寫心得體會(huì)可以幫助我們反思自己的行為，進(jìn)而找到更好的解決辦法和方法。完美的總結(jié)需要注意語言準(zhǔn)確、簡(jiǎn)練，確保表達(dá)的清晰易懂。在下面的范文中，我們可以看到作者通過深入思考和總結(jié)，得出有益的結(jié)論和觀點(diǎn)。
客服錄音心得體會(huì)篇一
隨著科技的發(fā)展，現(xiàn)代社會(huì)中越來越多的工作都與客服有關(guān)，而客服錄音則是客服工作中相當(dāng)重要的一個(gè)方面?？头浺裟茏尶头藛T更好地了解客戶需求，提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。本文將結(jié)合自己的經(jīng)驗(yàn)與感悟，分享客服錄音心得體會(huì)。
第二段：錄音前的準(zhǔn)備
在進(jìn)行客服工作之前，要先對(duì)自己的工作進(jìn)行充分的準(zhǔn)備。先要熟練掌握產(chǎn)品和服務(wù)的知識(shí)，才能更好地提供解決方案給客戶。此外，還需要注意身體和心理的狀態(tài)。身體狀況不好或情緒不穩(wěn)定會(huì)影響工作效率和錄音質(zhì)量。
第三段：錄音過程中的技巧
在客服錄音過程中，不光要有良好的語言表達(dá)能力，還要掌握一定的技巧。首先，要耐心聽取客戶的訴求，了解客戶需求，避免匆忙給出解決方案。其次，要掌握短語和措辭的技巧，以便讓客戶更好地理解解決方案。最后，盡可能多地提供解決方案的選擇，讓客戶可以選擇最適合自己的方案。
第四段：錄音后的處理
在客服錄音完成后，要及時(shí)進(jìn)行處理，查找不足，總結(jié)錯(cuò)漏之處。通過分析客戶的反饋和工作記錄，尋找問題的深層次根源。針對(duì)缺陷和不足，及時(shí)進(jìn)行補(bǔ)充和修正，提升自己的工作水平。
第五段：錄音心得體會(huì)
客服錄音需要不斷地積累經(jīng)驗(yàn)，及時(shí)總結(jié)心得體會(huì)。要多與客戶進(jìn)行交流，并關(guān)注客戶對(duì)服務(wù)的反饋和建議。在接受的反饋和建議中，逐漸認(rèn)識(shí)到客戶的真實(shí)訴求，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，提高服務(wù)水平。
總之，客服錄音是一項(xiàng)重要的工作，需要我們具備專業(yè)的知識(shí)和技能，并不斷地學(xué)習(xí)和實(shí)踐，以提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，滿足客戶的需求。
客服錄音心得體會(huì)篇二
近年來，隨著互聯(lián)網(wǎng)的迅猛發(fā)展，客服投訴錄音已成為許多企業(yè)日常運(yùn)營中不可或缺的一環(huán)。客服投訴錄音的目的是為了改善企業(yè)的服務(wù)質(zhì)量，提高客戶滿意度。對(duì)于客服代表而言，這是一份極富挑戰(zhàn)性的工作，也是重要的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。在我參與客服投訴錄音工作的過程中，我深深感受到了其中的重要性，并從中獲得了許多寶貴的心得和體會(huì)。
首先，我認(rèn)識(shí)到客服投訴錄音是一個(gè)溝通的機(jī)會(huì)。在錄音中，客戶向客服代表表達(dá)他們的不滿和投訴。這時(shí)，客服代表應(yīng)保持冷靜，傾聽客戶的需求，理解他們的痛點(diǎn)，然后清晰地回應(yīng)和解決問題。通過有效的溝通，客服代表能夠建立客戶之間的信任，解決問題，使客戶對(duì)企業(yè)的服務(wù)感到滿意。這使我明白了溝通的重要性，以及在高壓環(huán)境下保持冷靜和耐心的必要性。
其次，我學(xué)會(huì)了傾聽和尊重客戶的意見。在錄音中，客戶可能會(huì)情緒激動(dòng)或不滿意，但作為客服代表，我們不能因此而產(chǎn)生情緒波動(dòng)，更不能對(duì)客戶發(fā)脾氣。相反，我們應(yīng)該展現(xiàn)出友善、耐心和專業(yè)的態(tài)度。通過傾聽客戶的意見并給予尊重，我們能更好地理解他們的需求并提供更好的解決方案。這也提醒我要時(shí)刻保持良好的職業(yè)操守，以提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
第三，客服投訴錄音使我明白了問題解決的重要性。在錄音中，客戶向我們反映的問題需要得到及時(shí)解決。作為客服代表，我們要迅速采取行動(dòng)，協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，為客戶提供有效的解決方案。這需要我們具備良好的協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，并與不同的部門進(jìn)行密切合作。通過問題解決的經(jīng)驗(yàn)，我明白了提前預(yù)防問題的重要性，以及定期改進(jìn)服務(wù)流程和制定有效的培訓(xùn)計(jì)劃的必要性。
第四，我學(xué)到了與客戶建立長(zhǎng)期關(guān)系的重要性。在客服投訴錄音的過程中，有時(shí)客戶會(huì)對(duì)我們的服務(wù)不滿意，但是我們不能因此放棄。我們應(yīng)該通過積極的溝通以及解決問題的行動(dòng)來恢復(fù)客戶的信任。通過與客戶建立長(zhǎng)期關(guān)系，我們能夠獲得客戶的口碑，提高企業(yè)的形象和競(jìng)爭(zhēng)力。這使我理解了客戶關(guān)系的重要性，以及如何在困難的時(shí)候維護(hù)客戶的利益。
最后，客服投訴錄音使我體會(huì)到了持續(xù)學(xué)習(xí)的重要性。在錄音中，我們經(jīng)常面臨各種各樣的問題和挑戰(zhàn)，這要求我們持續(xù)學(xué)習(xí)和提升自己的專業(yè)能力。我主動(dòng)參加培訓(xùn)，深入學(xué)習(xí)客戶服務(wù)技巧和溝通技巧，并結(jié)合實(shí)際經(jīng)驗(yàn)不斷改進(jìn)自己的工作。通過不斷學(xué)習(xí)和反思，我能夠提高自己的工作能力，并適應(yīng)不斷變化的市場(chǎng)需求。
在客服投訴錄音工作中，我深刻體會(huì)到了溝通、傾聽、問題解決、關(guān)系建立和持續(xù)學(xué)習(xí)的重要性。這些心得和體會(huì)對(duì)于我成為一名優(yōu)秀的客服代表具有極大的指導(dǎo)意義，也對(duì)我個(gè)人的成長(zhǎng)有著深遠(yuǎn)的影響。我將繼續(xù)努力，通過不斷的實(shí)踐和學(xué)習(xí)，提升自己的工作能力，為客戶提供更好的服務(wù)。
客服錄音心得體會(huì)篇三
客服投訴錄音是一種記錄客戶投訴問題和客服處理過程的有效方式。在現(xiàn)代社會(huì)中，每個(gè)企業(yè)都重視客戶的滿意度和忠誠度，而客服投訴錄音可以幫助企業(yè)了解客戶的需求和解決問題的能力。在這種背景下，我來到客服部門擔(dān)任一名客服代表，并參與了多個(gè)客服投訴錄音的處理和分析過程。通過這一過程，我收獲了很多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。
第二段：培養(yǎng)積極的態(tài)度和溝通技巧
在處理客服投訴錄音時(shí)，我發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)積極的態(tài)度和良好的溝通技巧是非常重要的?？蛻粼谕对V時(shí)往往情緒激動(dòng)，需要在保持冷靜的同時(shí)給予耐心傾聽和理解。我學(xué)會(huì)了采用積極的表達(dá)方式向客戶傳達(dá)解決問題的意愿，并通過傾聽和提問來了解他們的具體需求。良好的溝通技巧有助于建立信任和共識(shí)，提升客戶滿意度和忠誠度。
第三段：分析和解決問題的能力
通過對(duì)客服投訴錄音的分析過程，我深刻感受到了分析和解決問題的能力的重要性。在處理投訴過程中，我學(xué)會(huì)了辨別問題的核心，準(zhǔn)確捕捉客戶的關(guān)切點(diǎn)，并制定相應(yīng)的解決方案。同時(shí)，我也意識(shí)到了及時(shí)響應(yīng)和處理問題的重要性，以避免問題的進(jìn)一步惡化。通過不斷的分析和反思，我的問題解決能力也得到了明顯提升。
第四段：團(tuán)隊(duì)合作的意義
客服投訴錄音的處理是一個(gè)團(tuán)隊(duì)合作的過程，在這個(gè)過程中，我深刻意識(shí)到團(tuán)隊(duì)合作的意義。在團(tuán)隊(duì)中，每個(gè)成員都有自己的優(yōu)點(diǎn)和能力，通過合作可以將個(gè)人的能力發(fā)揮到最大，共同應(yīng)對(duì)客戶的投訴。團(tuán)隊(duì)合作不僅可以提高問題解決的效率，還可以減輕個(gè)人的壓力，并培養(yǎng)友誼和信任，為公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
第五段：個(gè)人成長(zhǎng)和對(duì)工作的熱愛
通過參與客服投訴錄音的處理，我不僅提升了自己的職業(yè)能力，還對(duì)客服工作產(chǎn)生了更深的熱愛。我意識(shí)到，客服工作不僅是處理客戶投訴問題，更是服務(wù)的職責(zé)和使命。通過與客戶的交流和溝通，我不僅能解決問題，還可以為客戶提供幫助和安慰。這種幫助和安慰不僅可以讓客戶滿意，同時(shí)也讓我充滿了成就感和滿足感。對(duì)于客服工作的熱愛將成為我不斷提升自己的動(dòng)力和信心。
總結(jié)：客服投訴錄音心得體會(huì)的五段式文章通過介紹背景、強(qiáng)調(diào)積極的態(tài)度和溝通技巧、分析和解決問題的能力、團(tuán)隊(duì)合作的意義以及個(gè)人成長(zhǎng)和對(duì)工作的熱愛的五個(gè)方面，全面展示了參與客服投訴錄音處理的經(jīng)驗(yàn)和收獲。這篇文章旨在向讀者展示客服工作的重要性和挑戰(zhàn)，并鼓勵(lì)讀者培養(yǎng)積極的態(tài)度和良好的溝通技巧，提升問題解決能力，并重視團(tuán)隊(duì)合作和個(gè)人成長(zhǎng)。
客服錄音心得體會(huì)篇四
自從進(jìn)入了這個(gè)崗位之后，我個(gè)人的性格還有生活都發(fā)生了非常大的變化。以前的我總是不太愛講話，也不太擅長(zhǎng)溝通，但是通過這一份工作，我的交際能力不僅得到了提升，我自己的性格也越來越開朗了一些。所以在這份工作上，我真的收獲了很多，收獲了一些前所未有的成長(zhǎng)，這讓我感到很滿足很欣喜，我也獲得了一筆更加充滿力量的動(dòng)力。
一開始我選擇客服這個(gè)行業(yè)并不因?yàn)樽约荷瞄L(zhǎng)它，而是因?yàn)槲蚁胍ㄟ^這個(gè)工作去鍛煉自己的能力，去提升自己的整體價(jià)值。所以我剛剛進(jìn)入公司的時(shí)候，我就是一個(gè)一干二凈的小白，什么都要從零開始。這不得不感謝公司這個(gè)平臺(tái)愿意給我這樣的一個(gè)機(jī)會(huì)，讓我有一個(gè)翻身的機(jī)會(huì)。也很感謝帶我的領(lǐng)導(dǎo)和同事，是你們一步步將我?guī)ьI(lǐng)到現(xiàn)在的境界，也是你們給我的工作提供了莫大的幫助。這一份恩情我不會(huì)忘記，我也會(huì)一直將其作為努力的動(dòng)力，一直堅(jiān)持下去。
我個(gè)人的性格是比較文靜的，平時(shí)不喜說話，也不喜去有太多的交際。當(dāng)我認(rèn)識(shí)到這樣的我并不好的時(shí)候，我找到了辦法去解決這一個(gè)問題，那就是找一份開朗的工作，去磨礪自己的性格，讓自己成為一個(gè)更加開朗且樂觀的人。所以我才來到這一份客服的工作上，努力的去鍛造自己，去成就自己。通過這么長(zhǎng)的時(shí)間，我也逐漸證明了，性格其實(shí)是可以慢慢改變的，也是可以通過鍛煉而進(jìn)行改善的。
在客服這份工作上，我經(jīng)歷了很多的挫折，一開始我面對(duì)每個(gè)陌生人都很緊張，更不用說去為他們解決問題了，在此還得感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的寬容，因?yàn)檫@份寬容，才讓我有更大的勇氣去面對(duì)，也讓我有決心去盡快的改正自己。所以那段時(shí)間里，雖然很辛苦，但是我也得到了最大的改變，我慢慢的開始適應(yīng)這樣的工作，面對(duì)生人，溝通也更加的自然流暢了。直到現(xiàn)在，我已經(jīng)可以從善如流，泰然處之了。這一切都是努力之后的結(jié)果，而我也最終走向了那個(gè)我所期待的自己。
直至如今，我對(duì)客服這份工作也有了不一樣的理解，我甚至開始喜歡上了這份工作，不管今后還會(huì)有怎樣的挑戰(zhàn)在等待著我，我一定會(huì)像以往一樣，保持好那一份決心，多增一份信心，繼續(xù)加油下去！
客服錄音心得體會(huì)篇五
來xx證券工作到現(xiàn)在6年多了，中間也換過很多崗位，在客服的這一年與客戶電話溝通是我每天正常工作之一，20xx年初來客服的時(shí)候正好趕上行情大漲，感覺來不及系統(tǒng)培訓(xùn)就上手了，多虧之前的柜臺(tái)工作有一些基礎(chǔ)，每天接電話不停的說話，腦子不停的思考問題，手還要不停的在操作電腦，還要注意自己的語音語調(diào)要保持熱情、耐心，一顆心分成幾半用，不管你今天的心情是高興還是不高興，在你戴上耳機(jī)開始接聽電話時(shí)就要開始保持微笑服務(wù)。
在這期間遇到過各種各樣形形色色的客戶，有過內(nèi)心喜悅，有過辛酸苦楚，被客戶表揚(yáng)過，也被客戶投訴過，總結(jié)這段時(shí)間的工作，內(nèi)心真實(shí)的心得分享如下：
有時(shí)候接電話就像吃辣椒，不管辣到咳嗽還是淚涕直流，都不能改變服務(wù)的態(tài)度，我們的工作要有忍耐性，客戶第一不是說說而已。但是大道理誰都懂，做起來是要有一百分的寬容和良好的道德素養(yǎng)的。
雖然我們每個(gè)人不可能就全部的業(yè)務(wù)種類都精通，但是一些基本常見的問題，業(yè)務(wù)辦理流程、客戶解答和投訴建議等方面的條條框框，我必須爛熟于胸。如果遇見不會(huì)的問題一定找到最專業(yè)正確的答案回復(fù)客戶，并且把這些問題整理分享下次在遇到時(shí)就可以第一時(shí)間找到答案。客戶打客服電話，本身就帶有咨詢和希望得到專業(yè)解決的訴求在里面，不能因?yàn)槲业牟粚?，?dǎo)致客戶的不滿甚至投訴。
我們不是機(jī)器人客服，在與客戶的交談中，在做好傾聽的同時(shí)，我也要有自己的獨(dú)立和客戶溝通的能力，而且我認(rèn)為這比其他崗位的要求更高，時(shí)間短、不是面對(duì)面，那么在考驗(yàn)我傾聽客戶傾訴、收集客戶信息、判斷客戶需求的方面，就提出了很高的要求，既要根據(jù)對(duì)方的語速語氣，來判斷推測(cè)對(duì)方的表情變化，回答時(shí)還要不卑不亢、口齒清楚，專業(yè)的用語規(guī)范，有很好的語言組織能力。通話途中如果遇到突發(fā)性的客戶不滿投訴事件時(shí)，還要能掌控局面?？蛻粢话阕钕Ｍ约旱囊庖娔艿玫秸J(rèn)同，能被尊重，我們聽完客戶陳述后，用自己的話重述顧客的惱火原因，用一兩個(gè)關(guān)鍵詞把我從客戶那里感受到的情緒說出來，以取得客戶的信任，也就是建立與客戶共鳴，得到對(duì)方的信任，情緒對(duì)了，什么也就都對(duì)了。
客服工作我們證券公司對(duì)外展示的窗口，客服工作的質(zhì)量，客服工作職員的素質(zhì)直接影響著企業(yè)的形象。這需要我們具備高度的職業(yè)道德，做好本職工作，維護(hù)公司的形象。
客服錄音心得體會(huì)篇六
客服投訴錄音是一種記錄和留存客戶投訴過程的重要方式，通過錄音可以準(zhǔn)確記錄客戶的投訴內(nèi)容和態(tài)度，并為后續(xù)解決問題提供依據(jù)。我曾有幸參與了公司客服部門錄音工作，通過這一經(jīng)歷，不僅學(xué)到了很多有關(guān)溝通和解決問題的技巧，也深刻領(lǐng)悟到了客戶服務(wù)的重要性。
第二段：提高溝通能力
在錄音過程中，我發(fā)現(xiàn)提高溝通能力是非常重要的。首先，要學(xué)會(huì)傾聽?？蛻敉对V的初衷通常是希望解決問題，而不是發(fā)表不滿。通過認(rèn)真傾聽客戶的投訴內(nèi)容，我們能更準(zhǔn)確地了解客戶的需求，有針對(duì)性地提供解決方案。其次，要學(xué)會(huì)耐心。有時(shí)客戶投訴的情緒可能很激動(dòng)，但我們不能因此而失去冷靜，而是要保持耐心，與客戶進(jìn)行有效的溝通，幫助他們平息憤怒并尋找最佳解決方案。
第三段：關(guān)注細(xì)節(jié)
在錄音過程中，我發(fā)現(xiàn)關(guān)注細(xì)節(jié)非常重要。首先，要注意語言表達(dá)。我們應(yīng)該使用文明、禮貌的語言和態(tài)度與客戶交流，避免使用過于生硬或刺激的措辭。其次，要注意記錄全面。無論是客戶投訴的具體事項(xiàng)還是解決方案的具體步驟，我們應(yīng)該盡量詳細(xì)地記錄下來，以便于后續(xù)回顧和核實(shí)。最后，要注意保密性?？头对V錄音涉及客戶隱私和公司敏感信息，我們應(yīng)該嚴(yán)格遵守相關(guān)規(guī)定，確保錄音信息的安全性。
第四段：團(tuán)隊(duì)合作的重要性
在錄音過程中，我深刻感受到團(tuán)隊(duì)合作的重要性。錄音工作需要多個(gè)部門之間的密切配合，包括與客戶服務(wù)部門的溝通聯(lián)動(dòng)、與質(zhì)量控制部門的信息傳遞等。團(tuán)隊(duì)協(xié)作能夠提高錄音工作的效率和質(zhì)量，確保錄音的準(zhǔn)確與及時(shí)。而且，在面對(duì)復(fù)雜投訴或爭(zhēng)議時(shí)，團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn)和智慧能夠互相借鑒和補(bǔ)充，為客戶提供更全面和優(yōu)質(zhì)的解決方案。
第五段：反思與改進(jìn)
通過參與客服投訴錄音，我意識(shí)到要不斷反思與改進(jìn)自己的工作方式。在錄音過程中，我會(huì)回放錄音，仔細(xì)分析自己的表現(xiàn)，從中發(fā)現(xiàn)自己的不足之處并努力改正。同時(shí)，我也會(huì)與同事交流心得，互相學(xué)習(xí)補(bǔ)充，提高自己的錄音技巧和溝通能力。只有不斷地反思和改進(jìn)，我們才能提供更優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)，為客戶解決問題。
總結(jié)：
客服投訴錄音是一項(xiàng)重要的工作，不僅有助于解決客戶投訴，也可以提升自身的溝通能力和解決問題的技巧。通過關(guān)注細(xì)節(jié)，注重團(tuán)隊(duì)合作和不斷反思改進(jìn)，我們能夠提供更優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)，增強(qiáng)客戶滿意度，為企業(yè)贏得良好的口碑和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。
客服錄音心得體會(huì)篇七
本人在從事客服工作期間，有幸接觸了不少客戶的問題，并針對(duì)這些問題做出了處理。心中也對(duì)這些處理過程進(jìn)行反思，總結(jié)出了一些錄音的心得體會(huì)，通過這些體會(huì)，深入感覺到客服工作的重要性。
一、敏銳的洞察力與有效的思維能力
通過進(jìn)行大量的實(shí)踐，我發(fā)現(xiàn)，客服工作的重要性在于提供給客戶最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。這就需要有敏銳的觀察力和快速有效的思維能力。在與客戶交流時(shí)，不能僅僅顧及自己的角度，還要從客戶的需求出發(fā)，盡可能對(duì)客戶進(jìn)行分析、思考和提問。只有充分理解客戶的問題和需求，才能提供最為有效的解決方案。所以，客服工作中要提高自己的洞察力和思維能力，迅速地分析問題，做出合理的回答和處理，才能給客戶提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
二、角色轉(zhuǎn)換能力
在客服工作中，一個(gè)重要的能力就是角色轉(zhuǎn)換。即一方面要以客戶視角看待問題，另一方面還要保持機(jī)構(gòu)的利益。所以要想在客服崗位中取得成績(jī)，就必須學(xué)會(huì)角色轉(zhuǎn)換，把客戶的問題看成自己的問題，以客戶需求為核心，針對(duì)問題提出解決方案；同時(shí)，在保證客戶利益的同時(shí)，對(duì)機(jī)構(gòu)的利益進(jìn)行考慮。在角色轉(zhuǎn)換時(shí)，還要能夠快速切換自己的情感，盡量避免對(duì)他人的情緒產(chǎn)生負(fù)面影響，更好地處理問題。
三、善于溝通，語言表達(dá)能力優(yōu)秀
在客服工作中，溝通是非常重要的。良好的溝通能力可以使得客戶對(duì)服務(wù)更加滿意，就像人與人之間的開誠布公的交流一樣。能夠使用清晰而富有親和力的語言，表達(dá)出自己的觀點(diǎn)，無論是口頭溝通還是書面溝通，都是至關(guān)重要的。另外，還要學(xué)會(huì)在有效的溝通中保持專業(yè)性，通過等候客戶的回應(yīng)來確定下一步的工作計(jì)劃，把客戶的需求落實(shí)到具體的操作步驟中，先通過問答等方式了解客戶的具體情況，再提供具體服務(wù)。在這個(gè)過程中，語言的表述能力的優(yōu)劣顯得尤為重要。
四、細(xì)心耐心、對(duì)細(xì)節(jié)的關(guān)注
在客服工作中，細(xì)節(jié)是至關(guān)重要的。一些看似瑣碎的細(xì)節(jié)問題可以在很大程度上影響對(duì)客戶的服務(wù)滿意度。因此，細(xì)心耐心是客服工作的基本功，要對(duì)每一件事認(rèn)真引起重視，聽取客戶的解釋，問詢客戶的需求，提出解決方案，從根本上解決問題。無論是處理客戶問題還是反饋問題處理結(jié)果，都要保持細(xì)致、耐心的態(tài)度，并及時(shí)跟蹤解決情況，細(xì)節(jié)決定成敗，對(duì)于細(xì)節(jié)的關(guān)注體現(xiàn)了客服工作的專業(yè)性和敬業(yè)態(tài)度。
五、勇于承擔(dān)責(zé)任
任何工作在執(zhí)行時(shí)都有可能出錯(cuò)，最重要的是如何善后。作為客服工作者，我們要勇于承擔(dān)責(zé)任，不僅要證明錯(cuò)誤產(chǎn)生的原因，還要盡快給出解決方案，確保問題的解決。并通過認(rèn)真對(duì)待問題所帶來的反思，總結(jié)問題出現(xiàn)原因，提高職業(yè)素質(zhì)。在任何工作場(chǎng)合中，勇于承擔(dān)責(zé)任都是一種必要的品質(zhì)，在客服崗位中更是必不可少的素養(yǎng)。
在客服工作中，能否快速與客戶建立連接、識(shí)別問題、解決問題、顧及客戶利益，都是測(cè)試我們的嚴(yán)謹(jǐn)專業(yè)性和耐心態(tài)度的看重標(biāo)準(zhǔn)。希望我的能力越來越強(qiáng)大，深入思考其中的實(shí)踐體會(huì)并分享出來，能夠幫助更多的人能夠在以后的工作中更好地與客戶進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)，從而為公司創(chuàng)造出更大的業(yè)務(wù)利潤(rùn)。
客服錄音心得體會(huì)篇八
客服是服務(wù)行業(yè)的重要一環(huán)，客服錄音作為客服工作過程中必不可少的工具，對(duì)客服工作質(zhì)量的提升有著重要的作用。通過對(duì)客服錄音的一些心得和體會(huì)的總結(jié)，不僅可以提升客服人員的工作效率和服務(wù)質(zhì)量，還能提高客戶滿意度和信任度。下面是我對(duì)客服錄音的一些心得和體會(huì)的總結(jié)和分享。
第二段：心得一：準(zhǔn)備工作要充分
在客服錄音之前，必須要做好充分的準(zhǔn)備工作。首先，需要了解客戶的需求和情況，對(duì)問題要有充分的了解，并根據(jù)不同的問題和情況做好備案和參考文件。其次，要做好問答技巧的培訓(xùn)和培養(yǎng)，掌握有效的溝通技巧和語言表達(dá)能力。最后，在錄音之前最好進(jìn)行模擬和演練，對(duì)可能出現(xiàn)的問題和情況進(jìn)行預(yù)測(cè)和解決方案的規(guī)劃。這個(gè)過程可以大大提高客服人員的應(yīng)變能力和處理問題的效率，更好的服務(wù)客戶。
第三段：心得二：語音表達(dá)要規(guī)范
客服人員的口語表達(dá)能力和語音質(zhì)量也是影響錄音質(zhì)量的重要因素之一。要想取得良好的客服錄音效果，需要有清晰、流暢、規(guī)范的語音表達(dá)能力，避免口音、方言、咕噥或者說話過快等問題。同時(shí)還要注意發(fā)音準(zhǔn)確、重音把握、語調(diào)自然等方面，以便更好的傳遞和理解信息，同時(shí)也可以讓客戶更加放心和滿意。
第四段：心得三：態(tài)度要誠懇
客服錄音時(shí)，態(tài)度也是非常重要的一環(huán)。在處理客戶問題時(shí)，要始終保持耐心、誠懇、尊重的態(tài)度，秉持“客戶至上”的服務(wù)理念。在解決問題時(shí)，要認(rèn)真聆聽客戶的意見和反饋，以便更好的了解問題，給出合適的解決方案。同時(shí)，還要及時(shí)地給客戶反饋，確認(rèn)措施是否有效，以便更好的理解客戶需求，并為客戶提供更好的服務(wù)體驗(yàn)。
第五段：結(jié)語
以上三點(diǎn)是我在客服錄音工作中總結(jié)的一些心得和體會(huì)，希望能對(duì)客服人員提高服務(wù)質(zhì)量，提升業(yè)務(wù)水平有所幫助。總之，在客服錄音工作中，我們必須要充分的認(rèn)識(shí)到錄音的重要性，不斷提高自身的工作素質(zhì)和服務(wù)質(zhì)量，為客戶提供更好的服務(wù)體驗(yàn)。同時(shí)，也可以通過總結(jié)和分享自己的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)，促進(jìn)客服之間的交流和學(xué)習(xí)，提高客服團(tuán)隊(duì)的整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。
客服錄音心得體會(huì)篇九
轉(zhuǎn)瞬間，20xx年在我們忙碌的工作中已經(jīng)過去。
回首20xx年物業(yè)公司客服部，可說是進(jìn)一步發(fā)展的一年，不斷改善完善各項(xiàng)管理機(jī)能的一年。在這當(dāng)中，物業(yè)客服部得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持，同時(shí)也得到了其他各部門的大力協(xié)助，經(jīng)過全體客服人員一年來的努力工作，客服部的工作較上一年有了很大的進(jìn)步，各項(xiàng)工作制度不斷得到完善和落實(shí)，"業(yè)戶至上"的服務(wù)理念深深烙入每一位客服工作人員的腦海。
回顧一年來的客服工作，有得有失?，F(xiàn)將一年來的客服工作總結(jié)如下：
在20xx年初步完善的各項(xiàng)規(guī)章制度的基礎(chǔ)上，20xx年的重點(diǎn)是深化落實(shí)，為此，客服部根據(jù)公司的發(fā)展現(xiàn)狀，加深其對(duì)物業(yè)管理的認(rèn)識(shí)和理解。同時(shí)，隨著物業(yè)管理行業(yè)一些法律、法規(guī)的出臺(tái)和完善，客服部也及時(shí)調(diào)整客服工作的相關(guān)制度，以求更好的適應(yīng)新的形勢(shì)。
利用每周五的客服部例會(huì)時(shí)光，加強(qiáng)對(duì)本部門人員的培訓(xùn)工作。培訓(xùn)工作是根據(jù)一周來在工作當(dāng)中遇到的實(shí)際問題展開的，這樣就做到了理論與實(shí)際的結(jié)合，使每位客服人員對(duì)"服務(wù)理念"的認(rèn)識(shí)更加的深刻。
據(jù)每周末的工作量統(tǒng)計(jì)，"日接待"各種形式的報(bào)修均達(dá)十余次。根據(jù)報(bào)修資料的不一樣用心進(jìn)行派工，爭(zhēng)取在最短的時(shí)光內(nèi)將問題解決。同時(shí)，根據(jù)報(bào)修的完成狀況及時(shí)地進(jìn)行回訪。
根據(jù)年初公司下達(dá)的收費(fèi)指標(biāo)，用心開展xx、xx區(qū)物業(yè)費(fèi)的收繳工作。最終在物業(yè)經(jīng)理、書記及其它各部門的支持下，完成了公司下達(dá)的收費(fèi)指標(biāo)。
如期完成xx區(qū)每季度入戶抄水表收費(fèi)工作的同時(shí)，又完成了公司布置的新的任務(wù)—————xx區(qū)首次入戶抄水表收費(fèi)工作。
制定了底商的招租方案，并在下半年成功的引進(jìn)了"超市、藥店"項(xiàng)目。
在x月份，完成了x#、x#的收樓工作。同時(shí)，又完成了部分xx區(qū)回遷樓（x#——1、2單元）收樓工作。
在得知青海玉樹地震的消息后，物業(yè)公司領(lǐng)導(dǎo)立即決定在社區(qū)內(nèi)進(jìn)行一次以"為災(zāi)區(qū)人民奉獻(xiàn)一份愛心"的募捐活動(dòng)，這項(xiàng)任務(wù)由客服部來完成。接到指示后，客服部全體人員用心獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，最終圓滿的完成了這次募捐活動(dòng)。
用心完成各節(jié)日期間園區(qū)內(nèi)的裝點(diǎn)布置工作，今年公司加大了對(duì)圣誕節(jié)（倍受年輕人關(guān)注的節(jié)日）期間園區(qū)裝點(diǎn)布置的力度，在小區(qū)xx門及xx區(qū)各大堂內(nèi)購置了圣誕樹及其各種裝飾品。
在春節(jié)前夕，組織進(jìn)行了一年一度的業(yè)主座談會(huì)。邀請(qǐng)來的各位業(yè)主在會(huì)上用心發(fā)言，對(duì)物業(yè)公司的服務(wù)工作給了充分的肯定并提出了合理的推薦。
總之，在20xx年的工作基礎(chǔ)上，20xx年我們滿懷信心與期望，在新的一年里我們堅(jiān)信，只要我們勤奮工作，努力工作，用心探索，勇于進(jìn)取，我們必須能以"的努力"完成公司下達(dá)的各項(xiàng)工作指標(biāo)。
首先我們要明白，在與顧客交流的過程中，雖然不是面對(duì)面的，但我們的語氣和表情，對(duì)方都能感覺到。有氣無力或面無表情的對(duì)話，結(jié)果可能是對(duì)你愛理不理，甚至拒聽。反之，你的微笑服務(wù)讓對(duì)方感到親切，這樣我們和顧客的距離也就拉近了。還有，在交流的過程中，應(yīng)抓住顧客較關(guān)心的話題，可根據(jù)其寶寶不一樣月齡，不一樣季節(jié)，給予顧客最前沿的信息，如此次流行的手足口病。最新育兒資訊和最快的信息動(dòng)態(tài)，給予個(gè)性的喂養(yǎng)指導(dǎo)。
相對(duì)于電話回訪，接聽熱線，讓我變得更有耐性，在性格方面，也讓我拋掉以往的焦躁和不成熟。很多時(shí)候應(yīng)對(duì)顧客的情緒發(fā)泄，剛開始的時(shí)候都承受不了。自我的情緒也會(huì)隨著顧客的責(zé)罵，甚至臟話，情不自禁的激動(dòng)，有時(shí)就會(huì)提高嗓門。
記得有一次，讓我記憶猶新，一位男顧客打來電話，接起電話就是一頓兇猛的“連珠炮”。大概的`意思是公司在當(dāng)?shù)刈龌顒?dòng)，購買了必須數(shù)量的產(chǎn)品后會(huì)有一個(gè)贈(zèng)品，當(dāng)時(shí)銷售人員告知贈(zèng)品暫時(shí)發(fā)放完了，給打了一張欠條，過后會(huì)再補(bǔ)?？苫貋砗?，看到朋友也參加了活動(dòng)，卻能拿到贈(zèng)品，于是這位男顧客不問清狀況就到超市鬧了起來。而在交流的過程中帶著臟話和威脅，不斷的重復(fù)他到超市怎樣吵鬧，如果沒能立刻拿到贈(zèng)品就要怎樣去毀壞xx的名聲等。還一向強(qiáng)調(diào)要用武力對(duì)付導(dǎo)購，而且還一再確認(rèn)這邊是誰在接此電話。顧客越說越激動(dòng)，情緒有些失控，說如再?zèng)]有拿到贈(zèng)品，要來公司找麻煩，下場(chǎng)和導(dǎo)購一樣等等。由于很擔(dān)心也很氣憤，當(dāng)時(shí)的聲音也變的很生硬，嗓門也大了起來，醞釀好的話都說不出來了，沒頭緒的一向在勸其不要去找導(dǎo)購麻煩，對(duì)方也根本不聽解釋。電話這頭的我一頭霧水的弄不清重點(diǎn)，不僅僅自我受氣，而且還沒安撫平息顧客的情緒。事后，在領(lǐng)導(dǎo)的提示與指導(dǎo)下，領(lǐng)悟到該事件處理的不妥之處，讓我認(rèn)識(shí)到做為客服人員最基本的條件就是處事不驚、理性應(yīng)對(duì)顧客的各種投訴。
漸漸地，我更學(xué)會(huì)了從顧客的角度出發(fā)，多站在對(duì)方的立場(chǎng)想想，換位思考，更不能激化矛盾。在很多時(shí)候顧客也只是想發(fā)泄一下，越說越生氣，啥話解氣說啥，其實(shí)，并沒有顧客所表達(dá)的那么嚴(yán)重的。應(yīng)持著平靜的心態(tài)，先學(xué)會(huì)耐心傾聽和溫婉安撫顧客，了解事件來龍去脈，并和顧客做具體的分析，盡量在第一時(shí)光解決顧客反映的問題。遇到無理取鬧的客戶，我還應(yīng)學(xué)會(huì)和同事就事分析總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，互相鼓勵(lì)，一來能夠讓自我放松一下，二來還能夠讓同事有個(gè)準(zhǔn)備，并盡早為顧客解決問題，防止糾纏不休。在多次的磨練中，我們都在慢慢成長(zhǎng)，慢慢成熟，學(xué)會(huì)調(diào)整自我的情緒，積極向上的樂觀心態(tài)對(duì)待工作和生活。我們有過委屈想流淚、有過氣憤想發(fā)泄，然而我們最終沒有氣餒和放下，磨練才是成功最重要的動(dòng)力。
xx市場(chǎng)越來越大，選取xx的顧客也越來越多，顧客咨詢的問題也越來越來專業(yè)與深?yuàn)W了。此時(shí)此刻，我們迫切需要自我學(xué)習(xí)更多的東西，更專業(yè)的東西。因此我們利用了業(yè)余時(shí)光去學(xué)習(xí)相關(guān)嬰幼兒喂養(yǎng)、寶寶成長(zhǎng)及早教、孕媽咪書籍，以及查閱相關(guān)的母嬰網(wǎng)站，充實(shí)自我。而接下來顧客打進(jìn)熱線，尋求的不僅僅僅是喂養(yǎng)知識(shí)的指導(dǎo)，有更多是關(guān)于市場(chǎng)今后服務(wù)的資料、產(chǎn)品、活動(dòng)、服務(wù)態(tài)度等引起的投訴和推薦。經(jīng)過不斷的充電我們才會(huì)做的更好。
我們客服部是后勤部門中人員最多的，在這個(gè)大家庭里，感受到領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛和同事們的團(tuán)結(jié)。在這個(gè)大學(xué)校里，我們鍛煉了自我，提高了自我，互相學(xué)習(xí)，互相交流借鑒。更重要的是我們也是公司的窗口，我們務(wù)必不斷的提升，跟上公司前進(jìn)的步伐，相信我們客服部會(huì)越來越出色。
客服錄音心得體會(huì)篇十
首先，我非常感謝xxx服裝有限公司給我們進(jìn)行客服培訓(xùn)，也很榮幸參加了這次培訓(xùn)，這說明公司對(duì)我們員工培訓(xùn)的重視，反映了公司“重視人才，培養(yǎng)人才”的戰(zhàn)略方針;對(duì)于從事客服服務(wù)行業(yè)的我，也非常珍惜這次機(jī)會(huì)。
經(jīng)過這次的培訓(xùn)，完全打破了我沒培訓(xùn)之前認(rèn)為這是個(gè)很枯燥乏味的過程的那種想法，讓我對(duì)客服這一職位充滿濃厚的興趣，服務(wù)作為一個(gè)大眾化消費(fèi)群體，我個(gè)認(rèn)為最主要的是，它是一個(gè)具有挑戰(zhàn)性、完善自我的的行業(yè)，而且與生活緊密相連。
通過該公司的培訓(xùn)，我們了解到網(wǎng)店客服需要具備的相關(guān)知識(shí)，讓我們更好的向相關(guān)知識(shí)方面學(xué)習(xí)，掌握必備的知識(shí)技能。此外，xxx服裝有限公司培訓(xùn)中我學(xué)到了作為網(wǎng)店客服還應(yīng)該掌握對(duì)網(wǎng)店客戶類型的分析，如何處理客戶投訴等等。更讓我了解到網(wǎng)店客服溝通技巧是什么，網(wǎng)購因?yàn)榭床坏綄?shí)物，所以給人感覺就比較虛幻,為了促成交易，客服必將扮演重要角色，因此客服溝通交談技巧的運(yùn)用對(duì)促成訂單至關(guān)重要。
公司的這次培訓(xùn)，從培訓(xùn)的.效果就可以看出公司對(duì)培訓(xùn)是非常著重的，培訓(xùn)人員做了很多準(zhǔn)備，讓我們?cè)谂嘤?xùn)內(nèi)充分感受到了公司對(duì)員工的負(fù)責(zé)的態(tài)度和良苦用心，讓我們?nèi)跒橐惑w，我們?cè)谖磥淼墓ぷ髦卸苏膽B(tài)，更加努力!更加自信!
在此，感謝好得意服裝有限公司!
客服錄音心得體會(huì)篇十一
客服人員所需的基本技能需要有良好的服務(wù)精神，具有良好的溝通能力，工作認(rèn)真細(xì)致，需要有良好的團(tuán)隊(duì)精神和工作協(xié)作意識(shí)，紀(jì)律意識(shí)及良好的心態(tài)。
學(xué)會(huì)忍耐和寬容，忍耐與寬容是面對(duì)無理客戶的法寶，是一種美德，需要包容和理解客戶，
算算，我來到公司已經(jīng)將近十天了。回想一下，在這幾天里面我雖然感覺到了前所未有的壓力，但是，我也一直在努力適應(yīng)著這種壓力，雖然曾經(jīng)有放棄過，但是我昨天晚上想了一夜，既然已經(jīng)來了，就要做到最好，受一點(diǎn)委屈算什么，如果這一點(diǎn)委屈都受不了，那根本就不用出家門，直接呆在家里天天靠父母好了，經(jīng)過了跟曉曉，還有叔叔以及同事們的交淡，我找回了自信心，雖然現(xiàn)在不會(huì)，現(xiàn)在會(huì)犯錯(cuò)誤，但是只要我每天都努力了，每天都有進(jìn)步了，那就是收獲。
現(xiàn)在，以后我會(huì)努力奮斗，努力學(xué)習(xí)，盡量做到不犯錯(cuò)誤，，認(rèn)真對(duì)待每一個(gè)客戶，努力做到每個(gè)客戶都能滿意，以及領(lǐng)導(dǎo)和同事的滿意。
客服錄音心得體會(huì)篇十二
只有這樣，增強(qiáng)危機(jī)感，提升優(yōu)質(zhì)服務(wù)，才能全面響應(yīng)公司20xx年的工作指導(dǎo)思想：善待顧客，增值資本。
地產(chǎn)業(yè)已經(jīng)進(jìn)入服務(wù)業(yè)的時(shí)代。在如今瞬息萬變的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境中，企業(yè)所面臨的生存環(huán)境與所應(yīng)對(duì)的各種問題無疑復(fù)雜而險(xiǎn)惡。市場(chǎng)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、技術(shù)水平、替代產(chǎn)品、政策和法律環(huán)境等外部因素在不斷變化，企業(yè)內(nèi)部因素也在不斷更替，這使企業(yè)時(shí)刻處在危機(jī)之中。而危機(jī)的不可預(yù)見性和破壞性，足可以使一個(gè)原本很有競(jìng)爭(zhēng)力的企業(yè)突然死亡，或者陷入深度休克。
這要求我們要有生于憂患的危機(jī)意識(shí)。
即使企業(yè)的生存發(fā)展一直順風(fēng)順?biāo)粋€(gè)企業(yè)的危機(jī)感，一分鐘也不能少。像比爾·蓋茨的"微軟離破產(chǎn)永遠(yuǎn)只有18個(gè)月"，張瑞敏的"我每天的心情都是如履薄冰，如臨深淵"。這種意識(shí)會(huì)催促員工們更努力地去做。因?yàn)槊恳粋€(gè)人都會(huì)向往善，你要是告訴他有危機(jī)，他會(huì)害怕，他會(huì)產(chǎn)生危機(jī)感。企業(yè)的危機(jī)可能源起于從生產(chǎn)到營銷、從人員到物質(zhì)的任何一個(gè)點(diǎn)上，產(chǎn)品、創(chuàng)新、銷售、人事、財(cái)務(wù)、公關(guān)--任何一個(gè)環(huán)節(jié)上的滯后與失誤，都可能引發(fā)一場(chǎng)深刻的危機(jī)。市場(chǎng)就是戰(zhàn)場(chǎng)，沒有計(jì)謀就會(huì)失敗，在戰(zhàn)場(chǎng)上連生命都會(huì)結(jié)束，商場(chǎng)上會(huì)導(dǎo)致發(fā)展的困境，大河有水小河滿，大河沒水小河干。讓他們覺得如果沒有危機(jī)感，有一天大家就會(huì)慢慢死去。
日常工作中不贊成"溫水中的青蛙"作法。其實(shí)，問題管理中的青蛙原理是值得做企業(yè)的人深思的：如果把一只青蛙扔進(jìn)沸水中，青蛙會(huì)馬上跳出來。但是如果把一只青蛙放入涼水中逐漸加熱，青蛙會(huì)在不知不覺中失去跳出的能力，直至被熱水燙死。企業(yè)中的問題也是這樣，企業(yè)內(nèi)部的一些小問題日積月累，就會(huì)使企業(yè)逐步失去解決問題的能力和機(jī)制。所以，做好符合危機(jī)管理要求的組織設(shè)計(jì)，讓危機(jī)得到有效的預(yù)防就非常重要。在這里，最需要避免官僚與漠視。官僚就是明知道要努力，要往前沖，但資源配置卻往往不夠。漠視就是有些人看到戰(zhàn)爭(zhēng)的死亡和滄桑，卻無動(dòng)于衷。
有危機(jī)意識(shí)的另一面是，企業(yè)也要有敢于否定自我的意識(shí)。企業(yè)的持續(xù)發(fā)展能力取決于企業(yè)的創(chuàng)新能力，而企業(yè)的創(chuàng)新能力則主要取決于企業(yè)創(chuàng)新意識(shí)，創(chuàng)新意識(shí)是企業(yè)持續(xù)經(jīng)營的內(nèi)部驅(qū)動(dòng)力，不肯創(chuàng)新就預(yù)示著死亡。因?yàn)槠髽I(yè)經(jīng)營并非是"價(jià)值交換"的一元模式，而是包括經(jīng)營環(huán)境、銷售策略、產(chǎn)品定位、市場(chǎng)細(xì)分、消費(fèi)需求、供應(yīng)鏈、行業(yè)經(jīng)濟(jì)等多元因素在內(nèi)的多元經(jīng)營模式，無論其中哪一因素的不利變化都會(huì)導(dǎo)致企業(yè)經(jīng)營危機(jī)。因此，企業(yè)危機(jī)的出現(xiàn)往往是一連串偶然性鏈條上的必然。所以，本人覺得在公司里，公司文化之一就是強(qiáng)調(diào)創(chuàng)新。與這相適應(yīng)，像一句話說得好--實(shí)現(xiàn)一切可能。即可能的東西是可以想到的，但不一定能實(shí)現(xiàn)，那么我們要努力去創(chuàng)新，實(shí)現(xiàn)一切可能。
同時(shí)，本人從事客戶服務(wù)工作，必須增強(qiáng)危機(jī)感，時(shí)刻緊記真心善待顧客。遵從公司善待顧客：要表現(xiàn)出品質(zhì)、服務(wù)和誠信，這也是新世界要傳遞給公眾的信息和形象，也是我們要不斷努力維護(hù)的品牌。沒有顧客就沒有企業(yè)。新世界公司作為房地產(chǎn)投資企業(yè)，公司使命就是要?jiǎng)?chuàng)造顧客，各員工必須想盡辦法來創(chuàng)造公司的客戶資源，創(chuàng)造更多的市場(chǎng)銷售份額;增強(qiáng)企業(yè)形象，使企業(yè)的原始資本增值。所以，本人必須應(yīng)該從小事做起，要做好細(xì)節(jié)工作，必須遵從公司的管理經(jīng)驗(yàn)與制度，嚴(yán)格、及時(shí)地將工作做好。將z園的業(yè)主簽約、房款資金回?cái)n等工作在最短時(shí)間內(nèi)做好。在各部門進(jìn)一步溝通客戶服務(wù)方面的工作、增強(qiáng)大家客戶服務(wù)意識(shí)盡力。
在工作中，本人相信，只有大家真正做到了善待客戶，公司就一定能實(shí)現(xiàn)資本的增值，實(shí)踐我們"提供優(yōu)質(zhì)物業(yè)、做優(yōu)質(zhì)地產(chǎn)商"的使命，達(dá)至公司"成就萬千夢(mèng)想"的愿景。所以，必須響應(yīng)善待客戶、增值資本的的策略和目標(biāo)，在日常工作中一定要把握好。
客服錄音心得體會(huì)篇十三
教授的講義給我留下很深的印象，耳順之年的氣派、魁梧的身材把想象中儒雅之氣的白發(fā)老頭蕩然無存。
授課的四個(gè)內(nèi)容薪酬、企業(yè)文化、投訴與溝通。從理論的提升就好像整個(gè)人被洗了腦，模糊的概念、印象評(píng)估等讓我聞所未聞，知道自己的無知和渺小。不管是充電還是洗腦，都讓我對(duì)現(xiàn)在的工作方式和方法產(chǎn)生了諸多懷疑。
其實(shí)從z教授講義的這么多的理論和實(shí)際的應(yīng)用方法。我總能感受到不只當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)要有藝術(shù)，分清"管"和"理"的能效等，企業(yè)文化的文化定位等。更多的是讓我思考我們公誠物業(yè)企業(yè)本身所存在的核心競(jìng)爭(zhēng)力。
試想一下，格蘭仕微波爐能控制中國三分之二的市場(chǎng)，企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)核心力在于價(jià)格，以低價(jià)格占有市場(chǎng)。而世界著名的500強(qiáng)企業(yè)沃爾瑪核心競(jìng)爭(zhēng)力是什么，是跨國的規(guī)模?物品價(jià)格低廉?還是售后服務(wù)的優(yōu)勝?都不是，沃爾瑪真正的核心競(jìng)爭(zhēng)是她擁有世界最大規(guī)模的物流，她擁有世界上最大的莊園，及世界上最大的物品集散地和最科學(xué)的物流運(yùn)輸?？纯匆酝鶎?duì)核心競(jìng)爭(zhēng)力的概念定義，總讓我找不到合適的來概括我們企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力到底是什么，從企業(yè)的體制來看，我們還屬于國企，我們的上級(jí)單位----具有壟斷性質(zhì)的中國電信，在這個(gè)母體下，我們?cè)杏l(fā)展，她具有計(jì)劃經(jīng)濟(jì)和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的雙面體現(xiàn)，從管理體系中來看，我們具有一個(gè)物業(yè)公司應(yīng)有的一切，制度、人員架構(gòu)、服務(wù)對(duì)象、服務(wù)內(nèi)容，業(yè)主只有一個(gè)，即中國電信。從服務(wù)水平上來看，表面上都不錯(cuò)，只不能與高水平的物業(yè)公司相比，唯有體現(xiàn)為少數(shù)的幾個(gè)亮點(diǎn)來稱托，甚至不能把某部分拿出來冠冕堂皇地說，我很優(yōu)秀，我比你強(qiáng)，所以，真正要挖掘企業(yè)的潛力及能動(dòng)性首先要定位企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力，以下我引述我自身對(duì)核心競(jìng)爭(zhēng)力最恰當(dāng)?shù)母拍睢?BR> 1、核心競(jìng)爭(zhēng)力是企業(yè)內(nèi)部集體學(xué)習(xí)的能力，而不是外在資源的強(qiáng)大。
2、核心競(jìng)爭(zhēng)力是人的能力，而不是物或者可以繼承的資產(chǎn)。
3、核心競(jìng)爭(zhēng)力是為客戶創(chuàng)造價(jià)值的能力，而不是相比對(duì)手的優(yōu)勢(shì)。
核心競(jìng)爭(zhēng)力的兩個(gè)標(biāo)準(zhǔn)是：一價(jià)值性，即核心競(jìng)爭(zhēng)力是能夠?yàn)榭蛻魟?chuàng)造價(jià)值;二是她的釋放能夠大大降低對(duì)手的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，也就是所謂"不戰(zhàn)而屈人之兵"。
以上的概念是引自-----江汝祥所著《差距》一書中。雖然不能直接我們企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的問題，但至少可以給我們參考的價(jià)值和思考的空間。
其次，在z教授把深?yuàn)W的理論用直白接近單口相聲的方式，聽者當(dāng)然歡聲笑語，孜孜不倦，但回過頭來，自己揣磨一下，其實(shí)教授的妙語連珠的幽默背后是讓我們?nèi)绾问亲鲆粋€(gè)好的領(lǐng)導(dǎo)，并且是做具有領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)的好領(lǐng)導(dǎo)，就像摩托羅拉公司對(duì)領(lǐng)導(dǎo)者的要求。在摩托羅拉公司，一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者首要的責(zé)任并不是去做決定或者指揮，而是去創(chuàng)造和保持一種催化環(huán)境，要去為其他人提供可以學(xué)習(xí)的"遺產(chǎn)"，并通過制度系統(tǒng)鼓勵(lì)對(duì)這種"遺產(chǎn)"進(jìn)行再創(chuàng)造。
我對(duì)以上的概念深信不疑，但更認(rèn)為公誠物業(yè)的中層領(lǐng)導(dǎo)更應(yīng)該具有兩種風(fēng)格來體現(xiàn)管理藝術(shù)，第一，要培養(yǎng)自己判斷事物的因果關(guān)系;第二，學(xué)會(huì)應(yīng)用方法論，就像資本論一樣，她并不是告訴一個(gè)結(jié)果，社會(huì)主義和共產(chǎn)主義就是這樣，而是通過資本論提供一種方法，如果兩者兼有，對(duì)工作來說，一定事半功倍。
總之，z教授的講義讓我欽佩他的才學(xué)，讓我唾棄自己的無知、讓我清醒以后的發(fā)展、讓我明確更高的目標(biāo)。
客服錄音心得體會(huì)篇十四
現(xiàn)在社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)很大，想找個(gè)好的單位工作真的不容易??！真的感謝幫助我的人，以及公司領(lǐng)導(dǎo)給了我一個(gè)很好的發(fā)展平臺(tái)，讓我有那么好的機(jī)會(huì)學(xué)習(xí)！
從某月某日我到無錫群泰物業(yè)客服部工作，主要工作的內(nèi)容是：接待客戶、相關(guān)業(yè)務(wù)的辦理、費(fèi)用的收取及繳納統(tǒng)計(jì)、客戶信息反饋，以及客戶檔案的管理。想想自己剛進(jìn)公司的時(shí)候，對(duì)物業(yè)可以說是一知半解，實(shí)際應(yīng)用更不是件小事。剛開始由于一切都還沒有正式啟動(dòng)，只是學(xué)習(xí)些書本的理論知識(shí)，到后來針對(duì)塔樓部分的簽約，以及對(duì)我們最大業(yè)主百腦匯商場(chǎng)的服務(wù)。可以說到現(xiàn)在已經(jīng)對(duì)物業(yè)有個(gè)籠統(tǒng)的概念。手機(jī)上網(wǎng)、隨e行、愛貝通、飛信、手機(jī)電視、手機(jī)地圖、手機(jī)證券、139郵箱），綜合信息門戶簡(jiǎn)介，電子渠道基礎(chǔ)知識(shí)培訓(xùn)，服務(wù)的觀念與態(tài)度，投訴抱怨處理技巧等方面知識(shí)的學(xué)習(xí)，從知識(shí)體系來說是比較系統(tǒng)和全面的。
在培訓(xùn)的上課過程中，許多老師是比較有親和力的，記得有一次上計(jì)費(fèi)篇課程的時(shí)候，由于計(jì)費(fèi)對(duì)與我們初學(xué)者來說是相對(duì)比較復(fù)雜的，特別是有關(guān)國際呼叫轉(zhuǎn)移的計(jì)費(fèi)問題，大家都弄的有點(diǎn)亂，后來老師就讓我們自己去慢慢體會(huì)，通過舉例子讓我們很快的對(duì)其有個(gè)大致了解，而且還把重點(diǎn)放在國內(nèi)漫游部分，因?yàn)閲鴥?nèi)漫游是基礎(chǔ)，只有基礎(chǔ)牢固了，國際漫游知識(shí)才會(huì)更加熟練。在上新業(yè)務(wù)課程的時(shí)候，對(duì)與這方面的知識(shí)是必須親身體驗(yàn)才會(huì)有比較好的感知，因此上課中老師就讓我們一邊用自己的手機(jī)進(jìn)行操作一邊聽她講解，遇到手機(jī)無法操作的就用電腦進(jìn)行模擬演示，兩者結(jié)合使聽課的效果事半功倍。
跟班培訓(xùn)：
所謂的跟班培訓(xùn)就是我們親身進(jìn)行體驗(yàn)客服方面的工作，包括體驗(yàn)客響、電子渠道、全球通、普線、。在跟班培訓(xùn)的過程中，我學(xué)習(xí)了很多，也收獲了很多，同時(shí)也發(fā)現(xiàn)我們客戶服務(wù)的一些問題并提出一些建議。
在體驗(yàn)的五項(xiàng)中，我把其分為兩大類，一類是體驗(yàn)移動(dòng)公司自己，包括各種硬件和軟件設(shè)施，另外一類是體驗(yàn)客戶，包括客戶的心理、客戶的需求以及體驗(yàn)如何與客戶進(jìn)行交流。
在跟班的過程中，我對(duì)我們的話務(wù)員表示深深的崇敬。首先，我的感覺就是話務(wù)員與客戶交流的態(tài)度非常好，無論是遇到什么樣的客戶，比如有搗亂的客戶、無禮的客戶、蠻橫的客戶，她們都能耐心得為每一個(gè)客戶服務(wù)，真正體現(xiàn)了“溝通從心開始”的移動(dòng)公司的服務(wù)理念。其次，我發(fā)現(xiàn)她們的操作非常熟練，無論是還是，無論客戶咨詢的是什么問題，她們都能在第一時(shí)間進(jìn)行操作，節(jié)省用戶的時(shí)間，真正體現(xiàn)對(duì)每一個(gè)客戶負(fù)責(zé)的盡業(yè)精神。再次，給我的感覺是她們對(duì)工作非常的嚴(yán)謹(jǐn)，對(duì)于客戶的問題，如果她們自己有疑問，總會(huì)叫用戶等待一下，經(jīng)過核實(shí)后再給用戶解答或者就是稍后給擁護(hù)直接回電，這也體現(xiàn)了移動(dòng)員工辦事一絲不茍的態(tài)度。我可以從她們的辦事態(tài)度中理解移動(dòng)是如何成為卓越品質(zhì)的創(chuàng)造者。
跟班完之后是進(jìn)行相關(guān)方面的接話工作，包括和普線的接話。接話是我們直接與客戶進(jìn)行語音交流，能夠了解顧客的真實(shí)問題，同時(shí)也能夠親身感受系統(tǒng)和系統(tǒng)的優(yōu)劣。由于我們對(duì)接話還是比較陌生的，因此在接的時(shí)候安排兩個(gè)人一個(gè)小組進(jìn)行，這樣主要是能夠有個(gè)照應(yīng)，在接話的過程中，我的感覺是雖然的系統(tǒng)可以為客戶提供多方面的幫助，包括天氣，列車，公交，商旅等信息，但很多其他的綜合信息是很不完善的，而且更新的不是很及時(shí)，另外有的信息是錯(cuò)誤的，當(dāng)然數(shù)據(jù)庫的完善不是那么容易。這些問題大家也很早就有發(fā)現(xiàn)，為什么遲遲無法得到改善，我覺的還是管理方面的問題。從上綜合信息門戶的課程中我們都知道移動(dòng)運(yùn)營的主要競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手是電信的114和互聯(lián)網(wǎng)，我們完全可以通過模仿114的做法來提升自己，正所謂知己知彼，百戰(zhàn)不殆。同時(shí)根據(jù)我的判斷，可能是因?yàn)楸苊庹麄€(gè)系統(tǒng)感染病毒才封了外網(wǎng)，而只開了百度知道等幾個(gè)網(wǎng)頁，那我覺的為了提升的信息完善我們可以再為每個(gè)話務(wù)員配置一臺(tái)可以連接外網(wǎng)的電腦，兩個(gè)電腦是隔離的就不存在系統(tǒng)病毒感染的問題。
在普線的跟班過程中，給我的感覺就是在月初和月末的時(shí)候，話務(wù)量是非常大的，話務(wù)員也比較累建議排班的時(shí)候可以考慮這一點(diǎn)，給大家一點(diǎn)加班費(fèi)，在接的過程中我們是有話務(wù)員師傅在旁邊指導(dǎo)，由于我們對(duì)操作和規(guī)范用語等方面不是很熟練，所以很多都是師傅在幫忙。在此過程中我發(fā)現(xiàn)了一些問題，比如掛機(jī)是采用軟件掛機(jī)，我建議可以采用硬件掛機(jī)，就是在耳線上面設(shè)置一個(gè)掛機(jī)按鍵可以節(jié)省掛機(jī)時(shí)間。同時(shí)我發(fā)現(xiàn)在查用戶具體資費(fèi)情況的時(shí)候，系統(tǒng)通常會(huì)很慢接近死機(jī)，這種情況我建議采用一個(gè)備用系統(tǒng)，一旦出現(xiàn)系統(tǒng)不能運(yùn)行時(shí)，直接切換到備用系統(tǒng)，而不必讓用戶等待。另外在我跟班的過程中我也聽了很多比較特殊的例子，在這里我舉一個(gè)其中的一個(gè)案例說明問題，一次接到一個(gè)莆田神州行用戶的電話，他在山上受傷了，但由于正好手機(jī)單停，撥110，工作人員大家是不知道通向山上的路，只有他的朋友知道，就在這種情況下，他撥了，而按照我們公司的規(guī)定給他的回復(fù)是很抱歉無法為你臨時(shí)開機(jī)，只有全球通的用戶才用這個(gè)權(quán)利，我當(dāng)時(shí)就是很有疑問，為什么以“溝通從心開始”作為服務(wù)理念的中國移動(dòng)不能考慮到這一點(diǎn)，多一點(diǎn)人性化呢。我建議在辦事方面遵循規(guī)章制度的情況下，可以多留一人性化的余地，畢竟體現(xiàn)以人為本嘛。
在電子渠道的體驗(yàn)中，首先是老師給我們講解了有關(guān)的數(shù)據(jù)庫方面的知識(shí)，接著我們就自己體驗(yàn)包括短信營業(yè)廳、網(wǎng)上營業(yè)廳、自助終端機(jī)、掌上營業(yè)廳以及語音服務(wù)臺(tái)。以前作為一名移動(dòng)公司千千萬萬個(gè)忠實(shí)客戶中的一員，我一直使用著移動(dòng)的產(chǎn)品，一直沒有改變過，我深知大家選擇移動(dòng)，不僅僅是因?yàn)橐苿?dòng)的網(wǎng)絡(luò)設(shè)備比別人好、技術(shù)比人家先進(jìn)等硬件優(yōu)勢(shì)，更多的是因?yàn)槠潆S之而來的優(yōu)質(zhì)服務(wù)、良好信譽(yù)和堅(jiān)實(shí)的客戶關(guān)系等軟實(shí)力在起作用，不管是從還是移動(dòng)營業(yè)廳，我們總能感受到一份溫馨、細(xì)致和周到的服務(wù)。如今，作為一名移動(dòng)公司的員工，我終于有了一個(gè)很好的機(jī)會(huì)來了解這個(gè)藍(lán)色的巨人，感受她的藍(lán)色魅力，并詮釋之前心中的種種疑問和驚奇。在兩天的電子渠道的體驗(yàn)中，我覺的我們的硬件是非常領(lǐng)先的，自助服務(wù)終端可以實(shí)現(xiàn)在營業(yè)廳內(nèi)的自動(dòng)值守，能夠辦理很多諸如查詢、交費(fèi)等簡(jiǎn)單但數(shù)量龐大的業(yè)務(wù)，確實(shí)是營業(yè)廳人工服務(wù)的.好幫手；網(wǎng)上營業(yè)廳的發(fā)展一定是未來電子渠道的主流，因?yàn)榫W(wǎng)絡(luò)已經(jīng)成為一種生活方式，上網(wǎng)和逛街一樣成為了公眾獲取生活信息、進(jìn)行購物消費(fèi)的重要方式。網(wǎng)絡(luò)信息量大，溝通快速，無需服務(wù)人員直接面對(duì)客戶，能夠?qū)崿F(xiàn)24小時(shí)不間斷服務(wù)，還具備多媒體展示的優(yōu)點(diǎn)，未來新業(yè)務(wù)的宣傳和體驗(yàn)、套餐更改、業(yè)務(wù)預(yù)訂與取消等都會(huì)大量借助網(wǎng)上來實(shí)現(xiàn)。掌上營業(yè)廳的客戶自主性強(qiáng)，可以全天候使用，無人值守，真正實(shí)現(xiàn)“以指代步”；短信營業(yè)廳能夠全天提供隨時(shí)隨地服務(wù)，使用受限條件少，主動(dòng)性強(qiáng)，覆蓋面廣，使用普及率較高，建設(shè)和管理成本較低；服務(wù)熱線在客戶中知曉度最高，使用率也最高，服務(wù)熱線能夠全天候提供隨時(shí)隨地服務(wù)，操作簡(jiǎn)便，交互性強(qiáng)，可承載的業(yè)務(wù)比較全面。
可以說中國移動(dòng)發(fā)展到今天，上述的各種電子渠道已是相對(duì)比較完善的了，但是難免還是會(huì)出現(xiàn)些細(xì)節(jié)問題，比如短信營業(yè)廳：建議短信發(fā)送的中間環(huán)節(jié)可省去，還有就是短信發(fā)送不能進(jìn)行覆蓋操作，短信發(fā)送的上行號(hào)碼過于復(fù)雜，能否進(jìn)行統(tǒng)一規(guī)劃。網(wǎng)上營業(yè)廳：許多的業(yè)務(wù)都不能辦理，比如彩鈴業(yè)務(wù)，而且各個(gè)營業(yè)廳的數(shù)據(jù)庫可能不一樣會(huì)造成延時(shí)。自助終端機(jī)：流程方面（只能充值10為單位的提醒）建議取消掉，把按鍵輸入作為首選輸入。掌上營業(yè)廳：移動(dòng)夢(mèng)網(wǎng)應(yīng)該修改一下名字叫中國移動(dòng)就行了，移動(dòng)夢(mèng)網(wǎng)的頁面設(shè)置方面存在問題，應(yīng)該把mo新生活放在比較顯眼的位置，位于夢(mèng)網(wǎng)的置頂位置。軟件方面：有許多的問題，掛機(jī)慢，頁面設(shè)置方面應(yīng)該把比較重要的內(nèi)容放在靠上面的位置。
在20天的移動(dòng)客服中心的培訓(xùn)中我可以深深體會(huì)到移動(dòng)的企業(yè)文化，做為國有企業(yè)的員工，在今后的工作學(xué)習(xí)中，把自己鍛造成一個(gè)素質(zhì)較為全面的人才，以公司需要的角度為公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)提供網(wǎng)絡(luò)支撐，配合公司的其他部門，應(yīng)對(duì)瞬息萬變的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，為用戶提供優(yōu)質(zhì)、快捷、滿意的服務(wù)，把用戶的需求，做為我們不懈地進(jìn)追求，豐富服務(wù)舉措，以服務(wù)取勝；我們不僅要用知識(shí)武裝頭腦，還要關(guān)注和學(xué)習(xí)國家的大政方針，培養(yǎng)良好的思想覺悟和道德情操，樹立正確的人生觀和價(jià)值觀，從入職時(shí)就樹立廉潔奉公的意識(shí)。在工作中，把公司的資源用于為公司和國家服務(wù)，而不是為個(gè)人謀私利，從日常的各項(xiàng)具體工作，把握好價(jià)值觀和廉潔意識(shí)，約束自己的行為。
感謝省客服中心的大力支持，他們挑選了最優(yōu)秀的內(nèi)訓(xùn)師為我們進(jìn)行高質(zhì)的培訓(xùn)；他們?yōu)槲覀儎?chuàng)造了良好的住宿環(huán)境和飲食條件，可以說良好的培訓(xùn)是以完善的硬件條件為基礎(chǔ)的。
客服錄音心得體會(huì)篇十五
作為一名客服服務(wù)人員，首先要保持好自身的心態(tài)，才能服務(wù)好每一位客戶。在服務(wù)的行業(yè)當(dāng)中主要包含于：第一服務(wù)決定一切;因?yàn)榉?wù)是企業(yè)的靈魂，服務(wù)的好與壞決定了企業(yè)的經(jīng)濟(jì)利益。這一切的核心都圍繞著讓客戶滿意。客戶的滿意就代表我們贏得消費(fèi)者的心，我們以自己的誠心、精心、細(xì)心、熱心、耐心的服務(wù)。得到客戶的放心、稱心、動(dòng)心、舒心、歡心。為了達(dá)到這一切我們企業(yè)必須提高自身員工對(duì)于服務(wù)的培養(yǎng)以及企業(yè)產(chǎn)品的提高，這樣才能讓客戶更加滿意。第二團(tuán)隊(duì)的用心服務(wù)決定服務(wù)的力度;團(tuán)隊(duì)的精神的強(qiáng)大是對(duì)付客戶的重要法寶，古時(shí)候愚公移走太行王屋二山。不單是他的堅(jiān)持，還有他們整個(gè)團(tuán)隊(duì)的力量才使他們完成了移山。如果我們想要提高我們團(tuán)隊(duì)的服務(wù)心，就要合理設(shè)立團(tuán)隊(duì)目標(biāo)要培養(yǎng)團(tuán)員之間的互愛，互相尊重。還要培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，和多元文化團(tuán)隊(duì)的溝通。更重要的就是培養(yǎng)團(tuán)員的創(chuàng)新能力，這樣就能更好的了解客戶的需求滿足客戶，從而我們企業(yè)也提高了自身的品牌價(jià)值。因?yàn)槲覀兣囵B(yǎng)好了團(tuán)隊(duì)的精神，知道只有站在客戶的立場(chǎng)上去行動(dòng)才能贏的雙贏的成就。以一份真誠的服務(wù)態(tài)度和對(duì)客戶一份親情的關(guān)愛，才能使得我們的客戶去信任我們企業(yè)的每一位員工。第三服務(wù)是成為企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。為了讓我們企業(yè)的產(chǎn)品能在市場(chǎng)上贏得一定的地位，我們就必須與市場(chǎng)去競(jìng)爭(zhēng)，去迎接市場(chǎng)上每一位客戶對(duì)我們出的難題，關(guān)鍵就是我們員工對(duì)于服務(wù)的細(xì)節(jié)是否能完全掌握。我們采取的措施就是：1.隨時(shí)掌握客戶的動(dòng)態(tài)，2.“利他”是我們服務(wù)的宗旨.3.我們的服務(wù)必須要給客戶帶來快樂，要站在客戶立場(chǎng)考慮3.沒有難以服務(wù)的客戶，要不斷為客戶提供服務(wù)，要讓客戶知道有我們的存在，讓他們得到一定的利益。只要我們的員工真正的掌握了客戶的細(xì)節(jié)，這樣才能真正贏得社會(huì)上的雙贏!
既然我是一名客服服務(wù)人員，我就以這些措施來帶領(lǐng)我的團(tuán)隊(duì)，將我的團(tuán)隊(duì)發(fā)展成一個(gè)可以為客戶服務(wù)時(shí)刻關(guān)心客戶的需求。以服務(wù)客戶為主要核心，來提高企業(yè)的服務(wù)員工的綜合素質(zhì)，從而提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)利益。
客戶投訴問題整體可以分為四個(gè)步驟：
一、傾聽客戶訴說，控制自己的情緒，平息客戶的怨氣
客戶來電投訴，一開始肯定很激動(dòng)和惱火，這時(shí)我們應(yīng)采取全方位傾聽是非常重要的，充分調(diào)動(dòng)自己左右腦，直覺和感覺來聽，比較自己所聽到、感到和想到的內(nèi)容的一致性。用心體會(huì)、揣摩聽懂弦外之音。此時(shí)千成別打斷客戶的話，讓客戶把心里想說的話全說出來。如果中途打斷顧客的陳述，可能遭遇顧客更大的反感。在這個(gè)時(shí)候我們除了傾聽外，還需要控制自己的反應(yīng)情緒。總之堅(jiān)持一項(xiàng)原則：可以不同意客戶的投訴內(nèi)容，但不可以不同意客戶的投訴方式。
由于客戶的投訴多數(shù)屬于發(fā)泄性質(zhì)，消除了怨氣，心理平衡后事情就容易解決了。因此，作為一名客戶服務(wù)人員，在面對(duì)客戶投訴時(shí)，一定要先傾聽，設(shè)法搞清楚客戶的怨氣從何而來，以便對(duì)癥下藥，有效地平息客戶的抱怨。只有認(rèn)真聽取客戶的投訴，才能發(fā)現(xiàn)實(shí)質(zhì)性的原因。千萬不要爭(zhēng)辯，那只會(huì)火上加油，適得其反。
二、建立與顧客共鳴，站在客戶的立場(chǎng)上將心比心
當(dāng)客戶投訴時(shí)，他最希望自己的意見能得到對(duì)方的認(rèn)同，自己能被別人尊重。我們聽完客戶陳述后，用自己的話重述顧客的惱火原因，描述并稍微夸大客戶的感受。對(duì)感受做出回應(yīng)，把你從顧客那里感受到的情緒說出來。以換位來思考：“如果我是顧客，碰到這種情況，我會(huì)怎么樣呢?”。取得客戶的信任，也就是建立與客戶共鳴，得到對(duì)方的信任。
三、道歉，向客戶表示歉意
真誠的說聲“是我們的錯(cuò)，給您造成了損失，對(duì)不起!”語氣一定要表現(xiàn)出真誠，這時(shí)候不要太吝嗇道歉的話，因?yàn)橹鲃?dòng)道歉并不是主動(dòng)承認(rèn)錯(cuò)誤，而道歉是客戶這時(shí)候需要的。有道是，伸手不打笑臉人，你已經(jīng)道歉了，客戶很可能也會(huì)退讓一步。因此，對(duì)所有客戶投訴的處理，無論已經(jīng)被證實(shí)還是沒有被證實(shí)的，都不是先分清責(zé)任，而是先表示歉意，這才是最重要的：否則，后果將會(huì)難以想象。
四、正確及時(shí)地解決客戶問題
對(duì)于客戶的投訴應(yīng)該及時(shí)正確地處理，若拖延時(shí)間，只會(huì)使客戶的怨氣變得越來越強(qiáng)烈，使客戶感到自己沒有受到足夠的重視。應(yīng)迅速做出應(yīng)對(duì)，要針對(duì)這個(gè)問題提出應(yīng)急方案;同時(shí)，提出杜絕類似事件發(fā)生或?qū)︻愃剖录M(jìn)行處理的預(yù)見性方案，而不僅僅是修復(fù)手頭的問題就萬事大吉。如果經(jīng)過調(diào)查，發(fā)現(xiàn)責(zé)任的確在于我們身上，我們應(yīng)該給予適當(dāng)?shù)难a(bǔ)償，盡快告訴客戶處理的結(jié)果。
在處理各種客戶投訴時(shí)，總結(jié)兩大原則：
第一是顧客至上，永遠(yuǎn)把顧客的利益放在第一位。
第二是迅速補(bǔ)救，及時(shí)研究對(duì)策，給予補(bǔ)救，重新獲得顧客的信賴，引以為戒。
客服錄音心得體會(huì)篇一
隨著科技的發(fā)展，現(xiàn)代社會(huì)中越來越多的工作都與客服有關(guān)，而客服錄音則是客服工作中相當(dāng)重要的一個(gè)方面?？头浺裟茏尶头藛T更好地了解客戶需求，提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。本文將結(jié)合自己的經(jīng)驗(yàn)與感悟，分享客服錄音心得體會(huì)。
第二段：錄音前的準(zhǔn)備
在進(jìn)行客服工作之前，要先對(duì)自己的工作進(jìn)行充分的準(zhǔn)備。先要熟練掌握產(chǎn)品和服務(wù)的知識(shí)，才能更好地提供解決方案給客戶。此外，還需要注意身體和心理的狀態(tài)。身體狀況不好或情緒不穩(wěn)定會(huì)影響工作效率和錄音質(zhì)量。
第三段：錄音過程中的技巧
在客服錄音過程中，不光要有良好的語言表達(dá)能力，還要掌握一定的技巧。首先，要耐心聽取客戶的訴求，了解客戶需求，避免匆忙給出解決方案。其次，要掌握短語和措辭的技巧，以便讓客戶更好地理解解決方案。最后，盡可能多地提供解決方案的選擇，讓客戶可以選擇最適合自己的方案。
第四段：錄音后的處理
在客服錄音完成后，要及時(shí)進(jìn)行處理，查找不足，總結(jié)錯(cuò)漏之處。通過分析客戶的反饋和工作記錄，尋找問題的深層次根源。針對(duì)缺陷和不足，及時(shí)進(jìn)行補(bǔ)充和修正，提升自己的工作水平。
第五段：錄音心得體會(huì)
客服錄音需要不斷地積累經(jīng)驗(yàn)，及時(shí)總結(jié)心得體會(huì)。要多與客戶進(jìn)行交流，并關(guān)注客戶對(duì)服務(wù)的反饋和建議。在接受的反饋和建議中，逐漸認(rèn)識(shí)到客戶的真實(shí)訴求，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，提高服務(wù)水平。
總之，客服錄音是一項(xiàng)重要的工作，需要我們具備專業(yè)的知識(shí)和技能，并不斷地學(xué)習(xí)和實(shí)踐，以提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，滿足客戶的需求。
客服錄音心得體會(huì)篇二
近年來，隨著互聯(lián)網(wǎng)的迅猛發(fā)展，客服投訴錄音已成為許多企業(yè)日常運(yùn)營中不可或缺的一環(huán)。客服投訴錄音的目的是為了改善企業(yè)的服務(wù)質(zhì)量，提高客戶滿意度。對(duì)于客服代表而言，這是一份極富挑戰(zhàn)性的工作，也是重要的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。在我參與客服投訴錄音工作的過程中，我深深感受到了其中的重要性，并從中獲得了許多寶貴的心得和體會(huì)。
首先，我認(rèn)識(shí)到客服投訴錄音是一個(gè)溝通的機(jī)會(huì)。在錄音中，客戶向客服代表表達(dá)他們的不滿和投訴。這時(shí)，客服代表應(yīng)保持冷靜，傾聽客戶的需求，理解他們的痛點(diǎn)，然后清晰地回應(yīng)和解決問題。通過有效的溝通，客服代表能夠建立客戶之間的信任，解決問題，使客戶對(duì)企業(yè)的服務(wù)感到滿意。這使我明白了溝通的重要性，以及在高壓環(huán)境下保持冷靜和耐心的必要性。
其次，我學(xué)會(huì)了傾聽和尊重客戶的意見。在錄音中，客戶可能會(huì)情緒激動(dòng)或不滿意，但作為客服代表，我們不能因此而產(chǎn)生情緒波動(dòng)，更不能對(duì)客戶發(fā)脾氣。相反，我們應(yīng)該展現(xiàn)出友善、耐心和專業(yè)的態(tài)度。通過傾聽客戶的意見并給予尊重，我們能更好地理解他們的需求并提供更好的解決方案。這也提醒我要時(shí)刻保持良好的職業(yè)操守，以提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
第三，客服投訴錄音使我明白了問題解決的重要性。在錄音中，客戶向我們反映的問題需要得到及時(shí)解決。作為客服代表，我們要迅速采取行動(dòng)，協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，為客戶提供有效的解決方案。這需要我們具備良好的協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，并與不同的部門進(jìn)行密切合作。通過問題解決的經(jīng)驗(yàn)，我明白了提前預(yù)防問題的重要性，以及定期改進(jìn)服務(wù)流程和制定有效的培訓(xùn)計(jì)劃的必要性。
第四，我學(xué)到了與客戶建立長(zhǎng)期關(guān)系的重要性。在客服投訴錄音的過程中，有時(shí)客戶會(huì)對(duì)我們的服務(wù)不滿意，但是我們不能因此放棄。我們應(yīng)該通過積極的溝通以及解決問題的行動(dòng)來恢復(fù)客戶的信任。通過與客戶建立長(zhǎng)期關(guān)系，我們能夠獲得客戶的口碑，提高企業(yè)的形象和競(jìng)爭(zhēng)力。這使我理解了客戶關(guān)系的重要性，以及如何在困難的時(shí)候維護(hù)客戶的利益。
最后，客服投訴錄音使我體會(huì)到了持續(xù)學(xué)習(xí)的重要性。在錄音中，我們經(jīng)常面臨各種各樣的問題和挑戰(zhàn)，這要求我們持續(xù)學(xué)習(xí)和提升自己的專業(yè)能力。我主動(dòng)參加培訓(xùn)，深入學(xué)習(xí)客戶服務(wù)技巧和溝通技巧，并結(jié)合實(shí)際經(jīng)驗(yàn)不斷改進(jìn)自己的工作。通過不斷學(xué)習(xí)和反思，我能夠提高自己的工作能力，并適應(yīng)不斷變化的市場(chǎng)需求。
在客服投訴錄音工作中，我深刻體會(huì)到了溝通、傾聽、問題解決、關(guān)系建立和持續(xù)學(xué)習(xí)的重要性。這些心得和體會(huì)對(duì)于我成為一名優(yōu)秀的客服代表具有極大的指導(dǎo)意義，也對(duì)我個(gè)人的成長(zhǎng)有著深遠(yuǎn)的影響。我將繼續(xù)努力，通過不斷的實(shí)踐和學(xué)習(xí)，提升自己的工作能力，為客戶提供更好的服務(wù)。
客服錄音心得體會(huì)篇三
客服投訴錄音是一種記錄客戶投訴問題和客服處理過程的有效方式。在現(xiàn)代社會(huì)中，每個(gè)企業(yè)都重視客戶的滿意度和忠誠度，而客服投訴錄音可以幫助企業(yè)了解客戶的需求和解決問題的能力。在這種背景下，我來到客服部門擔(dān)任一名客服代表，并參與了多個(gè)客服投訴錄音的處理和分析過程。通過這一過程，我收獲了很多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。
第二段：培養(yǎng)積極的態(tài)度和溝通技巧
在處理客服投訴錄音時(shí)，我發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)積極的態(tài)度和良好的溝通技巧是非常重要的?？蛻粼谕对V時(shí)往往情緒激動(dòng)，需要在保持冷靜的同時(shí)給予耐心傾聽和理解。我學(xué)會(huì)了采用積極的表達(dá)方式向客戶傳達(dá)解決問題的意愿，并通過傾聽和提問來了解他們的具體需求。良好的溝通技巧有助于建立信任和共識(shí)，提升客戶滿意度和忠誠度。
第三段：分析和解決問題的能力
通過對(duì)客服投訴錄音的分析過程，我深刻感受到了分析和解決問題的能力的重要性。在處理投訴過程中，我學(xué)會(huì)了辨別問題的核心，準(zhǔn)確捕捉客戶的關(guān)切點(diǎn)，并制定相應(yīng)的解決方案。同時(shí)，我也意識(shí)到了及時(shí)響應(yīng)和處理問題的重要性，以避免問題的進(jìn)一步惡化。通過不斷的分析和反思，我的問題解決能力也得到了明顯提升。
第四段：團(tuán)隊(duì)合作的意義
客服投訴錄音的處理是一個(gè)團(tuán)隊(duì)合作的過程，在這個(gè)過程中，我深刻意識(shí)到團(tuán)隊(duì)合作的意義。在團(tuán)隊(duì)中，每個(gè)成員都有自己的優(yōu)點(diǎn)和能力，通過合作可以將個(gè)人的能力發(fā)揮到最大，共同應(yīng)對(duì)客戶的投訴。團(tuán)隊(duì)合作不僅可以提高問題解決的效率，還可以減輕個(gè)人的壓力，并培養(yǎng)友誼和信任，為公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
第五段：個(gè)人成長(zhǎng)和對(duì)工作的熱愛
通過參與客服投訴錄音的處理，我不僅提升了自己的職業(yè)能力，還對(duì)客服工作產(chǎn)生了更深的熱愛。我意識(shí)到，客服工作不僅是處理客戶投訴問題，更是服務(wù)的職責(zé)和使命。通過與客戶的交流和溝通，我不僅能解決問題，還可以為客戶提供幫助和安慰。這種幫助和安慰不僅可以讓客戶滿意，同時(shí)也讓我充滿了成就感和滿足感。對(duì)于客服工作的熱愛將成為我不斷提升自己的動(dòng)力和信心。
總結(jié)：客服投訴錄音心得體會(huì)的五段式文章通過介紹背景、強(qiáng)調(diào)積極的態(tài)度和溝通技巧、分析和解決問題的能力、團(tuán)隊(duì)合作的意義以及個(gè)人成長(zhǎng)和對(duì)工作的熱愛的五個(gè)方面，全面展示了參與客服投訴錄音處理的經(jīng)驗(yàn)和收獲。這篇文章旨在向讀者展示客服工作的重要性和挑戰(zhàn)，并鼓勵(lì)讀者培養(yǎng)積極的態(tài)度和良好的溝通技巧，提升問題解決能力，并重視團(tuán)隊(duì)合作和個(gè)人成長(zhǎng)。
客服錄音心得體會(huì)篇四
自從進(jìn)入了這個(gè)崗位之后，我個(gè)人的性格還有生活都發(fā)生了非常大的變化。以前的我總是不太愛講話，也不太擅長(zhǎng)溝通，但是通過這一份工作，我的交際能力不僅得到了提升，我自己的性格也越來越開朗了一些。所以在這份工作上，我真的收獲了很多，收獲了一些前所未有的成長(zhǎng)，這讓我感到很滿足很欣喜，我也獲得了一筆更加充滿力量的動(dòng)力。
一開始我選擇客服這個(gè)行業(yè)并不因?yàn)樽约荷瞄L(zhǎng)它，而是因?yàn)槲蚁胍ㄟ^這個(gè)工作去鍛煉自己的能力，去提升自己的整體價(jià)值。所以我剛剛進(jìn)入公司的時(shí)候，我就是一個(gè)一干二凈的小白，什么都要從零開始。這不得不感謝公司這個(gè)平臺(tái)愿意給我這樣的一個(gè)機(jī)會(huì)，讓我有一個(gè)翻身的機(jī)會(huì)。也很感謝帶我的領(lǐng)導(dǎo)和同事，是你們一步步將我?guī)ьI(lǐng)到現(xiàn)在的境界，也是你們給我的工作提供了莫大的幫助。這一份恩情我不會(huì)忘記，我也會(huì)一直將其作為努力的動(dòng)力，一直堅(jiān)持下去。
我個(gè)人的性格是比較文靜的，平時(shí)不喜說話，也不喜去有太多的交際。當(dāng)我認(rèn)識(shí)到這樣的我并不好的時(shí)候，我找到了辦法去解決這一個(gè)問題，那就是找一份開朗的工作，去磨礪自己的性格，讓自己成為一個(gè)更加開朗且樂觀的人。所以我才來到這一份客服的工作上，努力的去鍛造自己，去成就自己。通過這么長(zhǎng)的時(shí)間，我也逐漸證明了，性格其實(shí)是可以慢慢改變的，也是可以通過鍛煉而進(jìn)行改善的。
在客服這份工作上，我經(jīng)歷了很多的挫折，一開始我面對(duì)每個(gè)陌生人都很緊張，更不用說去為他們解決問題了，在此還得感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的寬容，因?yàn)檫@份寬容，才讓我有更大的勇氣去面對(duì)，也讓我有決心去盡快的改正自己。所以那段時(shí)間里，雖然很辛苦，但是我也得到了最大的改變，我慢慢的開始適應(yīng)這樣的工作，面對(duì)生人，溝通也更加的自然流暢了。直到現(xiàn)在，我已經(jīng)可以從善如流，泰然處之了。這一切都是努力之后的結(jié)果，而我也最終走向了那個(gè)我所期待的自己。
直至如今，我對(duì)客服這份工作也有了不一樣的理解，我甚至開始喜歡上了這份工作，不管今后還會(huì)有怎樣的挑戰(zhàn)在等待著我，我一定會(huì)像以往一樣，保持好那一份決心，多增一份信心，繼續(xù)加油下去！
客服錄音心得體會(huì)篇五
來xx證券工作到現(xiàn)在6年多了，中間也換過很多崗位，在客服的這一年與客戶電話溝通是我每天正常工作之一，20xx年初來客服的時(shí)候正好趕上行情大漲，感覺來不及系統(tǒng)培訓(xùn)就上手了，多虧之前的柜臺(tái)工作有一些基礎(chǔ)，每天接電話不停的說話，腦子不停的思考問題，手還要不停的在操作電腦，還要注意自己的語音語調(diào)要保持熱情、耐心，一顆心分成幾半用，不管你今天的心情是高興還是不高興，在你戴上耳機(jī)開始接聽電話時(shí)就要開始保持微笑服務(wù)。
在這期間遇到過各種各樣形形色色的客戶，有過內(nèi)心喜悅，有過辛酸苦楚，被客戶表揚(yáng)過，也被客戶投訴過，總結(jié)這段時(shí)間的工作，內(nèi)心真實(shí)的心得分享如下：
有時(shí)候接電話就像吃辣椒，不管辣到咳嗽還是淚涕直流，都不能改變服務(wù)的態(tài)度，我們的工作要有忍耐性，客戶第一不是說說而已。但是大道理誰都懂，做起來是要有一百分的寬容和良好的道德素養(yǎng)的。
雖然我們每個(gè)人不可能就全部的業(yè)務(wù)種類都精通，但是一些基本常見的問題，業(yè)務(wù)辦理流程、客戶解答和投訴建議等方面的條條框框，我必須爛熟于胸。如果遇見不會(huì)的問題一定找到最專業(yè)正確的答案回復(fù)客戶，并且把這些問題整理分享下次在遇到時(shí)就可以第一時(shí)間找到答案。客戶打客服電話，本身就帶有咨詢和希望得到專業(yè)解決的訴求在里面，不能因?yàn)槲业牟粚?，?dǎo)致客戶的不滿甚至投訴。
我們不是機(jī)器人客服，在與客戶的交談中，在做好傾聽的同時(shí)，我也要有自己的獨(dú)立和客戶溝通的能力，而且我認(rèn)為這比其他崗位的要求更高，時(shí)間短、不是面對(duì)面，那么在考驗(yàn)我傾聽客戶傾訴、收集客戶信息、判斷客戶需求的方面，就提出了很高的要求，既要根據(jù)對(duì)方的語速語氣，來判斷推測(cè)對(duì)方的表情變化，回答時(shí)還要不卑不亢、口齒清楚，專業(yè)的用語規(guī)范，有很好的語言組織能力。通話途中如果遇到突發(fā)性的客戶不滿投訴事件時(shí)，還要能掌控局面?？蛻粢话阕钕Ｍ约旱囊庖娔艿玫秸J(rèn)同，能被尊重，我們聽完客戶陳述后，用自己的話重述顧客的惱火原因，用一兩個(gè)關(guān)鍵詞把我從客戶那里感受到的情緒說出來，以取得客戶的信任，也就是建立與客戶共鳴，得到對(duì)方的信任，情緒對(duì)了，什么也就都對(duì)了。
客服工作我們證券公司對(duì)外展示的窗口，客服工作的質(zhì)量，客服工作職員的素質(zhì)直接影響著企業(yè)的形象。這需要我們具備高度的職業(yè)道德，做好本職工作，維護(hù)公司的形象。
客服錄音心得體會(huì)篇六
客服投訴錄音是一種記錄和留存客戶投訴過程的重要方式，通過錄音可以準(zhǔn)確記錄客戶的投訴內(nèi)容和態(tài)度，并為后續(xù)解決問題提供依據(jù)。我曾有幸參與了公司客服部門錄音工作，通過這一經(jīng)歷，不僅學(xué)到了很多有關(guān)溝通和解決問題的技巧，也深刻領(lǐng)悟到了客戶服務(wù)的重要性。
第二段：提高溝通能力
在錄音過程中，我發(fā)現(xiàn)提高溝通能力是非常重要的。首先，要學(xué)會(huì)傾聽?？蛻敉对V的初衷通常是希望解決問題，而不是發(fā)表不滿。通過認(rèn)真傾聽客戶的投訴內(nèi)容，我們能更準(zhǔn)確地了解客戶的需求，有針對(duì)性地提供解決方案。其次，要學(xué)會(huì)耐心。有時(shí)客戶投訴的情緒可能很激動(dòng)，但我們不能因此而失去冷靜，而是要保持耐心，與客戶進(jìn)行有效的溝通，幫助他們平息憤怒并尋找最佳解決方案。
第三段：關(guān)注細(xì)節(jié)
在錄音過程中，我發(fā)現(xiàn)關(guān)注細(xì)節(jié)非常重要。首先，要注意語言表達(dá)。我們應(yīng)該使用文明、禮貌的語言和態(tài)度與客戶交流，避免使用過于生硬或刺激的措辭。其次，要注意記錄全面。無論是客戶投訴的具體事項(xiàng)還是解決方案的具體步驟，我們應(yīng)該盡量詳細(xì)地記錄下來，以便于后續(xù)回顧和核實(shí)。最后，要注意保密性?？头对V錄音涉及客戶隱私和公司敏感信息，我們應(yīng)該嚴(yán)格遵守相關(guān)規(guī)定，確保錄音信息的安全性。
第四段：團(tuán)隊(duì)合作的重要性
在錄音過程中，我深刻感受到團(tuán)隊(duì)合作的重要性。錄音工作需要多個(gè)部門之間的密切配合，包括與客戶服務(wù)部門的溝通聯(lián)動(dòng)、與質(zhì)量控制部門的信息傳遞等。團(tuán)隊(duì)協(xié)作能夠提高錄音工作的效率和質(zhì)量，確保錄音的準(zhǔn)確與及時(shí)。而且，在面對(duì)復(fù)雜投訴或爭(zhēng)議時(shí)，團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn)和智慧能夠互相借鑒和補(bǔ)充，為客戶提供更全面和優(yōu)質(zhì)的解決方案。
第五段：反思與改進(jìn)
通過參與客服投訴錄音，我意識(shí)到要不斷反思與改進(jìn)自己的工作方式。在錄音過程中，我會(huì)回放錄音，仔細(xì)分析自己的表現(xiàn)，從中發(fā)現(xiàn)自己的不足之處并努力改正。同時(shí)，我也會(huì)與同事交流心得，互相學(xué)習(xí)補(bǔ)充，提高自己的錄音技巧和溝通能力。只有不斷地反思和改進(jìn)，我們才能提供更優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)，為客戶解決問題。
總結(jié)：
客服投訴錄音是一項(xiàng)重要的工作，不僅有助于解決客戶投訴，也可以提升自身的溝通能力和解決問題的技巧。通過關(guān)注細(xì)節(jié)，注重團(tuán)隊(duì)合作和不斷反思改進(jìn)，我們能夠提供更優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)，增強(qiáng)客戶滿意度，為企業(yè)贏得良好的口碑和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。
客服錄音心得體會(huì)篇七
本人在從事客服工作期間，有幸接觸了不少客戶的問題，并針對(duì)這些問題做出了處理。心中也對(duì)這些處理過程進(jìn)行反思，總結(jié)出了一些錄音的心得體會(huì)，通過這些體會(huì)，深入感覺到客服工作的重要性。
一、敏銳的洞察力與有效的思維能力
通過進(jìn)行大量的實(shí)踐，我發(fā)現(xiàn)，客服工作的重要性在于提供給客戶最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。這就需要有敏銳的觀察力和快速有效的思維能力。在與客戶交流時(shí)，不能僅僅顧及自己的角度，還要從客戶的需求出發(fā)，盡可能對(duì)客戶進(jìn)行分析、思考和提問。只有充分理解客戶的問題和需求，才能提供最為有效的解決方案。所以，客服工作中要提高自己的洞察力和思維能力，迅速地分析問題，做出合理的回答和處理，才能給客戶提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
二、角色轉(zhuǎn)換能力
在客服工作中，一個(gè)重要的能力就是角色轉(zhuǎn)換。即一方面要以客戶視角看待問題，另一方面還要保持機(jī)構(gòu)的利益。所以要想在客服崗位中取得成績(jī)，就必須學(xué)會(huì)角色轉(zhuǎn)換，把客戶的問題看成自己的問題，以客戶需求為核心，針對(duì)問題提出解決方案；同時(shí)，在保證客戶利益的同時(shí)，對(duì)機(jī)構(gòu)的利益進(jìn)行考慮。在角色轉(zhuǎn)換時(shí)，還要能夠快速切換自己的情感，盡量避免對(duì)他人的情緒產(chǎn)生負(fù)面影響，更好地處理問題。
三、善于溝通，語言表達(dá)能力優(yōu)秀
在客服工作中，溝通是非常重要的。良好的溝通能力可以使得客戶對(duì)服務(wù)更加滿意，就像人與人之間的開誠布公的交流一樣。能夠使用清晰而富有親和力的語言，表達(dá)出自己的觀點(diǎn)，無論是口頭溝通還是書面溝通，都是至關(guān)重要的。另外，還要學(xué)會(huì)在有效的溝通中保持專業(yè)性，通過等候客戶的回應(yīng)來確定下一步的工作計(jì)劃，把客戶的需求落實(shí)到具體的操作步驟中，先通過問答等方式了解客戶的具體情況，再提供具體服務(wù)。在這個(gè)過程中，語言的表述能力的優(yōu)劣顯得尤為重要。
四、細(xì)心耐心、對(duì)細(xì)節(jié)的關(guān)注
在客服工作中，細(xì)節(jié)是至關(guān)重要的。一些看似瑣碎的細(xì)節(jié)問題可以在很大程度上影響對(duì)客戶的服務(wù)滿意度。因此，細(xì)心耐心是客服工作的基本功，要對(duì)每一件事認(rèn)真引起重視，聽取客戶的解釋，問詢客戶的需求，提出解決方案，從根本上解決問題。無論是處理客戶問題還是反饋問題處理結(jié)果，都要保持細(xì)致、耐心的態(tài)度，并及時(shí)跟蹤解決情況，細(xì)節(jié)決定成敗，對(duì)于細(xì)節(jié)的關(guān)注體現(xiàn)了客服工作的專業(yè)性和敬業(yè)態(tài)度。
五、勇于承擔(dān)責(zé)任
任何工作在執(zhí)行時(shí)都有可能出錯(cuò)，最重要的是如何善后。作為客服工作者，我們要勇于承擔(dān)責(zé)任，不僅要證明錯(cuò)誤產(chǎn)生的原因，還要盡快給出解決方案，確保問題的解決。并通過認(rèn)真對(duì)待問題所帶來的反思，總結(jié)問題出現(xiàn)原因，提高職業(yè)素質(zhì)。在任何工作場(chǎng)合中，勇于承擔(dān)責(zé)任都是一種必要的品質(zhì)，在客服崗位中更是必不可少的素養(yǎng)。
在客服工作中，能否快速與客戶建立連接、識(shí)別問題、解決問題、顧及客戶利益，都是測(cè)試我們的嚴(yán)謹(jǐn)專業(yè)性和耐心態(tài)度的看重標(biāo)準(zhǔn)。希望我的能力越來越強(qiáng)大，深入思考其中的實(shí)踐體會(huì)并分享出來，能夠幫助更多的人能夠在以后的工作中更好地與客戶進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)，從而為公司創(chuàng)造出更大的業(yè)務(wù)利潤(rùn)。
客服錄音心得體會(huì)篇八
客服是服務(wù)行業(yè)的重要一環(huán)，客服錄音作為客服工作過程中必不可少的工具，對(duì)客服工作質(zhì)量的提升有著重要的作用。通過對(duì)客服錄音的一些心得和體會(huì)的總結(jié)，不僅可以提升客服人員的工作效率和服務(wù)質(zhì)量，還能提高客戶滿意度和信任度。下面是我對(duì)客服錄音的一些心得和體會(huì)的總結(jié)和分享。
第二段：心得一：準(zhǔn)備工作要充分
在客服錄音之前，必須要做好充分的準(zhǔn)備工作。首先，需要了解客戶的需求和情況，對(duì)問題要有充分的了解，并根據(jù)不同的問題和情況做好備案和參考文件。其次，要做好問答技巧的培訓(xùn)和培養(yǎng)，掌握有效的溝通技巧和語言表達(dá)能力。最后，在錄音之前最好進(jìn)行模擬和演練，對(duì)可能出現(xiàn)的問題和情況進(jìn)行預(yù)測(cè)和解決方案的規(guī)劃。這個(gè)過程可以大大提高客服人員的應(yīng)變能力和處理問題的效率，更好的服務(wù)客戶。
第三段：心得二：語音表達(dá)要規(guī)范
客服人員的口語表達(dá)能力和語音質(zhì)量也是影響錄音質(zhì)量的重要因素之一。要想取得良好的客服錄音效果，需要有清晰、流暢、規(guī)范的語音表達(dá)能力，避免口音、方言、咕噥或者說話過快等問題。同時(shí)還要注意發(fā)音準(zhǔn)確、重音把握、語調(diào)自然等方面，以便更好的傳遞和理解信息，同時(shí)也可以讓客戶更加放心和滿意。
第四段：心得三：態(tài)度要誠懇
客服錄音時(shí)，態(tài)度也是非常重要的一環(huán)。在處理客戶問題時(shí)，要始終保持耐心、誠懇、尊重的態(tài)度，秉持“客戶至上”的服務(wù)理念。在解決問題時(shí)，要認(rèn)真聆聽客戶的意見和反饋，以便更好的了解問題，給出合適的解決方案。同時(shí)，還要及時(shí)地給客戶反饋，確認(rèn)措施是否有效，以便更好的理解客戶需求，并為客戶提供更好的服務(wù)體驗(yàn)。
第五段：結(jié)語
以上三點(diǎn)是我在客服錄音工作中總結(jié)的一些心得和體會(huì)，希望能對(duì)客服人員提高服務(wù)質(zhì)量，提升業(yè)務(wù)水平有所幫助。總之，在客服錄音工作中，我們必須要充分的認(rèn)識(shí)到錄音的重要性，不斷提高自身的工作素質(zhì)和服務(wù)質(zhì)量，為客戶提供更好的服務(wù)體驗(yàn)。同時(shí)，也可以通過總結(jié)和分享自己的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)，促進(jìn)客服之間的交流和學(xué)習(xí)，提高客服團(tuán)隊(duì)的整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。
客服錄音心得體會(huì)篇九
轉(zhuǎn)瞬間，20xx年在我們忙碌的工作中已經(jīng)過去。
回首20xx年物業(yè)公司客服部，可說是進(jìn)一步發(fā)展的一年，不斷改善完善各項(xiàng)管理機(jī)能的一年。在這當(dāng)中，物業(yè)客服部得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持，同時(shí)也得到了其他各部門的大力協(xié)助，經(jīng)過全體客服人員一年來的努力工作，客服部的工作較上一年有了很大的進(jìn)步，各項(xiàng)工作制度不斷得到完善和落實(shí)，"業(yè)戶至上"的服務(wù)理念深深烙入每一位客服工作人員的腦海。
回顧一年來的客服工作，有得有失?，F(xiàn)將一年來的客服工作總結(jié)如下：
在20xx年初步完善的各項(xiàng)規(guī)章制度的基礎(chǔ)上，20xx年的重點(diǎn)是深化落實(shí)，為此，客服部根據(jù)公司的發(fā)展現(xiàn)狀，加深其對(duì)物業(yè)管理的認(rèn)識(shí)和理解。同時(shí)，隨著物業(yè)管理行業(yè)一些法律、法規(guī)的出臺(tái)和完善，客服部也及時(shí)調(diào)整客服工作的相關(guān)制度，以求更好的適應(yīng)新的形勢(shì)。
利用每周五的客服部例會(huì)時(shí)光，加強(qiáng)對(duì)本部門人員的培訓(xùn)工作。培訓(xùn)工作是根據(jù)一周來在工作當(dāng)中遇到的實(shí)際問題展開的，這樣就做到了理論與實(shí)際的結(jié)合，使每位客服人員對(duì)"服務(wù)理念"的認(rèn)識(shí)更加的深刻。
據(jù)每周末的工作量統(tǒng)計(jì)，"日接待"各種形式的報(bào)修均達(dá)十余次。根據(jù)報(bào)修資料的不一樣用心進(jìn)行派工，爭(zhēng)取在最短的時(shí)光內(nèi)將問題解決。同時(shí)，根據(jù)報(bào)修的完成狀況及時(shí)地進(jìn)行回訪。
根據(jù)年初公司下達(dá)的收費(fèi)指標(biāo)，用心開展xx、xx區(qū)物業(yè)費(fèi)的收繳工作。最終在物業(yè)經(jīng)理、書記及其它各部門的支持下，完成了公司下達(dá)的收費(fèi)指標(biāo)。
如期完成xx區(qū)每季度入戶抄水表收費(fèi)工作的同時(shí)，又完成了公司布置的新的任務(wù)—————xx區(qū)首次入戶抄水表收費(fèi)工作。
制定了底商的招租方案，并在下半年成功的引進(jìn)了"超市、藥店"項(xiàng)目。
在x月份，完成了x#、x#的收樓工作。同時(shí)，又完成了部分xx區(qū)回遷樓（x#——1、2單元）收樓工作。
在得知青海玉樹地震的消息后，物業(yè)公司領(lǐng)導(dǎo)立即決定在社區(qū)內(nèi)進(jìn)行一次以"為災(zāi)區(qū)人民奉獻(xiàn)一份愛心"的募捐活動(dòng)，這項(xiàng)任務(wù)由客服部來完成。接到指示后，客服部全體人員用心獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，最終圓滿的完成了這次募捐活動(dòng)。
用心完成各節(jié)日期間園區(qū)內(nèi)的裝點(diǎn)布置工作，今年公司加大了對(duì)圣誕節(jié)（倍受年輕人關(guān)注的節(jié)日）期間園區(qū)裝點(diǎn)布置的力度，在小區(qū)xx門及xx區(qū)各大堂內(nèi)購置了圣誕樹及其各種裝飾品。
在春節(jié)前夕，組織進(jìn)行了一年一度的業(yè)主座談會(huì)。邀請(qǐng)來的各位業(yè)主在會(huì)上用心發(fā)言，對(duì)物業(yè)公司的服務(wù)工作給了充分的肯定并提出了合理的推薦。
總之，在20xx年的工作基礎(chǔ)上，20xx年我們滿懷信心與期望，在新的一年里我們堅(jiān)信，只要我們勤奮工作，努力工作，用心探索，勇于進(jìn)取，我們必須能以"的努力"完成公司下達(dá)的各項(xiàng)工作指標(biāo)。
首先我們要明白，在與顧客交流的過程中，雖然不是面對(duì)面的，但我們的語氣和表情，對(duì)方都能感覺到。有氣無力或面無表情的對(duì)話，結(jié)果可能是對(duì)你愛理不理，甚至拒聽。反之，你的微笑服務(wù)讓對(duì)方感到親切，這樣我們和顧客的距離也就拉近了。還有，在交流的過程中，應(yīng)抓住顧客較關(guān)心的話題，可根據(jù)其寶寶不一樣月齡，不一樣季節(jié)，給予顧客最前沿的信息，如此次流行的手足口病。最新育兒資訊和最快的信息動(dòng)態(tài)，給予個(gè)性的喂養(yǎng)指導(dǎo)。
相對(duì)于電話回訪，接聽熱線，讓我變得更有耐性，在性格方面，也讓我拋掉以往的焦躁和不成熟。很多時(shí)候應(yīng)對(duì)顧客的情緒發(fā)泄，剛開始的時(shí)候都承受不了。自我的情緒也會(huì)隨著顧客的責(zé)罵，甚至臟話，情不自禁的激動(dòng)，有時(shí)就會(huì)提高嗓門。
記得有一次，讓我記憶猶新，一位男顧客打來電話，接起電話就是一頓兇猛的“連珠炮”。大概的`意思是公司在當(dāng)?shù)刈龌顒?dòng)，購買了必須數(shù)量的產(chǎn)品后會(huì)有一個(gè)贈(zèng)品，當(dāng)時(shí)銷售人員告知贈(zèng)品暫時(shí)發(fā)放完了，給打了一張欠條，過后會(huì)再補(bǔ)?？苫貋砗?，看到朋友也參加了活動(dòng)，卻能拿到贈(zèng)品，于是這位男顧客不問清狀況就到超市鬧了起來。而在交流的過程中帶著臟話和威脅，不斷的重復(fù)他到超市怎樣吵鬧，如果沒能立刻拿到贈(zèng)品就要怎樣去毀壞xx的名聲等。還一向強(qiáng)調(diào)要用武力對(duì)付導(dǎo)購，而且還一再確認(rèn)這邊是誰在接此電話。顧客越說越激動(dòng)，情緒有些失控，說如再?zèng)]有拿到贈(zèng)品，要來公司找麻煩，下場(chǎng)和導(dǎo)購一樣等等。由于很擔(dān)心也很氣憤，當(dāng)時(shí)的聲音也變的很生硬，嗓門也大了起來，醞釀好的話都說不出來了，沒頭緒的一向在勸其不要去找導(dǎo)購麻煩，對(duì)方也根本不聽解釋。電話這頭的我一頭霧水的弄不清重點(diǎn)，不僅僅自我受氣，而且還沒安撫平息顧客的情緒。事后，在領(lǐng)導(dǎo)的提示與指導(dǎo)下，領(lǐng)悟到該事件處理的不妥之處，讓我認(rèn)識(shí)到做為客服人員最基本的條件就是處事不驚、理性應(yīng)對(duì)顧客的各種投訴。
漸漸地，我更學(xué)會(huì)了從顧客的角度出發(fā)，多站在對(duì)方的立場(chǎng)想想，換位思考，更不能激化矛盾。在很多時(shí)候顧客也只是想發(fā)泄一下，越說越生氣，啥話解氣說啥，其實(shí)，并沒有顧客所表達(dá)的那么嚴(yán)重的。應(yīng)持著平靜的心態(tài)，先學(xué)會(huì)耐心傾聽和溫婉安撫顧客，了解事件來龍去脈，并和顧客做具體的分析，盡量在第一時(shí)光解決顧客反映的問題。遇到無理取鬧的客戶，我還應(yīng)學(xué)會(huì)和同事就事分析總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，互相鼓勵(lì)，一來能夠讓自我放松一下，二來還能夠讓同事有個(gè)準(zhǔn)備，并盡早為顧客解決問題，防止糾纏不休。在多次的磨練中，我們都在慢慢成長(zhǎng)，慢慢成熟，學(xué)會(huì)調(diào)整自我的情緒，積極向上的樂觀心態(tài)對(duì)待工作和生活。我們有過委屈想流淚、有過氣憤想發(fā)泄，然而我們最終沒有氣餒和放下，磨練才是成功最重要的動(dòng)力。
xx市場(chǎng)越來越大，選取xx的顧客也越來越多，顧客咨詢的問題也越來越來專業(yè)與深?yuàn)W了。此時(shí)此刻，我們迫切需要自我學(xué)習(xí)更多的東西，更專業(yè)的東西。因此我們利用了業(yè)余時(shí)光去學(xué)習(xí)相關(guān)嬰幼兒喂養(yǎng)、寶寶成長(zhǎng)及早教、孕媽咪書籍，以及查閱相關(guān)的母嬰網(wǎng)站，充實(shí)自我。而接下來顧客打進(jìn)熱線，尋求的不僅僅僅是喂養(yǎng)知識(shí)的指導(dǎo)，有更多是關(guān)于市場(chǎng)今后服務(wù)的資料、產(chǎn)品、活動(dòng)、服務(wù)態(tài)度等引起的投訴和推薦。經(jīng)過不斷的充電我們才會(huì)做的更好。
我們客服部是后勤部門中人員最多的，在這個(gè)大家庭里，感受到領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛和同事們的團(tuán)結(jié)。在這個(gè)大學(xué)校里，我們鍛煉了自我，提高了自我，互相學(xué)習(xí)，互相交流借鑒。更重要的是我們也是公司的窗口，我們務(wù)必不斷的提升，跟上公司前進(jìn)的步伐，相信我們客服部會(huì)越來越出色。
客服錄音心得體會(huì)篇十
首先，我非常感謝xxx服裝有限公司給我們進(jìn)行客服培訓(xùn)，也很榮幸參加了這次培訓(xùn)，這說明公司對(duì)我們員工培訓(xùn)的重視，反映了公司“重視人才，培養(yǎng)人才”的戰(zhàn)略方針;對(duì)于從事客服服務(wù)行業(yè)的我，也非常珍惜這次機(jī)會(huì)。
經(jīng)過這次的培訓(xùn)，完全打破了我沒培訓(xùn)之前認(rèn)為這是個(gè)很枯燥乏味的過程的那種想法，讓我對(duì)客服這一職位充滿濃厚的興趣，服務(wù)作為一個(gè)大眾化消費(fèi)群體，我個(gè)認(rèn)為最主要的是，它是一個(gè)具有挑戰(zhàn)性、完善自我的的行業(yè)，而且與生活緊密相連。
通過該公司的培訓(xùn)，我們了解到網(wǎng)店客服需要具備的相關(guān)知識(shí)，讓我們更好的向相關(guān)知識(shí)方面學(xué)習(xí)，掌握必備的知識(shí)技能。此外，xxx服裝有限公司培訓(xùn)中我學(xué)到了作為網(wǎng)店客服還應(yīng)該掌握對(duì)網(wǎng)店客戶類型的分析，如何處理客戶投訴等等。更讓我了解到網(wǎng)店客服溝通技巧是什么，網(wǎng)購因?yàn)榭床坏綄?shí)物，所以給人感覺就比較虛幻,為了促成交易，客服必將扮演重要角色，因此客服溝通交談技巧的運(yùn)用對(duì)促成訂單至關(guān)重要。
公司的這次培訓(xùn)，從培訓(xùn)的.效果就可以看出公司對(duì)培訓(xùn)是非常著重的，培訓(xùn)人員做了很多準(zhǔn)備，讓我們?cè)谂嘤?xùn)內(nèi)充分感受到了公司對(duì)員工的負(fù)責(zé)的態(tài)度和良苦用心，讓我們?nèi)跒橐惑w，我們?cè)谖磥淼墓ぷ髦卸苏膽B(tài)，更加努力!更加自信!
在此，感謝好得意服裝有限公司!
客服錄音心得體會(huì)篇十一
客服人員所需的基本技能需要有良好的服務(wù)精神，具有良好的溝通能力，工作認(rèn)真細(xì)致，需要有良好的團(tuán)隊(duì)精神和工作協(xié)作意識(shí)，紀(jì)律意識(shí)及良好的心態(tài)。
學(xué)會(huì)忍耐和寬容，忍耐與寬容是面對(duì)無理客戶的法寶，是一種美德，需要包容和理解客戶，
算算，我來到公司已經(jīng)將近十天了。回想一下，在這幾天里面我雖然感覺到了前所未有的壓力，但是，我也一直在努力適應(yīng)著這種壓力，雖然曾經(jīng)有放棄過，但是我昨天晚上想了一夜，既然已經(jīng)來了，就要做到最好，受一點(diǎn)委屈算什么，如果這一點(diǎn)委屈都受不了，那根本就不用出家門，直接呆在家里天天靠父母好了，經(jīng)過了跟曉曉，還有叔叔以及同事們的交淡，我找回了自信心，雖然現(xiàn)在不會(huì)，現(xiàn)在會(huì)犯錯(cuò)誤，但是只要我每天都努力了，每天都有進(jìn)步了，那就是收獲。
現(xiàn)在，以后我會(huì)努力奮斗，努力學(xué)習(xí)，盡量做到不犯錯(cuò)誤，，認(rèn)真對(duì)待每一個(gè)客戶，努力做到每個(gè)客戶都能滿意，以及領(lǐng)導(dǎo)和同事的滿意。
客服錄音心得體會(huì)篇十二
只有這樣，增強(qiáng)危機(jī)感，提升優(yōu)質(zhì)服務(wù)，才能全面響應(yīng)公司20xx年的工作指導(dǎo)思想：善待顧客，增值資本。
地產(chǎn)業(yè)已經(jīng)進(jìn)入服務(wù)業(yè)的時(shí)代。在如今瞬息萬變的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境中，企業(yè)所面臨的生存環(huán)境與所應(yīng)對(duì)的各種問題無疑復(fù)雜而險(xiǎn)惡。市場(chǎng)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、技術(shù)水平、替代產(chǎn)品、政策和法律環(huán)境等外部因素在不斷變化，企業(yè)內(nèi)部因素也在不斷更替，這使企業(yè)時(shí)刻處在危機(jī)之中。而危機(jī)的不可預(yù)見性和破壞性，足可以使一個(gè)原本很有競(jìng)爭(zhēng)力的企業(yè)突然死亡，或者陷入深度休克。
這要求我們要有生于憂患的危機(jī)意識(shí)。
即使企業(yè)的生存發(fā)展一直順風(fēng)順?biāo)粋€(gè)企業(yè)的危機(jī)感，一分鐘也不能少。像比爾·蓋茨的"微軟離破產(chǎn)永遠(yuǎn)只有18個(gè)月"，張瑞敏的"我每天的心情都是如履薄冰，如臨深淵"。這種意識(shí)會(huì)催促員工們更努力地去做。因?yàn)槊恳粋€(gè)人都會(huì)向往善，你要是告訴他有危機(jī)，他會(huì)害怕，他會(huì)產(chǎn)生危機(jī)感。企業(yè)的危機(jī)可能源起于從生產(chǎn)到營銷、從人員到物質(zhì)的任何一個(gè)點(diǎn)上，產(chǎn)品、創(chuàng)新、銷售、人事、財(cái)務(wù)、公關(guān)--任何一個(gè)環(huán)節(jié)上的滯后與失誤，都可能引發(fā)一場(chǎng)深刻的危機(jī)。市場(chǎng)就是戰(zhàn)場(chǎng)，沒有計(jì)謀就會(huì)失敗，在戰(zhàn)場(chǎng)上連生命都會(huì)結(jié)束，商場(chǎng)上會(huì)導(dǎo)致發(fā)展的困境，大河有水小河滿，大河沒水小河干。讓他們覺得如果沒有危機(jī)感，有一天大家就會(huì)慢慢死去。
日常工作中不贊成"溫水中的青蛙"作法。其實(shí)，問題管理中的青蛙原理是值得做企業(yè)的人深思的：如果把一只青蛙扔進(jìn)沸水中，青蛙會(huì)馬上跳出來。但是如果把一只青蛙放入涼水中逐漸加熱，青蛙會(huì)在不知不覺中失去跳出的能力，直至被熱水燙死。企業(yè)中的問題也是這樣，企業(yè)內(nèi)部的一些小問題日積月累，就會(huì)使企業(yè)逐步失去解決問題的能力和機(jī)制。所以，做好符合危機(jī)管理要求的組織設(shè)計(jì)，讓危機(jī)得到有效的預(yù)防就非常重要。在這里，最需要避免官僚與漠視。官僚就是明知道要努力，要往前沖，但資源配置卻往往不夠。漠視就是有些人看到戰(zhàn)爭(zhēng)的死亡和滄桑，卻無動(dòng)于衷。
有危機(jī)意識(shí)的另一面是，企業(yè)也要有敢于否定自我的意識(shí)。企業(yè)的持續(xù)發(fā)展能力取決于企業(yè)的創(chuàng)新能力，而企業(yè)的創(chuàng)新能力則主要取決于企業(yè)創(chuàng)新意識(shí)，創(chuàng)新意識(shí)是企業(yè)持續(xù)經(jīng)營的內(nèi)部驅(qū)動(dòng)力，不肯創(chuàng)新就預(yù)示著死亡。因?yàn)槠髽I(yè)經(jīng)營并非是"價(jià)值交換"的一元模式，而是包括經(jīng)營環(huán)境、銷售策略、產(chǎn)品定位、市場(chǎng)細(xì)分、消費(fèi)需求、供應(yīng)鏈、行業(yè)經(jīng)濟(jì)等多元因素在內(nèi)的多元經(jīng)營模式，無論其中哪一因素的不利變化都會(huì)導(dǎo)致企業(yè)經(jīng)營危機(jī)。因此，企業(yè)危機(jī)的出現(xiàn)往往是一連串偶然性鏈條上的必然。所以，本人覺得在公司里，公司文化之一就是強(qiáng)調(diào)創(chuàng)新。與這相適應(yīng)，像一句話說得好--實(shí)現(xiàn)一切可能。即可能的東西是可以想到的，但不一定能實(shí)現(xiàn)，那么我們要努力去創(chuàng)新，實(shí)現(xiàn)一切可能。
同時(shí)，本人從事客戶服務(wù)工作，必須增強(qiáng)危機(jī)感，時(shí)刻緊記真心善待顧客。遵從公司善待顧客：要表現(xiàn)出品質(zhì)、服務(wù)和誠信，這也是新世界要傳遞給公眾的信息和形象，也是我們要不斷努力維護(hù)的品牌。沒有顧客就沒有企業(yè)。新世界公司作為房地產(chǎn)投資企業(yè)，公司使命就是要?jiǎng)?chuàng)造顧客，各員工必須想盡辦法來創(chuàng)造公司的客戶資源，創(chuàng)造更多的市場(chǎng)銷售份額;增強(qiáng)企業(yè)形象，使企業(yè)的原始資本增值。所以，本人必須應(yīng)該從小事做起，要做好細(xì)節(jié)工作，必須遵從公司的管理經(jīng)驗(yàn)與制度，嚴(yán)格、及時(shí)地將工作做好。將z園的業(yè)主簽約、房款資金回?cái)n等工作在最短時(shí)間內(nèi)做好。在各部門進(jìn)一步溝通客戶服務(wù)方面的工作、增強(qiáng)大家客戶服務(wù)意識(shí)盡力。
在工作中，本人相信，只有大家真正做到了善待客戶，公司就一定能實(shí)現(xiàn)資本的增值，實(shí)踐我們"提供優(yōu)質(zhì)物業(yè)、做優(yōu)質(zhì)地產(chǎn)商"的使命，達(dá)至公司"成就萬千夢(mèng)想"的愿景。所以，必須響應(yīng)善待客戶、增值資本的的策略和目標(biāo)，在日常工作中一定要把握好。
客服錄音心得體會(huì)篇十三
教授的講義給我留下很深的印象，耳順之年的氣派、魁梧的身材把想象中儒雅之氣的白發(fā)老頭蕩然無存。
授課的四個(gè)內(nèi)容薪酬、企業(yè)文化、投訴與溝通。從理論的提升就好像整個(gè)人被洗了腦，模糊的概念、印象評(píng)估等讓我聞所未聞，知道自己的無知和渺小。不管是充電還是洗腦，都讓我對(duì)現(xiàn)在的工作方式和方法產(chǎn)生了諸多懷疑。
其實(shí)從z教授講義的這么多的理論和實(shí)際的應(yīng)用方法。我總能感受到不只當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)要有藝術(shù)，分清"管"和"理"的能效等，企業(yè)文化的文化定位等。更多的是讓我思考我們公誠物業(yè)企業(yè)本身所存在的核心競(jìng)爭(zhēng)力。
試想一下，格蘭仕微波爐能控制中國三分之二的市場(chǎng)，企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)核心力在于價(jià)格，以低價(jià)格占有市場(chǎng)。而世界著名的500強(qiáng)企業(yè)沃爾瑪核心競(jìng)爭(zhēng)力是什么，是跨國的規(guī)模?物品價(jià)格低廉?還是售后服務(wù)的優(yōu)勝?都不是，沃爾瑪真正的核心競(jìng)爭(zhēng)是她擁有世界最大規(guī)模的物流，她擁有世界上最大的莊園，及世界上最大的物品集散地和最科學(xué)的物流運(yùn)輸?？纯匆酝鶎?duì)核心競(jìng)爭(zhēng)力的概念定義，總讓我找不到合適的來概括我們企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力到底是什么，從企業(yè)的體制來看，我們還屬于國企，我們的上級(jí)單位----具有壟斷性質(zhì)的中國電信，在這個(gè)母體下，我們?cè)杏l(fā)展，她具有計(jì)劃經(jīng)濟(jì)和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的雙面體現(xiàn)，從管理體系中來看，我們具有一個(gè)物業(yè)公司應(yīng)有的一切，制度、人員架構(gòu)、服務(wù)對(duì)象、服務(wù)內(nèi)容，業(yè)主只有一個(gè)，即中國電信。從服務(wù)水平上來看，表面上都不錯(cuò)，只不能與高水平的物業(yè)公司相比，唯有體現(xiàn)為少數(shù)的幾個(gè)亮點(diǎn)來稱托，甚至不能把某部分拿出來冠冕堂皇地說，我很優(yōu)秀，我比你強(qiáng)，所以，真正要挖掘企業(yè)的潛力及能動(dòng)性首先要定位企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力，以下我引述我自身對(duì)核心競(jìng)爭(zhēng)力最恰當(dāng)?shù)母拍睢?BR> 1、核心競(jìng)爭(zhēng)力是企業(yè)內(nèi)部集體學(xué)習(xí)的能力，而不是外在資源的強(qiáng)大。
2、核心競(jìng)爭(zhēng)力是人的能力，而不是物或者可以繼承的資產(chǎn)。
3、核心競(jìng)爭(zhēng)力是為客戶創(chuàng)造價(jià)值的能力，而不是相比對(duì)手的優(yōu)勢(shì)。
核心競(jìng)爭(zhēng)力的兩個(gè)標(biāo)準(zhǔn)是：一價(jià)值性，即核心競(jìng)爭(zhēng)力是能夠?yàn)榭蛻魟?chuàng)造價(jià)值;二是她的釋放能夠大大降低對(duì)手的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，也就是所謂"不戰(zhàn)而屈人之兵"。
以上的概念是引自-----江汝祥所著《差距》一書中。雖然不能直接我們企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的問題，但至少可以給我們參考的價(jià)值和思考的空間。
其次，在z教授把深?yuàn)W的理論用直白接近單口相聲的方式，聽者當(dāng)然歡聲笑語，孜孜不倦，但回過頭來，自己揣磨一下，其實(shí)教授的妙語連珠的幽默背后是讓我們?nèi)绾问亲鲆粋€(gè)好的領(lǐng)導(dǎo)，并且是做具有領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)的好領(lǐng)導(dǎo)，就像摩托羅拉公司對(duì)領(lǐng)導(dǎo)者的要求。在摩托羅拉公司，一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者首要的責(zé)任并不是去做決定或者指揮，而是去創(chuàng)造和保持一種催化環(huán)境，要去為其他人提供可以學(xué)習(xí)的"遺產(chǎn)"，并通過制度系統(tǒng)鼓勵(lì)對(duì)這種"遺產(chǎn)"進(jìn)行再創(chuàng)造。
我對(duì)以上的概念深信不疑，但更認(rèn)為公誠物業(yè)的中層領(lǐng)導(dǎo)更應(yīng)該具有兩種風(fēng)格來體現(xiàn)管理藝術(shù)，第一，要培養(yǎng)自己判斷事物的因果關(guān)系;第二，學(xué)會(huì)應(yīng)用方法論，就像資本論一樣，她并不是告訴一個(gè)結(jié)果，社會(huì)主義和共產(chǎn)主義就是這樣，而是通過資本論提供一種方法，如果兩者兼有，對(duì)工作來說，一定事半功倍。
總之，z教授的講義讓我欽佩他的才學(xué)，讓我唾棄自己的無知、讓我清醒以后的發(fā)展、讓我明確更高的目標(biāo)。
客服錄音心得體會(huì)篇十四
現(xiàn)在社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)很大，想找個(gè)好的單位工作真的不容易??！真的感謝幫助我的人，以及公司領(lǐng)導(dǎo)給了我一個(gè)很好的發(fā)展平臺(tái)，讓我有那么好的機(jī)會(huì)學(xué)習(xí)！
從某月某日我到無錫群泰物業(yè)客服部工作，主要工作的內(nèi)容是：接待客戶、相關(guān)業(yè)務(wù)的辦理、費(fèi)用的收取及繳納統(tǒng)計(jì)、客戶信息反饋，以及客戶檔案的管理。想想自己剛進(jìn)公司的時(shí)候，對(duì)物業(yè)可以說是一知半解，實(shí)際應(yīng)用更不是件小事。剛開始由于一切都還沒有正式啟動(dòng)，只是學(xué)習(xí)些書本的理論知識(shí)，到后來針對(duì)塔樓部分的簽約，以及對(duì)我們最大業(yè)主百腦匯商場(chǎng)的服務(wù)。可以說到現(xiàn)在已經(jīng)對(duì)物業(yè)有個(gè)籠統(tǒng)的概念。手機(jī)上網(wǎng)、隨e行、愛貝通、飛信、手機(jī)電視、手機(jī)地圖、手機(jī)證券、139郵箱），綜合信息門戶簡(jiǎn)介，電子渠道基礎(chǔ)知識(shí)培訓(xùn)，服務(wù)的觀念與態(tài)度，投訴抱怨處理技巧等方面知識(shí)的學(xué)習(xí)，從知識(shí)體系來說是比較系統(tǒng)和全面的。
在培訓(xùn)的上課過程中，許多老師是比較有親和力的，記得有一次上計(jì)費(fèi)篇課程的時(shí)候，由于計(jì)費(fèi)對(duì)與我們初學(xué)者來說是相對(duì)比較復(fù)雜的，特別是有關(guān)國際呼叫轉(zhuǎn)移的計(jì)費(fèi)問題，大家都弄的有點(diǎn)亂，后來老師就讓我們自己去慢慢體會(huì)，通過舉例子讓我們很快的對(duì)其有個(gè)大致了解，而且還把重點(diǎn)放在國內(nèi)漫游部分，因?yàn)閲鴥?nèi)漫游是基礎(chǔ)，只有基礎(chǔ)牢固了，國際漫游知識(shí)才會(huì)更加熟練。在上新業(yè)務(wù)課程的時(shí)候，對(duì)與這方面的知識(shí)是必須親身體驗(yàn)才會(huì)有比較好的感知，因此上課中老師就讓我們一邊用自己的手機(jī)進(jìn)行操作一邊聽她講解，遇到手機(jī)無法操作的就用電腦進(jìn)行模擬演示，兩者結(jié)合使聽課的效果事半功倍。
跟班培訓(xùn)：
所謂的跟班培訓(xùn)就是我們親身進(jìn)行體驗(yàn)客服方面的工作，包括體驗(yàn)客響、電子渠道、全球通、普線、。在跟班培訓(xùn)的過程中，我學(xué)習(xí)了很多，也收獲了很多，同時(shí)也發(fā)現(xiàn)我們客戶服務(wù)的一些問題并提出一些建議。
在體驗(yàn)的五項(xiàng)中，我把其分為兩大類，一類是體驗(yàn)移動(dòng)公司自己，包括各種硬件和軟件設(shè)施，另外一類是體驗(yàn)客戶，包括客戶的心理、客戶的需求以及體驗(yàn)如何與客戶進(jìn)行交流。
在跟班的過程中，我對(duì)我們的話務(wù)員表示深深的崇敬。首先，我的感覺就是話務(wù)員與客戶交流的態(tài)度非常好，無論是遇到什么樣的客戶，比如有搗亂的客戶、無禮的客戶、蠻橫的客戶，她們都能耐心得為每一個(gè)客戶服務(wù)，真正體現(xiàn)了“溝通從心開始”的移動(dòng)公司的服務(wù)理念。其次，我發(fā)現(xiàn)她們的操作非常熟練，無論是還是，無論客戶咨詢的是什么問題，她們都能在第一時(shí)間進(jìn)行操作，節(jié)省用戶的時(shí)間，真正體現(xiàn)對(duì)每一個(gè)客戶負(fù)責(zé)的盡業(yè)精神。再次，給我的感覺是她們對(duì)工作非常的嚴(yán)謹(jǐn)，對(duì)于客戶的問題，如果她們自己有疑問，總會(huì)叫用戶等待一下，經(jīng)過核實(shí)后再給用戶解答或者就是稍后給擁護(hù)直接回電，這也體現(xiàn)了移動(dòng)員工辦事一絲不茍的態(tài)度。我可以從她們的辦事態(tài)度中理解移動(dòng)是如何成為卓越品質(zhì)的創(chuàng)造者。
跟班完之后是進(jìn)行相關(guān)方面的接話工作，包括和普線的接話。接話是我們直接與客戶進(jìn)行語音交流，能夠了解顧客的真實(shí)問題，同時(shí)也能夠親身感受系統(tǒng)和系統(tǒng)的優(yōu)劣。由于我們對(duì)接話還是比較陌生的，因此在接的時(shí)候安排兩個(gè)人一個(gè)小組進(jìn)行，這樣主要是能夠有個(gè)照應(yīng)，在接話的過程中，我的感覺是雖然的系統(tǒng)可以為客戶提供多方面的幫助，包括天氣，列車，公交，商旅等信息，但很多其他的綜合信息是很不完善的，而且更新的不是很及時(shí)，另外有的信息是錯(cuò)誤的，當(dāng)然數(shù)據(jù)庫的完善不是那么容易。這些問題大家也很早就有發(fā)現(xiàn)，為什么遲遲無法得到改善，我覺的還是管理方面的問題。從上綜合信息門戶的課程中我們都知道移動(dòng)運(yùn)營的主要競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手是電信的114和互聯(lián)網(wǎng)，我們完全可以通過模仿114的做法來提升自己，正所謂知己知彼，百戰(zhàn)不殆。同時(shí)根據(jù)我的判斷，可能是因?yàn)楸苊庹麄€(gè)系統(tǒng)感染病毒才封了外網(wǎng)，而只開了百度知道等幾個(gè)網(wǎng)頁，那我覺的為了提升的信息完善我們可以再為每個(gè)話務(wù)員配置一臺(tái)可以連接外網(wǎng)的電腦，兩個(gè)電腦是隔離的就不存在系統(tǒng)病毒感染的問題。
在普線的跟班過程中，給我的感覺就是在月初和月末的時(shí)候，話務(wù)量是非常大的，話務(wù)員也比較累建議排班的時(shí)候可以考慮這一點(diǎn)，給大家一點(diǎn)加班費(fèi)，在接的過程中我們是有話務(wù)員師傅在旁邊指導(dǎo)，由于我們對(duì)操作和規(guī)范用語等方面不是很熟練，所以很多都是師傅在幫忙。在此過程中我發(fā)現(xiàn)了一些問題，比如掛機(jī)是采用軟件掛機(jī)，我建議可以采用硬件掛機(jī)，就是在耳線上面設(shè)置一個(gè)掛機(jī)按鍵可以節(jié)省掛機(jī)時(shí)間。同時(shí)我發(fā)現(xiàn)在查用戶具體資費(fèi)情況的時(shí)候，系統(tǒng)通常會(huì)很慢接近死機(jī)，這種情況我建議采用一個(gè)備用系統(tǒng)，一旦出現(xiàn)系統(tǒng)不能運(yùn)行時(shí)，直接切換到備用系統(tǒng)，而不必讓用戶等待。另外在我跟班的過程中我也聽了很多比較特殊的例子，在這里我舉一個(gè)其中的一個(gè)案例說明問題，一次接到一個(gè)莆田神州行用戶的電話，他在山上受傷了，但由于正好手機(jī)單停，撥110，工作人員大家是不知道通向山上的路，只有他的朋友知道，就在這種情況下，他撥了，而按照我們公司的規(guī)定給他的回復(fù)是很抱歉無法為你臨時(shí)開機(jī)，只有全球通的用戶才用這個(gè)權(quán)利，我當(dāng)時(shí)就是很有疑問，為什么以“溝通從心開始”作為服務(wù)理念的中國移動(dòng)不能考慮到這一點(diǎn)，多一點(diǎn)人性化呢。我建議在辦事方面遵循規(guī)章制度的情況下，可以多留一人性化的余地，畢竟體現(xiàn)以人為本嘛。
在電子渠道的體驗(yàn)中，首先是老師給我們講解了有關(guān)的數(shù)據(jù)庫方面的知識(shí)，接著我們就自己體驗(yàn)包括短信營業(yè)廳、網(wǎng)上營業(yè)廳、自助終端機(jī)、掌上營業(yè)廳以及語音服務(wù)臺(tái)。以前作為一名移動(dòng)公司千千萬萬個(gè)忠實(shí)客戶中的一員，我一直使用著移動(dòng)的產(chǎn)品，一直沒有改變過，我深知大家選擇移動(dòng)，不僅僅是因?yàn)橐苿?dòng)的網(wǎng)絡(luò)設(shè)備比別人好、技術(shù)比人家先進(jìn)等硬件優(yōu)勢(shì)，更多的是因?yàn)槠潆S之而來的優(yōu)質(zhì)服務(wù)、良好信譽(yù)和堅(jiān)實(shí)的客戶關(guān)系等軟實(shí)力在起作用，不管是從還是移動(dòng)營業(yè)廳，我們總能感受到一份溫馨、細(xì)致和周到的服務(wù)。如今，作為一名移動(dòng)公司的員工，我終于有了一個(gè)很好的機(jī)會(huì)來了解這個(gè)藍(lán)色的巨人，感受她的藍(lán)色魅力，并詮釋之前心中的種種疑問和驚奇。在兩天的電子渠道的體驗(yàn)中，我覺的我們的硬件是非常領(lǐng)先的，自助服務(wù)終端可以實(shí)現(xiàn)在營業(yè)廳內(nèi)的自動(dòng)值守，能夠辦理很多諸如查詢、交費(fèi)等簡(jiǎn)單但數(shù)量龐大的業(yè)務(wù)，確實(shí)是營業(yè)廳人工服務(wù)的.好幫手；網(wǎng)上營業(yè)廳的發(fā)展一定是未來電子渠道的主流，因?yàn)榫W(wǎng)絡(luò)已經(jīng)成為一種生活方式，上網(wǎng)和逛街一樣成為了公眾獲取生活信息、進(jìn)行購物消費(fèi)的重要方式。網(wǎng)絡(luò)信息量大，溝通快速，無需服務(wù)人員直接面對(duì)客戶，能夠?qū)崿F(xiàn)24小時(shí)不間斷服務(wù)，還具備多媒體展示的優(yōu)點(diǎn)，未來新業(yè)務(wù)的宣傳和體驗(yàn)、套餐更改、業(yè)務(wù)預(yù)訂與取消等都會(huì)大量借助網(wǎng)上來實(shí)現(xiàn)。掌上營業(yè)廳的客戶自主性強(qiáng)，可以全天候使用，無人值守，真正實(shí)現(xiàn)“以指代步”；短信營業(yè)廳能夠全天提供隨時(shí)隨地服務(wù)，使用受限條件少，主動(dòng)性強(qiáng)，覆蓋面廣，使用普及率較高，建設(shè)和管理成本較低；服務(wù)熱線在客戶中知曉度最高，使用率也最高，服務(wù)熱線能夠全天候提供隨時(shí)隨地服務(wù)，操作簡(jiǎn)便，交互性強(qiáng)，可承載的業(yè)務(wù)比較全面。
可以說中國移動(dòng)發(fā)展到今天，上述的各種電子渠道已是相對(duì)比較完善的了，但是難免還是會(huì)出現(xiàn)些細(xì)節(jié)問題，比如短信營業(yè)廳：建議短信發(fā)送的中間環(huán)節(jié)可省去，還有就是短信發(fā)送不能進(jìn)行覆蓋操作，短信發(fā)送的上行號(hào)碼過于復(fù)雜，能否進(jìn)行統(tǒng)一規(guī)劃。網(wǎng)上營業(yè)廳：許多的業(yè)務(wù)都不能辦理，比如彩鈴業(yè)務(wù)，而且各個(gè)營業(yè)廳的數(shù)據(jù)庫可能不一樣會(huì)造成延時(shí)。自助終端機(jī)：流程方面（只能充值10為單位的提醒）建議取消掉，把按鍵輸入作為首選輸入。掌上營業(yè)廳：移動(dòng)夢(mèng)網(wǎng)應(yīng)該修改一下名字叫中國移動(dòng)就行了，移動(dòng)夢(mèng)網(wǎng)的頁面設(shè)置方面存在問題，應(yīng)該把mo新生活放在比較顯眼的位置，位于夢(mèng)網(wǎng)的置頂位置。軟件方面：有許多的問題，掛機(jī)慢，頁面設(shè)置方面應(yīng)該把比較重要的內(nèi)容放在靠上面的位置。
在20天的移動(dòng)客服中心的培訓(xùn)中我可以深深體會(huì)到移動(dòng)的企業(yè)文化，做為國有企業(yè)的員工，在今后的工作學(xué)習(xí)中，把自己鍛造成一個(gè)素質(zhì)較為全面的人才，以公司需要的角度為公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)提供網(wǎng)絡(luò)支撐，配合公司的其他部門，應(yīng)對(duì)瞬息萬變的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，為用戶提供優(yōu)質(zhì)、快捷、滿意的服務(wù)，把用戶的需求，做為我們不懈地進(jìn)追求，豐富服務(wù)舉措，以服務(wù)取勝；我們不僅要用知識(shí)武裝頭腦，還要關(guān)注和學(xué)習(xí)國家的大政方針，培養(yǎng)良好的思想覺悟和道德情操，樹立正確的人生觀和價(jià)值觀，從入職時(shí)就樹立廉潔奉公的意識(shí)。在工作中，把公司的資源用于為公司和國家服務(wù)，而不是為個(gè)人謀私利，從日常的各項(xiàng)具體工作，把握好價(jià)值觀和廉潔意識(shí)，約束自己的行為。
感謝省客服中心的大力支持，他們挑選了最優(yōu)秀的內(nèi)訓(xùn)師為我們進(jìn)行高質(zhì)的培訓(xùn)；他們?yōu)槲覀儎?chuàng)造了良好的住宿環(huán)境和飲食條件，可以說良好的培訓(xùn)是以完善的硬件條件為基礎(chǔ)的。
客服錄音心得體會(huì)篇十五
作為一名客服服務(wù)人員，首先要保持好自身的心態(tài)，才能服務(wù)好每一位客戶。在服務(wù)的行業(yè)當(dāng)中主要包含于：第一服務(wù)決定一切;因?yàn)榉?wù)是企業(yè)的靈魂，服務(wù)的好與壞決定了企業(yè)的經(jīng)濟(jì)利益。這一切的核心都圍繞著讓客戶滿意。客戶的滿意就代表我們贏得消費(fèi)者的心，我們以自己的誠心、精心、細(xì)心、熱心、耐心的服務(wù)。得到客戶的放心、稱心、動(dòng)心、舒心、歡心。為了達(dá)到這一切我們企業(yè)必須提高自身員工對(duì)于服務(wù)的培養(yǎng)以及企業(yè)產(chǎn)品的提高，這樣才能讓客戶更加滿意。第二團(tuán)隊(duì)的用心服務(wù)決定服務(wù)的力度;團(tuán)隊(duì)的精神的強(qiáng)大是對(duì)付客戶的重要法寶，古時(shí)候愚公移走太行王屋二山。不單是他的堅(jiān)持，還有他們整個(gè)團(tuán)隊(duì)的力量才使他們完成了移山。如果我們想要提高我們團(tuán)隊(duì)的服務(wù)心，就要合理設(shè)立團(tuán)隊(duì)目標(biāo)要培養(yǎng)團(tuán)員之間的互愛，互相尊重。還要培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，和多元文化團(tuán)隊(duì)的溝通。更重要的就是培養(yǎng)團(tuán)員的創(chuàng)新能力，這樣就能更好的了解客戶的需求滿足客戶，從而我們企業(yè)也提高了自身的品牌價(jià)值。因?yàn)槲覀兣囵B(yǎng)好了團(tuán)隊(duì)的精神，知道只有站在客戶的立場(chǎng)上去行動(dòng)才能贏的雙贏的成就。以一份真誠的服務(wù)態(tài)度和對(duì)客戶一份親情的關(guān)愛，才能使得我們的客戶去信任我們企業(yè)的每一位員工。第三服務(wù)是成為企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。為了讓我們企業(yè)的產(chǎn)品能在市場(chǎng)上贏得一定的地位，我們就必須與市場(chǎng)去競(jìng)爭(zhēng)，去迎接市場(chǎng)上每一位客戶對(duì)我們出的難題，關(guān)鍵就是我們員工對(duì)于服務(wù)的細(xì)節(jié)是否能完全掌握。我們采取的措施就是：1.隨時(shí)掌握客戶的動(dòng)態(tài)，2.“利他”是我們服務(wù)的宗旨.3.我們的服務(wù)必須要給客戶帶來快樂，要站在客戶立場(chǎng)考慮3.沒有難以服務(wù)的客戶，要不斷為客戶提供服務(wù)，要讓客戶知道有我們的存在，讓他們得到一定的利益。只要我們的員工真正的掌握了客戶的細(xì)節(jié)，這樣才能真正贏得社會(huì)上的雙贏!
既然我是一名客服服務(wù)人員，我就以這些措施來帶領(lǐng)我的團(tuán)隊(duì)，將我的團(tuán)隊(duì)發(fā)展成一個(gè)可以為客戶服務(wù)時(shí)刻關(guān)心客戶的需求。以服務(wù)客戶為主要核心，來提高企業(yè)的服務(wù)員工的綜合素質(zhì)，從而提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)利益。
客戶投訴問題整體可以分為四個(gè)步驟：
一、傾聽客戶訴說，控制自己的情緒，平息客戶的怨氣
客戶來電投訴，一開始肯定很激動(dòng)和惱火，這時(shí)我們應(yīng)采取全方位傾聽是非常重要的，充分調(diào)動(dòng)自己左右腦，直覺和感覺來聽，比較自己所聽到、感到和想到的內(nèi)容的一致性。用心體會(huì)、揣摩聽懂弦外之音。此時(shí)千成別打斷客戶的話，讓客戶把心里想說的話全說出來。如果中途打斷顧客的陳述，可能遭遇顧客更大的反感。在這個(gè)時(shí)候我們除了傾聽外，還需要控制自己的反應(yīng)情緒。總之堅(jiān)持一項(xiàng)原則：可以不同意客戶的投訴內(nèi)容，但不可以不同意客戶的投訴方式。
由于客戶的投訴多數(shù)屬于發(fā)泄性質(zhì)，消除了怨氣，心理平衡后事情就容易解決了。因此，作為一名客戶服務(wù)人員，在面對(duì)客戶投訴時(shí)，一定要先傾聽，設(shè)法搞清楚客戶的怨氣從何而來，以便對(duì)癥下藥，有效地平息客戶的抱怨。只有認(rèn)真聽取客戶的投訴，才能發(fā)現(xiàn)實(shí)質(zhì)性的原因。千萬不要爭(zhēng)辯，那只會(huì)火上加油，適得其反。
二、建立與顧客共鳴，站在客戶的立場(chǎng)上將心比心
當(dāng)客戶投訴時(shí)，他最希望自己的意見能得到對(duì)方的認(rèn)同，自己能被別人尊重。我們聽完客戶陳述后，用自己的話重述顧客的惱火原因，描述并稍微夸大客戶的感受。對(duì)感受做出回應(yīng)，把你從顧客那里感受到的情緒說出來。以換位來思考：“如果我是顧客，碰到這種情況，我會(huì)怎么樣呢?”。取得客戶的信任，也就是建立與客戶共鳴，得到對(duì)方的信任。
三、道歉，向客戶表示歉意
真誠的說聲“是我們的錯(cuò)，給您造成了損失，對(duì)不起!”語氣一定要表現(xiàn)出真誠，這時(shí)候不要太吝嗇道歉的話，因?yàn)橹鲃?dòng)道歉并不是主動(dòng)承認(rèn)錯(cuò)誤，而道歉是客戶這時(shí)候需要的。有道是，伸手不打笑臉人，你已經(jīng)道歉了，客戶很可能也會(huì)退讓一步。因此，對(duì)所有客戶投訴的處理，無論已經(jīng)被證實(shí)還是沒有被證實(shí)的，都不是先分清責(zé)任，而是先表示歉意，這才是最重要的：否則，后果將會(huì)難以想象。
四、正確及時(shí)地解決客戶問題
對(duì)于客戶的投訴應(yīng)該及時(shí)正確地處理，若拖延時(shí)間，只會(huì)使客戶的怨氣變得越來越強(qiáng)烈，使客戶感到自己沒有受到足夠的重視。應(yīng)迅速做出應(yīng)對(duì)，要針對(duì)這個(gè)問題提出應(yīng)急方案;同時(shí)，提出杜絕類似事件發(fā)生或?qū)︻愃剖录M(jìn)行處理的預(yù)見性方案，而不僅僅是修復(fù)手頭的問題就萬事大吉。如果經(jīng)過調(diào)查，發(fā)現(xiàn)責(zé)任的確在于我們身上，我們應(yīng)該給予適當(dāng)?shù)难a(bǔ)償，盡快告訴客戶處理的結(jié)果。
在處理各種客戶投訴時(shí)，總結(jié)兩大原則：
第一是顧客至上，永遠(yuǎn)把顧客的利益放在第一位。
第二是迅速補(bǔ)救，及時(shí)研究對(duì)策，給予補(bǔ)救，重新獲得顧客的信賴，引以為戒。