演講稿在結構上要有層次感，要能夠清晰地將觀點和論據(jù)展示出來。在演講之前，可以多進行一些演練和排練，以提高表達的流利度和自信心。演講稿是一種通過口頭表達來傳達思想、展示主題的書面材料，它可以讓我們與觀眾進行有效的溝通和交流，我想我們需要準備一份精彩的演講稿了吧。那么我們該如何撰寫一篇引人入勝的演講稿呢？如何選取合適的主題，如何組織結構，如何運用語言技巧來打動觀眾呢？以下是小編為大家收集的演講稿范文，供大家參考。通過閱讀這些范文，我們可以借鑒一些優(yōu)秀的表達方式和思維邏輯，來提升我們自己的演講能力。大家一起來看看吧。
支隊長就職演講稿篇一
各位領導、各位評委、各位同亊：
大家好!首先感誰鎮(zhèn)黨委政府給予我這次展示自己癿機會!中局干部實行公平、公正、公開癿競爭上崗，我一是堅決擁護、事是積極參不。
本著鍛煉自己，為大家朋務癿宗旨我站在了這里，希望能得到大家癿支持。;我敘xx，現(xiàn)年x歲，2002年畢業(yè)二xx，同年十月分配到今天，我競爭癿職位是鎮(zhèn)團委乢讓。
理由有三點：
第一點，我訃為這有利二提高自己癿綜吅素質(zhì)，全面収展自己。我覺得越是新癿工作新癿環(huán)境越富有吸引力呾挑戓性，越是能夠學到新知識，開拓新規(guī)野，挖掘新潛力。挑戓不機遇同在，壓力不勱力幵存，這次競爭新癿崗位，目癿在二鍛煉自己，提高自身綜吅素質(zhì)，仍而在今后更好癿為人民朋務。
第事點，我訃為自己具備擔弼該職務所必須癿政治素養(yǎng)呾個人品質(zhì)。首先，我有較強癿敬業(yè)精神，工作訃真負責，勤勤懇懇。尤其是一年多來癿農(nóng)村基局工作縐歷，培養(yǎng)了我嚴明癿組細紈律性，就職演訕稿范文吃苦耐劧癿優(yōu)良品質(zhì)，相俆這是干好一切工作癿基礎。其事，我興趌廣泛，思想活躍，接叐新亊物能力較強，工作中注意収揮主觀能勱性，具備一種勇二接叐挑戓癿俆忛。銳意迚叏精神癿十趍，這將有利二開拓工作新尿面。
第三，我辦亊穩(wěn)妥，處丐嚴謹，俆奉“三個臭皮匠，頂個諸葛亮”工作中遇到難以解決癿問題，懂得及時征求他人意見，相俆集體癿力量，而丌會盲目癿獨斷與行。;第三點，我訃為自己具備擔弼該職所必須癿知識呾能力。首先，我訃為自己具有較好癿癿理解判斷能力。
自參加工作以來，通過丌斷學習政治理讬、業(yè)務知識、文化知識……對上級指示癿理解能力、對偶収因素癿應發(fā)能力丌斷加強。其次，具有較扎實癿語言文字功底。學校里所學癿與業(yè)知識加上參加工作以來，幾次上臺演說癿機會及一年多來聯(lián)村工作癿實踐鍛煉，使我懂得了一些不人交課、演訕演說、主持會訌癿語言藝術。丌斷增強了自己癿語言表達能力。
其三，我俆奉誠實、正派癿做人宗旨，善二將心比心，善二聯(lián)絡感情，能夠不人團結共處，具有良好癿組細協(xié)誹能力。相俆這將有劣二我更好癿深入青年，吩叏青年癿呼聲，表達青年癿愿望，切實為他仧解決實際困難，贏得他仧癿擁護。綜上所述，我自訃為已具備了擔仸鎮(zhèn)團委乢讓癿條件，如有并競職成功，我將迅速找準自己癿位置，在黨委政府呾上級團委癿領導下，堅持一個“原則”，實現(xiàn)“兩個轉發(fā)”，抓好“五項工作”。
具體癿訕：
(一)要堅持“一個原則”就職演訕稿范文那就是堅持“緊密聯(lián)系黨組細、緊密聯(lián)系青年，扎扎實實開展工作“癿辦亊原則。(事)要實現(xiàn)“兩個轉發(fā)”;首先是實現(xiàn)角色癿轉發(fā)，既弼指揮員，又弼戓斗員，呾所有團員青年仧，思想上同心，目標上同吐，行勱上同步，亊業(yè)上同干。収揮整體優(yōu)動，創(chuàng)造一個良好癿工作氛圍。;其次是實現(xiàn)思維斱式癿轉發(fā)，堅持以黨癿十六大呾“三個代表“重要思想為指導，在工作斱式上丌僅要學習前輩癿縐驗，更要結吅實際，丌斷開拓創(chuàng)新，不時俱迚，把工作做紳致，做全面，俅證工作落到實處。
(三)要抓好“六項工作”包括：
2，選準載體，大力營造宣傳氛圍。依托簡報、宣傳窗、互聯(lián)網(wǎng)等載體，結吅重大節(jié)日，聯(lián)吅有關部門，開展形式多樣、生勱活潑癿宣傳活勱，迚一步加強我鎮(zhèn)團工作癿宣傳力度。
3、推迚陣地建訓，創(chuàng)新活勱，切實增強團員青年癿凝聚力。切實做好朋務青少年癿工作。著力推迚愛心劣學行勱，加大對困難學生癿救劣呾朋務力度;維護青少年權益，積極推迚青少年自我俅護教育工作癿開展;劤力朋務農(nóng)村青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)，培養(yǎng)青年興業(yè)領頭人。
4.深入推迚預防青少年違法犯罪工作、加強青少年法制教育;切實幫劣困難青少年群體，開展送錢物、送技能呾送俆息等活勱，劣困難青年群體解決在工作、學習呾生活中遇到癿困難。
5、抓好非公有制企業(yè)團建工作。通過黨建帶團，使各企業(yè)團建工作上水平、上檔次。最后，協(xié)劣、配吅黨委政府做好各項黨政重點工作，切實弼好劣手癿角色。各位領導、評委、同亊仧，叕人說：“丌可以一時乊得意，而自夸其能;亦丌可以一時乊失意，而自墜其志。”就職演訕稿范文競爭上崗，有上有下，無讬上、下，我都將以這取話自勉，一如既往癿勤奮學習、劤力工作。最后我變想說一取話，那就是：給我一次機會，我將還您一個滿意!誰誰大家!
彈琴看吩眾，說話看對象。演訕時心中要有吩眾，意識到自己是訕給他仧吩癿。如果他仧是普通癿工人、農(nóng)民、市民，就必須使用淺顯、平易、樸實癿語言，盡量少用與業(yè)術語，更丌可咬文嚼字，敀作高深，否則別人丌易接叐。如果吩眾是具有較高文化素養(yǎng)癿人，語言就可文雅些，譏自己癿課吏適應他仧癿水平。
叔語癿特點是：多用簡潔明忚癿短取，少用冗繁復雜癿長取呾歟化癿倒裝取;多用通俗易懂癿常用詞，少用某些特殊與業(yè)戒范疇與用癿非常用詞;多用音節(jié)清晰、語誹鏗鏘、易二吩懂癿詞;適弼運用一些社會流行癿富有生氣呾活力癿新詞語。
弼然，演訕運用癿叔語主要是指那些多數(shù)人能吩懂癿叔語，而丌是那些多數(shù)人吩丌懂癿斱言土語。
要用淺顯易懂癿語言表達深刻癿道理，這就幵非“俆叔開河”能辦得到癿，而需要付出心血，縐過訃真學習呾實踐錘煉，斱能“易處見工”。
支隊長就職演講稿篇二
我叫[xxxxx]，畢業(yè)于[xxxxx]x學院，歷任xx，xx，調(diào)入我們單位以來。歷任xx。
從現(xiàn)在開始，我將和同志們一起工作、學習、生活和訓練，我很高興，也很榮幸。我們隊是一個具有優(yōu)良傳統(tǒng)和光榮歷史的隊，是代表學院教育最高水平的隊。在這里我和能夠結交朋友，是一種緣分。說實話，我有點喜憂參半，喜的是這里的同志不僅文憑高，而且水平高、能力強，能結識你們是我的自豪;憂的是如何帶領大家圓滿完成任務，我們?nèi)绾巫龊萌娓愫帽Ｕ?在這方面，我還缺乏一定的經(jīng)驗。
隨著時間的推移，我會更全面地了解大家，熟悉業(yè)務，我會盡職盡責盡心盡力干好工作的。也希望在今后的日子里，大家多給我鼓勵，支持和幫助。我相信，在大共同努力下家的，我們隊的工作會：百尺桿頭，更進一步。謝謝大家。
支隊長就職演講稿篇三
各位員工：
大家好！
我是xx，受到董事會的任命，擔任xx總經(jīng)理，負責領導我們公司今后的發(fā)展，我期望得到在做的各位員工進取配合，讓我們共同在未來做出一番轟轟烈烈的事業(yè)，讓我們公司更上一層樓。
在做的各位，有新加入公司的新人。也有在公司工作多年的老人，公司需要你們的支撐，也需要你們來建設，你們是公司的柱石，公司因為有你們而驕傲，我期望大家能夠努力，讓我們公司成為大家心中的驕傲。我?guī)е銐虻?信心來到崗位上，也帶著自我的野望，想與在座的員工一齊努力。
我在那里保證，只要大家努力，做出成績，公司絕對不會虧待大家，你的本事越強，我們公司就會給你更好的舞臺，本事欠缺，只要對我們公司忠心，同樣我們也不會輕易放棄，會給他們成長的機會，給大家時間學習。我期望大家能夠信任我，愿意與我共同努力。
公司的發(fā)展需要積極進取的人，能夠在崗位上不斷創(chuàng)造，為公司貢獻力量的人才是公司真正需要的人，對于那些在崗位上，只明白浪費糧食，不努力，沒有上進心的人，我要對那些人說不，因為公司不是善堂，不是他們的自留地，想要在公司發(fā)展，就必須要發(fā)揮出你的價值，至少要讓我看到你努力過，奮斗過。
如果有人只想著坐吃山空，只期望依靠著公司這棵大樹蒙混度日，那我也不會手下留情，我不想要這樣不聽話的員工，也不期望這種員工影響到其他優(yōu)秀的人。我只會給愿意努力的人更多的機會，給足夠優(yōu)秀的人更多的發(fā)展空間?；蛟S大家覺得我說的太過嚴苛，有時候先小人后君子，對我們大家都有利，因為這樣不會在問題發(fā)生后出現(xiàn)糾紛。
我真誠的期望所有的員工跟上我的腳步，而不是拖累公司。努力的人才能夠給公司創(chuàng)造價值，我們公司要追趕的對手有很多，如果我們內(nèi)部不能達成一致，工作風氣懶散隨性，這并不利于我們公司今后的發(fā)展。大家都是依附在公司這棵大樹上，榮辱與共，所以公司越加強盛對在座的各位同樣也是一次激勵。
我期望在問題沒有發(fā)生之前，就盡早解決掉所有的問題，期望能夠避免今后矛盾，我是鼓足了力氣，想要做出一番事業(yè)，我也期望大家能夠與我一齊，不離不棄，雖然我才剛剛上任，大家對我有些陌生，可是我能夠拍著胸脯對大家說，我必須不會辜負大家，我也期望大家不要辜負我的期待，讓我們一齊載著公司這條大船披荊斬浪走向成功輝煌。
多謝大家！
支隊長就職演講稿篇四
xx企業(yè)作為國內(nèi)家紡行業(yè)正在燃起的一顆星星，類似國際品牌aa，以“bb”的風格定位深受中產(chǎn)階級白領人士的歡迎。本人鼓舞于中國家紡市場機遇的廣闊前景、和xx蓬勃的發(fā)展生機，對品牌總監(jiān)充滿期待并滿懷信心把它做好。
在做本草案之前，通過以下途徑對xx和行業(yè)做了概略調(diào)研了解，第一是通過企業(yè)網(wǎng)站，以及在淘寶、當當、拍拍等的官方電子商務網(wǎng)站；第二通過傳統(tǒng)網(wǎng)絡和新聞媒介系統(tǒng)進行了解；第三對終端門店進行了實地調(diào)研，主要去了c商場專柜和d專賣店。以此試圖從企業(yè)文化精髓、產(chǎn)品力、傳播推廣力、形象力等多方位進行了解，以期做出的東西不要離題太遠。但由于了解企業(yè)不夠充分，加之時間緊，不免存在虛假認知之處，因此以下方案是基于淺顯探查后作出，難免有不足之處，請指正。
――假如我是xx品牌總監(jiān)，將從基本面和切入面打造xx立體品牌戰(zhàn)略。
基本面即常規(guī)工作面，維護品牌、維持企業(yè)和部門良性運轉；切入面即帶有進攻性和能夠在埃迪.蒙托某個品牌形象方面產(chǎn)生影響之處，切入面具有主動、創(chuàng)新、競爭性等特點。下面從a部分基本面和b部分切入面，對未來工作做個簡單思路：
作為xx品牌總監(jiān)，在基本面，將按以下方面展開實施：
第一、調(diào)研了解市場：
目前在國內(nèi)家紡業(yè)，“強銷售，弱市場；重擴張，輕品牌”的現(xiàn)象比較普遍，而只有品牌是長期拉動和提升銷售的有力武器，這樣的現(xiàn)實導致的結果是市場營銷和品牌建設跟不上企業(yè)發(fā)展的步伐，從而影響了企業(yè)的總體戰(zhàn)略。品牌總監(jiān)的使命即為改變這種狀況，使品牌成為企業(yè)發(fā)展的積極推動力量。包括：
對內(nèi)：實時掌握并使員工把持與xx高度一致的戰(zhàn)略愿景，故進行內(nèi)部調(diào)研，包括員工評價、員工理念、企業(yè)文化等，從而實施有針對性的內(nèi)部品牌建設方案。
第二、制定品牌發(fā)展目標：
調(diào)研的價值除了獲得信息，找出不足，更重要的是指引制定切實可行的品牌發(fā)展目標，從而改進方法，使行動始終圍繞品牌目標之核心運轉。
1、制定2~3年甚至更長時期的xx品牌發(fā)展目標；
2、每年的品牌發(fā)展指數(shù)目標；
3、品牌的社會目標；
4、品牌的客戶目標；
5、客戶關系管理目標（如以前的加盟商（客戶）流失率20%，1年以后將至10%）；
6、xxvi管理改善策略；
7、品牌渠道改善方案等。
8、……
第三、品牌運營團隊的建設與管理：
品牌是一門大學問，特點是無形，謂之無形資產(chǎn)。正因為他的無形，所以品牌建設與管理更需要人的“悟性”去經(jīng)營，這需要打造一支有品牌思維，有品牌細胞，能夠精心捕捉品牌生命的人才團隊。這樣的團隊一方面來自先天的基礎，一方面也來自后天的交流培訓，使大家圍繞整個xx的戰(zhàn)略目標高度統(tǒng)一思想，用共同的價值觀建設xx品牌形象。
品牌的建設不是一個人的工程，所以打造一支目標明確，行動迅速，能征善戰(zhàn)，高度凝聚的品牌團隊顯得必須而且可行。
第四、品牌推進行動計劃的制定：
這部分我將從兩個方面予以實施：對外品牌形象推進和對內(nèi)品牌形象推進，而對內(nèi)品牌形象推進實際上就是良好的xx企業(yè)文化建設。
1、對外品牌建設。通過廣告、公關、媒體新聞、人際推廣等方式從點點滴滴積累品牌資產(chǎn)，把別人覺得不必要的，不起眼的，遺棄的東西需有心積累，不斷匯集，最終變成品牌資本。
關于媒介：經(jīng)營品牌很大程度上是在經(jīng)營媒體。于是，如何管理好媒體，與媒體廣交朋友成為品牌總監(jiān)的重要一環(huán)，我們將以媒體答謝會、茶會、溝通會等形式深入對話媒體，不斷提升和強化xx品牌在媒體中的話語權。
關于公關：常常舉辦一些公關活動對品牌提升是有用的，現(xiàn)實中公關活動比硬性廣告在建立品牌形象方面更具有效性。比如前期xx在cocopak舉行的“低碳環(huán)保.時尚潮!”的推廣會，雖然主題不夠有沖擊力，這也是一些小規(guī)模的公關措施。公關活動需要精心策劃，長短各宜，制定詳細品牌推廣計劃并以品牌思維才會起到作用，否則會被搞成自娛自樂的節(jié)目。我相信，我們xx今后將會做得更好。
2、對內(nèi)品牌建設。主要將在cis系統(tǒng)內(nèi)建設良好的企業(yè)文化。
第五、定期的品牌總結：
每季度至少每半年的品牌推廣總結。一個企業(yè)尤其是即將上市的企業(yè)，經(jīng)常會有廣告、公關、市場銷售推廣等活動，每一項每一次的活動都是品牌資產(chǎn)積累的過程，因此每一次活動后都應進行相應效果評估，提供總結報告。比如xx在cocopak舉行的推廣會效果如何？應該有個說法，便于以后方案參考。
第六、本部門員工的績效考核與評定：
這主要是根據(jù)xx的考核評定辦法，加上部門標準進行。
第七、為企業(yè)高層提供決策方案，傳達高層觀點：
品牌總監(jiān)是思想的提煉者，也是思想的傳播者。既要做好向高層提供決策方案，也要根據(jù)xx總裁布置的任務和價值觀思路，形成價值文化推而廣之，用新穎、靈活、有效地方式與手段，把信息傳播達到顧客、部門和員工。
第八、品牌理念的培訓：
包括：
1、不斷灌輸品牌價值觀和理念，提升xx整體形象；
2、提升員工的品牌文化認識和相關水平；
3、監(jiān)督管理和收集了解信息等。
第九、協(xié)助企業(yè)新產(chǎn)品的開發(fā)：
這里包括渠道，服務，以及實際產(chǎn)品等三個部分。如團購產(chǎn)品、服務模式、招商政策、品牌與品類延伸等等。
以上為常規(guī)層面的工作，相對比較平淡。然而，現(xiàn)實告訴我們，品牌是主動出擊打造所得，而不是守株待兔出來。所以切入層面成為重要的品牌形象提升突破口。
支隊長就職演講稿篇五
在座的各位領導，各位同事代表：
大家好！
今天是我校新任領導班子的就職上任大會，站在這里是一份責任的重托，是對我校教育發(fā)展的殷切的希望，很激動站在這里進行今天的就職上任表態(tài)發(fā)言，因為我知道新的崗位職責的賦予的背后是局黨組的信任、是全體師生的期望、是幾千名學生家長的重托，雖然，對副校長一職的崗位我可以很自信的說我做足了準備，我有信心擔好副校長一職，但是，當今天從校長手中接過這紙任命書的時候我心里還是確實感到了就職副校長一職的責任的重大。
各位領導，各位同事代表，今天我的就職表態(tài)演講主要想講五個點，與大家一起共勉：
1、勤奮敬業(yè)，不辱使命。美國前總統(tǒng)肯尼迪在就職演說中說過一句蕩氣回腸的話：“不要問祖國能為我們做些什么，而要問我們能為祖國做些什么?！笔叭搜阑?，我也對自己說：“不要問白河農(nóng)中和白河學區(qū)能帶給我什么，而要問我能為白河農(nóng)中和白河學區(qū)做些什么。”我在想，老師們也可以對自己發(fā)此一問?！凹で槌删蛪粝?，熱情鑄就事業(yè)，真情造就發(fā)展?！睕]有激情做不成大事；永葆熱情才能真正辦好教育；教師、學生和學校的發(fā)展需要我們付出一腔真誠和一片真情。我想很多時候人是憑著責任心和使命感在做事的，這是我們成就大業(yè)和應對艱難的法寶。
2、制度第一，校長第二。在學校，任何人不能凌駕于制度之上。制度是我們學校文化的根本和前提，孔子說，君子務本，本立而道生。制度的執(zhí)行和堅守也是人治與法制的一道分水嶺。制度關鍵在執(zhí)行，所以，在學校的管理中，我們要特別強調(diào)執(zhí)行力。
3、凝心聚力，同心同德。古語說：“兄弟同心，其利斷金”。1+1是大于2的。所以，任何時候我們都要團結一致，同心同德。在我們這個浩大的團隊里，即使只要是為了發(fā)展有不同的意見，那也是優(yōu)美的和聲，而不應該出現(xiàn)刺耳的雜音。
4、追求細節(jié)，做好小事。細節(jié)決定成敗。細節(jié)就是品味，細節(jié)就是水平，細節(jié)就是管理，細節(jié)就是形象。追求細節(jié)，就是追求一種精致化的管理。我們的學校，規(guī)模大，就越要精致化，越不能粗放型，粗放的管理是害已害人的。至于說到小事，我認為小事就是大事。立大志，做小事。做教育，需要這樣一種大處著眼，小處著手；需要宏闊高遠的視野，更需要精耕細作的勤懇。
5、成就教師，發(fā)展學生，這是我們教育的出發(fā)點和歸宿。對于教師來說，發(fā)展教師是校長的第一要務，但教師的發(fā)展需要內(nèi)因與外因的共同作用，所以，更多的時候，我們將搭建舞臺，提供環(huán)境，創(chuàng)造條件，適時鞭策，重在激勵。對于學生來說，我們要造就適合學生的教育，而非造就適合教育的學生，所以，我們要改造和不斷更新我們的教育觀念和教育行為，我們將不懈學習，建構和豐富我們的知識體系，為培養(yǎng)獨特人格和卓越才能的學生，我們?nèi)沃囟肋h。
展望我們的中國夢，我們意氣風發(fā)，展望我們。學校的教育夢，我們勢在必得，我相信，在我們學校新一屆領導班子的帶領下，我們定能創(chuàng)造屬于我們xxxx學校新的輝煌。
支隊長就職演講稿篇六
尊敬的xxxx領導：
大家好!
首先，我要感激組織對我的關心、培養(yǎng)和信任，把我安排到xxxx這一重要的工作崗位上來，此時此刻，我的心境比較復雜，能夠用三個詞來形容，“高興、激動、擔心”。
高興，是因為我所付出的努力和所做的工作得到了組織及各位領導的肯定和認可，使我從一名普通的xxxx來到xxxx工作，并擔任xxxxxx，今日組織又安排我到xxxx這個重要部門來工作，我為能夠得到組織和各位領導的信任而感到高興。
激動，是因為今日xx單位的xx領導………親自把我送到了xxxx，讓我十分感動、激動，這是對我的最大鼓勵，使我應對全新的工作充滿了信心和勇氣。在此，我要向各位領導和同事們表示感激，正是有各位領導同事們的關心幫忙，才使我不斷的成長、成熟起來，多謝大家。
除了高興、激動，今日我還有些擔心，因為我材疏學淺，對xx工作的經(jīng)驗不是很豐富，我對自我能否勝任好xxxx這一重要職務有些擔心。因為這對我來說意味著更重的職責、更高的要求、更大的挑戰(zhàn)。但我相信，有xxxx單位各位領導、同事們的關心、支持、幫忙，我必須能夠盡快轉換主角、熟悉工作，適應新崗位、新要求的需要，切實履行好崗位職責、做好本職工作。
期望在今后的工作中，各位領導和同事們多多給予幫忙和支持，多提批評意見，我將會虛心聽娶努力改正，共同完成好各項工作任務。
同時，也請組織放心，在今后的工作中我必須會繼續(xù)努力、克服缺點、發(fā)揚優(yōu)點、勤奮學習、努力工作，團結同事、注重溝通，切實履行好工作職責，協(xié)助甄主任完成好各項工作任務。
支隊長就職演講稿篇七
尊敬的各位領導、教師、親愛的同學們：
大家午時好!
我是管理學院市場營銷專業(yè)1424班的xxx，我很榮幸當選2016屆管理學院分團委學生會主席。首先，十分感激各位領導、輔導員教師和同學們對我在學生會這兩年來工作本事和工作成績的肯定。
學生會是分團委領導下的學生組織，是以服務同學、促進全體同學全面發(fā)展為工作宗旨，是學校和學院聯(lián)系學生的橋梁和紐帶。管理學院分團委學生會在全校八個學院來說是一個相對較大的組織。從當選為學生會主席那一刻起，我深知肩膀上的職責。我在繼承和發(fā)揚學生會優(yōu)良傳統(tǒng)的同時，更要在原本的基礎上搭建新的舞臺、開創(chuàng)新的局面。在學院領導、教師的指導下，“提升、引領、創(chuàng)新、發(fā)展”努力提高我院分團委學生會成員的整體素質(zhì)。所以，我作為新一屆學生會主席，我將和全體學生干部一齊做好本職工作，以百分之百的工作熱情去扛起這份重任，去迎接各項挑戰(zhàn)。為此，我在那里向大家作這一屆學生會以下五點工作設想和決心：
(一)加強學生干部思想教育，以飽滿的熱情迎接評估工作
管理學院分團委學生會工作的指導思想是：在院領導及分團委的領導下，緊緊圍繞學校要求，密切配合分團委的工作，切實做好學生服務工作，堅持求實效、求實務，在贏得廣大同學滿意上下功夫，以豐富學院文化，活躍第二課堂，促進廣大同學成長成才為己任，充分發(fā)揮橋梁紐帶作用，到達代表管理學院同學利益與促進學院學生工作的雙重目的。在即將到來了教育部本科教學工作合格評估，作為學校面臨的一次大考，我們學生干部要做好模范帶頭作用。加強學生干部的思想政治教育、愛國愛校教育、行為規(guī)范教育、誠信感恩教育，努力堅持每學期的學生干部培訓，以便更好的提高全體學生干部的整體綜合素質(zhì)，做一名“四我”的長財青年，為評估工作盡一份自我應盡的職責和義務。
(二)弘揚傳統(tǒng)，開拓創(chuàng)新
過去，我們的學長在學習、文藝、體育等方面取得了輝煌的成績，應對前輩們?yōu)槲覀兇蛳碌膱詫嵒A，我們必須要不驕不躁，繼續(xù)堅持。在其他稍微劣勢的方面，我們也要總結經(jīng)驗，及時改善，不氣餒，敢于挑戰(zhàn)，繼續(xù)學習和努力，以自我最大的本事向更好的目標奮進。
(三)加強學生會自身組織作風建設，開創(chuàng)學生會的良好局面
我們要想把我們的學生工作開展好，我們就必須要贏得廣大同學的全力支持!所以在今后的工作中我們學生會全體成員要時刻緊記“全心全意為同學服務”的工作宗旨，在今后的工作中充分發(fā)揮學生干部“自我管理、自我教育、自我服務、自我約束”的作用，時刻維護學生會的優(yōu)良形象，做好模范帶好頭。讓學生干部和其他同學們完成更好的交流。貫徹落實“管理學院學生會量化考核”文件要求，主席團起好帶頭作用，各部門進取響應，做到按章辦事，不徇私舞弊，人人平等，嚴格執(zhí)行。建立完善的獎懲制度，對于不服從管理的學生干部要給予相應的處罰，對于表現(xiàn)好的學生干部給予必須的獎勵。共同努力開創(chuàng)管理學院分團委學生會的新局面。
(四)進取主動開展對內(nèi)、對外交流活動，加強與教師、同學的溝通
對內(nèi)：各部門之間加強交流，密切合作。干事與干事之間相互熟悉，做到管理學院學生會親如一家。主動和普通同學以及班級做好溝通，深入同學當中。了解同學們面臨的各種問題，并對于同學們提出的問題及問題的最終解決和落實工作，我們應當做實做好。
對外：加強與其他七個學院，乃至與社會組織上的交流。聯(lián)合一切能夠聯(lián)合的力量，以便探索社會活動新思想，新理念。進取與其交流工作經(jīng)驗，取長補短，及時改善。
教師：加強與輔導員教師以及各教研室教師的溝通，深刻了解學院建設和教學動態(tài)，從而更好的為同學服務。
(五)豐富第二課堂的活動，展示自我風采
作為引領時代潮流的大學生，陳舊、單一的思維方式應予以拋棄，而換之以不拘一格、追求真知的時代氣息。所以，我們應當在貼合學校要求的前提下，根據(jù)實際情景促使各部門開展積極向上，同學們愿意主動參加的活動。
對于我個人，我也會嚴格要求自我：
1.作為學生會主席，我將以身作則，在各項活動中率先做好，進取為學生會工作奉獻自我一份微薄但很堅實的力量。我會要求自我有高度的職責感和吃苦耐勞的精神，不斷開拓創(chuàng)新，以便進一步地建設好學生會，從而更好地服務于同學們。
2.在學生會中對學生會成員多鼓勵少批評，多幫忙少命令。在工作中強調(diào)所犯錯誤的嚴重性，但也會適當包容，并協(xié)助其改正。
3.作為學生會主席，首先是一名學生，學習永遠排在第一位。在學習上，我會嚴格要求自我，合理安排學習時間。在自我學習的同時，要讓學生會成員深刻認識到工作是為了學習，學習是為了更好的工作。盡力引領大家做到德才兼?zhèn)洹?BR> 4.一名好的學生干部最首要的就是要有工作熱情，因為熱情是工作的原動力。我將以飽滿的熱情和進取的心態(tài)去對待每一件學生會的工作，起好帶頭作用。
最終，我想引用一句話來結束我今日的就職發(fā)言：“擰在一齊，我們就是一道閃電;聚在一塊，我們就是整個太陽;站在一處，我們就是用心靈結成的信念，就像打不垮、推不倒的銅墻鐵壁?！蔽蚁嘈胖灰覀償y手同行，奮力拼搏，必將會創(chuàng)造管理學院分團委學生會的新輝煌。多謝大家!
支隊長就職演講稿篇八
尊敬的xxx、各位領導：
大家上午好。我叫xxx，是一名轉業(yè)干部。能夠有機會到xxx工作，我感到非常榮幸，非常激動。首先要表達的就是感謝：感謝xxx及各位領導，對我這名軍轉干部的高度重視和特殊關愛，是你們以海納百川的胸懷接納、歡迎我這個“新同志”，讓我一跨入鹽務局這個大門，立即感受到家一般的溫暖。這些關懷、厚愛，我將永遠銘記在心，深懷感激。我出生于xxxx年，籍貫xx，xxxx年高考進入軍校，xx年畢業(yè)后分配到xxxxxxxxxxx，先在基層連隊歷任排長、指導員、連長，主要從事帶兵管理工作，參加了3.14藏區(qū)和5.12抗震救災，后又調(diào)到團級和師級機關，歷任干事、助理員、參謀，從事過組織、干部、戰(zhàn)勤、訓練和軍務工作，工作期間代表xx和xx參加過各種演講、授課、辯論、比武和足球等比賽，取得過一點點小成績。今年是我軍齡的第xx年，出于個人意愿，我脫下了軍裝，又恢復了老百姓的身份，對我來講是人生的又一次新的開始，新的起點。
從x月xx日到咱們xx工作以來，我感覺到了三個差距，一是業(yè)務知識缺乏與崗位職責要求有差距，二是思考問題較單一與復雜的市場經(jīng)濟環(huán)境要求有差距，三是工作經(jīng)驗與老同志比有差距。
面對困難，客觀地分析自己，認為也有三個有利條件：一是保持了軍人的基本素質(zhì)，政治堅定、雷厲風行、令行禁止、為人坦誠;二是經(jīng)過xx年軍旅生涯的洗禮，積累了基層和機關工作的經(jīng)驗，讓我更加成熟、穩(wěn)重而自信;三是一直沒有間斷過對現(xiàn)代化科學知識的學習和深造。
在xxx這個新的崗位上，為了更好地給領導和各處室服好務，為公司做更多的貢獻，我將努力做到三點：一是正視環(huán)境，學會適應，盡快完成軍人到普通老百姓的角色轉變;二是正視自我，安心崗位，始終保持忘記成績從頭開始的歸零意識。三是正視差距，克服困難，努力鉆研業(yè)務知識不斷提高工作技能。
最后表個態(tài)，堅決完成xxx、各位領導和組織交代的一切任務。
支隊長就職演講稿篇九
尊敬的領導，親愛各位來賓：
大家好！
我是人事部新來的xxx，很榮幸來到貴公司，成為行政人事部的一員，在這里，我首先向大家做一個簡短的自我介紹。我來自長沙大學中文與新聞系，是05屆的畢業(yè)生。從學校，走向社會，對于我來說是一個全新的挑戰(zhàn)，尤其是貴公司接納了我，讓我更加樹立要為公司做出自己的貢獻的決心，只有這樣我才能不辜負公司領導度我的信任。
人事部的工作繁瑣但是很重要，它是公司正常運轉的關鍵的紐帶。在公司會議召開、活動組織、人員管理、工資定級、績效考核、日常監(jiān)督等許多看似簡單實際關系公司發(fā)展的事情上，我的經(jīng)驗還不是那么豐富。但是，我相信，行政人事部領導的幫助和同事的關心是我不斷前行的動力，同時，在貴公司，我會積極進取，不斷學習，向周圍優(yōu)秀的領導和同事請教，不斷提升自己的業(yè)務水平。
步入社會，我會順利完成從學生向社會角色的轉變，在這一個月的實習期間，我相信我一定能適應公司的發(fā)展，跟上公司的步伐，把自己打造成為人事部合格的一員。計劃變成行動，是個不斷努力的過程，但是，我會讓這個過程變得更短。在今后的工作當中，我會具體從以下幾個方面做起：
現(xiàn)在學習是終身學習的過程，在理論學習上應該常學常思，不斷加強自身理論修養(yǎng)。在理論的學習中，不僅僅要掌握政治理論，更要在酒店的人力資源管理方面下功夫。熟悉人力資源管理的方法，加強對人力資源管理的理解。活學活用，把理論貫徹到實際的工作當中去。不斷的提高自己的理論修養(yǎng)，提升良好的形象。
一個人的專業(yè)素質(zhì)，是他在這個崗位上能否真正立足的先決條件。我深知，專業(yè)素質(zhì)對我來說意味著不斷的學習，不斷的進步，不斷的求索。我會利用自己在學校學習的知識和現(xiàn)實中工作結合起來，不斷地鉆研自己在人事方面的業(yè)務。尤其是在公文寫作這些方面，更加要加強之間的積累，不斷地學習，深入的思考。每次通知、通告等應用文的寫作，我都會認真的對待。
工作中的執(zhí)行力如何，跟一個人的專業(yè)水平有很大關系，只有提高自身的專業(yè)水平，才能更好的完成領導交代下來的任務，把工作做好。對于酒店，我需要了解，了解酒店的經(jīng)營，了解酒店的管理和制度，深入到酒店前臺員工中，學習，同事因地制宜因時制宜的提出相關意見和建議。
作為行政人事部門的一名工作者要認識每一位員工，與員工之間形成良好的交流和溝通氛圍，這樣才有利于工作的展開，反之則會在工作中造成被動。當然，這并不等于要我們故意跟員工區(qū)攀交情，而是說在平常的生活工作中要發(fā)揚樂于助人的精神，提供同事一些方便，幫助同事一些解決一些力所能及的事情。
良好的工作環(huán)境和工作氛圍，需要我們共同來創(chuàng)造，只有懷著一顆感恩的心，注重細節(jié)，注重生活中的禮節(jié)禮貌，才能贏得你的同事的信任。如何在交流中，理順思路，就需要在日常的工作中不斷地思考和實踐。
部門的領導始終是我們工作中的重心，積極的完成上級交代下來的任務，把工作做好，做到精益求精，這樣的員工才是領導的得力助手。這也并非就是要在領導面前惟命是從。員工有自己的想法和意見當然也可以向領導反映，提供領導解決問題可提供參考的方法。當你把工作完成好了，也就為領導減輕了一定負擔，這樣領導自然而然會對你工作表示肯定。跟領導相處，應該尊重領導的同時，保持自己的話語的平等權。
支隊長就職演講稿篇十
尊敬的老師們，親愛的少先隊員們：
大家好!
在這個光榮的節(jié)日里，我當選為學校少先隊大隊長。我懷著喜悅而激動的心情，站在這里，向大家表表我和我們大隊委的決心。大隊長是大隊委一個職務的名稱，但不是驕傲的資本。今后我們要好好學習，以身作則;遵紀守法，爭當?shù)浞?團結同學，共創(chuàng)輝煌;當好助手，努力進取。讓我們學校的少先隊活動不斷拓寬，不斷延伸。
隊員們，我們會當好學習的領頭雁，和大家一道，認真學習，以更優(yōu)異的成績向老師、向同學們匯報。我們還要做好少先隊的服務工作，以強烈的進取心和高度的責任感服務好少先隊的各項工作，共同商議，開展豐富多彩的活動，讓隊員在活動中取樂，在活動中受益，在活動中成長。作為大隊委的一員，我們更應該是隊員們的知心者和關心者。不管隊員有什么委屈，有什么心事和困難，都可以來找我們。
隊員們，我們這一屆大隊委，會團結好全校所有少先隊員，形成一個積極向上、團結有力的大集體，在輕松活潑的環(huán)境中積極向上，讓大家快快樂樂地成長，請相信我們吧!謝謝大家!
大隊干部宣誓詞：
我們是光榮的少先隊大隊委員，接受伙伴們的委托，擔負隊組織的重任。我們莊嚴宣誓：
一當火車頭，樣樣事情能帶頭;二當孺子牛，熱心辦事勤奔走;三當水中魚，團結隊員做朋友;四當智多星，多出點子會創(chuàng)新;五當小火箭，自動向上齊奮進。
一條杠杠一份責任，我們將盡心盡力，做一名副其實的大隊委員。
宣誓人：xxx
支隊長就職演講稿篇十一
各位代表、同志們：
今年的黨會是我們繼年以來開的第一次換屆會，因此來說，這次大會致關重要。這天，在各位代表和委員的共同努力下，會議開得十分成功，能夠說是一次團結、民主、鼓勁的大會！感謝各位代表和委員投出的神圣一票，推選我們幾位成為新一屆的黨委班子，我本人當選為鎮(zhèn)黨委書記，在此，請充許我代表新一屆的黨委班子向各位代表和委員表示衷心的感謝和崇高的敬意！
作為新一屆的鎮(zhèn)黨委書記，我對此感到即熟悉又陌生。熟悉的是我很榮幸又帶領原班人馬繼續(xù)在工作，為人民服務；讓我陌生的.是已經(jīng)不是以前的了，去年我們接回了分開三十多年的父老鄉(xiāng)親，目前方方面面的工作也不再只是應對五萬四千口人的過去了，而是將近八萬口人的大鄉(xiāng)鎮(zhèn)了，工作難度也會比以前增加了，但我相信，這對于我們新一屆的黨委班子來說，既是困難也是挑戰(zhàn)。我們會盡快適應新的環(huán)境，克服新的煙猓刮藝虻社會各項事業(yè)再向前邁上更大一步！
對于今后的工作，我談四點看法：
做大，就是要實施項目帶動戰(zhàn)備，做好服務對接工作，促使已有的企業(yè)繼續(xù)增加投入，擴大生產(chǎn)規(guī)模。當然，我們在這方面還有很大的潛力，比如服裝企業(yè)，要創(chuàng)出自我的品牌，要叫得響，響得讓別人來仿我們的牌，不能再處于只靠仿制來經(jīng)營了。機制瓦行業(yè)就做得不錯，我們有幾個品牌瓦已經(jīng)響譽了全國，不出門就有客戶來，不出門就有訂單，這是做精。做久，就是我們要為企業(yè)帶給最好的服務，創(chuàng)造最好的環(huán)境，幫忙我們企業(yè)長久地生存下去。
實踐證明，坐家守株待兔是不行了，個性是此刻的企業(yè)家投資都是往市里跑，鎮(zhèn)這一級就跑的少，跟村里聯(lián)系的幾乎都沒有，這就要求我們主動走出去，與在外企業(yè)家聯(lián)系，送親情上門，送鄉(xiāng)情上門，送項目上門，將招商引資的觸角伸到外面去，要結合我們的煤化工園區(qū)好的資源環(huán)境，要招大商，大招商。對于新招來的企業(yè)，個性是村級干部必須要多為企業(yè)服務，協(xié)調(diào)群眾與企業(yè)的關系，耐心細致做群眾工作，絕不容許出現(xiàn)讓招來的企業(yè)因為周邊環(huán)境問題而把資金項目撤回。
做活，就是要因地制宜，只要適應市場需求的，適應我鎮(zhèn)實際狀況的就用心扶持培植，不斷擴大規(guī)模，促進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營。要跟上社會主新農(nóng)村建設的步伐，把農(nóng)業(yè)搞活。要發(fā)揮我們的地理優(yōu)勢、資源優(yōu)勢，對農(nóng)業(yè)品種要適時組織調(diào)整，組織更新。要向種養(yǎng)殖業(yè)的深度和廣度進軍，充分挖掘農(nóng)業(yè)內(nèi)部增收潛力，做好農(nóng)產(chǎn)品深加工以及銷售中介等工作，構成立體化、專業(yè)化、一體化的格局，延長農(nóng)業(yè)的產(chǎn)業(yè)鏈。
村村通公路，優(yōu)惠政策等等。
支隊長就職演講稿篇十二
各位老師,老干部,老頭,老奶奶:
大家好!今天是我就職地第一天,在這里我要感謝大家對我得支持.我一定會帶領15中走向一個別人想不到的低谷!!!(鼓掌)
正所謂新官上任3把火,第一把火我就是要燒掉食堂,媽的,那地方可真不是人去的地方,今天早上剛準備體驗一下15中的生活,于是便準備叫一碗面.可是,可是,可是還沒叫出來我就淅瀝嘩啦,波濤洶涌的吐了起來看著地上那熟悉的東西才想起來那是我前天吃的夜宵,靠!那食堂的員工長的沒一個像個人,服務態(tài)度還那么差,當時我對這些15中的學生產(chǎn)生了強烈的敬意,竟然能在能在那中環(huán)境下生活那么久.我隨便問了一些學生對食堂的態(tài)度,其中一名學生說;沒辦法吐死總比餓死好,習慣就好了,這就叫"抵抗力,好身體!餓不死,就可以!'看著這些祖國的花朵被摧殘,真令人心酸啊,所以為了祖國的位來,為了社會的和諧,為了經(jīng)濟的發(fā)展,更為了祖國的偉大復興,當然也為了我自己我決心用我第一把火燒掉食堂..(鼓掌)
第二把火我要燒掉微機室，這里的電腦太好了，真是“百看不厭”啊。還記得我曾經(jīng)給我嗲嗲發(fā)了封e-mail，硬是等了1年還毛收到，你說網(wǎng)絡幾差啊。所以我要改革，徹底的改革。燒了它，徹底的燒了。（再次鼓掌）
...........
支隊長就職演講稿篇十三
大家好！
第一次和大家交流、交心，我想說四個詞——四個意思：有幸、有緣、有感、有言。第一個詞，“有幸”。榮幸、幸運的意思。為什么說有幸呢，我想是出于以下三個方面的原因。
第一，xxx是有著悠久歷史、深厚積淀、獨到文化和卓著聲譽的百年名校。說她歷史悠久，是因為這所學校櫛風沐雨、薪火相傳，至今已走過近80年的歷程；說她積淀深厚，是因為xxx的品牌是幾代人，包括在座的各位嘔心瀝血、承前啟后，用智慧和汗水、激情與奉獻鑄就的；說她有獨到文化，是因為xxx有著令人肅然起敬的學校精神，有著積極向上的價值取向和約定俗成的行為規(guī)范。“蓬生麻中，不扶自直”，“橘生淮南為橘，生淮北為枳”，這就是學校文化的作用。
第二，在我們xxx，有著非常可敬、可愛的一批老教師，他們對待工作兢兢業(yè)業(yè)，只談奉獻，不談索取。有幾位明年即將退休的老教師，有的今年仍然帶畢業(yè)班，有的還任教語文兼班主任，分工時我們提出適當給予照顧，都被婉言謝絕了。和諧互補的局面是學校之幸、學生之幸，也是校長之幸！
第二個詞，“有緣”。11年前，我是有機會來xxx工作的，但因為某種原因，我與xxx失之交臂?，F(xiàn)在，我又能成為xxx的一員，與大家成為同事，今后，我們將朝夕相伴、榮辱與共、休戚相關。大千世界，茫茫人海，能和大家有這樣的相遇和相處，不能不說是一種緣份。
第三個詞，“有感”。來xxx一個月，有些感想、感受。我在想，進一步辦好xxx，固然要有許多宏觀的系統(tǒng)的決策與思考，也需要許多微觀上的艱辛而細致的努力，固然要調(diào)動多方面的積極因素，但我個人看法，首先要進一步明確xxx的定位，發(fā)展定位、目標定位；其次要有一些長期堅守和秉持的原則和理念?！岸ㄎ弧笔欠较蚝湍康?，“原則”是確保航向不出現(xiàn)偏差并順利達成目標。
細節(jié)決定成敗。細節(jié)就是品味，細節(jié)就是水平，細節(jié)就是管理，細節(jié)就是形象。追求細節(jié)，就是追求一種精致化的管理。我們的學校，越是龐大，就越要精致化，越不能粗放型，粗放的管理在這樣的學校是遲早要出亂子的。至于說到小事，我認為小事就是大事。我特別欣賞楊瑞清的一句話：立大志，做小事。做教育，需要這樣一種大處著眼，小處著手；需要宏闊高遠的視界，更需要精耕細作的勤懇。
最后一句話，成就教師，發(fā)展學生。這是我們教育的出發(fā)點和歸宿。對于教師來說，發(fā)展教師是校長的第一要務，但教師的發(fā)展需要內(nèi)因與外因的共同作用，所以，更多的時候，我們將搭建舞臺，提供環(huán)境，創(chuàng)造條件，適時鞭策，重在激勵。對于學生來說，我們要造就適合學生的教育，而非造就適合教育的學生，所以，我們要改造和不斷更新我們的教育觀念和教育行為，要建構和豐富我們的課程體系，要千方百計為學生的多元發(fā)展和和諧成長搭橋鋪路……在為培養(yǎng)獨特人格和卓越才能的學生方面，我們?nèi)沃囟肋h。
我的演講到此結束，謝謝大家！
支隊長就職演講稿篇十四
借此機會，首先向大家致以新春的祝福，并對大家長期以來給我的關心、支持和幫助表示衷心的感謝！
海洋綜合開發(fā)協(xié)調(diào)處是適應海洋事業(yè)大發(fā)展需要，在新一輪機構改革中成立的一個新處（室），承擔著協(xié)調(diào)海洋事務、指導海洋開發(fā)、擬訂實施規(guī)劃、服務重大項目、監(jiān)測經(jīng)濟運行等重要職能，同時承擔省海洋工作領導小組的日常工作。局黨組決定由我牽頭負責這個處，我深感任務艱巨，責任重大，使命光榮。
按照容根副省長在我局調(diào)研指導工作時提出的，以全球視野、戰(zhàn)略思維和大局意識謀劃廣東海洋事業(yè)的新要求，結合當前我省海洋開發(fā)和海洋管理面臨的新形勢和新任務，做好海洋綜合開發(fā)協(xié)調(diào)處工作的初步設想是：堅持以全省第六次海洋工作會議精神為指導，緊緊圍繞海洋工作的中心任務謀篇布局，努力營造推動海洋事業(yè)大發(fā)展的良好環(huán)境；著力提高認真貫徹落實局黨組海洋工作決策的執(zhí)行能力，著力提高協(xié)同支持相關處室、機構有效履行海洋管理職能的服務能力；依托并充分發(fā)揮海洋工作高層行政協(xié)調(diào)機制、綜合管理機制和部門協(xié)同機制的作用；統(tǒng)籌把握當前與長遠、局部與全局、深度與廣度、開發(fā)與保護等四個關系；精心協(xié)調(diào)職能交叉、邊界爭端、管理重疊、目標差異、用海沖突等五大矛盾，促進海洋綜合開發(fā)水平和海洋綜合管理能力實現(xiàn)大幅提升，為海洋事業(yè)添虎氣、為海洋隊伍壯虎膽、為海洋部門增虎威。概括起來就是：堅持一個圍繞，提高兩個能力，依托三個機制，統(tǒng)籌四個關系，協(xié)調(diào)五大矛盾，促進兩大提升。
謝謝大家！
支隊長就職演講稿篇十五
各位老師、同學們：
大家好！
很高興我能當選學習委員，能為同學們服務，是我無上的光榮。在這里，我要感謝老師和同學們對我的信任。請大家相信我，我一定會好好努力，搞好本班的學習。
首先，我會嚴格要求自己，先抓好自己的學習。作為學習委員，如果自己學習成績不理想，又怎么能幫助其他的同學共同進步呢？其次，我會積極配合好老師的工作，認真做事，把學習委員該負的責任承擔起來，如果同學們在學習上有什么困難，可以來問我，我一定會盡自己最大的努力幫助大家解決問題。第三，如果我做錯了什么或者有什么地方做的不足，請同學們一定要提出來，我一定會改正，讓我們一起努力，把本班的學習做到最好。
我相信，只要我們班級團結互助，各位同學共同努力，我們的四年級四班一定是全年級最棒的！
支隊長就職演講稿篇十六
各位老師學姐、學長，學弟學妹大家晚上好，在這里首先要把掌聲送給為我們學生會做出過突出貢獻的，上屆學生會的部長及主席團，(掌聲……)再次把掌聲送給已加入xx系學生會的新成員(掌聲……)！對上一屆的學姐學長除了表示謝意和懷念，我還想表達一下對你們的祝福，祝福你們畢業(yè)以后能夠得到更好的發(fā)展，得到你們想要的幸福和快樂!
今天在這里我能夠代表新一屆主席團發(fā)言非常榮幸，能夠擔當xx系第一屆學生會主席，是老師、學姐、學長對我工作的肯定，對我的信任!我的成長離不開老師的指導，離不開學姐學長的幫助，離不開同事的配合!
還記得部長第一次帶我去查課，還記得第一次做錯事，還記得第一次聯(lián)誼活動，在學生會工作的一幕幕浮現(xiàn)在我的眼前，有過辛酸，有過苦痛，當然有過快樂。在學生會的每一步成長都需要我們付出和犧牲，當初和我一起進來的同學有的選擇了堅持，有的選擇了退出，當然那些退出的并不代表他們的能力不行，也不代表他們對學生會的工作不努力，只能說明每個人自己選擇的發(fā)展方式不一樣而已！那些留下來的是勇者，是值得每個人都稱贊的，是有心把學生會做大做強的有志之士!希望我們能夠把掌聲也送給他們(掌聲……)！
對本屆學生會我的主張用共同的目標來凝聚大家，以有效的管理來激勵大家，以自身的行動來帶動大家。用真誠、理解和信任來團結和領導學生會成員，讓每個人都能找到真正的自我，讓每個人都有展示自我的`空間。我想對本屆學生會提出一點自己的看法：
第五是堅持，在這一年里的工作時間里我們可能會遇到種種困難，可是只要我們堅定信念，堅持到底，我相信大家都會青春無悔！
謝謝！
支隊長就職演講稿篇十七
尊敬的**董事長、全體股東、各位董事和各位公司同仁：
非常感謝董事會對我的信任，聘用我任公司總經(jīng)理一職。我深知這個崗位的份量，因為在你們的身后代表的是多名股東大半輩子的積蓄和回報家鄉(xiāng)支持家鄉(xiāng)經(jīng)濟建設的熱血心愿，是**紙業(yè)300余名員工的信任和重托。任總經(jīng)理，對我來說，這是一個新的起點。我覺得自己就像一個考生，面臨的考題就是公司經(jīng)濟發(fā)展這篇大文章，或者說更像一個參加接力賽的運動員，前任領導已把他們創(chuàng)造的輝煌交到了我的手中。如何把這篇文章做得更好?如何把這一棒跑得更快?這是對我的一種檢閱、一種審視、一種挑戰(zhàn)!這，就促使我必須努力改變以前工作中和作風上的不足，在此，敬請全體員工對我加強監(jiān)督!在這里我向全體股東，向董事長、副董事長、公司中高層管理人員表態(tài)：
1、擔任總經(jīng)理期間，我本人首先要做到“本本分分做人、扎扎實實做事”。在工作中我將發(fā)揮班子的核心領導團隊作用，做到分工明確，各盡其責，帶領全體員工把各項工作做好。
2、隨時隨刻接受股東對我工作的監(jiān)督;
4、忠實履行股東賦予我的權力，認真完成股東和公司交給我的各項任務。
在前任總經(jīng)理的正確領導和全體**人的共同努力下，**紙業(yè)已經(jīng)取得了可喜的階段性成績，也為我的接任打下了厚實的基礎，在此我要感謝**董事長，感謝**副董事長及各位董事會成員，感謝全體努力工作的所有**人。但是目前仍然存在許多不可預知的困難和挑戰(zhàn)，在此我要懇請公司各位員工對我的工作給予配合和支持，確實按照公司董事會的要求，制定各階段的目標，然后按照目標逐步實施。力爭在預定的時間內(nèi)，給全體股東和全體**人以及關注著**事業(yè)發(fā)展的社會各界交上一份滿意的答卷。
同時我要求股東在精神上對我予以支持和鼓勵。也希望各位股東能夠遵守董事會和股東會的集體決議，為我營造一個寬松、良好的工作環(huán)境，兌現(xiàn)股東向我賦予的權力和職責，我也會切實履行自己的義務，隨時接受股東對我工作進行階段性的驗收。
對**我是有一種由衷的親切感，**的產(chǎn)能達到預的目標后，不僅僅是對衡山工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展將起到推動性的作用，在整個湖南經(jīng)濟發(fā)展中都將起到舉足輕重的作用。我從內(nèi)心深處將不計任何個人名利，推進**工作的開展。在我的任期內(nèi)：
2、加強班子建設，優(yōu)化現(xiàn)有干部和員工，建立一支優(yōu)良過硬的作戰(zhàn)隊伍，堅決做到因需設崗，因崗定人。**紙業(yè)決不養(yǎng)閑人，不養(yǎng)庸人，更不養(yǎng)懶人。任人唯賢，要及時發(fā)現(xiàn)提拔各類優(yōu)秀人才，把最優(yōu)秀的人才安排在**最重要的崗位上，讓他們挑起**的重梁。
3、確實按照近期董事會所制定的各項工作目標，真抓實干，扎實工作，確保**紙業(yè)達標達產(chǎn)。
4、努力提高**紙業(yè)每位干部員工的工作待遇，改善每位干部員工的工作和生活環(huán)境，讓每個**人放心、安心地在**工作，讓每一位員工自發(fā)自動地為**奉獻出他們的智慧，貢獻他們的力量。調(diào)動一切積極因素，統(tǒng)一思想，讓每個干部員工心往一處想，勁往一處使。
各位股東、各位公司同仁，我深知一個人的能力有限，但我愿意盡我所能，為公司的發(fā)展和進步貢獻自己的全部力量。我相信，天道酬勤，勤能補拙，付出總會有回報;我更堅信，有董事會的正確領導，有各位高管的大力支持，有各級組織的密切配合，在全體**人敬業(yè)精神的鼓舞下，我有決心、有信心帶領經(jīng)營班子全體成員以及全體**人，實現(xiàn)預期經(jīng)營目標，早日達產(chǎn)增效，早日實現(xiàn)第一次利潤分配，做大做強。也讓我們攜起手來，集思廣益，頑強拼搏，努力讓**早日邁上一個新臺階!
謝謝大家!
支隊長就職演講稿篇十八
尊敬的老師，親愛的同學們：
大家好！
我是xxxx。
我很榮幸能夠當選信息管理系學生會主席，非常感謝系領導、老師以及在座各位同學對我工作能力和工作成績的肯定！我經(jīng)常用這樣一句話來自勉：“既然是花，我就要開放；既然是樹，我就要成為棟梁；既然是石頭，我就要鋪成大路?！蹦敲船F(xiàn)在，既然我作為一名學生會主席，我就要成為一名出色的領航員！
我們信息管理系學生會是在系團總支漆里根老師的指導下獨立開展工作的學生組織，是為全系同學服務的組織。我競選的時候就說過加入主席團是一種榮譽，更是種責任。如今我已經(jīng)當選學生會主席，我將做好本職工作，在系領導，老師的指導下，“求真、務實、開拓、創(chuàng)優(yōu)”努力提高本系學生會成員的整體素質(zhì)，將學生會工作做“小”、做“細”。作為新上任的學生會主席，我深知肩膀上的責任比我以前想的要大，但我將會以百分百的工作熱情去扛起這份重任，去克服各項挑戰(zhàn)。在此我也希望我們學生會的每一個成員均以開荒牛的精神自勉，努力做好各項工作。
下面，請允許我代表學生會全體成員向大家作一下工作設想：
首先：我們將做好學生會自身的建設，以內(nèi)塑團隊，外樹形象來要求自己。提高學生會成員的整體素質(zhì)。一個學生團隊，看是否有執(zhí)行力，是否有能力提升的空間，素質(zhì)是個很關鍵的地方。對于如何提高學生會成員的整體素質(zhì)，我們計劃在20xxxx年2月中旬給學生會成員做學干培訓以及做一些素質(zhì)拓展活動。在培訓和活動中提高學生會成員在各個方面的能力，注重培養(yǎng)學習與工作方面的協(xié)調(diào)能力。在系部設立學生會意見箱每月進行意見總結，積極采納各項有益于學生工作的意見。改正工作欠缺的地方，發(fā)揚優(yōu)秀方面。在學生會發(fā)起一場爭做優(yōu)秀秀學生干部，學習優(yōu)秀學生干部的熱潮。由系部各班級每學年評選學生會文明之星。
其次：我們將做好內(nèi)部協(xié)調(diào)工作，內(nèi)部協(xié)調(diào)是各項工作順利開展的先決條件，我們將著重做好學生會成員內(nèi)部交流，開展活動時人員適當交叉安排，積極鼓勵各部門進行聯(lián)誼活動。以后每月初均舉行部長aa制聚餐，在聚餐過程中交談工作計劃及工作方案，地點可根據(jù)情況而定（當然作為一個學生，節(jié)儉是必須的，我們可能選擇的是一起在食堂吃飯）。
第三：做好聯(lián)系工作：20xxxx年十二月主要加強與各班級及院部各組織的聯(lián)系。如在系部舉行一次班長座談會，向各班班長了解系部學生學習、生活、思想情況。組織與各系的聯(lián)誼交流會議，共同探討學生工作。
20xxxx年主要做與外部聯(lián)系工作，如積極開展一些社會實踐活動如社會調(diào)查、志愿服務、外校系部學生會聯(lián)誼等等。
第四：活動開展方面
學生會每一位成員都要做好充分的心理和行動的準備，迎接下學期的繁重的工作任務。本學期由于換屆較晚且十一月底舉辦20xxxx屆畢業(yè)生歡送晚會的緣故，將大部分活動推至到了下個學期，這就意味著下個學期學生會的活動量會大大增加，每個人學生會成員的責任也就更重，尤其我作為新任主席，更要提前做好各項活動的準備籌劃工作，做到心中有數(shù)，未雨綢繆。
我將盡自己最大的努力攜手各位副主席，帶領所有學生會的部長、副部長、干事把學生會的各項活動都安排好，組織好，爭取在各項活動中都能取更得好的成績。每項活動結束后進行總結，在總結中進行提高。在每學年結束做學生會總結報告，整理各項已完未完工作。
對于我個人，我也將堅持我當初的承諾：
1、作為學生會主席，我將以身作則，在各項活動中率先做好。積極為學生會工作奉獻自己的一份微薄但很堅實的力量。做個合格的學生干部，就應當以大局為重。這就要求我有高度的責任感和吃苦耐勞的精神！同時，我會不斷地武裝自己，努力在各方面充實自己，開拓創(chuàng)新，以便進一步地建設好學生會，從而更好地服務于同學們！
2、在學生會中對學生會成員多鼓勵少批評；多幫助少命令。在工作中強調(diào)所犯錯誤的嚴重性，但也要適當包容，并協(xié)助其改正。要進一步提高自己的責任心，在工作中大膽創(chuàng)新，銳意進取，虛心地向別人學習；要進一步的廣納賢言，做到有錯就改，有好的意見就接受，同時堅持自己的原則。不斷進行創(chuàng)新，使工作方法盡量科學化，活學活用。安排工作因人而異，對工作必須嚴格要求按時、按質(zhì)、按量完成。
3、做為學生會主席，無論何時都是名學生，學習永遠是第一要義。在學習上，嚴格要求自己，合理安排學習時間。在自己學習的同時，要讓學生會成員深刻認識到工作是為了學習，學習是為了更好的工作。加強“學習型”團隊的建設。
4、我知道一名好的學生干部最首要的就是要有工作熱情。因為熱情是工作的原動力，擁有了熱情才能主動服務于同學，擁有了熱情才能成為同學的朋友，進而成為老師的助手！而我就會帶好這個頭，樹立這個榜樣。我將以飽滿的熱情和積極的心態(tài)去對待每一件學生會的工作。
對于那次已經(jīng)結束的競選，我至今記憶尤深。在競選時，那么多的同學在為我加油，在支持我。還記得在競選后，我經(jīng)過我們系洗手間旁的時候，我聽到一個同學在那里說，我就選了樊斌一個人，我真的好感動。當我們競選結束后，我們上任主席對我說：“樊斌，你的票數(shù)是最高的。”我再一次感動，真的很感動。因為每一張票就是代表著各位對我的一份支持、一份信任與一份期望?，F(xiàn)在我當選了，我想我還有什么理由不努力做好呢！
俗話說：“沒有最好，只有更好。我相信在老師的指導，現(xiàn)任主席團、各部部長、干事的輔助，以及同學們的大力支持和自我努力下會使信息管理系學生會的工作將更上一層樓！
支隊長就職演講稿篇十九
各位代表、同志們：
今天，市十一屆人大一次會議選舉我為長春市市長。我的心情很激動，這是各位代表和全市人民對我的高度信任。對此，我表示衷心的感謝。
此時此刻，在莊嚴的國徽下，面對全市６７０萬人民的代表，我既感到使命光榮，更感到責任重大。我將在很高的基礎上開展工作，繼承的是上屆政府開創(chuàng)的大好局面，肩負的是世紀之交加快長春發(fā)展的重任。我一定撲下身子，竭盡全力地干工作，在全市人民的支持幫助和共同奮斗下，努力把長春建設得更加繁榮、發(fā)達和富強。
在今后的工作中，我一定要加強學習，高舉xxx理論偉大旗幟，用黨的十五大精神指導工作，不斷提高決策能力和工作水平。要講政治、顧大局、守紀律，在思想、行動上和以xxx為核心的黨中央保持高度一致，認真貫徹執(zhí)行省委、省政府和市委的各項決定，自覺接受人大及其常委會的法律監(jiān)督和工作監(jiān)督，團結好政府一班人，帶好機關干部隊伍，齊心協(xié)力做好政府工作。要廉潔從政，嚴格要求自己，不貪不占，不謀私利，不搞特權，并管住管好自己身邊的人，這一點請各位代表和同志們嚴格地監(jiān)督我。
全心全意為人民服務是本屆政府的唯一宗旨。在市長的任期內(nèi)，我要把為群眾謀利益作為自己全部工作的出發(fā)點和落腳點，不說空話、埋頭苦干，老老實實為人民群眾多辦一些實事，盡自己最大的努力去解除群眾的疾苦。面對困難和問題，絕不繞著走，不推卸責任，要敢于負責，堅持原則，以百折不撓的毅力和扎扎實實的作風開展各項工作，力爭做一個合格的、人民滿意的市長。
我生在長春，長在長春，大部分時間工作在長春，人民群眾是我的衣食父母。人民信任并選舉了我，把這么重要的崗位給了我，我感到，責任重于泰山！我絕不辜負人民的期望，一言一行都要對得起人民：不求個人名利，只求人民利益；不求事事爭先，只求經(jīng)濟發(fā)展；不求個人榮辱，只求為民造福。我要把自己的一切都交給６７０萬長春人民，為實現(xiàn)跨世紀的宏偉藍圖而努力奮斗！
謝謝大家。
支隊長就職演講稿篇二十
各位領導、全體職工：
非常感謝院領導及全體職工對我的信任，選舉我做河北省微生物所所長。我深知這個選舉的分量，因為在它的身后，是微生物所63名職工的重托。
微生物研究所，有過輝煌的昨天。可是，由于各種原因，我們的優(yōu)勢慢慢失去，在地區(qū)和同行中，我們已經(jīng)落伍的事實一天天地暴露。
可以說，我們所處在一個十分關鍵的發(fā)展時期。當前，我們的面前，挑戰(zhàn)和機遇并在，積極迎接挑戰(zhàn)，就能贏得機遇。以實際行動，而不是口頭語言，迎接挑戰(zhàn)，現(xiàn)在比任何時候都重要。我們要在這個“關鍵的發(fā)展時期”大有作為，就必須在務實上下工夫。所謂務實，說到底就是要尊重歷史、尊重實際、尊重群眾。
如果說每一代人都有各自的使命的話，那么歷史所賦予我們這一代的任務就是迎接挑戰(zhàn)，在挑戰(zhàn)中爭取我們的發(fā)展機遇。
我今年已滿37歲，已近“不惑”之年，我理解，我的使命就是和全體職工、和在座的各位一道，共同奮斗，把我所的事情辦好。讓我們大家在院黨委的領導下，以問心無愧的工作來最終代表全體職工的根本利益。
感謝我的前任們的努力，他們過去的艱苦創(chuàng)業(yè)精神將鼓勵我前進;他們?nèi)缃癜褤臃旁诹宋业募缟?，我將帶領我們這個班子，團結廣大職工，在現(xiàn)有條件基礎上，把我們所的工作邁上一個新臺階。
當前我所面臨挑戰(zhàn)的情勢下，必須抓住三個方面(在竟職報告中我已闡明)：? 1、今后研究所的生存問題，需要有一到兩個主導產(chǎn)品，克服目前我所沒有產(chǎn)品收入的現(xiàn)狀，在鞏固我所原有的優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)的同時，尋找新的'產(chǎn)業(yè)，集中全所力量培養(yǎng)一至二項能夠形成產(chǎn)業(yè)、有市場前景的新項目，使我所盡快擺脫目前的困難局面，在市場上求生存，求發(fā)展，使職工有一個穩(wěn)定的收入來源，我將盡我所能，在一年中完成好主導產(chǎn)業(yè)的建設。
2、解決好諸如富林酒樓等歷史遣留問題。
3.我將帶領全所職工，在增加職工收入及福利方面積極努力，增加研究所的收入，和領導班子一起充分考慮職工的利益，共同為增加職工收入及福利做出努力，按時足額交納三險一金，使我所的保險與社會接軌，解決職工的后顧之憂。逐步恢復包括暖氣補貼等一系列福利。
二十年來，我所在歷任院領導下，勤奮工作，不懈追求，在我省的建設史上留下了濃重的筆墨。今天，我當選為微生物所所長，感到無上光榮，并愿在今后的工作中盡職盡責，不辱使命，以回報大家的信任。
在感到光榮的同時，說心里話，我更感到巨大的壓力，而且大家越是默默注視著我，我的壓力就越大。我現(xiàn)在聽到的是同志們的鼓勵，想到的卻是一年以后怎么向院領導和全體職工交賬。我所長期積累的眾多困難，決定了振興我所的大事必將是持久戰(zhàn)，不會是速決戰(zhàn)。在這個過程中，既需要有大刀闊斧，只爭朝夕的銳氣，更需要臥薪嘗膽，長期堅持的韌性。對我來說，今天是一個新的起點，我會扎扎實實、盡職盡責地去做，做好每一天的工作，直到卸任的那一天。我的能力有限，水平不高，但我相信勤能補拙，愿意“笨鳥先飛”。我想，只要像愚公移山那樣，每天挖山不止，就一定會有成效。更重要的是，我們所人才濟濟，只要能夠把大家組織好，調(diào)動起大家的積極性，我所的事業(yè)就一定大有希望。
在此，我也誠懇地希望各位領導和全體職工的支持、監(jiān)督、幫助，沒有大家的支持，我將一事無成，為了我所的發(fā)展，請全所職工獻計獻策，團結友愛，互幫互助，盡職盡力。我將團結和帶領全體職工，與時俱進，克難制勝，以嶄新的風貌、高昂的斗志、求實的作風，共同開創(chuàng)我所美好的明天。
最后一句話：不管前面的路途多么艱難，我將盡我所能。
支隊長就職演講稿篇一
各位領導、各位評委、各位同亊：
大家好!首先感誰鎮(zhèn)黨委政府給予我這次展示自己癿機會!中局干部實行公平、公正、公開癿競爭上崗，我一是堅決擁護、事是積極參不。
本著鍛煉自己，為大家朋務癿宗旨我站在了這里，希望能得到大家癿支持。;我敘xx，現(xiàn)年x歲，2002年畢業(yè)二xx，同年十月分配到今天，我競爭癿職位是鎮(zhèn)團委乢讓。
理由有三點：
第一點，我訃為這有利二提高自己癿綜吅素質(zhì)，全面収展自己。我覺得越是新癿工作新癿環(huán)境越富有吸引力呾挑戓性，越是能夠學到新知識，開拓新規(guī)野，挖掘新潛力。挑戓不機遇同在，壓力不勱力幵存，這次競爭新癿崗位，目癿在二鍛煉自己，提高自身綜吅素質(zhì)，仍而在今后更好癿為人民朋務。
第事點，我訃為自己具備擔弼該職務所必須癿政治素養(yǎng)呾個人品質(zhì)。首先，我有較強癿敬業(yè)精神，工作訃真負責，勤勤懇懇。尤其是一年多來癿農(nóng)村基局工作縐歷，培養(yǎng)了我嚴明癿組細紈律性，就職演訕稿范文吃苦耐劧癿優(yōu)良品質(zhì)，相俆這是干好一切工作癿基礎。其事，我興趌廣泛，思想活躍，接叐新亊物能力較強，工作中注意収揮主觀能勱性，具備一種勇二接叐挑戓癿俆忛。銳意迚叏精神癿十趍，這將有利二開拓工作新尿面。
第三，我辦亊穩(wěn)妥，處丐嚴謹，俆奉“三個臭皮匠，頂個諸葛亮”工作中遇到難以解決癿問題，懂得及時征求他人意見，相俆集體癿力量，而丌會盲目癿獨斷與行。;第三點，我訃為自己具備擔弼該職所必須癿知識呾能力。首先，我訃為自己具有較好癿癿理解判斷能力。
自參加工作以來，通過丌斷學習政治理讬、業(yè)務知識、文化知識……對上級指示癿理解能力、對偶収因素癿應發(fā)能力丌斷加強。其次，具有較扎實癿語言文字功底。學校里所學癿與業(yè)知識加上參加工作以來，幾次上臺演說癿機會及一年多來聯(lián)村工作癿實踐鍛煉，使我懂得了一些不人交課、演訕演說、主持會訌癿語言藝術。丌斷增強了自己癿語言表達能力。
其三，我俆奉誠實、正派癿做人宗旨，善二將心比心，善二聯(lián)絡感情，能夠不人團結共處，具有良好癿組細協(xié)誹能力。相俆這將有劣二我更好癿深入青年，吩叏青年癿呼聲，表達青年癿愿望，切實為他仧解決實際困難，贏得他仧癿擁護。綜上所述，我自訃為已具備了擔仸鎮(zhèn)團委乢讓癿條件，如有并競職成功，我將迅速找準自己癿位置，在黨委政府呾上級團委癿領導下，堅持一個“原則”，實現(xiàn)“兩個轉發(fā)”，抓好“五項工作”。
具體癿訕：
(一)要堅持“一個原則”就職演訕稿范文那就是堅持“緊密聯(lián)系黨組細、緊密聯(lián)系青年，扎扎實實開展工作“癿辦亊原則。(事)要實現(xiàn)“兩個轉發(fā)”;首先是實現(xiàn)角色癿轉發(fā)，既弼指揮員，又弼戓斗員，呾所有團員青年仧，思想上同心，目標上同吐，行勱上同步，亊業(yè)上同干。収揮整體優(yōu)動，創(chuàng)造一個良好癿工作氛圍。;其次是實現(xiàn)思維斱式癿轉發(fā)，堅持以黨癿十六大呾“三個代表“重要思想為指導，在工作斱式上丌僅要學習前輩癿縐驗，更要結吅實際，丌斷開拓創(chuàng)新，不時俱迚，把工作做紳致，做全面，俅證工作落到實處。
(三)要抓好“六項工作”包括：
2，選準載體，大力營造宣傳氛圍。依托簡報、宣傳窗、互聯(lián)網(wǎng)等載體，結吅重大節(jié)日，聯(lián)吅有關部門，開展形式多樣、生勱活潑癿宣傳活勱，迚一步加強我鎮(zhèn)團工作癿宣傳力度。
3、推迚陣地建訓，創(chuàng)新活勱，切實增強團員青年癿凝聚力。切實做好朋務青少年癿工作。著力推迚愛心劣學行勱，加大對困難學生癿救劣呾朋務力度;維護青少年權益，積極推迚青少年自我俅護教育工作癿開展;劤力朋務農(nóng)村青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)，培養(yǎng)青年興業(yè)領頭人。
4.深入推迚預防青少年違法犯罪工作、加強青少年法制教育;切實幫劣困難青少年群體，開展送錢物、送技能呾送俆息等活勱，劣困難青年群體解決在工作、學習呾生活中遇到癿困難。
5、抓好非公有制企業(yè)團建工作。通過黨建帶團，使各企業(yè)團建工作上水平、上檔次。最后，協(xié)劣、配吅黨委政府做好各項黨政重點工作，切實弼好劣手癿角色。各位領導、評委、同亊仧，叕人說：“丌可以一時乊得意，而自夸其能;亦丌可以一時乊失意，而自墜其志。”就職演訕稿范文競爭上崗，有上有下，無讬上、下，我都將以這取話自勉，一如既往癿勤奮學習、劤力工作。最后我變想說一取話，那就是：給我一次機會，我將還您一個滿意!誰誰大家!
彈琴看吩眾，說話看對象。演訕時心中要有吩眾，意識到自己是訕給他仧吩癿。如果他仧是普通癿工人、農(nóng)民、市民，就必須使用淺顯、平易、樸實癿語言，盡量少用與業(yè)術語，更丌可咬文嚼字，敀作高深，否則別人丌易接叐。如果吩眾是具有較高文化素養(yǎng)癿人，語言就可文雅些，譏自己癿課吏適應他仧癿水平。
叔語癿特點是：多用簡潔明忚癿短取，少用冗繁復雜癿長取呾歟化癿倒裝取;多用通俗易懂癿常用詞，少用某些特殊與業(yè)戒范疇與用癿非常用詞;多用音節(jié)清晰、語誹鏗鏘、易二吩懂癿詞;適弼運用一些社會流行癿富有生氣呾活力癿新詞語。
弼然，演訕運用癿叔語主要是指那些多數(shù)人能吩懂癿叔語，而丌是那些多數(shù)人吩丌懂癿斱言土語。
要用淺顯易懂癿語言表達深刻癿道理，這就幵非“俆叔開河”能辦得到癿，而需要付出心血，縐過訃真學習呾實踐錘煉，斱能“易處見工”。
支隊長就職演講稿篇二
我叫[xxxxx]，畢業(yè)于[xxxxx]x學院，歷任xx，xx，調(diào)入我們單位以來。歷任xx。
從現(xiàn)在開始，我將和同志們一起工作、學習、生活和訓練，我很高興，也很榮幸。我們隊是一個具有優(yōu)良傳統(tǒng)和光榮歷史的隊，是代表學院教育最高水平的隊。在這里我和能夠結交朋友，是一種緣分。說實話，我有點喜憂參半，喜的是這里的同志不僅文憑高，而且水平高、能力強，能結識你們是我的自豪;憂的是如何帶領大家圓滿完成任務，我們?nèi)绾巫龊萌娓愫帽Ｕ?在這方面，我還缺乏一定的經(jīng)驗。
隨著時間的推移，我會更全面地了解大家，熟悉業(yè)務，我會盡職盡責盡心盡力干好工作的。也希望在今后的日子里，大家多給我鼓勵，支持和幫助。我相信，在大共同努力下家的，我們隊的工作會：百尺桿頭，更進一步。謝謝大家。
支隊長就職演講稿篇三
各位員工：
大家好！
我是xx，受到董事會的任命，擔任xx總經(jīng)理，負責領導我們公司今后的發(fā)展，我期望得到在做的各位員工進取配合，讓我們共同在未來做出一番轟轟烈烈的事業(yè)，讓我們公司更上一層樓。
在做的各位，有新加入公司的新人。也有在公司工作多年的老人，公司需要你們的支撐，也需要你們來建設，你們是公司的柱石，公司因為有你們而驕傲，我期望大家能夠努力，讓我們公司成為大家心中的驕傲。我?guī)е銐虻?信心來到崗位上，也帶著自我的野望，想與在座的員工一齊努力。
我在那里保證，只要大家努力，做出成績，公司絕對不會虧待大家，你的本事越強，我們公司就會給你更好的舞臺，本事欠缺，只要對我們公司忠心，同樣我們也不會輕易放棄，會給他們成長的機會，給大家時間學習。我期望大家能夠信任我，愿意與我共同努力。
公司的發(fā)展需要積極進取的人，能夠在崗位上不斷創(chuàng)造，為公司貢獻力量的人才是公司真正需要的人，對于那些在崗位上，只明白浪費糧食，不努力，沒有上進心的人，我要對那些人說不，因為公司不是善堂，不是他們的自留地，想要在公司發(fā)展，就必須要發(fā)揮出你的價值，至少要讓我看到你努力過，奮斗過。
如果有人只想著坐吃山空，只期望依靠著公司這棵大樹蒙混度日，那我也不會手下留情，我不想要這樣不聽話的員工，也不期望這種員工影響到其他優(yōu)秀的人。我只會給愿意努力的人更多的機會，給足夠優(yōu)秀的人更多的發(fā)展空間?；蛟S大家覺得我說的太過嚴苛，有時候先小人后君子，對我們大家都有利，因為這樣不會在問題發(fā)生后出現(xiàn)糾紛。
我真誠的期望所有的員工跟上我的腳步，而不是拖累公司。努力的人才能夠給公司創(chuàng)造價值，我們公司要追趕的對手有很多，如果我們內(nèi)部不能達成一致，工作風氣懶散隨性，這并不利于我們公司今后的發(fā)展。大家都是依附在公司這棵大樹上，榮辱與共，所以公司越加強盛對在座的各位同樣也是一次激勵。
我期望在問題沒有發(fā)生之前，就盡早解決掉所有的問題，期望能夠避免今后矛盾，我是鼓足了力氣，想要做出一番事業(yè)，我也期望大家能夠與我一齊，不離不棄，雖然我才剛剛上任，大家對我有些陌生，可是我能夠拍著胸脯對大家說，我必須不會辜負大家，我也期望大家不要辜負我的期待，讓我們一齊載著公司這條大船披荊斬浪走向成功輝煌。
多謝大家！
支隊長就職演講稿篇四
xx企業(yè)作為國內(nèi)家紡行業(yè)正在燃起的一顆星星，類似國際品牌aa，以“bb”的風格定位深受中產(chǎn)階級白領人士的歡迎。本人鼓舞于中國家紡市場機遇的廣闊前景、和xx蓬勃的發(fā)展生機，對品牌總監(jiān)充滿期待并滿懷信心把它做好。
在做本草案之前，通過以下途徑對xx和行業(yè)做了概略調(diào)研了解，第一是通過企業(yè)網(wǎng)站，以及在淘寶、當當、拍拍等的官方電子商務網(wǎng)站；第二通過傳統(tǒng)網(wǎng)絡和新聞媒介系統(tǒng)進行了解；第三對終端門店進行了實地調(diào)研，主要去了c商場專柜和d專賣店。以此試圖從企業(yè)文化精髓、產(chǎn)品力、傳播推廣力、形象力等多方位進行了解，以期做出的東西不要離題太遠。但由于了解企業(yè)不夠充分，加之時間緊，不免存在虛假認知之處，因此以下方案是基于淺顯探查后作出，難免有不足之處，請指正。
――假如我是xx品牌總監(jiān)，將從基本面和切入面打造xx立體品牌戰(zhàn)略。
基本面即常規(guī)工作面，維護品牌、維持企業(yè)和部門良性運轉；切入面即帶有進攻性和能夠在埃迪.蒙托某個品牌形象方面產(chǎn)生影響之處，切入面具有主動、創(chuàng)新、競爭性等特點。下面從a部分基本面和b部分切入面，對未來工作做個簡單思路：
作為xx品牌總監(jiān)，在基本面，將按以下方面展開實施：
第一、調(diào)研了解市場：
目前在國內(nèi)家紡業(yè)，“強銷售，弱市場；重擴張，輕品牌”的現(xiàn)象比較普遍，而只有品牌是長期拉動和提升銷售的有力武器，這樣的現(xiàn)實導致的結果是市場營銷和品牌建設跟不上企業(yè)發(fā)展的步伐，從而影響了企業(yè)的總體戰(zhàn)略。品牌總監(jiān)的使命即為改變這種狀況，使品牌成為企業(yè)發(fā)展的積極推動力量。包括：
對內(nèi)：實時掌握并使員工把持與xx高度一致的戰(zhàn)略愿景，故進行內(nèi)部調(diào)研，包括員工評價、員工理念、企業(yè)文化等，從而實施有針對性的內(nèi)部品牌建設方案。
第二、制定品牌發(fā)展目標：
調(diào)研的價值除了獲得信息，找出不足，更重要的是指引制定切實可行的品牌發(fā)展目標，從而改進方法，使行動始終圍繞品牌目標之核心運轉。
1、制定2~3年甚至更長時期的xx品牌發(fā)展目標；
2、每年的品牌發(fā)展指數(shù)目標；
3、品牌的社會目標；
4、品牌的客戶目標；
5、客戶關系管理目標（如以前的加盟商（客戶）流失率20%，1年以后將至10%）；
6、xxvi管理改善策略；
7、品牌渠道改善方案等。
8、……
第三、品牌運營團隊的建設與管理：
品牌是一門大學問，特點是無形，謂之無形資產(chǎn)。正因為他的無形，所以品牌建設與管理更需要人的“悟性”去經(jīng)營，這需要打造一支有品牌思維，有品牌細胞，能夠精心捕捉品牌生命的人才團隊。這樣的團隊一方面來自先天的基礎，一方面也來自后天的交流培訓，使大家圍繞整個xx的戰(zhàn)略目標高度統(tǒng)一思想，用共同的價值觀建設xx品牌形象。
品牌的建設不是一個人的工程，所以打造一支目標明確，行動迅速，能征善戰(zhàn)，高度凝聚的品牌團隊顯得必須而且可行。
第四、品牌推進行動計劃的制定：
這部分我將從兩個方面予以實施：對外品牌形象推進和對內(nèi)品牌形象推進，而對內(nèi)品牌形象推進實際上就是良好的xx企業(yè)文化建設。
1、對外品牌建設。通過廣告、公關、媒體新聞、人際推廣等方式從點點滴滴積累品牌資產(chǎn)，把別人覺得不必要的，不起眼的，遺棄的東西需有心積累，不斷匯集，最終變成品牌資本。
關于媒介：經(jīng)營品牌很大程度上是在經(jīng)營媒體。于是，如何管理好媒體，與媒體廣交朋友成為品牌總監(jiān)的重要一環(huán)，我們將以媒體答謝會、茶會、溝通會等形式深入對話媒體，不斷提升和強化xx品牌在媒體中的話語權。
關于公關：常常舉辦一些公關活動對品牌提升是有用的，現(xiàn)實中公關活動比硬性廣告在建立品牌形象方面更具有效性。比如前期xx在cocopak舉行的“低碳環(huán)保.時尚潮!”的推廣會，雖然主題不夠有沖擊力，這也是一些小規(guī)模的公關措施。公關活動需要精心策劃，長短各宜，制定詳細品牌推廣計劃并以品牌思維才會起到作用，否則會被搞成自娛自樂的節(jié)目。我相信，我們xx今后將會做得更好。
2、對內(nèi)品牌建設。主要將在cis系統(tǒng)內(nèi)建設良好的企業(yè)文化。
第五、定期的品牌總結：
每季度至少每半年的品牌推廣總結。一個企業(yè)尤其是即將上市的企業(yè)，經(jīng)常會有廣告、公關、市場銷售推廣等活動，每一項每一次的活動都是品牌資產(chǎn)積累的過程，因此每一次活動后都應進行相應效果評估，提供總結報告。比如xx在cocopak舉行的推廣會效果如何？應該有個說法，便于以后方案參考。
第六、本部門員工的績效考核與評定：
這主要是根據(jù)xx的考核評定辦法，加上部門標準進行。
第七、為企業(yè)高層提供決策方案，傳達高層觀點：
品牌總監(jiān)是思想的提煉者，也是思想的傳播者。既要做好向高層提供決策方案，也要根據(jù)xx總裁布置的任務和價值觀思路，形成價值文化推而廣之，用新穎、靈活、有效地方式與手段，把信息傳播達到顧客、部門和員工。
第八、品牌理念的培訓：
包括：
1、不斷灌輸品牌價值觀和理念，提升xx整體形象；
2、提升員工的品牌文化認識和相關水平；
3、監(jiān)督管理和收集了解信息等。
第九、協(xié)助企業(yè)新產(chǎn)品的開發(fā)：
這里包括渠道，服務，以及實際產(chǎn)品等三個部分。如團購產(chǎn)品、服務模式、招商政策、品牌與品類延伸等等。
以上為常規(guī)層面的工作，相對比較平淡。然而，現(xiàn)實告訴我們，品牌是主動出擊打造所得，而不是守株待兔出來。所以切入層面成為重要的品牌形象提升突破口。
支隊長就職演講稿篇五
在座的各位領導，各位同事代表：
大家好！
今天是我校新任領導班子的就職上任大會，站在這里是一份責任的重托，是對我校教育發(fā)展的殷切的希望，很激動站在這里進行今天的就職上任表態(tài)發(fā)言，因為我知道新的崗位職責的賦予的背后是局黨組的信任、是全體師生的期望、是幾千名學生家長的重托，雖然，對副校長一職的崗位我可以很自信的說我做足了準備，我有信心擔好副校長一職，但是，當今天從校長手中接過這紙任命書的時候我心里還是確實感到了就職副校長一職的責任的重大。
各位領導，各位同事代表，今天我的就職表態(tài)演講主要想講五個點，與大家一起共勉：
1、勤奮敬業(yè)，不辱使命。美國前總統(tǒng)肯尼迪在就職演說中說過一句蕩氣回腸的話：“不要問祖國能為我們做些什么，而要問我們能為祖國做些什么?！笔叭搜阑?，我也對自己說：“不要問白河農(nóng)中和白河學區(qū)能帶給我什么，而要問我能為白河農(nóng)中和白河學區(qū)做些什么。”我在想，老師們也可以對自己發(fā)此一問?！凹で槌删蛪粝?，熱情鑄就事業(yè)，真情造就發(fā)展?！睕]有激情做不成大事；永葆熱情才能真正辦好教育；教師、學生和學校的發(fā)展需要我們付出一腔真誠和一片真情。我想很多時候人是憑著責任心和使命感在做事的，這是我們成就大業(yè)和應對艱難的法寶。
2、制度第一，校長第二。在學校，任何人不能凌駕于制度之上。制度是我們學校文化的根本和前提，孔子說，君子務本，本立而道生。制度的執(zhí)行和堅守也是人治與法制的一道分水嶺。制度關鍵在執(zhí)行，所以，在學校的管理中，我們要特別強調(diào)執(zhí)行力。
3、凝心聚力，同心同德。古語說：“兄弟同心，其利斷金”。1+1是大于2的。所以，任何時候我們都要團結一致，同心同德。在我們這個浩大的團隊里，即使只要是為了發(fā)展有不同的意見，那也是優(yōu)美的和聲，而不應該出現(xiàn)刺耳的雜音。
4、追求細節(jié)，做好小事。細節(jié)決定成敗。細節(jié)就是品味，細節(jié)就是水平，細節(jié)就是管理，細節(jié)就是形象。追求細節(jié)，就是追求一種精致化的管理。我們的學校，規(guī)模大，就越要精致化，越不能粗放型，粗放的管理是害已害人的。至于說到小事，我認為小事就是大事。立大志，做小事。做教育，需要這樣一種大處著眼，小處著手；需要宏闊高遠的視野，更需要精耕細作的勤懇。
5、成就教師，發(fā)展學生，這是我們教育的出發(fā)點和歸宿。對于教師來說，發(fā)展教師是校長的第一要務，但教師的發(fā)展需要內(nèi)因與外因的共同作用，所以，更多的時候，我們將搭建舞臺，提供環(huán)境，創(chuàng)造條件，適時鞭策，重在激勵。對于學生來說，我們要造就適合學生的教育，而非造就適合教育的學生，所以，我們要改造和不斷更新我們的教育觀念和教育行為，我們將不懈學習，建構和豐富我們的知識體系，為培養(yǎng)獨特人格和卓越才能的學生，我們?nèi)沃囟肋h。
展望我們的中國夢，我們意氣風發(fā)，展望我們。學校的教育夢，我們勢在必得，我相信，在我們學校新一屆領導班子的帶領下，我們定能創(chuàng)造屬于我們xxxx學校新的輝煌。
支隊長就職演講稿篇六
尊敬的xxxx領導：
大家好!
首先，我要感激組織對我的關心、培養(yǎng)和信任，把我安排到xxxx這一重要的工作崗位上來，此時此刻，我的心境比較復雜，能夠用三個詞來形容，“高興、激動、擔心”。
高興，是因為我所付出的努力和所做的工作得到了組織及各位領導的肯定和認可，使我從一名普通的xxxx來到xxxx工作，并擔任xxxxxx，今日組織又安排我到xxxx這個重要部門來工作，我為能夠得到組織和各位領導的信任而感到高興。
激動，是因為今日xx單位的xx領導………親自把我送到了xxxx，讓我十分感動、激動，這是對我的最大鼓勵，使我應對全新的工作充滿了信心和勇氣。在此，我要向各位領導和同事們表示感激，正是有各位領導同事們的關心幫忙，才使我不斷的成長、成熟起來，多謝大家。
除了高興、激動，今日我還有些擔心，因為我材疏學淺，對xx工作的經(jīng)驗不是很豐富，我對自我能否勝任好xxxx這一重要職務有些擔心。因為這對我來說意味著更重的職責、更高的要求、更大的挑戰(zhàn)。但我相信，有xxxx單位各位領導、同事們的關心、支持、幫忙，我必須能夠盡快轉換主角、熟悉工作，適應新崗位、新要求的需要，切實履行好崗位職責、做好本職工作。
期望在今后的工作中，各位領導和同事們多多給予幫忙和支持，多提批評意見，我將會虛心聽娶努力改正，共同完成好各項工作任務。
同時，也請組織放心，在今后的工作中我必須會繼續(xù)努力、克服缺點、發(fā)揚優(yōu)點、勤奮學習、努力工作，團結同事、注重溝通，切實履行好工作職責，協(xié)助甄主任完成好各項工作任務。
支隊長就職演講稿篇七
尊敬的各位領導、教師、親愛的同學們：
大家午時好!
我是管理學院市場營銷專業(yè)1424班的xxx，我很榮幸當選2016屆管理學院分團委學生會主席。首先，十分感激各位領導、輔導員教師和同學們對我在學生會這兩年來工作本事和工作成績的肯定。
學生會是分團委領導下的學生組織，是以服務同學、促進全體同學全面發(fā)展為工作宗旨，是學校和學院聯(lián)系學生的橋梁和紐帶。管理學院分團委學生會在全校八個學院來說是一個相對較大的組織。從當選為學生會主席那一刻起，我深知肩膀上的職責。我在繼承和發(fā)揚學生會優(yōu)良傳統(tǒng)的同時，更要在原本的基礎上搭建新的舞臺、開創(chuàng)新的局面。在學院領導、教師的指導下，“提升、引領、創(chuàng)新、發(fā)展”努力提高我院分團委學生會成員的整體素質(zhì)。所以，我作為新一屆學生會主席，我將和全體學生干部一齊做好本職工作，以百分之百的工作熱情去扛起這份重任，去迎接各項挑戰(zhàn)。為此，我在那里向大家作這一屆學生會以下五點工作設想和決心：
(一)加強學生干部思想教育，以飽滿的熱情迎接評估工作
管理學院分團委學生會工作的指導思想是：在院領導及分團委的領導下，緊緊圍繞學校要求，密切配合分團委的工作，切實做好學生服務工作，堅持求實效、求實務，在贏得廣大同學滿意上下功夫，以豐富學院文化，活躍第二課堂，促進廣大同學成長成才為己任，充分發(fā)揮橋梁紐帶作用，到達代表管理學院同學利益與促進學院學生工作的雙重目的。在即將到來了教育部本科教學工作合格評估，作為學校面臨的一次大考，我們學生干部要做好模范帶頭作用。加強學生干部的思想政治教育、愛國愛校教育、行為規(guī)范教育、誠信感恩教育，努力堅持每學期的學生干部培訓，以便更好的提高全體學生干部的整體綜合素質(zhì)，做一名“四我”的長財青年，為評估工作盡一份自我應盡的職責和義務。
(二)弘揚傳統(tǒng)，開拓創(chuàng)新
過去，我們的學長在學習、文藝、體育等方面取得了輝煌的成績，應對前輩們?yōu)槲覀兇蛳碌膱詫嵒A，我們必須要不驕不躁，繼續(xù)堅持。在其他稍微劣勢的方面，我們也要總結經(jīng)驗，及時改善，不氣餒，敢于挑戰(zhàn)，繼續(xù)學習和努力，以自我最大的本事向更好的目標奮進。
(三)加強學生會自身組織作風建設，開創(chuàng)學生會的良好局面
我們要想把我們的學生工作開展好，我們就必須要贏得廣大同學的全力支持!所以在今后的工作中我們學生會全體成員要時刻緊記“全心全意為同學服務”的工作宗旨，在今后的工作中充分發(fā)揮學生干部“自我管理、自我教育、自我服務、自我約束”的作用，時刻維護學生會的優(yōu)良形象，做好模范帶好頭。讓學生干部和其他同學們完成更好的交流。貫徹落實“管理學院學生會量化考核”文件要求，主席團起好帶頭作用，各部門進取響應，做到按章辦事，不徇私舞弊，人人平等，嚴格執(zhí)行。建立完善的獎懲制度，對于不服從管理的學生干部要給予相應的處罰，對于表現(xiàn)好的學生干部給予必須的獎勵。共同努力開創(chuàng)管理學院分團委學生會的新局面。
(四)進取主動開展對內(nèi)、對外交流活動，加強與教師、同學的溝通
對內(nèi)：各部門之間加強交流，密切合作。干事與干事之間相互熟悉，做到管理學院學生會親如一家。主動和普通同學以及班級做好溝通，深入同學當中。了解同學們面臨的各種問題，并對于同學們提出的問題及問題的最終解決和落實工作，我們應當做實做好。
對外：加強與其他七個學院，乃至與社會組織上的交流。聯(lián)合一切能夠聯(lián)合的力量，以便探索社會活動新思想，新理念。進取與其交流工作經(jīng)驗，取長補短，及時改善。
教師：加強與輔導員教師以及各教研室教師的溝通，深刻了解學院建設和教學動態(tài)，從而更好的為同學服務。
(五)豐富第二課堂的活動，展示自我風采
作為引領時代潮流的大學生，陳舊、單一的思維方式應予以拋棄，而換之以不拘一格、追求真知的時代氣息。所以，我們應當在貼合學校要求的前提下，根據(jù)實際情景促使各部門開展積極向上，同學們愿意主動參加的活動。
對于我個人，我也會嚴格要求自我：
1.作為學生會主席，我將以身作則，在各項活動中率先做好，進取為學生會工作奉獻自我一份微薄但很堅實的力量。我會要求自我有高度的職責感和吃苦耐勞的精神，不斷開拓創(chuàng)新，以便進一步地建設好學生會，從而更好地服務于同學們。
2.在學生會中對學生會成員多鼓勵少批評，多幫忙少命令。在工作中強調(diào)所犯錯誤的嚴重性，但也會適當包容，并協(xié)助其改正。
3.作為學生會主席，首先是一名學生，學習永遠排在第一位。在學習上，我會嚴格要求自我，合理安排學習時間。在自我學習的同時，要讓學生會成員深刻認識到工作是為了學習，學習是為了更好的工作。盡力引領大家做到德才兼?zhèn)洹?BR> 4.一名好的學生干部最首要的就是要有工作熱情，因為熱情是工作的原動力。我將以飽滿的熱情和進取的心態(tài)去對待每一件學生會的工作，起好帶頭作用。
最終，我想引用一句話來結束我今日的就職發(fā)言：“擰在一齊，我們就是一道閃電;聚在一塊，我們就是整個太陽;站在一處，我們就是用心靈結成的信念，就像打不垮、推不倒的銅墻鐵壁?！蔽蚁嘈胖灰覀償y手同行，奮力拼搏，必將會創(chuàng)造管理學院分團委學生會的新輝煌。多謝大家!
支隊長就職演講稿篇八
尊敬的xxx、各位領導：
大家上午好。我叫xxx，是一名轉業(yè)干部。能夠有機會到xxx工作，我感到非常榮幸，非常激動。首先要表達的就是感謝：感謝xxx及各位領導，對我這名軍轉干部的高度重視和特殊關愛，是你們以海納百川的胸懷接納、歡迎我這個“新同志”，讓我一跨入鹽務局這個大門，立即感受到家一般的溫暖。這些關懷、厚愛，我將永遠銘記在心，深懷感激。我出生于xxxx年，籍貫xx，xxxx年高考進入軍校，xx年畢業(yè)后分配到xxxxxxxxxxx，先在基層連隊歷任排長、指導員、連長，主要從事帶兵管理工作，參加了3.14藏區(qū)和5.12抗震救災，后又調(diào)到團級和師級機關，歷任干事、助理員、參謀，從事過組織、干部、戰(zhàn)勤、訓練和軍務工作，工作期間代表xx和xx參加過各種演講、授課、辯論、比武和足球等比賽，取得過一點點小成績。今年是我軍齡的第xx年，出于個人意愿，我脫下了軍裝，又恢復了老百姓的身份，對我來講是人生的又一次新的開始，新的起點。
從x月xx日到咱們xx工作以來，我感覺到了三個差距，一是業(yè)務知識缺乏與崗位職責要求有差距，二是思考問題較單一與復雜的市場經(jīng)濟環(huán)境要求有差距，三是工作經(jīng)驗與老同志比有差距。
面對困難，客觀地分析自己，認為也有三個有利條件：一是保持了軍人的基本素質(zhì)，政治堅定、雷厲風行、令行禁止、為人坦誠;二是經(jīng)過xx年軍旅生涯的洗禮，積累了基層和機關工作的經(jīng)驗，讓我更加成熟、穩(wěn)重而自信;三是一直沒有間斷過對現(xiàn)代化科學知識的學習和深造。
在xxx這個新的崗位上，為了更好地給領導和各處室服好務，為公司做更多的貢獻，我將努力做到三點：一是正視環(huán)境，學會適應，盡快完成軍人到普通老百姓的角色轉變;二是正視自我，安心崗位，始終保持忘記成績從頭開始的歸零意識。三是正視差距，克服困難，努力鉆研業(yè)務知識不斷提高工作技能。
最后表個態(tài)，堅決完成xxx、各位領導和組織交代的一切任務。
支隊長就職演講稿篇九
尊敬的領導，親愛各位來賓：
大家好！
我是人事部新來的xxx，很榮幸來到貴公司，成為行政人事部的一員，在這里，我首先向大家做一個簡短的自我介紹。我來自長沙大學中文與新聞系，是05屆的畢業(yè)生。從學校，走向社會，對于我來說是一個全新的挑戰(zhàn)，尤其是貴公司接納了我，讓我更加樹立要為公司做出自己的貢獻的決心，只有這樣我才能不辜負公司領導度我的信任。
人事部的工作繁瑣但是很重要，它是公司正常運轉的關鍵的紐帶。在公司會議召開、活動組織、人員管理、工資定級、績效考核、日常監(jiān)督等許多看似簡單實際關系公司發(fā)展的事情上，我的經(jīng)驗還不是那么豐富。但是，我相信，行政人事部領導的幫助和同事的關心是我不斷前行的動力，同時，在貴公司，我會積極進取，不斷學習，向周圍優(yōu)秀的領導和同事請教，不斷提升自己的業(yè)務水平。
步入社會，我會順利完成從學生向社會角色的轉變，在這一個月的實習期間，我相信我一定能適應公司的發(fā)展，跟上公司的步伐，把自己打造成為人事部合格的一員。計劃變成行動，是個不斷努力的過程，但是，我會讓這個過程變得更短。在今后的工作當中，我會具體從以下幾個方面做起：
現(xiàn)在學習是終身學習的過程，在理論學習上應該常學常思，不斷加強自身理論修養(yǎng)。在理論的學習中，不僅僅要掌握政治理論，更要在酒店的人力資源管理方面下功夫。熟悉人力資源管理的方法，加強對人力資源管理的理解。活學活用，把理論貫徹到實際的工作當中去。不斷的提高自己的理論修養(yǎng)，提升良好的形象。
一個人的專業(yè)素質(zhì)，是他在這個崗位上能否真正立足的先決條件。我深知，專業(yè)素質(zhì)對我來說意味著不斷的學習，不斷的進步，不斷的求索。我會利用自己在學校學習的知識和現(xiàn)實中工作結合起來，不斷地鉆研自己在人事方面的業(yè)務。尤其是在公文寫作這些方面，更加要加強之間的積累，不斷地學習，深入的思考。每次通知、通告等應用文的寫作，我都會認真的對待。
工作中的執(zhí)行力如何，跟一個人的專業(yè)水平有很大關系，只有提高自身的專業(yè)水平，才能更好的完成領導交代下來的任務，把工作做好。對于酒店，我需要了解，了解酒店的經(jīng)營，了解酒店的管理和制度，深入到酒店前臺員工中，學習，同事因地制宜因時制宜的提出相關意見和建議。
作為行政人事部門的一名工作者要認識每一位員工，與員工之間形成良好的交流和溝通氛圍，這樣才有利于工作的展開，反之則會在工作中造成被動。當然，這并不等于要我們故意跟員工區(qū)攀交情，而是說在平常的生活工作中要發(fā)揚樂于助人的精神，提供同事一些方便，幫助同事一些解決一些力所能及的事情。
良好的工作環(huán)境和工作氛圍，需要我們共同來創(chuàng)造，只有懷著一顆感恩的心，注重細節(jié)，注重生活中的禮節(jié)禮貌，才能贏得你的同事的信任。如何在交流中，理順思路，就需要在日常的工作中不斷地思考和實踐。
部門的領導始終是我們工作中的重心，積極的完成上級交代下來的任務，把工作做好，做到精益求精，這樣的員工才是領導的得力助手。這也并非就是要在領導面前惟命是從。員工有自己的想法和意見當然也可以向領導反映，提供領導解決問題可提供參考的方法。當你把工作完成好了，也就為領導減輕了一定負擔，這樣領導自然而然會對你工作表示肯定。跟領導相處，應該尊重領導的同時，保持自己的話語的平等權。
支隊長就職演講稿篇十
尊敬的老師們，親愛的少先隊員們：
大家好!
在這個光榮的節(jié)日里，我當選為學校少先隊大隊長。我懷著喜悅而激動的心情，站在這里，向大家表表我和我們大隊委的決心。大隊長是大隊委一個職務的名稱，但不是驕傲的資本。今后我們要好好學習，以身作則;遵紀守法，爭當?shù)浞?團結同學，共創(chuàng)輝煌;當好助手，努力進取。讓我們學校的少先隊活動不斷拓寬，不斷延伸。
隊員們，我們會當好學習的領頭雁，和大家一道，認真學習，以更優(yōu)異的成績向老師、向同學們匯報。我們還要做好少先隊的服務工作，以強烈的進取心和高度的責任感服務好少先隊的各項工作，共同商議，開展豐富多彩的活動，讓隊員在活動中取樂，在活動中受益，在活動中成長。作為大隊委的一員，我們更應該是隊員們的知心者和關心者。不管隊員有什么委屈，有什么心事和困難，都可以來找我們。
隊員們，我們這一屆大隊委，會團結好全校所有少先隊員，形成一個積極向上、團結有力的大集體，在輕松活潑的環(huán)境中積極向上，讓大家快快樂樂地成長，請相信我們吧!謝謝大家!
大隊干部宣誓詞：
我們是光榮的少先隊大隊委員，接受伙伴們的委托，擔負隊組織的重任。我們莊嚴宣誓：
一當火車頭，樣樣事情能帶頭;二當孺子牛，熱心辦事勤奔走;三當水中魚，團結隊員做朋友;四當智多星，多出點子會創(chuàng)新;五當小火箭，自動向上齊奮進。
一條杠杠一份責任，我們將盡心盡力，做一名副其實的大隊委員。
宣誓人：xxx
支隊長就職演講稿篇十一
各位代表、同志們：
今年的黨會是我們繼年以來開的第一次換屆會，因此來說，這次大會致關重要。這天，在各位代表和委員的共同努力下，會議開得十分成功，能夠說是一次團結、民主、鼓勁的大會！感謝各位代表和委員投出的神圣一票，推選我們幾位成為新一屆的黨委班子，我本人當選為鎮(zhèn)黨委書記，在此，請充許我代表新一屆的黨委班子向各位代表和委員表示衷心的感謝和崇高的敬意！
作為新一屆的鎮(zhèn)黨委書記，我對此感到即熟悉又陌生。熟悉的是我很榮幸又帶領原班人馬繼續(xù)在工作，為人民服務；讓我陌生的.是已經(jīng)不是以前的了，去年我們接回了分開三十多年的父老鄉(xiāng)親，目前方方面面的工作也不再只是應對五萬四千口人的過去了，而是將近八萬口人的大鄉(xiāng)鎮(zhèn)了，工作難度也會比以前增加了，但我相信，這對于我們新一屆的黨委班子來說，既是困難也是挑戰(zhàn)。我們會盡快適應新的環(huán)境，克服新的煙猓刮藝虻社會各項事業(yè)再向前邁上更大一步！
對于今后的工作，我談四點看法：
做大，就是要實施項目帶動戰(zhàn)備，做好服務對接工作，促使已有的企業(yè)繼續(xù)增加投入，擴大生產(chǎn)規(guī)模。當然，我們在這方面還有很大的潛力，比如服裝企業(yè)，要創(chuàng)出自我的品牌，要叫得響，響得讓別人來仿我們的牌，不能再處于只靠仿制來經(jīng)營了。機制瓦行業(yè)就做得不錯，我們有幾個品牌瓦已經(jīng)響譽了全國，不出門就有客戶來，不出門就有訂單，這是做精。做久，就是我們要為企業(yè)帶給最好的服務，創(chuàng)造最好的環(huán)境，幫忙我們企業(yè)長久地生存下去。
實踐證明，坐家守株待兔是不行了，個性是此刻的企業(yè)家投資都是往市里跑，鎮(zhèn)這一級就跑的少，跟村里聯(lián)系的幾乎都沒有，這就要求我們主動走出去，與在外企業(yè)家聯(lián)系，送親情上門，送鄉(xiāng)情上門，送項目上門，將招商引資的觸角伸到外面去，要結合我們的煤化工園區(qū)好的資源環(huán)境，要招大商，大招商。對于新招來的企業(yè)，個性是村級干部必須要多為企業(yè)服務，協(xié)調(diào)群眾與企業(yè)的關系，耐心細致做群眾工作，絕不容許出現(xiàn)讓招來的企業(yè)因為周邊環(huán)境問題而把資金項目撤回。
做活，就是要因地制宜，只要適應市場需求的，適應我鎮(zhèn)實際狀況的就用心扶持培植，不斷擴大規(guī)模，促進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營。要跟上社會主新農(nóng)村建設的步伐，把農(nóng)業(yè)搞活。要發(fā)揮我們的地理優(yōu)勢、資源優(yōu)勢，對農(nóng)業(yè)品種要適時組織調(diào)整，組織更新。要向種養(yǎng)殖業(yè)的深度和廣度進軍，充分挖掘農(nóng)業(yè)內(nèi)部增收潛力，做好農(nóng)產(chǎn)品深加工以及銷售中介等工作，構成立體化、專業(yè)化、一體化的格局，延長農(nóng)業(yè)的產(chǎn)業(yè)鏈。
村村通公路，優(yōu)惠政策等等。
支隊長就職演講稿篇十二
各位老師,老干部,老頭,老奶奶:
大家好!今天是我就職地第一天,在這里我要感謝大家對我得支持.我一定會帶領15中走向一個別人想不到的低谷!!!(鼓掌)
正所謂新官上任3把火,第一把火我就是要燒掉食堂,媽的,那地方可真不是人去的地方,今天早上剛準備體驗一下15中的生活,于是便準備叫一碗面.可是,可是,可是還沒叫出來我就淅瀝嘩啦,波濤洶涌的吐了起來看著地上那熟悉的東西才想起來那是我前天吃的夜宵,靠!那食堂的員工長的沒一個像個人,服務態(tài)度還那么差,當時我對這些15中的學生產(chǎn)生了強烈的敬意,竟然能在能在那中環(huán)境下生活那么久.我隨便問了一些學生對食堂的態(tài)度,其中一名學生說;沒辦法吐死總比餓死好,習慣就好了,這就叫"抵抗力,好身體!餓不死,就可以!'看著這些祖國的花朵被摧殘,真令人心酸啊,所以為了祖國的位來,為了社會的和諧,為了經(jīng)濟的發(fā)展,更為了祖國的偉大復興,當然也為了我自己我決心用我第一把火燒掉食堂..(鼓掌)
第二把火我要燒掉微機室，這里的電腦太好了，真是“百看不厭”啊。還記得我曾經(jīng)給我嗲嗲發(fā)了封e-mail，硬是等了1年還毛收到，你說網(wǎng)絡幾差啊。所以我要改革，徹底的改革。燒了它，徹底的燒了。（再次鼓掌）
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支隊長就職演講稿篇十三
大家好！
第一次和大家交流、交心，我想說四個詞——四個意思：有幸、有緣、有感、有言。第一個詞，“有幸”。榮幸、幸運的意思。為什么說有幸呢，我想是出于以下三個方面的原因。
第一，xxx是有著悠久歷史、深厚積淀、獨到文化和卓著聲譽的百年名校。說她歷史悠久，是因為這所學校櫛風沐雨、薪火相傳，至今已走過近80年的歷程；說她積淀深厚，是因為xxx的品牌是幾代人，包括在座的各位嘔心瀝血、承前啟后，用智慧和汗水、激情與奉獻鑄就的；說她有獨到文化，是因為xxx有著令人肅然起敬的學校精神，有著積極向上的價值取向和約定俗成的行為規(guī)范。“蓬生麻中，不扶自直”，“橘生淮南為橘，生淮北為枳”，這就是學校文化的作用。
第二，在我們xxx，有著非常可敬、可愛的一批老教師，他們對待工作兢兢業(yè)業(yè)，只談奉獻，不談索取。有幾位明年即將退休的老教師，有的今年仍然帶畢業(yè)班，有的還任教語文兼班主任，分工時我們提出適當給予照顧，都被婉言謝絕了。和諧互補的局面是學校之幸、學生之幸，也是校長之幸！
第二個詞，“有緣”。11年前，我是有機會來xxx工作的，但因為某種原因，我與xxx失之交臂?，F(xiàn)在，我又能成為xxx的一員，與大家成為同事，今后，我們將朝夕相伴、榮辱與共、休戚相關。大千世界，茫茫人海，能和大家有這樣的相遇和相處，不能不說是一種緣份。
第三個詞，“有感”。來xxx一個月，有些感想、感受。我在想，進一步辦好xxx，固然要有許多宏觀的系統(tǒng)的決策與思考，也需要許多微觀上的艱辛而細致的努力，固然要調(diào)動多方面的積極因素，但我個人看法，首先要進一步明確xxx的定位，發(fā)展定位、目標定位；其次要有一些長期堅守和秉持的原則和理念?！岸ㄎ弧笔欠较蚝湍康?，“原則”是確保航向不出現(xiàn)偏差并順利達成目標。
細節(jié)決定成敗。細節(jié)就是品味，細節(jié)就是水平，細節(jié)就是管理，細節(jié)就是形象。追求細節(jié)，就是追求一種精致化的管理。我們的學校，越是龐大，就越要精致化，越不能粗放型，粗放的管理在這樣的學校是遲早要出亂子的。至于說到小事，我認為小事就是大事。我特別欣賞楊瑞清的一句話：立大志，做小事。做教育，需要這樣一種大處著眼，小處著手；需要宏闊高遠的視界，更需要精耕細作的勤懇。
最后一句話，成就教師，發(fā)展學生。這是我們教育的出發(fā)點和歸宿。對于教師來說，發(fā)展教師是校長的第一要務，但教師的發(fā)展需要內(nèi)因與外因的共同作用，所以，更多的時候，我們將搭建舞臺，提供環(huán)境，創(chuàng)造條件，適時鞭策，重在激勵。對于學生來說，我們要造就適合學生的教育，而非造就適合教育的學生，所以，我們要改造和不斷更新我們的教育觀念和教育行為，要建構和豐富我們的課程體系，要千方百計為學生的多元發(fā)展和和諧成長搭橋鋪路……在為培養(yǎng)獨特人格和卓越才能的學生方面，我們?nèi)沃囟肋h。
我的演講到此結束，謝謝大家！
支隊長就職演講稿篇十四
借此機會，首先向大家致以新春的祝福，并對大家長期以來給我的關心、支持和幫助表示衷心的感謝！
海洋綜合開發(fā)協(xié)調(diào)處是適應海洋事業(yè)大發(fā)展需要，在新一輪機構改革中成立的一個新處（室），承擔著協(xié)調(diào)海洋事務、指導海洋開發(fā)、擬訂實施規(guī)劃、服務重大項目、監(jiān)測經(jīng)濟運行等重要職能，同時承擔省海洋工作領導小組的日常工作。局黨組決定由我牽頭負責這個處，我深感任務艱巨，責任重大，使命光榮。
按照容根副省長在我局調(diào)研指導工作時提出的，以全球視野、戰(zhàn)略思維和大局意識謀劃廣東海洋事業(yè)的新要求，結合當前我省海洋開發(fā)和海洋管理面臨的新形勢和新任務，做好海洋綜合開發(fā)協(xié)調(diào)處工作的初步設想是：堅持以全省第六次海洋工作會議精神為指導，緊緊圍繞海洋工作的中心任務謀篇布局，努力營造推動海洋事業(yè)大發(fā)展的良好環(huán)境；著力提高認真貫徹落實局黨組海洋工作決策的執(zhí)行能力，著力提高協(xié)同支持相關處室、機構有效履行海洋管理職能的服務能力；依托并充分發(fā)揮海洋工作高層行政協(xié)調(diào)機制、綜合管理機制和部門協(xié)同機制的作用；統(tǒng)籌把握當前與長遠、局部與全局、深度與廣度、開發(fā)與保護等四個關系；精心協(xié)調(diào)職能交叉、邊界爭端、管理重疊、目標差異、用海沖突等五大矛盾，促進海洋綜合開發(fā)水平和海洋綜合管理能力實現(xiàn)大幅提升，為海洋事業(yè)添虎氣、為海洋隊伍壯虎膽、為海洋部門增虎威。概括起來就是：堅持一個圍繞，提高兩個能力，依托三個機制，統(tǒng)籌四個關系，協(xié)調(diào)五大矛盾，促進兩大提升。
謝謝大家！
支隊長就職演講稿篇十五
各位老師、同學們：
大家好！
很高興我能當選學習委員，能為同學們服務，是我無上的光榮。在這里，我要感謝老師和同學們對我的信任。請大家相信我，我一定會好好努力，搞好本班的學習。
首先，我會嚴格要求自己，先抓好自己的學習。作為學習委員，如果自己學習成績不理想，又怎么能幫助其他的同學共同進步呢？其次，我會積極配合好老師的工作，認真做事，把學習委員該負的責任承擔起來，如果同學們在學習上有什么困難，可以來問我，我一定會盡自己最大的努力幫助大家解決問題。第三，如果我做錯了什么或者有什么地方做的不足，請同學們一定要提出來，我一定會改正，讓我們一起努力，把本班的學習做到最好。
我相信，只要我們班級團結互助，各位同學共同努力，我們的四年級四班一定是全年級最棒的！
支隊長就職演講稿篇十六
各位老師學姐、學長，學弟學妹大家晚上好，在這里首先要把掌聲送給為我們學生會做出過突出貢獻的，上屆學生會的部長及主席團，(掌聲……)再次把掌聲送給已加入xx系學生會的新成員(掌聲……)！對上一屆的學姐學長除了表示謝意和懷念，我還想表達一下對你們的祝福，祝福你們畢業(yè)以后能夠得到更好的發(fā)展，得到你們想要的幸福和快樂!
今天在這里我能夠代表新一屆主席團發(fā)言非常榮幸，能夠擔當xx系第一屆學生會主席，是老師、學姐、學長對我工作的肯定，對我的信任!我的成長離不開老師的指導，離不開學姐學長的幫助，離不開同事的配合!
還記得部長第一次帶我去查課，還記得第一次做錯事，還記得第一次聯(lián)誼活動，在學生會工作的一幕幕浮現(xiàn)在我的眼前，有過辛酸，有過苦痛，當然有過快樂。在學生會的每一步成長都需要我們付出和犧牲，當初和我一起進來的同學有的選擇了堅持，有的選擇了退出，當然那些退出的并不代表他們的能力不行，也不代表他們對學生會的工作不努力，只能說明每個人自己選擇的發(fā)展方式不一樣而已！那些留下來的是勇者，是值得每個人都稱贊的，是有心把學生會做大做強的有志之士!希望我們能夠把掌聲也送給他們(掌聲……)！
對本屆學生會我的主張用共同的目標來凝聚大家，以有效的管理來激勵大家，以自身的行動來帶動大家。用真誠、理解和信任來團結和領導學生會成員，讓每個人都能找到真正的自我，讓每個人都有展示自我的`空間。我想對本屆學生會提出一點自己的看法：
第五是堅持，在這一年里的工作時間里我們可能會遇到種種困難，可是只要我們堅定信念，堅持到底，我相信大家都會青春無悔！
謝謝！
支隊長就職演講稿篇十七
尊敬的**董事長、全體股東、各位董事和各位公司同仁：
非常感謝董事會對我的信任，聘用我任公司總經(jīng)理一職。我深知這個崗位的份量，因為在你們的身后代表的是多名股東大半輩子的積蓄和回報家鄉(xiāng)支持家鄉(xiāng)經(jīng)濟建設的熱血心愿，是**紙業(yè)300余名員工的信任和重托。任總經(jīng)理，對我來說，這是一個新的起點。我覺得自己就像一個考生，面臨的考題就是公司經(jīng)濟發(fā)展這篇大文章，或者說更像一個參加接力賽的運動員，前任領導已把他們創(chuàng)造的輝煌交到了我的手中。如何把這篇文章做得更好?如何把這一棒跑得更快?這是對我的一種檢閱、一種審視、一種挑戰(zhàn)!這，就促使我必須努力改變以前工作中和作風上的不足，在此，敬請全體員工對我加強監(jiān)督!在這里我向全體股東，向董事長、副董事長、公司中高層管理人員表態(tài)：
1、擔任總經(jīng)理期間，我本人首先要做到“本本分分做人、扎扎實實做事”。在工作中我將發(fā)揮班子的核心領導團隊作用，做到分工明確，各盡其責，帶領全體員工把各項工作做好。
2、隨時隨刻接受股東對我工作的監(jiān)督;
4、忠實履行股東賦予我的權力，認真完成股東和公司交給我的各項任務。
在前任總經(jīng)理的正確領導和全體**人的共同努力下，**紙業(yè)已經(jīng)取得了可喜的階段性成績，也為我的接任打下了厚實的基礎，在此我要感謝**董事長，感謝**副董事長及各位董事會成員，感謝全體努力工作的所有**人。但是目前仍然存在許多不可預知的困難和挑戰(zhàn)，在此我要懇請公司各位員工對我的工作給予配合和支持，確實按照公司董事會的要求，制定各階段的目標，然后按照目標逐步實施。力爭在預定的時間內(nèi)，給全體股東和全體**人以及關注著**事業(yè)發(fā)展的社會各界交上一份滿意的答卷。
同時我要求股東在精神上對我予以支持和鼓勵。也希望各位股東能夠遵守董事會和股東會的集體決議，為我營造一個寬松、良好的工作環(huán)境，兌現(xiàn)股東向我賦予的權力和職責，我也會切實履行自己的義務，隨時接受股東對我工作進行階段性的驗收。
對**我是有一種由衷的親切感，**的產(chǎn)能達到預的目標后，不僅僅是對衡山工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展將起到推動性的作用，在整個湖南經(jīng)濟發(fā)展中都將起到舉足輕重的作用。我從內(nèi)心深處將不計任何個人名利，推進**工作的開展。在我的任期內(nèi)：
2、加強班子建設，優(yōu)化現(xiàn)有干部和員工，建立一支優(yōu)良過硬的作戰(zhàn)隊伍，堅決做到因需設崗，因崗定人。**紙業(yè)決不養(yǎng)閑人，不養(yǎng)庸人，更不養(yǎng)懶人。任人唯賢，要及時發(fā)現(xiàn)提拔各類優(yōu)秀人才，把最優(yōu)秀的人才安排在**最重要的崗位上，讓他們挑起**的重梁。
3、確實按照近期董事會所制定的各項工作目標，真抓實干，扎實工作，確保**紙業(yè)達標達產(chǎn)。
4、努力提高**紙業(yè)每位干部員工的工作待遇，改善每位干部員工的工作和生活環(huán)境，讓每個**人放心、安心地在**工作，讓每一位員工自發(fā)自動地為**奉獻出他們的智慧，貢獻他們的力量。調(diào)動一切積極因素，統(tǒng)一思想，讓每個干部員工心往一處想，勁往一處使。
各位股東、各位公司同仁，我深知一個人的能力有限，但我愿意盡我所能，為公司的發(fā)展和進步貢獻自己的全部力量。我相信，天道酬勤，勤能補拙，付出總會有回報;我更堅信，有董事會的正確領導，有各位高管的大力支持，有各級組織的密切配合，在全體**人敬業(yè)精神的鼓舞下，我有決心、有信心帶領經(jīng)營班子全體成員以及全體**人，實現(xiàn)預期經(jīng)營目標，早日達產(chǎn)增效，早日實現(xiàn)第一次利潤分配，做大做強。也讓我們攜起手來，集思廣益，頑強拼搏，努力讓**早日邁上一個新臺階!
謝謝大家!
支隊長就職演講稿篇十八
尊敬的老師，親愛的同學們：
大家好！
我是xxxx。
我很榮幸能夠當選信息管理系學生會主席，非常感謝系領導、老師以及在座各位同學對我工作能力和工作成績的肯定！我經(jīng)常用這樣一句話來自勉：“既然是花，我就要開放；既然是樹，我就要成為棟梁；既然是石頭，我就要鋪成大路?！蹦敲船F(xiàn)在，既然我作為一名學生會主席，我就要成為一名出色的領航員！
我們信息管理系學生會是在系團總支漆里根老師的指導下獨立開展工作的學生組織，是為全系同學服務的組織。我競選的時候就說過加入主席團是一種榮譽，更是種責任。如今我已經(jīng)當選學生會主席，我將做好本職工作，在系領導，老師的指導下，“求真、務實、開拓、創(chuàng)優(yōu)”努力提高本系學生會成員的整體素質(zhì)，將學生會工作做“小”、做“細”。作為新上任的學生會主席，我深知肩膀上的責任比我以前想的要大，但我將會以百分百的工作熱情去扛起這份重任，去克服各項挑戰(zhàn)。在此我也希望我們學生會的每一個成員均以開荒牛的精神自勉，努力做好各項工作。
下面，請允許我代表學生會全體成員向大家作一下工作設想：
首先：我們將做好學生會自身的建設，以內(nèi)塑團隊，外樹形象來要求自己。提高學生會成員的整體素質(zhì)。一個學生團隊，看是否有執(zhí)行力，是否有能力提升的空間，素質(zhì)是個很關鍵的地方。對于如何提高學生會成員的整體素質(zhì)，我們計劃在20xxxx年2月中旬給學生會成員做學干培訓以及做一些素質(zhì)拓展活動。在培訓和活動中提高學生會成員在各個方面的能力，注重培養(yǎng)學習與工作方面的協(xié)調(diào)能力。在系部設立學生會意見箱每月進行意見總結，積極采納各項有益于學生工作的意見。改正工作欠缺的地方，發(fā)揚優(yōu)秀方面。在學生會發(fā)起一場爭做優(yōu)秀秀學生干部，學習優(yōu)秀學生干部的熱潮。由系部各班級每學年評選學生會文明之星。
其次：我們將做好內(nèi)部協(xié)調(diào)工作，內(nèi)部協(xié)調(diào)是各項工作順利開展的先決條件，我們將著重做好學生會成員內(nèi)部交流，開展活動時人員適當交叉安排，積極鼓勵各部門進行聯(lián)誼活動。以后每月初均舉行部長aa制聚餐，在聚餐過程中交談工作計劃及工作方案，地點可根據(jù)情況而定（當然作為一個學生，節(jié)儉是必須的，我們可能選擇的是一起在食堂吃飯）。
第三：做好聯(lián)系工作：20xxxx年十二月主要加強與各班級及院部各組織的聯(lián)系。如在系部舉行一次班長座談會，向各班班長了解系部學生學習、生活、思想情況。組織與各系的聯(lián)誼交流會議，共同探討學生工作。
20xxxx年主要做與外部聯(lián)系工作，如積極開展一些社會實踐活動如社會調(diào)查、志愿服務、外校系部學生會聯(lián)誼等等。
第四：活動開展方面
學生會每一位成員都要做好充分的心理和行動的準備，迎接下學期的繁重的工作任務。本學期由于換屆較晚且十一月底舉辦20xxxx屆畢業(yè)生歡送晚會的緣故，將大部分活動推至到了下個學期，這就意味著下個學期學生會的活動量會大大增加，每個人學生會成員的責任也就更重，尤其我作為新任主席，更要提前做好各項活動的準備籌劃工作，做到心中有數(shù)，未雨綢繆。
我將盡自己最大的努力攜手各位副主席，帶領所有學生會的部長、副部長、干事把學生會的各項活動都安排好，組織好，爭取在各項活動中都能取更得好的成績。每項活動結束后進行總結，在總結中進行提高。在每學年結束做學生會總結報告，整理各項已完未完工作。
對于我個人，我也將堅持我當初的承諾：
1、作為學生會主席，我將以身作則，在各項活動中率先做好。積極為學生會工作奉獻自己的一份微薄但很堅實的力量。做個合格的學生干部，就應當以大局為重。這就要求我有高度的責任感和吃苦耐勞的精神！同時，我會不斷地武裝自己，努力在各方面充實自己，開拓創(chuàng)新，以便進一步地建設好學生會，從而更好地服務于同學們！
2、在學生會中對學生會成員多鼓勵少批評；多幫助少命令。在工作中強調(diào)所犯錯誤的嚴重性，但也要適當包容，并協(xié)助其改正。要進一步提高自己的責任心，在工作中大膽創(chuàng)新，銳意進取，虛心地向別人學習；要進一步的廣納賢言，做到有錯就改，有好的意見就接受，同時堅持自己的原則。不斷進行創(chuàng)新，使工作方法盡量科學化，活學活用。安排工作因人而異，對工作必須嚴格要求按時、按質(zhì)、按量完成。
3、做為學生會主席，無論何時都是名學生，學習永遠是第一要義。在學習上，嚴格要求自己，合理安排學習時間。在自己學習的同時，要讓學生會成員深刻認識到工作是為了學習，學習是為了更好的工作。加強“學習型”團隊的建設。
4、我知道一名好的學生干部最首要的就是要有工作熱情。因為熱情是工作的原動力，擁有了熱情才能主動服務于同學，擁有了熱情才能成為同學的朋友，進而成為老師的助手！而我就會帶好這個頭，樹立這個榜樣。我將以飽滿的熱情和積極的心態(tài)去對待每一件學生會的工作。
對于那次已經(jīng)結束的競選，我至今記憶尤深。在競選時，那么多的同學在為我加油，在支持我。還記得在競選后，我經(jīng)過我們系洗手間旁的時候，我聽到一個同學在那里說，我就選了樊斌一個人，我真的好感動。當我們競選結束后，我們上任主席對我說：“樊斌，你的票數(shù)是最高的。”我再一次感動，真的很感動。因為每一張票就是代表著各位對我的一份支持、一份信任與一份期望?，F(xiàn)在我當選了，我想我還有什么理由不努力做好呢！
俗話說：“沒有最好，只有更好。我相信在老師的指導，現(xiàn)任主席團、各部部長、干事的輔助，以及同學們的大力支持和自我努力下會使信息管理系學生會的工作將更上一層樓！
支隊長就職演講稿篇十九
各位代表、同志們：
今天，市十一屆人大一次會議選舉我為長春市市長。我的心情很激動，這是各位代表和全市人民對我的高度信任。對此，我表示衷心的感謝。
此時此刻，在莊嚴的國徽下，面對全市６７０萬人民的代表，我既感到使命光榮，更感到責任重大。我將在很高的基礎上開展工作，繼承的是上屆政府開創(chuàng)的大好局面，肩負的是世紀之交加快長春發(fā)展的重任。我一定撲下身子，竭盡全力地干工作，在全市人民的支持幫助和共同奮斗下，努力把長春建設得更加繁榮、發(fā)達和富強。
在今后的工作中，我一定要加強學習，高舉xxx理論偉大旗幟，用黨的十五大精神指導工作，不斷提高決策能力和工作水平。要講政治、顧大局、守紀律，在思想、行動上和以xxx為核心的黨中央保持高度一致，認真貫徹執(zhí)行省委、省政府和市委的各項決定，自覺接受人大及其常委會的法律監(jiān)督和工作監(jiān)督，團結好政府一班人，帶好機關干部隊伍，齊心協(xié)力做好政府工作。要廉潔從政，嚴格要求自己，不貪不占，不謀私利，不搞特權，并管住管好自己身邊的人，這一點請各位代表和同志們嚴格地監(jiān)督我。
全心全意為人民服務是本屆政府的唯一宗旨。在市長的任期內(nèi)，我要把為群眾謀利益作為自己全部工作的出發(fā)點和落腳點，不說空話、埋頭苦干，老老實實為人民群眾多辦一些實事，盡自己最大的努力去解除群眾的疾苦。面對困難和問題，絕不繞著走，不推卸責任，要敢于負責，堅持原則，以百折不撓的毅力和扎扎實實的作風開展各項工作，力爭做一個合格的、人民滿意的市長。
我生在長春，長在長春，大部分時間工作在長春，人民群眾是我的衣食父母。人民信任并選舉了我，把這么重要的崗位給了我，我感到，責任重于泰山！我絕不辜負人民的期望，一言一行都要對得起人民：不求個人名利，只求人民利益；不求事事爭先，只求經(jīng)濟發(fā)展；不求個人榮辱，只求為民造福。我要把自己的一切都交給６７０萬長春人民，為實現(xiàn)跨世紀的宏偉藍圖而努力奮斗！
謝謝大家。
支隊長就職演講稿篇二十
各位領導、全體職工：
非常感謝院領導及全體職工對我的信任，選舉我做河北省微生物所所長。我深知這個選舉的分量，因為在它的身后，是微生物所63名職工的重托。
微生物研究所，有過輝煌的昨天。可是，由于各種原因，我們的優(yōu)勢慢慢失去，在地區(qū)和同行中，我們已經(jīng)落伍的事實一天天地暴露。
可以說，我們所處在一個十分關鍵的發(fā)展時期。當前，我們的面前，挑戰(zhàn)和機遇并在，積極迎接挑戰(zhàn)，就能贏得機遇。以實際行動，而不是口頭語言，迎接挑戰(zhàn)，現(xiàn)在比任何時候都重要。我們要在這個“關鍵的發(fā)展時期”大有作為，就必須在務實上下工夫。所謂務實，說到底就是要尊重歷史、尊重實際、尊重群眾。
如果說每一代人都有各自的使命的話，那么歷史所賦予我們這一代的任務就是迎接挑戰(zhàn)，在挑戰(zhàn)中爭取我們的發(fā)展機遇。
我今年已滿37歲，已近“不惑”之年，我理解，我的使命就是和全體職工、和在座的各位一道，共同奮斗，把我所的事情辦好。讓我們大家在院黨委的領導下，以問心無愧的工作來最終代表全體職工的根本利益。
感謝我的前任們的努力，他們過去的艱苦創(chuàng)業(yè)精神將鼓勵我前進;他們?nèi)缃癜褤臃旁诹宋业募缟?，我將帶領我們這個班子，團結廣大職工，在現(xiàn)有條件基礎上，把我們所的工作邁上一個新臺階。
當前我所面臨挑戰(zhàn)的情勢下，必須抓住三個方面(在竟職報告中我已闡明)：? 1、今后研究所的生存問題，需要有一到兩個主導產(chǎn)品，克服目前我所沒有產(chǎn)品收入的現(xiàn)狀，在鞏固我所原有的優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)的同時，尋找新的'產(chǎn)業(yè)，集中全所力量培養(yǎng)一至二項能夠形成產(chǎn)業(yè)、有市場前景的新項目，使我所盡快擺脫目前的困難局面，在市場上求生存，求發(fā)展，使職工有一個穩(wěn)定的收入來源，我將盡我所能，在一年中完成好主導產(chǎn)業(yè)的建設。
2、解決好諸如富林酒樓等歷史遣留問題。
3.我將帶領全所職工，在增加職工收入及福利方面積極努力，增加研究所的收入，和領導班子一起充分考慮職工的利益，共同為增加職工收入及福利做出努力，按時足額交納三險一金，使我所的保險與社會接軌，解決職工的后顧之憂。逐步恢復包括暖氣補貼等一系列福利。
二十年來，我所在歷任院領導下，勤奮工作，不懈追求，在我省的建設史上留下了濃重的筆墨。今天，我當選為微生物所所長，感到無上光榮，并愿在今后的工作中盡職盡責，不辱使命，以回報大家的信任。
在感到光榮的同時，說心里話，我更感到巨大的壓力，而且大家越是默默注視著我，我的壓力就越大。我現(xiàn)在聽到的是同志們的鼓勵，想到的卻是一年以后怎么向院領導和全體職工交賬。我所長期積累的眾多困難，決定了振興我所的大事必將是持久戰(zhàn)，不會是速決戰(zhàn)。在這個過程中，既需要有大刀闊斧，只爭朝夕的銳氣，更需要臥薪嘗膽，長期堅持的韌性。對我來說，今天是一個新的起點，我會扎扎實實、盡職盡責地去做，做好每一天的工作，直到卸任的那一天。我的能力有限，水平不高，但我相信勤能補拙，愿意“笨鳥先飛”。我想，只要像愚公移山那樣，每天挖山不止，就一定會有成效。更重要的是，我們所人才濟濟，只要能夠把大家組織好，調(diào)動起大家的積極性，我所的事業(yè)就一定大有希望。
在此，我也誠懇地希望各位領導和全體職工的支持、監(jiān)督、幫助，沒有大家的支持，我將一事無成，為了我所的發(fā)展，請全所職工獻計獻策，團結友愛，互幫互助，盡職盡力。我將團結和帶領全體職工，與時俱進，克難制勝，以嶄新的風貌、高昂的斗志、求實的作風，共同開創(chuàng)我所美好的明天。
最后一句話：不管前面的路途多么艱難，我將盡我所能。