批判是對事物進行全面評價和分析的一種思維方式，它可以幫助我們發(fā)現問題和提出改進的辦法。了解規(guī)則和基本技巧是學習和掌握任何一項運動的第一步。以下是一些行業(yè)內的最新研究報告，可以幫助您了解當前趨勢。
對工作忠誠的心得篇一
工作是人生中必不可少的一部分，我們要對工作充滿忠誠和感恩的態(tài)度。工作不僅能夠給我們帶來物質收入，更能培養(yǎng)我們的能力和經驗，塑造我們的性格。忠誠感恩工作是一種積極的態(tài)度，能夠助力我們在職業(yè)生涯中獲得成功，并獲得他人的認可和尊重。
第二段：忠誠于工作
忠誠于工作意味著對工作的熱愛和承諾。一個忠誠的員工會全身心地投入到工作中，不斷努力提升自己的能力和專業(yè)素養(yǎng)。在工作中，我始終保持積極的態(tài)度，對工作充滿熱情，并且時刻與團隊保持緊密的合作。忠誠于工作的態(tài)度讓我能夠克服困難，發(fā)現問題并及時解決，為公司貢獻自己的力量。
第三段：感恩于工作
感恩于工作意味著對工作中所獲得的一切心存感激。在工作中，我們能夠得到學習和成長的機會，與優(yōu)秀的人們一起合作，結交一生的朋友。我深深感激工作給予我的機會，使我不斷發(fā)展自己的技能，并且為自己的成長和進步感到由衷的欣喜。同時，感恩也意味著要對工作中的每一個機會和挑戰(zhàn)心存感激之情，不抱怨不埋怨，而是要抱著積極的態(tài)度面對困難，為工作付出努力。
第四段：忠誠感恩的重要性
忠誠感恩是成功的基石。忠誠讓我們在團隊中建立自己的信任和聲望，能夠獲得領導和同事的支持。沒有忠誠，一個人很難在工作中取得長期的成功。感恩，則讓我們對工作中的困難與挑戰(zhàn)有正確的認識，更能夠正確認識自己的價值和發(fā)展的方向。忠誠和感恩共同構筑了我們的職業(yè)道德和價值觀，讓我們在工作中更加堅定和自信。
第五段：結語
忠誠感恩工作是一種積極向上的生活態(tài)度，能夠讓我們充分發(fā)揮自己的潛力，成就自己的職業(yè)生涯。在工作中，我們要始終保持忠誠于工作的態(tài)度，努力學習和提高自己的專業(yè)能力，為公司創(chuàng)造更大的價值。同時，我們要感恩于工作中所獲得的一切，并付出努力回饋社會。忠誠感恩工作，將讓我們的職業(yè)生涯更加充實和有意義。
對工作忠誠的心得篇二
第一段：引言（100字）
保衛(wèi)工作是一項充滿挑戰(zhàn)的工作，需要保衛(wèi)人員時刻保持高度的忠誠精神。在經歷了多年的保衛(wèi)工作后，我深刻認識到忠誠是保衛(wèi)工作最重要的品質之一。本文將從個人經驗出發(fā)，分享保衛(wèi)工作中如何保持忠誠的心得體會。
第二段：理解和認同任務（200字）
忠誠是保衛(wèi)工作的基石，它包含了對組織和任務的理解和認同。在執(zhí)行保衛(wèi)任務時，我始終牢記自己是組織的一員，要忠實地履行職責。保衛(wèi)工作需要高度的機密性，而我知道只有忠誠才能保證任務的順利執(zhí)行。因此，我在工作中時時檢視自己的行動是否符合組織的要求，是否符合任務的需要，確保自己始終保持忠誠。
第三段：堅守原則和職業(yè)道德（300字）
保衛(wèi)工作不僅需要忠誠于組織，還需要忠誠于原則和職業(yè)道德。身為一名保衛(wèi)人員，我時刻牢記自己的職責是保護他人的生命和財產安全。在工作中，我始終秉持公平、公正、公開的原則，不偏袒任何一方。我也堅守職業(yè)道德，不利用職權謀取私利，不違反法律和道德準則。這些原則和道德規(guī)范是我保衛(wèi)工作中的底線，也是我忠誠于工作的表現。
第四段：團隊合作和互助精神（300字）
保衛(wèi)工作需要團隊的緊密合作和互助精神。作為一名保衛(wèi)人員，我認識到成功的保衛(wèi)工作不是一個人可以完成的。我的忠誠不僅體現在個人行為上，更體現在與同事的合作與信任上。我會積極參與團隊討論和協(xié)作，共同制定并落實保衛(wèi)計劃。在工作中，我會互相幫助，共同解決問題，確保團隊的任務順利完成。這種團隊合作和互助精神是忠誠工作的具體體現。
第五段：自我超越和不斷學習（300字）
保衛(wèi)工作的忠誠還表現在不斷的自我超越和學習上。隨著時代的發(fā)展和新挑戰(zhàn)的出現，保衛(wèi)工作也在不斷演變。作為一名保衛(wèi)人員，要保持忠誠就不能停止學習和提升自己的能力。我會通過參加培訓課程和學習新的技能，不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和應對危險的能力。同時，我也會關注行業(yè)的最新動態(tài)，了解新的保衛(wèi)技術和戰(zhàn)術，以應對新的安全挑戰(zhàn)。這種持續(xù)的學習和自我超越是我保衛(wèi)工作忠誠的表現。
結語（100字）
保衛(wèi)工作是一項充滿挑戰(zhàn)的工作，要保持忠誠是其中最重要的品質之一。通過對組織和任務的理解、堅守原則和職業(yè)道德、團隊合作和互助精神、自我超越和不斷學習等方面的努力，我相信自己能夠繼續(xù)保持忠誠，為保衛(wèi)工作做出更大的貢獻。我也希望通過自己的努力，能夠鼓舞更多的保衛(wèi)人員，共同保護社會的安全和穩(wěn)定。
對工作忠誠的心得篇三
在職場中，對工作忠誠熱愛，是一個人職業(yè)生涯中非常重要的品質。當一個人具有這些品質時，他會表現出承擔責任、關注公司和客戶利益、愿意付出超出常規(guī)的努力等行為表現。本文就將分享一些我對對工作忠誠熱愛的體驗和感受。
第二段：追求工作質量
我工作中的第一準則是，要追求工作質量。無論是什么樣的工作，都需要高品質的完成。養(yǎng)成這樣的習慣，不僅是對工作負責，更是對客戶負責。只有你花費了足夠的時間和精力，才可能創(chuàng)建出能讓他們滿意的產品。所以，對于工作中出現的不良情況，我總會認真分析并改進，以達到更好的結果。
第三段：對團隊合作的重視
在一個團隊中，所有人的成功和成長都應該得到大家的支持和幫助。因此，我把盡量為團隊解決問題、支持員工發(fā)展作為重要的工作目標之一。它需要包括聽取其他人的想法，分享經驗和知識并讓他們更好地發(fā)揮工作能力。同時，我還應該幫助其他人在處理問題上更加高效和專業(yè)，鼓勵他們解決問題并幫助他們跨越難關。
第四段：認識到對工作的情感承載
對工作忠誠熱愛需要我認識到工作的情感承載。我需要個人的投入和情感體驗，我需要對工作充滿熱情和動力。工作是一個人一天生活中長達7-8小時的活動。如果不是因為對工作忠誠和熱愛，如何熬過每天的工作時間？因此，我認為用人生的愿景、自己的職業(yè)規(guī)劃、對工作的熱情、對成功的執(zhí)著追求應該驅動我們創(chuàng)造更高的工作成果。
第五段：持續(xù)學習和自我提高
對工作忠誠熱愛，除了把工作完成得更好之外，還需要持續(xù)學習和自我提高。在這個充滿變化和競爭的時代中，僅僅做好當前的工作遠遠不夠，只有積極學習新知識、新技能，及時調整自己的工作方式，才能做出更好的表現。因此，我堅信每天都應該為提高自己做些什么。不斷提高自己的能力水平，并付出更多的努力，才能為自己創(chuàng)造更多的發(fā)展機會，為公司創(chuàng)造更多的價值。
總結：
根據我的體驗和感受，我認為忠誠和熱愛是衡量一個人職業(yè)生涯成功的重要標志。如何才能忠誠地支持公司，熱愛工作，是每個人需要思考的問題。在這里，我給出了我的一些建議，希望每個人都能對這些品質有更深入的理解，并找到自己更加努力地付出和熱愛工作的方法。
對工作忠誠的心得篇四
誠意來自堅守。做自己想做的不是能力，做好自己想做的才是能力。李強老師說：只有團隊才能勝利。一根筷子容易斷，可是十根、一百根呢?團結在一起的力量是無窮的，可強大的團隊總有位深謀遠慮的領導。就像丟失指針的指南針，沒有指向標的方向，探險者也會迷路。
李強老師說：收獲的前提是播種。專注做事是在播種，當你持之以恒的學習時，那也是播種。有播種就有收獲。前有播種后有豐收，前有懶惰后有顆粒無收。學習一技是播種，成為之長就是收獲。我們正在不斷地學習中。
團隊，團結在一起才能成為隊伍。一個人的能力有限的，一群人的能力是無限的。同樣，一個人的才能只有在團隊中發(fā)揮才能得到更好地肯定。合諧，就是合理妥協(xié)。團隊最終走向成功是隊伍中員工之間有度的妥協(xié)，相互理解、相互扶持、相互關愛。忠于自己的團隊，忠于自己的信念，忠于自己的事業(yè)。
感恩。我們對父母感恩，因為他們含辛茹苦養(yǎng)育我們成人;我們對老師感恩，因為他們孜孜不倦教育我們成長;同樣我們應該對公司感恩、對領導感恩，感謝他們對我們的信任，給了我們一個展現自己的舞臺。我們應懷有一顆感恩的心，感恩是一種人生態(tài)度，更是一種責任意識。
“三人行，必有吾師?！蔽覀儜獙ο蛏磉叺娜藢W習：學習他們鍥而不舍的精神，學習他們堅韌勇敢的精神，學習他們積極向上的態(tài)度。這或許就是你我所欠缺的東西。懷有感恩的心，感謝你們在我的身邊。
責任感是一種態(tài)度，成功人士成功不僅靠誠信還有責任感。責任是永不消失的精神，沒有責任哪來的成功。責任心是對自己的負責，是對自己所在的集體負責，是成就事業(yè)的可靠途徑?，F在的我們需要培養(yǎng)責任感、歸屬感。
工作是安身立命之所，既然有了一個施展才能的平臺，忠于職守、勤勉盡責就是最起碼的職業(yè)操守和道德品質。
李嘉誠名言:知識改變命運。21世紀最缺是什么——人才。我們要不斷地學習，努力完善自己、充實自己。因為下一個人才就是你!
對工作忠誠的心得篇五
近年來，隨著經濟的發(fā)展和社會變遷，對工作忠誠度的要求也逐漸提升。作為一名員工，工作忠誠不僅代表了對企業(yè)的責任和奉獻，更是展現了一種積極進取的精神態(tài)度。以下是我的一些心得體會，希望對大家有所啟發(fā)。
首先是明確職責，做好本職工作。作為一名員工，首要的責任就是做好本職工作。對于每一個環(huán)節(jié)，我們都要做到心無旁騖，嚴謹細致。只有把每個崗位、每個工作做到極致，才能贏得上級和同事的信任。有了信任，我們的發(fā)展才會獲得更大的空間。同時，對于每一個崗位的職責，我們都要明確自己的責任范圍，合理規(guī)劃工作時間和工作重點，高效地完成任務。這樣一來，不僅能夠提升自身的工作效率，還能為企業(yè)和同事節(jié)省時間和精力，樹立良好的工作形象。
其次是積極主動，主動承擔工作。在工作中，沒有人喜歡與那種總是推卸責任的同事共事。相反，對于那些愿意主動承擔并解決問題的員工，領導和同事往往會給予更多的肯定和支持。因此，我認為，作為一個對工作忠誠的員工，要學會拋開惰性，主動找尋解決問題的辦法，積極主動地承擔工作。同時，我們還應該提供一些建設性的意見和建議，通過思考和交流，推動工作的進展與改善。這樣，既能夠為企業(yè)貢獻更多的價值，也能夠提升自身的能力和素質。
再次是團隊合作，共同努力。在現代企業(yè)中，團隊合作已經成為事業(yè)成功的基石。作為一個對工作忠誠的員工，我們不能只顧自己的事情，而是要善于與他人合作，共同努力，完成團隊的目標。在團隊合作中，我們需要樹立一種積極的合作意識，坦誠相待，同舟共濟。團隊中的每個人都是一支重要的力量，每個人的貢獻都是不可或缺的。因此，我們要懂得傾聽和溝通，尊重并理解團隊成員的不同意見和想法，共同為團隊的發(fā)展努力。
第四是持續(xù)學習，不斷提升。工作環(huán)境的不斷變化，要求我們不斷學習和提升自己。只有不斷學習，我們才能持續(xù)適應新的工作要求和挑戰(zhàn)，保持工作的高效性和競爭力。因此，我始終相信自己是一個永遠的學徒，承諾自己在工作中持續(xù)學習和進步。不管是通過參加培訓課程，還是自主學習和研究，我都盡力保持自己的專業(yè)知識和技能的更新與提升。這樣一來，我能夠更好地適應不斷變化的工作環(huán)境，以專業(yè)的態(tài)度和能力為企業(yè)做出更大的貢獻。
最后是保持激情，熱愛工作。工作忠誠不僅僅是完成分配的任務，更是一種積極進取的精神態(tài)度。作為一名對工作忠誠的員工，我們應該時刻保持對工作的激情和熱愛。只有充滿熱情，我們才能在工作中敢于創(chuàng)新、不斷超越自我。同時，我們還應該對自己的工作結果負責，積極追求卓越。只有這樣，我們才能夠在工作中體現出自己的價值和能力，實現個人和企業(yè)的共同成長。
總之，對工作的忠誠心得體會，需要我們從身邊的點滴開始，做到明確職責、積極主動、團隊合作、持續(xù)學習和保持激情。只有這樣，我們才能夠在工作中展現出自己的價值和能力，實現個人和企業(yè)的共同發(fā)展。讓我們共同努力，成為一名對工作忠誠的員工，為共同的事業(yè)做出我們的貢獻。
對工作忠誠的心得篇六
1、做事缺乏熱情、創(chuàng)造型和主動性，只是機械地完成任務，總是在領導的一再催促、甚至是苦口婆心下，才能勉強把事情完成。這樣的工作態(tài)度最終會使他們失去對工作有效執(zhí)行的態(tài)度。
2、給多少錢，做多少事。很多人都習慣用薪水的多少來衡量自己所付出的勞動。
3、工作沒有按照計劃去做，習慣性的將要做的事情往后推，不經意間越積越多，不及時處理，致使你應接不暇，顧此失彼。
4、有許多人只想著得過且過，再做不好事情、完不成任務是把借口當做敷衍別人、原諒自己的擋箭牌,不能正確面對自己所犯的錯誤。
天下沒有免費的午餐，任何人都要經過不懈的努力才能有所收獲。收獲成果的多少取決于這個人努力的程度，努力工作，遲早會對得到回報的。
我們應該懷著感恩的心去對待工作，珍惜這份工作，不要等到失去了這份工作，才去改變自己的做人心態(tài)和工作方式。一個有長遠眼光的人，他們看中的是能力的培養(yǎng)和鍛煉，在工作中他們會不斷地接受新的知識，去接受更多的挑戰(zhàn)，去解決更多的問題來提升自己的能力，展現自己的才華。
世界上沒有不勞而獲的的事情，如果你想拿到高薪水，那么從現在開始，你就得加倍努力，以積極的心態(tài)勤奮的工作，收獲的多少取決于你努力地程度，是金子總有一天是會發(fā)光的。凡是要做就要做好，不管中間遇到什么困難和挫折，否則，你將一事無成，你這一生注定是個失敗的人。
工作首先是個態(tài)度問題，工作需要認真和盡力，需要踏實和勤懇，更需積極積極主動地精神。
今天能做的事不要拖到明天去做，一定要養(yǎng)成良好的習慣，拖延只會是新舊工作堆壓在一起，令人身心疲憊。所有的員工都希望自己的事業(yè)有所發(fā)展，而公司恰恰給你提供了這樣一個生存和發(fā)展地平臺，在這里你能實現你的自身價值。
“人生七尺軀，謹防三寸舌”。無論什么時候，都不要拿誘惑去挑戰(zhàn)自己的道德底線，一定要清醒的認識到自己的職責。企業(yè)倡導大家要有一種主人翁的姿態(tài)和意識，把公司的事情當成自己的事情，處處都站在企業(yè)的立場上考慮和解決問題。主動地去考慮自己負責的工作，提出有益的建議，想出各種辦法，把自己負責的.工作做好。要想成為一名優(yōu)秀的員工，就必須具有積極主動地品質，不能僅僅局限于一時一事，好要把它變成自己的思維方式和行為習慣。
企業(yè)評價一名員工，主要是看員工能否給企業(yè)創(chuàng)造價值。工資的增長跟員工的業(yè)績是緊密相連的。也就是說，能為公司賺錢的人，才是公司最需要的人。
“逃避責任，難辭其咎”。只有對自己的行為負責，主動承認錯誤，以負責的態(tài)度彌補過失，這樣的人才能走向成功，才能夠得到領導的賞識。
員工的忠誠和企業(yè)的信任是相輔相成的，投入的忠誠越多，收獲的信任度也就越高。如果你缺乏忠誠，那么你的能力越大，你對企業(yè)造成的損害就越大，這是每一位老板都不愿意看到的。對企業(yè)忠誠，能增強自己克服困難的勇氣，從而激發(fā)自身的潛能，增加了成功的籌碼。
對工作忠誠的心得篇七
工作是我們生活中非常重要的一部分，也是我們?yōu)榱松疃プ龅淖钪饕氖虑橹?。而對于許多人來說，工作不僅僅是一份工作，更是他們的職業(yè)和事業(yè)。在我們的工作中，忠誠是一個非常重要的因素。忠誠可以幫助我們在職場上建立信任，增強團隊合作并提升我們的職業(yè)成就。在本文中，我們將探討如何在工作中表現忠誠及其所帶來的好處。
第二段：明確忠誠的含義
在職場上，忠誠并不僅僅是指向老板或公司報效的意思，它還包括對公司使命的忠誠，對團隊的忠誠，對整個工作流程的忠誠。忠誠是一種態(tài)度和價值觀，它反應了一個人的內在信仰和準則。在工作中，忠誠不僅僅指著眼于回報和收益，更是一種為公司貢獻自己的精力、時間和努力的承諾，一種把公司的長遠利益放在個人利益之上的意愿和意識。
第三段：忠誠的表現方式
要表現忠誠，最重要的一點就是要遵守公司的政策、規(guī)章制度和工作要求。這不僅能維護公司的正常運行，更能體現出我們對公司的信任和尊重。另外，我們還應該致力于在工作中盡最大的努力，達到最好的表現，并通過職業(yè)無關的行為，如贊美和支持其他同事，展示出對團隊和公司的忠誠。還有，我們應該始終堅持正直和誠實，不去接受不道德的行為，對公司的道德義務保持忠誠。通過堅持這些行為，我們才能夠更好地表現出忠誠的品質。
第四段：忠誠的益處
那么，忠誠會帶來什么好處呢？首先，它能夠讓我們在團隊中建立良好的信任。忠誠可以是建立良好工作關系的基礎，它使我們的同事、老板和客戶都愿意信任和依賴我們。其次，忠誠有助于建立我們的職業(yè)形象和品牌。忠誠度高的員工會被視為對公司的貢獻更加顯著，更能夠獲得顯眼的晉升和獎勵。此外，忠誠度更高的企業(yè)會擁有更高的員工滿意率，為企業(yè)維護良好的雇主品牌打下良好基礎。
第五段：總結
綜上所述，忠誠是我們在工作中要表現出的非常重要的態(tài)度和價值觀。通過遵守公司要求，致力于取得最好的表現以及在行為上實現誠實和正直，這些都是表現忠誠的最好方式。忠誠不僅能夠幫助我們建立信任，也能幫助我們建立職業(yè)品牌和獲得成功。因此，我們應該始終在工作中保持忠誠，這樣我們既可以為公司做出貢獻，又可以為我們自己的職業(yè)生涯帶來更多的優(yōu)勢。
對工作忠誠的心得篇八
作為勞動者，忠誠是我們工作中最基本的品質之一。無論是對待工作崗位還是對待組織，忠誠都是我們追求的目標。在日常的工作中，我深刻認識到忠誠的重要性，并體會到忠誠對于個人和組織的巨大價值。以下是我對于忠誠工作的心得體會。
首先，忠誠是一種責任心的體現。在工作中，我們?yōu)榱送瓿缮霞壗唤o的任務，需要全力以赴、盡職盡責。對于組織來說，忠誠意味著我們會尊重組織的規(guī)章制度，執(zhí)行決策，按照組織的要求行事。同時，忠誠也意味著我們對于工作崗位有著強烈的責任感，愿意為工作的成果負責任。只有具備了責任心，我們才能真正做到忠誠。
其次，忠誠是一種團隊協(xié)作的體現。在一個團隊中，每個成員都發(fā)揮著不同的作用，但都應該服從團隊的整體目標。忠誠就是理解并執(zhí)行團隊的決策。只有當每個人能夠忠誠地履行自己的職責，團隊的協(xié)作才能形成正向循環(huán)，最終達到更優(yōu)質的結果。通過長期的合作和相互信任，團隊中的每個成員也能夠從中獲得快樂和滿足感。
另外，忠誠也是一種進取心的表現。忠誠并不等于消極地接受現狀，而是積極地為組織和個人的發(fā)展貢獻自己的力量。具備忠誠心的人會主動思考工作中存在的問題，并主動提出改善的方案。他們會努力學習、提升自己的能力，為組織的發(fā)展做出貢獻。忠誠意味著我們不僅要完成好手頭的工作，還要持續(xù)追求進步。
此外，忠誠還意味著我們要保持積極的工作態(tài)度。工作中遇到各種問題和挫折是正常的，但是我們要用積極的心態(tài)去面對并解決問題。忠誠的勞動者會不畏困難，堅持不懈地追求工作的目標。他們不會因為一時的挫折而放棄，而是從中吸取經驗教訓，繼續(xù)努力。只有保持積極的態(tài)度，我們才能克服困難，實現個人和組織的共同發(fā)展。
最后，忠誠也是一種職業(yè)素養(yǎng)的體現。作為一名員工，忠誠表現在我們要恪守職業(yè)道德和職業(yè)操守。我們要遵守相關法規(guī)和組織制度，不以權謀私，不濫用職權。此外，忠誠還體現在我們對于機密信息的保守，對組織內部事務的保密。只有具備了高尚的職業(yè)操守和道德品質，我們才能真正做到忠誠。
總之，忠誠是我們工作中最基本的品質之一。忠誠工作不僅僅是對于組織和工作崗位的尊重，更是一種責任心、團隊協(xié)作、進取心、積極態(tài)度和職業(yè)素養(yǎng)的體現。通過體會忠誠工作的重要性，我深刻認識到忠誠的價值和意義，也得到了個人和組織方面的成長和收獲。我相信，在今后的工作中，我將積極踐行忠誠工作的理念，為個人和組織的發(fā)展做出更大的貢獻。
對工作忠誠的心得篇九
觀看了李強老師以“感恩、忠誠、責任”為主題的演講視頻后，我感觸很深，受到了很大的啟發(fā)。
一、感恩——做人之本
做一個感恩的人。感恩于我們的父母和親朋好友，感謝父母帶給我生命，在生活中給予我點點滴滴的關愛與照顧；感謝朋友帶給我真摯的友情，在生活中給予我一聲聲的關心和鼓勵。感恩于企業(yè)，感謝企業(yè)給我機會，在這個很物質的年代讓我們可以生存，同時又給了自己鍛煉的平臺。因為年輕，我青澀、沖動、莽撞，但企業(yè)包容我的缺點，給我機會讓我慢慢成長，讓我明白，只有做一個懂得感恩的人，才能成就他生命和事業(yè)的高度。
一個有著感恩之心的員工，會堅貞而無私，敬業(yè)而善良，富有責任感和使命感。一個有著感恩之心的員工，會把對公司的感激，轉化為孜孜以求、兢兢業(yè)業(yè)、積極進取的實際行動。一個有著感恩之心的員工，會常常關心他人，關心公司，關心社會，和公司同呼吸共命運。同理，一個不會感恩的員工，是一個極端自私的員工。一個不會感恩的公司，是一個不會有長遠發(fā)展的公司，也是一個對社會不會有貢獻甚至很可能是危害的集體。
二、忠誠——立業(yè)之柱
做一個忠誠的人。一個員工只有忠誠于公司，才可能成就一番事業(yè)；作為員工理當做好自己的本職工作，忠于公司，忠誠負責的員工是公司的最寶貴的資源。能力不足卻忠于公司，對公司至少不算壞事，因能力不足可以后天彌補，為人不忠卻是后天彌補不過來的。所以說“忠誠”是比“能力”更為可貴的素養(yǎng)。要做到堅守忠誠，就必須把工作做為生命的重要組成部分，用心去感悟，用心去經營。
忠誠不論是作為一種優(yōu)秀的傳統(tǒng)精神，還是作為現代企業(yè)的一種企業(yè)文化，都值得好好品味和堅決捍衛(wèi)。現在的大學生頻繁跳槽的事情層出不窮，為什么會出現這樣的現象呢？我試著分析一下：或者剛開始找的工作專業(yè)不對口，或者氣候環(huán)境不適應，到后來和自己的同事或同學相比待遇工作條件與想象中的落差很大等，這些倒還情有可原。但事實上有很多的年輕人在上班的第一天就開始就會有這樣那樣的想法，干了沒多長時間就認為自己該當主管了，再過兩年就認為自己該當總工了等等，我不能料想他以后的發(fā)展怎樣，不過我能肯定的是他一定做不好現在的工作，無論他的能力有多強，學歷有多高。因為失去忠誠，是不可能做好一份工作的。
三、責任——成功之路
做一個有責任的人。也許我們工作的時間太久了，對目前的工作已沒有了激情，但既然我們選擇了這個崗位，就必須記住自己的責任和使命。既然非做不可，與其被別人推著去做，還不如自覺自愿地盡力把它做得最好，努力找到工作的樂趣，當然，除非你真的不想工作。思想不同、心態(tài)不同、結果不同，觀念可以改變命運。每一個崗位就是一片充滿生命力的土地，關鍵在于耕種它的人撒下的是什么樣的種子，我相信只要我們用責任心去做好每一件事，那么在任何崗位上，我們都會收獲事業(yè)的春天！所以我時常提醒自己“今天工作不努力，明天努力找工作”。一個有責任心的人，一定是一個積極向上的人。
總之，人生中我們獲得過別人無數的幫助，有機會、有能力就要采取各種方式去償還。所以我們要用實際行動去感恩，感恩我的祖國，感恩我的公司，感恩我的父母，感恩所有幫助過我的人。
對工作忠誠的心得篇十
前日,市人大會主任袁觀清參加市人大會研究室黨支部和辦公廳第一支部“兩學一做”教育專題學習討論會議,并講授專題黨課。他強調,所有黨員,不論年齡大小,不論職位高低,不管何時,也不管何地,都要講政治、有信念,做對黨忠誠的黨員。市人大會秘書長柳美景參加。
黨中央提出新形勢下合格黨員的“四講四有”標準,其中“講政治、有信念”是首要標準,進一步凸顯了政治上忠誠、政治上可靠、政治上過硬對共產黨人的極端重要性。前日,市人大會研究室黨支部和辦公廳第一支部開展“講政治、有信念,做對黨忠誠的黨員”專題學習討論,大家就此進行了思想交流,提升認識、增強自覺。
袁觀清強調,對黨忠誠,是黨員干部的立身之本、履職之要,必須有堅定的理想信念。對黨忠誠,是一種徹底的、無條件的、不摻任何雜質的忠誠,是對黨一心一意、言行一致、始終如一、無怨無悔、不含任何個人利害選擇的忠誠,是最高境界的忠誠。對黨忠誠,就是要始終保持政治上的清醒。要切實增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,與黨中央保持高度一致。對黨忠誠,就是要嚴格遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩。要堅持以更高的政治覺悟、更強的黨性意識和組織觀念要求自己,將講規(guī)矩內化于心、外化于行。對黨忠誠,就是要始終堅持履職為民的價值追求。要牢固樹立群眾觀點,堅持走黨的群眾路線,切實做好聯系和服務群眾的各項工作,始終把群眾利益放在心中最高的位置。
對工作忠誠的心得篇十一
第一段：引言（100字）
忠誠擔當是每個員工在工作中應該具備的品質。作為一名工作多年的職場人，我深切體會到忠誠擔當的重要性。在過去的工作經歷中，我經歷了許多困難與挑戰(zhàn)，但正是通過忠誠擔當的精神，我克服了困難，取得了工作的成功。在本文中，我將分享我的心得體會，探討忠誠擔當對個人職業(yè)發(fā)展的影響與意義。
第二段：忠誠擔當的定義及重要性（200字）
忠誠擔當是指對工作和職責的高度責任感和對組織的忠誠。它體現在工作中以負責任的態(tài)度、主動的行動和積極的態(tài)度來完成工作任務，并積極為組織的利益著想。忠誠擔當不僅能夠增加工作效率，提高工作質量，還能夠樹立個人的良好形象，贏得上級和同事的信任和支持。同時，忠誠擔當也是職業(yè)道德的表現，體現了個人的職業(yè)素養(yǎng)和價值觀。
第三段：在工作中的忠誠擔當（400字）
在過去的工作中，我時刻銘記著忠誠擔當的精神。首先，我始終保持積極的工作態(tài)度。無論遇到什么困難和挑戰(zhàn)，我都堅持以樂觀和積極的態(tài)度面對，從而能夠更好地適應并解決問題。其次，我時刻保持對工作的責任心。我明確工作目標，合理安排時間，并全力以赴地完成每項任務。此外，我還注重與同事之間的合作和溝通。我積極聽取他人的意見和建議，并與他們共同解決問題。通過這樣的實踐，我逐漸形成了忠誠擔當的工作習慣。
第四段：忠誠擔當對個人職業(yè)發(fā)展的影響（300字）
忠誠擔當對個人職業(yè)發(fā)展具有重要的影響。首先，忠誠擔當能夠幫助個人建立良好的職業(yè)聲譽。通過在工作中的表現，個人能夠贏得上級和同事的尊重與認可，從而增加個人的職業(yè)機會與發(fā)展空間。其次，忠誠擔當能夠幫助個人提高自身的專業(yè)素養(yǎng)和能力。通過不斷對工作進行專業(yè)學習和實踐，個人能夠不斷提升自己的能力水平，適應職業(yè)發(fā)展的需求。最后，忠誠擔當能夠幫助個人樹立正確的職業(yè)價值觀。通過始終保持對工作和職責的責任感，個人能夠更好地解決道德與職業(yè)的沖突，并形成正確的職業(yè)行為準則。
第五段：結語（200字）
忠誠擔當是工作中的重要品質，對個人職業(yè)發(fā)展和組織的成功都具有重要的意義。作為一名職場人，我在忠誠擔當中感受到了責任和榮譽。通過始終保持對工作的忠誠擔當，我不僅取得了工作的成功，也獲得了他人的贊賞和認可。因此，我相信只有在忠誠擔當中，我們才能真正實現個人價值和職業(yè)發(fā)展的目標。同時，我也鼓勵其他人在工作中始終保持忠誠擔當的精神，努力實現自身的職業(yè)夢想。
對工作忠誠的心得篇十二
忠誠是一種品質，一種對職業(yè)、對專業(yè)、對學生的責任感和承諾。作為一名教師，我深刻理解到忠誠的重要性。多年來，我一直不懈努力，探索如何切實表現出對教育事業(yè)的忠誠。在這個過程中，我積累了一些心得體會，希望能夠與大家分享。
首先，忠誠源于對教育事業(yè)的熱愛。教師作為傳播知識、塑造未來的工作者，對教育的熱愛是最基礎的。只有內心深愛著教育事業(yè)，才能將自己完全投入其中。我始終相信，教育是最偉大的事業(yè)，每一位學生都有無限的潛力。在我的教育工作中，我始終充滿激情地面對每一位學生，無論他們的學習成績如何，都尊重他們的個體差異，并努力將他們的潛力發(fā)揚光大。
其次，忠誠意味著對教師職業(yè)的認同和忠實履行職責。教師作為職業(yè)從業(yè)者，有著一系列的職業(yè)道德和職責。忠誠意味著牢記自己的職責，嚴格遵守職業(yè)道德規(guī)范。教師需要對學生負責，對家長負責，對學校負責。在工作中，我時刻銘記著這些責任，以學生的利益為出發(fā)點，以學生的發(fā)展為中心，全心全意地投入到教學工作中。我努力提升自己的教學能力和專業(yè)素養(yǎng)，時刻關注教育研究的最新動態(tài)，不斷自我反思和學習，以最佳狀態(tài)來完成教學任務。
另外，忠誠也需要體現在對學生的關懷和引導中。作為教師，我們不僅僅是知識的傳授者，更是學生成長的引路人。忠誠就意味著對每一位學生的關懷和關注。我注重與學生建立良好的師生關系，傾聽他們的需求和困惑，關心他們的生活和成長。我時常組織一些特殊的課外活動，積極引導學生的興趣愛好，讓他們在快樂中學習，培養(yǎng)他們的全面發(fā)展。同時，我也會關注學生的心理健康，幫助他們解決在成長中遇到的問題，培養(yǎng)他們健康的心態(tài)和積極的人生態(tài)度。
最后，忠誠需要踐行于教育環(huán)境和團隊合作中。作為教師，我們也需要忠誠地履行團隊角色和教育局的要求。我積極參與學校的教研活動，分享自己的教學經驗和成果，與同事共同探索教學的新思路。忠誠意味著我們要言行一致，做到說到做到。同時，我也積極配合學校的工作安排，服從上級的決定，確保教育工作的順利進行。
總的來說，忠誠是一種責任感和承諾，是教師應當具備的素質之一。通過對教育事業(yè)的熱愛，認同和履行教師職業(yè)的責任，關心和引導學生的成長，踐行團隊合作，我們可以成為一名忠誠的教師。我將會繼續(xù)努力，不斷提升自己的專業(yè)能力和素質，為教育事業(yè)做出更大的貢獻。希望每一位教師都能對忠誠有更深入的認識，并以之為指引，為每一位學生的未來奉獻自己的力量。
對工作忠誠的心得篇十三
忠誠是一種珍貴的品質，既是道德的要求，又是處世之道。它包含著對事業(yè)、對朋友、對家庭的忠誠，是人與人之間、人與社會之間維系關系的紐帶。在日常生活中，我們處處能見到忠誠的身影。在工作上，忠誠是員工對公司的奉獻，是他們堅守初心、忠實職責的保證。在友情中，忠誠是朋友之間相互信賴、為對方著想的承諾。在家庭中，忠誠是家人之間彼此扶持、相互支持的基石。在每個角落，忠誠以不同的方式展現，使世界變得更加溫暖、和諧。作為個體，我深感忠誠的重要性，并在成長的過程中有所體會。
首先，忠誠意味著對自己的精神追求的堅守。每個人都有自己的信仰、價值觀，忠誠是對這些信仰的忠實踐行。例如，曾經有一位偉大的科學家名叫愛因斯坦，他一生致力于踐行科學的真理，不受任何權威和利益的干擾。正是因為他對科學的忠誠，才有了相對論的突破，為人類的科學發(fā)展做出了偉大的貢獻。而對于普通人來說，忠誠意味著對自己的人生目標的堅守。每個人都有自己的夢想，可能是成為一名醫(yī)生、藝術家或老師。只有堅持并忠誠于自己的夢想，才能有所成就，實現自己的人生價值。
其次，忠誠是對工作的忠心耐勞。對于每個職場人來說，忠誠是對公司和職責的忠實履行。在工作中，成功離不開團隊的協(xié)作和合作。作為一個團隊成員，我們要忠誠于職責，履行好自己的工作職責，時刻保持良好的工作態(tài)度。只有這樣，我們才能充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢，使團隊的工作達到最好的效果。同時，忠誠也是對組織的忠誠。我們要始終堅守公司的使命和價值觀，積極參與到公司的發(fā)展中去，為公司的繁榮做出自己應有的貢獻。
再次，忠誠是對友誼的真誠相待。人生在世，離不開朋友。每個人都希望擁有真誠可靠的朋友，因為他們能給予我們支持和鼓勵。忠誠是友誼的基石，是朋友之間建立和維持信任的核心。我還記得，有一次我在學業(yè)上遇到困難，感到沮喪時，朋友們不但給予我精神上的鼓勵，還給予我實質上的幫助。正是因為我的朋友們忠誠于我們之間的友誼，才讓我感到溫暖和勇氣。忠誠不僅是對朋友的忠實付出，也是對朋友的真誠傾聽、理解和支持。只有這樣，友誼才會更加牢不可破，更加持久。
最后，忠誠是對家庭的關愛和回報。家庭是每個人的港灣，是溫暖和愛的源泉。在家庭中，忠誠是互相扶持、相互支持的基石。我們要忠誠對待父母的養(yǎng)育之恩，關心他們的健康和幸福；我們要忠誠對待兄弟姐妹的親情，傾聽他們的困擾和需求；我們要忠誠對待配偶和子女的關愛，給予他們無私的支持和幫助。只有在家庭中，我們每個成員忠誠于家庭的責任和義務，才能共同營造一個和諧的家庭氛圍。
總之，忠誠是一種寶貴的品質，它在我們的日常生活中扮演著重要的角色。每個人都應該懂得忠誠并積極踐行，不論是對自己的信仰、工作、友情還是家庭。忠誠讓我們成為一個真誠可靠的人，讓我們的世界更加美好。我相信，只要我們始終堅守忠誠的原則，就能夠在人生的道路上走得更加堅定并獲得更大的成就。
對工作忠誠的心得篇十四
打鐵，本來是一種很古老的手工業(yè)勞動。打鐵不光是力氣，還需力氣與技巧完美融合，才能打出好鐵。
新一屆中央領導集體在電視見面會上，的就職演講講話中，提到新形勢下，我們黨面臨著許多嚴峻挑戰(zhàn)，黨內存在著許多亟待解決的問題時，用了一句老百姓的話——“打鐵還需自身硬”，告誡全黨要“切實解決自身存在的突出問題，切實改進工作作風，密切聯系群眾”。
自身硬的“硬”字至少包括兩層含義。
一方面要提高履職盡責的本領。首先是加強學習。學習是立身做人之本，是獲取知識、提高素質的基本途徑。執(zhí)行力是實現預定目標和任務的能力，是執(zhí)政能力的重要表現。當務之急是要深入學習實踐科學發(fā)展觀，用科學發(fā)展觀指導工作實踐，不斷提高領導科學發(fā)展的能力。
一要加強學習，提升執(zhí)行的本領。提高執(zhí)行力，必須強化宗旨意識，提高服務本領和辦事效率，讓群眾滿意。學習是執(zhí)行力的源泉，也是提高執(zhí)行力的根本。要深入系統(tǒng)地學習黨的路線方針政策，刻苦鉆研自身業(yè)務知識。當前，在質量體系認證中，掌握其實質，提高思想認識，更新觀念，掌握工作方法，創(chuàng)新工作思路，更好地適應新時期管理工作的需要。
觀念，謀劃好全局，服從服務好全局，是公司干部必備的辨別能力。因此，作為一名黨員干部，有職就有責，有責必盡職。要把工作標準調整到最高，把自己的精神狀態(tài)調整到最佳。具體實踐中不斷磨煉，在實踐中不斷強化執(zhí)行力。積極運用好所學的知識，結合崗位工作職責，按照正確的方法進行加工，妥善處理好各種矛盾，更好地服務機關，服務群眾，大力弘揚實事求是的精神，不斷提高實際工作能力。
三要善于實踐，提高執(zhí)行的水平。后勤服務是一項沒有最好、只有更好，只有起點，沒有終點，不斷完善，永無止境的工作。怎么提高執(zhí)行力?這就要求我們努力將理論學習與實踐結合起來，做到學以致用。在物業(yè)管理工作中我們要不斷強化服務至上的意識，堅持把廣大服務對象的滿意作為我們工作的出發(fā)點和歸宿，強化執(zhí)行力，為服務對象辦事，就是要讓他們滿意，為其提供高效優(yōu)質的服務。一是大力弘揚以人為本的理念，為老干部服務、讓老干部信任放心;為業(yè)主服務，讓業(yè)主舒心叫好，全力做好物業(yè)管理的各項工作。二是要深化服務內涵，拓展服務項目，提升服務檔次，滿足服務對象不斷增長的服務需求。三是要提升服務的本領，逐步形成辦事有制度、工作有規(guī)范、作業(yè)有指導、業(yè)務有流程、服務有標準、執(zhí)行有表單，使物業(yè)工作有章可循、有法可依，也使今后的物業(yè)工作更加程序化、規(guī)范化，四是提高服務標準，努力實現服務保障工作“零故障、零事故、零差錯、零失誤和零投訴”的目標。五是強化隊伍建設。引領公司員工強化角色定位，始終牢記自己的工作責任和使命。引導員工培養(yǎng)一顆平常心，強化一顆責任心，永葆一顆進取心，做好物業(yè)管理工作。
另一方面要加強自我修養(yǎng)，保持自身清正廉潔。要牢記黨的宗旨，加強黨性修養(yǎng)，要樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。弘揚清正廉潔的傳統(tǒng)美德，提倡廉潔自律，秉公辦事，不徇私情，不謀私利，清白做人的精神，從思想、品德，行動上從嚴要求自己，堅持不吃、拿、卡、要，做一個執(zhí)行各項制度的帶頭人。
說：打鐵還需自身硬。這就要求廣大黨員干部堅決貫徹中央八項規(guī)定，堅決反對“四風”，切實解決自身存在的突出問題，切實改進工作作風，使我們的黨始終成為中國特色社會主義事業(yè)的堅強領導核心。
一、提高認識抓學習。
肅紀律轉作風，要求廣大黨員干部要堅定理想信念，樹立為人民服務的宗旨，牢記黨對廣大黨員干部的要求，繼承和發(fā)揚我黨密切聯系群眾、實事求是、艱苦奮斗的優(yōu)良作風。坦率做人，坦蕩做事，謹慎用權，做到公私分明、克己奉公、嚴格自律，自覺抵制各種腐朽思想和腐敗行為的侵襲。每一名黨員干部都要不斷學習、終生學習。不僅要廣泛深入學習和掌握馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論以及“三個代表”重要思想，還要認真學習各項法律法規(guī)，提高廣大黨員干部法律意識，自覺遵紀守法、依法辦事。在提高認識的過程中重視學習，在學習過程中不斷提高認識。
二、完善制度重落實。
評制、責任追究制等一系列制度，其次要將制度落在實處，運用考評結果鼓勵干事的，規(guī)誡混事的，處罰亂事的。充分利用投訴電話、投訴信箱廣開言路，暢通渠道，主動接受群眾的監(jiān)督。對群眾投訴要有一件，查一件，堅決制止行政“遲作為”、“不作為”、“亂作為” 現象;通過走出去、請進來等方式，深入開展民主評議公司作風活動，完善民主測評機制。同時，適時召開座談會，充分聽取意見和建議。
三、強化監(jiān)督肅紀律
首先，黨內民主是黨的生命，也是黨內監(jiān)督的基礎。沒有廣泛的黨內民主，就不可能有健全的黨內監(jiān)督與制約。肅紀律轉作風，就要強化黨內民主監(jiān)督，加強普通黨員對黨員干部的監(jiān)督，加強黨員干部對領導干部和領導班子的監(jiān)督，加強領導班子成員對第一把手的監(jiān)督和領導班子內部監(jiān)督，真正做到“自身硬”。
其次，公開是監(jiān)督的前提，知情是監(jiān)督的保證。肅紀律轉作風，就要推進黨務公開，讓黨員、群眾全面了解和有序參與黨內事務，明確權力邊界，規(guī)范權力行為，防止權力濫用，確保權力始終在陽光下運行。
督，此舉在于用民主之劍斬斷公務特權，是巨大進步。堅持各個環(huán)節(jié)公開透明，監(jiān)督才會有力;鼓勵群眾參與，執(zhí)行才會堅定。
事實早已表明，一個“自身硬”的領導干部、領導班子就要像一面高揚的旗幟，讓人民群眾從中看到希望與方向，充滿信心和力量，從而激發(fā)斗志、凝心聚力，朝著共同的目標前進。反之，就無法凝神聚力，贏得人民群眾的擁護和愛戴。在這個意義上說，“打鐵還需自身硬”，是領導干部、領導班子永葆先進性的一劑良藥，是凝聚智慧力量的重要法寶，是保持頭腦清醒的思想武器。
對工作忠誠的心得篇十五
軍人核心價值觀是中共中央、在20xx年12月份軍隊的一次重要會議上提出的。具體表述為 “忠誠于黨、熱愛人民、報效國家、獻身使命、崇尚榮譽”。 把忠誠于黨作為第一條提出來，充分體現了人民軍隊的性質和宗旨，反映了我軍官兵的政治本色，凸顯了“忠誠于黨”對每個軍人而言不可替代的重要性。
在新的歷史條件下，我軍忠誠于黨的優(yōu)良傳統(tǒng)面臨著新的考驗。西方敵對勢力把我軍作為西化、分化的重點，想方設法進行意識形態(tài)的滲透，極力鼓吹“軍隊非黨化、非政治化”和“軍隊國家化”，妄圖使我軍脫離黨的領導，改變我軍的性質。因此，強調忠誠于黨，顯得尤為緊迫而重要。
忠誠于黨的科學內涵
忠誠于黨，就是要自覺堅持黨對軍隊的絕對領導，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，堅定中國特色社會主義理想信念，任何時候任何情況下都堅決聽黨指揮。
忠誠是赤誠無私，盡心竭力之意，是軍人最可貴的品格之一。這種品格需要不斷地培育和鞏固。形象得說：忠誠就像康泰克緩釋膠囊，在漫長的時間里悄然釋放，你把他當“中心”，他自然以“忠”回報。忠誠于黨的品格是需要培育和不斷鞏固的。
凡天下至忠至誠之士，要么名垂千古，要么遺臭萬年。抗金名將岳飛，戰(zhàn)場上英勇頑強，誓死衛(wèi)國，可謂忠心耿耿，得來萬世英名?！稛o間道》里，劉德華雖已被正道修正，卻仍以死殉義，那也是因為忠誠，只是那“忠”是黑社會老大，用情用心，一點點種在他心里的。因此，垂名還是遺臭在于忠誠于誰。我們人民軍隊，忠誠的對象無疑是中國共產黨，也必須是中國共產黨。
忠誠于黨，是人民軍隊最重要的政治要求和最根本的道德標準，也是我軍官兵最高的價值取向和政治信仰。
中國人民解放軍必須忠誠于黨。
忠誠于誰和如何實踐這種忠誠，在不同的軍隊差異很大。中國人民解放軍必須忠誠于黨。這是當代革命軍人核心價值觀的靈魂;把握了這一點，就把握了提出的大力培育當代革命軍人核心價值觀的根本。
第一，看我軍的歷史。我軍是中國共產黨締造、領導和指揮的人民軍隊，從1920xx年建軍至今一直以黨的旗幟為旗幟，以黨的意志為意志，以黨的方向為方向。我軍創(chuàng)建之初，就規(guī)定了與黨的要求相一致的性質、宗旨和任務，忠誠于黨的觀念已經融入軍隊的血脈，成為廣大官兵的精神支撐。人民軍隊的歷史，就是忠誠于黨、獻身于黨、為黨的事業(yè)不懈奮斗的歷史。
第二，中國共產黨是中國特色社會主義事業(yè)的領導核心，是中國人民利益的忠實代表。作為人民的軍隊，我們要忠誠于人民，因此我們要忠于黨;作為保衛(wèi)祖國的軍事力量，我們要忠誠于我們的國家，因此我們要忠誠于黨;作為社會主義軍隊，我們要忠誠于社會主義，因此我們要忠誠于黨。鄧小平同志也曾多次強調:“我們的軍隊要始終忠于黨，忠于人民，忠于國家，忠于社會主義”。核心就是人民軍隊必須忠誠于黨。
第三，忠誠于黨，幫助革命軍人不斷成長進步。忠誠是一種信念、一種品質、一種追求。它可以提升思想境界，激發(fā)內在動力，規(guī)范行為方式，保持正確方向。忠誠于黨，才能視黨的事業(yè)高于一切，為黨的事業(yè)舍得一切;忠誠于黨，才能全心全意服務人民，為人民利益無私奉獻;忠誠于黨，才能自覺履行革命軍人神圣職責，愛軍精武、愛崗敬業(yè)，不怕犧牲、英勇善戰(zhàn)，圓滿完成黨和人民賦予的使命任務。雷鋒的釘子精神，和要跟黨走的精神讓雷鋒短暫的一生譜寫出了不朽的輝煌。這向我們深刻地證實了這一點。
培育忠誠于黨的軍人品質
作為新時期的革命軍人，軍校大學生，中國軍隊的未來，我們應自覺培育忠誠于黨的軍人品質，強化黨對軍隊絕對領導的軍魂意識，堅持黨領導軍隊的一系列根本原則和根本制度。為此，我們應該做到以下幾點：
首先，我們必須堅持不懈地用黨的創(chuàng)新理論特別是科學發(fā)展觀武裝頭腦。只有黨的思想、理論進入到我們的大腦，我們對黨的認識才會進一步的深入，大家才會更多地去理解黨的方針，響應黨的政策。黨決策的正確性才會更多更充分地得到理解，黨的先進性才會得到更全面的認可。中國共產黨的偉大形象慢慢地將在我們心中樹立起來。我們對黨的忠誠才會不斷地得到鞏固。
第二，我們要樹立起扎根基層，獻身國防的遠大理想。努力學習科學技術知識，為部隊裝備的改進更新，部隊現代化建設儲備知識。刻苦訓練，掌握各項基本軍事技能，不斷提高個人軍政素質;結合學員隊管理實際，積極探索管理方法，鍛煉組織管理能力，為基層工作打下夯實的基礎。在畢業(yè)分配問題上，堅決服從組織的安排，真正聽從黨中央，和指揮。盡可能地到一線去，到邊疆去，到祖國最需要的地方去。用實際行動體現我們的忠誠。這既是忠誠于黨的內在要求，也是踐行忠誠于黨的根本途徑。
第三，作為未來的軍事指揮官，我們將帶領官兵們訓練，和他們一起生活。那時，我們應以過硬的思想，過硬的軍事素質，用高漲的愛國熱情，為我軍培養(yǎng)打得贏，不變質的強大軍事力量。當祖國和人民的利益受到侵犯的時候，黨和人民需要我們的時候，我們絕對毫不猶豫地沖上去，完成好任務，履行好使命，向黨獻上我們軍人最崇高、最誠摯的忠誠。
對工作忠誠的心得篇十六
忠誠，是一種非常重要且珍貴的品質。它不僅是一個人對于事業(yè)或忠于信仰的態(tài)度，更是一種對于自己的堅守和對他人的承諾。在我們的日常生活中，我們不斷地面臨著忠誠的考驗，而這種品質也常常在我們的經歷中得到了鍛煉和提升。通過我個人的一些經歷和反思，我對忠誠有了更深入的理解和體會。
首先，忠誠需要對自己的選擇堅守。在生活中，我們常常會遇到各種選擇。而忠誠就意味著我們要對自己的選擇付諸行動，并不輕易動搖。我曾經有一位朋友，他從小就喜歡音樂，特別擅長彈奏各種樂器。然而，出于家庭的壓力和人們對于音樂事業(yè)的普遍質疑，他最終放棄了自己的音樂夢想，走上了一個與音樂毫無關系的工作。多年以后，他在某次聚會上再次彈奏起吉他，才意識到自己對音樂的深深的熱愛。他后來重新選擇了回到音樂行業(yè)，開始了全新的生活。他的經歷告訴了我，忠誠并不僅僅是對于別人的承諾，更是對于自己內心真實想法的追求和堅持。
其次，忠誠需要對他人的付出和關懷。作為人類社會的一員，我們不可能獨自生活，而是需要與他人合作。忠誠意味著我們要誠實地對待他人，對待我們的家人、朋友和同事。我曾經有一位朋友，他在工作上有一定的權力，可以利用自己的職位牟取私利。然而，他始終堅守著自己的職業(yè)道義，從不濫用權力。他對工作認真負責，始終以誠信為本。這種忠誠不僅得到了同事們的尊敬，也讓他在職場上贏得了更多信任和合作的機會。
再次，忠誠需要用行動證明。光說不練假把式，只有通過行動才能讓人真正感受到我們的忠誠。曾經有一位教授，他執(zhí)教已近30年。他不僅十分用心地對待每一位學生，而且始終如一地堅持教授他擅長的學科。他把學生的學術成長放在首位，對每個學生都給予了充分的關懷和幫助。他的形象深深地印在了我心中，他的行動證明了他的忠誠。
最后，忠誠不僅是一種品質，更是一種責任。作為一個家庭成員、一個朋友、一個同事，我們都要對他人負責，并保持我們的忠誠。忠誠是我們與他人建立信任關系的基石，只有擁有一顆真誠忠誠的心，才能贏得他人的信任和支持。在我自己的親情關系中，我始終堅守著忠誠的原則，對待我的家人和親近的朋友始終如一。我的家人對我也給予了充分的信任和支持，這讓我更加明白忠誠的重要性。
在人生的道路中，忠誠是我們前行的力量和方向。只有忠誠于自己的選擇，對他人付出和關懷，用行動證明自己的忠誠，才能真正成為一個值得尊敬的人。通過自己的一些經歷和感悟，我認識到了忠誠的珍貴和重要性。我將會一直堅守忠誠的原則，用自己的行動來詮釋這一美德。
對工作忠誠的心得篇十七
首先，忠誠是對職業(yè)的承諾和敬畏。在工作崗位上，忠誠是員工對公司、對上司負責的表現。正如一位成功企業(yè)家所說：“沒有忠誠，公司就是一架失去動力的機器。”忠誠意味著全身心地投入到工作中，盡心盡力地完成每項工作任務。作為一名職場新人，我親身感受到忠誠的重要性。我時刻提醒自己要對公司和上司忠誠，通過不斷超額完成工作目標來證明自己的價值，同時也希望能得到公司的認可和賞識。
其次，忠誠是對國家的承諾和奉獻。國家是每個人的根基和歸屬，忠誠國家意味著熱愛國家，為國家的繁榮和發(fā)展貢獻自己的力量。作為一名年輕人，我深感自己肩負著國家的希望和未來的重任。我愿意為國家的發(fā)展默默地奉獻，為國家的崛起而努力奮斗。我相信，只有每個人都能忠誠地履行自己的職責和義務，才能匯聚成國家繁榮發(fā)展的磅礴力量。
再次，忠誠是對家庭的責任和關愛。家庭是一個溫暖的避風港，是每個人心靈最柔軟的地方。作為家庭的一員，我們應該始終保持對家人的忠誠。無論是家人的疾病還是艱難困苦，我們都應該毫不猶豫地伸出援手。忠誠體現在日常的點滴細節(jié)中，比如對父母的關心、對兄弟姐妹的支持、對配偶的理解與包容。只有把忠誠融入到家庭的每個角落，才能營造出和諧幸福的家庭氛圍。
此外，忠誠也體現在對朋友的真誠和信任上。忠誠的友誼是一份寶貴的財富，它讓人倍感溫暖和安心。真誠的朋友不僅會在你遇到困難時伸出援手，更會在你成功時與你分享喜悅。他們相信你，支持你，不離不棄。忠誠的朋友能夠給你帶來很多正能量，激勵你不斷向前。而作為朋友，我們也要學會忠誠，用自己的行動去證明自己的義氣和信仰。
最后，忠誠也體現在對自己信仰的堅守上。無論是宗教信仰、理念信仰還是人生目標，我們都要忠于自己的信仰，不被外界誘惑所動搖。忠誠信仰可以給人信心和勇氣，讓人在迷茫和掙扎中找到方向。忠誠信仰意味著擁有一顆堅強的內心，無論遇到什么困難和挑戰(zhàn)都能堅持下去，永不放棄。
在忠誠中感悟著人生的意義和力量，我發(fā)現忠誠是一種美麗的修身養(yǎng)性的力量。忠誠使我們成為更好的人，它是一種堅守和執(zhí)著，是一種責任和擔當。忠誠讓我們感受到人生的溫度和價值，讓我們在追求夢想的道路上堅定不移，不畏艱辛，追逐著內心最真實的信念。
總言之，忠誠是一種令人尊敬的美德，是一種偉大的品質。無論是對職業(yè)、對國家、對家庭、對朋友還是對自己信仰的忠誠，都體現了一個人的堅定和執(zhí)著。忠誠使人在追求夢想的路上堅定不移，讓人在人生的道路上永遠保持初心和熱情。只有擁有忠誠這一美德，我們才能成為更好的人，讓美好的事物在我們身邊綻放。
對工作忠誠的心得篇十八
忠誠感想心得要怎么寫，才更標準規(guī)范？根據多年的文秘寫作經驗，參考優(yōu)秀的忠誠感想心得樣本能讓你事半功倍，下面分享【忠誠感想心得精選5篇】，供你選擇借鑒。
去年8月我在重慶市委黨校參加了總行黨群工作部主任培訓，在參觀白公館、渣滓洞監(jiān)獄舊址時，買了一本何建明、厲華合著的《忠誠與背叛--告訴你一個真實的紅巖》。最近，在參加“兩學一做”學習教育中，我重讀了這本書，紅巖精神再次感動了我、激勵了我，使我再次深刻認識到，理想信念真正是共產黨員精神上的鈣，做一名合格黨員干部，就要做到忠誠干凈擔當。
在1949年“11.27”重慶大屠殺中脫險幸存下來的地下黨員羅廣斌根據當年白公館、渣滓洞被捕共產黨員們與國民黨特務英勇斗爭的故事，于1961年創(chuàng)作了小說《紅巖》，成為經久不衰宣揚中國共產黨人英勇不屈的經典故事，江姐、雙槍老太婆的故事激勵了一代又一代人成長，叛徒蒲志高成了釘在歷史恥辱柱上的反面典型。記得小時候，我曾一遍又一遍地看過電影《烈火中永生》，《繡紅旗》、《紅梅贊》等歌曲也是耳熟能詳。
《忠誠與背叛》是根據檔案史實、歷史見證人回憶以及散落的歷史資料撰寫的一本記實報告文學。讀完《忠誠與背叛》，才知道真實的“紅巖”革命斗爭史里所發(fā)生的關于“忠誠”與“背叛”的故事，遠遠超過小說《紅巖》的精彩與深刻、生動與悲壯，且意義也更加深遠。
許曉軒，是我們江蘇江都仙女廟人，被捕前是重慶新市區(qū)區(qū)委委員，是小說《紅巖》中許云峰、齊曉軒的生活原型。他在臨刑前，留下了一段發(fā)人深省的話：“請轉告黨，我做到了黨教導我的一切，在生命的最后幾分鐘，仍將這樣。。。。。，希望組織上務必經常注意整黨、整風，清除非無產階級意識!”一個真正的共產黨員，臨終前想的是提醒黨組織要保持黨的純潔性。
“11.27”重慶大屠殺發(fā)生在1949年11月27日前后，距離新中國成立已經將近2個月，大屠殺中犧牲的300多名革命先烈已經看到了勝利的曙光，但他們被國民黨特務殺害在重慶解放前的黎明。讀完《忠誠與背叛》，我的心情久久無法平靜。幾個《紅巖》之問始終縈繞在我心頭，不得不思考：
一問：為什么女人無叛徒，而領導當叛徒又多又快?
江竹筠、李青林、楊漢秀等女共產黨員的錚錚鐵骨給人留下了深刻的印象，而時任中共重慶市委書記劉國定、副書記冉益智相繼叛變，他們出賣了大量黨內機密，使許多革命志士犧牲于敵人的屠刀之下。但在大屠殺中被殺害的26名女性(其中2名幼女)沒有一個叛變的，是什么原因使得女人的忠貞程度比男人高?是不是像有人說的女人的忍耐力比男人強?我覺得可能有這個因素，但更重要的是她們的理想信念更加堅定，她們的價值觀一旦確立，將牢不可破。而有些黨的領導干部，平時滿口馬克思主義，但在敵人面前，比誰都“熊包”、“軟蛋”。不要說在革命戰(zhàn)爭年代，就是在當今我們黨內，也不在少數。最根本的一條就是喪失了理想信念和共產黨人的氣節(jié)。
二問：當叛徒也高喊“中國共產黨萬歲”，怎么理解忠誠與背叛?怎樣區(qū)分忠奸之分?
萬縣縣委副書記李青林是位女共產黨員，被叛徒中共川東臨委副書記涂孝文出賣后，敵人用老虎凳折斷她一條腿，但她寧死不屈，連共產黨員身份也不承認。據目擊者回憶，槍殺李青林等10人前都高唱《國際歌》，高喊“共產黨萬歲”等口號，其中因失去利用價值，涂孝文也在被殺害之列。一個對革命事業(yè)造成巨大危害的叛徒，在死前卻高喊“共產黨萬歲”。我既感嘆叛徒人性中的矛盾性和復雜性，又無比欽佩獄中革命者對反面人物的感召力和轉化能力。這也讓我更深刻地理解了忠誠的力量，遠比背叛的一小撮強大。實際上，忠誠與背叛之間有時就是一念之差，但一個人存世的價值確有天囊之別。
三問：重慶市長楊森為什么要殺害他的親侄女楊漢秀?
在我的記憶里，國民黨的官員大多是貪財勢利、玩弄權術、不忠不廉之人。但時任重慶市長楊森在重慶政府已經風雨飄渺之際，將僅有的一點力量用在屠殺與他有個人階級恩怨的共產黨員、他的親侄女楊漢秀身上，卻是超出了我的想象。楊漢秀是典型的封建家庭的背叛者，曾受朱德同志影響，棄家奔赴延安參加共產黨，后被派往重慶從事地下工作，被楊森視作“不孝女”而恨之入骨。1949年9月17日深夜，楊漢秀被他的伯父抓獲，楊森指使特務連夜殺害她。特務先是用繩子把她勒閉了氣，特務們在掩埋時發(fā)現她還沒有斷氣，又慌忙補了一槍?？梢姰斈旮锩窢幹畾埧?，難道國民黨中也有不循私情之人?徇私舞弊是當今黨內腐敗分子司空見慣的現象，難道共產黨的腐敗分子真的連國民黨還不如?我更加深刻認識到黨中央的全面從嚴治黨、嚴懲腐敗分子的決心，否則真要。
四問：不灌“辣椒水”、不上“老虎凳”，今天如何來衡量忠誠與背叛?
對于身處和平時期的我們，忠誠與背叛，仍然有深刻的現實教育意義。今天，我們大多數黨員從事的都是平凡的工作，我們對黨的事業(yè)的忠誠與背叛，不可能用當年白公館、渣滓洞集中營的“辣椒水”、“老虎凳”來考驗，但對忠誠與背叛的思考也不是沒有一點標準。我想，對黨、對人民講真話、辦實事，就是最起碼的忠誠，違反黨的紀律，忘掉黨的宗旨，喪失黨性原則，對黨的事業(yè)“不嚴不實”就是背叛。在新的歷史時期，檢驗一個共產黨員是否忠誠，就是看他是否做到“講政治、有信念，講規(guī)矩、有紀律，講道德、有品行，講奉獻、有作為”。
一連串的“紅巖”之問，促使我不斷地深入思考。
當前，全黨正在開展“兩學一做”學習教育，樹立“四種意識”、做“四講四有”合格黨員是對黨員的基本要求。我行今年開展了基層黨組織“強基固本”建設工程。這兩項工作結合在一起，就是要把黨組織建設好，把黨員隊伍建設好，保持黨的純潔性和先進性，這是無數革命先烈用鮮血和生命換來的教訓，也是我行落實黨中央全面從嚴治黨戰(zhàn)略的具體舉措。扎扎實實學、認認真真做，百煉成鋼，“打鐵還須自身硬”，我們郵儲銀行的黨員干部，除了要堅定共產主義信仰外，更重要的是要在改革發(fā)展的大潮中樹立共產黨人的世界觀、人生觀、價值觀，在本職工作中不斷錘煉自己的黨性修養(yǎng)，真正做到“嚴以律己、嚴以修身、嚴以用權”，實實在在地“謀事、創(chuàng)業(yè)、做人”，做一名“信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔”的好干部。如此，則我們的郵儲事業(yè)一定能夠輝煌，中華民族偉大復興的“中國夢”一定能夠實現。
按照公司“家文化”百日教育活動的推薦，仔細品讀了《忠誠勝于潛力》一書，讀完才猛然發(fā)現，自己原先所理解的“忠誠”太片面，一向以為忠誠僅是一種品質精神，其實不然，它更是一種潛力，一種忠于職守，一種承諾，一種敬業(yè)，服務和榮譽的象征，就象書中所提到“忠誠本身就是一種潛力”，它是其他潛力的統(tǒng)帥和核心，因為一個人一旦失去忠誠，那么其潛力也就沒有了用武之地，因此，這本書中的透徹分析，讓我對“忠誠”有了更深層次的理解。為什么要倡導忠誠于自己的群眾，團隊，職業(yè)呢?書中詳細描述了十大理由：你是團隊的一部分、一員;團隊發(fā)展了，個人也隨之發(fā)展，俗話說水漲船高;忠誠與工作，自己的潛力得到提高的同時也造就個人;忠誠得工作，工作就是一件快樂的事，體會工作著是秀麗的，充實的;忠誠的人，在團隊里有一種歸宿感。
其實，為什么要忠誠，我想在以上的理由中再添一條，因為忠誠最大的受益者是自己。忠于團隊與自己的職責，努力工作，用心奉獻，幫忙他人，讓自己成為一個受歡迎的人。在此過程中，忠誠能夠讓自己的職業(yè)品牌更具有含金量，能夠讓自己的遠景更輝煌，也許忠誠創(chuàng)造的物質財富不完全是你個人所的，但忠誠培植出的良好品質卻完全屬于自己，因此，忠誠最大的受益者是自己，是對自己的忠誠。
書中簡單的幾個小故事，卻寓意深刻，讓我感慨很多，成功和失敗是兩種截然不同的結局，但成功者僅僅只比失敗者多了一點熱情而已，而熱情的動力來自哪里?來自于對職業(yè)的忠誠!我們會很可能走入忠誠的誤區(qū)，認為只要對得起群眾，不做違背群眾利益的事就算是忠誠了，遠遠不夠，真正要做到忠誠，我想更就應想故事中的第三個工人那樣，多點熱愛，多點付出，多點創(chuàng)新，創(chuàng)造多的價值!這才是對職業(yè)，對團隊，對自己最大的忠誠，我想，這也是我最大的收獲!
還有一點，就是沒有完美的個人，只有完美的團隊，團隊力量來自忠誠。一個沒有忠誠的團隊，是一盤散沙，也沒有力量可言。團隊的成員都是忠誠的，這個團隊也就是所向披靡的，完美的。
總之，透過這本書讓我更好體會到自己需要提高的地方更多，更好地做好本職工作，并加強學習，不斷提高自己的潛力。用古人的一句話作結束：路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索。
觀看了《忠誠與背叛》，該片反映的是1927年中共在武漢召開五大并首次選舉產生中央監(jiān)察委為歷史背景的革命事跡。通過真實的故事、豐滿生動的人物形象譜寫了第一屆中央監(jiān)察委員會成立、十名監(jiān)察委員忠于職守、為黨履職的光輝篇章，熱情謳歌了王荷波等紀檢戰(zhàn)士在白色恐怖籠罩的嚴峻形式下始終堅守共產主義理想信念，用鮮血和生命捍衛(wèi)黨的純潔性的崇高氣節(jié)和光輝形象，表現了紀檢先輩威武不屈、剛正不阿、忠于革命、視死如歸的大無畏革命精神。
是什么精神力量支撐著影片中王荷波、楊匏安在當年白色恐怖下甘愿放棄個人利益、家庭幸福，敢冒拋頭顱灑熱血的風險，無怨無悔的為了民族獨立富強，為了共產主義的事業(yè)殫精竭慮、死而后已呢?我想是有堅定的共產主義的信念，是為了千萬人幸福的信念。正是這樣的信念使無數社會精英在極端惡劣的社會環(huán)境下投奔中國共產黨，為了民族的獨立，為了新中國的解放，帶領人民開創(chuàng)偉大的事業(yè)。
我們的事業(yè)并不會顯赫一時，但將永遠存在。
為了中國的獨立富強民主，我們需要像王荷波、楊匏安這樣的人。為了中國社會的發(fā)展和進步，這個事業(yè)必將永遠存在。誰為了廣大民眾的利益犧牲小我，誰就能夠贏得民眾的支持。誰以這個事業(yè)為最高追求，誰將永遠存在于世界和民眾之心中。
我們的事業(yè)并不會顯赫一時，但將永遠存在。
服務行業(yè)是一個特殊的行業(yè)，工作時間長，勞動強度大，薪酬不高，沒有節(jié)假日。城市里長大的孩子，基本不愿意做服務員，而來自農村的年輕人，希望走出去看看，到沿海發(fā)達地區(qū)進廠或者打工。導致現在服務行業(yè)招工難，流動性大。怎樣把現有人員穩(wěn)定下來，除了有一個好的工作環(huán)境更需要有健全的體制。
目前，福軒酒樓要抓安全、保質量、求生存。對有德有才的人要重點使用;有德無才的要培養(yǎng)使用;無德有才的限制使用;無德無才的拒絕使用。
服務行業(yè)不會顯赫一時，從事服務行業(yè)的人也不會顯赫一時，但是我們熱愛這一行，喜歡這一行，從事這一行。作為服務行業(yè)人員，我們當以影片勉勵自己，時刻牢記：對國家、人民、社會、家庭、企業(yè)、自己要忠誠。我們要自覺把自己的行動統(tǒng)一到為了祖國的繁榮昌盛中去。今后，我們要努力做好本職工作。唯有此，才是看這部影片的最大意義。
20__年_月_日，在校領導的關懷之下，校黨委組織我們全校黨員同志們觀看了極富有教育意義的影片《忠誠與背叛》。雖然我只是一位預備黨員，但我還是很幸運的觀看了這部電影。
《忠誠與背叛》這部影片講述了這樣一個激勵的故事，一九二七年四月，中華大地腥風血雨，背叛革命的蔣介石勾結帝國主義勢力，大肆屠殺共產黨人和無辜民眾。面對困境，登報脫黨者有之，投敵叛變者有之，腐化墮落者有之，已經發(fā)展到五萬九千多名黨員的中國共產黨面臨嚴峻考驗，建立中國共產黨中央紀律檢查機構，加強監(jiān)督、純潔組織，成為當務之急。
時任全國鐵路總工會書記王荷波，中國共產黨廣東區(qū)監(jiān)察委員會委員的楊匏安等，以中國共產黨五大代表的名義向大會提出議案，排除各種困難和干擾，促成了中國共產黨第一屆中央監(jiān)察委員會暨中央紀律檢查委員會前身的誕生。
《忠誠與背叛》通過真實可信的歷史故事、豐富生動的電影畫面，展現了第一屆中央監(jiān)察委員會主席王荷波、副主席楊匏安等紀檢戰(zhàn)線革命先驅，為忠于黨的事業(yè)、維護黨的純潔性，大義凜然、視死如歸、英勇果敢的光輝形象。
這部電影我有很深的感觸，接著我談談觀看影片之后的幾點感受：
1.黨是人民的組織。
影片一開始便是國名黨軍大肆屠殺共產黨人和無辜群眾。黨在共產國際的領導下，買武器，搞暴動，組織工人和農民運動。
2.黨有鐵的紀律。
我們黨之所以能帶領人民取得中國革命的偉大勝利，除了正確的政治路線外，靠的就是鐵的紀律。黨的紀律是我們黨的組織和全體黨員共同遵守的黨內行為規(guī)范。中國共產黨的紀律是按照民主集中制原則，根據黨的性質、綱領和實現黨的路線、方針、政策的需要而制定的。它涉及黨內生活的各個方面，黨的紀律一經制定，必須遵守，鐵的紀律是用鮮血和生命換來的。
3.黨內是民主的。
影片中，黨組織召開的幾次重要會議，同志們都是積極表態(tài)發(fā)言的。
4.對黨要永遠忠誠。
忠誠于黨，一定要認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想和中國特色社會主義理論體系，用科學的理論武裝頭腦，指導工作實踐。對黨忠誠，永不叛黨。
5.作為預備黨員的我，要樹立共產主義遠大理想，堅持為之終生奮斗。
努力學習專業(yè)知識，積極主動為他人服務，理論聯系實際，以一名優(yōu)秀共產黨員的標準來要求自己。
我們的事業(yè)并不顯赫一時，但將永遠存在!愿我們最偉大的中國共產黨永遠年輕!
5月31號，學校組織了一場廣大學生黨員和教師黨員觀看紅色電影《忠誠與背叛》的活動，看完這個電影后，我感觸頗深，我被黨的優(yōu)秀分子王荷波，楊匏安等的忠誠和為了黨的事業(yè)無所畏懼，堅持信念的精神所感動，同時我也為范阿根，林廣順等這樣，意志不堅定，在國民黨糖衣炮彈的誘騙和威逼下，背叛黨組織的黨員感到難過。
《忠誠與背叛》是以蔣介石發(fā)動四一二政變，開始大肆屠殺共產黨員以及中共五大的召開為背景，講述中央監(jiān)察委員會在中共五大選舉產生這一重大歷史事件，再現王荷波、楊匏安等紀檢戰(zhàn)線先驅的革命事跡。經過那一幕幕歷史在熒幕的再現，讓我們在那一場腥風血雨中看到，僅有始終堅持崇高信念，始終堅持正確入黨動機的黨員才能始終堅持革命，對黨忠誠。在黨內存在著那些意志不堅定，思想不純潔的黨員，為了保證事革命的勝利，必須建立黨的監(jiān)察委員會來純潔黨的隊伍。
其實從影片中我們應當體會到了，黨組織純潔的重要性它關乎著黨和國家事業(yè)的興衰成敗，黨員的忠誠可靠是黨和國家事業(yè)發(fā)展并取得勝利的根本保障。從影片中我們能看到一些黨員，為了黨的事業(yè)，無所畏懼，不惜犧牲，歸結到一點是因為他們有共產主義的堅定信念，有著崇高純潔的黨性。這些是值得我們此刻黨員學習的，我們要不斷鍛煉提高自我的黨性修養(yǎng)，僅有這樣我們的行為才不會有所失誤偏差。同樣是黨員，有的人，在革命初期能沖鋒陷陣，可是之后卻叛變了，這是為什么呢？我們明白隨著時間環(huán)境的變動，我們的思想是不斷的變化著的，有的人在入黨的初期，有堅定的信仰，正確的入黨動機和價值取向，可是卻經不起時間的考驗，最終離黨組織越來越遠，甚至背判。即使是在此刻，這樣的例子我們也不乏少見，有些黨員在開始時，思想純潔，為人民服務的熱情很高，但之后卻利用黨員的權利滋生腐敗墮落，其實我們應當以史為鑒，加強對黨員的監(jiān)督考察，以及他們的思想教育，僅有這樣才能純潔我們的隊伍，才能促進我們黨和國家事業(yè)的發(fā)展。
經過這部電影不僅僅給了我反思還給了我啟迪，作為新時期的黨員，我們要以史為鑒，加強黨性修養(yǎng)的提高，堅定自我的信念，任何時間和地點都要經的起考驗，始終做到對黨忠誠，能為了黨和人民的事業(yè)犧牲一切，永不叛黨。
對工作忠誠的心得篇一
工作是人生中必不可少的一部分，我們要對工作充滿忠誠和感恩的態(tài)度。工作不僅能夠給我們帶來物質收入，更能培養(yǎng)我們的能力和經驗，塑造我們的性格。忠誠感恩工作是一種積極的態(tài)度，能夠助力我們在職業(yè)生涯中獲得成功，并獲得他人的認可和尊重。
第二段：忠誠于工作
忠誠于工作意味著對工作的熱愛和承諾。一個忠誠的員工會全身心地投入到工作中，不斷努力提升自己的能力和專業(yè)素養(yǎng)。在工作中，我始終保持積極的態(tài)度，對工作充滿熱情，并且時刻與團隊保持緊密的合作。忠誠于工作的態(tài)度讓我能夠克服困難，發(fā)現問題并及時解決，為公司貢獻自己的力量。
第三段：感恩于工作
感恩于工作意味著對工作中所獲得的一切心存感激。在工作中，我們能夠得到學習和成長的機會，與優(yōu)秀的人們一起合作，結交一生的朋友。我深深感激工作給予我的機會，使我不斷發(fā)展自己的技能，并且為自己的成長和進步感到由衷的欣喜。同時，感恩也意味著要對工作中的每一個機會和挑戰(zhàn)心存感激之情，不抱怨不埋怨，而是要抱著積極的態(tài)度面對困難，為工作付出努力。
第四段：忠誠感恩的重要性
忠誠感恩是成功的基石。忠誠讓我們在團隊中建立自己的信任和聲望，能夠獲得領導和同事的支持。沒有忠誠，一個人很難在工作中取得長期的成功。感恩，則讓我們對工作中的困難與挑戰(zhàn)有正確的認識，更能夠正確認識自己的價值和發(fā)展的方向。忠誠和感恩共同構筑了我們的職業(yè)道德和價值觀，讓我們在工作中更加堅定和自信。
第五段：結語
忠誠感恩工作是一種積極向上的生活態(tài)度，能夠讓我們充分發(fā)揮自己的潛力，成就自己的職業(yè)生涯。在工作中，我們要始終保持忠誠于工作的態(tài)度，努力學習和提高自己的專業(yè)能力，為公司創(chuàng)造更大的價值。同時，我們要感恩于工作中所獲得的一切，并付出努力回饋社會。忠誠感恩工作，將讓我們的職業(yè)生涯更加充實和有意義。
對工作忠誠的心得篇二
第一段：引言（100字）
保衛(wèi)工作是一項充滿挑戰(zhàn)的工作，需要保衛(wèi)人員時刻保持高度的忠誠精神。在經歷了多年的保衛(wèi)工作后，我深刻認識到忠誠是保衛(wèi)工作最重要的品質之一。本文將從個人經驗出發(fā)，分享保衛(wèi)工作中如何保持忠誠的心得體會。
第二段：理解和認同任務（200字）
忠誠是保衛(wèi)工作的基石，它包含了對組織和任務的理解和認同。在執(zhí)行保衛(wèi)任務時，我始終牢記自己是組織的一員，要忠實地履行職責。保衛(wèi)工作需要高度的機密性，而我知道只有忠誠才能保證任務的順利執(zhí)行。因此，我在工作中時時檢視自己的行動是否符合組織的要求，是否符合任務的需要，確保自己始終保持忠誠。
第三段：堅守原則和職業(yè)道德（300字）
保衛(wèi)工作不僅需要忠誠于組織，還需要忠誠于原則和職業(yè)道德。身為一名保衛(wèi)人員，我時刻牢記自己的職責是保護他人的生命和財產安全。在工作中，我始終秉持公平、公正、公開的原則，不偏袒任何一方。我也堅守職業(yè)道德，不利用職權謀取私利，不違反法律和道德準則。這些原則和道德規(guī)范是我保衛(wèi)工作中的底線，也是我忠誠于工作的表現。
第四段：團隊合作和互助精神（300字）
保衛(wèi)工作需要團隊的緊密合作和互助精神。作為一名保衛(wèi)人員，我認識到成功的保衛(wèi)工作不是一個人可以完成的。我的忠誠不僅體現在個人行為上，更體現在與同事的合作與信任上。我會積極參與團隊討論和協(xié)作，共同制定并落實保衛(wèi)計劃。在工作中，我會互相幫助，共同解決問題，確保團隊的任務順利完成。這種團隊合作和互助精神是忠誠工作的具體體現。
第五段：自我超越和不斷學習（300字）
保衛(wèi)工作的忠誠還表現在不斷的自我超越和學習上。隨著時代的發(fā)展和新挑戰(zhàn)的出現，保衛(wèi)工作也在不斷演變。作為一名保衛(wèi)人員，要保持忠誠就不能停止學習和提升自己的能力。我會通過參加培訓課程和學習新的技能，不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和應對危險的能力。同時，我也會關注行業(yè)的最新動態(tài)，了解新的保衛(wèi)技術和戰(zhàn)術，以應對新的安全挑戰(zhàn)。這種持續(xù)的學習和自我超越是我保衛(wèi)工作忠誠的表現。
結語（100字）
保衛(wèi)工作是一項充滿挑戰(zhàn)的工作，要保持忠誠是其中最重要的品質之一。通過對組織和任務的理解、堅守原則和職業(yè)道德、團隊合作和互助精神、自我超越和不斷學習等方面的努力，我相信自己能夠繼續(xù)保持忠誠，為保衛(wèi)工作做出更大的貢獻。我也希望通過自己的努力，能夠鼓舞更多的保衛(wèi)人員，共同保護社會的安全和穩(wěn)定。
對工作忠誠的心得篇三
在職場中，對工作忠誠熱愛，是一個人職業(yè)生涯中非常重要的品質。當一個人具有這些品質時，他會表現出承擔責任、關注公司和客戶利益、愿意付出超出常規(guī)的努力等行為表現。本文就將分享一些我對對工作忠誠熱愛的體驗和感受。
第二段：追求工作質量
我工作中的第一準則是，要追求工作質量。無論是什么樣的工作，都需要高品質的完成。養(yǎng)成這樣的習慣，不僅是對工作負責，更是對客戶負責。只有你花費了足夠的時間和精力，才可能創(chuàng)建出能讓他們滿意的產品。所以，對于工作中出現的不良情況，我總會認真分析并改進，以達到更好的結果。
第三段：對團隊合作的重視
在一個團隊中，所有人的成功和成長都應該得到大家的支持和幫助。因此，我把盡量為團隊解決問題、支持員工發(fā)展作為重要的工作目標之一。它需要包括聽取其他人的想法，分享經驗和知識并讓他們更好地發(fā)揮工作能力。同時，我還應該幫助其他人在處理問題上更加高效和專業(yè)，鼓勵他們解決問題并幫助他們跨越難關。
第四段：認識到對工作的情感承載
對工作忠誠熱愛需要我認識到工作的情感承載。我需要個人的投入和情感體驗，我需要對工作充滿熱情和動力。工作是一個人一天生活中長達7-8小時的活動。如果不是因為對工作忠誠和熱愛，如何熬過每天的工作時間？因此，我認為用人生的愿景、自己的職業(yè)規(guī)劃、對工作的熱情、對成功的執(zhí)著追求應該驅動我們創(chuàng)造更高的工作成果。
第五段：持續(xù)學習和自我提高
對工作忠誠熱愛，除了把工作完成得更好之外，還需要持續(xù)學習和自我提高。在這個充滿變化和競爭的時代中，僅僅做好當前的工作遠遠不夠，只有積極學習新知識、新技能，及時調整自己的工作方式，才能做出更好的表現。因此，我堅信每天都應該為提高自己做些什么。不斷提高自己的能力水平，并付出更多的努力，才能為自己創(chuàng)造更多的發(fā)展機會，為公司創(chuàng)造更多的價值。
總結：
根據我的體驗和感受，我認為忠誠和熱愛是衡量一個人職業(yè)生涯成功的重要標志。如何才能忠誠地支持公司，熱愛工作，是每個人需要思考的問題。在這里，我給出了我的一些建議，希望每個人都能對這些品質有更深入的理解，并找到自己更加努力地付出和熱愛工作的方法。
對工作忠誠的心得篇四
誠意來自堅守。做自己想做的不是能力，做好自己想做的才是能力。李強老師說：只有團隊才能勝利。一根筷子容易斷，可是十根、一百根呢?團結在一起的力量是無窮的，可強大的團隊總有位深謀遠慮的領導。就像丟失指針的指南針，沒有指向標的方向，探險者也會迷路。
李強老師說：收獲的前提是播種。專注做事是在播種，當你持之以恒的學習時，那也是播種。有播種就有收獲。前有播種后有豐收，前有懶惰后有顆粒無收。學習一技是播種，成為之長就是收獲。我們正在不斷地學習中。
團隊，團結在一起才能成為隊伍。一個人的能力有限的，一群人的能力是無限的。同樣，一個人的才能只有在團隊中發(fā)揮才能得到更好地肯定。合諧，就是合理妥協(xié)。團隊最終走向成功是隊伍中員工之間有度的妥協(xié)，相互理解、相互扶持、相互關愛。忠于自己的團隊，忠于自己的信念，忠于自己的事業(yè)。
感恩。我們對父母感恩，因為他們含辛茹苦養(yǎng)育我們成人;我們對老師感恩，因為他們孜孜不倦教育我們成長;同樣我們應該對公司感恩、對領導感恩，感謝他們對我們的信任，給了我們一個展現自己的舞臺。我們應懷有一顆感恩的心，感恩是一種人生態(tài)度，更是一種責任意識。
“三人行，必有吾師?！蔽覀儜獙ο蛏磉叺娜藢W習：學習他們鍥而不舍的精神，學習他們堅韌勇敢的精神，學習他們積極向上的態(tài)度。這或許就是你我所欠缺的東西。懷有感恩的心，感謝你們在我的身邊。
責任感是一種態(tài)度，成功人士成功不僅靠誠信還有責任感。責任是永不消失的精神，沒有責任哪來的成功。責任心是對自己的負責，是對自己所在的集體負責，是成就事業(yè)的可靠途徑?，F在的我們需要培養(yǎng)責任感、歸屬感。
工作是安身立命之所，既然有了一個施展才能的平臺，忠于職守、勤勉盡責就是最起碼的職業(yè)操守和道德品質。
李嘉誠名言:知識改變命運。21世紀最缺是什么——人才。我們要不斷地學習，努力完善自己、充實自己。因為下一個人才就是你!
對工作忠誠的心得篇五
近年來，隨著經濟的發(fā)展和社會變遷，對工作忠誠度的要求也逐漸提升。作為一名員工，工作忠誠不僅代表了對企業(yè)的責任和奉獻，更是展現了一種積極進取的精神態(tài)度。以下是我的一些心得體會，希望對大家有所啟發(fā)。
首先是明確職責，做好本職工作。作為一名員工，首要的責任就是做好本職工作。對于每一個環(huán)節(jié)，我們都要做到心無旁騖，嚴謹細致。只有把每個崗位、每個工作做到極致，才能贏得上級和同事的信任。有了信任，我們的發(fā)展才會獲得更大的空間。同時，對于每一個崗位的職責，我們都要明確自己的責任范圍，合理規(guī)劃工作時間和工作重點，高效地完成任務。這樣一來，不僅能夠提升自身的工作效率，還能為企業(yè)和同事節(jié)省時間和精力，樹立良好的工作形象。
其次是積極主動，主動承擔工作。在工作中，沒有人喜歡與那種總是推卸責任的同事共事。相反，對于那些愿意主動承擔并解決問題的員工，領導和同事往往會給予更多的肯定和支持。因此，我認為，作為一個對工作忠誠的員工，要學會拋開惰性，主動找尋解決問題的辦法，積極主動地承擔工作。同時，我們還應該提供一些建設性的意見和建議，通過思考和交流，推動工作的進展與改善。這樣，既能夠為企業(yè)貢獻更多的價值，也能夠提升自身的能力和素質。
再次是團隊合作，共同努力。在現代企業(yè)中，團隊合作已經成為事業(yè)成功的基石。作為一個對工作忠誠的員工，我們不能只顧自己的事情，而是要善于與他人合作，共同努力，完成團隊的目標。在團隊合作中，我們需要樹立一種積極的合作意識，坦誠相待，同舟共濟。團隊中的每個人都是一支重要的力量，每個人的貢獻都是不可或缺的。因此，我們要懂得傾聽和溝通，尊重并理解團隊成員的不同意見和想法，共同為團隊的發(fā)展努力。
第四是持續(xù)學習，不斷提升。工作環(huán)境的不斷變化，要求我們不斷學習和提升自己。只有不斷學習，我們才能持續(xù)適應新的工作要求和挑戰(zhàn)，保持工作的高效性和競爭力。因此，我始終相信自己是一個永遠的學徒，承諾自己在工作中持續(xù)學習和進步。不管是通過參加培訓課程，還是自主學習和研究，我都盡力保持自己的專業(yè)知識和技能的更新與提升。這樣一來，我能夠更好地適應不斷變化的工作環(huán)境，以專業(yè)的態(tài)度和能力為企業(yè)做出更大的貢獻。
最后是保持激情，熱愛工作。工作忠誠不僅僅是完成分配的任務，更是一種積極進取的精神態(tài)度。作為一名對工作忠誠的員工，我們應該時刻保持對工作的激情和熱愛。只有充滿熱情，我們才能在工作中敢于創(chuàng)新、不斷超越自我。同時，我們還應該對自己的工作結果負責，積極追求卓越。只有這樣，我們才能夠在工作中體現出自己的價值和能力，實現個人和企業(yè)的共同成長。
總之，對工作的忠誠心得體會，需要我們從身邊的點滴開始，做到明確職責、積極主動、團隊合作、持續(xù)學習和保持激情。只有這樣，我們才能夠在工作中展現出自己的價值和能力，實現個人和企業(yè)的共同發(fā)展。讓我們共同努力，成為一名對工作忠誠的員工，為共同的事業(yè)做出我們的貢獻。
對工作忠誠的心得篇六
1、做事缺乏熱情、創(chuàng)造型和主動性，只是機械地完成任務，總是在領導的一再催促、甚至是苦口婆心下，才能勉強把事情完成。這樣的工作態(tài)度最終會使他們失去對工作有效執(zhí)行的態(tài)度。
2、給多少錢，做多少事。很多人都習慣用薪水的多少來衡量自己所付出的勞動。
3、工作沒有按照計劃去做，習慣性的將要做的事情往后推，不經意間越積越多，不及時處理，致使你應接不暇，顧此失彼。
4、有許多人只想著得過且過，再做不好事情、完不成任務是把借口當做敷衍別人、原諒自己的擋箭牌,不能正確面對自己所犯的錯誤。
天下沒有免費的午餐，任何人都要經過不懈的努力才能有所收獲。收獲成果的多少取決于這個人努力的程度，努力工作，遲早會對得到回報的。
我們應該懷著感恩的心去對待工作，珍惜這份工作，不要等到失去了這份工作，才去改變自己的做人心態(tài)和工作方式。一個有長遠眼光的人，他們看中的是能力的培養(yǎng)和鍛煉，在工作中他們會不斷地接受新的知識，去接受更多的挑戰(zhàn)，去解決更多的問題來提升自己的能力，展現自己的才華。
世界上沒有不勞而獲的的事情，如果你想拿到高薪水，那么從現在開始，你就得加倍努力，以積極的心態(tài)勤奮的工作，收獲的多少取決于你努力地程度，是金子總有一天是會發(fā)光的。凡是要做就要做好，不管中間遇到什么困難和挫折，否則，你將一事無成，你這一生注定是個失敗的人。
工作首先是個態(tài)度問題，工作需要認真和盡力，需要踏實和勤懇，更需積極積極主動地精神。
今天能做的事不要拖到明天去做，一定要養(yǎng)成良好的習慣，拖延只會是新舊工作堆壓在一起，令人身心疲憊。所有的員工都希望自己的事業(yè)有所發(fā)展，而公司恰恰給你提供了這樣一個生存和發(fā)展地平臺，在這里你能實現你的自身價值。
“人生七尺軀，謹防三寸舌”。無論什么時候，都不要拿誘惑去挑戰(zhàn)自己的道德底線，一定要清醒的認識到自己的職責。企業(yè)倡導大家要有一種主人翁的姿態(tài)和意識，把公司的事情當成自己的事情，處處都站在企業(yè)的立場上考慮和解決問題。主動地去考慮自己負責的工作，提出有益的建議，想出各種辦法，把自己負責的.工作做好。要想成為一名優(yōu)秀的員工，就必須具有積極主動地品質，不能僅僅局限于一時一事，好要把它變成自己的思維方式和行為習慣。
企業(yè)評價一名員工，主要是看員工能否給企業(yè)創(chuàng)造價值。工資的增長跟員工的業(yè)績是緊密相連的。也就是說，能為公司賺錢的人，才是公司最需要的人。
“逃避責任，難辭其咎”。只有對自己的行為負責，主動承認錯誤，以負責的態(tài)度彌補過失，這樣的人才能走向成功，才能夠得到領導的賞識。
員工的忠誠和企業(yè)的信任是相輔相成的，投入的忠誠越多，收獲的信任度也就越高。如果你缺乏忠誠，那么你的能力越大，你對企業(yè)造成的損害就越大，這是每一位老板都不愿意看到的。對企業(yè)忠誠，能增強自己克服困難的勇氣，從而激發(fā)自身的潛能，增加了成功的籌碼。
對工作忠誠的心得篇七
工作是我們生活中非常重要的一部分，也是我們?yōu)榱松疃プ龅淖钪饕氖虑橹?。而對于許多人來說，工作不僅僅是一份工作，更是他們的職業(yè)和事業(yè)。在我們的工作中，忠誠是一個非常重要的因素。忠誠可以幫助我們在職場上建立信任，增強團隊合作并提升我們的職業(yè)成就。在本文中，我們將探討如何在工作中表現忠誠及其所帶來的好處。
第二段：明確忠誠的含義
在職場上，忠誠并不僅僅是指向老板或公司報效的意思，它還包括對公司使命的忠誠，對團隊的忠誠，對整個工作流程的忠誠。忠誠是一種態(tài)度和價值觀，它反應了一個人的內在信仰和準則。在工作中，忠誠不僅僅指著眼于回報和收益，更是一種為公司貢獻自己的精力、時間和努力的承諾，一種把公司的長遠利益放在個人利益之上的意愿和意識。
第三段：忠誠的表現方式
要表現忠誠，最重要的一點就是要遵守公司的政策、規(guī)章制度和工作要求。這不僅能維護公司的正常運行，更能體現出我們對公司的信任和尊重。另外，我們還應該致力于在工作中盡最大的努力，達到最好的表現，并通過職業(yè)無關的行為，如贊美和支持其他同事，展示出對團隊和公司的忠誠。還有，我們應該始終堅持正直和誠實，不去接受不道德的行為，對公司的道德義務保持忠誠。通過堅持這些行為，我們才能夠更好地表現出忠誠的品質。
第四段：忠誠的益處
那么，忠誠會帶來什么好處呢？首先，它能夠讓我們在團隊中建立良好的信任。忠誠可以是建立良好工作關系的基礎，它使我們的同事、老板和客戶都愿意信任和依賴我們。其次，忠誠有助于建立我們的職業(yè)形象和品牌。忠誠度高的員工會被視為對公司的貢獻更加顯著，更能夠獲得顯眼的晉升和獎勵。此外，忠誠度更高的企業(yè)會擁有更高的員工滿意率，為企業(yè)維護良好的雇主品牌打下良好基礎。
第五段：總結
綜上所述，忠誠是我們在工作中要表現出的非常重要的態(tài)度和價值觀。通過遵守公司要求，致力于取得最好的表現以及在行為上實現誠實和正直，這些都是表現忠誠的最好方式。忠誠不僅能夠幫助我們建立信任，也能幫助我們建立職業(yè)品牌和獲得成功。因此，我們應該始終在工作中保持忠誠，這樣我們既可以為公司做出貢獻，又可以為我們自己的職業(yè)生涯帶來更多的優(yōu)勢。
對工作忠誠的心得篇八
作為勞動者，忠誠是我們工作中最基本的品質之一。無論是對待工作崗位還是對待組織，忠誠都是我們追求的目標。在日常的工作中，我深刻認識到忠誠的重要性，并體會到忠誠對于個人和組織的巨大價值。以下是我對于忠誠工作的心得體會。
首先，忠誠是一種責任心的體現。在工作中，我們?yōu)榱送瓿缮霞壗唤o的任務，需要全力以赴、盡職盡責。對于組織來說，忠誠意味著我們會尊重組織的規(guī)章制度，執(zhí)行決策，按照組織的要求行事。同時，忠誠也意味著我們對于工作崗位有著強烈的責任感，愿意為工作的成果負責任。只有具備了責任心，我們才能真正做到忠誠。
其次，忠誠是一種團隊協(xié)作的體現。在一個團隊中，每個成員都發(fā)揮著不同的作用，但都應該服從團隊的整體目標。忠誠就是理解并執(zhí)行團隊的決策。只有當每個人能夠忠誠地履行自己的職責，團隊的協(xié)作才能形成正向循環(huán)，最終達到更優(yōu)質的結果。通過長期的合作和相互信任，團隊中的每個成員也能夠從中獲得快樂和滿足感。
另外，忠誠也是一種進取心的表現。忠誠并不等于消極地接受現狀，而是積極地為組織和個人的發(fā)展貢獻自己的力量。具備忠誠心的人會主動思考工作中存在的問題，并主動提出改善的方案。他們會努力學習、提升自己的能力，為組織的發(fā)展做出貢獻。忠誠意味著我們不僅要完成好手頭的工作，還要持續(xù)追求進步。
此外，忠誠還意味著我們要保持積極的工作態(tài)度。工作中遇到各種問題和挫折是正常的，但是我們要用積極的心態(tài)去面對并解決問題。忠誠的勞動者會不畏困難，堅持不懈地追求工作的目標。他們不會因為一時的挫折而放棄，而是從中吸取經驗教訓，繼續(xù)努力。只有保持積極的態(tài)度，我們才能克服困難，實現個人和組織的共同發(fā)展。
最后，忠誠也是一種職業(yè)素養(yǎng)的體現。作為一名員工，忠誠表現在我們要恪守職業(yè)道德和職業(yè)操守。我們要遵守相關法規(guī)和組織制度，不以權謀私，不濫用職權。此外，忠誠還體現在我們對于機密信息的保守，對組織內部事務的保密。只有具備了高尚的職業(yè)操守和道德品質，我們才能真正做到忠誠。
總之，忠誠是我們工作中最基本的品質之一。忠誠工作不僅僅是對于組織和工作崗位的尊重，更是一種責任心、團隊協(xié)作、進取心、積極態(tài)度和職業(yè)素養(yǎng)的體現。通過體會忠誠工作的重要性，我深刻認識到忠誠的價值和意義，也得到了個人和組織方面的成長和收獲。我相信，在今后的工作中，我將積極踐行忠誠工作的理念，為個人和組織的發(fā)展做出更大的貢獻。
對工作忠誠的心得篇九
觀看了李強老師以“感恩、忠誠、責任”為主題的演講視頻后，我感觸很深，受到了很大的啟發(fā)。
一、感恩——做人之本
做一個感恩的人。感恩于我們的父母和親朋好友，感謝父母帶給我生命，在生活中給予我點點滴滴的關愛與照顧；感謝朋友帶給我真摯的友情，在生活中給予我一聲聲的關心和鼓勵。感恩于企業(yè)，感謝企業(yè)給我機會，在這個很物質的年代讓我們可以生存，同時又給了自己鍛煉的平臺。因為年輕，我青澀、沖動、莽撞，但企業(yè)包容我的缺點，給我機會讓我慢慢成長，讓我明白，只有做一個懂得感恩的人，才能成就他生命和事業(yè)的高度。
一個有著感恩之心的員工，會堅貞而無私，敬業(yè)而善良，富有責任感和使命感。一個有著感恩之心的員工，會把對公司的感激，轉化為孜孜以求、兢兢業(yè)業(yè)、積極進取的實際行動。一個有著感恩之心的員工，會常常關心他人，關心公司，關心社會，和公司同呼吸共命運。同理，一個不會感恩的員工，是一個極端自私的員工。一個不會感恩的公司，是一個不會有長遠發(fā)展的公司，也是一個對社會不會有貢獻甚至很可能是危害的集體。
二、忠誠——立業(yè)之柱
做一個忠誠的人。一個員工只有忠誠于公司，才可能成就一番事業(yè)；作為員工理當做好自己的本職工作，忠于公司，忠誠負責的員工是公司的最寶貴的資源。能力不足卻忠于公司，對公司至少不算壞事，因能力不足可以后天彌補，為人不忠卻是后天彌補不過來的。所以說“忠誠”是比“能力”更為可貴的素養(yǎng)。要做到堅守忠誠，就必須把工作做為生命的重要組成部分，用心去感悟，用心去經營。
忠誠不論是作為一種優(yōu)秀的傳統(tǒng)精神，還是作為現代企業(yè)的一種企業(yè)文化，都值得好好品味和堅決捍衛(wèi)。現在的大學生頻繁跳槽的事情層出不窮，為什么會出現這樣的現象呢？我試著分析一下：或者剛開始找的工作專業(yè)不對口，或者氣候環(huán)境不適應，到后來和自己的同事或同學相比待遇工作條件與想象中的落差很大等，這些倒還情有可原。但事實上有很多的年輕人在上班的第一天就開始就會有這樣那樣的想法，干了沒多長時間就認為自己該當主管了，再過兩年就認為自己該當總工了等等，我不能料想他以后的發(fā)展怎樣，不過我能肯定的是他一定做不好現在的工作，無論他的能力有多強，學歷有多高。因為失去忠誠，是不可能做好一份工作的。
三、責任——成功之路
做一個有責任的人。也許我們工作的時間太久了，對目前的工作已沒有了激情，但既然我們選擇了這個崗位，就必須記住自己的責任和使命。既然非做不可，與其被別人推著去做，還不如自覺自愿地盡力把它做得最好，努力找到工作的樂趣，當然，除非你真的不想工作。思想不同、心態(tài)不同、結果不同，觀念可以改變命運。每一個崗位就是一片充滿生命力的土地，關鍵在于耕種它的人撒下的是什么樣的種子，我相信只要我們用責任心去做好每一件事，那么在任何崗位上，我們都會收獲事業(yè)的春天！所以我時常提醒自己“今天工作不努力，明天努力找工作”。一個有責任心的人，一定是一個積極向上的人。
總之，人生中我們獲得過別人無數的幫助，有機會、有能力就要采取各種方式去償還。所以我們要用實際行動去感恩，感恩我的祖國，感恩我的公司，感恩我的父母，感恩所有幫助過我的人。
對工作忠誠的心得篇十
前日,市人大會主任袁觀清參加市人大會研究室黨支部和辦公廳第一支部“兩學一做”教育專題學習討論會議,并講授專題黨課。他強調,所有黨員,不論年齡大小,不論職位高低,不管何時,也不管何地,都要講政治、有信念,做對黨忠誠的黨員。市人大會秘書長柳美景參加。
黨中央提出新形勢下合格黨員的“四講四有”標準,其中“講政治、有信念”是首要標準,進一步凸顯了政治上忠誠、政治上可靠、政治上過硬對共產黨人的極端重要性。前日,市人大會研究室黨支部和辦公廳第一支部開展“講政治、有信念,做對黨忠誠的黨員”專題學習討論,大家就此進行了思想交流,提升認識、增強自覺。
袁觀清強調,對黨忠誠,是黨員干部的立身之本、履職之要,必須有堅定的理想信念。對黨忠誠,是一種徹底的、無條件的、不摻任何雜質的忠誠,是對黨一心一意、言行一致、始終如一、無怨無悔、不含任何個人利害選擇的忠誠,是最高境界的忠誠。對黨忠誠,就是要始終保持政治上的清醒。要切實增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,與黨中央保持高度一致。對黨忠誠,就是要嚴格遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩。要堅持以更高的政治覺悟、更強的黨性意識和組織觀念要求自己,將講規(guī)矩內化于心、外化于行。對黨忠誠,就是要始終堅持履職為民的價值追求。要牢固樹立群眾觀點,堅持走黨的群眾路線,切實做好聯系和服務群眾的各項工作,始終把群眾利益放在心中最高的位置。
對工作忠誠的心得篇十一
第一段：引言（100字）
忠誠擔當是每個員工在工作中應該具備的品質。作為一名工作多年的職場人，我深切體會到忠誠擔當的重要性。在過去的工作經歷中，我經歷了許多困難與挑戰(zhàn)，但正是通過忠誠擔當的精神，我克服了困難，取得了工作的成功。在本文中，我將分享我的心得體會，探討忠誠擔當對個人職業(yè)發(fā)展的影響與意義。
第二段：忠誠擔當的定義及重要性（200字）
忠誠擔當是指對工作和職責的高度責任感和對組織的忠誠。它體現在工作中以負責任的態(tài)度、主動的行動和積極的態(tài)度來完成工作任務，并積極為組織的利益著想。忠誠擔當不僅能夠增加工作效率，提高工作質量，還能夠樹立個人的良好形象，贏得上級和同事的信任和支持。同時，忠誠擔當也是職業(yè)道德的表現，體現了個人的職業(yè)素養(yǎng)和價值觀。
第三段：在工作中的忠誠擔當（400字）
在過去的工作中，我時刻銘記著忠誠擔當的精神。首先，我始終保持積極的工作態(tài)度。無論遇到什么困難和挑戰(zhàn)，我都堅持以樂觀和積極的態(tài)度面對，從而能夠更好地適應并解決問題。其次，我時刻保持對工作的責任心。我明確工作目標，合理安排時間，并全力以赴地完成每項任務。此外，我還注重與同事之間的合作和溝通。我積極聽取他人的意見和建議，并與他們共同解決問題。通過這樣的實踐，我逐漸形成了忠誠擔當的工作習慣。
第四段：忠誠擔當對個人職業(yè)發(fā)展的影響（300字）
忠誠擔當對個人職業(yè)發(fā)展具有重要的影響。首先，忠誠擔當能夠幫助個人建立良好的職業(yè)聲譽。通過在工作中的表現，個人能夠贏得上級和同事的尊重與認可，從而增加個人的職業(yè)機會與發(fā)展空間。其次，忠誠擔當能夠幫助個人提高自身的專業(yè)素養(yǎng)和能力。通過不斷對工作進行專業(yè)學習和實踐，個人能夠不斷提升自己的能力水平，適應職業(yè)發(fā)展的需求。最后，忠誠擔當能夠幫助個人樹立正確的職業(yè)價值觀。通過始終保持對工作和職責的責任感，個人能夠更好地解決道德與職業(yè)的沖突，并形成正確的職業(yè)行為準則。
第五段：結語（200字）
忠誠擔當是工作中的重要品質，對個人職業(yè)發(fā)展和組織的成功都具有重要的意義。作為一名職場人，我在忠誠擔當中感受到了責任和榮譽。通過始終保持對工作的忠誠擔當，我不僅取得了工作的成功，也獲得了他人的贊賞和認可。因此，我相信只有在忠誠擔當中，我們才能真正實現個人價值和職業(yè)發(fā)展的目標。同時，我也鼓勵其他人在工作中始終保持忠誠擔當的精神，努力實現自身的職業(yè)夢想。
對工作忠誠的心得篇十二
忠誠是一種品質，一種對職業(yè)、對專業(yè)、對學生的責任感和承諾。作為一名教師，我深刻理解到忠誠的重要性。多年來，我一直不懈努力，探索如何切實表現出對教育事業(yè)的忠誠。在這個過程中，我積累了一些心得體會，希望能夠與大家分享。
首先，忠誠源于對教育事業(yè)的熱愛。教師作為傳播知識、塑造未來的工作者，對教育的熱愛是最基礎的。只有內心深愛著教育事業(yè)，才能將自己完全投入其中。我始終相信，教育是最偉大的事業(yè)，每一位學生都有無限的潛力。在我的教育工作中，我始終充滿激情地面對每一位學生，無論他們的學習成績如何，都尊重他們的個體差異，并努力將他們的潛力發(fā)揚光大。
其次，忠誠意味著對教師職業(yè)的認同和忠實履行職責。教師作為職業(yè)從業(yè)者，有著一系列的職業(yè)道德和職責。忠誠意味著牢記自己的職責，嚴格遵守職業(yè)道德規(guī)范。教師需要對學生負責，對家長負責，對學校負責。在工作中，我時刻銘記著這些責任，以學生的利益為出發(fā)點，以學生的發(fā)展為中心，全心全意地投入到教學工作中。我努力提升自己的教學能力和專業(yè)素養(yǎng)，時刻關注教育研究的最新動態(tài)，不斷自我反思和學習，以最佳狀態(tài)來完成教學任務。
另外，忠誠也需要體現在對學生的關懷和引導中。作為教師，我們不僅僅是知識的傳授者，更是學生成長的引路人。忠誠就意味著對每一位學生的關懷和關注。我注重與學生建立良好的師生關系，傾聽他們的需求和困惑，關心他們的生活和成長。我時常組織一些特殊的課外活動，積極引導學生的興趣愛好，讓他們在快樂中學習，培養(yǎng)他們的全面發(fā)展。同時，我也會關注學生的心理健康，幫助他們解決在成長中遇到的問題，培養(yǎng)他們健康的心態(tài)和積極的人生態(tài)度。
最后，忠誠需要踐行于教育環(huán)境和團隊合作中。作為教師，我們也需要忠誠地履行團隊角色和教育局的要求。我積極參與學校的教研活動，分享自己的教學經驗和成果，與同事共同探索教學的新思路。忠誠意味著我們要言行一致，做到說到做到。同時，我也積極配合學校的工作安排，服從上級的決定，確保教育工作的順利進行。
總的來說，忠誠是一種責任感和承諾，是教師應當具備的素質之一。通過對教育事業(yè)的熱愛，認同和履行教師職業(yè)的責任，關心和引導學生的成長，踐行團隊合作，我們可以成為一名忠誠的教師。我將會繼續(xù)努力，不斷提升自己的專業(yè)能力和素質，為教育事業(yè)做出更大的貢獻。希望每一位教師都能對忠誠有更深入的認識，并以之為指引，為每一位學生的未來奉獻自己的力量。
對工作忠誠的心得篇十三
忠誠是一種珍貴的品質，既是道德的要求，又是處世之道。它包含著對事業(yè)、對朋友、對家庭的忠誠，是人與人之間、人與社會之間維系關系的紐帶。在日常生活中，我們處處能見到忠誠的身影。在工作上，忠誠是員工對公司的奉獻，是他們堅守初心、忠實職責的保證。在友情中，忠誠是朋友之間相互信賴、為對方著想的承諾。在家庭中，忠誠是家人之間彼此扶持、相互支持的基石。在每個角落，忠誠以不同的方式展現，使世界變得更加溫暖、和諧。作為個體，我深感忠誠的重要性，并在成長的過程中有所體會。
首先，忠誠意味著對自己的精神追求的堅守。每個人都有自己的信仰、價值觀，忠誠是對這些信仰的忠實踐行。例如，曾經有一位偉大的科學家名叫愛因斯坦，他一生致力于踐行科學的真理，不受任何權威和利益的干擾。正是因為他對科學的忠誠，才有了相對論的突破，為人類的科學發(fā)展做出了偉大的貢獻。而對于普通人來說，忠誠意味著對自己的人生目標的堅守。每個人都有自己的夢想，可能是成為一名醫(yī)生、藝術家或老師。只有堅持并忠誠于自己的夢想，才能有所成就，實現自己的人生價值。
其次，忠誠是對工作的忠心耐勞。對于每個職場人來說，忠誠是對公司和職責的忠實履行。在工作中，成功離不開團隊的協(xié)作和合作。作為一個團隊成員，我們要忠誠于職責，履行好自己的工作職責，時刻保持良好的工作態(tài)度。只有這樣，我們才能充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢，使團隊的工作達到最好的效果。同時，忠誠也是對組織的忠誠。我們要始終堅守公司的使命和價值觀，積極參與到公司的發(fā)展中去，為公司的繁榮做出自己應有的貢獻。
再次，忠誠是對友誼的真誠相待。人生在世，離不開朋友。每個人都希望擁有真誠可靠的朋友，因為他們能給予我們支持和鼓勵。忠誠是友誼的基石，是朋友之間建立和維持信任的核心。我還記得，有一次我在學業(yè)上遇到困難，感到沮喪時，朋友們不但給予我精神上的鼓勵，還給予我實質上的幫助。正是因為我的朋友們忠誠于我們之間的友誼，才讓我感到溫暖和勇氣。忠誠不僅是對朋友的忠實付出，也是對朋友的真誠傾聽、理解和支持。只有這樣，友誼才會更加牢不可破，更加持久。
最后，忠誠是對家庭的關愛和回報。家庭是每個人的港灣，是溫暖和愛的源泉。在家庭中，忠誠是互相扶持、相互支持的基石。我們要忠誠對待父母的養(yǎng)育之恩，關心他們的健康和幸福；我們要忠誠對待兄弟姐妹的親情，傾聽他們的困擾和需求；我們要忠誠對待配偶和子女的關愛，給予他們無私的支持和幫助。只有在家庭中，我們每個成員忠誠于家庭的責任和義務，才能共同營造一個和諧的家庭氛圍。
總之，忠誠是一種寶貴的品質，它在我們的日常生活中扮演著重要的角色。每個人都應該懂得忠誠并積極踐行，不論是對自己的信仰、工作、友情還是家庭。忠誠讓我們成為一個真誠可靠的人，讓我們的世界更加美好。我相信，只要我們始終堅守忠誠的原則，就能夠在人生的道路上走得更加堅定并獲得更大的成就。
對工作忠誠的心得篇十四
打鐵，本來是一種很古老的手工業(yè)勞動。打鐵不光是力氣，還需力氣與技巧完美融合，才能打出好鐵。
新一屆中央領導集體在電視見面會上，的就職演講講話中，提到新形勢下，我們黨面臨著許多嚴峻挑戰(zhàn)，黨內存在著許多亟待解決的問題時，用了一句老百姓的話——“打鐵還需自身硬”，告誡全黨要“切實解決自身存在的突出問題，切實改進工作作風，密切聯系群眾”。
自身硬的“硬”字至少包括兩層含義。
一方面要提高履職盡責的本領。首先是加強學習。學習是立身做人之本，是獲取知識、提高素質的基本途徑。執(zhí)行力是實現預定目標和任務的能力，是執(zhí)政能力的重要表現。當務之急是要深入學習實踐科學發(fā)展觀，用科學發(fā)展觀指導工作實踐，不斷提高領導科學發(fā)展的能力。
一要加強學習，提升執(zhí)行的本領。提高執(zhí)行力，必須強化宗旨意識，提高服務本領和辦事效率，讓群眾滿意。學習是執(zhí)行力的源泉，也是提高執(zhí)行力的根本。要深入系統(tǒng)地學習黨的路線方針政策，刻苦鉆研自身業(yè)務知識。當前，在質量體系認證中，掌握其實質，提高思想認識，更新觀念，掌握工作方法，創(chuàng)新工作思路，更好地適應新時期管理工作的需要。
觀念，謀劃好全局，服從服務好全局，是公司干部必備的辨別能力。因此，作為一名黨員干部，有職就有責，有責必盡職。要把工作標準調整到最高，把自己的精神狀態(tài)調整到最佳。具體實踐中不斷磨煉，在實踐中不斷強化執(zhí)行力。積極運用好所學的知識，結合崗位工作職責，按照正確的方法進行加工，妥善處理好各種矛盾，更好地服務機關，服務群眾，大力弘揚實事求是的精神，不斷提高實際工作能力。
三要善于實踐，提高執(zhí)行的水平。后勤服務是一項沒有最好、只有更好，只有起點，沒有終點，不斷完善，永無止境的工作。怎么提高執(zhí)行力?這就要求我們努力將理論學習與實踐結合起來，做到學以致用。在物業(yè)管理工作中我們要不斷強化服務至上的意識，堅持把廣大服務對象的滿意作為我們工作的出發(fā)點和歸宿，強化執(zhí)行力，為服務對象辦事，就是要讓他們滿意，為其提供高效優(yōu)質的服務。一是大力弘揚以人為本的理念，為老干部服務、讓老干部信任放心;為業(yè)主服務，讓業(yè)主舒心叫好，全力做好物業(yè)管理的各項工作。二是要深化服務內涵，拓展服務項目，提升服務檔次，滿足服務對象不斷增長的服務需求。三是要提升服務的本領，逐步形成辦事有制度、工作有規(guī)范、作業(yè)有指導、業(yè)務有流程、服務有標準、執(zhí)行有表單，使物業(yè)工作有章可循、有法可依，也使今后的物業(yè)工作更加程序化、規(guī)范化，四是提高服務標準，努力實現服務保障工作“零故障、零事故、零差錯、零失誤和零投訴”的目標。五是強化隊伍建設。引領公司員工強化角色定位，始終牢記自己的工作責任和使命。引導員工培養(yǎng)一顆平常心，強化一顆責任心，永葆一顆進取心，做好物業(yè)管理工作。
另一方面要加強自我修養(yǎng)，保持自身清正廉潔。要牢記黨的宗旨，加強黨性修養(yǎng)，要樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。弘揚清正廉潔的傳統(tǒng)美德，提倡廉潔自律，秉公辦事，不徇私情，不謀私利，清白做人的精神，從思想、品德，行動上從嚴要求自己，堅持不吃、拿、卡、要，做一個執(zhí)行各項制度的帶頭人。
說：打鐵還需自身硬。這就要求廣大黨員干部堅決貫徹中央八項規(guī)定，堅決反對“四風”，切實解決自身存在的突出問題，切實改進工作作風，使我們的黨始終成為中國特色社會主義事業(yè)的堅強領導核心。
一、提高認識抓學習。
肅紀律轉作風，要求廣大黨員干部要堅定理想信念，樹立為人民服務的宗旨，牢記黨對廣大黨員干部的要求，繼承和發(fā)揚我黨密切聯系群眾、實事求是、艱苦奮斗的優(yōu)良作風。坦率做人，坦蕩做事，謹慎用權，做到公私分明、克己奉公、嚴格自律，自覺抵制各種腐朽思想和腐敗行為的侵襲。每一名黨員干部都要不斷學習、終生學習。不僅要廣泛深入學習和掌握馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論以及“三個代表”重要思想，還要認真學習各項法律法規(guī)，提高廣大黨員干部法律意識，自覺遵紀守法、依法辦事。在提高認識的過程中重視學習，在學習過程中不斷提高認識。
二、完善制度重落實。
評制、責任追究制等一系列制度，其次要將制度落在實處，運用考評結果鼓勵干事的，規(guī)誡混事的，處罰亂事的。充分利用投訴電話、投訴信箱廣開言路，暢通渠道，主動接受群眾的監(jiān)督。對群眾投訴要有一件，查一件，堅決制止行政“遲作為”、“不作為”、“亂作為” 現象;通過走出去、請進來等方式，深入開展民主評議公司作風活動，完善民主測評機制。同時，適時召開座談會，充分聽取意見和建議。
三、強化監(jiān)督肅紀律
首先，黨內民主是黨的生命，也是黨內監(jiān)督的基礎。沒有廣泛的黨內民主，就不可能有健全的黨內監(jiān)督與制約。肅紀律轉作風，就要強化黨內民主監(jiān)督，加強普通黨員對黨員干部的監(jiān)督，加強黨員干部對領導干部和領導班子的監(jiān)督，加強領導班子成員對第一把手的監(jiān)督和領導班子內部監(jiān)督，真正做到“自身硬”。
其次，公開是監(jiān)督的前提，知情是監(jiān)督的保證。肅紀律轉作風，就要推進黨務公開，讓黨員、群眾全面了解和有序參與黨內事務，明確權力邊界，規(guī)范權力行為，防止權力濫用，確保權力始終在陽光下運行。
督，此舉在于用民主之劍斬斷公務特權，是巨大進步。堅持各個環(huán)節(jié)公開透明，監(jiān)督才會有力;鼓勵群眾參與，執(zhí)行才會堅定。
事實早已表明，一個“自身硬”的領導干部、領導班子就要像一面高揚的旗幟，讓人民群眾從中看到希望與方向，充滿信心和力量，從而激發(fā)斗志、凝心聚力，朝著共同的目標前進。反之，就無法凝神聚力，贏得人民群眾的擁護和愛戴。在這個意義上說，“打鐵還需自身硬”，是領導干部、領導班子永葆先進性的一劑良藥，是凝聚智慧力量的重要法寶，是保持頭腦清醒的思想武器。
對工作忠誠的心得篇十五
軍人核心價值觀是中共中央、在20xx年12月份軍隊的一次重要會議上提出的。具體表述為 “忠誠于黨、熱愛人民、報效國家、獻身使命、崇尚榮譽”。 把忠誠于黨作為第一條提出來，充分體現了人民軍隊的性質和宗旨，反映了我軍官兵的政治本色，凸顯了“忠誠于黨”對每個軍人而言不可替代的重要性。
在新的歷史條件下，我軍忠誠于黨的優(yōu)良傳統(tǒng)面臨著新的考驗。西方敵對勢力把我軍作為西化、分化的重點，想方設法進行意識形態(tài)的滲透，極力鼓吹“軍隊非黨化、非政治化”和“軍隊國家化”，妄圖使我軍脫離黨的領導，改變我軍的性質。因此，強調忠誠于黨，顯得尤為緊迫而重要。
忠誠于黨的科學內涵
忠誠于黨，就是要自覺堅持黨對軍隊的絕對領導，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，堅定中國特色社會主義理想信念，任何時候任何情況下都堅決聽黨指揮。
忠誠是赤誠無私，盡心竭力之意，是軍人最可貴的品格之一。這種品格需要不斷地培育和鞏固。形象得說：忠誠就像康泰克緩釋膠囊，在漫長的時間里悄然釋放，你把他當“中心”，他自然以“忠”回報。忠誠于黨的品格是需要培育和不斷鞏固的。
凡天下至忠至誠之士，要么名垂千古，要么遺臭萬年。抗金名將岳飛，戰(zhàn)場上英勇頑強，誓死衛(wèi)國，可謂忠心耿耿，得來萬世英名?！稛o間道》里，劉德華雖已被正道修正，卻仍以死殉義，那也是因為忠誠，只是那“忠”是黑社會老大，用情用心，一點點種在他心里的。因此，垂名還是遺臭在于忠誠于誰。我們人民軍隊，忠誠的對象無疑是中國共產黨，也必須是中國共產黨。
忠誠于黨，是人民軍隊最重要的政治要求和最根本的道德標準，也是我軍官兵最高的價值取向和政治信仰。
中國人民解放軍必須忠誠于黨。
忠誠于誰和如何實踐這種忠誠，在不同的軍隊差異很大。中國人民解放軍必須忠誠于黨。這是當代革命軍人核心價值觀的靈魂;把握了這一點，就把握了提出的大力培育當代革命軍人核心價值觀的根本。
第一，看我軍的歷史。我軍是中國共產黨締造、領導和指揮的人民軍隊，從1920xx年建軍至今一直以黨的旗幟為旗幟，以黨的意志為意志，以黨的方向為方向。我軍創(chuàng)建之初，就規(guī)定了與黨的要求相一致的性質、宗旨和任務，忠誠于黨的觀念已經融入軍隊的血脈，成為廣大官兵的精神支撐。人民軍隊的歷史，就是忠誠于黨、獻身于黨、為黨的事業(yè)不懈奮斗的歷史。
第二，中國共產黨是中國特色社會主義事業(yè)的領導核心，是中國人民利益的忠實代表。作為人民的軍隊，我們要忠誠于人民，因此我們要忠于黨;作為保衛(wèi)祖國的軍事力量，我們要忠誠于我們的國家，因此我們要忠誠于黨;作為社會主義軍隊，我們要忠誠于社會主義，因此我們要忠誠于黨。鄧小平同志也曾多次強調:“我們的軍隊要始終忠于黨，忠于人民，忠于國家，忠于社會主義”。核心就是人民軍隊必須忠誠于黨。
第三，忠誠于黨，幫助革命軍人不斷成長進步。忠誠是一種信念、一種品質、一種追求。它可以提升思想境界，激發(fā)內在動力，規(guī)范行為方式，保持正確方向。忠誠于黨，才能視黨的事業(yè)高于一切，為黨的事業(yè)舍得一切;忠誠于黨，才能全心全意服務人民，為人民利益無私奉獻;忠誠于黨，才能自覺履行革命軍人神圣職責，愛軍精武、愛崗敬業(yè)，不怕犧牲、英勇善戰(zhàn)，圓滿完成黨和人民賦予的使命任務。雷鋒的釘子精神，和要跟黨走的精神讓雷鋒短暫的一生譜寫出了不朽的輝煌。這向我們深刻地證實了這一點。
培育忠誠于黨的軍人品質
作為新時期的革命軍人，軍校大學生，中國軍隊的未來，我們應自覺培育忠誠于黨的軍人品質，強化黨對軍隊絕對領導的軍魂意識，堅持黨領導軍隊的一系列根本原則和根本制度。為此，我們應該做到以下幾點：
首先，我們必須堅持不懈地用黨的創(chuàng)新理論特別是科學發(fā)展觀武裝頭腦。只有黨的思想、理論進入到我們的大腦，我們對黨的認識才會進一步的深入，大家才會更多地去理解黨的方針，響應黨的政策。黨決策的正確性才會更多更充分地得到理解，黨的先進性才會得到更全面的認可。中國共產黨的偉大形象慢慢地將在我們心中樹立起來。我們對黨的忠誠才會不斷地得到鞏固。
第二，我們要樹立起扎根基層，獻身國防的遠大理想。努力學習科學技術知識，為部隊裝備的改進更新，部隊現代化建設儲備知識。刻苦訓練，掌握各項基本軍事技能，不斷提高個人軍政素質;結合學員隊管理實際，積極探索管理方法，鍛煉組織管理能力，為基層工作打下夯實的基礎。在畢業(yè)分配問題上，堅決服從組織的安排，真正聽從黨中央，和指揮。盡可能地到一線去，到邊疆去，到祖國最需要的地方去。用實際行動體現我們的忠誠。這既是忠誠于黨的內在要求，也是踐行忠誠于黨的根本途徑。
第三，作為未來的軍事指揮官，我們將帶領官兵們訓練，和他們一起生活。那時，我們應以過硬的思想，過硬的軍事素質，用高漲的愛國熱情，為我軍培養(yǎng)打得贏，不變質的強大軍事力量。當祖國和人民的利益受到侵犯的時候，黨和人民需要我們的時候，我們絕對毫不猶豫地沖上去，完成好任務，履行好使命，向黨獻上我們軍人最崇高、最誠摯的忠誠。
對工作忠誠的心得篇十六
忠誠，是一種非常重要且珍貴的品質。它不僅是一個人對于事業(yè)或忠于信仰的態(tài)度，更是一種對于自己的堅守和對他人的承諾。在我們的日常生活中，我們不斷地面臨著忠誠的考驗，而這種品質也常常在我們的經歷中得到了鍛煉和提升。通過我個人的一些經歷和反思，我對忠誠有了更深入的理解和體會。
首先，忠誠需要對自己的選擇堅守。在生活中，我們常常會遇到各種選擇。而忠誠就意味著我們要對自己的選擇付諸行動，并不輕易動搖。我曾經有一位朋友，他從小就喜歡音樂，特別擅長彈奏各種樂器。然而，出于家庭的壓力和人們對于音樂事業(yè)的普遍質疑，他最終放棄了自己的音樂夢想，走上了一個與音樂毫無關系的工作。多年以后，他在某次聚會上再次彈奏起吉他，才意識到自己對音樂的深深的熱愛。他后來重新選擇了回到音樂行業(yè)，開始了全新的生活。他的經歷告訴了我，忠誠并不僅僅是對于別人的承諾，更是對于自己內心真實想法的追求和堅持。
其次，忠誠需要對他人的付出和關懷。作為人類社會的一員，我們不可能獨自生活，而是需要與他人合作。忠誠意味著我們要誠實地對待他人，對待我們的家人、朋友和同事。我曾經有一位朋友，他在工作上有一定的權力，可以利用自己的職位牟取私利。然而，他始終堅守著自己的職業(yè)道義，從不濫用權力。他對工作認真負責，始終以誠信為本。這種忠誠不僅得到了同事們的尊敬，也讓他在職場上贏得了更多信任和合作的機會。
再次，忠誠需要用行動證明。光說不練假把式，只有通過行動才能讓人真正感受到我們的忠誠。曾經有一位教授，他執(zhí)教已近30年。他不僅十分用心地對待每一位學生，而且始終如一地堅持教授他擅長的學科。他把學生的學術成長放在首位，對每個學生都給予了充分的關懷和幫助。他的形象深深地印在了我心中，他的行動證明了他的忠誠。
最后，忠誠不僅是一種品質，更是一種責任。作為一個家庭成員、一個朋友、一個同事，我們都要對他人負責，并保持我們的忠誠。忠誠是我們與他人建立信任關系的基石，只有擁有一顆真誠忠誠的心，才能贏得他人的信任和支持。在我自己的親情關系中，我始終堅守著忠誠的原則，對待我的家人和親近的朋友始終如一。我的家人對我也給予了充分的信任和支持，這讓我更加明白忠誠的重要性。
在人生的道路中，忠誠是我們前行的力量和方向。只有忠誠于自己的選擇，對他人付出和關懷，用行動證明自己的忠誠，才能真正成為一個值得尊敬的人。通過自己的一些經歷和感悟，我認識到了忠誠的珍貴和重要性。我將會一直堅守忠誠的原則，用自己的行動來詮釋這一美德。
對工作忠誠的心得篇十七
首先，忠誠是對職業(yè)的承諾和敬畏。在工作崗位上，忠誠是員工對公司、對上司負責的表現。正如一位成功企業(yè)家所說：“沒有忠誠，公司就是一架失去動力的機器。”忠誠意味著全身心地投入到工作中，盡心盡力地完成每項工作任務。作為一名職場新人，我親身感受到忠誠的重要性。我時刻提醒自己要對公司和上司忠誠，通過不斷超額完成工作目標來證明自己的價值，同時也希望能得到公司的認可和賞識。
其次，忠誠是對國家的承諾和奉獻。國家是每個人的根基和歸屬，忠誠國家意味著熱愛國家，為國家的繁榮和發(fā)展貢獻自己的力量。作為一名年輕人，我深感自己肩負著國家的希望和未來的重任。我愿意為國家的發(fā)展默默地奉獻，為國家的崛起而努力奮斗。我相信，只有每個人都能忠誠地履行自己的職責和義務，才能匯聚成國家繁榮發(fā)展的磅礴力量。
再次，忠誠是對家庭的責任和關愛。家庭是一個溫暖的避風港，是每個人心靈最柔軟的地方。作為家庭的一員，我們應該始終保持對家人的忠誠。無論是家人的疾病還是艱難困苦，我們都應該毫不猶豫地伸出援手。忠誠體現在日常的點滴細節(jié)中，比如對父母的關心、對兄弟姐妹的支持、對配偶的理解與包容。只有把忠誠融入到家庭的每個角落，才能營造出和諧幸福的家庭氛圍。
此外，忠誠也體現在對朋友的真誠和信任上。忠誠的友誼是一份寶貴的財富，它讓人倍感溫暖和安心。真誠的朋友不僅會在你遇到困難時伸出援手，更會在你成功時與你分享喜悅。他們相信你，支持你，不離不棄。忠誠的朋友能夠給你帶來很多正能量，激勵你不斷向前。而作為朋友，我們也要學會忠誠，用自己的行動去證明自己的義氣和信仰。
最后，忠誠也體現在對自己信仰的堅守上。無論是宗教信仰、理念信仰還是人生目標，我們都要忠于自己的信仰，不被外界誘惑所動搖。忠誠信仰可以給人信心和勇氣，讓人在迷茫和掙扎中找到方向。忠誠信仰意味著擁有一顆堅強的內心，無論遇到什么困難和挑戰(zhàn)都能堅持下去，永不放棄。
在忠誠中感悟著人生的意義和力量，我發(fā)現忠誠是一種美麗的修身養(yǎng)性的力量。忠誠使我們成為更好的人，它是一種堅守和執(zhí)著，是一種責任和擔當。忠誠讓我們感受到人生的溫度和價值，讓我們在追求夢想的道路上堅定不移，不畏艱辛，追逐著內心最真實的信念。
總言之，忠誠是一種令人尊敬的美德，是一種偉大的品質。無論是對職業(yè)、對國家、對家庭、對朋友還是對自己信仰的忠誠，都體現了一個人的堅定和執(zhí)著。忠誠使人在追求夢想的路上堅定不移，讓人在人生的道路上永遠保持初心和熱情。只有擁有忠誠這一美德，我們才能成為更好的人，讓美好的事物在我們身邊綻放。
對工作忠誠的心得篇十八
忠誠感想心得要怎么寫，才更標準規(guī)范？根據多年的文秘寫作經驗，參考優(yōu)秀的忠誠感想心得樣本能讓你事半功倍，下面分享【忠誠感想心得精選5篇】，供你選擇借鑒。
去年8月我在重慶市委黨校參加了總行黨群工作部主任培訓，在參觀白公館、渣滓洞監(jiān)獄舊址時，買了一本何建明、厲華合著的《忠誠與背叛--告訴你一個真實的紅巖》。最近，在參加“兩學一做”學習教育中，我重讀了這本書，紅巖精神再次感動了我、激勵了我，使我再次深刻認識到，理想信念真正是共產黨員精神上的鈣，做一名合格黨員干部，就要做到忠誠干凈擔當。
在1949年“11.27”重慶大屠殺中脫險幸存下來的地下黨員羅廣斌根據當年白公館、渣滓洞被捕共產黨員們與國民黨特務英勇斗爭的故事，于1961年創(chuàng)作了小說《紅巖》，成為經久不衰宣揚中國共產黨人英勇不屈的經典故事，江姐、雙槍老太婆的故事激勵了一代又一代人成長，叛徒蒲志高成了釘在歷史恥辱柱上的反面典型。記得小時候，我曾一遍又一遍地看過電影《烈火中永生》，《繡紅旗》、《紅梅贊》等歌曲也是耳熟能詳。
《忠誠與背叛》是根據檔案史實、歷史見證人回憶以及散落的歷史資料撰寫的一本記實報告文學。讀完《忠誠與背叛》，才知道真實的“紅巖”革命斗爭史里所發(fā)生的關于“忠誠”與“背叛”的故事，遠遠超過小說《紅巖》的精彩與深刻、生動與悲壯，且意義也更加深遠。
許曉軒，是我們江蘇江都仙女廟人，被捕前是重慶新市區(qū)區(qū)委委員，是小說《紅巖》中許云峰、齊曉軒的生活原型。他在臨刑前，留下了一段發(fā)人深省的話：“請轉告黨，我做到了黨教導我的一切，在生命的最后幾分鐘，仍將這樣。。。。。，希望組織上務必經常注意整黨、整風，清除非無產階級意識!”一個真正的共產黨員，臨終前想的是提醒黨組織要保持黨的純潔性。
“11.27”重慶大屠殺發(fā)生在1949年11月27日前后，距離新中國成立已經將近2個月，大屠殺中犧牲的300多名革命先烈已經看到了勝利的曙光，但他們被國民黨特務殺害在重慶解放前的黎明。讀完《忠誠與背叛》，我的心情久久無法平靜。幾個《紅巖》之問始終縈繞在我心頭，不得不思考：
一問：為什么女人無叛徒，而領導當叛徒又多又快?
江竹筠、李青林、楊漢秀等女共產黨員的錚錚鐵骨給人留下了深刻的印象，而時任中共重慶市委書記劉國定、副書記冉益智相繼叛變，他們出賣了大量黨內機密，使許多革命志士犧牲于敵人的屠刀之下。但在大屠殺中被殺害的26名女性(其中2名幼女)沒有一個叛變的，是什么原因使得女人的忠貞程度比男人高?是不是像有人說的女人的忍耐力比男人強?我覺得可能有這個因素，但更重要的是她們的理想信念更加堅定，她們的價值觀一旦確立，將牢不可破。而有些黨的領導干部，平時滿口馬克思主義，但在敵人面前，比誰都“熊包”、“軟蛋”。不要說在革命戰(zhàn)爭年代，就是在當今我們黨內，也不在少數。最根本的一條就是喪失了理想信念和共產黨人的氣節(jié)。
二問：當叛徒也高喊“中國共產黨萬歲”，怎么理解忠誠與背叛?怎樣區(qū)分忠奸之分?
萬縣縣委副書記李青林是位女共產黨員，被叛徒中共川東臨委副書記涂孝文出賣后，敵人用老虎凳折斷她一條腿，但她寧死不屈，連共產黨員身份也不承認。據目擊者回憶，槍殺李青林等10人前都高唱《國際歌》，高喊“共產黨萬歲”等口號，其中因失去利用價值，涂孝文也在被殺害之列。一個對革命事業(yè)造成巨大危害的叛徒，在死前卻高喊“共產黨萬歲”。我既感嘆叛徒人性中的矛盾性和復雜性，又無比欽佩獄中革命者對反面人物的感召力和轉化能力。這也讓我更深刻地理解了忠誠的力量，遠比背叛的一小撮強大。實際上，忠誠與背叛之間有時就是一念之差，但一個人存世的價值確有天囊之別。
三問：重慶市長楊森為什么要殺害他的親侄女楊漢秀?
在我的記憶里，國民黨的官員大多是貪財勢利、玩弄權術、不忠不廉之人。但時任重慶市長楊森在重慶政府已經風雨飄渺之際，將僅有的一點力量用在屠殺與他有個人階級恩怨的共產黨員、他的親侄女楊漢秀身上，卻是超出了我的想象。楊漢秀是典型的封建家庭的背叛者，曾受朱德同志影響，棄家奔赴延安參加共產黨，后被派往重慶從事地下工作，被楊森視作“不孝女”而恨之入骨。1949年9月17日深夜，楊漢秀被他的伯父抓獲，楊森指使特務連夜殺害她。特務先是用繩子把她勒閉了氣，特務們在掩埋時發(fā)現她還沒有斷氣，又慌忙補了一槍?？梢姰斈旮锩窢幹畾埧?，難道國民黨中也有不循私情之人?徇私舞弊是當今黨內腐敗分子司空見慣的現象，難道共產黨的腐敗分子真的連國民黨還不如?我更加深刻認識到黨中央的全面從嚴治黨、嚴懲腐敗分子的決心，否則真要。
四問：不灌“辣椒水”、不上“老虎凳”，今天如何來衡量忠誠與背叛?
對于身處和平時期的我們，忠誠與背叛，仍然有深刻的現實教育意義。今天，我們大多數黨員從事的都是平凡的工作，我們對黨的事業(yè)的忠誠與背叛，不可能用當年白公館、渣滓洞集中營的“辣椒水”、“老虎凳”來考驗，但對忠誠與背叛的思考也不是沒有一點標準。我想，對黨、對人民講真話、辦實事，就是最起碼的忠誠，違反黨的紀律，忘掉黨的宗旨，喪失黨性原則，對黨的事業(yè)“不嚴不實”就是背叛。在新的歷史時期，檢驗一個共產黨員是否忠誠，就是看他是否做到“講政治、有信念，講規(guī)矩、有紀律，講道德、有品行，講奉獻、有作為”。
一連串的“紅巖”之問，促使我不斷地深入思考。
當前，全黨正在開展“兩學一做”學習教育，樹立“四種意識”、做“四講四有”合格黨員是對黨員的基本要求。我行今年開展了基層黨組織“強基固本”建設工程。這兩項工作結合在一起，就是要把黨組織建設好，把黨員隊伍建設好，保持黨的純潔性和先進性，這是無數革命先烈用鮮血和生命換來的教訓，也是我行落實黨中央全面從嚴治黨戰(zhàn)略的具體舉措。扎扎實實學、認認真真做，百煉成鋼，“打鐵還須自身硬”，我們郵儲銀行的黨員干部，除了要堅定共產主義信仰外，更重要的是要在改革發(fā)展的大潮中樹立共產黨人的世界觀、人生觀、價值觀，在本職工作中不斷錘煉自己的黨性修養(yǎng)，真正做到“嚴以律己、嚴以修身、嚴以用權”，實實在在地“謀事、創(chuàng)業(yè)、做人”，做一名“信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔”的好干部。如此，則我們的郵儲事業(yè)一定能夠輝煌，中華民族偉大復興的“中國夢”一定能夠實現。
按照公司“家文化”百日教育活動的推薦，仔細品讀了《忠誠勝于潛力》一書，讀完才猛然發(fā)現，自己原先所理解的“忠誠”太片面，一向以為忠誠僅是一種品質精神，其實不然，它更是一種潛力，一種忠于職守，一種承諾，一種敬業(yè)，服務和榮譽的象征，就象書中所提到“忠誠本身就是一種潛力”，它是其他潛力的統(tǒng)帥和核心，因為一個人一旦失去忠誠，那么其潛力也就沒有了用武之地，因此，這本書中的透徹分析，讓我對“忠誠”有了更深層次的理解。為什么要倡導忠誠于自己的群眾，團隊，職業(yè)呢?書中詳細描述了十大理由：你是團隊的一部分、一員;團隊發(fā)展了，個人也隨之發(fā)展，俗話說水漲船高;忠誠與工作，自己的潛力得到提高的同時也造就個人;忠誠得工作，工作就是一件快樂的事，體會工作著是秀麗的，充實的;忠誠的人，在團隊里有一種歸宿感。
其實，為什么要忠誠，我想在以上的理由中再添一條，因為忠誠最大的受益者是自己。忠于團隊與自己的職責，努力工作，用心奉獻，幫忙他人，讓自己成為一個受歡迎的人。在此過程中，忠誠能夠讓自己的職業(yè)品牌更具有含金量，能夠讓自己的遠景更輝煌，也許忠誠創(chuàng)造的物質財富不完全是你個人所的，但忠誠培植出的良好品質卻完全屬于自己，因此，忠誠最大的受益者是自己，是對自己的忠誠。
書中簡單的幾個小故事，卻寓意深刻，讓我感慨很多，成功和失敗是兩種截然不同的結局，但成功者僅僅只比失敗者多了一點熱情而已，而熱情的動力來自哪里?來自于對職業(yè)的忠誠!我們會很可能走入忠誠的誤區(qū)，認為只要對得起群眾，不做違背群眾利益的事就算是忠誠了，遠遠不夠，真正要做到忠誠，我想更就應想故事中的第三個工人那樣，多點熱愛，多點付出，多點創(chuàng)新，創(chuàng)造多的價值!這才是對職業(yè)，對團隊，對自己最大的忠誠，我想，這也是我最大的收獲!
還有一點，就是沒有完美的個人，只有完美的團隊，團隊力量來自忠誠。一個沒有忠誠的團隊，是一盤散沙，也沒有力量可言。團隊的成員都是忠誠的，這個團隊也就是所向披靡的，完美的。
總之，透過這本書讓我更好體會到自己需要提高的地方更多，更好地做好本職工作，并加強學習，不斷提高自己的潛力。用古人的一句話作結束：路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索。
觀看了《忠誠與背叛》，該片反映的是1927年中共在武漢召開五大并首次選舉產生中央監(jiān)察委為歷史背景的革命事跡。通過真實的故事、豐滿生動的人物形象譜寫了第一屆中央監(jiān)察委員會成立、十名監(jiān)察委員忠于職守、為黨履職的光輝篇章，熱情謳歌了王荷波等紀檢戰(zhàn)士在白色恐怖籠罩的嚴峻形式下始終堅守共產主義理想信念，用鮮血和生命捍衛(wèi)黨的純潔性的崇高氣節(jié)和光輝形象，表現了紀檢先輩威武不屈、剛正不阿、忠于革命、視死如歸的大無畏革命精神。
是什么精神力量支撐著影片中王荷波、楊匏安在當年白色恐怖下甘愿放棄個人利益、家庭幸福，敢冒拋頭顱灑熱血的風險，無怨無悔的為了民族獨立富強，為了共產主義的事業(yè)殫精竭慮、死而后已呢?我想是有堅定的共產主義的信念，是為了千萬人幸福的信念。正是這樣的信念使無數社會精英在極端惡劣的社會環(huán)境下投奔中國共產黨，為了民族的獨立，為了新中國的解放，帶領人民開創(chuàng)偉大的事業(yè)。
我們的事業(yè)并不會顯赫一時，但將永遠存在。
為了中國的獨立富強民主，我們需要像王荷波、楊匏安這樣的人。為了中國社會的發(fā)展和進步，這個事業(yè)必將永遠存在。誰為了廣大民眾的利益犧牲小我，誰就能夠贏得民眾的支持。誰以這個事業(yè)為最高追求，誰將永遠存在于世界和民眾之心中。
我們的事業(yè)并不會顯赫一時，但將永遠存在。
服務行業(yè)是一個特殊的行業(yè)，工作時間長，勞動強度大，薪酬不高，沒有節(jié)假日。城市里長大的孩子，基本不愿意做服務員，而來自農村的年輕人，希望走出去看看，到沿海發(fā)達地區(qū)進廠或者打工。導致現在服務行業(yè)招工難，流動性大。怎樣把現有人員穩(wěn)定下來，除了有一個好的工作環(huán)境更需要有健全的體制。
目前，福軒酒樓要抓安全、保質量、求生存。對有德有才的人要重點使用;有德無才的要培養(yǎng)使用;無德有才的限制使用;無德無才的拒絕使用。
服務行業(yè)不會顯赫一時，從事服務行業(yè)的人也不會顯赫一時，但是我們熱愛這一行，喜歡這一行，從事這一行。作為服務行業(yè)人員，我們當以影片勉勵自己，時刻牢記：對國家、人民、社會、家庭、企業(yè)、自己要忠誠。我們要自覺把自己的行動統(tǒng)一到為了祖國的繁榮昌盛中去。今后，我們要努力做好本職工作。唯有此，才是看這部影片的最大意義。
20__年_月_日，在校領導的關懷之下，校黨委組織我們全校黨員同志們觀看了極富有教育意義的影片《忠誠與背叛》。雖然我只是一位預備黨員，但我還是很幸運的觀看了這部電影。
《忠誠與背叛》這部影片講述了這樣一個激勵的故事，一九二七年四月，中華大地腥風血雨，背叛革命的蔣介石勾結帝國主義勢力，大肆屠殺共產黨人和無辜民眾。面對困境，登報脫黨者有之，投敵叛變者有之，腐化墮落者有之，已經發(fā)展到五萬九千多名黨員的中國共產黨面臨嚴峻考驗，建立中國共產黨中央紀律檢查機構，加強監(jiān)督、純潔組織，成為當務之急。
時任全國鐵路總工會書記王荷波，中國共產黨廣東區(qū)監(jiān)察委員會委員的楊匏安等，以中國共產黨五大代表的名義向大會提出議案，排除各種困難和干擾，促成了中國共產黨第一屆中央監(jiān)察委員會暨中央紀律檢查委員會前身的誕生。
《忠誠與背叛》通過真實可信的歷史故事、豐富生動的電影畫面，展現了第一屆中央監(jiān)察委員會主席王荷波、副主席楊匏安等紀檢戰(zhàn)線革命先驅，為忠于黨的事業(yè)、維護黨的純潔性，大義凜然、視死如歸、英勇果敢的光輝形象。
這部電影我有很深的感觸，接著我談談觀看影片之后的幾點感受：
1.黨是人民的組織。
影片一開始便是國名黨軍大肆屠殺共產黨人和無辜群眾。黨在共產國際的領導下，買武器，搞暴動，組織工人和農民運動。
2.黨有鐵的紀律。
我們黨之所以能帶領人民取得中國革命的偉大勝利，除了正確的政治路線外，靠的就是鐵的紀律。黨的紀律是我們黨的組織和全體黨員共同遵守的黨內行為規(guī)范。中國共產黨的紀律是按照民主集中制原則，根據黨的性質、綱領和實現黨的路線、方針、政策的需要而制定的。它涉及黨內生活的各個方面，黨的紀律一經制定，必須遵守，鐵的紀律是用鮮血和生命換來的。
3.黨內是民主的。
影片中，黨組織召開的幾次重要會議，同志們都是積極表態(tài)發(fā)言的。
4.對黨要永遠忠誠。
忠誠于黨，一定要認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想和中國特色社會主義理論體系，用科學的理論武裝頭腦，指導工作實踐。對黨忠誠，永不叛黨。
5.作為預備黨員的我，要樹立共產主義遠大理想，堅持為之終生奮斗。
努力學習專業(yè)知識，積極主動為他人服務，理論聯系實際，以一名優(yōu)秀共產黨員的標準來要求自己。
我們的事業(yè)并不顯赫一時，但將永遠存在!愿我們最偉大的中國共產黨永遠年輕!
5月31號，學校組織了一場廣大學生黨員和教師黨員觀看紅色電影《忠誠與背叛》的活動，看完這個電影后，我感觸頗深，我被黨的優(yōu)秀分子王荷波，楊匏安等的忠誠和為了黨的事業(yè)無所畏懼，堅持信念的精神所感動，同時我也為范阿根，林廣順等這樣，意志不堅定，在國民黨糖衣炮彈的誘騙和威逼下，背叛黨組織的黨員感到難過。
《忠誠與背叛》是以蔣介石發(fā)動四一二政變，開始大肆屠殺共產黨員以及中共五大的召開為背景，講述中央監(jiān)察委員會在中共五大選舉產生這一重大歷史事件，再現王荷波、楊匏安等紀檢戰(zhàn)線先驅的革命事跡。經過那一幕幕歷史在熒幕的再現，讓我們在那一場腥風血雨中看到，僅有始終堅持崇高信念，始終堅持正確入黨動機的黨員才能始終堅持革命，對黨忠誠。在黨內存在著那些意志不堅定，思想不純潔的黨員，為了保證事革命的勝利，必須建立黨的監(jiān)察委員會來純潔黨的隊伍。
其實從影片中我們應當體會到了，黨組織純潔的重要性它關乎著黨和國家事業(yè)的興衰成敗，黨員的忠誠可靠是黨和國家事業(yè)發(fā)展并取得勝利的根本保障。從影片中我們能看到一些黨員，為了黨的事業(yè)，無所畏懼，不惜犧牲，歸結到一點是因為他們有共產主義的堅定信念，有著崇高純潔的黨性。這些是值得我們此刻黨員學習的，我們要不斷鍛煉提高自我的黨性修養(yǎng)，僅有這樣我們的行為才不會有所失誤偏差。同樣是黨員，有的人，在革命初期能沖鋒陷陣，可是之后卻叛變了，這是為什么呢？我們明白隨著時間環(huán)境的變動，我們的思想是不斷的變化著的，有的人在入黨的初期，有堅定的信仰，正確的入黨動機和價值取向，可是卻經不起時間的考驗，最終離黨組織越來越遠，甚至背判。即使是在此刻，這樣的例子我們也不乏少見，有些黨員在開始時，思想純潔，為人民服務的熱情很高，但之后卻利用黨員的權利滋生腐敗墮落，其實我們應當以史為鑒，加強對黨員的監(jiān)督考察，以及他們的思想教育，僅有這樣才能純潔我們的隊伍，才能促進我們黨和國家事業(yè)的發(fā)展。
經過這部電影不僅僅給了我反思還給了我啟迪，作為新時期的黨員，我們要以史為鑒，加強黨性修養(yǎng)的提高，堅定自我的信念，任何時間和地點都要經的起考驗，始終做到對黨忠誠，能為了黨和人民的事業(yè)犧牲一切，永不叛黨。