熱門聘用的協(xié)議書(匯總23篇)

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    聘用的協(xié)議書篇一
    乙方(勞動(dòng)者)姓名:___________
    第一條:根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,甲、乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致、公平、誠(chéng)信原則簽訂本合同,建立勞動(dòng)關(guān)系并承諾共同遵守。
    第二條:勞動(dòng)合同期限從_____年__月__日起至_____年__月__日止。
    第三條:乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任以下工作:
    1.每天負(fù)責(zé)食堂加工食品、蔬菜及原輔料的數(shù)量與質(zhì)量的收、驗(yàn)貨,發(fā)現(xiàn)腐爛、霉變、過期等不安全的問題食品原料,及時(shí)匯報(bào)學(xué)校分管領(lǐng)導(dǎo)和向當(dāng)天采購(gòu)的教師或庫(kù)管員反映,以便及時(shí)退貨或處理。協(xié)助食品原料采購(gòu)教師、保管員做好采購(gòu)食品名稱、數(shù)量、單價(jià)、金額登記和公示工作。
    2.負(fù)責(zé)每天午餐食品飯菜的烹飪、烹調(diào)加工。
    3.組織指導(dǎo)食堂雜工進(jìn)行擇菜、洗菜、切菜、淘米等食品粗加工和抬飯、端菜盆、每餐的飯菜備份留樣及各班學(xué)生食品飯菜分配,并做好飯菜備份留樣記錄。
    4.學(xué)生就餐結(jié)束后,組織指導(dǎo)食堂雜工對(duì)餐廚器具、淘菜池和洗碗槽(池)等餐廚設(shè)備設(shè)施的清洗、消毒,并做好食堂環(huán)境衛(wèi)生打掃。
    第四條:乙方工作時(shí)間以月為單位,不足半月的算半月,半月以上不足一月的算一個(gè)月。
    第五條:乙方完成本合同約定的工作內(nèi)容后,甲方按半月_______元的標(biāo)準(zhǔn)或一月_______元的標(biāo)準(zhǔn)支付勞動(dòng)報(bào)酬。
    第六條:雙方約定勞動(dòng)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)時(shí)已充分考慮社會(huì)保險(xiǎn)的情況,乙方自主參加各種社會(huì)保險(xiǎn),甲方不為其辦理和支付費(fèi)用。
    第七條:乙方應(yīng)當(dāng)遵守國(guó)家《食品安全法》、《食品從業(yè)人員操作規(guī)范》的相關(guān)規(guī)定及甲方的勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章和制度、職責(zé)。
    第八條:甲乙雙方可以隨時(shí)終止勞動(dòng)合同,終止勞動(dòng)合同時(shí)應(yīng)結(jié)清勞動(dòng)報(bào)酬,交接相關(guān)物品和工作事宜,但終止合同應(yīng)提前一個(gè)月通知對(duì)方。
    第九條:甲乙雙方的其他約定:
    1.乙方必須持有效健康證上崗。
    2.遵守甲方規(guī)章制度,服從學(xué)校食堂分管領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)管理人員的安排,做好學(xué)校安排的食堂有關(guān)餐飲服務(wù)工作,堅(jiān)守崗位,盡職盡責(zé)。
    3.隨時(shí)保持個(gè)人衛(wèi)生(勤剪指甲、勤洗頭、勤換衣服、上班前對(duì)手進(jìn)行清洗消毒、必須穿工作服上班)和食堂清潔,保證食品衛(wèi)生安全,杜絕事故發(fā)生。
    4.若因乙方失職或違反操作規(guī)程而給學(xué)生或甲方造成損失,則乙方應(yīng)承擔(dān)其責(zé)任。
    5.乙方工作期間發(fā)生病事假,乙方擔(dān)任的工作由學(xué)校請(qǐng)人代理,乙方承擔(dān)全部工資。
    6.乙方工作期間注意安全,若因自身因素或違反操作規(guī)程發(fā)生任何安全事故由乙方自行負(fù)責(zé),甲方不負(fù)任何責(zé)任。
    第十條:本合同期滿或一方終止,乙方都無權(quán)要甲方給予任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
    第十一條:本合同簽字或簽章證生效,一式兩份,雙方各持一份,具有同等法律效力。
    甲方(公章):_________乙方(公章):_________
    法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________
    _________年____月____日_________年____月____日
    聘用的協(xié)議書篇二
    職工姓名:_______
    甲方:(用人單位)_______
    乙方(勞動(dòng)者)_______
    名稱:_____________________
    名稱:_______
    法定代表(主要負(fù)責(zé)人):_______
    身份證號(hào)碼:_______
    住所(地址):_____________________
    聯(lián)系電話:____________________________
    聯(lián)系電話:_____________________
    根據(jù)國(guó)家法律和有關(guān)政策,經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商,自愿簽訂本合同:
    乙方同意按甲方工作需要,在_______崗位工作,完成該崗位承擔(dān)的工作任務(wù)。合同期從_____年___月___日起至法定或約定的解除合同的條件出現(xiàn)為止。其中試用期從____年____月_____日起至____年___月___日止。
    (一)甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要安全防護(hù)措施,發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。
    (二)甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度,嚴(yán)禁違章作業(yè),防止勞動(dòng)過程中的事故,減少職業(yè)危害。
    (三)甲方應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制度,加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防治的管理,提高職業(yè)病防治水平。
    (二)甲方定每月10日為發(fā)薪日,若有特殊原因,將另行通知。
    (一)甲方的權(quán)利
    1.依照國(guó)家的有關(guān)規(guī)定和甲方的規(guī)章制度對(duì)乙方行使管理權(quán)、考核權(quán)和獎(jiǎng)懲權(quán)。
    2.合同期間因工作需要,甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位。
    3.具有下列情形之一的,甲方可以隨時(shí)通知乙方解除勞動(dòng)合同,不受提前三十天通知限制:
    (1)在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件的;
    (2)乙方嚴(yán)重違反甲方工作責(zé)任制或甲方規(guī)章制度的;
    (3)乙方嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;
    (4)乙方被依法追究刑事責(zé)任的;
    (5)乙方連續(xù)3個(gè)月工作被確定為不稱職的;
    (6)不勝任現(xiàn)職工作,又不接受其它安排的。
    4.具有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應(yīng)當(dāng)提前三十天以書面形式通知乙方:
    (2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;
    (4)甲方瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,確需裁減人員的。
    (5)乙方受聘期間,因違法、違紀(jì)或其它不當(dāng)行為,給甲方造成損失的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
    (二)甲方的義務(wù)
    1.遵守國(guó)家的法律、法規(guī)、政策,尊重職工主人翁地位,創(chuàng)造有利于職工發(fā)揮積極性和創(chuàng)造性的企業(yè)環(huán)境。
    2.負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、專業(yè)技術(shù)、企業(yè)管理知識(shí)、遵紀(jì)守法和規(guī)章制度的教育與培訓(xùn)。
    (一)乙方的權(quán)利
    1.在合同期間乙方享有參與企業(yè)民主管理,獲得物質(zhì)鼓勵(lì)的權(quán)利。
    2.有權(quán)享受國(guó)家和本企業(yè)規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)、福利待遇。
    3.因疾病治療需要,有申請(qǐng)延長(zhǎng)醫(yī)療期的權(quán)利。
    4.有下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除聘用合同:
    (1)在試用期內(nèi);
    (2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方工作的;
    (3)甲方未按聘用合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供工作條件的。
    (二)乙方的義務(wù)
    1.必須按時(shí)、按質(zhì)、按量地完成約定的工作任務(wù)或工作指標(biāo),并接受甲方的考核。
    2.自覺保護(hù)甲方的形象和利益,不得實(shí)施有損甲方形象和利益的言行。
    3.必須以甲方工作人員名義開展業(yè)務(wù),并服從甲方統(tǒng)一管理。
    4.乙方因其它事由單方提前解除勞動(dòng)合同,正式員工應(yīng)提前三十日以書面形式通知甲方,并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。
    雙方協(xié)商一致,認(rèn)為下述程序是公正而合理的。
    1.提出書面通知;
    2.填寫《員工離職通知書》
    歸還乙方持有的甲方的各種文件、資料、通信設(shè)備、勞動(dòng)工具、住房、交通工具等甲方財(cái)產(chǎn)。如有遺失、損壞應(yīng)予賠償。
    3.交接工作;
    自乙方提出書面通知之日起的第三十一日,雙方勞動(dòng)合同關(guān)系解除。但由于乙方的原因未能及時(shí)按程序辦妥手續(xù)的,則辦理時(shí)間可以順延,由此造成的損失乙方自負(fù)。
    但如這種延誤系甲方原因,則甲方應(yīng)為乙方辦理手續(xù)并賠償乙方損失。
    甲方(蓋章):________________
    乙方(簽名):_______
    代表:________________________
    _______年________月_______日
    聘用的協(xié)議書篇三
    甲方:
    乙方:
    身份證號(hào):
    因甲方公司發(fā)展需要,需聘用____(建筑)專業(yè)____(一)級(jí)建造師,經(jīng)過真誠(chéng)友好協(xié)商,甲方同意聘用乙方,在乙方的配合下為其辦理注冊(cè)手續(xù),具體條款如下:
    一、聘用期限
    甲方聘用乙方的期限為年。即注冊(cè)成功(即建設(shè)部門網(wǎng)上正式公告之日)起往后推年。
    二、甲方權(quán)利與義務(wù)
    1、合同期間,甲方有權(quán)使用乙方的注冊(cè)證書申報(bào)甲方公司的企業(yè)資質(zhì)及年檢。免費(fèi)為乙方辦理初始注冊(cè)、續(xù)期注冊(cè)、變更注冊(cè)、年檢等相關(guān)手續(xù),并在《執(zhí)業(yè)手冊(cè)》上登記聘用期間的執(zhí)業(yè)情況。
    2、合同期間,甲方工程項(xiàng)目由乙方擔(dān)任項(xiàng)目經(jīng)理的,須另行簽訂協(xié)議并支付相關(guān)責(zé)任報(bào)酬(證件用于招投標(biāo)時(shí);需乙方出場(chǎng)時(shí),甲方承擔(dān)全部的差旅費(fèi)及交通費(fèi),另每天給予乙方補(bǔ)助500元整),甲方工程項(xiàng)目乙方不擔(dān)任項(xiàng)目經(jīng)理的,乙方不承擔(dān)工程項(xiàng)目的相關(guān)責(zé)任。
    3、合同期間,甲方負(fù)責(zé)乙方每年的繼續(xù)教育、注冊(cè)業(yè)務(wù)培訓(xùn)(含繼續(xù)教育期間的差旅住宿費(fèi)用)等相關(guān)費(fèi)用,乙方憑相關(guān)票據(jù)向甲方報(bào)銷。在政府政策允許的情況下,若乙方因工作原因,無法參加再教育學(xué)習(xí),甲方有義務(wù)請(qǐng)人代之學(xué)習(xí)。
    4、甲方應(yīng)妥善保管乙方的注冊(cè)證書及其他有關(guān)材料。注冊(cè)建造師執(zhí)業(yè)印章及其它證書原件應(yīng)在注冊(cè)成功后(10工作日內(nèi))及時(shí)交還乙方本人保管,甲方如需使用乙方注冊(cè)章時(shí),必須將圖紙等交由乙方審查,乙方同意后蓋章。不得以乙方的名義進(jìn)行非法活動(dòng),否則由因此造成的后果,由甲方負(fù)相應(yīng)的法律責(zé)任。
    5、甲方應(yīng)根據(jù)協(xié)議要求,按時(shí)支付乙方的聘用工資。
    6、簽定協(xié)議時(shí),甲方應(yīng)向乙方提供其單位的營(yíng)業(yè)執(zhí)照、施工資質(zhì)證、組織機(jī)構(gòu)代碼證的復(fù)印件。
    7、甲方應(yīng)及時(shí)辦理并申報(bào)注冊(cè)(變更)手續(xù),在政府規(guī)定的行政許可辦事工作日內(nèi)完成注冊(cè)。
    三、乙方權(quán)利與義務(wù)
    1、雙方簽定協(xié)議后,乙方應(yīng)于年月日向甲方提供有關(guān)建造師注冊(cè)所需要的相關(guān)材料【建造師執(zhí)業(yè)資格合格證書、學(xué)歷證書、身份證、職稱證書、一寸、二寸彩色相片等】。
    2、在甲方辦理資質(zhì)年檢及建設(shè)行政主管部門的檢查時(shí),乙方需配合甲方并及時(shí)提供有關(guān)身份證、職稱證明文件、學(xué)歷文憑等證明材料。乙方有義務(wù)及時(shí)(5個(gè)工作日)向甲方提供相關(guān)證件。
    3、甲方在申請(qǐng)注冊(cè)期間,乙方積極配合甲方進(jìn)行初始注冊(cè),以便順利注冊(cè)成功。
    4、乙方提供的證件必須合法有效、若乙方原因?qū)е录追阶?cè)不成功時(shí),及時(shí)退還甲方支付的預(yù)付工資元人民幣。
    5、及時(shí)提醒甲方支付聘用工資及提供銀行帳號(hào)。
    四、聘用工資及支付方式
    1、經(jīng)雙方商定,甲方同意每年支付乙方元整聘用工資(稅后)。甲方確認(rèn)乙方證書和簽訂協(xié)議后支付乙方元的聘用工資預(yù)付款。注冊(cè)成功公告后5個(gè)工作日內(nèi),支付給乙方第一年聘用工資余款人民幣。甲方電匯到乙方指定的銀行卡中,第二年付款日期與前一年日期一樣。
    2、如果注冊(cè)過程中由于甲方的原因?qū)е伦?cè)未成功,甲方應(yīng)支付乙方從協(xié)議簽訂之日起到協(xié)議解聘日期間的聘用工資,每月1000元標(biāo)準(zhǔn)。
    3、甲方,乙方簽訂協(xié)議之日至注冊(cè)成功公告,非乙方原因超過約定期限時(shí)既開始計(jì)算聘用工資。
    五、證書及印章的保管
    完成注冊(cè)后,乙方同意將《注冊(cè)證書》交由甲方管理,甲方應(yīng)妥善加以保管。執(zhí)業(yè)印章由乙方自己保管。
    六、解聘
    1、在協(xié)議有效期內(nèi),甲乙雙方不得擅自單方解除協(xié)議,如因此造成損失,由擅自解除協(xié)議一方負(fù)責(zé)。如果甲乙雙方在協(xié)議期內(nèi)需要變動(dòng)協(xié)議,應(yīng)本著相互支持與理解的原則,提前一個(gè)月通知對(duì)方,以便另一方做好工作安排。
    2、如果雙方同意解除協(xié)議,甲方應(yīng)提前30天給出具乙方解聘證明、職業(yè)道德證明等有關(guān)轉(zhuǎn)注冊(cè)證明,方便乙方辦理轉(zhuǎn)注手續(xù),協(xié)議到期即返還乙方留存在甲方處的所有證明文件及證書原件,甲方負(fù)責(zé)乙方轉(zhuǎn)注冊(cè)時(shí)當(dāng)?shù)剞D(zhuǎn)出的手續(xù)辦理,不得無故刁難。
    3、在下列情況下,乙方有權(quán)提前解除協(xié)議:
    (1)甲方不能按期支付工資;(2)注冊(cè)不成功;(3)甲方有其它違約行為。
    七、違約責(zé)任
    1、甲方負(fù)責(zé)乙方在注冊(cè)期內(nèi)的再教育學(xué)習(xí)的一切費(fèi)用及手續(xù),如甲方無法在注冊(cè)期滿前完成乙方的再教育學(xué)習(xí)手續(xù)和轉(zhuǎn)注冊(cè)的證明材料,造成乙方無法轉(zhuǎn)注冊(cè),甲方應(yīng)向乙方賠償人民幣5萬元整。
    2、由于甲方原因造成乙方的資格證、注冊(cè)證丟失或吊銷;甲方賠償乙方相關(guān)損失,其相關(guān)損失計(jì)算方法如下:
    資格證、注冊(cè)證丟失,甲方應(yīng)負(fù)責(zé)為乙方補(bǔ)辦;不耽誤乙方正常注冊(cè),否則、甲方須繼續(xù)支付乙方聘用工資到證書發(fā)下來為止。
    大學(xué)文憑(原件)因甲方過失而丟失損毀,甲方應(yīng)賠付乙方10萬元整;
    資格證吊銷,甲方賠付乙方10萬元整。
    3、因乙方自身原因?qū)е潞蠊?,甲方概不?fù)責(zé)。
    4、乙方必須在甲方公司注冊(cè)滿年,才可以轉(zhuǎn)注,乙方要求提前解聘,則甲方不負(fù)責(zé)再教育學(xué)習(xí)費(fèi)用,乙方退還甲方當(dāng)年聘用工資,且賠付甲方違約金5萬元整。
    5、甲方必須在注冊(cè)滿年,才可以解聘,如提前解聘,甲方賠付乙方違約金5萬元整。
    6、甲方在注冊(cè)(變更)成功公告后不按協(xié)議約定支付報(bào)酬及交付建造師注冊(cè)印章,經(jīng)乙方提醒仍不履約的視為提前解聘。
    7、乙方若提供虛假的注冊(cè)證件及相關(guān)文件,不積極配合甲方變更注冊(cè)時(shí)視為提前解聘。
    8、甲方、乙方簽訂協(xié)議之日至注冊(cè)成功公告期限不能超過100天。變更注冊(cè)不能超過40天。
    八、本協(xié)議條款貨幣形式均為人民幣。
    九、續(xù)聘
    聘用期滿,雙方有意簽訂續(xù)聘協(xié)議,具體條件由雙方另行商議,格式可采用本協(xié)議。
    十、本協(xié)議一式兩份。雙方各執(zhí)壹份,具同等效力。
    十一、本協(xié)議自雙方簽定之日起生效,聘用期滿解聘,聘用工資付清、相關(guān)證明文件返還乙方后失效。
    十二、本協(xié)議所指金額均為稅后金額,如本協(xié)議發(fā)生繳稅情況,均由甲方承擔(dān),本協(xié)議為勞動(dòng)合同的附件之一。
    十三、未盡事宜,雙方再協(xié)商解決。
    十四、爭(zhēng)議解決辦法:原則上雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成時(shí)由人民法院裁決。
    十五、附則
    對(duì)于甲方需要乙方注冊(cè)證書參與工程項(xiàng)目投標(biāo)和項(xiàng)目管理經(jīng)營(yíng)活動(dòng),應(yīng)征得乙方同意,須另行簽訂相關(guān)協(xié)議。甲方將給予乙方一定的政策性責(zé)任工資補(bǔ)助。
    甲方:(簽字蓋章)
    法人代表:
    經(jīng)辦人:
    電話:
    傳真:
    乙方(簽字):
    代表:
    家庭電話:
    傳真:
    簽訂日期:20xx年x月xx日
    聘用的協(xié)議書篇四
    甲方:
    乙方:
    因發(fā)展需要,甲方需聘用國(guó)家注冊(cè)二級(jí)建造師(房建專業(yè)),經(jīng)過真誠(chéng)協(xié)商,雙方達(dá)成如下聘用條款:
    一、注冊(cè)聘用期:甲方聘用乙方的注冊(cè)期限為壹年,每年薪金為:元整,薪資支付方式為:壹年一付,二級(jí)建造師聘用協(xié)議書。
    二、乙方應(yīng)向甲方提供二級(jí)建造師執(zhí)業(yè)資格合格證、畢業(yè)證書、身份證(原件)、乙方一寸二寸彩色相片各4張,以及其它甲方注冊(cè)過程中需要的一些證明材料。
    在當(dāng)日驗(yàn)證完成雙方簽定本合同后,甲方即付給乙方元整,并報(bào)銷原返程車旅費(fèi)。乙方的身份證和畢業(yè)證甲方在報(bào)送上級(jí)主管部門審核后歸還(十五個(gè)工作日左右)。第二年若甲方繼續(xù)聘用乙方,第二年薪金由甲方在合同到期前提前一個(gè)月一次性支付給乙方。
    乙方姓名:開戶行:銀行帳號(hào):。
    三、甲方辦理注冊(cè)期限為50個(gè)工作日,超過50個(gè)工作日視同注冊(cè)成功,必須付給上述款項(xiàng);若因乙方原因,導(dǎo)致不能完成注冊(cè)時(shí),乙方應(yīng)將已收到的薪資全部退還給甲方,并收回全部證件(甲方均應(yīng)出具有效書證予以證實(shí))。若是甲方單位原因?qū)е乱曳讲荒芡瓿勺?cè)的,則退還首付款的50%。
    四、聘用期間,若國(guó)家開通對(duì)建造師繼續(xù)教育,乙方在聘用期內(nèi)的繼續(xù)教育(含繼續(xù)教育期間標(biāo)準(zhǔn)的差旅住宿費(fèi)用)均由甲方負(fù)擔(dān),乙方憑相關(guān)票據(jù)向甲方報(bào)銷,協(xié)議書《二級(jí)建造師聘用協(xié)議書》。如因甲方需要乙方到公司配合的,甲方應(yīng)提前與乙方協(xié)商,報(bào)銷原返程車旅費(fèi)、食宿費(fèi)。
    五、完成注冊(cè)后,乙方只作為甲方資質(zhì)升級(jí)和年檢之用,乙方的“注冊(cè)證書、執(zhí)業(yè)資格證書”交由甲方妥善保管,其注冊(cè)章及其他證書原件應(yīng)交還給乙方。在甲方辦理資質(zhì)申報(bào)、年檢或有關(guān)部門檢查時(shí),若需有關(guān)證書原件、印章等,乙方應(yīng)及時(shí)配合提供,不得延誤。
    若超出以上范圍,甲方要使用乙方證書或印章時(shí),則應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商,經(jīng)乙方書面同意后,方可使用,并付給相應(yīng)報(bào)酬或津貼。如甲方不經(jīng)乙方同意私自使用所引起的一切后果由甲方承擔(dān)。
    六、在合同期內(nèi),甲方應(yīng)為乙方在《執(zhí)業(yè)手冊(cè)》上登記聘用期間的執(zhí)業(yè)情況,并為乙方辦理該證的年檢工作,年檢費(fèi)用由甲方支付,乙方若有其他需要注冊(cè)的證件,甲方有義務(wù)協(xié)助乙方辦理相關(guān)注冊(cè)手續(xù);甲方保證乙方資格證件的年檢及時(shí)、有效,保證乙方繼續(xù)教育等工作的及時(shí)進(jìn)行。
    七、解聘:乙方必須在聘用合同的壹年期滿后,才可轉(zhuǎn)注,在合同期滿時(shí),甲方應(yīng)提前30天出具乙方的解聘證明、職業(yè)道德證明等有關(guān)轉(zhuǎn)注冊(cè)證明,方便乙方辦理轉(zhuǎn)注的手續(xù)。乙方要求提前解聘的,也應(yīng)提前30天通知甲方說明具體情況,并應(yīng)退還已收的辭聘后期間的薪資,且甲方不再負(fù)擔(dān)其再教育學(xué)習(xí)費(fèi)用。甲方要求提前解聘的,則應(yīng)支付剩余期間的薪資。
    八、續(xù)聘:聘用期滿,雙方有意簽訂續(xù)聘合同,具體事宜由雙方另行協(xié)商。
    九、違約責(zé)任:
    甲方負(fù)責(zé)乙方在注冊(cè)期內(nèi)的再教育學(xué)習(xí)的一切費(fèi)用及手續(xù),如甲方?jīng)]有在注冊(cè)期滿前完成乙方的再教育學(xué)習(xí)手續(xù)和轉(zhuǎn)注冊(cè)的證明材料,造成乙方無法轉(zhuǎn)注的,甲方應(yīng)向乙方賠償因此延期的薪金,且由甲方辦理轉(zhuǎn)注手續(xù),直至乙方能轉(zhuǎn)注為止。
    如果由于甲方原因發(fā)生乙方的證件丟失,甲方應(yīng)賠償乙方相關(guān)損失,金額如下:若資格證、注冊(cè)證丟失,甲方負(fù)責(zé)補(bǔ)辦,如造成經(jīng)濟(jì)損失由甲方進(jìn)行賠償;由于大學(xué)文憑(原件)無法補(bǔ)辦,若丟失損毀,甲方應(yīng)賠付乙方伍萬元整;如因乙方自身原因造成不良后果,甲方概不負(fù)責(zé)。
    十、本合同所指薪資均為稅后金額,如需繳稅,均由甲方承擔(dān)。
    十一、雙方如有爭(zhēng)議或糾紛時(shí),可協(xié)商或提請(qǐng)仲裁部門仲裁。
    十二、本合同一式兩份。雙方各執(zhí)壹份,具同等效力。
    甲方:
    乙方:
    日期:
    聘用的協(xié)議書篇五
    法定代表人:_______
    聘用人(乙方):_______
    身份證號(hào):_______
    根據(jù)《中華人民共和國(guó)教育法》、《中華人民共和國(guó)教師法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及有關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方按照平等自愿、協(xié)商一致的原則,簽訂本聘用合同書并保證嚴(yán)格履行。
    第一條甲方根據(jù)工作需要及乙方的學(xué)歷、職稱、能力,招聘任用乙方為行政主管。
    第二條本合同為固定期限合同,正式聘用期不得低于一年。
    甲方聘用乙方的合同期限:自______________年_______月_______日起,至_____________年_______月_______日止。其中試用期為2個(gè)月,自______________年_______月_______日起,至______________年_______月_______日止。
    第三條乙方的權(quán)責(zé):
    (二)組織協(xié)助實(shí)施教育教學(xué)活動(dòng);
    第四條甲方的義務(wù)
    (一)遵守法律、法規(guī);
    (二)貫徹國(guó)家的教育方針,執(zhí)行國(guó)家教育教學(xué)標(biāo)準(zhǔn),保證教育教學(xué)質(zhì)量;
    (三)維護(hù)受教育者、教師及其他職工的合法權(quán)益;
    (五)法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件規(guī)定的其他義務(wù)。
    第五條乙方的權(quán)責(zé)
    (一)按時(shí)獲得勞動(dòng)報(bào)酬,享受國(guó)家規(guī)定的福利待遇;
    (三)參加進(jìn)修或者其他方式的培訓(xùn);
    (四)進(jìn)行教育教學(xué)活動(dòng),開展教育教學(xué)改革和實(shí)驗(yàn);
    (六)指導(dǎo)學(xué)生的學(xué)習(xí)和發(fā)展,評(píng)定學(xué)生的品行和學(xué)業(yè)成績(jī);
    (七)法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件規(guī)定的其他權(quán)利。
    第六條乙方的責(zé)任
    (一)遵守憲法、法律和職業(yè)道德,為人師表;
    (二)遵守學(xué)校制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,履行崗位職責(zé),做好本職工作,完成工作任務(wù);
    (五)不得以所聘用身份從事商業(yè)性活動(dòng),利用工作便利為本人或者他人直接或間接謀取本合同規(guī)定以外的利益;合同期間,不得從事同行業(yè)兼職行為。
    (七)依法應(yīng)履行的其他義務(wù)。
    第七條甲方根據(jù)乙方的工作崗位,按月支付乙方的工資。乙方試用期基本工資為人民幣2500元/月;正式聘用期基本工資為人民幣2800元/月。每月13日為當(dāng)月工資的發(fā)放日,不得拖欠工資。合同期滿不續(xù)聘的,甲方應(yīng)在合同期滿的次月的工資發(fā)放日以內(nèi)發(fā)放聘期最全部工資報(bào)酬。
    第八條甲方應(yīng)根據(jù)自身的實(shí)際情況依法確定乙方的工資結(jié)構(gòu),乙方的獎(jiǎng)勵(lì)、補(bǔ)貼等按甲方依法確定的分配制度、方式和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。乙方正式聘用期內(nèi)的工資構(gòu)成為:基本工資+課時(shí)費(fèi)+獎(jiǎng)金,其中基本工資為人民幣2800元/月。
    第九條在合同期內(nèi)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以調(diào)整乙方的工資,工資調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)不受第八條約束。
    第十條甲方應(yīng)依法為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)。其中上繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)中乙方個(gè)人負(fù)擔(dān)部分,由甲方按月從工資中代為扣繳。
    第十一條乙方在聘用合同期內(nèi)公休假、女工保護(hù)待遇、因工負(fù)傷、傷殘和死亡待遇、非因工負(fù)傷和患病待遇均按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    第十二條本合同期滿或雙方約定的合同終止條件出現(xiàn),本合同即行終止,但下列情況除外:
    (一)乙方患病或非因公負(fù)傷在規(guī)定醫(yī)療期內(nèi)的,本合同續(xù)延至相應(yīng)的情形消失時(shí)終止;
    (三)乙方因公負(fù)傷、致殘而喪失或部分喪失勞動(dòng)能力,合同終止按照國(guó)家有關(guān)工傷保險(xiǎn)規(guī)定執(zhí)行。
    第十三條本合同經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可變更或解除。
    第十四條乙方在聘用期間有下列情形之一的,甲方可隨時(shí)解除合同:
    (一)有違法的行為,并被司法機(jī)關(guān)采取人身限制措施的;
    (二)在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;
    (三)違反學(xué)校規(guī)章制度或勞動(dòng)紀(jì)律達(dá)到解聘條件的;
    (四)簽訂合同時(shí)采取欺騙手段故意隱瞞個(gè)人重要事項(xiàng)的;
    (五)故意不履行崗位職責(zé),給學(xué)校工作造成損失的;
    (六)體罰學(xué)生,侮辱學(xué)生的`;
    (七)連續(xù)曠工超過5個(gè)工作日或者1學(xué)年內(nèi)累計(jì)曠工超過10個(gè)工作日的。
    (八)泄露商業(yè)機(jī)密的(包括單不限于:學(xué)生信息,資金狀況,收支信息等)。
    第十五條有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應(yīng)提前三十天以書面形式通知乙方:
    (二)乙方不能勝任教育教學(xué)和教育教學(xué)輔助服務(wù)工作的;
    (三)本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更本合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。
    第十六條乙方在聘用期間有下列情形之一的,甲方不得解聘:
    (一)患病或非因公負(fù)傷在規(guī)定醫(yī)療期內(nèi)的;
    (二)符合計(jì)劃生育政策的女性受聘者在孕期、產(chǎn)假及哺乳期內(nèi)的;
    (三)因公負(fù)傷、致殘而喪失勞動(dòng)能力的。
    第十七條有下列情形之一的,乙方可隨時(shí)通知甲方解除合同:
    (一)在試用期內(nèi)的;
    (二)甲方未按合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;
    (三)甲方以暴力威脅或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫工作的。
    第十八條為保證正常的教育教學(xué)秩序,乙方在合同期未滿,提前三十天以書面形式通知甲方要求解除聘用合同而離職的,甲方雙方按約定支付乙方報(bào)酬。
    第十九條因下列情形之一,解除合同的,甲方應(yīng)向乙方給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金:
    (一)甲方未按照本合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的;
    (二)甲方未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的;
    (三)甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;
    (四)甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害乙方權(quán)益的;
    (六)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的,或者甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全的。
    第二十條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)按乙方在本單位連續(xù)工作年限計(jì)算:每滿一年的,發(fā)給乙方一個(gè)月的月工資(月工資是指在合同解除或者終止前十二個(gè)月從學(xué)校獲得的總收入的平均數(shù)),最高不超過十二個(gè)月;六個(gè)月以上不滿一年的,按一年計(jì)算;不滿六個(gè)月的,向乙方支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
    第二十一條甲方違反國(guó)家法律、法規(guī)的規(guī)定解除或者終止本合同,乙方要求繼續(xù)履行本合同的,甲方應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行;乙方不要求繼續(xù)履行本合同或者本合同已經(jīng)不能繼續(xù)履行的,甲方依照規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償向乙方支付賠償金。
    第二十二條甲方為乙方提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用,對(duì)其進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的,可以與乙方獨(dú)立訂立協(xié)議,約定服務(wù)期。
    甲方與乙方約定服務(wù)期的,不影響按照正常的工資調(diào)整機(jī)制調(diào)整乙方在服務(wù)期期間的勞動(dòng)報(bào)酬。
    第二十三條甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,當(dāng)事人應(yīng)平等協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,可以按相關(guān)法律法規(guī)申請(qǐng)仲裁或提起訴訟。
    第二十四條本聘用合同一式兩份,由甲乙雙方簽字蓋章后生效,甲乙雙方各執(zhí)一份。
    聘用的協(xié)議書篇六
    甲方:
    乙方:
    本著“公平公正,誠(chéng)實(shí)信用”的原則,因甲方業(yè)務(wù)發(fā)展需要,經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
    一、甲方同意聘用乙方擔(dān)任二級(jí)建造師職務(wù)。甲方承諾乙方二級(jí)建造師證書用于企業(yè)資質(zhì)及維護(hù)升級(jí)使用,如需掛靠工程,須提前征得乙方同意并就相關(guān)事宜簽訂補(bǔ)充協(xié)議。乙方不得擅自以甲方企業(yè)名義開展工作,不得損害甲方企業(yè)的名譽(yù)和利益。
    二、聘期為一年,自年月日至年月日止,協(xié)(以下簡(jiǎn)稱乙方)議期滿后雙方無異議,則另簽聘用協(xié)議,具體雙方另行約定。
    三、雙方簽定協(xié)議后,在二級(jí)建造師注冊(cè)時(shí),甲方負(fù)責(zé)及時(shí)為乙方辦理建造師注冊(cè)登記手續(xù),乙方應(yīng)及時(shí)提供注冊(cè)所需的證明材料:建造師執(zhí)業(yè)資格證書、學(xué)歷證書(原件)、身份證(原件)(注:上報(bào)審查時(shí)要用)、及照片。
    四、注冊(cè)成功后,甲方每年支付給乙方聘用薪酬或崗位津貼元人民幣(大寫:柒仟元人民幣),支付方法:注冊(cè)成功后7天內(nèi)支付壹年費(fèi)用。結(jié)算周期日以乙方證件在甲方注冊(cè)成功后的時(shí)間為準(zhǔn),除此之外,乙方所發(fā)生的一切事情與甲方無關(guān)。
    五、乙方的《注冊(cè)建造師注冊(cè)證書》由甲方保管。甲方有責(zé)任妥善保管乙方的《注冊(cè)建造師注冊(cè)證書》,如發(fā)生損失或污損,甲方負(fù)責(zé)為乙方辦理補(bǔ)證手續(xù)等,并承擔(dān)因乙方證書遺失而給乙方帶來的損失。如果甲方企業(yè)年審須提供有關(guān)證書原件時(shí),乙方有義務(wù)及時(shí)向甲方提供相關(guān)證件(甲方應(yīng)提前通知乙方)。
    六、在協(xié)議有效期內(nèi),甲方在工程項(xiàng)目施工中發(fā)生一切有關(guān)工程施工質(zhì)量和工程施工安全方面的事故責(zé)任以及由此造成的經(jīng)濟(jì)損失由甲方自行承擔(dān)。
    八、在甲方辦理資質(zhì)年檢及建設(shè)行政主管部門的檢查時(shí),乙方需配合甲方及時(shí)提供有關(guān)身份證、職稱證明、學(xué)歷證明等。甲方應(yīng)為乙方在《執(zhí)業(yè)手冊(cè)》上登記聘用期間的執(zhí)業(yè)情況,并為乙方辦理該證的年檢工作,年檢費(fèi)用由甲方支付。年檢所需資料及業(yè)績(jī)證明材料等由甲方負(fù)責(zé)辦理。
    九、在協(xié)議有效期內(nèi),甲乙雙方不得擅自單方解除協(xié)議,如因此造成損失,由擅自解除協(xié)議一方負(fù)責(zé)。如果甲乙雙方在協(xié)議期內(nèi)需要變動(dòng)協(xié)議,應(yīng)本著相互支持與理解的原則:一方需要提前一個(gè)月事先告知另一方,以便另一方做好工作安排。
    十二、本協(xié)議一式兩分,甲、乙兩方各執(zhí)壹份,自簽訂之日起生效。
    甲方:
    乙方:
    日期:
    聘用的協(xié)議書篇七
    一、聘方(甲方): 法人代表(負(fù)責(zé)人):
    應(yīng)聘方(乙方): 住址: 身份證號(hào)碼:
    聯(lián)系電話:
    二、聘用期限:自 年 月 日 至 年 月 日。
    三、聘請(qǐng)待遇:
    1.每月工資人民幣: 元(大寫: ) ,假期不付,臨近放假不足一個(gè)月的按日工資計(jì)算。
    2.獎(jiǎng)金:按園教師考評(píng)方案兌現(xiàn)。
    四、其它事宜:
    1.甲方根據(jù)本幼兒園工作需要,安排乙方從事 工作。乙方嚴(yán)格遵守本幼兒園的各項(xiàng)規(guī)章制度,按時(shí)、按質(zhì)、按量完成其本職工作,忠實(shí)餞行《教師法》、《教育法》等法律法規(guī),為人師表、率先垂范。因乙方有工作失職,不能勝任,不服從學(xué)校安排,與同事、不能和學(xué)生和睦相處,教學(xué)質(zhì)量低下等不利于幼兒園工作的現(xiàn)象,學(xué)校有權(quán)中途解聘并酌情扣除其未發(fā)款項(xiàng),特殊嚴(yán)重者要依法追究相關(guān)法律責(zé)任。乙方在工作期間首先樹立“安全第一”的思想意識(shí),如因失職、失誤造成幼兒在園發(fā)生不安全事故,甲方承擔(dān)經(jīng)濟(jì)損失的30%,乙方承擔(dān)70%。
    2.押金:乙方一個(gè)月工資20%。
    3.乙方在聘期內(nèi)未經(jīng)幼兒園允許(或解聘)不得隨意辭職外流、學(xué)習(xí)、離崗等,否則扣除其押金及所有未發(fā)款項(xiàng),同時(shí)因此給幼兒園造成嚴(yán)重?fù)p失者要依法追究相關(guān)法律責(zé)任。
    4.乙方在本園外(如往返路途中)所發(fā)生的一切事故,甲方不付任何責(zé)任,由乙方自行承擔(dān)。
    5.乙方在聘期被本園解聘或經(jīng)本園允許主動(dòng)辭職,次協(xié)議自解聘之日起無效。
    6.甲方在工作每月10日前發(fā)放上月工資及獎(jiǎng)金。
    7。乙方聘期已滿位續(xù)聘并交清各種財(cái)物,甲方將乙方押金、工資、獎(jiǎng)金一律照發(fā),否則酌情處理。
    8.本協(xié)議自雙方簽字之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)壹份。
    甲方:(簽字或蓋章) 乙方:(簽字或蓋章)
    合同簽定日期: 年 月 日
    聘用的協(xié)議書篇八
    甲方:
    乙方:
    甲方因業(yè)務(wù)工作需要,現(xiàn)聘用乙方從事一級(jí)建造師(專業(yè):建筑工程)工作;經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商且乙方同意考b證參與項(xiàng)目投標(biāo),達(dá)成一致意見;茲訂立協(xié)議如下,以資甲、乙雙方共同遵守執(zhí)行:
    甲方聘用乙方的期限為貳年,自建造師通過中華人民共和國(guó)住房與城鄉(xiāng)建設(shè)部網(wǎng)站公告之日算起。
    經(jīng)雙方商定,甲方同意乙方的聘用工資由代理方杭州朗泰建筑咨詢有限公司來支付。甲方確認(rèn)乙方注冊(cè)材料(建造師資格證書、原單位解聘證明、畢業(yè)證書、照片均為原件,身份證為復(fù)印件)真實(shí)有效。注冊(cè)成功后注冊(cè)證書,b證,執(zhí)業(yè)印章在協(xié)議期內(nèi)由甲方保管,其他所有原件注冊(cè)完畢3日內(nèi)歸還乙方保管(解聘證明注冊(cè)時(shí)由建設(shè)主管部門收取,注冊(cè)成功后不予退還)。
    1、甲方承諾乙方注冊(cè)證書僅用于企業(yè)資質(zhì)升級(jí)、資質(zhì)年檢、項(xiàng)目投標(biāo),若甲方違約使用造成的一切后果由甲方承擔(dān)并賠償乙方全部的損失;乙方對(duì)甲方違約使用乙方注冊(cè)證書或執(zhí)業(yè)證章行為造成的一切后果不負(fù)任何責(zé)任,如具體項(xiàng)目需要乙方到場(chǎng)的,雙方另訂補(bǔ)充協(xié)議約定。
    2、甲方保證乙方一級(jí)建造師執(zhí)業(yè)資格證書的注冊(cè)及一級(jí)建造師注冊(cè)證書的年檢及時(shí)、有效,保證乙方繼續(xù)教育等工作的及時(shí)進(jìn)行。承擔(dān)在聘用期內(nèi)乙方的注冊(cè)(含續(xù)期注冊(cè))費(fèi)用、執(zhí)業(yè)年檢費(fèi)用及乙方每年參加行業(yè)主管部門的繼續(xù)教育、相關(guān)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)以及因此產(chǎn)生的差旅費(fèi)等費(fèi)用;年檢所需資料及業(yè)績(jī)證明材料等由甲方負(fù)責(zé)辦理,乙方進(jìn)行相關(guān)的配合。
    3、協(xié)議期內(nèi),甲方妥善保管乙方的一級(jí)建造師注冊(cè)證書,b證,執(zhí)業(yè)印章,如有遺失,甲方負(fù)責(zé)及時(shí)為乙方辦理補(bǔ)證手續(xù)并由甲方承擔(dān)全部費(fèi)用及承擔(dān)乙方因?yàn)橐患?jí)建造師注冊(cè)證書的遺失而給乙方帶來的全部損失。
    4、協(xié)議期內(nèi),在未得到乙方書面認(rèn)可的情況下,甲方不得將乙方的一級(jí)建造師資格證書注冊(cè)到其他的企業(yè),否則即視為違約;不得作出有損于乙方利益的其他行為。因甲方原因給乙方造成行政、法律后果和經(jīng)濟(jì)損失的,全部責(zé)任由甲方承擔(dān)。
    2、乙方不承擔(dān)甲方的任何工作責(zé)任,但應(yīng)配合甲方的一級(jí)建造師證書注冊(cè)工作。
    3、聘用期間,乙方每年應(yīng)參加行業(yè)主管部門(指定要求建造師本人到場(chǎng))的繼續(xù)教育及相關(guān)的業(yè)務(wù)培訓(xùn),如未能參加,由此產(chǎn)生的一切責(zé)任由乙方自己承擔(dān)。
    4、聘用期間,甲方應(yīng)為乙方提供建設(shè)部相關(guān)職業(yè)資格考試報(bào)考條件。
    1、本聘用協(xié)議期滿前一個(gè)月,如雙方達(dá)成一致意向,甲方可優(yōu)先考慮續(xù)聘乙方,但須重新辦理聘用手續(xù);雙方未達(dá)成一致意向,甲方必須配合乙方辦理注冊(cè)證書變更遷出手續(xù),否則即視為違約。
    2、甲方不承擔(dān)聘用期內(nèi)乙方的任何傷、殘、病、死亡等及其他原因產(chǎn)生的一切費(fèi)用。
    3、如甲方需將乙方注冊(cè)證書和執(zhí)業(yè)印章用于參加工程招投標(biāo),必須征得乙方同意,并支付乙方出場(chǎng)費(fèi)每次1000元,(其他費(fèi)用另外報(bào)銷)中標(biāo)后每個(gè)月2000元項(xiàng)目補(bǔ)貼。
    4、在辦理注冊(cè)時(shí)所簽訂的勞動(dòng)合同僅為辦理一級(jí)建造師證書注冊(cè)所用;本協(xié)議為雙方真實(shí)意思的表達(dá),所有與本協(xié)議不一致之處,均以本協(xié)議為準(zhǔn)。
    甲方應(yīng)在雙方簽定協(xié)議當(dāng)日提供單位營(yíng)業(yè)執(zhí)照、資質(zhì)證書復(fù)印件給乙方。
    本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,甲、乙雙方蓋章(或簽字)之日起生效,聘用期滿后本協(xié)議自動(dòng)失效。
    甲方:
    乙方:
    日期:
    聘用的協(xié)議書篇九
    乙方:___________
    經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意,自愿簽訂本合同。
    一、合同期限:
    合同期限為年,20__年__月__日起至20__年__月__日止,約定期滿,本合同自然終止,如雙方同意,可以續(xù)簽。
    二、工作待遇:
    三、乙方工作責(zé)任及要求:
    1、乙方必須認(rèn)真做好本職工作,服從甲方管理安排,嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度;
    2、未經(jīng)許可乙方不能讓無關(guān)人員進(jìn)入廚房、食堂。
    3、乙方必須嚴(yán)格按操作規(guī)程使用廚具及其它用具,否則發(fā)生一切安全事故由乙方負(fù)責(zé)。如果廚具有故障,要及時(shí)與食堂管理人員匯報(bào)、處理。乙方必須愛護(hù)甲方所有廚具,若因乙方操作不當(dāng)而損壞廚具則根據(jù)情節(jié)承擔(dān)原價(jià)50%~100%費(fèi)用。
    4、乙方在甲方工作期間交納一個(gè)月工資保證金。如中途乙方提出要離職,經(jīng)甲方檢查沒有對(duì)甲方用品的損壞,按甲方要求辦理離職手續(xù)完后,保證金全部退還;如有損壞,則在保證金中扣出損壞用品的費(fèi)用。
    5、工作期間,乙方一切安全責(zé)任自己負(fù)責(zé)。
    6、工作時(shí)間:上午8時(shí)至晚上食堂工作結(jié)束,特殊情況另作處理。如未經(jīng)允許擅自離崗,每次按曠工一天處理。
    四、乙方有下列情況甲方可解除合同:
    1、違反勞動(dòng)紀(jì)律規(guī)章制度,職業(yè)道德情節(jié)較為嚴(yán)重的;
    2、不遵守甲方管理制度不服從工作安排,經(jīng)教育不改的;
    3、食堂浪費(fèi)大、對(duì)本職工作不負(fù)責(zé)、做得較差者。
    五、甲方或乙方單方解除合同時(shí),必須15天以前告知或以書面形式提出申請(qǐng),并且無論發(fā)生任何情況乙方必須執(zhí)行工作交接責(zé)任,如違反則不退還保證金。
    六、本合同未盡事宜,由雙方共同協(xié)商解決。
    七、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,從20__年11月1日起生效。
    甲方:___________乙方:___________
    日期:___________日期:___________
    聘用的協(xié)議書篇十
    乙方:身份證號(hào)碼:
    因甲方公司發(fā)展需要,需聘用****專業(yè)*級(jí)建造師,經(jīng)過真誠(chéng)友好協(xié)商,甲方同意聘用乙方,在乙方的配合下為其辦理注冊(cè)手續(xù),具體條款如下:
    一、聘用期限
    甲方聘用乙方的期限為*年。即注冊(cè)成功之日起往后推*年。
    二、甲方權(quán)利與義務(wù)
    1、合同期間,甲方有權(quán)使用乙方的資質(zhì)證書申報(bào)甲方公司的企業(yè)資質(zhì)及年檢。免費(fèi)為乙方辦理初始注冊(cè)、續(xù)期注冊(cè)、變更注冊(cè)、年檢等相關(guān)手續(xù),并在《執(zhí)業(yè)手冊(cè)》上登記聘用期間的執(zhí)業(yè)情況。
    2、合同期間,甲方工程項(xiàng)目由乙方擔(dān)任建造師的,須另行簽訂協(xié)議并支付相關(guān)責(zé)任報(bào)酬,乙方承擔(dān)工程項(xiàng)目的相關(guān)責(zé)任;甲方工程項(xiàng)目乙方不擔(dān)任建造師的,乙方不承擔(dān)工程項(xiàng)目的相關(guān)責(zé)任。
    3、合同期間,甲方負(fù)責(zé)乙方每年的繼續(xù)教育、注冊(cè)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、協(xié)會(huì)會(huì)議費(fèi)用(含繼續(xù)教育期間標(biāo)準(zhǔn)的差旅住宿費(fèi)用)等相關(guān)費(fèi)用,乙方憑相關(guān)票據(jù)向甲方報(bào)銷。若乙方因工作原因,無法參加再教育學(xué)習(xí),甲方有義務(wù)請(qǐng)人代之學(xué)習(xí)。
    4、甲方應(yīng)妥善保管乙方的注冊(cè)證書及其他有關(guān)材料。一級(jí)注冊(cè)建造師執(zhí)業(yè)印章及畢業(yè)證、身份證原件應(yīng)在注冊(cè)成功后(10工作日內(nèi))及時(shí)交還乙方本人保管,但牽及公司年審須提供有關(guān)證書原件時(shí),乙方有義務(wù)及時(shí)(5個(gè)工作日)向甲方提供相關(guān)證件。甲方如需使用乙方注冊(cè)章時(shí),必須將圖紙等交由乙方審查,乙方同意后蓋章。不得以乙方的名義進(jìn)行非法活動(dòng),否則由因此造成的后果,由甲方負(fù)相應(yīng)的法律責(zé)任。
    5、甲方應(yīng)根據(jù)協(xié)議要求,按時(shí)支付乙方的聘用工資。
    三、乙方權(quán)利與義務(wù)
    1、雙方簽定協(xié)議后,乙方應(yīng)于20xx年**月**日向甲方提供有關(guān)資質(zhì)申報(bào)及建造師注冊(cè)所需要的相關(guān)材料(一級(jí)建造師執(zhí)業(yè)資格合格證書、大學(xué)文憑、身份證和職稱證書等原件、個(gè)人簡(jiǎn)歷、一寸、二寸彩色相片等)。
    2、在甲方辦理資質(zhì)年檢及建設(shè)行政主管部門的檢查時(shí),乙方需配合甲方并及時(shí)提供有關(guān)身份證、職稱證明文件、學(xué)歷文憑等證明材料。
    3、甲方在申請(qǐng)注冊(cè)期間,乙方積極配合甲方進(jìn)行初始注冊(cè),以便順利注冊(cè)成功。
    4、及時(shí)提醒甲方支付聘用工資及提供銀行帳號(hào)。
    四、聘用工資及支付方式
    經(jīng)雙方商定,甲方同意每年支付乙方*萬*仟元整(rmb*****.00元整)聘用工資(稅后)。甲方確認(rèn)乙方證書注冊(cè)成功后5個(gè)工作日內(nèi),支付給乙方第一年聘用工資******.00人民幣。第二年支付給乙方聘用工資*****.00人民幣,甲方采取電匯到乙方提供的銀行卡中。支付給乙方下一年度聘用工資時(shí)間與前一年不超過一年。
    五、證書的保管
    完成注冊(cè)后,乙方同意將《注冊(cè)建造師注冊(cè)證書》交由甲方管理,甲方應(yīng)妥善加以保管。執(zhí)業(yè)印章由乙方自己保管.
    六、解聘
    1、在協(xié)議有效期內(nèi),甲乙雙方不得擅自單方解除協(xié)議,如因此造成損失,由擅自解除協(xié)議一方負(fù)責(zé)。如果甲乙雙方在協(xié)議期內(nèi)需要變動(dòng)協(xié)議,應(yīng)本著相互支持與理解的原則,提前一個(gè)月通知對(duì)方,以便另一方做好工作安排。
    2、如果雙方同意解除協(xié)議,甲方應(yīng)提前出具乙方解聘證明、職業(yè)道德證明等有關(guān)轉(zhuǎn)注冊(cè)證明,方便乙方辦理轉(zhuǎn)注的手續(xù),并返還乙方的留存在甲方處的所有證明文件(資格證、注冊(cè)證等),不得無故刁難。
    3、在下列情況下,乙方有權(quán)提前解除協(xié)議:
    (1)甲方不能按期支付工資;
    (2)初始注冊(cè)不成功;
    (3)甲方有其它違約行為。
    七、違約責(zé)任
    1、由于甲方原因發(fā)生乙方的資格證、注冊(cè)證丟失或吊銷,甲方賠償乙方相關(guān)損失,其相關(guān)損失計(jì)算方法如下:
    資格證、注冊(cè)證丟失,甲方應(yīng)負(fù)責(zé)為乙方補(bǔ)辦;不耽誤乙方正常注冊(cè),否則、甲方須繼續(xù)支付乙方聘用工資到證書發(fā)下來為止。
    資格證吊銷,甲方賠付乙方**萬元整。
    2、因乙方自身原因?qū)е潞蠊?,甲方概不?fù)責(zé)。
    3、乙方必須在甲方公司注冊(cè)滿*年后才可以轉(zhuǎn)注,乙方要求提前解聘,則甲方不負(fù)責(zé)再教育學(xué)習(xí)費(fèi)用,乙方退還甲方聘用工資**元整,且賠付甲方違約金**元整。
    4、甲方必須在注冊(cè)期滿*年后才可以提前解聘,甲方支付乙方合同期內(nèi)全部聘用工資。且賠付乙方違約金*萬元整。
    八、本協(xié)議條款貨幣形式均為人民幣。
    九、續(xù)聘
    聘用期滿,雙方有意簽訂續(xù)聘協(xié)議,具體條件由雙方另行商議,格式可采用本協(xié)議。
    十、本協(xié)議一式兩份。雙方各執(zhí)壹份,具同等效力。
    十一、本協(xié)議自雙方簽定之日起生效,聘用期滿解聘,聘用工資付清、相關(guān)證明文件返還乙方后失效。
    十二、本協(xié)議所指金額均為稅后金額,如本協(xié)議發(fā)生繳稅情況,均由甲方承擔(dān),本協(xié)議為勞動(dòng)合同的附件之一。
    十三、未盡事宜,雙方再協(xié)商解決。
    十四、爭(zhēng)議解決辦法:原則上雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成時(shí)由人民法院裁決。
    甲方:(簽字蓋章)
    代表:
    電話:
    傳真:
    地址:
    乙方(簽字):
    代表:
    電話:
    傳真:
    地址:
    簽訂日期:20xx年x月xx日
    簽訂地點(diǎn):
    聘用的協(xié)議書篇十一
    甲方:
    乙方:
    根據(jù)《民法典》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及其相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,按照國(guó)家發(fā)展與改革委員會(huì)要求,做好甲方資質(zhì)就位及乙方一級(jí)建造師的注冊(cè)和登記工作,雙方本著友好協(xié)商,互惠互利的原則,達(dá)成以下協(xié)議:
    1、乙方同意作為一級(jí)建造師在甲方注冊(cè),甲方聘用乙方擔(dān)任一級(jí)建造師職務(wù),乙方不得擅自以甲方名義開展工作,不得損害甲方的利益;甲方保證乙方一級(jí)建造師注冊(cè)證書的年檢及時(shí)、有效,保證乙方繼續(xù)教育等工作的及時(shí)進(jìn)行。如果由于甲方原因發(fā)生乙方的一級(jí)建造師資格證、注冊(cè)證丟失或吊銷,甲方賠償乙方相關(guān)損失,其相關(guān)損失計(jì)算方法如下:
    資格證、注冊(cè)證丟失:甲方賠付乙方10000元;
    資格證、注冊(cè)證吊銷:甲方賠付乙方50000元。
    如因乙方自身原因?qū)е潞蠊追礁挪回?fù)責(zé)。
    2、一級(jí)建造師執(zhí)業(yè)資格證書、注冊(cè)證書及執(zhí)業(yè)資格印章由甲方保管。
    3、甲方負(fù)責(zé)乙方完成一級(jí)建造師的初始注冊(cè),并提供注冊(cè)所需要的相關(guān)資料和證明,以保證乙方的一級(jí)建造師初始注冊(cè)成功。
    4、乙方應(yīng)配合甲方在企業(yè)資質(zhì)年檢和升級(jí)過程中提供需要的乙方相關(guān)證件及材料。
    5、聘用的一級(jí)建造師實(shí)行不坐班工作制。乙方在協(xié)議有效期內(nèi),甲方按每年人民幣元整(大寫:元)支付乙方工資,支付日期注冊(cè)使用之日算起,以銀行儲(chǔ)蓄卡的形式,每年定期支付(日期為每年的月日)
    6、甲方需要乙方親臨施工項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo),甲方應(yīng)提前通知乙方,所發(fā)生的交通費(fèi)、通訊費(fèi)由甲方承擔(dān)。
    7、在協(xié)議有效期內(nèi),乙方的注冊(cè)(含續(xù)期注冊(cè))費(fèi)用、執(zhí)業(yè)年檢費(fèi)等費(fèi)用由甲方承擔(dān)。年檢所需資料及業(yè)績(jī)證明材料等由甲方負(fù)責(zé)辦理,乙方進(jìn)行相關(guān)的配合。
    8、在協(xié)議有效期內(nèi),甲方在工程項(xiàng)目施工中所發(fā)生一切有關(guān)工程施工質(zhì)量和工程施工安全方面的事故責(zé)任以及由此造成的經(jīng)濟(jì)損失均由甲方承擔(dān)。
    9、在協(xié)議有效期內(nèi),甲乙雙方不得擅自單方解除協(xié)議,如因此造成損失,由擅自解除協(xié)議一方負(fù)責(zé)。如果甲乙雙方在協(xié)議期內(nèi)需要變動(dòng)協(xié)議,應(yīng)本著相互支持與理解的原則:一方需要在前一個(gè)月事先告知另一方,以便另一方做好工作安排。但在下列情況下,乙方有權(quán)提前解除協(xié)議:
    (1)甲方不能按期支付工資;
    (2)乙方初始注冊(cè)不成功;
    (3)甲方有其它違約行為。
    10、本協(xié)議有效期,暫定為叁年,自年月日至年月日止。協(xié)議到期后,如雙方無異議,協(xié)議可自動(dòng)延長(zhǎng),延長(zhǎng)期為一個(gè)注冊(cè)期(叁年)如有異議,雙方友好協(xié)商解除該協(xié)議,但主張解除方應(yīng)提前一個(gè)月通知對(duì)方。
    11、協(xié)議解除后,甲方應(yīng)對(duì)乙方辦理注冊(cè)變更手續(xù)提供便利條件,不得無故刁難。
    12、協(xié)議未盡事宜,由雙方友好協(xié)商處理。
    13、本協(xié)議壹式貳份,雙方各持壹份,具同等效力,簽字生效。
    甲方:(蓋章)
    乙方:(簽字)
    年月日
    聘用的協(xié)議書篇十二
    受聘方:___________簡(jiǎn)稱乙方。
    根據(jù)《中華人民共和國(guó)國(guó)勞動(dòng)法》和有關(guān)勞動(dòng)政策法規(guī),甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。
    協(xié)議生效期限為___個(gè)月,從________年____月____日起至________年____月____日止。
    1、甲方以招聘形式選擇乙方,乙方自愿形式到甲方工作。
    2、乙方負(fù)責(zé)餐廳、廚房安全、防火、衛(wèi)生工作,不得有外人隨意出入廚房重地,否則一經(jīng)發(fā)現(xiàn)甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰。
    3、乙方負(fù)責(zé)廚房食品的安全衛(wèi)生,不得發(fā)生食品中毒等事件,如發(fā)生食品中毒等事件由乙方負(fù)責(zé)。衛(wèi)生防疫部門來檢查,如果達(dá)不到衛(wèi)生防疫部門要求,乙方及按要求改正,并對(duì)所造成的一切損失承擔(dān)責(zé)任。(硬件設(shè)施除外)
    4、乙方在工作期間應(yīng)盡職盡責(zé),在菜品,食品花樣上不斷推陳出新,滿足不同顧客的要求。
    5、乙方努力提高自身素質(zhì),在工作中愛護(hù)設(shè)備、節(jié)約能源,避免浪費(fèi)。做到科學(xué)組織、工藝合理,做出物美價(jià)廉,搭配合理,營(yíng)養(yǎng)豐富,色、香、味俱全的高品質(zhì)菜品。
    1、甲方應(yīng)根據(jù)《勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定,制定本酒店各項(xiàng)具體規(guī)章制度。
    2、乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律、法規(guī)和甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生,操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護(hù)甲方財(cái)產(chǎn),遵守職業(yè)道德;服從甲方的管理和教育。
    3、乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可依據(jù)國(guó)家法律、法規(guī)和本酒店相關(guān)規(guī)章制度,給予紀(jì)律處分、經(jīng)濟(jì)處分,直至解除勞動(dòng)協(xié)議。
    1、乙方月工資為:___________元/月
    2、乙方每月工資由甲方于次月____日發(fā)放。若工資發(fā)放日適逢周日或假日,甲方可提前或推后一日或數(shù)日發(fā)放。若甲方推后半個(gè)月未發(fā)放工資,視為違約。
    3、乙方在甲方工作期間,甲方除支付乙方工資外,負(fù)責(zé)乙方職工餐的提供,及_____________________,除此不支付其它任何費(fèi)用。
    4、乙方在工作期間_________福利待遇,乙方如在工作期間請(qǐng)假,甲方不支付請(qǐng)假期間工資。
    1、如乙方終止協(xié)議,必須提前半個(gè)月向甲方提出書面申請(qǐng),經(jīng)甲方同意后可辦理終止手續(xù)。
    2、如果乙方違約,造成甲方損失,乙方加倍賠償甲方損失。
    3、乙方要自覺維護(hù)和遵守國(guó)家法律、法規(guī)條例及甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度。乙方觸犯甲方規(guī)定的相關(guān)制度,甲方有權(quán)對(duì)其予以警告、處罰、直至辭退。
    4、甲方因業(yè)務(wù)萎縮時(shí)有權(quán)終止本協(xié)議,并提前一個(gè)月通知乙方,協(xié)議終止時(shí),甲方得結(jié)清乙方的工資,且乙方不必補(bǔ)償協(xié)議期內(nèi)的培訓(xùn)費(fèi)。
    1、甲、乙雙方就履行本協(xié)議所發(fā)生一切爭(zhēng)執(zhí),同意以勞動(dòng)局為第一審理機(jī)關(guān)。
    2、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,簽字生效,具有同等法律效力。
    甲方:___________乙方:___________
    ___________年___________月___________日
    聘用的協(xié)議書篇十三
    甲方:
    地址:
    電話:
    郵箱:
    乙方:
    地址:
    電話:
    郵箱:
    根據(jù)《中華人民共和國(guó)教師法》)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定,就甲方聘任乙方為_________教師事項(xiàng),經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商,簽訂本合同。
    1、乙方同意根據(jù)甲方工作需要,被聘任在_________職位工作。如果院系發(fā)生變化,雙方應(yīng)該根據(jù)需要重新確認(rèn)乙方工作的院系和職位。變動(dòng)之后,乙方原來合同規(guī)定的待遇等內(nèi)容原則上不應(yīng)該改變。
    2、聘期內(nèi)甲方保證乙方全職在_________特聘崗位上工作,但甲方安排乙方執(zhí)行外出合作研究、進(jìn)修、培訓(xùn)任務(wù)的除外。從海外直接應(yīng)聘的特聘教授人選如有特殊情況,聘期內(nèi)保證每年在甲方特聘教授崗位上工作時(shí)間不少于_________個(gè)月。
    本崗位首次聘期為_________年,即自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。其中,試用期為_________個(gè)月。聘任期滿后,根據(jù)甲方工作需要,聘期考核結(jié)果以及甲乙雙方意向,甲乙雙方可續(xù)簽聘任合同。聘任期限另行商定。
    1、乙方愿意按照本合同書約定及甲方關(guān)于本職位工作任務(wù)和職責(zé)要求完成規(guī)定的工作數(shù)量,實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo)。
    2、乙方在聘期內(nèi)應(yīng)完成的工作目標(biāo):_________________________________________。
    乙方在聘期內(nèi)應(yīng)承擔(dān)的工作任務(wù)包括以下幾個(gè)方面:
    1、教學(xué)任務(wù):
    (1)乙方必須按照甲方的教學(xué)安排,每學(xué)年完成研究生或本科生教學(xué)任務(wù),總學(xué)時(shí)數(shù)達(dá)到_________學(xué)時(shí)以上。
    (2)乙方必須按質(zhì)按量地完成教學(xué)任務(wù),認(rèn)真完成學(xué)院及教研室分配的教學(xué)工作,認(rèn)真進(jìn)行課程建設(shè)(如教材編寫,教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方式改革,實(shí)驗(yàn)方法變革等)。
    2、爭(zhēng)取和主持科研項(xiàng)目,科技創(chuàng)新研究任務(wù)及目標(biāo):
    (1)乙方在考核期內(nèi),必須至少主持過1項(xiàng)省部級(jí)以上科研項(xiàng)目;或至少主持1項(xiàng)省部級(jí)以上重大項(xiàng)目的子課題;或主持1項(xiàng)橫向科研項(xiàng)目(科研經(jīng)費(fèi)在_________元以上)。
    (2)乙方對(duì)主持的科研項(xiàng)目,應(yīng)該認(rèn)真負(fù)責(zé),必須按照項(xiàng)目計(jì)劃書的內(nèi)容以及學(xué)院科研項(xiàng)目中后期管理的相關(guān)規(guī)定保質(zhì)保量地完成。
    3、學(xué)科建設(shè)任務(wù):
    (1)乙方應(yīng)該積極參加學(xué)院以及所在教研室的學(xué)科建設(shè)工作,協(xié)助完成相關(guān)的學(xué)科建設(shè)目標(biāo)。
    (2)乙方在考核期內(nèi)平均每學(xué)年必須有1篇在國(guó)內(nèi)核心期刊或國(guó)外雜志上公開發(fā)表的學(xué)術(shù)論著(第1作者或通訊作者,作者單位為_________大學(xué));或考核期內(nèi)有1篇公開發(fā)表在sci收錄雜志學(xué)術(shù)論著(第1作者或通訊作者,作者單位為_________大學(xué))。
    4、人才培養(yǎng)任務(wù):______________________________________________。
    5、隊(duì)伍建設(shè)及其他任務(wù):乙方應(yīng)該完成學(xué)院以及教研室分配的與教學(xué)相關(guān)的工作以及行政管理工作。
    乙方承諾,未經(jīng)書面向甲方提出申請(qǐng),并獲甲方許可,不在校外兼任有報(bào)酬性的職業(yè)。
    1、乙方應(yīng)當(dāng)認(rèn)真遵守《中華人民共和國(guó)教師法》及國(guó)家有關(guān)法律法規(guī);遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。
    2、乙方必須遵守憲法和法律,忠誠(chéng)教育事業(yè),遵守學(xué)校的規(guī)章制度,恪守學(xué)術(shù)規(guī)范,嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué),團(tuán)結(jié)合作,愛護(hù)學(xué)生,關(guān)心集體,自覺維護(hù)學(xué)校聲譽(yù)。
    3、乙方在聘期內(nèi),不得擅自辭職、離職,應(yīng)當(dāng)做到愛崗敬業(yè)。
    1、甲方每年按確定的崗位目標(biāo)和工作任務(wù)對(duì)乙方進(jìn)行年度考核。乙方須向所在院系聘任委員會(huì)(或?qū)W術(shù)委員會(huì)、考核委員會(huì))匯報(bào)履行崗位職責(zé)情況和工作進(jìn)展情況,并提出下一年度的工作目標(biāo)和工作任務(wù)。甲方根據(jù)院系意見確定考核結(jié)果。
    2、對(duì)考核不合格者,經(jīng)甲方專業(yè)職務(wù)聘任委員會(huì)審議,甲方有權(quán)解除聘任合同。
    3、乙方________年聘期結(jié)束后甲方對(duì)乙方進(jìn)行屆滿考核,依據(jù)乙方履行崗位職責(zé)的情況明確考核等級(jí),并依據(jù)考核結(jié)果以及工作需要決定續(xù)聘與否。
    4、考核結(jié)果作為工資,職位津貼發(fā)放和繼續(xù)聘任的依據(jù)。若乙方經(jīng)考核不合格,則甲方有權(quán)視情況減發(fā)或停發(fā)工資,職位津貼,甚至可以根據(jù)實(shí)際情況解除本合同。
    5、甲方應(yīng)保證行使考核權(quán)時(shí)做到公平公正,符合規(guī)定程序,并保證相應(yīng)的透明度。乙方對(duì)考核結(jié)果不滿時(shí),有權(quán)向甲方有關(guān)部門提出申訴。
    1、在聘任期內(nèi),甲方應(yīng)該按照國(guó)家和學(xué)校規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)和乙方的工作性質(zhì)等支付工資給乙方。
    2、除前款工資性勞動(dòng)報(bào)酬外,乙方還可按學(xué)校規(guī)定領(lǐng)取校內(nèi)津貼(含稅金)。在學(xué)校津貼制度發(fā)生變化的情況下,上述津貼制度應(yīng)同時(shí)變化。
    3、乙方有權(quán)享受國(guó)家法律,_________省地方法規(guī)和學(xué)校規(guī)定的各種社會(huì)福利待遇,包括保險(xiǎn),醫(yī)療等費(fèi)用。甲方同時(shí)為乙方子女就學(xué)提供可能的方便。
    4、甲方不提供住房。有關(guān)住房的待遇按學(xué)校現(xiàn)行政策執(zhí)行。
    5、公派出國(guó)(出境)按照學(xué)校教職工出國(guó)(出境)辦法執(zhí)行。若出現(xiàn)被甲方解聘者,乙方不再享有甲方提供的上述權(quán)益。
    1、年末甲方將根據(jù)本年度所有兼職教師的考核結(jié)果,評(píng)出的優(yōu)秀兼職教師,給予一次性獎(jiǎng)勵(lì),并頒發(fā)榮譽(yù)證書。
    2、乙方在聘期內(nèi)做出突出成績(jī)的,甲方應(yīng)積極推薦申報(bào)有關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)或資助。
    3、乙方在本校每連續(xù)工作滿_______年,在學(xué)院允許的前提下,可享受______個(gè)月的學(xué)術(shù)假,職從事學(xué)術(shù)研究工作;學(xué)術(shù)假為有薪假期,乙方在享受學(xué)術(shù)假的學(xué)年,基本教學(xué)工作量要求減半;乙方要求享受學(xué)術(shù)假,需提前_______個(gè)月向所在院系提出申請(qǐng)。
    4、乙方如主持重大科研項(xiàng)目,或參加重大課題研究工作并且在項(xiàng)目中負(fù)有較重要責(zé)任,在課題進(jìn)行期間,可申請(qǐng)額外享受不超過______年的帶薪學(xué)術(shù)假,在享受學(xué)術(shù)假期間,乙方教學(xué)工作量免于考核。
    1、甲方因簽訂合同時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化或者乙方因個(gè)人原因要求變更本合同條款的,必須提前三十天以書面形式通知對(duì)方。經(jīng)雙方協(xié)商一致后,可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。變更本合同的,雙方應(yīng)簽訂《變更聘用合同協(xié)議書》。
    2、有下例情況之一的,符合條件的一方可以單方面變更本合同的相關(guān)條款:
    (1)本合同訂立時(shí)所依據(jù)的法律、法規(guī)已經(jīng)修改或失效;
    (2)甲方因工作需要,調(diào)整乙方工作崗位;
    (3)甲方的經(jīng)營(yíng)性質(zhì),經(jīng)濟(jì)效益發(fā)生變化;
    3、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
    4、乙方有下例情況之一的,甲方可以解除合同:
    (1)在見習(xí)期內(nèi)證明不符合錄用條件的;
    (4)經(jīng)考核不稱職,給教育教學(xué)工作造成損失的;
    (6)被依法追究刑事責(zé)任的;
    (7)乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的`工作的。甲方如要解除本合同,必須提前一個(gè)月以出面方式通知乙方。
    5、乙方有下例情況之一的,甲方不得依據(jù)以上第4項(xiàng)第(7)款之規(guī)定解除本合同:
    (1)患病或負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
    (2)女教職工在符合計(jì)劃生育規(guī)定的孕期、產(chǎn)期和哺乳期內(nèi)的;
    (3)符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他情況的。
    6、甲方有下列情況之一的,乙方可以解除本合同:
    (1)甲方無理由不按時(shí)支付乙方工資的;
    (2)甲方無理由扣發(fā)乙方工資或不落實(shí)法定假期的;
    (3)乙方得不到應(yīng)有的人身尊嚴(yán);人生自由;人身安全的;
    (4)甲方不按約履行本合同規(guī)定的其他條款的;
    7、甲方因國(guó)家政策調(diào)整,不可抗力或經(jīng)營(yíng)不善而停止辦學(xué)的,雙方所簽合同終止。
    1、對(duì)于執(zhí)行本合同發(fā)生的與本合同有關(guān)的'爭(zhēng)議應(yīng)本著友好協(xié)商的原則解決。
    2、若雙方協(xié)商不能達(dá)成一致,則提交____________________仲裁委員會(huì)解決。
    本合同從簽訂之日起生效,一式二份,甲、乙雙方各持一份。
    甲方(簽章):
    日期:_________年_________月_________日
    乙方(簽章):
    日期:_________年_________月_________日
    聘用的協(xié)議書篇十四
    委托人:
    甲方代表:
    經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。
    一、工程概況
    委托人委托甲方代表監(jiān)理的*********(以下簡(jiǎn)稱“本工程”),概況如下:
    工程名稱:
    工程地點(diǎn):
    工程時(shí)間:暫定為20xx年3月25日至20xx年8月25日(共153天)
    二、協(xié)議實(shí)施細(xì)則
    1、委托人的權(quán)利
    (1)委托人有對(duì)工程規(guī)模、設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)劃設(shè)計(jì)和設(shè)計(jì)使用功能要求的認(rèn)定權(quán),以及對(duì)工程設(shè)計(jì)變更的審批權(quán)。
    (2)甲方代表因私自請(qǐng)假或他人替換須事先征得委托人的同意。
    (3)委托人有權(quán)要求甲方代表提交監(jiān)理工作日志及監(jiān)理業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的專項(xiàng)報(bào)告。
    (4)當(dāng)委托人發(fā)現(xiàn)甲方代表不按協(xié)議履行職責(zé),或?qū)こ淘斐蓳p失,委托人有權(quán)終止協(xié)議并要求甲方代表承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任或連帶賠償責(zé)任。
    2、委托人的義務(wù)
    (1)委托人應(yīng)當(dāng)在雙方約定時(shí)間內(nèi)免費(fèi)向甲方代表提供與工程有
    關(guān)的工作資料。
    (2)委托人應(yīng)當(dāng)在約定的時(shí)間就甲方代表書面提交并要求作出決定的一切事宜作出書面決定。
    (3)委托人應(yīng)免費(fèi)向甲方代表提供必要的辦公用房和其他辦公設(shè)施。
    3、甲方代表的權(quán)利
    (1)工程建設(shè)的相關(guān)事項(xiàng)(包括規(guī)劃設(shè)計(jì)、項(xiàng)目實(shí)施、使用功能、項(xiàng)目變更等)向委托人的建議權(quán)。
    (2)事先征得委托人同意對(duì)工程設(shè)計(jì)中的技術(shù)問題,按照安全和優(yōu)化的原則,向委托人提出建議,發(fā)現(xiàn)工程設(shè)計(jì)不符合國(guó)家頒布的工程質(zhì)量或設(shè)計(jì)約定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)時(shí),有權(quán)書面報(bào)告委托人并要求設(shè)計(jì)人更正。
    (3)審批工程實(shí)施的組織設(shè)計(jì)和技術(shù)方案,按照保質(zhì)量、保工期、保安全和降低成本的原則,向施工單位提出建議,并向委托人提出書面報(bào)告。
    (4)對(duì)于不符合設(shè)計(jì)要求和協(xié)議約定及國(guó)家質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的構(gòu)配件、設(shè)備,有權(quán)通知施工單位停止使用;對(duì)于不符合規(guī)范和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的工序,分項(xiàng)工程和不安全施工作業(yè),有權(quán)通知停工整改、返工。
    (5)工程實(shí)施進(jìn)度的檢查、監(jiān)督權(quán),以及工程實(shí)際完成日期提前或超過工程實(shí)施協(xié)議規(guī)定的完成期限的簽認(rèn)權(quán)。
    4、甲方代表的義務(wù)
    (1)保證簽訂協(xié)議時(shí)起至履行完畢本協(xié)議項(xiàng)下全部義務(wù)時(shí)止,
    始終具備符合國(guó)家法律法規(guī)、部門規(guī)章規(guī)定的執(zhí)行本協(xié)議所必需的資質(zhì)。
    (2)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家法律法規(guī),按章辦事,自覺維護(hù)委托人的利益。
    (3)每天按時(shí)到委托人處打考勤,接受委托人的檢查、監(jiān)督,嚴(yán)格履行服務(wù)承諾,做到誠(chéng)實(shí)守信。
    (4)使用委托人提供的設(shè)施和物品屬于委托人的財(cái)產(chǎn),在監(jiān)理工作完成或中止時(shí),應(yīng)按協(xié)議約定的時(shí)間和方式移交給委托人。
    (5)在協(xié)議期內(nèi)或協(xié)議終止后,未經(jīng)委托人同意,不得泄露與本工程、本協(xié)議業(yè)務(wù)相關(guān)的保密資料。
    5、甲方代表在責(zé)任期內(nèi),應(yīng)當(dāng)履行約定的義務(wù),假如因甲方代表過失而造成了委托人的經(jīng)濟(jì)損失,應(yīng)當(dāng)向委托人賠償;觸及法律的,還應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
    6、甲方代表不得接受監(jiān)理工程項(xiàng)目施工方的任何報(bào)酬或者經(jīng)濟(jì)利益,果斷杜絕商業(yè)賄賂行為。
    7、在委托協(xié)議簽訂后,實(shí)際情況發(fā)生變化,使得甲方代表不能全部或部分執(zhí)行監(jiān)理業(yè)務(wù)時(shí),甲方代表應(yīng)當(dāng)書面通知委托人。因不可抗力導(dǎo)致委托監(jiān)理協(xié)議不能全部或部分履行,甲方代表不承擔(dān)責(zé)任。
    8、甲方代表向委托人辦理完驗(yàn)收或工程移交手續(xù),施工單位和委托人已簽訂工程保修責(zé)任書,甲方代表收到監(jiān)理報(bào)酬尾款,本協(xié)議即終止。
    9、當(dāng)事人一方要求變更或解除協(xié)議時(shí),應(yīng)事先通知對(duì)方,因解
    除協(xié)議使一方遭受損失的,除依法可以免除責(zé)任外,應(yīng)由責(zé)任方負(fù)責(zé)賠償,變更或解除協(xié)議的通知必須采取書面形式,協(xié)議未達(dá)成之前,原協(xié)議仍然有效。
    三、工作薪酬
    1、委托人以實(shí)際工作時(shí)間支付甲方代表100元/天,該工程竣工,驗(yàn)收合格后,委托人應(yīng)全額支付工資。委托人不可隨意克扣或者無故拖欠甲方代表工資。
    2、甲方代表在本合同履行期間病休或事假,甲方按請(qǐng)假天數(shù)扣除工資,且委托人不承擔(dān)任何醫(yī)療費(fèi)用及其它經(jīng)濟(jì)費(fèi)用。
    3、甲方代表應(yīng)加強(qiáng)自身安全防范意識(shí),否則發(fā)生傷、亡等事故由甲方代表自行承擔(dān)一切經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任。
    4、甲方代表患有職業(yè)病或其它疾病,而不能勝任本工作崗位的,應(yīng)自行解除勞務(wù)合同,甲方代表不可隱瞞,否則因甲方代表帶病作業(yè)而發(fā)生傷亡事故,所引發(fā)的一切經(jīng)濟(jì)及法律責(zé)任,由其自負(fù),委托人不負(fù)任何醫(yī)療、保險(xiǎn)、工傷及其它一切經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
    四、甲方代表向委托人承諾,按照本協(xié)議的規(guī)定,承擔(dān)監(jiān)理工作。
    五、本協(xié)議自雙方簽字蓋章后生效。本協(xié)議一式肆份,委托方叁份,甲方代表壹份,具有同等法律效力。
    委托人:(蓋章) 甲方代表:(簽章) 法人代表:(簽字) 身份證號(hào):
    聯(lián)系電話: 聯(lián)系電話:
    簽字日期: 簽字日期:
    聘用的協(xié)議書篇十五
    乙方: _______身份證號(hào)碼:_______
    聯(lián)系電話:
    根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和有關(guān)規(guī)律、法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等自愿協(xié)商,簽訂本聘用合同,共同遵守本聘用合同所列條款。
    第一條本合同為固定期限合同。合同期自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
    第二條根據(jù)工作需要,乙方在本村擔(dān)任幸福院管理工作助理員。乙方應(yīng)按上級(jí)民政部門制定的崗位職責(zé)履行義務(wù),按時(shí)、按質(zhì)、按量完成規(guī)定工作。
    第三條乙方實(shí)行非全日制資工作制。
    第四條甲方給予乙方補(bǔ)貼為_______元/月,按季度發(fā)放。
    第五條乙方不享受基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、失業(yè)工傷和生育保險(xiǎn)等待遇。
    第六條甲方依法制定的規(guī)章制度(包括崗位職責(zé))作為本合同附件一并執(zhí)行,乙方確認(rèn)甲方規(guī)章制度并愿意遵照?qǐng)?zhí)行。
    第七條乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;乙方不能勝任工作的;甲方可以單方解除合同。
    第八條乙方在勞動(dòng)合同終止后三日內(nèi),應(yīng)當(dāng)按照誠(chéng)實(shí)信用原則辦理工作交接手續(xù)。
    第九條本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,鎮(zhèn)勞保所備案一份。
    甲方:_______乙方:_______
    _______年_______月_______日
    聘用的協(xié)議書篇十六
    甲方:____________________(聘方)
    乙方:__________________(受聘方)
    本職工作單位:____________________
    職務(wù):____________________________
    甲乙雙方已相互介紹了涉及本合同主要內(nèi)容的有關(guān)情況,在自愿平等和相互信任的基礎(chǔ)上,簽定本合同,以便共同遵守,兼職會(huì)計(jì)聘用協(xié)議書。
    第一條乙方自愿到甲方從事兼職會(huì)計(jì)師工作,甲方?jīng)Q定聘乙方為兼職會(huì)計(jì)師。
    第三條甲方的權(quán)利和義務(wù)
    (一)甲方在本合同有效期內(nèi),可行使以下權(quán)利:
    1.為乙方安排財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作,分配任務(wù);
    2.監(jiān)督檢查乙方工作情況;
    (二)甲方須履行的義務(wù):
    1.使乙方及時(shí)獲取勞動(dòng)報(bào)酬;
    2.使乙方合理享受_________(公司)規(guī)定的待遇;
    3.為乙方履行職務(wù)提供一定的工作條件;
    4.依法維護(hù)乙方在履行職務(wù)時(shí)的合法權(quán)益;
    5.為乙方參加_________工會(huì)有關(guān)財(cái)會(huì)知識(shí)更新學(xué)習(xí)提供條件。
    第四條乙方的權(quán)利和義務(wù)
    (一)在本合同有效期內(nèi),乙方有以下權(quán)利:
    1.依法履行會(huì)計(jì)師職務(wù);
    2.獲取勞動(dòng)報(bào)酬;
    3.對(duì)_________(公司)的'管理工作提出建議和批評(píng);
    5.辭職(須提前三個(gè)月提出書面申請(qǐng))。
    (二)乙方須履行的義務(wù):
    2.在履行會(huì)計(jì)師職務(wù)時(shí),不得違反國(guó)家法律和違背職業(yè)道德;
    5.不斷提高自己的實(shí)際工作能力和業(yè)務(wù)素質(zhì);
    6.自行承擔(dān)人身安全責(zé)任。
    第五條勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇
    (一)甲方每季度付給乙方基本報(bào)酬_________元,在季度財(cái)務(wù)報(bào)表完成后,支付報(bào)酬。
    (二)因工作需要,經(jīng)主任同意,到外地出差時(shí),出差補(bǔ)助執(zhí)行鐵路局規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。
    第六條合同的變更和解除
    (一)在下列情況下,_________(公司)有權(quán)單方解除合同:
    2.應(yīng)聘會(huì)計(jì)師嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或違背職業(yè)道德;
    3.應(yīng)聘會(huì)計(jì)師因違法亂紀(jì)被撤銷會(huì)計(jì)師資格;
    4.應(yīng)聘會(huì)計(jì)師因其他原因不宜繼續(xù)履行職務(wù)時(shí)。
    (二)在下列情況下,合同自行解除:
    1.應(yīng)聘會(huì)計(jì)師因工作需要調(diào)離__________________(地區(qū));
    2.應(yīng)聘會(huì)計(jì)師因病或人身意外事故無法繼續(xù)履行職務(wù)_________個(gè)月;
    3.一個(gè)月無故不做帳;
    4._________(公司)被撤銷。
    (三)在下列情況下,合同可以變更:
    1.雙方協(xié)商之;
    2.因國(guó)家政策法令發(fā)生變化時(shí)。
    第八條合同期限
    本合同有效期為2年,從合同簽字生效之日起至_______年______月______日止,合同期滿時(shí),雙方可以另行辦理續(xù)簽事宜。
    第九條本合同一式三份,甲乙雙方各持一份,報(bào)上級(jí)機(jī)關(guān)備案一份,三份具有同等效力。
    第十條本合同自雙方簽字之日起生效。
    甲方(簽章):_________乙方(簽章):_________
    代表人(簽章):_______
    地址:_________________地址:_________________
    電話:_________________電話:_________________
    _________年____月____日_________年____月____日
    聘用的協(xié)議書篇十七
    甲方:
    乙方:
    根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展及教學(xué)需要,結(jié)合實(shí)際,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,達(dá)成如下協(xié)議:
    一、甲方在______年____月___起至______年____月___日,聘請(qǐng)乙方擔(dān)任___課程的教學(xué)工作。
    二、甲方職責(zé):
    1.甲方按雙方協(xié)議課酬標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付課時(shí)津貼,每月月末結(jié)算,次月10日前發(fā)放,每個(gè)課時(shí)為50分鐘。協(xié)議課酬標(biāo)準(zhǔn)如下:
    _____項(xiàng)目:_____元/課時(shí)
    一對(duì)一項(xiàng)目:(小學(xué)______元/課時(shí))
    一對(duì)二項(xiàng)目:(小學(xué)______元/課時(shí))
    備注:因客觀情況改變課酬前,雙方于協(xié)議上備注說明,簽字并加蓋公章有效。
    2.每期班開課前向乙方提供上課時(shí)間表、學(xué)生花名冊(cè)。
    3.對(duì)乙方進(jìn)行教學(xué)平時(shí)檢查、學(xué)期(年)考核。肯定成績(jī),指出不足。主要檢查教學(xué)進(jìn)度、教案、作業(yè)布置及批改和平時(shí)上課情況。進(jìn)行聽課和教學(xué)測(cè)評(píng)。
    4.甲方如因故停課,應(yīng)至少提前一天通知乙方。
    5.半年評(píng)優(yōu)一次,對(duì)優(yōu)秀者給予獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)教學(xué)效果差,學(xué)生意見大的予以辭退。
    6.對(duì)乙方的教學(xué)工作進(jìn)行考核。
    三、乙方職責(zé):
    1.嚴(yán)格按照教學(xué)大綱的要求,遵守課堂教學(xué)常規(guī),認(rèn)真?zhèn)湔n,按時(shí)完成教務(wù)處規(guī)定課程的講授、指導(dǎo)、批改作業(yè)等教學(xué)任務(wù)。
    2.應(yīng)經(jīng)常主動(dòng)與教學(xué)部聯(lián)系,研究有關(guān)教學(xué)中存在的問題,接受教學(xué)質(zhì)量檢查及日常教學(xué)評(píng)價(jià),及時(shí)反映學(xué)生的學(xué)習(xí)要求,對(duì)甲方的教學(xué)管理可提出意見或建議。
    3.維持課堂紀(jì)律和正常的教學(xué)秩序,嚴(yán)格考勤。
    4.按時(shí)報(bào)送學(xué)生成績(jī)。
    5.禁止無故停課,原則上不得調(diào)課,確因故需停課或調(diào)課,必須經(jīng)教務(wù)處簽字同意后,方可辦理。
    6.如乙方單方面要求終止合同,需提前兩周以書面形式通知教務(wù)處,甲、乙雙方協(xié)商后方可解除合同。凡中途解除合同的教師,一律不補(bǔ)發(fā)課酬差額部分。
    7.乙方在甲方任課期間,應(yīng)自覺遵守甲方的工作紀(jì)律。
    8.乙方在甲方任課期間,期間一切安全責(zé)任自負(fù),與甲方無關(guān)。
    琴行有限責(zé)任公司作為培訓(xùn)部唯一指定樂器供應(yīng)商,作為培訓(xùn)部學(xué)員唯一指定樂器供應(yīng)商。
    10.關(guān)于樂器購(gòu)買方面甲方有義務(wù)為xx琴行有限責(zé)任公司進(jìn)行宣傳和監(jiān)督。
    四、在下列情形之一的,情節(jié)嚴(yán)重的,甲方可單方解除合同:
    1.講課無教案或不按照授課計(jì)劃進(jìn)行授課。
    2.上課遲到、早退、缺勤或隨意離開課堂。
    3.不履行手續(xù),擅自調(diào)課、停課。
    4.按正常手續(xù)停課兩次以上(不含兩次)。
    5.不履行本合同或違反教學(xué)中心規(guī)章制度。
    6.私自推銷樂器給學(xué)生。
    7.向?qū)W生推薦或帶領(lǐng)學(xué)生去xx琴行以外的琴行。
    五、乙方單方面解除合同的條件:
    1.因不可抗力致使不能實(shí)現(xiàn)合同目的。
    2.甲方因未及時(shí)發(fā)放課酬。
    3.法律規(guī)定的其它情形。
    六、乙方應(yīng)按國(guó)家的有關(guān)政策交納個(gè)人收入所得稅,由甲方在乙方每月的課酬中代扣。
    七、本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份,各兼職教師須在上崗之前簽訂聘用合同,并提供身份證、學(xué)歷學(xué)位、復(fù)印件交教務(wù)處審核及存檔,事后簽訂合同者,課時(shí)費(fèi)從合同簽訂之日后開始正式上課起開始計(jì)算。
    甲方(簽字):
    乙方(簽字):
    電話:
    電話:
    年月日年月日
    聘用的協(xié)議書篇十八
    甲方:
    地址:
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    郵箱:
    乙方:
    地址:
    電話:
    郵箱:
    根據(jù)《中華人民共和國(guó)教師法》)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定,就甲方聘任乙方為_________教師事項(xiàng),經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商,簽訂本合同。
    1、乙方同意根據(jù)甲方工作需要,被聘任在_________職位工作。如果院系發(fā)生變化,雙方應(yīng)該根據(jù)需要重新確認(rèn)乙方工作的院系和職位。變動(dòng)之后,乙方原來合同規(guī)定的待遇等內(nèi)容原則上不應(yīng)該改變。
    2、聘期內(nèi)甲方保證乙方全職在_________特聘崗位上工作,但甲方安排乙方執(zhí)行外出合作研究、進(jìn)修、培訓(xùn)任務(wù)的除外。從海外直接應(yīng)聘的特聘教授人選如有特殊情況,聘期內(nèi)保證每年在甲方特聘教授崗位上工作時(shí)間不少于_________個(gè)月。
    本崗位首次聘期為_________年,即自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。其中,試用期為_________個(gè)月。聘任期滿后,根據(jù)甲方工作需要,聘期考核結(jié)果以及甲乙雙方意向,甲乙雙方可續(xù)簽聘任合同。聘任期限另行商定。
    1、乙方愿意按照本合同書約定及甲方關(guān)于本職位工作任務(wù)和職責(zé)要求完成規(guī)定的工作數(shù)量,實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo)。
    2、乙方在聘期內(nèi)應(yīng)完成的工作目標(biāo):_________________________________________。
    乙方在聘期內(nèi)應(yīng)承擔(dān)的工作任務(wù)包括以下幾個(gè)方面:
    1、教學(xué)任務(wù):
    (1)乙方必須按照甲方的教學(xué)安排,每學(xué)年完成研究生或本科生教學(xué)任務(wù),總學(xué)時(shí)數(shù)達(dá)到_________學(xué)時(shí)以上。
    (2)乙方必須按質(zhì)按量地完成教學(xué)任務(wù),認(rèn)真完成學(xué)院及教研室分配的教學(xué)工作,認(rèn)真進(jìn)行課程建設(shè)(如教材編寫,教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方式改革,實(shí)驗(yàn)方法變革等)。
    2、爭(zhēng)取和主持科研項(xiàng)目,科技創(chuàng)新研究任務(wù)及目標(biāo):
    (1)乙方在考核期內(nèi),必須至少主持過1項(xiàng)省部級(jí)以上科研項(xiàng)目;或至少主持1項(xiàng)省部級(jí)以上重大項(xiàng)目的子課題;或主持1項(xiàng)橫向科研項(xiàng)目(科研經(jīng)費(fèi)在_________元以上)。
    (2)乙方對(duì)主持的科研項(xiàng)目,應(yīng)該認(rèn)真負(fù)責(zé),必須按照項(xiàng)目計(jì)劃書的內(nèi)容以及學(xué)院科研項(xiàng)目中后期管理的相關(guān)規(guī)定保質(zhì)保量地完成。
    3、學(xué)科建設(shè)任務(wù):
    (1)乙方應(yīng)該積極參加學(xué)院以及所在教研室的學(xué)科建設(shè)工作,協(xié)助完成相關(guān)的學(xué)科建設(shè)目標(biāo)。
    (2)乙方在考核期內(nèi)平均每學(xué)年必須有1篇在國(guó)內(nèi)核心期刊或國(guó)外雜志上公開發(fā)表的學(xué)術(shù)論著(第1作者或通訊作者,作者單位為_________大學(xué));或考核期內(nèi)有1篇公開發(fā)表在sci收錄雜志學(xué)術(shù)論著(第1作者或通訊作者,作者單位為_________大學(xué))。
    4、人才培養(yǎng)任務(wù):______________________________________________。
    5、隊(duì)伍建設(shè)及其他任務(wù):乙方應(yīng)該完成學(xué)院以及教研室分配的與教學(xué)相關(guān)的工作以及行政管理工作。
    乙方承諾,未經(jīng)書面向甲方提出申請(qǐng),并獲甲方許可,不在校外兼任有報(bào)酬性的職業(yè)。
    1、乙方應(yīng)當(dāng)認(rèn)真遵守《中華人民共和國(guó)教師法》及國(guó)家有關(guān)法律法規(guī);遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。
    2、乙方必須遵守憲法和法律,忠誠(chéng)教育事業(yè),遵守學(xué)校的規(guī)章制度,恪守學(xué)術(shù)規(guī)范,嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué),團(tuán)結(jié)合作,愛護(hù)學(xué)生,關(guān)心集體,自覺維護(hù)學(xué)校聲譽(yù)。
    3、乙方在聘期內(nèi),不得擅自辭職、離職,應(yīng)當(dāng)做到愛崗敬業(yè)。
    1、甲方每年按確定的崗位目標(biāo)和工作任務(wù)對(duì)乙方進(jìn)行年度考核。乙方須向所在院系聘任委員會(huì)(或?qū)W術(shù)委員會(huì)、考核委員會(huì))匯報(bào)履行崗位職責(zé)情況和工作進(jìn)展情況,并提出下一年度的工作目標(biāo)和工作任務(wù)。甲方根據(jù)院系意見確定考核結(jié)果。
    2、對(duì)考核不合格者,經(jīng)甲方專業(yè)職務(wù)聘任委員會(huì)審議,甲方有權(quán)解除聘任合同。
    3、乙方________年聘期結(jié)束后甲方對(duì)乙方進(jìn)行屆滿考核,依據(jù)乙方履行崗位職責(zé)的情況明確考核等級(jí),并依據(jù)考核結(jié)果以及工作需要決定續(xù)聘與否。
    4、考核結(jié)果作為工資,職位津貼發(fā)放和繼續(xù)聘任的依據(jù)。若乙方經(jīng)考核不合格,則甲方有權(quán)視情況減發(fā)或停發(fā)工資,職位津貼,甚至可以根據(jù)實(shí)際情況解除本合同。
    5、甲方應(yīng)保證行使考核權(quán)時(shí)做到公平公正,符合規(guī)定程序,并保證相應(yīng)的透明度。乙方對(duì)考核結(jié)果不滿時(shí),有權(quán)向甲方有關(guān)部門提出申訴。
    1、在聘任期內(nèi),甲方應(yīng)該按照國(guó)家和學(xué)校規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)和乙方的工作性質(zhì)等支付工資給乙方。
    2、除前款工資性勞動(dòng)報(bào)酬外,乙方還可按學(xué)校規(guī)定領(lǐng)取校內(nèi)津貼(含稅金)。在學(xué)校津貼制度發(fā)生變化的情況下,上述津貼制度應(yīng)同時(shí)變化。
    3、乙方有權(quán)享受國(guó)家法律,_________省地方法規(guī)和學(xué)校規(guī)定的各種社會(huì)福利待遇,包括保險(xiǎn),醫(yī)療等費(fèi)用。甲方同時(shí)為乙方子女就學(xué)提供可能的方便。
    4、甲方不提供住房。有關(guān)住房的待遇按學(xué)校現(xiàn)行政策執(zhí)行。
    5、公派出國(guó)(出境)按照學(xué)校教職工出國(guó)(出境)辦法執(zhí)行。若出現(xiàn)被甲方解聘者,乙方不再享有甲方提供的上述權(quán)益。
    1、年末甲方將根據(jù)本年度所有兼職教師的考核結(jié)果,評(píng)出的優(yōu)秀兼職教師,給予一次性獎(jiǎng)勵(lì),并頒發(fā)榮譽(yù)證書。
    2、乙方在聘期內(nèi)做出突出成績(jī)的,甲方應(yīng)積極推薦申報(bào)有關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)或資助。
    3、乙方在本校每連續(xù)工作滿_______年,在學(xué)院允許的前提下,可享受______個(gè)月的學(xué)術(shù)假,職從事學(xué)術(shù)研究工作;學(xué)術(shù)假為有薪假期,乙方在享受學(xué)術(shù)假的學(xué)年,基本教學(xué)工作量要求減半;乙方要求享受學(xué)術(shù)假,需提前_______個(gè)月向所在院系提出申請(qǐng)。
    4、乙方如主持重大科研項(xiàng)目,或參加重大課題研究工作并且在項(xiàng)目中負(fù)有較重要責(zé)任,在課題進(jìn)行期間,可申請(qǐng)額外享受不超過______年的帶薪學(xué)術(shù)假,在享受學(xué)術(shù)假期間,乙方教學(xué)工作量免于考核。
    1、甲方因簽訂合同時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化或者乙方因個(gè)人原因要求變更本合同條款的,必須提前三十天以書面形式通知對(duì)方。經(jīng)雙方協(xié)商一致后,可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。變更本合同的,雙方應(yīng)簽訂《變更聘用合同協(xié)議書》。
    2、有下例情況之一的,符合條件的一方可以單方面變更本合同的相關(guān)條款:
    (1)本合同訂立時(shí)所依據(jù)的法律、法規(guī)已經(jīng)修改或失效;
    (2)甲方因工作需要,調(diào)整乙方工作崗位;
    (3)甲方的經(jīng)營(yíng)性質(zhì),經(jīng)濟(jì)效益發(fā)生變化;
    3、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
    4、乙方有下例情況之一的,甲方可以解除合同:
    (1)在見習(xí)期內(nèi)證明不符合錄用條件的;
    (4)經(jīng)考核不稱職,給教育教學(xué)工作造成損失的;
    (6)被依法追究刑事責(zé)任的;
    (7)乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的。甲方如要解除本合同,必須提前一個(gè)月以出面方式通知乙方。
    5、乙方有下例情況之一的,甲方不得依據(jù)以上第4項(xiàng)第(7)款之規(guī)定解除本合同:
    (1)患病或負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
    (2)女教職工在符合計(jì)劃生育規(guī)定的孕期、產(chǎn)期和哺乳期內(nèi)的;
    (3)符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他情況的。
    6、甲方有下列情況之一的,乙方可以解除本合同:
    (1)甲方無理由不按時(shí)支付乙方工資的;
    (2)甲方無理由扣發(fā)乙方工資或不落實(shí)法定假期的;
    (3)乙方得不到應(yīng)有的人身尊嚴(yán);人生自由;人身安全的;
    (4)甲方不按約履行本合同規(guī)定的其他條款的;
    7、甲方因國(guó)家政策調(diào)整,不可抗力或經(jīng)營(yíng)不善而停止辦學(xué)的,雙方所簽合同終止。
    1、對(duì)于執(zhí)行本合同發(fā)生的與本合同有關(guān)的爭(zhēng)議應(yīng)本著友好協(xié)商的原則解決。
    2、若雙方協(xié)商不能達(dá)成一致,則提交____________________仲裁委員會(huì)解決。
    本合同從簽訂之日起生效,一式二份,甲、乙雙方各持一份。
    甲方(簽章):
    日期:_________年_________月_________日
    乙方(簽章):
    日期:_________年_________月_________日
    聘用的協(xié)議書篇十九
    乙方:__________
    根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本聘用合同。
    本聘用臺(tái)同期限年自__________年__________月至__________年__________月。合同期滿,根據(jù)學(xué)校和聘用人員的工作悄況可繼續(xù)聘用。
    (二)熱受本職工作,樹互一切為學(xué)生和教師服務(wù)的思想,努力提高服務(wù)質(zhì)量。
    (三)嚴(yán)格按照學(xué)校食堂管理規(guī)定和蛋奶加工、儲(chǔ)存規(guī)定要求規(guī)范操作。
    (四)嚴(yán)格執(zhí)行營(yíng)養(yǎng)衛(wèi)生要求,把好食物的驗(yàn)收關(guān),蔬菜先洗后切,做到無沙、無塵、無雜質(zhì),食具餐具消毒,熟食加蓋,生熟分開,嚴(yán)防食物中毒。
    (五)注意個(gè)人衛(wèi)生,上班要穿著干凈、整齊,上廁所或千臟活后要用肥皂把手洗凈,定期進(jìn)行體檢。
    (萬)乙立必須身體健康,無任何傳染病。
    (七)乙方必須嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程,保護(hù)自己,責(zé)任自負(fù)。
    (八)做好教師下班后和假日的護(hù)校工作,保證學(xué)校則產(chǎn)安全。
    (一)甲方根據(jù)乙方工作崗位及完成工作任務(wù)的情況支付乙萬每月元的固定工資。
    (二)經(jīng)甲、乙方協(xié)商約定,甲力不承擔(dān)乙力的醫(yī)療險(xiǎn)。
    (一)聘用期問乙力觸犯法律,法規(guī)時(shí)本合同自行終止
    (二)聘用期問,如乙方違反校方制度,或嚴(yán)重失職,造成安全事故,
    甲方有權(quán)在聘用期內(nèi)解除合同,并提前一個(gè)星期通知乙萬。
    (三)乙方如因病或因事不能完成工作任務(wù)時(shí),甲力解除本合同。
    (四)固行業(yè)及特殊性,乙方不得在學(xué)期中途提出解除合同,如違反賠甲方違約金。
    (五)固本崗位的特殊勝,年齡不能太大,如年齡太大,甲方解除本合同。
    (一)本合同有規(guī)定按規(guī)定辦,沒規(guī)定的按甲乙雙方協(xié)商約定
    (二)甲、乙雙方都必須嚴(yán)格履行本合同。
    (三)本合同一式兩份,甲、乙雙方各持份。
    甲方代表:__________
    乙方:__________
    __________年__________月__________日
    聘用的協(xié)議書篇二十
    單位(甲方):
    員工(乙方):
    身份證號(hào)碼:
    甲方因工作需要臨時(shí)招用工作人員,乙方申請(qǐng)應(yīng)聘。經(jīng)研究,甲方同意招聘乙方為臨時(shí)工,并自愿協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議:
    一、協(xié)議期限
    本協(xié)議自 年 月 日至 年 月 日止,其中試用期為 / 個(gè)月。
    二、工作內(nèi)容
    根據(jù)甲方工作需要,乙方同意從事 市場(chǎng)推廣 崗位工作,乙方的工作職責(zé)為 派發(fā)傳單。
    三、工作時(shí)間和休息時(shí)間
    (一)乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制,即每日工作 小時(shí),每周工作 天,每月休 天。
    (二)甲方延長(zhǎng)乙方工作時(shí)間的,應(yīng)依法安排乙方同等時(shí)間補(bǔ)休或支付加班費(fèi)。
    四、勞動(dòng)報(bào)酬
    按雙方商定的工資標(biāo)準(zhǔn)定時(shí)發(fā)放,不再享受其它福利待遇及費(fèi)用。
    (一)乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為 元/天。
    (二)甲方每月 日發(fā)放上月基本工資。
    (三)甲乙雙方約定,甲方每月額外支付乙方的獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)助等為甲方額外給乙方的資助,并非乙方正常工資之列,并且甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)以及甲方經(jīng)營(yíng)狀況合理調(diào)整或停發(fā)。
    五、本協(xié)議履行期間,甲、乙雙方均有權(quán)隨時(shí)提出解除本協(xié)議。在乙方完成交接工作后,甲方為乙方結(jié)清當(dāng)月工資。
    六、雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng):。
    七、本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份;自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。
    甲方:(蓋章)乙方:(簽名)代表人: 身份證號(hào)碼: 聯(lián)系電話:
    日期: 年 月 日 日期: 年 月 日
    聘用的協(xié)議書篇二十一
    甲方:
    地址:
    乙方:
    電話:
    身份證號(hào)碼:
    甲方聘用乙方為公司兼職業(yè)務(wù)員,就聘用事宜雙方達(dá)成如下協(xié)議:
    一、兼職業(yè)務(wù)員定義:乙方非甲方簽訂勞動(dòng)協(xié)議的正式員工,其人事、勞保等均在其固定工作單位,在乙方能正常完成其固定工作單位的工作及不影響其固定工作單位的情況下,展開甲方的工作。乙方承諾為甲方的工作和其固定工作單位的工作不存在沖突,且不會(huì)影響其固定工作單位的業(yè)務(wù)量。
    二、聘用期為年月日至年月日。
    三、乙方須為具備法定年齡,年滿18周歲系法律允許從事銷售工作的公民。
    四、乙方須提供準(zhǔn)確的個(gè)人資料,如實(shí)認(rèn)真填寫甲方的兼職業(yè)務(wù)員聘用表,并經(jīng)過雙方協(xié)商簽定協(xié)議。
    五、乙方須詳細(xì)閱讀本協(xié)議并了解甲方的一切相關(guān)規(guī)定,對(duì)甲方的經(jīng)營(yíng)理念須有較高的認(rèn)知度和忠誠(chéng)度,并自愿維護(hù)和遵守甲方的一切規(guī)章制度。
    六、甲方按乙方所接業(yè)務(wù)給予提成,具體辦法雙方另行商議,甲方不承擔(dān)乙方其它任何費(fèi)用。甲方不為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。
    七、甲方給予乙方足夠的服務(wù)支持及相關(guān)其他的幫助,乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方商業(yè)機(jī)密,對(duì)于泄露商業(yè)機(jī)密的,將承擔(dān)相關(guān)法律責(zé)任。
    八、為便于乙方拓展市場(chǎng),甲方須向乙方提供公司宣傳資料,公司服務(wù)的詳細(xì)介紹,并配合乙方作好服務(wù)工作。
    九、乙方可享用甲方現(xiàn)有的資源。
    十、乙方有義務(wù)為甲方收集并分析市場(chǎng)信息,并及時(shí)準(zhǔn)確的提供給甲方。
    十一、乙方在聘用期間,不得作出任何有損甲方形象的行為。乙方所接業(yè)務(wù),嚴(yán)禁轉(zhuǎn)交給其他旅行社操作或私下進(jìn)行業(yè)務(wù)操作。如發(fā)現(xiàn)違反行為,本協(xié)議自動(dòng)終止,甲方將保留追究其相關(guān)法律責(zé)任的權(quán)利。
    十二、甲、乙雙方必須遵守國(guó)家法律的相關(guān)規(guī)定,不能有違法亂紀(jì)的行為。
    十三、以上條款如有未盡事宜,雙方可協(xié)商而定。
    十四、如乙方違反本協(xié)議或存在欺詐行為,甲方有權(quán)力終止本協(xié)議,并追究其相關(guān)法律責(zé)任。
    十五、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自簽字后生效,具有同等法律效力。
    甲方:
    乙方:
    簽訂日期:年月日
    聘用的協(xié)議書篇二十二
    甲 方:
    乙 方:
    根據(jù)工作的需要,甲方聘用作為駕駛員,經(jīng)雙方協(xié)商一致達(dá)成如下協(xié)議,共同遵守:
    甲方聘用駕駛員,聘用時(shí)間為一年。
    司機(jī)必須遵守《中華人民共和國(guó)道路交通管理?xiàng)l例》及有關(guān)交通安全管理的規(guī)章、規(guī)則,遵守公司員工管理手冊(cè),安全駕車。同時(shí)遵守本公司其他相關(guān)的規(guī)章制度。
    司機(jī)應(yīng)愛惜公司的車輛,平時(shí)要注意車輛的保養(yǎng),經(jīng)常檢查車輛的主要機(jī)件。每月定期或不定期對(duì)自己所開車輛進(jìn)行檢修或維護(hù)保養(yǎng),確保車輛正常行駛。
    司機(jī)每天抽適當(dāng)時(shí)間擦洗自己所開的車輛,以保持車輛的清潔(包括車內(nèi)、車外和引擎的清潔)。
    出車前,要例行檢查車輛的水、電、油及其他性能是否正常,發(fā)現(xiàn)不正常時(shí),要立即加補(bǔ)或調(diào)整。出車回來,要檢查存油量,發(fā)現(xiàn)存油量不足一格時(shí),應(yīng)立即加油,不得出車時(shí)才臨時(shí)去加油。
    司機(jī)發(fā)現(xiàn)所駕車輛有故障時(shí)要立即檢修。不會(huì)檢修的地方,應(yīng)立即報(bào)告公司負(fù)責(zé)人,并提出具體的維修意見不得私自將車輛送廠維修。
    出車歸來停放車輛一定要注意選取停放地點(diǎn)和位置。司機(jī)離開車輛時(shí),要鎖好保險(xiǎn)鎖,不準(zhǔn)私自用車及利用公司車輛謀取私利。
    司機(jī)對(duì)自己所開車輛的各種證件的有效性應(yīng)經(jīng)常檢查,出車時(shí)一定保證證件齊全。
    晚間司機(jī)要注意休息,不準(zhǔn)開疲勞車,不準(zhǔn)酒后駕車。
    司機(jī)酒后駕車或私自用車造成的一切違章或交通事故,后果均由司機(jī)本人承擔(dān),并給予行政處罰。
    司機(jī)因違章或證件不全被罰款的,公司不予報(bào)銷。違章造成事故的由當(dāng)事司機(jī)承擔(dān)責(zé)任和后果。
    公司用車時(shí),要準(zhǔn)時(shí)出車,不得誤點(diǎn)。上班時(shí)間內(nèi)司機(jī)未被派出車的,應(yīng)服從管理人員的安排。必須按上班時(shí)間報(bào)答。
    司機(jī)對(duì)管理人員的工作安排,應(yīng)無條件服從,不準(zhǔn)借故拖延或拒不出車。對(duì)工作安排有意見的,事后可向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)反映。
    司機(jī)出車執(zhí)行任務(wù),遇特殊情況不能按時(shí)返回的,應(yīng)及時(shí)通知管理人員,并說明原因。
    違反本管理規(guī)定以上條款或用車保養(yǎng)不當(dāng),造成重大事故的,當(dāng)事司機(jī)承擔(dān)一切責(zé)任和后果。
    扣前兩個(gè)月工資,第三個(gè)月按期發(fā)工資,每月的28號(hào),如半途中不干或偷走的,扣除前兩個(gè)月的工資不發(fā)。
    司機(jī)來帶上自己的行李和鋪蓋。
    甲方要按時(shí)發(fā)工資,不得隨意拖欠、扣發(fā)駕駛員的工資若因乙方的原因違章受罰或造成安全事故需要扣發(fā)工資的,因向乙方解釋清楚。
    協(xié)議的.執(zhí)行和解除,聘用協(xié)議簽訂后,甲乙雙方必須全面履行協(xié)議規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。
    本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字后生效。
    甲方:
    乙方:
    簽約日期:
    聘用的協(xié)議書篇二十三
    甲方:乙方:
    電話:電話:
    身份證:類別:技術(shù)人員業(yè)務(wù)人員
    身份證:
    甲方聘用乙方成為有限公司(以下簡(jiǎn)稱甲方)兼職人員,就聘用事宜,雙方達(dá)成如下協(xié)議:
    1、雙方本著真誠(chéng)合作,共謀發(fā)展的原則,友好協(xié)商共同訂立本協(xié)議;
    2、乙方須為具備法定年齡,年滿18周歲系法律允許從事工作的合法公民;
    5、甲方按乙方工作性質(zhì)的不同給予不同的提成,詳見《兼職人員提成規(guī)定》。
    6、《兼職人員提成規(guī)定》
    (1)技術(shù)人員按其經(jīng)手的每筆業(yè)務(wù)的售價(jià)總額與進(jìn)價(jià)總額的差額的15%收取提成。
    (2)業(yè)務(wù)人員按其經(jīng)手的每筆業(yè)務(wù)的售價(jià)總額與進(jìn)價(jià)總額的差額的10%收取提成。
    (3)以上所稱的兼職人員提成都指稅前收入,實(shí)際收入需要扣除營(yíng)業(yè)稅_______,增值稅17%,所得稅_______。
    (4)經(jīng)甲方與乙方協(xié)商一致,每季度末以現(xiàn)金形式給予當(dāng)季提成。
    7、本著雙方誠(chéng)信合作的基礎(chǔ)上,甲方給予乙方足夠的產(chǎn)品和服務(wù)支持及相關(guān)其他的幫助,乙方應(yīng)嚴(yán)格尊重甲方的產(chǎn)品和商業(yè)機(jī)密,對(duì)于泄露商業(yè)機(jī)密的,將承擔(dān)相關(guān)法律責(zé)任。
    9、乙方可享用甲方提供的各種產(chǎn)品和公司現(xiàn)有的資源;
    10、乙方有責(zé)任為甲方收集并分析定單信息,并及時(shí)準(zhǔn)確地提供給甲方;
    11、若兼職人員之間有業(yè)務(wù)沖突,可由甲方出面協(xié)商解決;
    12、甲、乙雙方必須遵守國(guó)家勞動(dòng)部門及法律的相關(guān)規(guī)定,不能作違法亂紀(jì)的行為;
    13、以上條款如有未盡事宜,雙方可協(xié)商而定,本協(xié)議有效期為一年,期滿后可續(xù);
    14、如乙方違反本協(xié)議或存在欺詐行為,甲方有權(quán)力終止本合同;
    15、本協(xié)議一式兩份,甲方,乙方各執(zhí)一份,自簽字后生效,并具有同等法律效力。