方案的制定需要充分考慮各種因素，以確保最終效果最佳。編制方案時，需要考慮各種資源的利用和分配，確保方案的可行性。這里列舉了一些成功案例，可以供大家學習和借鑒，相信會對你的方案編寫有所幫助。
養(yǎng)老保險工作方案篇一
為進一步擴大我鎮(zhèn)社會保險覆蓋面，建立健全社會保障體系，確保我鎮(zhèn)20xx新型城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險繳費工作任務圓滿完成，根據省、市、縣有關文件精神，結合我鎮(zhèn)實際，制定本實施方案。
20xx年1月1日前年滿16周歲（不含在校學生）至60周歲以下，未參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險的農村居民、不符合城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險參保條件的城鎮(zhèn)非從業(yè)居民，可以在戶籍地自愿參加城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險。參保人員信息統一以公安戶籍部門辦理第二代居民身份證的信息資料為準，其他任何形式的證明材料視為無效。
通過印發(fā)宣傳資料和利用新聞媒體、宣傳欄、走村串戶等多種宣傳形式，廣泛宣傳城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險政策，做到家喻戶曉、婦孺皆知，讓群眾了解政策、理解政策、掌握政策，營造良好工作氛圍。
。組織召開全體干部職工、村（居）干部會議，村（居、社區(qū)）召開村組干部和戶主會議，層層動員引導。
參保人員按年一次性繳費。新型城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險年繳費標準分為100-3000元30個檔次，參保人可自主選擇繳費檔次?？h城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險經辦機構為參保人建立個人賬戶，參保人可到當地信用社或自行登錄***網站 進行查詢。
20xx年新型城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險有三種繳費方式：一是續(xù)保人員可持社?？ㄗ孕械叫庞蒙邕M行繳費；二是由村干部統一收繳（含續(xù)保和新參保人員）；三是參保人自愿與社保站、信用社簽定銀行代扣代繳三方協議，每年由銀行根據參保人提供的信用社賬號進行代扣代繳，但參保人必須保證代繳賬戶中有足夠余額，以免造成扣款失敗。根據我鎮(zhèn)實際情況，經鎮(zhèn)黨委、政府研究決定，從20xx年7月15日起至8月31日止為集中收繳階段。收繳流程：各村到鎮(zhèn)就業(yè)和社會保障服務站領取新農保專用票據，所領票據必須專人負責，正確使用，規(guī)范填開，作廢票據應填寫“作廢”字樣，并保證三聯完好無缺，所有票據不能損毀或丟失。開票以戶為單位，村里所收款項由社保站開具繳款單，村干部持繳款單到信用社繳款。
繳費工作結束后，各村應將參保人員花名冊匯總并將相關信息核對準確，和票據一并交社保站進行信息錄入。各村參保人員花名冊總金額、所開票據總金額和繳款單總金額三者應一致。
城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險工作涉及到廣大群眾的`切身利益，時間緊、任務重、要求高。為此，各村（居）委會要高度重視，認真組織，扎實做好各項工作。
鎮(zhèn)成立新型農村和城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險工作領導小組（以下簡稱領導小組），領導小組下設辦公室，由賀麗娟同志擔任辦公室主任，辦公地點設鎮(zhèn)就業(yè)和社會保障服務站。建立領導包片、干部包村、村干部包組的聯包責任制，層層抓落實，切實做好我鎮(zhèn)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險工作。
各村每月10日前應及時上報死亡人員，如有瞞報或漏報造成國家社保資金流失的，一經查出，將追究相關責任。
鎮(zhèn)黨委、政府將城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險工作納入村（居）績效文明考核的重要內容，為確保全鎮(zhèn)按要求完成城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險工作籌資任務，除按各村（居）實際參保人數1元/人安排工作經費外，并按以下標準分時間段和參保率給予相應的獎罰：8月15日前完成應參保人數85%及以上的，按各村（居）實際參保人數3元/人給予獎勵，完成80%-85%（不含85%）按2元/人給予獎勵；9月1日前完成應參保人數85%及以上的，按實際參保人數2元/人給予獎勵，完成80%-85%（不含85%）的按1.5元/人給予獎勵；9月1日前未完成80%的村（居），一律不予獎勵；未完成75%的扣減該村（居）所有固補干部每人200元績效工資，同時取消該村（居）評先評優(yōu)資格。
***鎮(zhèn)人民政府
養(yǎng)老保險工作方案篇二
中共向陽鎮(zhèn)黨委 向陽鎮(zhèn)人民政府
依據縣新型農村社會養(yǎng)老保險工作實施方案要求，我鎮(zhèn)積極組織，強化措施，集中力量，切實抓好宣傳動員、調查摸底、保費征繳、資料填寫等工作，使全鎮(zhèn)新型農村養(yǎng)老保險工作開局良好，進展順利?，F將工作情況匯報如下：
一、基本情況
向陽鎮(zhèn)轄15個村委會，255個村民小組，28646人。應參保15947人，已參保人數14930，參保率93.63%，應繳費人數11324人。
二、主要做法
（一）加強領導，成立機構。20xx年新型農村社會養(yǎng)老保險工作啟動后，我鎮(zhèn)馬上成立了以朱明忠鎮(zhèn)長為組長，鎮(zhèn)黨委綜治統戰(zhàn)委員、副鎮(zhèn)長樊義斌為副組長，社保所、民政、辦公室、財政所等相關干部為成員的領導小組，由社保所具體承辦日常工作，各村均成立了以村主任為組長的領導小組專門負責此項工作的領導協調工作。
（二）廣泛宣傳，營造氛圍。為了貫徹落實縣新型農村養(yǎng)老保險有關會議精神，加大宣傳力度，營造良好的輿論氛圍，鎮(zhèn)政府多次召開鎮(zhèn)村組干部會議，全面安排部署新農保工作，并印發(fā)新農保宣傳材料6800多份。各掛村領導、掛村干部及時到村組織村組干部、屯級黨支部書記和“六大員”召開動員大會。各村組成由掛村領導任隊長，掛村干部任副隊長，村組干部、屯級黨支部書記和“六大員”為成員的新農保政策宣傳隊，進村入戶進行宣傳動員，做到了新農保政策家喻戶曉，人人皆知，充分調動了廣大農民群眾的參保積極性。
（三）強化責任，嚴格考核。為了確保全鎮(zhèn)新型農村養(yǎng)老保險工作順利進行，鎮(zhèn)人民政府分解下達了目標任務，夯實責任，制定了獎懲辦法，并與各村簽訂責任狀。并將新型農村社會養(yǎng)老保險工作納入績效考評范圍，實行重獎重罰；嚴格執(zhí)行任務倒排和每周匯報制度。制定新農保任務倒排表，每周都把各村新農保進度情況張榜公布。在每周例會上要求各村就新農保工作開展情況進行匯報。連續(xù)兩次排名倒數第一的村要在會上做表態(tài)發(fā)言。
三、取得的成效
（一）農保政策深入人心。通過發(fā)放宣傳資料和各村宣傳隊對新農保政策的大力宣傳，全鎮(zhèn)形成了濃厚的宣傳輿論氛圍，政策宣傳面和群眾知曉率達到了100%，廣大農民積極踴躍參保。全平村還還通過屯級廣播早上8點、晚上6:30每天兩次對新農保政策進行宣傳，取得良好效果，目前全平村新農保繳費率已達96.01%；黨隘村是我鎮(zhèn)最偏僻、最貧窮的行政村，20xx年全年繳費率僅為21.96%，掛村干部羅文藝同志敢于直面困難，發(fā)揚“特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能公關、特別能奉獻”的精神，親自帶領宣傳隊連續(xù)幾周吃住在村里，利用晚上上門入戶細致細心進行宣傳動員、收繳參保費、收集農保資料，使該村新農保工作實現了歷史性突破，目前繳費率已達84.73%。這些事例充分顯示了農保政策已深入人心。
（二）參保繳費達到預期目標。按照市人民政府要求，按照縣人民政府統一部署，20xx年6月底前完成60%繳費任務。20xx年1-6月已繳費人數8159人，繳費金額770950元，繳費率達72.05%；60周歲以上符合領取待遇人員3077人，實際領取3077人，發(fā)放率100%，繳費率排全縣第四名，按質按量完成縣政府預定的目標。
四、存在的困難和問題
（一）材料收集及繳費困難。我鎮(zhèn)每個村都存在外嫁后未遷走戶口和嫁入我鎮(zhèn)后未遷入戶口的情況，這部分人的材料收集和繳費工作難度非常大。
（二）人員嚴重不足。我鎮(zhèn)是全縣最大工作量最大最復雜農業(yè)人口最多、新農保繳費任務占全縣任務20%的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，社保所僅有兩名工作人員，加之原來由縣級負責的信息導入工作由鄉(xiāng)鎮(zhèn)負責后，工作量非常大，而我鎮(zhèn)本來工作人員嚴重不足，她們都是各村的掛村組長，要承擔大量的業(yè)務工作實在力不從心。給新農保工作的順利開展帶來極大的困難。
五、建議
給我鎮(zhèn)增加熟悉新農保業(yè)務的工作人員。
養(yǎng)老保險工作方案篇三
為推動南昌市機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革順利開展，《南昌市機關事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險制度改革
工作方案
》日前出臺。
根據《方案》，南昌將建立獨立于單位之外，資金來源多渠道、保障方式多層次、管理服務社會化的機關事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險制度。
《方案》劃定了實施范圍，即我市按照公務員法管理的單位、參照公務員法管理的機關(單位)，以及根據相關規(guī)定進行分類改革后確定為公益一、二類的事業(yè)單位，及其編制內工作人員，納入實施范圍。
對于目前劃分為生產經營類但尚未轉企到位的事業(yè)單位，已參加企業(yè)養(yǎng)老保險的繼續(xù)參加;尚未參加的，暫參加機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險，待其轉企改制到位后，再參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險。
機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險按照“預算管理、分級負責、地方兜底、省級調劑”的原則，現階段以縣級為統籌單位。市本級負責市直機關事業(yè)單位及其工作人員養(yǎng)老保險制度改革工作，縣區(qū)(含開發(fā)區(qū)、新區(qū))及以下機關事業(yè)單位及其工作人員養(yǎng)老保險制度改革相關工作由各縣區(qū)負責。
南昌市將建立起獨立于單位之外，體現公平性、適應流動性、保證可持續(xù)性的機關事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險制度、職業(yè)年金制度，以及相關資金保障、基金投資管理等有效配套制度。
與此同時，逐步推進組織實施，將實施范圍內單位和人員納入養(yǎng)老保險參保。在事業(yè)單位清理規(guī)范完成分類改革和人員編制管理全面規(guī)范的基礎上，逐步將實施范圍內機關事業(yè)單位及其工作人員全部納入機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度參保繳費;改革工作人員退休待遇的計發(fā)辦法，鼓勵多繳多得、長繳多得，逐步將退休人員納入養(yǎng)老保險統籌支付。
1月1日起，由社保經辦機構負責，對已完成參保登記的機關事業(yè)單位，進一步補充完善基礎管理信息。 由編制管理部門督促其他事業(yè)單位加快推進分類改革和人員實名制清理規(guī)范工作。
完成相關工作的，由編制管理部門通知單位，按前述規(guī)定程序申報參保，社保機構及時納入參保管理。
由人社部門牽頭，建立機關事業(yè)單位退休審批程序，對納入參保人員中，于2019年10月至改革實施啟動期間退休人員，補辦理退休審批，重新核定退休待遇并轉為基金支付;社保經辦機構做好待遇重新核定前支付的差額核算工作。由人社部門商財政、編制管理等相關部門，研究改革前已退休人員納入基金支付相關問題。
養(yǎng)老保險工作方案篇四
各村（居委會）、鎮(zhèn)直各單位：
為提高參保居民續(xù)繳費率，保障參保居民合法權益，推動城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險制度健康、持續(xù)運行，經研究，決定開展城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險續(xù)繳費工作專項活動。結合我鎮(zhèn)實際，特制定本實施方案。
以保障和改善民生、構建和諧社會為宗旨，以健全完善覆蓋城鄉(xiāng)居民的社會保障體系為目標，全鎮(zhèn)動員，全民參與，協調聯動，狠抓落實，強力推進城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險續(xù)繳費工作，持續(xù)擴大城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險覆蓋面，努力使人人享有基本保障，共享經濟社會發(fā)展成果。
11
月
20
日前，各村城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險參保居民續(xù)繳費完成任務數的
100%
。續(xù)費人員為截止
2011
年底已參加城鄉(xiāng)居保、
2012
年度應繳費而未繳費的居民（任務分解表見附件）。
。把城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險續(xù)繳費工作納入各村的考核目標，并作為年終評優(yōu)評先的重要依據，各村要把此次專項活動作為主要任務來抓。
各村及時召開動員會，張貼續(xù)繳費花名冊，制定時間表，通過群眾大會、座談會等方式進行宣傳發(fā)動，采取上門告知、電話通知、張貼名單等方式進行繳費提醒。
各村要組織參保居民采取集中繳費、定向繳費、定時繳費等切實有效的措施，及時到鎮(zhèn)郵政支局繳費，提高續(xù)費工作的效率和質量。
鎮(zhèn)城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險領導小組定期召開協調會，集中研究解決專項活動中存在的突出問題。鎮(zhèn)城鄉(xiāng)居保領導組辦公室通過組織召開協調會、編發(fā)簡報等方式，推廣經驗及做法，并對各村城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險相關工作進行督導。
各村通過發(fā)放宣傳單、組織座談會、刷寫墻體標語等方式，進行相關政策及有關要求的宣傳，將早參保、早受益以及連續(xù)繳費、正常繳費帶來的實惠向參保居民講明、講透，努力達到參保居民家喻戶曉，人人皆知。電視臺要充分發(fā)揮新聞媒體的主導作用，開展廣泛、深入的宣傳，引導、鼓勵廣大城鄉(xiāng)居民積極參保、續(xù)費。
把居保續(xù)繳費專項活動作為網格化管理的具體內容，各網格長要包戶到人，宣傳政策，引導幫助參保居民按要求繳費，提高參保繳費率。
各村各部門要充分認識到城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險續(xù)繳費工作是完善社會保障制度、保障廣大參保居民合法權益的重要體現，要把此項工作列入重要議事日程。
各村各部門要按照工作安排和要求，認真組織，積極部署，確保專項活動順利開展。鎮(zhèn)城鄉(xiāng)居保領導組辦公室要建立通報調度制度，及時通報工作進度。
對于在城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險試點工作中表現突出，任務完成好的村給予表彰和獎勵。
11
月
20
日前完成任務的村，按每參保人補助
2
元的標準進行獎勵。此項工作納入年終目標考核，對于不能按時完成任務的進行責任追究，并取消年終評先資格，從而確保城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作的順利推進，目標任務圓滿完成。
養(yǎng)老保險工作方案篇五
為進一步鞏固和完善城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險制度，繼續(xù)擴大參保覆蓋面，推動城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展。根據《臨泉縣城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作實施辦法》，結合我縣實際，特制定本實施方案。
按照全縣城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作安排，
2015
年參（續(xù)）保繳費工作定于
2014
年
11
月份啟動，繼續(xù)擴大參保覆蓋面。全縣參（續(xù)）保任務數為
102.63
萬人，到
2015
年底，完成率要達到
100%
（目標任務見附件
1
），符合領取條件的城鄉(xiāng)居民基礎養(yǎng)老金發(fā)放率要達到
100%
，做到應發(fā)盡發(fā)。
為積極推動城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作順利開展，根據全縣的實際工作情況安排，分三個階段實施。
（一）第一階段（
2014
年
11
月
17
日—
2015
年
3
月
31
日），完成
2015
年城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險參（續(xù)）保任務的
70%
。重點做好
2014
年度已參保人員的續(xù)保工作。
（二）第二階段（
2015
年
4
月
1
日—
7
月
31
日），完成
2015
年城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險參（續(xù)）保任務的
90%
。在做好續(xù)保工作的同時，做好
2015
年度新增參保人員的資料審核、個人檔案的完善、個人賬戶建立等工作，確保參（續(xù)）保人員個人檔案、個人賬戶的完整性和安全性。
（三）第三階段（
2015
年
8
月
1
日—
11
月
30
日），完成
2015
年城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險參（續(xù)）保任務的
100%
。按照“一戶不少、一人不漏”的原則，摸底調查，進行收尾工作。
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（經濟開發(fā)區(qū)）要充分認識全縣城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險這項民生工程工作的重要性、艱巨性、復雜性。主要領導要親自抓、負總責，分管領導具體抓，一級抓一級，層層抓落實，將各項目標任務細化分解，責任到崗、量化到人。
2014
年
11
月至
2015
年
3
月為全縣集中征繳保費工作時間，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（經濟開發(fā)區(qū)）要積極組織鎮(zhèn)、村干部進村入戶，送宣傳材料上門，送解釋政策上門，努力擴大參保面，提高參（續(xù)）保率。
一是做好基礎臺賬。省居保中心對城鄉(xiāng)居保信息管理系統鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級管理帳號逐漸調整權限，
2014
2012
年
7
月
1
2015
年
1
月開始，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（經濟開發(fā)區(qū)）要在每月
10
2
）?？h城鄉(xiāng)居保工作領導小組按季度通報全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)基礎資料月報情況。
2015
年度資格認證由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（經濟開發(fā)區(qū)）自行組織開展，縣城鄉(xiāng)居保工作領導小組不再組織集中開展資格認證。鄉(xiāng)鎮(zhèn)每月及時上報享受待遇人員死亡注銷資料，縣農保中心及時掌握情況，核算死亡率?？h級經辦機構通過“云中心”系統隨時掌握各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（經濟開發(fā)區(qū)）年度資格認證情況，以后每年下半年，縣城鄉(xiāng)居保工作領導小組將組織檢查組，對資格認證工作進行檢查。如發(fā)現冒領現象，責令所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)除追回冒領資金外還要予以嚴肅處理，性質嚴重者，將依據有關文件進行組織處理或紀律處分。
臨泉縣農村信用合作聯社和臨泉縣建設銀行要及時將社會保障卡發(fā)放到參保群眾手中，并及時開通和維護社保卡的應用功能。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（經濟開發(fā)區(qū)）要加強宣傳，特別是要為群眾介紹社會保障卡的功用和好處，積極推進發(fā)揮社?？üδ?，引導群眾自助繳費，提高群眾自助繳費意識，為城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作持續(xù)開展打下堅實基礎。
嚴格執(zhí)行財務制度，督促經辦人員及時將保費以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位存繳指定收入賬戶，堅決杜絕擠占、挪用、貪污保費的現象發(fā)生。嚴格按照上級基金管理要求，定期以村（社區(qū)、居）委會為單位，在村（社區(qū)、居）委會公開欄對村（社區(qū)、居）內參保人繳費和待遇領取資格進行公示，接受群眾監(jiān)督，保障參保人的合法權益。
養(yǎng)老保險工作方案篇六
**鄉(xiāng)自開展城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險工作以來，在縣居保局的正確指導和幫助下，在鄉(xiāng)政府的高度重視下，在包村鄉(xiāng)干部、協管員及各村委會干部的共同努力下，全鄉(xiāng)城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險工作取得了積極成效?，F將工作情況匯報如下：
**鄉(xiāng)轄 12個行政村，總人口1.27萬人。全鄉(xiāng)參?？側藬?511人，農村戶籍8481人，城鎮(zhèn)戶籍30人，其中重度殘疾參保人數53人，截止8月底，銀行托收6186人，金額711600元，經辦機構自收234人，金額30300元。銀行托收未成功423人，經辦機構未收125人。60周歲以上享受養(yǎng)老待遇人數1619人，參保率達縣下達任務數的93.6 %。
（一）加強領導。為保證城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險工作有效落實，我鄉(xiāng)成立了工作領導小組，實行鄉(xiāng)長負總責，分管領導具體抓，明確職責，分工到位，將工作開展情況納入對各村年終目標考核。各村委會設1名協管員，負責本村政策的說明解釋，核實參保人員信息及保費收繳工作。
（二）加大宣傳力度。今年年初，我鄉(xiāng)召開了由全體機關干部和村委會書記、主任、會計參會的城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險代扣代繳工作部署會，會上進行政策講解和業(yè)務培訓，并對現場參會人員答疑解惑，會后各村及時召開群眾黨員會，通過發(fā)放宣傳單、懸掛橫幅、張貼漫畫等多種形式，大力營造宣傳氛圍，廣泛宣傳城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險代扣代繳工作。各村小組要上門入戶，宣講代扣代繳相關政策，引導城鄉(xiāng)居民與縣居保局簽訂代扣代繳協議，要求各村委會在3月底前完成簽訂協議，并督促參保人及時預存保險費，確保代扣代繳成功。全鄉(xiāng)共發(fā)放宣傳單8000余份，張貼漫畫30張，懸掛橫幅29條，已簽訂代扣代繳協議共6610人。
（三）強化推進日常工作。我鄉(xiāng)嚴格執(zhí)行城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險相關政策，做到公開、公平、合法、合規(guī)，使符合參保條件的一個不漏，不符合參保條件的一個不登，組織鄉(xiāng)村干部深入開展調查摸底，確保所有符合參保條件的農民基本達到全覆蓋。
一是代扣代繳工作。對已簽訂協議的人員詳細信息進行核實，參保繳費人員當年繳費檔次、基本信息、收繳賬戶以及戶籍地址等有變更的，及時做好核實修改。二是待遇人員養(yǎng)老金發(fā)放。對全鄉(xiāng)60周歲及以上人員的參保資料進行認真審核并在系統中做好待遇核定，保證養(yǎng)老金按時足額發(fā)放到位，養(yǎng)老金發(fā)放率達到100%。三是養(yǎng)老保險待遇領取認證工作，為了及時掌握我鄉(xiāng)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險養(yǎng)老金待遇領取人員的動態(tài)信息，不斷提高社會化管理服務功能，勞保所工作人員深入村組，對養(yǎng)老金領取人員進行生存狀態(tài)認證，因重病、高齡、住院、癱瘓、重殘等行動不便的，主動入戶進行認證，對已死亡人員在系統中做好終止發(fā)放。四是做好社會保障卡發(fā)放工作，每批次社?？ㄔ诳ü芟到y中做好入庫，打印花名冊下發(fā)至各村委會協管員，并簽字，確保發(fā)放到位，不漏發(fā)、不錯領。全鄉(xiāng)共發(fā)放社?？?376張。五是認真做好檔案整理工作。為確保城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險檔案管理規(guī)范、調閱方便，參保人員和待遇人員分開整理，進行編號，參保人員100號裝一個檔案盒、待遇人員50號裝一個檔案盒，我鄉(xiāng)集中人力、時間在7、8月份提前完成了對參保人員的檔案資料整理歸檔。
（一）參保人意識不強。年齡30歲以下人員思想上認識不到位。一方面認為繳費時間太長，政策有可能變動，另一方面認為15年的參保年限待45歲參保也不遲。
（二）基層經辦人員不足。由于新農保參?；鶖荡螅枨蟾?，任務重，村級協管員多數年齡偏大、業(yè)務水平偏低，且身兼數職，不能滿足工作需要，導致全鄉(xiāng)城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險工作效率下降。
（三）戶籍人口存在數字偏大。各村普遍存在著死亡未銷戶、出嫁離婚未遷戶口、有戶無人、整戶外流無法聯系或者有人無戶、戶口轉移困難的問題。這些問題將直接影響了全鄉(xiāng)參保任務和全覆蓋目標的完成。
（四）社?？ㄊ褂檬茏?。一方面是社保卡制作進度慢，仍有部分參保人員的社?？ㄎ粗谱鞒鰜恚苯佑绊懥舜鄞U工作效率，另一方面部分待遇領取人員年歲偏高、知識水平偏低，不能熟練使用社?？▉眍I取和查詢養(yǎng)老金，且常保管不善易丟失。
（五）代扣代繳進展緩慢。一是部分群眾對代扣代繳政策、工作流程不了解，主動存錢積極性不高，要等村干部來催才交，不催就不交。二是遷出、出嫁、死亡等這部分人未及時清理，從而影響代扣代繳率。三是沒有社保卡的參保人交錢困難，這一部分人大部分是年輕人，長期不在家，沒有信用社賬號，導致這一部分人代扣代繳不了，只能由村干部代收。
1、進一步宣傳城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險政策，大力宣傳代扣代繳優(yōu)勢，提高參保續(xù)保率，順利推進城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險工作。
2、加強對社?？ǖ男麄鹘忉尮ぷ骱头展ぷ?，讓居民認識到保管社保卡的重要性，了解社?？ǖ氖褂?、掛失、補換卡等操作流程。目前**鄉(xiāng)在凍頭垇上、森塘張家、性田村部、大沙蔡里、新溪大橋已經安裝pos機，方便老年人領取養(yǎng)老金。
3、完善參保人員信息整理歸檔工作。
以上匯報不妥之處，請批評指正。
養(yǎng)老保險工作方案篇七
一精神文明建設。社會保險經辦機構作為政府的窗口單位，公司領導極其重視便民服務設施的建設，制作了宣傳社會保險政策的版面，公開了辦事程序，設置了便民服務臺，并配置座椅，免費提供有關政策宣傳資料以及表格，紙筆等用品，設置了意見箱，公示了投訴電話，增強了政策的透明度，方便群眾辦事和監(jiān)督。同時每隔一段時間要擦玻璃、徹底清掃辦公場所衛(wèi)生。經常保持窗明幾凈，地板清潔。
養(yǎng)老保險工作方案篇八
為確保參保人員資料的真實和完整，我中心全體人員狠抓業(yè)務學習，制作新型農保數據庫，規(guī)范數據資料的管理，實現參保人員資料的系統化數據庫錄入和管理，提高了辦公效率和準確性。同時，我中心全體職工利用周末加班進行數據錄入、校對工作，全面保證全縣60周歲以上農民基礎養(yǎng)老金在1月底之前發(fā)放到位。
截至目前，我縣新農保應參保人數為21萬人，16―59周歲的適齡農民完成參保139043人，收繳保險費達1300多萬元，完成60周歲以上45679人的信息采集，60周歲以上的農民基礎養(yǎng)老金已全部發(fā)放到位，發(fā)放金額達626萬元。
養(yǎng)老保險工作方案篇九
根據《寧遠縣被征地農民社會保障實施辦法》（寧政辦發(fā)【20xx】7號）文件，積極、穩(wěn)妥、快速的推進我縣被征地農民社會保障工作，20xx年工作實現正?；?，全面鋪開，目前已完成被征地農民身份認定2491人，全年累計發(fā)放被征地農民養(yǎng)老金300萬元。同時積極研究20xx年前的被征地農民社會保障政策或辦法，爭取妥善解決歷史遺留問題。
養(yǎng)老保險工作方案篇十
（一）由于我鄉(xiāng)地處山區(qū)，全鄉(xiāng)幅員面積廣，群眾居住分散，無集市且辦理該業(yè)務的信用社在我鄉(xiāng)無營業(yè)網點，所以在政策宣傳、材料收集、村民自主繳費等工作上難度大。
（三）由于種種原因，造成部分人員戶籍關系存在不同
的問題，給參保工作帶來一定困難。如：實際年齡與戶籍年齡存在較大差距人員、外嫁多年戶口未遷移人員、死亡未銷戶人員等。
養(yǎng)老保險工作方案篇十一
在做好養(yǎng)老金發(fā)放的同時，進一步加強了退休人員社會化管理服務工作。在全面推進退休人員社會化管理服務過程中，積極推進社區(qū)管理標準化工作，組織有關縣區(qū)到外地市學習先進經驗，結合本地實際，全面推開。按照省社保局的要求，在全市范圍內開展了企業(yè)退休人員社會化管理服務管理工作自查評估工作，有力地推進了退休人員社會化管理服務和社區(qū)管理工作。截至今年12月底，全市70753名退休人員實行了社會化管理，社區(qū)管理覆蓋率達100%，完成省社保局下達全年目標任務的100%，有70448名退休人員進入社區(qū)管理，社區(qū)管理覆蓋為99%，完成省社保局下達全年目標任務85%的116%。
為做好養(yǎng)老金防冒領工作，完全徹底的開展了企業(yè)離退休人員領取養(yǎng)老金資格認證工作。通過集中時段、定時定點、上門服務和協助認證，有效防止了冒領養(yǎng)老金問題的發(fā)生。全市全年開展退休人員養(yǎng)老金資格認證70753人，占全市退休人員總數的100%，完成省社保局下達全年退休人員養(yǎng)老金資格認證目標任務90%的111%。
養(yǎng)老保險工作方案篇十二
新型農村（城市）社會養(yǎng)老保險試點工作是我市今年一項重點惠民工程，按照市委市政府關于開展新型農村（城市）社會養(yǎng)老保險試點工作的會議精神和文件要求，我場從今年8月以來認真開展了各項工作，現總結匯報如下：
市委市政府動員會后，我場立即成立了以書記為組長、班子成員及各隊負責人為成員的領導小組，負責全場新農保試點工作。同時，立即召開全場隊干部會議，傳達貫徹市委市政府會議精神，通過場隊干部進行廣泛宣傳，動員廣大農牧民積極參保，配合工作隊工作，提供相關個人身份資料。各隊在場隊干部會議后，分組召開農牧民大會，進行宣傳，將參保宣傳資料發(fā)放到農戶手中。
在第一階段工作中，通過全場干部的努力工作，在規(guī)定時間內完成了16名到齡人員的調查登記工作，按時將相關資料報送市社保局，確保他們按時享受到了基本養(yǎng)老金。通過摸底調查全場共有444名人員符合參保條件，其中，農村參保人員389名，城市參保人員55名。
一是對所有場隊干部進行集中培訓，詳細講解辦理參保登記的程序和所填資料，確保所有辦事人員基本掌握要求和標準。
二是對所有填表工作進行再次集中培訓和個別指導，具體經班的人員電話24小時開機，隨時接受隊干部詢問，及時解決工作中出現的疑問。
三是犧牲休息時間和節(jié)假日，加班加點開展工作，確保工作進度，督促參保人員及時將資金存入銀行，確保資金安全。
目前全場共有444名人員參保，農村參保389名，現已全部完成參保任務，城市參保人員55名，已將信息、各項資料上報社保局，保險費也已存入銀行，現等待社保局審核后扣款。應直接享受基本養(yǎng)老金人員16名，已全部享受。
養(yǎng)老保險工作方案篇一
為進一步擴大我鎮(zhèn)社會保險覆蓋面，建立健全社會保障體系，確保我鎮(zhèn)20xx新型城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險繳費工作任務圓滿完成，根據省、市、縣有關文件精神，結合我鎮(zhèn)實際，制定本實施方案。
20xx年1月1日前年滿16周歲（不含在校學生）至60周歲以下，未參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險的農村居民、不符合城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險參保條件的城鎮(zhèn)非從業(yè)居民，可以在戶籍地自愿參加城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險。參保人員信息統一以公安戶籍部門辦理第二代居民身份證的信息資料為準，其他任何形式的證明材料視為無效。
通過印發(fā)宣傳資料和利用新聞媒體、宣傳欄、走村串戶等多種宣傳形式，廣泛宣傳城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險政策，做到家喻戶曉、婦孺皆知，讓群眾了解政策、理解政策、掌握政策，營造良好工作氛圍。
。組織召開全體干部職工、村（居）干部會議，村（居、社區(qū)）召開村組干部和戶主會議，層層動員引導。
參保人員按年一次性繳費。新型城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險年繳費標準分為100-3000元30個檔次，參保人可自主選擇繳費檔次?？h城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險經辦機構為參保人建立個人賬戶，參保人可到當地信用社或自行登錄***網站 進行查詢。
20xx年新型城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險有三種繳費方式：一是續(xù)保人員可持社?？ㄗ孕械叫庞蒙邕M行繳費；二是由村干部統一收繳（含續(xù)保和新參保人員）；三是參保人自愿與社保站、信用社簽定銀行代扣代繳三方協議，每年由銀行根據參保人提供的信用社賬號進行代扣代繳，但參保人必須保證代繳賬戶中有足夠余額，以免造成扣款失敗。根據我鎮(zhèn)實際情況，經鎮(zhèn)黨委、政府研究決定，從20xx年7月15日起至8月31日止為集中收繳階段。收繳流程：各村到鎮(zhèn)就業(yè)和社會保障服務站領取新農保專用票據，所領票據必須專人負責，正確使用，規(guī)范填開，作廢票據應填寫“作廢”字樣，并保證三聯完好無缺，所有票據不能損毀或丟失。開票以戶為單位，村里所收款項由社保站開具繳款單，村干部持繳款單到信用社繳款。
繳費工作結束后，各村應將參保人員花名冊匯總并將相關信息核對準確，和票據一并交社保站進行信息錄入。各村參保人員花名冊總金額、所開票據總金額和繳款單總金額三者應一致。
城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險工作涉及到廣大群眾的`切身利益，時間緊、任務重、要求高。為此，各村（居）委會要高度重視，認真組織，扎實做好各項工作。
鎮(zhèn)成立新型農村和城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險工作領導小組（以下簡稱領導小組），領導小組下設辦公室，由賀麗娟同志擔任辦公室主任，辦公地點設鎮(zhèn)就業(yè)和社會保障服務站。建立領導包片、干部包村、村干部包組的聯包責任制，層層抓落實，切實做好我鎮(zhèn)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險工作。
各村每月10日前應及時上報死亡人員，如有瞞報或漏報造成國家社保資金流失的，一經查出，將追究相關責任。
鎮(zhèn)黨委、政府將城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險工作納入村（居）績效文明考核的重要內容，為確保全鎮(zhèn)按要求完成城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險工作籌資任務，除按各村（居）實際參保人數1元/人安排工作經費外，并按以下標準分時間段和參保率給予相應的獎罰：8月15日前完成應參保人數85%及以上的，按各村（居）實際參保人數3元/人給予獎勵，完成80%-85%（不含85%）按2元/人給予獎勵；9月1日前完成應參保人數85%及以上的，按實際參保人數2元/人給予獎勵，完成80%-85%（不含85%）的按1.5元/人給予獎勵；9月1日前未完成80%的村（居），一律不予獎勵；未完成75%的扣減該村（居）所有固補干部每人200元績效工資，同時取消該村（居）評先評優(yōu)資格。
***鎮(zhèn)人民政府
養(yǎng)老保險工作方案篇二
中共向陽鎮(zhèn)黨委 向陽鎮(zhèn)人民政府
依據縣新型農村社會養(yǎng)老保險工作實施方案要求，我鎮(zhèn)積極組織，強化措施，集中力量，切實抓好宣傳動員、調查摸底、保費征繳、資料填寫等工作，使全鎮(zhèn)新型農村養(yǎng)老保險工作開局良好，進展順利?，F將工作情況匯報如下：
一、基本情況
向陽鎮(zhèn)轄15個村委會，255個村民小組，28646人。應參保15947人，已參保人數14930，參保率93.63%，應繳費人數11324人。
二、主要做法
（一）加強領導，成立機構。20xx年新型農村社會養(yǎng)老保險工作啟動后，我鎮(zhèn)馬上成立了以朱明忠鎮(zhèn)長為組長，鎮(zhèn)黨委綜治統戰(zhàn)委員、副鎮(zhèn)長樊義斌為副組長，社保所、民政、辦公室、財政所等相關干部為成員的領導小組，由社保所具體承辦日常工作，各村均成立了以村主任為組長的領導小組專門負責此項工作的領導協調工作。
（二）廣泛宣傳，營造氛圍。為了貫徹落實縣新型農村養(yǎng)老保險有關會議精神，加大宣傳力度，營造良好的輿論氛圍，鎮(zhèn)政府多次召開鎮(zhèn)村組干部會議，全面安排部署新農保工作，并印發(fā)新農保宣傳材料6800多份。各掛村領導、掛村干部及時到村組織村組干部、屯級黨支部書記和“六大員”召開動員大會。各村組成由掛村領導任隊長，掛村干部任副隊長，村組干部、屯級黨支部書記和“六大員”為成員的新農保政策宣傳隊，進村入戶進行宣傳動員，做到了新農保政策家喻戶曉，人人皆知，充分調動了廣大農民群眾的參保積極性。
（三）強化責任，嚴格考核。為了確保全鎮(zhèn)新型農村養(yǎng)老保險工作順利進行，鎮(zhèn)人民政府分解下達了目標任務，夯實責任，制定了獎懲辦法，并與各村簽訂責任狀。并將新型農村社會養(yǎng)老保險工作納入績效考評范圍，實行重獎重罰；嚴格執(zhí)行任務倒排和每周匯報制度。制定新農保任務倒排表，每周都把各村新農保進度情況張榜公布。在每周例會上要求各村就新農保工作開展情況進行匯報。連續(xù)兩次排名倒數第一的村要在會上做表態(tài)發(fā)言。
三、取得的成效
（一）農保政策深入人心。通過發(fā)放宣傳資料和各村宣傳隊對新農保政策的大力宣傳，全鎮(zhèn)形成了濃厚的宣傳輿論氛圍，政策宣傳面和群眾知曉率達到了100%，廣大農民積極踴躍參保。全平村還還通過屯級廣播早上8點、晚上6:30每天兩次對新農保政策進行宣傳，取得良好效果，目前全平村新農保繳費率已達96.01%；黨隘村是我鎮(zhèn)最偏僻、最貧窮的行政村，20xx年全年繳費率僅為21.96%，掛村干部羅文藝同志敢于直面困難，發(fā)揚“特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能公關、特別能奉獻”的精神，親自帶領宣傳隊連續(xù)幾周吃住在村里，利用晚上上門入戶細致細心進行宣傳動員、收繳參保費、收集農保資料，使該村新農保工作實現了歷史性突破，目前繳費率已達84.73%。這些事例充分顯示了農保政策已深入人心。
（二）參保繳費達到預期目標。按照市人民政府要求，按照縣人民政府統一部署，20xx年6月底前完成60%繳費任務。20xx年1-6月已繳費人數8159人，繳費金額770950元，繳費率達72.05%；60周歲以上符合領取待遇人員3077人，實際領取3077人，發(fā)放率100%，繳費率排全縣第四名，按質按量完成縣政府預定的目標。
四、存在的困難和問題
（一）材料收集及繳費困難。我鎮(zhèn)每個村都存在外嫁后未遷走戶口和嫁入我鎮(zhèn)后未遷入戶口的情況，這部分人的材料收集和繳費工作難度非常大。
（二）人員嚴重不足。我鎮(zhèn)是全縣最大工作量最大最復雜農業(yè)人口最多、新農保繳費任務占全縣任務20%的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，社保所僅有兩名工作人員，加之原來由縣級負責的信息導入工作由鄉(xiāng)鎮(zhèn)負責后，工作量非常大，而我鎮(zhèn)本來工作人員嚴重不足，她們都是各村的掛村組長，要承擔大量的業(yè)務工作實在力不從心。給新農保工作的順利開展帶來極大的困難。
五、建議
給我鎮(zhèn)增加熟悉新農保業(yè)務的工作人員。
養(yǎng)老保險工作方案篇三
為推動南昌市機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革順利開展，《南昌市機關事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險制度改革
工作方案
》日前出臺。
根據《方案》，南昌將建立獨立于單位之外，資金來源多渠道、保障方式多層次、管理服務社會化的機關事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險制度。
《方案》劃定了實施范圍，即我市按照公務員法管理的單位、參照公務員法管理的機關(單位)，以及根據相關規(guī)定進行分類改革后確定為公益一、二類的事業(yè)單位，及其編制內工作人員，納入實施范圍。
對于目前劃分為生產經營類但尚未轉企到位的事業(yè)單位，已參加企業(yè)養(yǎng)老保險的繼續(xù)參加;尚未參加的，暫參加機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險，待其轉企改制到位后，再參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險。
機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險按照“預算管理、分級負責、地方兜底、省級調劑”的原則，現階段以縣級為統籌單位。市本級負責市直機關事業(yè)單位及其工作人員養(yǎng)老保險制度改革工作，縣區(qū)(含開發(fā)區(qū)、新區(qū))及以下機關事業(yè)單位及其工作人員養(yǎng)老保險制度改革相關工作由各縣區(qū)負責。
南昌市將建立起獨立于單位之外，體現公平性、適應流動性、保證可持續(xù)性的機關事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險制度、職業(yè)年金制度，以及相關資金保障、基金投資管理等有效配套制度。
與此同時，逐步推進組織實施，將實施范圍內單位和人員納入養(yǎng)老保險參保。在事業(yè)單位清理規(guī)范完成分類改革和人員編制管理全面規(guī)范的基礎上，逐步將實施范圍內機關事業(yè)單位及其工作人員全部納入機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度參保繳費;改革工作人員退休待遇的計發(fā)辦法，鼓勵多繳多得、長繳多得，逐步將退休人員納入養(yǎng)老保險統籌支付。
1月1日起，由社保經辦機構負責，對已完成參保登記的機關事業(yè)單位，進一步補充完善基礎管理信息。 由編制管理部門督促其他事業(yè)單位加快推進分類改革和人員實名制清理規(guī)范工作。
完成相關工作的，由編制管理部門通知單位，按前述規(guī)定程序申報參保，社保機構及時納入參保管理。
由人社部門牽頭，建立機關事業(yè)單位退休審批程序，對納入參保人員中，于2019年10月至改革實施啟動期間退休人員，補辦理退休審批，重新核定退休待遇并轉為基金支付;社保經辦機構做好待遇重新核定前支付的差額核算工作。由人社部門商財政、編制管理等相關部門，研究改革前已退休人員納入基金支付相關問題。
養(yǎng)老保險工作方案篇四
各村（居委會）、鎮(zhèn)直各單位：
為提高參保居民續(xù)繳費率，保障參保居民合法權益，推動城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險制度健康、持續(xù)運行，經研究，決定開展城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險續(xù)繳費工作專項活動。結合我鎮(zhèn)實際，特制定本實施方案。
以保障和改善民生、構建和諧社會為宗旨，以健全完善覆蓋城鄉(xiāng)居民的社會保障體系為目標，全鎮(zhèn)動員，全民參與，協調聯動，狠抓落實，強力推進城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險續(xù)繳費工作，持續(xù)擴大城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險覆蓋面，努力使人人享有基本保障，共享經濟社會發(fā)展成果。
11
月
20
日前，各村城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險參保居民續(xù)繳費完成任務數的
100%
。續(xù)費人員為截止
2011
年底已參加城鄉(xiāng)居保、
2012
年度應繳費而未繳費的居民（任務分解表見附件）。
。把城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險續(xù)繳費工作納入各村的考核目標，并作為年終評優(yōu)評先的重要依據，各村要把此次專項活動作為主要任務來抓。
各村及時召開動員會，張貼續(xù)繳費花名冊，制定時間表，通過群眾大會、座談會等方式進行宣傳發(fā)動，采取上門告知、電話通知、張貼名單等方式進行繳費提醒。
各村要組織參保居民采取集中繳費、定向繳費、定時繳費等切實有效的措施，及時到鎮(zhèn)郵政支局繳費，提高續(xù)費工作的效率和質量。
鎮(zhèn)城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險領導小組定期召開協調會，集中研究解決專項活動中存在的突出問題。鎮(zhèn)城鄉(xiāng)居保領導組辦公室通過組織召開協調會、編發(fā)簡報等方式，推廣經驗及做法，并對各村城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險相關工作進行督導。
各村通過發(fā)放宣傳單、組織座談會、刷寫墻體標語等方式，進行相關政策及有關要求的宣傳，將早參保、早受益以及連續(xù)繳費、正常繳費帶來的實惠向參保居民講明、講透，努力達到參保居民家喻戶曉，人人皆知。電視臺要充分發(fā)揮新聞媒體的主導作用，開展廣泛、深入的宣傳，引導、鼓勵廣大城鄉(xiāng)居民積極參保、續(xù)費。
把居保續(xù)繳費專項活動作為網格化管理的具體內容，各網格長要包戶到人，宣傳政策，引導幫助參保居民按要求繳費，提高參保繳費率。
各村各部門要充分認識到城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險續(xù)繳費工作是完善社會保障制度、保障廣大參保居民合法權益的重要體現，要把此項工作列入重要議事日程。
各村各部門要按照工作安排和要求，認真組織，積極部署，確保專項活動順利開展。鎮(zhèn)城鄉(xiāng)居保領導組辦公室要建立通報調度制度，及時通報工作進度。
對于在城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險試點工作中表現突出，任務完成好的村給予表彰和獎勵。
11
月
20
日前完成任務的村，按每參保人補助
2
元的標準進行獎勵。此項工作納入年終目標考核，對于不能按時完成任務的進行責任追究，并取消年終評先資格，從而確保城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作的順利推進，目標任務圓滿完成。
養(yǎng)老保險工作方案篇五
為進一步鞏固和完善城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險制度，繼續(xù)擴大參保覆蓋面，推動城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展。根據《臨泉縣城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作實施辦法》，結合我縣實際，特制定本實施方案。
按照全縣城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作安排，
2015
年參（續(xù)）保繳費工作定于
2014
年
11
月份啟動，繼續(xù)擴大參保覆蓋面。全縣參（續(xù)）保任務數為
102.63
萬人，到
2015
年底，完成率要達到
100%
（目標任務見附件
1
），符合領取條件的城鄉(xiāng)居民基礎養(yǎng)老金發(fā)放率要達到
100%
，做到應發(fā)盡發(fā)。
為積極推動城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作順利開展，根據全縣的實際工作情況安排，分三個階段實施。
（一）第一階段（
2014
年
11
月
17
日—
2015
年
3
月
31
日），完成
2015
年城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險參（續(xù)）保任務的
70%
。重點做好
2014
年度已參保人員的續(xù)保工作。
（二）第二階段（
2015
年
4
月
1
日—
7
月
31
日），完成
2015
年城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險參（續(xù)）保任務的
90%
。在做好續(xù)保工作的同時，做好
2015
年度新增參保人員的資料審核、個人檔案的完善、個人賬戶建立等工作，確保參（續(xù)）保人員個人檔案、個人賬戶的完整性和安全性。
（三）第三階段（
2015
年
8
月
1
日—
11
月
30
日），完成
2015
年城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險參（續(xù)）保任務的
100%
。按照“一戶不少、一人不漏”的原則，摸底調查，進行收尾工作。
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（經濟開發(fā)區(qū)）要充分認識全縣城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險這項民生工程工作的重要性、艱巨性、復雜性。主要領導要親自抓、負總責，分管領導具體抓，一級抓一級，層層抓落實，將各項目標任務細化分解，責任到崗、量化到人。
2014
年
11
月至
2015
年
3
月為全縣集中征繳保費工作時間，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（經濟開發(fā)區(qū)）要積極組織鎮(zhèn)、村干部進村入戶，送宣傳材料上門，送解釋政策上門，努力擴大參保面，提高參（續(xù)）保率。
一是做好基礎臺賬。省居保中心對城鄉(xiāng)居保信息管理系統鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級管理帳號逐漸調整權限，
2014
2012
年
7
月
1
2015
年
1
月開始，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（經濟開發(fā)區(qū)）要在每月
10
2
）?？h城鄉(xiāng)居保工作領導小組按季度通報全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)基礎資料月報情況。
2015
年度資格認證由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（經濟開發(fā)區(qū)）自行組織開展，縣城鄉(xiāng)居保工作領導小組不再組織集中開展資格認證。鄉(xiāng)鎮(zhèn)每月及時上報享受待遇人員死亡注銷資料，縣農保中心及時掌握情況，核算死亡率?？h級經辦機構通過“云中心”系統隨時掌握各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（經濟開發(fā)區(qū)）年度資格認證情況，以后每年下半年，縣城鄉(xiāng)居保工作領導小組將組織檢查組，對資格認證工作進行檢查。如發(fā)現冒領現象，責令所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)除追回冒領資金外還要予以嚴肅處理，性質嚴重者，將依據有關文件進行組織處理或紀律處分。
臨泉縣農村信用合作聯社和臨泉縣建設銀行要及時將社會保障卡發(fā)放到參保群眾手中，并及時開通和維護社保卡的應用功能。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（經濟開發(fā)區(qū)）要加強宣傳，特別是要為群眾介紹社會保障卡的功用和好處，積極推進發(fā)揮社?？üδ?，引導群眾自助繳費，提高群眾自助繳費意識，為城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作持續(xù)開展打下堅實基礎。
嚴格執(zhí)行財務制度，督促經辦人員及時將保費以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位存繳指定收入賬戶，堅決杜絕擠占、挪用、貪污保費的現象發(fā)生。嚴格按照上級基金管理要求，定期以村（社區(qū)、居）委會為單位，在村（社區(qū)、居）委會公開欄對村（社區(qū)、居）內參保人繳費和待遇領取資格進行公示，接受群眾監(jiān)督，保障參保人的合法權益。
養(yǎng)老保險工作方案篇六
**鄉(xiāng)自開展城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險工作以來，在縣居保局的正確指導和幫助下，在鄉(xiāng)政府的高度重視下，在包村鄉(xiāng)干部、協管員及各村委會干部的共同努力下，全鄉(xiāng)城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險工作取得了積極成效?，F將工作情況匯報如下：
**鄉(xiāng)轄 12個行政村，總人口1.27萬人。全鄉(xiāng)參?？側藬?511人，農村戶籍8481人，城鎮(zhèn)戶籍30人，其中重度殘疾參保人數53人，截止8月底，銀行托收6186人，金額711600元，經辦機構自收234人，金額30300元。銀行托收未成功423人，經辦機構未收125人。60周歲以上享受養(yǎng)老待遇人數1619人，參保率達縣下達任務數的93.6 %。
（一）加強領導。為保證城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險工作有效落實，我鄉(xiāng)成立了工作領導小組，實行鄉(xiāng)長負總責，分管領導具體抓，明確職責，分工到位，將工作開展情況納入對各村年終目標考核。各村委會設1名協管員，負責本村政策的說明解釋，核實參保人員信息及保費收繳工作。
（二）加大宣傳力度。今年年初，我鄉(xiāng)召開了由全體機關干部和村委會書記、主任、會計參會的城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險代扣代繳工作部署會，會上進行政策講解和業(yè)務培訓，并對現場參會人員答疑解惑，會后各村及時召開群眾黨員會，通過發(fā)放宣傳單、懸掛橫幅、張貼漫畫等多種形式，大力營造宣傳氛圍，廣泛宣傳城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險代扣代繳工作。各村小組要上門入戶，宣講代扣代繳相關政策，引導城鄉(xiāng)居民與縣居保局簽訂代扣代繳協議，要求各村委會在3月底前完成簽訂協議，并督促參保人及時預存保險費，確保代扣代繳成功。全鄉(xiāng)共發(fā)放宣傳單8000余份，張貼漫畫30張，懸掛橫幅29條，已簽訂代扣代繳協議共6610人。
（三）強化推進日常工作。我鄉(xiāng)嚴格執(zhí)行城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險相關政策，做到公開、公平、合法、合規(guī)，使符合參保條件的一個不漏，不符合參保條件的一個不登，組織鄉(xiāng)村干部深入開展調查摸底，確保所有符合參保條件的農民基本達到全覆蓋。
一是代扣代繳工作。對已簽訂協議的人員詳細信息進行核實，參保繳費人員當年繳費檔次、基本信息、收繳賬戶以及戶籍地址等有變更的，及時做好核實修改。二是待遇人員養(yǎng)老金發(fā)放。對全鄉(xiāng)60周歲及以上人員的參保資料進行認真審核并在系統中做好待遇核定，保證養(yǎng)老金按時足額發(fā)放到位，養(yǎng)老金發(fā)放率達到100%。三是養(yǎng)老保險待遇領取認證工作，為了及時掌握我鄉(xiāng)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險養(yǎng)老金待遇領取人員的動態(tài)信息，不斷提高社會化管理服務功能，勞保所工作人員深入村組，對養(yǎng)老金領取人員進行生存狀態(tài)認證，因重病、高齡、住院、癱瘓、重殘等行動不便的，主動入戶進行認證，對已死亡人員在系統中做好終止發(fā)放。四是做好社會保障卡發(fā)放工作，每批次社?？ㄔ诳ü芟到y中做好入庫，打印花名冊下發(fā)至各村委會協管員，并簽字，確保發(fā)放到位，不漏發(fā)、不錯領。全鄉(xiāng)共發(fā)放社?？?376張。五是認真做好檔案整理工作。為確保城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險檔案管理規(guī)范、調閱方便，參保人員和待遇人員分開整理，進行編號，參保人員100號裝一個檔案盒、待遇人員50號裝一個檔案盒，我鄉(xiāng)集中人力、時間在7、8月份提前完成了對參保人員的檔案資料整理歸檔。
（一）參保人意識不強。年齡30歲以下人員思想上認識不到位。一方面認為繳費時間太長，政策有可能變動，另一方面認為15年的參保年限待45歲參保也不遲。
（二）基層經辦人員不足。由于新農保參?；鶖荡螅枨蟾?，任務重，村級協管員多數年齡偏大、業(yè)務水平偏低，且身兼數職，不能滿足工作需要，導致全鄉(xiāng)城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險工作效率下降。
（三）戶籍人口存在數字偏大。各村普遍存在著死亡未銷戶、出嫁離婚未遷戶口、有戶無人、整戶外流無法聯系或者有人無戶、戶口轉移困難的問題。這些問題將直接影響了全鄉(xiāng)參保任務和全覆蓋目標的完成。
（四）社?？ㄊ褂檬茏?。一方面是社保卡制作進度慢，仍有部分參保人員的社?？ㄎ粗谱鞒鰜恚苯佑绊懥舜鄞U工作效率，另一方面部分待遇領取人員年歲偏高、知識水平偏低，不能熟練使用社?？▉眍I取和查詢養(yǎng)老金，且常保管不善易丟失。
（五）代扣代繳進展緩慢。一是部分群眾對代扣代繳政策、工作流程不了解，主動存錢積極性不高，要等村干部來催才交，不催就不交。二是遷出、出嫁、死亡等這部分人未及時清理，從而影響代扣代繳率。三是沒有社保卡的參保人交錢困難，這一部分人大部分是年輕人，長期不在家，沒有信用社賬號，導致這一部分人代扣代繳不了，只能由村干部代收。
1、進一步宣傳城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險政策，大力宣傳代扣代繳優(yōu)勢，提高參保續(xù)保率，順利推進城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險工作。
2、加強對社?？ǖ男麄鹘忉尮ぷ骱头展ぷ?，讓居民認識到保管社保卡的重要性，了解社?？ǖ氖褂?、掛失、補換卡等操作流程。目前**鄉(xiāng)在凍頭垇上、森塘張家、性田村部、大沙蔡里、新溪大橋已經安裝pos機，方便老年人領取養(yǎng)老金。
3、完善參保人員信息整理歸檔工作。
以上匯報不妥之處，請批評指正。
養(yǎng)老保險工作方案篇七
一精神文明建設。社會保險經辦機構作為政府的窗口單位，公司領導極其重視便民服務設施的建設，制作了宣傳社會保險政策的版面，公開了辦事程序，設置了便民服務臺，并配置座椅，免費提供有關政策宣傳資料以及表格，紙筆等用品，設置了意見箱，公示了投訴電話，增強了政策的透明度，方便群眾辦事和監(jiān)督。同時每隔一段時間要擦玻璃、徹底清掃辦公場所衛(wèi)生。經常保持窗明幾凈，地板清潔。
養(yǎng)老保險工作方案篇八
為確保參保人員資料的真實和完整，我中心全體人員狠抓業(yè)務學習，制作新型農保數據庫，規(guī)范數據資料的管理，實現參保人員資料的系統化數據庫錄入和管理，提高了辦公效率和準確性。同時，我中心全體職工利用周末加班進行數據錄入、校對工作，全面保證全縣60周歲以上農民基礎養(yǎng)老金在1月底之前發(fā)放到位。
截至目前，我縣新農保應參保人數為21萬人，16―59周歲的適齡農民完成參保139043人，收繳保險費達1300多萬元，完成60周歲以上45679人的信息采集，60周歲以上的農民基礎養(yǎng)老金已全部發(fā)放到位，發(fā)放金額達626萬元。
養(yǎng)老保險工作方案篇九
根據《寧遠縣被征地農民社會保障實施辦法》（寧政辦發(fā)【20xx】7號）文件，積極、穩(wěn)妥、快速的推進我縣被征地農民社會保障工作，20xx年工作實現正?；?，全面鋪開，目前已完成被征地農民身份認定2491人，全年累計發(fā)放被征地農民養(yǎng)老金300萬元。同時積極研究20xx年前的被征地農民社會保障政策或辦法，爭取妥善解決歷史遺留問題。
養(yǎng)老保險工作方案篇十
（一）由于我鄉(xiāng)地處山區(qū)，全鄉(xiāng)幅員面積廣，群眾居住分散，無集市且辦理該業(yè)務的信用社在我鄉(xiāng)無營業(yè)網點，所以在政策宣傳、材料收集、村民自主繳費等工作上難度大。
（三）由于種種原因，造成部分人員戶籍關系存在不同
的問題，給參保工作帶來一定困難。如：實際年齡與戶籍年齡存在較大差距人員、外嫁多年戶口未遷移人員、死亡未銷戶人員等。
養(yǎng)老保險工作方案篇十一
在做好養(yǎng)老金發(fā)放的同時，進一步加強了退休人員社會化管理服務工作。在全面推進退休人員社會化管理服務過程中，積極推進社區(qū)管理標準化工作，組織有關縣區(qū)到外地市學習先進經驗，結合本地實際，全面推開。按照省社保局的要求，在全市范圍內開展了企業(yè)退休人員社會化管理服務管理工作自查評估工作，有力地推進了退休人員社會化管理服務和社區(qū)管理工作。截至今年12月底，全市70753名退休人員實行了社會化管理，社區(qū)管理覆蓋率達100%，完成省社保局下達全年目標任務的100%，有70448名退休人員進入社區(qū)管理，社區(qū)管理覆蓋為99%，完成省社保局下達全年目標任務85%的116%。
為做好養(yǎng)老金防冒領工作，完全徹底的開展了企業(yè)離退休人員領取養(yǎng)老金資格認證工作。通過集中時段、定時定點、上門服務和協助認證，有效防止了冒領養(yǎng)老金問題的發(fā)生。全市全年開展退休人員養(yǎng)老金資格認證70753人，占全市退休人員總數的100%，完成省社保局下達全年退休人員養(yǎng)老金資格認證目標任務90%的111%。
養(yǎng)老保險工作方案篇十二
新型農村（城市）社會養(yǎng)老保險試點工作是我市今年一項重點惠民工程，按照市委市政府關于開展新型農村（城市）社會養(yǎng)老保險試點工作的會議精神和文件要求，我場從今年8月以來認真開展了各項工作，現總結匯報如下：
市委市政府動員會后，我場立即成立了以書記為組長、班子成員及各隊負責人為成員的領導小組，負責全場新農保試點工作。同時，立即召開全場隊干部會議，傳達貫徹市委市政府會議精神，通過場隊干部進行廣泛宣傳，動員廣大農牧民積極參保，配合工作隊工作，提供相關個人身份資料。各隊在場隊干部會議后，分組召開農牧民大會，進行宣傳，將參保宣傳資料發(fā)放到農戶手中。
在第一階段工作中，通過全場干部的努力工作，在規(guī)定時間內完成了16名到齡人員的調查登記工作，按時將相關資料報送市社保局，確保他們按時享受到了基本養(yǎng)老金。通過摸底調查全場共有444名人員符合參保條件，其中，農村參保人員389名，城市參保人員55名。
一是對所有場隊干部進行集中培訓，詳細講解辦理參保登記的程序和所填資料，確保所有辦事人員基本掌握要求和標準。
二是對所有填表工作進行再次集中培訓和個別指導，具體經班的人員電話24小時開機，隨時接受隊干部詢問，及時解決工作中出現的疑問。
三是犧牲休息時間和節(jié)假日，加班加點開展工作，確保工作進度，督促參保人員及時將資金存入銀行，確保資金安全。
目前全場共有444名人員參保，農村參保389名，現已全部完成參保任務，城市參保人員55名，已將信息、各項資料上報社保局，保險費也已存入銀行，現等待社保局審核后扣款。應直接享受基本養(yǎng)老金人員16名，已全部享受。