優(yōu)秀上海培訓心得體會(案例20篇)

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    心得體會是我們學習和成長過程中不可或缺的一部分。- 寫一篇較為完美的心得體會需要有清晰的思路和邏輯。通過閱讀這些心得體會范文,我們可以進一步了解寫作技巧和方法。
    上海培訓心得體會篇一
    上海作為中國最具影響力的城市之一,擁有豐富的資源和先進的發(fā)展理念。在這個繁華的城市,不僅有繁忙的商業(yè)活動和自由開放的文化氛圍,還有著許多優(yōu)秀的培訓機構和學習機會。在我最近的一次上海培訓經歷中,我深深感受到了上海培訓的獨特之處,從而得到了寶貴的心得體會。
    首先,上海培訓市場競爭激烈,這就要求培訓機構要不斷提高自身的教學質量和服務水平,以吸引更多的學員。在我參加的培訓機構中,他們注重提供實用的知識和技能培訓,而不僅僅是理論的灌輸。他們與各大企業(yè)合作,開設與市場需求緊密相關的課程,使培訓內容更具針對性。此外,課程設置靈活多樣,不僅包括傳統(tǒng)的面授課程,還有在線學習平臺,讓學員可以根據自己的時間和經濟條件來選擇學習方式。這種針對性和靈活性的教學方式,使得上海的培訓機構具備了更大的優(yōu)勢,能夠更好地滿足學員的需求。
    其次,上海培訓注重培養(yǎng)學員的實踐能力。在培訓過程中,不僅有理論知識的授課,還有實際案例的分析和解決方案的探討。在課堂上,教師鼓勵學員積極參與討論,提出自己的觀點和解決辦法,培養(yǎng)學員的思考能力和創(chuàng)新意識。同時,課程安排實地考察和實踐操作,讓學員親身參與,通過實踐鍛煉和實際操作來鞏固所學知識。這種注重實踐的培訓方式,不僅讓學員更好地理解課程內容,還能夠在實際工作中得到應用。
    再次,上海培訓機構注重學員的個性化發(fā)展。在培訓過程中,他們鼓勵學員根據自身的興趣和特長選擇課程,提供個性化的學習計劃。他們注重培養(yǎng)學員的自主學習能力和問題解決能力,鼓勵學員獨立思考和探索新的領域。培訓機構還會定期組織學員交流和互動,讓他們相互學習和交流經驗,拓寬視野。這種注重個性化發(fā)展的培訓方式,使得學員能夠更好地發(fā)揮自己的優(yōu)勢和特長,在工作和生活中更加成功。
    最后,上海培訓機構注重實效和結果導向。他們關注學員學習的實際效果和應用效果,定期檢測學員的學習情況和實踐操作的效果。通過考試、評估和學員反饋等方式,對培訓質量進行評估和提升。同時,培訓機構還會積極幫助學員就業(yè)和職業(yè)發(fā)展,與企業(yè)合作,提供就業(yè)崗位和實習機會。這種關注實效和結果導向的培訓方式,使得學員能夠在培訓結束后獲得真正的收益和提升。
    總之,在上海培訓的心得體會中,我深深感受到了上海培訓的獨特之處。上海的培訓機構注重實用性、實踐性和個性化發(fā)展,關注學員實際效果和結果導向。這使得學員從培訓中獲得了更多的實際收益和個人提升。上海的培訓教育為學員提供了豐富的學習機會和優(yōu)質的培訓資源,讓學員能夠在競爭激烈的社會中更加成功地發(fā)展。
    上海培訓心得體會篇二
    上海,作為中國一線城市,擁有繁榮的經濟,吸引著大量優(yōu)秀的人才。為了提高自己的專業(yè)能力和競爭力,我決定參加在上海舉辦的培訓課程。通過這次培訓,不僅收獲了知識和技能,更深刻地感受到了上海的獨特魅力。以下是我對于在上海培訓的心得體會。
    首先,上海的培訓機構以其專業(yè)性和高效性而聞名。這些培訓機構聚集了各行各業(yè)的頂尖專家和學者,他們擁有豐富的實踐經驗和深厚的理論基礎。在培訓過程中,我們有幸與這些專家進行面對面的交流和學習,他們不僅給予了我許多寶貴的建議和指導,還結合實際案例讓我們更加深入地理解和應用所學知識。培訓機構還為我們提供了一流的學習環(huán)境和設施,使我們可以專注于學習,更好地吸收知識。
    其次,在上海的培訓過程中,與同行們的交流和合作讓我受益匪淺。來自不同地方和行業(yè)的同學們匯聚在這里,大家彼此之間有著共同的學習目標和追求。我們可以互相交流自己的工作經驗和思考,一起探討解決問題的方法和策略。這種開放和合作的學習氛圍讓我不僅學到了書本上沒有的東西,還結交了許多志同道合的朋友。在培訓結束后,這些朋友們成為了我事業(yè)上的伙伴和我生活中的知己,共同努力追求更加輝煌的未來。
    再次,上海這座城市本身就是一個強大的學習資源。作為一個國際化的大都市,上海集聚了眾多的教育機構、圖書館、博物館和文化場所。在培訓之余,我有機會去參觀一些知名的學府和博物館,增長了見識和知識儲備。上海的文化氛圍也為我提供了廣闊的學習空間,我可以去欣賞各種藝術表演、文化展覽,感受不同文化的碰撞與交融,進一步豐富了自己的視野和思維。
    最后,上海這座城市的活力和進步讓我深受啟發(fā)。在短短的幾年里,上海從一個小漁村發(fā)展成為中國最重要的金融中心和創(chuàng)新中心之一。這種城市的發(fā)展速度和創(chuàng)新動力讓我感受到了無限的可能性和動力。在培訓期間,我也有機會參觀了一些著名企業(yè)和創(chuàng)業(yè)孵化器,親自了解了上海的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)環(huán)境。這種創(chuàng)業(yè)精神和勇于嘗試的態(tài)度讓我對自己的未來充滿了信心和激情。
    總結起來,參加在上海的培訓讓我獲得了知識、技能和人脈資源。通過與專家和同行的交流合作,我深入了解了自己的專業(yè),并獲得了解決問題的方法和策略。與此同時,我也在上海這座城市中汲取了豐富的學習資源,拓寬了自己的眼界。上海的活力和進步更是激勵著我,讓我更加堅定地追求自己的目標和夢想。因此,我相信參加在上海的培訓是一個明智的選擇,也是一個非常有價值的經歷。
    上海培訓心得體會篇三
    作為一個專業(yè)人士,不斷提升自己的技能和知識是非常重要的。因此,我決定參加一次在上海舉辦的培訓課程,以進一步提升自己在職場上的競爭力。這次培訓旨在培養(yǎng)我們的領導能力和團隊協(xié)作能力,以適應現代職場的挑戰(zhàn)。
    第二段:培訓內容和方法
    這次培訓共持續(xù)了三天,圍繞領導力和團隊協(xié)作展開了一系列的講座和討論活動。首先,我們學習了領導力的基本原理和方法,包括如何激發(fā)團隊成員的潛力、如何有效地進行溝通和決策等。隨后,我們參與了一些團隊合作的實踐活動,通過團隊建設游戲和角色扮演等方式,培養(yǎng)了我們的協(xié)作和解決問題的能力。
    第三段:培訓收獲和體會
    通過這次培訓,我收獲了很多寶貴的經驗和知識。首先,我意識到領導不僅是指揮和控制的角色,更重要的是成為一個榜樣,用自己的行動和言談來影響團隊成員。其次,我學會了如何通過有效的溝通和反饋來建立良好的工作關系,以增強團隊的凝聚力。此外,通過團隊合作的實踐活動,我認識到團隊合作是實現共同目標的重要手段,只有充分發(fā)揮每個人的專長和經驗,我們才能取得更好的成果。
    第四段:具體應用和總結
    這些收獲和體會對我個人和職業(yè)發(fā)展都有著重要的意義。從個人角度來看,我將更加注重自己的行為和言談,時刻保持良好的榜樣形象。我也會更加關注團隊成員的需求和反饋,積極促進團隊的凝聚力和合作精神。從職業(yè)角度來看,這次培訓讓我更加了解職場的挑戰(zhàn)和機遇,提高了自己在領導和團隊協(xié)作方面的能力,為未來的職業(yè)發(fā)展打下堅實的基礎。
    第五段:對培訓的評價和展望
    總的來說,這次培訓給我留下了深刻的印象和體驗。講師的教學風格和內容安排都非常合理和實用,給我們提供了很多實踐的機會。同時,培訓期間的團隊氛圍和互動也非?;钴S,讓我認識到團隊合作的力量。未來,我會將所學到的知識和技能應用到實際工作中,并不斷學習和進步,持續(xù)提升自己的領導力和團隊協(xié)作能力。
    上海培訓心得體會篇四
    近年來,上海經濟的快速發(fā)展吸引了許多人前往這座繁華的城市發(fā)展,這也催生了培訓機構的蓬勃發(fā)展。作為一個職場新人,我決定參加一次培訓,以提升自己的能力和競爭力。在上海的培訓經歷讓我得到了很多收獲和體會。
    第二段:選擇培訓機構的經歷
    在選擇培訓機構時,我注重了機構的聲譽和培訓內容。通過調查和咨詢,我最終選擇了一家知名的培訓機構。在培訓過程中,我發(fā)現這家機構的師資力量很強大,培訓內容也很系統(tǒng)和實用。每個課程都充滿了挑戰(zhàn)和啟發(fā),讓我在學習的同時,也充實了自己的知識儲備。
    第三段:培訓中的學習收獲
    在培訓過程中,我學到了很多新的知識和技能。首先是專業(yè)知識方面,培訓讓我更加熟悉了行業(yè)的發(fā)展趨勢和標準,學會了運用各種工具和方法來解決問題。其次是團隊合作能力,培訓為我們提供了很多團隊合作的機會,在小組案例分析和模擬項目中,我學會了與他人合作、溝通和協(xié)調,培養(yǎng)了團隊意識。最后是自我管理能力,通過培訓的時間管理和任務分配,我能夠更好地合理安排自己的時間和精力,提高了工作效率。
    第四段:培訓中的挑戰(zhàn)和應對
    在培訓中,我也面臨了一些挑戰(zhàn)。首先是學習壓力,培訓內容和節(jié)奏較快,需要我們保持高度的學習專注度。而且課程內容涉及到很多復雜的理論和實踐操作,對于初學者來說,有時候會感到困惑和不解。針對這些挑戰(zhàn),我采取了積極的應對措施,積極請教導師和同學,加強自己的學習和理解,提高自己的專業(yè)水平。
    第五段:對未來的展望與總結
    通過這次培訓,我不僅提高了自己的專業(yè)技能和知識水平,也增強了自己的競爭力和適應能力。我相信這些收獲將會在未來的職業(yè)生涯中發(fā)揮重要作用。因此,我會積極應用所學的知識和技能,不斷提升自己的能力和價值。同時,我還計劃繼續(xù)參加其他培訓和學習機會,不斷完善自己,為更高的職業(yè)目標做好準備。
    在上海的培訓經歷讓我深刻體會到了培訓的重要性和價值。通過與優(yōu)秀的師資團隊共同學習和成長,我提升了自己的職業(yè)素養(yǎng)和能力,并收獲了知識、經驗和自信心。無論未來的道路如何,我都堅信,在上海的培訓經歷將成為我職業(yè)生涯中的寶貴財富。
    上海培訓心得體會篇五
    企業(yè)培訓是指企業(yè)或針對企業(yè)開展的一種提高人員素質、能力、工作績效和對組織的貢獻,而實施的有計劃、有系統(tǒng)的培養(yǎng)和訓練活動。下面是本站帶來的上海
    培訓心得體會
    ,希望對大家有幫助。
    在我們的仔細聆聽中,我們期盼已久的培訓學習在我們的戀戀不舍中敲響了結束的鐘聲。對于這幾天的培訓課程,我想我只能用受益匪淺這四個字來形容了。例如,上海市德育專家沈曉敏給我們做了《公民教育的細節(jié)》一課,讓我們感受到在管理班級時,應該像管理國家一樣,注重每個公民的素質培養(yǎng),“要從娃娃抓起”。教院附校與眾不同的教育理念,班級管理方法,使得一個四面楚歌的學校,僅僅用了十年時間一越成為上海教育的高地。讓人震撼的同時又不得不發(fā)人深省。華東師范大學教育管理系 李偉勝教授打破思維定勢,以“開展系列活動 匯成生命樂章”為題向老師們介紹了“如何建設民主型班級的理論和實踐”。
    李教授以一個個鮮活生動的教育活動案例為載體,幽默風趣、生動形象地闡述了用活動融通班級日常管理、班級活動以及班級文化三個領域的實踐做法,而李教授關于“日常管理民主化”“班級活動主題化”“班級文化生命化”的理念在一片歡聲笑語中也深深印入大家的腦海,為今后具體的班級管理工作提供了有效的理論依據。楊浦高中伍老師的“懶人式教育”充分體現出了班級管理的智慧。劉老師的現代化教育理念讓人耳目一新,值得我們學習、借鑒。此外,楊老師的班級凝聚力策略、周老師的“十五字箴言” 等等,都給予了我們極大的啟發(fā)。老師們的博文廣識、生動講解、精彩案例無不在我的腦海里留下了深刻的印象,我只恨自己才疏學淺、文筆糟糕,不能夠將所有的感觸都通過文字顯然于紙上。但是我還是盡力絞盡腦汁,以祈求能將培訓完后心中所想所獲能表達出來。
    通過這段時間的培訓,使我進一步了解到班主任職業(yè)的神圣,同時也感責任的重大。我們不僅學到了豐富的知識,還進一步提高了業(yè)務素質,下面我談談我對本次培訓學習的心得:班主任要具有無限的愛生之心。
    霍姆林斯基說過:“教育的技能全部奧秘就在于熱愛每個學生?!睆慕逃睦韺W的角度出發(fā),情感在學習過程中起著十分重要的作用,它是信念的催化劑,我國教育家曾說過:“教育之沒有情感,沒有愛,就如同池塘沒有水一樣。沒有水就不成為池塘,沒有愛,就沒有教育?!币虼?,熱愛學生,尊重學生,信任學生,嚴格要求學生是政治教師道德威信形成的根本保證,班主任只有以良好的感情,崇高的道德去關愛學生,才會激發(fā)學生積極向上的力量,受到學生的尊敬與愛戴。如果班級管理中忽略了這種情感的關愛,就等于抽掉了教育的靈魂。
    俗話說:情通才能理達,情不通則理不達。一位心理學家說,青少年的心靈像一架多弦琴,其中有一根弦是和音,只要找到它彈一下,就會使其它弦一起振動,發(fā)生共鳴,協(xié)奏起來產生美妙的音樂。如果教師能用真情撥動這根弦,使它在學生心中產生共鳴,教學就會收到更好的效果,因此教師在教育學生時要講實話、真話、要理論聯系實際,這樣學生就會感到親切,不知不覺地在思想感情上產生共鳴,從而受到生動深刻的思想教育。
    培訓學習雖然已經結束了,但我知道有更重的學習和工作任務在后面。思想在我們的頭腦中,工作在我們的手中,坐而言,不如起而行! 路雖遠,行則將至;事雖難,做則必成。讓我們重新樹立終身學習的觀念:為做一名合格的教育工作者努力學習,為培養(yǎng)出更多創(chuàng)新人才努力工作。
    以上是本人在本次學習中的心得體會,在今后的班級管理工作中不斷落實,力爭做一名優(yōu)秀的教育工作者,在愛中實施教育,把一切為了學生。
    首先我要感謝各位領導、老師給了我這次外出培訓學習的機會,同時也謝謝這段時間以來幫我代課的各位老師,你們辛苦了! 從3月17日上午9:00到3月18日的中午一點,經過近30個小時的顛簸,我們10位望謨老師終于來到上海,看著步履匆匆的人群和飛馳而過的地鐵,懷著激動與忐忑的心情,我們開始了本次學習培訓之旅。此次培訓是由民進上海市委主辦,上海市虹口區(qū)四川北路一小承辦的,培訓時間為20xx年3月18日至3月25日。學員分別是來自望謨縣的10名小學教師及畢節(jié)地區(qū)金沙縣西洛鄉(xiāng)的10名小學教師。此次學習培訓承辦單位四川北路一小至今已有97年的辦學歷史,同時也是上海市設施比較完善的一所小學,有標準的學生足球場及游泳館,有著一批高素質的教師隊伍,學校曾多次榮獲“虹口區(qū)文明單位”“虹口區(qū)小學生行為規(guī)范示范學?!钡裙鈽s稱號。
    此次學習培訓的內容包括對話交流:了解上海市學校概況及教育特色,課堂教學實踐:觀摩課堂教學實踐,交流觀摩感受,交流學科教學經驗,參與教研活動。還參觀了解上海市素質教育基地(如參觀魯迅紀念館、多倫路文化街、美術館等地)、軌道交通及周邊環(huán)境。在為期一周的學習時間里,我們一共聽了7節(jié)觀摩課,認真聽了3次專題交流匯報講座。其中給我留下深刻印象的有虹口區(qū)第四中心小學的陸莉莉老師執(zhí)教的《埃及金字塔》、丹徒路小學徐智瑩老師執(zhí)教的思品課《綠色的家園》及四川北路一小語文教研組組長陳毓梅老師的《充分關注表達,提升語言素養(yǎng)》的專題講座。陸莉莉老師在教學《埃及金字塔》一課時,先讓學生回憶以前學過的介紹建筑物的文章,并讓學生說說在介紹時要告訴別人什么,很自然的就讓學生通過自主探究學習,知道了一二自然段介紹了金字塔的位置、形狀、名字的由來、用途及建造時間,并指名學生通過板書提示用自己的語言介紹金字塔。
    在接下來的教學中,她抓住重點字詞,讓學生感受體會金字塔的宏偉與精巧,在讓學生感受金字塔宏偉時,她巧妙地運用了換比的方式提問學生:這座金字塔高146米,相當于40層高的摩天大廈這句能不能換成相當于100個我們班的某某小朋友或相當于金茂大廈的一半不到或12個第四中心小學疊起來那么高,讓學生在討論交流中認真揣摩作者用詞和舉例的準確性。接下來的教學中,她引導學生自讀自悟,了解金字塔的建造過程,還讓學生上黑板動手畫一畫,增強了學生對文本的理解和感悟,陸老師的語言表達簡潔明了,整堂課顯得十分樸實而又有效,有效地訓練了學生的語言表達能力,有效的落實了課堂教學目標,充分體現了上海市提出的溫馨課堂、情趣課堂、有效課堂的宗旨。
    在陳毓梅老師的題為《充分關注表達,提升語言素養(yǎng)》的專題講座中,似乎給了我這樣上了不少語文課卻不知道語文教學要教給孩子什么的語文老師豁然開朗的感覺,講座中提到三個由淺入深的關注點,即:文本表達了什么?文本是怎樣表達的?文本為什么要這樣表達?通過陳老師的專題講座及交流,我更加深刻地理解一位語文教育專家說過的一句話:應當讓我們的語文教學走在回家的路上。更加體會了小學語文教學應當充分關注學生的表達,提升學生的語言素養(yǎng)的重要性。而徐老師的思品課《綠色的家園》則讓我們感受到她淵博的知識和充分的課前準備。
    真誠、微笑,上海市最美的名片
    三月的上海,仍充滿著濃濃的寒意,而讓我們每一位貴州參訓教師倍感溫暖的是那站臺上焦急等待我們的美麗的眼睛,是那校園里師生一聲聲親切的問候,是那充滿關懷與溫暖的飯菜,是那充滿熱情與溫度的85度點心,是那真誠而友愛的幫扶結對。正是這一張張充滿真誠和微笑的名片,拉近了上海與貴州的距離,架起了貴州與上海之間的友誼之橋。讓我們每一位貴州參訓教師永遠記得那一張張充滿真誠的笑臉,那千里之外上海市最美的名片。
    師路漫長而修遠兮,吾將上下而求索,我希望在今后的工作中,能得到更多老師的幫助與支持,不斷提高自己的業(yè)務知識水平,爭取做一個更加合格的小學老師。
    今年的5月10日,我非常榮幸的和夷陵區(qū)的9名校長、副校長赴上海教育國際交流中心培訓學習,在短短的半個月時間里,我們聆聽了10多位優(yōu)秀校長、知名專家的精彩講座,參觀了上海交大二附中等知名學校,還結識了青海、西藏的四十名校長,并進行交流。時間雖短,但受益非淺。
    通過學習培訓,在理論學習中接受新思想,在參觀考察中感受先進的教育經驗。通過培訓我體會到作為一名校長,必須注重學習,強化素質,敢于創(chuàng)新,以人為本抓管理,營造和諧、進取的校園氛圍,才能推動學校教育教學工作的開展,促進學??沙掷m(xù)發(fā)展。
    1、先進的理念是學校走向成功的起點——辦好一所學校,校長是關鍵
    在大力倡導素質教育和全面實施新課改的今天,學校要走向成功,校長起決定性作用。時代變了,情況變了,社會對教育的要求越來越高,如果我們仍依靠過去的經驗體會去思考現在的工作實際,就很容易陷入死胡同。因此,校長要不斷改變自己,不然就不符合現在的需求,難以適應時代發(fā)展的步伐??梢哉f,校長的理念有多遠,學校的發(fā)展就有多遠。校長是學校的靈魂,有一個好的校長就會有一所好的學校,我們參觀的幾所小學之所以能快速發(fā)展,樹立起自己的品牌效應,我想關鍵在這幾位校長都有清晰的辦學思想、先進的教育理念,這是治校之本;她們有較高的專業(yè)技能、管理才能和領導智慧;她們善于學習、反思、分析綜合并做出統(tǒng)籌全局的決策規(guī)劃能力;她們在辦學中有著很強的事業(yè)心、敬業(yè)精神,具有豐富的工作經驗、深厚的理論功底和豁達的民主作風,用她們高瞻遠矚的目光掀起了學校教育教學的一個又一個高潮。
    2、關注教師的專業(yè)發(fā)展,塑造高素質的師資隊伍,是打造名校的靈魂
    校長要注重師資隊伍的建設,關注教師的專業(yè)發(fā)展,學校要以教師為本,教育要以學生為本,教學要以學習為本。校長要充分了解教師自我實現價值的需求,為教師的發(fā)展提供有效的幫助,讓教師成為研究者,成為有思想的行動者。在新課程改革的背景下,學校要努力探尋各種途徑來提升教師的業(yè)務水平和執(zhí)教能力。真正的課程改革之戰(zhàn)場發(fā)生在課堂之中,三維目標的落實是建設新課堂的重要途徑。而最終教育目標的實現要依靠廣大教師,教師的水平有多高,學校的發(fā)展就能走多遠。因此,校長要倡導教師備課要有立意,上課要有創(chuàng)意,評課要有誠意,課堂有詩意。要充分利用新課程改革這一契機,強化對所有教師的培訓,大面積地提高教師素質,盡快使他們適應素質教育和教育現代化的要求。通過營造氛圍,搭建平臺,細化要求,不斷實踐,來促進教師的專業(yè)發(fā)展。
    3、學校深厚的文化底蘊和教育傳統(tǒng),是培育人才的基石
    考察的每一所學校,我們都感受到一種高品位的文化享受。這些學校在建設與發(fā)展的過程中,重視的不僅是現代化校舍和教育設施的建設,更重要的是獨特校園文化的建設。校園文化和辦學傳統(tǒng)使這些學校處處都有教育功能,時時都有教育機會。這一方面為學校實施素質教育增添了豐富的內涵,反映出學校“以人為本”的教育思想和教育精神,另一方面也反映出學校教育工作的層次性、科學性和長效性。具有深厚歷史底蘊、充滿人文精神和科學色彩的校園文化,為培育高素質人才提供了“肥沃土壤”,展示了當地校園建設特有的風采。學校文化和教育傳統(tǒng)是一所學校多年的積淀,是從學校內部不斷培植的,需要一點一滴的經營和積累,校長要成為學校文化的倡導者,要有超前的教育理念,做一名讀書人、文化人;要引導全體師生員工參與建設,通過制定規(guī)劃、機構改革、人才流動、考核評價等管理手段來促進和體現學校文化,進而把學校打造成人才成長的搖籃,出名師、育名生、辦名校。
    此次培訓已經結束,雖然時間短暫,但我覺得所學到的知識、理念對我今后的工作具有深遠影響。盡管這次培訓所學的內容也不可能成為靈丹妙藥,解決學校實際工作中的一切問題。所學理論應用到實踐也需要有一個艱難的過程,即便有些成功的經驗,在借鑒的過程中也會遇到很多問題和困難,還需要大量的工作去研究去探索。但此次培訓中的先進的教育理念,行之有效的方法,尤其是對當今教育的思考,將會使自己今后的工作具有重要的指導意義。培訓已結束,但自身的學習不會結束,我將會用培訓中得到的理論、經驗與研究方法,不斷探索,勇于實踐,提升自己,為學校的教育教學工作做出應有的貢獻。
    上海培訓心得體會篇六
    今年九月中下旬,有幸到上海市金山區(qū)跟班學習習近平半月,其間,9月17日至21日在海棠小學跟崗學習一周,之后還參觀了其他6所學校,有教師進修學院、金山區(qū)初級中學、金山區(qū)小學、朱涇幼兒園等,半月的學習參觀,我受益匪淺,感觸頗多!現把學習期間的所見聞所想小結如下。
    一、在上海當教師真好
    在上海當一名教師是很多人夢寐以求的事,教師無論是經濟地位還是社會地位都能得到充分關注和尊重。經濟收入方面,上海一名中級職稱的中小學教師,只要工作做得好,一年的工資收入可以到十幾萬,相比之下我們就不言而喻了。雖然全社會都要尊重教師,但尊重的方式及程度卻大不一樣,社會地位方面,在上海小學教師要進入教師行業(yè)從事教育工作,學歷必須要大學本科及以上,還要先到學校里跟崗學習一年,經考試合格才能錄用,一經成為教師,不僅自己會感到無比的光榮和自豪,同時會受到社會的極大關注和敬仰。在上海當教師真好!
    二、教師愛崗敬業(yè)
    一方面,只有愛崗敬業(yè)才能教書育人,要給學生一碗水,教師必須要有長流水,教師只有不斷地學習,不斷地提高,才會有源源不斷的知識傳授給學生。我們在海棠小學跟崗學習了一周多,從未看到過一位教師閑著,或幾個人在一起閑聊著,都在埋頭工作,就連中午休息的幾分鐘都是如此另一方面,教師的專業(yè)能力極強,每位教師都特別熟悉自己所負責塊項的工作,無論是廣度和深度都處理得非常到位,恰如其分。例子不用多舉,僅此能足以證明上海教師的愛崗敬業(yè)。
    三、校園文明程度之高令我驚嘆
    1、校園里的各種擺設非常整齊,整個校園沒有任何果皮紙屑,干凈得一塵不染,可謂不是賓館勝似賓館。
    2、師生文明禮貌好。相互間的問好禮節(jié)顯得自然得體,絲毫沒有一點做作之嫌,給人一種非常舒服的感覺。
    3、學生的日常行為習慣落實得非常好。課間或午休時,雖然沒有老師在場,校園里依然秩序井然,沒有大聲喧嘩、追逐打鬧現象,整個校園呈現出一種令人驚嘆不已的良好氛圍。
    4、無論是開會、學習還是課內課外都見不到喝茶、閑聊現象,見到只有老師們忙碌工作學習的身影。
    5、校園里任何地方任何時間沒有任何人抽煙現象,真正讓人見識了什么叫無煙區(qū)。
    四、大會小會開的恰到好處
    學校行政會議一般都是在每周五早上舉行,會上發(fā)言的順序依次是:校長書記副校長教科主任在會上,各自把一周以來自己所負責工作進行分析、總結,安排下周要做的工作,這樣起到了承上啟下的作用,也避免了校長一言談的現象。
    全校教師會議在星期五下午學生放學后召開,由本周帶班領導在會上向教師通報上周的工作情況和上午行政會議精神,布置安排下周的工作。這種會議形式好!值得借鑒。
    五、以教學為中心的理念在海棠小學體現得淋漓盡致
    1、高效課堂教學。教師非常注重學生全面發(fā)展,快節(jié)奏,大容量。一節(jié)35分鐘的課,學生學可以學到很多知識,各種技能得到了充分培養(yǎng)和訓練。充分體現了教師的主導和學生的主體作用,教師在課堂上不講廢話,真正體現教師高潮的講解技能,做到了精講善講,學生積極配合,專心聽講,積極回答問題。
    2、教研活動扎實有效。教研活動以學科組的形式開展,每次活動都具有針對性和實效性,每位教師的每一節(jié)課都是集體備課后才去上,效果之好、質量之高不言而喻。教研活動形式不拘一格,“嘎三胡”式教研活動很有意思,他以一種隨和的方式把教學研究融入其中,“麻辣式”的評課體現了海棠小學教師之間和諧的關系和對工作的極端負責任。實在令人敬佩!
    六、工會工作
    以人為本的工會工作,以一切為職工服務,處處為職工著想為出發(fā)點,每年為職工做兩次生日,一次是生日為一至五月份的教師,一次是生日為六至十二月的教師,這種做法值得借鑒!
    七、思考與感悟
    3、我希望有一天,以教學質量為中心的理念不僅僅停留在口頭上,而真正把它付諸于行動,海棠小學的老師們?yōu)槲覀儤淞⒘撕芎玫陌駱?,他們跑著進課堂的快節(jié)奏的你追我趕的工作作風值得效仿!
    總之,此次赴上海跟班學習我看到很多,聽到很多,感受也很多,我決心把學到的好經驗、好方法,還有先進的理念盡快付諸于自己的工作實踐中,把工作做得更好。
    上海培訓心得體會篇七
    上海作為中國最國際化的城市之一,擁有眾多高品質的餐廳。為了適應日益增長的國際游客和外籍人士的需求,餐廳行業(yè)對于員工的培訓越來越重視。在此背景下,我有幸參與了一次上海餐廳的培訓項目,并從中獲得了很多有益的體驗和心得。
    第二段:餐廳培訓的內容和目標
    這次餐廳培訓主要包括與顧客溝通的技巧、菜品的介紹和推薦等方面的專業(yè)培訓。通過培訓,我們能夠更好地了解每道菜品的制作過程和特點,從而能夠更好地向客人進行介紹和推薦。此外,我們還學習了如何與客人進行交流,包括語言表達、姿態(tài)、微笑等細節(jié),以提升客戶滿意度。
    第三段:培訓帶來的改變和收獲
    經過餐廳培訓,我們的服務水平和專業(yè)能力得到了很大的提升。通過學習菜品的制作過程和特點,我們可以更好地向客人推薦適合他們口味的菜品,提高銷售量。在與客人的交流中,我們也更加自信和熟練,能夠更好地滿足客人的需求并提供優(yōu)質的服務。此外,培訓還培養(yǎng)了我們的團隊合作意識,鼓勵我們相互學習和幫助,提升了整個餐廳的運營效率。
    第四段:培訓中的亮點和體驗
    在餐廳培訓中,我特別受益于與導師和同事的互動交流。導師們不僅傳授給我專業(yè)的知識和技巧,還與我分享了他們多年的工作經驗和成功案例。通過與同事的交流,我能夠了解不同經驗的人們是如何應對各種挑戰(zhàn)的,并能夠從中學習到更多的技巧和策略。此外,培訓中的團隊合作活動也讓我認識到團隊合作的重要性,通過相互配合和幫助,我們能夠更好地完成任務,提升服務水平。
    第五段:對于餐廳培訓的展望與總結
    通過參與上海餐廳的培訓項目,我逐漸認識到良好的服務質量對于餐廳業(yè)務的重要性。與客人進行良好的溝通和提供專業(yè)的服務,不僅可以提高餐廳的聲譽,還能夠帶來更多的生意。因此,我希望將來能夠繼續(xù)學習和提升自己的技能,成為一名優(yōu)秀的餐廳服務人員。同時,我也鼓勵更多的人參與到餐廳培訓中,共同提升餐廳行業(yè)的整體水平,為上海的美食文化做出更大的貢獻。
    通過這次上海餐廳培訓,我深刻體驗到培訓活動對于提升餐廳服務質量和專業(yè)素養(yǎng)的重要性。通過與導師和同事的學習和交流,我不僅學到了專業(yè)知識和技巧,也提高了個人的自信和團隊合作能力。希望我未來能夠應用這些技能和經驗,為上海餐廳業(yè)的發(fā)展貢獻自己的力量。同時,也希望更多朋友能夠加入餐廳培訓,并共同提升餐飲行業(yè)的整體水平,為上海的美食文化增添更多色彩。
    上海培訓心得體會篇八
    近年來,隨著社會競爭壓力的不斷增加,越來越多的人開始關注自我提升,以求在職場中占據更有競爭力的位置。為此,各種培訓機構和學習平臺紛紛涌現,其中有些培訓機構還提供免費的上海培訓,給予人們更多的學習機會。我在今年參加了一次免費上海培訓活動,下面將從參加動機、學習內容、學習方法、體驗感受以及對未來的反思五個方面談談我的心得體會。
    首先,我參加免費上海培訓的動機主要是為了提升自己的職業(yè)技能和拓寬自己的知識面。在當今快速發(fā)展的社會中,我深知光靠基本學歷已經無法滿足職業(yè)發(fā)展的需求。因此,當我得知有一次免費的上海培訓活動時,我毫不猶豫地報名參加。我覺得這是一個提升自己的機會,可以讓我在職場競爭中更占優(yōu)勢。
    其次,上海培訓內容的豐富性給我留下了深刻的印象。在這次培訓活動中,我學習到了許多在平時無法接觸到的專業(yè)知識和技能。比如,我參加了一次關于市場營銷的課程,通過課堂上的案例分析和老師的講解,我了解到了市場營銷的基本原理和技巧。此外,還有關于人力資源管理、財務管理等多個方面的課程,更加全面地拓寬了我的知識面。
    然后,我在這次免費上海培訓中學到了一些非常實用的學習方法。在課堂上,老師們積極交流并啟發(fā)我們的思考,不僅僅是傳授知識,還引導我們如何學會將這些知識應用到實際工作中。同時,老師們還提供了大量的案例分析和練習,讓我們通過實踐掌握所學的知識。這種學習方法讓我受益匪淺,并深感自己在未來的工作中可以更好地應用和發(fā)揮自己的能力。
    在這次免費上海培訓的過程中,我也體驗到了一種融洽的學習氛圍和愉悅的學習氛圍。在課堂上,同學們積極互動,老師們也非常耐心地回答我們的問題。我感受到了一種濃厚的學習氛圍和友善的交流環(huán)境。不僅如此,培訓機構還為我們提供了舒適的學習環(huán)境和周到的服務,讓我能夠專注于學習,毫無后顧之憂。這樣的學習氛圍讓我更加有動力去學習,也更加享受學習的過程。
    最后,通過這次免費上海培訓,我深刻地認識到了自身的不足和需要進一步提升的地方。在課堂上,我看到了許多比我優(yōu)秀的同齡人或者略年長的人,他們在職場中已經取得了很大的成績。這讓我深感自己還有很大的差距,需要更多的學習和努力。同時,我也意識到學習是一個持續(xù)不斷的過程,在職業(yè)生涯中,我需要不斷學習和提升自己,以應對不斷變化的社會和工作環(huán)境。
    綜上所述,通過參加這次免費上海培訓活動,我不僅拓寬了自己的知識面,提升了職業(yè)技能,還學到了一些實用的學習方法。同時,我也體驗到了融洽的學習氛圍和愉悅的學習氛圍。通過這次培訓,我認識到了自身的不足,并深感學習是一個持續(xù)不斷的過程。因此,我將以此次培訓為契機,積極參與更多的學習活動和培訓,不斷提升自己,為未來的職業(yè)生涯打下更堅實的基礎。
    上海培訓心得體會篇九
    20xx年7月xx日至11日,我有幸參加了聊城市農村小學校長培訓,一天半的學習生活,緊張而充實。聽取了市教育局徐局長的重要講話,學習了馮明才主任對市教育局文件的解讀,領略了莘縣教育局的3+1工程、東昌府區(qū)教育局的1168工程,欣賞了開發(fā)區(qū)顧官屯聯校的做法,聆聽了南京市浦口區(qū)行知小學楊瑞清校長的學術報告,使我受益匪淺。讓我更進一步明晰了辦學思想與理念,明白了一名合格校長應該具備的素養(yǎng),明確了一名校長在團隊中的角色定位——影響與引領。通過學習,我感受頗多,現將我的收獲與思考匯報如下:
    一、一名稱職的校長必須具備堅強的意志、嚴謹的治學辦學態(tài)度。
    1、校長要具備堅強的意志和過硬的工作作風。校長要耐得住繁瑣、耐得住平淡、耐得住寂寞,堅持理想,率先垂范。
    五里行知小學校長楊瑞清做的《走在行知路上創(chuàng)造精彩人生》的學術報告,讓我為之深深動容。楊瑞清校長師范畢業(yè)之際,申請到偏遠而艱苦的農村小學去踐行陶行知先生的辦學思想,并號召同學與他一起去追逐理想。當時許多人不理解他,甚至說他出風頭。但是,他到村小去了,去得堅決而義無反顧。之后的困難可想而知,期間他也面臨幾次更好的、能夠讓我們怦然而動的機會,但是他還是選擇了自己的理想,用自己的勤勉與無私,影響并帶動了一個成功的團隊,他、他們成功了。他的成功無不說明一名校長必須具備堅強的意志,朝著自己的理想努力、努力、再努力,就一定能夠成功。
    2、校長要具備良好的專業(yè)素養(yǎng)。校長不僅是學校的行政領導,更重要的是校長要以自己扎實的專業(yè)基礎與較高的專業(yè)水準引領團隊發(fā)展。
    馮主任對校長的闡釋讓我深切的感知到校長是一位思想者、創(chuàng)新者、設計師、實干家、引路人。這說明一位校長必須具備深厚的學術功底,更讓我知道了這種源自校長有過人的學術修養(yǎng)而形成的學術研究感召力在學校教科研中比單純的行政命令與領導優(yōu)越程度之所在。正是因為校長擁有淵博的學識、深刻的見解和游刃有余的實踐駕馭能力,老師在教學實踐和研究的過程中才能夠由外在的命令與服從升華為內在的羨艷與追求。
    3、校長的自主、合作、探究意識與實踐是引領學校教學實現自主、合作、探究的`第一步。
    我原來單純的認為自主、合作、探究意識只是在教學過程中老師應該注意的。其實不然,自主、合作、探究意識應該牢固的樹立在校長心目中,并積極主動的應用到日常工作之中。校長自己這樣做了,自主、合作、探究意識就會有機的遷移到老師的工作實踐中,遷移到學生的學習過程中。
    二、校長應該遵循學校辦學的客觀規(guī)律,學習和借鑒別人的成功經驗,創(chuàng)新工作方法,不斷超越。
    1、以人為本,提升管理實效
    在科學技術高速發(fā)展的今天,人文精神成為時代的呼喚,而人文精神的核心內容就是:寬容、理解、尊重、信任。我們當今學校管理的基本理念,那就是以人為本做服務。
    徐局長的重要講話使我意思到了堅持教師第一,為教師的發(fā)展搭建平臺。學校要把教師視為辦學之基,把教師第一的人本管理思想做為學校管理的基本理念。重視教師的參與意識和創(chuàng)新意識,使老師的才能得到充分發(fā)揮,人性得到最完善的發(fā)展。教師在學校事務中體現著主人的地位,通過各種方式和渠道讓教師參與學校管理,一方面可以激發(fā)其主人意識和工作責任感,激發(fā)其主動精神和創(chuàng)造意識,提高教師的自我價值,增強工作效率;另一方面由于教職工參與學校管理,增加了管理的透明度與可信度,增強了認同,使全體教職工對學校的管理更具信任和歸屬感,使學校與教職工形成一個整體,使每個教職工明確到了人的成長,發(fā)展與學校事業(yè)發(fā)展是密切相關的,榮辱與共的,從而提高教職工的自豪感、責任心和使命感,體現出教師是學校的主人。
    互相尊重,培養(yǎng)學校的人文精神。山不在高,有仙則名,水不在深,有龍則靈,學校獨特的人文精神就是山之仙,就是水之龍。顧官屯聯校的文化立校給我們做了引導,那就是培養(yǎng)人文精神,就要努力營造一個平等、團結、尊重、寬容的組織氛圍,在他們的管理中,體現了校長對老師的人文關懷,人心換人心,換來的是上下一條心為學校事業(yè)嘔心瀝血也無怨無悔的氛圍。
    每一個人都用行動在證明,我們辛苦著,但我們快樂著。在學校管理中,校長努力營造一個尊重的環(huán)境,學校教師得到了一個和諧、寬松的環(huán)境,這樣一來,教師便懷著一種快樂的心情為學校而工作,從上而下的成員都做到了自己管理好自己,實現學校的自動化管理。
    2、讓學習成為學校發(fā)展的不竭動力
    教育需要創(chuàng)新,創(chuàng)新離不開學習,從這一點說,學習是學校發(fā)展的不竭動力。創(chuàng)建學習型學校,讓學習成為一個學校的特質,校長首先要成為一個愛讀書的人。徐局長的重要講話中能夠感受到,抓法律法規(guī)的學習是學習,抓教師的培訓是學習,抓課堂教學改革、構筑高效課堂是學習,抓讀書活動、大力開展振興閱讀工程更是學習。管理藝術,方式,優(yōu)秀案例在管理實踐中我們也常有運用,但我們缺少的是沒有像名校長那樣的總結、提煉,沒有上升到一定的高度認識,沒有找到它的理論依據,也沒有把它當成是管理藝術,原因是什么?就是我們的理論水平低,好多正確的管理方法已經實踐,但不是教育理論或思想的指導下進行的,也沒有通過反思形成理論。因此要構建學習型學校,要提高教師隊伍的整體素質,校長必須學習提高,這種學習提高必須是經常的。我深深地感受到了知名校長對學習的執(zhí)著與堅持。校長要有一個好習慣——學習,那我們的眼界大開了。
    3、規(guī)劃學校,讓學校的發(fā)展成為每一位教師的共同愿景。
    我們校長不能說不敬業(yè),不能說不務實。我們每天起早摸黑,蹲在學校里,事無巨細,整日操勞,但學校卻不見大的起色。究其原因,就是對學校缺少規(guī)劃。楊瑞清校長的報告給我們的啟示是,做為一名校長,對國家的教育發(fā)展要有明晰的了解,對自己的學校發(fā)展要有一個視野開闊的規(guī)劃。并讓老師們理解、接受和投入到這個規(guī)劃,讓學校的發(fā)展成為每一位教師的共同愿景。
    三、對今后的幾點打算
    首先認清形勢,立足長遠。在貫徹全國教育工作會議精神,深化教育改革之際,我們學校也面臨新的發(fā)展機遇。我們要從發(fā)展的長遠出發(fā),把握住時代的脈搏,抓住改革的契機,大膽創(chuàng)新,與時俱進,大力進行改革,立足長遠,以推進我校各項工作。
    其次要辦好教育,校長是關鍵。要做一位成功的校長,要始終以教職工為本,調查了解掌握他們的思想生活作為開展工作的第一要務,和師生員工們和睦相處,相互理解,相互信任,用集體的智慧制定了較好的切實可行的規(guī)章制度,從根本上體現了以人為本的教育理念。在教育的改革和競爭面前,不僅是機遇更是激烈的挑戰(zhàn)。校長不是單純的職務,而是沉甸甸的歷史使命,是需要我們帶領一批批師生擺脫困境、創(chuàng)造佳績、譜寫教育的新篇章。
    再次,要樹立好辦大教育的理念。教育應當滿足廣大人民群眾的需要,作為教育管理者應當打破傳統(tǒng)的狹隘的分數觀,以分數的高低來反映成績。我們要始終堅持以人為本面向全體學生,為學生全面發(fā)展奠定基礎。
    第四,要重視基礎設施建設。在辦學設施上,我們要積極爭取上級教育行政主管部門的支持,抓住契機,努力完善學校的各項設施設備,營造優(yōu)美的育人環(huán)境。
    最后,要實事求是、開拓創(chuàng)新。學校的工作主要是由教育、教學、教研和后勤工作組成,在教學方面,必切實更新教育理念,完善教學方法,引進來,走出去,把提升教學質量作為學校的生命線;在德育工作方面,要以人為本,以德治校,把師德、校紀和學風作為辦學立校的根本;在教研工作方面,要強化教研隊伍,加大教研投入,重在教研成果向實踐應用的轉化;在后勤方面,要進一步改革和完善后勤管理機制,整合資源、強化服務、實現保障。
    總之,短短的的校長培訓學習中,我汲取知識很多,也拓寬了視野,認識到了要辦好教育,“理念”是前提,“團結”是基礎、“敬業(yè)”是根本,“進取”是源泉。相信通過這次學習,不論是對于我個人的提高還是學校的發(fā)展,都具有巨大的促進作用。
    上海培訓心得體會篇十
    第一段:引言(100字)
    在上海這個快節(jié)奏的城市,從事收銀工作是一種常見的職業(yè)選擇。為了提高自己在這個領域的競爭力,我參加了一次收銀培訓課程。通過這次培訓,我深深體會到了收銀工作的重要性和技巧,也收獲了許多寶貴的經驗和心得。在以下的文章中,我將分享我上海收銀培訓的心得體會。
    第二段:收銀工作的重要性與技巧(300字)
    收銀工作是商店運營中至關重要的一環(huán)。在培訓課程中,我了解到準確無誤地進行結賬是保障店鋪盈利的重要因素之一。為此,我學會了如何有效地操作收銀機,并掌握了快速而準確地計算零錢的技巧。此外,因為我需要面對各種類型的顧客,所以我還學會了與顧客良好的溝通和應對技巧,尤其是在繁忙的時段保持冷靜和高效率地工作。這些技巧不僅幫助我提高了我個人的工作效率,也提升了我與顧客之間的交流體驗。
    第三段:培訓經驗與心得(300字)
    收銀培訓不僅幫助我提高了操作技巧,還為我提供了一個與其他行業(yè)從業(yè)者交流的平臺。通過與其他同學們的互動,我了解到了不同商家對于收銀員的需求和要求。這讓我明白,作為一名收銀員,除了技術能力外,還需要具備良好的團隊合作和協(xié)調能力。此外,培訓還為我提供了模擬實際收銀場景的機會,讓我在實踐中更好地熟悉收銀流程和應對各種情況的能力。
    第四段:挑戰(zhàn)與成長(300字)
    收銀工作雖然看起來簡單,但實際上是一項非常重要且具有挑戰(zhàn)性的工作。在培訓過程中,我遇到了許多困難和問題,例如如何應對突發(fā)情況、如何快速找到產品價格等。但是,通過堅持不懈的努力和老師的悉心指導,我一步一步地克服了困難,并取得了進步。在這個過程中,我不僅提升了自己的專業(yè)技能,也培養(yǎng)了一顆冷靜、穩(wěn)定和耐心的心態(tài)。
    第五段:培訓的收獲與展望(200字)
    通過上海收銀培訓,我深深地體會到了自己在這個職業(yè)領域的發(fā)展?jié)摿?。我意識到,只有不斷提升自己的專業(yè)技能和學習最新的收銀工作方法,才能更好地服務于顧客和商家。因此,我決定繼續(xù)努力學習和培訓,提升自己的業(yè)務水平和職業(yè)競爭力。同時,我也希望通過自己的努力能夠為上海這個城市的商業(yè)繁榮做出一份貢獻。
    總結(100字)
    通過上海收銀培訓,我不僅學到了實用的技能,還體會到了收銀工作的重要性和挑戰(zhàn)性。收銀培訓為我提供了與其他行業(yè)從業(yè)者的交流和學習機會,也為我提供了模擬實際工作中的情境,讓我在實踐中提升了自己的能力。通過這次培訓,我相信我能夠更好地應對收銀工作中的各種情況,提供更高效和貼心的服務。
    上海培訓心得體會篇十一
    我感到非常高興能去上海市普陀區(qū)教育學院學習,感謝教育局領導和馬園長能給我這次學習機會。在學習期間,感觸最深的是聽完幼兒教育專家們的講座帶來的新的教育理念的沖擊;觀摩完幼兒園老師們教學活動后的反思和感觸;以及參觀幼兒園所帶來的新鮮感覺和驚喜。
    在跟崗學習之前就聽陳愛華老師為我們簡單地介紹了上海市幼兒園教育特色及經過二期課改推出的新教育模式“四大板塊”:運動、生活、游戲、學習。有了初步的了解后,我們一組五人被安排到普陀區(qū)回民幼兒園跟崗學習。
    1.互動
    讓我感受最深的就是師生之間的互動,活動過程中教師更注重的是生生互動和生材互動,把主題始終貫穿于活動之中,把互動的空間留給孩子們,因為幼兒之間的經驗分享與交流更能為幼兒所接受,而教師在互動過程中注重幼兒情感認知以及興趣能力的培養(yǎng)。
    2.自由探索
    教師能夠深入挖掘孩子的能力和潛能,讓孩子在自由探索中變被動為主動,以個別化學習的形式讓幼兒深入活動其中,真正感受活動帶來的樂趣。
    角色游戲活動中教師放得很開,都是讓孩子自由的玩,自由的探索。而在自由的活動中,幼兒體驗到的樂趣和獲得的感受是老師的教授所不能替代的。
    3.語言表達的完整性
    觀摩課中不僅僅是語言課中,會聽到老師提醒幼兒:“請用完整的話來說”,而是基本上在所有的活動中都能聽到老師類似的話??梢钥闯觯處煵⒉粏螁蔚匕颜Z言表達能力歸屬于語言課,而是把語言看作是所有活動的基礎。
    4.活動的組織
    教師語言組織精煉,活動環(huán)節(jié)設計不拖沓,環(huán)環(huán)緊扣主題內容,老師的提問適時恰當,在活動的組織上,老師能抓住幼兒的興趣點,激發(fā)他們的好奇心。
    參觀幼兒園
    此次給我們安排參觀的幼兒園都是上海市普陀區(qū)比較有名的幼兒園,也各自有著不同的特色。
    1.門口洗手池
    在這次參觀的十所幼兒園的門口一側都有幾個洗手池,為的就是讓孩子每天早上入園后必須得把手洗干凈后才能進教室,有的園所更為人性化,同樣的水池是從高到低排成斜“一”字,高的是為了方便大中班孩子,低的是為了方便小班矮一些的孩子。
    2.各種各樣的點名板
    幾乎在每個幼兒園的每個班級教室門口,都能看到點名板。但每個園所每個班級卻各不相同,有的是不同顏色的塑料方塊;有的是孩子們自己用吸管和橡皮紙做的“棒棒糖”上面貼上自己的照片,放在提示欄里。點名是每個班級每天必須做的,老師們就花了一點心思,把看似枯燥的事情變的生動有趣,重要的是幼兒參與其中體驗了樂趣。
    3.環(huán)境裝飾
    一走進幼兒園的大廳或班級,我們都不約而同的被他們的環(huán)境裝飾所吸引,區(qū)角的建立以及個別化學習材料都是利用廢舊物制成的,好多班級的區(qū)角都延伸到了走廊,形象逼真的區(qū)角建設和豐富多彩的材料投放,為幼兒的區(qū)角活動提供了堅實的基礎。
    4.各種單獨的活動室
    在每所的幼兒園里都能看到他們單獨的活動室:美工室、探索室、音樂室、建構室、閱讀室等等,每個活動室都是屬于孩子們的一片空間,在這里他們可以盡情的玩耍。
    通過這次學習,我獲益頗多。每次的活動都給了我不少啟迪和思考,“如果是我,這個活動該怎么進行?”,“如果是我,這個環(huán)境該怎么去布置?”等等??傊?,在以后的工作中還要不斷虛心地向老師們學習,努力地提高自身的素質和教學水平,把先進的教育理念和課堂教學經驗盡快付諸于自己的工作實踐中,把工作做得更好。
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    上海培訓心得體會篇十二
    作為一名高中生,我最近來到了上海參加了一次培訓,并在這次培訓中收獲了許多心得體會。
    首先,這次培訓讓我深刻認識到了努力的重要性。在培訓班上,我看到了很多優(yōu)秀的同學,他們擁有著比我更加扎實的基礎和更加深厚的學術功底。但他們的優(yōu)秀并不是天生的,而是通過不斷的努力和堅持所獲得的。正是他們的堅持和努力,才讓他們在學業(yè)上不斷取得進步。因此,我認識到只有不斷地努力和堅持,才能夠取得更好的成績和更大的成功。
    其次,這次培訓給我留下了深刻的印象,那就是團隊的力量。在培訓班上,我們不僅要學習課程知識,還要進行課程設計、演講等各種團隊活動。在這些活動中,每個人都要發(fā)揮自己的優(yōu)勢,才能讓整個團隊達到最好的效果。因此,我認識到只有團隊的力量才能夠讓我們在學習中取得更好的成績,同時也教會了我如何在團隊中發(fā)揮自己的優(yōu)勢來取得更大的成功。
    最后,這次培訓也讓我更加深入地了解了上海這座城市。在這個繁華的城市中,人們的生活充滿了活力和創(chuàng)造力。每一個人都在追求著自己心中的夢想,他們用自己的努力和智慧為城市的發(fā)展做出了貢獻。因此,我認識到只有在一個充滿活力和創(chuàng)造力的城市中才能夠讓自己更好的成長和發(fā)展。
    總之,這次培訓讓我收獲頗豐,給我留下了深刻的印象和體會。在以后的學習和生活中,我將不斷努力、發(fā)揮團隊的力量、追求自己心中的夢想,為實現個人價值和貢獻社會做出自己的努力。
    上海培訓心得體會篇十三
    上海是一個充滿機遇和活力的城市,吸引了許多人前來培訓學習。我也曾在上海參加過一期培訓課程,這段經歷給我留下了深刻的印象。通過這次培訓,我不僅學到了專業(yè)知識,還得到了其他方面的啟發(fā)和收獲。以下是我對上海培訓的心得體會。
    首先,上海的培訓機構非常多樣化,提供了豐富的課程選擇。在選擇培訓課程和機構時,我發(fā)現市場上有各種各樣的培訓機構,涵蓋了不同領域的培訓課程。無論是職業(yè)技能培訓、語言學習還是管理培訓,都能找到適合自己的課程。這為我提供了更多的選擇,讓我能夠根據自己的興趣和需求來決定參加哪些培訓課程。
    其次,在上海的培訓課程中,我與各行各業(yè)的人進行了交流和合作。上海這座城市匯聚了來自全國各地的人才,他們都懷揣著追求進步和成功的夢想。在培訓課程中,我結識了來自不同行業(yè)和背景的人,通過交流和合作,我們共同學習和進步。這種多元化的學習環(huán)境讓我受益匪淺,拓寬了我的眼界,也加深了我對不同行業(yè)的理解。
    此外,上海的培訓課程注重實踐和案例分析,讓學員能夠真正掌握應用技巧。在我的培訓課程中,老師總是強調實踐和案例分析的重要性,通過實際操作和案例研究,我們能夠將抽象的理論知識轉化為具體的應用技巧。這種注重實踐的培訓方式非常實用,讓我能夠更好地應對實際工作中的挑戰(zhàn),提高自己的能力和競爭力。
    此外,上海的培訓課程也注重培養(yǎng)學員的綜合素質和創(chuàng)新能力。在課堂上,老師會引導我們進行思考和討論,鼓勵我們提出自己的觀點和想法。通過這種互動的方式,我的思維得到了拓展,培養(yǎng)了我的創(chuàng)新能力。同時,培訓課程還注重發(fā)展學員的團隊合作能力,通過團隊項目和討論,我們學會了共同面對問題和解決問題的能力。
    最后,上海的培訓課程也為我提供了豐富的實習和就業(yè)機會。通過培訓課程,我接觸到了許多公司和組織,了解到了他們的需求和要求。同時,培訓機構也經常組織一些實習和招聘活動,為學員提供了展示自己和融入職場的機會。這為我提供了更多的實踐機會,增加了我的就業(yè)競爭力。
    綜上所述,上海的培訓課程給我留下了深刻的印象和寶貴的經驗。通過這次培訓,我不僅學到了專業(yè)知識,還結識了各行各業(yè)的人,拓寬了自己的眼界。培訓課程注重實踐和案例分析,讓我能夠真正掌握應用技巧。同時,培訓課程也培養(yǎng)了我的綜合素質和創(chuàng)新能力,為我提供了豐富的實習和就業(yè)機會。在未來的發(fā)展中,我會繼續(xù)學習和應用這次培訓的知識和經驗,為自己的職業(yè)發(fā)展打下堅實的基礎。
    上海培訓心得體會篇十四
    為了引導我們教師了解名校教育教學工作流程,提高課堂教學水平、提升業(yè)務研究能力,進一步完善自我,我非常有幸的參加了去上海為期三個月培訓學習,對于此次學習機會我很珍惜。到了上海,我第一次零距離的接觸到了那么多科學先進的教學理念,我開始感覺到自己的無知和渺小,聽完教授們和優(yōu)秀教師的教育案例和現身說法后,我深深的感覺到自己的一點點努力是那么的微不足道,專家的點評讓我有了醍醐灌頂的頓悟。培訓中,我主要以參加和觀摩控江二村小學日常教育教學工作為主,老師們之間的交流讓我很受益,于是我沉湎于此,樂此不疲,我告誡自己貴在堅持,感謝這次培訓,讓我的生活變得更加充實,我會繼續(xù)努力的。針對這次培訓,談談自己的感受。
    一、教師工作用心、高效
    學校教師之間團結協(xié)作,保證高效高質完成每項工作。我的指導教師顧潔彥老師是一位經驗豐富的數學教研組長,除了日常的教研工作做的井井有條之外,班級工作也做得特別細致,如:每天的作業(yè)日日清;中午付出午休的時間給作業(yè)中、題單上有問題的學生進行單獨講解,通過講解了解學生出錯的原因,講解耐心、細致;及時將學生的作業(yè)情況通過“家?;印钡姆绞椒答伣o家長,并且給予學生有效評價。正是老師注重了教學工作中的這些細節(jié),學生呈現在課堂上的表現就是很喜歡數學課。
    二、聽隨堂課的一些體會1.精心設計課堂教學
    從顧老師以及其他教師的課堂教學中,我能深深地感受到教師的準備是相當充分的:不僅“備”教材,還“備”學生,學生思維較活躍,有良好的學習習慣,動手操作能力強,這和教師平常的努力是分不開的,針對學生不同的學習狀態(tài),教師在進行教學時則針對不同層次的學生采取不同的教學策略。
    2.教學過程精致
    從每一節(jié)課的教學過程來看,老師都是經過了精心準備的,從導入新課到布置作業(yè)課后小結,每一句話都很精煉、每一個問題的設置都恰到好處、板書也充分體現了知識的結構體系。課堂中多采用多媒體教學方式,一目了然使學生更加形象地掌握知識要點。
    3.注重知識的傳授與能力的培養(yǎng)相結合
    在了解基礎知識的基礎上,提出問題讓學生思考,指導學生去歸納、去概括、去總結,讓學生先于教師得出結論,從而達到在傳授知識的基礎上使學生的能力得到培養(yǎng)的目的。學生獨立歸納結論時肯定會出現這樣或那樣的錯誤,這是很正常的現象,教師要學會引導,而不能在學生回答錯誤后給予異樣、冷漠的眼光,這樣會影響到學生的學習狀態(tài),他們始終以恐懼地心情在被動地參與教學,只有以平和地態(tài)度對待每一位學生才能使他們的思維得以發(fā)展。
    4.教學是一個不斷反思、總結的過程
    每節(jié)課后顧老師都會跟我交流自己是怎樣設計的教學以及教學過程中的一些困惑和收獲,顧老師總是在不停地反思自己的教學,總結得失,課堂上由于一時疏忽導致出現小小“意外”時,老師并沒有覺得無所謂,相反則認真思考,想辦法彌補一時疏忽導致的錯誤,以此來改進自己的教學,期待構建和諧的幸福課堂。
    三、轉變觀念,適應教育發(fā)展新要求
    迎接未來可能發(fā)生的生態(tài)環(huán)境及社會變遷的挑戰(zhàn)。
    四、教師對學生要真正做到一視同仁
    一個老師通常要面對幾十甚至上百個學生,學生性格有好有壞,成績有優(yōu)有劣,能夠關注每一個學生,并愛護每個學生,是這一類老師所具備的能力。把學生當學生看,把人當人看,不以成績論素質,不以喜好論好惡,不以家境論高低。有人說,關注每一個學生,就是要做到關注成績最差的學生。我想補充一句,關注每一個學生,也要做到關注你最討厭的學生。老師的管理應該得到學生的尊敬,使學生心服口服,從心底里得到學生的認同。
    五、感悟過程,真誠付出
    通過這段時間的學習,我的教育思想也得到了一次深刻而重大的洗禮。我會以更飽滿的熱情投入到工作之中,把這份珍貴的經歷銘記在心,開始我教學生涯新的征程,我會努力把學到的理念、方法用于自己的教學實踐之中,起好模范帶頭作用,用自己實際行動帶領廣大教師學習教育理念,提升教學水平。不辜負領導、老師們的希望,用優(yōu)異的成績回報給大家,用先進的教學理念、優(yōu)化的教學方法回饋給學生,我會用我的心去教誨我的學生,用我的情去培育我的學生,無悔于我的教育事業(yè)。
    上海培訓心得體會篇十五
    上海作為中國的經濟中心,擁有眾多的商業(yè)機會和發(fā)展空間。在如此競爭激烈的市場中,掌握收銀技能是一項非常重要的能力。我曾參加過上海的收銀培訓課程,并從中獲得了許多寶貴的經驗和啟示。以下是我對上海收銀培訓的心得體會。
    第一段:培訓內容豐富
    上海的收銀培訓課程內容相當豐富,包含了基本的收銀技能和更高級的管理知識。我們學習了如何進行快速而準確的結算,如何處理退款和折扣,以及如何運用現代化的收款設備。此外,還學會了如何管理收銀臺的現金流和貨幣兌換,并且接觸了一些常見的支付方式,如刷卡、支付寶和微信支付等。這些知識和技能使我能夠跟上市場的步伐,更好地為顧客提供服務。
    第二段:實踐操作鍛煉
    收銀培訓不僅僅是理論的學習,更重要的是實踐操作的鍛煉。在上海的培訓課程中,我們有機會親自操作收銀設備,實踐整個收銀過程。通過不斷的實踐,我逐漸熟悉了各種收銀操作的流程和技巧,提高了我的反應速度和準確性。此外,實踐還有助于培養(yǎng)溝通能力,因為在收銀過程中,與顧客和同事的交流是必不可少的。只有通過實踐的鍛煉,才能真正掌握收銀技能。
    第三段:團隊合作意識
    在上海的收銀培訓中,我們還進行了一些團隊合作的訓練。我們在模擬的場景中,扮演收銀員、顧客和經理,共同完成一個收銀任務。通過這樣的訓練,我們培養(yǎng)了團隊合作的意識和能力,學會了在緊張的情況下與同事協(xié)同工作。這對于日后在實際工作中的溝通和協(xié)作非常有幫助,也增強了我們的團隊凝聚力。
    第四段:積極主動的態(tài)度
    上海的收銀培訓課程教給我最重要的一點是積極主動的態(tài)度。在收銀工作中,我們不能等待顧客提問和指導,而是應該主動提示顧客有關的促銷活動和優(yōu)惠信息,主動解決問題和困難。培訓中的案例分析和討論讓我明白了積極主動的態(tài)度對于提升工作效率和顧客體驗的重要性。我深刻體會到,只有持有積極主動的態(tài)度,才能成為一名出色的收銀員。
    第五段:個人成長與職業(yè)發(fā)展
    通過上海的收銀培訓,我不僅僅學到了收銀技能,還提高了自己的個人能力和職業(yè)素養(yǎng)。培訓學習的同時,我也結交了一些志同道合的同行,并從他們身上學到了很多寶貴的經驗和智慧。這些都對我的個人成長和職業(yè)發(fā)展產生了積極的影響。作為一名收銀員,我將繼續(xù)不斷學習和提升自己的技能,為上海的商業(yè)發(fā)展做出更多的貢獻。
    總結:
    上海的收銀培訓給我提供了一個全方位的學習平臺,提升了我的收銀技能和個人素質。通過豐富的培訓內容、實踐操作、團隊合作訓練和培養(yǎng)積極主動的態(tài)度,我獲得了許多寶貴的經驗和啟示。我相信,這些收獲將在我的職業(yè)生涯中大有裨益,讓我在上海這個競爭激烈的市場中更加出色地展現自己的專業(yè)能力。
    上海培訓心得體會篇十六
    今年的5月10日,我非常榮幸的和夷陵區(qū)的9名校長、副校長赴上海教育國際交流中心培訓學習,在短短的半個月時間里,我們聆聽了10多位優(yōu)秀校長、知名專家的'精彩講座,參觀了上海交大二附中等知名學校,還結識了青海、西藏的四十名校長,并進行交流。時間雖短,但受益非淺。
    通過學習培訓,在理論學習中接受新思想,在參觀考察中感受先進的教育經驗。通過培訓我體會到作為一名校長,必須注重學習,強化素質,敢于創(chuàng)新,以人為本抓管理,營造和諧、進取的校園氛圍,才能推動學校教育教學工作的開展,促進學校可持續(xù)發(fā)展。
    在大力倡導素質教育和全面實施新課改的今天,學校要走向成功,校長起決定性作用。時代變了,情況變了,社會對教育的要求越來越高,如果我們仍依靠過去的經驗體會去思考現在的工作實際,就很容易陷入死胡同。因此,校長要不斷改變自己,不然就不符合現在的需求,難以適應時代發(fā)展的步伐??梢哉f,校長的理念有多遠,學校的發(fā)展就有多遠。校長是學校的靈魂,有一個好的校長就會有一所好的學校,我們參觀的幾所小學之所以能快速發(fā)展,樹立起自己的品牌效應,我想關鍵在這幾位校長都有清晰的辦學思想、先進的教育理念,這是治校之本;她們有較高的專業(yè)技能、管理才能和領導智慧;她們善于學習、反思、分析綜合并做出統(tǒng)籌全局的決策規(guī)劃能力;她們在辦學中有著很強的事業(yè)心、敬業(yè)精神,具有豐富的工作經驗、深厚的理論功底和豁達的民主作風,用她們高瞻遠矚的目光掀起了學校教育教學的一個又一個高潮。
    校長要注重師資隊伍的建設,關注教師的專業(yè)發(fā)展,學校要以教師為本,教育要以學生為本,教學要以學習為本。校長要充分了解教師自我實現價值的需求,為教師的發(fā)展提供有效的幫助,讓教師成為研究者,成為有思想的行動者。在新課程改革的背景下,學校要努力探尋各種途徑來提升教師的業(yè)務水平和執(zhí)教能力。真正的課程改革之戰(zhàn)場發(fā)生在課堂之中,三維目標的落實是建設新課堂的重要途徑。而最終教育目標的實現要依靠廣大教師,教師的水平有多高,學校的發(fā)展就能走多遠。因此,校長要倡導教師備課要有立意,上課要有創(chuàng)意,評課要有誠意,課堂有詩意。要充分利用新課程改革這一契機,強化對所有教師的培訓,大面積地提高教師素質,盡快使他們適應素質教育和教育現代化的要求。通過營造氛圍,搭建平臺,細化要求,不斷實踐,來促進教師的專業(yè)發(fā)展。
    考察的每一所學校,我們都感受到一種高品位的文化享受。這些學校在建設與發(fā)展的過程中,重視的不僅是現代化校舍和教育設施的建設,更重要的是獨特校園文化的建設。校園文化和辦學傳統(tǒng)使這些學校處處都有教育功能,時時都有教育機會。這一方面為學校實施素質教育增添了豐富的內涵,反映出學?!耙匀藶楸尽钡慕逃枷牒徒逃?,另一方面也反映出學校教育工作的層次性、科學性和長效性。具有深厚歷史底蘊、充滿人文精神和科學色彩的校園文化,為培育高素質人才提供了“肥沃土壤”,展示了當地校園建設特有的風采。學校文化和教育傳統(tǒng)是一所學校多年的積淀,是從學校內部不斷培植的,需要一點一滴的經營和積累,校長要成為學校文化的倡導者,要有超前的教育理念,做一名讀書人、文化人;要引導全體師生員工參與建設,通過制定規(guī)劃、機構改革、人才流動、考核評價等管理手段來促進和體現學校文化,進而把學校打造成人才成長的搖籃,出名師、育名生、辦名校。
    此次培訓已經結束,雖然時間短暫,但我覺得所學到的知識、理念對我今后的工作具有深遠影響。盡管這次培訓所學的內容也不可能成為靈丹妙藥,解決學校實際工作中的一切問題。所學理論應用到實踐也需要有一個艱難的過程,即便有些成功的經驗,在借鑒的過程中也會遇到很多問題和困難,還需要大量的工作去研究去探索。但此次培訓中的先進的教育理念,行之有效的方法,尤其是對當今教育的思考,將會使自己今后的工作具有重要的指導意義。培訓已結束,但自身的學習不會結束,我將會用培訓中得到的理論、經驗與研究方法,不斷探索,勇于實踐,提升自己,為學校的教育教學工作做出應有的貢獻。
    上海培訓心得體會篇十七
    20xx年4月23日——27日,我有幸參加了由云南省教育基金會組織的云南省第xx屆優(yōu)秀教師“園丁之家”赴上海學習考察。五日的學習考察之行,已圓滿的畫上了句號。靜下心來回顧,此行真是受益匪淺。 我開闊了眼界, 增長了見識,一些獨特的做法和經驗使我深受啟發(fā)。在學習考察期間,教師間的交流互動、聽了兩所學校長的講座讓我收益。感謝云南省教育基金會賜給我千載難逢的機遇,讓我的生活更加充實,我會繼續(xù)努力的。以下是我對這次學習考察的自己的感受:
    一、不斷解放思想,不斷更新理念,拓寬發(fā)展思路。我們與發(fā)達地區(qū)的差距是多方面的,思想觀念的轉變是主要的。觀念引領發(fā)展,意識催生發(fā)展,只有解放思想,以超前的發(fā)展觀念和強烈的發(fā)展意識,才能促成科學的發(fā)展思路、準確的發(fā)展定位和有效的發(fā)展措施。解放思想是要落實到自己的具體行動上來,聯系目前的實際工作,一要勤于學習。應時刻不忘學習,樹立終身學習的觀念,利用休息時間、利用工作之余,切實做到工作學習兩不誤;其次要會學習,要有方法,學習要有針對性,更要有時效性,切實做到學以致用;最后要堅持學,持之以恒,不浮躁,在學習中努力增長自己的才干??炭嚆@研自己的業(yè)務知識,以及科技、管理、哲學、歷史等各方面的知識,全面提高自身素質,以豐富的理論知識武裝頭腦。在學習中要向領導學,還要虛心向身邊的同志、群眾學習,在實踐中學習。通過不斷的學習,深刻思想,更新工作觀念,從而創(chuàng)新工作思路,適應新時期工作的需要。二要善于思考。思考是一種能力,要根據掌握的第一手資料,運用自己所學的知識,按照正確的方法進行加工,去粕留精,轉化為自己的東西。要充分運用所學的知識和工作經驗,根據崗位工作職責,積極思考如何打開工作局面。二要勇于實踐。就是要牢固樹立;重在行動,貴在落實的理念,要將學習與行動結合起來,目的是要促進發(fā)展。三要敢于轉變。轉變工作作風,提高自己的職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng)。 二、感受上海新課改課堂。聽完專家的報告,在我們觀摩的課堂教學中,都很好的反映了教師在新課程指導下的新理念在課堂教學中的運用。書院小學一年級的教師就給每個學生以展示的機會,采用全班學生分組坐的形式;采用任務型教學的方式,為學生提供操作和練習的機會,充分體現了教師從學生的角度出發(fā),確實為學生的發(fā)展提供了需要。教師的新課程理念在教學中也體現的比較突出,使我們感受到 這個教師在教學中真正體現了一個組織者、引導者合作者的身份。
    三、辦學要有特色,特色是提高學校競爭力的有效手段:1、優(yōu)美的校園環(huán)境:上海是個寸土寸金的地方,學校雖然不大,但精致、綠化,是具有人文環(huán)境的校園,園內苗木錯落有致,雕塑小景散落有間,布局層次分明,特別是教學樓樓道設計科學合理,避免學生進出擁擠。校園每個角落都很干凈、整潔,學校文化氛圍濃郁;2、基礎與特色兼顧:上海的二期課改促進了每所學校特色教學的形成,藝術、體育、科技等形式多樣、多而不雜。學校注重發(fā)掘民族傳統(tǒng)文化并踐行于行為規(guī)范教育中,打造顧中文化品牌,有自己的辦學理念和特色,應該說在特色教學上,學校花了很大力氣,投入了很多經費,雖然我區(qū)經濟遠遠滯后于上海,但是他們善于琢磨學生的特長發(fā)展的思路還是值得我們學習的;3、關注學生的發(fā)展:上海的教育關注的是孩子學習的過程。學校本著以教育好每一位學生都能在自信、快樂、成功中得到主動發(fā)展為理念。以生為本,在活動中開發(fā)學生潛能的實踐與應用,促進學生多元智能發(fā)展,培養(yǎng)學生的創(chuàng)造性?!靶“嗷钡慕虒W模式,便于教師的個別輔導,每個學生都能得到教師的關愛,教師能走下講臺,蹲下身子,“溶”入學生,互動學習。學生的考試成績在公布時,只寫名次和成績,不寫姓名,學生自己對照著成績找自己,保護了學生的隱私,維護了學生的自尊心。對學困生采取鼓勵和幫扶為主,大力推行成功教育。學校對學生拔尖幫困,追求成功卓越的思想值得我們借鑒。此外,學校很注重學生身體素質的鍛煉,上午和下午均有眼保健操和廣播體操。這許許多多的努力都在踐行一句話“用愛心關注學生成長,關注學生健康成長,關注學生學有所成,關注學生學有所長?!?BR>    四、反思上海之行,帶給我們的收獲是全方位的,但認真反思,我們也確實有許多需要努力方向。
    1、為教師的成長搭建平臺見多方能識廣,將考察所得在自己的教學實踐中進行了嘗試,才能邁出進步的一步。
    2、加大課堂教學改革的步伐,創(chuàng)新課堂教學模式 要提高教學效
    率和效果,就必須緊緊圍繞課堂教學改革這一中心工作,找準課堂教學改革的突破口。將改革和質量統(tǒng)一起來,最大限度地發(fā)展學生,全面提高學生的身體、心理、知識、 技能,充分發(fā)揮學生的才能和積極性,讓他們在快樂中學習,自覺、自主、自愿 地進行學習,體驗并享受學習的樂趣。
    3、從實際出發(fā)的校本教研每所學校都有各自的學校特色,但共同點是都能從學校實際出發(fā),以學生的需要出發(fā)進行校本教研活動,以備課組為單位,進行教材分析,資源整合,確定重難點,提出教學建議和操作方式等。充分注重教 師之間的合作和專業(yè)發(fā)展。本次上海之行,收獲很大,感受至深。我要以本次考察為契機,以學習、研 究、總結、反思、提高為主線,加強學習現代化教育理論,更新教育思想,轉變 教育觀念,與時俱進,開拓創(chuàng)新,深入進行教育教學改革,研究教育規(guī)律,研究 教育中的新問題,及時總結教育教學工作,積累各種資料,即使反思教育教學得 失成敗,努力提高自己的教育教學水平,發(fā)揮自己應有的力量,向更高的目標邁進。
    上海培訓心得體會篇十八
    首先我要感謝各位領導、老師給了我這次外出培訓學習的機會,同時也謝謝這段時間以來幫我代課的各位老師,你們辛苦了! 從3月17日上午9:00到3月18日的中午一點,經過近30個小時的顛簸,我們10位望謨老師終于來到上海,看著步履匆匆的人群和飛馳而過的地鐵,懷著激動與忐忑的心情,我們開始了本次學習培訓之旅。此次培訓是由民進上海市委主辦,上海市虹口區(qū)四川北路一小承辦的,培訓時間為20xx年3月18日至3月25日。學員分別是來自望謨縣的10名小學教師及畢節(jié)地區(qū)金沙縣西洛鄉(xiāng)的10名小學教師。此次學習培訓承辦單位四川北路一小至今已有97年的辦學歷史,同時也是上海市設施比較完善的一所小學,有標準的學生足球場及游泳館,有著一批高素質的教師隊伍,學校曾多次榮獲“虹口區(qū)文明單位”“虹口區(qū)小學生行為規(guī)范示范學校”等光榮稱號。
    此次學習培訓的內容包括對話交流:了解上海市學校概況及教育特色,課堂教學實踐:觀摩課堂教學實踐,交流觀摩感受,交流學科教學經驗,參與教研活動。還參觀了解上海市素質教育基地(如參觀魯迅紀念館、多倫路文化街、美術館等地)、軌道交通及周邊環(huán)境。在為期一周的學習時間里,我們一共聽了7節(jié)觀摩課,認真聽了3次專題交流匯報講座。其中給我留下深刻印象的有虹口區(qū)第四中心小學的陸莉莉老師執(zhí)教的《埃及金字塔》、丹徒路小學徐智瑩老師執(zhí)教的思品課《綠色的家園》及四川北路一小語文教研組組長陳毓梅老師的《充分關注表達,提升語言素養(yǎng)》的專題講座。陸莉莉老師在教學《埃及金字塔》一課時,先讓學生回憶以前學過的介紹建筑物的文章,并讓學生說說在介紹時要告訴別人什么,很自然的就讓學生通過自主探究學習,知道了一二自然段介紹了金字塔的位置、形狀、名字的由來、用途及建造時間,并指名學生通過板書提示用自己的語言介紹金字塔。
    在接下來的教學中,她抓住重點字詞,讓學生感受體會金字塔的宏偉與精巧,在讓學生感受金字塔宏偉時,她巧妙地運用了換比的方式提問學生:這座金字塔高146米,相當于40層高的摩天大廈這句能不能換成相當于100個我們班的某某小朋友或相當于金茂大廈的一半不到或12個第四中心小學疊起來那么高,讓學生在討論交流中認真揣摩作者用詞和舉例的準確性。接下來的教學中,她引導學生自讀自悟,了解金字塔的建造過程,還讓學生上黑板動手畫一畫,增強了學生對文本的理解和感悟,陸老師的語言表達簡潔明了,整堂課顯得十分樸實而又有效,有效地訓練了學生的語言表達能力,有效的落實了課堂教學目標,充分體現了上海市提出的溫馨課堂、情趣課堂、有效課堂的宗旨。
    在陳毓梅老師的題為《充分關注表達,提升語言素養(yǎng)》的專題講座中,似乎給了我這樣上了不少語文課卻不知道語文教學要教給孩子什么的語文老師豁然開朗的感覺,講座中提到三個由淺入深的關注點,即:文本表達了什么?文本是怎樣表達的?文本為什么要這樣表達?通過陳老師的專題講座及交流,我更加深刻地理解一位語文教育專家說過的一句話:應當讓我們的語文教學走在回家的路上。更加體會了小學語文教學應當充分關注學生的表達,提升學生的語言素養(yǎng)的重要性。而徐老師的思品課《綠色的家園》則讓我們感受到她淵博的知識和充分的課前準備。
    真誠、微笑,上海市最美的名片
    三月的上海,仍充滿著濃濃的寒意,而讓我們每一位貴州參訓教師倍感溫暖的是那站臺上焦急等待我們的美麗的眼睛,是那校園里師生一聲聲親切的問候,是那充滿關懷與溫暖的飯菜,是那充滿熱情與溫度的85度點心,是那真誠而友愛的幫扶結對。正是這一張張充滿真誠和微笑的名片,拉近了上海與貴州的距離,架起了貴州與上海之間的友誼之橋。讓我們每一位貴州參訓教師永遠記得那一張張充滿真誠的笑臉,那千里之外上海市最美的名片。
    師路漫長而修遠兮,吾將上下而求索,我希望在今后的工作中,能得到更多老師的幫助與支持,不斷提高自己的業(yè)務知識水平,爭取做一個更加合格的小學老師。
    上海培訓心得體會篇十九
    作為中國最繁華的城市之一,上海吸引了無數的游客和前來發(fā)展的人。然而,要想在這個繁忙的都市中立足發(fā)展,掌握一門有用的技能是必不可少的。因此,我報名參加了上海新乘培訓,接受專業(yè)駕駛培訓,并從中收獲了許多珍貴的心得體會。
    第二段:培訓內容與體會
    在上海新乘培訓中,我們不僅接受了駕駛技術的培訓,還學習了交通法規(guī)、道路安全等課程。通過模擬駕駛以及實際的駕駛操作,我們逐漸熟悉了車輛的各種控制手段,提高了自己的駕車技能。此外,我們還深入了解了駕駛過程中的注意事項,學習了如何應對各種緊急情況,并了解了遵守法規(guī)對于我們和他人的安全的重要性。
    第三段:培訓師資的重要性
    培訓師資的素質對于一個良好的培訓效果極為重要。在上海新乘培訓中,我有幸遇到了一批經驗豐富的教練。他們不僅在駕駛技術上非常熟練,而且有著深厚的理論知識和豐富的實踐經驗。他們耐心細致地解答我們的問題,并通過具體的案例分析和實踐操作幫助我們更好地理解和掌握相關知識和技能。他們的專業(yè)水準和態(tài)度讓我深感敬佩,并對自己的學習產生了極大的動力。
    第四段:培訓的挑戰(zhàn)與收獲
    盡管在培訓的過程中遇到了許多挑戰(zhàn),如駕駛技術的熟練度、交通法規(guī)的記憶等,但通過自己和教練的不懈努力,我逐漸掌握了駕駛技能,更重要的是,我改變了自己的動手能力和自信心。在培訓過程中,我不僅和其他學員互相學習、交流經驗,還和教練建立了良好的師生關系,從中獲得了寶貴的人際關系經驗。
    第五段:結論
    通過上海新乘培訓,我不僅學到了駕駛技術,更重要的是獲得了一種積極向上的心態(tài)和自信以及解決問題的能力。這些對于我未來在上海發(fā)展和生活中都將起到重要的作用。我深知,只有不斷學習和提升自己,才能在這個競爭激烈的都市中立足。因此,我將以這次培訓為起點,不斷進修和提高自身素質,為實現自己的夢想而努力奮斗。
    上海培訓心得體會篇二十
    在高中學業(yè)繁重的時期,很多同學會選擇到各種培訓機構補習,提高自己的成績和競爭力,而我也不例外選擇了到上海的一家培訓機構進行學習。經過數月的學習和培訓,我深刻地感受到了培訓的好處和需要注意的問題。
    首先,培訓機構的教師水平確實比學校老師更高,授課也更為詳細。在學校老師往往需要顧及每個學生的進度和情況,所以授課難免會有疏漏和簡略。但在培訓機構里,教師們更專注于授課內容和學生的練習,所以能夠更深入、詳細地講解每個知識點。同時,教師們也會制定很多練習題來幫助學生更好地理解和掌握所學內容。這樣,學生的基礎知識得以更加扎實地打下,加深了對于知識的理解和掌握。
    其次,在培訓機構里,同學們之間可以互相學習和交流經驗,這也是學校教育無法替代的。在學校里,每個人都有自己的姿勢和學習方法,很難去和別人交流和學習。但在培訓機構里,同學們有了共同的目標和需要,而且在學習的內容上也有很多相似之處,這讓大家能夠很輕松地在互相學習和交流中找到優(yōu)缺點,分享心得體會。當然,這也給了自己一個比較好的時間去檢視自己的不足之處,發(fā)現上課時所遺漏并需要學習的內容,從而更有針對性地進行練習和復習。
    不過,考慮到培訓機構是商業(yè)機構,我們也需要注意到一些問題。比如說,在培訓機構里需要注意到選擇題量,不要貪多而忘了題目本身,否則學習效果不如意;同時,由于培訓機構是商業(yè)性質的,所以需要花費相應的金錢。因此,我們需要認真評估自己的學習態(tài)度和需求,對于那些只是想打發(fā)時間、補習成為一時興趣和無可奉告的學生,花費金錢就不劃算。
    總之,上海的培訓機構對于高中生提高學習成績和競爭力來說是一個不錯的選擇。在利用好培訓機構的同時,我們也需要注意到其中的問題和需求,制定好學習計劃,注重實踐和彼此的學習交流,最后取得自己希望的成績。