實(shí)用客戶(hù)投訴心得大全(14篇)

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    傳統(tǒng)文化是我們民族的瑰寶,我們應(yīng)該傳承和弘揚(yáng)。需要對(duì)自己的成績(jī)或經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行評(píng)價(jià),找出其中的亮點(diǎn)和不足。我們可以從這些總結(jié)范文中汲取靈感和啟示,以便更好地進(jìn)行自己的總結(jié)寫(xiě)作。
    客戶(hù)投訴心得篇一
    為了提高電話(huà)溝通及投訴處理技巧,5月11日公司組織班組所有人員參加了為期一天的“電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)溝通及投訴處理技巧”培訓(xùn),通過(guò)一天的培訓(xùn),大家從中學(xué)到很多東西。由于本期是學(xué)習(xí)的溝通技巧及投訴處理技巧,所以培訓(xùn)老師通過(guò)基礎(chǔ)知識(shí),案例分析,專(zhuān)業(yè)知識(shí)來(lái)向我們進(jìn)行講解,這樣也便于我們能夠?qū)W以致用,將所學(xué)工具運(yùn)用到實(shí)際工作中來(lái),提高工作效率。為了提高電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)人員的電話(huà)溝通技巧,就需要提升在電話(huà)中的`感染力及傾聽(tīng)技巧,同時(shí)也需要注意在電話(huà)溝通中措辭的感染力及聲音的甜美,在電話(huà)中,我們要把自己積極、熱情的一面帶給客戶(hù)。
    在受理客戶(hù)投訴時(shí),為了能了解到客戶(hù)投訴的具體原因,可以使用開(kāi)放式的提問(wèn)方法,以從客戶(hù)口中得到更多的信息,也可以了解客戶(hù)的期望值,在處理時(shí)也不會(huì)走彎路,能及時(shí)有效的為客戶(hù)解決問(wèn)題。
    在培訓(xùn)過(guò)程中,培訓(xùn)老師也為我們分享了一些案例,通過(guò)好的案例和需要改善的案例進(jìn)行對(duì)比,在好的案例中學(xué)習(xí)到了面對(duì)騷擾客戶(hù)機(jī)智的應(yīng)對(duì)技巧,讓我們以后在工作中也可以借鑒,同時(shí)對(duì)于需要改善的案例在結(jié)合自身平時(shí)的工作情況,找到自己不足,加以改善,在以后的工作中努力做得更好。
    客戶(hù)投訴心得篇二
    第一段:引言(100字)
    客戶(hù)投訴是企業(yè)經(jīng)營(yíng)中不可避免的一環(huán),對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō),如何妥善處理客戶(hù)投訴是一項(xiàng)重要的任務(wù)。通過(guò)與客戶(hù)投訴的積極溝通和互動(dòng),了解他們的需求和反饋,企業(yè)可以不斷改進(jìn)產(chǎn)品和服務(wù),提升客戶(hù)滿(mǎn)意度,增強(qiáng)企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力。在處理客戶(hù)投訴的過(guò)程中,我積累了一些心得體會(huì),希望與大家分享。
    第二段:積極傾聽(tīng)(200字)
    在處理客戶(hù)投訴時(shí),首先要做到積極傾聽(tīng)??蛻?hù)投訴的背后往往蘊(yùn)含著他們對(duì)產(chǎn)品或服務(wù)的不滿(mǎn),甚至是對(duì)企業(yè)的失望,因此我們要耐心傾聽(tīng)客戶(hù)的訴求,并且盡量給予他們及時(shí)的回應(yīng)。傾聽(tīng)不僅能夠讓客戶(hù)感受到被重視和尊重,還有助于我們準(zhǔn)確理解問(wèn)題的根源,從而采取更合適的解決方案。
    第三段:主動(dòng)解決(200字)
    其次,在解決客戶(hù)投訴過(guò)程中要保持主動(dòng)性。無(wú)論問(wèn)題的大小,我們都應(yīng)該積極主動(dòng)地解決,不推諉責(zé)任。只有主動(dòng)推動(dòng)問(wèn)題的解決,客戶(hù)才會(huì)感受到我們的誠(chéng)意和努力。而如果我們只是敷衍了事,或者把問(wèn)題扔給其他部門(mén)去處理,客戶(hù)的投訴可能會(huì)進(jìn)一步升級(jí),對(duì)企業(yè)形象造成更大的損害。因此,我們要及時(shí)采取行動(dòng),制定解決方案,并與客戶(hù)共同達(dá)成滿(mǎn)意的結(jié)果。
    第四段:提升服務(wù)水平(300字)
    借助客戶(hù)投訴的契機(jī),我們可以反思和改進(jìn)企業(yè)的服務(wù)水平。投訴是對(duì)我們服務(wù)的一種監(jiān)督和評(píng)價(jià),它可以幫助我們發(fā)現(xiàn)不足和問(wèn)題,便于我們進(jìn)行改進(jìn)和提升。通過(guò)分析投訴的原因和客戶(hù)的反饋,我們可以對(duì)部門(mén)流程進(jìn)行優(yōu)化,改進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量,提升員工服務(wù)意識(shí)和技能,以達(dá)到提升整體服務(wù)水平的目標(biāo)??蛻?hù)投訴是我們提升服務(wù)質(zhì)量的重要?jiǎng)恿Γ挥胁粩鄬W(xué)習(xí)和改進(jìn),才能更好地滿(mǎn)足客戶(hù)的需求。
    第五段:客戶(hù)投訴的意義(300字)
    最后,客戶(hù)投訴對(duì)企業(yè)的意義遠(yuǎn)比想象中大。通過(guò)積極處理客戶(hù)投訴,企業(yè)可以完善自身管理體系和品牌形象,為未來(lái)的發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)??蛻?hù)投訴也是企業(yè)與客戶(hù)建立互動(dòng)和信任的機(jī)會(huì),只有當(dāng)客戶(hù)感受到我們對(duì)投訴的重視并取得了滿(mǎn)意回應(yīng),他們才會(huì)對(duì)企業(yè)產(chǎn)生信賴(lài)感并再次選擇我們的產(chǎn)品和服務(wù)。因此,企業(yè)應(yīng)該將客戶(hù)投訴視為機(jī)會(huì)而非負(fù)擔(dān),用心解決好每一個(gè)投訴,并不斷追求提供更好的產(chǎn)品和服務(wù)。
    總結(jié)(100字)
    通過(guò)處理客戶(hù)投訴,我深刻體會(huì)到溝通和傾聽(tīng)的重要性,同時(shí)也認(rèn)識(shí)到客戶(hù)投訴對(duì)于企業(yè)的價(jià)值和意義。只有通過(guò)積極傾聽(tīng)、主動(dòng)解決問(wèn)題、提升服務(wù)水平,并將客戶(hù)投訴作為改進(jìn)和優(yōu)化的機(jī)會(huì),企業(yè)才能實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。在今后的工作中,我將繼續(xù)保持對(duì)客戶(hù)投訴的高度重視,并不斷提升自身的服務(wù)水平,以滿(mǎn)足客戶(hù)的需求和期望。
    客戶(hù)投訴心得篇三
    客戶(hù)投訴對(duì)企業(yè)有著很重要的意義,因?yàn)榭蛻?hù)產(chǎn)生投訴往往是客戶(hù)對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量、維修質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量或價(jià)格等要項(xiàng)感到不滿(mǎn)抱怨,要求廠家負(fù)責(zé)處理或提出相應(yīng)彌補(bǔ)措施,或訴求其他相關(guān)單位協(xié)助安排處理。
    雖說(shuō)有些客戶(hù)投訴或有可能來(lái)自于客戶(hù)主觀情緒影響,但是也能反映出我們確實(shí)也存在一定的問(wèn)題,如不及時(shí)處理好客戶(hù)投訴,解決存在的問(wèn)題,企業(yè)不單單是流失了一個(gè)客戶(hù),還會(huì)流失更多的客戶(hù),也會(huì)造成企業(yè)形象的受損,還錯(cuò)失一次發(fā)現(xiàn)內(nèi)部問(wèn)題和企業(yè)提升的機(jī)會(huì)。所以妥善處理客戶(hù)投訴對(duì)企業(yè)意義重大,因此客戶(hù)管理部組織了這次培訓(xùn)活動(dòng),通過(guò)此次活動(dòng)每位客服人員都受益匪淺,汲取到可以應(yīng)用到各自工作中的知識(shí)。
    正如劉雪玲老師講的一樣:投訴處理沒(méi)有標(biāo)準(zhǔn)答案,我們應(yīng)不斷學(xué)習(xí),才能提升處理投訴能力。每個(gè)投訴都有不同的情況,但是處理的方式總是萬(wàn)變不離其宗:
    1、不回避,第一時(shí)間處理
    2、先處理心情,再處理事情
    3、了解客戶(hù)的背景
    4、探察投訴的原因,界定控制范圍
    5、不做過(guò)度的承諾
    6、必要時(shí),堅(jiān)持原則
    7、爭(zhēng)取雙贏
    8、取得授權(quán),必要時(shí)讓上級(jí)參與,運(yùn)用團(tuán)隊(duì)解決問(wèn)題。在處理投訴的過(guò)程中要頭腦靈活,利用一些處理投訴的方法技巧,注意投訴處理的禁忌,并善于觀察分析,通過(guò)對(duì)客戶(hù)抱怨內(nèi)容,投訴目的及客戶(hù)性格等的的分析,選擇恰當(dāng)?shù)奶幚矸椒?。同時(shí)要積極掌握一些售前、售后的相關(guān)知識(shí),了解售前、售后的流程規(guī)范,避免客戶(hù)抱怨時(shí)解釋不清、解釋錯(cuò)甚至無(wú)言以對(duì),導(dǎo)致更嚴(yán)重的客戶(hù)投訴。
    要想處理好客戶(hù)投訴,在平時(shí)工作中就要及時(shí)發(fā)現(xiàn)并整改一些會(huì)導(dǎo)致客戶(hù)抱怨投訴的流程制度漏洞,把一些常出現(xiàn)的投訴問(wèn)題歸類(lèi)匯總,及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),察覺(jué)客戶(hù)哪怕細(xì)微的不滿(mǎn)意,比客戶(hù)考慮得更多,把小小的不滿(mǎn)意或者抱怨扼殺在萌芽狀態(tài)。達(dá)到“解決投訴的辦法就是不讓投訴發(fā)生”的最高境界。
    客戶(hù)投訴心得篇四
    物業(yè)客戶(hù)投訴培訓(xùn)是為了提高物業(yè)管理工作的質(zhì)量和效率,更好地滿(mǎn)足客戶(hù)的需求和期望。在參加這次培訓(xùn)后,我深感受益匪淺。以下是我對(duì)此次培訓(xùn)的心得體會(huì)。
    首先,培訓(xùn)課程的內(nèi)容非常實(shí)用。這次培訓(xùn)主要包括物業(yè)服務(wù)流程、客戶(hù)反饋處理、投訴解決技巧等方面的知識(shí),旨在提升我們理解和應(yīng)對(duì)客戶(hù)投訴的能力。課程內(nèi)容不僅涉及到了基本理論知識(shí)的傳授,還包括了案例分析和實(shí)際操作的培訓(xùn)。這使我們能夠從宏觀和微觀的角度去理解和解決問(wèn)題,對(duì)我們的工作有很大的指導(dǎo)意義。
    其次,培訓(xùn)的方式方法多樣化。培訓(xùn)過(guò)程既有理論知識(shí)的講解,又有互動(dòng)討論和實(shí)際案例的操作分析。通過(guò)小組討論和角色扮演等方式,讓我們的學(xué)習(xí)更加輕松活潑,激發(fā)了我們的學(xué)習(xí)興趣。同時(shí),訓(xùn)練師的教學(xué)手法也很生動(dòng)有趣,他們運(yùn)用了一些故事和笑話(huà)使我們更容易理解和接受知識(shí)。這種多樣化的培訓(xùn)方式不僅提高了培訓(xùn)效果,也讓我們對(duì)學(xué)習(xí)有了更積極的態(tài)度。
    再次,培訓(xùn)中的實(shí)踐操作對(duì)我有很大的幫助。在模擬的實(shí)戰(zhàn)場(chǎng)景中,我們扮演了物業(yè)管理人員和客戶(hù)的角色,通過(guò)模擬投訴場(chǎng)景的處理糾紛,讓我們?cè)趯?shí)踐中更加深入地理解了物業(yè)客戶(hù)投訴的處理流程。在這個(gè)過(guò)程中,我們通過(guò)反復(fù)實(shí)踐,掌握了一些具體的技巧和策略,如傾聽(tīng)客戶(hù)意見(jiàn)、耐心解釋解決問(wèn)題、友好溝通等等。這些技巧和策略對(duì)我們今后實(shí)際工作中的處理客戶(hù)投訴非常有幫助。
    此外,培訓(xùn)中的案例分析也給我留下了深刻的印象。通過(guò)分析一些真實(shí)的客戶(hù)投訴案例,我們了解到了一些客戶(hù)投訴的原因和背后的問(wèn)題。這讓我認(rèn)識(shí)到,客戶(hù)投訴不僅僅是問(wèn)題本身,還涉及到我們的服務(wù)質(zhì)量和態(tài)度問(wèn)題。從這些案例中,我們深刻領(lǐng)悟到了,只有真正站在客戶(hù)的角度,才能更好地了解和解決客戶(hù)的問(wèn)題。同時(shí),我們也發(fā)現(xiàn)了自身在服務(wù)過(guò)程中可能存在的問(wèn)題,從而意識(shí)到了改進(jìn)的重要性。
    最后,這次物業(yè)客戶(hù)投訴培訓(xùn)讓我明白了客戶(hù)滿(mǎn)意度的重要性。通過(guò)這次培訓(xùn),我們更加深入地了解了客戶(hù)投訴的特點(diǎn)和處理客戶(hù)投訴的技巧。只有讓客戶(hù)滿(mǎn)意,才能提高我們的服務(wù)質(zhì)量,增加客戶(hù)的黏性,進(jìn)而提升物業(yè)管理的整體形象。因此,我們不僅要做到應(yīng)急處理,更要做到預(yù)防為主。只有提前發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,積極主動(dòng)地與客戶(hù)溝通,提供高質(zhì)量的服務(wù),才能真正做到客戶(hù)滿(mǎn)意。
    總之,物業(yè)客戶(hù)投訴培訓(xùn)讓我獲益匪淺。通過(guò)培訓(xùn),我對(duì)客戶(hù)投訴的處理流程和技巧有了更深入的理解,也明白了客戶(hù)滿(mǎn)意度的重要性。我相信在今后的工作中,我會(huì)更加注重客戶(hù)需求的理解,更加積極主動(dòng)地與客戶(hù)溝通,提供更好的物業(yè)管理服務(wù)。同時(shí),我也希望能夠?qū)⑴嘤?xùn)所學(xué)應(yīng)用到實(shí)踐中,通過(guò)解決客戶(hù)投訴,為客戶(hù)創(chuàng)造更好的居住和工作環(huán)境。
    客戶(hù)投訴心得篇五
    第一段:介紹背景和重要性(200字)
    在現(xiàn)代商業(yè)社會(huì)中,客戶(hù)服務(wù)的質(zhì)量對(duì)于企業(yè)的發(fā)展至關(guān)重要。然而,即使是最出色的企業(yè)也難免會(huì)面臨客戶(hù)投訴的情況??蛻?hù)投訴不僅僅是一種負(fù)面的體驗(yàn),更是企業(yè)認(rèn)識(shí)到自身問(wèn)題并改進(jìn)的機(jī)會(huì)。因此,正確處理客戶(hù)投訴,并從中吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō)至關(guān)重要。
    第二段:分析投訴的原因(300字)
    客戶(hù)投訴的原因眾多,可能是產(chǎn)品質(zhì)量不過(guò)關(guān)、服務(wù)不周到、交流問(wèn)題等。首先,企業(yè)應(yīng)該對(duì)自身的產(chǎn)品和服務(wù)進(jìn)行全面審視,找出問(wèn)題的根源,從而避免類(lèi)似問(wèn)題再次出現(xiàn)。其次,有效的溝通和交流是客戶(hù)滿(mǎn)意度的關(guān)鍵。企業(yè)應(yīng)該建立起良好的溝通機(jī)制,傾聽(tīng)客戶(hù)的反饋和建議,并采取積極的解決措施。最后,團(tuán)隊(duì)合作也是提供出色客戶(hù)服務(wù)的關(guān)鍵因素。只有全體員工都積極參與,以客戶(hù)為中心,才能提供卓越的客戶(hù)體驗(yàn)。
    第三段:正確應(yīng)對(duì)客戶(hù)投訴的重要性(300字)
    正確應(yīng)對(duì)客戶(hù)投訴的重要性不容忽視。首先,處理客戶(hù)投訴能夠增強(qiáng)客戶(hù)對(duì)企業(yè)的信任感,維護(hù)良好的客戶(hù)關(guān)系。當(dāng)客戶(hù)感到被重視和傾聽(tīng)時(shí),他們更愿意與企業(yè)建立長(zhǎng)期合作關(guān)系。其次,處理投訴是企業(yè)提升自身服務(wù)質(zhì)量的機(jī)會(huì)。通過(guò)客戶(hù)的投訴,企業(yè)能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)自身問(wèn)題,并針對(duì)性地改進(jìn)和完善。最后,處理投訴還能增強(qiáng)企業(yè)的聲譽(yù)和競(jìng)爭(zhēng)力。消費(fèi)者對(duì)企業(yè)的整體品牌形象印象深刻,而一個(gè)善于處理客戶(hù)投訴的企業(yè)往往更受歡迎。
    第四段:分享應(yīng)對(duì)投訴的心得體會(huì)(300字)
    在處理客戶(hù)投訴時(shí),首先需要保持冷靜和耐心,永遠(yuǎn)站在客戶(hù)的角度去理解問(wèn)題。其次,及時(shí)做出反饋和回應(yīng),讓客戶(hù)感到自己的意見(jiàn)和反饋得到重視。此外,要始終抱著解決問(wèn)題的態(tài)度,尋找最佳解決方案,并確??蛻?hù)滿(mǎn)意。最后,還要記住將投訴問(wèn)題納入整體改進(jìn)流程,避免相同問(wèn)題再次發(fā)生。
    第五段:總結(jié)重要性和提出建議(200字)
    客戶(hù)服務(wù)投訴是企業(yè)發(fā)展過(guò)程中難免會(huì)遇到的問(wèn)題,但通過(guò)正確應(yīng)對(duì)和處理,可以將其轉(zhuǎn)化為推動(dòng)企業(yè)進(jìn)步的機(jī)會(huì)。深刻反思抱怨和投訴背后的問(wèn)題,并及時(shí)采取積極的改進(jìn)措施,將帶來(lái)更加出色的客戶(hù)服務(wù)體驗(yàn)。企業(yè)應(yīng)該重視客戶(hù)投訴,并建立完善的投訴管理機(jī)制,以確??蛻?hù)的滿(mǎn)意度和忠誠(chéng)度,并促進(jìn)企業(yè)的長(zhǎng)期可持續(xù)發(fā)展。
    客戶(hù)投訴心得篇六
    第一段:引言(引出主題)
    近年來(lái),隨著汽車(chē)產(chǎn)業(yè)的蓬勃發(fā)展,用戶(hù)對(duì)汽車(chē)的要求也越來(lái)越高。然而,隨之而來(lái)的是投訴也越來(lái)越多。作為汽車(chē)售后服務(wù)從業(yè)人員,在處理投訴過(guò)程中,我深深地感受到了投訴帶給我們的壓力和挑戰(zhàn)。在這個(gè)過(guò)程中,我學(xué)到了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),下面我將分享一些自己的心得體會(huì)。
    第二段:了解投訴并接受責(zé)任
    處理投訴的第一步是全面了解投訴的內(nèi)容和背景。只有通過(guò)深入了解用戶(hù)的意見(jiàn)和不滿(mǎn),我們才能找到問(wèn)題的根源,并且及時(shí)采取措施解決。在接受投訴時(shí),我們要主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任,表示我們非常重視用戶(hù)的意見(jiàn),并且將積極與用戶(hù)進(jìn)行溝通。通過(guò)這種方式,我們能夠增強(qiáng)用戶(hù)的信任,為后續(xù)的問(wèn)題解決打下基礎(chǔ)。
    第三段:積極解決問(wèn)題和善后處理
    解決問(wèn)題是處理投訴的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。在面對(duì)問(wèn)題時(shí),我們首先需要保持冷靜,并且要盡力找到最佳的解決方案。有時(shí)候,我們可能需要與其他部門(mén)或供應(yīng)商進(jìn)行協(xié)調(diào)和溝通,以確保問(wèn)題得到妥善解決。在解決問(wèn)題后,我們也要非常重視善后處理工作,例如提供適當(dāng)?shù)馁r償或補(bǔ)償,以及向用戶(hù)致以真誠(chéng)的道歉。這能夠有效地緩解用戶(hù)的不滿(mǎn),并且為建立長(zhǎng)期合作關(guān)系奠定基礎(chǔ)。
    第四段:總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)和改進(jìn)售后服務(wù)
    每一次投訴都是一次寶貴的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),我們應(yīng)該從中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),不斷改進(jìn)我們的售后服務(wù)。例如,我們可以建立完善的投訴處理制度,加強(qiáng)與供應(yīng)商的溝通和合作,以及提高技術(shù)人員的專(zhuān)業(yè)水平。只有不斷地學(xué)習(xí)和改進(jìn),我們才能夠適應(yīng)市場(chǎng)的需求,并且提供更好的服務(wù)。
    第五段:發(fā)展客戶(hù)關(guān)系和樹(shù)立良好形象
    處理投訴不僅僅是解決問(wèn)題,更重要的是建立良好的客戶(hù)關(guān)系。通過(guò)積極地與用戶(hù)溝通和合作,我們可以不斷加深用戶(hù)對(duì)我們的信任和滿(mǎn)意度。我們要保持良好的態(tài)度,尊重用戶(hù)的權(quán)益,并且在日常工作中注重細(xì)節(jié),以提供更好的服務(wù)。同時(shí),我們還要樹(shù)立一個(gè)良好的企業(yè)形象,向用戶(hù)展示我們的專(zhuān)業(yè)和責(zé)任心。只有這樣,我們才能夠更好地與用戶(hù)建立長(zhǎng)期合作關(guān)系。
    總結(jié):
    通過(guò)處理汽車(chē)客戶(hù)投訴,我深刻體會(huì)到了處理投訴的重要性和難度。投訴是一個(gè)考驗(yàn)我們能力和素質(zhì)的過(guò)程,然而,只有經(jīng)歷了這個(gè)過(guò)程,我們才能夠不斷成長(zhǎng)和進(jìn)步。通過(guò)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)和改進(jìn)售后服務(wù),我們能夠更好地滿(mǎn)足用戶(hù)的需求,并且提升企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力。在日常工作中,我們還要注重發(fā)展客戶(hù)關(guān)系和樹(shù)立良好形象,以贏得用戶(hù)的信任和支持。相信只要我們?cè)谔幚硗对V過(guò)程中不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步,我們一定能夠在汽車(chē)行業(yè)中取得更加優(yōu)異的成績(jī)。
    客戶(hù)投訴心得篇七
    首先,我僅代表xx酒店就12月21日?qǐng)F(tuán)隊(duì)投訴表示深深歉意。
    感謝印象旅行社對(duì)我酒店的大力支持,酒店自開(kāi)業(yè)以來(lái)就和印象旅行社建立深厚合作關(guān)系,對(duì)此我深表感激,并希望我們的'合作將在互相信任的基礎(chǔ)上更加緊密。
    12月21日我酒店由于供電局區(qū)域電壓不穩(wěn)定,客人一次性用電集中,在當(dāng)晚23:38分出現(xiàn)了變電器電纜斷電的事故,給各位在住的客人帶來(lái)了很大的不便和不好的住宿體驗(yàn)。對(duì)此,我代表航林酒店再次向貴旅行社道歉,由于我酒店的不可抗力的事故給貴旅行社帶來(lái)的麻煩,我酒店也需要自我檢討,及早排查隱患,避免類(lèi)似事情。對(duì)此,十分抱歉!
    當(dāng)晚,酒店也迅速作出了反應(yīng),酒店總經(jīng)理帶領(lǐng)全體管理層和員工奮戰(zhàn)一晚,最終在凌晨5:40恢復(fù)正常用電,保證在客人醒來(lái)一切正常,最終把事情的損失降低到了最低。
    發(fā)生此次事件之后,我代表酒店及時(shí)向貴社說(shuō)明情況,并親自對(duì)貴社當(dāng)面道歉并爭(zhēng)取到三張免費(fèi)住房券。當(dāng)然,我認(rèn)為我們之間的合作是長(zhǎng)遠(yuǎn)的,所以我又為貴旅行社爭(zhēng)取了一些更長(zhǎng)久的補(bǔ)償,并在此承諾13年5月31日前所有貴社的團(tuán)隊(duì)在我酒店可以享受到同比市場(chǎng)價(jià)再低10元的優(yōu)惠政策,僅此來(lái)表示我酒店期待與您更長(zhǎng)久合作的誠(chéng)意!
    道歉人:xx-x
    xx-xx年xx月xx日
    客戶(hù)投訴心得篇八
    尊敬的主管領(lǐng)導(dǎo):
    在上班期間,我不僅沒(méi)有認(rèn)真聆聽(tīng)和領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo),卻在下面工作不努力,并被客人投訴。幾天來(lái),我認(rèn)真反思,深刻自剖,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹(jǐn)向公司做出深刻檢討,并將我?guī)滋靵?lái)的思想反思結(jié)果向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)如下:
    通過(guò)這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時(shí)也是長(zhǎng)期以來(lái)對(duì)自己放松要求,工作作風(fēng)渙散的必然結(jié)果。經(jīng)過(guò)幾天的反思,我對(duì)自己這些年的工作成長(zhǎng)經(jīng)歷進(jìn)行了詳細(xì)回憶和分析。記得剛上班的時(shí)候,我對(duì)自己的要求還是比較高的,時(shí)時(shí)處處也都能遵守相關(guān)規(guī)章制度,從而努力完成各項(xiàng)工作。但一段時(shí)間來(lái),由于工作逐漸走上了軌道,而自己對(duì)(自己的部門(mén))的一切也比較熟悉了,尤其是主管對(duì)我的關(guān)懷和幫助在使我感到溫暖的同時(shí),也慢慢開(kāi)始放松了對(duì)自己的要求,反而認(rèn)為自己已經(jīng)做得很好了。因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對(duì)不起公司對(duì)我的信任,愧對(duì)老板的關(guān)心。
    同時(shí),在這件事中,我還感到,自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺。眾所周知,公司的規(guī)章制度和領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)是布置和安排指導(dǎo)工作的最佳途徑,也是各部門(mén)各單位開(kāi)展工作的一個(gè)重要思想方針的獲得渠道。就是在這樣重要的場(chǎng)合下,我卻無(wú)精打采的工作,這充分說(shuō)明,我從思想上沒(méi)有把公司的規(guī)章制度和領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)重視起來(lái),這也說(shuō)明,我對(duì)自己的工作沒(méi)有足夠的責(zé)任心,也沒(méi)有把自己的工作更加做好,更加走上新臺(tái)階的思想動(dòng)力。在自己的思想中,仍就存在得過(guò)且過(guò),混日子的應(yīng)付思想?,F(xiàn)在,我深深感到,這是一個(gè)非常危險(xiǎn)的傾向,也是一個(gè)極其重要的苗頭,如果不是客人投訴和領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無(wú)法想象會(huì)發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過(guò)這件事,在深感痛心的同時(shí),我也感到了幸運(yùn),感到了自己覺(jué)醒的及時(shí),這在我今后的人生成長(zhǎng)道路上,無(wú)疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以,在此,我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時(shí),也向你們表示發(fā)自?xún)?nèi)心的感謝。
    此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作崗位上,大家都像我一樣自由散漫,漫不經(jīng)心,那怎么能及時(shí)把工作精神貫徹好、落實(shí)好,并且把工作做好呢。同時(shí),如果在我們這個(gè)集體中形成了這種目無(wú)組織紀(jì)律觀念,為所欲為的不良風(fēng)氣,我們工作的提高將無(wú)從談起。因此,這件事的后果是嚴(yán)重的,影響是惡劣的。
    發(fā)生這件事后,我知道無(wú)論怎樣都不足以彌補(bǔ)自己的過(guò)錯(cuò)。因此,我不請(qǐng)求領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我寬恕,無(wú)論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我,我都不會(huì)有任何意見(jiàn)。同時(shí),我請(qǐng)求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機(jī)會(huì),使我可以通過(guò)自己的行動(dòng)來(lái)表示自己的覺(jué)醒,以加倍努力的工作來(lái)為我單位的工作做出積極的貢獻(xiàn),請(qǐng)主管相信我。
    此致
    敬禮!
    檢討人:xxx
    20xx年xx月xx日
    客戶(hù)投訴心得篇九
    尊敬的xxx:
    10月30 日——11月3日,我沒(méi)有按照中心的規(guī)章制度,規(guī)定程序請(qǐng)假,嚴(yán)重違反了中心的規(guī)章制度,導(dǎo)致被人投訴。今天,我認(rèn)真反思,深刻自剖,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹(jǐn)向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討,并將我的思想反思結(jié)果向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)如下:
    同時(shí),在這件事中,我還感到,自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺。眾所周知,員工一定要有規(guī)范的行為準(zhǔn)則,工作時(shí)間我卻xxxx,這充分說(shuō)明,我從思想上沒(méi)有把單位的規(guī)章制度,處事的方式方法重視起來(lái),這也說(shuō)明,我對(duì)自己的工作沒(méi)有足夠的責(zé)任心,也沒(méi)有把自己的工作做得更好,也沒(méi)給自己注入走上新臺(tái)階的思想動(dòng)力。在自己的思想中,仍就存在得過(guò)且過(guò),應(yīng)付思想。
    現(xiàn)在,我深深感到后悔莫及,這是一個(gè)非常危險(xiǎn)的傾向,也是一個(gè)極其不好的苗頭,如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無(wú)法想象會(huì)發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過(guò)這件事,在深感痛心的同時(shí),我也感到了幸運(yùn),感到了自己覺(jué)醒的及時(shí),這在我今后的人生成長(zhǎng)道路上,無(wú)疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以,在此,我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時(shí),也向你們表示發(fā)自?xún)?nèi)心的感謝。
    此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在我們這個(gè)集體中形成了這種目無(wú)組織紀(jì)律觀念,不良風(fēng)氣 ,我們工作的提高將無(wú)從談起。因此,這件事的后果是嚴(yán)重的,影響是惡劣的。
    發(fā)生這件事后,我知道無(wú)論怎樣都不足以彌補(bǔ)自己的過(guò)錯(cuò)。因此,我忠心的懇求中心領(lǐng)導(dǎo)能夠接受我真誠(chéng)的歉意,并能來(lái)監(jiān)督我,指正我。我也衷心的感謝領(lǐng)導(dǎo)給我重新工作、學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),我會(huì)更加珍惜這來(lái)之不易的工作,以后將會(huì)更加努力,更加認(rèn)真的學(xué)習(xí)和工作。請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)相信我。
    簽名:
    時(shí)間:20**年**月**日
    客戶(hù)投訴心得篇十
    在上班期間,我不僅沒(méi)有認(rèn)真聆聽(tīng)和領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo),卻在下面工作不努力,并被客人投訴。幾天來(lái),我認(rèn)真反思,深刻自剖,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹(jǐn)向公司做出深刻檢討,并將我?guī)滋靵?lái)的思想反思結(jié)果向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)如下:
    通過(guò)這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時(shí)也是長(zhǎng)期以來(lái)對(duì)自己放松要求,工作作風(fēng)渙散的必然結(jié)果。經(jīng)過(guò)幾天的反思,我對(duì)自己這些年的工作成長(zhǎng)經(jīng)歷進(jìn)行了詳細(xì)回憶和分析。記得剛上班的時(shí)候,我對(duì)自己的要求還是比較高的,時(shí)時(shí)處處也都能遵守相關(guān)規(guī)章制度,從而努力完成各項(xiàng)工作。但一段時(shí)間來(lái),由于工作逐漸走上了軌道,而自己對(duì)(自己的部門(mén))的一切也比較熟悉了,尤其是主管對(duì)我的關(guān)懷和幫助在使我感到溫暖的同時(shí),也慢慢開(kāi)始放松了對(duì)自己的要求,反而認(rèn)為自己已經(jīng)做得很好了。因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對(duì)不起公司對(duì)我的信任,愧對(duì)老板的關(guān)心。
    同時(shí),在這件事中,我還感到,自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺。眾所周知,公司的規(guī)章制度和領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)是布置和安排指導(dǎo)工作的最佳途徑,也是各部門(mén)各單位開(kāi)展工作的一個(gè)重要思想方針的獲得渠道。就是在這樣重要的場(chǎng)合下,我卻無(wú)精打采的工作,這充分說(shuō)明,我從思想上沒(méi)有把公司的規(guī)章制度和領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)重視起來(lái),這也說(shuō)明,我對(duì)自己的工作沒(méi)有足夠的責(zé)任心,也沒(méi)有把自己的工作更加做好,更加走上新臺(tái)階的思想動(dòng)力。在自己的思想中,仍就存在得過(guò)且過(guò),混日子的應(yīng)付思想?,F(xiàn)在,我深深感到,這是一個(gè)非常危險(xiǎn)的傾向,也是一個(gè)極其重要的苗頭,如果不是客人投訴和領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無(wú)法想象會(huì)發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過(guò)這件事,在深感痛心的同時(shí),我也感到了幸運(yùn),感到了自己覺(jué)醒,以加倍努力的工作來(lái)為我單位的工作做出積極的貢獻(xiàn),請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)相信我。
    客戶(hù)投訴心得篇十一
    xx機(jī)械有限公司領(lǐng)導(dǎo):
    您好!
    感謝您多年來(lái)對(duì)我公司的一貫信任和厚愛(ài)!正是有了您的支持與幫助,才使我們?cè)诶щy重重的不利形勢(shì)下得以堅(jiān)持下來(lái),以專(zhuān)業(yè)精神和高度負(fù)責(zé)的態(tài)度為您提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品。
    您知道,今年以來(lái),到處都出現(xiàn)了嚴(yán)重的“用工荒”,我公司也不例外,春節(jié)過(guò)后,上工率嚴(yán)重下降,雖然我們幾經(jīng)創(chuàng)造條件,陸續(xù)招收了一批批員工,但到目前為止,仍未恢復(fù)到去年的最佳水平。
    我們是專(zhuān)業(yè)廠家,不僅制造設(shè)備要精良,員工的操作技術(shù)更要過(guò)硬,而對(duì)于新工,我們必須用足夠的時(shí)間和精力進(jìn)行操作技術(shù)培訓(xùn),沒(méi)有技術(shù)的員工,我們是不能允許上崗實(shí)際生產(chǎn)的。在產(chǎn)品上,我們寧愿做少一些,決不能做差一點(diǎn)。對(duì)此,想必您也認(rèn)同。
    今年以來(lái),當(dāng)?shù)卣M(jìn)一步加大節(jié)能減排舉措,使我們雪上加霜,許多企業(yè)受到停電、限電、停水等嚴(yán)重困擾,到目前為止,我們這一區(qū)域仍然隔一天一供電,已經(jīng)存續(xù)很長(zhǎng)時(shí)間;不僅我公司受到極大的影響,就連我們的很多上線(xiàn)供應(yīng)商也因此經(jīng)常拖延供貨。讓人難堪的是,我們本來(lái)不得不壓縮的生產(chǎn)計(jì)劃,常常難以完成。對(duì)此,我們?nèi)f分焦急!
    值得高興的是,我們招收的新工經(jīng)過(guò)數(shù)月培訓(xùn),已經(jīng)陸續(xù)合格上崗;我們的發(fā)電機(jī)也已經(jīng)調(diào)試發(fā)電,使我們得以有效克服停電、限電的困難;對(duì)于上線(xiàn)供應(yīng)商,我們已經(jīng)落實(shí)了幫扶措施,想必今后基本可以正常供貨。按下來(lái)的下半年,我們將基本具備正常生產(chǎn)的能力,力爭(zhēng)將產(chǎn)品產(chǎn)量恢復(fù)到去年最好水平。
    尊敬的老朋友,貴司是我們的老客戶(hù),多年來(lái),給了我們極大的支持和厚愛(ài),我們理應(yīng)以高質(zhì)量的產(chǎn)品、及時(shí)的`交期予以回報(bào)。但今年以來(lái),由于我們的無(wú)奈,給貴司造成了極大的不便,對(duì)此,我們深表遺憾!
    接下來(lái),隨著我們產(chǎn)量的不斷提高,我們將把貴司作為我們的優(yōu)先供貨客戶(hù),按質(zhì)、按量,準(zhǔn)時(shí)交貨,通過(guò)我們的實(shí)際行動(dòng),表達(dá)我們誠(chéng)摯的歉意!
    希望能夠得到您和貴司的諒解,并一如既往給我們信任和支持!再次感謝!
    xxx
    xx年x月x日
    客戶(hù)投訴心得篇十二
    被客戶(hù)投訴了,肯定有一些地方做得不夠好,一定要好好得去檢討,避免下次再被客戶(hù)投訴。下面是本站小編給大家整理的一些關(guān)于客戶(hù)投訴檢討的模板,希望對(duì)大家有用。
    各位領(lǐng)導(dǎo);各位同事:
    20xx年某月的一中午,12點(diǎn)正,這個(gè)時(shí)間是我們門(mén)前柜員交班的時(shí)間,在這個(gè)時(shí)間,為了交班的順利,錢(qián)款清楚。所以,交班時(shí)是不對(duì)外收付款業(yè)務(wù)的。
    當(dāng)我正在緊張有序的清點(diǎn)庫(kù)存時(shí),忽見(jiàn)一女子正走入大門(mén),準(zhǔn)備走向窗口時(shí),為了不影響清庫(kù)存,為了不影響顧客等待時(shí)間,我主動(dòng)對(duì)她說(shuō):“要干什么,交班,等一下再來(lái):“,由于交班時(shí)間緊,錢(qián)款較瑣碎,所以態(tài)度不夠柔和,語(yǔ)氣有點(diǎn)生硬。由于客戶(hù)不理解交班的規(guī)定,又認(rèn)為顧客就是銀行的衣食父母,硬要存,這時(shí),我放下手頭的工作,耐心,禮貌的解釋?zhuān)@位女子無(wú)法接受,在柜臺(tái)外生氣兼夾粗話(huà),最后憤然投訴。
    以上事件之所以發(fā)生,我認(rèn)為要吸取以上教訓(xùn)。
    一:不論業(yè)務(wù)多么的繁忙,不論手頭的工作多么的重要,都要堅(jiān)持微笑服務(wù)。
    二:客戶(hù)是多種多樣的,素質(zhì)有高低。所以,我們?cè)趯?duì)話(huà)時(shí)要婉轉(zhuǎn),要講究技巧。
    三:要堅(jiān)定不移的正確理解堅(jiān)持“顧客永遠(yuǎn)是對(duì)的”要記住,顧客的不理解就是我們工作的不細(xì)致,客戶(hù)的不滿(mǎn)意就是我們工作的不積極。
    一葉可知秋,一事可成鏡。
    我將以此事作為一面明鏡,以明鏡為鑒,時(shí)時(shí)自照,日日面對(duì),在以后的工作中,露出一次次燦爛的微笑,做到一絲絲耐心的解釋。最終達(dá)到服務(wù)無(wú)止境,更上一層天。
    簽名:
    時(shí)間:20xx年**月**日
    尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo):
    我此次遭客戶(hù)投訴給單位造成了不良影響,在此我遞交這篇檢討,以深刻反省自身問(wèn)題。
    回顧錯(cuò)誤,我載客人出現(xiàn)了拼客情況,導(dǎo)致客人很氣憤投訴到單位。我知道自己的行為是犯了錯(cuò)誤了,自己盲目追求業(yè)績(jī),忽略了應(yīng)該遵守單位的工作規(guī)章,實(shí)在是非常要不得。
    作為一名合格的出租車(chē)司機(jī),我不應(yīng)該有這樣不好的工作做法。單位歷來(lái)的工作培訓(xùn)都要求我們?yōu)槌丝吞峁┳钍孢m的乘車(chē)環(huán)境,而便捷舒適的乘車(chē)環(huán)境也是自身存在與運(yùn)營(yíng)的基礎(chǔ)。而我單純地追求了業(yè)績(jī)效益,忽略了乘客感受,是損害了乘客利益。為此,我感到非常傷心與懊悔。
    此次我的錯(cuò)誤遭乘客投訴,也是給我的工作敲響了警鐘。作為一名出租車(chē)司機(jī),自己在這個(gè)社會(huì)生存發(fā)展的根本就是做好本職工作,如何做好工作,就要在提高乘客安全、舒適、快捷的運(yùn)輸服務(wù)上下功夫。而這次錯(cuò)誤我恰恰沒(méi)有做好這一點(diǎn),實(shí)在是我的過(guò)錯(cuò)啊。
    從今往后,我一定要吸取這次錯(cuò)誤的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),認(rèn)真做好本職工作,今后徹底避免類(lèi)似錯(cuò)誤的發(fā)生。
    簽名:
    時(shí)間:20xx年**月**日
    尊敬的主管領(lǐng)導(dǎo):
    在上班期間,我不僅沒(méi)有認(rèn)真聆聽(tīng)和領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo),卻在下面工作不努力,并被客人投訴。幾天來(lái),我認(rèn)真反思,深刻自剖,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹(jǐn)向公司做出深刻檢討,并將我?guī)滋靵?lái)的思想反思結(jié)果向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)如下:
    通過(guò)這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時(shí)也是長(zhǎng)期以來(lái)對(duì)自己放松要求,工作作風(fēng)渙散的必然結(jié)果。經(jīng)過(guò)幾天的反思,我對(duì)自己這些年的工作成長(zhǎng)經(jīng)歷進(jìn)行了詳細(xì)回憶和分析。記得剛上班的時(shí)候,我對(duì)自己的要求還是比較高的,時(shí)時(shí)處處也都能遵守相關(guān)
    規(guī)章制度
    ,從而努力完成各項(xiàng)工作。但一段時(shí)間來(lái),由于工作逐漸走上了軌道,而自己對(duì)(自己的部門(mén))的一切也比較熟悉了,尤其是主管對(duì)我的關(guān)懷和幫助在使我感到溫暖的同時(shí),也慢慢開(kāi)始放松了對(duì)自己的要求,反而認(rèn)為自己已經(jīng)做得很好了。因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對(duì)不起公司對(duì)我的信任,愧對(duì)老板的關(guān)心。
    同時(shí),在這件事中,我還感到,自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺。眾所周知,公司的規(guī)章制度和領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)是布置和安排指導(dǎo)工作的最佳途徑,也是各部門(mén)各單位開(kāi)展工作的一個(gè)重要思想方針的獲得渠道。就是在這樣重要的場(chǎng)合下,我卻無(wú)精打采的工作,這充分說(shuō)明,我從思想上沒(méi)有把公司的規(guī)章制度和領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)重視起來(lái),這也說(shuō)明,我對(duì)自己的工作沒(méi)有足夠的責(zé)任心,也沒(méi)有把自己的工作更加做好,更加走上新臺(tái)階的思想動(dòng)力。在自己的思想中,仍就存在得過(guò)且過(guò),混日子的應(yīng)付思想?,F(xiàn)在,我深深感到,這是一個(gè)非常危險(xiǎn)的傾向,也是一個(gè)極其重要的苗頭,如果不是客人投訴和領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無(wú)法想象會(huì)發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過(guò)這件事,在深感痛心的同時(shí),我也感到了幸運(yùn),感到了自己覺(jué)醒的及時(shí),這在我今后的人生成長(zhǎng)道路上,無(wú)疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以,在此,我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時(shí),[蓮 山~
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    ]也向你們表示發(fā)自?xún)?nèi)心的感謝。
    此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作崗位上,大家都像我一樣自由散漫,漫不經(jīng)心,那怎么能及時(shí)把工作精神貫徹好、落實(shí)好,并且把工作做好呢。同時(shí),如果在我們這個(gè)集體中形成了這種目無(wú)組織紀(jì)律觀念,為所欲為的不良風(fēng)氣,我們工作的提高將無(wú)從談起。因此,這件事的后果是嚴(yán)重的,影響是惡劣的。
    發(fā)生這件事后,我知道無(wú)論怎樣都不足以彌補(bǔ)自己的過(guò)錯(cuò)。因此,我不請(qǐng)求領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我寬恕,無(wú)論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我,我都不會(huì)有任何意見(jiàn)。同時(shí),我請(qǐng)求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機(jī)會(huì),使我可以通過(guò)自己的行動(dòng)來(lái)表示自己的覺(jué)醒,以加倍努力的工作來(lái)為我單位的工作做出積極的貢獻(xiàn),請(qǐng)主管相信我。
    簽名:
    時(shí)間:20xx年**月**日
    客戶(hù)投訴心得篇十三
    尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo):
    本人因平時(shí)工作踏實(shí)認(rèn)真,在崗時(shí)間長(zhǎng)積累了一定的工作經(jīng)驗(yàn),所以近3個(gè)月來(lái)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)讓我代理著領(lǐng)班的工作。但在這期間我覺(jué)得自己的工作表現(xiàn)和成績(jī)不盡人意,特別是期間產(chǎn)生的一些基本的關(guān)于衛(wèi)生質(zhì)量的投訴及其它低級(jí)失誤造成的錯(cuò)誤,令我不能不做一次深刻的思考和思想上的檢討。
    10月17日,hskp收到一封1002房間的客人的賓客意見(jiàn)書(shū),其中有這樣幾句話(huà):“窗臺(tái)有厚的積灰,用紙巾一擦黑黑的,希望將此處清理干凈,以方便客人欣賞濱河大道的美景”??纯腿耸穷H負(fù)閑情逸致的幾句話(huà),卻是將我們衛(wèi)生死角存在的問(wèn)題展現(xiàn)出來(lái)了,也將我在基層督導(dǎo)工作中的失職體現(xiàn)出來(lái)了。雖然說(shuō)十樓是屬于資深服務(wù)員自查自放房,我抽查。但也說(shuō)明我沒(méi)有掌握員工的心理動(dòng)態(tài),平時(shí)沒(méi)有提高他們的自覺(jué)性。我沒(méi)有理解透自身的工作性質(zhì),沒(méi)掌握方法,不是查房而查房,檢查衛(wèi)生不是唯一的事情。
    在思想上,曾經(jīng)總是站在服務(wù)員的立場(chǎng)上考慮問(wèn)題,覺(jué)得他們,每日很辛苦而放低了自己的驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),以致該做的衛(wèi)生沒(méi)做徹底,有的甚至沒(méi)做。起初也礙于情面,不好意思去指出員工工作問(wèn)題,對(duì)于員工工作中出現(xiàn)的問(wèn)題,沒(méi)有讓他們自己來(lái)及時(shí)地跟進(jìn)和改正,而是一手包攬,善后了。其實(shí)這種工作方式既害了自己也害了員工。害自己:沒(méi)有更多的.時(shí)間來(lái)做好自己的本職督導(dǎo)工作,害員工:因?yàn)樗麄儾恢约耗睦镒龅貌蛔愣貌坏礁倪M(jìn)。在這一點(diǎn)我要學(xué)會(huì)放手,對(duì)自己放手也是對(duì)員工放手,我放手做好自己的督導(dǎo)工作,讓員工放手去改進(jìn)自己的錯(cuò)誤。
    對(duì)于客人的投訴我沒(méi)怨言,因?yàn)槭俏义e(cuò)在先而導(dǎo)致的結(jié)果,相反地我要感謝他的提醒,也讓我警覺(jué)起來(lái),讓我更盡心的工作。退后想一下,如果他把他對(duì)我們酒店的這種印象寫(xiě)到網(wǎng)上,要是別人讀到會(huì)是怎樣的反響,當(dāng)見(jiàn)聞?wù)f給身邊的朋友聽(tīng),那對(duì)我們酒店的聲譽(yù)是多大的影響,那將對(duì)酒店的生意造成多大的損失?我真的不敢想象,也深為我工作失職給酒店帶來(lái)的不利而難過(guò)。因?yàn)檫@是我一手造成的,以我微薄之力,這責(zé)任和后果我怎承擔(dān)得起?!我深感到此時(shí)后果的嚴(yán)重性。也感謝領(lǐng)導(dǎo)的從輕處罰。
    以后的工作我要加倍努力,絕不在同一地方摔倒,讓這件事警醒了我的心:做事要有始有終,千萬(wàn)不能半途而費(fèi)。這也讓我想起部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常對(duì)我們說(shuō)的:100—1=0,做事一定要做足百分之百,不要完成百分九十九就松懈、放棄,而因?yàn)樽詈蟮陌俜种粷M(mǎn)盤(pán)皆輸。所以,我也感謝這份賓客意見(jiàn)書(shū),感謝客人給我的提示,也給了我一種警醒。
    在以后的工作中,我要努力做足百分之百。雖然能力和結(jié)果不能100%,但我的狀態(tài)和思想要投入100%。還有一點(diǎn)保證,決不能寫(xiě)有生以來(lái)的第三份檢討書(shū)了。
    檢討人:xx
    xxxx年xx月xx
    客戶(hù)投訴心得篇十四
    各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:
    20xx年某月的一中午,12點(diǎn)正,這個(gè)時(shí)間是我們門(mén)前柜員交班的時(shí)間,在這個(gè)時(shí)間,為了交班的順利,錢(qián)款清楚。所以,交班時(shí)是不對(duì)外收付款業(yè)務(wù)的。
    當(dāng)我正在緊張有序的清點(diǎn)庫(kù)存時(shí),忽見(jiàn)一女子正走入大門(mén),準(zhǔn)備走向窗口時(shí),為了不影響清庫(kù)存,為了不影響顧客等待時(shí)間,我主動(dòng)對(duì)她說(shuō):“要干什么,交班,等一下再來(lái):“由于交班時(shí)間緊,錢(qián)款較瑣碎,所以態(tài)度不夠柔和,語(yǔ)氣有點(diǎn)生硬。由于客戶(hù)不理解交班的規(guī)定,又認(rèn)為顧客就是銀行的衣食父母,硬要存,這時(shí),我放下手頭的工作,耐心,禮貌的解釋?zhuān)@位女子無(wú)法接受,在柜臺(tái)外生氣兼夾粗話(huà),最后憤然投訴。
    以上事件之所以發(fā)生,我認(rèn)為要吸取以上教訓(xùn)。
    一:不論業(yè)務(wù)多么的繁忙,不論手頭的工作多么的重要,都要堅(jiān)持微笑服務(wù)。
    二:客戶(hù)是多種多樣的,素質(zhì)有高低。所以,我們?cè)趯?duì)話(huà)時(shí)要婉轉(zhuǎn),要講究技巧。
    三:要堅(jiān)定不移的正確理解堅(jiān)持“顧客永遠(yuǎn)是對(duì)的”要記住,顧客的不理解就是我們工作的不細(xì)致,客戶(hù)的不滿(mǎn)意就是我們工作的不積極。
    一葉可知秋,一事可成鏡。
    我將以此事作為一面明鏡,以明鏡為鑒,時(shí)時(shí)自照,日日面對(duì),在以后的工作中,露出一次次燦爛的微笑,做到一絲絲耐心的解釋。最終達(dá)到服務(wù)無(wú)止境,更上一層天。
    檢討人:
    20xx年xx月xx日