通過總結，我們可以發(fā)現自己的優(yōu)點和不足，從而不斷提升自己?？偨Y的前提是要對自己的所學所得進行充分的回顧和思考。以下是小編為大家整理的一些音樂推薦和樂器學習資源，供大家借鑒和學習。
企業(yè)工會倡議書篇一
倡議單位：
企業(yè)是構建社會主義和諧社會的重要力量，也是建設社會信用體系的重要方面;誠實守信是企業(yè)的“立業(yè)之道，興業(yè)之本”，也是企業(yè)持續(xù)發(fā)展和增強市場競爭力的不竭動力。為了倡導企業(yè)大力弘揚誠實守信的傳統(tǒng)美德，自覺強化誠信自律意識，不斷完善誠信建設體系，我們向全市非公有制企業(yè)和企業(yè)家倡議：
一、強化意識立誠信。認真學習和實踐“以誠實守信為榮、以見利忘義為恥”的社會主義榮辱觀，大力開展誠信教育，不斷強化誠信意識，把以誠實守信為核心的價值觀納入企業(yè)精神文明和企業(yè)文化建設之中，使誠信經營理念落實到企業(yè)生產經營的全過程。
二、遵章守紀育誠信。自覺遵守國家的法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)定、企業(yè)財務制度等，防范和杜絕偷逃稅費、制假售假、合同違約、商業(yè)欺詐、惡意貸款等違法行為，維護市場經濟經營秩序，共同創(chuàng)造自由競爭、規(guī)范有序的發(fā)展環(huán)境。
三、完善體系抓誠信。把誠信建設列入企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，明確企業(yè)誠信建設目標，大力推進以市場信用度為核心的企業(yè)誠信建設，通過建立客戶回訪、質量問責、合同管理等制度，健全企業(yè)誠信建設管理體系。
四、注重商道講誠信。制定并遵守商業(yè)道德行為準則和職業(yè)道德規(guī)范，信守合同，友好合作，公平競爭，絕不為企業(yè)自身利益而侵害、損害他人的合法權益，杜絕弄虛作假、見利忘義、商業(yè)欺詐和商業(yè)賄賂等不道德和違法行為。
五、踐行承諾守誠信。堅持開展社會公德、家庭美德和個人品德教育，不斷提升自身道德修養(yǎng)。弘揚“一諾千金”的傳統(tǒng)美德，信守承諾、踐行承諾，做重諾守信的企業(yè)家。
六、維護權益樹誠信。推行廠務公開、民主管理，凡涉及勞動者權益的重大決策應征求職工意見，嚴格履行勞動合同，加強安全生產管理，保障職工在勞動過程中的.安全與健康，杜絕拖欠工資、擅自違約、強迫加班等侵權行為。
七、勇于擔責創(chuàng)誠信。大力弘揚致富思源、義利兼顧、德行并重、扶貧濟困、回報社會的光彩精神，強化企業(yè)對經濟、環(huán)境和社會發(fā)展的責任，積極參與對口扶貧、捐資助學、幫困救災等公益活動，爭做加快發(fā)展、奉獻社會的楷模。
八、接受監(jiān)督促誠信。遵循市場活動的公開性原則，自覺接受工商、稅務、質監(jiān)、環(huán)保、新聞媒體等社會各界和廣大消費者的共同監(jiān)督，不護短、不遮丑，打造良好企業(yè)形象。
企業(yè)工會倡議書篇二
全體同仁們：
當前，中國經濟下行壓力持續(xù)加大，多重困難和挑戰(zhàn)相互交織，受宏觀經濟環(huán)境特別是房地產行業(yè)的影響，我們家具業(yè)作為房地產下游產業(yè)面臨著巨大的困難和挑戰(zhàn)。
為了共同應對困難和挑戰(zhàn)，與企業(yè)同舟共濟、共謀發(fā)展。
特向全公司同仁發(fā)出倡議如下：
一、我們要增強對公司改革和發(fā)展的信心，強化危機意識和大局觀念，切實把思想和行動統(tǒng)一到公司的決策、部署和要求上來。
二、在改革調整過程中，以理性平和、健康向上的心態(tài)理解公司暫時困難，推進改革創(chuàng)新，與企業(yè)和衷共濟，共謀發(fā)展。
三、積極參與產品開發(fā)、市場開發(fā)，大力推進技術創(chuàng)新、技術攻關，立足崗位節(jié)能降耗、挖潛增效，加強和改善管理，深化改革，促進公司全年生產經營目標的完成。
四、勇于創(chuàng)新，追求卓越，努力使自己成為掌握新知識、新技能、新本領的知識型職工。
五、我是xx人，我為xx代言，樹立新風，積極參與到公司品牌建設、宣傳推廣之中來，為品牌發(fā)聲。
積極主動關注公司微信公眾號，堅持轉發(fā)每一條圖文信息。
六、不故意詆毀公司形象、不散播公司不利謠言，主動維護公司良好的形象;
七、減少電梯的使用。
提倡員工上下班及辦公期間上下樓層不乘坐電梯，而直接使用樓梯，電梯僅作為貨物搬運時使用。
逢節(jié)假日停用電梯以節(jié)約電力資源。
八、節(jié)約辦公用品，實行無紙化辦公。
部門間的文件傳遞，除需存檔或會簽的重要文件，盡可能在rtx系統(tǒng)上流轉、審批，以減少紙張使用;打印紙盡可能正反兩面使用，非正式文件應采用單面廢紙打印，以免浪費紙張;辦公用品嚴格按照以舊換新的領用制度執(zhí)行。
九、辦公電腦嚴禁接入非工作需要或功率較高的外圍設備，當電腦、暫停使用時應設為睡眠狀態(tài)，并關閉顯示器。
十、加強對公司車輛的調配，原則上去同一個地方出差的人員，盡可能共用車輛以節(jié)約資源;出車時必須嚴格按照出車單上指定的出車地點，中途不得任意更改出車地點，避免借用公車辦理私事;出車前，司機應登記好每輛車的車輛里程數以準確計算其實際油耗，對出差地點應提前設計好最佳的出行路線，以最大限度地為公司節(jié)約路橋費用和油費。
十一、加強生產設備的管理，做到修舊利廢，挖潛增效。
能重復利用的東西堅持再次利用，不丟棄，不舍棄，形成“節(jié)約光榮、浪費可恥”的良好風氣。
十二、節(jié)約水電資源，養(yǎng)成隨手關水龍頭、關燈的習慣，避免水長流、電耗大的情況發(fā)生。
發(fā)展從來不會是一帆風順的，困難和挑戰(zhàn)是最好的磨礪。
讓我們更加緊密的團結起來，努力戰(zhàn)勝前進中的各種困難和挑戰(zhàn)，把經濟影響帶來的損失降到最低最小，把我們企業(yè)改革發(fā)展的步伐邁得更加穩(wěn)健，為推動公司經濟平穩(wěn)、健康、持續(xù)發(fā)展做出更大的.貢獻!為公司品牌建設，爭做代言人!
倡議人：xxx
xx年xx月xx日
企業(yè)是構建社會主義和諧社會的重要力量，也是建設社會信用體系的重要方面;誠實守信是企業(yè)的“立業(yè)之道，興業(yè)之本”，也是企業(yè)持續(xù)發(fā)展和增強市場競爭力的不竭動力。
為了倡導企業(yè)大力弘揚誠實守信傳統(tǒng)美德，自覺強化誠信自律意識，不斷完善誠信建設體系，市工商聯(lián)(總商會)向全體執(zhí)委企業(yè)、全市非公有制企業(yè)和企業(yè)家倡議：
一、強化意識立誠信。
認真學習和實踐“以誠實守信為榮、以見利忘義為恥”的社會主義榮辱觀，大力開展誠信教育，不斷強化誠信意識，把以誠實守信為核心的價值觀納入企業(yè)精神文明和企業(yè)文化建設之中，使誠信經營理念落實到企業(yè)生產經營的全過程。
二、完善體系抓誠信。
把誠信建設列入企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，明確企業(yè)誠信建設目標，大力推進以市場信用度為核心的企業(yè)誠信建設，通過建立客戶回訪、質量問責、合同管理等項制度，健全企業(yè)誠信建設管理體系。
三、遵章守紀育誠信。
自覺遵守國家的法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)定、企業(yè)財務制度等，防范和杜絕偷逃稅費、制假售假、合同違約、商業(yè)欺詐、惡意貸款等違法行為，維護市場經濟經營秩序，共同創(chuàng)造自由競爭、規(guī)范有序的發(fā)展環(huán)境。
四、注重商道講誠信。
制定并遵守商業(yè)道德行為準則和職業(yè)道德規(guī)范，信守合同，友好合作，公平競爭，決不為企業(yè)自身利益而侵害、損害他人的合法權益，杜絕弄虛作假、見利忘義、商業(yè)欺詐和商業(yè)賄賂等不道德和非法行為。
五、創(chuàng)建品牌筑誠信。
堅持質量為本，注重品牌建設，完善質量管理認證體系，積極爭創(chuàng)名牌產品、著名(馳名)商標，以優(yōu)質產品(服務)取信于客戶和消費者。
六、維護權益樹誠信。
推行廠務公開，民主管理，凡涉及勞動者權益的重大決策應征求職工意見，嚴格履行勞動合同，加強安全生產管理，保障職工在勞動過程中的安全與健康，杜絕拖欠工資、擅自違約、強迫加班等侵權行為。
七、勇于擔責創(chuàng)誠信。
大力弘揚致富思源、義利兼顧、德行并重、扶貧濟困、回報社會的光彩精神，強化企業(yè)對經濟、環(huán)境和社會發(fā)展的責任，積極參與包村扶貧、捐資助學、抗震救災和新農村建設等公益活動，爭做加快發(fā)展、奉獻社會的楷模。
八、接受監(jiān)督促誠信。
大消費者的共同監(jiān)督，不護短、不遮丑，打造良好企業(yè)形象。
倡議人：xxx
xx年xx月xx日
xx公司全體員工：
我們公司已經走過艱苦創(chuàng)業(yè)、持續(xù)發(fā)展、不斷成長壯大的9年光輝歷程。
今年是公司抓住機遇，持續(xù)發(fā)展，再鑄輝煌的攻堅之年，也是我們奮力拼搏，大有作為的建功之年。
今天，我們以公司榮獲xx獎狀為契機，按照公司的工作部署，組織動員全體員工，開展“強基礎 樹品牌 促發(fā)展”勞動競賽活動。
公司的發(fā)展靠大家，只有全公司各單位共同努力，公司的發(fā)展目標才能實現。
在此，我代表公司向各單位發(fā)出勞動競賽倡議，各部門要緊密結合公司強化管理，樹立品牌的工作主線，以各自優(yōu)異的工作成績，確保公司20xx年各項工作目標實現。
一、全體員工，要深刻理解和堅決貫徹公司提出的“強基礎 樹品牌 促發(fā)展”勞動競賽總體指導思想，嚴格執(zhí)行公司提出的各項經營舉措和工作步驟，以滿腔的熱情投入到公司的各項生產經營活動中去，通過開展勞動競賽，爭創(chuàng)更好的業(yè)績。
去年，公司開展了多崗位的職業(yè)技能競賽，營造了積極向上、崗位成才的企業(yè)文化氛圍。
今年，我們要繼續(xù)深入開展各項勞動競賽和知識技能競賽的活動，以賽促訓、以賽促學，以賽促發(fā)展，不斷提高廣大員工的業(yè)務素質和能力，更好地完成公司全年的各項工作任務。
二、全面貫徹和實施品牌戰(zhàn)略，發(fā)揚“全心全意為用戶
企業(yè)工會倡議書篇三
為貫徹落實市委、市政府關于開展“放心消費”創(chuàng)建活動的工作意見，營造和諧放心的消費環(huán)境，維護消費者合法權益，推動誠信建設。我們?yōu)榇顺h：
一、積極參與百貨行業(yè)“消費放心城市”創(chuàng)建活動，以提高消費環(huán)境安全度、經營者誠信度和消費者滿意度。
二、建立完善組織網絡和管理制度。建立完善商品質量、服務質量、環(huán)境質量的規(guī)章制度。規(guī)范售前、售中、售后服務體系，完善消費者投訴處理機制，明確職責。管理規(guī)范，記錄齊全，考核到位。
三、貫徹執(zhí)行國家有關法律、法規(guī)。貫徹執(zhí)行《中華人民共和國價格法》、《禁止價格欺詐行為的規(guī)定》等法律、法規(guī)，明碼標價、一貨一卡，規(guī)范計量、稱準碼足，杜絕價格欺詐、虛假標價等不正當價格行為的發(fā)生。
四、完善企業(yè)自律制度。即進貨檢查驗收制度、購銷臺賬登記制度、索證索票制度、商品質量承諾制度、不合格商品退市召回制度、市場主辦者責任制度等。確保商品質量，無經銷假冒偽劣商品、國家禁止經營的商品、經銷或使用過期變質商品、原料的行為。
五、規(guī)范經營行為，杜絕虛假宣傳。制定規(guī)范行為準則，媒體和經營場所內外沒有虛假廣告宣傳，在經營活動中無欺騙消費者行為和不正當的競爭行為。
六、營造舒適的消費環(huán)境。開展經營場所環(huán)境整治和檢查，企業(yè)各項設備設施符合國家相關安全、衛(wèi)生和環(huán)保要求，定期對設備設施進行檢測并合格。
七、員工文明禮貌，服務規(guī)范。定期開展對員工進行相關法律法規(guī)、商品知識、服務規(guī)范、服務技能、安全衛(wèi)生等知識的培訓，進一步規(guī)范各崗位服務流程，規(guī)范服務達標85%以上。
八、應急管理扎實有效。針對經營過程中可能遇到的各類突發(fā)事件，如“火災、自然災害、傳染病和食物中毒等公共衛(wèi)生事件，制定切實可行的應急預案。
九、保護消費者合法權益。認真落實“首問負責制”，履行《消費者權益保護法》規(guī)定的經營者的義務，嚴格落實國家對部分商品制定“三包”規(guī)定，切實兌現對消費者的各項服務承諾，及時接受消費者的投訴，投訴處理率達到98%以上。
倡議人：
日期：xx年xx月xx日
企業(yè)工會倡議書篇四
公司團員、青年同志們：
為促進企業(yè)健康持續(xù)發(fā)展，進一步激發(fā)團員青年立足崗位、干事創(chuàng)業(yè)、奉獻創(chuàng)新的熱情，充分發(fā)揮生力軍作用。號召全公司團員青年積極行動起來，從小事做起，從點滴做起，凝心聚力、頑強拼搏、勇于創(chuàng)新，以飽滿的熱情、昂揚的斗志、扎實的作風和一流的業(yè)績，在公司"戰(zhàn)困難、保生存、求發(fā)展"攻堅戰(zhàn)中當先鋒、做表率。為此，公司團委向全體團員青年發(fā)出如下倡議：
一、統(tǒng)一思想、認清形勢。嚴峻的市場形勢既帶來了困難，同時也為團員青年施展才華、建功立業(yè)提供了難得的機遇和廣闊的舞臺，全體團員青年要緊緊圍繞企業(yè)中心工作，始終保持與時俱進、銳意創(chuàng)新的精神風貌，緊跟公司發(fā)展步伐，刻苦學習，大膽探索，在學習中實踐，在實踐中提高，不斷提高應對競爭和挑戰(zhàn)的能力，不斷創(chuàng)造工作事業(yè)的光輝業(yè)績。
二、明確責任、增強意識。一是增強發(fā)展意識。企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略和目標已清晰定位，任務十分明確。一切圍繞轉型發(fā)展，一切服務于轉型發(fā)展。青年要在企業(yè)發(fā)展的“線路圖”上，擔當尖兵。二是增強創(chuàng)新意識。企業(yè)的發(fā)展靠創(chuàng)新，創(chuàng)新的主體在青年，青年最具創(chuàng)新活力，是企業(yè)發(fā)展的希望所在。團員青年要不斷挖掘潛力，發(fā)揮自己的聰明才智，努力走在企業(yè)創(chuàng)新的最前沿。三是增強創(chuàng)業(yè)意識。青年只有把工作當作事業(yè)去做，才有無窮的動力。青年是創(chuàng)業(yè)的先鋒，面對新機遇、新挑戰(zhàn)，要保持敢于爭先的銳氣，自加壓力的勇氣，負重奮進的志氣，刻苦鉆研，開拓創(chuàng)新，為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展注入活力。
三、立足崗位、點滴做起。全體團員、青年要立足崗位，從自我做起、從現在做起、從點滴做起，在工作的每個環(huán)節(jié)尋找降耗、節(jié)能、增效的方法，減少能源消耗，優(yōu)化管理流程，降低生產成本。要從崗位工作出發(fā)，以爭創(chuàng)青年文明號、青年崗位能手、青年突擊隊、青年安全生產示范崗等活動為載體，立足崗位、創(chuàng)新思維、鉆研探索，發(fā)揮聰明才智，爭做“增效節(jié)約、增收節(jié)支”的宣傳者、倡導者、實踐者與監(jiān)督者。
四、忠誠企業(yè)、感恩企業(yè)。對企業(yè)懷有忠誠心的員工才是企業(yè)的財富，我們每個團員、青年都應該清楚認識到企業(yè)就是自己賴以生存的家園，只有企業(yè)發(fā)展了，我們才能成就自己的人生，企業(yè)給予我們各種施展才華的舞臺，提供發(fā)揮才能的機遇，我們更應該愛護企業(yè)，忠誠企業(yè)，感恩企業(yè)，與企業(yè)同呼吸共命運，以飽滿的工作熱情貢獻自己的聰明才智，全身心的投入到企業(yè)建設和發(fā)展中去。用實際行動來回報企業(yè)、回報社會。
全體團員、青年，機遇孕育發(fā)展，挑戰(zhàn)鍛煉意志。讓我們更加緊密的團結起來，匯聚全員的無窮力量，同舟共濟，奮發(fā)圖強，為全面實現公司更加美好的明天而努力奮斗!
倡議人：
xx年x月x日
企業(yè)工會倡議書篇五
廣大市民朋友們：
在全縣深入實施愛德、誠德、孝德、仁德“四德”工程，全面加強社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德建設，是縣委作出的重要部署，也是貫徹落實黨的、xx屆三中全會精神、加強社會主義核心價值體系建設、全面提高公民道德素質的重要舉措。符合縣情民意，惠及千家萬戶。在此向全體市民發(fā)出如下倡議：
一、從我做起，積極參與。每一位市民都要自覺行動起來，積極爭做“四德”建設的參與者、實踐者和傳播者，努力在全縣上下形成文明禮貌、助人為樂、見義勇為、愛護公物、保護環(huán)境的社會風尚，形成愛崗敬業(yè)、清正廉潔、誠實守信、不欺不詐、辦事公道的職業(yè)操守，形成勤勞節(jié)儉、尊老愛幼、夫妻和睦、鄰里團結的家庭氛圍，形成向上向善、自立自強、厚道仁義、見賢思齊的良好心態(tài)。
二、多做實事，身體力行。圍繞“愛德”工程，積極參與“關愛他人、愛護環(huán)境、奉獻社會”主題實踐活動;圍繞“誠德”工程，積極參與“忠誠事業(yè)、誠實勞動、誠信待人”主題教育活動;圍繞“孝德”工程，積極參與“生活保障、精神慰藉、敬業(yè)回報”教育實踐活動;圍繞“仁德”工程，積極參與“知榮辱、懂感恩、盡責任”社會實踐活動。
三、立足本職，熱心公益。從我做起，從現在做起，從身邊小事做起，積極參與道德實踐活動，爭做道德使者，提升個人道德素質，積極為建設大義沂南、誠信沂南、孝德沂南、美德沂南增光添彩，以自己的模范行為帶動影響身邊人，在志愿服務中體會快樂，努力構建文明沂南、和諧沂南。
四、遵章守法，嚴以律己。積極培育和踐行社會主義核心價值觀，自覺踐行《公民道德建設實施綱要》、《山東省公民基本道德行為40則》、《沂南縣市民文明公約》、《沂南縣市民“十要十不”文明行為規(guī)范》，以實際行動傳播文明、踐行道德、弘揚正氣，堅決摒棄有損城市形象、不利群眾生活的各種不道德行為，共同打造沂南道德建設的新高地。
市民朋友們，社會公德存在于我們公共活動的一舉一動，職業(yè)道德存在于社會工作的各行各業(yè)，家庭美德存在于家庭成員的一言一行，個人品德存在于個人言行的一點一滴。讓我們以滿腔的熱情、真誠的心靈和踏實的行動，積極融入到“四德”工程建設中來，為建設經濟文化強縣，打造富強美麗和諧新沂南作出應有的貢獻!倡議人：
xx年x月x日
企業(yè)工會倡議書篇六
全體同仁們：
當前，中國經濟下行壓力持續(xù)加大，多重困難和挑戰(zhàn)相互交織，受宏觀經濟環(huán)境特別是房地產行業(yè)的影響，我們家具業(yè)作為房地產下游產業(yè)面臨著巨大的困難和挑戰(zhàn)。為了共同應對困難和挑戰(zhàn)，與企業(yè)同舟共濟、共謀發(fā)展。特向全公司同仁發(fā)出倡議如下：
一、我們要增強對公司改革和發(fā)展的信心，強化危機意識和大局觀念，切實把思想和行動統(tǒng)一到公司的決策、部署和要求上來。
二、在改革調整過程中，以理性平和、健康向上的心態(tài)理解公司暫時困難，推進改革創(chuàng)新，與企業(yè)和衷共濟，共謀發(fā)展。
三、積極參與產品開發(fā)、市場開發(fā)，大力推進技術創(chuàng)新、技術攻關，立足崗位節(jié)能降耗、挖潛增效，加強和改善管理，深化改革，促進公司全年生產經營目標的完成。
四、勇于創(chuàng)新，追求卓越，努力使自己成為掌握新知識、新技能、新本領的知識型職工。
五、我是xx人，我為代言，樹立新風，積極參與到公司品牌建設、宣傳推廣之中來，為品牌發(fā)聲。積極主動關注公司微信公眾號，堅持轉發(fā)每一條圖文信息。
六、不故意詆毀公司形象、不散播公司不利謠言，主動維護公司良好的形象;
七、減少電梯的使用。提倡員工上下班及辦公期間上下樓層不乘坐電梯，而直接使用樓梯，電梯僅作為貨物搬運時使用。逢節(jié)假日停用電梯以節(jié)約電力資源。
八、節(jié)約辦公用品，實行無紙化辦公。部門間的文件傳遞，除需存檔或會簽的重要文件，盡可能在rtx系統(tǒng)上流轉、審批，以減少紙張使用;打印紙盡可能正反兩面使用，非正式文件應采用單面廢紙打印，以免浪費紙張;辦公用品嚴格按照以舊換新的領用制度執(zhí)行。
九、辦公電腦嚴禁接入非工作需要或功率較高的外圍設備，當電腦、暫停使用時應設為睡眠狀態(tài)，并關閉顯示器。
十、加強對公司車輛的調配，原則上去同一個地方出差的人員，盡可能共用車輛以節(jié)約資源;出車時必須嚴格按照出車單上指定的出車地點，中途不得任意更改出車地點，避免借用公車辦理私事;出車前，司機應登記好每輛車的車輛里程數以準確計算其實際油耗，對出差地點應提前設計好最佳的出行路線，以最大限度地為公司節(jié)約路橋費用和油費。
十一、加強生產設備的管理，做到修舊利廢，挖潛增效。能重復利用的東西堅持再次利用，不丟棄，不舍棄，形成“節(jié)約光榮、浪費可恥”的良好風氣。
十二、節(jié)約水電資源，養(yǎng)成隨手關水龍頭、關燈的習慣，避免水長流、電耗大的情況發(fā)生。
發(fā)展從來不會是一帆風順的，困難和挑戰(zhàn)是最好的磨礪。讓我們更加緊密的團結起來，努力戰(zhàn)勝前進中的各種困難和挑戰(zhàn)，把經濟影響帶來的損失降到最低最小，把我們企業(yè)改革發(fā)展的步伐邁得更加穩(wěn)健，為推動公司經濟平穩(wěn)、健康、持續(xù)發(fā)展做出更大的貢獻!為公司品牌建設，爭做代言人!
倡議人：
xx年xx月xx日
企業(yè)工會倡議書篇七
相互尊重作為一種社會行為準則和交往的處世基礎，是順利開展工作建立良好社會關系的基石。
“以人為本”尊重人的感情，從而在班組中營造一種團結友愛、相互信任的和睦氣氛、強化團體意識、使企業(yè)員工之間形成強大的凝聚力和向心力。這是為什么提出“尊重”這樣一個為普通人接受而又被普遍漠視的文化概念、用于企業(yè)文化、企業(yè)建設的重要原因，我想通過以下幾個方面對這個理念進行表述：
這樣的理念可以得到絕大多數普通人的認同，基于這點把這個概念提高到企業(yè)文化的核心理念。
是應該得到尊重的工作，可以給自己帶來收獲、帶來快樂、帶來前途、帶來對未來的希望，我們可以通過工作展開自己的生活，開創(chuàng)自己的事業(yè)，提升個人素質，工作是一個長期累積的過程，是需要一個人拿出最大的耐心、恒心來期待工作給自己豐厚的回報。在這個意義上，工作是應該得到重點尊重的，尊重工作，因為她可以帶來你所需的一切。
工作有了成果，是通過不懈的努力得到的，企業(yè)的發(fā)展，個人的成長就像上階梯，現在的成果是在上一個成果基礎上得來的。我們的企業(yè)走上新的臺階、完成新的目標，完全依靠集體的力量，通過團結協(xié)作、一個階梯一個階梯的攀登中得來的，個人的成就同樣也非一人之力可以達成，“班組”作為我們企業(yè)最基礎的團隊力量，成為我們企業(yè)和個人成長的源動力，對我們這個小“團隊”的尊重和維護，便是對工作成果的尊重和維護，反之，對工作的尊重也是對團隊的尊重。
“自輕者人必輕之”也就是說尊重自己，才能得到別人的尊重，那么怎樣才是自尊自重呢？首先，它不是夜郎自大，也不可能輕易獲得，在與人交往中，時刻做到尊重別人，在工作中，不斷挖掘自己的能力，提升自己在企業(yè)中的價值，通過不斷的積累，使大家逐漸認識到你的價值、獲得大家的認可，才是實實在在的自尊自重之道。
“事物皆有根本”每一個人都需要借助一個載體來實現自己人生的夙愿，企業(yè)是一個人格化的載體，你從事了這一行業(yè)，那么相互尊重就成了必須的社會行為。尊重他人，才能贏得他人的尊重，尊重就像一縷春風、一泓清泉、一顆給人溫暖的舒心丸，一劑催人奮進的強心劑，只要有我們處處以“尊重”至上，那么就有人間的真情在，就有未來的希望在，就有成功后的繼續(xù)奮進，就有失敗后的東山再起。
企業(yè)工會倡議書篇八
“四個襄陽”建設已全面拉開帷幕，省域副中心城市發(fā)展已站在一個新的歷史起點，值此襄陽承前啟后，繼往開來的重要歷史時刻，市委十一屆十四次全體擴大會議的勝利召開，為我市經濟社會乃至企業(yè)發(fā)展明確了戰(zhàn)略定位，指明了前進方向。作為加快“四個襄陽”建設、推進省域副中心城市發(fā)展、實現襄陽發(fā)展新跨越的中堅力量，我市企業(yè)界既承擔著歷史的重任，也面對各種風險和考驗，更面臨前所未有的發(fā)展機遇。在此，我們參加襄陽市企業(yè)家座談會暨企業(yè)家俱樂部活動基地揭牌儀式的全體企業(yè)家向全市企業(yè)家發(fā)出倡議：
當前，襄陽企業(yè)發(fā)展正處在大有可為的、轉型發(fā)展的加速期、做大做強的決戰(zhàn)期。在當前大發(fā)展，大變革的歷史時期，我們要胸懷全局，志存高遠，以“干就干一流，爭就爭第一”的雄心壯志，以更加開闊的視野、更加遠見的卓識、更加過人的膽略、更加創(chuàng)新的精神，高點定位、快速行動，謀劃發(fā)展戰(zhàn)略，理清發(fā)展思路，制定發(fā)展規(guī)劃，視挑戰(zhàn)為機遇，變潛力為實力，以企業(yè)的大發(fā)展促進全市經濟的大發(fā)展;要堅決摒棄“小富即安、小富即滿”和“寧當雞頭、不當鳳尾”的陳舊思想，樹立爭當行業(yè)老大的信心和勇氣，取得行業(yè)發(fā)展的話語權、行業(yè)標準的制定權、行業(yè)競爭的主導權;要熟悉國際商務規(guī)則，善于用現代理念和先進經驗改造企業(yè)，以充足的底氣向強者挑戰(zhàn)，向世界500強、中國500強追趕，奮力實現跨越式發(fā)展。
創(chuàng)新是時代的主流，是企業(yè)發(fā)展的靈魂和動力。我們要發(fā)揚敢為人先、追求卓越的創(chuàng)新精神和開放意識，以創(chuàng)新的思路、創(chuàng)新的`舉措，在新一輪加快發(fā)展的競爭格局中快速實現跨越發(fā)展。要加大研發(fā)投入，建立產學研相結合的技術創(chuàng)新體系，增強企業(yè)自主創(chuàng)新能力，掌握核心技術，提高核心競爭力;要加快推進產業(yè)結構和產品結構轉型升級，在戰(zhàn)略性新興產業(yè)領域迅速突破，搶占先機;要加快構建現代企業(yè)制度，實現體制和機制創(chuàng)新;要樹立強烈的品牌意識，打造襄陽的精品名牌，以更新、更好的技術和產品占領未來發(fā)展的制高點。
要大力弘揚現代企業(yè)家精神，堅決摒棄自我封閉、各自為戰(zhàn)、惡性競爭的狹隘意識，樹立開放、合作、共贏的理念;要進一步優(yōu)化企業(yè)在產業(yè)鏈中的資源配置，聚焦主業(yè)，做強主業(yè)，大力推進產業(yè)內專業(yè)化的分工協(xié)作，帶動產業(yè)鏈上各類企業(yè)在競爭中的合作，努力實現多方共贏。要充分利用各自企業(yè)在資本、技術、品牌、信譽、渠道、網絡等方面的優(yōu)勢，進行相互吸收、借鑒、整合，實現資源共享、優(yōu)勢互補;要善于創(chuàng)新企業(yè)合作形式，健全企業(yè)合作組織，在同行業(yè)內實現信息共享、產業(yè)協(xié)作和行業(yè)自律，能夠在襄陽“企業(yè)家軍團”中，有更多的企業(yè)家創(chuàng)造國際國內第一，成為行業(yè)的領軍人物。
積極參與社會公益事業(yè)、社會福利事業(yè)和社會慈善事業(yè)，以報效國家、回饋社會、奉獻民眾的實際行動，積極推動和諧襄陽建設。
企業(yè)家朋友們，襄陽騰飛的藍圖已鑄就，先行的號角已吹響。讓我們積極行動起來，統(tǒng)一思想，聚合智慧，勇力潮頭，勇挑重擔，當先鋒，打頭陣，展現襄陽企業(yè)家遠大的雄心壯志，寬廣的胸懷境界，強烈的社會責任，為“四個襄陽”建設和省域副中心城市建設再立新功、再做貢獻!
倡議人：xxx
20xx年xx月xx日
企業(yè)工會倡議書篇九
xx市民營企業(yè)家（政協(xié)委員）聯(lián)誼會是由全市民營企業(yè)家中的各級政協(xié)委員及相關人士組成的社會團體，在服務邢臺經濟、促進社會發(fā)展，積極參政議政，維護企業(yè)權益，增進交流聯(lián)誼，努力提升素質，推動我市民營企業(yè)發(fā)展中承擔了重要作用。值此聯(lián)誼會換屆之際，我們謹向全市民營企業(yè)家發(fā)出四點倡議：
動力源自信心，擔當歸于責任。我們要深刻領會市委、市政府新近提出的關于邢臺經濟社會發(fā)展的目標、任務和舉措，切實關注我市“十三五”時期全市經濟社會發(fā)展的指導思想、奮斗目標，積極回應新形勢對民營企業(yè)的要求和期待，立足企業(yè)，關注大勢，以促邢臺發(fā)展之心，務企業(yè)發(fā)展之實，盡民營經濟之力，以高度的責任感激發(fā)切實的擔當意識，主動對接大目標，自覺謀劃新思路，切實增強新動力，努力實現新發(fā)展。
面臨新一輪競爭與發(fā)展的.大潮，我們要緊緊圍繞京津冀協(xié)同發(fā)展和城鎮(zhèn)化建設兩大機遇，貼近我市建設國家新能源產業(yè)基地、產業(yè)轉型升級示范區(qū)和冀中南物流交通樞紐區(qū)的功能定位，找準企業(yè)自身優(yōu)勢，主動在新產業(yè)、新業(yè)態(tài)、新模式中謀求新作為，按照國家產業(yè)政策的導向，通過人才隊伍建設、科學化管理、加大科技投入和延伸產業(yè)鏈等多種方式，大力調整產業(yè)產品結構，著眼于提高產品附加值和品牌管理能力，以產品質量和產品特色為核心，努力爭創(chuàng)一批市場認可度高、影響力大的國際國內知名品牌，帶動我市整體產業(yè)升級，實現經濟增長由主要追求數量速度、拼規(guī)模、拼消耗的粗放型增長，向數量與質量效益并重，可持續(xù)發(fā)展的集約型增長模式轉變。在上項目、調結構、壓產能、降污染上重承諾、見行動、求實效。
全民創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新是積聚我市發(fā)展新動能的希望所在、力量所在，是興市之策，亦是興業(yè)之道，更為民營經濟和民營企業(yè)擴容增量提供了政策支持和發(fā)展空間。我們要借其勢、盡所能，在提供就業(yè)崗位、創(chuàng)造就業(yè)機會、激發(fā)創(chuàng)業(yè)激情、聚集創(chuàng)新人才等方面多做“傳幫帶”的工作，多做出力鼓勁的工作，多做實用管用的工作，讓更多的人通過創(chuàng)業(yè)致富，在興業(yè)強市中受益。
企業(yè)是社會的成員，社會是企業(yè)的土壤。我們倡導更多的企業(yè)在謀求自身發(fā)展的同時，積極承擔應有的社會責任和義務，塑造良好的企業(yè)形象，奉公守法，進德修業(yè)，誠信經營。要有擔當意識和開闊的胸懷，關注民生，回報社會，熱心參與公益慈善事業(yè)，力所能及地幫貧助困、反哺桑梓，為社會和諧穩(wěn)定盡心出力。
我市民營企業(yè)家（政協(xié)委員）聯(lián)誼會完成了換屆工作，開啟了新的起點，賦予了新的使命，讓我們在市委、市政府的領導下，在社會各界的支持下，以聯(lián)誼會為平臺，匯聚各方力量，勠力同心，為加快建設經濟強市、美麗邢臺做出我們新的貢獻。
xx市民營企業(yè)家（政協(xié)委員）聯(lián)誼會
20xx年xx月xx日
企業(yè)工會倡議書篇十
中小企業(yè)朋友們：
信用記錄是企業(yè)寶貴的無形資產。守信孕福，失信釀禍;守信激勵、失信懲戒。隨著市場經濟的深入發(fā)展，良好的信用體系越來越成為助推中小企業(yè)成長發(fā)展的重要因素。營口銀行發(fā)起成立的__市小企業(yè)誠信俱樂部，運行五年來，在促進中小企業(yè)誠信經營、健康發(fā)展方面起到了積極的促進作用。為進一步增強企業(yè)誠信意識，加強誠信金融建設，營造誠信經營環(huán)境，提升人民銀行“征信主題宣傳月”活動效果，推動營口文明城市創(chuàng)建，營口銀行聯(lián)合__市文明辦、__市工商業(yè)聯(lián)合會、營口日報社、__市總商會、__市青年企業(yè)家協(xié)會、__市小企業(yè)誠信俱樂部，鄭重地向全市中小企業(yè)朋友們發(fā)出如下倡議：
一、增強誠信意識。樹立誠實守信的經營理念，把誠信作為一種無形資產、一種生產力來認識、來創(chuàng)立，教育員工充分認識沒有誠信就沒有金融支持，就沒有企業(yè)自身和地方經濟的健康發(fā)展，帶頭宣傳誠信典型，弘揚誠信意識，開展誠信服務，積極做誠實守信的堅決擁護者和忠實執(zhí)行者。
二、堅持誠信經營。誠實守信是企業(yè)發(fā)展的根本，誠信經營是市場激烈競爭的產物，是企業(yè)品牌和產品的附加價值，也是企業(yè)賴以生存的基本條件之一。企業(yè)必須堅守道德底線，規(guī)范企業(yè)的誠信經營準則，始終把信守承諾和嚴格履約作為一項基本的行事準則和對經營管理人員的起碼道德要求，通過準則來加強企業(yè)職工的誠信經營教育，規(guī)范經營行為，以獎懲機制拉動管理者和員工自覺行動，以此來維護企業(yè)誠信，承擔應有的社會責任，進而保持企業(yè)穩(wěn)健持續(xù)經營。
三、恪守信用承諾，培育良好的信用記錄。積極支持和配合中小企業(yè)信用體系建設，建立信用檔案，積累信譽財富，全力營造獎勵守信、懲戒失信的良好社會氛圍和輿論氛圍，促進征信建設規(guī)范化、制度化、經?；?。
市場呼喚誠信，社會需要誠信。信用創(chuàng)造財富，守信成就事業(yè)。讓我們積極行動起來，從自我做起，從現在做起，強化誠信意識，樹立“守信光榮，失信可恥”的征信觀念，自覺遵守國家法律法規(guī)，嚴格履行合同，建立良好的合作關系，自覺抵制和克服有悖誠信的行為，創(chuàng)造企業(yè)良好的信用形象，讓我們攜起手來，為創(chuàng)建全國文明城市，促進營口經濟又好又快發(fā)展作出應有的貢獻!
倡議人：
時間：20__年__月__日
企業(yè)工會倡議書篇十一
1月億利達董事長章啟忠要求我到億利達，我看到了中央空調風機行業(yè)的發(fā)展，放棄了臺州市遮陽網廠全部轉讓給我的機會，瘵企業(yè)轉讓給了朋友，于2月起到億利達公司工作至今，擔任公司常務副總經理、管理者代表，信守了我在遮陽網廠轉讓時的三年內不從事遮陽網產業(yè)的諾言。到億利達時工廠還在機場南營門，年產值1000多萬元，工廠還沒有一個真正的實施的管理制度。本人以企業(yè)為家，從財務管理著手，積極創(chuàng)新，參與企業(yè)的各項管理，制定了企業(yè)切實可行的各項管理制度，提出了誠信、高效、卓越、創(chuàng)新的企業(yè)精神和“誠信為本、顧客至上、科技先導、品質卓越”的質量方針，并按公司管理體系的要求認真做好實施、保持和持續(xù)改進，公司在國內風機行業(yè)首家通過iso9000質量管理體系認證。八年的xx年公司實現銷售收入13327萬元，入庫稅金超千萬，成為國內規(guī)模最大的空調風機生產企業(yè)、國家級高新技術企業(yè)、路橋區(qū)十佳誠信納稅企業(yè)；“億利達”商標被認定為浙江省著名商標，億利達牌空調風機被評為浙江省名牌產品，被列為國家級重點新產品、國家火炬計劃項目，億利達風機高新技術研究開發(fā)中心通過了省級認定，為橫街鎮(zhèn)增添了榮譽。這些成績的取得是億利達人共同耕耘的結果，也凝聚了本人8年來作為公司主要管理者付出的辛勤勞動。
底公司黨支部成立，本人兼任黨支部書記。多年來狠抓企業(yè)文化和黨建工作活動，包括組織關系未遷入的'黨員都積極參加的公司黨支部學習、活動幾年來平均每月不少于一次。企業(yè)豐富多彩的文化活動和企業(yè)的《億利達簡報》等，為員工提供了精神食糧，增強了企業(yè)的凝聚力。去年公司黨支部被評為區(qū)級先進基層黨組織，被臺州市委列為市級非公企業(yè)黨建工作示范點，公司被評為市級文明單位、臺州市先進職工之家、團市委共青團工作十強企業(yè)。
本人的特點是把工作當作事業(yè)用心去做，有強烈的事業(yè)心和責任感，不論在鎮(zhèn)機關、村、企業(yè)都把公家的事、企業(yè)的事當作自己的事認真地對待。嚴格按黨員的標準要求自己，遵紀守法，作風正派，秉公辦事，不計較個人的得失，不謀私利，關心集體，樂于奉獻，并能積極通過各種途徑誠懇地向上級提出如村鎮(zhèn)建設、環(huán)境保護企業(yè)管理、人才工作等方面的建議，并多次被采納。1985年至19多次被評為地、縣（市）、區(qū)、鎮(zhèn)級的先進個人，連續(xù)兩屆被選為新橋鎮(zhèn)人大主席團成咒，曾三次在原黃巖市大會堂作典型經驗介紹。xx年起（多次）被橫街鎮(zhèn)評為優(yōu)秀共產黨員，xx年1月被省中小企業(yè)管理局評為質量管理先進工作者。雖然多年來本人犧牲了很多個人的利益，但工作能看到大家的認同和肯定，我感到滿足和欣慰。
不管是否能當選為區(qū)黨代表，本人今后都要不斷學習，充分發(fā)揮自己的特長，創(chuàng)造性地做好相關工作，為把億利達打造成空調風機先進特色制造業(yè)基地出力，為橫街的“三個”文明建設添磚加瓦。
如果能選為黨代表，我一定不辜負組織和各位黨員的期望，認真履行好黨代表的職責，積極向上級反映基層黨員群眾和企業(yè)的心聲，做一名稱職的黨代表，為橫街的發(fā)展出謀獻策。請各位黨員為我投上您莊嚴的一票。
最后祝各位身體健康，萬事勝意。謝謝大家！
企業(yè)工會倡議書篇十二
企業(yè)是構建社會主義和諧社會的重要力量，也是建設社會信用體系的重要方面；誠實守信是企業(yè)的“立業(yè)之道，興業(yè)之本”，也是企業(yè)持續(xù)發(fā)展和增強市場競爭力的不竭動力。為了倡導企業(yè)大力弘揚誠實守信傳統(tǒng)美德，自覺強化誠信自律意識，不斷完善誠信建設體系，市工商聯(lián)（總商會）向全體執(zhí)委企業(yè)、全市非公有制企業(yè)和企業(yè)家倡議：
一、強化意識立誠信。認真學習和實踐“以誠實守信為榮、以見利忘義為恥”的社會主義榮辱觀，大力開展誠信教育，不斷強化誠信意識，把以誠實守信為核心的價值觀納入企業(yè)精神文明和企業(yè)文化建設之中，使誠信經營理念落實到企業(yè)生產經營的全過程。二、完善體系抓誠信。把誠信建設列入企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，明確企業(yè)誠信建設目標，大力推進以市場信用度為核心的企業(yè)誠信建設，通過建立客戶回訪、質量問責、合同管理等項制度，健全企業(yè)誠信建設管理體系。
三、遵章守紀育誠信。自覺遵守國家的法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)定、企業(yè)財務制度等，防范和杜絕偷逃稅費、制假售假、合同違約、商業(yè)欺詐、惡意貸款等違法行為，維護市場經濟經營秩序，共同創(chuàng)造自由競爭、規(guī)范有序的發(fā)展環(huán)境。
四、注重商道講誠信。制定并遵守商業(yè)道德行為準則和職業(yè)道德規(guī)范，信守合同，友好合作，公平競爭，決不為企業(yè)自身利益而侵害、損害他人的合法權益，杜絕弄虛作假、見利忘義、商業(yè)欺詐和商業(yè)賄賂等不道德和非法行為。
五、創(chuàng)建品牌筑誠信。堅持質量為本，注重品牌建設，完善質量管理認證體系，積極爭創(chuàng)名牌產品、著名（馳名）商標，以優(yōu)質產品（服務）取信于客戶和消費者。
六、維護權益樹誠信。推行廠務公開，民主管理，凡涉及勞動者權益的重大決策應征求職工意見，嚴格履行勞動合同，加強安全生產管理，保障職工在勞動過程中的.安全與健康，杜絕拖欠工資、擅自違約、強迫加班等侵權行為。
七、勇于擔責創(chuàng)誠信。大力弘揚致富思源、義利兼顧、德行并重、扶貧濟困、回報社會的光彩精神，強化企業(yè)對經濟、環(huán)境和社會發(fā)展的責任，積極參與包村扶貧、捐資助學、抗震救災和新農村建設等公益活動，爭做加快發(fā)展、奉獻社會的楷模。
八、接受監(jiān)督促誠信。遵循市場活動的公開性原則，自覺接受工商、稅務、質監(jiān)、環(huán)保、新聞媒體等社會各界和廣大消費者的共同監(jiān)督，不護短、不遮丑，打造良好企業(yè)形象。
倡議人：xxx
xx年xx月xx日
企業(yè)工會倡議書篇十三
公司廣大員工：
倡導文明言行、塑造文明形象是創(chuàng)建文明縣城的重要內容。當前，是縣創(chuàng)建"全國文明縣城"的關鍵時期。作為在縣企業(yè)的員工，我們應以滿腔熱情投入到創(chuàng)建活動中，從自身做起，從現在做起，從點滴做起，用實際行動為創(chuàng)建工作貢獻自己的力量。為此，我們特向全司員工發(fā)出如下倡議：
一、加強道德修養(yǎng)，提高文明素質。做文明人，說文明話，干文明事。把文明禮貌作為自己的行為準則，把文明的內涵融入到每一個環(huán)節(jié)。
二、爭做文明職工，共建和諧企業(yè)。自覺遵守文明職工守則，自覺踐行文明職工言行。立足崗位，做好本職工作，做一名愛崗敬業(yè)，誠實守信的文明員工。做到誠實做人，踏實做事。
三、遵紀守法，和諧共處。自覺遵守社會公德，遵守公共秩序，尊老愛幼，文明用語，共創(chuàng)溫馨、和諧的社會環(huán)境。讓我們攜起手來，為爭創(chuàng)文明員工建設和諧企業(yè)增光添彩，從現在做起，從自己做起，從點點滴滴的小事做起，養(yǎng)成良好的文明習慣。我們相信，經過我們全體員工的共同努力，一定會營造出一個文明和諧的企業(yè)。
倡議人：
20__年__月__日
企業(yè)工會倡議書篇十四
企業(yè)是經濟和社會發(fā)展的主體。推進企業(yè)社會責任建設，對于構建新型勞動關系，促進社會和諧，具有重要而深遠的意義。為此，我們向以世界500強為主體的企業(yè)發(fā)出倡議：
一、堅持科學發(fā)展，加快創(chuàng)新轉型。我們要主動承擔環(huán)境保護責任，降低能耗，節(jié)約資源，推進環(huán)保技術的開發(fā)與普及，堅定不移調結構、促轉型，通過轉型升級提高企業(yè)核心競爭力，促進人與人的和諧、人與企業(yè)的和諧、人與自然的和諧、企業(yè)與社會的和諧。
二、維護職工權益，構建和諧勞動關系。企業(yè)要“以人為本”，尊重職工的主人翁地位和首創(chuàng)精神，重視員工發(fā)展，重視勞工標準。依法組建工會，充分發(fā)揮工會在民主管理中的作用。穩(wěn)定就業(yè)崗位，把促進就業(yè)作為鞏固和拓展經濟社會發(fā)展成果的重要途徑，最大限度創(chuàng)造勞動者就業(yè)和發(fā)展機會。改善職工的工作環(huán)境和勞動條件，確保企業(yè)安全穩(wěn)定運行。
三、樹立誠信觀念，遵守法律法規(guī)。誠信是市場經濟的基本準則，負責任的企業(yè)應流淌“道德的血液”，明禮誠信，公平競爭，遵守法律法規(guī)，堅持道德自律，倡導“公正”“包容”“責任”“誠信”的價值取向，積極采取措施反對強取和賄賂等任何形式的腐行為，構筑企業(yè)誠信與周邊環(huán)境的'“和諧生態(tài)圈”，合法經營，取信社會。
四、搞好企業(yè)文化，建立良好形象。企業(yè)文化具有整合企業(yè)各種生產要素的功能，廣泛開展社會公德、職業(yè)道德教育，完善有利于勞動者成長成才的引導機制、培養(yǎng)機制、評價機制、激勵機制，營造愉悅職工身心健康的氛圍，為構建和諧企業(yè)提供精神支撐。
五、增強社會責任，熱心社會公益。充分發(fā)揮企業(yè)資本優(yōu)勢，滿懷真誠，重視扶貧濟困，為社會和公益事業(yè)多做實事，通過社會公益提升企業(yè)形象，促進企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。
隨著上海經濟文化的發(fā)展，我們深知責任與擔當。讓我們心手相連，共同履行社會責任，努力構建和諧勞動關系，為上海率先發(fā)展、科學發(fā)展、和諧發(fā)展譜寫新的輝煌篇章！
企業(yè)工會倡議書篇十五
廣大員工朋友們：
公司南遷技改工作已基本結束，從此我們搬進了一個全新的工作、生活環(huán)境。為積極宣傳和推廣《員工日常行為規(guī)范》，創(chuàng)建文明、和諧、團結、進步的工作、生活環(huán)境，重塑企業(yè)形象，爭做文明員工。公司工會向全體員工發(fā)出如下倡議：
一、遵守員工基本行為規(guī)范，做一名文明創(chuàng)建的參與者。全體員工要自覺遵守《員工日常行為規(guī)范》之規(guī)定。從規(guī)范日常工作的一言一行入手，促進員工基本行為規(guī)范的養(yǎng)成。以自己的自覺行動告別各種不文明行為，通過自己的文明行為，為企業(yè)文化建設增色。
二、立足本職，做一名員工基本行為規(guī)范的傳播者。我們要爭做文明使者，以自己的模范作用帶動影響身邊的人。黨員干部，團員青年要做學習和執(zhí)行《員工日常行為規(guī)范》的模范，促進員工行為規(guī)范的養(yǎng)成，從自己做起，讓文明意識深入人心。
三、遵章守法，嚴以律己，做一名員工基本行為規(guī)范的監(jiān)督者。每名員工都要嚴格要求自己，切實遵守基本行為規(guī)范的各項規(guī)定，服從管理，自覺塑造美好、文明的東銘形象。主動勸阻和舉報不文明行為，推動《員工日常行為規(guī)范》的貫徹實施。
全體員工朋友們：讓我們迅速行動起來，從我做起，從現在做起，從身邊的小事做起，自覺遵守《員工日常行為規(guī)范》，做文明員工。提高員工整體的文明素養(yǎng)和精神風貌，提升企業(yè)文化建設水平。在公司經營班子領導下，凝聚人心、鼓舞斗志、昂揚精神，推動“東銘夢”早日實現。
企業(yè)工會倡議書篇十六
各位公司員工：
你們好!
我們生活在一個喧囂繁華的城市里，我們每天都在行人、車輛擁擠的街道上行走。
你是否感受到潛藏在我們每日行走的交通路線上的危險呢?因為上班趕時間不遵守交通法規(guī)或存有麻痹和僥幸心理，我們看到了血的事實，經受了血的教訓，那一幕幕令人心痛、慘不忍睹的'場景，那一個個因搶救無效而離我們遠去的人們，最后留給我們的都是心靈上的創(chuàng)傷和對離去者無盡的痛惜。我們在痛惜他們的同時，更應該清醒地認識到：遵守交通法規(guī)，就是珍愛生命!
營造安全、文明、暢通的交通環(huán)境，是我們生命安全的重要保障。但在我們身邊，車輛亂停亂放、占道、搶道、逆行、行人橫穿馬路等不文明交通行為卻大量存在，一次次讓人們付出了慘重的代價。9月23日早晨上班時間，僅從魯陽公司到工業(yè)園分廠這段路中就發(fā)生了兩起交通事故，其中有位二十歲左右的小伙子失去了左腳。血的教訓再次警醒我們，文明交通就是珍愛生命，我們要從自身做起，增強交通安全意識和交：通法制觀念，自覺遵守交通法規(guī)，積極維護交通秩序!我們謹聯(lián)合向公司全體員工發(fā)出如下倡議：
一、從我做起，騎車和搭乘摩托車佩戴安全頭盔;增強交通安全意識，提高自我保護能力!
二、從我做起，騎文明車，走文明路。自覺遵守交通安全法律法規(guī)，遵守交通信號、交通標志、交通標線，堅決抵制闖紅燈、車輛超速、逆向行駛、強行超車、酒后騎車、亂停亂放等一切不文明交通行為!
三、從我做起，不要與機動車輛及行人搶行，騎車時不要急轉猛拐，低頭疾駛;轉彎時，應放慢車速，向后張望，伸手示意行駛方向，不要在機動車臨近時突然轉彎!
四、從我做起，堅持做到“車讓人、人讓車、車讓車、人讓人”，共同維護良好的交通環(huán)境!
五、從我做起，經常教育和提醒家人、親戚、朋友和鄰居，樹立文明交通意識，關愛自己和他人的生命，做文明交通的倡導者、實踐者和守護者!
六、從我做起，行安全路，做文明人，克服麻痹和僥幸心理，時刻牢記交通法規(guī)，確保自己與他人的交通安全!
親愛的公司員工，讓我們攜起手來，珍視安全、珍惜健康、珍愛生命。從我做起，從現在做起，平安出行，文明出行!
企業(yè)工會倡議書篇十七
親愛的公司員工：
你們好!
我們生活在一個喧囂繁華的城鎮(zhèn)里，我們每天都在行人、車輛擁擠的街道上行走。
我們公司處在236省道旁邊并正在分半維修，擁擠的車輛在我們眼前來來往往。
你是否感受到潛藏在我們每日行走的交通路線上的危險呢?因為上班趕時間不遵守交通法規(guī)或存有麻痹和僥幸心理，我們看到了血的事實，經受了血的教訓，那一幕幕令人心痛、慘不忍睹的場景，那一個個因搶救無效而離我們遠去的人們，最后留給我們的都是心靈上的'創(chuàng)傷和對離去者無盡的痛惜。我們在痛惜他們的同時，更應該清醒地認識到：遵守交通法規(guī)，就是珍愛生命!
營造安全、文明、暢通的交通環(huán)境，是我們生命安全的重要保障。但在我們身邊，車輛亂停亂放、占道、搶道、逆行、行人橫穿馬路等不文明交通行為卻大量存在，一次次讓人們付出了慘重的代價。9月23日早晨上班時間，僅從魯陽公司到工業(yè)園分廠這段路中就發(fā)生了兩起交通事故，其中有位二十歲左右的小伙子失去了左腳。血的教訓再次警醒我們，文明交通就是珍愛生命，我們要從自身做起，增強交通安全意識和交：通法制觀念，自覺遵守交通法規(guī)，積極維護交通秩序!我們謹聯(lián)合向公司全體員工發(fā)出如下倡議：
一、從我做起，騎車和搭乘摩托車佩戴安全頭盔;增強交通安全意識，提高自我保護能力!
二、從我做起，騎文明車，走文明路。自覺遵守交通安全法律法規(guī)，遵守交通信號、交通標志、交通標線，堅決抵制闖紅燈、車輛超速、逆向行駛、強行超車、酒后騎車、亂停亂放等一切不文明交通行為!
三、從我做起，不要與機動車輛及行人搶行，騎車時不要急轉猛拐，低頭疾駛;轉彎時，應放慢車速，向后張望，伸手示意行駛方向，不要在機動車臨近時突然轉彎!
四、從我做起，堅持做到“車讓人、人讓車、車讓車、人讓人”，共同維護良好的交通環(huán)境!
五、從我做起，經常教育和提醒家人、親戚、朋友和鄰居，樹立文明交通意識，關愛自己和他人的生命，做文明交通的倡導者、實踐者和守護者!
六、從我做起，行安全路，做文明人，克服麻痹和僥幸心理，時刻牢記交通法規(guī)，確保自己與他人的交通安全!
親愛的公司員工，讓我們攜起手來，珍視安全、珍惜健康、珍愛生命。親愛的同事們，讓我們共同樹立對自己負責、對家庭負責、對社會負責的責任感、榮譽感，從我做起，從現在做起，平安出行，文明出行，讓生命之樹常青!
公司領導班子全體成員
xxxx年x月x日
企業(yè)工會倡議書篇十八
xx公司全體員工：
我們公司已經走過艱苦創(chuàng)業(yè)、持續(xù)發(fā)展、不斷成長壯大的9年光輝歷程。今年是公司抓住機遇，持續(xù)發(fā)展，再鑄輝煌的攻堅之年，也是我們奮力拼搏，大有作為的建功之年。今天，我們以公司榮獲xx獎狀為契機，按照公司的工作部署，組織動員全體員工，開展“強基礎樹品牌促發(fā)展”勞動競賽活動。公司的發(fā)展靠大家，只有全公司各單位共同努力，公司的發(fā)展目標才能實現。在此，我代表公司向各單位發(fā)出勞動競賽倡議，各部門要緊密結合公司強化管理，樹立品牌的工作主線，以各自優(yōu)異的工作成績，確保公司20xx年各項工作目標實現。
一、全體員工，要深刻理解和堅決貫徹公司提出的“強基礎樹品牌促發(fā)展”勞動競賽總體指導思想，嚴格執(zhí)行公司提出的各項經營舉措和工作步驟，以滿腔的熱情投入到公司的各項生產經營活動中去，通過開展勞動競賽，爭創(chuàng)更好的業(yè)績。去年，公司開展了多崗位的職業(yè)技能競賽，營造了積極向上、崗位成才的'企業(yè)文化氛圍。今年，我們要繼續(xù)深入開展各項勞動競賽和知識技能競賽的活動，以賽促訓、以賽促學，以賽促發(fā)展，不斷提高廣大員工的業(yè)務素質和能力，更好地完成公司全年的各項工作任務。
二、全面貫徹和實施品牌戰(zhàn)略，發(fā)揚“全心全意為用戶
服務”的服務理念，使我們的服務工作再上一個新的臺階。我們要以市場為導向，以服務為宗旨，努力為社會和客戶提供優(yōu)質服務。要根據市場的需求，根據用戶的需求，不斷豐富服務內容，創(chuàng)新服務，并利用各種新技術不斷優(yōu)化和提高服務質量，把西寧中油燃氣的服務建設成為品牌服務。同時，我們，打響“xx公司”這個服務品牌，用一流的服務態(tài)度為廣大客戶服務，為xx的經濟社會發(fā)展服務。
三、誰英雄，誰好漢，勞動競賽中比比看。在這次競賽活動中，共產黨員要作表率，共青團員要當先鋒，全體員工要爭當模范，要繼承和發(fā)揚我們公司的創(chuàng)業(yè)精神、拼搏精神，顧全大局、勇挑重擔、自強不息、迎難而上，以高昂的斗志和飽滿的熱情，敢于面對困難和競爭，勇于接受任務和挑戰(zhàn)，在生產經營實踐中，把智慧和力量凝聚到公司科學持續(xù)發(fā)展上來，在全公司上下，掀起一場勞動競賽熱潮。
四、公司各工會小組，要切實發(fā)揮職工群眾在企業(yè)發(fā)展中的主導作用，發(fā)揮職工群眾在生產經營中的主力軍作用，確立“企業(yè)發(fā)展我發(fā)展，企業(yè)興衰我有責”的責任意識，帶領員工在各項工作中爭上游、樹先鋒；號召員工在各自的崗位上干好本職工作；鼓勵員工在共同推動公司發(fā)展中，大展鴻圖，勇作貢獻。
同志們，我們要認清自己肩負的使命，以企業(yè)發(fā)展為主旋律，以滿意服務客戶為己任，繼承和發(fā)揚xx公司艱苦創(chuàng)業(yè)、勇于拼搏、不斷進取的優(yōu)良傳統(tǒng)，立足本職，扎實工作，努力在企業(yè)管理創(chuàng)新、服務創(chuàng)新、技術創(chuàng)新中大顯身手，為公司的發(fā)展做出最大貢獻，向公司交一份滿意的答卷。
倡議人：xxx
xx年xx月xx日
企業(yè)工會倡議書篇一
倡議單位：
企業(yè)是構建社會主義和諧社會的重要力量，也是建設社會信用體系的重要方面;誠實守信是企業(yè)的“立業(yè)之道，興業(yè)之本”，也是企業(yè)持續(xù)發(fā)展和增強市場競爭力的不竭動力。為了倡導企業(yè)大力弘揚誠實守信的傳統(tǒng)美德，自覺強化誠信自律意識，不斷完善誠信建設體系，我們向全市非公有制企業(yè)和企業(yè)家倡議：
一、強化意識立誠信。認真學習和實踐“以誠實守信為榮、以見利忘義為恥”的社會主義榮辱觀，大力開展誠信教育，不斷強化誠信意識，把以誠實守信為核心的價值觀納入企業(yè)精神文明和企業(yè)文化建設之中，使誠信經營理念落實到企業(yè)生產經營的全過程。
二、遵章守紀育誠信。自覺遵守國家的法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)定、企業(yè)財務制度等，防范和杜絕偷逃稅費、制假售假、合同違約、商業(yè)欺詐、惡意貸款等違法行為，維護市場經濟經營秩序，共同創(chuàng)造自由競爭、規(guī)范有序的發(fā)展環(huán)境。
三、完善體系抓誠信。把誠信建設列入企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，明確企業(yè)誠信建設目標，大力推進以市場信用度為核心的企業(yè)誠信建設，通過建立客戶回訪、質量問責、合同管理等制度，健全企業(yè)誠信建設管理體系。
四、注重商道講誠信。制定并遵守商業(yè)道德行為準則和職業(yè)道德規(guī)范，信守合同，友好合作，公平競爭，絕不為企業(yè)自身利益而侵害、損害他人的合法權益，杜絕弄虛作假、見利忘義、商業(yè)欺詐和商業(yè)賄賂等不道德和違法行為。
五、踐行承諾守誠信。堅持開展社會公德、家庭美德和個人品德教育，不斷提升自身道德修養(yǎng)。弘揚“一諾千金”的傳統(tǒng)美德，信守承諾、踐行承諾，做重諾守信的企業(yè)家。
六、維護權益樹誠信。推行廠務公開、民主管理，凡涉及勞動者權益的重大決策應征求職工意見，嚴格履行勞動合同，加強安全生產管理，保障職工在勞動過程中的.安全與健康，杜絕拖欠工資、擅自違約、強迫加班等侵權行為。
七、勇于擔責創(chuàng)誠信。大力弘揚致富思源、義利兼顧、德行并重、扶貧濟困、回報社會的光彩精神，強化企業(yè)對經濟、環(huán)境和社會發(fā)展的責任，積極參與對口扶貧、捐資助學、幫困救災等公益活動，爭做加快發(fā)展、奉獻社會的楷模。
八、接受監(jiān)督促誠信。遵循市場活動的公開性原則，自覺接受工商、稅務、質監(jiān)、環(huán)保、新聞媒體等社會各界和廣大消費者的共同監(jiān)督，不護短、不遮丑，打造良好企業(yè)形象。
企業(yè)工會倡議書篇二
全體同仁們：
當前，中國經濟下行壓力持續(xù)加大，多重困難和挑戰(zhàn)相互交織，受宏觀經濟環(huán)境特別是房地產行業(yè)的影響，我們家具業(yè)作為房地產下游產業(yè)面臨著巨大的困難和挑戰(zhàn)。
為了共同應對困難和挑戰(zhàn)，與企業(yè)同舟共濟、共謀發(fā)展。
特向全公司同仁發(fā)出倡議如下：
一、我們要增強對公司改革和發(fā)展的信心，強化危機意識和大局觀念，切實把思想和行動統(tǒng)一到公司的決策、部署和要求上來。
二、在改革調整過程中，以理性平和、健康向上的心態(tài)理解公司暫時困難，推進改革創(chuàng)新，與企業(yè)和衷共濟，共謀發(fā)展。
三、積極參與產品開發(fā)、市場開發(fā)，大力推進技術創(chuàng)新、技術攻關，立足崗位節(jié)能降耗、挖潛增效，加強和改善管理，深化改革，促進公司全年生產經營目標的完成。
四、勇于創(chuàng)新，追求卓越，努力使自己成為掌握新知識、新技能、新本領的知識型職工。
五、我是xx人，我為xx代言，樹立新風，積極參與到公司品牌建設、宣傳推廣之中來，為品牌發(fā)聲。
積極主動關注公司微信公眾號，堅持轉發(fā)每一條圖文信息。
六、不故意詆毀公司形象、不散播公司不利謠言，主動維護公司良好的形象;
七、減少電梯的使用。
提倡員工上下班及辦公期間上下樓層不乘坐電梯，而直接使用樓梯，電梯僅作為貨物搬運時使用。
逢節(jié)假日停用電梯以節(jié)約電力資源。
八、節(jié)約辦公用品，實行無紙化辦公。
部門間的文件傳遞，除需存檔或會簽的重要文件，盡可能在rtx系統(tǒng)上流轉、審批，以減少紙張使用;打印紙盡可能正反兩面使用，非正式文件應采用單面廢紙打印，以免浪費紙張;辦公用品嚴格按照以舊換新的領用制度執(zhí)行。
九、辦公電腦嚴禁接入非工作需要或功率較高的外圍設備，當電腦、暫停使用時應設為睡眠狀態(tài)，并關閉顯示器。
十、加強對公司車輛的調配，原則上去同一個地方出差的人員，盡可能共用車輛以節(jié)約資源;出車時必須嚴格按照出車單上指定的出車地點，中途不得任意更改出車地點，避免借用公車辦理私事;出車前，司機應登記好每輛車的車輛里程數以準確計算其實際油耗，對出差地點應提前設計好最佳的出行路線，以最大限度地為公司節(jié)約路橋費用和油費。
十一、加強生產設備的管理，做到修舊利廢，挖潛增效。
能重復利用的東西堅持再次利用，不丟棄，不舍棄，形成“節(jié)約光榮、浪費可恥”的良好風氣。
十二、節(jié)約水電資源，養(yǎng)成隨手關水龍頭、關燈的習慣，避免水長流、電耗大的情況發(fā)生。
發(fā)展從來不會是一帆風順的，困難和挑戰(zhàn)是最好的磨礪。
讓我們更加緊密的團結起來，努力戰(zhàn)勝前進中的各種困難和挑戰(zhàn)，把經濟影響帶來的損失降到最低最小，把我們企業(yè)改革發(fā)展的步伐邁得更加穩(wěn)健，為推動公司經濟平穩(wěn)、健康、持續(xù)發(fā)展做出更大的.貢獻!為公司品牌建設，爭做代言人!
倡議人：xxx
xx年xx月xx日
企業(yè)是構建社會主義和諧社會的重要力量，也是建設社會信用體系的重要方面;誠實守信是企業(yè)的“立業(yè)之道，興業(yè)之本”，也是企業(yè)持續(xù)發(fā)展和增強市場競爭力的不竭動力。
為了倡導企業(yè)大力弘揚誠實守信傳統(tǒng)美德，自覺強化誠信自律意識，不斷完善誠信建設體系，市工商聯(lián)(總商會)向全體執(zhí)委企業(yè)、全市非公有制企業(yè)和企業(yè)家倡議：
一、強化意識立誠信。
認真學習和實踐“以誠實守信為榮、以見利忘義為恥”的社會主義榮辱觀，大力開展誠信教育，不斷強化誠信意識，把以誠實守信為核心的價值觀納入企業(yè)精神文明和企業(yè)文化建設之中，使誠信經營理念落實到企業(yè)生產經營的全過程。
二、完善體系抓誠信。
把誠信建設列入企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，明確企業(yè)誠信建設目標，大力推進以市場信用度為核心的企業(yè)誠信建設，通過建立客戶回訪、質量問責、合同管理等項制度，健全企業(yè)誠信建設管理體系。
三、遵章守紀育誠信。
自覺遵守國家的法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)定、企業(yè)財務制度等，防范和杜絕偷逃稅費、制假售假、合同違約、商業(yè)欺詐、惡意貸款等違法行為，維護市場經濟經營秩序，共同創(chuàng)造自由競爭、規(guī)范有序的發(fā)展環(huán)境。
四、注重商道講誠信。
制定并遵守商業(yè)道德行為準則和職業(yè)道德規(guī)范，信守合同，友好合作，公平競爭，決不為企業(yè)自身利益而侵害、損害他人的合法權益，杜絕弄虛作假、見利忘義、商業(yè)欺詐和商業(yè)賄賂等不道德和非法行為。
五、創(chuàng)建品牌筑誠信。
堅持質量為本，注重品牌建設，完善質量管理認證體系，積極爭創(chuàng)名牌產品、著名(馳名)商標，以優(yōu)質產品(服務)取信于客戶和消費者。
六、維護權益樹誠信。
推行廠務公開，民主管理，凡涉及勞動者權益的重大決策應征求職工意見，嚴格履行勞動合同，加強安全生產管理，保障職工在勞動過程中的安全與健康，杜絕拖欠工資、擅自違約、強迫加班等侵權行為。
七、勇于擔責創(chuàng)誠信。
大力弘揚致富思源、義利兼顧、德行并重、扶貧濟困、回報社會的光彩精神，強化企業(yè)對經濟、環(huán)境和社會發(fā)展的責任，積極參與包村扶貧、捐資助學、抗震救災和新農村建設等公益活動，爭做加快發(fā)展、奉獻社會的楷模。
八、接受監(jiān)督促誠信。
大消費者的共同監(jiān)督，不護短、不遮丑，打造良好企業(yè)形象。
倡議人：xxx
xx年xx月xx日
xx公司全體員工：
我們公司已經走過艱苦創(chuàng)業(yè)、持續(xù)發(fā)展、不斷成長壯大的9年光輝歷程。
今年是公司抓住機遇，持續(xù)發(fā)展，再鑄輝煌的攻堅之年，也是我們奮力拼搏，大有作為的建功之年。
今天，我們以公司榮獲xx獎狀為契機，按照公司的工作部署，組織動員全體員工，開展“強基礎 樹品牌 促發(fā)展”勞動競賽活動。
公司的發(fā)展靠大家，只有全公司各單位共同努力，公司的發(fā)展目標才能實現。
在此，我代表公司向各單位發(fā)出勞動競賽倡議，各部門要緊密結合公司強化管理，樹立品牌的工作主線，以各自優(yōu)異的工作成績，確保公司20xx年各項工作目標實現。
一、全體員工，要深刻理解和堅決貫徹公司提出的“強基礎 樹品牌 促發(fā)展”勞動競賽總體指導思想，嚴格執(zhí)行公司提出的各項經營舉措和工作步驟，以滿腔的熱情投入到公司的各項生產經營活動中去，通過開展勞動競賽，爭創(chuàng)更好的業(yè)績。
去年，公司開展了多崗位的職業(yè)技能競賽，營造了積極向上、崗位成才的企業(yè)文化氛圍。
今年，我們要繼續(xù)深入開展各項勞動競賽和知識技能競賽的活動，以賽促訓、以賽促學，以賽促發(fā)展，不斷提高廣大員工的業(yè)務素質和能力，更好地完成公司全年的各項工作任務。
二、全面貫徹和實施品牌戰(zhàn)略，發(fā)揚“全心全意為用戶
企業(yè)工會倡議書篇三
為貫徹落實市委、市政府關于開展“放心消費”創(chuàng)建活動的工作意見，營造和諧放心的消費環(huán)境，維護消費者合法權益，推動誠信建設。我們?yōu)榇顺h：
一、積極參與百貨行業(yè)“消費放心城市”創(chuàng)建活動，以提高消費環(huán)境安全度、經營者誠信度和消費者滿意度。
二、建立完善組織網絡和管理制度。建立完善商品質量、服務質量、環(huán)境質量的規(guī)章制度。規(guī)范售前、售中、售后服務體系，完善消費者投訴處理機制，明確職責。管理規(guī)范，記錄齊全，考核到位。
三、貫徹執(zhí)行國家有關法律、法規(guī)。貫徹執(zhí)行《中華人民共和國價格法》、《禁止價格欺詐行為的規(guī)定》等法律、法規(guī)，明碼標價、一貨一卡，規(guī)范計量、稱準碼足，杜絕價格欺詐、虛假標價等不正當價格行為的發(fā)生。
四、完善企業(yè)自律制度。即進貨檢查驗收制度、購銷臺賬登記制度、索證索票制度、商品質量承諾制度、不合格商品退市召回制度、市場主辦者責任制度等。確保商品質量，無經銷假冒偽劣商品、國家禁止經營的商品、經銷或使用過期變質商品、原料的行為。
五、規(guī)范經營行為，杜絕虛假宣傳。制定規(guī)范行為準則，媒體和經營場所內外沒有虛假廣告宣傳，在經營活動中無欺騙消費者行為和不正當的競爭行為。
六、營造舒適的消費環(huán)境。開展經營場所環(huán)境整治和檢查，企業(yè)各項設備設施符合國家相關安全、衛(wèi)生和環(huán)保要求，定期對設備設施進行檢測并合格。
七、員工文明禮貌，服務規(guī)范。定期開展對員工進行相關法律法規(guī)、商品知識、服務規(guī)范、服務技能、安全衛(wèi)生等知識的培訓，進一步規(guī)范各崗位服務流程，規(guī)范服務達標85%以上。
八、應急管理扎實有效。針對經營過程中可能遇到的各類突發(fā)事件，如“火災、自然災害、傳染病和食物中毒等公共衛(wèi)生事件，制定切實可行的應急預案。
九、保護消費者合法權益。認真落實“首問負責制”，履行《消費者權益保護法》規(guī)定的經營者的義務，嚴格落實國家對部分商品制定“三包”規(guī)定，切實兌現對消費者的各項服務承諾，及時接受消費者的投訴，投訴處理率達到98%以上。
倡議人：
日期：xx年xx月xx日
企業(yè)工會倡議書篇四
公司團員、青年同志們：
為促進企業(yè)健康持續(xù)發(fā)展，進一步激發(fā)團員青年立足崗位、干事創(chuàng)業(yè)、奉獻創(chuàng)新的熱情，充分發(fā)揮生力軍作用。號召全公司團員青年積極行動起來，從小事做起，從點滴做起，凝心聚力、頑強拼搏、勇于創(chuàng)新，以飽滿的熱情、昂揚的斗志、扎實的作風和一流的業(yè)績，在公司"戰(zhàn)困難、保生存、求發(fā)展"攻堅戰(zhàn)中當先鋒、做表率。為此，公司團委向全體團員青年發(fā)出如下倡議：
一、統(tǒng)一思想、認清形勢。嚴峻的市場形勢既帶來了困難，同時也為團員青年施展才華、建功立業(yè)提供了難得的機遇和廣闊的舞臺，全體團員青年要緊緊圍繞企業(yè)中心工作，始終保持與時俱進、銳意創(chuàng)新的精神風貌，緊跟公司發(fā)展步伐，刻苦學習，大膽探索，在學習中實踐，在實踐中提高，不斷提高應對競爭和挑戰(zhàn)的能力，不斷創(chuàng)造工作事業(yè)的光輝業(yè)績。
二、明確責任、增強意識。一是增強發(fā)展意識。企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略和目標已清晰定位，任務十分明確。一切圍繞轉型發(fā)展，一切服務于轉型發(fā)展。青年要在企業(yè)發(fā)展的“線路圖”上，擔當尖兵。二是增強創(chuàng)新意識。企業(yè)的發(fā)展靠創(chuàng)新，創(chuàng)新的主體在青年，青年最具創(chuàng)新活力，是企業(yè)發(fā)展的希望所在。團員青年要不斷挖掘潛力，發(fā)揮自己的聰明才智，努力走在企業(yè)創(chuàng)新的最前沿。三是增強創(chuàng)業(yè)意識。青年只有把工作當作事業(yè)去做，才有無窮的動力。青年是創(chuàng)業(yè)的先鋒，面對新機遇、新挑戰(zhàn)，要保持敢于爭先的銳氣，自加壓力的勇氣，負重奮進的志氣，刻苦鉆研，開拓創(chuàng)新，為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展注入活力。
三、立足崗位、點滴做起。全體團員、青年要立足崗位，從自我做起、從現在做起、從點滴做起，在工作的每個環(huán)節(jié)尋找降耗、節(jié)能、增效的方法，減少能源消耗，優(yōu)化管理流程，降低生產成本。要從崗位工作出發(fā)，以爭創(chuàng)青年文明號、青年崗位能手、青年突擊隊、青年安全生產示范崗等活動為載體，立足崗位、創(chuàng)新思維、鉆研探索，發(fā)揮聰明才智，爭做“增效節(jié)約、增收節(jié)支”的宣傳者、倡導者、實踐者與監(jiān)督者。
四、忠誠企業(yè)、感恩企業(yè)。對企業(yè)懷有忠誠心的員工才是企業(yè)的財富，我們每個團員、青年都應該清楚認識到企業(yè)就是自己賴以生存的家園，只有企業(yè)發(fā)展了，我們才能成就自己的人生，企業(yè)給予我們各種施展才華的舞臺，提供發(fā)揮才能的機遇，我們更應該愛護企業(yè)，忠誠企業(yè)，感恩企業(yè)，與企業(yè)同呼吸共命運，以飽滿的工作熱情貢獻自己的聰明才智，全身心的投入到企業(yè)建設和發(fā)展中去。用實際行動來回報企業(yè)、回報社會。
全體團員、青年，機遇孕育發(fā)展，挑戰(zhàn)鍛煉意志。讓我們更加緊密的團結起來，匯聚全員的無窮力量，同舟共濟，奮發(fā)圖強，為全面實現公司更加美好的明天而努力奮斗!
倡議人：
xx年x月x日
企業(yè)工會倡議書篇五
廣大市民朋友們：
在全縣深入實施愛德、誠德、孝德、仁德“四德”工程，全面加強社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德建設，是縣委作出的重要部署，也是貫徹落實黨的、xx屆三中全會精神、加強社會主義核心價值體系建設、全面提高公民道德素質的重要舉措。符合縣情民意，惠及千家萬戶。在此向全體市民發(fā)出如下倡議：
一、從我做起，積極參與。每一位市民都要自覺行動起來，積極爭做“四德”建設的參與者、實踐者和傳播者，努力在全縣上下形成文明禮貌、助人為樂、見義勇為、愛護公物、保護環(huán)境的社會風尚，形成愛崗敬業(yè)、清正廉潔、誠實守信、不欺不詐、辦事公道的職業(yè)操守，形成勤勞節(jié)儉、尊老愛幼、夫妻和睦、鄰里團結的家庭氛圍，形成向上向善、自立自強、厚道仁義、見賢思齊的良好心態(tài)。
二、多做實事，身體力行。圍繞“愛德”工程，積極參與“關愛他人、愛護環(huán)境、奉獻社會”主題實踐活動;圍繞“誠德”工程，積極參與“忠誠事業(yè)、誠實勞動、誠信待人”主題教育活動;圍繞“孝德”工程，積極參與“生活保障、精神慰藉、敬業(yè)回報”教育實踐活動;圍繞“仁德”工程，積極參與“知榮辱、懂感恩、盡責任”社會實踐活動。
三、立足本職，熱心公益。從我做起，從現在做起，從身邊小事做起，積極參與道德實踐活動，爭做道德使者，提升個人道德素質，積極為建設大義沂南、誠信沂南、孝德沂南、美德沂南增光添彩，以自己的模范行為帶動影響身邊人，在志愿服務中體會快樂，努力構建文明沂南、和諧沂南。
四、遵章守法，嚴以律己。積極培育和踐行社會主義核心價值觀，自覺踐行《公民道德建設實施綱要》、《山東省公民基本道德行為40則》、《沂南縣市民文明公約》、《沂南縣市民“十要十不”文明行為規(guī)范》，以實際行動傳播文明、踐行道德、弘揚正氣，堅決摒棄有損城市形象、不利群眾生活的各種不道德行為，共同打造沂南道德建設的新高地。
市民朋友們，社會公德存在于我們公共活動的一舉一動，職業(yè)道德存在于社會工作的各行各業(yè)，家庭美德存在于家庭成員的一言一行，個人品德存在于個人言行的一點一滴。讓我們以滿腔的熱情、真誠的心靈和踏實的行動，積極融入到“四德”工程建設中來，為建設經濟文化強縣，打造富強美麗和諧新沂南作出應有的貢獻!倡議人：
xx年x月x日
企業(yè)工會倡議書篇六
全體同仁們：
當前，中國經濟下行壓力持續(xù)加大，多重困難和挑戰(zhàn)相互交織，受宏觀經濟環(huán)境特別是房地產行業(yè)的影響，我們家具業(yè)作為房地產下游產業(yè)面臨著巨大的困難和挑戰(zhàn)。為了共同應對困難和挑戰(zhàn)，與企業(yè)同舟共濟、共謀發(fā)展。特向全公司同仁發(fā)出倡議如下：
一、我們要增強對公司改革和發(fā)展的信心，強化危機意識和大局觀念，切實把思想和行動統(tǒng)一到公司的決策、部署和要求上來。
二、在改革調整過程中，以理性平和、健康向上的心態(tài)理解公司暫時困難，推進改革創(chuàng)新，與企業(yè)和衷共濟，共謀發(fā)展。
三、積極參與產品開發(fā)、市場開發(fā)，大力推進技術創(chuàng)新、技術攻關，立足崗位節(jié)能降耗、挖潛增效，加強和改善管理，深化改革，促進公司全年生產經營目標的完成。
四、勇于創(chuàng)新，追求卓越，努力使自己成為掌握新知識、新技能、新本領的知識型職工。
五、我是xx人，我為代言，樹立新風，積極參與到公司品牌建設、宣傳推廣之中來，為品牌發(fā)聲。積極主動關注公司微信公眾號，堅持轉發(fā)每一條圖文信息。
六、不故意詆毀公司形象、不散播公司不利謠言，主動維護公司良好的形象;
七、減少電梯的使用。提倡員工上下班及辦公期間上下樓層不乘坐電梯，而直接使用樓梯，電梯僅作為貨物搬運時使用。逢節(jié)假日停用電梯以節(jié)約電力資源。
八、節(jié)約辦公用品，實行無紙化辦公。部門間的文件傳遞，除需存檔或會簽的重要文件，盡可能在rtx系統(tǒng)上流轉、審批，以減少紙張使用;打印紙盡可能正反兩面使用，非正式文件應采用單面廢紙打印，以免浪費紙張;辦公用品嚴格按照以舊換新的領用制度執(zhí)行。
九、辦公電腦嚴禁接入非工作需要或功率較高的外圍設備，當電腦、暫停使用時應設為睡眠狀態(tài)，并關閉顯示器。
十、加強對公司車輛的調配，原則上去同一個地方出差的人員，盡可能共用車輛以節(jié)約資源;出車時必須嚴格按照出車單上指定的出車地點，中途不得任意更改出車地點，避免借用公車辦理私事;出車前，司機應登記好每輛車的車輛里程數以準確計算其實際油耗，對出差地點應提前設計好最佳的出行路線，以最大限度地為公司節(jié)約路橋費用和油費。
十一、加強生產設備的管理，做到修舊利廢，挖潛增效。能重復利用的東西堅持再次利用，不丟棄，不舍棄，形成“節(jié)約光榮、浪費可恥”的良好風氣。
十二、節(jié)約水電資源，養(yǎng)成隨手關水龍頭、關燈的習慣，避免水長流、電耗大的情況發(fā)生。
發(fā)展從來不會是一帆風順的，困難和挑戰(zhàn)是最好的磨礪。讓我們更加緊密的團結起來，努力戰(zhàn)勝前進中的各種困難和挑戰(zhàn)，把經濟影響帶來的損失降到最低最小，把我們企業(yè)改革發(fā)展的步伐邁得更加穩(wěn)健，為推動公司經濟平穩(wěn)、健康、持續(xù)發(fā)展做出更大的貢獻!為公司品牌建設，爭做代言人!
倡議人：
xx年xx月xx日
企業(yè)工會倡議書篇七
相互尊重作為一種社會行為準則和交往的處世基礎，是順利開展工作建立良好社會關系的基石。
“以人為本”尊重人的感情，從而在班組中營造一種團結友愛、相互信任的和睦氣氛、強化團體意識、使企業(yè)員工之間形成強大的凝聚力和向心力。這是為什么提出“尊重”這樣一個為普通人接受而又被普遍漠視的文化概念、用于企業(yè)文化、企業(yè)建設的重要原因，我想通過以下幾個方面對這個理念進行表述：
這樣的理念可以得到絕大多數普通人的認同，基于這點把這個概念提高到企業(yè)文化的核心理念。
是應該得到尊重的工作，可以給自己帶來收獲、帶來快樂、帶來前途、帶來對未來的希望，我們可以通過工作展開自己的生活，開創(chuàng)自己的事業(yè)，提升個人素質，工作是一個長期累積的過程，是需要一個人拿出最大的耐心、恒心來期待工作給自己豐厚的回報。在這個意義上，工作是應該得到重點尊重的，尊重工作，因為她可以帶來你所需的一切。
工作有了成果，是通過不懈的努力得到的，企業(yè)的發(fā)展，個人的成長就像上階梯，現在的成果是在上一個成果基礎上得來的。我們的企業(yè)走上新的臺階、完成新的目標，完全依靠集體的力量，通過團結協(xié)作、一個階梯一個階梯的攀登中得來的，個人的成就同樣也非一人之力可以達成，“班組”作為我們企業(yè)最基礎的團隊力量，成為我們企業(yè)和個人成長的源動力，對我們這個小“團隊”的尊重和維護，便是對工作成果的尊重和維護，反之，對工作的尊重也是對團隊的尊重。
“自輕者人必輕之”也就是說尊重自己，才能得到別人的尊重，那么怎樣才是自尊自重呢？首先，它不是夜郎自大，也不可能輕易獲得，在與人交往中，時刻做到尊重別人，在工作中，不斷挖掘自己的能力，提升自己在企業(yè)中的價值，通過不斷的積累，使大家逐漸認識到你的價值、獲得大家的認可，才是實實在在的自尊自重之道。
“事物皆有根本”每一個人都需要借助一個載體來實現自己人生的夙愿，企業(yè)是一個人格化的載體，你從事了這一行業(yè)，那么相互尊重就成了必須的社會行為。尊重他人，才能贏得他人的尊重，尊重就像一縷春風、一泓清泉、一顆給人溫暖的舒心丸，一劑催人奮進的強心劑，只要有我們處處以“尊重”至上，那么就有人間的真情在，就有未來的希望在，就有成功后的繼續(xù)奮進，就有失敗后的東山再起。
企業(yè)工會倡議書篇八
“四個襄陽”建設已全面拉開帷幕，省域副中心城市發(fā)展已站在一個新的歷史起點，值此襄陽承前啟后，繼往開來的重要歷史時刻，市委十一屆十四次全體擴大會議的勝利召開，為我市經濟社會乃至企業(yè)發(fā)展明確了戰(zhàn)略定位，指明了前進方向。作為加快“四個襄陽”建設、推進省域副中心城市發(fā)展、實現襄陽發(fā)展新跨越的中堅力量，我市企業(yè)界既承擔著歷史的重任，也面對各種風險和考驗，更面臨前所未有的發(fā)展機遇。在此，我們參加襄陽市企業(yè)家座談會暨企業(yè)家俱樂部活動基地揭牌儀式的全體企業(yè)家向全市企業(yè)家發(fā)出倡議：
當前，襄陽企業(yè)發(fā)展正處在大有可為的、轉型發(fā)展的加速期、做大做強的決戰(zhàn)期。在當前大發(fā)展，大變革的歷史時期，我們要胸懷全局，志存高遠，以“干就干一流，爭就爭第一”的雄心壯志，以更加開闊的視野、更加遠見的卓識、更加過人的膽略、更加創(chuàng)新的精神，高點定位、快速行動，謀劃發(fā)展戰(zhàn)略，理清發(fā)展思路，制定發(fā)展規(guī)劃，視挑戰(zhàn)為機遇，變潛力為實力，以企業(yè)的大發(fā)展促進全市經濟的大發(fā)展;要堅決摒棄“小富即安、小富即滿”和“寧當雞頭、不當鳳尾”的陳舊思想，樹立爭當行業(yè)老大的信心和勇氣，取得行業(yè)發(fā)展的話語權、行業(yè)標準的制定權、行業(yè)競爭的主導權;要熟悉國際商務規(guī)則，善于用現代理念和先進經驗改造企業(yè)，以充足的底氣向強者挑戰(zhàn)，向世界500強、中國500強追趕，奮力實現跨越式發(fā)展。
創(chuàng)新是時代的主流，是企業(yè)發(fā)展的靈魂和動力。我們要發(fā)揚敢為人先、追求卓越的創(chuàng)新精神和開放意識，以創(chuàng)新的思路、創(chuàng)新的`舉措，在新一輪加快發(fā)展的競爭格局中快速實現跨越發(fā)展。要加大研發(fā)投入，建立產學研相結合的技術創(chuàng)新體系，增強企業(yè)自主創(chuàng)新能力，掌握核心技術，提高核心競爭力;要加快推進產業(yè)結構和產品結構轉型升級，在戰(zhàn)略性新興產業(yè)領域迅速突破，搶占先機;要加快構建現代企業(yè)制度，實現體制和機制創(chuàng)新;要樹立強烈的品牌意識，打造襄陽的精品名牌，以更新、更好的技術和產品占領未來發(fā)展的制高點。
要大力弘揚現代企業(yè)家精神，堅決摒棄自我封閉、各自為戰(zhàn)、惡性競爭的狹隘意識，樹立開放、合作、共贏的理念;要進一步優(yōu)化企業(yè)在產業(yè)鏈中的資源配置，聚焦主業(yè)，做強主業(yè)，大力推進產業(yè)內專業(yè)化的分工協(xié)作，帶動產業(yè)鏈上各類企業(yè)在競爭中的合作，努力實現多方共贏。要充分利用各自企業(yè)在資本、技術、品牌、信譽、渠道、網絡等方面的優(yōu)勢，進行相互吸收、借鑒、整合，實現資源共享、優(yōu)勢互補;要善于創(chuàng)新企業(yè)合作形式，健全企業(yè)合作組織，在同行業(yè)內實現信息共享、產業(yè)協(xié)作和行業(yè)自律，能夠在襄陽“企業(yè)家軍團”中，有更多的企業(yè)家創(chuàng)造國際國內第一，成為行業(yè)的領軍人物。
積極參與社會公益事業(yè)、社會福利事業(yè)和社會慈善事業(yè)，以報效國家、回饋社會、奉獻民眾的實際行動，積極推動和諧襄陽建設。
企業(yè)家朋友們，襄陽騰飛的藍圖已鑄就，先行的號角已吹響。讓我們積極行動起來，統(tǒng)一思想，聚合智慧，勇力潮頭，勇挑重擔，當先鋒，打頭陣，展現襄陽企業(yè)家遠大的雄心壯志，寬廣的胸懷境界，強烈的社會責任，為“四個襄陽”建設和省域副中心城市建設再立新功、再做貢獻!
倡議人：xxx
20xx年xx月xx日
企業(yè)工會倡議書篇九
xx市民營企業(yè)家（政協(xié)委員）聯(lián)誼會是由全市民營企業(yè)家中的各級政協(xié)委員及相關人士組成的社會團體，在服務邢臺經濟、促進社會發(fā)展，積極參政議政，維護企業(yè)權益，增進交流聯(lián)誼，努力提升素質，推動我市民營企業(yè)發(fā)展中承擔了重要作用。值此聯(lián)誼會換屆之際，我們謹向全市民營企業(yè)家發(fā)出四點倡議：
動力源自信心，擔當歸于責任。我們要深刻領會市委、市政府新近提出的關于邢臺經濟社會發(fā)展的目標、任務和舉措，切實關注我市“十三五”時期全市經濟社會發(fā)展的指導思想、奮斗目標，積極回應新形勢對民營企業(yè)的要求和期待，立足企業(yè)，關注大勢，以促邢臺發(fā)展之心，務企業(yè)發(fā)展之實，盡民營經濟之力，以高度的責任感激發(fā)切實的擔當意識，主動對接大目標，自覺謀劃新思路，切實增強新動力，努力實現新發(fā)展。
面臨新一輪競爭與發(fā)展的.大潮，我們要緊緊圍繞京津冀協(xié)同發(fā)展和城鎮(zhèn)化建設兩大機遇，貼近我市建設國家新能源產業(yè)基地、產業(yè)轉型升級示范區(qū)和冀中南物流交通樞紐區(qū)的功能定位，找準企業(yè)自身優(yōu)勢，主動在新產業(yè)、新業(yè)態(tài)、新模式中謀求新作為，按照國家產業(yè)政策的導向，通過人才隊伍建設、科學化管理、加大科技投入和延伸產業(yè)鏈等多種方式，大力調整產業(yè)產品結構，著眼于提高產品附加值和品牌管理能力，以產品質量和產品特色為核心，努力爭創(chuàng)一批市場認可度高、影響力大的國際國內知名品牌，帶動我市整體產業(yè)升級，實現經濟增長由主要追求數量速度、拼規(guī)模、拼消耗的粗放型增長，向數量與質量效益并重，可持續(xù)發(fā)展的集約型增長模式轉變。在上項目、調結構、壓產能、降污染上重承諾、見行動、求實效。
全民創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新是積聚我市發(fā)展新動能的希望所在、力量所在，是興市之策，亦是興業(yè)之道，更為民營經濟和民營企業(yè)擴容增量提供了政策支持和發(fā)展空間。我們要借其勢、盡所能，在提供就業(yè)崗位、創(chuàng)造就業(yè)機會、激發(fā)創(chuàng)業(yè)激情、聚集創(chuàng)新人才等方面多做“傳幫帶”的工作，多做出力鼓勁的工作，多做實用管用的工作，讓更多的人通過創(chuàng)業(yè)致富，在興業(yè)強市中受益。
企業(yè)是社會的成員，社會是企業(yè)的土壤。我們倡導更多的企業(yè)在謀求自身發(fā)展的同時，積極承擔應有的社會責任和義務，塑造良好的企業(yè)形象，奉公守法，進德修業(yè)，誠信經營。要有擔當意識和開闊的胸懷，關注民生，回報社會，熱心參與公益慈善事業(yè)，力所能及地幫貧助困、反哺桑梓，為社會和諧穩(wěn)定盡心出力。
我市民營企業(yè)家（政協(xié)委員）聯(lián)誼會完成了換屆工作，開啟了新的起點，賦予了新的使命，讓我們在市委、市政府的領導下，在社會各界的支持下，以聯(lián)誼會為平臺，匯聚各方力量，勠力同心，為加快建設經濟強市、美麗邢臺做出我們新的貢獻。
xx市民營企業(yè)家（政協(xié)委員）聯(lián)誼會
20xx年xx月xx日
企業(yè)工會倡議書篇十
中小企業(yè)朋友們：
信用記錄是企業(yè)寶貴的無形資產。守信孕福，失信釀禍;守信激勵、失信懲戒。隨著市場經濟的深入發(fā)展，良好的信用體系越來越成為助推中小企業(yè)成長發(fā)展的重要因素。營口銀行發(fā)起成立的__市小企業(yè)誠信俱樂部，運行五年來，在促進中小企業(yè)誠信經營、健康發(fā)展方面起到了積極的促進作用。為進一步增強企業(yè)誠信意識，加強誠信金融建設，營造誠信經營環(huán)境，提升人民銀行“征信主題宣傳月”活動效果，推動營口文明城市創(chuàng)建，營口銀行聯(lián)合__市文明辦、__市工商業(yè)聯(lián)合會、營口日報社、__市總商會、__市青年企業(yè)家協(xié)會、__市小企業(yè)誠信俱樂部，鄭重地向全市中小企業(yè)朋友們發(fā)出如下倡議：
一、增強誠信意識。樹立誠實守信的經營理念，把誠信作為一種無形資產、一種生產力來認識、來創(chuàng)立，教育員工充分認識沒有誠信就沒有金融支持，就沒有企業(yè)自身和地方經濟的健康發(fā)展，帶頭宣傳誠信典型，弘揚誠信意識，開展誠信服務，積極做誠實守信的堅決擁護者和忠實執(zhí)行者。
二、堅持誠信經營。誠實守信是企業(yè)發(fā)展的根本，誠信經營是市場激烈競爭的產物，是企業(yè)品牌和產品的附加價值，也是企業(yè)賴以生存的基本條件之一。企業(yè)必須堅守道德底線，規(guī)范企業(yè)的誠信經營準則，始終把信守承諾和嚴格履約作為一項基本的行事準則和對經營管理人員的起碼道德要求，通過準則來加強企業(yè)職工的誠信經營教育，規(guī)范經營行為，以獎懲機制拉動管理者和員工自覺行動，以此來維護企業(yè)誠信，承擔應有的社會責任，進而保持企業(yè)穩(wěn)健持續(xù)經營。
三、恪守信用承諾，培育良好的信用記錄。積極支持和配合中小企業(yè)信用體系建設，建立信用檔案，積累信譽財富，全力營造獎勵守信、懲戒失信的良好社會氛圍和輿論氛圍，促進征信建設規(guī)范化、制度化、經?；?。
市場呼喚誠信，社會需要誠信。信用創(chuàng)造財富，守信成就事業(yè)。讓我們積極行動起來，從自我做起，從現在做起，強化誠信意識，樹立“守信光榮，失信可恥”的征信觀念，自覺遵守國家法律法規(guī)，嚴格履行合同，建立良好的合作關系，自覺抵制和克服有悖誠信的行為，創(chuàng)造企業(yè)良好的信用形象，讓我們攜起手來，為創(chuàng)建全國文明城市，促進營口經濟又好又快發(fā)展作出應有的貢獻!
倡議人：
時間：20__年__月__日
企業(yè)工會倡議書篇十一
1月億利達董事長章啟忠要求我到億利達，我看到了中央空調風機行業(yè)的發(fā)展，放棄了臺州市遮陽網廠全部轉讓給我的機會，瘵企業(yè)轉讓給了朋友，于2月起到億利達公司工作至今，擔任公司常務副總經理、管理者代表，信守了我在遮陽網廠轉讓時的三年內不從事遮陽網產業(yè)的諾言。到億利達時工廠還在機場南營門，年產值1000多萬元，工廠還沒有一個真正的實施的管理制度。本人以企業(yè)為家，從財務管理著手，積極創(chuàng)新，參與企業(yè)的各項管理，制定了企業(yè)切實可行的各項管理制度，提出了誠信、高效、卓越、創(chuàng)新的企業(yè)精神和“誠信為本、顧客至上、科技先導、品質卓越”的質量方針，并按公司管理體系的要求認真做好實施、保持和持續(xù)改進，公司在國內風機行業(yè)首家通過iso9000質量管理體系認證。八年的xx年公司實現銷售收入13327萬元，入庫稅金超千萬，成為國內規(guī)模最大的空調風機生產企業(yè)、國家級高新技術企業(yè)、路橋區(qū)十佳誠信納稅企業(yè)；“億利達”商標被認定為浙江省著名商標，億利達牌空調風機被評為浙江省名牌產品，被列為國家級重點新產品、國家火炬計劃項目，億利達風機高新技術研究開發(fā)中心通過了省級認定，為橫街鎮(zhèn)增添了榮譽。這些成績的取得是億利達人共同耕耘的結果，也凝聚了本人8年來作為公司主要管理者付出的辛勤勞動。
底公司黨支部成立，本人兼任黨支部書記。多年來狠抓企業(yè)文化和黨建工作活動，包括組織關系未遷入的'黨員都積極參加的公司黨支部學習、活動幾年來平均每月不少于一次。企業(yè)豐富多彩的文化活動和企業(yè)的《億利達簡報》等，為員工提供了精神食糧，增強了企業(yè)的凝聚力。去年公司黨支部被評為區(qū)級先進基層黨組織，被臺州市委列為市級非公企業(yè)黨建工作示范點，公司被評為市級文明單位、臺州市先進職工之家、團市委共青團工作十強企業(yè)。
本人的特點是把工作當作事業(yè)用心去做，有強烈的事業(yè)心和責任感，不論在鎮(zhèn)機關、村、企業(yè)都把公家的事、企業(yè)的事當作自己的事認真地對待。嚴格按黨員的標準要求自己，遵紀守法，作風正派，秉公辦事，不計較個人的得失，不謀私利，關心集體，樂于奉獻，并能積極通過各種途徑誠懇地向上級提出如村鎮(zhèn)建設、環(huán)境保護企業(yè)管理、人才工作等方面的建議，并多次被采納。1985年至19多次被評為地、縣（市）、區(qū)、鎮(zhèn)級的先進個人，連續(xù)兩屆被選為新橋鎮(zhèn)人大主席團成咒，曾三次在原黃巖市大會堂作典型經驗介紹。xx年起（多次）被橫街鎮(zhèn)評為優(yōu)秀共產黨員，xx年1月被省中小企業(yè)管理局評為質量管理先進工作者。雖然多年來本人犧牲了很多個人的利益，但工作能看到大家的認同和肯定，我感到滿足和欣慰。
不管是否能當選為區(qū)黨代表，本人今后都要不斷學習，充分發(fā)揮自己的特長，創(chuàng)造性地做好相關工作，為把億利達打造成空調風機先進特色制造業(yè)基地出力，為橫街的“三個”文明建設添磚加瓦。
如果能選為黨代表，我一定不辜負組織和各位黨員的期望，認真履行好黨代表的職責，積極向上級反映基層黨員群眾和企業(yè)的心聲，做一名稱職的黨代表，為橫街的發(fā)展出謀獻策。請各位黨員為我投上您莊嚴的一票。
最后祝各位身體健康，萬事勝意。謝謝大家！
企業(yè)工會倡議書篇十二
企業(yè)是構建社會主義和諧社會的重要力量，也是建設社會信用體系的重要方面；誠實守信是企業(yè)的“立業(yè)之道，興業(yè)之本”，也是企業(yè)持續(xù)發(fā)展和增強市場競爭力的不竭動力。為了倡導企業(yè)大力弘揚誠實守信傳統(tǒng)美德，自覺強化誠信自律意識，不斷完善誠信建設體系，市工商聯(lián)（總商會）向全體執(zhí)委企業(yè)、全市非公有制企業(yè)和企業(yè)家倡議：
一、強化意識立誠信。認真學習和實踐“以誠實守信為榮、以見利忘義為恥”的社會主義榮辱觀，大力開展誠信教育，不斷強化誠信意識，把以誠實守信為核心的價值觀納入企業(yè)精神文明和企業(yè)文化建設之中，使誠信經營理念落實到企業(yè)生產經營的全過程。二、完善體系抓誠信。把誠信建設列入企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，明確企業(yè)誠信建設目標，大力推進以市場信用度為核心的企業(yè)誠信建設，通過建立客戶回訪、質量問責、合同管理等項制度，健全企業(yè)誠信建設管理體系。
三、遵章守紀育誠信。自覺遵守國家的法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)定、企業(yè)財務制度等，防范和杜絕偷逃稅費、制假售假、合同違約、商業(yè)欺詐、惡意貸款等違法行為，維護市場經濟經營秩序，共同創(chuàng)造自由競爭、規(guī)范有序的發(fā)展環(huán)境。
四、注重商道講誠信。制定并遵守商業(yè)道德行為準則和職業(yè)道德規(guī)范，信守合同，友好合作，公平競爭，決不為企業(yè)自身利益而侵害、損害他人的合法權益，杜絕弄虛作假、見利忘義、商業(yè)欺詐和商業(yè)賄賂等不道德和非法行為。
五、創(chuàng)建品牌筑誠信。堅持質量為本，注重品牌建設，完善質量管理認證體系，積極爭創(chuàng)名牌產品、著名（馳名）商標，以優(yōu)質產品（服務）取信于客戶和消費者。
六、維護權益樹誠信。推行廠務公開，民主管理，凡涉及勞動者權益的重大決策應征求職工意見，嚴格履行勞動合同，加強安全生產管理，保障職工在勞動過程中的.安全與健康，杜絕拖欠工資、擅自違約、強迫加班等侵權行為。
七、勇于擔責創(chuàng)誠信。大力弘揚致富思源、義利兼顧、德行并重、扶貧濟困、回報社會的光彩精神，強化企業(yè)對經濟、環(huán)境和社會發(fā)展的責任，積極參與包村扶貧、捐資助學、抗震救災和新農村建設等公益活動，爭做加快發(fā)展、奉獻社會的楷模。
八、接受監(jiān)督促誠信。遵循市場活動的公開性原則，自覺接受工商、稅務、質監(jiān)、環(huán)保、新聞媒體等社會各界和廣大消費者的共同監(jiān)督，不護短、不遮丑，打造良好企業(yè)形象。
倡議人：xxx
xx年xx月xx日
企業(yè)工會倡議書篇十三
公司廣大員工：
倡導文明言行、塑造文明形象是創(chuàng)建文明縣城的重要內容。當前，是縣創(chuàng)建"全國文明縣城"的關鍵時期。作為在縣企業(yè)的員工，我們應以滿腔熱情投入到創(chuàng)建活動中，從自身做起，從現在做起，從點滴做起，用實際行動為創(chuàng)建工作貢獻自己的力量。為此，我們特向全司員工發(fā)出如下倡議：
一、加強道德修養(yǎng)，提高文明素質。做文明人，說文明話，干文明事。把文明禮貌作為自己的行為準則，把文明的內涵融入到每一個環(huán)節(jié)。
二、爭做文明職工，共建和諧企業(yè)。自覺遵守文明職工守則，自覺踐行文明職工言行。立足崗位，做好本職工作，做一名愛崗敬業(yè)，誠實守信的文明員工。做到誠實做人，踏實做事。
三、遵紀守法，和諧共處。自覺遵守社會公德，遵守公共秩序，尊老愛幼，文明用語，共創(chuàng)溫馨、和諧的社會環(huán)境。讓我們攜起手來，為爭創(chuàng)文明員工建設和諧企業(yè)增光添彩，從現在做起，從自己做起，從點點滴滴的小事做起，養(yǎng)成良好的文明習慣。我們相信，經過我們全體員工的共同努力，一定會營造出一個文明和諧的企業(yè)。
倡議人：
20__年__月__日
企業(yè)工會倡議書篇十四
企業(yè)是經濟和社會發(fā)展的主體。推進企業(yè)社會責任建設，對于構建新型勞動關系，促進社會和諧，具有重要而深遠的意義。為此，我們向以世界500強為主體的企業(yè)發(fā)出倡議：
一、堅持科學發(fā)展，加快創(chuàng)新轉型。我們要主動承擔環(huán)境保護責任，降低能耗，節(jié)約資源，推進環(huán)保技術的開發(fā)與普及，堅定不移調結構、促轉型，通過轉型升級提高企業(yè)核心競爭力，促進人與人的和諧、人與企業(yè)的和諧、人與自然的和諧、企業(yè)與社會的和諧。
二、維護職工權益，構建和諧勞動關系。企業(yè)要“以人為本”，尊重職工的主人翁地位和首創(chuàng)精神，重視員工發(fā)展，重視勞工標準。依法組建工會，充分發(fā)揮工會在民主管理中的作用。穩(wěn)定就業(yè)崗位，把促進就業(yè)作為鞏固和拓展經濟社會發(fā)展成果的重要途徑，最大限度創(chuàng)造勞動者就業(yè)和發(fā)展機會。改善職工的工作環(huán)境和勞動條件，確保企業(yè)安全穩(wěn)定運行。
三、樹立誠信觀念，遵守法律法規(guī)。誠信是市場經濟的基本準則，負責任的企業(yè)應流淌“道德的血液”，明禮誠信，公平競爭，遵守法律法規(guī)，堅持道德自律，倡導“公正”“包容”“責任”“誠信”的價值取向，積極采取措施反對強取和賄賂等任何形式的腐行為，構筑企業(yè)誠信與周邊環(huán)境的'“和諧生態(tài)圈”，合法經營，取信社會。
四、搞好企業(yè)文化，建立良好形象。企業(yè)文化具有整合企業(yè)各種生產要素的功能，廣泛開展社會公德、職業(yè)道德教育，完善有利于勞動者成長成才的引導機制、培養(yǎng)機制、評價機制、激勵機制，營造愉悅職工身心健康的氛圍，為構建和諧企業(yè)提供精神支撐。
五、增強社會責任，熱心社會公益。充分發(fā)揮企業(yè)資本優(yōu)勢，滿懷真誠，重視扶貧濟困，為社會和公益事業(yè)多做實事，通過社會公益提升企業(yè)形象，促進企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。
隨著上海經濟文化的發(fā)展，我們深知責任與擔當。讓我們心手相連，共同履行社會責任，努力構建和諧勞動關系，為上海率先發(fā)展、科學發(fā)展、和諧發(fā)展譜寫新的輝煌篇章！
企業(yè)工會倡議書篇十五
廣大員工朋友們：
公司南遷技改工作已基本結束，從此我們搬進了一個全新的工作、生活環(huán)境。為積極宣傳和推廣《員工日常行為規(guī)范》，創(chuàng)建文明、和諧、團結、進步的工作、生活環(huán)境，重塑企業(yè)形象，爭做文明員工。公司工會向全體員工發(fā)出如下倡議：
一、遵守員工基本行為規(guī)范，做一名文明創(chuàng)建的參與者。全體員工要自覺遵守《員工日常行為規(guī)范》之規(guī)定。從規(guī)范日常工作的一言一行入手，促進員工基本行為規(guī)范的養(yǎng)成。以自己的自覺行動告別各種不文明行為，通過自己的文明行為，為企業(yè)文化建設增色。
二、立足本職，做一名員工基本行為規(guī)范的傳播者。我們要爭做文明使者，以自己的模范作用帶動影響身邊的人。黨員干部，團員青年要做學習和執(zhí)行《員工日常行為規(guī)范》的模范，促進員工行為規(guī)范的養(yǎng)成，從自己做起，讓文明意識深入人心。
三、遵章守法，嚴以律己，做一名員工基本行為規(guī)范的監(jiān)督者。每名員工都要嚴格要求自己，切實遵守基本行為規(guī)范的各項規(guī)定，服從管理，自覺塑造美好、文明的東銘形象。主動勸阻和舉報不文明行為，推動《員工日常行為規(guī)范》的貫徹實施。
全體員工朋友們：讓我們迅速行動起來，從我做起，從現在做起，從身邊的小事做起，自覺遵守《員工日常行為規(guī)范》，做文明員工。提高員工整體的文明素養(yǎng)和精神風貌，提升企業(yè)文化建設水平。在公司經營班子領導下，凝聚人心、鼓舞斗志、昂揚精神，推動“東銘夢”早日實現。
企業(yè)工會倡議書篇十六
各位公司員工：
你們好!
我們生活在一個喧囂繁華的城市里，我們每天都在行人、車輛擁擠的街道上行走。
你是否感受到潛藏在我們每日行走的交通路線上的危險呢?因為上班趕時間不遵守交通法規(guī)或存有麻痹和僥幸心理，我們看到了血的事實，經受了血的教訓，那一幕幕令人心痛、慘不忍睹的'場景，那一個個因搶救無效而離我們遠去的人們，最后留給我們的都是心靈上的創(chuàng)傷和對離去者無盡的痛惜。我們在痛惜他們的同時，更應該清醒地認識到：遵守交通法規(guī)，就是珍愛生命!
營造安全、文明、暢通的交通環(huán)境，是我們生命安全的重要保障。但在我們身邊，車輛亂停亂放、占道、搶道、逆行、行人橫穿馬路等不文明交通行為卻大量存在，一次次讓人們付出了慘重的代價。9月23日早晨上班時間，僅從魯陽公司到工業(yè)園分廠這段路中就發(fā)生了兩起交通事故，其中有位二十歲左右的小伙子失去了左腳。血的教訓再次警醒我們，文明交通就是珍愛生命，我們要從自身做起，增強交通安全意識和交：通法制觀念，自覺遵守交通法規(guī)，積極維護交通秩序!我們謹聯(lián)合向公司全體員工發(fā)出如下倡議：
一、從我做起，騎車和搭乘摩托車佩戴安全頭盔;增強交通安全意識，提高自我保護能力!
二、從我做起，騎文明車，走文明路。自覺遵守交通安全法律法規(guī)，遵守交通信號、交通標志、交通標線，堅決抵制闖紅燈、車輛超速、逆向行駛、強行超車、酒后騎車、亂停亂放等一切不文明交通行為!
三、從我做起，不要與機動車輛及行人搶行，騎車時不要急轉猛拐，低頭疾駛;轉彎時，應放慢車速，向后張望，伸手示意行駛方向，不要在機動車臨近時突然轉彎!
四、從我做起，堅持做到“車讓人、人讓車、車讓車、人讓人”，共同維護良好的交通環(huán)境!
五、從我做起，經常教育和提醒家人、親戚、朋友和鄰居，樹立文明交通意識，關愛自己和他人的生命，做文明交通的倡導者、實踐者和守護者!
六、從我做起，行安全路，做文明人，克服麻痹和僥幸心理，時刻牢記交通法規(guī)，確保自己與他人的交通安全!
親愛的公司員工，讓我們攜起手來，珍視安全、珍惜健康、珍愛生命。從我做起，從現在做起，平安出行，文明出行!
企業(yè)工會倡議書篇十七
親愛的公司員工：
你們好!
我們生活在一個喧囂繁華的城鎮(zhèn)里，我們每天都在行人、車輛擁擠的街道上行走。
我們公司處在236省道旁邊并正在分半維修，擁擠的車輛在我們眼前來來往往。
你是否感受到潛藏在我們每日行走的交通路線上的危險呢?因為上班趕時間不遵守交通法規(guī)或存有麻痹和僥幸心理，我們看到了血的事實，經受了血的教訓，那一幕幕令人心痛、慘不忍睹的場景，那一個個因搶救無效而離我們遠去的人們，最后留給我們的都是心靈上的'創(chuàng)傷和對離去者無盡的痛惜。我們在痛惜他們的同時，更應該清醒地認識到：遵守交通法規(guī)，就是珍愛生命!
營造安全、文明、暢通的交通環(huán)境，是我們生命安全的重要保障。但在我們身邊，車輛亂停亂放、占道、搶道、逆行、行人橫穿馬路等不文明交通行為卻大量存在，一次次讓人們付出了慘重的代價。9月23日早晨上班時間，僅從魯陽公司到工業(yè)園分廠這段路中就發(fā)生了兩起交通事故，其中有位二十歲左右的小伙子失去了左腳。血的教訓再次警醒我們，文明交通就是珍愛生命，我們要從自身做起，增強交通安全意識和交：通法制觀念，自覺遵守交通法規(guī)，積極維護交通秩序!我們謹聯(lián)合向公司全體員工發(fā)出如下倡議：
一、從我做起，騎車和搭乘摩托車佩戴安全頭盔;增強交通安全意識，提高自我保護能力!
二、從我做起，騎文明車，走文明路。自覺遵守交通安全法律法規(guī)，遵守交通信號、交通標志、交通標線，堅決抵制闖紅燈、車輛超速、逆向行駛、強行超車、酒后騎車、亂停亂放等一切不文明交通行為!
三、從我做起，不要與機動車輛及行人搶行，騎車時不要急轉猛拐，低頭疾駛;轉彎時，應放慢車速，向后張望，伸手示意行駛方向，不要在機動車臨近時突然轉彎!
四、從我做起，堅持做到“車讓人、人讓車、車讓車、人讓人”，共同維護良好的交通環(huán)境!
五、從我做起，經常教育和提醒家人、親戚、朋友和鄰居，樹立文明交通意識，關愛自己和他人的生命，做文明交通的倡導者、實踐者和守護者!
六、從我做起，行安全路，做文明人，克服麻痹和僥幸心理，時刻牢記交通法規(guī)，確保自己與他人的交通安全!
親愛的公司員工，讓我們攜起手來，珍視安全、珍惜健康、珍愛生命。親愛的同事們，讓我們共同樹立對自己負責、對家庭負責、對社會負責的責任感、榮譽感，從我做起，從現在做起，平安出行，文明出行，讓生命之樹常青!
公司領導班子全體成員
xxxx年x月x日
企業(yè)工會倡議書篇十八
xx公司全體員工：
我們公司已經走過艱苦創(chuàng)業(yè)、持續(xù)發(fā)展、不斷成長壯大的9年光輝歷程。今年是公司抓住機遇，持續(xù)發(fā)展，再鑄輝煌的攻堅之年，也是我們奮力拼搏，大有作為的建功之年。今天，我們以公司榮獲xx獎狀為契機，按照公司的工作部署，組織動員全體員工，開展“強基礎樹品牌促發(fā)展”勞動競賽活動。公司的發(fā)展靠大家，只有全公司各單位共同努力，公司的發(fā)展目標才能實現。在此，我代表公司向各單位發(fā)出勞動競賽倡議，各部門要緊密結合公司強化管理，樹立品牌的工作主線，以各自優(yōu)異的工作成績，確保公司20xx年各項工作目標實現。
一、全體員工，要深刻理解和堅決貫徹公司提出的“強基礎樹品牌促發(fā)展”勞動競賽總體指導思想，嚴格執(zhí)行公司提出的各項經營舉措和工作步驟，以滿腔的熱情投入到公司的各項生產經營活動中去，通過開展勞動競賽，爭創(chuàng)更好的業(yè)績。去年，公司開展了多崗位的職業(yè)技能競賽，營造了積極向上、崗位成才的'企業(yè)文化氛圍。今年，我們要繼續(xù)深入開展各項勞動競賽和知識技能競賽的活動，以賽促訓、以賽促學，以賽促發(fā)展，不斷提高廣大員工的業(yè)務素質和能力，更好地完成公司全年的各項工作任務。
二、全面貫徹和實施品牌戰(zhàn)略，發(fā)揚“全心全意為用戶
服務”的服務理念，使我們的服務工作再上一個新的臺階。我們要以市場為導向，以服務為宗旨，努力為社會和客戶提供優(yōu)質服務。要根據市場的需求，根據用戶的需求，不斷豐富服務內容，創(chuàng)新服務，并利用各種新技術不斷優(yōu)化和提高服務質量，把西寧中油燃氣的服務建設成為品牌服務。同時，我們，打響“xx公司”這個服務品牌，用一流的服務態(tài)度為廣大客戶服務，為xx的經濟社會發(fā)展服務。
三、誰英雄，誰好漢，勞動競賽中比比看。在這次競賽活動中，共產黨員要作表率，共青團員要當先鋒，全體員工要爭當模范，要繼承和發(fā)揚我們公司的創(chuàng)業(yè)精神、拼搏精神，顧全大局、勇挑重擔、自強不息、迎難而上，以高昂的斗志和飽滿的熱情，敢于面對困難和競爭，勇于接受任務和挑戰(zhàn)，在生產經營實踐中，把智慧和力量凝聚到公司科學持續(xù)發(fā)展上來，在全公司上下，掀起一場勞動競賽熱潮。
四、公司各工會小組，要切實發(fā)揮職工群眾在企業(yè)發(fā)展中的主導作用，發(fā)揮職工群眾在生產經營中的主力軍作用，確立“企業(yè)發(fā)展我發(fā)展，企業(yè)興衰我有責”的責任意識，帶領員工在各項工作中爭上游、樹先鋒；號召員工在各自的崗位上干好本職工作；鼓勵員工在共同推動公司發(fā)展中，大展鴻圖，勇作貢獻。
同志們，我們要認清自己肩負的使命，以企業(yè)發(fā)展為主旋律，以滿意服務客戶為己任，繼承和發(fā)揚xx公司艱苦創(chuàng)業(yè)、勇于拼搏、不斷進取的優(yōu)良傳統(tǒng)，立足本職，扎實工作，努力在企業(yè)管理創(chuàng)新、服務創(chuàng)新、技術創(chuàng)新中大顯身手，為公司的發(fā)展做出最大貢獻，向公司交一份滿意的答卷。
倡議人：xxx
xx年xx月xx日