2023年國企領(lǐng)導班子集體述職述廉報告(7篇)

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    在當下這個社會中,報告的使用成為日常生活的常態(tài),報告具有成文事后性的特點。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的報告嗎?這里我整理了一些優(yōu)秀的報告范文,希望對大家有所幫助,下面我們就來了解一下吧。
    國企領(lǐng)導班子集體述職述廉報告篇一
    充實而精彩的20____年已經(jīng)過去,我作為____分局的生產(chǎn)副局長,在____局領(lǐng)導的直接關(guān)懷和指導下,在分局局長、書記殷切支持和其他幾位副職緊密協(xié)助下,在這一年時間里,在我和分局生產(chǎn)部門的各位同事的努力下,圓滿地完成了上級部門下達的安全目標、生產(chǎn)任務及其他績效指標。為更好地實現(xiàn)”南網(wǎng)中長期發(fā)展戰(zhàn)略“,推進貴陽局“一體化”工作及更好開展20____年的各項生產(chǎn)工作,現(xiàn)將20____年工作總結(jié)匯總,匯報如下:
    一、正本溯源,安身之本,成事之基
    作為共產(chǎn)黨員,我擁護黨的路線和方針,堅持四項基本原則,不斷通過各類政治學習提高政治覺悟;作為貴陽局的一名職工,我恪盡職守,愛崗敬業(yè),有責任有決心辦好上級交辦的每一件事情,不推諉扯皮,也遵紀守法,家庭和睦,樹立了良好的形象和口碑;作為貴陽局基層部門的管理者,我顧全大局,心胸開闊,注重和班子其他成員以及基層班組人員的溝通,也量才使用,推薦了幾位年輕有闖勁的同志走到新的管理崗位,提高了工作效率。
    二、學會分析,善于總結(jié),提升能力
    我剛來分局時,分局網(wǎng)架比較薄弱,班組部門因職責不清存在推諉扯皮現(xiàn)象。為了更好開展各項工作,我和分局班子其他成員對部門人員進行了精簡和優(yōu)化配置,明確了各部門職責歸屬。為使“管理內(nèi)耗”降到最低,我又督促分局生技、安監(jiān)按照上級有關(guān)發(fā)文,出臺相關(guān)規(guī)定,理順了缺陷管理流程、停電管理流程等,使各項工作有章可依,有據(jù)可循。為了改善分局薄弱的網(wǎng)架,我和分局生技部門負責人查看現(xiàn)場,審閱各項方案,通過各種方式處缺、臺區(qū)改造、新線路投運等,使分局設備運行管理水平上了一個新臺階。同時對分局歷年的“老大難”冬季過負荷問題,困難想在前,行動做在前,初步取得了比較好的成效。
    三、愛崗敬業(yè),恪盡職守,勤能補拙
    雖然在的崗位瑣事比較多,人時刻處在“被打斷”狀態(tài),能平心靜氣思考問題的時候較少,但我仍然能擺正自己的心態(tài),作為基層管理者,更應該在工作敬業(yè)方面起到表率的作用。20____年生產(chǎn)部門責任重大,任務繁多。各類節(jié)日保電、“九運會”重大保電、“兩會”保電、可能到來的凝凍搶險以及全年的計劃工作、日常維護、技改大修工作等,還要達到“供電可靠性”及“電能質(zhì)量”指標等,方方面面都要俱到。很多時候我和生產(chǎn)部門的同事們一起加班,探討各類方案、預案,在有條不紊地情況了確保了平安而順利地度過了20____年。
    雖然工作苦累,但是工作成果也讓人欣慰,也讓我更加深刻認識到自己工作的價值,從內(nèi)心產(chǎn)生了工作就是我的使命的認同感。
    國企領(lǐng)導班子集體述職述廉報告篇二
    為開好2019年度專題民主生活會,黨工委領(lǐng)導班子做了充分準備,此次民主生活會緊扣學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想這一主線,聚焦“不忘初心、牢記使命”這一主題,認真抓好學習教育,敞開大門聽取群眾意見,深刻進行黨性分析,深入查擺剖析問題,結(jié)合實際制訂整改措施?,F(xiàn)將此次領(lǐng)導班子專題民主生活會有關(guān)情況報告如下:
    (一)制定方案。按照相關(guān)要求,結(jié)合實際,制定召開民主生活會方案,并提前報指導組審核。方案包括主要任務、會前準備、會議步驟、會后工作、組織領(lǐng)導等,特別是對學習研討、談心談話、梳理問題、撰寫剖析材料等各個環(huán)節(jié)工作,作出詳細安排部署。
    (二)開展學習研討。領(lǐng)導班子聚焦主題教育深化學習,深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大四中全會精神,認真研讀《習近平談治國理政》第一卷、第二卷和《習近平新時代中國特色社會主義思想三十講》等等,要堅持讀原著、學原文、悟原理,個人自學與集中研討相結(jié)合,聯(lián)系實際學、帶著問題學、及時跟進學,進一步深化認識、統(tǒng)一思想,打牢開好民主生活會的思想基礎。
    (三)廣泛征求意見。采取座談訪談、深入企業(yè)征求意見等方式,廣泛聽取黨員、干部和群眾的意見,在民主生活會前深入企業(yè),認真聽取群眾的意見建議。
    (四)開展談心談話。主要負責同志與班子成員談,領(lǐng)導班子成員之間談,談心談話要一對一、面對面,既談工作問題、也談思想問題,既談自身差距、也提醒對方不足。
    (五)撰寫發(fā)言提綱。領(lǐng)導班子和黨員領(lǐng)導干部要圍繞本次專題民主生活會主體,認真撰寫檢視剖析材料。
    12月9日,黨工委黨委按照上級黨委的安排部署,召開了黨工委領(lǐng)導班子專題民主生活會。
    (一)突出了會議主題。黨工委黨委書記、管委會主任李軍主持會議,并代表班子作了檢視剖析,重點從理論學習有收獲、思想政治受洗禮、干事創(chuàng)業(yè)敢擔當、為民服務解難題、清正廉潔作表率等5個方面查找自身存在的差距和不足。集體檢視剖析后,李軍同志帶頭,各位班子成員逐一作了檢視剖析。各位班子成員緊密聯(lián)系思想、作風和工作實際,認真查擺了存在的突出問題。
    (二)開展批評和自我批評。黨工委領(lǐng)導班子成員本著對自己、對同志、對組織高度負責的態(tài)度,嚴肅認真地開展批評和自我批評。在自我批評環(huán)節(jié),班子成員拋開面子、抓住要害,普遍做到了開門見山、直奔主題;與崗位職責和成長經(jīng)歷相結(jié)合,畫像準確;分析問題具體到事,事例突出,不自我表揚;思想根源抓得準、剖析深刻;整改措施有針對性,切實可行。在相互批評環(huán)節(jié),班子成員間都直接相互指出問題,沒有先表揚后“希望”的現(xiàn)象,真正做到了真刀真槍開會,見筋見骨批評,真正做到了講黨性不講私情、講真理不講面子,嚴肅認真提意見,滿腔熱情幫同志,在紅臉出汗中增進了團結(jié),達到了“團結(jié)-批評-團結(jié)”的目的。
    (三)明確了整改方向。民主生活會結(jié)束時,作了總結(jié)發(fā)言。黨工委的領(lǐng)導班子專題民主生活會,準備工作充分、問題查擺深刻到位、整改措施具體有力、思想交流公正坦誠,達到了較好的效果。下一步,要深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想,進一步深化“四個意識”、增強“四個自信”、做到“兩個維護”。要旗幟鮮明講政治,勇于擔當、求真務實、真抓實干。進一步增強領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部發(fā)現(xiàn)和解決自身問題的能力。
    針對查擺出的問題,各位班子成員都明確表達了整改的決心和信心,明確了整改的思路,提出了整改的具體措施。領(lǐng)導班子繼續(xù)擰緊思想發(fā)條,抓好每一個問題的整改落實。
    國企領(lǐng)導班子集體述職述廉報告篇三
    2020年,在四川省鹽業(yè)總公司黨委的正確領(lǐng)導下,我深入學習貫徹黨的十九大精神,模范履行黨員的義務,積極踐行群眾路線,牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”,做到了“兩個維護”。在政治上、思想上、行動上與黨中央保持高度一致。在“反四風”上態(tài)度鮮明、以身作則,認真遵守中央八項規(guī)定,勇于開展批評與自我批評,時刻用優(yōu)秀黨員標準嚴格要求自己,在工作和生活中起到了一個黨員應有的模范帶頭作用?,F(xiàn)將具體情況匯報如下。
    嚴格執(zhí)行黨的政治紀律,始終在政治上、思想上、行動上與黨中央和黨委保持高度一致,堅決貫徹中央大政方針,堅持把政治紀律作為貫徹黨風廉政建設責任制的重要內(nèi)容,堅持做到講政治、顧大局、守紀律,確保方向不偏向、立場不偏移。始終服從組織決定、聽從安排,帶頭維護集體利益和班子團結(jié)。按照總公司黨委的部署安排,我司黨支部認真扎實的開展“不忘初心,牢記使命”主題教育,深刻認識開展主題教育,對于牢固樹立“四個意識”、堅持“四個自信”、做到“兩個維護”的重大意義。公司黨支部定期開展組織活動,組織黨員集中學習和個人自學相結(jié)合,進一步提高了黨員同志們的政治覺悟和思想水平,增強了宗旨意識和服務意識,自覺踐行責任意識,融匯于公司的生產(chǎn)經(jīng)營和管理工作中,發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。
    作為一名三十多年黨齡的老黨員,我始終牢記入黨誓詞、不忘入黨初心。在工作中我嚴守黨的政治紀律,始終在思想上、政治上、行動上同黨中央和上級黨委保持高度一致。按照組織要求,我認真詳實的填報了個人有關(guān)事項,按照《四川省鹽業(yè)總公司黨委會黨風廉政建設責任書》的要求履職盡責,嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定和省委省政府十項規(guī)定精神,嚴格執(zhí)行廉潔從業(yè)的各項規(guī)定。做到對黨忠誠老實,在工作中堅持廉潔奉公、以身作則,嚴格遵守國企負責人履職待遇的相關(guān)規(guī)定,沒有任何違規(guī)行為。
    在工作中我沒有利用職權(quán)為自己和他人謀取利益,沒有收受過禮品、禮金、消費卡,也沒有接受過客戶、關(guān)聯(lián)單位的宴請。另外本人及家屬沒有經(jīng)營其他經(jīng)濟實體,也沒在其他實體和社會團體兼職或收取報酬。在公務接待上,我們嚴格按照總公司的相關(guān)規(guī)定,本著節(jié)約從簡的原則,從嚴控制接待標準。通過了歷年的審計檢查。按照總公司的相關(guān)規(guī)定,“三重一大”等重大事項必跟班子成員共同研究決定,不搞一言堂。大多數(shù)事項都是在公司每月的司務會上研究解決。
    擔任四川永安激光制品有限責任公司、四川鹽業(yè)物資供銷公司、成都市鵬盛房屋租賃有限責任公司領(lǐng)導以來,我深知廉政建設責任重大,定期組織黨員學習,及時開展批評與自我批評,督導支部嚴格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”,自覺踐行《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》,抓好“三會一課”,提升支部的組織力和戰(zhàn)斗力。在工作中,嚴格財務審批,嚴控辦公經(jīng)費支出,出差和津貼按照精簡節(jié)約原則嚴格按照標準執(zhí)行。厲行勤儉節(jié)約。對職工不定期開展厲行節(jié)儉專題教育,壓縮日常辦公經(jīng)費開支,杜絕生產(chǎn)和辦公上的浪費。嚴肅工作紀律,強化企業(yè)管理,滿懷熱情投入工作實踐,踐行領(lǐng)導崗位職責,以良好的作風展現(xiàn)黨員干部形象。作為企業(yè)的負責人,我深知肩上責任,我們抓好黨風建設的目的也是為了更好的把公司的工作搞好,把企業(yè)的效益提上去,從而讓職工從企業(yè)的發(fā)展中收益,使他們能夠發(fā)自內(nèi)心的信賴黨的組織和黨的干部。
    永安公司方面,在今年新型冠狀病毒疫情的嚴峻形勢下,我嚴格按照成都市、成華區(qū)的疫情防控規(guī)定,首先確保疫情期間職工的安全生產(chǎn)和辦公環(huán)境。我無論工作日還是節(jié)假日都巡視倉庫和車間,使公司在疫情期間的繁重生產(chǎn)任務有序圓滿完成。我長期抓業(yè)務、促發(fā)展,以“轉(zhuǎn)機制、減虧損、穩(wěn)規(guī)模、防風險、強黨建”為工作主線,面對開放的碘鹽標志市場、面對省外同行在四川市場惡性競爭,我們采取了以市場激勵為主的營銷措施,以靈活的營銷策略面對市場的變化。永安公司全年銷量穩(wěn)步上升、生產(chǎn)運營狀況良好,全年零事故、零疫情報告。我為永安公司的生產(chǎn)及業(yè)務運轉(zhuǎn)付出了大量心血和努力,踐行了黨員干部的率先垂范作用。
    物資公司方面,由于主營業(yè)務是倉庫及房屋租賃,庫區(qū)人員及車輛流動頻繁,在新型冠狀病毒疫情下,我嚴格按照要求督促庫區(qū)出入制度,憑天府健康通進出并監(jiān)測體溫登記、庫區(qū)每日定時消毒、嚴格要求戴口罩出入辦公區(qū)及庫區(qū)。我加強了對租賃房屋和庫房的管理,強化消防安全檢查和教育,多次組織倉庫全體人員參與消防安全知識專題教育和消防演練,讓倉庫管理人員及租戶都具備了一定消防知識和遇到突發(fā)情況的應對能力。全年未出現(xiàn)安全事故和疫情,運營正常。
    鵬盛公司方面,由于情況比較特殊,經(jīng)營范圍是房屋租賃,多數(shù)職工沒有工作崗位,僅領(lǐng)取一定工資。多數(shù)職工面臨年齡越來越大、技能單一的問題,職工情緒不夠穩(wěn)定,我積極與職工進行溝通交流、安撫職工情緒、鼓勵年青人拓展技能,使鵬盛公司持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。
    回顧一年來的學習和工作,在抓黨風廉政建設方面取得了一些成績,但是與黨委的要求還存在一定的差距和不足。主要表現(xiàn)在,個人政治理論水平還有待提高,還有較大的提升空間。管理細節(jié)方面還做得不到位,需要進一步學習管理知識并在實踐中進行摸索。理論學習時間的安排還不夠,特別是在生產(chǎn)任務繁重的時候,組織公司黨員進行集中理論學習的時間不夠,需要在繁忙的工作中更加合理的安排學習的時間。過去的管理經(jīng)驗和專業(yè)知識就還有所欠缺,我必須盡快通過學習和思考,使自己在思想覺悟、工作能力上得到進一步提升,并注重在實踐中總結(jié),在總結(jié)中提高。提高創(chuàng)新能力,建立以工作崗位為點、工作程序為線、監(jiān)管制度為面,環(huán)環(huán)相扣的廉潔風險防范機制,創(chuàng)造性地開展工作,促使工作向縱深開展。進一步樹立正確的紀律審查理念,堅持理論學習與業(yè)務學習相結(jié)合,著力提高素質(zhì)能力,使自己成為一名合格的管理者。
    國企領(lǐng)導班子集體述職述廉報告篇四
    按照中央、省委和市委關(guān)于認真開好2019年度縣級以上黨和國家機關(guān)黨員領(lǐng)導干部民主生活會的要求,緊扣“強化創(chuàng)新理論武裝,樹牢‘四個意識’,堅定‘四個自信’,堅決做到‘兩個維護’,勇于擔當作為,抓好巡視整改落實,以求真務實作風堅決把黨中央、省委和市委各項決策部署落到實處”這一主題,堅持時間服從質(zhì)量,在深入學習研討、廣泛征求意見建議、深入開展談心談話的基礎上,重點從思想政治、精神狀態(tài)、工作作風、巡視整改等四個方面嚴肅查擺問題,認真撰寫班子對照檢查材料和個人發(fā)言提綱,開誠布公提出批評意見,達到了進一步統(tǒng)一思想、明確方向、凝聚力量的目的?,F(xiàn)將本次民主生活會召開情況報告如下:
    (一)堅持質(zhì)量至上,精心研制方案。堅持時間服從質(zhì)量,高標準、嚴要求謀劃準備,確保民主生活會開出高質(zhì)量、開出新氣象。堅持“一把手”親自抓,黨委主要負責同志第一時間對2019年度民主生活會作出安排部署,明確責任分工,提出具體要求。牽頭部門結(jié)合實際研究制定會議工作方案,明確會議召開時間、主要議程、程序步驟等內(nèi)容,特別是對深入學習研討、查找問題、征求意見建議、談心談話、撰寫發(fā)言提綱等各環(huán)節(jié)作出周密安排部署,為開好2019年度民主生活會提供扎實保障。
    (二)深入學習研討,夯實思想基礎。在自主學習的基礎上,緊扣2019年度民主生活會主題,主持召開黨委中心組學習會深入學習研討,原汁原味學習領(lǐng)會習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神和習近平總書記系列重要講話精神,認真研讀《習近平談治國理政》第一卷、第二卷和《習近平新時代中國特色社會主義思想三十講》,特別是習近平總書記在中央政治局民主生活會上的重要講話精神,重點領(lǐng)會把握習近平總書記關(guān)于加強黨的政治建設,做到忠誠干凈擔當,堅決貫徹落實黨中央各項決策部署,全面推進新時代改革開放,堅決防止和克服形式主義、官僚主義等重要指示精神;學習黨章和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》等有關(guān)黨內(nèi)法規(guī),進一步深化了認識、統(tǒng)一了思想,打牢了開好民主生活會的思想基礎。
    (三)聚焦突出問題,廣泛征求意見。堅持實事求是、從嚴從實的原則,積極拓寬征求意見建議的范圍和渠道,采取書面征求和召開座談會等形式,結(jié)合實際走訪調(diào)研情況,重點圍繞思想政治、精神狀態(tài)、工作作風、巡視整改等四個方面,向各級黨組織、基層群眾、老黨員、黨員干部、“兩代表一委員”等廣泛征求意見建議,并對收集到的意見建議進行梳理匯總,共收到對黨委班子和個人意見建議xxx條,經(jīng)梳理歸納為xx條。
    (四)深入談心談話,深化自我認識。按照深入開展談心談話的要求,采取一對一、集體座談等方式,開誠布公征求意見建議,找準存在的突出問題,既談思想又談認識,更深入具體地進行黨性分析,聽取意見、指出不足、提出建議。截止到民主生活會召開前,黨委班子成員累計開展談心談話xxx人次,征求到對班子成員個人同志意見建議xxx條。
    (五)吃透精神實質(zhì),認真撰寫材料。緊扣本次民主生活會主題,結(jié)合具體情況,逐條逐項查找梳理,毫不遮掩和修飾,深入具體地進行黨性分析,在前期征求梳理到的意見建議的基礎上,重點圍繞思想政治、精神狀態(tài)、工作作風、巡視整改等四個方面,擬寫完成班子對照檢查材料,多次開展討論、反復修改完善,并撰寫個人發(fā)言提綱,明示個人有關(guān)事項。同時,結(jié)合上年度班子對照檢查材料和整改落實方案,起草上年度整改落實報告,逐條梳理對照整改落實情況。
    (一)全面深刻進行自我對照檢查。在對照檢查過程中,班子成員個人緊扣本次民主生活會主題,聯(lián)系思想、工作和作風實際,聯(lián)系會前征求到的意見建議,聯(lián)系自身剖析查擺的問題,敢于“揭短亮丑”,勇于“刀刃向內(nèi)”,重點圍繞思想政治、精神狀態(tài)、工作作風、巡視整改等4個方面,把班子擺進去、把職責擺進去、把自己擺進去,深入地進行自我剖析,開展積極健康的思想斗爭,既擺事實講情況,又進行深刻黨性分析,見人見事見思想。
    (二)嚴肅開展批評與自我批評。黨委主要負責同志帶頭開展批評,一針見血談問題、講不足,真點問題、點真問題,敢于打破情面,知無不言、言無不盡,實事求是、坦誠相待,不以工作建議代替批評意見,不以提希望代替點問題,談得深入、透徹見底,確保民主生活會既有嚴肅認真查擺問題的辣味、又有同志之間相互幫助的真情。大家一致認為,本次民主生活會開出了凝聚共識、團結(jié)奮斗,干事創(chuàng)業(yè)、狠抓落實的好氛圍好效果。
    (三)明確整改落實方向。領(lǐng)導班子和黨員領(lǐng)導干部結(jié)合會前收集到的問題、會上查擺出的問題及會上批評提出的問題,認真對待、立查立改,明確整改方向,列出整改清單,提出整改時限,繪制路線圖,提出并制定針對性強的整改措施,把存在的問題一一解決到位、整改到位,努力達到以整改落實徹底改造個人世界觀、人生觀、價值觀,推動經(jīng)濟社會改革發(fā)展各項事業(yè)蒸蒸日上的目的。
    (一)研究制定整改清單。結(jié)合本次民主生活會開展相互批評情況,對查擺出來的問題進行再梳理,形成班子和個人整改清單。聚焦具體問題,細化措施,明確整改時限和整改目標,做到整改進程和整改效果可檢查、可監(jiān)督、可問效。對整改問題進行分類施策,可以馬上解決的,立行立改;對于需要長期整改的問題,制定持續(xù)改進的具體措施,明確完成時限;需要協(xié)調(diào)推動解決的問題,明確牽頭單位、責任人。編排整改清單時間表、路線圖,舉一反三抓整改,接受黨員群眾監(jiān)督。
    (二)壓實壓緊整改責任。堅決履行起黨委抓整改落實的主體責任,黨委主要負責同志自覺主動肩負起抓整改落實的重要政治責任,班子成員嚴格履行“一崗雙責”,進一步健全完善黨建工作責任制,層層壓實責任、層層狠抓落實,推動形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局,確保把整改落實放在心上、扛在肩上、抓在手上,切實做到明責知責、履職盡責、擔當作為。
    (三)扎實開展專項整治。對發(fā)生在黨員群眾身邊反映強烈的突出問題,建立銷號機制,實行“一對一”管理,集中力量開展專項治理。堅持把基層干部不想為、不愿為、不敢為、假作為等突出問題以及發(fā)生在群眾身邊的“四風”問題作為專項整治重點內(nèi)容,逐項排查,明確責任,強化措施,堅決防止和克服“四風”問題反彈回潮。對發(fā)現(xiàn)存在頂風違紀、貪腐謀私、徇私枉法的,堅決予以嚴查快辦。對發(fā)生在基層、根子在上面的問題,加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào),上下聯(lián)動、合力解決。
    (四)強化紀律規(guī)矩意識。根據(jù)查擺和解決突出問題的具體情況,進一步完善各項制度規(guī)定,抓牢制度監(jiān)管,確保覆蓋無盲區(qū)、無死角。嚴格執(zhí)行黨內(nèi)政治生活制度,嚴肅政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律和生活紀律,加強對遵紀守規(guī)情況的日常監(jiān)督和定期檢查,嚴肅查處違規(guī)違紀行為,以永遠在路上的堅定執(zhí)著和永不懈怠的精神狀態(tài)不斷把全面從嚴治黨引向深入。
    國企領(lǐng)導班子集體述職述廉報告篇五
    按照分工,我主要協(xié)管黨委辦、分管統(tǒng)計評價與國企領(lǐng)導人管理科。今年以來,自己不斷加強學習,充分履職盡責,較好完成了各項工作任務,現(xiàn)將個人思想工作及落實黨風廉政建設年度主體責任情況匯報如下:
    始終堅持把學習作為自己的第一追求,一方面學黨章、學講話、學理論,武裝頭腦,增強理想信念,牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,堅持“兩個堅決維護”,錘煉黨性修養(yǎng),保持政治定力。重點學習了十九大精神、黨章、習近平新時代中國特色社會主義思想,特別是認真學習了習近平總書記關(guān)于國企黨的建設重要論述和講話精神、中國共產(chǎn)黨黨支部工作條例(試行)、中省市組織工作會議精神,不斷用科學的理論武裝頭腦,提高自身的政治素養(yǎng);另一方面學政策、學法律、學業(yè)務,豐富知識,提高綜合素質(zhì),增強履職本領(lǐng)。重點學習了學習憲法、中央八項規(guī)定實施細則及省市實施方案、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《xx市屬國有企業(yè)分類管理的意見》、《xx市企業(yè)國有資產(chǎn)監(jiān)督管理暫行辦法》等,不斷提高履職水平。
    (一)扎實推進國企黨建工作。一是提高政治站位,自覺履職盡責。組織召開國企黨建和黨風廉政建設工作會,簽訂黨建和黨風廉政建設目標責任書,以召開黨觀摩會、現(xiàn)場推進會、述職評議會推進國企黨的建設工作,建立“四個清單”,壓實抓黨建責任。二是建強班子隊伍,發(fā)揮堡壘作用。認真落實國企黨建32項重點工作任務,落實黨組織書記、董事長“一肩挑”19家,配備專職副書記8家,落實“雙向進入、交叉任職”領(lǐng)導體制12家,指導16戶企業(yè)將黨的工作寫入公司《章程》。制定印發(fā)了基層黨建標準化建設《辦法》等制度,以“7+1”要求,打造黨建示范點,建設標準化黨支部。抓載體強凝聚,以“黨員+”融合教育為抓手,創(chuàng)新“四強四優(yōu)”黨建活動載體,構(gòu)建“1+3+x”黨建體系,通過開展主題演講比賽、道德大講堂、“紅色講壇”等活動,不斷提升國企黨建水平。三是夯實黨建基礎,提升黨建水平。提升基層組織力,采取“抓兩頭帶中間”措施,全面規(guī)范“三會一課”、民主生活會、主題黨日等黨內(nèi)基本制度。全面修訂了《“三項機制”實施細則》,制定了《年度目標責任考核辦法》。探索建立輪回培訓機制,通過定期培訓、輪回培訓,專家研討、高端論壇,采取走出去、請進來的方式,分層次全方位開展黨組織書記和經(jīng)營管理人員培訓教育。
    (二)規(guī)范推進企業(yè)清產(chǎn)核資工作。為進一步加強國有資產(chǎn)管理,維護國有資產(chǎn)安全和完整,提高資產(chǎn)使用效果,促進資產(chǎn)合理流動和重組,防止國有資產(chǎn)流失,實現(xiàn)國有資產(chǎn)保值增值,經(jīng)委黨委研究,將在2020-2020年度對市屬國有企業(yè)開展一次清產(chǎn)核資工作,全面摸清企業(yè)家底,真實完整反應企業(yè)資產(chǎn)狀況、財務運營和經(jīng)營成果,全面清查核實各企業(yè)資產(chǎn)損失情況,促進企業(yè)解決歷史遺留問題。目前,已委托西安同盛聯(lián)合會計師事務所進駐xx造紙廠,全面開展清產(chǎn)核資工作。
    (三)推進市屬企業(yè)分類監(jiān)管。依據(jù)《關(guān)于進一步深化國資國企改革的實施意見》要求,今年1月份,經(jīng)市政府同意,已正式印發(fā)《市屬國有企業(yè)分類管理的意見》(商政辦發(fā)〔2020〕11號)。《意見》根據(jù)企業(yè)承擔的任務、業(yè)務特征、市場屬性、資源配置和行業(yè)特點,將市屬國有企業(yè)分為商業(yè)類和公益類。企業(yè)類別確定后,對不同類型的市屬國有企業(yè)實施分類管理,分類推進改革、分類調(diào)整結(jié)構(gòu)、分類實施考核、分類加強監(jiān)管,不斷提高改革的針對性、監(jiān)管的有效性和考核評價的科學性。
    (四)嚴格落實選人用人制度。認真貫徹落實企業(yè)干部人事制度,強化對選拔任用干部的監(jiān)督管理,在市屬國有企業(yè)領(lǐng)導班子選拔任用中,嚴格按照《xx市市屬國有企業(yè)領(lǐng)導人員管理暫行辦法》規(guī)定程序和要求,切實把好選人用人關(guān)。一年來,在行業(yè)主管部門積極配合下,積極完善市運輸公司、物資總公司、食品公司等8戶企業(yè)領(lǐng)導班子的配備和完善工作,促使企業(yè)成為依法自主經(jīng)營、自負盈虧、自擔風險、自我約束、自我發(fā)展的市場主體。
    (五)助力脫貧攻堅成效顯著。充分發(fā)揮聯(lián)絡員作用,積極履行對接協(xié)調(diào)服務職責,全力做好溝通協(xié)調(diào)和組織服務工作,促進合力團在我市脫貧攻堅戰(zhàn)中發(fā)揮作用。一年來,省國資委系統(tǒng)第九合力團已累計與我市簽約22個扶貧項目,完成資金投入8.25億元,已經(jīng)帶動1799戶貧困戶致富,人均增收3000元以上。
    (六)個人落實黨風廉政建設年度主體責任情況
    一是加強學習,不斷增強拒腐防變的能力。今年重點學習了十九大精神、黨章、習近平新時代中國特色社會主義思想以及習近平總書記關(guān)于黨風廉政建設和反腐敗工作的重要論述和講話精神及憲法、中央八項規(guī)定實施細則及省市實施方案、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、中省市紀委全會精神等,并按照單位統(tǒng)一安排,組織分管科室及市屬國企開展干部紀律作風集中整頓、警示教育等系列活動,堅持用黨紀黨規(guī)規(guī)范自己的言行,用法律政策指導各項工作,保持了健康向上的人生追求和廉潔敬業(yè)的工作作風。
    二是切實履行“一崗雙責”。抓好分管科室的黨風廉政建設,對分管科室的黨風廉政建設負領(lǐng)導責任,與科室負責人簽訂了黨風廉政建設目標責任書,做到把黨風廉政建設工作與業(yè)務工作同研究、同安排、同檢查;及時向黨委匯報分管科室及市屬國企的黨風廉政建設工作,發(fā)現(xiàn)違紀違規(guī)問題,不遮掩、不護短,積極配合執(zhí)紀執(zhí)法機關(guān)及時查處,及時解決和處理群眾反映強烈的突出問題;積極參與落實黨風廉政建設責任制情況年度考核工作,及時調(diào)整工作思路,制定防控措施;定期不定期地深入分管市屬國企進行督導檢查,通過實地調(diào)查、座談、聽匯報等形式,摸準吃透有關(guān)情況,掌握廉政建設第一手資料,及時發(fā)現(xiàn)并解決了個別苗頭性、傾向性問題,預防了違法違紀問題和不正之風現(xiàn)象的發(fā)生。今年,對市屬國企黨風廉政建設工作進行4次檢查考核。
    三是開展經(jīng)常性黨風廉政建設教育。利用檢查指導工作、召開會議之機,教育分管范圍內(nèi)的黨員干部廉潔從政,警鐘長鳴,筑牢反腐敗思想道德防線。今年,結(jié)合“正風肅紀集中教育整頓”活動和全市干部紀律作風問題全面排查工作,對市屬國企干部紀律作風進行了2次明查暗訪,下發(fā)通報2次,對企業(yè)黨組織負責人警示提醒談話2人次;在重大節(jié)假日前與分管科室人員進行提醒談話3次;干部任前廉政談話4次;與干部職工進行常規(guī)約談4次;組織企業(yè)黨組織書記及紀檢干部業(yè)務培訓2次。通過培訓、通報、談話等教訓形式,進一步強化了黨員干部的廉潔自律和遵紀守法意識。
    四是幫助指導市屬國企把廉政建設納入制度化軌道。針對市屬國企行業(yè)特點和實際情況,幫助他們分析形勢,制定措施,建立健全規(guī)章制度,推行黨組織班子成員落實全面從嚴治黨主體責任紀實,在企業(yè)內(nèi)部形成了一套行之有效的廉政建設制度,使企業(yè)領(lǐng)導干部有令可行,有禁可止,規(guī)范約束了干部職工的行為,從機制上保證了市屬國企的規(guī)范有序運轉(zhuǎn)。
    在廉政建設中,自覺踐行廉潔自律的各項規(guī)定,切實做到“自重、自省、自警、自勵”。一是堅持民主集中原則,自覺維護班子團結(jié)。嚴格遵守黨的紀律,堅持民主集中制原則,在班子中,始終注意擺正自己的位置,自覺服從領(lǐng)導,顧全大局,充分發(fā)揮參謀助手的作用,切實做到了不錯位、不空位、不越位,自覺維護局(委)的良好形象。同時,注重與其他領(lǐng)導、同事的團結(jié)協(xié)作、密切配合,注意發(fā)揮分管科室的職能作用,調(diào)動同志們的積極性,注意工作的程序化、制度化、規(guī)范化,努力形成工作合力和戰(zhàn)斗力。二是堅持秉公辦事。在工作中,我始終堅持按制度辦事,依紀依法辦事,在干部選拔任用等問題上,能嚴格執(zhí)行《干部選拔任用條例》和《xx市市屬國有企業(yè)領(lǐng)導人管理暫行辦法》,堅持德才標準,以發(fā)展論高低,以實績定升遷,從不夾雜個人主觀意志,敢于指出干部的缺點和不足,及時予以警醒、批評。三是堅持廉潔自律。認真執(zhí)行中央八項規(guī)定、《廉潔自律準則》和《紀律處分條例》等法規(guī)制度,當好廉政表率,嚴格執(zhí)行廉潔自律、廉潔從政制定規(guī)定。在工作和交往中始終牢記黨紀國法,從各方面嚴格要求自己,自覺遵守各項規(guī)章制度,不搞特殊化,做到了自省、自警、自律,帶頭遵守政治紀律、組織紀律、群眾紀律和財經(jīng)紀律。在生活上,嚴格要求自己,潔身自好,注意勤儉節(jié)約,不搞鋪張浪費,清廉做人、做事,本人、家屬和身邊工作人員無違規(guī)違紀違法現(xiàn)象發(fā)生。
    國企領(lǐng)導班子集體述職述廉報告篇六
    20xx年,計劃財務部認真完成了全年財務核算,并及時提供了各項準確有效的財務數(shù)據(jù),基本上滿足了公司及外部有關(guān)單位對我部的財務要求。下面向集團公司匯報一下計劃財務部20xx年的工作情況。
    (一)夯實基礎,做好財務核算工作
    一年來,財務部全體人員認真履行財務部的工作職責,從審核原始憑證、錄入記賬憑證,到編制財務會計報表;從各項稅費的計提到納稅申報、上繳;從資金申請,到統(tǒng)籌安排支付;從單據(jù)的傳遞審核,到裝訂存檔等等,每位會計人員都努力做好本職工作,認真執(zhí)行各項規(guī)章制度。
    (二)擺正位置,不斷提高服務水平
    一年來,我部積極配合了各部門的工作,并且在工作中不擺譜、講原則、重實效,一切都圍繞公司發(fā)展這個中心任務。
    (三)優(yōu)化制度,梳理制度管事流程
    早在集團公司成立之初,計劃財務部就制定了《集團財務管理制度》,后又在中央、省、州以及民航局相關(guān)出臺政策的基礎上,針對集團公司財務工作實際,分別于20xx年3月、8月、12月三次對集團公司《公務接待管理辦法》、《差旅費管理辦法》以及《會議費管理辦法》進行了修訂。
    (四)提高效率,未完工作不留欠賬
    整個集團計劃財務部,不僅承擔了xx公司、xx公司的財務核算,同時還承擔有xx公司、xx公司的財務工作。所以,每個財務人員的工作量都很大,任務也很重。但是,我們有一個很有效率的團隊,雖然人數(shù)不多,但是能夠及時完成多套賬的財務核算,也能及時完成領(lǐng)導交辦的各項任務,同時還能兼顧自查自檢工作。
    (五)加強學習,努力提高團隊素質(zhì)
    今年,財務部多次派財務人員參加稅收新政策解析及專題講座,還派財務人員參加了建設項目財務管理實務與跟蹤審計及風險識別培訓和國有資產(chǎn)管理相關(guān)的培訓。在工作中堅持把學習作為提升自身素質(zhì)、提高工作能力的基本途徑。這一年來,我不僅自身加強了學習,還主動關(guān)心財務部同事的學習情況,互相鼓勵幫助,爭取共同進步。
    (六)所完成的其他工作
    一是:清理集團公司資金情況以及往來款項情況,做到摸清家底、心中有數(shù)。今年向政府爭取各項資金的過程中,我們以實事求是的態(tài)度,準確地向財政局報送了資金需求情況。
    二是:對公司涉及現(xiàn)金收付的各個環(huán)節(jié)進行清理,并對相關(guān)經(jīng)手人員進行培訓、引導,規(guī)范了工作流程,確保了資金的安全收付。
    三是:在資金爭取方面也做了較多的工作。但是在這項工作上,我個人還較多依賴于領(lǐng)導的前期協(xié)調(diào),在溝通能力上還亟待提高。
    20xx年,作為我個人,工作和學習上都有一定的進步,但是還是存在很多的缺點,這些缺點:
    一方面,我以前在干工作的時候,總是把一切工作都攬在自己身上,事必躬親,不善于管理。結(jié)果整天顯得忙忙碌碌,卻收效甚微。盡管現(xiàn)在我在這方面有所改進,但是還要繼續(xù)提高。
    另一方面,就是在工作中,有一些好的想法,但是難以將自己的想法落實到實處,總是處于一種想得到做不到的狀態(tài)??偸窍氚衙恳患虑槎甲龊米鐾昝?,卻永遠做不好做不完美。這些都是我急需解決和克服的地方,需要花力氣去突破的地方。
    今后,計劃財務部的工作重點,主要還是加強管理,嚴格執(zhí)行中央、省以及公司各項規(guī)定,對集團公司的財務進行積極有效的監(jiān)督管理。雖然目前有財務上的各項規(guī)章制度,但是我覺得還是不夠完善、不夠細致,還需要進一步根據(jù)實際情況進行補充。我們的目標,就是要讓每一筆業(yè)務都有據(jù)可依,讓每一筆支出都讓領(lǐng)導放心。我希望領(lǐng)導多批評鼓勵,同事多提點幫助。謝謝大家!
    國企領(lǐng)導班子集體述職述廉報告篇七
    在公司黨委正確領(lǐng)導下,自覺踐行“三個代表”重要思想,牢記“兩個務必”,認真貫徹落實黨的精神和中央八項規(guī)定,突出重點,標本兼治,以負責的態(tài)度、務實的作風,團結(jié)和帶領(lǐng)分廠廣大干部員工認真抓好黨風廉政建設和反腐倡廉工作,提高黨員干部的思想政治素質(zhì),自覺抵制腐敗現(xiàn)象,促進分廠各項工作不斷向前發(fā)展?,F(xiàn)結(jié)合工作實際,將自己一年以來貫徹落實民主集中制、執(zhí)行黨風廉政責任制以及遵守廉潔自律規(guī)定等情況匯告如下:
    一、積極務實,率先垂范,樹立加強作風建設的信念黨的明確指出,加強領(lǐng)導干部的作風建設,改進工作作風,才能保持黨的先進性和純潔性。2014年公司把貫徹落實中央八項規(guī)定精神、集團公司二十條規(guī)定和公司《關(guān)于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的實施細則》作為切入點,進一步突出作風建設,不斷深化作風轉(zhuǎn)變,強化領(lǐng)導干部執(zhí)行力。積極參加黨的群眾路線教育實踐活動,深入一線落實“五個一”活動,聽取意見,為員工解決突出問題;開展批評與自我批評,對照黨章,對照廉政準則,對照改進作風要求,對照群眾期盼,對照先進典型,查找宗旨意識、工作作風、廉潔自律方面的差距,敢于揭短亮丑,正視缺點和不足,敢于觸及思想,正視矛盾和問題,對癥下藥,清洗思想和行為上的灰塵,從自己做起,從現(xiàn)在改起,端正行為,樹立良好的形象,為廣大黨員員工起到表率。
    作為分廠廠長、黨支部副書記,既是班子成員,也是書記的參謀助手,我始終把維護班子的團結(jié)、當好參謀、做好服務作為履職的基本要求,貫穿于分廠全年工作的全過程,突出重點,抓好落實。
    (一)堅決落實黨風廉政建設責任制
    完善領(lǐng)導體制和責任機制。堅持廉政建設與生產(chǎn)工作“兩手抓,兩手都要硬”的方針,確保制定的工作計劃執(zhí)行到位,并將管理人員黨風廉政情況納入年終考核目標,激發(fā)廣大黨員干部參與廉政工作的熱情,使反腐倡廉工作不斷深入開展。
    推進責任目標考核制度。根據(jù)黨風廉政建設責任制年度目標,帶頭深入調(diào)研,跟進落實情況,不斷完善考核細節(jié),在工作中查找黨風廉政建設的薄弱環(huán)節(jié),及時引導糾正黨員群眾中不良的工作作風和思想認識,防微杜漸、著眼大局,解決員工反映強烈、關(guān)注度較高的問題,真正把責任目標考核制度落到實處,扎實取得工作成效。
    (二)認真貫徹執(zhí)行民主集中制
    堅持民主決策和集體研究重大事項制度。分廠班子始
    終堅持民主集中制,堅持重大事項集體研究決定,嚴把廉潔從政關(guān),嚴守反腐倡廉底線。嚴格執(zhí)行各項財務紀律和規(guī)章制度,認真開展“小金庫”的自查清理工作。一年多來,我們沒有發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀情況發(fā)生。
    在分廠各類先進人物評選工作中,我們堅持按照民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則,通過班組推薦、分廠審核、個人談話、意見征求,參考日常工作表現(xiàn),經(jīng)分廠領(lǐng)導班子會議研究討論決定的方式,最后在分廠公開欄進行公示,公平、公正進行評選,切實做到客觀公正、員工滿意。
    一年來,我認真履行“一崗雙責”和黨風廉政建設責任制要求,嚴格遵守《廉政準則》,認真執(zhí)行重大事項報告制度,慎微慎獨,以身作則,不斷提高拒腐防變能力。生活中始終堅持勤儉樸素的生活作風,保持健康的生活情趣,不講闊氣、擺排場,時時處處以自身廉潔自律去帶動和影響身邊的人。對分廠員工嚴格要求,嚴格管理,警鐘長鳴,防患于未然。對照《廉政準則》自查,沒有利用職權(quán)和職務上的影響謀取不正當利益;沒有違反公共財物管理和使用的規(guī)定,沒有假公濟私;沒有講排場、比闊氣、鋪張浪費,注意節(jié)儉辦事;沒有脫離實際,弄虛作假,損害員工利益和干群關(guān)系。
    對照領(lǐng)導干部重大事項報告制度規(guī)定,沒有應向組織報告的事項。
    (一)理論學習抓的不夠緊。存在被動學習的現(xiàn)象,學習的自覺性和系統(tǒng)性不夠強。在運用學習成果指導實踐、破解難題上還有一定的差距,存在學用脫節(jié)的現(xiàn)象。
    (二)思想解放的還不夠徹底。在思想上、政治上、行動上與能與公司保持高度一致。但還存在思想不夠解放,工作因循守舊的問題,沒有最大限度地發(fā)揮創(chuàng)造力。
    (四)工作方式方法有待提高。由于分廠工作頭緒多,生產(chǎn)任務重,客觀上分散了抓執(zhí)行、抓落實的時間和精力。對分廠管理人員和技術(shù)人員,提要求、壓擔子的多,思想上交流溝通不夠,有時面對繁重的工作任務,容易有急躁情緒。
    (五)在落實黨風廉政建設責任制上需進一步強化。在廉潔自律方面,始終保持職務行為的廉潔性,在干部員工隊伍中較好地發(fā)揮了表率作用,但對照黨的優(yōu)良傳統(tǒng)剖析自己的思想,個別方面仍有差距。
    (一)加強理論學習、提高科學解決問題能力。樹立與時俱進的思想,大膽解放思想,不斷開拓創(chuàng)新,增強運用科學理論解決生產(chǎn)、發(fā)展、穩(wěn)定中各種矛盾和問題的本領(lǐng),提高駕馭全局的能力。
    (二)轉(zhuǎn)變思想觀念,在作風建設上爭當表率。一是在創(chuàng)新上下功夫,主動研究新辦法、采取新舉措,不斷推動工作向前發(fā)展;二是在抓好落實上狠下功夫,講實話、辦實事、求實效,一步一個腳印地把各項工作推向前進;三是帶頭發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的精神,講政治、講正氣,增強大局意識,用好的作風帶動工作。
    (三)認真落實黨風廉政建設,深入開展反腐敗斗爭。認真執(zhí)行黨風廉政建設責任制,帶頭遵守廉潔自律各項規(guī)定,時刻以《黨章》和《廉政準則》要求自己。堅決抵制腐朽思想的侵蝕,守住小節(jié),防微杜漸,以實際行動樹立和維護黨員領(lǐng)導干部的良好形象,為公司實現(xiàn)“六強”發(fā)展目標做出自己的貢獻。