每個(gè)人都有自己的夢想，而將夢想付諸行動(dòng)，成為現(xiàn)實(shí)，需要我們總結(jié)之前的經(jīng)驗(yàn)?？偨Y(jié)要注意結(jié)構(gòu)的合理安排，通篇內(nèi)容要連貫并且清晰易懂。小編為大家整理了一些優(yōu)秀的總結(jié)范文，希望對大家有所幫助。
法律普及心得篇一
段落一：引言（200字）
近年來，我國的法制建設(shè)逐漸完善，但許多女性對于法律知識(shí)的了解程度仍然較低。這對于女性而言，是一個(gè)巨大的隱患和不公。為此，掌握女性法律知識(shí)非常重要。在過去的一段時(shí)間里，我通過學(xué)習(xí)和實(shí)踐，提升了對女性法律知識(shí)的了解和認(rèn)識(shí)。在本文中，我將分享我的學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)和心得體會(huì)，希望能夠?qū)ζ渌耘笥褌兲峁┮恍椭蛦⑹尽?BR> 段落二：認(rèn)識(shí)法律的重要性（200字）
作為女性，了解法律知識(shí)對于維護(hù)自身的權(quán)益和提高生活質(zhì)量至關(guān)重要。首先，法律知識(shí)能夠幫助我們提前了解到一些具體的法律規(guī)定和制度，例如婚姻家庭法、勞動(dòng)法等。這些法律規(guī)定和制度能夠保護(hù)我們的合法權(quán)益，避免在遇到問題時(shí)被侵犯。其次，了解法律也能夠增強(qiáng)我們的法律意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，使我們在面對復(fù)雜的法律環(huán)境時(shí)能夠更加冷靜和理性地應(yīng)對。最后，了解法律知識(shí)還有助于我們正確對待法律和法律問題，避免盲從和不當(dāng)行為。因此，普及女性法律知識(shí)，提高廣大女性的法律素養(yǎng)是十分必要的。
段落三：學(xué)習(xí)女性法律知識(shí)的方法與途徑（300字）
學(xué)習(xí)女性法律知識(shí)，我主要通過以下途徑和方法進(jìn)行。首先，閱讀法律法規(guī)和相關(guān)著作是基礎(chǔ)。我大量閱讀了憲法、婚姻家庭法和勞動(dòng)法等法律法規(guī)，通過深入學(xué)習(xí)法律條款和案例，我對一些常見情況和問題有了清晰的認(rèn)識(shí)。其次，參加法律知識(shí)培訓(xùn)班和法律講座也是非常重要的。這些培訓(xùn)班和講座通常由律師或法學(xué)專家主講，能夠提供最新的法律知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，對于我們正確認(rèn)識(shí)法律和權(quán)益具有非常大的幫助。最后，關(guān)注法律類節(jié)目和法律熱點(diǎn)新聞，通過多角度的報(bào)道和分析，我們能夠更加全面地了解社會(huì)的法律風(fēng)向和法律問題，提高我們的法律觀察能力。
段落四：應(yīng)用女性法律知識(shí)的收獲（300字）
通過學(xué)習(xí)和應(yīng)用女性法律知識(shí)，我獲得了一些重要的收獲。首先，我明白了自己的權(quán)益和義務(wù)，并且學(xué)會(huì)了正確表達(dá)和維護(hù)自己的權(quán)益。在工作和家庭中，我不再盲從他人意見，而是能夠憑借自己的理解和知識(shí)做出更加合理和明智的決策。其次，我能夠合理利用法律手段保護(hù)自己的權(quán)益。在遇到司法糾紛時(shí)，我主動(dòng)尋求法律援助，并通過合理的申請程序和法律途徑獲得了公平的處理和解決。最后，我能夠正確評(píng)估風(fēng)險(xiǎn)和問題，避免陷入法律糾紛和風(fēng)險(xiǎn)境地。通過學(xué)習(xí)女性法律知識(shí)，我不僅在個(gè)人層面上獲益匪淺，更能夠?qū)χ車呐耘笥褌兲峁椭椭С帧?BR> 段落五：總結(jié)與展望（200字）
通過學(xué)習(xí)和應(yīng)用女性法律知識(shí)，我深刻認(rèn)識(shí)到了普及女性法律知識(shí)的重要性，并且發(fā)現(xiàn)了女性法律知識(shí)對于實(shí)現(xiàn)自身的權(quán)益和提升生活質(zhì)量的重要作用。然而，當(dāng)前女性法律知識(shí)的普及和推廣仍存在諸多困難和問題，我們需要政府和社會(huì)的支持和加大力度的宣傳和教育。希望在不遠(yuǎn)的將來，每個(gè)女性都能夠掌握一定的法律知識(shí)，保護(hù)自己的權(quán)益，為法律建設(shè)和社會(huì)進(jìn)步做出自己的貢獻(xiàn)。
法律普及心得篇二
近年來，隨著網(wǎng)絡(luò)的普及，越來越多的人通過上傳短視頻、圖文等形式成為了網(wǎng)紅。然而，這些網(wǎng)紅們往往對法律方面的規(guī)定不夠了解，從而容易在內(nèi)容制作過程中犯錯(cuò)。因此，法律普及對于網(wǎng)紅的發(fā)展非常重要。最近我參加了一次網(wǎng)紅法律普及的培訓(xùn)，讓我受益匪淺，有些感悟我想在這篇文章中分享。
第二段：分析
在法律培訓(xùn)中，講師重點(diǎn)提示了很多網(wǎng)紅需要注意的法律規(guī)定。比如，通過網(wǎng)絡(luò)直播或短視頻等形式發(fā)布廣告要明示廣告內(nèi)容，不能誤導(dǎo)觀眾；在聲音、畫面、剪輯等方面不能侵犯他人的肖像權(quán)、名譽(yù)權(quán)等。這些法律規(guī)定不僅在網(wǎng)紅領(lǐng)域十分重要，也是我們作為普通公民應(yīng)該遵守的依據(jù)。而在培訓(xùn)中，這些規(guī)定被更加深入淺出地講解，讓人們能夠更好地去理解、體會(huì)。
第三段：實(shí)踐
作為一名網(wǎng)紅，我深知自己所面臨的風(fēng)險(xiǎn)。在培訓(xùn)之前，我本來以為自己已經(jīng)對法律規(guī)定非常了解了，但參加培訓(xùn)之后我發(fā)現(xiàn)自己對這些法規(guī)的理解依然有所欠缺。于是我在學(xué)習(xí)完畢之后，就馬上調(diào)整了自己的內(nèi)容制作方案，開始更加注意遵守相關(guān)的法律規(guī)定。比如，明示廣告內(nèi)容、不侵犯他人的權(quán)益等等，都要做到嚴(yán)格遵守，避免不必要的風(fēng)險(xiǎn)。
第四段：總結(jié)體會(huì)
通過這次法律普及培訓(xùn)，我不僅更加深入地了解了法律規(guī)定，更重要的是，深入了解了企業(yè)關(guān)注自身法律風(fēng)險(xiǎn)、維護(hù)商業(yè)信譽(yù)的重要性。這讓我對這個(gè)社會(huì)更加有信心，也讓我更加深入地意識(shí)到自己的責(zé)任和義務(wù)。無論是從個(gè)人形象還是從社會(huì)責(zé)任來看，我們都必須在內(nèi)容制作中遵守法律，樹立起誠信、負(fù)責(zé)的網(wǎng)紅形象。
第五段：展望未來
未來，我將更加積極地參加類似的法律培訓(xùn)，不斷地完善自己的法律知識(shí)，深入了解自己所需要面臨的法律風(fēng)險(xiǎn)，并用法律的角度去審視和完善自己的內(nèi)容制作方案，以更加科學(xué)、合規(guī)的方式進(jìn)行一些行為，避免不必要的風(fēng)險(xiǎn)，并為網(wǎng)紅行業(yè)的發(fā)展賦能，推動(dòng)行業(yè)朝著更加健康、可持續(xù)的方向前進(jìn)。
法律普及心得篇三
隨著互聯(lián)網(wǎng)的普及，越來越多的網(wǎng)紅以各種形式出現(xiàn)在我們的視野中。這些網(wǎng)紅憑借著獨(dú)特的內(nèi)容、吸引人的形象和優(yōu)秀的營銷策略吸引了眾多粉絲的注意和追捧。然而，他們的成功背后卻需要依據(jù)法律規(guī)范來支撐。本人最近參加了一場由法律服務(wù)機(jī)構(gòu)舉辦的“網(wǎng)紅法律普及培訓(xùn)”，在此與大家分享一下我的心得體會(huì)。
第二段：正文-法律知識(shí)普及
在培訓(xùn)中，法律服務(wù)機(jī)構(gòu)的專業(yè)人員為我們普及了一些關(guān)于著作權(quán)、商標(biāo)、人格權(quán)、侵權(quán)等方面的法律知識(shí)。在聽了專業(yè)人士的講解后，我深刻體會(huì)到對于網(wǎng)紅來說，了解自己在網(wǎng)上的行為是否合法十分重要。比如，在記錄自己的生活的同時(shí)，網(wǎng)紅若想要變相推廣某個(gè)商品進(jìn)行賺錢，必須依據(jù)法規(guī)進(jìn)行操作，否則可能會(huì)遭遇到無法預(yù)知的困難甚至慘重的經(jīng)濟(jì)、精神損失。
第三段：合法運(yùn)營策略
除了法律知識(shí)的普及，培訓(xùn)中還向我們介紹了許多合法的網(wǎng)紅運(yùn)營策略。例如，如何辨別自己寫的文章是否抄襲，如何保護(hù)自己的人格權(quán)，如何利用大數(shù)據(jù)分析自己網(wǎng)上形象等等。這使我深刻認(rèn)識(shí)到，在網(wǎng)絡(luò)上創(chuàng)作時(shí)，合法、規(guī)范的運(yùn)營策略不僅可以保障自身權(quán)益，還可以贏得廣大受眾和粉絲的認(rèn)可和青睞。
第四段：網(wǎng)紅形象維護(hù)
在本次培訓(xùn)中，法律服務(wù)機(jī)構(gòu)的專業(yè)人士還特別提到了保持網(wǎng)紅形象的重要性。在上網(wǎng)的時(shí)候，我們無時(shí)無刻不在被他人審視著，因此，應(yīng)該盡可能地避免發(fā)一些有爭議的言論或行為，一旦引起其他人的反感，可能就會(huì)對自己造成不良影響。此外，在經(jīng)營網(wǎng)上形象時(shí)應(yīng)該盡可能的真實(shí)、好客、善良和有自己的特點(diǎn)，這樣才能夠更好的贏得粉絲。
第五段：總結(jié)
通過此次網(wǎng)紅法律普及培訓(xùn)，我深刻認(rèn)識(shí)到了網(wǎng)絡(luò)上合法運(yùn)營的重要性。我將會(huì)在今后的網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)作中更嚴(yán)格的遵守相關(guān)法律法規(guī)，提升自己的法律意識(shí)和規(guī)范化運(yùn)營能力。希望更多的網(wǎng)紅能夠像我一樣關(guān)注到合法運(yùn)營和形象維護(hù)，共同營造一個(gè)公正、公平的網(wǎng)絡(luò)交流環(huán)境。
法律普及心得篇四
隨著社會(huì)的不斷進(jìn)步，女性在各個(gè)領(lǐng)域中的地位和權(quán)益逐漸得到重視。然而，在現(xiàn)實(shí)生活中，女性仍面臨諸多法律問題和不公平待遇。為了保護(hù)女性的合法權(quán)益，我們有必要普及女性法律知識(shí)，并深入了解相關(guān)法律法規(guī)和應(yīng)對之道。下面將從知識(shí)獲取、合法權(quán)益維護(hù)、提高法律意識(shí)、宣傳普及和改善法律環(huán)境五個(gè)方面，談?wù)勎以谄占芭苑芍R(shí)方面的心得體會(huì)。
首先，獲取女性法律知識(shí)是普及工作的基礎(chǔ)。我通過閱讀相關(guān)法律法規(guī)和法律問題咨詢書籍，逐漸了解了女性在婚姻、家庭、勞動(dòng)、衛(wèi)生健康等方面的權(quán)益和法律保護(hù)。同時(shí)，我還參加了一些女性法律知識(shí)的培訓(xùn)班和講座。通過不斷學(xué)習(xí)，我對女性法律知識(shí)有了更全面的認(rèn)識(shí)，從而為今后遇到的法律問題做好準(zhǔn)備。
其次，了解自身權(quán)益，學(xué)會(huì)維護(hù)是普及工作的關(guān)鍵。為了保護(hù)自身權(quán)益，我要時(shí)刻關(guān)注法律法規(guī)的更新與變化。在婚姻方面，我了解了婚姻法中有關(guān)夫妻財(cái)產(chǎn)的規(guī)定，明確了財(cái)產(chǎn)歸屬問題。在工作方面，我了解了勞動(dòng)法中關(guān)于工資、工時(shí)、休假和工傷保險(xiǎn)的相關(guān)規(guī)定，并掌握了維權(quán)的相關(guān)方法。通過了解自身權(quán)益，我能更好地保護(hù)自己的利益，避免受到不公平待遇。
第三，提高法律意識(shí)是普及工作的目標(biāo)。在女性法律知識(shí)普及工作中，我們不僅要傳遞知識(shí)，還要培養(yǎng)人們的法律意識(shí)。這就需要我們在法律環(huán)境中不斷提升自己的法律素養(yǎng)，增加對法律問題的敏感度。我們要學(xué)會(huì)通過法律的方式解決問題，而不是采取暴力和不合理的手段。只有當(dāng)女性法律意識(shí)得到充分提高時(shí)，我們才能站在平等和公正的地位，為自己的權(quán)益爭取應(yīng)有的保護(hù)。
第四，宣傳普及是普及工作的重要環(huán)節(jié)。在普及女性法律知識(shí)的過程中，我們不能僅僅停留在學(xué)習(xí)和掌握階段，還要通過各種途徑宣傳普及法律知識(shí)。我們可以組織或參與相關(guān)講座和座談會(huì)，向更多的女性傳播法律知識(shí)。我們還可以在各個(gè)社交平臺(tái)上發(fā)布法律知識(shí)小常識(shí)，提醒女性朋友關(guān)注自身權(quán)益和法律問題。通過廣泛宣傳普及，更多的女性能夠了解并掌握自身權(quán)益的保護(hù)方式。
最后，改善法律環(huán)境需要全社會(huì)的共同努力?，F(xiàn)在的法律環(huán)境雖然已經(jīng)有了一定的進(jìn)步，但仍面臨諸多挑戰(zhàn)。一方面，我們需要完善相關(guān)法律法規(guī)，保護(hù)女性權(quán)益；另一方面，我們還需要加強(qiáng)法律監(jiān)管，減少違法行為的發(fā)生。只有當(dāng)法律環(huán)境得到改善，女性的合法權(quán)益才能得到更好的保障。
總而言之，普及女性法律知識(shí)是一項(xiàng)艱巨而重要的任務(wù)。通過獲取知識(shí)、了解自身權(quán)益、提高法律意識(shí)、宣傳普及和改善法律環(huán)境，我們可以為保護(hù)女性合法權(quán)益而努力。希望在不久的將來，女性能夠在法律的庇護(hù)下過上平等、公正和尊嚴(yán)的生活。
法律普及心得篇五
法律是一門復(fù)雜而廣泛的學(xué)科，每個(gè)人都應(yīng)該擁有基本的法律知識(shí)以保護(hù)自己的權(quán)利和利益。法律普及是一種促進(jìn)法治建設(shè)的重要手段，它可以提高人們的法律意識(shí)，加強(qiáng)國民的法律素質(zhì)，維護(hù)社會(huì)的和諧穩(wěn)定。本文將探討作者在法律普及中的體驗(yàn)和收獲。
第二段：為什么需要法律普及
法律作為一種規(guī)范和約束，具有廣泛的適用范圍，但是由于不同的人群具有不同的文化背景、法律常識(shí)和實(shí)際情況，法律問題的產(chǎn)生和解決，常常會(huì)導(dǎo)致誤解和爭議，甚至于違法犯罪。因此，廣泛開展法律普及宣傳活動(dòng)，增強(qiáng)公民的法律素質(zhì)，有著不可估量的意義。
第三段：我在法律普及中的體驗(yàn)和感受
在我所在的社區(qū)內(nèi)舉行的法律知識(shí)宣傳活動(dòng)中，我積極參與并提出一些有關(guān)于自己的疑問。通過參加這種活動(dòng)，我對基本的法律知識(shí)有了更多的理解，也開始了解自己的權(quán)利和義務(wù)。此外，我還通過對法律文書和條款的分析學(xué)習(xí)，使自己更加深入了解相關(guān)法律。
第四段：法律普及對我們的生活有哪些影響
法律普及宣傳活動(dòng)將法律知識(shí)向廣大民眾宣傳，加強(qiáng)了公民的法律意識(shí)，讓每個(gè)人擁有了自我保護(hù)的能力，也增強(qiáng)了他們的社會(huì)責(zé)任感和公德心。同時(shí)，這也為解決各種社會(huì)矛盾提供了一個(gè)平和的解決方式，減少了不必要的司法糾紛和社會(huì)摩擦。
第五段：未來法律普及的趨勢
在互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代，法律普及宣傳不再受制于時(shí)間和空間的限制，它已經(jīng)成為大眾獲取法律知識(shí)的重要途徑，并逐漸形成了自己獨(dú)特的傳播方式。未來，隨著新技術(shù)的不斷出現(xiàn)，法律普及的形式也會(huì)更加多樣化，它將成為一項(xiàng)滲透所有社會(huì)領(lǐng)域的公益性工作，為推動(dòng)法治建設(shè)提供更為廣闊和有力的支撐。
結(jié)語：
通過參加法律普及活動(dòng)，我們能夠了解更多的法律知識(shí)，提高自己的法律素質(zhì)，這對于我們的生活和工作都有著重要的意義。我們應(yīng)該不斷參加和支持法律普及活動(dòng)，共同推動(dòng)法治建設(shè)，讓我們生活在更公正、更有序的社會(huì)中。
法律普及心得篇六
作為普通人士，我們對于法律的認(rèn)識(shí)往往只停留在口號(hào)式的認(rèn)知上，實(shí)際上并沒有真正領(lǐng)會(huì)到其中的實(shí)質(zhì)性內(nèi)容。然而，在我最近的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)中，我意識(shí)到，了解法律知識(shí)對于身處社會(huì)的每一個(gè)人都具有十分重要的意義。在接下來的篇幅中，我將會(huì)分享自己所從中所獲得的啟示，以及自己對于法律普及社會(huì)實(shí)踐的看法。
第二段：意識(shí)到法律的實(shí)際意義
在我所參與的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)中，我們對于當(dāng)?shù)爻Ｒ姷姆蓡栴}進(jìn)行了梳理，例如拆遷、勞動(dòng)糾紛、婚姻繼承等等。通過這些實(shí)際案例的剖析，我們發(fā)現(xiàn)，在很多情況下，當(dāng)事人因?yàn)閷τ诜芍R(shí)的不了解而忽視自身的權(quán)益。另一方面，很多矛盾的處理方式也有待提高協(xié)調(diào)性，需要在法律層面做進(jìn)一步規(guī)范。這讓我深刻認(rèn)識(shí)到了，只有了解法律知識(shí)，我們才能夠更加明確自身權(quán)益，更好地維護(hù)自己的利益。
第三段：法律普及在社會(huì)實(shí)踐中的意義
與其他領(lǐng)域的社會(huì)實(shí)踐類似，法律普及也需要緊密結(jié)合社會(huì)需求，通過具體問題引發(fā)群眾的關(guān)注與參與。當(dāng)然，在進(jìn)行法律普及的工作中，我們還需要注意對于普羅大眾語言的轉(zhuǎn)化。也就是說，我們需要將繁瑣的法律名詞進(jìn)行簡化與概括，讓更多普通人能夠理解與接受。同時(shí)，合理地運(yùn)用數(shù)字與圖表等輔助方式，讓普通人可以更加直觀地掌握法律知識(shí)。
第四段：發(fā)揮教育、媒體的作用
除了社會(huì)實(shí)踐之外，我們還可以通過教育、媒體等渠道，進(jìn)一步推廣法律常識(shí)。例如，在學(xué)校教育中，我們可以將法律知識(shí)存在課程內(nèi)容中進(jìn)行植入，或者在市場營銷中，引入法律常識(shí)與反腐倡廉等活動(dòng)。這些都是需要我們積極推動(dòng)的工作，并且可以讓更多人了解到法律本身與政府的形象。
第五段：個(gè)人的法律實(shí)踐
最后，我也希望通過對于社會(huì)實(shí)踐心得的總結(jié)，激勵(lì)自己積極掌握法律知識(shí)，在自身的日常生活中發(fā)揮它的作用。例如在簽訂合同、買賣商品等事項(xiàng)中，我們都需要考慮法律規(guī)定加以規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)；在與他人的交往中，也需要注意法律法規(guī)以規(guī)避相應(yīng)的問題。保持良好的法律意識(shí)，不僅是對自己利益的保護(hù)，也是對于整個(gè)社會(huì)的貢獻(xiàn)與促進(jìn)作用。
總之，了解法律知識(shí)，掌握相應(yīng)的糾紛處理方式，不僅能夠維護(hù)自身權(quán)益，也是我們積極影響社會(huì)發(fā)展的一個(gè)方面。讓我們在日常生活中積極掌握與運(yùn)用相應(yīng)的法律知識(shí)，為自己的利益，為社會(huì)的進(jìn)步做出自己的貢獻(xiàn)。
法律普及心得篇七
公安機(jī)關(guān)辦理刑事案件的主要流程精簡為：報(bào)案、受案、審查、立案、破案、結(jié)案六大程序。
一、報(bào)案：包括報(bào)案、控告、舉報(bào)、自首、扭送。
1、報(bào)案下的報(bào)案人一般為偶然發(fā)現(xiàn)犯罪行為或事實(shí)，并不知道實(shí)施人是誰。
二、受案：任何情形下，公安機(jī)關(guān)都應(yīng)當(dāng)無條件接受。
三、審查：包括不予立案、不屬于自己管轄、需要立案處理。
1、沒有犯罪事實(shí)或者情節(jié)顯著輕微不需要追究刑事責(zé)任或者具有其他依法不追究刑事責(zé)任情形的，公安機(jī)關(guān)不予立案，并制作《不予立案通知書》，在七日內(nèi)送達(dá)控告人。被害人對此不服可以向人民檢察院提出?？馗嫒藢Υ瞬环?，可以再收到后七日內(nèi)向原決定機(jī)關(guān)申請復(fù)議，原決定機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)十日內(nèi)做出決定。
2、不屬于自己管轄的，公安機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)移送有管轄權(quán)的'機(jī)關(guān)處理。
3、認(rèn)為有犯罪事實(shí)需要追究刑事責(zé)任的且屬于自己管轄的，公安機(jī)關(guān)立案。
四、立案：當(dāng)事人及法定代理人可以對公安機(jī)關(guān)的負(fù)責(zé)人、偵查人員申請回避。
1、公安機(jī)關(guān)決定回避。
2、公安機(jī)關(guān)駁回申請，當(dāng)事人及法定代理人收到《駁回申請回避決定書》后五日內(nèi)向原公安機(jī)關(guān)復(fù)議一次，原決定機(jī)關(guān)三日內(nèi)作出復(fù)議決定書面通知申請人。
五、破案：包括偵查措施和強(qiáng)制措施。
1、偵查措施：詢問被害人、現(xiàn)場勘查、鑒定、校對等合理措施。
2、強(qiáng)制措施：拘傳、拘留、逮捕、取保候?qū)?、監(jiān)事居住等。
六、結(jié)案：
1、美歐犯罪事實(shí)、犯罪情節(jié)顯著輕微不認(rèn)為是犯罪、犯罪已過追訴時(shí)效、經(jīng)特赦免除刑罰、犯罪嫌疑人死亡等，撤銷案件。犯罪嫌疑人已被逮捕的，應(yīng)當(dāng)立即釋放，并發(fā)放釋放證明。犯罪嫌疑人需要行政處罰的，依法予以行政處理或者移交其他有關(guān)部門處理。
2、犯罪事實(shí)清楚，證據(jù)確實(shí)充分，犯罪性質(zhì)和罪名認(rèn)定正確，法律手續(xù)完備，應(yīng)當(dāng)將犯罪嫌疑人移交檢察院審查起訴。隨案物品，作為證據(jù)移送或者合法財(cái)產(chǎn)予以返還或者移交其他部門處理。
法律普及心得篇八
女士們、先生們、同志們、朋友們：
黨的十八大提出要全面推進(jìn)依法治國，加快建設(shè)社會(huì)主義法治國家。黨的十八屆四中全會(huì)提出堅(jiān)持依法治國首先要堅(jiān)持依憲治國。我國現(xiàn)行憲法是1982年12月4日通過的國家第四部憲法，先后4次修正，是新時(shí)期黨和國家中心工作、基本原則、重大方針、重要政策在國家法制上的最高體現(xiàn)。為此，第十二屆全國人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第十一次會(huì)議決定：將12月4日設(shè)立為“國家憲法日”，要求國家通過多種形式開展憲法宣傳教育活動(dòng)。
設(shè)立“國家憲法日”賦予了憲法新的生命和力量，體現(xiàn)了黨和國家強(qiáng)力推進(jìn)依法治國的堅(jiān)定意志和決心。全市上下，廣大群眾務(wù)必要充分認(rèn)識(shí)“國家憲法日”的重大意義，清醒認(rèn)識(shí)憲法與國家前途、人民命運(yùn)息息相關(guān)，牢固樹立法治思維，切實(shí)增強(qiáng)憲法意識(shí)，全面貫徹實(shí)施憲法，堅(jiān)持做到黨委依法執(zhí)政、政府依法行政、全民依法辦事。
要著力加強(qiáng)憲法宣傳教育，讓法治理念深入人心。人民群眾是維護(hù)憲法權(quán)威的基礎(chǔ)，人民群眾的民主法制意識(shí)如何，直接關(guān)系到憲法和法律的實(shí)施，關(guān)系到依法治市的進(jìn)程。要深入持久地開展憲法宣傳教育，切實(shí)提高全民法制觀念和法律素質(zhì)，使廣大人民群眾認(rèn)識(shí)到憲法不僅是全體公民必須遵循的行為規(guī)范，而且是保障公民權(quán)利的法律武器，真正讓憲法觀念和憲法基本精神家喻戶曉、深入人心。廣大干部特別是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要牢固樹立社會(huì)主義法治理念，樹立忠于憲法、遵守憲法和維護(hù)憲法的自覺意識(shí)，以實(shí)際行動(dòng)帶動(dòng)廣大群眾學(xué)法守法，在全社會(huì)形成遵憲用法的良好風(fēng)氣。
要切實(shí)維護(hù)公民基本權(quán)利，形成人人守法的良好氛圍。憲法的根基在于人民發(fā)自內(nèi)心的擁護(hù)，憲法的偉力在于人民發(fā)自真誠的信仰。要始終堅(jiān)持人民主體地位，全面落實(shí)憲法和法律賦予公民的權(quán)利，更好地調(diào)動(dòng)人民群眾的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，讓人民享有更加廣泛、更加充分、更加健全的人民民主。發(fā)展基層民主是人民依法直接行使民主權(quán)利最有效、最廣泛的途徑。要進(jìn)一步完善村、社區(qū)基層民主管理制度，深化政務(wù)、村務(wù)、黨委公開，聽取群眾意見，接受群眾監(jiān)督，保證人民依法管理自己的事情，創(chuàng)造自己的幸福生活。要更加注重并善于用法律手段正確處理各類矛盾糾紛和信訪問題，切實(shí)維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定。廣大干部群眾都要依法維護(hù)維護(hù)自己的合法權(quán)利，尊重他人的各項(xiàng)權(quán)利，形成人人守法、人人尚法、人人護(hù)法的良好氛圍。
要堅(jiān)持依法執(zhí)政、依法行政，充分發(fā)揮各級(jí)各類機(jī)關(guān)的職能作用。憲法明確規(guī)定，地方各級(jí)人民代表大會(huì)在本行政區(qū)域內(nèi)保證憲法、法律、行政法規(guī)的遵守和執(zhí)行，這是憲法賦予地方各級(jí)人大的神圣職責(zé)。要大力支持人大及其常委會(huì)充分發(fā)揮國家權(quán)力機(jī)關(guān)作用，依法行使各項(xiàng)職權(quán)，確保憲法的規(guī)定得到更好地落實(shí)。要強(qiáng)化法律法規(guī)執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，創(chuàng)新監(jiān)督方式，提升監(jiān)督實(shí)效，真正做到有法必依、執(zhí)法必嚴(yán)、違法必究。各級(jí)行政機(jī)關(guān)在貫徹實(shí)施憲法中具有十分重要的地位，要全面推進(jìn)依法行政，深化行政體制改革，加快轉(zhuǎn)變政府職能，努力打造法治型、服務(wù)型政府。要積極推進(jìn)司法體制改革，優(yōu)化職權(quán)配置，規(guī)范司法行為，確保人民法院和人民檢察院依法獨(dú)立公正行使審判權(quán)、檢察權(quán)，切實(shí)維護(hù)社會(huì)公平正義。
要加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)，著力提升依法執(zhí)政能力。要把堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、人民當(dāng)家作主和依法執(zhí)政有機(jī)統(tǒng)一起來，切實(shí)提升依憲執(zhí)政、依法執(zhí)政的能力和水平，真正做到黨領(lǐng)導(dǎo)立法、保證執(zhí)法、帶頭守法。要積極發(fā)展黨內(nèi)民主，堅(jiān)持民主集中制，健全黨內(nèi)民主制度體系，以黨內(nèi)民主帶動(dòng)社會(huì)民主。廣大黨員尤其是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺做遵守憲法的模范，恪守憲法原則，履行憲法使命，按照憲法辦事，帶動(dòng)全社會(huì)嚴(yán)格貫徹實(shí)施憲法。任何組織或者個(gè)人都不得有超越憲法和法律的特權(quán)，絕不允許以言代法、以權(quán)壓法、徇私枉法。一切違反憲法和法律的行為，都必須予以追究。
總之，樹立憲法意識(shí)，維護(hù)憲法權(quán)威，責(zé)任重大，意義深遠(yuǎn)。我們一定要緊密團(tuán)結(jié)在以習(xí)近平同志為核心的黨中央周圍，切實(shí)抓好憲法實(shí)施工作，不斷推進(jìn)依法治市進(jìn)程，為打好打勝扶貧攻堅(jiān)戰(zhàn)，建成全面小康社會(huì)而努力奮斗!
法律普及心得篇九
老師們同學(xué)們早上好：
我是四2班江欣穎，今天我講話的題目是《集體主義教育》，同學(xué)們還記得，題目是《三個(gè)和尚》故事嗎?這個(gè)故事簡單地說：一個(gè)和尚挑水喝，兩個(gè)和尚抬水喝，三個(gè)和尚沒水喝。有一天老鼠打翻了蠟燭，著火了。三個(gè)和尚馬上跳起來，也沒有商量，你擔(dān)水，我滅火，三個(gè)人齊心協(xié)力，大火終于被撲滅了。之后，三個(gè)和尚醒悟過來，他們再也不互相推脫，互相照顧，互相關(guān)心，過著幸福快樂的生活。
這個(gè)故事告訴了我們這樣一個(gè)道理：要有集體主義精神，要互相團(tuán)結(jié)。
其實(shí)，在生活中我們已經(jīng)有過許多這方面的體驗(yàn)：許多許多的石頭堆積起來可以變成一座巨大的高山;螞蟻雖小，但許多螞蟻團(tuán)結(jié)在一起，能拖動(dòng)一根很大的骨頭;一個(gè)人的力量雖小，但許多微弱的力量匯合在一起，就能排山倒海，戰(zhàn)勝一切!比如，我們每周三項(xiàng)競賽的評(píng)比中，一個(gè)做得好是有限的，只有全班同學(xué)做好了，才能走在前列。這就是集體的力量。雷鋒叔叔也曾說過：一滴水只有放進(jìn)大海，才能永不干涸。是啊!一個(gè)人就像一滴水一樣，如果離開了集體這個(gè)大海，就將一事無成。人，總得在集體中生活，誰都希望在集體中能得到關(guān)心愛護(hù)，獲取勇氣和力量。然而這一切從何而來呢?這一切來自于我們每個(gè)人的奉獻(xiàn)。只有獻(xiàn)出一份愛，才能得到一片情。特別是在自己的班級(jí)中，要學(xué)會(huì)關(guān)心別人，尊重別人，和同學(xué)們共同 創(chuàng)建美好的班級(jí)，積極參加各項(xiàng)活動(dòng)，使自己的班級(jí)體有一個(gè)美好的未來。
只有大家都熱愛集體、關(guān)心集體、服從集體，維護(hù)集體的利益和榮譽(yù)，我們的集體才會(huì)充滿陽光，才會(huì)更有力量!
同學(xué)們，讓我們勤奮學(xué)習(xí)，頑強(qiáng)拼搏，長大后用雙手把祖國建設(shè)的更強(qiáng)大。讓我們都來熱愛我們的集體，關(guān)心我們的集體。人人都為維護(hù)集體的利益，增進(jìn)集體的榮譽(yù)，作出一份貢獻(xiàn)吧。
我的國旗下講話到此結(jié)束，謝謝大家!
法律普及心得篇十
根據(jù)《中華人民共和國地方各級(jí)人民代表大會(huì)和地方各級(jí)人民政府組織法》第十四條：“地方各級(jí)人民代表大會(huì)選舉會(huì)議的時(shí)候，主席團(tuán)、常務(wù)委員會(huì)本級(jí)人民政府和代表(有三人以上附議)都可以提出議案”?！跋虻胤礁骷?jí)人民代表大會(huì)會(huì)議提出的議案，由主席團(tuán)提請人民代表大會(huì)會(huì)議討論，或者交付議案審查委員會(huì)審查后提請人民代表大會(huì)會(huì)議討論”的規(guī)定，結(jié)合我縣實(shí)際，縣人大常委會(huì)提出“關(guān)于加強(qiáng)普及法律常識(shí)”的議案。請主席團(tuán)提請縣九屆人大三次會(huì)議討論。
中央提出用五年左右時(shí)間向全體公民普及法律常識(shí)，把法律交給十億人民，這是一項(xiàng)“宏大的社會(huì)工程”，是一項(xiàng)非常重要而緊迫的工作，是建設(shè)具有中國特色的社會(huì)主義的重要保證做好這項(xiàng)工作，對加速兩個(gè)文明建設(shè)的進(jìn)程，提高民族的政治素質(zhì)，推進(jìn)社會(huì)主義民主與法制建設(shè)，盡快實(shí)現(xiàn)社會(huì)風(fēng)氣的根本好轉(zhuǎn)，都有著極其重要的意義。
黨的十一屆三中全會(huì)以來，中央十分重視法制宣傳教育工作。小平同志早就講過“要講法制，真正使人民隨法，使越來越多的人不僅不犯法，而且要積極地維護(hù)法律”。耀邦同志指出：“要依靠民主與法制管理國家。”由于黨和國家的重視，我國先后制定和頒布了涉及國家政治、經(jīng)濟(jì)和社會(huì)生活等方面的法律、法規(guī)三百多個(gè)。有了法律還必須使廣大干部群眾自覺地掌握和應(yīng)用，使法律真正發(fā)揮應(yīng)有的作用。耀邦同志說：“現(xiàn)在的問題，不但有相當(dāng)數(shù)量的群眾，而且有相當(dāng)數(shù)量的黨員，包括一些負(fù)責(zé)干部對法制建設(shè)的重要性還認(rèn)識(shí)不足，有法不依，執(zhí)法不嚴(yán)的現(xiàn)象在一些地方仍然存在，已經(jīng)制定的法律還沒有得到充分的遵守和執(zhí)行”。這就是說，如何把法律交給人民，做到人人學(xué)法、知法、守法，仍然是一個(gè)大問題，從我縣普及法律常識(shí)工作的情況看，整個(gè)趨勢是好的，縣區(qū)(鎮(zhèn))、省地駐宣廠礦建立了普法領(lǐng)導(dǎo)小組，進(jìn)行了普法試點(diǎn)做了一些工作，但還存在不少問題，主要是：一、有些單位和部門的領(lǐng)導(dǎo)對普法工作的重要性認(rèn)識(shí)不足，重視不夠，沒有列為議事日程，當(dāng)成大事來抓。二、普法工作還沒有全面鋪開，在群眾中沒有造成學(xué)法、守法的熱潮。三、普及法律常識(shí)準(zhǔn)備工作不夠充分，定購法律常識(shí)讀本少，培訓(xùn)宣傳骨干不多。
根據(jù)上述問題，我們希望：一、各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要提高認(rèn)識(shí)，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，把普法教育工作列入議事日程，做到有計(jì)劃、有步驟、有檢查、有督促地把這一工作抓緊抓好。二、各級(jí)干部，特別是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭學(xué)法、守法、執(zhí)法、護(hù)法，這是全面開展普法工作的關(guān)鍵。三、公、檢、法、司要密切配合，充分發(fā)揮職能機(jī)關(guān)作用。四、要應(yīng)用各種宜傳工具進(jìn)行廣泛深入地宣傳教育，在全縣范圍內(nèi)掀起普及法律常識(shí)熱潮。
法律普及心得篇十一
解除勞動(dòng)合同違約金怎么計(jì)算
解除勞動(dòng)合同可以拿到賠償金嗎?哪些情況下解除勞動(dòng)合同屬于違約?365小編為您整理了解除解除勞動(dòng)合同違約金的相關(guān)知識(shí)，請閱讀下文了解。
1、終止勞動(dòng)合同的終止 《勞動(dòng)法》在這里對終止勞動(dòng)合同的終止規(guī)定了2種情況：一是勞動(dòng)合同期限屆滿，合同即告終止，這主要是針對有固定期限的終止勞動(dòng)合同和以完成一定工作為期限的勞動(dòng)合同而言：二是當(dāng)事人約定的合同終止條件出現(xiàn)，終止勞動(dòng)合同即告終止，這種情況既適用于有固定期限和以完成一定工作作為期限的終止勞動(dòng)合同，也同時(shí)適用于無固定期限的勞動(dòng)合同，屬于約定終止。
2、勞動(dòng)合同的解除 勞動(dòng)合同的解除。是指勞動(dòng)合同訂立后，尚未履行或尚未履行完畢時(shí)，也就是在勞動(dòng)合同有效期內(nèi)，雙方當(dāng)事人提前終止勞動(dòng)合同的法律效力，解除雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。它是因發(fā)生一定的法律事實(shí)，導(dǎo)致有效的勞動(dòng)合同在期限屆滿之前終止。法律為保護(hù)當(dāng)事人正當(dāng)權(quán)益，容許依法或依合同約定解除勞動(dòng)合同。《勞動(dòng)法》分別規(guī)定了在一定情況下用人單位或勞動(dòng)者可以依法單方解除勞動(dòng)合同。
勞動(dòng)者享有解除勞動(dòng)合同的權(quán)利 根據(jù)勞動(dòng)法和勞動(dòng)合同法的規(guī)定，勞動(dòng)者享有解除勞動(dòng)合同的權(quán)利。勞動(dòng)者可以采用以下方式解除勞動(dòng)合同： (一)勞動(dòng)者提前30日書面通知用人單位便可以解除勞動(dòng)合同;(二)對于用人單位有過錯(cuò)的，按照勞動(dòng)合同法的規(guī)定，勞動(dòng)者可以不需向用人單位告知。這個(gè)問題，在以前的文章中，曾經(jīng)介紹過。
勞動(dòng)法并沒有限制用人單位與勞動(dòng)者約定違約金，在實(shí)踐活動(dòng)中，采用當(dāng)事人意思自治的原則，即當(dāng)事人可以自由約定違約金。但是，為保護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益，一些地方性法規(guī)規(guī)定了違約金限制，如北京地區(qū)便禁止用人單位與勞動(dòng)者約定的違約金超過勞動(dòng)者本人解除勞動(dòng)合同前12個(gè)月的工資總額。 在本案中，用人單位約定三萬元的違約金過高，小王可以要求減免。勞動(dòng)法規(guī)定了用人單位與勞動(dòng)者可以約定違約金條款，在一定程度上限制了勞動(dòng)者的辭職權(quán)。
為進(jìn)一步保障勞動(dòng)者的勞動(dòng)自由權(quán)，《勞動(dòng)合同法》規(guī)定在一般情況下，用人單位不得與勞動(dòng)者約定違約金。只有特殊情況才能約定違約金，如：用人單位為勞動(dòng)者提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用對其進(jìn)行
專業(yè)
技術(shù)培訓(xùn)并約定了培訓(xùn)協(xié)議的或者那些高級(jí)管理人員、高級(jí)技術(shù)人員及
其他
負(fù)有保密義務(wù)的人員與用人單位約定了競業(yè)限制協(xié)議的。根據(jù)《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，2008年1月1日勞動(dòng)合同法實(shí)施之后，類似小王的情況，用人單位是不能與小王約定違約金的，即便是雙方在勞動(dòng)合同中載有違約金條款的也是無效 然而，對于違反勞動(dòng)合同約定的違約責(zé)任并不僅限于支付違約金，根據(jù)勞動(dòng)法、勞動(dòng)合同法和原勞動(dòng)部《違反〈勞動(dòng)法〉有關(guān)勞動(dòng)合同規(guī)定的賠償辦法》的規(guī)定，勞動(dòng)者違反規(guī)定或勞動(dòng)合同的約定而解除勞動(dòng)合同，對用人單位造成損失的，勞動(dòng)者還賠償用人單位下列損失：
第一，用人單位招收錄用其所支付的費(fèi)用;
第二，用人單位為其支付的培訓(xùn)費(fèi)用;
第三，對生產(chǎn)、經(jīng)營和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失;
第四，勞動(dòng)合同約定的其他賠償費(fèi)。
所以，勞動(dòng)者在解除勞動(dòng)合同的過程中應(yīng)當(dāng)履行相關(guān)義務(wù)，以免由于行使權(quán)利不當(dāng)而惹禍上身。在現(xiàn)實(shí)
生活
中，勞動(dòng)者不辭而別、擅自離職等行為，都是違法解除勞動(dòng)合同的典型。其實(shí)，勞動(dòng)者在解除勞動(dòng)合同過程中，只要履行相關(guān)的義務(wù)，也是可以充分保障自己解除勞動(dòng)合同權(quán)利的。
勞動(dòng)法和勞動(dòng)合同法賦予了勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同的權(quán)利，但是，勞動(dòng)者也應(yīng)當(dāng)履行解除勞動(dòng)合同的程序性和實(shí)體性義務(wù)。根據(jù)有關(guān)規(guī)定，勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同應(yīng)履行下列義務(wù)和權(quán)利：
第一，應(yīng)當(dāng)書面通知用人單位。 除由于用人單位過錯(cuò)解除勞動(dòng)合同的情況，一般來說，勞動(dòng)者行使辭職權(quán)，應(yīng)根據(jù)規(guī)定履行提前書面通知用人單位的義務(wù)。對于用人單位存在過錯(cuò)而勞動(dòng)者單方解除勞動(dòng)合同的，也建議勞動(dòng)者采用書面通知的形式，以免因行使解除權(quán)不當(dāng)而出現(xiàn)爭議。
第二，應(yīng)當(dāng)履行工作交接的義務(wù)。 勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)本著誠實(shí)信用的原則，與用人單位辦理交接手續(xù)，并通過交接單等書面形式將交接情況作出記錄。
第三，勞動(dòng)合同解除后，應(yīng)注意履行保守用人單位秘密的義務(wù)。 保守用人單位商業(yè)秘密是一個(gè)勞動(dòng)者的無條件義務(wù)，由于泄密而給原用人單位造成經(jīng)濟(jì)損失的，該用人單位不僅可以依法追究勞動(dòng)者的法律責(zé)任，而且還可以依據(jù)相關(guān)法律追究受密單位的法律責(zé)任。對于有競業(yè)限制約定的，勞動(dòng)者還應(yīng)當(dāng)按照協(xié)議履行競業(yè)限制的義務(wù)。
第四，勞動(dòng)者還應(yīng)當(dāng)向用人單位索取解除勞動(dòng)合同證明。 解除勞動(dòng)合同證明是勞動(dòng)者與用人單位解除勞動(dòng)合同的書面證據(jù)，也是勞動(dòng)者辦理失業(yè)保險(xiǎn)和再就業(yè)等相關(guān)手續(xù)所需的重要文件，所以，勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)妥善保管解除勞動(dòng)合同證明。
第五，勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)配合用人單位辦理檔案轉(zhuǎn)移和社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù)。 根據(jù)勞動(dòng)合同法的規(guī)定，用人單位為勞動(dòng)者辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù)是用人單位的義務(wù)，但在辦理相關(guān)手續(xù)過程中，勞動(dòng)者也應(yīng)當(dāng)履行告知和配合等義務(wù)，以免使自己的權(quán)益受到損失。
第六，對于勞動(dòng)者與用人單位協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)按照與用人單位協(xié)商確定的內(nèi)容履行相關(guān)義務(wù)。 勞動(dòng)者與用人單位解除勞動(dòng)合同的協(xié)議是合同的一種，受法律保護(hù)，當(dāng)事人雙方應(yīng)當(dāng)履行。另外，需要特別說明的是，勞動(dòng)者在試用期內(nèi)解除勞動(dòng)合同，根據(jù)勞動(dòng)合同法的規(guī)定，應(yīng)當(dāng)提前三日書面通知用人單位，這是與勞動(dòng)法不同的規(guī)定。
根據(jù)勞動(dòng)法和勞動(dòng)合同法的規(guī)定，勞動(dòng)者主動(dòng)提出與用人單位解除勞動(dòng)合同并履行了相關(guān)義務(wù)的，除與用人單位有競業(yè)禁止、培訓(xùn)協(xié)議及其他民事協(xié)議的情況下，一般不需承擔(dān)違約責(zé)任。勞動(dòng)法和勞動(dòng)合同法為保障勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同的權(quán)利，對于用人單位過錯(cuò)解除勞動(dòng)合同的，要求用人單位應(yīng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 根據(jù)勞動(dòng)合同法和原勞動(dòng)部《違反和解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法》的規(guī)定，勞動(dòng)者根據(jù)勞動(dòng)合同法第三十八條規(guī)定解除勞動(dòng)合同的，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：
第三，根據(jù)勞動(dòng)合同法的規(guī)定，用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的或違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及勞動(dòng)者人身
安全
的以及侮辱、體罰、毆打、非法搜查或者拘禁勞動(dòng)者的，勞動(dòng)者可以依法向勞動(dòng)行政管理部門申訴，由勞動(dòng)行政管理部門給予用人單位行政處罰，構(gòu)成犯罪的，由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任，給勞動(dòng)者造成損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。 所以，勞動(dòng)者在解除勞動(dòng)合同后，應(yīng)當(dāng)根據(jù)不同的情況，向用人單位索取經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，對于自己人身受到傷害的，可以通過相關(guān)途徑維護(hù)自己的合法權(quán)益。結(jié)合本案，小王應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知用人單位解除勞動(dòng)合同，并可以與用人單位協(xié)商確定違約金的數(shù)額。此案如果是發(fā)生在2008年1月1日以后，用人單位
關(guān)于
違約金的要求就很可能得不到法律的支持。
《勞動(dòng)合同法》問答?
為保障員工解除勞動(dòng)合同的權(quán)利，《勞動(dòng)合同法》規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明，并在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)為勞動(dòng)者辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)，用人單位扣押勞動(dòng)者檔案或者其他物品的，由勞動(dòng)行政部門責(zé)令限期退還勞動(dòng)者本人，并以每人
五百
元以上二千元以下的標(biāo)準(zhǔn)處以罰款;給勞動(dòng)者造成損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。根據(jù)上述規(guī)定，用人單位在與勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同后，應(yīng)當(dāng)及時(shí)為勞動(dòng)者辦理檔案轉(zhuǎn)移手續(xù)。 同時(shí)，根據(jù)《企業(yè)職工檔案管理工作規(guī)定》，企業(yè)職工調(diào)動(dòng)、辭職、解除勞動(dòng)合同或被開除、辭退等，應(yīng)由職工所在單位在1個(gè)月內(nèi)將其檔案轉(zhuǎn)交其新的工作單位或其戶口所在地的街道勞動(dòng)(組織人事)部門，職工被勞教、勞改，原所在單位今后還準(zhǔn)備錄用的，其檔案由原所在單位保管。也就是說，不管勞動(dòng)者是因何種情況解除勞動(dòng)合同，用人單位都應(yīng)當(dāng)為勞動(dòng)者辦理檔案轉(zhuǎn)移手續(xù)，對于勞動(dòng)者給用人單位造成損失的，用人單位應(yīng)當(dāng)通過合法途徑維護(hù)自身合法權(quán)益，而不應(yīng)當(dāng)扣押勞動(dòng)者的檔案或戶口。
勞動(dòng)合同是勞動(dòng)者與用人單位勞動(dòng)關(guān)系存在的證明，它可以維護(hù)用人單位與勞動(dòng)者雙方的權(quán)益。那未簽訂勞動(dòng)合同該怎么辦呢？用人單位未簽訂勞動(dòng)合同賠償與風(fēng)險(xiǎn)有哪些？下面我們一起來了解一下。
《勞動(dòng)合同法》第八十二條規(guī)定，用人單位自用工之日起超過一個(gè)月但不滿一年位于勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)的同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍工資。
在一個(gè)月的“寬限期”內(nèi)，如果由于勞動(dòng)者不簽訂書面勞動(dòng)合同，用人單位終止勞動(dòng)合同的，可以不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，超過一個(gè)月的，由于勞動(dòng)者不簽訂書面勞動(dòng)合同，而用人單位終止勞動(dòng)合同的，用人單位須依法支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
用人單位未簽訂勞動(dòng)合同除了要支付上述賠償，還需要承擔(dān)其他風(fēng)險(xiǎn)：
《勞動(dòng)合同法》第十四條第三款規(guī)定，用人單位自用工之日起滿一年不與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的，視為用人單位與勞動(dòng)者已訂立無固定期限勞動(dòng)合同。也就是說《勞動(dòng)合同法》實(shí)施后，用人單位不與勞動(dòng)者簽訂書面勞動(dòng)合同超過一年的`，就視為雙方簽訂了無固定期限的勞動(dòng)合同。
勞動(dòng)法規(guī)定，用人單位不與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者可以要求用人單位支付兩倍的工資。那么，在發(fā)生勞動(dòng)合同糾紛時(shí)，勞動(dòng)合同是否簽訂的舉證責(zé)任，由誰承擔(dān)?本文整理了相關(guān)的法律條文與知識(shí)，為您提供一定的參考。
勞動(dòng)爭議案件的舉證責(zé)任分配問題。舉證責(zé)任又稱證明責(zé)任，它是指當(dāng)事人對自己提出的主張有提供證據(jù)進(jìn)行證明的責(zé)任。
根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第十六條第二款“勞動(dòng)合同文本由用人單位和勞動(dòng)者各執(zhí)一份”的規(guī)定，勞動(dòng)合同并非唯有用人單位掌握管理，勞動(dòng)者也應(yīng)當(dāng)持有。因此，“誰掌握管理，誰舉證”的強(qiáng)制分配原則在這起案例中并不適用。此案應(yīng)適用“誰主張，誰舉證”的一般原則。此外，《關(guān)于民事訴訟證據(jù)的若干規(guī)定》中規(guī)定：“在合同糾紛案件中，主張合同關(guān)系成立并生效的一方當(dāng)事人對合同訂立和生效的事實(shí)承擔(dān)舉證責(zé)任;主張合同關(guān)系變更、解除、終止、撤銷的一方當(dāng)事人對引起合同關(guān)系變動(dòng)的事實(shí)承擔(dān)舉證責(zé)任。”據(jù)此，合同糾紛一般由作出肯定性主張的一方負(fù)完全舉證責(zé)任，否定性主張一方不負(fù)舉證責(zé)任。
勞動(dòng)合同也是合同，該案中用人單位應(yīng)屬于作出肯定性主張的一方，勞動(dòng)者應(yīng)屬于作出否定性主張的一方。根據(jù)民訴證據(jù)規(guī)則，用人單位必須再提供充分的證據(jù)證明勞動(dòng)合同中勞動(dòng)者簽名的真實(shí)性和有效性，否則應(yīng)承擔(dān)舉證不能的責(zé)任。綜上所述，在勞動(dòng)者主張雙倍工資時(shí)，用人單位應(yīng)當(dāng)提供勞動(dòng)合同，并承擔(dān)勞動(dòng)合同成立的舉證責(zé)任，否則勞動(dòng)者的仲裁請求應(yīng)得到支持。
法律普及心得篇十二
老師們、同學(xué)們：早上好!
今天我要講的題目是《學(xué)法、守法、共建和諧社會(huì)》。
法治作為人類創(chuàng)造的政治文明成果，在社會(huì)發(fā)展中越來越顯示出不可或缺的重要作用。古希臘時(shí)期著名哲學(xué)家亞里士多德就提出了“法治應(yīng)當(dāng)優(yōu)于一人之治”的思想。春秋時(shí)期著名政治家管仲在其思想中也提出了“君臣上下不分貴賤都要遵從法令”的思想，戰(zhàn)國時(shí)期的商鞅、韓非等人又在此基礎(chǔ)上發(fā)展了“法治”思想。歷經(jīng)千年，法制思想越來越受到人們的關(guān)注，各國的法制體系也越來越完善。
依法治國，就是依照憲法和法律規(guī)定管理國家事務(wù)、管理經(jīng)濟(jì)文化事業(yè)、管理社會(huì)事務(wù)，保證國家各項(xiàng)工作都依法進(jìn)行，逐步實(shí)現(xiàn)民主的制度化、法律化，使這種制度和法律不因領(lǐng)導(dǎo)人的改變而改變，也不因領(lǐng)導(dǎo)人看法和注意力的改變而改變。在我國，依法治國首先必須依照憲法治國?！吨腥A人民共和國憲法》以法律的形式確認(rèn)了全國各族人民奮斗的成果，規(guī)定了國家的根本制度和根本任務(wù)，是國家的根本大法，具有最高的法律效力。全國各族人民、國家機(jī)關(guān)和武裝力量等一切組織和團(tuán)體，都必須以憲法為根本的活動(dòng)準(zhǔn)則，并且負(fù)有維護(hù)憲法尊嚴(yán)、保證憲法實(shí)施的職責(zé)。憲法及其他普通法律的實(shí)施都是為了維護(hù)國家、社會(huì)的穩(wěn)定，保障人民的正常生活。而知法、學(xué)法、守法是依法治國重要環(huán)節(jié)，是我們每一個(gè)公民應(yīng)該履行的基本義務(wù)。
xx屆六中全會(huì),黨中央提出了構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的六個(gè)要求，即“民主法治、公平正義、誠信友愛、充滿活力、安定有序、人與自然和諧相處”，其中依法治國在構(gòu)建和諧社會(huì)中發(fā)揮著重要作用，和諧社會(huì)的形成離不開健全的法制。
青少年是國家的希望和民族的未來，和諧社會(huì)的構(gòu)建同樣離不開我們的參與與付出，作為一名學(xué)生，我們要深深地意識(shí)到學(xué)法、守法的重要性。健全的法制系統(tǒng)可以維護(hù)國家的穩(wěn)定、保障社會(huì)的安寧、提高公民的生活質(zhì)量，但如果有法不依或知法犯法則會(huì)破壞社會(huì)的和諧，最終害人害己。在我們的日常生活中到處都有法的影子，到處都需要遵守法的制約。早晨到校時(shí)同學(xué)們有沒有遵守交通法規(guī)?受到利益誘惑時(shí)能不能做到依法作為?等等，這些都能體現(xiàn)我們是否具備高度的法制意識(shí)。聯(lián)系我們在學(xué)校的生活，其實(shí)學(xué)校的校紀(jì)校規(guī)雖說不上法，但同學(xué)們是否能嚴(yán)格遵守也體現(xiàn)了同學(xué)們是否具備法律意識(shí)。以小見大，只有時(shí)時(shí)處處都能嚴(yán)格要求自己，才能逐步增強(qiáng)自己的法律意識(shí)，做一個(gè)守法公民。
同學(xué)們，如今我們生活在一個(gè)法治的社會(huì)，我們不僅要學(xué)法、懂法，更要守法、護(hù)法，不斷增強(qiáng)法制觀念，提高對憲法的認(rèn)識(shí)，做一個(gè)具有高尚道德和高度法治觀念的合格公民。讓我們一起行動(dòng)起來，弘揚(yáng)法治精神，共建和諧社會(huì)。
法律普及心得篇一
段落一：引言（200字）
近年來，我國的法制建設(shè)逐漸完善，但許多女性對于法律知識(shí)的了解程度仍然較低。這對于女性而言，是一個(gè)巨大的隱患和不公。為此，掌握女性法律知識(shí)非常重要。在過去的一段時(shí)間里，我通過學(xué)習(xí)和實(shí)踐，提升了對女性法律知識(shí)的了解和認(rèn)識(shí)。在本文中，我將分享我的學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)和心得體會(huì)，希望能夠?qū)ζ渌耘笥褌兲峁┮恍椭蛦⑹尽?BR> 段落二：認(rèn)識(shí)法律的重要性（200字）
作為女性，了解法律知識(shí)對于維護(hù)自身的權(quán)益和提高生活質(zhì)量至關(guān)重要。首先，法律知識(shí)能夠幫助我們提前了解到一些具體的法律規(guī)定和制度，例如婚姻家庭法、勞動(dòng)法等。這些法律規(guī)定和制度能夠保護(hù)我們的合法權(quán)益，避免在遇到問題時(shí)被侵犯。其次，了解法律也能夠增強(qiáng)我們的法律意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，使我們在面對復(fù)雜的法律環(huán)境時(shí)能夠更加冷靜和理性地應(yīng)對。最后，了解法律知識(shí)還有助于我們正確對待法律和法律問題，避免盲從和不當(dāng)行為。因此，普及女性法律知識(shí)，提高廣大女性的法律素養(yǎng)是十分必要的。
段落三：學(xué)習(xí)女性法律知識(shí)的方法與途徑（300字）
學(xué)習(xí)女性法律知識(shí)，我主要通過以下途徑和方法進(jìn)行。首先，閱讀法律法規(guī)和相關(guān)著作是基礎(chǔ)。我大量閱讀了憲法、婚姻家庭法和勞動(dòng)法等法律法規(guī)，通過深入學(xué)習(xí)法律條款和案例，我對一些常見情況和問題有了清晰的認(rèn)識(shí)。其次，參加法律知識(shí)培訓(xùn)班和法律講座也是非常重要的。這些培訓(xùn)班和講座通常由律師或法學(xué)專家主講，能夠提供最新的法律知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，對于我們正確認(rèn)識(shí)法律和權(quán)益具有非常大的幫助。最后，關(guān)注法律類節(jié)目和法律熱點(diǎn)新聞，通過多角度的報(bào)道和分析，我們能夠更加全面地了解社會(huì)的法律風(fēng)向和法律問題，提高我們的法律觀察能力。
段落四：應(yīng)用女性法律知識(shí)的收獲（300字）
通過學(xué)習(xí)和應(yīng)用女性法律知識(shí)，我獲得了一些重要的收獲。首先，我明白了自己的權(quán)益和義務(wù)，并且學(xué)會(huì)了正確表達(dá)和維護(hù)自己的權(quán)益。在工作和家庭中，我不再盲從他人意見，而是能夠憑借自己的理解和知識(shí)做出更加合理和明智的決策。其次，我能夠合理利用法律手段保護(hù)自己的權(quán)益。在遇到司法糾紛時(shí)，我主動(dòng)尋求法律援助，并通過合理的申請程序和法律途徑獲得了公平的處理和解決。最后，我能夠正確評(píng)估風(fēng)險(xiǎn)和問題，避免陷入法律糾紛和風(fēng)險(xiǎn)境地。通過學(xué)習(xí)女性法律知識(shí)，我不僅在個(gè)人層面上獲益匪淺，更能夠?qū)χ車呐耘笥褌兲峁椭椭С帧?BR> 段落五：總結(jié)與展望（200字）
通過學(xué)習(xí)和應(yīng)用女性法律知識(shí)，我深刻認(rèn)識(shí)到了普及女性法律知識(shí)的重要性，并且發(fā)現(xiàn)了女性法律知識(shí)對于實(shí)現(xiàn)自身的權(quán)益和提升生活質(zhì)量的重要作用。然而，當(dāng)前女性法律知識(shí)的普及和推廣仍存在諸多困難和問題，我們需要政府和社會(huì)的支持和加大力度的宣傳和教育。希望在不遠(yuǎn)的將來，每個(gè)女性都能夠掌握一定的法律知識(shí)，保護(hù)自己的權(quán)益，為法律建設(shè)和社會(huì)進(jìn)步做出自己的貢獻(xiàn)。
法律普及心得篇二
近年來，隨著網(wǎng)絡(luò)的普及，越來越多的人通過上傳短視頻、圖文等形式成為了網(wǎng)紅。然而，這些網(wǎng)紅們往往對法律方面的規(guī)定不夠了解，從而容易在內(nèi)容制作過程中犯錯(cuò)。因此，法律普及對于網(wǎng)紅的發(fā)展非常重要。最近我參加了一次網(wǎng)紅法律普及的培訓(xùn)，讓我受益匪淺，有些感悟我想在這篇文章中分享。
第二段：分析
在法律培訓(xùn)中，講師重點(diǎn)提示了很多網(wǎng)紅需要注意的法律規(guī)定。比如，通過網(wǎng)絡(luò)直播或短視頻等形式發(fā)布廣告要明示廣告內(nèi)容，不能誤導(dǎo)觀眾；在聲音、畫面、剪輯等方面不能侵犯他人的肖像權(quán)、名譽(yù)權(quán)等。這些法律規(guī)定不僅在網(wǎng)紅領(lǐng)域十分重要，也是我們作為普通公民應(yīng)該遵守的依據(jù)。而在培訓(xùn)中，這些規(guī)定被更加深入淺出地講解，讓人們能夠更好地去理解、體會(huì)。
第三段：實(shí)踐
作為一名網(wǎng)紅，我深知自己所面臨的風(fēng)險(xiǎn)。在培訓(xùn)之前，我本來以為自己已經(jīng)對法律規(guī)定非常了解了，但參加培訓(xùn)之后我發(fā)現(xiàn)自己對這些法規(guī)的理解依然有所欠缺。于是我在學(xué)習(xí)完畢之后，就馬上調(diào)整了自己的內(nèi)容制作方案，開始更加注意遵守相關(guān)的法律規(guī)定。比如，明示廣告內(nèi)容、不侵犯他人的權(quán)益等等，都要做到嚴(yán)格遵守，避免不必要的風(fēng)險(xiǎn)。
第四段：總結(jié)體會(huì)
通過這次法律普及培訓(xùn)，我不僅更加深入地了解了法律規(guī)定，更重要的是，深入了解了企業(yè)關(guān)注自身法律風(fēng)險(xiǎn)、維護(hù)商業(yè)信譽(yù)的重要性。這讓我對這個(gè)社會(huì)更加有信心，也讓我更加深入地意識(shí)到自己的責(zé)任和義務(wù)。無論是從個(gè)人形象還是從社會(huì)責(zé)任來看，我們都必須在內(nèi)容制作中遵守法律，樹立起誠信、負(fù)責(zé)的網(wǎng)紅形象。
第五段：展望未來
未來，我將更加積極地參加類似的法律培訓(xùn)，不斷地完善自己的法律知識(shí)，深入了解自己所需要面臨的法律風(fēng)險(xiǎn)，并用法律的角度去審視和完善自己的內(nèi)容制作方案，以更加科學(xué)、合規(guī)的方式進(jìn)行一些行為，避免不必要的風(fēng)險(xiǎn)，并為網(wǎng)紅行業(yè)的發(fā)展賦能，推動(dòng)行業(yè)朝著更加健康、可持續(xù)的方向前進(jìn)。
法律普及心得篇三
隨著互聯(lián)網(wǎng)的普及，越來越多的網(wǎng)紅以各種形式出現(xiàn)在我們的視野中。這些網(wǎng)紅憑借著獨(dú)特的內(nèi)容、吸引人的形象和優(yōu)秀的營銷策略吸引了眾多粉絲的注意和追捧。然而，他們的成功背后卻需要依據(jù)法律規(guī)范來支撐。本人最近參加了一場由法律服務(wù)機(jī)構(gòu)舉辦的“網(wǎng)紅法律普及培訓(xùn)”，在此與大家分享一下我的心得體會(huì)。
第二段：正文-法律知識(shí)普及
在培訓(xùn)中，法律服務(wù)機(jī)構(gòu)的專業(yè)人員為我們普及了一些關(guān)于著作權(quán)、商標(biāo)、人格權(quán)、侵權(quán)等方面的法律知識(shí)。在聽了專業(yè)人士的講解后，我深刻體會(huì)到對于網(wǎng)紅來說，了解自己在網(wǎng)上的行為是否合法十分重要。比如，在記錄自己的生活的同時(shí)，網(wǎng)紅若想要變相推廣某個(gè)商品進(jìn)行賺錢，必須依據(jù)法規(guī)進(jìn)行操作，否則可能會(huì)遭遇到無法預(yù)知的困難甚至慘重的經(jīng)濟(jì)、精神損失。
第三段：合法運(yùn)營策略
除了法律知識(shí)的普及，培訓(xùn)中還向我們介紹了許多合法的網(wǎng)紅運(yùn)營策略。例如，如何辨別自己寫的文章是否抄襲，如何保護(hù)自己的人格權(quán)，如何利用大數(shù)據(jù)分析自己網(wǎng)上形象等等。這使我深刻認(rèn)識(shí)到，在網(wǎng)絡(luò)上創(chuàng)作時(shí)，合法、規(guī)范的運(yùn)營策略不僅可以保障自身權(quán)益，還可以贏得廣大受眾和粉絲的認(rèn)可和青睞。
第四段：網(wǎng)紅形象維護(hù)
在本次培訓(xùn)中，法律服務(wù)機(jī)構(gòu)的專業(yè)人士還特別提到了保持網(wǎng)紅形象的重要性。在上網(wǎng)的時(shí)候，我們無時(shí)無刻不在被他人審視著，因此，應(yīng)該盡可能地避免發(fā)一些有爭議的言論或行為，一旦引起其他人的反感，可能就會(huì)對自己造成不良影響。此外，在經(jīng)營網(wǎng)上形象時(shí)應(yīng)該盡可能的真實(shí)、好客、善良和有自己的特點(diǎn)，這樣才能夠更好的贏得粉絲。
第五段：總結(jié)
通過此次網(wǎng)紅法律普及培訓(xùn)，我深刻認(rèn)識(shí)到了網(wǎng)絡(luò)上合法運(yùn)營的重要性。我將會(huì)在今后的網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)作中更嚴(yán)格的遵守相關(guān)法律法規(guī)，提升自己的法律意識(shí)和規(guī)范化運(yùn)營能力。希望更多的網(wǎng)紅能夠像我一樣關(guān)注到合法運(yùn)營和形象維護(hù)，共同營造一個(gè)公正、公平的網(wǎng)絡(luò)交流環(huán)境。
法律普及心得篇四
隨著社會(huì)的不斷進(jìn)步，女性在各個(gè)領(lǐng)域中的地位和權(quán)益逐漸得到重視。然而，在現(xiàn)實(shí)生活中，女性仍面臨諸多法律問題和不公平待遇。為了保護(hù)女性的合法權(quán)益，我們有必要普及女性法律知識(shí)，并深入了解相關(guān)法律法規(guī)和應(yīng)對之道。下面將從知識(shí)獲取、合法權(quán)益維護(hù)、提高法律意識(shí)、宣傳普及和改善法律環(huán)境五個(gè)方面，談?wù)勎以谄占芭苑芍R(shí)方面的心得體會(huì)。
首先，獲取女性法律知識(shí)是普及工作的基礎(chǔ)。我通過閱讀相關(guān)法律法規(guī)和法律問題咨詢書籍，逐漸了解了女性在婚姻、家庭、勞動(dòng)、衛(wèi)生健康等方面的權(quán)益和法律保護(hù)。同時(shí)，我還參加了一些女性法律知識(shí)的培訓(xùn)班和講座。通過不斷學(xué)習(xí)，我對女性法律知識(shí)有了更全面的認(rèn)識(shí)，從而為今后遇到的法律問題做好準(zhǔn)備。
其次，了解自身權(quán)益，學(xué)會(huì)維護(hù)是普及工作的關(guān)鍵。為了保護(hù)自身權(quán)益，我要時(shí)刻關(guān)注法律法規(guī)的更新與變化。在婚姻方面，我了解了婚姻法中有關(guān)夫妻財(cái)產(chǎn)的規(guī)定，明確了財(cái)產(chǎn)歸屬問題。在工作方面，我了解了勞動(dòng)法中關(guān)于工資、工時(shí)、休假和工傷保險(xiǎn)的相關(guān)規(guī)定，并掌握了維權(quán)的相關(guān)方法。通過了解自身權(quán)益，我能更好地保護(hù)自己的利益，避免受到不公平待遇。
第三，提高法律意識(shí)是普及工作的目標(biāo)。在女性法律知識(shí)普及工作中，我們不僅要傳遞知識(shí)，還要培養(yǎng)人們的法律意識(shí)。這就需要我們在法律環(huán)境中不斷提升自己的法律素養(yǎng)，增加對法律問題的敏感度。我們要學(xué)會(huì)通過法律的方式解決問題，而不是采取暴力和不合理的手段。只有當(dāng)女性法律意識(shí)得到充分提高時(shí)，我們才能站在平等和公正的地位，為自己的權(quán)益爭取應(yīng)有的保護(hù)。
第四，宣傳普及是普及工作的重要環(huán)節(jié)。在普及女性法律知識(shí)的過程中，我們不能僅僅停留在學(xué)習(xí)和掌握階段，還要通過各種途徑宣傳普及法律知識(shí)。我們可以組織或參與相關(guān)講座和座談會(huì)，向更多的女性傳播法律知識(shí)。我們還可以在各個(gè)社交平臺(tái)上發(fā)布法律知識(shí)小常識(shí)，提醒女性朋友關(guān)注自身權(quán)益和法律問題。通過廣泛宣傳普及，更多的女性能夠了解并掌握自身權(quán)益的保護(hù)方式。
最后，改善法律環(huán)境需要全社會(huì)的共同努力?，F(xiàn)在的法律環(huán)境雖然已經(jīng)有了一定的進(jìn)步，但仍面臨諸多挑戰(zhàn)。一方面，我們需要完善相關(guān)法律法規(guī)，保護(hù)女性權(quán)益；另一方面，我們還需要加強(qiáng)法律監(jiān)管，減少違法行為的發(fā)生。只有當(dāng)法律環(huán)境得到改善，女性的合法權(quán)益才能得到更好的保障。
總而言之，普及女性法律知識(shí)是一項(xiàng)艱巨而重要的任務(wù)。通過獲取知識(shí)、了解自身權(quán)益、提高法律意識(shí)、宣傳普及和改善法律環(huán)境，我們可以為保護(hù)女性合法權(quán)益而努力。希望在不久的將來，女性能夠在法律的庇護(hù)下過上平等、公正和尊嚴(yán)的生活。
法律普及心得篇五
法律是一門復(fù)雜而廣泛的學(xué)科，每個(gè)人都應(yīng)該擁有基本的法律知識(shí)以保護(hù)自己的權(quán)利和利益。法律普及是一種促進(jìn)法治建設(shè)的重要手段，它可以提高人們的法律意識(shí)，加強(qiáng)國民的法律素質(zhì)，維護(hù)社會(huì)的和諧穩(wěn)定。本文將探討作者在法律普及中的體驗(yàn)和收獲。
第二段：為什么需要法律普及
法律作為一種規(guī)范和約束，具有廣泛的適用范圍，但是由于不同的人群具有不同的文化背景、法律常識(shí)和實(shí)際情況，法律問題的產(chǎn)生和解決，常常會(huì)導(dǎo)致誤解和爭議，甚至于違法犯罪。因此，廣泛開展法律普及宣傳活動(dòng)，增強(qiáng)公民的法律素質(zhì)，有著不可估量的意義。
第三段：我在法律普及中的體驗(yàn)和感受
在我所在的社區(qū)內(nèi)舉行的法律知識(shí)宣傳活動(dòng)中，我積極參與并提出一些有關(guān)于自己的疑問。通過參加這種活動(dòng)，我對基本的法律知識(shí)有了更多的理解，也開始了解自己的權(quán)利和義務(wù)。此外，我還通過對法律文書和條款的分析學(xué)習(xí)，使自己更加深入了解相關(guān)法律。
第四段：法律普及對我們的生活有哪些影響
法律普及宣傳活動(dòng)將法律知識(shí)向廣大民眾宣傳，加強(qiáng)了公民的法律意識(shí)，讓每個(gè)人擁有了自我保護(hù)的能力，也增強(qiáng)了他們的社會(huì)責(zé)任感和公德心。同時(shí)，這也為解決各種社會(huì)矛盾提供了一個(gè)平和的解決方式，減少了不必要的司法糾紛和社會(huì)摩擦。
第五段：未來法律普及的趨勢
在互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代，法律普及宣傳不再受制于時(shí)間和空間的限制，它已經(jīng)成為大眾獲取法律知識(shí)的重要途徑，并逐漸形成了自己獨(dú)特的傳播方式。未來，隨著新技術(shù)的不斷出現(xiàn)，法律普及的形式也會(huì)更加多樣化，它將成為一項(xiàng)滲透所有社會(huì)領(lǐng)域的公益性工作，為推動(dòng)法治建設(shè)提供更為廣闊和有力的支撐。
結(jié)語：
通過參加法律普及活動(dòng)，我們能夠了解更多的法律知識(shí)，提高自己的法律素質(zhì)，這對于我們的生活和工作都有著重要的意義。我們應(yīng)該不斷參加和支持法律普及活動(dòng)，共同推動(dòng)法治建設(shè)，讓我們生活在更公正、更有序的社會(huì)中。
法律普及心得篇六
作為普通人士，我們對于法律的認(rèn)識(shí)往往只停留在口號(hào)式的認(rèn)知上，實(shí)際上并沒有真正領(lǐng)會(huì)到其中的實(shí)質(zhì)性內(nèi)容。然而，在我最近的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)中，我意識(shí)到，了解法律知識(shí)對于身處社會(huì)的每一個(gè)人都具有十分重要的意義。在接下來的篇幅中，我將會(huì)分享自己所從中所獲得的啟示，以及自己對于法律普及社會(huì)實(shí)踐的看法。
第二段：意識(shí)到法律的實(shí)際意義
在我所參與的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)中，我們對于當(dāng)?shù)爻Ｒ姷姆蓡栴}進(jìn)行了梳理，例如拆遷、勞動(dòng)糾紛、婚姻繼承等等。通過這些實(shí)際案例的剖析，我們發(fā)現(xiàn)，在很多情況下，當(dāng)事人因?yàn)閷τ诜芍R(shí)的不了解而忽視自身的權(quán)益。另一方面，很多矛盾的處理方式也有待提高協(xié)調(diào)性，需要在法律層面做進(jìn)一步規(guī)范。這讓我深刻認(rèn)識(shí)到了，只有了解法律知識(shí)，我們才能夠更加明確自身權(quán)益，更好地維護(hù)自己的利益。
第三段：法律普及在社會(huì)實(shí)踐中的意義
與其他領(lǐng)域的社會(huì)實(shí)踐類似，法律普及也需要緊密結(jié)合社會(huì)需求，通過具體問題引發(fā)群眾的關(guān)注與參與。當(dāng)然，在進(jìn)行法律普及的工作中，我們還需要注意對于普羅大眾語言的轉(zhuǎn)化。也就是說，我們需要將繁瑣的法律名詞進(jìn)行簡化與概括，讓更多普通人能夠理解與接受。同時(shí)，合理地運(yùn)用數(shù)字與圖表等輔助方式，讓普通人可以更加直觀地掌握法律知識(shí)。
第四段：發(fā)揮教育、媒體的作用
除了社會(huì)實(shí)踐之外，我們還可以通過教育、媒體等渠道，進(jìn)一步推廣法律常識(shí)。例如，在學(xué)校教育中，我們可以將法律知識(shí)存在課程內(nèi)容中進(jìn)行植入，或者在市場營銷中，引入法律常識(shí)與反腐倡廉等活動(dòng)。這些都是需要我們積極推動(dòng)的工作，并且可以讓更多人了解到法律本身與政府的形象。
第五段：個(gè)人的法律實(shí)踐
最后，我也希望通過對于社會(huì)實(shí)踐心得的總結(jié)，激勵(lì)自己積極掌握法律知識(shí)，在自身的日常生活中發(fā)揮它的作用。例如在簽訂合同、買賣商品等事項(xiàng)中，我們都需要考慮法律規(guī)定加以規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)；在與他人的交往中，也需要注意法律法規(guī)以規(guī)避相應(yīng)的問題。保持良好的法律意識(shí)，不僅是對自己利益的保護(hù)，也是對于整個(gè)社會(huì)的貢獻(xiàn)與促進(jìn)作用。
總之，了解法律知識(shí)，掌握相應(yīng)的糾紛處理方式，不僅能夠維護(hù)自身權(quán)益，也是我們積極影響社會(huì)發(fā)展的一個(gè)方面。讓我們在日常生活中積極掌握與運(yùn)用相應(yīng)的法律知識(shí)，為自己的利益，為社會(huì)的進(jìn)步做出自己的貢獻(xiàn)。
法律普及心得篇七
公安機(jī)關(guān)辦理刑事案件的主要流程精簡為：報(bào)案、受案、審查、立案、破案、結(jié)案六大程序。
一、報(bào)案：包括報(bào)案、控告、舉報(bào)、自首、扭送。
1、報(bào)案下的報(bào)案人一般為偶然發(fā)現(xiàn)犯罪行為或事實(shí)，并不知道實(shí)施人是誰。
二、受案：任何情形下，公安機(jī)關(guān)都應(yīng)當(dāng)無條件接受。
三、審查：包括不予立案、不屬于自己管轄、需要立案處理。
1、沒有犯罪事實(shí)或者情節(jié)顯著輕微不需要追究刑事責(zé)任或者具有其他依法不追究刑事責(zé)任情形的，公安機(jī)關(guān)不予立案，并制作《不予立案通知書》，在七日內(nèi)送達(dá)控告人。被害人對此不服可以向人民檢察院提出?？馗嫒藢Υ瞬环?，可以再收到后七日內(nèi)向原決定機(jī)關(guān)申請復(fù)議，原決定機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)十日內(nèi)做出決定。
2、不屬于自己管轄的，公安機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)移送有管轄權(quán)的'機(jī)關(guān)處理。
3、認(rèn)為有犯罪事實(shí)需要追究刑事責(zé)任的且屬于自己管轄的，公安機(jī)關(guān)立案。
四、立案：當(dāng)事人及法定代理人可以對公安機(jī)關(guān)的負(fù)責(zé)人、偵查人員申請回避。
1、公安機(jī)關(guān)決定回避。
2、公安機(jī)關(guān)駁回申請，當(dāng)事人及法定代理人收到《駁回申請回避決定書》后五日內(nèi)向原公安機(jī)關(guān)復(fù)議一次，原決定機(jī)關(guān)三日內(nèi)作出復(fù)議決定書面通知申請人。
五、破案：包括偵查措施和強(qiáng)制措施。
1、偵查措施：詢問被害人、現(xiàn)場勘查、鑒定、校對等合理措施。
2、強(qiáng)制措施：拘傳、拘留、逮捕、取保候?qū)?、監(jiān)事居住等。
六、結(jié)案：
1、美歐犯罪事實(shí)、犯罪情節(jié)顯著輕微不認(rèn)為是犯罪、犯罪已過追訴時(shí)效、經(jīng)特赦免除刑罰、犯罪嫌疑人死亡等，撤銷案件。犯罪嫌疑人已被逮捕的，應(yīng)當(dāng)立即釋放，并發(fā)放釋放證明。犯罪嫌疑人需要行政處罰的，依法予以行政處理或者移交其他有關(guān)部門處理。
2、犯罪事實(shí)清楚，證據(jù)確實(shí)充分，犯罪性質(zhì)和罪名認(rèn)定正確，法律手續(xù)完備，應(yīng)當(dāng)將犯罪嫌疑人移交檢察院審查起訴。隨案物品，作為證據(jù)移送或者合法財(cái)產(chǎn)予以返還或者移交其他部門處理。
法律普及心得篇八
女士們、先生們、同志們、朋友們：
黨的十八大提出要全面推進(jìn)依法治國，加快建設(shè)社會(huì)主義法治國家。黨的十八屆四中全會(huì)提出堅(jiān)持依法治國首先要堅(jiān)持依憲治國。我國現(xiàn)行憲法是1982年12月4日通過的國家第四部憲法，先后4次修正，是新時(shí)期黨和國家中心工作、基本原則、重大方針、重要政策在國家法制上的最高體現(xiàn)。為此，第十二屆全國人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第十一次會(huì)議決定：將12月4日設(shè)立為“國家憲法日”，要求國家通過多種形式開展憲法宣傳教育活動(dòng)。
設(shè)立“國家憲法日”賦予了憲法新的生命和力量，體現(xiàn)了黨和國家強(qiáng)力推進(jìn)依法治國的堅(jiān)定意志和決心。全市上下，廣大群眾務(wù)必要充分認(rèn)識(shí)“國家憲法日”的重大意義，清醒認(rèn)識(shí)憲法與國家前途、人民命運(yùn)息息相關(guān)，牢固樹立法治思維，切實(shí)增強(qiáng)憲法意識(shí)，全面貫徹實(shí)施憲法，堅(jiān)持做到黨委依法執(zhí)政、政府依法行政、全民依法辦事。
要著力加強(qiáng)憲法宣傳教育，讓法治理念深入人心。人民群眾是維護(hù)憲法權(quán)威的基礎(chǔ)，人民群眾的民主法制意識(shí)如何，直接關(guān)系到憲法和法律的實(shí)施，關(guān)系到依法治市的進(jìn)程。要深入持久地開展憲法宣傳教育，切實(shí)提高全民法制觀念和法律素質(zhì)，使廣大人民群眾認(rèn)識(shí)到憲法不僅是全體公民必須遵循的行為規(guī)范，而且是保障公民權(quán)利的法律武器，真正讓憲法觀念和憲法基本精神家喻戶曉、深入人心。廣大干部特別是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要牢固樹立社會(huì)主義法治理念，樹立忠于憲法、遵守憲法和維護(hù)憲法的自覺意識(shí)，以實(shí)際行動(dòng)帶動(dòng)廣大群眾學(xué)法守法，在全社會(huì)形成遵憲用法的良好風(fēng)氣。
要切實(shí)維護(hù)公民基本權(quán)利，形成人人守法的良好氛圍。憲法的根基在于人民發(fā)自內(nèi)心的擁護(hù)，憲法的偉力在于人民發(fā)自真誠的信仰。要始終堅(jiān)持人民主體地位，全面落實(shí)憲法和法律賦予公民的權(quán)利，更好地調(diào)動(dòng)人民群眾的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，讓人民享有更加廣泛、更加充分、更加健全的人民民主。發(fā)展基層民主是人民依法直接行使民主權(quán)利最有效、最廣泛的途徑。要進(jìn)一步完善村、社區(qū)基層民主管理制度，深化政務(wù)、村務(wù)、黨委公開，聽取群眾意見，接受群眾監(jiān)督，保證人民依法管理自己的事情，創(chuàng)造自己的幸福生活。要更加注重并善于用法律手段正確處理各類矛盾糾紛和信訪問題，切實(shí)維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定。廣大干部群眾都要依法維護(hù)維護(hù)自己的合法權(quán)利，尊重他人的各項(xiàng)權(quán)利，形成人人守法、人人尚法、人人護(hù)法的良好氛圍。
要堅(jiān)持依法執(zhí)政、依法行政，充分發(fā)揮各級(jí)各類機(jī)關(guān)的職能作用。憲法明確規(guī)定，地方各級(jí)人民代表大會(huì)在本行政區(qū)域內(nèi)保證憲法、法律、行政法規(guī)的遵守和執(zhí)行，這是憲法賦予地方各級(jí)人大的神圣職責(zé)。要大力支持人大及其常委會(huì)充分發(fā)揮國家權(quán)力機(jī)關(guān)作用，依法行使各項(xiàng)職權(quán)，確保憲法的規(guī)定得到更好地落實(shí)。要強(qiáng)化法律法規(guī)執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，創(chuàng)新監(jiān)督方式，提升監(jiān)督實(shí)效，真正做到有法必依、執(zhí)法必嚴(yán)、違法必究。各級(jí)行政機(jī)關(guān)在貫徹實(shí)施憲法中具有十分重要的地位，要全面推進(jìn)依法行政，深化行政體制改革，加快轉(zhuǎn)變政府職能，努力打造法治型、服務(wù)型政府。要積極推進(jìn)司法體制改革，優(yōu)化職權(quán)配置，規(guī)范司法行為，確保人民法院和人民檢察院依法獨(dú)立公正行使審判權(quán)、檢察權(quán)，切實(shí)維護(hù)社會(huì)公平正義。
要加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)，著力提升依法執(zhí)政能力。要把堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、人民當(dāng)家作主和依法執(zhí)政有機(jī)統(tǒng)一起來，切實(shí)提升依憲執(zhí)政、依法執(zhí)政的能力和水平，真正做到黨領(lǐng)導(dǎo)立法、保證執(zhí)法、帶頭守法。要積極發(fā)展黨內(nèi)民主，堅(jiān)持民主集中制，健全黨內(nèi)民主制度體系，以黨內(nèi)民主帶動(dòng)社會(huì)民主。廣大黨員尤其是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺做遵守憲法的模范，恪守憲法原則，履行憲法使命，按照憲法辦事，帶動(dòng)全社會(huì)嚴(yán)格貫徹實(shí)施憲法。任何組織或者個(gè)人都不得有超越憲法和法律的特權(quán)，絕不允許以言代法、以權(quán)壓法、徇私枉法。一切違反憲法和法律的行為，都必須予以追究。
總之，樹立憲法意識(shí)，維護(hù)憲法權(quán)威，責(zé)任重大，意義深遠(yuǎn)。我們一定要緊密團(tuán)結(jié)在以習(xí)近平同志為核心的黨中央周圍，切實(shí)抓好憲法實(shí)施工作，不斷推進(jìn)依法治市進(jìn)程，為打好打勝扶貧攻堅(jiān)戰(zhàn)，建成全面小康社會(huì)而努力奮斗!
法律普及心得篇九
老師們同學(xué)們早上好：
我是四2班江欣穎，今天我講話的題目是《集體主義教育》，同學(xué)們還記得，題目是《三個(gè)和尚》故事嗎?這個(gè)故事簡單地說：一個(gè)和尚挑水喝，兩個(gè)和尚抬水喝，三個(gè)和尚沒水喝。有一天老鼠打翻了蠟燭，著火了。三個(gè)和尚馬上跳起來，也沒有商量，你擔(dān)水，我滅火，三個(gè)人齊心協(xié)力，大火終于被撲滅了。之后，三個(gè)和尚醒悟過來，他們再也不互相推脫，互相照顧，互相關(guān)心，過著幸福快樂的生活。
這個(gè)故事告訴了我們這樣一個(gè)道理：要有集體主義精神，要互相團(tuán)結(jié)。
其實(shí)，在生活中我們已經(jīng)有過許多這方面的體驗(yàn)：許多許多的石頭堆積起來可以變成一座巨大的高山;螞蟻雖小，但許多螞蟻團(tuán)結(jié)在一起，能拖動(dòng)一根很大的骨頭;一個(gè)人的力量雖小，但許多微弱的力量匯合在一起，就能排山倒海，戰(zhàn)勝一切!比如，我們每周三項(xiàng)競賽的評(píng)比中，一個(gè)做得好是有限的，只有全班同學(xué)做好了，才能走在前列。這就是集體的力量。雷鋒叔叔也曾說過：一滴水只有放進(jìn)大海，才能永不干涸。是啊!一個(gè)人就像一滴水一樣，如果離開了集體這個(gè)大海，就將一事無成。人，總得在集體中生活，誰都希望在集體中能得到關(guān)心愛護(hù)，獲取勇氣和力量。然而這一切從何而來呢?這一切來自于我們每個(gè)人的奉獻(xiàn)。只有獻(xiàn)出一份愛，才能得到一片情。特別是在自己的班級(jí)中，要學(xué)會(huì)關(guān)心別人，尊重別人，和同學(xué)們共同 創(chuàng)建美好的班級(jí)，積極參加各項(xiàng)活動(dòng)，使自己的班級(jí)體有一個(gè)美好的未來。
只有大家都熱愛集體、關(guān)心集體、服從集體，維護(hù)集體的利益和榮譽(yù)，我們的集體才會(huì)充滿陽光，才會(huì)更有力量!
同學(xué)們，讓我們勤奮學(xué)習(xí)，頑強(qiáng)拼搏，長大后用雙手把祖國建設(shè)的更強(qiáng)大。讓我們都來熱愛我們的集體，關(guān)心我們的集體。人人都為維護(hù)集體的利益，增進(jìn)集體的榮譽(yù)，作出一份貢獻(xiàn)吧。
我的國旗下講話到此結(jié)束，謝謝大家!
法律普及心得篇十
根據(jù)《中華人民共和國地方各級(jí)人民代表大會(huì)和地方各級(jí)人民政府組織法》第十四條：“地方各級(jí)人民代表大會(huì)選舉會(huì)議的時(shí)候，主席團(tuán)、常務(wù)委員會(huì)本級(jí)人民政府和代表(有三人以上附議)都可以提出議案”?！跋虻胤礁骷?jí)人民代表大會(huì)會(huì)議提出的議案，由主席團(tuán)提請人民代表大會(huì)會(huì)議討論，或者交付議案審查委員會(huì)審查后提請人民代表大會(huì)會(huì)議討論”的規(guī)定，結(jié)合我縣實(shí)際，縣人大常委會(huì)提出“關(guān)于加強(qiáng)普及法律常識(shí)”的議案。請主席團(tuán)提請縣九屆人大三次會(huì)議討論。
中央提出用五年左右時(shí)間向全體公民普及法律常識(shí)，把法律交給十億人民，這是一項(xiàng)“宏大的社會(huì)工程”，是一項(xiàng)非常重要而緊迫的工作，是建設(shè)具有中國特色的社會(huì)主義的重要保證做好這項(xiàng)工作，對加速兩個(gè)文明建設(shè)的進(jìn)程，提高民族的政治素質(zhì)，推進(jìn)社會(huì)主義民主與法制建設(shè)，盡快實(shí)現(xiàn)社會(huì)風(fēng)氣的根本好轉(zhuǎn)，都有著極其重要的意義。
黨的十一屆三中全會(huì)以來，中央十分重視法制宣傳教育工作。小平同志早就講過“要講法制，真正使人民隨法，使越來越多的人不僅不犯法，而且要積極地維護(hù)法律”。耀邦同志指出：“要依靠民主與法制管理國家。”由于黨和國家的重視，我國先后制定和頒布了涉及國家政治、經(jīng)濟(jì)和社會(huì)生活等方面的法律、法規(guī)三百多個(gè)。有了法律還必須使廣大干部群眾自覺地掌握和應(yīng)用，使法律真正發(fā)揮應(yīng)有的作用。耀邦同志說：“現(xiàn)在的問題，不但有相當(dāng)數(shù)量的群眾，而且有相當(dāng)數(shù)量的黨員，包括一些負(fù)責(zé)干部對法制建設(shè)的重要性還認(rèn)識(shí)不足，有法不依，執(zhí)法不嚴(yán)的現(xiàn)象在一些地方仍然存在，已經(jīng)制定的法律還沒有得到充分的遵守和執(zhí)行”。這就是說，如何把法律交給人民，做到人人學(xué)法、知法、守法，仍然是一個(gè)大問題，從我縣普及法律常識(shí)工作的情況看，整個(gè)趨勢是好的，縣區(qū)(鎮(zhèn))、省地駐宣廠礦建立了普法領(lǐng)導(dǎo)小組，進(jìn)行了普法試點(diǎn)做了一些工作，但還存在不少問題，主要是：一、有些單位和部門的領(lǐng)導(dǎo)對普法工作的重要性認(rèn)識(shí)不足，重視不夠，沒有列為議事日程，當(dāng)成大事來抓。二、普法工作還沒有全面鋪開，在群眾中沒有造成學(xué)法、守法的熱潮。三、普及法律常識(shí)準(zhǔn)備工作不夠充分，定購法律常識(shí)讀本少，培訓(xùn)宣傳骨干不多。
根據(jù)上述問題，我們希望：一、各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要提高認(rèn)識(shí)，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，把普法教育工作列入議事日程，做到有計(jì)劃、有步驟、有檢查、有督促地把這一工作抓緊抓好。二、各級(jí)干部，特別是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭學(xué)法、守法、執(zhí)法、護(hù)法，這是全面開展普法工作的關(guān)鍵。三、公、檢、法、司要密切配合，充分發(fā)揮職能機(jī)關(guān)作用。四、要應(yīng)用各種宜傳工具進(jìn)行廣泛深入地宣傳教育，在全縣范圍內(nèi)掀起普及法律常識(shí)熱潮。
法律普及心得篇十一
解除勞動(dòng)合同違約金怎么計(jì)算
解除勞動(dòng)合同可以拿到賠償金嗎?哪些情況下解除勞動(dòng)合同屬于違約?365小編為您整理了解除解除勞動(dòng)合同違約金的相關(guān)知識(shí)，請閱讀下文了解。
1、終止勞動(dòng)合同的終止 《勞動(dòng)法》在這里對終止勞動(dòng)合同的終止規(guī)定了2種情況：一是勞動(dòng)合同期限屆滿，合同即告終止，這主要是針對有固定期限的終止勞動(dòng)合同和以完成一定工作為期限的勞動(dòng)合同而言：二是當(dāng)事人約定的合同終止條件出現(xiàn)，終止勞動(dòng)合同即告終止，這種情況既適用于有固定期限和以完成一定工作作為期限的終止勞動(dòng)合同，也同時(shí)適用于無固定期限的勞動(dòng)合同，屬于約定終止。
2、勞動(dòng)合同的解除 勞動(dòng)合同的解除。是指勞動(dòng)合同訂立后，尚未履行或尚未履行完畢時(shí)，也就是在勞動(dòng)合同有效期內(nèi)，雙方當(dāng)事人提前終止勞動(dòng)合同的法律效力，解除雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。它是因發(fā)生一定的法律事實(shí)，導(dǎo)致有效的勞動(dòng)合同在期限屆滿之前終止。法律為保護(hù)當(dāng)事人正當(dāng)權(quán)益，容許依法或依合同約定解除勞動(dòng)合同。《勞動(dòng)法》分別規(guī)定了在一定情況下用人單位或勞動(dòng)者可以依法單方解除勞動(dòng)合同。
勞動(dòng)者享有解除勞動(dòng)合同的權(quán)利 根據(jù)勞動(dòng)法和勞動(dòng)合同法的規(guī)定，勞動(dòng)者享有解除勞動(dòng)合同的權(quán)利。勞動(dòng)者可以采用以下方式解除勞動(dòng)合同： (一)勞動(dòng)者提前30日書面通知用人單位便可以解除勞動(dòng)合同;(二)對于用人單位有過錯(cuò)的，按照勞動(dòng)合同法的規(guī)定，勞動(dòng)者可以不需向用人單位告知。這個(gè)問題，在以前的文章中，曾經(jīng)介紹過。
勞動(dòng)法并沒有限制用人單位與勞動(dòng)者約定違約金，在實(shí)踐活動(dòng)中，采用當(dāng)事人意思自治的原則，即當(dāng)事人可以自由約定違約金。但是，為保護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益，一些地方性法規(guī)規(guī)定了違約金限制，如北京地區(qū)便禁止用人單位與勞動(dòng)者約定的違約金超過勞動(dòng)者本人解除勞動(dòng)合同前12個(gè)月的工資總額。 在本案中，用人單位約定三萬元的違約金過高，小王可以要求減免。勞動(dòng)法規(guī)定了用人單位與勞動(dòng)者可以約定違約金條款，在一定程度上限制了勞動(dòng)者的辭職權(quán)。
為進(jìn)一步保障勞動(dòng)者的勞動(dòng)自由權(quán)，《勞動(dòng)合同法》規(guī)定在一般情況下，用人單位不得與勞動(dòng)者約定違約金。只有特殊情況才能約定違約金，如：用人單位為勞動(dòng)者提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用對其進(jìn)行
專業(yè)
技術(shù)培訓(xùn)并約定了培訓(xùn)協(xié)議的或者那些高級(jí)管理人員、高級(jí)技術(shù)人員及
其他
負(fù)有保密義務(wù)的人員與用人單位約定了競業(yè)限制協(xié)議的。根據(jù)《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，2008年1月1日勞動(dòng)合同法實(shí)施之后，類似小王的情況，用人單位是不能與小王約定違約金的，即便是雙方在勞動(dòng)合同中載有違約金條款的也是無效 然而，對于違反勞動(dòng)合同約定的違約責(zé)任并不僅限于支付違約金，根據(jù)勞動(dòng)法、勞動(dòng)合同法和原勞動(dòng)部《違反〈勞動(dòng)法〉有關(guān)勞動(dòng)合同規(guī)定的賠償辦法》的規(guī)定，勞動(dòng)者違反規(guī)定或勞動(dòng)合同的約定而解除勞動(dòng)合同，對用人單位造成損失的，勞動(dòng)者還賠償用人單位下列損失：
第一，用人單位招收錄用其所支付的費(fèi)用;
第二，用人單位為其支付的培訓(xùn)費(fèi)用;
第三，對生產(chǎn)、經(jīng)營和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失;
第四，勞動(dòng)合同約定的其他賠償費(fèi)。
所以，勞動(dòng)者在解除勞動(dòng)合同的過程中應(yīng)當(dāng)履行相關(guān)義務(wù)，以免由于行使權(quán)利不當(dāng)而惹禍上身。在現(xiàn)實(shí)
生活
中，勞動(dòng)者不辭而別、擅自離職等行為，都是違法解除勞動(dòng)合同的典型。其實(shí)，勞動(dòng)者在解除勞動(dòng)合同過程中，只要履行相關(guān)的義務(wù)，也是可以充分保障自己解除勞動(dòng)合同權(quán)利的。
勞動(dòng)法和勞動(dòng)合同法賦予了勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同的權(quán)利，但是，勞動(dòng)者也應(yīng)當(dāng)履行解除勞動(dòng)合同的程序性和實(shí)體性義務(wù)。根據(jù)有關(guān)規(guī)定，勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同應(yīng)履行下列義務(wù)和權(quán)利：
第一，應(yīng)當(dāng)書面通知用人單位。 除由于用人單位過錯(cuò)解除勞動(dòng)合同的情況，一般來說，勞動(dòng)者行使辭職權(quán)，應(yīng)根據(jù)規(guī)定履行提前書面通知用人單位的義務(wù)。對于用人單位存在過錯(cuò)而勞動(dòng)者單方解除勞動(dòng)合同的，也建議勞動(dòng)者采用書面通知的形式，以免因行使解除權(quán)不當(dāng)而出現(xiàn)爭議。
第二，應(yīng)當(dāng)履行工作交接的義務(wù)。 勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)本著誠實(shí)信用的原則，與用人單位辦理交接手續(xù)，并通過交接單等書面形式將交接情況作出記錄。
第三，勞動(dòng)合同解除后，應(yīng)注意履行保守用人單位秘密的義務(wù)。 保守用人單位商業(yè)秘密是一個(gè)勞動(dòng)者的無條件義務(wù)，由于泄密而給原用人單位造成經(jīng)濟(jì)損失的，該用人單位不僅可以依法追究勞動(dòng)者的法律責(zé)任，而且還可以依據(jù)相關(guān)法律追究受密單位的法律責(zé)任。對于有競業(yè)限制約定的，勞動(dòng)者還應(yīng)當(dāng)按照協(xié)議履行競業(yè)限制的義務(wù)。
第四，勞動(dòng)者還應(yīng)當(dāng)向用人單位索取解除勞動(dòng)合同證明。 解除勞動(dòng)合同證明是勞動(dòng)者與用人單位解除勞動(dòng)合同的書面證據(jù)，也是勞動(dòng)者辦理失業(yè)保險(xiǎn)和再就業(yè)等相關(guān)手續(xù)所需的重要文件，所以，勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)妥善保管解除勞動(dòng)合同證明。
第五，勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)配合用人單位辦理檔案轉(zhuǎn)移和社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù)。 根據(jù)勞動(dòng)合同法的規(guī)定，用人單位為勞動(dòng)者辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù)是用人單位的義務(wù)，但在辦理相關(guān)手續(xù)過程中，勞動(dòng)者也應(yīng)當(dāng)履行告知和配合等義務(wù)，以免使自己的權(quán)益受到損失。
第六，對于勞動(dòng)者與用人單位協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)按照與用人單位協(xié)商確定的內(nèi)容履行相關(guān)義務(wù)。 勞動(dòng)者與用人單位解除勞動(dòng)合同的協(xié)議是合同的一種，受法律保護(hù)，當(dāng)事人雙方應(yīng)當(dāng)履行。另外，需要特別說明的是，勞動(dòng)者在試用期內(nèi)解除勞動(dòng)合同，根據(jù)勞動(dòng)合同法的規(guī)定，應(yīng)當(dāng)提前三日書面通知用人單位，這是與勞動(dòng)法不同的規(guī)定。
根據(jù)勞動(dòng)法和勞動(dòng)合同法的規(guī)定，勞動(dòng)者主動(dòng)提出與用人單位解除勞動(dòng)合同并履行了相關(guān)義務(wù)的，除與用人單位有競業(yè)禁止、培訓(xùn)協(xié)議及其他民事協(xié)議的情況下，一般不需承擔(dān)違約責(zé)任。勞動(dòng)法和勞動(dòng)合同法為保障勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同的權(quán)利，對于用人單位過錯(cuò)解除勞動(dòng)合同的，要求用人單位應(yīng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 根據(jù)勞動(dòng)合同法和原勞動(dòng)部《違反和解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法》的規(guī)定，勞動(dòng)者根據(jù)勞動(dòng)合同法第三十八條規(guī)定解除勞動(dòng)合同的，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：
第三，根據(jù)勞動(dòng)合同法的規(guī)定，用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的或違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及勞動(dòng)者人身
安全
的以及侮辱、體罰、毆打、非法搜查或者拘禁勞動(dòng)者的，勞動(dòng)者可以依法向勞動(dòng)行政管理部門申訴，由勞動(dòng)行政管理部門給予用人單位行政處罰，構(gòu)成犯罪的，由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任，給勞動(dòng)者造成損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。 所以，勞動(dòng)者在解除勞動(dòng)合同后，應(yīng)當(dāng)根據(jù)不同的情況，向用人單位索取經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，對于自己人身受到傷害的，可以通過相關(guān)途徑維護(hù)自己的合法權(quán)益。結(jié)合本案，小王應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知用人單位解除勞動(dòng)合同，并可以與用人單位協(xié)商確定違約金的數(shù)額。此案如果是發(fā)生在2008年1月1日以后，用人單位
關(guān)于
違約金的要求就很可能得不到法律的支持。
《勞動(dòng)合同法》問答?
為保障員工解除勞動(dòng)合同的權(quán)利，《勞動(dòng)合同法》規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明，并在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)為勞動(dòng)者辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)，用人單位扣押勞動(dòng)者檔案或者其他物品的，由勞動(dòng)行政部門責(zé)令限期退還勞動(dòng)者本人，并以每人
五百
元以上二千元以下的標(biāo)準(zhǔn)處以罰款;給勞動(dòng)者造成損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。根據(jù)上述規(guī)定，用人單位在與勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同后，應(yīng)當(dāng)及時(shí)為勞動(dòng)者辦理檔案轉(zhuǎn)移手續(xù)。 同時(shí)，根據(jù)《企業(yè)職工檔案管理工作規(guī)定》，企業(yè)職工調(diào)動(dòng)、辭職、解除勞動(dòng)合同或被開除、辭退等，應(yīng)由職工所在單位在1個(gè)月內(nèi)將其檔案轉(zhuǎn)交其新的工作單位或其戶口所在地的街道勞動(dòng)(組織人事)部門，職工被勞教、勞改，原所在單位今后還準(zhǔn)備錄用的，其檔案由原所在單位保管。也就是說，不管勞動(dòng)者是因何種情況解除勞動(dòng)合同，用人單位都應(yīng)當(dāng)為勞動(dòng)者辦理檔案轉(zhuǎn)移手續(xù)，對于勞動(dòng)者給用人單位造成損失的，用人單位應(yīng)當(dāng)通過合法途徑維護(hù)自身合法權(quán)益，而不應(yīng)當(dāng)扣押勞動(dòng)者的檔案或戶口。
勞動(dòng)合同是勞動(dòng)者與用人單位勞動(dòng)關(guān)系存在的證明，它可以維護(hù)用人單位與勞動(dòng)者雙方的權(quán)益。那未簽訂勞動(dòng)合同該怎么辦呢？用人單位未簽訂勞動(dòng)合同賠償與風(fēng)險(xiǎn)有哪些？下面我們一起來了解一下。
《勞動(dòng)合同法》第八十二條規(guī)定，用人單位自用工之日起超過一個(gè)月但不滿一年位于勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)的同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍工資。
在一個(gè)月的“寬限期”內(nèi)，如果由于勞動(dòng)者不簽訂書面勞動(dòng)合同，用人單位終止勞動(dòng)合同的，可以不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，超過一個(gè)月的，由于勞動(dòng)者不簽訂書面勞動(dòng)合同，而用人單位終止勞動(dòng)合同的，用人單位須依法支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
用人單位未簽訂勞動(dòng)合同除了要支付上述賠償，還需要承擔(dān)其他風(fēng)險(xiǎn)：
《勞動(dòng)合同法》第十四條第三款規(guī)定，用人單位自用工之日起滿一年不與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的，視為用人單位與勞動(dòng)者已訂立無固定期限勞動(dòng)合同。也就是說《勞動(dòng)合同法》實(shí)施后，用人單位不與勞動(dòng)者簽訂書面勞動(dòng)合同超過一年的`，就視為雙方簽訂了無固定期限的勞動(dòng)合同。
勞動(dòng)法規(guī)定，用人單位不與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者可以要求用人單位支付兩倍的工資。那么，在發(fā)生勞動(dòng)合同糾紛時(shí)，勞動(dòng)合同是否簽訂的舉證責(zé)任，由誰承擔(dān)?本文整理了相關(guān)的法律條文與知識(shí)，為您提供一定的參考。
勞動(dòng)爭議案件的舉證責(zé)任分配問題。舉證責(zé)任又稱證明責(zé)任，它是指當(dāng)事人對自己提出的主張有提供證據(jù)進(jìn)行證明的責(zé)任。
根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第十六條第二款“勞動(dòng)合同文本由用人單位和勞動(dòng)者各執(zhí)一份”的規(guī)定，勞動(dòng)合同并非唯有用人單位掌握管理，勞動(dòng)者也應(yīng)當(dāng)持有。因此，“誰掌握管理，誰舉證”的強(qiáng)制分配原則在這起案例中并不適用。此案應(yīng)適用“誰主張，誰舉證”的一般原則。此外，《關(guān)于民事訴訟證據(jù)的若干規(guī)定》中規(guī)定：“在合同糾紛案件中，主張合同關(guān)系成立并生效的一方當(dāng)事人對合同訂立和生效的事實(shí)承擔(dān)舉證責(zé)任;主張合同關(guān)系變更、解除、終止、撤銷的一方當(dāng)事人對引起合同關(guān)系變動(dòng)的事實(shí)承擔(dān)舉證責(zé)任。”據(jù)此，合同糾紛一般由作出肯定性主張的一方負(fù)完全舉證責(zé)任，否定性主張一方不負(fù)舉證責(zé)任。
勞動(dòng)合同也是合同，該案中用人單位應(yīng)屬于作出肯定性主張的一方，勞動(dòng)者應(yīng)屬于作出否定性主張的一方。根據(jù)民訴證據(jù)規(guī)則，用人單位必須再提供充分的證據(jù)證明勞動(dòng)合同中勞動(dòng)者簽名的真實(shí)性和有效性，否則應(yīng)承擔(dān)舉證不能的責(zé)任。綜上所述，在勞動(dòng)者主張雙倍工資時(shí)，用人單位應(yīng)當(dāng)提供勞動(dòng)合同，并承擔(dān)勞動(dòng)合同成立的舉證責(zé)任，否則勞動(dòng)者的仲裁請求應(yīng)得到支持。
法律普及心得篇十二
老師們、同學(xué)們：早上好!
今天我要講的題目是《學(xué)法、守法、共建和諧社會(huì)》。
法治作為人類創(chuàng)造的政治文明成果，在社會(huì)發(fā)展中越來越顯示出不可或缺的重要作用。古希臘時(shí)期著名哲學(xué)家亞里士多德就提出了“法治應(yīng)當(dāng)優(yōu)于一人之治”的思想。春秋時(shí)期著名政治家管仲在其思想中也提出了“君臣上下不分貴賤都要遵從法令”的思想，戰(zhàn)國時(shí)期的商鞅、韓非等人又在此基礎(chǔ)上發(fā)展了“法治”思想。歷經(jīng)千年，法制思想越來越受到人們的關(guān)注，各國的法制體系也越來越完善。
依法治國，就是依照憲法和法律規(guī)定管理國家事務(wù)、管理經(jīng)濟(jì)文化事業(yè)、管理社會(huì)事務(wù)，保證國家各項(xiàng)工作都依法進(jìn)行，逐步實(shí)現(xiàn)民主的制度化、法律化，使這種制度和法律不因領(lǐng)導(dǎo)人的改變而改變，也不因領(lǐng)導(dǎo)人看法和注意力的改變而改變。在我國，依法治國首先必須依照憲法治國?！吨腥A人民共和國憲法》以法律的形式確認(rèn)了全國各族人民奮斗的成果，規(guī)定了國家的根本制度和根本任務(wù)，是國家的根本大法，具有最高的法律效力。全國各族人民、國家機(jī)關(guān)和武裝力量等一切組織和團(tuán)體，都必須以憲法為根本的活動(dòng)準(zhǔn)則，并且負(fù)有維護(hù)憲法尊嚴(yán)、保證憲法實(shí)施的職責(zé)。憲法及其他普通法律的實(shí)施都是為了維護(hù)國家、社會(huì)的穩(wěn)定，保障人民的正常生活。而知法、學(xué)法、守法是依法治國重要環(huán)節(jié)，是我們每一個(gè)公民應(yīng)該履行的基本義務(wù)。
xx屆六中全會(huì),黨中央提出了構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的六個(gè)要求，即“民主法治、公平正義、誠信友愛、充滿活力、安定有序、人與自然和諧相處”，其中依法治國在構(gòu)建和諧社會(huì)中發(fā)揮著重要作用，和諧社會(huì)的形成離不開健全的法制。
青少年是國家的希望和民族的未來，和諧社會(huì)的構(gòu)建同樣離不開我們的參與與付出，作為一名學(xué)生，我們要深深地意識(shí)到學(xué)法、守法的重要性。健全的法制系統(tǒng)可以維護(hù)國家的穩(wěn)定、保障社會(huì)的安寧、提高公民的生活質(zhì)量，但如果有法不依或知法犯法則會(huì)破壞社會(huì)的和諧，最終害人害己。在我們的日常生活中到處都有法的影子，到處都需要遵守法的制約。早晨到校時(shí)同學(xué)們有沒有遵守交通法規(guī)?受到利益誘惑時(shí)能不能做到依法作為?等等，這些都能體現(xiàn)我們是否具備高度的法制意識(shí)。聯(lián)系我們在學(xué)校的生活，其實(shí)學(xué)校的校紀(jì)校規(guī)雖說不上法，但同學(xué)們是否能嚴(yán)格遵守也體現(xiàn)了同學(xué)們是否具備法律意識(shí)。以小見大，只有時(shí)時(shí)處處都能嚴(yán)格要求自己，才能逐步增強(qiáng)自己的法律意識(shí)，做一個(gè)守法公民。
同學(xué)們，如今我們生活在一個(gè)法治的社會(huì)，我們不僅要學(xué)法、懂法，更要守法、護(hù)法，不斷增強(qiáng)法制觀念，提高對憲法的認(rèn)識(shí)，做一個(gè)具有高尚道德和高度法治觀念的合格公民。讓我們一起行動(dòng)起來，弘揚(yáng)法治精神，共建和諧社會(huì)。