法用法，為推動法治大理建設(shè)營造濃厚氛圍。
    充分發(fā)揮黨支部統(tǒng)攬全局、協(xié)調(diào)各方的作用，支持本級人大、政府、政協(xié)、法院、檢察院依法依章程履行職能、開展工作。下發(fā)《關(guān)于開展20xx年國際檔案日系列宣傳活動的通知》，對全區(qū)檔案法律法規(guī)宣傳教育工作進行指導(dǎo)，督促領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員和下級黨政主要負責人依法辦事，無一起領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)干預(yù)司法活動、插手具體案件處理的情形發(fā)生。
    三、帶頭學(xué)法，模范用法，全區(qū)黨員干部法治觀念顯著提升深入貫徹落實習(xí)近平總書記提出的“領(lǐng)導(dǎo)干部要做尊法學(xué)法守法用法的模范”講話精神，以身作則，嚴格踐行《實施辦法》要求。黨政主要負責人認真貫徹落實《實施辦法》要求，始終堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、人民當家做主、依法治國有機統(tǒng)一。要深入貫徹落實黨中央關(guān)于法治建設(shè)的重大決策部署，統(tǒng)籌推進科學(xué)立法、嚴格執(zhí)法、公正司法、全民守法，做到依法治州、依法執(zhí)政、依法行政共同推進，法治大理、法治政府、法治社會一體建設(shè)。要把法治建設(shè)擺在更加突出的位置，納入本單位發(fā)展總體規(guī)劃和年度工作計劃，對重大工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自督辦。要定期聽取法治建設(shè)工作情況匯報，及時研究解決有關(guān)重大問題，真正把《實施辦法》所列職責一條一條履行好、落實好，充分發(fā)揮好在法治大理建設(shè)中引領(lǐng)示范作用，自覺為全局作表率。
    力度，作為考察使用干部、推進干部能上能下的重要依據(jù);要加強對黨政主要負責人履行推進法治建設(shè)第一責任人職責情況的監(jiān)督。局黨政主要負責人要將推進法治建設(shè)第一責任人職責列入年終述職內(nèi)容，自覺接受監(jiān)督。對于不履行或者不正確履行第一責任人職責的，將依照有關(guān)黨內(nèi)法規(guī)和規(guī)定予以問責，確保法治大理建設(shè)各項工作真正落地見效。
    第八篇:2021年度落實全面從嚴治黨主體責任、履行第一責任人職責情況匯報
    1、堅持從嚴從實，落實管黨責任。我始終牢固樹立黨要管黨、從嚴治黨意識，認真學(xué)習(xí)和省、市、縣委領(lǐng)導(dǎo)對新形勢下加強黨的建設(shè)的重要論述和要求，主動適應(yīng)新常態(tài)、展現(xiàn)新作為，不斷強化“抓好黨建是本職，不抓黨建是失職，抓不好黨建是不稱職”的觀念，對黨建工作的重大問題，我都親自過問，具體指導(dǎo)，并確定我局辦公室主任抓好日常工作，始終做到將黨建工作作為一項基礎(chǔ)性工作放在心上、抓在手上、落實到行動上。堅持把黨建工作列入本局重要議事日程，定期安排部署、檢查落實，促使黨建工作與環(huán)保工作相互促進、協(xié)調(diào)發(fā)展。
    請銷假制度》、《集中學(xué)習(xí)制度》、《三會一課制度》，確保各項工作有章可循、有序推進。嚴格落實黨政“一崗雙責”責任制，實行定員定崗定責，細化工作職責，進一步明確分管領(lǐng)導(dǎo)、股室負責人、股員的工作任務(wù)和工作要求，將工作壓力傳導(dǎo)到每個層面。同時，全面推行精細化管理，將每月重點工作和督辦事項完成情況上墻公示，有力的促進了工作落實。對會議決定事項和重點工作實行工作清單制，力求件件有落實、事事有回音，保證了各項工作高質(zhì)高效運轉(zhuǎn)。
    3、認真履行職責，提升工作水平。組織機關(guān)黨員干部深入學(xué)習(xí)黨的十九屆三中、四中全會精神及習(xí)總書記系列重要講話精神，堅持每周一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、每月一次專題講座，積極開展股室長講業(yè)務(wù)活動，一年來開展集中學(xué)習(xí)60余次，專題講座10次。組織局黨員干部傳達、學(xué)習(xí)、領(lǐng)會駱惠寧書記調(diào)研指示精神、集中學(xué)習(xí)“全國優(yōu)秀共產(chǎn)黨員鄭榮德等7名同志先進事跡”、觀看了《建黨97周年系列活動》紀錄片，開展集中學(xué)習(xí)20余次，舉辦組織生活會2次，專題警示教育1場，使全體黨員的理論基礎(chǔ)更加扎實、理想信念更加堅定，綜合素質(zhì)進一步提升，增強了局黨支部的吸引力、凝聚力。全年發(fā)展入黨積極分子二批共7人，按季度足額上繳黨費共***元。
    4、強化作風(fēng)建設(shè)，樹立良好形象。深入貫徹落實中央“八項規(guī)定”，組織我局黨員干部認真貫徹學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》，嚴格規(guī)范局支部整體和黨員個體形象，全年沒有黨員干部違紀違法現(xiàn)象發(fā)生。不斷改進我局會風(fēng)文風(fēng)，文件、會議數(shù)量明顯減少，質(zhì)量明顯提升。牢固樹立以廉為榮、以腐為恥的觀念，做政治品德、職業(yè)道德、社會公德、誠信風(fēng)尚的引領(lǐng)者、公平正義的維護者，以實際行動樹立黨員干部良好形象。貼近民心、順應(yīng)民意，圍繞謀發(fā)展、促和諧、奔小康，把握群眾需求變化的新特點，積極提供能幫助解決群眾切身利益問題的服務(wù)。按照“打鐵自身硬”要求，在部機關(guān)開展了“三嚴三實”、“三會一課”主題教育，不斷增強我局黨員干部宗旨意識、綜合素養(yǎng)，提升組織部門對外形象，努力打造“公道正派、清正廉潔”的黨員干部隊伍，建設(shè)“黨委放心、政府認可、群眾滿意”的模范部門。
    一是系統(tǒng)研究不夠深入。平日工作中，只是按要求落實了上級的部署，面對新形勢對黨建工作的新要求，真正靜下心來分析我局黨員隊伍現(xiàn)狀、謀劃加強我局黨組織建設(shè)投入的精力不足，導(dǎo)致對黨建工作研究不深入、不系統(tǒng)，工作成效不夠明顯。
    二是制度落實不夠嚴格。雖然制定了規(guī)范的工作制度，建立了完善的運行機制，但制度的執(zhí)行不夠嚴格。比如，部機關(guān)建立了談心談話制度，但平日忙于事務(wù)，有針對性地與黨員干部談心談話不經(jīng)常；再如，對個別黨員工作中出現(xiàn)的失誤，總認為不影響大局，只做口頭上說教，未做嚴厲的批評和處理。
    三是創(chuàng)新亮點不夠突出。作為負責全局黨建工作的第一責任人，本應(yīng)在自身黨建工作中創(chuàng)新做法、形成經(jīng)驗，走在前列、作出表率，但大部分工作還是按部就班，局支部黨建工作點創(chuàng)新不夠，亮點不多。
    探討研究不夠，對局黨員隊伍中的先進事跡和典型人物宣傳不足，習(xí)慣于用傳統(tǒng)的經(jīng)驗做法指導(dǎo)工作。
    1、繼續(xù)加強黨員干部黨風(fēng)黨紀教育，把黨員廉政建設(shè)工作作為一項長期重大政治任務(wù)來抓，利用各種會議、電子顯示屏、宣傳頁等多種形式進行警示教育，增強黨員干部隊伍的心理防線，營造風(fēng)清氣正的氛圍。2、繼續(xù)加強黨員、干部的理論水平，認真學(xué)習(xí)黨的政策方針，推進基層民主建設(shè)，提高全局黨員、干部的業(yè)務(wù)水平和實際工作能力，增強黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力。3、優(yōu)化黨員結(jié)構(gòu)，抓好黨員發(fā)展。在實際工作中，堅持高標準、嚴要求，依黨章、按程序，積極慎重做好發(fā)展黨員工作。4、增強創(chuàng)新意識，充分發(fā)揮機關(guān)人才優(yōu)勢，努力開創(chuàng)我局黨建工作新途徑，使我局黨建活動內(nèi)容更加豐富，形式更加生動，機制更加完善，戰(zhàn)斗力更加堅強，促進全縣黨建組織工作再上新臺階。
    總結(jié)過去，汲取經(jīng)驗，在今后的工作中我將繼續(xù)努力，加強學(xué)習(xí)，多為群眾辦實事，辦好事，總結(jié)工作中存在的不足之處，腳踏實地，實事求是，為環(huán)保局的發(fā)展做出更大貢獻。
    第九篇:2021年度落實全面從嚴治黨主體責任、履行第一責任人職責情況匯報
    2020年9月29日上午，許昌市司法局黨組成員、副局長孟曉克一行三人蒞臨禹州，對禹州市黨政主要負責人履行推進法治建設(shè)第一責任人職責及法治政府建設(shè)工作進行督察，并聽取匯報。禹州市委全面依法治市委員會辦公室主任、市法治政府建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室主任、司法局黨組書記、局長李學(xué)磊主持會議，并就全市黨政主要負責人履行推進法治建設(shè)第一責任人職責及法治政府建設(shè)工作進行專題匯報，市政府辦、市委編辦、市政務(wù)服務(wù)中心、市市場監(jiān)督管理局和市住房和城鄉(xiāng)規(guī)劃建設(shè)管理局等部門相關(guān)負責人分別作了匯報。
    會上，李學(xué)磊分別從用心履職盡責，強力推動法治建設(shè);建立法治建設(shè)報告制度，發(fā)揮第一責任人核心作用;嚴格依法依規(guī)決策，執(zhí)行重大行政決策法定程序;深入推進政務(wù)公開，促進權(quán)力在陽光下運行和依法全面履行政府職能等五個方面介紹了禹州市黨政主要負責人推進法治建設(shè)第一責任人履職和法治政府建設(shè)工作基本情況。談到今后工作時，李學(xué)磊指出：2020年是決勝全面建成小康社會、決戰(zhàn)脫貧攻堅和“十三五”規(guī)劃收官之年，禹州市將繼續(xù)按照法治政府建設(shè)的要求，推動各項工作落到實處，重點抓好依法全面履行政府職能、加強規(guī)范性文件制發(fā)和監(jiān)督管理、促進嚴格規(guī)范公正文明執(zhí)法、加大對行政權(quán)力的制約和監(jiān)督、積極化解社會矛盾糾紛等工作，全面推進依法行政，完成法治政府建設(shè)各項任務(wù)，為全市經(jīng)濟社會實高質(zhì)量發(fā)展提供堅強法治保障。
    孟曉克對禹州市的工作成績給予充分肯定的同時，提出了三點要求：一是提高思想政治站位。各級黨政主要負責人要充分認識到法治政府建設(shè)的重大意義，認真落實推進法治建設(shè)第一責任人職責。二是發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)職能作用。黨政主要負責人要切實履行主要職責，親自謀劃、親自落實。將履行推進法治建設(shè)第一責任人職責情況列入年終述職內(nèi)容，納入常規(guī)巡察范圍。三是對照標準找差距。今年我市法治政府建設(shè)目標是進入全省先進行列，各單位要以依法行政督導(dǎo)平臺為抓手，按照考核標準分解細化，爭創(chuàng)示范單位，為許昌市經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展提供法治保障。
    第十篇:2021年度落實全面從嚴治黨主體責任、履行第一責任人職責情況匯報
    在陽泉市委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,市人大常委會主要負責人深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神,全面貫徹落實黨中央和省市關(guān)于法治建設(shè)的重大決策部署，統(tǒng)籌推進科學(xué)立法、嚴格執(zhí)法、公正司法、全民守法，自覺運用法治思維和法治方式深化改革、推動發(fā)展、化解矛盾、維護穩(wěn)定,對法治建設(shè)重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要任務(wù)親自督辦,較好完成法治建設(shè)各項工作任務(wù)。
    現(xiàn)將市人大常委會黨政主要負責人半年多來履行法治建設(shè)第一責任人職責情況報告如下:
    市人大常委會黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員特別是黨政主要負責人在認真研讀(陽辦字〔2019〕13號)通知主要內(nèi)容,領(lǐng)會《通知》基本精神的基礎(chǔ)上,按照年度工作任務(wù)要求，建立《2019年度履行推進法治建設(shè)第一責任人職責工作清單》并以正式文件下發(fā)，明確了目標任務(wù)，切實增強了貫徹執(zhí)行的思想自覺和行動自覺。
    市人大常委會理論中心組堅持集體學(xué)法制度，市人大及其常委會各機構(gòu)采取多種多樣的學(xué)習(xí)方式,深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記全面依法治國新理念新思想新戰(zhàn)略，把憲法學(xué)習(xí)擺在突出位置。同時，推動把憲法學(xué)習(xí)列入黨委(黨組)理論學(xué)習(xí)中心組年度學(xué)習(xí)內(nèi)容。實行干部任前法律知識考試。落實憲法宣誓制度。組織開展“12.4”國家憲法日和憲法宣傳周集中宣傳活動，教育引導(dǎo)廣大領(lǐng)導(dǎo)干部不斷提高運用法治思維和法治方式深化改革、推動發(fā)展、化解矛盾、維護穩(wěn)定的能力。充分利用各類新聞媒體,廣泛深入宣傳憲法和法律,帶動全機關(guān)尊法學(xué)法守法用法,為推動法治陽泉建設(shè)營造了濃厚氛圍。
    一年來,市人大常委會主要負責人深入貫徹落實習(xí)近平總書記提出的“領(lǐng)導(dǎo)干部要做尊法學(xué)法守法用法的模范”講話精神,以身作則,提高了廣大領(lǐng)導(dǎo)干部職工依法行政工作能力和法治化工作水平,統(tǒng)籌推進科學(xué)立法、嚴格執(zhí)法、公正司法、全民守法,依法執(zhí)政、依法行政共同推進,法治政府、法治社會一體建設(shè);嚴格履行依法治市重要組織者、推動者和實踐者的職責,充分發(fā)揮了常委會黨組統(tǒng)攬全局、協(xié)調(diào)各方的作用,支持本級政府、政協(xié)、法院、檢察院依法依章程履行職能、開展工作,督促領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員和下屬部門主要負責人依法辦事，全機關(guān)黨員干部法治觀念顯著提升。2019年，無一起領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)干預(yù)司法活動、插手具體案件處理的情形發(fā)生。
    市人大常委會主要負責人把法治建設(shè)納入了本單位發(fā)展總體規(guī)劃和年度工作計劃,對重大工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自督辦。定期聽取法治建設(shè)工作情況匯報,及時研究解決有關(guān)重大問題,真正把推進法治建設(shè)第一責任人所列職責一條一條履行好、落實好,充分發(fā)揮好在法治陽泉建設(shè)中引領(lǐng)示范作用,自覺為全機關(guān)作表率。
    市人大常委會主要負責人始終堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，認真貫徹落實市十五屆人大四次會議精神，緊緊圍繞“六個破除、六個著力、六個堅持”，充分發(fā)揮在立法工作中的主導(dǎo)作用，以立良法為己任，探索立法新思路，創(chuàng)新立法新機制，大力發(fā)揚工匠精神，開展精細化立法，上半年各項工作取得了開門紅。
    一是全力完善并報批實施《陽泉市愛國衛(wèi)生條例》《陽泉市市容和環(huán)境衛(wèi)生管理條例》(以下簡稱“兩部條例”)。經(jīng)過市人大常委會的不懈努力，“兩部條例”分別經(jīng)2018年12月27日常委會第十八次會議、2019年2月22日常委會第二十一次會議審議并獲得高票通過，并于2019年3月22日在山西省第十三屆人民代表大會常務(wù)委員會第九次會議上獲得批準，于2019年5月1日起正式施行。4月4日，我市組織召開“兩部條例”頒布實施新聞發(fā)布會。中國網(wǎng)、山西日報、陽泉日報、陽泉電視臺等18家新聞媒體的記者參加了發(fā)布會。4月10日，我市在北山公園廣場舉行“兩部條例”宣傳活動啟動儀式。市委書記關(guān)建勛出席并宣布宣傳活動正式啟動，市長雷健坤在致辭中充分肯定了“兩部條例”的頒布實施，對依法加強城市管理，提高市民文明素質(zhì)，提升城市治理體系和治理能力現(xiàn)代化，必將起到重要的推動作用;要求各級政府部門要切實增強法律意識，擔負起“兩部條例”執(zhí)行的主體責任，充分運用好條例賦予的執(zhí)法權(quán)力，嚴格依法履行政府部門的工作職責，推動“兩部條例”全面貫徹實施，把良法變?yōu)樯浦?要求全市上下以“兩部條例”的頒布和實施為契機，進一步堅定打好創(chuàng)衛(wèi)攻堅戰(zhàn)的信心和決心，進一步切實增強攻堅克難的勇氣和擔當，聚焦難點，創(chuàng)新舉措，全力以赴，積極打造美好家園，為我市“聚力六大突破，實現(xiàn)轉(zhuǎn)型崛起”作出新的更大貢獻。
    二是全面啟動《陽泉市集中供熱管理條例》《陽泉市住宅專項維修資金管理辦法》(以下簡稱“一條例一辦法”)立法工作。1月30日，市人大常委會召開2019年立法工作部署會議，安排部署“一條例一辦法”的落實工作，會議要求各有關(guān)單位要統(tǒng)一思想、高度重視，充分認識制定“一條例一辦法”的必要性和重大意義，嚴格按照時間節(jié)點安排進度，整合精干工作力量，保質(zhì)保量圓滿完成立法任務(wù)。3月7日、5月17日、7月10日至16日，市人大常委會多次組織調(diào)研組，深入山西河坡發(fā)電有限責任公司、市熱力公司調(diào)峰熱源廠等地以及各縣區(qū)開展實地調(diào)研，廣泛聽取大家對供熱用熱管理和起草《陽泉市集中供熱管理條例(草案)》的意見建議，要求各級政府及有關(guān)部門要及時出臺配套的實施細則，傾心用情做好我市集中供熱管理立法工作。7月3日，市人大常委會組織調(diào)研組到天峰國際新城，對我市住宅專項維修資金的管理使用及《陽泉市住宅專項維修資金管理辦法》的起草工作進度等情況進行專題立法調(diào)研，7月10日，組織召開《陽泉市住宅專項維修資金管理辦法(草案)》征求意見座談會。聽取了市司法局、住建局等有關(guān)部門關(guān)于住宅專項維修資金管理辦法立法起草情況的匯報，要求市政府及有關(guān)部門要群策群力，扎實工作，真正把住宅專項維修資金立法工作抓實、抓細、抓好，確保住宅專項維修資金安全高效、使用到位。8月27-28日，市十五屆人大常委會第25次會議聽取并審議了《市政府關(guān)于提請審議《陽泉市住宅專項維修資金管理辦法(草案)》的議案》和市人大城環(huán)委關(guān)于《陽泉市住宅專項維修資金管理辦法(草案)》審議意見的報告。
    三是積極開展全市掃黑除惡專項視察。8月16日，組織檢查組先后到市公安局掃黑除惡辦案基地、西城公安分局，通過查閱檔案、觀看展板、查閱照片資料等方式進行實地查看，詳細了解公安部門在線索摸排、檔案管理、辦案流程、社會宣傳等方面情況，聽取市中級人民法院、市人民檢察院、市公安局、市司法局等單位有關(guān)負責人黑社會性質(zhì)組織犯罪集團典型案件偵辦情況的匯報。在對市政府掃黑除惡專項斗爭工作取得的成效給予肯定的同時，還要求有關(guān)部門要堅定不移講政治，思想認識再深化，進一步增強掃黑除惡專項斗爭的責任感和使命感。要堅持標準講法治，工作質(zhì)量再提升，提高辦案效率和質(zhì)量。要堅守職責講擔當，精準打擊再發(fā)力，徹底鏟除
    第一責任人落實情況匯報篇七
    報告是一種公文格式，專指陳述調(diào)查本身或由調(diào)查得出的結(jié)論，反映工作中的基本情況、取得的經(jīng)驗教訓(xùn)、存在的問題以及今后工作設(shè)想等，使用范圍很廣，報告的風(fēng)格與結(jié)構(gòu)因各個機構(gòu)的慣例而有所不同。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎大家前來參考查閱！
    第一篇:巡察第一責任人整改落實情況報告
    根據(jù)縣委統(tǒng)一部署，20xx年3月28日至20xx年6月28日，縣委第一巡察組對縣財政局進行了綜合巡察，7月15日，縣委巡察組向縣財政局反饋了巡察意見。按照黨務(wù)公開原則和巡察工作有關(guān)要求，現(xiàn)將巡察整改情況予以公布。
    巡察組反饋意見中指出的問題，客觀中肯、切中要害，提出的要求具有很強的針對性、指導(dǎo)性。我局黨組對此極度重視、態(tài)度鮮明，完全贊同和誠懇接受縣委巡察組的巡察反饋意見，要求以上率下、全員參與，以從嚴治黨的政治自覺和壯士斷腕的責任擔當打贏整改“攻堅戰(zhàn)”，以巡察整改的實效推動建章立制、深化財政改革。
    (一)壓實領(lǐng)導(dǎo)責任
    第一時間成立了整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由黨組書記、局長王春林同志任組長，黨組副書記、副局長陳正容同志和紀檢組長何欣同志任副組長，其他班子成員為成員，整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)局辦公室，由陳正容、何欣同志分任辦公室主任、副主任。3月份以來共召開黨組會議10次、局務(wù)會議8次、干職工會議2次，專題部署、研究和推進整改落實工作，明確提出問題不解決不松手、整改不到位不罷休、不獲取全勝不收兵。
    (二)抓實責任分解
    經(jīng)多次完善，形成了以《關(guān)于縣委第一巡察組對財政局巡察情況反饋意見的整改方案》為總攬，以紅包禮金治理、專項資金規(guī)范、農(nóng)開項目管理、特色縣域經(jīng)濟項目績效評價4個子方案為重點的整改框架;根據(jù)巡察“問題清單”，領(lǐng)導(dǎo)班子成員主動辨析問題、挑實責任，科室(單位)負責人主動認領(lǐng)問題、劃定責任，全局上下層層帶動，深入分析查找問題的根源，逐項制定整改落實的舉措;把整改事項落實到責任領(lǐng)導(dǎo)、責任科室(單位)和具體責任人，明確了完成目標和時限，要求不回避立行立改、不敷衍改出成效，確保一件一件落實、一條一條兌現(xiàn)。
    (三)嚴格責任追究
    采用定期抽查、隨機評價等方式，全面掌握整改工作情況;建立了整改落實督查臺賬制度，對整改任務(wù)進行“掛號”，并實時跟進，完成一件，“銷號”一件。同時，明確要求將整改情況納入基層黨建、干部績效、科室(單位)目標3項考核中，對簡單應(yīng)付、推諉扯皮、整改不力的“一票否決”，取消評先評優(yōu)資格，堅決追責問責;對巡察組和群眾不滿意或滿意率低的整改事項責成重新整改。
    經(jīng)認真對照梳理，將67個具體問題歸納為25項，截至目前，已整改到位23項，內(nèi)部控制制度建設(shè)、推進預(yù)算單位辦理公務(wù)卡的2項問題正處整改推進中，整改工作已取得階段性成果。
    (一)落實黨風(fēng)廉政建設(shè)兩個責任方面
    1.關(guān)于認識不到位，抓黨風(fēng)廉政建設(shè)流于形式問題的整改
    一抓責任履行不放松。嚴格職責分工，制定《縣財政局領(lǐng)導(dǎo)班子成員20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)責任制》，強化履行黨組主體責任、“一把手”第一責任人責任和領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責”責任，形成一級抓一級、級級有責任的機制體系。嚴肅政治規(guī)矩，分別于3月22日、5月19日組織全體干職工聽取局黨組書記講授的《牢記為民理財，堅持廉潔從政》、《提振信心，深學(xué)敢為，奮力開創(chuàng)財政工作新局面》兩次專題廉政黨課，11月10日，組織班子成員、機關(guān)黨委和支部成員學(xué)習(xí)黨的xx屆六中全會精神，聽取黨組書記王春林同志專題解讀;局班子成員作為普通黨員參加所在支部的專題組織生活會，并講授了9堂黨課。嚴行談話警示，3月23日，時任黨組書記譚啟良同志組織班子成員開展集體廉政談話;6月22日，黨組書記王春林同志組織班子成員學(xué)習(xí)《條例》、《準則》，并結(jié)合身邊案例開展廉政警示談話;班子成員與科室(單位)負責人、主要崗位業(yè)務(wù)人員之間逐一開展日常廉政和廉潔提醒談話。截至目前，談話對象達402人次。二抓教育創(chuàng)新不滯后。在“兩學(xué)一做”及“三會一課”、專題民主生活會、道德講堂、警示教育、集中學(xué)習(xí)等活動有序開展的同時，多角度、全方位充實教育元素，組織開展慶七一暨“講道德、明是非、守紀律”主題展演，評選表彰財政系統(tǒng)愛崗敬業(yè)標兵、最美家庭、優(yōu)秀黨員42名，發(fā)揮身邊榜樣作用;舉辦財稅系統(tǒng)男子籃球賽、財務(wù)人員趣味運動會，國地稅、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門單位40余家報名參與，在競技拼搏中濃厚了團結(jié)協(xié)作、積極向上的良好氛圍;開辟廉政文化走廊和廉政宣傳專欄，重要時間節(jié)點發(fā)送廉政和作風(fēng)建設(shè)提示短信;承辦第三聯(lián)組“廉政知識搶答賽”，我局原黨組成員江志華家庭獲縣紀委授予的全縣十佳“家風(fēng)好家庭”榮譽;11月5日，組織48名局青年干部赴縣國防教育基地開展愛國主義教育活動。三抓權(quán)責制衡不遮掩。扎實推進公共權(quán)力清查，7月上旬，5個科室先行先試，對職能職責范疇內(nèi)各項公共權(quán)力的政策依據(jù)、規(guī)定標準、工作流程進行逐一剖析，進而查找薄弱環(huán)節(jié)、風(fēng)險所在，形成較為全面、細致的模版后，9月份在全局科室(單位)中推開，目前已形成29個權(quán)力清單、196個責任清單;著力強化內(nèi)部控制約束。結(jié)合《湖南省財政廳內(nèi)部控制基本制度》(湘財監(jiān)〔20xx〕10號)精神，在全面梳理科室職能、明確崗位職責、形成權(quán)力清單和責任清單的基礎(chǔ)上，擬定了《寧鄉(xiāng)縣財政局內(nèi)部控制基本制度》、《財政管理法律風(fēng)險防控辦法》、《預(yù)算編制風(fēng)險防控辦法》、《預(yù)算執(zhí)行風(fēng)險防控辦法》、《政策制定風(fēng)險防控辦法》等內(nèi)部控制制度，重點突出廉政風(fēng)險點的排查、風(fēng)險等級的評估、防控措施的制定，目前正在討論階段，力爭在近期出臺全部9個內(nèi)部控制文件，形成“1+8”內(nèi)部控制完整體系。
    2.關(guān)于督促檢查不實，考核評比不嚴問題的整改情況
    一是督查不手軟。注重加大責任追究、廉政紀律、作風(fēng)建設(shè)、崗位管理等制度的執(zhí)行力度，今年，開展領(lǐng)導(dǎo)交辦件督查15次、作風(fēng)建設(shè)督查22次，編發(fā)通報5期;二是考核不打折。注重完善《機關(guān)目標管理責任制考核辦法》和《機關(guān)支部和黨員目標責任制考核辦法》“兩線并行”，將黨風(fēng)廉政工作納入支部、科室(單位)年度目標考核范疇，納入黨員、干部年度績效評價范疇，考核結(jié)果作為年終評優(yōu)、干部使用的重要依據(jù)，實現(xiàn)黨務(wù)工作和業(yè)務(wù)工作兩不誤，雙促進。
    一是預(yù)算公開有突破。針對20xx年預(yù)算公開工作中存在的具體問題，出臺預(yù)算公開工作實施方案，從部門預(yù)算、決算的數(shù)據(jù)和說明，到上級專項資金的撥付、使用，均實現(xiàn)了原文公開和資金公開到類、款、項，各業(yè)務(wù)科室對180家部門預(yù)算單位的公示情況進行了審核，鐵紀把關(guān)、頂住壓力，要求相關(guān)單位整改不打折扣。二是資金撥付更規(guī)范。制定《預(yù)算支出指標文件管理辦法》，由局各業(yè)務(wù)科室在資金下?lián)軙r，向業(yè)務(wù)主管部門下達資金指標文件，明確資金的使用范圍、支出科目，并督促業(yè)務(wù)主管部門對項目資金的分配方案在官網(wǎng)公開。三是重點領(lǐng)域再掌控。在政府性投資項目申報、審批、結(jié)項等方面嚴格操作流程，做到公開透明;同時，制定與項目建設(shè)相匹配的財政性資金的申報、審批、結(jié)算等嚴格規(guī)范的操作辦法。
    4.關(guān)于黨組履職不到位，原則性不強，導(dǎo)致項目不實問題的整改情況
    強化了科室(單位)和業(yè)務(wù)主管部門責任。規(guī)范資金申報程序，督促業(yè)務(wù)主管部門加強管理，對有關(guān)重點項目認真把關(guān)再進行申報，各部門單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)村(社區(qū))向上爭資申報文件，必須有所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)出文、主管部門核定項目后才進入行文程序?qū)徟?。局業(yè)務(wù)科室(單位)加大了核查監(jiān)管力度，進項目查看現(xiàn)場，下單位查閱資料，確保監(jiān)管環(huán)節(jié)不缺位，截止11月21日我局向上爭資行文數(shù)量204個，較去年同期減少111個。
    5.關(guān)于紀檢組監(jiān)督責任也有缺失,監(jiān)督履職不主動、不大膽問題的落實情況
    一是主動作為。紀檢組在局黨組的支持下，進一步強化黨風(fēng)廉政建設(shè)責任制考核，敢于堅持原則，大膽履職。不斷加強對黨員干部的廉政教育，紀檢組到三支部、五支部講授了專題廉政黨課;牽頭組織開展局內(nèi)作風(fēng)建設(shè)督查22次;對于“三重一大”的問題中某些提議，紀檢組只要認為不妥的都能及時發(fā)表不同意見，取得黨組的支持。二是整合力量。針對發(fā)生的問題，局紀檢組認真反思，整合監(jiān)督檢查、績效管理等力量，形成協(xié)同作戰(zhàn)的工作格局，基本實現(xiàn)了財政監(jiān)督的全覆蓋。三是深入整頓。認真開展“雁過拔毛”式*問題和“糾四風(fēng)、治陋習(xí)”兩項專項整治工作。今年4-11月共自查20xx年至20xx年的財政專項資金226.8億元，下沉一級重點檢查扶貧、水利等7項資金23.12億元;6月中旬，在縣紀委組織下，財政局積極參與配合，抽調(diào)86名財政干部作為檢查組成員，選取林業(yè)類專項資金的使用和管理為切入點開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)之間的交叉檢查，共計檢查28個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)，發(fā)現(xiàn)并移交縣紀委問題線索30條;8月份按照上級財政部門的要求，開展了區(qū)縣之間的“雁過拔毛”專項整治交叉檢查，目前行政處理立案1件，退繳違規(guī)資金4萬元;10月份抽調(diào)15名財政干部配合縣紀委開展村級財務(wù)清理和合村并帳工作。
    6.關(guān)于紀檢組執(zhí)紀問責力度不大，震懾力不強問題的整改情況
    通過廉政談話，紀檢組對有苗頭性問題的干職工，提醒制止，對存在問題的干職工，批評教育要求立即糾正，對屢教不改的干職工，對照機關(guān)制度規(guī)定嚴肅處理，對問題嚴重，違反紀律的一律按相關(guān)條例從嚴處理。今年3月至11月紀檢組開展日常廉政談話80人次(其中集體談話3次);任前廉政談話三批51人次;提醒談話27人次，印發(fā)作風(fēng)建設(shè)督查通報5期;年初對個別單位工作人員未按規(guī)定程序操作，造成評審價格失真的3名責任人員進行了通報批評、取消評優(yōu)和扣發(fā)績效工資處理;配合縣紀委對受到刑事強制措施的2名同志及時停發(fā)工資，做出了開除處理;10月份對交通肇事的一名干部給予了黨內(nèi)嚴重警告處分。
    (二)執(zhí)行六大紀律方面存在的問題
    1.關(guān)于民主生活會質(zhì)量不高，流于形式問題的落實情況
    一是加強自我剖析。按要求每年召開兩次以上黨組民主生活會，并督促機關(guān)黨委將組織生活會開到各支部。今年3月份召開了一次“三嚴三實”民主生活會，會前有請示、有通知，會議有方案，會后有總結(jié)，充分開展批評與自我批評，增強了黨組戰(zhàn)斗力。二是堅持以上率下。結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動開展，黨組書記、班子成員、支部書記在各自支部組織生活會上認真進行自我剖析，帶頭開展批評與自我批評，黨組書記、班子成員都在所聯(lián)系支部開展了“兩學(xué)一做”專題學(xué)習(xí)黨課講授活動。
    2.關(guān)于“三重一大”集體決策個別執(zhí)行不到位問題的整改情況
    完善了《“三重一大”集體決策制度》，將6類重大決策、3類重要干部任免、3類重大項目安排、3類大額資金使用事項全部納入集體決策范圍，對事項醞釀、決策、執(zhí)行階段提出了具體原則和要求，召開局黨組會、局務(wù)會做到了會前有方案，會議有記錄。同時，明確二級單位內(nèi)部的“三重一大”事項，涉及全局性的，必須報上級決定后實施。如：農(nóng)開辦辦務(wù)會工作機制，集體研究制定項目申報計劃，三重一大”原則研究并逐級上報，按照《寧鄉(xiāng)縣人民政府關(guān)于進一步加強財政資金管理的通知》(寧政辦發(fā)〔20xx〕12號)的相關(guān)要求，結(jié)合《湖南省財政廳關(guān)于印發(fā)〈湖南省農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)土地治理項目管理實施細則〉的通知》，嚴格依規(guī)依程序辦理，農(nóng)開辦提出立項建議，向上報批。
    3.關(guān)于財政財務(wù)制衡機制不完善，監(jiān)管出現(xiàn)漏洞問題的整改情況
    進一步健全和完善全縣財政專項資金管理各項制度，以縣政府辦名義下發(fā)《關(guān)于進一步加強財政資金管理的通知》(寧政辦發(fā)〔20xx〕12號)，明確資金申報、審批、撥付的權(quán)限和責任，面向所有有申報資格的主體，做到全過程公開。在資金申報環(huán)節(jié)，規(guī)定項目申報的政策文件公示不少于3日，讓項目單位(企業(yè))對財政政策廣泛知曉。在項目初審環(huán)節(jié)，由業(yè)務(wù)主管部門按照政策文件要求，堅持公平、公正、公開的原則，綜合項目申報情況，在上報截止日5日前提出項目申報計劃，充分核實項目的資質(zhì)、申報條件等情況。在資金審批環(huán)節(jié)，通過審批的項目資金由財政部門和業(yè)務(wù)主管部門分別在各自門戶網(wǎng)站或縣人民政府公眾信息網(wǎng)公開，公開監(jiān)督投訴電話，廣泛接受社會監(jiān)督。在財政門戶網(wǎng)設(shè)置預(yù)算公開專欄，截止目前已全面公開了20xx、20xx年1000多個上級專項資金指標文及分配情況。
    4.關(guān)于執(zhí)行組織紀律選人用人不夠嚴格問題的整改情況
    進一步加強干部交流。根據(jù)科室崗位業(yè)務(wù)需要及人員適崗情況，人力資源科對干職工任職情況進行了摸底統(tǒng)計，制定定期對干職工進行崗位調(diào)整交流方案，報局黨組會議集體決定，同一崗位任中層干部滿5年(含)必須交流、同一崗位任中層干部職滿3年(含)適當交流;關(guān)鍵業(yè)務(wù)崗位干職工工作滿5年(含)以上的應(yīng)當交流;關(guān)鍵業(yè)務(wù)崗位干職工工作滿3年(含)以上的適當交流。經(jīng)局黨組會議研究，報縣人事工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準，5月份，對25個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)交流任免財政所長、副所長、總會計、單位會計等主要崗位和業(yè)務(wù)工作人員81人，目前在任的財政所長中連續(xù)4年在同一崗位的僅4名。8月份，經(jīng)局黨組會議議定，對部分科室(單位)進行了機構(gòu)整合，包括中層副職、業(yè)務(wù)骨干和臨聘人員在內(nèi)的31名工作人員進行了崗位交流調(diào)整。
    一是修改和完善了財評中心工作制度。放開小額項目的評審，30萬元以下的土建項目，5萬元以下的設(shè)計、地勘、監(jiān)理等費用項目可由政府采管備案;費用改為二審制，任務(wù)繁忙時，按照需要，委托中介機構(gòu)一審,提高了評審效率。明確由2人以上查看現(xiàn)場，并明確評審員僅對表觀工程量負責。二是完善了評審流程。落實對審簽字制度，評審工作底稿上增加現(xiàn)場查看部分的內(nèi)容，現(xiàn)場情況由建設(shè)、施工單位及評審員當場簽字確認。深入推行聯(lián)席會議制度，為解決評審中的爭議問題，形成集體決策。推行了評審事項取證表制度和廉政回訪制度。三是下一步將提請縣委縣政府修改寧政發(fā)〔20xx〕年11號文件，進一步規(guī)范項目建設(shè)單位的行為。四是財評中心20xx年獲得了“省財評工作先進集體”、“縣級青年文明號”、“項目服務(wù)先進單位”等榮譽，“市級青年文明號”申報驗收工作也將在12月份進行。
    6.關(guān)于以文件落實文件，以會議落實會議，不抓落實問題的整改情況
    一是改進會風(fēng)，注重對各類會議決定落實不走樣。局辦公室強化對會議統(tǒng)籌力度，控制會議數(shù)量，對工作內(nèi)容相同或相近的會議合并召開。改革會議形式，原則上能以通知、電話等方式部署的會議，不再召開會議。提高會議實效，嚴格實行會議請假、簽到制度，安排監(jiān)察室現(xiàn)場監(jiān)督通報。截至11月，召開全局性大會6次，同比減少25%。二是改進文風(fēng)，做到規(guī)范、精練。局辦公室加強發(fā)文管理，著力精簡各類發(fā)文。能以函的形式印發(fā)的，不以文件形式發(fā)文。減少文件數(shù)量，能通過電話、網(wǎng)站解決問題的不印發(fā)文件，截至11月，下發(fā)正式文51件，同比減少5件。三是轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高工作效率。局辦公室聯(lián)合監(jiān)察室定期對領(lǐng)導(dǎo)交辦的重點工作落實情況進行督查通報。
    7.關(guān)于存在上班遲到早退、玩手機游戲現(xiàn)象問題整改情況
    一是制定并嚴格執(zhí)行考勤制度，成立了考勤小組，局監(jiān)察室不定期對工作人員上班工作情況進行督查及通報，將督查情況運用到干職工民主測評、科室崗位目標責任制考核等工作中。二是扎實推進財政業(yè)務(wù)能力素質(zhì)提升工程，通過集中培訓(xùn)、干職工自學(xué)、上級跟班學(xué)習(xí)等多種途徑，進一步提*職工的崗位專業(yè)水平和財政財務(wù)管理能力。
    8.關(guān)于個別同志群眾觀念淡薄，存在權(quán)力尋租問題整改情況
    一是結(jié)合財政局結(jié)合財政局“雁過拔毛”式*問題專項整治工作，開展自查自糾及黨風(fēng)廉政學(xué)習(xí)教育活動。二是嚴肅執(zhí)紀問責，靈活運用“四種形態(tài)”，對有苗頭性問題的干職工，提醒談話制止，對存在問題的干職工，批評教育立即糾正，對問題嚴重、屢教不改的干職工，嚴肅處理。
    (三)財政管理方面的問題
    1.關(guān)于預(yù)算編制不夠細化，預(yù)算約束力不強問題的整改情況
    一是嚴格執(zhí)行預(yù)算。全面規(guī)范預(yù)算編制、執(zhí)行、調(diào)整、決算程序，盡可能地做實做細編制前的相關(guān)工作，增強預(yù)算工作的剛性，規(guī)范預(yù)算指標調(diào)劑業(yè)務(wù)。二是加強年初部門預(yù)算專項資金的安排與縣主管領(lǐng)導(dǎo)對接匯報，做到項目更細化，支出更剛性。三是進一步加大鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)預(yù)算管理的宣傳培訓(xùn)力度，增強鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)政府的預(yù)算管理意識和業(yè)務(wù)水平。在7月份開展的鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所長、村賬代理會計培訓(xùn)中，設(shè)置了預(yù)算管理培訓(xùn)內(nèi)容。
    2.教育系統(tǒng)經(jīng)費沒有預(yù)算到各學(xué)校問題的整改情況
    一是縣財政在20xx年部門預(yù)算編制中已經(jīng)將預(yù)算編制工作布置到29個基地學(xué)校。二是29個基地學(xué)校也將20xx年教育系統(tǒng)部門預(yù)算經(jīng)費測算草案通知到每個學(xué)校，各學(xué)校都按統(tǒng)一標準進行預(yù)算經(jīng)費測算和編報，同樣執(zhí)行“兩上兩下”預(yù)算編制流程。
    3.關(guān)于存量資金管理不規(guī)范，暫存、暫付款以及對外借款規(guī)模大問題的整改情況
    一是督促部門單位加快專項資金支出進度，盤活財政存量資金。8月份對各支付單位下達了《關(guān)于加快預(yù)算支出進度盤活財政存量資金及20xx年度年終指標結(jié)轉(zhuǎn)有關(guān)事項的通知》(寧財辦〔20xx〕34號)，對加快預(yù)算支出進度、結(jié)余結(jié)轉(zhuǎn)資金處理和20xx年度指標結(jié)轉(zhuǎn)明確了相關(guān)規(guī)定。二是規(guī)范財政出借資金的審批程序，所有財政資金出借均由借款單位提出申請，明確借款用途、歸還渠道、還款時間、違約責任，按程序報批以后方能辦理出借，嚴格控制財政資金出借的規(guī)模。1-11月份，財政出借資金總額為5.72億元，目前已收回4.42億元。最后兩月，將進一步從嚴控制，積極催收，實現(xiàn)暫存款、暫付款余額下降的目標。三是及時清理財政往來資金，定期對出借資金進行函證，對到期出借資金采取催收、扣繳等方式，積極清收出借資金。今年已單獨發(fā)函10次催收相關(guān)單位欠款，由于各載體單位資金偏緊，欠款催收的成效不太明顯。
    一是嚴格落實《關(guān)于進一步加強財政資金管理的通知》(寧政辦發(fā)〔20xx〕12號)，對專項資金從申報到審批、分配、撥付等流程環(huán)節(jié)全部公開，做到“非涉密，全公開”。嚴格申報程序，對每筆專項資金進行建檔公示，確保了專項資金使用的公開透明，杜絕多頭申報、重復(fù)申報;對專項資金的使用跟蹤檢查，實施問效，對發(fā)現(xiàn)的問題嚴肅問責，提高了財政資金使用效率。二是開展專項資金統(tǒng)籌整合使用試點工作。緊緊抓住資金申報這個“入口關(guān)”和“牛鼻子”，改變縣內(nèi)各單位向上爭資各自為政的做法，對性質(zhì)相同、用途相近的專項資金申報進行整合，增強縣級統(tǒng)籌能力，集中財力辦大事。三是要求各載體單位對申報項目的真實性負責，明確申報業(yè)務(wù)主管部門責任，由申報主管部門對項目申報的真實性出具承諾函。
    5.關(guān)于預(yù)算調(diào)整、政府采購、資產(chǎn)管理要求不嚴，程序隨意問題的整改情況
    預(yù)算調(diào)整方面，進一步強化了預(yù)算執(zhí)行約束力，加強了財政與人大財經(jīng)工委在預(yù)算及調(diào)整預(yù)算程序方面的工作溝通，嚴格執(zhí)行預(yù)算調(diào)整法定程序，嚴把預(yù)算剛性支出。政府采購方面，一是制定了規(guī)范性文件《關(guān)于進一步規(guī)范政府采購工作的通知》(寧財采購〔20xx〕4號)，進一步規(guī)范政府采購流程;退出發(fā)票審簽環(huán)節(jié)，減少隨意性，提高規(guī)范性。二是優(yōu)化服務(wù)。上線并優(yōu)化信息化管理平臺;擴大加油定點范圍，汽車維修將推行資質(zhì)供應(yīng)商備案制，并引入物價部門核價;逐步加大協(xié)議供貨、定點采購、網(wǎng)上競價、網(wǎng)上詢價等的適用范圍，進一步簡化流程、提高效率;進一步充實專家?guī)欤_保評標結(jié)果更科學(xué)公正。三是強化監(jiān)管。加強對政府采購計劃編制和執(zhí)行等環(huán)節(jié)的要求和監(jiān)管，加強監(jiān)督檢查力度，實行定期檢查和不定期抽檢相結(jié)合，聯(lián)合紀委和審計部門對重點單位和項目實行聯(lián)檢;充分發(fā)揮公眾監(jiān)管作用，加強社會監(jiān)管和代理機構(gòu)監(jiān)管。資產(chǎn)管理方面，一是嚴格按照《寧鄉(xiāng)縣行政事業(yè)單位資產(chǎn)管理實施辦法》(寧政辦發(fā)〔20xx〕11號)，對資產(chǎn)配置嚴格審批，超標、超計劃資產(chǎn)購置的原則上不予審批;使用資產(chǎn)(含出租、出借、擔保、投資)、資產(chǎn)處置(土地、房屋、股權(quán)等)必須報縣政府審批后再按程序公開處置。二是對行政事業(yè)單位資產(chǎn)實行“單位使用、財政統(tǒng)籌、政府調(diào)配”的模式管理，遵循資產(chǎn)管理與預(yù)算管理相結(jié)合、資產(chǎn)管理與財務(wù)相結(jié)合、實物管理與價值管理相結(jié)合、資產(chǎn)所有權(quán)相分離的原則。三是整合閑置國有資產(chǎn)，促進縣域經(jīng)濟發(fā)展，全年共調(diào)撥和劃撥土地48280平方米，房屋118554平方米，金額9億元;歸集土地1567.5畝，房屋39561.2平方米;審批國有資產(chǎn)抵押擔保貸款4個，抵押擔保貸款10.08億元，為促進縣域經(jīng)濟發(fā)展作出了較大的貢獻。
    6.關(guān)于財政專項資金運行中存在的申報和使用混亂問題的整改情況
    一是規(guī)范資金申報，完善資金申報的相關(guān)制度，對專項資金申報和分配堅持依程序辦理，要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)在爭取上級政策和項目支持時，對申報項目的真實性負責;主動與申報主管部門對接，由主管部門對項目申報的真實性蓋章確認。二是加強項目申報環(huán)節(jié)的公示公開，杜絕暗箱操作、重復(fù)申報。三是加強監(jiān)督檢查，確保專項資金?？顚Ｓ谩＝M織監(jiān)督局、績效科對20xx-20xx年首輪省特色縣域經(jīng)濟重點縣專項資金使用和績效情況進行了調(diào)查評價。監(jiān)督局對18家單位進行了機關(guān)運行經(jīng)費專項檢查，移送問題線索2條，并對存在的其他問題逐一整改落實。
    7.關(guān)于財政專項資金運行中存在的撥付不及時問題的整改情況
    一是嚴格落實《關(guān)于進一步加強財政資金管理的通知》(寧政辦發(fā)〔20xx〕12號)文件規(guī)定，加快指標文件處理進度，規(guī)范資金撥付和審批環(huán)節(jié)流程。完善相關(guān)制度，要求上級指標文件在收到后7個工作日內(nèi)下達到位，特殊情況的，在30日內(nèi)下達指標，無劃撥不及時的問題。如上級下達的自然災(zāi)害生活救助資金，經(jīng)民政部門制定分配方案，報縣人民政府審定后，直接撥付到受災(zāi)群眾手中，確保了資金安全和有效。二是業(yè)務(wù)科室對專戶資金的項目、來源、金額逐一清理，督促業(yè)務(wù)主管單位加快項目落地建設(shè)，加快資金的支付進度。截至9月，我縣盤活存量資金工作進度在全省123個區(qū)縣市中排名第41位，農(nóng)業(yè)科專戶從20xx年開始資金只出不進，基建專戶截至10月底，20xx年之前上級專項資金僅余179萬元。
    8.關(guān)于財政專項資金運行中存在的效益比較低問題的整改情況
    一是建立健全管理機制，逐步實現(xiàn)了預(yù)算與績效同步，預(yù)算安排資金時即納入績效管理程序。項目完工后，財政部門組成聯(lián)合調(diào)查組前往現(xiàn)場勘驗和檢查，聽取項目用款單位資金使用情況匯報，查閱核實有關(guān)賬務(wù)、相關(guān)文件、合同以及驗收報告書等相關(guān)資料，收集整理分析評價基礎(chǔ)資料和數(shù)據(jù)，形成績效評價報告。二是下發(fā)《關(guān)于開展財政支出績效評價的通知》(寧財辦[20xx]20號)，在績效管理全面推進、目標管理、績效評價操作規(guī)程和結(jié)果應(yīng)用等方面做出系列性規(guī)定。三是上線了績效管理信息系統(tǒng)，對項目資金績效目標申報、實施過程跟蹤，項目自評和財政再評價等方面實行流程化管理。四是加強資金績效監(jiān)管，委托中介機構(gòu)進行績效評價項目10個，部門整體支出評價3家;計劃開展財政再評價重點項目10個，目前完成2個;確定年度第二批重點績效評價項目，其中所有1000萬元以上的財政支出項目都納入績效評價范圍。
    9.關(guān)于鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政財務(wù)管理存在問題的整改情況
    一是進一步理順對鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所“縣鄉(xiāng)共管、以縣為主”的管理體制。在日常工作中加強和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府的溝通交流，通過全縣財稅工作調(diào)度會、財政系統(tǒng)業(yè)務(wù)工作部署會、考核評估、約束制度等多種形式，齊抓共管，推動我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所管理向規(guī)范化、標準化發(fā)展。二是加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)財務(wù)人員隊伍建設(shè)，規(guī)范財務(wù)管理和會計核算。5月份對花明樓、歷經(jīng)鋪等25個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)交流任免財政所長、副所長、總會計、單位會計等主要崗位和業(yè)務(wù)工作人員81人，7月份對鄉(xiāng)鎮(zhèn)財務(wù)人員進行了業(yè)務(wù)培訓(xùn)。三是加強監(jiān)督檢查，在全面實施鄉(xiāng)鎮(zhèn)國庫集中支付的基礎(chǔ)上，鄉(xiāng)財局加強日常指導(dǎo)與檢查，按季全面檢查鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所總會計、單位會計業(yè)務(wù)，按季抽查每鄉(xiāng)鎮(zhèn)一個村的村賬支出業(yè)務(wù)，登記并公布檢查情況，提出整改要求，加強相互學(xué)習(xí)交流，財政監(jiān)督檢查局加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政的業(yè)務(wù)抽查，對發(fā)現(xiàn)的問題嚴格按《財政違法行為處罰條例》處理。
    10.關(guān)于全縣部分單位財務(wù)支付行為不規(guī)范問題的整改情況
    一是加強督促，要求財務(wù)人員規(guī)范合理使用指標資金，根據(jù)項目進度及時申報用款計劃，辦理支付。二是加大報賬宣傳力度，在日常報賬時，對報賬人員進行業(yè)務(wù)宣傳，提醒單位及時處理支付業(yè)務(wù)，盡量避免出現(xiàn)將支付報賬業(yè)務(wù)積壓至節(jié)假日。
    11.關(guān)于公務(wù)卡使用比例低問題的整改情況
    一是支付局加大宣傳力度，業(yè)務(wù)人員在窗口做好耐心解釋，并對強制目錄內(nèi)未使用公務(wù)卡結(jié)算的予以拒付。二是對未辦理公務(wù)卡的單位上門結(jié)合鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)建設(shè)和集中支付業(yè)務(wù)辦理工作進行宣傳，釋疑解惑，目前已上門至信訪局、雙鳧鋪財政所、白馬橋財政所、城郊財政所、黃材財政所、喻家坳財政所、龍?zhí)镓斦?、東湖塘財政所、溈山財政所、沙田財政所、雙江口財政所、壩塘財政所、夏鐸鋪財政所、歷經(jīng)鋪街道財政所等單位進行走訪宣傳解釋。三是借助銀行考核座談會的機會，要求每個委托代理銀行對零余額開戶單位進行提供上門辦卡服務(wù)。
    巡察整改工作取得的成效只是階段性的，下階段我局將繼續(xù)按照縣委和縣委巡察組要求，采取更加有力的措施，健全完善工作機制，加大制度執(zhí)行力度，鞏固巡察反饋問題整改成果，不斷將作風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)引向深入，為加快推動財政事業(yè)又好又快發(fā)展凝聚正能量。
    (一)繼續(xù)強化整改落實
    局黨組堅持抓整改落實力度不減，對縣委巡察組反饋的問題一個都不放過，繼續(xù)抓好整改、抓好落實，確保高標準、高質(zhì)量全面完成整改任務(wù)。對需要一定時間整改到位的，建立臺賬，逐個督辦，逐個銷號;對需要長期整改的，明確責任單位、責任人和完成時限，加強跟蹤問效，確保取得實實在在的效果。
    (二)建立健全長效機制
    針對縣委巡察組指出的問題，倒查制度缺陷，加強制度建設(shè)。對整改工作中已經(jīng)建立的各項制度，堅決抓好落實，確保真正發(fā)揮作用。對需要建立的制度，抓緊制定完善，堵塞制度漏洞。對不科學(xué)、不健全的制度，進一步規(guī)范完善，加快建立起不想腐、不敢腐、不能腐的制度體系，防止問題反彈回潮。
    (三)嚴格落實“兩個責任”
    堅持黨要管黨、從嚴治黨，嚴格落實局黨組主體責任，認真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責任制，加大黨建在黨支部和黨員干部考核中的權(quán)重，切實做到領(lǐng)導(dǎo)認識到位、監(jiān)督權(quán)力到位、教育管理到位、干部把關(guān)到位、執(zhí)行紀律到位、檢查問責到位，始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作緊緊抓在手上，推動黨風(fēng)政風(fēng)行風(fēng)持續(xù)好轉(zhuǎn)。嚴格落實局紀檢組監(jiān)督責任，強化擔當精神，嚴肅查處各類違紀違法問題案件，促使我局干部廉潔從政，營造風(fēng)清氣正的政治新常態(tài)。
    第二篇:巡察第一責任人整改落實情況報告
    xxxx年xx月xx日至xx月xx日，集團公司黨委內(nèi)部第一巡察組對我礦進行巡察，xx月xx日反饋了巡察意見。收到集團公司第一巡察組反饋意見后，黨委書記高度重視巡察意見整改工作，提高政治站位，強化政治擔當，把巡察整改作為重大政治任務(wù)來抓，對巡察組反饋問題照單全收，堅決扛起整改主體責任，堅持問題導(dǎo)向，以上率下，層層傳導(dǎo)壓力，抓好整改工作。目前，xx黨委已對第一巡察組反饋的xx個方面，xx條問題已全部整改到位?，F(xiàn)將黨委主要負責人組織落實巡察整改工作情況匯報如下：
    巡察工作是推進全面從嚴治黨、落實管黨治黨政治責任的有力抓手，也是改進工作作風(fēng)、提高工作業(yè)績的重要方法，更是密切黨群干群關(guān)系的有效途徑。鎮(zhèn)黨委主要負責人嚴格履行巡察整改第一責任人的責任，對巡察組反饋的意見建議高度重視，正確認識，把巡察問題整改工作當作當前的一項最主要的政治任務(wù)來落實。黨委書記積極部署、主動作為，多次組織召開黨委會、黨政辦公會、整改動員會、整改工作推進會等，專題研究部署巡察整改工作，對區(qū)委第x巡察組交辦的事項堅決擁護、照單全收、對號入座，認認真真領(lǐng)會要求，仔仔細細剖析原因。切實把自己擺進去、把思想擺進去、把問題擺進去，從思想認識、工作作風(fēng)、制度建設(shè)、紀律震懾等方面深挖問題根源、制定措施，為巡察整改工作的有序推進奠定了堅實的基礎(chǔ)。
    為切實加強巡察整改工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和落實，黨委書記于20xx年x月x日和x月xx日，組織、主持、召開黨委會，專題研究巡察整改工作，會議通過了“區(qū)委第x巡察組巡察xx鎮(zhèn)黨委工作反饋問題整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組”(xx委發(fā)〔20xx〕1號)，成立了以鎮(zhèn)黨委書記為組長，黨委副書記、人大主席xx、黨委副書記為副組長，班子其他領(lǐng)導(dǎo)為成員的問題整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，設(shè)在黨政辦，由黨委副書記兼任辦公室主任，負責日常整改事務(wù);制訂了切實可行的《xx鎮(zhèn)整改落實區(qū)委第x巡察組巡察反饋意見的實施方案》(xx委發(fā)〔20xx〕5號)，黨委書記對整改落實工作負總責，其他班子成員是分管范圍內(nèi)整改的第一責任人，相關(guān)辦、站、所負責人是整改的直接責任人，負責具體問題整改落實，切實做到認真改、堅決改、徹底改，不打折扣、不留死角、不拖沓推辭。
    一是召開專題會議，及時梳理整改事項。20xx年1月7日，黨委書記親自召開了巡察整改領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室會議，對巡察提出的七個方面15個問題逐項進行了清理，并就存在的問題督促班子成員及時認領(lǐng)、深刻剖析原因，及時組織相關(guān)責任人對問題及整改措施進行研討。二是深入實際調(diào)研，科學(xué)制定整改措施。對存在的問題，黨委書記率隊，在深入各村、各單位進行調(diào)研的同時，組織班子成員分片深入村組進行調(diào)研，要求每位班子成員對交辦的問題要撰寫調(diào)研提綱，并在班子會上進行交流匯報，確定整改措施科學(xué)有效。三是及時匯總意見，建立整改臺賬。在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上，黨委書記于20xx年x月x日召開了專題會議，逐項研究具體的整改措施，建立整改臺賬。由巡察整改辦公室對意見和建議進行分類匯總，逐項梳理分類，按照分管領(lǐng)導(dǎo)和各辦、站、所的工作職責，制定詳細的整改方案，明確整改內(nèi)容、整改目標、責任單位、責任領(lǐng)導(dǎo)、責任人員和整改時限。方案形成后，黨委書記多次修改，提交黨委會討論通過。最后，以正式文件形式下發(fā)了各黨支部，同時抄送區(qū)委巡察辦，并在一定范圍內(nèi)向社會進行了公示，接受群眾監(jiān)督。
    注重巡察工作的總結(jié)和相關(guān)規(guī)章制度的完善，形成長效機制。一是建立健全了各項規(guī)章制度。按照巡察整改方案要求，我鎮(zhèn)建立健全了《xx鎮(zhèn)黨委會議事規(guī)則》、《xx鎮(zhèn)行政辦公會議議事規(guī)則》《xx鎮(zhèn)“三重一大”決策辦法》、《xx鎮(zhèn)機關(guān)管理制度》、《xx鎮(zhèn)內(nèi)部控制制度》等各項規(guī)章制度，從制度上加強規(guī)范約束。二是完善鎮(zhèn)村干部學(xué)習(xí)制度和工作紀律規(guī)定，集中整頓財經(jīng)紀律和工作紀律問題。實行領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭值班、簽到制度，嚴格執(zhí)行請銷假制度。由鎮(zhèn)紀委對全體機關(guān)干部出勤情況定期不定期進行督查，對違反工作紀律人員，嚴格按照有關(guān)規(guī)定給予處分，并由鎮(zhèn)紀委進行約談。每月定期(周一下午)集中學(xué)習(xí)，不斷強化紀律意識。三是加強監(jiān)督執(zhí)紀問責，筑牢黨風(fēng)廉政防線。在整改過程中，我鎮(zhèn)狠抓作風(fēng)建設(shè)不松勁，并結(jié)合每月20日主題黨日活動，將全面從嚴治黨政治責任向基層延伸、壓實。整改期間，我鎮(zhèn)嚴格按照巡察工作要求，給予x人批評教育處理;全鎮(zhèn)責令退回違規(guī)資金xx萬元，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)形成了強烈的震懾，警示教育作用得到了有效發(fā)揮。
    黨委書記在巡察整改動員會、黨委會、機關(guān)干部學(xué)習(xí)會和其他工作推進部署會上多次強調(diào)，對待巡察整改，不能敷衍了事，流于形式，更不能一陣風(fēng)、走過場，我們必須要把巡察整改工作與黨的建設(shè)、日常工作融為一體，從實際工作出發(fā)，以優(yōu)異的工作成績來驗證巡察結(jié)果，以巡察成效來推動日常工作的開展。今年繼續(xù)將巡察整改工作列入全鎮(zhèn)重點工作內(nèi)容，同其他工作同部署、同落實、同檢查、同考核，確保此次巡察整改工作的成效影響久遠，為xx早日實現(xiàn)“農(nóng)業(yè)強鎮(zhèn)、生態(tài)重鎮(zhèn)、風(fēng)貌村鎮(zhèn)、幸福城鎮(zhèn)”目標做出更大貢獻。
    第三篇:巡察第一責任人整改落實情況報告
    自2020年4月1日縣委第四巡察組對縣xxx巡察反饋意見會議后，本人切實履行黨組書記第一責任人責任，研究部署xxx巡察整改工作，高度重視巡察整改工作，把整改工作作為一項重要的政治責任，主動扛起主體責任，堅持問題導(dǎo)向，深入反思、認真剖析，找準問題根源，不折不扣地繼續(xù)抓好整改落實，以此推動從嚴治黨的各項要求真正落到實處。制定整改措施,明確整改內(nèi)容、整改目標、整改責任、整改時限，本人對巡察反饋的12個問題已完成整改，現(xiàn)將整改落實情況匯報如下：
    收到巡察反饋的問題后，對存在的問題逐項分析，深入查找產(chǎn)生問題的根源，主要有以下幾方面：
    （一）黨建思想工作存在弱化現(xiàn)象。主要精力集中在抓業(yè)務(wù)工作上多些，對黨建思想工作重要性認識不深，研究不夠，缺乏有效載體，黨建思想工作需進一步加強。
    （二）工作作風(fēng)不夠扎實。對2013年以來立項項目檔案沒有進行完善梳理，缺乏有效的分析研判。對在建項目的監(jiān)督檢查力度不夠。
    （三）紀律規(guī)矩意識不強。嚴格紀律執(zhí)行落實不到位，規(guī)矩意識沒有內(nèi)化于心，外化于行，嚴是愛松是害的思想還停留在口頭上，沒有轉(zhuǎn)化為實際行動，需進一步加強學(xué)習(xí)教育，提升遵規(guī)守紀意識。
    （四）管理制度有待完善。一些內(nèi)部管理制度與現(xiàn)有制度不符、部分工作機制不完善，需進一步明確和健全。
    我作為xxx的黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責任人，非常重視巡察反饋意見的整改落實工作，4月3日，召開專題會議，對整改工作進行了全面部署，認真研究了縣委巡察組對我局的反饋意見，深刻反思問題存在的根源，研究整改落實工作總體思路和辦法，在局班子會,自己就整改落實工作，從我做起提出了明確要求，要求班子成員要提高思想意識，全面領(lǐng)會把握巡察組反饋意見，把巡察組提出的整改意見作為當前的重要政治任務(wù)，抓好整改落實?？h委第四巡查組的反饋意見，嚴肅中肯、實事求是，具有很強的針對性，要求全局要認真對照，全面整改。我深刻地認識到巡察監(jiān)督對堅持黨的全面領(lǐng)導(dǎo)、加強黨的建設(shè)、推進全面從嚴治黨向縱深發(fā)展的重大意義，將貫穿落實巡察組反饋意見作為重要的政治任務(wù)來抓，把政治紀律擺在首要位置，以講政治的態(tài)度、抓機遇的意識、敢擔當?shù)臎Q心全面抓好問題整改，切實履行巡察整改的主體責任。
    （一）盯緊問題落實整改。為保證整改速度和質(zhì)量，主持召開巡察整改專題民主生活會，針對性地查找問題原因，落實整改工作。一是成立巡察整改領(lǐng)導(dǎo)小組，由本人擔任組長，帶頭扛起主體責任，親自掛帥，靠前指揮，對重要工作認真部署、重大問題耐心詢問、重點環(huán)節(jié)組織協(xié)調(diào)，切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)；二是制定整改清單。研究制定《xxx落實縣委第四巡察組反饋意見的整改清單》，明確每項具體問題的責任領(lǐng)導(dǎo)、責任人員、整改措施和完成時限；三是明確整改要求。將巡察問題整改作為當前工作的重心來抓，明確按照“即知即改、限時整改、完成銷號、建立長效”的工作要求，全面完成整改；四是全程跟蹤落實。整改過程中，明確階段任務(wù)，布置具體工作，全面跟蹤落實情況，要求責任領(lǐng)導(dǎo)全面監(jiān)督，確保問題一個不少，措施一條不落，整改落實到位。
    （二）強化意識落實整改。按照黨組書記是落實整改第一責任人的要求，從頭到尾負總責，切實抓好整改落實工作。一是明確整改報告要求。在巡察整改專題民主生活會中進行分析研討，要求局班子成員和股室負責人對照問題整改責任清單報告整改情況，一級抓一級，層層抓落實；二是全員行動抓整改。形成班子帶頭，業(yè)務(wù)骨干跟進，全員參與的整改氛圍，在整改中強意識，在強意識中抓落實。
    （三）建章立制落實整改。建立健全制度規(guī)范，對照整改清單，修訂完善制度措施，防止整改問題反復(fù)和回潮。一是加強黨建思想工作制度建設(shè)。制訂出臺《xxx意識形態(tài)陣地建設(shè)管理制度》、《xxx重大固定資產(chǎn)投資項目社會穩(wěn)定風(fēng)險評估操作細則》和《xxx黨組理論中心組學(xué)習(xí)計劃》等，明確工作任務(wù)，落實黨建思想工作責任；二是嚴肅工作作風(fēng)建設(shè)。特別是嚴格執(zhí)行《政府投資條例》和《企業(yè)投資項目事中事后監(jiān)管辦法》規(guī)定，通過在線監(jiān)測、現(xiàn)場核查等方式加強對項目實施情況的監(jiān)督檢查，制訂了《xxx已立項項目跟蹤反饋制度》，形成已立項項目跟蹤反饋機制。各有關(guān)股室負責人對2013年至今的立項項目檔案重新進行分類歸檔梳理。三是加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，筑牢紀律規(guī)矩意識。嚴格落實《領(lǐng)導(dǎo)干部落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責任制情況考核辦法》，強化班子成員“一崗雙責”，安排專門黨員同志負責黨內(nèi)業(yè)務(wù)工作，制訂黨風(fēng)廉政建設(shè)年度計劃，細化工作制度，對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的計劃、檢查、考核進行全程跟進，建立健全長效機制；四是加強內(nèi)部管理制度完善。按照公務(wù)接待制度和財務(wù)管理制度等，規(guī)范工作行為，嚴明工作紀律。注重對會計人員進行培訓(xùn)，規(guī)范會計行為，提高會計人員業(yè)務(wù)素質(zhì)，從源頭上堵塞漏洞，進一步規(guī)范財務(wù)管理，完善報銷程序，加強專項資金監(jiān)管，嚴格預(yù)算程序。加強“三公”經(jīng)費管理，嚴格報銷審批。
    按照整改表態(tài)狠抓落實，突出問題導(dǎo)向抓好落實和鞏固巡察成果長效管理三個要求，我局的整改工作取得了一定的成效。
    （一）黨的建設(shè)明顯加強。加強黨的領(lǐng)導(dǎo)、全面從嚴治黨是巡察的根本目的，通過巡察整改，抓黨建促業(yè)務(wù)意識明顯提高，敢于負責、勇于擔當?shù)囊庾R大幅增強，班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力進一步提升，民主集中制得到全面執(zhí)行，股室負責人等骨干大局意識強，全局同志都能安心工作，堅決服從領(lǐng)導(dǎo)班子集體領(lǐng)導(dǎo)。
    （二）作風(fēng)建設(shè)明顯提升。通過巡察整改，履行主體責任意識進一步加強，班子成員“一崗雙責”進一步落實，紀律規(guī)矩意識進一步增強，嚴于執(zhí)法意識進一步強化，遵章守紀意識在絕大部分干部職工已形成自覺。
    （三）內(nèi)部管理明顯規(guī)范。通過巡察整改，修訂、建立、完善一系列內(nèi)部管理制度，用制度來規(guī)范行為，全局干部職工按制度、規(guī)矩、程序辦事的意識得到鞏固，內(nèi)部管理規(guī)范運作。
    （四）精神狀態(tài)思想意識明顯轉(zhuǎn)變。通過巡察整改，進一步提高政治站位、嚴格政治生活、加強隊伍建設(shè)，強化過程考核和結(jié)果應(yīng)用等一系列措施，“四個意識”進一步增強，擔當精神充分體現(xiàn)，黨員干部的精神狀態(tài)進一步好轉(zhuǎn)。
    經(jīng)過三個月的集中整改，我們也清醒地認識到，整改工作離縣委巡察的要求和群眾的期待還有一定的差距，黨風(fēng)廉政建設(shè)任重而道遠，作風(fēng)建設(shè)永遠在路上。我將以本次巡察整改為契機，進一步提高政治站位，強化政治擔當，團結(jié)帶領(lǐng)xxx干部職工，通過推進“不忘初心、牢記使命”主題教育常態(tài)化制度化，完善規(guī)范管理，堅持問題導(dǎo)向，堅持責任導(dǎo)向。旗幟鮮明地堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，全力以赴地抓好黨的建設(shè)，腳踏實地地抓好項目監(jiān)管，一如既往地抓好整改落實，將巡察整改中形成的好經(jīng)驗、好做法變成現(xiàn)實中的一種自覺行為。
    第四篇:巡察第一責任人整改落實情況報告
    一、高度重視，層級推進工作落實
    （一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)，明確責任。一是召開黨委（擴大）會，專題研究巡察反饋意見，找準問題癥結(jié)，研究整改落實措施。二是制定《巡察反饋意見整改方案》，明確黨委書記為巡察問題整改第一責任人；黨務(wù)書記、紀委書記具體推進落實；各條塊、領(lǐng)域問題分管領(lǐng)導(dǎo)和村（社區(qū)）書記作為第一責任人，形成層級、條塊、聯(lián)動的整改落實措施。三是建立《整改問題臺賬》，召開專題會研究，分解細化整改措施，明確整改責任人、措施和時限。黨委班子成員、村（社區(qū)）書記認領(lǐng)整改任務(wù)，動態(tài)整改落實。
    （二）統(tǒng)籌分析問題，分類整改。針對巡察反饋的7大類14項34個問題，進行統(tǒng)籌分析，分類管理整改。一是對工作中出現(xiàn)的失誤、錯誤或查實的違紀違規(guī)行為，實行立查立改，并反思剖析問題根源，杜絕類似問題發(fā)生。二是對涉及工程項目、村公資金監(jiān)管，干部作風(fēng)、工作紀律等方面存在的問題，通過建章立制，堵塞漏洞，關(guān)閉后門等方式，長效規(guī)范運行。三是對黨的建設(shè)、黨風(fēng)廉政、選人用人和黨委議事規(guī)則等方面弱化的情況，通過規(guī)范執(zhí)行黨內(nèi)政治生活，壓實黨委班子“兩個責任”，密集培訓(xùn)測試黨建、扶貧等知識，引導(dǎo)黨委班子成員提升“四個意識”。
    （三）加大督導(dǎo)力度，確保實效。一是鎮(zhèn)紀委動態(tài)督導(dǎo)。根據(jù)《問題整改臺賬》，由鎮(zhèn)紀委牽頭每周四動態(tài)督導(dǎo)問題整改落實情況，并利用周例會動態(tài)通報，確保整改任務(wù)有序推進。二是黨委第一書記現(xiàn)場督導(dǎo)。采取召開專題會聽取整改黨委班子成員匯報、查閱問題臺賬整改檔案、實地走訪了解整改成效等方式，加大反饋問題整改落實，同時對重點難點問題進行了再安排再部署。三是接受群眾監(jiān)督。對反饋問題中涉及群眾利益的，各辦（所）、村（社區(qū)）將整改情況，通過公示欄、網(wǎng)站、微信公眾號等方式公開，自覺接受群眾監(jiān)督。
    二、有的放矢，確保整改取得實效
    （一）黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化，黨的建設(shè)缺失，全面從嚴治黨不力方面
    1.關(guān)于履行黨建工作主體責任不到位問題的整改
    一是建立黨建工作制度，嚴格落實黨委書記抓黨建第一責任人職責和班子成員“一崗雙責”，黨委堅持每季度開展至少召開一次黨建專題會，安排部署和檢查落實黨建工作。黨委召開案件民主專題生活會1次，形成反思剖析報告10份；年底計劃組織各支部書記開展一次黨建述職評議，推動形成從嚴治黨的新常態(tài)。
    二是嚴格執(zhí)行“三會一課”，開展固定黨日活動，推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育制度化常態(tài)化。組織各村（社區(qū)）支部書記、主任和政府機關(guān)黨建工作者開展黨員發(fā)展培訓(xùn)會1次、黨建知識測試1次；機關(guān)黨支部開展第三季度組織生活會1次、民主生活會2次；各村（社區(qū)）支部每兩月組織黨員召開組織生活1次、召開下半年組織生活會至少1次。
    三是充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員先鋒模范作用。出臺水口鎮(zhèn)《關(guān)于評選先進基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀黨務(wù)工作者的通知》文件，制定規(guī)則引導(dǎo)全鎮(zhèn)黨支部和黨員創(chuàng)先爭優(yōu)，同時建立“傳幫帶”工作制度，發(fā)揮機關(guān)老黨員老干部作用，帶領(lǐng)年輕同志干事創(chuàng)業(yè)。
    2.關(guān)于落實黨建工作不扎實問題的整改
    一是結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育制度化常態(tài)化，組織全體黨員干部認真學(xué)習(xí)黨建工作、重大會議、全市發(fā)展思路的會議、文件精神，準確領(lǐng)會精神實質(zhì)，統(tǒng)一思想認識，確保黨建工作層層傳導(dǎo)、層層壓實，確保每一名黨員知曉各級黨委重大決策部署，并做好痕跡管理。開展各類黨內(nèi)知識宣講學(xué)習(xí)12次。
    二是結(jié)合實際加強基層黨建工作，壓實支部書記抓基層組織建設(shè)第一責任人職責，規(guī)范村（社區(qū)）組織生活記錄，繼續(xù)深入開展群教活動、三嚴三實“回頭看”，融洽黨群、干群關(guān)系。開展黨員信息系統(tǒng)采集專題培訓(xùn)2次，對照四川省、成都市黨建清單督導(dǎo)培訓(xùn)1次。
    三是加強黨組織管理和建設(shè)，嚴把黨員發(fā)展關(guān)，支部黨員管理關(guān)，嚴格黨費收繳，利用新媒體、自媒體創(chuàng)新開展新時期黨員黨性教育方式，規(guī)范基層黨組織活動程序。組織黨員發(fā)展、黨費收繳專題學(xué)習(xí)3次。上半年發(fā)展黨員3名轉(zhuǎn)正4名、收繳黨費1.5582萬元。
    3.關(guān)于推進全面從嚴管黨治黨不深入問題的整改
    一是抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)，縱深推進專項治理“微腐敗”8個方面5個階段工作，形成良好從嚴治黨氛圍。全鎮(zhèn)懸掛宣傳橫幅40余條，制作宣傳展板13張，印發(fā)宣傳單32000余份，張貼宣傳海報180余份，設(shè)置意見箱18個，發(fā)送短信12000余條，推送網(wǎng)站、微信、微博信息15條、發(fā)放明白卡200余張，收集“微腐敗”信訪線索15起、查核15起，查處違紀行為2件2人。
    二是組織黨委班子成員學(xué)習(xí)“三重一大”議事規(guī)則，加強對重大問題決策、重要干部任免、重大項目投資決策、大額資金使用的民主決策，認真落實民主集中制，堅持議事、執(zhí)行、反饋常態(tài)監(jiān)督，確保工作貫徹落實。
    三是建立健全各項管理制度，加強對干部隊伍工作紀律、請銷假、應(yīng)急值守、專項工作推進落實方面的管理。出臺水口鎮(zhèn)《機關(guān)綜合管理制度》、《干部“傳幫帶”培養(yǎng)活動的通知》，開展鎮(zhèn)村干部談心談話7次。
    四是對扶貧開發(fā)、環(huán)保突出問題等進行再細化再分解，鎮(zhèn)紀委重點加大干部作風(fēng)紀律、脫貧攻堅任務(wù)、環(huán)保突出問題整治等領(lǐng)域的監(jiān)督執(zhí)紀，確保重點工作的落實數(shù)據(jù)清晰、任務(wù)落實到位、檔案資料完善。開展專項督查3次，查處問題6個，發(fā)出廉情建議書3份，廉情專報1期。
    （二）落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責任”方面存在的問題
    1.關(guān)于黨委班子履行主體責任有差距問題的整改
    一是強化黨委負責人切實承擔第一責任人的責任，黨委書記親自安排部署黨風(fēng)廉政工作4次，聽取鎮(zhèn)紀委匯報反腐倡廉工作3次、講解廉政黨課2次，與班子成員、辦（所）和村（社區(qū)）簽訂黨風(fēng)廉政責任書32份，拉網(wǎng)式開展風(fēng)險點排查1次，提醒談話黨委班子成員、村（社區(qū)）主要負責人16人次。
    二是黨委班子成員嚴格履行黨風(fēng)廉政“一崗雙責”，制定領(lǐng)導(dǎo)干部個人主體責任清單8套，督導(dǎo)辦（室）和村（社區(qū)）制定主體責任清單45套，開展提醒談話21人次，開展黨風(fēng)廉政警示教育20余次。
    2.關(guān)于村“兩委”班子主體責任落實不力問題的整改
    一是提高思想認識。組織村（社區(qū)）兩委認真學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責任工作5次，開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)2次，簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責任書13份，發(fā)放主體責任工作推進清單3次，進一步推進村“兩委”黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責任清單化、規(guī)范化。
    二是組織談話提醒。鎮(zhèn)紀委對各支部進行談話提醒約16人次，對出現(xiàn)的代辦員代替工作、本人不了解和研究相關(guān)工作、網(wǎng)上抄襲等行為，要求各村（社區(qū)）制定整改措施，并立即進行了整改。
    三是加強預(yù)防腐敗工作。組織全鎮(zhèn)學(xué)習(xí)專項治理“微腐敗”典型案例16次，通報本鎮(zhèn)“微腐敗”案件3件6次，開展“微腐敗”案件反思剖析14次，并加強對掛片領(lǐng)導(dǎo)、駐村干部、村（社區(qū)）兩委的主體責任工作指導(dǎo)，從源頭治理預(yù)防腐敗工作。
    3.關(guān)于鎮(zhèn)紀委履行監(jiān)督責任仍有缺失問題的整改
    一是聽取鎮(zhèn)紀委工作匯報。目前，鎮(zhèn)黨委聽取鎮(zhèn)紀委匯報黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作情況9次，對鎮(zhèn)紀委重點、難點工作，由鎮(zhèn)黨委集體決策部署，為鎮(zhèn)紀委工作提供了強有力組織保障，推動全鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政和反腐工作落實。
    二是加強鎮(zhèn)紀委組織建設(shè)。持續(xù)選優(yōu)配強鎮(zhèn)紀委班子，支持鎮(zhèn)紀委班子成員參加上級學(xué)習(xí)5人次，督促鎮(zhèn)紀委加強對《黨章》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》和《監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則》等紀檢工作政策和規(guī)則學(xué)習(xí)，全面提升紀檢業(yè)務(wù)能力。
    三是支持鎮(zhèn)紀委監(jiān)督執(zhí)紀。從組織保障、人員配備、經(jīng)費保障等方面，支持鎮(zhèn)紀委監(jiān)督執(zhí)紀。目前，鎮(zhèn)紀委收集、核實案件線索17件，提醒談話16人，誡勉談話2人，問責3人，進一步提高了鎮(zhèn)紀委監(jiān)督執(zhí)紀工作信心。
    （三）黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作方面存在的問題
    1.關(guān)于民主決策制度落實不好問題的整改
    一是加強制度學(xué)習(xí)。組織學(xué)習(xí)《三重一大議事規(guī)則》、《鎮(zhèn)鄉(xiāng)黨委議事規(guī)則》等1次，進一步規(guī)范對重大問題決策、重要干部任免、重大項目投資決策、大額資金使用的規(guī)范議決、執(zhí)行。
    二是規(guī)范執(zhí)行程序。對近期黨委會議記錄進行再整理、再規(guī)范，開展會議記錄培訓(xùn)2次，進一步規(guī)范黨委會記錄，對匯報工作要點、班子過程表態(tài)、議決結(jié)果明確等黨委會議工作全記錄。同時，加強對議決事項推進的督促管理，杜絕“議而不決、決而不行”。
    三是嚴格末位表態(tài)。對需黨委會議定事項，嚴格按照《鎮(zhèn)鄉(xiāng)黨委會議議事規(guī)則》，堅持班子成員先表態(tài)，“一把手”末位表態(tài)的民主決策、科學(xué)決策程序，進一步推動議決事項的民主、科學(xué)決策，推動議決事項更好落實。
    2.關(guān)于村干部“微腐敗”時有發(fā)生問題的整改
    一是違紀案件堅決查處。對響水村黨支部書記違規(guī)操辦喬遷宴、陳溝村黨支部書記違規(guī)發(fā)放專項資金的情況，鎮(zhèn)紀委已進行了立案審查，2人均受到了黨內(nèi)紀律處分，同時在全鎮(zhèn)進行了點名道姓曝光。
    二是深刻反思剖析癥結(jié)。結(jié)合專項治理“微腐敗”工作，針對發(fā)生的2起“微腐敗”案件，組織召開案件專題民主生活會1次，警示教育會18次，鎮(zhèn)村反思剖析會14次，舉一反三，反思剖析違反中央八項規(guī)定和違規(guī)使用專項資金等“微腐敗”問題。
    三是嚴肅執(zhí)紀形成震懾。鎮(zhèn)紀委采取明察暗訪，暢通信訪舉報渠道，加強線索核實，嚴肅監(jiān)督執(zhí)紀。同時做好案件通報、警示教育，對近期發(fā)生的2起案件進行全鎮(zhèn)通報6次、警示教育（反思）32次，在全鎮(zhèn)形成對類似案件的高壓態(tài)勢，杜絕類似案件再次發(fā)生。
    3.關(guān)于項目建設(shè)管理存在漏洞問題的整改
    一是嚴格按時完成整改。結(jié)合《巡察反饋意見整改方案》、《巡察反饋問題整改臺賬》，陳溝村、李桅村、合江村均已按要求進行整改，同時出具情況說明，規(guī)范檔案材料，確保工作程序合規(guī)，經(jīng)得起檢驗。
    二是全面梳理排查隱患。由經(jīng)發(fā)辦牽頭，對全鎮(zhèn)近兩年以來的類似工程招投標不規(guī)范、工程合同簽署不標準、履行合同不嚴格等問題進行再次梳理，并組織村組干部學(xué)習(xí)1次，杜絕類似錯誤不再發(fā)生。
    三是加強巡察強化預(yù)防。結(jié)合專項治理“微腐敗”工作，加強巡察，發(fā)現(xiàn)問題及時進行整改，并通過談話、函詢等方式，進一步加強建設(shè)項目管理和風(fēng)險防控意識，堅持按政策、程序開展工作，杜絕違規(guī)違紀事件再次發(fā)生。
    （四）“四風(fēng)”方面存在的問題
    1.關(guān)于形式主義方面問題的整改
    一是嚴肅問題整改。黨委會再次進行了研究部署，明確分管領(lǐng)導(dǎo)、辦（所）、村（社區(qū)）、完成時限，對南寶山（金山片區(qū)）旅游項目道路建設(shè)工程舊房拆除殘值費收繳不及時問題、陳溝村對扶貧工作主動性不夠，重視度不夠等問題進行了立即整改。
    二是開展“回頭看”。結(jié)合開展群教、“三嚴三實”“回頭看”活動，對黨員干部形式主義問題進行再清理、再整治。同時，加強對鎮(zhèn)村干部脫貧攻堅政策學(xué)習(xí)培訓(xùn)，組織村“兩委”干部扶貧工作培訓(xùn)2次，考試1次，確保每一位鎮(zhèn)村干部對扶貧工作做到底子清、任務(wù)明。
    三是完善相關(guān)制度。完善《水口鎮(zhèn)2017正風(fēng)肅紀工作實施方案》，每季度、重大節(jié)日排查“四風(fēng)”問題共計5次，全面加強“四風(fēng)”問題整治，嚴防“四風(fēng)”問題反彈。完善《水口鎮(zhèn)扶貧開發(fā)專題協(xié)調(diào)制度》，向黨委匯報工作推進情況7次，專題研究相關(guān)問題3次，并部署下階段工作，重點推進精準扶貧戶、扶貧基礎(chǔ)設(shè)施、扶貧產(chǎn)業(yè)等工作有序開展。
    2.關(guān)于官僚主義方面問題的整改
    一是由黨政辦牽頭對13個村（社區(qū)）黨務(wù)、政務(wù)、村公“三務(wù)”公開開展檢查2次，嚴格對照上級公開公示工作要求，堅持村公、村務(wù)全覆蓋公開，并使用網(wǎng)站、微信等新媒體公開方式，提升群眾知曉率、參與度。
    二是進一步完善《水口鎮(zhèn)機關(guān)干部駐村工作制度》，明確駐村工作內(nèi)容和責任，堅持駐村干部每周下村最少1次、黨委班子成員每半月下村1次，做好工作日志并不定期報告相關(guān)村（社區(qū)）工作開展情況。
    三是結(jié)合專項治理“微腐敗”第三階段工作，堅持包片領(lǐng)導(dǎo)、駐村干部、村組干部深入群眾開展宣傳、走基層等活動，入戶走訪640余人次、召開群眾壩壩會12次、夜訪夜談5次，全面提升群眾滿意度。
    （五）干部隊伍建設(shè)方面
    關(guān)于村級班子后備力量培養(yǎng)不足問題的整改
    一是加強學(xué)習(xí)教育，提高思想認識。開展村（社區(qū)）后備干部選拔任用知識培訓(xùn)1次，大力宣傳后備干部培養(yǎng)的必要性和重要性。轉(zhuǎn)變村（社區(qū)）兩委干部思想認識，提高各村（社區(qū)）后備干部培養(yǎng)積極性，營造良好環(huán)境。
    二是開展后備干部儲備調(diào)研1次，進一步優(yōu)化村（社區(qū)）“兩委”班子年齡、學(xué)歷結(jié)構(gòu)，率先對工作推進滯后、年齡偏大的村（社區(qū)）開展從返鎮(zhèn)創(chuàng)業(yè)能人、返鎮(zhèn)大學(xué)生、退伍軍人、專合組織致富帶頭人發(fā)現(xiàn)和培育一批后備干部。
    三是完善后備力量培養(yǎng)制度。通過完善后備干部培養(yǎng)制度，推進對村（社區(qū)）后備干部的選拔、培養(yǎng)制度化、長效化。
    （六）選人用人方面
    關(guān)于履行選任用人工作程序不夠嚴格問題的整改
    一是嚴肅選人用人工作紀律。在選人用人過程中，嚴格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》、《公務(wù)員職務(wù)任免與職務(wù)升降規(guī)定（試行）》和市紀委、市委組織部有關(guān)規(guī)定，維護組織人事紀律的嚴肅性，形成科學(xué)的選人用人機制。
    二是嚴格選人用人工作程序。嚴格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》、《公務(wù)員職務(wù)任免與職務(wù)升降規(guī)定（試行）》和市紀委、市委組織部有關(guān)規(guī)定，規(guī)范選人用人的程序與制度，履行程序不走樣，完善監(jiān)督的程序、內(nèi)容和方法，使紀檢監(jiān)察部門能夠更好地履行監(jiān)督職能。推動選人用人工作的制度化、規(guī)范化、科學(xué)化，不斷提高干部選拔的公開性和科學(xué)性。
    三是嚴審選人用人工作檔案。利用黨委中心組學(xué)習(xí)機會，開展選人用人知識培訓(xùn)1次，提高業(yè)務(wù)工作能力。及時收集整理選人用人工作中各個階段、各個環(huán)節(jié)檔案資料，分類有序裝檔，分管領(lǐng)導(dǎo)嚴格審核把關(guān)，形成規(guī)范完善工作檔案。
    （七）其他方面
    關(guān)于村級公共服務(wù)和社會管理改革工作不規(guī)范問題整改
    一是由經(jīng)發(fā)辦牽頭，對出現(xiàn)的問題，咨詢上級主管部門查漏補缺，完善手續(xù)、限期完成了整改。二是由經(jīng)發(fā)辦牽頭，組織全體鎮(zhèn)、村干部學(xué)習(xí)《關(guān)于進一步加強和規(guī)范村級財務(wù)管理工作的暫行辦法》等政策法規(guī)文件1次，熟悉掌握政策，嚴格遵照執(zhí)行，使村公使用有法可依，依法管理，規(guī)范運行。三是由經(jīng)發(fā)辦牽頭，邀請上級村公主管部門、檔案管理部門，對村（社區(qū)）村公等檔案管理業(yè)務(wù)知識進行培訓(xùn)3次，進一步規(guī)范村公檔案管理，確保工作痕跡可查，經(jīng)得起時間檢驗。
    三、持續(xù)用力，落實管黨治黨責任
    （一）適時組織“回頭看”，防止整改問題反彈。對已完成的整改任務(wù)，適時組織“回頭看”，鞏固整改成果，防止問題反彈。對需要長期整改的任務(wù)，緊盯不放，持續(xù)整改。對形成制度機制的，堅持常抓不懈，形成常態(tài)，確保全面工作更好、更持久開展。
    （二）加大巡察成果運用，防止類似問題發(fā)生。把整改工作與推進全面工作結(jié)合起來，做到“兩手抓兩手都要硬”。根據(jù)市委第三巡察組反饋的問題，深刻剖析深層次原因，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，舉一反三，堅決防止類似性、重復(fù)性問題發(fā)生?？偨Y(jié)好、運用好巡察成果，以良好作風(fēng)促進廣大干部廉潔從政，推動全鎮(zhèn)經(jīng)濟建設(shè)跨越發(fā)展。
    第一責任人落實情況匯報篇八
    按照省委統(tǒng)一部署，202*年x月x日至x月x日，省委第xx巡視組對xx黨委進行了巡視。xx月xx日，省委第六巡視組反饋了巡視意見和整改建議。黨委書記xx認真履行第一責任人責任，堅持問題導(dǎo)向，以上率下，真抓實改保障整改工作落實到位。經(jīng)過兩個月以來的努力，xx巡視整改工作取得明顯成效，現(xiàn)將黨委書記組織落實巡視反饋意見整改情況報告如下。
    一、統(tǒng)一思想認識，認真領(lǐng)會省委要求和巡視組反饋意見
    省委第xx巡視組巡視xx黨委反饋會議召開之后，當天下午，xx同志立即主持召開專題會議，認真學(xué)習(xí)總書記關(guān)于巡視工作的重要思想，全面領(lǐng)會把握巡視組反饋意見。xx同志認為，此次巡視是xx的一次政治體檢，巡視組指出的意見和建議，完全符合xx實際，充分體現(xiàn)了省委對xx的關(guān)心支持。同時，深刻認識到巡視監(jiān)督對堅持黨的全面領(lǐng)導(dǎo)、加強黨的建設(shè)、推進全面從嚴治黨的重大意義，將貫徹落實巡視組反饋意見作為重要政治任務(wù)來抓，以講政治的態(tài)度、抓機遇的意識和敢擔當?shù)木袢孀ズ脝栴}整改，切實履行巡視整改的主體責任。
    二、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，層層傳導(dǎo)壓力強力推動整改落實
    成立xx巡視反饋意見整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由xxx同志擔任組長，帶頭扛起主體責任，親自掛帥，靠前指揮，對重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦，切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)，確保整改工作扎實有序推進。xx同志先后主持召開巡視整改動員大會、巡視整改專題會議、巡視整改領(lǐng)導(dǎo)小組會議、巡視整改專題黨委會等xxx次會議，就做好巡視整改工作提出具體要求，認真做好協(xié)調(diào)、推進、督辦等工作，進一步加強組織領(lǐng)導(dǎo)，傳導(dǎo)責任，層層傳導(dǎo)壓力，層層落實責任，層層細化措施，推動整改落實向基層延伸，形成上下聯(lián)動的整改局面。
    三、明確責任分工，從嚴從實開展各項整改工作
    主持召開黨委專題（擴大）會，專題研究巡視整改工作方案，針對巡視反饋意見，細化分解成xxx項整改任務(wù)，逐項細化巡視整改措施，明確責任領(lǐng)導(dǎo)、牽頭部門、協(xié)同部門及時限要求，建立問題清單、任務(wù)清單和責任清單，做到節(jié)點明確、任務(wù)到崗、責任到人，同時，責成各責任單位、責任部門深入調(diào)研，對巡視整改指出的八個方面問題，全面梳理、查找原因，確定巡視整改思路，研究制定具體整改措施，形成整改工作方案。經(jīng)省委巡視組同意后，第一時間印發(fā)了《關(guān)于落實省委第六巡視組反饋意見整改工作的通知》，對照省委巡視組反饋的xx個方面、xx個主要問題、xx個問題表現(xiàn)，堅持問題導(dǎo)向，剖析根源，找準癥結(jié)，制定印發(fā)《省委第xxx巡視組反饋意見整改落實任務(wù)分解表》，建立整改臺賬，實行整改銷號管理，將巡視組反饋的問題和意見逐一進行分解，落實到每位領(lǐng)導(dǎo)班子成員，保證了整改事項“件件有方案，事事有人抓”。在統(tǒng)籌協(xié)調(diào)抓好整改落實各項工作的同時，帶頭領(lǐng)辦具體整改事項，擔任xxx項整改事項的直接責任領(lǐng)導(dǎo)，一個問題一個問題深入研究，一個步驟一個步驟推進整改，確保各項整改工作任務(wù)高質(zhì)量地按期完成。
    四、召開民主生活會，主動認領(lǐng)問題深刻剖析根源
    周密安排會前準備工作。精心制定會議方案，對會前、會中、會后等各環(huán)節(jié)工作做出周密安排。組織專題學(xué)習(xí)，提高政治站位，切實把思想和行動統(tǒng)一到中央關(guān)于巡視工作特別是突出政治巡視的部署要求上來，為開好專題民主生活會打牢思想基礎(chǔ)；撰寫對照檢查材料，xxx同志主持起草領(lǐng)導(dǎo)班子對照檢查材料，提交xx黨委集體研究審定，xx班子成員自己動手撰寫個人發(fā)言提綱，并報黨委書記xx審閱把關(guān)。嚴肅認真的開好民主生活會。在巡視整改專題民主生活會上，xxx同志代表領(lǐng)導(dǎo)班子作對照檢查，圍繞巡視組指出的黨委總攬全局、協(xié)調(diào)各方的領(lǐng)導(dǎo)作用發(fā)揮不夠、黨的建設(shè)工作薄弱、“兩個責任”落實不到位、工程建設(shè)領(lǐng)域管理不規(guī)范、徹底肅清xxx案余毒不夠、作風(fēng)建設(shè)不夠扎實、上一輪巡視整改不到位等xx個方面問題，逐項查擺突出問題，逐條梳理剖析根源，并提出切實可行的整改措施。隨后，xxx同志帶頭作個人對照檢查，開展自我批評，帶頭接受其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員的批評，為開好民主生活會做了較好的示范，此次巡視整改專題民主生活會得到省委督導(dǎo)組的高度肯定。
    五、強化監(jiān)督檢查，在確保實效上下功夫
    把督促巡視整改落實作為日常監(jiān)督的重要內(nèi)容，進一步落細落實巡視整改工作，xxx同志推動制定了《xx巡視整改督導(dǎo)制度》，實行“掛圖作戰(zhàn)”，采取分片督導(dǎo)、定期調(diào)度、簽字背書、報告反饋、通報問責和臺賬管理等措施，切實加強巡視整改督導(dǎo)工作，實行倒計時工作制，倒推完成時限，倒逼責任落實，保障巡視整改工作有序推進。每周到責任單位或部門現(xiàn)場督導(dǎo)，逐項逐條進行查證支撐材料，并對整改工作給予相應(yīng)的建議。每周召開督導(dǎo)工作調(diào)度例會，分析現(xiàn)場督導(dǎo)工作的困難或問題，研究部署下一步巡視整改督導(dǎo)工作。xxx同志定期主持召開巡視整改專題會議，聽取各責任單位、責任部門負責人關(guān)于巡視整改工作進展情況匯報，以及巡視整改工作督辦情況匯報，定時調(diào)度整改工作，及時研究解決實際工作中存在的問題，確保巡視整改工作整體有序推進。
    六、主動匯報整改情況，不折不扣落實上級要求
    xx同志帶隊主動向xxx廳紀檢監(jiān)察組匯報巡視整改工作進展情況。次日主持召開xx黨委會，傳達貫徹xxx廳紀檢監(jiān)察組提出的工作要求，要求各責任主體防止以組織落實代替思想落實，真正做到思想認識到位，防止以文件落實代替工作落實，真正通過整改促進工作，防止以制度落實代替實際成效落實，真正取得整改工作成效。x月x日，xxx同志向xx副省長匯報巡視整改工作情況和下一步整改工作安排，并提出整改目標，既立足于解決具體問題，又深入分析和查找深層次原因，把整改具體問題與共性問題、整改顯性問題與隱性問題結(jié)合起來，加強源頭治理。
    七、建章立制，形成長效機制推動公司健康發(fā)展
    xxx同志主持召開巡視整改專題會議，分析研究各責任部門、單位整改措施落實情況，督促落實整改措施，建立和完善長效機制，對已有各項制度，重點強化貫徹執(zhí)行，對不夠健全的制度，進一步規(guī)范完善。要求相關(guān)部門制定《貫徹落實全面從嚴治黨工作實施意見》《xxxxx辦法》等7項制度，修訂《黨委xx》、《xxx制度》《xx》等7項制度。通過制度建設(shè)推進各項工作的有效開展，形成相互銜接、相互配套的長效工作機制，實現(xiàn)用制度管人、管權(quán)、管事、管企業(yè)，真正使整改的過程成為推動xx持續(xù)健康快速發(fā)展的過程。
    公司黨委巡察整改落實工作情況匯報
    202*年xx月xx日，第六巡察組(以下簡稱“巡察組”)向xx公司反饋了巡察意見，xx公司黨委高度重視，認真對照檢查、深刻剖析原因，結(jié)合自身實際，制定了整改落實工作方案。
    一、巡察整改組織領(lǐng)導(dǎo)情況
    牢記使命”主題教育相結(jié)合，建立長效機制。
    二、整改落實工作進展情況
    1、關(guān)于黨的建設(shè)薄弱問題的整改情況
    一是堅持黨要管黨、從嚴治黨，進一步加強對公司黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)；
    加強對全體黨員的學(xué)習(xí)教育，將從嚴治黨等理論手冊配發(fā)至每名黨員及重點崗位人員并開展學(xué)習(xí)活動。二是領(lǐng)導(dǎo)班子成員堅持帶頭率先垂范、以上率下。堅持和完善民主集中制，嚴肅黨內(nèi)政治生活，認真召開班子民主生活會，用好批評和自我批評武器；完善歷年民主生活會及組織生活會材料，回顧整改情況；嚴格落實黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活會制度，積極主動帶頭參加所在支部的組織生活并參加黨員民主評議。三是嚴格落實“三會一課”制度，對不完善和不符合規(guī)定格式的內(nèi)容進行限期整改；制定并完善黨員活動計劃，豐富黨員活動形式。四是規(guī)范黨組織決策程序，制定了《“三重一大”決策實施細則》、《黨委議事規(guī)則》，充分開展事前醞釀，嚴格執(zhí)行“三重一大”決策程序，規(guī)范議事內(nèi)容。
    2、關(guān)于落實“兩個責任”不夠到位問題的整改情況
    公司嚴格按照巡察整改要求，狠抓“兩個責任”落實，堅持以“兩個責任清單”為抓手，持續(xù)強化責任擔當意識，有力促進了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的順利開展。一是嚴格落實黨委主體責任。黨委書記做到了黨建工作親自部署，承擔落實抓黨建“第一人”的責任。同時，領(lǐng)導(dǎo)班子成員堅持“一崗雙責”，既抓好自身廉潔自律，又根據(jù)工作分工抓好分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，能夠做到帶頭學(xué)習(xí)廉政知識，帶頭報告重大事項，帶頭開展批評與自我批評，真正起到了示范表率作用。二是切實落實紀委監(jiān)督責任。公司定期對《黨章》、八項規(guī)定及各項規(guī)章制度執(zhí)行情況開展監(jiān)督檢查，嚴查違反政治紀律、工作紀律、作風(fēng)紀律的人和事；嚴格執(zhí)行與領(lǐng)導(dǎo)干部及重點崗位人員約談相關(guān)規(guī)定，定期開展談話工作，并形成談話記錄；加強重點崗位人員廉潔從業(yè)及廉政警示提醒工作，組織重點崗位人員簽訂廉潔從業(yè)承諾書，并于年底開展民主測評工作。
    3、關(guān)于貫徹落實上級黨委決策部署不力問題的整改情況
    一是堅持兩個“一以貫之”，嚴格貫徹民主集中制和“三重一大”事項集體決策制度，定期召開黨委會，確保公司重大決策有效落實。
    二是規(guī)范選人用人流程，嚴格按照《選拔領(lǐng)導(dǎo)干部的暫行辦法》及《領(lǐng)導(dǎo)人員管理辦法》規(guī)定的條件及程序選拔任用干部，充分發(fā)揮黨組織的主體作用，健全選人用人機制，把好干部選拔“程序關(guān)”；嚴格執(zhí)行公司考勤管理制度，在全公司范圍內(nèi)發(fā)布嚴肅考勤紀律的通知，加強各部門日?？记诘谋O(jiān)督工作。
    三、整改工作落實情況
    在整改過程中，公司已對相關(guān)責任人進行了責任追究，對xx名責任人進行提醒談話，對xx名責任人進行批評教育。通過整改，雖然解決了一批突出問題，取得了一定成效，但繼續(xù)整改的任務(wù)依然很重。
    四、下一步整改措施
    1、堅持黨要管黨，落實“兩個責任”
    公司領(lǐng)導(dǎo)班子要進一步履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責任，按照“黨內(nèi)監(jiān)督?jīng)]有禁區(qū)、沒有例外”的要求，進一步強化組織推動、宣傳教育、監(jiān)督檢查，逐級持續(xù)傳到壓力，著力確保從嚴治黨、從嚴治企的責任落到實處。要切實把黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)貫穿于公司各項工作中去，切實聚焦主責主業(yè)，強化風(fēng)險防控，加強監(jiān)督執(zhí)紀問責。
    2、強化問題意識，抓好整改落實
    堅持整改目標不變、整改勁頭不松、整改力度不減，進一步增強“四個意識”，切實把巡視巡察整改后續(xù)工作抓緊抓實抓好。對已完成的整改任務(wù)逐一銷號，并適時組織“回頭看”工作，鞏固整改成果，防止問題反彈；對還沒有完全徹底解決的問題，嚴格按照整改方案，加強督促檢查，確保按時整改到位；對需要較長時間整改的事項，堅持一抓到底，堅決完成整改，務(wù)求取得實效。
    3、鞏固整改成果，建立長效機制
    把鞏固整改落實成果與“不忘初心
    牢記使命”主題教育相結(jié)合，舉一反三，建立長效機制。結(jié)合公司實際，以完善黨風(fēng)廉政建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、民主決策、干部選拔任用、依法治企、安全生產(chǎn)、監(jiān)督管理等方面為重點，梳理公司現(xiàn)有制度，健全業(yè)務(wù)流程，規(guī)避業(yè)務(wù)風(fēng)險。在完善健全制度的基礎(chǔ)上，進一步嚴肅執(zhí)紀、嚴肅問責，堅持有案必查、有腐必懲，絕不手軟，形成執(zhí)紀問責高壓態(tài)勢；堅持抓早抓小、防微杜漸，嚴格落實談心談話約談制度，對黨員干部身上的問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早教育、早糾正，讓“咬耳扯袖、紅臉出汗”成為常態(tài)，以持續(xù)有力的督促檢查，傳導(dǎo)執(zhí)紀壓力，確保各項規(guī)章制度落地生根、見到實效。
    4、深化整改成效，推進協(xié)同監(jiān)督
    以巡視巡察整改為契機，把整改工作與中央決策部署結(jié)合起來，與學(xué)習(xí)貫徹各項精神結(jié)合起來，積極謀劃和推進當前及今后一段時期的各方面工作。落實協(xié)同監(jiān)督責任，圍繞重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，細化部門監(jiān)督職能、規(guī)范部門監(jiān)督流程，把監(jiān)督工作的重點難點作為切入點，運用監(jiān)督、查處、問責等手段，切實有效地推進協(xié)同監(jiān)督工作，力爭推動公司在各方面得到新的提升。
    第一責任人落實情況匯報篇九
    x月x日，區(qū)委巡察組向我鎮(zhèn)反饋了巡察意見?，F(xiàn)將履行第一責任人責任抓好巡察整改落實情況報告如下。
    （一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)，明確目標責任。一是迅速部署，立行立改。以履行好“第一責任人”職責為目標，牢固樹立“四個意識”，認真落實“兩個責任”，堅持把巡察反饋問題整改工作作為一項重要政治任務(wù)，與經(jīng)濟社會發(fā)展工作同安排同部署同推進同考核，先后主持召開關(guān)于整改工作會議x次，牽頭制定了整改方案和整改臺賬。成立了整改落實工作領(lǐng)導(dǎo)小組，對照整改方案和臺賬，層層壓實責任，確保問題改到位、改徹底。二是上下聯(lián)動，形成合力。黨政“一把手”為第一責任人，負主體責任；分管負責人負直接責任，其他領(lǐng)導(dǎo)干部履行“一崗雙責”，在抓好分管工作的同時，必須抓好所承擔的整改工作；各村、各有關(guān)部門履行“責任主體、實施主體”職責，推動整改落實到位。
    （二）突出問題導(dǎo)向，確保整改到位。一是切實提高政治站位。深入貫徹落實中央和省、市、區(qū)委決策部署，對巡察組指出的問題、提出的意見，主動認領(lǐng)、照單全收，誠懇接受。作為“第一責任人”，堅持以身作則，率先垂范，親自抓、負總責，督促分管領(lǐng)導(dǎo)靠上抓，各村和有關(guān)部門具體抓，以嚴格的責任落實推動整改到位。二是強化整改措施。嚴格按照整改方案和臺賬要求，逐條梳理剖析問題原因，逐項制定整改措施，明確整改標準、整改時限、責任單位和責任人，確保解決一個、銷號一個，做到件件有落實、事事有回音。對涉及多個部門的整改工作，加強部門之間統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和聯(lián)動，做到積極配合、高效落實，以高標準嚴要求推動整改落實到位。
    （三）強化擔當作為，狠抓工作落實。定期對整改落實情況進行督導(dǎo)檢查，及時掌握工作進度、質(zhì)量和效果，通報進展情況，確保整改任務(wù)順利完成。對落實工作有力、成效顯著的，給予通報表揚；對工作不到位、開展不好、落實不力的部門和個人，將嚴肅追究相關(guān)部門、個人責任，通過責任追究、問責通報，推動問題整改見底到位、長效機制建立健全、整改措施有力有效。
    一是對整改工作研究不夠深。在整改措施制定上，探索創(chuàng)新還不夠，創(chuàng)新思維、開拓進取意識還有待加強。二是傳導(dǎo)壓力和壓實責任還不到位。對個別村和部門指導(dǎo)、提醒、監(jiān)督不夠及時，有時存在認識“上熱中溫下冷”、責任落實不到位的現(xiàn)象。三是統(tǒng)籌協(xié)調(diào)不夠有力。有時壓擔子、提要求多，教方法、指路子少，在統(tǒng)籌協(xié)調(diào)職能部門抓好整改落實工作的力度不夠大。
    （一）提高政治站位，增強做好巡察整改工作的主動性。深入學(xué)習(xí)貫徹***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大及十九屆二中、三中全會精神，加強理論學(xué)習(xí)，進一步提高政治站位，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“四個服從”和“兩個維護”，始終在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。把巡察整改工作作為旗幟鮮明講政治、增強“四個意識”特別是核心意識和看齊意識的具體行動，當好“施工隊長”，做到心往一處想、勁往一處使，以堅定的信心和昂揚的斗志，凝聚推動整改落實的工作合力。
    （二）突出問題導(dǎo)向，全面抓好整改落實。作為巡察整改工作“第一責任人”，一定認真貫徹落實巡察整改部署要求，嚴格履行“第一責任人”職責，定期召開專題會議研究、推進整改落實工作。圍繞存在的問題，嚴格按照整改方案和臺賬要求，逐項明確責任主體、整改措施和完成時限。以“釘釘子”的精神，立說立行立改，確保整改到位、取得實效。同時，以這次巡察整改為契機，做到舉一反三、查缺補漏、以點帶面，努力推動全鎮(zhèn)各項工作落到實處。
    （三）全面推進從嚴治黨，營造風(fēng)清氣正政治生態(tài)。加強日常監(jiān)督管理，把落實全面從嚴治黨貫穿經(jīng)濟社會發(fā)展各環(huán)節(jié)全過程，確?！皟蓚€責任”落到實處。堅持把紀律規(guī)矩挺在前面，帶頭遵守黨章黨規(guī)和《準則》《條例》，嚴格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”，做到心有所畏、言有所戒、行有所止，爭當守紀律、講規(guī)矩的表率。加大督查力度，對照“四風(fēng)”新表現(xiàn)新形式，嚴查頂風(fēng)違紀行為。堅持嚴管和厚愛結(jié)合、激勵和約束并重，加強與黨員干部經(jīng)常性談心談話，暢通干部監(jiān)督信息收集渠道。樹立正確的選人用人導(dǎo)向，營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)，推動廣大黨員干部在經(jīng)濟社會發(fā)展中勇于擔當、積極作為、干出實績。
    第一責任人落實情況匯報篇十
    如下。
    一是強化理論學(xué)習(xí)。堅持學(xué)習(xí)黨的各項方針政策、法律法規(guī)及業(yè)務(wù)知識，用理論武裝自己的頭腦，不斷提高自身的理論素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，不斷加強黨性修養(yǎng)、堅定理想信念，樹立“四個意識”，堅定“四個自信”。二是強化個人作風(fēng)建設(shè)。嚴于律己，率先垂范，堅持按制度辦事，堅持本人不直接分管財務(wù)、行政審批、行政處罰等工作，嚴格落實民主集中制，堅持黨務(wù)重大事項通過集體研究決定。
    1篇；安排專人送學(xué)活動2次，對退休老黨員和因公負傷、行動不便的黨員安排專人，送去《黨的十九大報告學(xué)習(xí)輔導(dǎo)百問》、《黨的十九大精神應(yīng)知應(yīng)會手冊》和《黨員應(yīng)知應(yīng)會手冊》等學(xué)習(xí)資料，幫助學(xué)習(xí)理解黨的十九大精神和黨性知識。二是認真組織開展“三強九嚴”黨的基本知識大學(xué)習(xí)活動。組織召開支委會議專門研究制定了活動方案,為黨員人手發(fā)放了“‘三強九嚴’黨的基本知識大學(xué)習(xí)”活動學(xué)習(xí)知識手冊，利用周一例會學(xué)習(xí)日、黨員大會及主題黨日活動，開展學(xué)習(xí)活動，并先后2次組織黨員進行“三強九嚴”黨的基本知識測試，既檢驗了學(xué)習(xí)成果，同時督促黨員再次鞏固學(xué)習(xí)內(nèi)容。三是堅持“三會一課”制度。按期組織召開支部委員會和黨員大會，傳達學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策和上級黨組織的決議、指示，完成各項黨建工作計劃和目標。上半年共組織召開支部委員會議12次，黨員大會6次，開展黨課4場次，其中本人講“學(xué)習(xí)十九屆三中全會精神的簡要輔導(dǎo)”主題黨課1場次，邀請縣委黨校副校長講授“中國特色社會主義新時代新思想”專題黨課1場次。四是認真落實組織生活會和民主評議黨員制度。2月份組織開展了2017年度組織生活會、民主生活會及民主評議黨員工作，5月份組織開展了落實中央八項規(guī)定精神專題民主生活會，以上幾次會議本人均嚴格按照要求進行了對照檢查和剖析。五是認真落實談心談話制度。為黨員人手印制了《談心談話記錄本》，堅持要求黨員每季度至少開展一次談心談話活動，本人堅持“六必談”。通過談心談話，更好地了解班子成員、黨員的思想狀況，為做好黨建各項工作打下了基礎(chǔ)。六是落實支部“主題黨日”活動。組織研究制定了《2018年黨支部工作計劃》，安排了4月至12月份的主題黨日活動內(nèi)容。分別于4月27日、5月28日、6月4日組織并參加了“主題黨日”活動。七是強化黨員管理工作。指定專人負責，在每月主題黨日活動當天向黨員按時足額收繳黨費并進行公示，上半年共收繳黨費1770元，已全部上繳。八是按照*黨委（總支）關(guān)于黨建專項檢查工作要求的5個方面38項內(nèi)容認真開展了自查工作，對查出的問題逐一認真進行梳理，逐項研究,制定了整改責任清單，嚴格按期限整改落實。
    一是組織班子成員研究制定了《黨的建設(shè)工作要點》《黨的建設(shè)重點工作任務(wù)分工》和《全面從嚴治黨黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗主要任務(wù)分工》，組織召開2018年黨的建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議，部署安排了黨風(fēng)廉政建設(shè)重點工作，與班子成員簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責任書。二是抓黨員干部職工政治理論和廉政學(xué)習(xí)，經(jīng)常檢查黨員學(xué)習(xí)情況，指導(dǎo)黨務(wù)工作人員落實黨建工作任務(wù)。三是組織開展了作風(fēng)建設(shè)和“四風(fēng)”問題自查工作，對自查出的問題，提出了具體的整改措施，逐項進行整改落實。四是按照全面從嚴治黨“三個清單”要求，帶頭完善了本人的責任清單，并指導(dǎo)其余10名在職黨員完善了責任清單，歸納梳理了問題清單和問責清單。五是認真組織開展落實中央八項規(guī)定精神專項整治工作。嚴格對照五個方面19項內(nèi)容進行自查自糾，本人清退公務(wù)招待陪餐費共*元，及時向市局總支提交了書面檢查報告，并按照要求組織和參加了所領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會，剖析查找了自身在落實中央八項規(guī)定方面存在的不足和問題，制定了整改措施，自覺接受批評教育。
    本人嚴格落實黨支部書記第一責任人責任，經(jīng)常過問和指導(dǎo)班子成員抓分管領(lǐng)域黨建重點工作、重要任務(wù)、重大活動情況，促進支部黨建工作規(guī)范化。
    一是組織召開支部會議研究制定了《宣傳思想和精神文明建設(shè)工作要點》，部署了精神文明建設(shè)工作。二是認真開展“社會主義核心價值觀”主題實踐教育月活動，組織黨員干部職工認真學(xué)習(xí)《***談治國理政》，指導(dǎo)辦公室制作了宣傳展板，組織轄區(qū)道路運輸企業(yè)和汽車客運站宣傳橫幅。三是繼續(xù)深化“文明示范窗口”等行業(yè)品牌創(chuàng)建活動，深入推進“掛牌評星”活動，進一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提升行業(yè)整體服務(wù)形象。四是積極倡導(dǎo)以“青年團”為主，開展學(xué)雷鋒志愿服務(wù)活動。開展了3月5日“鮮花朵朵—致敬新時代的雷鋒”活動，組織開展了“愛心送考”志愿服務(wù)活動，弘揚核心價值觀，傳遞正能量。
    在2018年黨的建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議上就對意識形態(tài)工作做了部署和安排，與班子成員分別簽訂了意識形態(tài)責任書，經(jīng)常督促班子其他成員抓好分管范圍內(nèi)的意識形態(tài)工作，及時了解掌握干部職工意識形態(tài)情況，強化政治理論學(xué)習(xí)，增強政治鑒別力，引導(dǎo)干部職工向積極健康的意識形態(tài)方向發(fā)展。加強對單位網(wǎng)絡(luò)輿情管理工作，防止干部職工發(fā)送錯誤言論，杜絕錯誤思潮和言論在單位職工中和網(wǎng)絡(luò)上傳播。
    經(jīng)過認真的回顧和總結(jié)，在實際工作中存在一些不足，主要表現(xiàn)在以下幾方面：
    （一）自身理論和業(yè)務(wù)能力有待進一步提升。
    （二）抓黨建的理念、措施和方法有待進一步改進。
    （三）主動性、創(chuàng)造性有待進一步的提高。
    （四）發(fā)揮老黨員傳、幫、帶作用不夠，有待進一步提高。
    今后，我將按照**黨委要求，加強學(xué)習(xí)，堅定信念，不斷改進作風(fēng)，克服缺點，進一步落實支部書記責任，努力抓好黨建工作，為道路運輸中心工作服務(wù)好。
    第一責任人落實情況匯報篇十一
    ，對巡察組反饋的我自身存在的問題和鎮(zhèn)黨委及被巡察單位存在的問題，全部認領(lǐng)，堅決整改。目前，所反饋的問題意見全部整改到位。
    一、強化領(lǐng)導(dǎo)親自抓，統(tǒng)一思想提認識，增強做好巡察反饋問題整改落實的思想自覺和行動自覺作為黨委書記，我主動承擔和履行第一責任人責任。一是提高思想認識。通過學(xué)習(xí)市委巡察組巡察反饋意見，逐項逐條分析，深刻認識到巡察，是對我鎮(zhèn)各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的一次“黨性會診”、“廉政把脈”、“政治體檢”，目的就是著力發(fā)現(xiàn)和推動解決基層管黨治黨方面的突出問題、制約經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展的突出問題和群眾反映強烈的突出問題，拿出“當下改”的舉措，完善“長久立”的機制，要求我們時刻堅定政治立場和政治方向，遵守黨的紀律和黨的規(guī)矩，養(yǎng)成在監(jiān)督環(huán)境下工作、在法治軌道上用權(quán)的習(xí)慣，做到擔當作為、忠誠干凈，全面提高領(lǐng)導(dǎo)能力、執(zhí)政能力和服務(wù)能力，推進全鎮(zhèn)各項事業(yè)健康發(fā)展。我高度重視、認真正視存在的問題，自覺把問題整改落實作為重大政治任務(wù)，真認賬、真反思、真負責、真整改，不折不扣地落實好各項整改任務(wù)。二是親自負責抓落實。成立以我為組長的倫鎮(zhèn)巡察反饋意見整改落實領(lǐng)導(dǎo)小組，黨委副書記、紀委書記任副組長，黨建辦、紀委監(jiān)察室、信訪辦、扶貧辦、審計站、經(jīng)管站、衛(wèi)計辦、各管區(qū)書記為成員，并在黨建辦成立巡察組反饋意見整改領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，黨委負總責，書記親自抓。我親自主持會議研究制定整改方案，對反饋的意見問題，編制臺賬，逐條逐項明確整改要求、確立整改責任人、以及整改時限，強化跟蹤督導(dǎo)，確保整改工作落實到位。二是壓實責任倒逼整改。我作為黨委書記，以巡察整改為契機，認真研究分析,認真謀劃部署,層層傳導(dǎo)壓力，從徹底整改出發(fā)，結(jié)合實際深刻反思存在的問題任其發(fā)展將會給工作帶來的嚴重危害，認真剖析問題產(chǎn)生的深層次原因，堅持標本兼治，努力構(gòu)建遵規(guī)守紀、廉潔從政、一心為民的長效機制。壓實責任.(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)，明確目標責任。一是迅速部署，立行立改。以履行好“第一責任人”職責為目標，牢固樹立“四個意識”，認真落實“兩個責任”，堅持把巡察反饋問題整改工作作為一項重要政治任務(wù)，與經(jīng)濟社會發(fā)展工作同安排同部署同推進同考核，先后主持召開關(guān)于整改工作會議x次，牽頭制定了整改方案和整改臺賬。成立了整改落實工作領(lǐng)導(dǎo)小組，對照整改方案和臺賬，層層壓實責任，確保問題改到位、改徹底。二是上下聯(lián)動，形成合力。黨政“一把手”為第一責任人，負主體責任;分管負責人負直接責任，其他領(lǐng)導(dǎo)干部履行“一崗雙責”，在抓好分管工作的同時，必須抓好所承擔的整改工作;各村、各有關(guān)部門履行“責任主體、實施主體”職責，推動整改落實到位。
    。嚴格按照整改方案和臺賬要求，逐條梳理剖析問題原因，逐項制定
    整改措施
    ，明確整改標準、整改時限、責任單位和責任人，確保解決一個、銷號一個，做到件件有落實、事事有回音。對涉及多個部門的整改工作，加強部門之間統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和聯(lián)動，做到積極配合、高效落實，以高標準嚴要求推動整改落實到位。
    (三)強化擔當作為，狠抓工作落實。定期對整改落實情況進行督導(dǎo)檢查，及時掌握工作進度、質(zhì)量和效果，通報進展情況，確保整改任務(wù)順利完成。對落實工作有力、成效顯著的，給予通報表揚;對工作不到位、開展不好、落實不力的部門和個人，將嚴肅追究相關(guān)部門、個人責任，通過責任追究、問責通報，推動問題整改見底到位、長效機制建立健全、整改措施有力有效。
    二、工作中存在的不足一是對整改工作研究不夠深。在整改措施制定上，探索創(chuàng)新還不夠，創(chuàng)新思維、開拓進取意識還有待加強。
    二是傳導(dǎo)壓力和壓實責任還不到位。對個別村和部門指導(dǎo)、提醒、監(jiān)督不夠及時，有時存在認識“上熱中溫下冷”、責任落實不到位的現(xiàn)象。
    三是統(tǒng)籌協(xié)調(diào)不夠有力。有時壓擔子、提要求多，教方法、指路子少，在統(tǒng)籌協(xié)調(diào)職能部門抓好整改落實工作的力度不夠大。
    三、下步整改措施(一)提高政治站位，增強做好巡察整改工作的主動性。深入學(xué)習(xí)貫徹***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大及十九屆二中、三中全會精神，加強理論學(xué)習(xí)，進一步提高政治站位，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“四個服從”和“兩個維護”，始終在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。把巡察整改工作作為旗幟鮮明講政治、增強“四個意識”特別是核心意識和看齊意識的具體行動，當好“施工隊長”，做到心往一處想、勁往一處使，以堅定的信心和昂揚的斗志，凝聚推動整改落實的工作合力。
    (二)突出問題導(dǎo)向，全面抓好整改落實。作為巡察整改工作“第一責任人”，一定認真貫徹落實巡察整改部署要求，嚴格履行“第一責任人”職責，定期召開專題會議研究、推進整改落實工作。圍繞存在的問題，嚴格按照整改方案和臺賬要求，逐項明確責任主體、整改措施和完成時限。以“釘釘子”的精神，立說立行立改，確保整改到位、取得實效。同時，以這次巡察整改為契機，做到舉一反三、查缺補漏、以點帶面，努力推動全鎮(zhèn)各項工作落到實處。
    (三)全面推進從嚴治黨，營造風(fēng)清氣正政治生態(tài)。加強日常監(jiān)督管理，把落實全面從嚴治黨貫穿經(jīng)濟社會發(fā)展各環(huán)節(jié)全過程，確?！皟蓚€責任”落到實處。堅持把紀律規(guī)矩挺在前面，帶頭遵守黨章黨規(guī)和《準則》《條例》，嚴格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”，做到心有所畏、言有所戒、行有所止，爭當守紀律、講規(guī)矩的表率。加大督查力度，對照“四風(fēng)”新表現(xiàn)新形式，嚴查頂風(fēng)違紀行為。堅持嚴管和厚愛結(jié)合、激勵和約束并重，加強與黨員干部經(jīng)常性談心談話，暢通干部監(jiān)督信息收集渠道。樹立正確的選人用人導(dǎo)向，營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)，推動廣大黨員干部在經(jīng)濟社會發(fā)展中勇于擔當、積極作為、干出實績。
    大家在第一書記、駐村工作隊員、鄉(xiāng)村振興服務(wù)隊隊員的崗位上勇于擔當、攻堅克難，為群眾辦了很多好事、實事，彰顯了**人的良好精神風(fēng)貌，他代表學(xué)校黨委向大家的辛勤付出表示崇高的敬意和衷心的感謝。
    學(xué)校近年來按照中央、省委部署，積極參與全省脫貧攻堅和鄉(xiāng)村振興工作，共派出包括第一書記、駐村工作隊員、千名干部下基層和萬名干部下基層服務(wù)隊隊員等幫扶干部**人，為全省脫貧攻堅、鄉(xiāng)村振興工作貢獻了**力量。
    駐村幫扶責任重大、使命光榮，必須全力以赴、真情投入。一要做到心中有使命，深刻認識決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅的重大意義。強化責任意識，明晰工作定位，把主體責任牢牢扛在肩上;增強學(xué)習(xí)意識，吃透政策精神、把握方法規(guī)律，在干中學(xué)、在學(xué)中干;樹牢時間意識，只爭朝夕、全力沖刺，確保如期完成幫扶村脫貧攻堅任務(wù)。
    二要做到腳下有泥土，扎扎實實在幫扶工作一線深耕細作。建強黨的基層組織，把脫貧攻堅、鄉(xiāng)村振興同基層組織建設(shè)結(jié)合起來，打造一支“不走的扶貧工作隊”。變“輸血”為“造血”，走出一條依靠產(chǎn)業(yè)開發(fā)脫貧的“造血”式扶貧之路，確保所做工作的可復(fù)制、可推廣、可持續(xù)。扶貧先扶志，教育引導(dǎo)貧困群眾自力更生、艱苦創(chuàng)業(yè)，轉(zhuǎn)變“等靠要”等思想。用心贏得群眾滿意，防止為駐村而駐村，當好密切聯(lián)系群眾的“橋梁”和“紐帶”。
    三要做到手上有戒尺，守好守牢紀律作風(fēng)的底線紅線。摸清弄通各類工作程序，嚴格依規(guī)照章辦事，嚴守財經(jīng)紀律，自覺接受群眾監(jiān)督，真正使幫扶工作成為民心工程、廉潔工程。拿出過硬工作作風(fēng)，切實踐行群眾路線，嚴格執(zhí)行“八項規(guī)定”精神，注重細節(jié)和小節(jié)，時刻保持良好干部形象。
    駐村幫扶干部在疫情防控期間要特別注意自身安全，并表示學(xué)校始終是大家的堅強后盾，希望大家拿出能打硬仗、敢打必勝的勁頭，堅決打贏打好駐村幫扶工作這場硬仗，向?qū)W校黨委、向掛職所在地方黨委、向幫包村群眾交出一份滿意答卷。
    全體駐村幫扶干部要認真領(lǐng)會本次會議精神，強化責任擔當，進一步理清脫貧攻堅思路，出實招、下實功、見實效，繼續(xù)保持不勝不休的信念和苦干實干的拼勁，高標準高質(zhì)量完成這一具有歷史性意義剛性目標的特殊使命。
    第一責任人落實情況匯報篇十二
    收到巡邏反饋的問題后，逐一分析存在的問題，深入尋找問題的根源，主要有以下幾點
    (一)黨建思想工作弱化。主要集中在業(yè)務(wù)工作上，對黨建思想工作的重要性認識不深，研究不足，缺乏有效載體，黨建思想工作需要進一步加強。
    (二)工作風(fēng)格不牢固。2013年以來，項目文件尚未完善整理，缺乏有效的分析研究判斷。對建設(shè)項目的監(jiān)督檢查力度不足。
    (三)紀律規(guī)則意識不強。嚴格的紀律執(zhí)行不到位，規(guī)則意識沒有內(nèi)化，外化，嚴格的愛松有害的思想還留在口頭上，沒有變成實際行動，需要進一步加強學(xué)習(xí)教育，提高遵守規(guī)則的意識。
    (四)管理制度必須完善。一些內(nèi)部管理制度與現(xiàn)有制度不符，部分工作機制不完善，需要進一步明確和健全。
    究整改落實工作總體思路和辦法，在局班子會,自己就整改落實工作，從我做起提出了明確要求，要求班子成員要提高思想意識，全面領(lǐng)會把握巡察組反饋意見，把巡察組提出的整改意見作為當前的重要政治任務(wù)，抓好整改落實?？h委第四巡查組的反饋意見，嚴肅中肯、實事求是，具有很強的針對性，要求全局要認真對照，全面整改。我深刻地認識到巡察監(jiān)督對堅持黨的全面領(lǐng)導(dǎo)、加強黨的建設(shè)、推進全面從嚴治黨向縱深發(fā)展的重大意義，將貫穿落實巡察組反饋意見作為重要的政治任務(wù)來抓，把政治紀律擺在首要位置，以講政治的態(tài)度、抓機遇的意識、敢擔當?shù)臎Q心全面抓好問題整改，切實履行巡察整改的主體責任。
    （一）盯緊問題落實整改。為保證整改速度和質(zhì)量，主持召開巡察整改專題民主生活會，針對性地查找問題原因，落實整改工作。一是成立巡察整改領(lǐng)導(dǎo)小組，由本人擔任組長，帶頭扛起主體責任，親自掛帥，靠前指揮，對重要工作認真部署、重大問題耐心詢問、重點環(huán)節(jié)組織協(xié)調(diào)，切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)；二是制定整改清單。研究制定《xxx落實縣委第四巡察組反饋意見的整改清單》，明確每項具體問題的責任領(lǐng)導(dǎo)、責任人員、整改措施和完成時限；三是明確整改要求。將巡察問題整改作為當前工作的重心來抓，明確按照“即知即改、限時整改、完成銷號、建立長效”的工作要求，全面完成整改；四是全程跟蹤落實。整改過程中，明確階段任務(wù)，布置具體工作，全面跟蹤落實情況，要求責任領(lǐng)導(dǎo)全面監(jiān)督，確保問題一個不少，措施一條不落，整改落實到位。
    （二）強化意識落實整改。按照黨組書記是落實整改第一責任人的要求，從頭到尾負總責，切實抓好整改落實工作。一是明確整改報告要求。在巡察整改專題民主生活會中進行分析研討，要求局班子成員和股室負責人對照問題整改責任清單報告整改情況，一級抓一級，層層抓落實；二是全員行動抓整改。形成班子帶頭，業(yè)務(wù)骨干跟進，全員參與的整改氛圍，在整改中強意識，在強意識中抓落實。
    （三）建章立制落實整改。建立健全制度規(guī)范，對照整改清單，修訂完善制度措施，防止整改問題反復(fù)和回潮。一是加強黨建思想工作制度建設(shè)。制訂出臺《xxx意識形態(tài)陣地建設(shè)管理制度》、《xxx重大固定資產(chǎn)投資項目社會穩(wěn)定風(fēng)險評估操作細則》和《xxx黨組理論中心組學(xué)習(xí)計劃》等，明確工作任務(wù)，落實黨建思想工作責任；二是嚴肅工作作風(fēng)建設(shè)。特別是嚴格執(zhí)行《政府投資條例》和《企業(yè)投資項目事中事后監(jiān)管辦法》規(guī)定，通過在線監(jiān)測、現(xiàn)場核查等方式加強對項目實施情況的監(jiān)督檢查，制訂了《xxx已立項項目跟蹤反饋制度》，形成已立項項目跟蹤反饋機制。各有關(guān)股室負責人對2013年至今的立項項目檔案重新進行分類歸檔梳理。三是加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，筑牢紀律規(guī)矩意識。嚴格落實《領(lǐng)導(dǎo)干部落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責任制情況考核辦法》，強化班子成員“一崗雙責”，安排專門黨員同志負責黨內(nèi)業(yè)務(wù)工作，制訂黨風(fēng)廉政建設(shè)年度計劃，細化工作制度，對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的計劃、檢查、考核進行全程跟進，建立健全長效機制；四是加強內(nèi)部管理制度完善。按照公務(wù)接待制度和財務(wù)管理制度等，規(guī)范工作行為，嚴明工作紀律。注重對會計人員進行培訓(xùn)，規(guī)范會計行為，提高會計人員業(yè)務(wù)素質(zhì)，從源頭上堵塞漏洞，進一步規(guī)范財務(wù)管理，完善報銷程序，加強專項資金監(jiān)管，嚴格預(yù)算程序。加強“三公”經(jīng)費管理，嚴格報銷審批。
    按照整改表態(tài)狠抓落實，突出問題導(dǎo)向抓好落實和鞏固巡察成果長效管理三個要求，我局的整改工作取得了一定的成效。
    （一）黨的建設(shè)明顯加強。加強黨的領(lǐng)導(dǎo)、全面從嚴治黨是巡察的根本目的，通過巡察整改，抓黨建促業(yè)務(wù)意識明顯提高，敢于負責、勇于擔當?shù)囊庾R大幅增強，班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力進一步提升，民主集中制得到全面執(zhí)行，股室負責人等骨干大局意識強，全局同志都能安心工作，堅決服從領(lǐng)導(dǎo)班子集體領(lǐng)導(dǎo)。
    （二）作風(fēng)建設(shè)明顯提升。通過巡察整改，履行主體責任意識進一步加強，班子成員“一崗雙責”進一步落實，紀律規(guī)矩意識進一步增強，嚴于執(zhí)法意識進一步強化，遵章守紀意識在絕大部分干部職工已形成自覺。
    （三）內(nèi)部管理明顯規(guī)范。通過巡察整改，修訂、建立、完善一系列內(nèi)部管理制度，用制度來規(guī)范行為，全局干部職工按制度、規(guī)矩、程序辦事的意識得到鞏固，內(nèi)部管理規(guī)范運作。
    （四）精神狀態(tài)思想意識明顯轉(zhuǎn)變。通過巡察整改，進一步提高政治站位、嚴格政治生活、加強隊伍建設(shè)，強化過程考核和結(jié)果應(yīng)用等一系列措施，“四個意識”進一步增強，擔當精神充分體現(xiàn)，黨員干部的精神狀態(tài)進一步好轉(zhuǎn)。
    經(jīng)過三個月的集中整改，我們也清醒地認識到，整改工作離縣委巡察的要求和群眾的期待還有一定的差距，黨風(fēng)廉政建設(shè)任重而道遠，作風(fēng)建設(shè)永遠在路上。我將以本次巡察整改為契機，進一步提高政治站位，強化政治擔當，團結(jié)帶領(lǐng)xxx干部職工，通過推進“不忘初心、牢記使命”主題教育常態(tài)化制度化，完善規(guī)范管理，堅持問題導(dǎo)向，堅持責任導(dǎo)向。旗幟鮮明地堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，全力以赴地抓好黨的建設(shè)，腳踏實地地抓好項目監(jiān)管，一如既往地抓好整改落實，將巡察整改中形成的好經(jīng)驗、好做法變成現(xiàn)實中的一種自覺行為。
    第一責任人落實情況匯報篇十三
    xxxx年xx月xx日至xx月xx日，集團公司黨委內(nèi)部第一巡察組對我礦進行巡察，xx月xx日反饋了巡察意見。收到集團公司第一巡察組反饋意見后，黨委書記高度重視巡察意見整改工作，提高政治站位，強化政治擔當，把巡察整改作為重大政治任務(wù)來抓，對巡察組反饋問題照單全收，堅決扛起整改主體責任，堅持問題導(dǎo)向，以上率下，層層傳導(dǎo)壓力，抓好整改工作。目前，xx黨委已對第一巡察組反饋的xx個方面，xx條問題已全部整改到位?，F(xiàn)將黨委主要負責人組織落實巡察整改工作情況匯報如下：
    巡察工作是推進全面從嚴治黨、落實管黨治黨政治責任的有力抓手，也是改進工作作風(fēng)、提高工作業(yè)績的重要方法，更是密切黨群干群關(guān)系的有效途徑。鎮(zhèn)黨委主要負責人嚴格履行巡察整改第一責任人的責任，對巡察組反饋的意見建議高度重視，正確認識，把巡察問題整改工作當作當前的一項最主要的政治任務(wù)來落實。黨委書記積極部署、主動作為，多次組織召開黨委會、黨政辦公會、整改動員會、整改工作推進會等，專題研究部署巡察整改工作，對區(qū)委第x巡察組交辦的事項堅決擁護、照單全收、對號入座，認認真真領(lǐng)會要求，仔仔細細剖析原因。切實把自己擺進去、把思想擺進去、把問題擺進去，從思想認識、工作作風(fēng)、制度建設(shè)、紀律震懾等方面深挖問題根源、制定措施，為巡察整改工作的有序推進奠定了堅實的基礎(chǔ)。
    為切實加強巡察整改工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和落實，黨委書記于20xx年x月x日和x月xx日，組織、主持、召開黨委會，專題研究巡察整改工作，會議通過了“區(qū)委第x巡察組巡察xx鎮(zhèn)黨委工作反饋問題整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組”(xx委發(fā)〔20xx〕1號)，成立了以鎮(zhèn)黨委書記為組長，黨委副書記、人大主席xx、黨委副書記為副組長，班子其他領(lǐng)導(dǎo)為成員的問題整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，設(shè)在黨政辦，由黨委副書記兼任辦公室主任，負責日常整改事務(wù);制訂了切實可行的《xx鎮(zhèn)整改落實區(qū)委第x巡察組巡察反饋意見的實施方案》(xx委發(fā)〔20xx〕5號)，黨委書記對整改落實工作負總責，其他班子成員是分管范圍內(nèi)整改的第一責任人，相關(guān)辦、站、所負責人是整改的直接責任人，負責具體問題整改落實，切實做到認真改、堅決改、徹底改，不打折扣、不留死角、不拖沓推辭。
    一是召開專題會議，及時梳理整改事項。20xx年1月7日，黨委書記親自召開了巡察整改領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室會議，對巡察提出的七個方面15個問題逐項進行了清理，并就存在的問題督促班子成員及時認領(lǐng)、深刻剖析原因，及時組織相關(guān)責任人對問題及整改措施進行研討。二是深入實際調(diào)研，科學(xué)制定整改措施。對存在的問題，黨委書記率隊，在深入各村、各單位進行調(diào)研的同時，組織班子成員分片深入村組進行調(diào)研，要求每位班子成員對交辦的問題要撰寫調(diào)研提綱，并在班子會上進行交流匯報，確定整改措施科學(xué)有效。三是及時匯總意見，建立整改臺賬。在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上，黨委書記于20xx年x月x日召開了專題會議，逐項研究具體的整改措施，建立整改臺賬。由巡察整改辦公室對意見和建議進行分類匯總，逐項梳理分類，按照分管領(lǐng)導(dǎo)和各辦、站、所的工作職責，制定詳細的整改方案，明確整改內(nèi)容、整改目標、責任單位、責任領(lǐng)導(dǎo)、責任人員和整改時限。方案形成后，黨委書記多次修改，提交黨委會討論通過。最后，以正式文件形式下發(fā)了各黨支部，同時抄送區(qū)委巡察辦，并在一定范圍內(nèi)向社會進行了公示，接受群眾監(jiān)督。
    注重巡察工作的總結(jié)和相關(guān)規(guī)章制度的完善，形成長效機制。一是建立健全了各項規(guī)章制度。按照巡察整改方案要求，我鎮(zhèn)建立健全了《xx鎮(zhèn)黨委會議事規(guī)則》、《xx鎮(zhèn)行政辦公會議議事規(guī)則》《xx鎮(zhèn)“三重一大”決策辦法》、《xx鎮(zhèn)機關(guān)管理制度》、《xx鎮(zhèn)內(nèi)部控制制度》等各項規(guī)章制度，從制度上加強規(guī)范約束。二是完善鎮(zhèn)村干部學(xué)習(xí)制度和工作紀律規(guī)定，集中整頓財經(jīng)紀律和工作紀律問題。實行領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭值班、簽到制度，嚴格執(zhí)行請銷假制度。由鎮(zhèn)紀委對全體機關(guān)干部出勤情況定期不定期進行督查，對違反工作紀律人員，嚴格按照有關(guān)規(guī)定給予處分，并由鎮(zhèn)紀委進行約談。每月定期(周一下午)集中學(xué)習(xí)，不斷強化紀律意識。三是加強監(jiān)督執(zhí)紀問責，筑牢黨風(fēng)廉政防線。在整改過程中，我鎮(zhèn)狠抓作風(fēng)建設(shè)不松勁，并結(jié)合每月20日主題黨日活動，將全面從嚴治黨政治責任向基層延伸、壓實。整改期間，我鎮(zhèn)嚴格按照巡察工作要求，給予x人批評教育處理;全鎮(zhèn)責令退回違規(guī)資金xx萬元，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)形成了強烈的震懾，警示教育作用得到了有效發(fā)揮。
    黨委書記在巡察整改動員會、黨委會、機關(guān)干部學(xué)習(xí)會和其他工作推進部署會上多次強調(diào)，對待巡察整改，不能敷衍了事，流于形式，更不能一陣風(fēng)、走過場，我們必須要把巡察整改工作與黨的建設(shè)、日常工作融為一體，從實際工作出發(fā)，以優(yōu)異的工作成績來驗證巡察結(jié)果，以巡察成效來推動日常工作的開展。今年繼續(xù)將巡察整改工作列入全鎮(zhèn)重點工作內(nèi)容，同其他工作同部署、同落實、同檢查、同考核，確保此次巡察整改工作的成效影響久遠，為xx早日實現(xiàn)“農(nóng)業(yè)強鎮(zhèn)、生態(tài)重鎮(zhèn)、風(fēng)貌村鎮(zhèn)、幸福城鎮(zhèn)”目標做出更大貢獻。
    第一責任人落實情況匯報篇十四
    自xx年x月x日，xx巡察組對區(qū)xx局巡察反饋會議以來，本人切實履行黨組書記第一責任人責任，部署區(qū)xx局巡察整改工作，巡察反饋的xx個問題和自行梳理的x個問題，合計x個問題已全部整改完成?，F(xiàn)將落實情況報告如下：
    收到巡察反饋的問題后，對存在的問題逐項分析，深入查找產(chǎn)生這些問題的根源，主要存在的問題有：
    (一)黨建工作存在弱化。主要精力集中在抓業(yè)務(wù)工作上，“抓好黨建作為最大的政績”的意識不夠強，黨建工作重要性認識不深，研究不夠，缺乏有效載體，黨建工作統(tǒng)領(lǐng)作用弱化，需進一步加強黨的建設(shè)，全面從嚴治黨。
    (二)紀律規(guī)矩意識不強。嚴格紀律執(zhí)行落實不到位，規(guī)矩意識沒有內(nèi)化于心，外化于行，嚴是愛松是害的思想還停留在口頭上，沒有轉(zhuǎn)化為實際行動，需進一步加強學(xué)習(xí)教育，提升遵規(guī)守紀意識，敢做難人，嚴肅查處。
    (三)責任擔當意識缺乏。樂于擔當、敢于擔當、善于擔當?shù)囊庾R、勇氣、能力等方面較為欠缺，怕出事、怕問責的思想還存在，需進一步提升個人素質(zhì)，完善激發(fā)黨員干部責任擔當?shù)臋C制。
    (四)管理制度有待完善。一些內(nèi)部管理制度與現(xiàn)有制度不符、部分制度審批環(huán)節(jié)的落實不夠、部分工作機制不完善，需進一步明確和健全。
    (一)盯緊問題落實整改。為保證整改速度和質(zhì)量，多次主持召開局黨組專題會議，針對性地查找問題原因，落實整改工作。一是制定整改方案。研究制定《關(guān)于區(qū)委巡察組巡察區(qū)xx局情況反饋意見的整改方案》，明確每項具體問題的責任領(lǐng)導(dǎo)、責任科室、責任人、整改措施和完成時限。二是明確整改要求。將巡察問題整改作為當前工作的重心來抓，明確按照“即知即改、限時整改、完成銷號、建立長效”的工作要求，全面完成整改。三是全程跟蹤落實。整改過程中，每周開會研究，明確階段任務(wù)，布置具體工作，全面跟蹤落實情況，要求各責任領(lǐng)導(dǎo)全面監(jiān)督，確保問題一個不少，措施一條不落，整改落實到位。
    第一責任人落實情況匯報篇十五
    **年以來，根據(jù)中央、省市區(qū)委安排部署，我認真履行“第一責任人”職責，以黨組織建設(shè)為主線，以提高黨員隊伍素質(zhì)為根本，以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育為契機，統(tǒng)籌推進黨建工作任務(wù)落實?，F(xiàn)將一年來抓黨建工作情況述職如下：
    (一)強化班子隊伍建設(shè)，不斷提升服務(wù)群眾意識。一是抓思想政治建設(shè)。我采取班子成員帶頭上黨課、黨員干部輪流上課和聘請專家專題授課等形式，抓好黨員教育，提高思想境界。每次黨課我都親自組織材料，每部觀看的教育片我都親自挑選，并帶領(lǐng)黨員參觀了市廉政教育中心，通過理論學(xué)習(xí)、先進事跡、警示教育，從靈魂深入觸動每名黨員干部的心智。二是抓作風(fēng)建設(shè)。實施“一線工作法”，發(fā)揮一把手的示范帶頭作用。我經(jīng)常帶領(lǐng)班子帶著任務(wù)跑企業(yè)、聯(lián)村戶，既當“指揮員”，又當“戰(zhàn)斗員”，先后征求到意見建議**條，進一步改進了班子作風(fēng)，在全單位形成了團結(jié)協(xié)作、求真務(wù)實的工作作風(fēng)。三是抓結(jié)對幫扶。先后為***提供疾病救助、慰問資金及米面油等生活物資，價值***元。結(jié)合傳統(tǒng)節(jié)日及黨建等紀念日活動，深入聯(lián)系村、幫扶貧困戶進行走訪慰問，先后送去了價值***元的財物。
    (二)抓管理制度建設(shè)，不斷提升班子凝聚力。結(jié)合實際，以“一制六化”管理模式為核心，深入開展了“機關(guān)工作規(guī)范提升年”活動。我組織修訂完善了《重大事項集體決策》、《考勤》、《公務(wù)接待》等***項工作制度，形成了以制度管人、管權(quán)、管事的良好機制。堅持民主集中制，調(diào)動班子成員積極性。我按照“民主集中、個別醞釀、會議決定、注重配合”的原則，在工作中注重集思廣益，切實提高了決策能力和水平。認真落實“三會一課”和黨員發(fā)展“兩推三公示”等制度，帶頭交納黨費，并要求班子每個成員堅持“從我做起，對我監(jiān)督，向我看齊”，發(fā)揮表率作用。
    (三)強化人財物投入，不斷增強黨建基礎(chǔ)保障能力。一是強化隊伍保障。成立了黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，安排了素質(zhì)高、能力強的副職分管黨建工作，配備黨建工作人員1名，確保黨建工作時時有人管、有人干。二是強化經(jīng)費保障。將黨建經(jīng)費作為一項重要內(nèi)容，從工作經(jīng)費中專門列支，用于黨員培訓(xùn)、學(xué)習(xí)教育等活動和優(yōu)秀黨員的獎勵。三是強化陣地保障。投入資金***元，對黨員活動室進行了重新布置，制作了新的監(jiān)督臺，實施制度上墻，設(shè)置了宣傳展板，不斷提升服務(wù)功能，黨建工作陣地建設(shè)進一步加強。
    (四)嚴于律己，深入推進黨風(fēng)廉政建設(shè)。一是帶頭認真執(zhí)行各項廉潔自律規(guī)定，切實抓好財務(wù)管理等重點環(huán)節(jié)的廉政工作，認真落實“三重一大”事項報告審批制度，嚴格落實民主集中制原則，堅持集體研究，集體決策，嚴格程序，強化監(jiān)督，確保不出現(xiàn)問題。二是帶頭貫徹落實中央八項規(guī)定，不出入私人會所，不接受和持有私人會所會員卡，沒有婚喪嫁娶借機斂財問題。三是認真做好春節(jié)、中秋等節(jié)日期間的廉潔自律工作，嚴格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部家屬子女從業(yè)規(guī)定和辦公用房管理規(guī)定，無超面積和違規(guī)多占問題。一年來無違紀違規(guī)現(xiàn)象發(fā)生。
    (一)抓黨建投入精力不夠。認為***職責就是管理企業(yè)、服務(wù)企業(yè)，沒有項目一切都是空談，工作中自覺不自覺地將業(yè)務(wù)工作放在第一位置。因此，在“三會一課”等黨建工作上，基本上就是做樣子、走形式，沒有真正撲下身子，將黨建工作作為一項重點任務(wù)來抓，主要精力都投入到了業(yè)務(wù)工作上，導(dǎo)致部分黨建工作形式大于內(nèi)容。
    (二)工作存在無從下手現(xiàn)象。自己雖然在**、**等不少單位部門工作過，曾任職**、***等職務(wù)，自我感覺閱歷豐富，但自己沒有干過黨支部書記，在黨建工作上找不到重點，有無從下手的感覺。
    (三)對黨員的教育管理失之于嚴。自己曾經(jīng)在***工作過，自認為對紀檢監(jiān)察之類工作實踐經(jīng)驗豐富，抓黨風(fēng)廉政建設(shè)自己有基礎(chǔ)，覺得**職能弱，沒有****的誘惑和可能，出不了格。所以在黨員的教育管理上，對業(yè)務(wù)工作方面的教育多一些，對黨風(fēng)廉政方面的教育和管理少一些，造成黨員干部對黨風(fēng)廉政建設(shè)的重視度不夠。
    (一)認真抓好黨員干部的教育管理。一是抓好思想武裝。全面落實黨要管黨、從嚴治黨方針，高度重視黨員干部思想政治教育，帶頭學(xué)習(xí)黨的十八大、十八屆各全會和***總書記系列重要講話精神以及馬列主義、毛澤東思想等政治理論，保持黨員干部思想純潔、隊伍純潔、作風(fēng)純潔和清正廉潔。二是抓好素質(zhì)提升。把黨員干部素質(zhì)能力提升作為一項重要工作任務(wù)，納入年度重點工作，按照“缺什么補什么，需要什么培訓(xùn)什么”的原則，對黨員干部進行培訓(xùn)教育。三是抓好作用發(fā)揮。帶頭開展“干部聯(lián)企、黨員包企”、“黨員結(jié)對幫困”等活動，引導(dǎo)全體黨員全力為群眾辦實事辦好事。
    (二)嚴格落實黨內(nèi)各項制度。一是認真落實“三會一課”制度，嚴格黨內(nèi)組織生活，主動帶頭開展批評與自我批評，誠懇接受大家的意見和監(jiān)督。抑制急躁情緒，克服對不同意見的抵觸情緒，虛心向同志們學(xué)習(xí)，尊重他們的意見，增強班子的凝聚力和創(chuàng)造力。二是認真執(zhí)行民主集中制程序議事決策，當好“班長”，不當“家長”。對于重大事項，提前3天與班子成員溝通，集合眾智，提高決策的質(zhì)量和水平。三是認真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責任制和“一崗雙責”制要求，將落實責任制與單位中心工作、業(yè)務(wù)工作相結(jié)合，構(gòu)建廉潔從政的氛圍。
    (三)努力提升工作水平。一是密切聯(lián)系群眾。擺正自己的位置、放下架子，把自己當作服務(wù)人員的一員。每年到聯(lián)系村調(diào)查不少于***次。二是主持建立快速反應(yīng)機制，每周至少解決2項企業(yè)普遍反映的問題。三是不斷提升自身素質(zhì)。制定個人素質(zhì)提升計劃，計劃一年至少到***等學(xué)習(xí)先進的管理經(jīng)驗、扶持政策等，拓寬工作思路，提高自身素質(zhì)。
    (四)解決好黨建工作的人員、經(jīng)費、場所問題。一是根據(jù)黨建工作需要，制定年度經(jīng)費預(yù)算計劃，按照規(guī)定標準將經(jīng)費納入本單位開支范圍之中，解決黨建工作開展經(jīng)費問題。二是充實調(diào)整黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，安排素質(zhì)高、能力強的人員作為專職黨建工作人員。三是抓好黨員活動室建設(shè)，配備相應(yīng)的電教、閱覽、學(xué)習(xí)等相關(guān)設(shè)施，實行制度上墻，營造濃厚的黨建工作氛圍。
    第一責任人落實情況匯報篇十六
    現(xiàn)就20xx年落實全面從嚴治黨責任情況述職如下:
    （一）堅持以上率下，推進從嚴治黨。主動履行第一責任人職責，堅持班子成員每月述職、每季述廉、每年評議，解決黨建重大問題6個；堅持親自抓、做表率，完善駐村（社區(qū)）聯(lián)系點、黨建指導(dǎo)員等制度7個，按照“四親自”的要求，親自督導(dǎo)扶貧攻堅、生態(tài)環(huán)境治理等重大問題的落實。
    （二）強化務(wù)實扎實，開展專題教育。圍繞學(xué)習(xí)專題開展集中學(xué)習(xí)8次，邀請縣委書記xx親臨xx村上專題黨課1次，黨課教案代表xx唯一的縣送中組部參評；到聯(lián)系點上黨課3次，帶動班子成員到聯(lián)系點上黨課16次；查找出突出問題3類15條，已整改到位93%；深入開展“xx”行動，抓好xx鄉(xiāng)村旅游建設(shè)，xxx成功創(chuàng)建國家aaa級景區(qū)。
    （三）始終突出重點，夯實基層基礎(chǔ)?；I資218萬元，規(guī)范兩級公共服務(wù)中心建設(shè)，便民服務(wù)中心規(guī)范化率達100%；建立月通報制度，定期督查規(guī)范公開情況，對未及時規(guī)范“四公開”的2名村書記進行誡勉談話；給村（社區(qū)）干部配備手機90余部，帶頭安裝使用群工系統(tǒng)，辦理群眾反映事項224件，辦結(jié)率100%；投資20萬元完成xx村、xx村“三進”試點工作，兩個村電商交易額達35.89萬元，xx、xx等地郵政系統(tǒng)4次學(xué)習(xí)參觀xx村“三進”工作；采取“三級聯(lián)動齊抓共管促整改，配齊配強領(lǐng)導(dǎo)班子抓整改，規(guī)范日常管理工作助整改，解決民生問題推整改”四種方式，推動后進村提檔升級，并迎接兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)習(xí)參觀7批次；建立126人的本土優(yōu)秀人才庫，通過“薦審考選”方式優(yōu)選6名大專和本科“苗子”到村掛職任村書記或主任助理，并安排專人做好幫帶工作；鎮(zhèn)村黨員干部、企業(yè)主143人結(jié)對幫扶228戶664人全面脫貧；保障非公黨建經(jīng)費10萬元，撤銷非公黨組織1個，新建4個。
    （四）履行“兩個責任”，改進作風(fēng)提效能。帶頭講廉政課3次，主持召開黨風(fēng)廉政建設(shè)會議15次，明確副職領(lǐng)導(dǎo)分管人財物等工作，督促鎮(zhèn)紀委主動落實“三轉(zhuǎn)”。與各村社、單位和個人簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐工作責任書36份、承諾書82份。重要節(jié)假日利用政府短信平臺，向鎮(zhèn)村干部發(fā)廉政短信50余條，400余人次。
    （一）履行從嚴治黨第一責任人責任還有差距。在抓黨建與促發(fā)展方面結(jié)合不到位，致使部分工作進度緩慢。如：扶貧攻堅工作由于很少親自督促過問重大問題的落實，導(dǎo)致扶貧攻堅工作存在很多“欠賬”；對水污染整治行動重視程度不夠，啟動速度較慢，致使6月水環(huán)境質(zhì)量狀況被通報；對農(nóng)業(yè)水價改革、農(nóng)村綜合改革等體制機制探索不夠，創(chuàng)新意識不強；處理信訪問題不及時，群眾集訪量大。
    （二）干部選拔管理存在薄弱環(huán)節(jié)。6名本土掛職人員中有2名年齡超過35歲，個別村的綜治專干工作力度不夠，致使村級工作推進乏力，目前已勸退xx、xx村的綜治專干。
    （三）破解基層黨建工作難題還不到位。在非公黨建方面存在研究不夠深入，黨組織作用效果發(fā)揮不明顯等問題。在職黨員到社區(qū)開展服務(wù)的形式單一，絕大多數(shù)村集體經(jīng)濟薄弱，基層黨建工作活力不夠，陣地作用發(fā)揮不明顯。
    存在上述問題的主要原因：一是自我修養(yǎng)提升不夠。認為抓黨建是自己的本職工作，抓經(jīng)濟發(fā)展是鎮(zhèn)長、副職及中層干部的事，不能有效地用抓黨建的手腕推動經(jīng)濟發(fā)展，沒有起到很好地監(jiān)督作用。二是政治紀律執(zhí)行不嚴格。對干部的監(jiān)督管理不能旗幟鮮明地堅持原則，存在講人情、顧面子的心態(tài)，不能“一碗水端平”，奉行“好人主義”。三是黨性修養(yǎng)不夠。未將履行從嚴治黨第一責任放在首要位置，做人做事上，抵制歪風(fēng)邪氣、防范風(fēng)險，不能理直氣壯，遇到難題，親力親為不夠，缺乏擔當精神和艱苦奮斗的作風(fēng)。
    （一）層層傳導(dǎo)壓力，強化責任落實。嚴格履行全面從嚴治黨責任，研究部署黨建重要工作，有針對性地制定《黨建工作考核細則》，帶頭不定期約談25人次、召開黨風(fēng)廉政專題會議4次、到聯(lián)系點上黨課3次以上，帶頭真管嚴治、真抓實干，明確抓黨建的責任清單和抓經(jīng)濟發(fā)展的任務(wù)清單，防止黨建工作與經(jīng)濟發(fā)展“兩張皮”，用抓黨建的力度督促全鎮(zhèn)各項工作落實到位。
    （二）聚焦薄弱環(huán)節(jié)，促進工作轉(zhuǎn)型。一是抓好“xx”教育成果轉(zhuǎn)化，推進基層黨組織建設(shè)，解決基層干部的不正之風(fēng)，持續(xù)加強村（社區(qū)）黨組織建設(shè)，推廣群工系統(tǒng)的運用，解決群眾困難，并將基層黨組織建設(shè)向非公黨組織建設(shè)縱深推進，非公黨組織覆蓋率力爭提升到80%，新打造非公黨建示范點1個；二是籌措資金100余萬元，改擴建xx村便民服務(wù)中心，使其提檔升級；三是筑強堡壘，堅持“兩手抓、兩促進”，充分發(fā)揮基層黨組織在服務(wù)群眾、扶貧攻堅等工作中的作用。
    （三）加強教育管理，提升服務(wù)能力。充分發(fā)揮8名村級黨建工作指導(dǎo)員，16名黨建工作聯(lián)絡(luò)員，4名非公經(jīng)濟黨建工作指導(dǎo)員的作用，加強對基層黨建工作的指導(dǎo)。堅持每年對村（社區(qū)）干部開展黨課輔導(dǎo)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、觀摩交流380余人次，提升基層干部素質(zhì)能力。管好用好6名本土化選配掛職人員，改善村干部結(jié)構(gòu)，確保每個村有一名35歲以下、大專以上的專職干部。堅持開展“雙聯(lián)雙幫雙促”“xx志愿服務(wù)隊”活動，每月走訪入戶不少于2次，聯(lián)系服務(wù)群眾。