總結(jié)是一個重要的反思過程，可以幫助我們發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案。寫一篇完美的總結(jié)需要我們對過去的工作和學(xué)習(xí)進(jìn)行全面的回顧和梳理。下面是一些文化活動的總結(jié)和回顧。
群團(tuán)組織工作總結(jié)篇一
每一位年輕團(tuán)員都必須樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。針對我們幼教工作的特殊性，我們將結(jié)合教育教學(xué)的具體情況開展多種形式的思想政治教育，以加強青年團(tuán)員的思想道德建設(shè)，用愛國主義、集體主義、社會主義教育團(tuán)員青年，引導(dǎo)他們正確認(rèn)識和處理個人、集體、國家之間的關(guān)系，把個人的奮斗容入事業(yè)前進(jìn)的實踐中。使我們的團(tuán)員教師熱愛幼兒，忠誠黨的教育事業(yè)，樹立為幼教事業(yè)奮斗終生的遠(yuǎn)大理想。在學(xué)習(xí)和生活中，能自覺抵擋形形色色的誘惑，能抵御各種腐朽思想的侵襲，要在紛繁復(fù)雜的社會中不偏離、不迷失，把自己的全部精力投入到教育教學(xué)中去。
作為青年教師的組成部分，我園團(tuán)支部始終把抓團(tuán)員教師的教學(xué)水平，培養(yǎng)保教骨干作為一項主要工作來抓。一是通過開展理論學(xué)習(xí)、竟崗演講、竟崗答辯等，提高團(tuán)員教師對幼兒園工作重要性的認(rèn)識，加強職業(yè)道德教育;二是配合園領(lǐng)導(dǎo)加強對青年教師教學(xué)業(yè)務(wù)的檢驗督促，以激勵青年教師鉆研業(yè)務(wù)，學(xué)習(xí)文化知識，不斷充實提高自己。通過竟崗，我園大部分團(tuán)員教師都已成為幼兒園保教工作的骨干，擔(dān)負(fù)著幼兒園教學(xué)的重任，并且?guī)悠渌嗄杲處熞黄鹋ぷ鳎苿佑變簣@保教工作的正常開展。
共青團(tuán)必須堅持正確的政治方向，堅持黨對團(tuán)的絕對領(lǐng)導(dǎo)，努力把團(tuán)的各項工作放到黨政工作大局中去思考，去把握，去安排，才能在真正發(fā)揮黨的助手和后備軍作用。認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想，堅持解放思想、實事求是的'思想路線，求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新，才能使團(tuán)的工作既生動活潑又扎扎實實。
一年來，我支部在我園黨支部的指導(dǎo)下繼續(xù)做幫扶貧困的熱心人，積極帶動全園教職工和幼兒為貧困鄉(xiāng)鎮(zhèn)的孩子捐資助學(xué)，并積極響應(yīng)扶貧攻戰(zhàn)的捐資活動，為解決貧困和保護(hù)生態(tài)環(huán)境貢獻(xiàn)自己的一份力量。
未來屬于青年，未來取決于青年，未來更需要青年去創(chuàng)造，讓我們繼續(xù)高舉鄧小平理論的偉大旗幟，在園領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下，團(tuán)結(jié)團(tuán)員青年，同心同德、振奮精神、腳踏實地、奮發(fā)圖強，為實現(xiàn)新世紀(jì)的宏偉目標(biāo)而努力奮斗!
群團(tuán)組織工作總結(jié)篇二
工會：
今年，我鄉(xiāng)工會在上級工會和鄉(xiāng)黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞縣委提出的”奮斗目標(biāo)，以“兩個加快”，以提升職工素質(zhì)、完善維權(quán)機制、構(gòu)建《工資專項集中合同》勞動關(guān)系、深化困難職工幫扶、加強基層工會組織建設(shè)、增強工會凝聚力為基本要求，繼續(xù)打造品牌工會、維權(quán)工會、幫扶工會、效能工會，大力弘揚“不怕困難不，敢于勝利”的繼光精神，團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，務(wù)實創(chuàng)新，開創(chuàng)了鄉(xiāng)工會工作的全新局面?，F(xiàn)將我鄉(xiāng)工會20xx年工作總結(jié)匯報如下：
一、抓規(guī)范，強化工會工作機制
一是學(xué)習(xí)制度。學(xué)習(xí)是解放思想的先導(dǎo)，也是搞好工會工作的前提，也是與時俱進(jìn)的內(nèi)在要求。工會干部主要抓好工會法、勞動法的學(xué)習(xí)，把學(xué)習(xí)列入制度化，通過學(xué)習(xí)，一方面提高工會干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)，二是目標(biāo)責(zé)任制度。做到年初有計劃、年終有檢查總結(jié)。20xx年年初召開了職工會議，總結(jié)工作，部署今年工作，三是開展主題活動。今年“五·一”、“十·一”之際提前協(xié)同相關(guān)部門開展活動。同時深入開展“勤業(yè)、敬業(yè)、創(chuàng)業(yè)”為主題的三業(yè)教育活動和“以全心服務(wù)、樹全新形象”的主題教育。使全體員工時刻保持清醒頭腦，樹立了不進(jìn)則退的競爭意識，統(tǒng)一了思想，明確了任務(wù)，自我加壓。
二、抓“維權(quán)”，發(fā)揮工會作用
維權(quán)是工會重中之重的工作。我鄉(xiāng)是勞務(wù)輸出大鄉(xiāng)，必須維護(hù)好農(nóng)民工的合法權(quán)益，才能把農(nóng)民工的積極性引導(dǎo)好、保護(hù)好、發(fā)揮好，這是非常關(guān)鍵的。我們始終把這種理念貫穿到工會日常工作中去。一方面我鄉(xiāng)先后成立了12個村（社）級工會組織，加強工會工作、勞動就業(yè)、各種勞資糾紛等，從而切實維護(hù)職工權(quán)益；另一方面我鄉(xiāng)工會抓住時機，在農(nóng)民工返鄉(xiāng)時期，對農(nóng)民工進(jìn)行《勞動法》及集體合同等方面知識的培訓(xùn)，請干的好、有經(jīng)驗的農(nóng)民工對即將走出去的務(wù)工人員進(jìn)行專業(yè)知識的強化培訓(xùn)，幫助他們走上工作崗位，解決生活后顧之憂。
三、急職工所急，想職工所想，把工會建成溫暖的職工之家
今年，我們著重加強對特困職工生產(chǎn)、生活的了解，隨時掌握他們的.困難和思想動態(tài)，關(guān)鍵時幫助他們解決實際困難。為了喜迎新中國成立66周年，切實發(fā)揮工會作為職工“娘家人”的作用，進(jìn)一步調(diào)動職工生產(chǎn)和工作的積極性，在打造長效機制、抓好經(jīng)常性幫扶助困的基礎(chǔ)上，我鄉(xiāng)工會在今年10月對全鄉(xiāng)集中開展“迎國慶、送溫暖、促活動。為確保此項活動落到實處，首先進(jìn)行了摸底調(diào)查，了解掌握鄉(xiāng)內(nèi)困難職工的家庭情況和致困原因，做到底數(shù)清、情況明，不漏一戶一人。
四、深入開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作，確保治理活動取得實效
我鄉(xiāng)工會為了進(jìn)一步開展好城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作，提高全社會的知曉度和參與度，及時動員和組織了全鄉(xiāng)干部職工積極參與城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理知識競賽活動，通過宣傳發(fā)動，動員了鄉(xiāng)（部門機關(guān)）干部、職工36人，參加“城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理知識競賽”答題活動，使廣大干部職工在“除陋習(xí)、樹新風(fēng)”思想認(rèn)識方面有了較大提高，同時也掌握和深化了城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作的專項行動的全面內(nèi)容，為營造我鄉(xiāng)山清、水秀、地干凈、物整潔、人文明打下了堅實的基礎(chǔ)。
五、真情幫扶，切實推動了扶貧幫困工作再上新臺階
我鄉(xiāng)工會全面參與幫扶工作，積極響xx縣工會的“金秋助學(xué)”號召，切實落實縣工會對我鄉(xiāng)的扶貧幫困計劃。本著真心幫，實意扶的原則，多方籌措資金和物資，共投入資金17500元,幫助我鄉(xiāng)35名貧困大學(xué)生圓了大學(xué)夢。
六、大力做好《工資專項合同》，確實保障農(nóng)民工的勞動合法權(quán)利
回顧一年來，我們在維權(quán)、發(fā)展工會會員、工會活動、幫扶工作等業(yè)務(wù)方面及學(xué)習(xí)、參加會議等工作制度方面進(jìn)行了嚴(yán)格要求和規(guī)范管理，取得了較好的效果。
肯定成績的同時，我們也認(rèn)識到自身工作存在的一些不足：
一是工會相關(guān)檔案資料尚不齊全規(guī)范；二是新會員發(fā)展覆蓋面不夠廣；三是對外勞務(wù)輸出的數(shù)量還不夠；四是工會活動內(nèi)容還很單一，要向以提高勞動技能職業(yè)技能為主要內(nèi)容的工會活動方面拓展和研究；四是圍繞全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個中心開展工作和活動，力度還不夠，需要我們進(jìn)一步加強。
20xx年我們將加倍努力做好工會工作，求真務(wù)實，與時俱進(jìn)，努力在開創(chuàng)通山鄉(xiāng)工會工作新局面。20xx年重點抓好以下幾方面工作：
1.積極爭取黨政支持，全面落實我鄉(xiāng)工會關(guān)于涉及面廣、社會性強等事務(wù)的開展。
2.抓好農(nóng)民工入會工作，強化工會自身組織建設(shè)，擴(kuò)大我鄉(xiāng)工會陣地。
3.加強企業(yè)管理、監(jiān)督工作，在企業(yè)單位積極推行廠務(wù)公開，推行平等協(xié)商、集體合同。
4.舉辦下崗職工技能培訓(xùn)班，繼續(xù)開展勞務(wù)輸出，同時加強對外出務(wù)工人員的法律常識培訓(xùn)。
5.積極組織開展職工技能競賽和文體活動，增強職工的責(zé)任感，豐富職工的業(yè)余生活。
六、利用元旦春節(jié)，積極組織外出務(wù)工返鄉(xiāng)的工會會員
開展“熱愛家鄉(xiāng)，建設(shè)家鄉(xiāng)，我為家鄉(xiāng)作貢獻(xiàn)”的活動。
群團(tuán)組織工作總結(jié)篇三
一、加強宏觀指導(dǎo)，營造工作氛圍緊緊圍繞貫徹中央和盛市組織工作會議精神，認(rèn)真落實人才工作“管宏觀、管政策、管協(xié)調(diào)”的總體要求，進(jìn)一步樹立和落實“一把手抓第一資源”的人才工作觀念，加強對人才工作的宏觀指導(dǎo)和協(xié)調(diào)，努力營造人才工作的良好氛圍。一是完善管理體制。堅持黨管人才原則，不斷完善區(qū)委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、組織部門牽頭抓總、成員單位各司其職、相關(guān)部門密切配合的人才工作機制。細(xì)化工作任務(wù)，將人才工作目標(biāo)分解落實到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道和區(qū)直部門，納入領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部年度目標(biāo)考核責(zé)任書進(jìn)行考核。二是明確工作責(zé)任。以實施新農(nóng)村建設(shè)人才保障工程為重點，建立了牽頭單位和責(zé)任單位聯(lián)席會議制度，每半年召集一次聯(lián)席會議。發(fā)揮區(qū)委組織部牽頭抓總的職責(zé)和各子工程牽頭單位的作用，加強協(xié)調(diào)配合，共同推進(jìn)行動計劃落實。三是營造工作氛圍。加大人才政策的宣傳力度，充分運用政務(wù)網(wǎng)、人才網(wǎng)、組工網(wǎng)、科技網(wǎng)和報紙、電視、電臺等宣傳陣地，廣泛開展“英才”、“創(chuàng)業(yè)尖兵”等人才工作經(jīng)驗和人才先進(jìn)典型宣傳活動。區(qū)人事局利用**人才網(wǎng)發(fā)布人才工作政策、人才供求等各類信息763條，公布105家單位的空缺職位327個，畢業(yè)生求職登記436人，營造了服務(wù)人才隊伍建設(shè)的良好氛圍。四是加快人才信息庫建設(shè)。建立適應(yīng)我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的各類人才隊伍和后備人才隊伍，完善了國務(wù)院特貼專家、省上聯(lián)系的專家、市管、區(qū)管拔尖人才人才隊伍信息庫建設(shè)。目前正在開展市、區(qū)管專業(yè)技術(shù)拔尖人才考核調(diào)整和補充推薦工作。
二、創(chuàng)新培訓(xùn)機制，提高人才素質(zhì)
根據(jù)《xx年度全區(qū)干部和社會人才教育培訓(xùn)計劃》要求，以建設(shè)創(chuàng)新型、實干型、知識型、專業(yè)型社會人才為目標(biāo)，加快整合培訓(xùn)資源，構(gòu)建了干部和人才培訓(xùn)的“高速路”，使干部和人才培訓(xùn)工作走上了“快車道”。一是整合資源抓培訓(xùn)。區(qū)委下大力氣整合培訓(xùn)資源，搭建培訓(xùn)平臺, 區(qū)委黨校等“六校一基地”全面實現(xiàn)資源整合，區(qū)社會服務(wù)培訓(xùn)中心新校區(qū)建成并投入使用，人、財、物資源實現(xiàn)合理配置。區(qū)委成立了社會服務(wù)培訓(xùn)中心協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組，區(qū)上四套班子領(lǐng)導(dǎo)到培訓(xùn)中心現(xiàn)場辦公、解決問題，為開展人才培訓(xùn)創(chuàng)造了良好的條件。二是擴(kuò)大規(guī)模抓培訓(xùn)。按照大規(guī)模培訓(xùn)干部、大幅度提高干部素質(zhì)的要求，大張旗鼓地開展人才培訓(xùn)工作，培訓(xùn)對象由各級黨政干部向?qū)I(yè)技術(shù)人才、企業(yè)經(jīng)營管理人才、農(nóng)村實用人才和各類社會人才不斷延伸，xx年計劃辦班126期，其中社會人才培訓(xùn)86期，計劃培訓(xùn)各級干部、各類人才18300人，平均每月開班10期，每周開班2期以上。截至目前，已開辦培訓(xùn)班41期，累計培訓(xùn)5177人次，形成了大規(guī)模培訓(xùn)、高效率運行的培訓(xùn)工作機制。三是創(chuàng)新新式抓培訓(xùn)。圍繞構(gòu)建工業(yè)主導(dǎo)型經(jīng)濟(jì)格局的發(fā)展思路，按照“干什么學(xué)什么，缺什么補什么”的原則，探索實行個性化培訓(xùn)、“菜單化”選學(xué)培訓(xùn)模式，努力提高培訓(xùn)的實用性。大力推行“一把手”上講臺制度，結(jié)合現(xiàn)實工作中存在的疑難問題和困惑開展培訓(xùn)，增強培訓(xùn)的吸引力和感染力。教育局、科技局、黑河水電等部門單位采取請進(jìn)來教、走出去學(xué)、跟班作業(yè)、師徒結(jié)對等措施，不斷提高現(xiàn)有技術(shù)人員的技術(shù)技能。四是拓寬渠道抓培訓(xùn)。充分發(fā)揮區(qū)社會服務(wù)培訓(xùn)中心、區(qū)勞動力培訓(xùn)中心、區(qū)警務(wù)培訓(xùn)中心、鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村勞動力培訓(xùn)分校在人才隊伍建設(shè)中的基礎(chǔ)作用，采取互動交流、實踐鍛煉模式，不斷提高各類人才的綜合素質(zhì)。進(jìn)一步拓寬培訓(xùn)渠道，在穩(wěn)定江蘇華西、山東壽光等培訓(xùn)基地的基礎(chǔ)上，今年主要抓了與蘭州大學(xué)商學(xué)院合作開展的工商企業(yè)經(jīng)營管理人員兩年制進(jìn)修班，目前此項工作正在積極的籌備實施中。充分發(fā)揮區(qū)金象種業(yè)公司博士后科研工作站的研發(fā)中心、信息“洼地”、交流平臺、創(chuàng)業(yè)“樂土”作用，大力提升我區(qū)相關(guān)行業(yè)從業(yè)人員的整體素質(zhì)，不斷推動相關(guān)產(chǎn)業(yè)高端發(fā)展。
三、提高服務(wù)水平，加快人才培養(yǎng)
著眼于努力培養(yǎng)一支數(shù)量充足、質(zhì)量優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理的高素質(zhì)人才隊伍，不斷加快人才隊伍建設(shè)。一是加快優(yōu)秀黨政人才隊伍建設(shè)。堅持實行“凡進(jìn)必考”制度，加大機關(guān)干部選拔培養(yǎng)力度，不斷加大人才交流力度，大力開展機關(guān)事業(yè)單位中層干部公開選拔和競爭上崗工作，對廣電局、財政局、張掖工業(yè)園區(qū)的29個中層領(lǐng)導(dǎo)崗位公開選拔和競爭上崗，實現(xiàn)了人才資源的優(yōu)化配置。二是加快事業(yè)單位優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人才隊伍建設(shè)。加大事業(yè)單位公開招聘力度，認(rèn)真做好面向全市公開招考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長試點工作，不斷完善事業(yè)單位聘任制度。會同用人單位赴省城高等院校為我區(qū)教育、衛(wèi)生等事業(yè)單位挑選人才，通過洽談、考核等程序，已與40名應(yīng)屆本科畢業(yè)生簽訂了意向性協(xié)議，同時選拔了12名企業(yè)優(yōu)秀人才到事業(yè)單位工作。實行柔性流動機制，城區(qū)教師下鄉(xiāng)“傳經(jīng)”，農(nóng)村教師進(jìn)城“學(xué)藝”，城鄉(xiāng)教師“雙向交流”，有98名城區(qū)小學(xué)教師到農(nóng)村支教，84名農(nóng)村小學(xué)教師到城區(qū)學(xué)習(xí)鍛練。三是加快優(yōu)秀企業(yè)經(jīng)營管理人才隊伍建設(shè)。按照市委、市政府《關(guān)于為加快企業(yè)發(fā)展提供人才服務(wù)的實施意見》精神，配合人事部門，公開招考選派了57名大中專畢業(yè)生到企業(yè)服務(wù)，采取抽樣調(diào)查的方式，深入66家企事業(yè)單位對企事業(yè)單位人才需求情況進(jìn)行調(diào)查，掌握了第一手資料。實行市內(nèi)有效職稱評聘辦法，共評審工程、會計系列高、中、初級職務(wù)117人。大力實施高技能人才培養(yǎng)工程，先后組織區(qū)內(nèi)企業(yè)的38名優(yōu)秀人才分別到清華大學(xué)、浙江大學(xué)、蘭州理工大學(xué)以及河西學(xué)院參加為期3個月的工商管理培訓(xùn)和專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)。改變以往通過開專場招聘會為企事業(yè)單位招聘人才的形式，采取綜合筆試、結(jié)構(gòu)化面試方式為新樂超市有限責(zé)任公司等單位招考中層管理人員和專業(yè)技術(shù)人員。四是加快社會工作人才隊伍建設(shè)。區(qū)委組織部結(jié)合基層黨員干部隊伍建設(shè)工程，先后對全區(qū)244個村黨組織、村委會負(fù)責(zé)人進(jìn)行了為期5天的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，共培訓(xùn)村干部480余人。結(jié)合農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工作的推進(jìn)，開展農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育終端接收站點管理人員培訓(xùn)班5期，培訓(xùn)管理人員263人，提高了農(nóng)村基層干部的綜合素質(zhì)。以農(nóng)函大、綠色證書、新型農(nóng)民科技培訓(xùn)為重點，區(qū)科技局開展各類科技培訓(xùn)200期，參訓(xùn)人數(shù)達(dá)29353人次。區(qū)農(nóng)業(yè)局通過農(nóng)廣校，共培訓(xùn)學(xué)員740人次，發(fā)放綠色證書740本，勞動局開展技能培訓(xùn)27期、發(fā)證5062人。繼續(xù)開展“三支一扶”、應(yīng)往屆大中專生進(jìn)村、社區(qū)、進(jìn)企業(yè)服務(wù)活動，組織190多名高校畢業(yè)生參加到村官報名，有36人參加了全省統(tǒng)一考試，16人進(jìn)入面試。采取日常推薦和舉辦現(xiàn)場招聘會等多種形式，從大中專畢業(yè)生信息庫中篩選符合要求的人才4000人（次）參加應(yīng)聘，簽訂意向性協(xié)議1600多份。
四、發(fā)揮人才作用，推進(jìn)各項事業(yè)快速發(fā)展積極為各類人才施展才華、獻(xiàn)“技”出力搭建平臺，引導(dǎo)各類人才投身經(jīng)濟(jì)建設(shè)主戰(zhàn)常金象公司博士后科研工作站利用轉(zhuǎn)基因生物技術(shù)先后研發(fā)了玉米雜交種子“金象9919551”等四個新品種，“金象”商標(biāo)被省著名商標(biāo)評選委員會評為“第三屆甘肅省著名商標(biāo)”；選育的鮮食型的番茄新品種“金象番早”、“金象番寶”，春小麥新品種“金春一號”、冬小麥新品種“甘冬一號”，開創(chuàng)了我省種子企業(yè)培育具有自主知識產(chǎn)權(quán)品種的先例；通過技術(shù)革新，創(chuàng)建了擁有繁育面積6.5萬畝的制種繁育基地，年生產(chǎn)、加工、銷售“金象”牌優(yōu)質(zhì)良種3000萬公斤，促使我區(qū)制種業(yè)向科技含量更高、競爭實力更強的目標(biāo)邁進(jìn)。區(qū)科技局選派科技特派員120名，緊緊圍繞“產(chǎn)業(yè)富民”的總體戰(zhàn)略，以帶技術(shù)、帶項目為主要方式，進(jìn)駐4家企業(yè)、3個園區(qū)、1個民辦研究所、4戶專業(yè)大戶、17個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的49個村，共實施各類科技示范項目15項，引進(jìn)推廣實用新型技術(shù)65項，推廣普及各類種養(yǎng)新品種148個，建立各類農(nóng)業(yè)科技示范基地（點）105個，著力培育各類科技示范戶2550多戶，帶動發(fā)展示范面積26.6萬畝，帶動農(nóng)戶8100戶、3.25萬余人。
雖然我們在加強人才隊伍建設(shè)方面作了一些工作，但按照市委的要求相比，也還存在一定的差距，主要是全區(qū)人才隊伍的結(jié)構(gòu)不盡合理，人才的科技轉(zhuǎn)化率還不高，高層次人才不足與普通型人才積壓的矛盾仍然存在。下半年，我們將著重做好以下幾個方面的工作：一是堅持以培養(yǎng)為主，引進(jìn)為輔，著眼于開發(fā)現(xiàn)有人才資源，加大對現(xiàn)有人才的教育培訓(xùn)。二是以實施新農(nóng)村建設(shè)人才保障工程為重點，切實加強加快社會工作人才隊伍建設(shè)，為新農(nóng)村建設(shè)提供強大的智力支持。三是建立和完善激勵機制。大力宣傳優(yōu)秀人才先進(jìn)事跡，開展建言獻(xiàn)策和參與政府決策等活動，為優(yōu)秀人才服務(wù)社會、服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)搭建平臺，促使各類人才人盡其才，才盡其用，為經(jīng)濟(jì)社會又好又快地發(fā)展貢獻(xiàn)力量.
群團(tuán)組織工作總結(jié)篇四
根據(jù)縣殘疾人聯(lián)合會《關(guān)于印發(fā)〈20xx年度殘疾人工作、群團(tuán)（殘聯(lián)）工作、民生工程和民生實事考評細(xì)則〉的實施意見》文件要求，我局在20xx年的殘疾人工作和支持群團(tuán)（殘聯(lián)）、民生工程和民生實事工作中，認(rèn)真貫徹落實縣委、縣政府和上級部門精神，認(rèn)真做好我局殘疾人工作和支持群團(tuán)（殘聯(lián)）、民生工程和民生實事工作，現(xiàn)將我局一年來的工作情況總結(jié)如下：
一、高度重視單位殘聯(lián)工作。我局年初把殘疾人工作和支持群團(tuán)（殘聯(lián)）、民生工程和民生實事工作列入單位年度工作計劃，單位殘疾人工作和支持群團(tuán)（殘聯(lián)）、民生工程和民生實事工作由副局長負(fù)責(zé)分管，對該工作進(jìn)行認(rèn)真的安排、部署，專題聽取了2次有關(guān)于殘聯(lián)工作的匯報，及時研究解決工作開展中存在的困難和問題。單位李立同志具體負(fù)責(zé)殘疾人工作和支持群團(tuán)（殘聯(lián)）、民生工程和民生實事日常工作，積極支持殘聯(lián)工作開展，并做好各類殘聯(lián)檔案卷宗的管理工作。
二、全力保障工作開展和專項資金及時支付。專門設(shè)立了殘疾人工作和支持群團(tuán)（殘聯(lián)）、民生工程和民生實事工作的專項保障資金，并按照文件要求及時足額的繳納了殘疾人就業(yè)保障金。
三、積極支持殘聯(lián)服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展。尊重、關(guān)心殘障人士已成為社會共識。以助殘為己任提升氣象部門“無微不至、無所不在”的公共氣象服務(wù)形象，是“氣象服務(wù)社會化”的要求，是堅持“需求引領(lǐng)”和“民生優(yōu)先”的服務(wù)新理念。20xx年，我局針對殘障人獲取氣象信息渠道少、面窄、溝通難不利于居家和工作等問題，開展了短信服務(wù)和上門科普等活動，切實做好支持殘聯(lián)服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展工作。
四、積極配合殘聯(lián)參與社會管理。在這一年里，我局結(jié)合氣象服務(wù)、氣象工作的特殊性，積極主動的為有需求的殘疾人提供“量體裁衣”式的個性化服務(wù)，借助聲訊平臺、短信平臺、氣象宣傳畫冊等為殘疾人士量身定做氣象服務(wù)產(chǎn)品。支持殘聯(lián)開展各類助殘活動。
五、按時上交各類材料。按照文件要求，我局年初按時上報了殘疾人工作計劃，及時上報了殘聯(lián)工作相關(guān)工作材料和半年及全年的工作總結(jié)。
今年，我局殘疾人工作在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在縣殘疾人聯(lián)合會的大力支持和指導(dǎo)下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實“十八屆四中全會精神”，全面完成年初下達(dá)的.各項任務(wù)。現(xiàn)將我局20xx年度殘疾人工作總結(jié)如下：
一、深化認(rèn)識，加強領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任
成立了由局黨組書記任組長的殘疾人工作領(lǐng)導(dǎo)小組，使殘疾人工作切實成為“一把手”工程。局殘疾人領(lǐng)導(dǎo)小組成立以來，始終堅持“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的民主集中制工作原則，健全并完善了各項工作制度和學(xué)習(xí)制度，使工作有章可循，做到定期召開工作情況通報會，每個季度召開一次專題會，經(jīng)常分析和研究審計局殘疾人工作的情況和問題，制定每個季度綜治工作的重點，切實把殘疾人工作納入了日程。在工作經(jīng)費上予以優(yōu)先保障，做到了機構(gòu)、人員和責(zé)任三落實。
二、加強學(xué)習(xí)，熟悉殘疾人政策，扎實推進(jìn)各項工作進(jìn)展
三、開展聯(lián)絡(luò)村殘疾人幫扶工作
結(jié)合幫扶貧困村情況，定期和不定期走訪對口聯(lián)系的蜂桶寨鄉(xiāng)光明村殘疾人家庭，了解殘疾人生活情況，通過相互交流，增進(jìn)了了解，增強了殘疾人生活的信心，消除孤獨感。
四、開展助殘日活動，大力宣傳殘疾人事業(yè)，喚起社會關(guān)注殘疾人
配合其他部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)，設(shè)立宣傳臺，懸掛宣傳條幅，向過往行人宣傳殘疾人的法律法規(guī)和殘疾人康復(fù)知識，受到廣大居民特別是殘疾人及親友的歡迎，許多殘疾人積極主動參加了活動。
五、提供殘疾人“量體裁衣”式個性化服務(wù)，推進(jìn)殘疾人培訓(xùn)就業(yè)工作
我局堅持創(chuàng)新思路，在全面掌握殘疾人基本情況的基礎(chǔ)上,結(jié)合審計工作實際，幫助殘疾人“量身定做”個性化、有針對性、實用和可用的發(fā)展或幫扶方案，做好殘疾人科技知識培訓(xùn)工作。
殘疾人工作的開展，使我們增強了做好殘疾人工作的信心，同時能為殘疾人提供服務(wù)而感到光榮。我們有決心在20xx年的工作中進(jìn)一步加大殘疾人工作的力度，按照縣委、縣政府關(guān)于殘疾人的目標(biāo)要求，繼續(xù)開展各項工作，努力完成各項工作任務(wù)，讓廣大殘疾人滿意。
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群團(tuán)組織工作總結(jié)篇五
關(guān)于群團(tuán)工會組織要圍繞中心工作安排開展活動
為了充分發(fā)揮青年團(tuán)、婦聯(lián)、工會等群團(tuán)組織的作用，團(tuán)結(jié)帶動全所同志圍繞中心工作，配合黨支部開展思想政治教育，以推進(jìn)我所各項工作任務(wù)的圓滿完成和各項責(zé)任制的落實，經(jīng)研究，特對圍繞中心開展活動作出如下安排。
按照縣委縣政府年度工作總體部署和我所年度各項任務(wù)指標(biāo)計劃的要求，所團(tuán)支部、婦委會和工會要積極組織開展各種健康有益的思想政治教育活動，以提高全體同志的工作熱情、工作責(zé)任心、工作技能和完成任務(wù)的認(rèn)識水平、主觀能動性與創(chuàng)新進(jìn)取的高效務(wù)實精神。各群團(tuán)組織原則上要安排和實施以下基本的幾項實踐活動，在形式和效果上要凸現(xiàn)開展保持黨的純潔性的內(nèi)涵和提升思想與業(yè)務(wù)素質(zhì)水平的核心內(nèi)容，激發(fā)工作上創(chuàng)先爭優(yōu)的積極性和自覺性，進(jìn)一步鞏固和發(fā)揮全所上下的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
一、認(rèn)真組織開展積極的思想政治教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)競賽活動，開展談心談話，互幫互助，認(rèn)真解決后顧之憂，為干好工作創(chuàng)造良好的環(huán)境和條件。
二、利用革命傳統(tǒng)節(jié)日和特殊節(jié)日，組織（包括參觀廉政警示教育基地、七一建黨紀(jì)念活動等）革命傳統(tǒng)教育，開展有意義的黨史、廉政、時事政治、財政法規(guī)等內(nèi)容的培訓(xùn)學(xué)習(xí)或競賽活動，激發(fā)和培養(yǎng)高度的政治覺悟和愛崗敬業(yè)的基本素質(zhì)。
三、
可適當(dāng)走出去與兄弟單位部門組織開展各種形式的合作互助或聯(lián)誼競賽活動，陶冶情操，互動互通，增強團(tuán)隊精神和集體榮譽感；也可適時組織干部職工深入我所包點農(nóng)村項目進(jìn)行社會經(jīng)濟(jì)調(diào)查研究活動，了解當(dāng)前農(nóng)村基層情況和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展形勢，開闊眼界，拓寬視野，放松心情。
組織開展任意一項活動，都要有計劃有組織，有目的有效果，有保證措施，避免隨意性和盲目性。要注意與當(dāng)前中心工作相結(jié)合，與當(dāng)前政治教育形勢相結(jié)合，并要處理好與工作的矛盾。事后寫出活動情況報告報送局黨總支和相關(guān)上級組織。
二〇一五年十月十六日
群團(tuán)組織工作總結(jié)篇六
近年來，隨著社會的發(fā)展，各種群團(tuán)組織變得越來越多樣化和復(fù)雜化，其工作的重要性和緊迫性也越來越明顯。作為一名工作人員，我有幸參與了數(shù)個群團(tuán)組織的工作，并在實踐中不斷吸取經(jīng)驗，逐漸形成了自己的理解和認(rèn)知。在本文中，我將談?wù)勎业囊恍┬牡皿w會和思考，分享給大家。
第二段：理解群團(tuán)組織的工作特點和核心任務(wù)
首先，我們需要深入理解群團(tuán)組織的工作特點和核心任務(wù)。簡單來說，群團(tuán)組織的主要工作包括場所服務(wù)、思想教育、文娛活動、公益慈善等多方面內(nèi)容，其目的在于為廣大人民服務(wù)，推動社會發(fā)展和進(jìn)步。但與其他機構(gòu)不同的是，群團(tuán)組織的服務(wù)對象往往比較特殊，如青少年、殘障人士、老年人等，其需求和關(guān)注點也與普通群眾有所不同。因此，在組織和開展各種活動時，我們必須充分考慮到他們的特殊需求和心理狀態(tài)，注重細(xì)節(jié)，提供貼近實際的幫助和服務(wù)。
第三段：打造有溫度的服務(wù)環(huán)境
作為群團(tuán)組織的工作人員，我們需要時刻牢記自己的工作宗旨和使命，不斷探索創(chuàng)新，打造有溫度、有人情味的服務(wù)環(huán)境。比如，我們可以創(chuàng)建小組，定期開展性質(zhì)多元的活動，強化群眾之間的交流和溝通，拉近彼此距離，培養(yǎng)彼此之間的信任和感情。此外，我們還可以秉持民主、透明、公正的原則，與用戶溝通交流，了解他們的需求和意見，及時修正自己的工作不足之處，為用戶提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
第四段：注重團(tuán)隊建設(shè)和員工素質(zhì)提升
除了對用戶的服務(wù)，團(tuán)隊建設(shè)和員工素質(zhì)提升以及協(xié)作能力的增強也非常重要。在群團(tuán)組織的工作中，我們很難依靠個人的力量去解決所有問題。只有團(tuán)結(jié)協(xié)作，支持合作，才能更好地完成我們的任務(wù)。因此，我們需要注重團(tuán)隊建設(shè)，培養(yǎng)良好的工作氛圍和團(tuán)隊精神，讓所有成員緊密團(tuán)結(jié)在一起，齊心協(xié)力，共度難關(guān)。同時，我們也應(yīng)該重視人才的引進(jìn)和培養(yǎng)，不斷完善培訓(xùn)和晉升機制，提高員工的專業(yè)素質(zhì)和能力，讓他們能夠更好地服務(wù)于用戶，促進(jìn)組織的長足發(fā)展。
第五段：結(jié)語
總之，群團(tuán)組織的工作是一項重要的社會責(zé)任和使命。作為一名工作人員，我們需要始終以人民的利益為出發(fā)點，堅持以用戶需求為核心，不斷探尋適合于自己組織的特別方式和方法，全力提高自己的素質(zhì)和能力，讓群團(tuán)組織日益成為人民群眾身邊的關(guān)注和支持。希望大家能夠在未來的工作中，不斷摸索、積累經(jīng)驗，為自己組織的發(fā)展、社會的繁榮和人民的福利做出積極貢獻(xiàn)。
群團(tuán)組織工作總結(jié)篇七
群團(tuán)組織工作是一項非常重要的工作，它涉及到很多次要職位，一直都是一個組織中不可或缺的角色。在參與群團(tuán)組織工作的過程中，我積累了一些心得體會，幫助我更好地完成工作。在本文中，我將分享這些心得，希望對于大家也能有所幫助。
二段: 熟悉組織結(jié)構(gòu)
無論我們參與哪個群團(tuán)組織工作，我們都要首先熟悉這個組織的結(jié)構(gòu)，明確每個成員職責(zé)，了解其宗旨，了解與其他組織的聯(lián)系等。只有先了解清楚，我們才能更好的把握工作，發(fā)揮我們的工作能力。
三段：跟進(jìn)成員要求
在群團(tuán)組織工作中，成員的要求非常重要，我們應(yīng)該不斷地跟進(jìn)成員的要求，了解他們的需要，并在工作中保持溝通，盡力滿足他們的要求。這樣可以增加成員的滿意度和參與度，更好的鼓舞組員積極性，促進(jìn)團(tuán)隊合作，以達(dá)到更好的效果。
四段：明確分工合作
群團(tuán)組織工作中一個重要的環(huán)節(jié)是分工合作。只有每個成員明確自己的工作內(nèi)容、工作目標(biāo)以及工作任務(wù)，才能更好地合作。在工作中，合適的溝通，即時的反饋和分享，都是有效和迅速完成工作的重要因素。同時，給予合作伙伴及時的反饋和贊賞，以激勵他們的積極性。
五段：不斷學(xué)習(xí)提高
在群團(tuán)組織工作中，我們不能停止學(xué)習(xí)，我們應(yīng)該不斷提高自己的能力和技巧，以更好的完成工作任務(wù)。此外，對組織內(nèi)的情況、變化以及外部的政策、法律等都應(yīng)該有了解，掌握一些基礎(chǔ)技巧，如如何合理地組織活動、如何更高效地進(jìn)行溝通等。只有不斷地學(xué)習(xí)才能更好地適應(yīng)工作的需要。
結(jié)論：
群團(tuán)組織工作看似簡單，實則需要成員們的不懈努力，理解每個成員的意愿和動向，充分調(diào)動大家的積極性，借助團(tuán)隊的智慧去取得更佳的工作成績。我們要增強自我意識，積極地學(xué)習(xí)，掌握生產(chǎn)工具和正確的工作方法，提高我們的組織能力和工作績效。只有像這樣，我們才能夠勝任這份工作，贏得多方我們的信任和肯定，為未來鋪就良好的基石。
群團(tuán)組織工作總結(jié)篇八
近年來，我縣按照“黨建帶動群建，群建服務(wù)黨建”的基本思路，以服務(wù)型黨組織創(chuàng)建為總抓手，始終把工會、共青團(tuán)、婦聯(lián)工作放到中心工作的大格局中通盤考慮，統(tǒng)籌安排，放到我縣改革發(fā)展穩(wěn)定的大局中統(tǒng)一部署，突出組織建設(shè)、工作創(chuàng)新、機制保障，推動了工會、共青團(tuán)和婦聯(lián)組織建設(shè)，形成了推動經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的強大合力。
一、主要做法
（一）突出組織建設(shè)，夯實黨建帶群建工作基礎(chǔ)。
近幾年，縣委在抓好基層黨組織建設(shè)過程中，把工會、共青團(tuán)和婦聯(lián)組織建設(shè)納入基層黨建工作總體規(guī)劃，同步安排部署。一是建立健全工會、共青團(tuán)和婦聯(lián)基層組織。我們按照“哪里有工人，工會組織就延伸到哪里，哪里有青年，團(tuán)組織工作就會拓展到哪里，哪里有婦女，婦聯(lián)工作就會覆蓋到哪里”的要求，建立健全工會、共青團(tuán)和婦聯(lián)的基層組織，做到工會、共青團(tuán)和婦聯(lián)工作全覆蓋。目前，全縣xx個村（居、社區(qū)）都建立了工會組織，建立健全共青團(tuán)組織xx個，婦女組織xx個。二是加強群團(tuán)組織陣地建設(shè)。在起，我縣在推進(jìn)村級組織活動場所陣地建設(shè)中，把工會、共青團(tuán)和婦聯(lián)組織的陣地建設(shè)作為村級組織活動場所的主要功能進(jìn)行建設(shè)，實現(xiàn)黨員活動室、遠(yuǎn)程教育學(xué)習(xí)室、“團(tuán)員活動室”、“婦女之家”、“老年協(xié)會”等活動陣地的共建共享，為黨建帶群建活動提供陣地保障。三是搭建工會、共青團(tuán)和婦聯(lián)組織服務(wù)群眾的工作平臺。在構(gòu)建服務(wù)型黨組織創(chuàng)建四級服務(wù)網(wǎng)絡(luò)中，我們把工會、共青團(tuán)和婦聯(lián)組織的工作內(nèi)容列入服務(wù)型黨組織創(chuàng)建的內(nèi)容，在縣黨務(wù)服務(wù)中心、鎮(zhèn)（鄉(xiāng)）黨務(wù)政務(wù)綜合服務(wù)中心、村（社區(qū)）黨員群眾綜合服務(wù)站、片區(qū)便民服務(wù)點，通過開設(shè)群團(tuán)組織服務(wù)窗口和群團(tuán)服務(wù)項目等形式，多形式多途徑地服務(wù)群眾。目前，在四級服務(wù)網(wǎng)絡(luò)中開設(shè)群團(tuán)服務(wù)窗口xx個，開設(shè)群團(tuán)服務(wù)項目800多項。
（二）突出工作創(chuàng)新，探索黨建帶群建活動載體。
近年來，我縣以服務(wù)大局為出發(fā)點和落腳點，在“帶”字上下真功夫，努力構(gòu)建黨建帶工建團(tuán)建婦建、工建團(tuán)建婦建促黨建的工作互動新格局。一是以“三關(guān)工程”為載體，創(chuàng)新黨建帶工建工作模式。針對我縣勞務(wù)輸出大縣的實際，從開始，我們整合社會資源，探索建立“黨委統(tǒng)籌、政府實施、部門參與、社會服務(wù)”的工作機制，實施了以“關(guān)心農(nóng)民工，關(guān)愛留守兒童，關(guān)懷空巢老人”為主要內(nèi)容的“三關(guān)工程”。各級黨組織和工會組織充分發(fā)揮“管理平臺、技能學(xué)校、后方陣地、信息中心、情感橋梁”
作用，組織廣大黨員干部積極開展“城鄉(xiāng)結(jié)對、代理家長、陽光滿園、座談慰問”等活動，為農(nóng)民工提供培訓(xùn)與維權(quán)服務(wù)，關(guān)注留守兒童身心健康，解決空巢老人晚年寂寞，xx多萬外出農(nóng)民工、空巢老人、留守兒童從中受益。通過實施“三關(guān)工程”，基層黨組織找到了服務(wù)群眾的切入點，探索了服務(wù)“三農(nóng)”工作的有效途徑，密切了黨群干群關(guān)系。二是以“養(yǎng)成教育”為載體，創(chuàng)新黨建帶團(tuán)建工作途徑。針對群眾反映的青少年信仰危機和道德滑坡熱點問題，我們從“培養(yǎng)青少年良好習(xí)慣、塑造青少年健全人格”入手，以學(xué)校為主陣地，充分發(fā)揮黨、團(tuán)組織的組織領(lǐng)導(dǎo)和橋梁紐帶作用，圍繞“理想與信念、道德與禮儀、學(xué)習(xí)與創(chuàng)新、行為與安全”等內(nèi)容，開展各種主題活動，對青少年進(jìn)行理想信念教育、社會公德教育、法制教育?；顒訂右詠?，共舉辦各種主題活動xx多場，xx萬多名教師、近xx萬群眾和學(xué)生參與到活動中，青少年違法犯罪明顯減少。同時，也促進(jìn)了師德師風(fēng)建設(shè)，創(chuàng)新了青少年思想道德建設(shè)載體。三是以“美德在農(nóng)家·文明家庭”創(chuàng)建為載體，創(chuàng)新黨建帶婦建工作平臺。以“美德在農(nóng)家〃文明家庭”創(chuàng)建活動為載體，組織全縣各級婦聯(lián)組織，特別是村（居）婦代會積極組織開展創(chuàng)建活動，引領(lǐng)廣大婦女在生產(chǎn)發(fā)展中創(chuàng)佳績、在生活富裕中建新業(yè)、在鄉(xiāng)風(fēng)文明中作貢獻(xiàn)、在村容整潔中顯身手、在管理民主中有作為。全縣涌現(xiàn)出一大批“文明家庭示范戶”、“好公公”、“好婆婆”、“好兒媳”、“好鄰居”、“好妯娌”、“致富女能手”等先進(jìn)典型，充分發(fā)揮了輻射帶動作用，極大地激發(fā)了農(nóng)村精神文明建設(shè)的需求，較好地切合了廣大婦女群眾求富、求學(xué)、求樂、求美、求發(fā)展的愿望，調(diào)動了廣大婦女參與新農(nóng)村建設(shè)的主動性和積極性，有力推動了全縣新農(nóng)村建設(shè)的進(jìn)程。
（三）突出機制保障，完善黨建帶群建的工作機制。
一是建立黨群資源整合機制。近年來，縣委將工、青、婦納入黨建領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位，并把工、青、婦工作納入年度黨建工作考核內(nèi)容，定期召開聯(lián)系會，研究解決工、青、婦工作，形成縣委統(tǒng)籌，組織部牽頭，工會、共青團(tuán)和婦聯(lián)各負(fù)其責(zé)、密切配合、全社會廣泛參與的黨建帶群建工作格局。二是建立工青婦組織的領(lǐng)導(dǎo)干部選拔機制。堅持“四化”方針和德才兼?zhèn)湓瓌t，配齊配強工青婦組織領(lǐng)導(dǎo)班子，把年富力強、善于做群眾工作的優(yōu)秀干部提拔交流到工青婦組織領(lǐng)導(dǎo)崗位上來，公開選拔了1名正科級領(lǐng)導(dǎo)干部和2名副科級領(lǐng)導(dǎo)干部充實到團(tuán)縣委班子；提拔了1名基層工作經(jīng)驗豐富的婦女干部擔(dān)任縣婦聯(lián)主席，工青婦組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力得到明顯提高。三是完善工青婦干部的培養(yǎng)、教育、培訓(xùn)、交流機制。堅持把工會、共青團(tuán)、婦聯(lián)干部的培養(yǎng)、選拔和交流，納入黨政干部隊伍建設(shè)的整體規(guī)劃，通過集中培訓(xùn)、下派鍛煉和內(nèi)外交流等方式，不斷提高他們的思想政治素質(zhì)和組織領(lǐng)導(dǎo)能力?？h委黨校每年至少分別舉辦一期工青婦干部培訓(xùn)班。不斷把優(yōu)秀年輕干部輸送到工會、共青團(tuán)、婦聯(lián)組織中來，讓他們在群眾工作第一線經(jīng)受鍛煉，在社會實踐和艱苦環(huán)境中成長成才，努力使工會、共青團(tuán)、婦聯(lián)組織成為培養(yǎng)和輸送干部的重要基地。四是建立工青婦工作經(jīng)費保障機制。建立了工青婦工作經(jīng)費同經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平同步增長機制，將工青婦組織的業(yè)務(wù)經(jīng)費和重大活動經(jīng)費，列入了同級財政預(yù)算。每年，全縣工青婦組織經(jīng)費使用達(dá)到xx萬元。
二、取得成效
黨的基層組織建設(shè)得到新增強。群團(tuán)組織的健康發(fā)展為黨組織注入了一大批新鮮血液，進(jìn)一步增強了基層黨建工作活力。20xx年全縣各級工青婦組織共向黨組織推薦優(yōu)秀青年入黨xx名，發(fā)展女黨員xx名。至20xx年底，全縣35歲以下青年黨員有xx名，占黨員總數(shù)的xx%；女黨員有xx名，占黨員總數(shù)的xx%。同時，為基層輸送了一批優(yōu)秀青干、婦干。目前，我縣民選村干部中有35歲以下的青年骨干xx人，女性xx人。同時，在鎮(zhèn)（鄉(xiāng)）領(lǐng)導(dǎo)班子和縣直屬部門中，35歲以下科級干部共有xx人，有科級婦女干部xx人。
群團(tuán)組織工作總結(jié)篇九
安排開展活動的意見
為了充分發(fā)揮青年團(tuán)、婦聯(lián)、工會等群團(tuán)組織的作用，團(tuán)結(jié)帶動全局同志圍繞中心工作，配合黨總支開展思想政治教育，以推進(jìn)我局各項工作任務(wù)的圓滿完成和各項責(zé)任制的落實，經(jīng)研究，特對圍繞中心開展活動作出如下安排意見。
按照區(qū)委區(qū)政府年度工作總體部署和我局年度各項任務(wù)指標(biāo)計劃的要求，局團(tuán)支部、婦委會和工會要積極組織開展各種健康有益的思想政治教育活動，以提高全體同志的工作熱情、工作責(zé)任心、工作技能和完成任務(wù)的認(rèn)識水平、主觀能動性與創(chuàng)新進(jìn)取的高效務(wù)實精神。原則上要安排和實施以下基本的幾項實踐活動，在形式和效果上要凸現(xiàn)開展保持黨的純潔性的內(nèi)涵和提升思想與業(yè)務(wù)素質(zhì)水平的核心內(nèi)容，激發(fā)工作上創(chuàng)先爭優(yōu)的積極性和自覺性，進(jìn)一步鞏固和發(fā)揮全局上下的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
一、認(rèn)真組織開展積極的思想政治教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)競賽活動，開展談心談話，互幫互助，認(rèn)真解決后顧之憂，為干好工作創(chuàng)造良好的環(huán)境和條件。
二、利用革命傳統(tǒng)節(jié)日和特殊節(jié)日，組織（包括去烈士陵園掃墓、參觀廉政警示教育基地、七一建黨紀(jì)念活動等）革命傳統(tǒng)教育，開展有意義的黨史、廉政、時事政治、財政法規(guī)等內(nèi)容的培訓(xùn)學(xué)習(xí)或競賽活動，激發(fā)和培養(yǎng)高度的政治覺悟和愛崗敬業(yè)的基本素質(zhì)。
三、可適當(dāng)走出去與兄弟單位部門組織開展各種形式的合作互助或聯(lián)誼競賽活動，陶冶情操，互動互通，增強團(tuán)隊精神和集體榮譽感；也可適時組織干部職工深入我局包點農(nóng)村或財政扶持的項目企業(yè)，進(jìn)行社會經(jīng)濟(jì)調(diào)查研究活動，了解當(dāng)前農(nóng)村基層情況和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展形勢，開闊眼界，拓寬視野，放松心情。
組織開展任意一項活動，都要有計劃有組織，有目的有效果，有保證措施，避免隨意性和盲目性。要注意與當(dāng)前中心工作相結(jié)合，與當(dāng)前政治教育形勢相結(jié)合，并要處理好與工作的矛盾。事后寫出活動情況報告報送局黨總支和相關(guān)上級組織。
（葉雨新）
群團(tuán)組織工作總結(jié)篇十
5月29日，市委常委、市總工會主席在市總工會六樓會議室，主持召開了市群團(tuán)組織社會服務(wù)中心第一次聯(lián)席會議，市總工會副主席，市惠民幫扶中心主任邱世福到會指導(dǎo)并作了重要講話(參會人員名單附后)。會議就市群團(tuán)組織社會服務(wù)中心工作成立和運行事宜進(jìn)行了研究。會議議定：
一、成立市群團(tuán)組織社會服務(wù)中心
按照市相關(guān)會議和中共市第十四屆委員會第68次常委會議精神，結(jié)合我市實際，成立市群團(tuán)組織社會服務(wù)中心，與市惠民幫扶中心實行兩塊牌子一套人馬，辦公地點設(shè)在市惠民幫扶中心(市總工會底樓109室)。
(一)機構(gòu)及人員設(shè)置
設(shè)主任1名，由惠民幫扶中心主任兼任，負(fù)責(zé)中心全面工作;設(shè)輪值副主任6名，由市總工會、團(tuán)市委、市婦聯(lián)、市科協(xié)、市僑聯(lián)、市殘聯(lián)選派副職兼任并配合主任推進(jìn)工作，實行年輪制，并與省、市中心輪值主任部門相對應(yīng)，今年由團(tuán)市委副職到中心擔(dān)任輪值副主任。中心下設(shè)綜合部、項目部、服務(wù)部、聯(lián)絡(luò)部4個部門，綜合部部長由惠民幫扶中心工作人員擔(dān)任;項目部部長由惠民幫扶中心辦公室主任馮琴兼任;服務(wù)部部長由惠民幫扶中心綜合科長黃文興兼任;聯(lián)絡(luò)部部長由惠民幫扶中心工作人員魏群擔(dān)任。日常工作由市惠民幫扶中心及輪值部門抽調(diào)1名同志負(fù)責(zé)。
(二)工作職責(zé)
1、中心主要工作職責(zé)：一是承接并發(fā)布政府委托群團(tuán)組織購買社會服務(wù)項目，推進(jìn)與社會組織的項目協(xié)同;二是整合多方資源，凝聚各界力量，充分發(fā)揮“大群團(tuán)”格局優(yōu)勢和樞紐作用，真情服務(wù)發(fā)展，真情服務(wù)百姓;三是為社會組織和志愿者提供培育孵化、培訓(xùn)交流、法律政策咨詢等服務(wù)，加強與社會組織和志愿者的聯(lián)系;四是動態(tài)收集基層需求，科學(xué)編制公益項目，定期發(fā)布社會服務(wù)項目，有效對接社會資源。五是承辦省、市服務(wù)中心分解下達(dá)的社會服務(wù)項目，組織、協(xié)調(diào)、推動完成各項目標(biāo)任務(wù)。
2、成員單位職責(zé)：一是充分支持中心工作，將部門資源整合到中心;二是包裝、爭取、實施項目遵循“三牽頭、三配合”基本原則。即：進(jìn)入省、市中心的項目，策劃、包裝及項目書制作由中心牽頭，群團(tuán)部門全力配合;未進(jìn)入省、市中心的項目，策劃、包裝及項目書制作由群團(tuán)部門牽頭，中心全力配合;在項目實施上，由群團(tuán)部門牽頭，中心全力配合。
3、中心綜合部工作職責(zé)：一是日常管理，負(fù)責(zé)中心日常運行;二是溝通協(xié)調(diào)，負(fù)責(zé)溝通協(xié)調(diào)中心內(nèi)部職能部門、公益組織及社會組織;三是后勤保障，負(fù)責(zé)中心正常運行的后勤保障工作，配合協(xié)調(diào)中心活動的開展。
4、中心項目部工作職責(zé)：一是項目策劃，根據(jù)群眾需要與群團(tuán)部門一道組織開展調(diào)研，策劃包裝項目;二是購買服務(wù)，承接政府委托群團(tuán)組織購買的社會服務(wù)，配合群團(tuán)部門實施落地服務(wù)項目，督導(dǎo)項目實施進(jìn)展情況;三是資源統(tǒng)籌，整合群團(tuán)、社會組織的'資源，定期發(fā)布社會服務(wù)項目，接受社會組織申請，經(jīng)初審、復(fù)審和公示等程序后確定對象，并負(fù)責(zé)監(jiān)督指導(dǎo)項目執(zhí)行;四是項目評估，督導(dǎo)項目實施過程，評估項目實施成效。
5、中心服務(wù)部工作職責(zé)：一是登記報備，對有需要申報社會服務(wù)項目的社會組織和團(tuán)體進(jìn)行審核、登記、報備;二是咨詢服務(wù)，對到訪的社會組織和志愿者團(tuán)隊提供政策、項目、信息等咨詢服務(wù)，做好內(nèi)部協(xié)調(diào)和溝通工作;三是培訓(xùn)交流，組織相關(guān)領(lǐng)域的專家、社會組織負(fù)責(zé)人等開展理論知識、團(tuán)隊文化和組織架構(gòu)建設(shè)、業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，提高社會組織和公益團(tuán)隊的綜合能力和凝聚力。
6、中心聯(lián)絡(luò)部工作職責(zé)：一是向上對接，配合項目部向省中心聯(lián)絡(luò)溝通，爭取承接省公益組織項目;二是向外對接，配合項目部向國內(nèi)國際公益組織的聯(lián)絡(luò)溝通，爭取承接項目;三是對下指導(dǎo)，指導(dǎo)基層中心日常工作，配合項目部向社會組織推介項目。
(三)機構(gòu)注冊
中心按程序在民政部門注冊民非社會組織機構(gòu)，作為對外爭取項目及資金的平臺。
(四)經(jīng)費管理
按照中共市第十四屆委員會第68次常委會議議定：由市財政局負(fù)責(zé)，撥付成立市群團(tuán)組織社會服務(wù)中心前期工作經(jīng)費5萬元，后期運行所需經(jīng)費根據(jù)開展情況再研究解決。群團(tuán)組織社會服務(wù)中心財務(wù)實行獨立管理，每季度或半年向分管領(lǐng)導(dǎo)、群團(tuán)部門主要負(fù)責(zé)人報告財務(wù)收支情況并接受相關(guān)部門審計。
二、關(guān)于下步工作安排
1、由各成員單位負(fù)責(zé)，分類搜集和整理群眾需求信息，建立健全群眾需求信息數(shù)據(jù)庫，充分發(fā)揮群團(tuán)網(wǎng)絡(luò)平臺作用，發(fā)布需求信息。
2、由中心牽頭，各部門配合，儲備和申報14個公益項目，即每個群團(tuán)部門要負(fù)責(zé)儲備和申報2個以上項目。中心要重點跟蹤省中心及中心、省群團(tuán)和群團(tuán)部門包裝策劃的項目落地。
3、由中心牽頭，各部門配合，立即著手調(diào)查統(tǒng)計全市社會組織的類型、分布、構(gòu)成和運營情況，并形成調(diào)研報告，制定引導(dǎo)社會組織參與社會服務(wù)工作計劃方案。
4、由中心負(fù)責(zé)，庚及啟動鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心試點工作，在今年6月底前完成青龍鎮(zhèn)、養(yǎng)馬鎮(zhèn)成立試點工作，在內(nèi)完成全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)建設(shè)任務(wù)。
群團(tuán)組織工作總結(jié)篇十一
1.你擁有一個聰明的大腦，思想活躍，反應(yīng)敏捷，學(xué)什么都快，不過，做作業(yè)時字跡潦草是不太好的喲，“不積跬步，無以至千里;不積小流，無以成江?！?。學(xué)習(xí)上沒有捷徑可走，必須腳踏實地，持之以恒，鍥而不舍，才能學(xué)有所獲，希望你時時用這句話來勉勵自己，不要荒廢了你良好的天資。
3.你是一名守紀(jì)律、講禮貌的男孩，尊敬師長，團(tuán)結(jié)同學(xué)，熱愛集體，心地善良，主動幫助別人，但學(xué)習(xí)缺乏目標(biāo)，成績不理想。若能再活潑開朗一些，你會有更多的朋友，更多的歡樂，更多的微笑。希望你認(rèn)真地對待學(xué)習(xí)，不放棄，不灰心，做個學(xué)有所成的人!
4.你是一個乖巧懂事的孩子，能虛心接受他人，知錯就改，尊敬老師，喜歡幫助別人，熱愛集體，待人有禮貌，愛勞動，本學(xué)期，能按時完成作業(yè)，老師為你的進(jìn)步感到高興。但還有一些不足之處，做事粗心、學(xué)習(xí)沒有上進(jìn)心，希望你改正缺點，更認(rèn)真地對待學(xué)習(xí)，取得較大的進(jìn)步。
5.你不僅是老師的好學(xué)生，媽媽的乖乖女，更是同學(xué)們的好榜樣。你的認(rèn)真，你勤奮好學(xué)，成績優(yōu)秀，能很好的完成老師交給你的任務(wù)，受到大家的一致好評，這就是你，一個勤學(xué)好問又懂事的好孩子，如果能讓自己的生活更陽光，更燦爛，你會更優(yōu)秀。新的一年里，愿你不斷錘煉自己，爭取百尺竿頭，更進(jìn)一步!
6.你是一個外向但又有點懶惰的男孩。平時紀(jì)律較松散，不能嚴(yán)格要求自己，學(xué)習(xí)缺乏上進(jìn)心，學(xué)習(xí)基礎(chǔ)差，集體榮譽感不夠強?！吧皆俑?，高不過一個人的意志;路再長，也長不過人的一雙腳?！闭嬲\的希望在以后的學(xué)習(xí)中你能夠多下點功夫，向課堂分鐘要效率，爭取更大進(jìn)步。讓我們一起努力，希望你不會辜負(fù)老師的殷切希望。
7.你的誠實、認(rèn)真、熱情是有目共睹的，而你對于班級活動的熱情與關(guān)注更令人感動。雖然在學(xué)習(xí)上你沒有取得與付出一致的成績，但老師相信‘功夫不負(fù)有心人’，只要有付出，有努力就一定會有收獲。真誠的希望你在以后的學(xué)習(xí)中能持之以恒，保持穩(wěn)定的成績。
8.該生在校期間遵規(guī)守紀(jì)，對待師長有禮有節(jié)，對于班級工作，能夠完成自己職責(zé)范圍內(nèi)的衛(wèi)生工作，配合好班主任。學(xué)習(xí)上，成績較穩(wěn)定，但缺少一點目的性。實習(xí)期間，遵守實習(xí)協(xié)議規(guī)定，堅持不缺勤，相信嚴(yán)格要求自己，定能成為一個全面發(fā)展的高素質(zhì)的畢業(yè)生。
群團(tuán)組織工作總結(jié)篇十二
政治審查報告參考例文xxx，男，漢族，xx年x月生于xxx，出身xx家庭，xx文化程度，xx年x月至xx年x月在xx學(xué)校讀小學(xué)，xx年x月至xx年在xx學(xué)校讀初中，xx年x月至xx年x月在xx學(xué)校讀高中，xx年x月至xx年x月在xx學(xué)校讀大學(xué)，xx年x月至xx年x月在xx單位工作，．．．．．。xx年x月經(jīng)xxx介紹加入中國共產(chǎn)主義青年團(tuán)，歷史上曾任xxx、xxx、．．．．等職務(wù)。據(jù)xxx、xxx等單位函調(diào)證明，該同志在文革和動亂期間沒有過激言行，沒有違法亂紀(jì)行為，政治表現(xiàn)比較好。
其家庭主社會關(guān)系的狀況是：
外祖父：xxx，xx歲，政治面貌是xx。此刻xx單位工作，擔(dān)任xx職務(wù)，政歷清楚。
外祖母：xxx，xx歲，政治面貌是xx。此刻xx單位工作，擔(dān)任xx職務(wù)，政歷清楚。
舅、叔、姨、姑：xxx，xx歲，政治面貌是xx。此刻xx單位工作，擔(dān)任xx職務(wù)，政歷清楚。
兄弟、表兄弟、堂兄弟：xxx，xx歲，政治面貌是xx。此刻xx單位工作，擔(dān)任xx職務(wù)，政歷清楚。
經(jīng)與其本人談話了解和必社會關(guān)系成員中，都能擁護(hù)黨的領(lǐng)
導(dǎo)、政歷清白。
審查人簽名蓋章：xxx支部蓋章：xxxxx年x月x日
敬愛的黨組織：
____同志熱愛祖國，熱愛人民，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)。思想上，積極追求進(jìn)步，能以一名黨員的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己。他學(xué)習(xí)刻苦，奮發(fā)向上，在支部里一直名列前茅，并多次獲校獎學(xué)金的榮譽，是一名品學(xué)兼優(yōu)的好學(xué)生。他利用課余時間積極參加各種競賽，以知識武裝自己。
____同志樂于助人，哪里有困難，哪里就有他的身影，在班級里得到同學(xué)們的一致好評。他生活作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，在他的帶領(lǐng)下，他們宿舍被評為“文明宿舍”的稱號。
____同志還注重身體鍛煉，運動場上有他留下他矯健的步伐。他全面發(fā)展，卻從不驕傲，時刻保持著一顆充滿激情的心。
經(jīng)過討論，本團(tuán)支部愿意推薦____同志加入黨組織。
____團(tuán)支部
團(tuán)支書：____
20___年___月___日
敬愛的黨組織：
____同志在我們團(tuán)支部任支部副書記，幾年來積極要求加入黨組織，用實際行動積極爭取早日實現(xiàn)自己的愿望。
第一，他注意學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東;思想和鄧小平理論及黨的路線、方針、政策，經(jīng)常聽廣播、看報紙、看電視，關(guān)心國家大事。同時認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的基本知識，自己訂閱了《黨員之友》等刊物，仔細(xì)閱讀，從中吸取政治營養(yǎng)。有一定的思想理論水平，認(rèn)識問題較深刻，看問題比較敏銳。在大是大非面前，立場比較堅定，政治上比較成熟。
三，他工作認(rèn)真，盡職盡責(zé)。在任團(tuán)支部宣傳委員和副書記的幾年里，經(jīng)常組織支部全體團(tuán)員進(jìn)行政治學(xué)習(xí)，用新思想、新觀念教育團(tuán)員、青年，跟上時代發(fā)展的步伐。開展一些豐富多采的活動，寓教于樂，使廣大青年、團(tuán)員陶冶了情操，提高了思想覺悟。團(tuán)支部的宣傳工作多次受到團(tuán)委的表揚。
第四，他嚴(yán)格要求自己，處處起表率作用，團(tuán)結(jié)同志比較廣泛。他多次帶病堅持工作，在一些公益活動中，都是走在前頭。在開展的青年志愿者活動和每年的植樹活動中，利用大量的休息時間，提前作準(zhǔn)備工作，受到局團(tuán)委的表揚和獎勵。
該同志性格好動，有時比較及躁，缺乏專心致志的精神，希望注意克服。
總的來說，該同志表現(xiàn)比較突出，按照“推優(yōu)”條件，經(jīng)過支部全體團(tuán)員討論，支委會研究，同意推薦____同志為黨的發(fā)展對象，請上級組織審查。
____團(tuán)支部
____年____月____日
群團(tuán)組織工作總結(jié)篇十三
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓、女士們、先生們：
大家好！
今x/x兩家結(jié)為秦晉之好，我作為女方代表感到非常高興。首先對東道主的熱情接待與盛情的款待表示衷心的感謝！
借此機會祝各位嘉賓及雙方的親朋好友：闔家幸福、萬事吉祥、時時有個還心情、天天有個好感情、月月有個好收入、年年有個人好收成、一輩子有個人好家庭（一年四季季季平安、一年12個月月月健康、一年52周周周精彩、一年365天天天快快樂樂。）
今天我同時也給孩子帶來了一份禮物，現(xiàn)金兩面看xxxx元。在當(dāng)今社會，尤其是對x地的每一人來說是微不足道的?？蛇@是兩位老人的寄托與希望：愿你們在今后漫長的人生旅途中，風(fēng)雨同舟、甘苦與共、用勤勞的雙手與聰明的才智共同創(chuàng)造美好的明天與信服的家園，做一對讓父母放心的好孩子。
群團(tuán)組織工作總結(jié)篇十四
根據(jù)鎮(zhèn)《關(guān)于抓好整改落實階段工作的意見》的要求，以及群團(tuán)組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)點評情況，結(jié)合我村工作實際，特制定群團(tuán)組織整改落實方案。
一、總體要求
整改落實階段主要是統(tǒng)籌抓好制定整改落實方案、集中解決突出問題2個環(huán)節(jié)，同時做好活動
總結(jié)
工作，組織進(jìn)行群眾滿意度測評。要按照《實施方案》要求，結(jié)合我委實際情況，著力解決1－2個影響和制約團(tuán)組織創(chuàng)先爭優(yōu)活動的突出問題，積極為本村經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展辦一些有影響的實事。同時，努力形成我村群團(tuán)組織貫徹落實創(chuàng)先爭優(yōu)活動的長效機制。
二、基本原則
在我村黨支部制定整改落實方案的基礎(chǔ)上制定群團(tuán)組織的整改落實方案。主要負(fù)責(zé)同志要抓整改落實方案的制定，組織成員集體討論研究，真正把解決問題和完善制度的工作具體化、目標(biāo)化、責(zé)任化。制定整改落實方案要充分發(fā)揚民主，廣泛聽取意見。方案要做到“四明確一承諾”：一是明確整改落實項目。要把查找梳理出來和群眾反映的突出問題逐項列出。二是明確整改落實目標(biāo)和時限要求。要根據(jù)問題的輕重緩急和難易程度，明確近期目標(biāo)和中長期安排。三是明確整改落實措施。對需要整改落實的問題，逐項研究分析，制定解決問題的有效措施和個體辦法。四是明確整改落實責(zé)任。建立整改落實責(zé)任制，逐項明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門和責(zé)任人。五是要作出公開承諾，接受黨員和群眾的監(jiān)督。
三、整改目標(biāo)及措施
（一）深入基層服務(wù)基層不夠的問題。
整改落實目標(biāo)：轉(zhuǎn)變組織成員作風(fēng)，加強區(qū)域之間、行業(yè)之間共青團(tuán)、婦女組織工作地交流，多組織團(tuán)干部開展學(xué)習(xí)交流活動。
整改落實措施：
1.堅持眼睛向下、重心下移，加大聯(lián)系基層的工作力度，制定群團(tuán)組織工作制度，群團(tuán)組織基層工作聯(lián)系點制度等，并抓好落實。
2.群團(tuán)組織成員每年深入基層時間不少于2個月，根據(jù)工作重點列出專題調(diào)研課題，撰寫調(diào)研報告不少于1篇，通過調(diào)研，及時發(fā)現(xiàn)和研究解決基層工作面臨的困難問題。
3.舉辦培訓(xùn)班。
整改落實時間: 中期（2011年全年度）
整改落實責(zé)任及責(zé)任人: 負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)：毛京亮
（二）關(guān)于加強基層組織建設(shè)和基層基礎(chǔ)工作問題。 整改落實目標(biāo)：督導(dǎo)完成我村換屆工作及材料總結(jié)，通過落實“黨建帶團(tuán)建’實施意見，給與廣大村民更多更實際的支持和指導(dǎo)。
整改落實措施：
1.做好《關(guān)于進(jìn)一步深化“黨建帶團(tuán)建”工作實施意見》的督查落實工作。積極聯(lián)合各村對黨建帶團(tuán)建工作落實情況的督導(dǎo)落實，為本村團(tuán)組織開展工作切實提供政策依據(jù)和實施保障。
2.統(tǒng)籌推動我村共青團(tuán)各條戰(zhàn)線基礎(chǔ)工作。針對社區(qū)和團(tuán)組織建工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)，力求突破；加強本村團(tuán)建工作；鞏固學(xué)校共青團(tuán)組織在全團(tuán)的基礎(chǔ)性戰(zhàn)略地位；貫徹“全團(tuán)帶隊、團(tuán)要管隊”的工作思路，從加強少先隊組織機構(gòu)建設(shè)入手，全面提高輔導(dǎo)員工作積極性，通過組織一系列主題突出、特色鮮明的少先隊主題實踐活動，扎實推進(jìn)少先隊基層組織建設(shè)。
整改落實時間: 長期
整改落實責(zé)任及責(zé)任人: 毛京亮、于現(xiàn)清等
（三）關(guān)于加強青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的問題。
整改落實目標(biāo)：舉辦 “村村都有好青年”活動以及“青年自主創(chuàng)業(yè)”活動。整改落實措施：
1.圍繞黨政工作大局，大力開展促進(jìn)青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作，推進(jìn)共青團(tuán)“青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習(xí)基地”建設(shè)。
2.充分發(fā)揮各級團(tuán)委協(xié)調(diào)作用，做好挖掘資源、建立基地、提供崗位、對接服務(wù)、后續(xù)管理等工作。
3.依托縣創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)基地，加大對創(chuàng)業(yè)青年的培訓(xùn)力度，進(jìn)一步選樹青年創(chuàng)業(yè)典型，加大宣傳力度，發(fā)揮創(chuàng)業(yè)的倍增效益。
整改落實時間：中期（2011年全年度）整改落實責(zé)任及責(zé)任人: 毛京亮、趙科信等
四、工作要求
1、要加強組織領(lǐng)導(dǎo)。
整改落實階段是學(xué)習(xí)實踐活動見成效的階段，這一階段要求更高、任務(wù)更重。在思想上要更加重視，繼續(xù)履行好職責(zé)，確保投入足夠時間和精力，善始善終，防止出現(xiàn)虎頭蛇尾現(xiàn)象。要自覺防止和克服松勁、厭倦情緒，以高度負(fù)責(zé)的精神和更加扎實的作風(fēng)抓好整改落實的工作。
2、要始終突出領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部這個重點。 整改落實重點在團(tuán)組織領(lǐng)導(dǎo)干部，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要繼續(xù)發(fā)揮模范表率作用，帶頭深化理論學(xué)習(xí)、帶頭改進(jìn)工作作風(fēng)、帶頭落實整改措施。要切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)，堅持一切從實際出發(fā)，多在實效上用功，堅決防止搞形式主義。
3、堅持統(tǒng)籌兼顧。
統(tǒng)籌安排學(xué)習(xí)實踐活動的各個階段、各個環(huán)節(jié)，做到有機銜接、前后呼應(yīng)。正確處理好開展學(xué)習(xí)實踐活動與其他工作的關(guān)系，把開展學(xué)習(xí)實踐活動作為推動各項工作的重要機遇和強大動力，統(tǒng)籌兼顧，周密部署，協(xié)調(diào)推進(jìn)，既要確保學(xué)習(xí)實踐活動取得實效，又要以學(xué)習(xí)實踐活動為契機推進(jìn)各項工作全面上臺階，真正做到“兩不誤、兩促進(jìn)、兩手抓”。
小關(guān)村群團(tuán)組織第二季度整改落實方案
自開展深入學(xué)習(xí)創(chuàng)先爭優(yōu)活動以來，按照鎮(zhèn)上的安排，緊緊圍繞我我鎮(zhèn)小城鎮(zhèn)建設(shè)，積極探索群團(tuán)組織在新的歷史條件下服務(wù)大局、服務(wù)社會、服務(wù)青年的有效途徑，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大團(tuán)員青年積極投身經(jīng)濟(jì)社會建設(shè)，通過扎實有效的工作，較好地完成了學(xué)習(xí)實踐活動前兩個階段的任務(wù)，進(jìn)一步提高了學(xué)習(xí)創(chuàng)先爭優(yōu)的自覺性和堅定性，進(jìn)一步增強了創(chuàng)先爭優(yōu)的意識和能力。在整改落實階段，結(jié)合群團(tuán)組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)點評情況，分析檢查階段征求到的群眾意見，針對其中的突出問題的問題，特制定如下整改落實方案：
一、指導(dǎo)思想
高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”和科學(xué)發(fā)展觀重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實，深入學(xué)習(xí)黨的十七大和團(tuán)的十六大精神，按鎮(zhèn)群團(tuán)組織領(lǐng)導(dǎo)的要求，改革創(chuàng)新，努力推動大關(guān)村群團(tuán)組織事業(yè)再上新臺階。
二、整改工作總體目標(biāo)
著力解決本村群團(tuán)組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)點評中的突出問題，把領(lǐng)導(dǎo)點評中提出的整改措施目標(biāo)化、具體化、責(zé)任化。通過深入開展整改落實工作，把創(chuàng)先爭優(yōu)活動的要求轉(zhuǎn)化為謀劃創(chuàng)先爭優(yōu)的正確思路、促進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)的體制機制、推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)的堅強意志、領(lǐng)導(dǎo)創(chuàng)先爭優(yōu)的實際能力、落實創(chuàng)先爭優(yōu)的自覺行動。整改措施總體上分短期、中期和長期三個時限。具體時限按整改落實要求、各部室工作安排和上級總體部署結(jié)合起來考慮。
三、整改工作具體措施
（一）群團(tuán)組織建設(shè)方面
針對群團(tuán)組織深入學(xué)習(xí)創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)帶點評的問題，制定如下整改措施：
1、加強政治理論學(xué)習(xí)
整改措施：堅持用馬克思主義最新理論成果武裝頭腦，深入學(xué)習(xí)創(chuàng)先爭優(yōu)，形成濃厚的學(xué)習(xí)風(fēng)氣，群團(tuán)組織領(lǐng)導(dǎo)要帶頭加強學(xué)習(xí)，著力打造一支學(xué)習(xí)型團(tuán)隊。建立學(xué)習(xí)制度，完善學(xué)習(xí)方案；加大學(xué)習(xí)培訓(xùn)力度，每個星期至少組織一次集體學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)對象要涵蓋全體成員，每次集體學(xué)習(xí)都明確學(xué)習(xí)主題、內(nèi)容和領(lǐng)學(xué)人，認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記和學(xué)后總結(jié)，做到年初有方案、月月有安排、年中有督查、年終有總結(jié)。
負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)：劉增江
整改時限：短期（2011年7月）
2、深入基層、服務(wù)基層
整改落實措施：堅持眼睛向下、重心下移，加大聯(lián)系基層的工作力度，制定群團(tuán)組織工作制度，群團(tuán)組織基層工作聯(lián)系點制度等，并抓好落實；群團(tuán)組織成員每年深入基層時間不少于2個月，根據(jù)工作重點列出專題調(diào)研課題，撰寫調(diào)研報告不少于1篇，通過調(diào)研，及時發(fā)現(xiàn)和研究解決基層工作面臨的困難問題；舉辦培訓(xùn)班。
負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)：劉增江、劉梅忠、陳安貞等
整改時限：中期（2011年全年度）
3、進(jìn)一步加強民主集中制建設(shè)
整改措施：堅持“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的議事決策原則，全面貫徹落實“三項監(jiān)督管理制度”，嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”議事制度，進(jìn)一步完善黨組議事決策機制和書記班子議事決策機制；進(jìn)一步完善情況通報制度和重大決策征求意見制度，形成班子各成員之間團(tuán)結(jié)統(tǒng)一，分工負(fù)責(zé)，協(xié)同配合，形成合力的良好機制。
負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)：侯學(xué)軍
整改時限：短期（2011年7月）
4、加強黨風(fēng)廉政建設(shè)
整改措施：認(rèn)真吸取郴州系列腐敗案的深刻教訓(xùn)，加強權(quán)力的制約和監(jiān)督，加強拒腐防變的自我修養(yǎng)，加強預(yù)防腐敗的制度建設(shè)。領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺接受黨組織、紀(jì)檢監(jiān)察部門和群眾、輿論的監(jiān)督。切實加強組織的黨風(fēng)廉政建設(shè)督促檢查，在全鎮(zhèn)系統(tǒng)形群團(tuán)組織形成風(fēng)清氣正的良好風(fēng)氣。
負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)：劉增江、侯學(xué)軍 整改時限：長期
（二）群團(tuán)組織工作方面
完善團(tuán)內(nèi)激勵、關(guān)懷、幫扶機制
整改措施：建立健全團(tuán)內(nèi)激勵、關(guān)懷、幫扶機制，切實維護(hù)青年團(tuán)員的正當(dāng)權(quán)益和切身利益。從政治、思想、工作、生活、發(fā)展等方面關(guān)心愛護(hù)團(tuán)員青年，使困難團(tuán)員有保障、普通團(tuán)員有發(fā)展、干部團(tuán)員有奔頭，不斷增強團(tuán)員的主體地位和執(zhí)政意識，增強基層團(tuán)組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。健全服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，暢通工作渠道，在建立健全共青團(tuán)工作業(yè)績公平評價體系，結(jié)合各地實際，建立更為切合實際、宜于操作、順應(yīng)創(chuàng)先爭優(yōu)要求的目標(biāo)管理考核激勵體系，更好地激發(fā)基層團(tuán)組織的工作主動性和創(chuàng)造性。
負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)：兩委成員 整改時限：長期
（三）群團(tuán)組織隊伍建設(shè)方面
整改措施：以加強和促進(jìn)組織的作風(fēng)建設(shè)為重點，開展效能建設(shè)，引領(lǐng)群團(tuán)組織成員開拓創(chuàng)新的進(jìn)取精神和求真務(wù)實的工作作風(fēng)，克服作風(fēng)漂浮、官僚主義、形式主義，增強群團(tuán)組織成員的奉獻(xiàn)精神。把團(tuán)干部隊伍建設(shè)成為勤于學(xué)習(xí)、善于創(chuàng)造、甘于奉獻(xiàn)的戰(zhàn)斗集體。
負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)：陳安貞 整改時限：長期
四、整改工作要求
（一）提高認(rèn)識。要充分認(rèn)識整改落實工作是整個學(xué)習(xí)實踐活動取得成效的具體表現(xiàn)，是整個學(xué)習(xí)實踐活動的落腳點，是基層團(tuán)組織和廣大團(tuán)員青年對學(xué)習(xí)實踐活動滿意不滿意、認(rèn)可不認(rèn)可的重要依據(jù)。群團(tuán)組織要進(jìn)一步增強黨性觀念和大局意識，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，高度重視整改措施的具體落實工作。
（二）明確責(zé)任。整改落實方案中對各項整改措施進(jìn)行了具體分解、細(xì)化，責(zé)任到崗、責(zé)任到人，形成領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)，相關(guān)部門共同推進(jìn)的整改落實工作機制。群團(tuán)組織要根據(jù)整改落實方案中相關(guān)措施要求，明確部門職責(zé)，將措施業(yè)務(wù)工作有機結(jié)合起來，做到分工明確，各司其責(zé)，各盡其能，不推諉扯皮，形成合力，共同推進(jìn)各項整改措施的落實。
（三）突出重點。整改落實方案主要針對解決領(lǐng)導(dǎo)點評的突出問題，重點突出，層次明確，在具體整改落實中抓住問題的主要方面，重點解決婦女組織和青年團(tuán)組織反映集中、具有代表性的問題，通過具體落實各項整改措施，推進(jìn)團(tuán)的各項重點工作。
（四）完善機制。在整改措施落實過程中，要形成符合實際、推動工作的督查落實機制。黨支部要聯(lián)合組成督查小組，針對各項整改措施落實情況和工作進(jìn)度，進(jìn)行定期不定期的督導(dǎo)檢查，建立整改落實工作推進(jìn)表和整改落實工作臺帳，完成一件，銷號一件，確保各項工作推進(jìn)有序，整改措施。
前唐村群團(tuán)組織第二季度整改落實方案
在整改落實階段，結(jié)合群團(tuán)組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)點評情況，分析檢查階段征求到的群眾意見，針對其中的突出問題的問題，特制定如下整改落實方案：
一、指導(dǎo)思想
高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”和科學(xué)發(fā)展觀重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實，深入學(xué)習(xí)黨的十七大和團(tuán)的十六大精神，按鎮(zhèn)群團(tuán)組織領(lǐng)導(dǎo)的要求，改革創(chuàng)新，努力推動大關(guān)村群團(tuán)組織事業(yè)再上新臺階。
二、整改工作總體目標(biāo)
著力解決本村群團(tuán)組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)點評中的突出問題，把領(lǐng)導(dǎo)點評中提出的整改措施目標(biāo)化、具體化、責(zé)任化。通過深入開展整改落實工作，把創(chuàng)先爭優(yōu)活動的要求轉(zhuǎn)化為謀劃創(chuàng)先爭優(yōu)的正確思路、促進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)的體制機制、推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)的堅強意志、領(lǐng)導(dǎo)創(chuàng)先爭優(yōu)的實際能力、落實創(chuàng)先爭優(yōu)的自覺行動。整改措施總體上分短期、中期和長期三個時限。具體時限按整改落實要求、各部室工作安排和上級總體部署結(jié)合起來考慮。
三、整改工作具體措施
（一）群團(tuán)組織建設(shè)方面
針對群團(tuán)組織深入學(xué)習(xí)創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)帶點評的問題，制定如下整改措施：
1、加強學(xué)習(xí)
整改措施：堅持用馬克思主義最新理論成果武裝頭腦，深入學(xué)習(xí)創(chuàng)先爭優(yōu)，形成濃厚的學(xué)習(xí)風(fēng)氣，群團(tuán)組織領(lǐng)導(dǎo)要帶頭加強學(xué)習(xí)，著力打造一支學(xué)習(xí)型團(tuán)隊。建立學(xué)習(xí)制度，完善學(xué)習(xí)方案；加大學(xué)習(xí)培訓(xùn)力度，每個星期至少組織一次集體學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)對象要涵蓋全體成員，每次集體學(xué)習(xí)都明確學(xué)習(xí)主題、內(nèi)容和領(lǐng)學(xué)人，認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記和學(xué)后總結(jié)，做到年初有方案、月月有安排、年中有督查、年終有總結(jié)。
負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)：王啟科
整改時限：短期（2011年9月）
2、深入基層、服務(wù)基層
整改落實措施：堅持眼睛向下、重心下移，加大聯(lián)系基層的工作力度，制定群團(tuán)組織工作制度，群團(tuán)組織基層工作聯(lián)系點制度等，并抓好落實；群團(tuán)組織成員每年深入基層時間不少于2個月，根據(jù)工作重點列出專題調(diào)研課題，撰寫調(diào)研報告不少于1篇，通過調(diào)研，及時發(fā)現(xiàn)和研究解決基層工作面臨的困難問題；舉辦培訓(xùn)班。
負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)：王啟科、王京海
整改時限：中期（2011年全年度）
3、加強黨風(fēng)廉政建設(shè)
整改措施：認(rèn)真吸取郴州系列腐敗案的深刻教訓(xùn)，加強權(quán)力的制約和監(jiān)督，加強拒腐防變的自我修養(yǎng)，加強預(yù)防腐敗的制度建設(shè)。領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺接受黨組織、紀(jì)檢監(jiān)察部門和群眾、輿論的監(jiān)督。切實加強組織的黨風(fēng)廉政建設(shè)督促檢查，在全鎮(zhèn)系統(tǒng)形群團(tuán)組織形成風(fēng)清氣正的良好風(fēng)氣。
負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)：王啟科 整改時限：長期
（二）群團(tuán)組織工作方面
1、加強青少年思想政治教育
反分裂教育活動作為青少年思想教育工作的重中之重，積極引導(dǎo)青少年健康成長。
負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)：王西生
整改時限：中期（2011年下半年）
2、完善團(tuán)內(nèi)激勵、關(guān)懷、幫扶機制
整改措施：建立健全團(tuán)內(nèi)激勵、關(guān)懷、幫扶機制，切實維護(hù)青年團(tuán)員的正當(dāng)權(quán)益和切身利益。從政治、思想、工作、生活、發(fā)展等方面關(guān)心愛護(hù)團(tuán)員青年，使困難團(tuán)員有保障、普通團(tuán)員有發(fā)展、干部團(tuán)員有奔頭，不斷增強團(tuán)員的主體地位和執(zhí)政意識，增強基層團(tuán)組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。健全服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，暢通工作渠道，在建立健全共青團(tuán)工作業(yè)績公平評價體系，結(jié)合各地實際，建立更為切合實際、宜于操作、順應(yīng)創(chuàng)先爭優(yōu)要求的目標(biāo)管理考核激勵體系，更好地激發(fā)基層團(tuán)組織的工作主動性和創(chuàng)造性。
負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)：王啟科 整改時限：長期
3、加大服務(wù)青年力度
整改措施：大力開展促進(jìn)青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)，深入開展技能培訓(xùn)、大中專學(xué)生素質(zhì)拓展和進(jìn)城務(wù)工青年就業(yè)培訓(xùn)，加強青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)觀念的引導(dǎo)和教育，充分發(fā)揮團(tuán)組織協(xié)調(diào)作用，大力加強整合資源、建立基地、提供崗位、對接服務(wù)、后續(xù)管理等工作，切實做到為黨政分憂、為青年解難。
負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)：王西生
整改時限：中期（2011年下半年）
（三）群團(tuán)組織隊伍建設(shè)方面
整改措施：以加強和促進(jìn)組織的作風(fēng)建設(shè)為重點，開展效能建設(shè)，引領(lǐng)群團(tuán)組織成員開拓創(chuàng)新的進(jìn)取精神和求真務(wù)實的工作作風(fēng)，克服作風(fēng)漂浮、官僚主義、形式主義，增強群團(tuán)組織成員的奉獻(xiàn)精神。把團(tuán)干部隊伍建設(shè)成為勤于學(xué)習(xí)、善于創(chuàng)造、甘于奉獻(xiàn)的戰(zhàn)斗集體。
負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)：王京海 整改時限：長期
群團(tuán)組織工作總結(jié)篇一
每一位年輕團(tuán)員都必須樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。針對我們幼教工作的特殊性，我們將結(jié)合教育教學(xué)的具體情況開展多種形式的思想政治教育，以加強青年團(tuán)員的思想道德建設(shè)，用愛國主義、集體主義、社會主義教育團(tuán)員青年，引導(dǎo)他們正確認(rèn)識和處理個人、集體、國家之間的關(guān)系，把個人的奮斗容入事業(yè)前進(jìn)的實踐中。使我們的團(tuán)員教師熱愛幼兒，忠誠黨的教育事業(yè)，樹立為幼教事業(yè)奮斗終生的遠(yuǎn)大理想。在學(xué)習(xí)和生活中，能自覺抵擋形形色色的誘惑，能抵御各種腐朽思想的侵襲，要在紛繁復(fù)雜的社會中不偏離、不迷失，把自己的全部精力投入到教育教學(xué)中去。
作為青年教師的組成部分，我園團(tuán)支部始終把抓團(tuán)員教師的教學(xué)水平，培養(yǎng)保教骨干作為一項主要工作來抓。一是通過開展理論學(xué)習(xí)、竟崗演講、竟崗答辯等，提高團(tuán)員教師對幼兒園工作重要性的認(rèn)識，加強職業(yè)道德教育;二是配合園領(lǐng)導(dǎo)加強對青年教師教學(xué)業(yè)務(wù)的檢驗督促，以激勵青年教師鉆研業(yè)務(wù)，學(xué)習(xí)文化知識，不斷充實提高自己。通過竟崗，我園大部分團(tuán)員教師都已成為幼兒園保教工作的骨干，擔(dān)負(fù)著幼兒園教學(xué)的重任，并且?guī)悠渌嗄杲處熞黄鹋ぷ鳎苿佑變簣@保教工作的正常開展。
共青團(tuán)必須堅持正確的政治方向，堅持黨對團(tuán)的絕對領(lǐng)導(dǎo)，努力把團(tuán)的各項工作放到黨政工作大局中去思考，去把握，去安排，才能在真正發(fā)揮黨的助手和后備軍作用。認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想，堅持解放思想、實事求是的'思想路線，求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新，才能使團(tuán)的工作既生動活潑又扎扎實實。
一年來，我支部在我園黨支部的指導(dǎo)下繼續(xù)做幫扶貧困的熱心人，積極帶動全園教職工和幼兒為貧困鄉(xiāng)鎮(zhèn)的孩子捐資助學(xué)，并積極響應(yīng)扶貧攻戰(zhàn)的捐資活動，為解決貧困和保護(hù)生態(tài)環(huán)境貢獻(xiàn)自己的一份力量。
未來屬于青年，未來取決于青年，未來更需要青年去創(chuàng)造，讓我們繼續(xù)高舉鄧小平理論的偉大旗幟，在園領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下，團(tuán)結(jié)團(tuán)員青年，同心同德、振奮精神、腳踏實地、奮發(fā)圖強，為實現(xiàn)新世紀(jì)的宏偉目標(biāo)而努力奮斗!
群團(tuán)組織工作總結(jié)篇二
工會：
今年，我鄉(xiāng)工會在上級工會和鄉(xiāng)黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞縣委提出的”奮斗目標(biāo)，以“兩個加快”，以提升職工素質(zhì)、完善維權(quán)機制、構(gòu)建《工資專項集中合同》勞動關(guān)系、深化困難職工幫扶、加強基層工會組織建設(shè)、增強工會凝聚力為基本要求，繼續(xù)打造品牌工會、維權(quán)工會、幫扶工會、效能工會，大力弘揚“不怕困難不，敢于勝利”的繼光精神，團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，務(wù)實創(chuàng)新，開創(chuàng)了鄉(xiāng)工會工作的全新局面?，F(xiàn)將我鄉(xiāng)工會20xx年工作總結(jié)匯報如下：
一、抓規(guī)范，強化工會工作機制
一是學(xué)習(xí)制度。學(xué)習(xí)是解放思想的先導(dǎo)，也是搞好工會工作的前提，也是與時俱進(jìn)的內(nèi)在要求。工會干部主要抓好工會法、勞動法的學(xué)習(xí)，把學(xué)習(xí)列入制度化，通過學(xué)習(xí)，一方面提高工會干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)，二是目標(biāo)責(zé)任制度。做到年初有計劃、年終有檢查總結(jié)。20xx年年初召開了職工會議，總結(jié)工作，部署今年工作，三是開展主題活動。今年“五·一”、“十·一”之際提前協(xié)同相關(guān)部門開展活動。同時深入開展“勤業(yè)、敬業(yè)、創(chuàng)業(yè)”為主題的三業(yè)教育活動和“以全心服務(wù)、樹全新形象”的主題教育。使全體員工時刻保持清醒頭腦，樹立了不進(jìn)則退的競爭意識，統(tǒng)一了思想，明確了任務(wù)，自我加壓。
二、抓“維權(quán)”，發(fā)揮工會作用
維權(quán)是工會重中之重的工作。我鄉(xiāng)是勞務(wù)輸出大鄉(xiāng)，必須維護(hù)好農(nóng)民工的合法權(quán)益，才能把農(nóng)民工的積極性引導(dǎo)好、保護(hù)好、發(fā)揮好，這是非常關(guān)鍵的。我們始終把這種理念貫穿到工會日常工作中去。一方面我鄉(xiāng)先后成立了12個村（社）級工會組織，加強工會工作、勞動就業(yè)、各種勞資糾紛等，從而切實維護(hù)職工權(quán)益；另一方面我鄉(xiāng)工會抓住時機，在農(nóng)民工返鄉(xiāng)時期，對農(nóng)民工進(jìn)行《勞動法》及集體合同等方面知識的培訓(xùn)，請干的好、有經(jīng)驗的農(nóng)民工對即將走出去的務(wù)工人員進(jìn)行專業(yè)知識的強化培訓(xùn)，幫助他們走上工作崗位，解決生活后顧之憂。
三、急職工所急，想職工所想，把工會建成溫暖的職工之家
今年，我們著重加強對特困職工生產(chǎn)、生活的了解，隨時掌握他們的.困難和思想動態(tài)，關(guān)鍵時幫助他們解決實際困難。為了喜迎新中國成立66周年，切實發(fā)揮工會作為職工“娘家人”的作用，進(jìn)一步調(diào)動職工生產(chǎn)和工作的積極性，在打造長效機制、抓好經(jīng)常性幫扶助困的基礎(chǔ)上，我鄉(xiāng)工會在今年10月對全鄉(xiāng)集中開展“迎國慶、送溫暖、促活動。為確保此項活動落到實處，首先進(jìn)行了摸底調(diào)查，了解掌握鄉(xiāng)內(nèi)困難職工的家庭情況和致困原因，做到底數(shù)清、情況明，不漏一戶一人。
四、深入開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作，確保治理活動取得實效
我鄉(xiāng)工會為了進(jìn)一步開展好城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作，提高全社會的知曉度和參與度，及時動員和組織了全鄉(xiāng)干部職工積極參與城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理知識競賽活動，通過宣傳發(fā)動，動員了鄉(xiāng)（部門機關(guān)）干部、職工36人，參加“城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理知識競賽”答題活動，使廣大干部職工在“除陋習(xí)、樹新風(fēng)”思想認(rèn)識方面有了較大提高，同時也掌握和深化了城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作的專項行動的全面內(nèi)容，為營造我鄉(xiāng)山清、水秀、地干凈、物整潔、人文明打下了堅實的基礎(chǔ)。
五、真情幫扶，切實推動了扶貧幫困工作再上新臺階
我鄉(xiāng)工會全面參與幫扶工作，積極響xx縣工會的“金秋助學(xué)”號召，切實落實縣工會對我鄉(xiāng)的扶貧幫困計劃。本著真心幫，實意扶的原則，多方籌措資金和物資，共投入資金17500元,幫助我鄉(xiāng)35名貧困大學(xué)生圓了大學(xué)夢。
六、大力做好《工資專項合同》，確實保障農(nóng)民工的勞動合法權(quán)利
回顧一年來，我們在維權(quán)、發(fā)展工會會員、工會活動、幫扶工作等業(yè)務(wù)方面及學(xué)習(xí)、參加會議等工作制度方面進(jìn)行了嚴(yán)格要求和規(guī)范管理，取得了較好的效果。
肯定成績的同時，我們也認(rèn)識到自身工作存在的一些不足：
一是工會相關(guān)檔案資料尚不齊全規(guī)范；二是新會員發(fā)展覆蓋面不夠廣；三是對外勞務(wù)輸出的數(shù)量還不夠；四是工會活動內(nèi)容還很單一，要向以提高勞動技能職業(yè)技能為主要內(nèi)容的工會活動方面拓展和研究；四是圍繞全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個中心開展工作和活動，力度還不夠，需要我們進(jìn)一步加強。
20xx年我們將加倍努力做好工會工作，求真務(wù)實，與時俱進(jìn)，努力在開創(chuàng)通山鄉(xiāng)工會工作新局面。20xx年重點抓好以下幾方面工作：
1.積極爭取黨政支持，全面落實我鄉(xiāng)工會關(guān)于涉及面廣、社會性強等事務(wù)的開展。
2.抓好農(nóng)民工入會工作，強化工會自身組織建設(shè)，擴(kuò)大我鄉(xiāng)工會陣地。
3.加強企業(yè)管理、監(jiān)督工作，在企業(yè)單位積極推行廠務(wù)公開，推行平等協(xié)商、集體合同。
4.舉辦下崗職工技能培訓(xùn)班，繼續(xù)開展勞務(wù)輸出，同時加強對外出務(wù)工人員的法律常識培訓(xùn)。
5.積極組織開展職工技能競賽和文體活動，增強職工的責(zé)任感，豐富職工的業(yè)余生活。
六、利用元旦春節(jié)，積極組織外出務(wù)工返鄉(xiāng)的工會會員
開展“熱愛家鄉(xiāng)，建設(shè)家鄉(xiāng)，我為家鄉(xiāng)作貢獻(xiàn)”的活動。
群團(tuán)組織工作總結(jié)篇三
一、加強宏觀指導(dǎo)，營造工作氛圍緊緊圍繞貫徹中央和盛市組織工作會議精神，認(rèn)真落實人才工作“管宏觀、管政策、管協(xié)調(diào)”的總體要求，進(jìn)一步樹立和落實“一把手抓第一資源”的人才工作觀念，加強對人才工作的宏觀指導(dǎo)和協(xié)調(diào)，努力營造人才工作的良好氛圍。一是完善管理體制。堅持黨管人才原則，不斷完善區(qū)委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、組織部門牽頭抓總、成員單位各司其職、相關(guān)部門密切配合的人才工作機制。細(xì)化工作任務(wù)，將人才工作目標(biāo)分解落實到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道和區(qū)直部門，納入領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部年度目標(biāo)考核責(zé)任書進(jìn)行考核。二是明確工作責(zé)任。以實施新農(nóng)村建設(shè)人才保障工程為重點，建立了牽頭單位和責(zé)任單位聯(lián)席會議制度，每半年召集一次聯(lián)席會議。發(fā)揮區(qū)委組織部牽頭抓總的職責(zé)和各子工程牽頭單位的作用，加強協(xié)調(diào)配合，共同推進(jìn)行動計劃落實。三是營造工作氛圍。加大人才政策的宣傳力度，充分運用政務(wù)網(wǎng)、人才網(wǎng)、組工網(wǎng)、科技網(wǎng)和報紙、電視、電臺等宣傳陣地，廣泛開展“英才”、“創(chuàng)業(yè)尖兵”等人才工作經(jīng)驗和人才先進(jìn)典型宣傳活動。區(qū)人事局利用**人才網(wǎng)發(fā)布人才工作政策、人才供求等各類信息763條，公布105家單位的空缺職位327個，畢業(yè)生求職登記436人，營造了服務(wù)人才隊伍建設(shè)的良好氛圍。四是加快人才信息庫建設(shè)。建立適應(yīng)我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的各類人才隊伍和后備人才隊伍，完善了國務(wù)院特貼專家、省上聯(lián)系的專家、市管、區(qū)管拔尖人才人才隊伍信息庫建設(shè)。目前正在開展市、區(qū)管專業(yè)技術(shù)拔尖人才考核調(diào)整和補充推薦工作。
二、創(chuàng)新培訓(xùn)機制，提高人才素質(zhì)
根據(jù)《xx年度全區(qū)干部和社會人才教育培訓(xùn)計劃》要求，以建設(shè)創(chuàng)新型、實干型、知識型、專業(yè)型社會人才為目標(biāo)，加快整合培訓(xùn)資源，構(gòu)建了干部和人才培訓(xùn)的“高速路”，使干部和人才培訓(xùn)工作走上了“快車道”。一是整合資源抓培訓(xùn)。區(qū)委下大力氣整合培訓(xùn)資源，搭建培訓(xùn)平臺, 區(qū)委黨校等“六校一基地”全面實現(xiàn)資源整合，區(qū)社會服務(wù)培訓(xùn)中心新校區(qū)建成并投入使用，人、財、物資源實現(xiàn)合理配置。區(qū)委成立了社會服務(wù)培訓(xùn)中心協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組，區(qū)上四套班子領(lǐng)導(dǎo)到培訓(xùn)中心現(xiàn)場辦公、解決問題，為開展人才培訓(xùn)創(chuàng)造了良好的條件。二是擴(kuò)大規(guī)模抓培訓(xùn)。按照大規(guī)模培訓(xùn)干部、大幅度提高干部素質(zhì)的要求，大張旗鼓地開展人才培訓(xùn)工作，培訓(xùn)對象由各級黨政干部向?qū)I(yè)技術(shù)人才、企業(yè)經(jīng)營管理人才、農(nóng)村實用人才和各類社會人才不斷延伸，xx年計劃辦班126期，其中社會人才培訓(xùn)86期，計劃培訓(xùn)各級干部、各類人才18300人，平均每月開班10期，每周開班2期以上。截至目前，已開辦培訓(xùn)班41期，累計培訓(xùn)5177人次，形成了大規(guī)模培訓(xùn)、高效率運行的培訓(xùn)工作機制。三是創(chuàng)新新式抓培訓(xùn)。圍繞構(gòu)建工業(yè)主導(dǎo)型經(jīng)濟(jì)格局的發(fā)展思路，按照“干什么學(xué)什么，缺什么補什么”的原則，探索實行個性化培訓(xùn)、“菜單化”選學(xué)培訓(xùn)模式，努力提高培訓(xùn)的實用性。大力推行“一把手”上講臺制度，結(jié)合現(xiàn)實工作中存在的疑難問題和困惑開展培訓(xùn)，增強培訓(xùn)的吸引力和感染力。教育局、科技局、黑河水電等部門單位采取請進(jìn)來教、走出去學(xué)、跟班作業(yè)、師徒結(jié)對等措施，不斷提高現(xiàn)有技術(shù)人員的技術(shù)技能。四是拓寬渠道抓培訓(xùn)。充分發(fā)揮區(qū)社會服務(wù)培訓(xùn)中心、區(qū)勞動力培訓(xùn)中心、區(qū)警務(wù)培訓(xùn)中心、鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村勞動力培訓(xùn)分校在人才隊伍建設(shè)中的基礎(chǔ)作用，采取互動交流、實踐鍛煉模式，不斷提高各類人才的綜合素質(zhì)。進(jìn)一步拓寬培訓(xùn)渠道，在穩(wěn)定江蘇華西、山東壽光等培訓(xùn)基地的基礎(chǔ)上，今年主要抓了與蘭州大學(xué)商學(xué)院合作開展的工商企業(yè)經(jīng)營管理人員兩年制進(jìn)修班，目前此項工作正在積極的籌備實施中。充分發(fā)揮區(qū)金象種業(yè)公司博士后科研工作站的研發(fā)中心、信息“洼地”、交流平臺、創(chuàng)業(yè)“樂土”作用，大力提升我區(qū)相關(guān)行業(yè)從業(yè)人員的整體素質(zhì)，不斷推動相關(guān)產(chǎn)業(yè)高端發(fā)展。
三、提高服務(wù)水平，加快人才培養(yǎng)
著眼于努力培養(yǎng)一支數(shù)量充足、質(zhì)量優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理的高素質(zhì)人才隊伍，不斷加快人才隊伍建設(shè)。一是加快優(yōu)秀黨政人才隊伍建設(shè)。堅持實行“凡進(jìn)必考”制度，加大機關(guān)干部選拔培養(yǎng)力度，不斷加大人才交流力度，大力開展機關(guān)事業(yè)單位中層干部公開選拔和競爭上崗工作，對廣電局、財政局、張掖工業(yè)園區(qū)的29個中層領(lǐng)導(dǎo)崗位公開選拔和競爭上崗，實現(xiàn)了人才資源的優(yōu)化配置。二是加快事業(yè)單位優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人才隊伍建設(shè)。加大事業(yè)單位公開招聘力度，認(rèn)真做好面向全市公開招考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長試點工作，不斷完善事業(yè)單位聘任制度。會同用人單位赴省城高等院校為我區(qū)教育、衛(wèi)生等事業(yè)單位挑選人才，通過洽談、考核等程序，已與40名應(yīng)屆本科畢業(yè)生簽訂了意向性協(xié)議，同時選拔了12名企業(yè)優(yōu)秀人才到事業(yè)單位工作。實行柔性流動機制，城區(qū)教師下鄉(xiāng)“傳經(jīng)”，農(nóng)村教師進(jìn)城“學(xué)藝”，城鄉(xiāng)教師“雙向交流”，有98名城區(qū)小學(xué)教師到農(nóng)村支教，84名農(nóng)村小學(xué)教師到城區(qū)學(xué)習(xí)鍛練。三是加快優(yōu)秀企業(yè)經(jīng)營管理人才隊伍建設(shè)。按照市委、市政府《關(guān)于為加快企業(yè)發(fā)展提供人才服務(wù)的實施意見》精神，配合人事部門，公開招考選派了57名大中專畢業(yè)生到企業(yè)服務(wù)，采取抽樣調(diào)查的方式，深入66家企事業(yè)單位對企事業(yè)單位人才需求情況進(jìn)行調(diào)查，掌握了第一手資料。實行市內(nèi)有效職稱評聘辦法，共評審工程、會計系列高、中、初級職務(wù)117人。大力實施高技能人才培養(yǎng)工程，先后組織區(qū)內(nèi)企業(yè)的38名優(yōu)秀人才分別到清華大學(xué)、浙江大學(xué)、蘭州理工大學(xué)以及河西學(xué)院參加為期3個月的工商管理培訓(xùn)和專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)。改變以往通過開專場招聘會為企事業(yè)單位招聘人才的形式，采取綜合筆試、結(jié)構(gòu)化面試方式為新樂超市有限責(zé)任公司等單位招考中層管理人員和專業(yè)技術(shù)人員。四是加快社會工作人才隊伍建設(shè)。區(qū)委組織部結(jié)合基層黨員干部隊伍建設(shè)工程，先后對全區(qū)244個村黨組織、村委會負(fù)責(zé)人進(jìn)行了為期5天的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，共培訓(xùn)村干部480余人。結(jié)合農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工作的推進(jìn)，開展農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育終端接收站點管理人員培訓(xùn)班5期，培訓(xùn)管理人員263人，提高了農(nóng)村基層干部的綜合素質(zhì)。以農(nóng)函大、綠色證書、新型農(nóng)民科技培訓(xùn)為重點，區(qū)科技局開展各類科技培訓(xùn)200期，參訓(xùn)人數(shù)達(dá)29353人次。區(qū)農(nóng)業(yè)局通過農(nóng)廣校，共培訓(xùn)學(xué)員740人次，發(fā)放綠色證書740本，勞動局開展技能培訓(xùn)27期、發(fā)證5062人。繼續(xù)開展“三支一扶”、應(yīng)往屆大中專生進(jìn)村、社區(qū)、進(jìn)企業(yè)服務(wù)活動，組織190多名高校畢業(yè)生參加到村官報名，有36人參加了全省統(tǒng)一考試，16人進(jìn)入面試。采取日常推薦和舉辦現(xiàn)場招聘會等多種形式，從大中專畢業(yè)生信息庫中篩選符合要求的人才4000人（次）參加應(yīng)聘，簽訂意向性協(xié)議1600多份。
四、發(fā)揮人才作用，推進(jìn)各項事業(yè)快速發(fā)展積極為各類人才施展才華、獻(xiàn)“技”出力搭建平臺，引導(dǎo)各類人才投身經(jīng)濟(jì)建設(shè)主戰(zhàn)常金象公司博士后科研工作站利用轉(zhuǎn)基因生物技術(shù)先后研發(fā)了玉米雜交種子“金象9919551”等四個新品種，“金象”商標(biāo)被省著名商標(biāo)評選委員會評為“第三屆甘肅省著名商標(biāo)”；選育的鮮食型的番茄新品種“金象番早”、“金象番寶”，春小麥新品種“金春一號”、冬小麥新品種“甘冬一號”，開創(chuàng)了我省種子企業(yè)培育具有自主知識產(chǎn)權(quán)品種的先例；通過技術(shù)革新，創(chuàng)建了擁有繁育面積6.5萬畝的制種繁育基地，年生產(chǎn)、加工、銷售“金象”牌優(yōu)質(zhì)良種3000萬公斤，促使我區(qū)制種業(yè)向科技含量更高、競爭實力更強的目標(biāo)邁進(jìn)。區(qū)科技局選派科技特派員120名，緊緊圍繞“產(chǎn)業(yè)富民”的總體戰(zhàn)略，以帶技術(shù)、帶項目為主要方式，進(jìn)駐4家企業(yè)、3個園區(qū)、1個民辦研究所、4戶專業(yè)大戶、17個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的49個村，共實施各類科技示范項目15項，引進(jìn)推廣實用新型技術(shù)65項，推廣普及各類種養(yǎng)新品種148個，建立各類農(nóng)業(yè)科技示范基地（點）105個，著力培育各類科技示范戶2550多戶，帶動發(fā)展示范面積26.6萬畝，帶動農(nóng)戶8100戶、3.25萬余人。
雖然我們在加強人才隊伍建設(shè)方面作了一些工作，但按照市委的要求相比，也還存在一定的差距，主要是全區(qū)人才隊伍的結(jié)構(gòu)不盡合理，人才的科技轉(zhuǎn)化率還不高，高層次人才不足與普通型人才積壓的矛盾仍然存在。下半年，我們將著重做好以下幾個方面的工作：一是堅持以培養(yǎng)為主，引進(jìn)為輔，著眼于開發(fā)現(xiàn)有人才資源，加大對現(xiàn)有人才的教育培訓(xùn)。二是以實施新農(nóng)村建設(shè)人才保障工程為重點，切實加強加快社會工作人才隊伍建設(shè)，為新農(nóng)村建設(shè)提供強大的智力支持。三是建立和完善激勵機制。大力宣傳優(yōu)秀人才先進(jìn)事跡，開展建言獻(xiàn)策和參與政府決策等活動，為優(yōu)秀人才服務(wù)社會、服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)搭建平臺，促使各類人才人盡其才，才盡其用，為經(jīng)濟(jì)社會又好又快地發(fā)展貢獻(xiàn)力量.
群團(tuán)組織工作總結(jié)篇四
根據(jù)縣殘疾人聯(lián)合會《關(guān)于印發(fā)〈20xx年度殘疾人工作、群團(tuán)（殘聯(lián)）工作、民生工程和民生實事考評細(xì)則〉的實施意見》文件要求，我局在20xx年的殘疾人工作和支持群團(tuán)（殘聯(lián)）、民生工程和民生實事工作中，認(rèn)真貫徹落實縣委、縣政府和上級部門精神，認(rèn)真做好我局殘疾人工作和支持群團(tuán)（殘聯(lián)）、民生工程和民生實事工作，現(xiàn)將我局一年來的工作情況總結(jié)如下：
一、高度重視單位殘聯(lián)工作。我局年初把殘疾人工作和支持群團(tuán)（殘聯(lián)）、民生工程和民生實事工作列入單位年度工作計劃，單位殘疾人工作和支持群團(tuán)（殘聯(lián)）、民生工程和民生實事工作由副局長負(fù)責(zé)分管，對該工作進(jìn)行認(rèn)真的安排、部署，專題聽取了2次有關(guān)于殘聯(lián)工作的匯報，及時研究解決工作開展中存在的困難和問題。單位李立同志具體負(fù)責(zé)殘疾人工作和支持群團(tuán)（殘聯(lián)）、民生工程和民生實事日常工作，積極支持殘聯(lián)工作開展，并做好各類殘聯(lián)檔案卷宗的管理工作。
二、全力保障工作開展和專項資金及時支付。專門設(shè)立了殘疾人工作和支持群團(tuán)（殘聯(lián)）、民生工程和民生實事工作的專項保障資金，并按照文件要求及時足額的繳納了殘疾人就業(yè)保障金。
三、積極支持殘聯(lián)服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展。尊重、關(guān)心殘障人士已成為社會共識。以助殘為己任提升氣象部門“無微不至、無所不在”的公共氣象服務(wù)形象，是“氣象服務(wù)社會化”的要求，是堅持“需求引領(lǐng)”和“民生優(yōu)先”的服務(wù)新理念。20xx年，我局針對殘障人獲取氣象信息渠道少、面窄、溝通難不利于居家和工作等問題，開展了短信服務(wù)和上門科普等活動，切實做好支持殘聯(lián)服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展工作。
四、積極配合殘聯(lián)參與社會管理。在這一年里，我局結(jié)合氣象服務(wù)、氣象工作的特殊性，積極主動的為有需求的殘疾人提供“量體裁衣”式的個性化服務(wù)，借助聲訊平臺、短信平臺、氣象宣傳畫冊等為殘疾人士量身定做氣象服務(wù)產(chǎn)品。支持殘聯(lián)開展各類助殘活動。
五、按時上交各類材料。按照文件要求，我局年初按時上報了殘疾人工作計劃，及時上報了殘聯(lián)工作相關(guān)工作材料和半年及全年的工作總結(jié)。
今年，我局殘疾人工作在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在縣殘疾人聯(lián)合會的大力支持和指導(dǎo)下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實“十八屆四中全會精神”，全面完成年初下達(dá)的.各項任務(wù)。現(xiàn)將我局20xx年度殘疾人工作總結(jié)如下：
一、深化認(rèn)識，加強領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任
成立了由局黨組書記任組長的殘疾人工作領(lǐng)導(dǎo)小組，使殘疾人工作切實成為“一把手”工程。局殘疾人領(lǐng)導(dǎo)小組成立以來，始終堅持“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的民主集中制工作原則，健全并完善了各項工作制度和學(xué)習(xí)制度，使工作有章可循，做到定期召開工作情況通報會，每個季度召開一次專題會，經(jīng)常分析和研究審計局殘疾人工作的情況和問題，制定每個季度綜治工作的重點，切實把殘疾人工作納入了日程。在工作經(jīng)費上予以優(yōu)先保障，做到了機構(gòu)、人員和責(zé)任三落實。
二、加強學(xué)習(xí)，熟悉殘疾人政策，扎實推進(jìn)各項工作進(jìn)展
三、開展聯(lián)絡(luò)村殘疾人幫扶工作
結(jié)合幫扶貧困村情況，定期和不定期走訪對口聯(lián)系的蜂桶寨鄉(xiāng)光明村殘疾人家庭，了解殘疾人生活情況，通過相互交流，增進(jìn)了了解，增強了殘疾人生活的信心，消除孤獨感。
四、開展助殘日活動，大力宣傳殘疾人事業(yè)，喚起社會關(guān)注殘疾人
配合其他部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)，設(shè)立宣傳臺，懸掛宣傳條幅，向過往行人宣傳殘疾人的法律法規(guī)和殘疾人康復(fù)知識，受到廣大居民特別是殘疾人及親友的歡迎，許多殘疾人積極主動參加了活動。
五、提供殘疾人“量體裁衣”式個性化服務(wù)，推進(jìn)殘疾人培訓(xùn)就業(yè)工作
我局堅持創(chuàng)新思路，在全面掌握殘疾人基本情況的基礎(chǔ)上,結(jié)合審計工作實際，幫助殘疾人“量身定做”個性化、有針對性、實用和可用的發(fā)展或幫扶方案，做好殘疾人科技知識培訓(xùn)工作。
殘疾人工作的開展，使我們增強了做好殘疾人工作的信心，同時能為殘疾人提供服務(wù)而感到光榮。我們有決心在20xx年的工作中進(jìn)一步加大殘疾人工作的力度，按照縣委、縣政府關(guān)于殘疾人的目標(biāo)要求，繼續(xù)開展各項工作，努力完成各項工作任務(wù)，讓廣大殘疾人滿意。
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群團(tuán)組織工作總結(jié)篇五
關(guān)于群團(tuán)工會組織要圍繞中心工作安排開展活動
為了充分發(fā)揮青年團(tuán)、婦聯(lián)、工會等群團(tuán)組織的作用，團(tuán)結(jié)帶動全所同志圍繞中心工作，配合黨支部開展思想政治教育，以推進(jìn)我所各項工作任務(wù)的圓滿完成和各項責(zé)任制的落實，經(jīng)研究，特對圍繞中心開展活動作出如下安排。
按照縣委縣政府年度工作總體部署和我所年度各項任務(wù)指標(biāo)計劃的要求，所團(tuán)支部、婦委會和工會要積極組織開展各種健康有益的思想政治教育活動，以提高全體同志的工作熱情、工作責(zé)任心、工作技能和完成任務(wù)的認(rèn)識水平、主觀能動性與創(chuàng)新進(jìn)取的高效務(wù)實精神。各群團(tuán)組織原則上要安排和實施以下基本的幾項實踐活動，在形式和效果上要凸現(xiàn)開展保持黨的純潔性的內(nèi)涵和提升思想與業(yè)務(wù)素質(zhì)水平的核心內(nèi)容，激發(fā)工作上創(chuàng)先爭優(yōu)的積極性和自覺性，進(jìn)一步鞏固和發(fā)揮全所上下的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
一、認(rèn)真組織開展積極的思想政治教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)競賽活動，開展談心談話，互幫互助，認(rèn)真解決后顧之憂，為干好工作創(chuàng)造良好的環(huán)境和條件。
二、利用革命傳統(tǒng)節(jié)日和特殊節(jié)日，組織（包括參觀廉政警示教育基地、七一建黨紀(jì)念活動等）革命傳統(tǒng)教育，開展有意義的黨史、廉政、時事政治、財政法規(guī)等內(nèi)容的培訓(xùn)學(xué)習(xí)或競賽活動，激發(fā)和培養(yǎng)高度的政治覺悟和愛崗敬業(yè)的基本素質(zhì)。
三、
可適當(dāng)走出去與兄弟單位部門組織開展各種形式的合作互助或聯(lián)誼競賽活動，陶冶情操，互動互通，增強團(tuán)隊精神和集體榮譽感；也可適時組織干部職工深入我所包點農(nóng)村項目進(jìn)行社會經(jīng)濟(jì)調(diào)查研究活動，了解當(dāng)前農(nóng)村基層情況和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展形勢，開闊眼界，拓寬視野，放松心情。
組織開展任意一項活動，都要有計劃有組織，有目的有效果，有保證措施，避免隨意性和盲目性。要注意與當(dāng)前中心工作相結(jié)合，與當(dāng)前政治教育形勢相結(jié)合，并要處理好與工作的矛盾。事后寫出活動情況報告報送局黨總支和相關(guān)上級組織。
二〇一五年十月十六日
群團(tuán)組織工作總結(jié)篇六
近年來，隨著社會的發(fā)展，各種群團(tuán)組織變得越來越多樣化和復(fù)雜化，其工作的重要性和緊迫性也越來越明顯。作為一名工作人員，我有幸參與了數(shù)個群團(tuán)組織的工作，并在實踐中不斷吸取經(jīng)驗，逐漸形成了自己的理解和認(rèn)知。在本文中，我將談?wù)勎业囊恍┬牡皿w會和思考，分享給大家。
第二段：理解群團(tuán)組織的工作特點和核心任務(wù)
首先，我們需要深入理解群團(tuán)組織的工作特點和核心任務(wù)。簡單來說，群團(tuán)組織的主要工作包括場所服務(wù)、思想教育、文娛活動、公益慈善等多方面內(nèi)容，其目的在于為廣大人民服務(wù)，推動社會發(fā)展和進(jìn)步。但與其他機構(gòu)不同的是，群團(tuán)組織的服務(wù)對象往往比較特殊，如青少年、殘障人士、老年人等，其需求和關(guān)注點也與普通群眾有所不同。因此，在組織和開展各種活動時，我們必須充分考慮到他們的特殊需求和心理狀態(tài)，注重細(xì)節(jié)，提供貼近實際的幫助和服務(wù)。
第三段：打造有溫度的服務(wù)環(huán)境
作為群團(tuán)組織的工作人員，我們需要時刻牢記自己的工作宗旨和使命，不斷探索創(chuàng)新，打造有溫度、有人情味的服務(wù)環(huán)境。比如，我們可以創(chuàng)建小組，定期開展性質(zhì)多元的活動，強化群眾之間的交流和溝通，拉近彼此距離，培養(yǎng)彼此之間的信任和感情。此外，我們還可以秉持民主、透明、公正的原則，與用戶溝通交流，了解他們的需求和意見，及時修正自己的工作不足之處，為用戶提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
第四段：注重團(tuán)隊建設(shè)和員工素質(zhì)提升
除了對用戶的服務(wù)，團(tuán)隊建設(shè)和員工素質(zhì)提升以及協(xié)作能力的增強也非常重要。在群團(tuán)組織的工作中，我們很難依靠個人的力量去解決所有問題。只有團(tuán)結(jié)協(xié)作，支持合作，才能更好地完成我們的任務(wù)。因此，我們需要注重團(tuán)隊建設(shè)，培養(yǎng)良好的工作氛圍和團(tuán)隊精神，讓所有成員緊密團(tuán)結(jié)在一起，齊心協(xié)力，共度難關(guān)。同時，我們也應(yīng)該重視人才的引進(jìn)和培養(yǎng)，不斷完善培訓(xùn)和晉升機制，提高員工的專業(yè)素質(zhì)和能力，讓他們能夠更好地服務(wù)于用戶，促進(jìn)組織的長足發(fā)展。
第五段：結(jié)語
總之，群團(tuán)組織的工作是一項重要的社會責(zé)任和使命。作為一名工作人員，我們需要始終以人民的利益為出發(fā)點，堅持以用戶需求為核心，不斷探尋適合于自己組織的特別方式和方法，全力提高自己的素質(zhì)和能力，讓群團(tuán)組織日益成為人民群眾身邊的關(guān)注和支持。希望大家能夠在未來的工作中，不斷摸索、積累經(jīng)驗，為自己組織的發(fā)展、社會的繁榮和人民的福利做出積極貢獻(xiàn)。
群團(tuán)組織工作總結(jié)篇七
群團(tuán)組織工作是一項非常重要的工作，它涉及到很多次要職位，一直都是一個組織中不可或缺的角色。在參與群團(tuán)組織工作的過程中，我積累了一些心得體會，幫助我更好地完成工作。在本文中，我將分享這些心得，希望對于大家也能有所幫助。
二段: 熟悉組織結(jié)構(gòu)
無論我們參與哪個群團(tuán)組織工作，我們都要首先熟悉這個組織的結(jié)構(gòu)，明確每個成員職責(zé)，了解其宗旨，了解與其他組織的聯(lián)系等。只有先了解清楚，我們才能更好的把握工作，發(fā)揮我們的工作能力。
三段：跟進(jìn)成員要求
在群團(tuán)組織工作中，成員的要求非常重要，我們應(yīng)該不斷地跟進(jìn)成員的要求，了解他們的需要，并在工作中保持溝通，盡力滿足他們的要求。這樣可以增加成員的滿意度和參與度，更好的鼓舞組員積極性，促進(jìn)團(tuán)隊合作，以達(dá)到更好的效果。
四段：明確分工合作
群團(tuán)組織工作中一個重要的環(huán)節(jié)是分工合作。只有每個成員明確自己的工作內(nèi)容、工作目標(biāo)以及工作任務(wù)，才能更好地合作。在工作中，合適的溝通，即時的反饋和分享，都是有效和迅速完成工作的重要因素。同時，給予合作伙伴及時的反饋和贊賞，以激勵他們的積極性。
五段：不斷學(xué)習(xí)提高
在群團(tuán)組織工作中，我們不能停止學(xué)習(xí)，我們應(yīng)該不斷提高自己的能力和技巧，以更好的完成工作任務(wù)。此外，對組織內(nèi)的情況、變化以及外部的政策、法律等都應(yīng)該有了解，掌握一些基礎(chǔ)技巧，如如何合理地組織活動、如何更高效地進(jìn)行溝通等。只有不斷地學(xué)習(xí)才能更好地適應(yīng)工作的需要。
結(jié)論：
群團(tuán)組織工作看似簡單，實則需要成員們的不懈努力，理解每個成員的意愿和動向，充分調(diào)動大家的積極性，借助團(tuán)隊的智慧去取得更佳的工作成績。我們要增強自我意識，積極地學(xué)習(xí)，掌握生產(chǎn)工具和正確的工作方法，提高我們的組織能力和工作績效。只有像這樣，我們才能夠勝任這份工作，贏得多方我們的信任和肯定，為未來鋪就良好的基石。
群團(tuán)組織工作總結(jié)篇八
近年來，我縣按照“黨建帶動群建，群建服務(wù)黨建”的基本思路，以服務(wù)型黨組織創(chuàng)建為總抓手，始終把工會、共青團(tuán)、婦聯(lián)工作放到中心工作的大格局中通盤考慮，統(tǒng)籌安排，放到我縣改革發(fā)展穩(wěn)定的大局中統(tǒng)一部署，突出組織建設(shè)、工作創(chuàng)新、機制保障，推動了工會、共青團(tuán)和婦聯(lián)組織建設(shè)，形成了推動經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的強大合力。
一、主要做法
（一）突出組織建設(shè)，夯實黨建帶群建工作基礎(chǔ)。
近幾年，縣委在抓好基層黨組織建設(shè)過程中，把工會、共青團(tuán)和婦聯(lián)組織建設(shè)納入基層黨建工作總體規(guī)劃，同步安排部署。一是建立健全工會、共青團(tuán)和婦聯(lián)基層組織。我們按照“哪里有工人，工會組織就延伸到哪里，哪里有青年，團(tuán)組織工作就會拓展到哪里，哪里有婦女，婦聯(lián)工作就會覆蓋到哪里”的要求，建立健全工會、共青團(tuán)和婦聯(lián)的基層組織，做到工會、共青團(tuán)和婦聯(lián)工作全覆蓋。目前，全縣xx個村（居、社區(qū)）都建立了工會組織，建立健全共青團(tuán)組織xx個，婦女組織xx個。二是加強群團(tuán)組織陣地建設(shè)。在起，我縣在推進(jìn)村級組織活動場所陣地建設(shè)中，把工會、共青團(tuán)和婦聯(lián)組織的陣地建設(shè)作為村級組織活動場所的主要功能進(jìn)行建設(shè)，實現(xiàn)黨員活動室、遠(yuǎn)程教育學(xué)習(xí)室、“團(tuán)員活動室”、“婦女之家”、“老年協(xié)會”等活動陣地的共建共享，為黨建帶群建活動提供陣地保障。三是搭建工會、共青團(tuán)和婦聯(lián)組織服務(wù)群眾的工作平臺。在構(gòu)建服務(wù)型黨組織創(chuàng)建四級服務(wù)網(wǎng)絡(luò)中，我們把工會、共青團(tuán)和婦聯(lián)組織的工作內(nèi)容列入服務(wù)型黨組織創(chuàng)建的內(nèi)容，在縣黨務(wù)服務(wù)中心、鎮(zhèn)（鄉(xiāng)）黨務(wù)政務(wù)綜合服務(wù)中心、村（社區(qū)）黨員群眾綜合服務(wù)站、片區(qū)便民服務(wù)點，通過開設(shè)群團(tuán)組織服務(wù)窗口和群團(tuán)服務(wù)項目等形式，多形式多途徑地服務(wù)群眾。目前，在四級服務(wù)網(wǎng)絡(luò)中開設(shè)群團(tuán)服務(wù)窗口xx個，開設(shè)群團(tuán)服務(wù)項目800多項。
（二）突出工作創(chuàng)新，探索黨建帶群建活動載體。
近年來，我縣以服務(wù)大局為出發(fā)點和落腳點，在“帶”字上下真功夫，努力構(gòu)建黨建帶工建團(tuán)建婦建、工建團(tuán)建婦建促黨建的工作互動新格局。一是以“三關(guān)工程”為載體，創(chuàng)新黨建帶工建工作模式。針對我縣勞務(wù)輸出大縣的實際，從開始，我們整合社會資源，探索建立“黨委統(tǒng)籌、政府實施、部門參與、社會服務(wù)”的工作機制，實施了以“關(guān)心農(nóng)民工，關(guān)愛留守兒童，關(guān)懷空巢老人”為主要內(nèi)容的“三關(guān)工程”。各級黨組織和工會組織充分發(fā)揮“管理平臺、技能學(xué)校、后方陣地、信息中心、情感橋梁”
作用，組織廣大黨員干部積極開展“城鄉(xiāng)結(jié)對、代理家長、陽光滿園、座談慰問”等活動，為農(nóng)民工提供培訓(xùn)與維權(quán)服務(wù)，關(guān)注留守兒童身心健康，解決空巢老人晚年寂寞，xx多萬外出農(nóng)民工、空巢老人、留守兒童從中受益。通過實施“三關(guān)工程”，基層黨組織找到了服務(wù)群眾的切入點，探索了服務(wù)“三農(nóng)”工作的有效途徑，密切了黨群干群關(guān)系。二是以“養(yǎng)成教育”為載體，創(chuàng)新黨建帶團(tuán)建工作途徑。針對群眾反映的青少年信仰危機和道德滑坡熱點問題，我們從“培養(yǎng)青少年良好習(xí)慣、塑造青少年健全人格”入手，以學(xué)校為主陣地，充分發(fā)揮黨、團(tuán)組織的組織領(lǐng)導(dǎo)和橋梁紐帶作用，圍繞“理想與信念、道德與禮儀、學(xué)習(xí)與創(chuàng)新、行為與安全”等內(nèi)容，開展各種主題活動，對青少年進(jìn)行理想信念教育、社會公德教育、法制教育?；顒訂右詠?，共舉辦各種主題活動xx多場，xx萬多名教師、近xx萬群眾和學(xué)生參與到活動中，青少年違法犯罪明顯減少。同時，也促進(jìn)了師德師風(fēng)建設(shè)，創(chuàng)新了青少年思想道德建設(shè)載體。三是以“美德在農(nóng)家·文明家庭”創(chuàng)建為載體，創(chuàng)新黨建帶婦建工作平臺。以“美德在農(nóng)家〃文明家庭”創(chuàng)建活動為載體，組織全縣各級婦聯(lián)組織，特別是村（居）婦代會積極組織開展創(chuàng)建活動，引領(lǐng)廣大婦女在生產(chǎn)發(fā)展中創(chuàng)佳績、在生活富裕中建新業(yè)、在鄉(xiāng)風(fēng)文明中作貢獻(xiàn)、在村容整潔中顯身手、在管理民主中有作為。全縣涌現(xiàn)出一大批“文明家庭示范戶”、“好公公”、“好婆婆”、“好兒媳”、“好鄰居”、“好妯娌”、“致富女能手”等先進(jìn)典型，充分發(fā)揮了輻射帶動作用，極大地激發(fā)了農(nóng)村精神文明建設(shè)的需求，較好地切合了廣大婦女群眾求富、求學(xué)、求樂、求美、求發(fā)展的愿望，調(diào)動了廣大婦女參與新農(nóng)村建設(shè)的主動性和積極性，有力推動了全縣新農(nóng)村建設(shè)的進(jìn)程。
（三）突出機制保障，完善黨建帶群建的工作機制。
一是建立黨群資源整合機制。近年來，縣委將工、青、婦納入黨建領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位，并把工、青、婦工作納入年度黨建工作考核內(nèi)容，定期召開聯(lián)系會，研究解決工、青、婦工作，形成縣委統(tǒng)籌，組織部牽頭，工會、共青團(tuán)和婦聯(lián)各負(fù)其責(zé)、密切配合、全社會廣泛參與的黨建帶群建工作格局。二是建立工青婦組織的領(lǐng)導(dǎo)干部選拔機制。堅持“四化”方針和德才兼?zhèn)湓瓌t，配齊配強工青婦組織領(lǐng)導(dǎo)班子，把年富力強、善于做群眾工作的優(yōu)秀干部提拔交流到工青婦組織領(lǐng)導(dǎo)崗位上來，公開選拔了1名正科級領(lǐng)導(dǎo)干部和2名副科級領(lǐng)導(dǎo)干部充實到團(tuán)縣委班子；提拔了1名基層工作經(jīng)驗豐富的婦女干部擔(dān)任縣婦聯(lián)主席，工青婦組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力得到明顯提高。三是完善工青婦干部的培養(yǎng)、教育、培訓(xùn)、交流機制。堅持把工會、共青團(tuán)、婦聯(lián)干部的培養(yǎng)、選拔和交流，納入黨政干部隊伍建設(shè)的整體規(guī)劃，通過集中培訓(xùn)、下派鍛煉和內(nèi)外交流等方式，不斷提高他們的思想政治素質(zhì)和組織領(lǐng)導(dǎo)能力?？h委黨校每年至少分別舉辦一期工青婦干部培訓(xùn)班。不斷把優(yōu)秀年輕干部輸送到工會、共青團(tuán)、婦聯(lián)組織中來，讓他們在群眾工作第一線經(jīng)受鍛煉，在社會實踐和艱苦環(huán)境中成長成才，努力使工會、共青團(tuán)、婦聯(lián)組織成為培養(yǎng)和輸送干部的重要基地。四是建立工青婦工作經(jīng)費保障機制。建立了工青婦工作經(jīng)費同經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平同步增長機制，將工青婦組織的業(yè)務(wù)經(jīng)費和重大活動經(jīng)費，列入了同級財政預(yù)算。每年，全縣工青婦組織經(jīng)費使用達(dá)到xx萬元。
二、取得成效
黨的基層組織建設(shè)得到新增強。群團(tuán)組織的健康發(fā)展為黨組織注入了一大批新鮮血液，進(jìn)一步增強了基層黨建工作活力。20xx年全縣各級工青婦組織共向黨組織推薦優(yōu)秀青年入黨xx名，發(fā)展女黨員xx名。至20xx年底，全縣35歲以下青年黨員有xx名，占黨員總數(shù)的xx%；女黨員有xx名，占黨員總數(shù)的xx%。同時，為基層輸送了一批優(yōu)秀青干、婦干。目前，我縣民選村干部中有35歲以下的青年骨干xx人，女性xx人。同時，在鎮(zhèn)（鄉(xiāng)）領(lǐng)導(dǎo)班子和縣直屬部門中，35歲以下科級干部共有xx人，有科級婦女干部xx人。
群團(tuán)組織工作總結(jié)篇九
安排開展活動的意見
為了充分發(fā)揮青年團(tuán)、婦聯(lián)、工會等群團(tuán)組織的作用，團(tuán)結(jié)帶動全局同志圍繞中心工作，配合黨總支開展思想政治教育，以推進(jìn)我局各項工作任務(wù)的圓滿完成和各項責(zé)任制的落實，經(jīng)研究，特對圍繞中心開展活動作出如下安排意見。
按照區(qū)委區(qū)政府年度工作總體部署和我局年度各項任務(wù)指標(biāo)計劃的要求，局團(tuán)支部、婦委會和工會要積極組織開展各種健康有益的思想政治教育活動，以提高全體同志的工作熱情、工作責(zé)任心、工作技能和完成任務(wù)的認(rèn)識水平、主觀能動性與創(chuàng)新進(jìn)取的高效務(wù)實精神。原則上要安排和實施以下基本的幾項實踐活動，在形式和效果上要凸現(xiàn)開展保持黨的純潔性的內(nèi)涵和提升思想與業(yè)務(wù)素質(zhì)水平的核心內(nèi)容，激發(fā)工作上創(chuàng)先爭優(yōu)的積極性和自覺性，進(jìn)一步鞏固和發(fā)揮全局上下的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
一、認(rèn)真組織開展積極的思想政治教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)競賽活動，開展談心談話，互幫互助，認(rèn)真解決后顧之憂，為干好工作創(chuàng)造良好的環(huán)境和條件。
二、利用革命傳統(tǒng)節(jié)日和特殊節(jié)日，組織（包括去烈士陵園掃墓、參觀廉政警示教育基地、七一建黨紀(jì)念活動等）革命傳統(tǒng)教育，開展有意義的黨史、廉政、時事政治、財政法規(guī)等內(nèi)容的培訓(xùn)學(xué)習(xí)或競賽活動，激發(fā)和培養(yǎng)高度的政治覺悟和愛崗敬業(yè)的基本素質(zhì)。
三、可適當(dāng)走出去與兄弟單位部門組織開展各種形式的合作互助或聯(lián)誼競賽活動，陶冶情操，互動互通，增強團(tuán)隊精神和集體榮譽感；也可適時組織干部職工深入我局包點農(nóng)村或財政扶持的項目企業(yè)，進(jìn)行社會經(jīng)濟(jì)調(diào)查研究活動，了解當(dāng)前農(nóng)村基層情況和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展形勢，開闊眼界，拓寬視野，放松心情。
組織開展任意一項活動，都要有計劃有組織，有目的有效果，有保證措施，避免隨意性和盲目性。要注意與當(dāng)前中心工作相結(jié)合，與當(dāng)前政治教育形勢相結(jié)合，并要處理好與工作的矛盾。事后寫出活動情況報告報送局黨總支和相關(guān)上級組織。
（葉雨新）
群團(tuán)組織工作總結(jié)篇十
5月29日，市委常委、市總工會主席在市總工會六樓會議室，主持召開了市群團(tuán)組織社會服務(wù)中心第一次聯(lián)席會議，市總工會副主席，市惠民幫扶中心主任邱世福到會指導(dǎo)并作了重要講話(參會人員名單附后)。會議就市群團(tuán)組織社會服務(wù)中心工作成立和運行事宜進(jìn)行了研究。會議議定：
一、成立市群團(tuán)組織社會服務(wù)中心
按照市相關(guān)會議和中共市第十四屆委員會第68次常委會議精神，結(jié)合我市實際，成立市群團(tuán)組織社會服務(wù)中心，與市惠民幫扶中心實行兩塊牌子一套人馬，辦公地點設(shè)在市惠民幫扶中心(市總工會底樓109室)。
(一)機構(gòu)及人員設(shè)置
設(shè)主任1名，由惠民幫扶中心主任兼任，負(fù)責(zé)中心全面工作;設(shè)輪值副主任6名，由市總工會、團(tuán)市委、市婦聯(lián)、市科協(xié)、市僑聯(lián)、市殘聯(lián)選派副職兼任并配合主任推進(jìn)工作，實行年輪制，并與省、市中心輪值主任部門相對應(yīng)，今年由團(tuán)市委副職到中心擔(dān)任輪值副主任。中心下設(shè)綜合部、項目部、服務(wù)部、聯(lián)絡(luò)部4個部門，綜合部部長由惠民幫扶中心工作人員擔(dān)任;項目部部長由惠民幫扶中心辦公室主任馮琴兼任;服務(wù)部部長由惠民幫扶中心綜合科長黃文興兼任;聯(lián)絡(luò)部部長由惠民幫扶中心工作人員魏群擔(dān)任。日常工作由市惠民幫扶中心及輪值部門抽調(diào)1名同志負(fù)責(zé)。
(二)工作職責(zé)
1、中心主要工作職責(zé)：一是承接并發(fā)布政府委托群團(tuán)組織購買社會服務(wù)項目，推進(jìn)與社會組織的項目協(xié)同;二是整合多方資源，凝聚各界力量，充分發(fā)揮“大群團(tuán)”格局優(yōu)勢和樞紐作用，真情服務(wù)發(fā)展，真情服務(wù)百姓;三是為社會組織和志愿者提供培育孵化、培訓(xùn)交流、法律政策咨詢等服務(wù)，加強與社會組織和志愿者的聯(lián)系;四是動態(tài)收集基層需求，科學(xué)編制公益項目，定期發(fā)布社會服務(wù)項目，有效對接社會資源。五是承辦省、市服務(wù)中心分解下達(dá)的社會服務(wù)項目，組織、協(xié)調(diào)、推動完成各項目標(biāo)任務(wù)。
2、成員單位職責(zé)：一是充分支持中心工作，將部門資源整合到中心;二是包裝、爭取、實施項目遵循“三牽頭、三配合”基本原則。即：進(jìn)入省、市中心的項目，策劃、包裝及項目書制作由中心牽頭，群團(tuán)部門全力配合;未進(jìn)入省、市中心的項目，策劃、包裝及項目書制作由群團(tuán)部門牽頭，中心全力配合;在項目實施上，由群團(tuán)部門牽頭，中心全力配合。
3、中心綜合部工作職責(zé)：一是日常管理，負(fù)責(zé)中心日常運行;二是溝通協(xié)調(diào)，負(fù)責(zé)溝通協(xié)調(diào)中心內(nèi)部職能部門、公益組織及社會組織;三是后勤保障，負(fù)責(zé)中心正常運行的后勤保障工作，配合協(xié)調(diào)中心活動的開展。
4、中心項目部工作職責(zé)：一是項目策劃，根據(jù)群眾需要與群團(tuán)部門一道組織開展調(diào)研，策劃包裝項目;二是購買服務(wù)，承接政府委托群團(tuán)組織購買的社會服務(wù)，配合群團(tuán)部門實施落地服務(wù)項目，督導(dǎo)項目實施進(jìn)展情況;三是資源統(tǒng)籌，整合群團(tuán)、社會組織的'資源，定期發(fā)布社會服務(wù)項目，接受社會組織申請，經(jīng)初審、復(fù)審和公示等程序后確定對象，并負(fù)責(zé)監(jiān)督指導(dǎo)項目執(zhí)行;四是項目評估，督導(dǎo)項目實施過程，評估項目實施成效。
5、中心服務(wù)部工作職責(zé)：一是登記報備，對有需要申報社會服務(wù)項目的社會組織和團(tuán)體進(jìn)行審核、登記、報備;二是咨詢服務(wù)，對到訪的社會組織和志愿者團(tuán)隊提供政策、項目、信息等咨詢服務(wù)，做好內(nèi)部協(xié)調(diào)和溝通工作;三是培訓(xùn)交流，組織相關(guān)領(lǐng)域的專家、社會組織負(fù)責(zé)人等開展理論知識、團(tuán)隊文化和組織架構(gòu)建設(shè)、業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，提高社會組織和公益團(tuán)隊的綜合能力和凝聚力。
6、中心聯(lián)絡(luò)部工作職責(zé)：一是向上對接，配合項目部向省中心聯(lián)絡(luò)溝通，爭取承接省公益組織項目;二是向外對接，配合項目部向國內(nèi)國際公益組織的聯(lián)絡(luò)溝通，爭取承接項目;三是對下指導(dǎo)，指導(dǎo)基層中心日常工作，配合項目部向社會組織推介項目。
(三)機構(gòu)注冊
中心按程序在民政部門注冊民非社會組織機構(gòu)，作為對外爭取項目及資金的平臺。
(四)經(jīng)費管理
按照中共市第十四屆委員會第68次常委會議議定：由市財政局負(fù)責(zé)，撥付成立市群團(tuán)組織社會服務(wù)中心前期工作經(jīng)費5萬元，后期運行所需經(jīng)費根據(jù)開展情況再研究解決。群團(tuán)組織社會服務(wù)中心財務(wù)實行獨立管理，每季度或半年向分管領(lǐng)導(dǎo)、群團(tuán)部門主要負(fù)責(zé)人報告財務(wù)收支情況并接受相關(guān)部門審計。
二、關(guān)于下步工作安排
1、由各成員單位負(fù)責(zé)，分類搜集和整理群眾需求信息，建立健全群眾需求信息數(shù)據(jù)庫，充分發(fā)揮群團(tuán)網(wǎng)絡(luò)平臺作用，發(fā)布需求信息。
2、由中心牽頭，各部門配合，儲備和申報14個公益項目，即每個群團(tuán)部門要負(fù)責(zé)儲備和申報2個以上項目。中心要重點跟蹤省中心及中心、省群團(tuán)和群團(tuán)部門包裝策劃的項目落地。
3、由中心牽頭，各部門配合，立即著手調(diào)查統(tǒng)計全市社會組織的類型、分布、構(gòu)成和運營情況，并形成調(diào)研報告，制定引導(dǎo)社會組織參與社會服務(wù)工作計劃方案。
4、由中心負(fù)責(zé)，庚及啟動鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心試點工作，在今年6月底前完成青龍鎮(zhèn)、養(yǎng)馬鎮(zhèn)成立試點工作，在內(nèi)完成全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)建設(shè)任務(wù)。
群團(tuán)組織工作總結(jié)篇十一
1.你擁有一個聰明的大腦，思想活躍，反應(yīng)敏捷，學(xué)什么都快，不過，做作業(yè)時字跡潦草是不太好的喲，“不積跬步，無以至千里;不積小流，無以成江?！?。學(xué)習(xí)上沒有捷徑可走，必須腳踏實地，持之以恒，鍥而不舍，才能學(xué)有所獲，希望你時時用這句話來勉勵自己，不要荒廢了你良好的天資。
3.你是一名守紀(jì)律、講禮貌的男孩，尊敬師長，團(tuán)結(jié)同學(xué)，熱愛集體，心地善良，主動幫助別人，但學(xué)習(xí)缺乏目標(biāo)，成績不理想。若能再活潑開朗一些，你會有更多的朋友，更多的歡樂，更多的微笑。希望你認(rèn)真地對待學(xué)習(xí)，不放棄，不灰心，做個學(xué)有所成的人!
4.你是一個乖巧懂事的孩子，能虛心接受他人，知錯就改，尊敬老師，喜歡幫助別人，熱愛集體，待人有禮貌，愛勞動，本學(xué)期，能按時完成作業(yè)，老師為你的進(jìn)步感到高興。但還有一些不足之處，做事粗心、學(xué)習(xí)沒有上進(jìn)心，希望你改正缺點，更認(rèn)真地對待學(xué)習(xí)，取得較大的進(jìn)步。
5.你不僅是老師的好學(xué)生，媽媽的乖乖女，更是同學(xué)們的好榜樣。你的認(rèn)真，你勤奮好學(xué)，成績優(yōu)秀，能很好的完成老師交給你的任務(wù)，受到大家的一致好評，這就是你，一個勤學(xué)好問又懂事的好孩子，如果能讓自己的生活更陽光，更燦爛，你會更優(yōu)秀。新的一年里，愿你不斷錘煉自己，爭取百尺竿頭，更進(jìn)一步!
6.你是一個外向但又有點懶惰的男孩。平時紀(jì)律較松散，不能嚴(yán)格要求自己，學(xué)習(xí)缺乏上進(jìn)心，學(xué)習(xí)基礎(chǔ)差，集體榮譽感不夠強?！吧皆俑?，高不過一個人的意志;路再長，也長不過人的一雙腳?！闭嬲\的希望在以后的學(xué)習(xí)中你能夠多下點功夫，向課堂分鐘要效率，爭取更大進(jìn)步。讓我們一起努力，希望你不會辜負(fù)老師的殷切希望。
7.你的誠實、認(rèn)真、熱情是有目共睹的，而你對于班級活動的熱情與關(guān)注更令人感動。雖然在學(xué)習(xí)上你沒有取得與付出一致的成績，但老師相信‘功夫不負(fù)有心人’，只要有付出，有努力就一定會有收獲。真誠的希望你在以后的學(xué)習(xí)中能持之以恒，保持穩(wěn)定的成績。
8.該生在校期間遵規(guī)守紀(jì)，對待師長有禮有節(jié)，對于班級工作，能夠完成自己職責(zé)范圍內(nèi)的衛(wèi)生工作，配合好班主任。學(xué)習(xí)上，成績較穩(wěn)定，但缺少一點目的性。實習(xí)期間，遵守實習(xí)協(xié)議規(guī)定，堅持不缺勤，相信嚴(yán)格要求自己，定能成為一個全面發(fā)展的高素質(zhì)的畢業(yè)生。
群團(tuán)組織工作總結(jié)篇十二
政治審查報告參考例文xxx，男，漢族，xx年x月生于xxx，出身xx家庭，xx文化程度，xx年x月至xx年x月在xx學(xué)校讀小學(xué)，xx年x月至xx年在xx學(xué)校讀初中，xx年x月至xx年x月在xx學(xué)校讀高中，xx年x月至xx年x月在xx學(xué)校讀大學(xué)，xx年x月至xx年x月在xx單位工作，．．．．．。xx年x月經(jīng)xxx介紹加入中國共產(chǎn)主義青年團(tuán)，歷史上曾任xxx、xxx、．．．．等職務(wù)。據(jù)xxx、xxx等單位函調(diào)證明，該同志在文革和動亂期間沒有過激言行，沒有違法亂紀(jì)行為，政治表現(xiàn)比較好。
其家庭主社會關(guān)系的狀況是：
外祖父：xxx，xx歲，政治面貌是xx。此刻xx單位工作，擔(dān)任xx職務(wù)，政歷清楚。
外祖母：xxx，xx歲，政治面貌是xx。此刻xx單位工作，擔(dān)任xx職務(wù)，政歷清楚。
舅、叔、姨、姑：xxx，xx歲，政治面貌是xx。此刻xx單位工作，擔(dān)任xx職務(wù)，政歷清楚。
兄弟、表兄弟、堂兄弟：xxx，xx歲，政治面貌是xx。此刻xx單位工作，擔(dān)任xx職務(wù)，政歷清楚。
經(jīng)與其本人談話了解和必社會關(guān)系成員中，都能擁護(hù)黨的領(lǐng)
導(dǎo)、政歷清白。
審查人簽名蓋章：xxx支部蓋章：xxxxx年x月x日
敬愛的黨組織：
____同志熱愛祖國，熱愛人民，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)。思想上，積極追求進(jìn)步，能以一名黨員的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己。他學(xué)習(xí)刻苦，奮發(fā)向上，在支部里一直名列前茅，并多次獲校獎學(xué)金的榮譽，是一名品學(xué)兼優(yōu)的好學(xué)生。他利用課余時間積極參加各種競賽，以知識武裝自己。
____同志樂于助人，哪里有困難，哪里就有他的身影，在班級里得到同學(xué)們的一致好評。他生活作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，在他的帶領(lǐng)下，他們宿舍被評為“文明宿舍”的稱號。
____同志還注重身體鍛煉，運動場上有他留下他矯健的步伐。他全面發(fā)展，卻從不驕傲，時刻保持著一顆充滿激情的心。
經(jīng)過討論，本團(tuán)支部愿意推薦____同志加入黨組織。
____團(tuán)支部
團(tuán)支書：____
20___年___月___日
敬愛的黨組織：
____同志在我們團(tuán)支部任支部副書記，幾年來積極要求加入黨組織，用實際行動積極爭取早日實現(xiàn)自己的愿望。
第一，他注意學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東;思想和鄧小平理論及黨的路線、方針、政策，經(jīng)常聽廣播、看報紙、看電視，關(guān)心國家大事。同時認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的基本知識，自己訂閱了《黨員之友》等刊物，仔細(xì)閱讀，從中吸取政治營養(yǎng)。有一定的思想理論水平，認(rèn)識問題較深刻，看問題比較敏銳。在大是大非面前，立場比較堅定，政治上比較成熟。
三，他工作認(rèn)真，盡職盡責(zé)。在任團(tuán)支部宣傳委員和副書記的幾年里，經(jīng)常組織支部全體團(tuán)員進(jìn)行政治學(xué)習(xí)，用新思想、新觀念教育團(tuán)員、青年，跟上時代發(fā)展的步伐。開展一些豐富多采的活動，寓教于樂，使廣大青年、團(tuán)員陶冶了情操，提高了思想覺悟。團(tuán)支部的宣傳工作多次受到團(tuán)委的表揚。
第四，他嚴(yán)格要求自己，處處起表率作用，團(tuán)結(jié)同志比較廣泛。他多次帶病堅持工作，在一些公益活動中，都是走在前頭。在開展的青年志愿者活動和每年的植樹活動中，利用大量的休息時間，提前作準(zhǔn)備工作，受到局團(tuán)委的表揚和獎勵。
該同志性格好動，有時比較及躁，缺乏專心致志的精神，希望注意克服。
總的來說，該同志表現(xiàn)比較突出，按照“推優(yōu)”條件，經(jīng)過支部全體團(tuán)員討論，支委會研究，同意推薦____同志為黨的發(fā)展對象，請上級組織審查。
____團(tuán)支部
____年____月____日
群團(tuán)組織工作總結(jié)篇十三
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓、女士們、先生們：
大家好！
今x/x兩家結(jié)為秦晉之好，我作為女方代表感到非常高興。首先對東道主的熱情接待與盛情的款待表示衷心的感謝！
借此機會祝各位嘉賓及雙方的親朋好友：闔家幸福、萬事吉祥、時時有個還心情、天天有個好感情、月月有個好收入、年年有個人好收成、一輩子有個人好家庭（一年四季季季平安、一年12個月月月健康、一年52周周周精彩、一年365天天天快快樂樂。）
今天我同時也給孩子帶來了一份禮物，現(xiàn)金兩面看xxxx元。在當(dāng)今社會，尤其是對x地的每一人來說是微不足道的?？蛇@是兩位老人的寄托與希望：愿你們在今后漫長的人生旅途中，風(fēng)雨同舟、甘苦與共、用勤勞的雙手與聰明的才智共同創(chuàng)造美好的明天與信服的家園，做一對讓父母放心的好孩子。
群團(tuán)組織工作總結(jié)篇十四
根據(jù)鎮(zhèn)《關(guān)于抓好整改落實階段工作的意見》的要求，以及群團(tuán)組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)點評情況，結(jié)合我村工作實際，特制定群團(tuán)組織整改落實方案。
一、總體要求
整改落實階段主要是統(tǒng)籌抓好制定整改落實方案、集中解決突出問題2個環(huán)節(jié)，同時做好活動
總結(jié)
工作，組織進(jìn)行群眾滿意度測評。要按照《實施方案》要求，結(jié)合我委實際情況，著力解決1－2個影響和制約團(tuán)組織創(chuàng)先爭優(yōu)活動的突出問題，積極為本村經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展辦一些有影響的實事。同時，努力形成我村群團(tuán)組織貫徹落實創(chuàng)先爭優(yōu)活動的長效機制。
二、基本原則
在我村黨支部制定整改落實方案的基礎(chǔ)上制定群團(tuán)組織的整改落實方案。主要負(fù)責(zé)同志要抓整改落實方案的制定，組織成員集體討論研究，真正把解決問題和完善制度的工作具體化、目標(biāo)化、責(zé)任化。制定整改落實方案要充分發(fā)揚民主，廣泛聽取意見。方案要做到“四明確一承諾”：一是明確整改落實項目。要把查找梳理出來和群眾反映的突出問題逐項列出。二是明確整改落實目標(biāo)和時限要求。要根據(jù)問題的輕重緩急和難易程度，明確近期目標(biāo)和中長期安排。三是明確整改落實措施。對需要整改落實的問題，逐項研究分析，制定解決問題的有效措施和個體辦法。四是明確整改落實責(zé)任。建立整改落實責(zé)任制，逐項明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門和責(zé)任人。五是要作出公開承諾，接受黨員和群眾的監(jiān)督。
三、整改目標(biāo)及措施
（一）深入基層服務(wù)基層不夠的問題。
整改落實目標(biāo)：轉(zhuǎn)變組織成員作風(fēng)，加強區(qū)域之間、行業(yè)之間共青團(tuán)、婦女組織工作地交流，多組織團(tuán)干部開展學(xué)習(xí)交流活動。
整改落實措施：
1.堅持眼睛向下、重心下移，加大聯(lián)系基層的工作力度，制定群團(tuán)組織工作制度，群團(tuán)組織基層工作聯(lián)系點制度等，并抓好落實。
2.群團(tuán)組織成員每年深入基層時間不少于2個月，根據(jù)工作重點列出專題調(diào)研課題，撰寫調(diào)研報告不少于1篇，通過調(diào)研，及時發(fā)現(xiàn)和研究解決基層工作面臨的困難問題。
3.舉辦培訓(xùn)班。
整改落實時間: 中期（2011年全年度）
整改落實責(zé)任及責(zé)任人: 負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)：毛京亮
（二）關(guān)于加強基層組織建設(shè)和基層基礎(chǔ)工作問題。 整改落實目標(biāo)：督導(dǎo)完成我村換屆工作及材料總結(jié)，通過落實“黨建帶團(tuán)建’實施意見，給與廣大村民更多更實際的支持和指導(dǎo)。
整改落實措施：
1.做好《關(guān)于進(jìn)一步深化“黨建帶團(tuán)建”工作實施意見》的督查落實工作。積極聯(lián)合各村對黨建帶團(tuán)建工作落實情況的督導(dǎo)落實，為本村團(tuán)組織開展工作切實提供政策依據(jù)和實施保障。
2.統(tǒng)籌推動我村共青團(tuán)各條戰(zhàn)線基礎(chǔ)工作。針對社區(qū)和團(tuán)組織建工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)，力求突破；加強本村團(tuán)建工作；鞏固學(xué)校共青團(tuán)組織在全團(tuán)的基礎(chǔ)性戰(zhàn)略地位；貫徹“全團(tuán)帶隊、團(tuán)要管隊”的工作思路，從加強少先隊組織機構(gòu)建設(shè)入手，全面提高輔導(dǎo)員工作積極性，通過組織一系列主題突出、特色鮮明的少先隊主題實踐活動，扎實推進(jìn)少先隊基層組織建設(shè)。
整改落實時間: 長期
整改落實責(zé)任及責(zé)任人: 毛京亮、于現(xiàn)清等
（三）關(guān)于加強青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的問題。
整改落實目標(biāo)：舉辦 “村村都有好青年”活動以及“青年自主創(chuàng)業(yè)”活動。整改落實措施：
1.圍繞黨政工作大局，大力開展促進(jìn)青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作，推進(jìn)共青團(tuán)“青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習(xí)基地”建設(shè)。
2.充分發(fā)揮各級團(tuán)委協(xié)調(diào)作用，做好挖掘資源、建立基地、提供崗位、對接服務(wù)、后續(xù)管理等工作。
3.依托縣創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)基地，加大對創(chuàng)業(yè)青年的培訓(xùn)力度，進(jìn)一步選樹青年創(chuàng)業(yè)典型，加大宣傳力度，發(fā)揮創(chuàng)業(yè)的倍增效益。
整改落實時間：中期（2011年全年度）整改落實責(zé)任及責(zé)任人: 毛京亮、趙科信等
四、工作要求
1、要加強組織領(lǐng)導(dǎo)。
整改落實階段是學(xué)習(xí)實踐活動見成效的階段，這一階段要求更高、任務(wù)更重。在思想上要更加重視，繼續(xù)履行好職責(zé)，確保投入足夠時間和精力，善始善終，防止出現(xiàn)虎頭蛇尾現(xiàn)象。要自覺防止和克服松勁、厭倦情緒，以高度負(fù)責(zé)的精神和更加扎實的作風(fēng)抓好整改落實的工作。
2、要始終突出領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部這個重點。 整改落實重點在團(tuán)組織領(lǐng)導(dǎo)干部，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要繼續(xù)發(fā)揮模范表率作用，帶頭深化理論學(xué)習(xí)、帶頭改進(jìn)工作作風(fēng)、帶頭落實整改措施。要切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)，堅持一切從實際出發(fā)，多在實效上用功，堅決防止搞形式主義。
3、堅持統(tǒng)籌兼顧。
統(tǒng)籌安排學(xué)習(xí)實踐活動的各個階段、各個環(huán)節(jié)，做到有機銜接、前后呼應(yīng)。正確處理好開展學(xué)習(xí)實踐活動與其他工作的關(guān)系，把開展學(xué)習(xí)實踐活動作為推動各項工作的重要機遇和強大動力，統(tǒng)籌兼顧，周密部署，協(xié)調(diào)推進(jìn)，既要確保學(xué)習(xí)實踐活動取得實效，又要以學(xué)習(xí)實踐活動為契機推進(jìn)各項工作全面上臺階，真正做到“兩不誤、兩促進(jìn)、兩手抓”。
小關(guān)村群團(tuán)組織第二季度整改落實方案
自開展深入學(xué)習(xí)創(chuàng)先爭優(yōu)活動以來，按照鎮(zhèn)上的安排，緊緊圍繞我我鎮(zhèn)小城鎮(zhèn)建設(shè)，積極探索群團(tuán)組織在新的歷史條件下服務(wù)大局、服務(wù)社會、服務(wù)青年的有效途徑，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大團(tuán)員青年積極投身經(jīng)濟(jì)社會建設(shè)，通過扎實有效的工作，較好地完成了學(xué)習(xí)實踐活動前兩個階段的任務(wù)，進(jìn)一步提高了學(xué)習(xí)創(chuàng)先爭優(yōu)的自覺性和堅定性，進(jìn)一步增強了創(chuàng)先爭優(yōu)的意識和能力。在整改落實階段，結(jié)合群團(tuán)組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)點評情況，分析檢查階段征求到的群眾意見，針對其中的突出問題的問題，特制定如下整改落實方案：
一、指導(dǎo)思想
高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”和科學(xué)發(fā)展觀重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實，深入學(xué)習(xí)黨的十七大和團(tuán)的十六大精神，按鎮(zhèn)群團(tuán)組織領(lǐng)導(dǎo)的要求，改革創(chuàng)新，努力推動大關(guān)村群團(tuán)組織事業(yè)再上新臺階。
二、整改工作總體目標(biāo)
著力解決本村群團(tuán)組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)點評中的突出問題，把領(lǐng)導(dǎo)點評中提出的整改措施目標(biāo)化、具體化、責(zé)任化。通過深入開展整改落實工作，把創(chuàng)先爭優(yōu)活動的要求轉(zhuǎn)化為謀劃創(chuàng)先爭優(yōu)的正確思路、促進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)的體制機制、推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)的堅強意志、領(lǐng)導(dǎo)創(chuàng)先爭優(yōu)的實際能力、落實創(chuàng)先爭優(yōu)的自覺行動。整改措施總體上分短期、中期和長期三個時限。具體時限按整改落實要求、各部室工作安排和上級總體部署結(jié)合起來考慮。
三、整改工作具體措施
（一）群團(tuán)組織建設(shè)方面
針對群團(tuán)組織深入學(xué)習(xí)創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)帶點評的問題，制定如下整改措施：
1、加強政治理論學(xué)習(xí)
整改措施：堅持用馬克思主義最新理論成果武裝頭腦，深入學(xué)習(xí)創(chuàng)先爭優(yōu)，形成濃厚的學(xué)習(xí)風(fēng)氣，群團(tuán)組織領(lǐng)導(dǎo)要帶頭加強學(xué)習(xí)，著力打造一支學(xué)習(xí)型團(tuán)隊。建立學(xué)習(xí)制度，完善學(xué)習(xí)方案；加大學(xué)習(xí)培訓(xùn)力度，每個星期至少組織一次集體學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)對象要涵蓋全體成員，每次集體學(xué)習(xí)都明確學(xué)習(xí)主題、內(nèi)容和領(lǐng)學(xué)人，認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記和學(xué)后總結(jié)，做到年初有方案、月月有安排、年中有督查、年終有總結(jié)。
負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)：劉增江
整改時限：短期（2011年7月）
2、深入基層、服務(wù)基層
整改落實措施：堅持眼睛向下、重心下移，加大聯(lián)系基層的工作力度，制定群團(tuán)組織工作制度，群團(tuán)組織基層工作聯(lián)系點制度等，并抓好落實；群團(tuán)組織成員每年深入基層時間不少于2個月，根據(jù)工作重點列出專題調(diào)研課題，撰寫調(diào)研報告不少于1篇，通過調(diào)研，及時發(fā)現(xiàn)和研究解決基層工作面臨的困難問題；舉辦培訓(xùn)班。
負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)：劉增江、劉梅忠、陳安貞等
整改時限：中期（2011年全年度）
3、進(jìn)一步加強民主集中制建設(shè)
整改措施：堅持“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的議事決策原則，全面貫徹落實“三項監(jiān)督管理制度”，嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”議事制度，進(jìn)一步完善黨組議事決策機制和書記班子議事決策機制；進(jìn)一步完善情況通報制度和重大決策征求意見制度，形成班子各成員之間團(tuán)結(jié)統(tǒng)一，分工負(fù)責(zé)，協(xié)同配合，形成合力的良好機制。
負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)：侯學(xué)軍
整改時限：短期（2011年7月）
4、加強黨風(fēng)廉政建設(shè)
整改措施：認(rèn)真吸取郴州系列腐敗案的深刻教訓(xùn)，加強權(quán)力的制約和監(jiān)督，加強拒腐防變的自我修養(yǎng)，加強預(yù)防腐敗的制度建設(shè)。領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺接受黨組織、紀(jì)檢監(jiān)察部門和群眾、輿論的監(jiān)督。切實加強組織的黨風(fēng)廉政建設(shè)督促檢查，在全鎮(zhèn)系統(tǒng)形群團(tuán)組織形成風(fēng)清氣正的良好風(fēng)氣。
負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)：劉增江、侯學(xué)軍 整改時限：長期
（二）群團(tuán)組織工作方面
完善團(tuán)內(nèi)激勵、關(guān)懷、幫扶機制
整改措施：建立健全團(tuán)內(nèi)激勵、關(guān)懷、幫扶機制，切實維護(hù)青年團(tuán)員的正當(dāng)權(quán)益和切身利益。從政治、思想、工作、生活、發(fā)展等方面關(guān)心愛護(hù)團(tuán)員青年，使困難團(tuán)員有保障、普通團(tuán)員有發(fā)展、干部團(tuán)員有奔頭，不斷增強團(tuán)員的主體地位和執(zhí)政意識，增強基層團(tuán)組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。健全服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，暢通工作渠道，在建立健全共青團(tuán)工作業(yè)績公平評價體系，結(jié)合各地實際，建立更為切合實際、宜于操作、順應(yīng)創(chuàng)先爭優(yōu)要求的目標(biāo)管理考核激勵體系，更好地激發(fā)基層團(tuán)組織的工作主動性和創(chuàng)造性。
負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)：兩委成員 整改時限：長期
（三）群團(tuán)組織隊伍建設(shè)方面
整改措施：以加強和促進(jìn)組織的作風(fēng)建設(shè)為重點，開展效能建設(shè)，引領(lǐng)群團(tuán)組織成員開拓創(chuàng)新的進(jìn)取精神和求真務(wù)實的工作作風(fēng)，克服作風(fēng)漂浮、官僚主義、形式主義，增強群團(tuán)組織成員的奉獻(xiàn)精神。把團(tuán)干部隊伍建設(shè)成為勤于學(xué)習(xí)、善于創(chuàng)造、甘于奉獻(xiàn)的戰(zhàn)斗集體。
負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)：陳安貞 整改時限：長期
四、整改工作要求
（一）提高認(rèn)識。要充分認(rèn)識整改落實工作是整個學(xué)習(xí)實踐活動取得成效的具體表現(xiàn)，是整個學(xué)習(xí)實踐活動的落腳點，是基層團(tuán)組織和廣大團(tuán)員青年對學(xué)習(xí)實踐活動滿意不滿意、認(rèn)可不認(rèn)可的重要依據(jù)。群團(tuán)組織要進(jìn)一步增強黨性觀念和大局意識，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，高度重視整改措施的具體落實工作。
（二）明確責(zé)任。整改落實方案中對各項整改措施進(jìn)行了具體分解、細(xì)化，責(zé)任到崗、責(zé)任到人，形成領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)，相關(guān)部門共同推進(jìn)的整改落實工作機制。群團(tuán)組織要根據(jù)整改落實方案中相關(guān)措施要求，明確部門職責(zé)，將措施業(yè)務(wù)工作有機結(jié)合起來，做到分工明確，各司其責(zé)，各盡其能，不推諉扯皮，形成合力，共同推進(jìn)各項整改措施的落實。
（三）突出重點。整改落實方案主要針對解決領(lǐng)導(dǎo)點評的突出問題，重點突出，層次明確，在具體整改落實中抓住問題的主要方面，重點解決婦女組織和青年團(tuán)組織反映集中、具有代表性的問題，通過具體落實各項整改措施，推進(jìn)團(tuán)的各項重點工作。
（四）完善機制。在整改措施落實過程中，要形成符合實際、推動工作的督查落實機制。黨支部要聯(lián)合組成督查小組，針對各項整改措施落實情況和工作進(jìn)度，進(jìn)行定期不定期的督導(dǎo)檢查，建立整改落實工作推進(jìn)表和整改落實工作臺帳，完成一件，銷號一件，確保各項工作推進(jìn)有序，整改措施。
前唐村群團(tuán)組織第二季度整改落實方案
在整改落實階段，結(jié)合群團(tuán)組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)點評情況，分析檢查階段征求到的群眾意見，針對其中的突出問題的問題，特制定如下整改落實方案：
一、指導(dǎo)思想
高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”和科學(xué)發(fā)展觀重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實，深入學(xué)習(xí)黨的十七大和團(tuán)的十六大精神，按鎮(zhèn)群團(tuán)組織領(lǐng)導(dǎo)的要求，改革創(chuàng)新，努力推動大關(guān)村群團(tuán)組織事業(yè)再上新臺階。
二、整改工作總體目標(biāo)
著力解決本村群團(tuán)組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)點評中的突出問題，把領(lǐng)導(dǎo)點評中提出的整改措施目標(biāo)化、具體化、責(zé)任化。通過深入開展整改落實工作，把創(chuàng)先爭優(yōu)活動的要求轉(zhuǎn)化為謀劃創(chuàng)先爭優(yōu)的正確思路、促進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)的體制機制、推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)的堅強意志、領(lǐng)導(dǎo)創(chuàng)先爭優(yōu)的實際能力、落實創(chuàng)先爭優(yōu)的自覺行動。整改措施總體上分短期、中期和長期三個時限。具體時限按整改落實要求、各部室工作安排和上級總體部署結(jié)合起來考慮。
三、整改工作具體措施
（一）群團(tuán)組織建設(shè)方面
針對群團(tuán)組織深入學(xué)習(xí)創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)帶點評的問題，制定如下整改措施：
1、加強學(xué)習(xí)
整改措施：堅持用馬克思主義最新理論成果武裝頭腦，深入學(xué)習(xí)創(chuàng)先爭優(yōu)，形成濃厚的學(xué)習(xí)風(fēng)氣，群團(tuán)組織領(lǐng)導(dǎo)要帶頭加強學(xué)習(xí)，著力打造一支學(xué)習(xí)型團(tuán)隊。建立學(xué)習(xí)制度，完善學(xué)習(xí)方案；加大學(xué)習(xí)培訓(xùn)力度，每個星期至少組織一次集體學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)對象要涵蓋全體成員，每次集體學(xué)習(xí)都明確學(xué)習(xí)主題、內(nèi)容和領(lǐng)學(xué)人，認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記和學(xué)后總結(jié)，做到年初有方案、月月有安排、年中有督查、年終有總結(jié)。
負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)：王啟科
整改時限：短期（2011年9月）
2、深入基層、服務(wù)基層
整改落實措施：堅持眼睛向下、重心下移，加大聯(lián)系基層的工作力度，制定群團(tuán)組織工作制度，群團(tuán)組織基層工作聯(lián)系點制度等，并抓好落實；群團(tuán)組織成員每年深入基層時間不少于2個月，根據(jù)工作重點列出專題調(diào)研課題，撰寫調(diào)研報告不少于1篇，通過調(diào)研，及時發(fā)現(xiàn)和研究解決基層工作面臨的困難問題；舉辦培訓(xùn)班。
負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)：王啟科、王京海
整改時限：中期（2011年全年度）
3、加強黨風(fēng)廉政建設(shè)
整改措施：認(rèn)真吸取郴州系列腐敗案的深刻教訓(xùn)，加強權(quán)力的制約和監(jiān)督，加強拒腐防變的自我修養(yǎng)，加強預(yù)防腐敗的制度建設(shè)。領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺接受黨組織、紀(jì)檢監(jiān)察部門和群眾、輿論的監(jiān)督。切實加強組織的黨風(fēng)廉政建設(shè)督促檢查，在全鎮(zhèn)系統(tǒng)形群團(tuán)組織形成風(fēng)清氣正的良好風(fēng)氣。
負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)：王啟科 整改時限：長期
（二）群團(tuán)組織工作方面
1、加強青少年思想政治教育
反分裂教育活動作為青少年思想教育工作的重中之重，積極引導(dǎo)青少年健康成長。
負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)：王西生
整改時限：中期（2011年下半年）
2、完善團(tuán)內(nèi)激勵、關(guān)懷、幫扶機制
整改措施：建立健全團(tuán)內(nèi)激勵、關(guān)懷、幫扶機制，切實維護(hù)青年團(tuán)員的正當(dāng)權(quán)益和切身利益。從政治、思想、工作、生活、發(fā)展等方面關(guān)心愛護(hù)團(tuán)員青年，使困難團(tuán)員有保障、普通團(tuán)員有發(fā)展、干部團(tuán)員有奔頭，不斷增強團(tuán)員的主體地位和執(zhí)政意識，增強基層團(tuán)組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。健全服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，暢通工作渠道，在建立健全共青團(tuán)工作業(yè)績公平評價體系，結(jié)合各地實際，建立更為切合實際、宜于操作、順應(yīng)創(chuàng)先爭優(yōu)要求的目標(biāo)管理考核激勵體系，更好地激發(fā)基層團(tuán)組織的工作主動性和創(chuàng)造性。
負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)：王啟科 整改時限：長期
3、加大服務(wù)青年力度
整改措施：大力開展促進(jìn)青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)，深入開展技能培訓(xùn)、大中專學(xué)生素質(zhì)拓展和進(jìn)城務(wù)工青年就業(yè)培訓(xùn)，加強青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)觀念的引導(dǎo)和教育，充分發(fā)揮團(tuán)組織協(xié)調(diào)作用，大力加強整合資源、建立基地、提供崗位、對接服務(wù)、后續(xù)管理等工作，切實做到為黨政分憂、為青年解難。
負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)：王西生
整改時限：中期（2011年下半年）
（三）群團(tuán)組織隊伍建設(shè)方面
整改措施：以加強和促進(jìn)組織的作風(fēng)建設(shè)為重點，開展效能建設(shè)，引領(lǐng)群團(tuán)組織成員開拓創(chuàng)新的進(jìn)取精神和求真務(wù)實的工作作風(fēng)，克服作風(fēng)漂浮、官僚主義、形式主義，增強群團(tuán)組織成員的奉獻(xiàn)精神。把團(tuán)干部隊伍建設(shè)成為勤于學(xué)習(xí)、善于創(chuàng)造、甘于奉獻(xiàn)的戰(zhàn)斗集體。
負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)：王京海 整改時限：長期