3.寫下心得體會是一種自我激勵的方式，可以志在必得地實現(xiàn)個人目標(biāo)。那么如何寫出一篇較為完美的心得體會呢？首先要對自己所經(jīng)歷的事情進(jìn)行仔細(xì)回顧和分析，真實客觀地記錄下自己的感受和體驗。其次，要注意條理清晰、言之有物，通過主題句、分論點、具體事例和結(jié)論等來組織文章結(jié)構(gòu)。同時，要注重自身情感的表達(dá)和思想深度的把握，通過合適的語言和修飾詞來突出重點和表達(dá)自己的觀點。此外，還要注意語言的規(guī)范和準(zhǔn)確性，避免出現(xiàn)拼寫錯誤、語法錯誤等問題。最后，要根據(jù)自己的實際需要來確定心得體會的篇幅和形式，有的可以寫得簡練扼要，有的可以寫得詳細(xì)細(xì)膩，根據(jù)不同的情況來選擇適合自己的方式。有了這些心得體會范文作為參考，我們可以更好地準(zhǔn)備自己的心得體會寫作。
護(hù)理新職工心得體會篇一
護(hù)理是一門溫暖又充滿挑戰(zhàn)的職業(yè)，需要職工們具備豐富的知識與技能，同時也需要擁有同理心與責(zé)任感。在過去的工作經(jīng)歷中，我積累了許多寶貴的經(jīng)驗和體會，讓我更加深刻地理解了護(hù)理的意義和重要性。在下文中，我將與大家分享我在護(hù)理工作中的心得體會。
首先，作為一名護(hù)理人員，我深刻體會到了關(guān)懷的重要性。在醫(yī)院工作的這些年里，我看到了許多病人的苦楚和痛苦。有時候，一個簡單的問候或鼓勵，甚至只是一句溫暖的話語，都可以讓他們感到安慰和溫暖。因此，我學(xué)會了真誠地傾聽病人的心聲，去了解他們的需求，并盡全力給予他們所需要的支持和關(guān)懷。我相信，這種關(guān)懷與關(guān)心對于病人的康復(fù)和心理健康都起著非常重要的作用。
其次，我在護(hù)理工作中強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊合作。醫(yī)院是一個龐大的系統(tǒng)，醫(yī)護(hù)人員需要緊密合作才能為患者提供最佳照顧。在我與其他護(hù)士和醫(yī)生共事的過程中，我意識到建立良好的團(tuán)隊合作關(guān)系對于提高工作效率和病人滿意度非常重要。我盡力與其他團(tuán)隊成員保持有效的溝通和合作，通過共享經(jīng)驗和知識，我們可以更好地協(xié)調(diào)工作，確保病人得到優(yōu)質(zhì)的護(hù)理。
此外，護(hù)理工作需要我們不斷學(xué)習(xí)和更新知識。醫(yī)學(xué)科學(xué)和技術(shù)的不斷進(jìn)步，使得護(hù)理工作也在不斷發(fā)展和演變。為了跟上這種迅速的變化，我們必須持續(xù)學(xué)習(xí)和更新我們的知識，并在實踐中不斷改善我們的技能。我始終保持對新方法和新技術(shù)的好奇心，并積極參加不同的培訓(xùn)和研討會來提升自己的專業(yè)水平。只有不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步，我們才能更好地滿足病人的需求和時代的要求。
另外，我還學(xué)會了護(hù)理中的自我管理和壓力控制。護(hù)理工作常常面臨高強(qiáng)度的壓力和緊張的工作環(huán)境，這要求我們具備良好的自我管理和適應(yīng)能力。我學(xué)會了合理分配時間和任務(wù)，并制定合理的工作計劃來保證工作的質(zhì)量和效率。我經(jīng)常進(jìn)行一些身心放松的活動，例如健身和練習(xí)冥想，來減輕工作帶來的壓力和疲勞。通過這些方法，我能夠更好地控制情緒和應(yīng)對各種挑戰(zhàn)，保持身心的健康。
最后，我認(rèn)為嚴(yán)密的觀察和細(xì)致入微的護(hù)理同樣重要。病人有時會隱瞞或忽視一些癥狀，而這些可能是一種潛在的健康問題的標(biāo)志。因此，我始終保持對病人的細(xì)心觀察，留意他們的行為和言辭中可能暗示的情況，并及時采取措施以防止病情惡化。細(xì)致入微的護(hù)理不僅體現(xiàn)在身體上的護(hù)理，還包括對病人心理和情緒的關(guān)注和支持。通過與病人的溝通，我努力了解他們的內(nèi)心需求，并給予適當(dāng)?shù)年P(guān)心和支持。
總而言之，護(hù)理是一項充滿挑戰(zhàn)和責(zé)任的職業(yè)。通過我的工作經(jīng)驗，我深刻體會到了關(guān)懷的重要性、團(tuán)隊合作的必要性、不斷學(xué)習(xí)和自我提高的重要性、自我管理和壓力控制的必要性，以及嚴(yán)密觀察和細(xì)致入微的護(hù)理的意義。我將繼續(xù)努力提升自己的護(hù)理水平，為更多的病人提供溫暖和專業(yè)的護(hù)理。
護(hù)理新職工心得體會篇二
我是來自辦公室的新員工xx，很高興有機(jī)會能夠在這里和大家交流入職培訓(xùn)的心得體會。
我是今年7月研究生畢業(yè)后進(jìn)入公司工作的，能夠成為一名中水電人讓我感到非常榮幸！雖然到目前為止我在公司工作的時間還不到一個月，但是在這短短的時間里，我卻時刻感受著關(guān)懷與溫暖：這里有關(guān)注我們成長的領(lǐng)導(dǎo)，他們的諄諄教誨讓我獲益匪淺，使我得以迅速擺正自己的位置、明確自己的目標(biāo)；這里有手把手幫助我熟悉業(yè)務(wù)的同事，他們的幫助使我得以更快地步入工作的正軌、實現(xiàn)由學(xué)校人向職業(yè)人的轉(zhuǎn)變；這里更有一個廣闊的事業(yè)舞臺，供我們施展自己的才華，創(chuàng)造人生的精彩！能夠在這樣的公司工作，我相信我的能力能夠得到最大程度的提升、我的價值能夠得到最大程度的實現(xiàn)！我為自己當(dāng)初的決定而慶幸，我會永遠(yuǎn)做一個忠誠的中水電人，用優(yōu)秀的工作業(yè)績來為公司的發(fā)展作出自己的'貢獻(xiàn)！這次培訓(xùn)雖然也只有短短的五天時間，但是課程安排緊、內(nèi)容充實，使我收獲頗豐。
其次，我得到了知識上的收獲。這次培訓(xùn)涉及面廣、信息涵蓋量大：第一天陸總的報告高屋建瓴，全面闡述了公司的歷史、現(xiàn)狀及未來發(fā)展戰(zhàn)略，使我對公司的發(fā)展史有了更全面的認(rèn)識，更堅定了我作為一名中水電人的自豪感與歸屬感；昨天王書記的報告緊扣企業(yè)文化建設(shè)的主題，做了言簡意賅的講解，使我對企業(yè)文化建設(shè)在公司發(fā)展中的重要作用有了更深刻的理解，更堅定了我發(fā)揮專業(yè)特長為企業(yè)文化建設(shè)出一點力的決心；而其他各位領(lǐng)導(dǎo)的講課則緊扣公司的各項主營業(yè)務(wù)，作了細(xì)致詳盡的講解，使我對公司的各項業(yè)務(wù)有了大致的了解，更明確了自己的業(yè)務(wù)方向。我相信這種知識的收獲會成為我今后更好地開展工作的基礎(chǔ)！第三，我感到了一種情誼上的滿足。通過這次培訓(xùn)我認(rèn)識了更多的新同事，因更感到親切，家的感覺更加強(qiáng)烈。我想我們雖然畢業(yè)于不同的學(xué)校，有著不同的專業(yè)背景，但是今天我們相聚在這里，我們就有了一個共同的身份，那就是“中水電人”。在未來的工作中，我們要做的就是始終保持這種同事情誼，同心協(xié)力、各盡所能，為公司未來的發(fā)展創(chuàng)造新的業(yè)績、為“中水電人”增添新的榮譽(yù)！
能夠通過短短五天的培訓(xùn)讓我有如此多的收獲，這離不開公司各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷，也離不開人力資源部的精心安排，在此，請允許我代表所有新員工對您們表示衷心的感謝！
護(hù)理新職工心得體會篇三
剛參加工作，進(jìn)入變電站工作的我模糊迷茫，不知自己的定位，沒有一絲的心理準(zhǔn)備，感覺枯燥乏味、平淡無奇。然而看著大家飽滿的精神，高昂的斗志，用心投身工作的氛圍中，我得到了動力。要把工作完成是很容易的.，但把工作做得出色、有創(chuàng)造性卻是很不容易。因此，我漸漸的明白，在各個崗位都有發(fā)展?jié)撃?、增長知識的機(jī)會。如果我們能以充分的熱情去做最平凡的工作，也能成為最精巧的工人;如果以冷淡的態(tài)度去做尚的工作，也但是是個平庸的工匠。在站里，我感受到了家的溫暖，每次我遇到了棘手的問題，和同事們那熱情的講解，熱心的笑容都讓我有一股暖流從心間流過。
慢慢的我對高電壓設(shè)備的基礎(chǔ)知識、繼電保護(hù)的基礎(chǔ)知識、變電運(yùn)行、電氣接線及運(yùn)行方式、變電站的相關(guān)知識、安規(guī)、事故及異常狀況用語、操作術(shù)語以及對公司的組織結(jié)構(gòu)，工作流程等各個方面都有了必須程度的了解。潛移默化中我感悟出了一些人生哲理，第一，學(xué)習(xí)無止境，職業(yè)生涯只是學(xué)生生涯的一種延續(xù)，重要的是將學(xué)校里學(xué)的理論知識運(yùn)用到工作中，并進(jìn)一步提高、升華。第二，即使是最基礎(chǔ)的工作，也需要不斷地創(chuàng)新求進(jìn)，以提高工作效率。
這段時刻工作的過程也是我自己心態(tài)不斷調(diào)整、成熟的一個過程。心態(tài)的調(diào)整使我更加明白，不論做任何事，務(wù)須竭盡全力，這種精神的有無能夠決定一個人日后事業(yè)上的成功或失敗。如果一個人領(lǐng)悟了透過全力工作來免除工作中的辛勞的秘訣，那么他也就掌握了到達(dá)成功的原理。倘若能處處以主動、發(fā)奮的精神來工作，那么無論在怎樣的崗位上都能豐富他人生的經(jīng)歷。擁有用心的心態(tài)，就會擁有一生的成功!
春眠不覺曉，處處聞啼鳥。夜來風(fēng)雨聲，花落知不少。春天的腳步不知不覺中進(jìn)入了我的身邊，伴著耳邊鳥兒的啼叫，感受著花開花落，我發(fā)奮的工作著、認(rèn)真的學(xué)習(xí)著;在夜里聽著小雨滴的聲音，以及大自然春風(fēng)的悄然潛入，使我感受到了洗禮與充實。
護(hù)理新職工心得體會篇四
光陰似箭，一轉(zhuǎn)眼，從我加入本院成為一名救死扶傷的護(hù)士，工作已有xx年了。今年9月，我被任命為婦產(chǎn)科副護(hù)士長。在過去半年里，在院領(lǐng)導(dǎo)、科主任及護(hù)士長的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我堅持“以病人為中心”的服務(wù)理念，以認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度和主動積極的熱情投身于學(xué)習(xí)和工作中。在踏實地學(xué)習(xí)與醫(yī)療護(hù)理工作中，在獲得病員廣泛好評的同時，也得到各級領(lǐng)導(dǎo)、護(hù)士長的認(rèn)可。順利完成了20xx年的工作任務(wù)?，F(xiàn)簡要總結(jié)如下：
能夠認(rèn)真貫徹黨的基本路線方針政策，通過報紙、雜志、書籍積極學(xué)習(xí)政治理論。尊重領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同事。遵紀(jì)守法，愛崗敬業(yè)，具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心，積極主動地學(xué)習(xí)婦產(chǎn)科護(hù)理專業(yè)知識，工作態(tài)度端正，認(rèn)真負(fù)責(zé)。在醫(yī)療護(hù)理實踐過程中，服從命令，聽眾指揮，規(guī)范操作。嚴(yán)格遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度，遵守醫(yī)德規(guī)范，積極參加醫(yī)院和科室組織的各項活動。
從上任的那一天起，我就深深意識到了所面臨的壓力和挑戰(zhàn)。通過將近半年來的工作實踐，使我更深層次地認(rèn)識到了一個副護(hù)士長的職責(zé)。本著“把工作做的更好”這樣一個目標(biāo)，積極圓滿的完成了以下本職工作：協(xié)助護(hù)士長做好病房的管理工作及醫(yī)療文書的整理工作。認(rèn)真接待每一位病人，把每一位病人都當(dāng)成自己的朋友，親人，能夠做到換位思考別人的苦處。
在醫(yī)療文書的書寫過程中做到認(rèn)真負(fù)責(zé)，態(tài)度端正、頭腦清楚。認(rèn)真學(xué)習(xí)科室文件書寫要求，規(guī)范書寫一般護(hù)理記錄，危重護(hù)理記錄等。遵守規(guī)章制度，牢記三基（基礎(chǔ)理論、基本知識和基本技能）三嚴(yán)（嚴(yán)肅的態(tài)度、嚴(yán)格的要求、嚴(yán)密的方法）。對于自己的工作要高要求嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)，每次走進(jìn)病房，我都利用有限的時間不遺余力的鼓勵產(chǎn)婦，耐心的幫他們了解情況、建立信心。為提高每位護(hù)士的理論和操作水平，經(jīng)常組織、參加理論及操作考試。
非常喜歡馬云的一句話，他說：“一個人的胸懷，是被委屈撐大的?！惫ぷ髟絹碓蕉嗄?，經(jīng)歷的事情也越來越多，現(xiàn)在發(fā)現(xiàn)，抵抗委屈的能力也越來越強(qiáng)了。以前覺得委屈的事，現(xiàn)在看來，都算不上了。憑著成為一名國優(yōu)國標(biāo)白衣天使的目標(biāo)和對知識的強(qiáng)烈追求，我嚴(yán)格要求自己，刻苦鉆研，勤奮好學(xué)，基本上掌握了婦產(chǎn)科一些專業(yè)知識和技能，做到了理論聯(lián)系實際。除專業(yè)知識的學(xué)習(xí)外，還注意拓展自己的知識面，廣泛的涉獵其他學(xué)科的知識，提高自身的思想文化素質(zhì)。同時，在生活上堅持嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度和良好的作風(fēng)，養(yǎng)成了良好的生活習(xí)慣，生活充實而有條理。為人熱情大方，誠實守信，樂于助人，能與同事和睦相處，積極參加各項活動，不斷的豐富自己的閱歷。
當(dāng)副護(hù)士長的半年時間很短，也不敢說自己取得了什么成績。這半年，我只是在努力的適應(yīng)，認(rèn)真的完成各項工作任務(wù)，同時，也意識到了自身存在的一些不足之處。比如說，對科室里的護(hù)理工作計劃不夠全面，處理一些護(hù)患事件時的溝通能力還有欠缺。我也知道，自己距離一名優(yōu)秀的護(hù)士長還很遙遠(yuǎn)。護(hù)理工作是平凡的工作，又是一項崇高而神圣的事業(yè)。在今后工作中，我將加倍努力，努力在科室護(hù)理隊伍中，以身作則，起表率作用。
1、扎實抓好理論學(xué)習(xí)，保持政治上的堅定性。
2、在院領(lǐng)導(dǎo)、科主任、護(hù)士長的關(guān)心和指導(dǎo)下，順利完成醫(yī)療護(hù)理工作任務(wù)，認(rèn)真履行職責(zé)，愛崗敬業(yè)。
3、以科室為家，工作積極主動，對待病員熱情、耐心，滿足病人的需求。
在過去的半年中，我感謝院領(lǐng)導(dǎo)給予我的指導(dǎo)和關(guān)心，感謝每一位和我共事的同事。感謝你們的善待，感謝和你們有這樣相逢相知相處的緣分，感謝你們的善良和美好，感謝你們讓我生活在這樣一個溫暖的大家庭！希望來年，我們?nèi)匀荒軌驑s辱與共，共同感覺感受生命和生活的美好美麗，共同去創(chuàng)造一個更加燦爛的未來！
護(hù)理新職工心得體會篇五
隨著經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展和社會的不斷進(jìn)步，各行各業(yè)紛紛招聘新職工，為組織注入新鮮的活力。作為一名新職工，我深深感受到了新環(huán)境的挑戰(zhàn)和機(jī)遇，并從中獲得了一些心得體會。在新的崗位上，我遇到了許多困難和挫折，但也獲得了成長和進(jìn)步。在這篇文章中，我將分享我作為新職工的心得體會，希望能對其他新進(jìn)入工作崗位的人有所啟發(fā)。
首先，適應(yīng)新環(huán)境是每個新職工必須面對的挑戰(zhàn)。剛開始，我感到陌生、緊張和不適應(yīng)。新的工作環(huán)境、新的同事和新的工作方式，讓我感到壓力很大。然而，我意識到適應(yīng)新環(huán)境是我成功的第一步。為了更好地適應(yīng)，我積極融入團(tuán)隊，主動與同事交流溝通。通過與他們的合作和溝通，我加深了對組織文化的了解，也建立了良好的工作關(guān)系。逐漸地，我適應(yīng)了新環(huán)境，感到更加自信和舒適。
其次，勇于承擔(dān)責(zé)任是新職工成長的關(guān)鍵。作為新加入的員工，對于工作任務(wù)的不了解和缺乏經(jīng)驗讓我有些遲疑和害怕。然而，我明白只有不斷地挑戰(zhàn)自己，才能讓自己成長。因此，我敢于主動承擔(dān)更多的工作任務(wù)，并借助導(dǎo)師和其他同事的幫助，盡快適應(yīng)并提升自己的工作能力。雖然剛開始可能有些艱難，但通過不斷的練習(xí)和嘗試，我逐漸取得了進(jìn)步。同時，勇于承擔(dān)責(zé)任也讓我在團(tuán)隊中贏得了同事的認(rèn)可和信任。
第三，保持學(xué)習(xí)的態(tài)度是新職工成長的源泉。隨著科技的快速發(fā)展和社會的不斷變化，工作內(nèi)容和方式也在不斷更新迭代。作為新職工，我意識到保持學(xué)習(xí)的態(tài)度至關(guān)重要。我利用閑暇時間閱讀技術(shù)書籍，參加培訓(xùn)課程，學(xué)習(xí)新知識和新技能。此外，我也積極向同事請教和學(xué)習(xí)，與他們共同探討問題和解決方案。通過不斷學(xué)習(xí)和積累，我不僅提升了自己的工作能力，還為未來的發(fā)展打下了堅實的基礎(chǔ)。
第四，積極參與團(tuán)隊合作是新職工融入團(tuán)隊的關(guān)鍵。作為一個新員工，我深知一個人的力量是有限的，只有與團(tuán)隊協(xié)作，才能更好地實現(xiàn)目標(biāo)。因此，我積極投入團(tuán)隊合作，參與到團(tuán)隊的項目和活動中。在團(tuán)隊中，我不僅主動發(fā)表自己的觀點和建議，還能夠與團(tuán)隊成員共同協(xié)作完成任務(wù)。在與團(tuán)隊的合作中，我不僅學(xué)到了許多專業(yè)的知識和技能，還鍛煉了自己的溝通和協(xié)調(diào)能力。通過團(tuán)隊合作，我不再是孤軍作戰(zhàn)的新手，而是團(tuán)隊中的一員，為團(tuán)隊的成功做出了貢獻(xiàn)。
最后，保持積極向上的態(tài)度是新職工成功的關(guān)鍵。在新職位上，我遇到了許多挑戰(zhàn)和困難，但我堅信只要有信心和努力，我就能夠克服困難。我保持著對工作的熱情和積極的態(tài)度，不斷尋找解決問題的方法，并勇往直前。我相信每一次的挫折都是一次成長的機(jī)會，每一次的困難都是我前進(jìn)的動力。正因如此，我不斷地成長和進(jìn)步，也從工作中獲得了樂趣和滿足感。
作為一名新職工，我明白在工作中，只有付出努力，不斷學(xué)習(xí)和成長，才能獲得更多的機(jī)會和成功。適應(yīng)新環(huán)境、勇于承擔(dān)責(zé)任、保持學(xué)習(xí)的態(tài)度、積極參與團(tuán)隊合作和保持積極向上的態(tài)度是我作為新職工的心得體會。我相信這些心得體會不僅對我個人的成長有所幫助，也對其他新進(jìn)入工作崗位的人有所啟發(fā)。只有不斷努力和進(jìn)取，我們才能在新的崗位上取得更好的成績和發(fā)展。
護(hù)理新職工心得體會篇六
來到公司采購部我是一名新人。
在采購部的日子我學(xué)習(xí)到了很多也得到了很多，在工作上：做事情學(xué)會了多想想多問問的習(xí)慣，在勞動中鍛煉了自我的耐心和恒心同時，也明白了父母掙錢是多么的難，更是明白了工人們掙的錢是無數(shù)汗水換回來的!還有就是公司發(fā)展是多么的不容易，同時也改掉了自我粗心大意馬馬虎虎的壞習(xí)慣。
生活上：從以前的沉默寡言變得活潑開朗了高興，更多的是在人際關(guān)系上得到了鍛煉，在那里的同事之間就像是一個大家庭一樣，在工作中是自我的上級是自我的同事，在生活上就成了自我的叔叔阿姨，自我的兄弟姐妹。在上班的時候上級領(lǐng)導(dǎo)會教導(dǎo)新職員怎樣才能做好工作怎樣去做一件事情，和做工作的方法，在生活上也會得到關(guān)心照顧(因為是述職報告不多寫了)。
這些對于剛剛走入社會的我們是十分重要的因為我們的羽翼還沒真正強(qiáng)壯結(jié)實。
當(dāng)?shù)玫较⒁{(diào)入采購的時候情緒是很激動的，因為采購在公司地位是很高的也就是說公司相信我能做好這分工作，在那里我所接觸的是直接應(yīng)對銷售商，這和我以前做銷售是有根本的區(qū)別，如果說銷售在和客戶淡價格的時候我能夠用一天兩天甚至更多時間去準(zhǔn)備，那么在采購的時候我務(wù)必在幾十分鐘或幾分鐘之內(nèi)去把對手打到，用最少的錢去買到最好的，采購的職員不多但工作都十分具體明確，作為新鮮血液的我在采購能做的并不多，因為我的經(jīng)驗我的閱歷還沒有真正的算的上一個合格的采購員。所以大家對我的期望值很高，都在細(xì)心的教導(dǎo)培養(yǎng)我，我也會努力學(xué)習(xí)因為我明白在其他公司是不回有人來“教”你的在今后的工作中我會努力的提高自我的業(yè)務(wù)水平，用心參加公司組織的活動。
我深一個采購員的職責(zé)，也深感一個采購員的光榮，成績屬于過去，未來才屬于自我，作為一個青年，我明白我的工作才剛剛開始，我惟有勇于進(jìn)取，不斷創(chuàng)新，才能取得更大的成績。
護(hù)理新職工心得體會篇七
近年來，中國兵團(tuán)持續(xù)推進(jìn)農(nóng)村現(xiàn)代化建設(shè)，致力于培養(yǎng)和吸引優(yōu)秀人才支持兵團(tuán)發(fā)展。作為兵團(tuán)新加入的職工，我們親身體會到了兵團(tuán)的發(fā)展?jié)摿蛡€人成長的機(jī)會。在這段時間里，我們不斷地學(xué)習(xí)、工作和生活，積累了許多寶貴的經(jīng)驗和感悟。下面，就我個人的心得，將其分為五個方面展開闡述。
首先，兵團(tuán)給予了我們廣闊的發(fā)展空間。作為農(nóng)村現(xiàn)代化建設(shè)的重要力量，兵團(tuán)為我們提供了許多展示自我的平臺。參與各種培訓(xùn)和項目，我們接觸到了前沿的科技和先進(jìn)的管理理念，不斷提升了我們的技能和能力。同時，在實踐中，我們能夠發(fā)揮自己的特長，做出自己的貢獻(xiàn)。在這個大家庭中，我們能夠得到全方位的培養(yǎng)和鍛煉，有機(jī)會成為各自領(lǐng)域的專家和領(lǐng)導(dǎo)者。
其次，兵團(tuán)注重團(tuán)隊合作和互助精神的培養(yǎng)。兵團(tuán)以團(tuán)隊為基礎(chǔ)，強(qiáng)調(diào)協(xié)作和合作的重要性。在實際工作和培訓(xùn)中，我們經(jīng)常會遇到各種困難和挑戰(zhàn)，但通過互幫互助，我們能夠共同克服困難，取得更好的成績。團(tuán)隊合作的力量無窮，我們每個人都能夠在團(tuán)隊中發(fā)現(xiàn)自己的價值，學(xué)會傾聽和協(xié)商，提高了自己的溝通和合作能力。這些素質(zhì)將對我們未來的職業(yè)發(fā)展和個人成長起到積極的促進(jìn)作用。
第三，兵團(tuán)注重社會責(zé)任的培養(yǎng)。作為兵團(tuán)一員，我們時刻銘記著責(zé)任和使命感。我們明白自己的工作不僅僅是履行職責(zé)，更是為農(nóng)村現(xiàn)代化建設(shè)做出貢獻(xiàn)。我們積極投身于各項社會公益事業(yè)，為農(nóng)民解決實際問題，提高了農(nóng)村居民的生活品質(zhì)。在這個過程中，我們不僅提升了自己的專業(yè)技能，更鍛煉了自己的責(zé)任心和擔(dān)當(dāng)精神。我們時刻牢記著自己的使命，努力為兵團(tuán)的發(fā)展和社會進(jìn)步做出更大的貢獻(xiàn)。
第四，兵團(tuán)注重知識和文化的傳承。作為兵團(tuán)的一份子，我們深感文化的重要性。無論是在培訓(xùn)中，還是在工作中，我們都積極學(xué)習(xí)傳統(tǒng)文化和現(xiàn)代科學(xué)知識。兵團(tuán)注重培養(yǎng)我們的人文素質(zhì)，強(qiáng)調(diào)人與人之間的溝通和交流。我們不但要關(guān)注自己工作領(lǐng)域的發(fā)展，也要了解其他行業(yè)和領(lǐng)域的最新動態(tài)。通過廣泛的學(xué)習(xí)和交流，我們能夠更好地跟上時代的步伐，提升自己的綜合素質(zhì)和綜合能力。
最后，兵團(tuán)注重個人成長的培養(yǎng)。在兵團(tuán)，我們不僅僅是一名員工，更是一名職業(yè)人士。兵團(tuán)注重我們個人職業(yè)生涯的規(guī)劃與發(fā)展，努力為我們提供更廣闊的發(fā)展空間和機(jī)會。培訓(xùn)、進(jìn)修、提升等各種機(jī)制被建立起來，以鼓勵、支持并促進(jìn)我們的個人成長。我們能夠接觸到各種資源和機(jī)會，通過自我評估和反思，不斷完善自己，提高自己的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)技能。
綜上所述，作為兵團(tuán)的新職工，我們感到非常慶幸和自豪。在這個大家庭中，我們得到了展示自己的機(jī)會，學(xué)會了團(tuán)隊合作和互助精神，培養(yǎng)了社會責(zé)任感，傳承了知識和文化，更加注重個人成長和發(fā)展。我們深信，在兵團(tuán)的培養(yǎng)下，我們一定能夠在各自的領(lǐng)域有所建樹，為社會做出更大的貢獻(xiàn)。
護(hù)理新職工心得體會篇八
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俗話說：“玉不啄，不成器。”剛從大學(xué)校門走出來的我們過慣了在大學(xué)中慵懶散慢的生活，自身的個性也得到了充分地展現(xiàn)，但當(dāng)我們走上各自的工作崗位時，這一切都是那么地行不通，然而，我卻有幸地參加了臺州醫(yī)院20xx屆新員工的崗前培訓(xùn)，自己的內(nèi)心是深有體會。
首先，通過集體上課，用專業(yè)知識來提升人，通過各位前輩、老師給我們授課讓我們對醫(yī)療的各個方面，各項程序都有了一個清晰的了解，給我們撥開了天空中的迷霧。
其次，用臺醫(yī)文化感染人，臺州醫(yī)院是座百年老院，歷史文化悠久，在這里人才輩出，走在醫(yī)院的每條小道上，都是踏著百年的歷史沉淀，“仁心仁術(shù)，濟(jì)眾博施”是臺醫(yī)的院訓(xùn)，在這一個禮拜的崗前培訓(xùn)中，我們充分地體會到了這一點，尤其是陳院長對我們這樣說到，“把簡單的事做好了就是不簡單，把平凡的事做好了就是不平凡?！逼鋵嵾@其中包含了一個哲理，從小事做起，不要好高騖遠(yuǎn)。
第三，用拓展訓(xùn)練鍛煉人，這是一個考驗集體智慧的項目，在這三個項目中，我們?nèi)犕瓿闪似渲械膬身梼?nèi)容，而求生這一項沒有按時完成，大家心中都很難過。后來，經(jīng)過
總結(jié)
才知道，雖然我們已經(jīng)盡力了。但是我們沒有一個真正的領(lǐng)導(dǎo)者。大家你一言，我一語，各自發(fā)表著自己的見解，而最終可供執(zhí)行的方案卻不多，所以最終導(dǎo)致了我們的失敗，從中，我得到團(tuán)隊協(xié)作是如何的重要，遇見困難時要群策群力，大家不能互相埋怨，只有勁往一處使，才能最終克服困難獲得成功。
這幾天，我一直在思索這樣的一個問題，為什么我們的院領(lǐng)導(dǎo)要讓我們進(jìn)行這樣一個崗前培訓(xùn)，而不讓我們直接到各自的工作崗位去。此時，我才明白，這是為我們今后更好地在自己崗位上發(fā)揮自己的聰明才智，讓我們能更好地融入到臺醫(yī)這樣一個大的環(huán)境中去，而事實是我們的確感到了不一般，人是要有點自知自明。在這里學(xué)會如何做人，如何處世，是自己要努力的。院領(lǐng)導(dǎo)的良苦用新就是要將我們打造成臺醫(yī)明天的棟梁!
“滾滾長江東逝水，怎拒那涓涓細(xì)流。”正是因為我有了臺醫(yī)的博大胸懷容納了我們。我們才得以發(fā)揮自己的所學(xué)，真的，我要感謝臺醫(yī)!帶著我們的青春與活力，一起去探索美好的明天。
護(hù)理新職工心得體會篇九
第一段：介紹背景和目的（150字）
近年來，隨著經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，新疆兵團(tuán)吸引了大量的新職工。作為新加入兵團(tuán)的一員，我也加入了這個大家庭。對于這段經(jīng)歷，我深感榮幸和期待。在與兵團(tuán)工作接觸的一年多時間里，我積累了許多寶貴的心得體會。本文將結(jié)合自身經(jīng)歷，述說一下新職工在兵團(tuán)的心得體會。
第二段：對兵團(tuán)教育的認(rèn)識與理解（250字）
作為新職工，我最初對兵團(tuán)的名字有些陌生，對兵團(tuán)的定位和作用不是很清楚。但是隨著工作的展開，在兵團(tuán)的教育培訓(xùn)中，我逐漸認(rèn)識到兵團(tuán)是一個非常重要的組織，其在當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展和社會穩(wěn)定中的作用不可小覷。兵團(tuán)通過開展一系列的培訓(xùn)，幫助新職工掌握專業(yè)知識和技能，提高工作效率；同時也注重培養(yǎng)新職工的自主性和團(tuán)隊合作精神，使我們在工作中能夠更好地適應(yīng)和融入。
第三段：關(guān)于工作態(tài)度與方法（300字）
在兵團(tuán)的工作中，我深感到關(guān)于工作態(tài)度和方法的重要性。兵團(tuán)通過定期召開工作會議和培訓(xùn)，不斷強(qiáng)調(diào)工作責(zé)任和敬業(yè)精神。這使我對工作有了更高的要求，并提醒我應(yīng)抱有一種積極向上的態(tài)度。同時，在與老員工的交流中，我也學(xué)到了很多實際的工作方法和技巧。例如，在處理問題時，可以先從大局出發(fā)，從根本上解決問題；在與同事合作時，要注重溝通和協(xié)作，充分發(fā)揮團(tuán)隊的力量。通過這些實踐和體驗，我更加深入地理解并應(yīng)用了一些實際的工作技巧與方法。
第四段：兵團(tuán)文化和員工關(guān)系（300字）
在兵團(tuán)的培訓(xùn)中，我了解到兵團(tuán)有豐富的文化內(nèi)涵和特色。它注重員工之間的互助和支持，形成了一種積極向上的團(tuán)隊精神。在兵團(tuán)，同事之間相互幫助和鼓勵，建立了良好的工作氛圍。并且，我發(fā)現(xiàn)兵團(tuán)也積極鼓勵員工參加各種文體活動，增強(qiáng)員工之間的交流和凝聚力。這使我們在工作中既有了更深刻的歸屬感，也更好地滿足了個人需求。
第五段：對兵團(tuán)未來發(fā)展的期望（200字）
在兵團(tuán)的一年多時間中，我不僅收獲了專業(yè)知識和技能，也領(lǐng)悟到了人生的真諦。通過與兵團(tuán)一起成長，我也更加堅定了為兵團(tuán)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量的決心。未來，我希望兵團(tuán)能夠更加注重員工的發(fā)展和培養(yǎng)，為員工提供更多發(fā)展機(jī)會和平臺，進(jìn)一步增強(qiáng)員工的歸屬感和忠誠度。同時，我也希望兵團(tuán)能夠在經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會穩(wěn)定中繼續(xù)發(fā)揮重要作用，為新疆的繁榮和發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。
總結(jié)：兵團(tuán)新職工心得體會的這一篇文章，通過介紹背景和目的、對兵團(tuán)教育的認(rèn)識與理解、工作態(tài)度與方法、兵團(tuán)文化和員工關(guān)系以及對兵團(tuán)未來發(fā)展的期望，全面地展示了兵團(tuán)新職工的心得體會。通過這些心得體會，我相信兵團(tuán)將能夠更好地發(fā)展壯大，為社會和員工帶來更多福祉。
護(hù)理新職工心得體會篇十
十九大后，伴隨著改革開放以來最大范圍的干部人事制度改革，各行業(yè)都在面臨著職工流動、角色轉(zhuǎn)換以及職業(yè)升遷。作為一名新職工，我也在這次變革中求索著各自領(lǐng)域的前行之路。在這些經(jīng)歷中，我對工作、生活、學(xué)習(xí)都有了新的體會。在這里，我想分享一下自己的“新職工十九心得體會”。
第二段：學(xué)習(xí)是奠定職業(yè)基礎(chǔ)的關(guān)鍵
作為新職工，我們首先應(yīng)該做的就是扎實學(xué)習(xí)，為未來的職業(yè)規(guī)劃做好鋪墊。尤其是對于行業(yè)新人來說，要學(xué)會“專業(yè)技能先行，良好習(xí)慣亦重要”的工作方式，做好本職工作的基礎(chǔ)。同時，正處于數(shù)字化時代，隨著技術(shù)日新月異，掌握一些新的技術(shù)手段，尤其是電腦基礎(chǔ)和互聯(lián)網(wǎng)技能，對于我們的職業(yè)發(fā)展是至關(guān)重要的。
第三段：溝通能力的培養(yǎng)是跨越職業(yè)天花板的必備技能
“說一口好的普通話，交一批好的朋友”，這是很多年輕人在工作初期的共識。溝通能力、人際關(guān)系等方面，都是我們在工作中要培養(yǎng)和使用的重要技能。這不僅可以幫助我們與同事、入職單位和客戶建立良好的關(guān)系，而且還能讓我們從中受益，在一定程度上彌補(bǔ)我們技能上的不足，極大地推進(jìn)我們的職業(yè)進(jìn)展。
第四段：面對挑戰(zhàn)和困難，強(qiáng)內(nèi)心和堅毅意志是取勝的關(guān)鍵
工作中的挫折和失敗與成功一樣平常，對我們的成長也有很大的幫助。在新職工初入行業(yè)時，不可避免地會遇到困難和壓力。此時，我們必須端正態(tài)度，克服困難和面對挑戰(zhàn)，有勇氣去挑戰(zhàn)和解決困難，這才是跨越職業(yè)天花板的重要保證。
第五段：領(lǐng)導(dǎo)能力、責(zé)任感和主動性是必要的
領(lǐng)導(dǎo)能力、責(zé)任感和主動性，對于新職工來說，無疑是跨越職業(yè)天花板不可或缺的因素。在跑步的道路上，主動性一直是我們要追求的。我們應(yīng)該努力學(xué)習(xí)，不斷提升自己的領(lǐng)導(dǎo)能力和責(zé)任感，同時也應(yīng)該做好面臨困難時的主動性，爭取給自己更多的時間和能量去解決或應(yīng)對問題。
總結(jié)：
以上是我在初入職場以來的一些感悟，雖然離“制勝”還有一段路，但每一步腳印都是積累和進(jìn)步。在后續(xù)的工作和生活中，我相信仍有許多實踐機(jī)會，不斷補(bǔ)充我的“新職工心得體會”，讓我在職業(yè)歲月中越來越好，達(dá)到更高的成就。
護(hù)理新職工心得體會篇十一
入職xx公司已有2月有余，期間，公司組織了一次新員工入職培訓(xùn)會。主由公司高層領(lǐng)導(dǎo)就公司的戰(zhàn)略發(fā)展思路，技術(shù)項目發(fā)展方向，現(xiàn)代企業(yè)員工的觀念和公司的規(guī)章制度進(jìn)行了一次全面系統(tǒng)的培訓(xùn)。
此次培訓(xùn)雖然時間就短短兩天，但大家都感覺受益匪淺。不管是從自身的修養(yǎng)還是本身工作狀況都得到了很多的幫助。我的工作崗位是接待文秘，那么就此結(jié)合培訓(xùn)談?wù)勎业墓ぷ髑闆r。
xx總講解的有關(guān)公司戰(zhàn)略發(fā)展思路，需要站在一個高度來理解，但是聽了之后，我對公司充滿了信心。王總和吳總的相關(guān)內(nèi)容對我而言比較深刻，主要是純技術(shù)的問題，讓我了解了公司精湛的技術(shù)。與我崗位息息相關(guān)且印象深刻的內(nèi)容主要是關(guān)于現(xiàn)代企業(yè)員工應(yīng)具備的觀念，做事的方式方法和工作目標(biāo)及計劃。
xx總講解的現(xiàn)代企業(yè)員工應(yīng)具備的觀念：事業(yè)心，責(zé)任感，危機(jī)感(憂患意識)，競爭意識，民主意識，團(tuán)隊精神和創(chuàng)新。
這些觀念中我最有體會的是關(guān)于創(chuàng)新。剛來公司時總感覺工作很多，雜且亂，經(jīng)常工作只做了個表面，比如預(yù)交各項行政費(fèi)用。公司所有可報銷的手機(jī)的費(fèi)用全部在本崗充值，先前認(rèn)為只要單純地按標(biāo)準(zhǔn)將費(fèi)用充進(jìn)各手機(jī)就完成此項工作了，根本沒有站在公司的角度深入地考慮由我來做此項工作的直接目的。為此部門領(lǐng)導(dǎo)專門就此項工作內(nèi)部進(jìn)行了溝通要求將此項工作進(jìn)行創(chuàng)新，告知行政人事部在做好服務(wù)的同時也要把好管理關(guān)，行之有效地控制各項費(fèi)用，為公司節(jié)省費(fèi)用成本。于是，我便時常會注意移動或聯(lián)通新開展的一系列的優(yōu)惠套餐等服務(wù)，選擇并辦理相應(yīng)的業(yè)務(wù)，以望在質(zhì)上節(jié)省。
同時xx總剖析了企業(yè)員工十種常見的錯誤觀念，形象生動，自己的工作心態(tài)有了可比性，有則改之，更新自己錯誤的觀念。
接待文秘隸屬于行政人事部，行政人事部的工作主要就是負(fù)責(zé)公司上下瑣碎的事情。接待文秘同樣如此。自己原先定的工作計劃很容易就會被臨時的工作任務(wù)所打亂。剛開始的時候，因為工作分不清輕重緩急，沒有整體的系統(tǒng)性，導(dǎo)致工作越做越累，努力了，卻總達(dá)不到預(yù)期理想的效果。唐總培訓(xùn)的`做事方法及張經(jīng)理的目標(biāo)與計劃給了我很大的啟示。做事的四步驟：第一，做事之前的態(tài)度，要知道自己在為誰做事;第二，是誰在做事大家是合作地在做事，要利用身邊一切可利用的資源完成你的工作;第三，怎么去做，這就是做事的方式方法了，做事之前要理出一條主線，多思考，多問為什么;第四，做完事后，你的理想狀態(tài)，如何對待同時做事都要有目標(biāo)，而后訂立計劃。前臺工作比較瑣碎，如何做到有條不紊這就與工作的目標(biāo)與計劃有著相當(dāng)大的關(guān)系?，F(xiàn)在每天一早上班，我都會小列一下今天的計劃：主要完成什么事，如何完成。做完一件事，標(biāo)明完成記號，總結(jié)經(jīng)驗和教育。
培訓(xùn)結(jié)束了，作為新員工的我感覺在精神上已經(jīng)融入了公司。我對公司充滿信心，愿為公司發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
光陰似箭，歲月如梭。時間如曇花一現(xiàn)間轉(zhuǎn)瞬即逝，帶著依依不舍的心情，帶著大學(xué)里難忘的回憶，帶著青春的幻想，帶著對未來美好的憧憬，我們離開了美麗的校園，告別了難忘的學(xué)生時代，擠進(jìn)了步入社會的第一班公交車，來到了人生的第一個驛站，開始了我們生命中十分重要的，意義深遠(yuǎn)的新的征程。懷揣著美好的希望和從零開始的心志，我加入了貴州電網(wǎng)公司這么一個充滿生機(jī)和活力的團(tuán)隊中。
護(hù)理新職工心得體會篇十二
人生總會有無數(shù)個起點，從第一次學(xué)會站立到第一次開口說話，從第一次進(jìn)入校園到第一次領(lǐng)到薪水。起點總是在我們的記憶中有意無意地回放。而今天，這個起點，是事業(yè)的開始，也是人生轉(zhuǎn)折的來臨。
作為土生土長的古鎮(zhèn)人，能夠成為古鎮(zhèn)醫(yī)院的一員，能為家鄉(xiāng)的人民服務(wù)，我覺得非常榮幸，非常感謝醫(yī)院為我提供了實現(xiàn)自身價值，融入社會的機(jī)會。這次培訓(xùn)內(nèi)容涵蓋了醫(yī)院發(fā)展史、行政管理制度、衛(wèi)生法規(guī)、醫(yī)療護(hù)理管理規(guī)定、醫(yī)保和院感管理、醫(yī)德規(guī)范與行風(fēng)建設(shè)、品牌服務(wù)和醫(yī)院文化建設(shè)、安全醫(yī)療和醫(yī)患溝通技巧等等，這些不但增強(qiáng)了大家的使命感和責(zé)任感，更重要的是使我們了解到醫(yī)院53年來走過的不平凡發(fā)展歷程，認(rèn)識到服務(wù)精神對醫(yī)院發(fā)展與壯大的重要性。
下面，我想結(jié)合培訓(xùn)談幾點體會。
作為一名走上工作崗位的時間還不長的新職工，我們要努力學(xué)習(xí)，奮發(fā)進(jìn)取，刻苦鉆研，盡快實現(xiàn)從學(xué)校到實際工作的角色轉(zhuǎn)變，承擔(dān)起自己的責(zé)任，積極投身到醫(yī)院的發(fā)展中來，成為對社會真正有用的建設(shè)者。
我們要兼具責(zé)任心、愛心和毅力，對醫(yī)院對工作表現(xiàn)出責(zé)任心、對患者及同事滿懷愛心以及面對困難、挑戰(zhàn)時具有堅強(qiáng)的毅力。
我們要不斷學(xué)習(xí)，在工作生活中掌握扎實的技能，盡快積累起為患者解除病痛的高超的專業(yè)技能、緊跟國際前沿醫(yī)學(xué)動態(tài)所必需的外語技能，以及與同事及周圍人良好的溝通技能。
病人從踏入醫(yī)院大門到離開，我們需要像對待親人一樣全方位服務(wù)。專心，細(xì)心不是口號，只有切實為病人著想，才能使他們安心，放心。只有做到病人想要的，為病人安排好一切，這才是真正的服務(wù)。
俗話說“沒有規(guī)矩，不成方圓”，制度化、規(guī)范化的管理是古鎮(zhèn)醫(yī)院立院的基礎(chǔ)，對于我們來說，必須認(rèn)真學(xué)習(xí)醫(yī)院的各項規(guī)章制度，并在今后的工作中嚴(yán)格執(zhí)行。
我們要團(tuán)結(jié)一心，真正融入古鎮(zhèn)醫(yī)院這個大家庭，以患者為中心，用愛心溫暖病人，發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)，奉獻(xiàn)，求實，爭先的精神，在院領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，和所有職工一起為創(chuàng)建有品牌，有學(xué)術(shù)地位的古鎮(zhèn)醫(yī)院努力奮斗。
學(xué)無止境，這次培訓(xùn)雖然就要結(jié)束了，但是，我們在新單位、新崗位的工作、學(xué)習(xí)才剛剛開始。我們在新的崗位上一定會虛心求教，刻苦鉆研技術(shù)，腳踏實地，在學(xué)習(xí)中工作，在工作中學(xué)習(xí)，在工作中提高，在提高中工作。在不斷提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)的同時，更加注重提高自己的思想素質(zhì)和道德修養(yǎng)。培訓(xùn)過后，再來回顧與思索，我認(rèn)為它不僅僅是在給每一個新職工提供關(guān)于醫(yī)院和工作的相關(guān)信息，也在給我們傳遞著一種態(tài)度——古鎮(zhèn)醫(yī)院對新職員的負(fù)責(zé)與關(guān)愛的態(tài)度，一種期望——個人發(fā)展并集體發(fā)展的期望，一種保證——尊重信任人才并全力以赴支持的保證，一種要求——勇于競爭并能團(tuán)結(jié)協(xié)作共同發(fā)展的要求。在這5天的時間里，我接受了思想上，工作上，情感上等多方面的培訓(xùn)和教導(dǎo)，謹(jǐn)記“仁愛、敬業(yè)、奉獻(xiàn)、創(chuàng)新”的院訓(xùn)，堅持“一切為了患者、一切方便患者、一切服務(wù)患者、一切讓患者滿意”的服務(wù)宗旨?，F(xiàn)在我再問我自己：你準(zhǔn)備好了嗎？回答是毫不猶豫的，我準(zhǔn)備好了！
護(hù)理新職工心得體會篇十三
古語云："好的開始是成功的一半"，伴隨著醫(yī)院人力資源部組織的為期一周的新職工入職培訓(xùn)的結(jié)束，我們嶄新的職業(yè)生涯都擁有了一個良好的開端。這次培訓(xùn)也將成為我們未來職業(yè)征程上不可或缺的明燈，照亮我們前進(jìn)的道路，讓所有新職工前進(jìn)的步伐更加穩(wěn)健而有序。
為了讓大家盡快熟悉醫(yī)院環(huán)境，人力資源部精心為大家安排了整個培訓(xùn)流程和培訓(xùn)內(nèi)容，回想這一周，真是收獲頗豐，受益匪淺!
培訓(xùn)第一天，在人力資源部老師們的組織下，我們有序的辦理了報到手續(xù)并領(lǐng)取了個人資料袋，之后的小組活動更是妙趣橫生，歡樂不斷，大家在歡聲笑語中了解了彼此，增進(jìn)了感情，也為以后幾天的活動競賽奠定了最初的團(tuán)隊意識。
在××消防總隊的半天時間里，我們真真切切的體會了一把軍旅生活。從英姿颯爽的軍姿正步，到一絲不茍的內(nèi)務(wù)整理;從參觀消防車的內(nèi)部架構(gòu)，到親身穿脫消防衣，既增強(qiáng)了我們的紀(jì)律性，也加深了我們對消防工作的了解。之后保障部的負(fù)責(zé)人林雁冰老師為我們講解了滅火器和消防栓的具體應(yīng)用，為了印象深刻，大家還親身體會了一把，使我們的消防意識以及應(yīng)對突發(fā)險情的能力更上一層樓。
在之后的培訓(xùn)中醫(yī)務(wù)部負(fù)責(zé)人×××老師讓我們了解了今后醫(yī)療工作過程中各種制度及工作流程，同時還有護(hù)理部劉秋鳴老師，以及門急診辦，醫(yī)保辦，院感辦，藥管辦，黨辦，院辦，工會，團(tuán)委，科研部，人力資源部等部門的負(fù)責(zé)人為我們講解了各個部門的職能以及與我們的密切關(guān)系，讓我們在短時間內(nèi)對醫(yī)院的醫(yī)療流程及醫(yī)療服務(wù)有了全面大致的了解。此外，還邀請了心內(nèi)科老師結(jié)合他親身經(jīng)歷給大家做了"從醫(yī)心路"講座，讓我們明白在日常工作中，如何在具體細(xì)節(jié)上提升自身素質(zhì)，為將來成為一名出色的醫(yī)務(wù)工作者打下堅實基礎(chǔ)。更值得一提的是院長和書記，分別從院情院史醫(yī)院文化以及醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育兩大方面，為我們上了重要的一課?！痢痢猎洪L的介紹讓我們看到了醫(yī)院一路走來的歷程，也讓我們感受到了醫(yī)院未來發(fā)展的遠(yuǎn)大前景。羅蒙書記的講座讓大家更深刻的明白了好醫(yī)生的標(biāo)準(zhǔn)，"少一點自我，多一點給予，少一點傲慢，多一點人文"。真心感謝各位領(lǐng)導(dǎo)各位老師在百忙之中為我們做了側(cè)重點不同的講授，讓我們對三院環(huán)境及文化有了極大的歸屬感。
除此之外，我們還觀看了"××××，××××"××大賽，為大家更好的了解××文化提供了一個窗口，與此同時人力資源部的老師們還為我們安排了豐富多彩的分組競賽活動 ，無論是入職體驗匯報，還是"××××"風(fēng)采競賽中情景劇表演和知識問答，以及此后的頒獎典禮，都使我們盡快的擰成了一股繩，融入了××這個大家庭。為此，我們要鄭重的向人力資源部總的負(fù)責(zé)人×××老師，及人力資源部其他全程陪同我們的的老師說一聲：您辛苦了!
一周的入職培訓(xùn)已落下帷幕，我們也已蓄勢待發(fā)，做好了擁抱未來的準(zhǔn)備。"乘風(fēng)破浪會有時，直掛云帆濟(jì)滄海"，我們相信，三院會給每一個擁有理想抱負(fù)的職工提供發(fā)展的平臺，我們也必定能圓夢三院。同時我們也更加堅信，在院領(lǐng)導(dǎo)的正確方針指導(dǎo)下，在三院全體職工的共同努力下，三院必將走向更加輝煌的明天!
護(hù)理新職工心得體會篇十四
入職xx公司已有2月有余，期間，公司組織了1次新員工入職培訓(xùn)會。主由公司高層領(lǐng)導(dǎo)就公司的戰(zhàn)略發(fā)展思路，技術(shù)項目發(fā)展方向，現(xiàn)代企業(yè)員工的觀念和公司的規(guī)章制度進(jìn)行了1次全面系統(tǒng)的培訓(xùn)。
此次培訓(xùn)雖然時間就短短兩天，但大家都感覺受益匪淺。不管是從自身的修養(yǎng)還是本身工作狀況都得到了很多的幫助。我的工作崗位是接待文秘，那么就此結(jié)合培訓(xùn)談?wù)勎业墓ぷ髑闆r。
總講解的有關(guān)公司戰(zhàn)略發(fā)展思路，需要站在一個高度來理解，但是聽了之后，我對公司充滿了信心。王總和吳總的相關(guān)內(nèi)容對我而言比較深刻，主要是純技術(shù)的問題，讓我了解了公司精湛的技術(shù)。與我崗位息息相關(guān)且印象深刻的內(nèi)容主要是關(guān)于現(xiàn)代企業(yè)員工應(yīng)具備的觀念，做事的方式方法和工作目標(biāo)及計劃。
總講解的現(xiàn)代企業(yè)員工應(yīng)具備的觀念：事業(yè)心，責(zé)任感，危機(jī)感（憂患意識），競爭意識，民主意識，團(tuán)隊精神和創(chuàng)新。
這些觀念中我最有體會的是關(guān)于創(chuàng)新。剛來公司時總感覺工作很多，雜且亂，經(jīng)常工作只做了個表面，比如預(yù)交各項行政費(fèi)用。公司所有可報銷的手機(jī)的費(fèi)用全部在本崗充值，先前認(rèn)為只要單純地按標(biāo)準(zhǔn)將費(fèi)用充進(jìn)各手機(jī)就完成此項工作了，根本沒有站在公司的角度深入地考慮由我來做此項工作的直接目的。為此部門領(lǐng)導(dǎo)專門就此項工作內(nèi)部進(jìn)行了溝通要求將此項工作進(jìn)行創(chuàng)新，告知行政人事部在做好服務(wù)的同時也要把好管理關(guān)，行之有效地控制各項費(fèi)用，為公司節(jié)省費(fèi)用成本。于是，我便時常會注意移動或聯(lián)通新開展的1系列的優(yōu)惠套餐等服務(wù)，選擇并辦理相應(yīng)的業(yè)務(wù)，以望在質(zhì)上節(jié)省。
同時#總剖析了企業(yè)員工十種常見的錯誤觀念，形象生動，自己的工作心態(tài)有了可比性，有則改之，更新自己錯誤的觀念。
接待文秘隸屬于行政人事部，行政人事部的工作主要就是負(fù)責(zé)公司上下瑣碎的事情。接待文秘同樣如此。自己原先定的工作計劃很容易就會被臨時的工作任務(wù)所打亂。剛開始的時候，因為工作分不清輕重緩急，沒有整體的系統(tǒng)性，導(dǎo)致工作越做越累，努力了，卻總達(dá)不到預(yù)期理想的效果。唐總培訓(xùn)的做事方法及張經(jīng)理的目標(biāo)與計劃給了我很大的啟示。做事的4步驟：
第1，做事之前的態(tài)度，要知道自己在為誰做事；
第2，是誰在做事大家是合作地在做事，要利用身邊1切可利用的資源完成你的工作；
第4，做完事后，你的理想狀態(tài)，如何對待同時做事都要有目標(biāo)，而后訂立計劃。前臺工作比較瑣碎，如何做到有條不紊這就與工作的目標(biāo)與計劃有著相當(dāng)大的關(guān)系。
現(xiàn)在每天1早上班，我都會小列1下今天的.計劃：主要完成什么事，如何完成。做完1件事，標(biāo)明完成記號，總結(jié)經(jīng)驗和教育。
培訓(xùn)結(jié)束了，作為新員工的我感覺在精神上已經(jīng)融入了公司。我對公司充滿信心，愿為公司發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
光陰似箭，歲月如梭。時間如曇花一現(xiàn)間轉(zhuǎn)瞬即逝，帶著依依不舍的心情，帶著大學(xué)里難忘的回憶，帶著青春的幻想，帶著對未來美好的憧憬，我們離開了美麗的校園，告別了難忘的學(xué)生時代，擠進(jìn)了步入社會的第一班公交車，來到了人生的第一個驛站，開始了我們生命中十分重要的，意義深遠(yuǎn)的新的征程。懷揣著美好的希望和從零開始的心志，我加入了貴州電網(wǎng)公司這么一個充滿生機(jī)和活力的團(tuán)隊中。
護(hù)理新職工心得體會篇一
護(hù)理是一門溫暖又充滿挑戰(zhàn)的職業(yè)，需要職工們具備豐富的知識與技能，同時也需要擁有同理心與責(zé)任感。在過去的工作經(jīng)歷中，我積累了許多寶貴的經(jīng)驗和體會，讓我更加深刻地理解了護(hù)理的意義和重要性。在下文中，我將與大家分享我在護(hù)理工作中的心得體會。
首先，作為一名護(hù)理人員，我深刻體會到了關(guān)懷的重要性。在醫(yī)院工作的這些年里，我看到了許多病人的苦楚和痛苦。有時候，一個簡單的問候或鼓勵，甚至只是一句溫暖的話語，都可以讓他們感到安慰和溫暖。因此，我學(xué)會了真誠地傾聽病人的心聲，去了解他們的需求，并盡全力給予他們所需要的支持和關(guān)懷。我相信，這種關(guān)懷與關(guān)心對于病人的康復(fù)和心理健康都起著非常重要的作用。
其次，我在護(hù)理工作中強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊合作。醫(yī)院是一個龐大的系統(tǒng)，醫(yī)護(hù)人員需要緊密合作才能為患者提供最佳照顧。在我與其他護(hù)士和醫(yī)生共事的過程中，我意識到建立良好的團(tuán)隊合作關(guān)系對于提高工作效率和病人滿意度非常重要。我盡力與其他團(tuán)隊成員保持有效的溝通和合作，通過共享經(jīng)驗和知識，我們可以更好地協(xié)調(diào)工作，確保病人得到優(yōu)質(zhì)的護(hù)理。
此外，護(hù)理工作需要我們不斷學(xué)習(xí)和更新知識。醫(yī)學(xué)科學(xué)和技術(shù)的不斷進(jìn)步，使得護(hù)理工作也在不斷發(fā)展和演變。為了跟上這種迅速的變化，我們必須持續(xù)學(xué)習(xí)和更新我們的知識，并在實踐中不斷改善我們的技能。我始終保持對新方法和新技術(shù)的好奇心，并積極參加不同的培訓(xùn)和研討會來提升自己的專業(yè)水平。只有不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步，我們才能更好地滿足病人的需求和時代的要求。
另外，我還學(xué)會了護(hù)理中的自我管理和壓力控制。護(hù)理工作常常面臨高強(qiáng)度的壓力和緊張的工作環(huán)境，這要求我們具備良好的自我管理和適應(yīng)能力。我學(xué)會了合理分配時間和任務(wù)，并制定合理的工作計劃來保證工作的質(zhì)量和效率。我經(jīng)常進(jìn)行一些身心放松的活動，例如健身和練習(xí)冥想，來減輕工作帶來的壓力和疲勞。通過這些方法，我能夠更好地控制情緒和應(yīng)對各種挑戰(zhàn)，保持身心的健康。
最后，我認(rèn)為嚴(yán)密的觀察和細(xì)致入微的護(hù)理同樣重要。病人有時會隱瞞或忽視一些癥狀，而這些可能是一種潛在的健康問題的標(biāo)志。因此，我始終保持對病人的細(xì)心觀察，留意他們的行為和言辭中可能暗示的情況，并及時采取措施以防止病情惡化。細(xì)致入微的護(hù)理不僅體現(xiàn)在身體上的護(hù)理，還包括對病人心理和情緒的關(guān)注和支持。通過與病人的溝通，我努力了解他們的內(nèi)心需求，并給予適當(dāng)?shù)年P(guān)心和支持。
總而言之，護(hù)理是一項充滿挑戰(zhàn)和責(zé)任的職業(yè)。通過我的工作經(jīng)驗，我深刻體會到了關(guān)懷的重要性、團(tuán)隊合作的必要性、不斷學(xué)習(xí)和自我提高的重要性、自我管理和壓力控制的必要性，以及嚴(yán)密觀察和細(xì)致入微的護(hù)理的意義。我將繼續(xù)努力提升自己的護(hù)理水平，為更多的病人提供溫暖和專業(yè)的護(hù)理。
護(hù)理新職工心得體會篇二
我是來自辦公室的新員工xx，很高興有機(jī)會能夠在這里和大家交流入職培訓(xùn)的心得體會。
我是今年7月研究生畢業(yè)后進(jìn)入公司工作的，能夠成為一名中水電人讓我感到非常榮幸！雖然到目前為止我在公司工作的時間還不到一個月，但是在這短短的時間里，我卻時刻感受著關(guān)懷與溫暖：這里有關(guān)注我們成長的領(lǐng)導(dǎo)，他們的諄諄教誨讓我獲益匪淺，使我得以迅速擺正自己的位置、明確自己的目標(biāo)；這里有手把手幫助我熟悉業(yè)務(wù)的同事，他們的幫助使我得以更快地步入工作的正軌、實現(xiàn)由學(xué)校人向職業(yè)人的轉(zhuǎn)變；這里更有一個廣闊的事業(yè)舞臺，供我們施展自己的才華，創(chuàng)造人生的精彩！能夠在這樣的公司工作，我相信我的能力能夠得到最大程度的提升、我的價值能夠得到最大程度的實現(xiàn)！我為自己當(dāng)初的決定而慶幸，我會永遠(yuǎn)做一個忠誠的中水電人，用優(yōu)秀的工作業(yè)績來為公司的發(fā)展作出自己的'貢獻(xiàn)！這次培訓(xùn)雖然也只有短短的五天時間，但是課程安排緊、內(nèi)容充實，使我收獲頗豐。
其次，我得到了知識上的收獲。這次培訓(xùn)涉及面廣、信息涵蓋量大：第一天陸總的報告高屋建瓴，全面闡述了公司的歷史、現(xiàn)狀及未來發(fā)展戰(zhàn)略，使我對公司的發(fā)展史有了更全面的認(rèn)識，更堅定了我作為一名中水電人的自豪感與歸屬感；昨天王書記的報告緊扣企業(yè)文化建設(shè)的主題，做了言簡意賅的講解，使我對企業(yè)文化建設(shè)在公司發(fā)展中的重要作用有了更深刻的理解，更堅定了我發(fā)揮專業(yè)特長為企業(yè)文化建設(shè)出一點力的決心；而其他各位領(lǐng)導(dǎo)的講課則緊扣公司的各項主營業(yè)務(wù)，作了細(xì)致詳盡的講解，使我對公司的各項業(yè)務(wù)有了大致的了解，更明確了自己的業(yè)務(wù)方向。我相信這種知識的收獲會成為我今后更好地開展工作的基礎(chǔ)！第三，我感到了一種情誼上的滿足。通過這次培訓(xùn)我認(rèn)識了更多的新同事，因更感到親切，家的感覺更加強(qiáng)烈。我想我們雖然畢業(yè)于不同的學(xué)校，有著不同的專業(yè)背景，但是今天我們相聚在這里，我們就有了一個共同的身份，那就是“中水電人”。在未來的工作中，我們要做的就是始終保持這種同事情誼，同心協(xié)力、各盡所能，為公司未來的發(fā)展創(chuàng)造新的業(yè)績、為“中水電人”增添新的榮譽(yù)！
能夠通過短短五天的培訓(xùn)讓我有如此多的收獲，這離不開公司各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷，也離不開人力資源部的精心安排，在此，請允許我代表所有新員工對您們表示衷心的感謝！
護(hù)理新職工心得體會篇三
剛參加工作，進(jìn)入變電站工作的我模糊迷茫，不知自己的定位，沒有一絲的心理準(zhǔn)備，感覺枯燥乏味、平淡無奇。然而看著大家飽滿的精神，高昂的斗志，用心投身工作的氛圍中，我得到了動力。要把工作完成是很容易的.，但把工作做得出色、有創(chuàng)造性卻是很不容易。因此，我漸漸的明白，在各個崗位都有發(fā)展?jié)撃?、增長知識的機(jī)會。如果我們能以充分的熱情去做最平凡的工作，也能成為最精巧的工人;如果以冷淡的態(tài)度去做尚的工作，也但是是個平庸的工匠。在站里，我感受到了家的溫暖，每次我遇到了棘手的問題，和同事們那熱情的講解，熱心的笑容都讓我有一股暖流從心間流過。
慢慢的我對高電壓設(shè)備的基礎(chǔ)知識、繼電保護(hù)的基礎(chǔ)知識、變電運(yùn)行、電氣接線及運(yùn)行方式、變電站的相關(guān)知識、安規(guī)、事故及異常狀況用語、操作術(shù)語以及對公司的組織結(jié)構(gòu)，工作流程等各個方面都有了必須程度的了解。潛移默化中我感悟出了一些人生哲理，第一，學(xué)習(xí)無止境，職業(yè)生涯只是學(xué)生生涯的一種延續(xù)，重要的是將學(xué)校里學(xué)的理論知識運(yùn)用到工作中，并進(jìn)一步提高、升華。第二，即使是最基礎(chǔ)的工作，也需要不斷地創(chuàng)新求進(jìn)，以提高工作效率。
這段時刻工作的過程也是我自己心態(tài)不斷調(diào)整、成熟的一個過程。心態(tài)的調(diào)整使我更加明白，不論做任何事，務(wù)須竭盡全力，這種精神的有無能夠決定一個人日后事業(yè)上的成功或失敗。如果一個人領(lǐng)悟了透過全力工作來免除工作中的辛勞的秘訣，那么他也就掌握了到達(dá)成功的原理。倘若能處處以主動、發(fā)奮的精神來工作，那么無論在怎樣的崗位上都能豐富他人生的經(jīng)歷。擁有用心的心態(tài)，就會擁有一生的成功!
春眠不覺曉，處處聞啼鳥。夜來風(fēng)雨聲，花落知不少。春天的腳步不知不覺中進(jìn)入了我的身邊，伴著耳邊鳥兒的啼叫，感受著花開花落，我發(fā)奮的工作著、認(rèn)真的學(xué)習(xí)著;在夜里聽著小雨滴的聲音，以及大自然春風(fēng)的悄然潛入，使我感受到了洗禮與充實。
護(hù)理新職工心得體會篇四
光陰似箭，一轉(zhuǎn)眼，從我加入本院成為一名救死扶傷的護(hù)士，工作已有xx年了。今年9月，我被任命為婦產(chǎn)科副護(hù)士長。在過去半年里，在院領(lǐng)導(dǎo)、科主任及護(hù)士長的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我堅持“以病人為中心”的服務(wù)理念，以認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度和主動積極的熱情投身于學(xué)習(xí)和工作中。在踏實地學(xué)習(xí)與醫(yī)療護(hù)理工作中，在獲得病員廣泛好評的同時，也得到各級領(lǐng)導(dǎo)、護(hù)士長的認(rèn)可。順利完成了20xx年的工作任務(wù)?，F(xiàn)簡要總結(jié)如下：
能夠認(rèn)真貫徹黨的基本路線方針政策，通過報紙、雜志、書籍積極學(xué)習(xí)政治理論。尊重領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同事。遵紀(jì)守法，愛崗敬業(yè)，具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心，積極主動地學(xué)習(xí)婦產(chǎn)科護(hù)理專業(yè)知識，工作態(tài)度端正，認(rèn)真負(fù)責(zé)。在醫(yī)療護(hù)理實踐過程中，服從命令，聽眾指揮，規(guī)范操作。嚴(yán)格遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度，遵守醫(yī)德規(guī)范，積極參加醫(yī)院和科室組織的各項活動。
從上任的那一天起，我就深深意識到了所面臨的壓力和挑戰(zhàn)。通過將近半年來的工作實踐，使我更深層次地認(rèn)識到了一個副護(hù)士長的職責(zé)。本著“把工作做的更好”這樣一個目標(biāo)，積極圓滿的完成了以下本職工作：協(xié)助護(hù)士長做好病房的管理工作及醫(yī)療文書的整理工作。認(rèn)真接待每一位病人，把每一位病人都當(dāng)成自己的朋友，親人，能夠做到換位思考別人的苦處。
在醫(yī)療文書的書寫過程中做到認(rèn)真負(fù)責(zé)，態(tài)度端正、頭腦清楚。認(rèn)真學(xué)習(xí)科室文件書寫要求，規(guī)范書寫一般護(hù)理記錄，危重護(hù)理記錄等。遵守規(guī)章制度，牢記三基（基礎(chǔ)理論、基本知識和基本技能）三嚴(yán)（嚴(yán)肅的態(tài)度、嚴(yán)格的要求、嚴(yán)密的方法）。對于自己的工作要高要求嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)，每次走進(jìn)病房，我都利用有限的時間不遺余力的鼓勵產(chǎn)婦，耐心的幫他們了解情況、建立信心。為提高每位護(hù)士的理論和操作水平，經(jīng)常組織、參加理論及操作考試。
非常喜歡馬云的一句話，他說：“一個人的胸懷，是被委屈撐大的?！惫ぷ髟絹碓蕉嗄?，經(jīng)歷的事情也越來越多，現(xiàn)在發(fā)現(xiàn)，抵抗委屈的能力也越來越強(qiáng)了。以前覺得委屈的事，現(xiàn)在看來，都算不上了。憑著成為一名國優(yōu)國標(biāo)白衣天使的目標(biāo)和對知識的強(qiáng)烈追求，我嚴(yán)格要求自己，刻苦鉆研，勤奮好學(xué)，基本上掌握了婦產(chǎn)科一些專業(yè)知識和技能，做到了理論聯(lián)系實際。除專業(yè)知識的學(xué)習(xí)外，還注意拓展自己的知識面，廣泛的涉獵其他學(xué)科的知識，提高自身的思想文化素質(zhì)。同時，在生活上堅持嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度和良好的作風(fēng)，養(yǎng)成了良好的生活習(xí)慣，生活充實而有條理。為人熱情大方，誠實守信，樂于助人，能與同事和睦相處，積極參加各項活動，不斷的豐富自己的閱歷。
當(dāng)副護(hù)士長的半年時間很短，也不敢說自己取得了什么成績。這半年，我只是在努力的適應(yīng)，認(rèn)真的完成各項工作任務(wù)，同時，也意識到了自身存在的一些不足之處。比如說，對科室里的護(hù)理工作計劃不夠全面，處理一些護(hù)患事件時的溝通能力還有欠缺。我也知道，自己距離一名優(yōu)秀的護(hù)士長還很遙遠(yuǎn)。護(hù)理工作是平凡的工作，又是一項崇高而神圣的事業(yè)。在今后工作中，我將加倍努力，努力在科室護(hù)理隊伍中，以身作則，起表率作用。
1、扎實抓好理論學(xué)習(xí)，保持政治上的堅定性。
2、在院領(lǐng)導(dǎo)、科主任、護(hù)士長的關(guān)心和指導(dǎo)下，順利完成醫(yī)療護(hù)理工作任務(wù)，認(rèn)真履行職責(zé)，愛崗敬業(yè)。
3、以科室為家，工作積極主動，對待病員熱情、耐心，滿足病人的需求。
在過去的半年中，我感謝院領(lǐng)導(dǎo)給予我的指導(dǎo)和關(guān)心，感謝每一位和我共事的同事。感謝你們的善待，感謝和你們有這樣相逢相知相處的緣分，感謝你們的善良和美好，感謝你們讓我生活在這樣一個溫暖的大家庭！希望來年，我們?nèi)匀荒軌驑s辱與共，共同感覺感受生命和生活的美好美麗，共同去創(chuàng)造一個更加燦爛的未來！
護(hù)理新職工心得體會篇五
隨著經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展和社會的不斷進(jìn)步，各行各業(yè)紛紛招聘新職工，為組織注入新鮮的活力。作為一名新職工，我深深感受到了新環(huán)境的挑戰(zhàn)和機(jī)遇，并從中獲得了一些心得體會。在新的崗位上，我遇到了許多困難和挫折，但也獲得了成長和進(jìn)步。在這篇文章中，我將分享我作為新職工的心得體會，希望能對其他新進(jìn)入工作崗位的人有所啟發(fā)。
首先，適應(yīng)新環(huán)境是每個新職工必須面對的挑戰(zhàn)。剛開始，我感到陌生、緊張和不適應(yīng)。新的工作環(huán)境、新的同事和新的工作方式，讓我感到壓力很大。然而，我意識到適應(yīng)新環(huán)境是我成功的第一步。為了更好地適應(yīng)，我積極融入團(tuán)隊，主動與同事交流溝通。通過與他們的合作和溝通，我加深了對組織文化的了解，也建立了良好的工作關(guān)系。逐漸地，我適應(yīng)了新環(huán)境，感到更加自信和舒適。
其次，勇于承擔(dān)責(zé)任是新職工成長的關(guān)鍵。作為新加入的員工，對于工作任務(wù)的不了解和缺乏經(jīng)驗讓我有些遲疑和害怕。然而，我明白只有不斷地挑戰(zhàn)自己，才能讓自己成長。因此，我敢于主動承擔(dān)更多的工作任務(wù)，并借助導(dǎo)師和其他同事的幫助，盡快適應(yīng)并提升自己的工作能力。雖然剛開始可能有些艱難，但通過不斷的練習(xí)和嘗試，我逐漸取得了進(jìn)步。同時，勇于承擔(dān)責(zé)任也讓我在團(tuán)隊中贏得了同事的認(rèn)可和信任。
第三，保持學(xué)習(xí)的態(tài)度是新職工成長的源泉。隨著科技的快速發(fā)展和社會的不斷變化，工作內(nèi)容和方式也在不斷更新迭代。作為新職工，我意識到保持學(xué)習(xí)的態(tài)度至關(guān)重要。我利用閑暇時間閱讀技術(shù)書籍，參加培訓(xùn)課程，學(xué)習(xí)新知識和新技能。此外，我也積極向同事請教和學(xué)習(xí)，與他們共同探討問題和解決方案。通過不斷學(xué)習(xí)和積累，我不僅提升了自己的工作能力，還為未來的發(fā)展打下了堅實的基礎(chǔ)。
第四，積極參與團(tuán)隊合作是新職工融入團(tuán)隊的關(guān)鍵。作為一個新員工，我深知一個人的力量是有限的，只有與團(tuán)隊協(xié)作，才能更好地實現(xiàn)目標(biāo)。因此，我積極投入團(tuán)隊合作，參與到團(tuán)隊的項目和活動中。在團(tuán)隊中，我不僅主動發(fā)表自己的觀點和建議，還能夠與團(tuán)隊成員共同協(xié)作完成任務(wù)。在與團(tuán)隊的合作中，我不僅學(xué)到了許多專業(yè)的知識和技能，還鍛煉了自己的溝通和協(xié)調(diào)能力。通過團(tuán)隊合作，我不再是孤軍作戰(zhàn)的新手，而是團(tuán)隊中的一員，為團(tuán)隊的成功做出了貢獻(xiàn)。
最后，保持積極向上的態(tài)度是新職工成功的關(guān)鍵。在新職位上，我遇到了許多挑戰(zhàn)和困難，但我堅信只要有信心和努力，我就能夠克服困難。我保持著對工作的熱情和積極的態(tài)度，不斷尋找解決問題的方法，并勇往直前。我相信每一次的挫折都是一次成長的機(jī)會，每一次的困難都是我前進(jìn)的動力。正因如此，我不斷地成長和進(jìn)步，也從工作中獲得了樂趣和滿足感。
作為一名新職工，我明白在工作中，只有付出努力，不斷學(xué)習(xí)和成長，才能獲得更多的機(jī)會和成功。適應(yīng)新環(huán)境、勇于承擔(dān)責(zé)任、保持學(xué)習(xí)的態(tài)度、積極參與團(tuán)隊合作和保持積極向上的態(tài)度是我作為新職工的心得體會。我相信這些心得體會不僅對我個人的成長有所幫助，也對其他新進(jìn)入工作崗位的人有所啟發(fā)。只有不斷努力和進(jìn)取，我們才能在新的崗位上取得更好的成績和發(fā)展。
護(hù)理新職工心得體會篇六
來到公司采購部我是一名新人。
在采購部的日子我學(xué)習(xí)到了很多也得到了很多，在工作上：做事情學(xué)會了多想想多問問的習(xí)慣，在勞動中鍛煉了自我的耐心和恒心同時，也明白了父母掙錢是多么的難，更是明白了工人們掙的錢是無數(shù)汗水換回來的!還有就是公司發(fā)展是多么的不容易，同時也改掉了自我粗心大意馬馬虎虎的壞習(xí)慣。
生活上：從以前的沉默寡言變得活潑開朗了高興，更多的是在人際關(guān)系上得到了鍛煉，在那里的同事之間就像是一個大家庭一樣，在工作中是自我的上級是自我的同事，在生活上就成了自我的叔叔阿姨，自我的兄弟姐妹。在上班的時候上級領(lǐng)導(dǎo)會教導(dǎo)新職員怎樣才能做好工作怎樣去做一件事情，和做工作的方法，在生活上也會得到關(guān)心照顧(因為是述職報告不多寫了)。
這些對于剛剛走入社會的我們是十分重要的因為我們的羽翼還沒真正強(qiáng)壯結(jié)實。
當(dāng)?shù)玫较⒁{(diào)入采購的時候情緒是很激動的，因為采購在公司地位是很高的也就是說公司相信我能做好這分工作，在那里我所接觸的是直接應(yīng)對銷售商，這和我以前做銷售是有根本的區(qū)別，如果說銷售在和客戶淡價格的時候我能夠用一天兩天甚至更多時間去準(zhǔn)備，那么在采購的時候我務(wù)必在幾十分鐘或幾分鐘之內(nèi)去把對手打到，用最少的錢去買到最好的，采購的職員不多但工作都十分具體明確，作為新鮮血液的我在采購能做的并不多，因為我的經(jīng)驗我的閱歷還沒有真正的算的上一個合格的采購員。所以大家對我的期望值很高，都在細(xì)心的教導(dǎo)培養(yǎng)我，我也會努力學(xué)習(xí)因為我明白在其他公司是不回有人來“教”你的在今后的工作中我會努力的提高自我的業(yè)務(wù)水平，用心參加公司組織的活動。
我深一個采購員的職責(zé)，也深感一個采購員的光榮，成績屬于過去，未來才屬于自我，作為一個青年，我明白我的工作才剛剛開始，我惟有勇于進(jìn)取，不斷創(chuàng)新，才能取得更大的成績。
護(hù)理新職工心得體會篇七
近年來，中國兵團(tuán)持續(xù)推進(jìn)農(nóng)村現(xiàn)代化建設(shè)，致力于培養(yǎng)和吸引優(yōu)秀人才支持兵團(tuán)發(fā)展。作為兵團(tuán)新加入的職工，我們親身體會到了兵團(tuán)的發(fā)展?jié)摿蛡€人成長的機(jī)會。在這段時間里，我們不斷地學(xué)習(xí)、工作和生活，積累了許多寶貴的經(jīng)驗和感悟。下面，就我個人的心得，將其分為五個方面展開闡述。
首先，兵團(tuán)給予了我們廣闊的發(fā)展空間。作為農(nóng)村現(xiàn)代化建設(shè)的重要力量，兵團(tuán)為我們提供了許多展示自我的平臺。參與各種培訓(xùn)和項目，我們接觸到了前沿的科技和先進(jìn)的管理理念，不斷提升了我們的技能和能力。同時，在實踐中，我們能夠發(fā)揮自己的特長，做出自己的貢獻(xiàn)。在這個大家庭中，我們能夠得到全方位的培養(yǎng)和鍛煉，有機(jī)會成為各自領(lǐng)域的專家和領(lǐng)導(dǎo)者。
其次，兵團(tuán)注重團(tuán)隊合作和互助精神的培養(yǎng)。兵團(tuán)以團(tuán)隊為基礎(chǔ)，強(qiáng)調(diào)協(xié)作和合作的重要性。在實際工作和培訓(xùn)中，我們經(jīng)常會遇到各種困難和挑戰(zhàn)，但通過互幫互助，我們能夠共同克服困難，取得更好的成績。團(tuán)隊合作的力量無窮，我們每個人都能夠在團(tuán)隊中發(fā)現(xiàn)自己的價值，學(xué)會傾聽和協(xié)商，提高了自己的溝通和合作能力。這些素質(zhì)將對我們未來的職業(yè)發(fā)展和個人成長起到積極的促進(jìn)作用。
第三，兵團(tuán)注重社會責(zé)任的培養(yǎng)。作為兵團(tuán)一員，我們時刻銘記著責(zé)任和使命感。我們明白自己的工作不僅僅是履行職責(zé)，更是為農(nóng)村現(xiàn)代化建設(shè)做出貢獻(xiàn)。我們積極投身于各項社會公益事業(yè)，為農(nóng)民解決實際問題，提高了農(nóng)村居民的生活品質(zhì)。在這個過程中，我們不僅提升了自己的專業(yè)技能，更鍛煉了自己的責(zé)任心和擔(dān)當(dāng)精神。我們時刻牢記著自己的使命，努力為兵團(tuán)的發(fā)展和社會進(jìn)步做出更大的貢獻(xiàn)。
第四，兵團(tuán)注重知識和文化的傳承。作為兵團(tuán)的一份子，我們深感文化的重要性。無論是在培訓(xùn)中，還是在工作中，我們都積極學(xué)習(xí)傳統(tǒng)文化和現(xiàn)代科學(xué)知識。兵團(tuán)注重培養(yǎng)我們的人文素質(zhì)，強(qiáng)調(diào)人與人之間的溝通和交流。我們不但要關(guān)注自己工作領(lǐng)域的發(fā)展，也要了解其他行業(yè)和領(lǐng)域的最新動態(tài)。通過廣泛的學(xué)習(xí)和交流，我們能夠更好地跟上時代的步伐，提升自己的綜合素質(zhì)和綜合能力。
最后，兵團(tuán)注重個人成長的培養(yǎng)。在兵團(tuán)，我們不僅僅是一名員工，更是一名職業(yè)人士。兵團(tuán)注重我們個人職業(yè)生涯的規(guī)劃與發(fā)展，努力為我們提供更廣闊的發(fā)展空間和機(jī)會。培訓(xùn)、進(jìn)修、提升等各種機(jī)制被建立起來，以鼓勵、支持并促進(jìn)我們的個人成長。我們能夠接觸到各種資源和機(jī)會，通過自我評估和反思，不斷完善自己，提高自己的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)技能。
綜上所述，作為兵團(tuán)的新職工，我們感到非常慶幸和自豪。在這個大家庭中，我們得到了展示自己的機(jī)會，學(xué)會了團(tuán)隊合作和互助精神，培養(yǎng)了社會責(zé)任感，傳承了知識和文化，更加注重個人成長和發(fā)展。我們深信，在兵團(tuán)的培養(yǎng)下，我們一定能夠在各自的領(lǐng)域有所建樹，為社會做出更大的貢獻(xiàn)。
護(hù)理新職工心得體會篇八
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俗話說：“玉不啄，不成器。”剛從大學(xué)校門走出來的我們過慣了在大學(xué)中慵懶散慢的生活，自身的個性也得到了充分地展現(xiàn)，但當(dāng)我們走上各自的工作崗位時，這一切都是那么地行不通，然而，我卻有幸地參加了臺州醫(yī)院20xx屆新員工的崗前培訓(xùn)，自己的內(nèi)心是深有體會。
首先，通過集體上課，用專業(yè)知識來提升人，通過各位前輩、老師給我們授課讓我們對醫(yī)療的各個方面，各項程序都有了一個清晰的了解，給我們撥開了天空中的迷霧。
其次，用臺醫(yī)文化感染人，臺州醫(yī)院是座百年老院，歷史文化悠久，在這里人才輩出，走在醫(yī)院的每條小道上，都是踏著百年的歷史沉淀，“仁心仁術(shù)，濟(jì)眾博施”是臺醫(yī)的院訓(xùn)，在這一個禮拜的崗前培訓(xùn)中，我們充分地體會到了這一點，尤其是陳院長對我們這樣說到，“把簡單的事做好了就是不簡單，把平凡的事做好了就是不平凡?！逼鋵嵾@其中包含了一個哲理，從小事做起，不要好高騖遠(yuǎn)。
第三，用拓展訓(xùn)練鍛煉人，這是一個考驗集體智慧的項目，在這三個項目中，我們?nèi)犕瓿闪似渲械膬身梼?nèi)容，而求生這一項沒有按時完成，大家心中都很難過。后來，經(jīng)過
總結(jié)
才知道，雖然我們已經(jīng)盡力了。但是我們沒有一個真正的領(lǐng)導(dǎo)者。大家你一言，我一語，各自發(fā)表著自己的見解，而最終可供執(zhí)行的方案卻不多，所以最終導(dǎo)致了我們的失敗，從中，我得到團(tuán)隊協(xié)作是如何的重要，遇見困難時要群策群力，大家不能互相埋怨，只有勁往一處使，才能最終克服困難獲得成功。
這幾天，我一直在思索這樣的一個問題，為什么我們的院領(lǐng)導(dǎo)要讓我們進(jìn)行這樣一個崗前培訓(xùn)，而不讓我們直接到各自的工作崗位去。此時，我才明白，這是為我們今后更好地在自己崗位上發(fā)揮自己的聰明才智，讓我們能更好地融入到臺醫(yī)這樣一個大的環(huán)境中去，而事實是我們的確感到了不一般，人是要有點自知自明。在這里學(xué)會如何做人，如何處世，是自己要努力的。院領(lǐng)導(dǎo)的良苦用新就是要將我們打造成臺醫(yī)明天的棟梁!
“滾滾長江東逝水，怎拒那涓涓細(xì)流。”正是因為我有了臺醫(yī)的博大胸懷容納了我們。我們才得以發(fā)揮自己的所學(xué)，真的，我要感謝臺醫(yī)!帶著我們的青春與活力，一起去探索美好的明天。
護(hù)理新職工心得體會篇九
第一段：介紹背景和目的（150字）
近年來，隨著經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，新疆兵團(tuán)吸引了大量的新職工。作為新加入兵團(tuán)的一員，我也加入了這個大家庭。對于這段經(jīng)歷，我深感榮幸和期待。在與兵團(tuán)工作接觸的一年多時間里，我積累了許多寶貴的心得體會。本文將結(jié)合自身經(jīng)歷，述說一下新職工在兵團(tuán)的心得體會。
第二段：對兵團(tuán)教育的認(rèn)識與理解（250字）
作為新職工，我最初對兵團(tuán)的名字有些陌生，對兵團(tuán)的定位和作用不是很清楚。但是隨著工作的展開，在兵團(tuán)的教育培訓(xùn)中，我逐漸認(rèn)識到兵團(tuán)是一個非常重要的組織，其在當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展和社會穩(wěn)定中的作用不可小覷。兵團(tuán)通過開展一系列的培訓(xùn)，幫助新職工掌握專業(yè)知識和技能，提高工作效率；同時也注重培養(yǎng)新職工的自主性和團(tuán)隊合作精神，使我們在工作中能夠更好地適應(yīng)和融入。
第三段：關(guān)于工作態(tài)度與方法（300字）
在兵團(tuán)的工作中，我深感到關(guān)于工作態(tài)度和方法的重要性。兵團(tuán)通過定期召開工作會議和培訓(xùn)，不斷強(qiáng)調(diào)工作責(zé)任和敬業(yè)精神。這使我對工作有了更高的要求，并提醒我應(yīng)抱有一種積極向上的態(tài)度。同時，在與老員工的交流中，我也學(xué)到了很多實際的工作方法和技巧。例如，在處理問題時，可以先從大局出發(fā)，從根本上解決問題；在與同事合作時，要注重溝通和協(xié)作，充分發(fā)揮團(tuán)隊的力量。通過這些實踐和體驗，我更加深入地理解并應(yīng)用了一些實際的工作技巧與方法。
第四段：兵團(tuán)文化和員工關(guān)系（300字）
在兵團(tuán)的培訓(xùn)中，我了解到兵團(tuán)有豐富的文化內(nèi)涵和特色。它注重員工之間的互助和支持，形成了一種積極向上的團(tuán)隊精神。在兵團(tuán)，同事之間相互幫助和鼓勵，建立了良好的工作氛圍。并且，我發(fā)現(xiàn)兵團(tuán)也積極鼓勵員工參加各種文體活動，增強(qiáng)員工之間的交流和凝聚力。這使我們在工作中既有了更深刻的歸屬感，也更好地滿足了個人需求。
第五段：對兵團(tuán)未來發(fā)展的期望（200字）
在兵團(tuán)的一年多時間中，我不僅收獲了專業(yè)知識和技能，也領(lǐng)悟到了人生的真諦。通過與兵團(tuán)一起成長，我也更加堅定了為兵團(tuán)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量的決心。未來，我希望兵團(tuán)能夠更加注重員工的發(fā)展和培養(yǎng)，為員工提供更多發(fā)展機(jī)會和平臺，進(jìn)一步增強(qiáng)員工的歸屬感和忠誠度。同時，我也希望兵團(tuán)能夠在經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會穩(wěn)定中繼續(xù)發(fā)揮重要作用，為新疆的繁榮和發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。
總結(jié)：兵團(tuán)新職工心得體會的這一篇文章，通過介紹背景和目的、對兵團(tuán)教育的認(rèn)識與理解、工作態(tài)度與方法、兵團(tuán)文化和員工關(guān)系以及對兵團(tuán)未來發(fā)展的期望，全面地展示了兵團(tuán)新職工的心得體會。通過這些心得體會，我相信兵團(tuán)將能夠更好地發(fā)展壯大，為社會和員工帶來更多福祉。
護(hù)理新職工心得體會篇十
十九大后，伴隨著改革開放以來最大范圍的干部人事制度改革，各行業(yè)都在面臨著職工流動、角色轉(zhuǎn)換以及職業(yè)升遷。作為一名新職工，我也在這次變革中求索著各自領(lǐng)域的前行之路。在這些經(jīng)歷中，我對工作、生活、學(xué)習(xí)都有了新的體會。在這里，我想分享一下自己的“新職工十九心得體會”。
第二段：學(xué)習(xí)是奠定職業(yè)基礎(chǔ)的關(guān)鍵
作為新職工，我們首先應(yīng)該做的就是扎實學(xué)習(xí)，為未來的職業(yè)規(guī)劃做好鋪墊。尤其是對于行業(yè)新人來說，要學(xué)會“專業(yè)技能先行，良好習(xí)慣亦重要”的工作方式，做好本職工作的基礎(chǔ)。同時，正處于數(shù)字化時代，隨著技術(shù)日新月異，掌握一些新的技術(shù)手段，尤其是電腦基礎(chǔ)和互聯(lián)網(wǎng)技能，對于我們的職業(yè)發(fā)展是至關(guān)重要的。
第三段：溝通能力的培養(yǎng)是跨越職業(yè)天花板的必備技能
“說一口好的普通話，交一批好的朋友”，這是很多年輕人在工作初期的共識。溝通能力、人際關(guān)系等方面，都是我們在工作中要培養(yǎng)和使用的重要技能。這不僅可以幫助我們與同事、入職單位和客戶建立良好的關(guān)系，而且還能讓我們從中受益，在一定程度上彌補(bǔ)我們技能上的不足，極大地推進(jìn)我們的職業(yè)進(jìn)展。
第四段：面對挑戰(zhàn)和困難，強(qiáng)內(nèi)心和堅毅意志是取勝的關(guān)鍵
工作中的挫折和失敗與成功一樣平常，對我們的成長也有很大的幫助。在新職工初入行業(yè)時，不可避免地會遇到困難和壓力。此時，我們必須端正態(tài)度，克服困難和面對挑戰(zhàn)，有勇氣去挑戰(zhàn)和解決困難，這才是跨越職業(yè)天花板的重要保證。
第五段：領(lǐng)導(dǎo)能力、責(zé)任感和主動性是必要的
領(lǐng)導(dǎo)能力、責(zé)任感和主動性，對于新職工來說，無疑是跨越職業(yè)天花板不可或缺的因素。在跑步的道路上，主動性一直是我們要追求的。我們應(yīng)該努力學(xué)習(xí)，不斷提升自己的領(lǐng)導(dǎo)能力和責(zé)任感，同時也應(yīng)該做好面臨困難時的主動性，爭取給自己更多的時間和能量去解決或應(yīng)對問題。
總結(jié)：
以上是我在初入職場以來的一些感悟，雖然離“制勝”還有一段路，但每一步腳印都是積累和進(jìn)步。在后續(xù)的工作和生活中，我相信仍有許多實踐機(jī)會，不斷補(bǔ)充我的“新職工心得體會”，讓我在職業(yè)歲月中越來越好，達(dá)到更高的成就。
護(hù)理新職工心得體會篇十一
入職xx公司已有2月有余，期間，公司組織了一次新員工入職培訓(xùn)會。主由公司高層領(lǐng)導(dǎo)就公司的戰(zhàn)略發(fā)展思路，技術(shù)項目發(fā)展方向，現(xiàn)代企業(yè)員工的觀念和公司的規(guī)章制度進(jìn)行了一次全面系統(tǒng)的培訓(xùn)。
此次培訓(xùn)雖然時間就短短兩天，但大家都感覺受益匪淺。不管是從自身的修養(yǎng)還是本身工作狀況都得到了很多的幫助。我的工作崗位是接待文秘，那么就此結(jié)合培訓(xùn)談?wù)勎业墓ぷ髑闆r。
xx總講解的有關(guān)公司戰(zhàn)略發(fā)展思路，需要站在一個高度來理解，但是聽了之后，我對公司充滿了信心。王總和吳總的相關(guān)內(nèi)容對我而言比較深刻，主要是純技術(shù)的問題，讓我了解了公司精湛的技術(shù)。與我崗位息息相關(guān)且印象深刻的內(nèi)容主要是關(guān)于現(xiàn)代企業(yè)員工應(yīng)具備的觀念，做事的方式方法和工作目標(biāo)及計劃。
xx總講解的現(xiàn)代企業(yè)員工應(yīng)具備的觀念：事業(yè)心，責(zé)任感，危機(jī)感(憂患意識)，競爭意識，民主意識，團(tuán)隊精神和創(chuàng)新。
這些觀念中我最有體會的是關(guān)于創(chuàng)新。剛來公司時總感覺工作很多，雜且亂，經(jīng)常工作只做了個表面，比如預(yù)交各項行政費(fèi)用。公司所有可報銷的手機(jī)的費(fèi)用全部在本崗充值，先前認(rèn)為只要單純地按標(biāo)準(zhǔn)將費(fèi)用充進(jìn)各手機(jī)就完成此項工作了，根本沒有站在公司的角度深入地考慮由我來做此項工作的直接目的。為此部門領(lǐng)導(dǎo)專門就此項工作內(nèi)部進(jìn)行了溝通要求將此項工作進(jìn)行創(chuàng)新，告知行政人事部在做好服務(wù)的同時也要把好管理關(guān)，行之有效地控制各項費(fèi)用，為公司節(jié)省費(fèi)用成本。于是，我便時常會注意移動或聯(lián)通新開展的一系列的優(yōu)惠套餐等服務(wù)，選擇并辦理相應(yīng)的業(yè)務(wù)，以望在質(zhì)上節(jié)省。
同時xx總剖析了企業(yè)員工十種常見的錯誤觀念，形象生動，自己的工作心態(tài)有了可比性，有則改之，更新自己錯誤的觀念。
接待文秘隸屬于行政人事部，行政人事部的工作主要就是負(fù)責(zé)公司上下瑣碎的事情。接待文秘同樣如此。自己原先定的工作計劃很容易就會被臨時的工作任務(wù)所打亂。剛開始的時候，因為工作分不清輕重緩急，沒有整體的系統(tǒng)性，導(dǎo)致工作越做越累，努力了，卻總達(dá)不到預(yù)期理想的效果。唐總培訓(xùn)的`做事方法及張經(jīng)理的目標(biāo)與計劃給了我很大的啟示。做事的四步驟：第一，做事之前的態(tài)度，要知道自己在為誰做事;第二，是誰在做事大家是合作地在做事，要利用身邊一切可利用的資源完成你的工作;第三，怎么去做，這就是做事的方式方法了，做事之前要理出一條主線，多思考，多問為什么;第四，做完事后，你的理想狀態(tài)，如何對待同時做事都要有目標(biāo)，而后訂立計劃。前臺工作比較瑣碎，如何做到有條不紊這就與工作的目標(biāo)與計劃有著相當(dāng)大的關(guān)系?，F(xiàn)在每天一早上班，我都會小列一下今天的計劃：主要完成什么事，如何完成。做完一件事，標(biāo)明完成記號，總結(jié)經(jīng)驗和教育。
培訓(xùn)結(jié)束了，作為新員工的我感覺在精神上已經(jīng)融入了公司。我對公司充滿信心，愿為公司發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
光陰似箭，歲月如梭。時間如曇花一現(xiàn)間轉(zhuǎn)瞬即逝，帶著依依不舍的心情，帶著大學(xué)里難忘的回憶，帶著青春的幻想，帶著對未來美好的憧憬，我們離開了美麗的校園，告別了難忘的學(xué)生時代，擠進(jìn)了步入社會的第一班公交車，來到了人生的第一個驛站，開始了我們生命中十分重要的，意義深遠(yuǎn)的新的征程。懷揣著美好的希望和從零開始的心志，我加入了貴州電網(wǎng)公司這么一個充滿生機(jī)和活力的團(tuán)隊中。
護(hù)理新職工心得體會篇十二
人生總會有無數(shù)個起點，從第一次學(xué)會站立到第一次開口說話，從第一次進(jìn)入校園到第一次領(lǐng)到薪水。起點總是在我們的記憶中有意無意地回放。而今天，這個起點，是事業(yè)的開始，也是人生轉(zhuǎn)折的來臨。
作為土生土長的古鎮(zhèn)人，能夠成為古鎮(zhèn)醫(yī)院的一員，能為家鄉(xiāng)的人民服務(wù)，我覺得非常榮幸，非常感謝醫(yī)院為我提供了實現(xiàn)自身價值，融入社會的機(jī)會。這次培訓(xùn)內(nèi)容涵蓋了醫(yī)院發(fā)展史、行政管理制度、衛(wèi)生法規(guī)、醫(yī)療護(hù)理管理規(guī)定、醫(yī)保和院感管理、醫(yī)德規(guī)范與行風(fēng)建設(shè)、品牌服務(wù)和醫(yī)院文化建設(shè)、安全醫(yī)療和醫(yī)患溝通技巧等等，這些不但增強(qiáng)了大家的使命感和責(zé)任感，更重要的是使我們了解到醫(yī)院53年來走過的不平凡發(fā)展歷程，認(rèn)識到服務(wù)精神對醫(yī)院發(fā)展與壯大的重要性。
下面，我想結(jié)合培訓(xùn)談幾點體會。
作為一名走上工作崗位的時間還不長的新職工，我們要努力學(xué)習(xí)，奮發(fā)進(jìn)取，刻苦鉆研，盡快實現(xiàn)從學(xué)校到實際工作的角色轉(zhuǎn)變，承擔(dān)起自己的責(zé)任，積極投身到醫(yī)院的發(fā)展中來，成為對社會真正有用的建設(shè)者。
我們要兼具責(zé)任心、愛心和毅力，對醫(yī)院對工作表現(xiàn)出責(zé)任心、對患者及同事滿懷愛心以及面對困難、挑戰(zhàn)時具有堅強(qiáng)的毅力。
我們要不斷學(xué)習(xí)，在工作生活中掌握扎實的技能，盡快積累起為患者解除病痛的高超的專業(yè)技能、緊跟國際前沿醫(yī)學(xué)動態(tài)所必需的外語技能，以及與同事及周圍人良好的溝通技能。
病人從踏入醫(yī)院大門到離開，我們需要像對待親人一樣全方位服務(wù)。專心，細(xì)心不是口號，只有切實為病人著想，才能使他們安心，放心。只有做到病人想要的，為病人安排好一切，這才是真正的服務(wù)。
俗話說“沒有規(guī)矩，不成方圓”，制度化、規(guī)范化的管理是古鎮(zhèn)醫(yī)院立院的基礎(chǔ)，對于我們來說，必須認(rèn)真學(xué)習(xí)醫(yī)院的各項規(guī)章制度，并在今后的工作中嚴(yán)格執(zhí)行。
我們要團(tuán)結(jié)一心，真正融入古鎮(zhèn)醫(yī)院這個大家庭，以患者為中心，用愛心溫暖病人，發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)，奉獻(xiàn)，求實，爭先的精神，在院領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，和所有職工一起為創(chuàng)建有品牌，有學(xué)術(shù)地位的古鎮(zhèn)醫(yī)院努力奮斗。
學(xué)無止境，這次培訓(xùn)雖然就要結(jié)束了，但是，我們在新單位、新崗位的工作、學(xué)習(xí)才剛剛開始。我們在新的崗位上一定會虛心求教，刻苦鉆研技術(shù)，腳踏實地，在學(xué)習(xí)中工作，在工作中學(xué)習(xí)，在工作中提高，在提高中工作。在不斷提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)的同時，更加注重提高自己的思想素質(zhì)和道德修養(yǎng)。培訓(xùn)過后，再來回顧與思索，我認(rèn)為它不僅僅是在給每一個新職工提供關(guān)于醫(yī)院和工作的相關(guān)信息，也在給我們傳遞著一種態(tài)度——古鎮(zhèn)醫(yī)院對新職員的負(fù)責(zé)與關(guān)愛的態(tài)度，一種期望——個人發(fā)展并集體發(fā)展的期望，一種保證——尊重信任人才并全力以赴支持的保證，一種要求——勇于競爭并能團(tuán)結(jié)協(xié)作共同發(fā)展的要求。在這5天的時間里，我接受了思想上，工作上，情感上等多方面的培訓(xùn)和教導(dǎo)，謹(jǐn)記“仁愛、敬業(yè)、奉獻(xiàn)、創(chuàng)新”的院訓(xùn)，堅持“一切為了患者、一切方便患者、一切服務(wù)患者、一切讓患者滿意”的服務(wù)宗旨?，F(xiàn)在我再問我自己：你準(zhǔn)備好了嗎？回答是毫不猶豫的，我準(zhǔn)備好了！
護(hù)理新職工心得體會篇十三
古語云："好的開始是成功的一半"，伴隨著醫(yī)院人力資源部組織的為期一周的新職工入職培訓(xùn)的結(jié)束，我們嶄新的職業(yè)生涯都擁有了一個良好的開端。這次培訓(xùn)也將成為我們未來職業(yè)征程上不可或缺的明燈，照亮我們前進(jìn)的道路，讓所有新職工前進(jìn)的步伐更加穩(wěn)健而有序。
為了讓大家盡快熟悉醫(yī)院環(huán)境，人力資源部精心為大家安排了整個培訓(xùn)流程和培訓(xùn)內(nèi)容，回想這一周，真是收獲頗豐，受益匪淺!
培訓(xùn)第一天，在人力資源部老師們的組織下，我們有序的辦理了報到手續(xù)并領(lǐng)取了個人資料袋，之后的小組活動更是妙趣橫生，歡樂不斷，大家在歡聲笑語中了解了彼此，增進(jìn)了感情，也為以后幾天的活動競賽奠定了最初的團(tuán)隊意識。
在××消防總隊的半天時間里，我們真真切切的體會了一把軍旅生活。從英姿颯爽的軍姿正步，到一絲不茍的內(nèi)務(wù)整理;從參觀消防車的內(nèi)部架構(gòu)，到親身穿脫消防衣，既增強(qiáng)了我們的紀(jì)律性，也加深了我們對消防工作的了解。之后保障部的負(fù)責(zé)人林雁冰老師為我們講解了滅火器和消防栓的具體應(yīng)用，為了印象深刻，大家還親身體會了一把，使我們的消防意識以及應(yīng)對突發(fā)險情的能力更上一層樓。
在之后的培訓(xùn)中醫(yī)務(wù)部負(fù)責(zé)人×××老師讓我們了解了今后醫(yī)療工作過程中各種制度及工作流程，同時還有護(hù)理部劉秋鳴老師，以及門急診辦，醫(yī)保辦，院感辦，藥管辦，黨辦，院辦，工會，團(tuán)委，科研部，人力資源部等部門的負(fù)責(zé)人為我們講解了各個部門的職能以及與我們的密切關(guān)系，讓我們在短時間內(nèi)對醫(yī)院的醫(yī)療流程及醫(yī)療服務(wù)有了全面大致的了解。此外，還邀請了心內(nèi)科老師結(jié)合他親身經(jīng)歷給大家做了"從醫(yī)心路"講座，讓我們明白在日常工作中，如何在具體細(xì)節(jié)上提升自身素質(zhì)，為將來成為一名出色的醫(yī)務(wù)工作者打下堅實基礎(chǔ)。更值得一提的是院長和書記，分別從院情院史醫(yī)院文化以及醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育兩大方面，為我們上了重要的一課?！痢痢猎洪L的介紹讓我們看到了醫(yī)院一路走來的歷程，也讓我們感受到了醫(yī)院未來發(fā)展的遠(yuǎn)大前景。羅蒙書記的講座讓大家更深刻的明白了好醫(yī)生的標(biāo)準(zhǔn)，"少一點自我，多一點給予，少一點傲慢，多一點人文"。真心感謝各位領(lǐng)導(dǎo)各位老師在百忙之中為我們做了側(cè)重點不同的講授，讓我們對三院環(huán)境及文化有了極大的歸屬感。
除此之外，我們還觀看了"××××，××××"××大賽，為大家更好的了解××文化提供了一個窗口，與此同時人力資源部的老師們還為我們安排了豐富多彩的分組競賽活動 ，無論是入職體驗匯報，還是"××××"風(fēng)采競賽中情景劇表演和知識問答，以及此后的頒獎典禮，都使我們盡快的擰成了一股繩，融入了××這個大家庭。為此，我們要鄭重的向人力資源部總的負(fù)責(zé)人×××老師，及人力資源部其他全程陪同我們的的老師說一聲：您辛苦了!
一周的入職培訓(xùn)已落下帷幕，我們也已蓄勢待發(fā)，做好了擁抱未來的準(zhǔn)備。"乘風(fēng)破浪會有時，直掛云帆濟(jì)滄海"，我們相信，三院會給每一個擁有理想抱負(fù)的職工提供發(fā)展的平臺，我們也必定能圓夢三院。同時我們也更加堅信，在院領(lǐng)導(dǎo)的正確方針指導(dǎo)下，在三院全體職工的共同努力下，三院必將走向更加輝煌的明天!
護(hù)理新職工心得體會篇十四
入職xx公司已有2月有余，期間，公司組織了1次新員工入職培訓(xùn)會。主由公司高層領(lǐng)導(dǎo)就公司的戰(zhàn)略發(fā)展思路，技術(shù)項目發(fā)展方向，現(xiàn)代企業(yè)員工的觀念和公司的規(guī)章制度進(jìn)行了1次全面系統(tǒng)的培訓(xùn)。
此次培訓(xùn)雖然時間就短短兩天，但大家都感覺受益匪淺。不管是從自身的修養(yǎng)還是本身工作狀況都得到了很多的幫助。我的工作崗位是接待文秘，那么就此結(jié)合培訓(xùn)談?wù)勎业墓ぷ髑闆r。
總講解的有關(guān)公司戰(zhàn)略發(fā)展思路，需要站在一個高度來理解，但是聽了之后，我對公司充滿了信心。王總和吳總的相關(guān)內(nèi)容對我而言比較深刻，主要是純技術(shù)的問題，讓我了解了公司精湛的技術(shù)。與我崗位息息相關(guān)且印象深刻的內(nèi)容主要是關(guān)于現(xiàn)代企業(yè)員工應(yīng)具備的觀念，做事的方式方法和工作目標(biāo)及計劃。
總講解的現(xiàn)代企業(yè)員工應(yīng)具備的觀念：事業(yè)心，責(zé)任感，危機(jī)感（憂患意識），競爭意識，民主意識，團(tuán)隊精神和創(chuàng)新。
這些觀念中我最有體會的是關(guān)于創(chuàng)新。剛來公司時總感覺工作很多，雜且亂，經(jīng)常工作只做了個表面，比如預(yù)交各項行政費(fèi)用。公司所有可報銷的手機(jī)的費(fèi)用全部在本崗充值，先前認(rèn)為只要單純地按標(biāo)準(zhǔn)將費(fèi)用充進(jìn)各手機(jī)就完成此項工作了，根本沒有站在公司的角度深入地考慮由我來做此項工作的直接目的。為此部門領(lǐng)導(dǎo)專門就此項工作內(nèi)部進(jìn)行了溝通要求將此項工作進(jìn)行創(chuàng)新，告知行政人事部在做好服務(wù)的同時也要把好管理關(guān)，行之有效地控制各項費(fèi)用，為公司節(jié)省費(fèi)用成本。于是，我便時常會注意移動或聯(lián)通新開展的1系列的優(yōu)惠套餐等服務(wù)，選擇并辦理相應(yīng)的業(yè)務(wù)，以望在質(zhì)上節(jié)省。
同時#總剖析了企業(yè)員工十種常見的錯誤觀念，形象生動，自己的工作心態(tài)有了可比性，有則改之，更新自己錯誤的觀念。
接待文秘隸屬于行政人事部，行政人事部的工作主要就是負(fù)責(zé)公司上下瑣碎的事情。接待文秘同樣如此。自己原先定的工作計劃很容易就會被臨時的工作任務(wù)所打亂。剛開始的時候，因為工作分不清輕重緩急，沒有整體的系統(tǒng)性，導(dǎo)致工作越做越累，努力了，卻總達(dá)不到預(yù)期理想的效果。唐總培訓(xùn)的做事方法及張經(jīng)理的目標(biāo)與計劃給了我很大的啟示。做事的4步驟：
第1，做事之前的態(tài)度，要知道自己在為誰做事；
第2，是誰在做事大家是合作地在做事，要利用身邊1切可利用的資源完成你的工作；
第4，做完事后，你的理想狀態(tài)，如何對待同時做事都要有目標(biāo)，而后訂立計劃。前臺工作比較瑣碎，如何做到有條不紊這就與工作的目標(biāo)與計劃有著相當(dāng)大的關(guān)系。
現(xiàn)在每天1早上班，我都會小列1下今天的.計劃：主要完成什么事，如何完成。做完1件事，標(biāo)明完成記號，總結(jié)經(jīng)驗和教育。
培訓(xùn)結(jié)束了，作為新員工的我感覺在精神上已經(jīng)融入了公司。我對公司充滿信心，愿為公司發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
光陰似箭，歲月如梭。時間如曇花一現(xiàn)間轉(zhuǎn)瞬即逝，帶著依依不舍的心情，帶著大學(xué)里難忘的回憶，帶著青春的幻想，帶著對未來美好的憧憬，我們離開了美麗的校園，告別了難忘的學(xué)生時代，擠進(jìn)了步入社會的第一班公交車，來到了人生的第一個驛站，開始了我們生命中十分重要的，意義深遠(yuǎn)的新的征程。懷揣著美好的希望和從零開始的心志，我加入了貴州電網(wǎng)公司這么一個充滿生機(jī)和活力的團(tuán)隊中。