總結(jié)是一個重要的學(xué)習(xí)方法，它可以幫助我們更好地理解和吸收所學(xué)的知識。要寫一篇較為完美的總結(jié)，我們首先需要梳理出自己的學(xué)習(xí)、工作或生活的主要內(nèi)容。如果你正在寫總結(jié)，不妨看看下面這些范文，或許能給你一些啟示。
職工工會讀書活動總結(jié)篇一
“最是書香能致遠，讀書之樂樂無窮?！睘檫M一步激發(fā)學(xué)生讀書熱情，活躍校園文化，樹立正氣，營造良好的讀書氛圍，響應(yīng)市文明辦關(guān)于“開展‘全民誦經(jīng)典?書香滿星城’讀書征活動”的倡議，從20xx年xx月xx日起，我校在教科室的牽頭組織下，聯(lián)合我校教務(wù)處、教育處團委、圖書館聯(lián)合組織開展了“全校誦經(jīng)典，書香滿南周”的讀書月活動。我們精心設(shè)計積極可行的讀書活動，讓學(xué)生在活動中體驗讀書的樂趣；進一步提高了學(xué)生的思想覺悟和文化底蘊，營造清風(fēng)縷縷滿校園的書香氛圍。
現(xiàn)將本次讀書節(jié)活動總結(jié)如下：
一、學(xué)校重視，宣傳深入，全員參與。
本屆讀書節(jié)活動，從學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)到班主任都十分重視，成立了專門的領(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)計了周詳?shù)挠媱澓蛯嵤┓桨??！伴喿x經(jīng)典顯書生意氣，砥礪人生建和諧校園”，“古今典籍伴你行，百年名校滿書香”，句句宣傳標(biāo)語散發(fā)著濃濃的書香氣，同時，也激發(fā)著師生們深深的讀書情。很多老師利用節(jié)假日購買圖書和去學(xué)校圖書館借書，認(rèn)真閱讀；學(xué)生更是熱情高漲，在家長的支持和配合下買書和看書。一時間，圖書館人來人往，熱鬧非凡。學(xué)校走廊上，池塘邊，只要是休息時間，到處都有手捧經(jīng)典、忘形閱讀的莘莘學(xué)子。
二、完善硬件建設(shè)，營造讀書氛圍。
搬入新校以來，學(xué)校先后投入大量資金用于校圖書館添置圖書，并已實現(xiàn)了數(shù)字化管理，現(xiàn)在，師生可以全天隨時借閱圖書，嶄新的閱覽室和讀書室一應(yīng)俱全，同學(xué)們每每徜徉其間，形成了一道獨特的風(fēng)景。班級里，布置班級黑板報和班級圖書角，營造了濃厚的讀書氛圍。有的班進行了“圖書漂流活動”，好書輪換著看，資源共享。學(xué)校鼓勵和號召同學(xué)們多讀書，讀好書，每月一本名著，每周一篇美文，每日一首古詩，全校形成濃郁的讀書氛圍。
三、精心組織活動，引導(dǎo)師生讀書。
學(xué)校根據(jù)市文明辦、市教育局的活動要求，精心組織本校的各項讀書活動。首先，在周一的升旗儀式上，由校長進行讀書節(jié)動員發(fā)動；在圖書館一樓，我校舉行了南周中學(xué)20xx年“全校誦經(jīng)典，書香滿南周”讀書活動啟動儀式”；當(dāng)天下午各班在本班教室舉行了讀書節(jié)專題班會，制定本班的讀書活動。
學(xué)校分別舉行了經(jīng)典詩文誦讀比賽，讀書心得征文比賽、愛國主義教育基地圖片展等一系列活動。這些活動都取得了良好的效果，受到師生和家長的一致好評，取得了預(yù)期的效果。
活動共收到優(yōu)秀征文524篇，其中高一年級350篇，高二174篇。活動中各班積極寫稿。其中，以下班級因表現(xiàn)突出，榮獲“優(yōu)秀組織獎”：k0901、k0902、k0906、k0908、k09xx、k0913、k0914、k0918、kxx04、kxx06、kxx08、kxx09、kxx16、kxx17、kxx20。
此外，本次讀書征文比賽共評選出41名獲獎作者，獲獎名單如下：
一等獎：
k0908z；淡煙流水下的幸?！贰哆叧恰?BR> k0907z；唐意中國——讀《唐詩三百首》
kxx17z；讀《論語》，品圣道
kxx01z；心中《老子》
二等獎：
k0908z；一折紙扇，傾城難戀——讀《桃花扇》
k0902z；雷雨書譯——倫理與愛情
k0909z；襲人——大觀園的杜拉拉
k0908z；一聲喟嘆——讀《文化苦旅》有感
k0917z；永遠的堂吉訶德
k0908z；品讀《麥田里的守望者》
kxx01z；紅樓觀欲
kxx20z；擺渡命運，擺渡歲月
kxx16z；讀《飛鳥集》有感
kxx20z；浮士德的欲望
kxx20z；讀《宋詞三百首》有感
kxx20z；精神之不朽——讀《復(fù)活》有感
三等獎：
kxx20z；kxx20z
四、活動效果
通過為期一月的讀書節(jié)活動，我們初步培養(yǎng)了學(xué)生良好的讀書閱讀習(xí)慣、提升了修養(yǎng)；使每個學(xué)生“好讀書以提高修養(yǎng)，讀好書以凈化心靈”。通過讀書反省自我、提升自我，成為一個有修養(yǎng)的人?！安淮私?，自能讀書”“腹有詩書氣自華”“知書達禮”，從而促進了和諧校園文化建設(shè)，校風(fēng)、學(xué)風(fēng)進一步轉(zhuǎn)變。一個月來，學(xué)校的文化氛圍更加濃厚。校園里，書聲朗朗。課堂紀(jì)律好轉(zhuǎn)了，午間學(xué)生有事可做了，同學(xué)們能靜心學(xué)習(xí)了，日常行為習(xí)慣也規(guī)范了。
讀書活動的開展，將對每個學(xué)生的健康成長產(chǎn)生深遠的意義。讀書節(jié)活動基本結(jié)束了，但讀書活動不會停止！今后，我們要在全校進一步深入開展讀書學(xué)習(xí)活動，與大師對話，與高尚為伍；與經(jīng)典為友，與博覽同行，讓我們這百年名校真正做到“全校誦經(jīng)典，書香滿南周”！
職工工會讀書活動總結(jié)篇二
自7月由縣總工會牽頭開展職工讀書節(jié)活動以來，全縣各級工會踴躍動員廣大職工參與讀書節(jié)活動。
自活動開展以來，全縣各級工會有職工書屋的以職工書屋為活動陣地，暫沒有條件建職工書屋的小型企業(yè)則通過班組工余時間，紛紛開展工會理論、新勞動法規(guī)等最新工會理論、政策法規(guī)的導(dǎo)讀、學(xué)習(xí)，據(jù)鎮(zhèn)、系統(tǒng)上報的數(shù)據(jù)匯總，全縣有238家規(guī)模企業(yè)開展有組織的“班后一小時”讀書活動1400多場，平均每周舉辦一次;動員職工自發(fā)利用班后或工余時間開展讀書活動的企業(yè)有647家，參與讀書活動職工達129570人。通過“班后一小時”讀書活動的開展，大大豐富了職工的業(yè)余文化生活，得到了職工的普遍贊譽。
7月份，開展了以“新時期工會該為職工做什么”、“勞動創(chuàng)造幸福、創(chuàng)新成就未來”、“學(xué)習(xí)勞模先進、踐行江蘇精神”、“責(zé)任·誠信·奉獻——職工職業(yè)道德之我見”為主題的征文活動，截止活動時間共報送49篇，縣總報送6篇優(yōu)秀征文到省總。
縣總積極開展職工讀書活動，被市委宣傳部等部門表彰為第x屆“南通韜奮讀書節(jié)”暨第x屆“南通農(nóng)民讀書節(jié)”優(yōu)秀組織單位。
職工工會讀書活動總結(jié)篇三
自7月由縣總工會牽頭開展職工讀書節(jié)活動以來，全縣各級工會踴躍動員廣大職工參與讀書節(jié)活動。
1.開展“班后一小時”職工讀書活動。自活動開展以來，全縣各級工會有職工書屋的以職工書屋為活動陣地，暫沒有條件建職工書屋的小型企業(yè)則通過班組工余時間，紛紛開展工會理論、新勞動法規(guī)等最新工會理論、政策法規(guī)的導(dǎo)讀、學(xué)習(xí)，據(jù)鎮(zhèn)、系統(tǒng)上報的數(shù)據(jù)匯總，全縣有238家規(guī)模企業(yè)開展有組織的“班后一小時”讀書活動1400多場，平均每周舉辦一次;動員職工自發(fā)利用班后或工余時間開展讀書活動的企業(yè)有647家，參與讀書活動職工達129570人。通過“班后一小時”讀書活動的開展，大大豐富了職工的業(yè)余文化生活，得到了職工的普遍贊譽。
2.開展主題征文活動。7月份，開展了以“新時期工會該為職工做什么”、“勞動創(chuàng)造幸福、創(chuàng)新成就未來”、“學(xué)習(xí)勞模先進、踐行江蘇精神”、“責(zé)任·誠信·奉獻——職工職業(yè)道德之我見”為主題的征文活動，截止活動時間共報送49篇，縣總報送6篇優(yōu)秀征文到省總。
縣總積極開展職工讀書活動，被市委宣傳部等部門表彰為第九屆“南通韜奮讀書節(jié)”暨第三屆“南通農(nóng)民讀書節(jié)”優(yōu)秀組織單位。
職工工會讀書活動總結(jié)篇四
根據(jù)省總工會、省工信廳《關(guān)于開展“玫瑰書香”全國女職工主題閱讀活動的通知》要求，為做好女職工思想政治引領(lǐng)工作、促進女職工素質(zhì)提升，我校開展“玫瑰書香”女職工主題閱讀活動。
我校工會通過組織線上線下閱讀活動、閱讀成果展示等形式，推進活動開展，并以此為契機，逐步打造“玫瑰書香”女職工閱讀品牌。
暑假期間，通過“玫瑰花開”女教職工微信群向全體女職工推薦一批政治性強、內(nèi)容豐富、喜聞樂見的優(yōu)秀圖書目錄，鼓勵老師們進行閱讀，讓書成為大家最好的朋友，培養(yǎng)廣大女職工養(yǎng)成良好的閱讀習(xí)慣，培養(yǎng)陽光心態(tài)，提高自身的道德修養(yǎng)、文化素質(zhì)，弘揚良好家教家風(fēng)。
另外，根據(jù)活動要求，在我校工會的指導(dǎo)下，財經(jīng)金融系承擔(dān)了組建“玫瑰書香”讀書坊的任務(wù)。作為20_年“山東省三八紅旗集體”“省直機關(guān)三八紅旗集體”的獲獎集體，結(jié)合自身優(yōu)勢和專業(yè)特色打造“玫瑰書香”讀書坊閱讀組織。讀書坊設(shè)有閱覽室，配置了書櫥，購置了一批有利于職工思想建設(shè)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)的書籍，合理安排讀書時間；結(jié)合黨建特色項目，利用品書會、讀書征文、演講比賽、朗誦比賽、讀書筆記展覽、讀書心得交流、好書點評等形式促進讀書活動的開展，反映出我校女職工昂揚的精神狀態(tài)。
我校工會將以“玫瑰書香”讀書坊為平臺，在濃濃書香的陪伴下，在循序漸進的感悟中，培養(yǎng)老師們積極樂觀的健康心態(tài)，營造文明向上的讀書氛圍，為校園文明建設(shè)貢獻自己的力量。
職工工會讀書活動總結(jié)篇五
20xx年，公司工會女職工工作在公司黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在公司工會的'大力支持下，緊緊圍繞公司施工生產(chǎn)經(jīng)營和年初職代會要求，認(rèn)真學(xué)習(xí)省、市總女職工委員會會議精神，結(jié)合女職工工作自身特點，以“巾幗建功”活動為主線，以勞動競賽為載體，以讀書活動為契機，積極推進“女職工建功立業(yè)工程”和“女職工素質(zhì)提升工程”的深入開展，團結(jié)女職工積極投身公司永續(xù)發(fā)展的施工生產(chǎn)建設(shè)中，推動了女職工各項工作邁向新臺階，再次蟬聯(lián)開封市女職工工作示范單位。工會女工委對20xx年女職工工作進行了認(rèn)真的回顧，現(xiàn)總結(jié)匯報如下：
一、緊緊圍繞企業(yè)經(jīng)濟建設(shè)中心，積極推進“女職工建功立業(yè)工程”
從充分調(diào)動女職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性出發(fā)，發(fā)揮女職工心思細膩、工作認(rèn)真的優(yōu)勢，為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營增收節(jié)支出謀出力，積極鼓勵和帶動女職工崗位做貢獻。
但在技術(shù)上決不會拉下。所以在各個承包小組，她們是最受歡迎的。展現(xiàn)了巾幗不讓須眉的獨特魅力。
——涌現(xiàn)出眾多崗位能手和多面手。如：儀電一公司女職工潘春艷，從年初到年末一直奮戰(zhàn)在上海拜耳項目部從事電氣接線及試車。主要負責(zé)電纜盤及控制室予留電纜和穿線工作。貼號，走向，予留長度，分層穿盤。一步都不能出錯，一步出錯，都可能造成大量人工浪費。在施工中她以頑強剛毅的敬業(yè)精神，干凈利落的工作作風(fēng)，完成各項工作任務(wù)，并達到一次報驗合格率 1*0 ％。再如：上海分公司翻譯員兼資料員趙安英，她勤奮刻苦，堅持學(xué)習(xí)應(yīng)用英語，在公司對外事務(wù)上做出了貢獻。如：與公司領(lǐng)導(dǎo)參加各種場合的會議，施工會議，商務(wù)會議，競標(biāo)面試會議，標(biāo)書翻譯等，獲得了分公司領(lǐng)導(dǎo)的一致好評，在 20xx年元月份公司舉辦的英語競賽中，獲得第一名的優(yōu)異成績。
——合理化建議充分展示了女職工的聰明才智。采購部耿潔“干一行，愛一行、干好一行”，從一名大學(xué)生迅速成長為管理骨干。她負責(zé)供方資質(zhì)審驗管理，物資采購合同、采購清單備案管理、項目部物資采購績效評價管理及詢價報表管理等工作，以其認(rèn)真負責(zé)，勤于思考、勇于實踐的工作態(tài)度，找出了有效地管理方法，為公司物資集中招標(biāo)采購工作的順利開展做出了突出成績。原化機廠女職工胡揚永精心地編制資金收支預(yù)算和計劃，根據(jù)輕重緩急，不斷提出新的資金管理設(shè)想，使資金真正用在了“刀刃”上，大大地提高了資金利用率。她發(fā)現(xiàn)問題立即協(xié)調(diào)解決，最大限度的避免資金的拖欠和漏洞，盡最大能力確保資金回籠。她的財務(wù)管理方法，得到了審計部門的贊揚和推介。
二、以開展讀書活動為依托，不斷深化“女職工素質(zhì)提升工程” 一年來，有組織有計劃地開展了適合女職工特點的健康有益活動，在正確引導(dǎo)女職工敬業(yè)愛崗、拼搏向上，努力提高自身素質(zhì)，熱心為女職工提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)上下了一定的功夫。
——深化“崗位成才，自我達標(biāo)”活動，培養(yǎng)終身學(xué)習(xí)意識。崗位成才自我達標(biāo)活動已使公司多數(shù)女職工在文化、職稱、技能、一專多能等方面達標(biāo)，成效顯著。20xx年，有45名女職工職稱晉級。使她們在原定目標(biāo)達標(biāo)的基礎(chǔ)上向著更高目標(biāo)發(fā)展。
——以“創(chuàng)爭”活動為契機，以公司讀書活動為依托，以分會為單位組織女職工積極開展讀書活動。公司工會女工委結(jié)合公司下發(fā)的《卓越員工的12項修煉》、《高效能員工工作法則》等書籍，每月組織女工委員學(xué)習(xí)討論，通過對忠誠勝于能力的思辨，對做事先做人的真理討論，提高了女職工的綜合素質(zhì)。
——建立了工會女職工工作、計劃生育工作網(wǎng)頁。打開工會網(wǎng)站，公司女職工工作一目了然。從下發(fā)文件，到有關(guān)通知，再到具體活動開展?fàn)顩r，到活動小結(jié)清晰可見。目前，女工委員人人都可以及時上傳有關(guān)文件、圖片、活動、比賽、會議等信息，加強了工會工作溝通，強化了工作交流，無形中促進了工會工作的有效開展。
三、切實履行維護職能，努力使女職工合法權(quán)益得到落實
女工委堅持把認(rèn)真聽取女職工的意見和呼聲作為改進工作的第一信號，堅持把提高為女職工服務(wù)的工作質(zhì)量作為衡量業(yè)績的第一標(biāo)準(zhǔn)，讓女職工充分感受到企業(yè)的溫暖。
——注重法律維護?！杜毠ぬ厥鈾?quán)益保護專項集體合同》為維護女職工權(quán)益提供了有力的法律保障。一年來，女職工專項集體合同運行平穩(wěn)，執(zhí)行到位。今年開封市企業(yè)職工生育保險實施細則出臺后，工會女工委通過請示公司領(lǐng)導(dǎo)，征詢有關(guān)部門意見，在最快的時間里，讓生育職工享受應(yīng)有的待遇。
——紅絲線活動吸引更多骨干職工參與。情牽一線，心向基層，一如既往地關(guān)心青年職工的戀愛、婚姻、生育問題，使紅絲線活動深入持久長抓不懈，紅絲線活動已成為女工委的一項經(jīng)常性并富有企業(yè)特色工作。
——繼續(xù)開展女職工救助活動。結(jié)合公司工會的扶貧幫困工作，全年慰問單親特困女職工及困難女職工家庭29戶，共發(fā)放救助金3200元。六月是市總、市婦聯(lián)發(fā)文組織進行的困難女職工救助月。救助月里女工委通過走訪調(diào)查，共救助單親困難女職工（困難女職工家庭）12人。
——熱情接待女職工來訪，為她們排憂解難。如：有兩位女職工因離婚發(fā)生糾紛，經(jīng)過女工委多方做工作，協(xié)調(diào)解決，避免了矛盾激化。再如：一對夫婦因家事鬧矛盾，多次到女工部要求調(diào)解，在耐心細致的工作下，終于化解、和好。
——學(xué)習(xí)臺塑管理經(jīng)驗，將具體工作表單化。結(jié)合公司夯實基礎(chǔ)管理工作，公司計劃生育工作本著合理化、操作性強、抓重點的原則，對20xx年的計生工作管理重點和亟需強化的管理問題，進行了梳理、修改和規(guī)范。建立健全了合理、規(guī)范、操作性強的制度表單，如：一胎、二胎生育審批蓋章登記表、獨生子女父母光榮費（兒保費）發(fā)放清冊、獨生子女父母光榮證基本情況登記表（匯總表）、計生辦工作考核標(biāo)準(zhǔn)等，重申了職工生育保險實施細則，重新完善了兒保費發(fā)放通知及存根，進一步完善了公司計劃生育藥具管理制度，有效的保護了女職工的身心健康，杜絕了計劃外懷孕。
——全面重建了公司兒保發(fā)放清冊。逐人排查了公司1*周歲以下獨生子女，將電子版的各單位兒保發(fā)放清冊傳發(fā)到有關(guān)管理人員，及時停發(fā)了職工到期享受的兒保費。有效降低了兒保費發(fā)放的誤差。目前，計生辦正在積極改進，爭取確保兒保費發(fā)放零誤差。
四、倡導(dǎo)健康文明的生活方式，關(guān)心女職工的文化生活
開展了切合實際的文娛活動，豐富了女職工的文化生活，陶冶了女職工的情操，展示了女職工多姿多彩的一面，使女職工在活動中受教育、受感染，激發(fā)了女職工學(xué)習(xí)和工作熱情，振奮了精神。
職工工會讀書活動總結(jié)篇六
為推動女職工熱愛閱讀良好風(fēng)尚，營造愛讀書、勤讀書、善讀書的濃厚氛圍，青島療養(yǎng)院工會女職工委員會開展了形式多樣、寓教于樂的讀書活動。
一是建立女職工讀書分享微信群。利用微信群分享好書、推薦書目，激發(fā)學(xué)習(xí)熱情、匯聚讀書正能量。
二是開展讀書分享誦讀活動。通過分享個人的讀書心得、工作體會、誦讀經(jīng)典好書等進行互動交流，拉近了彼此之間的距離，引導(dǎo)感受經(jīng)典魅力。
三是開展“悅讀書城”活動。組織女職工集體前往新華書店，觀看書展，靜心閱讀，不斷豐富女職工的精神文化世界，繼續(xù)發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)秀品格，重溫初心使命、堅定理想信念。
四是成立女職工讀書會。不斷鞏固女職工閱讀活動成果，夯實閱讀活動的'基層基礎(chǔ)，每月開展一次好書分享活動，營造濃厚讀書氛圍。
通過開展“玫瑰書香”主題閱讀活動，療養(yǎng)院女職工汲取了知識，交流了思想，分享了體會，增長了智慧，進一步激發(fā)了立足崗位、貢獻力量的熱情。
職工工會讀書活動總結(jié)篇七
2、“問渠哪得清如許，唯有源頭活水來”，在領(lǐng)導(dǎo)、教師、學(xué)生代表發(fā)言后，我們開展了千人簽字儀式活動，讓全校近千名師生在橫幅上留下自己的名字或讀書的名言。
3、讀書節(jié)的第三項，我們要求各中隊開展一次以讀書為主題的中隊活動。其中一（1）班席月菊老師對科普知識簡單易懂的宣傳不讓低年級小朋友聽的聚精會神，在教室里不時傳來開心的笑聲。四（4）嚴(yán)紅老師的科普讀物心得交流氣氛異常熱烈，同學(xué)們常常為一些科普知識爭得面紅耳赤……總之，在交流中，科普知識漸漸走進了學(xué)生的心中，在知識的碰撞中，讓學(xué)生明白了低碳生活要從小事做起，要從現(xiàn)在做起。
4、為了讓真正走進科普知識，為了讓學(xué)生真正明白什么是低碳生活，我們學(xué)校還進行了科普知識競賽活動，手抄報比賽活動、讀書筆記、讀書心得展評等豐富多彩的活動。
這次讀書節(jié)活動雖已結(jié)束，但它將對每個學(xué)生的健康成長產(chǎn)生深遠的意義。讀書學(xué)習(xí)活動是一項長期、有效、文明、健康的教育工程，需要每個師生繼續(xù)投入極大地?zé)崆?。今后，我們要進一步深入開展讀書學(xué)習(xí)活動，營造濃厚的讀書氛圍，培養(yǎng)良好的讀書習(xí)慣，倡導(dǎo)讀書明理、讀書求知、讀書成才的新風(fēng)尚。與大師對話，與高尚為伍；與經(jīng)典為友，與博覽同行；開拓視野，陶冶思想，凈化靈魂。讓我們在閱讀科普讀物的過程中不斷培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)造力，讓學(xué)生做一個真正的低碳生活倡導(dǎo)者。同時在全校形成人人讀書的良好風(fēng)氣，不斷提高我校的教育教學(xué)質(zhì)量。
與書相伴的人生，一定有質(zhì)量，有生機；書香飄溢的校園，一定有內(nèi)涵，有發(fā)展。
職工工會讀書活動總結(jié)篇八
為做好女職工思想政治引領(lǐng)工作、促進女職工素質(zhì)提升、持續(xù)推進家庭文明建設(shè)。20_年_月_日，嘉和工會開展了“玫瑰書香”女職工主題閱讀活動。
本次主題閱讀活動在公司職工書屋舉行，嘉和工會為我們列出貼近主題的選讀書目，其中包括：《品質(zhì)決定未來：做有品位的現(xiàn)代女性》、《新編女職工權(quán)益實用手冊》、《平凡的世界》、《贏在責(zé)任》、《聰明女人交際心理學(xué)》等20余本勵志圖書，女職工們紛紛積極踴躍報名參與了本次活動。
讀一本好書就象嚴(yán)冬里遇到了炭火，它會以無私的自信給你燃起澎湃與激情；像酷熱的夏天遇到了濃陽，在你孤芳自賞時，給你浮躁的心靈泛起輕爽的涼風(fēng)；像迷途的航船遇到了航標(biāo)燈，高揚理想的風(fēng)帆，駛向人生的.旅程。在分享的過程中，大家各抒己見，結(jié)合各自的工作經(jīng)歷及切身體會，結(jié)合各種選讀的圖書及主題，交流分享了自己平日的閱讀習(xí)慣和心得體會，暢談自己的感悟。
“讀書能讓人的心平靜下來，通過讀書，讓我能與不同年齡段的人找到共同話題。”電子病歷新疆事業(yè)部路思彤說到讀書給自己帶來的改變與成長。
“鳥欲高飛先振翅，人求上進先讀書”，嘉和美康本著提高女職工素質(zhì)培養(yǎng)和人才隊伍建設(shè)為目的，通過本次活動來培養(yǎng)和激發(fā)女職工們的讀書熱情。新形勢下，一本好書就是廣大女職工實現(xiàn)自我提升、自我完善、自我超越的“知識航母”，也是嘉和美康關(guān)愛女職工成長、學(xué)習(xí)、生活，滿足職工精神需求的“文化大餐”！
活動的最后，在綜合管理部經(jīng)理武萍最后的倡議下：“希望讀書能成為大家的一種習(xí)慣，讓我們在書香__同感受經(jīng)典、享受生活。”本次“玫瑰書香”女職工主題閱讀活動圓滿結(jié)束！
職工工會讀書活動總結(jié)篇九
為期一個月的校園讀書節(jié)在全校師生如火如荼的讀書活動中圓滿落下了帷幕。在此，我首先向在讀書節(jié)期間積極參與各項讀書活動的老師們、同學(xué)們表示衷心的感謝，向在讀書活動中取得優(yōu)異成績的同學(xué)表示誠摯的祝賀！
本屆讀書節(jié)以“經(jīng)典潤澤生命，好書伴我同行?！睘橹黝}。在校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和指導(dǎo)下，擬定了讀書節(jié)活動方案，并對讀書節(jié)各個階段的活動都進行了精心的組織和安排，班主任對讀書節(jié)活動進行了廣泛宣傳，營造了濃濃的活動氛圍。各班班干部根據(jù)本次讀書節(jié)的要求，在班上進行了再發(fā)動，再動員，鼓勵同學(xué)們好讀書、多讀書、會讀書。全校師生按照讀書節(jié)的要求，認(rèn)真落實，積極參與了讀書節(jié)主題活動。
舉行讀書節(jié)活動以來，我們每個星期開展一次讀書活動。從讀書節(jié)活動啟動至今，我們通過本屆讀書節(jié)活動，大家與經(jīng)典為友，與博覽同行，說古道今，全校師生在讀書中增長知識，在背誦中積累底蘊，在寫作中體驗成功。
在本屆讀書節(jié)活動中，涌現(xiàn)了一批積極參與讀書活動的學(xué)生。本屆讀書節(jié)雖然閉幕了，但師生們讀書的熱情并沒有減退。在此，希望全校師生一如既往地堅持好讀書、多讀書、會讀書。讓書香溢滿校園，讓書香陪伴我們成長！讓我們一起感受讀書的快樂！
職工工會讀書活動總結(jié)篇十
根據(jù)公司有關(guān)部署，結(jié)合本單位實際“以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)，培育知識型員工”為主題，不斷提高廣大員工素質(zhì)，在更好地適應(yīng)公司發(fā)展，汽車隊黨支部開展全員讀書活動。
1、 教育
在活動準(zhǔn)備階段，重視動員工作，讓全體員工充分認(rèn)識到讀書活動的重要意義，從而統(tǒng)一了認(rèn)識，明確了學(xué)習(xí)目的，以“深入扎實、形式多樣、切實有效”為要求，全面鋪開。
2、 保障
一把手負總責(zé)，確定具體負責(zé)人，為讀書活動提供組織保障；設(shè)立專項經(jīng)費，根據(jù)本單位員工的年齡結(jié)構(gòu)、學(xué)歷層次、專業(yè)特點等實際情況，購置相關(guān)書目，滿足不同年齡、不同層次員工的閱讀需要，為讀書活動提供物資保障。
3、 落實
汽車隊黨支部把組織開展“提升素質(zhì)、完善自我讀書活動”作為創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織、加強企業(yè)文化建設(shè)，提高員工素質(zhì)和建設(shè)社會主義精神文明的重要舉措，認(rèn)真策劃、組織落實，積極督促。
在每周的星期一組織員工開展讀書活動，并要求因公出車，不能參加統(tǒng)一學(xué)習(xí)的司機做好自學(xué)，適時檢查讀書學(xué)習(xí)筆記。
4、 交流
員工在認(rèn)真閱讀、深入思考的基礎(chǔ)上，撰寫一定字?jǐn)?shù)的讀書筆記或心得體會。黨支部定期舉辦讀書交流會，在交流過程中激發(fā)員工的讀書興趣，增進員工彼此間的了解。
5、 宣傳
充分利用板報、公示欄等形式，宣傳開展“提升素質(zhì)、完善自我”活動的目的、意義，宣傳單位開展讀書活動中涌現(xiàn)出來的先進典型，營造濃厚的讀書氛圍。
今后，要進一步完善員工讀書活動長效的管理機制和激勵機制，要將讀書活動納入年度計劃，并與年終考核工作相結(jié)合，逐步建立起學(xué)習(xí)有組織、交流有渠道、運用有空間、考核有制度的讀書學(xué)習(xí)機制。要圍繞員工的實際情況精心策劃，認(rèn)真組織，開展具有本單位特色的讀書活動，做到學(xué)習(xí)與活動相結(jié)合、集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合、精讀與通讀相結(jié)合、理論與實際相結(jié)合，確保全員都能積極參與到讀書活動中來。
努力培養(yǎng)全體員工崇尚讀書、自覺讀書的良好習(xí)慣，形成愛讀書、讀好書、善讀書的濃厚氛圍，樹立“知識改變命運，學(xué)習(xí)成就未來”的理念，使員工在學(xué)習(xí)中進步，為建設(shè)大油田貢獻知識和力量。
職工工會讀書活動總結(jié)篇十一
為進一步響應(yīng)校工會關(guān)于開展“湘悅讀·工力量”教職工主題閱讀活動的號召，全面提高女職工文化素養(yǎng)，深化后勤集團_的學(xué)習(xí)教育成果，12月7日下午，后勤女職工參加的“玫瑰書香”女職工主題閱讀活動總結(jié)暨頒獎大會在國際學(xué)術(shù)交流中心四樓會議室順利舉行。校工會常務(wù)副主席余英出席會議并講話，后勤管理處（后勤集團）全體班子成員、后勤各中心負責(zé)人、獲獎人員和職工代表參加了會議，大會由后勤部門工會專職副主席李洋主持。
后勤后勤，干活亦勤，讀書亦勤。在為期一個月的閱讀活動中，來自后勤不同工作戰(zhàn)線、不同工作崗位的女職工們共同參與了此次活動。閱讀活動覆蓋面廣，形式多樣，大家在火熱的勞動之后進行閱讀和工作交流，撰寫心得體會，有效地調(diào)動了廣大女職工的參與熱情，增強了學(xué)習(xí)的自主性、積極性。經(jīng)評選，餐飲服務(wù)中心等四個部門榮獲優(yōu)秀組織獎，國際學(xué)術(shù)交流中心諶平等16名女職工分別榮獲讀書征文、最美閱照、閱讀視頻三個板塊一、二、三等獎。
會上，后勤集團黨委書記陳文雄首先感謝余英主席對后勤廣大女職工的關(guān)愛和支持，接著從“讀書好、好讀書、讀好書”三個方面分享了個人閱讀體會。他強調(diào)，此次閱讀活動不僅是落實校工會的要求，更是后勤推進女職工素質(zhì)提升工程的積極嘗試，廣大后勤職工要充分利用高校學(xué)習(xí)資源，將閱讀活動常態(tài)化開展下去，用實際行動為黨的百年歷程獻禮。
校工會常務(wù)副主席余英在講話中肯定了后勤在女職工中開展閱讀活動取得的成效。她指出，此次后勤閱讀活動全面響應(yīng)了各級工會的要求，女職工參與全面，閱讀形式全面，推薦書目全面，讓職工體驗到讀書的樂趣，營造了后勤職工良好的文化氛圍。隨后，她結(jié)合高校女職工工作、學(xué)習(xí)和生活實際，深入淺出地暢談了閱讀心得，用自己的閱讀經(jīng)歷告訴大家：讀書是女性最好的滋養(yǎng)品，也是最美的家風(fēng)和教養(yǎng)。最后，她希望后勤要充分發(fā)揮引領(lǐng)作用，帶動廣大一線職工參與到閱讀活動中來，營造全員閱讀、終身學(xué)習(xí)的良好校園文化氛圍。
與會領(lǐng)導(dǎo)先后為獲獎個人頒獎，許芳、楊蕾等兩名女職工先后交流發(fā)言。
職工工會讀書活動總結(jié)篇十二
各基層工會為職工下發(fā)了推薦書目。基層各工會還用工會經(jīng)費買書充實職工閱覽室。由基層各工會負責(zé)組織職工讀好、用好該書。開展借閱管理活動，舉行了好書交換活動，職工形成了好書先讀為快的愉悅讀書氛圍。
在這次全民閱讀活動中，廣大干部職工的收獲是最大的。他們從書本中汲取了知識，獲取了力量;在書本中開闊了眼界，在書本中看到了自己看不到的世界，在書本中結(jié)識了平常接觸不到的朋友，更重要的是，他們意識到了書本帶給自己的財富，養(yǎng)成了愛讀書的好習(xí)慣。
讀書永遠是人生的一個重要組成部分，培養(yǎng)良好的讀書習(xí)慣，讓職工在讀書過程中學(xué)會熱愛學(xué)習(xí)、學(xué)會熱愛生活，讓職工在讀書的過程中學(xué)會關(guān)心社會，讓職工在讀書的過程中不斷完善自己的人格和品德，做一個有利于社會、國家的人。與書相伴的人生，一定有質(zhì)量，有生機，一定有內(nèi)涵，有發(fā)展!
職工工會讀書活動總結(jié)篇十三
今天，四老溝礦正在“建設(shè)新同煤，打造新生活”戰(zhàn)略愿景的指引下，以“強化管理、夯實基礎(chǔ)、勇闖難關(guān)、創(chuàng)新發(fā)展”的工作思路，全面展開各項工作?，F(xiàn)在，這個有著65年開采歷史的老礦，正走在轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展的關(guān)鍵時期，它離不開全礦員工的共同努力和發(fā)展，需要每位員工愛企如家，發(fā)揮主人翁作用，全面提升個人素質(zhì);為企業(yè)出謀劃策，不斷提升個人道德修養(yǎng);做文明員工，與企業(yè)同成長，共發(fā)展。
多學(xué)習(xí)、勤思考、德修身
我們要提升個人修養(yǎng)，需要每位員工多學(xué)習(xí)，提素質(zhì)，做有文化員工。學(xué)習(xí)的首要是要多讀書，讀好書，讀經(jīng)典，經(jīng)典會告訴我們做人的基本道理，如何進行個人人格的修煉，當(dāng)然流行的也可以在網(wǎng)上看看，瀏覽一下天下大事，但是不能整天沉迷在那些東西里。下功夫讀經(jīng)典，能感受偉大的思想體系和經(jīng)典的精神力量，現(xiàn)在我們四老溝礦工會圖書館原有藏書2100冊，集團公司幫建500冊，共計2600冊。各基層單位都有圖書角，里面藏書內(nèi)容豐富，知識面廣，其中不乏很多經(jīng)典書籍，我們每位員工應(yīng)充分利用這個平臺，在工作之余，靜下心來，細細品讀，每天學(xué)習(xí)一點點，十天學(xué)習(xí)十點點，日積月累，我們每位員工個人修養(yǎng)將會得到全面提升。
我們要提升道德修養(yǎng)，每位員工需要勤思考，善運用，做有技術(shù)員工。讀書最主要的目的是學(xué)以致用，培根說過“知識就是力量”今天，我們說“知識的運用才是力量”一個人能把書讀活，體現(xiàn)在善思辨，會思考。作為企業(yè)員工要想的是如何將所學(xué)知識運用在實際崗位上，把本職工作干好，做細，做專，做精，成為行家里手。每年我們四老溝礦都會組織員工進行技術(shù)比武大賽。在每屆比賽中都會涌現(xiàn)出一大批不同崗位，不同工種技術(shù)能手，他們其中有焊接工，皮帶連接工，優(yōu)秀消防員等。這些不同崗位的技術(shù)能手成為本單位員工學(xué)習(xí)的榜樣，大家你爭我趕，互幫互學(xué)，共同進步。
我們要提升道德修養(yǎng)，需要每位員工講道德、有修養(yǎng)、做有道德員工。一個人品格最可貴。古人常講，人無二志，心無二用，“貳”就是二心，用心不專，不忠誠、無恒心。作為企業(yè)的一名員工，要忠誠于企業(yè)，服務(wù)于企業(yè)，與企業(yè)同呼吸共命運，企業(yè)興，員工榮;企業(yè)虧，員工損。當(dāng)前，由于煤炭效益虧損，企業(yè)面臨諸多困難，需要我們每位員工眾志成城、團結(jié)一心，為企業(yè)出謀劃策，與企業(yè)共渡難關(guān)。
講文明、有責(zé)任、敢擔(dān)當(dāng)
做一個文明員工，首先要求我們有責(zé)任心，責(zé)任心就是能力，是長期培養(yǎng)出來的，是深入靈魂里的東西，在工作中，有些員工，工作一干完，就立馬走人，不檢查工作場地有不妥的地方。而有的員工，卻有這樣的好習(xí)慣：下班之前，檢查作業(yè)現(xiàn)場有無安全隱患;溫度較高的工作周圍是否有易燃易爆炸物;高處的工件是否放置牢靠;設(shè)備照明的電源關(guān)好沒有;如果發(fā)現(xiàn)有，就想方設(shè)法去改正，如“守護神”般負責(zé)地呵護自己班的生產(chǎn)安全。
做一個文明員工，其次要求我們有耐心和熱心，這些是現(xiàn)代企業(yè)職業(yè)道德的精髓所在，職業(yè)道德就是專業(yè)主義，就是干什么事都要愛崗敬業(yè)，干一行、愛一行、懂一行。干一行就要成為一行的專家，我們有很多一線員工，不論春夏秋冬，風(fēng)雨無阻，總是早早的來到單位，憑著對企業(yè)的一腔熱愛，投入到煤炭生產(chǎn)中，他們中有的員工為了企業(yè)安全生產(chǎn)，放棄了節(jié)假日，有的員工為了企業(yè)節(jié)支降耗。在大修液壓支架中，一個螺絲帽，一個耳銷，也要檢起來放好。不論活塞和密封件，工件總是清洗的干干凈凈。他們有的為班組成員燒開水，泡茶水，向主人照顧客人一樣，看待一起的工友，就是因為有這樣一群不忘初心，滿腔熱情、堅持不懈的員工，我礦才順利實現(xiàn)了延深8101首采面的布局。
做一個文明員工，再次要求我們敢擔(dān)當(dāng)、能勝任，遇到問題迎難而上，要有一不怕苦、二不怕累的工作精神，團結(jié)協(xié)作，把各項工作做到位，做扎實。這就要求我們在平時的工作中，帶著問題去工作，要深入實際、了解生產(chǎn)，把握尺度，解決問題。
現(xiàn)在我們正走在新的征途上，一個嶄新的四老溝礦正向我們走來，一支有道德，有文化的員工隊伍正在形成，廣大道德模范為企業(yè)注入新的活力，在各自的工作崗位上，揮灑辛勤的汗水，盡心盡責(zé)，為企業(yè)創(chuàng)造更大的社會價值，讓企業(yè)煥發(fā)出勃勃生機。
職工工會讀書活動總結(jié)篇十四
為檢查學(xué)生在讀書月的讀書效果，按照學(xué)校方案計劃，我校三-五年級參賽學(xué)生于4月27日舉行了讀書心得征文比賽展示活動?，F(xiàn)將這次活動總結(jié)如下：
一、師生參與度高。
在比賽的前兩周，學(xué)校教導(dǎo)處就確定了全校以“我讀書，我快樂”為主題
的比賽計劃，上周全校語文教師及時并按要求組織學(xué)生進行了比賽。選拔出了校級比賽選手。本次校級比賽活動，各班都能按要求上交作品，最后評出一、二、三等獎與優(yōu)秀作品共26份（獲獎名單附后），并在課余時間對獲獎作品進行了展出。
二、凸顯主題、文字優(yōu)美。
參賽學(xué)生的征文，都能緊扣題意進行寫作，學(xué)生基本做到了文從句順，語言優(yōu)美，有的還使用了一些恰當(dāng)?shù)谋磉_方法，主題鮮明，有較深的讀書體驗和感悟。
三、注重指導(dǎo)、加強閱讀
本次比賽，雖取得了一定成績，但也反映了學(xué)生在寫作中所存在的問題。
一是要扎實上好作文指導(dǎo)課，使學(xué)生端正寫作態(tài)度，激發(fā)寫作欲望。二是教師要有目的地引導(dǎo)學(xué)生根據(jù)閱讀書目多看課外書，讓學(xué)生多方面的閱讀，廣泛地涉獵，以開闊學(xué)生的視野，增長知識?？傊?，引導(dǎo)學(xué)生寫好作文，應(yīng)當(dāng)遵循“閱讀—積累—構(gòu)思—寫作—修改”的過程，在教學(xué)中精心安排、巧妙組織，這樣，作文教學(xué)才可望取得較好的效果。
這次征文活動，學(xué)生參與的積極性高，作品中談“讀書”的所感所悟，情文并茂，誠摯地寫出了自己的真實感受，本次活動取得了滿意的效果。
職工工會讀書活動總結(jié)篇十五
為進一步推動我校教育教學(xué)工作，激發(fā)師生讀書熱情，活躍校園文化，樹立正氣，營造良好的讀書氛圍，我校一直堅持開展校園讀書活動。讓教師在讀書中提升自我，豐富內(nèi)涵，指導(dǎo)工作;讓學(xué)生在活動中體驗讀書的樂趣，進一步提高了師生的思想覺悟和文化底蘊，營造清風(fēng)縷縷滿園書香的氛圍。具體從以下幾個方面總結(jié)一下：
一、目標(biāo)明確
以科學(xué)發(fā)展觀為指針，以“誦讀經(jīng)典美文創(chuàng)建書香校園”為導(dǎo)向，為了全面提高學(xué)生的語文素養(yǎng)，培養(yǎng)綜合實踐能力，激發(fā)學(xué)生課外讀書的興趣，養(yǎng)成良好的閱讀習(xí)慣。
二、教師以身作則，帶頭讀書
三、建立保障機制
學(xué)校利用展板、班級園地、紅領(lǐng)巾廣播站等，營造良好的課外閱讀氛圍。積極開展評選“讀書之星”、舉辦“朗讀比賽”、“校本教材檢測”等活動;藝術(shù)節(jié)期間舉辦班級讀書會，充分利用好語文課堂主陣地，由語文教師主導(dǎo)，內(nèi)容有演講交流、古詩誦讀、課文故事演說、課本劇等。他們談到了開展活動以來閱讀的收獲，并向大家推薦怎樣選擇好書，選擇適合自己閱讀的好書;怎樣合理利用課余時間，有序讀書;并介紹了自己在家庭中是怎樣帶動父母閱讀的實際行動。
同學(xué)們互取所長，學(xué)到了更多讀書知識和方法，加深了愛書、用書的思想認(rèn)識，同時又促進了同學(xué)間讀書競賽活動的自覺形成;開展征文比賽，在指導(dǎo)學(xué)生大量閱讀的基礎(chǔ)上，認(rèn)真組織了征文比賽：如《難忘的六一節(jié)》，《我的家鄉(xiāng)》等。全校同學(xué)熱情高漲，參與面廣，文章質(zhì)量高，有60余篇習(xí)作被刊登在校園刊物《星星雨》上，同時也涌現(xiàn)出一大批喜愛寫作的小明星，極大地豐富了校園生活，也促進了學(xué)生學(xué)習(xí)語文的熱情。
四、營造閱讀氛圍
1、開放學(xué)校閱覽室：學(xué)校圖書室向?qū)W生提供豐富優(yōu)質(zhì)的藏書。學(xué)生可以按照規(guī)定的時間到圖書室借閱，或以班級為單位集體借閱，圖書也可開架借閱，供學(xué)生自由選擇，進行自主性閱讀。
2、辦好班級圖書角：以學(xué)生自帶為主，畢業(yè)班捐贈為輔，加上由學(xué)校統(tǒng)一給各班借閱的圖書，并在使用過程中不斷更新、交換、補充，每個班相當(dāng)于都有一個“小小圖書室”。
職工工會讀書活動總結(jié)篇十六
根據(jù)公司有關(guān)部署，結(jié)合本單位實際“以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)，培育知識型員工”為主題,不斷提高廣大員工素質(zhì)，在更好地適應(yīng)公司發(fā)展，汽車隊黨支部開展全員讀書活動。
一、主要做法如下：
1、教育
在活動準(zhǔn)備階段，重視動員工作，讓全體員工充分認(rèn)識到讀書活動的重要意義，從而統(tǒng)一了認(rèn)識，明確了學(xué)習(xí)目的，以“深入扎實、形式多樣、切實有效”為要求，全面鋪開。
2、保障
一把手負總責(zé)，確定具體負責(zé)人，為讀書活動提供組織保障；設(shè)立專項經(jīng)費，根據(jù)本單位員工的年齡結(jié)構(gòu)、學(xué)歷層次、專業(yè)特點等實際情況，購置相關(guān)書目，滿足不同年齡、不同層次員工的閱讀需要，為讀書活動提供物資保障。
3、落實
汽車隊黨支部把組織開展“提升素質(zhì)、完善自我讀書活動”作為創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織、加強企業(yè)文化建設(shè)，提高員工素質(zhì)和建設(shè)社會主義精神文明的重要舉措，認(rèn)真策劃、組織落實，積極督促。
在每周的星期一組織員工開展讀書活動，并要求因公出車，不能參加統(tǒng)一學(xué)習(xí)的司機做好自學(xué)，適時檢查讀書學(xué)習(xí)筆記。
4、交流
員工在認(rèn)真閱讀、深入思考的基礎(chǔ)上，撰寫一定字?jǐn)?shù)的讀書筆記或心得體會。黨支部定期舉辦讀書交流會，在交流過程中激發(fā)員工的讀書興趣，增進員工彼此間的了解。
5.宣傳
充分利用板報、公示欄等形式，宣傳開展“提升素質(zhì)、完善自我”活動的目的、意義，宣傳單位開展讀書活動中涌現(xiàn)出來的先進典型，營造濃厚的讀書氛圍。
二、建立長效機制搭建學(xué)習(xí)的平臺
今后，要進一步完善員工讀書活動長效的管理機制和激勵機制，要將讀書活動納入年度計劃，并與年終考核工作相結(jié)合，逐步建立起學(xué)習(xí)有組織、交流有渠道、運用有空間、考核有制度的讀書學(xué)習(xí)機制。要圍繞員工的實際情況精心策劃，認(rèn)真組織，開展具有本單位特色的讀書活動，做到學(xué)習(xí)與活動相結(jié)合、集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合、精讀與通讀相結(jié)合、理論與實際相結(jié)合，確保全員都能積極參與到讀書活動中來。
努力培養(yǎng)全體員工崇尚讀書、自覺讀書的良好習(xí)慣，形成愛讀書、讀好書、善讀書的濃厚氛圍，樹立“知識改變命運，學(xué)習(xí)成就未來”的理念，使員工在學(xué)習(xí)中進步，為建設(shè)大油田貢獻知識和力量。
職工工會讀書活動總結(jié)篇十七
浙江吉鑫祥叉車制造有限公司是一家專業(yè)生產(chǎn)叉車及物流搬運設(shè)備的現(xiàn)代化大型機械制造企業(yè)，現(xiàn)有職工400名，除試用期員工外全部加入了工會。公司20xx年營業(yè)收入3億元。公司于20xx年通過國家高新技術(shù)企業(yè)，20xx年通過省級研究開發(fā)中心、公司生產(chǎn)的1-48t內(nèi)燃平衡重式叉車入選20xx年“浙江制造精品”。公司工會自 20xx年成立以來，在公司黨總支和行政管理層的大力支持下，團結(jié)和依靠全體職工，在認(rèn)真履行工會各項職能的同時，積極開展了“雙愛”活動，有效地促進了企業(yè)的和諧穩(wěn)定和企業(yè)安全生產(chǎn)任務(wù)目標(biāo)的實現(xiàn)。
一、企業(yè)依法成立了工會，健全了工會各項工作制度。
工會按章選舉產(chǎn)生了工會主席，并按時開展了工會委員會的換屆選舉工作，建立了勞動爭議調(diào)解委員會并積極發(fā)揮作用。工會有牌子、有辦公場地、有活動經(jīng)費、有工作計劃和工作制度；企業(yè)職工入會率達 98%；公司依法保障工會工作者權(quán)益，工會主席依法參加董事會。公司工會成立以來，圍繞企業(yè)快速發(fā)展有效地開展了一系列活動，如建立企業(yè)高技能人才創(chuàng)新工作室，提出薪酬改革方案、勞保用品的發(fā)放制度，每月開展金點子合理化建議活動，每年舉行“安康杯”競賽和評選“先進集體、先進個人”活動，督促管理部為全體職工繳納養(yǎng)老、工傷、醫(yī)療、失業(yè)、生育等各項社會保險，20xx年3月起實行入職離職員工全面體檢，有效地化解了企業(yè)長遠發(fā)展與勞動者短期利益之間的矛盾。
二、在開展職工民主管理工作中，工會發(fā)揮職代會民主管理主渠，開辟多種渠道聽取職工意見。
專項集體合同”等，參與討論各項涉及職工切身利益的有關(guān)文件文本的修改制定。工會按照開發(fā)區(qū)總工會的要求，設(shè)立了“總經(jīng)理信箱”，每年通過信箱反映情況、提出意見和建議的達200余人次。此外還要求綜合管理部通過發(fā)出調(diào)查問卷的形式聽取職工意見。公司的許多福利政策正是在聽取職工意見的基礎(chǔ)上作出的。20xx年8月公司開展了全員參加的編寫崗位職責(zé)和管理制度活動，人人聯(lián)系自己所在的崗位要求和從事的工作，編寫崗位職責(zé)或?qū)?項管理制度，共收到稿件約180篇。公司組織各部門管理干部參考員工的文稿，修訂了部分崗位職責(zé)和管理制度。此項活動培育了員工的主人翁意識，形成了人人關(guān)心企業(yè)的發(fā)展，處處注重按質(zhì)按量完成本職工作的良好局面。
三、企業(yè)十分重視職工的教育培訓(xùn)工作。
辦了健康知識講座。
四、公司廣泛開展了《勞動法》《安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)的宣傳教育，依法規(guī)范用工。
公司招聘工人時必須查驗身份證件，確保年齡準(zhǔn)確無誤，來源地清楚，確保公司無違法用工行為。企業(yè)與員工簽訂勞動合同，按時足額發(fā)放工資，并且在經(jīng)濟效益提高的基礎(chǔ)上，逐步提高了工齡工資、技術(shù)等級工資、職位工資等。公司為職工辦理養(yǎng)老、工傷、醫(yī)療、失業(yè)和生育保險，按時繳納各類保險金。公司每月進行一次安全、衛(wèi)生、設(shè)備檢查，落實管理措施，檢查安全操作規(guī)程的執(zhí)行情況，生產(chǎn)設(shè)備的運行情況，加強安全文明生產(chǎn)監(jiān)督，預(yù)防、減少安全事故，保障員工的生命、身體安全。
五、公司十分關(guān)心員工福利，量身訂制職業(yè)生涯晉升通道。
公司制定了詳盡的勞保福利制度，員工薪酬福利制度以及職位生涯晉升通道，為員工職業(yè)成長打造良好的平臺。每周定時足額發(fā)放勞保用品，確保員工工作環(huán)境安全健康，為考核優(yōu)秀的員工調(diào)整工資并發(fā)放獎金，為工作表現(xiàn)優(yōu)異且工作能力大幅提升達到職務(wù)晉升要求的員工調(diào)整職務(wù)，員工生日大屏祝福公示，發(fā)放生日祝?？ㄆ⑻峁┟赓M工作餐，每年法定節(jié)日前都為全體員工發(fā)放節(jié)日福利，受到了職工的一致歡迎。
六、公司因地制宜地開展職工文化體育、宣傳教育活動。
及回顧公司艱辛創(chuàng)業(yè)歷史的配樂詩朗誦引來員工一陣陣掌聲和喝彩。公司每年年終晚會除了表彰各類先進集體、先進個人以外，還邀請全體員工大聚餐，組織大抽獎活動，在辛苦勞動后體會公司對員工滿滿的關(guān)愛。各類活動的精彩圖片和評論文章也分別在公司宣傳櫥窗、公司網(wǎng)站及微信平臺上進行報道。豐富多彩的職工文化體育活動，活躍了職工的業(yè)余生活，增強了職工團隊精神和企業(yè)的凝聚力。
七、制定了的六必談六必訪制度，為職工工作、生活解決實際難題。
六必談六必訪制度即：員工家中有困難必訪必談，員工有思想情緒必訪必談，員工患病住院必訪必談，員工違規(guī)違章必訪必談，員工崗位變動必訪必談，權(quán)益受到損害必訪必談。通過談心溝通制度，使公司營造出尊重人、理解人、關(guān)心人、愛護人的和諧氛圍，使廣大職工確立正確的價值觀和行為導(dǎo)向，增強了企業(yè)的親和力和凝聚力。20xx年以來，我們走訪了近百次困難員工的家，給他們送去了溫暖，對于特困的員工還組織管理層干部、共產(chǎn)黨員和積極分子給他們捐款捐物。建立困難職工檔案，向開發(fā)區(qū)總工會申請困難職工補助，困難員工得到公司的救助和關(guān)懷，用感恩的心回報企業(yè)，他們努力工作，積極向上，已經(jīng)成為公司各個方面的生力軍，有的已經(jīng)走上了管理崗位，為公司的發(fā)展做出了積極的貢獻。
通過“雙愛”活動的開展，公司形成了團結(jié)努力，奮發(fā)向上，和諧穩(wěn)定，規(guī)范有序，生動活潑的良好氛圍，促進了各項工作任務(wù)的完成。
吉鑫祥公司在未來時間里，將一如既往的開展“雙愛”活動，真正為企業(yè)、員工共同發(fā)展構(gòu)建一片沃土。
職工工會讀書活動總結(jié)篇十八
本月是學(xué)校的讀書月，學(xué)校開展了豐富多彩、扎扎實實的讀書節(jié)活動。在陣陣書香中，我們四年一班也開展了多項有趣的讀書活動。在各項活動中，讓同學(xué)們親近書本，喜愛讀書，學(xué)會讀書，成長的過程與好書相伴。我們四年一班的活動具體開展如下：
一、親近書本，建立班級“小小讀書角”
班級中每個學(xué)生捐贈出五本圖書，加上圖書架上原有的圖書組建了班級圖書角。目前班里的圖書柜里的藏書琳瑯滿目，涉獵廣泛，其中有科普知識，有寓言故事，有童話故事，有歷史故事，有趣味幽默大全等等。班干部中自發(fā)地成立了圖書管理小組，由馬一鳴和趙華鎮(zhèn)同學(xué)主要負責(zé)，班級開展了借閱管理活動，同時也舉行了好書交流會活動，同學(xué)們積極地互相推薦自己喜歡的書，形成了好書先讀為快的愉悅讀書氛圍。
二、愛上閱讀，潛心博覽群書。
班級規(guī)定每周末在家兩個小時的閱讀專用時間，潛心閱讀，博覽群書，吸收著人類“最高級的營養(yǎng)品”。家長們很配合，抽出時間與孩子一起共享讀書樂趣，做好親子閱讀活動記錄，許多家長紛紛表示這樣的活動讓他們也收獲多多?！皶侨祟愡M步的階梯”，看到孩子們對書如此傾心，如此愛不釋手，我知道他們已經(jīng)愛上讀書了。
三、召開主題班會，交流閱讀心得。
按照班級讀書活動的計劃，我們開展了“好書伴我成長”的主題班會。在這次主題班會中，同學(xué)們暢談閱讀樂趣，交流閱讀心得，互相介紹讀書經(jīng)驗等，有的同學(xué)還介紹了和父母一起閱讀的經(jīng)歷，把校園的書香帶到他們的家庭中去。通過主題班會，同學(xué)們互取所長，學(xué)到了更多更好讀書知識和方法，加深了愛書、用書的思想認(rèn)識。
四、精心設(shè)計讀書手抄報。
同學(xué)們精心設(shè)計了一張張反映自己讀書情況的小報。孩子們把自己收集到的有關(guān)讀書內(nèi)容貢獻出來，其中有讀書名言，有名人讀書故事，有推薦閱讀的書目等等，內(nèi)容豐富多彩。其中蔡鈺欣、劉舒晴、蔡鴻森、蔡育奎完成的手抄報分別獲得學(xué)校讀書節(jié)手抄報二等獎，周浩、蔡文韜等人的手抄報獲得三等獎。
五、開展各種讀書活動，激發(fā)讀書興趣
結(jié)合學(xué)校讀書節(jié)的方案，我班利用語文閱讀課的時間開展了“我是故事大王”成語故事大賽、“經(jīng)典與傳承”經(jīng)典美文誦讀比賽、書簽制作比賽。同學(xué)們興致盎然，紛紛報名參加。報名的同學(xué)利用周末時間準(zhǔn)備充分，比賽表現(xiàn)突出。我覺得以這種方式更契合學(xué)生的心理，鼓勵學(xué)生多閱讀多積累，從而提高閱讀與寫作的水平。
六、積極參加讀書征文比賽，展示風(fēng)采。
這個讀書月里，我們班有六個同學(xué)分別參加了學(xué)校組織的“讀后感”，“好書推薦”的征文比賽，其中周浩同學(xué)的作文獲得了四年級組二等獎，蔡鈺欣、蔡鴻森、賴亦馨等獲得四年級組三等獎。
在本次讀書活動中，孩子們暢游書海，獲取了書籍帶來的知識，享受了讀書帶來的快樂，初步培養(yǎng)了學(xué)生良好的讀書閱讀習(xí)慣、提升了修養(yǎng)。班里洋溢著人人好讀書，人人讀好書的氣氛。當(dāng)然，讀書是每一個孩子，同樣也是每一位老師一生的事情!讀書學(xué)習(xí)活動是一項長期、文明、健康的教育工程!
職工工會讀書活動總結(jié)篇十九
根據(jù)公司有關(guān)部署，結(jié)合本單位實際“以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)，培育知識型員工”為主題，不斷提高廣大員工素質(zhì)，在更好地適應(yīng)公司發(fā)展，汽車隊黨支部開展全員讀書活動。
一、主要做法如下：
1、教育
在活動準(zhǔn)備階段，重視動員工作，讓全體員工充分認(rèn)識到讀書活動的重要意義，從而統(tǒng)一了認(rèn)識，明確了學(xué)習(xí)目的，以“深入扎實、形式多樣、切實有效”為要求，全面鋪開。
2、保障
一把手負總責(zé)，確定具體負責(zé)人，為讀書活動提供組織保障；設(shè)立專項經(jīng)費，根據(jù)本單位員工的年齡結(jié)構(gòu)、學(xué)歷層次、專業(yè)特點等實際情況，購置相關(guān)書目，滿足不同年齡、不同層次員工的閱讀需要，為讀書活動提供物資保障。
3、落實
汽車隊黨支部把組織開展“提升素質(zhì)、完善自我讀書活動”作為創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織、加強企業(yè)文化建設(shè)，提高員工素質(zhì)和建設(shè)社會主義精神文明的重要舉措，認(rèn)真策劃、組織落實，積極督促。
在每周的星期一組織員工開展讀書活動，并要求因公出車，不能參加統(tǒng)一學(xué)習(xí)的司機做好自學(xué)，適時檢查讀書學(xué)習(xí)筆記。
4、交流
員工在認(rèn)真閱讀、深入思考的基礎(chǔ)上，撰寫一定字?jǐn)?shù)的讀書筆記或心得體會。黨支部定期舉辦讀書交流會，在交流過程中激發(fā)員工的讀書興趣，增進員工彼此間的了解。
5、宣傳
充分利用板報、公示欄等形式，宣傳開展“提升素質(zhì)、完善自我”活動的目的、意義，宣傳單位開展讀書活動中涌現(xiàn)出來的先進典型，營造濃厚的讀書氛圍。
二、建立長效機制搭建平臺
今后，要進一步完善員工讀書活動長效的管理機制和激勵機制，要將讀書活動納入年度計劃，并與年終考核工作相結(jié)合，逐步建立起學(xué)習(xí)有組織、交流有渠道、運用有空間、考核有制度的讀書學(xué)習(xí)機制。要圍繞員工的實際情況精心策劃，認(rèn)真組織，開展具有本單位特色的讀書活動，做到學(xué)習(xí)與活動相結(jié)合、集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合、精讀與通讀相結(jié)合、理論與實際相結(jié)合，確保全員都能積極參與到讀書活動中來。
努力培養(yǎng)全體員工崇尚讀書、自覺讀書的良好習(xí)慣，形成愛讀書、讀好書、善讀書的濃厚氛圍，樹立“知識改變命運，學(xué)習(xí)成就未來”的理念，使員工在學(xué)習(xí)中進步，為建設(shè)大油田貢獻知識和力量。
職工工會讀書活動總結(jié)篇二十
浙江中益機械有限公司根據(jù)市人力資源和社會保障局、經(jīng)信局、總工會、企業(yè)聯(lián)及工商聯(lián)下發(fā)的《關(guān)于在全市組織開展企業(yè)關(guān)愛職工、職工熱愛企業(yè)活動的意見》文件精神，我公司結(jié)合本身實際情況，深入、扎實開展了 “雙愛”主題的一系列活動，形成企業(yè)關(guān)愛職工，職工熱愛企業(yè)，企業(yè)和職工關(guān)系融洽的良好局面，為公司的持續(xù)、健康和穩(wěn)步發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。現(xiàn)將我公司的創(chuàng)建活動情況總結(jié)如下：
一、基本情況
浙江中益機械有限公司是中國機械通用零部件工業(yè)協(xié)會鏈傳動分會副理事長單位，中國鏈傳動標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)委員會委員單位。
公司創(chuàng)辦于1954年，主要從事鏈輪、齒輪、皮帶輪和聯(lián)軸器的生產(chǎn)和銷售，現(xiàn)擁有鹿山和三界兩大生產(chǎn)基地。企業(yè)注冊資本8900萬元，總資產(chǎn)6.1億元。是中國第一家鏈輪制造企業(yè)，也是目前全球最大的標(biāo)準(zhǔn)鏈輪和皮帶輪生產(chǎn)企業(yè)。公司占地面積42萬平方米，生產(chǎn)車間達14萬平方米，現(xiàn)有員工790多人。公司擁有加工中心、數(shù)控等各類機床800多臺（套），年產(chǎn)量可達20xx多萬件（套）。公司的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)已從標(biāo)準(zhǔn)件鏈輪的單一格局向非標(biāo)傳動件等多元化方向發(fā)展。產(chǎn)品主要銷售北美洲、南美洲、歐洲、非洲和日本、韓國、中東、俄羅斯以及東南亞等國家和地區(qū)，銷售網(wǎng)絡(luò)遍及全球。
公司已于1999年順利通過了iso 9002：1994 質(zhì)量保證體系國際認(rèn)證，20xx年通過了iso 9001：20xx質(zhì)量管理體系國際認(rèn)證，20xx年公司順利通過了iso/ts16949質(zhì)量管理體系，20xx年通過了iso14001環(huán)境管理體系認(rèn)證，為完善企業(yè)內(nèi)部管理和開拓外部市場奠定堅實的基礎(chǔ)。
公司一貫重視技術(shù)進步和管理創(chuàng)新，引進金蝶oa系統(tǒng)，實現(xiàn)資源信息化管理。近年來先后獲得“全國自主創(chuàng)新先進企業(yè)”、“中國機械工業(yè)管理示范企業(yè)”、“中國聯(lián)軸十強企業(yè)”、“中國專精特企業(yè)”、“中國專精特示范企業(yè)”、“中國鏈傳動行業(yè)重點出口基地”、“浙江省科技型企業(yè)”、“浙江省文明單位”等榮譽。szs產(chǎn)品獲“浙江名牌”、“中國優(yōu)質(zhì)名牌產(chǎn)品”等稱號。公司堅守“質(zhì)量是生命，科技是體魄，交期是人品，數(shù)量是誠信，服務(wù)是親情，成本是壽命”的經(jīng)營理念，實施“創(chuàng)新驅(qū)動、兩化融合、三名四換、教育培訓(xùn)”升級戰(zhàn)略,堅守本色經(jīng)營，推進鏈傳動產(chǎn)品向中高端邁進，全力打造“和諧中益，精品中益，百年中益”。
二、統(tǒng)一思想，健全組織領(lǐng)導(dǎo)，進一步加強制度建設(shè)
自開展創(chuàng)建活動以來，公司領(lǐng)導(dǎo)十分重視“雙愛”活動與勞動關(guān)系和諧企業(yè)創(chuàng)建工作，把創(chuàng)建工作作為營造經(jīng)營發(fā)展環(huán)境、推進企業(yè)經(jīng)濟建設(shè)的重要內(nèi)容來抓。形成黨委領(lǐng)導(dǎo)，公司主導(dǎo)，依靠工會，各方統(tǒng)一思想、齊抓共管的的良好局面。
1、健全工作組織機構(gòu)
20xx年，公司根據(jù)人員調(diào)動，調(diào)整了“雙愛”活動領(lǐng)導(dǎo)小組和創(chuàng)建和諧企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組，成立了由公司總經(jīng)理擔(dān)任組長，支部書記、工會主席擔(dān)任副組長，各部門負責(zé)人為組員的“雙愛”活動領(lǐng)導(dǎo)小組和創(chuàng)建勞動關(guān)系和諧企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負責(zé)“雙愛”活動與創(chuàng)建勞動關(guān)系和諧企業(yè)工作的開展。
2、完善工作制度和管理制度
為確保創(chuàng)建工作的順利開展和實施，公司注重從制度上加以保證。公司在《十二五發(fā)展規(guī)劃》中，明確提出了人才培養(yǎng)、員工教育培訓(xùn)、薪酬增長等發(fā)展規(guī)劃。制訂了《部門崗位職責(zé)》、《推行廠務(wù)公開制度》、《勞動人事管理規(guī)程》、《員工教育培訓(xùn)規(guī)程》、《安全生產(chǎn)制度》、《安全操作規(guī)程》、《職工合理化建議管理辦法》、《員工滿意度調(diào)查管理辦法》、《員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃》等制度，鼓勵職工積極參與企業(yè)管理，了解職工思想動態(tài)，推動公司的全面發(fā)展，推動企業(yè)與職工的和諧關(guān)系的建立。
三、注重企業(yè)文化建設(shè)，關(guān)愛職工文化生活
公司秉承“以人為本，務(wù)實創(chuàng)新，品質(zhì)至上，效益為先”的發(fā)展理念，以“團結(jié)拼博，開拓創(chuàng)新”的新光精神打造自已特色文化，極大地提高了企業(yè)的凝聚力，公司積極組織實施“雙愛”主題活動，引導(dǎo)和激勵廣大職工積極參與，如“雙愛”活動征文，“雙愛”乒乓球比賽，“雙愛”知識競答活動等。
中益機械注重營造以“做負責(zé)任的企業(yè)”為核心價值觀的企業(yè)文化，著力構(gòu)建和諧企業(yè)。增強了員工的使命感和社會責(zé)任感，實現(xiàn)了員工素質(zhì)的提升。其中涌現(xiàn)除了不少優(yōu)秀職工，先后被評為市優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、市綜合先進工作者、市治安安全工作先進個人、市無償獻血工作先進個人等。
公司利用黑板報、《中益之聲》等宣傳媒體，廣泛開展公司生產(chǎn)活動、先進個人、典型事跡、和諧企業(yè)的宣傳和表彰工作，提高職工對公司內(nèi)部信息的了解和認(rèn)識，鞏固公司生產(chǎn)活動成果，維護職工權(quán)益，促進企業(yè)和諧穩(wěn)定發(fā)展。
四、依法規(guī)范勞動合同、遵守勞動保障法律法規(guī)
1、公司與職工依法簽訂勞動合同，實行全員勞動合同制度，公司現(xiàn)有職工331人，勞動合同簽訂率為100%。勞動合同內(nèi)容全面、合法，符合國家規(guī)定，操作程序合法規(guī)范，各個環(huán)節(jié)管理完善。企業(yè)認(rèn)真履行勞動合同，幾年來，從未發(fā)生違反勞動合同事件，職工隊伍穩(wěn)定。公司依法實施集體合同制度,合同內(nèi)容合法、程序規(guī)范，履約率達100%。
2、公司長期以來嚴(yán)格遵守勞動保障法律法規(guī)，從未違法使用童工，從未出現(xiàn)違法收取押金情況。每月8日按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)及時足額發(fā)放工資報酬，從未發(fā)生拖欠工資的情況。
3、公司開展工資集體協(xié)商制度，確保職工工資隨著企業(yè)效益的提高合理增長。公司最低工資支付標(biāo)準(zhǔn)高于嵊州市最低工資標(biāo)準(zhǔn)，近三年來，員工薪酬增長率平均每年為10%以上。
4、公司和全體職工依法參加養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等五項社會保險和住房公積金，參保率為100%，按時足額繳納，無拖欠現(xiàn)象。
5、公司嚴(yán)格執(zhí)行《勞動法》，實行每周五天、每天8小時工作制，生產(chǎn)均衡正常。一線生產(chǎn)職工實行計件工資制，每周休息一天以上，按規(guī)定支付加班工資。公司嚴(yán)格執(zhí)行休息休假制度，實行不定時工作制和綜合計算工時工作制，嚴(yán)格控制延長工作時間和節(jié)假日加班，確保職工休息時間。公司制訂了《職工帶薪年休假管理規(guī)定》，每個職工均享有帶薪年休假。公司依法保障女職工的合法權(quán)益，按規(guī)定落實女職工待遇，婚假、產(chǎn)假、哺乳假等計劃生育政策按規(guī)定執(zhí)行。公司職工每年開展一次健康體檢，臺賬檔案齊全。
五、建立健全勞動關(guān)系協(xié)調(diào)機制、創(chuàng)建和諧企業(yè)
公司工會與公司簽訂集體合同（工資集體協(xié)議書），通過簽訂集體合同，切實維護職工的合法權(quán)益，保持了穩(wěn)定和諧的勞動關(guān)系，為促進構(gòu)建和諧企業(yè)發(fā)揮了積極作用。
公司建立了勞動關(guān)系預(yù)警制度，成立了社會治安綜合治理和創(chuàng)建治安安全單位領(lǐng)導(dǎo)小組，依法及時合理地處理好職工反映的問題。成立勞動爭議調(diào)解小組，維護職工利益，及時化解矛盾。近年來，公司沒有發(fā)生過一起因職工勞動權(quán)益受侵害而提起的勞動爭議仲裁、訴訟或立案查處，也沒有發(fā)生過集體上訪和群訪事件。
六、加強職工培訓(xùn)，提升職工素質(zhì)，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)
為提高職工工作技能，公司制訂了員工培訓(xùn)制度，每年足額提取職工教育經(jīng)費，每年對全體職工進行職業(yè)技能培訓(xùn)，所有崗位均持證上崗，生產(chǎn)工人都獲得初級以上職業(yè)技能證書，達到制藥職工技能要求。公司制定了《職工合理化建議實施辦法》、《qc小組活動辦法》，充分發(fā)揮職工積極參與企業(yè)管理、技術(shù)改進的積極性。公司每年開展職工合理化建議活動，對于參加人員給予獎勵和表彰。公司積極組織qc小組活動，20xx年，《內(nèi)孔精度改進》qc成果獲紹興市優(yōu)秀qc成果一等獎。20xx年，《提高平頂鏈輪淬火硬度合格率 》qc小組活動成果獲浙江省優(yōu)秀qc成果二等獎。
七、依法建設(shè)工會組織、加強民主管理
公司依法建立了工會組織，職工入會率達到100%。公司工會按照工會章程，獨立開展工作，定期召開職工代表大會，制定廠務(wù)公開實施細則，每月公布各項經(jīng)營指標(biāo)和公司重要決定，有效保障職工的民主決策、民主管理和民主監(jiān)督的權(quán)利。公司支持工會工作，按時足額撥繳工會經(jīng)費，確保工會工作的正常開展。
公司工會每年組織開展形式多樣、職工喜愛的勞動競賽、旅游、釣魚等各類文體活動，建有乒乓球室、閱覽室等文體活動場所，豐富職工的業(yè)余文化生活。公司重視職工的生活后勤保障，建有職工食堂、職工宿舍，提供職工免費就餐。
職工工會讀書活動總結(jié)篇二十一
為培育和踐行社會主義核心價值觀，廣泛宣傳“奮進新時代”的豐富內(nèi)涵和本質(zhì)要求，提高青少年的思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化水平，進一步建設(shè)書香校園和書香家庭，雪堰初中決定開展“奮進新時代”為主題的第十一屆校園讀書節(jié)教育活動。活動旨在進一步引導(dǎo)青少年做中華民族傳統(tǒng)美德的傳承者、社會主義道德規(guī)范的實踐者、良好社會風(fēng)尚的創(chuàng)造者?，F(xiàn)將具體情況總結(jié)如下：
一、深入宣傳，營造良好氛圍
政教處、圖書館、語文教研組及時制定了讀書節(jié)的具體方案。按照活動方案，全體師生迅速在全校開展了讀書節(jié)活動的動員工作。3月11日舉行了讀書節(jié)啟動儀式，隨后各班積極行動起來，通過出主題黑板報、制作手抄小報、繪畫、掛橫幅、電子屏幕等形式、多渠道、深層次宣傳讀書、學(xué)習(xí)的重要意義，提高學(xué)生的思想認(rèn)識，為深入落實讀書節(jié)方案中的各項活動奠定了堅定的基礎(chǔ)。
二、落實責(zé)任，確保順利開展
為確保本次活動有效、規(guī)范、深入、有序地開展，在校領(lǐng)導(dǎo)的高度重視與指導(dǎo)下，學(xué)校成立了讀書節(jié)領(lǐng)導(dǎo)小組，依托語文組的力量，構(gòu)建了政教處、團委、年級組等協(xié)同開展活動的工作網(wǎng)絡(luò)，層層落實責(zé)任，各班結(jié)合本班特色，措施有力，形成有計劃、有部署、有總結(jié)的讀書活動，確保了讀書節(jié)的順利開展。
三、精心組織，開展各項活動
我們著眼于提高教育質(zhì)量和促進學(xué)生的全面發(fā)展為目標(biāo)，開展了一系列讀書學(xué)習(xí)活動，收到了較好的效果。
（一）建好班級圖書角。
為了能使學(xué)生更方便地讀到更多的書，學(xué)校要求每個班級都建好班級圖書角，每個班級都動員學(xué)生把個人的圖書暫時存放在班里，組織學(xué)生自己管理借閱。圖書角設(shè)在教室一角，課間隨時借還，十分方便。這樣，大大增加了學(xué)生閱讀的圖書量，開創(chuàng)了濃厚的班級讀書文化。
（二）板報評比。為烘托讀書氛圍，各班出了以“奮進新時代”為主題的黑板報評比活動。
（三）征文比賽。認(rèn)真指導(dǎo)學(xué)生閱讀讀本，三個年級以“奮進新時代”為主題開展現(xiàn)場作文比賽，語文老師現(xiàn)場打分，評出各年級的一、二、三等獎，并進行了頒獎。
（四）初二年級開展了“奮進新時代 走好青春路”為主題的歌詠比賽活動；“奮進新時代”手抄報比賽。
（五）初一年級開展了“奮進新時代”為主題同題異構(gòu)的班隊活動。
（六）為樹立學(xué)生身邊的榜樣，通過班內(nèi)推薦，評選出了2名學(xué)校表彰的讀書之星。同時，從各班班級圖書角評比、手抄報、歌詠比賽、黑板報評比、征文上傳情況等書香氛圍形成等方面進行綜合考評，評選出5個“書香班級”。
職工工會讀書活動總結(jié)篇二十二
自7月由縣總工會牽頭開展職工讀書節(jié)活動以來，全縣各級工會踴躍動員廣大職工參與讀書節(jié)活動。
1.開展“班后一小時”職工讀書活動。
自活動開展以來，全縣各級工會有職工書屋的以職工書屋為活動陣地，暫沒有條件建職工書屋的小型企業(yè)則通過班組工余時間，紛紛開展工會理論、新勞動法規(guī)等最新工會理論、政策法規(guī)的導(dǎo)讀、學(xué)習(xí)，據(jù)鎮(zhèn)、系統(tǒng)上報的數(shù)據(jù)匯總，全縣有238家規(guī)模企業(yè)開展有組織的“班后一小時”讀書活動1400多場，平均每周舉辦一次;動員職工自發(fā)利用班后或工余時間開展讀書活動的企業(yè)有647家，參與讀書活動職工達129570人。通過“班后一小時”讀書活動的開展，大大豐富了職工的業(yè)余文化生活，得到了職工的普遍贊譽。
2.開展主題征文活動。
7月份，開展了以“新時期工會該為職工做什么”、“勞動創(chuàng)造幸福、創(chuàng)新成就未來”、“學(xué)習(xí)勞模先進、踐行江蘇精神”、“責(zé)任·誠信·奉獻——職工職業(yè)道德之我見”為主題的征文活動，截止活動時間共報送49篇，縣總報送6篇優(yōu)秀征文到省總。
縣總積極開展職工讀書活動，被市委宣傳部等部門表彰為第x屆“南通韜奮讀書節(jié)”暨第x屆“南通農(nóng)民讀書節(jié)”優(yōu)秀組織單位。
職工工會讀書活動總結(jié)篇二十三
為了豐富學(xué)生生活，提高學(xué)生寫作能力、文學(xué)鑒賞能力，培養(yǎng)學(xué)生閱讀的好習(xí)慣。我校利用暑期深入開展中學(xué)生“讀好書、做文明學(xué)生”為主題的.讀書節(jié)活動。
1、指導(dǎo)全體學(xué)生積極參與全國“閱讀”杯“我的成長充滿陽光”讀書征文活動。根據(jù)活動的具體要求和規(guī)定，人人撰寫讀書體會。
2、組織全體教師以及學(xué)生積極參加“我愛圖書館、我愛閱讀”網(wǎng)上主題征文活動。根據(jù)網(wǎng)上活動的具體要求和規(guī)定，上網(wǎng)閱讀書籍，并在網(wǎng)上撰寫讀書體會。
3、開展以革命傳統(tǒng)教育為主要內(nèi)容的“紅色的豐碑”參觀尋訪活動，發(fā)動學(xué)生參觀烈士陵園、觀看革命烈士網(wǎng)站，參加“龍華魂”上海市中學(xué)生征文活動；結(jié)合紀(jì)念魯迅先生逝世xx周年系列活動，開展“我讀魯迅”征文比賽，弘揚魯迅精神，激發(fā)廣大學(xué)生的愛國主義情感。
4、結(jié)合“誠信、感恩、文明”主題教育和“知榮辱、講文明、迎世博”——百萬中學(xué)生學(xué)禮儀活動，組織學(xué)生積極參加“新童謠伴我們成長”原創(chuàng)活動。
二是學(xué)生寫作質(zhì)量高。很多學(xué)生的文章經(jīng)過語文老師幾次修改后打印成稿。
三是本次讀書活動內(nèi)容豐富，師生選擇的范圍廣。因此本次讀書活動很有意義，很有收獲！
職工工會讀書活動總結(jié)篇一
“最是書香能致遠，讀書之樂樂無窮?！睘檫M一步激發(fā)學(xué)生讀書熱情，活躍校園文化，樹立正氣，營造良好的讀書氛圍，響應(yīng)市文明辦關(guān)于“開展‘全民誦經(jīng)典?書香滿星城’讀書征活動”的倡議，從20xx年xx月xx日起，我校在教科室的牽頭組織下，聯(lián)合我校教務(wù)處、教育處團委、圖書館聯(lián)合組織開展了“全校誦經(jīng)典，書香滿南周”的讀書月活動。我們精心設(shè)計積極可行的讀書活動，讓學(xué)生在活動中體驗讀書的樂趣；進一步提高了學(xué)生的思想覺悟和文化底蘊，營造清風(fēng)縷縷滿校園的書香氛圍。
現(xiàn)將本次讀書節(jié)活動總結(jié)如下：
一、學(xué)校重視，宣傳深入，全員參與。
本屆讀書節(jié)活動，從學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)到班主任都十分重視，成立了專門的領(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)計了周詳?shù)挠媱澓蛯嵤┓桨??！伴喿x經(jīng)典顯書生意氣，砥礪人生建和諧校園”，“古今典籍伴你行，百年名校滿書香”，句句宣傳標(biāo)語散發(fā)著濃濃的書香氣，同時，也激發(fā)著師生們深深的讀書情。很多老師利用節(jié)假日購買圖書和去學(xué)校圖書館借書，認(rèn)真閱讀；學(xué)生更是熱情高漲，在家長的支持和配合下買書和看書。一時間，圖書館人來人往，熱鬧非凡。學(xué)校走廊上，池塘邊，只要是休息時間，到處都有手捧經(jīng)典、忘形閱讀的莘莘學(xué)子。
二、完善硬件建設(shè)，營造讀書氛圍。
搬入新校以來，學(xué)校先后投入大量資金用于校圖書館添置圖書，并已實現(xiàn)了數(shù)字化管理，現(xiàn)在，師生可以全天隨時借閱圖書，嶄新的閱覽室和讀書室一應(yīng)俱全，同學(xué)們每每徜徉其間，形成了一道獨特的風(fēng)景。班級里，布置班級黑板報和班級圖書角，營造了濃厚的讀書氛圍。有的班進行了“圖書漂流活動”，好書輪換著看，資源共享。學(xué)校鼓勵和號召同學(xué)們多讀書，讀好書，每月一本名著，每周一篇美文，每日一首古詩，全校形成濃郁的讀書氛圍。
三、精心組織活動，引導(dǎo)師生讀書。
學(xué)校根據(jù)市文明辦、市教育局的活動要求，精心組織本校的各項讀書活動。首先，在周一的升旗儀式上，由校長進行讀書節(jié)動員發(fā)動；在圖書館一樓，我校舉行了南周中學(xué)20xx年“全校誦經(jīng)典，書香滿南周”讀書活動啟動儀式”；當(dāng)天下午各班在本班教室舉行了讀書節(jié)專題班會，制定本班的讀書活動。
學(xué)校分別舉行了經(jīng)典詩文誦讀比賽，讀書心得征文比賽、愛國主義教育基地圖片展等一系列活動。這些活動都取得了良好的效果，受到師生和家長的一致好評，取得了預(yù)期的效果。
活動共收到優(yōu)秀征文524篇，其中高一年級350篇，高二174篇。活動中各班積極寫稿。其中，以下班級因表現(xiàn)突出，榮獲“優(yōu)秀組織獎”：k0901、k0902、k0906、k0908、k09xx、k0913、k0914、k0918、kxx04、kxx06、kxx08、kxx09、kxx16、kxx17、kxx20。
此外，本次讀書征文比賽共評選出41名獲獎作者，獲獎名單如下：
一等獎：
k0908z；淡煙流水下的幸?！贰哆叧恰?BR> k0907z；唐意中國——讀《唐詩三百首》
kxx17z；讀《論語》，品圣道
kxx01z；心中《老子》
二等獎：
k0908z；一折紙扇，傾城難戀——讀《桃花扇》
k0902z；雷雨書譯——倫理與愛情
k0909z；襲人——大觀園的杜拉拉
k0908z；一聲喟嘆——讀《文化苦旅》有感
k0917z；永遠的堂吉訶德
k0908z；品讀《麥田里的守望者》
kxx01z；紅樓觀欲
kxx20z；擺渡命運，擺渡歲月
kxx16z；讀《飛鳥集》有感
kxx20z；浮士德的欲望
kxx20z；讀《宋詞三百首》有感
kxx20z；精神之不朽——讀《復(fù)活》有感
三等獎：
kxx20z；kxx20z
四、活動效果
通過為期一月的讀書節(jié)活動，我們初步培養(yǎng)了學(xué)生良好的讀書閱讀習(xí)慣、提升了修養(yǎng)；使每個學(xué)生“好讀書以提高修養(yǎng)，讀好書以凈化心靈”。通過讀書反省自我、提升自我，成為一個有修養(yǎng)的人?！安淮私?，自能讀書”“腹有詩書氣自華”“知書達禮”，從而促進了和諧校園文化建設(shè)，校風(fēng)、學(xué)風(fēng)進一步轉(zhuǎn)變。一個月來，學(xué)校的文化氛圍更加濃厚。校園里，書聲朗朗。課堂紀(jì)律好轉(zhuǎn)了，午間學(xué)生有事可做了，同學(xué)們能靜心學(xué)習(xí)了，日常行為習(xí)慣也規(guī)范了。
讀書活動的開展，將對每個學(xué)生的健康成長產(chǎn)生深遠的意義。讀書節(jié)活動基本結(jié)束了，但讀書活動不會停止！今后，我們要在全校進一步深入開展讀書學(xué)習(xí)活動，與大師對話，與高尚為伍；與經(jīng)典為友，與博覽同行，讓我們這百年名校真正做到“全校誦經(jīng)典，書香滿南周”！
職工工會讀書活動總結(jié)篇二
自7月由縣總工會牽頭開展職工讀書節(jié)活動以來，全縣各級工會踴躍動員廣大職工參與讀書節(jié)活動。
自活動開展以來，全縣各級工會有職工書屋的以職工書屋為活動陣地，暫沒有條件建職工書屋的小型企業(yè)則通過班組工余時間，紛紛開展工會理論、新勞動法規(guī)等最新工會理論、政策法規(guī)的導(dǎo)讀、學(xué)習(xí)，據(jù)鎮(zhèn)、系統(tǒng)上報的數(shù)據(jù)匯總，全縣有238家規(guī)模企業(yè)開展有組織的“班后一小時”讀書活動1400多場，平均每周舉辦一次;動員職工自發(fā)利用班后或工余時間開展讀書活動的企業(yè)有647家，參與讀書活動職工達129570人。通過“班后一小時”讀書活動的開展，大大豐富了職工的業(yè)余文化生活，得到了職工的普遍贊譽。
7月份，開展了以“新時期工會該為職工做什么”、“勞動創(chuàng)造幸福、創(chuàng)新成就未來”、“學(xué)習(xí)勞模先進、踐行江蘇精神”、“責(zé)任·誠信·奉獻——職工職業(yè)道德之我見”為主題的征文活動，截止活動時間共報送49篇，縣總報送6篇優(yōu)秀征文到省總。
縣總積極開展職工讀書活動，被市委宣傳部等部門表彰為第x屆“南通韜奮讀書節(jié)”暨第x屆“南通農(nóng)民讀書節(jié)”優(yōu)秀組織單位。
職工工會讀書活動總結(jié)篇三
自7月由縣總工會牽頭開展職工讀書節(jié)活動以來，全縣各級工會踴躍動員廣大職工參與讀書節(jié)活動。
1.開展“班后一小時”職工讀書活動。自活動開展以來，全縣各級工會有職工書屋的以職工書屋為活動陣地，暫沒有條件建職工書屋的小型企業(yè)則通過班組工余時間，紛紛開展工會理論、新勞動法規(guī)等最新工會理論、政策法規(guī)的導(dǎo)讀、學(xué)習(xí)，據(jù)鎮(zhèn)、系統(tǒng)上報的數(shù)據(jù)匯總，全縣有238家規(guī)模企業(yè)開展有組織的“班后一小時”讀書活動1400多場，平均每周舉辦一次;動員職工自發(fā)利用班后或工余時間開展讀書活動的企業(yè)有647家，參與讀書活動職工達129570人。通過“班后一小時”讀書活動的開展，大大豐富了職工的業(yè)余文化生活，得到了職工的普遍贊譽。
2.開展主題征文活動。7月份，開展了以“新時期工會該為職工做什么”、“勞動創(chuàng)造幸福、創(chuàng)新成就未來”、“學(xué)習(xí)勞模先進、踐行江蘇精神”、“責(zé)任·誠信·奉獻——職工職業(yè)道德之我見”為主題的征文活動，截止活動時間共報送49篇，縣總報送6篇優(yōu)秀征文到省總。
縣總積極開展職工讀書活動，被市委宣傳部等部門表彰為第九屆“南通韜奮讀書節(jié)”暨第三屆“南通農(nóng)民讀書節(jié)”優(yōu)秀組織單位。
職工工會讀書活動總結(jié)篇四
根據(jù)省總工會、省工信廳《關(guān)于開展“玫瑰書香”全國女職工主題閱讀活動的通知》要求，為做好女職工思想政治引領(lǐng)工作、促進女職工素質(zhì)提升，我校開展“玫瑰書香”女職工主題閱讀活動。
我校工會通過組織線上線下閱讀活動、閱讀成果展示等形式，推進活動開展，并以此為契機，逐步打造“玫瑰書香”女職工閱讀品牌。
暑假期間，通過“玫瑰花開”女教職工微信群向全體女職工推薦一批政治性強、內(nèi)容豐富、喜聞樂見的優(yōu)秀圖書目錄，鼓勵老師們進行閱讀，讓書成為大家最好的朋友，培養(yǎng)廣大女職工養(yǎng)成良好的閱讀習(xí)慣，培養(yǎng)陽光心態(tài)，提高自身的道德修養(yǎng)、文化素質(zhì)，弘揚良好家教家風(fēng)。
另外，根據(jù)活動要求，在我校工會的指導(dǎo)下，財經(jīng)金融系承擔(dān)了組建“玫瑰書香”讀書坊的任務(wù)。作為20_年“山東省三八紅旗集體”“省直機關(guān)三八紅旗集體”的獲獎集體，結(jié)合自身優(yōu)勢和專業(yè)特色打造“玫瑰書香”讀書坊閱讀組織。讀書坊設(shè)有閱覽室，配置了書櫥，購置了一批有利于職工思想建設(shè)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)的書籍，合理安排讀書時間；結(jié)合黨建特色項目，利用品書會、讀書征文、演講比賽、朗誦比賽、讀書筆記展覽、讀書心得交流、好書點評等形式促進讀書活動的開展，反映出我校女職工昂揚的精神狀態(tài)。
我校工會將以“玫瑰書香”讀書坊為平臺，在濃濃書香的陪伴下，在循序漸進的感悟中，培養(yǎng)老師們積極樂觀的健康心態(tài)，營造文明向上的讀書氛圍，為校園文明建設(shè)貢獻自己的力量。
職工工會讀書活動總結(jié)篇五
20xx年，公司工會女職工工作在公司黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在公司工會的'大力支持下，緊緊圍繞公司施工生產(chǎn)經(jīng)營和年初職代會要求，認(rèn)真學(xué)習(xí)省、市總女職工委員會會議精神，結(jié)合女職工工作自身特點，以“巾幗建功”活動為主線，以勞動競賽為載體，以讀書活動為契機，積極推進“女職工建功立業(yè)工程”和“女職工素質(zhì)提升工程”的深入開展，團結(jié)女職工積極投身公司永續(xù)發(fā)展的施工生產(chǎn)建設(shè)中，推動了女職工各項工作邁向新臺階，再次蟬聯(lián)開封市女職工工作示范單位。工會女工委對20xx年女職工工作進行了認(rèn)真的回顧，現(xiàn)總結(jié)匯報如下：
一、緊緊圍繞企業(yè)經(jīng)濟建設(shè)中心，積極推進“女職工建功立業(yè)工程”
從充分調(diào)動女職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性出發(fā)，發(fā)揮女職工心思細膩、工作認(rèn)真的優(yōu)勢，為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營增收節(jié)支出謀出力，積極鼓勵和帶動女職工崗位做貢獻。
但在技術(shù)上決不會拉下。所以在各個承包小組，她們是最受歡迎的。展現(xiàn)了巾幗不讓須眉的獨特魅力。
——涌現(xiàn)出眾多崗位能手和多面手。如：儀電一公司女職工潘春艷，從年初到年末一直奮戰(zhàn)在上海拜耳項目部從事電氣接線及試車。主要負責(zé)電纜盤及控制室予留電纜和穿線工作。貼號，走向，予留長度，分層穿盤。一步都不能出錯，一步出錯，都可能造成大量人工浪費。在施工中她以頑強剛毅的敬業(yè)精神，干凈利落的工作作風(fēng)，完成各項工作任務(wù)，并達到一次報驗合格率 1*0 ％。再如：上海分公司翻譯員兼資料員趙安英，她勤奮刻苦，堅持學(xué)習(xí)應(yīng)用英語，在公司對外事務(wù)上做出了貢獻。如：與公司領(lǐng)導(dǎo)參加各種場合的會議，施工會議，商務(wù)會議，競標(biāo)面試會議，標(biāo)書翻譯等，獲得了分公司領(lǐng)導(dǎo)的一致好評，在 20xx年元月份公司舉辦的英語競賽中，獲得第一名的優(yōu)異成績。
——合理化建議充分展示了女職工的聰明才智。采購部耿潔“干一行，愛一行、干好一行”，從一名大學(xué)生迅速成長為管理骨干。她負責(zé)供方資質(zhì)審驗管理，物資采購合同、采購清單備案管理、項目部物資采購績效評價管理及詢價報表管理等工作，以其認(rèn)真負責(zé)，勤于思考、勇于實踐的工作態(tài)度，找出了有效地管理方法，為公司物資集中招標(biāo)采購工作的順利開展做出了突出成績。原化機廠女職工胡揚永精心地編制資金收支預(yù)算和計劃，根據(jù)輕重緩急，不斷提出新的資金管理設(shè)想，使資金真正用在了“刀刃”上，大大地提高了資金利用率。她發(fā)現(xiàn)問題立即協(xié)調(diào)解決，最大限度的避免資金的拖欠和漏洞，盡最大能力確保資金回籠。她的財務(wù)管理方法，得到了審計部門的贊揚和推介。
二、以開展讀書活動為依托，不斷深化“女職工素質(zhì)提升工程” 一年來，有組織有計劃地開展了適合女職工特點的健康有益活動，在正確引導(dǎo)女職工敬業(yè)愛崗、拼搏向上，努力提高自身素質(zhì)，熱心為女職工提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)上下了一定的功夫。
——深化“崗位成才，自我達標(biāo)”活動，培養(yǎng)終身學(xué)習(xí)意識。崗位成才自我達標(biāo)活動已使公司多數(shù)女職工在文化、職稱、技能、一專多能等方面達標(biāo)，成效顯著。20xx年，有45名女職工職稱晉級。使她們在原定目標(biāo)達標(biāo)的基礎(chǔ)上向著更高目標(biāo)發(fā)展。
——以“創(chuàng)爭”活動為契機，以公司讀書活動為依托，以分會為單位組織女職工積極開展讀書活動。公司工會女工委結(jié)合公司下發(fā)的《卓越員工的12項修煉》、《高效能員工工作法則》等書籍，每月組織女工委員學(xué)習(xí)討論，通過對忠誠勝于能力的思辨，對做事先做人的真理討論，提高了女職工的綜合素質(zhì)。
——建立了工會女職工工作、計劃生育工作網(wǎng)頁。打開工會網(wǎng)站，公司女職工工作一目了然。從下發(fā)文件，到有關(guān)通知，再到具體活動開展?fàn)顩r，到活動小結(jié)清晰可見。目前，女工委員人人都可以及時上傳有關(guān)文件、圖片、活動、比賽、會議等信息，加強了工會工作溝通，強化了工作交流，無形中促進了工會工作的有效開展。
三、切實履行維護職能，努力使女職工合法權(quán)益得到落實
女工委堅持把認(rèn)真聽取女職工的意見和呼聲作為改進工作的第一信號，堅持把提高為女職工服務(wù)的工作質(zhì)量作為衡量業(yè)績的第一標(biāo)準(zhǔn)，讓女職工充分感受到企業(yè)的溫暖。
——注重法律維護?！杜毠ぬ厥鈾?quán)益保護專項集體合同》為維護女職工權(quán)益提供了有力的法律保障。一年來，女職工專項集體合同運行平穩(wěn)，執(zhí)行到位。今年開封市企業(yè)職工生育保險實施細則出臺后，工會女工委通過請示公司領(lǐng)導(dǎo)，征詢有關(guān)部門意見，在最快的時間里，讓生育職工享受應(yīng)有的待遇。
——紅絲線活動吸引更多骨干職工參與。情牽一線，心向基層，一如既往地關(guān)心青年職工的戀愛、婚姻、生育問題，使紅絲線活動深入持久長抓不懈，紅絲線活動已成為女工委的一項經(jīng)常性并富有企業(yè)特色工作。
——繼續(xù)開展女職工救助活動。結(jié)合公司工會的扶貧幫困工作，全年慰問單親特困女職工及困難女職工家庭29戶，共發(fā)放救助金3200元。六月是市總、市婦聯(lián)發(fā)文組織進行的困難女職工救助月。救助月里女工委通過走訪調(diào)查，共救助單親困難女職工（困難女職工家庭）12人。
——熱情接待女職工來訪，為她們排憂解難。如：有兩位女職工因離婚發(fā)生糾紛，經(jīng)過女工委多方做工作，協(xié)調(diào)解決，避免了矛盾激化。再如：一對夫婦因家事鬧矛盾，多次到女工部要求調(diào)解，在耐心細致的工作下，終于化解、和好。
——學(xué)習(xí)臺塑管理經(jīng)驗，將具體工作表單化。結(jié)合公司夯實基礎(chǔ)管理工作，公司計劃生育工作本著合理化、操作性強、抓重點的原則，對20xx年的計生工作管理重點和亟需強化的管理問題，進行了梳理、修改和規(guī)范。建立健全了合理、規(guī)范、操作性強的制度表單，如：一胎、二胎生育審批蓋章登記表、獨生子女父母光榮費（兒保費）發(fā)放清冊、獨生子女父母光榮證基本情況登記表（匯總表）、計生辦工作考核標(biāo)準(zhǔn)等，重申了職工生育保險實施細則，重新完善了兒保費發(fā)放通知及存根，進一步完善了公司計劃生育藥具管理制度，有效的保護了女職工的身心健康，杜絕了計劃外懷孕。
——全面重建了公司兒保發(fā)放清冊。逐人排查了公司1*周歲以下獨生子女，將電子版的各單位兒保發(fā)放清冊傳發(fā)到有關(guān)管理人員，及時停發(fā)了職工到期享受的兒保費。有效降低了兒保費發(fā)放的誤差。目前，計生辦正在積極改進，爭取確保兒保費發(fā)放零誤差。
四、倡導(dǎo)健康文明的生活方式，關(guān)心女職工的文化生活
開展了切合實際的文娛活動，豐富了女職工的文化生活，陶冶了女職工的情操，展示了女職工多姿多彩的一面，使女職工在活動中受教育、受感染，激發(fā)了女職工學(xué)習(xí)和工作熱情，振奮了精神。
職工工會讀書活動總結(jié)篇六
為推動女職工熱愛閱讀良好風(fēng)尚，營造愛讀書、勤讀書、善讀書的濃厚氛圍，青島療養(yǎng)院工會女職工委員會開展了形式多樣、寓教于樂的讀書活動。
一是建立女職工讀書分享微信群。利用微信群分享好書、推薦書目，激發(fā)學(xué)習(xí)熱情、匯聚讀書正能量。
二是開展讀書分享誦讀活動。通過分享個人的讀書心得、工作體會、誦讀經(jīng)典好書等進行互動交流，拉近了彼此之間的距離，引導(dǎo)感受經(jīng)典魅力。
三是開展“悅讀書城”活動。組織女職工集體前往新華書店，觀看書展，靜心閱讀，不斷豐富女職工的精神文化世界，繼續(xù)發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)秀品格，重溫初心使命、堅定理想信念。
四是成立女職工讀書會。不斷鞏固女職工閱讀活動成果，夯實閱讀活動的'基層基礎(chǔ)，每月開展一次好書分享活動，營造濃厚讀書氛圍。
通過開展“玫瑰書香”主題閱讀活動，療養(yǎng)院女職工汲取了知識，交流了思想，分享了體會，增長了智慧，進一步激發(fā)了立足崗位、貢獻力量的熱情。
職工工會讀書活動總結(jié)篇七
2、“問渠哪得清如許，唯有源頭活水來”，在領(lǐng)導(dǎo)、教師、學(xué)生代表發(fā)言后，我們開展了千人簽字儀式活動，讓全校近千名師生在橫幅上留下自己的名字或讀書的名言。
3、讀書節(jié)的第三項，我們要求各中隊開展一次以讀書為主題的中隊活動。其中一（1）班席月菊老師對科普知識簡單易懂的宣傳不讓低年級小朋友聽的聚精會神，在教室里不時傳來開心的笑聲。四（4）嚴(yán)紅老師的科普讀物心得交流氣氛異常熱烈，同學(xué)們常常為一些科普知識爭得面紅耳赤……總之，在交流中，科普知識漸漸走進了學(xué)生的心中，在知識的碰撞中，讓學(xué)生明白了低碳生活要從小事做起，要從現(xiàn)在做起。
4、為了讓真正走進科普知識，為了讓學(xué)生真正明白什么是低碳生活，我們學(xué)校還進行了科普知識競賽活動，手抄報比賽活動、讀書筆記、讀書心得展評等豐富多彩的活動。
這次讀書節(jié)活動雖已結(jié)束，但它將對每個學(xué)生的健康成長產(chǎn)生深遠的意義。讀書學(xué)習(xí)活動是一項長期、有效、文明、健康的教育工程，需要每個師生繼續(xù)投入極大地?zé)崆?。今后，我們要進一步深入開展讀書學(xué)習(xí)活動，營造濃厚的讀書氛圍，培養(yǎng)良好的讀書習(xí)慣，倡導(dǎo)讀書明理、讀書求知、讀書成才的新風(fēng)尚。與大師對話，與高尚為伍；與經(jīng)典為友，與博覽同行；開拓視野，陶冶思想，凈化靈魂。讓我們在閱讀科普讀物的過程中不斷培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)造力，讓學(xué)生做一個真正的低碳生活倡導(dǎo)者。同時在全校形成人人讀書的良好風(fēng)氣，不斷提高我校的教育教學(xué)質(zhì)量。
與書相伴的人生，一定有質(zhì)量，有生機；書香飄溢的校園，一定有內(nèi)涵，有發(fā)展。
職工工會讀書活動總結(jié)篇八
為做好女職工思想政治引領(lǐng)工作、促進女職工素質(zhì)提升、持續(xù)推進家庭文明建設(shè)。20_年_月_日，嘉和工會開展了“玫瑰書香”女職工主題閱讀活動。
本次主題閱讀活動在公司職工書屋舉行，嘉和工會為我們列出貼近主題的選讀書目，其中包括：《品質(zhì)決定未來：做有品位的現(xiàn)代女性》、《新編女職工權(quán)益實用手冊》、《平凡的世界》、《贏在責(zé)任》、《聰明女人交際心理學(xué)》等20余本勵志圖書，女職工們紛紛積極踴躍報名參與了本次活動。
讀一本好書就象嚴(yán)冬里遇到了炭火，它會以無私的自信給你燃起澎湃與激情；像酷熱的夏天遇到了濃陽，在你孤芳自賞時，給你浮躁的心靈泛起輕爽的涼風(fēng)；像迷途的航船遇到了航標(biāo)燈，高揚理想的風(fēng)帆，駛向人生的.旅程。在分享的過程中，大家各抒己見，結(jié)合各自的工作經(jīng)歷及切身體會，結(jié)合各種選讀的圖書及主題，交流分享了自己平日的閱讀習(xí)慣和心得體會，暢談自己的感悟。
“讀書能讓人的心平靜下來，通過讀書，讓我能與不同年齡段的人找到共同話題。”電子病歷新疆事業(yè)部路思彤說到讀書給自己帶來的改變與成長。
“鳥欲高飛先振翅，人求上進先讀書”，嘉和美康本著提高女職工素質(zhì)培養(yǎng)和人才隊伍建設(shè)為目的，通過本次活動來培養(yǎng)和激發(fā)女職工們的讀書熱情。新形勢下，一本好書就是廣大女職工實現(xiàn)自我提升、自我完善、自我超越的“知識航母”，也是嘉和美康關(guān)愛女職工成長、學(xué)習(xí)、生活，滿足職工精神需求的“文化大餐”！
活動的最后，在綜合管理部經(jīng)理武萍最后的倡議下：“希望讀書能成為大家的一種習(xí)慣，讓我們在書香__同感受經(jīng)典、享受生活。”本次“玫瑰書香”女職工主題閱讀活動圓滿結(jié)束！
職工工會讀書活動總結(jié)篇九
為期一個月的校園讀書節(jié)在全校師生如火如荼的讀書活動中圓滿落下了帷幕。在此，我首先向在讀書節(jié)期間積極參與各項讀書活動的老師們、同學(xué)們表示衷心的感謝，向在讀書活動中取得優(yōu)異成績的同學(xué)表示誠摯的祝賀！
本屆讀書節(jié)以“經(jīng)典潤澤生命，好書伴我同行?！睘橹黝}。在校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和指導(dǎo)下，擬定了讀書節(jié)活動方案，并對讀書節(jié)各個階段的活動都進行了精心的組織和安排，班主任對讀書節(jié)活動進行了廣泛宣傳，營造了濃濃的活動氛圍。各班班干部根據(jù)本次讀書節(jié)的要求，在班上進行了再發(fā)動，再動員，鼓勵同學(xué)們好讀書、多讀書、會讀書。全校師生按照讀書節(jié)的要求，認(rèn)真落實，積極參與了讀書節(jié)主題活動。
舉行讀書節(jié)活動以來，我們每個星期開展一次讀書活動。從讀書節(jié)活動啟動至今，我們通過本屆讀書節(jié)活動，大家與經(jīng)典為友，與博覽同行，說古道今，全校師生在讀書中增長知識，在背誦中積累底蘊，在寫作中體驗成功。
在本屆讀書節(jié)活動中，涌現(xiàn)了一批積極參與讀書活動的學(xué)生。本屆讀書節(jié)雖然閉幕了，但師生們讀書的熱情并沒有減退。在此，希望全校師生一如既往地堅持好讀書、多讀書、會讀書。讓書香溢滿校園，讓書香陪伴我們成長！讓我們一起感受讀書的快樂！
職工工會讀書活動總結(jié)篇十
根據(jù)公司有關(guān)部署，結(jié)合本單位實際“以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)，培育知識型員工”為主題，不斷提高廣大員工素質(zhì)，在更好地適應(yīng)公司發(fā)展，汽車隊黨支部開展全員讀書活動。
1、 教育
在活動準(zhǔn)備階段，重視動員工作，讓全體員工充分認(rèn)識到讀書活動的重要意義，從而統(tǒng)一了認(rèn)識，明確了學(xué)習(xí)目的，以“深入扎實、形式多樣、切實有效”為要求，全面鋪開。
2、 保障
一把手負總責(zé)，確定具體負責(zé)人，為讀書活動提供組織保障；設(shè)立專項經(jīng)費，根據(jù)本單位員工的年齡結(jié)構(gòu)、學(xué)歷層次、專業(yè)特點等實際情況，購置相關(guān)書目，滿足不同年齡、不同層次員工的閱讀需要，為讀書活動提供物資保障。
3、 落實
汽車隊黨支部把組織開展“提升素質(zhì)、完善自我讀書活動”作為創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織、加強企業(yè)文化建設(shè)，提高員工素質(zhì)和建設(shè)社會主義精神文明的重要舉措，認(rèn)真策劃、組織落實，積極督促。
在每周的星期一組織員工開展讀書活動，并要求因公出車，不能參加統(tǒng)一學(xué)習(xí)的司機做好自學(xué)，適時檢查讀書學(xué)習(xí)筆記。
4、 交流
員工在認(rèn)真閱讀、深入思考的基礎(chǔ)上，撰寫一定字?jǐn)?shù)的讀書筆記或心得體會。黨支部定期舉辦讀書交流會，在交流過程中激發(fā)員工的讀書興趣，增進員工彼此間的了解。
5、 宣傳
充分利用板報、公示欄等形式，宣傳開展“提升素質(zhì)、完善自我”活動的目的、意義，宣傳單位開展讀書活動中涌現(xiàn)出來的先進典型，營造濃厚的讀書氛圍。
今后，要進一步完善員工讀書活動長效的管理機制和激勵機制，要將讀書活動納入年度計劃，并與年終考核工作相結(jié)合，逐步建立起學(xué)習(xí)有組織、交流有渠道、運用有空間、考核有制度的讀書學(xué)習(xí)機制。要圍繞員工的實際情況精心策劃，認(rèn)真組織，開展具有本單位特色的讀書活動，做到學(xué)習(xí)與活動相結(jié)合、集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合、精讀與通讀相結(jié)合、理論與實際相結(jié)合，確保全員都能積極參與到讀書活動中來。
努力培養(yǎng)全體員工崇尚讀書、自覺讀書的良好習(xí)慣，形成愛讀書、讀好書、善讀書的濃厚氛圍，樹立“知識改變命運，學(xué)習(xí)成就未來”的理念，使員工在學(xué)習(xí)中進步，為建設(shè)大油田貢獻知識和力量。
職工工會讀書活動總結(jié)篇十一
為進一步響應(yīng)校工會關(guān)于開展“湘悅讀·工力量”教職工主題閱讀活動的號召，全面提高女職工文化素養(yǎng)，深化后勤集團_的學(xué)習(xí)教育成果，12月7日下午，后勤女職工參加的“玫瑰書香”女職工主題閱讀活動總結(jié)暨頒獎大會在國際學(xué)術(shù)交流中心四樓會議室順利舉行。校工會常務(wù)副主席余英出席會議并講話，后勤管理處（后勤集團）全體班子成員、后勤各中心負責(zé)人、獲獎人員和職工代表參加了會議，大會由后勤部門工會專職副主席李洋主持。
后勤后勤，干活亦勤，讀書亦勤。在為期一個月的閱讀活動中，來自后勤不同工作戰(zhàn)線、不同工作崗位的女職工們共同參與了此次活動。閱讀活動覆蓋面廣，形式多樣，大家在火熱的勞動之后進行閱讀和工作交流，撰寫心得體會，有效地調(diào)動了廣大女職工的參與熱情，增強了學(xué)習(xí)的自主性、積極性。經(jīng)評選，餐飲服務(wù)中心等四個部門榮獲優(yōu)秀組織獎，國際學(xué)術(shù)交流中心諶平等16名女職工分別榮獲讀書征文、最美閱照、閱讀視頻三個板塊一、二、三等獎。
會上，后勤集團黨委書記陳文雄首先感謝余英主席對后勤廣大女職工的關(guān)愛和支持，接著從“讀書好、好讀書、讀好書”三個方面分享了個人閱讀體會。他強調(diào)，此次閱讀活動不僅是落實校工會的要求，更是后勤推進女職工素質(zhì)提升工程的積極嘗試，廣大后勤職工要充分利用高校學(xué)習(xí)資源，將閱讀活動常態(tài)化開展下去，用實際行動為黨的百年歷程獻禮。
校工會常務(wù)副主席余英在講話中肯定了后勤在女職工中開展閱讀活動取得的成效。她指出，此次后勤閱讀活動全面響應(yīng)了各級工會的要求，女職工參與全面，閱讀形式全面，推薦書目全面，讓職工體驗到讀書的樂趣，營造了后勤職工良好的文化氛圍。隨后，她結(jié)合高校女職工工作、學(xué)習(xí)和生活實際，深入淺出地暢談了閱讀心得，用自己的閱讀經(jīng)歷告訴大家：讀書是女性最好的滋養(yǎng)品，也是最美的家風(fēng)和教養(yǎng)。最后，她希望后勤要充分發(fā)揮引領(lǐng)作用，帶動廣大一線職工參與到閱讀活動中來，營造全員閱讀、終身學(xué)習(xí)的良好校園文化氛圍。
與會領(lǐng)導(dǎo)先后為獲獎個人頒獎，許芳、楊蕾等兩名女職工先后交流發(fā)言。
職工工會讀書活動總結(jié)篇十二
各基層工會為職工下發(fā)了推薦書目。基層各工會還用工會經(jīng)費買書充實職工閱覽室。由基層各工會負責(zé)組織職工讀好、用好該書。開展借閱管理活動，舉行了好書交換活動，職工形成了好書先讀為快的愉悅讀書氛圍。
在這次全民閱讀活動中，廣大干部職工的收獲是最大的。他們從書本中汲取了知識，獲取了力量;在書本中開闊了眼界，在書本中看到了自己看不到的世界，在書本中結(jié)識了平常接觸不到的朋友，更重要的是，他們意識到了書本帶給自己的財富，養(yǎng)成了愛讀書的好習(xí)慣。
讀書永遠是人生的一個重要組成部分，培養(yǎng)良好的讀書習(xí)慣，讓職工在讀書過程中學(xué)會熱愛學(xué)習(xí)、學(xué)會熱愛生活，讓職工在讀書的過程中學(xué)會關(guān)心社會，讓職工在讀書的過程中不斷完善自己的人格和品德，做一個有利于社會、國家的人。與書相伴的人生，一定有質(zhì)量，有生機，一定有內(nèi)涵，有發(fā)展!
職工工會讀書活動總結(jié)篇十三
今天，四老溝礦正在“建設(shè)新同煤，打造新生活”戰(zhàn)略愿景的指引下，以“強化管理、夯實基礎(chǔ)、勇闖難關(guān)、創(chuàng)新發(fā)展”的工作思路，全面展開各項工作?，F(xiàn)在，這個有著65年開采歷史的老礦，正走在轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展的關(guān)鍵時期，它離不開全礦員工的共同努力和發(fā)展，需要每位員工愛企如家，發(fā)揮主人翁作用，全面提升個人素質(zhì);為企業(yè)出謀劃策，不斷提升個人道德修養(yǎng);做文明員工，與企業(yè)同成長，共發(fā)展。
多學(xué)習(xí)、勤思考、德修身
我們要提升個人修養(yǎng)，需要每位員工多學(xué)習(xí)，提素質(zhì)，做有文化員工。學(xué)習(xí)的首要是要多讀書，讀好書，讀經(jīng)典，經(jīng)典會告訴我們做人的基本道理，如何進行個人人格的修煉，當(dāng)然流行的也可以在網(wǎng)上看看，瀏覽一下天下大事，但是不能整天沉迷在那些東西里。下功夫讀經(jīng)典，能感受偉大的思想體系和經(jīng)典的精神力量，現(xiàn)在我們四老溝礦工會圖書館原有藏書2100冊，集團公司幫建500冊，共計2600冊。各基層單位都有圖書角，里面藏書內(nèi)容豐富，知識面廣，其中不乏很多經(jīng)典書籍，我們每位員工應(yīng)充分利用這個平臺，在工作之余，靜下心來，細細品讀，每天學(xué)習(xí)一點點，十天學(xué)習(xí)十點點，日積月累，我們每位員工個人修養(yǎng)將會得到全面提升。
我們要提升道德修養(yǎng)，每位員工需要勤思考，善運用，做有技術(shù)員工。讀書最主要的目的是學(xué)以致用，培根說過“知識就是力量”今天，我們說“知識的運用才是力量”一個人能把書讀活，體現(xiàn)在善思辨，會思考。作為企業(yè)員工要想的是如何將所學(xué)知識運用在實際崗位上，把本職工作干好，做細，做專，做精，成為行家里手。每年我們四老溝礦都會組織員工進行技術(shù)比武大賽。在每屆比賽中都會涌現(xiàn)出一大批不同崗位，不同工種技術(shù)能手，他們其中有焊接工，皮帶連接工，優(yōu)秀消防員等。這些不同崗位的技術(shù)能手成為本單位員工學(xué)習(xí)的榜樣，大家你爭我趕，互幫互學(xué)，共同進步。
我們要提升道德修養(yǎng)，需要每位員工講道德、有修養(yǎng)、做有道德員工。一個人品格最可貴。古人常講，人無二志，心無二用，“貳”就是二心，用心不專，不忠誠、無恒心。作為企業(yè)的一名員工，要忠誠于企業(yè)，服務(wù)于企業(yè)，與企業(yè)同呼吸共命運，企業(yè)興，員工榮;企業(yè)虧，員工損。當(dāng)前，由于煤炭效益虧損，企業(yè)面臨諸多困難，需要我們每位員工眾志成城、團結(jié)一心，為企業(yè)出謀劃策，與企業(yè)共渡難關(guān)。
講文明、有責(zé)任、敢擔(dān)當(dāng)
做一個文明員工，首先要求我們有責(zé)任心，責(zé)任心就是能力，是長期培養(yǎng)出來的，是深入靈魂里的東西，在工作中，有些員工，工作一干完，就立馬走人，不檢查工作場地有不妥的地方。而有的員工，卻有這樣的好習(xí)慣：下班之前，檢查作業(yè)現(xiàn)場有無安全隱患;溫度較高的工作周圍是否有易燃易爆炸物;高處的工件是否放置牢靠;設(shè)備照明的電源關(guān)好沒有;如果發(fā)現(xiàn)有，就想方設(shè)法去改正，如“守護神”般負責(zé)地呵護自己班的生產(chǎn)安全。
做一個文明員工，其次要求我們有耐心和熱心，這些是現(xiàn)代企業(yè)職業(yè)道德的精髓所在，職業(yè)道德就是專業(yè)主義，就是干什么事都要愛崗敬業(yè)，干一行、愛一行、懂一行。干一行就要成為一行的專家，我們有很多一線員工，不論春夏秋冬，風(fēng)雨無阻，總是早早的來到單位，憑著對企業(yè)的一腔熱愛，投入到煤炭生產(chǎn)中，他們中有的員工為了企業(yè)安全生產(chǎn)，放棄了節(jié)假日，有的員工為了企業(yè)節(jié)支降耗。在大修液壓支架中，一個螺絲帽，一個耳銷，也要檢起來放好。不論活塞和密封件，工件總是清洗的干干凈凈。他們有的為班組成員燒開水，泡茶水，向主人照顧客人一樣，看待一起的工友，就是因為有這樣一群不忘初心，滿腔熱情、堅持不懈的員工，我礦才順利實現(xiàn)了延深8101首采面的布局。
做一個文明員工，再次要求我們敢擔(dān)當(dāng)、能勝任，遇到問題迎難而上，要有一不怕苦、二不怕累的工作精神，團結(jié)協(xié)作，把各項工作做到位，做扎實。這就要求我們在平時的工作中，帶著問題去工作，要深入實際、了解生產(chǎn)，把握尺度，解決問題。
現(xiàn)在我們正走在新的征途上，一個嶄新的四老溝礦正向我們走來，一支有道德，有文化的員工隊伍正在形成，廣大道德模范為企業(yè)注入新的活力，在各自的工作崗位上，揮灑辛勤的汗水，盡心盡責(zé)，為企業(yè)創(chuàng)造更大的社會價值，讓企業(yè)煥發(fā)出勃勃生機。
職工工會讀書活動總結(jié)篇十四
為檢查學(xué)生在讀書月的讀書效果，按照學(xué)校方案計劃，我校三-五年級參賽學(xué)生于4月27日舉行了讀書心得征文比賽展示活動?，F(xiàn)將這次活動總結(jié)如下：
一、師生參與度高。
在比賽的前兩周，學(xué)校教導(dǎo)處就確定了全校以“我讀書，我快樂”為主題
的比賽計劃，上周全校語文教師及時并按要求組織學(xué)生進行了比賽。選拔出了校級比賽選手。本次校級比賽活動，各班都能按要求上交作品，最后評出一、二、三等獎與優(yōu)秀作品共26份（獲獎名單附后），并在課余時間對獲獎作品進行了展出。
二、凸顯主題、文字優(yōu)美。
參賽學(xué)生的征文，都能緊扣題意進行寫作，學(xué)生基本做到了文從句順，語言優(yōu)美，有的還使用了一些恰當(dāng)?shù)谋磉_方法，主題鮮明，有較深的讀書體驗和感悟。
三、注重指導(dǎo)、加強閱讀
本次比賽，雖取得了一定成績，但也反映了學(xué)生在寫作中所存在的問題。
一是要扎實上好作文指導(dǎo)課，使學(xué)生端正寫作態(tài)度，激發(fā)寫作欲望。二是教師要有目的地引導(dǎo)學(xué)生根據(jù)閱讀書目多看課外書，讓學(xué)生多方面的閱讀，廣泛地涉獵，以開闊學(xué)生的視野，增長知識?？傊?，引導(dǎo)學(xué)生寫好作文，應(yīng)當(dāng)遵循“閱讀—積累—構(gòu)思—寫作—修改”的過程，在教學(xué)中精心安排、巧妙組織，這樣，作文教學(xué)才可望取得較好的效果。
這次征文活動，學(xué)生參與的積極性高，作品中談“讀書”的所感所悟，情文并茂，誠摯地寫出了自己的真實感受，本次活動取得了滿意的效果。
職工工會讀書活動總結(jié)篇十五
為進一步推動我校教育教學(xué)工作，激發(fā)師生讀書熱情，活躍校園文化，樹立正氣，營造良好的讀書氛圍，我校一直堅持開展校園讀書活動。讓教師在讀書中提升自我，豐富內(nèi)涵，指導(dǎo)工作;讓學(xué)生在活動中體驗讀書的樂趣，進一步提高了師生的思想覺悟和文化底蘊，營造清風(fēng)縷縷滿園書香的氛圍。具體從以下幾個方面總結(jié)一下：
一、目標(biāo)明確
以科學(xué)發(fā)展觀為指針，以“誦讀經(jīng)典美文創(chuàng)建書香校園”為導(dǎo)向，為了全面提高學(xué)生的語文素養(yǎng)，培養(yǎng)綜合實踐能力，激發(fā)學(xué)生課外讀書的興趣，養(yǎng)成良好的閱讀習(xí)慣。
二、教師以身作則，帶頭讀書
三、建立保障機制
學(xué)校利用展板、班級園地、紅領(lǐng)巾廣播站等，營造良好的課外閱讀氛圍。積極開展評選“讀書之星”、舉辦“朗讀比賽”、“校本教材檢測”等活動;藝術(shù)節(jié)期間舉辦班級讀書會，充分利用好語文課堂主陣地，由語文教師主導(dǎo)，內(nèi)容有演講交流、古詩誦讀、課文故事演說、課本劇等。他們談到了開展活動以來閱讀的收獲，并向大家推薦怎樣選擇好書，選擇適合自己閱讀的好書;怎樣合理利用課余時間，有序讀書;并介紹了自己在家庭中是怎樣帶動父母閱讀的實際行動。
同學(xué)們互取所長，學(xué)到了更多讀書知識和方法，加深了愛書、用書的思想認(rèn)識，同時又促進了同學(xué)間讀書競賽活動的自覺形成;開展征文比賽，在指導(dǎo)學(xué)生大量閱讀的基礎(chǔ)上，認(rèn)真組織了征文比賽：如《難忘的六一節(jié)》，《我的家鄉(xiāng)》等。全校同學(xué)熱情高漲，參與面廣，文章質(zhì)量高，有60余篇習(xí)作被刊登在校園刊物《星星雨》上，同時也涌現(xiàn)出一大批喜愛寫作的小明星，極大地豐富了校園生活，也促進了學(xué)生學(xué)習(xí)語文的熱情。
四、營造閱讀氛圍
1、開放學(xué)校閱覽室：學(xué)校圖書室向?qū)W生提供豐富優(yōu)質(zhì)的藏書。學(xué)生可以按照規(guī)定的時間到圖書室借閱，或以班級為單位集體借閱，圖書也可開架借閱，供學(xué)生自由選擇，進行自主性閱讀。
2、辦好班級圖書角：以學(xué)生自帶為主，畢業(yè)班捐贈為輔，加上由學(xué)校統(tǒng)一給各班借閱的圖書，并在使用過程中不斷更新、交換、補充，每個班相當(dāng)于都有一個“小小圖書室”。
職工工會讀書活動總結(jié)篇十六
根據(jù)公司有關(guān)部署，結(jié)合本單位實際“以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)，培育知識型員工”為主題,不斷提高廣大員工素質(zhì)，在更好地適應(yīng)公司發(fā)展，汽車隊黨支部開展全員讀書活動。
一、主要做法如下：
1、教育
在活動準(zhǔn)備階段，重視動員工作，讓全體員工充分認(rèn)識到讀書活動的重要意義，從而統(tǒng)一了認(rèn)識，明確了學(xué)習(xí)目的，以“深入扎實、形式多樣、切實有效”為要求，全面鋪開。
2、保障
一把手負總責(zé)，確定具體負責(zé)人，為讀書活動提供組織保障；設(shè)立專項經(jīng)費，根據(jù)本單位員工的年齡結(jié)構(gòu)、學(xué)歷層次、專業(yè)特點等實際情況，購置相關(guān)書目，滿足不同年齡、不同層次員工的閱讀需要，為讀書活動提供物資保障。
3、落實
汽車隊黨支部把組織開展“提升素質(zhì)、完善自我讀書活動”作為創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織、加強企業(yè)文化建設(shè)，提高員工素質(zhì)和建設(shè)社會主義精神文明的重要舉措，認(rèn)真策劃、組織落實，積極督促。
在每周的星期一組織員工開展讀書活動，并要求因公出車，不能參加統(tǒng)一學(xué)習(xí)的司機做好自學(xué)，適時檢查讀書學(xué)習(xí)筆記。
4、交流
員工在認(rèn)真閱讀、深入思考的基礎(chǔ)上，撰寫一定字?jǐn)?shù)的讀書筆記或心得體會。黨支部定期舉辦讀書交流會，在交流過程中激發(fā)員工的讀書興趣，增進員工彼此間的了解。
5.宣傳
充分利用板報、公示欄等形式，宣傳開展“提升素質(zhì)、完善自我”活動的目的、意義，宣傳單位開展讀書活動中涌現(xiàn)出來的先進典型，營造濃厚的讀書氛圍。
二、建立長效機制搭建學(xué)習(xí)的平臺
今后，要進一步完善員工讀書活動長效的管理機制和激勵機制，要將讀書活動納入年度計劃，并與年終考核工作相結(jié)合，逐步建立起學(xué)習(xí)有組織、交流有渠道、運用有空間、考核有制度的讀書學(xué)習(xí)機制。要圍繞員工的實際情況精心策劃，認(rèn)真組織，開展具有本單位特色的讀書活動，做到學(xué)習(xí)與活動相結(jié)合、集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合、精讀與通讀相結(jié)合、理論與實際相結(jié)合，確保全員都能積極參與到讀書活動中來。
努力培養(yǎng)全體員工崇尚讀書、自覺讀書的良好習(xí)慣，形成愛讀書、讀好書、善讀書的濃厚氛圍，樹立“知識改變命運，學(xué)習(xí)成就未來”的理念，使員工在學(xué)習(xí)中進步，為建設(shè)大油田貢獻知識和力量。
職工工會讀書活動總結(jié)篇十七
浙江吉鑫祥叉車制造有限公司是一家專業(yè)生產(chǎn)叉車及物流搬運設(shè)備的現(xiàn)代化大型機械制造企業(yè)，現(xiàn)有職工400名，除試用期員工外全部加入了工會。公司20xx年營業(yè)收入3億元。公司于20xx年通過國家高新技術(shù)企業(yè)，20xx年通過省級研究開發(fā)中心、公司生產(chǎn)的1-48t內(nèi)燃平衡重式叉車入選20xx年“浙江制造精品”。公司工會自 20xx年成立以來，在公司黨總支和行政管理層的大力支持下，團結(jié)和依靠全體職工，在認(rèn)真履行工會各項職能的同時，積極開展了“雙愛”活動，有效地促進了企業(yè)的和諧穩(wěn)定和企業(yè)安全生產(chǎn)任務(wù)目標(biāo)的實現(xiàn)。
一、企業(yè)依法成立了工會，健全了工會各項工作制度。
工會按章選舉產(chǎn)生了工會主席，并按時開展了工會委員會的換屆選舉工作，建立了勞動爭議調(diào)解委員會并積極發(fā)揮作用。工會有牌子、有辦公場地、有活動經(jīng)費、有工作計劃和工作制度；企業(yè)職工入會率達 98%；公司依法保障工會工作者權(quán)益，工會主席依法參加董事會。公司工會成立以來，圍繞企業(yè)快速發(fā)展有效地開展了一系列活動，如建立企業(yè)高技能人才創(chuàng)新工作室，提出薪酬改革方案、勞保用品的發(fā)放制度，每月開展金點子合理化建議活動，每年舉行“安康杯”競賽和評選“先進集體、先進個人”活動，督促管理部為全體職工繳納養(yǎng)老、工傷、醫(yī)療、失業(yè)、生育等各項社會保險，20xx年3月起實行入職離職員工全面體檢，有效地化解了企業(yè)長遠發(fā)展與勞動者短期利益之間的矛盾。
二、在開展職工民主管理工作中，工會發(fā)揮職代會民主管理主渠，開辟多種渠道聽取職工意見。
專項集體合同”等，參與討論各項涉及職工切身利益的有關(guān)文件文本的修改制定。工會按照開發(fā)區(qū)總工會的要求，設(shè)立了“總經(jīng)理信箱”，每年通過信箱反映情況、提出意見和建議的達200余人次。此外還要求綜合管理部通過發(fā)出調(diào)查問卷的形式聽取職工意見。公司的許多福利政策正是在聽取職工意見的基礎(chǔ)上作出的。20xx年8月公司開展了全員參加的編寫崗位職責(zé)和管理制度活動，人人聯(lián)系自己所在的崗位要求和從事的工作，編寫崗位職責(zé)或?qū)?項管理制度，共收到稿件約180篇。公司組織各部門管理干部參考員工的文稿，修訂了部分崗位職責(zé)和管理制度。此項活動培育了員工的主人翁意識，形成了人人關(guān)心企業(yè)的發(fā)展，處處注重按質(zhì)按量完成本職工作的良好局面。
三、企業(yè)十分重視職工的教育培訓(xùn)工作。
辦了健康知識講座。
四、公司廣泛開展了《勞動法》《安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)的宣傳教育，依法規(guī)范用工。
公司招聘工人時必須查驗身份證件，確保年齡準(zhǔn)確無誤，來源地清楚，確保公司無違法用工行為。企業(yè)與員工簽訂勞動合同，按時足額發(fā)放工資，并且在經(jīng)濟效益提高的基礎(chǔ)上，逐步提高了工齡工資、技術(shù)等級工資、職位工資等。公司為職工辦理養(yǎng)老、工傷、醫(yī)療、失業(yè)和生育保險，按時繳納各類保險金。公司每月進行一次安全、衛(wèi)生、設(shè)備檢查，落實管理措施，檢查安全操作規(guī)程的執(zhí)行情況，生產(chǎn)設(shè)備的運行情況，加強安全文明生產(chǎn)監(jiān)督，預(yù)防、減少安全事故，保障員工的生命、身體安全。
五、公司十分關(guān)心員工福利，量身訂制職業(yè)生涯晉升通道。
公司制定了詳盡的勞保福利制度，員工薪酬福利制度以及職位生涯晉升通道，為員工職業(yè)成長打造良好的平臺。每周定時足額發(fā)放勞保用品，確保員工工作環(huán)境安全健康，為考核優(yōu)秀的員工調(diào)整工資并發(fā)放獎金，為工作表現(xiàn)優(yōu)異且工作能力大幅提升達到職務(wù)晉升要求的員工調(diào)整職務(wù)，員工生日大屏祝福公示，發(fā)放生日祝?？ㄆ⑻峁┟赓M工作餐，每年法定節(jié)日前都為全體員工發(fā)放節(jié)日福利，受到了職工的一致歡迎。
六、公司因地制宜地開展職工文化體育、宣傳教育活動。
及回顧公司艱辛創(chuàng)業(yè)歷史的配樂詩朗誦引來員工一陣陣掌聲和喝彩。公司每年年終晚會除了表彰各類先進集體、先進個人以外，還邀請全體員工大聚餐，組織大抽獎活動，在辛苦勞動后體會公司對員工滿滿的關(guān)愛。各類活動的精彩圖片和評論文章也分別在公司宣傳櫥窗、公司網(wǎng)站及微信平臺上進行報道。豐富多彩的職工文化體育活動，活躍了職工的業(yè)余生活，增強了職工團隊精神和企業(yè)的凝聚力。
七、制定了的六必談六必訪制度，為職工工作、生活解決實際難題。
六必談六必訪制度即：員工家中有困難必訪必談，員工有思想情緒必訪必談，員工患病住院必訪必談，員工違規(guī)違章必訪必談，員工崗位變動必訪必談，權(quán)益受到損害必訪必談。通過談心溝通制度，使公司營造出尊重人、理解人、關(guān)心人、愛護人的和諧氛圍，使廣大職工確立正確的價值觀和行為導(dǎo)向，增強了企業(yè)的親和力和凝聚力。20xx年以來，我們走訪了近百次困難員工的家，給他們送去了溫暖，對于特困的員工還組織管理層干部、共產(chǎn)黨員和積極分子給他們捐款捐物。建立困難職工檔案，向開發(fā)區(qū)總工會申請困難職工補助，困難員工得到公司的救助和關(guān)懷，用感恩的心回報企業(yè)，他們努力工作，積極向上，已經(jīng)成為公司各個方面的生力軍，有的已經(jīng)走上了管理崗位，為公司的發(fā)展做出了積極的貢獻。
通過“雙愛”活動的開展，公司形成了團結(jié)努力，奮發(fā)向上，和諧穩(wěn)定，規(guī)范有序，生動活潑的良好氛圍，促進了各項工作任務(wù)的完成。
吉鑫祥公司在未來時間里，將一如既往的開展“雙愛”活動，真正為企業(yè)、員工共同發(fā)展構(gòu)建一片沃土。
職工工會讀書活動總結(jié)篇十八
本月是學(xué)校的讀書月，學(xué)校開展了豐富多彩、扎扎實實的讀書節(jié)活動。在陣陣書香中，我們四年一班也開展了多項有趣的讀書活動。在各項活動中，讓同學(xué)們親近書本，喜愛讀書，學(xué)會讀書，成長的過程與好書相伴。我們四年一班的活動具體開展如下：
一、親近書本，建立班級“小小讀書角”
班級中每個學(xué)生捐贈出五本圖書，加上圖書架上原有的圖書組建了班級圖書角。目前班里的圖書柜里的藏書琳瑯滿目，涉獵廣泛，其中有科普知識，有寓言故事，有童話故事，有歷史故事，有趣味幽默大全等等。班干部中自發(fā)地成立了圖書管理小組，由馬一鳴和趙華鎮(zhèn)同學(xué)主要負責(zé)，班級開展了借閱管理活動，同時也舉行了好書交流會活動，同學(xué)們積極地互相推薦自己喜歡的書，形成了好書先讀為快的愉悅讀書氛圍。
二、愛上閱讀，潛心博覽群書。
班級規(guī)定每周末在家兩個小時的閱讀專用時間，潛心閱讀，博覽群書，吸收著人類“最高級的營養(yǎng)品”。家長們很配合，抽出時間與孩子一起共享讀書樂趣，做好親子閱讀活動記錄，許多家長紛紛表示這樣的活動讓他們也收獲多多?！皶侨祟愡M步的階梯”，看到孩子們對書如此傾心，如此愛不釋手，我知道他們已經(jīng)愛上讀書了。
三、召開主題班會，交流閱讀心得。
按照班級讀書活動的計劃，我們開展了“好書伴我成長”的主題班會。在這次主題班會中，同學(xué)們暢談閱讀樂趣，交流閱讀心得，互相介紹讀書經(jīng)驗等，有的同學(xué)還介紹了和父母一起閱讀的經(jīng)歷，把校園的書香帶到他們的家庭中去。通過主題班會，同學(xué)們互取所長，學(xué)到了更多更好讀書知識和方法，加深了愛書、用書的思想認(rèn)識。
四、精心設(shè)計讀書手抄報。
同學(xué)們精心設(shè)計了一張張反映自己讀書情況的小報。孩子們把自己收集到的有關(guān)讀書內(nèi)容貢獻出來，其中有讀書名言，有名人讀書故事，有推薦閱讀的書目等等，內(nèi)容豐富多彩。其中蔡鈺欣、劉舒晴、蔡鴻森、蔡育奎完成的手抄報分別獲得學(xué)校讀書節(jié)手抄報二等獎，周浩、蔡文韜等人的手抄報獲得三等獎。
五、開展各種讀書活動，激發(fā)讀書興趣
結(jié)合學(xué)校讀書節(jié)的方案，我班利用語文閱讀課的時間開展了“我是故事大王”成語故事大賽、“經(jīng)典與傳承”經(jīng)典美文誦讀比賽、書簽制作比賽。同學(xué)們興致盎然，紛紛報名參加。報名的同學(xué)利用周末時間準(zhǔn)備充分，比賽表現(xiàn)突出。我覺得以這種方式更契合學(xué)生的心理，鼓勵學(xué)生多閱讀多積累，從而提高閱讀與寫作的水平。
六、積極參加讀書征文比賽，展示風(fēng)采。
這個讀書月里，我們班有六個同學(xué)分別參加了學(xué)校組織的“讀后感”，“好書推薦”的征文比賽，其中周浩同學(xué)的作文獲得了四年級組二等獎，蔡鈺欣、蔡鴻森、賴亦馨等獲得四年級組三等獎。
在本次讀書活動中，孩子們暢游書海，獲取了書籍帶來的知識，享受了讀書帶來的快樂，初步培養(yǎng)了學(xué)生良好的讀書閱讀習(xí)慣、提升了修養(yǎng)。班里洋溢著人人好讀書，人人讀好書的氣氛。當(dāng)然，讀書是每一個孩子，同樣也是每一位老師一生的事情!讀書學(xué)習(xí)活動是一項長期、文明、健康的教育工程!
職工工會讀書活動總結(jié)篇十九
根據(jù)公司有關(guān)部署，結(jié)合本單位實際“以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)，培育知識型員工”為主題，不斷提高廣大員工素質(zhì)，在更好地適應(yīng)公司發(fā)展，汽車隊黨支部開展全員讀書活動。
一、主要做法如下：
1、教育
在活動準(zhǔn)備階段，重視動員工作，讓全體員工充分認(rèn)識到讀書活動的重要意義，從而統(tǒng)一了認(rèn)識，明確了學(xué)習(xí)目的，以“深入扎實、形式多樣、切實有效”為要求，全面鋪開。
2、保障
一把手負總責(zé)，確定具體負責(zé)人，為讀書活動提供組織保障；設(shè)立專項經(jīng)費，根據(jù)本單位員工的年齡結(jié)構(gòu)、學(xué)歷層次、專業(yè)特點等實際情況，購置相關(guān)書目，滿足不同年齡、不同層次員工的閱讀需要，為讀書活動提供物資保障。
3、落實
汽車隊黨支部把組織開展“提升素質(zhì)、完善自我讀書活動”作為創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織、加強企業(yè)文化建設(shè)，提高員工素質(zhì)和建設(shè)社會主義精神文明的重要舉措，認(rèn)真策劃、組織落實，積極督促。
在每周的星期一組織員工開展讀書活動，并要求因公出車，不能參加統(tǒng)一學(xué)習(xí)的司機做好自學(xué)，適時檢查讀書學(xué)習(xí)筆記。
4、交流
員工在認(rèn)真閱讀、深入思考的基礎(chǔ)上，撰寫一定字?jǐn)?shù)的讀書筆記或心得體會。黨支部定期舉辦讀書交流會，在交流過程中激發(fā)員工的讀書興趣，增進員工彼此間的了解。
5、宣傳
充分利用板報、公示欄等形式，宣傳開展“提升素質(zhì)、完善自我”活動的目的、意義，宣傳單位開展讀書活動中涌現(xiàn)出來的先進典型，營造濃厚的讀書氛圍。
二、建立長效機制搭建平臺
今后，要進一步完善員工讀書活動長效的管理機制和激勵機制，要將讀書活動納入年度計劃，并與年終考核工作相結(jié)合，逐步建立起學(xué)習(xí)有組織、交流有渠道、運用有空間、考核有制度的讀書學(xué)習(xí)機制。要圍繞員工的實際情況精心策劃，認(rèn)真組織，開展具有本單位特色的讀書活動，做到學(xué)習(xí)與活動相結(jié)合、集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合、精讀與通讀相結(jié)合、理論與實際相結(jié)合，確保全員都能積極參與到讀書活動中來。
努力培養(yǎng)全體員工崇尚讀書、自覺讀書的良好習(xí)慣，形成愛讀書、讀好書、善讀書的濃厚氛圍，樹立“知識改變命運，學(xué)習(xí)成就未來”的理念，使員工在學(xué)習(xí)中進步，為建設(shè)大油田貢獻知識和力量。
職工工會讀書活動總結(jié)篇二十
浙江中益機械有限公司根據(jù)市人力資源和社會保障局、經(jīng)信局、總工會、企業(yè)聯(lián)及工商聯(lián)下發(fā)的《關(guān)于在全市組織開展企業(yè)關(guān)愛職工、職工熱愛企業(yè)活動的意見》文件精神，我公司結(jié)合本身實際情況，深入、扎實開展了 “雙愛”主題的一系列活動，形成企業(yè)關(guān)愛職工，職工熱愛企業(yè)，企業(yè)和職工關(guān)系融洽的良好局面，為公司的持續(xù)、健康和穩(wěn)步發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。現(xiàn)將我公司的創(chuàng)建活動情況總結(jié)如下：
一、基本情況
浙江中益機械有限公司是中國機械通用零部件工業(yè)協(xié)會鏈傳動分會副理事長單位，中國鏈傳動標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)委員會委員單位。
公司創(chuàng)辦于1954年，主要從事鏈輪、齒輪、皮帶輪和聯(lián)軸器的生產(chǎn)和銷售，現(xiàn)擁有鹿山和三界兩大生產(chǎn)基地。企業(yè)注冊資本8900萬元，總資產(chǎn)6.1億元。是中國第一家鏈輪制造企業(yè)，也是目前全球最大的標(biāo)準(zhǔn)鏈輪和皮帶輪生產(chǎn)企業(yè)。公司占地面積42萬平方米，生產(chǎn)車間達14萬平方米，現(xiàn)有員工790多人。公司擁有加工中心、數(shù)控等各類機床800多臺（套），年產(chǎn)量可達20xx多萬件（套）。公司的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)已從標(biāo)準(zhǔn)件鏈輪的單一格局向非標(biāo)傳動件等多元化方向發(fā)展。產(chǎn)品主要銷售北美洲、南美洲、歐洲、非洲和日本、韓國、中東、俄羅斯以及東南亞等國家和地區(qū)，銷售網(wǎng)絡(luò)遍及全球。
公司已于1999年順利通過了iso 9002：1994 質(zhì)量保證體系國際認(rèn)證，20xx年通過了iso 9001：20xx質(zhì)量管理體系國際認(rèn)證，20xx年公司順利通過了iso/ts16949質(zhì)量管理體系，20xx年通過了iso14001環(huán)境管理體系認(rèn)證，為完善企業(yè)內(nèi)部管理和開拓外部市場奠定堅實的基礎(chǔ)。
公司一貫重視技術(shù)進步和管理創(chuàng)新，引進金蝶oa系統(tǒng)，實現(xiàn)資源信息化管理。近年來先后獲得“全國自主創(chuàng)新先進企業(yè)”、“中國機械工業(yè)管理示范企業(yè)”、“中國聯(lián)軸十強企業(yè)”、“中國專精特企業(yè)”、“中國專精特示范企業(yè)”、“中國鏈傳動行業(yè)重點出口基地”、“浙江省科技型企業(yè)”、“浙江省文明單位”等榮譽。szs產(chǎn)品獲“浙江名牌”、“中國優(yōu)質(zhì)名牌產(chǎn)品”等稱號。公司堅守“質(zhì)量是生命，科技是體魄，交期是人品，數(shù)量是誠信，服務(wù)是親情，成本是壽命”的經(jīng)營理念，實施“創(chuàng)新驅(qū)動、兩化融合、三名四換、教育培訓(xùn)”升級戰(zhàn)略,堅守本色經(jīng)營，推進鏈傳動產(chǎn)品向中高端邁進，全力打造“和諧中益，精品中益，百年中益”。
二、統(tǒng)一思想，健全組織領(lǐng)導(dǎo)，進一步加強制度建設(shè)
自開展創(chuàng)建活動以來，公司領(lǐng)導(dǎo)十分重視“雙愛”活動與勞動關(guān)系和諧企業(yè)創(chuàng)建工作，把創(chuàng)建工作作為營造經(jīng)營發(fā)展環(huán)境、推進企業(yè)經(jīng)濟建設(shè)的重要內(nèi)容來抓。形成黨委領(lǐng)導(dǎo)，公司主導(dǎo)，依靠工會，各方統(tǒng)一思想、齊抓共管的的良好局面。
1、健全工作組織機構(gòu)
20xx年，公司根據(jù)人員調(diào)動，調(diào)整了“雙愛”活動領(lǐng)導(dǎo)小組和創(chuàng)建和諧企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組，成立了由公司總經(jīng)理擔(dān)任組長，支部書記、工會主席擔(dān)任副組長，各部門負責(zé)人為組員的“雙愛”活動領(lǐng)導(dǎo)小組和創(chuàng)建勞動關(guān)系和諧企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負責(zé)“雙愛”活動與創(chuàng)建勞動關(guān)系和諧企業(yè)工作的開展。
2、完善工作制度和管理制度
為確保創(chuàng)建工作的順利開展和實施，公司注重從制度上加以保證。公司在《十二五發(fā)展規(guī)劃》中，明確提出了人才培養(yǎng)、員工教育培訓(xùn)、薪酬增長等發(fā)展規(guī)劃。制訂了《部門崗位職責(zé)》、《推行廠務(wù)公開制度》、《勞動人事管理規(guī)程》、《員工教育培訓(xùn)規(guī)程》、《安全生產(chǎn)制度》、《安全操作規(guī)程》、《職工合理化建議管理辦法》、《員工滿意度調(diào)查管理辦法》、《員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃》等制度，鼓勵職工積極參與企業(yè)管理，了解職工思想動態(tài)，推動公司的全面發(fā)展，推動企業(yè)與職工的和諧關(guān)系的建立。
三、注重企業(yè)文化建設(shè)，關(guān)愛職工文化生活
公司秉承“以人為本，務(wù)實創(chuàng)新，品質(zhì)至上，效益為先”的發(fā)展理念，以“團結(jié)拼博，開拓創(chuàng)新”的新光精神打造自已特色文化，極大地提高了企業(yè)的凝聚力，公司積極組織實施“雙愛”主題活動，引導(dǎo)和激勵廣大職工積極參與，如“雙愛”活動征文，“雙愛”乒乓球比賽，“雙愛”知識競答活動等。
中益機械注重營造以“做負責(zé)任的企業(yè)”為核心價值觀的企業(yè)文化，著力構(gòu)建和諧企業(yè)。增強了員工的使命感和社會責(zé)任感，實現(xiàn)了員工素質(zhì)的提升。其中涌現(xiàn)除了不少優(yōu)秀職工，先后被評為市優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、市綜合先進工作者、市治安安全工作先進個人、市無償獻血工作先進個人等。
公司利用黑板報、《中益之聲》等宣傳媒體，廣泛開展公司生產(chǎn)活動、先進個人、典型事跡、和諧企業(yè)的宣傳和表彰工作，提高職工對公司內(nèi)部信息的了解和認(rèn)識，鞏固公司生產(chǎn)活動成果，維護職工權(quán)益，促進企業(yè)和諧穩(wěn)定發(fā)展。
四、依法規(guī)范勞動合同、遵守勞動保障法律法規(guī)
1、公司與職工依法簽訂勞動合同，實行全員勞動合同制度，公司現(xiàn)有職工331人，勞動合同簽訂率為100%。勞動合同內(nèi)容全面、合法，符合國家規(guī)定，操作程序合法規(guī)范，各個環(huán)節(jié)管理完善。企業(yè)認(rèn)真履行勞動合同，幾年來，從未發(fā)生違反勞動合同事件，職工隊伍穩(wěn)定。公司依法實施集體合同制度,合同內(nèi)容合法、程序規(guī)范，履約率達100%。
2、公司長期以來嚴(yán)格遵守勞動保障法律法規(guī)，從未違法使用童工，從未出現(xiàn)違法收取押金情況。每月8日按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)及時足額發(fā)放工資報酬，從未發(fā)生拖欠工資的情況。
3、公司開展工資集體協(xié)商制度，確保職工工資隨著企業(yè)效益的提高合理增長。公司最低工資支付標(biāo)準(zhǔn)高于嵊州市最低工資標(biāo)準(zhǔn)，近三年來，員工薪酬增長率平均每年為10%以上。
4、公司和全體職工依法參加養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等五項社會保險和住房公積金，參保率為100%，按時足額繳納，無拖欠現(xiàn)象。
5、公司嚴(yán)格執(zhí)行《勞動法》，實行每周五天、每天8小時工作制，生產(chǎn)均衡正常。一線生產(chǎn)職工實行計件工資制，每周休息一天以上，按規(guī)定支付加班工資。公司嚴(yán)格執(zhí)行休息休假制度，實行不定時工作制和綜合計算工時工作制，嚴(yán)格控制延長工作時間和節(jié)假日加班，確保職工休息時間。公司制訂了《職工帶薪年休假管理規(guī)定》，每個職工均享有帶薪年休假。公司依法保障女職工的合法權(quán)益，按規(guī)定落實女職工待遇，婚假、產(chǎn)假、哺乳假等計劃生育政策按規(guī)定執(zhí)行。公司職工每年開展一次健康體檢，臺賬檔案齊全。
五、建立健全勞動關(guān)系協(xié)調(diào)機制、創(chuàng)建和諧企業(yè)
公司工會與公司簽訂集體合同（工資集體協(xié)議書），通過簽訂集體合同，切實維護職工的合法權(quán)益，保持了穩(wěn)定和諧的勞動關(guān)系，為促進構(gòu)建和諧企業(yè)發(fā)揮了積極作用。
公司建立了勞動關(guān)系預(yù)警制度，成立了社會治安綜合治理和創(chuàng)建治安安全單位領(lǐng)導(dǎo)小組，依法及時合理地處理好職工反映的問題。成立勞動爭議調(diào)解小組，維護職工利益，及時化解矛盾。近年來，公司沒有發(fā)生過一起因職工勞動權(quán)益受侵害而提起的勞動爭議仲裁、訴訟或立案查處，也沒有發(fā)生過集體上訪和群訪事件。
六、加強職工培訓(xùn)，提升職工素質(zhì)，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)
為提高職工工作技能，公司制訂了員工培訓(xùn)制度，每年足額提取職工教育經(jīng)費，每年對全體職工進行職業(yè)技能培訓(xùn)，所有崗位均持證上崗，生產(chǎn)工人都獲得初級以上職業(yè)技能證書，達到制藥職工技能要求。公司制定了《職工合理化建議實施辦法》、《qc小組活動辦法》，充分發(fā)揮職工積極參與企業(yè)管理、技術(shù)改進的積極性。公司每年開展職工合理化建議活動，對于參加人員給予獎勵和表彰。公司積極組織qc小組活動，20xx年，《內(nèi)孔精度改進》qc成果獲紹興市優(yōu)秀qc成果一等獎。20xx年，《提高平頂鏈輪淬火硬度合格率 》qc小組活動成果獲浙江省優(yōu)秀qc成果二等獎。
七、依法建設(shè)工會組織、加強民主管理
公司依法建立了工會組織，職工入會率達到100%。公司工會按照工會章程，獨立開展工作，定期召開職工代表大會，制定廠務(wù)公開實施細則，每月公布各項經(jīng)營指標(biāo)和公司重要決定，有效保障職工的民主決策、民主管理和民主監(jiān)督的權(quán)利。公司支持工會工作，按時足額撥繳工會經(jīng)費，確保工會工作的正常開展。
公司工會每年組織開展形式多樣、職工喜愛的勞動競賽、旅游、釣魚等各類文體活動，建有乒乓球室、閱覽室等文體活動場所，豐富職工的業(yè)余文化生活。公司重視職工的生活后勤保障，建有職工食堂、職工宿舍，提供職工免費就餐。
職工工會讀書活動總結(jié)篇二十一
為培育和踐行社會主義核心價值觀，廣泛宣傳“奮進新時代”的豐富內(nèi)涵和本質(zhì)要求，提高青少年的思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化水平，進一步建設(shè)書香校園和書香家庭，雪堰初中決定開展“奮進新時代”為主題的第十一屆校園讀書節(jié)教育活動。活動旨在進一步引導(dǎo)青少年做中華民族傳統(tǒng)美德的傳承者、社會主義道德規(guī)范的實踐者、良好社會風(fēng)尚的創(chuàng)造者?，F(xiàn)將具體情況總結(jié)如下：
一、深入宣傳，營造良好氛圍
政教處、圖書館、語文教研組及時制定了讀書節(jié)的具體方案。按照活動方案，全體師生迅速在全校開展了讀書節(jié)活動的動員工作。3月11日舉行了讀書節(jié)啟動儀式，隨后各班積極行動起來，通過出主題黑板報、制作手抄小報、繪畫、掛橫幅、電子屏幕等形式、多渠道、深層次宣傳讀書、學(xué)習(xí)的重要意義，提高學(xué)生的思想認(rèn)識，為深入落實讀書節(jié)方案中的各項活動奠定了堅定的基礎(chǔ)。
二、落實責(zé)任，確保順利開展
為確保本次活動有效、規(guī)范、深入、有序地開展，在校領(lǐng)導(dǎo)的高度重視與指導(dǎo)下，學(xué)校成立了讀書節(jié)領(lǐng)導(dǎo)小組，依托語文組的力量，構(gòu)建了政教處、團委、年級組等協(xié)同開展活動的工作網(wǎng)絡(luò)，層層落實責(zé)任，各班結(jié)合本班特色，措施有力，形成有計劃、有部署、有總結(jié)的讀書活動，確保了讀書節(jié)的順利開展。
三、精心組織，開展各項活動
我們著眼于提高教育質(zhì)量和促進學(xué)生的全面發(fā)展為目標(biāo)，開展了一系列讀書學(xué)習(xí)活動，收到了較好的效果。
（一）建好班級圖書角。
為了能使學(xué)生更方便地讀到更多的書，學(xué)校要求每個班級都建好班級圖書角，每個班級都動員學(xué)生把個人的圖書暫時存放在班里，組織學(xué)生自己管理借閱。圖書角設(shè)在教室一角，課間隨時借還，十分方便。這樣，大大增加了學(xué)生閱讀的圖書量，開創(chuàng)了濃厚的班級讀書文化。
（二）板報評比。為烘托讀書氛圍，各班出了以“奮進新時代”為主題的黑板報評比活動。
（三）征文比賽。認(rèn)真指導(dǎo)學(xué)生閱讀讀本，三個年級以“奮進新時代”為主題開展現(xiàn)場作文比賽，語文老師現(xiàn)場打分，評出各年級的一、二、三等獎，并進行了頒獎。
（四）初二年級開展了“奮進新時代 走好青春路”為主題的歌詠比賽活動；“奮進新時代”手抄報比賽。
（五）初一年級開展了“奮進新時代”為主題同題異構(gòu)的班隊活動。
（六）為樹立學(xué)生身邊的榜樣，通過班內(nèi)推薦，評選出了2名學(xué)校表彰的讀書之星。同時，從各班班級圖書角評比、手抄報、歌詠比賽、黑板報評比、征文上傳情況等書香氛圍形成等方面進行綜合考評，評選出5個“書香班級”。
職工工會讀書活動總結(jié)篇二十二
自7月由縣總工會牽頭開展職工讀書節(jié)活動以來，全縣各級工會踴躍動員廣大職工參與讀書節(jié)活動。
1.開展“班后一小時”職工讀書活動。
自活動開展以來，全縣各級工會有職工書屋的以職工書屋為活動陣地，暫沒有條件建職工書屋的小型企業(yè)則通過班組工余時間，紛紛開展工會理論、新勞動法規(guī)等最新工會理論、政策法規(guī)的導(dǎo)讀、學(xué)習(xí)，據(jù)鎮(zhèn)、系統(tǒng)上報的數(shù)據(jù)匯總，全縣有238家規(guī)模企業(yè)開展有組織的“班后一小時”讀書活動1400多場，平均每周舉辦一次;動員職工自發(fā)利用班后或工余時間開展讀書活動的企業(yè)有647家，參與讀書活動職工達129570人。通過“班后一小時”讀書活動的開展，大大豐富了職工的業(yè)余文化生活，得到了職工的普遍贊譽。
2.開展主題征文活動。
7月份，開展了以“新時期工會該為職工做什么”、“勞動創(chuàng)造幸福、創(chuàng)新成就未來”、“學(xué)習(xí)勞模先進、踐行江蘇精神”、“責(zé)任·誠信·奉獻——職工職業(yè)道德之我見”為主題的征文活動，截止活動時間共報送49篇，縣總報送6篇優(yōu)秀征文到省總。
縣總積極開展職工讀書活動，被市委宣傳部等部門表彰為第x屆“南通韜奮讀書節(jié)”暨第x屆“南通農(nóng)民讀書節(jié)”優(yōu)秀組織單位。
職工工會讀書活動總結(jié)篇二十三
為了豐富學(xué)生生活，提高學(xué)生寫作能力、文學(xué)鑒賞能力，培養(yǎng)學(xué)生閱讀的好習(xí)慣。我校利用暑期深入開展中學(xué)生“讀好書、做文明學(xué)生”為主題的.讀書節(jié)活動。
1、指導(dǎo)全體學(xué)生積極參與全國“閱讀”杯“我的成長充滿陽光”讀書征文活動。根據(jù)活動的具體要求和規(guī)定，人人撰寫讀書體會。
2、組織全體教師以及學(xué)生積極參加“我愛圖書館、我愛閱讀”網(wǎng)上主題征文活動。根據(jù)網(wǎng)上活動的具體要求和規(guī)定，上網(wǎng)閱讀書籍，并在網(wǎng)上撰寫讀書體會。
3、開展以革命傳統(tǒng)教育為主要內(nèi)容的“紅色的豐碑”參觀尋訪活動，發(fā)動學(xué)生參觀烈士陵園、觀看革命烈士網(wǎng)站，參加“龍華魂”上海市中學(xué)生征文活動；結(jié)合紀(jì)念魯迅先生逝世xx周年系列活動，開展“我讀魯迅”征文比賽，弘揚魯迅精神，激發(fā)廣大學(xué)生的愛國主義情感。
4、結(jié)合“誠信、感恩、文明”主題教育和“知榮辱、講文明、迎世博”——百萬中學(xué)生學(xué)禮儀活動，組織學(xué)生積極參加“新童謠伴我們成長”原創(chuàng)活動。
二是學(xué)生寫作質(zhì)量高。很多學(xué)生的文章經(jīng)過語文老師幾次修改后打印成稿。
三是本次讀書活動內(nèi)容豐富，師生選擇的范圍廣。因此本次讀書活動很有意義，很有收獲！