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it項目管理簡歷篇一
畢業(yè)生在寫
求職簡歷
時簡歷最上面也是指片頭這一塊寫著“姓名+個人簡歷”這樣方便看簡歷的人還沒有看簡歷內(nèi)容就知道你叫什么名字，這樣能讓hr更能記住你的名字。以下由文書幫小編提供
礦區(qū)項目管理經(jīng)理個人簡歷模板
閱讀參考。
姓名：文書幫
一年以上工作經(jīng)驗|男|26歲(1990年2月9日)
居住地：上海
電話：130******(手機)
e-mail：
最近工作[1年1個月]
公司：xx有限公司
行業(yè)：石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)
職位：項目管理
最高學(xué)歷
學(xué)歷：本科
專業(yè)：資源勘查工程
學(xué)校：復(fù)旦大學(xué)
求職意向
到崗時間：一個月之內(nèi)
工作性質(zhì)：全職
希望行業(yè)：石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)
目標(biāo)地點：上海
期望月薪：面議/月
目標(biāo)職能：項目管理
工作經(jīng)驗
2014/4 — 2015/5：xx有限公司[1年1個月]
所屬行業(yè)： 石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)
勘探部 項目管理
1. 負(fù)責(zé)公司十幾個礦山的日常地質(zhì)進展工作;
2. 解決工程擺布出現(xiàn)的問題;
3. 對有意向收購的礦山進行考察評估及相關(guān)的.可行性報告的編寫;
2013/5 — 2014/3：xx有限公司[10個月]
所屬行業(yè)：石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)
勘探部 項目管理
1. 礦山與乙方單位合作的相關(guān)技術(shù)洽談工作;
2. 礦山日常相關(guān)維護工作;
3. 資源儲量統(tǒng)計以及工程費用核算;
4. 與相關(guān)政府部門進行公司工作匯報工作，政策的爭取。
教育經(jīng)歷
2009/9— 2013/6 復(fù)旦大學(xué)資源勘查工程 本科
證書
2010/12 大學(xué)英語四級
語言能力
英語(良好)聽說(良好)，讀寫(良好)
本人誠實守信，工作嚴(yán)謹(jǐn)踏實，認(rèn)真負(fù)責(zé)，處事機靈。擁有積極向上的生活態(tài)度和廣泛的興趣愛好，具有良好的心理素質(zhì)和吃苦耐勞精神，對事有自己的見解，并有較強的共事協(xié)作能力。我有著年輕人特有的朝氣和魄力，富有開創(chuàng)事業(yè)的頭腦和激情，有較好的文字功底，口頭表達能力以及交際能力，注重團隊合作。
it項目管理簡歷篇二
三年以上工作經(jīng)驗|男|28歲（1987年5月15日）
居住地：蘇州
電話：138********（手機）
e-mail：
最近工作[1年]
公司：xx有限公司
行業(yè)：廣告
職位：技術(shù)文員/助理
學(xué)歷：本科
專業(yè)：項目管理
學(xué)校：蘇州大學(xué)
工作認(rèn)真，強烈的責(zé)任意識以及團隊精神，能適應(yīng)出差的需求具備信息獲取能力及數(shù)據(jù)分析能力，具備較好的.溝通能力，曾擔(dān)任工程師和產(chǎn)品工程師以及售前等職位長期在外企，港企氛圍中工作.英語良好，能夠建立良好的客戶關(guān)系良好的大型項目管理能力、跨職能、跨部門的組織協(xié)調(diào)能力和資歷。
到崗時間：一個月之內(nèi)
工作性質(zhì)：全職
希望行業(yè)：廣告
目標(biāo)地點：蘇州
期望月薪：面議/月
目標(biāo)職能：技術(shù)文員/助理
2013/8—2014/8：xx有限公司[1年]
所屬行業(yè)：廣告
網(wǎng)絡(luò)信息部技術(shù)文員/助理
1.審核注冊資料及網(wǎng)站各個欄目信息
2.監(jiān)控信息質(zhì)量，過濾非法信息，保證網(wǎng)站信息質(zhì)量以及信息安全
3.做好網(wǎng)站數(shù)據(jù)報表統(tǒng)計，針對審核流程提出相關(guān)改善建議
4.協(xié)助其他部門進行測試、整理數(shù)據(jù)等項目性工作
2011/7—2013/7：xx有限公司[2年]
所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
工程制造部技術(shù)文員/助理
1.結(jié)合當(dāng)前資源使用現(xiàn)狀，適時分配項目；收集項目數(shù)據(jù)，定期匯報項目進度
2.規(guī)范開發(fā)過程；培訓(xùn)新員工使用配置工具及日常規(guī)范
4.配合領(lǐng)導(dǎo)制定部門的制度規(guī)范；處理領(lǐng)導(dǎo)交待的其它事務(wù)
2007/9—2011/6蘇州大學(xué)項目管理本科
2008/12大學(xué)英語四級
英語（良好）聽說（良好），讀寫（良好）
it項目管理簡歷篇三
應(yīng)聘者中有很多一部分人在打造個人簡歷時在排版上都沒有花費什么心思，直接用打印社的統(tǒng)一排版打印出來個人簡歷，然后一式多份的投遞到各個公司。這種中規(guī)中矩的個人簡歷對用人單位來說完全沒有任何看頭多看一眼都是浪費時間。這種個人簡歷排版的格式化在現(xiàn)如今非常普遍，于是用人單位的招聘官每天要翻閱這么多差不多的簡歷早就已經(jīng)審美疲勞。如果這時候有應(yīng)聘者的個人簡歷設(shè)計別具一格，條理清晰，主次分明，針對性強就一定會贏得用人單位的好感。從而獲得面試機會。要做就做好簡歷在簡歷中杜絕中規(guī)中矩。
在簡歷中要做到語言簡潔，把想要表達的內(nèi)容用最少的字表達最清楚的意思。由于簡歷最好是編輯在一張紙上所以必須要做到言簡意賅，不然就會顯得拖泥帶水，讓招聘官沒有瀏覽的欲望。其次要細(xì)致分析個人簡歷中的內(nèi)容，做到有條不紊。在一份個人簡歷中還需要多一點書面交流的語言，只要能在個人簡歷中與招聘官交流，就多一點求職成功的機會。
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此致
敬禮!
it項目管理簡歷篇四
一年以上工作經(jīng)驗|男|26歲(1990年2月9日)
居住地：上海
電話：130******(手機)
e-mail：
最近工作[1年1個月]
公司：xx有限公司
行業(yè)：石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)
職位：項目管理
最高學(xué)歷
學(xué)歷：本科
專業(yè)：資源勘查工程
學(xué)校：復(fù)旦大學(xué)
求職意向
到崗時間：一個月之內(nèi)
工作性質(zhì)：全職
希望行業(yè)：石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)
目標(biāo)地點：上海
期望月薪：面議/月
目標(biāo)職能：項目管理
工作經(jīng)驗
2014/4—2015/5：xx有限公司[1年1個月]
所屬行業(yè)：石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)
勘探部項目管理
1.負(fù)責(zé)公司十幾個礦山的日常地質(zhì)進展工作;
2.解決工程擺布出現(xiàn)的問題;
3.對有意向收購的礦山進行考察評估及相關(guān)的可行性報告的編寫;
2013/5—2014/3：xx有限公司[10個月]
所屬行業(yè)：石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)
勘探部項目管理
1.礦山與乙方單位合作的相關(guān)技術(shù)洽談工作;
2.礦山日常相關(guān)維護工作;
3.資源儲量統(tǒng)計以及工程費用核算;
4.與相關(guān)政府部門進行公司工作匯報工作，政策的爭取。
教育經(jīng)歷
2009/9—2013/6復(fù)旦大學(xué)資源勘查工程本科
證書
/12大學(xué)英語四級
語言能力
英語(良好)聽說(良好)，讀寫(良好)
自我評價
本人誠實守信，工作嚴(yán)謹(jǐn)踏實，認(rèn)真負(fù)責(zé)，處事機靈。擁有積極向上的生活態(tài)度和廣泛的興趣愛好，具有良好的'心理素質(zhì)和吃苦耐勞精神，對事有自己的見解，并有較強的共事協(xié)作能力。我有著年輕人特有的朝氣和魄力，富有開創(chuàng)事業(yè)的頭腦和激情，有較好的文字功底，口頭表達能力以及交際能力，注重團隊合作。
it項目管理簡歷篇五
1.參與公司對擬開發(fā)項目的前期可行性研究分析與產(chǎn)品定位，組織進行相關(guān)的技術(shù)論證。
2.參入規(guī)劃方案設(shè)計，擴初設(shè)計，施工圖設(shè)計、相關(guān)專項設(shè)計等階段性設(shè)計文件的會審工作。
3.負(fù)責(zé)施工組織設(shè)計、監(jiān)理大綱的審批，組織工程重大技術(shù)問題和質(zhì)量事故的處理。
2014/5—/3：xx有限公司[10個月]
所屬行業(yè)：機械/設(shè)備/重工
it項目管理簡歷篇六
簡歷編號：
更新日期：
姓名：
大學(xué)生個人簡歷網(wǎng)
國籍：
中國
目前所在地：
番禺區(qū)
民族：
漢族
戶口所在地：
廣州
身材：
169cm?65kg
婚姻狀況：
未婚
年齡：
42
誠信徽章：
人才測評：
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類型：
應(yīng)聘職位：
建筑工程管理/項目經(jīng)理、建筑工程師/總工、
工作年限：
18
職稱：
無職稱
求職類型：
全職
可到職日期：
隨時
月薪要求：
8000--12000
希望工作地區(qū)：
廣州佛山廣東省
個人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
私營企業(yè)所屬行業(yè)：建筑與工程
擔(dān)任職務(wù)：
項目經(jīng)理
工作描述：
組織專業(yè)圖紙會審，負(fù)責(zé)施工項目管理，編制項目施工方案，負(fù)責(zé)進度控制管理，負(fù)責(zé)材料管理，負(fù)責(zé)現(xiàn)場施工進度、質(zhì)量管理、環(huán)境管理、安全管理，完成相關(guān)項目設(shè)計變更和協(xié)調(diào)技術(shù)參數(shù)工作，協(xié)調(diào)勞務(wù)方、分包方、甲方、監(jiān)理、設(shè)計等工作,熟悉cad、office等辦公軟件。
離職原因：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
國有企業(yè)所屬行業(yè)：建筑與工程
擔(dān)任職務(wù)：
項目經(jīng)理
工作描述：
組織專業(yè)圖紙會審，負(fù)責(zé)施工項目管理，編制項目施工方案，負(fù)責(zé)進度控制管理，負(fù)責(zé)材料管理，負(fù)責(zé)現(xiàn)場施工進度、質(zhì)量管理、環(huán)境管理、安全管理，完成相關(guān)項目設(shè)計變更和協(xié)調(diào)技術(shù)參數(shù)工作，協(xié)調(diào)勞務(wù)方、分包方、甲方、監(jiān)理、設(shè)計等工作,熟悉cad、office等辦公軟件。
離職原因：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
私營企業(yè)所屬行業(yè)：建筑與工程
擔(dān)任職務(wù)：
水電工程師
工作描述：
負(fù)責(zé)水電工程工程量、材料的計算，施工的材料計劃、申購，材料管理，施工預(yù)埋的跟蹤，施工的質(zhì)量管理、分部分項質(zhì)量驗收，施工與其他工序的交接檢查，安全文明管理，施工班組進度計劃的落實，班組進度申報的審核，班組合同執(zhí)行情況的檢查，施工班組的.協(xié)調(diào)及與其他班組的協(xié)調(diào)，熟悉cad、office等辦公軟件。
離職原因：
志愿者經(jīng)歷：
教育背景
畢業(yè)院校：
安徽化工學(xué)校
最高學(xué)歷：
中專
畢業(yè)日期：
所學(xué)專業(yè)一：
建筑水電、裝修
所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
語言能力
外語：
其他一般
國語水平：
粵語水平：
工作能力及其他專長
本人一直從事著建筑工程施工與管理有著豐富的經(jīng)驗，有較強的承壓能力，優(yōu)秀的團隊建設(shè)能力。本人擁有開朗、樂觀、積極主動的性格，很強的適應(yīng)能力，良好的指揮、組織、控制、協(xié)調(diào)工作能力，具備高度的責(zé)任心，工作的快速應(yīng)變能力及執(zhí)行能力，具備領(lǐng)導(dǎo)團隊領(lǐng)導(dǎo)能力。
詳細(xì)個人自傳
本人一直從事著建筑工程施工與管理有著豐富的經(jīng)驗，有較強的承壓能力，優(yōu)秀的團隊建設(shè)能力。本人擁有開朗、樂觀、積極主動的性格，很強的適應(yīng)能力，良好的指揮、組織、控制、協(xié)調(diào)工作能力，具備高度的責(zé)任心，工作的快速應(yīng)變能力及執(zhí)行能力，具備領(lǐng)導(dǎo)團隊領(lǐng)導(dǎo)能力。
it項目管理簡歷篇七
一、項目管理要求：
a)對業(yè)務(wù)行業(yè)背景有一定了解。
b)評估方案的合理性。
c)項目整體管理能力。
二、項目啟動前制定項目管理規(guī)劃大綱：
a)制定一個歷程碑綱要，類似于：立項申請-供應(yīng)商選定-合同審核及簽訂-
項目啟動會召開……。
三、確認(rèn)業(yè)務(wù)需求，明確項目方案：
a)組織業(yè)務(wù)人員與供應(yīng)商溝通，供應(yīng)商明確業(yè)務(wù)需求。
四、項目啟動工作：
a)組織相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人和供應(yīng)商，主要議題是就系統(tǒng)功能達成共識。b)供應(yīng)商給出項目整體開發(fā)計劃。
五、建立項目管理進度匯報制度：
a)要求供應(yīng)商項目進度定期匯報，管控項目進度。
b)就項目中需要協(xié)調(diào)事宜積極對應(yīng)。
c)項目進度定期向部門領(lǐng)導(dǎo)匯報。
六、考察供應(yīng)商是否有完善的工程及項目管理機制
a)工程管理文檔主要有：需求管理、準(zhǔn)備階段、結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)化業(yè)務(wù)模型、數(shù)據(jù)庫設(shè)計、開發(fā)指導(dǎo)書設(shè)計、開發(fā)和單元測試、測試、線發(fā)布、上線跟蹤。
b)項目管理文檔主要有：項目策劃與監(jiān)控、問題管理、風(fēng)險管理、階段判
斷會、qa管理、評審、配置管理、變更管理、決策與分析、數(shù)據(jù)驗證、知識管理、_研發(fā)體系過程管理。
c)不定期的檢查項目文檔是否完成或及時更新。
七、避免因需求頻繁變更導(dǎo)致項目延期：
a)規(guī)范需求說明書，在需求說明書中強調(diào)用例分析，場景模擬和業(yè)務(wù)流程。b)加強供應(yīng)商與業(yè)務(wù)之間的溝通，盡量避免供應(yīng)商對業(yè)務(wù)需求理解偏差。c)對業(yè)務(wù)的需求建立審核制度。
八、項目上線前與業(yè)務(wù)進行系統(tǒng)功能確認(rèn)：
a)業(yè)務(wù)簽字確認(rèn)，避免系統(tǒng)上線后用戶問題暴露。
九、系統(tǒng)上線運行平穩(wěn)后，項目文件接收。
a)檢查關(guān)鍵文檔，系統(tǒng)轉(zhuǎn)運維。
※在項目過程中使業(yè)務(wù)與供應(yīng)商建立合作及信任關(guān)系，使項目能按計劃完成。
it項目管理簡歷篇八
1、負(fù)責(zé)總部管理信息系統(tǒng)業(yè)務(wù)需求管理，并根據(jù)業(yè)務(wù)需求制定信息化解決方案。
2、協(xié)調(diào)制定管理信息系統(tǒng)與業(yè)務(wù)支撐系統(tǒng)的整合接口規(guī)范。
3、負(fù)責(zé)進行項目可行性研究，提出管理信息系統(tǒng)項目的.立項建議。
4、協(xié)助計劃部門確定集團公司管理信息系統(tǒng)短期實施計劃。
5、負(fù)責(zé)組織對供應(yīng)商的管理。
it項目管理簡歷篇九
本年度確立的德育項目共有：踐行《文峰學(xué)子規(guī)》、天天故事會、校園環(huán)境建設(shè)、成長展示板、補位教育、師德師風(fēng)建設(shè)、班主任考評、周評課、環(huán)境衛(wèi)生、進餐紀(jì)律衛(wèi)生、學(xué)科德育、德育基地建設(shè)、課堂紀(jì)律管理、辦公紀(jì)律、德育創(chuàng)新工作、學(xué)風(fēng)建設(shè)、教風(fēng)建設(shè)、學(xué)生心理健康教育、學(xué)生疾病預(yù)防、品困生行為矯正、路隊管理、教育活動、學(xué)生評優(yōu)、家校聯(lián)系、學(xué)生座談、檔案管理、班主任培訓(xùn)、廣播室建設(shè)、學(xué)生典型宣傳、后進生教育、班級常規(guī)管理、班級文化、班風(fēng)建設(shè)、兩區(qū)管理、學(xué)生行為規(guī)范教育、學(xué)生干部隊伍建設(shè)、住宿生管理、德育系列活動調(diào)研能力、懲戒能力等四十二個重點德育項目。
（2）周娟副主任負(fù)責(zé)的項目：補位教育、師德師風(fēng)建設(shè)、班主任考評、班級常規(guī)、班級文化、班風(fēng)建設(shè)、補位教育、兩區(qū)管理、學(xué)生行為規(guī)范教育、升旗管理、學(xué)生干部隊伍建設(shè)、住宿生管理、德育系列活動、調(diào)研能力、懲戒能力等。
3、德育室項目負(fù)責(zé)人每周檢查通報，每周小結(jié)，寫成“周工作匯報”先由分管德育工作的副校長審閱，再交校長辦公室，由校長親自審閱。
4、德育室主任每周一下午第一節(jié)課在辦公室主持召開德育工作例會，總結(jié)本周工作，聽取各項目負(fù)責(zé)人關(guān)于項目落實情況的.匯報，并對各項目的實施提出具體指導(dǎo)意見，安排下周工作。
it項目管理簡歷篇十
編寫個人簡歷的首要原則就是要有求職目標(biāo)，這也是個人簡歷的重點所在。在個人簡歷的形式中，絕大多數(shù)都是文字形式，可以是電子版也可以打印版。而已文字來編寫的個人簡歷，自然在寫作的時候需要有核心重點。在個人簡歷中要有明確的求職目標(biāo)的作為寫作的重點，其求職目標(biāo)也是用人單位想要看到的內(nèi)容。
在寫個人簡歷的時候我們一般都是要實事求職，不能出現(xiàn)杜撰的內(nèi)容，更不能出現(xiàn)欺騙的信息，這對以后的職業(yè)發(fā)展影響不好。但是，在個人簡歷中可以根據(jù)求職的需要的揚長避短，也就是將自己的不良一面隱藏起來。以個人的有利條件作為優(yōu)勢就可以贏來面試的機會，這也是寫個人簡歷的原則之一。
很多人在寫個人簡歷的時候都會很關(guān)心一個問題，那就是什么樣的個人簡歷是優(yōu)秀的簡歷。其實簡歷不需要有華麗的'辭藻，在制作的個人簡歷上不出現(xiàn)錯誤，就可以成為優(yōu)秀的簡歷了。
基本信息
個人相片
姓名：
性別：
男
民族：
漢族
出生年月：
1985年1月29日
證件號碼：
/jianli
婚姻狀況：
已婚
身高：
178cm
體重：
64kg
戶籍：
福建莆田
現(xiàn)所在地：
福建莆田仙游縣
畢業(yè)學(xué)校：
南昌理工學(xué)院
學(xué)歷：
?？?BR> 專業(yè)名稱：
管理工程類機電一體化
畢業(yè)年份：
工作經(jīng)驗：
五年以上
最高職稱：
其他
求職意向
職位性質(zhì)：
全職
職位類別：
建筑裝飾工程
其他
職位名稱：
裝飾裝修工程施工、管理等相關(guān)職位;
工作地區(qū)：
待遇要求：
（面談）元/月可面議;不需要提供住房
到職時間：
可隨時到崗
教育培訓(xùn)
教育背景：
時間
所在學(xué)校
學(xué)歷
9月-206月
南昌理工學(xué)院
?？?BR> 工作經(jīng)歷
所在公司：
廈門群力金屬制品有限公司
時間范圍：
年3月-8月
公司性質(zhì)：
外商獨資．外企辦事處
所屬行業(yè)：
建筑、房地產(chǎn)、物業(yè)管理、裝潢
擔(dān)任職位：
項目施工管理、技術(shù)負(fù)責(zé)
工作描述：
擔(dān)任項目負(fù)責(zé)，前期負(fù)責(zé)與業(yè)主及設(shè)計的施工圖紙圖紙深化的確認(rèn)、到工廠的生產(chǎn)及發(fā)貨、施工現(xiàn)場的安裝完成。統(tǒng)籌管理項目的人員安排，工作安排，協(xié)調(diào)與各相關(guān)單位的工作配合，項目資金計劃安排，對工程進度整體把控，解決工程中遇到的變更，洽商的資料整理及工程資料、結(jié)算等工作。對項目整個流程有清晰的認(rèn)識，能獨立組織完成整個工程項目的管理運作。
離職原因：
所在公司：
莆田巧天工裝飾設(shè)計有限公司
時間范圍：
月-5月
公司性質(zhì)：
民營/私營公司
所屬行業(yè)：
建筑、房地產(chǎn)、物業(yè)管理、裝潢
擔(dān)任職位：
裝修項目經(jīng)理
工作描述：
負(fù)責(zé)家裝、工裝等裝修的施工管理、進度控制、質(zhì)量把控等工作，對施工班組施工過程中遇到的問題進行協(xié)調(diào)處理，統(tǒng)籌項目的施工人員安排、材料及結(jié)算驗收工作。
離職原因：
所在公司：
廈門立亮裝飾科技有限公司
時間范圍：
206月-年10月
公司性質(zhì)：
股份制企業(yè)
所屬行業(yè)：
建筑、房地產(chǎn)、物業(yè)管理、裝潢
擔(dān)任職位：
項目技術(shù)負(fù)責(zé)人
工作描述：
離職原因：
其他信息
自我評價：
1)做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，吃苦耐勞，有多年工程的裝修設(shè)計、施工管理經(jīng)驗，對工程招投標(biāo)、裝修裝飾材料、施工流程及設(shè)計施工圖紙都非常熟悉，能獨立完成與甲方、設(shè)計單位、監(jiān)理單位、分包單位、施工班組等進行施工過程中問題的溝通協(xié)調(diào)處理等。
2）對家裝、酒樓、展廳、寫字樓等的裝修材料、施工工序、工藝、驗收規(guī)范較為熟悉，能獨立按設(shè)計要求完成裝飾裝修的施工管理、預(yù)結(jié)算等工作。
3）精通cad等繪圖軟件、平面設(shè)計軟件、及辦公軟件等。
4）有8年以上駕駛經(jīng)驗，持有c1駕照
it項目管理簡歷篇十一
國籍：中國
目前所在地：海珠區(qū)民族：漢族
戶口所在地：海珠區(qū)身材：171cm66kg
婚姻狀況：已婚年齡：39歲
培訓(xùn)認(rèn)證：誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類型：普通求職
工作年限：16職稱：無職稱
求職類型：全職可到職日期：一個星期
月薪要求：1--20000希望工作地區(qū)：廣州
公司性質(zhì)：外商獨資所屬行業(yè)：會計/金融/銀行/保險
擔(dān)任職務(wù)：項目經(jīng)理
工作描述：新加坡領(lǐng)先股權(quán)投資基金有限公司，在廣州開設(shè)辦事處，尋找理想的中小企業(yè)進行收購。
本人任職項目經(jīng)理，主要工作是在國內(nèi)尋找發(fā)展迅速的中小型公司，鎖定目標(biāo)后，搜集目標(biāo)公司資料，分析目標(biāo)公司現(xiàn)狀和未來發(fā)展?fàn)顩r，為決策層提供決定是否買入的判斷依據(jù)，主要關(guān)注醫(yī)藥，油漆，日用品等行業(yè)。
運用證錯思維,利用行業(yè)相對定量分析模型，分析目標(biāo)公司企業(yè)營銷狀況;利用盈利分析模型，分析目標(biāo)公司企業(yè)財務(wù)現(xiàn)狀和未來狀況。已對下述公司進行考察，深入接觸，撰寫企業(yè)價值分析報告的營銷模塊和盈利分析模塊。
美容醫(yī)院：十三行國醫(yī)館，秀域美容院
油漆：嘉寶莉，紫荊花
日用品：廣西康達
網(wǎng)絡(luò)：廠貨網(wǎng)，異聯(lián)網(wǎng)
公司已投入450萬人民幣收購秀域美容院30%的股權(quán)，并準(zhǔn)備投入300萬認(rèn)購十三行國醫(yī)館的增資擴股后35%股份，在印尼，馬來西亞開設(shè)分店。
離職原因：公司準(zhǔn)備在上海成立法人企業(yè),希望留在廣州
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：
擔(dān)任職務(wù)：副總經(jīng)理
工作描述：主要負(fù)責(zé)向廣州，佛山，江門地區(qū)專業(yè)市場和商場銷售gp超霸電池/充電寶，金霸王電池，勁量電池以及部分吉列，舒適等產(chǎn)品，定期執(zhí)行促銷活動。在吉之島，百花廣場，南海廣場等大型商場設(shè)立產(chǎn)品專柜，保持零售市場月均50萬的銷售額;鞏固和發(fā)展文園，海印，電腦城等專業(yè)市場客戶，保持批發(fā)線月均100萬的銷售額。
離職原因：希望在廣州穩(wěn)定發(fā)展
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：專業(yè)服務(wù)(咨詢,翻譯,獵頭)
擔(dān)任職務(wù)：項目經(jīng)理
工作描述：主要負(fù)責(zé)向南海地區(qū)的大中型企業(yè)提供銷售培訓(xùn)，市場開拓調(diào)研，競爭對手調(diào)查，市場覆蓋率調(diào)查等咨詢服務(wù)。與美思內(nèi)衣簽定銷售培訓(xùn)課程，及市場開拓調(diào)研，競爭對手調(diào)查咨詢項目，共計50萬元。兩年內(nèi)還向其他鋁材企業(yè)，內(nèi)衣企業(yè)銷售了10個課程。
離職原因：南海企業(yè)大規(guī)模搬遷，市場需求下降
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：專業(yè)服務(wù)(咨詢,翻譯,獵頭)
擔(dān)任職務(wù)：專業(yè)咨詢顧問
工作描述：麥肯利是專門向銀行等金融機購提供陪訓(xùn)，營銷顧問咨詢的等服務(wù)，本人負(fù)責(zé)對客戶關(guān)系的維護，客戶培訓(xùn)及擬定營銷解決方案。簽訂廣州農(nóng)信社業(yè)務(wù)經(jīng)理培訓(xùn)項目，協(xié)助簽訂民生銀行廣州分行的客戶經(jīng)理，支行行長，分行部門經(jīng)理業(yè)務(wù)培訓(xùn)項目，簽訂羊城晚報社汽車俱樂部的野外拓展項目;與廣東建設(shè)銀行，交通銀行省內(nèi)各分行人力資源部洽談培訓(xùn)項目。
離職原因：主營項目未按入職時描述的方向發(fā)展
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
擔(dān)任職務(wù)：銷售部經(jīng)理
工作描述：本公司成立于1994年，主要業(yè)務(wù)為生產(chǎn)加工及銷售“天球”牌鈕扣電池，堿性電池，并為“三菱“電池中國大陸總代理，主要市場為國內(nèi)的工業(yè)配套市場及消費市場。
本人主要工作，銷售隊伍培訓(xùn)，銷售計劃，銷售目標(biāo)制定和執(zhí)行。
重組公司業(yè)務(wù)流程，包括：制定公司宗旨，統(tǒng)一組織成員觀念;制定工業(yè)配套市場銷售手冊;利用機會分析及大定單計劃，協(xié)調(diào)采購部，包裝部與業(yè)務(wù)部的矛盾;改良應(yīng)收帳管理，財務(wù)部與業(yè)務(wù)部各有權(quán)限并負(fù)相應(yīng)責(zé)任，以提高業(yè)務(wù)人員效率又在一定風(fēng)險范圍內(nèi)保證貨款的安全，增加期望收益;制定針對性的激勵機制，提高業(yè)務(wù)人員的積極性。通過一系列的工作，員工樹立了正確的銷售觀念，公司工作效率大為提高，月均銷售額260萬。
離職原因：尋求更大發(fā)展空間
公司性質(zhì)：外商獨資所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
擔(dān)任職務(wù)：歷任通訊部主任，工業(yè)市場部主任
工作描述：該公司實際為香港gpi國際有限公司的全資子公司,其業(yè)務(wù)是在中國大陸銷售推廣gp超霸電池和東芝電池，本人先后負(fù)責(zé)華南，西南地區(qū)的業(yè)務(wù)，本人的主要工作為：
定期拜訪客戶，闡述公司銷售政策，做好雙向溝通工作;協(xié)助及監(jiān)督代理商完成銷售任務(wù)及回款任務(wù);定期組織代理商的人員進行培訓(xùn)，提高其業(yè)務(wù)素質(zhì)及業(yè)務(wù)能力。指導(dǎo)及直接參與代理商在各類零售商的商品進場，銷售維持，促銷活動，成都家樂福、普爾斯馬特、好又多，昆明普爾斯馬特、好又多，重慶家樂福的商品進場及促銷均由本人負(fù)責(zé);策劃及執(zhí)行零售層面的促銷活動。協(xié)助代理商建立二線市場及分銷網(wǎng)絡(luò)。
離職原因：尋求更大發(fā)展空間
公司性質(zhì)：外商獨資所屬行業(yè)：計算機/互聯(lián)網(wǎng)/通信/電子
擔(dān)任職務(wù)：銷售代表
工作描述：負(fù)責(zé)向廣告公司推銷桌面設(shè)計系統(tǒng)，印前系統(tǒng)等設(shè)備,與幾位同事拜訪了廣州市絕大部分的廣告公司。售出了5套桌面設(shè)計系統(tǒng)，包括向廣州日報社，信息時報社做了很多售前工作，為該系統(tǒng)在廣告業(yè)，印刷出版業(yè)的普及作出了一定的貢獻。
離職原因：尋求更大發(fā)展空間
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it項目管理簡歷篇十二
招聘官從教育背景中直觀的看出人才的學(xué)歷、所學(xué)習(xí)的專業(yè)，畢業(yè)的年限等相關(guān)信息。而求職者在編寫個人簡歷的教育背景上，需要注意的則是在教育經(jīng)歷上的信息顯示。基本上大部分人的教育都是可以在時間上銜接好，如果時間上沒有銜接好，則空白的部分可能就是因為意外、復(fù)讀、輟學(xué)等等因素導(dǎo)致，這些因素也是至關(guān)重要的信息。
工作經(jīng)歷在個人簡歷中是不可缺少的一個項目，也是具有影響力的項目，用人單位在招聘上所看重的工作經(jīng)驗就是通過工作經(jīng)歷所顯示。工作經(jīng)驗只是工作經(jīng)歷所顯示出的一部分，另一部值得求職者注意的就是工作經(jīng)歷的次數(shù)。有三次的工作經(jīng)歷的人才可以說是經(jīng)驗豐富，但是有四次以上的工作經(jīng)歷，而畢業(yè)年限有不超過三年，則就說明在工作上的穩(wěn)定性特別差，此外不利信息，尤為重要。
相信很多求職者在個人簡歷的模板上都能夠看到興趣愛好的項目，而在面試中興趣愛好也是很多單位喜歡問的問題。興趣愛好能夠體現(xiàn)個人的精神面貌，以及個人的特長，同樣也可以從興趣愛好中獲得人才軟技能方面的信息。
姓名：
性別：
出生年月：
***
聯(lián)系電話：
***
學(xué)歷：
專業(yè)：
工作經(jīng)驗：
民族：
漢
畢業(yè)學(xué)校：
***
住址：
***
電子信箱：
/jianli
自我簡介：
系統(tǒng)全面的烹飪工程專業(yè)學(xué)習(xí)、近***年大型餐企的經(jīng)營管理工作經(jīng)驗，積累并成熟了自己對餐企在當(dāng)前相當(dāng)一段時期的.發(fā)展觀，在餐企整體營運、宴會營銷策劃還是冷點月餅銷售等方面，都有豐富的親身經(jīng)歷和行之有效的經(jīng)驗方法。
求職意向：
目標(biāo)職位：
娛樂或餐飲管理|行政經(jīng)理·行政主管·辦公室主任|市場經(jīng)理
目標(biāo)行業(yè)：
旅游·酒店·餐飲服務(wù)|快速消費品(食品·飲料·日化·煙酒等)
期望薪資：
面議
期望地區(qū)：
***
到崗時間：
1周內(nèi)
工作經(jīng)歷：
20xx
***有限公司營銷經(jīng)理
職責(zé)和業(yè)績：
1、成本核算、毛利監(jiān)控、售價擬定；
2、時令及“新奇特”菜點研發(fā)設(shè)計、定價、推介；
3、大型宴席營銷、機團會議的洽談統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)落實；
4、酒席套餐、宴會菜式的設(shè)計制定、營銷策劃；
5、通過特色服務(wù)、技能技巧的設(shè)計、培訓(xùn)及實施以培植企業(yè)核競力；
6、各界名人接待流程安排、服務(wù)細(xì)節(jié)跟進；
7、客戶開發(fā)、客情維系以及客戶關(guān)系管理
200x—200x
***有限公司銷售經(jīng)理
職責(zé)和業(yè)績：
1、中秋月餅的市場定位、品種定價、生產(chǎn)安排、包裝設(shè)計
2、冷凍食品系列的市場開拓、品種開發(fā)、銷售推廣、營銷策劃
3、香腸面包等定型產(chǎn)品的鋪市進場、渠道開發(fā)
4、經(jīng)銷商開發(fā)、客情維系以及客戶關(guān)系管理
5、年宵品、端午粽等季節(jié)性產(chǎn)品的生產(chǎn)安排、定價包裝、銷售統(tǒng)籌
200x—200x
***有限公司總經(jīng)理助理
職責(zé)和業(yè)績：
1、企業(yè)日常經(jīng)營管理的全面參與；
2、企業(yè)內(nèi)部的溝通協(xié)調(diào)，對外單位的迎來送往；
3、全店行政工作的具體統(tǒng)籌；
4、制定和完善企業(yè)各項規(guī)章制度及組織實施；
5、全質(zhì)管理、食品安全生產(chǎn)、計量管理、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)編寫及管理運用；
6、速凍點心、中秋月餅的市場開發(fā)、包裝設(shè)計、銷售推廣；
7、商標(biāo)使用、檔案管理、合同簽訂、廣告宣傳；
8、團組織全面負(fù)責(zé)及青年員工管理技能技巧的培訓(xùn)；
職業(yè)技能與特長：
系統(tǒng)全面的烹飪工程專業(yè)學(xué)習(xí)、近***年大型餐企的經(jīng)營管理工作經(jīng)驗，積累并成熟了自己對餐企在當(dāng)前相當(dāng)一段時期的發(fā)展觀，在餐企整體營運、宴會營銷策劃還是冷點月餅銷售等方面，都有豐富的親身經(jīng)歷和行之有效的經(jīng)驗方法。
it項目管理簡歷篇一
畢業(yè)生在寫
求職簡歷
時簡歷最上面也是指片頭這一塊寫著“姓名+個人簡歷”這樣方便看簡歷的人還沒有看簡歷內(nèi)容就知道你叫什么名字，這樣能讓hr更能記住你的名字。以下由文書幫小編提供
礦區(qū)項目管理經(jīng)理個人簡歷模板
閱讀參考。
姓名：文書幫
一年以上工作經(jīng)驗|男|26歲(1990年2月9日)
居住地：上海
電話：130******(手機)
e-mail：
最近工作[1年1個月]
公司：xx有限公司
行業(yè)：石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)
職位：項目管理
最高學(xué)歷
學(xué)歷：本科
專業(yè)：資源勘查工程
學(xué)校：復(fù)旦大學(xué)
求職意向
到崗時間：一個月之內(nèi)
工作性質(zhì)：全職
希望行業(yè)：石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)
目標(biāo)地點：上海
期望月薪：面議/月
目標(biāo)職能：項目管理
工作經(jīng)驗
2014/4 — 2015/5：xx有限公司[1年1個月]
所屬行業(yè)： 石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)
勘探部 項目管理
1. 負(fù)責(zé)公司十幾個礦山的日常地質(zhì)進展工作;
2. 解決工程擺布出現(xiàn)的問題;
3. 對有意向收購的礦山進行考察評估及相關(guān)的.可行性報告的編寫;
2013/5 — 2014/3：xx有限公司[10個月]
所屬行業(yè)：石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)
勘探部 項目管理
1. 礦山與乙方單位合作的相關(guān)技術(shù)洽談工作;
2. 礦山日常相關(guān)維護工作;
3. 資源儲量統(tǒng)計以及工程費用核算;
4. 與相關(guān)政府部門進行公司工作匯報工作，政策的爭取。
教育經(jīng)歷
2009/9— 2013/6 復(fù)旦大學(xué)資源勘查工程 本科
證書
2010/12 大學(xué)英語四級
語言能力
英語(良好)聽說(良好)，讀寫(良好)
本人誠實守信，工作嚴(yán)謹(jǐn)踏實，認(rèn)真負(fù)責(zé)，處事機靈。擁有積極向上的生活態(tài)度和廣泛的興趣愛好，具有良好的心理素質(zhì)和吃苦耐勞精神，對事有自己的見解，并有較強的共事協(xié)作能力。我有著年輕人特有的朝氣和魄力，富有開創(chuàng)事業(yè)的頭腦和激情，有較好的文字功底，口頭表達能力以及交際能力，注重團隊合作。
it項目管理簡歷篇二
三年以上工作經(jīng)驗|男|28歲（1987年5月15日）
居住地：蘇州
電話：138********（手機）
e-mail：
最近工作[1年]
公司：xx有限公司
行業(yè)：廣告
職位：技術(shù)文員/助理
學(xué)歷：本科
專業(yè)：項目管理
學(xué)校：蘇州大學(xué)
工作認(rèn)真，強烈的責(zé)任意識以及團隊精神，能適應(yīng)出差的需求具備信息獲取能力及數(shù)據(jù)分析能力，具備較好的.溝通能力，曾擔(dān)任工程師和產(chǎn)品工程師以及售前等職位長期在外企，港企氛圍中工作.英語良好，能夠建立良好的客戶關(guān)系良好的大型項目管理能力、跨職能、跨部門的組織協(xié)調(diào)能力和資歷。
到崗時間：一個月之內(nèi)
工作性質(zhì)：全職
希望行業(yè)：廣告
目標(biāo)地點：蘇州
期望月薪：面議/月
目標(biāo)職能：技術(shù)文員/助理
2013/8—2014/8：xx有限公司[1年]
所屬行業(yè)：廣告
網(wǎng)絡(luò)信息部技術(shù)文員/助理
1.審核注冊資料及網(wǎng)站各個欄目信息
2.監(jiān)控信息質(zhì)量，過濾非法信息，保證網(wǎng)站信息質(zhì)量以及信息安全
3.做好網(wǎng)站數(shù)據(jù)報表統(tǒng)計，針對審核流程提出相關(guān)改善建議
4.協(xié)助其他部門進行測試、整理數(shù)據(jù)等項目性工作
2011/7—2013/7：xx有限公司[2年]
所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
工程制造部技術(shù)文員/助理
1.結(jié)合當(dāng)前資源使用現(xiàn)狀，適時分配項目；收集項目數(shù)據(jù)，定期匯報項目進度
2.規(guī)范開發(fā)過程；培訓(xùn)新員工使用配置工具及日常規(guī)范
4.配合領(lǐng)導(dǎo)制定部門的制度規(guī)范；處理領(lǐng)導(dǎo)交待的其它事務(wù)
2007/9—2011/6蘇州大學(xué)項目管理本科
2008/12大學(xué)英語四級
英語（良好）聽說（良好），讀寫（良好）
it項目管理簡歷篇三
應(yīng)聘者中有很多一部分人在打造個人簡歷時在排版上都沒有花費什么心思，直接用打印社的統(tǒng)一排版打印出來個人簡歷，然后一式多份的投遞到各個公司。這種中規(guī)中矩的個人簡歷對用人單位來說完全沒有任何看頭多看一眼都是浪費時間。這種個人簡歷排版的格式化在現(xiàn)如今非常普遍，于是用人單位的招聘官每天要翻閱這么多差不多的簡歷早就已經(jīng)審美疲勞。如果這時候有應(yīng)聘者的個人簡歷設(shè)計別具一格，條理清晰，主次分明，針對性強就一定會贏得用人單位的好感。從而獲得面試機會。要做就做好簡歷在簡歷中杜絕中規(guī)中矩。
在簡歷中要做到語言簡潔，把想要表達的內(nèi)容用最少的字表達最清楚的意思。由于簡歷最好是編輯在一張紙上所以必須要做到言簡意賅，不然就會顯得拖泥帶水，讓招聘官沒有瀏覽的欲望。其次要細(xì)致分析個人簡歷中的內(nèi)容，做到有條不紊。在一份個人簡歷中還需要多一點書面交流的語言，只要能在個人簡歷中與招聘官交流，就多一點求職成功的機會。
以下是小編和大家分享的房地產(chǎn)項目管理個人簡歷范文，更多相關(guān)資訊請點擊(、frontpage、dreamweaver、fireworks、flash等網(wǎng)頁制作相關(guān)軟件。對于常用軟件都能熟練使用。
手捧菲薄求職之書，心懷自信誠摯之念，我期待著能為成為貴公司的一員!
此致
敬禮!
it項目管理簡歷篇四
一年以上工作經(jīng)驗|男|26歲(1990年2月9日)
居住地：上海
電話：130******(手機)
e-mail：
最近工作[1年1個月]
公司：xx有限公司
行業(yè)：石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)
職位：項目管理
最高學(xué)歷
學(xué)歷：本科
專業(yè)：資源勘查工程
學(xué)校：復(fù)旦大學(xué)
求職意向
到崗時間：一個月之內(nèi)
工作性質(zhì)：全職
希望行業(yè)：石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)
目標(biāo)地點：上海
期望月薪：面議/月
目標(biāo)職能：項目管理
工作經(jīng)驗
2014/4—2015/5：xx有限公司[1年1個月]
所屬行業(yè)：石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)
勘探部項目管理
1.負(fù)責(zé)公司十幾個礦山的日常地質(zhì)進展工作;
2.解決工程擺布出現(xiàn)的問題;
3.對有意向收購的礦山進行考察評估及相關(guān)的可行性報告的編寫;
2013/5—2014/3：xx有限公司[10個月]
所屬行業(yè)：石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)
勘探部項目管理
1.礦山與乙方單位合作的相關(guān)技術(shù)洽談工作;
2.礦山日常相關(guān)維護工作;
3.資源儲量統(tǒng)計以及工程費用核算;
4.與相關(guān)政府部門進行公司工作匯報工作，政策的爭取。
教育經(jīng)歷
2009/9—2013/6復(fù)旦大學(xué)資源勘查工程本科
證書
/12大學(xué)英語四級
語言能力
英語(良好)聽說(良好)，讀寫(良好)
自我評價
本人誠實守信，工作嚴(yán)謹(jǐn)踏實，認(rèn)真負(fù)責(zé)，處事機靈。擁有積極向上的生活態(tài)度和廣泛的興趣愛好，具有良好的'心理素質(zhì)和吃苦耐勞精神，對事有自己的見解，并有較強的共事協(xié)作能力。我有著年輕人特有的朝氣和魄力，富有開創(chuàng)事業(yè)的頭腦和激情，有較好的文字功底，口頭表達能力以及交際能力，注重團隊合作。
it項目管理簡歷篇五
1.參與公司對擬開發(fā)項目的前期可行性研究分析與產(chǎn)品定位，組織進行相關(guān)的技術(shù)論證。
2.參入規(guī)劃方案設(shè)計，擴初設(shè)計，施工圖設(shè)計、相關(guān)專項設(shè)計等階段性設(shè)計文件的會審工作。
3.負(fù)責(zé)施工組織設(shè)計、監(jiān)理大綱的審批，組織工程重大技術(shù)問題和質(zhì)量事故的處理。
2014/5—/3：xx有限公司[10個月]
所屬行業(yè)：機械/設(shè)備/重工
it項目管理簡歷篇六
簡歷編號：
更新日期：
姓名：
大學(xué)生個人簡歷網(wǎng)
國籍：
中國
目前所在地：
番禺區(qū)
民族：
漢族
戶口所在地：
廣州
身材：
169cm?65kg
婚姻狀況：
未婚
年齡：
42
誠信徽章：
人才測評：
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類型：
應(yīng)聘職位：
建筑工程管理/項目經(jīng)理、建筑工程師/總工、
工作年限：
18
職稱：
無職稱
求職類型：
全職
可到職日期：
隨時
月薪要求：
8000--12000
希望工作地區(qū)：
廣州佛山廣東省
個人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
私營企業(yè)所屬行業(yè)：建筑與工程
擔(dān)任職務(wù)：
項目經(jīng)理
工作描述：
組織專業(yè)圖紙會審，負(fù)責(zé)施工項目管理，編制項目施工方案，負(fù)責(zé)進度控制管理，負(fù)責(zé)材料管理，負(fù)責(zé)現(xiàn)場施工進度、質(zhì)量管理、環(huán)境管理、安全管理，完成相關(guān)項目設(shè)計變更和協(xié)調(diào)技術(shù)參數(shù)工作，協(xié)調(diào)勞務(wù)方、分包方、甲方、監(jiān)理、設(shè)計等工作,熟悉cad、office等辦公軟件。
離職原因：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
國有企業(yè)所屬行業(yè)：建筑與工程
擔(dān)任職務(wù)：
項目經(jīng)理
工作描述：
組織專業(yè)圖紙會審，負(fù)責(zé)施工項目管理，編制項目施工方案，負(fù)責(zé)進度控制管理，負(fù)責(zé)材料管理，負(fù)責(zé)現(xiàn)場施工進度、質(zhì)量管理、環(huán)境管理、安全管理，完成相關(guān)項目設(shè)計變更和協(xié)調(diào)技術(shù)參數(shù)工作，協(xié)調(diào)勞務(wù)方、分包方、甲方、監(jiān)理、設(shè)計等工作,熟悉cad、office等辦公軟件。
離職原因：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
私營企業(yè)所屬行業(yè)：建筑與工程
擔(dān)任職務(wù)：
水電工程師
工作描述：
負(fù)責(zé)水電工程工程量、材料的計算，施工的材料計劃、申購，材料管理，施工預(yù)埋的跟蹤，施工的質(zhì)量管理、分部分項質(zhì)量驗收，施工與其他工序的交接檢查，安全文明管理，施工班組進度計劃的落實，班組進度申報的審核，班組合同執(zhí)行情況的檢查，施工班組的.協(xié)調(diào)及與其他班組的協(xié)調(diào)，熟悉cad、office等辦公軟件。
離職原因：
志愿者經(jīng)歷：
教育背景
畢業(yè)院校：
安徽化工學(xué)校
最高學(xué)歷：
中專
畢業(yè)日期：
所學(xué)專業(yè)一：
建筑水電、裝修
所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
語言能力
外語：
其他一般
國語水平：
粵語水平：
工作能力及其他專長
本人一直從事著建筑工程施工與管理有著豐富的經(jīng)驗，有較強的承壓能力，優(yōu)秀的團隊建設(shè)能力。本人擁有開朗、樂觀、積極主動的性格，很強的適應(yīng)能力，良好的指揮、組織、控制、協(xié)調(diào)工作能力，具備高度的責(zé)任心，工作的快速應(yīng)變能力及執(zhí)行能力，具備領(lǐng)導(dǎo)團隊領(lǐng)導(dǎo)能力。
詳細(xì)個人自傳
本人一直從事著建筑工程施工與管理有著豐富的經(jīng)驗，有較強的承壓能力，優(yōu)秀的團隊建設(shè)能力。本人擁有開朗、樂觀、積極主動的性格，很強的適應(yīng)能力，良好的指揮、組織、控制、協(xié)調(diào)工作能力，具備高度的責(zé)任心，工作的快速應(yīng)變能力及執(zhí)行能力，具備領(lǐng)導(dǎo)團隊領(lǐng)導(dǎo)能力。
it項目管理簡歷篇七
一、項目管理要求：
a)對業(yè)務(wù)行業(yè)背景有一定了解。
b)評估方案的合理性。
c)項目整體管理能力。
二、項目啟動前制定項目管理規(guī)劃大綱：
a)制定一個歷程碑綱要，類似于：立項申請-供應(yīng)商選定-合同審核及簽訂-
項目啟動會召開……。
三、確認(rèn)業(yè)務(wù)需求，明確項目方案：
a)組織業(yè)務(wù)人員與供應(yīng)商溝通，供應(yīng)商明確業(yè)務(wù)需求。
四、項目啟動工作：
a)組織相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人和供應(yīng)商，主要議題是就系統(tǒng)功能達成共識。b)供應(yīng)商給出項目整體開發(fā)計劃。
五、建立項目管理進度匯報制度：
a)要求供應(yīng)商項目進度定期匯報，管控項目進度。
b)就項目中需要協(xié)調(diào)事宜積極對應(yīng)。
c)項目進度定期向部門領(lǐng)導(dǎo)匯報。
六、考察供應(yīng)商是否有完善的工程及項目管理機制
a)工程管理文檔主要有：需求管理、準(zhǔn)備階段、結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)化業(yè)務(wù)模型、數(shù)據(jù)庫設(shè)計、開發(fā)指導(dǎo)書設(shè)計、開發(fā)和單元測試、測試、線發(fā)布、上線跟蹤。
b)項目管理文檔主要有：項目策劃與監(jiān)控、問題管理、風(fēng)險管理、階段判
斷會、qa管理、評審、配置管理、變更管理、決策與分析、數(shù)據(jù)驗證、知識管理、_研發(fā)體系過程管理。
c)不定期的檢查項目文檔是否完成或及時更新。
七、避免因需求頻繁變更導(dǎo)致項目延期：
a)規(guī)范需求說明書，在需求說明書中強調(diào)用例分析，場景模擬和業(yè)務(wù)流程。b)加強供應(yīng)商與業(yè)務(wù)之間的溝通，盡量避免供應(yīng)商對業(yè)務(wù)需求理解偏差。c)對業(yè)務(wù)的需求建立審核制度。
八、項目上線前與業(yè)務(wù)進行系統(tǒng)功能確認(rèn)：
a)業(yè)務(wù)簽字確認(rèn)，避免系統(tǒng)上線后用戶問題暴露。
九、系統(tǒng)上線運行平穩(wěn)后，項目文件接收。
a)檢查關(guān)鍵文檔，系統(tǒng)轉(zhuǎn)運維。
※在項目過程中使業(yè)務(wù)與供應(yīng)商建立合作及信任關(guān)系，使項目能按計劃完成。
it項目管理簡歷篇八
1、負(fù)責(zé)總部管理信息系統(tǒng)業(yè)務(wù)需求管理，并根據(jù)業(yè)務(wù)需求制定信息化解決方案。
2、協(xié)調(diào)制定管理信息系統(tǒng)與業(yè)務(wù)支撐系統(tǒng)的整合接口規(guī)范。
3、負(fù)責(zé)進行項目可行性研究，提出管理信息系統(tǒng)項目的.立項建議。
4、協(xié)助計劃部門確定集團公司管理信息系統(tǒng)短期實施計劃。
5、負(fù)責(zé)組織對供應(yīng)商的管理。
it項目管理簡歷篇九
本年度確立的德育項目共有：踐行《文峰學(xué)子規(guī)》、天天故事會、校園環(huán)境建設(shè)、成長展示板、補位教育、師德師風(fēng)建設(shè)、班主任考評、周評課、環(huán)境衛(wèi)生、進餐紀(jì)律衛(wèi)生、學(xué)科德育、德育基地建設(shè)、課堂紀(jì)律管理、辦公紀(jì)律、德育創(chuàng)新工作、學(xué)風(fēng)建設(shè)、教風(fēng)建設(shè)、學(xué)生心理健康教育、學(xué)生疾病預(yù)防、品困生行為矯正、路隊管理、教育活動、學(xué)生評優(yōu)、家校聯(lián)系、學(xué)生座談、檔案管理、班主任培訓(xùn)、廣播室建設(shè)、學(xué)生典型宣傳、后進生教育、班級常規(guī)管理、班級文化、班風(fēng)建設(shè)、兩區(qū)管理、學(xué)生行為規(guī)范教育、學(xué)生干部隊伍建設(shè)、住宿生管理、德育系列活動調(diào)研能力、懲戒能力等四十二個重點德育項目。
（2）周娟副主任負(fù)責(zé)的項目：補位教育、師德師風(fēng)建設(shè)、班主任考評、班級常規(guī)、班級文化、班風(fēng)建設(shè)、補位教育、兩區(qū)管理、學(xué)生行為規(guī)范教育、升旗管理、學(xué)生干部隊伍建設(shè)、住宿生管理、德育系列活動、調(diào)研能力、懲戒能力等。
3、德育室項目負(fù)責(zé)人每周檢查通報，每周小結(jié)，寫成“周工作匯報”先由分管德育工作的副校長審閱，再交校長辦公室，由校長親自審閱。
4、德育室主任每周一下午第一節(jié)課在辦公室主持召開德育工作例會，總結(jié)本周工作，聽取各項目負(fù)責(zé)人關(guān)于項目落實情況的.匯報，并對各項目的實施提出具體指導(dǎo)意見，安排下周工作。
it項目管理簡歷篇十
編寫個人簡歷的首要原則就是要有求職目標(biāo)，這也是個人簡歷的重點所在。在個人簡歷的形式中，絕大多數(shù)都是文字形式，可以是電子版也可以打印版。而已文字來編寫的個人簡歷，自然在寫作的時候需要有核心重點。在個人簡歷中要有明確的求職目標(biāo)的作為寫作的重點，其求職目標(biāo)也是用人單位想要看到的內(nèi)容。
在寫個人簡歷的時候我們一般都是要實事求職，不能出現(xiàn)杜撰的內(nèi)容，更不能出現(xiàn)欺騙的信息，這對以后的職業(yè)發(fā)展影響不好。但是，在個人簡歷中可以根據(jù)求職的需要的揚長避短，也就是將自己的不良一面隱藏起來。以個人的有利條件作為優(yōu)勢就可以贏來面試的機會，這也是寫個人簡歷的原則之一。
很多人在寫個人簡歷的時候都會很關(guān)心一個問題，那就是什么樣的個人簡歷是優(yōu)秀的簡歷。其實簡歷不需要有華麗的'辭藻，在制作的個人簡歷上不出現(xiàn)錯誤，就可以成為優(yōu)秀的簡歷了。
基本信息
個人相片
姓名：
性別：
男
民族：
漢族
出生年月：
1985年1月29日
證件號碼：
/jianli
婚姻狀況：
已婚
身高：
178cm
體重：
64kg
戶籍：
福建莆田
現(xiàn)所在地：
福建莆田仙游縣
畢業(yè)學(xué)校：
南昌理工學(xué)院
學(xué)歷：
?？?BR> 專業(yè)名稱：
管理工程類機電一體化
畢業(yè)年份：
工作經(jīng)驗：
五年以上
最高職稱：
其他
求職意向
職位性質(zhì)：
全職
職位類別：
建筑裝飾工程
其他
職位名稱：
裝飾裝修工程施工、管理等相關(guān)職位;
工作地區(qū)：
待遇要求：
（面談）元/月可面議;不需要提供住房
到職時間：
可隨時到崗
教育培訓(xùn)
教育背景：
時間
所在學(xué)校
學(xué)歷
9月-206月
南昌理工學(xué)院
?？?BR> 工作經(jīng)歷
所在公司：
廈門群力金屬制品有限公司
時間范圍：
年3月-8月
公司性質(zhì)：
外商獨資．外企辦事處
所屬行業(yè)：
建筑、房地產(chǎn)、物業(yè)管理、裝潢
擔(dān)任職位：
項目施工管理、技術(shù)負(fù)責(zé)
工作描述：
擔(dān)任項目負(fù)責(zé)，前期負(fù)責(zé)與業(yè)主及設(shè)計的施工圖紙圖紙深化的確認(rèn)、到工廠的生產(chǎn)及發(fā)貨、施工現(xiàn)場的安裝完成。統(tǒng)籌管理項目的人員安排，工作安排，協(xié)調(diào)與各相關(guān)單位的工作配合，項目資金計劃安排，對工程進度整體把控，解決工程中遇到的變更，洽商的資料整理及工程資料、結(jié)算等工作。對項目整個流程有清晰的認(rèn)識，能獨立組織完成整個工程項目的管理運作。
離職原因：
所在公司：
莆田巧天工裝飾設(shè)計有限公司
時間范圍：
月-5月
公司性質(zhì)：
民營/私營公司
所屬行業(yè)：
建筑、房地產(chǎn)、物業(yè)管理、裝潢
擔(dān)任職位：
裝修項目經(jīng)理
工作描述：
負(fù)責(zé)家裝、工裝等裝修的施工管理、進度控制、質(zhì)量把控等工作，對施工班組施工過程中遇到的問題進行協(xié)調(diào)處理，統(tǒng)籌項目的施工人員安排、材料及結(jié)算驗收工作。
離職原因：
所在公司：
廈門立亮裝飾科技有限公司
時間范圍：
206月-年10月
公司性質(zhì)：
股份制企業(yè)
所屬行業(yè)：
建筑、房地產(chǎn)、物業(yè)管理、裝潢
擔(dān)任職位：
項目技術(shù)負(fù)責(zé)人
工作描述：
離職原因：
其他信息
自我評價：
1)做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，吃苦耐勞，有多年工程的裝修設(shè)計、施工管理經(jīng)驗，對工程招投標(biāo)、裝修裝飾材料、施工流程及設(shè)計施工圖紙都非常熟悉，能獨立完成與甲方、設(shè)計單位、監(jiān)理單位、分包單位、施工班組等進行施工過程中問題的溝通協(xié)調(diào)處理等。
2）對家裝、酒樓、展廳、寫字樓等的裝修材料、施工工序、工藝、驗收規(guī)范較為熟悉，能獨立按設(shè)計要求完成裝飾裝修的施工管理、預(yù)結(jié)算等工作。
3）精通cad等繪圖軟件、平面設(shè)計軟件、及辦公軟件等。
4）有8年以上駕駛經(jīng)驗，持有c1駕照
it項目管理簡歷篇十一
國籍：中國
目前所在地：海珠區(qū)民族：漢族
戶口所在地：海珠區(qū)身材：171cm66kg
婚姻狀況：已婚年齡：39歲
培訓(xùn)認(rèn)證：誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類型：普通求職
工作年限：16職稱：無職稱
求職類型：全職可到職日期：一個星期
月薪要求：1--20000希望工作地區(qū)：廣州
公司性質(zhì)：外商獨資所屬行業(yè)：會計/金融/銀行/保險
擔(dān)任職務(wù)：項目經(jīng)理
工作描述：新加坡領(lǐng)先股權(quán)投資基金有限公司，在廣州開設(shè)辦事處，尋找理想的中小企業(yè)進行收購。
本人任職項目經(jīng)理，主要工作是在國內(nèi)尋找發(fā)展迅速的中小型公司，鎖定目標(biāo)后，搜集目標(biāo)公司資料，分析目標(biāo)公司現(xiàn)狀和未來發(fā)展?fàn)顩r，為決策層提供決定是否買入的判斷依據(jù)，主要關(guān)注醫(yī)藥，油漆，日用品等行業(yè)。
運用證錯思維,利用行業(yè)相對定量分析模型，分析目標(biāo)公司企業(yè)營銷狀況;利用盈利分析模型，分析目標(biāo)公司企業(yè)財務(wù)現(xiàn)狀和未來狀況。已對下述公司進行考察，深入接觸，撰寫企業(yè)價值分析報告的營銷模塊和盈利分析模塊。
美容醫(yī)院：十三行國醫(yī)館，秀域美容院
油漆：嘉寶莉，紫荊花
日用品：廣西康達
網(wǎng)絡(luò)：廠貨網(wǎng)，異聯(lián)網(wǎng)
公司已投入450萬人民幣收購秀域美容院30%的股權(quán)，并準(zhǔn)備投入300萬認(rèn)購十三行國醫(yī)館的增資擴股后35%股份，在印尼，馬來西亞開設(shè)分店。
離職原因：公司準(zhǔn)備在上海成立法人企業(yè),希望留在廣州
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：
擔(dān)任職務(wù)：副總經(jīng)理
工作描述：主要負(fù)責(zé)向廣州，佛山，江門地區(qū)專業(yè)市場和商場銷售gp超霸電池/充電寶，金霸王電池，勁量電池以及部分吉列，舒適等產(chǎn)品，定期執(zhí)行促銷活動。在吉之島，百花廣場，南海廣場等大型商場設(shè)立產(chǎn)品專柜，保持零售市場月均50萬的銷售額;鞏固和發(fā)展文園，海印，電腦城等專業(yè)市場客戶，保持批發(fā)線月均100萬的銷售額。
離職原因：希望在廣州穩(wěn)定發(fā)展
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：專業(yè)服務(wù)(咨詢,翻譯,獵頭)
擔(dān)任職務(wù)：項目經(jīng)理
工作描述：主要負(fù)責(zé)向南海地區(qū)的大中型企業(yè)提供銷售培訓(xùn)，市場開拓調(diào)研，競爭對手調(diào)查，市場覆蓋率調(diào)查等咨詢服務(wù)。與美思內(nèi)衣簽定銷售培訓(xùn)課程，及市場開拓調(diào)研，競爭對手調(diào)查咨詢項目，共計50萬元。兩年內(nèi)還向其他鋁材企業(yè)，內(nèi)衣企業(yè)銷售了10個課程。
離職原因：南海企業(yè)大規(guī)模搬遷，市場需求下降
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：專業(yè)服務(wù)(咨詢,翻譯,獵頭)
擔(dān)任職務(wù)：專業(yè)咨詢顧問
工作描述：麥肯利是專門向銀行等金融機購提供陪訓(xùn)，營銷顧問咨詢的等服務(wù)，本人負(fù)責(zé)對客戶關(guān)系的維護，客戶培訓(xùn)及擬定營銷解決方案。簽訂廣州農(nóng)信社業(yè)務(wù)經(jīng)理培訓(xùn)項目，協(xié)助簽訂民生銀行廣州分行的客戶經(jīng)理，支行行長，分行部門經(jīng)理業(yè)務(wù)培訓(xùn)項目，簽訂羊城晚報社汽車俱樂部的野外拓展項目;與廣東建設(shè)銀行，交通銀行省內(nèi)各分行人力資源部洽談培訓(xùn)項目。
離職原因：主營項目未按入職時描述的方向發(fā)展
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
擔(dān)任職務(wù)：銷售部經(jīng)理
工作描述：本公司成立于1994年，主要業(yè)務(wù)為生產(chǎn)加工及銷售“天球”牌鈕扣電池，堿性電池，并為“三菱“電池中國大陸總代理，主要市場為國內(nèi)的工業(yè)配套市場及消費市場。
本人主要工作，銷售隊伍培訓(xùn)，銷售計劃，銷售目標(biāo)制定和執(zhí)行。
重組公司業(yè)務(wù)流程，包括：制定公司宗旨，統(tǒng)一組織成員觀念;制定工業(yè)配套市場銷售手冊;利用機會分析及大定單計劃，協(xié)調(diào)采購部，包裝部與業(yè)務(wù)部的矛盾;改良應(yīng)收帳管理，財務(wù)部與業(yè)務(wù)部各有權(quán)限并負(fù)相應(yīng)責(zé)任，以提高業(yè)務(wù)人員效率又在一定風(fēng)險范圍內(nèi)保證貨款的安全，增加期望收益;制定針對性的激勵機制，提高業(yè)務(wù)人員的積極性。通過一系列的工作，員工樹立了正確的銷售觀念，公司工作效率大為提高，月均銷售額260萬。
離職原因：尋求更大發(fā)展空間
公司性質(zhì)：外商獨資所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
擔(dān)任職務(wù)：歷任通訊部主任，工業(yè)市場部主任
工作描述：該公司實際為香港gpi國際有限公司的全資子公司,其業(yè)務(wù)是在中國大陸銷售推廣gp超霸電池和東芝電池，本人先后負(fù)責(zé)華南，西南地區(qū)的業(yè)務(wù)，本人的主要工作為：
定期拜訪客戶，闡述公司銷售政策，做好雙向溝通工作;協(xié)助及監(jiān)督代理商完成銷售任務(wù)及回款任務(wù);定期組織代理商的人員進行培訓(xùn)，提高其業(yè)務(wù)素質(zhì)及業(yè)務(wù)能力。指導(dǎo)及直接參與代理商在各類零售商的商品進場，銷售維持，促銷活動，成都家樂福、普爾斯馬特、好又多，昆明普爾斯馬特、好又多，重慶家樂福的商品進場及促銷均由本人負(fù)責(zé);策劃及執(zhí)行零售層面的促銷活動。協(xié)助代理商建立二線市場及分銷網(wǎng)絡(luò)。
離職原因：尋求更大發(fā)展空間
公司性質(zhì)：外商獨資所屬行業(yè)：計算機/互聯(lián)網(wǎng)/通信/電子
擔(dān)任職務(wù)：銷售代表
工作描述：負(fù)責(zé)向廣告公司推銷桌面設(shè)計系統(tǒng)，印前系統(tǒng)等設(shè)備,與幾位同事拜訪了廣州市絕大部分的廣告公司。售出了5套桌面設(shè)計系統(tǒng)，包括向廣州日報社，信息時報社做了很多售前工作，為該系統(tǒng)在廣告業(yè)，印刷出版業(yè)的普及作出了一定的貢獻。
離職原因：尋求更大發(fā)展空間
更多
it項目管理簡歷篇十二
招聘官從教育背景中直觀的看出人才的學(xué)歷、所學(xué)習(xí)的專業(yè)，畢業(yè)的年限等相關(guān)信息。而求職者在編寫個人簡歷的教育背景上，需要注意的則是在教育經(jīng)歷上的信息顯示。基本上大部分人的教育都是可以在時間上銜接好，如果時間上沒有銜接好，則空白的部分可能就是因為意外、復(fù)讀、輟學(xué)等等因素導(dǎo)致，這些因素也是至關(guān)重要的信息。
工作經(jīng)歷在個人簡歷中是不可缺少的一個項目，也是具有影響力的項目，用人單位在招聘上所看重的工作經(jīng)驗就是通過工作經(jīng)歷所顯示。工作經(jīng)驗只是工作經(jīng)歷所顯示出的一部分，另一部值得求職者注意的就是工作經(jīng)歷的次數(shù)。有三次的工作經(jīng)歷的人才可以說是經(jīng)驗豐富，但是有四次以上的工作經(jīng)歷，而畢業(yè)年限有不超過三年，則就說明在工作上的穩(wěn)定性特別差，此外不利信息，尤為重要。
相信很多求職者在個人簡歷的模板上都能夠看到興趣愛好的項目，而在面試中興趣愛好也是很多單位喜歡問的問題。興趣愛好能夠體現(xiàn)個人的精神面貌，以及個人的特長，同樣也可以從興趣愛好中獲得人才軟技能方面的信息。
姓名：
性別：
出生年月：
***
聯(lián)系電話：
***
學(xué)歷：
專業(yè)：
工作經(jīng)驗：
民族：
漢
畢業(yè)學(xué)校：
***
住址：
***
電子信箱：
/jianli
自我簡介：
系統(tǒng)全面的烹飪工程專業(yè)學(xué)習(xí)、近***年大型餐企的經(jīng)營管理工作經(jīng)驗，積累并成熟了自己對餐企在當(dāng)前相當(dāng)一段時期的.發(fā)展觀，在餐企整體營運、宴會營銷策劃還是冷點月餅銷售等方面，都有豐富的親身經(jīng)歷和行之有效的經(jīng)驗方法。
求職意向：
目標(biāo)職位：
娛樂或餐飲管理|行政經(jīng)理·行政主管·辦公室主任|市場經(jīng)理
目標(biāo)行業(yè)：
旅游·酒店·餐飲服務(wù)|快速消費品(食品·飲料·日化·煙酒等)
期望薪資：
面議
期望地區(qū)：
***
到崗時間：
1周內(nèi)
工作經(jīng)歷：
20xx
***有限公司營銷經(jīng)理
職責(zé)和業(yè)績：
1、成本核算、毛利監(jiān)控、售價擬定；
2、時令及“新奇特”菜點研發(fā)設(shè)計、定價、推介；
3、大型宴席營銷、機團會議的洽談統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)落實；
4、酒席套餐、宴會菜式的設(shè)計制定、營銷策劃；
5、通過特色服務(wù)、技能技巧的設(shè)計、培訓(xùn)及實施以培植企業(yè)核競力；
6、各界名人接待流程安排、服務(wù)細(xì)節(jié)跟進；
7、客戶開發(fā)、客情維系以及客戶關(guān)系管理
200x—200x
***有限公司銷售經(jīng)理
職責(zé)和業(yè)績：
1、中秋月餅的市場定位、品種定價、生產(chǎn)安排、包裝設(shè)計
2、冷凍食品系列的市場開拓、品種開發(fā)、銷售推廣、營銷策劃
3、香腸面包等定型產(chǎn)品的鋪市進場、渠道開發(fā)
4、經(jīng)銷商開發(fā)、客情維系以及客戶關(guān)系管理
5、年宵品、端午粽等季節(jié)性產(chǎn)品的生產(chǎn)安排、定價包裝、銷售統(tǒng)籌
200x—200x
***有限公司總經(jīng)理助理
職責(zé)和業(yè)績：
1、企業(yè)日常經(jīng)營管理的全面參與；
2、企業(yè)內(nèi)部的溝通協(xié)調(diào)，對外單位的迎來送往；
3、全店行政工作的具體統(tǒng)籌；
4、制定和完善企業(yè)各項規(guī)章制度及組織實施；
5、全質(zhì)管理、食品安全生產(chǎn)、計量管理、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)編寫及管理運用；
6、速凍點心、中秋月餅的市場開發(fā)、包裝設(shè)計、銷售推廣；
7、商標(biāo)使用、檔案管理、合同簽訂、廣告宣傳；
8、團組織全面負(fù)責(zé)及青年員工管理技能技巧的培訓(xùn)；
職業(yè)技能與特長：
系統(tǒng)全面的烹飪工程專業(yè)學(xué)習(xí)、近***年大型餐企的經(jīng)營管理工作經(jīng)驗，積累并成熟了自己對餐企在當(dāng)前相當(dāng)一段時期的發(fā)展觀，在餐企整體營運、宴會營銷策劃還是冷點月餅銷售等方面，都有豐富的親身經(jīng)歷和行之有效的經(jīng)驗方法。