通過總結,我們可以更清晰地看到自己的成長軌跡,并為未來的發(fā)展規(guī)劃提供參考。在寫總結時,要突出重點,對重要的事項進行深入分析和總結。如果你對寫總結感到困惑,可以參考以下小編為大家收集的總結范文。
注冊會計師行業(yè)工作總結篇一
注冊會計師工作總結(一)
20xx年,是我從事會計工作的第一年。這一年來,本人在領導及同事們的幫助指導下,通過自身的努力,由一名初涉會計行業(yè),沒有任何經驗的新人,轉變?yōu)槊禾夸N售會計的行家里手,個人無論是在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務素質、工作能力上都得到很大提高,圓滿地完成了領導賦予的各項工作任務,并取得了一定的工作成績,現(xiàn)將本人一年以來的工作、學習情況總結如下:
主要工作情況
1、加強業(yè)務學習,提高工作能力。
我是一名沒有任何經驗的會計人員,我深知銷售會計是一項專業(yè)性相當強的工作,在煤炭銷售這么重要的崗位擔任會計人員,我感到肩頭的擔子是沉重的,壓力是極大的。有壓力才有動力,每當工作中遇到棘手的問題,我都虛心向身邊的同事請教,直到弄懂弄通為止。同時,為了能熟練應用erp系統(tǒng),我還利用業(yè)余時間自學了《erp系統(tǒng)操作指南》、《erp財務與會計》等書籍,提高了自己的業(yè)務水平,豐富了自己的營銷理論知識,為更好地做好煤炭銷售工作打下了堅實的基礎。在20xx年1月份,我剛接觸erp系統(tǒng)時,每辦理一筆業(yè)務需要2分鐘以上,而現(xiàn)在辦理一筆業(yè)務只需要不到1分鐘,通過自己業(yè)務水平的提高,真正為客戶帶來了方便,受到了領導與客戶的一致好評。在20xx年11月份,舉辦的全面質量管理考試中,順利通過,并取得了優(yōu)異成績。
2、勤奮敬業(yè),熱情服務。
在銷售會計工作中,本人始終以敬業(yè)、熱情、耐心的態(tài)度投入到本職工作中。面對公司煤炭銷量大、品種多、結算復雜的情況,嚴格按照《地銷煤統(tǒng)一銷售管理辦法》、《xx有限公司煤質運銷部地銷煤財務管理辦法》的規(guī)定,從煤炭銷售收入做原始憑證到審核、裝訂,記賬憑證的填列,以及增值稅發(fā)票的開具等等,都堅持實事求是的原則,每項工作都一絲不茍,做到了賬清、賬實、賬表相符、賬薄整齊。遵守財務保密制度,對未公開的煤炭價格、財務數(shù)據(jù)嚴格保密,決不泄漏。積極協(xié)調與計財部、銀行、稅務等部門的各項工作、各種關系。
3、工作敢于創(chuàng)新,提高工作效率。
本人積極配合本班組人員、科領導探索煤炭銷售的新思路、新方法。不斷規(guī)范財務工作程序,簡化各種手續(xù)。例如:以前開具增值稅發(fā)票時,一個訂單一開,本人和同事積極探索新的工作方法,按廠家、品種將發(fā)票合開,然后再打好明細附在上方,既節(jié)省了發(fā)票的使用張數(shù),又提高了工作效率而且方便了查找。
二、存在的不足
20xx年是緊張而繁忙的一年,自己所取得的成績,除了自己努力工作外,更主要的是領導的指導和同志們幫助的結果,但這些成績離上級的要求還有較大的差距,還存在許多不足。一是學習的深度和廣度還需要加強;二是遇到困難強調客觀原因較多,沒有充分發(fā)揮主觀能動性。上述不足,自己決心在今后的工作中將認真加以改正。
注冊會計師工作總結(二)
20xx年在公司各領導的領導下和各位同仁的幫助下,我順利的完成了公司的會計工作,取得了一定的成績,現(xiàn)將主要工作總結如下:
1、正確履行會計職責和行使權限,認真學習國家財經政策、法令,熟悉財經制度;積極鉆研會計業(yè)務,精通專業(yè)知識,掌握會計技術方法;熱愛本職工作,忠于職守,廉潔奉公,嚴守職業(yè)道德;嚴守法紀,堅持原則,執(zhí)行有關的會計法規(guī)。在局會計工作規(guī)范化檢查評比標準中榮獲第一名。
2、按照上級規(guī)定的財務制度和開支標準,經常了解各部門的經費需要情況和使用情況,主動幫助各有關部門合理使用好各項資金。公司上半年曾一度出現(xiàn)資金短缺,會計室通過努力,保證了職工工資按時足額發(fā)放及其他各項急需資金的落實。
3、工作中審核一切開支憑證,及時結算記賬,做到各項開支都符合規(guī)定,一切賬目都清楚準確。對經費的使用情況和存在問題,經常向有關領導請示匯報。
4、按照規(guī)定編造全年、每季、每月的各種預算報表統(tǒng)計資料和月度結算,做到準確無誤,并及時報告分管領導。
5、所有財務憑證,及時整理、裝訂和保存。
6、經常與各部門管財產的同志聯(lián)系,建立必要的手續(xù),做到各單位的財產和全校的總賬相符合。
7、配合、督促各有關單位,及時處理一切暫收、暫付款項。
8、指導和幫助出納工作。
在過去的一年里,兢兢業(yè)業(yè),圓滿的完成了公司的工作任務,并得到各領導肯定和許多同事的贊揚,這對我是一種鞭策,在新的一年,將以更加飽滿的工作熱情投入到工作中去。
注冊會計師工作總結(三)
財務工作從建賬開始,一切都在有序的進行,并慢慢的完善中。在財務核算工作中我都盡職盡責,認真處理每一筆業(yè)務,為公司節(jié)省各項開支費用盡自己最大的努力。雖然有很多不懂的地方,但是有總公司的財務總監(jiān)的指導和公司各位同事的幫助下,都順利的完成了。
我是在20xx年11月的時候有幸加入公司,至今已有兩個月的時間了。公司財務部就只有我和xx兩個人。所以在工作過程中也是鍛煉我自己,磨練我自己。慢慢的熟悉自己的本職工作的時候,也在盡量做好自己的本職工作。這期間也很謝謝大家的配合。
主要工作內容為:
1、做好日常的會計核算工作,加強會計憑證的審核和檢查,保證基礎會計數(shù)據(jù)的準確記錄和會計資料的真實完整。
2、及時準確的編制各類報表,每月按時報稅并提供給總經理和財務總監(jiān)各一份報表。
3、規(guī)范票據(jù)管理,嚴格票據(jù)領用和繳銷制度,從源頭上抓好各項收入和暫存款項的收繳工作。認真執(zhí)行收支兩條線制度,防止了坐收坐支現(xiàn)象的發(fā)生。
4、加強貨幣資產的管理。嚴格遵守財政部貨幣資金管理和控制的規(guī)定,隨時掌握資金收付的動態(tài)和庫存余額,認真核對銀行存款賬戶余額,及時盤查庫存現(xiàn)金余額,保證賬實相符和資金安全。
5、嚴格按照會計基礎工作規(guī)范化的要求做好每一項會計基礎工作。健全內部會計控制制度。
6、嚴格按照財政法規(guī)和財務管理制度的規(guī)定辦理各項財務收支業(yè)務。厲行節(jié)約,杜絕浪費,注重資金使用效益,嚴把財務關。嚴格按照中國人民銀行結算規(guī)定辦理有關的現(xiàn)金和銀行支付業(yè)務。不符合現(xiàn)金支付范圍的款項,一律按規(guī)定通過銀行轉賬支付,杜絕超范圍支付現(xiàn)金和借用銀行賬戶等違規(guī)現(xiàn)象的發(fā)生。
7、及時核對、清理、回收往來款項。其它日常事務性工作。
新的一年里我為自己制定了新的目標,那就是要加緊學習,更好的充實自己,以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新時期的挑戰(zhàn)。明年會有更多的機會和競爭在等著我,我心里在暗暗的為自己鼓勁。要在競爭中站穩(wěn)腳步。踏踏實實,目光不能只限于自身周圍的小圈子,要著眼于大局,著眼于今后的發(fā)展。我也會向其他同志學習,取長補短,相互交流好的工和經驗,共同進步,爭取更好的工作成績。
注冊會計師行業(yè)工作總結篇二
扎實指導會計師事務所學習實踐活動和行業(yè)黨建工作,來總結注冊會計師工作,以下是小編整理的注冊會計師工作總結,啊混應來閱讀,希望對大家有所幫助!想了解更多相關信息請持續(xù)關注我們應屆畢業(yè)生考試網!
****年,在財政部黨組和理事會的正確領導下,在相關部門的大力支持和地方協(xié)會的全力配合下,中注協(xié)認真學習和貫徹落實黨的十七屆四中全會精神,扎實指導會計師事務所開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動和行業(yè)黨建工作,學習貫徹國務院辦公廳轉發(fā)財政部《關于加快發(fā)展我國注冊會計師行業(yè)的若干意見》(國辦發(fā)[20xx]56號),認真落實四屆理事會五次會議確定的工作計劃,積極指導行業(yè)應對國際金融危機,大力實施注冊會計師考試制度改革,制定發(fā)布中國注冊會計師職業(yè)道德守則,深入實施人才培養(yǎng)戰(zhàn)略、國際趨同戰(zhàn)略和做大做強戰(zhàn)略,全面推進行業(yè)發(fā)展和協(xié)會建設,取得一定成效。
根據(jù)中央統(tǒng)一部署,會計師事務所參加第三批深入學習實踐科學發(fā)展觀活動,并且把會計師事務所黨組織建設作為學習實踐活動的重要任務之一。中央學習實踐活動領導小組將會計師事務所學習實踐活動的指導職能交予財政部,注冊會計師行業(yè)成為為數(shù)不多的交由主管部門專項指導的新社會組織之一。會計師事務所開展學習實踐活動和加強行業(yè)黨的建設,是行業(yè)貫徹落實黨的十七屆四中全會精神的'具體行動,是加快行業(yè)科學發(fā)展的內在要求,對于不斷擴大行業(yè)影響力,進一步發(fā)揮行業(yè)職能作用,促進經濟社會又好又快發(fā)展,具有重大而深遠的意義。
中央領導同志對注冊會計師行業(yè)黨建工作十分重視。******總書記在十七屆四中全會上指出,統(tǒng)籌推進機關、企業(yè)、高校、城市社區(qū)、新經濟組織和新社會組織以及律師、會計師行業(yè)等領域黨建工作,加強黨員教育管理服務??倳浽谌珖M織工作會議上明確要求,以行業(yè)規(guī)模較大、業(yè)務主管部門明確、工作基礎較好的律師、會計師等行業(yè)為突破口,以點帶面,積極探索加強新社會組織基層黨建工作注冊會計師工作總結注冊會計師工作總結。財政部黨組貫徹落實中央部署,將會計師事務所學習實踐活動和行業(yè)黨建工作作為當前和今后一個時期的重要任務來抓。財政部黨組書記、部長謝旭人同志親自擔任學習實踐活動指導小組組長;財政部黨組副書記、副部長、部機關黨委書記廖曉軍同志多次作出批示;財政部副部長王軍同志擔任中共中國注冊會計師行業(yè)委員會書記、學習實踐活動指導小組副組長;劉仲藜會長對學習實踐活動和行業(yè)黨建工作給予了重要指導,并親自深入基層調研督導。財政部黨組將指導小組辦公室和行業(yè)黨委辦公室設在中注協(xié)。
切實履行指導小組辦公室和行業(yè)黨委辦公室的職能,承擔學習實踐活動和行業(yè)黨建的日常指導工作。承辦全行業(yè)學習實踐活動動員大會;舉辦會計師事務所學習實踐活動骨干培訓班;組織召開各省區(qū)市財政分管廳(局)長座談會,研究部署工作;先后組織召開各地注協(xié)秘書長、行業(yè)黨委書記、事務所黨組織負責人、行業(yè)黨員參加的不同范圍的座談會,統(tǒng)一思想,提高認識;承辦行業(yè)黨委與各省區(qū)市注冊會計師行業(yè)(協(xié)會)黨委簽署“注冊會計師行業(yè)黨建工作目標責任書”相關工作;承辦全國會計師事務所學習實踐活動暨行業(yè)黨建工作現(xiàn)場交流會,總結交流各省區(qū)市學習實踐活動和行業(yè)黨建工作做法;組織發(fā)起會計師事務所黨組織負責人誠信倡議活動,踐行科學發(fā)展,爭做誠信模范。
開發(fā)中國注冊會計師行業(yè)黨建網,建立起集交流、展示、宣傳、管理四位一體的網上黨建基地;在財政部網站、中注協(xié)網站、《中國財經報》、《中國會計報》、《中國注冊會計師》雜志等開設學習實踐活動專欄;活動還得到新華社、中央電視臺、中央人民廣播電臺、經濟日報等中央媒體的關注和報道;編發(fā)《會計師事務所學習實踐活動簡報》一百四十余期。
四是探索建立行業(yè)黨建長效機制。
某年,在財政部黨組的正確領導下,在各方面的大力支持以及各級協(xié)會和廣大會員積極參與下,中國注冊會計師協(xié)會堅持以誠信建設為主線,積極推進行業(yè)自律管理體制建設,行業(yè)發(fā)展和協(xié)會建設取得新的進步。最近,中國注冊會計師協(xié)會對某年工作進行了總結,并研究提出了去年的工作要點。
注冊會計師行業(yè)工作總結篇三
20xx年度,協(xié)會在抓好政治學習、搞好廉政建設、加深對“十六大”會議精神理解的基礎上,認真貫徹落實省財政工作會議精神,以“鼓勵中介機構發(fā)展,邊發(fā)展邊規(guī)范,以規(guī)范促發(fā)展;加強監(jiān)督,寓管理于服務之中”為指導思想,緊緊圍繞“行業(yè)誠信建設”這一中心,采取多種措施促進行業(yè)規(guī)范發(fā)展,扎實有效的開展了各項工作,并全面完成了廳“青財函字[20xx]51號”文件下達的工作任務?,F(xiàn)將一年來的工作總結如下:
(一)加強了行業(yè)自律性管理體制工作
在協(xié)會行政職能交接后,20xx年度協(xié)會重點工作是依據(jù)“法律規(guī)范、政府監(jiān)督、行業(yè)自律”的原則,建立“自我監(jiān)督、自我管理和自我協(xié)調”的組織制度和運行機制。按照廳領導關于在注冊會計師管理方面拿出幾條操作辦法的批示,在加強內部懲戒、執(zhí)業(yè)人員維權和執(zhí)業(yè)人員申訴工作管理的基礎上,及時出臺了會計師事務所執(zhí)業(yè)質量內部檢查辦法,同時建立了事務所執(zhí)業(yè)的報備制度,促使了行業(yè)自律性管理體制的落實。
(二)落實了《**省注冊會計師、注冊資產評估師行業(yè)誠信建設實施意見》
該辦法自03年推行以來,得到了廣大行業(yè)同仁的積極擁護,搞好誠信建設符合事務所的執(zhí)業(yè)原則和維護社會公眾的利益,所以20xx年協(xié)會堅持以“誠信建設為主線”不動搖,以張光榮廳長關于鼓勵發(fā)展中介機構的工作思路不變的指導思想,把行業(yè)誠信建設的這一工作思路具體體現(xiàn)在了注冊會計師、注冊資產評估師的考試、培訓、注冊、監(jiān)管、標準建設、技術指導等具體工作之中,并在年內建立起了誠信檔案制度,切實把誠信建設落到了實處。
(三)規(guī)范事務所內部管理制度、加強從業(yè)人員的管理
建立健全會計師事務所、資產評估機構內部治理機制是關系到行業(yè)發(fā)展前途的大事,是提高執(zhí)業(yè)質量和保障事務所永續(xù)發(fā)展的前提。20xx年協(xié)會帶領全行業(yè)樹立起以人為本、從嚴治所的管理理念,堅持以尊重人為出發(fā)點、以發(fā)展人為目標,倡導尊重人、理解人、關心人、激勵人、發(fā)展人的作風,積極創(chuàng)造了一種凝聚、培養(yǎng)、關心人的工作環(huán)境和寬松的工作氛圍,在全行業(yè)初步建立起了一個進取、激勵、公平的用人機制。增強了事務所的凝聚力,培養(yǎng)注冊會計師后續(xù)人才。
(四)加強制度建設,抓好注冊會計師、注冊資產評估師后續(xù)教育培訓工作
搞好培訓工作是提高事務所執(zhí)業(yè)質量的前提,協(xié)會在年初工作計劃中就把培訓工作列為全年的工作重點之一。為搞好后續(xù)教育培訓工作,協(xié)會采取了多種措施:一是切實落實好培訓制度,將培訓工作同注冊會計師年檢工作有機結合起來,對未完成培訓課時的注冊會計師在年檢時堅決不予以通過;二是協(xié)會為支持州縣事務所的培訓,決定州縣事務所學員的食宿費由協(xié)會負擔,多方面調動事務所參加培訓的積極性;三是嚴格課堂紀律,實行點名制度,保證培訓取得預期效果。通過采取上述手段,有力的保證了培訓工作的順利進行。
為了搞好培訓工作,協(xié)會通過中國注冊會計師協(xié)會從中央財經大學、復旦大學、上海國家會計學院選派優(yōu)秀教師擔任師資,分別講授了審計風險及其防范、風險導向審計、小規(guī)模企業(yè)報表審計風險控制、注冊會計師法律責任及案例分析、司法會計的理論與實務和塑造高效團隊和職業(yè)道德建設等內容,培訓內容既與注冊會計師業(yè)務操作緊密聯(lián)系,具有很強的指導性,又緊扣行業(yè)形勢,深入淺出的闡述了當前注冊會計師行業(yè)發(fā)展中存在的問題和發(fā)展趨向,參加培訓的學員,尤其是各事務所的主任會計師深感受益匪淺。授課老師高水平的理論闡述和精彩的案例分析,得到了學員的好評。
搞好培訓工作,是協(xié)會適應形勢,提高服務水平邁出的堅實一步。今后,隨著中注協(xié)遠程教育網絡的開通,培訓方式將有大的改變,協(xié)會將適時轉變培訓思路,調整培訓方案,進一步為會員做好服務工作,并將執(zhí)業(yè)人員的后續(xù)教育培訓工作做為一項主要工作來抓。
(五)切實做好注冊會計師考試工作
按照財政部注冊會計師考試委員會“嚴肅紀律、嚴格要求、精心準備、萬無一失”的要求,在財政廳領導的關心和注冊會計師協(xié)會全體工作人員的共同努力下,我省20xx年度注冊會計師考試工作圓滿結束。在考試組織方面:一是財政廳成立了以主管廳長為主任的 “**省財政廳第十三屆注冊會計師考試委員會”(以下簡稱“考委會”)及其下設的**省財政廳注冊會計師考試委員會辦公室(以下簡稱“考辦”),考辦設在省注冊會計師協(xié)會,并明確考委會及考辦職責,以便各司其職;二是報名工作開始之前,在《**日報》、《西海都市報》等省內主要宣傳媒體上發(fā)布報名廣告,提高宣傳力度;三是加強對考辦工作人員的培訓,在報名工作中分工明確,職責到位,提高每一個工作人員的事業(yè)心和責任感。
在考試實施方面,為了保證考試萬無一失。一是認真選聘監(jiān)考人員,在考試舉行之前,認真培訓監(jiān)考人員學習考試操作規(guī)程,保證監(jiān)考工作的嚴肅性;二是各項工作嚴格按照《關于做好20xx年度注冊會計師全國統(tǒng)一考試實施工作的通知》(財考辦[20xx]154號)要求辦理,環(huán)環(huán)相扣,沒有出現(xiàn)差錯。
高標準、嚴要求,保證考場紀律。為維護國家考試的社會信譽,省保密局的領導自始至終參與了今年的注冊會計師考試工作,從試卷的出庫、分發(fā)到試卷的密封、回收、入庫,都有保密局的領導監(jiān)督,一方面促進了我們工作的規(guī)范性,另一方面也保證了考試的嚴肅性。
考試期間考場秩序良好,應試人員遵守考場紀律,沒有發(fā)現(xiàn)違紀、作弊等現(xiàn)象;考場監(jiān)考人員認真負責,各項工作都能按照考試操作規(guī)程要求進行。
(六)認真做好注冊管理和年檢工作,搞好隊伍建設
進一步完善注冊管理制度,組織開展了對事務所和注冊會計師、資產評估機構的年檢,將個人資格年檢和機構年檢相結合、與后續(xù)教育培訓相結合、與人事檔案管理相結合,進而加強從業(yè)人員管理,以達到搞好隊伍建設的目的。
(七)繼續(xù)凈化注冊會計師執(zhí)業(yè)環(huán)境
行業(yè)執(zhí)業(yè)環(huán)境在最近幾年逐漸好轉,但行政干預、壓價收費、給予客戶回扣,部分執(zhí)業(yè)人員不遵守職業(yè)道德、出具虛假驗資、審計報告等不正當競爭現(xiàn)象仍然存在,嚴重干擾了正常的中介服務市場。對此,協(xié)會加強了與省紀委等有關部門的協(xié)調,力爭在明年開展一次執(zhí)業(yè)環(huán)境的清理整頓行動,對遵守道德、誠信為本的事務所營造一個公平、寬松的執(zhí)業(yè)環(huán)境。
(八)完成了全省經濟鑒證類社會中介機構的清理整頓脫鉤改制工作
20xx年我省經濟鑒證類社會中介機構的清理整頓脫鉤改制工作穩(wěn)步推進,截至目前,全省27家需要清理整頓和脫鉤改制的經濟鑒證類社會中介機構的脫鉤改制材料基本上報送完備,審查驗收工作也基本完成,將在年底之前向社會公布完成脫鉤改制的社會中介機構名單,至此此項工作將得以全面完成。
(九)為了進一步推動會計師事務所的發(fā)展壯大,提升注冊會計師行業(yè)形象,我們在給中介機構創(chuàng)造良好執(zhí)業(yè)環(huán)境、促使提高執(zhí)業(yè)質量的同時,經過積極努力,調整了會計師事務所收費標準,這將對會計師事務所的發(fā)展與壯大提供根本性的保證。
20xx年廳里下達給協(xié)會的工作目標雖已完成,但是也存在許多的問題和不足。存在的問題有協(xié)會自身班子弱的問題,也有會計師事務所自身發(fā)展不規(guī)范的問題,更有整個社會執(zhí)業(yè)環(huán)境的問題。對于這些問題,我們將根據(jù)光榮廳長在傳達省委常委會精神會議上強調的“結合財政部相關精神,認真思考,進一步明確明年的工作思路,安排好明年工作”的要求,進一步對一些問題作深入研究,找出問題的關鍵所在,切實做好20xx年的工作。
(一)抓好行業(yè)誠信建設,維護行業(yè)執(zhí)業(yè)形象
落實貫徹好《**省注冊會計師、注冊資產評估師行業(yè)誠信建設實施意見》是協(xié)會長期重點工作。這不僅符合會計師(資產評估)事務所執(zhí)業(yè)原則的需要,更能體現(xiàn)注冊會計師(資產評估)行業(yè)維護社會公眾利益以及體現(xiàn)行業(yè)形象的需要。所以,協(xié)會將堅定不移地把行業(yè)誠信建設的這一工作貫徹好、落實好!并具體體現(xiàn)在注冊會計師、注冊資產評估師的考試培訓、注冊、年檢管理、業(yè)務監(jiān)管、行業(yè)懲戒、標準建設、技術指導、行政審批等工作之中。
(二)規(guī)范會計師(資產評估)事務所內部管理制度,加強執(zhí)(從)業(yè)人員的管理
建立健全會計師事務所內部治理機制是關系到行業(yè)發(fā)展前途的大事,是提高執(zhí)業(yè)質量和保障事務所永續(xù)發(fā)展的前提。20xx年協(xié)會將繼續(xù)帶領全行業(yè)樹立以人為本、從嚴治所的理念,堅持以尊重人為出發(fā)點、以發(fā)展人為目標,倡導尊重人、理解人、關心人、激勵人、發(fā)展人的作風,積極創(chuàng)造一種凝聚、培養(yǎng)、關心人的工作環(huán)境和融洽的工作氛圍,在全行業(yè)建立并鞏固一個進取、激勵、公平的用人機制。協(xié)會將通過加強執(zhí)(從)業(yè)人員的誠信檔案和人事檔案管理等工作來實現(xiàn)上述目標。
(三)建立行業(yè)自律公約、落實會計師事務所執(zhí)業(yè)報備制度
在目前的執(zhí)業(yè)環(huán)境下,制定行業(yè)自律公約是非常必要的一項工作。20xx年協(xié)會將制定出包括收費價格在內的行業(yè)自律公約,以此遏制不平等競爭、壓價收費等不正?,F(xiàn)象的蔓延,致力于提高會計師事務所的自身素質。與此同時,實行業(yè)務報備制度,把可能出現(xiàn)的執(zhí)業(yè)質量問題解決在萌芽之中,使事務所執(zhí)業(yè)行為朝著科學、健康、規(guī)范的方向發(fā)展。另外,建立起政府——協(xié)會——中介機構之間的溝通渠道,發(fā)現(xiàn)問題及時與相關部門溝通,維護事務所的合法權益。
(四)幾項具體工作
1、開展會計師事務所執(zhí)業(yè)質量的復查工作,7月初做好有關所停業(yè)整頓情況的審查工作,在9、10月份繼續(xù)按照中注協(xié)、中評協(xié)的要求開展事務所執(zhí)業(yè)質量檢查工作。
2、做好注冊會計師(資產評估師)考試報名及按照“三嚴一保”的要求實施好考試工作;加強執(zhí)(從)業(yè)人員的培訓和后續(xù)教育工作,并完善培訓和后續(xù)教育制度,在7—8月份繼續(xù)舉辦全省執(zhí)(從)業(yè)人員后續(xù)教育培訓班;并根據(jù)中注協(xié)的要求適時舉辦遠程教育視頻(同步學習)培訓班;組織安排事務所主任會計師、部門經理和業(yè)務骨干參加三個國家會計學院的培訓工作。
3、搞好“注冊兩師”的年檢工作,指導被撤銷的格爾木誠信所的終止清算、人員安排以及被延期的**江源、西寧振青事務所的規(guī)范運作工作。
4、清理掛名、未參加后續(xù)教育培訓的執(zhí)業(yè)人員;清理事務所擅自違規(guī)設立業(yè)務代辦點以及亂設分所的現(xiàn)象;及時清理對已設分支機構但執(zhí)業(yè)人員不到位或委托他人招攬業(yè)務的現(xiàn)象。
5、加強非執(zhí)業(yè)人員和一般從業(yè)人員的檔案管理,利用網絡資源建立非執(zhí)業(yè)會員的基本信息,保證將行業(yè)發(fā)展狀況和信息資料分發(fā)到每一個非執(zhí)業(yè)會員的手中。同時加強一般從業(yè)人員的檔案管理,督促事務所遵守勞動法律法規(guī),為一般從業(yè)人員建立“三金”等生活保障制度,不得隨意解除勞動合同,保障其合法權益。
6、繼續(xù)做好《**注協(xié)信息》的編輯和發(fā)行工作,在提高刊物質量的同時,加大行業(yè)宣傳力度,使之成為宣傳**注冊會計師的一個文明窗口。
7、召開協(xié)會換屆大會,保證各項議程圓滿完成;表彰行業(yè)先進集體和優(yōu)秀個人,調動執(zhí)(從)業(yè)人員搞好工作的積極性。辦好全行業(yè)執(zhí)(從)業(yè)人員運動會,活躍執(zhí)(從)業(yè)人員文化生活,增強行業(yè)凝聚力。
注冊會計師行業(yè)工作總結篇四
20xx年,中注協(xié)將在全行業(yè)繼續(xù)深入實踐“三個代表”重要思想,積極貫徹黨的十六大和十六屆三中全會精神,堅持“以誠信建設為主線”不動搖,進一步深化行業(yè)誠信建設;積極、認真籌備召開新一屆會員代表大會,并以此為契機,推進完善行業(yè)自律體制和運行機制;加快協(xié)會秘書處人事制度和工作機制改革,提高秘書處的運行水平和執(zhí)行能力;積極實施行業(yè)業(yè)務質量自律檢查制度,完善自律監(jiān)管體系,提高行業(yè)自律水平;積極推進行業(yè)法制建設,促進行業(yè)持續(xù)協(xié)調健康發(fā)展,切實發(fā)揮好行業(yè)維護市場經濟秩序和維護社會公眾利益的作用,為完善我國市場經濟體制、全面建設小康社會,做出積極貢獻。20xx年協(xié)會工作要點如下:
信用體系建設是市場經濟的必要條件。黨的十六大提出要健全現(xiàn)代市場經濟的社會信用體系,十六屆三中全會進一步提出建立健全社會信用體系,建立信用監(jiān)督和失信懲戒制度。國家全面加強社會信用體系建設,為行業(yè)誠信建設的深化創(chuàng)造了極為有利的條件和環(huán)境。
20xx年,我們將積極總結近兩年來行業(yè)誠信建設經驗和成果,全面落實行業(yè)誠信建設綱要提出的各項任務,重點抓好以下幾項工作:
繼續(xù)加強行業(yè)誠信建設的教育和宣傳力度,積極營造“誠信為本,操守為重”的行業(yè)誠信文化。
不斷深化誠信建設的內涵和手段,推進行業(yè)誠信檔案制度的貫徹實施,有效加強行業(yè)的誠信監(jiān)督和管理;完善業(yè)務報備和談話提醒制度,建立實施行業(yè)自律業(yè)務質量檢查制度,積極指導地方協(xié)會開展自律性業(yè)務檢查工作,進一步完善行業(yè)自律監(jiān)管體系,提高自律監(jiān)管水平。
以提高執(zhí)業(yè)獨立性為中心,繼續(xù)關注“炒魷魚,接下家”行為,制止惡性壓價、同行詆毀等不正當競爭行為。
充分發(fā)揮執(zhí)業(yè)機構在行業(yè)誠信建設中的基礎作用,積極指導執(zhí)業(yè)機構加強內部治理機制建設。
十六屆三中全會指出,要“按市場化原則規(guī)范和發(fā)展各類行業(yè)協(xié)會、商會等自律性組織”。我們將按完善市場經濟體制對中介行業(yè)及協(xié)會的發(fā)展要求,加快行業(yè)管理體制的改革,深入推進行業(yè)自律體制建設,充分發(fā)揮協(xié)會推進行業(yè)規(guī)范化建設的自律管理作用。
根據(jù)協(xié)會制定的注冊會計師懲戒委員會、申訴委員會、維權委員會和審計準則委員會的工作規(guī)則,組建4個專門委員會,并盡快投入運行。
召開新一屆全國會員代表大會,并以本次會員代表大會的召開為契機,修改完善協(xié)會章程,構建和完善理事會、常務理事會、專門委員會和協(xié)會秘書處的自律體制和運行機制,積極指導地方協(xié)會建立并完善行業(yè)自律體制和運行機制。
十六屆三中全會作出了完善市場經濟體制的決定,我們將根據(jù)決定精神,結合《行政許可法》的實施,積極研究和推進行業(yè)的法制建設,為行業(yè)的規(guī)范發(fā)展和管理體制的改革,創(chuàng)造良好的法律環(huán)境。
深入研究完善市場經濟體制對中介機構和行業(yè)協(xié)會的建設要求,總結注冊會計師行業(yè)和注冊資產評估師行業(yè)管理和發(fā)展的實踐,借鑒國外同行業(yè)的成功做法,積極開展行業(yè)法律責任、執(zhí)業(yè)機構組織形式、行業(yè)協(xié)會的功能定位及自律實現(xiàn)形式的研究,代表行業(yè)向有關方面反映意見和建議。
開展注冊會計師法律體制的國別研究,積極推進并參與《注冊會計師法》的修訂工作,推動評估行業(yè)的立法工作。
依法辦事,按照《注冊會計師法》《行政許可法》的精神,積極清理考試、注冊等方面的制度、規(guī)定,規(guī)范相關工作程序。
進一步完善獨立審計準則。以審計風險模型為基礎,修訂并制定相關準則,為行業(yè)提高風險防范水平和揭示財務舞弊,提供進一步的準則指引。
全面推進資產評估準則的制訂工作。在20xx年發(fā)布資產評估基本準則和資產評估職業(yè)道德基本準則的基礎上,根據(jù)評估行業(yè)發(fā)展需要,擬訂發(fā)布相關準則。
完善技術援助機制。配合20xx年度上市公司年報審計工作,積極發(fā)揮“上市公司會計審計問題專家技術援助小組”的咨詢、指導作用,對會員提出的會計案例性問題提供職業(yè)判斷性意見,對于共性問題及時發(fā)布信息公告和審計技術提示,為會員提供會計、審計等方面的技術支持。
進一步完善考試制度,為行業(yè)發(fā)展選拔更多的優(yōu)秀人才。在分析執(zhí)業(yè)實踐和能力框架研究的基礎上,完善考試大綱和內容設置;繼續(xù)提高考試組織和管理工作的計算機運用水平,進一步提高考試工作的效率和公平;提高服務水平,積極開展考生應考的指導和咨詢;積極推進與有關國家和地區(qū)的資格互惠研究工作。
繼續(xù)加強后續(xù)教育培訓工作,完成并實施注冊會計師職業(yè)能力框架,完成遠程教育硬件系統(tǒng)的建設,開發(fā)1000學時的遠程教育教學內容,推出更多的網上后續(xù)教育培訓項目,加快培訓教材建設,支持西部培訓工作,積極依托國家會計學院培訓體系,進一步完善培訓組織管理體系,全面提高隊伍整體素質。
認真匯總分析“會員服務需求調查問卷”的回復內容,全面了解會員對協(xié)會服務工作的需求和建議,從會員的實際需求出發(fā),不斷拓寬服務品種、改進服務方式、提高服務質量。
加強行業(yè)宣傳工作,積極宣傳行業(yè)的職業(yè)特性和誠信建設成果,為行業(yè)營造良好的執(zhí)業(yè)環(huán)境和輿論氛圍。
落實緊急問題處理程序和重大事項通報制度,及時研究會員關心的重大問題和事項,指導會員解決執(zhí)業(yè)和發(fā)展問題。
完善維權機制,為會員提供法律咨詢和維權服務,積極開展外部協(xié)調工作,為改善執(zhí)業(yè)會員的執(zhí)業(yè)環(huán)境創(chuàng)造條件。
建立和完善行業(yè)專家?guī)?,并完善運行機制,充分利用專家資源,為會員提供更高質量的咨詢和服務。
重視非執(zhí)業(yè)會員服務工作,加強信息通報和溝通,積極開展非執(zhí)業(yè)會員培訓工作,強化非執(zhí)業(yè)會員的行業(yè)歸屬感和責任感。
舉辦一次全行業(yè)的體育競賽活動,豐富會員業(yè)余生活,增進會員感情溝通,強化行業(yè)凝聚力。
積極探索協(xié)會外事工作如何更好地為廣大會員服務的途徑,研究我國注冊會計師、注冊資產評估師行業(yè)走向世界的有關問題,推進行業(yè)的國際化發(fā)展。
以中注協(xié)當選國際會計師聯(lián)合會理事會成員為契機,在履行好ifac理事會成員的權力和職責的同時,在ifac重大事務的決策中發(fā)揮更大作用。
研究制定并組織實施協(xié)會外事工作戰(zhàn)略規(guī)劃,加強協(xié)會外事工作的主動性,進一步拓展與重要國家和地區(qū)行業(yè)組織的良好合作關系,密切與相關國家和地區(qū)會計師組織的聯(lián)系,建立更為緊密的協(xié)會之間的合作關系,為執(zhí)業(yè)界的交流與合作創(chuàng)造更為有利的條件。
深入貫徹和實踐“三個代表”重要思想,積極開展協(xié)會黨建工作,加強協(xié)會職工的思想建設;加強和引導工青婦群眾組織建設,豐富職工的業(yè)余文化生活,為協(xié)會營造一個良好的工作氛圍;采取多種形式,大力加強秘書處職工培訓工作,綜合提高職工素質和協(xié)會工作的勝任能力。
加強協(xié)會秘書處機構建設。根據(jù)完善自律功能的要求,設置和調整秘書處內設機構,明確部門職責、崗位職責,并根據(jù)職能配備好人員,保障協(xié)會自律職能到位。
積極推進秘書處人事管理體制改革。按照事業(yè)單位改革的方向,深入推行聘用制,建立激勵機制,實行干部輪崗、競爭上崗、雙向選擇和差別待遇,建立能上能下、獎勤罰懶、優(yōu)勝劣汰的用人機制。
繼續(xù)加強秘書處辦公自動化和工作制度建設。完善協(xié)會秘書處財務管理、人員管理、檔案管理、公文處理、信訪接待等各項內部管理規(guī)章制度,提高協(xié)會秘書處內部管理的規(guī)范化水平。
注冊會計師行業(yè)工作總結篇五
黨的十八大、十八屆三中全會精神,緊緊圍繞深入落實習近平同志關于注冊會計
師行業(yè)要“緊緊抓住服務國家建設這個主題和誠信建設這條主線”的重要批示精
神,認真貫徹落實財政部領導關于行業(yè)建設和注協(xié)工作的指示精神,扎實工作,創(chuàng)新工作,為全面深化改革作出應有的貢獻。
不斷增強行業(yè)服務國家建設的自覺性
黨的十八屆三中全會對全面深化改革進行了總部署、總動員,在我國現(xiàn)代化
建設進程中具有里程碑意義,是在新的歷史起點上全面推進中國特色社會主義偉
大事業(yè)的行動綱領。注冊會計師行業(yè)要把深入學習和貫徹黨的十八屆三中全會精
神作為當前和今后一個時期的首要政治任務,把學習十八屆三中全會精神與學習
習近平總書記系列重要講話精神緊密結合起來,特別是與貫徹習近平同志關于注
冊會計師行業(yè)“主題主線”的重要批示精神結合起來,深刻理解全面深化改革總
目標總要求,明確行業(yè)工作的機遇和責任,明確行業(yè)發(fā)展的方向和路徑,做到真
學、真懂、真信、真用,增強服務全面深化改革的自覺性。
一要深化對市場經濟規(guī)律的認識,提升行業(yè)發(fā)展的科學性。十八屆三中全會
明確提出“緊緊圍繞使市場在資源配置中起決定性作用深化經濟體制改革”。使
市場在資源配置中起決定性作用,就是由市場決定生產什么、生產多少、用什么
方式來生產;由市場決定要不要投資、投資到哪里、以什么方式來投資;由市場決
定誰盈誰虧、誰來享受成功的果實、誰來承擔失敗的責任。注冊會計師行業(yè)起源
標準建設好,把會計信息提供好,把鑒證職能履行好,進一步提升注冊會計師行
業(yè)工作的科學化水平。
二要深化對國家建設全局的認識,增強行業(yè)發(fā)展的針對性。習近平同志關于
“主題主線”的重要批示,明確指出了注冊會計師行業(yè)服務國家建設的重大社會
責任和政治責任。要服務好國家建設,就必須深化對國家建設“五位一體”總布
局的認識,深入把握經濟、政治、文化、社會和生態(tài)文明建設各領域的發(fā)展要求
和具體任務,不斷提高注冊會計師行業(yè)建設的針對性和服務國家建設的能力與水
平。要圍繞發(fā)揮市場在資源配置中的決定性作用和經濟轉型升級的要求,進一步
提高審計鑒證水平和會計信息質量;要圍繞發(fā)展和完善中國特色社會主義和社會
探索注冊會計師行業(yè)自我管理自我服務功能和民主管理機制;圍繞生態(tài)文明建
設,積極參與節(jié)能減排和流程再造專業(yè)咨詢,參與碳排放交易機制設計和鑒證服
務,拓展會計報告內容結構,探索引入企業(yè)綜合報告體系。
三要深化對注協(xié)管理和服務功能的認識,增強注協(xié)建設的使命感。全面深化
面,即《注冊會計師法》賦予的職能,財政部黨組委托的職能,注協(xié)《章程》規(guī)
定的職能。以上三個方面的職能來源具體表現(xiàn)為服務、監(jiān)督、管理、協(xié)調四個方
面的功能作用。注協(xié)建設25年來,在履行行業(yè)管理服務職能、推進行業(yè)發(fā)展戰(zhàn)
略、促進行業(yè)成長提升中,體現(xiàn)了巨大優(yōu)勢,得到了行業(yè)和公眾的普遍認可。行
理機制,拓展管理服務領域,提升管理服務效能,加大協(xié)調推動力度,更好地發(fā)
揮注協(xié)引導推動行業(yè)發(fā)展的“火車頭”作用。
個著力”上下功夫,即,著力做好服務“全面深化改革”大局的工作,著力解決
制約行業(yè)健康發(fā)展的“瓶頸”問題,著力辦好行業(yè)和公眾普遍關心的事情,著力
抓好謀長遠、打基礎的環(huán)節(jié)。要以行業(yè)建設的科學態(tài)度和扎實工作來貫徹落實十
八屆三中全會精神,以行業(yè)誠信執(zhí)業(yè)、專業(yè)執(zhí)業(yè)的實際行動來服務全面深化改革。
實現(xiàn)行業(yè)與市場的良性互動
計師專業(yè)服務供給與需求的良性互動。
業(yè)發(fā)展能力的若干意見》貫徹落實工作,制定《商業(yè)銀行審計指引》,指導提升行業(yè)服務金融業(yè)發(fā)展的能力。
示范基地的建設工作。
強市場需求的動力。
注冊會計師行業(yè)工作總結篇六
財務工作從建賬開始,一切都在有序的進行,并慢慢的完善中。在財務核算工作中我都盡職盡責,認真處理每一筆業(yè)務,為公司節(jié)省各項開支費用盡自己最大的努力。雖然有很多不懂的地方,但是有總公司的財務總監(jiān)的指導和公司各位同事的幫助下,都順利的完成了。
我是在20xx年11月的時候有幸加入公司,至今已有兩個月的時間了。公司財務部就只有我和xx兩個人。所以在工作過程中也是鍛煉我自己,磨練我自己。慢慢的熟悉自己的本職工作的時候,也在盡量做好自己的本職工作。這期間也很謝謝大家的配合。
主要工作內容為:
1、做好日常的會計核算工作,加強會計憑證的審核和檢查,保證基礎會計數(shù)據(jù)的準確記錄和會計資料的真實完整。
2、及時準確的編制各類報表,每月按時報稅并提供給總經理和財務總監(jiān)各一份報表。
3、規(guī)范票據(jù)管理,嚴格票據(jù)領用和繳銷制度,從源頭上抓好各項收入和暫存款項的收繳工作。認真執(zhí)行收支兩條線制度,防止了坐收坐支現(xiàn)象的發(fā)生。
4、加強貨幣資產的管理。嚴格遵守財政部關于貨幣資金管理和控制的規(guī)定,隨時掌握資金收付的動態(tài)和庫存余額,認真核對銀行存款賬戶余額,及時盤查庫存現(xiàn)金余額,保證賬實相符和資金安全。
5、嚴格按照會計基礎工作規(guī)范化的要求做好每一項會計基礎工作。健全內部會計控制制度。
6、嚴格按照財政法規(guī)和財務管理制度的規(guī)定辦理各項財務收支業(yè)務。厲行節(jié)約,杜絕浪費,注重資金使用效益,嚴把財務關。嚴格按照中國人民銀行結算規(guī)定辦理有關的現(xiàn)金和銀行支付業(yè)務。不符合現(xiàn)金支付范圍的款項,一律按規(guī)定通過銀行轉賬支付,杜絕超范圍支付現(xiàn)金和借用銀行賬戶等違規(guī)現(xiàn)象的發(fā)生。
7、及時核對、清理、回收往來款項。其它日常事務性工作。
新的一年里我為自己制定了新的目標,那就是要加緊學習,更好的充實自己,以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新時期的挑戰(zhàn)。明年會有更多的機會和競爭在等著我,我心里在暗暗的為自己鼓勁。要在競爭中站穩(wěn)腳步。踏踏實實,目光不能只限于自身周圍的小圈子,要著眼于大局,著眼于今后的發(fā)展。我也會向其他同志學習,取長補短,相互交流好的工和經驗,共同進步,爭取更好的工作成績。
注冊會計師行業(yè)工作總結篇七
目錄(甘肅)
注冊會計師行業(yè)和資產評估行業(yè)是高端服務業(yè)的重要組成部分,是市場經濟的重要制度安排。經過30年的較快發(fā)展,我省注冊會計師行業(yè)和資產評估行業(yè)已經成為我省經濟社會健康快速發(fā)展不可或缺的力量,在深化對外開放、提高經濟信息質量、規(guī)范資本市場發(fā)展、引導資源合理配臵、維護市場經濟秩序、促進社會公平正義等方面做出了重要貢獻?!笆濉睍r期是我省全面建設小康社會的關鍵時期,是深化改革開放和轉變經濟發(fā)展方式的攻堅時期,也是我省注冊會計師行業(yè)和資產評估行業(yè)實現(xiàn)新跨越的重要階段。為保障行業(yè)發(fā)展與我省經濟社會發(fā)展相適應,實現(xiàn)行業(yè)的轉型升級,促進我省經濟社會全面進步,緊緊圍繞《中國注冊會計師行業(yè)發(fā)展規(guī)劃》(2011—2015年)和《中國資產評估行業(yè)發(fā)展規(guī)劃》(2011-2015),以甘肅省人民政府辦公廳批轉《省財政廳關于加快發(fā)展我省注冊會計師行業(yè)和資產評估行業(yè)若干意見》(甘政辦發(fā)[2010]23號)文件精神為指導,貫徹落實省財政廳《甘肅省關于推動會計師事務所做優(yōu)做強做大實施辦法》(甘財辦[2010]66號)既定目標,制定本規(guī)劃。
一、發(fā)展基礎“十一五”時期,在省委、省政府和財政廳黨組正確領導下,在中注協(xié)、中評協(xié)的支持和指導下,我省注冊會計師行業(yè)和資產評估行業(yè)認真貫徹黨的十七大精神,深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動和創(chuàng)先爭優(yōu)活動,加強黨建,促進發(fā)展,團結和帶領全省廣大注冊會計師、資產評估師和從業(yè)人員,堅持以誠信建設為主線,以維護社會公眾利益為根本宗旨,較好地完成了各項任務,取得了業(yè)務收入穩(wěn)步增長、執(zhí)業(yè)質量和職業(yè)道德穩(wěn)步提高、執(zhí)業(yè)人員結構優(yōu)化、事務所做大做強、規(guī)模效應顯著等成績,為十二五期間的發(fā)展打下了堅實的基礎。
(一)以學習實踐活動為契機,著力推進行業(yè)黨建工作。省委、省政府和財政廳黨組高度重視注冊會計師行業(yè)和資產評估行業(yè)學習實踐科學發(fā)展觀活動,把行業(yè)黨建作為促進行業(yè)科學發(fā)展的頭等大事,批準成立了行業(yè)黨委,落實了黨委編制,黨建經費列入預算,行業(yè)黨委著力加強事務所基層黨組織建設,實現(xiàn)了黨組織在行業(yè)的全覆蓋。迄今為止,全省已建立事務所黨支部59個,黨員313名。同時,抓黨建帶群建,全面推進行業(yè)工會、婦女委員會、共青團組織建設。
(二)加強領導和指導,扎實推進行業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)活動。財政廳黨組秉承指導注冊會計師行業(yè)和資產評估行業(yè)學習實踐科學發(fā)展觀活動的成功經驗,指導行業(yè)深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。行業(yè)黨委及時成立領導小組,加強領導,廣泛動員。提出“推動科學發(fā)展、構建和諧行業(yè)、規(guī)范內部治理、服務市場經濟、加強基層組織”的總體要求。抓制度建設,建長效機制,著力深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動持久力;抓典型引路,建行業(yè)標桿,著力激發(fā)創(chuàng)先爭優(yōu)活動創(chuàng)造力;抓大所帶小所,建和諧行業(yè),著力提升行業(yè)的綜合實力;抓行業(yè)誠信,建文明行業(yè),著力提升行業(yè)發(fā)展精神動力。注重利用簡報、會刊、網站等宣傳手段,充分發(fā)揮典型帶動、示范引領作用,促進行業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展,提升了黨建工作的整體水平。
(三)貫徹國辦56號、省政府23號文件精神,促進行業(yè)又好又快發(fā)展。省政府23號文件提出了加快發(fā)展我省注冊會計師行業(yè)和資產評估行業(yè)的指導思想、發(fā)展目標、政策措施等,是今后相當長一個時期指導我省注冊會計師行業(yè)和資產評估行業(yè)建設發(fā)展的綱領性文件。同時制定了《甘肅省關于推動會計師事務所做優(yōu)做強做大實施辦法》,切實解決行業(yè)存在的實際問題,推進注冊會計師行業(yè)和資產評估行業(yè)跨越式發(fā)展。按照“專業(yè)化發(fā)展、規(guī)范化經營、一體化管理”的思路,推進事務所做大做強。目前,全省已有5家會計師事務所與北京大型事務所實現(xiàn)了聯(lián)合或合并,成為全國備百強所的分所,躋身于全國百強所行列。部分小型事務所通過整合資源,重組聯(lián)合,規(guī)模和競爭力不斷增強,集中度明顯提高。
(四)強化監(jiān)管,規(guī)范執(zhí)業(yè),執(zhí)業(yè)質量不斷提高。通過開展執(zhí)業(yè)質量檢查,促進事務所和廣大執(zhí)業(yè)人員牢固樹立質量意識,不斷提高執(zhí)業(yè)質量和服務水平。制定了會員投訴舉報受理和處理辦法、會員誠信檔案管理辦法、專業(yè)咨詢委員會工作規(guī)程,修訂了執(zhí)業(yè)質量檢查實施辦法、懲戒委員會工作規(guī)程、維權委員會工作規(guī)程等制度。實現(xiàn)檢查隊伍專業(yè)化。加強檢查督促,切實幫助事務所提高質量和水平。幾年來,共檢查會計師事務所及資產評估機構173家,抽查報告931份,處理了37家事務所、4名注冊會計師、3名注冊資產評估師,處理投訴舉報案件12起。
(五)實施人才戰(zhàn)略,注冊會計師隊伍建設取得重大進步。一是抓領軍人才培養(yǎng),先后在行業(yè)內篩選出多名優(yōu)秀注冊會計師和注冊資產評估師,組織到省外大中型事務所考察學習交流,到境外、國外考察學習交流,開拓視野,增長見識。二是做好注冊會計師、注冊資產評估師考試工作,五年來共有22289人次報考注冊會計師,報考61240科次,單科合格1696科次,全科累計合格285人。1890人次報考注冊資產評估師,報考6000科次,單科合格320科次,全科累計合格200多人。還吸引了一批注冊造價師、注冊稅務師等多種資質的復合型人才。三是做好繼續(xù)教育培訓工作,不斷提高注冊會計師綜合素質和執(zhí)業(yè)能力。始終堅持以職業(yè)道德教育為中心,以提高執(zhí)業(yè)人員專業(yè)素質和執(zhí)業(yè)水平為目標,分門別類舉辦培訓班,五年共組織各類培訓班75期,累計培訓5733人次。有100多人次參加中注協(xié)、中評協(xié)在北京、上海和廈門國家會計學院的以及不同形式的繼續(xù)教育培訓。
(六)服務領域逐步擴大。行業(yè)執(zhí)業(yè)隊伍不斷壯大,執(zhí)業(yè)范圍不斷拓展,執(zhí)業(yè)質量有了明顯的提高,既提供了專業(yè)化的服務,又為我省改革開放和經濟發(fā)展做出了積極貢獻。一是5年以來,為上千戶企業(yè)、幾十萬個單位進行了審計和評估,特別是在國企改制過程中,直接參與了全省破產清算、收購、重組、改制和不良資產處臵共計1712戶;二是為我省22家上市公司進行了上市前的審計和資產評估,規(guī)范了公司財務,健全了公司內部制度,募集資金近百億元;三是發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢,提供相關咨詢服務;四是完成了全省行政事業(yè)單位國有資產清查工作;五是為全省基本建設項目投資預、決算審計節(jié)約上百億元資金,配合四大金融資產管理公司進行不良資產評估,盤活了國有資產,為減輕企業(yè)負擔做出了突出貢獻。
(七)加強文化建設,促進行業(yè)和諧健康發(fā)展。加強行業(yè)精神文明建設,豐富會員業(yè)余文體生活,增強會員間的交流,促進行業(yè)和諧,增強行業(yè)凝聚力和向心力,已連續(xù)舉辦兩屆行業(yè)運動會。搭建與政府相關部門、大企業(yè)、大集團聯(lián)系溝通平臺,連續(xù)五年舉辦“春節(jié)聯(lián)誼茶話會”。舉辦慶祝中國共產黨建黨86、87、88、89周年文藝匯演,展示行業(yè)良好精神風貌。在建黨89周年召開行業(yè)慶“七一”暨創(chuàng)先爭優(yōu)活動動員會,貫徹落實全國注冊會計師行業(yè)和資產評估行業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)活動交流推進會精神,表彰了在學習實踐活動中涌現(xiàn)出來的6個先進基層黨組織、10名優(yōu)秀共產黨員、10名優(yōu)秀黨務工作者和6名行業(yè)黨建工作積極支持者。
(八)廣泛參與社會事業(yè),行業(yè)公益事業(yè)蓬勃發(fā)展。履行社會責任,彰顯行業(yè)形象,是行業(yè)協(xié)會一貫倡導并努力付之實踐的目標。先后捐款120多萬元分別在天水市秦安縣、甘南州夏河縣、慶陽鎮(zhèn)原縣和寧縣援建了4所cpa希望小學;為四川汶川“5.12”地震災區(qū)、西南2010年抗旱救災、青海玉樹地震災區(qū)和舟曲特大泥石流自然災害捐款100多萬元,用實際行動表達了對災區(qū)群眾的關愛之心。此外,事務所還充分發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢,無償為公益事業(yè)提供專業(yè)服務,積極參與救災物資審計,充分展現(xiàn)注冊會計師行業(yè)和資產評估行業(yè)心系災區(qū)、無私奉獻的社會責任和公益精神。
(九)重視行業(yè)統(tǒng)戰(zhàn)工作。幾年來,甘肅省委統(tǒng)戰(zhàn)部把甘肅注冊會計師行業(yè)作為統(tǒng)戰(zhàn)工作聯(lián)系和探索的重點,肯定了行業(yè)黨委抓政治建設、組織建設、作風建設和隊伍建設的成績,并發(fā)了內參;在省委統(tǒng)戰(zhàn)部的指導下,行業(yè)黨委積極培養(yǎng)行業(yè)代表人士,先后選送了30多名優(yōu)秀人士參加了中央、省委統(tǒng)戰(zhàn)部在中央黨校、國家社會主義學院政治理論學習班;目前,全行業(yè)產生了18名省、市、縣政協(xié)委員,其中4名省政協(xié)委員(占38名行業(yè)全國政協(xié)委員和省級政協(xié)委員的10.5%),2名市政協(xié)常委,1名婦女聯(lián)合會代表,7名青年聯(lián)合會代表,他們在參政議政過程中,通過考察調研,就行業(yè)發(fā)展、環(huán)境治理、經濟建設等提出了多份有價值的議案,得到了社會有關方面的關注,也為行業(yè)爭取和營造了良好的執(zhí)業(yè)環(huán)境。
(十)加強協(xié)會秘書處建設。一是充實隊伍,在人員少任務重的情況下,征得財政廳領導同意,向社會公開招聘優(yōu)秀人才,補充各個崗位工作人員;二是加強制度建設,先后制定了行業(yè)黨建方面、行業(yè)管理與服務方面、協(xié)會內部管理方面20余項制度,形成了一整套制度體系,做到用制度管人,用制度管事。三是加強秘書處學習培訓,先后派送工作人員參加了中注協(xié)、中評協(xié)、省委黨校、省行政學院和省財政廳舉辦的各類培訓班,提高了秘書處干部隊伍的綜合素質和服務水平。
二、行業(yè)現(xiàn)狀與面臨的形式
(一)行業(yè)發(fā)展存在的問題
1.行業(yè)內部存在的突出問題。一是注冊會計師、注冊資產評估師風險意識不強,質量意識薄弱,執(zhí)業(yè)機構未建立起有效的內部質量控制制度;二是對執(zhí)業(yè)準則的學習理解不夠深,審計、評估程序履行不夠到位;三是職業(yè)道德建設尚需加強;四是執(zhí)業(yè)機構數(shù)量偏多,不規(guī)范競爭的問題比較嚴重。
2.行業(yè)監(jiān)督管理方面存在的問題。全社會對行業(yè)多頭監(jiān)管,評估業(yè)務部門分割。目前,我省除財政廳外,還有財政部駐甘專員辦、審計署駐蘭特派辦、證監(jiān)局、工商局、稅務局、國資委、審計廳等部門,都對執(zhí)業(yè)機構進行監(jiān)管,各有關部門依法監(jiān)管對提高行業(yè)執(zhí)業(yè)質量起到了一定的積極作用,但是多頭監(jiān)管也存在很大的弊端,且不符合行政改革的要求,多頭監(jiān)管造成的執(zhí)業(yè)機構一年從頭到尾都有政府部門檢查。大部分監(jiān)管部門缺乏專業(yè)監(jiān)管人員,都或多或少抽調行業(yè)內執(zhí)業(yè)人員參與檢查。而評估資質分別歸財政、建設、國土資源、物價等多個不同部門管理,各部門依據(jù)其上級部門的規(guī)章來操作,致使條塊分割,注冊資產評估師的評估業(yè)務越來越少。個別政府部門執(zhí)法程序不規(guī)范,不給執(zhí)業(yè)機構和執(zhí)業(yè)人員復議、聽證的機會,影響了業(yè)務的開展。
3.外部環(huán)境方面存在的問題。政府部門干預行為較明顯。一是干預聘請執(zhí)業(yè)機構;二是干預業(yè)務報告的意見類型;三是干預業(yè)務收費;四是其他有關干預行為。
全社會的整體誠信度不高。目前,我省市場對高質量的會計信息缺乏強烈的需求。注冊會計師、注冊資產評估師在審計、評估過程中明顯感覺到報告的使用方誠信意識差,不能提供真實的會計資料和評估資料,注冊會計師、注冊資產評估師缺乏行政執(zhí)法人員同樣的執(zhí)法手段,有的缺乏相應的分析判斷能力,有的受社會上拜金主義和誠信缺失等現(xiàn)象的影響,出于個人或小集團利益的驅使,為了競爭到業(yè)務迎合客戶的意愿,出具不真實的審計、評估報告。大量黑中介的存在和行業(yè)的潛規(guī)則擾亂了市場。一些財務公司非法承攬審計評估業(yè)務,從中提取業(yè)務提成,導致行業(yè)承攬項目必定要有提成或回扣,成為行業(yè)的潛規(guī)則;還有一些非法黑中介盜用執(zhí)業(yè)機構和執(zhí)業(yè)注冊會計師、注冊資產評估師的名義,私刻圖章為客戶出具報告。而從事注冊會計師和資產評估行業(yè)業(yè)務的其他黑中介的存在嚴重干擾了我省行業(yè)的發(fā)展。
專業(yè)服務收費偏低。由于政府部門干預收費和執(zhí)業(yè)機構之間壓價競爭,目前我省注冊會計師行業(yè)收費應當執(zhí)行的省物價局《關于調整甘肅省會計事務所業(yè)務收費標準的通知》(甘價費[2004]107號)和《關于會計師事務所業(yè)務收費標準的補充通知》(甘價費[2004]339號)兩個文件都沒有執(zhí)行到位。管理當局選擇中介機構,掌握著決定收費的主動權,即使中介機構按照業(yè)務約定書完成了服務,費用也收不到位。
4.政策法規(guī)建設方面存在的問題。國家立法滯后?!蹲詴嫀煼ā芬呀涱C布實施十八年了,隨著社會主義市場經濟體制改革的深化和政府職能的轉變以及國際經驗的推廣,這部在當時有很多方面都比較超前的法律,現(xiàn)在也明顯滯后,有許多地方需要進一步修訂完善的地方;而資產評估還沒有立法機關通過的法律,《資產評估法》雖經多年努力但由于牽涉多個國家部委至今仍然沒有出臺。
稅收負擔相對過重。注冊會計師和資產評估行業(yè)屬于知識經濟的范疇,是新興社會服務業(yè),對注冊會計師和資產評估行業(yè)按照傳統(tǒng)工商業(yè)的稅收政策征稅,導致重復征稅,稅負過重。北京等大部分發(fā)達省市和周邊兄弟省區(qū)都按照實際對注冊會計師和資產評估行業(yè)采用定率征稅的政策,而我省還沿用傳統(tǒng)工商業(yè)的稅收政策,造成我省執(zhí)業(yè)機構稅收負擔相對過重。
以上各種問題的存在互相影響,制約了行業(yè)發(fā)展,其中大部分問題是全國行業(yè)中存在的共性問題,一部分是我省特有的問題,這些問題都是發(fā)展中的問題,集中表現(xiàn)在,注冊會計師和資產評估行業(yè)業(yè)務收入由2006年底7428萬元增長到2010年的11203萬元,年均增長7.09%,遠遠低于同期全省gdp增長速度和財政收入增長速度,也低于全國行業(yè)的平均增長速度;事務所的規(guī)模越做越小,整體競爭實力不強,執(zhí)業(yè)機構基本沒有走出去,省內業(yè)務逐年流失;個別機構迫于無奈,將機構遷到外??;注冊會計師和注冊資產評估師的收入水平也遠低于律師等專業(yè)人士,在我省根本不屬于高收入行業(yè);收入達不到預期,加上其他因素的影響,大量優(yōu)秀人才不斷流失。
(二)行業(yè)面臨的形勢
“十二五”期間,注冊會計師、資產評估行業(yè)仍是社會經濟監(jiān)督體系的重要組成部分,是新社會組織的重要代表,在規(guī)范社會主義市場經濟秩序、維護國家經濟信息安全、促進資本市場健康發(fā)展、提高經濟發(fā)展質量、加強行政事業(yè)單位資產管理和會計工作、國有金融資產管理、推進財政資金績效評價、強化財政監(jiān)督等方面仍起重要作用。省委、省政府高度重視我省注冊會計師行業(yè)和資產評估行業(yè)的發(fā)展,劉偉平省長主持省政府工作后,首先關懷和關注我省注冊會計師行業(yè)的發(fā)展,對注冊會計師行業(yè)發(fā)展做出指示;省委常委、省委統(tǒng)戰(zhàn)部部長劉立軍同志、原省委常委、省委組織部部長侯長安同志先后到會計師事務所調研行業(yè)黨建和行業(yè)發(fā)展;省政府辦公廳及時批轉了省財政廳《關于加快發(fā)展我省注冊會計師行業(yè)和資產評估行業(yè)的若干意見》(甘政辦發(fā)[2010]23號)(以下簡稱甘政辦23號),省委組織部、財政廳黨組聯(lián)合下發(fā)了《關于進一步加強甘肅省注冊會計師行業(yè)和資產評估行業(yè)黨的建設工作的通知》(甘組通字【2009】100號)文件,這一系列政策措施的出臺奠定了行業(yè)發(fā)展和行業(yè)黨建的堅實基礎,為我省注冊會計師行業(yè)和資產評估行業(yè)跨越式發(fā)展提供了重大的歷史機遇。
“十二五”時期是我省全面實現(xiàn)小康并向基本實現(xiàn)現(xiàn)代化邁進的重要時期,也是深化改革開放,加快轉變發(fā)展方式、推動全省經濟轉型升級的關鍵階段。全省注冊會計師、資產評估行業(yè)與其他經濟社會各個領域一樣,面臨的是一個可以有大作為的重要戰(zhàn)略機遇期。
加快轉變經濟發(fā)展方式,是“十二五”期間我國經濟社會發(fā)展的主線,它必然會帶來傳統(tǒng)產業(yè)更新、內部流程再造、成本控制改進、經營戰(zhàn)略調整等,這將對注冊會計師經濟鑒證和專家咨詢服務提出巨大需求。隨著西部大開發(fā)的戰(zhàn)略目標實施,也必將大大推動我省會計師事務所業(yè)務和資產評估業(yè)務的發(fā)展。此外,“十二五”時期提出的創(chuàng)新社會管理機制、推進行政體制改革、加強財政科學化精細化管理等要求,也為注冊會計師、注冊資產評估師參與社會管理、發(fā)揮社會審計的監(jiān)督職能提供了廣闊的服務領域和發(fā)展空間。
三、指導思想、基本原則和發(fā)展目標
(一)指導思想
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,全面總結行業(yè)發(fā)展經驗,針對當前困擾行業(yè)發(fā)展的突出問題,著力從體制機制上深化改革,開拓創(chuàng)新,加強行業(yè)監(jiān)管,推動誠信建設和組織建設,通過必要的扶持政策和鼓勵措施,引導會計師事務所和資產評估機構協(xié)調發(fā)展,不斷擴大執(zhí)業(yè)領域和執(zhí)業(yè)范圍,全面提升執(zhí)業(yè)質量和服務能力,大力改善執(zhí)業(yè)環(huán)境和內部治理,促進注冊會計師行業(yè)和資產評估行業(yè)又好又快發(fā)展。
(二)基本原則
一是堅持解放思想,開拓創(chuàng)新。立足省情,借鑒國際經驗,在遵循法制要求和市場規(guī)則的前提下,大力支持會計師事務所和資產評估機構改革創(chuàng)新,積極探索加快行業(yè)發(fā)展的多種模式、途徑和方法,鼓勵優(yōu)化組合、兼并重組、強強聯(lián)合,促進行業(yè)走跨越式發(fā)展道路。
二是堅持科學發(fā)展,規(guī)范管理。以科學發(fā)展觀指導行業(yè)發(fā)展,逐步形成執(zhí)業(yè)領域各有側重,市場定位各有特色,服務對象各有傾斜,地域分布較為合理,大中小型執(zhí)業(yè)機構有序競爭、接續(xù)發(fā)展的格局。同時,強化政府行政管理和監(jiān)督,充分發(fā)揮行業(yè)協(xié)會的服務、協(xié)調和自律管理,健全組織形式、治理機制和行業(yè)制度,確保健康發(fā)展。
三是堅持誠信為本,質量第一。始終把誠信建設作為行業(yè)發(fā)展的生命線,以維護社會公眾利益為宗旨,以職業(yè)道德建設為核心,堅守獨立、客觀、公正的職業(yè)立場,全面提升行業(yè)的誠信度和公信力,使注冊會計師行業(yè)和資產評估行業(yè)成為受社會尊重和信賴的專業(yè)服務行業(yè)。
(三)發(fā)展目標
一是規(guī)模結構優(yōu)化合理。對執(zhí)業(yè)機構要控制總量,提高質量,逐步清退不符合條件的會計師事務所。保持資產評估機構的數(shù)量相對穩(wěn)定。采取重點扶持的辦法,爭取有1家會計師事務所(或分所)進入全國10家左右具有核心競爭力、能夠跨省甚至跨國經營并提供綜合服務的大型會計師事務所。積極促進中型會計師事務所健康發(fā)展,爭取有5家會計師事務所(或分所)進入全國200家能夠為大中型企事業(yè)單位及上市公司提供高質量服務、管理規(guī)范的中型會計師事務所。科學引導小型會計師事務所規(guī)范有序發(fā)展。培養(yǎng)與我省企業(yè)和市場發(fā)展相適應的大中小結構合理的評估機構,培育1-2家具備證券業(yè)務資格的資產評估機構。
二是執(zhí)業(yè)領域大幅拓展,行業(yè)收入和個人收入翻一番。認真落實《公司法》,確保公司依法接受注冊會計師審計。將醫(yī)院等醫(yī)療衛(wèi)生機構、大中專院校以及基金會等非營利組織的財務報表納入注冊會計師審計范圍。明確會計師事務所開展稅務代理等涉稅鑒證業(yè)務。在鞏固財務會計報告審計、資本驗證等傳統(tǒng)業(yè)務的基礎上,積極向企事業(yè)單位內部控制、管理咨詢、并購重組、資信調查、專項審計、業(yè)績評價、司法鑒定、投資決策、政府購買服務等相關業(yè)務領域延伸。評估機構要在做好傳統(tǒng)業(yè)務的基礎上積極參與物業(yè)稅評估工作,為物業(yè)稅改革提供服務。開展以財務報告為目的的評估。做好金融資產評估工作。開展土地和房產評估等特殊領域資產評估工作,全方位服務于市場經濟的發(fā)展。改變全省注冊會計師和資產評估行業(yè)業(yè)務收入增長速度遠低于同期全省gdp增長速度和全國行業(yè)業(yè)務收入增長速度的狀況,力爭行業(yè)業(yè)務收入增速達到全國平均水平,全省行業(yè)收入、注冊會計師注冊資產評估師收入和從業(yè)人員收入翻一番。三是執(zhí)業(yè)環(huán)境顯著改善。打破制約行業(yè)發(fā)展的行政壁壘、業(yè)務限制和地方保護,有效治理指定業(yè)務、索取回扣等不當行為,為行業(yè)發(fā)展創(chuàng)造更加良好的環(huán)境。各市州、各部門、各單位不得人為限制會計師事務所和資產評估機構執(zhí)業(yè),不得干預注冊會計師和注冊資產評估師獨立發(fā)表審計意見和評估意見。
四是組織形式、治理機制和管理制度更加科學。支持執(zhí)業(yè)機構依法采用與其發(fā)展戰(zhàn)略、業(yè)務特點和規(guī)模相適應的組織形式。進一步健全透明高效、相互制衡的治理結構和內控機制,不斷完善內部管理制度和執(zhí)業(yè)責任保險制度。
五是行業(yè)隊伍職業(yè)道德水平和專業(yè)能力顯著提高。實施行業(yè)人才戰(zhàn)略規(guī)劃,有計劃、有步驟培養(yǎng)一批知名的專家型注冊會計師和注冊資產評估師,打造一支誠信執(zhí)業(yè)、素質過硬的隊伍。
六是提高行業(yè)信息化程度。建立我省行業(yè)信息化技術平臺,包括三個組成部分、五個中心、十七個模塊。有效解決影響和制約行業(yè)發(fā)展的一些突出問題。一是通過實施運行報告防偽鑒證系統(tǒng)和會員誠信公示系統(tǒng),改善行業(yè)執(zhí)業(yè)環(huán)境;二是為貫徹財政部《進一步落實的通知》創(chuàng)造條件,通過了解各事務所平均收費水平以及各項業(yè)務發(fā)展趨勢,綜合治理事務所的低價惡性競爭行為,確保各項業(yè)務基本達到收費標準;三是通過普及應用《e審通》標準審計軟件,提升事務所審計信息化應用能力,規(guī)范事務所報告工作底稿、審計流程、提高作業(yè)效率、提升審計質量;四是通過應用注協(xié)oa辦公系統(tǒng),解決協(xié)會內部公文處理、實現(xiàn)協(xié)會與事務所之間信息交換的電子化、無紙化,提高協(xié)會內部文件傳閱、協(xié)會與會員間信息溝通效率;五是通過使用行業(yè)信息交流模塊,實現(xiàn)行業(yè)管理信息網上電子化報送,會員信息管理、考試、培訓、會費繳納、學時確認、會員資格年度審核、黨建工作等各項信息都通過互聯(lián)網進行確認;六是通過對省轄高校推送高校審計實驗室的建設,為事務所審計信息化輸入合格人才,降低事務所培訓成本和培訓工期。
四、深入推進事務所做強做大和做精做專
加快重組聯(lián)合。鼓勵信譽良好、成長快速的小型會計師事務所之間進行優(yōu)化重組,成為中型會計師事務所,穩(wěn)步擴大我省中型會計師事務所數(shù)量。支持具備一定規(guī)模和實力的中型會計師事務所按照平等互利、公平自愿原則,采用多種科學有效的形式進行強強聯(lián)合,發(fā)展成為大型會計師事務所。
擴大對外開放。積極倡導我省會計師事務所加入國際會計公司成為其成員所、聯(lián)系所,利用國際網絡,吸收先進技術,引進先進管理模式,培養(yǎng)國際化人才,擴大發(fā)展空間。支持會計師事務所與我省“走出去”企業(yè)合作,在境外設立代表處、分支機構,建立國際網絡,為我省企業(yè)走出去提供優(yōu)質服務。轉變組織形式。達到中型和大型會計師事務所條件的會計師事務所轉制為特殊普通合伙制,其他公司制會計師事務所按要求一律轉制為普通合伙制。鼓勵會計師事務所組建管理公司。
規(guī)范執(zhí)業(yè)行為。省級財政部門要加強對注冊會計師行業(yè)和資產評估行業(yè)的行政監(jiān)管,建立定期檢查制度,完善會計師事務所及其注冊會計師退出機制。
建立行業(yè)資源優(yōu)化組合的綜合評價機制。以行業(yè)“創(chuàng)先爭優(yōu)綜合評價指標體系”為基礎,開展事務所綜合評價,對大中小事務所進行分類評價和管理,促進行業(yè)人才、技術、客戶、信息資源優(yōu)化組合。每年組織對全省綜合評價排名前5位的會計師事務所進行表彰獎勵。對全省綜合評價排名差的會計師事務所,限期一年進行整頓重組。如無明顯轉變的,按照相關規(guī)定,給予行政處罰。
五、加快形成大中小執(zhí)業(yè)機構協(xié)調發(fā)展的合理布局
重點扶持大型會計師事務所和資產評估機構加快發(fā)展。積極探索適應大型執(zhí)業(yè)機構發(fā)展需要的組織形式,大力推進特殊普通合伙制。鼓勵執(zhí)業(yè)質量優(yōu)良、治理機制科學、發(fā)展勢頭良好的中型會計師事務所和資產評估機構,采用多種科學有效的形式進行強強聯(lián)合,發(fā)展成為大型會計師事務所或資產評估機構的分所。執(zhí)業(yè)機構在結構調整、兼并重組、做強做大過程中,要重視資源的優(yōu)化配臵和集中管理,完善治理結構,打造強有力的后臺支持系統(tǒng),實現(xiàn)人事、財務、業(yè)務、技術標準和信息管理等方面的統(tǒng)一。
促進中型會計師事務所和資產評估機構健康發(fā)展。穩(wěn)步擴大中型會計師事務所和資產評估機構數(shù)量,不斷提高中型會計師事務所和資產評估機構的專業(yè)服務能力和內部管理水平。鼓勵信譽良好、成長快速的執(zhí)業(yè)機構重組聯(lián)合,成為中型執(zhí)業(yè)機構或其分所,提高為市場服務的能力和水平。
科學引導小型會計師事務所和資產評估機構規(guī)范發(fā)展。小型會計師事務所和資產評估機構要突出服務特色,重在做精做專。要科學引導小型執(zhí)業(yè)機構在規(guī)范管理運作、嚴格質量控制的基礎上,創(chuàng)新發(fā)展模式、服務方式和技術手段,不斷挖掘市場需求,深化專項領域服務,使小型執(zhí)業(yè)機構成為面向小規(guī)模企事業(yè)單位和廣大農村提供優(yōu)質服務的主體力量。
六、加大政策扶持和引導力度
完善扶持政策,合力促進發(fā)展。進一步建立健全促進行業(yè)發(fā)展的支持政策,在優(yōu)秀人才引進與合理流動、從業(yè)人員培養(yǎng)培訓、外事外匯、稅收政策、規(guī)范執(zhí)業(yè)收費、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境等方面給予支持。支持會計師事務所和資產評估機構按照市場規(guī)律和平等互利、公平自愿的原則,采用多種發(fā)展模式進行優(yōu)化組合、做大做強,確保合并、分立、重組和聯(lián)合規(guī)范運作。把注冊會計師行業(yè)和資產評估行業(yè)作為發(fā)展現(xiàn)代服務業(yè)的重要內容來抓,突出工作重點,更好地發(fā)揮其在經濟社會發(fā)展中的服務職能。
堅持統(tǒng)籌兼顧,加強分類指導。選擇大型會計師事務所和資產評估機構通過收購、合并等方式在我省設立成員所或分所,重視發(fā)揮其窗口和平臺作用,為增強競爭力創(chuàng)造必要條件。為大型會計師事務所和資產評估機構“走出去”提供便利條件,在境外投資促進、扶持、保障、服務、核準等方面給予支持,并在資質認可、信息咨詢、市場考察和對外聯(lián)絡等方面予以幫助。關系國計民生的大型骨干國有企業(yè)以及上市企業(yè),應當優(yōu)先選擇有利于保障國家經濟信息安全的大型會計師事務所和資產評估機構提供相關服務。促進中型會計師事務所和資產評估機構業(yè)務范圍不斷拓展、服務能力不斷提升。支持小型會計師事務所擴大代理記賬、稅務代理、外包業(yè)務、it支持、個人理財、社區(qū)事業(yè)等咨詢服務領域,積極承辦社會主義新農村建設中“村賬鄉(xiāng)管”代理記賬業(yè)務。
七、積極拓展新業(yè)務,完善市場體系
一是鞏固和挖掘傳統(tǒng)市場。緊緊圍繞國有企業(yè)改革、國有經濟戰(zhàn)略調整、資本市場、其他要素市場以及政府管理的需求,著力鞏固現(xiàn)有的業(yè)務領域,維護資產所有者、債權人及相關利益方的合法權益,推動資產合理流動和優(yōu)化配臵。緊緊抓住加快經濟發(fā)展方式轉變和推動經濟結構調整為審計、資產評估提供的更加廣闊的發(fā)展空間和機遇,向傳統(tǒng)市場的縱深拓展,深入挖掘傳統(tǒng)市場的新需求,把審計、評估業(yè)務做精做細。二是積極開拓新興市場。緊跟改革步伐,大力開拓新興的服務領域,延伸服務范圍,提供更加優(yōu)質、高效的專業(yè)服務。加強與有關部門的協(xié)調溝通,認真研究國家各項改革政策,了解政府及市場需求。努力延伸服務鏈條,尋求并培養(yǎng)新的業(yè)務增長點。根據(jù)行業(yè)專業(yè)特長,注重開辟高端業(yè)務、前沿業(yè)務、咨詢業(yè)務、國際業(yè)務等領域,努力構建適應經濟發(fā)展需求的市場體系。三是努力培育潛在市場。促進經濟結構調整,加快經濟發(fā)展方式轉變,孕育著巨大的業(yè)務需求。注冊會計師資產評估行業(yè)要積極研究,認真對待,把握機會,尋找行業(yè)新的經濟增長點,充分發(fā)揮價值服務的專業(yè)作用。
八、深入推進行業(yè)人才建設
重視人才培養(yǎng),抓好隊伍建設。要抓好人才儲備,優(yōu)化隊伍結構,積極選聘高校應屆優(yōu)秀畢業(yè)生和海內外優(yōu)秀人才,為我省注冊會計師行業(yè)和資產評估行業(yè)發(fā)展提供人才保障。會計師事務所和資產評估機構要在行業(yè)人才培養(yǎng)中發(fā)揮基礎性、主渠道作用。加強業(yè)務練兵和崗位培訓,致力于培養(yǎng)一批專業(yè)扎實、技術過硬、品德優(yōu)良的領軍人才。要制定員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃和各層次人才培養(yǎng)計劃,分階段、分步驟抓好組織實施。要培育尊重人才、保護人才的企業(yè)文化,形成以事業(yè)留人、待遇留人、感情留人、合伙文化留人的良好氛圍。
搭建良好平臺,完善培養(yǎng)機制。積極落實梯次培養(yǎng)、階段式學習、不同類型針對性培訓的人才戰(zhàn)略模式,切實落實培訓制度,完善人才培養(yǎng)機制。改革完善人力資源制度,進一步優(yōu)化激勵約束機制、考核分配制度及合伙人進入與退出機制,把加快培養(yǎng)中青年管理團隊和業(yè)務骨干列入重要議事日程,推動從業(yè)人員隊伍順利實現(xiàn)新老交替、平穩(wěn)過渡。
九、全面實施行業(yè)信息化建設
加強基礎設施建設。以先進通信技術為基礎,以國家骨干通信網為依托,集數(shù)字、語音、視頻為一體,逐步實現(xiàn)網絡融合、數(shù)字化、寬帶化、分組化及接入的無線化。加快現(xiàn)有信息網絡的改造和優(yōu)化,增強基礎網絡通信能力。建設和完善郵件系統(tǒng)、視頻及語音會議系統(tǒng)、即時聯(lián)絡系統(tǒng)、短信平臺、數(shù)字傳真,加強與會員交流和聯(lián)系。加強對網絡資源的有效管理、監(jiān)控和維護。加強數(shù)據(jù)中心和數(shù)據(jù)備份方案的規(guī)劃與建設,建立有效的應急機制。
十、進一步加強對執(zhí)業(yè)機構的監(jiān)督和管理
清理現(xiàn)有執(zhí)業(yè)機構。按照省財政廳“嚴格檢查,嚴格處理”的原則,淘汰一批規(guī)模小、執(zhí)業(yè)質量低、抗風險能力差、股東和合伙人不到位、設立條件達不到批準開業(yè)要求的執(zhí)業(yè)機構。要嚴厲打擊黑中介,會計師事務所之外的其他中介機構和個人不得承辦注冊會計師審計業(yè)務。規(guī)范會計服務市場,嚴禁會計公司從事審計評估業(yè)務。協(xié)調財政部門和工商部門積極推廣審計評估報告實施防偽標志,打擊黑中介從事審計評估業(yè)務的非法行為,杜絕非法報告,凈化會計服務市場,為行業(yè)發(fā)展創(chuàng)造良好的執(zhí)業(yè)環(huán)境。
嚴格市場準入。根據(jù)《注冊會計師法》、《行政許可法》和設立會計師事務所及資產評估機構的規(guī)定,按照公開、公平、公正、便民、高效和“總量控制,退一補一”的原則,依照法定程序嚴格審批會計師事務所和資產評估機構。及時跟蹤了解會計師事務所有關信息和動態(tài),監(jiān)督會計師事務所業(yè)務活動,防止出現(xiàn)“重審批、輕監(jiān)管”等現(xiàn)象。不具備證券期貨資格的會計師事務所,不得承接證券期貨相關業(yè)務。禁止會計師事務所和資產評估機構一所多章分頭簽發(fā)業(yè)務報告等行為。
規(guī)范選聘執(zhí)業(yè)機構行為。引導社會合理選聘執(zhí)業(yè)機構的評價機制和措施。各級政府部門和企事業(yè)單位要按照公開公正透明的原則選聘執(zhí)業(yè)機構,不得指定業(yè)務,不得索取提成或回扣。任何單位不得干預執(zhí)業(yè)機構業(yè)務的承接、報告意見的類型、業(yè)務收費,不得收取提成或回扣。對要求出具不當報告干預業(yè)務和索要提成回扣的委托人以及政府相關人員,要依法追究責任。加強行業(yè)監(jiān)管。健全行業(yè)監(jiān)管跨部門溝通協(xié)調機制,建立財政部門和審計、銀行、證券、保險等監(jiān)管部門的信息共享制度,不斷提高監(jiān)管效能。嚴厲懲治通同舞弊、掛名簽字、兼職執(zhí)業(yè)等違法違規(guī)行為。省財政廳要重點加強對中小型會計師事務所和資產評估機構的監(jiān)管。采取多種形式交流監(jiān)管經驗,建立完善定期檢查制度。研究建立注冊會計師和注冊資產評估師監(jiān)管責任追究制度,寓監(jiān)管于服務之中,將強化監(jiān)管與改進服務結合起來,將打擊不良風氣、違規(guī)行為與表彰先進、弘揚正氣結合起來。要研究建立會計師事務所和資產評估機構、注冊會計師和注冊資產評估師退出機制,對達不到設立條件要求、不能維持運轉及信用評級達不到最低要求的執(zhí)業(yè)機構依法清理,對不符合年檢條件的注冊會計師和注冊資產評估師堅決轉為非執(zhí)業(yè)會員。要加強行業(yè)交流,把握行業(yè)發(fā)展動向,推動注冊會計師行業(yè)和資產評估行業(yè)始終保持良性快速發(fā)展態(tài)勢。
十一、加強行業(yè)誠信建設和內部治理
深化誠信建設,鑄造誠信精神。大力弘揚誠信為本、操守為重、堅持準則的職業(yè)風尚,深入推進行業(yè)法制教育和誠信建設。不斷完善誠信檔案制度,建立推廣行業(yè)從業(yè)人員誠信宣誓制度和執(zhí)業(yè)機構誠信公約制度,把誠信的理念融入血液中,變成每一個注冊會計師和從業(yè)人員的自覺行為。宣揚獨立、客觀、公正的執(zhí)業(yè)精神,不斷提升行業(yè)的誠信度和公信力。加強制度建設,提高自律水平。嚴格注冊會計師和注冊資產評估師注冊及考試制度,大力開展繼續(xù)教育,夯實行業(yè)自律基礎。加強對執(zhí)業(yè)質量的自律檢查和懲戒力度,建立健全行業(yè)誠信信息監(jiān)控體系,不斷豐富和創(chuàng)新行業(yè)自律手段。進一步完善執(zhí)業(yè)準則體系和職業(yè)道德準則體系,促進執(zhí)業(yè)質量和誠信水平不斷提高。制定會計師事務所和資產評估機構信用評級制度,科學選取評價指標,將全省執(zhí)業(yè)機構納入評價范圍,及時公布評價結果,并對評價結果進行動態(tài)管理。
狠抓內部治理,建設人合文化。吸收借鑒國內外同行先進管理經驗,充分利用現(xiàn)代信息技術手段,狠抓內部治理、嚴格質量控制,加快完善“權責清晰、決策科學、管理嚴格、和諧發(fā)展”的治理機制,建立健全以決策程序、風險控制、人才培養(yǎng)、收益分配、執(zhí)業(yè)網絡協(xié)調為重點的內部管理制度,增強管理的科學性和透明度,規(guī)范和理順合伙人(股東)之間,合伙人(股東)與注冊會計師、注冊資產評估師以及和員工之間的關系。倡導大中型執(zhí)業(yè)機構設立專門的技術支持部門、質量管控部門和信息技術部門,建立健全并有效實施全過程質量控制規(guī)程。各級財政部門和協(xié)會在考察、評價執(zhí)業(yè)機構時,要將其內部治理情況作為重要衡量標準。積極引導和規(guī)范從業(yè)人員行為,形成整體團隊的向心力,促進會計師事務所和資產評估機構長遠發(fā)展。規(guī)范承辦業(yè)務行為。制定《甘肅省規(guī)范會計師事務所承辦業(yè)務行為的管理辦法》,要求執(zhí)業(yè)機構在確定是否承辦業(yè)務時,應當評價客戶誠信情況,評估審計風險,評價自身專業(yè)勝任能力及獨立性;承辦業(yè)務時,必須統(tǒng)一以會計師事務所名義接受委托,并直接與委托人簽訂業(yè)務約定書,不得與中介人簽訂業(yè)務約定書,任何人不得以個人名義從事注冊會計師法定業(yè)務,遵循“誰委托誰付費”;對委托人之外的其它部門非法干預、指定業(yè)務行為,應自覺抵制并依法保護自己的合法權益;對事務所在承辦業(yè)務工程中,未簽訂業(yè)務約定書、缺少充分、適當?shù)膶徲嬜C據(jù)、缺少必要的復核程序、未按規(guī)定編制、歸整和保存工作底稿的將嚴格懲處。
十二、加強協(xié)會建設,完善自律管理
健全協(xié)會運作機制。充分發(fā)揮會員代表大會、理事會、常務理事會、專門專業(yè)委員會和秘書處的作用,完善協(xié)會運作機制,切實做到職責明確、分工合理和運轉順暢。
發(fā)揮行業(yè)協(xié)會溝通政府和會員的橋梁作用,搭建好服務會員和市場的平臺。行業(yè)協(xié)會要加強與政府有關部門的溝通協(xié)調,爭取政府部門的理解、配合和支持,為注冊會計師、注冊資產評估師執(zhí)業(yè)提供良好的外部環(huán)境。幫助解決會計師事務所、資產評估機構在執(zhí)業(yè)中遇到的困難和問題,支持其依法執(zhí)業(yè),維護其合法權益,將行業(yè)協(xié)會建設成“自我發(fā)展,自我管理,自我監(jiān)督,自我完善”的行業(yè)自律管理組織。
強化協(xié)會內部管理。協(xié)會要以科學發(fā)展觀為指引,加強隊伍管理。按照財政科學化、精細化管理的要求,探索建立與我國市場經濟相適應的行業(yè)自律管理體系,探索為會員服務的新思路、新途徑、新方法,實現(xiàn)行業(yè)管理科學化、精細化,切實為會員提供服務。
建設一支懂專業(yè)、會管理的高素質人才隊伍,切實提高行業(yè)協(xié)會專業(yè)服務水平。充分利用信息技術,打造專業(yè)化和系統(tǒng)化的人才、服務、信息網絡,實現(xiàn)管理信息化,提高行業(yè)管理效率,為注冊會計師、注冊資產評估師執(zhí)業(yè)提供專業(yè)支撐。
創(chuàng)新服務理念,增強服務意識,加強能力提升。緊緊圍繞“服務于會員、服務于行業(yè)、服務于經濟社會”的要求,抓服務、促規(guī)范,建立規(guī)范的運行機制,在提升行業(yè)協(xié)會運行的透明度、服務行業(yè)的信息披露制度、完善方便會員的公開承諾制度、健全公開嚴格的服務程序上下功夫,加強行業(yè)文化建設,增強行業(yè)凝聚力。通過建立健全行業(yè)自律管理制度,全面推進行業(yè)立法、準則建設、會員管理、注冊監(jiān)管、考試培訓、理論研究、行業(yè)黨建等各項工作,引領行業(yè)健康發(fā)展。
十三、加強行業(yè)黨建工作,增強行業(yè)黨組織的凝聚力建立健全行業(yè)黨建工作的長效機制。深入開展學習實踐活動,探索具有行業(yè)特色的黨建模式。從加強基層黨組織入手,自下而上推動行業(yè)黨建工作,增強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和影響力,實現(xiàn)黨的組織和黨的工作在注冊會計師行業(yè)和資產評估行業(yè)的廣泛覆蓋。
充分發(fā)揮行業(yè)基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和注冊會計師、注冊資產評估師黨員的先鋒模范作用,增強會計師事務所和資產評估機構的凝聚力和競爭力。以創(chuàng)建先進基層黨組織帶動創(chuàng)建先進單位,以爭當優(yōu)秀共產黨員帶動爭當優(yōu)秀員工,促進全行業(yè)形成學習先進、爭當先進、趕超先進的良好風氣,形成上下齊心協(xié)力創(chuàng)先進、黨群爭先恐后爭優(yōu)秀的氛圍。把抓黨建與抓業(yè)務有機結合,相互促進,大力實施把黨員培養(yǎng)成業(yè)務骨干、把業(yè)務骨干培養(yǎng)成黨員的“雙培”工程,建立健全“黨建帶群建”的工作機制,不斷提高行業(yè)黨員隊伍的生機與活力。
探索行業(yè)統(tǒng)戰(zhàn)工作方法途徑。加強行業(yè)統(tǒng)戰(zhàn)工作,探索行業(yè)統(tǒng)戰(zhàn)工作的方法和途徑,與統(tǒng)戰(zhàn)部門及相關部門建立溝通協(xié)調機制,加大行業(yè)代表人士的培養(yǎng)、選拔和推薦的力度。完善行業(yè)代表人士的綜合評價體系,引導他們更好地踐行社會責任,拓寬他們參政議政的渠道。
十四、加強行業(yè)文化建設,樹立良好的行業(yè)形象建立行業(yè)核心文化價值體系。根據(jù)建設社會主義核心價值觀的要求,結合行業(yè)的實際情況,制定加強行業(yè)文化建設的指導意見,以行業(yè)文化建設的總體框架為指導,形成符合行業(yè)特色的核心文化價值體系,切實加強行業(yè)文化建設,努力以行業(yè)文化提升行業(yè)形象,以行業(yè)形象展示行業(yè)文化。
加強行業(yè)文化建設。加強行業(yè)文化的宣傳教育,引導會計師事務所和資產評估機構構建誠信文化,制定推動行業(yè)文化建設的相關制度,讓注冊會計師和注冊資產評估師明確價值取向、踐行行業(yè)文化,建立形成積極、健康、向上的行為規(guī)范和工作氛圍,大力弘揚誠信為本、操守為重的職業(yè)理念,遵循獨立、客觀、公正的執(zhí)業(yè)原則,提高行業(yè)的軟實力。
把行業(yè)文化建設與社會主義核心價值體系建設結合起來,把行業(yè)文化建設與思想道德建設結合起來,把行業(yè)文化建設與競爭力建設結合起來,把行業(yè)文化建設與行業(yè)黨的建設結合起來,把行業(yè)文化建設與行業(yè)形象建設結合起來,激發(fā)從業(yè)人員的積極性與創(chuàng)造性,形成一種奮發(fā)向上、團結拼搏的風氣,增強行業(yè)的戰(zhàn)斗力和凝聚力,提高行業(yè)的核心競爭力,樹立良好的行業(yè)形象,贏得公眾的信賴和尊重,擴大行業(yè)的社會影響。
注冊會計師行業(yè)工作總結篇八
20xx年,在財政部黨組和主管領導的關懷、指導下,中注協(xié)深入實踐“三個代表”重要思想,積極貫徹十六大和十六屆三中全會精神,認真履行注冊會計師法和章程賦予的職責,堅持以誠信建設為主線,狠抓行業(yè)自律體制建設,全面推進行業(yè)各項建設工作。
20xx年,中注協(xié)針對執(zhí)業(yè)實踐中存在的獨立性受損、執(zhí)業(yè)機構內部管理機制不完善等問題,大力加強行業(yè)自律監(jiān)管工作,深入開展相關的制度建設,強化行業(yè)自律的約束力,努力提升行業(yè)的誠信水平和社會公信力。
(一)繼續(xù)關注上市公司變更事務所情況,把年報審計中“炒魷魚,接下家”行為列為行業(yè)自律監(jiān)管的重點。繼續(xù)關注“炒魷魚,接下家”,防止和抵制上市公司通過變更事務所換取有利審計意見的行為。
1.先后就做好上市公司20xx年年報和20xx年中報審計工作發(fā)出通知。20xx年初和年中,中注協(xié)兩次發(fā)出通知,提出審計工作中應予關注的事項,并要求事務所隨時報告上市公司年報審計中的變更情況。共有37家事務所對客戶變更的情況進行了報告說明。
2.密切關注審計變更動態(tài),及時作出警示。審計工作期間,中注協(xié)安排專人負責收集有關上市公司公告,并關注媒體披露的相關信息。根據(jù)事務所的報告和公開市場披露的信息,主動與50多家事務所進行了溝通聯(lián)系,詢問前任變更的原因,是否存在重大分歧事項等,敦促后任事務所與前任事務所進行溝通,了解可能存在的重大審計風險項目。
通過搜集、整理、分析有關信息,抓住重點,我們對前任與上市公司存在分歧,臨近年報披露最后期限的變更,以及媒體關注和披露的事務所進行了重點關注,并對其中10余家事務所予以談話提醒,對重大風險給以提示和警示,有效制止和防范了出賣審計意見的行為。
3.實行網上報備,推進實時監(jiān)控。為加強對上市公司年報審計業(yè)務的自律監(jiān)管,提高自律監(jiān)管的及時性和針對性,20xx年年初,中注協(xié)研發(fā)了網上業(yè)務報備軟件,并發(fā)出通知要求事務所對年報審計業(yè)務進行網上報備。報備期間,中注協(xié)安排專人對事務所的填報進行指導,同時進行匯總并對1000多家上市公司年報審計的報備材料開展了相關技術、數(shù)據(jù)分析。
20xx年的上市公司年報審計業(yè)務報備資料分析顯示,經注冊會計師審計,20xx年年報調整利潤總額520億元,占審計前利潤總額的33.6%;調整資產總額1843億元,占審計前資產總額的4.4%;為國家凈增稅收收入14億元。
(二)嚴格年檢工作,凈化執(zhí)業(yè)隊伍。對注冊會計師任職資格和執(zhí)業(yè)情況進行年檢,是注冊會計師法賦予協(xié)會的重要職責。通過年檢工作,及時清退不合格人員,對于規(guī)范和凈化執(zhí)業(yè)隊伍至關重要。20xx年,中注協(xié)認真指導和監(jiān)督各地方協(xié)會開展行業(yè)年檢工作,嚴格把關,對2810名不合格人員不予通過年檢。
(三)開展制度建設,提高行業(yè)誠信管理水平。
1.制定會員誠信檔案管理暫行辦法。推進行業(yè)誠信建設,需要加強對會員執(zhí)業(yè)誠信行為的監(jiān)督和管理。建立會員誠信檔案,是行業(yè)誠信管理的重要方式和手段。經過近一年的反復醞釀和向業(yè)內外征求意見,中注協(xié)制定了會員誠信檔案管理暫行辦法,把會員職業(yè)道德遵守情況、風險提示防范情況、談話提醒情況、“炒魷魚,接下家”情況、不正當競爭情況以及受到處罰的類型和原因等信息,作為會員誠信檔案的重要記錄內容,為促使執(zhí)業(yè)機構和從業(yè)人員恪守職業(yè)道德和準則,實施行業(yè)監(jiān)督和資格管理,全面評價會員的誠信水平提供了科學依據(jù)。
2.發(fā)布執(zhí)業(yè)機構內部治理機制建設指導意見。執(zhí)業(yè)機構內部治理機制不健全,很大程度地影響到執(zhí)業(yè)機構的質量控制和管理,給執(zhí)業(yè)機構的發(fā)展帶來一定的風險。為切實解決這一問題,中注協(xié)在研究借鑒國際經驗的基礎上,發(fā)布了《會計師事務所、資產評估機構內部治理機制建設指導意見》,從執(zhí)業(yè)機構章程(合伙人協(xié)議)的規(guī)范內容、股權設置、出資人(合伙人)條件、出資人(合伙人)加入與退出程序以及執(zhí)業(yè)機構誠信文化建設等方面,對執(zhí)業(yè)機構加強和改進內部管理與運行機制,作出了指導。
指導意見發(fā)布以后,中注協(xié)會同各地方協(xié)會加強了對事務所內部管理機制建設的指導和引導。對執(zhí)業(yè)機構內部出現(xiàn)的重大沖突,在引導事務所通過司法途徑依法維護自身權益的同時,積極協(xié)調解決事務所的內部矛盾。
3.研究建立執(zhí)業(yè)質量檢查制度。通過研究借鑒國外注冊會計師行業(yè)檢查制度的經驗教訓,總結我國注冊會計師行業(yè)監(jiān)管實踐,本著維護公眾利益的原則,依據(jù)注冊會計師法和中注協(xié)章程的有關規(guī)定,研究提出了行業(yè)自律性執(zhí)業(yè)質量檢查的工作思路,并制定了《會計師事務所執(zhí)業(yè)質量檢查制度(試行)》(征求意見稿),目前正在行業(yè)內征求意見。
這一制度確立后,將形成具有我國特色的注冊會計師行業(yè)自律性執(zhí)業(yè)質量檢查制度,同時與業(yè)務報備制度、談話提醒制度、懲戒制度和誠信檔案制度構成我國的行業(yè)自律監(jiān)管制度體系。
20xx年,中注協(xié)按照行業(yè)誠信建設和事業(yè)發(fā)展的要求,大力加強行業(yè)自律管理體制建設工作。
(一)積極思考和探索市場經濟條件下行業(yè)自律的建設方向和實現(xiàn)形式。在總結以往行業(yè)管理經驗的基礎上,中注協(xié)深入研究了行業(yè)利益與社會公眾利益、會員自律和行業(yè)自律、自律體系等重大問題,并借鑒國際會計師組織的成功做法,制定了《關于加強行業(yè)自律體制建設的指導意見》,第一次對行業(yè)自律管理體制的建設方向和要求提出了系統(tǒng)、完整的思路,一是發(fā)展和完善以會員為中心的完整的行業(yè)自律管理和服務職能;二是建立和完善理事會、常務理事會、專門委員會等行業(yè)自律管理的決策組織體系;三是加強協(xié)會秘書處的建設,提高秘書處工作水平和質量。
(二)激活常務理事溝通決策機制。為充分發(fā)揮常務理事會的決策功能,中注協(xié)建立與常務理事的溝通聯(lián)系機制,及時完善了常務理事會通報制度和決策功能。協(xié)會秘書處定期向常務理事書面報告工作,所有重大文件、制度的'出臺,都事先向常務理事書面征求意見,較好地發(fā)揮了常務理事會的決策作用。
(三)制定懲戒委員會等4個專門委員會工作規(guī)則。為建立完善協(xié)會的自律決策組織,根據(jù)行業(yè)自我管理的需要,經廣泛征求業(yè)內外意見,我們制定了協(xié)會懲戒委員會、申訴委員會、維權委員會和審計準則委員會等專門委員會的工作規(guī)則。結合這項工作的開展,積極研究了理事會、常務理事會、專門委員會的架構和運行機制,進一步完善行業(yè)自律運行機制。
(四)積極實踐和總結自律管理體制建設的經驗。根據(jù)《指導意見》的精神,中注協(xié)鼓勵和指導地方協(xié)會積極實踐,大力開展自律體制建設工作。同時,先后兩次召開全國性專題會議,探討自律體制建設的具體實施步驟,分析研究遇到的困難和問題,并廣泛交流各地自律體制建設的成功經驗和做法,為全面推進行業(yè)自律管理體制建設積累經驗。
(一)注冊會計師執(zhí)業(yè)標準方面
1.發(fā)布了《審計報告》等5個準則項目。中注協(xié)根據(jù)當前審計執(zhí)業(yè)工作的新特點,制定發(fā)布了《審計報告》、《持續(xù)經營》和《前后任注冊會計師溝通》3個準則,并編印了準則講解;印發(fā)了《審計報告》和《證券公司審計》兩個執(zhí)業(yè)規(guī)范指南,進一步指導和規(guī)范執(zhí)業(yè)行為,解決了審計實踐中遇到的問題。
比如,《審計報告》規(guī)范指南對審計報告準則涉及的重要術語給出了定義,解決了當前一部分注冊會計師對“公允反映”、“完成審計工作”等概念的認識誤區(qū);詳細闡述了審計報告的基本內容、格式和類型,并提供了各種審計報告類型的參考格式;規(guī)范了對多期會計報表出具審計報告的情形,為注冊會計師執(zhí)行資本市場首次融資或再融資審計、離任審計等業(yè)務提供了必要的指導。
2.印發(fā)《審計證據(jù)》等7個準則項目征求意見稿。為提高行業(yè)的執(zhí)業(yè)風險防范水平,中注協(xié)以審計風險模型為基礎,修訂并起草了《會計報表審計的目標與一般原則》《了解被審計單位情況及其環(huán)境以及評價重大錯報的風險》《注冊會計師對評估出風險的反應程序》《審計證據(jù)》《舞弊》《審計業(yè)務約定書》《審計工作底稿》等7個準則項目初稿,正向有關方面征求意見。
(二)注冊資產評估師執(zhí)業(yè)標準方面
根據(jù)已確定的我國資產評估準則體系規(guī)劃,發(fā)布了《資產評估基本準則》、《資產評估職業(yè)道德基本準則》、《注冊資產評估師關注評估對象法律權屬指導意見》和《珠寶首飾評估指導意見》;起草印發(fā)了《評估程序》、《評估報告》、《工作底稿》等3個資產評估準則征求意見稿,并對企業(yè)價值評估準則的草擬稿進行了多次討論。
(三)加強技術支持和指導服務
針對復雜的執(zhí)業(yè)環(huán)境和審計、評估執(zhí)業(yè)實踐中遇到的問題,中注協(xié)在繼續(xù)制定和完善執(zhí)業(yè)標準的同時,注重做好技術援助服務工作。
1.發(fā)布專家技援小組公告。一年來,中注協(xié)針對注冊會計師執(zhí)業(yè)中遇到的有關上市公司會計、審計問題,以中注協(xié)專家技術援助小組名義對其中一些具有普遍意義的問題,如債轉股企業(yè)可否根據(jù)資產評估結果調賬;園林經營企業(yè)綠化支出的會計處理;房地產企業(yè)發(fā)行可轉換公司債券的輔助費用的會計處理;對境外注冊的單船公司,在審計時注冊會計師如何確認船舶的權屬以及債務重組時發(fā)生的評估、咨詢等費用如何進行會計處理等問題專門進行了答復,并嘗試對會員提出的會計案例性問題提供職業(yè)判斷性意見。
2.完善技援小組工作制度。中注協(xié)在總結兩年來技術援助工作實踐的基礎上,制定了會計審計問題專家技援小組工作制度,明確了專家技援小組公告、會員咨詢問題時應注意的事項,規(guī)范了專家小組的工作規(guī)則。
3.開展技術分析和管理指導。針對當前少數(shù)事務所名稱不規(guī)范侵害到其他事務所名譽,以及事務所審計檔案管理責任不清晰的問題,先后就會計師事務所名稱規(guī)范、審計檔案保管與銷毀工作,提出指導意見。年報審計結束后,還專門就非標準審計意見進行逐一分析,發(fā)布研究報告,指導執(zhí)業(yè)機構防范風險。
20xx年初的“非典”疫情,對協(xié)會的考試組織和后續(xù)教育工作影響最大。中注協(xié)努力克服困難,確保了考試工作和培訓計劃的順利完成。
(一)順利完成注冊會計師、注冊資產評估師年度考試工作
1.克服“非典”影響,努力做好考試各項組織和服務工作。20xx年初“非典”疫情肆虐時,正值注冊會計師、注冊資產評估師考試報名的關鍵時期,為做好防治工作,確保安全,考辦及時對各地的報名時間和方式進行調整,共有68萬多人報名參加注冊會計師考試,4.7萬人報名參加注冊資產評估師考試。
為了不影響考生復習和順利舉行考試,“非典”防治期間考試用書的編寫、出版、發(fā)行,以及其后的命題等各項組織工作,均按原定計劃有條不紊地進行,有力地保障了考試工作的順利完成。
與此同時,繼續(xù)做好考生的服務工作,利用考試值班電話、對外公布電子信箱,及時為廣大考生提供有關政策咨詢。為幫助、指導考生的應考、復習,在《中國注冊會計師》雜志開辟考試問題解答專欄,并出版了3期《20xx年度注冊會計師全國統(tǒng)一考試問題解答》專輯;制作網上課件,對注冊會計師、注冊資產評估師考試實行網上考前輔導,網上輔導點擊量高達17萬人次,深受廣大考生好評。
2.改革完善了評卷制度。評卷是考試工作極為重要的環(huán)節(jié)。經過前期的充分論證,以及軟件開發(fā)測試、網絡硬件配置、條形碼及評分卡的印制等各項準備工作,20xx年注冊會計師考試改革實行了雙重評卷制度,即:由兩組人員分別對每份答題卷進行獨立評卷,然后讀入計算機自動評分,計算機對兩次評卷結果自動進行比較,對于兩次評卷成績有差異的答題卷,再進行差異點的第三次評閱,從而確保每份試卷成績評判的準確、公正。
20xx年,注冊資產評估師考試組織工作重點完善了評卷工作各個環(huán)節(jié)的程序,制定了閱卷人員資格申報條件、閱卷人員安全保密承諾協(xié)議、閱卷守則及異常試卷處理規(guī)則等項制度,對閱卷技術規(guī)則、卷庫管理規(guī)則和成績登統(tǒng)管理規(guī)則進行了修訂。
20xx年注冊會計師考試各科合格人數(shù)及合格率分別為:會計17816人,9.17%;審計5812人,7.48%;財務成本管理11324人,10.36%;經濟法16739人,12.82%;稅法18653人,12.01%。
20xx年注冊資產評估師考試合格人數(shù)為1040人,總合格率為3.84%。各科合格人數(shù)及合格率分別為:資產評估2631人,17.93%;經濟法2651人,19.04%;財務會計1998人,11.75%;機電設備評估基礎1289人,10.86%;建筑工程評估基礎2279人,10.81%。
3.建立注冊資產評估師(珠寶)執(zhí)業(yè)資格考試制度。20xx年,在財政部和人事部的大力支持下,同意在注冊資產評估師執(zhí)業(yè)資格中增設珠寶評估專業(yè)并建立考試制度。按照這一要求,我們積極推動組織成立了注冊資產評估師(珠寶)執(zhí)業(yè)資格考試專家委員會,并制定發(fā)布了考試實施辦法。
(二)繼續(xù)加大教育培訓力度,豐富培訓內容和手段,努力提高行業(yè)執(zhí)業(yè)隊伍整體素質
1.開展注冊會計師職業(yè)能力框架研究。行業(yè)職業(yè)能力框架研究對指導資格考試和培訓工作,具有十分重要的意義。20xx年,對12個省市的近百家會計師事務所進行了實地的問卷調查和工作底稿測試,深入了解當前不同地區(qū)、不同類型執(zhí)業(yè)機構的隊伍職業(yè)能力現(xiàn)狀,為行業(yè)職業(yè)能力框架的研究,收集、分析了大量的第一手資料。同時,召開職業(yè)能力框架專家座談會,廣泛聽取專家的意見和建議,并提出了注冊資產評估師職業(yè)能力框架研究的思路。
2.推進行業(yè)遠程教育。開展遠程教育,對于降低培訓成本、提高培訓效能有非常積極的作用。20xx年,中注協(xié)研究提出了行業(yè)遠程教育建設方案和遠程教育教學內容的體系及開發(fā)方案,完成了3個遠程教育前端演播教室和部分省市遠程教育教室的建設,并首次通過中國聯(lián)通的遠程會議系統(tǒng)組織召開全國性會議。
此外,在中注協(xié)和北京、上海國家會計學院網站上開通注冊會計師、注冊資產評估師網上后續(xù)教育,先后推出10多個課時的后續(xù)教育內容。
3.開發(fā)教育培訓教材。組織完成了《財務管理》等9種cpa專門化教育的教材及學習指導用書的編寫出版工作;組織完成了《資產評估責任與風險防范》《合伙會計師事務所的管理》2本培訓教材的編寫工作;協(xié)調組織利用地方協(xié)會力量開發(fā)推出了3本資產評估后續(xù)教育教材。
4.組織實施培訓工作。20xx年,中注協(xié)在“兩院”共組織35期培訓班,培訓“兩師”近5000人次;為西部地區(qū)行業(yè)培訓提供直接支持,共舉辦21期培訓班,培訓“兩師”4000多人次。
提供技術支持和指導是協(xié)會的一項基本服務職能。中注協(xié)在做好這項工作的同時,還根據(jù)會員的需求,努力拓展服務領域,進一步提高為會員服務的水平。
(一)加強協(xié)會與外部的協(xié)調和溝通。這是協(xié)會解決會員關心的關系行業(yè)發(fā)展問題的重要手段和途徑。20xx年,中注協(xié)積極開展與公安部、高法、國家工商總局和中國人保等部門的協(xié)調和溝通工作,分別就注冊會計師刑事責任案件、企業(yè)年檢審計業(yè)務、注冊會計師職業(yè)保險條款等方面的問題進行協(xié)調溝通,取得積極進展,為行業(yè)爭取更好的外部執(zhí)業(yè)環(huán)境做出了努力。
(二)推進行業(yè)參政議政。注冊會計師、注冊資產評估行業(yè)是我國市場經濟現(xiàn)代服務業(yè)的重要組成部分,其作用受到黨和國家的高度重視,行業(yè)的參政議政作用日益顯現(xiàn)。
20xx年,在中注協(xié)和地方協(xié)會的努力下,行業(yè)的參政議政工作取得重大突破。全國省、自治區(qū)、直轄市以上的人大、政協(xié)中,行業(yè)人士有14人當選人大代表、20人當選政協(xié)委員。其中,全國人大代表1名;全國政協(xié)委員5名,行業(yè)的社會形象顯著提高。
20xx年6月,根據(jù)統(tǒng)戰(zhàn)部的要求,行業(yè)就修改憲法和政協(xié)章程、司法體制改革、“非典”對我國經濟發(fā)展和社會穩(wěn)定帶來的影響、進一步完善社會主義市場經濟應注意的問題及建議等方面的問題,向中央反映了行業(yè)意見和建議,并受到有關方面的高度重視。
(三)廣泛開展會員服務需求調查。為深入了解會員的服務需求,改進協(xié)會服務工作,20xx年,中注協(xié)反復討論研究,設計了“會員服務需求調查問卷”,內有80道調查題、備選答案近500個,征集意見的范圍涉及協(xié)會工作的方方面面。我們通過印發(fā)調查問卷和網上發(fā)布的方式,向全行業(yè)征集意見。廣大會員積極響應,網上填答人數(shù)達4000余人,問卷回收7000余份。我們對1.2萬多份回復問卷,進行錄入、匯總,并分門別類交由相關部室研究落實。目前,正在組織力量對問卷調查結果進行深度研究,提出研究報告,全面指導協(xié)會的服務工作。
(四)指導行業(yè)積極應對“非典”疫情。20xx年年初,一場突如其來的“非典”疫情,嚴重影響了人們正常的生活和工作秩序。中注協(xié)在部領導的指導下和部機關的領導下,果斷采取了一系列切實有效的措施,成功克服并消除了“非典”疫情對行業(yè)考試、培訓等工作造成的困難和影響,取得了“非典”防治和業(yè)務工作的雙勝利。
中注協(xié)在做好自身防治工作的同時,心系廣大會員,先后向全行業(yè)發(fā)出做好“非典”防治工作以及密切關注和研究非典疫情對行業(yè)影響的通知。同時,為積極應對和消除“非典”疫情給行業(yè)造成的影響,中注協(xié)進行了深入的調查了解,系統(tǒng)提出了“非典”疫情對行業(yè)影響及應對措施的研究報告,并從歷年結余的會費中,一次性向受“非典”影響發(fā)生財務困難的執(zhí)業(yè)機構返還會費近1200萬元,受到了廣大會員的好評。鑒于中注協(xié)“非典”期間卓有成效的工作,民政部授予中國注冊會計師協(xié)會“抗擊非典先進全國性社會團體”稱號。
(一)宣傳方面
20xx年,行業(yè)宣傳工作取得成效。一是編發(fā)4期《行業(yè)要情》、27期《工作簡報》,及時反映、宣傳行業(yè)重大事項和建設動態(tài);二是辦理了10件人大、政協(xié)提案的答復工作,在答復、落實提案建議的同時,進一步宣傳和介紹行業(yè)誠信建設情況,取得有關方面的理解和支持;三是就行業(yè)階段性工作成果,以答記者問的方式向社會發(fā)布;四是積極辦好協(xié)會網站,充分利用網站新聞欄目及時向社會展現(xiàn)行業(yè)建設成果和工作動態(tài),全年編發(fā)行業(yè)上網信息200多條;五是認真辦好《中國注冊會計師》、《中國資產評估》刊物,充分發(fā)揮行業(yè)宣傳陣地的作用;六是密切與新聞媒體的聯(lián)系與溝通,加強行業(yè)新聞宣傳工作。不完全統(tǒng)計,全年各類新聞媒體刊發(fā)行業(yè)消息報道120余篇次。
(二)研究方面
20xx年,中注協(xié)就自律管理體制建設、會員誠信檔案、自律檢查制度、行業(yè)法制建設、會員服務需求等問題,組織開展了大量的調查研究工作,并取得眾多的研究成果。
密切關注行業(yè)的國際發(fā)展趨勢,對國際會計師組織和相關機構的工作動態(tài)予以追蹤,深入研究新近出臺的有關政策和措施,先后就美國《薩班斯法案》等方面內容,編發(fā)9期《行業(yè)發(fā)展研究資料》,為有關方面的研究和決策提供參考。
完成了《會計師事務所績效評價與管理》《上市公司內部控制制度審核》《注冊會計師職業(yè)道德規(guī)范研究》《開展網上譽證業(yè)務初探》等4個課題的評審結項工作;研究提出了《風險導向審計》《大型企業(yè)并購中的資產評估研究》等21個課題計劃,通過招標方式充分利用社會資源開展行業(yè)研究。同時,完善協(xié)會課題研究制度,制定課題管理辦法,進一步規(guī)范協(xié)會的課題招標、評審及管理工作。
20xx年,中注協(xié)努力發(fā)展與國際會計師聯(lián)合會、國際評估準則委員會、亞太會計師聯(lián)合會等國際組織,以及外國和地區(qū)行業(yè)組織等的交流與合作,增進與國際同行的相互了解,進一步擴大了中注協(xié)在國際同行的影響力。
20xx年,中注協(xié)共先后派出16個會議團組參加國際相關組織的有關活動,組織了2個考察團和1個培訓團赴境外考察、培訓;接待境外來訪團組25個。
20xx年,中注協(xié)繼續(xù)擔任國際會計師聯(lián)合會教育委員會委員和國際審計與鑒證準則理事會委員,并分別在相關領域中發(fā)揮了積極作用;繼續(xù)擔任亞太地區(qū)會計師聯(lián)合會理事會成員和主席,作為主席國的專業(yè)團體,中協(xié)會在協(xié)助亞太會計師聯(lián)合會主席,聯(lián)絡、溝通亞太會計師聯(lián)合會秘書處方面作了大量工作,為促進亞太會計師聯(lián)合會會計師組織的專業(yè)合作發(fā)揮了應有的作用。
中注協(xié)(資產評估協(xié)會)20xx年繼續(xù)在國際評估準則委員會中擔任常務理事和技術委員會委員,在深入了解國際評估界的發(fā)展動向,及時反映我國等發(fā)展中國家的意見和要求等方面發(fā)揮了積極作用。
20xx年11月,中注協(xié)在國際會計師聯(lián)合會20xx年度會議上,當選為國際會計師聯(lián)合會理事會理事,這是中國會計界第一次進入國際會計師聯(lián)合會最高領導機構。
根據(jù)《國務院關于議事協(xié)調機構和臨時機構設置的通知》(國發(fā)[20xx]10號)中關于“撤銷國務院清理整頓經濟鑒證類社會中介機構領導小組,后續(xù)工作交由財政部承擔”的精神,認真細致做好各項移交善后工作。
對清理整頓尚未完成的“研究提出統(tǒng)一我國評估中介服務市場管理的意見”和“研究提出規(guī)范我國法律中介服務市場建設與發(fā)展的意見”兩項工作,及時向部黨組提出了下步工作意見和建議。
經部黨組研究同意,“統(tǒng)一我國評估中介服務市場管理的意見”已交由部企業(yè)司負責研究,中注協(xié)積極介紹和提供有關情況,并參與了相關問題的研究工作。
規(guī)范我國法律中介服務市場建設與發(fā)展的意見,由于涉及司法部、國家工商行政管理總局和國家知識產權局等部門所管理的律師、基層法律服務、專利代理、商標代理等行業(yè),同時也涉及政策、專業(yè)和行業(yè)發(fā)展規(guī)劃等問題,經征詢中編辦和司法部的意見,并報請國務院同意,交由司法部研究,已順利完成工作和文件交接。
20xx年,中注協(xié)在部機關黨委的指導下,在抓好業(yè)務工作的同時,建立和完善了協(xié)會黨委和黨支部工作制度,明確了工作程序和議事規(guī)則。在協(xié)會黨委的領導和帶動下,以及各黨支部、工青婦的參與配合下,協(xié)會黨的建設、群眾活動和職工思想政治工作,都取得新成效。
在政治學習方面,積極推動并抓好興起學習“三個代表”新高潮和十六大、十六屆三中全會精神學習活動,通過動員報告、講座、撰寫學習體會、開展知識問答等多種方式,鞏固和深化學習成效。
在黨建工作方面,發(fā)展了8名新黨員,并組織新黨員及黨員代表和入黨積極分子在李大釗烈士公墓進行了入黨宣誓儀式,重溫了入黨誓言。舉辦了協(xié)會黨委、支部委員學習培訓班和協(xié)會黨員及積極分子學習培訓班,使大家對新時期黨員如何發(fā)揮先鋒模范作用有了新的認識,使黨務工作者對黨的工作職責、程序、制度有了進一步的了解和掌握。
工青婦等群眾組織,積極配合協(xié)會中心工作,以人為本,組織職工開展形式多樣的文體活動,既豐富了職工的業(yè)余生活,增進了身心健康,又增強了協(xié)會的凝聚力,激發(fā)了廣大職工的工作熱情和干勁,帶動了協(xié)會業(yè)務工作的開展。20xx年,中注協(xié)在財政部機關組織的各項文體活動中表現(xiàn)突出,取得財政部20xx秋季運動會事業(yè)組團體總分第二的優(yōu)異成績,在財政部首屆外語競賽中,中注協(xié)參賽的兩個節(jié)目分別獲得歌曲組的第一、第二名。
20xx年,注冊會計師、注冊資產評估師行業(yè)誠信建設取得顯著進步,行業(yè)面貌和社會形象有了進一步改善和提高。經過近兩年來行業(yè)誠信建設的實踐,我們深深認識到,行業(yè)建設仍任重道遠,行業(yè)誠信建設和信用制度建設還需要進一步深化和完善,行業(yè)自律體制和運行機制建設需要深入推進和落實,協(xié)會秘書處內部機制和作風建設還需進一步加強,還有大量工作需要作長期、艱苦的努力。
注冊會計師行業(yè)工作總結篇九
(一)開展資產評估行業(yè)全面檢查工作。根據(jù)財政部統(tǒng)一部署,結合我省實際情況,與省財政廳企業(yè)處共同組織開展全省資產評估行業(yè)全面檢查工作。檢查內容主要包括資產評估機構設立條件、內部管理制度和質量控制制度、近3年評估報告質量及注冊資產評估師職業(yè)道德等。被檢查的評估機構有5xxxx,注冊資產評估師37xxxx,自查面和重點檢查面均達到10xxxx,實地檢查共抽查了資產評估報告229份。
通過本次檢查,反映出大多數(shù)評估機構能做到按照執(zhí)業(yè)規(guī)范從事資產評估業(yè)務,但在資質和執(zhí)業(yè)質量方面存在的問題也不少。資質方面主要表現(xiàn)在人員不足、兼職等問題;執(zhí)業(yè)質量方面,普遍存在報告基本內容和格式不夠規(guī)范,工作底稿不完備,評估操作程序存在缺陷;執(zhí)業(yè)環(huán)境和內部管理存在的問題也不可忽視,如壓價競爭、職業(yè)風險基金管理不當?shù)取?BR> 針對檢查發(fā)現(xiàn)的問題,經商省財政廳企業(yè)處,對xxxx評估機構給予行業(yè)通報批評、限期整改的處罰;對xxxx注冊資產評估師予以行業(yè)通報批評;對3xxxx評估機構予以限期整改、談話提醒等相應的行業(yè)自律性懲罰;上報中評協(xié)撤消xxxx注冊資產評估師的注冊資格和批準xxxx注冊資產評估師轉為非執(zhí)業(yè)會員。另有xxxx評估機構承認其執(zhí)業(yè)質量存在問題,已主動申請撤銷資產評估資格。(二)開展會計師事務所執(zhí)業(yè)質量檢查工作。為加強注冊會計師行業(yè)自律監(jiān)管,提高會計師事務所、注冊會計師的職業(yè)素質和執(zhí)業(yè)質量,根據(jù)中注協(xié)統(tǒng)一部署,協(xié)會開展了xx年會計師事務所執(zhí)業(yè)質量檢查工作。檢查工作采取全面自查和重點檢查相結合,整個檢查工作分為準備階段、自查階段、實地檢查階段和總結處理等四個階段。有4xxxx會計師事務所被列入檢查對象,檢查面為27。2xxxx,其中新批準成立2xxxx。檢查內容包括執(zhí)業(yè)質量、職業(yè)道德、內部質量控制等方面。實地檢查抽查了審計報告、驗資報告共617份,抽查比例為10。4xxxx。
通過行業(yè)自律檢查,進一步提高了行業(yè)風險意識,促進了執(zhí)業(yè)機構規(guī)范執(zhí)業(yè)。檢查中發(fā)現(xiàn)的問題主要表現(xiàn)在:事務所內部管理制度執(zhí)行不力,三級復核流于形式,檔案管理、審計報告格式不夠規(guī)范;部分報告的審計程序執(zhí)行不到位;部分重要會計報表項目和重要會計事項結論缺乏充分、適當?shù)膶徲嬜C據(jù)支持;對重大事項未進行充分披露,報告意見類型不適當?shù)?。處理情況:對存在的一般共性問題以文件形式向行業(yè)通報;對存在問題較多、內部管理較為混亂的xxxx會計師事務所分別下達整改通知書,并明確將其列入明年的復查對象。
(三)啟動風險提示機制。根據(jù)行業(yè)自律管理的特點,針對委托單位對某會計師事務所出具的專項審計報告提出異議情況,以及某資產評估公司在某化肥廠改制過程可能存在資產評估不實等問題,協(xié)會及時向執(zhí)業(yè)機構發(fā)出風險提示函,要求執(zhí)業(yè)機構在執(zhí)業(yè)過程中應保持獨立、客觀、公正,履行必要的程序,加強與委托單位的溝通,并保持應有的職業(yè)謹慎,提高風險防范意識。
(四)協(xié)助開展行政監(jiān)管工作。積極協(xié)助配合省財政廳監(jiān)管局開展行政監(jiān)管和行政處罰工作:一是組織專家論證會,針對廈門中行對某會計師事務所受公安部門的委托出具的專項報告提出異議進行專家論證,會同廳監(jiān)督局出具了不具備法定證明效力的意見;二是協(xié)助廳監(jiān)督局召開專家論證會并向省紀委出具建議函,以及協(xié)助處理西門村反映某會計師事務所審計質量問題;三是處理xxxx資產評估機構違規(guī)設立分支機構問題;四是撤銷了xxxx注冊會計師的注冊資格。
(一)積極開展專業(yè)咨詢。對行業(yè)來人、來電咨詢執(zhí)業(yè)規(guī)范,對于已有明確規(guī)定的相關執(zhí)業(yè)問題,都熱情真誠予以解答;對于現(xiàn)行執(zhí)業(yè)規(guī)范未明確規(guī)定的,均及時轉報中注協(xié)或建議轉向相關部門咨詢,切實發(fā)揮協(xié)會專業(yè)社會團體功能。
(二)認真完成調研課題研究任務。根據(jù)財政部會計司的部署和省財政廳會計處的委托,保質保量按時完成調研課題的研究,即《注冊會計師行業(yè)行政管理與行業(yè)自律的關系》和《會計師事務所管理規(guī)范(修改草案)》。
(三)協(xié)助完成中注協(xié)做好審計、評估準則項目征求意見稿的征求意見,及時轉發(fā)相關專業(yè)標準文件和通知,提醒行業(yè)增強風險防范能力。
(一)轉變作風,強化服務。突出為會員服務的精神,淡化政府和行政的概念,依法辦事,做到每做一件事,都有法律、政策依據(jù),使“服務、監(jiān)督、管理、協(xié)調”都在法律、法規(guī)規(guī)范下進行。在工作中,遵守廉政建設和效能建設的各項規(guī)定,按時、按質地完成領導交給的各項任務,不存在“吃、拿、卡、要、報”和工作中推諉,故意拖延、刁難等現(xiàn)象。對來辦事的人員,既能堅持原則,又能熱情接待。凡能電話、郵件能解決的事,均按此方式解決,并及時將年檢合格的證書送到各地市、縣,方便會員。工作中,堅持經常深入執(zhí)業(yè)機構,解決勞資糾紛,積極協(xié)調內部矛盾,及時為會員排憂解難。
(二)開拓創(chuàng)新,規(guī)范管理。為提高執(zhí)業(yè)隊伍素質和執(zhí)業(yè)水平,根據(jù)中注協(xié)有關規(guī)定開展兩師年檢工作,對全省192xxxx執(zhí)業(yè)人員的年檢資料進行認真審查,通過年檢的兩師184xxxx,其中:注冊會計師146xxxx、注冊資產評估師38xxxx。
此外,加強日常注冊管理工作。辦理兩師及非執(zhí)業(yè)會員轉所(會)40xxxx次,審批注冊會計師8xxxx、注冊資產評估師4xxxx;審核、公示擬批準的注冊會計師9xxxx;審批注冊會計師非執(zhí)業(yè)會員15xxxx、注冊資產評估師非執(zhí)業(yè)會員1xxxx;完善兩師非執(zhí)業(yè)會員數(shù)據(jù)庫計166xxxx;制發(fā)各類證書254本;糾正數(shù)據(jù)庫信息達23xxxx次;辦理存檔人員調資1xxxx次。
(一)抓好培訓工作。后續(xù)教育培訓是一項長期的、基礎性的工作。協(xié)會根據(jù)往年培訓情況,及時調整培訓思路、改進培訓方式、修訂培訓內容,在汲取傳統(tǒng)培訓模式成功經驗的基礎上,以提高會員的專業(yè)素質和職業(yè)道德水平為目標,不斷加強后續(xù)教育的基礎性管理工作,建立培訓管理檔案、充實師資隊伍、建立優(yōu)勝劣汰的師資競爭機制,打破單一的后續(xù)教育培訓模式,嘗試多形式、多渠道、分層次、分類別的培訓方式。今年已舉辦了8期注冊會計師培訓班,受訓人員達126xxxx次,選派業(yè)務骨干參加xxxx國家會計學院培訓28xxxx次,重新審批xxxx會計師事務所具有所內培訓試點資格;對持有會計證并完成注冊會計師后續(xù)教育的18xxxx注冊會計師,辦理了《會計人員繼續(xù)教育證》的確認手續(xù),避免重復培訓,深受廣大會員的好評。
(二)精心安排考試報名工作。在各地市財政部門的積極配合下,今年注冊會計師考試報名工作全面啟動ic卡管理,實現(xiàn)了考試管理工作現(xiàn)代化。據(jù)統(tǒng)計,本年度報名人數(shù)為13866人,計3275xxxx次。實際參加考試為1127xxxx次,其中:“審計”實考1395人,參考率為34。0xxxx,合格率達9。1xxxx;“會計”實考346xxxx,參考率為35。5xxxx,合格率達12。1xxxx,比全國平均合格率高出1。8xxxx百分點;“財務成本管理”實考175xxxx,參考率為31。3xxxx,合格率達10。8xxxx;“經濟法”實考207xxxx,參考率為32。6xxxx,合格率達14。8xxxx,比全國平均合格率高出2。1xxxx百分點,“稅法”實考258xxxx,參考率為37。1xxxx,合格率達11。1xxxx。為我省考生申請換發(fā)全科合格證74本。在做好注冊會計師考試工作的同時,與省人事廳合作,較好地完成了注冊資產評估師考試報名、考試組織實施工作。在各項考試組織中,都做到了“嚴密組織、萬無一失”,為行業(yè)發(fā)展儲備了人才,為壯大行業(yè)隊伍奠定了基礎。
一是加強與法院的協(xié)調和溝通。針對清算工作復雜性和不規(guī)范等問題,參與福州市中級人民法院起草了《關于中介機構參與破產清算工作規(guī)程》。規(guī)程進一步明確了受案法院、會計師事務所、資產評估機構、律師、拍賣行以及其他專業(yè)機構在破產案件中的職責權限,確定上述各方在破產案件審理活動中的基本運行規(guī)則。同時,還聯(lián)合福州中級人民法院民事二庭、省律師協(xié)會省直分會共同舉辦“企業(yè)破產案件審判與清算實務講座”,旨在規(guī)范清算工作、提高中介機構執(zhí)業(yè)水平,防范執(zhí)業(yè)風險,推動破產活動健康有序的發(fā)展。
二是加強與省委統(tǒng)戰(zhàn)部、省工商銀行的聯(lián)系。積極向省委統(tǒng)戰(zhàn)部推薦兩名行業(yè)代表作為省審計廳特約審計員,并通過統(tǒng)戰(zhàn)部推薦行業(yè)代表參與人大、政協(xié)。協(xié)會還積極參與省委統(tǒng)戰(zhàn)部組織的課題研究和各項活動,及時了解和掌握注冊會計師行業(yè)發(fā)展過程中出現(xiàn)的新情況,為領導決策提供了依據(jù)。此外,協(xié)調省工商銀行,就會計師事務所承接銀行審計業(yè)務進行商談,進一步規(guī)范銀行審計業(yè)務收費標準和承接業(yè)務的程序等。
三是聘請法律顧問,維護會員的合法權益。針對個別執(zhí)業(yè)機構股東出現(xiàn)內部矛盾,導致執(zhí)業(yè)機構無法正常開展工作,事務所員工的利益受到了影響,為此,協(xié)會積極介入有關協(xié)調工作,進行面對面的交流與服務,有關矛盾在一定程度上得到了較好的解決,一年來,共為近1xxxx家執(zhí)業(yè)機構調解內部糾紛,維護了會員的合法權益。同時協(xié)會還聘請xxxx律師為法律顧問,免費為會員提供法律支持和服務,通過接待來訪、電話、書信、郵件等形式,幫助會員解決日常法律事務。本年度共受理法律咨詢2xxxx件,起到了較好的效果。此外,協(xié)會還印發(fā)了《行業(yè)通訊錄》,努力擴大社會影響力,加強執(zhí)業(yè)機構間的聯(lián)系和方便工作。
(一)加強與香港會計師同行的合作。為了借鑒香港同行的經驗,推動我省注冊會計師行業(yè)的發(fā)展,6月底,協(xié)會與香港會計師公會在福州共同舉辦“閩港會計師座談會”,來自省財政廳、國稅局、地稅局等部門以及2xxxx名來自香港和福州兩地的會計師事務所的合伙人和注冊會計師代表出席了座談會。雙方圍繞著如何加強閩港兩地會計師事務所在業(yè)務推廣方面的合作等問題展開討論。會議一致認為,加強閩港兩地會計師事務所在業(yè)務推廣方面的合作,對兩地事務所相互借鑒經驗,業(yè)務優(yōu)勢互補,人力資源互補,轉變市場觀念,轉變經營模式,全方位開展多元化服務,更好地發(fā)展兩地注冊會計師事業(yè)都具有現(xiàn)實意義。
(二)舉辦第八次閩臺會計師學術研討會。由福建省注冊會計師協(xié)會、臺灣省會計師公會、臺北市會計師公會、高雄市會計師公會聯(lián)合舉辦的“第八次閩臺會計師學術研討會”于10月份在福鼎市太姥山召開。來自臺灣省、臺北市、高雄市等三個會計師公會的代表和來自中國注冊會計師協(xié)會、省人民政府臺灣事務辦公室和省級財政、稅務部門、部分高等院校以及注冊會計師行業(yè)的代表共計5xxxx人出席了會議。會議圍繞稅制改革、風險導向審計、會計師事務所組織形式及規(guī)?;l(fā)展模式等議題展開討論。《東南電視臺》、《福建日報》、《福鼎日報》等新聞媒體對會議內容作了相關報道。截至目前為止,海峽兩岸已成功舉辦八次閩臺會計師學術研討會,通過兩岸會計界的學術交流、研討活動,不但促進閩臺會計師的交流和合作,同時對兩岸的經濟發(fā)展有著積極的作用,已成為海峽兩岸經濟文化交流的重要窗口之一。
(一)理順評估行業(yè)管理體制,加強評估行業(yè)自律建設。根據(jù)今年2月份在北京召開的加強和規(guī)范資產評估行業(yè)工作會議精神,結合我省行業(yè)發(fā)展的現(xiàn)狀,及時商廳會計處、監(jiān)督局和企業(yè)處,并向省財政廳提交了《關于參加全國資產評估管理工作會議的情況匯報》和《關于進一步加強和規(guī)范我省資產評估行業(yè)管理的報告》。經4月30日廳長辦公會議研究,同意恢復福建省資產評估協(xié)會,同時資產評估行業(yè)行政監(jiān)督職能和行政審批職能分別從廳監(jiān)督局、廳會計處劃轉到廳企業(yè)處,資產評估協(xié)會負責行業(yè)自律管理工作。
(二)重視作風建設,提高隊伍素質。一年來,協(xié)會始終堅持兩手抓,一手抓行業(yè)管理工作,一手抓職工的思想作風建設,著力提高秘書處全體干部的綜合素質,促進協(xié)會各項工作全面發(fā)展。一是堅持開展經常性的政治理論學習,教育廣大職工愛崗敬業(yè)、勤政廉政,不斷增強服務意識,自覺按照“三個代表”重要思想做好各項工作。二是加強干部隊伍的作風建設,不斷增強服務意識,做好群眾來信來訪的接待、處理工作,對來訪人員熱情接待,耐心解答,對群眾來信認真對待,及時處理,努力維護廣大會員的合法權益。
(三)加強財務管理,做好保障工作。努力提高財務管理水平,加強收入支出管理,嚴格報銷手續(xù);全面檢查固定資產,健全了固定資產財務帳,嚴格固定資產出入手續(xù),制定了《福建省注冊會計師協(xié)會國有資產管理辦法(試行)》;圓滿完成兩個行業(yè)會計報表匯總工作,會費收入53xxxx元;辦理省資產評估管理中心xxxx員工養(yǎng)老保險,解決員工后顧之憂;按時完成“三個中心、一個協(xié)會”的年檢工作;整理協(xié)會xx年度業(yè)務檔案,確保檔案資料的完整性和安全性;完成了《中國會計年鑒》、《福建財政年鑒》有關注冊會計師行業(yè)的撰寫內容;積極搞好接待、文秘、安全、車輛管理等工作,做好后勤保障工作。
xx年,福建省注冊會計師管理中心黨支部被評為“五個好支部”;在中注協(xié)“xx年度注冊會計師考試組織管理工作”和“xx年度注冊會計師培訓工作”評比中,協(xié)會分別獲滿分和先進單位。
注冊會計師行業(yè)工作總結篇十
年11月,我有幸走上運營部計財科會計工作崗位,對我來說是機遇也是挑戰(zhàn),機遇是我能夠學習和實踐更多財務方面的知識,挑戰(zhàn)是這個崗位不僅涉及到部機關的財務核算,還涉及到整個運營部財務核算管理工作,對我來說是新的起點,需要通過自己的努力來勝任這份工作。
一年來,本人在思想上擁護中國共產黨的領導,忠誠于污水處理事業(yè),平時通過電視、電腦經常性收看新聞,關心國的政治時事,努力提高自己的政治覺悟,在政治思想上嚴格要求自己,與黨中央保持一致,使自己能夠跟上時代的步伐。回顧這一年來的工作,主要做了以下幾方面的工作:
每月負責對部機關及二郎廟污水處理廠的日常核算工作及報表編制工作,嚴格按照企業(yè)會計制度及國相關的法律法規(guī)辦事,嚴格財務手續(xù),對手續(xù)不健全不完善的原始憑證及時要求補辦手續(xù),對不符合財務手續(xù)的原始憑證堅決予以抵制,特別注意把好原始憑證審核關,始終堅持把題控制在事前。在日常財務核算過程中,加強相互之間的溝通,所屬廠的財務人員在核算方面有題及時向我溝通,我有不懂的地方及時向科長溝通,使運營部的財務人員具有一種團隊精神,共同為我部財務核算工作更上一層樓而努力。能夠按照集團公司的要求按時保質保量的完成財務核算工作,并對所屬廠的會計報表進行合并匯總,做到賬務核算準確,合理,合法,協(xié)助科長對各廠所成本報表進行匯總分析,為每季召開經濟工作分析會,為領導決策提供素材和依據(jù)。
xx年運營部及所屬廠所既有按事業(yè)會計制度核算的,例如沙湖廠,黃浦路廠、管網所,也有按企業(yè)會計制度核算的,例如龍王嘴廠、部機關,同時污水處理費的使用又具有財政資金的性質,這就要求我們在編制xx年年報的時候,既要按企業(yè)會計制度編制一套會計報表,又要按事業(yè)會計制度編制一套會計報表。難度大,因為涉及到企事業(yè)科目及數(shù)據(jù)對應轉換題;編報工作量大,因為要在短時間內編制兩套報表。在編制過程中,我們一邊學習一邊工作,首先確定了工作程序和理清了工作思路,在編制過程中遇到題及時與集團公司聯(lián)系和會計師事務所協(xié)商,有時放棄休息時間,邊續(xù)加班,在集團公司規(guī)定的時間內提前完成了年報編制工作,為集團公司最后的合并報表贏得了時間,也得到集團財務部領導的肯定。
財務電算化是現(xiàn)代化財務核算發(fā)展的必然趨勢,也是財務人員從繁重的手工勞動解放出來的途徑,今年初,我部響應集團公司對會計電算化的要求,對運營部各廠所的財會人員進行了金蝶軟件的集中培訓,在培訓過程中,我首先要求自己全面掌握各個模塊的使用方法和使用技巧,要求別人做到的,我首先自己要做到,加上原來有電算化方面的經驗,使我很快就能夠熟練使用,并能幫助其它廠解決他們遇到的實際困難,通過一二個月的實踐與磨合,我部各廠所的財務人員在帳務核算中現(xiàn)已能全部脫離手工賬實現(xiàn)會計電算化。
由于運營部是一個新成立的部門,各廠的財務人員的變動較大,有一些從事財務工作不長的新手或剛剛從事會計崗位的財務人員,同時我們在財務核算工作中也發(fā)現(xiàn),有些基層單位的會計基礎工作不完善,不扎實,針對這種情況,科長及時召開了加強會計基礎工作的會議,并在今年二月底對各廠的會計基礎工作進行了專項檢查,發(fā)現(xiàn)了一些基礎工作中的薄弱環(huán)節(jié),特別在現(xiàn)金管理、票據(jù)管理進行重點檢查,糾正了會計工作認識方面存在的一些誤區(qū),要求對暴露出來的題進行專項整改,杜絕類似情況再次發(fā)生,并對整改結果在四月份進行了復查,使我部的會計基礎工作有了一個飛躍。
以前事業(yè)單位在固定資產管理方面相對落后,按企業(yè)會計制度的要求,我們及時轉變觀念,今年三月,我擬定了排水運營部新的固定資產管理制度,對固定資產的確認、分類、折舊方法、折舊年限、轉移、清查、盤點等做了詳細規(guī)定,針對運營部大部分資產都在排水公司的賬上沒有移交給我部的情況,同時也為了國有資產的保值、增值,我科在今年七月初開展了固定資產實物盤點清理工作,通過清查摸清了底,并積極配合生產部門完善固定資產卡片賬。在近一個月的清查過程中,我深入基層,對各廠所有的實物盤點情況進行抽查,逐項核對固定資產清查清單,對各廠清查過程中反映的共性題及時反饋給科長,研究解決,對今后我部的固定生產管理奠定基礎。
計劃工作是財務工作的提前,財務工作是計劃工作的基礎。今年12月初,我參與了我部xx年成本運營計劃的編制工作,對以前的成本項目進行了細化,由原來的27項,增加到40項,使它更符合污水處理廠成本核算的要求,對修改后成本項目性態(tài)進行認真的分析,針對不同的成本項目類型,按照不能的方法進行編制,做到每項成本項目的編制有依有據(jù),詳實、準確、合理、可靠。
通過參與計劃的編制工作,使我對計劃編制的原則,計劃編制的程序及步聚,有了一個初步了解,積累了一定的寶貴經驗。
今年7月開始,我部接受了市審計局對xx年度財務收支情況的審計,我主要負責日常的協(xié)助及賬務處理的解釋工作,通過這次審計提出來的一些題和建議,使我認識到財務核算及管理中的薄弱環(huán)節(jié),對污水處理費的性質及使用圍也有了更深的理解,審計提出的建議我們非常重視,多次召開財務人員工作會議,針對題進行了切實的專項整改,并對xx年的年報進行了調賬、調表工作。
總結一年來的工作,忙碌與充實,能夠完成本職工作和領導交辦的各項任務,善于思考和總結自己工作中的各種經驗教訓;業(yè)余時間,注意學習一些財務上的專業(yè)知識,特別是在工作中遇到不懂的題能積極請教老同志。為武漢市xxx事業(yè)的健康發(fā)展,城市功能的提升,國有資產的保值增值貢獻自己的一份力量。
注冊會計師行業(yè)工作總結篇十一
試用期結束了,總感覺自己在原地踏步。主要工作大致分為兩個部分:
一、xx莊園二期交房工作。
二、三期客戶積累。
三、提升自身的相關學習。
具體內容如下:
二期交房總體上來說在各位領導精心的策劃和準備下,完成的還是比較好的。截止到現(xiàn)在,未交房戶數(shù)為x戶,已交房x戶,完成率達到了x%。本人未交房x戶,已交房x戶,完成率x%,x戶未交房原因,均為房屋存在嚴重的漏水問題,客戶拒絕交房,目前處于第三次維修中。
1、在銷售的前期盡量做到全面的培訓,包括設計、施工、銷售等等各個環(huán)節(jié)。尤其是和開發(fā)商的設計、施工圖紙、銷售合同內容和銷售說辭的統(tǒng)一等。
2、交房過程:
1)交房前提前做好準備工作,提前做出交房評估,對于問題客戶事先做好安撫工作。
2)交房過程中,盡量避免,業(yè)務員和其他閑雜人員出現(xiàn)在驗房過程中。
3)交房路線一定要運用技巧。
三期產品包括:獨體、雙拼、洋房。獨體共x套,雙拼x套,洋房x套。
1)熟悉三期相關資料。
2)積累客戶。
截至到現(xiàn)在積累有效客戶共x組,b級x客戶,c級客戶x組。
1)關于房地產策劃類、營銷類、管理類等。
2)相關的軟件學習。比如,photoshop、ppt等。
對于以后的計劃方面:
在做好本職工作的`同時,繼續(xù)努力學習操盤方面的、策劃方面以及技能方面的,比如學習軟件cad等。
注冊會計師行業(yè)工作總結篇十二
20x年,是我從事會計工作的第一年。這一年來,本人在領導及同事們的幫助指導下,通過自身的努力,由一名初涉會計行業(yè),沒有任何經驗的新人,轉變?yōu)槊禾夸N售會計的行家里手,個人無論是在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務素質、工作能力上都得到很大提高,圓滿地完成了領導賦予的各項工作任務,并取得了一定的工作成績,現(xiàn)將本人一年以來的工作、學習情況總結如下:
一、主要工作情況
1、加強業(yè)務學習,提高工作能力。
我是一名沒有任何經驗的會計人員,我深知銷售會計是一項專業(yè)性相當強的工作,在煤炭銷售這么重要的崗位擔任會計人員,我感到肩頭的擔子是沉重的,壓力是極大的。有壓力才有動力,每當工作中遇到棘手的問題,我都虛心向身邊的同事請教,直到弄懂弄通為止。同時,為了能熟練應用erp系統(tǒng),我還利用業(yè)余時間自學了《erp系統(tǒng)操作指南》、《erp財務與會計》等書籍,提高了自己的業(yè)務水平,豐富了自己的營銷理論知識,為更好地做好煤炭銷售工作打下了堅實的基礎。在20x年1月份,我剛接觸erp系統(tǒng)時,每辦理一筆業(yè)務需要2分鐘以上,而現(xiàn)在辦理一筆業(yè)務只需要不到1分鐘,通過自己業(yè)務水平的提高,真正為客戶帶來了方便,受到了領導與客戶的一致好評。在20x年11月份,舉辦的全面質量管理考試中,順利通過,并取得了優(yōu)異成績。
2、勤奮敬業(yè),熱情服務。
在銷售會計工作中,本人始終以敬業(yè)、熱情、耐心的態(tài)度投入到本職工作中。面對公司煤炭銷量大、品種多、結算復雜的情況,嚴格按照《地銷煤統(tǒng)一銷售管理辦法》、《x有限公司煤質運銷部地銷煤財務管理辦法》的規(guī)定,從煤炭銷售收入做原始憑證到審核、裝訂,記賬憑證的填列,以及增值稅發(fā)票的開具等等,都堅持實事求是的原則,每項工作都一絲不茍,做到了賬清、賬實、賬表相符、賬薄整齊。遵守財務保密制度,對未公開的煤炭價格、財務數(shù)據(jù)嚴格保密,決不泄漏。積極協(xié)調與計財部、銀行、稅務等部門的各項工作、各種關系。
3、工作敢于創(chuàng)新,提高工作效率。
本人積極配合本班組人員、科領導探索煤炭銷售的新思路、新方法。不斷規(guī)范財務工作程序,簡化各種手續(xù)。例如:以前開具增值稅發(fā)票時,一個訂單一開,本人和同事積極探索新的工作方法,按廠家、品種將發(fā)票合開,然后再打好明細附在上方,既節(jié)省了發(fā)票的使用張數(shù),又提高了工作效率而且方便了查找。
二、存在的不足
20x年是緊張而繁忙的一年,自己所取得的成績,除了自己努力工作外,更主要的是領導的指導和同志們幫助的結果,但這些成績離上級的要求還有較大的差距,還存在許多不足。一是學習的深度和廣度還需要加強;二是遇到困難強調客觀原因較多,沒有充分發(fā)揮主觀能動性。上述不足,自己決心在今后的工作中將認真加以改正。
注冊會計師行業(yè)工作總結篇十三
第一部分2005年工作總結。
一、加強自律監(jiān)管建設,提高行業(yè)誠信水平
(一)開展資產評估行業(yè)全面檢查工作。根據(jù)財政部統(tǒng)一部署,結合我省實際情況,與省財政廳企業(yè)處共同組織開展全省資產評估行業(yè)全面檢查工作。檢查內容主要包括資產評估機構設立條件、內部管理制度和質量控制制度、近3年評估報告質量及注冊資產評估師職業(yè)道德等。被檢查的評估機構有57家,注冊資產評估師371人,自查面和重點檢查面均達到100%,實地檢查共抽查了資產評估報告229份。
通過本次檢查,反映出大多數(shù)評估機構能做到按照執(zhí)業(yè)規(guī)范從事資產評估業(yè)務,但在資質和執(zhí)業(yè)質量方面存在的問題也不少。資質方面主要表現(xiàn)在人員不足、兼職等問題;執(zhí)業(yè)質量方面,普遍存在報告基本內容和格式不夠規(guī)范,工作底稿不完備,評估操作程序存在缺陷;執(zhí)業(yè)環(huán)境和內部管理存在的問題也不可忽視,如壓價競爭、職業(yè)風險基金管理不當?shù)取?BR> 針對檢查發(fā)現(xiàn)的問題,經商省財政廳企業(yè)處,對2家評估機構給予行業(yè)通報批評、限期整改的處罰;對2名注冊資產評估師予以行業(yè)通報批評;對36家評估機構予以限期整改、談話提醒等相應的行業(yè)自律性懲罰;上報中評協(xié)撤消5名注冊資產評估師的注冊資格和批準2名注冊資產評估師轉為非執(zhí)業(yè)會員。另有2家評估機構承認其執(zhí)業(yè)質量存在問題,已主動申請撤銷資產評估資格。
(二)開展會計師事務所執(zhí)業(yè)質量檢查工作。為加強注冊會計師行業(yè)自律監(jiān)管,提高會計師事務所、注冊會計師的職業(yè)素質和執(zhí)業(yè)質量,根據(jù)中注協(xié)統(tǒng)一部署,協(xié)會開展了2005年會計師事務所執(zhí)業(yè)質量檢查工作。檢查工作采取全面自查和重點檢查相結合,整個檢查工作分為準備階段、自查階段、實地檢查階段和總結處理等四個階段。有40家會計師事務所被列入檢查對象,檢查面為27.21%,其中新批準成立28家。檢查內容包括執(zhí)業(yè)質量、職業(yè)道德、內部質量控制等方面。實地檢查抽查了審計報告、驗資報告共617份,抽查比例為10.41%。
通過行業(yè)自律檢查,進一步提高了行業(yè)風險意識,促進了執(zhí)業(yè)機構規(guī)范執(zhí)業(yè)。檢查中發(fā)現(xiàn)的問題主要表現(xiàn)在:事務所內部管理制度執(zhí)行不力,三級復核流于形式,檔案管理、審計報告格式不夠規(guī)范;部分報告的審計程序執(zhí)行不到位;部分重要會計報表項目和重要會計事項結論缺乏充分、適當?shù)膶徲嬜C據(jù)支持;對重大事項未進行充分披露,報告意見類型不適當?shù)?。處理情況:對存在的一般共性問題以文件形式向行業(yè)通報;對存在問題較多、內部管理較為混亂的7家會計師事務所分別下達整改通知書,并明確將其列入明年的復查對象。
(三)啟動風險提示機制。根據(jù)行業(yè)自律管理的特點,針對委托單位對某會計師事務所出具的專項審計報告提出異議情況,以及某資產評估公司在某化肥廠改制過程可能存在資產評估不實等問題,協(xié)會及時向執(zhí)業(yè)機構發(fā)出風險提示函,要求執(zhí)業(yè)機構在執(zhí)業(yè)過程中應保持獨立、客觀、公正,履行必要的程序,加強與委托單位的溝通,并保持應有的職業(yè)謹慎,提高風險防范意識。
(四)協(xié)助開展行政監(jiān)管工作。積極協(xié)助配合省財政廳監(jiān)管局開展行政監(jiān)管和行政處罰工作:一是組織專家論證會,針對廈門中行對某會計師事務所受公安部門的委托出具的專項報告提出異議進行專家論證,會同廳監(jiān)督局出具了不具備法定證明效力的意見;二是協(xié)助廳監(jiān)督局召開專家論證會并向省紀委出具建議函,以及協(xié)助處理西門村反映某會計師事務所審計質量問題;三是處理3家資產評估機構違規(guī)設立分支機構問題;四是撤銷了1名注冊會計師的注冊資格。
二、開展專業(yè)標準建設和技術指導,提高風險防范意識
(一)積極開展專業(yè)咨詢。對行業(yè)來人、來電咨詢執(zhí)業(yè)規(guī)范,對于已有明確規(guī)定的相關執(zhí)業(yè)問題,都熱情真誠予以解答;對于現(xiàn)行執(zhí)業(yè)規(guī)范未明確規(guī)定的,均及時轉報中注協(xié)或建議轉向相關部門咨詢,切實發(fā)揮協(xié)會專業(yè)社會團體功能。
(二)認真完成調研課題研究任務。根據(jù)財政部會計司的部署和省財政廳會計處的委托,保質保量按時完成調研課題的研究,即《注冊會計師行業(yè)行政管理與行業(yè)自律的關系》和《會計師事務所管理規(guī)范(修改草案)》。
(三)協(xié)助完成中注協(xié)做好審計、評估準則項目征求意見稿的征求意見,及時轉發(fā)相關專業(yè)標準文件和通知,提醒行業(yè)增強風險防范能力。
三、強化服務,規(guī)范注冊管理
(一)轉變作風,強化服務。突出為會員服務的精神,淡化政府和行政的概念,依法辦事,做到每做一件事,都有法律、政策依據(jù),使“服務、監(jiān)督、管理、協(xié)調”都在法律、法規(guī)規(guī)范下進行。在工作中,遵守廉政建設和效能建設的各項規(guī)定,按時、按質地完成領導交給的各項任務,不存在“吃、拿、卡、要、報”和工作中推諉,故意拖延、刁難等現(xiàn)象。對來辦事的人員,既能堅持原則,又能熱情接待。凡能電話、郵件能解決的事,均按此方式解決,并及時將年檢合格的證書送到各地市、縣,方便會員。工作中,堅持經常深入執(zhí)業(yè)機構,解決勞資糾紛,積極協(xié)調內部矛盾,及時為會員排憂解難。
(二)開拓創(chuàng)新,規(guī)范管理。為提高執(zhí)業(yè)隊伍素質和執(zhí)業(yè)水平,根據(jù)中注協(xié)有關規(guī)定開展兩師年檢工作,對全省1920名執(zhí)業(yè)人員的年檢資料進行認真審查,通過年檢的兩師1848人,其中:注冊會計師1463人、注冊資產評估師385人。
此外,加強日常注冊管理工作。辦理兩師及非執(zhí)業(yè)會員轉所(會)404人次,審批注冊會計師87人、注冊資產評估師40人;審核、公示擬批準的注冊會計師91人;審批注冊會計師非執(zhí)業(yè)會員157人、注冊資產評估師非執(zhí)業(yè)會員15人;完善兩師非執(zhí)業(yè)會員數(shù)據(jù)庫計1666人;制發(fā)各類證書254本;糾正數(shù)據(jù)庫信息達238人次;辦理存檔人員調資12人次。
四、加強行業(yè)隊伍素質建設,繼續(xù)做好考試和培訓工作
(一)抓好培訓工作。后續(xù)教育培訓是一項長期的、基礎性的工作。協(xié)會根據(jù)往年培訓情況,及時調整培訓思路、改進培訓方式、修訂培訓內容,在汲取傳統(tǒng)培訓模式成功經驗的基礎上,以提高會員的專業(yè)素質和職業(yè)道德水平為目標,不斷加強后續(xù)教育的基礎性管理工作,建立培訓管理檔案、充實師資隊伍、建立優(yōu)勝劣汰的師資競爭機制,打破單一的后續(xù)教育培訓模式,嘗試多形式、多渠道、分層次、分類別的培訓方式。今年已舉辦了8期注冊會計師培訓班,受訓人員達1262人次,選派業(yè)務骨干參加3個國家會計學院培訓283人次,重新審批3家會計師事務所具有所內培訓試點資格;對持有會計證并完成注冊會計師后續(xù)教育的180名注冊會計師,辦理了《會計人員繼續(xù)教育證》的確認手續(xù),避免重復培訓,深受廣大會員的好評。
(二)精心安排考試報名工作。在各地市財政部門的積極配合下,今年注冊會計師考試報名工作全面啟動ic卡管理,實現(xiàn)了考試管理工作現(xiàn)代化。據(jù)統(tǒng)計,本年度報名人數(shù)為13866人,計32754人次。實際參加考試為11270人次,其中:“審計”實考1395人,參考率為34.02%,合格率達9.10%;“會計”實考3467人,參考率為35.50%,合格率達12.14%,比全國平均合格率高出1.82個百分點;“財務成本管理”實考1751人,參考率為31.30%,合格率達10.85%;“經濟法”實考2078人,參考率為32.67%,合格率達14.82%,比全國平均合格率高出2.14個百分點,“稅法”實考2585人,參考率為37.19%,合格率達11.14%。為我省考生申請換發(fā)全科合格證74本。在做好注冊會計師考試工作的同時,與省人事廳合作,較好地完成了注冊資產評估師考試報名、考試組織實施工作。在各項考試組織中,都做到了“嚴密組織、萬無一失”,為行業(yè)發(fā)展儲備了人才,為壯大行業(yè)隊伍奠定了基礎。
五、以會員為中心,突出協(xié)調、服務職能
一是加強與法院的協(xié)調和溝通。針對清算工作復雜性和不規(guī)范等問題,參與福州市中級人民法院起草了《關于中介機構參與破產清算工作規(guī)程》。規(guī)程進一步明確了受案法院、會計師事務所、資產評估機構、律師、拍賣行以及其他專業(yè)機構在破產案件中的職責權限,確定上述各方在破產案件審理活動中的基本運行規(guī)則。同時,還聯(lián)合福州中級人民法院民事二庭、省律師協(xié)會省直分會共同舉辦“企業(yè)破產案件審判與清算實務講座”,旨在規(guī)范清算工作、提高中介機構執(zhí)業(yè)水平,防范執(zhí)業(yè)風險,推動破產活動健康有序的發(fā)展。
此外,協(xié)調省工商銀行,就會計師事務所承接銀行審計業(yè)務進行商談,進一步規(guī)范銀行審計業(yè)務收費標準和承接業(yè)務的程序等。
三是聘請法律顧問,維護會員的合法權益。針對個別執(zhí)業(yè)機構股東出現(xiàn)內部矛盾,導致執(zhí)業(yè)機構無法正常開展工作,事務所員工的利益受到了影響,為此,協(xié)會積極介入有關協(xié)調工作,進行面對面的交流與服務,有關矛盾在一定程度上得到了較好的解決,一年來,共為近10余家執(zhí)業(yè)機構調解內部糾紛,維護了會員的合法權益。同時協(xié)會還聘請6名律師為法律顧問,免費為會員提供法律支持和服務,通過接待來訪、電話、書信、郵件等形式,幫助會員解決日常法律事務。本年度共受理法律咨詢20余件,起到了較好的.效果。此外,協(xié)會還印發(fā)了《行業(yè)通訊錄》,努力擴大社會影響力,加強執(zhí)業(yè)機構間的聯(lián)系和方便工作。
六、加強對外交流,促進行業(yè)發(fā)展
(一)加強與香港會計師同行的合作。為了借鑒香港同行的經驗,推動我省注冊會計師行業(yè)的發(fā)展,6月底,協(xié)會與香港會計師公會在福州共同舉辦“閩港會計師座談會”,來自省財政廳、國稅局、地稅局等部門以及20多名來自香港和福州兩地的會計師事務所的合伙人和注冊會計師代表出席了座談會。雙方圍繞著如何加強閩港兩地會計師事務所在業(yè)務推廣方面的合作等問題展開討論。會議一致認為,加強閩港兩地會計師事務所在業(yè)務推廣方面的合作,對兩地事務所相互借鑒經驗,業(yè)務優(yōu)勢互補,人力資源互補,轉變市場觀念,轉變經營模式,全方位開展多元化服務,更好地發(fā)展兩地注冊會計師事業(yè)都具有現(xiàn)實意義。
(二)舉辦第八次閩臺會計師學術研討會。由福建省注冊會計師協(xié)會、臺灣省會計師公會、臺北市會計師公會、高雄市會計師公會聯(lián)合舉辦的“第八次閩臺會計師學術研討會”于10月份在福鼎市太姥山召開。來自臺灣省、臺北市、高雄市等三個會計師公會的代表和來自中國注冊會計師協(xié)會、省人民政府臺灣事務辦公室和省級財政、稅務部門、部分高等院校以及注冊會計師行業(yè)的代表共計50多人出席了會議。會議圍繞稅制改革、風險導向審計、會計師事務所組織形式及規(guī)模化發(fā)展模式等議題展開討論。《東南電視臺》、《福建日報》、《福鼎日報》等新聞媒體對會議內容作了相關報道。截至目前為止,海峽兩岸已成功舉辦八次閩臺會計師學術研討會,通過兩岸會計界的學術交流、研討活動,不但促進閩臺會計師的交流和合作,同時對兩岸的經濟發(fā)展有著積極的作用,已成為海峽兩岸經濟文化交流的重要窗口之一。
七、加強協(xié)會建設,完善行業(yè)自律管理體系
(一)理順評估行業(yè)管理體制,加強評估行業(yè)自律建設。根據(jù)今年2月份在北京召開的加強和規(guī)范資產評估行業(yè)工作會議精神,結合我省行業(yè)發(fā)展的現(xiàn)狀,及時商廳會計處、監(jiān)督局和企業(yè)處,并向省財政廳提交了《關于參加全國資產評估管理工作會議的情況匯報》和《關于進一步加強和規(guī)范我省資產評估行業(yè)管理的報告》。經4月30日廳長辦公會議研究,同意恢復福建省資產評估協(xié)會,同時資產評估行業(yè)行政監(jiān)督職能和行政審批職能分別從廳監(jiān)督局、廳會計處劃轉到廳企業(yè)處,資產評估協(xié)會負責行業(yè)自律管理工作。
(二)重視作風建設,提高隊伍素質。一年來,協(xié)會始終堅持兩手抓,一手抓行業(yè)管理工作,一手抓職工的思想作風建設,著力提高秘書處全體干部的綜合素質,促進協(xié)會各項工作全面發(fā)展。一是堅持開展經常性的政治理論學習,教育廣大職工愛崗敬業(yè)、勤政廉政,不斷增強服務意識,自覺按照“三個代表”的要求做好各項工作。二是加強干部隊伍的作風建設,不斷增強服務意識,做好群眾來信來訪的接待、處理工作,對來訪人員熱情接待,耐心解答,對群眾來信認真對待,及時處理,努力維護廣大會員的合法權益。
(三)加強財務管理,做好保障工作。努力提高財務管理水平,加強收入支出管理,嚴格報銷手續(xù);全面檢查固定資產,健全了固定資產財務帳,嚴格固定資產出入手續(xù),制定了《福建省注冊會計師協(xié)會國有資產管理辦法(試行)》;圓滿完成兩個行業(yè)會計報表匯總工作,會費收入533萬元;辦理省資產評估管理中心7名員工養(yǎng)老保險,解決員工后顧之憂;按時完成“三個中心、一個協(xié)會”的年檢工作;整理協(xié)會20業(yè)務檔案,確保檔案資料的完整性和安全性;完成了《中國會計年鑒》、《福建財政年鑒》有關注冊會計師行業(yè)的撰寫內容;積極搞好接待、文秘、安全、車輛管理等工作,做好后勤保障工作。
2005年,福建省注冊會計師管理中心黨支部被評為“五個好支部”;在中注協(xié)“2004年度注冊會計師考試組織管理工作”和“2004年度注冊會計師培訓工作”評比中,協(xié)會分別獲滿分和先進單位。
第二部分工作思路
20,福建省注冊會計師協(xié)會以“三個代表”重要思想為指導,以誠信建設為主線,以服務會員為宗旨,以促進行業(yè)發(fā)展為動力,以開創(chuàng)工作新局面為目標,按照協(xié)會章程規(guī)定加強行業(yè)管理,推進行業(yè)建設。
一、加強行業(yè)管理體制建設,確保行業(yè)健康發(fā)展
1.籌備召開第二屆會員代表大會。通過換屆選舉改變理事會、常務理事會的組成結構,擴大注冊會計師的比例,切實發(fā)揮其在選舉、決策、監(jiān)督、審議等方面的重要作用,完善理事會、常務理事會工作制度和議事規(guī)則,建立專家咨詢委員會、后續(xù)教育委員會等專業(yè)委員會,確立各委員會的具體辦法和工作章程,為行業(yè)自律提供組織保證。
2.加強協(xié)會秘書處建設。資產評估協(xié)會分設后,調整和完善秘書處的職能和機構設置,建立和完善各項內部管理制度;充分發(fā)揮黨組織的領導作用,建立健全民主決策機制;要加強作風建設,努力提高為會員服務的水平和效率;大力加強教育和培訓,吸引優(yōu)秀人才,提高秘書處人員素質和工作能力;要推行工作目標考核,建立目標責任考核辦法,強化競爭激勵機制。通過以上措施,切實提高秘書處的管理水平,保證秘書處的高效運轉。
3.要按照新的管理體制繼續(xù)修訂和完善監(jiān)管、培訓等行業(yè)管理辦法,以適應自律管理的需要。要積極引導事務所完善內部治理機制,指導事務所完善章程、合伙人協(xié)議和內部管理制度,加強財務管理,完善會計核算,以營造事務所良好的內部治理環(huán)境。
二、強化協(xié)會服務功能,積極維護會員合法權益
為會員服務是自律性行業(yè)協(xié)會的重要職能,要把為會員的服務體現(xiàn)在監(jiān)管、培訓等日常的管理行為中。一是要積極改善行業(yè)執(zhí)業(yè)環(huán)境,努力為會員營造公平、公開、公正的競爭環(huán)境。要代表會員利益積極與各有關部門協(xié)調溝通,爭取創(chuàng)造良好的執(zhí)業(yè)環(huán)境,要特別注重解決行政干預、行政指定等損害行業(yè)整體利益的問題。二是要建立專家援助小組,在會員執(zhí)業(yè)過程中遇到技術難題時提供幫助和支持,不斷提升行業(yè)整體技術水平。三是協(xié)調省委價局盡快出臺會計師事務所收費管理辦法,規(guī)范收費行為,反對壓價競爭。四是加強對專業(yè)標準執(zhí)行情況的調查研究,制作各類工作底稿樣本,為會員執(zhí)業(yè)提供指導。五是籌備第九次閩臺會計師學術研討會,促進海峽兩岸會計行業(yè)的合作和共同發(fā)展。
三、加強行業(yè)誠信建設,樹立行業(yè)形象
1.抓好誠信教育。要認真貫徹實施《注冊會計師、注冊資產評估師行業(yè)誠信建設綱要》,把注冊會計師后續(xù)教育與行業(yè)誠信教育緊密結合起來,加大職業(yè)道德和誠信建設有關內容在后續(xù)教育中的比重。通過教育,使每一位注冊會計師充分認識到行業(yè)誠信建設的重要性。
2.強化誠信自律。以地市為單位,指導事務所簽訂行業(yè)誠信自律公約,并將行業(yè)誠信自律檢查結果落到實處,制止事務所之間的無序競爭行為,提高執(zhí)業(yè)質量,樹立注冊會計師新形象。
3.建立誠信檔案。建立會計師事務所、注冊會計師誠信檔案,準確、及時、完整地記錄每一位注冊會計師和每一家會計師事務所違法違規(guī)執(zhí)業(yè)問題和受到處罰的情況。要把誠信檔案與行業(yè)監(jiān)管和資格管理相結合,適當時將誠信檔案供社會查閱,使失信者無立足之地,以增強遵紀守法的自覺性。
四、加強自律監(jiān)管,提高執(zhí)業(yè)質量
要完善業(yè)務報備制度,組織開展會計師事務所執(zhí)業(yè)質量檢查,糾正存在的問題,督促和幫助事務所依法執(zhí)業(yè)。對查出比較嚴重的問題和屢教不改的,作出行業(yè)自律性懲戒;對弄虛作假、故意出具虛假報告、問題特別嚴重、造成重大經濟損失或產生惡劣社會影響的,移交給有關部門依法從嚴處理。要認真辦理群眾件的查處工作,對不擇手段進行競爭、不遵守執(zhí)業(yè)準則、不遵守職業(yè)道德、不講誠信的事務所和執(zhí)業(yè)人員予以嚴肅處理。
五、加強注冊會計師管理,提高執(zhí)業(yè)人員管理水平
從實際出發(fā),加強注冊會計師管理,組織開展注冊會計師年檢工作,清理一些不符合條件的執(zhí)業(yè)人員,純潔行業(yè)隊伍;嚴格審批執(zhí)業(yè)會員及非執(zhí)業(yè)會員,嚴把行業(yè)準入。
六、加強后續(xù)教育,提高業(yè)務水平
按照中注協(xié)培訓計劃,積極輸送專業(yè)人士參加中注協(xié)舉辦的各種業(yè)務培訓班;積極創(chuàng)造條件,開展多層次、多形式的培訓,采用定點脫產培訓、視頻遠程教育和網上培訓等形式,聘請專家、學者有針對性的開設一些專題講座,收集和分析講解典型案例,以滿足注冊會計師的需要;組織省內事務所之間和與省外事務所之間學習與交流,汲取先進經驗,提高業(yè)務水平。
七、加強注冊會計師考試工作,提高行業(yè)隊伍整體素質注冊會計師考試是注冊會計師行業(yè)的入門關,考試組織工作質量高低,直接關系到行業(yè)隊伍建設。要加大考試宣傳力度,加強考試組織領導,完善考試工作制度,嚴密組織考試工作,嚴肅考試紀律。繼續(xù)加強考試工作責任制,確??荚嚬ぷ黜樌M行,真正將有真才實學的人選拔到行業(yè)隊伍中來,以提高行業(yè)隊伍的整體素質。
注冊會計師行業(yè)工作總結篇十四
20x年4月,結束上市公司10年財務年報審計之后,感慨萬千!隨即開始醞釀著一篇有關自己從業(yè)兩年來的總結。隨著不斷的分析和理解后發(fā)現(xiàn),有些總結不僅和自己從事的項目有關,而且折射了整個審計行業(yè)的諸多現(xiàn)象。于是,帶著總結和反省的精神、抱著大膽改革的思路,從行業(yè)發(fā)展、事務所質量控制導向、風險評估程序應用等多個知識面出發(fā)。結合理論和實際工作,發(fā)現(xiàn)其中的不合理之處及獲取的經驗成于此文。特別是其中對國內所發(fā)展的建議、薪酬導向審計,筆者認為都是有一定的借鑒意義。
從業(yè)不久,有些幼稚的體會和憧憬,自然渲染于黑白之間,之中多少的可笑之處和拙見不周還忘見諒。
一、對國內事務所行業(yè)發(fā)展的前景及建議
“事務所的做大做強”最快捷的方式莫過于合并。但是,同樣的方法,不同的事務所卻做出了不同的效果,此文主要針對具備證券資格的國內事務所。
1、從國家安全機密和資本市場擴容看國內事務所的發(fā)展前景
首先,從國家安全機密看事務所發(fā)展。在這里,筆者不論事務所整體行業(yè)成長,而只談有關國內事務所的發(fā)展,所以自然對立面肯定是國際四大會計師事務所。要談本土所的做大做強,必然是要向國際四大所挑戰(zhàn)的,若非然則無所謂該話題。從中國注冊會計師協(xié)會的統(tǒng)計數(shù)據(jù)來看,07-09年全國百強會計師事務所業(yè)務中四大會計師事務所占有率分別為53、00%、54、78%、52、81%。暫且粗略的假設收入與數(shù)量成一定比例關系,這意味著,國內有近一半的上市公司由國際四大會計師事務所負責。
從另一宏觀經濟數(shù)據(jù)分析,10年a股市場近1600家上市公司占我國10年gdp37、67%,結合兩者信息和國際四大所業(yè)務質量控制的底稿符合要求,意味著我國近18、84%的gdp信息流向是透明狀態(tài)。目前風險導向審計理念貫徹的是了解企業(yè)的全方位立體化信息,其中包括企業(yè)內部控制、供應商和客戶環(huán)境、技術和研究開發(fā)能力、企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略及戰(zhàn)術、核心競爭力等等,這些信息也象征著企業(yè)的過去、現(xiàn)在和未來。
簡言之,我國目前大量成熟的機械制造業(yè)、民生行業(yè)、金融房地產業(yè)、高新技術企業(yè)、鋼鐵業(yè)、甚至軍工業(yè)的財務和企業(yè)環(huán)境信息基本屬于信息無監(jiān)管化。從20x年7月爆發(fā)的力拓間諜來看,我們暫且不考慮其中的政治和集團利益因素,而只需考慮這項間諜的操作流程不難發(fā)現(xiàn)其中的商業(yè)機密為何物。筆者不知道大部分審計人員的數(shù)據(jù)分析能力和職業(yè)操守素質如何,但相關數(shù)據(jù)分析的結果就是國家機密。
所以,從國家機密安全考慮出發(fā),筆者認為國內事務所的做大做強是趨勢和必然。可是這也并非拔苗助長似的成長,而是要讓本土事務所本身科學、合理、健康的發(fā)展,提高自身核心競爭力優(yōu)勢。俗話說,有多大鍋下多少米,我國國內事務所目前的這口“鍋”尺寸確實不大,無法扛大梁,眼下國內事務所的行業(yè)發(fā)展已是配合我國經濟建設中不可缺失的分支力量。
其次,從資本市場擴容來看。20x年9月,據(jù)商務部人士聲稱在20x年適當時候支持符合條件的境外公司通過發(fā)行股票或存托憑證形式,在中國證券交易所上市,即a股市場計劃即將推出國際板。這給國內事務所開展國際業(yè)務又注入了新的概念和活力。然而,為此而產生的事務所人才儲備、風險控制、業(yè)務技能等等問題也即將擺在國內所的面前。面對這些誘人的機遇和挑戰(zhàn),國內所如果戰(zhàn)略性實質合并和發(fā)展及儲備人才,決定了未來本土所的未來生存空間。
2、筆者對制約國內事務所做大做強因素的考慮和應對
首先,是目前國內事務所做大做強的核心競爭力存在問題。我國國內事務所目前發(fā)展依靠的社會資源。在其力所能及的范圍內,社會資源豐富決定了業(yè)務的廣泛程度。然而,所謂中石油、中石化、建設銀行、工商銀行、農業(yè)銀行、中國移動等他們力所不能及的范圍,這時就顯出了他們核心競爭力的匱乏。這也是嚴重制約著有健康核心競爭力的事務所的發(fā)展。有人把這種問題歸根為制度導致的腐敗問題、也有人歸根為中國人的傳統(tǒng)作風習慣和急功近利問題、更有人歸根為行業(yè)本身收費性質問題。其實,這一系列的問題,也不是在這里三兩句能夠說的清楚的。故而暫且把這種問題歸結為審計風險意識問題。
即國內事務所缺乏經營風險意識問題,所謂些個合伙人毫無審計風險而言,他們認為任何問題都能夠解決。而實在一些風險解決不了的時候,他們就說沒那個業(yè)務能力,實則沒那個社會資源。也正因如此而導致的行業(yè)惡性競爭,多少對審計行業(yè)有著雄心壯志的義士不得不暗淡的退出這個舞臺。
二、事務所業(yè)務質量控制
1、業(yè)務控制理念對業(yè)務質量的影響
強化業(yè)務質量是未來事務所發(fā)展的核心競爭力,而質量控制是業(yè)務質量的核心動力。目前國內所在這方面落后于四大是有相當?shù)木嚯x。筆者了解到很大部分國內所在質量控制的留于形式、新審計準則要求下的執(zhí)行情況、薪酬機制導致的人才流失等情況是相對于國際四大而言是嚴重的(盡管目前四大在某些方面也開始出現(xiàn)不足)。
業(yè)務質量的強化,從某一角度上說就是將審計細節(jié)化。但是,任何事務的細節(jié)化,最終會招來大部分員工的反感和厭惡情緒。所以對應的領導推動就顯的格外的重要,而領導的推動必然要考慮成本收益的基礎,利益上的得此失彼最后將落在領導的決心上。為此,筆者從業(yè)務控制質量的理念出發(fā),進行了相對分析。
業(yè)務質量理念分為業(yè)務控制理念和人才競爭理念。業(yè)務控制理念和人才競爭理念的是一個事務的兩面,前者是向外,后者是向內。
所謂業(yè)務控制理念即嚴格控制風險的文化、有效的業(yè)務流程、強有力的領導推動機制等。一個好的業(yè)務流程決定了業(yè)務質量的層次,積極貫徹新審計準則的業(yè)務要求已是必然的趨勢。而對新的審計系統(tǒng)進行相關的培訓和執(zhí)行及后續(xù)強化和討論,必然會影響部分老員工的反感和部分領導的利益分配。審計本身從實質上來講既是一個帶著思想而進行程序化的過程。暫且剝離思想的參與,單是程序化的過程缺陷就有可能導致致命的法律責任風險。而新審計準則的風險導向審計充分調動了整個項目組在整個審計始末進行著思考。對于控制風險和規(guī)避法律責任都有著積極的作用,對于新一代審計人員和會計師事務所充滿著機遇和挑戰(zhàn)。無論是國內所和國際所,我想,在中國,大家在同一起跑線。所以,在業(yè)務控制理念的落后,必將是毀滅性的結束!
2、人才競爭理念——薪酬導向審計
在人才競爭理念方面,事務所必須營造完善有效的競爭體制,這一點對于事務所的長遠發(fā)展積蓄著人才儲備。事務所的競爭力無非來自業(yè)務層和領導層。領導層,我們決定不了。但是,這兩者絕對是相互作用和制約著。事務所建立的競爭理念必須剝離個人情感,以客觀實質為基礎。審計風險主要集中在事務所和簽字會計師,而業(yè)務執(zhí)行人員的風險在一定程度上可以忽略不計。所以在業(yè)務執(zhí)行階段,我們不光要執(zhí)行執(zhí)業(yè)準則的要求進行風險導向審計,還有一個值得重視的是“薪酬導向審計”。“薪酬導向審計”在國內尚無定義,純屬我個人概括,如有不妥,還忘見涼。
“薪酬導向審計”主要存在于國內一些依據(jù)收費而進行業(yè)務提成的事務所,但是這些事務所又不是真真意義上的“薪酬導向審計”,他們只是完成審計工作后,根據(jù)收入的比例或者個人的情感而進行的薪酬分配。這樣的結果,可能導致的風險將是非常重大的。
以筆者從也幾年的經歷為例進行說明。在不少初進事務所初中級員工和一些有經驗的審計人員。在業(yè)務執(zhí)行階段,即使發(fā)現(xiàn)了錯報,他們也進行隱瞞,進而進行合理化的修飾和掩蓋。原因很簡單,在最短的時間做最多的項目,那最多的提成,而忽略了大量的可能隱藏的風險。這大大增加了事務所執(zhí)業(yè)風險,這種風險不是控制不了的,而是被刻意的隱瞞。出現(xiàn)這種情況的原因很簡單,人才競爭理念的落后!
而“薪酬導向審計”卻能大大的克服這種風險。在這,我只談“薪酬導向審計”框架結構,具體的細化單憑我個人無法完善。“薪酬導向審計”必須建立完善的評審制度,即做為考核的一項關鍵指標。為之而適應的是必須建立一個“薪酬導向審計系數(shù)表”。
這個風險系數(shù)表構成與發(fā)現(xiàn)的錯報大小、科目底稿的難易程度、底稿的完成標準程度、集團組織結構的復雜程度等等指定一個系數(shù)表。最后根據(jù)風險系數(shù)表的權重乘數(shù)參與薪酬的分配,同時這些工作都是要在計劃審計工作階段完成。
注冊會計師行業(yè)工作總結篇十五
年,在財政部黨組和理事會的正確領導下,中注協(xié)深入學習領會習近平總書記系列重要講話精神以及關于注冊會計師行業(yè)要“緊緊抓住服務國家建設這個主題和誠信建設這條主線”的重要批示精神,扎實開展行業(yè)教育實踐活動和行業(yè)“人才隊伍建設年”主題活動,全面推進行業(yè)發(fā)展五大戰(zhàn)略的實施,著力做好服務“全面深化改革”大局的工作,著力解決制約行業(yè)健康發(fā)展的“瓶頸”問題,著力辦好行業(yè)和公眾普遍關心的事情,著力抓好謀長遠、打基礎的環(huán)節(jié),圓滿完成了年度工作目標,行業(yè)發(fā)展和協(xié)會建設取得新的成效。
xx年,中注協(xié)重點開展了以下工作:
自20xx年以來,全國行業(yè)黨委和中注協(xié)圍繞“創(chuàng)體制、建機制、優(yōu)制度、筑網絡、強誠信”等重大任務,開展了一系列主題年活動,有力地促進了行業(yè)黨建與業(yè)務工作的有機結合。20xx年,針對制約行業(yè)發(fā)展的人才“瓶頸”問題,開展了行業(yè)“人才隊伍建設年”主題活動,以人才隊伍建設牽引帶動行業(yè)工作和行業(yè)專業(yè)服務能力的全面提升。
行業(yè)“人才隊伍建設年”主題活動取得顯著成效。印發(fā)《關于開展注冊會計師行業(yè)“人才隊伍建設年”主題活動的指導意見》,明確了活動的總體要求和總體目標,提出了包括改進完善注冊會計師繼續(xù)教育機制、內容和方式,強化高端人才培養(yǎng),完善事務所人才建設機制,完善非執(zhí)業(yè)會員管理和服務體系,支持行業(yè)后備人才培養(yǎng),加強注協(xié)干部隊伍建設等在內的六大任務。制定“人才隊伍建設年”分工方案,明確26項活動任務和職責分工。在《中國會計報》和《中國注冊會計師》設立專欄,開展專題征文活動,總結宣傳人才隊伍建設經驗和做法。以“專業(yè)服務業(yè)發(fā)展與專業(yè)人才成長”為主題,舉辦第三屆京交會會計服務貿易系列活動。各地方注協(xié)根據(jù)活動總體要求,制定發(fā)布本地區(qū)指導意見,部署開展了眾多有特色、有成效、受歡迎的活動。例如,開展專題培訓,著力提升事務所合伙人和主任會計師的國際與宏觀視野,加大對審計助理人員的教育指導;引導本地事務所“大帶小、強帶弱”,為中小型和遠郊縣事務所送教上門;與高校會計院系聯(lián)合建設學生實習基地,開展暑期社會實踐活動,舉辦會計審計知識大賽及征文活動;開展課題研究和行業(yè)優(yōu)秀科研成果評選,培養(yǎng)行業(yè)理論研究人才;建立行業(yè)人才基金服務人才成長,等等。行業(yè)“人才隊伍建設年”主題活動有效提高了廣大從業(yè)人員的專業(yè)素質和道德水平,完善了行業(yè)人才培養(yǎng)體制和機制,夯實了行業(yè)各級黨組織在人才隊伍建設中的政治保證作用,激發(fā)了事務所和廣大從業(yè)人員在活動中的積極性、主動性,整個活動取得顯著成效。
改進提升會員繼續(xù)教育。以稅收法規(guī)與納稅籌劃、管理咨詢、財政投資績效評價為主題,舉辦遠程教育培訓班3期。委托3所國家會計學院舉辦各類主題面授培訓班、研討班、高級研修班、中小所定向班41期,累計培訓注冊會計師2.3萬人。針對中小事務所拓展新業(yè)務、加快業(yè)務轉型的需要,先后在內蒙古、青海、陜西、云南、四川、重慶開展“送教西部”活動,涉及中小企業(yè)審計咨詢實務、財政預算績效評價和涉農資金鑒證咨詢等主題,共培訓注冊會計師1500余人。啟動“分類分級分模塊”培訓模式課題研究。首次以“行業(yè)人力資源管理”為主題舉辦專題研修班。支持地方注協(xié)舉辦高端培訓班和業(yè)務轉型培訓班,提供課程設計和優(yōu)質師資支持。組織落實20xx年度海外非執(zhí)業(yè)會員繼續(xù)教育計劃,會同上海國家會計學院開設“中注協(xié)海外非執(zhí)業(yè)會員繼續(xù)教育”專區(qū),依托上海國家會計學院網絡教學資源,合作開發(fā)非執(zhí)業(yè)會員網絡課程,對海外非執(zhí)業(yè)會員進行網絡教育培訓,培訓選學課程增至157門。
深入推進行業(yè)領軍人才培養(yǎng)重點工程。積極改進行業(yè)領軍人才管理評價相關工作,啟動行業(yè)領軍人才選拔培養(yǎng)及管理制度機制研究,開展“行業(yè)領軍人才培養(yǎng)大綱”課題研究。落實《關于提升注冊會計師行業(yè)服務金融業(yè)發(fā)展能力的若干意見》,完成第四批35名金融審計方向行業(yè)領軍學員的選拔測試工作并開展培訓,中國證監(jiān)會、中國銀監(jiān)會系統(tǒng)選派推薦10名業(yè)務骨干同期參加培訓。組織第三批金融審計方向行業(yè)領軍學員赴境外(英國)培訓。組織260余名行業(yè)領軍學員參加財政部“領軍人才聯(lián)合集訓”。對行業(yè)領軍人才第三批、第四批以及主任會計師班第一批學員進行畢業(yè)考核,共有80名學員經過6年持續(xù)培養(yǎng)通過考核順利畢業(yè)。推薦領軍學員進入國際后備人才庫和擔任培訓師資,創(chuàng)建qq群和微信群,加強領軍學員的聯(lián)系和使用。
推動行業(yè)后備人才培養(yǎng)工作轉型。面向地方注協(xié)和部分院校組織開展問卷調查,研究起草注冊會計師專業(yè)方向院校合作管理辦法和注冊會計師行業(yè)與院校合作指導意見,推動各級注協(xié)、事務所與高校會計院系建立全方位行業(yè)人才供需對接和產學研聯(lián)盟等務實合作機制。完成20xx年度(第8期)注冊會計師專業(yè)方向師資培訓工作;開展20xx年度(第10期)注冊會計師專業(yè)方向院校學生境外實習項目選拔測試工作,選派71名學生參加境外實習,同時首次舉辦綜合評價前20家事務所與注冊會計師專業(yè)方向院校人才對接招聘會;舉辦注冊會計師專業(yè)方向設立20周年總結紀念活動。
二、深化考試制度改革,提高服務考生水平
在財政部考委會領導下,不斷完善考試基本制度和考試管理制度,積極推進考試質量保證制度改革。20xx年,注冊會計師考試順利實施機考改革,實現(xiàn)考試方式的重大變革。20xx年,中注協(xié)繼續(xù)鞏固機考改革成果,并不斷梳理、完善和簡化考試流程,改進和提升服務考生水平,打造友好型考試。
修訂完善考試制度。參與修訂并發(fā)布《注冊會計師全國統(tǒng)一考試辦法》和《香港特別行政區(qū)、澳門特別行政區(qū)、中國臺灣地區(qū)居民及外國人參加注冊會計師全國統(tǒng)一考試辦法》,增加考生成績復核規(guī)定,取消綜合階段考試年限,進一步完善考試制度和規(guī)范考試組織工作。啟動《注冊會計師全國統(tǒng)一考試違規(guī)行為處理辦法》的修訂工作。總結實施機考兩年來的經驗,制定和修訂《注冊會計師全國統(tǒng)一考試考務管理辦法》等15項考務管理制度,進一步提高考試管理服務工作的科學性和規(guī)范性。
改進考生服務工作。進一步優(yōu)化和簡化與考生相關的工作流程,提高人性化服務水平。提前公布考試報名和考試時間安排,方便考生合理安排時間計劃;在報名環(huán)節(jié)取消應屆畢業(yè)生第二次現(xiàn)場資格審核程序,取消國外學歷須經公證機關公證的要求,報名期間認真解答考生咨詢,加強宣傳和提示提醒,做好相關服務工作;將考生申請成績復核的方式由現(xiàn)場申請改為網上申請;及時辦理免試核準、成績證明、換證審核,以及合格證的發(fā)放等日常服務工作,妥善回復考生來信和接待考生來訪。
扎實組織實施考試。發(fā)布20xx年度考試報名簡章和考試大綱,修訂出版考試輔導教材,組織開展全國考試報名工作。20xx年有63.25萬人報考,共計164.55萬科次。推進考試題庫建設,并取得階段性成果。順利完成機考公司招標、考場機位檢查、機考系統(tǒng)優(yōu)化、專家試題命制等工作。嚴密部署考試現(xiàn)場組織的各個環(huán)節(jié),妥善應對考試中出現(xiàn)的突發(fā)情況,安全、平穩(wěn)實施專業(yè)階段、綜合階段、歐洲考區(qū)考試和英語測試,完成考試評卷、成績發(fā)布、違規(guī)考生處理等工作。
三、業(yè)務開發(fā)引導和專業(yè)技術指導并重,推動事務所做強做大和做精做專
自“五代會”確立新業(yè)務拓展戰(zhàn)略以來,中注協(xié)通過制定發(fā)布《注冊會計師業(yè)務指導目錄》和專項業(yè)務技術指引、會同地方政府和地方注協(xié)創(chuàng)建會計服務示范基地、針對新業(yè)務領域開展專題培訓等多種方式,指導事務所開拓新業(yè)務領域,行業(yè)非審計業(yè)務收入占比由20xx年的16%提升至20xx年的28%。同時,印發(fā)《關于支持會計師事務所進一步做強做大的若干政策措施》和《關于提升注冊會計師行業(yè)服務金融業(yè)發(fā)展能力的若干意見》,積極推動事務所做強做大,行業(yè)業(yè)務總收入從20xx年度的375億元增長到20xx年度的563.21億元。20xx年,進一步采取措施,深入推進新業(yè)務拓展戰(zhàn)略和做強做大戰(zhàn)略。
指導事務所開發(fā)新業(yè)務領域。編發(fā)《注冊會計師業(yè)務指導目錄(20xx年)》,梳理業(yè)務項目達436項,較20xx年指導目錄新增項目147項,為事務所拓展新業(yè)務領域提供指導思路。針對工商登記制度改革、財政預算績效評價、司法會計鑒定、公司秘書、管理咨詢等中小事務所轉型的重點業(yè)務方向,采取“送教上門”方式提升中小事務所承接新業(yè)務的能力,推動事務所加快業(yè)務轉型步伐。
加強專業(yè)指導和技術支持。制定發(fā)布《商業(yè)銀行審計指引》和《高等學校財務報表審計指引》,研究起草《會計師事務所財政支出績效評價業(yè)務指引》,為事務所承辦相關業(yè)務提供技術支持;結合行業(yè)工作實踐和會員需求,編寫發(fā)布《中國注冊會計師職業(yè)道德守則問題解答》,為注冊會計師執(zhí)行職業(yè)道德守則提供指導;發(fā)布第二批共7項審計準則問題解答,就會計分錄測試、重要性及評價錯報、項目質量控制復核、集團財務報表審計、會計估計、貨幣資金審計、持續(xù)經營等領域中的審計實務問題作出指導。跟蹤研究準則實施情況,編寫上市公司20xx年度年報審計和內部控制審計情況分析報告。主持制定《注冊會計師職業(yè)判斷指南》,并由“海峽兩岸及港澳地區(qū)會計師行業(yè)交流研討會”發(fā)布。翻譯出版并向廣大事務所贈閱《中小會計師事務所質量控制指南》和《運用國際審計準則執(zhí)行中小企業(yè)審計指南》。研究答復會員在執(zhí)業(yè)過程中遇到的黃金租賃套保業(yè)務、政府專項審計業(yè)務等專業(yè)技術問題,做好專業(yè)技術咨詢服務工作。
指導推進示范基地建設。召開會計服務示范基地第四次聯(lián)席會議,總結交流基地建設經驗,對下一步基地建設提出要求。梳理已建成11個會計服務示范基地和3個試點項目的工作,結合當前形勢發(fā)展,積極穩(wěn)妥地推進新基地的遴選工作。組織開展對重慶等擬建示范基地申報材料前期審核工作,研究并推進解決蘇州、武漢、深圳、云南等示范基地發(fā)展中遇到的新問題。
多措并舉推動事務所做強做大。研究論證職業(yè)責任保險投保系列文件,修改完善事務所品牌建設指南,做好“做強做大政策措施扶持獎勵資金”的申報與審核工作,推動事務所做強做大。修訂完善事務所綜合評價辦法,完成20xx年事務所綜合評價工作,發(fā)布事務所綜合評價全國前百家信息。20xx年度,全行業(yè)實現(xiàn)業(yè)務總收入563.21億元,同比增長10.51%;前百家事務所業(yè)務收入合計347.56億元,占全行業(yè)總收入的61.81 %,其中,業(yè)務收入超過1億元的有46家,超過5億元的有15家,超過10億元的有11家,超過20億元的有6家。
四、完善行業(yè)信息化頂層設計,扎實推進行業(yè)信息化戰(zhàn)略
行業(yè)信息化戰(zhàn)略自“五代會”確立并實施以來,中注協(xié)制定發(fā)布信息化建設總體方案和主要任務分解表,在行業(yè)管理層面、協(xié)會管理層面和事務所管理層面推進行業(yè)信息化建設,不斷完善行業(yè)管理信息系統(tǒng),建成行業(yè)法律法規(guī)庫、行業(yè)經濟數(shù)據(jù)庫、高清視頻會議系統(tǒng)并投入使用,推進大型事務所審計軟件的開發(fā),開展中注協(xié)網絡安全升級改造。20xx年,重點開展了信息化戰(zhàn)略頂層設計咨詢與完善工作,進一步深化信息化戰(zhàn)略實施。
開展行業(yè)信息化戰(zhàn)略中期評估。對20xx年以來行業(yè)信息化戰(zhàn)略實施情況開展中期評估,聘請專業(yè)咨詢公司開展行業(yè)信息化建設咨詢服務,進一步完善行業(yè)信息化頂層設計方案;成立行業(yè)信息化實施工作領導小組,組織召開全國注冊會計師行業(yè)信息化建設推進(視頻)會議,完善行業(yè)信息化組織建設與制度建設;赴地方注協(xié)和事務所開展實地調研,組織行業(yè)信息化情況網上問卷調查,形成《中國注冊會計師協(xié)會信息化戰(zhàn)略規(guī)劃行業(yè)管理信息系統(tǒng)評價報告》。
指導推動事務所信息化建設。研發(fā)完成大型事務所審計軟件,并在9家證券資格事務所部署使用;成立大型事務所審計軟件實施委員會,促進大型事務所審計軟件的應用;籌建中小事務所審計軟件提升委員會,支持提升中小事務所審計軟件功能質量;發(fā)布《會計師事務所信息化建設獎勵辦法》,扶持獎勵事務所信息化建設工作;完善法律法規(guī)庫應用服務,20xx年新增26個實務專題和240個實務案例,法律法規(guī)數(shù)量達34萬余條,全年事務所使用率達到76%,開發(fā)上線法律法規(guī)庫移動應用版;完成經濟數(shù)據(jù)庫集中采購,為證券資格事務所免費部署客戶端1500個,提供審計執(zhí)業(yè)所需要的經濟數(shù)據(jù)和分析工具。
提升協(xié)會信息化管理系統(tǒng)。開展注協(xié)機關協(xié)同辦公系統(tǒng)項目建設調研工作,形成《中國注冊會計師協(xié)會協(xié)同辦公系統(tǒng)需求設計報告》;提升行業(yè)管理信息系統(tǒng)的應用能力,改進完善財務報表、注冊管理、行業(yè)監(jiān)管和考試管理等子系統(tǒng);開展注協(xié)網絡信息安全改造,提升網絡信息安全防護水平;利用高清視頻會議系統(tǒng)召開視頻會議10余次,注冊會計師考試中央監(jiān)控運行45小時,利用遠程教育培訓系統(tǒng)保障遠程教育培訓班順利進行。
五、嚴格行業(yè)監(jiān)管,規(guī)范行業(yè)秩序
中注協(xié)一直高度重視行業(yè)監(jiān)管體系建設和監(jiān)管工作創(chuàng)新。近年來,創(chuàng)新性地開展年報審計監(jiān)管約談,提示事務所審計風險;改革完善執(zhí)業(yè)質量檢查制度,落實風險導向檢查理念,強化事務所系統(tǒng)風險檢查;制定檢查人員管理辦法和廉政紀律“十不準”,加強檢查過程的專家指導和檢查結果的研究論證;綜合治理行業(yè)不正當?shù)蛢r競爭,組織證券資格事務所發(fā)出反不正當?shù)蛢r競爭
倡議書
。20xx年,進一步加大了上市公司年報審計監(jiān)管約談和證券資格事務所執(zhí)業(yè)質量檢查力度。
開展上市公司年報審計監(jiān)管。針對20xx年年報審計工作發(fā)布通知,強化年報審計風險管控理念。與中國證監(jiān)會會計部聯(lián)合舉辦證券資格事務所審計培訓班,總結年報審計工作實踐,提示執(zhí)業(yè)風險,對年報審計工作提出要求。年報審計期間,先后開展13批次的年報審計監(jiān)管約談,涉及證券資格事務所17家、上市公司16家。持續(xù)加強上市公司年報審計的事前事中監(jiān)控,專人跟蹤上市公司年報披露情況,編發(fā)年報審計情況快報16期,提醒事務所謹慎執(zhí)業(yè),嚴控風險。重點關注上市公司審計收費情況,對有關部門組織的3項重大審計服務招投標,共計5個階段,涉及30家事務所的總體情況進行跟蹤監(jiān)控。
完成事務所執(zhí)業(yè)質量檢查工作。中注協(xié)共派出8個檢查組、97名檢查人員,歷時1個多月,對8家證券資格事務所及其21家分所的執(zhí)業(yè)質量進行系統(tǒng)檢查。抽查審計報告118份,其中,上市公司審計報告49份,ipo審計報告5份,非上市公眾公司審計報告11份,內控審計報告21份,其他報告32份,涉及公司97家,形成81萬多字的檢查報告。經專家論證并經中注協(xié)懲戒委員會、申訴與維權委員會審議決定,對存在嚴重問題的2名注冊會計師實施行業(yè)懲戒。修訂發(fā)布《中國注冊會計師協(xié)會執(zhí)業(yè)質量檢查人員管理辦法》,強化檢查人員的選聘、培訓與考核,加強檢查人員隊伍建設。指導各地方注協(xié)完成本地區(qū)非證券資格事務所的執(zhí)業(yè)質量檢查工作,各地方注協(xié)共抽調檢查人員946名,檢查事務所1438家。
加強注冊管理與會員服務。組織和指導各地方注協(xié)完成20xx年注冊會計師任職資格檢查工作。20xx年,全國應參加年檢的注冊會計師98007人,同比減少314人;通過年檢91869人,93.74%,同比下降0.46個百分點;因完全喪失民事行為能力、受到行政或刑事處罰、未在事務所專職執(zhí)業(yè)等原因不予通過年檢4119人,不予4.20%,同比增加1.75個百分點;因未參加年檢、未完成繼續(xù)教育、未交納會費等原因暫緩通過年檢1951人,暫緩1.99%,同比下降1.36個百分點。做好非執(zhí)業(yè)會員發(fā)展和服務工作,將考試全科合格證發(fā)放工作與會員入會結合起來,為全科合格考生入會提供便利。規(guī)范和完善外國及港澳臺地區(qū)會員入會和管理流程。組織開展第二批資深會員評定工作。截至20xx年12月31日,全國共有事務所8295家,注冊會計師99045人,非執(zhí)業(yè)會員103566人,其中外國及港澳臺地區(qū)非執(zhí)業(yè)會員508人。
六、深化對外交流與合作,提升行業(yè)國際形象和地位
中注協(xié)高度重視對外交流與合作,先后與50多個境外會計職業(yè)組織建立友好交往關系,與其中20多家簽署30余項合作協(xié)議和備忘錄。積極參與重大國際會計審計事務的決策,目前共派出和推薦7名代表在國際和區(qū)域性會計職業(yè)組織中任職,對國際準則修改和制定發(fā)表意見,多次承辦國際會議,不斷擴大行業(yè)國際影響力。20xx年,行業(yè)對外交流合作取得新的成果。
加強與國際和港澳臺地區(qū)會計職業(yè)組織的交流與合作。組團參加在意大利羅馬舉行的第十九屆世界會計師大會,余蔚平部長助理以《匯聚會計力量助推財政透明和經濟可持續(xù)增長》為題發(fā)表演講;組團參加在澳門舉辦的20xx年“海峽兩岸及港澳地區(qū)會計師行業(yè)交流研討會”,以“職業(yè)精神與職業(yè)判斷”為主題進行深入研討,并發(fā)布《注冊會計師職業(yè)判斷指南》。全年共接待國際和境外行業(yè)組織及會計公司來訪團組50余批次。中注協(xié)駐港聯(lián)絡處在加強與香港地區(qū)其他會計職業(yè)組織的聯(lián)系和合作、做好香港地區(qū)考生服務和香港考區(qū)組織管理、服務香港地區(qū)非執(zhí)業(yè)會員等方面發(fā)揮了重要作用。此外,積極參與wto、中美投資協(xié)定、中歐投資協(xié)定、中澳自貿區(qū)談判及有關多雙邊談判的研究工作,就會計服務市場開放政策提出意見建議。
積極參與國際標準建設。受國際綜合報告理事會(iirc)委托,主持完成《國際綜合報告框架》中文譯本的審校。就國際會計師聯(lián)合會的準則草案、咨詢文件等研提反饋意見,并派代表直接參加國際標準的制定,提高國際規(guī)則制定話語權。全年就國際會計師聯(lián)合會及其下屬專業(yè)委員會、特許管理會計師公會、公共政策與監(jiān)管咨詢小組的相關征求意見稿研提反饋意見30余次。
加強行業(yè)國際事務人才培養(yǎng)。修訂《國際及區(qū)域性會計職業(yè)組織任職代表管理辦法》,成立中注協(xié)國際審計準則研究組、會計問題研究組、職業(yè)道德問題研究組,為行業(yè)代表更好地在國際及區(qū)域性組織發(fā)揮作用提供支持。建立行業(yè)國際事務人才儲備庫,完善國際事務人才的選拔、推薦和考核機制,積極推介行業(yè)代表尤其是領軍人才到國際組織任職。
七、加強協(xié)會建設,提升協(xié)會服務和管理能力
“五代會”以來,理事會和常務理事會充分發(fā)揮決策職能作用,對重大問題的審議履職盡責、認真嚴謹;新增綜合報告委員會,理事會下設的專門(專業(yè))委員會達到14個,在行業(yè)工作的相關領域發(fā)揮了積極的決策或咨詢作用;中注協(xié)秘書處發(fā)布關于加強協(xié)會作風建設和規(guī)范化建設的通知,協(xié)會內部的各項管理制度達到108項,不斷提高秘書處的執(zhí)行能力和規(guī)范化水平。20xx年,協(xié)會建設得到進一步加強,服務和管理能力得到進一步提升。
完善協(xié)會治理機制建設。以通訊方式召開兩次理事會會議和兩次常務理事會會議,就中注協(xié)
工作總結
與工作要點、事務所綜合評價辦法、部分理事與常務理事更換(增補)等事項進行審議,充分發(fā)揮理事會和常務理事會的決策職能。開發(fā)完成并上線運行理事會工作平臺,提高理事會審議效率。分別召開教育培訓委員會、注冊管理委員會、懲戒委員會、申訴與維權委員會會議,發(fā)揮專門(專業(yè))委員會的議事和咨詢作用。創(chuàng)新秘書處工作機制,就專項問題成立工作小組,集中行業(yè)專家力量進行專門研究。秘書處認真落實理事會決議,其中,就理事會第四次會議提出的創(chuàng)新培訓模式完善人才培養(yǎng)體系、扎實推進金融行業(yè)審計業(yè)務拓展、加大對中小事務所的支持力度、嚴厲整治低價競爭行為、加強行業(yè)統(tǒng)戰(zhàn)工作等意見建議逐一研究,在20xx年工作中認真落實。
推進與地方注協(xié)的工作互動。組織召開全國注協(xié)秘書長工作會,舉辦全國注協(xié)秘書長領導力培訓班。分別召開全國考試、培訓、監(jiān)管、財務等工作會議或舉辦培訓班,研究部署工作,溝通反映情況,形成工作合力。建立地方注協(xié)專用工作郵箱和qq群,編發(fā)地方注協(xié)工作信息,及時通報和宣傳地方注協(xié)相關工作。
積極開展對外協(xié)調和行業(yè)宣傳。支持行業(yè)代表委員就完善政府購買服務和招投標機制提出議案,主動協(xié)調財政部有關司局,就完善政府購買專業(yè)服務中招投標機制提出建議,推動完善政府購買服務辦法;就注冊會計師協(xié)助海關開展稽查核查工作與海關總署進行深入溝通,并達成初步共識;支持行業(yè)全國人大代表就銀行函證問題提出議案,組織銀監(jiān)會、國資委、國有商業(yè)銀行和事務所代表,就規(guī)范銀行函證回函工作進行專業(yè)研討,并協(xié)調推動銀監(jiān)會解決銀行函證實務問題。圍繞行業(yè)中心任務和重點工作,不斷拓展行業(yè)宣傳的形式和渠道,加強與媒體的溝通合作,全年各類媒體報道行業(yè)工作近1000篇次;積極改進《中國注冊會計師》的編輯出版工作,全年編發(fā)《中國注冊會計師》12期、非執(zhí)業(yè)會員電子期刊12期;全年編發(fā)《工作簡報》30期、《情況通報》77期、《黨建工作簡報》63期、《黨建情況通報》12期、《行業(yè)青年風采》6期、《行業(yè)發(fā)展研究資料》7期;中注協(xié)網站發(fā)布上網信息4000余條,制作行業(yè)宣傳冊(英文版);開通中注協(xié)官方微信公眾平臺,關注群體達6萬余人;編寫出版《中國注冊會計師行業(yè)發(fā)展報告20xx》,是中國注冊會計師行業(yè)發(fā)布的首份行業(yè)發(fā)展報告。
加強行業(yè)重大問題研究和法律研究。就《證券法》《審計法實施條例》《稅收征收管理法》《企業(yè)信息公示條例》等法律法規(guī)的修訂、制定向立法機關研究提出行業(yè)意見和建議。開展“全面深化改革對注冊會計師行業(yè)新要求”專題研究工作,圍繞會計服務市場開放、非上市公司審計服務等專題形成初步研究報告;補充修訂《主要國家和地區(qū)注冊會計師行業(yè)管理體制研究》,對15個國家和地區(qū)的有關法律法規(guī)進行國別研究和深入比較;完成《中國注冊會計師行業(yè)發(fā)展規(guī)劃(20xx-20xx年)》中期評估,提出中后期行業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃的具體實施措施和建議;在11個省市開展注冊會計師行業(yè)服務財政管理和改革的調研,對政府購買注冊會計師專業(yè)服務市場進行全面了解和分析,并提出相應建議。
加強會費收支管理,為行業(yè)發(fā)展提供財務支持。每年聘請外部審計機構對年度財務收支和財務報表進行審計,均為無保留意見審計報告。同時,接受國家審計署、財政部、國家發(fā)改委、稅務部門等相關政府機構的不定期檢查與指導,均得到充分肯定。針對20xx年會費收入增長趨緩、會費支出規(guī)模持續(xù)擴大的新形勢,以服務廣大會員、提高財務管理水平為出發(fā)點,秉持“厲行節(jié)約,勤儉辦會”的原則,嚴格會費管理,規(guī)范財務收支,加強內部控制,集中資源支持行業(yè)發(fā)展。
加強秘書處組織建設、干部隊伍建設和作風建設。認真落實中央“八項規(guī)定”和財政部黨組作風建設39項實施辦法,以“反四風”、“破三難”為重點加強協(xié)會作風建設和廉政風險防控體系建設,落實黨風廉政建設主體責任,完成教育實踐活動整改任務落實工作。強化協(xié)會內部管理制度建設和內部控制,嚴格采購與
合同
管理,防范內部控制風險。嚴格文件政策制定和征求意見程序,提高文件政策制定的科學性。完善協(xié)會崗位管理制度體系,制定崗位管理系列辦法,修訂《崗位手冊》,加強干部職工培訓培養(yǎng)和輪崗交流。加強協(xié)會機關黨建,指導推動工青婦組織開展群眾活動,活躍機關文化生活。中注協(xié)團支部榮獲20xx—20xx年度中央國家機關“五四紅旗團支部”稱號。
八、扎實開展行業(yè)教育實踐活動,加強行業(yè)黨建和統(tǒng)戰(zhàn)群工工作
中國注冊會計師行業(yè)黨委自20xx年成立以來,認真落實黨中央、國務院和財政部黨組的各項部署,依托財政系統(tǒng)領導優(yōu)勢和注協(xié)系統(tǒng)組織優(yōu)勢,組織帶領行業(yè)各級黨組織積極開展學習實踐活動和創(chuàng)先爭優(yōu)活動,全面推進注冊會計師行業(yè)黨的建設,實現(xiàn)黨的組織和工作在行業(yè)的全覆蓋,理順行業(yè)黨組織隸屬關系和黨員組織關系,創(chuàng)建“條塊結合、充分發(fā)揮行業(yè)黨組織作用”的黨建工作管理體制,為社會組織開展行業(yè)黨建探索了新路。行業(yè)黨建工作的成果,也有力保障和促進了行業(yè)的科學發(fā)展。20xx年,按照黨中央的統(tǒng)一部署和財政部黨組的安排,在注冊會計師行業(yè)組織開展了第二批黨的群眾路線教育實踐活動,行業(yè)黨建和群團工作取得新的進步。
圓滿完成行業(yè)教育實踐活動。根據(jù)中央部署精神和要求,財政部教育實踐活動領導小組印發(fā)《關于在注冊會計師行業(yè)開展第二批黨的群眾路線教育實踐活動的指導意見》,成立注冊會計師行業(yè)指導辦公室,余蔚平部長助理兼任辦公室主任。全國行業(yè)黨委在深入調研的基礎上,印發(fā)《會計師事務所黨員從業(yè)人員作風方面存在的突出問題》,提出“四風”問題的13種具體表現(xiàn);加強行業(yè)教育實踐活動的指導,建立活動進展情況雙周統(tǒng)計通報制度,選擇12家事務所作為教育實踐活動聯(lián)系點并深入開展調研工作。各地區(qū)行業(yè)黨組織和事務所黨組織按照活動總體要求,積極開展為民務實清廉的價值理念學習教育,深入查擺問題,推進整改落實。全行業(yè)共有3300多家事務所黨組織及其黨員參加教育實踐活動,共查擺問題120xx多個,制定整改措施10000多項,解決問題9600多項,編發(fā)簡報600余期,宣傳典型50多個,深化了全行業(yè)對馬克思主義群眾觀點和黨的群眾路線的認識,推動解決了一批突出問題,促進了行業(yè)持續(xù)健康發(fā)展機制的形成。
不斷夯實行業(yè)黨建基礎。完善行業(yè)黨建工作機制、省級行業(yè)黨組織年度工作考核制度以及行業(yè)黨建信息季度統(tǒng)計通報制度。印發(fā)《關于總結和提煉會計師事務所支部工作法的通知》,指導事務所總結提煉支部工作法78個;組織開展全行業(yè)先進基層黨組織和優(yōu)秀個人評選表彰,表彰先進個人1136人,表彰一批優(yōu)秀行業(yè)黨組織和優(yōu)秀事務所黨組織。加強行業(yè)基層黨組織隊伍建設,修訂行業(yè)發(fā)展黨員制度,制定行業(yè)黨員管理制度,舉辦事務所黨組織書記培訓班和行業(yè)黨務工作者專題培訓班。截至20xx年12月31日,全行業(yè)共有事務所獨立黨組織和聯(lián)合黨組織3412個,黨員38397人。
扎實推進行業(yè)統(tǒng)戰(zhàn)工作。為行業(yè)代表人士參政議政提供支持,開通“注冊會計師行業(yè)提案議案建議交流平臺”,做好“兩會”期間行業(yè)代表人士的支持服務工作,加強提案議案的后續(xù)跟進和相關宣傳;完善行業(yè)代表人士數(shù)據(jù)庫,推進行業(yè)代表人士參政議政、擔任政府部門咨詢專家等工作;舉辦第四期注冊會計師行業(yè)代表人士培訓班。
積極開展行業(yè)團建工作。組織行業(yè)“青年文明號”集體開展“兩帶頭、雙爭創(chuàng)”活動和網絡倡文明行動。開展“注冊會計師行業(yè)青年專家服務團”對口幫扶活動,赴寧夏為企業(yè)、創(chuàng)業(yè)青年和高校學生提供專業(yè)咨詢服務和舉辦專業(yè)知識講座。完成行業(yè)“青年五四獎章”、“五四紅旗團委(團支部)”等評選表彰工作。推動行業(yè)團組織覆蓋工作,截至20xx年12月31日,除西藏外,全國各省區(qū)市均已成立行業(yè)團組織,成立團組織的事務所數(shù)量達1358家,行業(yè)中團員數(shù)量達到31797人。20xx年,推薦10名行業(yè)優(yōu)秀青年擔任全國青年企業(yè)家協(xié)會理事、常務理事,1人獲得團中央頒發(fā)的“全國優(yōu)秀共青團員”稱號,1家團組織獲得“全國五四紅旗團支部”稱號,4名行業(yè)青年榮獲“全國青年崗位能手”稱號。
一年來,行業(yè)發(fā)展和協(xié)會工作取得了新的成效,行業(yè)形象和地位得到新的改善和提升,得到了社會各界和相關部門的廣泛關注和認可。與此同時,行業(yè)發(fā)展和協(xié)會建設仍面臨一些困難和挑戰(zhàn)。全面深化改革對行業(yè)提出的新要求還需進一步深化研究,行業(yè)專業(yè)服務能力的提升還要做大量工作,事務所內部治理機制和風險控制水平有待進一步加強,綜合治理不正當?shù)蛢r競爭的力度還需進一步加大,行業(yè)信息化建設的任務仍然很重,專門(專業(yè))委員會的運行機制和效率仍需進一步研究提升,等等。為此,需要在總結近年來行業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略實踐和行業(yè)管理服務工作的基礎上,進一步深化對市場經濟規(guī)律和國家建設全局的認識,提升行業(yè)發(fā)展的科學性,增強行業(yè)工作的針對性,以行業(yè)建設的科學態(tài)度和扎實工作來貫徹落實xx屆三中、四中全會精神,以行業(yè)誠信執(zhí)業(yè)、規(guī)范執(zhí)業(yè)的實際行動來服務全面深化改革,推動行業(yè)發(fā)展再上新臺階。
注冊會計師行業(yè)工作總結篇一
注冊會計師工作總結(一)
20xx年,是我從事會計工作的第一年。這一年來,本人在領導及同事們的幫助指導下,通過自身的努力,由一名初涉會計行業(yè),沒有任何經驗的新人,轉變?yōu)槊禾夸N售會計的行家里手,個人無論是在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務素質、工作能力上都得到很大提高,圓滿地完成了領導賦予的各項工作任務,并取得了一定的工作成績,現(xiàn)將本人一年以來的工作、學習情況總結如下:
主要工作情況
1、加強業(yè)務學習,提高工作能力。
我是一名沒有任何經驗的會計人員,我深知銷售會計是一項專業(yè)性相當強的工作,在煤炭銷售這么重要的崗位擔任會計人員,我感到肩頭的擔子是沉重的,壓力是極大的。有壓力才有動力,每當工作中遇到棘手的問題,我都虛心向身邊的同事請教,直到弄懂弄通為止。同時,為了能熟練應用erp系統(tǒng),我還利用業(yè)余時間自學了《erp系統(tǒng)操作指南》、《erp財務與會計》等書籍,提高了自己的業(yè)務水平,豐富了自己的營銷理論知識,為更好地做好煤炭銷售工作打下了堅實的基礎。在20xx年1月份,我剛接觸erp系統(tǒng)時,每辦理一筆業(yè)務需要2分鐘以上,而現(xiàn)在辦理一筆業(yè)務只需要不到1分鐘,通過自己業(yè)務水平的提高,真正為客戶帶來了方便,受到了領導與客戶的一致好評。在20xx年11月份,舉辦的全面質量管理考試中,順利通過,并取得了優(yōu)異成績。
2、勤奮敬業(yè),熱情服務。
在銷售會計工作中,本人始終以敬業(yè)、熱情、耐心的態(tài)度投入到本職工作中。面對公司煤炭銷量大、品種多、結算復雜的情況,嚴格按照《地銷煤統(tǒng)一銷售管理辦法》、《xx有限公司煤質運銷部地銷煤財務管理辦法》的規(guī)定,從煤炭銷售收入做原始憑證到審核、裝訂,記賬憑證的填列,以及增值稅發(fā)票的開具等等,都堅持實事求是的原則,每項工作都一絲不茍,做到了賬清、賬實、賬表相符、賬薄整齊。遵守財務保密制度,對未公開的煤炭價格、財務數(shù)據(jù)嚴格保密,決不泄漏。積極協(xié)調與計財部、銀行、稅務等部門的各項工作、各種關系。
3、工作敢于創(chuàng)新,提高工作效率。
本人積極配合本班組人員、科領導探索煤炭銷售的新思路、新方法。不斷規(guī)范財務工作程序,簡化各種手續(xù)。例如:以前開具增值稅發(fā)票時,一個訂單一開,本人和同事積極探索新的工作方法,按廠家、品種將發(fā)票合開,然后再打好明細附在上方,既節(jié)省了發(fā)票的使用張數(shù),又提高了工作效率而且方便了查找。
二、存在的不足
20xx年是緊張而繁忙的一年,自己所取得的成績,除了自己努力工作外,更主要的是領導的指導和同志們幫助的結果,但這些成績離上級的要求還有較大的差距,還存在許多不足。一是學習的深度和廣度還需要加強;二是遇到困難強調客觀原因較多,沒有充分發(fā)揮主觀能動性。上述不足,自己決心在今后的工作中將認真加以改正。
注冊會計師工作總結(二)
20xx年在公司各領導的領導下和各位同仁的幫助下,我順利的完成了公司的會計工作,取得了一定的成績,現(xiàn)將主要工作總結如下:
1、正確履行會計職責和行使權限,認真學習國家財經政策、法令,熟悉財經制度;積極鉆研會計業(yè)務,精通專業(yè)知識,掌握會計技術方法;熱愛本職工作,忠于職守,廉潔奉公,嚴守職業(yè)道德;嚴守法紀,堅持原則,執(zhí)行有關的會計法規(guī)。在局會計工作規(guī)范化檢查評比標準中榮獲第一名。
2、按照上級規(guī)定的財務制度和開支標準,經常了解各部門的經費需要情況和使用情況,主動幫助各有關部門合理使用好各項資金。公司上半年曾一度出現(xiàn)資金短缺,會計室通過努力,保證了職工工資按時足額發(fā)放及其他各項急需資金的落實。
3、工作中審核一切開支憑證,及時結算記賬,做到各項開支都符合規(guī)定,一切賬目都清楚準確。對經費的使用情況和存在問題,經常向有關領導請示匯報。
4、按照規(guī)定編造全年、每季、每月的各種預算報表統(tǒng)計資料和月度結算,做到準確無誤,并及時報告分管領導。
5、所有財務憑證,及時整理、裝訂和保存。
6、經常與各部門管財產的同志聯(lián)系,建立必要的手續(xù),做到各單位的財產和全校的總賬相符合。
7、配合、督促各有關單位,及時處理一切暫收、暫付款項。
8、指導和幫助出納工作。
在過去的一年里,兢兢業(yè)業(yè),圓滿的完成了公司的工作任務,并得到各領導肯定和許多同事的贊揚,這對我是一種鞭策,在新的一年,將以更加飽滿的工作熱情投入到工作中去。
注冊會計師工作總結(三)
財務工作從建賬開始,一切都在有序的進行,并慢慢的完善中。在財務核算工作中我都盡職盡責,認真處理每一筆業(yè)務,為公司節(jié)省各項開支費用盡自己最大的努力。雖然有很多不懂的地方,但是有總公司的財務總監(jiān)的指導和公司各位同事的幫助下,都順利的完成了。
我是在20xx年11月的時候有幸加入公司,至今已有兩個月的時間了。公司財務部就只有我和xx兩個人。所以在工作過程中也是鍛煉我自己,磨練我自己。慢慢的熟悉自己的本職工作的時候,也在盡量做好自己的本職工作。這期間也很謝謝大家的配合。
主要工作內容為:
1、做好日常的會計核算工作,加強會計憑證的審核和檢查,保證基礎會計數(shù)據(jù)的準確記錄和會計資料的真實完整。
2、及時準確的編制各類報表,每月按時報稅并提供給總經理和財務總監(jiān)各一份報表。
3、規(guī)范票據(jù)管理,嚴格票據(jù)領用和繳銷制度,從源頭上抓好各項收入和暫存款項的收繳工作。認真執(zhí)行收支兩條線制度,防止了坐收坐支現(xiàn)象的發(fā)生。
4、加強貨幣資產的管理。嚴格遵守財政部貨幣資金管理和控制的規(guī)定,隨時掌握資金收付的動態(tài)和庫存余額,認真核對銀行存款賬戶余額,及時盤查庫存現(xiàn)金余額,保證賬實相符和資金安全。
5、嚴格按照會計基礎工作規(guī)范化的要求做好每一項會計基礎工作。健全內部會計控制制度。
6、嚴格按照財政法規(guī)和財務管理制度的規(guī)定辦理各項財務收支業(yè)務。厲行節(jié)約,杜絕浪費,注重資金使用效益,嚴把財務關。嚴格按照中國人民銀行結算規(guī)定辦理有關的現(xiàn)金和銀行支付業(yè)務。不符合現(xiàn)金支付范圍的款項,一律按規(guī)定通過銀行轉賬支付,杜絕超范圍支付現(xiàn)金和借用銀行賬戶等違規(guī)現(xiàn)象的發(fā)生。
7、及時核對、清理、回收往來款項。其它日常事務性工作。
新的一年里我為自己制定了新的目標,那就是要加緊學習,更好的充實自己,以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新時期的挑戰(zhàn)。明年會有更多的機會和競爭在等著我,我心里在暗暗的為自己鼓勁。要在競爭中站穩(wěn)腳步。踏踏實實,目光不能只限于自身周圍的小圈子,要著眼于大局,著眼于今后的發(fā)展。我也會向其他同志學習,取長補短,相互交流好的工和經驗,共同進步,爭取更好的工作成績。
注冊會計師行業(yè)工作總結篇二
扎實指導會計師事務所學習實踐活動和行業(yè)黨建工作,來總結注冊會計師工作,以下是小編整理的注冊會計師工作總結,啊混應來閱讀,希望對大家有所幫助!想了解更多相關信息請持續(xù)關注我們應屆畢業(yè)生考試網!
****年,在財政部黨組和理事會的正確領導下,在相關部門的大力支持和地方協(xié)會的全力配合下,中注協(xié)認真學習和貫徹落實黨的十七屆四中全會精神,扎實指導會計師事務所開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動和行業(yè)黨建工作,學習貫徹國務院辦公廳轉發(fā)財政部《關于加快發(fā)展我國注冊會計師行業(yè)的若干意見》(國辦發(fā)[20xx]56號),認真落實四屆理事會五次會議確定的工作計劃,積極指導行業(yè)應對國際金融危機,大力實施注冊會計師考試制度改革,制定發(fā)布中國注冊會計師職業(yè)道德守則,深入實施人才培養(yǎng)戰(zhàn)略、國際趨同戰(zhàn)略和做大做強戰(zhàn)略,全面推進行業(yè)發(fā)展和協(xié)會建設,取得一定成效。
根據(jù)中央統(tǒng)一部署,會計師事務所參加第三批深入學習實踐科學發(fā)展觀活動,并且把會計師事務所黨組織建設作為學習實踐活動的重要任務之一。中央學習實踐活動領導小組將會計師事務所學習實踐活動的指導職能交予財政部,注冊會計師行業(yè)成為為數(shù)不多的交由主管部門專項指導的新社會組織之一。會計師事務所開展學習實踐活動和加強行業(yè)黨的建設,是行業(yè)貫徹落實黨的十七屆四中全會精神的'具體行動,是加快行業(yè)科學發(fā)展的內在要求,對于不斷擴大行業(yè)影響力,進一步發(fā)揮行業(yè)職能作用,促進經濟社會又好又快發(fā)展,具有重大而深遠的意義。
中央領導同志對注冊會計師行業(yè)黨建工作十分重視。******總書記在十七屆四中全會上指出,統(tǒng)籌推進機關、企業(yè)、高校、城市社區(qū)、新經濟組織和新社會組織以及律師、會計師行業(yè)等領域黨建工作,加強黨員教育管理服務??倳浽谌珖M織工作會議上明確要求,以行業(yè)規(guī)模較大、業(yè)務主管部門明確、工作基礎較好的律師、會計師等行業(yè)為突破口,以點帶面,積極探索加強新社會組織基層黨建工作注冊會計師工作總結注冊會計師工作總結。財政部黨組貫徹落實中央部署,將會計師事務所學習實踐活動和行業(yè)黨建工作作為當前和今后一個時期的重要任務來抓。財政部黨組書記、部長謝旭人同志親自擔任學習實踐活動指導小組組長;財政部黨組副書記、副部長、部機關黨委書記廖曉軍同志多次作出批示;財政部副部長王軍同志擔任中共中國注冊會計師行業(yè)委員會書記、學習實踐活動指導小組副組長;劉仲藜會長對學習實踐活動和行業(yè)黨建工作給予了重要指導,并親自深入基層調研督導。財政部黨組將指導小組辦公室和行業(yè)黨委辦公室設在中注協(xié)。
切實履行指導小組辦公室和行業(yè)黨委辦公室的職能,承擔學習實踐活動和行業(yè)黨建的日常指導工作。承辦全行業(yè)學習實踐活動動員大會;舉辦會計師事務所學習實踐活動骨干培訓班;組織召開各省區(qū)市財政分管廳(局)長座談會,研究部署工作;先后組織召開各地注協(xié)秘書長、行業(yè)黨委書記、事務所黨組織負責人、行業(yè)黨員參加的不同范圍的座談會,統(tǒng)一思想,提高認識;承辦行業(yè)黨委與各省區(qū)市注冊會計師行業(yè)(協(xié)會)黨委簽署“注冊會計師行業(yè)黨建工作目標責任書”相關工作;承辦全國會計師事務所學習實踐活動暨行業(yè)黨建工作現(xiàn)場交流會,總結交流各省區(qū)市學習實踐活動和行業(yè)黨建工作做法;組織發(fā)起會計師事務所黨組織負責人誠信倡議活動,踐行科學發(fā)展,爭做誠信模范。
開發(fā)中國注冊會計師行業(yè)黨建網,建立起集交流、展示、宣傳、管理四位一體的網上黨建基地;在財政部網站、中注協(xié)網站、《中國財經報》、《中國會計報》、《中國注冊會計師》雜志等開設學習實踐活動專欄;活動還得到新華社、中央電視臺、中央人民廣播電臺、經濟日報等中央媒體的關注和報道;編發(fā)《會計師事務所學習實踐活動簡報》一百四十余期。
四是探索建立行業(yè)黨建長效機制。
某年,在財政部黨組的正確領導下,在各方面的大力支持以及各級協(xié)會和廣大會員積極參與下,中國注冊會計師協(xié)會堅持以誠信建設為主線,積極推進行業(yè)自律管理體制建設,行業(yè)發(fā)展和協(xié)會建設取得新的進步。最近,中國注冊會計師協(xié)會對某年工作進行了總結,并研究提出了去年的工作要點。
注冊會計師行業(yè)工作總結篇三
20xx年度,協(xié)會在抓好政治學習、搞好廉政建設、加深對“十六大”會議精神理解的基礎上,認真貫徹落實省財政工作會議精神,以“鼓勵中介機構發(fā)展,邊發(fā)展邊規(guī)范,以規(guī)范促發(fā)展;加強監(jiān)督,寓管理于服務之中”為指導思想,緊緊圍繞“行業(yè)誠信建設”這一中心,采取多種措施促進行業(yè)規(guī)范發(fā)展,扎實有效的開展了各項工作,并全面完成了廳“青財函字[20xx]51號”文件下達的工作任務?,F(xiàn)將一年來的工作總結如下:
(一)加強了行業(yè)自律性管理體制工作
在協(xié)會行政職能交接后,20xx年度協(xié)會重點工作是依據(jù)“法律規(guī)范、政府監(jiān)督、行業(yè)自律”的原則,建立“自我監(jiān)督、自我管理和自我協(xié)調”的組織制度和運行機制。按照廳領導關于在注冊會計師管理方面拿出幾條操作辦法的批示,在加強內部懲戒、執(zhí)業(yè)人員維權和執(zhí)業(yè)人員申訴工作管理的基礎上,及時出臺了會計師事務所執(zhí)業(yè)質量內部檢查辦法,同時建立了事務所執(zhí)業(yè)的報備制度,促使了行業(yè)自律性管理體制的落實。
(二)落實了《**省注冊會計師、注冊資產評估師行業(yè)誠信建設實施意見》
該辦法自03年推行以來,得到了廣大行業(yè)同仁的積極擁護,搞好誠信建設符合事務所的執(zhí)業(yè)原則和維護社會公眾的利益,所以20xx年協(xié)會堅持以“誠信建設為主線”不動搖,以張光榮廳長關于鼓勵發(fā)展中介機構的工作思路不變的指導思想,把行業(yè)誠信建設的這一工作思路具體體現(xiàn)在了注冊會計師、注冊資產評估師的考試、培訓、注冊、監(jiān)管、標準建設、技術指導等具體工作之中,并在年內建立起了誠信檔案制度,切實把誠信建設落到了實處。
(三)規(guī)范事務所內部管理制度、加強從業(yè)人員的管理
建立健全會計師事務所、資產評估機構內部治理機制是關系到行業(yè)發(fā)展前途的大事,是提高執(zhí)業(yè)質量和保障事務所永續(xù)發(fā)展的前提。20xx年協(xié)會帶領全行業(yè)樹立起以人為本、從嚴治所的管理理念,堅持以尊重人為出發(fā)點、以發(fā)展人為目標,倡導尊重人、理解人、關心人、激勵人、發(fā)展人的作風,積極創(chuàng)造了一種凝聚、培養(yǎng)、關心人的工作環(huán)境和寬松的工作氛圍,在全行業(yè)初步建立起了一個進取、激勵、公平的用人機制。增強了事務所的凝聚力,培養(yǎng)注冊會計師后續(xù)人才。
(四)加強制度建設,抓好注冊會計師、注冊資產評估師后續(xù)教育培訓工作
搞好培訓工作是提高事務所執(zhí)業(yè)質量的前提,協(xié)會在年初工作計劃中就把培訓工作列為全年的工作重點之一。為搞好后續(xù)教育培訓工作,協(xié)會采取了多種措施:一是切實落實好培訓制度,將培訓工作同注冊會計師年檢工作有機結合起來,對未完成培訓課時的注冊會計師在年檢時堅決不予以通過;二是協(xié)會為支持州縣事務所的培訓,決定州縣事務所學員的食宿費由協(xié)會負擔,多方面調動事務所參加培訓的積極性;三是嚴格課堂紀律,實行點名制度,保證培訓取得預期效果。通過采取上述手段,有力的保證了培訓工作的順利進行。
為了搞好培訓工作,協(xié)會通過中國注冊會計師協(xié)會從中央財經大學、復旦大學、上海國家會計學院選派優(yōu)秀教師擔任師資,分別講授了審計風險及其防范、風險導向審計、小規(guī)模企業(yè)報表審計風險控制、注冊會計師法律責任及案例分析、司法會計的理論與實務和塑造高效團隊和職業(yè)道德建設等內容,培訓內容既與注冊會計師業(yè)務操作緊密聯(lián)系,具有很強的指導性,又緊扣行業(yè)形勢,深入淺出的闡述了當前注冊會計師行業(yè)發(fā)展中存在的問題和發(fā)展趨向,參加培訓的學員,尤其是各事務所的主任會計師深感受益匪淺。授課老師高水平的理論闡述和精彩的案例分析,得到了學員的好評。
搞好培訓工作,是協(xié)會適應形勢,提高服務水平邁出的堅實一步。今后,隨著中注協(xié)遠程教育網絡的開通,培訓方式將有大的改變,協(xié)會將適時轉變培訓思路,調整培訓方案,進一步為會員做好服務工作,并將執(zhí)業(yè)人員的后續(xù)教育培訓工作做為一項主要工作來抓。
(五)切實做好注冊會計師考試工作
按照財政部注冊會計師考試委員會“嚴肅紀律、嚴格要求、精心準備、萬無一失”的要求,在財政廳領導的關心和注冊會計師協(xié)會全體工作人員的共同努力下,我省20xx年度注冊會計師考試工作圓滿結束。在考試組織方面:一是財政廳成立了以主管廳長為主任的 “**省財政廳第十三屆注冊會計師考試委員會”(以下簡稱“考委會”)及其下設的**省財政廳注冊會計師考試委員會辦公室(以下簡稱“考辦”),考辦設在省注冊會計師協(xié)會,并明確考委會及考辦職責,以便各司其職;二是報名工作開始之前,在《**日報》、《西海都市報》等省內主要宣傳媒體上發(fā)布報名廣告,提高宣傳力度;三是加強對考辦工作人員的培訓,在報名工作中分工明確,職責到位,提高每一個工作人員的事業(yè)心和責任感。
在考試實施方面,為了保證考試萬無一失。一是認真選聘監(jiān)考人員,在考試舉行之前,認真培訓監(jiān)考人員學習考試操作規(guī)程,保證監(jiān)考工作的嚴肅性;二是各項工作嚴格按照《關于做好20xx年度注冊會計師全國統(tǒng)一考試實施工作的通知》(財考辦[20xx]154號)要求辦理,環(huán)環(huán)相扣,沒有出現(xiàn)差錯。
高標準、嚴要求,保證考場紀律。為維護國家考試的社會信譽,省保密局的領導自始至終參與了今年的注冊會計師考試工作,從試卷的出庫、分發(fā)到試卷的密封、回收、入庫,都有保密局的領導監(jiān)督,一方面促進了我們工作的規(guī)范性,另一方面也保證了考試的嚴肅性。
考試期間考場秩序良好,應試人員遵守考場紀律,沒有發(fā)現(xiàn)違紀、作弊等現(xiàn)象;考場監(jiān)考人員認真負責,各項工作都能按照考試操作規(guī)程要求進行。
(六)認真做好注冊管理和年檢工作,搞好隊伍建設
進一步完善注冊管理制度,組織開展了對事務所和注冊會計師、資產評估機構的年檢,將個人資格年檢和機構年檢相結合、與后續(xù)教育培訓相結合、與人事檔案管理相結合,進而加強從業(yè)人員管理,以達到搞好隊伍建設的目的。
(七)繼續(xù)凈化注冊會計師執(zhí)業(yè)環(huán)境
行業(yè)執(zhí)業(yè)環(huán)境在最近幾年逐漸好轉,但行政干預、壓價收費、給予客戶回扣,部分執(zhí)業(yè)人員不遵守職業(yè)道德、出具虛假驗資、審計報告等不正當競爭現(xiàn)象仍然存在,嚴重干擾了正常的中介服務市場。對此,協(xié)會加強了與省紀委等有關部門的協(xié)調,力爭在明年開展一次執(zhí)業(yè)環(huán)境的清理整頓行動,對遵守道德、誠信為本的事務所營造一個公平、寬松的執(zhí)業(yè)環(huán)境。
(八)完成了全省經濟鑒證類社會中介機構的清理整頓脫鉤改制工作
20xx年我省經濟鑒證類社會中介機構的清理整頓脫鉤改制工作穩(wěn)步推進,截至目前,全省27家需要清理整頓和脫鉤改制的經濟鑒證類社會中介機構的脫鉤改制材料基本上報送完備,審查驗收工作也基本完成,將在年底之前向社會公布完成脫鉤改制的社會中介機構名單,至此此項工作將得以全面完成。
(九)為了進一步推動會計師事務所的發(fā)展壯大,提升注冊會計師行業(yè)形象,我們在給中介機構創(chuàng)造良好執(zhí)業(yè)環(huán)境、促使提高執(zhí)業(yè)質量的同時,經過積極努力,調整了會計師事務所收費標準,這將對會計師事務所的發(fā)展與壯大提供根本性的保證。
20xx年廳里下達給協(xié)會的工作目標雖已完成,但是也存在許多的問題和不足。存在的問題有協(xié)會自身班子弱的問題,也有會計師事務所自身發(fā)展不規(guī)范的問題,更有整個社會執(zhí)業(yè)環(huán)境的問題。對于這些問題,我們將根據(jù)光榮廳長在傳達省委常委會精神會議上強調的“結合財政部相關精神,認真思考,進一步明確明年的工作思路,安排好明年工作”的要求,進一步對一些問題作深入研究,找出問題的關鍵所在,切實做好20xx年的工作。
(一)抓好行業(yè)誠信建設,維護行業(yè)執(zhí)業(yè)形象
落實貫徹好《**省注冊會計師、注冊資產評估師行業(yè)誠信建設實施意見》是協(xié)會長期重點工作。這不僅符合會計師(資產評估)事務所執(zhí)業(yè)原則的需要,更能體現(xiàn)注冊會計師(資產評估)行業(yè)維護社會公眾利益以及體現(xiàn)行業(yè)形象的需要。所以,協(xié)會將堅定不移地把行業(yè)誠信建設的這一工作貫徹好、落實好!并具體體現(xiàn)在注冊會計師、注冊資產評估師的考試培訓、注冊、年檢管理、業(yè)務監(jiān)管、行業(yè)懲戒、標準建設、技術指導、行政審批等工作之中。
(二)規(guī)范會計師(資產評估)事務所內部管理制度,加強執(zhí)(從)業(yè)人員的管理
建立健全會計師事務所內部治理機制是關系到行業(yè)發(fā)展前途的大事,是提高執(zhí)業(yè)質量和保障事務所永續(xù)發(fā)展的前提。20xx年協(xié)會將繼續(xù)帶領全行業(yè)樹立以人為本、從嚴治所的理念,堅持以尊重人為出發(fā)點、以發(fā)展人為目標,倡導尊重人、理解人、關心人、激勵人、發(fā)展人的作風,積極創(chuàng)造一種凝聚、培養(yǎng)、關心人的工作環(huán)境和融洽的工作氛圍,在全行業(yè)建立并鞏固一個進取、激勵、公平的用人機制。協(xié)會將通過加強執(zhí)(從)業(yè)人員的誠信檔案和人事檔案管理等工作來實現(xiàn)上述目標。
(三)建立行業(yè)自律公約、落實會計師事務所執(zhí)業(yè)報備制度
在目前的執(zhí)業(yè)環(huán)境下,制定行業(yè)自律公約是非常必要的一項工作。20xx年協(xié)會將制定出包括收費價格在內的行業(yè)自律公約,以此遏制不平等競爭、壓價收費等不正?,F(xiàn)象的蔓延,致力于提高會計師事務所的自身素質。與此同時,實行業(yè)務報備制度,把可能出現(xiàn)的執(zhí)業(yè)質量問題解決在萌芽之中,使事務所執(zhí)業(yè)行為朝著科學、健康、規(guī)范的方向發(fā)展。另外,建立起政府——協(xié)會——中介機構之間的溝通渠道,發(fā)現(xiàn)問題及時與相關部門溝通,維護事務所的合法權益。
(四)幾項具體工作
1、開展會計師事務所執(zhí)業(yè)質量的復查工作,7月初做好有關所停業(yè)整頓情況的審查工作,在9、10月份繼續(xù)按照中注協(xié)、中評協(xié)的要求開展事務所執(zhí)業(yè)質量檢查工作。
2、做好注冊會計師(資產評估師)考試報名及按照“三嚴一保”的要求實施好考試工作;加強執(zhí)(從)業(yè)人員的培訓和后續(xù)教育工作,并完善培訓和后續(xù)教育制度,在7—8月份繼續(xù)舉辦全省執(zhí)(從)業(yè)人員后續(xù)教育培訓班;并根據(jù)中注協(xié)的要求適時舉辦遠程教育視頻(同步學習)培訓班;組織安排事務所主任會計師、部門經理和業(yè)務骨干參加三個國家會計學院的培訓工作。
3、搞好“注冊兩師”的年檢工作,指導被撤銷的格爾木誠信所的終止清算、人員安排以及被延期的**江源、西寧振青事務所的規(guī)范運作工作。
4、清理掛名、未參加后續(xù)教育培訓的執(zhí)業(yè)人員;清理事務所擅自違規(guī)設立業(yè)務代辦點以及亂設分所的現(xiàn)象;及時清理對已設分支機構但執(zhí)業(yè)人員不到位或委托他人招攬業(yè)務的現(xiàn)象。
5、加強非執(zhí)業(yè)人員和一般從業(yè)人員的檔案管理,利用網絡資源建立非執(zhí)業(yè)會員的基本信息,保證將行業(yè)發(fā)展狀況和信息資料分發(fā)到每一個非執(zhí)業(yè)會員的手中。同時加強一般從業(yè)人員的檔案管理,督促事務所遵守勞動法律法規(guī),為一般從業(yè)人員建立“三金”等生活保障制度,不得隨意解除勞動合同,保障其合法權益。
6、繼續(xù)做好《**注協(xié)信息》的編輯和發(fā)行工作,在提高刊物質量的同時,加大行業(yè)宣傳力度,使之成為宣傳**注冊會計師的一個文明窗口。
7、召開協(xié)會換屆大會,保證各項議程圓滿完成;表彰行業(yè)先進集體和優(yōu)秀個人,調動執(zhí)(從)業(yè)人員搞好工作的積極性。辦好全行業(yè)執(zhí)(從)業(yè)人員運動會,活躍執(zhí)(從)業(yè)人員文化生活,增強行業(yè)凝聚力。
注冊會計師行業(yè)工作總結篇四
20xx年,中注協(xié)將在全行業(yè)繼續(xù)深入實踐“三個代表”重要思想,積極貫徹黨的十六大和十六屆三中全會精神,堅持“以誠信建設為主線”不動搖,進一步深化行業(yè)誠信建設;積極、認真籌備召開新一屆會員代表大會,并以此為契機,推進完善行業(yè)自律體制和運行機制;加快協(xié)會秘書處人事制度和工作機制改革,提高秘書處的運行水平和執(zhí)行能力;積極實施行業(yè)業(yè)務質量自律檢查制度,完善自律監(jiān)管體系,提高行業(yè)自律水平;積極推進行業(yè)法制建設,促進行業(yè)持續(xù)協(xié)調健康發(fā)展,切實發(fā)揮好行業(yè)維護市場經濟秩序和維護社會公眾利益的作用,為完善我國市場經濟體制、全面建設小康社會,做出積極貢獻。20xx年協(xié)會工作要點如下:
信用體系建設是市場經濟的必要條件。黨的十六大提出要健全現(xiàn)代市場經濟的社會信用體系,十六屆三中全會進一步提出建立健全社會信用體系,建立信用監(jiān)督和失信懲戒制度。國家全面加強社會信用體系建設,為行業(yè)誠信建設的深化創(chuàng)造了極為有利的條件和環(huán)境。
20xx年,我們將積極總結近兩年來行業(yè)誠信建設經驗和成果,全面落實行業(yè)誠信建設綱要提出的各項任務,重點抓好以下幾項工作:
繼續(xù)加強行業(yè)誠信建設的教育和宣傳力度,積極營造“誠信為本,操守為重”的行業(yè)誠信文化。
不斷深化誠信建設的內涵和手段,推進行業(yè)誠信檔案制度的貫徹實施,有效加強行業(yè)的誠信監(jiān)督和管理;完善業(yè)務報備和談話提醒制度,建立實施行業(yè)自律業(yè)務質量檢查制度,積極指導地方協(xié)會開展自律性業(yè)務檢查工作,進一步完善行業(yè)自律監(jiān)管體系,提高自律監(jiān)管水平。
以提高執(zhí)業(yè)獨立性為中心,繼續(xù)關注“炒魷魚,接下家”行為,制止惡性壓價、同行詆毀等不正當競爭行為。
充分發(fā)揮執(zhí)業(yè)機構在行業(yè)誠信建設中的基礎作用,積極指導執(zhí)業(yè)機構加強內部治理機制建設。
十六屆三中全會指出,要“按市場化原則規(guī)范和發(fā)展各類行業(yè)協(xié)會、商會等自律性組織”。我們將按完善市場經濟體制對中介行業(yè)及協(xié)會的發(fā)展要求,加快行業(yè)管理體制的改革,深入推進行業(yè)自律體制建設,充分發(fā)揮協(xié)會推進行業(yè)規(guī)范化建設的自律管理作用。
根據(jù)協(xié)會制定的注冊會計師懲戒委員會、申訴委員會、維權委員會和審計準則委員會的工作規(guī)則,組建4個專門委員會,并盡快投入運行。
召開新一屆全國會員代表大會,并以本次會員代表大會的召開為契機,修改完善協(xié)會章程,構建和完善理事會、常務理事會、專門委員會和協(xié)會秘書處的自律體制和運行機制,積極指導地方協(xié)會建立并完善行業(yè)自律體制和運行機制。
十六屆三中全會作出了完善市場經濟體制的決定,我們將根據(jù)決定精神,結合《行政許可法》的實施,積極研究和推進行業(yè)的法制建設,為行業(yè)的規(guī)范發(fā)展和管理體制的改革,創(chuàng)造良好的法律環(huán)境。
深入研究完善市場經濟體制對中介機構和行業(yè)協(xié)會的建設要求,總結注冊會計師行業(yè)和注冊資產評估師行業(yè)管理和發(fā)展的實踐,借鑒國外同行業(yè)的成功做法,積極開展行業(yè)法律責任、執(zhí)業(yè)機構組織形式、行業(yè)協(xié)會的功能定位及自律實現(xiàn)形式的研究,代表行業(yè)向有關方面反映意見和建議。
開展注冊會計師法律體制的國別研究,積極推進并參與《注冊會計師法》的修訂工作,推動評估行業(yè)的立法工作。
依法辦事,按照《注冊會計師法》《行政許可法》的精神,積極清理考試、注冊等方面的制度、規(guī)定,規(guī)范相關工作程序。
進一步完善獨立審計準則。以審計風險模型為基礎,修訂并制定相關準則,為行業(yè)提高風險防范水平和揭示財務舞弊,提供進一步的準則指引。
全面推進資產評估準則的制訂工作。在20xx年發(fā)布資產評估基本準則和資產評估職業(yè)道德基本準則的基礎上,根據(jù)評估行業(yè)發(fā)展需要,擬訂發(fā)布相關準則。
完善技術援助機制。配合20xx年度上市公司年報審計工作,積極發(fā)揮“上市公司會計審計問題專家技術援助小組”的咨詢、指導作用,對會員提出的會計案例性問題提供職業(yè)判斷性意見,對于共性問題及時發(fā)布信息公告和審計技術提示,為會員提供會計、審計等方面的技術支持。
進一步完善考試制度,為行業(yè)發(fā)展選拔更多的優(yōu)秀人才。在分析執(zhí)業(yè)實踐和能力框架研究的基礎上,完善考試大綱和內容設置;繼續(xù)提高考試組織和管理工作的計算機運用水平,進一步提高考試工作的效率和公平;提高服務水平,積極開展考生應考的指導和咨詢;積極推進與有關國家和地區(qū)的資格互惠研究工作。
繼續(xù)加強后續(xù)教育培訓工作,完成并實施注冊會計師職業(yè)能力框架,完成遠程教育硬件系統(tǒng)的建設,開發(fā)1000學時的遠程教育教學內容,推出更多的網上后續(xù)教育培訓項目,加快培訓教材建設,支持西部培訓工作,積極依托國家會計學院培訓體系,進一步完善培訓組織管理體系,全面提高隊伍整體素質。
認真匯總分析“會員服務需求調查問卷”的回復內容,全面了解會員對協(xié)會服務工作的需求和建議,從會員的實際需求出發(fā),不斷拓寬服務品種、改進服務方式、提高服務質量。
加強行業(yè)宣傳工作,積極宣傳行業(yè)的職業(yè)特性和誠信建設成果,為行業(yè)營造良好的執(zhí)業(yè)環(huán)境和輿論氛圍。
落實緊急問題處理程序和重大事項通報制度,及時研究會員關心的重大問題和事項,指導會員解決執(zhí)業(yè)和發(fā)展問題。
完善維權機制,為會員提供法律咨詢和維權服務,積極開展外部協(xié)調工作,為改善執(zhí)業(yè)會員的執(zhí)業(yè)環(huán)境創(chuàng)造條件。
建立和完善行業(yè)專家?guī)?,并完善運行機制,充分利用專家資源,為會員提供更高質量的咨詢和服務。
重視非執(zhí)業(yè)會員服務工作,加強信息通報和溝通,積極開展非執(zhí)業(yè)會員培訓工作,強化非執(zhí)業(yè)會員的行業(yè)歸屬感和責任感。
舉辦一次全行業(yè)的體育競賽活動,豐富會員業(yè)余生活,增進會員感情溝通,強化行業(yè)凝聚力。
積極探索協(xié)會外事工作如何更好地為廣大會員服務的途徑,研究我國注冊會計師、注冊資產評估師行業(yè)走向世界的有關問題,推進行業(yè)的國際化發(fā)展。
以中注協(xié)當選國際會計師聯(lián)合會理事會成員為契機,在履行好ifac理事會成員的權力和職責的同時,在ifac重大事務的決策中發(fā)揮更大作用。
研究制定并組織實施協(xié)會外事工作戰(zhàn)略規(guī)劃,加強協(xié)會外事工作的主動性,進一步拓展與重要國家和地區(qū)行業(yè)組織的良好合作關系,密切與相關國家和地區(qū)會計師組織的聯(lián)系,建立更為緊密的協(xié)會之間的合作關系,為執(zhí)業(yè)界的交流與合作創(chuàng)造更為有利的條件。
深入貫徹和實踐“三個代表”重要思想,積極開展協(xié)會黨建工作,加強協(xié)會職工的思想建設;加強和引導工青婦群眾組織建設,豐富職工的業(yè)余文化生活,為協(xié)會營造一個良好的工作氛圍;采取多種形式,大力加強秘書處職工培訓工作,綜合提高職工素質和協(xié)會工作的勝任能力。
加強協(xié)會秘書處機構建設。根據(jù)完善自律功能的要求,設置和調整秘書處內設機構,明確部門職責、崗位職責,并根據(jù)職能配備好人員,保障協(xié)會自律職能到位。
積極推進秘書處人事管理體制改革。按照事業(yè)單位改革的方向,深入推行聘用制,建立激勵機制,實行干部輪崗、競爭上崗、雙向選擇和差別待遇,建立能上能下、獎勤罰懶、優(yōu)勝劣汰的用人機制。
繼續(xù)加強秘書處辦公自動化和工作制度建設。完善協(xié)會秘書處財務管理、人員管理、檔案管理、公文處理、信訪接待等各項內部管理規(guī)章制度,提高協(xié)會秘書處內部管理的規(guī)范化水平。
注冊會計師行業(yè)工作總結篇五
黨的十八大、十八屆三中全會精神,緊緊圍繞深入落實習近平同志關于注冊會計
師行業(yè)要“緊緊抓住服務國家建設這個主題和誠信建設這條主線”的重要批示精
神,認真貫徹落實財政部領導關于行業(yè)建設和注協(xié)工作的指示精神,扎實工作,創(chuàng)新工作,為全面深化改革作出應有的貢獻。
不斷增強行業(yè)服務國家建設的自覺性
黨的十八屆三中全會對全面深化改革進行了總部署、總動員,在我國現(xiàn)代化
建設進程中具有里程碑意義,是在新的歷史起點上全面推進中國特色社會主義偉
大事業(yè)的行動綱領。注冊會計師行業(yè)要把深入學習和貫徹黨的十八屆三中全會精
神作為當前和今后一個時期的首要政治任務,把學習十八屆三中全會精神與學習
習近平總書記系列重要講話精神緊密結合起來,特別是與貫徹習近平同志關于注
冊會計師行業(yè)“主題主線”的重要批示精神結合起來,深刻理解全面深化改革總
目標總要求,明確行業(yè)工作的機遇和責任,明確行業(yè)發(fā)展的方向和路徑,做到真
學、真懂、真信、真用,增強服務全面深化改革的自覺性。
一要深化對市場經濟規(guī)律的認識,提升行業(yè)發(fā)展的科學性。十八屆三中全會
明確提出“緊緊圍繞使市場在資源配置中起決定性作用深化經濟體制改革”。使
市場在資源配置中起決定性作用,就是由市場決定生產什么、生產多少、用什么
方式來生產;由市場決定要不要投資、投資到哪里、以什么方式來投資;由市場決
定誰盈誰虧、誰來享受成功的果實、誰來承擔失敗的責任。注冊會計師行業(yè)起源
標準建設好,把會計信息提供好,把鑒證職能履行好,進一步提升注冊會計師行
業(yè)工作的科學化水平。
二要深化對國家建設全局的認識,增強行業(yè)發(fā)展的針對性。習近平同志關于
“主題主線”的重要批示,明確指出了注冊會計師行業(yè)服務國家建設的重大社會
責任和政治責任。要服務好國家建設,就必須深化對國家建設“五位一體”總布
局的認識,深入把握經濟、政治、文化、社會和生態(tài)文明建設各領域的發(fā)展要求
和具體任務,不斷提高注冊會計師行業(yè)建設的針對性和服務國家建設的能力與水
平。要圍繞發(fā)揮市場在資源配置中的決定性作用和經濟轉型升級的要求,進一步
提高審計鑒證水平和會計信息質量;要圍繞發(fā)展和完善中國特色社會主義和社會
探索注冊會計師行業(yè)自我管理自我服務功能和民主管理機制;圍繞生態(tài)文明建
設,積極參與節(jié)能減排和流程再造專業(yè)咨詢,參與碳排放交易機制設計和鑒證服
務,拓展會計報告內容結構,探索引入企業(yè)綜合報告體系。
三要深化對注協(xié)管理和服務功能的認識,增強注協(xié)建設的使命感。全面深化
面,即《注冊會計師法》賦予的職能,財政部黨組委托的職能,注協(xié)《章程》規(guī)
定的職能。以上三個方面的職能來源具體表現(xiàn)為服務、監(jiān)督、管理、協(xié)調四個方
面的功能作用。注協(xié)建設25年來,在履行行業(yè)管理服務職能、推進行業(yè)發(fā)展戰(zhàn)
略、促進行業(yè)成長提升中,體現(xiàn)了巨大優(yōu)勢,得到了行業(yè)和公眾的普遍認可。行
理機制,拓展管理服務領域,提升管理服務效能,加大協(xié)調推動力度,更好地發(fā)
揮注協(xié)引導推動行業(yè)發(fā)展的“火車頭”作用。
個著力”上下功夫,即,著力做好服務“全面深化改革”大局的工作,著力解決
制約行業(yè)健康發(fā)展的“瓶頸”問題,著力辦好行業(yè)和公眾普遍關心的事情,著力
抓好謀長遠、打基礎的環(huán)節(jié)。要以行業(yè)建設的科學態(tài)度和扎實工作來貫徹落實十
八屆三中全會精神,以行業(yè)誠信執(zhí)業(yè)、專業(yè)執(zhí)業(yè)的實際行動來服務全面深化改革。
實現(xiàn)行業(yè)與市場的良性互動
計師專業(yè)服務供給與需求的良性互動。
業(yè)發(fā)展能力的若干意見》貫徹落實工作,制定《商業(yè)銀行審計指引》,指導提升行業(yè)服務金融業(yè)發(fā)展的能力。
示范基地的建設工作。
強市場需求的動力。
注冊會計師行業(yè)工作總結篇六
財務工作從建賬開始,一切都在有序的進行,并慢慢的完善中。在財務核算工作中我都盡職盡責,認真處理每一筆業(yè)務,為公司節(jié)省各項開支費用盡自己最大的努力。雖然有很多不懂的地方,但是有總公司的財務總監(jiān)的指導和公司各位同事的幫助下,都順利的完成了。
我是在20xx年11月的時候有幸加入公司,至今已有兩個月的時間了。公司財務部就只有我和xx兩個人。所以在工作過程中也是鍛煉我自己,磨練我自己。慢慢的熟悉自己的本職工作的時候,也在盡量做好自己的本職工作。這期間也很謝謝大家的配合。
主要工作內容為:
1、做好日常的會計核算工作,加強會計憑證的審核和檢查,保證基礎會計數(shù)據(jù)的準確記錄和會計資料的真實完整。
2、及時準確的編制各類報表,每月按時報稅并提供給總經理和財務總監(jiān)各一份報表。
3、規(guī)范票據(jù)管理,嚴格票據(jù)領用和繳銷制度,從源頭上抓好各項收入和暫存款項的收繳工作。認真執(zhí)行收支兩條線制度,防止了坐收坐支現(xiàn)象的發(fā)生。
4、加強貨幣資產的管理。嚴格遵守財政部關于貨幣資金管理和控制的規(guī)定,隨時掌握資金收付的動態(tài)和庫存余額,認真核對銀行存款賬戶余額,及時盤查庫存現(xiàn)金余額,保證賬實相符和資金安全。
5、嚴格按照會計基礎工作規(guī)范化的要求做好每一項會計基礎工作。健全內部會計控制制度。
6、嚴格按照財政法規(guī)和財務管理制度的規(guī)定辦理各項財務收支業(yè)務。厲行節(jié)約,杜絕浪費,注重資金使用效益,嚴把財務關。嚴格按照中國人民銀行結算規(guī)定辦理有關的現(xiàn)金和銀行支付業(yè)務。不符合現(xiàn)金支付范圍的款項,一律按規(guī)定通過銀行轉賬支付,杜絕超范圍支付現(xiàn)金和借用銀行賬戶等違規(guī)現(xiàn)象的發(fā)生。
7、及時核對、清理、回收往來款項。其它日常事務性工作。
新的一年里我為自己制定了新的目標,那就是要加緊學習,更好的充實自己,以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新時期的挑戰(zhàn)。明年會有更多的機會和競爭在等著我,我心里在暗暗的為自己鼓勁。要在競爭中站穩(wěn)腳步。踏踏實實,目光不能只限于自身周圍的小圈子,要著眼于大局,著眼于今后的發(fā)展。我也會向其他同志學習,取長補短,相互交流好的工和經驗,共同進步,爭取更好的工作成績。
注冊會計師行業(yè)工作總結篇七
目錄(甘肅)
注冊會計師行業(yè)和資產評估行業(yè)是高端服務業(yè)的重要組成部分,是市場經濟的重要制度安排。經過30年的較快發(fā)展,我省注冊會計師行業(yè)和資產評估行業(yè)已經成為我省經濟社會健康快速發(fā)展不可或缺的力量,在深化對外開放、提高經濟信息質量、規(guī)范資本市場發(fā)展、引導資源合理配臵、維護市場經濟秩序、促進社會公平正義等方面做出了重要貢獻?!笆濉睍r期是我省全面建設小康社會的關鍵時期,是深化改革開放和轉變經濟發(fā)展方式的攻堅時期,也是我省注冊會計師行業(yè)和資產評估行業(yè)實現(xiàn)新跨越的重要階段。為保障行業(yè)發(fā)展與我省經濟社會發(fā)展相適應,實現(xiàn)行業(yè)的轉型升級,促進我省經濟社會全面進步,緊緊圍繞《中國注冊會計師行業(yè)發(fā)展規(guī)劃》(2011—2015年)和《中國資產評估行業(yè)發(fā)展規(guī)劃》(2011-2015),以甘肅省人民政府辦公廳批轉《省財政廳關于加快發(fā)展我省注冊會計師行業(yè)和資產評估行業(yè)若干意見》(甘政辦發(fā)[2010]23號)文件精神為指導,貫徹落實省財政廳《甘肅省關于推動會計師事務所做優(yōu)做強做大實施辦法》(甘財辦[2010]66號)既定目標,制定本規(guī)劃。
一、發(fā)展基礎“十一五”時期,在省委、省政府和財政廳黨組正確領導下,在中注協(xié)、中評協(xié)的支持和指導下,我省注冊會計師行業(yè)和資產評估行業(yè)認真貫徹黨的十七大精神,深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動和創(chuàng)先爭優(yōu)活動,加強黨建,促進發(fā)展,團結和帶領全省廣大注冊會計師、資產評估師和從業(yè)人員,堅持以誠信建設為主線,以維護社會公眾利益為根本宗旨,較好地完成了各項任務,取得了業(yè)務收入穩(wěn)步增長、執(zhí)業(yè)質量和職業(yè)道德穩(wěn)步提高、執(zhí)業(yè)人員結構優(yōu)化、事務所做大做強、規(guī)模效應顯著等成績,為十二五期間的發(fā)展打下了堅實的基礎。
(一)以學習實踐活動為契機,著力推進行業(yè)黨建工作。省委、省政府和財政廳黨組高度重視注冊會計師行業(yè)和資產評估行業(yè)學習實踐科學發(fā)展觀活動,把行業(yè)黨建作為促進行業(yè)科學發(fā)展的頭等大事,批準成立了行業(yè)黨委,落實了黨委編制,黨建經費列入預算,行業(yè)黨委著力加強事務所基層黨組織建設,實現(xiàn)了黨組織在行業(yè)的全覆蓋。迄今為止,全省已建立事務所黨支部59個,黨員313名。同時,抓黨建帶群建,全面推進行業(yè)工會、婦女委員會、共青團組織建設。
(二)加強領導和指導,扎實推進行業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)活動。財政廳黨組秉承指導注冊會計師行業(yè)和資產評估行業(yè)學習實踐科學發(fā)展觀活動的成功經驗,指導行業(yè)深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。行業(yè)黨委及時成立領導小組,加強領導,廣泛動員。提出“推動科學發(fā)展、構建和諧行業(yè)、規(guī)范內部治理、服務市場經濟、加強基層組織”的總體要求。抓制度建設,建長效機制,著力深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動持久力;抓典型引路,建行業(yè)標桿,著力激發(fā)創(chuàng)先爭優(yōu)活動創(chuàng)造力;抓大所帶小所,建和諧行業(yè),著力提升行業(yè)的綜合實力;抓行業(yè)誠信,建文明行業(yè),著力提升行業(yè)發(fā)展精神動力。注重利用簡報、會刊、網站等宣傳手段,充分發(fā)揮典型帶動、示范引領作用,促進行業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展,提升了黨建工作的整體水平。
(三)貫徹國辦56號、省政府23號文件精神,促進行業(yè)又好又快發(fā)展。省政府23號文件提出了加快發(fā)展我省注冊會計師行業(yè)和資產評估行業(yè)的指導思想、發(fā)展目標、政策措施等,是今后相當長一個時期指導我省注冊會計師行業(yè)和資產評估行業(yè)建設發(fā)展的綱領性文件。同時制定了《甘肅省關于推動會計師事務所做優(yōu)做強做大實施辦法》,切實解決行業(yè)存在的實際問題,推進注冊會計師行業(yè)和資產評估行業(yè)跨越式發(fā)展。按照“專業(yè)化發(fā)展、規(guī)范化經營、一體化管理”的思路,推進事務所做大做強。目前,全省已有5家會計師事務所與北京大型事務所實現(xiàn)了聯(lián)合或合并,成為全國備百強所的分所,躋身于全國百強所行列。部分小型事務所通過整合資源,重組聯(lián)合,規(guī)模和競爭力不斷增強,集中度明顯提高。
(四)強化監(jiān)管,規(guī)范執(zhí)業(yè),執(zhí)業(yè)質量不斷提高。通過開展執(zhí)業(yè)質量檢查,促進事務所和廣大執(zhí)業(yè)人員牢固樹立質量意識,不斷提高執(zhí)業(yè)質量和服務水平。制定了會員投訴舉報受理和處理辦法、會員誠信檔案管理辦法、專業(yè)咨詢委員會工作規(guī)程,修訂了執(zhí)業(yè)質量檢查實施辦法、懲戒委員會工作規(guī)程、維權委員會工作規(guī)程等制度。實現(xiàn)檢查隊伍專業(yè)化。加強檢查督促,切實幫助事務所提高質量和水平。幾年來,共檢查會計師事務所及資產評估機構173家,抽查報告931份,處理了37家事務所、4名注冊會計師、3名注冊資產評估師,處理投訴舉報案件12起。
(五)實施人才戰(zhàn)略,注冊會計師隊伍建設取得重大進步。一是抓領軍人才培養(yǎng),先后在行業(yè)內篩選出多名優(yōu)秀注冊會計師和注冊資產評估師,組織到省外大中型事務所考察學習交流,到境外、國外考察學習交流,開拓視野,增長見識。二是做好注冊會計師、注冊資產評估師考試工作,五年來共有22289人次報考注冊會計師,報考61240科次,單科合格1696科次,全科累計合格285人。1890人次報考注冊資產評估師,報考6000科次,單科合格320科次,全科累計合格200多人。還吸引了一批注冊造價師、注冊稅務師等多種資質的復合型人才。三是做好繼續(xù)教育培訓工作,不斷提高注冊會計師綜合素質和執(zhí)業(yè)能力。始終堅持以職業(yè)道德教育為中心,以提高執(zhí)業(yè)人員專業(yè)素質和執(zhí)業(yè)水平為目標,分門別類舉辦培訓班,五年共組織各類培訓班75期,累計培訓5733人次。有100多人次參加中注協(xié)、中評協(xié)在北京、上海和廈門國家會計學院的以及不同形式的繼續(xù)教育培訓。
(六)服務領域逐步擴大。行業(yè)執(zhí)業(yè)隊伍不斷壯大,執(zhí)業(yè)范圍不斷拓展,執(zhí)業(yè)質量有了明顯的提高,既提供了專業(yè)化的服務,又為我省改革開放和經濟發(fā)展做出了積極貢獻。一是5年以來,為上千戶企業(yè)、幾十萬個單位進行了審計和評估,特別是在國企改制過程中,直接參與了全省破產清算、收購、重組、改制和不良資產處臵共計1712戶;二是為我省22家上市公司進行了上市前的審計和資產評估,規(guī)范了公司財務,健全了公司內部制度,募集資金近百億元;三是發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢,提供相關咨詢服務;四是完成了全省行政事業(yè)單位國有資產清查工作;五是為全省基本建設項目投資預、決算審計節(jié)約上百億元資金,配合四大金融資產管理公司進行不良資產評估,盤活了國有資產,為減輕企業(yè)負擔做出了突出貢獻。
(七)加強文化建設,促進行業(yè)和諧健康發(fā)展。加強行業(yè)精神文明建設,豐富會員業(yè)余文體生活,增強會員間的交流,促進行業(yè)和諧,增強行業(yè)凝聚力和向心力,已連續(xù)舉辦兩屆行業(yè)運動會。搭建與政府相關部門、大企業(yè)、大集團聯(lián)系溝通平臺,連續(xù)五年舉辦“春節(jié)聯(lián)誼茶話會”。舉辦慶祝中國共產黨建黨86、87、88、89周年文藝匯演,展示行業(yè)良好精神風貌。在建黨89周年召開行業(yè)慶“七一”暨創(chuàng)先爭優(yōu)活動動員會,貫徹落實全國注冊會計師行業(yè)和資產評估行業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)活動交流推進會精神,表彰了在學習實踐活動中涌現(xiàn)出來的6個先進基層黨組織、10名優(yōu)秀共產黨員、10名優(yōu)秀黨務工作者和6名行業(yè)黨建工作積極支持者。
(八)廣泛參與社會事業(yè),行業(yè)公益事業(yè)蓬勃發(fā)展。履行社會責任,彰顯行業(yè)形象,是行業(yè)協(xié)會一貫倡導并努力付之實踐的目標。先后捐款120多萬元分別在天水市秦安縣、甘南州夏河縣、慶陽鎮(zhèn)原縣和寧縣援建了4所cpa希望小學;為四川汶川“5.12”地震災區(qū)、西南2010年抗旱救災、青海玉樹地震災區(qū)和舟曲特大泥石流自然災害捐款100多萬元,用實際行動表達了對災區(qū)群眾的關愛之心。此外,事務所還充分發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢,無償為公益事業(yè)提供專業(yè)服務,積極參與救災物資審計,充分展現(xiàn)注冊會計師行業(yè)和資產評估行業(yè)心系災區(qū)、無私奉獻的社會責任和公益精神。
(九)重視行業(yè)統(tǒng)戰(zhàn)工作。幾年來,甘肅省委統(tǒng)戰(zhàn)部把甘肅注冊會計師行業(yè)作為統(tǒng)戰(zhàn)工作聯(lián)系和探索的重點,肯定了行業(yè)黨委抓政治建設、組織建設、作風建設和隊伍建設的成績,并發(fā)了內參;在省委統(tǒng)戰(zhàn)部的指導下,行業(yè)黨委積極培養(yǎng)行業(yè)代表人士,先后選送了30多名優(yōu)秀人士參加了中央、省委統(tǒng)戰(zhàn)部在中央黨校、國家社會主義學院政治理論學習班;目前,全行業(yè)產生了18名省、市、縣政協(xié)委員,其中4名省政協(xié)委員(占38名行業(yè)全國政協(xié)委員和省級政協(xié)委員的10.5%),2名市政協(xié)常委,1名婦女聯(lián)合會代表,7名青年聯(lián)合會代表,他們在參政議政過程中,通過考察調研,就行業(yè)發(fā)展、環(huán)境治理、經濟建設等提出了多份有價值的議案,得到了社會有關方面的關注,也為行業(yè)爭取和營造了良好的執(zhí)業(yè)環(huán)境。
(十)加強協(xié)會秘書處建設。一是充實隊伍,在人員少任務重的情況下,征得財政廳領導同意,向社會公開招聘優(yōu)秀人才,補充各個崗位工作人員;二是加強制度建設,先后制定了行業(yè)黨建方面、行業(yè)管理與服務方面、協(xié)會內部管理方面20余項制度,形成了一整套制度體系,做到用制度管人,用制度管事。三是加強秘書處學習培訓,先后派送工作人員參加了中注協(xié)、中評協(xié)、省委黨校、省行政學院和省財政廳舉辦的各類培訓班,提高了秘書處干部隊伍的綜合素質和服務水平。
二、行業(yè)現(xiàn)狀與面臨的形式
(一)行業(yè)發(fā)展存在的問題
1.行業(yè)內部存在的突出問題。一是注冊會計師、注冊資產評估師風險意識不強,質量意識薄弱,執(zhí)業(yè)機構未建立起有效的內部質量控制制度;二是對執(zhí)業(yè)準則的學習理解不夠深,審計、評估程序履行不夠到位;三是職業(yè)道德建設尚需加強;四是執(zhí)業(yè)機構數(shù)量偏多,不規(guī)范競爭的問題比較嚴重。
2.行業(yè)監(jiān)督管理方面存在的問題。全社會對行業(yè)多頭監(jiān)管,評估業(yè)務部門分割。目前,我省除財政廳外,還有財政部駐甘專員辦、審計署駐蘭特派辦、證監(jiān)局、工商局、稅務局、國資委、審計廳等部門,都對執(zhí)業(yè)機構進行監(jiān)管,各有關部門依法監(jiān)管對提高行業(yè)執(zhí)業(yè)質量起到了一定的積極作用,但是多頭監(jiān)管也存在很大的弊端,且不符合行政改革的要求,多頭監(jiān)管造成的執(zhí)業(yè)機構一年從頭到尾都有政府部門檢查。大部分監(jiān)管部門缺乏專業(yè)監(jiān)管人員,都或多或少抽調行業(yè)內執(zhí)業(yè)人員參與檢查。而評估資質分別歸財政、建設、國土資源、物價等多個不同部門管理,各部門依據(jù)其上級部門的規(guī)章來操作,致使條塊分割,注冊資產評估師的評估業(yè)務越來越少。個別政府部門執(zhí)法程序不規(guī)范,不給執(zhí)業(yè)機構和執(zhí)業(yè)人員復議、聽證的機會,影響了業(yè)務的開展。
3.外部環(huán)境方面存在的問題。政府部門干預行為較明顯。一是干預聘請執(zhí)業(yè)機構;二是干預業(yè)務報告的意見類型;三是干預業(yè)務收費;四是其他有關干預行為。
全社會的整體誠信度不高。目前,我省市場對高質量的會計信息缺乏強烈的需求。注冊會計師、注冊資產評估師在審計、評估過程中明顯感覺到報告的使用方誠信意識差,不能提供真實的會計資料和評估資料,注冊會計師、注冊資產評估師缺乏行政執(zhí)法人員同樣的執(zhí)法手段,有的缺乏相應的分析判斷能力,有的受社會上拜金主義和誠信缺失等現(xiàn)象的影響,出于個人或小集團利益的驅使,為了競爭到業(yè)務迎合客戶的意愿,出具不真實的審計、評估報告。大量黑中介的存在和行業(yè)的潛規(guī)則擾亂了市場。一些財務公司非法承攬審計評估業(yè)務,從中提取業(yè)務提成,導致行業(yè)承攬項目必定要有提成或回扣,成為行業(yè)的潛規(guī)則;還有一些非法黑中介盜用執(zhí)業(yè)機構和執(zhí)業(yè)注冊會計師、注冊資產評估師的名義,私刻圖章為客戶出具報告。而從事注冊會計師和資產評估行業(yè)業(yè)務的其他黑中介的存在嚴重干擾了我省行業(yè)的發(fā)展。
專業(yè)服務收費偏低。由于政府部門干預收費和執(zhí)業(yè)機構之間壓價競爭,目前我省注冊會計師行業(yè)收費應當執(zhí)行的省物價局《關于調整甘肅省會計事務所業(yè)務收費標準的通知》(甘價費[2004]107號)和《關于會計師事務所業(yè)務收費標準的補充通知》(甘價費[2004]339號)兩個文件都沒有執(zhí)行到位。管理當局選擇中介機構,掌握著決定收費的主動權,即使中介機構按照業(yè)務約定書完成了服務,費用也收不到位。
4.政策法規(guī)建設方面存在的問題。國家立法滯后?!蹲詴嫀煼ā芬呀涱C布實施十八年了,隨著社會主義市場經濟體制改革的深化和政府職能的轉變以及國際經驗的推廣,這部在當時有很多方面都比較超前的法律,現(xiàn)在也明顯滯后,有許多地方需要進一步修訂完善的地方;而資產評估還沒有立法機關通過的法律,《資產評估法》雖經多年努力但由于牽涉多個國家部委至今仍然沒有出臺。
稅收負擔相對過重。注冊會計師和資產評估行業(yè)屬于知識經濟的范疇,是新興社會服務業(yè),對注冊會計師和資產評估行業(yè)按照傳統(tǒng)工商業(yè)的稅收政策征稅,導致重復征稅,稅負過重。北京等大部分發(fā)達省市和周邊兄弟省區(qū)都按照實際對注冊會計師和資產評估行業(yè)采用定率征稅的政策,而我省還沿用傳統(tǒng)工商業(yè)的稅收政策,造成我省執(zhí)業(yè)機構稅收負擔相對過重。
以上各種問題的存在互相影響,制約了行業(yè)發(fā)展,其中大部分問題是全國行業(yè)中存在的共性問題,一部分是我省特有的問題,這些問題都是發(fā)展中的問題,集中表現(xiàn)在,注冊會計師和資產評估行業(yè)業(yè)務收入由2006年底7428萬元增長到2010年的11203萬元,年均增長7.09%,遠遠低于同期全省gdp增長速度和財政收入增長速度,也低于全國行業(yè)的平均增長速度;事務所的規(guī)模越做越小,整體競爭實力不強,執(zhí)業(yè)機構基本沒有走出去,省內業(yè)務逐年流失;個別機構迫于無奈,將機構遷到外??;注冊會計師和注冊資產評估師的收入水平也遠低于律師等專業(yè)人士,在我省根本不屬于高收入行業(yè);收入達不到預期,加上其他因素的影響,大量優(yōu)秀人才不斷流失。
(二)行業(yè)面臨的形勢
“十二五”期間,注冊會計師、資產評估行業(yè)仍是社會經濟監(jiān)督體系的重要組成部分,是新社會組織的重要代表,在規(guī)范社會主義市場經濟秩序、維護國家經濟信息安全、促進資本市場健康發(fā)展、提高經濟發(fā)展質量、加強行政事業(yè)單位資產管理和會計工作、國有金融資產管理、推進財政資金績效評價、強化財政監(jiān)督等方面仍起重要作用。省委、省政府高度重視我省注冊會計師行業(yè)和資產評估行業(yè)的發(fā)展,劉偉平省長主持省政府工作后,首先關懷和關注我省注冊會計師行業(yè)的發(fā)展,對注冊會計師行業(yè)發(fā)展做出指示;省委常委、省委統(tǒng)戰(zhàn)部部長劉立軍同志、原省委常委、省委組織部部長侯長安同志先后到會計師事務所調研行業(yè)黨建和行業(yè)發(fā)展;省政府辦公廳及時批轉了省財政廳《關于加快發(fā)展我省注冊會計師行業(yè)和資產評估行業(yè)的若干意見》(甘政辦發(fā)[2010]23號)(以下簡稱甘政辦23號),省委組織部、財政廳黨組聯(lián)合下發(fā)了《關于進一步加強甘肅省注冊會計師行業(yè)和資產評估行業(yè)黨的建設工作的通知》(甘組通字【2009】100號)文件,這一系列政策措施的出臺奠定了行業(yè)發(fā)展和行業(yè)黨建的堅實基礎,為我省注冊會計師行業(yè)和資產評估行業(yè)跨越式發(fā)展提供了重大的歷史機遇。
“十二五”時期是我省全面實現(xiàn)小康并向基本實現(xiàn)現(xiàn)代化邁進的重要時期,也是深化改革開放,加快轉變發(fā)展方式、推動全省經濟轉型升級的關鍵階段。全省注冊會計師、資產評估行業(yè)與其他經濟社會各個領域一樣,面臨的是一個可以有大作為的重要戰(zhàn)略機遇期。
加快轉變經濟發(fā)展方式,是“十二五”期間我國經濟社會發(fā)展的主線,它必然會帶來傳統(tǒng)產業(yè)更新、內部流程再造、成本控制改進、經營戰(zhàn)略調整等,這將對注冊會計師經濟鑒證和專家咨詢服務提出巨大需求。隨著西部大開發(fā)的戰(zhàn)略目標實施,也必將大大推動我省會計師事務所業(yè)務和資產評估業(yè)務的發(fā)展。此外,“十二五”時期提出的創(chuàng)新社會管理機制、推進行政體制改革、加強財政科學化精細化管理等要求,也為注冊會計師、注冊資產評估師參與社會管理、發(fā)揮社會審計的監(jiān)督職能提供了廣闊的服務領域和發(fā)展空間。
三、指導思想、基本原則和發(fā)展目標
(一)指導思想
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,全面總結行業(yè)發(fā)展經驗,針對當前困擾行業(yè)發(fā)展的突出問題,著力從體制機制上深化改革,開拓創(chuàng)新,加強行業(yè)監(jiān)管,推動誠信建設和組織建設,通過必要的扶持政策和鼓勵措施,引導會計師事務所和資產評估機構協(xié)調發(fā)展,不斷擴大執(zhí)業(yè)領域和執(zhí)業(yè)范圍,全面提升執(zhí)業(yè)質量和服務能力,大力改善執(zhí)業(yè)環(huán)境和內部治理,促進注冊會計師行業(yè)和資產評估行業(yè)又好又快發(fā)展。
(二)基本原則
一是堅持解放思想,開拓創(chuàng)新。立足省情,借鑒國際經驗,在遵循法制要求和市場規(guī)則的前提下,大力支持會計師事務所和資產評估機構改革創(chuàng)新,積極探索加快行業(yè)發(fā)展的多種模式、途徑和方法,鼓勵優(yōu)化組合、兼并重組、強強聯(lián)合,促進行業(yè)走跨越式發(fā)展道路。
二是堅持科學發(fā)展,規(guī)范管理。以科學發(fā)展觀指導行業(yè)發(fā)展,逐步形成執(zhí)業(yè)領域各有側重,市場定位各有特色,服務對象各有傾斜,地域分布較為合理,大中小型執(zhí)業(yè)機構有序競爭、接續(xù)發(fā)展的格局。同時,強化政府行政管理和監(jiān)督,充分發(fā)揮行業(yè)協(xié)會的服務、協(xié)調和自律管理,健全組織形式、治理機制和行業(yè)制度,確保健康發(fā)展。
三是堅持誠信為本,質量第一。始終把誠信建設作為行業(yè)發(fā)展的生命線,以維護社會公眾利益為宗旨,以職業(yè)道德建設為核心,堅守獨立、客觀、公正的職業(yè)立場,全面提升行業(yè)的誠信度和公信力,使注冊會計師行業(yè)和資產評估行業(yè)成為受社會尊重和信賴的專業(yè)服務行業(yè)。
(三)發(fā)展目標
一是規(guī)模結構優(yōu)化合理。對執(zhí)業(yè)機構要控制總量,提高質量,逐步清退不符合條件的會計師事務所。保持資產評估機構的數(shù)量相對穩(wěn)定。采取重點扶持的辦法,爭取有1家會計師事務所(或分所)進入全國10家左右具有核心競爭力、能夠跨省甚至跨國經營并提供綜合服務的大型會計師事務所。積極促進中型會計師事務所健康發(fā)展,爭取有5家會計師事務所(或分所)進入全國200家能夠為大中型企事業(yè)單位及上市公司提供高質量服務、管理規(guī)范的中型會計師事務所。科學引導小型會計師事務所規(guī)范有序發(fā)展。培養(yǎng)與我省企業(yè)和市場發(fā)展相適應的大中小結構合理的評估機構,培育1-2家具備證券業(yè)務資格的資產評估機構。
二是執(zhí)業(yè)領域大幅拓展,行業(yè)收入和個人收入翻一番。認真落實《公司法》,確保公司依法接受注冊會計師審計。將醫(yī)院等醫(yī)療衛(wèi)生機構、大中專院校以及基金會等非營利組織的財務報表納入注冊會計師審計范圍。明確會計師事務所開展稅務代理等涉稅鑒證業(yè)務。在鞏固財務會計報告審計、資本驗證等傳統(tǒng)業(yè)務的基礎上,積極向企事業(yè)單位內部控制、管理咨詢、并購重組、資信調查、專項審計、業(yè)績評價、司法鑒定、投資決策、政府購買服務等相關業(yè)務領域延伸。評估機構要在做好傳統(tǒng)業(yè)務的基礎上積極參與物業(yè)稅評估工作,為物業(yè)稅改革提供服務。開展以財務報告為目的的評估。做好金融資產評估工作。開展土地和房產評估等特殊領域資產評估工作,全方位服務于市場經濟的發(fā)展。改變全省注冊會計師和資產評估行業(yè)業(yè)務收入增長速度遠低于同期全省gdp增長速度和全國行業(yè)業(yè)務收入增長速度的狀況,力爭行業(yè)業(yè)務收入增速達到全國平均水平,全省行業(yè)收入、注冊會計師注冊資產評估師收入和從業(yè)人員收入翻一番。三是執(zhí)業(yè)環(huán)境顯著改善。打破制約行業(yè)發(fā)展的行政壁壘、業(yè)務限制和地方保護,有效治理指定業(yè)務、索取回扣等不當行為,為行業(yè)發(fā)展創(chuàng)造更加良好的環(huán)境。各市州、各部門、各單位不得人為限制會計師事務所和資產評估機構執(zhí)業(yè),不得干預注冊會計師和注冊資產評估師獨立發(fā)表審計意見和評估意見。
四是組織形式、治理機制和管理制度更加科學。支持執(zhí)業(yè)機構依法采用與其發(fā)展戰(zhàn)略、業(yè)務特點和規(guī)模相適應的組織形式。進一步健全透明高效、相互制衡的治理結構和內控機制,不斷完善內部管理制度和執(zhí)業(yè)責任保險制度。
五是行業(yè)隊伍職業(yè)道德水平和專業(yè)能力顯著提高。實施行業(yè)人才戰(zhàn)略規(guī)劃,有計劃、有步驟培養(yǎng)一批知名的專家型注冊會計師和注冊資產評估師,打造一支誠信執(zhí)業(yè)、素質過硬的隊伍。
六是提高行業(yè)信息化程度。建立我省行業(yè)信息化技術平臺,包括三個組成部分、五個中心、十七個模塊。有效解決影響和制約行業(yè)發(fā)展的一些突出問題。一是通過實施運行報告防偽鑒證系統(tǒng)和會員誠信公示系統(tǒng),改善行業(yè)執(zhí)業(yè)環(huán)境;二是為貫徹財政部《進一步落實的通知》創(chuàng)造條件,通過了解各事務所平均收費水平以及各項業(yè)務發(fā)展趨勢,綜合治理事務所的低價惡性競爭行為,確保各項業(yè)務基本達到收費標準;三是通過普及應用《e審通》標準審計軟件,提升事務所審計信息化應用能力,規(guī)范事務所報告工作底稿、審計流程、提高作業(yè)效率、提升審計質量;四是通過應用注協(xié)oa辦公系統(tǒng),解決協(xié)會內部公文處理、實現(xiàn)協(xié)會與事務所之間信息交換的電子化、無紙化,提高協(xié)會內部文件傳閱、協(xié)會與會員間信息溝通效率;五是通過使用行業(yè)信息交流模塊,實現(xiàn)行業(yè)管理信息網上電子化報送,會員信息管理、考試、培訓、會費繳納、學時確認、會員資格年度審核、黨建工作等各項信息都通過互聯(lián)網進行確認;六是通過對省轄高校推送高校審計實驗室的建設,為事務所審計信息化輸入合格人才,降低事務所培訓成本和培訓工期。
四、深入推進事務所做強做大和做精做專
加快重組聯(lián)合。鼓勵信譽良好、成長快速的小型會計師事務所之間進行優(yōu)化重組,成為中型會計師事務所,穩(wěn)步擴大我省中型會計師事務所數(shù)量。支持具備一定規(guī)模和實力的中型會計師事務所按照平等互利、公平自愿原則,采用多種科學有效的形式進行強強聯(lián)合,發(fā)展成為大型會計師事務所。
擴大對外開放。積極倡導我省會計師事務所加入國際會計公司成為其成員所、聯(lián)系所,利用國際網絡,吸收先進技術,引進先進管理模式,培養(yǎng)國際化人才,擴大發(fā)展空間。支持會計師事務所與我省“走出去”企業(yè)合作,在境外設立代表處、分支機構,建立國際網絡,為我省企業(yè)走出去提供優(yōu)質服務。轉變組織形式。達到中型和大型會計師事務所條件的會計師事務所轉制為特殊普通合伙制,其他公司制會計師事務所按要求一律轉制為普通合伙制。鼓勵會計師事務所組建管理公司。
規(guī)范執(zhí)業(yè)行為。省級財政部門要加強對注冊會計師行業(yè)和資產評估行業(yè)的行政監(jiān)管,建立定期檢查制度,完善會計師事務所及其注冊會計師退出機制。
建立行業(yè)資源優(yōu)化組合的綜合評價機制。以行業(yè)“創(chuàng)先爭優(yōu)綜合評價指標體系”為基礎,開展事務所綜合評價,對大中小事務所進行分類評價和管理,促進行業(yè)人才、技術、客戶、信息資源優(yōu)化組合。每年組織對全省綜合評價排名前5位的會計師事務所進行表彰獎勵。對全省綜合評價排名差的會計師事務所,限期一年進行整頓重組。如無明顯轉變的,按照相關規(guī)定,給予行政處罰。
五、加快形成大中小執(zhí)業(yè)機構協(xié)調發(fā)展的合理布局
重點扶持大型會計師事務所和資產評估機構加快發(fā)展。積極探索適應大型執(zhí)業(yè)機構發(fā)展需要的組織形式,大力推進特殊普通合伙制。鼓勵執(zhí)業(yè)質量優(yōu)良、治理機制科學、發(fā)展勢頭良好的中型會計師事務所和資產評估機構,采用多種科學有效的形式進行強強聯(lián)合,發(fā)展成為大型會計師事務所或資產評估機構的分所。執(zhí)業(yè)機構在結構調整、兼并重組、做強做大過程中,要重視資源的優(yōu)化配臵和集中管理,完善治理結構,打造強有力的后臺支持系統(tǒng),實現(xiàn)人事、財務、業(yè)務、技術標準和信息管理等方面的統(tǒng)一。
促進中型會計師事務所和資產評估機構健康發(fā)展。穩(wěn)步擴大中型會計師事務所和資產評估機構數(shù)量,不斷提高中型會計師事務所和資產評估機構的專業(yè)服務能力和內部管理水平。鼓勵信譽良好、成長快速的執(zhí)業(yè)機構重組聯(lián)合,成為中型執(zhí)業(yè)機構或其分所,提高為市場服務的能力和水平。
科學引導小型會計師事務所和資產評估機構規(guī)范發(fā)展。小型會計師事務所和資產評估機構要突出服務特色,重在做精做專。要科學引導小型執(zhí)業(yè)機構在規(guī)范管理運作、嚴格質量控制的基礎上,創(chuàng)新發(fā)展模式、服務方式和技術手段,不斷挖掘市場需求,深化專項領域服務,使小型執(zhí)業(yè)機構成為面向小規(guī)模企事業(yè)單位和廣大農村提供優(yōu)質服務的主體力量。
六、加大政策扶持和引導力度
完善扶持政策,合力促進發(fā)展。進一步建立健全促進行業(yè)發(fā)展的支持政策,在優(yōu)秀人才引進與合理流動、從業(yè)人員培養(yǎng)培訓、外事外匯、稅收政策、規(guī)范執(zhí)業(yè)收費、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境等方面給予支持。支持會計師事務所和資產評估機構按照市場規(guī)律和平等互利、公平自愿的原則,采用多種發(fā)展模式進行優(yōu)化組合、做大做強,確保合并、分立、重組和聯(lián)合規(guī)范運作。把注冊會計師行業(yè)和資產評估行業(yè)作為發(fā)展現(xiàn)代服務業(yè)的重要內容來抓,突出工作重點,更好地發(fā)揮其在經濟社會發(fā)展中的服務職能。
堅持統(tǒng)籌兼顧,加強分類指導。選擇大型會計師事務所和資產評估機構通過收購、合并等方式在我省設立成員所或分所,重視發(fā)揮其窗口和平臺作用,為增強競爭力創(chuàng)造必要條件。為大型會計師事務所和資產評估機構“走出去”提供便利條件,在境外投資促進、扶持、保障、服務、核準等方面給予支持,并在資質認可、信息咨詢、市場考察和對外聯(lián)絡等方面予以幫助。關系國計民生的大型骨干國有企業(yè)以及上市企業(yè),應當優(yōu)先選擇有利于保障國家經濟信息安全的大型會計師事務所和資產評估機構提供相關服務。促進中型會計師事務所和資產評估機構業(yè)務范圍不斷拓展、服務能力不斷提升。支持小型會計師事務所擴大代理記賬、稅務代理、外包業(yè)務、it支持、個人理財、社區(qū)事業(yè)等咨詢服務領域,積極承辦社會主義新農村建設中“村賬鄉(xiāng)管”代理記賬業(yè)務。
七、積極拓展新業(yè)務,完善市場體系
一是鞏固和挖掘傳統(tǒng)市場。緊緊圍繞國有企業(yè)改革、國有經濟戰(zhàn)略調整、資本市場、其他要素市場以及政府管理的需求,著力鞏固現(xiàn)有的業(yè)務領域,維護資產所有者、債權人及相關利益方的合法權益,推動資產合理流動和優(yōu)化配臵。緊緊抓住加快經濟發(fā)展方式轉變和推動經濟結構調整為審計、資產評估提供的更加廣闊的發(fā)展空間和機遇,向傳統(tǒng)市場的縱深拓展,深入挖掘傳統(tǒng)市場的新需求,把審計、評估業(yè)務做精做細。二是積極開拓新興市場。緊跟改革步伐,大力開拓新興的服務領域,延伸服務范圍,提供更加優(yōu)質、高效的專業(yè)服務。加強與有關部門的協(xié)調溝通,認真研究國家各項改革政策,了解政府及市場需求。努力延伸服務鏈條,尋求并培養(yǎng)新的業(yè)務增長點。根據(jù)行業(yè)專業(yè)特長,注重開辟高端業(yè)務、前沿業(yè)務、咨詢業(yè)務、國際業(yè)務等領域,努力構建適應經濟發(fā)展需求的市場體系。三是努力培育潛在市場。促進經濟結構調整,加快經濟發(fā)展方式轉變,孕育著巨大的業(yè)務需求。注冊會計師資產評估行業(yè)要積極研究,認真對待,把握機會,尋找行業(yè)新的經濟增長點,充分發(fā)揮價值服務的專業(yè)作用。
八、深入推進行業(yè)人才建設
重視人才培養(yǎng),抓好隊伍建設。要抓好人才儲備,優(yōu)化隊伍結構,積極選聘高校應屆優(yōu)秀畢業(yè)生和海內外優(yōu)秀人才,為我省注冊會計師行業(yè)和資產評估行業(yè)發(fā)展提供人才保障。會計師事務所和資產評估機構要在行業(yè)人才培養(yǎng)中發(fā)揮基礎性、主渠道作用。加強業(yè)務練兵和崗位培訓,致力于培養(yǎng)一批專業(yè)扎實、技術過硬、品德優(yōu)良的領軍人才。要制定員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃和各層次人才培養(yǎng)計劃,分階段、分步驟抓好組織實施。要培育尊重人才、保護人才的企業(yè)文化,形成以事業(yè)留人、待遇留人、感情留人、合伙文化留人的良好氛圍。
搭建良好平臺,完善培養(yǎng)機制。積極落實梯次培養(yǎng)、階段式學習、不同類型針對性培訓的人才戰(zhàn)略模式,切實落實培訓制度,完善人才培養(yǎng)機制。改革完善人力資源制度,進一步優(yōu)化激勵約束機制、考核分配制度及合伙人進入與退出機制,把加快培養(yǎng)中青年管理團隊和業(yè)務骨干列入重要議事日程,推動從業(yè)人員隊伍順利實現(xiàn)新老交替、平穩(wěn)過渡。
九、全面實施行業(yè)信息化建設
加強基礎設施建設。以先進通信技術為基礎,以國家骨干通信網為依托,集數(shù)字、語音、視頻為一體,逐步實現(xiàn)網絡融合、數(shù)字化、寬帶化、分組化及接入的無線化。加快現(xiàn)有信息網絡的改造和優(yōu)化,增強基礎網絡通信能力。建設和完善郵件系統(tǒng)、視頻及語音會議系統(tǒng)、即時聯(lián)絡系統(tǒng)、短信平臺、數(shù)字傳真,加強與會員交流和聯(lián)系。加強對網絡資源的有效管理、監(jiān)控和維護。加強數(shù)據(jù)中心和數(shù)據(jù)備份方案的規(guī)劃與建設,建立有效的應急機制。
十、進一步加強對執(zhí)業(yè)機構的監(jiān)督和管理
清理現(xiàn)有執(zhí)業(yè)機構。按照省財政廳“嚴格檢查,嚴格處理”的原則,淘汰一批規(guī)模小、執(zhí)業(yè)質量低、抗風險能力差、股東和合伙人不到位、設立條件達不到批準開業(yè)要求的執(zhí)業(yè)機構。要嚴厲打擊黑中介,會計師事務所之外的其他中介機構和個人不得承辦注冊會計師審計業(yè)務。規(guī)范會計服務市場,嚴禁會計公司從事審計評估業(yè)務。協(xié)調財政部門和工商部門積極推廣審計評估報告實施防偽標志,打擊黑中介從事審計評估業(yè)務的非法行為,杜絕非法報告,凈化會計服務市場,為行業(yè)發(fā)展創(chuàng)造良好的執(zhí)業(yè)環(huán)境。
嚴格市場準入。根據(jù)《注冊會計師法》、《行政許可法》和設立會計師事務所及資產評估機構的規(guī)定,按照公開、公平、公正、便民、高效和“總量控制,退一補一”的原則,依照法定程序嚴格審批會計師事務所和資產評估機構。及時跟蹤了解會計師事務所有關信息和動態(tài),監(jiān)督會計師事務所業(yè)務活動,防止出現(xiàn)“重審批、輕監(jiān)管”等現(xiàn)象。不具備證券期貨資格的會計師事務所,不得承接證券期貨相關業(yè)務。禁止會計師事務所和資產評估機構一所多章分頭簽發(fā)業(yè)務報告等行為。
規(guī)范選聘執(zhí)業(yè)機構行為。引導社會合理選聘執(zhí)業(yè)機構的評價機制和措施。各級政府部門和企事業(yè)單位要按照公開公正透明的原則選聘執(zhí)業(yè)機構,不得指定業(yè)務,不得索取提成或回扣。任何單位不得干預執(zhí)業(yè)機構業(yè)務的承接、報告意見的類型、業(yè)務收費,不得收取提成或回扣。對要求出具不當報告干預業(yè)務和索要提成回扣的委托人以及政府相關人員,要依法追究責任。加強行業(yè)監(jiān)管。健全行業(yè)監(jiān)管跨部門溝通協(xié)調機制,建立財政部門和審計、銀行、證券、保險等監(jiān)管部門的信息共享制度,不斷提高監(jiān)管效能。嚴厲懲治通同舞弊、掛名簽字、兼職執(zhí)業(yè)等違法違規(guī)行為。省財政廳要重點加強對中小型會計師事務所和資產評估機構的監(jiān)管。采取多種形式交流監(jiān)管經驗,建立完善定期檢查制度。研究建立注冊會計師和注冊資產評估師監(jiān)管責任追究制度,寓監(jiān)管于服務之中,將強化監(jiān)管與改進服務結合起來,將打擊不良風氣、違規(guī)行為與表彰先進、弘揚正氣結合起來。要研究建立會計師事務所和資產評估機構、注冊會計師和注冊資產評估師退出機制,對達不到設立條件要求、不能維持運轉及信用評級達不到最低要求的執(zhí)業(yè)機構依法清理,對不符合年檢條件的注冊會計師和注冊資產評估師堅決轉為非執(zhí)業(yè)會員。要加強行業(yè)交流,把握行業(yè)發(fā)展動向,推動注冊會計師行業(yè)和資產評估行業(yè)始終保持良性快速發(fā)展態(tài)勢。
十一、加強行業(yè)誠信建設和內部治理
深化誠信建設,鑄造誠信精神。大力弘揚誠信為本、操守為重、堅持準則的職業(yè)風尚,深入推進行業(yè)法制教育和誠信建設。不斷完善誠信檔案制度,建立推廣行業(yè)從業(yè)人員誠信宣誓制度和執(zhí)業(yè)機構誠信公約制度,把誠信的理念融入血液中,變成每一個注冊會計師和從業(yè)人員的自覺行為。宣揚獨立、客觀、公正的執(zhí)業(yè)精神,不斷提升行業(yè)的誠信度和公信力。加強制度建設,提高自律水平。嚴格注冊會計師和注冊資產評估師注冊及考試制度,大力開展繼續(xù)教育,夯實行業(yè)自律基礎。加強對執(zhí)業(yè)質量的自律檢查和懲戒力度,建立健全行業(yè)誠信信息監(jiān)控體系,不斷豐富和創(chuàng)新行業(yè)自律手段。進一步完善執(zhí)業(yè)準則體系和職業(yè)道德準則體系,促進執(zhí)業(yè)質量和誠信水平不斷提高。制定會計師事務所和資產評估機構信用評級制度,科學選取評價指標,將全省執(zhí)業(yè)機構納入評價范圍,及時公布評價結果,并對評價結果進行動態(tài)管理。
狠抓內部治理,建設人合文化。吸收借鑒國內外同行先進管理經驗,充分利用現(xiàn)代信息技術手段,狠抓內部治理、嚴格質量控制,加快完善“權責清晰、決策科學、管理嚴格、和諧發(fā)展”的治理機制,建立健全以決策程序、風險控制、人才培養(yǎng)、收益分配、執(zhí)業(yè)網絡協(xié)調為重點的內部管理制度,增強管理的科學性和透明度,規(guī)范和理順合伙人(股東)之間,合伙人(股東)與注冊會計師、注冊資產評估師以及和員工之間的關系。倡導大中型執(zhí)業(yè)機構設立專門的技術支持部門、質量管控部門和信息技術部門,建立健全并有效實施全過程質量控制規(guī)程。各級財政部門和協(xié)會在考察、評價執(zhí)業(yè)機構時,要將其內部治理情況作為重要衡量標準。積極引導和規(guī)范從業(yè)人員行為,形成整體團隊的向心力,促進會計師事務所和資產評估機構長遠發(fā)展。規(guī)范承辦業(yè)務行為。制定《甘肅省規(guī)范會計師事務所承辦業(yè)務行為的管理辦法》,要求執(zhí)業(yè)機構在確定是否承辦業(yè)務時,應當評價客戶誠信情況,評估審計風險,評價自身專業(yè)勝任能力及獨立性;承辦業(yè)務時,必須統(tǒng)一以會計師事務所名義接受委托,并直接與委托人簽訂業(yè)務約定書,不得與中介人簽訂業(yè)務約定書,任何人不得以個人名義從事注冊會計師法定業(yè)務,遵循“誰委托誰付費”;對委托人之外的其它部門非法干預、指定業(yè)務行為,應自覺抵制并依法保護自己的合法權益;對事務所在承辦業(yè)務工程中,未簽訂業(yè)務約定書、缺少充分、適當?shù)膶徲嬜C據(jù)、缺少必要的復核程序、未按規(guī)定編制、歸整和保存工作底稿的將嚴格懲處。
十二、加強協(xié)會建設,完善自律管理
健全協(xié)會運作機制。充分發(fā)揮會員代表大會、理事會、常務理事會、專門專業(yè)委員會和秘書處的作用,完善協(xié)會運作機制,切實做到職責明確、分工合理和運轉順暢。
發(fā)揮行業(yè)協(xié)會溝通政府和會員的橋梁作用,搭建好服務會員和市場的平臺。行業(yè)協(xié)會要加強與政府有關部門的溝通協(xié)調,爭取政府部門的理解、配合和支持,為注冊會計師、注冊資產評估師執(zhí)業(yè)提供良好的外部環(huán)境。幫助解決會計師事務所、資產評估機構在執(zhí)業(yè)中遇到的困難和問題,支持其依法執(zhí)業(yè),維護其合法權益,將行業(yè)協(xié)會建設成“自我發(fā)展,自我管理,自我監(jiān)督,自我完善”的行業(yè)自律管理組織。
強化協(xié)會內部管理。協(xié)會要以科學發(fā)展觀為指引,加強隊伍管理。按照財政科學化、精細化管理的要求,探索建立與我國市場經濟相適應的行業(yè)自律管理體系,探索為會員服務的新思路、新途徑、新方法,實現(xiàn)行業(yè)管理科學化、精細化,切實為會員提供服務。
建設一支懂專業(yè)、會管理的高素質人才隊伍,切實提高行業(yè)協(xié)會專業(yè)服務水平。充分利用信息技術,打造專業(yè)化和系統(tǒng)化的人才、服務、信息網絡,實現(xiàn)管理信息化,提高行業(yè)管理效率,為注冊會計師、注冊資產評估師執(zhí)業(yè)提供專業(yè)支撐。
創(chuàng)新服務理念,增強服務意識,加強能力提升。緊緊圍繞“服務于會員、服務于行業(yè)、服務于經濟社會”的要求,抓服務、促規(guī)范,建立規(guī)范的運行機制,在提升行業(yè)協(xié)會運行的透明度、服務行業(yè)的信息披露制度、完善方便會員的公開承諾制度、健全公開嚴格的服務程序上下功夫,加強行業(yè)文化建設,增強行業(yè)凝聚力。通過建立健全行業(yè)自律管理制度,全面推進行業(yè)立法、準則建設、會員管理、注冊監(jiān)管、考試培訓、理論研究、行業(yè)黨建等各項工作,引領行業(yè)健康發(fā)展。
十三、加強行業(yè)黨建工作,增強行業(yè)黨組織的凝聚力建立健全行業(yè)黨建工作的長效機制。深入開展學習實踐活動,探索具有行業(yè)特色的黨建模式。從加強基層黨組織入手,自下而上推動行業(yè)黨建工作,增強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和影響力,實現(xiàn)黨的組織和黨的工作在注冊會計師行業(yè)和資產評估行業(yè)的廣泛覆蓋。
充分發(fā)揮行業(yè)基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和注冊會計師、注冊資產評估師黨員的先鋒模范作用,增強會計師事務所和資產評估機構的凝聚力和競爭力。以創(chuàng)建先進基層黨組織帶動創(chuàng)建先進單位,以爭當優(yōu)秀共產黨員帶動爭當優(yōu)秀員工,促進全行業(yè)形成學習先進、爭當先進、趕超先進的良好風氣,形成上下齊心協(xié)力創(chuàng)先進、黨群爭先恐后爭優(yōu)秀的氛圍。把抓黨建與抓業(yè)務有機結合,相互促進,大力實施把黨員培養(yǎng)成業(yè)務骨干、把業(yè)務骨干培養(yǎng)成黨員的“雙培”工程,建立健全“黨建帶群建”的工作機制,不斷提高行業(yè)黨員隊伍的生機與活力。
探索行業(yè)統(tǒng)戰(zhàn)工作方法途徑。加強行業(yè)統(tǒng)戰(zhàn)工作,探索行業(yè)統(tǒng)戰(zhàn)工作的方法和途徑,與統(tǒng)戰(zhàn)部門及相關部門建立溝通協(xié)調機制,加大行業(yè)代表人士的培養(yǎng)、選拔和推薦的力度。完善行業(yè)代表人士的綜合評價體系,引導他們更好地踐行社會責任,拓寬他們參政議政的渠道。
十四、加強行業(yè)文化建設,樹立良好的行業(yè)形象建立行業(yè)核心文化價值體系。根據(jù)建設社會主義核心價值觀的要求,結合行業(yè)的實際情況,制定加強行業(yè)文化建設的指導意見,以行業(yè)文化建設的總體框架為指導,形成符合行業(yè)特色的核心文化價值體系,切實加強行業(yè)文化建設,努力以行業(yè)文化提升行業(yè)形象,以行業(yè)形象展示行業(yè)文化。
加強行業(yè)文化建設。加強行業(yè)文化的宣傳教育,引導會計師事務所和資產評估機構構建誠信文化,制定推動行業(yè)文化建設的相關制度,讓注冊會計師和注冊資產評估師明確價值取向、踐行行業(yè)文化,建立形成積極、健康、向上的行為規(guī)范和工作氛圍,大力弘揚誠信為本、操守為重的職業(yè)理念,遵循獨立、客觀、公正的執(zhí)業(yè)原則,提高行業(yè)的軟實力。
把行業(yè)文化建設與社會主義核心價值體系建設結合起來,把行業(yè)文化建設與思想道德建設結合起來,把行業(yè)文化建設與競爭力建設結合起來,把行業(yè)文化建設與行業(yè)黨的建設結合起來,把行業(yè)文化建設與行業(yè)形象建設結合起來,激發(fā)從業(yè)人員的積極性與創(chuàng)造性,形成一種奮發(fā)向上、團結拼搏的風氣,增強行業(yè)的戰(zhàn)斗力和凝聚力,提高行業(yè)的核心競爭力,樹立良好的行業(yè)形象,贏得公眾的信賴和尊重,擴大行業(yè)的社會影響。
注冊會計師行業(yè)工作總結篇八
20xx年,在財政部黨組和主管領導的關懷、指導下,中注協(xié)深入實踐“三個代表”重要思想,積極貫徹十六大和十六屆三中全會精神,認真履行注冊會計師法和章程賦予的職責,堅持以誠信建設為主線,狠抓行業(yè)自律體制建設,全面推進行業(yè)各項建設工作。
20xx年,中注協(xié)針對執(zhí)業(yè)實踐中存在的獨立性受損、執(zhí)業(yè)機構內部管理機制不完善等問題,大力加強行業(yè)自律監(jiān)管工作,深入開展相關的制度建設,強化行業(yè)自律的約束力,努力提升行業(yè)的誠信水平和社會公信力。
(一)繼續(xù)關注上市公司變更事務所情況,把年報審計中“炒魷魚,接下家”行為列為行業(yè)自律監(jiān)管的重點。繼續(xù)關注“炒魷魚,接下家”,防止和抵制上市公司通過變更事務所換取有利審計意見的行為。
1.先后就做好上市公司20xx年年報和20xx年中報審計工作發(fā)出通知。20xx年初和年中,中注協(xié)兩次發(fā)出通知,提出審計工作中應予關注的事項,并要求事務所隨時報告上市公司年報審計中的變更情況。共有37家事務所對客戶變更的情況進行了報告說明。
2.密切關注審計變更動態(tài),及時作出警示。審計工作期間,中注協(xié)安排專人負責收集有關上市公司公告,并關注媒體披露的相關信息。根據(jù)事務所的報告和公開市場披露的信息,主動與50多家事務所進行了溝通聯(lián)系,詢問前任變更的原因,是否存在重大分歧事項等,敦促后任事務所與前任事務所進行溝通,了解可能存在的重大審計風險項目。
通過搜集、整理、分析有關信息,抓住重點,我們對前任與上市公司存在分歧,臨近年報披露最后期限的變更,以及媒體關注和披露的事務所進行了重點關注,并對其中10余家事務所予以談話提醒,對重大風險給以提示和警示,有效制止和防范了出賣審計意見的行為。
3.實行網上報備,推進實時監(jiān)控。為加強對上市公司年報審計業(yè)務的自律監(jiān)管,提高自律監(jiān)管的及時性和針對性,20xx年年初,中注協(xié)研發(fā)了網上業(yè)務報備軟件,并發(fā)出通知要求事務所對年報審計業(yè)務進行網上報備。報備期間,中注協(xié)安排專人對事務所的填報進行指導,同時進行匯總并對1000多家上市公司年報審計的報備材料開展了相關技術、數(shù)據(jù)分析。
20xx年的上市公司年報審計業(yè)務報備資料分析顯示,經注冊會計師審計,20xx年年報調整利潤總額520億元,占審計前利潤總額的33.6%;調整資產總額1843億元,占審計前資產總額的4.4%;為國家凈增稅收收入14億元。
(二)嚴格年檢工作,凈化執(zhí)業(yè)隊伍。對注冊會計師任職資格和執(zhí)業(yè)情況進行年檢,是注冊會計師法賦予協(xié)會的重要職責。通過年檢工作,及時清退不合格人員,對于規(guī)范和凈化執(zhí)業(yè)隊伍至關重要。20xx年,中注協(xié)認真指導和監(jiān)督各地方協(xié)會開展行業(yè)年檢工作,嚴格把關,對2810名不合格人員不予通過年檢。
(三)開展制度建設,提高行業(yè)誠信管理水平。
1.制定會員誠信檔案管理暫行辦法。推進行業(yè)誠信建設,需要加強對會員執(zhí)業(yè)誠信行為的監(jiān)督和管理。建立會員誠信檔案,是行業(yè)誠信管理的重要方式和手段。經過近一年的反復醞釀和向業(yè)內外征求意見,中注協(xié)制定了會員誠信檔案管理暫行辦法,把會員職業(yè)道德遵守情況、風險提示防范情況、談話提醒情況、“炒魷魚,接下家”情況、不正當競爭情況以及受到處罰的類型和原因等信息,作為會員誠信檔案的重要記錄內容,為促使執(zhí)業(yè)機構和從業(yè)人員恪守職業(yè)道德和準則,實施行業(yè)監(jiān)督和資格管理,全面評價會員的誠信水平提供了科學依據(jù)。
2.發(fā)布執(zhí)業(yè)機構內部治理機制建設指導意見。執(zhí)業(yè)機構內部治理機制不健全,很大程度地影響到執(zhí)業(yè)機構的質量控制和管理,給執(zhí)業(yè)機構的發(fā)展帶來一定的風險。為切實解決這一問題,中注協(xié)在研究借鑒國際經驗的基礎上,發(fā)布了《會計師事務所、資產評估機構內部治理機制建設指導意見》,從執(zhí)業(yè)機構章程(合伙人協(xié)議)的規(guī)范內容、股權設置、出資人(合伙人)條件、出資人(合伙人)加入與退出程序以及執(zhí)業(yè)機構誠信文化建設等方面,對執(zhí)業(yè)機構加強和改進內部管理與運行機制,作出了指導。
指導意見發(fā)布以后,中注協(xié)會同各地方協(xié)會加強了對事務所內部管理機制建設的指導和引導。對執(zhí)業(yè)機構內部出現(xiàn)的重大沖突,在引導事務所通過司法途徑依法維護自身權益的同時,積極協(xié)調解決事務所的內部矛盾。
3.研究建立執(zhí)業(yè)質量檢查制度。通過研究借鑒國外注冊會計師行業(yè)檢查制度的經驗教訓,總結我國注冊會計師行業(yè)監(jiān)管實踐,本著維護公眾利益的原則,依據(jù)注冊會計師法和中注協(xié)章程的有關規(guī)定,研究提出了行業(yè)自律性執(zhí)業(yè)質量檢查的工作思路,并制定了《會計師事務所執(zhí)業(yè)質量檢查制度(試行)》(征求意見稿),目前正在行業(yè)內征求意見。
這一制度確立后,將形成具有我國特色的注冊會計師行業(yè)自律性執(zhí)業(yè)質量檢查制度,同時與業(yè)務報備制度、談話提醒制度、懲戒制度和誠信檔案制度構成我國的行業(yè)自律監(jiān)管制度體系。
20xx年,中注協(xié)按照行業(yè)誠信建設和事業(yè)發(fā)展的要求,大力加強行業(yè)自律管理體制建設工作。
(一)積極思考和探索市場經濟條件下行業(yè)自律的建設方向和實現(xiàn)形式。在總結以往行業(yè)管理經驗的基礎上,中注協(xié)深入研究了行業(yè)利益與社會公眾利益、會員自律和行業(yè)自律、自律體系等重大問題,并借鑒國際會計師組織的成功做法,制定了《關于加強行業(yè)自律體制建設的指導意見》,第一次對行業(yè)自律管理體制的建設方向和要求提出了系統(tǒng)、完整的思路,一是發(fā)展和完善以會員為中心的完整的行業(yè)自律管理和服務職能;二是建立和完善理事會、常務理事會、專門委員會等行業(yè)自律管理的決策組織體系;三是加強協(xié)會秘書處的建設,提高秘書處工作水平和質量。
(二)激活常務理事溝通決策機制。為充分發(fā)揮常務理事會的決策功能,中注協(xié)建立與常務理事的溝通聯(lián)系機制,及時完善了常務理事會通報制度和決策功能。協(xié)會秘書處定期向常務理事書面報告工作,所有重大文件、制度的'出臺,都事先向常務理事書面征求意見,較好地發(fā)揮了常務理事會的決策作用。
(三)制定懲戒委員會等4個專門委員會工作規(guī)則。為建立完善協(xié)會的自律決策組織,根據(jù)行業(yè)自我管理的需要,經廣泛征求業(yè)內外意見,我們制定了協(xié)會懲戒委員會、申訴委員會、維權委員會和審計準則委員會等專門委員會的工作規(guī)則。結合這項工作的開展,積極研究了理事會、常務理事會、專門委員會的架構和運行機制,進一步完善行業(yè)自律運行機制。
(四)積極實踐和總結自律管理體制建設的經驗。根據(jù)《指導意見》的精神,中注協(xié)鼓勵和指導地方協(xié)會積極實踐,大力開展自律體制建設工作。同時,先后兩次召開全國性專題會議,探討自律體制建設的具體實施步驟,分析研究遇到的困難和問題,并廣泛交流各地自律體制建設的成功經驗和做法,為全面推進行業(yè)自律管理體制建設積累經驗。
(一)注冊會計師執(zhí)業(yè)標準方面
1.發(fā)布了《審計報告》等5個準則項目。中注協(xié)根據(jù)當前審計執(zhí)業(yè)工作的新特點,制定發(fā)布了《審計報告》、《持續(xù)經營》和《前后任注冊會計師溝通》3個準則,并編印了準則講解;印發(fā)了《審計報告》和《證券公司審計》兩個執(zhí)業(yè)規(guī)范指南,進一步指導和規(guī)范執(zhí)業(yè)行為,解決了審計實踐中遇到的問題。
比如,《審計報告》規(guī)范指南對審計報告準則涉及的重要術語給出了定義,解決了當前一部分注冊會計師對“公允反映”、“完成審計工作”等概念的認識誤區(qū);詳細闡述了審計報告的基本內容、格式和類型,并提供了各種審計報告類型的參考格式;規(guī)范了對多期會計報表出具審計報告的情形,為注冊會計師執(zhí)行資本市場首次融資或再融資審計、離任審計等業(yè)務提供了必要的指導。
2.印發(fā)《審計證據(jù)》等7個準則項目征求意見稿。為提高行業(yè)的執(zhí)業(yè)風險防范水平,中注協(xié)以審計風險模型為基礎,修訂并起草了《會計報表審計的目標與一般原則》《了解被審計單位情況及其環(huán)境以及評價重大錯報的風險》《注冊會計師對評估出風險的反應程序》《審計證據(jù)》《舞弊》《審計業(yè)務約定書》《審計工作底稿》等7個準則項目初稿,正向有關方面征求意見。
(二)注冊資產評估師執(zhí)業(yè)標準方面
根據(jù)已確定的我國資產評估準則體系規(guī)劃,發(fā)布了《資產評估基本準則》、《資產評估職業(yè)道德基本準則》、《注冊資產評估師關注評估對象法律權屬指導意見》和《珠寶首飾評估指導意見》;起草印發(fā)了《評估程序》、《評估報告》、《工作底稿》等3個資產評估準則征求意見稿,并對企業(yè)價值評估準則的草擬稿進行了多次討論。
(三)加強技術支持和指導服務
針對復雜的執(zhí)業(yè)環(huán)境和審計、評估執(zhí)業(yè)實踐中遇到的問題,中注協(xié)在繼續(xù)制定和完善執(zhí)業(yè)標準的同時,注重做好技術援助服務工作。
1.發(fā)布專家技援小組公告。一年來,中注協(xié)針對注冊會計師執(zhí)業(yè)中遇到的有關上市公司會計、審計問題,以中注協(xié)專家技術援助小組名義對其中一些具有普遍意義的問題,如債轉股企業(yè)可否根據(jù)資產評估結果調賬;園林經營企業(yè)綠化支出的會計處理;房地產企業(yè)發(fā)行可轉換公司債券的輔助費用的會計處理;對境外注冊的單船公司,在審計時注冊會計師如何確認船舶的權屬以及債務重組時發(fā)生的評估、咨詢等費用如何進行會計處理等問題專門進行了答復,并嘗試對會員提出的會計案例性問題提供職業(yè)判斷性意見。
2.完善技援小組工作制度。中注協(xié)在總結兩年來技術援助工作實踐的基礎上,制定了會計審計問題專家技援小組工作制度,明確了專家技援小組公告、會員咨詢問題時應注意的事項,規(guī)范了專家小組的工作規(guī)則。
3.開展技術分析和管理指導。針對當前少數(shù)事務所名稱不規(guī)范侵害到其他事務所名譽,以及事務所審計檔案管理責任不清晰的問題,先后就會計師事務所名稱規(guī)范、審計檔案保管與銷毀工作,提出指導意見。年報審計結束后,還專門就非標準審計意見進行逐一分析,發(fā)布研究報告,指導執(zhí)業(yè)機構防范風險。
20xx年初的“非典”疫情,對協(xié)會的考試組織和后續(xù)教育工作影響最大。中注協(xié)努力克服困難,確保了考試工作和培訓計劃的順利完成。
(一)順利完成注冊會計師、注冊資產評估師年度考試工作
1.克服“非典”影響,努力做好考試各項組織和服務工作。20xx年初“非典”疫情肆虐時,正值注冊會計師、注冊資產評估師考試報名的關鍵時期,為做好防治工作,確保安全,考辦及時對各地的報名時間和方式進行調整,共有68萬多人報名參加注冊會計師考試,4.7萬人報名參加注冊資產評估師考試。
為了不影響考生復習和順利舉行考試,“非典”防治期間考試用書的編寫、出版、發(fā)行,以及其后的命題等各項組織工作,均按原定計劃有條不紊地進行,有力地保障了考試工作的順利完成。
與此同時,繼續(xù)做好考生的服務工作,利用考試值班電話、對外公布電子信箱,及時為廣大考生提供有關政策咨詢。為幫助、指導考生的應考、復習,在《中國注冊會計師》雜志開辟考試問題解答專欄,并出版了3期《20xx年度注冊會計師全國統(tǒng)一考試問題解答》專輯;制作網上課件,對注冊會計師、注冊資產評估師考試實行網上考前輔導,網上輔導點擊量高達17萬人次,深受廣大考生好評。
2.改革完善了評卷制度。評卷是考試工作極為重要的環(huán)節(jié)。經過前期的充分論證,以及軟件開發(fā)測試、網絡硬件配置、條形碼及評分卡的印制等各項準備工作,20xx年注冊會計師考試改革實行了雙重評卷制度,即:由兩組人員分別對每份答題卷進行獨立評卷,然后讀入計算機自動評分,計算機對兩次評卷結果自動進行比較,對于兩次評卷成績有差異的答題卷,再進行差異點的第三次評閱,從而確保每份試卷成績評判的準確、公正。
20xx年,注冊資產評估師考試組織工作重點完善了評卷工作各個環(huán)節(jié)的程序,制定了閱卷人員資格申報條件、閱卷人員安全保密承諾協(xié)議、閱卷守則及異常試卷處理規(guī)則等項制度,對閱卷技術規(guī)則、卷庫管理規(guī)則和成績登統(tǒng)管理規(guī)則進行了修訂。
20xx年注冊會計師考試各科合格人數(shù)及合格率分別為:會計17816人,9.17%;審計5812人,7.48%;財務成本管理11324人,10.36%;經濟法16739人,12.82%;稅法18653人,12.01%。
20xx年注冊資產評估師考試合格人數(shù)為1040人,總合格率為3.84%。各科合格人數(shù)及合格率分別為:資產評估2631人,17.93%;經濟法2651人,19.04%;財務會計1998人,11.75%;機電設備評估基礎1289人,10.86%;建筑工程評估基礎2279人,10.81%。
3.建立注冊資產評估師(珠寶)執(zhí)業(yè)資格考試制度。20xx年,在財政部和人事部的大力支持下,同意在注冊資產評估師執(zhí)業(yè)資格中增設珠寶評估專業(yè)并建立考試制度。按照這一要求,我們積極推動組織成立了注冊資產評估師(珠寶)執(zhí)業(yè)資格考試專家委員會,并制定發(fā)布了考試實施辦法。
(二)繼續(xù)加大教育培訓力度,豐富培訓內容和手段,努力提高行業(yè)執(zhí)業(yè)隊伍整體素質
1.開展注冊會計師職業(yè)能力框架研究。行業(yè)職業(yè)能力框架研究對指導資格考試和培訓工作,具有十分重要的意義。20xx年,對12個省市的近百家會計師事務所進行了實地的問卷調查和工作底稿測試,深入了解當前不同地區(qū)、不同類型執(zhí)業(yè)機構的隊伍職業(yè)能力現(xiàn)狀,為行業(yè)職業(yè)能力框架的研究,收集、分析了大量的第一手資料。同時,召開職業(yè)能力框架專家座談會,廣泛聽取專家的意見和建議,并提出了注冊資產評估師職業(yè)能力框架研究的思路。
2.推進行業(yè)遠程教育。開展遠程教育,對于降低培訓成本、提高培訓效能有非常積極的作用。20xx年,中注協(xié)研究提出了行業(yè)遠程教育建設方案和遠程教育教學內容的體系及開發(fā)方案,完成了3個遠程教育前端演播教室和部分省市遠程教育教室的建設,并首次通過中國聯(lián)通的遠程會議系統(tǒng)組織召開全國性會議。
此外,在中注協(xié)和北京、上海國家會計學院網站上開通注冊會計師、注冊資產評估師網上后續(xù)教育,先后推出10多個課時的后續(xù)教育內容。
3.開發(fā)教育培訓教材。組織完成了《財務管理》等9種cpa專門化教育的教材及學習指導用書的編寫出版工作;組織完成了《資產評估責任與風險防范》《合伙會計師事務所的管理》2本培訓教材的編寫工作;協(xié)調組織利用地方協(xié)會力量開發(fā)推出了3本資產評估后續(xù)教育教材。
4.組織實施培訓工作。20xx年,中注協(xié)在“兩院”共組織35期培訓班,培訓“兩師”近5000人次;為西部地區(qū)行業(yè)培訓提供直接支持,共舉辦21期培訓班,培訓“兩師”4000多人次。
提供技術支持和指導是協(xié)會的一項基本服務職能。中注協(xié)在做好這項工作的同時,還根據(jù)會員的需求,努力拓展服務領域,進一步提高為會員服務的水平。
(一)加強協(xié)會與外部的協(xié)調和溝通。這是協(xié)會解決會員關心的關系行業(yè)發(fā)展問題的重要手段和途徑。20xx年,中注協(xié)積極開展與公安部、高法、國家工商總局和中國人保等部門的協(xié)調和溝通工作,分別就注冊會計師刑事責任案件、企業(yè)年檢審計業(yè)務、注冊會計師職業(yè)保險條款等方面的問題進行協(xié)調溝通,取得積極進展,為行業(yè)爭取更好的外部執(zhí)業(yè)環(huán)境做出了努力。
(二)推進行業(yè)參政議政。注冊會計師、注冊資產評估行業(yè)是我國市場經濟現(xiàn)代服務業(yè)的重要組成部分,其作用受到黨和國家的高度重視,行業(yè)的參政議政作用日益顯現(xiàn)。
20xx年,在中注協(xié)和地方協(xié)會的努力下,行業(yè)的參政議政工作取得重大突破。全國省、自治區(qū)、直轄市以上的人大、政協(xié)中,行業(yè)人士有14人當選人大代表、20人當選政協(xié)委員。其中,全國人大代表1名;全國政協(xié)委員5名,行業(yè)的社會形象顯著提高。
20xx年6月,根據(jù)統(tǒng)戰(zhàn)部的要求,行業(yè)就修改憲法和政協(xié)章程、司法體制改革、“非典”對我國經濟發(fā)展和社會穩(wěn)定帶來的影響、進一步完善社會主義市場經濟應注意的問題及建議等方面的問題,向中央反映了行業(yè)意見和建議,并受到有關方面的高度重視。
(三)廣泛開展會員服務需求調查。為深入了解會員的服務需求,改進協(xié)會服務工作,20xx年,中注協(xié)反復討論研究,設計了“會員服務需求調查問卷”,內有80道調查題、備選答案近500個,征集意見的范圍涉及協(xié)會工作的方方面面。我們通過印發(fā)調查問卷和網上發(fā)布的方式,向全行業(yè)征集意見。廣大會員積極響應,網上填答人數(shù)達4000余人,問卷回收7000余份。我們對1.2萬多份回復問卷,進行錄入、匯總,并分門別類交由相關部室研究落實。目前,正在組織力量對問卷調查結果進行深度研究,提出研究報告,全面指導協(xié)會的服務工作。
(四)指導行業(yè)積極應對“非典”疫情。20xx年年初,一場突如其來的“非典”疫情,嚴重影響了人們正常的生活和工作秩序。中注協(xié)在部領導的指導下和部機關的領導下,果斷采取了一系列切實有效的措施,成功克服并消除了“非典”疫情對行業(yè)考試、培訓等工作造成的困難和影響,取得了“非典”防治和業(yè)務工作的雙勝利。
中注協(xié)在做好自身防治工作的同時,心系廣大會員,先后向全行業(yè)發(fā)出做好“非典”防治工作以及密切關注和研究非典疫情對行業(yè)影響的通知。同時,為積極應對和消除“非典”疫情給行業(yè)造成的影響,中注協(xié)進行了深入的調查了解,系統(tǒng)提出了“非典”疫情對行業(yè)影響及應對措施的研究報告,并從歷年結余的會費中,一次性向受“非典”影響發(fā)生財務困難的執(zhí)業(yè)機構返還會費近1200萬元,受到了廣大會員的好評。鑒于中注協(xié)“非典”期間卓有成效的工作,民政部授予中國注冊會計師協(xié)會“抗擊非典先進全國性社會團體”稱號。
(一)宣傳方面
20xx年,行業(yè)宣傳工作取得成效。一是編發(fā)4期《行業(yè)要情》、27期《工作簡報》,及時反映、宣傳行業(yè)重大事項和建設動態(tài);二是辦理了10件人大、政協(xié)提案的答復工作,在答復、落實提案建議的同時,進一步宣傳和介紹行業(yè)誠信建設情況,取得有關方面的理解和支持;三是就行業(yè)階段性工作成果,以答記者問的方式向社會發(fā)布;四是積極辦好協(xié)會網站,充分利用網站新聞欄目及時向社會展現(xiàn)行業(yè)建設成果和工作動態(tài),全年編發(fā)行業(yè)上網信息200多條;五是認真辦好《中國注冊會計師》、《中國資產評估》刊物,充分發(fā)揮行業(yè)宣傳陣地的作用;六是密切與新聞媒體的聯(lián)系與溝通,加強行業(yè)新聞宣傳工作。不完全統(tǒng)計,全年各類新聞媒體刊發(fā)行業(yè)消息報道120余篇次。
(二)研究方面
20xx年,中注協(xié)就自律管理體制建設、會員誠信檔案、自律檢查制度、行業(yè)法制建設、會員服務需求等問題,組織開展了大量的調查研究工作,并取得眾多的研究成果。
密切關注行業(yè)的國際發(fā)展趨勢,對國際會計師組織和相關機構的工作動態(tài)予以追蹤,深入研究新近出臺的有關政策和措施,先后就美國《薩班斯法案》等方面內容,編發(fā)9期《行業(yè)發(fā)展研究資料》,為有關方面的研究和決策提供參考。
完成了《會計師事務所績效評價與管理》《上市公司內部控制制度審核》《注冊會計師職業(yè)道德規(guī)范研究》《開展網上譽證業(yè)務初探》等4個課題的評審結項工作;研究提出了《風險導向審計》《大型企業(yè)并購中的資產評估研究》等21個課題計劃,通過招標方式充分利用社會資源開展行業(yè)研究。同時,完善協(xié)會課題研究制度,制定課題管理辦法,進一步規(guī)范協(xié)會的課題招標、評審及管理工作。
20xx年,中注協(xié)努力發(fā)展與國際會計師聯(lián)合會、國際評估準則委員會、亞太會計師聯(lián)合會等國際組織,以及外國和地區(qū)行業(yè)組織等的交流與合作,增進與國際同行的相互了解,進一步擴大了中注協(xié)在國際同行的影響力。
20xx年,中注協(xié)共先后派出16個會議團組參加國際相關組織的有關活動,組織了2個考察團和1個培訓團赴境外考察、培訓;接待境外來訪團組25個。
20xx年,中注協(xié)繼續(xù)擔任國際會計師聯(lián)合會教育委員會委員和國際審計與鑒證準則理事會委員,并分別在相關領域中發(fā)揮了積極作用;繼續(xù)擔任亞太地區(qū)會計師聯(lián)合會理事會成員和主席,作為主席國的專業(yè)團體,中協(xié)會在協(xié)助亞太會計師聯(lián)合會主席,聯(lián)絡、溝通亞太會計師聯(lián)合會秘書處方面作了大量工作,為促進亞太會計師聯(lián)合會會計師組織的專業(yè)合作發(fā)揮了應有的作用。
中注協(xié)(資產評估協(xié)會)20xx年繼續(xù)在國際評估準則委員會中擔任常務理事和技術委員會委員,在深入了解國際評估界的發(fā)展動向,及時反映我國等發(fā)展中國家的意見和要求等方面發(fā)揮了積極作用。
20xx年11月,中注協(xié)在國際會計師聯(lián)合會20xx年度會議上,當選為國際會計師聯(lián)合會理事會理事,這是中國會計界第一次進入國際會計師聯(lián)合會最高領導機構。
根據(jù)《國務院關于議事協(xié)調機構和臨時機構設置的通知》(國發(fā)[20xx]10號)中關于“撤銷國務院清理整頓經濟鑒證類社會中介機構領導小組,后續(xù)工作交由財政部承擔”的精神,認真細致做好各項移交善后工作。
對清理整頓尚未完成的“研究提出統(tǒng)一我國評估中介服務市場管理的意見”和“研究提出規(guī)范我國法律中介服務市場建設與發(fā)展的意見”兩項工作,及時向部黨組提出了下步工作意見和建議。
經部黨組研究同意,“統(tǒng)一我國評估中介服務市場管理的意見”已交由部企業(yè)司負責研究,中注協(xié)積極介紹和提供有關情況,并參與了相關問題的研究工作。
規(guī)范我國法律中介服務市場建設與發(fā)展的意見,由于涉及司法部、國家工商行政管理總局和國家知識產權局等部門所管理的律師、基層法律服務、專利代理、商標代理等行業(yè),同時也涉及政策、專業(yè)和行業(yè)發(fā)展規(guī)劃等問題,經征詢中編辦和司法部的意見,并報請國務院同意,交由司法部研究,已順利完成工作和文件交接。
20xx年,中注協(xié)在部機關黨委的指導下,在抓好業(yè)務工作的同時,建立和完善了協(xié)會黨委和黨支部工作制度,明確了工作程序和議事規(guī)則。在協(xié)會黨委的領導和帶動下,以及各黨支部、工青婦的參與配合下,協(xié)會黨的建設、群眾活動和職工思想政治工作,都取得新成效。
在政治學習方面,積極推動并抓好興起學習“三個代表”新高潮和十六大、十六屆三中全會精神學習活動,通過動員報告、講座、撰寫學習體會、開展知識問答等多種方式,鞏固和深化學習成效。
在黨建工作方面,發(fā)展了8名新黨員,并組織新黨員及黨員代表和入黨積極分子在李大釗烈士公墓進行了入黨宣誓儀式,重溫了入黨誓言。舉辦了協(xié)會黨委、支部委員學習培訓班和協(xié)會黨員及積極分子學習培訓班,使大家對新時期黨員如何發(fā)揮先鋒模范作用有了新的認識,使黨務工作者對黨的工作職責、程序、制度有了進一步的了解和掌握。
工青婦等群眾組織,積極配合協(xié)會中心工作,以人為本,組織職工開展形式多樣的文體活動,既豐富了職工的業(yè)余生活,增進了身心健康,又增強了協(xié)會的凝聚力,激發(fā)了廣大職工的工作熱情和干勁,帶動了協(xié)會業(yè)務工作的開展。20xx年,中注協(xié)在財政部機關組織的各項文體活動中表現(xiàn)突出,取得財政部20xx秋季運動會事業(yè)組團體總分第二的優(yōu)異成績,在財政部首屆外語競賽中,中注協(xié)參賽的兩個節(jié)目分別獲得歌曲組的第一、第二名。
20xx年,注冊會計師、注冊資產評估師行業(yè)誠信建設取得顯著進步,行業(yè)面貌和社會形象有了進一步改善和提高。經過近兩年來行業(yè)誠信建設的實踐,我們深深認識到,行業(yè)建設仍任重道遠,行業(yè)誠信建設和信用制度建設還需要進一步深化和完善,行業(yè)自律體制和運行機制建設需要深入推進和落實,協(xié)會秘書處內部機制和作風建設還需進一步加強,還有大量工作需要作長期、艱苦的努力。
注冊會計師行業(yè)工作總結篇九
(一)開展資產評估行業(yè)全面檢查工作。根據(jù)財政部統(tǒng)一部署,結合我省實際情況,與省財政廳企業(yè)處共同組織開展全省資產評估行業(yè)全面檢查工作。檢查內容主要包括資產評估機構設立條件、內部管理制度和質量控制制度、近3年評估報告質量及注冊資產評估師職業(yè)道德等。被檢查的評估機構有5xxxx,注冊資產評估師37xxxx,自查面和重點檢查面均達到10xxxx,實地檢查共抽查了資產評估報告229份。
通過本次檢查,反映出大多數(shù)評估機構能做到按照執(zhí)業(yè)規(guī)范從事資產評估業(yè)務,但在資質和執(zhí)業(yè)質量方面存在的問題也不少。資質方面主要表現(xiàn)在人員不足、兼職等問題;執(zhí)業(yè)質量方面,普遍存在報告基本內容和格式不夠規(guī)范,工作底稿不完備,評估操作程序存在缺陷;執(zhí)業(yè)環(huán)境和內部管理存在的問題也不可忽視,如壓價競爭、職業(yè)風險基金管理不當?shù)取?BR> 針對檢查發(fā)現(xiàn)的問題,經商省財政廳企業(yè)處,對xxxx評估機構給予行業(yè)通報批評、限期整改的處罰;對xxxx注冊資產評估師予以行業(yè)通報批評;對3xxxx評估機構予以限期整改、談話提醒等相應的行業(yè)自律性懲罰;上報中評協(xié)撤消xxxx注冊資產評估師的注冊資格和批準xxxx注冊資產評估師轉為非執(zhí)業(yè)會員。另有xxxx評估機構承認其執(zhí)業(yè)質量存在問題,已主動申請撤銷資產評估資格。(二)開展會計師事務所執(zhí)業(yè)質量檢查工作。為加強注冊會計師行業(yè)自律監(jiān)管,提高會計師事務所、注冊會計師的職業(yè)素質和執(zhí)業(yè)質量,根據(jù)中注協(xié)統(tǒng)一部署,協(xié)會開展了xx年會計師事務所執(zhí)業(yè)質量檢查工作。檢查工作采取全面自查和重點檢查相結合,整個檢查工作分為準備階段、自查階段、實地檢查階段和總結處理等四個階段。有4xxxx會計師事務所被列入檢查對象,檢查面為27。2xxxx,其中新批準成立2xxxx。檢查內容包括執(zhí)業(yè)質量、職業(yè)道德、內部質量控制等方面。實地檢查抽查了審計報告、驗資報告共617份,抽查比例為10。4xxxx。
通過行業(yè)自律檢查,進一步提高了行業(yè)風險意識,促進了執(zhí)業(yè)機構規(guī)范執(zhí)業(yè)。檢查中發(fā)現(xiàn)的問題主要表現(xiàn)在:事務所內部管理制度執(zhí)行不力,三級復核流于形式,檔案管理、審計報告格式不夠規(guī)范;部分報告的審計程序執(zhí)行不到位;部分重要會計報表項目和重要會計事項結論缺乏充分、適當?shù)膶徲嬜C據(jù)支持;對重大事項未進行充分披露,報告意見類型不適當?shù)?。處理情況:對存在的一般共性問題以文件形式向行業(yè)通報;對存在問題較多、內部管理較為混亂的xxxx會計師事務所分別下達整改通知書,并明確將其列入明年的復查對象。
(三)啟動風險提示機制。根據(jù)行業(yè)自律管理的特點,針對委托單位對某會計師事務所出具的專項審計報告提出異議情況,以及某資產評估公司在某化肥廠改制過程可能存在資產評估不實等問題,協(xié)會及時向執(zhí)業(yè)機構發(fā)出風險提示函,要求執(zhí)業(yè)機構在執(zhí)業(yè)過程中應保持獨立、客觀、公正,履行必要的程序,加強與委托單位的溝通,并保持應有的職業(yè)謹慎,提高風險防范意識。
(四)協(xié)助開展行政監(jiān)管工作。積極協(xié)助配合省財政廳監(jiān)管局開展行政監(jiān)管和行政處罰工作:一是組織專家論證會,針對廈門中行對某會計師事務所受公安部門的委托出具的專項報告提出異議進行專家論證,會同廳監(jiān)督局出具了不具備法定證明效力的意見;二是協(xié)助廳監(jiān)督局召開專家論證會并向省紀委出具建議函,以及協(xié)助處理西門村反映某會計師事務所審計質量問題;三是處理xxxx資產評估機構違規(guī)設立分支機構問題;四是撤銷了xxxx注冊會計師的注冊資格。
(一)積極開展專業(yè)咨詢。對行業(yè)來人、來電咨詢執(zhí)業(yè)規(guī)范,對于已有明確規(guī)定的相關執(zhí)業(yè)問題,都熱情真誠予以解答;對于現(xiàn)行執(zhí)業(yè)規(guī)范未明確規(guī)定的,均及時轉報中注協(xié)或建議轉向相關部門咨詢,切實發(fā)揮協(xié)會專業(yè)社會團體功能。
(二)認真完成調研課題研究任務。根據(jù)財政部會計司的部署和省財政廳會計處的委托,保質保量按時完成調研課題的研究,即《注冊會計師行業(yè)行政管理與行業(yè)自律的關系》和《會計師事務所管理規(guī)范(修改草案)》。
(三)協(xié)助完成中注協(xié)做好審計、評估準則項目征求意見稿的征求意見,及時轉發(fā)相關專業(yè)標準文件和通知,提醒行業(yè)增強風險防范能力。
(一)轉變作風,強化服務。突出為會員服務的精神,淡化政府和行政的概念,依法辦事,做到每做一件事,都有法律、政策依據(jù),使“服務、監(jiān)督、管理、協(xié)調”都在法律、法規(guī)規(guī)范下進行。在工作中,遵守廉政建設和效能建設的各項規(guī)定,按時、按質地完成領導交給的各項任務,不存在“吃、拿、卡、要、報”和工作中推諉,故意拖延、刁難等現(xiàn)象。對來辦事的人員,既能堅持原則,又能熱情接待。凡能電話、郵件能解決的事,均按此方式解決,并及時將年檢合格的證書送到各地市、縣,方便會員。工作中,堅持經常深入執(zhí)業(yè)機構,解決勞資糾紛,積極協(xié)調內部矛盾,及時為會員排憂解難。
(二)開拓創(chuàng)新,規(guī)范管理。為提高執(zhí)業(yè)隊伍素質和執(zhí)業(yè)水平,根據(jù)中注協(xié)有關規(guī)定開展兩師年檢工作,對全省192xxxx執(zhí)業(yè)人員的年檢資料進行認真審查,通過年檢的兩師184xxxx,其中:注冊會計師146xxxx、注冊資產評估師38xxxx。
此外,加強日常注冊管理工作。辦理兩師及非執(zhí)業(yè)會員轉所(會)40xxxx次,審批注冊會計師8xxxx、注冊資產評估師4xxxx;審核、公示擬批準的注冊會計師9xxxx;審批注冊會計師非執(zhí)業(yè)會員15xxxx、注冊資產評估師非執(zhí)業(yè)會員1xxxx;完善兩師非執(zhí)業(yè)會員數(shù)據(jù)庫計166xxxx;制發(fā)各類證書254本;糾正數(shù)據(jù)庫信息達23xxxx次;辦理存檔人員調資1xxxx次。
(一)抓好培訓工作。后續(xù)教育培訓是一項長期的、基礎性的工作。協(xié)會根據(jù)往年培訓情況,及時調整培訓思路、改進培訓方式、修訂培訓內容,在汲取傳統(tǒng)培訓模式成功經驗的基礎上,以提高會員的專業(yè)素質和職業(yè)道德水平為目標,不斷加強后續(xù)教育的基礎性管理工作,建立培訓管理檔案、充實師資隊伍、建立優(yōu)勝劣汰的師資競爭機制,打破單一的后續(xù)教育培訓模式,嘗試多形式、多渠道、分層次、分類別的培訓方式。今年已舉辦了8期注冊會計師培訓班,受訓人員達126xxxx次,選派業(yè)務骨干參加xxxx國家會計學院培訓28xxxx次,重新審批xxxx會計師事務所具有所內培訓試點資格;對持有會計證并完成注冊會計師后續(xù)教育的18xxxx注冊會計師,辦理了《會計人員繼續(xù)教育證》的確認手續(xù),避免重復培訓,深受廣大會員的好評。
(二)精心安排考試報名工作。在各地市財政部門的積極配合下,今年注冊會計師考試報名工作全面啟動ic卡管理,實現(xiàn)了考試管理工作現(xiàn)代化。據(jù)統(tǒng)計,本年度報名人數(shù)為13866人,計3275xxxx次。實際參加考試為1127xxxx次,其中:“審計”實考1395人,參考率為34。0xxxx,合格率達9。1xxxx;“會計”實考346xxxx,參考率為35。5xxxx,合格率達12。1xxxx,比全國平均合格率高出1。8xxxx百分點;“財務成本管理”實考175xxxx,參考率為31。3xxxx,合格率達10。8xxxx;“經濟法”實考207xxxx,參考率為32。6xxxx,合格率達14。8xxxx,比全國平均合格率高出2。1xxxx百分點,“稅法”實考258xxxx,參考率為37。1xxxx,合格率達11。1xxxx。為我省考生申請換發(fā)全科合格證74本。在做好注冊會計師考試工作的同時,與省人事廳合作,較好地完成了注冊資產評估師考試報名、考試組織實施工作。在各項考試組織中,都做到了“嚴密組織、萬無一失”,為行業(yè)發(fā)展儲備了人才,為壯大行業(yè)隊伍奠定了基礎。
一是加強與法院的協(xié)調和溝通。針對清算工作復雜性和不規(guī)范等問題,參與福州市中級人民法院起草了《關于中介機構參與破產清算工作規(guī)程》。規(guī)程進一步明確了受案法院、會計師事務所、資產評估機構、律師、拍賣行以及其他專業(yè)機構在破產案件中的職責權限,確定上述各方在破產案件審理活動中的基本運行規(guī)則。同時,還聯(lián)合福州中級人民法院民事二庭、省律師協(xié)會省直分會共同舉辦“企業(yè)破產案件審判與清算實務講座”,旨在規(guī)范清算工作、提高中介機構執(zhí)業(yè)水平,防范執(zhí)業(yè)風險,推動破產活動健康有序的發(fā)展。
二是加強與省委統(tǒng)戰(zhàn)部、省工商銀行的聯(lián)系。積極向省委統(tǒng)戰(zhàn)部推薦兩名行業(yè)代表作為省審計廳特約審計員,并通過統(tǒng)戰(zhàn)部推薦行業(yè)代表參與人大、政協(xié)。協(xié)會還積極參與省委統(tǒng)戰(zhàn)部組織的課題研究和各項活動,及時了解和掌握注冊會計師行業(yè)發(fā)展過程中出現(xiàn)的新情況,為領導決策提供了依據(jù)。此外,協(xié)調省工商銀行,就會計師事務所承接銀行審計業(yè)務進行商談,進一步規(guī)范銀行審計業(yè)務收費標準和承接業(yè)務的程序等。
三是聘請法律顧問,維護會員的合法權益。針對個別執(zhí)業(yè)機構股東出現(xiàn)內部矛盾,導致執(zhí)業(yè)機構無法正常開展工作,事務所員工的利益受到了影響,為此,協(xié)會積極介入有關協(xié)調工作,進行面對面的交流與服務,有關矛盾在一定程度上得到了較好的解決,一年來,共為近1xxxx家執(zhí)業(yè)機構調解內部糾紛,維護了會員的合法權益。同時協(xié)會還聘請xxxx律師為法律顧問,免費為會員提供法律支持和服務,通過接待來訪、電話、書信、郵件等形式,幫助會員解決日常法律事務。本年度共受理法律咨詢2xxxx件,起到了較好的效果。此外,協(xié)會還印發(fā)了《行業(yè)通訊錄》,努力擴大社會影響力,加強執(zhí)業(yè)機構間的聯(lián)系和方便工作。
(一)加強與香港會計師同行的合作。為了借鑒香港同行的經驗,推動我省注冊會計師行業(yè)的發(fā)展,6月底,協(xié)會與香港會計師公會在福州共同舉辦“閩港會計師座談會”,來自省財政廳、國稅局、地稅局等部門以及2xxxx名來自香港和福州兩地的會計師事務所的合伙人和注冊會計師代表出席了座談會。雙方圍繞著如何加強閩港兩地會計師事務所在業(yè)務推廣方面的合作等問題展開討論。會議一致認為,加強閩港兩地會計師事務所在業(yè)務推廣方面的合作,對兩地事務所相互借鑒經驗,業(yè)務優(yōu)勢互補,人力資源互補,轉變市場觀念,轉變經營模式,全方位開展多元化服務,更好地發(fā)展兩地注冊會計師事業(yè)都具有現(xiàn)實意義。
(二)舉辦第八次閩臺會計師學術研討會。由福建省注冊會計師協(xié)會、臺灣省會計師公會、臺北市會計師公會、高雄市會計師公會聯(lián)合舉辦的“第八次閩臺會計師學術研討會”于10月份在福鼎市太姥山召開。來自臺灣省、臺北市、高雄市等三個會計師公會的代表和來自中國注冊會計師協(xié)會、省人民政府臺灣事務辦公室和省級財政、稅務部門、部分高等院校以及注冊會計師行業(yè)的代表共計5xxxx人出席了會議。會議圍繞稅制改革、風險導向審計、會計師事務所組織形式及規(guī)?;l(fā)展模式等議題展開討論。《東南電視臺》、《福建日報》、《福鼎日報》等新聞媒體對會議內容作了相關報道。截至目前為止,海峽兩岸已成功舉辦八次閩臺會計師學術研討會,通過兩岸會計界的學術交流、研討活動,不但促進閩臺會計師的交流和合作,同時對兩岸的經濟發(fā)展有著積極的作用,已成為海峽兩岸經濟文化交流的重要窗口之一。
(一)理順評估行業(yè)管理體制,加強評估行業(yè)自律建設。根據(jù)今年2月份在北京召開的加強和規(guī)范資產評估行業(yè)工作會議精神,結合我省行業(yè)發(fā)展的現(xiàn)狀,及時商廳會計處、監(jiān)督局和企業(yè)處,并向省財政廳提交了《關于參加全國資產評估管理工作會議的情況匯報》和《關于進一步加強和規(guī)范我省資產評估行業(yè)管理的報告》。經4月30日廳長辦公會議研究,同意恢復福建省資產評估協(xié)會,同時資產評估行業(yè)行政監(jiān)督職能和行政審批職能分別從廳監(jiān)督局、廳會計處劃轉到廳企業(yè)處,資產評估協(xié)會負責行業(yè)自律管理工作。
(二)重視作風建設,提高隊伍素質。一年來,協(xié)會始終堅持兩手抓,一手抓行業(yè)管理工作,一手抓職工的思想作風建設,著力提高秘書處全體干部的綜合素質,促進協(xié)會各項工作全面發(fā)展。一是堅持開展經常性的政治理論學習,教育廣大職工愛崗敬業(yè)、勤政廉政,不斷增強服務意識,自覺按照“三個代表”重要思想做好各項工作。二是加強干部隊伍的作風建設,不斷增強服務意識,做好群眾來信來訪的接待、處理工作,對來訪人員熱情接待,耐心解答,對群眾來信認真對待,及時處理,努力維護廣大會員的合法權益。
(三)加強財務管理,做好保障工作。努力提高財務管理水平,加強收入支出管理,嚴格報銷手續(xù);全面檢查固定資產,健全了固定資產財務帳,嚴格固定資產出入手續(xù),制定了《福建省注冊會計師協(xié)會國有資產管理辦法(試行)》;圓滿完成兩個行業(yè)會計報表匯總工作,會費收入53xxxx元;辦理省資產評估管理中心xxxx員工養(yǎng)老保險,解決員工后顧之憂;按時完成“三個中心、一個協(xié)會”的年檢工作;整理協(xié)會xx年度業(yè)務檔案,確保檔案資料的完整性和安全性;完成了《中國會計年鑒》、《福建財政年鑒》有關注冊會計師行業(yè)的撰寫內容;積極搞好接待、文秘、安全、車輛管理等工作,做好后勤保障工作。
xx年,福建省注冊會計師管理中心黨支部被評為“五個好支部”;在中注協(xié)“xx年度注冊會計師考試組織管理工作”和“xx年度注冊會計師培訓工作”評比中,協(xié)會分別獲滿分和先進單位。
注冊會計師行業(yè)工作總結篇十
年11月,我有幸走上運營部計財科會計工作崗位,對我來說是機遇也是挑戰(zhàn),機遇是我能夠學習和實踐更多財務方面的知識,挑戰(zhàn)是這個崗位不僅涉及到部機關的財務核算,還涉及到整個運營部財務核算管理工作,對我來說是新的起點,需要通過自己的努力來勝任這份工作。
一年來,本人在思想上擁護中國共產黨的領導,忠誠于污水處理事業(yè),平時通過電視、電腦經常性收看新聞,關心國的政治時事,努力提高自己的政治覺悟,在政治思想上嚴格要求自己,與黨中央保持一致,使自己能夠跟上時代的步伐。回顧這一年來的工作,主要做了以下幾方面的工作:
每月負責對部機關及二郎廟污水處理廠的日常核算工作及報表編制工作,嚴格按照企業(yè)會計制度及國相關的法律法規(guī)辦事,嚴格財務手續(xù),對手續(xù)不健全不完善的原始憑證及時要求補辦手續(xù),對不符合財務手續(xù)的原始憑證堅決予以抵制,特別注意把好原始憑證審核關,始終堅持把題控制在事前。在日常財務核算過程中,加強相互之間的溝通,所屬廠的財務人員在核算方面有題及時向我溝通,我有不懂的地方及時向科長溝通,使運營部的財務人員具有一種團隊精神,共同為我部財務核算工作更上一層樓而努力。能夠按照集團公司的要求按時保質保量的完成財務核算工作,并對所屬廠的會計報表進行合并匯總,做到賬務核算準確,合理,合法,協(xié)助科長對各廠所成本報表進行匯總分析,為每季召開經濟工作分析會,為領導決策提供素材和依據(jù)。
xx年運營部及所屬廠所既有按事業(yè)會計制度核算的,例如沙湖廠,黃浦路廠、管網所,也有按企業(yè)會計制度核算的,例如龍王嘴廠、部機關,同時污水處理費的使用又具有財政資金的性質,這就要求我們在編制xx年年報的時候,既要按企業(yè)會計制度編制一套會計報表,又要按事業(yè)會計制度編制一套會計報表。難度大,因為涉及到企事業(yè)科目及數(shù)據(jù)對應轉換題;編報工作量大,因為要在短時間內編制兩套報表。在編制過程中,我們一邊學習一邊工作,首先確定了工作程序和理清了工作思路,在編制過程中遇到題及時與集團公司聯(lián)系和會計師事務所協(xié)商,有時放棄休息時間,邊續(xù)加班,在集團公司規(guī)定的時間內提前完成了年報編制工作,為集團公司最后的合并報表贏得了時間,也得到集團財務部領導的肯定。
財務電算化是現(xiàn)代化財務核算發(fā)展的必然趨勢,也是財務人員從繁重的手工勞動解放出來的途徑,今年初,我部響應集團公司對會計電算化的要求,對運營部各廠所的財會人員進行了金蝶軟件的集中培訓,在培訓過程中,我首先要求自己全面掌握各個模塊的使用方法和使用技巧,要求別人做到的,我首先自己要做到,加上原來有電算化方面的經驗,使我很快就能夠熟練使用,并能幫助其它廠解決他們遇到的實際困難,通過一二個月的實踐與磨合,我部各廠所的財務人員在帳務核算中現(xiàn)已能全部脫離手工賬實現(xiàn)會計電算化。
由于運營部是一個新成立的部門,各廠的財務人員的變動較大,有一些從事財務工作不長的新手或剛剛從事會計崗位的財務人員,同時我們在財務核算工作中也發(fā)現(xiàn),有些基層單位的會計基礎工作不完善,不扎實,針對這種情況,科長及時召開了加強會計基礎工作的會議,并在今年二月底對各廠的會計基礎工作進行了專項檢查,發(fā)現(xiàn)了一些基礎工作中的薄弱環(huán)節(jié),特別在現(xiàn)金管理、票據(jù)管理進行重點檢查,糾正了會計工作認識方面存在的一些誤區(qū),要求對暴露出來的題進行專項整改,杜絕類似情況再次發(fā)生,并對整改結果在四月份進行了復查,使我部的會計基礎工作有了一個飛躍。
以前事業(yè)單位在固定資產管理方面相對落后,按企業(yè)會計制度的要求,我們及時轉變觀念,今年三月,我擬定了排水運營部新的固定資產管理制度,對固定資產的確認、分類、折舊方法、折舊年限、轉移、清查、盤點等做了詳細規(guī)定,針對運營部大部分資產都在排水公司的賬上沒有移交給我部的情況,同時也為了國有資產的保值、增值,我科在今年七月初開展了固定資產實物盤點清理工作,通過清查摸清了底,并積極配合生產部門完善固定資產卡片賬。在近一個月的清查過程中,我深入基層,對各廠所有的實物盤點情況進行抽查,逐項核對固定資產清查清單,對各廠清查過程中反映的共性題及時反饋給科長,研究解決,對今后我部的固定生產管理奠定基礎。
計劃工作是財務工作的提前,財務工作是計劃工作的基礎。今年12月初,我參與了我部xx年成本運營計劃的編制工作,對以前的成本項目進行了細化,由原來的27項,增加到40項,使它更符合污水處理廠成本核算的要求,對修改后成本項目性態(tài)進行認真的分析,針對不同的成本項目類型,按照不能的方法進行編制,做到每項成本項目的編制有依有據(jù),詳實、準確、合理、可靠。
通過參與計劃的編制工作,使我對計劃編制的原則,計劃編制的程序及步聚,有了一個初步了解,積累了一定的寶貴經驗。
今年7月開始,我部接受了市審計局對xx年度財務收支情況的審計,我主要負責日常的協(xié)助及賬務處理的解釋工作,通過這次審計提出來的一些題和建議,使我認識到財務核算及管理中的薄弱環(huán)節(jié),對污水處理費的性質及使用圍也有了更深的理解,審計提出的建議我們非常重視,多次召開財務人員工作會議,針對題進行了切實的專項整改,并對xx年的年報進行了調賬、調表工作。
總結一年來的工作,忙碌與充實,能夠完成本職工作和領導交辦的各項任務,善于思考和總結自己工作中的各種經驗教訓;業(yè)余時間,注意學習一些財務上的專業(yè)知識,特別是在工作中遇到不懂的題能積極請教老同志。為武漢市xxx事業(yè)的健康發(fā)展,城市功能的提升,國有資產的保值增值貢獻自己的一份力量。
注冊會計師行業(yè)工作總結篇十一
試用期結束了,總感覺自己在原地踏步。主要工作大致分為兩個部分:
一、xx莊園二期交房工作。
二、三期客戶積累。
三、提升自身的相關學習。
具體內容如下:
二期交房總體上來說在各位領導精心的策劃和準備下,完成的還是比較好的。截止到現(xiàn)在,未交房戶數(shù)為x戶,已交房x戶,完成率達到了x%。本人未交房x戶,已交房x戶,完成率x%,x戶未交房原因,均為房屋存在嚴重的漏水問題,客戶拒絕交房,目前處于第三次維修中。
1、在銷售的前期盡量做到全面的培訓,包括設計、施工、銷售等等各個環(huán)節(jié)。尤其是和開發(fā)商的設計、施工圖紙、銷售合同內容和銷售說辭的統(tǒng)一等。
2、交房過程:
1)交房前提前做好準備工作,提前做出交房評估,對于問題客戶事先做好安撫工作。
2)交房過程中,盡量避免,業(yè)務員和其他閑雜人員出現(xiàn)在驗房過程中。
3)交房路線一定要運用技巧。
三期產品包括:獨體、雙拼、洋房。獨體共x套,雙拼x套,洋房x套。
1)熟悉三期相關資料。
2)積累客戶。
截至到現(xiàn)在積累有效客戶共x組,b級x客戶,c級客戶x組。
1)關于房地產策劃類、營銷類、管理類等。
2)相關的軟件學習。比如,photoshop、ppt等。
對于以后的計劃方面:
在做好本職工作的`同時,繼續(xù)努力學習操盤方面的、策劃方面以及技能方面的,比如學習軟件cad等。
注冊會計師行業(yè)工作總結篇十二
20x年,是我從事會計工作的第一年。這一年來,本人在領導及同事們的幫助指導下,通過自身的努力,由一名初涉會計行業(yè),沒有任何經驗的新人,轉變?yōu)槊禾夸N售會計的行家里手,個人無論是在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務素質、工作能力上都得到很大提高,圓滿地完成了領導賦予的各項工作任務,并取得了一定的工作成績,現(xiàn)將本人一年以來的工作、學習情況總結如下:
一、主要工作情況
1、加強業(yè)務學習,提高工作能力。
我是一名沒有任何經驗的會計人員,我深知銷售會計是一項專業(yè)性相當強的工作,在煤炭銷售這么重要的崗位擔任會計人員,我感到肩頭的擔子是沉重的,壓力是極大的。有壓力才有動力,每當工作中遇到棘手的問題,我都虛心向身邊的同事請教,直到弄懂弄通為止。同時,為了能熟練應用erp系統(tǒng),我還利用業(yè)余時間自學了《erp系統(tǒng)操作指南》、《erp財務與會計》等書籍,提高了自己的業(yè)務水平,豐富了自己的營銷理論知識,為更好地做好煤炭銷售工作打下了堅實的基礎。在20x年1月份,我剛接觸erp系統(tǒng)時,每辦理一筆業(yè)務需要2分鐘以上,而現(xiàn)在辦理一筆業(yè)務只需要不到1分鐘,通過自己業(yè)務水平的提高,真正為客戶帶來了方便,受到了領導與客戶的一致好評。在20x年11月份,舉辦的全面質量管理考試中,順利通過,并取得了優(yōu)異成績。
2、勤奮敬業(yè),熱情服務。
在銷售會計工作中,本人始終以敬業(yè)、熱情、耐心的態(tài)度投入到本職工作中。面對公司煤炭銷量大、品種多、結算復雜的情況,嚴格按照《地銷煤統(tǒng)一銷售管理辦法》、《x有限公司煤質運銷部地銷煤財務管理辦法》的規(guī)定,從煤炭銷售收入做原始憑證到審核、裝訂,記賬憑證的填列,以及增值稅發(fā)票的開具等等,都堅持實事求是的原則,每項工作都一絲不茍,做到了賬清、賬實、賬表相符、賬薄整齊。遵守財務保密制度,對未公開的煤炭價格、財務數(shù)據(jù)嚴格保密,決不泄漏。積極協(xié)調與計財部、銀行、稅務等部門的各項工作、各種關系。
3、工作敢于創(chuàng)新,提高工作效率。
本人積極配合本班組人員、科領導探索煤炭銷售的新思路、新方法。不斷規(guī)范財務工作程序,簡化各種手續(xù)。例如:以前開具增值稅發(fā)票時,一個訂單一開,本人和同事積極探索新的工作方法,按廠家、品種將發(fā)票合開,然后再打好明細附在上方,既節(jié)省了發(fā)票的使用張數(shù),又提高了工作效率而且方便了查找。
二、存在的不足
20x年是緊張而繁忙的一年,自己所取得的成績,除了自己努力工作外,更主要的是領導的指導和同志們幫助的結果,但這些成績離上級的要求還有較大的差距,還存在許多不足。一是學習的深度和廣度還需要加強;二是遇到困難強調客觀原因較多,沒有充分發(fā)揮主觀能動性。上述不足,自己決心在今后的工作中將認真加以改正。
注冊會計師行業(yè)工作總結篇十三
第一部分2005年工作總結。
一、加強自律監(jiān)管建設,提高行業(yè)誠信水平
(一)開展資產評估行業(yè)全面檢查工作。根據(jù)財政部統(tǒng)一部署,結合我省實際情況,與省財政廳企業(yè)處共同組織開展全省資產評估行業(yè)全面檢查工作。檢查內容主要包括資產評估機構設立條件、內部管理制度和質量控制制度、近3年評估報告質量及注冊資產評估師職業(yè)道德等。被檢查的評估機構有57家,注冊資產評估師371人,自查面和重點檢查面均達到100%,實地檢查共抽查了資產評估報告229份。
通過本次檢查,反映出大多數(shù)評估機構能做到按照執(zhí)業(yè)規(guī)范從事資產評估業(yè)務,但在資質和執(zhí)業(yè)質量方面存在的問題也不少。資質方面主要表現(xiàn)在人員不足、兼職等問題;執(zhí)業(yè)質量方面,普遍存在報告基本內容和格式不夠規(guī)范,工作底稿不完備,評估操作程序存在缺陷;執(zhí)業(yè)環(huán)境和內部管理存在的問題也不可忽視,如壓價競爭、職業(yè)風險基金管理不當?shù)取?BR> 針對檢查發(fā)現(xiàn)的問題,經商省財政廳企業(yè)處,對2家評估機構給予行業(yè)通報批評、限期整改的處罰;對2名注冊資產評估師予以行業(yè)通報批評;對36家評估機構予以限期整改、談話提醒等相應的行業(yè)自律性懲罰;上報中評協(xié)撤消5名注冊資產評估師的注冊資格和批準2名注冊資產評估師轉為非執(zhí)業(yè)會員。另有2家評估機構承認其執(zhí)業(yè)質量存在問題,已主動申請撤銷資產評估資格。
(二)開展會計師事務所執(zhí)業(yè)質量檢查工作。為加強注冊會計師行業(yè)自律監(jiān)管,提高會計師事務所、注冊會計師的職業(yè)素質和執(zhí)業(yè)質量,根據(jù)中注協(xié)統(tǒng)一部署,協(xié)會開展了2005年會計師事務所執(zhí)業(yè)質量檢查工作。檢查工作采取全面自查和重點檢查相結合,整個檢查工作分為準備階段、自查階段、實地檢查階段和總結處理等四個階段。有40家會計師事務所被列入檢查對象,檢查面為27.21%,其中新批準成立28家。檢查內容包括執(zhí)業(yè)質量、職業(yè)道德、內部質量控制等方面。實地檢查抽查了審計報告、驗資報告共617份,抽查比例為10.41%。
通過行業(yè)自律檢查,進一步提高了行業(yè)風險意識,促進了執(zhí)業(yè)機構規(guī)范執(zhí)業(yè)。檢查中發(fā)現(xiàn)的問題主要表現(xiàn)在:事務所內部管理制度執(zhí)行不力,三級復核流于形式,檔案管理、審計報告格式不夠規(guī)范;部分報告的審計程序執(zhí)行不到位;部分重要會計報表項目和重要會計事項結論缺乏充分、適當?shù)膶徲嬜C據(jù)支持;對重大事項未進行充分披露,報告意見類型不適當?shù)?。處理情況:對存在的一般共性問題以文件形式向行業(yè)通報;對存在問題較多、內部管理較為混亂的7家會計師事務所分別下達整改通知書,并明確將其列入明年的復查對象。
(三)啟動風險提示機制。根據(jù)行業(yè)自律管理的特點,針對委托單位對某會計師事務所出具的專項審計報告提出異議情況,以及某資產評估公司在某化肥廠改制過程可能存在資產評估不實等問題,協(xié)會及時向執(zhí)業(yè)機構發(fā)出風險提示函,要求執(zhí)業(yè)機構在執(zhí)業(yè)過程中應保持獨立、客觀、公正,履行必要的程序,加強與委托單位的溝通,并保持應有的職業(yè)謹慎,提高風險防范意識。
(四)協(xié)助開展行政監(jiān)管工作。積極協(xié)助配合省財政廳監(jiān)管局開展行政監(jiān)管和行政處罰工作:一是組織專家論證會,針對廈門中行對某會計師事務所受公安部門的委托出具的專項報告提出異議進行專家論證,會同廳監(jiān)督局出具了不具備法定證明效力的意見;二是協(xié)助廳監(jiān)督局召開專家論證會并向省紀委出具建議函,以及協(xié)助處理西門村反映某會計師事務所審計質量問題;三是處理3家資產評估機構違規(guī)設立分支機構問題;四是撤銷了1名注冊會計師的注冊資格。
二、開展專業(yè)標準建設和技術指導,提高風險防范意識
(一)積極開展專業(yè)咨詢。對行業(yè)來人、來電咨詢執(zhí)業(yè)規(guī)范,對于已有明確規(guī)定的相關執(zhí)業(yè)問題,都熱情真誠予以解答;對于現(xiàn)行執(zhí)業(yè)規(guī)范未明確規(guī)定的,均及時轉報中注協(xié)或建議轉向相關部門咨詢,切實發(fā)揮協(xié)會專業(yè)社會團體功能。
(二)認真完成調研課題研究任務。根據(jù)財政部會計司的部署和省財政廳會計處的委托,保質保量按時完成調研課題的研究,即《注冊會計師行業(yè)行政管理與行業(yè)自律的關系》和《會計師事務所管理規(guī)范(修改草案)》。
(三)協(xié)助完成中注協(xié)做好審計、評估準則項目征求意見稿的征求意見,及時轉發(fā)相關專業(yè)標準文件和通知,提醒行業(yè)增強風險防范能力。
三、強化服務,規(guī)范注冊管理
(一)轉變作風,強化服務。突出為會員服務的精神,淡化政府和行政的概念,依法辦事,做到每做一件事,都有法律、政策依據(jù),使“服務、監(jiān)督、管理、協(xié)調”都在法律、法規(guī)規(guī)范下進行。在工作中,遵守廉政建設和效能建設的各項規(guī)定,按時、按質地完成領導交給的各項任務,不存在“吃、拿、卡、要、報”和工作中推諉,故意拖延、刁難等現(xiàn)象。對來辦事的人員,既能堅持原則,又能熱情接待。凡能電話、郵件能解決的事,均按此方式解決,并及時將年檢合格的證書送到各地市、縣,方便會員。工作中,堅持經常深入執(zhí)業(yè)機構,解決勞資糾紛,積極協(xié)調內部矛盾,及時為會員排憂解難。
(二)開拓創(chuàng)新,規(guī)范管理。為提高執(zhí)業(yè)隊伍素質和執(zhí)業(yè)水平,根據(jù)中注協(xié)有關規(guī)定開展兩師年檢工作,對全省1920名執(zhí)業(yè)人員的年檢資料進行認真審查,通過年檢的兩師1848人,其中:注冊會計師1463人、注冊資產評估師385人。
此外,加強日常注冊管理工作。辦理兩師及非執(zhí)業(yè)會員轉所(會)404人次,審批注冊會計師87人、注冊資產評估師40人;審核、公示擬批準的注冊會計師91人;審批注冊會計師非執(zhí)業(yè)會員157人、注冊資產評估師非執(zhí)業(yè)會員15人;完善兩師非執(zhí)業(yè)會員數(shù)據(jù)庫計1666人;制發(fā)各類證書254本;糾正數(shù)據(jù)庫信息達238人次;辦理存檔人員調資12人次。
四、加強行業(yè)隊伍素質建設,繼續(xù)做好考試和培訓工作
(一)抓好培訓工作。后續(xù)教育培訓是一項長期的、基礎性的工作。協(xié)會根據(jù)往年培訓情況,及時調整培訓思路、改進培訓方式、修訂培訓內容,在汲取傳統(tǒng)培訓模式成功經驗的基礎上,以提高會員的專業(yè)素質和職業(yè)道德水平為目標,不斷加強后續(xù)教育的基礎性管理工作,建立培訓管理檔案、充實師資隊伍、建立優(yōu)勝劣汰的師資競爭機制,打破單一的后續(xù)教育培訓模式,嘗試多形式、多渠道、分層次、分類別的培訓方式。今年已舉辦了8期注冊會計師培訓班,受訓人員達1262人次,選派業(yè)務骨干參加3個國家會計學院培訓283人次,重新審批3家會計師事務所具有所內培訓試點資格;對持有會計證并完成注冊會計師后續(xù)教育的180名注冊會計師,辦理了《會計人員繼續(xù)教育證》的確認手續(xù),避免重復培訓,深受廣大會員的好評。
(二)精心安排考試報名工作。在各地市財政部門的積極配合下,今年注冊會計師考試報名工作全面啟動ic卡管理,實現(xiàn)了考試管理工作現(xiàn)代化。據(jù)統(tǒng)計,本年度報名人數(shù)為13866人,計32754人次。實際參加考試為11270人次,其中:“審計”實考1395人,參考率為34.02%,合格率達9.10%;“會計”實考3467人,參考率為35.50%,合格率達12.14%,比全國平均合格率高出1.82個百分點;“財務成本管理”實考1751人,參考率為31.30%,合格率達10.85%;“經濟法”實考2078人,參考率為32.67%,合格率達14.82%,比全國平均合格率高出2.14個百分點,“稅法”實考2585人,參考率為37.19%,合格率達11.14%。為我省考生申請換發(fā)全科合格證74本。在做好注冊會計師考試工作的同時,與省人事廳合作,較好地完成了注冊資產評估師考試報名、考試組織實施工作。在各項考試組織中,都做到了“嚴密組織、萬無一失”,為行業(yè)發(fā)展儲備了人才,為壯大行業(yè)隊伍奠定了基礎。
五、以會員為中心,突出協(xié)調、服務職能
一是加強與法院的協(xié)調和溝通。針對清算工作復雜性和不規(guī)范等問題,參與福州市中級人民法院起草了《關于中介機構參與破產清算工作規(guī)程》。規(guī)程進一步明確了受案法院、會計師事務所、資產評估機構、律師、拍賣行以及其他專業(yè)機構在破產案件中的職責權限,確定上述各方在破產案件審理活動中的基本運行規(guī)則。同時,還聯(lián)合福州中級人民法院民事二庭、省律師協(xié)會省直分會共同舉辦“企業(yè)破產案件審判與清算實務講座”,旨在規(guī)范清算工作、提高中介機構執(zhí)業(yè)水平,防范執(zhí)業(yè)風險,推動破產活動健康有序的發(fā)展。
此外,協(xié)調省工商銀行,就會計師事務所承接銀行審計業(yè)務進行商談,進一步規(guī)范銀行審計業(yè)務收費標準和承接業(yè)務的程序等。
三是聘請法律顧問,維護會員的合法權益。針對個別執(zhí)業(yè)機構股東出現(xiàn)內部矛盾,導致執(zhí)業(yè)機構無法正常開展工作,事務所員工的利益受到了影響,為此,協(xié)會積極介入有關協(xié)調工作,進行面對面的交流與服務,有關矛盾在一定程度上得到了較好的解決,一年來,共為近10余家執(zhí)業(yè)機構調解內部糾紛,維護了會員的合法權益。同時協(xié)會還聘請6名律師為法律顧問,免費為會員提供法律支持和服務,通過接待來訪、電話、書信、郵件等形式,幫助會員解決日常法律事務。本年度共受理法律咨詢20余件,起到了較好的.效果。此外,協(xié)會還印發(fā)了《行業(yè)通訊錄》,努力擴大社會影響力,加強執(zhí)業(yè)機構間的聯(lián)系和方便工作。
六、加強對外交流,促進行業(yè)發(fā)展
(一)加強與香港會計師同行的合作。為了借鑒香港同行的經驗,推動我省注冊會計師行業(yè)的發(fā)展,6月底,協(xié)會與香港會計師公會在福州共同舉辦“閩港會計師座談會”,來自省財政廳、國稅局、地稅局等部門以及20多名來自香港和福州兩地的會計師事務所的合伙人和注冊會計師代表出席了座談會。雙方圍繞著如何加強閩港兩地會計師事務所在業(yè)務推廣方面的合作等問題展開討論。會議一致認為,加強閩港兩地會計師事務所在業(yè)務推廣方面的合作,對兩地事務所相互借鑒經驗,業(yè)務優(yōu)勢互補,人力資源互補,轉變市場觀念,轉變經營模式,全方位開展多元化服務,更好地發(fā)展兩地注冊會計師事業(yè)都具有現(xiàn)實意義。
(二)舉辦第八次閩臺會計師學術研討會。由福建省注冊會計師協(xié)會、臺灣省會計師公會、臺北市會計師公會、高雄市會計師公會聯(lián)合舉辦的“第八次閩臺會計師學術研討會”于10月份在福鼎市太姥山召開。來自臺灣省、臺北市、高雄市等三個會計師公會的代表和來自中國注冊會計師協(xié)會、省人民政府臺灣事務辦公室和省級財政、稅務部門、部分高等院校以及注冊會計師行業(yè)的代表共計50多人出席了會議。會議圍繞稅制改革、風險導向審計、會計師事務所組織形式及規(guī)模化發(fā)展模式等議題展開討論。《東南電視臺》、《福建日報》、《福鼎日報》等新聞媒體對會議內容作了相關報道。截至目前為止,海峽兩岸已成功舉辦八次閩臺會計師學術研討會,通過兩岸會計界的學術交流、研討活動,不但促進閩臺會計師的交流和合作,同時對兩岸的經濟發(fā)展有著積極的作用,已成為海峽兩岸經濟文化交流的重要窗口之一。
七、加強協(xié)會建設,完善行業(yè)自律管理體系
(一)理順評估行業(yè)管理體制,加強評估行業(yè)自律建設。根據(jù)今年2月份在北京召開的加強和規(guī)范資產評估行業(yè)工作會議精神,結合我省行業(yè)發(fā)展的現(xiàn)狀,及時商廳會計處、監(jiān)督局和企業(yè)處,并向省財政廳提交了《關于參加全國資產評估管理工作會議的情況匯報》和《關于進一步加強和規(guī)范我省資產評估行業(yè)管理的報告》。經4月30日廳長辦公會議研究,同意恢復福建省資產評估協(xié)會,同時資產評估行業(yè)行政監(jiān)督職能和行政審批職能分別從廳監(jiān)督局、廳會計處劃轉到廳企業(yè)處,資產評估協(xié)會負責行業(yè)自律管理工作。
(二)重視作風建設,提高隊伍素質。一年來,協(xié)會始終堅持兩手抓,一手抓行業(yè)管理工作,一手抓職工的思想作風建設,著力提高秘書處全體干部的綜合素質,促進協(xié)會各項工作全面發(fā)展。一是堅持開展經常性的政治理論學習,教育廣大職工愛崗敬業(yè)、勤政廉政,不斷增強服務意識,自覺按照“三個代表”的要求做好各項工作。二是加強干部隊伍的作風建設,不斷增強服務意識,做好群眾來信來訪的接待、處理工作,對來訪人員熱情接待,耐心解答,對群眾來信認真對待,及時處理,努力維護廣大會員的合法權益。
(三)加強財務管理,做好保障工作。努力提高財務管理水平,加強收入支出管理,嚴格報銷手續(xù);全面檢查固定資產,健全了固定資產財務帳,嚴格固定資產出入手續(xù),制定了《福建省注冊會計師協(xié)會國有資產管理辦法(試行)》;圓滿完成兩個行業(yè)會計報表匯總工作,會費收入533萬元;辦理省資產評估管理中心7名員工養(yǎng)老保險,解決員工后顧之憂;按時完成“三個中心、一個協(xié)會”的年檢工作;整理協(xié)會20業(yè)務檔案,確保檔案資料的完整性和安全性;完成了《中國會計年鑒》、《福建財政年鑒》有關注冊會計師行業(yè)的撰寫內容;積極搞好接待、文秘、安全、車輛管理等工作,做好后勤保障工作。
2005年,福建省注冊會計師管理中心黨支部被評為“五個好支部”;在中注協(xié)“2004年度注冊會計師考試組織管理工作”和“2004年度注冊會計師培訓工作”評比中,協(xié)會分別獲滿分和先進單位。
第二部分工作思路
20,福建省注冊會計師協(xié)會以“三個代表”重要思想為指導,以誠信建設為主線,以服務會員為宗旨,以促進行業(yè)發(fā)展為動力,以開創(chuàng)工作新局面為目標,按照協(xié)會章程規(guī)定加強行業(yè)管理,推進行業(yè)建設。
一、加強行業(yè)管理體制建設,確保行業(yè)健康發(fā)展
1.籌備召開第二屆會員代表大會。通過換屆選舉改變理事會、常務理事會的組成結構,擴大注冊會計師的比例,切實發(fā)揮其在選舉、決策、監(jiān)督、審議等方面的重要作用,完善理事會、常務理事會工作制度和議事規(guī)則,建立專家咨詢委員會、后續(xù)教育委員會等專業(yè)委員會,確立各委員會的具體辦法和工作章程,為行業(yè)自律提供組織保證。
2.加強協(xié)會秘書處建設。資產評估協(xié)會分設后,調整和完善秘書處的職能和機構設置,建立和完善各項內部管理制度;充分發(fā)揮黨組織的領導作用,建立健全民主決策機制;要加強作風建設,努力提高為會員服務的水平和效率;大力加強教育和培訓,吸引優(yōu)秀人才,提高秘書處人員素質和工作能力;要推行工作目標考核,建立目標責任考核辦法,強化競爭激勵機制。通過以上措施,切實提高秘書處的管理水平,保證秘書處的高效運轉。
3.要按照新的管理體制繼續(xù)修訂和完善監(jiān)管、培訓等行業(yè)管理辦法,以適應自律管理的需要。要積極引導事務所完善內部治理機制,指導事務所完善章程、合伙人協(xié)議和內部管理制度,加強財務管理,完善會計核算,以營造事務所良好的內部治理環(huán)境。
二、強化協(xié)會服務功能,積極維護會員合法權益
為會員服務是自律性行業(yè)協(xié)會的重要職能,要把為會員的服務體現(xiàn)在監(jiān)管、培訓等日常的管理行為中。一是要積極改善行業(yè)執(zhí)業(yè)環(huán)境,努力為會員營造公平、公開、公正的競爭環(huán)境。要代表會員利益積極與各有關部門協(xié)調溝通,爭取創(chuàng)造良好的執(zhí)業(yè)環(huán)境,要特別注重解決行政干預、行政指定等損害行業(yè)整體利益的問題。二是要建立專家援助小組,在會員執(zhí)業(yè)過程中遇到技術難題時提供幫助和支持,不斷提升行業(yè)整體技術水平。三是協(xié)調省委價局盡快出臺會計師事務所收費管理辦法,規(guī)范收費行為,反對壓價競爭。四是加強對專業(yè)標準執(zhí)行情況的調查研究,制作各類工作底稿樣本,為會員執(zhí)業(yè)提供指導。五是籌備第九次閩臺會計師學術研討會,促進海峽兩岸會計行業(yè)的合作和共同發(fā)展。
三、加強行業(yè)誠信建設,樹立行業(yè)形象
1.抓好誠信教育。要認真貫徹實施《注冊會計師、注冊資產評估師行業(yè)誠信建設綱要》,把注冊會計師后續(xù)教育與行業(yè)誠信教育緊密結合起來,加大職業(yè)道德和誠信建設有關內容在后續(xù)教育中的比重。通過教育,使每一位注冊會計師充分認識到行業(yè)誠信建設的重要性。
2.強化誠信自律。以地市為單位,指導事務所簽訂行業(yè)誠信自律公約,并將行業(yè)誠信自律檢查結果落到實處,制止事務所之間的無序競爭行為,提高執(zhí)業(yè)質量,樹立注冊會計師新形象。
3.建立誠信檔案。建立會計師事務所、注冊會計師誠信檔案,準確、及時、完整地記錄每一位注冊會計師和每一家會計師事務所違法違規(guī)執(zhí)業(yè)問題和受到處罰的情況。要把誠信檔案與行業(yè)監(jiān)管和資格管理相結合,適當時將誠信檔案供社會查閱,使失信者無立足之地,以增強遵紀守法的自覺性。
四、加強自律監(jiān)管,提高執(zhí)業(yè)質量
要完善業(yè)務報備制度,組織開展會計師事務所執(zhí)業(yè)質量檢查,糾正存在的問題,督促和幫助事務所依法執(zhí)業(yè)。對查出比較嚴重的問題和屢教不改的,作出行業(yè)自律性懲戒;對弄虛作假、故意出具虛假報告、問題特別嚴重、造成重大經濟損失或產生惡劣社會影響的,移交給有關部門依法從嚴處理。要認真辦理群眾件的查處工作,對不擇手段進行競爭、不遵守執(zhí)業(yè)準則、不遵守職業(yè)道德、不講誠信的事務所和執(zhí)業(yè)人員予以嚴肅處理。
五、加強注冊會計師管理,提高執(zhí)業(yè)人員管理水平
從實際出發(fā),加強注冊會計師管理,組織開展注冊會計師年檢工作,清理一些不符合條件的執(zhí)業(yè)人員,純潔行業(yè)隊伍;嚴格審批執(zhí)業(yè)會員及非執(zhí)業(yè)會員,嚴把行業(yè)準入。
六、加強后續(xù)教育,提高業(yè)務水平
按照中注協(xié)培訓計劃,積極輸送專業(yè)人士參加中注協(xié)舉辦的各種業(yè)務培訓班;積極創(chuàng)造條件,開展多層次、多形式的培訓,采用定點脫產培訓、視頻遠程教育和網上培訓等形式,聘請專家、學者有針對性的開設一些專題講座,收集和分析講解典型案例,以滿足注冊會計師的需要;組織省內事務所之間和與省外事務所之間學習與交流,汲取先進經驗,提高業(yè)務水平。
七、加強注冊會計師考試工作,提高行業(yè)隊伍整體素質注冊會計師考試是注冊會計師行業(yè)的入門關,考試組織工作質量高低,直接關系到行業(yè)隊伍建設。要加大考試宣傳力度,加強考試組織領導,完善考試工作制度,嚴密組織考試工作,嚴肅考試紀律。繼續(xù)加強考試工作責任制,確??荚嚬ぷ黜樌M行,真正將有真才實學的人選拔到行業(yè)隊伍中來,以提高行業(yè)隊伍的整體素質。
注冊會計師行業(yè)工作總結篇十四
20x年4月,結束上市公司10年財務年報審計之后,感慨萬千!隨即開始醞釀著一篇有關自己從業(yè)兩年來的總結。隨著不斷的分析和理解后發(fā)現(xiàn),有些總結不僅和自己從事的項目有關,而且折射了整個審計行業(yè)的諸多現(xiàn)象。于是,帶著總結和反省的精神、抱著大膽改革的思路,從行業(yè)發(fā)展、事務所質量控制導向、風險評估程序應用等多個知識面出發(fā)。結合理論和實際工作,發(fā)現(xiàn)其中的不合理之處及獲取的經驗成于此文。特別是其中對國內所發(fā)展的建議、薪酬導向審計,筆者認為都是有一定的借鑒意義。
從業(yè)不久,有些幼稚的體會和憧憬,自然渲染于黑白之間,之中多少的可笑之處和拙見不周還忘見諒。
一、對國內事務所行業(yè)發(fā)展的前景及建議
“事務所的做大做強”最快捷的方式莫過于合并。但是,同樣的方法,不同的事務所卻做出了不同的效果,此文主要針對具備證券資格的國內事務所。
1、從國家安全機密和資本市場擴容看國內事務所的發(fā)展前景
首先,從國家安全機密看事務所發(fā)展。在這里,筆者不論事務所整體行業(yè)成長,而只談有關國內事務所的發(fā)展,所以自然對立面肯定是國際四大會計師事務所。要談本土所的做大做強,必然是要向國際四大所挑戰(zhàn)的,若非然則無所謂該話題。從中國注冊會計師協(xié)會的統(tǒng)計數(shù)據(jù)來看,07-09年全國百強會計師事務所業(yè)務中四大會計師事務所占有率分別為53、00%、54、78%、52、81%。暫且粗略的假設收入與數(shù)量成一定比例關系,這意味著,國內有近一半的上市公司由國際四大會計師事務所負責。
從另一宏觀經濟數(shù)據(jù)分析,10年a股市場近1600家上市公司占我國10年gdp37、67%,結合兩者信息和國際四大所業(yè)務質量控制的底稿符合要求,意味著我國近18、84%的gdp信息流向是透明狀態(tài)。目前風險導向審計理念貫徹的是了解企業(yè)的全方位立體化信息,其中包括企業(yè)內部控制、供應商和客戶環(huán)境、技術和研究開發(fā)能力、企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略及戰(zhàn)術、核心競爭力等等,這些信息也象征著企業(yè)的過去、現(xiàn)在和未來。
簡言之,我國目前大量成熟的機械制造業(yè)、民生行業(yè)、金融房地產業(yè)、高新技術企業(yè)、鋼鐵業(yè)、甚至軍工業(yè)的財務和企業(yè)環(huán)境信息基本屬于信息無監(jiān)管化。從20x年7月爆發(fā)的力拓間諜來看,我們暫且不考慮其中的政治和集團利益因素,而只需考慮這項間諜的操作流程不難發(fā)現(xiàn)其中的商業(yè)機密為何物。筆者不知道大部分審計人員的數(shù)據(jù)分析能力和職業(yè)操守素質如何,但相關數(shù)據(jù)分析的結果就是國家機密。
所以,從國家機密安全考慮出發(fā),筆者認為國內事務所的做大做強是趨勢和必然。可是這也并非拔苗助長似的成長,而是要讓本土事務所本身科學、合理、健康的發(fā)展,提高自身核心競爭力優(yōu)勢。俗話說,有多大鍋下多少米,我國國內事務所目前的這口“鍋”尺寸確實不大,無法扛大梁,眼下國內事務所的行業(yè)發(fā)展已是配合我國經濟建設中不可缺失的分支力量。
其次,從資本市場擴容來看。20x年9月,據(jù)商務部人士聲稱在20x年適當時候支持符合條件的境外公司通過發(fā)行股票或存托憑證形式,在中國證券交易所上市,即a股市場計劃即將推出國際板。這給國內事務所開展國際業(yè)務又注入了新的概念和活力。然而,為此而產生的事務所人才儲備、風險控制、業(yè)務技能等等問題也即將擺在國內所的面前。面對這些誘人的機遇和挑戰(zhàn),國內所如果戰(zhàn)略性實質合并和發(fā)展及儲備人才,決定了未來本土所的未來生存空間。
2、筆者對制約國內事務所做大做強因素的考慮和應對
首先,是目前國內事務所做大做強的核心競爭力存在問題。我國國內事務所目前發(fā)展依靠的社會資源。在其力所能及的范圍內,社會資源豐富決定了業(yè)務的廣泛程度。然而,所謂中石油、中石化、建設銀行、工商銀行、農業(yè)銀行、中國移動等他們力所不能及的范圍,這時就顯出了他們核心競爭力的匱乏。這也是嚴重制約著有健康核心競爭力的事務所的發(fā)展。有人把這種問題歸根為制度導致的腐敗問題、也有人歸根為中國人的傳統(tǒng)作風習慣和急功近利問題、更有人歸根為行業(yè)本身收費性質問題。其實,這一系列的問題,也不是在這里三兩句能夠說的清楚的。故而暫且把這種問題歸結為審計風險意識問題。
即國內事務所缺乏經營風險意識問題,所謂些個合伙人毫無審計風險而言,他們認為任何問題都能夠解決。而實在一些風險解決不了的時候,他們就說沒那個業(yè)務能力,實則沒那個社會資源。也正因如此而導致的行業(yè)惡性競爭,多少對審計行業(yè)有著雄心壯志的義士不得不暗淡的退出這個舞臺。
二、事務所業(yè)務質量控制
1、業(yè)務控制理念對業(yè)務質量的影響
強化業(yè)務質量是未來事務所發(fā)展的核心競爭力,而質量控制是業(yè)務質量的核心動力。目前國內所在這方面落后于四大是有相當?shù)木嚯x。筆者了解到很大部分國內所在質量控制的留于形式、新審計準則要求下的執(zhí)行情況、薪酬機制導致的人才流失等情況是相對于國際四大而言是嚴重的(盡管目前四大在某些方面也開始出現(xiàn)不足)。
業(yè)務質量的強化,從某一角度上說就是將審計細節(jié)化。但是,任何事務的細節(jié)化,最終會招來大部分員工的反感和厭惡情緒。所以對應的領導推動就顯的格外的重要,而領導的推動必然要考慮成本收益的基礎,利益上的得此失彼最后將落在領導的決心上。為此,筆者從業(yè)務控制質量的理念出發(fā),進行了相對分析。
業(yè)務質量理念分為業(yè)務控制理念和人才競爭理念。業(yè)務控制理念和人才競爭理念的是一個事務的兩面,前者是向外,后者是向內。
所謂業(yè)務控制理念即嚴格控制風險的文化、有效的業(yè)務流程、強有力的領導推動機制等。一個好的業(yè)務流程決定了業(yè)務質量的層次,積極貫徹新審計準則的業(yè)務要求已是必然的趨勢。而對新的審計系統(tǒng)進行相關的培訓和執(zhí)行及后續(xù)強化和討論,必然會影響部分老員工的反感和部分領導的利益分配。審計本身從實質上來講既是一個帶著思想而進行程序化的過程。暫且剝離思想的參與,單是程序化的過程缺陷就有可能導致致命的法律責任風險。而新審計準則的風險導向審計充分調動了整個項目組在整個審計始末進行著思考。對于控制風險和規(guī)避法律責任都有著積極的作用,對于新一代審計人員和會計師事務所充滿著機遇和挑戰(zhàn)。無論是國內所和國際所,我想,在中國,大家在同一起跑線。所以,在業(yè)務控制理念的落后,必將是毀滅性的結束!
2、人才競爭理念——薪酬導向審計
在人才競爭理念方面,事務所必須營造完善有效的競爭體制,這一點對于事務所的長遠發(fā)展積蓄著人才儲備。事務所的競爭力無非來自業(yè)務層和領導層。領導層,我們決定不了。但是,這兩者絕對是相互作用和制約著。事務所建立的競爭理念必須剝離個人情感,以客觀實質為基礎。審計風險主要集中在事務所和簽字會計師,而業(yè)務執(zhí)行人員的風險在一定程度上可以忽略不計。所以在業(yè)務執(zhí)行階段,我們不光要執(zhí)行執(zhí)業(yè)準則的要求進行風險導向審計,還有一個值得重視的是“薪酬導向審計”。“薪酬導向審計”在國內尚無定義,純屬我個人概括,如有不妥,還忘見涼。
“薪酬導向審計”主要存在于國內一些依據(jù)收費而進行業(yè)務提成的事務所,但是這些事務所又不是真真意義上的“薪酬導向審計”,他們只是完成審計工作后,根據(jù)收入的比例或者個人的情感而進行的薪酬分配。這樣的結果,可能導致的風險將是非常重大的。
以筆者從也幾年的經歷為例進行說明。在不少初進事務所初中級員工和一些有經驗的審計人員。在業(yè)務執(zhí)行階段,即使發(fā)現(xiàn)了錯報,他們也進行隱瞞,進而進行合理化的修飾和掩蓋。原因很簡單,在最短的時間做最多的項目,那最多的提成,而忽略了大量的可能隱藏的風險。這大大增加了事務所執(zhí)業(yè)風險,這種風險不是控制不了的,而是被刻意的隱瞞。出現(xiàn)這種情況的原因很簡單,人才競爭理念的落后!
而“薪酬導向審計”卻能大大的克服這種風險。在這,我只談“薪酬導向審計”框架結構,具體的細化單憑我個人無法完善。“薪酬導向審計”必須建立完善的評審制度,即做為考核的一項關鍵指標。為之而適應的是必須建立一個“薪酬導向審計系數(shù)表”。
這個風險系數(shù)表構成與發(fā)現(xiàn)的錯報大小、科目底稿的難易程度、底稿的完成標準程度、集團組織結構的復雜程度等等指定一個系數(shù)表。最后根據(jù)風險系數(shù)表的權重乘數(shù)參與薪酬的分配,同時這些工作都是要在計劃審計工作階段完成。
注冊會計師行業(yè)工作總結篇十五
年,在財政部黨組和理事會的正確領導下,中注協(xié)深入學習領會習近平總書記系列重要講話精神以及關于注冊會計師行業(yè)要“緊緊抓住服務國家建設這個主題和誠信建設這條主線”的重要批示精神,扎實開展行業(yè)教育實踐活動和行業(yè)“人才隊伍建設年”主題活動,全面推進行業(yè)發(fā)展五大戰(zhàn)略的實施,著力做好服務“全面深化改革”大局的工作,著力解決制約行業(yè)健康發(fā)展的“瓶頸”問題,著力辦好行業(yè)和公眾普遍關心的事情,著力抓好謀長遠、打基礎的環(huán)節(jié),圓滿完成了年度工作目標,行業(yè)發(fā)展和協(xié)會建設取得新的成效。
xx年,中注協(xié)重點開展了以下工作:
自20xx年以來,全國行業(yè)黨委和中注協(xié)圍繞“創(chuàng)體制、建機制、優(yōu)制度、筑網絡、強誠信”等重大任務,開展了一系列主題年活動,有力地促進了行業(yè)黨建與業(yè)務工作的有機結合。20xx年,針對制約行業(yè)發(fā)展的人才“瓶頸”問題,開展了行業(yè)“人才隊伍建設年”主題活動,以人才隊伍建設牽引帶動行業(yè)工作和行業(yè)專業(yè)服務能力的全面提升。
行業(yè)“人才隊伍建設年”主題活動取得顯著成效。印發(fā)《關于開展注冊會計師行業(yè)“人才隊伍建設年”主題活動的指導意見》,明確了活動的總體要求和總體目標,提出了包括改進完善注冊會計師繼續(xù)教育機制、內容和方式,強化高端人才培養(yǎng),完善事務所人才建設機制,完善非執(zhí)業(yè)會員管理和服務體系,支持行業(yè)后備人才培養(yǎng),加強注協(xié)干部隊伍建設等在內的六大任務。制定“人才隊伍建設年”分工方案,明確26項活動任務和職責分工。在《中國會計報》和《中國注冊會計師》設立專欄,開展專題征文活動,總結宣傳人才隊伍建設經驗和做法。以“專業(yè)服務業(yè)發(fā)展與專業(yè)人才成長”為主題,舉辦第三屆京交會會計服務貿易系列活動。各地方注協(xié)根據(jù)活動總體要求,制定發(fā)布本地區(qū)指導意見,部署開展了眾多有特色、有成效、受歡迎的活動。例如,開展專題培訓,著力提升事務所合伙人和主任會計師的國際與宏觀視野,加大對審計助理人員的教育指導;引導本地事務所“大帶小、強帶弱”,為中小型和遠郊縣事務所送教上門;與高校會計院系聯(lián)合建設學生實習基地,開展暑期社會實踐活動,舉辦會計審計知識大賽及征文活動;開展課題研究和行業(yè)優(yōu)秀科研成果評選,培養(yǎng)行業(yè)理論研究人才;建立行業(yè)人才基金服務人才成長,等等。行業(yè)“人才隊伍建設年”主題活動有效提高了廣大從業(yè)人員的專業(yè)素質和道德水平,完善了行業(yè)人才培養(yǎng)體制和機制,夯實了行業(yè)各級黨組織在人才隊伍建設中的政治保證作用,激發(fā)了事務所和廣大從業(yè)人員在活動中的積極性、主動性,整個活動取得顯著成效。
改進提升會員繼續(xù)教育。以稅收法規(guī)與納稅籌劃、管理咨詢、財政投資績效評價為主題,舉辦遠程教育培訓班3期。委托3所國家會計學院舉辦各類主題面授培訓班、研討班、高級研修班、中小所定向班41期,累計培訓注冊會計師2.3萬人。針對中小事務所拓展新業(yè)務、加快業(yè)務轉型的需要,先后在內蒙古、青海、陜西、云南、四川、重慶開展“送教西部”活動,涉及中小企業(yè)審計咨詢實務、財政預算績效評價和涉農資金鑒證咨詢等主題,共培訓注冊會計師1500余人。啟動“分類分級分模塊”培訓模式課題研究。首次以“行業(yè)人力資源管理”為主題舉辦專題研修班。支持地方注協(xié)舉辦高端培訓班和業(yè)務轉型培訓班,提供課程設計和優(yōu)質師資支持。組織落實20xx年度海外非執(zhí)業(yè)會員繼續(xù)教育計劃,會同上海國家會計學院開設“中注協(xié)海外非執(zhí)業(yè)會員繼續(xù)教育”專區(qū),依托上海國家會計學院網絡教學資源,合作開發(fā)非執(zhí)業(yè)會員網絡課程,對海外非執(zhí)業(yè)會員進行網絡教育培訓,培訓選學課程增至157門。
深入推進行業(yè)領軍人才培養(yǎng)重點工程。積極改進行業(yè)領軍人才管理評價相關工作,啟動行業(yè)領軍人才選拔培養(yǎng)及管理制度機制研究,開展“行業(yè)領軍人才培養(yǎng)大綱”課題研究。落實《關于提升注冊會計師行業(yè)服務金融業(yè)發(fā)展能力的若干意見》,完成第四批35名金融審計方向行業(yè)領軍學員的選拔測試工作并開展培訓,中國證監(jiān)會、中國銀監(jiān)會系統(tǒng)選派推薦10名業(yè)務骨干同期參加培訓。組織第三批金融審計方向行業(yè)領軍學員赴境外(英國)培訓。組織260余名行業(yè)領軍學員參加財政部“領軍人才聯(lián)合集訓”。對行業(yè)領軍人才第三批、第四批以及主任會計師班第一批學員進行畢業(yè)考核,共有80名學員經過6年持續(xù)培養(yǎng)通過考核順利畢業(yè)。推薦領軍學員進入國際后備人才庫和擔任培訓師資,創(chuàng)建qq群和微信群,加強領軍學員的聯(lián)系和使用。
推動行業(yè)后備人才培養(yǎng)工作轉型。面向地方注協(xié)和部分院校組織開展問卷調查,研究起草注冊會計師專業(yè)方向院校合作管理辦法和注冊會計師行業(yè)與院校合作指導意見,推動各級注協(xié)、事務所與高校會計院系建立全方位行業(yè)人才供需對接和產學研聯(lián)盟等務實合作機制。完成20xx年度(第8期)注冊會計師專業(yè)方向師資培訓工作;開展20xx年度(第10期)注冊會計師專業(yè)方向院校學生境外實習項目選拔測試工作,選派71名學生參加境外實習,同時首次舉辦綜合評價前20家事務所與注冊會計師專業(yè)方向院校人才對接招聘會;舉辦注冊會計師專業(yè)方向設立20周年總結紀念活動。
二、深化考試制度改革,提高服務考生水平
在財政部考委會領導下,不斷完善考試基本制度和考試管理制度,積極推進考試質量保證制度改革。20xx年,注冊會計師考試順利實施機考改革,實現(xiàn)考試方式的重大變革。20xx年,中注協(xié)繼續(xù)鞏固機考改革成果,并不斷梳理、完善和簡化考試流程,改進和提升服務考生水平,打造友好型考試。
修訂完善考試制度。參與修訂并發(fā)布《注冊會計師全國統(tǒng)一考試辦法》和《香港特別行政區(qū)、澳門特別行政區(qū)、中國臺灣地區(qū)居民及外國人參加注冊會計師全國統(tǒng)一考試辦法》,增加考生成績復核規(guī)定,取消綜合階段考試年限,進一步完善考試制度和規(guī)范考試組織工作。啟動《注冊會計師全國統(tǒng)一考試違規(guī)行為處理辦法》的修訂工作。總結實施機考兩年來的經驗,制定和修訂《注冊會計師全國統(tǒng)一考試考務管理辦法》等15項考務管理制度,進一步提高考試管理服務工作的科學性和規(guī)范性。
改進考生服務工作。進一步優(yōu)化和簡化與考生相關的工作流程,提高人性化服務水平。提前公布考試報名和考試時間安排,方便考生合理安排時間計劃;在報名環(huán)節(jié)取消應屆畢業(yè)生第二次現(xiàn)場資格審核程序,取消國外學歷須經公證機關公證的要求,報名期間認真解答考生咨詢,加強宣傳和提示提醒,做好相關服務工作;將考生申請成績復核的方式由現(xiàn)場申請改為網上申請;及時辦理免試核準、成績證明、換證審核,以及合格證的發(fā)放等日常服務工作,妥善回復考生來信和接待考生來訪。
扎實組織實施考試。發(fā)布20xx年度考試報名簡章和考試大綱,修訂出版考試輔導教材,組織開展全國考試報名工作。20xx年有63.25萬人報考,共計164.55萬科次。推進考試題庫建設,并取得階段性成果。順利完成機考公司招標、考場機位檢查、機考系統(tǒng)優(yōu)化、專家試題命制等工作。嚴密部署考試現(xiàn)場組織的各個環(huán)節(jié),妥善應對考試中出現(xiàn)的突發(fā)情況,安全、平穩(wěn)實施專業(yè)階段、綜合階段、歐洲考區(qū)考試和英語測試,完成考試評卷、成績發(fā)布、違規(guī)考生處理等工作。
三、業(yè)務開發(fā)引導和專業(yè)技術指導并重,推動事務所做強做大和做精做專
自“五代會”確立新業(yè)務拓展戰(zhàn)略以來,中注協(xié)通過制定發(fā)布《注冊會計師業(yè)務指導目錄》和專項業(yè)務技術指引、會同地方政府和地方注協(xié)創(chuàng)建會計服務示范基地、針對新業(yè)務領域開展專題培訓等多種方式,指導事務所開拓新業(yè)務領域,行業(yè)非審計業(yè)務收入占比由20xx年的16%提升至20xx年的28%。同時,印發(fā)《關于支持會計師事務所進一步做強做大的若干政策措施》和《關于提升注冊會計師行業(yè)服務金融業(yè)發(fā)展能力的若干意見》,積極推動事務所做強做大,行業(yè)業(yè)務總收入從20xx年度的375億元增長到20xx年度的563.21億元。20xx年,進一步采取措施,深入推進新業(yè)務拓展戰(zhàn)略和做強做大戰(zhàn)略。
指導事務所開發(fā)新業(yè)務領域。編發(fā)《注冊會計師業(yè)務指導目錄(20xx年)》,梳理業(yè)務項目達436項,較20xx年指導目錄新增項目147項,為事務所拓展新業(yè)務領域提供指導思路。針對工商登記制度改革、財政預算績效評價、司法會計鑒定、公司秘書、管理咨詢等中小事務所轉型的重點業(yè)務方向,采取“送教上門”方式提升中小事務所承接新業(yè)務的能力,推動事務所加快業(yè)務轉型步伐。
加強專業(yè)指導和技術支持。制定發(fā)布《商業(yè)銀行審計指引》和《高等學校財務報表審計指引》,研究起草《會計師事務所財政支出績效評價業(yè)務指引》,為事務所承辦相關業(yè)務提供技術支持;結合行業(yè)工作實踐和會員需求,編寫發(fā)布《中國注冊會計師職業(yè)道德守則問題解答》,為注冊會計師執(zhí)行職業(yè)道德守則提供指導;發(fā)布第二批共7項審計準則問題解答,就會計分錄測試、重要性及評價錯報、項目質量控制復核、集團財務報表審計、會計估計、貨幣資金審計、持續(xù)經營等領域中的審計實務問題作出指導。跟蹤研究準則實施情況,編寫上市公司20xx年度年報審計和內部控制審計情況分析報告。主持制定《注冊會計師職業(yè)判斷指南》,并由“海峽兩岸及港澳地區(qū)會計師行業(yè)交流研討會”發(fā)布。翻譯出版并向廣大事務所贈閱《中小會計師事務所質量控制指南》和《運用國際審計準則執(zhí)行中小企業(yè)審計指南》。研究答復會員在執(zhí)業(yè)過程中遇到的黃金租賃套保業(yè)務、政府專項審計業(yè)務等專業(yè)技術問題,做好專業(yè)技術咨詢服務工作。
指導推進示范基地建設。召開會計服務示范基地第四次聯(lián)席會議,總結交流基地建設經驗,對下一步基地建設提出要求。梳理已建成11個會計服務示范基地和3個試點項目的工作,結合當前形勢發(fā)展,積極穩(wěn)妥地推進新基地的遴選工作。組織開展對重慶等擬建示范基地申報材料前期審核工作,研究并推進解決蘇州、武漢、深圳、云南等示范基地發(fā)展中遇到的新問題。
多措并舉推動事務所做強做大。研究論證職業(yè)責任保險投保系列文件,修改完善事務所品牌建設指南,做好“做強做大政策措施扶持獎勵資金”的申報與審核工作,推動事務所做強做大。修訂完善事務所綜合評價辦法,完成20xx年事務所綜合評價工作,發(fā)布事務所綜合評價全國前百家信息。20xx年度,全行業(yè)實現(xiàn)業(yè)務總收入563.21億元,同比增長10.51%;前百家事務所業(yè)務收入合計347.56億元,占全行業(yè)總收入的61.81 %,其中,業(yè)務收入超過1億元的有46家,超過5億元的有15家,超過10億元的有11家,超過20億元的有6家。
四、完善行業(yè)信息化頂層設計,扎實推進行業(yè)信息化戰(zhàn)略
行業(yè)信息化戰(zhàn)略自“五代會”確立并實施以來,中注協(xié)制定發(fā)布信息化建設總體方案和主要任務分解表,在行業(yè)管理層面、協(xié)會管理層面和事務所管理層面推進行業(yè)信息化建設,不斷完善行業(yè)管理信息系統(tǒng),建成行業(yè)法律法規(guī)庫、行業(yè)經濟數(shù)據(jù)庫、高清視頻會議系統(tǒng)并投入使用,推進大型事務所審計軟件的開發(fā),開展中注協(xié)網絡安全升級改造。20xx年,重點開展了信息化戰(zhàn)略頂層設計咨詢與完善工作,進一步深化信息化戰(zhàn)略實施。
開展行業(yè)信息化戰(zhàn)略中期評估。對20xx年以來行業(yè)信息化戰(zhàn)略實施情況開展中期評估,聘請專業(yè)咨詢公司開展行業(yè)信息化建設咨詢服務,進一步完善行業(yè)信息化頂層設計方案;成立行業(yè)信息化實施工作領導小組,組織召開全國注冊會計師行業(yè)信息化建設推進(視頻)會議,完善行業(yè)信息化組織建設與制度建設;赴地方注協(xié)和事務所開展實地調研,組織行業(yè)信息化情況網上問卷調查,形成《中國注冊會計師協(xié)會信息化戰(zhàn)略規(guī)劃行業(yè)管理信息系統(tǒng)評價報告》。
指導推動事務所信息化建設。研發(fā)完成大型事務所審計軟件,并在9家證券資格事務所部署使用;成立大型事務所審計軟件實施委員會,促進大型事務所審計軟件的應用;籌建中小事務所審計軟件提升委員會,支持提升中小事務所審計軟件功能質量;發(fā)布《會計師事務所信息化建設獎勵辦法》,扶持獎勵事務所信息化建設工作;完善法律法規(guī)庫應用服務,20xx年新增26個實務專題和240個實務案例,法律法規(guī)數(shù)量達34萬余條,全年事務所使用率達到76%,開發(fā)上線法律法規(guī)庫移動應用版;完成經濟數(shù)據(jù)庫集中采購,為證券資格事務所免費部署客戶端1500個,提供審計執(zhí)業(yè)所需要的經濟數(shù)據(jù)和分析工具。
提升協(xié)會信息化管理系統(tǒng)。開展注協(xié)機關協(xié)同辦公系統(tǒng)項目建設調研工作,形成《中國注冊會計師協(xié)會協(xié)同辦公系統(tǒng)需求設計報告》;提升行業(yè)管理信息系統(tǒng)的應用能力,改進完善財務報表、注冊管理、行業(yè)監(jiān)管和考試管理等子系統(tǒng);開展注協(xié)網絡信息安全改造,提升網絡信息安全防護水平;利用高清視頻會議系統(tǒng)召開視頻會議10余次,注冊會計師考試中央監(jiān)控運行45小時,利用遠程教育培訓系統(tǒng)保障遠程教育培訓班順利進行。
五、嚴格行業(yè)監(jiān)管,規(guī)范行業(yè)秩序
中注協(xié)一直高度重視行業(yè)監(jiān)管體系建設和監(jiān)管工作創(chuàng)新。近年來,創(chuàng)新性地開展年報審計監(jiān)管約談,提示事務所審計風險;改革完善執(zhí)業(yè)質量檢查制度,落實風險導向檢查理念,強化事務所系統(tǒng)風險檢查;制定檢查人員管理辦法和廉政紀律“十不準”,加強檢查過程的專家指導和檢查結果的研究論證;綜合治理行業(yè)不正當?shù)蛢r競爭,組織證券資格事務所發(fā)出反不正當?shù)蛢r競爭
倡議書
。20xx年,進一步加大了上市公司年報審計監(jiān)管約談和證券資格事務所執(zhí)業(yè)質量檢查力度。
開展上市公司年報審計監(jiān)管。針對20xx年年報審計工作發(fā)布通知,強化年報審計風險管控理念。與中國證監(jiān)會會計部聯(lián)合舉辦證券資格事務所審計培訓班,總結年報審計工作實踐,提示執(zhí)業(yè)風險,對年報審計工作提出要求。年報審計期間,先后開展13批次的年報審計監(jiān)管約談,涉及證券資格事務所17家、上市公司16家。持續(xù)加強上市公司年報審計的事前事中監(jiān)控,專人跟蹤上市公司年報披露情況,編發(fā)年報審計情況快報16期,提醒事務所謹慎執(zhí)業(yè),嚴控風險。重點關注上市公司審計收費情況,對有關部門組織的3項重大審計服務招投標,共計5個階段,涉及30家事務所的總體情況進行跟蹤監(jiān)控。
完成事務所執(zhí)業(yè)質量檢查工作。中注協(xié)共派出8個檢查組、97名檢查人員,歷時1個多月,對8家證券資格事務所及其21家分所的執(zhí)業(yè)質量進行系統(tǒng)檢查。抽查審計報告118份,其中,上市公司審計報告49份,ipo審計報告5份,非上市公眾公司審計報告11份,內控審計報告21份,其他報告32份,涉及公司97家,形成81萬多字的檢查報告。經專家論證并經中注協(xié)懲戒委員會、申訴與維權委員會審議決定,對存在嚴重問題的2名注冊會計師實施行業(yè)懲戒。修訂發(fā)布《中國注冊會計師協(xié)會執(zhí)業(yè)質量檢查人員管理辦法》,強化檢查人員的選聘、培訓與考核,加強檢查人員隊伍建設。指導各地方注協(xié)完成本地區(qū)非證券資格事務所的執(zhí)業(yè)質量檢查工作,各地方注協(xié)共抽調檢查人員946名,檢查事務所1438家。
加強注冊管理與會員服務。組織和指導各地方注協(xié)完成20xx年注冊會計師任職資格檢查工作。20xx年,全國應參加年檢的注冊會計師98007人,同比減少314人;通過年檢91869人,93.74%,同比下降0.46個百分點;因完全喪失民事行為能力、受到行政或刑事處罰、未在事務所專職執(zhí)業(yè)等原因不予通過年檢4119人,不予4.20%,同比增加1.75個百分點;因未參加年檢、未完成繼續(xù)教育、未交納會費等原因暫緩通過年檢1951人,暫緩1.99%,同比下降1.36個百分點。做好非執(zhí)業(yè)會員發(fā)展和服務工作,將考試全科合格證發(fā)放工作與會員入會結合起來,為全科合格考生入會提供便利。規(guī)范和完善外國及港澳臺地區(qū)會員入會和管理流程。組織開展第二批資深會員評定工作。截至20xx年12月31日,全國共有事務所8295家,注冊會計師99045人,非執(zhí)業(yè)會員103566人,其中外國及港澳臺地區(qū)非執(zhí)業(yè)會員508人。
六、深化對外交流與合作,提升行業(yè)國際形象和地位
中注協(xié)高度重視對外交流與合作,先后與50多個境外會計職業(yè)組織建立友好交往關系,與其中20多家簽署30余項合作協(xié)議和備忘錄。積極參與重大國際會計審計事務的決策,目前共派出和推薦7名代表在國際和區(qū)域性會計職業(yè)組織中任職,對國際準則修改和制定發(fā)表意見,多次承辦國際會議,不斷擴大行業(yè)國際影響力。20xx年,行業(yè)對外交流合作取得新的成果。
加強與國際和港澳臺地區(qū)會計職業(yè)組織的交流與合作。組團參加在意大利羅馬舉行的第十九屆世界會計師大會,余蔚平部長助理以《匯聚會計力量助推財政透明和經濟可持續(xù)增長》為題發(fā)表演講;組團參加在澳門舉辦的20xx年“海峽兩岸及港澳地區(qū)會計師行業(yè)交流研討會”,以“職業(yè)精神與職業(yè)判斷”為主題進行深入研討,并發(fā)布《注冊會計師職業(yè)判斷指南》。全年共接待國際和境外行業(yè)組織及會計公司來訪團組50余批次。中注協(xié)駐港聯(lián)絡處在加強與香港地區(qū)其他會計職業(yè)組織的聯(lián)系和合作、做好香港地區(qū)考生服務和香港考區(qū)組織管理、服務香港地區(qū)非執(zhí)業(yè)會員等方面發(fā)揮了重要作用。此外,積極參與wto、中美投資協(xié)定、中歐投資協(xié)定、中澳自貿區(qū)談判及有關多雙邊談判的研究工作,就會計服務市場開放政策提出意見建議。
積極參與國際標準建設。受國際綜合報告理事會(iirc)委托,主持完成《國際綜合報告框架》中文譯本的審校。就國際會計師聯(lián)合會的準則草案、咨詢文件等研提反饋意見,并派代表直接參加國際標準的制定,提高國際規(guī)則制定話語權。全年就國際會計師聯(lián)合會及其下屬專業(yè)委員會、特許管理會計師公會、公共政策與監(jiān)管咨詢小組的相關征求意見稿研提反饋意見30余次。
加強行業(yè)國際事務人才培養(yǎng)。修訂《國際及區(qū)域性會計職業(yè)組織任職代表管理辦法》,成立中注協(xié)國際審計準則研究組、會計問題研究組、職業(yè)道德問題研究組,為行業(yè)代表更好地在國際及區(qū)域性組織發(fā)揮作用提供支持。建立行業(yè)國際事務人才儲備庫,完善國際事務人才的選拔、推薦和考核機制,積極推介行業(yè)代表尤其是領軍人才到國際組織任職。
七、加強協(xié)會建設,提升協(xié)會服務和管理能力
“五代會”以來,理事會和常務理事會充分發(fā)揮決策職能作用,對重大問題的審議履職盡責、認真嚴謹;新增綜合報告委員會,理事會下設的專門(專業(yè))委員會達到14個,在行業(yè)工作的相關領域發(fā)揮了積極的決策或咨詢作用;中注協(xié)秘書處發(fā)布關于加強協(xié)會作風建設和規(guī)范化建設的通知,協(xié)會內部的各項管理制度達到108項,不斷提高秘書處的執(zhí)行能力和規(guī)范化水平。20xx年,協(xié)會建設得到進一步加強,服務和管理能力得到進一步提升。
完善協(xié)會治理機制建設。以通訊方式召開兩次理事會會議和兩次常務理事會會議,就中注協(xié)
工作總結
與工作要點、事務所綜合評價辦法、部分理事與常務理事更換(增補)等事項進行審議,充分發(fā)揮理事會和常務理事會的決策職能。開發(fā)完成并上線運行理事會工作平臺,提高理事會審議效率。分別召開教育培訓委員會、注冊管理委員會、懲戒委員會、申訴與維權委員會會議,發(fā)揮專門(專業(yè))委員會的議事和咨詢作用。創(chuàng)新秘書處工作機制,就專項問題成立工作小組,集中行業(yè)專家力量進行專門研究。秘書處認真落實理事會決議,其中,就理事會第四次會議提出的創(chuàng)新培訓模式完善人才培養(yǎng)體系、扎實推進金融行業(yè)審計業(yè)務拓展、加大對中小事務所的支持力度、嚴厲整治低價競爭行為、加強行業(yè)統(tǒng)戰(zhàn)工作等意見建議逐一研究,在20xx年工作中認真落實。
推進與地方注協(xié)的工作互動。組織召開全國注協(xié)秘書長工作會,舉辦全國注協(xié)秘書長領導力培訓班。分別召開全國考試、培訓、監(jiān)管、財務等工作會議或舉辦培訓班,研究部署工作,溝通反映情況,形成工作合力。建立地方注協(xié)專用工作郵箱和qq群,編發(fā)地方注協(xié)工作信息,及時通報和宣傳地方注協(xié)相關工作。
積極開展對外協(xié)調和行業(yè)宣傳。支持行業(yè)代表委員就完善政府購買服務和招投標機制提出議案,主動協(xié)調財政部有關司局,就完善政府購買專業(yè)服務中招投標機制提出建議,推動完善政府購買服務辦法;就注冊會計師協(xié)助海關開展稽查核查工作與海關總署進行深入溝通,并達成初步共識;支持行業(yè)全國人大代表就銀行函證問題提出議案,組織銀監(jiān)會、國資委、國有商業(yè)銀行和事務所代表,就規(guī)范銀行函證回函工作進行專業(yè)研討,并協(xié)調推動銀監(jiān)會解決銀行函證實務問題。圍繞行業(yè)中心任務和重點工作,不斷拓展行業(yè)宣傳的形式和渠道,加強與媒體的溝通合作,全年各類媒體報道行業(yè)工作近1000篇次;積極改進《中國注冊會計師》的編輯出版工作,全年編發(fā)《中國注冊會計師》12期、非執(zhí)業(yè)會員電子期刊12期;全年編發(fā)《工作簡報》30期、《情況通報》77期、《黨建工作簡報》63期、《黨建情況通報》12期、《行業(yè)青年風采》6期、《行業(yè)發(fā)展研究資料》7期;中注協(xié)網站發(fā)布上網信息4000余條,制作行業(yè)宣傳冊(英文版);開通中注協(xié)官方微信公眾平臺,關注群體達6萬余人;編寫出版《中國注冊會計師行業(yè)發(fā)展報告20xx》,是中國注冊會計師行業(yè)發(fā)布的首份行業(yè)發(fā)展報告。
加強行業(yè)重大問題研究和法律研究。就《證券法》《審計法實施條例》《稅收征收管理法》《企業(yè)信息公示條例》等法律法規(guī)的修訂、制定向立法機關研究提出行業(yè)意見和建議。開展“全面深化改革對注冊會計師行業(yè)新要求”專題研究工作,圍繞會計服務市場開放、非上市公司審計服務等專題形成初步研究報告;補充修訂《主要國家和地區(qū)注冊會計師行業(yè)管理體制研究》,對15個國家和地區(qū)的有關法律法規(guī)進行國別研究和深入比較;完成《中國注冊會計師行業(yè)發(fā)展規(guī)劃(20xx-20xx年)》中期評估,提出中后期行業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃的具體實施措施和建議;在11個省市開展注冊會計師行業(yè)服務財政管理和改革的調研,對政府購買注冊會計師專業(yè)服務市場進行全面了解和分析,并提出相應建議。
加強會費收支管理,為行業(yè)發(fā)展提供財務支持。每年聘請外部審計機構對年度財務收支和財務報表進行審計,均為無保留意見審計報告。同時,接受國家審計署、財政部、國家發(fā)改委、稅務部門等相關政府機構的不定期檢查與指導,均得到充分肯定。針對20xx年會費收入增長趨緩、會費支出規(guī)模持續(xù)擴大的新形勢,以服務廣大會員、提高財務管理水平為出發(fā)點,秉持“厲行節(jié)約,勤儉辦會”的原則,嚴格會費管理,規(guī)范財務收支,加強內部控制,集中資源支持行業(yè)發(fā)展。
加強秘書處組織建設、干部隊伍建設和作風建設。認真落實中央“八項規(guī)定”和財政部黨組作風建設39項實施辦法,以“反四風”、“破三難”為重點加強協(xié)會作風建設和廉政風險防控體系建設,落實黨風廉政建設主體責任,完成教育實踐活動整改任務落實工作。強化協(xié)會內部管理制度建設和內部控制,嚴格采購與
合同
管理,防范內部控制風險。嚴格文件政策制定和征求意見程序,提高文件政策制定的科學性。完善協(xié)會崗位管理制度體系,制定崗位管理系列辦法,修訂《崗位手冊》,加強干部職工培訓培養(yǎng)和輪崗交流。加強協(xié)會機關黨建,指導推動工青婦組織開展群眾活動,活躍機關文化生活。中注協(xié)團支部榮獲20xx—20xx年度中央國家機關“五四紅旗團支部”稱號。
八、扎實開展行業(yè)教育實踐活動,加強行業(yè)黨建和統(tǒng)戰(zhàn)群工工作
中國注冊會計師行業(yè)黨委自20xx年成立以來,認真落實黨中央、國務院和財政部黨組的各項部署,依托財政系統(tǒng)領導優(yōu)勢和注協(xié)系統(tǒng)組織優(yōu)勢,組織帶領行業(yè)各級黨組織積極開展學習實踐活動和創(chuàng)先爭優(yōu)活動,全面推進注冊會計師行業(yè)黨的建設,實現(xiàn)黨的組織和工作在行業(yè)的全覆蓋,理順行業(yè)黨組織隸屬關系和黨員組織關系,創(chuàng)建“條塊結合、充分發(fā)揮行業(yè)黨組織作用”的黨建工作管理體制,為社會組織開展行業(yè)黨建探索了新路。行業(yè)黨建工作的成果,也有力保障和促進了行業(yè)的科學發(fā)展。20xx年,按照黨中央的統(tǒng)一部署和財政部黨組的安排,在注冊會計師行業(yè)組織開展了第二批黨的群眾路線教育實踐活動,行業(yè)黨建和群團工作取得新的進步。
圓滿完成行業(yè)教育實踐活動。根據(jù)中央部署精神和要求,財政部教育實踐活動領導小組印發(fā)《關于在注冊會計師行業(yè)開展第二批黨的群眾路線教育實踐活動的指導意見》,成立注冊會計師行業(yè)指導辦公室,余蔚平部長助理兼任辦公室主任。全國行業(yè)黨委在深入調研的基礎上,印發(fā)《會計師事務所黨員從業(yè)人員作風方面存在的突出問題》,提出“四風”問題的13種具體表現(xiàn);加強行業(yè)教育實踐活動的指導,建立活動進展情況雙周統(tǒng)計通報制度,選擇12家事務所作為教育實踐活動聯(lián)系點并深入開展調研工作。各地區(qū)行業(yè)黨組織和事務所黨組織按照活動總體要求,積極開展為民務實清廉的價值理念學習教育,深入查擺問題,推進整改落實。全行業(yè)共有3300多家事務所黨組織及其黨員參加教育實踐活動,共查擺問題120xx多個,制定整改措施10000多項,解決問題9600多項,編發(fā)簡報600余期,宣傳典型50多個,深化了全行業(yè)對馬克思主義群眾觀點和黨的群眾路線的認識,推動解決了一批突出問題,促進了行業(yè)持續(xù)健康發(fā)展機制的形成。
不斷夯實行業(yè)黨建基礎。完善行業(yè)黨建工作機制、省級行業(yè)黨組織年度工作考核制度以及行業(yè)黨建信息季度統(tǒng)計通報制度。印發(fā)《關于總結和提煉會計師事務所支部工作法的通知》,指導事務所總結提煉支部工作法78個;組織開展全行業(yè)先進基層黨組織和優(yōu)秀個人評選表彰,表彰先進個人1136人,表彰一批優(yōu)秀行業(yè)黨組織和優(yōu)秀事務所黨組織。加強行業(yè)基層黨組織隊伍建設,修訂行業(yè)發(fā)展黨員制度,制定行業(yè)黨員管理制度,舉辦事務所黨組織書記培訓班和行業(yè)黨務工作者專題培訓班。截至20xx年12月31日,全行業(yè)共有事務所獨立黨組織和聯(lián)合黨組織3412個,黨員38397人。
扎實推進行業(yè)統(tǒng)戰(zhàn)工作。為行業(yè)代表人士參政議政提供支持,開通“注冊會計師行業(yè)提案議案建議交流平臺”,做好“兩會”期間行業(yè)代表人士的支持服務工作,加強提案議案的后續(xù)跟進和相關宣傳;完善行業(yè)代表人士數(shù)據(jù)庫,推進行業(yè)代表人士參政議政、擔任政府部門咨詢專家等工作;舉辦第四期注冊會計師行業(yè)代表人士培訓班。
積極開展行業(yè)團建工作。組織行業(yè)“青年文明號”集體開展“兩帶頭、雙爭創(chuàng)”活動和網絡倡文明行動。開展“注冊會計師行業(yè)青年專家服務團”對口幫扶活動,赴寧夏為企業(yè)、創(chuàng)業(yè)青年和高校學生提供專業(yè)咨詢服務和舉辦專業(yè)知識講座。完成行業(yè)“青年五四獎章”、“五四紅旗團委(團支部)”等評選表彰工作。推動行業(yè)團組織覆蓋工作,截至20xx年12月31日,除西藏外,全國各省區(qū)市均已成立行業(yè)團組織,成立團組織的事務所數(shù)量達1358家,行業(yè)中團員數(shù)量達到31797人。20xx年,推薦10名行業(yè)優(yōu)秀青年擔任全國青年企業(yè)家協(xié)會理事、常務理事,1人獲得團中央頒發(fā)的“全國優(yōu)秀共青團員”稱號,1家團組織獲得“全國五四紅旗團支部”稱號,4名行業(yè)青年榮獲“全國青年崗位能手”稱號。
一年來,行業(yè)發(fā)展和協(xié)會工作取得了新的成效,行業(yè)形象和地位得到新的改善和提升,得到了社會各界和相關部門的廣泛關注和認可。與此同時,行業(yè)發(fā)展和協(xié)會建設仍面臨一些困難和挑戰(zhàn)。全面深化改革對行業(yè)提出的新要求還需進一步深化研究,行業(yè)專業(yè)服務能力的提升還要做大量工作,事務所內部治理機制和風險控制水平有待進一步加強,綜合治理不正當?shù)蛢r競爭的力度還需進一步加大,行業(yè)信息化建設的任務仍然很重,專門(專業(yè))委員會的運行機制和效率仍需進一步研究提升,等等。為此,需要在總結近年來行業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略實踐和行業(yè)管理服務工作的基礎上,進一步深化對市場經濟規(guī)律和國家建設全局的認識,提升行業(yè)發(fā)展的科學性,增強行業(yè)工作的針對性,以行業(yè)建設的科學態(tài)度和扎實工作來貫徹落實xx屆三中、四中全會精神,以行業(yè)誠信執(zhí)業(yè)、規(guī)范執(zhí)業(yè)的實際行動來服務全面深化改革,推動行業(yè)發(fā)展再上新臺階。