熱門助殘先進(jìn)單位事跡材料大全(16篇)

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    人類社會發(fā)展至今,總結(jié)已經(jīng)成為一種重要的思維活動和表達(dá)方式??偨Y(jié)能夠加強(qiáng)團(tuán)隊協(xié)作,促進(jìn)工作的不斷進(jìn)步。以下是社會名流推薦的讀書筆記,希望對大家有所啟發(fā)。
    助殘先進(jìn)單位事跡材料篇一
    xx幼兒園位于xx市22路南段10號。幼兒園占地面積26畝,其中,戶外活動場地面積一萬平方米,內(nèi)設(shè)一棟教學(xué)樓、一棟辦公樓及一棟綜合樓。功能部室8間,分別為科學(xué)發(fā)現(xiàn)室、木工坊、建構(gòu)室、美勞室、生活體驗館、兒童圖書館、舞蹈廳等?;A(chǔ)教育教學(xué)設(shè)施均按照xx省標(biāo)準(zhǔn)化幼兒園配置,擁有一流的辦園環(huán)境和教育教學(xué)設(shè)施。開園以來,幼兒園始終將“培養(yǎng)具有國際視野,身心健康、全面發(fā)展的兒童”為培養(yǎng)目標(biāo),以“適性育人,悅?cè)怀砷L”為理念,提供了豐富多彩的教育活動內(nèi)容,受到廣大家長及社會的好評。
    全國模范教師1人;
    xx省特級教師1人;
    xx省基礎(chǔ)教育名師1人;
    市區(qū)級教學(xué)能手2人次。近年來先后有2人次獲得全國模范教師、xx省“三八”紅旗手、西安市師德先進(jìn)個人、優(yōu)秀教師等榮譽(yù)稱號。
    xx省委機(jī)關(guān)幼兒園環(huán)境優(yōu)美,硬件設(shè)施齊全。教育理念先進(jìn),教師團(tuán)隊起點高,辦園條件和保教管理經(jīng)驗豐富。自開園以來,認(rèn)真貫徹國家教育方針,以《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》及《3—6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》為指導(dǎo),以《幼兒園工作規(guī)程》和《幼兒園工作條例》為準(zhǔn)繩,立足園本實際,形成了科學(xué)、合理的實施途徑和方法。我們堅持師德為先,質(zhì)量強(qiáng)園,管理規(guī)范,追求內(nèi)涵。根據(jù)教育可持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略要求,因地制宜地創(chuàng)造豐富的、開放的、有利于幼兒自主探索與發(fā)展的教育環(huán)境,以游戲活動為主,倡導(dǎo)文化育人,培養(yǎng)自主自信、睿智、健康、快樂、全面發(fā)展的兒童,促進(jìn)幼兒全面且富有個性地發(fā)展。
    8節(jié)精品課、微課先后在xx區(qū)獲獎。xx省委機(jī)關(guān)幼兒園也先后獲得“xxstem教育種子學(xué)?!薄ⅰ敖炭蒲邢冗M(jìn)單位”、“教師培訓(xùn)與資源開發(fā)基地學(xué)?!狈Q號。
    幼兒園一直致力于支教幫扶工作,曾選派多名教師參加xx省教育廳、西安市教科所組織的教育幫扶工作。先后赴榆林、商洛、延安、渭南、安康等地進(jìn)行教育幫扶、陽光師訓(xùn)和保教管理指導(dǎo)工作。幫扶園所和教師對幼兒園科學(xué)規(guī)范的管理體系、嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實的治學(xué)態(tài)度、積極向上的教師團(tuán)隊給予了高度評價,省教育廳及國培計劃項目辦負(fù)責(zé)人對幼兒園的工作表示了充分肯定。
    助殘先進(jìn)單位事跡材料篇二
    近年來,月塘水務(wù)站緊緊圍繞農(nóng)村中心工作,服從服務(wù)于地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會事業(yè)發(fā)展,因地制宜,科學(xué)規(guī)劃,立足服務(wù),精心組織,當(dāng)好參謀,連續(xù)多年多次被上級主管部門評為先進(jìn)單位,起到了典型示范作用。作風(fēng)建設(shè)筑根基。榮譽(yù)面前如何進(jìn)位,全站4名在編人員結(jié)合系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)和先進(jìn)性教育,開展了“如何多干實事,讓群眾得實惠”的大討論。深入全鄉(xiāng)11個行政村,開展站所作風(fēng)建設(shè)的“下訪”和農(nóng)水工作的調(diào)研工作,邀請鄉(xiāng)村代表來水務(wù)站進(jìn)行座談,請他們評判水務(wù)站的服務(wù)態(tài)度、工作質(zhì)量,征求對術(shù)務(wù)站各方面工作的意見。興利為民求實惠。由于該鄉(xiāng)地處丘陵山區(qū),全鄉(xiāng)6萬畝可耕地面積中,有4.5萬畝屬中低產(chǎn)田,糧食單產(chǎn)低、成本高,效率低。為盡快改變農(nóng)業(yè)生產(chǎn)條件落后的現(xiàn)狀,月塘水務(wù)站積極為黨委、政府進(jìn)言獻(xiàn)策,制定規(guī)劃,拿出方案,以致于政府換了一屆又一屆,但該鄉(xiāng)的水利建設(shè)連續(xù)16年從未斷檔,實施的“推磨轉(zhuǎn)圈”改造低產(chǎn)田做法受到了省、揚州市的高度評價。目前全鄉(xiāng)開挖當(dāng)家塘421口,疏浚河道25條25公里,配套中溝級建筑物120座,小溝級建筑3200座,水利基礎(chǔ)設(shè)施改善有力提高了農(nóng)業(yè)綜合競爭能力,群眾從中確了較多實惠。尤其是近兩年,登月湖園區(qū)開發(fā)利用,萬畝茶園綠色科技項目相繼落戶月塘鄉(xiāng),丘陵山區(qū)區(qū)域優(yōu)勢進(jìn)一步顯現(xiàn)。群眾滿意為準(zhǔn)則。如何在工作中確保服務(wù)對象滿意,該站提出了為農(nóng)服務(wù)“六滿意”目標(biāo)。
    一是鄉(xiāng)村水利規(guī)劃讓群眾滿意。規(guī)劃出臺后,征求群眾意見,真正讓大多數(shù)群眾滿意。
    二是工程質(zhì)量讓群眾滿意。每項工程聘請群眾代表參與施工監(jiān)督管理,群眾不滿意,不準(zhǔn)繼續(xù)施工,不組織驗收。
    三是服務(wù)態(tài)度讓群眾滿意。把相關(guān)的規(guī)章制度印發(fā)給基層,定期明查暗訪為農(nóng)服務(wù)過程中“五不準(zhǔn)”規(guī)定執(zhí)行情況。
    四是項目建設(shè)后續(xù)管理讓群眾滿意。工程結(jié)束后立即與有關(guān)村組、個人落實管護(hù)合同,落實報酬,明確責(zé)任,獎賠兌現(xiàn)。
    五是適時服務(wù)讓群眾滿意。對群眾預(yù)約的服務(wù)工作,及時上門,不找借口,不推諉、不拖拉,對急需的服務(wù)隨叫隨到。
    六是站所自身建設(shè)讓群眾滿意。規(guī)范服務(wù)程序,優(yōu)化辦公環(huán)境,對人員實績月月考核公布,對站務(wù)工作月月公示,對辦事制度細(xì)化上墻,努力以一流的服務(wù)取信于民,讓群眾對每個職工的形象滿意。
    助殘先進(jìn)單位事跡材料篇三
    人們常說教師是紅燭,燃燒自己照亮別人,那師范類學(xué)生就應(yīng)該是一根沒有點燃的新燭,實習(xí)單位在他們的實習(xí)過程中就肩負(fù)著將它點亮的光榮使命。豐潤鎮(zhèn)中心學(xué)校對接收頂崗實習(xí)生工作高度重視,因為教育見習(xí)、教育實習(xí)是師范類學(xué)生專業(yè)教育的重要內(nèi)容,也是師范類學(xué)生由學(xué)生向教師進(jìn)行角色轉(zhuǎn)變的重要過程。xx學(xué)年度我單位春秋兩季先后共接收17名實習(xí)教師,為了讓此項工作能順利展開,確保實習(xí)質(zhì)量,豐潤鎮(zhèn)中心學(xué)校分別針對兩次接收實習(xí)生任務(wù)專門召開相關(guān)學(xué)校和指導(dǎo)教師會議,對實習(xí)教師在整個實習(xí)期間的生活、學(xué)習(xí)、指導(dǎo)等方面的工作做了詳細(xì)的安排和部暑。
    實習(xí)生活是學(xué)生們走出校門邁入社會的第一步,他們帶著對未來生活、工作的美好憧憬來到實習(xí)單位,雖然是短短的一個月,實習(xí)學(xué)校所給予正面的、積極的引導(dǎo)也許會影響他們的一生。因此中心學(xué)校在全鎮(zhèn)21所中小學(xué)中選出師資力強(qiáng)、食宿條件相對較好的小屯小學(xué)、望華寺小學(xué)和豐潤鎮(zhèn)中學(xué)定為實習(xí)點。
    五月份,在豐潤鎮(zhèn)實習(xí)的共有八名女生,她們分別被安排在小屯小學(xué)和望華寺小學(xué)。這幾名女生將永遠(yuǎn)不會忘記這一個月中在實習(xí)學(xué)校的收獲和姐妹般的感情。小屯小學(xué)因位置離城里較遠(yuǎn),有許多教師中午不能回家,本來只有一間向陽的教師休息室,來了實習(xí)生以后,老師們主動把休息室讓出來,而她們則在一所簡陋、陰暗的教室里休息,或者以辦公桌為床、或用凳子支起幾塊門板為床,一睡就是三十多天。有的老師腰疼病犯病了,有的老師關(guān)節(jié)炎發(fā)作,有體弱的老師經(jīng)常著涼感冒,可是她們毫無怨言。實習(xí)生們看到老師們身體不好,要求換房住,老師們肯定的說“不行,你們還都是孩子,哪受得了這個!”望華寺小學(xué)有供實習(xí)生住宿的宿舍卻缺少床鋪,魯建平校長和王淑玲主任想都沒想就說,“去搬我的!”其實,魯校長和王主任每天中午都不回家,這一個月的中午,她們都是爬在辦公桌上休息的。老師們用她們的實際行動給這些實習(xí)生們上了真正的一課—人間處處有溫情。
    中心校李校長去學(xué)??赐麑嵙?xí)教師,對她們說“我們農(nóng)村小學(xué)的條件比較艱苦,你們可能不太習(xí)慣,生活上如果有什么要求盡管說,我們會盡力解決?!崩钚iL還特別囑咐實習(xí)學(xué)校:“在伙食上要注意調(diào)劑,不要委屈了孩子們?!?BR>    秋季到我鎮(zhèn)實習(xí)的共有九名實習(xí)生。十月十日,豐潤鎮(zhèn)中學(xué)為他們舉行了隆重的歡迎儀式,然后進(jìn)一步了解了這九位實習(xí)教師的家庭情況及在學(xué)院的學(xué)習(xí)情況,對他們提出的生活和工作上的困難,分別給予了幫助和解決。學(xué)校不僅為實習(xí)教師安排了宿舍,配備了生活必須的設(shè)施,還為他們安排了專用辦公室,配置了辦公用具及有關(guān)書籍,并免費為他們購買了飯卡。干凈整潔的宿舍、寬敞明亮的辦公室,一應(yīng)俱全的教輔資料,讓實習(xí)教師們感覺自己就是鎮(zhèn)中教師隊伍中的一員。
    無論接收實習(xí)生的是小學(xué)還是中學(xué)都安排了富有經(jīng)驗、責(zé)任心強(qiáng)的優(yōu)秀老師作教學(xué)實習(xí)指導(dǎo)老師和班主任實習(xí)指導(dǎo)老師。在豐潤鎮(zhèn)中學(xué)實習(xí)的九位實習(xí)生,一個月來在指導(dǎo)老師的悉心幫助下,參加了語文、數(shù)學(xué)、地理、歷史、思想品德、體育、班主任管理等學(xué)科的實習(xí),共觀摩指導(dǎo)老師上課、學(xué)校公開課、優(yōu)質(zhì)示范課達(dá)百余節(jié),上實習(xí)課一百多節(jié),還和指導(dǎo)老師一起參與了學(xué)生談心、班會活動、課堂教學(xué)互動、班級管理探討、家長會、家訪等活動。
    八年級張立艷老師,在指導(dǎo)何強(qiáng)的數(shù)學(xué)課教學(xué)時,從開始帶他聽課,到指導(dǎo)他寫出一份可行的教案,用了一周半的時間。中午張老師經(jīng)常和實習(xí)老師利用休息時間交流如何上好數(shù)學(xué)課,指導(dǎo)小何老師寫教案,有時也把小何的教案帶回家去修改。兩次試講后,張老師耐心細(xì)致的對小何的課進(jìn)行評課,肯定優(yōu)點,指出缺點。在實習(xí)的第三周,小何已經(jīng)能獨立的完成一節(jié)課的所有環(huán)節(jié)。九位實習(xí)教師在不同學(xué)科各個都經(jīng)歷了相同的過程。指導(dǎo)教師帶領(lǐng)實習(xí)生們完全融入到豐潤鎮(zhèn)中學(xué)的“構(gòu)建高效課堂模式”中來,真正發(fā)揮了豐潤鎮(zhèn)中學(xué)教師“傳、幫、帶”的作用。實習(xí)生們在實習(xí)過程中積極投入到學(xué)校的各項活動中去,親身體驗了教育教學(xué)的各個環(huán)節(jié),將他們在師院所學(xué)的知識與當(dāng)前的課改有機(jī)結(jié)合,使他們的教育教學(xué)水平得到了極大的提高。
    小屯小學(xué)和望華寺小學(xué),把八位實習(xí)教師分別安排到語文、數(shù)學(xué)、美術(shù)、音樂、微機(jī)及幼兒教學(xué)各科教學(xué)中,由聽課,到講課,由觀摩到組織班隊會,讓她們在一個月的實習(xí)過程中充分體會到了作為一名小學(xué)教師應(yīng)該具備的多方面的能力和素質(zhì)。在慶?!傲弧钡穆?lián)歡活動中,她們和指導(dǎo)教師們一起排練節(jié)目,把她們在師范學(xué)校學(xué)到的知識和技能充分施展,她們在我鎮(zhèn)小學(xué)所提供的良好條件下不斷的學(xué)習(xí)和實踐著,也收獲著進(jìn)步著,不斷向一名真正的教師邁近。同時,她們的到來也為我鎮(zhèn)教育注入了新的活力。
    一個月的實習(xí)生活雖然短暫,但我鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)教師對實習(xí)教師在生活上親人般的關(guān)懷,在學(xué)習(xí)上朋友般的耐心幫助和指導(dǎo),為這些青年教師將來順利走向工作崗位、實現(xiàn)教師角色的轉(zhuǎn)換奠定了堅實的基礎(chǔ)。相信,用我鎮(zhèn)干部教師的愛心點燃的這十七只新燭將會照亮未來教育的一片天空。
    豐潤鎮(zhèn)中心學(xué)校
    xx年1月21日
    助殘先進(jìn)單位事跡材料篇四
    我校是一所九年一貫制學(xué)校,共有10個教學(xué)班,在校學(xué)生600多人。多年來,我校始終把控制學(xué)生輟學(xué)作為做好教育工作的重點和難點來抓,努力探索控輟保學(xué)的有效途徑和方法。
    做好控輟保學(xué)工作是認(rèn)真落實《義務(wù)教育法》的需要,保證每個適齡兒童少年完成九年義務(wù)教育是每一名教育工作者義不容辭的責(zé)任。造成義務(wù)教育階段學(xué)生輟學(xué)流向社會,是對這些學(xué)生的不負(fù)責(zé),是對社會的不負(fù)責(zé),也是對國家的不負(fù)責(zé)。只有讓每一個適齡少年、兒童都能上學(xué)、而且留得住、學(xué)得好,才算做到真正的九年義務(wù)教育。
    我們不斷強(qiáng)化了控輟意識,完善了政策措施,層層落實了目標(biāo)責(zé)任,加大了控輟保學(xué)力度。學(xué)年初學(xué)校制定下發(fā)了《東黃坨完全學(xué)??剌z保學(xué)工作實施方案》,并先后多次召開了由年級主任和班主任參加的控輟保學(xué)工作專項會議,與各負(fù)責(zé)人簽訂了20xx年控輟保學(xué)工作目標(biāo)管理責(zé)任書。一年來,全校各位班主任采取各種行之有效的辦法和措施,力爭不讓任何一個孩子失學(xué),使控輟保學(xué)工作收到了實效。在20xx年12月份教育局組織的控輟工作專項檢查中,縣教育局采取到校清點人數(shù)、利用學(xué)籍核實人數(shù)的辦法,清查了我校的在校學(xué)生人數(shù),計算我校的流失率。據(jù)統(tǒng)計,20xx年,我校在校生零輟學(xué),在校生鞏固率99.1%,全??剌z保學(xué)工作取得了顯著成效。
    回顧一年來我校的控輟保學(xué)工作,我們認(rèn)為有以下幾個重點:一是學(xué)校重視、認(rèn)識到位。
    為做好控輟保學(xué)工作,學(xué)校建立健全了領(lǐng)導(dǎo)組織,實行控輟包保責(zé)任制,建立起校長包全校、中層領(lǐng)導(dǎo)包年段、班主任包班級、科任教師包學(xué)生的四級包保體系。各班主任都能充分認(rèn)識到控輟保學(xué)工作是全面貫徹落實《義務(wù)教育法》的基本要求,保證每個學(xué)生完成九年義務(wù)教育是每名教育工作者義不容辭的責(zé)任,是每一所學(xué)校生存與發(fā)展的必要條件。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)高度重視控輟保學(xué)工作,組織成立了由校長任組長的控輟工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定“控輟”工作長遠(yuǎn)規(guī)劃和近期目標(biāo),校長親自布置、靠前指揮,主管領(lǐng)導(dǎo)、班主任及科任教師分工明確,各司其職,各負(fù)其責(zé),積極為控輟保學(xué)工作獻(xiàn)計出力,這是我們控輟保學(xué)工作之所以取得明顯成效的關(guān)鍵所在。
    二是責(zé)任落實,措施到位。在控輟保學(xué)工作中,我校實行控輟工作責(zé)任追究制。對不履行工作職責(zé)、控輟工作不力而造成學(xué)生大量流失的有關(guān)責(zé)任人要給予批評教育;對因為體罰、變相體罰、歧視侮辱等人為因素造成學(xué)生輟學(xué)的教師,對為了單純追求成績而不擇手段排擠差生的教師,要給予嚴(yán)肅處理,情節(jié)嚴(yán)重造成嚴(yán)重后果的,要追究直接責(zé)任人的責(zé)任。各班主任都能按照控輟工作要求,結(jié)合本班實際情況,認(rèn)真探索控輟途徑和辦法,完善各項控輟工作措施,積極動員社會力量,運用多種媒體進(jìn)行廣泛宣傳,形成了控輟工作合力,保障了適齡兒童、少年接受九年義務(wù)教育。通過老師們的工作,我們得到了各村委會的幫助和支持,共同進(jìn)行流失學(xué)生的回流返校工作。絕大多數(shù)教師能積極配合學(xué)校,采取與易輟學(xué)生交心、談心的方式,解決思想問題,留住了有輟學(xué)傾向的學(xué)生。
    三是制度健全,管理到位。
    為使控輟保學(xué)工作落到實處,各年級組都能按照《東黃坨完全學(xué)??剌z保學(xué)工作實施方案》的要求,制定各項控輟工作制度和獎懲機(jī)制,并把各項制度落到實處。我校八、九年級組采取了班級教學(xué)質(zhì)量評價以入學(xué)時建籍人數(shù)為基數(shù)進(jìn)行核算的方法,并采取了抓班級后20名成績提高,流失學(xué)生成績均按零分計算做法,扎實推進(jìn)了控輟保學(xué)工作的開展。
    四是深化教改,創(chuàng)造環(huán)境
    五是普職結(jié)合,銜接到位。近年來,由于我校積極改善辦學(xué)條件,創(chuàng)造良好的育人環(huán)境和學(xué)習(xí)氛圍,切實提高教學(xué)質(zhì)量,以提質(zhì)促保學(xué),基本杜絕了學(xué)生流失現(xiàn)象的發(fā)生。在提高質(zhì)量的同時,切實做好與職業(yè)教育的銜接工作,將不準(zhǔn)備升學(xué)的學(xué)生輸送到職業(yè)類學(xué)校就讀,以獲得一技之長,不但較好的完成了易輟學(xué)生的疏導(dǎo)工作,也為我區(qū)職業(yè)類學(xué)校的發(fā)展壯大做出了積極的貢獻(xiàn)。
    六是關(guān)愛幫扶,工作到位。各年級組都能堅持“以學(xué)生為本”的原則,積極開展扶貧助學(xué)活動,認(rèn)真落實農(nóng)村義務(wù)教育“一補(bǔ)”政策,對“特困學(xué)生”采取特殊幫扶政策,讓這部分弱勢學(xué)生群體都享有平等的受教育權(quán)利,不讓任何一名學(xué)生因家庭貧困而輟學(xué),用無私的愛溫暖了學(xué)生的心,堅定了學(xué)生堅持讀書的信念。
    做好控輟保學(xué)工作是認(rèn)真落實《義務(wù)教育法》的需要,同時也是提高學(xué)校辦學(xué)效益的需要。在今后的工作中我們還將采取更加積極有效的措施,堅持標(biāo)本兼治的原則,力爭使我??剌z保學(xué)工作取到更大成效。
    助殘先進(jìn)單位事跡材料篇五
    我是一小學(xué)生劉詩其,男,漢族,是班級的勞動委員,也是校、班級環(huán)保小組的主要成員。我平時保護(hù)環(huán)境,積極配合學(xué)校開展環(huán)保工作,為了提高大家的環(huán)保意識,號召同學(xué)們從不同的方面來關(guān)愛自己的家園,從身邊的小事做起,為周圍的環(huán)境奉獻(xiàn)自己的一份力量!我積極動員身邊的人一起來加入“潔清靠大家”活動。我還和同學(xué)們共同發(fā)起“養(yǎng)一盆花,認(rèn)養(yǎng)一棵樹、愛惜每一片綠地,讓我們周圍充滿綠色”和“少用塑料袋不使用泡沫飯盒和一次性筷子,讓我們遠(yuǎn)離白色污染”的倡議。
    我熱愛校園,尊老愛幼,樂于助人;熱愛學(xué)習(xí),刻苦努力,成績優(yōu)秀;熱愛勞動,以身做責(zé)。作為班級的一員,我每天都是最后一個離開教室的。盡管并不是我值日,也會主動留下來和同學(xué)們一起打掃教室清潔,打掃完我還認(rèn)認(rèn)真真的檢查幾遍,看到細(xì)小的垃圾就用手撿起來。正因為我的認(rèn)真負(fù)責(zé),三(3)班的教室一直是窗明幾凈。
    三(3)班負(fù)責(zé)樓梯道衛(wèi)生,無論是在寒冷的冬天,還是在炎熱的夏天,我始終天天堅持第一個到校,打開教室門,馬上就帶領(lǐng)同學(xué)們盡職盡責(zé)地打掃,并時刻監(jiān)督、提醒同學(xué)們怎樣做。遇到?jīng)]有按要求做的同學(xué)或現(xiàn)象,我都能及時制止,并親自去清理。我?guī)ьI(lǐng)的班級環(huán)保小組成員,無論在什么時候,也無論在哪個班級的分擔(dān)區(qū),只要發(fā)現(xiàn)有紙屑等污物,都能彎腰撿起,并投放垃圾箱內(nèi)。我經(jīng)常積極宣傳保護(hù)環(huán)境的重要性,并積極宣傳、號召其他同學(xué)也和我一樣為環(huán)保盡自己應(yīng)有的力量。
    樹林,愛惜紙張,節(jié)約用紙;盡量不使用紙制賀卡,采用電子賀卡;選購綠色產(chǎn)品和綠色食品;少用或不用一次制品;如一次性筷子,一次性紙杯等;垃圾分類投放,回收可再次利用的資源;不吃野生動物,不用野生動物制品,如野生動物皮毛;積極參加植樹造林等愛綠護(hù)綠活動。
    今后的學(xué)生與生活中,我將更加配合學(xué)校大隊長做好學(xué)校的環(huán)保工作,積極參與學(xué)校組織的環(huán)?;顒?,配合學(xué)校將“潔清靠大家”活動繼續(xù)進(jìn)行下去,大力號召同學(xué)們從我做起。從自身做起,為學(xué)校的環(huán)保事業(yè)獻(xiàn)一份力量。
    助殘先進(jìn)單位事跡材料篇六
    春季,在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在市森林防火指揮部統(tǒng)一指揮下,我區(qū)森林防火工作堅持“預(yù)防為主,積極撲滅”的工作方針,理清工作思路,創(chuàng)新工作方法,采取得力措施,取得春季無重大森林火災(zāi)的工作成績。
    我區(qū)把森林防火工作作為維護(hù)社會穩(wěn)定,構(gòu)建和諧社會的一件大事來抓,立足于“早”,突出于“實”,把握于“防”,全面加強(qiáng)森林防火工作的組織領(lǐng)導(dǎo),做到“三落實一強(qiáng)化”:是落實森林防火目標(biāo)管理責(zé)任制,層層簽定責(zé)任抓落實;是落實森林防火指揮部成員單位掛鉤制度和工作規(guī)則;是貫徹落實行政領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任追究制度,實行獎罰相結(jié)合;四是強(qiáng)化責(zé)任,把責(zé)任制細(xì)化分解到每個成員、每個村,實行區(qū)領(lǐng)導(dǎo)包鄉(xiāng)、鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)包村、村領(lǐng)導(dǎo)包片、村民小組包地塊、護(hù)林員包山頭的工作格局,一級抓一級,層層抓落實。進(jìn)入防火期后,區(qū)、鄉(xiāng)、村各級領(lǐng)導(dǎo)干部取消一切節(jié)假日,全面抓好森林防火工作。
    森林防火宣傳教育工作繼續(xù)堅持“以人為本、安全第一”的思想,把撲火安全放在森林防火工作的首位,把宣傳森林消防安全、消除森林火災(zāi)隱患、保障人民群眾生命安全作為森林防火工作的第一要務(wù)。今年春季我區(qū)先后組織開展春季森林防火宣傳月和隱患排查活動。區(qū)防火辦印發(fā)省政府封山防火公告和市政府1號令3萬份;在京張高速公路、110國道及主要路口處設(shè)置森林防火宣傳條幅30幅;3月15日在區(qū)廣場開展森林防火宣傳活動,宣傳森林防火和森林火災(zāi)防災(zāi)、減災(zāi)等內(nèi)容,發(fā)放森林防火明白紙5000份、森林防火撲救常識300余冊;區(qū)防火辦出動防火宣傳車400臺次到46個行政村以《森林防火條例》為核心,野外安全用火知識和可燃物計劃燒除為重點的宣傳活動。清明期間全區(qū)集中組織開展以“平安祭掃,文明清明”為主題的森林防火宣傳教育活動。通過全方位大力宣傳,在全區(qū)形成學(xué)習(xí)貫徹《森林防火條例》的良好環(huán)境和濃厚輿論氛圍,增強(qiáng)了全民森林防火意識,同時強(qiáng)化各項防火措施的落實。
    一是完善護(hù)林防火管理制度,建立健全村規(guī)民約。二是嚴(yán)格執(zhí)行生產(chǎn)性用火審批制度。在高火險期及時發(fā)布禁火令,停止一切野外用火。三是加強(qiáng)野外巡查,進(jìn)入防火期后,全區(qū)設(shè)防火檢查站3個,全天候?qū)^往行人、車輛進(jìn)行檢查。組織30名專業(yè)撲火隊員集中食宿,進(jìn)入臨戰(zhàn)狀態(tài);460名防火護(hù)林員全部到崗到位,鳴鑼巡山,實行分片分區(qū)域巡查,嚴(yán)把進(jìn)山關(guān),收繳進(jìn)山火種,發(fā)現(xiàn)并及時制止野外用火行為。四是落實監(jiān)護(hù)責(zé)任人,加強(qiáng)對癡、呆、傻人員的監(jiān)管力度,確保監(jiān)護(hù)對象做到“六不準(zhǔn)”;五是加快基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),我區(qū)已完成50公里防火隔離帶建設(shè)。六是加強(qiáng)旅游景區(qū)和重點林區(qū)的森林防火管理。進(jìn)入防火期后,區(qū)防火辦派出防火隊員深入各旅游景點和重點林區(qū),宣傳防火知識,嚴(yán)格杜絕野外吸煙、點篝火、燒烤等行為。
    一是制定《森林火災(zāi)應(yīng)急預(yù)案》。建立健全森林火災(zāi)預(yù)警機(jī)制。二是加強(qiáng)防火值班。區(qū)、鄉(xiāng)、村三級實行全年森林防火24小時值班和領(lǐng)導(dǎo)帶班制度,做到責(zé)任明確,任務(wù)到人,不脫崗漏崗,確保信息暢通。一旦發(fā)生火警,立即組織人員撲救,爭取把火災(zāi)損失降低到最低程度。防火辦隨時對各鄉(xiāng)、村的防火帶值班情況進(jìn)行不定時抽查,對值班制度不健全的單位給予通報批評。三是強(qiáng)化隊伍建設(shè)。建立了一支30人的區(qū)級專業(yè)撲火隊伍,防火辦定期組織撲火隊員,開展森林防火技戰(zhàn)術(shù)基本知識培訓(xùn)和撲火實戰(zhàn)演練,不斷提高撲火實戰(zhàn)能力,做到來之能戰(zhàn),戰(zhàn)之能勝,實現(xiàn)“打早、打小、打了”的目標(biāo)。
    一是積極組織撲救。一旦發(fā)生火情,區(qū)防火辦和有關(guān)鄉(xiāng)、村在第一時間趕到事發(fā)地點,迅速組織撲救。二是迅速偵破火災(zāi)案件。入春以來,我區(qū)公安局、森林公安分局、防火辦集中力量嚴(yán)查火案,發(fā)現(xiàn)一起,查處一起,曝光一起,真正起到了“打擊一個,警示一片,教育一方”的效果。
    助殘先進(jìn)單位事跡材料篇七
    陽谷二中是一所1950年創(chuàng)辦的市級體育傳統(tǒng)項目學(xué)校,建校60年來為國家培養(yǎng)了大批體育優(yōu)秀人才,特別是20xx年與原民辦陽谷實驗中學(xué)合并成新的陽谷二中以來,學(xué)校大力推進(jìn)素質(zhì)教育,全面落實新課程方案,體育基礎(chǔ)設(shè)施不斷加強(qiáng)。高起點,學(xué)校采取高標(biāo)準(zhǔn)、大群體、多項并存,競技訓(xùn)練多渠道開發(fā)學(xué)生體育訓(xùn)練項目。己形成了體育特色,受到縣體育局、教育局多次表揚。法國地擲球隊和我國國家地擲球隊先后來校訪問交流。團(tuán)省委、市教育局以及縣各領(lǐng)導(dǎo)先后巡視我校體育訓(xùn)練工作,并給予了高度評價。在開足國家規(guī)定的體育課時外,還大力開展課外體育活動,“廣播體操”、和“太極拳”等體育校本課程實施良好,“武術(shù)操”、“健美操”如火如荼的開展。地擲球成為了學(xué)校的一大亮點,中長跑、乒乓球、籃球等為中學(xué)生競技體育已步入聊城的先進(jìn)行列。學(xué)?,F(xiàn)有田徑場一處,籃球場六處,乒乓球案二十五張,排球場一處,地擲球場四處,乒乓球訓(xùn)練室三個。
    學(xué)校一貫重視體育工作,校長均親自抓體育衛(wèi)生工作,并由分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé),從思想上、組織上、物質(zhì)上為體育與健康課程的教學(xué)與開展群眾性體育運動,培養(yǎng)體育人才提供保證。為了更好的推動學(xué)校體育工作有序開展,健全了組織機(jī)構(gòu),成立了分管校長為組長,德育主任、班主任和體育教師為成員的學(xué)校體育工作機(jī)構(gòu),為有計劃、實施體育教學(xué)與訓(xùn)練提供了可靠保障。
    我校全面貫徹教育方針,認(rèn)真貫徹《學(xué)校體育工作條例》,模范執(zhí)行《全民健身計劃綱要》、《中華人民共和國體育法》、《學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)(試行方案)》及《〈學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)(試行方案)〉實施辦法》等各項學(xué)校體育法規(guī),學(xué)校引進(jìn)iso9000管理體系,使我校的管理更加科學(xué)化和制度化。學(xué)校采取多項有力措施,積極增進(jìn)學(xué)生身心健康,增強(qiáng)學(xué)生體質(zhì),使學(xué)生掌握體育基本知識,培養(yǎng)學(xué)生體育運動能力和習(xí)慣,提高學(xué)生運動技術(shù)水平,為國家培養(yǎng)體育后備人才,對學(xué)生進(jìn)行品德教育,增強(qiáng)組織紀(jì)律性,培養(yǎng)學(xué)生的勇敢、頑強(qiáng)、進(jìn)取精神,培養(yǎng)學(xué)生終身健體的習(xí)慣作為體育工作的出發(fā)點與歸宿,形成了一套有序有效的管理評價制度,目前每周至少安排4次課外活動,并保證學(xué)生每天有一小時的體育活動時間,全校體育合格率達(dá)97%以上。
    學(xué)校重視體育教研、教改和培訓(xùn)活動,積極參加各級組織的教研活動、論文報告會、業(yè)務(wù)進(jìn)修和業(yè)務(wù)競賽,體育教育教學(xué)論文及教案多次在市區(qū)獲獎;積極支持體育教師舉行公開教學(xué)、在職進(jìn)修及教學(xué)創(chuàng)新;支持上級教育部門抽調(diào)教師外出進(jìn)修培訓(xùn)和有關(guān)賽事的裁判抽調(diào)工作。
    學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的重視與支持,加上體育教師的努力工作,我校體育工作取得了如下成績:
    20xx年、20xx年20xx年連續(xù)三年獲得縣乒乓球團(tuán)體第一名。
    20xx年3月,被授予聊城市田徑體育傳統(tǒng)項目學(xué)校
    20xx年5月,20xx年5月兩次獲得陽谷縣中學(xué)生男子籃球賽甲組第一名。
    20xx年6月,被評為陽谷縣體育工作先進(jìn)單位。
    20xx年10月,獲得校園集體舞大賽第一名
    20xx年12月,在慶千年職工長跑活動中勇奪團(tuán)體第一名
    20xx年9月,陽谷縣委、縣政府授予群眾體育工作先進(jìn)單位。
    20xx年10月,獲得陽谷縣田徑運動會團(tuán)體第一名。
    20xx年5月,獲得縣女子健身舞第二名
    20xx年11月,獲聊城市業(yè)余訓(xùn)練先進(jìn)單位。
    20xx年8月,參加在浙江省衢州舉行的全國地擲球青年錦標(biāo)賽,共獲得兩項亞軍,三個第三名,一個第四名,一個第五名,兩個第六名,四個第七名,一個第八名,一個運動員體育道德風(fēng)尚獎,一個裁判員體育道德風(fēng)尚獎。
    20xx年10月,參加陽谷縣中學(xué)生地擲球比賽,以不失一局的戰(zhàn)績包攬所有塑質(zhì)球比賽冠軍,并榮獲塑質(zhì)球和小金屬球團(tuán)體冠軍。
    體育運動的深入持久開展和蓬勃發(fā)展是陽谷二中的辦學(xué)特色。如今,田徑運動場全面翻新,設(shè)施完備,體育教師勇于開拓,少年學(xué)子體魄健壯,這些都為我校繼續(xù)辦好體育特色奠定了堅實的基礎(chǔ)。我們相信,陽谷二中必將繼承優(yōu)良傳統(tǒng),繼續(xù)發(fā)揮優(yōu)勢,為祖國的體育事業(yè)作出貢獻(xiàn)。
    助殘先進(jìn)單位事跡材料篇八
    在人生的道路上,每個人都在用自己的足跡書寫著自己的歷史。在改革浪潮洶涌澎湃的今天,許多人正在以無私的工作態(tài)度和忘我的敬業(yè)精神在自己平凡的崗位上默默無聞、無聲無息地奉獻(xiàn)著,為自己所從事的事業(yè)付出了滿腔熱忱、捧出了全部真誠,這樣的人值得我們?nèi)W(xué)習(xí)和贊揚。他雖然沒有驚天動地的業(yè)績,也沒有世人皆知的名譽(yù),但卻在自己平凡的崗位上塑造了一種不平凡的敬業(yè)精神。
    **同志于一九九四年參加工作,那時在總務(wù)處水暖班踐習(xí),因為他所學(xué)的專業(yè)是水暖工程,剛開始由于理論知識與實踐操作的差距性,他對自己的工作感到有些陌生和力不從心,但他沒有被困難嚇倒,他憑著自己勤奮好學(xué)的精神,在短短的幾個月的時間里便學(xué)會了手工代絲、電焊、為焊及無齒鋸的操作規(guī)程與技巧,很快便適應(yīng)并勝任了自己的本職工作,并且在班組中成了主力,在不斷學(xué)習(xí)實踐知識的同時,他深深感覺到自己理論知識的不足,就這樣,他利用業(yè)余時間報考了哈爾濱建筑大學(xué)的熱力工程系,現(xiàn)已畢業(yè)。一九九五年他踐習(xí)期滿調(diào)到了總務(wù)處技術(shù)室工作,擔(dān)任處技術(shù)員,主要工作就是負(fù)責(zé)總務(wù)處水暖維修和施工中的技術(shù)問題,幾年來他所負(fù)責(zé)的技術(shù)工作沒有出現(xiàn)過任何問題,并且由他負(fù)責(zé)施工的工程每個都是保質(zhì)保量的完成任務(wù),并且一次性通過驗收,特別是今年,他兼任公司生產(chǎn)調(diào)度以來,他更加把全部身心都投入到了工作中去,他愛崗敬業(yè)的事跡在全公司傳為佳話,受到全公司領(lǐng)導(dǎo)和職工的一致好評!
    今年初任物業(yè)公司生產(chǎn)調(diào)度的時候,他就在想如何能把局本部地區(qū)供熱、上下水、電照系統(tǒng)維護(hù)好,他想出了自己的一套方法,并且應(yīng)用到生產(chǎn)實踐中,取得了很好的效果。物業(yè)公司擔(dān)負(fù)著局本部地區(qū)職工住宅樓及辦公樓的供熱、上下水、電照系統(tǒng)的正常運行的維護(hù)與維修工作。今年他帶領(lǐng)生產(chǎn)班組汲取了往年的經(jīng)驗教訓(xùn),抓住了冬季供熱、夏季供水這兩個關(guān)鍵環(huán)節(jié),及早動手,從今年四月份開始便集中力量對局本部地區(qū)的供熱系統(tǒng)和上水系統(tǒng)進(jìn)行了全面的維修,上水系統(tǒng)移交給地方以后,加大了對室內(nèi)供水系統(tǒng)的維修力度,保證了供水系統(tǒng)的穩(wěn)定運行;在供熱系統(tǒng)的維修上,采取了全面調(diào)查摸底,及早動手的原則,先后幾次在局住宅區(qū)內(nèi)貼出通知,主動上門找用戶進(jìn)行維修,由于動手早,措施得力,今年的供熱系統(tǒng)基本一次性送汽成功,而且運行狀況和供熱效果明顯好于往年,跑冒滴漏現(xiàn)象明顯少于往年。在提高維修質(zhì)量上他還給領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策,由他建議開通的緊急事故處理24小時熱線電話,在全局內(nèi)受到好評,如果誰家管道出現(xiàn)了問題,他就主動出面協(xié)調(diào)各住戶給予支持和配合,暫時處理不了的向住戶詳細(xì)耐心地說明原因,對職工不懂的日常維護(hù)知識悉心傳授,對職工不理解的有償服務(wù)耐心講解,通過他的努力,改變了水暖班以往冷、橫、硬的工作態(tài)度,從而大大增強(qiáng)了工作的主動性,贏得了廣大職工家屬的認(rèn)可。
    今年是物業(yè)公司工程比較多的一年,由**負(fù)責(zé)施工的電工路東段改造工程歷時兩個多月,**每天起早貪晚奮戰(zhàn)在施工現(xiàn)場,嚴(yán)把質(zhì)量的技術(shù)關(guān),新改造完的電工路東段,現(xiàn)在整潔干凈,燈光輝煌,成為電業(yè)小區(qū)的一道靚麗的風(fēng)景線。今年電力花園小區(qū)工程是我局的一項重點工程,其中的配套工程中的熱力管線工程就是由**負(fù)責(zé)施工的,總管線長度xx多米,而且施工條件相當(dāng)惡劣,但他在困難面前沒有低頭,而是帶領(lǐng)水暖班人員,經(jīng)過近三個月的堅苦施工,圓滿完成了全部工程任務(wù),并且一次性送水成功,受到了局領(lǐng)導(dǎo)的一致好評。臨近11月份時,物業(yè)公司接到了電力花園下水施工的任務(wù),這可是一個“硬戰(zhàn)”,公司領(lǐng)導(dǎo)把這項任務(wù)交給了他,他二話沒說,接過圖紙,第二天便出現(xiàn)在了施工現(xiàn)場,由于天氣變化無常,正感上了突然降溫,他在工地有時凍得手腳發(fā)怵,但他為了保證工期和施工質(zhì)量,他沒有離開過工地半步,在他的努力下,提前三天完成了全部工程任務(wù)。今年由**同負(fù)責(zé)施工的工程還有:供電花園地下停車場供熱工程、廣源小區(qū)新建圍墻工程、肉聯(lián)廠新建烤爐工程,這些工程都一次性地通過了驗收。
    助殘先進(jìn)單位事跡材料篇九
    李xx性格爽朗,工作認(rèn)真,自20xx年1月?lián)温?lián)戶長以來,她以百分百的熱情全身心投入到工作中,得到了大家的一致稱贊,都親切的.稱呼她為“熱心腸”。20xx年年底,因工作表現(xiàn)突出,被評為魚城鎮(zhèn)“優(yōu)秀聯(lián)戶長”。
    為切實提高群眾防范電信詐騙意識,她積極行動,利用微信群、挨家挨戶上門等方式提醒群眾防范新型電信詐騙。群眾對她的評價是“只要遇見紅美,第一句話肯定要問你最近有沒有可疑的電話、短信,讓我們不要輕易相信陌生人,有這樣一個聯(lián)戶長,我們感覺很暖心?!?BR>    春節(jié)期間,面對禁燃禁放工作,李xx主動提出每天值班的請求,除夕夜她匆匆忙忙為孩子們煮了餃子,自己還沒來得及吃一口,就回到了工作崗位,兩個孩子非常理解媽媽作為聯(lián)戶長所承擔(dān)的工作職責(zé),并提出要同媽媽一起在村內(nèi)巡邏。截至目前,胡閣村未發(fā)生一例燃放煙花爆竹行為。
    作為聯(lián)戶長,她積極做好外來人員登記、驗碼等常規(guī)工作,利用“云聯(lián)戶”工作群,普及關(guān)于疫情防控有關(guān)政策,提醒村民做好防護(hù)。對包保戶中的老年人,尤其是沒有智能手機(jī)的老年人,她堅持每天上門,詢問群眾需求,查看家中用水、用電有無安全隱患,并幫忙代辦繳費等業(yè)務(wù)。
    李xx圍繞疫情防控、美麗庭院、矛盾排查化解、困難老人摸排走訪等眾多大事小情,兢兢業(yè)業(yè)、履職盡責(zé),獲得了全村群眾的一致好評,彰顯了當(dāng)代年輕人的青春風(fēng)采。
    助殘先進(jìn)單位事跡材料篇十
    田xx是中古村的一名戶長,也是一名積極分子。在近兩年的疫情防控工作中總能看到她的身影。她爭當(dāng)志愿者在每次全員核酸檢測中負(fù)責(zé)掃碼信息錄入工作,她總能認(rèn)真負(fù)責(zé)地完成每次任務(wù)。她還主動擔(dān)當(dāng),帶上袖標(biāo)和小喇叭成為村里的疫情防控巡邏員,勸導(dǎo)村民規(guī)范佩戴口罩,不聚集、不扎堆。
    田xx的愛人是一名海上船員,在外地工作,田xx和公公婆婆生活在一起,父親是本村村民,70多歲也需要田xx照顧,田xx的`兩個孩子都在上學(xué)。盡管生活很忙碌,在既要照顧老人,又要照顧孩子的情況下,她仍然堅持做村里的志愿者,風(fēng)雨無阻,從不缺席。
    在平時的生活中,她還志愿為村里孤獨老人清理衛(wèi)生、修剪頭發(fā),讓孤獨老人感受到了溫暖,也受到了村民的一致好評。
    助殘先進(jìn)單位事跡材料篇十一
    收費大廳是自來水公司對外服務(wù)窗口之一,主要負(fù)責(zé)城區(qū)用戶的水費收繳、查詢、報裝等工作,收費戶數(shù)2萬多戶。大廳自成立以來,一直注重內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象、信守承諾、優(yōu)質(zhì)服務(wù),堅持不斷完善服務(wù)承諾制度,嚴(yán)格按文明示范窗口的要求,開展形式多樣的精神文明創(chuàng)建活動,用真誠服務(wù)用戶,以誠信換取民意,得到了廣大用戶和社會各界的好評。
    今年以來,收費大廳深入開展“誠信優(yōu)質(zhì)為用戶,團(tuán)結(jié)拼搏創(chuàng)一流”活動,把誠信優(yōu)質(zhì)作為規(guī)范服務(wù)的靈魂,賦予規(guī)范化服務(wù)和社會服務(wù)承諾新的內(nèi)容,著重強(qiáng)調(diào)知與行的一致性,要求部門職工明確任務(wù),增強(qiáng)市場危機(jī)感、社會責(zé)任感和自身緊迫感,促進(jìn)企業(yè)物質(zhì)文明和精神文明再上新臺階。
    一年來,營銷公司以收費大廳為文明服務(wù)示范窗口,實踐“誠信優(yōu)質(zhì)為用戶,團(tuán)結(jié)拼搏創(chuàng)一流”的服務(wù)目標(biāo),并以此為起點創(chuàng)新服務(wù)內(nèi)容,簡化辦事程序,提高服務(wù)質(zhì)量。在實際工作中嚴(yán)格執(zhí)行國家及省有關(guān)供水法律法規(guī)的各項規(guī)定,切實履行社會服務(wù)承諾,實行“首問負(fù)責(zé)制”和“一站式”服務(wù),務(wù)求做到事事有結(jié)果,件件有回音。收費大廳還結(jié)合業(yè)務(wù)特點,通過開展思想教育,狠抓崗位技能培訓(xùn),增強(qiáng)工作人員的業(yè)務(wù)能力,多次組織人員參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)班和增值稅業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí),使收費操作技能得到較大提高。在開展崗位技能競賽方面,就前臺收費及繳款點鈔業(yè)務(wù)兩個項目進(jìn)行練兵比武,賽質(zhì)量、比速度,形成濃烈的競爭氛圍,以此促進(jìn)服務(wù)質(zhì)量和業(yè)務(wù)水平的提高。
    為進(jìn)一步強(qiáng)化內(nèi)部管理,規(guī)范服務(wù)機(jī)制,確保各項服務(wù)措施落到實處,收費大廳把行風(fēng)建設(shè)工作與“誠信優(yōu)質(zhì)服務(wù)”活動結(jié)合起來,把提高服務(wù)質(zhì)量作為工作重點來抓,嚴(yán)格杜絕“吃拿卡要”現(xiàn)象。為完善服務(wù)管理監(jiān)督機(jī)制,公開辦事程序和收費標(biāo)準(zhǔn),公司設(shè)立的投訴電話和供水咨詢投訴中心有效地對收費人員進(jìn)行工作監(jiān)督。為了使服務(wù)監(jiān)督透明化,收費人員上崗一律統(tǒng)一工裝,出示工號牌,方便用戶監(jiān)督。在推行首問負(fù)責(zé)制時規(guī)定,用戶到公司辦理業(yè)務(wù)或咨詢供水問題,所詢問的第一名工作人員為首問責(zé)任人,負(fù)有解答、辦理或聯(lián)系相關(guān)部門的責(zé)任,如第一責(zé)任人態(tài)度消極敷衍來訪者,造成來訪人員不滿意或投訴,經(jīng)調(diào)查了解,一經(jīng)查實,除了批評教育外,嚴(yán)格按照規(guī)定扣發(fā)當(dāng)月崗位工資,使收費員增強(qiáng)了工作責(zé)任感和崗位緊迫感。
    收費大廳圍繞公司中心任務(wù),以服務(wù)創(chuàng)新來開展工作,對服務(wù)環(huán)境、服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)承諾、服務(wù)監(jiān)督等方面進(jìn)行了逐步的改進(jìn)。通過在收費大廳配備空調(diào)機(jī)、飲水機(jī)、設(shè)置用戶接待座,進(jìn)一步美化、凈化營業(yè)廳,為用戶提供了優(yōu)美舒適的繳費環(huán)境。通過引進(jìn)電腦抄表收費技術(shù),改進(jìn)工作方法,提高工作效率;通過設(shè)置繳費業(yè)務(wù)電腦查詢、電話查詢等方便用戶咨詢業(yè)務(wù);通過找零業(yè)務(wù),方便了用戶繳費;通過公布水費收取標(biāo)準(zhǔn),辦理業(yè)務(wù)程序和時限,維護(hù)了消費者合法權(quán)益;通過穿著工作服,推行首問負(fù)責(zé)制,展示服務(wù)新形象。今年國慶開始,又新增了黃金橋收費處,并實行聯(lián)網(wǎng)收費,用戶可在城區(qū)隨意選點繳費,受到了用戶的好評。
    通過收費大廳全體人員一年來的共同努力,服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)水平均有明顯變化:一是用戶繳水費排長龍與隨到隨辦的變化;二是辦理業(yè)務(wù)手續(xù)復(fù)雜與簡化的變化;三是回答用戶提問的態(tài)度生硬簡單與熱情細(xì)致的變化;四是增加多項業(yè)務(wù),使被動服務(wù)轉(zhuǎn)向主動服務(wù)的.變化;五是收費差錯率的變化,基本沒有發(fā)生收費差錯。實行用戶回訪,滿意率達(dá)到95%以上。
    雖然我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽?,但距上級和用戶的要求還存在著一定的差距。在實際工作中,一些員工的服務(wù)態(tài)度還存在服務(wù)用語不太規(guī)范,服務(wù)工作不太到位,受到用戶投訴的事件。雖然有的是因為用戶不解或雙方誤解造成的,但總的來說還是因為我們工作不到位、不細(xì)致造成的。在今后的工作中,我們將逐項整改,努力改進(jìn),繼續(xù)以“處處讓用戶感到舒適和方便”為行動指南,為用戶提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù),真正成為自來水公司的文明示范窗口。
    助殘先進(jìn)單位事跡材料篇十二
    兩位七旬老人,三間磚瓦房,三個正在上學(xué)的孫子(孤兒)……走進(jìn)老人的家,沒有一件值錢的物件,院內(nèi)還掛著幾雙手工做的布鞋,磨爛的鞋跟處還打著補(bǔ)丁。這樣的家境,就連新修建的三間磚瓦房,還是駐村工作隊幫老人申請危房改造資金進(jìn)行修繕的。
    10月23日,當(dāng)從市直機(jī)關(guān)事務(wù)管理局局長手中接過慰問金后,70歲的老人禁不住老淚縱橫,她激動地說:“要不是駐村工作隊幫俺,到現(xiàn)在俺們一家人可能還住在危房中呢!駐村的小伙子就像俺家的親戚,經(jīng)常來幫助俺!”當(dāng)天,市直機(jī)關(guān)事務(wù)管理局駐村幫扶工作隊為**村多家貧困戶送去了5000元慰問金,并幫助他們秋收秋種。
    “我們駐村就是要樹立黨員干部形象,給群眾以信心,讓他們感受到黨和政府的關(guān)懷和溫暖,就是要幫群眾找到致富的路子,讓他們早日富裕起來,就是要通過辦好事、辦實事,讓他們生活質(zhì)量更好一些。這不是套話,是實話?!闭劶榜v村幫扶工作,被選派到民權(quán)縣掛職任龍?zhí)伶?zhèn)黨委副書記、**村黨支部第一書記的如是說,只有把村里百姓的事當(dāng)成自己家的事,村里百姓才會把我們當(dāng)成自己家的人,這是他駐村以來最大的感受。
    “下基層,聽心聲,辦實事,真扶貧。”這是到**村駐村的真實寫照,也是他給自己駐村制定的“12字方針”。到**村駐村幫扶以來,積極參加鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子會,立足全局找準(zhǔn)著力點,作為村支部第一書記,他與地方廣大干群一道,緊緊圍繞農(nóng)村工作大局,通過抓班子,帶隊伍,興產(chǎn)業(yè),促發(fā)展,迅速掀起美麗鄉(xiāng)村建設(shè)熱潮。
    駐村工作首先是摸清底子,理清思路,在此基礎(chǔ)上,要想真正為群眾辦實事、真扶貧,就少不了上級領(lǐng)導(dǎo)和部門的大力支持。到**村后,挨家挨戶走訪群眾,認(rèn)真聽取他們的意見和建議,了解老百姓真實的想法和現(xiàn)狀。在摸清**村的實情后,第一時間擬訂了一份駐村扶貧計劃,并向局里申請支持。市直機(jī)關(guān)事務(wù)管理局局長非常支持駐村工作,他每周一例會要聽取駐村工作的情況匯報,堅持隊員當(dāng)代表、單位做后盾,建立了局領(lǐng)導(dǎo)班子成員包村到戶、局科室聯(lián)系村組的幫扶體制,給駐村幫扶工作提供了堅實的保障。
    協(xié)調(diào)健身器材、為小學(xué)安裝空調(diào)、推進(jìn)安全飲水工程……駐村以來,根據(jù)擬訂的幫扶計劃,腳踏實地地執(zhí)行,通過多方協(xié)調(diào)、努力爭取,各項扶貧項目資金、涉農(nóng)資金都向**村傾斜,真正把駐村的事當(dāng)成自己家的事去辦。
    任何努力都不會白費。由于駐村幫扶工作成績突出,今年5月24日上午,全市駐村工作觀摩交流活動在**村舉行,市直機(jī)關(guān)事務(wù)管理局駐村工作隊現(xiàn)場介紹了駐村工作的先進(jìn)經(jīng)驗和做法。
    “駐村就要堅持情為民所系、利為民所謀,牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念,辦一些看得見、摸得著的好事,打基礎(chǔ)、利長遠(yuǎn)的實事。”對于農(nóng)村,有著深厚的感情,他把這份感情融入駐村中,化成為駐村老百姓辦實事的動力。
    “駐村不僅僅是蹲在村里,還要真正地為老百姓辦實事,想辦法讓他們增收致富,這才是駐村幫扶的最終目的?!蹦弥淖珜懙囊环莘鲐毠ぷ饔媱?,動情地說,“當(dāng)務(wù)之急是要完善基層組織建設(shè),爭取扶貧辦農(nóng)村發(fā)展基金,為美麗鄉(xiāng)村建設(shè)發(fā)展奠定良好基礎(chǔ)”。為此,他多次帶領(lǐng)村“兩委”班子和村民代表到西安楊凌區(qū)示范園、蘭考藍(lán)莓基地、人和鎮(zhèn)雙飛莊園、城關(guān)鎮(zhèn)亓堂、白云禪寺石柱草莓園和龍?zhí)伶?zhèn)天邦食用菌基地,考察學(xué)習(xí)到戶增收項目及學(xué)習(xí)農(nóng)業(yè)種植技術(shù),爭取申報到戶增收項目,及時調(diào)整農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu),逐步發(fā)展一村一品。目前,他已組織100戶建卡低保貧困戶成立了“均強(qiáng)種植專業(yè)合作社”,有效利用鄭民高速沿邊高效農(nóng)田發(fā)展種植業(yè)。
    助殘先進(jìn)單位事跡材料篇十三
    山西晉城無煙煤礦業(yè)集團(tuán)有限責(zé)任公司救護(hù)消防中心成立于2009年,下設(shè)5個救護(hù)消防中隊,現(xiàn)有隊員388人,消防車輛70余輛。作為一支立足煤礦搶險為主的專業(yè)救援隊伍,積極參與周邊城區(qū)火災(zāi)撲救和危險化學(xué)品泄漏、地震、泥石流等各類災(zāi)害事故的.救援。成立以來,共接警出動970余起,出動人員2.4萬人次,出動車輛2000余輛次,搶救遇險和被困人員100余人,搶救財產(chǎn)價值9000余萬元,為保衛(wèi)一方平安作出了積極貢獻(xiàn)。
    救護(hù)消防中心堅持“練為戰(zhàn)”的指導(dǎo)思想,狠抓“機(jī)關(guān)、中隊、小隊”三級責(zé)任,每年修訂消防綜合預(yù)案和各類專項預(yù)案,積極開展崗位練兵活動,隊伍業(yè)務(wù)水平不斷提升。
    2014年3月1日,晉濟(jì)高速公路晉城段巖后隧道發(fā)生交通事故,導(dǎo)致甲醇泄漏起火燃燒,兩輛?;愤\輸車、30余輛煤炭運輸車被引燃。接到政府指令后,該救護(hù)消防中心迅速派出22輛救援車、235名指戰(zhàn)員,趕赴一線,經(jīng)過70個小時的連續(xù)奮戰(zhàn),配合消防部門成功將大火撲滅,受到社會廣泛關(guān)注。
    救護(hù)消防中心成立以來,先后參與港華煤層氣特大火災(zāi)事故、王莽嶺風(fēng)景區(qū)森林火災(zāi)、高平森林火災(zāi)等事故的處置。被評為山西省“先進(jìn)單位”“搶險救援先進(jìn)集體”,榮獲山西省專職消防隊伍職業(yè)技能大賽團(tuán)體第一名、山西省首屆危險化學(xué)品應(yīng)急救援技術(shù)競賽團(tuán)體第一名。2017年承辦山西省煤層氣事故災(zāi)難應(yīng)急救援綜合演練,展示了過硬的救援能力。
    助殘先進(jìn)單位事跡材料篇十四
    經(jīng)過前一階段的努力,xx區(qū)第一次全國經(jīng)濟(jì)普查工作正在順利推進(jìn)?,F(xiàn)在離普查標(biāo)準(zhǔn)時點月日只有兩天時間了,全區(qū)經(jīng)濟(jì)普查己進(jìn)入了關(guān)鍵階段。區(qū)經(jīng)普辦和統(tǒng)計專業(yè)全體人員面對這次新中國成立以來規(guī)模最大、難度最高的區(qū)情區(qū)力調(diào)查精心布署,周密安排,從容應(yīng)對,可以說在普查每個階段都打了漂亮的攻堅戰(zhàn)。
    清查摸底是搞好經(jīng)濟(jì)普查的基礎(chǔ),通過逐一摸清、登記、核實普查對象的基本情況,確保普查對象不重不漏,才能真正全面掌握二、三產(chǎn)全部法人單位和產(chǎn)業(yè)活動單位以及個體工商戶的數(shù)量等基本情況。
    (一)高度重視,精心準(zhǔn)備
    面對此次普查的重要性和艱巨性,xx區(qū)委、區(qū)政府給予了高度重視。今年6月起,就將經(jīng)濟(jì)普查列入每月政府主要工作安排,強(qiáng)調(diào)“認(rèn)識到位、組織到位、責(zé)任到位”,共同努力,抓緊做好普查各項前期準(zhǔn)備工作,并切實關(guān)心普查機(jī)構(gòu)組建、人員配備、經(jīng)費落實等。各有關(guān)部門也積極配合,協(xié)同做好普查人員的招聘及單位名錄、代碼清理等清查前準(zhǔn)備工作。6月初我區(qū)建成了覆蓋全區(qū)的經(jīng)濟(jì)普查工作網(wǎng)絡(luò)。
    (二)認(rèn)真試點,總結(jié)經(jīng)驗
    區(qū)經(jīng)普辦認(rèn)真選擇具有較強(qiáng)代表性的白鶴街道賀丞社區(qū)作為區(qū)級試點單位。該社區(qū)既有樓宇經(jīng)濟(jì),又有專業(yè)市場,且個體和產(chǎn)業(yè)活動單位比重大,較符合xx區(qū)試點要求。經(jīng)過試點,全區(qū)普查員較好地掌握了普查填表的技巧,并總結(jié)出幾點行之有效的經(jīng)驗:
    一是“分塊進(jìn)行”,分為道路、市場和樓宇三塊;
    二是“禮字當(dāng)頭“,加大宣傳解釋力度;
    三是“對癥下藥”,對不同調(diào)查對象采用不同方式。
    (三)有序清查,交叉核實
    月8日起,我區(qū)清查工作全面鋪開。普查員結(jié)合試點工作中的經(jīng)驗及本普查區(qū)實際情況,采取地毯式清查方法挨家挨戶上門登記。區(qū)經(jīng)普辦層層落實普查指導(dǎo)員和普查員責(zé)任制,街道經(jīng)普辦成員每日到清查一線,現(xiàn)場對清查工作進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo),督促工作進(jìn)度,還定期集合普查指導(dǎo)員和普查員,交流探討清查中的經(jīng)驗和問題。街道之間還經(jīng)常對交叉地段進(jìn)行核對,避免重復(fù)或漏查,保證清查順利進(jìn)行。
    (四)質(zhì)量控制,成效顯著
    為貫徹經(jīng)濟(jì)普查清查實施方案,確保清查質(zhì)量,xx區(qū)于月至日對全區(qū)清查工作進(jìn)行了質(zhì)量抽查。此次抽查共分三組,在普查區(qū)內(nèi)根據(jù)工作表路線,地毯式核查單位是否遺漏,并隨機(jī)抽取單位和個體經(jīng)營戶核查有無差錯。抽查結(jié)果顯示,單位遺漏率及差錯率均控制在以內(nèi)。抽查結(jié)束后,各街道普查機(jī)構(gòu)紛紛采取措施彌補(bǔ)自身不足。如東勝街道召開了社區(qū)普查機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人會議,開展新一輪的查漏補(bǔ)缺工作,截至月日己補(bǔ)表近張;白鶴街道提前組織街道及社區(qū)普查人員業(yè)務(wù)培訓(xùn),致力提高普查表質(zhì)量。
    提高普查人員的業(yè)務(wù)水平、單位填表人專業(yè)能力是做好經(jīng)濟(jì)普查工作的基礎(chǔ),也是保證數(shù)據(jù)質(zhì)量的關(guān)鍵。我區(qū)采取自上而下逐級培訓(xùn)的方式,精心準(zhǔn)備資料,確保參加培訓(xùn)人數(shù)與效果。
    (一)結(jié)合年報,層層到位
    清查工作結(jié)束后,為確保經(jīng)濟(jì)普查的數(shù)據(jù)質(zhì)量,區(qū)經(jīng)普辦開始緊鑼密鼓地組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。第一批月日至月日,共舉辦業(yè)務(wù)培訓(xùn)場,人次。培訓(xùn)對象主要有規(guī)模以上工業(yè)、限額以上批零、房地產(chǎn)、建筑業(yè)企業(yè)及各街道業(yè)務(wù)骨干及社區(qū)普查員,同時對需要報送年報的單位布置xx年年報及xx年定報。第二批月下旬至1月日前,由各街道對規(guī)模以下或限額以下企業(yè)進(jìn)行培訓(xùn)。
    (二)注重實際,分批上報
    根據(jù)我區(qū)經(jīng)濟(jì)普查表的上報時限,同時結(jié)合各街道實際工作量,我區(qū)普查表上報采取分批上報形式。即按各街道工作量的多少確定上報時間的遲早,每個街道上報時間間隔三天,以保證錄入審核以及返回核實。
    加大宣傳力度是使廣大普查對象明確意義,提高認(rèn)識,主動配合的`基礎(chǔ)。為此xx區(qū)自普查準(zhǔn)備階段以來,一直把宣傳發(fā)動作為主要內(nèi)容列入普查議事日程。
    (一)輿論先行,貫穿始終
    在每一項普查工作開始時,宣傳攻勢必定先行疏通渠道。區(qū)經(jīng)普辦在中山廣場及金光中心開展了兩場普查宣傳活動,介紹經(jīng)濟(jì)普查的概念、意義、時點等,將經(jīng)濟(jì)普查這個名詞傳遞給社會。之后,在經(jīng)濟(jì)普查試點、清查摸底、普查表培訓(xùn)等階段,始終不忘發(fā)揮宣傳動員的作用。
    (二)形式多樣,廣泛深入
    除了繼續(xù)抓好幾大塊宣傳陣地——大型固定戶外廣告牌、固定標(biāo)語、橫幅、社區(qū)墻報、板報外,各街道還設(shè)置一個經(jīng)濟(jì)普查宣傳咨詢處,并開展社區(qū)文體小分隊表演;區(qū)經(jīng)普查聯(lián)合區(qū)團(tuán)委組織學(xué)生上街宣傳,發(fā)放經(jīng)普宣傳品,利用擴(kuò)音器廣播宣傳資料;在每一次業(yè)務(wù)培訓(xùn)時,結(jié)合國務(wù)院令的宣傳和發(fā)放《致調(diào)查戶的一封信》;在區(qū)統(tǒng)計局內(nèi)外網(wǎng)站及時更新經(jīng)普工作動態(tài);繼續(xù)辦好經(jīng)濟(jì)普查簡報;對普查中涌現(xiàn)出來的先進(jìn)人物和事跡進(jìn)行報道等。多種形式的宣傳活動使社會能從多方面了解到我區(qū)經(jīng)濟(jì)普查工作。
    (三)營造氛圍,成效顯著
    前階段的宣傳工作,在全區(qū)上下營造了開展經(jīng)濟(jì)普查工作的社會氛圍;進(jìn)一步增強(qiáng)了配合意識和支持程度,經(jīng)營戶由原來的顧慮重重到開始熱情接受調(diào)查,主動提供資料,如實填報;同時加快了普查推進(jìn)速度,確保了質(zhì)量,為高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量地完成各階段工作提供了有力保障。
    隨著此次經(jīng)濟(jì)普查標(biāo)準(zhǔn)時點的臨近,新一輪戰(zhàn)役的號角已經(jīng)吹響。我們在前一階段工作中積極參與、扎實工作,掌握了一些好的方式、方法,但也存在一些不足。下一階段有更多的東西需要我們?nèi)ヌ剿鳌⑷グl(fā)現(xiàn)。新的一年,我們將全力以赴、迎接挑戰(zhàn),確保高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量完成此次經(jīng)濟(jì)普查任務(wù)。
    助殘先進(jìn)單位事跡材料篇十五
    20xx年上半年,我局按照“河南省衛(wèi)生先進(jìn)單位標(biāo)準(zhǔn)”的要求,認(rèn)真開展保持省級衛(wèi)生先進(jìn)單位的各項工作。半年來,我局加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心規(guī)劃、健全制度、落實責(zé)任、認(rèn)真評比,營造了整齊、清潔衛(wèi)生的工作、生活環(huán)境,樹立了衛(wèi)生整潔的單位形象?,F(xiàn)將半年來的工作總結(jié)如下:
    一、領(lǐng)導(dǎo)重視,機(jī)構(gòu)健全
    我局愛國衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組由黨委書記任組長、黨委副書記任副組長,局黨委成員、局辦公室主任、各股站長為領(lǐng)導(dǎo)小組成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室(設(shè)在局黨辦),負(fù)責(zé)創(chuàng)衛(wèi)活動的日常工作,使創(chuàng)衛(wèi)工作層層有人管,事事有人辦。
    二、制定規(guī)劃,做好安排和部署
    我局年初制定了“保持省級衛(wèi)生先進(jìn)單位”的規(guī)劃,對保持省級衛(wèi)生先進(jìn)單位工作的組織領(lǐng)導(dǎo)、健全衛(wèi)生制度、環(huán)境衛(wèi)生的改善、衛(wèi)生工作的安排、衛(wèi)生知識的宣傳和學(xué)習(xí)等內(nèi)容都作了具體的規(guī)定和要求。
    三、完善制度,落實責(zé)任,加強(qiáng)檢查,把衛(wèi)生工作落到實處
    6、開展了“除陋習(xí)、樹新風(fēng)”專項行動。按照省直機(jī)關(guān)工委的要求,開展了城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理“除陋習(xí)、樹新風(fēng)”專項行動,大力倡導(dǎo)的“十不”,即:不亂丟垃圾、不隨地吐痰、不亂倒污水、不亂貼亂畫、不亂停亂放、不損害公共設(shè)施、不亂穿馬路、不在公共場所吸煙、不說粗話臟話、不酒后駕駛?!八慕ā薄<矗褐v衛(wèi)生,建健康機(jī)關(guān);有禮貌,建禮儀機(jī)關(guān);護(hù)環(huán)境,建潔美機(jī)關(guān);守秩序,建法治機(jī)關(guān)。四、加強(qiáng)學(xué)習(xí)宣傳,增強(qiáng)職工的衛(wèi)生意識充分利用各種會議和學(xué)習(xí)會,組織職工學(xué)習(xí)有關(guān)衛(wèi)生法律、法規(guī)、河南省衛(wèi)生先進(jìn)單位的標(biāo)準(zhǔn)、我局“保持省級衛(wèi)生先進(jìn)單位的規(guī)劃”、學(xué)習(xí)亞健康講座等衛(wèi)生知識,并利用黑板報、標(biāo)語牌等形式宣傳衛(wèi)生知識。通過學(xué)習(xí)和宣傳,提高了職工保持省級衛(wèi)生先進(jìn)單位的群體意識,形成了人人講清潔、愛衛(wèi)生、搞衛(wèi)生的好風(fēng)氣,有力推動了全局衛(wèi)生工作的順利開展。
    通過半年的檢查評比,衛(wèi)生工作雖然取得了一定成績,但也存在以下不足:局機(jī)關(guān)和3個管理所的衛(wèi)生設(shè)施有待進(jìn)一步改善;職工的衛(wèi)生意識有待進(jìn)一步提高。為此,我們將在下半年工作中,要進(jìn)一步加大學(xué)習(xí)宣傳衛(wèi)生知識的力度,進(jìn)一步改善衛(wèi)生設(shè)施的建設(shè),經(jīng)常保持單位衛(wèi)生的整齊清潔,為保持“河南省衛(wèi)生先進(jìn)單位”而奮斗。
    助殘先進(jìn)單位事跡材料篇十六
    我隊現(xiàn)有員工229人,其中:黨員7名,管理人員5名,長期合同制員工15名,短期合同制職工214名。短期合同工占現(xiàn)有員工93.50%,且85%以上都是青工,他們大多數(shù)都是來自寧南山區(qū)和鄰近吳忠、靈武的農(nóng)民,由于受教育的程度不同,文化水平參差不齊,整合難度較大,面對這樣一支特殊的隊伍,我隊以黨的十六大和十六屆三中全會精神為指針,貫徹“三個代表”重要思想,堅持“安全第一,預(yù)防為主”的方針,按照“先鞏固、再起步、后提速”的現(xiàn)場安全管理教育培訓(xùn)工作思路,注重安全文化建設(shè),突出強(qiáng)化安全宣傳教育,強(qiáng)化責(zé)任落實意識、超前管理意識和質(zhì)量達(dá)標(biāo)意識,加強(qiáng)建設(shè),杜絕了輕傷以上人身事故的發(fā)生,確保了安全生產(chǎn)。
    回顧一年來的安全生產(chǎn)管理工作,主要抓了以下幾個方面:
    根據(jù)20xx年安全生產(chǎn)奮斗目標(biāo),我隊制定了各崗位人員安全生產(chǎn)經(jīng)營制度和安全生產(chǎn)責(zé)任制,始終堅持領(lǐng)導(dǎo)干部二十四小時值班制,落實技術(shù)員、跟班隊長、工長、班組長現(xiàn)場跟班制,要求各級管理人員重心下移,緊盯現(xiàn)場、切實解決工作中存在的具體問題;嚴(yán)禁以經(jīng)驗代規(guī)程,不按規(guī)程作業(yè)的現(xiàn)象發(fā)生,嚴(yán)格班組長跟炮機(jī)制度,放炮警戒必須由班組長親自設(shè)親自撤。對工作中不負(fù)責(zé)任、視而不見、見而不管、管而不嚴(yán)的現(xiàn)象發(fā)現(xiàn)一個處理一個,決不姑息遷就,并與位子、票子、帽子掛起鉤。對“三違”人員配合礦安全處在過“六關(guān)”的基礎(chǔ)上給予停工反思、培訓(xùn)并重的原則,使他們遠(yuǎn)離“三違”,不再違章。
    用“干一輩子煤礦,抓一輩子質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化”的理念教育廣大干部職工,經(jīng)常性不間斷地組織職工對質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)再學(xué)習(xí),提高職工的質(zhì)量意識。給每個班組長配發(fā)了尺子,每個大工配發(fā)了尺桿,使工作面每挑一架梁子、每鋪一片網(wǎng)子、每打一棵柱子做到上尺上線,克服“手是尺、眼是線”的舊有觀念。嚴(yán)格落實質(zhì)檢員、工長、班組長三人“連鎖工程質(zhì)量驗收制”和班評估制。每個工長到工作面首先按照高標(biāo)準(zhǔn)的質(zhì)量要求挑一架梁子、鋪一片網(wǎng)子、打一棵柱子,然后手把手的教給現(xiàn)場作業(yè)人員。使我隊全體員工干有方向、學(xué)有目標(biāo),在干中學(xué)、學(xué)中練、練中精,達(dá)到了以質(zhì)量保安全。
    具體做法是:加強(qiáng)回柱放頂時大工、二工、小工三人相互配合,清理好退路,堅持先支后回、從下向上的操作順序;加強(qiáng)下機(jī)頭四對八梁的管理,安全出口的高度、寬度、長度嚴(yán)格按照規(guī)程規(guī)定進(jìn)行操作;加強(qiáng)工作面搬家收尾和初采初放的安全管理,隊成立專門領(lǐng)導(dǎo)小組,分頭把關(guān),各負(fù)其責(zé);加強(qiáng)不同季節(jié),不同氣候時的安全管理,對長假開工前的職工培訓(xùn)加大力度,必須經(jīng)過考試,合格后方可上崗。實現(xiàn)了以工序質(zhì)量保工程質(zhì)量,消滅了重傷以上人身事故和非傷亡事故,實現(xiàn)了我隊連續(xù)安全生產(chǎn)“六周年”的好成績。
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    我隊始終堅持“安全第一,預(yù)防為主”的方針,抓好員工的經(jīng)常教育培訓(xùn),組織開展了崗位練兵、技術(shù)比武和“日清日安、日學(xué)日高”、每班一題等為主要內(nèi)容的現(xiàn)場安全教育培訓(xùn)活動。堅持在每天班前會上,對《三大規(guī)程》、采煤各工種的操作知識,應(yīng)知應(yīng)會知識,現(xiàn)場培訓(xùn)、現(xiàn)場問答,強(qiáng)化職工業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),將“日清日安、日學(xué)日高”工作落實到實處,有力地推動了職工教育培訓(xùn)工作再上臺階,也使現(xiàn)場管理工作得到強(qiáng)化,實現(xiàn)了采煤一隊連續(xù)安全生產(chǎn)“六周年”的好成績,為我礦實現(xiàn)連續(xù)安全生產(chǎn)“十周年”做出了積極的貢獻(xiàn)。
    20xx年我隊將實現(xiàn)正規(guī)循環(huán)作為生產(chǎn)管理的重點,定期召開區(qū)隊生產(chǎn)專題會,及時協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)環(huán)節(jié)出現(xiàn)的各類問題,突出工序環(huán)節(jié)的管理,實行專人包機(jī)負(fù)責(zé)制,強(qiáng)化機(jī)電設(shè)備的維修與保養(yǎng),保證了全年產(chǎn)量目標(biāo)的完成。20xx年我隊共生產(chǎn)原煤31.56萬噸,創(chuàng)造了炮采工作面生產(chǎn)原煤的最好成績,正規(guī)循環(huán)率達(dá)96%,設(shè)備三率達(dá)90·5·1。
    細(xì)化量化經(jīng)濟(jì)指標(biāo),將責(zé)任落實到班組和個人
    為了實現(xiàn)生產(chǎn)經(jīng)營承包的.經(jīng)濟(jì)指標(biāo),在全隊推行“小班核算”,將工資分配與產(chǎn)量、材料消耗、工程質(zhì)量、安全生產(chǎn)捆綁在一起,將材料管理作為安全生產(chǎn)投入所具備的基礎(chǔ)和保證,本著“基礎(chǔ)要靠舍得投入,效益要靠精打細(xì)算”的用料原則。根據(jù)月初計劃產(chǎn)量數(shù),以產(chǎn)量定材料,將塑料網(wǎng)指標(biāo)(0.52m2/t)、鉛絲指標(biāo)(0.08kg/t)、火藥(0.35kg/t)、工資(7.46元/噸)細(xì)化分解,分解到班組及個人,采取一日一考核,十日一,一月一評比的辦法;實行材料領(lǐng)用跟班隊長簽字制,并做到日清月明,嚴(yán)格考核??朔艘酝l(fā)料有人管,使用材料無人關(guān)心的弊端,極大地提高了用料方面的透明度,塑造了“精細(xì)化小班核算,追求效益最大化”的經(jīng)營理念,確保了安全生產(chǎn)必要投入。
    20xx年我隊生產(chǎn)原煤31.56萬噸,同比增加0.79萬噸,塊煤生產(chǎn)9.42萬噸,塊煤率達(dá)40.87%;全年工效達(dá)6.183噸/工;循環(huán)率達(dá)96%,其中有三個月達(dá)100%;“三違”人員逐步減少,同比降低5人次,杜絕了重傷以上人身事故;非傷亡事故同比下降12起,共組織小班驗收930次,優(yōu)良品率達(dá)100%。礦安全質(zhì)量評估a級率評估次數(shù)為81個,a級率達(dá)9.55%;b級率評估次數(shù)為623個,b級率達(dá)90.02%;c級率評估次數(shù)為3個,c級率達(dá)0.43%。礦質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化檢查41次,平均得分94.4分,均達(dá)到了部級標(biāo)準(zhǔn)。指揮部4次達(dá)標(biāo),平均得分95.1分,全部達(dá)標(biāo)。煤炭公司抽查兩次,平均得分96.5分,全部達(dá)標(biāo)。現(xiàn)場安全培訓(xùn)考試共24次,參加考試共3688人次,參考率95%,及格率100%,平均成績?yōu)?4.1分。實現(xiàn)了全年安全生產(chǎn)。
    總之,在過去的一年中,我隊在安全管理上取得了一定的成績,炮采工作面單產(chǎn)處于全公司領(lǐng)先水平。這一成績的取得離不開自治區(qū)煤礦安全監(jiān)察局、集團(tuán)公司、指揮部和礦黨政的支持和關(guān)懷。在今后的工作中,我們一定按照上級要求,擺正安全與生產(chǎn)、安全與效益、安全與社會穩(wěn)定的關(guān)系,以安全生產(chǎn)促企業(yè)效益增長,以安全生產(chǎn)保職工幸福安康。