最新干部調(diào)整大會(huì)上的講話（模板16篇）

    成長是一個(gè)持續(xù)的過程，我們需要看清自己的成長軌跡。怎樣寫出一篇完美的總結(jié)？我們需要結(jié)合具體案例和個(gè)人經(jīng)歷進(jìn)行深入剖析和案例總結(jié)。以下是我在各個(gè)領(lǐng)域搜集整理的一些總結(jié)范文，希望對大家有所幫助。
    干部調(diào)整大會(huì)上的講話篇一
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    同志們：
    同志們，盛年不重來，一日難再晨。我們一定要珍惜大好時(shí)光，把這次換屆工作作為為黨和人民建功立業(yè)、為國家和社會(huì)多做貢獻(xiàn)的良好契機(jī)，作為全面鍛煉自己、提高自己的良好機(jī)遇，作為實(shí)現(xiàn)自己人生價(jià)值的重要里程碑。面對新的發(fā)展機(jī)遇，新的發(fā)展起點(diǎn)，我們要以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)籌兼顧，實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆工作和加快發(fā)展兩不誤、兩促進(jìn)。特別是當(dāng)前鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作時(shí)間緊、任務(wù)重、需要做的事很多，包括黨代表的推薦選舉、黨代會(huì)的各項(xiàng)籌備等工作。新的領(lǐng)導(dǎo)班子到位后要立即進(jìn)入角色，認(rèn)真、緊湊地抓好換屆工作。同時(shí)，也要確保中心工作不滑坡，有進(jìn)步。要對照立足本鄉(xiāng)鎮(zhèn)實(shí)際，認(rèn)真總結(jié)上屆工作，進(jìn)一步明確目標(biāo)，理清思路，及早謀劃，制訂完善本鄉(xiāng)鎮(zhèn)今后五年經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展規(guī)劃，力爭開好局、起好步。為建設(shè)xx作出新的更大貢獻(xiàn)!
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    干部調(diào)整大會(huì)上的講話篇二
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
     剛才，宣讀了省委決定，這既是組織對我的關(guān)心和信任，也是對工作和干部隊(duì)伍的充分肯定。我衷心感謝組織和同志們的信任，完全擁護(hù)、堅(jiān)決服從組織決定。對做好下一步工作提出了明確要求，我們要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)、抓好貫徹落實(shí)。
     同志自2014年7月到工作以來，在省委、省政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，帶領(lǐng)全市廣大干群，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的***歷次全會(huì)精神，以***新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指引，按照“五位一體”總體布局和“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局的要求，積極應(yīng)對復(fù)雜多變的宏觀形勢，準(zhǔn)確把握發(fā)展的階段特征，堅(jiān)持講政治、順民意、抓大事、辦實(shí)事、正風(fēng)氣，鮮明地提出并集中精力聚焦產(chǎn)業(yè)強(qiáng)市、生態(tài)立市、富民興市，扎實(shí)推進(jìn)“五個(gè)一”戰(zhàn)略工程，積極構(gòu)建“五篇大文章”戰(zhàn)
    當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看略格局，譜寫了跨越發(fā)展的新篇章。在工作的近四年時(shí)間，同志把自己對和人民的真摯感情轉(zhuǎn)化為履職盡責(zé)的自覺行動(dòng)，兢兢業(yè)業(yè)，善作善成，用自己的熱情、智慧和汗水為改革發(fā)展作出了重要貢獻(xiàn)。同志對黨忠誠的政治品質(zhì)、奮發(fā)進(jìn)取的創(chuàng)新意識、心系群眾的公仆情懷、勤政為民的實(shí)干精神、嚴(yán)以律已的表率風(fēng)范、謙和樸實(shí)的工作作風(fēng)，為我們做好今后工作作出了表率、樹立了榜樣，我們一定學(xué)習(xí)好、傳承好、發(fā)揚(yáng)好。因工作需要，同志已走上了更高的領(lǐng)導(dǎo)崗位，我們衷心祝愿同志在新的領(lǐng)導(dǎo)崗位上為黨的事業(yè)做出更大貢獻(xiàn)，衷心希望同志繼續(xù)關(guān)心、支持、指導(dǎo)的工作，讓我們以熱烈的掌聲對同志為的傾力付出表示衷心的感謝！
     省委決定同志來工作，體現(xiàn)了省委對黨政班子建設(shè)的高度重視，也體現(xiàn)了省委對發(fā)展一如既往的關(guān)心和厚愛。同志年富力強(qiáng)、工作經(jīng)歷豐富、工作成效顯著，為我們的班子增添了新鮮血液和新的活力。讓我們以熱烈的掌聲，對同志的到來表示誠摯的歡迎！
     是一座生態(tài)優(yōu)美、底蘊(yùn)深厚、富有魅力的新興城市，也是一座基礎(chǔ)厚實(shí)、潛力巨大、充滿活力的沿海城市。到工作近兩年時(shí)間，作為一名“老兵新戰(zhàn)士”，在同志為班長的市委領(lǐng)導(dǎo)下，在全市廣大干群的大力支持下，我堅(jiān)持“說話、做事”，融入、奉獻(xiàn)，全身心投入到的改革發(fā)展穩(wěn)定各項(xiàng)事業(yè)中。這次省委決定我擔(dān)任市委書記，是組織的信任和重托，也是廣大干群的支持和厚愛，我深感責(zé)任重大、使命光榮。當(dāng)前，正處于決勝全面建成小康社會(huì)的關(guān)鍵時(shí)期。我將倍加珍惜組織賦予的繼續(xù)為人民服務(wù)的寶貴機(jī)會(huì)，在省委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，在同志和歷屆市委奠定的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)上，緊緊依靠市委班子和全市廣大干群，不忘初心、繼續(xù)前進(jìn)，改革創(chuàng)新、真抓實(shí)干，堅(jiān)決貫徹黨的十九大精神和省委的各項(xiàng)工作部署，按照市第七次黨代會(huì)確立的基本戰(zhàn)略和工作目標(biāo)，一張藍(lán)圖繪到底，保持各項(xiàng)工作的連續(xù)性，以永不懈怠的精神狀態(tài)和只爭朝夕的實(shí)干作風(fēng)，奮力推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展走在蘇北蘇中前列，決不辜負(fù)省委的重托和全市人民的期望。我將努力做到：
     一、政治堅(jiān)定，對黨忠誠。帶頭提高政治站位，牢固樹立“四個(gè)意識”，更加堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)決維護(hù)******權(quán)威和核心地位，自覺在思想上政治上行動(dòng)上同以***同志為核心的黨***保持高度一致。深入學(xué)習(xí)貫徹***新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，在重大政治和原則問題上，始終保持頭腦清醒、旗幟鮮明、立場堅(jiān)定。
     二、真抓實(shí)干，推動(dòng)發(fā)展。堅(jiān)持發(fā)展第一要?jiǎng)?wù)，牢固樹立新發(fā)展理念，緊扣社會(huì)主要矛盾變化，堅(jiān)決打好三大攻堅(jiān)戰(zhàn)，確保如期全面建成小康社會(huì)。完善提升工作載體，增強(qiáng)工作的系統(tǒng)性和針對性，守住穩(wěn)定、安全、廉政、生態(tài)底線，提高科學(xué)謀劃、統(tǒng)籌全局的能力和水平。牢固樹立正確的政績觀，抓重點(diǎn)、補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng)，不做表面文章，不擺花架子，不急功近利，以實(shí)實(shí)在在的工作成效，贏得人民群眾的信任和支持。
     三、勇于擔(dān)當(dāng)，善作善為。弘揚(yáng)專業(yè)精神，提升專業(yè)能力，向基層學(xué)習(xí)、向群眾學(xué)習(xí)、向?qū)＜覍W(xué)習(xí)，在實(shí)踐中汲取基層經(jīng)驗(yàn)，樹立先進(jìn)典型，帶動(dòng)全局發(fā)展。積極改革創(chuàng)新，深入研究問題、破解難題。加快對外開放，匯聚更多發(fā)展要素和資源，以開放促改革、促創(chuàng)新、促發(fā)展。大力發(fā)揚(yáng)釘釘子精神，以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭狠抓落實(shí)，堅(jiān)決把***和省委各項(xiàng)決策部署落到實(shí)處，努力創(chuàng)造經(jīng)得起歷史、實(shí)踐、人民檢驗(yàn)的實(shí)績。
     四、牢記宗旨，一心為民。堅(jiān)持以人民為中心，多辦利民實(shí)事，多解民生難事，筑牢民生底線。堅(jiān)持問政于民、問計(jì)于民、問需于民，站穩(wěn)群眾立場，傾聽群眾心聲，多做雪中送炭的實(shí)事好事，不斷提升人民群眾的獲得感、幸福感、安全感。深入推進(jìn)脫貧攻堅(jiān)，在精準(zhǔn)扶貧、精準(zhǔn)脫貧上下更大功夫，堅(jiān)決打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)，確保全面小康路上一個(gè)不少、一戶不落。
     五、廉潔自律，樹好形象。落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求，擔(dān)負(fù)起加快發(fā)展、維護(hù)穩(wěn)定、抓班子帶隊(duì)伍等各項(xiàng)責(zé)任。推進(jìn)“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化，深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育活動(dòng)，帶頭執(zhí)行民主集中制，充分聽取同志們的意見建議，堅(jiān)持正確選人用人導(dǎo)向，主動(dòng)接受各方面監(jiān)督。始終保持懲治腐敗高壓態(tài)勢，著力營造風(fēng)清氣正的良好氛圍。嚴(yán)以律己、率先垂范，嚴(yán)格遵守廉潔從政各項(xiàng)規(guī)定，從嚴(yán)要求家人及身邊工作人員，清清白白做人，干干凈凈做事，樹立為民務(wù)實(shí)清廉良好形象。
     同志們，新思想引領(lǐng)未來，新時(shí)代催人奮進(jìn)，開創(chuàng)更美好的明天，需要我們接續(xù)奮斗。讓我們更加緊密地團(tuán)結(jié)在以***同志為核心的黨***周圍，在省委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，不忘初心、牢記使命，戮力同心、開拓進(jìn)取，奮力譜寫高質(zhì)量發(fā)展的新篇章，用實(shí)際行動(dòng)向組織和人民交上一份滿意的答卷！
     謝謝大家！
    干部調(diào)整大會(huì)上的講話篇三
    同志們：
    剛才，王書記宣布了學(xué)院這次機(jī)構(gòu)調(diào)整和干部任免文件，總體來看，這次涉及的機(jī)構(gòu)調(diào)整和干部任用數(shù)量較多，涉及面較廣，人員也比較多，共計(jì)9個(gè)部門45 人。這次調(diào)整的目的是，進(jìn)一步優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)發(fā)展的活力，為學(xué)院當(dāng)前和今后的更好更快發(fā)展奠定更加堅(jiān)實(shí)的組織基礎(chǔ)和人才支撐。這次的機(jī)構(gòu)調(diào)整和干部任免，是學(xué)院黨委經(jīng)過充分醞釀和慎重考慮，在廣泛聽取各方面意見的基礎(chǔ)上，從有利于學(xué)院的改革發(fā)展，有利于理順管理體制，有利于加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，推進(jìn)干部交流，匡正選人用人風(fēng)氣，形成良好的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境等方面通盤考慮、慎重研究做出的決定，體現(xiàn)了對事業(yè)負(fù)責(zé)、對學(xué)院發(fā)展負(fù)責(zé)，對教職工關(guān)心與成長負(fù)責(zé)的態(tài)度。這次干部調(diào)整既有新提拔的干部，又有轉(zhuǎn)崗交流的干部，還有部分同志因?yàn)槟挲g的原因而離開了領(lǐng)導(dǎo)崗位，我們這些同志多年來一直勤勤懇懇、扎實(shí)工作，在各自的崗位上都取得了一定的業(yè)績，大家雖然離開了領(lǐng)導(dǎo)崗位，但學(xué)院不會(huì)忘記你們，組織不會(huì)忘記你們，職工群眾更不會(huì)忘記你們。在此，我代表學(xué)院黨委向大家所作的貢獻(xiàn)表示衷心的感謝。同時(shí)，也希望你們繼續(xù)關(guān)心、支持學(xué)院建設(shè)與發(fā)展。
    這次干部調(diào)整程序是嚴(yán)密的，推薦是民主的，考察是客觀的，決策是公正的，整個(gè)調(diào)整過程符合《干部選拔任用條例》的要求，堅(jiān)持選拔任用“信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔”的好干部標(biāo)準(zhǔn)，樹立了“讓吃苦的人吃香，讓實(shí)干的人實(shí)惠，讓有為的人有位”的良好用人導(dǎo)向。下面，我強(qiáng)調(diào)四點(diǎn)：
    一、關(guān)于這次調(diào)整的背景
    這次調(diào)整是在公司面臨異常嚴(yán)峻經(jīng)營形勢，全面深化改革的大背景下進(jìn)行的，一是上級黨委有新要求。公司要求要全面推進(jìn)深化改革，強(qiáng)力推進(jìn)減人提效，全面清理勞務(wù)用工。根據(jù)公司督查要求，我們必須堅(jiān)定不移地落實(shí)集團(tuán)公司黨委決定。二是形勢有了新需要。當(dāng)前，學(xué)院的發(fā)展和集團(tuán)公司一樣，面臨轉(zhuǎn)彎爬坡加速的戰(zhàn)略機(jī)遇期，要求我們的頂層設(shè)計(jì)要更加科學(xué)，人員素質(zhì)要更加精干高效，發(fā)展要有更好的質(zhì)量和效益，才能為職工群眾帶來更好的福祉。三是職工群眾有了新的期盼。面對集團(tuán)公司異常嚴(yán)峻的經(jīng)濟(jì)形勢，我們最直觀的感受就是，錢袋子緊了，口袋里的現(xiàn)金流少了，無疑就直接影響了職工的收入，怎么辦?只有開源節(jié)流，只有深挖內(nèi)潛，只有共克時(shí)艱，我們才能平安地度過這一輪的低谷時(shí)段。
    二、關(guān)于這次調(diào)整的原則
    這次調(diào)整堅(jiān)持了七個(gè)原則：堅(jiān)持黨管干部的原則;堅(jiān)持“德才兼?zhèn)?、以德為先”的原則;堅(jiān)持群眾公認(rèn)、注重實(shí)績的原則;堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;堅(jiān)持民主集中、依法依規(guī)選拔任用的原則;堅(jiān)持科學(xué)配置、統(tǒng)籌謀劃、逐步磨合、分步到位的原則。
    這次調(diào)整的特點(diǎn)：一是體現(xiàn)了德才兼?zhèn)涞膶?dǎo)向。把“干事”作為最重要的標(biāo)準(zhǔn)，真正把那些有本事，能干事、干成事的人選拔到干部崗位上來。二是體現(xiàn)了選好配強(qiáng)的原則。這次調(diào)整，注意把政治思想素質(zhì)好，思想理論水平高，開拓進(jìn)取精神強(qiáng)，領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)豐富，善于科學(xué)決策，能駕馭復(fù)雜局面，政績突出、群眾公認(rèn)、德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀干部選拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位上來。這次干部調(diào)整中，從學(xué)院發(fā)展的需要出發(fā)，認(rèn)真分析了各單位領(lǐng)導(dǎo)班子的年齡結(jié)構(gòu)、文化層次等情況，反復(fù)比較了每位同志的氣質(zhì)特點(diǎn)、能力優(yōu)勢、缺點(diǎn)不足，充分考慮各種因素，做到了年齡、氣質(zhì)、性格互補(bǔ)，兼顧了專業(yè)知識的科學(xué)搭配。三是體現(xiàn)了優(yōu)化結(jié)構(gòu)的政策。調(diào)整后中層干部隊(duì)伍的平均年齡大幅下降。
    三、關(guān)于這次調(diào)整的依據(jù)
    一是堅(jiān)持在后備干部中選拔使用干部。二是堅(jiān)持在考核優(yōu)秀的人員中選拔使用干部。三是堅(jiān)持加大輪崗交流，培養(yǎng)復(fù)合型干部。四是堅(jiān)持動(dòng)態(tài)地看待和使用干部。
    這一次的機(jī)構(gòu)調(diào)整變化，一是側(cè)重于開拓市場，成立市場開發(fā)部;二是側(cè)重于加強(qiáng)執(zhí)行力建設(shè)，加大工作的評估督查力度，成立評估督查室;三是強(qiáng)化黨校職能，強(qiáng)化立德樹人，強(qiáng)化思想政治教育工作，成立思想政治課教學(xué)部。四是對相近職能進(jìn)行整合，能夠合并的進(jìn)行合并，按照有所為有所不為的原則，壓縮機(jī)構(gòu)編制。
    這一次的人事調(diào)整方面，一是用發(fā)展的眼光統(tǒng)籌謀劃，理清機(jī)構(gòu)和編制定員，原則上機(jī)關(guān)及其他部門1科1長，4系1部1正兩副，按照公司黨委全面深化改革的文件要求，二級單位和部門黨政合一，系部主任兼任黨支部書記，實(shí)行黨政同責(zé)，一崗雙責(zé)。
    四、幾點(diǎn)要求 一要正確對待調(diào)整結(jié)果。希望同志們以平常的心態(tài)來看待、以平常的姿態(tài)來對待這次調(diào)整交流。人事有代謝，往來成古今。這是自然規(guī)律。這次干部調(diào)整，學(xué)院盡管作了反復(fù)權(quán)衡、比較，做了目前條件下比較好的選擇，但是由于各方面條件的限制，也不可能做到盡善盡美、方方面面都盡人意，如人愿。學(xué)院黨委的安排是從大局考慮的，對每位干部都是關(guān)心的、愛護(hù)的，無論哪種安排，都包含了組織的信任和重托。堅(jiān)決服從組織決定，是干部應(yīng)有的態(tài)度和覺悟。我們的干部隊(duì)伍，整體素質(zhì)是好的，政治素質(zhì)是高的，關(guān)鍵時(shí)刻是能經(jīng)受住組織考驗(yàn)的。在座的同志都是干部，希望大家能夠從講政治的高度出發(fā)，在涉及個(gè)人職務(wù)變動(dòng)問題上，正確對待自己，正確對待組織決定，正確地理解學(xué)院意圖。識大體、顧大局、守紀(jì)律，不計(jì)個(gè)人得失，自覺做到個(gè)人服從組織，小道理服從大道理，愉快地服從組織安排。
    二要盡快完成角色轉(zhuǎn)換。干部調(diào)整之后，面臨著新的要求，一要做好工作交接。新任職干部要做好工作交接，原崗位工作要善始善終，畫上圓滿句號;新崗位工作要提前介入，提前進(jìn)入工作狀態(tài)，努力開創(chuàng)新局面。很快，同志們就要到新的工作崗位工作，希望大家從大局出發(fā)，服從指揮，積極配合，認(rèn)真做好交接，迅速到位開展工作。大家要在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)盡快完成交接。交接工作從今天下午散會(huì)之后3個(gè)工作日之內(nèi)全部完成，4月3日所有調(diào)整人員都要在新的崗位上開始履行新的職務(wù)，承擔(dān)新的職責(zé)，以保持學(xué)院各項(xiàng)工作不斷、秩序不亂。二要遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律。調(diào)整到新單位任職的干部，屬于其分管或辦公的原單位財(cái)務(wù)、辦公設(shè)備及公共財(cái)產(chǎn)等問題，要一清二楚，要按制度辦，允許帶走的可以帶走，不允許帶走的絕不能帶走。三要盡快融入工作。到了新的崗位，我們首先要在思想意識、思維方式上實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)變，在新的崗位上必須用新的形象，以新的標(biāo)準(zhǔn)，來履行好新的職責(zé)。大家要盡快熟悉和掌握新的工作規(guī)則、工作制度、工作要求;新同志要多向老同志學(xué)習(xí)有效的工作經(jīng)驗(yàn);要多深入基層，了解和掌握更多的實(shí)際情況，提出新的工作思路和舉措，推動(dòng)本部門、本單位工作的健康發(fā)展。四是要嚴(yán)守工作紀(jì)律。不搞迎來送往。大家要注意改進(jìn)作風(fēng)，維護(hù)自身形象。把更多的喜悅、更多的激情投入到工作中去。希望大家對事膽要大，對權(quán)膽要怯，對利膽要小。無論哪一個(gè)干部都不得借調(diào)整的機(jī)會(huì)突擊簽發(fā)票報(bào)銷，回去以后就不能再簽。有事說清楚，繼任者接著辦理。紀(jì)委、組織部要抓好督查。
    一要講政治。保持清醒的政治頭腦，要始終堅(jiān)持正確的政治立場、政治方向和政治觀點(diǎn)，增強(qiáng)政治敏銳性，提高政治鑒別力。從學(xué)院的角度來說講政治，最為關(guān)鍵的就是要自覺同黨中央和省、市、公司黨委保持高度一致，認(rèn)真貫徹落實(shí)好上級的各項(xiàng)決策部署，不能自以為是，更不能自行其是。
    二要講學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)是我們做好一切工作的基礎(chǔ)和前提，是每一個(gè)干部個(gè)人成長和發(fā)展的階梯。以前張總說，有的干部一輩子就是個(gè)驢駒子。是的，職位變了，不等于你的水平就自然而然地提升了。這有一個(gè)持續(xù)學(xué)習(xí)的過程。希望大家一定要樹立終身學(xué)習(xí)的理念，認(rèn)認(rèn)真真向書本學(xué)、向?qū)嵺`學(xué)、向群眾學(xué)，認(rèn)真讀好馬列的書、專業(yè)的書、國情的書、基層的書和群眾的書這“五本”書，平時(shí)少一些應(yīng)酬，少一些吃喝玩樂，多一些學(xué)習(xí)，多一些思考，少一些煙酒味，多一些書卷氣。以能干大事、會(huì)干難事、敢干新事的精神，創(chuàng)造新業(yè)績，開拓新局面。
    三要講實(shí)干。實(shí)干，第一條思路要清晰。思路決定出路。自己把事情想明白了才能把事情干明白。第二條要有釘子精神。我們一定要擲地有聲抓落實(shí)，凡看準(zhǔn)了的事、確定了的目標(biāo)，就要咬住不放、一抓到底，抓出成效。大家要知道，世上有三種人最厲害，一是做事特別有心的人;二是辦事特別認(rèn)真的人;三是處事特別公正的人。大家一定要成為有心的人，認(rèn)真的人，公正的人。俗話講：地基實(shí)在，樓房不壞;做人實(shí)在，好人常在;做官實(shí)在，進(jìn)步就快。第三條是速度。慢慢騰騰、磨磨蹭蹭，是我們現(xiàn)在最大的問題。速度是相對的，你在走、別人在跑，你在跑，別人在飛，看似大家都在前進(jìn)，但相互間的差距卻在拉大，這就是慢。事業(yè)不等人，機(jī)會(huì)不等人，快一點(diǎn)，不可能的事也許會(huì)做成，慢半拍，煮熟的鴨子也會(huì)飛。希望大家一定要跑起來、快起來，要雷厲風(fēng)行抓落實(shí)，尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部，一定要勇于和善于倡導(dǎo)“5加2”、“白加黑”的干事創(chuàng)業(yè)精神。第四條是一流。我們現(xiàn)在許多同志，干工作的時(shí)候總是滿足于“過得去”，古人講，“取法乎上，僅得乎其中;取法乎中，僅得乎其下;取法乎下，得乎其無”。各項(xiàng)工作要“爭第一、創(chuàng)一流”。
    四要講團(tuán)結(jié)。懂團(tuán)結(jié)是大智慧，會(huì)團(tuán)結(jié)是大本領(lǐng)，真團(tuán)結(jié)是大境界。大家在一起工作是緣分，希望大家牢固樹立和諧共事的理念，倍加珍惜同志間合作共事的機(jī)會(huì)，倍加珍惜同志間的友誼和感情，自覺加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng)和黨性鍛煉，堅(jiān)持大事講原則，小事講風(fēng)格、講友誼，做到學(xué)人之長、容人之短、記人之功、諒人之過，虛懷若谷開言路，寬以待人求和諧，聽得進(jìn)話，容得下事，善于團(tuán)結(jié)和自己意見不同的同志一道工作，努力形成互相尊重、互相信任、互相理解、互相支持、相互幫助、相互監(jiān)督的團(tuán)結(jié)氛圍。
    五要講廉政。要時(shí)刻緊繃廉潔從政這根弦，干干凈凈干事，本本分分做人。以往有人說當(dāng)干部舒服，實(shí)際上我總結(jié)，當(dāng)干部現(xiàn)在越來越難當(dāng)。為什么?因?yàn)楫?dāng)干部經(jīng)得起五關(guān)的考驗(yàn)。一要闖錢關(guān)。君子愛財(cái)取之以道，要合法地拿錢，拿合法地錢，把錢用在正道上。不義之財(cái)莫取，非己之財(cái)莫占，不勞而獲之財(cái)莫想，手莫伸，伸手必被捉。二要闖權(quán)關(guān)。權(quán)力是把雙刃劍，要把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子里。要依法用權(quán)，要民主用權(quán)，要陽光用權(quán)，要為民用權(quán)。三要闖名關(guān)。要經(jīng)得起誘惑，不圖虛名。四要闖利關(guān)。
    天下攘攘皆為利往。一要看重大利，利國利民利單位。二要兼顧私利，利家利己利同志。三是堅(jiān)決不做損人不利己的事情。五要闖色關(guān)。愛美之心人皆有之，分析所有的貪官，不是倒在金錢之下，就是倒在石榴裙下，下網(wǎng)大家一要守公德，底線不能越。二要節(jié)欲望，貪念不可有，三要覓知音，開創(chuàng)事業(yè)新天地。同志們，打鐵還需自身硬。當(dāng)干部要“五官端正”，也就是眼睛不要亂看，亂看必然眼花繚亂;手不要亂伸，亂伸就會(huì)伸到人家的口袋里;腿不要亂跑，亂跑就會(huì)跑到燈紅酒綠的地方去;嘴不要亂張，病從口入，禍從口出;腦子不要亂想，亂想是煩惱之源，亂想的結(jié)果是自尋煩惱。要知道，“人在做，天在看”，要經(jīng)受住偶然性曝光，要管好自己，管好自己就是守護(hù)好我們來之不易的一切。 最后，我要對沒有能如愿以償?shù)耐菊f幾句話。有的同志這次沒能提拔，或者沒能調(diào)整到理想位置，主要是因?yàn)椤叭藣徠ヅ洹钡南拗?。學(xué)院的事業(yè)在發(fā)展，以后用人的機(jī)會(huì)還多。希望大家不要妄自菲薄，堅(jiān)信“天生我才必有用，組織慧眼識英雄”，虛心努力、蓄才以待，是金子總會(huì)發(fā)光!
    同志們!“國難思良相，板蕩識忠臣?！睂W(xué)院的發(fā)展，依賴于我們在座的每一位同志的共同努力。我們擁有一個(gè)共同的夢想，就是要把學(xué)院建設(shè)的更加美好，把個(gè)人價(jià)值體現(xiàn)的更加充分，讓我們的生活變得更加殷實(shí)，讓我們的學(xué)院成為大家引以自豪的幸福家庭，希望大家同心同德、共同努力，創(chuàng)造學(xué)院更加美好的明天。
    干部調(diào)整大會(huì)上的講話篇四
    剛才宣布的一批走上新崗位的干部，是我們黨組按照《干部管理工作條例》程序和要求，充分尊重交通系統(tǒng)干部職工的個(gè)人意愿,進(jìn)行民主測評、民主推薦,在此基礎(chǔ)上,選大家公認(rèn)的、得票多的進(jìn)行考察,通過廣泛征求群眾意見,局黨組成員充分醞釀,在剛剛結(jié)束的黨組會(huì)上進(jìn)行了民主票決,通過這些程序使這些干部脫穎而出。我個(gè)認(rèn)為，這些干部都是交通系統(tǒng)的驕驕者。下面，我向大家一一介紹：
    1、邱大勇，生于1974年3月，1995年9月參加工作，1997年7月入黨，大學(xué)文化，原任城關(guān)交管站站長。該同志于20__年底從局機(jī)關(guān)競聘到城關(guān)交管站任站長以來，工作不畏艱難，雷厲風(fēng)行，年年超額完成任務(wù)，任務(wù)總數(shù)占全縣50%以上。
    2、李進(jìn)，生于1973年10月，1991年11月參加工作，1995年7月入黨，原任涌泉交管站站長。該同志思維敏捷，在“三新”活動(dòng)中，有新招，重實(shí)干，效果明顯，受到省、市領(lǐng)導(dǎo)贊賞。
    3、陳新文，生于1967年11月，
    1983年9月參加工作，1996年7月入黨，大專文化，原任縣運(yùn)管所黨總支委員、辦公室主任。該同志工作任勞任怨，顧全大局，有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力，是運(yùn)管所的“紅管家”。
    4、王輝，生于1971年5月，1989年3月參加工作，1991年12月入黨，大專文化，原任東鞏交管站站長。該同志立足山區(qū)，艱苦創(chuàng)業(yè)，不怕難不怕累，年年出色完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
    5、王永泉，生于1971年11月，1989年9月參加工作，1997年7月入黨，大專文化，原任縣運(yùn)管所客運(yùn)科長。該同志在站場管理上具有獨(dú)到的組織協(xié)調(diào)能力，干一行、愛一行、精一行，是運(yùn)輸市場管理的行家里手。
    6、何大保，原任縣交通局正科級干部，大專文化。該同志資格老，閱歷豐富，業(yè)務(wù)能力強(qiáng)，能跟局黨組保持高度一致，以嶄新的姿態(tài)參與步行街建設(shè)和汽運(yùn)公司清算組工作并有非凡的表現(xiàn)。
    7、咼衛(wèi)俊，生于1967年9月，1984年12月參加工作，1988年6月入黨，大專文化，原任縣運(yùn)管所檢測站長。該同志勤勤懇懇，任勞任怨，能發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。
    8、魏道強(qiáng)，生于1967年8月，
    1987年9月參加工作，1998年7月入黨，大專文化，原任縣四通交運(yùn)公司黨支部書記、業(yè)務(wù)副經(jīng)理。該同志勤奮好學(xué)，思維敏捷，業(yè)務(wù)嫻熟，敢于管理，善于研究新事物，有開拓創(chuàng)新精神，具有扎實(shí)的文字功底。
    9、鄭宗軍，生于1970年12月，1987年9月參加工作，1992年10月入黨，原任城關(guān)交管站副站長。該同志埋頭苦干，全局意識強(qiáng)，不計(jì)較個(gè)人得失，原在龍門當(dāng)站長負(fù)責(zé)一方，工作出色，合并后任城關(guān)交管站副站長，甘當(dāng)配角，一如既往，分管工作仍很出色。
    當(dāng)然這次選拔上來的干部并不是十全十美，也存在著這樣那樣的問題，但我們看的是主流，是大局，希望你們在今后的工作中注意克服，在新崗位上做出新貢獻(xiàn)。這次退下來的老班子成員劉天保、楊行家、易文思、葉玉蘭四位同志發(fā)揚(yáng)了高風(fēng)亮節(jié)的品質(zhì)，在任期間為黨、為人民、為運(yùn)管工作作出了巨大貢獻(xiàn)，我們今后要在工作中充分學(xué)習(xí)他們矢志不渝的敬業(yè)精神、甘為人梯的奉獻(xiàn)精神、任勞任怨的吃苦精神、鍥而不舍的拼搏精神、誠實(shí)守信的實(shí)干精神、逆境抗?fàn)幍膴^斗精神，值得我們深入學(xué)習(xí)和大力推廣，讓這“六種精神”成為我們勇于創(chuàng)新的精神支柱，成為開展比學(xué)趕幫超的光輝典范。
    “內(nèi)省”就是要像古人那樣“吾日三省自身”，檢查自己的言行。要借鑒古代明君，“以銅為鏡正衣冠，以古為鏡知興衰，以人為鏡知得失”，使頭腦始終處于清醒狀態(tài)。要像我們黨的好干部焦裕祿那樣每天過一次電影，想一想哪些事做到了，做好了，哪些事沒做好，應(yīng)該怎樣做。通過拾遺補(bǔ)缺，揚(yáng)長避短，達(dá)到警鐘常鳴，防微杜漸的目的。
    “兼聽”就是聽情況，聽意見，聽反映，不能只能一面之詞，古人說：“兼聽則明，偏聽則暗”，一方面的意見要多方面聽，對立的意見要雙方聽，好壞的意見都能聽。時(shí)刻做到“五官”端正，即嘴不歪，眼不斜，耳不偏，手不長，腿不短。
    “慎獨(dú)”就是要謹(jǐn)慎獨(dú)行，你是一個(gè)地方的一把手，鶴立雞群，獨(dú)往獨(dú)來，處于一種“管人”的位置，而缺乏“被人管”的約束力，在這種情況下單獨(dú)活動(dòng)時(shí)尤其要遵守道德規(guī)范，注重自己的人格、氣節(jié)、尊嚴(yán)，做到慎微、慎始、慎終。要像諸葛亮那樣淡泊名利，寧靜致遠(yuǎn);要像蘇武那樣“貧濺不能移，富貴不能淫，威武不能屈”。不做不義之事，不貪不義之財(cái)，“不以善小而不為，不以惡小而為之”，潔身自愛，廉潔奉公，積善成德，獨(dú)善其身，時(shí)刻注意塑造自己良好形象。慎獨(dú)為人德之方，過了慎獨(dú)這一關(guān)，我們的道德修養(yǎng)才能進(jìn)入自覺境界，成為道德高尚的人。
    “勤政”就是要求領(lǐng)導(dǎo)干部勤于聽政、問政、論政和理政。翻開歷史的頁碼，唐朝考核各級官吏履行本職工作的時(shí)候，十分注重考核“德義”、“清慎”、“公平”、“恪勤”方面的情況，并把這四個(gè)方面的表現(xiàn)作為“四善”規(guī)定下來，要求他們必須做到。這里的“恪勤”說到底就是要求勤政。封建社會(huì)尚能如此，我們共產(chǎn)黨的干部特別是像你這樣與人民群眾直接打交道的更要做到勤勉于政，堅(jiān)決反對求享樂、講舒適、圖安逸的思想，反對那些借“超脫”之名，行“輕松”之實(shí)的行為，做到為事業(yè)禪精竭慮，勞苦躬親，為人民鞠躬盡瘁，死而后己。
    “垂范”就是要時(shí)時(shí)處處作表率。要求我們各級各類領(lǐng)導(dǎo)干部的言行符合黨性要求，符合人民利益，符合社會(huì)主義道德規(guī)范的同時(shí)，還要做到在人民群眾遇到困難的時(shí)候，領(lǐng)導(dǎo)就出現(xiàn)群眾的面前，為他們排憂解難，鼎力相助;做到在人民群眾利益受到損害的時(shí)候，領(lǐng)導(dǎo)就出現(xiàn)在群眾面前，為維護(hù)他們的利益撐腰壯膽，伸張正義;在人民群眾遇到危險(xiǎn)的時(shí)候，領(lǐng)導(dǎo)就出現(xiàn)在他們面前，帶頭上陣，排除險(xiǎn)情;在人民群眾遇到困惑或徬徨的時(shí)候，領(lǐng)導(dǎo)就出現(xiàn)在他的面前，為他們指明方向，攜手前進(jìn)，以此樹立一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者不同凡響的形象和風(fēng)范。凡事都要站得高一些，看得遠(yuǎn)一些，想得多一些，在政治上始終保持成熟，在工作上永遠(yuǎn)充滿活力，在生活上堅(jiān)持管住自己，在學(xué)習(xí)上經(jīng)常吐故納新。
    三、關(guān)于如何促進(jìn)政治成長問題
    在我看來，政治成長是一個(gè)綜合概念，有著廣義上的內(nèi)涵，它是職務(wù)提拔、素質(zhì)提高、境界提升的總和。一個(gè)人的政治成長可以沒有職務(wù)上的成長，但是不可以沒有素質(zhì)上和境界上的成長。如果說只要職務(wù)提拔了，就等于素質(zhì)提高了和境界提升了，那是黑格爾的“政治地位決定思想意識”的唯心主義學(xué)說，也是當(dāng)前社會(huì)上所說的“職務(wù)上去了就等于水平上去了”的片面價(jià)值觀。因此，我始終堅(jiān)持認(rèn)為，職務(wù)與素質(zhì)、境界應(yīng)該是對等的和成正比的，但是在少數(shù)人面前則是不對等的和不成正比的。這里面分兩種原因：一是有職務(wù)的不一定具有與擔(dān)任這一職務(wù)相適應(yīng)的素質(zhì)和境界甚至沒有素質(zhì)和境界。不然的話，怎么會(huì)有一些官吏被組織淘汰和在法律面前中箭落馬?二是有素質(zhì)有境界的不一定有職務(wù)。這是由于職數(shù)、機(jī)遇、發(fā)現(xiàn)等多方面的原因造成的。所以，這就印證了我前面的觀點(diǎn)：政治成長可以沒有職務(wù)的成長，但不能沒有素質(zhì)和境界的成長。現(xiàn)實(shí)生活中，凡是有理想、有志向、有抱負(fù)的人，在不斷提高自己的素質(zhì)和不斷提升自己的境界的同時(shí)，也在不斷追求自己職務(wù)上的提拔，以尋找施展才能的空間，達(dá)到全面施展自己才華的目的。但應(yīng)該防止和注意的是，我們在這種情況下尋找這種空間的時(shí)候，一定要好好地把握住促進(jìn)政治成長的四個(gè)期限。第一個(gè)是練好內(nèi)功，提前我們的政治成熟期。通過提高自身的整體素養(yǎng)，使得我們在機(jī)遇來臨的時(shí)候，以明顯的優(yōu)勢在蕓蕓眾生的人才中得以提前成長。第二個(gè)是步步為營，拉長我們的政治成長期。這就要求我們在擔(dān)任的每一個(gè)職務(wù)和所處的每一個(gè)崗位上都要出色地適應(yīng)這個(gè)職務(wù)和崗位的需要，不斷用優(yōu)異的工作實(shí)績創(chuàng)造新的成長機(jī)遇。這樣，就可以使我們從進(jìn)入成長初期開始，騰出很長的時(shí)間距離讓我們得以不斷成長。第三個(gè)是警鐘常敲，防止我們的政治萎縮期。這個(gè)警鐘包括黨紀(jì)的警鐘、政紀(jì)的警鐘、法紀(jì)的警鐘。時(shí)刻做到不越雷池，不踏紅線，堅(jiān)持“吾日三省吾自身”，防止自己在優(yōu)越、寬松的成長環(huán)境中發(fā)生自我夭折現(xiàn)象。第四個(gè)就是永葆青春，延緩我們的政治衰老期。要始終在工作上、思想上、政治上充滿生機(jī)與活力，以濃厚的興趣、高度的責(zé)任、敬業(yè)的精神對待黨的事業(yè)和我們的從事的工作，防止年齡未老而思想先衰?，F(xiàn)在有些同志沒有職務(wù)想職務(wù)，有了職務(wù)又不珍惜，受懶惰思想的影響，搞什么都不耐煩，于是乎，官僚主義、自由主義、個(gè)人主義等等，什么毛病都出來了。這就是政治上的衰老，衰老了怎么辦?組織和人民自然就淘汰他了。我前不久利用業(yè)余時(shí)間寫了一篇散文，題目叫《關(guān)于“船”的邏輯》，不管你們看過沒有看過，我認(rèn)為有必要給你們再說一遍，原文的內(nèi)容是：
    從生理角度看，我想把工匠視為“船”的父母，把水當(dāng)作“船”的依托。因?yàn)闆]有工匠和水，顯然就不會(huì)有孕育“船”的必要，更不會(huì)有“船”生命的存在。
    從“船”的原始意義來說，它生來就是為人服務(wù)或效勞的工具，如果它的職能與人無關(guān)，人是絕對不會(huì)讓它出生的。反過來說或者退一步講，“工匠”是父母、是上級、是社會(huì);“船”是兒女、是自己、是崗位;“水”是民眾、是下屬、是人心。當(dāng)人造化了它之后，它就該責(zé)無旁貸或義不容辭的以水為依托，按照“父母”的囑咐，去一次一次地、周而復(fù)始地完成它應(yīng)該完成的使命，千萬不能假設(shè)或真的把“父母”的囑咐當(dāng)作“耳旁風(fēng)”或者把“依托”當(dāng)作對立的或多余的東西。否則，要么必然沉入水底，令生它養(yǎng)它的“父母”搖頭嘆息;要么必然被“父母”出爾反爾，砸之毀之棄之。
    時(shí)空這個(gè)東西最了不起。它雖然沒有邊際和句號，但是它有段落和期間。我總認(rèn)為，在這個(gè)時(shí)空內(nèi)部，無論在愛戀的港灣里，還是在人生的征途上;無論在明媚的春天里，還是在雪壓的松柏中，停泊的“船”不少，行進(jìn)的“船”也很多。
    作為“船”，不管是在揚(yáng)帆啟程也好，還是正在整裝待發(fā)也罷，除了不能有辱工匠賦予的使命和拋棄水的念頭以外，還要切記以航標(biāo)為師，不然碰上了暗礁，無疑會(huì)讓自己毀于一旦。
    其實(shí)，暗礁并不可怕，它和現(xiàn)實(shí)社會(huì)的法律一樣，進(jìn)行有效的規(guī)避并不是不可能的。如果前面有暗礁，我們可以提防著繞道而走;如果法律有禁止，我們可以自覺地依法辦事。所以說，好事并非都是好事，壞事并非都是壞事。因?yàn)樯现量鬃?、老子、孫子，下至江姐、魯迅、毛澤東都是這樣總結(jié)的。
    到了現(xiàn)在，我們能否對“船”的邏輯做出這樣一個(gè)結(jié)論：每個(gè)人都是一條船，只要孝順工匠，視水為命，依標(biāo)定航，避礁而行，即使遇到拍岸而起的驚濤駭浪和風(fēng)云突變的暴風(fēng)驟雨，也能化作推波助瀾的無窮的動(dòng)力，催人滿載著勝利的希望到達(dá)成功的彼岸。
    這，就是“船”的邏輯。
    關(guān)于第一個(gè)問題我就談到這里，相信你們既聽進(jìn)去了也記住了。
    四、用自己的力量指導(dǎo)自己的政治成長問題
    政治成長是一個(gè)循序漸進(jìn)的歷史過程，是成長對象在成長時(shí)空、成長環(huán)境、成長條件和成長機(jī)遇相對具備的前提下，通過認(rèn)真把握成長航向而達(dá)到預(yù)期目標(biāo)和實(shí)現(xiàn)主觀愿望的現(xiàn)象。人類社會(huì)的這種現(xiàn)象，猶如植物界的某一物種安種在肥水和光照充足的土壤里一樣，主觀努力與自身拼搏乃為至關(guān)重要的能動(dòng)因素。這種能動(dòng)因素就是要求年輕干部在良好的心態(tài)指導(dǎo)下，正確認(rèn)識自己，全面了解自己，堅(jiān)持揚(yáng)己所長，始終避己所短，以走向成功而不被夭折，進(jìn)步而不被障礙，共舉而不被拋棄，選擇而不被埋沒的理想境地。由此看來，良好心態(tài)的創(chuàng)建和培養(yǎng)過程，實(shí)質(zhì)上是干部人生觀、世界觀、價(jià)值觀確立和形成的過程，從這個(gè)意義上講，有了正確的人生觀、價(jià)值觀和世界觀，自然就有了良好的心態(tài)。這種良好的心態(tài)就是我們現(xiàn)在應(yīng)該推崇的‘四個(gè)正確對待’。
    第一點(diǎn)就是要直面人生，正確對待“得”與“失”。“心有不平”往往是干部對自身的政治成長產(chǎn)生不滿情緒的“導(dǎo)火索”和“爆破點(diǎn)”，是良好心態(tài)創(chuàng)建和確立過程中最不應(yīng)有的成份。如果某一成長對象在“心有不平”的狀態(tài)下知恥而后勇，從自身找原因，變壓力為動(dòng)力，自勵(lì)自強(qiáng)，是很值得稱贊的。如果老是怨天尤人，為自己的名利而累，則是不能正確對待“得”與“失”的具體表現(xiàn)。干部在成長過程中，職務(wù)與職級、實(shí)職與虛職、社會(huì)職務(wù)與內(nèi)部職務(wù)歷來沒有好壞、高低、重輕、貴賤之分，唯一可以區(qū)分的就是工種不同，特別是崗位職責(zé)所要求的能力與素質(zhì)不同，從而由此導(dǎo)致工作的深淺不同，這就是為什么有的部門和地方有職能卻沒很好發(fā)揮，沒有什么職能的反而工作比較出色的原因。同是黨和人民的工作，誰輕誰重?如果說有輕重的話，就是關(guān)鍵取決于自己，看你能不能給黨委、政府真實(shí)的當(dāng)好參謀，能不能駕馭那個(gè)地方和單位的局勢，能不能樣樣爭第一，扛紅旗。如果你的工作和業(yè)務(wù)能力一般，表達(dá)和寫作能力有限，政治和思想素質(zhì)不高，協(xié)調(diào)和調(diào)控能力較差，就不可能得到同志們的公認(rèn)。俗話說得好，金子放在哪里都閃光，所以說不在于正職和副職、實(shí)職和虛職，而在于體現(xiàn)你的綜合素質(zhì)實(shí)力和敬業(yè)精神。況且我們從來沒有對干部分過親疏和彼此，工作干得出色都一樣提撥。
    范仲淹在《岳陽樓記》中要求我們“不以物喜，不以己悲”。這就是說，對事物要一分為二地對待、對自己、對同志要客觀公正地評價(jià)，希望你們在這次調(diào)整后要做到自信但不能自負(fù)，也不能自卑;知足但不能自滿，也不能自傲;硬氣但不能松氣，也不能不服氣。自知者明，自強(qiáng)自勝。莊子說過：“偃鼠過河，不過滿腹”，這就是說人要安份，不應(yīng)貪心縱欲。正如老子所說：“知足不辱，知止不殆”。意思是知道滿足就不會(huì)感到受辱，知道適可而止就不會(huì)遭到不幸。把名利、地位視為榮辱標(biāo)準(zhǔn)的人，一般都不知足，越有越想有，越有欲望越盛;欲望越盛，就會(huì)生出邪念，以致招來災(zāi)禍。因此，我們的同志必須加強(qiáng)世界觀改造，增強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng)，提高個(gè)人思想道德素質(zhì)，樹立正確的價(jià)值觀，唯有如此，方能推美讓功，不爭高下虛實(shí)，不計(jì)個(gè)人得失，從而持泰保盈，達(dá)到去留無意，任天空云卷云舒;寵辱不驚，看窗外花開花落揮灑自如的境地。
    一生或半生。這就好比人一生下來，第一需要就是呼吸，自然就得到了空氣，得不到就要死亡一樣，誰也沒有把空氣當(dāng)成一種得到的利益，因?yàn)檫@種得到是沒有化費(fèi)任何力氣的。二是得到的代價(jià)付出了，但這是別人付出的，而自己沒有付出，自然就沒有得到的感覺。這就好比前人載樹后人乘涼一樣，自己享受了，但卻體會(huì)不到栽樹的艱辛。三是大家都一樣得到的，但沒有得到的感覺，甚至?xí)惺サ母杏X。這一點(diǎn)，聽起來似乎有些奇怪其實(shí)并不奇怪。好比前幾年工資用條子、白酒、鞭炮發(fā)放，現(xiàn)在用現(xiàn)金發(fā)放一樣，操心、著急、求爹爹、拜奶奶的是四大家領(lǐng)導(dǎo)，而有的同志認(rèn)為發(fā)條子大家都發(fā)條子，發(fā)現(xiàn)金大家都發(fā)現(xiàn)金，好壞人人有份，又不是我一個(gè)，也沒有多發(fā)一點(diǎn)等等，等等。
    以上現(xiàn)象在少數(shù)同志看來，第一，得到的感覺實(shí)際上是一種差別的感覺，有差別的才算得到;別人得到的少，自己得到的多，才會(huì)有一種欣喜。換句話說，別人都不提拔，都不調(diào)整，只提拔和調(diào)整自己才會(huì)有得到感覺。第二，既得利益不算利益，未得到的利益才算利益。如同普調(diào)工資一樣，長工資的第一個(gè)月，或許在拿工資的時(shí)候高興一下，到了第二個(gè)月，就沒有這種感覺了。得到之后，利益的感覺很快就消失了。第三，既得利益不是利益，失去的利益才是利益。既得利益本來就是利益，應(yīng)該有一種得到的感覺，但是這山望著那山高，一旦發(fā)現(xiàn)望的那個(gè)山不高，現(xiàn)在的這個(gè)山不僅高而且又要失去的時(shí)候，才知道這個(gè)山的珍貴，才會(huì)從“失”中體會(huì)到得的重要性。第四，別人的好處不是好處，自己的好處才是好處。別人的難處不是難處，自己的難處才是難處。這兩條是得失感覺上密切聯(lián)系的兩個(gè)方面。得失感覺是一種敏感，而這種敏感又是逆向的，就是對自己的難處敏感，對別人的難處不敏感;對自己的好處不敏感，對自己的難處敏感。有的人不明白這種感覺存在著嚴(yán)重的片面性，并且還在放縱這種片面性，經(jīng)常說怪話，發(fā)牢騷，怨天憂人，對誰也看不慣，只覺得自己常有理。只要?jiǎng)e人關(guān)心自己，從不理解他人苦衷，喜歡說長道短，議三論四，清高自負(fù)。
    第二點(diǎn)就是要戒驕忌滿，正確對待“職務(wù)”與“水平”。這次調(diào)整的同志不管心安理得也好，還是心有不平也罷，有一點(diǎn)必須提出來，這就是職務(wù)提升和變動(dòng)了，不等于一夜之間工作能力、業(yè)務(wù)水平、思想素質(zhì)也水漲船高了。對此，我們必須有一個(gè)清醒的認(rèn)識。更何況我們這次僅僅是一次調(diào)整，真正的考驗(yàn)將在今后的工作效果上。因此，我們一方面要看到機(jī)遇已經(jīng)降臨到了我們每個(gè)人身上，領(lǐng)導(dǎo)、環(huán)境和崗位等客觀因素已經(jīng)給了我們的成長空間。另一方面，要看到我們自身的能力和水平與賦予我們的職責(zé)，還有相當(dāng)大的差距。要想干好工作，就靠我們的綜合素質(zhì)，包括組織協(xié)調(diào)、綜合分析、語言表達(dá)、政策水平以及人格魅力。因此，要做到官階日益進(jìn)，心憂日益深，做人當(dāng)思過，居官當(dāng)思危，否則，故步自封，坐井觀天，夜郎自大，只能被時(shí)代所淘汰。因?yàn)槔献痈嬲]我們：不自見，故明;不自是，故彰;不自伐，故功;不自矜，故長。就是說，一個(gè)不自我表現(xiàn)的人，反而顯得與眾不同;一個(gè)不自以為是的人，常常會(huì)超出眾人，反而顯得與眾不同;一個(gè)不自夸的人，經(jīng)常會(huì)贏得成功;一個(gè)不自足的人，一定會(huì)不斷進(jìn)步。反之，自見者不明，自是者不彰，自伐者無功，自夸者不長。一句話，我們必須公正的評價(jià)自己，客觀的評價(jià)別人，正確的對待職務(wù)，而且還要認(rèn)識到，職務(wù)是相對的，與崗位是可以分離的，重要的不在于職務(wù)怎么配而在于黨委怎么用。
    毛主席說，雄關(guān)漫漫真如鐵，而今邁步從頭越。×××你這次是下水，水是最無情的也是最公正的，到時(shí)候真正會(huì)水的就會(huì)爬上岸來，不會(huì)水或者裝著會(huì)水的將會(huì)被淹沒。要想不被淹沒，就要靠自己奮發(fā)努力，使自己的能力能夠滿足所承擔(dān)的或更高的崗位職責(zé)的需要。
    第三點(diǎn)就是要寧靜致遠(yuǎn)，正確對待“義”與“利”。按照馬克思主義的觀點(diǎn)，人既是自然人，更是社會(huì)人，不能離開群體而活著。我們既然生活在群體之中，就要和睦相處，就要顧大局講團(tuán)結(jié)，共同維護(hù)整體利益;就要明辨是非，樹立正確的名利觀，處理好個(gè)人與他人、個(gè)人與集體的關(guān)系。在現(xiàn)實(shí)生活中，往往出現(xiàn)魚和熊掌不可兼得的情況，就是世上的好事不可能都被一個(gè)人所得的最好例子。因此，作為社會(huì)人，必須講道義，講大義，克物欲，克私欲。
    ，還是為自己，這才是偉大與渺小的分水嶺。由于不同的人有著不同的名利觀和義利觀，因此，對于這次干部調(diào)整有不同的看法是正常的，也是允許的。但是，絕不能因此而懷疑一切，否定一切，更不能以道聽途說或猜測代替事實(shí)。實(shí)踐反復(fù)證明，越是為自己追名逐利，把個(gè)人利益擺在集體之上的，越是難以達(dá)到目的。因?yàn)槟悴荒軋F(tuán)結(jié)大多數(shù)，不能依靠大家的力量，只能孤軍奮戰(zhàn)。正如《淮南子》上所云：舉事以人為者，眾助之;舉事以自為者，眾去之。凡事都替眾人打算，為集體著想，大家都幫著你;凡事只替自己打算，為個(gè)人著想，大家都幫助你;也如孔子所言：欲立立人，欲達(dá)達(dá)人。這就是我們通常所說的要想成全自己，必先成全別人的道理。否則，只能落個(gè)孤家寡人的結(jié)局。因此，作為黨政干部，要有崇高的理想，遠(yuǎn)大的志向，宏偉的抱負(fù)，識大體，顧大局，自覺做到以義節(jié)利，以義導(dǎo)利。對自己要見利思義，先義后利;對他人倡義導(dǎo)利，為義舍利;對集體義利統(tǒng)一，終身取義。一句話，就是對待義與利要有“寧可抱香枝上死，不隨黃葉舞秋風(fēng)”的氣節(jié)，面對“誘惑”頂?shù)米?，聽到“非議”站得穩(wěn)，身臨“攀比”立得正。
    第四點(diǎn)就是要修煉身心，正確對待“德”與“才”。干部的選用，歷來強(qiáng)調(diào)德才兼?zhèn)洌卟豢善H。這是因?yàn)?，德若水源，才即波?德若木之根，才即其枝葉。德而無才以輔之，則近于愚人;才而無德以立之，則近于小人。愚人無助于黨的事業(yè)，而小人不但對黨的事業(yè)無助而且有害。因此，為了黨的事業(yè)，必須選拔德才兼?zhèn)渲恕?BR>    衡量一個(gè)人是否德才兼?zhèn)?，一看“做”，二看‘學(xué)“，三看“省”，四看“禁”。就是看是否具備了堅(jiān)實(shí)的才學(xué)，高尚的品質(zhì)，良好的習(xí)慣，頑強(qiáng)的意志。
    所謂看“做”，是指看你對工作任務(wù)是否兢兢業(yè)業(yè)地圓滿完成。比如在較為正式的場合發(fā)言或組織活動(dòng)，小腿不打顫的又有幾個(gè)?而這又是作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部特別是有職務(wù)干部的最起碼的要求。還有時(shí)代所要求的“會(huì)說話”，真正懂英語的有幾個(gè)?能夠?qū)υ挼目峙戮透倭?。因此，我前面講的干部素質(zhì)與崗位職責(zé)要求有很大差距，不是危言聳聽，也不是有意貶低我們的干部，而是客觀事實(shí)如此。真正認(rèn)識到這一點(diǎn)，少數(shù)同志才不會(huì)胡思亂想，就不會(huì)計(jì)較崗位如何，就會(huì)明白“苦等沒有頭，苦干天地寬”的道理，就會(huì)老老實(shí)實(shí)、兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇、認(rèn)認(rèn)真真地搞好本職工作。
    所謂看“學(xué)”，是指肯學(xué)、勤學(xué)、善學(xué)。常言說，多讀心有中本，多寫筆下生花;讀書破萬卷，下筆如有神，而且為學(xué)與為人要齊頭并進(jìn)，既重人品，又重才學(xué)?？蠈W(xué)，是指學(xué)習(xí)態(tài)度;勤學(xué)，是指學(xué)習(xí)作風(fēng);善學(xué)，是指學(xué)習(xí)精神。要學(xué)有所養(yǎng)，必須要有一個(gè)積極的態(tài)度，刻苦的作風(fēng)，良好的方法。如何對待學(xué)習(xí)，折射的其實(shí)是一個(gè)人的世界觀、人生觀、價(jià)值觀問題。非學(xué)無以廣才，非志無以成學(xué)。具有上進(jìn)心的人，具有獻(xiàn)身社會(huì)、報(bào)效國家、服務(wù)人民的人，總是孜孜以求，不倦的學(xué)習(xí)，永不滿足，生怕被時(shí)代淘汰。如何學(xué)習(xí)，則反映了一個(gè)人的能力水平問題。如果能力水平有限，又沒有積極的態(tài)度，刻苦的作風(fēng)，是永遠(yuǎn)難以提高的。有的同志只問領(lǐng)導(dǎo)為什么不重用他，不問自己究竟長進(jìn)如何;不問為什么總是難以學(xué)有所養(yǎng)、養(yǎng)有所成，癥結(jié)到底在哪里。平時(shí)不努力，關(guān)鍵時(shí)刻總是怨天怨地，就是不怨自己。俗話說：“三代不讀書，一屋都是豬”?？梢妼W(xué)習(xí)是多么的重要，而且學(xué)習(xí)不僅僅要?jiǎng)幼欤€要?jiǎng)邮郑獎(jiǎng)幽X。讀書，是看別人如何做人;寫作，是表現(xiàn)自己如何做人，因而在某種程度上，寫作比讀書更重要。這就是我們重視干部寫作能力培養(yǎng)的原因所在。同時(shí)，還要做到學(xué)而思、思而信、信而行。學(xué)而不思則罔，沒有學(xué)，就沒有思;沒有思，就沒有信;沒有信，就沒有行，學(xué)了也沒用。多讀書，才能長學(xué)問，多實(shí)踐才能長才干。對科學(xué)的理論和知識，只有認(rèn)真學(xué)習(xí)，深入社會(huì)，自覺接受，才能內(nèi)化為思想，外化為行動(dòng)。如果學(xué)習(xí)是為了裝點(diǎn)門面，應(yīng)付上面，結(jié)果只能是糊弄自己，貽害工作和事業(yè)。因此，為學(xué)必須真學(xué)、深思、堅(jiān)信、力行。
    所謂看“省”，是指善于總結(jié)，注意自我修養(yǎng)。我們知道聰明人不外乎兩條，一是善于學(xué)習(xí)，二是善于總結(jié)?？偨Y(jié)是自訟，“見不賢而自省”?？偨Y(jié)的過程就是自我檢查、自我批判、自我警醒、自我糾正、自我升華的過程。好的素質(zhì)，并不在于它的完美，而在于它能夠不斷自我完善?！皠偃苏吡?，自勝者強(qiáng)”、“吾日三省吾自身”，既是加強(qiáng)自身人格修養(yǎng)的要求，又是衡量一個(gè)人自身修養(yǎng)的標(biāo)準(zhǔn)。任何事情，只要多找自己的短處，多看別人的長處，心態(tài)就會(huì)平衡。在個(gè)人心理天平上，一頭是“金絲鳥”，一頭是“招魂魔”，就看自己如何把握。對此，韓愈早就教導(dǎo)我們：“古之君子，其責(zé)己為重以周，其待人也輕以約。重以周，故不怠;輕以約，故人以為樂”。就是說，作為君子，要嚴(yán)格要求自己，自己就永遠(yuǎn)不會(huì)懈怠;對待別人寬容，別人就樂于為善。明白了這些道理，我們就會(huì)心安理得，也不會(huì)心有不平;就能夠客觀地評價(jià)自己，公正地對待別人，正確地對待組織。當(dāng)然，這些道理，有的同志不是不懂，而是“醒得早，起得晚，走得慢”。而作為一個(gè)年輕干部來說，不說要成就一番事業(yè)，即便是健康成長，勝任工作，也必須常思己之過，博彩眾人長，而且只有及時(shí)修正航向，方能順利前進(jìn)，較快地達(dá)到理想的彼岸。
    所謂看“禁”，是指以典為師，嚴(yán)于律己，事以德行。在思想上頂?shù)米?，在行?dòng)上立得穩(wěn)，能夠自我控制，自我約束，遵章守典，循規(guī)蹈距。面對紛繁復(fù)雜、多姿多彩的外部世界，能否“禁”得住自己，特別是在八小時(shí)以外能否管得住自己，直接反映一個(gè)人的道德修養(yǎng)水平如何。同時(shí)，又從一個(gè)人的人格魅力、工作威信上體現(xiàn)出來。大家知道，領(lǐng)導(dǎo)者實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)，一靠權(quán)力，二靠威信。在具體工作中，威信有時(shí)候比權(quán)力更重要、更管用。因?yàn)闄?quán)力是上級給的，而威信則是群眾給的，群眾給與不給，決定各人自己。誰品德好，工作出色，群眾就信服誰，擁護(hù)誰。這樣以來威信自然就高。開始我們已介紹了這次干部調(diào)整的一個(gè)重要原則就是尊重民意，道理就在這里。有的同志可能自我感覺良好，期望很高，但民意不太好。這可能有多種原因，但是自己也要捫心自問，群眾為什么不支持、不信任?這可不是領(lǐng)導(dǎo)造成的，也不是換了領(lǐng)導(dǎo)的緣故。因此，我要奉勸大家，“熬年頭不如鼓勁頭，靠關(guān)系不如靠政績，不服氣不如爭口氣，會(huì)來事不如有本事”。在依法治國的今天，為官者尤應(yīng)以典為師，做到學(xué)法、崇德。品性端正，操行高潔，行也安然，臥也安然。因此，我們要老老實(shí)實(shí)地做人，堂堂正正地做官，扎扎實(shí)實(shí)的干事，言行一致，表里如一，謹(jǐn)防火車站——調(diào)子高，速度慢。
    如上所述，要使自己成為有用之材，必須堅(jiān)持一做、二學(xué)、三省、四禁，而且不可偏廢。唯有如此，方能德才兼修，做到仰不負(fù)天，俯不負(fù)地，上不愧黨，下不愧民。為達(dá)到這個(gè)要求，下面我將“為官九像”作為對你們的贈(zèng)言，愿我們在今后工作中共勉。
    一要像圓規(guī)，找準(zhǔn)自己的立足點(diǎn)，將肩負(fù)的使命圓滿完成。
    二要像火車，勇往直前，不能有絲毫的越軌行為。
    三要像尺子，公正無私，公道正派的衡量自己和別人。
    四要像太陽，眼睛向下，給人以溫暖和光明。
    五要像小溪，認(rèn)準(zhǔn)方向，不畏艱難，哪怕歷經(jīng)曲折，也決不回頭。
    六要像大地，胸懷寬廣，自己忍辱負(fù)重，讓高山脫穎而出。
    七要像竹子，每前進(jìn)一步都要認(rèn)真地做一次總結(jié)。
    八要像綠葉，樂于做花的陪襯。
    九要像蠟燭，不惜燃燒自己，照亮別人?！?BR>    看過干部調(diào)整宣布大會(huì)上的講話的人還看了：
    1.在干部任免集中宣布大會(huì)上的講話
    2.宣布干部任職大會(huì)上領(lǐng)導(dǎo)講話
    3.干部調(diào)整會(huì)議上的講話
    4.干部任職宣布會(huì)議講話
    5.干部調(diào)整交流會(huì)議講話
    6.在干部任命大會(huì)上的講話稿
    干部調(diào)整大會(huì)上的講話篇五
    同志們：
    今天召開__干部大會(huì)，主題是通盤籌劃、全面布局，用人所長、適當(dāng)調(diào)整，調(diào)優(yōu)配強(qiáng)所屬子公司領(lǐng)導(dǎo)班子，強(qiáng)化公司機(jī)關(guān)有關(guān)部門，以適應(yīng)轉(zhuǎn)型、創(chuàng)新、率先、永續(xù)發(fā)展__，圓滿實(shí)現(xiàn)“__”期發(fā)展目標(biāo)的迫切需要。
    剛才漢生書記宣讀了公司調(diào)整各單位領(lǐng)導(dǎo)干部的任職文件。這是在公司組織專門考察組，花一周時(shí)間，巡回6縣1市，全面考察干部隊(duì)伍現(xiàn)狀、廣泛推薦后備干部基礎(chǔ)上，經(jīng)過公司黨委會(huì)集體研究，細(xì)致遴選、慎重?cái)[布，作出的關(guān)系全局的重大決策。大家要認(rèn)真深刻領(lǐng)會(huì)，迅速堅(jiān)決執(zhí)行。
    下面我就如何迅速完滿地落實(shí)公司黨委重大決策，建設(shè)宏大堅(jiān)強(qiáng)的__領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍，講一些意見。宏大的事業(yè)需要宏大的人才，宏大的人才支撐宏大的事業(yè)。__事業(yè)源遠(yuǎn)流長、波瀾壯闊，既有長期的風(fēng)平浪靜，也有瞬間的驚濤駭浪。在一代又一代前輩努力下，__不斷發(fā)展壯大，成為今天在江蘇鹽業(yè)區(qū)域公司中舉足輕重的重量級單位，地位靠前的排頭兵企業(yè)?，F(xiàn)在事業(yè)的接力棒傳到了我們手里，我們的歷史責(zé)任，是把事業(yè)繼續(xù)推向前進(jìn)，保持爭先、領(lǐng)先、率先的發(fā)展勢頭。
    但是，我們的干部隊(duì)伍現(xiàn)狀，與歷史使命的要求還不完全適應(yīng)。不是說現(xiàn)在還有人鬧內(nèi)耗，不是說現(xiàn)在還有人不勤奮，這些在__歷史上曾經(jīng)被人詬病的頑疾，由于指標(biāo)任務(wù)的日益加重，由于外在的教育和內(nèi)在的修煉，已經(jīng)基本克服了。這次考察，總的印象是，各單位領(lǐng)導(dǎo)班子都很努力，都很盡職，都完成了公司下達(dá)的年度主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)?，F(xiàn)在干部隊(duì)伍的主要問題，對照黨中央提出的“革命化、年輕化、知識化、專業(yè)化”要求，主要是年輕化不夠，新老斷層、青黃不接。8個(gè)子公司主要負(fù)責(zé)人里，有5個(gè)55歲上下的。老同志是寶貴財(cái)富，但是自然規(guī)律不可抗拒，人上了一定歲數(shù)，活力有所下降，在接受新理念、謀劃新思路上，心有余而力不足。所以我們報(bào)請董事會(huì)批準(zhǔn)，決定在特殊時(shí)期實(shí)行特殊政策，讓58歲以上的老同志從領(lǐng)導(dǎo)崗位退下來，叫做“騰籠換鳥”。他們的待遇不減，也就是說，拿錢買位子。從事業(yè)出發(fā)，這是劃算的;為老同志考慮，也是公平的。我們還要繼續(xù)采取措施，不斷促進(jìn)干部隊(duì)伍年輕化，最大限度激發(fā)各級人才干事創(chuàng)業(yè)的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造活力。__干部隊(duì)伍建設(shè)的目標(biāo)，是把所有子公司領(lǐng)導(dǎo)班子都建成政治素質(zhì)好、經(jīng)營業(yè)績好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好的“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子。每個(gè)班子要具備“五力”，就是：一把手統(tǒng)攬全局、把握方向的謀劃力，班子副職和全體中層雷厲風(fēng)行的執(zhí)行力，班子團(tuán)結(jié)全體員工爭先創(chuàng)優(yōu)的凝聚力，班子集體說了就算、定了就干的公信力，班子成員克己奉公、兩袖清風(fēng)的廉潔力。每個(gè)班子成員要做到“五事”，就是：想干事，能干事，干成事，不出事，好共事。
    下面我著重對這次調(diào)整干部后，晉升領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的`新同志和繼續(xù)留在領(lǐng)導(dǎo)崗位的老同志，提幾點(diǎn)希望。
    一要提高自身綜合素質(zhì)。晉升職務(wù)的同志要明白，不是你什么方面都比沒有晉升職務(wù)的人行，不是你的能力水平自然而然就適應(yīng)了新職級。要自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí)，大力建設(shè)學(xué)習(xí)型班子，當(dāng)創(chuàng)新型領(lǐng)導(dǎo)，把學(xué)習(xí)當(dāng)成生存需要、思想境界和人生常態(tài)。要講黨性、重品行、做表率，要身先士卒、模范帶頭，始終走在全體職工前列。要不斷提升包括政治素質(zhì)、道德修養(yǎng)、知識技能、處置突發(fā)事件心理素質(zhì)在內(nèi)的綜合素質(zhì)，以良好的領(lǐng)導(dǎo)形象和強(qiáng)大的人格力量引領(lǐng)職工、推動(dòng)事業(yè)。
    二要提升綜合管理能力。獨(dú)木不成林，江山眾人打。一把手要增強(qiáng)戰(zhàn)略思維，不斷提高駕馭全局的能力，抓方向、抓原則、抓溝通，謀全局、謀重點(diǎn)、謀思路。注意處理好當(dāng)前與長遠(yuǎn)、全局與局部、主營與非鹽、營銷與鹽政、機(jī)關(guān)與基層、公司與社會(huì)、企業(yè)與職工、物質(zhì)與精神、改革與穩(wěn)定等重大關(guān)系，搞好綜合平衡。要當(dāng)好“班長”，全面調(diào)動(dòng)、充分發(fā)揮每一個(gè)班子成員的積極性，以身作則，綱舉目張，搞活全局，開拓局面。要圍繞營銷要?jiǎng)?wù)和發(fā)展目標(biāo)，民主決策、科學(xué)決策、依法辦事，各司其職、各負(fù)其責(zé)、各展其才，最好地發(fā)揮班子的整體功能。
    三要提升貫徹執(zhí)行能力。各子公司都分擔(dān)著__經(jīng)濟(jì)總量的份額，牽一發(fā)而動(dòng)全身，要奮發(fā)有為，不負(fù)重托，全面完成目標(biāo)任務(wù)，為全局多做貢獻(xiàn)，防止短板效應(yīng)。各單位雖然天時(shí)相同，但地利、人和各有特點(diǎn)。要認(rèn)真調(diào)研、細(xì)心尋找“人無我有”的獨(dú)特優(yōu)勢。既要堅(jiān)決貫徹上級部署，又要?jiǎng)?chuàng)造性地執(zhí)行上級指示，揚(yáng)長避短、巧做文章，謀篇布局、靈活施策，把公司的發(fā)展戰(zhàn)略和大政方針落到實(shí)處。
    四要提升分管工作能力。__面臨轉(zhuǎn)型創(chuàng)新發(fā)展，亟需克服“本領(lǐng)恐慌”。當(dāng)前，鹽業(yè)體制改革密云不雨，食鹽專營將變未變，百億連鎖凌厲推進(jìn)，經(jīng)濟(jì)指標(biāo)大幅增長。無論是分管營銷的、門店的、鹽政的、后勤保障的，都面臨著前所未有的新問題。時(shí)代變了，鹽業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)、尤其是主要領(lǐng)導(dǎo)不好當(dāng)了。要細(xì)心調(diào)研，潛心琢磨，找出辦法。既要提升食鹽品級，又要穩(wěn)住市場;既要賣出非鹽商品，又要不被投訴;既要完成開店指標(biāo)，又要扭虧為盈。
    五要提升勤政廉政能力。要牢記“兩個(gè)務(wù)必”，發(fā)揚(yáng)優(yōu)良作風(fēng)，正確處理家庭與事業(yè)的矛盾，一心撲在工作上。要艱苦創(chuàng)業(yè)、勤儉辦事，嚴(yán)格預(yù)算、控制費(fèi)用，盡量減少非經(jīng)營性支出。要實(shí)干興業(yè)，深入基層，搞好“三解三促”，不要滿足于會(huì)議開了、文件發(fā)了、合同簽了、工作布置了，而要親臨現(xiàn)場，發(fā)現(xiàn)矛盾，解決問題。鹽業(yè)收入逐年增長，但環(huán)比水平不算高，要調(diào)整心態(tài)、抵制誘惑，遵守規(guī)定、一崗雙責(zé)，去除僥幸、恪守本分，時(shí)刻牢記共產(chǎn)黨不缺干部，倍加珍惜任職機(jī)遇，自覺接受各方監(jiān)督，切實(shí)保護(hù)政治安全。
    六要提升合作共事能力。團(tuán)結(jié)就是力量，內(nèi)耗毀壞事業(yè)。集體偉大，個(gè)人渺小;事業(yè)長久，個(gè)人短暫。組織一紙文件，就可以使個(gè)人命運(yùn)發(fā)生戲劇性變化，所以，“有意見可以提，組織決定要服從?！?王萍語)班子成員之間，不管是新干部老干部，不管是外來干部本地干部，不管搞黨務(wù)搞行政，不管來自機(jī)關(guān)來自基層，都要互相尊重、互相體諒，互相協(xié)調(diào)、互相幫襯?！澳憧梢圆恍蕾p某位領(lǐng)導(dǎo)的為人，但是你必須尊重他的職務(wù)，因?yàn)樗穆殑?wù)是組織給的?！?張圣亮語)要按照黨章規(guī)定，多溝通、多會(huì)商，“三重一大”走程序，做到又有集中又有民主，又有統(tǒng)一意志，又有個(gè)人心情舒暢，生動(dòng)活潑、齊心協(xié)力，把單位的三個(gè)文明建設(shè)共同推向前進(jìn)。這里，我要對沒有能如愿以償?shù)耐菊f幾句話。有的同志這次沒能提拔，或者沒能調(diào)整到理想位置，主要是因?yàn)椤叭藣徠ヅ洹钡南拗?。__事業(yè)在發(fā)展，以后用人的機(jī)會(huì)還多。希望大家不要妄自菲薄，堅(jiān)信“天生我才必有用，組織慧眼識英雄”，虛心努力、蓄才以待，是金子總會(huì)發(fā)光!
    接下來，我要對年輕同志提幾句希望。__事業(yè)是我們的，也是你們的，但是歸根結(jié)底是你們的;__事業(yè)的明天和未來，是寄托在你們身上。著名作家柳青說過：“人生是漫長的，但是緊要的地方只有幾步?！蹦贻p人要設(shè)計(jì)好自己的職業(yè)生涯，要從大處著眼，要向高處努力。根據(jù)人才成長規(guī)律，一個(gè)想要有所作為的人，他(她)在二十歲前后要儲(chǔ)蓄知識才干，三十歲前后要逐漸嶄露頭角，四十歲前后要大力支撐事業(yè)，五十歲前后要熱情培養(yǎng)后生。我想：一個(gè)人，要有志才有向，有向才有力，有力才有學(xué)，有學(xué)才有能;同樣，一個(gè)干部，要有勤才有為，有為才有績，有績才有譽(yù)，有譽(yù)才有位。廣義地說，從事各種崗位工作，都可以成為有用之才。不僅經(jīng)濟(jì)工作要用人，黨建政工也要用人。不僅基層要用人，機(jī)關(guān)本部也要用人。仿佛一部機(jī)器有各種齒輪和螺絲釘，一樁大事業(yè)也需要各種各樣人才。年輕人要根據(jù)自己的特長，揚(yáng)長避短、錯(cuò)位發(fā)展，力避狹路相逢、擁擠堵塞。__以發(fā)展經(jīng)濟(jì)為中心，從事營銷工作的人才，得到使用的機(jī)會(huì)會(huì)多一些。建議大家要勇于吃苦，勇于下基層，勇于交流輪崗，勇于當(dāng)客戶經(jīng)理，勇于到最艱苦、最復(fù)雜、最有挑戰(zhàn)性的市場一線施展才干。吃苦是福、歷練生才，人才經(jīng)受多方面鍛練，會(huì)加快成熟過程，得到提拔重用的幾率就會(huì)更高。
    最后，我要對從事組織人才工作的同志說幾句話。人們常說：“千里馬常有，伯樂不常有。”如果說人才可貴，那么，有一雙發(fā)現(xiàn)人才的眼睛，有一個(gè)舉薦人才的胸懷，同樣可貴，甚至更加可貴!歷朝歷代封建帝王深諳“人才立國”的哲理，常以“無遺賢、盡入彀中”為夸詡，但是實(shí)際上，“馮唐易老，李廣難封;屈賈誼于長沙，非無圣主;竄梁鴻于海曲，豈乏明時(shí)?”仍然埋沒了很多人才。過去我們有的單位領(lǐng)導(dǎo)層長期鬧內(nèi)耗，最受害的是，壓制了中層干部，耽誤了各類人才。唐朝女詩人說得好：“花開堪折直須折，莫等無花空折枝。”姑娘要在最美的年齡嫁出去，人才要在最佳的時(shí)段用起來。人才資源是最大資源，人才浪費(fèi)是最大浪費(fèi)。一個(gè)成功的企業(yè)家，不僅要收獲經(jīng)濟(jì)效益，同時(shí)要收獲人才效益;不僅要出利潤，同時(shí)要出干部。及時(shí)發(fā)現(xiàn)、適時(shí)推薦干部，不僅是組織部門的事，也是所有老同志面臨交班之前義不容辭的職責(zé)，是對事業(yè)負(fù)責(zé)、覺悟高的表現(xiàn)。共產(chǎn)黨的用人標(biāo)準(zhǔn)是“德才兼?zhèn)?、任人唯賢”;共產(chǎn)黨的干部政策是“公道正派、競爭擇優(yōu)”。要善于識別干部，不僅要看干部的一時(shí)一事，更要看干部的一貫表現(xiàn)和全部歷史;要看總體，看大節(jié)，不要求全責(zé)備。要善于培養(yǎng)干部，對看準(zhǔn)了的苗子，要壓擔(dān)子、加任務(wù)，下派到艱苦崗位鍛煉才干。要善于使用干部，用人所長、用人不疑，放手讓他們獨(dú)當(dāng)一面，同時(shí)加以必要的指導(dǎo)，出了問題要為他們分擔(dān)責(zé)任。要善于愛護(hù)干部，不斷改善工作環(huán)境，盡可能照顧利益關(guān)切，讓吃苦的人不吃虧，讓流汗的人不流淚，促使他們更多更好地發(fā)揮積極性和創(chuàng)造性。這些都是重要的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)，也是領(lǐng)導(dǎo)班子、特別是黨政一把手的重要職責(zé)。
    同志們!__事業(yè)現(xiàn)正處在發(fā)展方式轉(zhuǎn)型的重要關(guān)節(jié)點(diǎn)。轉(zhuǎn)型發(fā)展的嚴(yán)峻形勢，“__”規(guī)劃的繁重任務(wù)，擺在我們面前。“國難思良相，板蕩見忠臣?！毙乱粚媚贤ü绢I(lǐng)導(dǎo)班子需要大家分憂解難，共同承擔(dān)推動(dòng)__事業(yè)永續(xù)發(fā)展的歷史責(zé)任。我們一定要堅(jiān)決貫徹黨的干部政策和人才方針，把__辦成大學(xué)校，一切有潛力的人才都能在其中健康成長;辦成大熔爐，每一塊好鐵都能在其中百煉成鋼。要讓想干事的人有機(jī)會(huì)，讓能干事的人有舞臺(tái);要讓老實(shí)人不吃虧，讓投機(jī)者不得益;要讓業(yè)績突出的人有榮譽(yù)。努力營造積極進(jìn)取的用人導(dǎo)向，推動(dòng)形成實(shí)干興業(yè)的濃厚氛圍。
    同志們!組織的胸懷永遠(yuǎn)是溫暖的，員工的眼睛永遠(yuǎn)是雪亮的。一切有志于實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的青年，一切愿意效力于干大事、創(chuàng)大業(yè)的人才，都會(huì)在轉(zhuǎn)型、創(chuàng)新、永續(xù)發(fā)展的__里，找到自己的歷史方位。同志們奉命于困難之際，受任于轉(zhuǎn)型關(guān)頭，你們所吃的辛苦、所做的貢獻(xiàn)，天地同知、人神共鑒，歷史不會(huì)忘記你們!讓我們在上級機(jī)關(guān)和公司黨委領(lǐng)導(dǎo)下，上下同心、眾志成城，奮發(fā)有為、不辱使命，創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)，爭先、領(lǐng)先、率先，誠信立足、創(chuàng)新致遠(yuǎn)，包容會(huì)通、敢為人先，為全面完成__年度經(jīng)濟(jì)指標(biāo)，為順利實(shí)現(xiàn)“__”宏偉藍(lán)圖，為把__早日建成江蘇鹽業(yè)一流的、現(xiàn)代化的、服務(wù)型商貿(mào)流通企業(yè)，而共同努力奮斗!
    謝謝大家
    干部調(diào)整大會(huì)上的講話篇六
    同志們：
    春節(jié)將近，新的一年開始了。回顧過去一年的工作，我們感到十分欣慰，經(jīng)濟(jì)及社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)都得到了長足的進(jìn)展，政治安定、社會(huì)穩(wěn)定、經(jīng)濟(jì)發(fā)展、人民安居樂業(yè)。特別是換屆以后，黨委政府班子成員迅速進(jìn)入角色，按照各自的分工，各司其職，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，努力工作，大膽負(fù)責(zé)，狠抓落實(shí)，推動(dòng)了全鎮(zhèn)干部形象和工作成效的全面提升。
    剛才，_宣布了管區(qū)人員調(diào)整，這是在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，經(jīng)黨委政府研究決定的。希望走上領(lǐng)導(dǎo)崗位的同志要倍加珍惜組織的厚愛與重托，倍加珍惜同志們的信任和期望，倍加珍惜在一起合作共事的機(jī)會(huì)和緣分，利用這個(gè)平臺(tái)，充分展示自己的能力和才華。解放思想，恪盡職守;開拓進(jìn)取，真抓實(shí)干;團(tuán)結(jié)合作，爭創(chuàng)一流。上任伊始，我們就強(qiáng)調(diào)要團(tuán)結(jié)一致，齊心協(xié)力，努力把黨委政府打造成一個(gè)“團(tuán)結(jié)和諧、群眾信賴、務(wù)實(shí)高效、廉潔勤政”的領(lǐng)導(dǎo)集體。在此，我強(qiáng)調(diào)六點(diǎn)。
    (一)強(qiáng)化政治意識，提高自身修養(yǎng)，增加向心力。講政治是一名合格領(lǐng)導(dǎo)干部的首要條件，作為一名黨員干部不具有一定的政治素質(zhì)是無法干好工作的。從大的方面講，我們要認(rèn)真貫徹落實(shí)中央和省委、市委各項(xiàng)重大決策部署，在政治上、思想上、行動(dòng)上與黨中央和上級黨委保持高度一致;從小的方面講，就是要堅(jiān)決維護(hù)以鎮(zhèn)黨委的為核心領(lǐng)導(dǎo)地位，自覺維護(hù)黨委決策的權(quán)威性、嚴(yán)肅性，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，令行禁止，確保黨委政府所確定的各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)落到實(shí)處;要始終保持清醒的頭腦，嚴(yán)肅政治紀(jì)律，切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，保持高尚情操，提高鑒別力和敏銳性，做一個(gè)政治上的明白人，生活上清白人，工作上的帶頭人，把對組織負(fù)責(zé)和對全鎮(zhèn)人民負(fù)責(zé)高度統(tǒng)一起來，做好結(jié)合文章，創(chuàng)造性地開展好工作。要堅(jiān)持發(fā)展不動(dòng)搖，努力做好社會(huì)穩(wěn)定、計(jì)劃生育、安全生產(chǎn)、農(nóng)民減負(fù)等工作。這幾項(xiàng)工作都是“一票否決”的工作，也是影響_鎮(zhèn)發(fā)展和對外形象的大事，大家一定要要高度重視，明確責(zé)任，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，盯緊抓死，確保不出問題，讓廣大人民群眾過一個(gè)平安、幸福、祥和的春節(jié)。
    (二)強(qiáng)化責(zé)任意識，牢記工作使命，提高執(zhí)行力。權(quán)力與責(zé)任是統(tǒng)一的，位臵越高，權(quán)力越大，責(zé)任越大，發(fā)展的重任，責(zé)無旁貸地落到了我們身上?？萍壐刹?、管區(qū)書記一定要“在其位、謀其政、盡其責(zé)”，以強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，珍惜崗位，珍惜舞臺(tái)，不遺余力地干好工作，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。具體地說是三種責(zé)任，一是推動(dòng)發(fā)展的責(zé)任。為官一任，造福一方，要按照十次黨代會(huì)確定的指導(dǎo)思想、總體要求和“一二三四五”的工作思路，凝神聚力搞建設(shè)，一心一意謀發(fā)展，全力以赴促和諧，持之以恒保穩(wěn)定，推動(dòng)自己所轄區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和穩(wěn)定。二是做好領(lǐng)導(dǎo)表率的責(zé)任。要率好班子，帶好隊(duì)伍，胸懷坦蕩，光明磊落，勇于擔(dān)當(dāng)，敢于負(fù)責(zé)，善于謀劃。特別是在重點(diǎn)難點(diǎn)工作上，要靠前指揮，身先士卒，親歷親為，在攻堅(jiān)克難中做好表率，以自己的人格魅力和實(shí)際行動(dòng)帶動(dòng)起干部群眾的工作熱情，推動(dòng)工作的發(fā)展。三是抓好平安穩(wěn)定的責(zé)任。穩(wěn)定壓倒一切，沒有一個(gè)安定團(tuán)結(jié)社會(huì)環(huán)境，什么事也搞不成。要扎實(shí)做好信訪穩(wěn)定、計(jì)劃生育、安全生產(chǎn)等重點(diǎn)工作，這些工作都是事關(guān)全局、重中之重的工作，一定要從思想上高度重視。特別是當(dāng)前民師及幼師的上訪問題，要確保目標(biāo)明確，責(zé)任具體，措施得力，爭取不給領(lǐng)導(dǎo)添麻煩，不給工作留隱患，不給自己留遺憾。
    (三)強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識，提高素質(zhì)水平，提升決策力?！扒趭^學(xué)習(xí)、學(xué)以致用”作為我們黨提出的樹立八個(gè)方面良好風(fēng)氣的第一條，充分說明和體現(xiàn)了學(xué)習(xí)的重要性和必要性。新形勢、新任務(wù)、新崗位，對我們的素質(zhì)和能力提出了更高的要求。加強(qiáng)學(xué)習(xí)，既是我們適應(yīng)新崗位的需要，也是對領(lǐng)導(dǎo)干部的必然要求。一個(gè)不善學(xué)習(xí)的人是一個(gè)沒有前途和希望的人，一的人進(jìn)步的過程就是不斷學(xué)習(xí)、逐步成長的過程。人都不是“生而知之”，而是“學(xué)而知之”的，有些同志工作方法多，群眾威信高，政治上進(jìn)步快，很大程度上得益于不斷學(xué)習(xí)、勇于實(shí)踐、善于總結(jié)的工作作風(fēng)。要把學(xué)習(xí)作為一種政治任務(wù)、政治責(zé)任和精神追求，作為提高自身素質(zhì)的一條重要途徑。不學(xué)習(xí)就無法提高自身素質(zhì)，不學(xué)習(xí)也跟不上發(fā)展的要求。一是要從書本上學(xué);二是要向?qū)嵺`學(xué)，在豐富的實(shí)踐中增長知識，增長才干。古人說，“讀萬卷書，行萬里路”?！白x萬卷書”，就是增長學(xué)識;“行萬里路”，就是增長見識。大家要結(jié)合各自的工作，抓好學(xué)習(xí)，不斷充實(shí)自己，不管是分管領(lǐng)導(dǎo)、管區(qū)書記，還是部門的負(fù)責(zé)同志，都要成為本職工作的行家里手，不能當(dāng)“門外漢”?！懊摦a(chǎn)干部萬金油”，實(shí)際上鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作錯(cuò)綜復(fù)雜、千頭萬緒，對每一名干部的能力要求是非常高的，我原來說過，我們的干部要開口能講，提筆能寫，遇事能辦，但要想真正做到是非常不容易的。我們絕不能滿足于已有的經(jīng)驗(yàn)和知識，要把學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任和精神追求，做到勤于學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)、學(xué)以致用。作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部，既要學(xué)習(xí)黨的方針政策和重要部署，學(xué)習(xí)最新的經(jīng)濟(jì)、管理、法律等知識，又要學(xué)習(xí)好各方面的業(yè)務(wù)知識。要學(xué)會(huì)思考、學(xué)會(huì)珍惜、學(xué)會(huì)感恩、學(xué)會(huì)敬畏、學(xué)會(huì)團(tuán)結(jié)。通過學(xué)習(xí)，明志立德、汲取智慧、增長才干;通過學(xué)習(xí)，優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)，強(qiáng)化自身素質(zhì)，完善工作思路，提高領(lǐng)導(dǎo)水平;通過學(xué)習(xí)，脫離低級趣味，克服狹隘偏私、提升思想境界，培養(yǎng)高尚德操，通過工作實(shí)踐中的學(xué)習(xí)和歷煉，提高科學(xué)決策的能力和水平。
    (四)強(qiáng)化大局意識，確保政令暢通，提高執(zhí)行力。講大局是一名成熟領(lǐng)導(dǎo)干部的重要標(biāo)志。領(lǐng)導(dǎo)班子是一個(gè)統(tǒng)一的整體，上對各級黨委政府負(fù)責(zé)，下對全鎮(zhèn)黨員群眾負(fù)責(zé)。我們一定要牢固樹立全鎮(zhèn)“一盤棋”的思想，善于從全局和長遠(yuǎn)的高度看待問題，自覺把工作放在全鎮(zhèn)大局中去思考、去研究、去把握，認(rèn)清自己的位臵，明確自己的職責(zé)，處理好各方面的關(guān)系，始終服從服務(wù)于全鎮(zhèn)發(fā)展大局。有些人組織觀念不強(qiáng)，盡管三令五申，卻我行我素，臵若罔聞，甚至頂風(fēng)而上，破壞團(tuán)結(jié)，造成了惡劣的影響，這都是都不講大局的表現(xiàn)。只有講大局，才能保持清醒的頭腦、堅(jiān)持高尚的操守，才能不斤斤計(jì)較蠅頭小利，不拘泥于個(gè)人的恩怨得失。不只看一時(shí)一事的得失。決不允許任何人搞自由主義，令行不止，更不準(zhǔn)與黨委政府討價(jià)還價(jià)。講大局，要求同志們之間相互信任、相互學(xué)習(xí)，多想事業(yè)，多琢磨事、少琢磨人。有話說在當(dāng)面，不要背后亂說;有話說在會(huì)上，不要會(huì)后亂說。我們的一言一行都代表著_的形象。如何展示形象，非常關(guān)鍵，在外部，我們要把_的優(yōu)勢宣傳好，將_的民風(fēng)民情、干部素質(zhì)、投資環(huán)境的優(yōu)勢宣傳出去。而在內(nèi)部，要多探討我們還存在哪些問題、不足和差距，從而不斷推動(dòng)工作上水平。講大局具體地講就是要維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)，科學(xué)定位;擺清位臵，干好工作;團(tuán)結(jié)協(xié)作，不辱使命。作為主要負(fù)責(zé)同志，要做到：第一，依靠不依賴。要緊密團(tuán)結(jié)、緊密依靠全體同志干好工作，但是不能依賴。第二，放手不甩手。要放手讓他們干，但是也不能當(dāng)“甩手掌柜”。第三，決斷不武斷。遇事要敢于決斷，敢于拍板，敢于負(fù)責(zé)，但是決斷之前要廣泛聽取意見，充分發(fā)揚(yáng)民主，不能獨(dú)斷專行。干副職也是三句話：第一，定位不錯(cuò)位。每個(gè)同志都有自己責(zé)任，一定要定好位，不能錯(cuò)位。第二，到位不缺位。每名同志都有分管的工作，都要抓到位，但是不能缺位，不能顧此失彼。第三，跑位不越位。跑位就是干活，就是抓落實(shí)。但是不能越位，一旦越位就犯規(guī)了。要深刻領(lǐng)會(huì)不越位的涵義，包括遵守紀(jì)律、依規(guī)辦事。
    (五)強(qiáng)化團(tuán)結(jié)意識，形成發(fā)展合力，增強(qiáng)凝聚力。我們大家能夠走到一起，合作共事，既是組織的安排，也是事業(yè)的需要，更是難得的緣分。團(tuán)結(jié)是班子的生命力，團(tuán)結(jié)出凝聚力，團(tuán)結(jié)出戰(zhàn)斗力，可以說沒有團(tuán)結(jié)就沒有事業(yè)的發(fā)展，工作的進(jìn)步，社會(huì)的和諧。有一種“木桶理論”，是講決定木桶容量大小的是最短的那一塊木板。我們不妨再作進(jìn)一步的假設(shè)，縱使一個(gè)木桶不存在有短板，但木板之間不能緊密結(jié)合，存有縫隙，那么這個(gè)木桶里的水會(huì)一滴不留。我們常說“事因難能，所以可貴”，要想成就一番事業(yè)，需要科學(xué)的決策、領(lǐng)導(dǎo)的信任、大家的支持、共同的努力等諸多條件和因素參與和支撐?！叭f事俱備，只欠東風(fēng)”，成功缺少一個(gè)條件也不行，而失敗則僅僅需要一個(gè)關(guān)鍵性的因素就夠了?！氨娙耸安窕鹧娓摺保皥F(tuán)結(jié)就是力量”說的全是團(tuán)結(jié)的重要性，自古至今，因?yàn)閮?nèi)訌而導(dǎo)致失敗的實(shí)力和教訓(xùn)太多了。所以我們要以_的發(fā)展為重，珍視團(tuán)結(jié)、維護(hù)團(tuán)結(jié)、加強(qiáng)團(tuán)結(jié)，以班子的團(tuán)結(jié)帶動(dòng)起全鎮(zhèn)村級班子的大團(tuán)結(jié)。要嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，決策制定之前，要充分醞釀，廣泛征求意見建議;決策通過后，要堅(jiān)決貫徹執(zhí)行，不折不扣地落實(shí)。要堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工負(fù)責(zé)制相結(jié)合，各司其職、各負(fù)其責(zé)、相互配合。班子成員之間要相互信任、相互理解、相互支持;要學(xué)會(huì)換位思考，己所不欲，勿施于人;要嚴(yán)于律己、寬以待人，大事講原則，小事講風(fēng)格;要多溝通、多交流，善于將心比心。經(jīng)過大家共同努力，使領(lǐng)導(dǎo)班子“風(fēng)正氣順、心齊勁足、堅(jiān)強(qiáng)有力、團(tuán)結(jié)和諧”，成為領(lǐng)導(dǎo)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步的堅(jiān)強(qiáng)核心和有力保障。
    (六)強(qiáng)化廉潔意識，維護(hù)自身形象，提高公信力。清正廉潔是對黨員干部的基本要求，也是提高班子號召力的基礎(chǔ)?！捌渖碚?，不令而行;其身不正，雖令不從”，一個(gè)人的人格魅力將極大的影響我們的事業(yè)的發(fā)展和進(jìn)步。領(lǐng)導(dǎo)干部都要牢固樹立正確的人生觀、價(jià)值觀、權(quán)力觀，做到一身正氣、兩袖清風(fēng)，堂堂正正做人、扎扎實(shí)實(shí)干事、清清白白為官。俗語說：“吃人家的嘴短，拿人家的手短，做了虧心事理短”，作風(fēng)不嚴(yán)謹(jǐn)，生活不檢點(diǎn)，工作起來便沒有底氣。有些人凡事想著個(gè)人利益，心胸狹窄、境界不高，吃拿卡要、胡亂伸手，干部群眾意見反映很大，既影響了黨委政府的形象，也降低自己的威信。“群眾的眼光是雪亮的”，同志們當(dāng)面不說，但人人心中都有一桿秤，兩次民主測評的結(jié)果就是一個(gè)很好的例子。要時(shí)刻繃緊廉潔干事這根弦，自覺強(qiáng)化個(gè)人修養(yǎng)，自覺接受群眾監(jiān)督，常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，構(gòu)筑堅(jiān)強(qiáng)的思想防線。要自尊自愛、潔身自好，培養(yǎng)健康的生活情趣，保持高尚的精神追求，不該去的地方不去，不該拿的東西不拿，不該說的話不說，嚴(yán)于律己，誠實(shí)做人。工作上高標(biāo)準(zhǔn)，生活上嚴(yán)要求，在任何情況下都要穩(wěn)得住心神、抵制住誘惑、經(jīng)得住考驗(yàn)，耐得住寂寞，不辜負(fù)組織的信任和培養(yǎng)，不辜負(fù)親人朋友的關(guān)心和期望，樹好形象，干好工作，用行動(dòng)和奉獻(xiàn)書寫大些的“人”字。
    同志們，新年伊始，萬象更新。盡管今后的工作任務(wù)會(huì)更加繁重，但我們有信心、有決心、有能力按照縣委政府提出的任務(wù)要求，團(tuán)結(jié)一心，共同努力，務(wù)實(shí)高效，廉潔勤政，真抓實(shí)干，務(wù)求實(shí)效，確保各項(xiàng)工作任務(wù)的順利完成，在新的起點(diǎn)上實(shí)現(xiàn)新跨越。
    干部調(diào)整大會(huì)上的講話篇七
    同志們：
    剛才，【人名】同志了宣讀了關(guān)于____局干部任免的決定，【人名】同志任____局長(局長、黨組書記)，【人名】同志另有任用。
    近年來，在市局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，【人名】同志與____局全體班子成員一起，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全局干部職工，克服困難，積極進(jìn)取，務(wù)實(shí)開拓，勇于創(chuàng)新，切實(shí)強(qiáng)化稅收管理和干部隊(duì)伍建設(shè)，形成了良好的發(fā)展局面，對于【人名】同志和老班子的工作成績，市局黨組是滿意的。這次市局黨組關(guān)于____和【人名】同志的任職決定，既是對【人名】同志以往工作的肯定，也是關(guān)心、支持____局進(jìn)一步發(fā)展的重要舉措。新任局長【人名】同志工作經(jīng)驗(yàn)豐富，先后經(jīng)歷過多崗位鍛煉，他思路清晰，虛心好學(xué)，接受新事物快，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)，有較好的政策理論水平和組織協(xié)調(diào)能力,市局黨組認(rèn)為，由【人名】同志擔(dān)任____局長(黨組書記)是合適的，也相信【人名】同志能夠勝任新崗位工作。
    借此機(jī)會(huì)，我代表市局黨組對加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)講幾點(diǎn)意見：一要加強(qiáng)學(xué)習(xí)。當(dāng)前，科學(xué)進(jìn)步日新月異，知識更新日益加快，稅收征管科技含量日益提高，____工作中的新情況、新問題不斷出現(xiàn)，這對領(lǐng)導(dǎo)班子的整體知識水平、理論修養(yǎng)和駕馭能力都提出了新的要求，不抓緊時(shí)間學(xué)習(xí)，就難以跟上時(shí)代的節(jié)拍、適應(yīng)工作的需要。領(lǐng)導(dǎo)班子要認(rèn)真執(zhí)行中心組學(xué)習(xí)制度，創(chuàng)新載體，強(qiáng)化落實(shí)，班子成員要帶頭做到向書本學(xué)習(xí)、向身邊工作經(jīng)驗(yàn)豐富的同志學(xué)習(xí)、向工作實(shí)踐學(xué)習(xí)，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)工作的能力，為廣大干部職工作出表率。二要加強(qiáng)團(tuán)結(jié)。團(tuán)結(jié)是領(lǐng)導(dǎo)班子的生命，團(tuán)結(jié)出正氣，團(tuán)結(jié)出政績，團(tuán)結(jié)出干部。搞好團(tuán)結(jié)首先要從一把手做起，要放開手腳，大膽授權(quán)，對待問題要求同存異，容人容言;每位班子成員要堅(jiān)持民主集中制原則，搞好分管工作，替班長當(dāng)好參謀和助手，時(shí)刻維護(hù)集體權(quán)威;領(lǐng)導(dǎo)班子要堅(jiān)持走群眾路線，認(rèn)真做好思想溝通，及時(shí)排查和化解矛盾，最大限度地發(fā)揮集體優(yōu)勢，形成工作合力。三要加強(qiáng)調(diào)研。5月是____的關(guān)鍵月份，新班子要盡快進(jìn)入角色，開展工作，要盡快了解熟悉____基本情況，深入基層一線調(diào)查研究，發(fā)現(xiàn)問題、分析原因、尋找突破，確保稅收收入與時(shí)間同步運(yùn)行。四要加強(qiáng)協(xié)調(diào)。搞好工作離不開縣(區(qū))委、人大、政府、政協(xié)及相關(guān)部門的配合支持，要積極主動(dòng)、及時(shí)地向當(dāng)?shù)卣I(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作，向相關(guān)單位通報(bào)工作情況，爭取支持配合，為____工作有序開展?fàn)I造寬松的外部環(huán)境。五要加強(qiáng)廉政建設(shè)。許多現(xiàn)實(shí)的案例警醒我們：廉政無小事，風(fēng)險(xiǎn)在身邊。要切實(shí)算好“三筆賬”，真正做到慎權(quán)、慎欲、慎微、慎獨(dú)、慎友。尤其是每位班子成員要從自己做起，培養(yǎng)和樹立良好風(fēng)氣，通過身體力行，抓教育、抓監(jiān)督、抓懲治，共同筑牢廉潔從政、廉潔從__的思想防線和制度防線。
    最后，祝愿【人名】同志、【人名】同志在新的工作崗位上取得新的更大的成績，祝愿____局繼續(xù)保持良好的發(fā)展態(tài)勢，在新的領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下，團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)，銳意進(jìn)取，乘勢而上，取得新佳績，再創(chuàng)新輝煌!謝謝大家!
    干部調(diào)整大會(huì)上的講話篇八
    抓好春耕生產(chǎn)是我們各級干部的職責(zé)所在，我們必須從縣域經(jīng)濟(jì)全局視角著眼，從服務(wù)農(nóng)村、服務(wù)農(nóng)業(yè)、服務(wù)農(nóng)民的立足點(diǎn)出發(fā)，全力以赴推進(jìn)春耕生產(chǎn)。
    一是進(jìn)一步加強(qiáng)對農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作的領(lǐng)導(dǎo)。我們要繼續(xù)堅(jiān)持好包保工作機(jī)制，進(jìn)一步明確工作職責(zé)，領(lǐng)導(dǎo)干部要發(fā)揮好表率作用，帶領(lǐng)廣大干部迅速行動(dòng)，深入基層，宣傳好春耕生產(chǎn)面臨的新形勢，落實(shí)好各項(xiàng)支農(nóng)惠農(nóng)政策，組織動(dòng)員好今年的春耕生產(chǎn)工作，真正解決好農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的現(xiàn)實(shí)問題。農(nóng)口各職能部門要從春耕生產(chǎn)的實(shí)際出發(fā)，密切配合，通力協(xié)作，在縣春耕生產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一協(xié)調(diào)下，做到步調(diào)一致，工作合拍。
    二是進(jìn)一步強(qiáng)化農(nóng)資市場的監(jiān)管。農(nóng)資市場與農(nóng)業(yè)生產(chǎn)緊密相連，各類農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料的質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)，直接影響著農(nóng)業(yè)的發(fā)展水平。抓好農(nóng)資市場監(jiān)管是各職能部門的重要責(zé)任，主管部門要切實(shí)承擔(dān)起這一責(zé)任。農(nóng)業(yè)、公安、工商、供銷、質(zhì)監(jiān)等部門要開展好集中整治行動(dòng)，對假冒偽劣農(nóng)資產(chǎn)品要依法嚴(yán)厲打擊，決不能讓任何不合格農(nóng)資產(chǎn)品流入市場。要嚴(yán)格控制高殘留農(nóng)藥及除草劑投放市場，為保護(hù)農(nóng)業(yè)土壤生態(tài)把好第一道屏障。
    三是進(jìn)一步搞好以金融為重點(diǎn)的涉農(nóng)服務(wù)。備春耕生產(chǎn)期間也是農(nóng)民資金需求量最大的時(shí)段，農(nóng)業(yè)局和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要緊跟農(nóng)民的需要，算好需求量，積極協(xié)調(diào)好縣內(nèi)對農(nóng)有信貸業(yè)務(wù)的金融部門，保證農(nóng)民生產(chǎn)發(fā)展所需貸款及時(shí)下擺。信貸資金投放要重點(diǎn)向種植大戶、棚室生產(chǎn)、專業(yè)合作社、奶牛養(yǎng)殖戶等傾斜。金融部門要千方百計(jì)放低貸款門坎，減少不必要的手續(xù)。要加大中長期貸款額度，擴(kuò)大小額擔(dān)保貸款投放量，真心實(shí)意地為農(nóng)業(yè)和農(nóng)村發(fā)展服好務(wù)，確保4月初春耕生產(chǎn)資金要全部籌集到位，各類生產(chǎn)物資全部下擺到戶。同時(shí)，要加大對設(shè)施蔬菜種植、玉米膜下滴灌、水稻大棚育秧、測土配方施肥等農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技術(shù)的培訓(xùn)和指導(dǎo)工作，要保證培訓(xùn)質(zhì)量，增強(qiáng)指導(dǎo)效果，提高技術(shù)服務(wù)到位率。
    四是進(jìn)一步維護(hù)農(nóng)村安全穩(wěn)定。每年春季都是農(nóng)村信訪問題突出的時(shí)期，我們要堅(jiān)持一手抓春耕生產(chǎn)，一手抓農(nóng)村穩(wěn)定。要搞好矛盾排查工作，及早發(fā)現(xiàn)問題，著力把問題解決在萌芽狀態(tài)。各級干部要進(jìn)一步優(yōu)化作風(fēng)，深入基層，深入農(nóng)戶，要努力把黨的好政策，把縣里的工作意圖，原原本本地貫徹到農(nóng)民群眾中。要加大對貧困戶的幫扶力度，重點(diǎn)解決好貧困群眾春耕生產(chǎn)所需的資金和物資，幫助他們早日脫貧。要堅(jiān)決防止工作跑粗，強(qiáng)養(yǎng)強(qiáng)種，違背農(nóng)民和組織意愿的現(xiàn)象發(fā)生，一定要做好宣傳和發(fā)動(dòng)工作，真正讓農(nóng)民理解我們，信任我們，這樣，全縣農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的大目標(biāo)才能夠順利實(shí)現(xiàn)。
    同志們，全縣春耕生產(chǎn)的序幕已經(jīng)拉開，嚴(yán)峻的春耕形勢擺在我們面前。讓我們在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下，振奮精神，集中力量，迅速行動(dòng)，搶抓時(shí)節(jié)，全面掀起春耕生產(chǎn)高潮，為奪取全年農(nóng)業(yè)豐收打好打勝這場春耕生產(chǎn)攻堅(jiān)戰(zhàn)。
    干部調(diào)整大會(huì)上的講話篇九
    大家知道，黨中央對農(nóng)村食品安全問題高度重視，作出了重要批示，提出了"四個(gè)最嚴(yán)"(最嚴(yán)謹(jǐn)?shù)臉?biāo)準(zhǔn)，最嚴(yán)格的監(jiān)管，最嚴(yán)厲的處罰、最嚴(yán)肅的問責(zé))。12月14日召開的全國農(nóng)村假冒偽劣食品治理工作會(huì)議上，農(nóng)業(yè)農(nóng)村部韓長賦部長提出了四個(gè)"絕不能":"對此絕不能熟視無睹，絕不能任其泛濫，絕不能讓農(nóng)村成為假冒偽劣食品的"集散地""承接地",絕不能在"吃"的問題拖了全面小康的后腿".
    大家一定要深刻認(rèn)識、準(zhǔn)確把握農(nóng)村假冒偽劣食品專項(xiàng)整治行動(dòng)的重大意義。
    近一段時(shí)間以來，全市農(nóng)村假冒偽劣食品專項(xiàng)整治行動(dòng)進(jìn)展順利，態(tài)勢良好，收到了較好的效果。全市累計(jì)取締無證生產(chǎn)主體22家，集中銷毀假冒偽劣食品3392件。但從開展的過程看，還存在死角、宣傳氛圍不濃、監(jiān)督檢查長效機(jī)制有待完善。這些問題，必須盡快加以解決。
    一要抓好工作落實(shí)。專項(xiàng)行動(dòng)是階段性的，管長遠(yuǎn)的要靠機(jī)制，市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局要牽頭抓總，其他5個(gè)部門要加強(qiáng)配合，形成全市齊抓共管的局面。這里，我重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)一下，這項(xiàng)工作不是市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局一家的事，每個(gè)部門都是責(zé)任主體，要按照責(zé)任分工，拿出切實(shí)管用的工作舉措，確保全市農(nóng)村假冒偽劣食品專項(xiàng)整治行動(dòng)取得實(shí)實(shí)在在的成效。
    三要加強(qiáng)信息反饋。全市農(nóng)村假冒偽劣食品專項(xiàng)整治行動(dòng)歷時(shí)三個(gè)月，這段時(shí)間，各地區(qū)、各部門要加強(qiáng)信息溝通和協(xié)調(diào)，及時(shí)報(bào)送進(jìn)展情況，尤其是一些好的經(jīng)驗(yàn)和做法及時(shí)上報(bào)。相關(guān)報(bào)表和材料的報(bào)送按時(shí)間節(jié)點(diǎn)實(shí)行兩條線同時(shí)報(bào)送，即各縣(市、區(qū))相關(guān)部門在報(bào)市級主管部門的同時(shí)報(bào)送當(dāng)?shù)剞r(nóng)業(yè)部門匯總，市里各組員單位在報(bào)省級對口部門的同時(shí)報(bào)送市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局匯總。
    同志們，農(nóng)村假冒偽劣食品治理工作任務(wù)艱巨，責(zé)任重大，我相信，在各單位的共同努力下，我市的專項(xiàng)整治行動(dòng)一定會(huì)取得豐碩成果，一定定會(huì)向鞍山人民交出一份滿意的答卷!
    干部調(diào)整大會(huì)上的講話篇十
    同志們：
    今天的這次會(huì)議是一次特殊的會(huì)議，是我公司召開的首次述職考核會(huì)議，可以說：主題鮮明、意義重大。剛才15位同志都針對各自部門上半年的整體工作，進(jìn)行了比較圓滿的述職，作了很好的發(fā)言匯報(bào)。下面我講兩點(diǎn)意見，一是為什么要組織這次述職;二是對中層領(lǐng)導(dǎo)干部提幾點(diǎn)要求。
    第一：進(jìn)行述職考核的三個(gè)目的和意義：
    首先是對《工作職掌》的檢查、學(xué)習(xí)和落實(shí)。通過這次述職，讓大家明確自己的位置，包括你的職務(wù)描述、職務(wù)職責(zé)和職務(wù)目標(biāo)，簡單地說就是你是干什么的?應(yīng)該有哪些義務(wù)和權(quán)力?應(yīng)該干到什么樣的程度，達(dá)到什么樣的目標(biāo)?各自“對號入座”，把自己的工作系統(tǒng)化，達(dá)到進(jìn)一步貫徹落實(shí)《工作職掌》的目的。
    其次，這次述職會(huì)議參加人員的范圍比較廣，通過實(shí)事求是、暢所欲言的述職，大家分別就上半年的工作進(jìn)行總結(jié)、分析、評價(jià)，同時(shí)找出各自部門和個(gè)人存在的不足和差距，讓大家互相增進(jìn)了解、交流溝通，互相取長補(bǔ)短、學(xué)習(xí)提高。達(dá)到提高各自部門工作的目的，達(dá)到提高中層領(lǐng)導(dǎo)干部的計(jì)劃組織、總結(jié)匯報(bào)等綜合素質(zhì)的目的。
    三是述職考核不是簡單的工作匯報(bào)，不是簡單的“走馬觀花”式的述職，我們要通過述職，還要達(dá)到建立起運(yùn)作規(guī)范的干部管理組織體系的目的，營造領(lǐng)導(dǎo)干部“在其位、謀其政、司其職”的良好工作秩序。
    通過這次述職，可以看出，大家對這項(xiàng)工作都很重視，作了充分的準(zhǔn)備，絕大多數(shù)同志都在會(huì)上作了認(rèn)真的述職報(bào)告，整體效果很好，按照《職員考核辦法》，會(huì)后，我們的分管經(jīng)理要對各自分管的部門領(lǐng)導(dǎo)的述職報(bào)告簽署考核意見，然后反饋給各位中層干部，最后由經(jīng)理辦負(fù)責(zé)整理存檔。今后，公司要按照《工作職掌》的要求，逐步規(guī)范述職考核程序，每半年進(jìn)行一次全面的職員述職考核。
    今年是我們確立的“加快發(fā)展年”和“管理見效年”，回顧公司上半年的整體工作，我們確立的12項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)有8項(xiàng)完成，4項(xiàng)超標(biāo)完成，各單位、各部室都做了大量具體細(xì)致的工作，圓滿地完成了公司上半年下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營和管理工作任務(wù)，我們的生產(chǎn)經(jīng)營和管理水平較去年有了一定的進(jìn)步，但橫向比較，單位和單位之間、部門與部門之間的水平參差不齊，發(fā)展不平衡，一定程度上制約了公司的發(fā)展。這就需要各單位、各部室通過述職，找出差距，不斷“比、學(xué)、趕、超”，不斷強(qiáng)化管理、創(chuàng)新提高。
    第二、針對當(dāng)前中層領(lǐng)導(dǎo)干部的工作現(xiàn)狀，我講三種思想觀念：
    一是要具備“忘我、犧牲、奉獻(xiàn)”的思想觀念。目前，陽光正處于創(chuàng)業(yè)發(fā)展的“基礎(chǔ)階段”，特別需要大家有這種思想觀念。在這個(gè)“重要時(shí)期”，陽光的發(fā)展能否快速、健康、穩(wěn)定，關(guān)鍵在于各級中層領(lǐng)導(dǎo)干部。大家首先要具備“忘我工作、敢于犧牲、勇于奉獻(xiàn)”的思想觀念和工作作風(fēng)，要有“攻堅(jiān)克難”的勇氣和信心。沒有這一思想動(dòng)力、精神動(dòng)力，就無法干好工作，就不能帶好自己的隊(duì)伍，就無法完成任務(wù)、實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。這既是企業(yè)發(fā)展的要求，更是一個(gè)合格領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)該具備的首要思想素質(zhì)。
    二是要具備“在其位認(rèn)真負(fù)責(zé)、謀其政顧全大局”的思想觀念。目前在領(lǐng)導(dǎo)干部中暴露出一些思想傾向和思想問題。比如：有些領(lǐng)導(dǎo)干部存在著“重視生產(chǎn)經(jīng)營、忽視思想政治工作”的習(xí)慣作風(fēng)，對下邊已經(jīng)發(fā)生的問題和矛盾不是積極主動(dòng)處理，以身作責(zé)，而是推卸責(zé)任甘當(dāng)“老好人”;又比如：工作中出現(xiàn)問題，部門和部門之間互相“踢皮球”等等不良現(xiàn)象。這些不好的傾向都屬于“思想工作”的范疇，我們一定要下大力氣盡快糾正過來。 各級領(lǐng)導(dǎo)干部要擺正自己的位置，言談舉止、講話辦事要認(rèn)真負(fù)責(zé)、顧全大局，不利于公司的話不講，不利于公司的事不做。要善于站在公司利益的角度，積極主動(dòng)地去解決問題、處理問題;要層層為公司分憂解難，既要為員工著想負(fù)責(zé)，又要為公司著想負(fù)責(zé)，學(xué)會(huì)正確處理好各種問題和矛盾，盡量把問題和矛盾處理在萌芽狀態(tài)，不上交、不激化。
    三是要具備“關(guān)心企業(yè)、忠誠企業(yè)”的思想觀念。一個(gè)企業(yè)能否長遠(yuǎn)發(fā)展、健康發(fā)展、高效發(fā)展，關(guān)鍵靠我們整個(gè)集體的凝聚力和向心力，更為關(guān)鍵的就是我們的領(lǐng)導(dǎo)干部凝聚力，有一個(gè)精誠團(tuán)結(jié)、敬業(yè)協(xié)作的領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)，我們的陽光事業(yè)的發(fā)展就可以說成功了一半。
    大家都身處公司各個(gè)重要的領(lǐng)導(dǎo)崗位，必須首先要認(rèn)識到：權(quán)力是企業(yè)給予的，是與責(zé)任休戚相關(guān)的。運(yùn)用好權(quán)力可以理解為“三個(gè)有利于”，即：有利于企業(yè)的話多說，有利于企業(yè)的事多辦，有利于企業(yè)的權(quán)力多用。 其次是要加強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作。公司的生產(chǎn)經(jīng)營可以用“規(guī)范、流程、程序”來概括，但并不意味著我們企業(yè)不需要協(xié)作。今后，大家更應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)在“責(zé)權(quán)明確”基礎(chǔ)之上的“協(xié)作精神”，更重要的是提高協(xié)作能力，促進(jìn)公司生產(chǎn)經(jīng)營健康有序的發(fā)展。
    三是提高對企業(yè)的“忠誠度”。進(jìn)了陽光門，就是一家人。對于我們每一個(gè)人來說，尤其是對于領(lǐng)導(dǎo)干部來說，你對陽光事業(yè)發(fā)展的信心如何，你對企業(yè)的忠誠度有多高，就決定了你的人生觀、事業(yè)觀和價(jià)值觀，決定了你今后對企業(yè)的貢獻(xiàn)多少，決定了你的領(lǐng)導(dǎo)價(jià)值。
    總而言之，陽光集團(tuán)需要的領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)該是：一個(gè)品德高尚的人;一個(gè)具有強(qiáng)烈團(tuán)結(jié)、協(xié)作意識的人;一個(gè)輕視權(quán)力、責(zé)任至上的人;一個(gè)不斷創(chuàng)新、永遠(yuǎn)提高的人。
    在這里，我想提出領(lǐng)導(dǎo)干部十字標(biāo)準(zhǔn)，這十個(gè)字就是：“誠實(shí)、勤勉、敬業(yè)、協(xié)作、創(chuàng)新”。希望大家常共勉、常對照，今后，大家要以這十個(gè)字為標(biāo)準(zhǔn)，對照自己，相信要做到這十字標(biāo)準(zhǔn)，我們陽光的發(fā)展一定將會(huì)是前途無量。
    干部調(diào)整大會(huì)上的講話篇十一
    各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
    根據(jù)會(huì)議安排，我就協(xié)助分管的移民工作講兩個(gè)方面的意見。
    一、全鎮(zhèn)移民工作情況通報(bào)
    關(guān)于我鎮(zhèn)的移民工作情況，臺(tái)上各位領(lǐng)導(dǎo)都是清楚的，但下面在座的各位可能只是對參與的某部分了解，對全局不是很清楚，我作個(gè)簡要通報(bào)，主要讓大家充分知曉了解情況，進(jìn)一步樹立信心，增強(qiáng)進(jìn)一步做好工作的責(zé)任感和緊迫感。
    一直以來，溪洛渡鎮(zhèn)把移民工作作為壓倒一切的政治任務(wù)，黨委書記親自抓，其他班子成員具體抓，全鎮(zhèn)干部職工、涉及的村組干部全員參與，形成合力，共同推進(jìn)。通過大家的不懈努力，全鎮(zhèn)移民工作取得了明顯成效，總體上進(jìn)展良好。
    (一)溪洛渡水電站施工區(qū)掃尾工作穩(wěn)步推進(jìn)。
    一是木仰、農(nóng)場兩個(gè)安臵點(diǎn)建設(shè)有序推進(jìn)。
    木仰小區(qū)共安臵移民276戶，截至12月19日，已澆筑基礎(chǔ)186戶，支砌一樓墻體80戶，完成第一層板面澆筑25戶，正在支砌第二層墻體13戶，完成二層版面澆筑10戶，完成第三層板面澆筑1戶。
    農(nóng)場小區(qū)共安臵移民25戶，24戶已動(dòng)工建設(shè)，其中開挖基礎(chǔ)1戶，一層墻體施工10戶，完成二層版面澆筑5戶，第三層版面澆筑2戶。
    二是56戶154個(gè)生產(chǎn)安臵人口補(bǔ)償補(bǔ)足款已兌現(xiàn)到戶。
    三是荒山分配正積極穩(wěn)妥推進(jìn)?；纳椒峙渖婕?7個(gè)村組，總面積4973.471畝，截至目前共完成了12個(gè)村民小組的荒山分配，已兌現(xiàn)資金3287.329萬元，完成荒山補(bǔ)償兌現(xiàn)的66%，還有幾個(gè)村民小組已形成分配方案。
    (二)向家壩庫區(qū)移民搬遷安置工作取得積極進(jìn)展。
    佛灘庫區(qū)移民人口界定451戶1339人，其中生產(chǎn)安臵人口188戶483人，搬遷安臵人口349戶1114人。截至12月19日，共簽定移民安臵協(xié)議書378戶1110人，占總戶數(shù)的83.8%。
    佛灘集鎮(zhèn)新址已全部完成c區(qū)場平，正抓緊b區(qū)場平掃尾，累計(jì)挖宅基地基礎(chǔ)77戶，統(tǒng)一澆筑墊層5戶。學(xué)校教學(xué)樓基礎(chǔ)墊層已澆筑完畢,正繼續(xù)扎基礎(chǔ)鋼筋。
    (三)溪洛渡水電站庫區(qū)移民工作順利推進(jìn)。
    溪洛渡水電站庫區(qū)19戶36個(gè)生產(chǎn)安臵人口的搬遷安臵協(xié)議已簽訂。移民辦根據(jù)縣移民局審查通過的移民戶的實(shí)物量進(jìn)行了逐一算賬。
    同志們，以上成績的取得來之不易，凝聚著在座各位的心血和汗水，在此我謹(jǐn)代表鎮(zhèn)政府對大家艱辛付出表示衷心的感謝!來溪洛渡鎮(zhèn)的四個(gè)月多月，我感覺到大家工作非常不容易，這里工作千絲萬縷，點(diǎn)多面廣，工作量大，各種矛盾尖銳突出，鎮(zhèn)村兩級干部職工長期疲勞作戰(zhàn)，非常辛苦。從你們的身上，我不僅學(xué)到許多工作方法，更讓我敬佩和感動(dòng)的是你們吃苦耐勞、樂于奉獻(xiàn)和不屈不撓、百戰(zhàn)不殆的精神。
    二、 對分管的工作提幾點(diǎn)要求
    盡管我鎮(zhèn)移民工作取得了一定成績，但仍然存在工作進(jìn)度緩慢、服務(wù)不到位等問題。下面，我就分管的幾項(xiàng)具體工作提三點(diǎn)要求。
    第一點(diǎn)要求，認(rèn)真履職，強(qiáng)化對移民的服務(wù)和管理。
    一是對 “兩站”庫區(qū)自行安臵到溪洛渡鎮(zhèn)的移民在辦理手續(xù)方面提供便捷服務(wù)。對于自行安臵到溪洛渡鎮(zhèn)的移民戶在辦理手續(xù)過程中既要認(rèn)真審查到位，又要服務(wù)到位。
    一方面，要認(rèn)真履職，審查到位。村(社區(qū))、村民小組要認(rèn)真對照《昭通市人民政府關(guān)于向家壩水電站云南庫區(qū)永善縣移民安臵實(shí)施細(xì)則的批復(fù)》(昭政復(fù)?20xx?26號)和《昭通市人民政府關(guān)于金沙江溪洛渡水電站永善庫區(qū)移民安臵實(shí)施細(xì)則的批復(fù)》(昭政復(fù)?20xx?6號)2份文件，嚴(yán)格審查其安臵標(biāo)準(zhǔn)、安臵條件是否符合相關(guān)政策要求。比如選擇自行農(nóng)業(yè)分散安臵的，要認(rèn)真審查他流轉(zhuǎn)的土地是否真實(shí)，流轉(zhuǎn)的土地面積是否達(dá)到了規(guī)定的最低標(biāo)準(zhǔn)可以養(yǎng)活該戶移民;同時(shí)又要考慮他流轉(zhuǎn)了本村民小組某戶的土地后，該戶會(huì)不會(huì)因此失去生存條件;屬于城市規(guī)劃區(qū)的必須具備規(guī)劃、國土部門開具的單據(jù)。自行二三產(chǎn)業(yè)安臵到溪洛渡的，要審查其是否具備二三產(chǎn)業(yè)安臵的條件，是否有穩(wěn)定的收入來源，經(jīng)營手續(xù)是否齊全等等。
    另一方面，要以人為本，服務(wù)到位。這是我今天要特別強(qiáng)調(diào)的。相關(guān)部門、村(社區(qū))、組在辦理手續(xù)的過程中要本著方便快捷、原則性與靈活性相結(jié)合的原則，給群眾提供便捷的服務(wù)。要一次告知移民需要提供的資料和手續(xù)，避免這次來差這樣，下次來差那樣，蓋個(gè)章跑一二十趟還辦不好。對于審核符合條件，手續(xù)齊全的，要及時(shí)予以辦理，堅(jiān)決不能吃拿卡要。聽說個(gè)別地方要提煙提酒菜給簽字蓋章，今后這樣的情況一經(jīng)舉報(bào)查實(shí)，堅(jiān)決從重處理。
    相關(guān)部門和站所也要做好對接服務(wù)工作，切實(shí)為移民搞好服務(wù)。
    二是對已經(jīng)安臵在本轄區(qū)的移民要強(qiáng)化服務(wù)和管理。要做到“三個(gè)強(qiáng)化三個(gè)到位”。
    首先，要強(qiáng)化臺(tái)賬建立，掌握情況到位。對安臵在本轄區(qū)的移民，每家每戶甚至每個(gè)人的情況要做到家底清、情況明，了如指掌。建立完善移民臺(tái)賬一方面可以確保上級要求上報(bào)各方面情況時(shí)能及時(shí)準(zhǔn)確、不錯(cuò)報(bào)漏報(bào)引起工作被動(dòng);另一方面，只有準(zhǔn)確掌握移民的信息才能對主動(dòng)對他們開展有效的管理和服務(wù)。
    其次，要強(qiáng)化服務(wù)意識，主動(dòng)服務(wù)到位。相關(guān)部門、村(社區(qū))要引導(dǎo)他們盡快早融入本地生活，與其他群眾和睦相處;要在低保指標(biāo)分配等方面與其他村民一視同仁納入考慮;要隨時(shí)掌握他們的思想動(dòng)向，防止大規(guī)模群體上訪;要經(jīng)常了解他們的生產(chǎn)生活狀況，帶領(lǐng)和引導(dǎo)他們發(fā)展致富。
    第三，要強(qiáng)化管理，嚴(yán)格履職到位。按照你們的村規(guī)民約、社區(qū)管理的相關(guān)規(guī)定，該履行的義務(wù)堅(jiān)決要求履行到位，不能把移民身份特殊化，搞成特殊公民。該管的理直氣壯管理到位。
    三是對移民群眾提出的合理訴求要及時(shí)妥善處理，確保問題不積壓、不惡化、各項(xiàng)工作順利推進(jìn)。村(社區(qū))是黨 委、政府連接群眾的橋梁和紐帶，是政策執(zhí)行的末梢和終端，你們執(zhí)行政策是否到位、群眾工作開展的好壞，直接關(guān)系到黨和政府在群眾心目中的形象和地位。你們最了解移民群眾的情況，要轉(zhuǎn)變作風(fēng)，多深入群眾，多傾聽他們的心聲，關(guān)心他們的疾苦。特別是對他們反映的訴求，屬于工作和服務(wù)層面的，能解決的及時(shí)幫助解決;屬應(yīng)該解決本級解決不了的，及時(shí)向上反映匯報(bào)爭取解決;屬于政策層面無法解決的要耐心細(xì)致予以疏導(dǎo)說明。
    一些群眾反映出來的看上去很小的事，如果不能及時(shí)解決和鈍化，小事也會(huì)變成大事、拖成難事，甚至誘發(fā)群體性事件。因此要把群眾反映的事都要當(dāng)成“大事”及時(shí)解決在萌芽狀態(tài)，不能讓群眾反映的問題久拖不決，心中積怨日益加深。
    如果我們基層一線都把群眾利益放到首位，把每件事關(guān)群眾切身利益的“小事”辦好了，群眾就心平氣順了，矛盾糾紛自然就少，社會(huì)也就和諧了。
    第二個(gè)方面的要求，加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)，推動(dòng)荒山補(bǔ)償補(bǔ)助早日分配到戶。
    如何代表最廣大人民群眾的根本利益?可以說在物價(jià)較快上漲的今天，能盡早把荒山補(bǔ)償補(bǔ)助兌現(xiàn)到戶就是維護(hù)群眾最大的利益。按照鎮(zhèn)黨委政府決定的“資金先劃撥到村，從易到難、積極穩(wěn)妥推進(jìn)荒山分配”的原則和要求，三坪、農(nóng)場村委會(huì)要繼續(xù)宣傳荒山分配“三不”政策(即：荒山面積不可能增加，面積不可能重新丈量，補(bǔ)償補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)不可能提高)，從現(xiàn)在物價(jià)上漲角度，與他們講道理，算大帳，要從村民小組長、黨員、村民代表逐層做工作，動(dòng)員村民小組早日啟動(dòng)分配工作。
    在荒山分配中，村委會(huì)要加強(qiáng)指導(dǎo)，指導(dǎo)村民小組嚴(yán)格按“一事一議”的程序討論形成分配方案。基礎(chǔ)工作要扎實(shí)到位，確保既按程序積極穩(wěn)妥推進(jìn)，又要講求效率以防夜長夢多、煮成夾生飯。
    第三個(gè)方面的要求，積極配合搞好“金沙江移民婦女發(fā)展基金”項(xiàng)目的實(shí)施。
    三峽公司和國家婦聯(lián)聯(lián)合建立了“金沙江移民婦女發(fā)展基金”，這是一個(gè)移民發(fā)展扶持項(xiàng)目，也是一項(xiàng)民心工程。首批明確的項(xiàng)目資金是3000萬元，其中20xx年、20xx年實(shí)施20xx萬，20xx年實(shí)施1000萬元。項(xiàng)目近期即將啟動(dòng)實(shí)施，實(shí)施范圍是金沙江中下游幾個(gè)水電站已搬遷安臵的移民，實(shí)施項(xiàng)目包括開展貧困移民大病救助、貧困移民學(xué)子助學(xué)、在移民集中區(qū)域建婦女職工之家、開展婦女致富培訓(xùn)等，同時(shí)還要在移民區(qū)開展“五好文明家庭”、致富能手等評選活動(dòng)，具體文件近期就會(huì)下發(fā)。請各涉及移民安臵的村、社區(qū)，務(wù)必高度重視，按要求做好宣傳、推選、上報(bào)工作。工作中要把困難移民戶納入重點(diǎn)考慮對象，絕不能優(yōu)親厚友，要客觀公正，嚴(yán)格按要求推選出符合條件的人員上報(bào)，既要確保符合條件的應(yīng)報(bào)盡報(bào)積極爭取扶持和幫助，又要防止不符合條件的亂納入上報(bào)，引起其他移民群眾的不滿。總之，要把好事辦好，實(shí)事辦實(shí)。
    各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們，移民工作任重道遠(yuǎn)，錯(cuò)綜復(fù)雜。但我們堅(jiān)信有上級部門和鎮(zhèn)黨委、政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，有在座各位同志的全力付出和團(tuán)結(jié)拼搏，我鎮(zhèn)移民工作一定會(huì)在穩(wěn)步推進(jìn)中奪取最后的勝利。謝謝大家!
    干部調(diào)整大會(huì)上的講話篇十二
    在干部隊(duì)伍中存在的所有問題，說實(shí)話，都是與我們的領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)，與我們的作風(fēng)有關(guān)。因此，全鎮(zhèn)各級干部要深入學(xué)習(xí)xx大精神，在這里，重點(diǎn)對我們班子成員和單位、村負(fù)責(zé)人提出幾點(diǎn)要求：
    第一，領(lǐng)導(dǎo)干部要提高政治素質(zhì)。強(qiáng)調(diào)過："對我們這樣一個(gè)大黨、這樣一個(gè)大國，要維護(hù)全黨全國工作大局，辦成一些大事，保持社會(huì)團(tuán)結(jié)和諧，必須有統(tǒng)一意志、統(tǒng)一行動(dòng)。"對我們而言，各級干部首先要嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律，堅(jiān)持有令則行，有禁必止，保證鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的政令暢通，自覺維護(hù)鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的權(quán)威。每個(gè)干部都必須不折不扣地執(zhí)行鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的決定，保證政令暢通。這是政治紀(jì)律，誰違背了，誰給工作造成不良影響和損失，是要追究黨紀(jì)政紀(jì)責(zé)任的。其次，要加強(qiáng)黨性鍛煉和思想修養(yǎng)，對自己的言行負(fù)責(zé)。目前在我們個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部中，確實(shí)存在一些不良風(fēng)氣。有的做人做事不講原則，明哲保身;有的精力不是用在工作上，而是用在不該發(fā)的議論上;有的搞陽奉陰違，當(dāng)面一套，背后一套，等等。這些現(xiàn)象都是與我們黨員干部的身份不相稱的，有損干部的形象。干部作風(fēng)壞了，從小處說可能會(huì)斷送個(gè)人的前程，從大處講會(huì)危害黨風(fēng)、政風(fēng)和社會(huì)風(fēng)氣。要時(shí)刻想到自己是一種什么樣的身份，擔(dān)當(dāng)?shù)氖鞘裁礃拥慕巧?，任何場合、任何時(shí)候都不能喪失理智，不能做違背角色、違背良心的事。在此，送幾句易記、易懂的話給同志們，建議同志們經(jīng)常想一想、問一問：我是誰?我在哪里?我應(yīng)該做什么?我做得怎么樣?要學(xué)會(huì)用紀(jì)律和原則來規(guī)范、約束自己的言行，堅(jiān)持小道理服從大道理、局部服從全局，不去說那些不利于團(tuán)結(jié)、不利于大局、不利工作的話。當(dāng)然，我們不反對提意見。在工作上，大家提出不同意見是正常的，這是非常好的現(xiàn)象，應(yīng)該給予鼓勵(lì)，這有利于正確決策，把事情辦得更好，也說明大家在動(dòng)腦筋想問題。如果你感到鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府哪項(xiàng)工作有失誤，想給領(lǐng)導(dǎo)提個(gè)醒，一個(gè)電話，一個(gè)短信，見個(gè)面談一談都非常好。有什么問題，當(dāng)面講，這在品行上是優(yōu)秀的同志。再一個(gè)是要嚴(yán)肅組織紀(jì)律。特別要指出的，今年，我們首先要解決好一個(gè)問題。那就是要嚴(yán)格會(huì)議制度。鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府召開的會(huì)議必須按開會(huì)時(shí)間、出席范圍參加會(huì)議，不能出席的，必須按規(guī)定請假。今后，在參加會(huì)議問題上，該誰到會(huì)就誰到會(huì)，該什么時(shí)間開會(huì)就什么時(shí)間開會(huì)，有事可以請假。當(dāng)然，鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府召開的會(huì)議，必須嚴(yán)格把關(guān)，該開的會(huì)要開，可開可不開的堅(jiān)決不開，提高會(huì)議質(zhì)量，講究會(huì)議效果。
    第二，領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭學(xué)習(xí)。xx3月1號在中央黨校上專門講到了干部學(xué)習(xí)的問題，強(qiáng)調(diào)了全黨干部學(xué)習(xí)的重要性，托爾斯泰也說過："沒有蠟燭的燈籠，是不會(huì)發(fā)出光亮的"。都說學(xué)習(xí)和實(shí)踐是干部成長的必由之路。權(quán)力越大，責(zé)任越重;責(zé)任越重，對干部素質(zhì)的要求越高要適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的要求，適應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)工作，就必須加強(qiáng)學(xué)習(xí)。
    第三，領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭講團(tuán)結(jié)。團(tuán)結(jié)就是力量，團(tuán)結(jié)是做好一切工作的基礎(chǔ)，團(tuán)結(jié)在一定程度上關(guān)系事業(yè)興衰成敗。許多人都有這樣的感受：工作、生活在一個(gè)風(fēng)清氣正、團(tuán)結(jié)和諧、相互信任的環(huán)境里，就會(huì)心情舒暢、精神愉悅，渾身有使不完的勁兒，就可以集中精力做事情、一心一意干事業(yè)。反之，工作、生活在一個(gè)矛盾重重、關(guān)系緊張、彼此猜忌的環(huán)境里，就會(huì)心情壓抑、精神沮喪，沒有精力投入工作。因此。
    當(dāng)然，現(xiàn)在利益關(guān)系復(fù)雜，矛盾問題增多，搞好團(tuán)結(jié)的難度增大。這就要求我們領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭發(fā)揚(yáng)民主、團(tuán)結(jié)共事，在團(tuán)結(jié)中干事，在干事中團(tuán)結(jié)，以良好的作風(fēng)和形象推動(dòng)工作。
    第四，領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭抓落實(shí)。鄧小平同志說過，世界上的事情都是干出來的，不干，半點(diǎn)馬克思主義都沒有。不真抓實(shí)干，再好的決策也是一紙空文。因此，我們當(dāng)干部的不能一等二靠三看，也不能靠拍胸脯、表決心過日子，不能在會(huì)議上干，在文件上干。同樣的政策，同樣的機(jī)遇，發(fā)展快慢，成就大小，與付出的勞動(dòng)是直接相關(guān)的。
    同志們，今年我們狠抓干部作風(fēng)，就是要把我們的干部隊(duì)伍打造成為一支高素質(zhì)的、能適應(yīng)新形勢的干部隊(duì)伍。當(dāng)然僅靠開這一次會(huì)議，是實(shí)現(xiàn)不了這一目標(biāo)的，還要靠制度建設(shè)來保障。
    干部調(diào)整大會(huì)上的講話篇十三
    同志們：
    總結(jié)去年的工作，對下一步工作提出要求。我的發(fā)言分三個(gè)方面：
    一、x年工作簡要總結(jié)回顧
    一是各部門、各科室圍繞中心，抓實(shí)工作。
    在公司黨委、公司的統(tǒng)一部署下，各部門、各科室充分發(fā)揮職能作用，精心組織，狠抓各項(xiàng)工作的落實(shí)，確保了公司生產(chǎn)任務(wù)的順利完成。去年實(shí)現(xiàn)了20xx年初預(yù)定目標(biāo)。這些成績的取得，機(jī)關(guān)各部門的同志們都為此付出大量的心血和汗水。
    在生產(chǎn)管理系統(tǒng)：調(diào)度室根據(jù)周密部署，精心組織及時(shí)協(xié)調(diào)、狠抓落實(shí)，形成了高效快速的安全生產(chǎn)節(jié)湊，有效保證了個(gè)生產(chǎn)高效有序運(yùn)行。技術(shù)科組織精兵強(qiáng)將進(jìn)行技術(shù)攻關(guān)，取得了一批科研成果。機(jī)動(dòng)科狠抓“一個(gè)落實(shí)”，“三個(gè)到位”、既：落實(shí)“一崗一責(zé)”制，使公司的設(shè)備管理上了一個(gè)臺(tái)階。安全科根據(jù)安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)增加、現(xiàn)場管理安全難度加大的情況 ，靠前幫促，加大了重點(diǎn)生產(chǎn)環(huán)節(jié)的監(jiān)管力度，取得了較好效果，保障了公司生產(chǎn)經(jīng)營正確有序進(jìn)行，在這里理更值得表揚(yáng)的是一線考核組的同志們，他們經(jīng)常連續(xù)工作，促進(jìn)了公司生產(chǎn)經(jīng)營政策的強(qiáng)力執(zhí)行。
    在經(jīng)營管理系統(tǒng)：同志們緊緊圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)實(shí)現(xiàn)，從深化內(nèi)部改革入手，實(shí)行全方位，全過程的科學(xué)管理，通過管理增效，創(chuàng)新增盈，自覺加壓，真抓實(shí)干，為公司各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)做出和各極的貢獻(xiàn)，由于施工周期短，結(jié)算頻率加快，以及規(guī)范用工培訓(xùn)工作量增加，計(jì)、財(cái)、勞、企管、經(jīng)營、預(yù)算帶來很大壓力，這些部門經(jīng)常主動(dòng)放棄節(jié)假日休息單間，加班加點(diǎn)工作，保證公司各項(xiàng)經(jīng)營活動(dòng)的正常運(yùn)行，國部春節(jié)前后完成了沙特項(xiàng)目的投標(biāo)工作和前期準(zhǔn)備工作。為公司進(jìn)一步拓展國外市場做出了貢獻(xiàn)。
    在黨群管理系統(tǒng)：同志們按照公司黨委要求，在上半年開展了保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，黨群管理系統(tǒng)的全體同志既要抓好個(gè)人學(xué)習(xí)，也要抓好公司整個(gè)教育活動(dòng)的推進(jìn)，即要處理本部門、本系統(tǒng)工作，也要處理工學(xué)矛盾;經(jīng)常加班加點(diǎn)工作，及時(shí)完成了教育工作，使公司黨委在5年后再次步入局先進(jìn)黨委行列。 與此同時(shí)，黨群管理部門圍繞公司的生產(chǎn)經(jīng)營中心，積極發(fā)揮職能作用，為公司改革、發(fā)展穩(wěn)定營造了良好的政治環(huán)境。近年來，穩(wěn)定工作形勢嚴(yán)峻。為平息事態(tài)，理順情緒，化解矛盾，同志們走家串戶，苦口婆心的做說服工作，逐步平息了事態(tài)，維護(hù)了大局穩(wěn)定。去年，黨群部門及有關(guān)經(jīng)營管理科室的同志，還根據(jù)公司黨委、公司要求，主動(dòng)出擊，組成政策宣講團(tuán)兩次深入一線井隊(duì)和后勤單位宣講公司相關(guān)的政策、規(guī)定，分配辦法，統(tǒng)一了干部職工的思想。
    二是以全面提升整體素質(zhì)為主線，努力加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨組織建設(shè)和職工隊(duì)伍建設(shè)，服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平有了新提高首先，機(jī)關(guān)黨總支按照公司黨委的要求，采取有力措施，狠抓機(jī)關(guān)黨組織建設(shè)，新組建了黨支部，規(guī)范了國外施工隊(duì)伍的黨員管理，在此基礎(chǔ)上，以先進(jìn)性教育為切入點(diǎn)，總支狠抓機(jī)關(guān)三會(huì)一課制度的落實(shí)，各項(xiàng)工作基本步入正規(guī)，黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用得到了較好發(fā)揮。生產(chǎn)、經(jīng)營、黨群及國際部黨支部都能結(jié)合本系統(tǒng)的工作特點(diǎn)，經(jīng)常主動(dòng)開展黨建活動(dòng)，整個(gè)公司機(jī)關(guān)職工隊(duì)伍比較穩(wěn)定，目前全機(jī)關(guān)也未發(fā)現(xiàn)各種不正之風(fēng)，和違規(guī)違紀(jì)的人和事，機(jī)關(guān)形象和機(jī)關(guān)作用有了進(jìn)一步好轉(zhuǎn)。其次機(jī)關(guān)工團(tuán)組織健全，能履行職責(zé)，開展活動(dòng)，發(fā)揮作用比較好。去年機(jī)關(guān)工會(huì)積極開展獻(xiàn)愛心活動(dòng)，捐款3600元，捐物270件，弘揚(yáng)了一方有難，八方支援的社會(huì)主義新風(fēng)尚。其三，是機(jī)關(guān)各科室都比較重視加強(qiáng)自身建設(shè)，堅(jiān)持定期政治學(xué)習(xí)制度、業(yè)務(wù)碰頭會(huì)制度。有不少科室還開展“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹形象”活動(dòng)，收到了較好的效果。通過基層考核機(jī)關(guān)的情況看，去年一季度提出問題87項(xiàng)次，二季度76項(xiàng)次，三季度58項(xiàng)，四季度44項(xiàng)次。這都說明機(jī)關(guān)作風(fēng)形象、服務(wù)質(zhì)量都在逐步好轉(zhuǎn)中。
    在工作中也涌現(xiàn)出一批團(tuán)結(jié)奮斗的集體和工作務(wù)實(shí)，不記名利，默默奉獻(xiàn)的先進(jìn)個(gè)人，限于時(shí)間關(guān)系，在這里不再說了。
    二、存在的問題和不足(六條)
    一是勞動(dòng)紀(jì)律有些松弛。如有少數(shù)人經(jīng)常遲到、早退，上下班干私活動(dòng);從事與自身身份不相符的活動(dòng)，辦實(shí)體、經(jīng)商，還有少數(shù)同志上班時(shí)間在網(wǎng)上下棋、打撲克、聊天等。
    二是服務(wù)基層意識有待加強(qiáng)。有的個(gè)別部門，個(gè)別人不同程度存在著門難進(jìn)、臉難看、話難說、事難辦的“四難”現(xiàn)象。
    三是有個(gè)別同志綜合素質(zhì)有待提高，說話隨便，不注意場合，不注意影響，甚至無中生有，傳播流言，造謠中傷，損壞機(jī)關(guān)形象。
    四是個(gè)別同志不能與時(shí)俱進(jìn)，工作不思進(jìn)取，質(zhì)量不高，應(yīng)付思想嚴(yán)重，協(xié)作精神差，工作“踢皮球”,執(zhí)行力差。
    五是團(tuán)隊(duì)精神有待加強(qiáng)，表現(xiàn)在少個(gè)別人集體活動(dòng)想?yún)⒓泳蛥⒓?，不想?yún)⒓泳筒粎⒓印Ｌ幚韱栴}總是考慮個(gè)人多，考慮集體少;考慮利益多，考慮奉獻(xiàn)少;說風(fēng)涼話多，干工作少。
    六是個(gè)別關(guān)鍵崗位特權(quán)思想嚴(yán)重，把自己的“職責(zé)范圍”視同針扎不進(jìn)，水潑不入的獨(dú)立王國，引起機(jī)關(guān)及基層不滿。
    以上問題，與公司黨委、公司、公司工會(huì)的要求格格不入，與公司改革發(fā)展大局格格不入，與基層員工的要求格格不入，必須盡快加以解決。
    三、下一步工作要求(五條)
    一是要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，更新觀念。從黨總支到各支部都要按照公司黨委建立學(xué)習(xí)型企業(yè)要求，抓好公司局兩會(huì)、公司八屆一次職代會(huì)精神的學(xué)習(xí);抓好近期全國兩會(huì)精神學(xué)習(xí)，及公司黨委近期部署的黨章學(xué)習(xí)，抓好胡倡導(dǎo)的八榮八恥觀教育，進(jìn)一步認(rèn)清形勢和任務(wù)，統(tǒng)一思想，振奮精神，發(fā)揮好機(jī)關(guān)各部門的作用，在xx年公司做出新貢獻(xiàn)。
    二是機(jī)關(guān)總支將在全體干部職工中認(rèn)真開展“六不讓”活動(dòng)。嚴(yán)格落實(shí)：不讓領(lǐng)導(dǎo)布置的事情因我而延誤;不讓執(zhí)行因我而遇阻;不讓管理鏈條因我而中斷;不讓各種差錯(cuò)在我這里發(fā)生;不讓前來辦事的基層同志在我這里受到冷落;不讓公司的形象在我這里受到損壞。通過活動(dòng)開展，使全體人員工作作風(fēng)上有新轉(zhuǎn)變，業(yè)務(wù)能力有新提高，服務(wù)意識有新加強(qiáng)，當(dāng)好基層的表率。在此重申，機(jī)關(guān)人員一律不準(zhǔn)上班遲到，在工作期間不準(zhǔn)干與工作無關(guān)的事，模范執(zhí)行公司黨委制定的《兩級機(jī)關(guān)人員行為規(guī)范》。
    三是要抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)，凡下基層考核檢查工作，一律按公司規(guī)定在井隊(duì)飯?zhí)镁筒?，?yán)禁向基層吃、喝、卡、拿、要，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴(yán)肅處理。
    四是要強(qiáng)化執(zhí)行。機(jī)關(guān)是公司的決策機(jī)構(gòu)和指揮中樞，工作繁雜，所以希望同志們要樹立強(qiáng)烈的責(zé)任意識和服務(wù)意識，通過學(xué)習(xí)不斷提高業(yè)務(wù)水平和處理復(fù)雜問題的能力。
    五是機(jī)關(guān)總支將引入基層民主評議機(jī)關(guān)人員制度，定期不定期地由相關(guān)部門，組織基層人員對機(jī)關(guān)人員的工作能力、表現(xiàn)、態(tài)度進(jìn)行評議。對那些基層反映強(qiáng)烈，不適合在機(jī)關(guān)從事管理工作的人員，要進(jìn)行教育，必要是可以建議公司予以調(diào)整。
    干部調(diào)整大會(huì)上的講話篇十四
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    
    同志們：
    今天的會(huì)議，既是一個(gè)表彰會(huì)、鼓勁會(huì)，也是一個(gè)收心會(huì)、動(dòng)員會(huì)。剛才，x同志宣讀了考核通報(bào)，會(huì)議表彰了廳直系統(tǒng)x年度先進(jìn)單位和集體，在此，我代表廳黨組，向受表彰的單位和集體表示熱烈的祝賀！同時(shí)也給大家拜個(gè)年，并通過你們，向廳直系統(tǒng)全體干部職工和家屬，致以節(jié)日的問候和最美好的祝愿。過去一年全省交通運(yùn)輸發(fā)展取得的成績，離不開在座各位和廳直系統(tǒng)全體干部職工的辛勤勞動(dòng)、扎實(shí)工作，在此，我代表廳黨組，向大家表示衷心的感謝！
    雖然春節(jié)還沒有過完，但春節(jié)假期已經(jīng)結(jié)束。因此，從現(xiàn)在開始，希望大家從春節(jié)的節(jié)日氣氛中走出來，投入到今年的工作中去。關(guān)于今年工作的目標(biāo)、任務(wù)和重點(diǎn)，全省交通運(yùn)輸工作會(huì)議已經(jīng)作了全面部署，今天我不再重復(fù)。借這個(gè)機(jī)會(huì)，我就抓好當(dāng)前和今年各項(xiàng)工作，和大家強(qiáng)調(diào)幾點(diǎn)意見。
    一、要把握要求，精準(zhǔn)高效推進(jìn)各項(xiàng)工作
    把握工作要求，是做好今年各項(xiàng)工作的一個(gè)基本前提。我們要深入分析交通運(yùn)輸工作面臨的新形勢、新任務(wù)，把新的要求全面落實(shí)到工作中去，確保各項(xiàng)工作有力有序、精準(zhǔn)高效推進(jìn)。有三個(gè)方面請大家認(rèn)真把握。
    一是要緊扣發(fā)展主題。去年以來，新一屆廳黨組經(jīng)過認(rèn)真研究，決定將“辦人民滿意交通”確立為全省交通運(yùn)輸?shù)陌l(fā)展主題，作為推進(jìn)各項(xiàng)工作的根本宗旨和總體要求。今年全省交通運(yùn)輸工作會(huì)議上，進(jìn)一步明確了今后一個(gè)時(shí)期，推進(jìn)辦人民滿意交通的總體思路和重點(diǎn)任務(wù)。確定這樣的主題，并不是要標(biāo)新立異喊個(gè)口號，而是貫徹中央精神的要求，是行業(yè)發(fā)展的需要，是人民群眾的愿望。全系統(tǒng)干部職工都要把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到“辦人民滿意交通”的實(shí)踐中來，為之貢獻(xiàn)自己的力量。
    二是要樹高發(fā)展目標(biāo)。今年工作會(huì)議確定的目標(biāo)，是一個(gè)基本的、必保的目標(biāo)，如公路水路鐵路完成投資x億元、新增高速公路通車?yán)锍蘹公里、建成干線公路x公里、提質(zhì)改造農(nóng)村公路x公里等，這是我們必須確保完成的，特別是x件重點(diǎn)民生實(shí)事，必須一件一件抓好兌現(xiàn)。在此基礎(chǔ)上，我們要自我加壓，樹立更高的目標(biāo)，推動(dòng)各項(xiàng)工作實(shí)現(xiàn)更大的突破。如投資方面，公路水路鐵路要力爭完成投資x億元，我們要有這樣的底氣，也應(yīng)當(dāng)有這樣的作為。為全省穩(wěn)增長做出更大的貢獻(xiàn)，這是交通行業(yè)應(yīng)有的責(zé)任擔(dān)當(dāng)。
    三是要突出工作重點(diǎn)。有幾件事我在這里再和大家點(diǎn)一點(diǎn)。第一，推進(jìn)綜合交通樞紐體系建設(shè)。省第十一次黨代會(huì)報(bào)告提出“加快構(gòu)建綜合交通樞紐體系”，這一戰(zhàn)略部署，既體現(xiàn)了國家關(guān)于“綜合”交通運(yùn)輸發(fā)展的要求，也體現(xiàn)了x打造全國性交通“樞紐”的省情特征，我們要認(rèn)真貫徹，將其作為核心任務(wù)抓好落實(shí)。實(shí)事求是地說，與先進(jìn)地區(qū)相比，湖南在綜合交通運(yùn)輸發(fā)展方面，確實(shí)有較大的差距。省委省政府對這項(xiàng)工作盯得很緊，家毫?xí)浗趯ｉT聽取匯報(bào)，目前，趙平同志正在牽頭組織開展調(diào)查研究。下一步，要抽調(diào)人員組建專門的班子，成立推進(jìn)辦公室，完善工作思路，制定實(shí)施方案，建立項(xiàng)目庫，使這項(xiàng)工作在今年取得實(shí)實(shí)在在的成果。第二，推進(jìn)重點(diǎn)項(xiàng)目前期工作?！笆奈濉币?guī)劃項(xiàng)目能不能全面落地，今年的前期工作十分關(guān)鍵。所以，我在工作會(huì)議上提出開展“重點(diǎn)項(xiàng)目前期工作年”活動(dòng)。要適度超前安排項(xiàng)目前期工作，“十四五”規(guī)劃項(xiàng)目，原則上今年都要啟動(dòng)前期工作，而且要確保高質(zhì)量、快節(jié)奏推進(jìn)。第三，推進(jìn)交通扶貧脫貧攻堅(jiān)。這是政治任務(wù)，關(guān)鍵是要抓好貧困地區(qū)的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，特別是要對照精準(zhǔn)脫貧的考核指標(biāo)，逐一梳理，查找不足，認(rèn)真研究，著力加以解決。第四，堅(jiān)持不懈抓好安全生產(chǎn)。這要始終擺在重中之重的位置。這幾年發(fā)生的幾起特別重大交通事故，雖然有各種各樣的原因，但血的教訓(xùn)，時(shí)刻警示我們，安全生產(chǎn)責(zé)任重于泰山。我們一定要本著對人民群眾、對社會(huì)發(fā)展高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，切實(shí)把安全生產(chǎn)各項(xiàng)工作抓實(shí)、抓細(xì)、抓好，特別是要把薄弱環(huán)節(jié)搞清楚，制定切實(shí)管用的措施，最大限度地防范和遏制各類事故。在這個(gè)問題上，各部門各單位要抱著“寧可聽罵聲、也不聽哭聲”的態(tài)度，敢于揭短亮丑，敢于動(dòng)真碰硬。
    二、要錘煉作風(fēng)，以優(yōu)良作風(fēng)換取優(yōu)異業(yè)績
    習(xí)近平總書記多次強(qiáng)調(diào)：作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上。今天會(huì)議強(qiáng)調(diào)作風(fēng)，主要是針對工作作風(fēng)而言，就是要以我們干部職工良好的精神面貌和工作作風(fēng)，換取群眾滿意度，換取工作執(zhí)行力，換取優(yōu)異的工作業(yè)績。
    一是要樹牢民本意識，提升服務(wù)水平。交通部門是一個(gè)不折不扣的服務(wù)部門。在去年國慶期間，為什么高速公路擁堵情況有所好轉(zhuǎn)，就是因?yàn)椋覀冡槍θ罕姺从硰?qiáng)烈的擁堵問題，打出了組合拳，加強(qiáng)了信息引導(dǎo)、交通疏導(dǎo)，路況好了，網(wǎng)上、社會(huì)上一片贊譽(yù)，省委、省政府和部里的領(lǐng)導(dǎo)也充分肯定。節(jié)前春運(yùn)檢查，鄒飛同志在城鐵先鋒站發(fā)現(xiàn)，由于站前廣場還在建設(shè)，乘客出站和換乘地鐵要繞很遠(yuǎn)，他立即責(zé)成施工單位搭設(shè)便捷通道，群眾反響很好。所以，我們做任何工作，都要想一想，群眾需要什么、期盼什么？我們的工作還有什么差距？這次工作會(huì)議我提出，要把滿足人民群眾需求作為價(jià)值追求，做到群眾有所呼、交通有所應(yīng)，群眾有所需、交通有所為，這是我們本該如此，請同志們牢記。有了這種認(rèn)識，大家就會(huì)更加主動(dòng)、細(xì)致、認(rèn)真做好工作，才能真正把老百姓安全舒適地送到目的地和家門口。
    二是要少坐而論道、多起而行之。原來我在湘潭工作時(shí)，就發(fā)現(xiàn)了一種不良傾向：有時(shí)安排一項(xiàng)工作，局長簽給副局長，副局長簽給科長，科長簽給科員，到最后，一些工作都是情況都還不熟悉的科員在思考、在落實(shí)，這樣的工作作風(fēng)，干出來的工作可想而知。這種傾向在交通運(yùn)輸系統(tǒng)也同樣存在。在其位就要謀其政，所以，我一直強(qiáng)調(diào)，要一級一級抓，每個(gè)人都要認(rèn)真履行好自己的職責(zé)，既要對上級負(fù)責(zé)，也要一級帶著一級干，絕不能當(dāng)“甩手掌柜”。領(lǐng)導(dǎo)的“領(lǐng)”是帶領(lǐng)、“導(dǎo)”是指導(dǎo)。我不是說不放手讓科長、科員們干事，而是領(lǐng)導(dǎo)干部要帶領(lǐng)、指導(dǎo)他們一起干。還有一些干部浮躁不實(shí)，習(xí)慣“玩空手道”、“練假把式”。這種喜歡說、不喜歡做的作風(fēng)也要徹底改變。任務(wù)一旦明確，工作一旦布置，各部門各單位要聞風(fēng)而動(dòng)、即刻行動(dòng)、馬上就辦，積極完善方案，聚集要素，加快實(shí)施，不要等待觀望。
    三是要勇于突破、敢于擔(dān)當(dāng)。實(shí)踐反復(fù)表明，敢不敢突破，能不能擔(dān)當(dāng)，會(huì)不會(huì)創(chuàng)新，是一個(gè)干部膽識和智慧的標(biāo)志。我們一些同志對文件沒規(guī)定的不敢想、別人沒做過的不敢干，遇事考慮得多的是定沒定調(diào)子、有沒有現(xiàn)成經(jīng)驗(yàn)，在矛盾和困難面前不愿突破、不想負(fù)責(zé)。有的部門工作長期沒有突破，就是發(fā)現(xiàn)問題之后不敢觸及，使困難越積越多，很多工作無法開展。這樣的干部和部門多了，發(fā)展的正能量就少了。所以，我希望全系統(tǒng)各部門各單位的領(lǐng)導(dǎo)干部，都要有敢于擔(dān)責(zé)、志于成事的銳氣，一個(gè)個(gè)都能雷厲風(fēng)行，自己想辦法、自己動(dòng)手，主動(dòng)為上級分憂，不搞面對問題當(dāng)“逃兵”，遇到矛盾往上交。這樣，我們的事業(yè)才會(huì)有希望。云南省省長阮成發(fā)在擔(dān)任武漢市委書記時(shí)說過一句話，我很有感觸：大家在夜深人靜的時(shí)候要“三問”自己，在這個(gè)崗位上，歷史上最優(yōu)秀的是誰？我是不是干得最好？換一個(gè)人會(huì)不會(huì)比我干得更好？想到這些，我想大家就會(huì)同我一樣，感覺到壓力與差距。有為才有位。習(xí)近平總書記指出“十四五”是交通運(yùn)輸發(fā)展的黃金時(shí)期，省委省政府確立了“加快構(gòu)建綜合交通樞紐體系”的戰(zhàn)略任務(wù)，這是全省交通運(yùn)輸事業(yè)發(fā)展的重大機(jī)遇，也表明我們的事業(yè)大有可為。我們一定要以積極的作為，來贏得群眾的認(rèn)可，獲得省委省政府的認(rèn)可。
    四是要廉潔自律，樹好形象。發(fā)展是交通的第一要?jiǎng)?wù)，廉潔是交通的第一工程。幾年前的系列腐敗案，對全省交通運(yùn)輸系統(tǒng)形象造成的負(fù)面影響，現(xiàn)在還沒有消除。大家一定要清醒認(rèn)識，廉潔從政是我們的生命線。各級領(lǐng)導(dǎo)干部特別是處以上干部，要帶頭干凈干事、廉潔從政、勤儉節(jié)約，堅(jiān)持從自己做起，從隊(duì)伍抓起，從監(jiān)督管起，為全系統(tǒng)干部職工作好表率。同時(shí)，我們要繼續(xù)大力開展文明創(chuàng)建活動(dòng)，抓好交通宣傳，培育機(jī)關(guān)文化，弘揚(yáng)交通正能量；
    要團(tuán)結(jié)干事，充分發(fā)揮工、青、婦等群團(tuán)組織作用，關(guān)心青年干部成長，搞好困難職工幫扶，使全系統(tǒng)干部職工擰成一股繩，不斷提升行業(yè)整體形象。
    三、要抓早抓實(shí)，努力實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)工作開門紅
    俗話說，一年之計(jì)在于春。今天雖然還是節(jié)后上班第二天，但陽歷已經(jīng)進(jìn)入x月，一季度有效的工作時(shí)間已不到x個(gè)月。面對今年十分繁重的工作任務(wù)，我們要早謀劃、早動(dòng)手，搶時(shí)間、趕進(jìn)度，迅速把各項(xiàng)工作抓起來，為圓滿完成全年目標(biāo)任務(wù)起好步，開好頭。
    一是要迅速分解任務(wù)、落實(shí)責(zé)任。今年的工作目標(biāo)和任務(wù)，特別是省委省政府的決策部署和交通運(yùn)輸部的工作安排，都要迅速梳理，逐一細(xì)化分解到單位、部門、處室和崗位。各項(xiàng)重點(diǎn)工作都要明確責(zé)任單位、責(zé)任部門和責(zé)任人，明確完成期限，做到有標(biāo)準(zhǔn)、有部署、有檢查、有考核。要加強(qiáng)調(diào)度，確保各項(xiàng)重點(diǎn)工作按照排定的時(shí)間表，有序推進(jìn)。要加強(qiáng)督查，廳機(jī)關(guān)和廳直單位要及時(shí)跟蹤，加強(qiáng)指導(dǎo)，嚴(yán)格監(jiān)督執(zhí)行到位。要強(qiáng)化考核，進(jìn)一步完善省對市州交通運(yùn)輸發(fā)展的目標(biāo)管理、省廳對廳直系統(tǒng)的績效考核，固化考核指標(biāo)體系，嚴(yán)格目標(biāo)考核兌現(xiàn)。
    二是要進(jìn)一步把措施謀新、謀細(xì)、謀實(shí)。各部門各單位要積極思考，主動(dòng)作為，細(xì)化措施，把各項(xiàng)工作落到實(shí)處。尤其是要對照全省交通運(yùn)輸工作會(huì)議確定的思路、目標(biāo)和重點(diǎn)，抓緊開展調(diào)查研究，使各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)細(xì)化、具體化，落實(shí)到每個(gè)部門、每個(gè)環(huán)節(jié)，形成操作性強(qiáng)的工作措施，使規(guī)劃變成計(jì)劃，計(jì)劃變成項(xiàng)目，項(xiàng)目變成行動(dòng)。要認(rèn)真研究政策，善于學(xué)習(xí)借鑒外地的好經(jīng)驗(yàn)、好做法，結(jié)合實(shí)際，不斷推陳出新，創(chuàng)造性開展工作，這樣工作才會(huì)有起色、有突破。上半年，各部門各單位要分別確定重點(diǎn)課題，深入開展調(diào)研，把情況摸清楚，把問題找準(zhǔn)，把思路理清，把措施謀實(shí)。
    三是要以分秒必爭的緊迫感，實(shí)質(zhì)性推進(jìn)各項(xiàng)工作。一季度眨眼即過，不能“虛度”，各項(xiàng)工作都要有實(shí)質(zhì)性的成果。特別是項(xiàng)目建設(shè)，續(xù)建項(xiàng)目要繼續(xù)趕進(jìn)度，新開工項(xiàng)目要抓緊推前期。今年的投資計(jì)劃已經(jīng)下達(dá)，下一步，要督促地方加快項(xiàng)目進(jìn)度。在項(xiàng)目建設(shè)上，大家都不能等。原來在湘潭工作，春節(jié)后第一個(gè)全市性大會(huì)都是項(xiàng)目建設(shè)推進(jìn)會(huì)。大家向我反映，說“正月不倒屋”，為了讓項(xiàng)目盡快落地，我提出，在妥善做好群眾安置和征收補(bǔ)償?shù)幕A(chǔ)上，正月十六就必須看到騰地拆房。就是因?yàn)樽龅搅朔置氡貭帲嫣锻顿Y增速才連續(xù)x年保持全省第一。當(dāng)前，春運(yùn)剛剛過半，各部門各單位要繼續(xù)把春運(yùn)作為當(dāng)前的頭等大事來抓，進(jìn)一步加強(qiáng)安全監(jiān)管，認(rèn)真做好運(yùn)力組織、交通疏導(dǎo)、惡劣天氣應(yīng)對等工作，做到萬無一失，確保今年春運(yùn)圓滿“收官”。
    同志們，這次會(huì)議，是在全省交通運(yùn)輸工作會(huì)議后召開第一個(gè)會(huì)議，也是春節(jié)后召開的第一個(gè)會(huì)議，目的是為了進(jìn)一步統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，為全面推進(jìn)今年各項(xiàng)工作，確保圓滿完成全年目標(biāo)任務(wù)，進(jìn)行一次大動(dòng)員。請同志們牢記：事業(yè)高于一切，責(zé)任重于泰山；
    恪守：能力可以有限，工作必須敬業(yè)。希望大家按照部署，創(chuàng)新、務(wù)實(shí)地開展工作，使我們的工作更有作為一些，令人民群眾更滿意一些。
    謝謝大家！
    ;
    干部調(diào)整大會(huì)上的講話篇十五
    同志們：
    在新春佳節(jié)即將到來之際，我們在這里召開鎮(zhèn)村干部年終總結(jié)大會(huì)，主要目的是貫徹落實(shí)縣第十七屆人代會(huì)第一次會(huì)議精神，回顧總結(jié)20xx年度各項(xiàng)工作，發(fā)放20xx年村組干部工資及經(jīng)費(fèi)，安排部署春節(jié)期間社會(huì)穩(wěn)定工作。下面，我講三個(gè)方面的問題。
    一、肯定成績、查找差距，切實(shí)增強(qiáng)工作的責(zé)任感和緊迫感。20xx年是“十二五”開局之年。一年來，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，鎮(zhèn)黨委、政府堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，按照“生態(tài)立鎮(zhèn)、旅游活鎮(zhèn)、藥牧興鎮(zhèn)、勞務(wù)強(qiáng)鎮(zhèn)”的發(fā)展思路和第一要?jiǎng)?wù)抓發(fā)展、第一責(zé)任保穩(wěn)定、第一工程抓黨建的要求，緊緊抓住西部開發(fā)和陜南突破發(fā)展等政策機(jī)遇，克服發(fā)展環(huán)境復(fù)雜多變和冰凍暴雨洪澇災(zāi)害影響，同心同德，克難攻堅(jiān)，不僅圓滿完成了年度各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，而且為做好20xx年各項(xiàng)工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
    一是經(jīng)濟(jì)建設(shè)取得重大突破。農(nóng)民人均純收入達(dá)到5433元，增長29.94%;規(guī)模以下工業(yè)總產(chǎn)達(dá)1160萬元，非公有制經(jīng)濟(jì)增加值4160萬元。
    二是三農(nóng)工作實(shí)現(xiàn)較大跨越。完成“一村一品”建設(shè)6個(gè)，建設(shè)無公害農(nóng)產(chǎn)品基地18530畝，新建成林果基地0.35萬畝，經(jīng)濟(jì)林科管株數(shù)達(dá)0.3萬株;發(fā)展畜牧養(yǎng)殖大戶48戶;糧食產(chǎn)量達(dá)到12260噸，耕地保有量面積5萬畝;完成綠化造林面積0.6854萬畝，建設(shè)農(nóng)村戶用沼氣池220口。
    三是基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)力度加大。完成卷桐河西岸500米河堤加固工程，完成水毀河堤兩個(gè)村三處1200延米。新修農(nóng)田116畝，治理水土流失1平方千米。新修和改造了冷安路、黃楊路等鎮(zhèn)級主干道32公里，全鎮(zhèn)農(nóng)村道路養(yǎng)護(hù)好路率達(dá)到82.8%。新建政府宿辦樓7間4層、“廉政灶”4間2層。完成4個(gè)村“一事一議”財(cái)政獎(jiǎng)補(bǔ)項(xiàng)目編制上報(bào)，爭取獎(jiǎng)補(bǔ)資金55萬元。
    四是小城鎮(zhèn)建設(shè)已初具規(guī)模。投資110萬元對楊地街道北新街、老街實(shí)施美化亮化，完成北新街550米排污、排水管道的埋設(shè)，實(shí)施寬9米、長650米路面硬化工程，栽植綠化樹木84棵，架設(shè)路燈61盞;落實(shí)了陜南移民搬遷工作抓好危舊房改造和搬遷工作。
    五是社會(huì)事業(yè)建設(shè)統(tǒng)籌推進(jìn)。堅(jiān)持教育優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略，小學(xué)生入學(xué)率達(dá)到100%，初中學(xué)生鞏固率提高到99.6%，義務(wù)教育階段“兩免一補(bǔ)”和“蛋奶工程”政策全面落實(shí)。完成城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)170人，新農(nóng)合農(nóng)民參合率達(dá)到100%。嚴(yán)格兌現(xiàn)落實(shí)惠農(nóng)政策，發(fā)放糧食直補(bǔ)132萬元、農(nóng)作物良種補(bǔ)貼31萬元、退耕還林補(bǔ)貼92萬元、家電下鄉(xiāng)補(bǔ)貼14萬元，危房改造12戶8.4萬元;動(dòng)物強(qiáng)制免疫率達(dá)100%。全面加強(qiáng)計(jì)劃生育工作，出生人口政策符合率為95.66%，重點(diǎn)對象“三查率”達(dá)100%，人口自然增長率控制在2.5‰;適齡兒童單苗接種率達(dá)98.2%。有組織輸出勞動(dòng)力5090人，創(chuàng)收4420萬元，培訓(xùn)農(nóng)民工400人。累計(jì)發(fā)放救災(zāi)款物97.12萬元、救災(zāi)糧食1395公斤，安置災(zāi)民44戶，修復(fù)水毀公路25處35公里。嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制和各種預(yù)防措施，組織開展安全生產(chǎn)大檢查12次，全年未發(fā)現(xiàn)一例安全生產(chǎn)死亡事故和安全生產(chǎn)責(zé)任事故，食品藥品安全監(jiān)管覆蓋率已達(dá)到100%,未發(fā)生重大藥品、食品安全事故。積極開展“平安楊地”創(chuàng)建活動(dòng)，平安創(chuàng)建知曉率達(dá)97%，社會(huì)治安滿意率達(dá)100%;共排查糾紛61件，調(diào)處61件，辦結(jié)61件，實(shí)現(xiàn)了“一控四降”目標(biāo)。14個(gè)村的農(nóng)家書屋設(shè)施全部配備到位，新建4個(gè)廣播室;20xx年合療報(bào)銷達(dá)6325人137萬元。
    六是黨的建設(shè)得到全面加強(qiáng)。始終堅(jiān)持黨要管黨，從嚴(yán)治黨的方針，以執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)為重點(diǎn)，切實(shí)加強(qiáng)黨的自身建設(shè)。積極開展形勢政策宣傳教育活動(dòng)、群眾觀點(diǎn)群眾立場主題教育和創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，全面落實(shí)黨務(wù)公開制度、鎮(zhèn)黨委委員幫扶村黨支部書記制度和推行村干部坐班制度、“一冊兩聚四會(huì)”制度。結(jié)合慶祝建黨__周年，成功舉辦了慶“七一”文藝晚會(huì)。全面落實(shí)“四級承諾一評議”制度，扎實(shí)開展村級黨組織“升級晉檔，科學(xué)發(fā)展”活動(dòng)，二類村6個(gè)，三類村8個(gè)。全年發(fā)展黨員59名，轉(zhuǎn)正29名，全年接收預(yù)備黨員30名，培養(yǎng)入黨積極分子24名。順利完成了14個(gè)村村支部換屆選舉工作，2名大學(xué)生村官擔(dān)任村支部副書記。堅(jiān)持黨管武裝和群團(tuán)組織原則，今年為部隊(duì)輸送7名優(yōu)秀兵員。狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，嚴(yán)肅換屆紀(jì)律，堅(jiān)持程序公開，結(jié)果公示，接受社會(huì)監(jiān)督，順利召開了鎮(zhèn)第十八屆黨代會(huì)、人代會(huì)，選舉產(chǎn)生了新一屆鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子，圓滿完成了村級組織換屆選舉工作，對14名新任村支部書記進(jìn)行了崗前廉政法規(guī)考試。
    這些成績的取得，是在座各位共同努力、頑強(qiáng)拼搏的結(jié)果，也是全鎮(zhèn)人民群眾齊心協(xié)力、真抓實(shí)干的結(jié)果。在此我代表鎮(zhèn)黨委、政府向大家表示衷心的感謝!
    總結(jié)成績是為了查找差距、更好地推動(dòng)工作，我們清醒的認(rèn)識到工作中還存在著一些不容忽視的矛盾和問題：一是工作進(jìn)展不夠平衡，個(gè)別指標(biāo)完成的質(zhì)量還不夠高;二是楊地的小城鎮(zhèn)建設(shè)步伐依然緩慢，城鎮(zhèn)一體化的格局尚未形成;三是農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化水平還很低，產(chǎn)業(yè)規(guī)模小，龍頭產(chǎn)業(yè)帶動(dòng)力弱，農(nóng)民持續(xù)增收難度加大;四是招商引資力度不夠，可利用資源未得到有效開發(fā);五是社會(huì)事業(yè)發(fā)展依然滯后，改善民生的手段不多，對上級和政策的依賴性比較強(qiáng)，引發(fā)的社會(huì)矛盾依然較多;六是楊地屬于地質(zhì)災(zāi)害易發(fā)多發(fā)區(qū)，地災(zāi)防治點(diǎn)多、面廣，加之移民安置、征地拆遷等各種矛盾交織疊加，錯(cuò)綜復(fù)雜，社會(huì)維穩(wěn)壓力極大;七是干部素質(zhì)仍需強(qiáng)化，辦事效率、政府效能有待進(jìn)一步加強(qiáng)。因此，我們要倍加珍惜來之不易的成績，改進(jìn)不足之處，切實(shí)增強(qiáng)工作的責(zé)任感和緊迫感，以更加昂揚(yáng)的斗志、更加飽滿的熱情、更加扎實(shí)的作風(fēng)，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。
    二、突出重點(diǎn)、夯實(shí)責(zé)任，切實(shí)做好春節(jié)期間群眾生活和社會(huì)穩(wěn)定工作。
    現(xiàn)在距離春節(jié)只有短短的8天時(shí)間了，也是我們思想最容易松懈的時(shí)候，越是在這種情況下，越要做好群眾生活安排和繃緊社會(huì)穩(wěn)定這根弦，確保群眾過一個(gè)歡樂祥和的春節(jié)。11號縣統(tǒng)戰(zhàn)部帶領(lǐng)計(jì)生局等部門和鎮(zhèn)上一起對各村老黨員和困難群眾進(jìn)行了走訪慰問，把黨和政府的關(guān)懷送到群眾當(dāng)中，在這里我強(qiáng)調(diào)三點(diǎn)。
    一要安排好困難群眾的生活。各村要切實(shí)把春節(jié)期間困難群眾的生活安排放在更加突出位置，采取切實(shí)有效的措施，深入村組，通過敲柜子、摸袋子方式，確保群眾生活不出現(xiàn)任何問題。特別對各項(xiàng)低保資金、困難群眾慰問金等要按時(shí)足額發(fā)放到位，堅(jiān)決禁止吃拿卡要等現(xiàn)象出現(xiàn)，鎮(zhèn)民政辦要加強(qiáng)督促檢查，一旦查出問題，將按照有關(guān)程序依法追究責(zé)任，決不姑息。
    二要做好安全穩(wěn)定工作。春節(jié)臨近，時(shí)值年終歲末，既是刑事、治安案件的高發(fā)期、安全生產(chǎn)事故的多發(fā)期，也是各類矛盾糾紛的相對集中期。做好春節(jié)期間安全穩(wěn)定工作，是一項(xiàng)極其重要的政治任務(wù)，也是對平安楊地建設(shè)成果的一次實(shí)際檢驗(yàn)。各村要按照鎮(zhèn)黨委、政府的統(tǒng)一安排，以確保不發(fā)生進(jìn)京到省去縣滋事事件、不發(fā)生影響惡劣的政治性案件、不發(fā)生重大惡性刑事案件、不發(fā)生重大群體性事件、不發(fā)生重大安全責(zé)任事故，真正把維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的各項(xiàng)措施落到實(shí)處。要切實(shí)抓好非煤礦山、交通運(yùn)輸、建筑施工等重點(diǎn)行業(yè)的安全生產(chǎn)工作，嚴(yán)禁農(nóng)用車載人，在雨雪天氣要及時(shí)組織群眾清除積雪凍冰，確保道路交通安全暢通。要切實(shí)加強(qiáng)森林防火工作，村組干部要夯實(shí)責(zé)任，嚴(yán)禁墾地?zé)?，加?qiáng)對“五類人群”的監(jiān)管措施，千萬不能有麻痹松懈思想，嚴(yán)防重特大森林火災(zāi)發(fā)生。特別是春節(jié)期間上墳祭祖，更要注意用火安全。
    三要做好信息上報(bào)和值班工作。春節(jié)期間，各村、各單位要安排專人24小時(shí)值班，領(lǐng)導(dǎo)干部在崗帶班。所有值班人員必須堅(jiān)守崗位、盡職盡責(zé)，遇到緊急、重要情況或重大突發(fā)事件，及時(shí)請示、報(bào)告，妥善協(xié)調(diào)處置。對因瞞報(bào)、遲報(bào)、漏報(bào)延誤處置時(shí)機(jī)或造成重大影響的，要按規(guī)定嚴(yán)肅追究責(zé)任。會(huì)后各村各單位必須將值班安排報(bào)鎮(zhèn)辦公室。
    三、明確目標(biāo)、狠抓落實(shí)，切實(shí)推動(dòng)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展。
    20xx年是實(shí)施“十二五”規(guī)劃承上啟下的重要一年，我們將按照鎮(zhèn)第十八次黨代、人代會(huì)確定的發(fā)展思路，緊緊抓住西部大開發(fā)、商洛納入關(guān)中——天水經(jīng)濟(jì)區(qū)等重大發(fā)展機(jī)遇，以轉(zhuǎn)變發(fā)展方式為主線，以調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)為重點(diǎn)，大力發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)，狠抓基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，積極保障改善民生，切實(shí)維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，全面加強(qiáng)黨的建設(shè)，同舟共濟(jì)，務(wù)實(shí)高效，全力推動(dòng)楊地經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展。
    一是抓好優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)發(fā)展。繼續(xù)擴(kuò)大種植、養(yǎng)殖規(guī)模，增加農(nóng)民收入。二是抓好基礎(chǔ)設(shè)施建社。拓寬硬化楊白公路、黃楊路;新建西山石嶺大橋。三是加快小城鎮(zhèn)建設(shè)步伐。重點(diǎn)做好楊地街道小城鎮(zhèn)管理、街道清掃，完成金盆、龍?zhí)?個(gè)村的新農(nóng)村建設(shè)和陜南移民搬遷工作。四是抓好春季計(jì)劃生育工作。要利用外出務(wù)工人員回家過節(jié)的時(shí)機(jī)，集中開展流動(dòng)人口計(jì)劃生育專項(xiàng)治理和“三查”工作。五是抓好勞務(wù)輸出。著力搞好農(nóng)民工的技能培訓(xùn)，提高農(nóng)民工技能水平，有計(jì)劃、有組織進(jìn)行勞務(wù)輸出，維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益。六是抓好旅游開發(fā)。認(rèn)真做好月亮洞景區(qū)二期開發(fā)，配合做好海螺地質(zhì)公園申報(bào)工作，重點(diǎn)做好天蓬山寨入山大門及景區(qū)道路建設(shè)。七是統(tǒng)籌推進(jìn)社會(huì)事業(yè)建設(shè)。堅(jiān)持以人為本，統(tǒng)籌兼顧，擴(kuò)大民生改善覆蓋面，著力抓好教育衛(wèi)生、計(jì)劃生育、民政救濟(jì)、應(yīng)急處突、安全生產(chǎn)、社會(huì)穩(wěn)定、社會(huì)保障、文化廣播等工作，推動(dòng)社會(huì)事業(yè)全面進(jìn)步。八是突出抓好黨的建設(shè)。堅(jiān)持黨要管黨，從嚴(yán)治黨的方針，以執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)為重點(diǎn)，切實(shí)加強(qiáng)黨的建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的政治保障。
    同志們!回首過去，成績鼓舞人心;展望未來，目標(biāo)催人奮進(jìn)，群眾寄予厚望。讓我們在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全鎮(zhèn)干部群眾，萬眾一心，銳意進(jìn)取，以更加飽滿的熱情，更加旺盛的干勁，更加務(wù)實(shí)的作風(fēng)，抓落實(shí)、解難題、促發(fā)展、保民生，努力構(gòu)建富裕、文明、和諧的新楊地，以優(yōu)異成績迎接黨的勝利召開!
    最后，值此春節(jié)即將到來之際，我代表鎮(zhèn)黨委、政府向到會(huì)的全體同志，并通過你們向全鎮(zhèn)廣大干部群眾拜個(gè)早年，祝大家合家幸福，工作順利,身體健康!
    謝謝大家!
    干部調(diào)整大會(huì)上的講話篇十六
    同志們：
    今天，縣局決定召開的這次上半年工作總結(jié)暨民主推薦后備干部大會(huì)，是繼年初全縣國土資源工作會(huì)議之后，各項(xiàng)工作進(jìn)一步細(xì)化措施、靠實(shí)責(zé)任、抓促落實(shí)的關(guān)鍵時(shí)期召開的一次總結(jié)工作、團(tuán)結(jié)鼓勁的大會(huì)，也是貫徹落實(shí)市局黨委《關(guān)于建立后備干部隊(duì)伍的實(shí)施意見》文件精神的一次重要會(huì)議。剛才，劉局長對今年上半年工作進(jìn)行了全面總結(jié)，書記宣讀了縣局黨組《關(guān)于建立后備干部隊(duì)伍的意見》。下面，我就上半年工作完成情況和下半年工作打算以及后備干部隊(duì)伍建設(shè)講三方面意見。
    今年以來，全局上下緊緊圍繞市、縣國土資源工作會(huì)議精神，按照年初簽訂的各項(xiàng)目標(biāo)責(zé)任要求，經(jīng)各分管領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真負(fù)責(zé)、狠抓落實(shí)，全體工作人員齊心協(xié)力、積極工作，上半年絕大部分工作已按期完成，部分工作成效顯著，為確保全面完成全年各項(xiàng)工作奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
    “6·25”宣傳主題鮮明，形式新穎。眉戶劇《三戰(zhàn)萬能嘴》、音樂快板《土地頌》、配樂詩朗誦《我愛我的國土》將保護(hù)耕地與當(dāng)前新農(nóng)村建設(shè)有機(jī)相結(jié)合，主題突出，創(chuàng)作新穎，時(shí)代感召力強(qiáng)，《中國國土資源報(bào)---綜合新聞》發(fā)表了圖文報(bào)道，在全市“6·25”宣傳中樹立了亮點(diǎn)。
    機(jī)關(guān)管理進(jìn)一步健全完善。制定了機(jī)關(guān)接待及陪餐、小車保養(yǎng)及維修、固定資產(chǎn)管理、職工灶管理等日常管理制度，完善了《基層國土資源所財(cái)務(wù)管理制度》，并更新了黨風(fēng)廉政、精神文明、綜合治理、計(jì)劃生育及政務(wù)公開欄，建立了地籍股、耕保股、測繪辦、國土資源勘測規(guī)劃室崗位職責(zé)。
    國土資源所建設(shè)規(guī)范有序，工作成效顯著。崗位配置健全，人員分工明確，硬件建設(shè)到位，制度建設(shè)規(guī)范，山河、宮河、湫頭、永和4所已建成使用，榆林子所已動(dòng)工建設(shè)。各所辦公設(shè)施配置齊全，制度、職責(zé)建立上墻，!基本實(shí)現(xiàn)了“機(jī)構(gòu)設(shè)置規(guī)范化、設(shè)施配置標(biāo)準(zhǔn)化、管理工作制度化、人員素質(zhì)優(yōu)良化”的目標(biāo)。
    違法案件查處及信訪工作力度加大。國土資源執(zhí)法模范縣創(chuàng)建活動(dòng)積極開展，縣局、各所土地動(dòng)態(tài)巡查分片包干負(fù)責(zé)制和國土資源執(zhí)法監(jiān)察網(wǎng)絡(luò)體系進(jìn)一步健全，基層所宣傳形式靈活多樣，收效良好。信訪工作力度加大，措施到位，土地糾紛調(diào)處率、案件辦結(jié)率有所提高，土地違法問題較上年同期明顯減少。
    項(xiàng)目建設(shè)、土地儲(chǔ)備工作成績顯著。國家投資土地復(fù)墾示范項(xiàng)目永正南住、榆林子馬家、宮河?xùn)|山頭3個(gè)項(xiàng)目片土地平整基本完成，道路、林網(wǎng)、水利等配套建設(shè)已開始，周家項(xiàng)目片拆遷工作正在進(jìn)行；省級投資耕地補(bǔ)充項(xiàng)目土地平整、宮河雷村道路綠化任務(wù)已全面完成；國家投資正寧縣基本農(nóng)田整理項(xiàng)目，已被國土資源部正式列入國家投資土地開發(fā)整理項(xiàng)目，進(jìn)入國家項(xiàng)目庫。同時(shí)，配合市局積極籌備了全市國土資源項(xiàng)目資金管理暨招投標(biāo)現(xiàn)場會(huì)。土地收購儲(chǔ)備工作有新突破，統(tǒng)征包干政策落實(shí)到位，保障了用地需求。
    基礎(chǔ)業(yè)務(wù)工作穩(wěn)步拓展。積極開展了農(nóng)用地分等定級與估價(jià)工作，配合省廳測繪局地圖院完成了縣城區(qū)獨(dú)立坐標(biāo)系統(tǒng)改造擴(kuò)建前期基礎(chǔ)工作，申報(bào)了項(xiàng)目文本和圖件；按期完成并上報(bào)了全縣統(tǒng)一年產(chǎn)值測算工作，加強(qiáng)了建設(shè)用地申報(bào)及管理工作；組織開展了地質(zhì)遺跡保護(hù)和地下水監(jiān)測工作，完成了磚瓦企業(yè)采礦權(quán)登記年檢工作，正南煤田詳查和石油勘探開發(fā)工作取得了突破性進(jìn)展。
    在充分肯定成績的同時(shí)，我們也清醒地看到上半年工作中存在的一些不容忽視的突出問題，直接影響和制約著全年各項(xiàng)工作全面保質(zhì)保量完成。一是在宣傳教育方面，工作還不到位，宣傳的力度和廣度還不夠，受教育的范圍只局限于部分干部群眾，這要求全局上下特別是各所要切實(shí)負(fù)起工作責(zé)任，進(jìn)一步擴(kuò)大宣傳，堅(jiān)定不移地把國土資源政策法規(guī)及市政府“兩令”精神貫徹落實(shí)好；二是在執(zhí)法監(jiān)察方面，我縣土地市場還不夠規(guī)范，鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)、公益事業(yè)、各類工業(yè)園區(qū)違法用地較多，案件查處難度大，市上把我縣作為督查重點(diǎn)縣之一要求限期整改落實(shí)，執(zhí)法隊(duì)和監(jiān)察股要切實(shí)拿到手上，加大工作力度，徹底扭轉(zhuǎn)我縣土地市場混亂的局面；三是在農(nóng)宅清理方面，各所重視不夠，工作進(jìn)展慢，大部分所僅清理2個(gè)村，突出反映在清查、處理、發(fā)證率低，時(shí)間過半，任務(wù)欠帳大，希望所里會(huì)后要高度重視，深思細(xì)糾，研究對策，務(wù)必完成年初確定的任務(wù)；四是在基礎(chǔ)業(yè)務(wù)方面，個(gè)別工作只停留在安排上，調(diào)查研究不夠，工作方法不活，沒有實(shí)質(zhì)性進(jìn)展，影響了整體工作完成；五是在作風(fēng)建設(shè)方面，個(gè)別同志工作作風(fēng)欠扎實(shí)，創(chuàng)新不夠，缺乏勤政敬業(yè)精神，工作效率低，紀(jì)律觀念不強(qiáng)，自律能力較差；六是在協(xié)作配合方面，有些同志組織觀念淡薄，上下配合不到位，缺乏主觀能動(dòng)性，致使政令不暢。這些問題，希望有關(guān)責(zé)任部門、同志們認(rèn)真克服，下決心解決，以飽滿的工作熱情和扎實(shí)的`工作作風(fēng)積極投入工作，圓滿完成全年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。
    1、宣傳教育工作。在上半年工作基礎(chǔ)上，下半年宣傳教育重點(diǎn)抓好以下幾方面：（1）認(rèn)真搞好區(qū)域網(wǎng)建設(shè)，盡快與市局互聯(lián)互通，實(shí)現(xiàn)網(wǎng)上辦公；（2）加強(qiáng)信息報(bào)送工作，辦好國土資源簡報(bào)，力爭年內(nèi)在省、市級報(bào)刊上刊登宣傳報(bào)道2篇；（3）根據(jù)國家、省、市要求和《國務(wù)院關(guān)于加強(qiáng)地質(zhì)工作的決定》精神，年內(nèi)舉辦地質(zhì)業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)班一期，1/3干部職工外出學(xué)習(xí)，接受教育；12月底，以業(yè)務(wù)知識和辦案程序?yàn)橹攸c(diǎn)，組織基層所開展集中培訓(xùn)一次。
    2、耕地保護(hù)工作。（1）積極銜接，認(rèn)真報(bào)批城鎮(zhèn)、鄉(xiāng)村及農(nóng)民建宅用地手續(xù)，力爭城鎮(zhèn)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)用地報(bào)批手續(xù)8月底完成，農(nóng)民建宅用地報(bào)批手續(xù)年底完成。摸清全縣新農(nóng)村建設(shè)基本情況，根據(jù)市政府2號令精神，搞好用地報(bào)批工作；（2）繼續(xù)清理已審批的建設(shè)用地，重點(diǎn)清理郵電、通訊和金融用地情況；（3）配合能源企業(yè)搞好用地工作，特別是搞好正南煤田土地利用年度計(jì)劃工作；（4）與中心配合繼續(xù)搞好國家建設(shè)用地統(tǒng)征包干工作，并嚴(yán)格執(zhí)行用地跟蹤管理；（5）做好新一輪土地利用總體規(guī)劃修編前期工作，按市局要求科學(xué)開展修編。
    3、執(zhí)法監(jiān)察工作。（1）根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于深化改革嚴(yán)格土地管理的決定》精神和國土資源部《關(guān)于嚴(yán)明法紀(jì)堅(jiān)決制止土地違法的緊急通知》及省、市要求，繼續(xù)開展土地市場治理整頓工作，加大鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)、公共設(shè)施違法用地處理力度，特別是對市上掛牌督辦的用地案件務(wù)必于8月中旬全部處理完畢；（2）積極開展省級國土資源執(zhí)法模范縣創(chuàng)建工作，力爭一次創(chuàng)建達(dá)標(biāo)，年內(nèi)通過省級驗(yàn)收；（3）進(jìn)一步加大磚瓦企業(yè)、預(yù)制廠用地處理工作力度，年內(nèi)全面完成，處理率達(dá)到90以上；（4）配合縣上“清稅”工作組完成土地市場交易中土地出讓金征收工作。
    4、地籍管理工作。（1）配合省測繪局搞好縣城獨(dú)立坐標(biāo)系改造擴(kuò)建工作；（2）做好縣域地圖編制及出版工作；（3）按市局要求，保質(zhì)保量完成日常地籍變更調(diào)查工作；（4）完成省級地籍管理規(guī)范化達(dá)標(biāo)工作；（5）與房管局協(xié)調(diào)，做好拓寬城鎮(zhèn)住房用地分割登記工作，登記發(fā)證不低于200本；（6）積極與省規(guī)劃院聯(lián)系，搞好地籍?dāng)?shù)據(jù)庫交接及培訓(xùn)工作，（7）向省測繪局申報(bào)由省級頒發(fā)的國土資源勘測規(guī)劃室丙級測繪資質(zhì)。
    5、地質(zhì)礦產(chǎn)工作。（1）搞好汛期地質(zhì)災(zāi)害防治工作；（2）配合搞好正南煤田地質(zhì)災(zāi)害評估工作；（3）配合能源勘探企業(yè)搞好協(xié)調(diào)服務(wù)工作；（4）開展砂石企業(yè)采礦權(quán)清理工作，全力征收礦產(chǎn)資源補(bǔ)償費(fèi)等相關(guān)費(fèi)用。
    6、項(xiàng)目工作。（1）全面搞好20xx年省級補(bǔ)充耕地項(xiàng)目建設(shè)掃尾補(bǔ)救工作，力爭年底通過省市驗(yàn)收；（2）積極協(xié)調(diào)力爭國家投資土地復(fù)墾示范項(xiàng)目第二批資金7月底到位，及時(shí)開展周家項(xiàng)目片土地平整工程招投標(biāo)工作。搞好永正南住、榆林子馬家、宮河?xùn)|山頭項(xiàng)目片水、路、林、電配套建設(shè)，并做好平整土地水毀、塌陷等完善工作；（3）做好20xx年基本農(nóng)田整理項(xiàng)目860公頃、2983萬元呈報(bào)工作，力爭年底立項(xiàng)；（4）積極銜接爭取山河后莊子地質(zhì)災(zāi)害項(xiàng)目立項(xiàng)批復(fù)。
    7、土地收購儲(chǔ)備工作。（1）加強(qiáng)儲(chǔ)備土地的管理工作，積極探索土地儲(chǔ)備工作的新方法、新途徑；（2）搞好征地統(tǒng)征包干工作，完成國有土地改變用途征收土地出讓金30萬元任務(wù)。
    8、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。（1）加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，完成榆林子所建設(shè)，搞好職工家屬樓工程建設(shè)和機(jī)關(guān)文化活動(dòng)室建設(shè)；（2）加強(qiáng)制度建設(shè)，按照市局要求，規(guī)范建立學(xué)習(xí)、會(huì)議、業(yè)務(wù)等“八大”登記簿，進(jìn)一步完善基層所標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)；（3）加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理及后勤管理，嚴(yán)格財(cái)經(jīng)紀(jì)律，堅(jiān)持收支兩條線制度，加強(qiáng)資金和票據(jù)管理，強(qiáng)化收入、嚴(yán)控支出，搞好接待工作。
    9、基層所工作。（1）繼續(xù)搞好農(nóng)宅清理登記發(fā)證工作，要注意做好五點(diǎn)：一要做到全面處理，提高登記率。二要與鄉(xiāng)鎮(zhèn)搞好協(xié)作配合。三要對典型違法案件要立案查處。四要想方設(shè)法提高規(guī)費(fèi)收入額度。五要搞好檔案資料整理；（2）堅(jiān)持土地動(dòng)態(tài)巡查工作，重點(diǎn)轉(zhuǎn)入鄉(xiāng)村企業(yè)、公共設(shè)施違法用地跟蹤管理；（3）加大國土宣傳力度，要保證年初確定的固定性標(biāo)語刷寫數(shù)量，并且要規(guī)范；（4）強(qiáng)化制度建設(shè)，力爭年內(nèi)基層所標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)達(dá)標(biāo)；（5）加強(qiáng)機(jī)關(guān)事務(wù)管理，特別是要嚴(yán)控水、電、煤開支，嚴(yán)格請銷假制度；（6）配合縣局搞好其他各項(xiàng)工作。
    民主推薦后備干部，是選賢任能、重在識人，選準(zhǔn)用好干部的重要環(huán)節(jié)。關(guān)于建立后備干部隊(duì)伍的問題，我再強(qiáng)調(diào)兩方面：
    一是對被推薦人選的條件要求。要從“德、能、勤、績、廉”五方面全面準(zhǔn)確、客觀公正、認(rèn)真負(fù)責(zé)地衡量推薦后備干部人選，具體是：
    在績的方面，要工作實(shí)績突出，獨(dú)立工作能力強(qiáng)，開拓創(chuàng)新，創(chuàng)造性地開展工作；
    在廉的方面，要廉潔自律。嚴(yán)格遵守廉潔從政的有關(guān)規(guī)定，自愛、自省、自重，忠于職守，廉潔奉公。
    總之，按照省市選拔后備干部的要求，要選用那些“能干事、會(huì)干事、不出事”的人。同時(shí)，根據(jù)我局干部隊(duì)伍現(xiàn)狀，要適當(dāng)放寬對工作閱歷長、經(jīng)驗(yàn)豐富、組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng)的老同志的選拔任用，充實(shí)到基層工作領(lǐng)導(dǎo)崗位。本次推薦后備干部人選，根據(jù)省、市文件精神，在干部中推薦產(chǎn)生。對于成績突出、工作能力強(qiáng)、品學(xué)兼優(yōu)的工人，縣局將積極與市局銜接爭取名額，不斷優(yōu)化用人環(huán)境，創(chuàng)造良好的發(fā)展空間。
    二是對參加推薦人員要求。在座的參加民主推薦的同志，要客觀公正、實(shí)事求是地積極參與這項(xiàng)工作。在推薦中應(yīng)注意以下幾點(diǎn)：
    1、看人要全面地看，不要片面的看。要看主流，看本質(zhì)?！敖馃o足赤，人無完人”，每個(gè)人都不可能十全十美，優(yōu)點(diǎn)突出的人，缺點(diǎn)也就突出。要看他的缺點(diǎn)是否足以影響他的任職，不能說凡有缺點(diǎn)的人都不能任職。!
    2、要實(shí)事求是、客觀公正地推薦干部。不憑私人感情、個(gè)人好惡來推薦干部。不以個(gè)人利益、個(gè)人恩怨或集團(tuán)利益來推薦干部。
    3、推薦干部要有高度的責(zé)任心。要本著對黨、對人民、對自己、對他人負(fù)責(zé)的態(tài)度，珍惜自己手中的民主權(quán)利，把“靠得住，有本事”的干部推薦出來。
    4、做好干部工作是大家的共同責(zé)任。只有依靠大家的慧眼，才能拓寬視野，準(zhǔn)確識別干部，提高選拔質(zhì)量，才能確保這次推薦后備干部工作客觀、準(zhǔn)確、真實(shí)地反映，真正將成績突出、工作能力強(qiáng)、德才兼?zhèn)?、群眾公認(rèn)的優(yōu)秀干部推薦選拔出來，充實(shí)到領(lǐng)導(dǎo)工作崗位上來，為我們國土資源工作多做貢獻(xiàn)。