實(shí)用信訪工作的心得(匯總15篇)

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    總結(jié)是映照個(gè)人成長(zhǎng)的鏡子,幫助我們發(fā)現(xiàn)自身的優(yōu)勢(shì)和不足。寫(xiě)一篇完美的總結(jié)需要我們對(duì)過(guò)去的經(jīng)歷和成果進(jìn)行客觀、全面的評(píng)估。下面是一些總結(jié)的范文,供大家參考和借鑒。
    信訪工作的心得篇一
    檢察機(jī)關(guān)涉檢信訪工作是指群體、個(gè)人因?yàn)槟承﹩?wèn)題或者案件得不到及時(shí)公正的處理,或是認(rèn)為處理不公平時(shí),而到檢察機(jī)關(guān)或者致信檢察機(jī)關(guān)反映、咨詢并尋求解決的一種積極行為。信訪工作既是黨聯(lián)系群眾的紐帶和橋梁,也是觀察社情民意的窗口,同時(shí)是解決人民內(nèi)部矛盾的重要形式和渠道。涉檢信訪是信訪工作的一個(gè)重要組成部分,也是檢察機(jī)關(guān)發(fā)掘案源,懲治腐敗的第一通道。
    近期,我院已經(jīng)陸續(xù)派出三個(gè)工作組處理信訪工作,主要解決的是農(nóng)村信訪類(lèi)案件。從農(nóng)村信訪反映的問(wèn)題來(lái)看,農(nóng)村信訪可以分為三種類(lèi)型:民告官、民告民、個(gè)體或群起訴求。民告官案件是大頭,也是重難點(diǎn)、重點(diǎn);民告民案件因?yàn)榇蟛糠謱儆诿耖g糾紛和涉法案件,如果辦案人員結(jié)合實(shí)際依據(jù)有關(guān)政策、細(xì)心耐心的工作,大部分也會(huì)很好解決;個(gè)人訴求和群體訴求案件中,群體訴求只要高度重視,也好解決。就以上三種案件類(lèi)型,民告官類(lèi)型是我們涉檢信訪工作處理的重點(diǎn),同時(shí)涉檢信訪工作主要反應(yīng)的也是此類(lèi)型案件。
    目前群眾信訪舉報(bào)數(shù)量不斷增加,所涉及到的問(wèn)題領(lǐng)域也遠(yuǎn)比過(guò)去更深、更廣。接待信訪工作,要明白自身任道重遠(yuǎn),一定要正視自己的位置,做好信訪群眾的貼心人、忠實(shí)使者。在處理每一件信訪案件時(shí),不論群眾反映的是何種問(wèn)題,甚至于其對(duì)法律有誤解,或者摻雜過(guò)激言論,我們都應(yīng)本著“立檢為公、執(zhí)法為民”的服務(wù)宗旨,認(rèn)真履行好自己的工作職責(zé)。在檢察工作中樹(shù)立起檢察機(jī)關(guān)公正、文明的執(zhí)法形象,發(fā)揚(yáng)滿腔熱情的辦實(shí)事的工作作風(fēng),讓群眾投訴有門(mén),有難盡說(shuō),有理盡講,通過(guò)接待和處理信訪進(jìn)一步提升我們檢察機(jī)關(guān)在社會(huì)和人民群眾中的公信度和滿意度;將信訪渠道建成為老百姓尋求司法救濟(jì)的坦途,努力做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀,切實(shí)維護(hù)好社會(huì)的公平正義。
    結(jié)合檢察室的工作實(shí)際,現(xiàn)在涉檢信訪工作方面所表現(xiàn)出來(lái)的特點(diǎn)為:1、涉檢信訪的主體大部分為弱勢(shì)群體。信訪群眾來(lái)自于社會(huì)各行各業(yè),他們絕大多數(shù)年齡大、收入低,屬于社會(huì)的弱勢(shì)群體,想要通過(guò)信訪來(lái)提高自己的生活水平,達(dá)到自己的訴求。就我們現(xiàn)在工作組所處理的信訪案件而言,信訪主體為村內(nèi)的群眾,他們的訴求也很簡(jiǎn)單,就是得到更高的收入,對(duì)村內(nèi)涉及經(jīng)濟(jì)問(wèn)題的村干部予以處理。2、涉農(nóng)信訪案件居高不下。近幾年,黨的惠農(nóng)政策不斷出臺(tái),中央的政策性扶持資金進(jìn)一步向農(nóng)村傾斜,以及城鎮(zhèn)化建設(shè)的加快,大量的農(nóng)村集體土地需要征用國(guó)有化。在這種現(xiàn)實(shí)情況下,由于征地補(bǔ)償費(fèi)用不能及時(shí)足額發(fā)放或者發(fā)放后不能向村民及時(shí)發(fā)放,貪污、挪用公款等問(wèn)題就會(huì)接踵而來(lái)。我院近年來(lái)處理的涉及農(nóng)村的職務(wù)犯罪案件,基本上都與土地征用這方面有關(guān)。3、選擇上訪時(shí)機(jī)的集中性。群眾信訪尤其是集體訪容易選擇在重大節(jié)日和重要政治、社會(huì)活動(dòng)的前夕和期間,此時(shí)上訪頻率較高,很多上訪人都抓住政府及各級(jí)部門(mén)對(duì)維穩(wěn)工作的重視和關(guān)注,不斷地上訪和纏訪,知道其反映的問(wèn)題得到完全解決。我工作組所辦的涉農(nóng)案件信訪人就在節(jié)日期間到上級(jí)政府進(jìn)行過(guò)集體上訪,給工作組的開(kāi)展帶來(lái)了一定的影響。
    當(dāng)然,對(duì)于上訪人員,特別是老上訪戶,我們應(yīng)該聽(tīng)取他們的意見(jiàn),但是不能他們說(shuō)什么我們就怎么做。對(duì)于這些老上訪戶我們必須有一定的了解,現(xiàn)在社會(huì)上有很多人是以上訪為業(yè),政府為起解決了一定的難題,他們就會(huì)覺(jué)得只要上訪,什么都能得到,這樣不僅給政府的工作帶來(lái)了不便,同時(shí)也會(huì)形成一種不好的風(fēng)氣。這里面還有一個(gè)問(wèn)題就是當(dāng)事人對(duì)檢察機(jī)關(guān)信訪管轄權(quán)缺乏必要的了解,有的當(dāng)事人認(rèn)為檢察機(jī)關(guān)可以解決所有問(wèn)題,把根本不屬于檢察機(jī)關(guān)管轄的案件控告、申訴的檢察院,如果檢察機(jī)關(guān)不能將問(wèn)題處理得當(dāng)或者不能移交其他部門(mén),當(dāng)事人就會(huì)誤認(rèn)為檢察機(jī)關(guān)沒(méi)有盡到責(zé)任,進(jìn)而走上了上訪之路。也因?yàn)榇?,檢察機(jī)關(guān)的形象也受到了一定的影響。因此在工作中,我們首先必須熟知自己的工作范圍,自己的管轄區(qū)域,然后才能將上訪問(wèn)題就事論事,不是我們所能管轄的就勸說(shuō)上訪人去相應(yīng)的受理部門(mén),是我們的,那么我們就得耐心處理。
    耐心傾聽(tīng)來(lái)訪人的反映,繼而將聽(tīng)運(yùn)用到實(shí)踐中,做好初查工作。運(yùn)用法律和國(guó)家的有關(guān)政策和法規(guī)來(lái)化解各種社會(huì)矛盾和信訪案件。在對(duì)每件涉檢信訪案件的審查過(guò)程中,我們應(yīng)本著客觀性、真實(shí)性和合法性,并按照不同案件的性質(zhì)類(lèi)別及時(shí)依法按照程序辦理,力爭(zhēng)做到事事有答復(fù)、案案有結(jié)果。用自己的工作熱誠(chéng)來(lái)體現(xiàn)檢察機(jī)關(guān)做信訪工作的信譽(yù)力和誠(chéng)信力。健全信訪工作機(jī)制,推動(dòng)走出去調(diào)研工作的常態(tài)化,繼續(xù)完善派駐檢察室的工作機(jī)制,定期到轄區(qū)單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)進(jìn)行走訪,有意識(shí)得排除矛盾,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,把矛盾解決在萌芽階段。矛盾的解決就為信訪工作的解決掃清了很大的一個(gè)障礙,無(wú)矛盾,信訪案件就會(huì)減少。
    檢察機(jī)關(guān)信訪工作要下大力氣轉(zhuǎn)變觀念,將群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)所學(xué)習(xí)的內(nèi)容用到實(shí)處,真正的做到聽(tīng)民意,街民憂,理解群眾情緒,密切干群關(guān)系,豐富新時(shí)期檢察工作信訪的內(nèi)涵,以適應(yīng)新時(shí)期檢察工作需要。
    信訪工作的心得篇二
    基層信訪工作是紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)聯(lián)系群眾、獲取信息和案件線索的主要渠道,也是紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)依靠群眾監(jiān)督的一項(xiàng)十分重要的基礎(chǔ)性工作。近年來(lái),隨著民主法制建設(shè)的不斷加強(qiáng),反腐敗斗爭(zhēng)的不斷深入,如何解決好發(fā)生在群眾身邊、侵害群眾利益的問(wèn)題,使矛盾和問(wèn)題解決在萌芽狀態(tài),是對(duì)信訪工作的新考驗(yàn)。信訪工作的重點(diǎn)和難點(diǎn)在基層,在城區(qū)是企業(yè)改制、下崗職工生活出路問(wèn)題及城鎮(zhèn)建設(shè)、拆遷、安置、賠償及管理中的問(wèn)題;在農(nóng)村是村級(jí)村務(wù)、財(cái)務(wù)公開(kāi)透明及上級(jí)惠農(nóng)政策的落實(shí)問(wèn)題。這中間就存在著職工與企業(yè)、群眾與鄉(xiāng)村干部之間的矛盾。如何做好這項(xiàng)難度高、責(zé)任重的基礎(chǔ)性問(wèn)題是每個(gè)基層紀(jì)檢干部應(yīng)該深刻考慮的問(wèn)題。
    一、**縣基層信訪工作存在的問(wèn)題
    (一)個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)信訪工作認(rèn)識(shí)不到位。認(rèn)為抓基層信訪工作傷神費(fèi)力,影響抓經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)中心,把信訪工作與經(jīng)濟(jì)發(fā)展對(duì)立起來(lái)。
    (二)信訪內(nèi)容由以政治問(wèn)題為主轉(zhuǎn)變?yōu)橐越?jīng)濟(jì)利益為主。反映農(nóng)民負(fù)擔(dān)問(wèn)題、“三亂”問(wèn)題、拖欠工資、醫(yī)藥費(fèi)、征地拆遷補(bǔ)償、企業(yè)改制、承包收入、經(jīng)營(yíng)方式、社會(huì)保障等方面為適應(yīng)社會(huì)發(fā)展需要而進(jìn)行政策調(diào)整,在執(zhí)行新政策當(dāng)中出現(xiàn)的一些信訪問(wèn)題增多。而反映政治問(wèn)題的信訪明顯減少。
    (三)信訪形式多樣化。一是涉法、涉訴信訪問(wèn)題增多,相當(dāng)一部分群眾仍受人治社會(huì)管理意識(shí)的影響,信訪不信法,認(rèn)為權(quán)大于法,走司法程序解決問(wèn)題需要支付一定費(fèi)用,而采取向黨政機(jī)關(guān)信訪的形式又直接、不需交費(fèi)等。明明行政手段無(wú)法解決的問(wèn)題,偏偏堅(jiān)持走信訪路。二是異常訪有增無(wú)減。如發(fā)生交通事故方面的問(wèn)題,本應(yīng)由交通管理部門(mén)依法裁決處理;正常情況下的職工病故問(wèn)題也非工傷死亡等,但部分信訪人在信訪部門(mén)明確解釋和引導(dǎo)后,仍然堅(jiān)持到黨政機(jī)關(guān)纏訪、鬧訪要求解決。三是群眾對(duì)信訪存在的一些問(wèn)題不直接交予當(dāng)?shù)夭块T(mén)受理,而是將信訪件交予地區(qū)紀(jì)委、自治區(qū)紀(jì)委,甚至是中紀(jì)委。
    二、解決的方法及對(duì)策
    (一)完善現(xiàn)有信訪體系。堅(jiān)持分級(jí)負(fù)責(zé)、門(mén)口辦理,誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)和屬地管理,及時(shí)、就地依法依政策解決問(wèn)題與思想疏導(dǎo)教育相結(jié)合的原則。建立職能明確,分工有序,協(xié)調(diào)協(xié)作,高效統(tǒng)一的新時(shí)代人民信訪體制。一要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)不僅要經(jīng)常過(guò)問(wèn)信訪工作情況,親自查辦、督辦大案、要案。還要針對(duì)信訪中的問(wèn)題,做好調(diào)研工作,推進(jìn)信訪體制的改革和創(chuàng)新。其次,強(qiáng)化信訪部門(mén)的上下級(jí)指導(dǎo)、監(jiān)督關(guān)系。明確各級(jí)信訪機(jī)構(gòu)接受同級(jí)政府和上級(jí)信訪機(jī)構(gòu)的共同領(lǐng)導(dǎo),加強(qiáng)上級(jí)信訪機(jī)構(gòu)對(duì)下級(jí)機(jī)構(gòu)工作的指導(dǎo)和督察,將信訪督察納入各級(jí)政府工作考核內(nèi)容中。第三,破除地區(qū)界限和條塊分割的信訪舊觀念,整合信訪部門(mén)和資源,把條塊管理和屬地管理結(jié)合起來(lái),以屬地管理為主,成立綜合信訪辦,在責(zé)任追究機(jī)制中強(qiáng)化屬地管理責(zé)任。
    (二)制定信訪工作制度。從增強(qiáng)信訪工作制度可操作性和促進(jìn)信訪工作制度化、規(guī)范化,提升信訪工作質(zhì)量的角度出發(fā),著重將信訪工作操作程序進(jìn)一步細(xì)化,強(qiáng)化辦理人員和涉案單位的責(zé)任,例如建立首問(wèn)責(zé)任制、責(zé)任追究制、律師接待制、領(lǐng)導(dǎo)包案制等在實(shí)踐中切實(shí)可行有效的制度。細(xì)化追究責(zé)任的處罰條款,明確執(zhí)罰機(jī)關(guān),避免出現(xiàn)信訪問(wèn)題互相推委,久拖不決和信訪“石沉大海”的情況。
    (三)加強(qiáng)信訪法制化建沒(méi)。首先,信訪工作人員在辦理群眾來(lái)信來(lái)訪事項(xiàng)時(shí),要堅(jiān)持依法辦事,掌握好相關(guān)的國(guó)家政策、法規(guī),做好信訪群眾的解釋、疏導(dǎo)工作。其次,依法處理信訪案件。對(duì)一些重大疑難案件,要充分運(yùn)用法律手段,及時(shí)引入法律程序,以減少干群矛盾,維護(hù)群眾利益。第三,引導(dǎo)群眾依法上訪。對(duì)正常的群眾上訪,要暢通渠道,認(rèn)真接待,引導(dǎo)群眾逐級(jí)上訪。對(duì)少數(shù)以信訪為名,組織串聯(lián),甚至煽動(dòng)群眾鬧事,干擾機(jī)關(guān)和社會(huì)的正常秩序,造成嚴(yán)重后果,觸犯法律的,要依法進(jìn)行處理。
    (四)加強(qiáng)信訪網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。第一,加強(qiáng)基層信訪網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。要按照“標(biāo)本兼治,重在治本,防治結(jié)合,治本清源”的原則,建立控源治本機(jī)制。加強(qiáng)縣、鄉(xiāng)一級(jí)信訪隊(duì)伍建設(shè),要配齊配強(qiáng)信訪工作人員,保證必要的經(jīng)費(fèi)和辦公條件。建立預(yù)防預(yù)警機(jī)制,包括建立苗頭排查檔案、信訪跟蹤檔案以及定期向上級(jí)通報(bào)等制度。第二,建立自下而上、聯(lián)系暢通、資源共享的各級(jí)信訪網(wǎng)絡(luò)。通過(guò)建立信訪電子平臺(tái),分級(jí)歸類(lèi)建立電子檔案,將信訪接待、交辦、轉(zhuǎn)辦、督辦程序?qū)嵭须娮踊?BR>    信訪工作的心得篇三
     在具體工作中,社區(qū)兩委首先抓了組織建設(shè)工作,按照居(村)民委員會(huì)組織法,社區(qū)各職能組織機(jī)構(gòu)健全,各項(xiàng)規(guī)章制度規(guī)范上墻。
     同時(shí),不斷加大對(duì)居(村)民委員會(huì)組織法等法律法規(guī)的學(xué)習(xí)和宣傳力度,使社區(qū)的各項(xiàng)工作更加規(guī)范,依法行政,依法辦事,不斷提高社區(qū)群團(tuán)干部的綜合素質(zhì)。
     與此同時(shí),社區(qū)兩委還十分重視信訪宣傳工作,利用各種會(huì)議組織學(xué)習(xí)和宣傳了信訪條例,使本轄區(qū)廣大干部群眾對(duì)信訪條例及程序等有了進(jìn)一步的了解。
     在8組居民簽訂房屋拆遷安置過(guò)程中,社區(qū)兩委高度重視,以卿書(shū)記、陳主任掛帥,在第一時(shí)間組織1組、8組組長(zhǎng)及代表進(jìn)行政策上的宣傳安置,在安置過(guò)程中,轄區(qū)內(nèi)發(fā)生了個(gè)別居民進(jìn)京非正常上訪、重復(fù)上訪等上訪和影響較大的信訪問(wèn)題,全年我社區(qū)共接待和受理過(guò)信訪代理事項(xiàng)4起。
     到目前(12月14日)為止,還未收到過(guò)和接待過(guò)其他信訪事項(xiàng)。
     在城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作方面,認(rèn)真配合街辦信訪部門(mén)的工作,對(duì)轄區(qū)內(nèi)重點(diǎn)院校、路段、市場(chǎng)、車(chē)站、商家店鋪進(jìn)行環(huán)境整治宣傳,組織工作人員進(jìn)行文明勸導(dǎo)、宣傳、發(fā)放標(biāo)語(yǔ)、信訪條例等資料共計(jì)200余份,并采取了流動(dòng)和定點(diǎn)宣傳,讓群眾樹(shù)立只有依法有序上訪才能真正維護(hù)自身權(quán)益的思想。
     今后,我們將進(jìn)一步把社區(qū)信訪接待調(diào)處工作提到一個(gè)新的高度,納入社區(qū)兩委日常工作議程。
     確保人員、場(chǎng)地、經(jīng)費(fèi)的落實(shí),加大宣傳信訪條例,不斷提高代理員的整治思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作水平、依法代理各類(lèi)信訪事項(xiàng)、把各種矛盾盡量化解在基層,為維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定和促進(jìn)轄區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)充分發(fā)揮信訪接待調(diào)處的作用。
     信訪,是指公民、法人或者其它組織采用書(shū)信、電子郵件、傳真、電話、走訪等形式,向各級(jí)人民政府、縣級(jí)以上人民政府工作部門(mén)反映情況,提出建議、意見(jiàn)或者投訴請(qǐng)求,依法由有關(guān)行政機(jī)關(guān)處理的活動(dòng)。
     xx年社區(qū)信訪工作總結(jié)
     在街道信訪辦及楊主任的大力支持下,我們社區(qū)緊緊圍繞工委、辦事處中心工作,從健全完善信訪工作長(zhǎng)效機(jī)制入手,進(jìn)一步夯實(shí)工作基礎(chǔ),加大矛排糾紛排查化解工作,使本社區(qū)全年信訪工作總體平穩(wěn)。
     現(xiàn)將一年的.信訪工作總結(jié)如下:
     1、強(qiáng)化依法信訪工作。
     對(duì)群眾反映的違法違紀(jì)信訪案件進(jìn)行查處。
     2、及時(shí)通報(bào)信訪情況,對(duì)集體訪、越級(jí)訪等突發(fā)事件及時(shí)上報(bào)鎮(zhèn)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。
     實(shí)行社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)公開(kāi)接訪,領(lǐng)導(dǎo)直接包案,做到隨訪隨接。
     變?nèi)罕娚显L為干部下訪。
     對(duì)群眾反映的問(wèn)題在一線研究,在一線調(diào)處,在一線化解。
     3、抓好四項(xiàng)工作,化解突出社會(huì)矛盾。
     抓好敞開(kāi)式辦公,一門(mén)式服務(wù)工作。
     建立了社區(qū)事務(wù)受理中心,把一門(mén)式服務(wù)中心模式向小區(qū)延伸。
     抓好排查調(diào)處工作。
     構(gòu)建了社區(qū)信訪排查工作網(wǎng)絡(luò)體系。
     抓好暢通信訪渠道工作,設(shè)立了群眾信訪信箱,抓好依法信訪工作。
     為使信訪工作納入制度化、法制化的軌道,社區(qū)在信訪工作制度的建立方面下了狠大功夫。
     進(jìn)一步建立和完善了信訪接待制,信訪工作聯(lián)絡(luò)制,信訪崗位責(zé)任追究制,下派工作組制,矛盾糾紛排查制等五項(xiàng)信訪工作制,對(duì)重點(diǎn)案件實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)包案到底,協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)的工作機(jī)制,使信訪處理工作開(kāi)展的更順利,更及時(shí)。
     此外,加強(qiáng)信訪檔案的管理,對(duì)信訪案件及時(shí)登記,并對(duì)處理過(guò)程和結(jié)果進(jìn)行記載,為以后的工作留下珍貴的資料。
     四、建立健全信訪工作網(wǎng)絡(luò),細(xì)化矛盾排查
     為切實(shí)做好信訪隱患排查工作,做到信訪矛盾不出村,不出社區(qū),我社區(qū)設(shè)立專(zhuān)職信訪員和聯(lián)絡(luò)員,建立起了上下貫通,左右銜接的排查網(wǎng)絡(luò)。
     社區(qū)專(zhuān)職信訪員由富有社區(qū)工作經(jīng)驗(yàn)的同志擔(dān)任,聯(lián)絡(luò)員由社區(qū)有名望的老黨員、老干部擔(dān)任,社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)定期聽(tīng)取聯(lián)絡(luò)員的匯報(bào),對(duì)排查出的信訪隱患,及時(shí)組織人力進(jìn)行處理,確保了矛盾不被激化。
     五、建立矛盾糾紛解決機(jī)制,搞好案件處理
     第二,強(qiáng)化調(diào)度和督導(dǎo)。
     為確保將解決處理信訪問(wèn)題的意見(jiàn)落到實(shí)處。
     從根本上減少群眾的重復(fù)上訪。
     社區(qū)加大對(duì)信訪工作督導(dǎo)力度,社區(qū)每周召開(kāi)一次信訪工作調(diào)度會(huì),由主管信訪的副書(shū)記匯報(bào)一周來(lái)的的信訪苗頭及信訪案件處理情況,對(duì)重點(diǎn)案件,集體協(xié)商,加大工作力度,確保案件的及時(shí)解決。
     在信訪工作中,龍擎苑社區(qū)公正、妥善、實(shí)事求是地調(diào)解民事糾紛,及時(shí)化解社會(huì)矛盾,避免集體上訪現(xiàn)象,調(diào)解成功率達(dá)到96.7%,維護(hù)了信訪秩序,保持了社區(qū)穩(wěn)定。
     一、熱情耐心地做好拆遷戶的思想工作,制止了集體上訪現(xiàn)象。
     xx年,柳州市在建設(shè)陽(yáng)和大橋、擴(kuò)建南二環(huán)路時(shí),需拆除柳機(jī)宿舍4區(qū)、6區(qū)、18區(qū)、19區(qū)、20區(qū)近200戶,柳機(jī)工廠領(lǐng)導(dǎo)對(duì)此項(xiàng)工作十分重視、經(jīng)配合市拆遷部門(mén)在做好動(dòng)員工作的前提下,大部分拆遷戶按經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠嘘P(guān)規(guī)定進(jìn)行了異地搬遷。
     但其中有48戶與拆遷公司因拆遷補(bǔ)償安置的意見(jiàn)不合而達(dá)不成協(xié)議。
     并于xx年9月起,連續(xù)9次群體找柳機(jī)和社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)反映情況,要求在柳機(jī)范圍內(nèi)建房,以房屋置換,并強(qiáng)調(diào)如達(dá)不到要求就到區(qū)里上訪。
     為做好拆遷戶的工作,防止群體上訪事件的發(fā)生,社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)承擔(dān)了主要的勸說(shuō)工作,一是根據(jù)國(guó)務(wù)院《城市房屋拆遷管理?xiàng)l例》耐心細(xì)致地作好釋疑工作,二是主動(dòng)與柳州機(jī)械廠領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)、溝通、協(xié)調(diào),三是將拆遷戶的動(dòng)向書(shū)面或電話報(bào)告五里亭街道辦事處領(lǐng)導(dǎo),四是協(xié)調(diào)各方與拆遷或施工單位現(xiàn)場(chǎng)處理具體矛盾,先后6次制止了拆遷戶的過(guò)激行為。
     由于思想工作到位、措施適宜,搬遷戶保持了平靜的心態(tài),有問(wèn)題首先找社區(qū)領(lǐng)導(dǎo),通過(guò)社區(qū)協(xié)調(diào)解決,從而避免了群集上訪事件的發(fā)生。
     二、關(guān)心軍轉(zhuǎn)人員的政策落實(shí)問(wèn)題,安撫了他們的思想情緒。
     社區(qū)內(nèi)有二十多名軍轉(zhuǎn)人員,為要求落實(shí)待遇問(wèn)題,情緒較為激動(dòng),社區(qū)及時(shí)向五里亭街道辦反映,并向他們做好思想安撫工作,要求他們冷靜相待,要相信黨和政府會(huì)妥善處理好他們的問(wèn)題。
     最后,社區(qū)軍轉(zhuǎn)人員鄧長(zhǎng)清、張鐳、溫潤(rùn)林、楊作悅、鄧宗慶、賀茂貴等6人得到每月150元的生活補(bǔ)貼費(fèi)。
     駐區(qū)單位柳州機(jī)械廠也有16名軍轉(zhuǎn)人員,社區(qū)也義不容辭地協(xié)助柳機(jī)做好思想安撫工作,當(dāng)待遇問(wèn)題落實(shí)后,又與柳機(jī)有關(guān)部門(mén)一起做好補(bǔ)貼資金發(fā)放工作。
     三、采納居民意見(jiàn)進(jìn)行消防安全檢查,對(duì)安全隱患限期整改。
     根據(jù)社區(qū)居民意見(jiàn)反映,有些居民在樓棟口及住房周邊堆放大量板皮木材,給消防工作造成極大隱患。
     針對(duì)此情況,社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)先派工作人員下去巡查,了解具體情況,并于xx年12月下旬召開(kāi)綜治消防工作聯(lián)席會(huì)議,與柳機(jī)保衛(wèi)部、消防隊(duì)、生產(chǎn)部安全科、規(guī)劃發(fā)展部和雞喇派出所管段民警等,共同研討消防安全隱患整治措施,決定對(duì)存在隱患戶發(fā)放整改通知書(shū),限期處理,以消除隱患。
     會(huì)后,根據(jù)事先巡查的情況,有針對(duì)性的問(wèn)題進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)處理,通過(guò)了解、勸說(shuō)后下達(dá)整改通知書(shū),先后發(fā)放了39份整改通知書(shū),使這些住戶提高了防火安全意識(shí),為社區(qū)安全隱患提供了有效保證。
     四、主動(dòng)地與市有線電視臺(tái)聯(lián)系溝通,落實(shí)新遷戶的線路安裝。
     xx年11月起,柳機(jī)394戶職工陸續(xù)搬進(jìn)新居,因客觀原因使市有線電視臺(tái)未能及時(shí)進(jìn)行閉路電視線路安裝,新遷戶因無(wú)法收看電視而反映強(qiáng)烈。
     為此。
     社區(qū)主動(dòng)會(huì)同柳機(jī)規(guī)劃部多次與市有線電視臺(tái)交涉、溝通,并協(xié)助做好線路管道的整改工程,并向五里亭街道辦和魚(yú)峰區(qū)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),進(jìn)行多方協(xié)調(diào)工作,希望能使新遷戶能在春節(jié)期間收看到電視,在幾經(jīng)工作后,已于1月18日按電視臺(tái)的要求開(kāi)始做好代收安裝費(fèi)用工作,使他們的情緒稍有安定,基本消除了不安定因素。
     但能否如愿,還將通過(guò)有關(guān)部門(mén)和領(lǐng)導(dǎo)繼續(xù)做好溝通協(xié)調(diào)工作。
     綜上所述,xx年,本社區(qū)在開(kāi)展信訪接待來(lái)訪群眾工作方面雖然作了一些我們應(yīng)該做的工作,但是距離上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)此工作要求還有一段差距,我們決心在今后信訪工作中繼續(xù)努力搞好群眾接待工作,熱情地為居民作好服務(wù)工作,為穩(wěn)定消除不穩(wěn)定因素作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
    信訪工作的心得篇四
    信訪工作是一項(xiàng)重要的民生工作。作為一名信訪工作人員,我時(shí)刻牢記著黨和國(guó)家賦予的職責(zé)使命,積極投身于信訪工作中。在這個(gè)過(guò)程中,我深切體會(huì)到了信訪工作的重要性和難度,也收獲了許多感悟和體會(huì)。通過(guò)本文,我將與大家分享我的信訪工作心得和體會(huì),并探討如何更好地開(kāi)展信訪工作。
    第二段:認(rèn)真傾聽(tīng),了解情況
    信訪工作的首要任務(wù)是認(rèn)真傾聽(tīng)群眾訴求,了解其訴求的具體情況。這需要信訪工作人員具備敏銳的觀察力和深入思考的能力,從群眾的言語(yǔ)和行為中尋找問(wèn)題的根源。同時(shí),信訪工作人員還需耐心細(xì)致地與群眾進(jìn)行溝通,傾聽(tīng)群眾的心聲,了解其疾苦和期望。只有真正與群眾進(jìn)行交流,才能真正了解他們的想法。
    第三段:公正處理,切實(shí)維護(hù)群眾利益
    訴求擺在面前,信訪工作人員需要認(rèn)真核實(shí)情況,仔細(xì)排查問(wèn)題,了解全貌與根源,對(duì)于客觀真實(shí)的問(wèn)題,要嚴(yán)格按照法律和政策處理,盡全力幫助群眾解決問(wèn)題,維護(hù)群眾的合法權(quán)益。在處理信訪事項(xiàng)時(shí),要依據(jù)法律和相關(guān)政策進(jìn)行認(rèn)真、公正、合法的處理,并及時(shí)向群眾溝通處理結(jié)果。不要搞急功近利,根據(jù)群眾訴求及其實(shí)際困難,在遵循相關(guān)法律法規(guī)和政策的前提下,采取切實(shí)有效的措施幫助群眾解決問(wèn)題。
    第四段:協(xié)調(diào)合作,密切配合相關(guān)部門(mén)
    信訪工作涉及調(diào)解、協(xié)調(diào)、建議、考核、督察等,因而需要多個(gè)部門(mén)之間的配合與協(xié)調(diào)。信訪工作人員需要與其他部門(mén)保持良好的溝通和聯(lián)系,分享信息,協(xié)同工作,形成工作合力。在這個(gè)過(guò)程中,信訪工作人員要盡到溝通的橋梁和協(xié)調(diào)的角色,加強(qiáng)協(xié)作、協(xié)調(diào)與配合,為群眾搭建溝通的橋梁,加強(qiáng)工作的配合,充分發(fā)揮每個(gè)部門(mén)的機(jī)能,形成工作合力,提高工作效率,維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定。
    第五段:自我提高,不斷完善工作方式方法
    信訪工作是一項(xiàng)技術(shù)活,離不開(kāi)前期調(diào)研、現(xiàn)場(chǎng)勘查、紀(jì)實(shí)拍照、論證報(bào)告、處理合法合規(guī)等環(huán)節(jié),還需要有高超的思維力、分析力、溝通力和協(xié)調(diào)力。因此,信訪工作人員需要持續(xù)不斷地學(xué)習(xí)培訓(xùn),提高工作技能和專(zhuān)業(yè)素養(yǎng),逐步形成獨(dú)立思考、獨(dú)立作圖、獨(dú)立處理的能力,做到有章可循、依法依規(guī)地辦理各項(xiàng)信訪事項(xiàng)。
    結(jié)尾段:總結(jié)
    信訪工作是一項(xiàng)極富挑戰(zhàn)的民生工作,需要信訪工作人員具備敏銳的觀察力和深入思考的能力,同時(shí)還需要傾聽(tīng)、公正處理和協(xié)調(diào)合作的能力。通過(guò)這段時(shí)間的工作,我深刻體會(huì)到,只有認(rèn)真細(xì)致、手把手幫助群眾解決問(wèn)題,才能真正做好信訪工作。未來(lái),我將繼續(xù)加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)和提高,更好地服務(wù)于廣大群眾,為維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定貢獻(xiàn)自己的力量。
    信訪工作的心得篇五
    在我校剛剛結(jié)束的一次參觀檢察院的活動(dòng)中,我最深刻的印象是聽(tīng)到了檢察官在講解信訪工作時(shí)的那句話:“我們的工作中,辦一個(gè)案子就是為一方正義發(fā)聲。”這句話瞬間讓我明白了信訪工作并非是單純的法律常識(shí)運(yùn)用,更是要尋求公道正義的一種具體實(shí)現(xiàn)。
    以前聽(tīng)到別人談起信訪,很容易讓人想到的都是那些一再上訪卻得不到妥善處理的群眾,于是感到這樣的工作既糟心又無(wú)解所以逐漸習(xí)慣性地回避它。
    但在多次參觀中,我了解到了依法辦理信訪案件的復(fù)雜流程,聽(tīng)取了檢察官們講解實(shí)際工作的許多具體案例,了解到了他們對(duì)當(dāng)事人、對(duì)案件的認(rèn)真負(fù)責(zé)態(tài)度,也是在這些中逐漸認(rèn)識(shí)到信訪工作的重要性。
    在日常生活中,我們或多或少都會(huì)遇到一些問(wèn)題,有時(shí)候自己難以解決,這時(shí)候如若還是難以解決,或者說(shuō)解決后又遇到了無(wú)數(shù)的背后勢(shì)力阻撓,那么這樣的問(wèn)題就需要上訪了。
    而警察又不好管,很多社區(qū)普通市民承擔(dān)不了超出自己的能力范圍,于是這個(gè)時(shí)候,我們就需要另外一個(gè)機(jī)構(gòu),就是檢察機(jī)關(guān)來(lái)處理。
    在實(shí)際工作中,我發(fā)現(xiàn),信訪工作不僅需要有良好的法律素養(yǎng),更重要的是對(duì)案件負(fù)責(zé)的態(tài)度,當(dāng)事人實(shí)際追求的并非是沒(méi)有法律依據(jù)地協(xié)調(diào),而是希望獲得正義判決。很多情況下,在案件復(fù)雜、事實(shí)繁雜、當(dāng)事人要求復(fù)雜的時(shí)候,檢察官們都需要綜合多個(gè)因素進(jìn)行判斷評(píng)估,既要關(guān)注到法律意義,也要關(guān)注到當(dāng)事人的追求、社會(huì)穩(wěn)定、對(duì)公共資源的合理利用等等。
    同時(shí),檢察機(jī)關(guān)還注重深入社區(qū)內(nèi)部的駐點(diǎn)服務(wù),了解群眾反映的熱點(diǎn)敏感問(wèn)題,及時(shí)介入處理,增強(qiáng)了群眾的信任感和對(duì)法律的依賴感,避免一些波折后可能帶來(lái)的不良效果。
    在這個(gè)世界上,公義不是隨隨便便能夠?qū)崿F(xiàn)的,在法治的社會(huì)體系下,一個(gè)案子的勝利只能從法律方面來(lái)說(shuō)。所以檢察官需要有非常高要求的法律素養(yǎng),針對(duì)每一個(gè)小細(xì)節(jié)不放過(guò),以此來(lái)確保信訪案件執(zhí)行的準(zhǔn)確性和合法性。
    總的來(lái)說(shuō),通過(guò)參觀檢察院的活動(dòng),我逐漸認(rèn)識(shí)到了信訪工作的重要性與復(fù)雜性。只有在法治的基礎(chǔ)上,才能營(yíng)造一個(gè)社會(huì)公正、安定、繁榮的氛圍。希望我今后可以在學(xué)法、尊法、守法的道路上不斷前行,為社會(huì)提供我的力量。
    信訪工作的心得篇六
    隨著社會(huì)的進(jìn)步和人民群眾的法律意識(shí)提高,信訪工作在社會(huì)治理中扮演著重要的角色。信訪工作調(diào)例是信訪工作的重要環(huán)節(jié),通過(guò)調(diào)解不僅可以解決糾紛,還可以維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。經(jīng)過(guò)多年的實(shí)踐和總結(jié),我深刻認(rèn)識(shí)到,信訪工作調(diào)例需要有正確的方法和態(tài)度,下面將分享我在信訪工作調(diào)例中的心得體會(huì)。
    首先,信訪工作調(diào)例必須堅(jiān)持公正公平。在處理糾紛時(shí),作為調(diào)解人員,我們應(yīng)該本著公正、公平、公開(kāi)的原則,客觀地處理每一個(gè)案件。無(wú)論是尋求公民的合理合法利益,還是解決社會(huì)矛盾,公正公平是守護(hù)社會(huì)公平正義的基石。在具體操作中,我們要耐心傾聽(tīng)各方的訴求,了解糾紛的背景和原因,千方百計(jì)尋求解決問(wèn)題的最佳方案。只有當(dāng)調(diào)解的結(jié)果符合法律法規(guī)和公眾利益,我們的工作才能得到認(rèn)可和信任。
    其次,信訪工作調(diào)例需要注重與各類(lèi)部門(mén)的溝通協(xié)調(diào)。信訪工作調(diào)例往往關(guān)涉到多個(gè)部門(mén)的協(xié)調(diào)合作。比如,如果糾紛涉及到土地問(wèn)題,既需要與土地管理部門(mén)聯(lián)系,也需要與農(nóng)民的代表進(jìn)行溝通;如果糾紛涉及到工資待遇,既需要與勞動(dòng)局對(duì)接,也需要與企事業(yè)單位主管部門(mén)協(xié)商解決。只有做好與各類(lèi)部門(mén)的溝通,才能準(zhǔn)確獲取信息,為信訪工作調(diào)例提供有力的支持。同時(shí),溝通協(xié)調(diào)也需要注重時(shí)間效率,提高工作效率,制定明確的時(shí)間安排,讓各方感受到政府部門(mén)的努力。
    再次,信訪工作調(diào)例必須注重法律依據(jù)。信訪工作調(diào)例是在法律框架內(nèi)進(jìn)行的,我們要時(shí)刻維護(hù)和遵守法律的權(quán)威。信訪工作調(diào)例涉及到具體案情的判斷,要對(duì)各項(xiàng)法律法規(guī)進(jìn)行精準(zhǔn)地分析和解讀。在實(shí)踐中,我們經(jīng)常會(huì)遇到一些復(fù)雜的案件,需要鑒定專(zhuān)家給予法律意見(jiàn)。在操作中,我們要精確把握法律條文,使調(diào)解結(jié)果能夠站得住腳。只有依法辦事,才能為人民調(diào)解糾紛,做出公正的判斷,取得良好的調(diào)解效果。
    此外,信訪工作調(diào)例要注重調(diào)解方式的尊重和尊嚴(yán)。在整個(gè)調(diào)解過(guò)程中,我們要尊重當(dāng)事人的權(quán)益和人格尊嚴(yán),促使當(dāng)事人真實(shí)地表達(dá)心聲。在調(diào)解中,我們需要虛心聽(tīng)取當(dāng)事人的意見(jiàn),簡(jiǎn)單直接地為當(dāng)事人提供幫助,讓他們真正感受到政府的關(guān)心和溫暖。同時(shí),在調(diào)解中要堅(jiān)決維護(hù)好政府的形象,不以權(quán)力優(yōu)勢(shì)凌壓當(dāng)事人,不披露他們的個(gè)人信息和隱私。只有提供文明和諧的調(diào)解環(huán)境,才能建立和諧社會(huì)和穩(wěn)定的信訪秩序。
    總之,信訪工作調(diào)例是一項(xiàng)復(fù)雜而重要的工作,需要我們不斷總結(jié)和完善。公正公平、溝通協(xié)調(diào)、法律依據(jù)和尊重尊嚴(yán)是做好信訪工作調(diào)例的關(guān)鍵要素。相信通過(guò)我們的努力,信訪工作調(diào)例將越來(lái)越規(guī)范化、專(zhuān)業(yè)化,進(jìn)一步提升人民群眾的滿意度,為社會(huì)穩(wěn)定和諧做出更大的貢獻(xiàn)。
    信訪工作的心得篇七
    信訪干部坐的是“清水衙門(mén)”的位,當(dāng)?shù)氖恰盁o(wú)權(quán)無(wú)錢(qián)”的官,干的是“機(jī)關(guān)第一難”的活,這幾句話是對(duì)信訪工作艱辛的高度總結(jié)和概括。信訪工作給我的感覺(jué)始終是難度大、責(zé)任大、壓力大,幾年下來(lái),一天不敢懈怠,一時(shí)不能放松。但人的精力是有限的。用個(gè)不恰當(dāng)?shù)谋扔鳎旁L工作上的干部,就偈是一頭牛,這頭牛既要能耕地又要能不斷的產(chǎn)奶。
    信訪干部總有一個(gè)夢(mèng),就是憑自己反黨和人民的一顆忠誠(chéng)之心和一腔熱血,多化解快化解信訪矛盾,即減輕黨和政府的壓力,也減輕自己的思想負(fù)擔(dān)。群眾少堵心啊!
    為了圓這個(gè)夢(mèng),涌現(xiàn)了張?jiān)迫@樣的現(xiàn)形典型,,現(xiàn)在這些好同志依然在振奮精神,連續(xù)作戰(zhàn),拼搏向前。我深為他們的精神所感動(dòng),為之敬佩,也為之感慨。
    感慨思索之余,我寫(xiě)下了這樣幾句話:“慰撫萬(wàn)家安寧,企盼再無(wú)紛爭(zhēng)。為了圓夢(mèng),腳步有些沉重。雖已身心疲憊,還要風(fēng)雨兼程。”
    從現(xiàn)狀看,信訪干部有“三苦”、“五樂(lè)”。
    先說(shuō)三苦,一是前沿壓力之苦。有上壓:來(lái)自領(lǐng)導(dǎo)的壓力,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)指示、交辦,解決不了,群眾堵大門(mén)、圍領(lǐng)導(dǎo)、向上寫(xiě)信。有下壓:群眾的壓力。一雙雙企盼的眼睛在看你,哭聲怨聲總是縈繞在耳際、沉淀在腦海揮之不去。解決不了、解決不好,良習(xí)受到譴責(zé)。內(nèi)心感到愧疚。人生最大的痛苦是內(nèi)心的愧疚。有外壓:外界對(duì)信訪工作的不理解、不知情,不知道其中難處。
    二是勞心勞身之苦。信訪工作既要?jiǎng)谄浣罟?,又要?jiǎng)谄湫闹?。化解一件歷史遺留老案,就像是一個(gè)工程,有的甚至需要做幾年的工作方可息訴。信訪工作忙人、煩人、纏人。有時(shí)對(duì)上訪人陪著、勸著、受氣挨累不說(shuō),還要聽(tīng)牢騷話,甚至遭到辱罵、毆打。
    三是困惑之苦。信訪干部在接訪工作中面對(duì)群眾的訴求,出于真情真心真意,有時(shí)也迫于無(wú)奈,干了許多超出職以外的事。如解決涉法涉訴問(wèn)題。背了許多不堪重負(fù)的包袱。為別人干事,還要做別人的工作,倒過(guò)來(lái)請(qǐng)人幫忙,有時(shí)還要做好有權(quán)處理部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)干部的思想工作。信訪干部長(zhǎng)期在嘆息之中、求人之中,生活在上訪群眾的'罵聲之中、譴責(zé)之中,總之千難萬(wàn)煩。
    信訪工作是苦,但苦中也有樂(lè)。這樂(lè)主要體現(xiàn)在五個(gè)方面:
    一曰有價(jià)值。工作著的人是幸福的。由工作產(chǎn)生的疲勞,能使人在休息時(shí)感到愉快。而由怠惰產(chǎn)生的疲勞,只能使人在休息時(shí)感到煩燥和悔恨。人生在閑中求樂(lè),必然樂(lè)極生悲。以苦求樂(lè),其樂(lè)無(wú)窮,苦中作樂(lè),樂(lè)得坦然,是樂(lè)在心中。 被 人需要,工作有價(jià)值。人生的價(jià)值是被別人所需要。
    二曰行善事。信訪工作擔(dān)負(fù)著匡扶正義、解困濟(jì)難之責(zé)。搭建著黨與群眾連心的橋梁。人行善事不問(wèn)前程。善事慰撫人的心靈,善事長(zhǎng)壽。在別人得到幫助,你也從中得到 了歡樂(lè)。做好人,行善事,信訪工作給我們提供了機(jī)遇和平臺(tái)。有的人做的是轟轟烈烈的事業(yè),但未必不空虛;有的人做的是社會(huì)邊緣的事業(yè),但未必不充實(shí)。關(guān)鍵是要有好的心態(tài),有一種向善向上的心態(tài)。
    三曰可交友。托爾斯泰說(shuō)過(guò),財(cái)富不是永久的朋友,朋友卻是永久的財(cái)富。信訪工作廣泛地接觸群眾和各級(jí)干部領(lǐng)導(dǎo)。
    四曰積累人生。信訪工作通過(guò)吃苦耐勞,委曲求全,甚至是忍辱負(fù)重,歷經(jīng)磨難,可以有效地積累人生,升華人生。信訪工作可以培養(yǎng)干部的寬厚的胸懷。
    善良是一座華光四射的大廈。信訪工作者雖然坐的是冷板凳,手中無(wú)權(quán),腰里無(wú)錢(qián),但要有一顆善心就能對(duì)困難群眾、弱勢(shì)群體有所作為。善良就像那顆綴于葉尖的露珠,也許它很小,但它可以滋潤(rùn)一朵花,善良就像那座茅屋,也許它很破,但它可以讓疲憊無(wú)助的旅人過(guò)一個(gè)平安的夜。而更多的時(shí)候,善良就像是一座橋,也許它并不寬,但是它可以聯(lián)絡(luò)所有相隔已久的陌生和期盼。
    做信訪工作,可以培干部對(duì)人民群眾的真情實(shí)意。培養(yǎng)干部的寬容心胸。學(xué)會(huì)寬容是一個(gè)人成熟的標(biāo)志。更是一種“胸中天地寬,常有渡人船”的氣度。在化解信訪矛盾中,信訪干部是代表黨和政府做群眾工作的。接觸的是困難群眾和弱勢(shì)群體,遇到個(gè)別群眾無(wú)理取鬧,也“打不還手,罵不還口”。接訪的同志經(jīng)常受到無(wú)故指責(zé)謾罵,衣服被撕爛,身段被抓破,從沒(méi)任何怨言。這都 是因?yàn)樗麄兝斫庑旁L人的難處,懂得寬容。
    做信訪工作,可以培干部對(duì)人民群眾的大愛(ài)之心。
    五曰歷練能耐。能是指本事和水平技能。耐是指受得住、禁得起。一個(gè)人首先要有做事的能力,知道怎樣去干,凡事能看明白,想清楚,理出思路。同時(shí),也要有做事的耐力。要沉住氣,禁得住煩,耐得住苦。要有耐心,不急躁,不浮躁。
    耐主要體現(xiàn)在三個(gè)方面:一是要耐得住壓力。頂住壓力,發(fā)揚(yáng)釘子精神,變壓力為動(dòng)力,攻堅(jiān)克難,勇往直前,直到解決問(wèn)題。二要耐得住清貧。做的是纏、難、煩、累、怨的差事,是求官、求民的活。三是要耐得住寂寞。寂寞概括為“五個(gè)沒(méi)有”:沒(méi)有貴客臨門(mén),只有群眾上門(mén);沒(méi)有熱熱鬧鬧,只有吵吵鬧鬧;沒(méi)有導(dǎo)演排練,只有現(xiàn)場(chǎng)直播;沒(méi)有酒宴款待,只有耐心接待;沒(méi)有迎來(lái)送往,只有案結(jié)事了。
    如果沒(méi)有這種清苦之耐、寂寞之耐、奉獻(xiàn)之耐,是干 不好信訪干部的。信訪干部必須要有以苦破難、苦中作樂(lè)的精神,要以金子一般的愛(ài)心、火一樣的熱情、鋼一般的堅(jiān)韌、海一般的寬容,盡心盡力為群眾排憂解難。
    信訪工作的心得篇八
    一、暢通渠道善待信訪群眾
    群眾信訪是社會(huì)矛盾的客觀反映,是群眾自身承受能力的外在表現(xiàn)。依法、有序、活躍的群眾信訪活動(dòng),是我們黨和國(guó)家興旺的標(biāo)志,是黨群關(guān)系正常的表現(xiàn)。“人不傷心不落淚,人無(wú)難事不上訪”。信訪群眾大多是遇到了自身無(wú)法克服的困難和問(wèn)題,因超越了自身的承受能力,他們只得求助于各級(jí)政府。群眾信訪無(wú)小事。從表象上看,群眾信訪反映的問(wèn)題都是些瑣碎、繁雜的小事,而對(duì)信訪人來(lái)說(shuō),是大事、難事。這些事,事事連著家事、國(guó)事;事事系著人心、民心。辦好群眾的信訪事,就能為黨和政府贏得一片民心,為社會(huì)增添一份安寧。我們不能將正常的、依法有序的信訪視為不穩(wěn)定因素,更不能消極地對(duì)待群眾信訪活動(dòng)。惟有切實(shí)暢通信訪渠道,及時(shí)妥善地解決信訪中反映的問(wèn)題,才能提升社會(huì)秩序的“穩(wěn)定系數(shù)”。暢通信訪渠道,善待信訪群眾,才能保持黨和群眾的密切聯(lián)系,才能保證群眾的合法權(quán)益不受侵犯,才是促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的明智之舉。
    首先,要構(gòu)筑大格局,落實(shí)責(zé)任制,合理分流信訪量。要構(gòu)筑黨和政府聯(lián)系群眾的全方位、多層次、多渠道的信訪大格局,營(yíng)造人人關(guān)心、支持信訪工作的大環(huán)境。要健全市、縣(市、區(qū))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村四級(jí)信訪工作網(wǎng)絡(luò),健全以各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)信訪工作責(zé)任制為主體的縱到底、橫到邊的信訪工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制。從組織體系上保證“分級(jí)負(fù)責(zé)、歸口處理”的原則落到實(shí)處。尤其要加強(qiáng)基層基礎(chǔ)信訪工作,加強(qiáng)信訪系統(tǒng)上下之間,機(jī)關(guān)職能部門(mén)之間的聯(lián)系,形成一方受理,多方聯(lián)動(dòng),確保群眾信訪反映的問(wèn)題,能及時(shí)、就地、妥善得到處理,以適應(yīng)當(dāng)前信訪工作的新形勢(shì),新變化。
    其次,要建立黨和政府聯(lián)系群眾的快車(chē)道。為適應(yīng)新形勢(shì)下群眾信訪快節(jié)奏的要求,要運(yùn)用現(xiàn)代化的通信網(wǎng)絡(luò),建立起黨和政府聯(lián)系群眾的快車(chē)道。讓群眾既可以運(yùn)用傳統(tǒng)的寫(xiě)信、走訪形式向黨和政府反映問(wèn)題,又可以通過(guò)電話、電報(bào)、電子郵件、網(wǎng)上信訪等現(xiàn)代通信方式,快捷地向黨和政府提出意見(jiàn)、建議和要求。
    再次,要加強(qiáng)信訪信息工作,及時(shí)反映群眾呼聲。各級(jí)信訪部門(mén)要及時(shí)、準(zhǔn)確、真實(shí)地反映人民群眾的想法、意見(jiàn)和建議,反映人民群眾關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)、苗頭性、傾向性的問(wèn)題,反饋黨的各項(xiàng)政策的執(zhí)行情況,深入開(kāi)展調(diào)查研究,加大對(duì)信訪信息的綜合開(kāi)發(fā)利用,努力為各級(jí)黨委、政府的科學(xué)決策提供參考意見(jiàn)和建議。
    第四,要積極探索長(zhǎng)效運(yùn)行機(jī)制 本文來(lái)自文秘,轉(zhuǎn)載請(qǐng)保留此標(biāo)記。 ,減少“三訪”。當(dāng)前“越級(jí)訪”、“重復(fù)訪”、“群體訪”增多,信訪工作面臨很大的壓力,群眾為此也付出了較高的信訪成本。要積極探索有效的信訪工作運(yùn)行機(jī)制,既要確保信訪渠道暢通,又要減少越級(jí)訪、重復(fù)訪、集體訪,特別是減少去京赴省來(lái)市越級(jí)上訪。一要完善領(lǐng)導(dǎo)下訪、約訪制度,變?nèi)罕娚显L為領(lǐng)導(dǎo)主動(dòng)下訪,實(shí)現(xiàn)信訪工作重心下移。下訪領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)以縣處級(jí)以下干部為主,市以上領(lǐng)導(dǎo)下訪對(duì)于推動(dòng)、促進(jìn)信訪工作的開(kāi)展,推動(dòng)、促進(jìn)疑難信訪問(wèn)題的解決,推動(dòng)、促進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)起到了積極作用、取得了明顯成效。但從信訪實(shí)踐看,許多信訪問(wèn)題發(fā)生在基層,解決也在基層,許多信訪問(wèn)題的解決是上級(jí)機(jī)關(guān)無(wú)法取代,也不應(yīng)該越俎代庖的。縣處級(jí)以下干部要結(jié)合工作分工,開(kāi)展定期不定期的經(jīng)常性的下訪約訪活動(dòng),主動(dòng)上門(mén)傾聽(tīng)群眾呼聲,解決群眾實(shí)際問(wèn)題。市以上領(lǐng)導(dǎo)可結(jié)合信訪中帶普遍性、傾向性的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行下訪、約訪,開(kāi)展信訪調(diào)研,主要解決政策性、全局性的問(wèn)題。二要完善矛盾糾紛排查調(diào)處制度,變被動(dòng)為主動(dòng),實(shí)現(xiàn)信訪工作關(guān)口前移。要層層建立矛盾糾紛排查制度。排查分析本單位可能出現(xiàn)的問(wèn)題,及時(shí)、就地調(diào)處化解在矛盾糾紛的初發(fā)階段。三要完善信訪工作重點(diǎn)管理和考核制度,變壓力為動(dòng)力,實(shí)現(xiàn)信訪工作長(zhǎng)效管理。要將信訪工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任分解量化,納入黨政干部年度考核內(nèi)容,激發(fā)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)抓信訪、保穩(wěn)定、促發(fā)展的積極性。
    二、規(guī)范行為維護(hù)正常的信訪秩序
    首先,要規(guī)范信訪辦理行為,維護(hù)信訪群眾的合法權(quán)益。一要規(guī)范工作程序,健全工作制度。規(guī)范信訪受理、查辦、結(jié)案、回告、歸檔工作。健全信訪工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制、首問(wèn)負(fù)責(zé)制、責(zé)任追究制等行之有效的制度。對(duì)群眾署名的來(lái)信,責(zé)任單位要認(rèn)真處理,并將辦理情況回告信訪人。要防止和糾正將群眾來(lái)信一轉(zhuǎn)了之、不督不辦,不問(wèn)結(jié)果的現(xiàn)象。對(duì)群眾來(lái)訪反映的問(wèn)題,要按首問(wèn)負(fù)責(zé)制的要求,接待人員能當(dāng)面解答和處理的,當(dāng)場(chǎng)予以解答處理;不能當(dāng)面解答處理的,要落實(shí)承辦單位和承辦人限期解決。對(duì)申訴類(lèi)和求決類(lèi)信訪問(wèn)題的處理情況應(yīng)根據(jù)信訪人的要求及時(shí)出具《信訪處理意見(jiàn)書(shū)》;對(duì)群眾持《信訪處理意見(jiàn)書(shū)》逐級(jí)上訪的,受理單位要在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)認(rèn)真復(fù)查處理,并答復(fù)信訪人。二要依法分流和妥善解決涉法信訪問(wèn)題。對(duì)涉法信訪案件,信訪部門(mén)要加強(qiáng)與人大、公、檢、法司有關(guān)部門(mén)的聯(lián)系,積極引導(dǎo)群眾按法定程序解決,公檢法部門(mén)要切實(shí)履行職責(zé),嚴(yán)格依法辦事,所在地人大和政法部門(mén)要加強(qiáng)協(xié)調(diào)和督辦,建立公檢法司與信訪部門(mén)聯(lián)席會(huì)議制度,定期研究解決涉法信訪問(wèn)題。三要繼續(xù)開(kāi)展評(píng)選文明接待室活動(dòng)。要在信訪工作量大的部門(mén)和單位開(kāi)展創(chuàng)建文明接待室活動(dòng),進(jìn)一步規(guī)范文明接待用語(yǔ)、接待程序,提高接待質(zhì)量和水平。
    其次,要規(guī)范群眾的信訪行為,切實(shí)改變當(dāng)前信訪活動(dòng)中仍然存在的無(wú)序性。一要加大
    對(duì)新修訂的《浙江省信訪條例》的宣傳力度,引導(dǎo)群眾依法逐級(jí)有序信訪,進(jìn)一步規(guī)范和維護(hù)群眾上訪秩序。二要區(qū)分正常上訪和非正常上訪,對(duì)群眾按《信訪條例》要求的正常上訪,各級(jí)都應(yīng)滿腔熱情地接待,實(shí)事求是地處理。對(duì)群眾未按《信訪條例》要求的非正常上訪,要教育疏導(dǎo)在先,限其在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)按《信訪條例》要求有序上訪。三要對(duì)極少數(shù)別有用心、以上訪為幌子借機(jī)鬧事、不聽(tīng)勸告和警告的違規(guī)違法人員依法處置,以儆效尤。消除一些信訪人中存在的“大鬧大解決,小鬧小解決,不鬧不解決”的心理錯(cuò)覺(jué)。真正做到對(duì)群眾有理有序的信訪想方設(shè)法幫助解決,有理無(wú)序的先變無(wú)序?yàn)橛行蚝笳J(rèn)真加以解決,無(wú)理無(wú)序的依法處理。只有依法維護(hù)信訪秩序,才能保護(hù)絕大多數(shù)信訪人的合法權(quán)益。
    三、著力解決群眾信訪問(wèn)題盡力降低群眾信訪成本。
    低成本信訪是信訪群眾的首選,著力就地解決群眾信訪問(wèn)題是降低信訪成本的關(guān)鍵所在。只有把群眾信訪反映的問(wèn)題就地、及時(shí)、妥善解決,才能提高群眾對(duì)基層干部的信任度,才能減少越級(jí)信訪、減少重復(fù)信訪、減少集體上訪。
    一是講求時(shí)效,做到“二及時(shí)”。及時(shí)辦理。要按照“馬上就辦、一步到位”的要求,對(duì)群眾的初信初訪凡有權(quán)直接作出處理決定的黨政機(jī)關(guān)或單位,應(yīng)及時(shí)處理,及早解決。要采取換位思考的方式,多從群眾的角度考慮問(wèn)題,急群眾之所急,想群眾之所想,真心實(shí)意為群眾解決實(shí)際困難和問(wèn)題。寧可干部少休息,也不能讓信訪群眾多跑路,更不能讓信訪群眾跑冤枉路。及時(shí)溝通。承辦單位不僅要及時(shí)向交辦單位報(bào)結(jié),更要及時(shí)與信訪人溝通,以利鞏固信訪辦理成果,就地穩(wěn)定信訪人,減少重復(fù)信訪和越級(jí)信訪??蓪⑥k理時(shí)限、辦事程序、辦理結(jié) 本文來(lái)自文秘,轉(zhuǎn)載請(qǐng)保留此標(biāo)記。 果、承辦人員,及時(shí)與信訪人溝通,確保信訪人對(duì)信訪件辦理情況知情權(quán)。同時(shí),也可將聽(tīng)證機(jī)制、政務(wù)公開(kāi)機(jī)制、引入信訪辦理工作中。
    二是注重實(shí)效,做到“三到位”。督查到位。對(duì)交辦的重要信訪件和重大疑難信訪件,交辦單位要實(shí)行跟蹤督辦,一抓到底,直至該解決的問(wèn)題解決到位。對(duì)超越職責(zé)范圍的疑難問(wèn)題和涉及多部門(mén)的疑難問(wèn)題,要指定一個(gè)責(zé)任部門(mén)牽頭協(xié)調(diào),其它部門(mén)配合,限時(shí)解決。對(duì)因頂拖不辦、弄虛作假造成延期報(bào)結(jié)和越級(jí)信訪等后果的,要追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及責(zé)任人的責(zé)任。落實(shí)到位。對(duì)該解決也有條件解決的問(wèn)題,要盡快處理落實(shí)到位,問(wèn)題不解決不撒手。信訪處理要一步到位,寧可一次性處理略微從寬,切不可采用擠牙膏式的吊胃口。思想疏導(dǎo)工作到位。對(duì)要求合理但解決條件暫不具備的問(wèn)題,要耐心細(xì)致地做好群眾就地穩(wěn)定的思想疏導(dǎo)工作,并積極向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門(mén)反映,爭(zhēng)取問(wèn)題早解決;對(duì)要求過(guò)高無(wú)法解決的問(wèn)題,既要?jiǎng)又郧?,曉之以理,耐心?xì)致地做好信訪人疏導(dǎo)工作,又要明確態(tài)度,把話講死,不要留有余地,以促使信訪人息信止訪。
    三是講求質(zhì)量,講究方法和策略。一要善于舉一反三,不能就信訪辦信訪。對(duì)帶普遍性的、傾向性的問(wèn)題,要通過(guò)辦一件信訪,解決一片類(lèi)似問(wèn)題。如反映當(dāng)前農(nóng)村土地征用中的問(wèn)題、城市拆遷中的問(wèn)題。二要深入群眾,掌握第一手材料。信訪工作是一項(xiàng)實(shí)實(shí)在在的工作,工作不到位,問(wèn)題難解決。要防止從電話到電話,從會(huì)議到會(huì)議的官僚主義作風(fēng),只有深入到第一線、掌握第一手材料,才能取得工作的主動(dòng)權(quán),才能把好事辦好,實(shí)事辦實(shí)。三要善于找出問(wèn)題的癥結(jié)所在,控源治本。近年來(lái)我市信訪總量上升與改革力度加大、重點(diǎn)工程建設(shè)加快密切相關(guān),由此引發(fā)的信訪問(wèn)題又與各種利益的驅(qū)動(dòng)和基層組織的基礎(chǔ)建設(shè)緊密相聯(lián)。許多信訪問(wèn)題的發(fā)生是對(duì)基層黨組織戰(zhàn)斗力的一次最實(shí)際的檢驗(yàn),也是對(duì)干部工作作風(fēng)、工作水平的一次考驗(yàn)。要找準(zhǔn)問(wèn)題的癥結(jié)所在,對(duì)癥下藥,才能有效化解矛盾。衡量信訪處理質(zhì)量,主要看能否做到“三個(gè)經(jīng)得起”。經(jīng)得起上級(jí)審理。經(jīng)得起群眾評(píng)說(shuō),經(jīng)得起時(shí)間檢驗(yàn)。達(dá)到群眾滿意、領(lǐng)導(dǎo)滿意、自己滿意。
    按照組織安排,我于20xx年5月20日至6月20日在縣信訪局工作。經(jīng)過(guò)一個(gè)多月時(shí)間的專(zhuān)職處理和接待來(lái)信來(lái)訪工作,讓我更深層次的理解在新時(shí)期做好信訪工作至關(guān)重要,我也是一名從基層干起的領(lǐng)導(dǎo)干部,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)也處理了不少的信訪事件,但這次直接面對(duì)面接處信訪工作,使我更加明白:新時(shí)期的信訪工作是人民群眾反映訴求的正當(dāng)途徑,是解決群眾困難、化解社會(huì)矛盾、促進(jìn)社會(huì)和諧的重要渠道,處理信訪事件時(shí)應(yīng)靈活、變通,方式方法得當(dāng)。
    一、開(kāi)展工作的基本情況
    信訪部門(mén)是代表黨委政府形象的部門(mén),言行舉止應(yīng)符合黨委政府形象。由于部門(mén)的特殊性,政策性非常強(qiáng),所以說(shuō)話要有理有據(jù),言語(yǔ)要嚴(yán)謹(jǐn),用詞要得當(dāng)。在構(gòu)建和諧社會(huì)的指導(dǎo)思想下,努力做好維護(hù)地區(qū)穩(wěn)定的工作,把矛盾盡量化解在基層,最終目標(biāo)是讓百姓安居樂(lè)業(yè),促進(jìn)經(jīng)濟(jì)良好的持續(xù)的發(fā)展。
    我是剛從鄉(xiāng)鎮(zhèn)調(diào)任縣商務(wù)和外事僑務(wù)局任局長(zhǎng)不到半年,許多工作還正在熟悉當(dāng)中,原來(lái)我局負(fù)責(zé)全縣企業(yè)改制工作,所以全縣企改遺留問(wèn)題較多,在上任信訪工作之前,我再次熟讀了《信訪條例》,按照信訪工作流程處理各種來(lái)信來(lái)訪。在對(duì)待上訪人要和藹可親,把百姓的訴求當(dāng)成自己的事情,按照“四個(gè)到位”的要求,認(rèn)真分析哪些是能夠解決的,哪些是需要做思想疏導(dǎo)工作的,哪些是需要制訂穩(wěn)控措施的,分類(lèi)處理,一項(xiàng)一項(xiàng)的抓好落實(shí),切實(shí)做到“訴求合理的解決問(wèn)題到位,訴求無(wú)理的思想教育到位,行為違法的依法處理到位,生活困難的幫扶救助到位”。按照《信訪條例》規(guī)定的時(shí)限辦結(jié)各類(lèi)信訪事件。我工作的一個(gè)多月理共接待來(lái)訪5件,屬我管職權(quán)范圍辦結(jié)4件,轉(zhuǎn)相關(guān)部門(mén)辦理1件。特別是對(duì)尚勇煤礦職工上訪問(wèn)題,在一個(gè)星期內(nèi)及時(shí)處理和辦結(jié),解決了多年的改制遺留問(wèn)題。
    二、如何做好新時(shí)期的信訪工作
    近年來(lái),隨著民主法制建設(shè)的不斷加強(qiáng),信訪工作也趨向規(guī)范化,如何解決好發(fā)生在群眾身邊、侵害群眾利益的問(wèn)題,使矛盾和問(wèn)題解決在萌芽狀態(tài),是對(duì)信訪工作的新考驗(yàn)。信訪工作的重點(diǎn)和難點(diǎn)在基層,在城區(qū)是企業(yè)改制、下崗職工生活出路問(wèn)題及城鎮(zhèn)建設(shè)、拆遷、安置、賠償及管理中的問(wèn)題;在農(nóng)村是村級(jí)村務(wù)、財(cái)務(wù)公開(kāi)透明及上級(jí)惠農(nóng)政策的落實(shí)問(wèn)題。這中間就存在著職工與企業(yè)、群眾與鄉(xiāng)村干部之間的矛盾。如何做好這項(xiàng)難度高、責(zé)任重的基礎(chǔ)性問(wèn)題是每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)和信訪工作干部應(yīng)該深刻考慮的問(wèn)題。群眾信訪是社會(huì)矛盾的客觀反映,是群眾自身承受能力的外在表現(xiàn)。依法、有序、活躍的群眾信訪活動(dòng),是我們黨和國(guó)家興旺的標(biāo)志,是黨群關(guān)系正常的表現(xiàn)?!叭瞬粋牟宦錅I,人無(wú)難事不上訪”。信訪群眾大多是遇到了自身無(wú)法克服的困難和問(wèn)題,因超越了自身的承受能力,他們只得求助于人民政府。群眾信訪無(wú)小事,從表象上看,群眾信訪反映的問(wèn)題都是些瑣碎、繁雜的小事,而對(duì)信訪人來(lái)說(shuō),是大事、難事。這些事,事事連著家事、國(guó)事;事事系著人心、民心。辦好群眾的信訪事,就能為黨和政府贏得一片民心,為社會(huì)增添一份安寧。我們不能將正常的、依法有序的信訪視為不穩(wěn)定因素,更不能消極地對(duì)待群眾信訪活動(dòng)。惟有切實(shí)暢通信訪渠道,及時(shí)妥善地解決信訪中反映的問(wèn)題,才能提升社會(huì)秩序的“穩(wěn)定系數(shù)”。暢通信訪渠道,善待信訪群眾,才能保持黨和群眾的密切聯(lián)系,才能保證群眾的合法權(quán)益不受侵犯,才是促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的明智之舉。當(dāng)前新形勢(shì)下,我們應(yīng)該加強(qiáng)以下幾點(diǎn):
    (一)要構(gòu)筑大格局,落實(shí)責(zé)任制,合理分流信訪量。要構(gòu)筑黨和政府聯(lián)系群眾的全方位、多層次、多渠道的信訪大格局,營(yíng)造人人關(guān)心、支持信訪工作的大環(huán)境。要健全縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村、組四級(jí)信訪工作網(wǎng)絡(luò),健全以各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)信訪工作責(zé)任制為主體的縱到底、橫到邊的信訪工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制。從組織體系上保證“分級(jí)負(fù)責(zé)、歸口處理”的原則落到實(shí)處。尤其要加強(qiáng)基層信訪工作,加強(qiáng)信訪系統(tǒng)上下之間,機(jī)關(guān)職能部門(mén)之間的聯(lián)系,形成一方受理,多方聯(lián)動(dòng),確保群眾信訪反映的問(wèn)題,能及時(shí)、就地、妥善得到處理,以適應(yīng)當(dāng)前信訪工作的新形勢(shì),新變化。
    (二)要建立黨和政府聯(lián)系群眾的快車(chē)道。為適應(yīng)新形勢(shì)下群眾信訪快節(jié)奏的要求,要運(yùn)用現(xiàn)代化的通信網(wǎng)絡(luò),建立起黨和政府聯(lián)系群眾的快車(chē)道。讓群眾既可以運(yùn)用傳統(tǒng)的寫(xiě)信、走訪形式向黨和政府反映問(wèn)題,又可以通過(guò)電話、電報(bào)、電子郵件、網(wǎng)上信訪等現(xiàn)代通信方式,快捷地向黨和政府提出意見(jiàn)、建議和要求。
    (三)要加強(qiáng)信訪信息工作,及時(shí)反映群眾呼聲。各級(jí)信訪網(wǎng)絡(luò)要及時(shí)、準(zhǔn)確、真實(shí)地反映人民群眾的想法、意見(jiàn)和建議,反映人民群眾關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)、苗頭性、傾向性的問(wèn)題,反饋黨的各項(xiàng)政策的執(zhí)行情況,深入開(kāi)展調(diào)查研究,加大對(duì)信訪信息的綜合開(kāi)發(fā)利用,努力為各級(jí)黨委、政府的科學(xué)決策提供參考意見(jiàn)和建議。
    (四)要積極探索長(zhǎng)效運(yùn)行機(jī)制,減少“三訪”。當(dāng)前“越級(jí)訪”、“重復(fù)訪”、“群體訪”增多,信訪工作面臨很大的壓力,群眾為此也付出了較高的信訪成本。要積極探索有效的信訪工作運(yùn)行機(jī)制,既要確保信訪渠道暢通,又要減少越級(jí)訪、重復(fù)訪、集體訪,特別是減少去京赴省來(lái)州越級(jí)上訪。一要完善領(lǐng)導(dǎo)下訪、約訪制度,變?nèi)罕娚显L為領(lǐng)導(dǎo)主動(dòng)下訪,實(shí)現(xiàn)信訪工作重心下移。下訪領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)以縣處級(jí)以下干部為主,有力利推動(dòng)、促進(jìn)疑難信訪問(wèn)題的解決,推動(dòng)、促進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)起到了積極作用。但從信訪實(shí)踐看,許多信訪問(wèn)題發(fā)生在基層,解決也在基層,許多信訪問(wèn)題的解決是上級(jí)機(jī)關(guān)無(wú)法取代,也不應(yīng)該越俎代庖的??h處級(jí)以下干部要結(jié)合工作分工,開(kāi)展定期不定期的經(jīng)常性的下訪約訪活動(dòng),主動(dòng)上門(mén)傾聽(tīng)群眾呼聲,解決群眾實(shí)際問(wèn)題。二要完善矛盾糾紛排查調(diào)處制度,變被動(dòng)為主動(dòng),實(shí)現(xiàn)信訪工作關(guān)口前移。要層層建立矛盾糾紛排查制度。排查分析本單位可能出現(xiàn)的問(wèn)題,及時(shí)、就地調(diào)處化解在矛盾糾紛的初發(fā)階段。三要完善信訪工作重點(diǎn)管理和考核制度,變壓力為動(dòng)力,實(shí)現(xiàn)信訪工作長(zhǎng)效管理。要將信訪工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任分解量化,納入黨政干部年度考核內(nèi)容,激發(fā)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)抓信訪、保穩(wěn)定、促發(fā)展的積極性。
    (五)規(guī)范行為維護(hù)正常的信訪秩序。首先,要規(guī)范信訪辦理行為,維護(hù)信訪群眾的合法權(quán)益。一要規(guī)范工作程序,健全工作制度。規(guī)范信訪受理、查辦、結(jié)案、回告、歸檔工作。健全信訪工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制、首問(wèn)負(fù)責(zé)制、責(zé)任追究制等行之有效的制度。對(duì)群眾署名的來(lái)信,責(zé)任單位要認(rèn)真處理,并將辦理情況回告信訪人。要防止和糾正將群眾來(lái)信一轉(zhuǎn)了之、不督不辦,不問(wèn)結(jié)果的現(xiàn)象。對(duì)群眾來(lái)訪反映的問(wèn)題,要按首問(wèn)負(fù)責(zé)制的要求,接待人員能當(dāng)面解答和處理的,當(dāng)場(chǎng)予以解答處理;不能當(dāng)面解答處理的,要落實(shí)承辦單位和承辦人限期解決。對(duì)申訴類(lèi)和求決類(lèi)信訪問(wèn)題的處理情況應(yīng)根據(jù)信訪人的要求及時(shí)出具《信訪處理意見(jiàn)書(shū)》;對(duì)群眾持《信訪處理意見(jiàn)書(shū)》逐級(jí)上訪的,受理單位要在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)認(rèn)真復(fù)查處理,并答復(fù)信訪人。二要依法分流和妥善解決涉法信訪問(wèn)題。對(duì)涉法信訪案件,信訪部門(mén)要加強(qiáng)與縣人大、公、檢、法司有關(guān)部門(mén)的聯(lián)系,積極引導(dǎo)群眾按法定程序解決,公檢法部門(mén)要切實(shí)履行職責(zé),嚴(yán)格依法辦事,縣人大和政法部門(mén)要加強(qiáng)協(xié)調(diào)和督辦,建立公檢法司與信訪部門(mén)聯(lián)席會(huì)議制度,定期研究解決涉法信訪問(wèn)題。
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    信訪工作的心得篇九
    作為一名高中生,雖然我還沒(méi)有加入公安系統(tǒng),但是我對(duì)于民警信訪工作深有體會(huì)。信訪工作是保障人民權(quán)益的一種途徑,也是衛(wèi)護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的一條重要通路。在這里,我想分享一些我對(duì)于民警信訪工作的心得和體會(huì)。
    首先,民警信訪工作需要堅(jiān)定的信念。作為一名民警,我們需要明確自己的職責(zé)和使命,做到對(duì)黨和人民忠誠(chéng)。同時(shí),我們還需要始終保持清醒的頭腦,嚴(yán)格遵守紀(jì)律和規(guī)定,不受任何貪欲、利益的誘惑。只有堅(jiān)定的信念,才能保證我們的言行得以依法依規(guī),始終服務(wù)西安乃至全國(guó)的人民。
    其次,民警信訪工作需要高度的責(zé)任心。作為一名民警,我們肩負(fù)著保護(hù)人民安全和維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的重任,在信訪工作中更是需要細(xì)心、認(rèn)真、負(fù)責(zé)的態(tài)度。我們需要對(duì)每一份信件、每一份申訴都進(jìn)行認(rèn)真審查,深挖問(wèn)題癥結(jié),積極尋找合理的解決方案。只有高度的責(zé)任心,才能讓我們信訪工作的效果得到最大化的發(fā)揮。
    還有,民警信訪工作需要靈活的思維。在日常信訪工作中,很多情況都是需要我們具備靈活應(yīng)對(duì)的能力。例如,我們需要對(duì)申訴者的情感、心態(tài)進(jìn)行理解和探究,用人性化的方式與其溝通;還需要深入社會(huì)調(diào)研,尋找問(wèn)題的源頭,以應(yīng)對(duì)復(fù)雜幾套的信訪案件。只有靈活的思維,才能讓我們應(yīng)對(duì)不同的情況、解決不同的問(wèn)題更加得心應(yīng)手。
    最后,民警信訪工作需要團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神。在信訪工作中,民警之間、民警與相關(guān)部門(mén)之間需要密切合作、協(xié)同配合,才能讓信訪工作得到充分的展開(kāi)。在此,我們需要尊重和理解每個(gè)人的意見(jiàn)和想法,建立起互信、互幫互助的關(guān)系。只有有了團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神,我們的信訪工作才能更加得心應(yīng)手,更加得到各方面的支持和認(rèn)可。
    總之,民警信訪工作是一項(xiàng)充滿挑戰(zhàn)和責(zé)任的工作,它需要民警具備堅(jiān)定的信念、高度的責(zé)任心、靈活的思維、團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神。只有在這些方面得到了全面的提升,我們的信訪工作才能更加得心應(yīng)手,更好地為人民服務(wù)。
    信訪工作的心得篇十
    近幾年來(lái),我被黨委安排在黨政辦工作,歷任黨政辦公室主任,綜治辦主任,兼任信訪主任。多數(shù)時(shí)間以接待群眾來(lái)信來(lái)訪化解矛盾工作為主。現(xiàn)在是專(zhuān)職的信訪干事,下面我主要從信訪工作方面總結(jié)近三年的**:
    一、提高認(rèn)識(shí)。堅(jiān)定做好信訪工作的信心。信訪工作對(duì)我來(lái)說(shuō)是個(gè)具有挑戰(zhàn)性的工作,通過(guò)這幾年的與上訪群眾的不斷接觸,使我深深了解到信訪工作的重要性。信訪工作必須以最廣大人民群眾的根本利益為最高標(biāo)準(zhǔn),突出對(duì)人民群眾講感情,一切為了群眾,一切依靠群眾,堅(jiān)持黨的群眾路線,深入群眾,深入基層,傾聽(tīng)群眾呼聲,反映群眾意愿,解決群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)問(wèn)題,與人民群眾同呼吸共命運(yùn)。信訪問(wèn)題絕大部分關(guān)系人民群眾切身利益,屬于人民內(nèi)部矛盾。我們黨是全心全意為人民服務(wù)的黨,我們的政府是為人民辦實(shí)事的政府,群眾有問(wèn)題、有困難、有要求,就必然向黨和政府來(lái)反映,這是人民群眾對(duì)黨和政府信任和寄予厚望的表現(xiàn)。信訪工作是黨和政府聯(lián)系人民群眾的紐帶、了解社情民意的窗口,對(duì)維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、保障人民群眾切身利益起到重要作用,信訪工作的好壞直接體現(xiàn)了黨的各項(xiàng)方針政策在基層是否得到落實(shí),也體現(xiàn)了黨在群眾心中的形象。所以我和黨委政府保持高度一致,把信訪穩(wěn)定工作放在十分重要的位置。
    二、認(rèn)真學(xué)習(xí)。要想做好信訪工作,只有真誠(chéng)和熱心是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,還需要加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),熟悉和掌握有關(guān)信訪政策和法律法規(guī)。接待室的工作很繁雜,沒(méi)有時(shí)間學(xué)習(xí),我放棄了平時(shí)自己的愛(ài)好,利用業(yè)余時(shí)間,認(rèn)真學(xué)習(xí)了《中華人民共和國(guó)信訪條例》、《省信訪條例》和其它相關(guān)法律法規(guī)。在學(xué)習(xí)中遇到不懂或不理解的地方,虛心向同志們請(qǐng)教,通過(guò)學(xué)習(xí),自身工作能力得到很大提高。我直接組織和配合專(zhuān)班接待調(diào)處了全鎮(zhèn)幾乎所有的集體上訪、越級(jí)上訪、非正常上訪案件。這些上訪人數(shù)多,情況復(fù)雜,有的`是拖了好幾年沒(méi)有解決的問(wèn)題。因此怨氣很大,在接待中,我認(rèn)真做好記錄,并且熱心、真誠(chéng)地向他們解釋?zhuān)瑫r(shí)宣傳黨的相關(guān)政策,協(xié)調(diào)相關(guān)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真處理,確保了事件沒(méi)有進(jìn)一步擴(kuò)大,最后問(wèn)題得到了妥善解決。通過(guò)這些上訪事件的處理,提高了我在紛繁的事件中駕馭工作的能力,使我受益匪淺。
    三、真誠(chéng)接待。切實(shí)解決來(lái)訪群眾實(shí)際問(wèn)題是信訪工作的歸宿和落腳點(diǎn)。要依據(jù)政策規(guī)定幫助群眾解決群眾生產(chǎn)生活中的問(wèn)題,為民辦好事辦實(shí)事,我時(shí)刻牢記黨的宗旨,從尊重人、理解人、關(guān)心人的角度出發(fā),針對(duì)來(lái)訪群眾的思想認(rèn)識(shí)和實(shí)際問(wèn)題,盡力多做解疑、釋惑、順氣工作,努力真正做到想群眾所想,急群眾所急,幫群眾所需,解群眾所難,實(shí)實(shí)在在為群眾辦實(shí)事辦好事。雖然在工作中,有很多的群眾一時(shí)不理解,也受了很多的委曲,聽(tīng)了很多的冤枉話,但我還是能從對(duì)方的角度,設(shè)身處地的替他們著想,不是真的有困難,誰(shuí)來(lái)找政府。要是有了困難不找政府,那說(shuō)明我們的老百姓對(duì)政府已經(jīng)失去了信心。信訪工作是比其他工作辛苦一點(diǎn),但我覺(jué)得能為老百姓做點(diǎn)實(shí)事就是為社會(huì)的穩(wěn)定貢獻(xiàn)自己的一份力量。
    在信訪工作中,我們經(jīng)常面對(duì)的都是有怨氣不滿或其它想法的群眾,給我的感覺(jué)就是要做好信訪工作,確實(shí)需要付出很多很多的努力,但最重要的一點(diǎn):必須付出真誠(chéng)的心、無(wú)私的愛(ài),才能在信訪和群眾之間架起理解和溝通的橋梁,要平時(shí)的工作中,我不斷摸索信訪工作的規(guī)律,接待上訪群眾時(shí)做到熱心,不冷漠處之;聽(tīng)取反映的問(wèn)題時(shí)耐心,不厭其煩;處理問(wèn)題時(shí)細(xì)心,不專(zhuān)橫武斷;碰到棘手問(wèn)題時(shí)有恒心,不半途而廢,直到問(wèn)題解決。
    針對(duì)上訪群眾的不同情況,我自學(xué)了心理學(xué),根據(jù)不同上訪人的心理總結(jié)出自己的接待策略:對(duì)“哭鬧型”的,一杯熱茶、一張笑臉,充當(dāng)“親友團(tuán)”;對(duì)“叫罵型”的,勇于忍受,甘做“出氣筒”;對(duì)“別有用心型”的,據(jù)理力爭(zhēng),維護(hù)黨和政府的尊嚴(yán)。
    四、愛(ài)崗敬業(yè)。無(wú)論是接待來(lái)訪群眾,還是其它工作,我都盡職盡責(zé),認(rèn)真干好,不分份內(nèi)份外,工作到位不越位,很多時(shí)候和同事們一起加班加點(diǎn),廢寢忘食是常有的事。近幾年來(lái),通過(guò)我直接和參與調(diào)處的大小案件將近300多件,受到了上下的一到好評(píng)。多次被評(píng)為先進(jìn)個(gè)人。
    在工作中,我非常注意廉潔自律,認(rèn)真執(zhí)行中央有關(guān)廉政的各項(xiàng)規(guī)定,珍惜手中的權(quán)力,深感肩上的責(zé)任,時(shí)時(shí)處處在群眾面前樹(shù)立黨員的良好形象。做為一個(gè)黨員干部,不但要認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀等重要思想,更重要的是在實(shí)際工作中要積極踐行,時(shí)刻把人民群眾的根本利益放在首位,人民利益再小也是大事,權(quán)為民所用,情為民所系,利為民所謀,樹(shù)立正確的權(quán)力觀、政績(jī)觀,做到?jīng)Q策、謀事符合人民的根本利益。通過(guò)鍛煉,增強(qiáng)了我的公仆意識(shí),提高了我的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)水平和駕馭復(fù)雜局面的能力,也使我的組織協(xié)調(diào)能力得到提高,更加融洽了與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門(mén)的工作關(guān)系,為我今后開(kāi)展工作創(chuàng)造了有利條件。
    雖然在工作中得到了鍛煉和提高,做了點(diǎn)自己應(yīng)該做的事。但是按照黨和人民的要求還有很大差距,主要感覺(jué)到理論的學(xué)習(xí)還要加強(qiáng),工作開(kāi)拓的力度不大,這些都是我今后應(yīng)該加以改進(jìn)和提高的,我將在今后的工作中繼續(xù)求真務(wù)實(shí),開(kāi)拓創(chuàng)新,把全部身心投入到做好工作中。
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    信訪工作的心得篇十一
    信訪工作是黨和政府與人民群眾之間聯(lián)系的紐帶,是維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定的重要工作。在多年的信訪工作中,我積累了一些心得體會(huì)。首先,信訪工作要始終堅(jiān)持以人民為中心的原則。其次,信訪工作需要注重調(diào)查研究和問(wèn)題解決的結(jié)合。最后,信訪工作要注重加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)和提高工作效能。只有通過(guò)這些措施,我們才能更好地履行信訪工作的職責(zé),服務(wù)人民群眾,推進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定的目標(biāo)。
    首先,信訪工作要始終堅(jiān)持以人民為中心的原則。我們作為信訪工作人員,必須將人民群眾的利益放在首位,始終把人民的安危冷暖放在心上。在工作中,我們要保持敏感的嗅覺(jué),主動(dòng)關(guān)注人民群眾的訴求和困難,及時(shí)與他們溝通聯(lián)系,聽(tīng)取他們的意見(jiàn)和建議。同時(shí),我們要做到公正、公開(kāi)、透明,確保信訪工作的公正性和可信度,增加人民群眾對(duì)信訪工作的信任度。
    其次,信訪工作需要注重調(diào)查研究和問(wèn)題解決的結(jié)合。在我們處理信訪問(wèn)題時(shí),要先做好充分的調(diào)查研究工作,深入了解問(wèn)題的來(lái)龍去脈,查清事實(shí)真相,摸清問(wèn)題的性質(zhì)和影響。通過(guò)深入調(diào)查,我們可以找準(zhǔn)問(wèn)題的癥結(jié)所在,為問(wèn)題的解決提供科學(xué)的依據(jù)。同時(shí),與此同時(shí)還要注重問(wèn)題解決的實(shí)際效果。我們要盡快找到解決問(wèn)題的方法和措施,積極與相關(guān)部門(mén)協(xié)調(diào)溝通,爭(zhēng)取做到事前預(yù)防,事中處理,事后總結(jié)。
    最后,信訪工作要注重加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)和提高工作效能。信訪工作的成敗不僅與個(gè)人的工作能力有關(guān),更取決于團(tuán)隊(duì)的整體實(shí)力。我們要加強(qiáng)對(duì)信訪工作人員的培訓(xùn)和教育,提高他們的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。同時(shí),我們還要注重激發(fā)信訪工作人員的工作熱情和積極性,營(yíng)造良好的工作氛圍和團(tuán)隊(duì)精神。只有通過(guò)隊(duì)伍建設(shè),我們才能更好地提高信訪工作的效能,更好地服務(wù)人民群眾。
    綜上所述,在信訪工作中,我們需要始終堅(jiān)持以人民為中心的原則,注重調(diào)查研究和問(wèn)題解決的結(jié)合,加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)和提高工作效能。只有通過(guò)這些措施,我們才能更好地履行信訪工作的職責(zé),服務(wù)人民群眾,推進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定的目標(biāo)。信訪工作是一項(xiàng)重要的工作,也是一項(xiàng)光榮而艱巨的任務(wù)。我們要始終堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民的宗旨,全心全意為人民群眾服務(wù),不負(fù)人民的重托,努力創(chuàng)造更加美好的社會(huì)。
    信訪工作的心得篇十二
     信訪辦是一個(gè)替政府部門(mén)協(xié)調(diào)群眾社會(huì)矛盾的平臺(tái)。
     處理時(shí)應(yīng)靈活、變通,方式方法得當(dāng)。
     首先記下來(lái)訪人的姓名、年齡、性別、所屬地區(qū)、聯(lián)系電話。
     來(lái)訪人越是激動(dòng),你就越是要冷靜,首先態(tài)度要和藹,讓他們覺(jué)得你非常尊重他們,并且愿意為他們解決困難,這樣他們自然會(huì)冷靜下來(lái)。
     接著,你要認(rèn)真傾聽(tīng)他們所反映的事由,必要時(shí)做些記錄,以備信訪部門(mén)處理時(shí)參考。
     然后,就他們反映的問(wèn)題,是你管的你必須表明態(tài)度,態(tài)度要有理有據(jù),以理服人;能夠處理的事可以著手安排相關(guān)人員進(jìn)行處理,不能解決的要說(shuō)明情況,得到群眾諒解;如果不是你這個(gè)部門(mén)管的事,要及時(shí)聯(lián)系相關(guān)部門(mén)進(jìn)行處理。
     最后,禮貌送客,不要高高在上,而要充分尊重對(duì)方。
     基本上就是這樣一個(gè)處理流程。
     至今為止我已來(lái)北京市豐臺(tái)區(qū)盧溝橋鄉(xiāng)信訪辦工作快2個(gè)月了,我在這段時(shí)間里,對(duì)信訪工作有了一些初步了解,下面就談?wù)勎业膸c(diǎn)心得體會(huì):
     初次接觸政府部門(mén)的工作,感覺(jué)還是很新鮮的,但是也有挑戰(zhàn)性。
     首先,政府部門(mén)是代表國(guó)家形象的部門(mén),其中的工作人員都代表著國(guó)家,言行舉止應(yīng)符合政府形象。
     其次,政府部門(mén)由于它的特殊性,存在著保密問(wèn)題,所以說(shuō)話要有理有據(jù),言語(yǔ)要嚴(yán)謹(jǐn),用詞要得當(dāng)。
     不得泄露政府機(jī)密,不得遺失政府文件。
     在構(gòu)建和諧社會(huì)的指導(dǎo)思想下,努力做好維護(hù)地區(qū)穩(wěn)定的工作,把矛盾盡量化解在基層。
     最終目標(biāo)是讓百姓安居樂(lè)業(yè),促進(jìn)經(jīng)濟(jì)良好的持續(xù)的發(fā)展,為全面建設(shè)小康社會(huì)的宏偉目標(biāo)做出自己的一份貢獻(xiàn)。
     新時(shí)期的信訪工作是人民群眾反映訴求的正當(dāng)途徑,是解決群眾困難、化解社會(huì)矛盾、促進(jìn)社會(huì)和諧的重要渠道。
     哪些是需要制訂穩(wěn)控措施的,分類(lèi)處理,一項(xiàng)一項(xiàng)的抓好落實(shí),切實(shí)做到“訴求合理的解決問(wèn)題到位,訴求無(wú)理的思想教育到位,行為違法的依法處理到位,生活困難的幫扶救助到位”。
     在60天內(nèi)回復(fù)其信訪事項(xiàng)的辦結(jié)情況。
     最后,把來(lái)信來(lái)訪人的情況一一詳細(xì)而清楚的記錄在案,存檔待用。
     基本就是以上流程。
     雖然很簡(jiǎn)單的事情,但要把它一件件都處理好,確實(shí)不易,這需要大量的業(yè)務(wù)知識(shí)與實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
     剛參加工作的我,還需要向哥哥姐姐們認(rèn)真學(xué)習(xí),取長(zhǎng)補(bǔ)短,不斷完善與磨礪自我,確實(shí)做到與時(shí)俱進(jìn)。
     對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)布置的每項(xiàng)工作,不僅要完成好而且要精益求精。
     我是寧新村的`一名大學(xué)生村官。
     2009年初,我從村里被借用到鎮(zhèn)信訪辦幫忙工作。
     一年多的信訪工作使我的感觸頗多。
     最深的體會(huì)是:信訪工作很苦,但苦中有樂(lè);信訪工作很難,唯艱難處長(zhǎng)才能;信訪工作很瑣碎,唯瑣碎才能做細(xì)。
     面對(duì)新的鍛煉崗位,如何做一個(gè)稱職的信訪工作者,當(dāng)好辦里領(lǐng)導(dǎo)的左右手,我在一年多的實(shí)踐工作中積累了一點(diǎn)心得,認(rèn)為主要應(yīng)該做到以下幾個(gè)方面。
     首先,對(duì)信訪工作要有高度的認(rèn)識(shí),樹(shù)立群眾觀念,這是做好信訪工作的前提。
     今年,錢(qián)江世紀(jì)城由大征遷向大建設(shè)轉(zhuǎn)變之關(guān)鍵一年,世紀(jì)城范圍內(nèi)各個(gè)社會(huì)投資項(xiàng)目相繼投入建設(shè),大批土地被征用、房屋被拆遷、群眾利益再分配、新矛盾不斷涌現(xiàn),各種社會(huì)矛盾也日益突出,信訪工作難度日益加大。
     而信訪工作是反映社會(huì)生活和動(dòng)態(tài)的一條重要渠道,黨和政府的任何決策和工作,如果得不到人民群眾的贊成和擁護(hù),終究是搞不成的。
     作為一名信訪工作者,我深知自己工作中的表現(xiàn)代表著黨和政府與群眾發(fā)生信訪關(guān)系,自己的一言一行體現(xiàn)著寧圍鎮(zhèn)信訪工作者形象。
     信訪工作者只有從這個(gè)高度認(rèn)識(shí)問(wèn)題,才能熱愛(ài)信訪工作,做到自尊、自愛(ài)、自強(qiáng),才會(huì)有高度的覺(jué)悟和責(zé)任感。
     其次,要有優(yōu)秀的思想政治素質(zhì),這是做好信訪工作的基礎(chǔ)。
     隨著經(jīng)濟(jì)建設(shè)的發(fā)展,經(jīng)濟(jì)體制的轉(zhuǎn)型升級(jí),錢(qián)江世紀(jì)城大建設(shè)的推進(jìn),各種新情況、新問(wèn)題、新矛盾、突發(fā)性事件不斷涌現(xiàn)。
     鎮(zhèn)信訪部門(mén)作為黨和政府密切聯(lián)系群眾的“橋梁紐帶”,反映社情民意的“晴雨表”,在寧圍鎮(zhèn)的建設(shè)與發(fā)展中發(fā)揮了不可替代的積極作用。
     但一些人還是認(rèn)為,信訪部門(mén)是“清水衙門(mén)”,既無(wú)權(quán)又無(wú)利。
     這些想法和認(rèn)識(shí)雖屬偏見(jiàn),但也道出了信訪機(jī)構(gòu)設(shè)置不完善、人員編制少、無(wú)“實(shí)”權(quán)、工作條件清苦的現(xiàn)實(shí)。
     正因?yàn)槿绱耍托枰旁L工作者必須具有“耐得住清貧,守得住寂寞”的思想。
     信訪工作的主要對(duì)象是基層群眾,面對(duì)的是一些撓頭事、麻煩事、費(fèi)心事,解決起來(lái)費(fèi)心勞神。
     信訪工作者要注重語(yǔ)言修養(yǎng)、文明行事;同時(shí),也要注意儀表整潔、舉止端正、禮貌熱情。
     例如到鎮(zhèn)信訪辦來(lái)要求解決的事情,大多是信訪人通過(guò)各種渠道仍解決不了的事,來(lái)要求幫忙解決的。
     針對(duì)各種癥狀采取不同的方法應(yīng)對(duì),使得信訪人員盡量信任你,敢說(shuō)出自己的心聲,這樣才能找出問(wèn)題的癥結(jié),撫慰好上訪者的情緒,把問(wèn)題解決好。
     總之,要想做好信訪工作就要付出艱辛和努力,就要有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,更要有敢于碰硬、不怕得罪人的勇氣。
     沒(méi)有“干一行,愛(ài)一行,專(zhuān)一行”的奉獻(xiàn)精神,是不可能做好信訪工作的。
     第三,要有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)素質(zhì)和應(yīng)變能力,這是做好信訪工作的關(guān)鍵。
     信訪工作政策性比較強(qiáng),要求每一名信訪工作者在熟練掌握工作業(yè)務(wù)的同時(shí),還必須對(duì)突發(fā)事件迅速作出對(duì)策,應(yīng)付復(fù)雜多變的信訪情況,及時(shí)、主動(dòng)、靈活地掌握和處理信訪問(wèn)題的主動(dòng)權(quán)。
     例如今年上半年以來(lái),我鎮(zhèn)出現(xiàn)的2建無(wú)證個(gè)體小企業(yè)拖欠職工工資老板逃跑案。
     這種突然性事件,一旦第一時(shí)間沒(méi)有解決好,會(huì)給我鎮(zhèn)的穩(wěn)定帶來(lái)很大的隱患。
     又要及時(shí)捕捉信訪活動(dòng)中反映出來(lái)的問(wèn)題,掌握苗頭性和傾向性的問(wèn)題,對(duì)群眾信訪提出的問(wèn)題,做出有理有據(jù)的答復(fù),盡量讓信訪群眾滿意。
     三要有及時(shí)化解矛盾和獨(dú)立辦理信訪案件的能力;四要有靈敏的信息反饋和對(duì)信訪形勢(shì)進(jìn)行科學(xué)、全面綜合分析的能力;五要有一定的組織協(xié)調(diào)能力。
     工作中認(rèn)真接訪、細(xì)致辦案,實(shí)實(shí)在在地解決問(wèn)題,才能讓矛盾化解在基層,才能讓上訪群眾體會(huì)到黨和政府的溫暖,才能把信訪工作做好!
    信訪工作的心得篇十三
    第一段:引言(100字)
    駐點(diǎn)信訪工作是一項(xiàng)重要的社會(huì)工作,目的是為了解決人民群眾在生活中遇到的問(wèn)題和困難。我從事這項(xiàng)工作已有多年,通過(guò)實(shí)踐和經(jīng)驗(yàn),我積累了一些心得和體會(huì)。在本文中,我將分享我在駐點(diǎn)信訪工作中的體會(huì),希望能對(duì)相關(guān)從業(yè)人員有所啟發(fā)。
    第二段:溝通與傾聽(tīng)(200字)
    在駐點(diǎn)信訪工作中,溝通與傾聽(tīng)是非常重要的。每個(gè)信訪者都有自己的故事和問(wèn)題,作為信訪工作人員,我們要悉心傾聽(tīng)他們的訴求,用心理解他們的處境。而且,在日常工作中,我們要積極主動(dòng)地與信訪者進(jìn)行溝通,及時(shí)了解他們的實(shí)際情況,以便能夠提供有針對(duì)性的幫助。比如,有一次,我接待了一位中年婦女,她訴說(shuō)了自己的家庭問(wèn)題,并表達(dá)了對(duì)政府相關(guān)部門(mén)的不滿。經(jīng)過(guò)長(zhǎng)時(shí)間的溝通與傾聽(tīng),我得知她實(shí)際上并不了解政府的相關(guān)政策和措施,因此我耐心地給她解釋了政策的具體內(nèi)容,并幫她解決了一些實(shí)際問(wèn)題。通過(guò)這樣的溝通與傾聽(tīng),我不僅解決了她的具體問(wèn)題,還增強(qiáng)了她對(duì)政府的信任感。
    第三段:細(xì)致入微(200字)
    駐點(diǎn)信訪工作需要做到細(xì)致入微。信訪者的問(wèn)題往往是復(fù)雜的,有時(shí)一個(gè)小問(wèn)題背后可能隱藏著更深層次的困擾。因此,作為工作人員,我們要細(xì)心分析,深入了解信訪者的需求。我們需要耐心細(xì)致地一一排查,確保每一個(gè)問(wèn)題得到妥善解決,每一個(gè)信訪者得到應(yīng)有的關(guān)注和幫助。在這方面,我印象最深的是一位老人的求助。他的問(wèn)題眾多,涉及住房、醫(yī)療、養(yǎng)老等多個(gè)方面。我花費(fèi)了大量的時(shí)間和精力,與有關(guān)部門(mén)和組織進(jìn)行溝通,爭(zhēng)取更多的幫助和資源。最終,老人的問(wèn)題得到了一一解決,他也由一位心懷憂慮的老人變成了老年生活幸福的積極參與者。
    第四段:堅(jiān)持原則(200字)
    在駐點(diǎn)信訪工作中,堅(jiān)持原則至關(guān)重要。我們要秉持公正、公平、公開(kāi)的原則,不偏不倚地處理每個(gè)信訪者的問(wèn)題。同時(shí),我們還要堅(jiān)持依法辦事,確保信訪工作的合法性和合規(guī)性。在實(shí)踐中,我曾遇到一些信訪者希望通過(guò)不正當(dāng)手段來(lái)解決問(wèn)題,但我始終堅(jiān)守原則,拒絕了他們的要求。我的原則立場(chǎng)得到了信訪者的認(rèn)可和理解,他們逐漸接受了合法途徑來(lái)解決問(wèn)題,并獲得了相應(yīng)的幫助和支持。
    第五段:總結(jié)與展望(300字)
    通過(guò)多年的駐點(diǎn)信訪工作,我深刻地認(rèn)識(shí)到這項(xiàng)工作的重要性和復(fù)雜性。溝通與傾聽(tīng)、細(xì)致入微、堅(jiān)持原則這些心得體會(huì),都是我在實(shí)踐中不斷摸索和總結(jié)的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。我相信,駐點(diǎn)信訪工作還有更多值得我們探索的地方,只有持續(xù)學(xué)習(xí)和反思,不斷提高自己的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng),才能更好地為人民群眾服務(wù),為社會(huì)穩(wěn)定和發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
    總結(jié):通過(guò)實(shí)踐,我們可得出以下結(jié)論:
    駐點(diǎn)信訪工作需要注重情感溝通和傾聽(tīng),關(guān)注信訪者的需求;
    駐點(diǎn)信訪工作要細(xì)致入微,對(duì)每個(gè)問(wèn)題給予適當(dāng)?shù)年P(guān)注和處理;
    駐點(diǎn)信訪工作應(yīng)堅(jiān)持原則,確保公正、公平、依法辦事;
    駐點(diǎn)信訪工作是一項(xiàng)需要不斷學(xué)習(xí)和提高的工作。
    信訪工作的心得篇十四
    在過(guò)去的幾個(gè)月里,我有幸參與了學(xué)校的社區(qū)服務(wù)項(xiàng)目,其中之一就是參與檢察信訪工作。這個(gè)經(jīng)歷讓我學(xué)到了很多東西,我希望在本文中能夠分享我的一些心得和體會(huì)。
    對(duì)于很多人來(lái)說(shuō),檢察信訪工作可能是相對(duì)陌生的一項(xiàng)工作。但實(shí)際上,這項(xiàng)工作對(duì)于社會(huì)的穩(wěn)定和法治建設(shè)來(lái)說(shuō)非常重要。在我參與的過(guò)程中,我發(fā)現(xiàn)檢察官們并不只是簡(jiǎn)單地聽(tīng)取申訴者的控訴。相反,他們需要解決這些問(wèn)題,協(xié)助申訴者找到合適的解決方案。這意味著檢察官需要有敏銳的分析能力、良好的溝通技巧以及堅(jiān)定的決策能力。
    然而,在辦理信訪案件中,我們也會(huì)遇到很多困難和挑戰(zhàn)。有時(shí)候,我們會(huì)接到一些非常棘手的案件,如惡性欠薪案件、侵犯?jìng)€(gè)人信息案件等。這些案件需要我們進(jìn)行詳細(xì)的審查和調(diào)查,同時(shí)還要盡可能地避免影響當(dāng)事人的生活和工作。
    除了技能和知識(shí),我還學(xué)到了更多的人生經(jīng)驗(yàn)。參與檢察信訪工作讓我更加了解了社會(huì),讓我更加了解法律的重要性,也讓我更加了解如何踐行公正和服務(wù)人民的理念。這個(gè)經(jīng)歷也讓我更加信任我們國(guó)家和政府,我相信他們會(huì)用最好的方式來(lái)維護(hù)社會(huì)的安定和公正。
    總之,參與檢察信訪工作是一次非常有價(jià)值的經(jīng)歷,它不僅讓我學(xué)習(xí)了技能和知識(shí),也讓我更加認(rèn)識(shí)到公正和服務(wù)的價(jià)值。我希望這樣的社區(qū)服務(wù)項(xiàng)目可以得到更多人的參與,讓我們一起為社會(huì)的和諧、穩(wěn)定和發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
    信訪工作的心得篇十五
    信訪工作作為一項(xiàng)重要的社會(huì)管理工作,其目的是為了維護(hù)公民的合法權(quán)益,解決社會(huì)矛盾,保障社會(huì)穩(wěn)定。在實(shí)踐中,作為一名信訪工作者,我深刻體會(huì)到這項(xiàng)工作的重要性與復(fù)雜性。在不斷的實(shí)踐中,我逐漸總結(jié)出一些心得體會(huì),希望能夠?qū)π旁L工作的推進(jìn)與提升有所助益。
    首先,信訪工作需要堅(jiān)守原則。信訪工作的底線是保護(hù)公民的合法權(quán)益和社會(huì)公正,并嚴(yán)格按照法律法規(guī)及工作程序辦理。作為信訪工作者,我們要具備專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能,做到公正、客觀、維護(hù)人民利益。同時(shí),我們要熟悉并遵守組織的各項(xiàng)規(guī)章制度,恪盡職守,堅(jiān)守原則,在工作中做到安全可靠。
    其次,信訪工作需要注重溝通與處理。信訪工作是一項(xiàng)復(fù)雜的社會(huì)工作,其核心是化解矛盾、協(xié)調(diào)關(guān)系。在與上訪者進(jìn)行溝通時(shí),我們要始終保持良好的溝通方式,做到傾聽(tīng)、理解和尊重。在處理矛盾時(shí),我們要權(quán)衡各方的利益,尋求和解的最佳方案,努力達(dá)到公正和諧的結(jié)果。特別是在處理敏感問(wèn)題時(shí),我們要更加謹(jǐn)慎,注重恰如其分的表達(dá)和處理方式,避免引發(fā)社會(huì)不穩(wěn)定因素,及時(shí)解決問(wèn)題。
    再次,信訪工作需要不斷提高自身素質(zhì)。信訪工作是一項(xiàng)專(zhuān)業(yè)工作,需要從業(yè)人員具備扎實(shí)的理論知識(shí)和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。了解和把握有關(guān)法律法規(guī)、政策文件和相關(guān)規(guī)定,以及各類(lèi)實(shí)務(wù)操作規(guī)程和流程程序,是提高信訪工作效率和質(zhì)量的基礎(chǔ)。同時(shí),信訪工作是一項(xiàng)緊張而繁重的工作,信訪工作者需要具備較強(qiáng)的工作能力和抗壓能力,有較好的溝通協(xié)調(diào)能力和決策能力,以及靈活的處理問(wèn)題能力和應(yīng)變能力。
    最后,信訪工作需要宣傳與預(yù)防。盡管我們做好了信訪工作并解決了大量矛盾,但有時(shí)仍然會(huì)有問(wèn)題發(fā)生。因此,我們要加強(qiáng)對(duì)群眾的宣傳和教育,增加群眾的法律意識(shí)和信訪理性認(rèn)識(shí),使廣大人民群眾充分了解信訪工作的內(nèi)容和流程,避免亂象的發(fā)生。同時(shí),也要加強(qiáng)對(duì)信訪工作流程的規(guī)范管理,加強(qiáng)對(duì)信訪工作人員的教育和培訓(xùn),提高他們的責(zé)任意識(shí)和執(zhí)行力,從根本上預(yù)防問(wèn)題的發(fā)生。
    綜上所述,信訪工作調(diào)例需要堅(jiān)守原則,注重溝通與處理,不斷提高自身素質(zhì),宣傳與預(yù)防。只有不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),提高工作能力,并且加強(qiáng)對(duì)信訪工作的規(guī)范管理和預(yù)防措施,我們才能更好地開(kāi)展信訪工作,更好地服務(wù)公眾,維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。信訪工作是一項(xiàng)需要耐心、細(xì)心、智慧和責(zé)任的工作,只有我們不斷努力和改進(jìn),才能更好地為社會(huì)服務(wù),為人民推動(dòng)社會(huì)的和諧與進(jìn)步。