優(yōu)質(zhì)社會(huì)工作小組計(jì)劃書(shū)心理(模板15篇)

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    一個(gè)明確的計(jì)劃能夠讓我們更加專注于任務(wù),避免分散注意力。在制定計(jì)劃之前,可以先做一些調(diào)研和準(zhǔn)備工作,保證計(jì)劃的可操作性。如果你對(duì)計(jì)劃寫(xiě)作還有其他疑問(wèn),不妨看看以下范文。
    社會(huì)工作小組計(jì)劃書(shū)心理篇一
    __年,義堂鎮(zhèn)代表小組將繼續(xù)按照市、區(qū)人大常委會(huì)的工作部署,緊緊圍繞“辦實(shí)事、謀發(fā)展、促和諧”主題實(shí)踐活動(dòng)及代表小組“三個(gè)延伸”活動(dòng)的要求,扎實(shí)開(kāi)展代表小組活動(dòng),認(rèn)真履行憲法和法律賦予的職權(quán),充分發(fā)揮代表作用,強(qiáng)化監(jiān)督職能,努力開(kāi)創(chuàng)人大工作新局面,為建設(shè)“活力、富強(qiáng)、平安、和諧”新義堂作出不懈努力。
    根據(jù)區(qū)人大常委會(huì)的統(tǒng)一部署和鎮(zhèn)人大《關(guān)于組織轄區(qū)內(nèi)市區(qū)鎮(zhèn)三級(jí)人大代表中開(kāi)展“辦實(shí)事、謀發(fā)展、促和諧”主題實(shí)踐活動(dòng)的實(shí)施方案》的要求,組織人大代表開(kāi)展“六進(jìn)六訪”活動(dòng),即:組織代表進(jìn)市場(chǎng)、訪商客,進(jìn)園區(qū)、訪企業(yè),進(jìn)工地、訪項(xiàng)目,進(jìn)社區(qū)、訪居民,進(jìn)村居、訪農(nóng)戶,進(jìn)選區(qū)、訪選民,廣泛采用實(shí)地視察、調(diào)研、聽(tīng)匯報(bào)和座談等方式,緊緊圍繞工業(yè)發(fā)展、城鎮(zhèn)建設(shè)、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、帶民致富和社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)等方面的工作進(jìn)行視察調(diào)研,多形式、多途徑把發(fā)揮代表作用向基層的延伸,有序拓寬代表履職渠道和空間。開(kāi)展“四帶四聯(lián)”活動(dòng),即:各級(jí)人大代表要帶頭加強(qiáng)學(xué)習(xí),帶頭服務(wù)發(fā)展,帶頭維護(hù)穩(wěn)定,帶頭依法履職;每一名常委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系一個(gè)區(qū)重點(diǎn)項(xiàng)目,每一名區(qū)人大常委會(huì)組成人員聯(lián)系10名人大代表,每一名人大代表聯(lián)系10名以上選民,每一名人大代表聯(lián)系一個(gè)村居或社區(qū),通過(guò)面對(duì)面接觸群眾,準(zhǔn)確掌握群眾的真實(shí)意愿和訴求,切實(shí)幫助群眾化解矛盾、解決問(wèn)題、維護(hù)群眾利益。代表在活動(dòng)過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題和提出的建議和意見(jiàn),及時(shí)轉(zhuǎn)交政府辦理。各代表小組對(duì)代表聯(lián)系選民、收集意見(jiàn)和建議,參加視察、調(diào)查、執(zhí)法檢查、專題調(diào)研和代表小組活動(dòng)等有關(guān)資料和記錄及時(shí)進(jìn)行整理歸檔。各代表小組要注重培養(yǎng)典型,抓出亮點(diǎn),干出特色,認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),不斷提高活動(dòng)水平。
    按照區(qū)人大的統(tǒng)一部署,區(qū)級(jí)代表小組要達(dá)到“十有”,鎮(zhèn)級(jí)代表要達(dá)到“八有”的要求,切實(shí)搞好代表小組規(guī)范化建設(shè),為代表小組活動(dòng),充分發(fā)揮代表作用,搭建平臺(tái)。代表通過(guò)《代表聯(lián)系群眾聯(lián)系卡》廣泛聯(lián)系群眾,通過(guò)走訪調(diào)研、意見(jiàn)和建議的收集整理等方式掌握群眾情況,同時(shí)進(jìn)一步規(guī)范完善代表接待站,抓好代表接待活動(dòng),繼續(xù)深化開(kāi)展“三個(gè)延伸”活動(dòng),廣泛征詢?nèi)罕娨庖?jiàn),傾聽(tīng)群眾呼聲,充分代表聯(lián)系群眾的橋梁紐帶作用。
    認(rèn)真開(kāi)展好每單月20日兩個(gè)接待站的人大代表接待選民(群眾)活動(dòng),更新完善接待站組織機(jī)構(gòu)和各項(xiàng)接待制度,及時(shí)將群眾反映的熱點(diǎn)問(wèn)題作為代表建議收集整理后上報(bào)區(qū)人大,并協(xié)助解決。真正實(shí)現(xiàn)“人大代表選我當(dāng)代表,我當(dāng)代表為人民”的活動(dòng)宗旨。
    堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀的理論觀點(diǎn),規(guī)范議事程序。建立健全適合人大工作特點(diǎn)的學(xué)習(xí)制度和培訓(xùn)制度。通過(guò)多種形式,組織鎮(zhèn)人大主席團(tuán)成員深入學(xué)習(xí)黨的十八和十二屆全國(guó)人大一次會(huì)議精神,學(xué)習(xí)憲法、法律及人大工作知識(shí),努力提高思想政治素質(zhì)和履行職責(zé)的水平。
    為進(jìn)一步提高代表履行職務(wù)的意識(shí)和能力,根據(jù)區(qū)人大常委會(huì)的要求,做好代表向選民述職工作。
    按照圍繞中心、突出重點(diǎn)、講求實(shí)效的思路,綜合利用多種監(jiān)督形式,采取審議專項(xiàng)工作報(bào)告、組織視察、專題調(diào)研等方式,繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)經(jīng)濟(jì)工作的監(jiān)督,采取人大監(jiān)督與政府自查相結(jié)合的方式,抓住重點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行監(jiān)督,切實(shí)做到在支持中監(jiān)督,在監(jiān)督中支持,加強(qiáng)監(jiān)督的針對(duì)性。進(jìn)一步健全完善監(jiān)督工作的情況反饋制度,強(qiáng)化決議和意見(jiàn)的督辦工作,著力加強(qiáng)對(duì)解決民生問(wèn)題的監(jiān)督,督促和支持政府做好今年的各項(xiàng)工作。
    代表小組活動(dòng)計(jì)劃配檔表
    __年3月18日
    1-3月
    開(kāi)展送溫暖、獻(xiàn)愛(ài)心活動(dòng)
    開(kāi)展扶危濟(jì)困、敬老愛(ài)老、慰問(wèn)走訪等公益活動(dòng),倡導(dǎo)社會(huì)道德新風(fēng)尚。
    學(xué)習(xí)法律法規(guī)及業(yè)務(wù)知識(shí)
    學(xué)習(xí)《憲法》、《代表法》、《地方組織法》等法律法規(guī)和黨的“十八大”會(huì)議精神,明確人大工作的特點(diǎn)和要求,提高代表履職能力。
    學(xué)習(xí)貫徹全國(guó)、省、市、區(qū)、鎮(zhèn)人代會(huì)會(huì)議精神
    學(xué)習(xí)貫徹全國(guó)、省、市、區(qū)、鎮(zhèn)人代會(huì)會(huì)議精神,不斷提高代表自身水平和工作能力。
    4-6月
    動(dòng)員部署主題實(shí)踐活動(dòng)
    傳達(dá)學(xué)習(xí)區(qū)人大及鎮(zhèn)“辦實(shí)事、謀發(fā)展、促和諧”主題實(shí)踐活動(dòng)實(shí)施方案,明確活動(dòng)任務(wù)目標(biāo),做好宣傳動(dòng)員工作。
    開(kāi)展好“六進(jìn)六訪”及“四帶四聯(lián)”活動(dòng)
    組織代表圍繞主題實(shí)踐活動(dòng),開(kāi)展好對(duì)鎮(zhèn)域重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)工作的視察以及對(duì)經(jīng)濟(jì)、社會(huì)事業(yè)的專題調(diào)研。代表通過(guò)多方式多渠道聯(lián)系群眾,了解社情民意,掌握群眾訴求。
    認(rèn)真開(kāi)展代表聯(lián)系選民活動(dòng)
    深入開(kāi)展代表進(jìn)社區(qū)、村居,企業(yè)活動(dòng)和代表接待活動(dòng),通過(guò)代表與群眾“面對(duì)面”見(jiàn)面活動(dòng),暢通民意訴求表達(dá)渠道。
    7-9月
    關(guān)注民生開(kāi)展視察調(diào)研
    視察、調(diào)研道路建設(shè)、還建社區(qū)建設(shè)等重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)情況,充分發(fā)揮代表監(jiān)督職能,積極摧進(jìn)重點(diǎn)項(xiàng)目開(kāi)展。
    聽(tīng)取部門(mén)匯報(bào)落實(shí)建議督辦
    聽(tīng)取有關(guān)職能部門(mén)工作匯報(bào),及時(shí)做好代表建議、批評(píng)和意見(jiàn)的交辦和督辦工作
    開(kāi)展好主題實(shí)踐活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)
    通過(guò)代表交流劉家朱里村學(xué)習(xí),宣傳活動(dòng)中涌現(xiàn)出的先進(jìn)典型和感人事跡,充分發(fā)揮示范帶頭作用。
    視察評(píng)議職能部門(mén)
    對(duì)鎮(zhèn)直部門(mén)工作進(jìn)行視察檢查和評(píng)議,對(duì)測(cè)評(píng)后進(jìn)的部門(mén)和單位加強(qiáng)整改
    開(kāi)展好代表述職工作
    繼續(xù)組織部分代表開(kāi)展向選民述職活動(dòng)、增強(qiáng)代表履職意識(shí)。
    評(píng)先樹(shù)優(yōu)總結(jié)主題活動(dòng)
    開(kāi)展“人民滿意的人大代表”評(píng)先樹(shù)優(yōu)活動(dòng),組織群眾對(duì)代表工作進(jìn)行測(cè)評(píng),擴(kuò)大活動(dòng)成果。
    社會(huì)工作小組計(jì)劃書(shū)心理篇二
    組員資料:
    機(jī)構(gòu)名稱:
    小組名稱:喜歡自己,表現(xiàn)到底
    二、設(shè)計(jì)理念:
    1、問(wèn)題界定:社會(huì)的發(fā)展對(duì)我們大學(xué)生提出了更高的要求,在學(xué)習(xí)理論文化知識(shí)的同時(shí),語(yǔ)言表達(dá)能力的高低也決定著個(gè)人成功,大學(xué)生現(xiàn)在往往應(yīng)為在語(yǔ)言表達(dá)能力這方面不足而給自己在人際交往,情感,學(xué)習(xí),就業(yè)面試上面帶來(lái)很大的問(wèn)題。
    2、需求評(píng)估:
    現(xiàn)在社會(huì)各個(gè)方面都需要溝通,需要交流,而人與人之間交流思想,溝通感情最直接、最方便的途徑就是語(yǔ)言。只有通過(guò)出色的語(yǔ)言表達(dá),才可以使相互熟識(shí)的人之間產(chǎn)生濃厚的情意,愛(ài)之更深;使陌生的人產(chǎn)生好感,結(jié)成友誼;可以使意見(jiàn)分歧的人互相理解,消除雙方的矛盾;可以使彼此怨恨的人化干戈為玉帛,彼此友好相處。
    不管你生性是多么的聰穎;接受過(guò)多么高深的教育;穿的是多么漂亮的衣服;擁有多么雄厚的資產(chǎn),如果你不能恰當(dāng)?shù)乇磉_(dá)自己的思想,那么仍舊會(huì)一無(wú)是處。要想讓別人喜歡自己,必須培養(yǎng)自己的說(shuō)話能力,只有這樣,才能打開(kāi)人與人之間溝通的大門(mén),彼此的心靈才能產(chǎn)生碰撞,從而產(chǎn)生共鳴。在各種各樣的人際交往中,會(huì)說(shuō)話的人將會(huì)非常地受歡迎,能輕松地與他人融洽相處,在社會(huì)交往中如魚(yú)得水。
    3、問(wèn)題的成因:
    (1)家庭原因:家庭是一個(gè)人最先接觸的環(huán)境,同時(shí)父母也是一個(gè)孩子的啟蒙老師。由于父母在溝通、語(yǔ)言表達(dá)方面沒(méi)有給孩子做一個(gè)好榜樣,使得孩子在以后的生活中會(huì)效仿父母,同樣在語(yǔ)言表達(dá)方面得不到提升。
    (2)學(xué)校原因:中國(guó)傳統(tǒng)的教育模式使很多學(xué)生只注重卷面上的成績(jī)而不注重語(yǔ)言表達(dá)方面的技巧,這種高中與大學(xué)的教育模式嚴(yán)重脫節(jié)的現(xiàn)象普遍存在,使得很多學(xué)生步入大學(xué)之后處理不好人與人之間的關(guān)系。
    (3)個(gè)人原因:由于從小生活的環(huán)境或者曾經(jīng)受過(guò)打擊而導(dǎo)致個(gè)人缺乏自信,不善于與人溝通,語(yǔ)言表達(dá)能力較弱。
    4、問(wèn)題導(dǎo)致的后果:語(yǔ)言是一個(gè)人生活得必要工具,良好的語(yǔ)言表達(dá)能力是一個(gè)人成功的基礎(chǔ)。目前的大學(xué)生面臨著諸多問(wèn)題,例如:人際關(guān)系問(wèn)題,情感問(wèn)題,就業(yè)問(wèn)題等等,都需要良好的語(yǔ)言表達(dá)能力。一個(gè)人如果連最基礎(chǔ)的語(yǔ)言表達(dá)能力都沒(méi)有可能導(dǎo)致很多問(wèn)題,諸如:在寢室受到孤立、不受老師贊賞、總是處理不好感情問(wèn)題、在同學(xué)面前缺乏自信、被就業(yè)單位拒之門(mén)外等等問(wèn)題。
    5、介入點(diǎn)及介入策略:
    無(wú)論是在生活中,還是在職場(chǎng)中,我們都會(huì)經(jīng)常聽(tīng)到別人這樣說(shuō):“我這個(gè)人,笨嘴笨舌,講不好話?!眳s并不以為這是多大的缺憾。其實(shí),這是一個(gè)錯(cuò)誤的觀點(diǎn)。現(xiàn)在的社會(huì)是個(gè)信息大爆炸的社會(huì),信息的作用越來(lái)越大。一般來(lái)說(shuō),一項(xiàng)工作需要眾多員工的合作、多個(gè)信息的綜合。語(yǔ)言是比較普遍、方便,也是最直接的傳遞方式。語(yǔ)言能力強(qiáng),雙方就能順利而準(zhǔn)確地接受和理解信息,也能順利地交流;語(yǔ)言能力弱,就不能很好地把信息傳遞給對(duì)方,交流會(huì)因此出現(xiàn)中斷,甚至中止,進(jìn)而導(dǎo)致失敗。因此,若想在社會(huì)上游刃自如,不僅要有新的思想和見(jiàn)解,還要能在別人面前很好地表達(dá)出來(lái)。
    好的語(yǔ)言表達(dá)能力常常會(huì)給一個(gè)人帶來(lái)美好的人生,也是成就一個(gè)人一生的財(cái)富。
    我們采用了馬斯洛的需求層次論,當(dāng)一個(gè)人的生理和安全需求得到滿足,那么他就會(huì)有更高層次的歸屬和自我實(shí)現(xiàn)的需求;社會(huì)學(xué)習(xí)理論,班杜拉的觀察學(xué)習(xí),認(rèn)為個(gè)體常在社會(huì)中通過(guò)觀察別人的行為學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)到自己尚未表現(xiàn)的任何行為是學(xué)到怎么做,從而避免不必要的錯(cuò)誤,參加小組活動(dòng)可以給小組成員更多的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì);鏡中自我理論,通過(guò)別人對(duì)我們的評(píng)價(jià)和反映,從而建立我們自己的形象和自我評(píng)價(jià);還有人本理論,群體動(dòng)力學(xué)理論和社會(huì)沖突理論。
    三、小組性質(zhì)及活動(dòng)介紹
    1、小組名稱:喜歡自己,表現(xiàn)到底
    2、小組形式:培訓(xùn)小組
    3、舉行時(shí)間:200x年12月4日——201x年4月30日
    4、小組時(shí)間:每周6晚上18:00—20:00
    5、小組地點(diǎn):黑工程文管樓w202
    6、小組對(duì)象:在校大學(xué)生
    7、小組規(guī)模:10人—15人
    四、小組目標(biāo)
    通過(guò)6次的小組活動(dòng),為廣大學(xué)生提供一個(gè)平臺(tái)鍛煉自己的語(yǔ)言表達(dá)能力,讓廣大大學(xué)生從與身邊的人開(kāi)始練習(xí)語(yǔ)言表達(dá),練習(xí)適應(yīng)時(shí)代生存的謀生技能,為今后的就業(yè)面試和發(fā)展搶占機(jī)會(huì)。
    五、具體目標(biāo)及評(píng)估指標(biāo)
    (一)具體目標(biāo):1、形成小組的凝聚力,和成員的歸屬感;
    2、組員之間能夠在語(yǔ)言表達(dá)能力方面互相幫助;
    3、首先使組員學(xué)會(huì)傾聽(tīng)他人,在傾聽(tīng)他人的觀點(diǎn)基礎(chǔ)上再發(fā)
    表自己的觀點(diǎn);
    4、在表達(dá)自己的觀點(diǎn)時(shí)可以加一些身體語(yǔ)言。
    (二)評(píng)估指標(biāo):1、理解他人意思,口齒清晰、流暢;
    2、內(nèi)容有條理、富邏輯性;
    3、他人能理解并具有一定說(shuō)服力;
    4、用詞準(zhǔn)確、恰當(dāng)、有分寸;
    5、說(shuō)話帶有一定的身體語(yǔ)言。
    六、組員的招募
    此次活動(dòng)的所有組員都在黑龍江工程學(xué)院內(nèi)招募,具體的招募方式有版報(bào)(附錄1)形式來(lái)進(jìn)行招募。如果招募的人員過(guò)多,我們將召開(kāi)“座談會(huì)”,了解他們的期望,同時(shí)進(jìn)行人員的刪選。
    七、小組的活動(dòng)階段
    八、小組日程表
    1、準(zhǔn)備階段:200x年12月4日—201x年3月19日
    整體策劃、需求評(píng)估、方案設(shè)計(jì)、培訓(xùn)小組領(lǐng)導(dǎo)者、宣傳招募、篩選組員
    2、實(shí)施階段:201x年3月20日—201x年4月24日
    小組實(shí)施每周六一次,每次1個(gè)半小時(shí)到2個(gè)小時(shí)、督導(dǎo)及時(shí)督導(dǎo)
    3、結(jié)束階段:201x年4月25日—201x年4月30日
    評(píng)估小組活動(dòng)的效果、領(lǐng)導(dǎo)者做總結(jié)報(bào)告
    社會(huì)工作小組計(jì)劃書(shū)心理篇三
    1、永不言退,我們是最好的團(tuán)隊(duì)!
    2、勝利決不容易,還要加倍努力!
    3、因?yàn)樽孕?,所以勝利?BR>    4、相信自己,相信伙伴!
    5、一鼓作氣,挑戰(zhàn)佳績(jī)!
    6、因?yàn)橛芯壩覀兿嗑?,勝利靠大家努力?BR>    7、今日付出,明日收獲,全力以赴,事業(yè)輝煌!
    8、目標(biāo)明確,堅(jiān)定不移,天道酬勤,永續(xù)經(jīng)營(yíng)!
    9、經(jīng)營(yíng)客戶,加大回訪,用心專業(yè),客戶至上!
    10、賺錢(qián)靠大家,幸福你我他。
    11、每天多賣(mài)一百塊!
    12、不吃飯、不睡覺(jué),打起精神賺鈔票!
    13、多見(jiàn)一個(gè)客戶就多一個(gè)機(jī)會(huì)!
    14、每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)。
    15、錯(cuò)誤鋪墊出來(lái)勝利之路!
    16、團(tuán)結(jié)一心,其利斷金!
    17、團(tuán)結(jié)一致,再創(chuàng)佳績(jī)!
    18、忠誠(chéng)合作、積極樂(lè)觀、努力開(kāi)拓、勇往直前。
    19、大家好,才是真的好。
    20、眾志成城 飛越顛峰。
    21、付出一定會(huì)有回報(bào)。
    22、錯(cuò)誤與挫折只是暫時(shí)的,勝利已不會(huì)太遙遠(yuǎn)!
    23、道路是曲折的,“錢(qián)”途無(wú)限光明!
    24、回饋客戶,從我做起,心中有情,客戶有心
    25、我們的企業(yè)是一切的基礎(chǔ),我的員工是前進(jìn)的動(dòng)力。
    26、市場(chǎng)是企業(yè)的方向,質(zhì)量是企業(yè)的生命
    27、市場(chǎng)是海,企業(yè)是船,質(zhì)量是帆,人是舵手
    28、顧客是我們的上帝,品質(zhì)是上帝的需求
    29、我們的策略是:以質(zhì)量取勝
    30、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)不同情弱者,不創(chuàng)新突破只有出局
    31、爭(zhēng)取一個(gè)客戶不容易,失去一個(gè)客戶很簡(jiǎn)單
    32、提高售后服務(wù)質(zhì)量,提升客戶滿意程度
    33、抱怨事件速處理,客戶滿意又歡喜
    34、不繃緊質(zhì)量的.弦,彈不了市場(chǎng)的調(diào)
    35、制造須靠低成本,競(jìng)爭(zhēng)依賴高品質(zhì)
    36、客戶想到的我們要做到,客戶沒(méi)有想到的我們也要做到
    37、重視合同,確保質(zhì)量:準(zhǔn)時(shí)交付,嚴(yán)守承諾
    38、商品的品牌就是品質(zhì)的象征。
    39、檢測(cè)標(biāo)準(zhǔn)能遵守,質(zhì)量效率不用愁。
    40、原始記錄要可靠,檢測(cè)分析才有效。
    41、一人疏忽百人忙,做好檢驗(yàn)更舒暢。
    42、商品質(zhì)量五缺陷,顧客服務(wù)無(wú)抱怨。
    43、品質(zhì)檢驗(yàn)嚴(yán)格做,優(yōu)良品質(zhì)有把握。
    44、想要商品零缺點(diǎn),做好檢驗(yàn)不可免。
    45、檢驗(yàn)檢測(cè)堅(jiān)持做,一點(diǎn)問(wèn)題不放過(guò)。
    46、首件檢驗(yàn)不可免,制程穩(wěn)定五錯(cuò)誤。
    47、眼到、手到、心到,檢測(cè)環(huán)節(jié)不可少。
    48、質(zhì)量是勝利的伙伴,檢驗(yàn)師質(zhì)量的保障。
    49、嚴(yán)謹(jǐn)思考,嚴(yán)格操作,嚴(yán)格檢查,嚴(yán)肅驗(yàn)證。
    50、杜絕一切不合格商品是質(zhì)量保證的基本要求。
    社會(huì)工作小組計(jì)劃書(shū)心理篇四
    三大職能,緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委提出的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展思路,扎實(shí)開(kāi)展調(diào)查研究,積極關(guān)注民生,有針對(duì)性地向黨委、政府建言獻(xiàn)策,為構(gòu)建**和諧社會(huì)作出積極貢獻(xiàn)。
    一、抓學(xué)習(xí),提高委員素質(zhì),增強(qiáng)履職能力
    學(xué)習(xí)是每名委員終身必修的事業(yè),也是委員有效履職的前提,針對(duì)今年是政協(xié)換屆年,大多委員初涉政協(xié)工作領(lǐng)域,如何正確履職,充分發(fā)揮委員在經(jīng)濟(jì)社會(huì)舞臺(tái)中的作用,工作對(duì)比歷屆工作經(jīng)驗(yàn),始終堅(jiān)持把委員的學(xué)習(xí)置于首位來(lái)抓緊抓好。針對(duì)**政協(xié)委員分布于教育、行政、衛(wèi)生、電力等不同的行業(yè)和界別,分別采取集中學(xué)習(xí)、分散學(xué)習(xí)和適時(shí)組織委員調(diào)研,觀摩等方式,不斷加強(qiáng)委員理論和業(yè)務(wù)知識(shí)的提高,有效提高了委員參政議政的能力水平。一是加強(qiáng)了委員對(duì)黨的基本路線、方針、政策的學(xué)。針對(duì)近年來(lái)隨著改革、發(fā)展的不斷深入,農(nóng)村基層各種新的事物,矛盾也不同程度地推陳出新,如何在紛繁復(fù)雜的現(xiàn)實(shí)工作、生活中牢牢把握正確的政治方向,要求委員必須進(jìn)一步熟悉黨的路線,在農(nóng)村的各項(xiàng)政策,做到現(xiàn)實(shí)對(duì)照理論,理論聯(lián)系或指導(dǎo)實(shí)際,以使建言獻(xiàn)策有的放失,有所針對(duì),收到實(shí)效。二是加強(qiáng)了委員對(duì)政協(xié)章程的學(xué)習(xí)。章程對(duì)委員的權(quán)利、義務(wù),如何履職作了全面規(guī)范,把握了章程的精神實(shí)質(zhì)和工作內(nèi)涵,也就牢牢把握了政協(xié)工作的政治方向和現(xiàn)實(shí)的方式方法。三是強(qiáng)化委員對(duì)縣情、鎮(zhèn)情的再認(rèn)識(shí)。針對(duì)委員“上通中央、下聯(lián)各界”的工作特點(diǎn)以及“人才薈萃”的組織實(shí)施,為使整個(gè)小組的工作做到既有“面”上的特點(diǎn),又有委員自身個(gè)性,自身作業(yè)“點(diǎn)”上的展示,首先強(qiáng)化了對(duì)縣情、鎮(zhèn)情的再認(rèn)識(shí),采取了組織委員共同閱示縣上一些事關(guān)全縣經(jīng)濟(jì)規(guī)劃,社會(huì)發(fā)展的文件,邀請(qǐng)委員參加全鎮(zhèn)性的各種會(huì)議,組織委員到一些矛盾突出的村組進(jìn)行調(diào)研或到重點(diǎn)工程進(jìn)行視察,從而使委員在建言獻(xiàn)策中避免出現(xiàn)“空理論”或“大超前”,增強(qiáng)其現(xiàn)實(shí)可操作性,從而增強(qiáng)委員在工作生活中的威信和說(shuō)話的“份量”。四是加強(qiáng)了委員自身崗位業(yè)務(wù)素質(zhì)的學(xué)習(xí)鍛煉。委員作用的發(fā)揮好壞直接體現(xiàn)政協(xié)組織作用的發(fā)揮。根據(jù)**政協(xié)委員的分布實(shí)際,工作組積極倡導(dǎo)各位委員加強(qiáng)本職崗位業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí),以自身的行動(dòng)證明無(wú)愧是一名合格的政協(xié)委員,以自己出眾的工作業(yè)績(jī)展示政協(xié)委員的風(fēng)采,以自己的行為操守贏得干部群眾的信任,從而更好地收集社情民意,關(guān)注民生,更好地建言獻(xiàn)策。
    二、抓評(píng)議,明優(yōu)勢(shì),促進(jìn)黨政部門(mén)作風(fēng)的轉(zhuǎn)變
    積極開(kāi)展民主評(píng)議,積極向黨委、政府建言獻(xiàn)策,這是政協(xié)工作的一項(xiàng)重要職責(zé)。今年以來(lái),政協(xié)工作組與鎮(zhèn)人大主席團(tuán)共同聯(lián)系,征得黨委同意,按照各自職責(zé),采取一系列措施,深入開(kāi)展民主評(píng)議活動(dòng),收到良好實(shí)效同,有力地促進(jìn)了黨政部門(mén)作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。一是積極開(kāi)展對(duì)黨委、政府的民主測(cè)評(píng)。黨風(fēng)決定政風(fēng),政風(fēng)決定行風(fēng),行風(fēng)在決定一個(gè)部門(mén)發(fā)展的同時(shí),更決定了一個(gè)地方的發(fā)展。今年以來(lái),根據(jù)政協(xié)委員位置超脫、敢于直言的實(shí)際,在黨代會(huì)(常任制)期間,組織委員對(duì)黨委、紀(jì)委及班子成員按滿意、基本滿意、不滿意三個(gè)等次進(jìn)行了民主測(cè)評(píng)并將測(cè)評(píng)結(jié)果公開(kāi)。二是組織政協(xié)委員與人大代表一道,對(duì)政府以及所屬部門(mén)進(jìn)行民主評(píng)議(測(cè)評(píng)),對(duì)黨委、政府所屬部門(mén)的工作和所存在的問(wèn)題、對(duì)人民群眾反映最強(qiáng)烈、最不滿意的地方進(jìn)行了“面對(duì)面“的交流,同時(shí)也對(duì)站所部門(mén)最值得肯定和發(fā)揚(yáng)的方面進(jìn)行了表?yè)P(yáng),這對(duì)**鎮(zhèn)的整個(gè)政風(fēng)、行風(fēng)的轉(zhuǎn)變起到了很好的促進(jìn)和推動(dòng)作用,使全鎮(zhèn)心術(shù)端正、辦法多樣、服務(wù)廉潔的干部隊(duì)伍及站所團(tuán)結(jié)一致,齊心協(xié)力的良好格局基本形成,為**的發(fā)展提供了有力的組織保障。
    三、抓調(diào)研,積極建言獻(xiàn)策,構(gòu)建娜姑和諧社會(huì)
    沒(méi)有調(diào)查,就沒(méi)有發(fā)言權(quán)。作為一名政協(xié)委員,既是一種榮譽(yù)和光榮,更是一種沉甸甸的責(zé)任。政協(xié)**工作小組充分調(diào)動(dòng)每名委員的積極性和責(zé)任心,圍繞**發(fā)展大局,深入開(kāi)展調(diào)查研究,積極向黨委、政府建言獻(xiàn)策。
    (一)對(duì)**鎮(zhèn)實(shí)施“ 866” 工程進(jìn)行調(diào)研。“ 866” 工程作為扶貧攻堅(jiān)工作的一項(xiàng)重要舉措,事關(guān)千家萬(wàn)戶,工作量大,矛盾突出。在調(diào)研中,委員分別站在不同的角度,積極向黨委、政府建言獻(xiàn)策,提出要充分依靠和發(fā)動(dòng)群眾,突出群眾的主體作用,革除一些華而不實(shí)的工作,使群眾真正從基礎(chǔ)設(shè)施、后續(xù)產(chǎn)業(yè)的培育和發(fā)展中得到實(shí)惠等建議。黨委、政府對(duì)這些建議高度重視并予以采納,使第一批“ 866” 工程實(shí)施的發(fā)基卡、樂(lè)里、牛泥塘三個(gè)村各項(xiàng)工程順利推進(jìn),并且如樂(lè)里村的工作模式還得到省、市、縣的充分肯定。
    游線路的爭(zhēng)取列項(xiàng)工作。
    在鎮(zhèn)內(nèi)則立足以白霧村為重點(diǎn),以名鎮(zhèn)、古驛道、三江口自然風(fēng)景區(qū)以及以禮河電站工業(yè)旅游景點(diǎn)為依托的旅游循環(huán)圈。目前,白霧村首期改造修復(fù)資金490余萬(wàn)元已經(jīng)就位,即將開(kāi)工實(shí)施。同時(shí),為充分挖掘**沉淀深厚的歷史文化,由委員 *** 老師具體牽頭,邀請(qǐng)了周邊縣、市文化團(tuán)體到**采風(fēng),并編輯了一些優(yōu)秀的詩(shī)文畫(huà)聯(lián),目前即將刊印。這些工作,對(duì)**鎮(zhèn)文化的繁榮,歷史的挖掘整理,旅游業(yè)的振興無(wú)疑都具有深遠(yuǎn)的意義。
    以來(lái),娜姑工作組針對(duì)境內(nèi)公路、水利、電力等事關(guān)民生的一些重大項(xiàng)目進(jìn)行調(diào)研分析,或以提案、或以意見(jiàn)、建議形式向縣政協(xié)和鎮(zhèn)黨委、政府反映,取得良好實(shí)效。
    二是針對(duì)重建**落水遂洞的建議。**落水遂洞建于清朝,修復(fù)于上世紀(jì),歷經(jīng)上百年的運(yùn)行,加之地震等影響,出口的懸索吊管業(yè)已岌岌可危,直接影響著牛泥塘、發(fā)基卡、干海子等1萬(wàn)余人的生產(chǎn)生計(jì)問(wèn)題,對(duì)此,政協(xié)工作組通過(guò)分析建議開(kāi)一條遂洞,以避開(kāi)垮山影響,通過(guò)爭(zhēng)取,目前,擬投資300萬(wàn)元的**落水遂洞整治方案已通過(guò)市級(jí)評(píng)審,預(yù)計(jì)明年下半年即可望實(shí)施。
    三是針對(duì)**電力、公路建設(shè)的建議。針對(duì)**電改后,部分小村尚未通電或存在隱患問(wèn)題,積極爭(zhēng)取改造資金,目前工程已實(shí)施過(guò)半。同時(shí)針對(duì)**公路基礎(chǔ)設(shè)施薄弱問(wèn)題,建議修建環(huán)壩公路已引起相關(guān)方面重視,正積極申報(bào)列項(xiàng),干鹽公路則將于近期動(dòng)工建設(shè)。
    總之,今年以業(yè),政協(xié)**工作小組取得了一定的成績(jī)。成績(jī)的取得一是黨委的正確領(lǐng)導(dǎo),政府的大力支持;二是縣政協(xié)指導(dǎo)有力,并給予了足夠的關(guān)心和支持;三是委員通過(guò)學(xué)習(xí)實(shí)踐,自身素質(zhì)有了明顯提高。但同時(shí)也還存在一些工作中的不足,一是委員所調(diào)研問(wèn)題僅涉及鎮(zhèn)內(nèi),不夠廣;二是所提意見(jiàn)、建議在前瞻性,社會(huì)性等方面還有不足,這些問(wèn)題,將在下步工作中逐步解決,以充分發(fā)揮政協(xié)委員在構(gòu)建和諧**中的作用。
    社會(huì)工作小組計(jì)劃書(shū)心理篇五
    負(fù)責(zé)人:邱xx
    成員分工:
    活動(dòng)流程策劃——邱xx
    收集相關(guān)資料——鄭xx
    記錄拍照——金xx
    分析整理——楊xx
    問(wèn)卷調(diào)查表設(shè)計(jì)——陳xx
    最后總結(jié)———?jiǎng)x
    ppt演示——邱xx
    發(fā)放回收調(diào)查表——全體成員
    調(diào)研時(shí)間:
    10月6日-8日:回顧20xx年中國(guó)發(fā)生的大小事件并關(guān)注即目前中國(guó)的焦點(diǎn)事件,如釣魚(yú)島事件等。小組成員做內(nèi)部討論。
    10月xx日:根據(jù)小組討論結(jié)果制作問(wèn)卷調(diào)查表,在學(xué)校做問(wèn)卷調(diào)查。分析整理問(wèn)卷調(diào)查結(jié)果,做出相關(guān)評(píng)價(jià)。
    10月13日:將活動(dòng)過(guò)程的相關(guān)記錄做成ppt。課堂上演示ppt。對(duì)整次活動(dòng)做出最后總結(jié)。
    調(diào)研地點(diǎn):理工東財(cái)海事校園內(nèi)外
    調(diào)研方法:收集資料網(wǎng)上調(diào)查問(wèn)卷調(diào)查訪談
    內(nèi)容:
    大學(xué)生是相對(duì)的精英階層,是祖國(guó)的未來(lái)和希望,他們的生活狀態(tài)也越來(lái)越受到社會(huì)的關(guān)注。大學(xué)生關(guān)注的熱點(diǎn)具有一定的時(shí)代代表性,可能映射出他們的關(guān)注方向,也可能影響國(guó)家未來(lái)發(fā)展的方向。所以,研究大學(xué)生關(guān)注的熱點(diǎn),既能了解當(dāng)今大學(xué)生的生活及方向,又能通過(guò)適當(dāng)?shù)妮浾撘龑?dǎo)讓大學(xué)生有一個(gè)正確的價(jià)值觀,同時(shí)發(fā)現(xiàn)現(xiàn)有教育的.不足,并加以改善。也能知道當(dāng)今大學(xué)生缺乏的是什么,并好對(duì)癥下藥,讓大學(xué)生更好的成長(zhǎng)。
    我們初步選擇調(diào)查的場(chǎng)所,有圖書(shū)館的、食堂的、自習(xí)室的、超市的、運(yùn)動(dòng)場(chǎng)的,這樣可以接觸到各種興趣愛(ài)好的同學(xué),使調(diào)查結(jié)果更有普遍性和可靠性。當(dāng)然,我們也會(huì)和其他的工作人員談?wù)撘幌聼狳c(diǎn)問(wèn)題,比較一下,大學(xué)生的看法與他們的差別。
    大學(xué)生比較喜歡輕松娛樂(lè)的新聞,大家瀏覽最多的是文化娛樂(lè)方面的;對(duì)于社會(huì)熱點(diǎn),大學(xué)生關(guān)注最多的是與自身最近的考研與就業(yè)問(wèn)題。大學(xué)生很少關(guān)心那些看著似乎離自己很遠(yuǎn)的東西,如:房貸問(wèn)題、醫(yī)療問(wèn)題、經(jīng)濟(jì)問(wèn)題。對(duì)近期發(fā)生的一些熱點(diǎn)事件,大學(xué)生都有關(guān)注,并有一定的自己的看法。大學(xué)生很容易受輿論新聞等影響自己的主觀判斷,但很少人能提出對(duì)加強(qiáng)輿論引導(dǎo)的對(duì)策和建議。
    希望通過(guò)我們的調(diào)研,能夠?qū)訌?qiáng)輿論的引導(dǎo)提一些對(duì)策和建議。
    社會(huì)工作小組計(jì)劃書(shū)心理篇六
    20,村駐村工作隊(duì)深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,在縣委、縣政府和鄉(xiāng)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,切實(shí)履職盡責(zé),積極配合村“兩委”推進(jìn)脫貧攻堅(jiān),較好地完成年度各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。現(xiàn)將一年來(lái)的工作情況總結(jié)報(bào)告如下:
    一、工作成效
    一年來(lái),村駐村工作隊(duì)堅(jiān)持黨建促脫貧攻堅(jiān),基層組織凝聚力、向心力、戰(zhàn)斗力進(jìn)一步增強(qiáng);村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)進(jìn)一步完善,硬化村道公路1.8公里,硬化渠道3340米,整治山坪塘3口;產(chǎn)業(yè)發(fā)展成效明顯,青花椒、生態(tài)養(yǎng)殖、優(yōu)質(zhì)糧油等特色產(chǎn)業(yè)為農(nóng)戶增收提供良好支撐;安全飲水、住房安全得到進(jìn)一步保障,實(shí)施危房改造45戶;幫扶工作進(jìn)一步加強(qiáng),干群關(guān)系進(jìn)一步密切,群眾脫貧內(nèi)生動(dòng)力進(jìn)一步提高,村風(fēng)民風(fēng)明顯改善;完成5戶20人年度減貧任務(wù),貧困發(fā)生率降低到0.57%;貧困村、貧困戶脫貧成果進(jìn)一步鞏固,群眾滿意度進(jìn)一步提升,成功迎接市對(duì)縣脫貧攻堅(jiān)年度目標(biāo)考核抽樣檢查,脫貧攻堅(jiān)工作得到上級(jí)組織的充分肯定和群眾的認(rèn)可。
    二、主要做法
    (一)深入宣傳黨的政策。駐村工作隊(duì)配合村“兩委”,把宣傳黨的政策貫穿脫貧攻堅(jiān)工作始終。通過(guò)召開(kāi)村民大會(huì)、黨員大會(huì)、村民代表大會(huì)、村民小組會(huì)、院戶會(huì)和入戶宣講等方式,深入宣傳黨的十九大、習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于扶貧工作的重要論述和來(lái)川視察重要講話精神,宣傳省委、市委、縣委全會(huì)精神和上級(jí)關(guān)于脫貧攻堅(jiān)的決策部署,把黨的惠民惠農(nóng)政策宣傳到家喻戶曉。
    (二)深入推進(jìn)基層組織建設(shè)。駐村工作隊(duì)配合村黨支部常態(tài)化開(kāi)展“兩學(xué)一做”,堅(jiān)持“三會(huì)一課”,以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦,全體黨員、干部牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”和“兩個(gè)維護(hù)”。堅(jiān)持質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),做好黨員發(fā)展。新發(fā)展預(yù)備黨員1名,轉(zhuǎn)正黨員1名,培養(yǎng)入黨積極分子4名。堅(jiān)持德才兼?zhèn)?,培養(yǎng)后備干部。從優(yōu)秀大專以上畢業(yè)生、回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員、在外務(wù)工人員中選拔、培養(yǎng)后備干部4名。堅(jiān)持能人帶動(dòng),培育致富帶頭人。從專合組織創(chuàng)辦人、專業(yè)大戶中培育致富帶頭人3名。堅(jiān)持全員覆蓋,加強(qiáng)黨員教育管理。開(kāi)展黨員組織關(guān)系排查,全體黨員定期向黨支部進(jìn)行書(shū)面思想、工作情況匯報(bào),進(jìn)行黨性剖析,自覺(jué)按期交納黨費(fèi)。村黨支部利用電話、短信、微信、廣播、“農(nóng)民夜?!钡确绞较驈V大黨員、干部、群眾宣傳黨的路線、方針、政策,做到全覆蓋。加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),開(kāi)展廉政警示教育和扶貧領(lǐng)域作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)治理,加強(qiáng)黨務(wù)村務(wù)公開(kāi),自覺(jué)接受上級(jí)組織和人民群眾監(jiān)督。
    (三)深入推進(jìn)精準(zhǔn)扶貧。駐村工作隊(duì)村與村“兩委”堅(jiān)持脫貧質(zhì)量提升,強(qiáng)化對(duì)標(biāo)補(bǔ)短,脫貧成果進(jìn)一步鞏固。一是加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。開(kāi)展“項(xiàng)目清場(chǎng)”行動(dòng),年內(nèi)實(shí)施村道路硬化1800米,整治渠堰3300米、山坪塘3口。二是加強(qiáng)陣地建設(shè),對(duì)村文化活動(dòng)陣地環(huán)境進(jìn)行了整治。三是加強(qiáng)住房安全建設(shè)。對(duì)全村住房安全情況進(jìn)行了全覆蓋調(diào)查和認(rèn)定,廣泛宣傳土地增減掛鉤和危房改造政策,實(shí)施危房改造45戶。四是加強(qiáng)安全飲水工程建設(shè)。對(duì)十社、九社、七社安全飲水工程進(jìn)行了升級(jí)改造,全村群眾安全飲水得到進(jìn)一步保障。五是抓好產(chǎn)業(yè)發(fā)展。指導(dǎo)種植青花椒76畝,建產(chǎn)業(yè)園100畝,培育專業(yè)合作社3個(gè),培育致富帶頭人3名,帶動(dòng)農(nóng)戶發(fā)展“五園經(jīng)濟(jì)”成效顯著,貧困戶中間涌現(xiàn)出一批產(chǎn)業(yè)發(fā)展的典型,如八社貧困戶朱 今年發(fā)展生豬6頭,養(yǎng)雞40多只,通過(guò)養(yǎng)殖業(yè)實(shí)現(xiàn)收入1萬(wàn)多元,脫貧成果進(jìn)一步鞏固。六是抓好政策保障。配合村“兩委”落實(shí)好就業(yè)、教育、健康、生態(tài)、殘疾、綜合保障等扶貧政策,確保項(xiàng)目、資金落實(shí)到人。七是抓好結(jié)對(duì)幫扶。協(xié)調(diào)、指導(dǎo)幫扶干部為貧困戶制定脫貧規(guī)劃,落實(shí)幫扶措施,宣講扶貧政策,開(kāi)展感恩教育,鞏固提升了脫貧成果。
    (四)深入開(kāi)展為民服務(wù)。駐村工作隊(duì)深入開(kāi)展農(nóng)戶大走訪和群眾意見(jiàn)大收集,建立群眾困難和問(wèn)題臺(tái)賬,分類(lèi)施策,逐一解決。落實(shí)干部輪流值班制度,接受政策咨詢,化解矛盾糾紛,方便群眾辦事。
    (五)深入推進(jìn)基層治理。一是開(kāi)展依法治村。深入開(kāi)展“掃黑除惡”專項(xiàng)斗爭(zhēng)宣傳發(fā)動(dòng),定期進(jìn)行線索摸排,用群眾身邊反面典型教育、引導(dǎo)廣大村民依法辦事,依法維護(hù)正當(dāng)權(quán)益。協(xié)助村“兩委”及時(shí)化解各類(lèi)矛盾糾紛,解決群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題,做到“小事不出村、大事不出鄉(xiāng)”。年內(nèi)無(wú)刑事、治安案件發(fā)生,無(wú)群體性上訪事件,無(wú)到市、到省、進(jìn)京上訪。二是加強(qiáng)環(huán)境綜合治理,開(kāi)展“清潔村莊”和農(nóng)戶“六凈六順”活動(dòng),教育引導(dǎo)村民養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣,村容村貌進(jìn)一步改善,農(nóng)戶文明、健康意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)。三是加強(qiáng)安全生產(chǎn)。配合村“兩委”加強(qiáng)防火、防一氧化碳中毒、防野生食用菌中毒、汛期、交通和“非洲豬瘟”防控等安全知識(shí)的宣傳普及,加強(qiáng)隱患排查治理,全年無(wú)安全事故發(fā)生。
    (六)嚴(yán)格遵守駐村紀(jì)律。駐村工作隊(duì)全體成員自覺(jué)服從鄉(xiāng)黨委、政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律和生活紀(jì)律,與村“兩委”密切配合,形成工作合力。堅(jiān)持全脫產(chǎn)駐村,保證工作日全部在村工作,節(jié)假日經(jīng)常加班加點(diǎn),推進(jìn)脫貧攻堅(jiān)項(xiàng)目建設(shè),為群眾辦實(shí)事、解難事。駐村工作隊(duì)員無(wú)人插手工程項(xiàng)目,在項(xiàng)目、資金安排及落實(shí)政策方面堅(jiān)持集體決策,堅(jiān)持“公開(kāi)、公平、公正”,不搞個(gè)人說(shuō)了算,無(wú)“吃拿卡要”行為發(fā)生。
    三、存在的不足
    一是產(chǎn)業(yè)發(fā)展仍然是全村的短板,需要做大做強(qiáng)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè);二是農(nóng)村環(huán)境綜合治理需進(jìn)一步加強(qiáng);三是幫扶工作需要進(jìn)一步做深做細(xì)做實(shí)。
    四、明年初步打算
    駐村工作隊(duì)將深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,進(jìn)一步提高政治站位,以黨建促脫貧攻堅(jiān),凝心聚力,共謀發(fā)展,持續(xù)打好對(duì)標(biāo)補(bǔ)短、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、環(huán)境綜合治理和干部結(jié)對(duì)幫扶四大攻堅(jiān)戰(zhàn),為全縣脫貧摘帽打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),向上級(jí)組織和人民群眾交上一份滿意的答卷。
    駐村工作小組20工作總結(jié)二
    今年以來(lái),***駐村工作隊(duì)認(rèn)真履行工作職責(zé),不斷發(fā)揮協(xié)調(diào)作用,積極為貧困群眾及一般群眾解決生產(chǎn)生活中的難題,有力的推動(dòng)了全村精準(zhǔn)扶貧工作的開(kāi)展。
    一、及時(shí)督促包扶領(lǐng)導(dǎo)開(kāi)展工作
    駐村工作隊(duì)在包扶領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人聯(lián)系的基礎(chǔ)上,每月根據(jù)貧困群眾生產(chǎn)情況,及時(shí)通過(guò)微信群通知各包扶領(lǐng)導(dǎo)到村入戶,明確需要完成的工作事項(xiàng),并積極給與指導(dǎo)和說(shuō)明,讓包扶領(lǐng)導(dǎo)能夠準(zhǔn)確把握需要完成的工作事項(xiàng),確保貧困群眾能夠及時(shí)得到需要的幫助,保證在卡薄等基礎(chǔ)信息方面不出差錯(cuò)。
    二、結(jié)合實(shí)際,制定切實(shí)可行計(jì)劃
    年初,駐村工作隊(duì)結(jié)合村上實(shí)際,在和村干部交流協(xié)商的基礎(chǔ)上,制定了包括村內(nèi)基礎(chǔ)設(shè)施維修、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、扶志扶智等方面的幫扶計(jì)劃,做到目標(biāo)明確、任務(wù)清晰,力爭(zhēng)通過(guò)努力使河堤村有新的變化。同時(shí),按照鎮(zhèn)上的要求,通知各包扶領(lǐng)導(dǎo)在幫扶計(jì)劃的基礎(chǔ)上,結(jié)合貧困群眾實(shí)際,制定對(duì)貧困群眾更有針對(duì)性的產(chǎn)業(yè)包扶計(jì)劃,并逐一審核,確保產(chǎn)業(yè)包扶計(jì)劃切合實(shí)際,切實(shí)可行。按照縣上的統(tǒng)一安排,在縣委常委、宣傳部***的帶領(lǐng)下開(kāi)展了慰問(wèn)調(diào)研活動(dòng),先后和***包村領(lǐng)導(dǎo)、村三委會(huì)、駐村工作隊(duì)進(jìn)行了座談,走訪了該村貧困戶和一般戶,聽(tīng)取了基層干部和群眾對(duì)脫貧攻堅(jiān)工作的意見(jiàn)和建議,充分了解全村目前經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r,收入狀況、產(chǎn)業(yè)狀況,貧困現(xiàn)狀,存在貧困原因和制約貧困戶收入增長(zhǎng)的因素。在深入調(diào)研的基礎(chǔ)上,形成了調(diào)查報(bào)告。
    三、春節(jié)慰問(wèn),關(guān)心群眾冷暖
    年前,在***的協(xié)調(diào)下,縣書(shū)法協(xié)會(huì)的書(shū)法愛(ài)好者們,義務(wù)為貧困群眾書(shū)寫(xiě)了以提振精神、鼓舞斗志為內(nèi)容的書(shū)法作品,工作隊(duì)將44幅作品逐戶送到貧困群眾家中,宣傳惠民政策,鼓勵(lì)大家增強(qiáng)通過(guò)自身努力實(shí)現(xiàn)脫貧致富的信心。與此同時(shí),通知個(gè)包扶領(lǐng)導(dǎo)入戶開(kāi)展春節(jié)前的慰問(wèn)活動(dòng),22個(gè)包扶領(lǐng)導(dǎo)積極響應(yīng),分別為貧困群眾送去米、面、油、被褥等生活物資,讓群眾感受到被關(guān)心的溫暖,讓大家過(guò)上一個(gè)歡樂(lè)祥和的新春佳節(jié)。
    四、獻(xiàn)策出力,助推長(zhǎng)效產(chǎn)業(yè)發(fā)展
    為了群眾發(fā)展長(zhǎng)效產(chǎn)業(yè),3月27日,組織縣委宣傳部、電視臺(tái)干部職工、***部分干部百余人到河堤村集中開(kāi)展“轉(zhuǎn)作風(fēng)、建產(chǎn)業(yè)、促扶貧”果樹(shù)春栽主題實(shí)踐活動(dòng),在活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)邀請(qǐng)縣果業(yè)局技術(shù)人員為大家講解了果樹(shù)栽植的要領(lǐng)和方法。隨后,所有參加活動(dòng)的干部職工和土地所屬群眾一起,揮鍬動(dòng)锨,挖坑、栽樹(shù)、澆水、回填,通過(guò)四個(gè)多小時(shí)的努力,栽植完成了二十余畝果樹(shù)。截止目前,加上老園改造共新建高標(biāo)準(zhǔn)蘋(píng)果示范園411畝,已經(jīng)全部完工。建立了蘋(píng)果示范園講習(xí)所,使貧困戶群眾能夠形成長(zhǎng)效穩(wěn)定產(chǎn)業(yè),實(shí)現(xiàn)順利脫貧目標(biāo)任務(wù)。
    五、積極參加村兩委會(huì)換屆
    從推選村黨組織委員開(kāi)始,工作隊(duì)就積極參與其中,組織發(fā)動(dòng)群眾,監(jiān)督大會(huì)選舉,按照兩推一選的程序和方法,選舉出了村黨組織、村委會(huì)班子。目前,新當(dāng)選的兩委會(huì)班子運(yùn)行良好。在做好精準(zhǔn)扶貧各項(xiàng)工作的同時(shí),工作隊(duì)成員結(jié)合自己的行業(yè)特點(diǎn),幫助一般戶群眾解決一些力所能及的問(wèn)題。比如:村內(nèi)有群眾的電視機(jī)調(diào)不出信號(hào);有群眾反映購(gòu)買(mǎi)的有線電視服務(wù)時(shí)間不足等問(wèn)題,我們都及時(shí)給予幫助解決,為群眾答疑解惑。
    六、扶貧扶志,激發(fā)群眾內(nèi)生動(dòng)力
    為了凝聚精神合力,我們從群眾的需要出發(fā),立足于扶志、扶精神,激發(fā)貧困群眾的內(nèi)生動(dòng)力,豐富全村群眾的精神文化生活。9月17日,以駐村工作隊(duì)隊(duì)員***為領(lǐng)隊(duì)的***脫貧攻堅(jiān)扶志扶智宣講團(tuán)來(lái)**進(jìn)行“銘記黨恩不忘本,自立自強(qiáng)奔小康”為主題宣講,為群眾上了一堂生動(dòng)的扶貧扶志扶智課;10月8日,我們又邀請(qǐng)縣秦劇團(tuán)“文化惠民演出”到村開(kāi)展演出活動(dòng)。小品《媽媽您辛苦了》曲折多變的情節(jié)吸引了很多戲迷的目光,感人至深的內(nèi)容無(wú)形中讓大家深受教育,使群眾接受了一場(chǎng)有形的道德洗禮,增強(qiáng)了孝老敬親的行動(dòng)自覺(jué)。為促進(jìn)全村各項(xiàng)事業(yè)的快速發(fā)展,提供了強(qiáng)大的精神動(dòng)力和文化支撐,為開(kāi)展脫貧攻堅(jiān)工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
    七、發(fā)動(dòng)干部,助推群眾滿意提升
    我們借助全縣“兩包一聯(lián)”活動(dòng)的開(kāi)展,順勢(shì)而為,及時(shí)號(hào)召縣委宣傳部、電視臺(tái)干部職工到村,深入到所聯(lián)系的群眾家里,與他們拉家常,話生產(chǎn)、說(shuō)發(fā)展,宣傳農(nóng)村的普惠政策,講解貧困識(shí)別標(biāo)準(zhǔn),征詢?nèi)罕姷囊庖?jiàn)建議,了解群眾的所思所想,關(guān)切群眾的所盼所愿,幫助群眾打掃院落衛(wèi)生,較好的發(fā)揮了作用,助推了非貧困戶群眾的滿意度的提升。
    八、盡職盡責(zé),駐村工作初見(jiàn)成效
    自駐村以來(lái),我們同其他力量攜手聯(lián)動(dòng),相互配合,使全村精準(zhǔn)扶貧工作有條不紊、深入推進(jìn)。44戶貧困群眾的扶持措施已基本落實(shí)到位,全村發(fā)展蘋(píng)果產(chǎn)業(yè)43戶144人,光伏產(chǎn)業(yè)***1戶4人,獺兔養(yǎng)殖***1戶5人,生豬養(yǎng)殖2戶9人;互助資金協(xié)會(huì)放款40.8萬(wàn)元,其中,放款 16戶,18.8萬(wàn)元;就業(yè)創(chuàng)業(yè)4戶4人;其中,******為特設(shè)公益性崗位,每月工資600元;健康扶貧27戶34人,享受醫(yī)療救助免費(fèi)領(lǐng)藥卡發(fā)放27戶34人,享受醫(yī)療報(bào)銷(xiāo)14戶15人;教育扶持18戶28人,其中享受學(xué)前教育5戶5人,九年義務(wù)教育12戶14人,高中階段教育4戶4人,大學(xué)階段教育3戶4人,研究生教育1戶1人;享受易地搬遷政策2戶8人,其中搬遷入住李世軍1戶5人,20搬遷入住***1戶3人;享受兜底保障政策14戶32人,其中低保戶10戶27人,五保1戶4人,殘疾7戶8人;享受優(yōu)撫補(bǔ)助2戶2人。今年,駐村工作隊(duì)積極協(xié)調(diào),完成投資61萬(wàn)元實(shí)施示范園圍墻美化工程;又多方協(xié)調(diào)資金3.5萬(wàn)元,為***村修建垃圾臺(tái)2個(gè),為***組更換卡式水表56塊,通過(guò)以上工作,充分調(diào)動(dòng)了群眾生產(chǎn)生活的積極性,在今后的工作中,我們將配合發(fā)揮好“五支力量”的作用,為全村群眾致富奔小康作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
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    社會(huì)工作小組計(jì)劃書(shū)心理篇七
    為了豐富學(xué)生的課外生活,體現(xiàn)堅(jiān)持以人為本的教學(xué)原則,構(gòu)建和諧的校園文化氛圍。決定在原有開(kāi)展活動(dòng)的基礎(chǔ)上,繼續(xù)努力創(chuàng)造條件,開(kāi)展內(nèi)容豐富,形式多樣的第二課堂活動(dòng),使學(xué)生受到愛(ài)國(guó)主義及道德情感教育,掌握技能,全面提高他們的素質(zhì),使其成為全面發(fā)展的一代新人。
    一、活動(dòng)目標(biāo):
    1、通過(guò)組織多種活動(dòng),使學(xué)生可以根據(jù)自己的興趣和愛(ài)好,自主地選擇參加科學(xué)、技術(shù)、體育、文藝等方面的活動(dòng),以發(fā)展他們的興趣和特長(zhǎng)。
    2、通過(guò)組織學(xué)生課外閱讀和參加多種實(shí)踐活動(dòng),使他們?cè)谡n內(nèi)所學(xué)到的知識(shí)得到拓展和加深,同時(shí),獲得更多課外知識(shí),為他們掌握課內(nèi)基礎(chǔ)知識(shí)提供廣闊的智力背景。
    3、通過(guò)引導(dǎo)學(xué)生自己去組織、去實(shí)踐、去探索,培養(yǎng)他們的多種能力和創(chuàng)新精神。
    4、通過(guò)組織學(xué)生參加有益的文娛、體育活動(dòng),使他們生活愉快,身心健康,豐富學(xué)生的課外生活。
    二、活動(dòng)措施:
    1、各興趣小組組長(zhǎng)為活動(dòng)第一責(zé)任人。負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)安排活動(dòng)內(nèi)容;
    2、由組長(zhǎng)負(fù)責(zé),本周完成對(duì)學(xué)生的宣傳發(fā)動(dòng),21日前要確定參加興趣小組的學(xué)生名單,并召集學(xué)生開(kāi)會(huì)。
    3、認(rèn)真?zhèn)湔n,活動(dòng)后做好活動(dòng)記錄;
    4、學(xué)期末各興趣小組要有匯報(bào)展示活動(dòng)。
    5、不定期檢查各興趣小組的活動(dòng),并及時(shí)反饋檢查情況。
    6、對(duì)活動(dòng)開(kāi)展較好的小組進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。
    社會(huì)工作小組計(jì)劃書(shū)心理篇八
    理論架構(gòu)
    1、馬斯洛的需要層次理論
    交流分析理論是檢查在互動(dòng)的過(guò)程中雙方的行為對(duì)對(duì)方有無(wú)刺激作用利用該理論的目的是了解小組成員做小組時(shí)哪些成員比較主動(dòng),哪些比較被動(dòng),引導(dǎo)一些比較進(jìn)入狀態(tài)的成員影響一些狀態(tài)不佳的成員來(lái)提升小組的動(dòng)力和小組的凝聚力,并進(jìn)一步達(dá)到小組目的。
    總體目標(biāo)
    悅納自己,面對(duì)現(xiàn)實(shí),擺脫苦惱,重新生活 具體目標(biāo)
    身份特征:對(duì)手機(jī)有依賴的大學(xué)生 自身特點(diǎn):空虛無(wú)聊、手機(jī)成癮 小組特征
    1、性質(zhì):治療小組 2、節(jié)數(shù):4節(jié)
    招募方式
    由小組內(nèi)部有手機(jī)癮的同學(xué)組成
    第一節(jié)活動(dòng)
    一、自我介紹 時(shí)間:3分鐘
    內(nèi)容:小組成員進(jìn)行簡(jiǎn)短的自我介紹,包括姓名、希望大家喊他什么。
    二、大混戰(zhàn)
    目的:打破僵局,活躍氣氛 時(shí)間:10分鐘
    材料:報(bào)紙或廢紙(卷成球狀) 內(nèi)容:
    1. 全組一分為二,先劃分自己的領(lǐng)土,兩組之間要?jiǎng)澇鲆粋€(gè)禁區(qū)。
    2. 當(dāng)帶領(lǐng)者發(fā)號(hào)施令后,便要開(kāi)始做戰(zhàn),在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)(3分鐘左右),組員可用盡方法把“廢球”拋到對(duì)方的領(lǐng)土內(nèi),但不可站在禁區(qū)內(nèi)拋。
    3. 最后以領(lǐng)土范圍內(nèi)留下最少“廢球”的一方為勝,禁區(qū)內(nèi)的“廢球”不計(jì)算在內(nèi)。
    三、制定小組規(guī)則,分享感受 時(shí)間:7分鐘。
    內(nèi)容:1、大家共同制定小組規(guī)則,(比如把手機(jī)放桌上不能玩;小組成員要互相尊重,不能進(jìn)行人身攻擊;小組其他成員講話時(shí)要認(rèn)真傾聽(tīng);及時(shí)表達(dá)自己內(nèi)心的想法)
    2、每個(gè)組員向大家表述自己參加這個(gè)小組的感受,以及希望能有什么樣的活動(dòng),達(dá)到什么樣的目的。
    第二節(jié)活動(dòng) 時(shí)間:15分鐘
    內(nèi)容:1、領(lǐng)導(dǎo)者帶領(lǐng)小組成員進(jìn)行客觀手機(jī)依賴程度測(cè)試,讓大家意識(shí)到自己
    的問(wèn)題。(小組成員可以在此過(guò)程中回想自己手機(jī)依賴的表現(xiàn)以及對(duì)自己帶來(lái)的危害)同時(shí),領(lǐng)導(dǎo)者收回測(cè)試,進(jìn)行初步評(píng)估。
    2、讓大家分享自己手機(jī)依賴表現(xiàn),可談?wù)勌貏e感受,以及對(duì)自己造成的危害(因?yàn)橐蕾囀謾C(jī)而失去了什么)。(其他成員可適時(shí)表現(xiàn)同感,不用一次發(fā)言,自由發(fā)言便好)
    第三節(jié)活動(dòng)?
    一、我能做什么
    時(shí)間:10—15分鐘
    內(nèi)容:1、領(lǐng)導(dǎo)者讓大家寫(xiě)出自己覺(jué)得針對(duì)擺脫手機(jī)成癮,自己可以做些什么,即制定擺脫手機(jī)成癮的措施,并交給領(lǐng)導(dǎo)者。
    2、由領(lǐng)導(dǎo)者一次抽出并念出來(lái),尋求大家共同意見(jiàn),整理出共同措施。
    二、喊出我的聲音(此節(jié)活動(dòng)主要是提升信心)
    時(shí)間:5分鐘
    內(nèi)容:由領(lǐng)導(dǎo)者帶領(lǐng)大家喊出宣言。(內(nèi)容可以是,,我相信我可以控制自己的時(shí)間,我相信我可以遠(yuǎn)離手機(jī)依賴,我相信我可以更好等等)
    第四節(jié)活動(dòng) 時(shí)間:10分鐘
    評(píng)估方法
    1、 小組前的預(yù)測(cè)和每節(jié)活動(dòng)效果的對(duì)比,志愿者信息的反饋,進(jìn)行總結(jié)?
    2、 每節(jié)活動(dòng)的引導(dǎo)者在活動(dòng)結(jié)束時(shí)進(jìn)行總結(jié)
    3、 活動(dòng)之后,透過(guò)與組員的傾談來(lái)了解他們對(duì)小組的感受及意見(jiàn)
    附錄:手機(jī)成癮測(cè)試表
    社會(huì)工作小組計(jì)劃書(shū)心理篇九
    小組社會(huì)工作
    東莞理工學(xué)院城市學(xué)院(本科)試卷(a卷)
    一、判斷題(本大題共10小題,每小題1分,共10分)
    1、小組是有組織,有秩序,有一定目標(biāo),彼此互相依存,有歸屬感和認(rèn)同感,并持續(xù)互動(dòng)的兩人或以上的結(jié)合。
    ( t )
    2、小組工作是社會(huì)工作的方法之一,它透過(guò)有目的的小組經(jīng)驗(yàn)來(lái)增進(jìn)人們的社會(huì)功能。
    ( t )
    3、19波士頓內(nèi)科醫(yī)生普拉特為肺結(jié)核病人主辦了一個(gè)小組是小組工作的最早嘗試。
    ( t )
    4、最早的學(xué)校小組是在19由耶西? 戴維斯主持的,他是密執(zhí)根州的一位校長(zhǎng)。
    ( t ) 5、英國(guó)的柯意爾教
    授在1946年“全英社會(huì)工作大會(huì)”上提出,“小組工作應(yīng)是社會(huì)工
    作方法”被大會(huì)接受。從此,小組工作成為社會(huì)工作的三大方法之一。 ( f )
    們提供識(shí)字的機(jī)會(huì)和廉價(jià)的住房等。( f )
    并且賦予新的社會(huì)意義。 ( t )
    8、為了進(jìn)一步將小組工作職業(yè)化,1973年,美國(guó)成立了小組工作專家協(xié)會(huì),成為一個(gè)指導(dǎo)小組工作實(shí)務(wù)的專業(yè)機(jī)構(gòu)。
    ( t )
    更現(xiàn)實(shí)的建議或計(jì)劃,并實(shí)施方案、項(xiàng)目。( f )
    10、在小組結(jié)束階段,組員因?yàn)閷?duì)于結(jié)束期的無(wú)可奈何,由焦慮到出現(xiàn)逃避行為,這體現(xiàn)出組員的兩極情感特性。
    ( f )
    二、單選題(在每小題的四個(gè)備選答案中,選出一個(gè)正確答案,并將正確答案的序號(hào)填在題干的括號(hào)內(nèi)。本大題共10小題,每小題1分,共10分)
    1、學(xué)校社會(huì)工作者小張發(fā)現(xiàn)有一群初中男生經(jīng)常聚集在操場(chǎng),欺負(fù)一些體格較差的同學(xué)。小張計(jì)劃解決這一問(wèn)題,他運(yùn)用不同的小組工作技巧幫助他們改變不當(dāng)行為。這時(shí)小張所扮演的角色是( d )。
    a.使能者 b.協(xié)調(diào)者 c.矯治者 d.教育者
    2、小組工作是社會(huì)工作的工作方法之一,與個(gè)案工作和社區(qū)工作方法相比,小組工作功能和效果上的`特點(diǎn)是( b )。
    a.幫助服務(wù)對(duì)象運(yùn)用自身及其周?chē)馁Y源,改善個(gè)人與社會(huì)環(huán)境之間的問(wèn)題。
    b.幫助服務(wù)對(duì)象利用與其他服務(wù)對(duì)象之間的關(guān)系和動(dòng)力,解決個(gè)人社會(huì)心理功能性方面的問(wèn)題。
    c.通過(guò)組織服務(wù)對(duì)象參與機(jī)構(gòu)決策的過(guò)程,培養(yǎng)服務(wù)對(duì)象利己利人的精神,共同解決問(wèn)題。
    d.通過(guò)組織服務(wù)對(duì)
    象參與集體活動(dòng)的過(guò)程,提高他們的能力和意識(shí),共同改善生活質(zhì)量。
    動(dòng)手、她真的那么討厭嗎?社會(huì)工作者采用的技術(shù)是( d )。
    a.忠告 b.澄清 c.對(duì)焦 d.對(duì)質(zhì)
    4、在下列小組中,只有( c )不是按照小組工作目標(biāo)來(lái)進(jìn)行劃分的。
    a.成長(zhǎng)小組 b.教育小組 c.朋輩小組 d.心理治療小組
    5、最早的小組工作模式是( d )。
    a.治療模式 b.互動(dòng)模式 c.發(fā)展模式 d.社會(huì)目標(biāo)模式
    6、在小組工作初期,社會(huì)工作者介入的焦點(diǎn)是( a )。
    a.幫助組員建立相互信任關(guān)系
    b.幫助組員對(duì)自己和他人有更清楚的認(rèn)識(shí)
    c.促進(jìn)小組目標(biāo)的更好實(shí)現(xiàn)
    d.處理好組員對(duì)于分離的情緒,幫助組員保持他們獲得小組經(jīng)驗(yàn)
    7、小組工作中個(gè)人在眾人面前作業(yè),由于眾人的注意,加強(qiáng)了個(gè)人的動(dòng)機(jī),因而表現(xiàn)出優(yōu)于單獨(dú)作業(yè)時(shí)的成績(jī),這種現(xiàn)象叫做( b )。
    a.群體壓力 b.社會(huì)助長(zhǎng) c.團(tuán)體優(yōu)勢(shì) d.社會(huì)抑制
    8、下列哪一項(xiàng)關(guān)于老人社區(qū)志愿者小組的6節(jié)活動(dòng)次序安排最恰當(dāng)?( a )
    務(wù)內(nèi)容,學(xué)習(xí)活動(dòng)設(shè)計(jì)的技巧——討論未來(lái)的安排和計(jì)劃,學(xué)習(xí)跟進(jìn)活動(dòng)設(shè)計(jì)的技巧
    識(shí)和態(tài)度——了解探訪的技巧——討論示來(lái)的安排和計(jì)劃,學(xué)習(xí)跟進(jìn)活動(dòng)設(shè)計(jì)的技巧
    識(shí)和態(tài)度——了解探訪的技巧——討論未來(lái)的安排和計(jì)劃,學(xué)習(xí)跟進(jìn)活動(dòng)設(shè)計(jì)的技巧。
    服務(wù)內(nèi)容,學(xué)習(xí)活動(dòng)設(shè)計(jì)的技巧——討論未來(lái)的安排和計(jì)劃,學(xué)習(xí)跟進(jìn)活動(dòng)設(shè)計(jì)的技巧。
    )的特點(diǎn)。
    a.影響個(gè)人轉(zhuǎn)變 b.社會(huì)控制 c.遵從社會(huì)價(jià)值 d.再社會(huì)化
    社會(huì)工作小組計(jì)劃書(shū)心理篇十
    1. 小組名稱
    xxx從象牙塔到職場(chǎng)人生xxx——角色轉(zhuǎn)換適應(yīng)小組。
    2. 組織與管理機(jī)構(gòu):
    蘭州商學(xué)院社會(huì)工作教研室
    3. 小組督導(dǎo)
    王立冬,xxx黨員,副教授。
    西北師范大學(xué)教育學(xué)研究生。
    蘭州商學(xué)院法學(xué)院社會(huì)學(xué)系系主任,蘭州商學(xué)院大學(xué)生社會(huì)工作協(xié)會(huì)專業(yè)督導(dǎo)老師。
    一直從事《心理咨詢與輔導(dǎo)》、《個(gè)案社會(huì)工作》、《小組工作》、《大學(xué)生心理健康》等課程的教學(xué)工作,長(zhǎng)期從事大學(xué)生心理健康教育工作。
    編寫(xiě)及參編《大學(xué)生心理健康》教材三部,《心理咨詢與輔導(dǎo)》教材一部。
    獲省教育廳優(yōu)秀教學(xué)成果獎(jiǎng)。
    4. 小組組長(zhǎng)
    歲月添痕,時(shí)光流轉(zhuǎn),每個(gè)大學(xué)生都將面臨畢業(yè)走向社會(huì),踏入職場(chǎng)的一天。
    他們?cè)诿鎸?duì)人生中又一次重要的角色轉(zhuǎn)換之際,或多或少產(chǎn)生一些恐懼或認(rèn)知偏差。
    對(duì)于大三或大四的本科生們來(lái)說(shuō),這種壓力和緊迫之感尤為突出,那么如何能夠讓他們平順度過(guò)這一角色轉(zhuǎn)換期呢?其實(shí)在這樣一個(gè)時(shí)期內(nèi)保持一顆學(xué)習(xí)上進(jìn)的心,完成角色的轉(zhuǎn)變其實(shí)并不難。
    根據(jù)小組動(dòng)力理論,小組工作時(shí)將有需要的對(duì)象組織起來(lái),通過(guò)對(duì)小組的互動(dòng),借助小組的智慧和力量,可以增進(jìn)組員進(jìn)行自我探索,發(fā)掘他們潛能,促進(jìn)個(gè)人成長(zhǎng)和發(fā)展。
    而我們開(kāi)展xxx角色轉(zhuǎn)換適應(yīng)小組xxx恰好可以為大家提供這樣一個(gè)平臺(tái):全面而準(zhǔn)確的定位自身,充分認(rèn)識(shí)自己,知道自己的優(yōu)點(diǎn)與缺點(diǎn)、優(yōu)勢(shì)與劣勢(shì)、所適與所不適;體驗(yàn)未來(lái)職場(chǎng)中可能出現(xiàn)的情境;學(xué)習(xí)未來(lái)職場(chǎng)上人際交往技巧;與組內(nèi)成員相互交流心得體會(huì);最終在小組中發(fā)展一條符合自身的發(fā)展道路。
    1.小組動(dòng)力理論
    小組工作是借助小組場(chǎng)工作的一種形式,小組一旦產(chǎn)生就會(huì)形成一個(gè)物理學(xué)所講的場(chǎng),當(dāng)組員進(jìn)入小組就進(jìn)入了一個(gè)有自身和不同力量和變量組成的心理場(chǎng)中,個(gè)人行為會(huì)受到這些力量和變量組成的心理場(chǎng)的影響。
    民主型是小組工作的主要領(lǐng)導(dǎo)形態(tài)。
    我們此次開(kāi)展的xxx角色轉(zhuǎn)換適應(yīng)小組xxx就是希望通過(guò)組員間相互溝通,表達(dá)真實(shí)的意愿并從小組中分享他人的經(jīng)驗(yàn)。
    小組工作時(shí)將有需要的對(duì)象組織起來(lái),通過(guò)對(duì)小組的互動(dòng),借助小組的智慧和力量,增進(jìn)成員自我洞察和自我接納,從而增強(qiáng)其社會(huì)功能,為組員未來(lái)踏入職場(chǎng)后應(yīng)對(duì)各種困難諸如新的環(huán)境之下如何為人處世如何交往溝通等做出很好的預(yù)見(jiàn)與示范。
    2.學(xué)習(xí)理論
    社會(huì)學(xué)習(xí)理論強(qiáng)調(diào)人的行為、思想、情感反應(yīng)方式和行為受直接經(jīng)驗(yàn)和間接經(jīng)驗(yàn)的影響,行為和環(huán)境具有交互作用,它強(qiáng)調(diào)觀察與模仿、認(rèn)知對(duì)學(xué)習(xí)的作用,并認(rèn)為行為可以通過(guò)贊賞與懲罰得到強(qiáng)化。
    社會(huì)工作小組計(jì)劃書(shū)心理篇十一
    : 策
    小組名稱成長(zhǎng)中的人際關(guān)系活動(dòng)策劃: 小組成員:
    1成長(zhǎng)中的人際關(guān)系
    一、小組背景
    背景一
    人生活在現(xiàn)實(shí)社會(huì)中,都需要與人進(jìn)行各種各種交往,人際交往是人際溝通 的基本形式,是人與人之間交換意見(jiàn)、傳遞思想、表達(dá)感情和需求的信息交流過(guò) 程,人際交往分為語(yǔ)言溝通和非語(yǔ)言溝通。
    對(duì)于青少年來(lái)說(shuō),人際交往是他們認(rèn)識(shí)自我、他人和社會(huì)的基本形式和途徑。善于與人交往,有利于青少年自我意識(shí)的增強(qiáng)和自我同一性的發(fā)展,滿足青少年 的內(nèi)在需要;有利于青少年更好地融入社會(huì),加速青少年的社會(huì)化進(jìn)程。相反,不善于與人交往,則可能導(dǎo)致青少年不能正確的認(rèn)識(shí)自己、他人和社會(huì),并且影 響青少年順利的成長(zhǎng)和發(fā)展。
    對(duì)于流動(dòng)青少年來(lái)說(shuō),良好的人際關(guān)系能很好的促進(jìn)他們正確認(rèn)識(shí)自己、他 人和社會(huì),并且很好進(jìn)行社會(huì)化過(guò)程和社會(huì)融入。相比較非流動(dòng)青少年,流動(dòng)青 少年一方面面臨著青春期的問(wèn)題,進(jìn)入青春期后,他們的身心起了很大的變化,變得更為獨(dú)立和更具攻擊性,他們渴望與異xxx往,注重感情,更需要同輩的支 持和陪伴。另一方面,由于受流動(dòng)性、戶籍制度壁壘、經(jīng)濟(jì)因素、家庭和學(xué)校環(huán) 境的影響,流動(dòng)青少年的人際交往顯現(xiàn)出與非流動(dòng)青少年不同的特征。
    1、交往的范圍相對(duì)狹窄。對(duì)于流動(dòng)青少年來(lái)說(shuō),他們?nèi)穗H交往的范圍和他 們居住的地理范圍和名族性相聯(lián)系,他們的交往一般限于家庭所在片區(qū)及周?chē)?自己本民族的同伴。
    2、交往對(duì)象比較少且比較固定。由于流動(dòng)人口缺乏與當(dāng)?shù)鼐用竦穆?lián)系和交 流,生活環(huán)境相對(duì)封閉,他們子女的交往也表現(xiàn)出這樣的特點(diǎn)。另外,流動(dòng)人口 一般為多子女家庭,父母白天都要出去打工,因此照顧弟弟妹妹和做家務(wù)的責(zé)任 就放在了他們身上,他們中的大部分從三四歲就開(kāi)始學(xué)做飯,放學(xué)和放假后,他 們一般都要在家里照顧弟妹,做家務(wù),沒(méi)有時(shí)間和他人交往。這樣他們的交往對(duì) 象主要是自己的家庭成員、親戚和與自己相同背景的人。
    2和各個(gè)層面的排斥,給他們帶來(lái)許多不同程度的影響。在人際交往中,情感反應(yīng) 更敏感,情緒化嚴(yán)重,甚至出現(xiàn)社交恐懼。
    4、人際交往缺乏技巧。青少年是成長(zhǎng)的關(guān)鍵期,但是由于他們?nèi)狈?jīng)驗(yàn)和 技巧,在人際交往中往往還處理不好與朋友的矛盾,對(duì)自己也造成許多情感的困 擾。然而在青少年這一時(shí)期,學(xué)習(xí)能力增強(qiáng),如果在這時(shí)候?qū)λ麄冞M(jìn)行適度的引 導(dǎo)和生活技能學(xué)習(xí)培訓(xùn),對(duì)他們?nèi)穗H交往能力的提升會(huì)很有效果。
    因此,此次活動(dòng)就是讓流動(dòng)青少年在小組活動(dòng)中認(rèn)識(shí)自我和他人,體驗(yàn)人際
    交往的感受改善與他人交往和溝通的模式,與他人友好互動(dòng),促進(jìn)他們學(xué)會(huì)一些 基本的人際交往技巧,提升他們?cè)谌穗H交往中的自我效能感。
    二、理論闡述
    本次小組采用“鏡中自我理論”和經(jīng)驗(yàn)學(xué)習(xí)法作為小組設(shè)計(jì)的理論基礎(chǔ)。
    1、鏡中自我理論
    “鏡中自我理論”認(rèn)為,人與社會(huì)是緊密聯(lián)系的。在與他人的互動(dòng)過(guò)程中,我們通過(guò)感知他人對(duì)我們的反映和評(píng)價(jià),從而建立起我們的自我意識(shí)、自我形象 和自我評(píng)價(jià)。小組猶如一面鏡子,組員可以從這面鏡子里發(fā)現(xiàn)真實(shí)的自我,加深 自我了解。人際交往小組可以看作是一個(gè)微型的社會(huì)縮影,是一個(gè)通過(guò)互動(dòng)而存 在和發(fā)展的有機(jī)體。小組中每個(gè)成員的表現(xiàn)和變化都會(huì)影響到小組,小組整體的 進(jìn)程也會(huì)影響到小組中的每一個(gè)人。同時(shí),通過(guò)他人這面鏡子,也就是通過(guò)他人 的反映和評(píng)價(jià),組員看到自己的風(fēng)度、行為、性格等是否合適,是否需要修正。我們對(duì)他人眼中自己形象的想象,對(duì)他人關(guān)于這一形象以及某種自我感覺(jué),構(gòu)成 我們的自我認(rèn)識(shí)。小組工作所提供的密切的互動(dòng)和真實(shí)的回饋,可以幫助青少年 在小組中感知他人對(duì)自己的反映和評(píng)價(jià),建立更正確的自我意識(shí)、自我形象和自 我評(píng)價(jià)。
    2、經(jīng)驗(yàn)學(xué)習(xí)法 高戴維(david )
    建構(gòu)了著名經(jīng)驗(yàn)學(xué)習(xí)法的理論,主要有四大元素:、觀察及反省(observation & reflection)concepts)及 實(shí) 踐 應(yīng) 用(testing、具體經(jīng)驗(yàn)(concrete experience)總 結(jié) 經(jīng) 驗(yàn)(forming abstract situations)
    in new
    。這理論強(qiáng)調(diào)學(xué)習(xí)的取向,一切的學(xué)習(xí)以經(jīng)驗(yàn)為起點(diǎn),過(guò)程中透過(guò)
    3分享和反省,深入處理和轉(zhuǎn)化該次經(jīng)驗(yàn),成為一次有個(gè)人意義的信息,并借著實(shí) 踐而驗(yàn)證它的真確性,繼續(xù)進(jìn)入另一個(gè)經(jīng)驗(yàn),帶來(lái)另一次學(xué)習(xí)循環(huán)。這個(gè)循環(huán)可 以提供給我們作重要的理論基礎(chǔ),讓我們清晰學(xué)習(xí)的循環(huán)。
    這次小組活動(dòng)著重制造不同獨(dú)特的體驗(yàn)游戲及活動(dòng),讓組員在游戲中學(xué)習(xí),過(guò)程中強(qiáng)調(diào)三個(gè)層面的得著,包括知識(shí)(knowledge)、經(jīng)驗(yàn)(experience)及轉(zhuǎn)化(transformation)
    (parker
    palmer),透 過(guò)組 員 的親 身體 驗(yàn)(concrete
    (reflective,最后希望組員能 experience),工作員在解說(shuō)時(shí)帶領(lǐng)并鼓勵(lì)參加者觀察及反省 observation)及進(jìn)行總結(jié)領(lǐng)會(huì)(abstract conceptualization)夠把在小組中學(xué)到的人家交往的經(jīng)驗(yàn)實(shí)踐到日常生活中,在嘗試當(dāng)中又再繼續(xù)此 循環(huán),最終能內(nèi)化成為自己的知識(shí)及技巧。
    具體經(jīng)驗(yàn)(concrete
    experience)
    經(jīng)驗(yàn)學(xué)習(xí)法
    觀 察 及 反 省 實(shí)踐 應(yīng) 用(active的循環(huán)
    (reflective
    experimentation)
    總結(jié)經(jīng)驗(yàn)(abstract conceptualizatio)n 三、小組簡(jiǎn)介
    小組目的 :提高組員的人際交往能力,建立和改善其人際關(guān)系。小組目標(biāo):
    1、彼此熟悉、認(rèn)識(shí)、了解他人;
    2、增強(qiáng)和改善組員間的溝通交流、尊重接納他人;
    3、引導(dǎo)組員了解人際關(guān)系沖突形成的原因及妥善處理的方法;
    組員招募: 青少年文體活動(dòng)中心的成員。
    12—16 歲)
    四、小組活動(dòng)內(nèi)容
    第一次小組活動(dòng)
    個(gè)別活 動(dòng)時(shí) 間 5 分鐘
    工作員作自我介 目標(biāo)
    地點(diǎn):三樓青少年活動(dòng)中心
    所需物資
    工作員自我介紹(包括姓 名和在組中的角色),說(shuō) 明小組目的及要求。
    活躍氣氛 破冰游戲:搶凳子張凳子
    請(qǐng)組員分享?yè)尩降首雍?沒(méi)有搶到凳子的感受。引導(dǎo):體會(huì)在人際交往中 被排斥的感覺(jué)。
    彩筆一套,a4 30 分鐘 使組員之間有初
    五指山 :一人一張圖紙和 自己喜歡的顏色的筆,請(qǐng)
    紙每人 1 張
    使組員能夠?qū)λ?人進(jìn)行關(guān)注
    游戲:天使行動(dòng) 讓組員從寫(xiě)著小組成員 名字的紙條中抽簽,抽出 一個(gè)小組成員。那么抽簽 的人就成為了被抽到的 小組成員的守護(hù)天使。守 護(hù)天使不能被發(fā)現(xiàn),要盡 可能的保密,在最后一次 活動(dòng)的時(shí)候,才能揭曉。在以后的小組活動(dòng)中,天 使要盡可能的關(guān)注守護(hù) 對(duì)象,幫助 ta,看 ta 有什 么進(jìn)步。
    準(zhǔn) 備 好 的 寫(xiě) 著 小 組 成 員 名字的紙條分鐘 與組員一起訂立
    希望樹(shù):大家一起討論對(duì) 團(tuán)隊(duì)的希望,將之寫(xiě)在果
    大白紙一張、集 體 規(guī)則 不 必完全一樣,小組協(xié)議,使他們
    彩紙 11 張、對(duì)小組更有歸屬
    實(shí)上后貼到希望樹(shù)上。大
    膠水一瓶、剪 但 是 工作 員 刀三把、彩筆 應(yīng)該引導(dǎo),盡 一套
    量 使 規(guī)則 完 善。
    感及承擔(dān)責(zé)任,使 家一起討論團(tuán)隊(duì)規(guī)則作 活動(dòng)可以有秩序 地開(kāi)展。分鐘
    使組員進(jìn)一步了
    為土壤寫(xiě)在希望樹(shù)根部。
    牽手:工作員宣布團(tuán)隊(duì)正
    解團(tuán)隊(duì)的概念,并 式成立,請(qǐng)每個(gè)成員分別 引導(dǎo)他們邁出人 際交往的第一步
    與其他所有成員握手,并 向?qū)Ψ秸f(shuō): “以后請(qǐng)你多 支持我,我也一定支持 你。”然后,小組成員每 個(gè)人伸出右手,同時(shí)貼在6一起,并齊聲說(shuō): “我們 是一個(gè)團(tuán)隊(duì),我們相互支 持、共度。”
    第二次小組活動(dòng)
    目標(biāo):進(jìn)一步增強(qiáng)組員間的了解,促使組員學(xué)習(xí)聆聽(tīng)、積極表達(dá)的技巧。時(shí)間:60 分鐘
    個(gè)別活 動(dòng)時(shí) 間
    地點(diǎn):三樓青少年活動(dòng)中心
    所需物資
    備注分鐘
    訓(xùn)練聽(tīng)的注意力 捉蟲(chóng): 1.小組成員圍成一
    獲 勝 的 小 組
    個(gè)圈,每個(gè)人把右手食指 伸出來(lái)輕觸旁邊人的左
    份,共 5 份
    手掌心,這是游戲的準(zhǔn)備 動(dòng)作。工作人員開(kāi)始讀帶 有“蟲(chóng)”字的故事,當(dāng)聽(tīng) 到“蟲(chóng)”字,組員要抓到 旁邊人的食指,但同時(shí)也 要避免自己的食指被抓。2.抓到“蟲(chóng)”最多的人,將得到獎(jiǎng)品一份,同時(shí)也 要把自己的成功經(jīng)驗(yàn)分 享給大家。
    贏 得 獎(jiǎng) 品 一分鐘 讓組員理解 “真傾
    真傾聽(tīng)的四個(gè)意圖: 傾 聽(tīng) 障 礙 的 鼓 勵(lì) 組員 積 板書(shū):
    極參與,工作
    聽(tīng)、假傾聽(tīng)、傾聽(tīng)
    1、理解某人
    障礙”
    2、欣賞某人 3、學(xué)習(xí)某種東西
    猜測(cè)、先入為 人 員 可以 有
    主、心 不 在 一 些 自我 暴
    4、給與幫助或安慰
    焉、好 為 人 露 引 導(dǎo)組 員
    71、讓 別人 以為 你 感興
    趣,以博取好感 2、提高警覺(jué),看看自己
    是否有被排斥的危險(xiǎn) 3、只是為了獲取某種信
    息,其他一概忽略 4、爭(zhēng)取時(shí)間,為你即將
    要表達(dá)的意見(jiàn)做準(zhǔn)備 5、似聽(tīng)非聽(tīng),以便別人
    能聽(tīng)你講話 6、為了發(fā)現(xiàn)或利用別人的弱點(diǎn)
    7、尋找辯論中的破綻。
    是你永遠(yuǎn)立于不敗之 地,傾聽(tīng)是為攻擊尋 找彈藥。
    真傾聽(tīng)會(huì)使你的人際關(guān) 系變得好。
    思考:你是否有真傾聽(tīng)? 在什么時(shí)候? 是否有假傾聽(tīng)?在什么 時(shí)候?
    耳邊傳話: 1.將組員分分鐘
    1.讓組員了解信 息在傳遞過(guò)程中 往往會(huì)隨個(gè)體的 不同而失真;
    個(gè)組員 1 分鐘時(shí)間記住繞
    2.了解單向溝通
    為兩組,把事先準(zhǔn)備好幾 段繞口令給每隊(duì)的第一
    師、爭(zhēng)辯(奚 討論
    落)、轉(zhuǎn)移話 題、剛愎自用
    繞 口 令 內(nèi) 容 卡片紙兩張
    口令的內(nèi)容,然后依次傳 給組內(nèi)的每一個(gè)成員,過(guò)
    所受到的限制。
    8程中傾聽(tīng)者不允許提問(wèn) 或做記錄,一直到最后一 位組員。
    2.最后一位組員的繞口 令復(fù)述。
    讓組員分享對(duì)這
    1、小組分享此次活動(dòng)的次聚會(huì)的感受,了 感受,鼓勵(lì)組員用積極的 解它們的收獲,對(duì) 語(yǔ)言表達(dá)對(duì)彼此的欣賞。小組的期望,以作 2、評(píng)估組員對(duì)小組的期 及時(shí)的調(diào)整。
    第三次小組活動(dòng)
    目標(biāo):引導(dǎo)組員了解人際關(guān)系沖突形成的原因及妥善處理的方法,緒管理的方法。
    時(shí)間: 80 分鐘
    個(gè) 別 活 動(dòng) 目的 時(shí)間 5 分鐘
    回顧上次活動(dòng)
    社會(huì)工作小組計(jì)劃書(shū)心理篇十二
    一、小組活動(dòng)名稱:搶時(shí)間,將默契,齊努力。
    二、活動(dòng)背景:
    默契來(lái)源于和諧的自然,更是一種心靈的交匯。自然界的默契依靠其本身的和諧,生活中的默契卻發(fā)于人們自身固有的靈性。培養(yǎng)默契可以促進(jìn)我們跟好的成長(zhǎng)和發(fā)展。
    90后是吃肯德基、玩動(dòng)漫、打游戲長(zhǎng)大的一代,他們多數(shù)是獨(dú)生子女,沒(méi)有傳統(tǒng)意義上的兄弟姐妹手足情深,他們愛(ài)錢(qián)、愛(ài)玩兒、愛(ài)自己、愛(ài)自由,漸漸地90后的孩子養(yǎng)成了孤僻的性格,各自生活在自己的小圈子中,他們就像金絲籠里的小鳥(niǎo)——看似安逸,其實(shí)是孤獨(dú)的,但創(chuàng)新、主見(jiàn)也是他們“孤獨(dú)”的衍生品。
    在很多人眼里,90后像是川辣雞翅——?jiǎng)爬?、古怪、自我中心、個(gè)性十足。的確,崇尚發(fā)展自我、展現(xiàn)自我、成就自我是他們的信念,但這顯然不是他們信念的全部。他們知道什么時(shí)候可以充分展現(xiàn)個(gè)人風(fēng)采,而什么時(shí)候應(yīng)該適當(dāng)收斂鋒芒以便更好地融入集體、為整個(gè)集體的目標(biāo)和榮譽(yù)而奮斗。90后的自我展現(xiàn)欲很強(qiáng),當(dāng)然他們也有表現(xiàn)的能力,對(duì)于事物的看法不隨波逐流,有自己的見(jiàn)解,這讓他們?cè)趫F(tuán)隊(duì)中既容易脫離孤立,也可能提出更為有效的方案。但他們還需要去深入了解社會(huì),才能理解團(tuán)隊(duì)默契合作的涵義。
    需要理論 幫助小組成員明確小組目標(biāo)和更好地理解組員的互動(dòng)關(guān)系。無(wú)論是對(duì)自己就業(yè)還是對(duì)自己以后的生活,學(xué)會(huì)與人溝通保持默契在生活中是一種需要,在大學(xué)里是最好的提升這方面能力的時(shí)期社會(huì)學(xué)習(xí)理論 觀察學(xué)習(xí)和模仿他人;強(qiáng)調(diào)認(rèn)知的重要性;對(duì)人的尊嚴(yán)和能動(dòng)性給予肯定。在讓組員在內(nèi)心深處認(rèn)同自己,樹(shù)立改變當(dāng)前的狀態(tài),通過(guò)組內(nèi)多方的交流學(xué)會(huì)溝通技巧,增強(qiáng)與人的默契程度。對(duì)于積極的行為進(jìn)行肯定,對(duì)于不同的觀點(diǎn)進(jìn)行引導(dǎo)。
    鏡中我理論 感知他人對(duì)自己的評(píng)價(jià)和反映,建立更正確的自我意識(shí)、自我形象和自我評(píng)價(jià)。在小組內(nèi)尋找他人眼中的自己,學(xué)會(huì)從另外一個(gè)角度看自己。
    交流分析理論 解釋和描述了人與人之間的互動(dòng)、溝通幫助組員了解自我的不足,糾正不良的溝通方式,以增強(qiáng)與他人的默契程度。
    四、小組活動(dòng)目標(biāo):
    注重培養(yǎng)小組的開(kāi)放性、小組的凝聚力和小組的責(zé)任感。發(fā)揮小組的領(lǐng)導(dǎo)能力,增強(qiáng)組員間的溝通默契,從而達(dá)到完成任務(wù)的目的。小組組員團(tuán)結(jié)默契,讓組員知道默契的重要性,加強(qiáng)默契氛圍,在實(shí)現(xiàn)共同的目標(biāo)的同時(shí)也實(shí)現(xiàn)組員的自我成長(zhǎng),幫助組員重新認(rèn)識(shí)自我,提升自信心,培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)才能、解決成長(zhǎng)過(guò)程中的問(wèn)題。
    社會(huì)工作小組計(jì)劃書(shū)心理篇十三
    一、活動(dòng)主題
    創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)我先行青春奉獻(xiàn)xx
    二、活動(dòng)內(nèi)容
    1、組建“送醫(yī)下鄉(xiāng)”社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)
    2、組建大學(xué)生“中國(guó)共產(chǎn)黨成立九十周年”成就宣講服務(wù)
    3、組建大學(xué)生“xx”規(guī)劃宣講服務(wù)
    4、組建大學(xué)生黨員“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”實(shí)踐服務(wù)
    5、組建大學(xué)生文化宣傳實(shí)踐服務(wù)
    6、積極組織開(kāi)展青年志愿者社區(qū)服務(wù)活動(dòng)
    7、廣泛開(kāi)展社會(huì)實(shí)踐調(diào)查
    三、組織方式
    組織好大多數(shù)分散回鄉(xiāng)同學(xué)做好社會(huì)調(diào)查、落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建低炭社會(huì)等社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),以確保分散回鄉(xiāng)同學(xué)的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)取得實(shí)效。
    四、活動(dòng)要求
    1、高度重視,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。開(kāi)展“三下鄉(xiāng)”暑期社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)是新形勢(shì)下加強(qiáng)和改進(jìn)大學(xué)生思想政治教育的有效途徑,是發(fā)揮大學(xué)生人才智力優(yōu)勢(shì)、深入開(kāi)展科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)活動(dòng)的重要載體。各單位要高度重視并加強(qiáng)對(duì)今年暑期社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo),研究制定本單位切實(shí)可行的`活動(dòng)方案,確?;顒?dòng)落到實(shí)處、收到實(shí)效。
    2、結(jié)合優(yōu)勢(shì)、突出重點(diǎn)。認(rèn)真落實(shí)“按需設(shè)項(xiàng)、據(jù)項(xiàng)組團(tuán)、雙向受益”的工作要求,加強(qiáng)調(diào)研,掌握基層需求,根據(jù)需求進(jìn)行活動(dòng)立項(xiàng),組建團(tuán)隊(duì)。要突出醫(yī)學(xué)院校優(yōu)勢(shì),并圍繞實(shí)踐行科學(xué)發(fā)展觀,夠建低碳社會(huì)等工作,突出抓重點(diǎn)志愿服務(wù)團(tuán)隊(duì),切實(shí)為基層群眾帶去實(shí)惠。
    五、書(shū)面要求
    1、對(duì)活動(dòng)寫(xiě)一份活動(dòng)總結(jié),用a4紙打印出來(lái),標(biāo)題為宋體二號(hào)字,加粗,居中;正文為仿宋三號(hào)字;1.5倍行距;首行縮進(jìn)兩個(gè)字符;在結(jié)尾注明信息,形式為09-四-小班姓名要求在兩行內(nèi)書(shū)寫(xiě),右對(duì)齊,格式例如:
    2、社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)表,要求用黑色的鋼筆或水性筆書(shū)寫(xiě),字跡工整,蓋有公章。
    社會(huì)工作小組計(jì)劃書(shū)心理篇十四
    快樂(lè)成長(zhǎng),少年先鋒。
    1、理念
    青少年是人生成長(zhǎng)非常重要的一個(gè)階段,在這個(gè)階段,青少年面對(duì)很多的變化,自信心、人際關(guān)系的溝通及合作的理念都會(huì)慢慢成長(zhǎng)起來(lái)。城市困難家庭的孩子面臨的經(jīng)濟(jì)壓力和人際環(huán)境壓力會(huì)影響到他們的自信心的建立和人際交往能力的培養(yǎng)。有針對(duì)性地對(duì)他們開(kāi)展以團(tuán)隊(duì)為基礎(chǔ)的訓(xùn)練,可以增強(qiáng)他們的自我認(rèn)同和自信心,增強(qiáng)他們與人交往和協(xié)作的意識(shí)、能力,發(fā)揮他們的潛力,以更好地適應(yīng)社會(huì),順利成長(zhǎng)。
    2、理論
    團(tuán)體動(dòng)力學(xué):每個(gè)團(tuán)體都具有多方面的影響力,小組組員借助于團(tuán)體的影響和其他組員的影響,達(dá)成自己的改變。
    經(jīng)驗(yàn)學(xué)習(xí)法:又稱體驗(yàn)學(xué)習(xí),通過(guò)組員自愿參與一系列活動(dòng),使他們?cè)诨顒?dòng)的快樂(lè)體驗(yàn)中獲得知識(shí)和感悟,獲得經(jīng)驗(yàn),并將這些知識(shí)和感悟及經(jīng)驗(yàn)用于生活及工作、學(xué)習(xí)。這是目前國(guó)際較流行的學(xué)習(xí)方法。
    優(yōu)勢(shì)視角:每個(gè)人都有自己的資源和優(yōu)勢(shì),協(xié)助他們發(fā)現(xiàn)和發(fā)掘。
    1、小組目的協(xié)助社區(qū)青少年調(diào)整和改變自己性格中比較負(fù)面的方面,健康快樂(lè)地成長(zhǎng),在同輩群體中具有一定的組織領(lǐng)導(dǎo)能力。
    2、小組目標(biāo)
    (1)讓組員變得更自信、自主,更加開(kāi)放自己,學(xué)會(huì)真誠(chéng)表達(dá),學(xué)會(huì)快樂(lè)地生活;
    (2)使組員樂(lè)于交朋友,善于交朋友,增加人際交往的意識(shí)和能力;
    (3)使組員學(xué)會(huì)與人合作,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作和組織創(chuàng)新的意識(shí)和能力。
    (1)小組性質(zhì):成長(zhǎng)小組。
    (2)工作對(duì)象及人數(shù):12—16歲有意提升自信和培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)者特質(zhì)的青少年12—16名,以困難家庭孩子為主,適當(dāng)考慮其他家庭孩子。
    (3)小組周期:20xx年7月10日—30日。
    (4)聚會(huì)次數(shù)5次。
    (5)免費(fèi)。
    社會(huì)工作小組計(jì)劃書(shū)心理篇十五
    組員資料:xxxx
    機(jī)構(gòu)名稱:xxxxx
    小組名稱:喜歡自己,表現(xiàn)到底
    二、設(shè)計(jì)理念:
    1、問(wèn)題界定:社會(huì)的發(fā)展對(duì)我們大學(xué)生提出了更高的要求,在學(xué)習(xí)理論文化知識(shí)的同時(shí),語(yǔ)言表達(dá)能力的高低也決定著個(gè)人成功,大學(xué)生現(xiàn)在往往應(yīng)為在語(yǔ)言表達(dá)能力這方面不足而給自己在人際交往,情感,學(xué)習(xí),就業(yè)面試上面帶來(lái)很大的問(wèn)題。
    2、需求評(píng)估:
    現(xiàn)在社會(huì)各個(gè)方面都需要溝通,需要交流,而人與人之間交流思想,溝通感情最直接、最方便的途徑就是語(yǔ)言。只有通過(guò)出色的語(yǔ)言表達(dá),才可以使相互熟識(shí)的人之間產(chǎn)生濃厚的情意,愛(ài)之更深;使陌生的人產(chǎn)生好感,結(jié)成友誼;可以使意見(jiàn)分歧的人互相理解,消除雙方的矛盾;可以使彼此怨恨的人化干戈為玉帛,彼此友好相處。
    不管你生性是多么的聰穎;接受過(guò)多么高深的教育;穿的是多么漂亮的衣服;擁有多么雄厚的資產(chǎn),如果你不能恰當(dāng)?shù)乇磉_(dá)自己的思想,那么仍舊會(huì)一無(wú)是處。要想讓別人喜歡自己,必須培養(yǎng)自己的說(shuō)話能力,只有這樣,才能打開(kāi)人與人之間溝通的大門(mén),彼此的心靈才能產(chǎn)生碰撞,從而產(chǎn)生共鳴。在各種各樣的人際交往中,會(huì)說(shuō)話的人將會(huì)非常地受歡迎,能輕松地與他人融洽相處,在社會(huì)交往中如魚(yú)得水。
    3、問(wèn)題的成因:
    (1)家庭原因:家庭是一個(gè)人最先接觸的環(huán)境,同時(shí)父母也是一個(gè)孩子的啟蒙老師。由于父母在溝通、語(yǔ)言表達(dá)方面沒(méi)有給孩子做一個(gè)好榜樣,使得孩子在以后的生活中會(huì)效仿父母,同樣在語(yǔ)言表達(dá)方面得不到提升。
    (2)學(xué)校原因:中國(guó)傳統(tǒng)的教育模式使很多學(xué)生只注重卷面上的成績(jī)而不注重語(yǔ)言表達(dá)方面的技巧,這種高中與大學(xué)的教育模式嚴(yán)重脫節(jié)的現(xiàn)象普遍存在,使得很多學(xué)生步入大學(xué)之后處理不好人與人之間的關(guān)系。
    (3)個(gè)人原因:由于從小生活的環(huán)境或者曾經(jīng)受過(guò)打擊而導(dǎo)致個(gè)人缺乏自信,不善于與人溝通,語(yǔ)言表達(dá)能力較弱。
    4、問(wèn)題導(dǎo)致的后果:語(yǔ)言是一個(gè)人生活得必要工具,良好的語(yǔ)言表達(dá)能力是一個(gè)人成功的基礎(chǔ)。目前的大學(xué)生面臨著諸多問(wèn)題,例如:人際關(guān)系問(wèn)題,情感問(wèn)題,就業(yè)問(wèn)題等等,都需要良好的語(yǔ)言表達(dá)能力。一個(gè)人如果連最基礎(chǔ)的語(yǔ)言表達(dá)能力都沒(méi)有可能導(dǎo)致很多問(wèn)題,諸如:在寢室受到孤立、不受老師贊賞、總是處理不好感情問(wèn)題、在同學(xué)面前缺乏自信、被就業(yè)單位拒之門(mén)外等等問(wèn)題。
    5、介入點(diǎn)及介入策略:
    無(wú)論是在生活中,還是在職場(chǎng)中,我們都會(huì)經(jīng)常聽(tīng)到別人這樣說(shuō):“我這個(gè)人,笨嘴笨舌,講不好話。”卻并不以為這是多大的缺憾。其實(shí),這是一個(gè)錯(cuò)誤的觀點(diǎn)?,F(xiàn)在的'社會(huì)是個(gè)信息大爆炸的社會(huì),信息的作用越來(lái)越大。一般來(lái)說(shuō),一項(xiàng)工作需要眾多員工的合作、多個(gè)信息的綜合。語(yǔ)言是比較普遍、方便,也是最直接的傳遞方式。語(yǔ)言能力強(qiáng),雙方就能順利而準(zhǔn)確地接受和理解信息,也能順利地交流;語(yǔ)言能力弱,就不能很好地把信息傳遞給對(duì)方,交流會(huì)因此出現(xiàn)中斷,甚至中止,進(jìn)而導(dǎo)致失敗。因此,若想在社會(huì)上游刃自如,不僅要有新的思想和見(jiàn)解,還要能在別人面前很好地表達(dá)出來(lái)。
    好的語(yǔ)言表達(dá)能力常常會(huì)給一個(gè)人帶來(lái)美好的人生,也是成就一個(gè)人一生的財(cái)富。
    我們采用了馬斯洛的需求層次論,當(dāng)一個(gè)人的生理和安全需求得到滿足,那么他就會(huì)有更高層次的歸屬和自我實(shí)現(xiàn)的需求;社會(huì)學(xué)習(xí)理論,班杜拉的觀察學(xué)習(xí),認(rèn)為個(gè)體常在社會(huì)中通過(guò)觀察別人的行為學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)到自己尚未表現(xiàn)的任何行為是學(xué)到怎么做,從而避免不必要的錯(cuò)誤,參加小組活動(dòng)可以給小組成員更多的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì);鏡中自我理論,通過(guò)別人對(duì)我們的評(píng)價(jià)和反映,從而建立我們自己的形象和自我評(píng)價(jià);還有人本理論,群體動(dòng)力學(xué)理論和社會(huì)沖突理論。
    三、小組性質(zhì)及活動(dòng)介紹
    1、小組名稱:喜歡自己,表現(xiàn)到底
    2、小組形式:培訓(xùn)小組
    3、舉行時(shí)間:200x年12月4日——201x年4月30日
    4、小組時(shí)間:每周6晚上18:00—20:00
    5、小組地點(diǎn):黑工程文管樓w202
    6、小組對(duì)象:在校大學(xué)生
    7、小組規(guī)模:10人—15人
    四、小組目標(biāo)
    通過(guò)6次的小組活動(dòng),為廣大學(xué)生提供一個(gè)平臺(tái)鍛煉自己的語(yǔ)言表達(dá)能力,讓廣大大學(xué)生從與身邊的人開(kāi)始練習(xí)語(yǔ)言表達(dá),練習(xí)適應(yīng)時(shí)代生存的謀生技能,為今后的就業(yè)面試和發(fā)展搶占機(jī)會(huì)。
    五、具體目標(biāo)及評(píng)估指標(biāo)
    (一)具體目標(biāo):1、形成小組的凝聚力,和成員的歸屬感;
    2、組員之間能夠在語(yǔ)言表達(dá)能力方面互相幫助;
    3、首先使組員學(xué)會(huì)傾聽(tīng)他人,在傾聽(tīng)他人的觀點(diǎn)基礎(chǔ)上再發(fā)
    表自己的觀點(diǎn);
    4、在表達(dá)自己的觀點(diǎn)時(shí)可以加一些身體語(yǔ)言。
    (二)評(píng)估指標(biāo):1、理解他人意思,口齒清晰、流暢;
    2、內(nèi)容有條理、富邏輯性;
    3、他人能理解并具有一定說(shuō)服力;
    4、用詞準(zhǔn)確、恰當(dāng)、有分寸;
    5、說(shuō)話帶有一定的身體語(yǔ)言。
    六、組員的招募
    此次活動(dòng)的所有組員都在黑龍江工程學(xué)院內(nèi)招募,具體的招募方式有版報(bào)(附錄1)形式來(lái)進(jìn)行招募。如果招募的人員過(guò)多,我們將召開(kāi)“座談會(huì)”,了解他們的期望,同時(shí)進(jìn)行人員的刪選。
    七、小組的活動(dòng)階段
    八、小組日程表
    1、準(zhǔn)備階段:200x年12月4日—201x年3月19日
    整體策劃、需求評(píng)估、方案設(shè)計(jì)、培訓(xùn)小組領(lǐng)導(dǎo)者、宣傳招募、篩選組員
    2、實(shí)施階段:201x年3月20日—201x年4月24日
    小組實(shí)施每周六一次,每次1個(gè)半小時(shí)到2個(gè)小時(shí)、督導(dǎo)及時(shí)督導(dǎo)
    3、結(jié)束階段:201x年4月25日—201x年4月30日
    評(píng)估小組活動(dòng)的效果、領(lǐng)導(dǎo)者做總結(jié)報(bào)告