實用車間員工工作失誤檢討書(案例17篇)

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    寫總結(jié)不僅能夠滿足工作和學習的需要,還可以培養(yǎng)我們的思考和表達能力。總結(jié)還要注意避免過多的主觀感受,要客觀地分析和總結(jié)所涉及的事物。這篇范文對于總結(jié)的目的和要點進行了全面而深入的分析和闡述。
    車間員工工作失誤檢討書篇一
    尊敬的領(lǐng)導、親愛的同事:
    你們好!
    由于本人的工作失誤,給單位和車間造成了不良的影響,對此十分的愧疚?,F(xiàn)在,我鄭重的對自己的錯誤行為進行深刻反思,認真檢討自身的思想、行為和工作中存在的各項問題,確保以后絕不會再犯類似錯誤。
    在這件事中,我感到自己在工作責任心上仍就非常欠缺。我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來,沒有把自己的工作做得更好。為了趕進度沒有嚴格遵守工藝技術(shù)規(guī)范作業(yè)。現(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常危險的行為,如果不是這次的事故,而放任自己繼續(xù)發(fā)展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。在此,我向領(lǐng)導做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。
    同時,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣趕進度忽視質(zhì)量安全,那怎么能把工作落實好、做好呢?同時,如果在我們這個集體中形成了這種不良風氣,我們工作的提高將無從談起,服務也只是紙上談兵。因此,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。
    發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,無論領(lǐng)導怎樣從嚴從重處分我,我都不會有任何意見。同時,我請求領(lǐng)導再給我一次機會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為車間做出積極的貢獻,請領(lǐng)導相信我。
    此致
    敬禮!
    檢討人:xxx
    20xx年xx月xx日
    車間員工工作失誤檢討書篇二
    尊敬的領(lǐng)導:
    您好!
    鑒于已經(jīng)不是初次在工作中失誤顯得自己的做法變得更加難以被原諒,畢竟作為車間員工卻無法在工作中做到令領(lǐng)導感到滿意又有何意義呢?無論是工作中的努力還是平時的學習都是為了能夠順利完成屬于自己的任務罷了,然而這次連本職工作都沒做好又有何面目談論今后職業(yè)人生中的發(fā)展,盡管道理淺顯卻值得自己進行深思并需要檢討工作失誤給車間造成的損失。
    通過近期的表現(xiàn)應該認清自己工作能力下降的現(xiàn)實并提升相應的要求才行,否則的話總以車間的前輩自居很容易在簡單的工作中出現(xiàn)差錯并落人笑柄,畢竟對于車間工作的'成長而言唯有看清現(xiàn)實并認真對待才不會輕易出現(xiàn)失誤,然而正因為自己對待車間工作的重視程度不夠以至于因為些許的成就便感到洋洋自得,等到出現(xiàn)失誤以后再來反悔則更加體現(xiàn)出自己在工作中的愚蠢與無知,明知輝煌的成果需要通過工作中的努力來實現(xiàn)卻不肯花費苦心只能在失誤產(chǎn)生以后感到后悔。
    經(jīng)過領(lǐng)導的批評理應明白車間工作中唯有自己進行爭取才能洗刷失誤造成的恥辱,否則的話總是在失誤過后奢求領(lǐng)導的原諒只會讓自己的潛在價值變得越來越低,過去的自己正是沒能明白這種看似淺顯的道理才會處理不好車間工作中的難題,可若是等到矛盾爆發(fā)以后再來反思自身的錯誤未免顯得過于愚蠢了,實際上若是領(lǐng)導初次原諒自己失誤的時候便吸取教訓就不會顯得如此被動了,現(xiàn)如今失信于人的自己即便想要彌補工作中造成的失誤也難以得到同事們的認可。
    帶著這次教訓的確需要盡快糾正錯誤的觀念才能夠體現(xiàn)出改錯的決心,盡快端正好車間工作的態(tài)度以免在后續(xù)的發(fā)展中受到影響才是正確的做法,再加上自己以往犯過類似錯誤的緣故便更需要采取實際行動才能取信于人,而且經(jīng)過這次教訓也不要再出現(xiàn)做出承諾卻無法將其實現(xiàn)的蠢事,尤其是自己在車間工作中失誤以后采取這種做法很容易徹底失去領(lǐng)導的信任,因此我會更加珍惜這次機會并在后續(xù)的車間工作中好好發(fā)揮從而爭取完成相應的任務。
    回顧以往在車間工作中出現(xiàn)的失誤的確需要認真對待才能體現(xiàn)出自己改錯的誠意,畢竟若是面對錯誤不盡快承擔責任的話只會顯得自己沒有擔當罷了,所以我會更加重視領(lǐng)導在車間工作中的囑托并爭取將其完成得更好一些。
    此致
    敬禮!
    檢討人:xxx
    20xx年xx月xx日
    車間員工工作失誤檢討書篇三
    尊敬的領(lǐng)導:
    您好!
    對于這次我在工作中犯下的錯誤我真的感到非常的抱歉,作為一名車間的員工,我們車間的工作多是重復的事情,只要注意基本的問題不要出錯。但是僅僅是這樣簡單的要求,我也在工作中弄出了錯誤!實在是過于的粗心大意!
    對于自己的問題,其實在別質(zhì)檢部同志們發(fā)現(xiàn)的時候我就已經(jīng)再反思了,但是我還是及時的做出了補救措施,及時的停止了生產(chǎn),請來技術(shù)人員來檢查錯誤,并對之前錯誤的工作隔離并篩選。在做好了這些后,我發(fā)現(xiàn)自己已經(jīng)犯下這個錯誤已經(jīng)有一段時間了,還好質(zhì)檢部同志來的及時,防止了錯誤進一步進行,也控制住了對車間的損失。
    在之后,我好好的檢查了錯誤的問題,確定這并不是常見的問題。但這并不是我犯錯的理由!正因為是不常見的問題,反而更加的說明了我的問題!作為一名車間員工,我們的任務就是保證車間的正常運轉(zhuǎn),保證能產(chǎn)出合格的產(chǎn)品!而我們的工作中,自然也就包含了去檢查出那些意外出現(xiàn)的錯誤。自己犯下了這個問題,顯然是不對的,是工作中的嚴重失誤。
    經(jīng)過自己的反省,我對犯下這次錯誤的原因總結(jié)如下:
    首先,是在心態(tài)上面的問題。無論是什么工作,在工作中帶著適合的心態(tài)是很重要的。而身為車間的員工,我因該盡量帶著嚴謹、細心的心態(tài)去參加工作!我們的任務是完成工作的同時保證產(chǎn)品的合格!這樣嚴重的錯誤,實在是對工作的一種致命打擊!直接將重要的合格率給否決了!
    現(xiàn)在反思過后,發(fā)現(xiàn)自己過去的心態(tài)其實一直都不對,不僅散漫,而且還帶著些無所謂!這種不負責的心態(tài),導致工作中的錯誤率嚴重的上升!雖然在過去的工作中也許是因為運氣的緣故沒有出現(xiàn)問題,但是這種事情是遲早會發(fā)生的!
    其次,自己麻木的工作方式也是這次問題的元兇之一,過去的工作模式中,我一直遵循這固定的工作模式,加上工作確實比較重復單調(diào),這就導致在出現(xiàn)一些小問題的時候我沒法及時的發(fā)現(xiàn),導致錯誤不斷地延續(xù)!
    這個錯誤是我在工作中錯誤的習慣造成的,我對此深感抱歉,要是我能在工作中的責任心再強一點,這樣也不會犯下這樣基本的錯誤!
    通過對錯誤的反省,我認識到了自己身上的不足,對此,我感到非常的慚愧,在今后的工作中,我一定會加以改正,擺正工作態(tài)度,不斷的提升自己的責任心。希望領(lǐng)導能相信我,我一定會證明自己的改變。
    檢討人:xxx
    20xx年x月x日
    車間員工工作失誤檢討書篇四
    尊敬的領(lǐng)導:
    您好!
    我是xxx,非常的遺憾,首先我希望自己的行為不影響到后續(xù)的工作,因為今天工作,我出生了,很大的一個失誤,這樣的情況是極少出現(xiàn)的,真的很難受,自己出現(xiàn)的,這樣的過失對于工作來講是一個損失,對自己來講也是非常不好的,我從來沒有想過在工作當中出現(xiàn)這樣的錯誤,作為一名車間的老員工了,我的行為已經(jīng)嚴重的影響到了日常的工作,今天我工作當中出現(xiàn)的失誤,這樣的結(jié)果,我必須要承擔,有什么后果也一定要有一個準備心態(tài)了,現(xiàn)在我也很難受,心里有些惶恐,不知道怎么去面對這樣的行為,已經(jīng)是在工作的不負責了,影響到了自己的工作,也影響到了車間的正常工作。
    出現(xiàn)這樣的結(jié)果,是我不愿意看到的,今天在工作上面,自己在浴室的疏忽,所以出現(xiàn)了這樣的過失,平時我在工作當中都非常認真了,但是今天出生的一的失神,我真的非常的內(nèi)疚,為什么自己沒有集中精神去面對工作,況已經(jīng)發(fā)生,沒辦法挽回了,對于自己這樣的一個行為已經(jīng)觸碰到了工作的底線,我不知道怎么去面對,我也想過跟您辭職,但是我不希望自己這樣去逃避,所以該面對的還是要去面對,作為一名車間的員工,我應該用一個穩(wěn)定的心態(tài)去挽回這些,我也希望能夠在接下來的工作當中去彌補這份執(zhí)著,是我對工作的熱愛,也是我對現(xiàn)在出現(xiàn)錯誤,需要承擔的一個責任,我站出來了,我也希望能夠得到您的諒解,雖然在工作當中我已經(jīng)出現(xiàn)的這個問題了,但是我還是希望能夠扳回一次,我這里這次的過失彌補一下,我一定會在接下來的工作當中更加認真的。
    從我來到車間公司的第一天起,我就堅定了自己的信念,我平時很少失神的,我面對工作都是非常認真,在車間工作從來都一絲不茍,我知道自己不能夠有任何的.疏忽,因為我的崗位是非常重要的,直接影響到了整個車間的日常運作,只要出現(xiàn)了錯誤,整條線就會耽誤下來,耽誤的時間是大家的時間,是車間的時間,直接的影響到了每天的一個產(chǎn)量,所以我必須要重視起來,對待自己的過錯,一定要嚴格的批評,我發(fā)現(xiàn)了自己很久,回顧今天工作上面的時候,是我太疏忽了,是我粗心了自己一時之間的馬虎造成了這樣的錯誤,有的時候內(nèi)心的難受,真的是無以言表的,我此刻心里面是很糾結(jié)的,所以我必須要說出來,對自己這個行為深刻的檢討一下,有什么問題就要及時的糾正,我肯定會好好的彌補這個過錯,這是作為一名車間員工,應該有的素養(yǎng),希望您給我這個機會。
    此致
    敬禮!
    檢討人:xxx
    20xx年xx月xx日
    車間員工工作失誤檢討書篇五
    尊敬的公司領(lǐng)導:
    您好!
    首先懷著充滿十分懊悔遺憾的復雜心情,我對公司全體同事表示真誠的歉意。對于昨天xx事件在此做出深刻的檢查與反省。這次事故不僅給公司造成了不利的影響,更是給公司一貫的嚴謹作風形象造成了損害。現(xiàn)在,我已經(jīng)清楚的認識到了我的錯誤,請領(lǐng)導和同事們接受我最誠懇的致歉。
    這次失誤雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也反映了自己在工作中存在著松懈的態(tài)度和作風渙散的問題。對于這次的失誤,我已經(jīng)深知其中的嚴重性,如果我當時可以更加謹慎,仔細檢查,而不是一味求快,應該可以避免這樣的失誤。
    古人常說,“行有不得,皆反求諸己”、“君子務本,本立而道生”,經(jīng)過領(lǐng)導的深刻教育和指正,在自我反省的過程中,我一定要把犯錯誤的根本原因找出來,若是找不到根本原因所在,敷衍了事,于事無補,將來還會犯更多更嚴重的錯誤?;谖蚝?,歸結(jié)原因如下:
    1、責任心不強,工作作風不深入,不踏實。通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作作風渙散的必然結(jié)果。自己身為公司老員工,更應該嚴以律已,對自己嚴格要求!增強自身的職業(yè)態(tài)度,避免在工作上的隨意性。然而自己卻不能好好的約束自己,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作更加做好,更加走上新臺階的思想動力。在自己的工作態(tài)度中,仍就存在得過且過,混日子的應付想法?,F(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常不好的想法,如果繼續(xù)放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,我感覺到自己的不足,所以,在此,我在向領(lǐng)導做出檢討的.同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。
    2、過于疏忽大意,工作態(tài)度不認真,不仔細。這次失誤的發(fā)生,讓我深刻的意識到一點:細節(jié)決定成敗。俗話說:“溫故而知新”。今后我一定會克服不認真不仔細的問題,將工作認真完成、仔細檢查,將認真負責落實到實處,做到萬無一失。
    從這件事上我重新反思了自己的工作態(tài)度,我謹向各位領(lǐng)導做出深刻檢討,并保證:
    1、在這件事中,我感到自己在工作的責任心方面仍就有所欠缺。加強自己的工作責任心和工作態(tài)度。認真克服工作懶散、粗心大意的缺點,努力將工作做好,以優(yōu)異工作成績來彌補我的過錯。對工作的相關(guān)準則和制度要加強學習,做一名合格的員工。
    2、以后工作中認真履行的崗位職責,增強事業(yè)心和責任感,認真做好職責范圍內(nèi)和領(lǐng)導交辦的工作任務,要積極表現(xiàn),多和同事、領(lǐng)導配合以自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為公司做出積極的貢獻。
    3、對于這一切我還將進一步深入總結(jié),深刻反省,改正錯誤,把今后的事情加倍努力干好。我已經(jīng)意識到我的錯誤了,而且認識到了此次錯誤嚴重性。我知道我那天確實是太馬虎大意了。我保證今后不會再有類似行為發(fā)生在我身上。請領(lǐng)導繼續(xù)監(jiān)督、幫助我改正缺點,使我取得更大的進步!
    “一葉可知秋,一事可成鏡”,我將以此事作為一面明鏡,以明鏡為鑒,時時自照,日日面對,從過去的錯誤中學到智慧,不再只是單純地懊悔。在以后的工作中,認真完成每一樣工作,不論遇到什么情況,都仔細地進行自我檢查,將責任貫穿到每一個細節(jié)中去?!敖?jīng)師易得,人師難求”,我真心地感激領(lǐng)導們在這次失誤中對我的教誨和幫助,希望在今后的工作中,能從你們身上學得到更多的“智慧”,自己能夠更快更好的成長起來,早日成為一名合格的優(yōu)秀員工!
    此致
    敬禮!
    檢討人:xxx
    20xx年xx月xx日
    車間員工工作失誤檢討書篇六
    尊敬的車間主任:
    您好!
    x月x日下午,3rh液壓室被安保部查出地坑里有積油、地面有煙蒂、待修的液壓泵,待報廢的軟管、角布等雜物,滅火器點檢紀錄缺失等問題,造成了很大的安全隱患,仔細回想自己當作業(yè)長后一年來的管理經(jīng)歷,平心而論,我對這些所謂的“小節(jié)”真的不是很在意,所以上級領(lǐng)導把這件事定性為“管理缺失”,從客觀的角度來說,我無話可說。
    記得年初的時候,xxx在作業(yè)長例會的時候提出要提高工作的有效性,我深以為然。實事求是的說我們現(xiàn)場很大一部分故障都是重復故障,像我們機械作業(yè)區(qū),故障無非就是漏水、漏氣、漏油、漏灰,鏈條斷、萬向軸斷、皮帶斷、軸承卡死、軸承座碎等等,年復一年循環(huán)往復出現(xiàn)。如果我們能真正的即使是部分地減少這類故障,我們的故障率、能源、hfi、成本等指標都能得到極大改善。而為了提高工作的有效性,我進行了系統(tǒng)的思考與嘗試,得出做事以終為始,以結(jié)果為導向不論是在理論上還是在實踐上都能極大提高工作的有效性。
    提高工作的有效性沒有錯,以結(jié)果為導向也沒有錯,錯就錯在我偏執(zhí)的'追求了以結(jié)果為導向,而忽視的過程的規(guī)范性與嚴肅性。片面的追求短期業(yè)績指標的“美觀”,而長期忽視制度建設,臺賬管理、員工行為養(yǎng)成、隊伍建設等基礎(chǔ)性的工作。
    希望在座的各位作業(yè)長以此為戒、以我為戒,在追求高業(yè)績的過程中千萬不要摒棄基礎(chǔ)管理,只片面的追求業(yè)績指標的靚麗,我用我的慘痛教訓告訴大家,此路不通。
    以結(jié)果為導向沒有錯,錯的只是不能片面的追求結(jié)果,而忽視了過程。我目前當務之急就是在以結(jié)果為導向的前提下,在作業(yè)區(qū)堅決推行基礎(chǔ)管理?;A(chǔ)管理的核心和準繩是標準化作業(yè),而標準化作業(yè)的前提是標準的建立與完善,所以下一步我將著重梳理崗位規(guī)程和重新深入學習各級領(lǐng)導擬發(fā)的管理制度,目標是員工作業(yè)標準化,作業(yè)管理規(guī)范化。
    檢討人:xxx
    20xx年xx月xx日
    車間員工工作失誤檢討書篇七
    尊敬的領(lǐng)導:
    您好!
    這次,我因為對自己的管理不嚴格,沒有把關(guān)好自己的行為準則。導導致自己在下午x點x分的時候,因為在在廁所偷偷吸煙,嚴重的違反了車間的管理條例!這實在是非常的抱歉!
    關(guān)于車間中不允許吸煙的條例,其實我非常的清楚,畢竟領(lǐng)導在晨會中多次提出,我們真的很難不留下印象??杉词谷绱?,即使在這樣我們都了解錯誤的情況下,我依舊是犯下了這樣的錯誤,我這樣明知故犯的情況,反而將我的錯誤襯托的更加明顯!自己在學習了這么久的車間規(guī)定,在聽了領(lǐng)導這么多的苦口婆心后,居然還是犯下了這樣的錯誤!我真是自己的都替自己的想法感到慚愧!
    但是可惜的是,我在犯下錯誤的時候其實并沒有想這么多。在當時自己的心中其實只是存在對香煙的不舍和欲望。對車間的`規(guī)定其實早就被欲望沖散,自己一心只想著抽煙!這也可以反映出來,自己其實在對車間的規(guī)矩的重視程度起是還非常的不足,沒有真正的意識到這些條例對我們呢的約束,也沒有意識到自己面對這些條例的責任!
    自己作為一名xxx的員工,卻沒能將xxx的規(guī)矩記在心中。這真的讓我感到萬分的慚愧。這不僅僅是代表我這個員工在工作責任感上的缺失,更是我對管理的不重視,不了解!這樣的工作情況,出現(xiàn)問題是遲早的事情!更何況這次還有欲望驅(qū)使,這樣自然而然就造成了這樣的錯誤!
    在清楚自己的錯誤之后,我更是感到后悔和慚愧。自己沒有克制住自己是一錯,但是自己卻忽視了車間的規(guī)定!忘記了領(lǐng)導的教導和指點!這是更大的錯誤!作為一名員工,我再以這個身份為榮的同事,卻忘了去做好這個身份該做的事情!這不僅讓人感到慚愧,更是讓人后悔不已!領(lǐng)導的批評還環(huán)繞在耳,自己的錯誤也不斷的在腦內(nèi)會放!自己越是想到這些,心中的愧疚就多加一分。
    為了改正自己,在明確了自己的錯誤之后,我嚴格的對自己進行了反省。在更加深刻的了解之后,我明白自己,最大的問題就是沒有將這件是當成問題!吸煙有害健康,對廠里的同事們同樣也是嚴重的危害!更別說還會損害我們的產(chǎn)品!這是我之前所沒有想到的!在之后的工作中我會好好的反省自己的問題,改正自己的錯誤!今后的晨會中我也會認真的聽取領(lǐng)導的教導,積極的改進自己!希望領(lǐng)導能夠原諒。
    此致
    敬禮!
    檢討人:xxx
    20xx年xx月xx日
    車間員工工作失誤檢討書篇八
    尊敬的領(lǐng)導、親愛的同事:
    你們好!
    由于本人的工作失誤,給單位和車間造成了不良的影響,對此十分的愧疚?,F(xiàn)在,我鄭重的對自己的錯誤行為進行深刻反思,認真檢討自身的思想、行為和工作中存在的各項問題,確保以后絕不會再犯類似錯誤。
    在這件事中,我感到自己在工作責任心上仍就非常欠缺。我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來,沒有把自己的工作做得更好。為了趕進度沒有嚴格遵守工藝技術(shù)規(guī)范作業(yè)?,F(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常危險的行為,如果不是這次的事故,而放任自己繼續(xù)發(fā)展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。在此,我向領(lǐng)導做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。
    同時,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣趕進度忽視質(zhì)量安全,那怎么能把工作落實好、做好呢?同時,如果在我們這個集體中形成了這種不良風氣,我們工作的提高將無從談起,服務也只是紙上談兵。因此,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。
    發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,無論領(lǐng)導怎樣從嚴從重處分我,我都不會有任何意見。同時,我請求領(lǐng)導再給我一次機會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為車間做出積極的貢獻,請領(lǐng)導相信我。
    檢討人:xxx
    20xx年x月x日
    車間員工工作失誤檢討書篇九
    尊敬的領(lǐng)導:
    您好!
    于20xx年xx月xx日,在各位工友們都能自覺遵守廠紀廠規(guī)、合格的進入生產(chǎn)車間去工作時,而我卻違反了公司的合理規(guī)定,因為進入無塵車間沒滾衣服,我知道我錯了。在這里也很感激負責監(jiān)督的管理能及時發(fā)現(xiàn)我所犯的錯,給了我一次知錯改過的機會,以后要多向他學習,對工作的負責、認真。
    我并不想為自己找什么所謂的借口,我明白,一旦犯了錯無論處于什么原因和情況下都不應該再多說些什么,錯了就是錯了,誰也改變不了這個事實,要勇于認錯、吸取錯誤教訓。其實我進入本公司也有一段時間了,在這段時間的工作中和同事們的合作中,我感到很溫馨很愉快,真的確實有點家的感覺。
    當然這些都是通過各位工友和各位領(lǐng)導的共同努力來實現(xiàn)的,集體的力量是無窮的,當然集體是由每一個人都團結(jié)起來組成的,不要因為一個人而破壞了集體的規(guī)距和影響公司的制度。其實我也很想說,我就是集體的一員,不管什么時候都應該把自己的事情做好,讓管理放心,為團體奉獻一份自己的力量,要時刻記著公司的規(guī)定并自覺的嚴格遵守。當然這些也是我上級經(jīng)常向我們提出到的,我應該向那些表現(xiàn)好的、工作積極的工友們學習。以后我會更加努力的.。
    通過這次檢討,我真誠的承認我做錯了,還在其中發(fā)現(xiàn)了自己的缺點。在此鄭重的向各位領(lǐng)導坦承我所犯的錯,并保證今后會更加努力工作,嚴格遵守各項規(guī)章制度。為彌補自己的錯誤,我愿意接受廠部的任何合理的處分。
    此致
    敬禮!
    檢討人:xxx
    20xx年xx月xx日
    車間員工工作失誤檢討書篇十
    尊敬的領(lǐng)導:
    您好!
    于x年x月x日,在各位工友們都能自覺遵守廠紀廠規(guī)、合格的進入生產(chǎn)車間去工作時,而我卻違反了公司的合理規(guī)定,因為進入無塵車間沒滾衣服,我知道我錯了。在這里也很感激負責監(jiān)督的管理能及時發(fā)現(xiàn)我所犯的錯,給了我一次知錯改過的機會,以后要多向他學習,對工作的負責、認真。
    我并不想為自己找什么所謂的借口,我明白,一旦犯了錯無論處于什么原因和情況下都不應該再多說些什么,錯了就是錯了,誰也改變不了這個事實,要勇于認錯、吸取錯誤教訓。其實我進入本公司也有一段時間了,在這段時間的工作中和同事們的合作中,我感到很溫馨很愉快,真的確實有點家的感覺。
    當然這些都是通過各位工友和各位領(lǐng)導的共同努力來實現(xiàn)的,集體的力量是無窮的,當然集體是由每一個人都團結(jié)起來組成的,不要因為一個人而破壞了集體的規(guī)距和影響公司的制度。其實我也很想說,我就是集體的一員,不管什么時候都應該把自己的事情做好,讓管理放心,為團體奉獻一份自己的力量,要時刻記著公司的規(guī)定并自覺的嚴格遵守。當然這些也是我上級經(jīng)常向我們提出到的,我應該向那些表現(xiàn)好的、工作積極的工友們學習。以后我會更加努力的。
    通過這次檢討,我真誠的承認我做錯了,還在其中發(fā)現(xiàn)了自己的缺點。在此鄭重的向各位領(lǐng)導坦承我所犯的錯,并保證今后會更加努力工作,嚴格遵守各項規(guī)章制度。為彌補自己的錯誤,我愿意接受廠部的任何合理的處分。
    此致
    敬禮!
    檢討人:xx
    20xx年x月x日
    車間員工工作失誤檢討書篇十一
    親愛的領(lǐng)導:
    您好!
    我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔向你們寫下這份檢討書,我為自己粗心大意的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我向我的領(lǐng)導做出深刻檢討:
    在我進這個廠已經(jīng)不是一兩次犯錯了。上次是因為礦工、而這次是為了我推車把電壓箱碰壞。班長給了我一次又一次的改過的機會,以后要多向他學習、對工作的負責、認真。我并不是為自己找什么所謂的借口,我明白,一旦犯了錯無論處于什么原因和情況下都不應該再多說些什么,錯了就是錯了,誰也改變不了這個事實,要勇于認錯、吸取錯誤教訓。其實我進入本公司也有一段時間了,在這段時間的工作中和同事們的合作中,我感到很溫馨很愉快,真的確實有點家的感覺。當然這些都是通過各位工友和各位領(lǐng)導的共同努力來實現(xiàn)的,集體的力量是無窮的`,當然集體是由每一個人都團結(jié)起來組成的,不要因為一個人而破壞了集體的規(guī)距和影響公司的制度。其實我也很想說,我就是集體的一員,不管什么時候都應該把自己的事情做好,讓管理放心,為團體奉獻一份自己的力量,要時刻記著公司的規(guī)定并自覺的嚴格遵守。當然這些也是我上級經(jīng)常向我們提出到的,我應該向那些表現(xiàn)好的、工作積極的工友們學習。
    以后我會更加努力的,請領(lǐng)導給我一次改過的機會,我已經(jīng)收到教訓了,在以后的工作中我也會更加細心,努力的完成每天的工作任務。
    檢討人:x
    20xx年xx月xx日
    車間員工工作失誤檢討書篇十二
    尊敬的領(lǐng)導、親愛的同事:
    你們好!
    由于本人的工作失誤,給單位和車間造成了不良的影響,對此十分的愧疚?,F(xiàn)在,我鄭重的對自己的錯誤行為進行深刻反思,認真檢討自身的`思想、行為和工作中存在的各項問題,確保以后絕不會再犯類似錯誤。
    在這件事中,我感到自己在工作責任心上仍就非常欠缺。我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來,沒有把自己的工作做得更好。為了趕進度沒有嚴格遵守工藝技術(shù)規(guī)范作業(yè)?,F(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常危險的行為,如果不是這次的事故,而放任自己繼續(xù)發(fā)展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。在此,我向領(lǐng)導做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。
    同時,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣趕進度忽視質(zhì)量安全,那怎么能把工作落實好、做好呢?同時,如果在我們這個集體中形成了這種不良風氣,我們工作的提高將無從談起,服務也只是紙上談兵。因此,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。
    發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,無論領(lǐng)導怎樣從嚴從重處分我,我都不會有任何意見。同時,我請求領(lǐng)導再給我一次機會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為車間做出積極的貢獻,請領(lǐng)導相信我。
    此致
    敬禮!
    檢討人:xx
    20xx年xx月xx日
    車間員工工作失誤檢討書篇十三
    您好!
    對于這次我在工作中犯下的錯誤我真的感到非常的抱歉,作為一名車間的員工,我們車間的工作多是重復的事情,只要注意基本的問題不要出錯。但是僅僅是這樣簡單的要求,我也在工作中弄出了錯誤!實在是過于的粗心大意!
    對于自己的問題,其實在別質(zhì)檢部同志們發(fā)現(xiàn)的時候我就已經(jīng)再反思了,但是我還是及時的做出了補救措施,及時的停止了生產(chǎn),請來技術(shù)人員來檢查錯誤,并對之前錯誤的工作隔離并篩選。在做好了這些后,我發(fā)現(xiàn)自己已經(jīng)犯下這個錯誤已經(jīng)有一段時間了,還好質(zhì)檢部同志來的及時,防止了錯誤進一步進行,也控制住了對車間的損失。
    在之后,我好好的檢查了錯誤的問題,確定這并不是常見的問題。但這并不是我犯錯的理由!正因為是不常見的問題,反而更加的說明了我的問題!作為一名車間員工,我們的任務就是保證車間的正常運轉(zhuǎn),保證能產(chǎn)出合格的產(chǎn)品!而我們的工作中,自然也就包含了去檢查出那些意外出現(xiàn)的錯誤。自己犯下了這個問題,顯然是不對的,是工作中的嚴重失誤。
    經(jīng)過自己的反省,我對犯下這次錯誤的原因總結(jié)如下:
    首先,是在心態(tài)上面的問題。無論是什么工作,在工作中帶著適合的心態(tài)是很重要的。而身為車間的員工,我因該盡量帶著嚴謹、細心的心態(tài)去參加工作!我們的任務是完成工作的同時保證產(chǎn)品的合格!這樣嚴重的錯誤,實在是對工作的一種致命打擊!直接將重要的合格率給否決了!
    現(xiàn)在反思過后,發(fā)現(xiàn)自己過去的心態(tài)其實一直都不對,不僅散漫,而且還帶著些無所謂!這種不負責的心態(tài),導致工作中的錯誤率嚴重的上升!雖然在過去的工作中也許是因為運氣的緣故沒有出現(xiàn)問題,但是這種事情是遲早會發(fā)生的!
    其次,自己麻木的工作方式也是這次問題的元兇之一,過去的工作模式中,我一直遵循這固定的工作模式,加上工作確實比較重復單調(diào),這就導致在出現(xiàn)一些小問題的時候我沒法及時的發(fā)現(xiàn),導致錯誤不斷地延續(xù)!
    這個錯誤是我在工作中錯誤的習慣造成的,我對此深感抱歉,要是我能在工作中的責任心再強一點,這樣也不會犯下這樣基本的錯誤!
    通過對錯誤的反省,我認識到了自己身上的不足,對此,我感到非常的慚愧,在今后的工作中,我一定會加以改正,擺正工作態(tài)度,不斷的提升自己的責任心。希望領(lǐng)導能相信我,我一定會證明自己的改變。
    檢討人:xxx
    20xx年x月x日
    車間員工工作失誤檢討書篇十四
    尊敬的領(lǐng)導:
    您好!
    我是xx,非常的遺憾,首先我希望自己的行為不影響到后續(xù)的工作,因為今天工作,我出生了,很大的一個失誤,這樣的情況是極少出現(xiàn)的,真的很難受,自己出現(xiàn)的,這樣的過失對于工作來講是一個損失,對自己來講也是非常不好的,我從來沒有想過在工作當中出現(xiàn)這樣的錯誤,作為一名車間的老員工了,我的行為已經(jīng)嚴重的影響到了日常的工作,今天我工作當中出現(xiàn)的失誤,這樣的結(jié)果,我必須要承擔,有什么后果也一定要有一個準備心態(tài)了,現(xiàn)在我也很難受,心里有些惶恐,不知道怎么去面對這樣的行為,已經(jīng)是在工作的不負責了,影響到了自己的工作,也影響到了車間的正常工作。
    出現(xiàn)這樣的結(jié)果,是我不愿意看到的,今天在工作上面,自己在浴室的疏忽,所以出現(xiàn)了這樣的過失,平時我在工作當中都非常認真了,但是今天出生的一的失神,我真的非常的內(nèi)疚,為什么自己沒有集中精神去面對工作,況已經(jīng)發(fā)生,沒辦法挽回了,對于自己這樣的一個行為已經(jīng)觸碰到了工作的底線,我不知道怎么去面對,我也想過跟您辭職,但是我不希望自己這樣去逃避,所以該面對的還是要去面對,作為一名車間的員工,我應該用一個穩(wěn)定的心態(tài)去挽回這些,我也希望能夠在接下來的工作當中去彌補這份執(zhí)著,是我對工作的熱愛,也是我對現(xiàn)在出現(xiàn)錯誤,需要承擔的一個責任,我站出來了,我也希望能夠得到您的諒解,雖然在工作當中我已經(jīng)出現(xiàn)的這個問題了,但是我還是希望能夠扳回一次,我這里這次的過失彌補一下,我一定會在接下來的工作當中更加認真的。
    從我來到車間公司的第一天起,我就堅定了自己的信念,我平時很少失神的,我面對工作都是非常認真,在車間工作從來都一絲不茍,我知道自己不能夠有任何的疏忽,因為我的崗位是非常重要的,直接影響到了整個車間的日常運作,只要出現(xiàn)了錯誤,整條線就會耽誤下來,耽誤的時間是大家的時間,是車間的時間,直接的影響到了每天的一個產(chǎn)量,所以我必須要重視起來,對待自己的過錯,一定要嚴格的批評,我發(fā)現(xiàn)了自己很久,回顧今天工作上面的時候,是我太疏忽了,是我粗心了自己一時之間的馬虎造成了這樣的錯誤,有的時候內(nèi)心的難受,真的是無以言表的,我此刻心里面是很糾結(jié)的,所以我必須要說出來,對自己這個行為深刻的檢討一下,有什么問題就要及時的糾正,我肯定會好好的彌補這個過錯,這是作為一名車間員工,應該有的素養(yǎng),希望您給我這個機會。
    此致
    敬禮!
    檢討人:xx
    20xx年x月x日
    車間員工工作失誤檢討書篇十五
    尊敬的車間主任:
    您好!
    x月x日下午,3rh液壓室被安保部查出地坑里有積油、地面有煙蒂、待修的液壓泵,待報廢的軟管、角布等雜物,滅火器點檢紀錄缺失等問題,造成了很大的安全隱患,仔細回想自己當作業(yè)長后一年來的管理經(jīng)歷,平心而論,我對這些所謂的“小節(jié)”真的不是很在意,所以上級領(lǐng)導把這件事定性為“管理缺失”,從客觀的角度來說,我無話可說。
    記得年初的時候,xxx在作業(yè)長例會的時候提出要提高工作的有效性,我深以為然。實事求是的說我們現(xiàn)場很大一部分故障都是重復故障,像我們機械作業(yè)區(qū),故障無非就是漏水、漏氣、漏油、漏灰,鏈條斷、萬向軸斷、皮帶斷、軸承卡死、軸承座碎等等,年復一年循環(huán)往復出現(xiàn)。如果我們能真正的即使是部分地減少這類故障,我們的故障率、能源、hfi、成本等指標都能得到極大改善。而為了提高工作的有效性,我進行了系統(tǒng)的思考與嘗試,得出做事以終為始,以結(jié)果為導向不論是在理論上還是在實踐上都能極大提高工作的有效性。
    提高工作的有效性沒有錯,以結(jié)果為導向也沒有錯,錯就錯在我偏執(zhí)的追求了以結(jié)果為導向,而忽視的過程的規(guī)范性與嚴肅性。片面的追求短期業(yè)績指標的“美觀”,而長期忽視制度建設,臺賬管理、員工行為養(yǎng)成、隊伍建設等基礎(chǔ)性的工作。
    希望在座的各位作業(yè)長以此為戒、以我為戒,在追求高業(yè)績的過程中千萬不要摒棄基礎(chǔ)管理,只片面的追求業(yè)績指標的靚麗,我用我的慘痛教訓告訴大家,此路不通。
    以結(jié)果為導向沒有錯,錯的只是不能片面的追求結(jié)果,而忽視了過程。我目前當務之急就是在以結(jié)果為導向的前提下,在作業(yè)區(qū)堅決推行基礎(chǔ)管理。基礎(chǔ)管理的核心和準繩是標準化作業(yè),而標準化作業(yè)的前提是標準的建立與完善,所以下一步我將著重梳理崗位規(guī)程和重新深入學習各級領(lǐng)導擬發(fā)的管理制度,目標是員工作業(yè)標準化,作業(yè)管理規(guī)范化。
    此致
    敬禮!
    檢討人:xxx
    20xx年xx月xx日
    車間員工工作失誤檢討書篇十六
    您好!
    我是xxx,非常的遺憾,首先我希望自己的行為不影響到后續(xù)的工作,因為今天工作,我出生了,很大的一個失誤,這樣的情況是極少出現(xiàn)的,真的很難受,自己出現(xiàn)的,這樣的過失對于工作來講是一個損失,對自己來講也是非常不好的,我從來沒有想過在工作當中出現(xiàn)這樣的錯誤,作為一名車間的老員工了,我的行為已經(jīng)嚴重的影響到了日常的工作,今天我工作當中出現(xiàn)的失誤,這樣的結(jié)果,我必須要承擔,有什么后果也一定要有一個準備心態(tài)了,現(xiàn)在我也很難受,心里有些惶恐,不知道怎么去面對這樣的行為,已經(jīng)是在工作的不負責了,影響到了自己的工作,也影響到了車間的正常工作。
    出現(xiàn)這樣的結(jié)果,是我不愿意看到的,今天在工作上面,自己在浴室的疏忽,所以出現(xiàn)了這樣的過失,平時我在工作當中都非常認真了,但是今天出生的一的失神,我真的非常的內(nèi)疚,為什么自己沒有集中精神去面對工作,況已經(jīng)發(fā)生,沒辦法挽回了,對于自己這樣的一個行為已經(jīng)觸碰到了工作的底線,我不知道怎么去面對,我也想過跟您辭職,但是我不希望自己這樣去逃避,所以該面對的還是要去面對,作為一名車間的員工,我應該用一個穩(wěn)定的心態(tài)去挽回這些,我也希望能夠在接下來的工作當中去彌補這份執(zhí)著,是我對工作的熱愛,也是我對現(xiàn)在出現(xiàn)錯誤,需要承擔的一個責任,我站出來了,我也希望能夠得到您的諒解,雖然在工作當中我已經(jīng)出現(xiàn)的這個問題了,但是我還是希望能夠扳回一次,我這里這次的過失彌補一下,我一定會在接下來的工作當中更加認真的。
    從我來到車間公司的第一天起,我就堅定了自己的信念,我平時很少失神的,我面對工作都是非常認真,在車間工作從來都一絲不茍,我知道自己不能夠有任何的疏忽,因為我的崗位是非常重要的,直接影響到了整個車間的日常運作,只要出現(xiàn)了錯誤,整條線就會耽誤下來,耽誤的時間是大家的時間,是車間的時間,直接的影響到了每天的一個產(chǎn)量,所以我必須要重視起來,對待自己的過錯,一定要嚴格的批評,我發(fā)現(xiàn)了自己很久,回顧今天工作上面的時候,是我太疏忽了,是我粗心了自己一時之間的馬虎造成了這樣的錯誤,有的時候內(nèi)心的難受,真的是無以言表的,我此刻心里面是很糾結(jié)的,所以我必須要說出來,對自己這個行為深刻的檢討一下,有什么問題就要及時的糾正,我肯定會好好的彌補這個過錯,這是作為一名車間員工,應該有的素養(yǎng),希望您給我這個機會。
    此致
    敬禮!
    檢討人:xxx
    20xx年x月x日
    車間員工工作失誤檢討書篇十七
    尊敬的公司領(lǐng)導:
    您好!
    記得年初的時候,書記在作業(yè)長例會的時候提出要提高工作的有效性,我深以為然。實事求是的說我們現(xiàn)場很大一部分故障都是重復故障,像我們機械作業(yè)區(qū),故障無非就是漏水、漏氣、漏油、漏灰,鏈條斷、萬向軸斷、皮帶斷、軸承卡死、軸承座碎等等,年復一年循環(huán)往復出現(xiàn)。如果我們能真正的即使是部分地減少這類故障,我們的故障率、能源、成本等指標都能得到極大改善。而為了提高工作的有效性,我進行了系統(tǒng)的思考與嘗試,得出做事以終為始,以結(jié)果為導向不論是在理論上還是在實踐上都能極大提高工作的有效性。
    回想一年來我的所作所為,我在作業(yè)區(qū)提出了確保安全、降低故障、降低成本的目標,對那些影響績效的指標我非常關(guān)注,而那些不影響業(yè)績的事情我根本無暇顧及,甚至很多被我長期擱置,不予理睬。比如油耗指標我非常關(guān)注,那地方有漏油我肯定督促點檢員馬上處理,不能停機的我會盡努力安排日修停機檢修。但是液壓室干不干凈,有沒有隨便堆放的備件,我想當然的覺得無所謂,液壓室滅火器的安全銷拔沒拔出來、壓力夠不夠我走過路過可能會關(guān)注,但是點檢記錄卡憑心而論我確實沒有有意識的檢查過。理念是對的,但我錯就錯在目光的短淺,造成把一些重要的事情劃為了不重要的事情。
    深刻分析我對重要事情與不重要事情的劃分,可以看出基本是以業(yè)績合同為藍本,而不是依據(jù)事情本來的重要程度和影響深遠程度。這集中體現(xiàn)了我的功利性、急功近利。毋庸諱言,好的基礎(chǔ)管理是好的業(yè)績的充分條件,但不是必要條件。也就是說好的基礎(chǔ)管理必然導致好的業(yè)績,雖然暫時付出的成本也較高,但是他是穩(wěn)定的,可持續(xù)的。而急功近利的做法也能取得好業(yè)績,但它是短期的,蘊含極大風險的,有時候甚至是飲鴆止渴。直接以業(yè)績指標為導向的做法相當于詭道,本意是想出奇制勝。業(yè)績提高了,其他方面沒有相應的提高就相當于孤軍深入,成功了就是深入敵后,穿插包圍,但一旦失敗就是泥牛入海,煙消云散,全軍覆沒。本質(zhì)上是一種賭徒心態(tài)。我們在企業(yè)中工作與戰(zhàn)爭最重要的不同還在于,其實我們并不十分在乎一時半會業(yè)績的靚麗與否,我們更在乎的是各項工作扎扎實實的推進,在關(guān)注穩(wěn)定高效的同時,更關(guān)注這種穩(wěn)定高效的持續(xù)性。而只有扎實穩(wěn)健的基礎(chǔ)管理才能持續(xù)的把我們的各項工作齊頭并進的推向前進。不要存在僥幸心理,只有扎扎實實、一步一個腳印持續(xù)推進基礎(chǔ)管理才能真正實現(xiàn)穩(wěn)定、高效、可持續(xù)的高業(yè)績。
    我目前當務之急就是在以結(jié)果為導向的前提下,在作業(yè)區(qū)堅決推行基礎(chǔ)管理。基礎(chǔ)管理的核心和準繩是標準化作業(yè),而標準化作業(yè)的前提是標準的建立與完善,所以下一步我將著重梳理崗位規(guī)程和重新深入學習各級領(lǐng)導擬發(fā)的管理制度,目標是員工作業(yè)標準化,作業(yè)管理規(guī)范化。
    檢討人:x
    20xx年xx月xx日