總結(jié)是培養(yǎng)自我反思和自我評價能力的有效途徑。利用具體的事例和數(shù)據(jù)來支撐總結(jié)的結(jié)論，增加說服力。希望這些總結(jié)范文可以激發(fā)大家撰寫總結(jié)的靈感和思路。
二月份工作總結(jié)篇一
我于20xx年xx月xx日進(jìn)入公司成為試用員工，在行政部從事前臺兩個月以來，我慢慢地適應(yīng)著公司的文化與氛圍，努力地要在這樣的壞境中學(xué)習(xí)和發(fā)展，多虧了部門經(jīng)理和同事們的耐心指導(dǎo)和幫助，讓我在較短的時間內(nèi)熟悉了前臺的工作內(nèi)容和公司各個部門的職能所在，各方面也取得了一定的進(jìn)步，現(xiàn)將我該期間的工作情況如下總結(jié)：
初到公司，我擔(dān)任公司的行政前臺一職，我仔細(xì)閱讀了關(guān)于公司的員工管理手冊，并參加了公司對新員工的培訓(xùn)，學(xué)習(xí)了公司的企業(yè)文化及整個公司在經(jīng)營中的一些人員配置和崗位要求，員工工作中要注意的禮儀規(guī)范及工作流程，通過這些資料和培訓(xùn)，我對公司有了一定的了解，同時也了解了作為公司員工應(yīng)該要有的工作規(guī)范。
在擔(dān)任公司的行政前臺的崗位期間主要從事以下工作內(nèi)容：
1、來電的接聽、轉(zhuǎn)接電話。
2、收發(fā)傳真、信件和報刊。
3、接待來訪客人，并通報相關(guān)部門。
4、維持前臺工作區(qū)域、會客廳、茶水間和會議室的整潔有序。
5、完成上級交代的事務(wù)以及配合及協(xié)助人事部門做好招聘工作。每一項工作的完成都是對責(zé)任心和工作能力的考驗。
行政前臺的工作很繁瑣，分析性思維也很重要，經(jīng)常需要對自己的工作進(jìn)行輕重緩急的判斷我覺得自己在這方面做的還有所不足，在行政部門的工作中我一直嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真及時做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù)，不懂的問題虛心向同事領(lǐng)導(dǎo)請教，不斷提高自己，希望自己能為公司作出貢獻(xiàn)。在此，我要特地感謝行政部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的入職引導(dǎo)和幫助，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。今后的日子里我要努力提高服務(wù)質(zhì)量，做事麻利有效率，不出差錯。服務(wù)態(tài)度要良好，接待客人要不斷積累經(jīng)驗，給客人留下良好印象。盡量讓每一個客戶滿意，加強(qiáng)禮儀知識學(xué)習(xí)，加強(qiáng)與公司各部門的溝通，努力打造良好的前臺環(huán)境。
在這兩個月的工作中，我體會到有一個和諧，共進(jìn)的團(tuán)隊是非常重要的，有一個積極向上的公司和領(lǐng)導(dǎo)是員工前進(jìn)的動力，公司給我這樣的機(jī)會，我就要珍惜并為公司的發(fā)展竭盡全力。在此我提出轉(zhuǎn)正申請，希望自己能成為公司的正式員工，懇請領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己的機(jī)會，我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為辦公室工作的正常開展提供有效的。同公司一起展望美好的未來。
二月份工作總結(jié)篇二
隨著氣溫的逐漸降低，伴著時間老人匆忙的步伐，十二月份的教育教學(xué)工作又結(jié)束了。這個月對于我校來說也是充實而忙碌的，年終歲尾，我們用扎實的工作態(tài)度讓青年教師再度提升，讓我們的教育教學(xué)再添新果。圍繞著兩項工作，我進(jìn)行一下小結(jié)。
依據(jù)計劃安排，十二月初，我們針對以往復(fù)習(xí)時針對性不強(qiáng)的問題，開展了行之有效的復(fù)習(xí)課研究活動。主要工作步驟如下：
1、采取至下而上的工作思路，首先在教師中開展我的復(fù)習(xí)經(jīng)驗與困惑的自主研討活動，利用周三，布置研究任務(wù)，教師積極動腦，整理自己的已有經(jīng)驗，明確自己復(fù)習(xí)中的困惑。然后在教研活動中把各教研組的教師意見及建議進(jìn)行有效的反饋。大家各抒己見，從不同的角度，不同的內(nèi)容，不同的側(cè)面進(jìn)行了交流。我們聽到王雪老師的復(fù)習(xí)方法談，崔波老師的扎實訓(xùn)練的做法，聽到了代楊洋老師、劉秀穎老師組內(nèi)研討后對數(shù)學(xué)教學(xué)的困惑，范艷、楊娜老師低年級學(xué)生復(fù)習(xí)時應(yīng)注重什么，盛麗霞老師的知識梳理與怎樣抓訓(xùn)練點，周耘耘、褚虹老師閱讀訓(xùn)練點怎樣落實，每一點經(jīng)驗都是那么的寶貴，每一個疑惑都凝聚著我們教師的精心思考。討論結(jié)束后，語文教導(dǎo)主任、數(shù)學(xué)教導(dǎo)主任分別作了解疑，對復(fù)習(xí)的方法及復(fù)習(xí)方向進(jìn)行了指導(dǎo)。最后副校長進(jìn)行了及時的補(bǔ)充，校長作了精辟的總結(jié)，并提出了研究的目標(biāo)。切實可行的活動讓教師豁然開朗。
2、利用課堂教學(xué)研究，查找復(fù)習(xí)中的問題，做好深度思考。交流與學(xué)習(xí)，指導(dǎo)與反饋讓我們明確了方向。結(jié)合大家提出的要求，中旬，我們在區(qū)研訓(xùn)的基礎(chǔ)上開展了復(fù)習(xí)課拉練活動?；顒又校覀儾扇〗萄薪M研究備課，個人自主備課等多種方式，充分做好準(zhǔn)備。12月15日，兩位青年教師亮相展示，一節(jié)是代楊洋老師的數(shù)學(xué)復(fù)習(xí)課，一節(jié)是褚虹老師的語文閱讀復(fù)習(xí)課。兩位老師采取提煉規(guī)律掌握方法扎實訓(xùn)練拓展學(xué)習(xí)的教學(xué)思路，為全體教師的教學(xué)提供了范例。
3、深度思考，讓復(fù)習(xí)更有效。復(fù)習(xí)課堂教學(xué)結(jié)束后，我們組織了教師的全員診評，在明確了方向的基礎(chǔ)上，查找不足，以求復(fù)習(xí)課的有效。教師們通過討論，認(rèn)為閱讀教學(xué)中學(xué)生對詞語的理解掌握不夠，數(shù)學(xué)教學(xué)中引發(fā)學(xué)生自主總結(jié)與提煉的意識不夠，為了避免復(fù)習(xí)時的耗時低效，學(xué)生無趣的現(xiàn)象發(fā)生，經(jīng)過深度研究，我們在下旬進(jìn)行了課堂教學(xué)的二度展示。針對問題由劉秀穎老師、周耘耘老師再次上課，解決了我們的教學(xué)難題。
復(fù)習(xí)課的研究讓教師的教學(xué)更加明朗，他不但為復(fù)習(xí)研究而做，也為我們后續(xù)的教學(xué)研究提出了研究的重點，落實的重心，訓(xùn)練的重任。
4、減負(fù)增效，提高復(fù)習(xí)的效果。
在大力開展研究的基礎(chǔ)上，我們發(fā)動全體教師結(jié)合一學(xué)期的教材內(nèi)容，進(jìn)行了有效的梳理，做到復(fù)習(xí)心中有數(shù)，訓(xùn)練心中有點，練習(xí)心中有標(biāo)，測試目的明確。全體任課教師結(jié)合教材內(nèi)容，作了詳細(xì)的復(fù)習(xí)知識點的梳理和清晰的復(fù)習(xí)計劃。月末，學(xué)校針對情況，對學(xué)生的語文知識基礎(chǔ)和數(shù)學(xué)能力進(jìn)行了單項檢測，整體效果良好?？梢?，復(fù)習(xí)的有效性在于我們把好復(fù)習(xí)的舵，揚(yáng)起規(guī)律的帆，就能收到事半功倍的效果。
1、基本功訓(xùn)練不放松。雖然臨近期末，但是，依據(jù)計劃，我們繼續(xù)開展基本功自主練的方式，進(jìn)行有效的培養(yǎng)。青年教師自覺性強(qiáng)，堅持按學(xué)校規(guī)定的內(nèi)容完成訓(xùn)練任務(wù)，檢查中呈現(xiàn)出了良好的效果。
2、一人一品練有成效。歷經(jīng)了海北之星大賽，我們青年教師再次認(rèn)識到自己的品不夠味，所以大家暗自較勁，努力訓(xùn)練。經(jīng)過了解，我知道了大家不但請師傅教，還能夠利用業(yè)余時間進(jìn)行自主訓(xùn)練，相信再下一次的檢查中會呈現(xiàn)出更精彩的效果。
3、朗讀寫字測激發(fā)了動力。十二月初，按照計劃，我們對青年教師的朗讀進(jìn)行了比賽。這次的朗讀，我們看到了青年教師的準(zhǔn)備細(xì)心，看到了精彩課件，聽到了大家動情的朗讀，準(zhǔn)確的發(fā)音，看到了大家的進(jìn)步。月末，我們對一學(xué)期的寫字訓(xùn)練進(jìn)行了測試。三筆字同時進(jìn)行。比賽后，我們評委進(jìn)行了打分，青年教師的進(jìn)步大家是有目共睹的。鼓勵，激勵，勉勵，都化作青年教師的動了，他們充滿信心，不斷走向成功。
4、課堂教學(xué)再亮風(fēng)采。青年教師是我校課堂教學(xué)的生力軍。在期末復(fù)習(xí)中，我們再度看到青年教師的風(fēng)采。褚虹老師、周耘耘老師的語文課，劉秀穎老師、代楊洋老師的數(shù)學(xué)課，讓教師叫好，讓孩子們受益。在期末家長開放日活動中，我們不但看到了老教師的風(fēng)姿，也看到了我們所有主科青年教師的課堂教學(xué)展示，從家長喜悅的笑容中，我們已得到了滿意的答案。
在磨練中成長起來的海北青年教師將不斷進(jìn)取，在新的一年里會再創(chuàng)佳績，再創(chuàng)輝煌。
誠然，效果是可喜得，但我們也從中發(fā)現(xiàn)了問題。反思中我們認(rèn)為，研究的意識還要濃烈些，不把工作當(dāng)負(fù)擔(dān)，要把研究當(dāng)樂趣，才能有最佳的研究效果。青年教師在按部就班的發(fā)展，但個性的發(fā)揮，創(chuàng)造性的發(fā)展，個人亮點不夠明顯，這需要我們不拘泥于學(xué)校的整體培養(yǎng)，還要自主提高，做一個有個性特長的教師。
希望在今后的工作中要發(fā)揚(yáng)優(yōu)點，摒棄不足。為孩子們創(chuàng)造一片嶄新的教育空間，為自己的明天涂上一抹燦爛的霞光。
二月份工作總結(jié)篇三
二月份正值新年之際,客房部雖處淡季,但由于各種節(jié)日的到來,也顯得有一些忙碌,二月份有春節(jié)、情人節(jié)、兩個重大節(jié)日，客房部也采取了相應(yīng)的惠客措施；現(xiàn)將010年二月份個人工作總結(jié)報告如下：
1．節(jié)日期間對老客戶的回訪，贈送水果、干果等慰問活動。
2．做好個人工作計劃，做好員工節(jié)日的休息安排，除保證正常的工作之外，最主要的是做好春節(jié)的接待工作，保證用餐房間的衛(wèi)生情況。
3．節(jié)能降耗?？头坎吭?011年12月份低值易耗品出現(xiàn)上升狀況，所以客房部在2011年1月份采取相應(yīng)的措施，全體員工簽署保證書，保證不拿、不浪費(fèi)酒店的一次性用品，努力回收一次性用品，為酒店節(jié)約現(xiàn)節(jié)約，采取的相應(yīng)措施也得到了一定的成效，2011年1月份，相對于2011年的'12月份，根據(jù)房間的比例節(jié)約了近2800元整。這是客房部的員工共同努力的結(jié)果。
年客房部的整體工作，給予辭退。
5．設(shè)施設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)。本月將2011年的工程遺留問題，工程部做了一個修復(fù)，除木制面未修外，大的工程問題做了一項維修，未完成的工作木制面的修補(bǔ)、3006、3008。3026。3028房間氣味難聞未解決，6015外面衛(wèi)生間管道井未上鎖，3018。3019擋風(fēng)墻冬季特冷，在2011年應(yīng)考慮做保溫墻。
一、各組工作量總結(jié)
二、銷售任務(wù)完成總結(jié)
根據(jù)工作量考核制度，對四個小組進(jìn)行月工作總結(jié)排名如下： 第一名 孫媛媛組 ，完成工作任務(wù) 第二名 畢安康組 ，未完成工作任務(wù) 第三名 邢鵬超組 ，未完成工作任務(wù) 第四名 于海洋組 ，未完成工作任務(wù)另外，三個月未開單（排號）的置業(yè)顧問有一名，于海洋組組員王錦林，經(jīng)商討，到3月10日為止，如果王錦林仍未能開單，將予以辭退。
三、可獲得獎金人員根據(jù)銷售部獎懲制度，銷售團(tuán)隊完成銷售任務(wù)的銷售主管可獲得獎金5000元； 根據(jù)本月銷售任務(wù)完成情況及各方面表現(xiàn)優(yōu)秀者，評出三名優(yōu)秀置業(yè)顧問分別獲得獎金1000元、800元、500元；當(dāng)天完成排號的置業(yè)顧問，且排號費(fèi)在1萬及1萬以上，獎勵100元紅包。 二月份獲得5000元獎金的銷售主管為孫媛媛。二月份優(yōu)秀置業(yè)顧問分別為唐輝（1000元）、李進(jìn)軍（800元）、于楠（500元）。
二月份獲得100元紅包獎勵的置業(yè)顧問為李霞、許曉穎、李進(jìn)軍、周偉熙。
四、獎金發(fā)放時間銷售主管和優(yōu)秀置業(yè)顧問的獎金發(fā)放時間為開盤后；100元紅包獎金發(fā)放時間為當(dāng)天。
銷售經(jīng)理： 董事長：
2017年3月6日 銷售部
年關(guān)將近，又到了鋪天蓋地寫總結(jié)的時候，為濟(jì)世救人，筆者特將訪遍名師學(xué)來的年終總結(jié)秘笈奉獻(xiàn)出來，希望能給各位同仁以啟迪。
要點一:篇幅要夠長
要想做到篇幅長，除了下苦工夫狠寫一通外，還有一個捷徑可走——字大行稀。即把字號定位在“三號”以上，盡量拉大行間距，但不可太過，否則會給人一種“注水肉”的感覺。
要點二:套話不可少
如開頭必是“時光荏苒，2004年很快就要過去了，回首過去的一年，內(nèi)心不禁感慨萬千……”結(jié)尾必是“新的一年意味著新的起點新的機(jī)遇新的挑戰(zhàn)”、“決心再接再厲，更上一層樓”或是“一定努力打開一個工作新局面”。
要點三:數(shù)據(jù)要直觀
如今是數(shù)字時代，故數(shù)據(jù)是多多益善，如“業(yè)務(wù)增長率”、“顧客投訴減少率”、“接待了多少來訪者”、“節(jié)約了多少開支”、“義務(wù)加班多少次”、“平均每天接電話多少個”、“平均每年有多少天在外出差”、“累計寫材料多少頁”等等。
要點四:用好序列號
序列號的最大好處是可以一句話拆成好幾句說，還能幾個字或半句當(dāng)一句，在紙面上大量留白，拉長篇幅的同時，使總結(jié)顯得很有條理。需要注意的是，一定要層層排序，嚴(yán)格按照隸屬關(guān)系，不要給領(lǐng)導(dǎo)留下思路不清晰的印象。
二月份工作總結(jié)篇四
冬日的寒風(fēng)送走了忙碌的十二月，同時也迎來了挑戰(zhàn)的一月。盡管十二月的工作量不多，但寒風(fēng)對我們?nèi)粘９ぷ鞯奶魬?zhàn)是不容小覷的。面對新的挑戰(zhàn)，我們以更積極的態(tài)度，更飽滿的熱情去面對。寒風(fēng)吹滅不了我們的激情，我們在寒冷的十二月共同奮斗著?，F(xiàn)將十二月份工作總結(jié)如下：
早操是我們部門最常規(guī)的，同樣是我們最重要的工作。針對十一月份我們的不足，我們加強(qiáng)了對同學(xué)們出早操的提醒、監(jiān)督與管理。我們常利用晚自習(xí)時間提醒大家第二天要出早操，并跟大家強(qiáng)調(diào)缺操和早操遲到的嚴(yán)重性；與此同時，每天早晨我們干事都要提前去每個寢室叫醒同學(xué)，以確保同學(xué)能按時出操；對于每天的出操情況我們都會如實登記，并與各班體育委員交流；除此之外，我們能及時地將每天的出操登記表交與輔導(dǎo)員過目，并跟輔導(dǎo)員報道早操情況。早操是鍛煉的一種形式，我們?yōu)榱舜_保同學(xué)們達(dá)到鍛煉的效果，我們都認(rèn)真、負(fù)責(zé)的做好早操工作。
十二月份我們部門加大了對干事的培養(yǎng)，在工作方面對我們的要求更高了，不但要會做，而且要做得好。對干事的培養(yǎng)的方面有很多，例如：我們怎樣才能快速地、有效地清點好各班的人數(shù)，查出缺勤和遲到的名單；怎樣與院體育部干事、各班體育委員交流，共同管理好我們系的早操等。這從各個方面都鍛煉了我們的能力。
在十二月份，我們與其他部門進(jìn)行了幾場友誼籃球賽。對籃球賽這類的體育活動的態(tài)度，正如我們對我們部門的熱愛一樣。所以作為體育部一員的身份去參加，我們?yōu)榇烁械阶院馈Ｔ诒荣愔?，我們都以會最飽滿的熱情參與進(jìn)去，與隊友成功地完成一次次的配合，拉拉隊也非常激動，為我們吶喊、加油。比賽增強(qiáng)了我們部門成員之間的感情，增加了我們的團(tuán)隊凝聚力,同時也加強(qiáng)了我們部門與其他部門之間的友誼。相信我們部門無論是在比賽中還是在工作中都能團(tuán)結(jié)在一起，共同奮斗！
以上就是我部門十二月份的工作總結(jié)。十二月是寒冷的一個月，寒冷是對我們部門的一大考驗，考驗的是我們的決心與毅力，事實證明我們并沒有畏懼嚴(yán)寒。對于我們?nèi)蘸蟮墓ぷ鳎徽撎魬?zhàn)有多大我們都會以最佳的狀態(tài)去迎接，在前進(jìn)中受挫，在挫折中進(jìn)步。共同為體育部的明天獻(xiàn)出自己的汗水，團(tuán)結(jié)的體育部將無謂一切困難！
二月份工作總結(jié)篇五
12月德育處工作重點體現(xiàn)在三個方面：一是針對湖南育才中學(xué)踩傷事件在全校范圍內(nèi)開展安全教育，普及安全常識，使全校師生增強(qiáng)安全意識，排除安全隱患；二是抓德育工作常規(guī)化管理，注重學(xué)生日常行為規(guī)范，使學(xué)校德育工作更加具體深入，不斷向縱深方向有效開展；三是德育工作注重嚴(yán)格規(guī)范管理與有效監(jiān)控、及時幫扶相結(jié)合。
如在安全檢查中我們發(fā)現(xiàn)部分宿舍存在私設(shè)插座底板、使用違規(guī)電器行為，我們立即收繳并對相關(guān)人員及時實施安全教育；宿管科學(xué)在檢查中發(fā)現(xiàn)很多學(xué)生在空調(diào)上晾掛襪子行為，立即制止并在全校范圍內(nèi)進(jìn)行宣傳教育和及時管理；在衛(wèi)生檢查活動中，我們發(fā)現(xiàn)高三個別班級將垃圾桶等工具放在窗臺外面，我們及時制止并在德育處例會上對此事件進(jìn)行通報并提醒各年級學(xué)生注意此類行為，及時排除了安全隱患……此外還通過國旗下的講話、安全知識宣講、安全主題班會等形式在全校范圍內(nèi)開展安全教育活動，普及安全知識，增強(qiáng)同學(xué)們安全意識。12月20日組織相關(guān)年級開展“安全教育”主題班會，高一各班同學(xué)積極參與，班會形式多樣、活潑生動，融趣味性和教育性于一體，取得了良好效果。
（1）實施禮儀教育以來，學(xué)生風(fēng)紀(jì)風(fēng)貌更加規(guī)范，日常行為更符合要求，但是很多方面還有待加強(qiáng)和改善。于是德育處結(jié)合我校德育工作實際，經(jīng)過再三研究和反復(fù)驗證，制定了班級量化考核標(biāo)準(zhǔn)，并于12月份開始實施。班級量化考核制度是對“學(xué)生日常行為規(guī)范獎懲條理”制度的進(jìn)一步補(bǔ)充和完善，加強(qiáng)了班級考核內(nèi)容，并使之不斷完善和細(xì)化，為班級特別是班主任以后評模評優(yōu)提供了更為科學(xué)合理的考核標(biāo)準(zhǔn)和內(nèi)容。為了更好地貫徹這項制度，德育處人員制定了相關(guān)考察和記載制度，并安排人員每天值日檢查。一個多月來，我們著重圍繞全校學(xué)生的風(fēng)貌風(fēng)紀(jì)、教室衛(wèi)生（特別是教室內(nèi)食品垃圾袋問題）、學(xué)生自習(xí)紀(jì)律等方面輪番定期檢查，每天記載并及時通報，及時發(fā)現(xiàn)問題并進(jìn)行教育引導(dǎo)，收到了較好效果。
本月，德育處充分利用國旗下的講話這一陣營，圍繞校園文明、孝順父母、尊敬師長等主題，選取各年級優(yōu)秀班級的代表做國旗下的公開演講。他們的演講針對性強(qiáng)，有一定的感染力，極富有啟發(fā)性，起到了較好的宣傳效果。
此外，12月26日晚第二節(jié)自習(xí)，高一年級組織全體同學(xué)觀看著名演講家鄒越《讓生命充滿愛》的公開演講視頻。該演講從愛國家、愛老師、愛父母、愛自己等角度來誘導(dǎo)中學(xué)生要有愛的情感和責(zé)任。所有學(xué)生都積極認(rèn)真觀看，并身受感染，部分同學(xué)在演講高潮處甚至感動得留下了淚水。這項活動效果明顯，這也告訴我們?nèi)蘸蟮牡掠ぷ饕痪幸桓瘢竽憚?chuàng)新，積極主動。
（2）組織策劃相關(guān)活動，讓學(xué)生加入到德育管理工作之中，在活動中體驗德育教育成果。本月開始德育處與高一年級組組織高一學(xué)生開展“爭當(dāng)環(huán)保志愿者”實踐活動。453班全體學(xué)生帶頭身體力行，規(guī)范制止同學(xué)們的邊走邊吃、隨手亂扔行為，并主動拾檢道路上的垃圾、紙片等。隨后454、455、456……466等班級都依次積極投入到此項活動中。高一學(xué)生以自己的行動為我校的“爭當(dāng)環(huán)保志愿者”活動開了一個好頭，帶動了全校同學(xué)們積極投身到“愛護(hù)校園環(huán)境，爭當(dāng)文明天使”的活動中。此活動收到了良好的效果，下一階段我們將繼續(xù)將此項活動延伸到全校學(xué)生當(dāng)中。
此外，12月24日德育處以及初中部組織全體學(xué)生進(jìn)行義務(wù)勞動，全面清掃操場、宿舍、教室等地。目的通過勞動讓學(xué)生積極參與校園環(huán)境建設(shè)，樹立環(huán)保意識。
自從實行中學(xué)生行為獎懲考核條例以來，我們的校風(fēng)、學(xué)風(fēng)發(fā)生了根本改變，教育教學(xué)成績蒸蒸日上，令人欣慰。但高興之余也有令人感到難過和惋惜的地方。比如實行條例以來共有27名同學(xué)因違紀(jì)超過40分而被迫離開了運(yùn)中。每一位同學(xué)離開時，都是戀戀不舍、悔恨不已，家長更是善傷心不絕。截止12月20日我們?nèi)９灿?7名同學(xué)積分已超過了20分，為了對每一個同學(xué)認(rèn)真負(fù)責(zé)，更好地幫助和教育每一個同學(xué)，德育處相關(guān)同學(xué)和部分老師召開了違紀(jì)學(xué)生幫扶教育現(xiàn)場會議。目的是將他們集中起來進(jìn)行教育，并制定幫扶計劃，希望每一位同學(xué)能從中得到啟發(fā)早日改變不良習(xí)慣，養(yǎng)成良好行為習(xí)慣。幫扶計劃是對1+1好朋友計劃的延伸，他要求我們平時在學(xué)習(xí)生活上表現(xiàn)優(yōu)異的同學(xué)主動幫助你身邊行為有缺失的同學(xué)，結(jié)成好朋友，共同努力，共同提高，幫扶計劃同時要求我們班主任老師和科任老師奉獻(xiàn)愛心，對暫時有困難的同學(xué)伸出援助之手，對同學(xué)在心理上、行為上、學(xué)習(xí)上給予更多的幫助與關(guān)愛。同時將幫扶效果計入教師的業(yè)績考核內(nèi)容之中。
二月份工作總結(jié)篇六
二月份的工作，在上級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，按照常規(guī)開展工作。本月工作量上半月由于時逢春節(jié)，各門店補(bǔ)貨量較大，上半月就完成了本月工作目標(biāo)的一半多，收假回來后，各門店的補(bǔ)貨量有明顯下降。在全組同事共同努下，本月按質(zhì)按量的完成了中心下達(dá)的工作目標(biāo)。差異控制方面較上月有所上升。本月，參加了由公司張總主持的行政管理方面的培訓(xùn)。現(xiàn)結(jié)合下一階段的工作計劃，將本月工作總結(jié)如下：
本月的工作量時大時小，在全組人員的共同努力下，我們都能將每一天的工作做到日清日結(jié)，做好與其他相關(guān)班組的溝通協(xié)調(diào)工作。本月全組共完成工作量90000萬余品項，門店上報差異6個，差異率為0.67/萬，較上月有所上升。本月由于有部份新商品鋪貨，員工沒有做好重下輕上的復(fù)核裝箱標(biāo)準(zhǔn)，導(dǎo)致貨物被壓壞，已經(jīng)由當(dāng)事人處理。
本月，門店上報的各種數(shù)量、質(zhì)量差異都能按時給予處理，但是有部分門店上報的差異未能及時得以處理，原因是：倉庫庫存是正確的，而且復(fù)核員也能夠回憶確實下了該商品的。當(dāng)然這些問題，不能全部責(zé)任都推到門店，我們自己應(yīng)該檢核一下我們自身是否存在問題，是不是執(zhí)行了復(fù)核出庫的裝箱標(biāo)準(zhǔn)。
本月，我們組人員的工作積極性較上月有明顯的提高，工作效率高的同時，也出了上述的裝箱方面帶來的一些問題，如質(zhì)量與數(shù)量差異的控制還做的不好。人員的思想也有了明顯的變化。
我們組店名漏寫到是較少出現(xiàn)，但店名錯寫還是偶然發(fā)現(xiàn)，追其因原是工作量大、員工疲倦等各方面的原因。當(dāng)然主要是人員責(zé)任心問題，這些都是我們在以后的工作中要注意改進(jìn)的地方。
本月，我們組的規(guī)范操作做得比上月較好一些，每位同事都能在上班時注意周圍環(huán)境的整理整潔情況，并不時進(jìn)行整理。在各種工具的使用方面也有所改善。
2月14日，參加了由公司張總主持的《行政管理》方面的講解，通過此次培訓(xùn)，使我感受很深，將這些理論來對照我們現(xiàn)在的工作，覺得自己的業(yè)務(wù)水平還是很低，對于管理的方方面面覺得還做得不好。在今后的工作中，我將會按照此次培訓(xùn)的一些內(nèi)容來進(jìn)行管理。
2月24日，倉管部經(jīng)理對本部組長以上領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了各崗位的崗位描述的培訓(xùn)，使我們更加明白了自己的職責(zé)，并明確了責(zé)任，明白了日常工作流程和內(nèi)容，以指導(dǎo)我們以后的工作。
1、繼續(xù)做好規(guī)范操作；
2、做好日清日結(jié)；
3、控制好下貨（質(zhì)量、數(shù)量）差異。
二月份工作總結(jié)篇七
十二月份的工作已接近尾聲，仔細(xì)回想一月來的工作，有收獲,也有不足之處、失誤之處。作以下總結(jié)：
根據(jù)本月的工作計劃及中心校的工作安排，確立本月的工作有：
1.圍繞教學(xué)管理年這一核心目標(biāo)，繼續(xù)深化常規(guī)管理。
2.對照各科教學(xué)計劃、教學(xué)進(jìn)度，進(jìn)行期末復(fù)習(xí)，以適當(dāng)?shù)臅r間、方式補(bǔ)差補(bǔ)缺，認(rèn)真?zhèn)湔n批改作業(yè)迎接了鎮(zhèn)期末視導(dǎo)工作。
3.本校以積極的態(tài)度開展校級冬季三項比賽工作。
4.以認(rèn)真的態(tài)度完成了復(fù)習(xí)課表的安排、各學(xué)科的口語、藝體科的考察任務(wù)。
5.全體語文教師參加了南片語文教研活動。
6.搞好本月的校本教研工作。
常規(guī)管理是學(xué)校一項重要的教學(xué)工作，教學(xué)制度的形成是長期嚴(yán)格執(zhí)行得以實現(xiàn)。從本校的實際來看，在常規(guī)方面差距有：教師的復(fù)備有形式化的傾向；教具準(zhǔn)備不充分，教材不熟悉進(jìn)課堂，嚴(yán)重降低了課堂教學(xué)效率。青年教師課后教學(xué)反思較簡單，缺乏必要的反思。班主任工作不積極，學(xué)校很多工作停留在表面上，未能有效的變?yōu)閷嶋H行動，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)檢查與督促不力；課堂教學(xué)相互交流的現(xiàn)象極少，交流僅表現(xiàn)在聽課記錄上，部分教師輕視寫字課。如何改變這一現(xiàn)狀是擺在學(xué)校面前的較迫切但又必須解決的問題。在中心校的期中視導(dǎo)后，下發(fā)簡報可以看出我校的各項檢查總評全鎮(zhèn)最末，這說明我校的檢查力度還不夠。
力爭取得成效周查想落到實處，并在實際的工作中取得一定的效果是一件頗費(fèi)頭腦的事。怎樣使周查得以堅持，并收到滿意的效果？一靠廣大教師高度的責(zé)任心，二靠學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)堅強(qiáng)的決心，三靠靈活的方法和事后督促。我校教師眾多，人手緊張，工作量大。這給周查帶來了一定的困難。學(xué)校工作繁多，又時常受到臨時工作的沖擊，難以在規(guī)定的時間內(nèi)檢查完。我校采取了分散時間、定教師的方法進(jìn)行抽查。從周查中看出部分教師態(tài)度認(rèn)真，也有少部分教師思想不夠積極，有應(yīng)付的態(tài)度。
本月由于受較多活動的影響，教研組活動未能正常開展，教師忙于期中視導(dǎo)，此項活動開展的不夠及時、正常。
1.加強(qiáng)班主任工作，我校的很多學(xué)生常規(guī)的養(yǎng)成，主要靠班主任的工作。
2.學(xué)生興趣小組的落實，從學(xué)生的組成、教師的搭配等方面入手，不求大面全，但求少而精。
3.建立學(xué)習(xí)氛圍濃厚的偉誠文化，以青年教師帶頭，力爭百花齊放，卓有成效。
20xx.12.25
二月份工作總結(jié)篇八
1、2月份開工后，機(jī)電部首先對礦井的大型設(shè)備和乘人容器進(jìn)行了安全檢查，查處32條問題，按照三定四簽字的原則進(jìn)行落實處理。
2、按照集團(tuán)公司的要求，對機(jī)電運(yùn)輸安全系統(tǒng)進(jìn)行了評價，機(jī)電部組織，每個礦井有機(jī)電礦長帶隊，副總、科長參加到公司詳細(xì)的對系統(tǒng)存在的問題進(jìn)行匯報，列出本單位存在的問題，有計劃的進(jìn)行整改。哪些是今年必須治理的項目，哪些是今年不能治理，但是必須關(guān)注的，哪些隱患是暫不治理的。
3、對六礦生產(chǎn)系統(tǒng)的改造進(jìn)行跟蹤指導(dǎo)和督促，主皮帶已經(jīng)試運(yùn)行。下山皮帶調(diào)頭已經(jīng)完成。
4、對白廟礦二下的排水設(shè)備進(jìn)行了設(shè)備選型和論證，按照一步到位的指導(dǎo)思想，考慮放水，選擇排水能力不低于1500m的水泵和設(shè)備。
5、對各礦井在用設(shè)備進(jìn)行摸底清查。以便今后進(jìn)行調(diào)劑。
6、配合一礦恢復(fù)生產(chǎn)，進(jìn)行現(xiàn)場指導(dǎo)，恢復(fù)生產(chǎn)前對設(shè)備進(jìn)行了安全檢查。
7、對礦井機(jī)電設(shè)備出現(xiàn)故障，影響安全和生產(chǎn)的，機(jī)電部積極深入現(xiàn)場，幫助處理和解決。
8、對二礦、白廟礦和方山新井目前壓風(fēng)系統(tǒng)不能滿足生產(chǎn)的情況進(jìn)行了摸底，并對壓風(fēng)系統(tǒng)的設(shè)備進(jìn)行了調(diào)劑。風(fēng)翅山礦調(diào)給二礦一臺20m的空壓機(jī).一礦調(diào)給白廟礦一臺40m3的空壓機(jī)一臺，方煤的從方山的壓風(fēng)管路上接壓風(fēng)管路，滿足各礦的需要。
9、做好六礦主扇更換的前期準(zhǔn)備工作，做好六礦中央泵房設(shè)備的安裝工作以及六礦下綜采設(shè)備道軌的調(diào)整工作。
10、落實供電公司鴻大線線路的改造工作，抓緊進(jìn)行。
機(jī)電部
二00九年二月一日
二月份工作總結(jié)篇九
在凜冽的寒風(fēng)中，十二月份的工作總結(jié)已告一段落。時間飛逝，這一學(xué)期的工作也已經(jīng)接近尾聲。十二月，一個寒冷蕭瑟的季節(jié)，但我部各個干部干事秉持著認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，積極完成好各項工作。十二月份的我們，在上一個月的基礎(chǔ)上又有了提高，我們順利完成了十二月份的各項計劃，就此，我們對十二月份的工作總結(jié)如下。
根據(jù)安排我部每周進(jìn)行三次查課，在不同的時間段進(jìn)行不定期的抽查。這樣做的目的有三：
一、不定期的抽查可以提高學(xué)生的出勤率。
二、不定時間的抽查能夠真正了解到各個班的真實情況，能夠避免各班學(xué)生的一種投機(jī)心理。
三、進(jìn)行三次抽查的過程中，保證每個班都能查到。從而從另一方面提高了一種公平性。
總而言之，一周進(jìn)行三次抽查有利于提高學(xué)習(xí)氛圍，保證出勤率。從十二月份的查課記錄來看，查課達(dá)到的效果還不錯。
晚歸，也實行每周三次的方法。晚歸為日常工作中的重點。我部非常重視這項工作，介于天氣原因，同學(xué)們有的睡得挺早的。考慮到這個問題，我部將查晚歸時間提早十分鐘，部門干事認(rèn)真負(fù)責(zé)的去完成好了這項工作。
第一，晚歸關(guān)系到安全問題，特別是君子蘭宿舍。
第二，晚歸造成的影響不好，首先會打擾到他人休息，其次容易出事。所以每周查三次晚歸是有必要的。從十二月份的查晚歸情況來看效果很好。
對于三大考核，我部始終以公平公正的態(tài)度去完成這項工作。群眾評議為我部的一個特色工作。十二月份的群眾評議也順利完成，我部根據(jù)同學(xué)們所反映的情況如實上報，這樣有利于學(xué)生會干部各個成員，加大對自己的認(rèn)識，從而不斷完善自己，提高工作能力和效率。
根據(jù)我系的特色，辦公室、學(xué)習(xí)部、勤工助學(xué)部聯(lián)合舉辦了軍事理論競答賽。作為一項院級活動，工作不點繁冗復(fù)雜，部門干事以不急不躁的心情去面對這項工作。在完成初選后，決賽更顯重要性。在全系學(xué)生會干部的共同努力下。決賽也順利完成了。
在決賽過程中，我部主要負(fù)責(zé)收發(fā)答題卡和計分部分。計分是一項細(xì)心活，同時還需要一種公平的心。在最后的決賽環(huán)節(jié)，我們以答一題看一題的原則，完全曝光式的方法來保證活動的公平性。在兩個小時的激烈角逐后，誕生的冠軍。通過這項活動。加強(qiáng)了我部與其它部門的合作，提高了干事的部分能力。此外，軍事理論競答賽，這一活動提高了同學(xué)們的基本軍事理論知識，讓同學(xué)們在快樂中學(xué)習(xí)。
二月份工作總結(jié)篇十
月底了，又到了自我總結(jié)的日子了，現(xiàn)在的總結(jié)感覺有點像應(yīng)付差事只要能通過公司考核就行了，越來越失去了寫博客作總結(jié)的真正意義了。今天下午公司開月底會議，主要內(nèi)容就是各分公司子公司做月工作總結(jié)，無非就是匯報這個月的業(yè)績，以后再接再厲。。。自我感覺都是形式主義者了，失去了會議的重要性，雖然會議從一點半開始不到三點結(jié)束，雖然會議上不斷地人來人往。。。但還是能給我們許多啟發(fā)，尤其是勝哥最后做出的總結(jié)詳細(xì)分析了現(xiàn)在的形式，然后各個分公司子公司具體往哪個方向去發(fā)展，可以說能給以我們很大的幫助，然后業(yè)績做得好的的公司，更能給予我們精神上的壓力與前進(jìn)的動力。所以雖說這個總結(jié)會議有點形式主義吧，但自我感覺意義還是非常重大的。
在工作總結(jié)中，全面、深入地回顧這段時間本單位和個人所取得的成績，總結(jié)工作中的寶貴經(jīng)驗，培養(yǎng)、鍛煉自己的思維方法、分析能力、辯證觀點、鼓舞干勁?？偨Y(jié)還對這個月作規(guī)劃沒有得到落實或落實不到位的原因及工作中存在的問題，分析出現(xiàn)問題的原因，從而提出解決問題的辦法，進(jìn)一步做好來年的各項工作都是很重要的。如果說我們在實踐中增長才干，那么每次的總結(jié)也是增長才干的一種好方法。所以，工作總結(jié)的過程也是我們自我提高的過程，更是我們提高工作能力的重要途徑。
任何一種事物、一項工作，都存在內(nèi)在聯(lián)系、外部制約，都有它自身的發(fā)展、運(yùn)動規(guī)律。遵循這些客觀規(guī)律辦事就能順利達(dá)到預(yù)期的目的，否則就會受到違背規(guī)律的懲罰而招致失敗。而要找尋、發(fā)現(xiàn)客觀規(guī)律的途徑就需要總結(jié)。工作總結(jié)不僅僅是總結(jié)成績，更重要的是為了研究經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)做好工作的規(guī)律，也可以找出工作失誤的教訓(xùn)。這些經(jīng)驗教訓(xùn)是非常寶貴的，對本單位的工作有很好的借鑒與指導(dǎo)作用，在今后工作中可以改進(jìn)提高，趨利避害，避免失誤。
回顧過年來了自己的工作，剛開始還有點沉浸在過年的味道，但隨即一想趕緊糾正過來，自己就開始認(rèn)真努力的工作，而正當(dāng)我工作的同時卻忽略了一個很重要的問題，那就是我把我的團(tuán)隊拋棄了，自己忙得不亦樂乎，可團(tuán)隊的人卻閑的不亦樂乎，總公司給安排了這個團(tuán)隊，但卻跟以前沒什么兩樣。醒醒吧，在這樣下去面對的將是淘汰出局。這些日子以來，慢慢的對團(tuán)隊的同事為人處事有了一些了解，然后再根據(jù)不同性格的人做具體的工作安排，然后再按照這個制度去嚴(yán)格的執(zhí)行，有什么問題，有任何不懂不會的我非常樂意花費(fèi)更多的時間去指導(dǎo)，雖然開始進(jìn)行的速度很慢，但我們的團(tuán)隊在進(jìn)步，在成長，我就很滿足。雖然操心但卻很充實。
這個月部門基本又沒什么業(yè)績，從過年來了到現(xiàn)在我們部門才只有少的可憐的二三十萬業(yè)績，不過公司現(xiàn)在關(guān)于焊切的信息有不少，無論結(jié)果怎樣，我會盡全力去爭取每一個，知道不肯能為止。然后再把相關(guān)招標(biāo)的項目搞起來，充分動員我們的團(tuán)隊，利用我們擁有的資源，效果怎樣無法預(yù)算，但必須這么執(zhí)行下去。因為我們還肩負(fù)這許多重?fù)?dān)呢，我們也更等不起。下面是看到的“人生有三件事不能等”拿來分享給大家：
貧窮不能等，因為一但時間久了，你將習(xí)慣貧窮，到時不但無法突破自我，甚至?xí)?BR> 抹殺了自己的夢想，而庸庸碌碌的過一輩子……
樹欲靜而風(fēng)不止，子欲養(yǎng)而親不待。這是很多人的痛，也是很多人一輩子的遺憾!
二月份工作總結(jié)篇十一
20xx年的2月就要結(jié)束了，回顧這2月份自己在幼兒園的保育工作，也真是有很多的收獲啊。現(xiàn)就我這一個月的工作情況做下面的總結(jié)：
我是幼兒們的保育員，我要做的工作就是要保障幼兒的健康，那么首要的工作就是幼兒的衛(wèi)生方面的工作。這一個月，衛(wèi)生更加需要注重，畢竟天冷，大家對衛(wèi)生的要求就更加低了，所以我本月特別的注重衛(wèi)生保潔。首先，我月初開始，就每天都很早起來，打掃教室衛(wèi)生，做好消毒工作，尤其是幼兒們要接觸的門窗及桌椅、玩具，我都全面消毒一遍。晚上幼兒放學(xué)，我也是打掃好教室的衛(wèi)生在下班，一切都以幼兒們的健康著想，盡可能的做好衛(wèi)生環(huán)境的保潔工作，呵護(hù)幼兒的衛(wèi)生健康。
個人衛(wèi)生也是比較重視的問題，在這2月，我每天都會監(jiān)督幼兒們勤洗手，尤其是飯前和觸摸了玩具之后，都會要求他們洗手，更好的去培養(yǎng)他們這個衛(wèi)生習(xí)慣。我在看到有孩子不配合這方面的工作，我會上報到他們的班主任，與班主任配合去催促幼兒關(guān)注個人衛(wèi)生，如果他們不聽，會跟他們的家長進(jìn)行這方面問題的商量，努力的改掉幼兒在衛(wèi)生方面的不良衛(wèi)生習(xí)慣，逐步的讓幼兒重視自己的衛(wèi)生，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生生活習(xí)慣，正確的對待自個的衛(wèi)生。
2月幼兒容易感冒，因而我很考慮這一問題，為此我制定了一套運(yùn)動方案，讓幼兒進(jìn)行身體鍛煉。早上會讓幼兒在草坪上做操，課間的時候，會帶領(lǐng)幼兒圍繞操場跑步。這些措施都是希望幼兒在運(yùn)動的時候鍛煉自己的身體，保持一個健康的身體。保證他們的運(yùn)動量，防止幼兒因為身體素質(zhì)差生病，保障幼兒在園里的身體健康。
馬上就是下一個月了，我的保育工作也將迎來新挑戰(zhàn)，我對此也是感到有壓力的，但是在回顧自己以往的工作后，我覺得自己在下一個月的工作里是可以戰(zhàn)勝挑戰(zhàn)的，一定會有更好的工作成績。
二月份工作總結(jié)篇十二
五月份的工作總結(jié)已告一段落。五月，一個春暖花開的季節(jié)，我部每個人都秉持著認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，積極完成好各項工作。五月的我們，在上一個月的基礎(chǔ)上又有了螺旋式的提高，就此，我們對十二月份的工作總結(jié)如下。
根據(jù)安排我部依舊分別在早自習(xí)、課間操及活動課期間給執(zhí)勤部門簽到。這樣做的目的有：
第一，檢查各部門的出勤情況及儀容儀表，及時做好監(jiān)督工作，提高工作質(zhì)量。課間操期間，仍有教官部人員不按時簽到，并且工作態(tài)度不認(rèn)真，對此，我們將在下月加大力度監(jiān)察。
第二，防止學(xué)生會人員打著執(zhí)勤的旗號逃操。在我們的監(jiān)管系下，本月只有宣傳部出現(xiàn)此情況。
第三，調(diào)節(jié)各部門工作的協(xié)調(diào)性。本月文體部曾出現(xiàn)兩次課間操不交表的情況，對此，已警告過文體部部長，并給予扣分處置。
內(nèi)部：各部員不夠團(tuán)結(jié)，可能因為期中考試的緣故，精力比較分散，對各部門的監(jiān)管力度沒有上個月大，對此，內(nèi)部已經(jīng)開過會，迅速調(diào)整好了內(nèi)部的精神狀態(tài)，積極進(jìn)取，努力工作。
其他部門：
文體部：出勤情況比較差，離崗現(xiàn)象比較嚴(yán)重，并且出現(xiàn)過沒人交間操表的情況。
宿舍部：最近宿舍部有提前出來的情況，對此予以扣分處置。
教管部：少部分部員不服從管教，即使看見簽到人員等待簽到，仍不注意儀
容儀表，甚至不簽到，直接出勤。對此，已對此小部分人警告并扣分。
宣傳部：部分部員素質(zhì)低，出言不遜，并且有逃操現(xiàn)象發(fā)生，對此，我們已和宣傳部部長談過，并予以扣分處置。
對它一個月的努力，我部與學(xué)生會其它部門的聯(lián)系與合作得到了提高，各部門之間的感情越發(fā)深厚，學(xué)生會這樣一個家庭也更顯溫暖。在接下來的日子里，我們?nèi)詴谶@方面不斷努力。
二月份工作總結(jié)篇十三
所有保全人員現(xiàn)以知曉公司的所在位置與地理情況包括公司周邊情況，公司的各點環(huán)境是什么區(qū)域都以了解，并能在第一時間出現(xiàn)在被告知的地點，車間的掌握做到了：幾層是什么車間是做什么的都以知曉并掌握。也知道了公司做的什么產(chǎn)品及什么樣式。
現(xiàn)對于各崗?fù)さ陌踩ぷ魇马椈径加辛私獠⒄莆?，在實施安全工作過程中為了達(dá)到更高的工作效率也做了針對性的整改并予以實施，其效果很好。主要體現(xiàn)以下幾個方面：
(一)、1號崗?fù)さ能囕v現(xiàn)在會主動說明來意或者說明車內(nèi)的物品來去方向并接受檢查
(二)、2號崗?fù)ご蚩ㄒ约叭藛T出入問題得到了有效的解決，現(xiàn)在要打卡人員都有打卡，有帶物品的也能主動接受檢查。
(三)、3號崗?fù)τ趩T工出入要佩戴廠牌，物品要接受檢查也形成了良好的習(xí)慣。
公司消防器材的種類以及放置點所有安全員都已經(jīng)熟知，對器材的檢查事項也都明了，并在其間進(jìn)行了幾次的消防理論知識培訓(xùn)。
保安部對于公司的各項管理制度都有嚴(yán)格的落實到每日的工作中，工作成效也是相當(dāng)明顯。而且對宿舍及飯?zhí)玫墓芾硪沧龅暮芎?，現(xiàn)在員工不在把飯菜端到宿舍食用了，飯?zhí)么蝻埖闹刃蛞驳玫搅肆己玫母纳?，不在出現(xiàn)排隊時擠、亂現(xiàn)象，也沒有出現(xiàn)搶饅頭的`現(xiàn)象了。
每周都有定期的進(jìn)行保安管理制度及工作職責(zé)培訓(xùn)、消防安全知識培訓(xùn)、軍事訓(xùn)練。并且每周一下午開會進(jìn)行對上周的工作總結(jié)及整改，每天交接班有對當(dāng)天的工作進(jìn)行講評。
3、加強(qiáng)對消防知識的培訓(xùn)(理論與實踐相結(jié)合)提高安全意識
1、是否定期進(jìn)行消防安全演練及理論知識培訓(xùn)
2、在宿舍煮飯的是否進(jìn)行查處
3、崗?fù)さ脑O(shè)施更換落實問題
xxxx年12月份工作匯報完畢，有不正確之處望領(lǐng)導(dǎo)給予批評和指正。
二月份工作總結(jié)篇一
我于20xx年xx月xx日進(jìn)入公司成為試用員工，在行政部從事前臺兩個月以來，我慢慢地適應(yīng)著公司的文化與氛圍，努力地要在這樣的壞境中學(xué)習(xí)和發(fā)展，多虧了部門經(jīng)理和同事們的耐心指導(dǎo)和幫助，讓我在較短的時間內(nèi)熟悉了前臺的工作內(nèi)容和公司各個部門的職能所在，各方面也取得了一定的進(jìn)步，現(xiàn)將我該期間的工作情況如下總結(jié)：
初到公司，我擔(dān)任公司的行政前臺一職，我仔細(xì)閱讀了關(guān)于公司的員工管理手冊，并參加了公司對新員工的培訓(xùn)，學(xué)習(xí)了公司的企業(yè)文化及整個公司在經(jīng)營中的一些人員配置和崗位要求，員工工作中要注意的禮儀規(guī)范及工作流程，通過這些資料和培訓(xùn)，我對公司有了一定的了解，同時也了解了作為公司員工應(yīng)該要有的工作規(guī)范。
在擔(dān)任公司的行政前臺的崗位期間主要從事以下工作內(nèi)容：
1、來電的接聽、轉(zhuǎn)接電話。
2、收發(fā)傳真、信件和報刊。
3、接待來訪客人，并通報相關(guān)部門。
4、維持前臺工作區(qū)域、會客廳、茶水間和會議室的整潔有序。
5、完成上級交代的事務(wù)以及配合及協(xié)助人事部門做好招聘工作。每一項工作的完成都是對責(zé)任心和工作能力的考驗。
行政前臺的工作很繁瑣，分析性思維也很重要，經(jīng)常需要對自己的工作進(jìn)行輕重緩急的判斷我覺得自己在這方面做的還有所不足，在行政部門的工作中我一直嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真及時做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù)，不懂的問題虛心向同事領(lǐng)導(dǎo)請教，不斷提高自己，希望自己能為公司作出貢獻(xiàn)。在此，我要特地感謝行政部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的入職引導(dǎo)和幫助，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。今后的日子里我要努力提高服務(wù)質(zhì)量，做事麻利有效率，不出差錯。服務(wù)態(tài)度要良好，接待客人要不斷積累經(jīng)驗，給客人留下良好印象。盡量讓每一個客戶滿意，加強(qiáng)禮儀知識學(xué)習(xí)，加強(qiáng)與公司各部門的溝通，努力打造良好的前臺環(huán)境。
在這兩個月的工作中，我體會到有一個和諧，共進(jìn)的團(tuán)隊是非常重要的，有一個積極向上的公司和領(lǐng)導(dǎo)是員工前進(jìn)的動力，公司給我這樣的機(jī)會，我就要珍惜并為公司的發(fā)展竭盡全力。在此我提出轉(zhuǎn)正申請，希望自己能成為公司的正式員工，懇請領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己的機(jī)會，我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為辦公室工作的正常開展提供有效的。同公司一起展望美好的未來。
二月份工作總結(jié)篇二
隨著氣溫的逐漸降低，伴著時間老人匆忙的步伐，十二月份的教育教學(xué)工作又結(jié)束了。這個月對于我校來說也是充實而忙碌的，年終歲尾，我們用扎實的工作態(tài)度讓青年教師再度提升，讓我們的教育教學(xué)再添新果。圍繞著兩項工作，我進(jìn)行一下小結(jié)。
依據(jù)計劃安排，十二月初，我們針對以往復(fù)習(xí)時針對性不強(qiáng)的問題，開展了行之有效的復(fù)習(xí)課研究活動。主要工作步驟如下：
1、采取至下而上的工作思路，首先在教師中開展我的復(fù)習(xí)經(jīng)驗與困惑的自主研討活動，利用周三，布置研究任務(wù)，教師積極動腦，整理自己的已有經(jīng)驗，明確自己復(fù)習(xí)中的困惑。然后在教研活動中把各教研組的教師意見及建議進(jìn)行有效的反饋。大家各抒己見，從不同的角度，不同的內(nèi)容，不同的側(cè)面進(jìn)行了交流。我們聽到王雪老師的復(fù)習(xí)方法談，崔波老師的扎實訓(xùn)練的做法，聽到了代楊洋老師、劉秀穎老師組內(nèi)研討后對數(shù)學(xué)教學(xué)的困惑，范艷、楊娜老師低年級學(xué)生復(fù)習(xí)時應(yīng)注重什么，盛麗霞老師的知識梳理與怎樣抓訓(xùn)練點，周耘耘、褚虹老師閱讀訓(xùn)練點怎樣落實，每一點經(jīng)驗都是那么的寶貴，每一個疑惑都凝聚著我們教師的精心思考。討論結(jié)束后，語文教導(dǎo)主任、數(shù)學(xué)教導(dǎo)主任分別作了解疑，對復(fù)習(xí)的方法及復(fù)習(xí)方向進(jìn)行了指導(dǎo)。最后副校長進(jìn)行了及時的補(bǔ)充，校長作了精辟的總結(jié)，并提出了研究的目標(biāo)。切實可行的活動讓教師豁然開朗。
2、利用課堂教學(xué)研究，查找復(fù)習(xí)中的問題，做好深度思考。交流與學(xué)習(xí)，指導(dǎo)與反饋讓我們明確了方向。結(jié)合大家提出的要求，中旬，我們在區(qū)研訓(xùn)的基礎(chǔ)上開展了復(fù)習(xí)課拉練活動?；顒又校覀儾扇〗萄薪M研究備課，個人自主備課等多種方式，充分做好準(zhǔn)備。12月15日，兩位青年教師亮相展示，一節(jié)是代楊洋老師的數(shù)學(xué)復(fù)習(xí)課，一節(jié)是褚虹老師的語文閱讀復(fù)習(xí)課。兩位老師采取提煉規(guī)律掌握方法扎實訓(xùn)練拓展學(xué)習(xí)的教學(xué)思路，為全體教師的教學(xué)提供了范例。
3、深度思考，讓復(fù)習(xí)更有效。復(fù)習(xí)課堂教學(xué)結(jié)束后，我們組織了教師的全員診評，在明確了方向的基礎(chǔ)上，查找不足，以求復(fù)習(xí)課的有效。教師們通過討論，認(rèn)為閱讀教學(xué)中學(xué)生對詞語的理解掌握不夠，數(shù)學(xué)教學(xué)中引發(fā)學(xué)生自主總結(jié)與提煉的意識不夠，為了避免復(fù)習(xí)時的耗時低效，學(xué)生無趣的現(xiàn)象發(fā)生，經(jīng)過深度研究，我們在下旬進(jìn)行了課堂教學(xué)的二度展示。針對問題由劉秀穎老師、周耘耘老師再次上課，解決了我們的教學(xué)難題。
復(fù)習(xí)課的研究讓教師的教學(xué)更加明朗，他不但為復(fù)習(xí)研究而做，也為我們后續(xù)的教學(xué)研究提出了研究的重點，落實的重心，訓(xùn)練的重任。
4、減負(fù)增效，提高復(fù)習(xí)的效果。
在大力開展研究的基礎(chǔ)上，我們發(fā)動全體教師結(jié)合一學(xué)期的教材內(nèi)容，進(jìn)行了有效的梳理，做到復(fù)習(xí)心中有數(shù)，訓(xùn)練心中有點，練習(xí)心中有標(biāo)，測試目的明確。全體任課教師結(jié)合教材內(nèi)容，作了詳細(xì)的復(fù)習(xí)知識點的梳理和清晰的復(fù)習(xí)計劃。月末，學(xué)校針對情況，對學(xué)生的語文知識基礎(chǔ)和數(shù)學(xué)能力進(jìn)行了單項檢測，整體效果良好?？梢?，復(fù)習(xí)的有效性在于我們把好復(fù)習(xí)的舵，揚(yáng)起規(guī)律的帆，就能收到事半功倍的效果。
1、基本功訓(xùn)練不放松。雖然臨近期末，但是，依據(jù)計劃，我們繼續(xù)開展基本功自主練的方式，進(jìn)行有效的培養(yǎng)。青年教師自覺性強(qiáng)，堅持按學(xué)校規(guī)定的內(nèi)容完成訓(xùn)練任務(wù)，檢查中呈現(xiàn)出了良好的效果。
2、一人一品練有成效。歷經(jīng)了海北之星大賽，我們青年教師再次認(rèn)識到自己的品不夠味，所以大家暗自較勁，努力訓(xùn)練。經(jīng)過了解，我知道了大家不但請師傅教，還能夠利用業(yè)余時間進(jìn)行自主訓(xùn)練，相信再下一次的檢查中會呈現(xiàn)出更精彩的效果。
3、朗讀寫字測激發(fā)了動力。十二月初，按照計劃，我們對青年教師的朗讀進(jìn)行了比賽。這次的朗讀，我們看到了青年教師的準(zhǔn)備細(xì)心，看到了精彩課件，聽到了大家動情的朗讀，準(zhǔn)確的發(fā)音，看到了大家的進(jìn)步。月末，我們對一學(xué)期的寫字訓(xùn)練進(jìn)行了測試。三筆字同時進(jìn)行。比賽后，我們評委進(jìn)行了打分，青年教師的進(jìn)步大家是有目共睹的。鼓勵，激勵，勉勵，都化作青年教師的動了，他們充滿信心，不斷走向成功。
4、課堂教學(xué)再亮風(fēng)采。青年教師是我校課堂教學(xué)的生力軍。在期末復(fù)習(xí)中，我們再度看到青年教師的風(fēng)采。褚虹老師、周耘耘老師的語文課，劉秀穎老師、代楊洋老師的數(shù)學(xué)課，讓教師叫好，讓孩子們受益。在期末家長開放日活動中，我們不但看到了老教師的風(fēng)姿，也看到了我們所有主科青年教師的課堂教學(xué)展示，從家長喜悅的笑容中，我們已得到了滿意的答案。
在磨練中成長起來的海北青年教師將不斷進(jìn)取，在新的一年里會再創(chuàng)佳績，再創(chuàng)輝煌。
誠然，效果是可喜得，但我們也從中發(fā)現(xiàn)了問題。反思中我們認(rèn)為，研究的意識還要濃烈些，不把工作當(dāng)負(fù)擔(dān)，要把研究當(dāng)樂趣，才能有最佳的研究效果。青年教師在按部就班的發(fā)展，但個性的發(fā)揮，創(chuàng)造性的發(fā)展，個人亮點不夠明顯，這需要我們不拘泥于學(xué)校的整體培養(yǎng)，還要自主提高，做一個有個性特長的教師。
希望在今后的工作中要發(fā)揚(yáng)優(yōu)點，摒棄不足。為孩子們創(chuàng)造一片嶄新的教育空間，為自己的明天涂上一抹燦爛的霞光。
二月份工作總結(jié)篇三
二月份正值新年之際,客房部雖處淡季,但由于各種節(jié)日的到來,也顯得有一些忙碌,二月份有春節(jié)、情人節(jié)、兩個重大節(jié)日，客房部也采取了相應(yīng)的惠客措施；現(xiàn)將010年二月份個人工作總結(jié)報告如下：
1．節(jié)日期間對老客戶的回訪，贈送水果、干果等慰問活動。
2．做好個人工作計劃，做好員工節(jié)日的休息安排，除保證正常的工作之外，最主要的是做好春節(jié)的接待工作，保證用餐房間的衛(wèi)生情況。
3．節(jié)能降耗?？头坎吭?011年12月份低值易耗品出現(xiàn)上升狀況，所以客房部在2011年1月份采取相應(yīng)的措施，全體員工簽署保證書，保證不拿、不浪費(fèi)酒店的一次性用品，努力回收一次性用品，為酒店節(jié)約現(xiàn)節(jié)約，采取的相應(yīng)措施也得到了一定的成效，2011年1月份，相對于2011年的'12月份，根據(jù)房間的比例節(jié)約了近2800元整。這是客房部的員工共同努力的結(jié)果。
年客房部的整體工作，給予辭退。
5．設(shè)施設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)。本月將2011年的工程遺留問題，工程部做了一個修復(fù)，除木制面未修外，大的工程問題做了一項維修，未完成的工作木制面的修補(bǔ)、3006、3008。3026。3028房間氣味難聞未解決，6015外面衛(wèi)生間管道井未上鎖，3018。3019擋風(fēng)墻冬季特冷，在2011年應(yīng)考慮做保溫墻。
一、各組工作量總結(jié)
二、銷售任務(wù)完成總結(jié)
根據(jù)工作量考核制度，對四個小組進(jìn)行月工作總結(jié)排名如下： 第一名 孫媛媛組 ，完成工作任務(wù) 第二名 畢安康組 ，未完成工作任務(wù) 第三名 邢鵬超組 ，未完成工作任務(wù) 第四名 于海洋組 ，未完成工作任務(wù)另外，三個月未開單（排號）的置業(yè)顧問有一名，于海洋組組員王錦林，經(jīng)商討，到3月10日為止，如果王錦林仍未能開單，將予以辭退。
三、可獲得獎金人員根據(jù)銷售部獎懲制度，銷售團(tuán)隊完成銷售任務(wù)的銷售主管可獲得獎金5000元； 根據(jù)本月銷售任務(wù)完成情況及各方面表現(xiàn)優(yōu)秀者，評出三名優(yōu)秀置業(yè)顧問分別獲得獎金1000元、800元、500元；當(dāng)天完成排號的置業(yè)顧問，且排號費(fèi)在1萬及1萬以上，獎勵100元紅包。 二月份獲得5000元獎金的銷售主管為孫媛媛。二月份優(yōu)秀置業(yè)顧問分別為唐輝（1000元）、李進(jìn)軍（800元）、于楠（500元）。
二月份獲得100元紅包獎勵的置業(yè)顧問為李霞、許曉穎、李進(jìn)軍、周偉熙。
四、獎金發(fā)放時間銷售主管和優(yōu)秀置業(yè)顧問的獎金發(fā)放時間為開盤后；100元紅包獎金發(fā)放時間為當(dāng)天。
銷售經(jīng)理： 董事長：
2017年3月6日 銷售部
年關(guān)將近，又到了鋪天蓋地寫總結(jié)的時候，為濟(jì)世救人，筆者特將訪遍名師學(xué)來的年終總結(jié)秘笈奉獻(xiàn)出來，希望能給各位同仁以啟迪。
要點一:篇幅要夠長
要想做到篇幅長，除了下苦工夫狠寫一通外，還有一個捷徑可走——字大行稀。即把字號定位在“三號”以上，盡量拉大行間距，但不可太過，否則會給人一種“注水肉”的感覺。
要點二:套話不可少
如開頭必是“時光荏苒，2004年很快就要過去了，回首過去的一年，內(nèi)心不禁感慨萬千……”結(jié)尾必是“新的一年意味著新的起點新的機(jī)遇新的挑戰(zhàn)”、“決心再接再厲，更上一層樓”或是“一定努力打開一個工作新局面”。
要點三:數(shù)據(jù)要直觀
如今是數(shù)字時代，故數(shù)據(jù)是多多益善，如“業(yè)務(wù)增長率”、“顧客投訴減少率”、“接待了多少來訪者”、“節(jié)約了多少開支”、“義務(wù)加班多少次”、“平均每天接電話多少個”、“平均每年有多少天在外出差”、“累計寫材料多少頁”等等。
要點四:用好序列號
序列號的最大好處是可以一句話拆成好幾句說，還能幾個字或半句當(dāng)一句，在紙面上大量留白，拉長篇幅的同時，使總結(jié)顯得很有條理。需要注意的是，一定要層層排序，嚴(yán)格按照隸屬關(guān)系，不要給領(lǐng)導(dǎo)留下思路不清晰的印象。
二月份工作總結(jié)篇四
冬日的寒風(fēng)送走了忙碌的十二月，同時也迎來了挑戰(zhàn)的一月。盡管十二月的工作量不多，但寒風(fēng)對我們?nèi)粘９ぷ鞯奶魬?zhàn)是不容小覷的。面對新的挑戰(zhàn)，我們以更積極的態(tài)度，更飽滿的熱情去面對。寒風(fēng)吹滅不了我們的激情，我們在寒冷的十二月共同奮斗著?，F(xiàn)將十二月份工作總結(jié)如下：
早操是我們部門最常規(guī)的，同樣是我們最重要的工作。針對十一月份我們的不足，我們加強(qiáng)了對同學(xué)們出早操的提醒、監(jiān)督與管理。我們常利用晚自習(xí)時間提醒大家第二天要出早操，并跟大家強(qiáng)調(diào)缺操和早操遲到的嚴(yán)重性；與此同時，每天早晨我們干事都要提前去每個寢室叫醒同學(xué)，以確保同學(xué)能按時出操；對于每天的出操情況我們都會如實登記，并與各班體育委員交流；除此之外，我們能及時地將每天的出操登記表交與輔導(dǎo)員過目，并跟輔導(dǎo)員報道早操情況。早操是鍛煉的一種形式，我們?yōu)榱舜_保同學(xué)們達(dá)到鍛煉的效果，我們都認(rèn)真、負(fù)責(zé)的做好早操工作。
十二月份我們部門加大了對干事的培養(yǎng)，在工作方面對我們的要求更高了，不但要會做，而且要做得好。對干事的培養(yǎng)的方面有很多，例如：我們怎樣才能快速地、有效地清點好各班的人數(shù)，查出缺勤和遲到的名單；怎樣與院體育部干事、各班體育委員交流，共同管理好我們系的早操等。這從各個方面都鍛煉了我們的能力。
在十二月份，我們與其他部門進(jìn)行了幾場友誼籃球賽。對籃球賽這類的體育活動的態(tài)度，正如我們對我們部門的熱愛一樣。所以作為體育部一員的身份去參加，我們?yōu)榇烁械阶院馈Ｔ诒荣愔?，我們都以會最飽滿的熱情參與進(jìn)去，與隊友成功地完成一次次的配合，拉拉隊也非常激動，為我們吶喊、加油。比賽增強(qiáng)了我們部門成員之間的感情，增加了我們的團(tuán)隊凝聚力,同時也加強(qiáng)了我們部門與其他部門之間的友誼。相信我們部門無論是在比賽中還是在工作中都能團(tuán)結(jié)在一起，共同奮斗！
以上就是我部門十二月份的工作總結(jié)。十二月是寒冷的一個月，寒冷是對我們部門的一大考驗，考驗的是我們的決心與毅力，事實證明我們并沒有畏懼嚴(yán)寒。對于我們?nèi)蘸蟮墓ぷ鳎徽撎魬?zhàn)有多大我們都會以最佳的狀態(tài)去迎接，在前進(jìn)中受挫，在挫折中進(jìn)步。共同為體育部的明天獻(xiàn)出自己的汗水，團(tuán)結(jié)的體育部將無謂一切困難！
二月份工作總結(jié)篇五
12月德育處工作重點體現(xiàn)在三個方面：一是針對湖南育才中學(xué)踩傷事件在全校范圍內(nèi)開展安全教育，普及安全常識，使全校師生增強(qiáng)安全意識，排除安全隱患；二是抓德育工作常規(guī)化管理，注重學(xué)生日常行為規(guī)范，使學(xué)校德育工作更加具體深入，不斷向縱深方向有效開展；三是德育工作注重嚴(yán)格規(guī)范管理與有效監(jiān)控、及時幫扶相結(jié)合。
如在安全檢查中我們發(fā)現(xiàn)部分宿舍存在私設(shè)插座底板、使用違規(guī)電器行為，我們立即收繳并對相關(guān)人員及時實施安全教育；宿管科學(xué)在檢查中發(fā)現(xiàn)很多學(xué)生在空調(diào)上晾掛襪子行為，立即制止并在全校范圍內(nèi)進(jìn)行宣傳教育和及時管理；在衛(wèi)生檢查活動中，我們發(fā)現(xiàn)高三個別班級將垃圾桶等工具放在窗臺外面，我們及時制止并在德育處例會上對此事件進(jìn)行通報并提醒各年級學(xué)生注意此類行為，及時排除了安全隱患……此外還通過國旗下的講話、安全知識宣講、安全主題班會等形式在全校范圍內(nèi)開展安全教育活動，普及安全知識，增強(qiáng)同學(xué)們安全意識。12月20日組織相關(guān)年級開展“安全教育”主題班會，高一各班同學(xué)積極參與，班會形式多樣、活潑生動，融趣味性和教育性于一體，取得了良好效果。
（1）實施禮儀教育以來，學(xué)生風(fēng)紀(jì)風(fēng)貌更加規(guī)范，日常行為更符合要求，但是很多方面還有待加強(qiáng)和改善。于是德育處結(jié)合我校德育工作實際，經(jīng)過再三研究和反復(fù)驗證，制定了班級量化考核標(biāo)準(zhǔn)，并于12月份開始實施。班級量化考核制度是對“學(xué)生日常行為規(guī)范獎懲條理”制度的進(jìn)一步補(bǔ)充和完善，加強(qiáng)了班級考核內(nèi)容，并使之不斷完善和細(xì)化，為班級特別是班主任以后評模評優(yōu)提供了更為科學(xué)合理的考核標(biāo)準(zhǔn)和內(nèi)容。為了更好地貫徹這項制度，德育處人員制定了相關(guān)考察和記載制度，并安排人員每天值日檢查。一個多月來，我們著重圍繞全校學(xué)生的風(fēng)貌風(fēng)紀(jì)、教室衛(wèi)生（特別是教室內(nèi)食品垃圾袋問題）、學(xué)生自習(xí)紀(jì)律等方面輪番定期檢查，每天記載并及時通報，及時發(fā)現(xiàn)問題并進(jìn)行教育引導(dǎo)，收到了較好效果。
本月，德育處充分利用國旗下的講話這一陣營，圍繞校園文明、孝順父母、尊敬師長等主題，選取各年級優(yōu)秀班級的代表做國旗下的公開演講。他們的演講針對性強(qiáng)，有一定的感染力，極富有啟發(fā)性，起到了較好的宣傳效果。
此外，12月26日晚第二節(jié)自習(xí)，高一年級組織全體同學(xué)觀看著名演講家鄒越《讓生命充滿愛》的公開演講視頻。該演講從愛國家、愛老師、愛父母、愛自己等角度來誘導(dǎo)中學(xué)生要有愛的情感和責(zé)任。所有學(xué)生都積極認(rèn)真觀看，并身受感染，部分同學(xué)在演講高潮處甚至感動得留下了淚水。這項活動效果明顯，這也告訴我們?nèi)蘸蟮牡掠ぷ饕痪幸桓瘢竽憚?chuàng)新，積極主動。
（2）組織策劃相關(guān)活動，讓學(xué)生加入到德育管理工作之中，在活動中體驗德育教育成果。本月開始德育處與高一年級組組織高一學(xué)生開展“爭當(dāng)環(huán)保志愿者”實踐活動。453班全體學(xué)生帶頭身體力行，規(guī)范制止同學(xué)們的邊走邊吃、隨手亂扔行為，并主動拾檢道路上的垃圾、紙片等。隨后454、455、456……466等班級都依次積極投入到此項活動中。高一學(xué)生以自己的行動為我校的“爭當(dāng)環(huán)保志愿者”活動開了一個好頭，帶動了全校同學(xué)們積極投身到“愛護(hù)校園環(huán)境，爭當(dāng)文明天使”的活動中。此活動收到了良好的效果，下一階段我們將繼續(xù)將此項活動延伸到全校學(xué)生當(dāng)中。
此外，12月24日德育處以及初中部組織全體學(xué)生進(jìn)行義務(wù)勞動，全面清掃操場、宿舍、教室等地。目的通過勞動讓學(xué)生積極參與校園環(huán)境建設(shè)，樹立環(huán)保意識。
自從實行中學(xué)生行為獎懲考核條例以來，我們的校風(fēng)、學(xué)風(fēng)發(fā)生了根本改變，教育教學(xué)成績蒸蒸日上，令人欣慰。但高興之余也有令人感到難過和惋惜的地方。比如實行條例以來共有27名同學(xué)因違紀(jì)超過40分而被迫離開了運(yùn)中。每一位同學(xué)離開時，都是戀戀不舍、悔恨不已，家長更是善傷心不絕。截止12月20日我們?nèi)９灿?7名同學(xué)積分已超過了20分，為了對每一個同學(xué)認(rèn)真負(fù)責(zé)，更好地幫助和教育每一個同學(xué)，德育處相關(guān)同學(xué)和部分老師召開了違紀(jì)學(xué)生幫扶教育現(xiàn)場會議。目的是將他們集中起來進(jìn)行教育，并制定幫扶計劃，希望每一位同學(xué)能從中得到啟發(fā)早日改變不良習(xí)慣，養(yǎng)成良好行為習(xí)慣。幫扶計劃是對1+1好朋友計劃的延伸，他要求我們平時在學(xué)習(xí)生活上表現(xiàn)優(yōu)異的同學(xué)主動幫助你身邊行為有缺失的同學(xué)，結(jié)成好朋友，共同努力，共同提高，幫扶計劃同時要求我們班主任老師和科任老師奉獻(xiàn)愛心，對暫時有困難的同學(xué)伸出援助之手，對同學(xué)在心理上、行為上、學(xué)習(xí)上給予更多的幫助與關(guān)愛。同時將幫扶效果計入教師的業(yè)績考核內(nèi)容之中。
二月份工作總結(jié)篇六
二月份的工作，在上級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，按照常規(guī)開展工作。本月工作量上半月由于時逢春節(jié)，各門店補(bǔ)貨量較大，上半月就完成了本月工作目標(biāo)的一半多，收假回來后，各門店的補(bǔ)貨量有明顯下降。在全組同事共同努下，本月按質(zhì)按量的完成了中心下達(dá)的工作目標(biāo)。差異控制方面較上月有所上升。本月，參加了由公司張總主持的行政管理方面的培訓(xùn)。現(xiàn)結(jié)合下一階段的工作計劃，將本月工作總結(jié)如下：
本月的工作量時大時小，在全組人員的共同努力下，我們都能將每一天的工作做到日清日結(jié)，做好與其他相關(guān)班組的溝通協(xié)調(diào)工作。本月全組共完成工作量90000萬余品項，門店上報差異6個，差異率為0.67/萬，較上月有所上升。本月由于有部份新商品鋪貨，員工沒有做好重下輕上的復(fù)核裝箱標(biāo)準(zhǔn)，導(dǎo)致貨物被壓壞，已經(jīng)由當(dāng)事人處理。
本月，門店上報的各種數(shù)量、質(zhì)量差異都能按時給予處理，但是有部分門店上報的差異未能及時得以處理，原因是：倉庫庫存是正確的，而且復(fù)核員也能夠回憶確實下了該商品的。當(dāng)然這些問題，不能全部責(zé)任都推到門店，我們自己應(yīng)該檢核一下我們自身是否存在問題，是不是執(zhí)行了復(fù)核出庫的裝箱標(biāo)準(zhǔn)。
本月，我們組人員的工作積極性較上月有明顯的提高，工作效率高的同時，也出了上述的裝箱方面帶來的一些問題，如質(zhì)量與數(shù)量差異的控制還做的不好。人員的思想也有了明顯的變化。
我們組店名漏寫到是較少出現(xiàn)，但店名錯寫還是偶然發(fā)現(xiàn)，追其因原是工作量大、員工疲倦等各方面的原因。當(dāng)然主要是人員責(zé)任心問題，這些都是我們在以后的工作中要注意改進(jìn)的地方。
本月，我們組的規(guī)范操作做得比上月較好一些，每位同事都能在上班時注意周圍環(huán)境的整理整潔情況，并不時進(jìn)行整理。在各種工具的使用方面也有所改善。
2月14日，參加了由公司張總主持的《行政管理》方面的講解，通過此次培訓(xùn)，使我感受很深，將這些理論來對照我們現(xiàn)在的工作，覺得自己的業(yè)務(wù)水平還是很低，對于管理的方方面面覺得還做得不好。在今后的工作中，我將會按照此次培訓(xùn)的一些內(nèi)容來進(jìn)行管理。
2月24日，倉管部經(jīng)理對本部組長以上領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了各崗位的崗位描述的培訓(xùn)，使我們更加明白了自己的職責(zé)，并明確了責(zé)任，明白了日常工作流程和內(nèi)容，以指導(dǎo)我們以后的工作。
1、繼續(xù)做好規(guī)范操作；
2、做好日清日結(jié)；
3、控制好下貨（質(zhì)量、數(shù)量）差異。
二月份工作總結(jié)篇七
十二月份的工作已接近尾聲，仔細(xì)回想一月來的工作，有收獲,也有不足之處、失誤之處。作以下總結(jié)：
根據(jù)本月的工作計劃及中心校的工作安排，確立本月的工作有：
1.圍繞教學(xué)管理年這一核心目標(biāo)，繼續(xù)深化常規(guī)管理。
2.對照各科教學(xué)計劃、教學(xué)進(jìn)度，進(jìn)行期末復(fù)習(xí)，以適當(dāng)?shù)臅r間、方式補(bǔ)差補(bǔ)缺，認(rèn)真?zhèn)湔n批改作業(yè)迎接了鎮(zhèn)期末視導(dǎo)工作。
3.本校以積極的態(tài)度開展校級冬季三項比賽工作。
4.以認(rèn)真的態(tài)度完成了復(fù)習(xí)課表的安排、各學(xué)科的口語、藝體科的考察任務(wù)。
5.全體語文教師參加了南片語文教研活動。
6.搞好本月的校本教研工作。
常規(guī)管理是學(xué)校一項重要的教學(xué)工作，教學(xué)制度的形成是長期嚴(yán)格執(zhí)行得以實現(xiàn)。從本校的實際來看，在常規(guī)方面差距有：教師的復(fù)備有形式化的傾向；教具準(zhǔn)備不充分，教材不熟悉進(jìn)課堂，嚴(yán)重降低了課堂教學(xué)效率。青年教師課后教學(xué)反思較簡單，缺乏必要的反思。班主任工作不積極，學(xué)校很多工作停留在表面上，未能有效的變?yōu)閷嶋H行動，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)檢查與督促不力；課堂教學(xué)相互交流的現(xiàn)象極少，交流僅表現(xiàn)在聽課記錄上，部分教師輕視寫字課。如何改變這一現(xiàn)狀是擺在學(xué)校面前的較迫切但又必須解決的問題。在中心校的期中視導(dǎo)后，下發(fā)簡報可以看出我校的各項檢查總評全鎮(zhèn)最末，這說明我校的檢查力度還不夠。
力爭取得成效周查想落到實處，并在實際的工作中取得一定的效果是一件頗費(fèi)頭腦的事。怎樣使周查得以堅持，并收到滿意的效果？一靠廣大教師高度的責(zé)任心，二靠學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)堅強(qiáng)的決心，三靠靈活的方法和事后督促。我校教師眾多，人手緊張，工作量大。這給周查帶來了一定的困難。學(xué)校工作繁多，又時常受到臨時工作的沖擊，難以在規(guī)定的時間內(nèi)檢查完。我校采取了分散時間、定教師的方法進(jìn)行抽查。從周查中看出部分教師態(tài)度認(rèn)真，也有少部分教師思想不夠積極，有應(yīng)付的態(tài)度。
本月由于受較多活動的影響，教研組活動未能正常開展，教師忙于期中視導(dǎo)，此項活動開展的不夠及時、正常。
1.加強(qiáng)班主任工作，我校的很多學(xué)生常規(guī)的養(yǎng)成，主要靠班主任的工作。
2.學(xué)生興趣小組的落實，從學(xué)生的組成、教師的搭配等方面入手，不求大面全，但求少而精。
3.建立學(xué)習(xí)氛圍濃厚的偉誠文化，以青年教師帶頭，力爭百花齊放，卓有成效。
20xx.12.25
二月份工作總結(jié)篇八
1、2月份開工后，機(jī)電部首先對礦井的大型設(shè)備和乘人容器進(jìn)行了安全檢查，查處32條問題，按照三定四簽字的原則進(jìn)行落實處理。
2、按照集團(tuán)公司的要求，對機(jī)電運(yùn)輸安全系統(tǒng)進(jìn)行了評價，機(jī)電部組織，每個礦井有機(jī)電礦長帶隊，副總、科長參加到公司詳細(xì)的對系統(tǒng)存在的問題進(jìn)行匯報，列出本單位存在的問題，有計劃的進(jìn)行整改。哪些是今年必須治理的項目，哪些是今年不能治理，但是必須關(guān)注的，哪些隱患是暫不治理的。
3、對六礦生產(chǎn)系統(tǒng)的改造進(jìn)行跟蹤指導(dǎo)和督促，主皮帶已經(jīng)試運(yùn)行。下山皮帶調(diào)頭已經(jīng)完成。
4、對白廟礦二下的排水設(shè)備進(jìn)行了設(shè)備選型和論證，按照一步到位的指導(dǎo)思想，考慮放水，選擇排水能力不低于1500m的水泵和設(shè)備。
5、對各礦井在用設(shè)備進(jìn)行摸底清查。以便今后進(jìn)行調(diào)劑。
6、配合一礦恢復(fù)生產(chǎn)，進(jìn)行現(xiàn)場指導(dǎo)，恢復(fù)生產(chǎn)前對設(shè)備進(jìn)行了安全檢查。
7、對礦井機(jī)電設(shè)備出現(xiàn)故障，影響安全和生產(chǎn)的，機(jī)電部積極深入現(xiàn)場，幫助處理和解決。
8、對二礦、白廟礦和方山新井目前壓風(fēng)系統(tǒng)不能滿足生產(chǎn)的情況進(jìn)行了摸底，并對壓風(fēng)系統(tǒng)的設(shè)備進(jìn)行了調(diào)劑。風(fēng)翅山礦調(diào)給二礦一臺20m的空壓機(jī).一礦調(diào)給白廟礦一臺40m3的空壓機(jī)一臺，方煤的從方山的壓風(fēng)管路上接壓風(fēng)管路，滿足各礦的需要。
9、做好六礦主扇更換的前期準(zhǔn)備工作，做好六礦中央泵房設(shè)備的安裝工作以及六礦下綜采設(shè)備道軌的調(diào)整工作。
10、落實供電公司鴻大線線路的改造工作，抓緊進(jìn)行。
機(jī)電部
二00九年二月一日
二月份工作總結(jié)篇九
在凜冽的寒風(fēng)中，十二月份的工作總結(jié)已告一段落。時間飛逝，這一學(xué)期的工作也已經(jīng)接近尾聲。十二月，一個寒冷蕭瑟的季節(jié)，但我部各個干部干事秉持著認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，積極完成好各項工作。十二月份的我們，在上一個月的基礎(chǔ)上又有了提高，我們順利完成了十二月份的各項計劃，就此，我們對十二月份的工作總結(jié)如下。
根據(jù)安排我部每周進(jìn)行三次查課，在不同的時間段進(jìn)行不定期的抽查。這樣做的目的有三：
一、不定期的抽查可以提高學(xué)生的出勤率。
二、不定時間的抽查能夠真正了解到各個班的真實情況，能夠避免各班學(xué)生的一種投機(jī)心理。
三、進(jìn)行三次抽查的過程中，保證每個班都能查到。從而從另一方面提高了一種公平性。
總而言之，一周進(jìn)行三次抽查有利于提高學(xué)習(xí)氛圍，保證出勤率。從十二月份的查課記錄來看，查課達(dá)到的效果還不錯。
晚歸，也實行每周三次的方法。晚歸為日常工作中的重點。我部非常重視這項工作，介于天氣原因，同學(xué)們有的睡得挺早的。考慮到這個問題，我部將查晚歸時間提早十分鐘，部門干事認(rèn)真負(fù)責(zé)的去完成好了這項工作。
第一，晚歸關(guān)系到安全問題，特別是君子蘭宿舍。
第二，晚歸造成的影響不好，首先會打擾到他人休息，其次容易出事。所以每周查三次晚歸是有必要的。從十二月份的查晚歸情況來看效果很好。
對于三大考核，我部始終以公平公正的態(tài)度去完成這項工作。群眾評議為我部的一個特色工作。十二月份的群眾評議也順利完成，我部根據(jù)同學(xué)們所反映的情況如實上報，這樣有利于學(xué)生會干部各個成員，加大對自己的認(rèn)識，從而不斷完善自己，提高工作能力和效率。
根據(jù)我系的特色，辦公室、學(xué)習(xí)部、勤工助學(xué)部聯(lián)合舉辦了軍事理論競答賽。作為一項院級活動，工作不點繁冗復(fù)雜，部門干事以不急不躁的心情去面對這項工作。在完成初選后，決賽更顯重要性。在全系學(xué)生會干部的共同努力下。決賽也順利完成了。
在決賽過程中，我部主要負(fù)責(zé)收發(fā)答題卡和計分部分。計分是一項細(xì)心活，同時還需要一種公平的心。在最后的決賽環(huán)節(jié)，我們以答一題看一題的原則，完全曝光式的方法來保證活動的公平性。在兩個小時的激烈角逐后，誕生的冠軍。通過這項活動。加強(qiáng)了我部與其它部門的合作，提高了干事的部分能力。此外，軍事理論競答賽，這一活動提高了同學(xué)們的基本軍事理論知識，讓同學(xué)們在快樂中學(xué)習(xí)。
二月份工作總結(jié)篇十
月底了，又到了自我總結(jié)的日子了，現(xiàn)在的總結(jié)感覺有點像應(yīng)付差事只要能通過公司考核就行了，越來越失去了寫博客作總結(jié)的真正意義了。今天下午公司開月底會議，主要內(nèi)容就是各分公司子公司做月工作總結(jié)，無非就是匯報這個月的業(yè)績，以后再接再厲。。。自我感覺都是形式主義者了，失去了會議的重要性，雖然會議從一點半開始不到三點結(jié)束，雖然會議上不斷地人來人往。。。但還是能給我們許多啟發(fā)，尤其是勝哥最后做出的總結(jié)詳細(xì)分析了現(xiàn)在的形式，然后各個分公司子公司具體往哪個方向去發(fā)展，可以說能給以我們很大的幫助，然后業(yè)績做得好的的公司，更能給予我們精神上的壓力與前進(jìn)的動力。所以雖說這個總結(jié)會議有點形式主義吧，但自我感覺意義還是非常重大的。
在工作總結(jié)中，全面、深入地回顧這段時間本單位和個人所取得的成績，總結(jié)工作中的寶貴經(jīng)驗，培養(yǎng)、鍛煉自己的思維方法、分析能力、辯證觀點、鼓舞干勁?？偨Y(jié)還對這個月作規(guī)劃沒有得到落實或落實不到位的原因及工作中存在的問題，分析出現(xiàn)問題的原因，從而提出解決問題的辦法，進(jìn)一步做好來年的各項工作都是很重要的。如果說我們在實踐中增長才干，那么每次的總結(jié)也是增長才干的一種好方法。所以，工作總結(jié)的過程也是我們自我提高的過程，更是我們提高工作能力的重要途徑。
任何一種事物、一項工作，都存在內(nèi)在聯(lián)系、外部制約，都有它自身的發(fā)展、運(yùn)動規(guī)律。遵循這些客觀規(guī)律辦事就能順利達(dá)到預(yù)期的目的，否則就會受到違背規(guī)律的懲罰而招致失敗。而要找尋、發(fā)現(xiàn)客觀規(guī)律的途徑就需要總結(jié)。工作總結(jié)不僅僅是總結(jié)成績，更重要的是為了研究經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)做好工作的規(guī)律，也可以找出工作失誤的教訓(xùn)。這些經(jīng)驗教訓(xùn)是非常寶貴的，對本單位的工作有很好的借鑒與指導(dǎo)作用，在今后工作中可以改進(jìn)提高，趨利避害，避免失誤。
回顧過年來了自己的工作，剛開始還有點沉浸在過年的味道，但隨即一想趕緊糾正過來，自己就開始認(rèn)真努力的工作，而正當(dāng)我工作的同時卻忽略了一個很重要的問題，那就是我把我的團(tuán)隊拋棄了，自己忙得不亦樂乎，可團(tuán)隊的人卻閑的不亦樂乎，總公司給安排了這個團(tuán)隊，但卻跟以前沒什么兩樣。醒醒吧，在這樣下去面對的將是淘汰出局。這些日子以來，慢慢的對團(tuán)隊的同事為人處事有了一些了解，然后再根據(jù)不同性格的人做具體的工作安排，然后再按照這個制度去嚴(yán)格的執(zhí)行，有什么問題，有任何不懂不會的我非常樂意花費(fèi)更多的時間去指導(dǎo)，雖然開始進(jìn)行的速度很慢，但我們的團(tuán)隊在進(jìn)步，在成長，我就很滿足。雖然操心但卻很充實。
這個月部門基本又沒什么業(yè)績，從過年來了到現(xiàn)在我們部門才只有少的可憐的二三十萬業(yè)績，不過公司現(xiàn)在關(guān)于焊切的信息有不少，無論結(jié)果怎樣，我會盡全力去爭取每一個，知道不肯能為止。然后再把相關(guān)招標(biāo)的項目搞起來，充分動員我們的團(tuán)隊，利用我們擁有的資源，效果怎樣無法預(yù)算，但必須這么執(zhí)行下去。因為我們還肩負(fù)這許多重?fù)?dān)呢，我們也更等不起。下面是看到的“人生有三件事不能等”拿來分享給大家：
貧窮不能等，因為一但時間久了，你將習(xí)慣貧窮，到時不但無法突破自我，甚至?xí)?BR> 抹殺了自己的夢想，而庸庸碌碌的過一輩子……
樹欲靜而風(fēng)不止，子欲養(yǎng)而親不待。這是很多人的痛，也是很多人一輩子的遺憾!
二月份工作總結(jié)篇十一
20xx年的2月就要結(jié)束了，回顧這2月份自己在幼兒園的保育工作，也真是有很多的收獲啊。現(xiàn)就我這一個月的工作情況做下面的總結(jié)：
我是幼兒們的保育員，我要做的工作就是要保障幼兒的健康，那么首要的工作就是幼兒的衛(wèi)生方面的工作。這一個月，衛(wèi)生更加需要注重，畢竟天冷，大家對衛(wèi)生的要求就更加低了，所以我本月特別的注重衛(wèi)生保潔。首先，我月初開始，就每天都很早起來，打掃教室衛(wèi)生，做好消毒工作，尤其是幼兒們要接觸的門窗及桌椅、玩具，我都全面消毒一遍。晚上幼兒放學(xué)，我也是打掃好教室的衛(wèi)生在下班，一切都以幼兒們的健康著想，盡可能的做好衛(wèi)生環(huán)境的保潔工作，呵護(hù)幼兒的衛(wèi)生健康。
個人衛(wèi)生也是比較重視的問題，在這2月，我每天都會監(jiān)督幼兒們勤洗手，尤其是飯前和觸摸了玩具之后，都會要求他們洗手，更好的去培養(yǎng)他們這個衛(wèi)生習(xí)慣。我在看到有孩子不配合這方面的工作，我會上報到他們的班主任，與班主任配合去催促幼兒關(guān)注個人衛(wèi)生，如果他們不聽，會跟他們的家長進(jìn)行這方面問題的商量，努力的改掉幼兒在衛(wèi)生方面的不良衛(wèi)生習(xí)慣，逐步的讓幼兒重視自己的衛(wèi)生，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生生活習(xí)慣，正確的對待自個的衛(wèi)生。
2月幼兒容易感冒，因而我很考慮這一問題，為此我制定了一套運(yùn)動方案，讓幼兒進(jìn)行身體鍛煉。早上會讓幼兒在草坪上做操，課間的時候，會帶領(lǐng)幼兒圍繞操場跑步。這些措施都是希望幼兒在運(yùn)動的時候鍛煉自己的身體，保持一個健康的身體。保證他們的運(yùn)動量，防止幼兒因為身體素質(zhì)差生病，保障幼兒在園里的身體健康。
馬上就是下一個月了，我的保育工作也將迎來新挑戰(zhàn)，我對此也是感到有壓力的，但是在回顧自己以往的工作后，我覺得自己在下一個月的工作里是可以戰(zhàn)勝挑戰(zhàn)的，一定會有更好的工作成績。
二月份工作總結(jié)篇十二
五月份的工作總結(jié)已告一段落。五月，一個春暖花開的季節(jié)，我部每個人都秉持著認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，積極完成好各項工作。五月的我們，在上一個月的基礎(chǔ)上又有了螺旋式的提高，就此，我們對十二月份的工作總結(jié)如下。
根據(jù)安排我部依舊分別在早自習(xí)、課間操及活動課期間給執(zhí)勤部門簽到。這樣做的目的有：
第一，檢查各部門的出勤情況及儀容儀表，及時做好監(jiān)督工作，提高工作質(zhì)量。課間操期間，仍有教官部人員不按時簽到，并且工作態(tài)度不認(rèn)真，對此，我們將在下月加大力度監(jiān)察。
第二，防止學(xué)生會人員打著執(zhí)勤的旗號逃操。在我們的監(jiān)管系下，本月只有宣傳部出現(xiàn)此情況。
第三，調(diào)節(jié)各部門工作的協(xié)調(diào)性。本月文體部曾出現(xiàn)兩次課間操不交表的情況，對此，已警告過文體部部長，并給予扣分處置。
內(nèi)部：各部員不夠團(tuán)結(jié)，可能因為期中考試的緣故，精力比較分散，對各部門的監(jiān)管力度沒有上個月大，對此，內(nèi)部已經(jīng)開過會，迅速調(diào)整好了內(nèi)部的精神狀態(tài)，積極進(jìn)取，努力工作。
其他部門：
文體部：出勤情況比較差，離崗現(xiàn)象比較嚴(yán)重，并且出現(xiàn)過沒人交間操表的情況。
宿舍部：最近宿舍部有提前出來的情況，對此予以扣分處置。
教管部：少部分部員不服從管教，即使看見簽到人員等待簽到，仍不注意儀
容儀表，甚至不簽到，直接出勤。對此，已對此小部分人警告并扣分。
宣傳部：部分部員素質(zhì)低，出言不遜，并且有逃操現(xiàn)象發(fā)生，對此，我們已和宣傳部部長談過，并予以扣分處置。
對它一個月的努力，我部與學(xué)生會其它部門的聯(lián)系與合作得到了提高，各部門之間的感情越發(fā)深厚，學(xué)生會這樣一個家庭也更顯溫暖。在接下來的日子里，我們?nèi)詴谶@方面不斷努力。
二月份工作總結(jié)篇十三
所有保全人員現(xiàn)以知曉公司的所在位置與地理情況包括公司周邊情況，公司的各點環(huán)境是什么區(qū)域都以了解，并能在第一時間出現(xiàn)在被告知的地點，車間的掌握做到了：幾層是什么車間是做什么的都以知曉并掌握。也知道了公司做的什么產(chǎn)品及什么樣式。
現(xiàn)對于各崗?fù)さ陌踩ぷ魇马椈径加辛私獠⒄莆?，在實施安全工作過程中為了達(dá)到更高的工作效率也做了針對性的整改并予以實施，其效果很好。主要體現(xiàn)以下幾個方面：
(一)、1號崗?fù)さ能囕v現(xiàn)在會主動說明來意或者說明車內(nèi)的物品來去方向并接受檢查
(二)、2號崗?fù)ご蚩ㄒ约叭藛T出入問題得到了有效的解決，現(xiàn)在要打卡人員都有打卡，有帶物品的也能主動接受檢查。
(三)、3號崗?fù)τ趩T工出入要佩戴廠牌，物品要接受檢查也形成了良好的習(xí)慣。
公司消防器材的種類以及放置點所有安全員都已經(jīng)熟知，對器材的檢查事項也都明了，并在其間進(jìn)行了幾次的消防理論知識培訓(xùn)。
保安部對于公司的各項管理制度都有嚴(yán)格的落實到每日的工作中，工作成效也是相當(dāng)明顯。而且對宿舍及飯?zhí)玫墓芾硪沧龅暮芎?，現(xiàn)在員工不在把飯菜端到宿舍食用了，飯?zhí)么蝻埖闹刃蛞驳玫搅肆己玫母纳?，不在出現(xiàn)排隊時擠、亂現(xiàn)象，也沒有出現(xiàn)搶饅頭的`現(xiàn)象了。
每周都有定期的進(jìn)行保安管理制度及工作職責(zé)培訓(xùn)、消防安全知識培訓(xùn)、軍事訓(xùn)練。并且每周一下午開會進(jìn)行對上周的工作總結(jié)及整改，每天交接班有對當(dāng)天的工作進(jìn)行講評。
3、加強(qiáng)對消防知識的培訓(xùn)(理論與實踐相結(jié)合)提高安全意識
1、是否定期進(jìn)行消防安全演練及理論知識培訓(xùn)
2、在宿舍煮飯的是否進(jìn)行查處
3、崗?fù)さ脑O(shè)施更換落實問題
xxxx年12月份工作匯報完畢，有不正確之處望領(lǐng)導(dǎo)給予批評和指正。