最優(yōu)行風(fēng)評(píng)議報(bào)告（匯總18篇）

    對(duì)于企業(yè)而言，報(bào)告是一種重要的溝通工具，能夠幫助管理層進(jìn)行決策和制定戰(zhàn)略。報(bào)告的撰寫需要盡量避免主觀情感色彩，保持客觀中立的態(tài)度。希望這些報(bào)告范文能夠?qū)Υ蠹覍懽鲌?bào)告時(shí)提供一些幫助和啟發(fā)。
    行風(fēng)評(píng)議報(bào)告篇一
    花艷小學(xué)根據(jù)市教育局和區(qū)教育局關(guān)于教育行風(fēng)評(píng)議的文件精神，以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和黨的“十六大”精神為指導(dǎo)，緊緊圍繞“教育為人民服務(wù)，學(xué)校為學(xué)生著想”這個(gè)主題，認(rèn)真開展教育行風(fēng)評(píng)議活動(dòng)，現(xiàn)將學(xué)校的教育行風(fēng)建設(shè)工作自查如下：
    學(xué)校在思想上高度重視這次行風(fēng)評(píng)議工作，專門召開了領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)，把此項(xiàng)活動(dòng)列為當(dāng)前階段的重要工作來(lái)抓，學(xué)校成立了校長(zhǎng)董光杰同志為組長(zhǎng)，班子成員為組員的教育行風(fēng)評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)小組，各項(xiàng)工作分工負(fù)責(zé)，堅(jiān)持“誰(shuí)主管，誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，齊心協(xié)力抓好各個(gè)環(huán)節(jié)的工作。擬訂《花艷小學(xué)教育行風(fēng)評(píng)議實(shí)施方案》，嚴(yán)格按計(jì)劃分步實(shí)施，并制定考核制度，在工作中對(duì)工作人員定期考評(píng)，與年度考核掛鉤，使這次評(píng)議工作在有思想、有準(zhǔn)備、有計(jì)劃、有落實(shí)的運(yùn)行機(jī)制下有效開展。
    學(xué)校把“三個(gè)代表”重要思想和十六大報(bào)告作為提高教師思想政治素質(zhì)的重要學(xué)習(xí)內(nèi)容，定期組織教師學(xué)習(xí)、討論，同時(shí)加強(qiáng)教師的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和組織各類競(jìng)賽活動(dòng)，以提高教師業(yè)務(wù)能力通過(guò)張貼標(biāo)語(yǔ)、辦宣傳欄、社會(huì)承諾公示牌以及新聞媒體，宣傳我校的教育行風(fēng)評(píng)議工作的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)做法和先進(jìn)人物典型事跡，使學(xué)校在社會(huì)中樹立良好的形象。
    學(xué)校先后組織了三次社會(huì)問(wèn)卷調(diào)查活動(dòng)，一是四月份結(jié)合師德師風(fēng)月活動(dòng)，我們?cè)趯W(xué)生和家長(zhǎng)中開展了關(guān)于教師師德的調(diào)查問(wèn)卷活動(dòng)。二是七月份又在學(xué)生和家長(zhǎng)中開展了教育行風(fēng)評(píng)議“回頭看”調(diào)查問(wèn)卷活動(dòng)。三是我們?cè)诮處熤虚_展行風(fēng)評(píng)議問(wèn)卷調(diào)查活動(dòng)。我們對(duì)調(diào)查的結(jié)果進(jìn)行了詳細(xì)的統(tǒng)計(jì)，把反映出的問(wèn)題分類匯總，根據(jù)問(wèn)題我們擬出整改方案，列出解決問(wèn)題的具體措施，真正作到群眾挑刺，我們積極改進(jìn)提高。對(duì)群眾反映的'問(wèn)題我們是這樣處理的。一是家長(zhǎng)反映有的班級(jí)學(xué)生偏科的現(xiàn)象嚴(yán)重。開學(xué)后準(zhǔn)備召開教師會(huì)和教研組長(zhǎng)會(huì)，要求各科教師加強(qiáng)教學(xué)研究，提高教學(xué)質(zhì)量，班主任要協(xié)調(diào)好各科教師的關(guān)系，教導(dǎo)處要嚴(yán)格管理調(diào)課代課，保證學(xué)生各科上的課時(shí)均衡，對(duì)因病或因事缺課的教師，一定要安排專任教師代課或者補(bǔ)上，保證教學(xué)進(jìn)度和教學(xué)質(zhì)量。二是校服問(wèn)題。家長(zhǎng)反映學(xué)校每年校服更換次數(shù)太多，顏色太雜，對(duì)這個(gè)問(wèn)題，學(xué)校討論決定校服兩年換一次，顏色不變，樣式不變，減少征定次數(shù)，以減輕家長(zhǎng)的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。三是食堂的問(wèn)題。家長(zhǎng)反映學(xué)校食堂的飯菜分量不足，學(xué)生吃不飽，學(xué)校在新學(xué)期加強(qiáng)對(duì)食堂的管理，飯菜的價(jià)格上浮0。1—0。2元，更換方便碗，飯菜份量要足，吃不飽的學(xué)生可以再免費(fèi)添飯，因不慎而潑掉飯菜的學(xué)生可免費(fèi)補(bǔ)，保證學(xué)生吃飽。四是家長(zhǎng)反映教師與他們聯(lián)系太少，溝通不夠。學(xué)校要求教師經(jīng)常與家長(zhǎng)聯(lián)系，定期家訪，平時(shí)多打電話，還要通過(guò)作業(yè)批語(yǔ)與家長(zhǎng)聯(lián)系，每位教師專門準(zhǔn)備一個(gè)家長(zhǎng)聯(lián)系記錄本，詳細(xì)記載每次聯(lián)系的情況，學(xué)校定期檢查。五是家長(zhǎng)反映有的教師講課含糊不清，學(xué)生聽不懂，特別是數(shù)學(xué)學(xué)科。學(xué)校找個(gè)別教師談話，教育他改進(jìn)教學(xué)方法，提高教學(xué)水平。新學(xué)期把數(shù)學(xué)學(xué)科的教學(xué)管理和教學(xué)研究作為重點(diǎn)工作來(lái)抓，同時(shí)要加強(qiáng)中層干部的教育，要以身作則，率先垂范，在教師中起好帶頭作用。六是家長(zhǎng)反映有教師作業(yè)批改沒有落實(shí)，有的是學(xué)生批改，還有的根本就沒有批改。新學(xué)期要求教師一律自己批改作業(yè)，嚴(yán)禁教師讓學(xué)生批改作業(yè)和教師不批改作業(yè)，教導(dǎo)處和教研組每周對(duì)教師的備、教、輔、改幾個(gè)環(huán)節(jié)嚴(yán)格檢查，對(duì)落實(shí)不好的教師，扣發(fā)當(dāng)月考核工資的20%，與年度考核掛鉤。對(duì)問(wèn)題我們認(rèn)真核實(shí)后整改，對(duì)責(zé)任人作嚴(yán)肅批評(píng)教育，責(zé)令限期整改。
    根據(jù)這次教育行風(fēng)評(píng)議發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，學(xué)校重新修訂了了《教育教學(xué)要求》、《教師工作紀(jì)律》、《非正常性開支的有關(guān)規(guī)定》、《財(cái)務(wù)室管理制度》、《教師十不準(zhǔn)》、《收費(fèi)工作紀(jì)律》等有關(guān)制度，又制定了《調(diào)代課制度》、《教師備、教、輔、改要求》、《商店食堂管理制度》等制度，以規(guī)范學(xué)校的管理，從而保障學(xué)校各項(xiàng)工作在有效的管理機(jī)制下運(yùn)行。我們用公示牌向社會(huì)承諾，我們并把對(duì)社會(huì)的公開承諾納入年度考核的內(nèi)容，誰(shuí)出問(wèn)題，誰(shuí)負(fù)責(zé)，實(shí)行一票否決制。學(xué)校定期對(duì)教師各個(gè)方面進(jìn)行檢查考核，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題嚴(yán)肅查處，決不姑息養(yǎng)奸。
    通過(guò)這次行風(fēng)評(píng)議，我們也看到了社會(huì)對(duì)我們的良好評(píng)價(jià)，普遍認(rèn)為學(xué)校的工作作風(fēng)好，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，黨風(fēng)廉正建設(shè)抓的實(shí)，師德水平提高很快，教師熱愛學(xué)生，愛崗敬業(yè)，尊重家長(zhǎng)，無(wú)體罰學(xué)生的現(xiàn)象。這些良好評(píng)價(jià)充分肯定了我們的工作，我們要以此為動(dòng)力，進(jìn)一步加強(qiáng)教師隊(duì)伍的管理和建設(shè)，提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)和道德水平。師德師風(fēng)教育活動(dòng)要長(zhǎng)期堅(jiān)持下去，把其作為學(xué)校建設(shè)的重要工作。同時(shí)加強(qiáng)宣傳教育，多利用新聞媒體宣傳教師、學(xué)生和家長(zhǎng)中的好人好事和典型事跡，使學(xué)校在社會(huì)中樹立良好形象。
    行風(fēng)評(píng)議報(bào)告篇二
    學(xué)校按照市教育局《關(guān)于做好2015年民主評(píng)議學(xué)校行風(fēng)工作的通知》等文件要求，結(jié)合學(xué)校工作實(shí)際，深入開展了民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)自查自糾和整改落實(shí)工作，通過(guò)開展征求意見、自查自糾等活動(dòng)仔細(xì)查找在政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)方面存在的突出問(wèn)題，認(rèn)真抓好整改落實(shí)，通過(guò)邊查邊改，邊整邊改，努力實(shí)現(xiàn)高效廉潔從政、耐心細(xì)致辦事、熱情文明服務(wù)，進(jìn)一步推動(dòng)了我校政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)?，F(xiàn)將整改落實(shí)有關(guān)情況報(bào)告如下：
    在廣泛征求意見、認(rèn)真梳理歸納后，我校堅(jiān)持以人民群眾滿意為標(biāo)準(zhǔn)，邊查邊改，邊整邊改，把整改落實(shí)與規(guī)范辦學(xué)行為、樹立教育形象緊密結(jié)合，統(tǒng)籌安排，切實(shí)做到順應(yīng)民意抓整改，達(dá)到了以下各項(xiàng)要求和目標(biāo)：領(lǐng)導(dǎo)班子、教職工團(tuán)結(jié)協(xié)作，師德高尚；依照國(guó)家規(guī)定，開齊課程，開足課時(shí)；落實(shí)上級(jí)教育主管部門規(guī)定，學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)合理；學(xué)校教師能夠自覺落實(shí)依法執(zhí)教的有關(guān)要求，關(guān)心愛護(hù)學(xué)生，不譏諷、歧視、侮辱、變相體罰學(xué)生，不私自辦班或從事有償家教，不向?qū)W生推銷、代購(gòu)教輔用書資料和其他商品，不收受學(xué)生及家長(zhǎng)贈(zèng)送的錢物和有價(jià)證券；不擅自調(diào)課或停課，不在上課時(shí)間使用通訊工具；學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、無(wú)亂收費(fèi)現(xiàn)象；抓好安全工作，學(xué)校與每一位教職工簽訂安全責(zé)任書，進(jìn)一步明確了每一位教師的安全責(zé)任；建立了良好的校風(fēng)；堅(jiān)持“以人為本”、“全面發(fā)展”的思想，遵循“因材施教”的教學(xué)原則截止目前意見建議整改落實(shí)，目前正列入學(xué)校規(guī)劃，近期將完成，整改率達(dá)100%，取得了預(yù)期的活動(dòng)效果。主要體現(xiàn)以下幾個(gè)特點(diǎn)：
    （一）提高思想認(rèn)識(shí)，切實(shí)增強(qiáng)整改工作的自覺性。
    整改落實(shí)是整個(gè)民主評(píng)議活動(dòng)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，群眾是否滿意，關(guān)鍵在于整改落實(shí)是否到位，因此，辦群眾滿意教育是指導(dǎo)我們做好整改工作的重要指針。為此，學(xué)校行評(píng)領(lǐng)導(dǎo)小組專門召開會(huì)議研究，深化思想認(rèn)識(shí)，通過(guò)合理安排，統(tǒng)籌兼顧，切實(shí)增強(qiáng)了做好整改落實(shí)工作的自覺性。
    （二）制定整改方案，切實(shí)增強(qiáng)整改工作的可行性。
    在對(duì)自查自糾和征求意見建議進(jìn)行全面系統(tǒng)地歸納梳理后，認(rèn)真研究制定整改方案，明確了整改責(zé)任部門、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和整改時(shí)限，推動(dòng)了整改工作的落實(shí)。
    （三）解決實(shí)際問(wèn)題，切實(shí)增強(qiáng)整改工作的實(shí)踐性。
    為了使民主評(píng)議工作不走過(guò)場(chǎng)，取得實(shí)效，學(xué)校始終著力在解決實(shí)際問(wèn)題上下功夫，認(rèn)真整改落實(shí)，切實(shí)增強(qiáng)整改工作的實(shí)踐性。全部整改落實(shí)，真正做到條條有落實(shí)，件件有回音。
    行風(fēng)建設(shè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期的工作，今后我校將繼續(xù)在市教體局的領(lǐng)導(dǎo)下，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，以求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)，持之以恒的精神，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的態(tài)度，認(rèn)真抓好行評(píng)工作，努力把我校辦成家長(zhǎng)放心，社會(huì)滿意的學(xué)校。 整改落實(shí): 1、學(xué)生飲用水方面，報(bào)總務(wù)處研究，準(zhǔn)備12月底購(gòu)買飲水機(jī)10臺(tái)。
    2、體育音樂美術(shù)課按課時(shí)開足。
    3、意見3學(xué)校開通校信通，這要征求大多數(shù)家長(zhǎng)的意見，并報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后執(zhí)行。
    4、每周二，定為家校聯(lián)系日，加強(qiáng)家校溝通。
    5、學(xué)校將對(duì)學(xué)生經(jīng)常進(jìn)行安全教育，爭(zhēng)創(chuàng)平安校園。
    總之，我們會(huì)加倍努力，爭(zhēng)創(chuàng)人們滿意的學(xué)校。
    按照上級(jí)有關(guān)指示精神，我校以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以構(gòu)建和諧學(xué)校、辦人民滿意學(xué)校為目的，按照“誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)，誰(shuí)分管誰(shuí)落實(shí)”的原則，以正確履行崗位職責(zé)為核心，以加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)為重點(diǎn)，以規(guī)范教育收費(fèi)為關(guān)鍵，以服務(wù)學(xué)生為目標(biāo)，以人民滿意為標(biāo)準(zhǔn)，以民主評(píng)議為載體，把解決損害群眾利益的突出問(wèn)題作為政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議的主要內(nèi)容，堅(jiān)持教育、制度、監(jiān)督并重，以評(píng)促建、糾建并舉，以優(yōu)良的服務(wù)、規(guī)范的行為、良好的行風(fēng)、一流的質(zhì)量扎實(shí)推進(jìn)我校政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)、促進(jìn)依法治校，為我校教育改革和發(fā)展創(chuàng)造良好的環(huán)境。
    我校認(rèn)真對(duì)待自查中存在的問(wèn)題及家長(zhǎng)和群眾等反映較強(qiáng)烈的問(wèn)題，主動(dòng)匯總、梳理各種途徑收集的意見與建議，深入剖析，制定具體整改措施，有針對(duì)性地開展整改工作，明確相關(guān)的負(fù)責(zé)部門、具體責(zé)任人，在指定整改時(shí)間內(nèi)，逐條逐項(xiàng)抓好落實(shí)。建立整改檔案，制定整改時(shí)序進(jìn)度表，落實(shí)整改反饋制度，及時(shí)反饋整改情況。同時(shí)，我校嚴(yán)格按照工作計(jì)劃的時(shí)序進(jìn)度，有條不紊地開展整改，能馬上整改的要立說(shuō)立行，抓緊整改，務(wù)求實(shí)效；對(duì)群眾、家長(zhǎng)和師生關(guān)注的主要問(wèn)題，要仔細(xì)梳理、綜合歸類，建立分解立項(xiàng)抓落實(shí)責(zé)任制，明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任處室和具體責(zé)任人，逐條逐項(xiàng)抓整改，確保落實(shí)到位。同時(shí)，要在整改的基礎(chǔ)上，圍繞行風(fēng)評(píng)議的重點(diǎn)內(nèi)容，通過(guò)建章立制、推進(jìn)校務(wù)公開等形式，主動(dòng)采取措施自查自糾。抓好制度的落實(shí)和監(jiān)督，努力探索和形成推進(jìn)行風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制?，F(xiàn)將行評(píng)工作報(bào)告如下：
    《行風(fēng)評(píng)議 整改報(bào)告》全文內(nèi)容當(dāng)前網(wǎng)頁(yè)未完全顯示，剩余內(nèi)容請(qǐng)?jiān)L問(wèn)下一頁(yè)查看。
    行風(fēng)評(píng)議報(bào)告篇三
    為進(jìn)一步提高醫(yī)院政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)水平，我院認(rèn)真按照《2012年民主評(píng)議全市衛(wèi)生機(jī)構(gòu)政風(fēng)行風(fēng)活動(dòng)實(shí)施方案》文件要求，在上級(jí)黨委政府統(tǒng)一部署及區(qū)衛(wèi)生局的指導(dǎo)下，緊緊圍繞我院中心工作，深入開展民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)活動(dòng)，取得了顯著成效，同時(shí)也存在許多不足之處，現(xiàn)將我院開展民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作自查自糾情況匯報(bào)如下：
    我院按照實(shí)施方案要求，對(duì)照評(píng)議內(nèi)容，展開了本院內(nèi)部的自查自糾工作。主要采取以下幾種方式進(jìn)行自查：一是通過(guò)召開院周會(huì)、中層干部會(huì)等廣泛征求意見;二是由客服部對(duì)就診病人進(jìn)行滿意度調(diào)查;三是對(duì)來(lái)電、來(lái)信意見進(jìn)行反饋落實(shí)。
    全院上下緊緊圍繞政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議工作，深入開展對(duì)照檢查，認(rèn)真查找政風(fēng)行風(fēng)存在的突出問(wèn)題，真正做到敢于揭短亮丑，對(duì)存在問(wèn)題不遮不掩。通過(guò)多途徑，多渠道，多形式查找，我們對(duì)收集到的意見和建議進(jìn)行了梳理歸類，主要問(wèn)題集中在四個(gè)方面：一是個(gè)別門診醫(yī)生服務(wù)態(tài)度較差，在為患者診治的時(shí)候，沒有耐心細(xì)致的解釋，使病人對(duì)自己的病情和檢查項(xiàng)目存有疑問(wèn)。二是人力資源不足的問(wèn)題，隨著醫(yī)院業(yè)務(wù)量的不斷提升，現(xiàn)有人才隊(duì)伍已不能滿足醫(yī)院發(fā)展的需求。三是醫(yī)院病床過(guò)少，硬件設(shè)施有待提高。分析其原因主要體現(xiàn)在三個(gè)方面：一方面是對(duì)政風(fēng)行風(fēng)工作重要性和必要性的認(rèn)識(shí)不夠。二是醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育力度有待進(jìn)一步加強(qiáng)。三是醫(yī)療體制機(jī)制有待進(jìn)一步健全。
    一是深化職業(yè)道德教育，加強(qiáng)內(nèi)涵建設(shè)。緊緊圍繞行風(fēng)建設(shè)中出現(xiàn)的新情況和新問(wèn)題，增強(qiáng)職業(yè)道德教育的針對(duì)性和實(shí)效性，強(qiáng)化醫(yī)務(wù)人員的'愛崗敬業(yè)精神和誠(chéng)信為民服務(wù)理念。二是加大社會(huì)監(jiān)督力度，提高醫(yī)院透明度。繼續(xù)公開對(duì)社會(huì)服務(wù)的承諾，設(shè)立院長(zhǎng)信箱，聽取社會(huì)各界的意見和建議。三是堅(jiān)持“以病人為中心”，全面提升醫(yī)院管理水平和醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量，著力解決醫(yī)療服務(wù)中存在的突出問(wèn)題。
    。一是通過(guò)開展“師徒傳承”;派遣骨干醫(yī)護(hù)人員外出進(jìn)修、培訓(xùn);積極引進(jìn)高層次人才等形式，優(yōu)化人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，加快專業(yè)人才建設(shè)步伐。我院邀請(qǐng)上海南京知名專家坐診，加強(qiáng)了人才梯隊(duì)建設(shè)，增強(qiáng)了醫(yī)院發(fā)展后勁。
    一是在加大現(xiàn)有醫(yī)院基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，今年先后投入二十多萬(wàn)元對(duì)醫(yī)院內(nèi)外整改裝修，購(gòu)入新設(shè)備，提升醫(yī)院整體形象，滿足患者就醫(yī)需求，提升患者滿意度。
    民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作是一項(xiàng)階段性的工作，但政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)是一個(gè)長(zhǎng)期的任務(wù)，為鞏固政風(fēng)行風(fēng)整改成果，確保醫(yī)院政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作常抓不懈，下一步，我們將著重抓好以下幾個(gè)方面的工作：
    (一)進(jìn)一步增強(qiáng)全院干部職工對(duì)行評(píng)工作重要性和必要性的思想認(rèn)識(shí)。
    (二)嚴(yán)肅認(rèn)真地對(duì)待行評(píng)征求到的意見建議和問(wèn)題。
    (三)進(jìn)一步建立、健全和完善各項(xiàng)制度，強(qiáng)化監(jiān)督管理，形成政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制。
    (四)進(jìn)一步加大民主評(píng)議工作的督導(dǎo)檢查力度，確保此項(xiàng)工作取得明顯實(shí)效。
    (五)鞏固整改成果，防止已完成整改的問(wèn)題出現(xiàn)回潮現(xiàn)象。
    (六)進(jìn)一步規(guī)范資料整理工作，對(duì)行評(píng)資料進(jìn)行整理和歸檔。
    政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期性、艱巨性任務(wù)，我們將以更加高昂的斗志，飽滿的熱情，在抓好重點(diǎn)評(píng)議和重點(diǎn)整改的基礎(chǔ)上，把規(guī)范服務(wù)行為、改進(jìn)服務(wù)態(tài)度、提高服務(wù)質(zhì)量等為主要內(nèi)容的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，切實(shí)抓實(shí)、抓好、抓出成效，推進(jìn)醫(yī)院政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)再上新臺(tái)階。
    行風(fēng)評(píng)議報(bào)告篇四
    按照縣委組織部、人事局《關(guān)于做好二00八年國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員年度考核工作的通知》(**人公[]號(hào))文件的精神，現(xiàn)將本人一年來(lái)在貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策、遵紀(jì)守法、依法行政、落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、遵守廉潔自律規(guī)定等方面的情況匯報(bào)如下：
    一、主要工作情況
    本人任縣財(cái)政局黨委副書記、紀(jì)委書記，分管辦公室、監(jiān)督股、政府采購(gòu)中心工作，負(fù)責(zé)紀(jì)檢、監(jiān)察全面工作。一年來(lái)，我能夠認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和縣委、縣政府的決策以及工作部署，認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家的財(cái)政政策和法律法規(guī)，堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要理論為指導(dǎo)，牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，密切聯(lián)系群眾，實(shí)現(xiàn)和維護(hù)最廣大人民的根本利益，認(rèn)真做好分管范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。一是抓好分管股室的各項(xiàng)工作。對(duì)分管的辦公室工作，能夠認(rèn)真抓好辦公室隊(duì)伍的建設(shè)，不斷提高其參與政務(wù)、管理事務(wù)、協(xié)調(diào)四方、溝通上下的能力，同時(shí)督促抓好文秘、后勤、接待等各項(xiàng)工作，確保了局各項(xiàng)工作順利有序地開展。對(duì)分管的財(cái)政監(jiān)督工作，能認(rèn)真抓好財(cái)政法規(guī)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，對(duì)個(gè)基層財(cái)政所進(jìn)行了全面的內(nèi)審，開展了會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的檢查工作，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部借用公款和行政執(zhí)法單位工作人員著裝進(jìn)行了認(rèn)真的清理。
    對(duì)分管的政府采購(gòu)中心工作，重點(diǎn)抓了政府公務(wù)用車保險(xiǎn)、加油、維修的招標(biāo)和大宗物品的招標(biāo)采購(gòu)，全年利用采購(gòu)資金萬(wàn)元，比去年增加萬(wàn)元，節(jié)約資金萬(wàn)元。二是抓好紀(jì)檢監(jiān)察工作。能夠認(rèn)真抓好財(cái)政系統(tǒng)干部職工的思想政治教育，樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，抓好了各項(xiàng)規(guī)章制度的建立健全和完善工作，各股室和財(cái)政所與局簽訂了廉政責(zé)任書，進(jìn)一步加強(qiáng)了黨風(fēng)廉政責(zé)任制的建設(shè)，進(jìn)一步完善了財(cái)務(wù)管理和監(jiān)督制度，造就了一個(gè)遵紀(jì)守法、干凈干事的良好氛圍。三是抓好財(cái)政系統(tǒng)的行風(fēng)評(píng)議工作。在去年的行風(fēng)評(píng)議工作中，我擔(dān)任局行風(fēng)評(píng)議活動(dòng)辦公室主任，負(fù)責(zé)行風(fēng)評(píng)議的各項(xiàng)具體工作。對(duì)行風(fēng)評(píng)議各個(gè)環(huán)節(jié)的工作，能夠抓早、抓細(xì)、抓實(shí)、抓出了特色，使行評(píng)工作取得了優(yōu)異的成績(jī)。在全縣的6個(gè)被評(píng)議的單位中，我局得分最高，排名第一，被評(píng)為滿意單位。我局組織的《前進(jìn)、前進(jìn)、財(cái)政人》歌舞獲得全市財(cái)政系統(tǒng)行風(fēng)評(píng)議文藝晚會(huì)一等獎(jiǎng)，得到了上級(jí)財(cái)政部門和領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。本人也被局評(píng)為優(yōu)秀黨員、先進(jìn)工作者。
    二、關(guān)于落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制方面
    (一)我能嚴(yán)格貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，堅(jiān)決執(zhí)行黨的決議，在思想上、政治上、行動(dòng)上與黨中央保持高度一致，模范遵守黨紀(jì)國(guó)法，切切實(shí)實(shí)做到有令必行、有禁必止。
    (二)認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)崗位目標(biāo)責(zé)任制。在工作中，始終把落實(shí)業(yè)務(wù)工作目標(biāo)責(zé)任和廉政建設(shè)崗位目標(biāo)責(zé)任制考核結(jié)合起來(lái)，做到兩手抓，兩手都要硬，業(yè)務(wù)工作和廉政建設(shè)工作齊頭并進(jìn)，做到兩促進(jìn)，兩不誤。
    (三)經(jīng)常性地開展黨風(fēng)廉政建設(shè)的宣傳教育活動(dòng)，以正、反兩方面的典型教育廣大的干部群眾，并結(jié)合紀(jì)律教育學(xué)習(xí)活動(dòng)月，進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，加強(qiáng)教育，加深認(rèn)識(shí)，努力提高自身的反腐防變能力。
    (四)積極收集、多方征求群眾反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題。在去年的行風(fēng)評(píng)議活動(dòng)中，通過(guò)自己查、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)、上門征求意見、召開座談會(huì)、發(fā)放征求意見表、設(shè)立意見箱和投訴電話等各種形式的征求意見活動(dòng)，我局收集到各類意見建議條，能夠即時(shí)解決的條意見建議即時(shí)解決，有條意見建議通過(guò)整改后得到了有效的解決，有1條意見建議因政策性因素?zé)o法解決的，也對(duì)群眾作了解釋說(shuō)明。
    (五)按照我的職責(zé)和分工，對(duì)違法違紀(jì)和不正之風(fēng)的問(wèn)題，能夠做到預(yù)防和監(jiān)督并舉，以預(yù)防為主，監(jiān)督并重。在我分管的時(shí)間段內(nèi)沒有發(fā)現(xiàn)違法違紀(jì)的問(wèn)題。
    (六)我局建立了政務(wù)公開制度、重大事項(xiàng)集體討論決策制度、內(nèi)部審計(jì)制度、工程招投標(biāo)制度等。對(duì)一些接待點(diǎn)較分散、手續(xù)不完善的現(xiàn)象進(jìn)行了改進(jìn)。
    三、關(guān)于遵守廉潔自律規(guī)定方面
    (一)在接待方面，本著節(jié)約的原則，既熱情、得體，體現(xiàn)本地特色，又節(jié)省財(cái)政資金，做到規(guī)范開支、嚴(yán)把支出關(guān)，沒有出現(xiàn)奢侈學(xué)浪費(fèi)現(xiàn)象。
    (二)對(duì)重大決策，重大事項(xiàng)的研究，始終堅(jiān)持黨的民主集中制原則，始終堅(jiān)持公平、公開、公正的原則，沒有違反民主集中制的原則。
    (三)對(duì)于公務(wù)用車的管理和使用，能夠按照局小汽車管理使用辦法的規(guī)定執(zhí)行。
    (四)對(duì)于干部的任免事項(xiàng)，能嚴(yán)格按照干部任用條例和任免程度辦事，沒有違反組織人事紀(jì)律。
    (五)對(duì)工程的建設(shè)和裝修項(xiàng)目，都進(jìn)行了公開的招投標(biāo)，沒有達(dá)到招投標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)的項(xiàng)目，也進(jìn)行了議標(biāo)。對(duì)政府公務(wù)用車的保險(xiǎn)、維修、定點(diǎn)加油以及大宗物品的采購(gòu)，也是通過(guò)公開招標(biāo)的形式。確定中標(biāo)單位，增加了辦事的透明度，節(jié)約了財(cái)政資金。
    (六)沒有利用單位的職權(quán)收受有關(guān)單位和個(gè)人的現(xiàn)金、有價(jià)證券、貴重物品等情況。
    (七)沒有違反規(guī)定利用公款出國(guó)旅游的情況。
    (八)本人以及親屬?zèng)]有利用手中的職權(quán)經(jīng)商辦企業(yè)，沒有到有關(guān)企業(yè)謀取利益和領(lǐng)取報(bào)報(bào)酬。
    四、存在問(wèn)題
    一是沒有進(jìn)行系統(tǒng)的政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，創(chuàng)新意識(shí)。創(chuàng)新能力不強(qiáng)，處理和解決實(shí)際問(wèn)題的能力仍須提高。
    二是政治敏銳性和政治鑒別力不夠強(qiáng)，宗旨觀念、服務(wù)意識(shí)有待進(jìn)一步加強(qiáng)。
    三是工作的前瞻性不足，考慮工作還不夠細(xì)致周到，對(duì)分管股室的指導(dǎo)、把關(guān)還須進(jìn)一步加強(qiáng)。
    五、今后努力方向
    1、進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高整體素質(zhì)。要不斷改進(jìn)學(xué)習(xí)方式、方法，系統(tǒng)地、全面地學(xué)習(xí)政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)，提高為人民服務(wù)的本領(lǐng)。
    2、進(jìn)一步增強(qiáng)大局意識(shí)，責(zé)任意識(shí)。圍繞局的中心工作，認(rèn)真抓好分管股室的各項(xiàng)工作，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，不折不扣地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
    3、進(jìn)一步抓好廉政建設(shè)，做到廉潔自律。要時(shí)刻牢記自己是一名共產(chǎn)黨員，牢記黨的宗旨，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的廉政建設(shè)和反腐的各項(xiàng)規(guī)定，做到廉潔自律、勤政為民。切實(shí)抓好本系統(tǒng)的紀(jì)檢、監(jiān)察工作，進(jìn)一步樹立好財(cái)政系統(tǒng)的良好形象。
    行風(fēng)評(píng)議報(bào)告篇五
    泉縣財(cái)政局緊緊圍繞進(jìn)一步深化創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，以推進(jìn)“六型”財(cái)政機(jī)關(guān)建設(shè)為總抓手，以實(shí)現(xiàn)“科學(xué)理財(cái)、創(chuàng)新理財(cái)、精細(xì)理財(cái)、高效理財(cái)”為重點(diǎn)，拒絕理由、雷厲風(fēng)行、狠抓落實(shí)的作風(fēng)有新改進(jìn)，銳意進(jìn)取，開拓創(chuàng)新，推進(jìn)科學(xué)發(fā)展的理財(cái)實(shí)踐有新業(yè)績(jī)。
    專門成立了以黨組書記、局長(zhǎng)為組長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)小組，對(duì)全縣財(cái)政系統(tǒng)民主評(píng)議工作進(jìn)行全面部署，開展一系列專題活動(dòng)。
    （一）夯實(shí)基礎(chǔ)，扎扎實(shí)實(shí)開展民主評(píng)議工作
    一是堅(jiān)持專題講座、集中學(xué)習(xí)與網(wǎng)絡(luò)教育相結(jié)合，進(jìn)一步提升學(xué)習(xí)效果。組織干部進(jìn)行集中輔導(dǎo)，宗旨意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、實(shí)干意識(shí)、廉政意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)；采取局領(lǐng)導(dǎo)講課等方式，組織全體干部進(jìn)行了3次集中輔導(dǎo)，在全局范圍內(nèi)開展了“十個(gè)嚴(yán)禁”、“52個(gè)不準(zhǔn)”的學(xué)習(xí)教育，不斷強(qiáng)化學(xué)習(xí)效果；建立了作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)網(wǎng)絡(luò)專欄，營(yíng)造濃厚的活動(dòng)氛圍；以支部為單位，靈活多樣地組織學(xué)習(xí)《廉政中國(guó)》系列教育電教光盤4次。積極依托政府門戶網(wǎng)站、財(cái)政內(nèi)部網(wǎng)站等方式，廣泛宣傳創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)和作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)。向縣作風(fēng)辦以及縣廣播電視媒體報(bào)送財(cái)政信息20余篇，營(yíng)造了濃厚的活動(dòng)氛圍。二是進(jìn)行公開。按照提高效能、優(yōu)化環(huán)境、服務(wù)發(fā)展和科學(xué)理財(cái)?shù)纫?，認(rèn)真制定了《平泉縣財(cái)政局公開》，通過(guò)郵政快遞和政府門戶網(wǎng)站等方式向社會(huì)公開。三是深入開展財(cái)政調(diào)研。局領(lǐng)導(dǎo)模范帶頭，緊密結(jié)合當(dāng)前工作重點(diǎn)，按照查找問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的思路，以解決問(wèn)題和取得實(shí)效為出發(fā)點(diǎn)，深入企業(yè)、單位和鄉(xiāng)村開展調(diào)研，完成國(guó)庫(kù)資金安全、鐵選業(yè)發(fā)展、政府采購(gòu)、村級(jí)財(cái)務(wù)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政規(guī)范化和非稅收入管理等可操作性調(diào)研文章6篇。四是召開座談會(huì)。在精心準(zhǔn)備的基礎(chǔ)上，專門邀請(qǐng)了辦事群眾、服務(wù)對(duì)象和部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)經(jīng)統(tǒng)計(jì)所所長(zhǎng)，定期組織民主評(píng)議工作座談會(huì)。會(huì)上局班子成員重點(diǎn)圍繞促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和保障民生、優(yōu)化服務(wù)等問(wèn)題，悉心聽取與會(huì)人員的意見建議，在深入分析財(cái)政經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的基礎(chǔ)上，認(rèn)真制定了切實(shí)可行的措施。通過(guò)懇談會(huì)，使財(cái)政發(fā)展責(zé)任更厚重、發(fā)展意識(shí)更緊迫、發(fā)展思路更清晰，發(fā)展措施更有效。五是開展向楷模李紅英同志學(xué)習(xí)。向全縣財(cái)政系統(tǒng)廣大干部職工發(fā)出倡議書，學(xué)習(xí)她鉆研業(yè)務(wù)，愛崗敬業(yè)，甘于奉獻(xiàn)的工作精神。并以此為契機(jī)，對(duì)標(biāo)先進(jìn)，查找工作滯后點(diǎn)，認(rèn)真制定工作方案和改進(jìn)措施，狠抓作風(fēng)建設(shè)，強(qiáng)化工作落實(shí)，力求提前實(shí)現(xiàn)“時(shí)間過(guò)半、任務(wù)過(guò)半”的總體目標(biāo)。六是完善管理制度。制定《財(cái)政局規(guī)范化管理制度匯編》，進(jìn)一步完善崗位責(zé)任制、首問(wèn)負(fù)責(zé)制、一次告知制、辦結(jié)制、超時(shí)默認(rèn)制、責(zé)任追究制、ab崗工作制、服務(wù)制、政務(wù)公示制等規(guī)章制度，切實(shí)提高制度執(zhí)行力。以增強(qiáng)凝聚力、向心力、戰(zhàn)斗力為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，把抓落實(shí)作為機(jī)關(guān)效能建設(shè)的重要載體，嚴(yán)格實(shí)行“月度調(diào)度、季度述職、年度考核、常年分包”和財(cái)政局例會(huì)制度，建立決策科學(xué)、行為規(guī)范、運(yùn)行公開、監(jiān)督有效、結(jié)果優(yōu)良的財(cái)政工作機(jī)制。七是推進(jìn)行政權(quán)力監(jiān)控機(jī)制建設(shè)。加強(qiáng)對(duì)權(quán)力行使的規(guī)范和限制，建立行政權(quán)力廉政風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估防范機(jī)制，行政權(quán)力運(yùn)行公開透明機(jī)制、行政權(quán)力運(yùn)行績(jī)效考核和責(zé)任追究機(jī)制，制定財(cái)政工作運(yùn)行規(guī)程。
    （二）注重實(shí)效，深入開展民主評(píng)議財(cái)政特色專題活動(dòng)
    一是依托平泉財(cái)政網(wǎng)建立了“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)”專題網(wǎng)站和作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)專題網(wǎng)站。分別設(shè)置安排部署、學(xué)習(xí)資料和活動(dòng)簡(jiǎn)報(bào)三個(gè)欄目，定期上傳創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、作風(fēng)建設(shè)年和民主評(píng)議工作的安排部署和進(jìn)展情況，及時(shí)發(fā)布財(cái)政局實(shí)施方案、活動(dòng)計(jì)劃、日程安排和工作簡(jiǎn)報(bào)，采取網(wǎng)頁(yè)彈出宣窗口通知的方式，提示全體黨員干部有的放矢地開展活動(dòng)。每位黨員干部撰寫不少于1500字的心得體會(huì)，發(fā)布到網(wǎng)站的交流互動(dòng)專欄，依托網(wǎng)絡(luò)瀏覽的陽(yáng)光公開透明機(jī)制，激勵(lì)大家競(jìng)相學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提升學(xué)習(xí)效果。
    二是開通運(yùn)行了財(cái)政干部網(wǎng)絡(luò)教育培訓(xùn)系統(tǒng)。通過(guò)網(wǎng)絡(luò)共享獲取大量豐富的教育資源，全系統(tǒng)職工干部在確保省廳年度教育培訓(xùn)96學(xué)時(shí)基礎(chǔ)上，干部職工坐在電腦前菜單選課，輕點(diǎn)鼠標(biāo)接受高端專家、知名學(xué)者的講座式教育，學(xué)習(xí)包括省財(cái)政廳領(lǐng)導(dǎo)、一線專家、高校講師等最新的視頻講座幾百個(gè)，涵蓋公共財(cái)政、公共管理、國(guó)際形勢(shì)、宏觀經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)金融、科技文化、依法行政、政治理論等11大類內(nèi)容，進(jìn)一步開拓視野、提升境界、豐富內(nèi)涵、提高素質(zhì)。
    三是推行重要工作網(wǎng)絡(luò)督查督辦，開展狠抓督考促落實(shí)活動(dòng)，全局上下形成了真抓實(shí)干的良好風(fēng)氣。依托現(xiàn)有資源建立督查督辦網(wǎng)，設(shè)置督辦發(fā)布、股室領(lǐng)辦和辦結(jié)上報(bào)三個(gè)網(wǎng)絡(luò)督辦流程，實(shí)行重點(diǎn)工作網(wǎng)上督辦、公開督辦。即改變以往督查督辦作法，設(shè)置督辦發(fā)布、股室領(lǐng)辦和辦結(jié)上報(bào)三個(gè)網(wǎng)上督辦流程，制定了統(tǒng)一格式的網(wǎng)頁(yè)版督辦工作單，包括交辦領(lǐng)導(dǎo)、交辦時(shí)間、交辦股室、辦結(jié)時(shí)限、交辦事項(xiàng)、責(zé)任人、辦結(jié)情況和備注等內(nèi)容。同時(shí)拓展督查督辦工作內(nèi)涵和外延，實(shí)行了文件通知網(wǎng)上發(fā)布、月初股室計(jì)劃網(wǎng)上報(bào)送、月末股室總結(jié)網(wǎng)上報(bào)告、信息調(diào)研網(wǎng)上反饋。
    四是為農(nóng)民、為企業(yè)、為基層“送服務(wù)”活動(dòng)蓬勃開展。針對(duì)今年旱情比較嚴(yán)重,化肥、柴油等農(nóng)資價(jià)格居高不下等問(wèn)題，克服時(shí)間緊、任務(wù)重、政策性強(qiáng)和涉及千家萬(wàn)戶工作量大等困難，今年以來(lái)，共發(fā)放直補(bǔ)資金3488.69萬(wàn)元，其中：糧食直補(bǔ)資金473.04萬(wàn)元，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為12元/畝；農(nóng)資綜合補(bǔ)助資金3015.65萬(wàn)元，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為76.5元/畝，惠及全縣291個(gè)行政村10.5萬(wàn)農(nóng)戶41萬(wàn)農(nóng)民。全縣累計(jì)銷售家電53370臺(tái)，銷售額10975萬(wàn)元；累計(jì)銷售汽車1825輛，銷售額6497萬(wàn)元；累計(jì)銷售摩托車12868輛，銷售額6335萬(wàn)元；共撥付財(cái)政補(bǔ)貼資金2781萬(wàn)元，其中家電下鄉(xiāng)1354萬(wàn)元，汽車摩托車補(bǔ)貼資金1427萬(wàn)，這不僅使全縣廣大農(nóng)民真正得到了實(shí)惠，改善了生活水平，提高了生活質(zhì)量，而且?guī)?dòng)了全縣消費(fèi)，有效地拉動(dòng)了本縣經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。針對(duì)會(huì)計(jì)人員更換頻繁、會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作薄弱等問(wèn)題，派出會(huì)計(jì)服務(wù)小組深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)全面開展宣傳政策、檢查考核和輔導(dǎo)培訓(xùn)“三下鄉(xiāng)”活動(dòng)，全面提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)會(huì)計(jì)人員的業(yè)務(wù)水平。會(huì)計(jì)考務(wù)堅(jiān)持“通知報(bào)名、組織輔導(dǎo)、考證發(fā)放、證件的辦理”四個(gè)到位，進(jìn)一步提高服務(wù)水平。采取非稅收入管理“五步工作法”，積極推動(dòng)行政審批收費(fèi)綠色通道建設(shè)，即夯實(shí)收費(fèi)基礎(chǔ)，核定收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)；重視公正公開，推行陽(yáng)光收費(fèi)；強(qiáng)調(diào)制度約束、規(guī)范收費(fèi)減免；準(zhǔn)確及時(shí)核算，積極反饋信息；搭建服務(wù)平臺(tái)，改善服務(wù)環(huán)境。支付中心深入開展了“擦亮窗口”行動(dòng)，通過(guò)建立監(jiān)督臺(tái)、監(jiān)督電話和公開服務(wù)，熱情周到地提供單據(jù)審核和資金支付服務(wù)。
    一是體制機(jī)制創(chuàng)新。緊密結(jié)合財(cái)政實(shí)際，著力在優(yōu)化管理和深化改革上下功夫。深化和完善了以綜合預(yù)算為主要內(nèi)容的預(yù)算管理改革。制定出臺(tái)了《平泉縣財(cái)政性資金撥款單位縣財(cái)政統(tǒng)一管理發(fā)放工資實(shí)施辦法》、《平泉縣預(yù)算指標(biāo)管理辦法》、《平泉縣財(cái)政資金撥付管理辦法》、《平泉縣財(cái)政局局內(nèi)財(cái)政資金撥付程序》等規(guī)范性文件，進(jìn)一步規(guī)范了財(cái)政資金管理，硬化預(yù)算約束。制定出臺(tái)部門預(yù)算管理辦法，預(yù)算管理改革不斷深化，促進(jìn)了預(yù)算指標(biāo)的動(dòng)態(tài)、全面管理。積極推進(jìn)國(guó)庫(kù)制度改革，將所有財(cái)政性資金賬戶全部納入國(guó)庫(kù)集中管理，大大增強(qiáng)了縣財(cái)政的資金調(diào)控能力。同時(shí)制訂了財(cái)庫(kù)行聯(lián)網(wǎng)計(jì)劃，為實(shí)施以零余額為主的國(guó)庫(kù)管理改革奠定基礎(chǔ)。進(jìn)一步完善縣鄉(xiāng)財(cái)政體制，對(duì)臥龍鎮(zhèn)實(shí)行分稅制體制，對(duì)其余18個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)實(shí)行統(tǒng)收統(tǒng)支加激勵(lì)機(jī)制，促進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)競(jìng)相發(fā)展。堅(jiān)持?jǐn)U大規(guī)模、規(guī)范行為、創(chuàng)優(yōu)服務(wù)和強(qiáng)化管理并重，深入推進(jìn)政府采購(gòu)管理改革，今年以來(lái)，全縣累計(jì)完成政府采購(gòu)項(xiàng)目21批次，采購(gòu)金額1560.3萬(wàn)元，節(jié)約資金124.8萬(wàn)元，節(jié)支率達(dá)8.1%，大大提高了財(cái)政資金的使用效益。同時(shí)不斷優(yōu)化采購(gòu)服務(wù)，保障了采購(gòu)商品質(zhì)量和及時(shí)供應(yīng)，得到了采購(gòu)單位和供應(yīng)商的好評(píng)。深入推進(jìn)綜合預(yù)算、收支兩條線等財(cái)政管理改革，從源頭上加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。扎實(shí)推進(jìn)非稅收入管理、收支兩條線、財(cái)政監(jiān)督等改革，不斷提高科學(xué)理財(cái)水平。
    二是工作舉措創(chuàng)新。建立了覆蓋縣財(cái)政局－各鄉(xiāng)鎮(zhèn)－企業(yè)的三級(jí)稅源監(jiān)控體系，結(jié)合礦產(chǎn)品企業(yè)稅收征管實(shí)際，開通運(yùn)行了礦產(chǎn)品產(chǎn)量電子計(jì)量監(jiān)控系統(tǒng)，逐時(shí)記錄礦產(chǎn)企業(yè)視頻及監(jiān)控?cái)?shù)據(jù)資料情況，通過(guò)瞬時(shí)產(chǎn)量、日產(chǎn)量、月產(chǎn)量橫縱比對(duì)分析，為稅務(wù)部門納稅評(píng)估提供全面準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)資料。完善了涉農(nóng)補(bǔ)助一折通發(fā)放系統(tǒng)，實(shí)行退耕還林、糧食直補(bǔ)、綜合直補(bǔ)等惠農(nóng)資金封閉運(yùn)行“一折通”發(fā)放，保障了資金及時(shí)足額發(fā)放。對(duì)行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育采取“網(wǎng)絡(luò)教學(xué)”和“網(wǎng)絡(luò)考試”辦法，會(huì)計(jì)人員到財(cái)政局報(bào)名登記領(lǐng)取網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)卡；登錄“承德會(huì)計(jì)之家”網(wǎng)站，在線聽取專家學(xué)者講課；學(xué)完全部課程后參加網(wǎng)上考試，達(dá)到成績(jī)合格水平；依據(jù)學(xué)員密碼到財(cái)政局加蓋“繼續(xù)教育培訓(xùn)合格”印章。新型網(wǎng)絡(luò)繼續(xù)教育方法，既克服了工學(xué)矛盾，提升了學(xué)習(xí)效果，又促進(jìn)了會(huì)計(jì)人員規(guī)范管理，對(duì)于提高會(huì)計(jì)管理水平必將起到積極的推進(jìn)作用。與此同時(shí)，深入開展機(jī)關(guān)文化建設(shè)，不斷增強(qiáng)機(jī)關(guān)活力。通過(guò)積極開展“慈善一日捐”、“再就業(yè)捐贈(zèng)”、“職工互助一日捐”等捐贈(zèng)活動(dòng)，全局干部捐款18720元，使愛民助民根植于基層，進(jìn)一步密切黨員干部同廣大群眾的血肉聯(lián)系，使愛民助民根植于基層。完善各項(xiàng)財(cái)政改革與管理，20xx年再次榮獲“全省財(cái)政管理綜合考評(píng)先進(jìn)單位”榮譽(yù)稱號(hào)。
    （一）實(shí)施財(cái)政扶持，加快園區(qū)建設(shè)
    立足扶持企業(yè)發(fā)展和著力培植財(cái)源的目標(biāo)，認(rèn)真落實(shí)基金支持、政策引導(dǎo)、補(bǔ)助扶持和稅收優(yōu)惠四項(xiàng)財(cái)政政策，強(qiáng)力推進(jìn)紅山循環(huán)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)聚集區(qū)建設(shè)，著力打造新的縣域經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)極。緊緊圍繞富農(nóng)強(qiáng)農(nóng)目標(biāo)，認(rèn)真落實(shí)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化優(yōu)惠政策，加快農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)調(diào)整步伐，促進(jìn)農(nóng)民增收、農(nóng)業(yè)增效。
    （二）堅(jiān)持三措并舉，助力企業(yè)發(fā)展
    一是建立企業(yè)信息庫(kù)，搭建企業(yè)發(fā)展平臺(tái)。為全面掌握企業(yè)信息，有的放矢地支持企業(yè)發(fā)展，縣財(cái)政局為全縣200多家企業(yè)建立了信息庫(kù)。該信息庫(kù)按照企業(yè)所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)和從事行業(yè)等進(jìn)行分類，將企業(yè)的基本情況25項(xiàng)信息和主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)、生產(chǎn)能力、生產(chǎn)情況、實(shí)現(xiàn)利稅以及產(chǎn)品知名度等信息錄入信息庫(kù)，搭建了依托項(xiàng)目促發(fā)展的平臺(tái)。二是著力破解企業(yè)融資難題。發(fā)揮農(nóng)業(yè)政策性金融擔(dān)保中心作用，為平泉乾豐糧油貿(mào)易公司、平泉南極星牧業(yè)、承德亞歐杏仁等五家農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)擔(dān)保融資，及時(shí)解決了企業(yè)經(jīng)營(yíng)流動(dòng)資金短缺的燃眉之急。制定實(shí)施了“新增財(cái)政性資金獎(jiǎng)勵(lì)性存儲(chǔ)政策”，對(duì)新增財(cái)政性存款在各商業(yè)銀行和金融機(jī)構(gòu)間的存儲(chǔ)，實(shí)行獎(jiǎng)勵(lì)性分配存儲(chǔ)。即根據(jù)各商業(yè)銀行和金融機(jī)構(gòu)對(duì)平泉貸款增長(zhǎng)情況的排名情況，將新增財(cái)政性存款優(yōu)先存儲(chǔ)到對(duì)企業(yè)發(fā)展支持大的商業(yè)銀行和金融機(jī)構(gòu)，引導(dǎo)和促進(jìn)各商業(yè)銀行和金融機(jī)構(gòu)幫助企業(yè)解決資金難題，實(shí)現(xiàn)了銀企“互促共贏”。三是依托支農(nóng)項(xiàng)目促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。根據(jù)上級(jí)財(cái)政的支農(nóng)惠農(nóng)政策方向結(jié)合我縣農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整規(guī)劃、農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)規(guī)劃、龍頭企業(yè)發(fā)展規(guī)劃等召集農(nóng)口部門和龍頭企業(yè)進(jìn)行項(xiàng)目謀劃，建立財(cái)政支農(nóng)項(xiàng)目庫(kù)。同時(shí)積極溝通相關(guān)部門，加大跑辦力度，努力爭(zhēng)取上級(jí)支持，積極扶持企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。
    （三）強(qiáng)化收支管理，實(shí)現(xiàn)“四?！蹦繕?biāo)
    積極應(yīng)對(duì)異常突出的財(cái)政收支矛盾，強(qiáng)化增收節(jié)支，實(shí)現(xiàn)了保工資、保運(yùn)轉(zhuǎn)、保民生、保重點(diǎn)目標(biāo)。一是強(qiáng)力培植財(cái)源。以落實(shí)中央和省擴(kuò)大內(nèi)需、拉動(dòng)增長(zhǎng)宏觀調(diào)控政策為契機(jī)，積極爭(zhēng)取上級(jí)財(cái)政發(fā)展資金，引導(dǎo)和帶動(dòng)社會(huì)資金投向經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域，形成支持經(jīng)濟(jì)發(fā)展的合力。放大發(fā)展性財(cái)政資金的杠桿效應(yīng)，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整和發(fā)展方式轉(zhuǎn)變，突出抓好主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)、特色產(chǎn)業(yè)、民營(yíng)經(jīng)濟(jì)等優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)，著力改善財(cái)源質(zhì)量和稅源結(jié)構(gòu)。二是大力組織收入。健全和完善“縣—鄉(xiāng)—企業(yè)”三層稅源監(jiān)控體系，加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)稅種和重點(diǎn)企業(yè)的稅源動(dòng)態(tài)監(jiān)控；協(xié)調(diào)配合稅務(wù)部門嚴(yán)格依法治稅，確保應(yīng)收盡收。第三，竭力外爭(zhēng)支持。用足用活用好各項(xiàng)積極財(cái)政政策，圍繞保障性安居工程、農(nóng)業(yè)農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施、生態(tài)工程、教育、醫(yī)療衛(wèi)生等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，積極爭(zhēng)取上級(jí)轉(zhuǎn)移支付資金，為和諧平泉建設(shè)提供財(cái)力支撐。三是加強(qiáng)支出管控。遵循“保重點(diǎn)，壓一般”，著力壓減黨政機(jī)關(guān)各類一般性支出，將節(jié)支資金用于必保的重點(diǎn)支出。其次強(qiáng)化節(jié)約資金，堅(jiān)決制止各種鋪張浪費(fèi)，勤儉辦一切事業(yè)，把有限的資金用在保穩(wěn)定、促發(fā)展上。四是深化財(cái)政改革。積極推行績(jī)效預(yù)算、國(guó)庫(kù)集中支付、財(cái)政投資評(píng)審、政府采購(gòu)、非稅收入和國(guó)有資產(chǎn)管理等改革，進(jìn)一步完善源頭節(jié)約資金的體制機(jī)制。五是細(xì)化財(cái)政管理。切實(shí)加強(qiáng)對(duì)各級(jí)各類財(cái)政專項(xiàng)資金的事前、事中、事后全程監(jiān)督和績(jī)效考評(píng)，不斷提高規(guī)范理財(cái)和依法理財(cái)水平。著力抓好“普九”債務(wù)化解、涉農(nóng)補(bǔ)貼、“一事一議”財(cái)政獎(jiǎng)補(bǔ)和“家電下鄉(xiāng)”財(cái)政補(bǔ)貼等工作，切實(shí)發(fā)揮資金效益和政策效益。在努力做好增收節(jié)支工作的基礎(chǔ)上，實(shí)現(xiàn)了保工資、保運(yùn)轉(zhuǎn)、保民生、保重點(diǎn)的目標(biāo)。同時(shí)著力保障和改善民生，加大“三農(nóng)”投入，全面落實(shí)各項(xiàng)惠農(nóng)政策。緊密結(jié)合縣委政府關(guān)于六創(chuàng)聯(lián)動(dòng)的安排部署，努力保障重點(diǎn)支出需要。
    總之，我局民主評(píng)議工作取得了一定成效，結(jié)合財(cái)政實(shí)際開展了一些有特色的工作，但與要求相比還有一定差距，我局將繼續(xù)按照縣委縣政府和上級(jí)財(cái)政部門的安排部署，高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求，扎實(shí)做好各項(xiàng)工作，努力在堅(jiān)持改革上實(shí)現(xiàn)新突破，在推動(dòng)科學(xué)發(fā)展上取得新進(jìn)展，為縣域經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展提供有力財(cái)力保障。
    行風(fēng)評(píng)議報(bào)告篇六
    按照《xx市教育系統(tǒng)20xx年行風(fēng)建設(shè)民主評(píng)議工作實(shí)施意見》和《龍村中學(xué)20xx年行風(fēng)建設(shè)民主評(píng)議工作方案》，我校于10月12日，通過(guò)各種方式廣泛征求了學(xué)校師生，學(xué)生家長(zhǎng)，村民代表的意見，從領(lǐng)導(dǎo)班子、招生考試、費(fèi)用收取、師德師風(fēng)等方面進(jìn)行了摸底自查。發(fā)放問(wèn)卷50份，在教師之間開展了師德師風(fēng)大討論，找出了學(xué)校及教師在教育教學(xué)工作中的不足，其調(diào)查情況如下：現(xiàn)將自查中存在的問(wèn)題作如下匯報(bào)：
    家長(zhǎng)、學(xué)生、社會(huì)、教師普遍認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)班子責(zé)任心強(qiáng)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、積極進(jìn)取，是一個(gè)有戰(zhàn)斗力的領(lǐng)導(dǎo)集體。從調(diào)查中也反映出了一些問(wèn)題，表現(xiàn)在：工作缺乏創(chuàng)造性，對(duì)教職工關(guān)心不夠，較少做耐心細(xì)致的思想工作。
    近年來(lái)，我校嚴(yán)格按照上級(jí)主管部門的招生考試政策，堅(jiān)決執(zhí)行小學(xué)畢業(yè)生全部免試入學(xué)的原則，沒有收取擇校費(fèi)而招擇校生。我校學(xué)生宿舍是危房，住宿條件差，沒有食堂，教師缺編，班生數(shù)大，對(duì)學(xué)生的教育教學(xué)有影響。
    我校再次核算了收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，確無(wú)亂收現(xiàn)象。嚴(yán)格按上級(jí)物價(jià)部門規(guī)定的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)收取，實(shí)行“一費(fèi)制”，并向社會(huì)公開，接受監(jiān)督，按期結(jié)算。
    通過(guò)調(diào)查和教師的自查、討論，我校的師德師風(fēng)存在著一些問(wèn)題，主要表現(xiàn)在：
    1、來(lái)自家長(zhǎng)、學(xué)生的意見是：有個(gè)別教師對(duì)學(xué)生的要求不夠嚴(yán)格；教師的教育教學(xué)方法陳舊；對(duì)學(xué)生的教育不夠耐心；家長(zhǎng)對(duì)其子女的學(xué)習(xí)成績(jī)不夠滿意。
    2、教師的自查中反映出一些問(wèn)題：
    （1）個(gè)別教師愛崗敬業(yè)精神較差，缺乏責(zé)任感和奉獻(xiàn)精神，有懈怠思想。
    （2）近幾年來(lái)，盡管沒有出現(xiàn)教師嚴(yán)重體罰學(xué)生的現(xiàn)象，但有變相體罰學(xué)生的行為，如罰站等事件發(fā)生，對(duì)學(xué)生的教育缺乏耐心。
    （3）有的教師不關(guān)心集體，不尊重同事，損害集體榮譽(yù)和不利團(tuán)結(jié)。
    （4）教師缺少與家長(zhǎng)的密切聯(lián)系，很少進(jìn)行家訪，動(dòng)輒請(qǐng)家長(zhǎng)到學(xué)校，有指責(zé)、喝斥家長(zhǎng)的現(xiàn)象。
    （5）少數(shù)學(xué)生思想品德很差，不尊重老師，欺負(fù)同學(xué)，難以管教。
    （1）多數(shù)家長(zhǎng)要求迅速改變學(xué)生的住宿、生活條件。
    （2）加強(qiáng)管理，嚴(yán)肅查處不良行為。
    （3）學(xué)校應(yīng)建立圖書室。
    （4）教師不參與“六*彩”活動(dòng)。
    （5）不能取消補(bǔ)課。
    xx市龍村中學(xué)
    20xx年10月13日
    行風(fēng)評(píng)議報(bào)告篇七
    為認(rèn)真貫徹落實(shí)河南省通信管理局、河南省網(wǎng)通分公司民主評(píng)議行風(fēng)工作電視電話會(huì)議精神 ，積極搞好我公司民主評(píng)議行風(fēng)工作，根據(jù)新縣糾正行業(yè)不正之風(fēng)領(lǐng)導(dǎo)辦公室對(duì)xx年民主評(píng)議行風(fēng)工作的安排部署，今年我公司以“三個(gè)代表”重要思想和“為民、務(wù)實(shí)、清廉”的工作要求為指導(dǎo)，大力開展以“樹立行業(yè)新風(fēng)，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，服務(wù)社會(huì)大眾”為主題的民主評(píng)議行風(fēng)活動(dòng)，積極推進(jìn)“服務(wù)領(lǐng)先”戰(zhàn)略，強(qiáng)化 “客戶至上，誠(chéng)信服務(wù)”的理念，以解決通信服務(wù)質(zhì)量問(wèn)題為重點(diǎn)，堅(jiān)持標(biāo)本兼治、糾建并舉的方針，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，積極配合，虛心接受評(píng)議，主動(dòng)搞好整改，全面提高服務(wù)水平，不斷提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力，促進(jìn)企業(yè)全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展，為全縣改革發(fā)展穩(wěn)定工作大局做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
    現(xiàn)將我公司xx年民主評(píng)議行風(fēng)工作自查情況匯報(bào)如下:
    一、統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)。
    民主評(píng)議行風(fēng)是實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好人民群眾利益的重要舉措，是擴(kuò)大基層民主，強(qiáng)化群眾監(jiān)督，促進(jìn)黨風(fēng)、政風(fēng)和行業(yè)作風(fēng)建設(shè)的重要途徑。有利于通信企業(yè)及時(shí)傾聽社會(huì)各界的意見和建議，加大監(jiān)督檢查工作的力度，不斷改進(jìn)通信服務(wù)工作，提高服務(wù)質(zhì)量和水平。作為重點(diǎn)評(píng)議單位，我們充分認(rèn)識(shí)到民主評(píng)議行風(fēng)工作的重要意義，于5月26日召開了xx分公司xx年民主評(píng)議行風(fēng)動(dòng)員大會(huì)，全面部署民主評(píng)議行風(fēng)工作。把民主評(píng)議行風(fēng)工作列入重要議事日程，積極配合當(dāng)?shù)卣m風(fēng)辦和評(píng)議代表做好工作，確保民主評(píng)議行風(fēng)工作的順利開展。
    二、 完善機(jī)構(gòu)，落實(shí)責(zé)任
    切實(shí)加強(qiáng)對(duì)民主評(píng)議行風(fēng)工作的領(lǐng)導(dǎo)。為落實(shí)好民主評(píng)議行風(fēng)工作，結(jié)合新縣網(wǎng)通實(shí)際，成立了縣公司行風(fēng)評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室。經(jīng)理 xxx任組長(zhǎng)，副經(jīng)理xx、xx、xxx任副組長(zhǎng)，客戶服務(wù)部、運(yùn)維中心、工會(huì)、人事等主要負(fù)責(zé)人為領(lǐng)導(dǎo)小組成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在綜合部，xxx擔(dān)任辦公室主任。辦公室印發(fā)了《xxx分公司民主評(píng)議行風(fēng)實(shí)施方案》， 針對(duì)評(píng)議內(nèi)容和當(dāng)?shù)貑?wèn)卷調(diào)查反映出來(lái)的問(wèn)題，制定自查自糾工作措施。根據(jù)工作職責(zé)，進(jìn)一步明確民主評(píng)議行風(fēng)各項(xiàng)工作的牽頭負(fù)責(zé)部門。民主評(píng)議行風(fēng)組織協(xié)調(diào)工作由辦公室負(fù)責(zé);執(zhí)行通信服務(wù)規(guī)章制度由客戶服務(wù)部負(fù)責(zé);通信服務(wù)質(zhì)量由服務(wù)督察負(fù)責(zé);通信設(shè)備維護(hù)、故障處理、電信運(yùn)營(yíng)商之間的互聯(lián)互通問(wèn)題由運(yùn)維中心負(fù)責(zé);利用職權(quán)“吃、拿、卡、要、報(bào)”由人事負(fù)責(zé)。
    三、加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合，形成整體合力。
    我們加強(qiáng)了與縣委、政府、人大、政協(xié)、新聞媒體、通信監(jiān)管部門及社會(huì)有關(guān)方面的聯(lián)系，做到多請(qǐng)示、多匯報(bào)、多溝通。重要活動(dòng)主動(dòng)邀請(qǐng)縣委、政府、人大、政協(xié)、新聞媒體、通信監(jiān)管部門及社會(huì)有關(guān)方面參加指導(dǎo)。切實(shí)加強(qiáng)上情下達(dá)、下情上報(bào)工作，保證信息暢通。把行風(fēng)評(píng)議與提高通信服務(wù)質(zhì)量、加快通信業(yè)務(wù)發(fā)展等工作有機(jī)結(jié)合起來(lái)，統(tǒng)籌安排，通過(guò)行風(fēng)評(píng)議進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量，促進(jìn)今年各項(xiàng)工作任務(wù)的全面順利完成。
    四、強(qiáng)化獎(jiǎng)懲措施，加強(qiáng)監(jiān)督檢查
    進(jìn)一步促進(jìn)通信服務(wù)質(zhì)量提高。按照民主評(píng)議行風(fēng)實(shí)施方案的要求，縣公司行風(fēng)評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室在民主評(píng)議行風(fēng)活動(dòng)組織實(shí)施階段和整改階段將組織不定期、不打招呼的檢查。通過(guò)檢查各單位落實(shí)通信服務(wù)各項(xiàng)規(guī)章制度情況、通信服務(wù)質(zhì)量情況和民主評(píng)議行風(fēng)工作開展情況，促進(jìn)公司所有員工，尤其是企業(yè)的各級(jí)管理人員充分樹立自覺服務(wù)意識(shí)，營(yíng)造良好的服務(wù)氛圍，進(jìn)一步提高通信服務(wù)質(zhì)量和水平，確保我公司在全縣民主評(píng)議行風(fēng)活動(dòng)中取得較好的成績(jī)，努力爭(zhēng)當(dāng)“年度行風(fēng)建設(shè)先進(jìn)單位”。同時(shí)，加大獎(jiǎng)罰的力度，結(jié)合服務(wù)工作目標(biāo)管理和業(yè)績(jī)考核，對(duì)民主評(píng)議行風(fēng)活動(dòng)開展較好的實(shí)行獎(jiǎng)勵(lì);對(duì)民主評(píng)議行風(fēng)活動(dòng)開展較差的實(shí)行重罰。為了使員工服務(wù)意識(shí)及服務(wù)水平不流于形式，使其持之以恒，市、縣兩級(jí)分別成立督導(dǎo)小組，采用市公司聘請(qǐng)商務(wù)調(diào)查公司以 “神秘客戶”的身份進(jìn)行暗訪，縣公司組織相關(guān)服務(wù)管理人員進(jìn)行明查等多種手段進(jìn)行督導(dǎo)和檢查，市公司每月組織一次“神秘客戶”暗訪，并將檢查結(jié)果向全市進(jìn)行通報(bào)?？h公司每周都組織人員對(duì)窗口服務(wù)人員進(jìn)行突擊性檢查，對(duì)于出現(xiàn)問(wèn)題的班組和個(gè)人進(jìn)行通報(bào)和罰款。
    行風(fēng)評(píng)議報(bào)告篇八
    根據(jù)《浦口區(qū)-民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作實(shí)施意見》和《關(guān)于認(rèn)真做好20全區(qū)參評(píng)行業(yè)述職評(píng)議大會(huì)工作的通知》要求，為了認(rèn)真解決人民群眾關(guān)注的教育熱點(diǎn)問(wèn)題，強(qiáng)化師德師風(fēng)，改變工作作風(fēng)，進(jìn)一步優(yōu)化教育行業(yè)風(fēng)氣，不斷提高學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子勤政廉潔、務(wù)實(shí)踏實(shí)的工作作風(fēng)，提高學(xué)校依法行政、依法執(zhí)教的水平，我校制訂了《沿江中學(xué)民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作實(shí)施方案》，深入有序地開展了學(xué)校行風(fēng)建設(shè)工作，并取得了一定的成效，現(xiàn)將工作情況向各位家長(zhǎng)、行風(fēng)監(jiān)督員匯報(bào)如下：
    一、學(xué)校自然情況：
    南京市沿江中學(xué)是江蘇省示范初中，位于浦口區(qū)沿江街道所在地，與江蘇教院浦口校區(qū)相鄰。學(xué)校現(xiàn)有14個(gè)教學(xué)班，在校生587名。學(xué)校占地面積23畝，建筑總面積5322平方米。學(xué)校圖書館、閱覽室藏書近2.5萬(wàn)冊(cè)。學(xué)校建有校園網(wǎng)站，各功能室、辦公室、教室等均可連接上網(wǎng)。配有2個(gè)多媒體功能室，6臺(tái)多媒體視屏投影設(shè)備。有標(biāo)準(zhǔn)的理、化、生實(shí)驗(yàn)室3個(gè)，音樂舞蹈室、美術(shù)室、心理咨詢室各1個(gè)，計(jì)算機(jī)室3個(gè)，教師電腦70臺(tái)，其中筆記本電腦60臺(tái)，生機(jī)比3.7：1。有200米環(huán)型跑道塑膠運(yùn)動(dòng)場(chǎng)1個(gè)。優(yōu)良的辦學(xué)條件，現(xiàn)代化的教育教學(xué)設(shè)施，為學(xué)?？沙掷m(xù)發(fā)展，為社會(huì)提供優(yōu)質(zhì)教育資源，辦沿江人民滿意初中，提供了重要基礎(chǔ)。
    學(xué)校現(xiàn)有教職工65名，專任教師52人，本科學(xué)歷41人，其中研究生學(xué)歷5人，在讀3人;中學(xué)高級(jí)教師22人，中學(xué)一級(jí)教師23人。全國(guó)、省優(yōu)秀教師各1人，區(qū)級(jí)以上優(yōu)秀教師、學(xué)科帶頭人、優(yōu)秀青年教師，骨干教師有20多人次。有10多人次在區(qū)級(jí)以上開設(shè)各類公開課、示范課、研究課和講座，均受到同行與專家的好評(píng)。
    二、行風(fēng)建設(shè)的做法、特點(diǎn)和成效
    1.依法辦學(xué)情況：
    學(xué)校堅(jiān)持全面徹黨的教育方針，全面落實(shí)素質(zhì)教育要求，依法辦學(xué)，依法施教，積極構(gòu)建人文和諧校園，不斷營(yíng)造學(xué)校文化，關(guān)注和促進(jìn)師生主動(dòng)、生動(dòng)全面發(fā)展，優(yōu)化科學(xué)合理的評(píng)價(jià)激勵(lì)機(jī)制，常規(guī)管理精細(xì)化，全面提升教育質(zhì)量。
    近三年來(lái)，學(xué)校師生艱苦拼搏，實(shí)現(xiàn)了三年三大步的目標(biāo)，2013年中考總均分超過(guò)區(qū)均14.8分，四門學(xué)科超市均，四門學(xué)科超區(qū)均，為市、區(qū)三星以上省重點(diǎn)校輸送了近80名優(yōu)秀學(xué)生。學(xué)校特色運(yùn)動(dòng)——定向運(yùn)動(dòng)，連續(xù)三年參加江蘇省定向運(yùn)動(dòng)錦標(biāo)賽暨全國(guó)定向運(yùn)動(dòng)拉練賽，學(xué)校代表隊(duì)榮獲初中級(jí)別全國(guó)、省團(tuán)體第一名17個(gè)獎(jiǎng)杯。學(xué)校被南京市教育局命名為：南京市中學(xué)生定向運(yùn)動(dòng)活動(dòng)基地。一批學(xué)生在全國(guó)及省、市、區(qū)競(jìng)賽中獲獎(jiǎng)。
    學(xué)校先后榮獲浦口區(qū)學(xué)校綜合考核二等獎(jiǎng)，浦口區(qū)沿江街道先進(jìn)黨支部，南京市模范職工之家，南京市示范實(shí)驗(yàn)室、圖書館;市優(yōu)秀校醫(yī)室，南京市合格學(xué)校心理咨詢室，南京市規(guī)范收費(fèi)學(xué)校，浦口區(qū)b級(jí)食堂等。學(xué)校幾年來(lái)的長(zhǎng)足進(jìn)步，贏得了社會(huì)和家長(zhǎng)的廣泛贊譽(yù)。
    2.規(guī)范收費(fèi)情況：
    學(xué)校收費(fèi)是社會(huì)關(guān)注的熱點(diǎn)問(wèn)題，我校非常重視收費(fèi)工作,嚴(yán)格按照區(qū)教育局的要求操作,避免出現(xiàn)任何差錯(cuò)。學(xué)校每學(xué)期開學(xué)后都能做到公開教育收費(fèi)政策、公開教育收費(fèi)項(xiàng)目、公開教育收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，將南京市教育局下發(fā)的收費(fèi)政策、標(biāo)準(zhǔn)通過(guò)班主任向?qū)W生做廣泛宣傳，并在校務(wù)公示欄公示。為保證困難弱勢(shì)群體子女能接受義務(wù)教育，學(xué)校對(duì)于家庭條件困難的學(xué)生免收任何費(fèi)用，使老百姓真正享受到公共財(cái)政的陽(yáng)光，感受到政府的關(guān)懷和溫暖，受到了學(xué)生家長(zhǎng)的好評(píng)。xx年年學(xué)校被評(píng)為南京市規(guī)范收費(fèi)學(xué)校。
    3.師德師風(fēng)建設(shè)情況：
    建立一支師德高尚、業(yè)務(wù)精湛的教師隊(duì)伍是提高教育教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵，為提高我校教育教學(xué)質(zhì)量，滿足人民群眾對(duì)優(yōu)質(zhì)教育的渴求，學(xué)校狠抓師德、師風(fēng)建設(shè)，倡導(dǎo)愛崗敬業(yè)，服務(wù)學(xué)生，奉獻(xiàn)教育的職業(yè)道德。近年來(lái)，學(xué)校利用周三下午政治學(xué)習(xí)時(shí)間組織教師學(xué)習(xí)了《教師法》、《教育法》、《未成年人保護(hù)法》、《預(yù)防未成年人犯罪法》、《江蘇省中小學(xué)生人身傷害事故預(yù)防與處理?xiàng)l例》、《義務(wù)教育法》等與教育教學(xué)相關(guān)的法律知識(shí)，通過(guò)知識(shí)競(jìng)賽、考試等形式，增強(qiáng)教師法律意識(shí)，規(guī)范教師育人行為。
    還開展了“愛生一例”“假如我是后進(jìn)生”“我身邊的好教師”等征文活動(dòng)，學(xué)習(xí)抗震救災(zāi)中涌現(xiàn)出的英雄教師群體，學(xué)習(xí)吳大觀等師德先進(jìn)典型活動(dòng)，不斷提升教師師德水平。今年四月二十三日，第十五個(gè)世界讀書日，學(xué)校又開展了“讀經(jīng)典、誦名篇、為人師”教師閱讀主題活動(dòng)，本學(xué)期結(jié)合學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，學(xué)校開展了學(xué)習(xí)身邊好教師活動(dòng)，將近幾年榮獲國(guó)家、省市區(qū)各級(jí)各類先進(jìn)的教師事跡制成展板，號(hào)召全校師生學(xué)習(xí)，通過(guò)一系列活動(dòng)努力打造一支師德高尚、業(yè)務(wù)精湛，具有較高理論素養(yǎng)和人文精神的高素質(zhì)教師隊(duì)伍。
    4.校紀(jì)校風(fēng)情況：
    學(xué)校樹立全員育人、全方位育人、全過(guò)程育人的思想，在以人為本，以愛育人的教育理念指導(dǎo)下，廣大教師把育人放在第一位。班主任及各學(xué)科教師以身作則，關(guān)愛后進(jìn)生。
    學(xué)校充分利用社會(huì)力量，開辟校內(nèi)外結(jié)合的育人渠道或基地，我校先后和沿江派出所、高新消防中隊(duì)、交警九大隊(duì)、南京大學(xué)青年志愿者協(xié)會(huì)、南大軟件學(xué)院、江蘇教育學(xué)院等建立了共建關(guān)系。學(xué)校充分利用各種資源加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的愛國(guó)主義教育、安全教育、法制教育、勞動(dòng)實(shí)踐教育。德育處、團(tuán)委、少先隊(duì)充分利用黑板報(bào)、櫥窗和校園廣播站等宣傳工具，營(yíng)造良好的校園文化環(huán)境。配合學(xué)校的各階段工作重點(diǎn)，舉辦了“交通安全”、“珍愛生命、遠(yuǎn)離毒品”、“崇尚科學(xué)、反對(duì)迷信”、“反邪教”等專題宣傳。心理咨詢室自編了《心靈芳草地報(bào)》，宣傳心理健康知識(shí)，指導(dǎo)培養(yǎng)學(xué)生良好的心理品質(zhì)。學(xué)校加強(qiáng)德育常規(guī)的建設(shè)和檢查。加強(qiáng)對(duì)校園環(huán)境衛(wèi)生、出勤、自行車擺放、早讀、班級(jí)紀(jì)律、課間操、眼保健操、學(xué)生儀容儀表等常規(guī)工作的整頓和檢查，進(jìn)一步完善德育常規(guī)制度，近幾年，學(xué)校校容校貌有了較大的進(jìn)步，為形成健康文明、高雅向上的校園奠定了基礎(chǔ)。
    5.校務(wù)公開情況：
    校務(wù)公開是促進(jìn)教育體制改革，提高教育管理水平，加強(qiáng)學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)得重要措施。對(duì)進(jìn)一步凝聚學(xué)校辦學(xué)力量，規(guī)范學(xué)校辦學(xué)行為，提高依法辦學(xué)水平起著極其重要的作用。學(xué)校長(zhǎng)期以來(lái)一直堅(jiān)持教代會(huì)制度，充分發(fā)揮教代會(huì)的橋梁、紐帶作用，增強(qiáng)教師的主人翁精神，參與學(xué)校的民主管理。根據(jù)區(qū)教育局、教育工會(huì)關(guān)于“校務(wù)公開”的意見精神，學(xué)校堅(jiān)持“公開、公平、公正”的原則，通過(guò)校務(wù)公示欄、通知欄、教職工大會(huì)、校園網(wǎng)等形式向全校教職工公開學(xué)校黨建、職評(píng)、評(píng)先、考核、福利、教學(xué)、培訓(xùn)、后勤、收費(fèi)、招生等各方面情況。
    同時(shí)分別召開師生座談會(huì)，傾聽全校師生對(duì)學(xué)校工作的'意見和建議。目前，我?！靶?wù)公示欄”已辦到第二十期，受到全體師生的好評(píng)。校務(wù)公開使教職工對(duì)學(xué)校發(fā)展前途、改革的目標(biāo)、管理的方法、工作的程序有了全面、深入的了解，充分調(diào)動(dòng)了廣大教職員的積極性，增強(qiáng)了廣大教職工參與管理學(xué)校的意識(shí),加強(qiáng)了學(xué)校的民主建設(shè)和廉政建設(shè)。
    三、存在問(wèn)題
    開展行風(fēng)評(píng)議工作有助于推動(dòng)學(xué)校依法治校，促進(jìn)行業(yè)作風(fēng)轉(zhuǎn)變，為教育發(fā)展?fàn)I造良好的環(huán)境，是維護(hù)和保障群眾根本利益的重要措施，是推進(jìn)學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)和行風(fēng)建設(shè)的重要手段，是促進(jìn)教育事業(yè)發(fā)展的重要保證。目前，在自查自評(píng)中，發(fā)現(xiàn)尚存在以下問(wèn)題：
    1、部分教職工不重視自身的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和自身素質(zhì)的提高，忙于事務(wù)，累于雜務(wù)，苦于家務(wù)，學(xué)習(xí)“充電”的時(shí)間無(wú)法保證，缺乏積極的進(jìn)取心。
    2、部分中老年教師現(xiàn)代教育技術(shù)欠缺，部分中青年教師存在工作時(shí)間炒股、聊天、玩游戲的現(xiàn)象。
    3、個(gè)別教師對(duì)學(xué)生不能從生活、學(xué)習(xí)、心理等方面進(jìn)行細(xì)致耐心關(guān)懷，還存在著對(duì)學(xué)生諷刺、挖苦的現(xiàn)象。
    4、個(gè)別教師只關(guān)心學(xué)生的成績(jī)，單純以分?jǐn)?shù)評(píng)價(jià)學(xué)生。
    四、整改主要措施：
    通過(guò)開展民主評(píng)議行風(fēng)活動(dòng)，我校依法辦學(xué)、依法施教情況在原有基礎(chǔ)上有所進(jìn)步，教職工師德水平有了進(jìn)一步提高。但我們清醒認(rèn)識(shí)到行風(fēng)建設(shè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期性、艱巨性任務(wù)，我校將正視行風(fēng)評(píng)議過(guò)程中所反映出來(lái)的突出問(wèn)題，認(rèn)真加以總結(jié)，全面實(shí)施整改，真正落到實(shí)處。
    1、認(rèn)真組織全體教職工深入學(xué)習(xí)踐行科學(xué)發(fā)展觀，深入開展師德師風(fēng)學(xué)習(xí)活動(dòng)，加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)。
    2、把評(píng)議工作做為一項(xiàng)經(jīng)常性的重要任務(wù)，周密安排，抓出實(shí)效。
    3、全體教師要進(jìn)行深入的剖析，制定整改方案，對(duì)學(xué)校在行風(fēng)建設(shè)方面存在的問(wèn)題，扎扎實(shí)實(shí)進(jìn)行整改。
    4、加強(qiáng)社會(huì)監(jiān)督作用，做到公開透明，努力辦沿江人民滿意的教育。
    行風(fēng)評(píng)議工作任重道遠(yuǎn)，由于行評(píng)工作涉及面廣、要求高、任務(wù)重，行評(píng)工作絕不是一蹴而就、一勞永逸的，也絕不會(huì)立竿見影、藥到病除。因此，需要我們作長(zhǎng)期不懈的努力，著力抓好師德師風(fēng)建設(shè)、抓好校務(wù)公開工作，推進(jìn)依法辦學(xué)、依法施教進(jìn)程，完善制度，做到事事，人人有章可循。今后我校將進(jìn)一步加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)，不斷提高我校教師隊(duì)伍業(yè)務(wù)素質(zhì)和師德水平，把學(xué)校行風(fēng)建設(shè)當(dāng)作教育教學(xué)工作的重要組成部分常抓不懈。
    【學(xué)校行風(fēng)評(píng)議述職報(bào)告范文二】
    為貫徹落實(shí)市、區(qū)行風(fēng)建設(shè)工作精神，根據(jù)市教育局《全市教育系統(tǒng)開展民主評(píng)議行風(fēng)工作實(shí)施辦法》和《民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作實(shí)施意見》精神，我校把民主評(píng)議行風(fēng)活動(dòng)貫穿始終，并在廣泛征求意見、問(wèn)卷調(diào)查、座談的基礎(chǔ)上，立足解決存在問(wèn)題，著眼建立長(zhǎng)效機(jī)制，圓滿完成了各階段的各項(xiàng)任務(wù)，現(xiàn)總結(jié)如下：
    一、工作情況
    (一)領(lǐng)導(dǎo)重視，健全機(jī)構(gòu)
    根據(jù)區(qū)教育局行評(píng)工作的統(tǒng)一部署，我校把民主評(píng)議行風(fēng)工作擺上行政班子的重要議事日程，召開班子會(huì)議，討論和制定學(xué)校相關(guān)的行評(píng)工作。成立了學(xué)校行風(fēng)評(píng)議工作領(lǐng)導(dǎo)小組;制定了《愛達(dá)花園小學(xué)度民主評(píng)議行風(fēng)工作實(shí)施方案》;召開了全校教職員工的民主評(píng)議行風(fēng)工作動(dòng)員大會(huì)。與此同時(shí)，我們也積極快速的營(yíng)造出校內(nèi)外的行評(píng)氛圍，懸掛宣傳橫幅，向每一位家長(zhǎng)發(fā)放了《致家長(zhǎng)一封信》，張貼了“教育服務(wù)十項(xiàng)承諾”，懸掛了意見箱，公布了監(jiān)督意見電話。我們還以學(xué)校網(wǎng)站為載體，及時(shí)更新行評(píng)工作動(dòng)態(tài)，及時(shí)反映學(xué)校行風(fēng)建設(shè)情況。
    (二)自查自糾，開門納諫
    為了落實(shí)民主評(píng)議階段的工作要求，我校通過(guò)走訪調(diào)研、召開家長(zhǎng)座談會(huì)、教師座談會(huì)、退席教師座談會(huì)、問(wèn)卷調(diào)查、意見箱等形式，廣泛征求社區(qū)、家長(zhǎng)和教師們對(duì)學(xué)校工作的意見和建議，由專人對(duì)收集到的意見和建議進(jìn)行梳理，并專門召開行政例會(huì)研究、剖析存在的問(wèn)題，商討解決問(wèn)題的辦法。
    (三)認(rèn)真梳理，全面整改
    學(xué)校行評(píng)辦公室針對(duì)收集到的意見和建議，研究制定了整改方案，并召開全體教師會(huì)議，全面部署整改任務(wù)，要求將整改內(nèi)容落實(shí)到部門，細(xì)化到人，一把手校長(zhǎng)親自抓，對(duì)各部門整改情況進(jìn)行督促檢查。學(xué)校針對(duì)評(píng)議意見和自查自糾出來(lái)的問(wèn)題，特別是群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題，認(rèn)真進(jìn)行了梳理，逐條進(jìn)行了整改。如，家長(zhǎng)反映放學(xué)時(shí)對(duì)各班是否放學(xué)不清楚，造成家長(zhǎng)進(jìn)校找學(xué)生，不利于學(xué)校的管理。我們就專門制作了一塊黑板放在校門口，公布學(xué)生在校和放學(xué)的信息，服務(wù)家長(zhǎng)。
    學(xué)校通過(guò)自查自糾，發(fā)現(xiàn)學(xué)校青年教師的培養(yǎng)力度還需加強(qiáng)，分管校長(zhǎng)立即制定切實(shí)可行的青年教師培養(yǎng)計(jì)劃，簽訂師徒結(jié)對(duì)協(xié)議，并召開青年教師的座談會(huì)。學(xué)校個(gè)別教師的師德師風(fēng)存在問(wèn)題，學(xué)校便加大師德教育的力度。由黨支部組織全體教師學(xué)習(xí)“中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范”、“三要八不準(zhǔn)規(guī)定”、觀看師德標(biāo)兵先進(jìn)事跡電教片，學(xué)校與全體教師簽訂師德承諾書，并制定師德考核方等。做到邊評(píng)邊改，以改促建。對(duì)于一時(shí)難以解決的校園基礎(chǔ)建設(shè)和技術(shù)裝備方面的問(wèn)題，學(xué)校也制定了計(jì)劃，爭(zhēng)取上級(jí)教育部門的支持。
    二、存在的問(wèn)題與不足
    在開展一系列工作的過(guò)程中，我校找出了學(xué)校本身存在的問(wèn)題與不足，主要有：
    2、校務(wù)公開的內(nèi)容、范圍、形式還需多樣化，要更深入、更細(xì)致。
    3、學(xué)校的硬件設(shè)施、基礎(chǔ)設(shè)施較薄弱，知名度不高，學(xué)區(qū)內(nèi)生源有較多流失。
    4、學(xué)校要多開展素質(zhì)教育活動(dòng)，給學(xué)生多提供社會(huì)實(shí)踐的機(jī)會(huì)。
    三、整改措施
    為了進(jìn)一步改善學(xué)校工作作風(fēng)，豐富辦學(xué)內(nèi)涵，提高全體家長(zhǎng)對(duì)學(xué)校辦學(xué)的滿意度，真正做到為學(xué)生發(fā)展服務(wù)，在全社會(huì)樹立良好的辦學(xué)形象，針對(duì)我校行風(fēng)評(píng)議中查找出的問(wèn)題，特別是針對(duì)區(qū)行風(fēng)評(píng)議監(jiān)督員所反饋的意見及建議，采取有效的措施，認(rèn)真地進(jìn)行整改，逐條逐項(xiàng)抓好落實(shí)，做到事事有著落，件件有回音。
    1、整改目標(biāo)。
    我校行風(fēng)評(píng)議整改的重點(diǎn)目標(biāo)是努力做到四個(gè)“堅(jiān)持”。一是堅(jiān)持校務(wù)公開，民主管理，主動(dòng)接受社會(huì)監(jiān)督;二是堅(jiān)持以教師發(fā)展為主線，提高學(xué)校的辦學(xué)水平;三是堅(jiān)持以學(xué)生的全面發(fā)展為導(dǎo)向，全面實(shí)施素質(zhì)教育;四是堅(jiān)持以服務(wù)社區(qū)，服務(wù)家長(zhǎng)為宗旨，關(guān)注教育民生。努力深化我校行風(fēng)建設(shè)，強(qiáng)化管理干部和全體教師的責(zé)任意識(shí)和師表意識(shí)，精心策劃，周密部署，狠抓落實(shí)，為推動(dòng)我校的發(fā)展創(chuàng)造更加優(yōu)良的環(huán)境。
    2、整改任務(wù)。
    圍繞整改目標(biāo)，學(xué)校決定有針對(duì)性地抓好五個(gè)方面的工作。
    (1)加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)，結(jié)合我校小班化的特點(diǎn)和學(xué)校的辦學(xué)文化，教育教師關(guān)心愛護(hù)每一個(gè)學(xué)生，讓每一個(gè)孩子都能夠的得到最理想的發(fā)展。以規(guī)范中小學(xué)辦學(xué)五嚴(yán)的規(guī)定為契機(jī)，嚴(yán)格遵守教學(xué)五認(rèn)真，努力提高課堂教育教學(xué)質(zhì)量，切實(shí)減輕學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)。
    (2)加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)，做好教師的分層培訓(xùn)，建好教師發(fā)展梯隊(duì)。從教師的業(yè)務(wù)培訓(xùn)著手，創(chuàng)造條件，采取有力的措施，促進(jìn)教師發(fā)展，打造本校的優(yōu)秀教師群體。
    (3)進(jìn)一步做好教育服務(wù)工作，繼續(xù)規(guī)范辦學(xué)行為，加強(qiáng)學(xué)校和家長(zhǎng)的溝通，形成教育合力。加大學(xué)校的宣傳力度，提高學(xué)校工作的透明度，學(xué)校重大事項(xiàng)要向家長(zhǎng)公布，主動(dòng)接受社會(huì)及家長(zhǎng)的監(jiān)督。
    (4)進(jìn)一步抓好安全管理，認(rèn)真落實(shí)上級(jí)有關(guān)安全管理規(guī)定和學(xué)校安全管理制度，采取扎實(shí)有效的工作措施，把學(xué)校安全工作做深、做細(xì)、努力營(yíng)造一個(gè)安全穩(wěn)定的育人環(huán)境。
    (5)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念，以學(xué)生的全面發(fā)展為目標(biāo)，堅(jiān)持以人為本，遵循教育規(guī)律，尊重學(xué)生個(gè)性特點(diǎn)，通過(guò)開展形式多樣的活動(dòng)，為學(xué)生創(chuàng)造更多的學(xué)習(xí)、鍛煉、體驗(yàn)的平臺(tái)，達(dá)到讓每一名學(xué)生都能夠得到最有效的發(fā)展。
    3、具體措施。
    (1)抓好學(xué)習(xí)，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)。
    把行評(píng)工作和深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展活動(dòng)緊密結(jié)合起來(lái)，定期召開干部培訓(xùn)會(huì)，全體黨員培訓(xùn)會(huì)和全校教師培訓(xùn)會(huì)。通過(guò)干部培訓(xùn)會(huì)，提高干部的思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)，增進(jìn)干部參與行評(píng)整改工作的積極性，激發(fā)創(chuàng)造性，推進(jìn)部門的工作;通過(guò)全體黨員的培訓(xùn)會(huì)，讓全校黨員在行評(píng)整改工作中率先垂范，做出表率，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，推動(dòng)學(xué)校行評(píng)整改工作的深入開展;通過(guò)全校教師培訓(xùn)會(huì)，營(yíng)造氛圍，明確責(zé)任，增強(qiáng)老師的危機(jī)意識(shí)，強(qiáng)化教師的師風(fēng)師德建設(shè)，通過(guò)交流和相互學(xué)習(xí)，提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)，為學(xué)校今后進(jìn)一步的發(fā)展奠定良好的思想基礎(chǔ)。
    (2)標(biāo)本兼治，從源頭上加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)。
    學(xué)校實(shí)行“分級(jí)負(fù)責(zé)，條塊整合”的工作機(jī)制和責(zé)任制，層層落實(shí)，找準(zhǔn)癥結(jié)所在，從源頭上整改。
    在依法治教方面：以義務(wù)教育績(jī)效工資改革為契機(jī)，進(jìn)一步修訂和完善學(xué)校各項(xiàng)管理制度，規(guī)范以績(jī)效為主導(dǎo)的收入分配制度，充分調(diào)動(dòng)教師工作積極性。在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，討論通過(guò)各項(xiàng)制度和考核方案，充分發(fā)揚(yáng)民主，增強(qiáng)教師參與學(xué)校管理的積極性，提高工作的透明度。規(guī)范政務(wù)管理，深入推進(jìn)依法治校和校務(wù)公開制度。
    在隊(duì)伍建設(shè)方面：強(qiáng)化干部隊(duì)伍和教師隊(duì)伍職業(yè)道德建設(shè)，加大對(duì)干部、教師培訓(xùn)力度，加強(qiáng)檢查考核，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣，以賽促學(xué)，進(jìn)一步健全競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)機(jī)制，重視青年教師的培養(yǎng)工作，建設(shè)一支勤政廉潔、愛崗敬業(yè)、務(wù)實(shí)創(chuàng)新的干部、教師隊(duì)伍。校內(nèi)繼續(xù)抓好青藍(lán)結(jié)對(duì)工作，促進(jìn)三年內(nèi)的教師更快更好地發(fā)展。校內(nèi)骨干教師在幫助年輕教師的基礎(chǔ)上，制定三至五年的發(fā)展目標(biāo)，爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀教師。學(xué)校創(chuàng)造機(jī)會(huì)，請(qǐng)進(jìn)來(lái)，走出去，邀請(qǐng)教育專家引領(lǐng)教師發(fā)展。
    在素質(zhì)教育方面：更新教育觀念，轉(zhuǎn)變教育思想，進(jìn)一步改進(jìn)和加強(qiáng)德育工作，加快課程改革、學(xué)生評(píng)價(jià)制度改革，加快教育信息技術(shù)現(xiàn)代化進(jìn)程，切實(shí)減輕學(xué)生過(guò)重課業(yè)負(fù)責(zé)，重視培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力，不斷提高教育質(zhì)量，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。
    在教育惠民方面：為了辦好讓人民滿意的教育，學(xué)校要開門辦學(xué)，廣泛聽取各方面的意見及建議，加強(qiáng)學(xué)校和家長(zhǎng)，學(xué)校和社區(qū)的聯(lián)系，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題積極整改，注重落實(shí)，努力創(chuàng)造一流行風(fēng)，促進(jìn)學(xué)校教育發(fā)展。定期召開家長(zhǎng)行風(fēng)監(jiān)督員座談會(huì)，一方面學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)向他們通報(bào)學(xué)校的發(fā)展情況和行風(fēng)整改情況，另一方面主動(dòng)聽取他們的意見和建議。學(xué)校要努力為社區(qū)服務(wù)，做到資源共享，讓社區(qū)居民得到實(shí)惠，提高社區(qū)居民對(duì)學(xué)校的滿意度。
    (3)強(qiáng)化教師師德師風(fēng)建設(shè)。
    我校按照教育活動(dòng)堅(jiān)持邊學(xué)、邊評(píng)、邊改的基本要求，加強(qiáng)理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)兩條線。一是認(rèn)真做好全校性和教研組的每周一次理論、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)工作，及時(shí)向教師宣傳黨和國(guó)家的政策法規(guī)和上級(jí)有關(guān)文件精神;二是抓好教師繼續(xù)教育學(xué)習(xí)管理，做好相關(guān)讀書學(xué)習(xí)的材料管理，不斷提高教師理論和業(yè)務(wù)水平。
    加強(qiáng)和改進(jìn)教師師德師風(fēng)建設(shè)，以“學(xué)為人師，行為世范”為準(zhǔn)則，以提高教師思想政治素質(zhì)、職業(yè)理想和職業(yè)道德水平為重點(diǎn)，引導(dǎo)教師樹立正確的職業(yè)理想，正確處理各種關(guān)系，把本職工作、個(gè)人理想與祖國(guó)的繁榮富強(qiáng)緊密聯(lián)系在一起，愛崗敬業(yè)、忠于職守、樂于奉獻(xiàn)、主動(dòng)工作，為培養(yǎng)德智體美全面發(fā)展的學(xué)生做出新貢獻(xiàn)。我校制定了《教師師德考核方案》，并把師德規(guī)范作為績(jī)效考核的重中之重，學(xué)校黨支部和全體教師簽訂了師德承諾，以此樹立教師的師表意識(shí)。
    學(xué)校以“達(dá)愛”教育文化的標(biāo)識(shí)要求教師充分關(guān)愛每一個(gè)學(xué)生，構(gòu)建新型的師生關(guān)系，樹立為學(xué)生服務(wù)的意識(shí)，公平公正對(duì)待每一位學(xué)生，尊重學(xué)生人格，全面關(guān)心學(xué)生成長(zhǎng)，主動(dòng)與學(xué)生家長(zhǎng)聯(lián)系，自覺地履行教書育人的神圣職責(zé)，以高尚的情操引導(dǎo)學(xué)生全面發(fā)展。
    我們要以此次民主評(píng)議行風(fēng)工作為契機(jī)，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，振奮精神，開拓創(chuàng)新，不折不扣地抓好民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)各項(xiàng)整改措施的落實(shí)，促進(jìn)教育系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)工作，努力辦好人民滿意的教育，為構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)做出更大的貢獻(xiàn)。
    行風(fēng)評(píng)議報(bào)告篇九
    根據(jù)我局業(yè)務(wù)分工，工業(yè)科主要分管市級(jí)工業(yè)科技攻關(guān)項(xiàng)目計(jì)劃、市級(jí)火炬項(xiàng)目計(jì)劃的受理、立項(xiàng)、計(jì)劃編制、項(xiàng)目完結(jié)驗(yàn)收工作。
    為了樹立行業(yè)新風(fēng)，今年以來(lái)，我科在轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、公開辦事程序和提高工作效率方面，進(jìn)行了狠抓落實(shí)，取得了初步成效。具體作法如下：
    一、進(jìn)一步統(tǒng)一了思想、理清了思路，緊緊抓住落實(shí)公開服務(wù)承諾這一重要環(huán)節(jié)，以行風(fēng)評(píng)議為契機(jī)，牢固樹立服務(wù)意識(shí)。堅(jiān)持行動(dòng)與理念并舉，更加注重理念。通過(guò)定期的集中學(xué)習(xí)，澄清了對(duì)行風(fēng)建設(shè)的模糊認(rèn)識(shí)，使大家在認(rèn)識(shí)層次上不斷提高，逐漸把行風(fēng)建設(shè)當(dāng)作一種肩負(fù)的責(zé)任和使命，自覺能動(dòng)地從自我做起，從一言一行做起，在工作中主動(dòng)對(duì)自身存在的問(wèn)題進(jìn)行查擺，認(rèn)真糾正工作中的不足， 以為項(xiàng)目申報(bào)單位、項(xiàng)目承擔(dān)單位和企業(yè)提供高效、快捷、便利的氛圍和環(huán)境為宗旨，把提高工作效率作為中心思想，以正確的觀念引導(dǎo)行動(dòng)促工作，實(shí)現(xiàn)了從被動(dòng)抓行風(fēng)到主動(dòng)抓行風(fēng)，最后達(dá)到能動(dòng)抓行風(fēng)。從而形成了人人重形象，人人樹形象，全員共學(xué)共提高的良好氛圍。
    二、按照公開、公正、公平的原則，嚴(yán)格按照科技部的《科技項(xiàng)目招投標(biāo)管理暫行辦法》操作執(zhí)行，對(duì)市級(jí)項(xiàng)目實(shí)行大家打分評(píng)審制度，由我科整理匯編后提交局辦公會(huì)集體討論通過(guò)。
    三、充分發(fā)揮辦公自動(dòng)化的優(yōu)勢(shì)，公開辦事程序，自覺接受廣大群眾的監(jiān)督。根據(jù)我科的業(yè)務(wù)特點(diǎn)，我科根據(jù)山西省制造業(yè)信息化工程網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)、山西省高新技術(shù)企業(yè)網(wǎng)頁(yè)，及時(shí)將申報(bào)項(xiàng)目的時(shí)間、條件、要求及項(xiàng)目合同的簽訂及完工結(jié)題手續(xù)上網(wǎng)公布，同時(shí)，通過(guò)電子郵箱，互相交流信息，實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)共享，提高了工作透明度和辦事效率。
    四、按照“精簡(jiǎn)效能”的原則，堅(jiān)持“以人為本”，樹立公仆意識(shí)，以飽滿的熱情和高度的主人翁責(zé)任感做好本科的各項(xiàng)工作，切實(shí)提高工作效率。對(duì)于項(xiàng)目申報(bào)單位及個(gè)人，要積極主動(dòng)，熱情接待，耐心解釋，對(duì)于申報(bào)單位所提交的項(xiàng)目及有關(guān)材料，要在15天內(nèi)審閱完畢，并對(duì)他們所提出的問(wèn)題要在一周內(nèi)給予明確答復(fù)，力求做到事事能落實(shí)、件件有回應(yīng)。
    五、根據(jù)職責(zé)分工，對(duì)于項(xiàng)目的追蹤調(diào)查及完結(jié)驗(yàn)收工作，一般由專人負(fù)責(zé)到底。從立項(xiàng)計(jì)算機(jī)建檔開始，到結(jié)題驗(yàn)收，及時(shí)將每個(gè)階段的工作數(shù)據(jù)錄入計(jì)算機(jī)，做好全程管理。
    我們深知，行風(fēng)建設(shè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期復(fù)雜艱巨的系統(tǒng)工程。雖然我們通過(guò)整改和自查自糾取得了一些成績(jī)，但還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，必須經(jīng)常抓、反復(fù)抓、常抓不懈，堅(jiān)定不移地推進(jìn)民主評(píng)議行風(fēng)工作深入開展，做出自己的貢獻(xiàn)。
    行風(fēng)評(píng)議報(bào)告篇十
    xx小學(xué)根據(jù)市教育局和區(qū)教育局關(guān)于教育行風(fēng)評(píng)議的文件精神，緊緊圍繞“教育為人民服務(wù)，學(xué)校為學(xué)生著想”這個(gè)主題，認(rèn)真開展教育行風(fēng)評(píng)議活動(dòng)，現(xiàn)將學(xué)校的教育行風(fēng)建設(shè)工作自查如下：
    學(xué)校在思想上高度重視這次行風(fēng)評(píng)議工作，專門召開了領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)，把此項(xiàng)活動(dòng)列為當(dāng)前階段的重要工作來(lái)抓，學(xué)校成立了校長(zhǎng)董光杰同志為組長(zhǎng)，班子成員為組員的教育行風(fēng)評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)小組，各項(xiàng)工作分工負(fù)責(zé)，堅(jiān)持“誰(shuí)主管，誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，齊心協(xié)力抓好各個(gè)環(huán)節(jié)的工作。擬訂《花艷小學(xué)教育行風(fēng)評(píng)議實(shí)施方案》，嚴(yán)格按計(jì)劃分步實(shí)施，并制定考核制度，在工作中對(duì)工作人員定期考評(píng)，與年度考核掛鉤，使這次評(píng)議工作在有思想、有準(zhǔn)備、有計(jì)劃、有落實(shí)的運(yùn)行機(jī)制下有效開展。
    定期組織教師學(xué)習(xí)、討論，同時(shí)加強(qiáng)教師的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和組織各類競(jìng)賽活動(dòng)，以提高教師業(yè)務(wù)能力通過(guò)張貼標(biāo)語(yǔ)、辦宣傳欄、社會(huì)承諾公示牌以及新聞媒體，宣傳我校的教育行風(fēng)評(píng)議工作的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)做法和先進(jìn)人物典型事跡，使學(xué)校在社會(huì)中樹立良好的形象。
    學(xué)校先后組織了三次社會(huì)問(wèn)卷調(diào)查活動(dòng)。
    一是四月份結(jié)合師德師風(fēng)月活動(dòng)，我們?cè)趯W(xué)生和家長(zhǎng)中開展了關(guān)于教師師德的調(diào)查問(wèn)卷活動(dòng)。
    二是七月份又在學(xué)生和家長(zhǎng)中開展了教育行風(fēng)評(píng)議“回頭看”調(diào)查問(wèn)卷活動(dòng)。
    三是我們?cè)诮處熤虚_展行風(fēng)評(píng)議問(wèn)卷調(diào)查活動(dòng)。我們對(duì)調(diào)查的結(jié)果進(jìn)行了詳細(xì)的統(tǒng)計(jì)，把反映出的問(wèn)題分類匯總，根據(jù)問(wèn)題我們擬出整改方案，列出解決問(wèn)題的具體措施，真正作到群眾挑刺，我們積極改進(jìn)提高。對(duì)群眾反映的問(wèn)題我們是這樣處理的。
    1、是家長(zhǎng)反映有的班級(jí)學(xué)生偏科的現(xiàn)象嚴(yán)重。開學(xué)后準(zhǔn)備召開教師會(huì)和教研組長(zhǎng)會(huì)，要求各科教師加強(qiáng)教學(xué)研究，提高教學(xué)質(zhì)量，班主任要協(xié)調(diào)好各科教師的關(guān)系，教導(dǎo)處要嚴(yán)格管理調(diào)課代課，保證學(xué)生各科上的課時(shí)均衡，對(duì)因病或因事缺課的教師，一定要安排專任教師代課或者補(bǔ)上，保證教學(xué)進(jìn)度和教學(xué)質(zhì)量。
    2、是校服問(wèn)題。家長(zhǎng)反映學(xué)校每年校服更換次數(shù)太多，顏色太雜，對(duì)這個(gè)問(wèn)題，學(xué)校討論決定校服兩年換一次，顏色不變，樣式不變，減少征定次數(shù)，以減輕家長(zhǎng)的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。
    3、是食堂的問(wèn)題。家長(zhǎng)反映學(xué)校食堂的飯菜分量不足，學(xué)生吃不飽，學(xué)校在新學(xué)期加強(qiáng)對(duì)食堂的管理，飯菜的價(jià)格上浮0.1—0.2元，更換方便碗，飯菜份量要足，吃不飽的學(xué)生可以再免費(fèi)添飯，因不慎而潑掉飯菜的學(xué)生可免費(fèi)補(bǔ)，保證學(xué)生吃飽。
    4、是家長(zhǎng)反映教師與他們聯(lián)系太少，溝通不夠。學(xué)校要求教師經(jīng)常與家長(zhǎng)聯(lián)系，定期家訪，平時(shí)多打電話，還要通過(guò)作業(yè)批語(yǔ)與家長(zhǎng)聯(lián)系，每位教師專門準(zhǔn)備一個(gè)家長(zhǎng)聯(lián)系記錄本，詳細(xì)記載每次聯(lián)系的情況，學(xué)校定期檢查。
    5、是家長(zhǎng)反映有的教師講課含糊不清，學(xué)生聽不懂，特別是數(shù)學(xué)學(xué)科。學(xué)校找個(gè)別教師談話，教育他改進(jìn)教學(xué)方法，提高教學(xué)水平。新學(xué)期把數(shù)學(xué)學(xué)科的教學(xué)管理和教學(xué)研究作為重點(diǎn)工作來(lái)抓，同時(shí)要加強(qiáng)中層干部的教育，要以身作則，率先垂范，在教師中起好帶頭作用。
    6、是家長(zhǎng)反映有教師作業(yè)批改沒有落實(shí)，有的是學(xué)生批改，還有的根本就沒有批改。新學(xué)期要求教師一律自己批改作業(yè)，嚴(yán)禁教師讓學(xué)生批改作業(yè)和教師不批改作業(yè)，教導(dǎo)處和教研組每周對(duì)教師的備、教、輔、改幾個(gè)環(huán)節(jié)嚴(yán)格檢查，對(duì)落實(shí)不好的教師，扣發(fā)當(dāng)月考核工資的20%，與年度考核掛鉤。對(duì)問(wèn)題我們認(rèn)真核實(shí)后整改，對(duì)責(zé)任人作嚴(yán)肅批評(píng)教育，責(zé)令限期整改。
    根據(jù)這次教育行風(fēng)評(píng)議發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，學(xué)校重新修訂了了《教育教學(xué)要求》、《教師工作紀(jì)律》、《非正常性開支的有關(guān)規(guī)定》、《財(cái)務(wù)室管理制度》、《教師十不準(zhǔn)》、《收費(fèi)工作紀(jì)律》等有關(guān)制度，又制定了《調(diào)代課制度》、《教師備、教、輔、改要求》、《商店食堂管理制度》等制度，以規(guī)范學(xué)校的管理，從而保障學(xué)校各項(xiàng)工作在有效的管理機(jī)制下運(yùn)行。我們用公示牌向社會(huì)承諾，我們并把對(duì)社會(huì)的公開承諾納入年度考核的內(nèi)容，誰(shuí)出問(wèn)題，誰(shuí)負(fù)責(zé)，實(shí)行一票否決制。學(xué)校定期對(duì)教師各個(gè)方面進(jìn)行檢查考核，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題嚴(yán)肅查處，決不姑息養(yǎng)奸。
    通過(guò)這次行風(fēng)評(píng)議，我們也看到了社會(huì)對(duì)我們的良好評(píng)價(jià)，普遍認(rèn)為學(xué)校的工作作風(fēng)好，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，黨風(fēng)廉正建設(shè)抓的實(shí)，師德水平提高很快，教師熱愛學(xué)生，愛崗敬業(yè)，尊重家長(zhǎng)，無(wú)體罰學(xué)生的現(xiàn)象。這些良好評(píng)價(jià)充分肯定了我們的工作，我們要以此為動(dòng)力，進(jìn)一步加強(qiáng)教師隊(duì)伍的管理和建設(shè)，提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)和道德水平。師德師風(fēng)教育活動(dòng)要長(zhǎng)期堅(jiān)持下去，把其作為學(xué)校建設(shè)的重要工作。同時(shí)加強(qiáng)宣傳教育，多利用新聞媒體宣傳教師、學(xué)生和家長(zhǎng)中的好人好事和典型事跡，使學(xué)校在社會(huì)中樹立良好形象。
    行風(fēng)評(píng)議報(bào)告篇十一
    正值系統(tǒng)開展政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議工作轉(zhuǎn)入第二階段，本階段是整個(gè)評(píng)議工作的關(guān)鍵，自我反思，找準(zhǔn)問(wèn)題;端正態(tài)度，開門納諫;深入基層，征求意見;依靠科技,網(wǎng)上答疑等都是找出我個(gè)人也包括單位存在問(wèn)題的方法，但現(xiàn)實(shí)是行風(fēng)政風(fēng)的評(píng)議往往流于形式,好多人真正見了面礙于情面大多不會(huì)講真話,思來(lái)想去還是得問(wèn)計(jì)于三方面的人：一是爭(zhēng)取領(lǐng)導(dǎo)找。找分管的領(lǐng)導(dǎo)和主管局給我們單位工作上加擔(dān)子、對(duì)個(gè)人提要求;二是同事幫助找。與單位每一個(gè)同事交流談心，找出問(wèn)題和差距，面臨的困難以及產(chǎn)生困難的原因和解決辦法;三是深入基層找。保持謙虛謹(jǐn)慎的態(tài)度和對(duì)群眾樸素的感情，深入到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)管站和五個(gè)以上的直接服務(wù)對(duì)象征求意見，不斷改進(jìn)工作作風(fēng)和服務(wù)態(tài)度。
    通過(guò)學(xué)習(xí)，閉門思過(guò),對(duì)個(gè)人自身存在的問(wèn)題剖析如下:
    一是缺乏作為一名經(jīng)管人光榮感。認(rèn)為經(jīng)管局是農(nóng)業(yè)局的一個(gè)二級(jí)單位，畜牧局都升格為正科級(jí)單位了,相比而言政治地位低;又是一個(gè)窮單位，經(jīng)費(fèi)來(lái)源靠財(cái)政預(yù)算,履行行政管理職能,完全沒有收費(fèi)來(lái)源,待遇低，經(jīng)濟(jì)地位差;單位辦公樓不僅破敗不堪,還是危房,工作用車是個(gè)近十年車齡的老爺車,經(jīng)管干部走出去頭抬不起來(lái)，腰挺不起來(lái)，自覺低人一等,缺乏朝氣蓬勃的精神。
    二是缺乏做好經(jīng)管工作的信心和勇氣。經(jīng)管工作是與“三農(nóng)”緊密相連息息相關(guān)的，涉及千家萬(wàn)戶切身利益，農(nóng)民較為關(guān)注。其一隨著農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，農(nóng)民承包的土地要求合理合法進(jìn)行流轉(zhuǎn)的頻率越來(lái)越高，工作量很大;其二關(guān)于土地的糾紛特別是一些信訪積案比較多;其三農(nóng)民負(fù)擔(dān)問(wèn)題事關(guān)農(nóng)民切身利益仍不能有絲毫的松懈;其四農(nóng)村財(cái)務(wù)管理特別是債務(wù)化解難題還沒有破解良策;五是農(nóng)民專業(yè)合作社這個(gè)新鮮社會(huì)事物的規(guī)范化管理要探索研究。工作任務(wù)艱巨程度和經(jīng)管自身所處的環(huán)境和條件嚴(yán)重不對(duì)等，缺乏迎難而上的信心。
    三是缺乏加強(qiáng)學(xué)習(xí)提高素質(zhì)的源動(dòng)力。“人過(guò)三十五，萬(wàn)事宰不祝”受到“人到碼頭車到站”這種錯(cuò)誤思想的影響，認(rèn)為鄉(xiāng)下辛苦程度大，到經(jīng)管局來(lái)工作是領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心我、照顧我，可以稍微歇口氣了，政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)方面的書籍從此束之高閣，“刀槍入庫(kù)、馬放南山”，憑在鄉(xiāng)下十多年的工作經(jīng)驗(yàn)完全能夠應(yīng)付自如，再不需要系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，把自己搞得很累，政治上也沒有什么追求，為人為處事保持低調(diào),一切與事無(wú)爭(zhēng)，把領(lǐng)導(dǎo)交辦和分內(nèi)的工作做好就行了,缺乏進(jìn)取的精神和積極的態(tài)度。
    從思想深處來(lái)說(shuō)我也知道上述這三個(gè)問(wèn)題對(duì)我的危害，肯定影響到人生無(wú)目標(biāo)、學(xué)習(xí)無(wú)動(dòng)力、事業(yè)無(wú)信心、生活無(wú)激情。從此庸庸碌碌，一事無(wú)成。說(shuō)到底影響我個(gè)人前程一事兒小，影響經(jīng)管事業(yè)的健康發(fā)展事兒大。只有真正解決了這三個(gè)方面的認(rèn)識(shí)誤區(qū)，才會(huì)做一個(gè)高尚的人，一個(gè)純粹的人，一個(gè)對(duì)黨和對(duì)群眾有益的人。為了對(duì)得起黨的教育和培養(yǎng)，對(duì)得起父母的諄諄教誨，對(duì)得起家人對(duì)工作的'理解和支持，我決心從以下幾個(gè)方面加強(qiáng)整改：
    “書是灌撞榜的藥”。盡管新的單位新的崗位，只要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，外行也可變內(nèi)行。向同事學(xué)是盡快熟悉情況進(jìn)入角色的捷徑，單位同事都是業(yè)務(wù)上的行家里手，有幾個(gè)老同志幾乎就是一輩子與經(jīng)管工作打交道，政策懂、業(yè)務(wù)精，要做到不恥下問(wèn);向書本學(xué)是系統(tǒng)了解和掌握經(jīng)管工作的根本途徑，“書山有路勤為徑”，日捧一卷，詳讀三篇，做到開卷有益。有空上上網(wǎng)，看看新聞，關(guān)心家國(guó)大事，緊跟時(shí)代脈搏，要把別人用在娛樂消遣的時(shí)間自己用在學(xué)習(xí)上，擠時(shí)間學(xué);深入基層掌握第一手情況并解決問(wèn)題是學(xué)習(xí)的目的，學(xué)習(xí)是為了應(yīng)用，同時(shí)在應(yīng)用中不斷地提高，經(jīng)管工作是要同千家萬(wàn)戶老百姓打交道的，老百姓所想的，所要求的，所愿望的都是我們要做的，向群眾學(xué)習(xí)工作才能不脫離于群眾。
    論資排輩，倚老賣老好象是當(dāng)今政界的一大通玻動(dòng)不動(dòng)我是什么級(jí)別的時(shí)候你那時(shí)還在干嘛?我現(xiàn)在多大年紀(jì)的吃苦受罪的時(shí)候你還沒出生哩!所以從政之人都想把年齡夸大，資歷說(shuō)長(zhǎng)，為的是在人前說(shuō)話有個(gè)分量。我雖清心寡欲，但也不是就此沉淪。經(jīng)管工作同樣是很光榮很神圣的事業(yè)，不能動(dòng)不動(dòng)就是享受在前，待遇優(yōu)先。堅(jiān)決摒棄那種不給位子不干事兒，不給票子不辦事兒，沒有車子不下鄉(xiāng)的錯(cuò)誤觀點(diǎn)。俗話說(shuō)：新官上任三把火。我無(wú)三把火，但有把人當(dāng)人、把事當(dāng)事的真誠(chéng)。一要調(diào)整分工，盡量平衡每個(gè)人的工作量，人進(jìn)其崗，各盡所能，使人人有事做，人人想事做。二是建立健全一些規(guī)章制度，通過(guò)制度來(lái)規(guī)范單位人、財(cái)、物的管理，而不是用人來(lái)管人，要將單位的人財(cái)物權(quán)民主決策和管理，實(shí)現(xiàn)陽(yáng)光操作。三是認(rèn)真履行職能,盤點(diǎn)近期和全年應(yīng)該做的各項(xiàng)工作,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)和服務(wù)態(tài)度,切實(shí)把工作做好做實(shí)在.
    行風(fēng)評(píng)議報(bào)告篇十二
    按照分局民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作實(shí)施意見安排，我支隊(duì)在第一階段動(dòng)員準(zhǔn)備的基礎(chǔ)上，深入進(jìn)行了自查自糾工作?，F(xiàn)將自查自糾情況報(bào)告如下：
    為了搞好自查自糾工作，我支隊(duì)行思想再發(fā)動(dòng)，組織學(xué)習(xí)有關(guān)端正行風(fēng)政風(fēng)的文件精神充分認(rèn)識(shí)自查自糾的重要性，增強(qiáng)自查自糾的自覺性，同時(shí)召開全所民警會(huì)議，進(jìn)行了再動(dòng)員、再部署，對(duì)如何搞好自查自糾明確了任務(wù)，提出了具體要求。
    我們采取民警自查和組織人員發(fā)放征求意見表兩種形式進(jìn)行自查，共發(fā)放征求意見表200份，通過(guò)認(rèn)真梳理，共整理出12條：
    （1）在工作過(guò)程中，存在警容不規(guī)范，文明禮貌用語(yǔ)不到位的現(xiàn)象；
    （2）在內(nèi)務(wù)管理中，存在物品擺放無(wú)序，內(nèi)務(wù)衛(wèi)生不到位；
    （3）少數(shù)民警工作標(biāo)準(zhǔn)不高，存在被動(dòng)學(xué)習(xí)現(xiàn)象；
    （4）為民意識(shí)不強(qiáng)，便民服務(wù)工作措施落實(shí)不到位。這些問(wèn)題的存在，影響了警民關(guān)系。
    1、不重視業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，自身素質(zhì)不高。個(gè)別民警不重視學(xué)習(xí)法律業(yè)務(wù)知識(shí)，提高業(yè)務(wù)技能，不能熟練掌握法律法規(guī)及執(zhí)法程序。執(zhí)法為民思想意識(shí)淡薄，大局意識(shí)不強(qiáng)，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定意識(shí)差。
    2、有些民警辦理案件中輕視了處理后的社會(huì)效果，達(dá)不到教育改正的目的。服務(wù)意識(shí)不夠，缺乏為群眾服務(wù)的思想，工作態(tài)度不端正，不積極主動(dòng)，缺乏群眾利益無(wú)小事思想認(rèn)識(shí)。
    3、防范意識(shí)不強(qiáng)，打擊力度不夠。不能分析掌握轄區(qū)內(nèi)高發(fā)案件，不掌握案件發(fā)生的規(guī)律特點(diǎn)，更不能很好地去防范和打擊。
    （一）專題研究。我所召開支部會(huì)議，成立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和辦事機(jī)構(gòu)，專題研究行評(píng)整改工作，分析情況，剖析原因，制定整改措施。
    （二）安排部署。制定整改方案，召開動(dòng)員大會(huì)，精心安排部署。
    （三）組織整改。針對(duì)群眾反映的問(wèn)題，采取立項(xiàng)解決和責(zé)任制的方法，集中時(shí)間、集中人員，認(rèn)真整改解決。對(duì)有關(guān)案件線索，認(rèn)真調(diào)查處理。
    （四）對(duì)個(gè)別人員不作為、亂作為現(xiàn)象問(wèn)題。通過(guò)調(diào)查摸底制定出在履行工作職責(zé)方面，嚴(yán)禁在執(zhí)法中不規(guī)范、以言代法、隨意執(zhí)法、粗暴執(zhí)法，執(zhí)法犯法和不作為、亂作為現(xiàn)象等問(wèn)題的發(fā)生。
    （五）服務(wù)意識(shí)差的問(wèn)題。在戶籍窗口及值班室醒目位置設(shè)置警務(wù)公開欄，將本單位的工作職責(zé)、工作權(quán)限、辦事時(shí)效、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、紀(jì)律規(guī)定、舉報(bào)方法等內(nèi)容公示于眾，以便群眾公開監(jiān)督。
    通過(guò)各項(xiàng)工作的開展，使廣大民警清醒地認(rèn)識(shí)到整改工作的重要意義，有效地增強(qiáng)了廣大民警的宗旨意識(shí)、民本意識(shí)，強(qiáng)化了執(zhí)法為民的思想，為各項(xiàng)工作的開展打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
    （一）提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真抓好自查自糾問(wèn)題的整改工作。我所按照分局行風(fēng)評(píng)議工作要求，從思想上深刻認(rèn)識(shí)行風(fēng)評(píng)議的重要意義，從根本上解決思想模糊問(wèn)題，從大局認(rèn)識(shí)面臨的嚴(yán)峻形勢(shì)，認(rèn)真抓好自查自糾問(wèn)題的`整改整改工作，把整改工作作為踐行“三個(gè)代表”重要思想、堅(jiān)持“立警為公，執(zhí)法為民”和構(gòu)建和諧社會(huì)的具體體現(xiàn)、作為加強(qiáng)公安機(jī)關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)和隊(duì)伍建設(shè)的必然要求，作為解決問(wèn)題、樹立形象、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、密切警民關(guān)系、規(guī)范執(zhí)法行為的迫切要求，作為當(dāng)前的中心工作之一，嚴(yán)格落實(shí)一把手責(zé)任制，做到一把手親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，精心組織，周密安排，完善措施，落實(shí)責(zé)任。明確責(zé)任單位和責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)，制定具體整改措施，按照有多少問(wèn)題就解決多少問(wèn)題，有什么問(wèn)題就整改什么問(wèn)題的原則，加大整改力度，務(wù)使整改工作落到實(shí)處，取得實(shí)效。
    （二）迅速行動(dòng)，強(qiáng)化措施，認(rèn)真整改和查處反饋意見建議和案件線索。采取過(guò)硬措施，明確專人負(fù)責(zé)，明確辦理時(shí)限，一件一件抓緊查證落實(shí)，一個(gè)問(wèn)題一個(gè)問(wèn)題地解決。對(duì)群眾提出的共性問(wèn)題，要制定切實(shí)整改措施，向社會(huì)公開承諾，積極整改存在的問(wèn)題；要建章立制，制定政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)規(guī)劃，建立糾建并舉、懲防結(jié)合的長(zhǎng)效機(jī)制。
    （三）把整改工作與中心工作和專項(xiàng)治理有機(jī)結(jié)合，相互促進(jìn)。把整改工作與其他中心工作有機(jī)結(jié)合起來(lái)，切實(shí)解決公安工作和隊(duì)伍建設(shè)存在的突出問(wèn)題，以整改自查自糾中群眾提出的意見建議促進(jìn)各項(xiàng)工作的深入開展。真正使公安機(jī)關(guān)和民警的執(zhí)法和服務(wù)水平更高、作風(fēng)更硬、窗口更亮、形象更好。
    行風(fēng)評(píng)議報(bào)告篇十三
    行風(fēng)評(píng)議是我市今年教育系統(tǒng)的重要事項(xiàng)之一，也關(guān)乎到我們整個(gè)教師隊(duì)伍的聲譽(yù)形象，接到通知后，我校高度重視，認(rèn)真開展自查自糾，確定自查重點(diǎn)，及時(shí)進(jìn)行整改。
    一、提高認(rèn)識(shí)廣泛宣傳
    我校利用教師會(huì)、家長(zhǎng)會(huì)、班會(huì)等活動(dòng)時(shí)間，廣泛深入地宣傳行風(fēng)評(píng)議的嚴(yán)峻形勢(shì)及重要性，組織師生、家長(zhǎng)討論座談，積極開展自查自糾，互幫互助，統(tǒng)一認(rèn)識(shí)。并將每年的6月份作為我校的“行風(fēng)建設(shè)主題月”。
    二、確定重點(diǎn)及時(shí)整改
    根據(jù)市教育局確定的自查內(nèi)容，因?yàn)橘澲M(fèi)、擇校費(fèi)、集資辦學(xué)費(fèi)我校均無(wú)收取，因此把自查的重點(diǎn)確立為教師有償家教和從事第二職業(yè)、學(xué)習(xí)資料的征訂，興趣班的開設(shè)等三個(gè)方向上。
    教師有償家教和從事第二職業(yè)。之所以將之確立為重點(diǎn)，是因?yàn)樽鳛槊褶k學(xué)校的教師，工資水平與公立學(xué)校有一些差距，工作也不太穩(wěn)定，“雇傭意識(shí)、短期行為、急功近利”的思想在少數(shù)教師中或多或少地存在。在這次自查過(guò)程中，我們發(fā)現(xiàn)有一部分教師利用業(yè)余時(shí)間進(jìn)行有償家教，總結(jié)起來(lái)分別有四種情況：一是利用業(yè)余時(shí)間做外校學(xué)生的有償家教；二是利用業(yè)余時(shí)間，做本校學(xué)生但非本班學(xué)生的有償家教；三是利用業(yè)余時(shí)間，做本校學(xué)生且本班學(xué)生的有償家教；四是利用上班時(shí)間，做與本職工作無(wú)關(guān)的事情。
    對(duì)待這種問(wèn)題，學(xué)校感到處理起來(lái)最大的難點(diǎn)是：難于掌握真憑實(shí)據(jù)，掌握不了證據(jù)也就無(wú)法下手處理；最大的困惑是打擊面不能太大，否則會(huì)影響部分教師的工作主動(dòng)性和積極性。所以我們決定采取教育與處理相結(jié)合的措施，以點(diǎn)帶面，進(jìn)行管理。在自查過(guò)程中，我們發(fā)現(xiàn)并取證到一位譚姓女器樂老師，在家進(jìn)行有償家教的對(duì)象多至9人，于是，我們采取果斷措施，進(jìn)行堅(jiān)決處理，要求該老師返還給家長(zhǎng)所有收費(fèi)的學(xué)費(fèi)，并予以辭退。我們還發(fā)現(xiàn)，有個(gè)別中層干部也將孩子送到該有償家教班，客觀上慫恿、助長(zhǎng)了有償家教不良風(fēng)氣的形成，經(jīng)校務(wù)會(huì)研究決定：免去該主任的行政職務(wù)。
    學(xué)習(xí)資料的征訂。抵制商業(yè)行為入校，保證純潔校園是我校一貫厲行的做法，在學(xué)校，替商家做宣傳推廣，提供便利，很容易給家長(zhǎng)造成校方與商家串通一氣，“打?qū)W生主意”的嫌疑。對(duì)于我們民辦學(xué)校，應(yīng)該視聲譽(yù)如生命，愛品牌如眼睛，學(xué)校規(guī)定：1、堅(jiān)決杜絕帶有任何商業(yè)性的書籍、學(xué)習(xí)用品、資料進(jìn)入校園，謝絕各種社會(huì)夏令營(yíng)活動(dòng)、民間競(jìng)賽活動(dòng)來(lái)校洽談、推廣；2、面向家長(zhǎng)的通知都必須經(jīng)過(guò)校長(zhǎng)審核、簽發(fā)，任何教職員工不得私自向?qū)W生派發(fā)宣傳單，幫助商家推廣；3、只有校財(cái)務(wù)室開具收據(jù)才能收取學(xué)生費(fèi)用，任何教職員工個(gè)人收取費(fèi)用都是違規(guī)的。
    在這次自查過(guò)程中，我們發(fā)現(xiàn)一位計(jì)算機(jī)老師由于警惕性不高，無(wú)意間讓一位商家進(jìn)入校園進(jìn)行推廣，并通過(guò)部分班主任派發(fā)了部分傳單，個(gè)別學(xué)生甚至將費(fèi)用帶到了學(xué)校，學(xué)校知情后，采取果斷措施，立即停止活動(dòng)，帶了錢來(lái)學(xué)校的學(xué)生一律帶回，并要求各班主任向家長(zhǎng)做好解釋工作，避免了一場(chǎng)誤會(huì)的發(fā)生。
    興趣班問(wèn)題。這一塊如操作不好，很容易引發(fā)家校之間的爭(zhēng)議，我們根據(jù)“依法開辦、服務(wù)學(xué)生、服務(wù)家長(zhǎng)”的宗旨，開辦之前都有審批，按照區(qū)教育局的要求：1、學(xué)生自愿報(bào)名；2、只可占用半天；3、收費(fèi)5元/課時(shí)；4、授課內(nèi)容必須是學(xué)科教學(xué)以外、技能培養(yǎng)為主的內(nèi)容。興趣班做到有組織、有管理，有驗(yàn)收，有計(jì)劃。所有費(fèi)用內(nèi)學(xué)校統(tǒng)收統(tǒng)支，開辦幾期以來(lái)，獲得家長(zhǎng)、學(xué)生一致好評(píng)。
    至于學(xué)費(fèi)收取問(wèn)題，我校嚴(yán)格遵照市物價(jià)局核定的標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)，在家長(zhǎng)咨詢時(shí)，將《收費(fèi)明細(xì)表》人手一份，有言在先，哪些必繳項(xiàng)目，哪些是選擇項(xiàng)目，一目了然。
    三、創(chuàng)新開展，加強(qiáng)建設(shè)
    為加強(qiáng)我校行風(fēng)建設(shè)，開辦以來(lái)，我校開通了兩條熱線，一條叫家長(zhǎng)投訴熱線（83186835），一條叫家長(zhǎng)服務(wù)熱線（83186820），對(duì)待家長(zhǎng)的投訴有專人接聽跟蹤，對(duì)于署有實(shí)名的家長(zhǎng)，一律給予回音。對(duì)于家長(zhǎng)反映集中，在品行、職業(yè)操守等方面存在問(wèn)題的老師，根據(jù)“事不過(guò)三”的原則，“先換思想后換人、不換思想就換人”。
    我校還規(guī)定“南開教師六不準(zhǔn)”：不準(zhǔn)有償家教，不準(zhǔn)從事第二職業(yè)，不準(zhǔn)開黃色玩笑，不準(zhǔn)少部分人過(guò)分親密，不準(zhǔn)在校稱兄道弟，不準(zhǔn)吃喝。
    我校還制定“南開教師待人接物基本準(zhǔn)則”，用于規(guī)范教師與家長(zhǎng)、與同事、與上級(jí)、與學(xué)生、與外賓的關(guān)系處理。如與同事，要求“已所不欲，勿施于人”；與家長(zhǎng)，要認(rèn)為“教育是一種服務(wù)，并且是一種可供選擇的服務(wù)”；與學(xué)生，要“視如己出，珍愛如初”；與外賓“在外賓面前你就是南開”、“在系統(tǒng)之外，你就是教師”的觀念。
    總之，我校認(rèn)為，行風(fēng)建設(shè)應(yīng)該是一項(xiàng)常抓不懈的工作。我們相信，在上級(jí)部門的指導(dǎo)監(jiān)督下，在我們的自身努力下，狠抓隊(duì)伍自身建設(shè)，一定能夠讓政府主管部門放心，使家長(zhǎng)滿意。
    20xx年6月21日
    行風(fēng)評(píng)議報(bào)告篇十四
    按照全市雙評(píng)工作會(huì)議對(duì)今年雙評(píng)工作的總體安排和要求，市科技局在去年雙評(píng)工作的基礎(chǔ)上，制定了今年的工作方案，并召開了市科技局系統(tǒng)行風(fēng)評(píng)議再動(dòng)員大會(huì)。在查找問(wèn)題上，我們主要采取了內(nèi)部自查、互查與尋求社會(huì)幫查的辦法。
    外部采取對(duì)行風(fēng)監(jiān)督員進(jìn)行了重新確定并向社會(huì)各界特別是主要服務(wù)對(duì)象發(fā)放200份征求意見表以及召開行風(fēng)監(jiān)督員座談會(huì)的方法向社會(huì)各界廣泛征求意見和建議，內(nèi)部采取班子自查及互查的辦法。查找問(wèn)題時(shí)主要根據(jù)部門職能、結(jié)合“四個(gè)環(huán)境”進(jìn)行針對(duì)性查找。通過(guò)這些方法，共收集到意見和建議近50余條，經(jīng)歸類、梳理和局長(zhǎng)辦公會(huì)議研究，形成了以下共識(shí)：
    (一)在營(yíng)造親商、富商、安商的投資環(huán)境方面。主要存在三個(gè)問(wèn)題：
    一是思想解放不夠，比如民營(yíng)企業(yè)投資上，存在著躡手躡腳、怕?lián)?zé)任的現(xiàn)象。
    二是科技投資體制不活，還沒有真正形成政府引導(dǎo)、企業(yè)為主、社會(huì)補(bǔ)充、中介服務(wù)為一體的科技融投資體制。
    比如在科技三項(xiàng)費(fèi)用使用上，還沒有從根本上擺脫項(xiàng)目科技的形象，科技經(jīng)費(fèi)投向狹窄，存在政策上的束縛。
    三是引資力度不大。省內(nèi)橫向比較，我市爭(zhēng)取的外來(lái)科技投資額排名靠前，但放眼全國(guó)，與省外市地科技部門的引資力度相比，差距甚遠(yuǎn)。
    (二)在營(yíng)造公正執(zhí)法，依法行政的法制環(huán)境方面。主要存在四個(gè)問(wèn)題：
    一是認(rèn)識(shí)不到位，觀念落后。主要表現(xiàn)在自認(rèn)為科技部門不是主要的執(zhí)法單位，科技法律法規(guī)可操作性較差，在一定程度上忽視了法律法規(guī)的導(dǎo)向作用。
    二是行政審批的民主化、科學(xué)化決策機(jī)制還有待完善。主要存在行政審批機(jī)制上還不能從根本上排除外部因素干擾，比如在項(xiàng)目確定上。
    還沒有建立起科學(xué)的評(píng)價(jià)體系和專家咨詢機(jī)制，重點(diǎn)科技項(xiàng)目的招標(biāo)體制還沒有建立。
    三是行政審批程序有待簡(jiǎn)化，應(yīng)針對(duì)有些審批項(xiàng)目手續(xù)繁鎖的現(xiàn)象，本著既要加強(qiáng)監(jiān)督和管理又要方便辦事的原則進(jìn)一步科學(xué)建立審批程序。四是科技業(yè)務(wù)工作存在的問(wèn)題。主要表現(xiàn)在高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)弱孝民營(yíng)科技企業(yè)規(guī)模效益差、自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)項(xiàng)目缺乏、技術(shù)市場(chǎng)不活躍、科技人才隊(duì)伍亟待加強(qiáng)等問(wèn)題。
    (三)在營(yíng)造為民、便民、利民的服務(wù)環(huán)境方面。主要存在兩個(gè)問(wèn)題：
    一是服務(wù)的主觀能動(dòng)性和方法措施不夠。征求意見和自查互查過(guò)程中，我們雖然沒有發(fā)現(xiàn)在科技局存在耍態(tài)度和吃拿卡要等現(xiàn)象，但為百姓提供科技服務(wù)的主觀能動(dòng)性還較差，還缺乏更多更有效的服務(wù)手段和工作措施，比如在科學(xué)知識(shí)、科學(xué)方法的傳播上。
    缺少一種大眾廣泛接受且有明顯效果的途徑和科普機(jī)制，缺乏形式與內(nèi)容的有效結(jié)合。
    二是調(diào)查研究不夠。服務(wù)對(duì)象在想什么?技術(shù)進(jìn)步中存在哪些難題?制約經(jīng)濟(jì)、社會(huì)發(fā)展的宏觀性的癥結(jié)和具體的困難有哪些?等等，這些問(wèn)題我們想到了，但缺少深入的調(diào)查研究和針對(duì)性的解決辦法，科技項(xiàng)目的過(guò)程化管理不夠。
    三是科技中介服務(wù)自身建設(shè)能力不足?，F(xiàn)有的專業(yè)科技服務(wù)機(jī)構(gòu)數(shù)量較少，力量薄弱，服務(wù)項(xiàng)目單一，服務(wù)能力不強(qiáng)，還沒有形成社會(huì)化、專業(yè)化的格局。
    (四)在營(yíng)造立黨為公、執(zhí)政為民的廉政環(huán)境方面。主要存在兩個(gè)方面：
    一是廉政就是環(huán)境，就是效益的認(rèn)識(shí)還有待提高，黨內(nèi)民主監(jiān)督機(jī)制還需進(jìn)一步完善，特別是在涉及到人、財(cái)、物等敏感問(wèn)題的民主議事機(jī)制還需進(jìn)一步建立。
    二是班子領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)代化建設(shè)的能力還需進(jìn)一步提高，學(xué)習(xí)是一項(xiàng)長(zhǎng)期的任務(wù)。
    根據(jù)查找的問(wèn)題，市科技局在各科室、各單位提出整改措施的基礎(chǔ)上召開局黨組會(huì)議進(jìn)行了進(jìn)一步研究，之后制定了全局的整改措施。
    (一)在營(yíng)造親商、富商、安商的投資環(huán)境方面。
    一是解放思想，創(chuàng)新思維，大膽工作，提倡“敢于破、善于立”的觀念，即敢于打破傳統(tǒng)的、不合時(shí)宜的、阻礙發(fā)展的觀念、做法，確立因地制宜的、符合實(shí)際的、有利于發(fā)展的新觀念、新做法。今年經(jīng)對(duì)在科技進(jìn)步中有突出貢獻(xiàn)的科技人員和企業(yè)家進(jìn)行重獎(jiǎng)。
    二是根據(jù)國(guó)家有關(guān)精神，制定新的科技開發(fā)經(jīng)費(fèi)使用管理辦法，拓寬科技經(jīng)費(fèi)使用渠道，加強(qiáng)管理和監(jiān)督，在投資方向上逐步向建立公共服務(wù)平臺(tái)如共性技術(shù)研發(fā)、科技中介服務(wù)、能力建設(shè)、科技信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、科技難題招標(biāo)、資源型城市轉(zhuǎn)型研究等重大課題上。
    三是加大引資力度，要發(fā)揮科技中介機(jī)構(gòu)作用，探討專業(yè)化運(yùn)作引資的方法，選擇符合國(guó)家、省科技項(xiàng)目指南的技術(shù)項(xiàng)目作為載體爭(zhēng)取國(guó)家級(jí)、省級(jí)投資，今年力爭(zhēng)爭(zhēng)取市外科技投資200萬(wàn)元以上。
    (二)在營(yíng)造公正執(zhí)法、依法行政的法制環(huán)境方面。
    一是繼續(xù)加強(qiáng)科技法律、法規(guī)的自身學(xué)習(xí)和社會(huì)化普及，強(qiáng)化法制觀念，積極配合有關(guān)部門規(guī)范性文件和行政審批項(xiàng)目的清理，進(jìn)一步完善“兩錯(cuò)責(zé)任追究制”和其他法律環(huán)境。組織學(xué)習(xí)、宣傳《行政許可法》。
    二是建立科學(xué)的項(xiàng)目、成果評(píng)價(jià)體系，完善和堅(jiān)持專家評(píng)審制，試行重大項(xiàng)目和科技難量招標(biāo)制，建立重點(diǎn)項(xiàng)目目標(biāo)責(zé)任制，實(shí)行科技項(xiàng)目過(guò)程化管理。
    三是簡(jiǎn)化項(xiàng)目審批程序，進(jìn)一步公開辦事程序，實(shí)行首問(wèn)責(zé)任制和“一條龍”、“一站式”服務(wù)，凡重點(diǎn)業(yè)務(wù)的開展在申報(bào)和結(jié)果兩個(gè)階段實(shí)施媒體公示制。四是實(shí)施“四項(xiàng)工程”、“四項(xiàng)建設(shè)”加強(qiáng)科技業(yè)務(wù)工作，即高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)化工程、民營(yíng)科技企業(yè)提升工程、制造業(yè)信息化工程、科學(xué)技術(shù)普及工程和科技人才隊(duì)伍建設(shè)、企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力建設(shè)、科技中介組織建設(shè)和科技基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。
    行風(fēng)評(píng)議報(bào)告篇十五
    我校認(rèn)真進(jìn)行了行風(fēng)評(píng)議自查自糾工作，及時(shí)糾偏糾錯(cuò)，努力實(shí)現(xiàn)“創(chuàng)xx教育良好風(fēng)尚辦xx人民滿意教育”的行風(fēng)建設(shè)目標(biāo)，把一附小建設(shè)成xx教育的一面旗幟?，F(xiàn)將具體工作及完成情況匯報(bào)如下：
    行風(fēng)建設(shè)一直是我校高度重視，常抓不懈，扎實(shí)推進(jìn)的一項(xiàng)工作。成立領(lǐng)導(dǎo)小組，丁永真校長(zhǎng)任組長(zhǎng)，各部門負(fù)責(zé)人為組員，明確了主要工作內(nèi)容，分工負(fù)責(zé)，堅(jiān)持“誰(shuí)主管，誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，齊心協(xié)力抓好各個(gè)環(huán)節(jié)的工作。并通過(guò)教職工大會(huì)，學(xué)習(xí)校行風(fēng)評(píng)議方案，提出要求，統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，大力宣傳，使行風(fēng)建設(shè)成為全體師生的共識(shí)。
    學(xué)校充分利用校園網(wǎng)絡(luò)，告家長(zhǎng)書，校信通等平臺(tái)作為家校溝通渠道，在校務(wù)公開欄公布所有領(lǐng)導(dǎo)班子成員、部門和級(jí)部主任的辦公電話和手機(jī)號(hào)碼，并定期召開行風(fēng)監(jiān)督員座談會(huì)、家長(zhǎng)委員會(huì)會(huì)議和家長(zhǎng)會(huì)，多方聽取意見和建議，促進(jìn)教師更加全面了解自己，進(jìn)一步規(guī)范教育教學(xué)行為。同時(shí)，我們十分重視家長(zhǎng)來(lái)訪、來(lái)電，把每周四下午定為“校長(zhǎng)接待日”，有專人熱情耐心接待。開設(shè)網(wǎng)上交流平臺(tái)，在學(xué)校網(wǎng)站上開設(shè)了和家長(zhǎng)的交流平臺(tái)，對(duì)家長(zhǎng)提出的問(wèn)題和建議，及時(shí)解決。包括學(xué)校的教師，現(xiàn)在都很關(guān)注網(wǎng)上交流平臺(tái)，只要一上學(xué)校網(wǎng)頁(yè)，必定要打開交流平臺(tái)看一看，暢通了家校交流渠道。受此啟發(fā)，學(xué)校各級(jí)部還富有成效地開展“級(jí)部接待日”和“教師接待日”活動(dòng)，大力拓寬溝通渠道，廣開言路，充分納諫，促進(jìn)學(xué)校各項(xiàng)工作走向盡善盡美。
    認(rèn)真學(xué)習(xí)校務(wù)公開、規(guī)范收費(fèi)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)內(nèi)容，每學(xué)期對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行自評(píng)。嚴(yán)格實(shí)行收費(fèi)公示制，收費(fèi)報(bào)批制，收費(fèi)承諾制。完善的收費(fèi)制度是規(guī)范收費(fèi)的保證。學(xué)校制定了財(cái)務(wù)室工作管理制度、收費(fèi)人員工作職責(zé)等，嚴(yán)格按照相關(guān)部門的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及收費(fèi)要求進(jìn)行規(guī)范收費(fèi)。實(shí)行收支“兩條線”，對(duì)收費(fèi)定期進(jìn)行自查自糾。學(xué)校全部免除義務(wù)教育階段學(xué)生學(xué)雜費(fèi)，對(duì)貧困家庭學(xué)生提供一定的幫助。我校小學(xué)部和幼兒園無(wú)任何違反自愿和非營(yíng)利原則，強(qiáng)制收取服務(wù)性收費(fèi)和代收費(fèi)從中牟利情況。學(xué)校從不自立項(xiàng)目收費(fèi)和超標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)，學(xué)校也從不強(qiáng)行要求學(xué)生征訂報(bào)刊、推銷教輔材料和學(xué)習(xí)用品。學(xué)校沒有重點(diǎn)班、實(shí)驗(yàn)班，也從未以此名義額外向?qū)W生收費(fèi)。學(xué)校沒有“校中?！薄ⅰ靶Ｖ邪唷?。學(xué)校堅(jiān)決抵制“小金庫(kù)”，所有費(fèi)用均按有關(guān)規(guī)定入賬，做到賬賬相符、賬物相對(duì)，各項(xiàng)合理收費(fèi)均給學(xué)生開具財(cái)政部門統(tǒng)一印制的票據(jù)。學(xué)前教育沒有向家長(zhǎng)收取與入園掛鉤的任何費(fèi)用。具體收費(fèi)情況如下：
    按上級(jí)有關(guān)部門要求，書本費(fèi)全免，家長(zhǎng)無(wú)異議
    代伙學(xué)生每天伙食費(fèi)為8元/生，管理費(fèi)2元/生，收費(fèi)前向?qū)W生家長(zhǎng)公示，沒有家長(zhǎng)提出意見。
    班集體不統(tǒng)一購(gòu)買教輔材料，不允許教師向?qū)W生推薦教輔資料，班級(jí)也不統(tǒng)一使用教輔資料。
    一、三、五年級(jí)學(xué)生購(gòu)買或更換校服，向家長(zhǎng)征求意見，本著家長(zhǎng)自愿的原則征訂，無(wú)硬性要求。
    收費(fèi)公示，我校在每學(xué)期收費(fèi)工作開展的過(guò)程中都及時(shí)利用櫥窗、短信或告家長(zhǎng)書向廣大學(xué)生和家長(zhǎng)公示收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，并建立舉報(bào)箱，接受廣大師生及家長(zhǎng)的監(jiān)督。
    1.規(guī)范招生行為。我們嚴(yán)格按照上級(jí)有關(guān)部門的文件和要求招生，學(xué)校不另立條件和要求。在招生中依據(jù)市教育局相關(guān)文件精神做好了宣傳和解釋工作，避免因誤解而造成矛盾。保證招生工作真正實(shí)現(xiàn)公開、公平、公正。在今年招生過(guò)程中，無(wú)家長(zhǎng)提出意見，更無(wú)上訪事件。
    2.改造不合格校舍。學(xué)校東校區(qū)的部分校舍防震指數(shù)和構(gòu)造布局不合理，學(xué)校從師生利益和安全考慮，申請(qǐng)改造。教師和家長(zhǎng)對(duì)改造方案，學(xué)生安置方案都非常關(guān)心，提出各種意見和建議。學(xué)校通過(guò)各種途徑給予回復(fù)。通過(guò)反復(fù)論證選取最佳改造方案和最佳學(xué)生安置方案，取得了家長(zhǎng)、學(xué)生、教師的信任與滿意。
    3.切實(shí)減輕學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)。各科教研備課組認(rèn)真研究，采取科學(xué)教學(xué)方案，爭(zhēng)取最佳教學(xué)效果。統(tǒng)一作業(yè)種類和分量。班主任對(duì)本班每天的各科作業(yè)總量進(jìn)行調(diào)控，課程教學(xué)部有檢查，督促的措施。給予家長(zhǎng)刪減作業(yè)的權(quán)力，切實(shí)減輕學(xué)生的課業(yè)負(fù)擔(dān)，做到了小學(xué)一、二年級(jí)不布置書面家庭作業(yè)，中高年級(jí)作業(yè)控制在1小時(shí)以內(nèi)。保證學(xué)生每天睡眠時(shí)間不少于10個(gè)小時(shí)。
    4.嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家課程計(jì)劃，開齊開足全部課程。學(xué)校在這方面一直做到每學(xué)期初就制定好課程表和課時(shí)計(jì)劃，要求教師不得隨意調(diào)整課程難度和教學(xué)進(jìn)度。包括畢業(yè)班教學(xué)，雖然社會(huì)和家長(zhǎng)對(duì)畢業(yè)班的孩子只關(guān)注語(yǔ)、數(shù)、外的成績(jī)，但我校一直保證開齊開足各類課程，開展豐富多彩的實(shí)踐活動(dòng)，讓每位孩子順利完成小學(xué)學(xué)業(yè)。
    5.嚴(yán)控考試次數(shù)。不舉行統(tǒng)考統(tǒng)測(cè)，嚴(yán)格按照上級(jí)要求，一學(xué)期只進(jìn)行一次期末考試。同時(shí)制定了科學(xué)合理的教師績(jī)效和學(xué)生學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)辦法，不以考試成績(jī)或升學(xué)率為主要指標(biāo)評(píng)價(jià)師生。
    6.嚴(yán)禁有償家教。學(xué)校要求教師以《師德規(guī)范》為行為準(zhǔn)則，依法履行教書育人職責(zé)。堅(jiān)決杜絕以教謀私、有償家教、違規(guī)辦班補(bǔ)課等有悖師德規(guī)范的行為,教師簽訂不從事有償補(bǔ)課活動(dòng)的承諾書。邀請(qǐng)學(xué)生家長(zhǎng)、教育行風(fēng)監(jiān)督員，通過(guò)座談方式，聽取意見和建議。將有償家教作為評(píng)教重要內(nèi)容，向社會(huì)公開有償家教問(wèn)題舉報(bào)投訴電話，設(shè)立校長(zhǎng)接待日。實(shí)行責(zé)任追究制，凡對(duì)教師有償家教行為管理不力，處置不當(dāng)，取消評(píng)優(yōu)資格，對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行責(zé)任追究，對(duì)獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資考核有重大影響。主動(dòng)與家長(zhǎng)平等交流，構(gòu)建學(xué)校、家庭、社會(huì)相結(jié)合的教育網(wǎng)絡(luò)，更好地促進(jìn)學(xué)生素質(zhì)發(fā)展，樹立良好的學(xué)校和教師形象。同時(shí)學(xué)校特別重視后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作，要求老師們給予他們更多關(guān)愛，幫助他們樹立信心，努力做到“不讓一個(gè)學(xué)生掉隊(duì)”。
    通過(guò)分析，有償家教屢禁不止主要原因是家長(zhǎng)存有不正確的人才觀、質(zhì)量觀。學(xué)校從四個(gè)方面進(jìn)行引導(dǎo)：引導(dǎo)家長(zhǎng)轉(zhuǎn)變?nèi)瞬庞^，自覺抵制“揠苗助長(zhǎng)”、“盲目跟風(fēng)”的不良做法，引導(dǎo)學(xué)生個(gè)性發(fā)展，特長(zhǎng)發(fā)展，將學(xué)生的時(shí)間、精力、興趣轉(zhuǎn)移到參加學(xué)校的社團(tuán)活動(dòng)中來(lái)，引導(dǎo)廣大教師提高自身素養(yǎng)，開展多種形式的讀書活動(dòng)，將業(yè)余時(shí)間用到學(xué)習(xí)提高、總結(jié)反思上來(lái)，加快專業(yè)成長(zhǎng)步伐，自覺遠(yuǎn)離有償家教。
    在師德建設(shè)方面，我們實(shí)行自律與他律相結(jié)合、學(xué)校監(jiān)督與社會(huì)監(jiān)督相結(jié)合，獎(jiǎng)勵(lì)與懲罰相結(jié)合，堅(jiān)決實(shí)行師德“一票否決制”，建立學(xué)校、家庭、社會(huì)三位一體的監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，定期向?qū)W生家長(zhǎng)發(fā)放征求意見表，了解情況，認(rèn)真反饋，有針對(duì)性地開展教育活動(dòng)，對(duì)家長(zhǎng)提出的意見或建議，做到事事有著落，件件有回音。杜絕體罰和變相體罰現(xiàn)象的發(fā)生，杜絕以教謀私，杜絕有償家教，結(jié)合工作總結(jié)、交流，實(shí)行師德自評(píng)、互評(píng)、組評(píng)、考評(píng)小組綜合評(píng)、反饋等評(píng)估制度，并將師德考評(píng)與年度評(píng)優(yōu)、教師職務(wù)評(píng)聘相結(jié)合，表彰、獎(jiǎng)勵(lì)師德表現(xiàn)突出的教師，做到持之以恒地抓好師德建設(shè)，求真務(wù)實(shí)抓出成效。
    同時(shí)我們還通過(guò)“文明辦公室”、“師德建設(shè)先進(jìn)集體”“感動(dòng)一附小十大人物”等評(píng)選活動(dòng)，樹立一大批愛崗敬業(yè)，為人師表，樂于奉獻(xiàn)，甘為人梯的先進(jìn)典型，力求“用身邊的人，說(shuō)身邊的事，教育身邊的人”，使廣大教師學(xué)有目標(biāo)，趕有標(biāo)準(zhǔn)。讓全校上下形成和諧奮進(jìn)的良好氛圍。
    我校在行風(fēng)建設(shè)中作出了一定的努力，各項(xiàng)工作能按照上級(jí)黨政部門的要求去實(shí)施。但經(jīng)過(guò)認(rèn)真自查，我們覺得在以下幾方面還有待改進(jìn)：
    1.辦學(xué)條件不夠完善。校舍陳舊，甚至還有些教室達(dá)不到抗震指數(shù);校園生均面積遠(yuǎn)遠(yuǎn)達(dá)不到要求;校舍改造力度和速度受客觀條件限制，東校區(qū)的改造方案基本確定，受生數(shù)多，校舍少的限制，需要兩年時(shí)間完成，西校區(qū)的改造還在計(jì)劃中，未進(jìn)入實(shí)施階段。
    2.學(xué)校各項(xiàng)管理制度還有較大優(yōu)化空間。如師資培訓(xùn)力度有待加強(qiáng);新基礎(chǔ)教育研究深度、廣度不到位;教師隊(duì)伍發(fā)展缺少規(guī)劃性等，影響著教師素質(zhì)的提升，教學(xué)質(zhì)量的提高。
    3.個(gè)別教師和家長(zhǎng)的質(zhì)量觀、人才觀需要改變，由于質(zhì)量觀、人才觀的偏頗，造成了學(xué)生學(xué)業(yè)負(fù)擔(dān)的過(guò)重。
    4.學(xué)校辦學(xué)特色凸顯不夠，缺乏區(qū)域性和校本性特點(diǎn)。
    5.教職工心理健康教育有待加強(qiáng)，教職工文體活動(dòng)需要更豐富。
    6.部門工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)程度不夠，有時(shí)造成教職工短期內(nèi)工作強(qiáng)度過(guò)大。
    1.進(jìn)一步完善規(guī)章制度，依法管理，優(yōu)化各種量化評(píng)估和責(zé)任追究制度，優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)班子，強(qiáng)化管理能力。召開教代會(huì)，討論各種規(guī)章制度，讓這些制度更加合理、人性、合法。
    2.狠抓教師隊(duì)伍建設(shè)，一是抓政治理論學(xué)習(xí)，提高教師政治思想素質(zhì)。二是狠抓師德建設(shè)，樹立師德典型，對(duì)教育觀，教學(xué)方法不能與時(shí)俱進(jìn)的教師加強(qiáng)培訓(xùn);三是抓好教學(xué)基本的訓(xùn)練和業(yè)務(wù)理論的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。完善教育教學(xué)常規(guī)管理，提高教育教學(xué)質(zhì)量。抓好教學(xué)常規(guī)工作。嚴(yán)格執(zhí)行教學(xué)“六”認(rèn)真，做好備課、上課、改作、課后輔導(dǎo)、課后反思工作。認(rèn)真開展教學(xué)常規(guī)檢查，做到有檢查、有記錄、有反饋。對(duì)教師的教學(xué)常規(guī)進(jìn)行定期檢查，以管理促質(zhì)量。我校正在積極創(chuàng)造條件把教師送出去培訓(xùn)，鼓勵(lì)教師參加校本培訓(xùn)，轉(zhuǎn)變和更新教育教學(xué)觀念。繼續(xù)實(shí)行“青藍(lán)工程”，結(jié)對(duì)拜師，以老帶新，鼓勵(lì)參加崗位培訓(xùn)，提高能力;多給青年教師學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，多樹立優(yōu)秀青年教師典型，從學(xué)習(xí)、生活、工作上多關(guān)注并指導(dǎo)青年教師的成長(zhǎng)。
    4.提高校舍改造進(jìn)程，讓師生盡早在條件完備、安全、舒適的校舍里工作學(xué)習(xí)。東校區(qū)改造方案已經(jīng)確定，計(jì)劃用兩年時(shí)間完成改造工作。
    5.深入開展新基礎(chǔ)教育研究。各教研組備課組在工作中，注重教材分析、課堂教學(xué)、教學(xué)反思、改進(jìn)措施、教學(xué)成效等方面研究。以新基礎(chǔ)教育理念引導(dǎo)教師開展教學(xué)活動(dòng)。扎實(shí)開展好常規(guī)教研促進(jìn)教師業(yè)務(wù)水平的整體提高。
    6.關(guān)注群眾的呼聲，輿論的呼吁。進(jìn)一步拓寬學(xué)校與社會(huì)的溝通渠道，傾聽群眾的呼聲。成立宣傳信息中心，及時(shí)收集網(wǎng)絡(luò)、報(bào)紙等輿論媒體對(duì)我校關(guān)注的信息。公開學(xué)校接待電話，學(xué)校網(wǎng)站開辟反映問(wèn)題專欄，定期開展評(píng)教活動(dòng)，每周四為校長(zhǎng)接待日。努力將矛盾解決于萌芽狀態(tài)。
    7.制定行風(fēng)建設(shè)群眾滿意標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)招生、收費(fèi)、教學(xué)質(zhì)量、教育管理、師德師風(fēng)等社會(huì)關(guān)注的熱點(diǎn)問(wèn)題實(shí)行公開承諾制度，自覺接受社會(huì)和群眾的民主評(píng)議。學(xué)校對(duì)社會(huì)承諾，每位教師要就熱點(diǎn)問(wèn)題和師德師風(fēng)對(duì)學(xué)校承諾。
    通過(guò)開展行風(fēng)評(píng)議的自查自糾，全體教職工思想認(rèn)識(shí)有了顯著提高，工作作風(fēng)有了明顯轉(zhuǎn)變，但我們清醒認(rèn)識(shí)到行風(fēng)建設(shè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期性、艱巨性任務(wù)，我校全體教職工將以更高的要求，更飽滿的熱情投身到教育教學(xué)之中，創(chuàng)xx教育良好風(fēng)尚辦xx人民滿意教育。
    行風(fēng)評(píng)議報(bào)告篇十六
    化的意見和建議，我現(xiàn)就本單位的工作情況作如下述職：
    我鎮(zhèn)地處武陵山腹地，平均海拔1500米，距縣城130公里，山多地險(xiǎn)，交通閉塞，信息不靈，自然條件十分惡劣，工業(yè)發(fā)展剛剛起步，傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)仍是主導(dǎo)，財(cái)稅渠道相對(duì)較窄，鎮(zhèn)級(jí)財(cái)政十分薄弱。在這種背景下，我們面對(duì)的是壓力和挑戰(zhàn)，肩負(fù)的是責(zé)任和義務(wù)。我們財(cái)經(jīng)所的全體干部職工，在壓力中前行，在困難中奮起，把我們的精力全部投入全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局中，在認(rèn)真踐行財(cái)政專項(xiàng)資金管理、財(cái)務(wù)監(jiān)督管理、土地承包合同糾紛調(diào)解、惠農(nóng)資金發(fā)放等工作職能的基礎(chǔ)上，認(rèn)真分析了財(cái)稅形勢(shì)，積極尋求財(cái)政收入新的增長(zhǎng)點(diǎn)，為政府出謀劃策，通過(guò)調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，整合收入來(lái)源，狠抓綜合治稅，全鎮(zhèn)的財(cái)政收入從的671.6萬(wàn)元增長(zhǎng)到的1026萬(wàn)元，平均年增長(zhǎng)率13.1%。我鎮(zhèn)磨盤寨村地處與鶴峰縣門坎巖交界處，該村僅種植煙葉4畝。我所干部入駐該村，發(fā)動(dòng)適宜組和適宜農(nóng)戶發(fā)展煙葉253畝，給煙農(nóng)扶持煙種、農(nóng)膜資金多元，協(xié)調(diào)產(chǎn)前投入6.5萬(wàn)元。同時(shí)，充分發(fā)揮財(cái)經(jīng)所協(xié)稅護(hù)稅作用，要求駐片駐點(diǎn)財(cái)政員廣泛宣傳稅法知識(shí)，摸清稅源，為國(guó)地兩稅的征收提供基礎(chǔ)數(shù)據(jù)，很大程度上促進(jìn)了稅源渠道，拓寬了財(cái)政收入的穩(wěn)步增長(zhǎng)。
    鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合配套改革后，原經(jīng)管站與財(cái)政所合并成立財(cái)經(jīng)所，財(cái)經(jīng)所人員身份、待遇相繼發(fā)生變化，一度時(shí)期出現(xiàn)人心浮躁、等待觀望、工作動(dòng)力不足的現(xiàn)象。針對(duì)上述情況，所黨支部從抓班子建設(shè)為突破口，以創(chuàng)新體制機(jī)制為載體，制定了的崗位責(zé)任制和考核評(píng)比方案，將工作任務(wù)分解到崗位、細(xì)化到人頭，實(shí)行公開評(píng)分、民主測(cè)評(píng)、兌現(xiàn)考核沒把考核結(jié)果接績(jī)效獎(jiǎng)金掛鉤，與年終評(píng)定掛鉤。在積極推行“鄉(xiāng)財(cái)縣管”過(guò)程中，不斷完善內(nèi)部監(jiān)管機(jī)制，制定了財(cái)務(wù)收支分級(jí)審批制度，實(shí)行會(huì)計(jì)、出納分設(shè)。嚴(yán)格執(zhí)行專項(xiàng)資金管理報(bào)賬制、公示制、合同制，確保了專項(xiàng)資金安全。建立鍵全財(cái)務(wù)管理制度和財(cái)務(wù)公開制度，嚴(yán)格執(zhí)行村級(jí)財(cái)務(wù)“雙代管”。這些體制機(jī)制的建立，為加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，規(guī)范財(cái)務(wù)秩序提供了制度保障。職工積極性調(diào)動(dòng)起來(lái)了，加強(qiáng)全所文化建設(shè)，提升職工精神層次，使全所煥發(fā)出新的`活力。為了使單位建設(shè)百尺竿頭更進(jìn)一步，讓先進(jìn)旗幟永不褪色，所支委一方面強(qiáng)化制度的執(zhí)行力，定期開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高干部政治思想水平和業(yè)務(wù)技能，使單位職工業(yè)務(wù)水平不斷提升，解決實(shí)際問(wèn)題的能力得到增強(qiáng)。另一方面，在單位內(nèi)部大力開展文明家庭、文明職工、文明辦公室、業(yè)務(wù)標(biāo)兵等評(píng)比等活動(dòng)，強(qiáng)化文明細(xì)胞建設(shè)，既弘揚(yáng)了單位文化，又激發(fā)了工作活力。同時(shí)，堅(jiān)持以人為本，對(duì)個(gè)別思想不通的職工，采取交心談心，共性問(wèn)題制度化解、個(gè)性問(wèn)題區(qū)別對(duì)待的辦法，讓全所職工心往一處想、勁往一處使，為財(cái)經(jīng)所的發(fā)展出力獻(xiàn)計(jì)。
    鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)經(jīng)所，身處兌現(xiàn)國(guó)家各項(xiàng)惠農(nóng)政策的最前沿，對(duì)政策的貫徹落實(shí)情況直接我們的政治敏銳性和政策執(zhí)行力。發(fā)放惠農(nóng)資金，并不是簡(jiǎn)單的給老百姓發(fā)一點(diǎn)錢的問(wèn)題，而是要真正發(fā)揮我們的橋梁和紐帶作用，把黨和政府對(duì)農(nóng)民的關(guān)懷直接送到農(nóng)民手中，這是我們?nèi)毠?duì)惠農(nóng)政策的高度認(rèn)識(shí)，我們始終堅(jiān)持把兌現(xiàn)執(zhí)行國(guó)家各項(xiàng)惠農(nóng)政策擺在重中之重的位置，對(duì)惠農(nóng)資金的發(fā)放，簡(jiǎn)化發(fā)放方式，嚴(yán)格發(fā)放程序，確保黨和國(guó)家的惠農(nóng)政策直達(dá)農(nóng)民手中，近4年來(lái)，我所累計(jì)發(fā)放惠農(nóng)資金3200萬(wàn)元，無(wú)一錯(cuò)漏。
    抓好財(cái)政收入是大事，用好財(cái)政資金是難事，作為監(jiān)管單位，確保增收節(jié)支是我們的重大責(zé)任，在工作中，我們始終堅(jiān)持推行鎮(zhèn)村兩級(jí)財(cái)務(wù)規(guī)范管理，確保了財(cái)政資金的制度化、效益化，有效提高了財(cái)政資金的使用率。加強(qiáng)鎮(zhèn)村兩級(jí)資產(chǎn)管理，有效防止了國(guó)有資產(chǎn)資產(chǎn)流失。
    種子、種苗、肥料，發(fā)展反季節(jié)蔬菜、干鮮果產(chǎn)業(yè)，幫助農(nóng)民樹立發(fā)展意識(shí)、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)意識(shí)，從根本上破除農(nóng)民的小農(nóng)意識(shí)、依賴思想和守等意識(shí)，力求做到幫一戶，脫貧一戶，扶一戶、富一戶的效果。群眾的眼睛是雪亮的，組織的態(tài)度是鮮明的，我們的工作得到了群眾的認(rèn)可和組織的肯定，所支部先后被縣鎮(zhèn)兩級(jí)黨委授予“群眾滿意的基層單位”、“群眾最滿意的基層單位黨組織”、“先進(jìn)基層黨組織”等榮譽(yù)稱號(hào)。
    在過(guò)去的工作中，我們?nèi)〉昧艘恍┏煽?jī)，也得到了黨委政府的認(rèn)可和人民群眾的滿意，但是，仍然存在很多不足，離黨和政府要求還有很大的差距，還有很多方面不適應(yīng)新形勢(shì)、新時(shí)代的要求，主要體現(xiàn)在如下幾個(gè)方面：
    一是學(xué)習(xí)不夠。主要表現(xiàn)在單位的集中學(xué)習(xí)抓得緊，個(gè)人學(xué)習(xí)自覺性差。學(xué)習(xí)形式多樣，學(xué)習(xí)制度建全，但學(xué)習(xí)效果差，單位職工個(gè)人綜合素質(zhì)不平衡，解決實(shí)際問(wèn)題的能力不夠高。
    二是宣傳力度有待加強(qiáng)。農(nóng)村綜合改革以后，鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)經(jīng)所的職能從征管性向服務(wù)性轉(zhuǎn)變，工作職能、管理機(jī)制、體制相應(yīng)轉(zhuǎn)型，我們?cè)诜?wù)內(nèi)容、工作性質(zhì)、職責(zé)要求等方面的宣傳還不夠深入、不夠廣泛。
    三是團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力強(qiáng)，個(gè)別戰(zhàn)斗力弱。由于支部班子在平時(shí)的工作中，只注重了整個(gè)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，而忽視了個(gè)別干部的教育管理，只注重抓好單位的制度建設(shè)，而忽視了特殊情況、特殊問(wèn)題、特殊心理等無(wú)法用制度解決的一些問(wèn)題。
    四是政策業(yè)務(wù)水平有待加強(qiáng)?；鶎迂?cái)政財(cái)務(wù)管理業(yè)務(wù)涉及“三農(nóng)”工作的各個(gè)領(lǐng)域、各個(gè)層面，政策性強(qiáng)，業(yè)務(wù)技能要求高，而我所干部職工在財(cái)政財(cái)務(wù)管理方面的政策水平更新不及時(shí)，不能適應(yīng)不斷變化的新形勢(shì)、新要求。
    當(dāng)然，我所在工作中存在的問(wèn)題可能還遠(yuǎn)不止這些，有些問(wèn)題我們自身還沒有發(fā)現(xiàn)，我們?cè)诖舜蚊裰髟u(píng)議政風(fēng)、行風(fēng)工作中，將采取民主評(píng)議、組織問(wèn)卷調(diào)查、實(shí)地走訪、自我評(píng)議、設(shè)置舉報(bào)信箱等方式，進(jìn)一步查找問(wèn)題，分析原因，落實(shí)整改。在此，我代表所黨支部，衷心的感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志和各位督察員對(duì)我們工作的支持和幫助，同時(shí)也希望您們對(duì)我們存在的問(wèn)題客觀公正的給予指出，并誠(chéng)懇的接受您們對(duì)我們的批評(píng)和建議，對(duì)您們指出的問(wèn)題、提出的意見和建議，我們將會(huì)高充重視，并將制定切實(shí)可行的整改方案，采取有效措施一一進(jìn)行整改。
    行風(fēng)評(píng)議報(bào)告篇十七
    根據(jù)xx教育局、糾風(fēng)辦關(guān)于民主評(píng)議行風(fēng)工作文件精神和《xx縣教育系統(tǒng)20xx-20xx學(xué)年度民主評(píng)議行風(fēng)工作實(shí)施方案》，為了提高我校師資隊(duì)伍素質(zhì)、轉(zhuǎn)變我校教師工作作風(fēng)，凈化育人環(huán)境、提高教學(xué)質(zhì)量，我校認(rèn)真組織開展了民主評(píng)議行風(fēng)工作，主要有以下幾個(gè)方面。
    1、召開班子成員會(huì)議，成立民主評(píng)議行風(fēng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)立民主評(píng)議行風(fēng)工作辦公室和評(píng)議組，落實(shí)工作任務(wù)，做到分工負(fù)責(zé)、相互配合、共同搞好民主評(píng)議行風(fēng)工作。
    2、搞好宣傳動(dòng)員工作，制定學(xué)校民主評(píng)議行風(fēng)工作實(shí)施方案，根據(jù)上級(jí)要求，結(jié)合我校實(shí)際制定了民主評(píng)議行風(fēng)工作實(shí)施方案，召開教職工大會(huì)，宣傳部署行風(fēng)工作評(píng)議工作，召開學(xué)生會(huì)、家長(zhǎng)會(huì)進(jìn)行宣傳動(dòng)員、積極支持配合學(xué)校開展行風(fēng)評(píng)議工作。制定評(píng)議標(biāo)準(zhǔn)，收集有關(guān)情況和意見。
    3、學(xué)校行風(fēng)評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)教職工進(jìn)行跟蹤檢查訪問(wèn)，組織學(xué)生家長(zhǎng)、社會(huì)人士填寫“民主評(píng)議行風(fēng)問(wèn)卷調(diào)查表”。
    4、組織教職工學(xué)習(xí)有關(guān)資料，對(duì)照檢查寫好自查自評(píng)書面報(bào)告。由學(xué)校行風(fēng)評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)小組和評(píng)議組開展調(diào)查評(píng)議，把自查自評(píng)報(bào)告和調(diào)查評(píng)議意見相結(jié)合起來(lái)，對(duì)存在問(wèn)題進(jìn)行梳理、分析、提出整改意見。
    5、制定存在問(wèn)題的整改方案，尋找整改措施，落實(shí)整改工作。根據(jù)整改意見，學(xué)校民主評(píng)議行風(fēng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究制定整改方案，探討尋求整改措施，將存在問(wèn)題的整改落實(shí)到實(shí)處。
    6、通過(guò)自查，效果良好，總分為95.2分
    通過(guò)民主評(píng)議行風(fēng)工作的開展，提高了我校教職工的思想認(rèn)識(shí)，端正了工作態(tài)度，轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng)，規(guī)范了我校教學(xué)秩序，完善了學(xué)校管理制度，學(xué)校更加民主、和諧，以有利于促進(jìn)我校教育教學(xué)質(zhì)量的提高。
    xx縣zz小學(xué)
    行風(fēng)評(píng)議報(bào)告篇十八
    按照政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議工作的要求，結(jié)合綜合科實(shí)際情況，進(jìn)行自我剖析，具體情況如下：
    (一)理論素養(yǎng)還比較淺薄?？剖业耐颈容^注重學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，政治理論、行政管理等學(xué)習(xí)不夠，理論功底不夠扎實(shí)，與本職工作有關(guān)的內(nèi)容學(xué)習(xí)不系統(tǒng)、不全面，對(duì)很多新事物、新知識(shí)學(xué)習(xí)也不透不深，研究的較少，掌握的不夠好。致使理論素養(yǎng)與時(shí)代的要求有差距。
    (二)思想觀念仍需解放。主要是思想觀念還不夠開放。工作上放不開手腳，思想上不夠大膽，滿足于按照領(lǐng)導(dǎo)要求，做好本職，完成任務(wù)，缺乏創(chuàng)造性、獨(dú)創(chuàng)性的點(diǎn)子，對(duì)如何創(chuàng)造性的開展工作思路不寬、辦法不多。
    (三)在工作中自我要求不夠嚴(yán)。雖然在工作中不斷努力，出色完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，但也還存在自我要求不嚴(yán)格的現(xiàn)象，如有時(shí)思想較為懶惰，安于做好自己份內(nèi)的工作，不注重思考整體的工作和大局;遇到困難和問(wèn)題往往“事不關(guān)己，高高掛起”，沒有從自身根子上找問(wèn)題;有時(shí)事情不象自己想象那樣就情緒化等。
    (四)作為一個(gè)全局的龍頭科室，模范作用發(fā)揮得不充分。雖然一直在發(fā)揮著自己較強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力，把分內(nèi)的xx服務(wù)工作搞得還不錯(cuò)，但對(duì)行風(fēng)評(píng)議這根弦崩的不夠緊，滿足于過(guò)得去、差不多，對(duì)自己要求不高。
    (一)政治理論學(xué)習(xí)不夠。在對(duì)待學(xué)習(xí)的問(wèn)題上，存在實(shí)用主義傾向。
    一是不夠勤奮?？傆X得自己接受快，要用時(shí)隨時(shí)學(xué)習(xí)來(lái)得及、跟得上。
    二是深入思考不夠。自己平時(shí)學(xué)習(xí)，屬淺層次的理解、記憶，沒有認(rèn)真思考，沒有從深層次上去理解和把握，并加以指導(dǎo)實(shí)際工作。
    三是用理論指導(dǎo)實(shí)踐不夠。平時(shí)學(xué)習(xí)之后，不善于用所學(xué)的理論觀點(diǎn)和方法去指導(dǎo)推動(dòng)工作，總結(jié)好的做法、好的經(jīng)驗(yàn)少。
    (二)對(duì)做好xx服務(wù)的要求理解不深、不透。在思想的認(rèn)識(shí)上、行動(dòng)的自覺性上有差距。有一些模糊認(rèn)識(shí)，在實(shí)際工作中，在具體行動(dòng)上難以準(zhǔn)確把握，沒有完全做好與工作實(shí)踐的緊密結(jié)合。
    (三)思維方式不夠科學(xué)。
    一是認(rèn)識(shí)問(wèn)題有偏頗。對(duì)政治形勢(shì)研究較少，敏銳性不強(qiáng)，總覺得了解全面局勢(shì)、掌握外界動(dòng)態(tài)，制定方針政策是上級(jí)的事、領(lǐng)導(dǎo)的事，自己是執(zhí)行者，只要把上級(jí)的精神不折不扣的貫徹執(zhí)行就行了，缺乏大局意識(shí)和憂患意識(shí)。
    二是沒有熟練的運(yùn)用好馬克思主義辯證法。工作忙時(shí)，不能做到統(tǒng)籌兼顧，在正確處理全局與局部、主要和次要的關(guān)系的能力上有欠缺。
    (四)端正行風(fēng)、嚴(yán)于律己不夠。
    一是自我修養(yǎng)不夠，放松要求，沒有從點(diǎn)滴做起，自覺防微杜漸的意識(shí)。
    二是紀(jì)律觀念不夠強(qiáng)。執(zhí)行紀(jì)律的自覺性不強(qiáng)，總覺得紀(jì)律問(wèn)題不是大問(wèn)題?？梢浴昂雎浴保瑳]有從行業(yè)形象的大局來(lái)考慮。
    三是艱苦創(chuàng)業(yè)精神淡化。認(rèn)為經(jīng)濟(jì)發(fā)展了，條件好了，生活水平高了，吃飯、穿衣開始講名牌、要舒適，認(rèn)為自己勞動(dòng)所得，無(wú)可厚非，沒有深入領(lǐng)會(huì)好“兩個(gè)務(wù)必”的精神實(shí)質(zhì)和深刻內(nèi)涵。
    通過(guò)學(xué)習(xí)，我們認(rèn)識(shí)到，科室和個(gè)人在行風(fēng)方面存在的問(wèn)題，決不是小事，絕不能忽視。分析存在的問(wèn)題，決心從以下方面進(jìn)行整改：
    (一)進(jìn)一步加強(qiáng)政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)。堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，實(shí)事求是，解放思想。加強(qiáng)自身思想改造，與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，強(qiáng)化為民服務(wù)的宗旨觀念，使自己的一言一行都體現(xiàn)出xx干部的形象。
    (二)進(jìn)一步解放思想，適應(yīng)工作需求。用新的思維去發(fā)現(xiàn)、解決工作中遇到的各種問(wèn)題，因此，在今后的工作中，將以學(xué)習(xí)為載體，注意思想的解放，觀念的創(chuàng)新，不斷創(chuàng)新工作思路和方式方法，以適應(yīng)新時(shí)期xx工作的需求。
    (三)加強(qiáng)自身建設(shè)，嚴(yán)格要求，自我加壓。始終保持積極向上、昂揚(yáng)奮進(jìn)的精神狀態(tài)，自重自省、自警自勵(lì)，在工作中自覺地服從、服務(wù)于大局，自覺地把自己的工作同全局聯(lián)系起來(lái)，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，圍繞這次行評(píng)，努力做好本職工作，圓滿完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)。
    (四)廉潔奉公，從嚴(yán)律己，為xx系統(tǒng)行風(fēng)政風(fēng)評(píng)議作貢獻(xiàn)。牢固樹立為人民服務(wù)的人生觀，淡薄名利，克己奉公。工作上高要求，自覺執(zhí)行有關(guān)規(guī)定，樹立依法xx、廉潔勤政的行業(yè)形象，為這次行風(fēng)評(píng)議作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。