優(yōu)質(zhì)專業(yè)建設(shè)計劃與總結(jié)(通用16篇)

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    通過制定計劃,可以充分利用時間和資源的優(yōu)勢,提高工作效率。那么我們該如何制定一個合理有效的計劃呢?首先,我們需要明確目標(biāo),確定我們想要達(dá)到的成果和效果。然后,我們需要分解目標(biāo),將大目標(biāo)分解為具體的小目標(biāo),以便逐步實現(xiàn)。接著,我們需要制定具體的行動計劃,明確每個小目標(biāo)需要采取的步驟和行動。并且,我們需要合理安排時間,將任務(wù)和活動合理分配到每天的時間段中,確保時間的充分利用和任務(wù)的有序完成。另外,適時調(diào)整計劃也是非常重要的,我們需要根據(jù)實際情況進(jìn)行靈活變通,避免盲目堅持。以下是小編為大家整理的一些制定計劃的技巧和范例,供大家參考。希望能夠幫助大家更加科學(xué)地進(jìn)行計劃工作,提高工作和生活的效率?,F(xiàn)在就來看看吧!
    專業(yè)建設(shè)計劃與總結(jié)篇一
    地理信息系統(tǒng)專業(yè)建設(shè)總結(jié)報告
    田永中
    為加快地理信息系統(tǒng)新專業(yè)建設(shè)的步伐,規(guī)范管理,提高新專業(yè)建設(shè)的水平,根據(jù)學(xué)校教務(wù)處、地理科學(xué)學(xué)院、地理信息系統(tǒng)系三方達(dá)成的協(xié)議,開展地理信息系統(tǒng)專業(yè)建設(shè),目前,該項工作全完成,現(xiàn)將其總結(jié)報告如下:
    一、工作進(jìn)程
    1、本項目于20xx年x月開始,歷經(jīng)近6個月,于20xx年x月底初步完成協(xié)議書中規(guī)定的建設(shè)內(nèi)容。
    2、20xx年x月,因迎接教學(xué)評估,根據(jù)學(xué)院的相關(guān)安排,對本專業(yè)建設(shè)中的內(nèi)容,特別是制度建設(shè)方面的內(nèi)容進(jìn)行了較大的修改和完善。
    3、整個工作得到了學(xué)校教務(wù)處各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們的大力支持,學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)也非常重視,并與地理信息系統(tǒng)系一起,組成了新專業(yè)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)組織新專業(yè)建設(shè)中的各項工作。
    4、具體工作的開展是以專業(yè)負(fù)責(zé)人為核心,充分調(diào)動廣大教師的積極性和創(chuàng)造性,廣泛開展教學(xué)調(diào)研,組織了近20次討論會,特別是對專業(yè)發(fā)展方向及課程設(shè)置進(jìn)行了長時間的反復(fù)研討,逐漸達(dá)成了共識。
    二、建設(shè)內(nèi)容完成情況
    目前,協(xié)議規(guī)定的地理信息系統(tǒng)新專業(yè)建設(shè)內(nèi)容已全部完成,具體的成果包括:
    1、地理信息系統(tǒng)專業(yè)建設(shè)規(guī)劃(20xx—20xx年)
    專業(yè)建設(shè)計劃與總結(jié)篇二
    沈陽市裝備制造工程學(xué)校
    數(shù)控技術(shù)應(yīng)用專業(yè)
    一、專業(yè)建設(shè)基本情況
    (一)專業(yè)發(fā)展定位
    數(shù)控技術(shù)應(yīng)用專業(yè)是學(xué)校重點建設(shè)的龍頭專業(yè),是省、市指定的承擔(dān)“數(shù)控技術(shù)應(yīng)用領(lǐng)域技能型緊缺人才培養(yǎng)培訓(xùn)基地”,是教育部確定的中央財政重點支持專業(yè),是省、市兩級示范專業(yè)。20xx年,我校被教育部、財政部確定為第一批國家中職示范校立項建設(shè)單位,同時數(shù)控技術(shù)應(yīng)用專業(yè)被確定為示范校建設(shè)專業(yè),《項目建設(shè)方案》和《項目建設(shè)任務(wù)書》于20xx年7月獲得批準(zhǔn)通過,目前該專業(yè)每年招生都超過400人。通過兩年的建設(shè),按預(yù)期目標(biāo)圓滿完成建設(shè)任務(wù),現(xiàn)已通過教育部審核。
    (二)專業(yè)發(fā)展指導(dǎo)建設(shè)思路
    以建設(shè)國家級示范學(xué)校為抓手,以強(qiáng)化內(nèi)涵建設(shè)為主線,以裝備制造業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展為依托,加強(qiáng)師資隊伍建設(shè)工作,加大人才培養(yǎng)模式改革的步伐,建立健全人才評價體系,創(chuàng)新校企合作機(jī)制體制,擴(kuò)大專業(yè)在沈陽市、遼寧省乃至全國的示范輻射作用。
    (三)專業(yè)發(fā)展總體目標(biāo)
    構(gòu)建“兩工一專”的人才培養(yǎng)模式,創(chuàng)立以“基于兩個支點”的課程體系;建成“五位一體”的校內(nèi)外實習(xí)實訓(xùn)基地;打造專兼結(jié)構(gòu)合理、優(yōu)勢互補(bǔ)的專業(yè)教師團(tuán)隊。真正做到教育與產(chǎn)業(yè)結(jié)合、教學(xué)與生產(chǎn)結(jié)合,學(xué)習(xí)與就業(yè)結(jié)合。
    專業(yè)建設(shè)計劃與總結(jié)篇三
    a有平時成績的學(xué)科一律按考勤給分,平時成績總分除以課時等于平時分。
    b學(xué)生評語中要反映到課率的情況,評語是要進(jìn)入學(xué)生檔案的。
    c本學(xué)期不來上課的學(xué)生必須打申請報告,由家長簽字,班主任報上級同意休學(xué)。
    d打工的同學(xué)必須擺正學(xué)習(xí)與打工之間的關(guān)系,錯開時間保證上課。按照量化標(biāo)準(zhǔn),每個人的到課率就一目了然,由于有了這些措施,同學(xué)們清楚的知道不來上課意味著什么,有什么結(jié)果,這樣就使到課率有了很大的提高,解決了“要我學(xué)”還是“我要學(xué)”的問題。
    本學(xué)期很快就要結(jié)束了,在校領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助下,做了一些工作取得了一點成績,使班級面貌有了可喜的變化,得到了領(lǐng)導(dǎo)的好評,但我深知“一份耕耘一份收獲”。今后要更加努力盡心盡責(zé)的把工作做好,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同事們的希望,做一名優(yōu)秀的班主任。
    自20xx年xx月井工籌備處機(jī)電科成立以來,在籌備處的領(lǐng)導(dǎo)下,機(jī)電科從十月份至年底主要完成了以下工作量:
    1、施工一井、二井排水管路、壓風(fēng)管路、供水管路重新吊掛,達(dá)到管路吊掛標(biāo)準(zhǔn)。
    2、配合撤除主斜井模板車,協(xié)助施工單位小改小革,改變主斜井澆筑混凝土運輸方式,加快了模板澆筑速度。主斜井機(jī)電設(shè)備質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作,電纜吊掛、開關(guān)打完好、安設(shè)皮帶到照明。
    3、施工井皮帶、軌道、管路質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作,使施工井機(jī)電設(shè)備完好率比以前有很大進(jìn)步。
    4、下發(fā)各種機(jī)電運輸安全、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)共12項,使施工單位在質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作方面有章可循,能夠按照質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的要求去施工。
    5、協(xié)助施工單位做好斜巷運輸能力核定,制定有關(guān)規(guī)定,確保斜巷運輸?shù)陌踩?。協(xié)助施工單位做好排水工作,安設(shè)第一聯(lián)絡(luò)川d85-45x6水泵2臺,提高了礦井排水能力。
    6、在電氣方面,協(xié)助施工單位制作開關(guān)標(biāo)志牌,供電系統(tǒng)圖,根據(jù)施工單位供電的實際情況,調(diào)整供電方式,安設(shè)移變3臺,鋪設(shè)高壓電纜1206米,使采區(qū)供電趨于合理,保證了安全供電。
    7、做好機(jī)電科內(nèi)業(yè)工作,共形成機(jī)電科各種內(nèi)頁資料合計13項。
    20xx年主要工作規(guī)劃
    20xx年是井工籌備處工作繁重的一年,公司預(yù)計xx月份投產(chǎn),為保證到期順利投產(chǎn),機(jī)電科在20xx年主要做好以下幾點工作:
    1、抓好機(jī)電設(shè)備完好工作,保證礦建工作順利進(jìn)行。
    2、按照公司的要求,完善各種機(jī)電運輸設(shè)備資料,做好機(jī)電內(nèi)頁管理工作。
    3、做好施工單位的機(jī)電設(shè)備春節(jié)檢修工作。
    4、做好機(jī)電設(shè)備的安裝驗收工作,保證投產(chǎn)后機(jī)電設(shè)備安全運轉(zhuǎn)。
    5、協(xié)助施工單位做好礦建期間機(jī)電、運輸?shù)娜粘9芾砉ぷ鳌?BR>    20xx年,在礦黨政和機(jī)電部的正確領(lǐng)導(dǎo)與大力支持下,我隊緊緊圍繞打造優(yōu)強(qiáng)機(jī)電隊伍為主題,以抓職工崗位行為規(guī)范集中培訓(xùn)業(yè)務(wù)技能為切入點,貫徹學(xué)習(xí)上級文件精神,以提升管理水平為主攻方向,積極開展“學(xué)技術(shù)、降事故、爭當(dāng)技術(shù)能手”活動,進(jìn)一步增強(qiáng)機(jī)電系統(tǒng)的安全可靠性,改善設(shè)備運行環(huán)境,以安全質(zhì)量為重點,以創(chuàng)建質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化為突破口,加強(qiáng)成本管理,完善各項制度,加大考核力度,強(qiáng)化教育培訓(xùn),打造卓越團(tuán)隊,實現(xiàn)了管理與培訓(xùn)同步提高,安全與生產(chǎn)共贏的目標(biāo)。現(xiàn)將一年來的各項工作總結(jié)如下:
    專業(yè)建設(shè)計劃與總結(jié)篇四
    綠色建設(shè)施工管理作為一種新型的施工管理模式,在節(jié)省建筑施工成本,提升工程建設(shè)質(zhì)量等方面發(fā)揮重要作用,今天本站小編給大家整理了專業(yè)建設(shè)
    工作總結(jié)
    報告,謝謝大家對小編的支持。
    在20xx年江蘇教育科學(xué)研究院(江蘇教育學(xué)院)的院特色專業(yè)遴選工作中,我系漢語言文學(xué)專業(yè)被確立為院特色專業(yè)建設(shè)點。三年來,經(jīng)過我系全體同仁的不懈努力,漢語言文學(xué)特色專業(yè)建設(shè)點的建設(shè)水平達(dá)到了我院專業(yè)的驗收標(biāo)準(zhǔn),本科專業(yè)建設(shè)和人才培養(yǎng)工作成效顯著,現(xiàn)將特色專業(yè)建設(shè)工作總結(jié)如下:
    一、緊扣專業(yè)建設(shè)方略,切實推進(jìn)各項工作
    漢語言文學(xué)專業(yè)擁有一支年輕化、學(xué)歷高、實力強(qiáng),而且作風(fēng)頑強(qiáng)、銳意進(jìn)取的專業(yè)隊伍。在專業(yè)建設(shè)中,我們充分發(fā)揮學(xué)術(shù)帶頭人與學(xué)科帶頭人的作用,積極培養(yǎng)學(xué)術(shù)骨干,緊扣特色專業(yè)建設(shè)目標(biāo),加大力度進(jìn)行專業(yè)隊伍建設(shè)。教學(xué)科研并重,以教學(xué)為基礎(chǔ),以科研為提升,積極開展學(xué)術(shù)交流,營造健康和諧的學(xué)術(shù)氛圍。特色專業(yè)在學(xué)院未來發(fā)展方面要起龍頭作用,為此全系同志進(jìn)一步把各教研室工作做細(xì)、做強(qiáng)、做大,真正做到未雨綢繆。
    1. 力促漢語言文學(xué)特色專業(yè)健康發(fā)展,爭創(chuàng)本專業(yè)為品牌專業(yè)。 “”期間,本專業(yè)加大引進(jìn)人才力度,加快制度建設(shè),加速教學(xué)改革,建設(shè)精品課程,為學(xué)校進(jìn)入更高的平臺做好了超前準(zhǔn)備;培養(yǎng)了一批批具有漢語言文學(xué)基礎(chǔ)知識、基本理論、基本技能和初步的科學(xué)研究能力的合格中小學(xué)語文教學(xué)教師、教育科研人員、文秘工作者;每年畢業(yè)師范類專轉(zhuǎn)本生300人左右。本專業(yè)畢業(yè)生一直保持著較高比例和較高質(zhì)量的就業(yè)率,其中有一大批相繼進(jìn)入了我院附屬高中、南京十三中、南京北京東路小學(xué)、游府西街小學(xué)、長江路小學(xué)和外地的名校,還有一些考取了碩士研究生、公務(wù)員和事業(yè)單位。不少用人單位對本專業(yè)畢業(yè)生另眼相看,給予很高的評價,主動要求我們派畢業(yè)生前往實習(xí),在公開招聘前提前來我院物色本專業(yè)優(yōu)秀畢業(yè)生。這一切為本專業(yè)成為院品牌專業(yè)打下堅實基礎(chǔ)。
    2. 積極引進(jìn)高學(xué)歷、高職稱人才,保證了本專業(yè)的良性發(fā)展。為適應(yīng)高教事業(yè)的發(fā)展,本專業(yè)從“十五”期間就致力于發(fā)展一支高素質(zhì)、高水平、高職稱、高學(xué)歷的師資隊伍。截至20xx年x月,漢語言文學(xué)專業(yè)先后吸納2名博士,一位從事古代漢語、古文獻(xiàn)研究,一位從事先秦兩漢文學(xué)研究。
    3. 剛?cè)嵯酀?jì),依靠激勵、感召、啟發(fā)、示范、引導(dǎo)等方法,進(jìn)一步夯實了漢語言文學(xué)專業(yè)教學(xué)基礎(chǔ),并為本專業(yè)的發(fā)展提供了強(qiáng)有力的保障。在學(xué)院的統(tǒng)一部署下,本專業(yè)貫徹傳統(tǒng)的“課比天大”“教學(xué)無小事”的教學(xué)管理理念,通過強(qiáng)化教學(xué)管理,進(jìn)一步規(guī)范教學(xué)過程、教學(xué)行為以及教學(xué)秩序;充分調(diào)研、借鑒兄弟院校的學(xué)分制,有序推進(jìn)學(xué)分制,強(qiáng)化并完善教育教學(xué)的質(zhì)量監(jiān)控隊伍;以教學(xué)工作的目標(biāo)管理為手段,持續(xù)提高教學(xué)質(zhì)量。
    二、繼續(xù)深化教學(xué)改革,不斷完善課程體系
    本著一切為了專業(yè)發(fā)展的需要,為了與時代同步,系科進(jìn)一步強(qiáng)化教學(xué)改革,進(jìn)一步落實理論與實踐結(jié)合的人才科學(xué)發(fā)展觀,真正做到為社會服務(wù)、為教育服務(wù)。
    1. 面向社會,及時調(diào)整教學(xué)內(nèi)容。近三年,本專業(yè)為了適應(yīng)社會對新型教育人才的需要,科學(xué)地將漢語言文學(xué)專業(yè)調(diào)整為三個模塊,即漢語言文學(xué)基礎(chǔ)理論、漢語言文學(xué)教育研究和漢語言文學(xué)應(yīng)用技能。調(diào)整原有基礎(chǔ)性課程與實用性課程的課時,對內(nèi)容詳盡的課程做了相應(yīng)的整合,增開了針對學(xué)生專業(yè)理論水平和實踐能力提升的一些理論實踐選修課程,如《語文教師專業(yè)素養(yǎng)與教學(xué)實務(wù)》《語文教學(xué)理論研究》《語文美育》等;將《新課程標(biāo)準(zhǔn)》的內(nèi)容納入講授與考查之列;還增加了一些富于時代氣息和面試的課程,譬如“演講與口才”、“說課”,等等,供學(xué)生在二年級選修。
    2. 牢記四個“有利于”,以便于合理地選取教學(xué)內(nèi)容。調(diào)整教學(xué)內(nèi)容,簡言之,就是為了教育事業(yè)這一百年大計,因此,本專業(yè)以如下四個有利于為基本指南,即有利于學(xué)生學(xué)習(xí)漢語言文學(xué)基礎(chǔ)理論、基本知識與基本技能;有利于學(xué)生進(jìn)一步進(jìn)行學(xué)科研究的初步訓(xùn)練;有利于培養(yǎng)學(xué)生發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力;有利于學(xué)生在大學(xué)畢業(yè)前獲得相應(yīng)的中小學(xué)教師技能培訓(xùn)。使學(xué)生能夠輕松走向課堂,也能夠愉快步入研究性大學(xué)進(jìn)一步深造。
    用中不斷修訂。由南師大出版社20xx年出版的本專業(yè)專任教師編著的系列教材,近期已有部分教材再版重印;本專業(yè)專任教師編著的這套系列教材,獲20xx年度高等教育教學(xué)成果二等獎。還派出本專業(yè)專任教師參與我院分院五年制高師《語文》和《現(xiàn)代漢語》教材的編寫,擔(dān)任各分冊教材的主編、副主編;這批教材也已走進(jìn)高師講堂,教材的修訂、選本的編撰工作也在有序進(jìn)行。
    三、有限的經(jīng)費投入,無限的教育產(chǎn)出
    根據(jù)專業(yè)具體規(guī)劃,三年來這1.5萬元專項基金主要投入在課程建設(shè)、重點學(xué)科建設(shè)、教學(xué)研究與科學(xué)研究等方面。這些資金的投入,有效地改變著漢語言文學(xué)專業(yè)的教學(xué)與研究環(huán)境。具體情況如下:
    這些有限的經(jīng)費支出,為本專業(yè)教師創(chuàng)造了一個更具有外延性的教學(xué)與科研平臺,為學(xué)生提供了更優(yōu)質(zhì)的實習(xí)平臺;這一切不僅符合本專業(yè)發(fā)展要求,而且為迎接新的機(jī)遇與挑戰(zhàn)做了充分的準(zhǔn)備。
    四、措施得力顯特色,多管齊下出成效
    1. 積極采取各項措施,以保證漢語言文學(xué)特色專業(yè)建設(shè)目標(biāo)的實現(xiàn)。第一,加強(qiáng)加速師資隊伍建設(shè),確保師資隊伍建設(shè)上水平上臺階;第二,加大課程建設(shè)力度,確保滿足學(xué)科發(fā)展需求;第三,深化教學(xué)改革,緊緊圍繞教學(xué)大綱、計劃、教材、課程建設(shè)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)、考風(fēng)等進(jìn)行全面改革,把漢語言文學(xué)(師范類專轉(zhuǎn)本)特色專業(yè)的建設(shè)落到實處。在“”期間,這些措施均已得到很好落實并初見成效,以達(dá)到預(yù)期建設(shè)目標(biāo)。
    2. 及時修改現(xiàn)有的人才培養(yǎng)方案。從20xx年秋季開始,漢語言文學(xué)專業(yè)首先調(diào)整了過去整齊劃一、統(tǒng)一組織的集體實習(xí)模式,做到統(tǒng)一部署、集體實習(xí)與工作意向確定的個體實習(xí)相結(jié)合的靈活原則;在教學(xué)法課程中進(jìn)一步融入“新課程標(biāo)準(zhǔn)”、“教育與心理”、“教師法”與“說課技能”,并作為考核內(nèi)容;再者,調(diào)整了選修課部分,增加了“面試禮儀”、“普通話訓(xùn)練”、“演講與口才”等更符合學(xué)生迫切需要的基本技能課程。到目前為止,這幾部分業(yè)已達(dá)到預(yù)期要求。
    3. 引進(jìn)高學(xué)歷高層次人才,建設(shè)高質(zhì)量師資隊伍。本著寧缺毋濫的前瞻性戰(zhàn)略眼光,近幾年,共引進(jìn)兩位博士,進(jìn)一步充實了專業(yè)師資隊伍。本專業(yè)專任教師中現(xiàn)有享受國務(wù)院政府特殊津貼的專家2人,江蘇省有突出貢獻(xiàn)的中青年專家1人,江蘇省“333”工程第二層次培養(yǎng)對象1人,江蘇省“青藍(lán)工程”學(xué)術(shù)帶頭人培養(yǎng)對象2人、青年骨干教師培養(yǎng)對象3人。一位教師遠(yuǎn)涉東洋完成國家級科研項目。一支結(jié)構(gòu)較合理,具有可持續(xù)發(fā)展能力的,高學(xué)歷、高職級、高水平的專任教師隊伍,已經(jīng)初步形成。
    4. 加快提升教師的科研水平,大幅提升科研成果的數(shù)量與質(zhì)量。漢語言文學(xué)特色專業(yè)建設(shè)期間,有一位教師獨立承擔(dān)國家社科基金項目一項,兩位教師獨立承擔(dān)省教育廳哲學(xué)社會科學(xué)基金項目兩項,多位教師主持院“”科研課題多項,5位教師獲院學(xué)術(shù)著作出版資助;此期間本專業(yè)專任教師出版?zhèn)€人學(xué)術(shù)著作十余種,發(fā)表學(xué)術(shù)論文數(shù)十篇。
    5. 進(jìn)一步規(guī)范教學(xué)管理制度,提高教學(xué)質(zhì)量。經(jīng)過多年苦心經(jīng)營,目前,系常規(guī)教學(xué)工作井然有序,教學(xué)綱領(lǐng)性文件一應(yīng)俱全,組織與實施均非常有力、到位;教學(xué)改革與教學(xué)研究活水長流,成果顯著;各類教學(xué)檔案齊全,管理有力;管理人員立足本職工作,任勞任怨??傊?,教學(xué)管理已達(dá)規(guī)范化、專業(yè)化要求。
    6. 合作辦學(xué)成績斐然。本專業(yè)的師范類專轉(zhuǎn)本是與蘇州大學(xué)合作辦學(xué),接受該校教務(wù)部門和文學(xué)院的教學(xué)工作指導(dǎo),互相信任,配合默契,合作愉快;依托省內(nèi)多所教師進(jìn)修學(xué)校等機(jī)構(gòu)合作舉辦本專業(yè)成人“專升本”教育,也合作得十分成功。
    五、優(yōu)化人才培養(yǎng)模式,彰顯專業(yè)特色優(yōu)勢
    漢語言文學(xué)專業(yè)自復(fù)辦以來,經(jīng)過連續(xù)的建設(shè)與發(fā)展,逐步在教師隊伍建設(shè)、學(xué)科建設(shè)、教材建設(shè)、課程設(shè)置與建設(shè)、學(xué)風(fēng)建設(shè)與學(xué)生就業(yè)等方面形成了自身特色。
    1.教學(xué)隊伍優(yōu)。本專業(yè)教師具有比較豐富的兩年制大專起點本科學(xué)歷補(bǔ)償教育教學(xué)經(jīng)驗,他們熟悉學(xué)生的專業(yè)背景,有較高的教學(xué)水平和專業(yè)科學(xué)研究能力。目前本專業(yè)擁有高水平的專業(yè)帶頭人,共有5名教授(為全院教授數(shù)的20%),其中兩人為享受國務(wù)院政府特殊津貼的專家,一人同時是本院唯一一位省“333”工程第二層次培養(yǎng)對象,還有一批高水平的副教授和青年講師,教師團(tuán)隊結(jié)構(gòu)合理,整體素質(zhì)較高,是目前江蘇教育學(xué)院師資隊伍力量最強(qiáng)的專業(yè)之一。
    2.教學(xué)計劃和大綱針對性強(qiáng)。在學(xué)習(xí)兄弟院校漢語言文學(xué)專業(yè)辦學(xué)經(jīng)驗和總結(jié)本專業(yè)教學(xué)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,又多次組織調(diào)查研究,充分考慮生源的學(xué)習(xí)背景和實際發(fā)展需要,認(rèn)真設(shè)計編寫了科學(xué)合理的專業(yè)教學(xué)計劃和各科教學(xué)大綱,對學(xué)生的培養(yǎng)既注意全面性又突出重點,從目前基礎(chǔ)教育的實際需要出發(fā),要求學(xué)生不可急功近利,一定要全面系統(tǒng)掌握本專業(yè)的基本知識和基本理論,打好基礎(chǔ);同時也要強(qiáng)化把專業(yè)基礎(chǔ)理論轉(zhuǎn)化為教學(xué)技能的能力。
    3.教材與精品課程建設(shè)初見成效。目前,由本專業(yè)教師編寫的7種專用教材,已于20xx年x月由南京師范大學(xué)出版社出版,并在使用中不斷修訂。圍繞必修課展開教學(xué)改革,已建成一門省級精品課程(“中國古代文學(xué)”),三門院級精品課程(“中國古代文學(xué)”、“中國現(xiàn)當(dāng)代文學(xué)”與“語文教學(xué)論”)。
    4.人才培養(yǎng)模式科學(xué)。本專業(yè)充分考慮基礎(chǔ)教育教師的工作特點,注重將學(xué)生的基礎(chǔ)理論學(xué)習(xí)、科研能力的培養(yǎng)和教學(xué)實踐能力培養(yǎng)結(jié)合起來。要求學(xué)生在學(xué)習(xí)中深入理解當(dāng)前國內(nèi)外基礎(chǔ)教育理論、母語教育、漢語言文學(xué)教育的最新發(fā)展和改革動向,把握本專業(yè)理論研究成果的價值追求;同時,帶領(lǐng)學(xué)生開展豐富多樣的教育調(diào)查、教育考察、文化考察和大量的見習(xí)與實習(xí)活動,積極引導(dǎo)學(xué)生關(guān)注本專業(yè)和國內(nèi)基礎(chǔ)教育教學(xué)改革的熱點和難點問題,培養(yǎng)其研究問題和解決問題的綜合實踐能力。
    5.改革力度大。本專業(yè)不僅加大教師隊伍建設(shè)的力度,高度重視教師的進(jìn)修學(xué)習(xí)特別是在職進(jìn)修學(xué)習(xí),提高教師的科學(xué)研究能力和教學(xué)水平,目前本專業(yè)有4位教師在職攻讀博士學(xué)位;同時,為了培養(yǎng)學(xué)生綜合素質(zhì),本專業(yè)通過演講比賽、技能大賽(三字一話、說課等)、雙休日綜合文化素質(zhì)課、社會用字調(diào)查等活動,提高學(xué)生的專業(yè)素養(yǎng)、教學(xué)技能和教科研能力。
    6.服務(wù)意識強(qiáng)。本著“以生為本”、“一切為了學(xué)生”的指導(dǎo)思想,大力開展就業(yè)指導(dǎo)、考研指導(dǎo),并鼓勵學(xué)生積極就業(yè)、靈活就業(yè)。在師生的共同努力下,兩屆畢業(yè)班許多學(xué)生在南京六城區(qū)中小學(xué)教師招考中理論考試和實踐考核均表現(xiàn)出色,不少非南京籍同學(xué)在激烈的競爭中脫穎而出,留在南京的中小學(xué)任教;04級的鄭曉春進(jìn)入了無錫市現(xiàn)代職業(yè)技術(shù)學(xué)校,05級的戴婧進(jìn)入江蘇畜牧獸醫(yī)職業(yè)技術(shù)學(xué)院,章蕾進(jìn)入江南大學(xué)太湖學(xué)院,08級的魏孟玲進(jìn)入南京曉莊學(xué)院,王辰辰進(jìn)入南通航運職業(yè)技術(shù)學(xué)院,成為高校教師。07級的余匯進(jìn)入江蘇省電化教育館。此外,在各地的中小學(xué)教師招聘考試中,本專業(yè)的學(xué)生也有令人滿意的表現(xiàn),很多畢業(yè)生順利被當(dāng)?shù)氐闹攸c中小學(xué)錄用。三屆畢業(yè)生中都有一批學(xué)生順利通過國家公務(wù)員招錄考試,進(jìn)入地方黨委、政府機(jī)關(guān)工作。06級的郭琛被江蘇省煙草公司錄用,顯示了良好的專業(yè)素養(yǎng)和綜合能力。以上事例一定程度上反映了本專業(yè)對學(xué)生認(rèn)真負(fù)責(zé)的社會服務(wù)意識和工作績效。
    六、依然存在的問題,尚待改進(jìn)的措施
    問題一,雖然引進(jìn)了一些高學(xué)歷、高職稱人才,但學(xué)院被邊緣化的現(xiàn)狀和資金不足等原因,對人才引進(jìn)還存在瓶頸;圖書資料室建設(shè)資金的投入缺口很大;在深化教學(xué)改革過程中,一些措施還有待進(jìn)一步落實、細(xì)化。
    改進(jìn)措施:立足選送現(xiàn)有教師攻讀博士學(xué)位的同時,在引進(jìn)高職、高學(xué)歷人才方面爭取學(xué)院的更大支持,確保師資隊伍再上新階梯;購買圖書經(jīng)費投入有待加大;加強(qiáng)監(jiān)管力度,進(jìn)一步落實與完善教學(xué)改革舉措。 問題二,與社會接軌方面的課程設(shè)置還不夠,相關(guān)的內(nèi)容、課時數(shù),包括開設(shè)時間等問題有待進(jìn)一步完善。
    改進(jìn)措施:繼續(xù)收集與社會接軌的相關(guān)訊息,進(jìn)一步完善專業(yè)課程選修模塊。
    識的系統(tǒng)完整,又保證學(xué)生與社會“無縫接軌”。
    另外,在教學(xué)相應(yīng)環(huán)節(jié)仍需學(xué)院大力支持,不斷補(bǔ)充、更新教學(xué)設(shè)備,確保教學(xué)活動與科研活動正常進(jìn)行。
    江蘇教育學(xué)院中文系 20xx年x月x日
    從各方面嚴(yán)格要求自己, 豐富知識層面,努力提高自己的業(yè)務(wù)水平,結(jié)合本校和學(xué)生的實際情況,勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),使教育教學(xué)工作有計劃、有組織、有步驟地開展。
    一、思想政治方面:
    我堅決擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),擁護(hù)十一屆三中全會以來的路線和政策,積極參加學(xué)校的政治學(xué)習(xí),提高思想覺悟,熱愛黨的教育事業(yè),自覺遵守《教師法》中的法律法規(guī),認(rèn)真執(zhí)行教育方針,努力探索教育教學(xué)規(guī)律,積極參加教研活動,服從領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真完成各項工作,處處以身作則,為人師表,不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平。在新時期,牢牢樹立服務(wù)學(xué)生的理念,以學(xué)生為中心,使所有學(xué)生都能學(xué)有所得,學(xué)有所長。
    二、
    個人簡歷
    及教研成果:
    調(diào)到學(xué)校后,為了盡快轉(zhuǎn)變角色,適應(yīng)工作的要求,我努力學(xué)習(xí)理論專業(yè)知識,結(jié)合自己實際動手能力,努力提高自己的崗位技能,能比較熟練地進(jìn)行比較復(fù)雜的電子電路專業(yè)理論及學(xué)生實習(xí)課程等工作。為了盡快適應(yīng)日常教學(xué)工作,堅持認(rèn)真?zhèn)湔n。根據(jù)教材內(nèi)容及學(xué)生的實際,設(shè)計課程的類型,擬定教學(xué)方法,并對教學(xué)過程的程序及時間都做出安排,認(rèn)真?zhèn)浜?BR>    教案
    。努力提高教學(xué)技能,提高教學(xué)質(zhì)量,使講解清晰化,條理化,準(zhǔn)確化,情感化,生動化,做到線索清晰,層次分明,言簡意賅,深入淺出。根據(jù)課程的特點,采用多種教學(xué)方法,用多媒體以及實物演習(xí)引導(dǎo)學(xué)生的興趣,并進(jìn)行有機(jī)整合,強(qiáng)調(diào)學(xué)生自主學(xué)習(xí)能力和學(xué)生在課堂上學(xué)習(xí)積極性的培養(yǎng),加強(qiáng)師生交流,充分體現(xiàn)學(xué)生的主體作用,讓學(xué)生學(xué)得容易,學(xué)得輕松,學(xué)得愉快。同時在每一堂課上都充分考慮每一個層次的學(xué)生學(xué)習(xí)需求和能力,給他們設(shè)計不同的教學(xué)作業(yè),提出不同的教學(xué)要求,讓各個層次的學(xué)生都得到提高。
    有些學(xué)生厭學(xué)情緒嚴(yán)重,我首先從思想上進(jìn)行轉(zhuǎn)化工作,積極引導(dǎo),讓他們意識到學(xué)習(xí)的重要性和必要性,激發(fā)他們的學(xué)習(xí)興趣,讓他們意識到學(xué)習(xí)并不是一項任務(wù),也不是一件痛苦的事情,而是在工作中需要而充滿樂趣的,從而自覺的把身心投放到學(xué)習(xí)中去。這樣,后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化,就由原來的簡單粗暴,強(qiáng)制學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)化到自覺的求知上來。在此基礎(chǔ)上,再教給他們學(xué)習(xí)的方法,提高他們的技能。
    遼東學(xué)院會計電算化專業(yè)始建于19xx年遼寧財政高等專科學(xué)校時期,是當(dāng)時最早開辦的財經(jīng)類專業(yè)之一。經(jīng)過多年的建設(shè)與發(fā)展,我校的會計電算化專業(yè)已經(jīng)取得了一系列豐碩的成果,成為在遼寧省地區(qū)有著較高聲譽(yù)的名牌專業(yè),連續(xù)多年第一志愿錄取率達(dá)到100%。該專業(yè)20xx年被批準(zhǔn)為遼寧省教學(xué)改革試點專業(yè),20xx年被批準(zhǔn)為國家高職教學(xué)改革試點示范專業(yè),20xx年被批準(zhǔn)為遼寧省普通高等學(xué)校高職品牌專業(yè)。歷經(jīng)18載,該專業(yè)已培養(yǎng)出了3600多名優(yōu)秀畢業(yè)生,成為我省會計電算化事業(yè)一支重要力量,為我省會計電算化事業(yè)的發(fā)展作出了歷史性的貢獻(xiàn)。
    一、專業(yè)建設(shè)的整體情況
    經(jīng)過多年的建設(shè),會計電算化專業(yè)已經(jīng)形成了理論聯(lián)系實際、人才培養(yǎng)與市場需求相結(jié)合的應(yīng)用型人才培養(yǎng)模式,基本形成了一支結(jié)構(gòu)合理、專業(yè)理論扎實、具備應(yīng)用技能的人才培養(yǎng)師資隊伍,初步建立了適用于應(yīng)用型人才培養(yǎng)的校內(nèi)實驗實習(xí)基地。應(yīng)用型人才培養(yǎng)成效顯著,畢業(yè)生的“雙證率” 不斷提高,用人單位反映好評率逐年上升,會計專業(yè)對口就業(yè)率也穩(wěn)定在85%的較高水平,人才培養(yǎng)質(zhì)量不斷提高,服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)的能力不斷增強(qiáng)。
    二、注重人才培養(yǎng)模式的改革與創(chuàng)新
    (一)會計電算化特色專業(yè)建設(shè)的指導(dǎo)思想
    本專業(yè)教學(xué)方向始終圍繞理論與實踐兩條主線,注重培養(yǎng)學(xué)生的實踐能力,努力做到學(xué)校教育與市場需求的零距離對接。
    (二)人才培養(yǎng)模式的構(gòu)建
    在會計電算化專業(yè)人才培養(yǎng)模式的構(gòu)建和改革過程中,始終重視與時俱進(jìn),積極探索高職教育規(guī)律和時代要求,主動適應(yīng)新的經(jīng)濟(jì)環(huán)境條件下的會計專業(yè)人才的需要,適時調(diào)整優(yōu)化本專業(yè)的課程體系與培養(yǎng)模式,根據(jù)就業(yè)崗位(群)需求變化不斷優(yōu)化專業(yè)內(nèi)涵,對原有的課程進(jìn)行重新組合,強(qiáng)化教學(xué)中的實踐環(huán)節(jié)和學(xué)生動手能力的培養(yǎng),以及會計相關(guān)崗位所必須具備的技能實訓(xùn),使高職教育“工學(xué)結(jié)合”、應(yīng)用型和“雙證書”人才培養(yǎng)模式得到充分體現(xiàn)。
    三、注重專業(yè)教學(xué)改革,成效顯著
    (一)課程體系與教學(xué)內(nèi)容
    在課程體系的設(shè)置中,體現(xiàn)基于工作過程與任務(wù)的課程設(shè)計理念,做到實踐動手能力訓(xùn)練作為貫穿教學(xué)始終的主線,主要培養(yǎng)學(xué)生專業(yè)技能,并形成專業(yè)特色。在理論教學(xué)體系構(gòu)建過程中,對一些傳統(tǒng)的課程和內(nèi)容進(jìn)行優(yōu)化,壓縮理論課時,精心設(shè)置會計電算化專業(yè)必修課和選修課。在會計理論教學(xué)上,以必須夠用為度,教學(xué)內(nèi)容的基礎(chǔ)課程設(shè)置根據(jù)應(yīng)用能力需要程度來確定,教學(xué)重點在于讓學(xué)生掌握“是什么”,理論知識要求程度相對不高。在實踐教學(xué)體系構(gòu)建過程中,建立課內(nèi)實踐和實踐環(huán)節(jié)兩大模塊。在教學(xué)活動中,保證實踐環(huán)節(jié)不斷線,每個學(xué)期均設(shè)有單獨的綜合實訓(xùn)課程,從單項實驗到綜合實驗,從手工實驗到微機(jī)操作,不間斷地強(qiáng)化學(xué)生實踐動手能力的培養(yǎng)。
    (二)課程建設(shè)
    過年來,會計電算化專業(yè)在課程建設(shè)方面取得了豐碩成果?!痘A(chǔ)會計》被評為國家級精品課;《統(tǒng)計學(xué)》被評為省級精品課;《財務(wù)管理》、《成本會計》被評為校級精品課。在課程建設(shè)方面,以精品課程建設(shè)引領(lǐng)課程規(guī)范化建設(shè)與管理,通過國家級精品課、省級精品課和校級精品課的建設(shè),有效地提高了課程建設(shè)水平。
    (三)教學(xué)方法與手段
    在教學(xué)方法和教學(xué)手段上,不斷改進(jìn)傳統(tǒng)的教育模式,主動適應(yīng)工學(xué)結(jié)合的高職教育理念的需要。教學(xué)中廣泛運用現(xiàn)代信息技術(shù),優(yōu)化教學(xué)手段,因材施教,采用啟發(fā)式、案例式、討論式等多種教學(xué)方式,廣泛開展問題討論和案例分析。在實驗課教學(xué)中,將模擬實驗教學(xué)方式、演示實驗教學(xué)方式、插播實驗教學(xué)方式、角色扮演實驗教學(xué)方式的那份多種現(xiàn)代教學(xué)方式根據(jù)課程需要結(jié)合運用,達(dá)到很好的教學(xué)效果。
    (四)教學(xué)改革成果
    近年來本專業(yè)廣大教師科研意識和水平得到了明顯的提高,加強(qiáng)了學(xué)術(shù)科研活動,重視橫向課題研究工作,成果顯著。20xx年以來,會計電算化專業(yè)教師共完成科研論文80余篇,教研論文20余篇,近三年來主持省級以上科研立項6項,校級科研立項1項;主持省級教研立項2項,校級教研立項14項。完成教材及專著多部,獲省級高等教育教學(xué)成果獎4 項。
    四、不斷加強(qiáng)師資隊伍建設(shè)
    遼東學(xué)院會計電算化專業(yè)教學(xué)團(tuán)隊是一只有著較高教學(xué)水平的師資隊伍,共有專業(yè)課教師20人,其中完全從事高職教學(xué)的專任教師12人,主要從事本科、兼從事高職教學(xué)的教師8人,具有碩士學(xué)位15人,雙師型教師 10人。教授2人,副教授13人,講師5人。這支教學(xué)團(tuán)隊學(xué)緣廣泛,學(xué)歷層次高,知識結(jié)構(gòu)合理,教師責(zé)任心強(qiáng),教學(xué)經(jīng)驗豐富,科研能力強(qiáng)。20xx年以來公開發(fā)表的論文120余篇,出版專著和主編教材20余部,出版校內(nèi)自編教材多部,并有多項成果獲得國家和省級獎勵。
    五、重視實驗室建設(shè),為實訓(xùn)提供全方位保障
    多年來會計電算化專業(yè)一直十分重視實驗室的建設(shè)工作,目前學(xué)院可用于會計電算化專業(yè)的實驗室有5個,其中電算化會計實驗室2個、手工會計模擬實驗室1個、財務(wù)管理實驗室和erp沙盤實驗室各1個。這些實驗室功能齊全,設(shè)備先進(jìn),基本能夠滿足學(xué)生在校期間的實驗實訓(xùn)需求,為實踐教學(xué)環(huán)節(jié)的有效開展提供了有力的保障。
    與此同時,本專業(yè)還積極探索校內(nèi)生產(chǎn)性實訓(xùn)基地建設(shè)的校企組合新模式,建立了校外實訓(xùn)基地7個。以丹東曙光股份有限公司為代表的校外穩(wěn)定的實訓(xùn)基地,常年接受在校生頂崗實習(xí)以及階段實習(xí)活動,有效保證了本專業(yè)學(xué)生工學(xué)結(jié)合的開展,以及培養(yǎng)目標(biāo)的實現(xiàn)。
    六、人才培養(yǎng)質(zhì)量不斷提高,服務(wù)社會能力不斷增強(qiáng)
    (一)人才培養(yǎng)質(zhì)量不斷提高
    業(yè)證與會計從業(yè)資格證)平均為98%,就業(yè)率逐年攀升,近三年平均達(dá)到90%以上。
    與此同時,注重學(xué)生在校期間各種專業(yè)技能的培養(yǎng),鼓勵并支持學(xué)生參加各種類型的專業(yè)技能比賽,如遼寧省第三屆會計大賽、大學(xué)生數(shù)學(xué)建模大賽、“用友杯”全國大學(xué)生erp技能大賽等,并取得了優(yōu)異的成績。我專業(yè)學(xué)生20xx年獲“遼寧省會計誠信辯論賽”最佳辯手獎;20xx年獲“全國大學(xué)生數(shù)學(xué)建?!边|寧賽區(qū)甲組一等獎;20xx-20xx連續(xù)五年在“用友杯”全國大學(xué)生erp技能大賽中獲遼寧賽區(qū)團(tuán)體第一名,并代表遼寧省參加全國比賽;20xx年更是一舉獲得該大賽的全國一等獎。
    (二)教育成效得到了社會的廣泛認(rèn)可
    本專業(yè)通過人才培養(yǎng)模式的改革,學(xué)生的綜合實踐能力得以提高,教育成效顯著,得到學(xué)生家長和社會的廣泛認(rèn)可,吸引了大批的考生報考。每年的學(xué)生人數(shù)均穩(wěn)定在180人左右,連續(xù)多年第一志愿錄取率達(dá)到100%,近幾年錄取分?jǐn)?shù)線更是高于總錄取線100多分。
    (三)服務(wù)社會能力不斷增強(qiáng)
    咨詢;教師利用業(yè)余時間(假期或雙休日)為行業(yè)企業(yè)和社區(qū)提供服務(wù)、咨詢每人每年累計不少于40學(xué)時。
    會計電算化專業(yè)在建設(shè)過程中,雖然取得了較好的成績,但還存在著諸如師資不足、建設(shè)經(jīng)費短缺、校外實訓(xùn)基地偏少等問題,希望在以后專業(yè)的建設(shè)和發(fā)展中盡快找到解決的辦法,不斷創(chuàng)造該專業(yè)的輝煌。
    專業(yè)建設(shè)計劃與總結(jié)篇五
    圍繞上述目標(biāo),重點抓好以下工作:
    (一)強(qiáng)化執(zhí)行力,增強(qiáng)管控能力。
    要切實履行職責(zé),對安全生產(chǎn)工作有計劃,有落實,有檢查,有督促,有考核,有責(zé)任追究,確保了工作部署安排到位,工作任務(wù)落實到位,工作責(zé)任執(zhí)行到位;加強(qiáng)現(xiàn)場管理,超前思考、靠前指揮,在隱患處置、生產(chǎn)組織、環(huán)節(jié)疏通、質(zhì)量管理、重點工程上嚴(yán)格把關(guān),提高職工的整體意識、團(tuán)隊意識、服從意識和整體執(zhí)行力。
    (二)強(qiáng)化基礎(chǔ)管理,狠抓質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作。
    以加強(qiáng)基礎(chǔ)工作為重心,進(jìn)一步整章建制。根據(jù)《煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)及考核評級辦法》要求,全面夯實現(xiàn)場質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)基礎(chǔ),加大安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)力度,形成人人重視標(biāo)準(zhǔn)化,人人按標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)的氛圍,積極打造亮點工程、精品工程;要以崗位達(dá)標(biāo)、專業(yè)達(dá)標(biāo)為目標(biāo),抓精細(xì)化管理,加大對操作人員工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和作業(yè)規(guī)程的現(xiàn)場培訓(xùn)和操作行為的現(xiàn)場指導(dǎo)監(jiān)管,達(dá)到人人懂標(biāo)準(zhǔn)、人人干標(biāo)準(zhǔn),消滅不規(guī)范作業(yè)行為,做到從設(shè)計到施工,全過程、高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、細(xì)驗收,杜絕劣質(zhì)工程。
    (三)狠抓教育培訓(xùn)。
    3、加大新工人培訓(xùn)力度,鼓勵深入生產(chǎn)一線學(xué)習(xí)應(yīng)知應(yīng)會、崗位操作規(guī)程,使理論與實踐相結(jié)合。
    (四)繼續(xù)抓好機(jī)電管理工作,減少機(jī)電等各類事故發(fā)生的頻率,對機(jī)電設(shè)備的管理是重點,抓好機(jī)電檢修的質(zhì)量是生產(chǎn)工作的主要任務(wù),隊內(nèi)要針對性地制定設(shè)備檢修,強(qiáng)化設(shè)備的檢修和包機(jī)責(zé)任,確保機(jī)電設(shè)備完好率,杜絕失爆。設(shè)備檢修做到有安排有落實有驗收。真正落實好包機(jī)制,做到每臺設(shè)備有人管有人查。同時繼續(xù)加大液壓系統(tǒng)的管理和檢修工作力量,使液壓系統(tǒng)管理上一個水平,提高工作面支護(hù)質(zhì)量。
    (五)繼續(xù)強(qiáng)化節(jié)支降耗意識,牢固樹立“過緊日子”的思想。要在保證產(chǎn)量任務(wù)完成的同時,抓好材料等投入管理,落實好月份材料、設(shè)備投入預(yù)算控制,對有可能超預(yù)算的材料,不做不必要的投入,在保證安全投入、不降低施工質(zhì)量的前提下縮減支出,為礦任務(wù)分解指標(biāo)做貢獻(xiàn)。隊內(nèi)嚴(yán)格按物資回收管理辦法,重點加強(qiáng)各種材料、設(shè)備的跟蹤管理,嚴(yán)格考核班組,對丟失、浪費問題,予以嚴(yán)肅考核。要組織好各種回收、修復(fù)活動,運用獎勵機(jī)制,調(diào)動本單位員工的積極性。
    總之,我們一定不辜負(fù)各級領(lǐng)導(dǎo)對我們的期望,我們將鼓足干勁、乘勢而上,以飽滿的熱情和頑強(qiáng)的斗志投身到機(jī)電工作中去,認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗和吸取教訓(xùn),積極配合,齊心協(xié)力,再接再勵的完成明年的各項任務(wù)。
    20xx年是我公司不平凡的一年,在公司黨總支、董事會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全部同志的通力合作下,以“永爭第一”為宗旨,在加強(qiáng)機(jī)電部內(nèi)部管理不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)意識的同時,圓滿完成了公司下達(dá)的各項工作任務(wù)。
    專業(yè)建設(shè)計劃與總結(jié)篇六
    以素質(zhì)教育理論為指導(dǎo),結(jié)合教研室的工作要求和學(xué)院的實際情況,以實踐為核心,以培養(yǎng)學(xué)生的實踐能力為重點,積極進(jìn)行人才需求和人才培養(yǎng)模式的研究,不斷推進(jìn)實踐課程的實施與改革。
    1、分析企業(yè)人才需求。
    通過討論,了解國家物流產(chǎn)業(yè)發(fā)展的基本情況和濰坊市物流產(chǎn)業(yè)發(fā)展的現(xiàn)狀及建立山東半島物流中心對專業(yè)人才需求的迫切性,了解濰坊市物流管理人才的需求缺口;重點掌握第三方物流企業(yè)的工作流程、崗位設(shè)置和能力標(biāo)準(zhǔn);企業(yè)對不同崗位的員工在知識、素質(zhì)以及能力結(jié)構(gòu)方面的要求;企業(yè)主要物流設(shè)施、設(shè)備、物流技術(shù)的應(yīng)用、信息化管理的現(xiàn)狀和存在問題等,為完善專業(yè)人才培養(yǎng)方案奠定基礎(chǔ)。
    2、擬定人才培養(yǎng)方案。
    通過討論,將第一次活動的活動成果轉(zhuǎn)化,依據(jù)企業(yè)對物流人才需求情況的分析,針對運輸、倉儲、配送、采購、營銷、信息等主要崗位群設(shè)置課程,參照物流職業(yè)崗位標(biāo)準(zhǔn),對物流職業(yè)崗位群的能力進(jìn)行分解,整合課程內(nèi)容,動態(tài)調(diào)整與優(yōu)化專業(yè)教學(xué)方案,構(gòu)建與物流職業(yè)崗位緊密結(jié)合的“寬平臺、多方向”的物流管理專業(yè)人才培養(yǎng)方案。
    1、20xx-20xx第一學(xué)期進(jìn)行企業(yè)人才需求的分析活動
    2、20xx-20xx第二學(xué)期進(jìn)行人才培養(yǎng)方案制定的討論
    專業(yè)建設(shè)計劃與總結(jié)篇七
    有機(jī)化工生產(chǎn)技術(shù)專業(yè)(群)
    2015年度示范校建設(shè)工作總結(jié)
    一、校企合作體制機(jī)制建設(shè)不斷完善
    以校企深度融合為支撐,創(chuàng)新校企合作體制機(jī)制,重點推進(jìn)?化工專業(yè)理事會?的建設(shè),先后與盤錦北方瀝青燃料有限公司、遼寧美林藥業(yè)有限公司、遼寧海德鑫化工有限公司、盤錦浩業(yè)化工有限公司和秦皇島博赫科技有限公司進(jìn)行了深度的校企合作,特別是近日,由院長帶隊與盤錦檢測檢測中心簽訂了共建技術(shù)技能型人才培養(yǎng)基地的協(xié)議,此次合作有效推進(jìn)了學(xué)生高質(zhì)量就業(yè)和持續(xù)就業(yè),標(biāo)志著學(xué)院的校企合作工作又走出了堅實的一步。
    化工專業(yè)理事會初步建立
    項目組通過多次深入的企業(yè)調(diào)研,確定了化工專業(yè)理事會理事長、副理事長單位,由于合作企業(yè)的生產(chǎn)情況和學(xué)院的工作安排,有機(jī)化工生產(chǎn)技術(shù)專業(yè)將在近期召開有學(xué)院、行業(yè)、企業(yè)、畢業(yè)生、家長代表共同參與的化工專業(yè)理事會成立大會。
    (二)專業(yè)建設(shè)委員會逐步完善
    2015年3月12日至17日化學(xué)工程系主任徐曉強(qiáng)、副書記騰翀、化工專業(yè)負(fù)責(zé)人陳月、化工設(shè)備專業(yè)負(fù)責(zé)人張慧一行4人到宏業(yè)石油化工有限公司、遼寧北方戴納索合成橡膠有限公司、北化魯華有限公司、遼寧海德鑫化工有限公司、遼寧科隆精化有限公司、天源藥業(yè)就有機(jī)化工生產(chǎn)技術(shù)專業(yè)(群)的工作崗位、工作任務(wù)、崗位需求和對專業(yè)課程設(shè)置的意見進(jìn)行調(diào)研。
    形成了調(diào)研報告并保留了相應(yīng)的會議記錄及相關(guān)的視頻照片等資料。
    (三)企業(yè)教師工作站初見規(guī)模
    2015年有機(jī)化工生產(chǎn)技術(shù)專業(yè)在寶來集團(tuán)盤錦北方燃料油有限公司、盤錦和運集團(tuán)建立了企業(yè)教師工作站,專業(yè)提供多媒體教學(xué)設(shè)施和桌椅等,合作企業(yè)提供化工生產(chǎn)真實環(huán)境和學(xué)生實習(xí)實訓(xùn)崗位,為專業(yè)教師企業(yè)頂崗實踐和學(xué)生實習(xí)就業(yè)提供了有力的保障。在建設(shè)工作站過程中保留了相應(yīng)企業(yè)調(diào)研報告、會議記錄和相關(guān)視頻、照片等資料。
    (四)保障制度逐步建立
    與企業(yè)共同商討制定了《有機(jī)化工專業(yè)建設(shè)委員會運行制度》(草案)、《有機(jī)化工生產(chǎn)技術(shù)專業(yè)教師實踐考核實施細(xì)則》(草案)
    (五)已經(jīng)取得的標(biāo)志性成果
    范文top100培養(yǎng)方案修訂。制定了《企業(yè)教師工作站運行管理辦法》。
    二、人才培養(yǎng)模式改革與課程體系改革成效
    建立企業(yè)調(diào)研機(jī)制深入開展?彈性工學(xué)交替、分段能力遞進(jìn)?培養(yǎng)模式改革研討,制定新模式下的人才培養(yǎng)方案。
    人才培養(yǎng)模式充實、完善
    有機(jī)化工生產(chǎn)技術(shù)專業(yè)緊扣?校企合作、工學(xué)結(jié)合?這個核心,結(jié)合本專業(yè)及相關(guān)行業(yè)企業(yè)的特點,以職業(yè)崗位的能力要求為依據(jù)、以職業(yè)崗位的真實工作為基礎(chǔ),構(gòu)建?彈性工學(xué)交替、分段能力遞進(jìn)?人才培養(yǎng)模式。
    1、建立校內(nèi)專業(yè)實訓(xùn)、校外頂崗實習(xí)相結(jié)合的人才培養(yǎng)體系 在工學(xué)結(jié)合人才培養(yǎng)過程中,注重學(xué)生在企業(yè)頂崗實習(xí)期間實踐能力的培養(yǎng)。針對工作崗位解析職業(yè)能力,根據(jù)行業(yè)企業(yè)典型崗位的職業(yè)能力要求,從知識、技能、工作態(tài)度三方面解析職業(yè)能力,確定專業(yè)的培養(yǎng)目標(biāo)與培養(yǎng)規(guī)格,明確基礎(chǔ)知識和實踐技能的難度、廣度和深度,分析典型任務(wù),系統(tǒng)培養(yǎng)學(xué)生綜合職業(yè)能力。
    2、緊盯職業(yè)崗位要求,專業(yè)人才培養(yǎng)方案不斷完善
    有機(jī)化工生產(chǎn)技術(shù)專業(yè)在深入學(xué)習(xí)前沿教育理論和行業(yè)企業(yè)調(diào)研的基礎(chǔ)上,范文寫作聘請行業(yè)企業(yè)和國家示范校的同行專家對專業(yè)人才培養(yǎng)方案進(jìn)行了三輪修訂,框架結(jié)構(gòu)逐稿完善,方案內(nèi)容不斷充實、規(guī)范,更加貼近職業(yè)崗位要求,更加突出高職院校教育特色。
    (二)課程建設(shè)成果初見豐碩
    1、構(gòu)建?工作過程導(dǎo)向?的項目化課程體系
    深入實施課程改革,有效推進(jìn)專業(yè)建設(shè),制定出更科學(xué)的基于工作過程的學(xué)習(xí)領(lǐng)域課程體系,多次召開專家訪談會,整個會議通過分析企業(yè)崗位的人才類型需求;商討學(xué)生培養(yǎng)方案和校內(nèi)教學(xué)計劃;擬定核心課程;討論專業(yè)學(xué)習(xí)領(lǐng)域課程總體結(jié)構(gòu)方案;探討有機(jī)化工生產(chǎn)技術(shù)專業(yè)的核心課程及職業(yè)能力標(biāo)準(zhǔn)。會議中各位企業(yè)專家積極發(fā)言,從我國有機(jī)化工行業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀及未來前景、企業(yè)的用人理念、用人要求等角度,對人才培養(yǎng)方向、課程設(shè)置、課程內(nèi)容、基本技能等提出了建設(shè)性意見和建議,在總結(jié)自身經(jīng)驗的基礎(chǔ)上找到了最典型的工作任務(wù),確定了有機(jī)化工生產(chǎn)技術(shù)專業(yè)課程體系的基本框架。
    2、精品課程初見成果
    在示范校建設(shè)期間,學(xué)院大刀闊斧地進(jìn)行課程改革,有機(jī)化工生產(chǎn)技術(shù)專業(yè)(群)共主持了4門理實一體課程和精品資源共享課程的建設(shè)。在課程建設(shè)過程中探索構(gòu)建了以工作過程為導(dǎo)向的新型課程體系,課程開發(fā)與建設(shè)有序展開。我系精品課程為:化工單元操作、化學(xué)反應(yīng)過程與設(shè)備、化工設(shè)備安裝與維修和普通化學(xué)。四門精品課程已初見成效。
    專業(yè)建設(shè)計劃與總結(jié)篇八
    班級是高校學(xué)生思想政治工作的重要陣地,是高校教育教學(xué)工作的基本單位,是大學(xué)生自我教育、自我管理、自我服務(wù)的基層群體。為進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)班級建設(shè)工作,營造學(xué)生全面發(fā)展的健康環(huán)境,特結(jié)合學(xué)校實際制定本方案。
    圍繞立德樹人根本任務(wù),大力實施“翔雁計劃”,積極構(gòu)建“一核兩翼四極”工作格局,即以學(xué)風(fēng)建設(shè)為核心助力“青雁長成”,以班委會、團(tuán)支部建設(shè)為“兩翼”培育“領(lǐng)頭雁”,以標(biāo)識建設(shè)、制度建設(shè)、陣地建設(shè)、特色建設(shè)為“四極”發(fā)揮“雁陣效應(yīng)”,最終實現(xiàn)“學(xué)風(fēng)濃厚、班風(fēng)優(yōu)良、團(tuán)結(jié)和諧、人人成長”的班級建設(shè)總目標(biāo)。
    (一)學(xué)風(fēng)建設(shè)
    構(gòu)建“‘3+1’雁鳴工程”學(xué)風(fēng)建設(shè)模式,即依托校園文明、學(xué)業(yè)提升、宿舍文明“三大專項行動”,整合“一院一品”特色活動,力爭實現(xiàn)“六大”明顯,即學(xué)生學(xué)習(xí)積極性明顯提高、違紀(jì)現(xiàn)象明顯減少、考風(fēng)考紀(jì)明顯好轉(zhuǎn)、學(xué)習(xí)氣氛明顯改善,學(xué)業(yè)成績明顯進(jìn)步,綜合能力明顯提高,形成“以傳統(tǒng)育學(xué)風(fēng)、以機(jī)制正學(xué)風(fēng)、以典型帶學(xué)風(fēng)、以校風(fēng)促學(xué)風(fēng)”的全員、全過程、全方位學(xué)風(fēng)建設(shè)格局。
    (二)班委會、團(tuán)支部建設(shè)
    1、規(guī)范班委會、團(tuán)支部崗位配備
    班委會、團(tuán)支部工作實行班長負(fù)責(zé)制。班委會配備班長、學(xué)習(xí)委員、心理委員、文藝委員、體育委員、自律委員、生活委員。團(tuán)支部配備團(tuán)支部書記、組織委員、宣傳委員。
    班團(tuán)干部崗位數(shù)量可根據(jù)班級具體情況調(diào)整,可交叉任職或兼職,但原則上班團(tuán)干部總?cè)藬?shù)不超過12人。
    2、明確班委會、團(tuán)支部崗位職責(zé)
    班長:在輔導(dǎo)員、班主任的指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)班委會的全面工作。組織開展班級學(xué)風(fēng)建設(shè)、班級活動、班級對外事宜等;完成學(xué)院交辦的其他任務(wù),協(xié)助其他班團(tuán)干部開展工作。
    學(xué)習(xí)委員:負(fù)責(zé)師生之間的信息交流,反饋同學(xué)對教師的教學(xué)意見,負(fù)責(zé)班級作業(yè)收發(fā),組織開展各類學(xué)習(xí)活動;完成學(xué)院交辦的其他任務(wù),協(xié)助其他班團(tuán)干部開展工作。
    心理委員:宣傳普及大學(xué)生心理知識,定期在班級開展心理活動,并做好總結(jié)和記錄;參加有關(guān)心理培訓(xùn)和講座,引導(dǎo)和幫扶同學(xué);及時做好班級心理健康信息的監(jiān)測和危機(jī)預(yù)警周報表的填報;完成學(xué)院交辦的其他任務(wù),協(xié)助其他班團(tuán)干部開展工作。
    文藝委員:主動了解全班同學(xué)的興趣、愛好、特長,協(xié)調(diào)組織各級各類文藝活動;做好與其他班級的聯(lián)誼活動;完成學(xué)院交辦的其他任務(wù),協(xié)助其他班團(tuán)干部開展工作。
    體育委員:組建班級各類球隊;協(xié)調(diào)組織各級各類體育活動;完成學(xué)院交辦的其他任務(wù),協(xié)助其他班團(tuán)干部開展工作。
    自律委員:負(fù)責(zé)維持好課堂和早晚自習(xí)的秩序,做好考勤工作;對同學(xué)之間的爭端等要及時疏導(dǎo),嚴(yán)重事件要及時告知班主任;完成學(xué)院交辦的其他任務(wù),協(xié)助其他班團(tuán)干部開展工作。
    生活委員:負(fù)責(zé)班費收繳及管理工作;配合班長做好班級貧困生工作;做好各項活動的后勤工作;完成學(xué)院交辦的其他任務(wù),協(xié)助其他班團(tuán)干部開展工作。
    團(tuán)支部書記:做好班級思想教育工作,組織政治理論學(xué)習(xí);宣傳、執(zhí)行黨和團(tuán)組織的指示和決議,充分發(fā)揮團(tuán)員的模范帶頭作用;組織團(tuán)員按期參加團(tuán)員大會、團(tuán)小組會和上團(tuán)課,按期開展團(tuán)員教育評議和團(tuán)員年度團(tuán)籍注冊,定期召開團(tuán)支部委員會會議;做好支部“推優(yōu)入黨”、“智慧團(tuán)建”、團(tuán)員檔案管理、團(tuán)費收繳等工作;組織開展班級青年志愿者、社會實踐活動;完成學(xué)院交辦的其他任務(wù),協(xié)助其他班團(tuán)干部開展工作。
    組織委員:協(xié)助班長、團(tuán)支書分發(fā)、收取、整理各項證件及資料;協(xié)助團(tuán)支部進(jìn)行團(tuán)的基礎(chǔ)知識教育;負(fù)責(zé)班級班會情況的記錄,并接受院校團(tuán)委、團(tuán)總支的檢查;完成學(xué)院交辦的其他任務(wù),協(xié)助其他班團(tuán)干部開展工作。
    宣傳委員:做好班級各項宣傳活動,組織同學(xué)向各級各類媒體平臺投稿;做好班級推廣工作,擴(kuò)大班級知名度;做好宣傳資料的收集、整理、上報及保管工作;做好易班平臺、支部微博、微信、qq空間等線上平臺運營及推廣工作;完成學(xué)院交辦的其他任務(wù),協(xié)助其他班團(tuán)干部開展工作。
    3、健全班委會、團(tuán)支部選舉和調(diào)整辦法
    (1)班委會、團(tuán)支部選舉辦法
    新生軍訓(xùn)期間,班級設(shè)立臨時負(fù)責(zé)人,由輔導(dǎo)員、班主任共同商議指定;軍訓(xùn)后,班級召開班委會和團(tuán)支部選舉大會,公開競選產(chǎn)生班團(tuán)干部。
    班委會、團(tuán)支部原則上每年9月改選一次,改選應(yīng)在充分征求班級意見的基礎(chǔ)上召開,由班級全體成員民主選舉產(chǎn)生。
    班團(tuán)干部一經(jīng)任命確定后,如需增補(bǔ)、調(diào)整、免職等,必須經(jīng)班主任批準(zhǔn)。
    (2)班委會、團(tuán)支部調(diào)整辦法
    有下列情況之一者,原則上不得競選班團(tuán)干部,已擔(dān)任學(xué)生干部的,應(yīng)予辭職或罷免,罷免后按照班委會、團(tuán)支部選舉辦法選舉產(chǎn)生新任班團(tuán)干部:違反校規(guī)校紀(jì)受到處分者;工作不認(rèn)真負(fù)責(zé),且造成不良影響者;主要班團(tuán)干部(班長、團(tuán)支部書記)中有前一學(xué)期學(xué)業(yè)成績不及格者;其他經(jīng)輔導(dǎo)員、班主任認(rèn)定應(yīng)予辭職或罷免者。
    4、完成學(xué)校規(guī)定的其他內(nèi)容
    (三)標(biāo)識建設(shè)
    1、設(shè)計班徽班旗
    結(jié)合自身班級特點和文化氛圍,全體同學(xué)共同設(shè)計班徽班旗,能良好的展示班級風(fēng)貌和特色,突出班級個性,具有積極向上的設(shè)計理念和含義。
    2、確定班歌班訓(xùn)
    班歌力求積極向上,充滿青春活力,展現(xiàn)大學(xué)校園魅力。
    班訓(xùn)內(nèi)容健康向上,寓意深刻,富有時代氣息,一般不超過15字;充分體現(xiàn)班級整體創(chuàng)作,濃縮班級文化精華。
    3、完成學(xué)校規(guī)定的其他內(nèi)容
    (四)制度建設(shè)
    1、制定《班級公約》
    《班級公約》是最為完整的“班級憲法”,在全體同學(xué)集體制定和表決的基礎(chǔ)上,明確班級建設(shè)定位、班級獎懲、日常管理、班團(tuán)干部管理等內(nèi)容,增強(qiáng)班集體的自我約束力和凝聚力,引導(dǎo)同學(xué)養(yǎng)成自覺遵守規(guī)范的良好習(xí)慣。
    2、建立《班級班會制度》
    建立《班級班會制度》,明確班會是班級管理的最高決策機(jī)構(gòu),具有決定班級重大事項、重大決策、重大支出的功能;制度需明確班會目的、班會形式和班會內(nèi)容,區(qū)分定期班會和非定期班會的界限,明確事務(wù)性班會和主題班會的范疇,營造風(fēng)清氣正的班級氛圍。
    3、完成學(xué)校規(guī)定的其他內(nèi)容
    (五)陣地建設(shè)
    1、建設(shè)寢室陣地
    班級各寢室選舉一名寢室長,負(fù)責(zé)組織寢室值周和衛(wèi)生清掃,開展豐富健康的寢室文化活動,協(xié)調(diào)好室友之間的關(guān)系,維護(hù)安全、紀(jì)律和正常的學(xué)習(xí)生活秩序,發(fā)現(xiàn)室友擅自離校外出逾期未歸,及時向輔導(dǎo)員、班主任等匯報。
    班級各寢室要積極開展“文明寢室”和“學(xué)習(xí)型寢室”建設(shè),要做到“三養(yǎng)四進(jìn)五比”,即“三養(yǎng)”,養(yǎng)成衛(wèi)生清潔習(xí)慣、養(yǎng)成遵德守紀(jì)習(xí)慣、養(yǎng)成文明行為習(xí)慣;“四進(jìn)”,學(xué)生骨干模范帶頭作用進(jìn)寢室、先進(jìn)理論進(jìn)寢室、優(yōu)秀文化進(jìn)寢室、優(yōu)質(zhì)活動進(jìn)宿舍;“五比”,比政治覺悟、比道德能力、比學(xué)習(xí)能力、比實踐能力、比考研就業(yè)能力。
    2、建設(shè)易班班級
    建立易班班級公共群,用好易班平臺的信息通知、學(xué)習(xí)共享、相冊紀(jì)念、特色建設(shè)等功能,打造校級“易班班級名人”。
    利用易班平臺,發(fā)布班級公約、班級文化建設(shè)、班團(tuán)干部選任、班級活動、入黨推優(yōu)、獎助學(xué)金評審、各類獎懲公告等重要通知。在班級易班話題、網(wǎng)盤中發(fā)布學(xué)習(xí)資料,建設(shè)“學(xué)習(xí)型易班”豐富第二課堂,延伸課堂教學(xué)。在易班相冊中上傳不同時期、不同階段、不同主題的活動照片,記錄班級同學(xué)成長經(jīng)歷。開展網(wǎng)絡(luò)特色活動,如網(wǎng)絡(luò)主題班會、網(wǎng)絡(luò)愛國主義教育、網(wǎng)絡(luò)團(tuán)學(xué)活動和網(wǎng)上黨建等,豐富班級活動形式和內(nèi)涵。
    3、完成學(xué)校規(guī)定的其他內(nèi)容
    (六)特色建設(shè)
    班級特色建設(shè)是特色班級的高級階段,需要經(jīng)歷確定特色,制訂班級文化,挖掘精神內(nèi)涵形成共同價值觀等三個階段。
    班級特色建設(shè)要結(jié)合班級實際,盡量滿足全體同學(xué)的心理需要,激發(fā)學(xué)習(xí)主體性,活躍班級思維,開發(fā)個體潛能,發(fā)揚個性特長,最終落實到“立德樹人”根本任務(wù)上來。
    (一)高度重視,積極組織。各二級學(xué)院要高度重視班級建設(shè)在高校思想政治工作中的根基作用,認(rèn)真結(jié)合工作實際,大力推進(jìn)班級建設(shè)工作。
    (二)細(xì)化內(nèi)容,定期考核。各二級學(xué)院要結(jié)合本方案,制定本學(xué)院班級建設(shè)實施細(xì)則和考核方案,定期組織開展班級考核工作,原則上每班級每學(xué)期不少于三次。班級考核結(jié)果要與年度評先評優(yōu)工作掛鉤。
    (三)及時總結(jié),挖掘亮點。各二級學(xué)院要定期總結(jié)班級建設(shè)經(jīng)驗,對于班級建設(shè)中的特色和亮點工作進(jìn)行提煉總結(jié),逐步培育班級建設(shè)品牌。
    專業(yè)建設(shè)計劃與總結(jié)篇九
    在20xx年江蘇教育科學(xué)研究院(江蘇教育學(xué)院)的院特色專業(yè)遴選工作中,我系漢語言文學(xué)專業(yè)被確立為院特色專業(yè)建設(shè)點。三年來,經(jīng)過我系全體同仁的不懈努力,漢語言文學(xué)特色專業(yè)建設(shè)點的建設(shè)水平達(dá)到了我院專業(yè)的驗收標(biāo)準(zhǔn),本科專業(yè)建設(shè)和人才培養(yǎng)工作成效顯著,現(xiàn)將特色專業(yè)建設(shè)工作總結(jié)如下:
    一、緊扣專業(yè)建設(shè)方略,切實推進(jìn)各項工作
    漢語言文學(xué)專業(yè)擁有一支年輕化、學(xué)歷高、實力強(qiáng),而且作風(fēng)頑強(qiáng)、銳意進(jìn)取的專業(yè)隊伍。在專業(yè)建設(shè)中,我們充分發(fā)揮學(xué)術(shù)帶頭人與學(xué)科帶頭人的作用,積極培養(yǎng)學(xué)術(shù)骨干,緊扣特色專業(yè)建設(shè)目標(biāo),加大力度進(jìn)行專業(yè)隊伍建設(shè)。教學(xué)科研并重,以教學(xué)為基礎(chǔ),以科研為提升,積極開展學(xué)術(shù)交流,營造健康和諧的學(xué)術(shù)氛圍。特色專業(yè)在學(xué)院未來發(fā)展方面要起龍頭作用,為此全系同志進(jìn)一步把各教研室工作做細(xì)、做強(qiáng)、做大,真正做到未雨綢繆。
    1. 力促漢語言文學(xué)特色專業(yè)健康發(fā)展,爭創(chuàng)本專業(yè)為品牌專業(yè)。 “”期間,本專業(yè)加大引進(jìn)人才力度,加快制度建設(shè),加速教學(xué)改革,建設(shè)精品課程,為學(xué)校進(jìn)入更高的平臺做好了超前準(zhǔn)備;培養(yǎng)了一批批具有漢語言文學(xué)基礎(chǔ)知識、基本理論、基本技能和初步的科學(xué)研究能力的合格中小學(xué)語文教學(xué)教師、教育科研人員、文秘工作者;每年畢業(yè)師范類專轉(zhuǎn)本生300人左右。本專業(yè)畢業(yè)生一直保持著較高比例和較高質(zhì)量的就業(yè)率,其中有一大批相繼進(jìn)入了我院附屬高中、南京十三中、南京北京東路小學(xué)、游府西街小學(xué)、長江路小學(xué)和外地的名校,還有一些考取了碩士研究生、公務(wù)員和事業(yè)單位。不少用人單位對本專業(yè)畢業(yè)生另眼相看,給予很高的評價,主動要求我們派畢業(yè)生前往實習(xí),在公開招聘前提前來我院物色本專業(yè)優(yōu)秀畢業(yè)生。這一切為本專業(yè)成為院品牌專業(yè)打下堅實基礎(chǔ)。
    2. 積極引進(jìn)高學(xué)歷、高職稱人才,保證了本專業(yè)的良性發(fā)展。為適應(yīng)高教事業(yè)的發(fā)展,本專業(yè)從“十五”期間就致力于發(fā)展一支高素質(zhì)、高水平、高職稱、高學(xué)歷的師資隊伍。截至20xx年x月,漢語言文學(xué)專業(yè)先后吸納2名博士,一位從事古代漢語、古文獻(xiàn)研究,一位從事先秦兩漢文學(xué)研究。
    3. 剛?cè)嵯酀?jì),依靠激勵、感召、啟發(fā)、示范、引導(dǎo)等方法,進(jìn)一步夯實了漢語言文學(xué)專業(yè)教學(xué)基礎(chǔ),并為本專業(yè)的發(fā)展提供了強(qiáng)有力的保障。在學(xué)院的統(tǒng)一部署下,本專業(yè)貫徹傳統(tǒng)的“課比天大”“教學(xué)無小事”的教學(xué)管理理念,通過強(qiáng)化教學(xué)管理,進(jìn)一步規(guī)范教學(xué)過程、教學(xué)行為以及教學(xué)秩序;充分調(diào)研、借鑒兄弟院校的學(xué)分制,有序推進(jìn)學(xué)分制,強(qiáng)化并完善教育教學(xué)的質(zhì)量監(jiān)控隊伍;以教學(xué)工作的目標(biāo)管理為手段,持續(xù)提高教學(xué)質(zhì)量。
    二、繼續(xù)深化教學(xué)改革,不斷完善課程體系
    本著一切為了專業(yè)發(fā)展的需要,為了與時代同步,系科進(jìn)一步強(qiáng)化教學(xué)改革,進(jìn)一步落實理論與實踐結(jié)合的人才科學(xué)發(fā)展觀,真正做到為社會服務(wù)、為教育服務(wù)。
    1. 面向社會,及時調(diào)整教學(xué)內(nèi)容。近三年,本專業(yè)為了適應(yīng)社會對新型教育人才的需要,科學(xué)地將漢語言文學(xué)專業(yè)調(diào)整為三個模塊,即漢語言文學(xué)基礎(chǔ)理論、漢語言文學(xué)教育研究和漢語言文學(xué)應(yīng)用技能。調(diào)整原有基礎(chǔ)性課程與實用性課程的課時,對內(nèi)容詳盡的課程做了相應(yīng)的整合,增開了針對學(xué)生專業(yè)理論水平和實踐能力提升的一些理論實踐選修課程,如《語文教師專業(yè)素養(yǎng)與教學(xué)實務(wù)》《語文教學(xué)理論研究》《語文美育》等;將《新課程標(biāo)準(zhǔn)》的內(nèi)容納入講授與考查之列;還增加了一些富于時代氣息和面試的課程,譬如“演講與口才”、“說課”,等等,供學(xué)生在二年級選修。
    2. 牢記四個“有利于”,以便于合理地選取教學(xué)內(nèi)容。調(diào)整教學(xué)內(nèi)容,簡言之,就是為了教育事業(yè)這一百年大計,因此,本專業(yè)以如下四個有利于為基本指南,即有利于學(xué)生學(xué)習(xí)漢語言文學(xué)基礎(chǔ)理論、基本知識與基本技能;有利于學(xué)生進(jìn)一步進(jìn)行學(xué)科研究的初步訓(xùn)練;有利于培養(yǎng)學(xué)生發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力;有利于學(xué)生在大學(xué)畢業(yè)前獲得相應(yīng)的中小學(xué)教師技能培訓(xùn)。使學(xué)生能夠輕松走向課堂,也能夠愉快步入研究性大學(xué)進(jìn)一步深造。
    用中不斷修訂。由南師大出版社20xx年出版的本專業(yè)專任教師編著的系列教材,近期已有部分教材再版重印;本專業(yè)專任教師編著的這套系列教材,獲20xx年度高等教育教學(xué)成果二等獎。還派出本專業(yè)專任教師參與我院分院五年制高師《語文》和《現(xiàn)代漢語》教材的編寫,擔(dān)任各分冊教材的主編、副主編;這批教材也已走進(jìn)高師講堂,教材的修訂、選本的編撰工作也在有序進(jìn)行。
    三、有限的經(jīng)費投入,無限的教育產(chǎn)出
    根據(jù)專業(yè)具體規(guī)劃,三年來這1.5萬元專項基金主要投入在課程建設(shè)、重點學(xué)科建設(shè)、教學(xué)研究與科學(xué)研究等方面。這些資金的投入,有效地改變著漢語言文學(xué)專業(yè)的教學(xué)與研究環(huán)境。具體情況如下:
    這些有限的經(jīng)費支出,為本專業(yè)教師創(chuàng)造了一個更具有外延性的教學(xué)與科研平臺,為學(xué)生提供了更優(yōu)質(zhì)的實習(xí)平臺;這一切不僅符合本專業(yè)發(fā)展要求,而且為迎接新的機(jī)遇與挑戰(zhàn)做了充分的準(zhǔn)備。
    四、措施得力顯特色,多管齊下出成效
    1. 積極采取各項措施,以保證漢語言文學(xué)特色專業(yè)建設(shè)目標(biāo)的實現(xiàn)。第一,加強(qiáng)加速師資隊伍建設(shè),確保師資隊伍建設(shè)上水平上臺階;第二,加大課程建設(shè)力度,確保滿足學(xué)科發(fā)展需求;第三,深化教學(xué)改革,緊緊圍繞教學(xué)大綱、計劃、教材、課程建設(shè)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)、考風(fēng)等進(jìn)行全面改革,把漢語言文學(xué)(師范類專轉(zhuǎn)本)特色專業(yè)的建設(shè)落到實處。在“”期間,這些措施均已得到很好落實并初見成效,以達(dá)到預(yù)期建設(shè)目標(biāo)。
    2. 及時修改現(xiàn)有的人才培養(yǎng)方案。從20xx年秋季開始,漢語言文學(xué)專業(yè)首先調(diào)整了過去整齊劃一、統(tǒng)一組織的集體實習(xí)模式,做到統(tǒng)一部署、集體實習(xí)與工作意向確定的個體實習(xí)相結(jié)合的靈活原則;在教學(xué)法課程中進(jìn)一步融入“新課程標(biāo)準(zhǔn)”、“教育與心理”、“教師法”與“說課技能”,并作為考核內(nèi)容;再者,調(diào)整了選修課部分,增加了“面試禮儀”、“普通話訓(xùn)練”、“演講與口才”等更符合學(xué)生迫切需要的基本技能課程。到目前為止,這幾部分業(yè)已達(dá)到預(yù)期要求。
    3. 引進(jìn)高學(xué)歷高層次人才,建設(shè)高質(zhì)量師資隊伍。本著寧缺毋濫的前瞻性戰(zhàn)略眼光,近幾年,共引進(jìn)兩位博士,進(jìn)一步充實了專業(yè)師資隊伍。本專業(yè)專任教師中現(xiàn)有享受國務(wù)院政府特殊津貼的專家2人,江蘇省有突出貢獻(xiàn)的中青年專家1人,江蘇省“333”工程第二層次培養(yǎng)對象1人,江蘇省“青藍(lán)工程”學(xué)術(shù)帶頭人培養(yǎng)對象2人、青年骨干教師培養(yǎng)對象3人。一位教師遠(yuǎn)涉東洋完成國家級科研項目。一支結(jié)構(gòu)較合理,具有可持續(xù)發(fā)展能力的,高學(xué)歷、高職級、高水平的專任教師隊伍,已經(jīng)初步形成。
    4. 加快提升教師的科研水平,大幅提升科研成果的數(shù)量與質(zhì)量。漢語言文學(xué)特色專業(yè)建設(shè)期間,有一位教師獨立承擔(dān)國家社科基金項目一項,兩位教師獨立承擔(dān)省教育廳哲學(xué)社會科學(xué)基金項目兩項,多位教師主持院“”科研課題多項,5位教師獲院學(xué)術(shù)著作出版資助;此期間本專業(yè)專任教師出版?zhèn)€人學(xué)術(shù)著作十余種,發(fā)表學(xué)術(shù)論文數(shù)十篇。
    5. 進(jìn)一步規(guī)范教學(xué)管理制度,提高教學(xué)質(zhì)量。經(jīng)過多年苦心經(jīng)營,目前,系常規(guī)教學(xué)工作井然有序,教學(xué)綱領(lǐng)性文件一應(yīng)俱全,組織與實施均非常有力、到位;教學(xué)改革與教學(xué)研究活水長流,成果顯著;各類教學(xué)檔案齊全,管理有力;管理人員立足本職工作,任勞任怨。總之,教學(xué)管理已達(dá)規(guī)范化、專業(yè)化要求。
    6. 合作辦學(xué)成績斐然。本專業(yè)的師范類專轉(zhuǎn)本是與蘇州大學(xué)合作辦學(xué),接受該校教務(wù)部門和文學(xué)院的教學(xué)工作指導(dǎo),互相信任,配合默契,合作愉快;依托省內(nèi)多所教師進(jìn)修學(xué)校等機(jī)構(gòu)合作舉辦本專業(yè)成人“專升本”教育,也合作得十分成功。
    五、優(yōu)化人才培養(yǎng)模式,彰顯專業(yè)特色優(yōu)勢
    漢語言文學(xué)專業(yè)自復(fù)辦以來,經(jīng)過連續(xù)的建設(shè)與發(fā)展,逐步在教師隊伍建設(shè)、學(xué)科建設(shè)、教材建設(shè)、課程設(shè)置與建設(shè)、學(xué)風(fēng)建設(shè)與學(xué)生就業(yè)等方面形成了自身特色。
    1.教學(xué)隊伍優(yōu)。本專業(yè)教師具有比較豐富的兩年制大專起點本科學(xué)歷補(bǔ)償教育教學(xué)經(jīng)驗,他們熟悉學(xué)生的專業(yè)背景,有較高的教學(xué)水平和專業(yè)科學(xué)研究能力。目前本專業(yè)擁有高水平的專業(yè)帶頭人,共有5名教授(為全院教授數(shù)的20%),其中兩人為享受國務(wù)院政府特殊津貼的專家,一人同時是本院唯一一位省“333”工程第二層次培養(yǎng)對象,還有一批高水平的副教授和青年講師,教師團(tuán)隊結(jié)構(gòu)合理,整體素質(zhì)較高,是目前江蘇教育學(xué)院師資隊伍力量最強(qiáng)的專業(yè)之一。
    2.教學(xué)計劃和大綱針對性強(qiáng)。在學(xué)習(xí)兄弟院校漢語言文學(xué)專業(yè)辦學(xué)經(jīng)驗和總結(jié)本專業(yè)教學(xué)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,又多次組織調(diào)查研究,充分考慮生源的學(xué)習(xí)背景和實際發(fā)展需要,認(rèn)真設(shè)計編寫了科學(xué)合理的專業(yè)教學(xué)計劃和各科教學(xué)大綱,對學(xué)生的培養(yǎng)既注意全面性又突出重點,從目前基礎(chǔ)教育的實際需要出發(fā),要求學(xué)生不可急功近利,一定要全面系統(tǒng)掌握本專業(yè)的基本知識和基本理論,打好基礎(chǔ);同時也要強(qiáng)化把專業(yè)基礎(chǔ)理論轉(zhuǎn)化為教學(xué)技能的能力。
    3.教材與精品課程建設(shè)初見成效。目前,由本專業(yè)教師編寫的7種專用教材,已于20xx年x月由南京師范大學(xué)出版社出版,并在使用中不斷修訂。圍繞必修課展開教學(xué)改革,已建成一門省級精品課程(“中國古代文學(xué)”),三門院級精品課程(“中國古代文學(xué)”、“中國現(xiàn)當(dāng)代文學(xué)”與“語文教學(xué)論”)。
    4.人才培養(yǎng)模式科學(xué)。本專業(yè)充分考慮基礎(chǔ)教育教師的工作特點,注重將學(xué)生的基礎(chǔ)理論學(xué)習(xí)、科研能力的培養(yǎng)和教學(xué)實踐能力培養(yǎng)結(jié)合起來。要求學(xué)生在學(xué)習(xí)中深入理解當(dāng)前國內(nèi)外基礎(chǔ)教育理論、母語教育、漢語言文學(xué)教育的最新發(fā)展和改革動向,把握本專業(yè)理論研究成果的價值追求;同時,帶領(lǐng)學(xué)生開展豐富多樣的教育調(diào)查、教育考察、文化考察和大量的見習(xí)與實習(xí)活動,積極引導(dǎo)學(xué)生關(guān)注本專業(yè)和國內(nèi)基礎(chǔ)教育教學(xué)改革的熱點和難點問題,培養(yǎng)其研究問題和解決問題的綜合實踐能力。
    5.改革力度大。本專業(yè)不僅加大教師隊伍建設(shè)的力度,高度重視教師的進(jìn)修學(xué)習(xí)特別是在職進(jìn)修學(xué)習(xí),提高教師的科學(xué)研究能力和教學(xué)水平,目前本專業(yè)有4位教師在職攻讀博士學(xué)位;同時,為了培養(yǎng)學(xué)生綜合素質(zhì),本專業(yè)通過演講比賽、技能大賽(三字一話、說課等)、雙休日綜合文化素質(zhì)課、社會用字調(diào)查等活動,提高學(xué)生的專業(yè)素養(yǎng)、教學(xué)技能和教科研能力。
    6.服務(wù)意識強(qiáng)。本著“以生為本”、“一切為了學(xué)生”的指導(dǎo)思想,大力開展就業(yè)指導(dǎo)、考研指導(dǎo),并鼓勵學(xué)生積極就業(yè)、靈活就業(yè)。在師生的共同努力下,兩屆畢業(yè)班許多學(xué)生在南京六城區(qū)中小學(xué)教師招考中理論考試和實踐考核均表現(xiàn)出色,不少非南京籍同學(xué)在激烈的競爭中脫穎而出,留在南京的中小學(xué)任教;04級的鄭曉春進(jìn)入了無錫市現(xiàn)代職業(yè)技術(shù)學(xué)校,05級的戴婧進(jìn)入江蘇畜牧獸醫(yī)職業(yè)技術(shù)學(xué)院,章蕾進(jìn)入江南大學(xué)太湖學(xué)院,08級的魏孟玲進(jìn)入南京曉莊學(xué)院,王辰辰進(jìn)入南通航運職業(yè)技術(shù)學(xué)院,成為高校教師。07級的余匯進(jìn)入江蘇省電化教育館。此外,在各地的中小學(xué)教師招聘考試中,本專業(yè)的學(xué)生也有令人滿意的表現(xiàn),很多畢業(yè)生順利被當(dāng)?shù)氐闹攸c中小學(xué)錄用。三屆畢業(yè)生中都有一批學(xué)生順利通過國家公務(wù)員招錄考試,進(jìn)入地方黨委、政府機(jī)關(guān)工作。06級的郭琛被江蘇省煙草公司錄用,顯示了良好的專業(yè)素養(yǎng)和綜合能力。以上事例一定程度上反映了本專業(yè)對學(xué)生認(rèn)真負(fù)責(zé)的社會服務(wù)意識和工作績效。
    六、依然存在的問題,尚待改進(jìn)的措施
    問題一,雖然引進(jìn)了一些高學(xué)歷、高職稱人才,但學(xué)院被邊緣化的現(xiàn)狀和資金不足等原因,對人才引進(jìn)還存在瓶頸;圖書資料室建設(shè)資金的投入缺口很大;在深化教學(xué)改革過程中,一些措施還有待進(jìn)一步落實、細(xì)化。
    改進(jìn)措施:立足選送現(xiàn)有教師攻讀博士學(xué)位的同時,在引進(jìn)高職、高學(xué)歷人才方面爭取學(xué)院的更大支持,確保師資隊伍再上新階梯;購買圖書經(jīng)費投入有待加大;加強(qiáng)監(jiān)管力度,進(jìn)一步落實與完善教學(xué)改革舉措。 問題二,與社會接軌方面的課程設(shè)置還不夠,相關(guān)的內(nèi)容、課時數(shù),包括開設(shè)時間等問題有待進(jìn)一步完善。
    改進(jìn)措施:繼續(xù)收集與社會接軌的相關(guān)訊息,進(jìn)一步完善專業(yè)課程選修模塊。
    識的系統(tǒng)完整,又保證學(xué)生與社會“無縫接軌”。
    另外,在教學(xué)相應(yīng)環(huán)節(jié)仍需學(xué)院大力支持,不斷補(bǔ)充、更新教學(xué)設(shè)備,確保教學(xué)活動與科研活動正常進(jìn)行。
    江蘇教育學(xué)院中文系 20xx年x月x日
    專業(yè)建設(shè)計劃與總結(jié)篇十
    (一)供電方面:
    2、二采區(qū)二部皮帶電壓升級,由原660v升級到1140v,并對皮帶管架進(jìn)行治理、調(diào)整(加密托滾,機(jī)尾加裝抬輥)。
    3、完成了5-208工作面電源調(diào)整,確保5-208工作面設(shè)備正常安裝。
    4、在春檢過程中,完成以下幾項工作:
    1)辦公樓配電點的的接線緊固及變壓器油樣的提取工作。
    2)展開了地面35kv變電站至井下變電所、地面6kv變電所地溝電纜以及至風(fēng)井變電所架空線的巡線工作。
    3)對井下二采區(qū)5煤變電所、900水平軌道巷配電點、5—211配電點、5—208配電點及中央泵房變電所各設(shè)備接線緊固消缺及保護(hù)整定的調(diào)整工作。
    4)圓滿完成了絕緣用具、驗電筆的耐壓試驗工作。
    5、對井下所有標(biāo)示牌進(jìn)行了統(tǒng)一更換。
    6、開拓二隊本月由5—2xx1工作面搬家至5—3021巷施工,針對此情況,我們及時進(jìn)行了供電調(diào)整,保證了開拓二隊搬家工作的順利進(jìn)行。
    7、主扇變頻安裝調(diào)試。
    8、完成了地面家屬區(qū)線路改造所用電表的修理校驗工作。
    9、組織拆除副斜井配電點,以減少多余供電環(huán)節(jié),最終保證了供電安全。
    xx、強(qiáng)化工作票培訓(xùn)和貫徹執(zhí)行力度,把好安全技術(shù)措施和現(xiàn)場操作安裝規(guī)范這一關(guān)。
    (二)運輸方面:
    1、組織了集團(tuán)公司風(fēng)動設(shè)施現(xiàn)場會,通過現(xiàn)場觀摩、觀看專題片在研討會上得到了兄弟單位的贊揚和領(lǐng)導(dǎo)的肯定,與此提升了我礦員工的專業(yè)水平。
    2、為迎接山西焦煤集團(tuán)4月中旬來我礦召開現(xiàn)場會,礦領(lǐng)導(dǎo)組織對井上、下進(jìn)行了三次辦公,對井上下治理做出了詳細(xì)安排,制定了各項達(dá)標(biāo)治理標(biāo)準(zhǔn)。對現(xiàn)場問題指定了責(zé)任人和完成時間。并強(qiáng)調(diào)按部就班、忙而不亂、循序漸進(jìn)、穩(wěn)步推進(jìn),以點帶面,全部達(dá)標(biāo)。
    專業(yè)建設(shè)計劃與總結(jié)篇十一
    1、正確處理安全與生產(chǎn)的關(guān)系。 在市場經(jīng)濟(jì)條件下,一些煤炭企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)面對煤礦生產(chǎn)經(jīng)營比較困難的現(xiàn)狀,不能正確處理安全與生產(chǎn)、安全與效益、安全與穩(wěn)定的關(guān)系,當(dāng)安全工作與生產(chǎn)或其它工作發(fā)生矛盾和沖突時,不能做到生產(chǎn)為安全讓路,生產(chǎn)服從于安全,而是把“安全第一,預(yù)防為主”的方針撂在一邊。
    重生產(chǎn)效益輕安全生產(chǎn)。個別基層領(lǐng)導(dǎo)只重視生產(chǎn)效益,不講安全管理和安全教育,說什么“生產(chǎn)效益拿到手,一俊遮百丑?!闭J(rèn)為有了經(jīng)濟(jì)效益就有了一切,這種認(rèn)識上的片面性,導(dǎo)致生產(chǎn)組織上的主管武斷性,不能正確地處理好“生產(chǎn)必須產(chǎn)全,安全促進(jìn)生產(chǎn)”的辯證關(guān)系。
    因此,在發(fā)展市場經(jīng)濟(jì)的形勢下,堅持以經(jīng)濟(jì)效益為中心,是每個企業(yè)必備的生存條件,其實安全生產(chǎn)本身就是一種效益。安全生產(chǎn)與經(jīng)濟(jì)效益之間相互的關(guān)系,用句農(nóng)諺比喻“安全是‘天’,效益是‘地’。只有‘天’風(fēng)調(diào)雨順,‘地’才能長出好莊稼。如果遇上天旱、天澇、或遭到洪水、冰雹的襲擊,再肥沃的‘地’也枉然”。
    2、正確處理好公司的長遠(yuǎn)發(fā)展
    產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整是煤炭工業(yè)發(fā)展的必然歸宿。煤炭資源越挖越少,總有一天要枯竭。延長煤礦的壽命,開展多種經(jīng)營,延長產(chǎn)業(yè)鏈,煤礦轉(zhuǎn)產(chǎn)是煤炭開采行業(yè)發(fā)展的客觀規(guī)律,也是煤炭行業(yè)必須解決的一個重要課題。煤炭工業(yè)可持續(xù)發(fā)展就是要提前考慮礦井資源枯竭后,企業(yè)經(jīng)濟(jì)如何發(fā)展,人員如何安排。在這方面,我公司轉(zhuǎn)產(chǎn)發(fā)展要超前制定規(guī)劃,設(shè)立煤礦轉(zhuǎn)產(chǎn)發(fā)展資金,建立煤炭企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、轉(zhuǎn)型發(fā)展援助機(jī)制,促進(jìn)產(chǎn)煤地區(qū)經(jīng)濟(jì)和社會協(xié)調(diào)發(fā)展。
    20xx年12月份已經(jīng)接近尾聲、在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和組織下,在其他各部門的配合下,我礦機(jī)電工作人員克服了時間緊、任務(wù)中、保生產(chǎn)等各方面困難因素,在機(jī)電工作中取得了一定的成績,現(xiàn)將工作匯報如下:
    專業(yè)建設(shè)計劃與總結(jié)篇十二
    (一)供電設(shè)備改造、安裝。
    1、更換地面絞車房配電柜
    由于地面絞車房配電柜屬淘汰產(chǎn)品,設(shè)備老化、性能落后,保護(hù)不全,存在很大安全隱患。為保證礦井安全生產(chǎn),我們打簽報,造計劃,于6月份購進(jìn)了一套新型智能jd-bp37/38x系列高壓提升變頻調(diào)速系統(tǒng)。設(shè)備到礦后,我們機(jī)電科認(rèn)真總結(jié)了搬遷設(shè)備沒有影響安全生產(chǎn)的經(jīng)驗,詳細(xì)制定設(shè)備施工方案及施工安全技術(shù)措施,并且全科人員在不影響正常工作的前提下,全部參加配合廠家進(jìn)行施工。為了不影響生產(chǎn),經(jīng)過五六天日夜的安裝調(diào)試。經(jīng)試運行,設(shè)備性能、指標(biāo)均達(dá)到設(shè)計標(biāo)準(zhǔn),運行正常,真正實現(xiàn)了地面絞車房全智能的系統(tǒng)。
    2、鍋爐房經(jīng)過一個多月對除塵器的改造,使原來淘汰不環(huán)保改造成現(xiàn)在符合環(huán)保標(biāo)準(zhǔn)的除塵器,對6噸鍋爐的檢修。
    3、隨著掘進(jìn)開窩、搬家數(shù)十次,共拆卸、安裝皮帶11部,風(fēng)水管路的布置,以及電氣設(shè)備的安裝,為各隊組及時提供了供電的需要,保證正常生產(chǎn)。
    (二)今年以來,完善了專項阻燃產(chǎn)品驗收制度,入井的礦用電纜,運輸皮帶認(rèn)真審驗煤安證,阻燃性能不符合要求,拒絕入井。認(rèn)真落實責(zé)任制,誰驗收誰負(fù)責(zé),驗收結(jié)果詳細(xì),記錄備案,驗收人員簽字,抗靜電性能正在測試中。
    (三)機(jī)電設(shè)備檢測校驗工作
    1、20xx年度我科依照煤礦《安全規(guī)程》規(guī)定:今年5月份請山西省煤礦安全檢查局礦用安全技術(shù)檢測中心來我礦進(jìn)行大型固定設(shè)備年度檢測校驗:提升機(jī)、空壓機(jī)、水泵、通風(fēng)機(jī)、各類儀表順利檢測并取得運行許可證、安全準(zhǔn)運證和檢測檢驗報告,保證了大型設(shè)備性能指標(biāo)安全可靠運行。
    2、6月份又對我礦阻燃皮帶、電纜、請有資質(zhì)單位進(jìn)行阻燃性能測試,取得合格證書。
    3、6月下旬對井上、下高壓配電變壓器配電柜,井下高壓防爆配電箱、變電所及入井高壓電纜、絕緣用具進(jìn)行了預(yù)防性試驗,保證了電氣設(shè)備安全運行,保護(hù)靈敏可靠。
    (四)日常工作
    1、完善皮帶機(jī)和提升斜巷保護(hù)裝置。我礦井下煤炭主要靠皮帶運輸,所以加大安全投入,每架皮帶機(jī)都安裝了皮帶機(jī)綜合保護(hù)裝置,并經(jīng)常檢查試驗皮帶機(jī)綜合保護(hù)裝置的可靠性。
    2、斜巷運輸執(zhí)行三固定、四保險,信號方面安裝了語音雙打信號和斜巷信號綜合控制裝置,提升鋼絲繩經(jīng)常檢查磨損情況,超過標(biāo)準(zhǔn)立即更換,信號燈裝置靈敏可靠。
    3、井下機(jī)電設(shè)備的制度基本完善,防爆開關(guān)的閉鎖完好,更能有效防止擅自開蓋操作。
    4、檔案管理。今年我們對檔案進(jìn)行重新整理,對設(shè)備進(jìn)行技術(shù)管理,每臺大型設(shè)備一臺一檔,內(nèi)容包括:設(shè)備出廠資料、安裝調(diào)試記錄、驗收報告以及運行中存在的問題,使設(shè)備健康狀況一目了然,并對設(shè)備臺帳建立了電子檔案,由于井下設(shè)備流動性大,建立電子檔案后便于更新,使設(shè)備狀態(tài)數(shù)量趨于準(zhǔn)確。
    5、利用計算機(jī)繪制規(guī)程中規(guī)定的井上、井下供電系統(tǒng)圖、井下設(shè)備布置圖、井下運輸系統(tǒng)圖、排水系統(tǒng)圖、壓風(fēng)系統(tǒng)圖、等圖紙,按標(biāo)準(zhǔn)按要求并及時繪制,克服種種困難,使圖紙更完善,服務(wù)于礦井安全生產(chǎn)。
    6、根據(jù)設(shè)備運行狀態(tài)及時制定設(shè)備月檢修計劃,安排設(shè)備檢修項目、材料、人員,保證了生產(chǎn)設(shè)備健康運行。
    7、根據(jù)設(shè)備的負(fù)荷變化情況及時調(diào)整保護(hù)值,使各種電氣保護(hù)靈敏可靠。并按《煤礦安全規(guī)程》中規(guī)定,對井下和平地的電氣接地電阻,遠(yuǎn)距離漏電試驗進(jìn)行合理測試,并保證井下工作人員的人身安全。
    8、在井下安全生產(chǎn)中職工所需的礦燈和自救器,我科實行專人管理,對礦燈更新、更換和自救器氣密檢驗、過期更換都一一建檔管理,做到了有據(jù)可查,便于考核。
    9、機(jī)電科每月專門組織幾次對井下各機(jī)電設(shè)備進(jìn)行細(xì)致排查,對查出問題限期整改及落實到人,并下發(fā)“問題隱患整改通知單”,特別對失爆問題嚴(yán)格分析,落實責(zé)任,并用經(jīng)濟(jì)手段進(jìn)行處罰。在機(jī)電設(shè)備事故處理方面,堅持事故分析制度,并做到“四不放過原則”特別是在職工教育方面和制定事故預(yù)防措施方面狠抓落實,有效扼制類似事故發(fā)生。
    (五)軟件資料方面:
    1、進(jìn)一步完善了機(jī)電、運輸各類規(guī)章制度;
    2、建立健全了“機(jī)電、運輸”崗位責(zé)任制;
    3、完善各種記錄、臺賬;
    4、及時填繪更新各種圖紙;
    5、編制了各項安全措施;
    6、及時上報各類報表、方案;
    7、完善質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)資料;
    總的來講,20xx年我們機(jī)電科在公司各級領(lǐng)導(dǎo)正確指揮和引導(dǎo)下,工作才有了一些微薄的成績,這些成績要歸功于各級領(lǐng)導(dǎo)正確指揮和引導(dǎo),歸功于各隊組的密切配合和鼎力相助,由于我們過去的工作當(dāng)中舊的模式與現(xiàn)代企業(yè)管理制度有一定距離,精細(xì)化管理還做的不夠好,今后的工作中,我們科要提高職工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平,吸收新技術(shù)、新觀點,走出去多學(xué)習(xí)其它單位的先進(jìn)經(jīng)驗,克服一切困難,大膽嘗試、務(wù)實創(chuàng)新,為公司今后的發(fā)展多做貢獻(xiàn)。
    專業(yè)建設(shè)計劃與總結(jié)篇十三
    (一)、職工思想觀念、工作作風(fēng)等方面還須加強(qiáng),管理上仍然存在執(zhí)行力不強(qiáng)的問題。
    (二)、機(jī)電人才和技術(shù)饋乏,從業(yè)人員素質(zhì)相對較差,專業(yè)技能力量薄弱,導(dǎo)致應(yīng)對能力不強(qiáng),解決問題的辦法不多。
    (三)、安全管理基礎(chǔ)還比較薄弱,安全生產(chǎn)責(zé)任制在具體落實過程中還不夠到位。
    (四)、井下點多面廣安全隱患頻繁出現(xiàn)及人員素質(zhì)偏低,人員流動頻繁,安全管理工作又不能完全可控,內(nèi)部部分職工安全意識淡薄,操作技能水平相對偏低,職工習(xí)慣性違章違紀(jì)現(xiàn)象普遍等現(xiàn)象。
    (五)、設(shè)備檢修方面崗位人員操作水平需進(jìn)一步提高。
    20xx年機(jī)運系統(tǒng)全體職工緊緊圍繞礦生產(chǎn)工作重點,認(rèn)真貫徹落實“兩級”公司安全工作會議及機(jī)電運輸工作會議精神,從系統(tǒng)環(huán)節(jié)改造入手,扎實推進(jìn)各項工作,努力提高機(jī)電、運輸質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化內(nèi)涵水平,為礦井安全生產(chǎn)奠定基礎(chǔ)。
    具體根據(jù)20xx年安全工作會議文件,關(guān)于《機(jī)電運輸系統(tǒng)20xx年工作安排》部署精神,機(jī)電系統(tǒng)做了以下工作:
    專業(yè)建設(shè)計劃與總結(jié)篇十四
    堅持“以服務(wù)為宗旨、以就業(yè)為導(dǎo)向”的辦學(xué)方針,確立“篤學(xué)、敦行、厚德、強(qiáng)技”的辦學(xué)理念。努力培養(yǎng)高素質(zhì)的技能型人才和高素質(zhì)的勞動者。以加強(qiáng)師資隊伍建設(shè)為重點,以提高教育教學(xué)質(zhì)量,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實踐能力為抓點,以創(chuàng)特色樹形像為核心,以人為本,優(yōu)化要素,明確目標(biāo),嚴(yán)細(xì)管理,深化教學(xué)管理改革,盤活學(xué)?,F(xiàn)有教學(xué)資源。全面推行素質(zhì)教育,鞏固辦學(xué)成果。
    1、學(xué)生理論知識得到鞏固,操作能力得到提高,思想作風(fēng)得到改進(jìn),意志得磨練,探索創(chuàng)新精神得到發(fā)揚,既出成果,又出人才。
    2、進(jìn)一步完善實驗實習(xí)設(shè)施,汽修實習(xí)室正常高效使用,努力使中高級工考核合格率98%以上。
    (一)、加強(qiáng)教師隊伍建設(shè)
    師資隊伍建設(shè)是保證和提高教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵,專業(yè)教師是本專業(yè)的核心教師群,其技能水平和教學(xué)能力的高低直接影響著畢業(yè)生的質(zhì)量。為此提出以下要求:
    1、下廠實習(xí)
    教師定期深入一線實習(xí),跟進(jìn)先進(jìn)技術(shù)、提高實踐教學(xué)經(jīng)驗。
    2、加強(qiáng)進(jìn)修
    派骨干教師去專業(yè)院?;驀馀嘤?xùn),拓展知識結(jié)構(gòu)的深度和廣度。
    3、根據(jù)學(xué)?,F(xiàn)有車型,聘請企業(yè)高級技術(shù)人員定期到學(xué)校講課交流。
    4、通過學(xué)習(xí)現(xiàn)代教學(xué)理念,參加各層次的學(xué)歷教育,提高教師的教學(xué)研能力和學(xué)歷層次。
    5、要求專業(yè)教師掌握專業(yè)知識及技能的體系結(jié)構(gòu),熟練運用各種現(xiàn)代教育技術(shù)。
    6、組織聽評專業(yè)課,進(jìn)行集體備課,研究和改進(jìn)專業(yè)和教學(xué)指導(dǎo)方法。
    (二)、加強(qiáng)專業(yè)課程和教材建設(shè)
    1、深入研究本專業(yè)課程結(jié)構(gòu)、教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、方法、手段、技能目標(biāo)和考核要求,積極探索課程結(jié)構(gòu)改革,及時更新教學(xué)內(nèi)容,逐步建立起必修課程為主,選修課、技能課、活動課有相當(dāng)?shù)匚坏男滦驼n程結(jié)構(gòu)。
    2、組織專業(yè)課教師編寫適合自己課程的校本教材。將現(xiàn)有的教科書整合精簡,以“做”為基點,開發(fā)制作“模塊—項目—任務(wù)”為主線的項目化教學(xué)課程體系。
    (三)、加強(qiáng)教學(xué)設(shè)施建設(shè)與管理
    1、努力做到辦公自動化,提高專業(yè)教師辦公效率和效果。
    2、根據(jù)實際的教學(xué)和實訓(xùn)的需要,適當(dāng)添置相關(guān)的設(shè)備。
    3、提高教師運用現(xiàn)代化教學(xué)手段的能力,提高教學(xué)效率。
    (四)、加強(qiáng)實訓(xùn)教學(xué)力度
    1、正常實訓(xùn)教學(xué),抓考核,促落實,抓環(huán)節(jié),保質(zhì)量,狠抓本專業(yè)各科實習(xí)的正常開出,全面及時完成實習(xí)教學(xué)任務(wù)。教師加強(qiáng)實訓(xùn)備課,寫好實訓(xùn)教案,提高教學(xué)業(yè)務(wù)水平。在期中、期末考試中,引入一定的學(xué)生實訓(xùn)操作試題。
    2、強(qiáng)化實習(xí)教學(xué),按計劃、有目標(biāo)、抓環(huán)節(jié)、重考核。
    貫徹實習(xí)教學(xué)計劃,嚴(yán)格按計劃大綱組織實訓(xùn)教學(xué),按照實習(xí)指導(dǎo)書對實習(xí)加強(qiáng)指導(dǎo)。實習(xí)教學(xué)以周集中實習(xí)、課堂安排實習(xí)、晚自習(xí)和周六日補(bǔ)充實習(xí)等方式進(jìn)行,要求實習(xí)嚴(yán)格按下達(dá)的任務(wù)書執(zhí)行。強(qiáng)調(diào)對實習(xí)教學(xué)的管理,重視抓實習(xí)紀(jì)律、安全。
    在實踐教學(xué)環(huán)節(jié)中,仿照企業(yè)制定嚴(yán)格的規(guī)章制度,培養(yǎng)學(xué)生操作規(guī)范化、學(xué)生吃苦精神,細(xì)致認(rèn)真的作風(fēng)。要求教師在教學(xué)的教程中要突出技能訓(xùn)練,有關(guān)課程在教學(xué)中都要有詳細(xì)的實訓(xùn)計劃,并分階段進(jìn)行技能考核,凡有技能考核不及格者不予畢業(yè)。具體的考核項目如下:
    (五)、實驗實習(xí)基地和設(shè)備建設(shè)
    2、加強(qiáng)校外實習(xí)基地的建設(shè),利用本專業(yè)師資和生源優(yōu)勢,努力促進(jìn)校企合作,在現(xiàn)有基礎(chǔ)上積極為用人單位輸送人才,與企業(yè)形成緊密合作,學(xué)校作為企事業(yè)的培訓(xùn)基地,企事業(yè)為學(xué)校的實習(xí)基地。
    專業(yè)建設(shè)計劃與總結(jié)篇十五
    2、院級重點項目申報
    在系領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和參與下,經(jīng)過全室教師共同努力,我室申報了院級精品專業(yè)“機(jī)電一體化技術(shù)”,院級專業(yè)帶頭人1人,院級精品課程《自控部件的分析與測試》、《機(jī)床電氣故障檢測與維修》兩門。
    3、精品課程建設(shè)
    我室4位教師參與的《機(jī)床電氣故障檢測與維修》課程被評定為“教育部高職高專機(jī)電設(shè)備技術(shù)類專業(yè)教學(xué)指導(dǎo)委員會20xx年度精品課程”;部分老師參與《電子產(chǎn)品設(shè)計與制作實訓(xùn)》課程建設(shè)和申報省級精品課程工作。
    4、課程標(biāo)準(zhǔn)制訂與課程整體設(shè)計
    在系領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和企業(yè)專家的參與下,經(jīng)過全室教師共同努力,我室完成了機(jī)電一體化技術(shù)專業(yè)《電工技術(shù)項目分析與實施》、《自控部件的分析與測試》、《繼電接觸控制設(shè)備規(guī)劃與實施》等16門課程的課程標(biāo)準(zhǔn)制訂與課程整體設(shè)計等。
    5、課程教學(xué)改革
    在系領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和參與下,為了配合國家示范建設(shè),我室全體教師積極參與“教學(xué)做”合一項目式課程教學(xué)改革。在09級對《電工技術(shù)項目分析與實施》、《電子產(chǎn)品分析與測試》2門課程進(jìn)行“教學(xué)做”合一項目式課程教學(xué)改革。
    6、科研方面
    在搞好教學(xué)工作同時,積極鼓勵教師投入科研工作。本學(xué)期我室的科研工作取得了較大的成績。目前,湖南省教育廳科學(xué)研究項目《基于工控機(jī)的綠色環(huán)保數(shù)字波峰焊機(jī)的研究》已結(jié)題,3項院級課題正在積極研究中,發(fā)表了教研科研論文共5篇。全國^v^舉辦的“華信杯”教育軟件大賽三等獎一項。
    7、教材建設(shè)
    8、校企合作調(diào)研
    在系里的統(tǒng)一部署下,先后到長沙起重機(jī)廠有限公司、長沙楚天科技有限公司、遠(yuǎn)大空調(diào)有限公司、湖南科瑞特股份有限公司、湘電集團(tuán)有限公司等企業(yè),與企業(yè)就學(xué)生頂崗實習(xí)、校企合作項目開發(fā)、校企合作教材開發(fā)等事宜進(jìn)行深入的研討,完成調(diào)研報告。
    9、專業(yè)建設(shè)調(diào)查
    暑假期間本室安排所有教師下企業(yè)進(jìn)行專業(yè)調(diào)查。共回收調(diào)查問卷近50份,完成調(diào)研報告8份。調(diào)查現(xiàn)有的2個專業(yè)及準(zhǔn)備新申報的2個專業(yè):機(jī)電一體化技術(shù)、計算機(jī)控制技術(shù)、汽車電子技術(shù)、通信技術(shù)的崗位、能力結(jié)構(gòu)、知識結(jié)構(gòu)及人才需求等內(nèi)容,完成了新申報的2個專業(yè)市場調(diào)查、實訓(xùn)室建設(shè)規(guī)劃、人才培養(yǎng)方案等工作,為電氣工程系新專業(yè)申報及制定現(xiàn)有專業(yè)人才培養(yǎng)方案提供了有利依據(jù)。
    10、制訂教學(xué)計劃
    暑假期間在電氣工程系組織下,教師和企業(yè)專家討論并制定了機(jī)電一體化技術(shù)、計算機(jī)控制技術(shù)2個專業(yè)09級教學(xué)計劃。
    11、國家示范建設(shè)
    參加電氣自動化技術(shù)、電子信息工程技術(shù)2個專業(yè)國家示范重點專業(yè)09年度建設(shè),參與工學(xué)結(jié)合核心課程建設(shè)4門,項目教材建設(shè)6門。
    20xx年度,我科緊緊圍繞年初公司提出的奮斗目標(biāo)以及我科計劃開展工作。本著“安全第一,預(yù)防為主”的思想,堅持以質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化為主線,以安全生產(chǎn)為重點,努力提高礦井機(jī)電管理與技術(shù)水平。堅持“管理,教育,培訓(xùn)”三并重原則,積極參加各種技能培訓(xùn),著力提高人員素質(zhì);同時結(jié)合本礦實際情況,制定了“堅持人性化管理,強(qiáng)化機(jī)電的精細(xì)化,確保礦井安全生產(chǎn),實現(xiàn)機(jī)電全面達(dá)標(biāo)”的工作方針,在這一方針的引導(dǎo)下開展機(jī)電工作,具體工作如下:
    專業(yè)建設(shè)計劃與總結(jié)篇十六
    2、造粒車間及廠區(qū)主大路西側(cè)電纜主線路的規(guī)劃鋪設(shè)工作。
    3、配電室三個主控制柜控制開關(guān)的安裝工作。
    4、3、4廠房供水、供氣管道的規(guī)劃安裝工作。
    5、其它水、氣、電管道的鋪設(shè)工作。
    包裝膜機(jī)組新設(shè)備的安裝公司11月份新進(jìn)一臺單層包裝吹塑機(jī)組,從機(jī)臺到廠安裝調(diào)試到試生產(chǎn),我們機(jī)電部門全體員工加班加點,僅僅用了四天時間就順利完成,縮短了安裝周期,為警示帶的生產(chǎn)贏得了時間。
    以上工作的順利開展,與公司領(lǐng)導(dǎo)的支持、兄弟部門的鼎力配合是分不開的。成績的取得,是大家共同努力的結(jié)果。
    20xx年工作計劃
    1、老廠區(qū)剩余設(shè)備的搬遷。
    2、新廠區(qū)供水、電、氣線路、水路的繼續(xù)完善。
    3、公司生產(chǎn)設(shè)備的維護(hù)、保養(yǎng)計劃及年度大中修計劃的制定。
    4、造粒車間各機(jī)組的安裝完善。
    5、各車間、倉庫照明完善。
    6、農(nóng)膜大三層共擠機(jī)組的完善并投入運行。
    7、多層共擠包裝機(jī)組的安裝、調(diào)試工作(設(shè)備現(xiàn)正在考察之中)。