新聞是一種通過報道事實和觀點來傳遞信息和引起公眾關(guān)注的媒體形式?？偨Y(jié)應該針對性地提出問題并給出解決方案，具備實際操作性?？偨Y(jié)是對自己的一種反思和梳理，以下是一些總結(jié)范文，供大家學習和參考。
大學社團招新活動策劃篇一
新的一學期，新的希望冉冉升起。下面是本站小編為您精心整理的招新活動
策劃方案
大學社團模板。
一、招新目的
1、宣傳我們社團“一起學英語，一起成長”的理念，讓廣大新老同學認識、了解我們社團。
2、吸納一些有才華尤其英語比較好的、有能力的同學到我們社團，為我們社團的發(fā)展注入新的活力，同時也給大家提供一個自由發(fā)揮的舞臺，讓大家能夠盡情展示自己的聰明才智，開口秀英語，自由交流。
3、給個別能力較弱卻積極進取，想得到鍛煉的同學創(chuàng)造機會，在社團活動中學習，提高自己開口說英語的能力，讓他們更好地適應社會生活，完善自我，同時也豐富了他們的課余生活。
二、招新對象
南昌大學軟件學院在校全日制學生。
三、招新要求
1、責任心強，有一定的社交能力
2、對英語有興趣，無論基礎(chǔ)怎樣。
3、工作積極，勇于創(chuàng)新，有理想者。
四、招新形式
1、通過貼海報的形式提供同學們社團的招新報名時間、地點。
2、在招新地點，我們將安排團內(nèi)人員現(xiàn)場介紹和指導同學報名，同時也會利用展板來宣傳我們社團。
3、招新活動在學校指定地點開展的方式(社團在自己指定位置設(shè)置招新點，填表報名招會員)。
五、前期準備
1、在社團大會后擬定本社員的招新方案。
2、進行協(xié)會干部會議，確定招新現(xiàn)場人員及招新工作安排。3、盡快做出招新海報。
4、到學生寢室樓內(nèi)派發(fā)協(xié)會傳單以及以海報的形式在宣傳欄進行宣傳。
5、現(xiàn)場招新(或者在教室組織面試)
(1)場地由學院提供，外加帳篷和幾張桌子以及展板。協(xié)會再準備一些凳子，以現(xiàn)場咨詢的方式介紹協(xié)會。
(2)由財務(wù)部負責收取會費(待定)。
(3)現(xiàn)場咨詢由協(xié)會干部輪流值班
(4)招新結(jié)束后由協(xié)會干部收拾場地。
(5)對整個活動進行總結(jié)。
六、人員安排
1、招新活動負責人：社長、理事長：主要統(tǒng)籌規(guī)劃全局人員安排，保證活動圓滿順利進行。
2、理事會：負責活動過程中各環(huán)節(jié)的順利進行，負責會場布置，合理分配人力財力，以最小的開支取得更好的活動效果。
3、外聯(lián)部：聯(lián)系活動中相關(guān)的合作伙伴以及招新所需的道具。
4、宣傳部:負責活動前海報的制作和宣傳
5、其他各部門按照具體情況分配工作，協(xié)助活動的順利進行。
6、人員具體安排如下：
(1)財務(wù)部:買好各項用品，下午去做好橫幅和復印好宣傳單。
(2)其他部門：組織部把椅搬到指定位置，并掛好橫幅。弄好各項裝飾工作。開始招新時，在招新過程中，由宣傳部發(fā)宣傳單，各部部長在臺前招新，其他人協(xié)助工作。
八、招新用具
1、展板一張，稿紙一本。
2、桌凳三副，音箱一套(可作為宣傳時用)。
3、宣傳單若干，海報若干。
4、注冊登記表、文件夾。
九、活動經(jīng)費(有待商量)
宣傳單復印、橫幅、記號筆、水筆、海報、水、杯子、工作人員午餐自行解決。
海報內(nèi)容：由宣傳部擬定
十、社團簡介(即所設(shè)部門)并附招新要求
招新要求：富有創(chuàng)新精神，工作認真負責，積極主動，有寫作，書法之技的同學優(yōu)先考慮
財務(wù)部：負責社團一切財務(wù)管理
招新要求：比較有理財?shù)哪芰?BR> 一 活動背景及活動意義
每一年的這個時候都是我們興奮是時刻，因為有很多的新面孔即將加入。大學生活是豐富的，社團就是大學生文化生活的一個載體。心協(xié)是一個校級的社團，擁有我們富有特色的活動。我們誠摯希望，在我們這個平臺上，能給來自全國各地的同學提供鍛煉，并且豐富生活，讓他們感覺到心協(xié)這個家庭的歡樂，同時也為心協(xié)注入一股新鮮并且富有活力的血液。我們相信，他們也會像我們一樣，在對心協(xié)深入全面了解的時候，對心協(xié)滿懷深情，熱愛心理，并且獲得自我的提升。
二 活動對象：在校全體新老學生
三 活動內(nèi)容
分為兩個階段：前期的宣傳和活期的招新
(1)前期宣傳
時間 ：20xx年9月16日(暫定)
宣傳的形式：
我們主要的形式是通過走進宿舍分發(fā)宣傳單，這就要求宣傳單要將我們協(xié)會全面介紹，具體要包括：協(xié)會宗旨，特色活動，內(nèi)部機構(gòu)設(shè)置，招新的具體時間等等。需要強調(diào)的是，要用協(xié)會的全稱，要提及我們協(xié)會對于自我發(fā)展的影響，抓住吸引眼球的點，心理學對于絕大部分的人確實是很有吸引力的，只是他們對于心理學并沒有全面的了#解。我個人的建議是在宣傳單的背面印上錯覺圖片。
分發(fā)宣傳單的時候，注意言行，適當關(guān)心師弟師妹并介紹我們協(xié)會。
辦公室負責將宣傳單打印，于十四號之前印好。
宣傳部負責海報，三張，老地方貼。
分小組分區(qū)域進行分發(fā)，具體分組情況待定，我們會視情況讓10心理同學幫忙。
(2)后期招新
時間：新生
軍訓
結(jié)束以后
地點：待定
內(nèi)容：
1 擺攤填寫報名表
2 多媒體展示
各部門職責：
1 外聯(lián)部負責攤位以及多媒體教室的申請
2 技術(shù)部和編輯部負責ppt的制作，其中需要的照片等等要及時收齊
3 宣傳部負責海報，三張
4 辦公室負責有關(guān)物品的準備，報名表、宣傳單以及筆
5 主持由覃丹陽或黃雪梅負責
6 各個部門協(xié)調(diào)合作
一、招新要求及方向
1、 方向：面向全校并針對各院系有志參與舞蹈學習與表演的女生
2、 要求：身高160cm以上，五官端正，身材勻稱，肢體協(xié)調(diào)度高。有舞蹈功底者優(yōu)先。 課程不緊，能夠保證按時參加藝術(shù)團組織的培訓課。
活潑開朗、有責任心、有團隊合作精神。
二、招新時間
20xx年xx月xx日到xx月xx日
三、招新途徑
1、 張貼海報
在一期綜合樓和食堂出口處、二期大學生活動中心和食堂處張貼大海報
在各女生公寓下張貼宣傳單頁
2、 學院上聯(lián)系篩選
根據(jù)課表及學院組成情況，與各院系文娛部負責人溝通后到文娛部內(nèi)部挑選適合的人。
3、 通過校園廣播站宣傳
大致以宣傳單頁為準，聯(lián)系校園廣播站為我們宣傳。
4、 深入寢室宣傳
各辦公室干事根據(jù)所處區(qū)域分工深入各寢室進行宣傳，爭取招到適合條件的同學。
5、 私人推薦
由藝術(shù)團成員的交往圈子中推薦出確實符合招新條件的人選，并爭取直接納入我團
四、具體安排
1、 從下周一(即27日)開始正式進入招新階段，在此前應做好通訊錄收集和海報、宣
傳單頁制作等準備工作。
2、 制作及張貼海報：4人
3、 學院上聯(lián)系篩選：分三批，分工負責聯(lián)系相應的學院文娛部負責人，在洽談好時間
后分別由梅朵、王靈義及鄒倩分別陪同前往招新。
4、 深入寢室宣傳
辦公室干事分別佩戴工作證利用空暇時間下達各寢室宣傳并發(fā)掘可能適合招新條件的人。
5、本周五(24日)或周日(26日)召開準備會議，將各項工作分工具體安排到人，需要用錢的地方把錢發(fā)放到相關(guān)負責人手中。準備會議之后立即落實以上第一條。
五、注意事項
1、 工作過程中須有責任心，不怕苦不怕累，認真確保每一環(huán)節(jié)均落實進行到位，保證招新工作順利進行。
2、 秉持寧缺勿濫的原則，切不可降低招新條件
3、 在宣傳招新過程中，注意言行舉止，尊重他人。
為喜愛舞蹈的同學提供學習機會。
大學社團招新活動策劃篇二
??(1)前期宣傳——向新生宣傳體育部
??(一)利用我們獨特優(yōu)勢，在軍訓期間向新生們宣傳我們體育部
??(二)用表格、文字、圖片等形式向大一新生介紹我們體育部的前世今生以及人員構(gòu)成，并大致向他們介紹我們一年里的基本工作，相信他們會對這個一直以來都不缺激情的集體充滿期待和向往。
??(2)面試——考察他們是否符合“招新要求”
??具體流程：
??(一)每人做簡短的自我介紹(2—3分鐘)，包含自己的基本情況
??以及簡單的工作經(jīng)歷等內(nèi)容?？疾炱湔Z言的連貫性以及表達概括能力。
??(二)自由陳述題
??針對每個人前面的自我介紹，依據(jù)每個人不同的特長，對其提出一個可探討得問題，讓其自由發(fā)揮，以次考察其組織語言能力，以及是否具有自己的思想和創(chuàng)新力或是對問題的獨到見解。(可給適當?shù)臏蕚鋾r間)
??(三)事先準備一些問題，每個面試的新生先進行題目的問答。
??具體問題有：
??1.為什么選擇體育部?
??2.有什么興趣愛好，這些愛好對體育部有什么幫助?
??3.有沒有座右銘?
??4.你認為體育部中男生和女生各有什么優(yōu)勢?
??5.怎么看待你和上級的關(guān)系?
??6.你和你的上級有矛盾了你會怎么解決?
??7.你認為你的上級的做法是錯誤的，你有什么好的方法處理?
??8.你覺得體育部是干什么的?
??9.在你來面試之前了解過體育部么?
??10.說說自己的優(yōu)缺點?
??11.對于體育運動項目了解多少?
??12.能不能當體育項目的裁判?
??13.能不能很好的組織一場比賽，如果能說說你的想法，如何能組織的好?
??14.舉一個例子說明你是如何建立一個目標然后怎么去實現(xiàn)它的?
??15.你認為體育部的人是什么樣的?
??16.初次見面說說對我們的看法?
??17.對于舉辦籃球賽你有哪些預見性的困難?
??18.談一次你失敗的經(jīng)歷?
??19.如果我們錄用你了，你將怎么展開工作?
??20.進大學已有1個月了，請總結(jié)一下你對大學的認識以及對大學的印象。
??21.如果進入學生會，當你和部長的意見不一致是你怎么處理?
??22.對于一項工作，一般情況下你愿意個人完成還是團隊合作完成?
??23.如果部門內(nèi)部出現(xiàn)你不喜歡的人，你如何處理?
??27.體育部是一個很辛苦的部門，當你身邊的其他干事出現(xiàn)懈怠情緒是你會如何幫助他們調(diào)節(jié)?認真回答，自己是否能吃苦。
??試用期——在此時間段內(nèi)，利用各種機會考察干事們，主要考察敢于擔當、為人處事、樂于奉獻等方面的能力。
??正式錄用后——帶領(lǐng)干事一起修訂部門工作計劃，并和他們一起為之不懈努力。
大學社團招新活動策劃篇三
??1、前期準備，社團召開干部會議，準備活動策劃書，對活動細節(jié)做安排。
??2、活動中：
??1)各干部提前到達地點，安排好桌椅、登記表、值班的干部，并擺放好用來作為宣傳的物品。
??2)招新開始時，有會員前來咨詢的，詳細的為他介紹使之有所了解，并準備水。
??3)報名登記，并做好記錄，分發(fā)收費據(jù)，提醒他們這是會員的憑證。
??4)我們好特意準備了一個留言板，有會員想發(fā)表意見的可以在留言板上留言。
??3、活動后期，每天結(jié)束后，安排同學打掃場地，保管好物品。并歸還帳篷。
??宣傳方式：
??1)通過貼海報的形式提供同學們民族文化研究社的招新報名的時間和地點。
??2)在招新地點，我們將安排團內(nèi)人員現(xiàn)場介紹和指導同學們報名，同時也會利用展架來宣傳我們社團。
??3)多展示真實的活動照片和活動成果，介紹和展示其活動，吸引新生。
??活動結(jié)束：
??1、整理各會員的資料，做好備份和保存。
??2、整理招新當天的活動記錄，包括圖片和文字。
??3、做活動總結(jié)，總結(jié)招新過程中的不足與優(yōu)點。
??4、把所整理的資料備兩份，一份交由辦公室保存，一份由電子稿的形式傳至網(wǎng)上。
??社團招新是一件很有意義的事情，關(guān)系著各位同學的發(fā)展，我們不僅要做好，而且要做精。
大學社團招新活動策劃篇四
在學院黨總支的正確領(lǐng)導和學院團委的精心指導下，社團聯(lián)合會以“全心全意為社團服務(wù)、為同學服務(wù)”為宗旨，緊緊圍繞學院為中心開展工作。這幾年，社團聯(lián)合會的管理逐步規(guī)范化，秉承“嚴謹、勤奮、求是、創(chuàng)新”的實干精神，本著“立足學校、面向社會、服務(wù)同學、鍛煉自我”的工作態(tài)度，遵循“以誠待人、以信服人”的工作理念，積極創(chuàng)新，開拓為了保證院社團聯(lián)合會有新鮮的血液的注入，有足夠高素質(zhì)的后備軍力量，能更有效地開展社團的各項工作，現(xiàn)擬定在全院范圍內(nèi)公開招新，活動方案如下：
廣西民族大學相思湖學院社團聯(lián)合會
廣西民族大學相思湖學院社團聯(lián)合會各部門
地點：學院食堂門口
時間：xx年10月11日（星期天）
地點：學院一號教學樓（具體時間另行通知）。
廣西民族大學相思湖學院社團聯(lián)合會各部門理事。（部門：秘書處、辦公室、監(jiān)督部、組織部、宣傳部、外聯(lián)部、新聞部、網(wǎng)絡(luò)編輯部）。
1、性格開朗，善于交往，具有團隊合作精神，富有創(chuàng)造性思維,有強烈的工作熱情和責任感。
2、工作態(tài)度端正，能夠吃苦耐勞，服從上級領(lǐng)導分配的工作。
3、以部門工作為己任，在工作中提升自己的能力。
4、能夠為部門工作及整個團隊建設(shè)提出建議和意見。
1、填寫報名表。有意參與的同學在班級或食堂咨詢點及到學院社團聯(lián)合會辦公室領(lǐng)取報名表，認真填寫后于10月10日18：00前交到院社聯(lián)辦公室辦公室（一教負一樓105教室旁），競聘會現(xiàn)場也可現(xiàn)場報名。
2、各部門面試時間、地點詳見宣傳欄。如面試時間、地點有改變，將另行通知。
3、面試步驟。該部門負責人根據(jù)簽到順序為應聘者分組，按照組次依次對競聘者面試。
4、面試過程包括兩個環(huán)節(jié)：做簡短的自我介紹（將時間控制在3分鐘內(nèi)），回答該部門委員的提問。
第一階段：籌備宣傳（9月26日——10月10日）
1、在教學樓、宿舍、食堂粘貼招新海報并懸掛橫幅。（宣傳部）
2、9月28日，下發(fā)招新通知至系部班級和社團，布置招新相關(guān)工作。（秘書處）
3、制作宣傳單和社聯(lián)委員聯(lián)系卡，向xx級新生做各部門具體職能簡介，在迎接新生當日（9月26日—27日）在大本營進行宣傳發(fā)放，并組織各部門成員于27日晚9：00到新生宿舍樓發(fā)放。（辦公室、秘書處）。
4、通過校園廣播于9月28日至29日每日12：00與18：00宣傳招新通知。（新聞部）
5、9月28日，在相思湖學院網(wǎng)站主頁上公布《相思湖學院社團聯(lián)合會招新策劃案》。（新聞部）
6、招新宣傳小組輪流值班于9月28日—29日11：30至12：40及17：00至19：00在食堂門口擺攤，為有意參與競聘者做咨詢工作，并接收和發(fā)放報名表。（各部門）
1、面試于xx年10月11日在教學樓進行。具體時間地點另行通知。（組織部負責教室申請，各部門具體面試地點屆時安排）
2、10月12日部長上交推薦新理事名單，經(jīng)常委擬確定名單后于10月13日進行公示。（宣傳部）
3、根據(jù)廣西民族大學相思湖學院社團聯(lián)合會管理辦法，各部門對新招收的理事進行為期10天的考核，屆時將對新理事進行任免調(diào)整，并公示新理事正式名單。（宣傳部）
附件一《廣西民族大學相思湖學院社團聯(lián)合會新理事競聘表》
附件二《廣西民族大學相思湖學院社團聯(lián)合會各部門職責》
廣西民族大學相思湖學院社團聯(lián)合會
二〇〇九年九月二十一日
附件一：
廣西民族大學相思湖學院大學生
社團聯(lián)合會新理事競聘表
姓名
性別
政治面貌
照
片
籍貫
民族
應聘部門
寢室
聯(lián)系方式
專業(yè)班級
特長、
愛好（或個人榮譽）
工
作
情
況
部
門
工
作
設(shè)
想
是否服從調(diào)配
附：1.此表可復櫻
年10月10日前交至社聯(lián)辦公室（教學樓負一樓105教室旁）
3.報名截止時間xx年10月10日。
附件二：
廣西民族大學相思湖學院社團聯(lián)合會是在學院黨總支的指導、學院團委直接領(lǐng)導下的學生自治組織。自成立以來，全面負責學院各大學生社團的申請、注冊、管理等。
大學社團招新活動策劃篇五
??人事安排：辦公室
??宣傳：宣傳部
??現(xiàn)場布置：輪滑協(xié)會現(xiàn)有干事
??現(xiàn)場統(tǒng)籌：協(xié)會會長
??2）工作人員要求
??1、必須按時到活動現(xiàn)場
??2、盡職盡責，熱情大方，有耐心，微笑待人，按時交接班
??3、服從統(tǒng)一安排
??4、積極介紹本社團的歷史、文化理念、各項制度及其他活動
??5、必須充分了解本社團
??3）宣傳：
??大展板一塊漂移板介紹
??小展板兩塊宣傳海報
??4）活動現(xiàn)場材料
??報名表60份、筆、紙、資料匯編兩本、社團橫幅、社團風采照片、海報
??5）現(xiàn)場布置應包括：報名登記區(qū)、社團風采展示區(qū)
??6）加入社團的社費經(jīng)過考慮定位每人20元計劃招新50人左右
??招新時間與具體地點由社團聯(lián)合會決定和安排
大學社團招新活動策劃篇六
大學校園社團招新活動策劃方案
一、活動目的及意義：
為豐富我院同學們的課余生活，活躍校園文化氛圍，讓廣大同學更愉快、輕松的學習，在我院迎來新一屆的有生力量之際，我們通過組織大規(guī)模的有效率、有秩序的社團招新活動，為我院全體社團今后的發(fā)展注入新的活力。
二、活動時間：
xx年9月5日xx年9月17日(正式招新時間)
三、活動地點：
招新宣傳在全院范圍內(nèi)進行。我們將在至食堂路段上安置各社團的報名點。
四、活動內(nèi)容：
(一)活動前期策劃準備階段
針對我院學生社團發(fā)展的現(xiàn)狀，我院團委對此次招新工作予以了相當?shù)闹匾?，團委;社團部制定了一系列的招新措施，物品、場地及人員安排和應急預案。
(二)活動中期宣傳階段
在該階段，我將張貼海報、懸掛橫幅以宣傳我院社團招新活動，同時在后期也會掛出宣傳橫幅，以提高招新影響力并增加招新活動氣氛。
(三)正式招新工作階段
在該階段，我們會向廣大的'在校學生(特別是大一新生)發(fā)放社團宣傳單，以擴大宣傳力度。與此同時，各社團招新現(xiàn)場都將掛起各社團社旗，以吸引更多的人的目光而前來報名或咨詢?，F(xiàn)場還將根據(jù)實際情況和條件安排一些適宜的小活動。
(四)招新總結(jié)工作階段
在該階段，各社團需向團委#8226;社團部遞交總結(jié)材料及新社員名錄。我們將通過總結(jié)此次招新活動，找出成功與不足之處，并且對后期工作作出相應的安排和通告。
(五)我的社團我的家動員大會
動員大會由各社團單獨按社團分批次在指定教室開展，旨在向本社團新社員介紹社團基本情況及規(guī)章制度，并對本社團今后的工作和目標加以講解，另外還需組織社員相互認識和了解，讓新社員更快的適應社團環(huán)境和社團生活。
具體事宜由各社團自行策劃和安排。動員大會結(jié)束后需向團委;社團部遞交相關(guān)材料及活動成果。
五、招新人員分工：
(一)宣傳工作
1、宣傳人員主要由各社團負責人組成，由團委#8226;社團部負責監(jiān)督和管理。
2、宣傳單的制作和發(fā)放由各社團自行負責(發(fā)放時注意要做好善后工作，不得影響校園環(huán)境衛(wèi)生);宣傳橫幅和海報的制作及使用由團委#8226;社團部負責(要做到能夠重復利用，以節(jié)約經(jīng)費)。
(二)招新現(xiàn)場
社團招新活動現(xiàn)場工作人員由團委#8226;社團部成員及各社團負責人共同組成。(詳見附件)
現(xiàn)場由各部門人員輪流值班，對前來咨詢或報名的準社員予以接待，并向其介紹我院各社團的相關(guān)情況。
(三)、對外聯(lián)系
此次活動由我院團委;社團部各相關(guān)部門負責對外聯(lián)系。
六、社員費及擬定招新人數(shù)
根據(jù)學院社團工作的實際情況和以往經(jīng)驗，所有新社員需交納社員費15元/人(非專業(yè)性普通社團);各社團招新人數(shù)原則上不作限制，但為方便各社團今后的活動運作及管理，建議各社團根據(jù)實際情況自行擬定計劃招新人數(shù)，并報團委#8226;社團部審批。
七、經(jīng)費預算：
1、宣傳橫幅2條： 6元
2、海報1張： 2元
3、社員登記表等材料及后期處理費用：5元
4、活動后勤費用：1元
合計：23元
大學社團招新活動策劃篇七
九月，因為新生到來，使我們古香古色大學校園抓住仲夏尾巴，噴發(fā)出青春熱情。對他們而言，從高中來到大學，一切都是新奇有趣。未曾經(jīng)歷大學生活新生，新環(huán)境也許還很不適應。
作為xx大學茶文化這樣一個組織，我們本著弘揚中國茶文化精髓精神，為大一新生提供一個業(yè)余愛好平臺。而且我們茶文化也會在每年這個時候吸納一批新鮮血液，為我們新學年策劃精品活動招募更多人才。
二、活動目的
通過招新相關(guān)活動，幫助新生更好適應大學生活。同時擴大茶文化社團組織影響力，為以后我們社團組織相關(guān)活動造勢。更是為茶文化社團吸納新成員，儲存后備人才。
三、活動主題
xx大學茶文化社團xx秋季新干事及會員招新
四、活動時間
招新：xx年9月xx日——xx年9月xx日
五、活動地點
招新地點：待定
六、前期準備
1、xx年9月xx日前：聯(lián)系贊助商，就相關(guān)事宜進行交流、商定，規(guī)劃方案《大學社團招新策劃書》。
2、xx年9月xx日前：設(shè)計制作相關(guān)宣傳資料，并布置安排相關(guān)人員具體工作。
3、xx年9月xx--xx日：布置活動地點，開展招新相關(guān)活動。具體時間安排視學院招新計劃安排。
七、宣傳方式及地點
1、橫幅宣傳：招新處
2、展板宣傳：招新處
4、印發(fā)宣傳資料
八、活動內(nèi)容及安排
招新面試
初試：設(shè)置招新點，由各部收取應聘表，對應聘者提問。
復試：各部根據(jù)部門內(nèi)部招新計劃進行。
具體活動流程根據(jù)學院招新計劃進行
九、工作分配
1、策劃及贊助：外聯(lián)部
2、宣傳資料設(shè)計制作：宣傳部
3、應聘表修改設(shè)計：科技部
4、橫幅及相關(guān)道具布置：組織部
5、招新會員及時間：待定
6、各部門招新人員數(shù)量：各部門匯報
7、招新會員數(shù)量：不限
十、注意事項
招新紀律及安全問題
活動開展期間，各部門要團結(jié)協(xié)作，服從統(tǒng)一調(diào)度和安排。若因臨時事宜缺席需提前一天提出申請，使相關(guān)部門做好協(xié)調(diào)。
活動期間注意安全，盡量避免因為人員繁雜、事務(wù)繁多出現(xiàn)安全事故。
若出現(xiàn)臨時事故，及時上報，統(tǒng)一處理安排。
大學社團招新活動策劃篇八
在學院黨總支的正確領(lǐng)導和學院團委的精心指導下，社團聯(lián)合會以“全心全意為社團服務(wù)、為同學服務(wù)”為宗旨，緊緊圍繞學院為中心開展工作。這幾年，社團聯(lián)合會的管理逐步規(guī)范化，秉承“嚴謹、勤奮、求是、創(chuàng)新”的實干精神，本著“立足學校、面向社會、服務(wù)同學、鍛煉自我”的工作態(tài)度，遵循“以誠待人、以信服人”的工作理念，積極創(chuàng)新，開拓為了保證院社團聯(lián)合會有新鮮的'血液的注入，有足夠高素質(zhì)的后備軍力量，能更有效地開展社團的各項工作，現(xiàn)擬定在全院范圍內(nèi)公開招新，活動方案如下：
xx民族大學相思湖學院社團聯(lián)合會
xx民族大學相思湖學院社團聯(lián)合會各部門
地點：學院食堂門口
時間：xx年10月11日（星期天）
地點：學院一號教學樓（具體時間另行通知）。
xx民族大學相思湖學院社團聯(lián)合會各部門理事。（部門：秘書處、辦公室、監(jiān)督部、組織部、宣傳部、外聯(lián)部、新聞部、網(wǎng)絡(luò)編輯部）。
1、性格開朗，善于交往，具有團隊合作精神，富有創(chuàng)造性思維,有強烈的工作熱情和責任感。
2、工作態(tài)度端正，能夠吃苦耐勞，服從上級領(lǐng)導分配的工作。
3、以部門工作為己任，在工作中提升自己的能力。
4、能夠為部門工作及整個團隊建設(shè)提出建議和意見。
1、填寫報名表。有意參與的同學在班級或食堂咨詢點及到學院社團聯(lián)合會辦公室領(lǐng)取報名表，認真填寫后于10月10日18：00前交到院社聯(lián)辦公室辦公室（一教負一樓105教室旁），競聘會現(xiàn)場也可現(xiàn)場報名。
2、各部門面試時間、地點詳見宣傳欄。如面試時間、地點有改變，將另行通知。
3、面試步驟。該部門負責人根據(jù)簽到順序為應聘者分組，按照組次依次對競聘者面試。
4、面試過程包括兩個環(huán)節(jié)：做簡短的自我介紹（將時間控制在3分鐘內(nèi)），回答該部門委員的提問。
第一階段：籌備宣傳（9月26日——10月10日）
1、在教學樓、宿舍、食堂粘貼招新海報并懸掛橫幅。（宣傳部）
2、9月28日，下發(fā)招新通知至系部班級和社團，布置招新相關(guān)工作。（秘書處）
3、制作宣傳單和社聯(lián)委員聯(lián)系卡，向xx級新生做各部門具體職能簡介，在迎接新生當日（9月26日—27日）在大本營進行宣傳發(fā)放，并組織各部門成員于27日晚9：00到新生宿舍樓發(fā)放。（辦公室、秘書處）。
4、通過校園廣播于9月28日至29日每日12：00與18：00宣傳招新通知。（新聞部）
5、9月28日，在相思湖學院網(wǎng)站主頁上公布《相思湖學院社團聯(lián)合會招新策劃案》。（新聞部）
6、招新宣傳小組輪流值班于9月28日—29日11：30至12：40及17：00至19：00在食堂門口擺攤，為有意參與競聘者做咨詢工作，并接收和發(fā)放報名表。（各部門）
第二階段：各部門面試、確定名單（10月11日——10月16日）
1、面試于xx年10月11日在教學樓進行。具體時間地點另行通知。（組織部負責教室申請，各部門具體面試地點屆時安排）
2、10月12日部長上交推薦新理事名單，經(jīng)常委擬確定名單后于10月13日進行公示。（宣傳部）
3、根據(jù)xx民族大學相思湖學院社團聯(lián)合會管理辦法，各部門對新招收的理事進行為期10天的考核，屆時將對新理事進行任免調(diào)整，并公示新理事正式名單。（宣傳部）
附件一《xx民族大學相思湖學院社團聯(lián)合會新理事競聘表》
附件二《xx民族大學相思湖學院社團聯(lián)合會各部門職責》
大學社團招新活動策劃篇九
一、活動目的及意義：展示方舟的風采，讓更多的學生了解就業(yè)方舟，擴大影響力，同時為吸納一批有能力的同學，為方舟未來的工作的發(fā)展輸送新的人才，注入新的活力，增強發(fā)展的動力。
二、招新時間：待定
三、 招新地點：教學樓
四、活動的具體流程：
1活動前期之準備階段：召開方舟全體大會，討論關(guān)于招新的有關(guān)細節(jié)，完善招新流程(收集建議)，分配具體任務(wù)(包括物資、人員分配等)，同時對面試官進行針對性培訓。
3、通過博客、微博等網(wǎng)絡(luò)形式大力宣傳;
5、協(xié)調(diào)安排到學生寢室樓內(nèi)派發(fā)方舟的簡介傳單進行宣傳;
五、正式的招新工作階段：
第一階段
1. 全體動員大會。入學的第一星期召開一次新成員干部的全體的有關(guān)招新的動員大會。安排好第一階段的工作。
2. 空閑表的制作。越早做好空閑表越好，而且空閑表是接下來安排工作的基礎(chǔ)，這是第一階段的首要任務(wù)。力求第一星期完成。(秘書處)
3. 機構(gòu)服設(shè)計(開學兩周內(nèi)完成)
4. 實踐成果展示。兩個星期時間，一個星期是資料的收集和創(chuàng)意的構(gòu)思，另一個星期是美工的完成。秘書長要對此跟進和監(jiān)督。(技術(shù)和校文部完成)
5. 傳單設(shè)計。(技術(shù))雙面，一面是方舟宗旨和部門介紹，一面是報名表。
6. 招新海報。第二周內(nèi)完成，具體招新時間先不填寫。(宣傳部)
其它參照會議記錄
第二階段
1. 確定可擺攤和初試時間。密切留意校方動態(tài)，根據(jù)團委的政策調(diào)整
2. 申請攤位和展板位置。如果時間緊，可順便把申請面試課室。秘書處
3. 打印傳單。
第三階段
1. 安排掃樓人員。選好時機，不能太早，不能太晚，酌情考慮
2. 安排擺攤?cè)藛T。注意午餐時間的交接工作，放學期間人手要多些。
3. 申請初試，復試課室。一般申請5樓課室，509為候試室，把509左右兩邊的給申請了(師姐的建議)
第四階段
1. 擺攤。每一位擺攤的成員都應熟透招新的.基本信息，而且要心中有一套說服別人加入方舟的腹案。
2. 收表。收表的時候要登記好序號，并告知新生。
3. 發(fā)傳單。不能只是等待新生來咨詢，要主動發(fā)給新生，但不能發(fā)得太多，酌情考慮
第五階段
1. 安排面試官。每個部門至少要兩人。事前準備好面試的形式和內(nèi)容。
2. 現(xiàn)場工作：1)簽到 大概設(shè)置3個簽到點作新生簽到、內(nèi)部簽到和現(xiàn)場報名和領(lǐng)報名表用，約需要2人。(注意資料的整理和分類)正式面試時，簽到人員順便宣讀面試名單，如果可以，安排同事來控制氣氛，為新生提供咨詢和面試指導。
2) 引導人員要約3人，引導新生到正確的課室，控制好紀律。
第六階段
復試 各部門自行提前策劃。
六、招新總結(jié)工作階段〈9月25日—9月28日〉;在此階段中，我們將通過總結(jié)此次活動與招生策劃相對比，找出成功與失敗之處，作為協(xié)會發(fā)展中的經(jīng)驗總結(jié)。增強協(xié)會的工作統(tǒng)籌能力和協(xié)會的總體工作能力。
七、招新人員分工：
社團招新是新一屆領(lǐng)導集體上任的第一項重要工作，因此受到了領(lǐng)導層的高度重視，也對協(xié)會內(nèi)部成員進行了一系列的分工指導，爭取在此次招新工作中取得較好的成績。(一)、宣傳工作1、宣傳單的制作由辦公室劉楊建和郭書勇負責。2、展板和pop海報的制作由宣傳部茍云龍、外聯(lián)部趙福以及組織部余洋三人負責，由宣傳部做主導。3、局樣品的材料準備由督導部馬明建和陽娟負責。4、另外會棋會徽的準備，后期的資料匯總及校核成稿以及活動統(tǒng)籌由兩社長何強和萬成負責。(二)、招新現(xiàn)場招新現(xiàn)場由各部門人員輪流值班，對前來觀看或報名的新生予以接待和講解協(xié)會的相關(guān)情況，并爭取吸引到我協(xié)會。(三)、對外聯(lián)系 此次活動的對外贊助和廣播媒體的聯(lián)系由兩位社長完成。注：此次招新工作由宣傳部主導。
大學社團招新活動策劃篇十
在20xx級大一新生報到之際,我們作為華北水院校青年志愿者協(xié)會的志愿者,更用該盡出自己的綿薄之力,為大一新生提供力所能及的幫助.本次迎新活動是我們志愿者展示自己的風采的時候,與此同時，也為學弟學妹能夠盡快地適應新環(huán)境做出一點努力。
活動時間：20xx年09月09日~20xx年09月11日
活動地點：校南門口至籃球場區(qū)域
華北水利水電學院大學生志愿者聯(lián)合會校青年志愿者協(xié)會
第一參與者：
第二參與者：
活動前期流程：
1、 組織人員商討擬定活動策劃書，明確活動內(nèi)容與分工。
2、 辦公室李華偉負責攜帶馬甲、帽子，相機2~3臺。
活動中具體流程：
1、 各部人員提前一天到活動場地明確自己的.崗位及工作時間;
2、 活動當天志愿者準時到崗，并帶帽子，穿馬甲。
3、 換班時，志愿者需提前通知下一輪志愿者，以防職位出現(xiàn)空缺，要保證活動的連續(xù)性。
4、 青協(xié)本次活動主要負責對新生及其家長的導引工作，負責文體中心的維序工作，志愿者在工作期間要注意自身形象，講求禮貌。
5、 信監(jiān)部趙志雯負責安排人員照相，收集精彩瞬間。
活動后具體流程：
1、 活動結(jié)束后，全部志愿者將桌椅搬回安置好，并收拾好一切物品。
2、 辦公室負責做好活動總結(jié)，存儲備案，以備下次活動參考.
3、 信監(jiān)部負責將本次活動照片保存并上傳至校青協(xié)博客，為以后社團宣傳工作積累素材。
1、活動中各志愿者不要脫離組織中的其他人員單獨行動。
2、活動中志愿者要聽從組織人員的安排，以保證活動的順利進行。
3、全體活動人員在活動中要穿戴好衣帽，要符合自己作為志愿者的風貌，同時在活動中要貫徹積極認真的工作態(tài)度、熱情服務(wù)的工作理念，以體現(xiàn)我華水的青年志愿者的精神風貌。
4、參加活動的志愿者每次活動都要在規(guī)定時間準時到達崗位，以保證活動流程的連續(xù)性.
1、若本應參加迎新活動的人員有事不能參加活動，應提前告知有關(guān)負責人。
2、若有一些無法預測的因素造成本次迎新活動不能按時舉行，參與活動的全體志愿者要聽從祝文龍等的具體安排。
礦泉水若干 3xx16
該份策劃的最終解釋權(quán)歸華北水院青年志愿者協(xié)會所有
校青年志愿者協(xié)會
大學社團招新活動策劃篇十一
當代大學生在單調(diào)的生活之余需要一些文化元素來豐富，充實大學生生活要在當代青年大學生中將華夏文明發(fā)揚廣大，千古年來的中國象棋文化承傳至今，必有其精髓之處。充分體現(xiàn)“百家爭鳴，百花之放”多元化的詮釋，在充分展現(xiàn)思維偉大的同時，又能實現(xiàn)大學生更好的交流。
1. 加強棋藝協(xié)會會員間的交流，使其相互有所了解。
2. 增進各部門間的友好關(guān)系，促進棋藝協(xié)會工作更好的開展。
3. 增強各成員的團結(jié)協(xié)作意識，更好的運用于工作與學習中。
4. 豐富成員的課余生活，使學習與娛樂活動協(xié)調(diào)安排。
5. 鍛煉會員，選拔干事。
6. 增加協(xié)會在新生里的知名度
傳承棋道，以棋會友
西南大學體育委員會
西南大學心理學部
西南大學學生社團聯(lián)合會
西南大學棋藝協(xié)會
9月27日（周六）中午12:30——14:00
棋藝協(xié)會xx屆全體會員
27教301
活動部：
1. 23日之前，完成活動策劃書，策劃審批以及教室申請(負責人：劉浩)
2. 25日之前，做好主持稿的擬寫，主持人的選擇，以及培訓工作，確?；顒赢斕熘鞒止ぷ黜樌M行。（負責人：王孟佳）
3. 24日之前，和各個部門接洽，確認對活動工作的了解程度，并全程了解活動準備情況（負責人：劉靜）
4. 23日之前，預估本次活動到場人數(shù)，并做好椅子的借?。ㄘ撠熑耍簞㈧o）
辦公室
1. 24日之前統(tǒng)計整理好會員信息（負責人：袁子雄）
2. 25日之前，完成活動當天所需物資的采購，并將場地布置的相關(guān)物資交于宣傳部。（負責人：毛琳）
3. 26日之前，做好干部通知工作，并做好相關(guān)統(tǒng)計（負責人：任宇）
4. 26日之前，辦公室做好干部簽到表，會員簽到表，以及干事報名表的設(shè)計和打印
宣傳部:
1. 23日開始在網(wǎng)上宣傳本次活動。（微信，微博，）
3. 26日之前，完成活動當天場地布置的設(shè)計，并拿到布置所需物資。
4.宣傳部擬寫好本次活動網(wǎng)絡(luò)宣傳的宣傳詞。
會員中心
1. 26日之前，完成會員的飛信添加，做好會員動員大會通知工作，并做好相關(guān)情況的統(tǒng)計（大概有多少人能來）。
2. 23日開始在網(wǎng)上宣傳本次活動。（qq,qq群）
外聯(lián)部
25日之前，完成嘉賓的邀請，并做好情況統(tǒng)計（能不能來）
技術(shù)中心
提前和小文姐聯(lián)系好，活動當天搬物資到活動現(xiàn)場。
(一) 活動開始前
1. 所有干部10:30到場簽到。
2. 所有會員從12:20開始到場簽到
2. 個別部門分工
活動部：確認主持人準備情況，確保主持工作能不出問題?。ㄘ撠熑耍簞㈧o）
宣傳部：內(nèi)場布置，黑板布置以及ppt調(diào)試。（最晚12:10完成場地布置）（負責人：樊容）
辦公室：確認活動現(xiàn)場所需物資都準備完全?。ㄘ撠熑耍涸有郏?BR> ## 除特別說明外，其他干部全程參與現(xiàn)場布置等事務(wù)（外場布置，座位安排等）。
10
10
膠帶
1（自帶）
部門牌
9（自帶）
工作證
34（自帶）
凳子
10（借）
合計：43.2
會員大會場地布置總負責人：湯代娣（宣傳部）
物資準備總負責人：范勇（辦公室）
嘉賓接待總負責人：王曉文（理事會）
招新場地布置總負責人：龍海風（活動部）
負責全程的新聞采集：湯代娣（宣傳部）
備注：會員交流會時每個干部必須穿會服，，按時到場簽到，如果有課不能來，必須要向王曉文請假。會員動員大會以及招新對協(xié)會很重要，希望每個干部引起重視，拿出良好的精神面貌來吸引干事。
西南大學棋藝協(xié)會
6月22日
1.每個部長將自己面試要問的問題整理出來，并把該問題要考察的方面列下來，整理成文字形式，交給分管主席審核。
2.面試基本流程：自我介紹。（1min）+ 提問（2到3個問題）
3.技術(shù)中心幾個棋類部門，招干優(yōu)先錄取熱愛棋類，能看棋譜，有比賽經(jīng)驗熟悉棋規(guī)者。桌游部需找懂得桌游規(guī)則，熱愛桌游者。
4.本次招干原則上不招部長助理，一個月考核期之后再進行選擇。某些特別優(yōu)秀干事的除外。
5.本次招干部長和分管主席直接負責本部門干事的面試。通知，以及留任與否。
6.部門招干人數(shù)要求，技術(shù)中心各部門要求至少8個人。其他部門至少15個人，人數(shù)不夠的自行向會長王曉文解釋。一個月試用期之后，裁員與否，由部長和分管主席全權(quán)決定。
注
1. 本次招干對協(xié)會很重要，各個干部務(wù)必拿出自己的精神面貌，給會員展示一個積極向上，具有活力的棋協(xié)管理層。
2. 本次招新對協(xié)會很重要，希望部長們擦亮雙眼，不要讓人才流失，也不要招那些濫竽充數(shù)的。
3. 動員大會流程中有部門介紹這一環(huán)節(jié)，請各部門提前做好準備，介紹自己的部門職能，以及干事加入本部門所能鍛煉到的能力，盡可能的吸引干事報名。每個部門派出代表發(fā)言，代表人數(shù)自定。時間大概2min。請各部門認真準備?。?！
大學社團招新活動策劃篇十二
展示方舟的風采，讓更多的學生了解就業(yè)方舟，擴大影響力，同時為吸納一批有能力的同學，為方舟未來的工作的發(fā)展輸送新的人才，注入新的活力，增強發(fā)展的動力。
待定
教學樓
活動前期之準備階段：
開方舟全體大會，討論關(guān)于招新的有關(guān)細節(jié)，完善招新流程（收集建議），分配具體任務(wù)（包括物資、人員分配等），同時對面試官進行針對性培訓。
活動前期之宣傳階段：
2、通過校內(nèi)擺攤的形式派發(fā)宣傳單及其報名表；
3、通過博客、微博等網(wǎng)絡(luò)形式大力宣傳；
5、協(xié)調(diào)安排到學生寢室樓內(nèi)派發(fā)方舟的簡介傳單進行宣傳；
第一階段
1、全體動員大會。入學的第一星期召開一次新成員干部的全體的有關(guān)招新的動員大會。安排好第一階段的工作。
2、空閑表的制作。越早做好空閑表越好，而且空閑表是接下來安排工作的基礎(chǔ)，這是第一階段的首要任務(wù)。力求第一星期完成。（秘書處）
3、機構(gòu)服設(shè)計（開學兩周內(nèi)完成）
4、實踐成果展示。兩個星期時間，一個星期是資料的收集和創(chuàng)意的構(gòu)思，另一個星期是美工的完成。秘書長要對此跟進和監(jiān)督。（技術(shù)和校文部完成）
5、傳單設(shè)計。（技術(shù)）雙面，一面是方舟宗旨和部門介紹，一面是報名表。
6、招新海報。第二周內(nèi)完成，具體招新時間先不填寫。（宣傳部）
7、新生住宿分布調(diào)查。了解新生居住的樓層，制作成電子版，共享，為所有掃樓工作打好基礎(chǔ)。
其它參照會議記錄
第二階段
1、確定可擺攤和初試時間。密切留意校方動態(tài)，根據(jù)團委的政策調(diào)整
2、申請攤位和展板位置。如果時間緊，可順便把申請面試課室。秘書處
3、打印傳單。
第三階段
1、安排掃樓人員。選好時機，不能太早，不能太晚，酌情考慮
2、安排擺攤?cè)藛T。注意午餐時間的交接工作，放學期間人手要多些。
3、申請初試，復試課室。一般申請5樓課室，509為候試室，把509左右兩邊的給申請了（師姐的建議）
第四階段
1、擺攤。每一位擺攤的成員都應熟透招新的基本信息，而且要心中有一套說服別人加入方舟的腹案。
2、收表。收表的時候要登記好序號，并告知新生。
3、發(fā)傳單。不能只是等待新生來咨詢，要主動發(fā)給新生，但不能發(fā)得太多，酌情考慮
第五階段
1、安排面試官。每個部門至少要兩人。事前準備好面試的形式和內(nèi)容。
2、現(xiàn)場工作：1）簽到大概設(shè)置3個簽到點作新生簽到、內(nèi)部簽到和現(xiàn)場報名和領(lǐng)報名表用，約需要2人。（注意資料的整理和分類）正式面試時，簽到人員順便宣讀面試名單，如果可以，安排同事來控制氣氛，為新生提供咨詢和面試指導。
2）引導人員要約3人，引導新生到正確的課室，控制好紀律。
第六階段
復試各部門自行提前。
在此階段中，我們將通過總結(jié)此次活動與招生策劃相對比，找出成功與失敗之處，作為協(xié)會發(fā)展中的經(jīng)驗總結(jié)。增強協(xié)會的工作統(tǒng)籌能力和協(xié)會的總體工作能力。
社團招新是新一屆領(lǐng)導集體上任的第一項重要工作，因此受到了領(lǐng)導層的高度重視，也對協(xié)會內(nèi)部成員進行了一系列的分工指導，爭取在此次招新工作中取得較好的成績。
（一）、宣傳工作
1、宣傳單的制作由辦公室劉楊建和郭書勇負責。2、展板和pop海報的制作由宣傳部茍云龍、外聯(lián)部趙福以及組織部余洋三人負責，由宣傳部做主導。3、局樣品的材料準備由督導部馬明建和陽娟負責。4、另外會棋會徽的準備，后期的資料匯總及校核成稿以及活動統(tǒng)籌由兩社長何強和萬成負責。
（二）、招新現(xiàn)場
招新現(xiàn)場由各部門人員輪流值班，對前來觀看或報名的新生予以接待和講解協(xié)會的相關(guān)情況，并爭取吸引到我協(xié)會。
（三）、對外聯(lián)系
此次活動的對外贊助和廣播媒體的聯(lián)系由兩位社長完成。注：此次招新工作由宣傳部主導。
大學社團招新活動策劃篇十三
又時嶄新的一年沖沖來到，新一屆的學子懷著激動的心情漫步踏入大學的殿堂，值此佳期，動漫社全體成員歡迎各位同學的到來，希望通過這個活動讓更多同學人了解動漫社的基本情況，同時也真誠的邀請大家能參與到我們這個集體，一起攜手，共同奮斗。在過去的時間里，動漫社在各位新老團員的共同努力下開展一系列活動并取得了佳績。
隨著時間的推移，很多社員成員迫于時間的壓力不得已離開學校到社會發(fā)展，動漫社也不例外，因此，注入新鮮血液成為了一種必然，同時本社團也影響著學校的文化氣息，為此，為了本社團的發(fā)展需要，也為了積極響應學校的文化號召，本社團決定開展20xx年的社員招新活動。希望能借此活動達到以下效果。
1：宣傳xx文學社，使其所有學生了解動漫社了解社團的的基本情況。
2：給予廣大學生一個自我發(fā)展的平臺，讓大家在此讓自己的能力得到鍛煉與升華。
3：對于能力不足而又對此感興趣的同學，我們社團秉承無私的精神，讓你在動漫社得到應有鍛煉與提升。
河北科技師范學院昌黎校區(qū)全體學生
1：熱愛動漫，樂于上進。
2：工作積極，有上進心，敢于創(chuàng)新。
1：學期開始，設(shè)有關(guān)的招生點，廣大新生可通過動漫社設(shè)的點進行咨詢與報名。
1：由動漫社社長擬定招生的基本形式及其相應的招新內(nèi)容。
2：動漫社社社長組織社團各個部門干部開會進行討論招新事宜并作相應的人員安排。
1：動漫社社員到指定的點進行現(xiàn)場招新。
2：活動結(jié)束后由社長做相應的工作總結(jié)。
兩套桌椅，展板兩張，注冊表兩套。
策劃單位：動漫社動漫社社長：付義楠策劃人：付義楠
日期：xx年十月一日
大學社團招新活動策劃篇十四
社團要進行發(fā)展離不開招新，招新活動的進行能擴大社團的知名度和人數(shù)，提高社團的存在感，以下是社團招新活動的策劃書，現(xiàn)在在這里分享給大家參考學習。
新的一學期，新的希望冉冉升起。
20xx年9月初，又是新一屆大學生入校的時間，我社團熱烈歡迎新老同學的到來，同時也借此機會讓新老同學們了解我們社團的一些基本情況，也真誠希望同學們能夠加入我們的隊伍，因為我們有共同的目標，所以我希望大家一起攜手，一起奮斗!把我們的這個新社團建設(shè)好!當然社團一年一度的招新活動是關(guān)乎其興衰的重要活動，是社團可持續(xù)發(fā)展和不斷壯大的“源泉”，同時它也影響著全校的社團文化氛圍，為此，為了響應“和諧校園”“動感校園”“活力校園“的號召，以這個為契機，我們e-sky社團策劃了開展20xx年招新活動。
一、招新目的
1、宣傳我們社團“一起學英語，一起成長”的理念，讓廣大新老同學認識、了解我們社團。
2、吸納一些有才華尤其英語比較好的、有能力的同學到我們社團，為我們社團的發(fā)展注入新的活力，同時也給大家提供一個自由發(fā)揮的舞臺，讓大家能夠盡情展示自己的聰明才智，開口秀英語，自由交流。
3、給個別能力較弱卻積極進取，想得到鍛煉的同學創(chuàng)造機會，在社團活動中學習，提高自己開口說英語的能力，讓他們更好地適應社會生活，完善自我，同時也豐富了他們的課余生活。
二、招新對象
南昌大學軟件學院在校全日制學生。
三、招新要求
1、責任心強，有一定的.社交能力
2、對英語有興趣，無論基礎(chǔ)怎樣。
3、工作積極，勇于創(chuàng)新，有理想者。
四、招新形式
1、通過貼海報的形式提供同學們社團的招新報名時間、地點。
2、在招新地點，我們將安排團內(nèi)人員現(xiàn)場介紹和指導同學報名，同時也會利用展板來宣傳我們社團。
3、招新活動在學校指定地點開展的方式(社團在自己指定位置設(shè)置招新點，填表報名招會員)。
五、前期準備
1、在社團大會后擬定本社員的招新方案。
2、進行協(xié)會干部會議，確定招新現(xiàn)場人員及招新工作安排。
3、盡快做出招新海報。
4、到學生寢室樓內(nèi)派發(fā)協(xié)會傳單以及以海報的形式在宣傳欄進行宣傳。
5、現(xiàn)場招新(或者在教室組織面試)
(1)場地由學院提供，外加帳篷和幾張桌子以及展板。
協(xié)會再準備一些凳子，以現(xiàn)場咨詢的方式介紹協(xié)會。
(2)由財務(wù)部負責收取會費(待定)。
(3)現(xiàn)場咨詢由協(xié)會干部輪流值班
(4)招新結(jié)束后由協(xié)會干部收拾場地。
(5)對整個活動進行總結(jié)。
六、人員安排
1、招新活動負責人：社長、理事長：主要統(tǒng)籌規(guī)劃全局人員安排，保證活動圓滿順利進行。
2、理事會：負責活動過程中各環(huán)節(jié)的順利進行，負責會場布置，合理分配人力財力，以最小的開支取得更好的活動效果。
3、外聯(lián)部：聯(lián)系活動中相關(guān)的合作伙伴以及招新所需的道具。
4、宣傳部:負責活動前海報的制作和宣傳
5、其他各部門按照具體情況分配工作，協(xié)助活動的順利進行。
6、人員具體安排如下：
(1)財務(wù)部:買好各項用品，下午去做好橫幅和復印好宣傳單。
(2)其他部門：組織部把椅搬到指定位置，并掛好橫幅。
弄好各項裝飾工作。
開始招新時，在招新過程中，由宣傳部發(fā)宣傳單，各部部長在臺前招新，其他人協(xié)助工作。
八、招新用具
1、展板一張，稿紙一本。
2、桌凳三副，音箱一套(可作為宣傳時用)。
3、宣傳單若干，海報若干。
4、注冊登記表、文件夾。
九、活動經(jīng)費(有待商量)
宣傳單復印、橫幅、記號筆、水筆、海報、水、杯子、工作人員午餐自行解決。
海報內(nèi)容：由宣傳部擬定
十、社團簡介(即所設(shè)部門)并附招新要求
財務(wù)部：負責社團一切財務(wù)管理
招新要求：比較有理財?shù)哪芰?BR> 一、活動背景
九月，因為新生的到來，使我們大學校園抓住仲夏的尾巴，噴發(fā)出青春的熱情。
對他們而言，從高中來到大學，一切都是新奇有趣的。
未曾經(jīng)歷大學生活的新生，新的環(huán)境也許還很不適應。
作為湖北經(jīng)濟學院法商學院關(guān)注農(nóng)村，關(guān)心農(nóng)業(yè)，關(guān)愛農(nóng)民的這樣一個愛心社團，我們本著“自愿、奉獻、團結(jié)、進步、友愛”的精神，讓新到的學生更多的了解我們社團、讓更多的人理解投入到新農(nóng)村建設(shè)中去，為國家的興旺貢獻自己的一份力的意義，是我們義不容辭的責任。
而且我們社團也會在每年這個時候吸納一批新鮮的血液，為我們新學年社團的招募人才。
二、活動目的
通過招新的相關(guān)活動，幫助新生更好的適應大學生活。
同時宣傳“新農(nóng)村”社團，擴大組織的影響力，為“新農(nóng)村”社團的相關(guān)活動造勢。
更是為“新農(nóng)村”社團吸納新成員，儲存后備人才。
三、活動主題
“新農(nóng)村”社團20xx年秋季新干事招聘
四、活動時間
招新：10月8號----10月9號
五、活動地點
1、招新地點東區(qū)：一粟堂。
三清園西區(qū)：九華廳門口
六、前期準備
1、聯(lián)系贊助商，就相關(guān)事宜進行交流、商定。
2、申請場地，設(shè)計制作相關(guān)宣傳資料，并布置安排相關(guān)人員的具體工作。
3、布置活動地點，開展迎新、招新的相關(guān)活動。
具體時間安排視學院招新計劃安排：
4、進行宣傳，粘貼海報，分發(fā)傳單，拉橫幅。
跟隨院學生會進行下軍營宣傳。
七、宣傳方式及地點
1、橫幅宣傳：東西區(qū)各一個，拉在顯眼位置。
2、展板宣傳：同上
3、海報宣傳：各宿舍樓下宣傳欄
4、印發(fā)宣傳資料：由宣傳部制定，各部門負責協(xié)作分發(fā)到新生寢室。
八、活動內(nèi)容及安排
(一)室外招新階段
1、布置招新點
懸掛橫幅、海報，貼標簽，搬桌子，搭帳篷。
(時間隨機安排)
2、招新咨詢點
在招新點設(shè)置宣傳點，掛上橫幅宣傳，為新生提供社團活動和各個部門職能的咨詢。
同時可以發(fā)放一些宣傳單。
(二)室內(nèi)招新階段
1、進寢室宣傳：由現(xiàn)任新農(nóng)村社團干部，帶上宣傳單、招新表，進寢室宣傳。
2、招新面試初試：待定復試：待定
九、工作分配
1、拉贊助：外聯(lián)部
2、宣傳資料的設(shè)計制作：宣傳部
3、應聘表的修改設(shè)計：秘書部
4、策劃、橫幅及相關(guān)道具的布置和申請場地：組織部
5、宣傳分組：主席團
十、注意事項
招新紀律及安全問題
活動開展期間，各部門要團結(jié)協(xié)作，服從統(tǒng)一調(diào)度和安排。
若因臨時事宜缺席需提前一天提出申請，使相關(guān)部門做好協(xié)調(diào)。
活動期間注意安全，盡量避免因為人員繁雜、事務(wù)繁多出現(xiàn)安全事故。
若出現(xiàn)臨時事故，報請主席團統(tǒng)一處理安排。
一、招新目的：
為響應校團委加強青年志愿者隊伍的建設(shè)口號，奉行“自愿、奉獻、友愛、互助、進步”的原則和“真誠奉獻社會、無私服務(wù)群眾”的工作宗旨。
弘揚雷鋒精神，多層次、全方位、深入持久地開展了大量的志愿服務(wù)活動。
我校志愿者協(xié)會將策劃舉行12年招收新進志愿者活動。
二、招新要求：
平易近人、能吃苦耐勞、責任心強、服從安排、組織性強;具有較強的退隊合作意識。
會制作ppt、ps等，有一定的藝術(shù)細胞。
三、活動說明：
1、招新對象為全校xx級新生及有志向加入青年志愿者隊伍的在校各年級老生。
2、招新過程本著志愿的基本原則，參與招新的工作人員不得強拉，硬勸或以威逼、利誘、詆毀其他社團等不正當手段拉取會員。
3、工作人員需嚴格遵守招新期間工作安排，不得在工作期間聊天、打鬧、玩手機、吃東西，更不得遲到、早退、中途脫崗。
4、活動期間，現(xiàn)場工作人員一律穿正裝，嚴嚴禁穿著拖鞋。
5、活動前中后期所下達的各項工作的負責人及工作人員需嚴格遵守自己職責，保質(zhì)保時完成分內(nèi)工作。
在完成本職工作前提下，需發(fā)揚志愿者團結(jié)精神，互幫互助。
違反活動紀律者將按學校社團有關(guān)規(guī)定及青年志愿者協(xié)會制度進行處置。
四、活動時間：
新生參加完軍訓后
五、宣傳方面
1可以建立一個新生咨詢qq群，便于新生咨詢我們學校的情況，以便達到宣傳我們協(xié)會的效果，為招新做準備。
2張貼海報與宿舍掃樓發(fā)傳單。
3召開推介會。
4招新會期間在宿舍樓掛商家彩旗或橫幅進行宣傳。
六、招新與錄用指導：
在招新、錄用過程中中嚴格秉承公平公正的原則，在招新會議的精神指導下，有主席團嚴格分配各部門職責和管轄階段，各部門通力協(xié)作。
一個工作開展的好壞，不是硬性要求由多高，而是充分運用各部門的優(yōu)勢資源，大家協(xié)同工作，在協(xié)同工作效率的同時加強個內(nèi)部委員之間的交流與合作，在協(xié)同工作中加深了解，提高整體效率和作風，使青協(xié)這棵大樹常青。
七、面試辦法：
1、面試公告海報
各部門將面試時間、地點、參與面試人員名單及時提交到相應負責部門，負責部門應認真制作公告海報在青協(xié)宣傳墻張貼，公示面試信息。
每個部門面試的具體時間詳見海報欄。
如果面試時間、地點有改變，將另行通知。
2、面試過程(面試分為初試和復試)
初試：應招同學依公告海報在面試時間到指定地點等候面試，部門委員做好相關(guān)組織工作，并依據(jù)應招人數(shù)分配面試時間。
面試時各部門委員交叉協(xié)同工作，在負責部門領(lǐng)導下完成初試任務(wù)。
整個面試過程包括以下四個環(huán)節(jié)：
a、作簡短的自我介紹;
b、簡要陳述自己應聘該部門的原因、優(yōu)勢;
c、要求回答一個事先準備的問題;
d、自由交流。
復試：根據(jù)先前的留用的新委員名單分配在相應的活動中進行考核，利用考核機制再次評定留用委員(評定時經(jīng)部門集體討論，決定后提交錄用人員名單)。
八、活動總結(jié)
大學社團招新活動策劃篇十五
9月18日—20日
某某大學一食堂門口
組長: 某某某
副組長: 某某某
組員：全體干事
1、宣傳我們社團“挖掘財富，從這里開始”的核心文化，讓廣大新老同學認識、了解我們社團。
2、吸納一些有才華、有能力的同學到我們社團，為我們社團的發(fā)展注入新的活力。同時也給大家提供一個自由發(fā)揮的舞臺，讓大家能夠盡情展示自己的聰明才智，“物盡其用，人盡其才”，以承擔起本屆建設(shè)好社團的重任。
3、給個別能力較弱卻積極進取，想得到鍛煉的同學創(chuàng)造機會，在社團活動中學習，提高自己的獨立策劃、集體合作、動手和交際等多方面的能力，讓他們更好的適應大學生活，完善自我。同時也豐富了他們的課余文化生活。
4、另外，也吸引一些有著共同志趣的同學走進大學生創(chuàng)業(yè)工作室，共同學習，共同體驗創(chuàng)業(yè)的經(jīng)歷。
社團在制定位置設(shè)招新點，填表報名，招收會員，主要是面向大一新生
1、通過貼海報的形式提供同學們創(chuàng)業(yè)工作室社團的招新報名時間和地點；
2、在招新地點，我們將安排團內(nèi)人員現(xiàn)場介紹和指導同學們報名。同時也會利用展架來宣傳我們社團。
3、可多展示真實的活動照片和活動成果，介紹和展示其活動，吸引新生
前期宣傳
1、9月17日 到學生寢室樓內(nèi)派發(fā)協(xié)會傳單以及以海報的形式在宣傳欄進行宣傳
2.現(xiàn)場招新（9月18日到9月20日）
（1）場地由生命科學與食品工程學院提供，外加帳篷和一張桌子以及展板。協(xié)會再準備一些凳子，以現(xiàn)場咨詢的方式介紹協(xié)會。
（2）由辦公室負責收取會費。
（3）現(xiàn)場咨詢由協(xié)會干部輪流值班。
（4）招新結(jié)束后由協(xié)會干部收拾場地。
（5）對整個活動進行總結(jié)。
傳單（0.1*400） 40元，工作人員午餐自行解決。
大學社團招新活動策劃篇十六
1.招新目的:
為了擴充我校社團的力量,豐富課余生活,為校園生活增添新的活力,同時也給同學們一個展現(xiàn)自己的機會,讓更多人認識自己,現(xiàn)我們社團聯(lián)盟決定組織本學年最大型的社團公開招新。
2.招新社團:
3.招新形式:
招生對象:高一段所有新生
招生地點:體育館三樓
招生時間:20xx-9-14星期四下午第三節(jié)課后(4點10分開始)
4.招生細則:由各個社團自己展出自己社團的海報、風采、節(jié)目等來吸引新生。
5.前期宣傳:
1.社團聯(lián)盟在櫥窗展示海報至星期四移至體育館
2.文字宣傳每個班級分發(fā)宣傳紙
3.校園網(wǎng)與校園貼吧發(fā)帖
大學社團招新活動策劃篇十七
9月18日—20日
某某大學一食堂門口
組長:某某某
副組長:某某某
組員：全體干事
1、宣傳我們社團“挖掘財富，從這里開始”的核心文化，讓廣大新老同學認識、了解我們社團。
2、吸納一些有才華、有能力的同學到我們社團，為我們社團的發(fā)展注入新的活力。同時也給大家提供一個自由發(fā)揮的舞臺，讓大家能夠盡情展示自己的聰明才智，“物盡其用，人盡其才”，以承擔起本屆建設(shè)好社團的重任。
3、給個別能力較弱卻積極進取，想得到鍛煉的同學創(chuàng)造機會，在社團活動中學習，提高自己的獨立策劃、集體合作、動手和交際等多方面的能力，讓他們更好的適應大學生活，完善自我。同時也豐富了他們的課余文化生活。
4、另外，也吸引一些有著共同志趣的同學走進大學生創(chuàng)業(yè)工作室，共同學習，共同體驗創(chuàng)業(yè)的經(jīng)歷。
社團在制定位置設(shè)招新點，填表報名，招收會員，主要是面向大一新生
1、通過貼海報的形式提供同學們創(chuàng)業(yè)工作室社團的招新和地點；
2、在招新地點，我們將安排團內(nèi)人員現(xiàn)場介紹和指導同學們報名。同時也會利用展架來宣傳我們社團。
3、可多展示真實的活動照片和活動成果，介紹和展示其活動，吸引新生
前期宣傳
1、9月17日到學生寢室樓內(nèi)派發(fā)協(xié)會傳單以及以海報的形式在宣傳欄進行宣傳
2.現(xiàn)場招新（9月18日到9月20日）
（1）場地由生命科學與食品工程學院提供，外加帳篷和一張桌子以及展板。協(xié)會再準備一些凳子，以現(xiàn)場咨詢的方式介紹協(xié)會。
（2）由辦公室負責收取會費。
（3）現(xiàn)場咨詢由協(xié)會干部輪流值班。
（4）招新結(jié)束后由協(xié)會干部收拾場地。
（5）對整個活動進行總結(jié)。
傳單40元，工作人員午餐自行解決。
海報等？水？杯子？
海報內(nèi)容：
1、社團簡介（即所設(shè)部門）并附招新要求。
辦公室：主要負責招新、入會審批和社團工作人員的檔案管理；審批各個成員的表現(xiàn)，及時反饋；負責本協(xié)會人員的評優(yōu)；按時參加學院學校的各項會議，做好記錄。
招新要求：工作認真細致，主動性強，具有較強的責任心。
外聯(lián)部：主要負責社團對外業(yè)務(wù)聯(lián)系，洽談，為社團爭取贊助和合作；加強社團和社團各屆的聯(lián)系；加強與學校、學院各社團的聯(lián)系，借鑒先進管理經(jīng)驗。
招新要求：善于和他人打交道，工作熱情，有始有終，注重細節(jié)，有較強的責任心。
勤工部：主要負責深入實際，調(diào)查研究，捕捉各種有利于勤工助學的信息；與學校各部門建立聯(lián)系，擴大勤工助學的領(lǐng)域。
招新要求：由勤工儉學的學生加入，能吃苦耐勞，善于捕捉信息。
策劃部：主要負責研究、政策新的項目活動，負責策劃活動的各部門細節(jié)事宜。
招新要求：具有一定的創(chuàng)新能力，注重細節(jié)，善于書寫，具有一定的策劃分配能力，有較強的責任心。
宣傳部：主要負責活動的宣傳工作，在這里我們將為你提供一個展示自己才能的舞臺，提高你得交際能力和團隊協(xié)作能力。
招新要求：富有創(chuàng)新精神，工作認真負責，積極主動，有寫作，書法之技的同學優(yōu)先考慮。
業(yè)務(wù)部：主要是對社團各項業(yè)務(wù)的負責。
招新要求：做事情善始善終，認真負責，積極性高。
2、我們致力打造最好的校內(nèi)外溝通平臺；我們力創(chuàng)校園第一商務(wù)服務(wù)型社團；期待更多同學加盟。
3、之前的一些活動照片（附說明）
以上落款都有招新對象和時間，聯(lián)系方式。
大學社團招新活動策劃篇一
新的一學期，新的希望冉冉升起。下面是本站小編為您精心整理的招新活動
策劃方案
大學社團模板。
一、招新目的
1、宣傳我們社團“一起學英語，一起成長”的理念，讓廣大新老同學認識、了解我們社團。
2、吸納一些有才華尤其英語比較好的、有能力的同學到我們社團，為我們社團的發(fā)展注入新的活力，同時也給大家提供一個自由發(fā)揮的舞臺，讓大家能夠盡情展示自己的聰明才智，開口秀英語，自由交流。
3、給個別能力較弱卻積極進取，想得到鍛煉的同學創(chuàng)造機會，在社團活動中學習，提高自己開口說英語的能力，讓他們更好地適應社會生活，完善自我，同時也豐富了他們的課余生活。
二、招新對象
南昌大學軟件學院在校全日制學生。
三、招新要求
1、責任心強，有一定的社交能力
2、對英語有興趣，無論基礎(chǔ)怎樣。
3、工作積極，勇于創(chuàng)新，有理想者。
四、招新形式
1、通過貼海報的形式提供同學們社團的招新報名時間、地點。
2、在招新地點，我們將安排團內(nèi)人員現(xiàn)場介紹和指導同學報名，同時也會利用展板來宣傳我們社團。
3、招新活動在學校指定地點開展的方式(社團在自己指定位置設(shè)置招新點，填表報名招會員)。
五、前期準備
1、在社團大會后擬定本社員的招新方案。
2、進行協(xié)會干部會議，確定招新現(xiàn)場人員及招新工作安排。3、盡快做出招新海報。
4、到學生寢室樓內(nèi)派發(fā)協(xié)會傳單以及以海報的形式在宣傳欄進行宣傳。
5、現(xiàn)場招新(或者在教室組織面試)
(1)場地由學院提供，外加帳篷和幾張桌子以及展板。協(xié)會再準備一些凳子，以現(xiàn)場咨詢的方式介紹協(xié)會。
(2)由財務(wù)部負責收取會費(待定)。
(3)現(xiàn)場咨詢由協(xié)會干部輪流值班
(4)招新結(jié)束后由協(xié)會干部收拾場地。
(5)對整個活動進行總結(jié)。
六、人員安排
1、招新活動負責人：社長、理事長：主要統(tǒng)籌規(guī)劃全局人員安排，保證活動圓滿順利進行。
2、理事會：負責活動過程中各環(huán)節(jié)的順利進行，負責會場布置，合理分配人力財力，以最小的開支取得更好的活動效果。
3、外聯(lián)部：聯(lián)系活動中相關(guān)的合作伙伴以及招新所需的道具。
4、宣傳部:負責活動前海報的制作和宣傳
5、其他各部門按照具體情況分配工作，協(xié)助活動的順利進行。
6、人員具體安排如下：
(1)財務(wù)部:買好各項用品，下午去做好橫幅和復印好宣傳單。
(2)其他部門：組織部把椅搬到指定位置，并掛好橫幅。弄好各項裝飾工作。開始招新時，在招新過程中，由宣傳部發(fā)宣傳單，各部部長在臺前招新，其他人協(xié)助工作。
八、招新用具
1、展板一張，稿紙一本。
2、桌凳三副，音箱一套(可作為宣傳時用)。
3、宣傳單若干，海報若干。
4、注冊登記表、文件夾。
九、活動經(jīng)費(有待商量)
宣傳單復印、橫幅、記號筆、水筆、海報、水、杯子、工作人員午餐自行解決。
海報內(nèi)容：由宣傳部擬定
十、社團簡介(即所設(shè)部門)并附招新要求
招新要求：富有創(chuàng)新精神，工作認真負責，積極主動，有寫作，書法之技的同學優(yōu)先考慮
財務(wù)部：負責社團一切財務(wù)管理
招新要求：比較有理財?shù)哪芰?BR> 一 活動背景及活動意義
每一年的這個時候都是我們興奮是時刻，因為有很多的新面孔即將加入。大學生活是豐富的，社團就是大學生文化生活的一個載體。心協(xié)是一個校級的社團，擁有我們富有特色的活動。我們誠摯希望，在我們這個平臺上，能給來自全國各地的同學提供鍛煉，并且豐富生活，讓他們感覺到心協(xié)這個家庭的歡樂，同時也為心協(xié)注入一股新鮮并且富有活力的血液。我們相信，他們也會像我們一樣，在對心協(xié)深入全面了解的時候，對心協(xié)滿懷深情，熱愛心理，并且獲得自我的提升。
二 活動對象：在校全體新老學生
三 活動內(nèi)容
分為兩個階段：前期的宣傳和活期的招新
(1)前期宣傳
時間 ：20xx年9月16日(暫定)
宣傳的形式：
我們主要的形式是通過走進宿舍分發(fā)宣傳單，這就要求宣傳單要將我們協(xié)會全面介紹，具體要包括：協(xié)會宗旨，特色活動，內(nèi)部機構(gòu)設(shè)置，招新的具體時間等等。需要強調(diào)的是，要用協(xié)會的全稱，要提及我們協(xié)會對于自我發(fā)展的影響，抓住吸引眼球的點，心理學對于絕大部分的人確實是很有吸引力的，只是他們對于心理學并沒有全面的了#解。我個人的建議是在宣傳單的背面印上錯覺圖片。
分發(fā)宣傳單的時候，注意言行，適當關(guān)心師弟師妹并介紹我們協(xié)會。
辦公室負責將宣傳單打印，于十四號之前印好。
宣傳部負責海報，三張，老地方貼。
分小組分區(qū)域進行分發(fā)，具體分組情況待定，我們會視情況讓10心理同學幫忙。
(2)后期招新
時間：新生
軍訓
結(jié)束以后
地點：待定
內(nèi)容：
1 擺攤填寫報名表
2 多媒體展示
各部門職責：
1 外聯(lián)部負責攤位以及多媒體教室的申請
2 技術(shù)部和編輯部負責ppt的制作，其中需要的照片等等要及時收齊
3 宣傳部負責海報，三張
4 辦公室負責有關(guān)物品的準備，報名表、宣傳單以及筆
5 主持由覃丹陽或黃雪梅負責
6 各個部門協(xié)調(diào)合作
一、招新要求及方向
1、 方向：面向全校并針對各院系有志參與舞蹈學習與表演的女生
2、 要求：身高160cm以上，五官端正，身材勻稱，肢體協(xié)調(diào)度高。有舞蹈功底者優(yōu)先。 課程不緊，能夠保證按時參加藝術(shù)團組織的培訓課。
活潑開朗、有責任心、有團隊合作精神。
二、招新時間
20xx年xx月xx日到xx月xx日
三、招新途徑
1、 張貼海報
在一期綜合樓和食堂出口處、二期大學生活動中心和食堂處張貼大海報
在各女生公寓下張貼宣傳單頁
2、 學院上聯(lián)系篩選
根據(jù)課表及學院組成情況，與各院系文娛部負責人溝通后到文娛部內(nèi)部挑選適合的人。
3、 通過校園廣播站宣傳
大致以宣傳單頁為準，聯(lián)系校園廣播站為我們宣傳。
4、 深入寢室宣傳
各辦公室干事根據(jù)所處區(qū)域分工深入各寢室進行宣傳，爭取招到適合條件的同學。
5、 私人推薦
由藝術(shù)團成員的交往圈子中推薦出確實符合招新條件的人選，并爭取直接納入我團
四、具體安排
1、 從下周一(即27日)開始正式進入招新階段，在此前應做好通訊錄收集和海報、宣
傳單頁制作等準備工作。
2、 制作及張貼海報：4人
3、 學院上聯(lián)系篩選：分三批，分工負責聯(lián)系相應的學院文娛部負責人，在洽談好時間
后分別由梅朵、王靈義及鄒倩分別陪同前往招新。
4、 深入寢室宣傳
辦公室干事分別佩戴工作證利用空暇時間下達各寢室宣傳并發(fā)掘可能適合招新條件的人。
5、本周五(24日)或周日(26日)召開準備會議，將各項工作分工具體安排到人，需要用錢的地方把錢發(fā)放到相關(guān)負責人手中。準備會議之后立即落實以上第一條。
五、注意事項
1、 工作過程中須有責任心，不怕苦不怕累，認真確保每一環(huán)節(jié)均落實進行到位，保證招新工作順利進行。
2、 秉持寧缺勿濫的原則，切不可降低招新條件
3、 在宣傳招新過程中，注意言行舉止，尊重他人。
為喜愛舞蹈的同學提供學習機會。
大學社團招新活動策劃篇二
??(1)前期宣傳——向新生宣傳體育部
??(一)利用我們獨特優(yōu)勢，在軍訓期間向新生們宣傳我們體育部
??(二)用表格、文字、圖片等形式向大一新生介紹我們體育部的前世今生以及人員構(gòu)成，并大致向他們介紹我們一年里的基本工作，相信他們會對這個一直以來都不缺激情的集體充滿期待和向往。
??(2)面試——考察他們是否符合“招新要求”
??具體流程：
??(一)每人做簡短的自我介紹(2—3分鐘)，包含自己的基本情況
??以及簡單的工作經(jīng)歷等內(nèi)容?？疾炱湔Z言的連貫性以及表達概括能力。
??(二)自由陳述題
??針對每個人前面的自我介紹，依據(jù)每個人不同的特長，對其提出一個可探討得問題，讓其自由發(fā)揮，以次考察其組織語言能力，以及是否具有自己的思想和創(chuàng)新力或是對問題的獨到見解。(可給適當?shù)臏蕚鋾r間)
??(三)事先準備一些問題，每個面試的新生先進行題目的問答。
??具體問題有：
??1.為什么選擇體育部?
??2.有什么興趣愛好，這些愛好對體育部有什么幫助?
??3.有沒有座右銘?
??4.你認為體育部中男生和女生各有什么優(yōu)勢?
??5.怎么看待你和上級的關(guān)系?
??6.你和你的上級有矛盾了你會怎么解決?
??7.你認為你的上級的做法是錯誤的，你有什么好的方法處理?
??8.你覺得體育部是干什么的?
??9.在你來面試之前了解過體育部么?
??10.說說自己的優(yōu)缺點?
??11.對于體育運動項目了解多少?
??12.能不能當體育項目的裁判?
??13.能不能很好的組織一場比賽，如果能說說你的想法，如何能組織的好?
??14.舉一個例子說明你是如何建立一個目標然后怎么去實現(xiàn)它的?
??15.你認為體育部的人是什么樣的?
??16.初次見面說說對我們的看法?
??17.對于舉辦籃球賽你有哪些預見性的困難?
??18.談一次你失敗的經(jīng)歷?
??19.如果我們錄用你了，你將怎么展開工作?
??20.進大學已有1個月了，請總結(jié)一下你對大學的認識以及對大學的印象。
??21.如果進入學生會，當你和部長的意見不一致是你怎么處理?
??22.對于一項工作，一般情況下你愿意個人完成還是團隊合作完成?
??23.如果部門內(nèi)部出現(xiàn)你不喜歡的人，你如何處理?
??27.體育部是一個很辛苦的部門，當你身邊的其他干事出現(xiàn)懈怠情緒是你會如何幫助他們調(diào)節(jié)?認真回答，自己是否能吃苦。
??試用期——在此時間段內(nèi)，利用各種機會考察干事們，主要考察敢于擔當、為人處事、樂于奉獻等方面的能力。
??正式錄用后——帶領(lǐng)干事一起修訂部門工作計劃，并和他們一起為之不懈努力。
大學社團招新活動策劃篇三
??1、前期準備，社團召開干部會議，準備活動策劃書，對活動細節(jié)做安排。
??2、活動中：
??1)各干部提前到達地點，安排好桌椅、登記表、值班的干部，并擺放好用來作為宣傳的物品。
??2)招新開始時，有會員前來咨詢的，詳細的為他介紹使之有所了解，并準備水。
??3)報名登記，并做好記錄，分發(fā)收費據(jù)，提醒他們這是會員的憑證。
??4)我們好特意準備了一個留言板，有會員想發(fā)表意見的可以在留言板上留言。
??3、活動后期，每天結(jié)束后，安排同學打掃場地，保管好物品。并歸還帳篷。
??宣傳方式：
??1)通過貼海報的形式提供同學們民族文化研究社的招新報名的時間和地點。
??2)在招新地點，我們將安排團內(nèi)人員現(xiàn)場介紹和指導同學們報名，同時也會利用展架來宣傳我們社團。
??3)多展示真實的活動照片和活動成果，介紹和展示其活動，吸引新生。
??活動結(jié)束：
??1、整理各會員的資料，做好備份和保存。
??2、整理招新當天的活動記錄，包括圖片和文字。
??3、做活動總結(jié)，總結(jié)招新過程中的不足與優(yōu)點。
??4、把所整理的資料備兩份，一份交由辦公室保存，一份由電子稿的形式傳至網(wǎng)上。
??社團招新是一件很有意義的事情，關(guān)系著各位同學的發(fā)展，我們不僅要做好，而且要做精。
大學社團招新活動策劃篇四
在學院黨總支的正確領(lǐng)導和學院團委的精心指導下，社團聯(lián)合會以“全心全意為社團服務(wù)、為同學服務(wù)”為宗旨，緊緊圍繞學院為中心開展工作。這幾年，社團聯(lián)合會的管理逐步規(guī)范化，秉承“嚴謹、勤奮、求是、創(chuàng)新”的實干精神，本著“立足學校、面向社會、服務(wù)同學、鍛煉自我”的工作態(tài)度，遵循“以誠待人、以信服人”的工作理念，積極創(chuàng)新，開拓為了保證院社團聯(lián)合會有新鮮的血液的注入，有足夠高素質(zhì)的后備軍力量，能更有效地開展社團的各項工作，現(xiàn)擬定在全院范圍內(nèi)公開招新，活動方案如下：
廣西民族大學相思湖學院社團聯(lián)合會
廣西民族大學相思湖學院社團聯(lián)合會各部門
地點：學院食堂門口
時間：xx年10月11日（星期天）
地點：學院一號教學樓（具體時間另行通知）。
廣西民族大學相思湖學院社團聯(lián)合會各部門理事。（部門：秘書處、辦公室、監(jiān)督部、組織部、宣傳部、外聯(lián)部、新聞部、網(wǎng)絡(luò)編輯部）。
1、性格開朗，善于交往，具有團隊合作精神，富有創(chuàng)造性思維,有強烈的工作熱情和責任感。
2、工作態(tài)度端正，能夠吃苦耐勞，服從上級領(lǐng)導分配的工作。
3、以部門工作為己任，在工作中提升自己的能力。
4、能夠為部門工作及整個團隊建設(shè)提出建議和意見。
1、填寫報名表。有意參與的同學在班級或食堂咨詢點及到學院社團聯(lián)合會辦公室領(lǐng)取報名表，認真填寫后于10月10日18：00前交到院社聯(lián)辦公室辦公室（一教負一樓105教室旁），競聘會現(xiàn)場也可現(xiàn)場報名。
2、各部門面試時間、地點詳見宣傳欄。如面試時間、地點有改變，將另行通知。
3、面試步驟。該部門負責人根據(jù)簽到順序為應聘者分組，按照組次依次對競聘者面試。
4、面試過程包括兩個環(huán)節(jié)：做簡短的自我介紹（將時間控制在3分鐘內(nèi)），回答該部門委員的提問。
第一階段：籌備宣傳（9月26日——10月10日）
1、在教學樓、宿舍、食堂粘貼招新海報并懸掛橫幅。（宣傳部）
2、9月28日，下發(fā)招新通知至系部班級和社團，布置招新相關(guān)工作。（秘書處）
3、制作宣傳單和社聯(lián)委員聯(lián)系卡，向xx級新生做各部門具體職能簡介，在迎接新生當日（9月26日—27日）在大本營進行宣傳發(fā)放，并組織各部門成員于27日晚9：00到新生宿舍樓發(fā)放。（辦公室、秘書處）。
4、通過校園廣播于9月28日至29日每日12：00與18：00宣傳招新通知。（新聞部）
5、9月28日，在相思湖學院網(wǎng)站主頁上公布《相思湖學院社團聯(lián)合會招新策劃案》。（新聞部）
6、招新宣傳小組輪流值班于9月28日—29日11：30至12：40及17：00至19：00在食堂門口擺攤，為有意參與競聘者做咨詢工作，并接收和發(fā)放報名表。（各部門）
1、面試于xx年10月11日在教學樓進行。具體時間地點另行通知。（組織部負責教室申請，各部門具體面試地點屆時安排）
2、10月12日部長上交推薦新理事名單，經(jīng)常委擬確定名單后于10月13日進行公示。（宣傳部）
3、根據(jù)廣西民族大學相思湖學院社團聯(lián)合會管理辦法，各部門對新招收的理事進行為期10天的考核，屆時將對新理事進行任免調(diào)整，并公示新理事正式名單。（宣傳部）
附件一《廣西民族大學相思湖學院社團聯(lián)合會新理事競聘表》
附件二《廣西民族大學相思湖學院社團聯(lián)合會各部門職責》
廣西民族大學相思湖學院社團聯(lián)合會
二〇〇九年九月二十一日
附件一：
廣西民族大學相思湖學院大學生
社團聯(lián)合會新理事競聘表
姓名
性別
政治面貌
照
片
籍貫
民族
應聘部門
寢室
聯(lián)系方式
專業(yè)班級
特長、
愛好（或個人榮譽）
工
作
情
況
部
門
工
作
設(shè)
想
是否服從調(diào)配
附：1.此表可復櫻
年10月10日前交至社聯(lián)辦公室（教學樓負一樓105教室旁）
3.報名截止時間xx年10月10日。
附件二：
廣西民族大學相思湖學院社團聯(lián)合會是在學院黨總支的指導、學院團委直接領(lǐng)導下的學生自治組織。自成立以來，全面負責學院各大學生社團的申請、注冊、管理等。
大學社團招新活動策劃篇五
??人事安排：辦公室
??宣傳：宣傳部
??現(xiàn)場布置：輪滑協(xié)會現(xiàn)有干事
??現(xiàn)場統(tǒng)籌：協(xié)會會長
??2）工作人員要求
??1、必須按時到活動現(xiàn)場
??2、盡職盡責，熱情大方，有耐心，微笑待人，按時交接班
??3、服從統(tǒng)一安排
??4、積極介紹本社團的歷史、文化理念、各項制度及其他活動
??5、必須充分了解本社團
??3）宣傳：
??大展板一塊漂移板介紹
??小展板兩塊宣傳海報
??4）活動現(xiàn)場材料
??報名表60份、筆、紙、資料匯編兩本、社團橫幅、社團風采照片、海報
??5）現(xiàn)場布置應包括：報名登記區(qū)、社團風采展示區(qū)
??6）加入社團的社費經(jīng)過考慮定位每人20元計劃招新50人左右
??招新時間與具體地點由社團聯(lián)合會決定和安排
大學社團招新活動策劃篇六
大學校園社團招新活動策劃方案
一、活動目的及意義：
為豐富我院同學們的課余生活，活躍校園文化氛圍，讓廣大同學更愉快、輕松的學習，在我院迎來新一屆的有生力量之際，我們通過組織大規(guī)模的有效率、有秩序的社團招新活動，為我院全體社團今后的發(fā)展注入新的活力。
二、活動時間：
xx年9月5日xx年9月17日(正式招新時間)
三、活動地點：
招新宣傳在全院范圍內(nèi)進行。我們將在至食堂路段上安置各社團的報名點。
四、活動內(nèi)容：
(一)活動前期策劃準備階段
針對我院學生社團發(fā)展的現(xiàn)狀，我院團委對此次招新工作予以了相當?shù)闹匾?，團委;社團部制定了一系列的招新措施，物品、場地及人員安排和應急預案。
(二)活動中期宣傳階段
在該階段，我將張貼海報、懸掛橫幅以宣傳我院社團招新活動，同時在后期也會掛出宣傳橫幅，以提高招新影響力并增加招新活動氣氛。
(三)正式招新工作階段
在該階段，我們會向廣大的'在校學生(特別是大一新生)發(fā)放社團宣傳單，以擴大宣傳力度。與此同時，各社團招新現(xiàn)場都將掛起各社團社旗，以吸引更多的人的目光而前來報名或咨詢?，F(xiàn)場還將根據(jù)實際情況和條件安排一些適宜的小活動。
(四)招新總結(jié)工作階段
在該階段，各社團需向團委#8226;社團部遞交總結(jié)材料及新社員名錄。我們將通過總結(jié)此次招新活動，找出成功與不足之處，并且對后期工作作出相應的安排和通告。
(五)我的社團我的家動員大會
動員大會由各社團單獨按社團分批次在指定教室開展，旨在向本社團新社員介紹社團基本情況及規(guī)章制度，并對本社團今后的工作和目標加以講解，另外還需組織社員相互認識和了解，讓新社員更快的適應社團環(huán)境和社團生活。
具體事宜由各社團自行策劃和安排。動員大會結(jié)束后需向團委;社團部遞交相關(guān)材料及活動成果。
五、招新人員分工：
(一)宣傳工作
1、宣傳人員主要由各社團負責人組成，由團委#8226;社團部負責監(jiān)督和管理。
2、宣傳單的制作和發(fā)放由各社團自行負責(發(fā)放時注意要做好善后工作，不得影響校園環(huán)境衛(wèi)生);宣傳橫幅和海報的制作及使用由團委#8226;社團部負責(要做到能夠重復利用，以節(jié)約經(jīng)費)。
(二)招新現(xiàn)場
社團招新活動現(xiàn)場工作人員由團委#8226;社團部成員及各社團負責人共同組成。(詳見附件)
現(xiàn)場由各部門人員輪流值班，對前來咨詢或報名的準社員予以接待，并向其介紹我院各社團的相關(guān)情況。
(三)、對外聯(lián)系
此次活動由我院團委;社團部各相關(guān)部門負責對外聯(lián)系。
六、社員費及擬定招新人數(shù)
根據(jù)學院社團工作的實際情況和以往經(jīng)驗，所有新社員需交納社員費15元/人(非專業(yè)性普通社團);各社團招新人數(shù)原則上不作限制，但為方便各社團今后的活動運作及管理，建議各社團根據(jù)實際情況自行擬定計劃招新人數(shù)，并報團委#8226;社團部審批。
七、經(jīng)費預算：
1、宣傳橫幅2條： 6元
2、海報1張： 2元
3、社員登記表等材料及后期處理費用：5元
4、活動后勤費用：1元
合計：23元
大學社團招新活動策劃篇七
九月，因為新生到來，使我們古香古色大學校園抓住仲夏尾巴，噴發(fā)出青春熱情。對他們而言，從高中來到大學，一切都是新奇有趣。未曾經(jīng)歷大學生活新生，新環(huán)境也許還很不適應。
作為xx大學茶文化這樣一個組織，我們本著弘揚中國茶文化精髓精神，為大一新生提供一個業(yè)余愛好平臺。而且我們茶文化也會在每年這個時候吸納一批新鮮血液，為我們新學年策劃精品活動招募更多人才。
二、活動目的
通過招新相關(guān)活動，幫助新生更好適應大學生活。同時擴大茶文化社團組織影響力，為以后我們社團組織相關(guān)活動造勢。更是為茶文化社團吸納新成員，儲存后備人才。
三、活動主題
xx大學茶文化社團xx秋季新干事及會員招新
四、活動時間
招新：xx年9月xx日——xx年9月xx日
五、活動地點
招新地點：待定
六、前期準備
1、xx年9月xx日前：聯(lián)系贊助商，就相關(guān)事宜進行交流、商定，規(guī)劃方案《大學社團招新策劃書》。
2、xx年9月xx日前：設(shè)計制作相關(guān)宣傳資料，并布置安排相關(guān)人員具體工作。
3、xx年9月xx--xx日：布置活動地點，開展招新相關(guān)活動。具體時間安排視學院招新計劃安排。
七、宣傳方式及地點
1、橫幅宣傳：招新處
2、展板宣傳：招新處
4、印發(fā)宣傳資料
八、活動內(nèi)容及安排
招新面試
初試：設(shè)置招新點，由各部收取應聘表，對應聘者提問。
復試：各部根據(jù)部門內(nèi)部招新計劃進行。
具體活動流程根據(jù)學院招新計劃進行
九、工作分配
1、策劃及贊助：外聯(lián)部
2、宣傳資料設(shè)計制作：宣傳部
3、應聘表修改設(shè)計：科技部
4、橫幅及相關(guān)道具布置：組織部
5、招新會員及時間：待定
6、各部門招新人員數(shù)量：各部門匯報
7、招新會員數(shù)量：不限
十、注意事項
招新紀律及安全問題
活動開展期間，各部門要團結(jié)協(xié)作，服從統(tǒng)一調(diào)度和安排。若因臨時事宜缺席需提前一天提出申請，使相關(guān)部門做好協(xié)調(diào)。
活動期間注意安全，盡量避免因為人員繁雜、事務(wù)繁多出現(xiàn)安全事故。
若出現(xiàn)臨時事故，及時上報，統(tǒng)一處理安排。
大學社團招新活動策劃篇八
在學院黨總支的正確領(lǐng)導和學院團委的精心指導下，社團聯(lián)合會以“全心全意為社團服務(wù)、為同學服務(wù)”為宗旨，緊緊圍繞學院為中心開展工作。這幾年，社團聯(lián)合會的管理逐步規(guī)范化，秉承“嚴謹、勤奮、求是、創(chuàng)新”的實干精神，本著“立足學校、面向社會、服務(wù)同學、鍛煉自我”的工作態(tài)度，遵循“以誠待人、以信服人”的工作理念，積極創(chuàng)新，開拓為了保證院社團聯(lián)合會有新鮮的'血液的注入，有足夠高素質(zhì)的后備軍力量，能更有效地開展社團的各項工作，現(xiàn)擬定在全院范圍內(nèi)公開招新，活動方案如下：
xx民族大學相思湖學院社團聯(lián)合會
xx民族大學相思湖學院社團聯(lián)合會各部門
地點：學院食堂門口
時間：xx年10月11日（星期天）
地點：學院一號教學樓（具體時間另行通知）。
xx民族大學相思湖學院社團聯(lián)合會各部門理事。（部門：秘書處、辦公室、監(jiān)督部、組織部、宣傳部、外聯(lián)部、新聞部、網(wǎng)絡(luò)編輯部）。
1、性格開朗，善于交往，具有團隊合作精神，富有創(chuàng)造性思維,有強烈的工作熱情和責任感。
2、工作態(tài)度端正，能夠吃苦耐勞，服從上級領(lǐng)導分配的工作。
3、以部門工作為己任，在工作中提升自己的能力。
4、能夠為部門工作及整個團隊建設(shè)提出建議和意見。
1、填寫報名表。有意參與的同學在班級或食堂咨詢點及到學院社團聯(lián)合會辦公室領(lǐng)取報名表，認真填寫后于10月10日18：00前交到院社聯(lián)辦公室辦公室（一教負一樓105教室旁），競聘會現(xiàn)場也可現(xiàn)場報名。
2、各部門面試時間、地點詳見宣傳欄。如面試時間、地點有改變，將另行通知。
3、面試步驟。該部門負責人根據(jù)簽到順序為應聘者分組，按照組次依次對競聘者面試。
4、面試過程包括兩個環(huán)節(jié)：做簡短的自我介紹（將時間控制在3分鐘內(nèi)），回答該部門委員的提問。
第一階段：籌備宣傳（9月26日——10月10日）
1、在教學樓、宿舍、食堂粘貼招新海報并懸掛橫幅。（宣傳部）
2、9月28日，下發(fā)招新通知至系部班級和社團，布置招新相關(guān)工作。（秘書處）
3、制作宣傳單和社聯(lián)委員聯(lián)系卡，向xx級新生做各部門具體職能簡介，在迎接新生當日（9月26日—27日）在大本營進行宣傳發(fā)放，并組織各部門成員于27日晚9：00到新生宿舍樓發(fā)放。（辦公室、秘書處）。
4、通過校園廣播于9月28日至29日每日12：00與18：00宣傳招新通知。（新聞部）
5、9月28日，在相思湖學院網(wǎng)站主頁上公布《相思湖學院社團聯(lián)合會招新策劃案》。（新聞部）
6、招新宣傳小組輪流值班于9月28日—29日11：30至12：40及17：00至19：00在食堂門口擺攤，為有意參與競聘者做咨詢工作，并接收和發(fā)放報名表。（各部門）
第二階段：各部門面試、確定名單（10月11日——10月16日）
1、面試于xx年10月11日在教學樓進行。具體時間地點另行通知。（組織部負責教室申請，各部門具體面試地點屆時安排）
2、10月12日部長上交推薦新理事名單，經(jīng)常委擬確定名單后于10月13日進行公示。（宣傳部）
3、根據(jù)xx民族大學相思湖學院社團聯(lián)合會管理辦法，各部門對新招收的理事進行為期10天的考核，屆時將對新理事進行任免調(diào)整，并公示新理事正式名單。（宣傳部）
附件一《xx民族大學相思湖學院社團聯(lián)合會新理事競聘表》
附件二《xx民族大學相思湖學院社團聯(lián)合會各部門職責》
大學社團招新活動策劃篇九
一、活動目的及意義：展示方舟的風采，讓更多的學生了解就業(yè)方舟，擴大影響力，同時為吸納一批有能力的同學，為方舟未來的工作的發(fā)展輸送新的人才，注入新的活力，增強發(fā)展的動力。
二、招新時間：待定
三、 招新地點：教學樓
四、活動的具體流程：
1活動前期之準備階段：召開方舟全體大會，討論關(guān)于招新的有關(guān)細節(jié)，完善招新流程(收集建議)，分配具體任務(wù)(包括物資、人員分配等)，同時對面試官進行針對性培訓。
3、通過博客、微博等網(wǎng)絡(luò)形式大力宣傳;
5、協(xié)調(diào)安排到學生寢室樓內(nèi)派發(fā)方舟的簡介傳單進行宣傳;
五、正式的招新工作階段：
第一階段
1. 全體動員大會。入學的第一星期召開一次新成員干部的全體的有關(guān)招新的動員大會。安排好第一階段的工作。
2. 空閑表的制作。越早做好空閑表越好，而且空閑表是接下來安排工作的基礎(chǔ)，這是第一階段的首要任務(wù)。力求第一星期完成。(秘書處)
3. 機構(gòu)服設(shè)計(開學兩周內(nèi)完成)
4. 實踐成果展示。兩個星期時間，一個星期是資料的收集和創(chuàng)意的構(gòu)思，另一個星期是美工的完成。秘書長要對此跟進和監(jiān)督。(技術(shù)和校文部完成)
5. 傳單設(shè)計。(技術(shù))雙面，一面是方舟宗旨和部門介紹，一面是報名表。
6. 招新海報。第二周內(nèi)完成，具體招新時間先不填寫。(宣傳部)
其它參照會議記錄
第二階段
1. 確定可擺攤和初試時間。密切留意校方動態(tài)，根據(jù)團委的政策調(diào)整
2. 申請攤位和展板位置。如果時間緊，可順便把申請面試課室。秘書處
3. 打印傳單。
第三階段
1. 安排掃樓人員。選好時機，不能太早，不能太晚，酌情考慮
2. 安排擺攤?cè)藛T。注意午餐時間的交接工作，放學期間人手要多些。
3. 申請初試，復試課室。一般申請5樓課室，509為候試室，把509左右兩邊的給申請了(師姐的建議)
第四階段
1. 擺攤。每一位擺攤的成員都應熟透招新的.基本信息，而且要心中有一套說服別人加入方舟的腹案。
2. 收表。收表的時候要登記好序號，并告知新生。
3. 發(fā)傳單。不能只是等待新生來咨詢，要主動發(fā)給新生，但不能發(fā)得太多，酌情考慮
第五階段
1. 安排面試官。每個部門至少要兩人。事前準備好面試的形式和內(nèi)容。
2. 現(xiàn)場工作：1)簽到 大概設(shè)置3個簽到點作新生簽到、內(nèi)部簽到和現(xiàn)場報名和領(lǐng)報名表用，約需要2人。(注意資料的整理和分類)正式面試時，簽到人員順便宣讀面試名單，如果可以，安排同事來控制氣氛，為新生提供咨詢和面試指導。
2) 引導人員要約3人，引導新生到正確的課室，控制好紀律。
第六階段
復試 各部門自行提前策劃。
六、招新總結(jié)工作階段〈9月25日—9月28日〉;在此階段中，我們將通過總結(jié)此次活動與招生策劃相對比，找出成功與失敗之處，作為協(xié)會發(fā)展中的經(jīng)驗總結(jié)。增強協(xié)會的工作統(tǒng)籌能力和協(xié)會的總體工作能力。
七、招新人員分工：
社團招新是新一屆領(lǐng)導集體上任的第一項重要工作，因此受到了領(lǐng)導層的高度重視，也對協(xié)會內(nèi)部成員進行了一系列的分工指導，爭取在此次招新工作中取得較好的成績。(一)、宣傳工作1、宣傳單的制作由辦公室劉楊建和郭書勇負責。2、展板和pop海報的制作由宣傳部茍云龍、外聯(lián)部趙福以及組織部余洋三人負責，由宣傳部做主導。3、局樣品的材料準備由督導部馬明建和陽娟負責。4、另外會棋會徽的準備，后期的資料匯總及校核成稿以及活動統(tǒng)籌由兩社長何強和萬成負責。(二)、招新現(xiàn)場招新現(xiàn)場由各部門人員輪流值班，對前來觀看或報名的新生予以接待和講解協(xié)會的相關(guān)情況，并爭取吸引到我協(xié)會。(三)、對外聯(lián)系 此次活動的對外贊助和廣播媒體的聯(lián)系由兩位社長完成。注：此次招新工作由宣傳部主導。
大學社團招新活動策劃篇十
在20xx級大一新生報到之際,我們作為華北水院校青年志愿者協(xié)會的志愿者,更用該盡出自己的綿薄之力,為大一新生提供力所能及的幫助.本次迎新活動是我們志愿者展示自己的風采的時候,與此同時，也為學弟學妹能夠盡快地適應新環(huán)境做出一點努力。
活動時間：20xx年09月09日~20xx年09月11日
活動地點：校南門口至籃球場區(qū)域
華北水利水電學院大學生志愿者聯(lián)合會校青年志愿者協(xié)會
第一參與者：
第二參與者：
活動前期流程：
1、 組織人員商討擬定活動策劃書，明確活動內(nèi)容與分工。
2、 辦公室李華偉負責攜帶馬甲、帽子，相機2~3臺。
活動中具體流程：
1、 各部人員提前一天到活動場地明確自己的.崗位及工作時間;
2、 活動當天志愿者準時到崗，并帶帽子，穿馬甲。
3、 換班時，志愿者需提前通知下一輪志愿者，以防職位出現(xiàn)空缺，要保證活動的連續(xù)性。
4、 青協(xié)本次活動主要負責對新生及其家長的導引工作，負責文體中心的維序工作，志愿者在工作期間要注意自身形象，講求禮貌。
5、 信監(jiān)部趙志雯負責安排人員照相，收集精彩瞬間。
活動后具體流程：
1、 活動結(jié)束后，全部志愿者將桌椅搬回安置好，并收拾好一切物品。
2、 辦公室負責做好活動總結(jié)，存儲備案，以備下次活動參考.
3、 信監(jiān)部負責將本次活動照片保存并上傳至校青協(xié)博客，為以后社團宣傳工作積累素材。
1、活動中各志愿者不要脫離組織中的其他人員單獨行動。
2、活動中志愿者要聽從組織人員的安排，以保證活動的順利進行。
3、全體活動人員在活動中要穿戴好衣帽，要符合自己作為志愿者的風貌，同時在活動中要貫徹積極認真的工作態(tài)度、熱情服務(wù)的工作理念，以體現(xiàn)我華水的青年志愿者的精神風貌。
4、參加活動的志愿者每次活動都要在規(guī)定時間準時到達崗位，以保證活動流程的連續(xù)性.
1、若本應參加迎新活動的人員有事不能參加活動，應提前告知有關(guān)負責人。
2、若有一些無法預測的因素造成本次迎新活動不能按時舉行，參與活動的全體志愿者要聽從祝文龍等的具體安排。
礦泉水若干 3xx16
該份策劃的最終解釋權(quán)歸華北水院青年志愿者協(xié)會所有
校青年志愿者協(xié)會
大學社團招新活動策劃篇十一
當代大學生在單調(diào)的生活之余需要一些文化元素來豐富，充實大學生生活要在當代青年大學生中將華夏文明發(fā)揚廣大，千古年來的中國象棋文化承傳至今，必有其精髓之處。充分體現(xiàn)“百家爭鳴，百花之放”多元化的詮釋，在充分展現(xiàn)思維偉大的同時，又能實現(xiàn)大學生更好的交流。
1. 加強棋藝協(xié)會會員間的交流，使其相互有所了解。
2. 增進各部門間的友好關(guān)系，促進棋藝協(xié)會工作更好的開展。
3. 增強各成員的團結(jié)協(xié)作意識，更好的運用于工作與學習中。
4. 豐富成員的課余生活，使學習與娛樂活動協(xié)調(diào)安排。
5. 鍛煉會員，選拔干事。
6. 增加協(xié)會在新生里的知名度
傳承棋道，以棋會友
西南大學體育委員會
西南大學心理學部
西南大學學生社團聯(lián)合會
西南大學棋藝協(xié)會
9月27日（周六）中午12:30——14:00
棋藝協(xié)會xx屆全體會員
27教301
活動部：
1. 23日之前，完成活動策劃書，策劃審批以及教室申請(負責人：劉浩)
2. 25日之前，做好主持稿的擬寫，主持人的選擇，以及培訓工作，確?；顒赢斕熘鞒止ぷ黜樌M行。（負責人：王孟佳）
3. 24日之前，和各個部門接洽，確認對活動工作的了解程度，并全程了解活動準備情況（負責人：劉靜）
4. 23日之前，預估本次活動到場人數(shù)，并做好椅子的借?。ㄘ撠熑耍簞㈧o）
辦公室
1. 24日之前統(tǒng)計整理好會員信息（負責人：袁子雄）
2. 25日之前，完成活動當天所需物資的采購，并將場地布置的相關(guān)物資交于宣傳部。（負責人：毛琳）
3. 26日之前，做好干部通知工作，并做好相關(guān)統(tǒng)計（負責人：任宇）
4. 26日之前，辦公室做好干部簽到表，會員簽到表，以及干事報名表的設(shè)計和打印
宣傳部:
1. 23日開始在網(wǎng)上宣傳本次活動。（微信，微博，）
3. 26日之前，完成活動當天場地布置的設(shè)計，并拿到布置所需物資。
4.宣傳部擬寫好本次活動網(wǎng)絡(luò)宣傳的宣傳詞。
會員中心
1. 26日之前，完成會員的飛信添加，做好會員動員大會通知工作，并做好相關(guān)情況的統(tǒng)計（大概有多少人能來）。
2. 23日開始在網(wǎng)上宣傳本次活動。（qq,qq群）
外聯(lián)部
25日之前，完成嘉賓的邀請，并做好情況統(tǒng)計（能不能來）
技術(shù)中心
提前和小文姐聯(lián)系好，活動當天搬物資到活動現(xiàn)場。
(一) 活動開始前
1. 所有干部10:30到場簽到。
2. 所有會員從12:20開始到場簽到
2. 個別部門分工
活動部：確認主持人準備情況，確保主持工作能不出問題?。ㄘ撠熑耍簞㈧o）
宣傳部：內(nèi)場布置，黑板布置以及ppt調(diào)試。（最晚12:10完成場地布置）（負責人：樊容）
辦公室：確認活動現(xiàn)場所需物資都準備完全?。ㄘ撠熑耍涸有郏?BR> ## 除特別說明外，其他干部全程參與現(xiàn)場布置等事務(wù)（外場布置，座位安排等）。
10
10
膠帶
1（自帶）
部門牌
9（自帶）
工作證
34（自帶）
凳子
10（借）
合計：43.2
會員大會場地布置總負責人：湯代娣（宣傳部）
物資準備總負責人：范勇（辦公室）
嘉賓接待總負責人：王曉文（理事會）
招新場地布置總負責人：龍海風（活動部）
負責全程的新聞采集：湯代娣（宣傳部）
備注：會員交流會時每個干部必須穿會服，，按時到場簽到，如果有課不能來，必須要向王曉文請假。會員動員大會以及招新對協(xié)會很重要，希望每個干部引起重視，拿出良好的精神面貌來吸引干事。
西南大學棋藝協(xié)會
6月22日
1.每個部長將自己面試要問的問題整理出來，并把該問題要考察的方面列下來，整理成文字形式，交給分管主席審核。
2.面試基本流程：自我介紹。（1min）+ 提問（2到3個問題）
3.技術(shù)中心幾個棋類部門，招干優(yōu)先錄取熱愛棋類，能看棋譜，有比賽經(jīng)驗熟悉棋規(guī)者。桌游部需找懂得桌游規(guī)則，熱愛桌游者。
4.本次招干原則上不招部長助理，一個月考核期之后再進行選擇。某些特別優(yōu)秀干事的除外。
5.本次招干部長和分管主席直接負責本部門干事的面試。通知，以及留任與否。
6.部門招干人數(shù)要求，技術(shù)中心各部門要求至少8個人。其他部門至少15個人，人數(shù)不夠的自行向會長王曉文解釋。一個月試用期之后，裁員與否，由部長和分管主席全權(quán)決定。
注
1. 本次招干對協(xié)會很重要，各個干部務(wù)必拿出自己的精神面貌，給會員展示一個積極向上，具有活力的棋協(xié)管理層。
2. 本次招新對協(xié)會很重要，希望部長們擦亮雙眼，不要讓人才流失，也不要招那些濫竽充數(shù)的。
3. 動員大會流程中有部門介紹這一環(huán)節(jié)，請各部門提前做好準備，介紹自己的部門職能，以及干事加入本部門所能鍛煉到的能力，盡可能的吸引干事報名。每個部門派出代表發(fā)言，代表人數(shù)自定。時間大概2min。請各部門認真準備?。?！
大學社團招新活動策劃篇十二
展示方舟的風采，讓更多的學生了解就業(yè)方舟，擴大影響力，同時為吸納一批有能力的同學，為方舟未來的工作的發(fā)展輸送新的人才，注入新的活力，增強發(fā)展的動力。
待定
教學樓
活動前期之準備階段：
開方舟全體大會，討論關(guān)于招新的有關(guān)細節(jié)，完善招新流程（收集建議），分配具體任務(wù)（包括物資、人員分配等），同時對面試官進行針對性培訓。
活動前期之宣傳階段：
2、通過校內(nèi)擺攤的形式派發(fā)宣傳單及其報名表；
3、通過博客、微博等網(wǎng)絡(luò)形式大力宣傳；
5、協(xié)調(diào)安排到學生寢室樓內(nèi)派發(fā)方舟的簡介傳單進行宣傳；
第一階段
1、全體動員大會。入學的第一星期召開一次新成員干部的全體的有關(guān)招新的動員大會。安排好第一階段的工作。
2、空閑表的制作。越早做好空閑表越好，而且空閑表是接下來安排工作的基礎(chǔ)，這是第一階段的首要任務(wù)。力求第一星期完成。（秘書處）
3、機構(gòu)服設(shè)計（開學兩周內(nèi)完成）
4、實踐成果展示。兩個星期時間，一個星期是資料的收集和創(chuàng)意的構(gòu)思，另一個星期是美工的完成。秘書長要對此跟進和監(jiān)督。（技術(shù)和校文部完成）
5、傳單設(shè)計。（技術(shù)）雙面，一面是方舟宗旨和部門介紹，一面是報名表。
6、招新海報。第二周內(nèi)完成，具體招新時間先不填寫。（宣傳部）
7、新生住宿分布調(diào)查。了解新生居住的樓層，制作成電子版，共享，為所有掃樓工作打好基礎(chǔ)。
其它參照會議記錄
第二階段
1、確定可擺攤和初試時間。密切留意校方動態(tài)，根據(jù)團委的政策調(diào)整
2、申請攤位和展板位置。如果時間緊，可順便把申請面試課室。秘書處
3、打印傳單。
第三階段
1、安排掃樓人員。選好時機，不能太早，不能太晚，酌情考慮
2、安排擺攤?cè)藛T。注意午餐時間的交接工作，放學期間人手要多些。
3、申請初試，復試課室。一般申請5樓課室，509為候試室，把509左右兩邊的給申請了（師姐的建議）
第四階段
1、擺攤。每一位擺攤的成員都應熟透招新的基本信息，而且要心中有一套說服別人加入方舟的腹案。
2、收表。收表的時候要登記好序號，并告知新生。
3、發(fā)傳單。不能只是等待新生來咨詢，要主動發(fā)給新生，但不能發(fā)得太多，酌情考慮
第五階段
1、安排面試官。每個部門至少要兩人。事前準備好面試的形式和內(nèi)容。
2、現(xiàn)場工作：1）簽到大概設(shè)置3個簽到點作新生簽到、內(nèi)部簽到和現(xiàn)場報名和領(lǐng)報名表用，約需要2人。（注意資料的整理和分類）正式面試時，簽到人員順便宣讀面試名單，如果可以，安排同事來控制氣氛，為新生提供咨詢和面試指導。
2）引導人員要約3人，引導新生到正確的課室，控制好紀律。
第六階段
復試各部門自行提前。
在此階段中，我們將通過總結(jié)此次活動與招生策劃相對比，找出成功與失敗之處，作為協(xié)會發(fā)展中的經(jīng)驗總結(jié)。增強協(xié)會的工作統(tǒng)籌能力和協(xié)會的總體工作能力。
社團招新是新一屆領(lǐng)導集體上任的第一項重要工作，因此受到了領(lǐng)導層的高度重視，也對協(xié)會內(nèi)部成員進行了一系列的分工指導，爭取在此次招新工作中取得較好的成績。
（一）、宣傳工作
1、宣傳單的制作由辦公室劉楊建和郭書勇負責。2、展板和pop海報的制作由宣傳部茍云龍、外聯(lián)部趙福以及組織部余洋三人負責，由宣傳部做主導。3、局樣品的材料準備由督導部馬明建和陽娟負責。4、另外會棋會徽的準備，后期的資料匯總及校核成稿以及活動統(tǒng)籌由兩社長何強和萬成負責。
（二）、招新現(xiàn)場
招新現(xiàn)場由各部門人員輪流值班，對前來觀看或報名的新生予以接待和講解協(xié)會的相關(guān)情況，并爭取吸引到我協(xié)會。
（三）、對外聯(lián)系
此次活動的對外贊助和廣播媒體的聯(lián)系由兩位社長完成。注：此次招新工作由宣傳部主導。
大學社團招新活動策劃篇十三
又時嶄新的一年沖沖來到，新一屆的學子懷著激動的心情漫步踏入大學的殿堂，值此佳期，動漫社全體成員歡迎各位同學的到來，希望通過這個活動讓更多同學人了解動漫社的基本情況，同時也真誠的邀請大家能參與到我們這個集體，一起攜手，共同奮斗。在過去的時間里，動漫社在各位新老團員的共同努力下開展一系列活動并取得了佳績。
隨著時間的推移，很多社員成員迫于時間的壓力不得已離開學校到社會發(fā)展，動漫社也不例外，因此，注入新鮮血液成為了一種必然，同時本社團也影響著學校的文化氣息，為此，為了本社團的發(fā)展需要，也為了積極響應學校的文化號召，本社團決定開展20xx年的社員招新活動。希望能借此活動達到以下效果。
1：宣傳xx文學社，使其所有學生了解動漫社了解社團的的基本情況。
2：給予廣大學生一個自我發(fā)展的平臺，讓大家在此讓自己的能力得到鍛煉與升華。
3：對于能力不足而又對此感興趣的同學，我們社團秉承無私的精神，讓你在動漫社得到應有鍛煉與提升。
河北科技師范學院昌黎校區(qū)全體學生
1：熱愛動漫，樂于上進。
2：工作積極，有上進心，敢于創(chuàng)新。
1：學期開始，設(shè)有關(guān)的招生點，廣大新生可通過動漫社設(shè)的點進行咨詢與報名。
1：由動漫社社長擬定招生的基本形式及其相應的招新內(nèi)容。
2：動漫社社社長組織社團各個部門干部開會進行討論招新事宜并作相應的人員安排。
1：動漫社社員到指定的點進行現(xiàn)場招新。
2：活動結(jié)束后由社長做相應的工作總結(jié)。
兩套桌椅，展板兩張，注冊表兩套。
策劃單位：動漫社動漫社社長：付義楠策劃人：付義楠
日期：xx年十月一日
大學社團招新活動策劃篇十四
社團要進行發(fā)展離不開招新，招新活動的進行能擴大社團的知名度和人數(shù)，提高社團的存在感，以下是社團招新活動的策劃書，現(xiàn)在在這里分享給大家參考學習。
新的一學期，新的希望冉冉升起。
20xx年9月初，又是新一屆大學生入校的時間，我社團熱烈歡迎新老同學的到來，同時也借此機會讓新老同學們了解我們社團的一些基本情況，也真誠希望同學們能夠加入我們的隊伍，因為我們有共同的目標，所以我希望大家一起攜手，一起奮斗!把我們的這個新社團建設(shè)好!當然社團一年一度的招新活動是關(guān)乎其興衰的重要活動，是社團可持續(xù)發(fā)展和不斷壯大的“源泉”，同時它也影響著全校的社團文化氛圍，為此，為了響應“和諧校園”“動感校園”“活力校園“的號召，以這個為契機，我們e-sky社團策劃了開展20xx年招新活動。
一、招新目的
1、宣傳我們社團“一起學英語，一起成長”的理念，讓廣大新老同學認識、了解我們社團。
2、吸納一些有才華尤其英語比較好的、有能力的同學到我們社團，為我們社團的發(fā)展注入新的活力，同時也給大家提供一個自由發(fā)揮的舞臺，讓大家能夠盡情展示自己的聰明才智，開口秀英語，自由交流。
3、給個別能力較弱卻積極進取，想得到鍛煉的同學創(chuàng)造機會，在社團活動中學習，提高自己開口說英語的能力，讓他們更好地適應社會生活，完善自我，同時也豐富了他們的課余生活。
二、招新對象
南昌大學軟件學院在校全日制學生。
三、招新要求
1、責任心強，有一定的.社交能力
2、對英語有興趣，無論基礎(chǔ)怎樣。
3、工作積極，勇于創(chuàng)新，有理想者。
四、招新形式
1、通過貼海報的形式提供同學們社團的招新報名時間、地點。
2、在招新地點，我們將安排團內(nèi)人員現(xiàn)場介紹和指導同學報名，同時也會利用展板來宣傳我們社團。
3、招新活動在學校指定地點開展的方式(社團在自己指定位置設(shè)置招新點，填表報名招會員)。
五、前期準備
1、在社團大會后擬定本社員的招新方案。
2、進行協(xié)會干部會議，確定招新現(xiàn)場人員及招新工作安排。
3、盡快做出招新海報。
4、到學生寢室樓內(nèi)派發(fā)協(xié)會傳單以及以海報的形式在宣傳欄進行宣傳。
5、現(xiàn)場招新(或者在教室組織面試)
(1)場地由學院提供，外加帳篷和幾張桌子以及展板。
協(xié)會再準備一些凳子，以現(xiàn)場咨詢的方式介紹協(xié)會。
(2)由財務(wù)部負責收取會費(待定)。
(3)現(xiàn)場咨詢由協(xié)會干部輪流值班
(4)招新結(jié)束后由協(xié)會干部收拾場地。
(5)對整個活動進行總結(jié)。
六、人員安排
1、招新活動負責人：社長、理事長：主要統(tǒng)籌規(guī)劃全局人員安排，保證活動圓滿順利進行。
2、理事會：負責活動過程中各環(huán)節(jié)的順利進行，負責會場布置，合理分配人力財力，以最小的開支取得更好的活動效果。
3、外聯(lián)部：聯(lián)系活動中相關(guān)的合作伙伴以及招新所需的道具。
4、宣傳部:負責活動前海報的制作和宣傳
5、其他各部門按照具體情況分配工作，協(xié)助活動的順利進行。
6、人員具體安排如下：
(1)財務(wù)部:買好各項用品，下午去做好橫幅和復印好宣傳單。
(2)其他部門：組織部把椅搬到指定位置，并掛好橫幅。
弄好各項裝飾工作。
開始招新時，在招新過程中，由宣傳部發(fā)宣傳單，各部部長在臺前招新，其他人協(xié)助工作。
八、招新用具
1、展板一張，稿紙一本。
2、桌凳三副，音箱一套(可作為宣傳時用)。
3、宣傳單若干，海報若干。
4、注冊登記表、文件夾。
九、活動經(jīng)費(有待商量)
宣傳單復印、橫幅、記號筆、水筆、海報、水、杯子、工作人員午餐自行解決。
海報內(nèi)容：由宣傳部擬定
十、社團簡介(即所設(shè)部門)并附招新要求
財務(wù)部：負責社團一切財務(wù)管理
招新要求：比較有理財?shù)哪芰?BR> 一、活動背景
九月，因為新生的到來，使我們大學校園抓住仲夏的尾巴，噴發(fā)出青春的熱情。
對他們而言，從高中來到大學，一切都是新奇有趣的。
未曾經(jīng)歷大學生活的新生，新的環(huán)境也許還很不適應。
作為湖北經(jīng)濟學院法商學院關(guān)注農(nóng)村，關(guān)心農(nóng)業(yè)，關(guān)愛農(nóng)民的這樣一個愛心社團，我們本著“自愿、奉獻、團結(jié)、進步、友愛”的精神，讓新到的學生更多的了解我們社團、讓更多的人理解投入到新農(nóng)村建設(shè)中去，為國家的興旺貢獻自己的一份力的意義，是我們義不容辭的責任。
而且我們社團也會在每年這個時候吸納一批新鮮的血液，為我們新學年社團的招募人才。
二、活動目的
通過招新的相關(guān)活動，幫助新生更好的適應大學生活。
同時宣傳“新農(nóng)村”社團，擴大組織的影響力，為“新農(nóng)村”社團的相關(guān)活動造勢。
更是為“新農(nóng)村”社團吸納新成員，儲存后備人才。
三、活動主題
“新農(nóng)村”社團20xx年秋季新干事招聘
四、活動時間
招新：10月8號----10月9號
五、活動地點
1、招新地點東區(qū)：一粟堂。
三清園西區(qū)：九華廳門口
六、前期準備
1、聯(lián)系贊助商，就相關(guān)事宜進行交流、商定。
2、申請場地，設(shè)計制作相關(guān)宣傳資料，并布置安排相關(guān)人員的具體工作。
3、布置活動地點，開展迎新、招新的相關(guān)活動。
具體時間安排視學院招新計劃安排：
4、進行宣傳，粘貼海報，分發(fā)傳單，拉橫幅。
跟隨院學生會進行下軍營宣傳。
七、宣傳方式及地點
1、橫幅宣傳：東西區(qū)各一個，拉在顯眼位置。
2、展板宣傳：同上
3、海報宣傳：各宿舍樓下宣傳欄
4、印發(fā)宣傳資料：由宣傳部制定，各部門負責協(xié)作分發(fā)到新生寢室。
八、活動內(nèi)容及安排
(一)室外招新階段
1、布置招新點
懸掛橫幅、海報，貼標簽，搬桌子，搭帳篷。
(時間隨機安排)
2、招新咨詢點
在招新點設(shè)置宣傳點，掛上橫幅宣傳，為新生提供社團活動和各個部門職能的咨詢。
同時可以發(fā)放一些宣傳單。
(二)室內(nèi)招新階段
1、進寢室宣傳：由現(xiàn)任新農(nóng)村社團干部，帶上宣傳單、招新表，進寢室宣傳。
2、招新面試初試：待定復試：待定
九、工作分配
1、拉贊助：外聯(lián)部
2、宣傳資料的設(shè)計制作：宣傳部
3、應聘表的修改設(shè)計：秘書部
4、策劃、橫幅及相關(guān)道具的布置和申請場地：組織部
5、宣傳分組：主席團
十、注意事項
招新紀律及安全問題
活動開展期間，各部門要團結(jié)協(xié)作，服從統(tǒng)一調(diào)度和安排。
若因臨時事宜缺席需提前一天提出申請，使相關(guān)部門做好協(xié)調(diào)。
活動期間注意安全，盡量避免因為人員繁雜、事務(wù)繁多出現(xiàn)安全事故。
若出現(xiàn)臨時事故，報請主席團統(tǒng)一處理安排。
一、招新目的：
為響應校團委加強青年志愿者隊伍的建設(shè)口號，奉行“自愿、奉獻、友愛、互助、進步”的原則和“真誠奉獻社會、無私服務(wù)群眾”的工作宗旨。
弘揚雷鋒精神，多層次、全方位、深入持久地開展了大量的志愿服務(wù)活動。
我校志愿者協(xié)會將策劃舉行12年招收新進志愿者活動。
二、招新要求：
平易近人、能吃苦耐勞、責任心強、服從安排、組織性強;具有較強的退隊合作意識。
會制作ppt、ps等，有一定的藝術(shù)細胞。
三、活動說明：
1、招新對象為全校xx級新生及有志向加入青年志愿者隊伍的在校各年級老生。
2、招新過程本著志愿的基本原則，參與招新的工作人員不得強拉，硬勸或以威逼、利誘、詆毀其他社團等不正當手段拉取會員。
3、工作人員需嚴格遵守招新期間工作安排，不得在工作期間聊天、打鬧、玩手機、吃東西，更不得遲到、早退、中途脫崗。
4、活動期間，現(xiàn)場工作人員一律穿正裝，嚴嚴禁穿著拖鞋。
5、活動前中后期所下達的各項工作的負責人及工作人員需嚴格遵守自己職責，保質(zhì)保時完成分內(nèi)工作。
在完成本職工作前提下，需發(fā)揚志愿者團結(jié)精神，互幫互助。
違反活動紀律者將按學校社團有關(guān)規(guī)定及青年志愿者協(xié)會制度進行處置。
四、活動時間：
新生參加完軍訓后
五、宣傳方面
1可以建立一個新生咨詢qq群，便于新生咨詢我們學校的情況，以便達到宣傳我們協(xié)會的效果，為招新做準備。
2張貼海報與宿舍掃樓發(fā)傳單。
3召開推介會。
4招新會期間在宿舍樓掛商家彩旗或橫幅進行宣傳。
六、招新與錄用指導：
在招新、錄用過程中中嚴格秉承公平公正的原則，在招新會議的精神指導下，有主席團嚴格分配各部門職責和管轄階段，各部門通力協(xié)作。
一個工作開展的好壞，不是硬性要求由多高，而是充分運用各部門的優(yōu)勢資源，大家協(xié)同工作，在協(xié)同工作效率的同時加強個內(nèi)部委員之間的交流與合作，在協(xié)同工作中加深了解，提高整體效率和作風，使青協(xié)這棵大樹常青。
七、面試辦法：
1、面試公告海報
各部門將面試時間、地點、參與面試人員名單及時提交到相應負責部門，負責部門應認真制作公告海報在青協(xié)宣傳墻張貼，公示面試信息。
每個部門面試的具體時間詳見海報欄。
如果面試時間、地點有改變，將另行通知。
2、面試過程(面試分為初試和復試)
初試：應招同學依公告海報在面試時間到指定地點等候面試，部門委員做好相關(guān)組織工作，并依據(jù)應招人數(shù)分配面試時間。
面試時各部門委員交叉協(xié)同工作，在負責部門領(lǐng)導下完成初試任務(wù)。
整個面試過程包括以下四個環(huán)節(jié)：
a、作簡短的自我介紹;
b、簡要陳述自己應聘該部門的原因、優(yōu)勢;
c、要求回答一個事先準備的問題;
d、自由交流。
復試：根據(jù)先前的留用的新委員名單分配在相應的活動中進行考核，利用考核機制再次評定留用委員(評定時經(jīng)部門集體討論，決定后提交錄用人員名單)。
八、活動總結(jié)
大學社團招新活動策劃篇十五
9月18日—20日
某某大學一食堂門口
組長: 某某某
副組長: 某某某
組員：全體干事
1、宣傳我們社團“挖掘財富，從這里開始”的核心文化，讓廣大新老同學認識、了解我們社團。
2、吸納一些有才華、有能力的同學到我們社團，為我們社團的發(fā)展注入新的活力。同時也給大家提供一個自由發(fā)揮的舞臺，讓大家能夠盡情展示自己的聰明才智，“物盡其用，人盡其才”，以承擔起本屆建設(shè)好社團的重任。
3、給個別能力較弱卻積極進取，想得到鍛煉的同學創(chuàng)造機會，在社團活動中學習，提高自己的獨立策劃、集體合作、動手和交際等多方面的能力，讓他們更好的適應大學生活，完善自我。同時也豐富了他們的課余文化生活。
4、另外，也吸引一些有著共同志趣的同學走進大學生創(chuàng)業(yè)工作室，共同學習，共同體驗創(chuàng)業(yè)的經(jīng)歷。
社團在制定位置設(shè)招新點，填表報名，招收會員，主要是面向大一新生
1、通過貼海報的形式提供同學們創(chuàng)業(yè)工作室社團的招新報名時間和地點；
2、在招新地點，我們將安排團內(nèi)人員現(xiàn)場介紹和指導同學們報名。同時也會利用展架來宣傳我們社團。
3、可多展示真實的活動照片和活動成果，介紹和展示其活動，吸引新生
前期宣傳
1、9月17日 到學生寢室樓內(nèi)派發(fā)協(xié)會傳單以及以海報的形式在宣傳欄進行宣傳
2.現(xiàn)場招新（9月18日到9月20日）
（1）場地由生命科學與食品工程學院提供，外加帳篷和一張桌子以及展板。協(xié)會再準備一些凳子，以現(xiàn)場咨詢的方式介紹協(xié)會。
（2）由辦公室負責收取會費。
（3）現(xiàn)場咨詢由協(xié)會干部輪流值班。
（4）招新結(jié)束后由協(xié)會干部收拾場地。
（5）對整個活動進行總結(jié)。
傳單（0.1*400） 40元，工作人員午餐自行解決。
大學社團招新活動策劃篇十六
1.招新目的:
為了擴充我校社團的力量,豐富課余生活,為校園生活增添新的活力,同時也給同學們一個展現(xiàn)自己的機會,讓更多人認識自己,現(xiàn)我們社團聯(lián)盟決定組織本學年最大型的社團公開招新。
2.招新社團:
3.招新形式:
招生對象:高一段所有新生
招生地點:體育館三樓
招生時間:20xx-9-14星期四下午第三節(jié)課后(4點10分開始)
4.招生細則:由各個社團自己展出自己社團的海報、風采、節(jié)目等來吸引新生。
5.前期宣傳:
1.社團聯(lián)盟在櫥窗展示海報至星期四移至體育館
2.文字宣傳每個班級分發(fā)宣傳紙
3.校園網(wǎng)與校園貼吧發(fā)帖
大學社團招新活動策劃篇十七
9月18日—20日
某某大學一食堂門口
組長:某某某
副組長:某某某
組員：全體干事
1、宣傳我們社團“挖掘財富，從這里開始”的核心文化，讓廣大新老同學認識、了解我們社團。
2、吸納一些有才華、有能力的同學到我們社團，為我們社團的發(fā)展注入新的活力。同時也給大家提供一個自由發(fā)揮的舞臺，讓大家能夠盡情展示自己的聰明才智，“物盡其用，人盡其才”，以承擔起本屆建設(shè)好社團的重任。
3、給個別能力較弱卻積極進取，想得到鍛煉的同學創(chuàng)造機會，在社團活動中學習，提高自己的獨立策劃、集體合作、動手和交際等多方面的能力，讓他們更好的適應大學生活，完善自我。同時也豐富了他們的課余文化生活。
4、另外，也吸引一些有著共同志趣的同學走進大學生創(chuàng)業(yè)工作室，共同學習，共同體驗創(chuàng)業(yè)的經(jīng)歷。
社團在制定位置設(shè)招新點，填表報名，招收會員，主要是面向大一新生
1、通過貼海報的形式提供同學們創(chuàng)業(yè)工作室社團的招新和地點；
2、在招新地點，我們將安排團內(nèi)人員現(xiàn)場介紹和指導同學們報名。同時也會利用展架來宣傳我們社團。
3、可多展示真實的活動照片和活動成果，介紹和展示其活動，吸引新生
前期宣傳
1、9月17日到學生寢室樓內(nèi)派發(fā)協(xié)會傳單以及以海報的形式在宣傳欄進行宣傳
2.現(xiàn)場招新（9月18日到9月20日）
（1）場地由生命科學與食品工程學院提供，外加帳篷和一張桌子以及展板。協(xié)會再準備一些凳子，以現(xiàn)場咨詢的方式介紹協(xié)會。
（2）由辦公室負責收取會費。
（3）現(xiàn)場咨詢由協(xié)會干部輪流值班。
（4）招新結(jié)束后由協(xié)會干部收拾場地。
（5）對整個活動進行總結(jié)。
傳單40元，工作人員午餐自行解決。
海報等？水？杯子？
海報內(nèi)容：
1、社團簡介（即所設(shè)部門）并附招新要求。
辦公室：主要負責招新、入會審批和社團工作人員的檔案管理；審批各個成員的表現(xiàn)，及時反饋；負責本協(xié)會人員的評優(yōu)；按時參加學院學校的各項會議，做好記錄。
招新要求：工作認真細致，主動性強，具有較強的責任心。
外聯(lián)部：主要負責社團對外業(yè)務(wù)聯(lián)系，洽談，為社團爭取贊助和合作；加強社團和社團各屆的聯(lián)系；加強與學校、學院各社團的聯(lián)系，借鑒先進管理經(jīng)驗。
招新要求：善于和他人打交道，工作熱情，有始有終，注重細節(jié)，有較強的責任心。
勤工部：主要負責深入實際，調(diào)查研究，捕捉各種有利于勤工助學的信息；與學校各部門建立聯(lián)系，擴大勤工助學的領(lǐng)域。
招新要求：由勤工儉學的學生加入，能吃苦耐勞，善于捕捉信息。
策劃部：主要負責研究、政策新的項目活動，負責策劃活動的各部門細節(jié)事宜。
招新要求：具有一定的創(chuàng)新能力，注重細節(jié)，善于書寫，具有一定的策劃分配能力，有較強的責任心。
宣傳部：主要負責活動的宣傳工作，在這里我們將為你提供一個展示自己才能的舞臺，提高你得交際能力和團隊協(xié)作能力。
招新要求：富有創(chuàng)新精神，工作認真負責，積極主動，有寫作，書法之技的同學優(yōu)先考慮。
業(yè)務(wù)部：主要是對社團各項業(yè)務(wù)的負責。
招新要求：做事情善始善終，認真負責，積極性高。
2、我們致力打造最好的校內(nèi)外溝通平臺；我們力創(chuàng)校園第一商務(wù)服務(wù)型社團；期待更多同學加盟。
3、之前的一些活動照片（附說明）
以上落款都有招新對象和時間，聯(lián)系方式。