最新錄播培訓(xùn)心得體會(通用19篇)

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    通過寫心得體會,我們可以更好地對自己的學(xué)習(xí)和工作進行評價,為制定下一步的計劃提供依據(jù)。如何寫一篇較為完美的心得體會是許多人關(guān)注的問題。以下是一些心得體會范文,希望能為大家提供一些思路和靈感。
    錄播培訓(xùn)心得體會篇一
    第一段:引言和背景介紹(150字)
    每個人都知道學(xué)習(xí)是一輩子的事情,無論是在學(xué)校還是在工作環(huán)境中。在職場中,培訓(xùn)是一種常見的學(xué)習(xí)方式,特別是在現(xiàn)代社會中,隨著科技的發(fā)展和市場競爭的加劇,職業(yè)培訓(xùn)變得尤為重要。在我個人的職業(yè)生涯中,我也參加了許多培訓(xùn),并且從中獲得了許多寶貴的經(jīng)驗和體會。本文將探討我在培訓(xùn)中學(xué)到的一些重要教訓(xùn)和心得體會。
    第二段:培訓(xùn)的重要性(250字)
    首先,我要談?wù)勁嘤?xùn)的重要性。培訓(xùn)是提升職業(yè)能力和技能的最佳途徑之一。通過培訓(xùn),我們可以學(xué)習(xí)新知識、掌握新技能,提高自己的競爭力。培訓(xùn)還可以幫助我們與行業(yè)趨勢保持同步,了解最新的工作方法和技術(shù)。此外,培訓(xùn)還可以幫助我們擴大人際關(guān)系網(wǎng)絡(luò),結(jié)識更多來自不同背景和領(lǐng)域的人,互相學(xué)習(xí)和交流經(jīng)驗。
    第三段:培訓(xùn)經(jīng)驗與教訓(xùn)(300字)
    在我參加的培訓(xùn)中,我經(jīng)歷了許多不同的培訓(xùn)方式和內(nèi)容。其中,一次尤為難忘的培訓(xùn)是關(guān)于溝通技巧和領(lǐng)導(dǎo)力的課程。通過這次培訓(xùn),我學(xué)到了如何有效地溝通和領(lǐng)導(dǎo)團隊。我也了解到,溝通是一種藝術(shù),需要不斷地練習(xí)和改進。培訓(xùn)中的模擬練習(xí)和案例分析對我來說是一次寶貴的機會,讓我能夠?qū)嵺`并改善自己的溝通技巧。
    另外一次對我有影響的培訓(xùn)是關(guān)于時間管理的課程。在這次培訓(xùn)中,我學(xué)到了如何合理安排自己的時間,提高我的效率和生產(chǎn)力。我以前經(jīng)常被瑣碎的事情所困擾,往往無法有效地處理重要的任務(wù)。通過這次培訓(xùn),我認識到時間是我們最重要的資源之一,我們必須學(xué)會合理分配和管理時間。
    第四段:培訓(xùn)的挑戰(zhàn)與收獲(300字)
    在培訓(xùn)過程中,我們可能會面臨一些挑戰(zhàn),比如培訓(xùn)內(nèi)容可能與個人需求不符,或者培訓(xùn)方式不適合個人學(xué)習(xí)風(fēng)格。然而,通過克服這些挑戰(zhàn),我們也能夠獲得許多寶貴的收獲。首先,培訓(xùn)可以讓我們不斷學(xué)習(xí)和進步,增加自信心和自我滿足感。其次,培訓(xùn)還可以幫助我們發(fā)現(xiàn)自己的潛力和優(yōu)勢,提高職業(yè)發(fā)展的機會。最后,培訓(xùn)還可以幫助我們與其他職場人士建立聯(lián)系,擴展人際關(guān)系。
    第五段:總結(jié)和展望(200字)
    通過參加各種培訓(xùn),我意識到自己的學(xué)習(xí)和成長是一個不斷提升的過程。在未來,我將繼續(xù)利用培訓(xùn)的機會提升自己的能力和技能。同時,我也鼓勵其他人要積極參與培訓(xùn),不斷學(xué)習(xí)和進步。只有通過不斷的學(xué)習(xí),我們才能在競爭激烈的職場中保持領(lǐng)先地位,并實現(xiàn)個人和職業(yè)目標。
    在這篇文章中,我分享了關(guān)于培訓(xùn)的心得體會。通過參加培訓(xùn),我們可以學(xué)習(xí)新知識、提高技能,提升自己的競爭力。同時,培訓(xùn)也是一次寶貴的機會,讓我們發(fā)現(xiàn)并改進自己的不足之處。培訓(xùn)不僅僅是學(xué)習(xí),還可以幫助我們建立聯(lián)系,擴展人際關(guān)系。通過努力學(xué)習(xí)和參加培訓(xùn),我們可以不斷提升自己,在職場中取得更好的成績。
    錄播培訓(xùn)心得體會篇二
    第一段:引言
    在現(xiàn)代社會,培訓(xùn)已經(jīng)成為了個人和組織發(fā)展的重要一環(huán)。培訓(xùn)的意義在于提升個人的技能和知識,為個人和組織的發(fā)展創(chuàng)造更好的條件。筆者最近參加了一場關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)的活動,通過這次培訓(xùn)經(jīng)歷,我收獲了很多。
    第二段:培訓(xùn)內(nèi)容與收獲
    這次培訓(xùn)的內(nèi)容主要涵蓋了溝通技巧、團隊合作、決策能力等方面。培訓(xùn)師通過理論講解、案例分析以及小組討論等方式,讓我們更加深入地了解了領(lǐng)導(dǎo)力的內(nèi)涵。通過培訓(xùn),我不僅學(xué)到了如何與團隊成員進行高效溝通,還學(xué)會了合理分配任務(wù)、激勵和激發(fā)團隊的方法。此外,培訓(xùn)還加強了我的決策能力,通過針對不同情景的模擬練習(xí),我學(xué)會了權(quán)衡利弊、審慎決策的重要性。
    第三段:培訓(xùn)的價值
    培訓(xùn)不僅僅是傳授知識和技能,更為重要的是提升個人的意識和思維方式。通過培訓(xùn),我們能夠更加深入地了解自己的優(yōu)勢和不足,并找到適合自己發(fā)展的方向。在這次培訓(xùn)中,我發(fā)現(xiàn)自己在團隊合作方面存在一定的問題,通過專業(yè)指導(dǎo)和小組討論,我不僅得到了改進的建議,還收獲了改進團隊合作的實踐經(jīng)驗。另外,培訓(xùn)還為我們提供了與其他行業(yè)從業(yè)者的交流平臺,通過傾聽他們的經(jīng)驗和觀點,我對自己的定位和職業(yè)規(guī)劃有了更明確的認識。
    第四段:培訓(xùn)的應(yīng)用與延伸
    培訓(xùn)之后,最重要的是將所學(xué)知識和技能應(yīng)用于實際工作中。通過培訓(xùn),我深感領(lǐng)導(dǎo)力的重要性,并對如何在實際工作中應(yīng)用所學(xué)進行了深入思考。我開始著重培養(yǎng)自己的溝通技巧,在和團隊成員交流時更加多元化而有效地傳達信息。此外,我還主動參與團隊活動,積極展現(xiàn)自己的領(lǐng)導(dǎo)能力和團隊合作意識。同時,在日常工作中,我也會不斷思考如何更好地運用所學(xué)知識和技巧,不斷提高自己的領(lǐng)導(dǎo)力水平。
    第五段:總結(jié)與展望
    通過這次培訓(xùn),我深感培訓(xùn)對于個人和組織發(fā)展的重要性。培訓(xùn)不僅有助于提升個人的知識和技能,更重要的是激發(fā)個人的潛力和動力。我相信,只有不斷地培訓(xùn)和學(xué)習(xí),才能適應(yīng)社會的發(fā)展變化并保持競爭力。未來,我會繼續(xù)參加各類培訓(xùn),不斷拓寬自己的知識面和技能,并將所學(xué)應(yīng)用于實際工作中,為個人和組織的發(fā)展做出更大的貢獻。
    在現(xiàn)代社會,培訓(xùn)已經(jīng)成為了一個人和組織發(fā)展的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。通過培訓(xùn),我們可以提升自己的技能和知識,為個人和組織的發(fā)展創(chuàng)造更好的條件。通過這次培訓(xùn)經(jīng)歷,我學(xué)到了很多關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)力的理論和實踐經(jīng)驗,以及如何與團隊合作、決策等方面的技巧。培訓(xùn)不僅僅意味著知識和技能的傳授,更為重要的是提升個人的意識和思維方式。通過培訓(xùn),我們可以更深入地了解自己的優(yōu)勢和不足,并找到適合自己發(fā)展的方向。培訓(xùn)的核心是將所學(xué)知識和技能應(yīng)用于實際工作中,通過改進和實踐不斷提高個人的領(lǐng)導(dǎo)力水平。通過這次培訓(xùn),我深感培訓(xùn)對于個人和組織發(fā)展的重要性。我會繼續(xù)參加各類培訓(xùn),不斷拓寬自己的知識面和技能,并將所學(xué)應(yīng)用于實際工作中,為個人和組織的發(fā)展做出更大的貢獻。
    錄播培訓(xùn)心得體會篇三
    錄播培訓(xùn)是一種新興的教育方式,隨著互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)應(yīng)用的飛速發(fā)展,越來越多的學(xué)習(xí)者選擇通過錄播培訓(xùn)來學(xué)習(xí)。我也曾參加過多個錄播培訓(xùn)課程,并從中獲得了不少收獲和感悟,下面我來分享一下我的心得體會。
    二、從錄播培訓(xùn)的優(yōu)點談起
    相比于傳統(tǒng)的面授教學(xué),錄播培訓(xùn)的最大優(yōu)勢在于時間和空間的靈活性。學(xué)習(xí)者可以根據(jù)自己的時間安排和實際情況來選擇上課時間和地點,避免了因為緊密的工作和生活安排而無法參與進修課程的尷尬。此外,錄播培訓(xùn)資源可以反復(fù)觀看,掌握更加深入透徹的學(xué)習(xí)內(nèi)容,從而達到更好的學(xué)習(xí)效果。
    三、介紹自己的錄播學(xué)習(xí)情況
    我自己曾參與過多個錄播培訓(xùn),其中以工程管理領(lǐng)域為主,包括各類工程管理知識、人力資源管理、項目風(fēng)險管理等,形式包括在線聽課、視頻課件、案例分析等。由于自己有一定的工作經(jīng)驗和理論儲備,在學(xué)習(xí)這些內(nèi)容時往往能夠快速上手,并結(jié)合實際工作進行解析,做到理論與實踐相結(jié)合。
    四、總結(jié)錄播學(xué)習(xí)帶來的好處
    總而言之,通過錄播培訓(xùn)可以學(xué)到更豐富的知識內(nèi)容以及更深入的實戰(zhàn)經(jīng)驗,在工作生活中更加得心應(yīng)手,也更有自信。在進入新領(lǐng)域和新工作時,可以通過錄播培訓(xùn)自我培訓(xùn),從而更快地適應(yīng)新環(huán)境和新要求,降低適應(yīng)成本和周期,提高自身的競爭力和整體業(yè)務(wù)水平。
    五、對錄播培訓(xùn)亟需優(yōu)化給出的建議
    目前,雖然錄播培訓(xùn)在教育領(lǐng)域的受歡迎度與日俱增,但是也存在一些問題。比如有些錄播課程過于簡單,缺乏深度和廣度;某些班級缺少互動和討論環(huán)節(jié),導(dǎo)致學(xué)習(xí)者對于知識點的理解不夠清晰。因此,我們需要從教學(xué)設(shè)計和課程設(shè)置方面加強優(yōu)化,讓錄播培訓(xùn)更加貼近學(xué)習(xí)者的實際需求和學(xué)習(xí)習(xí)慣,讓學(xué)習(xí)者在接受知識的同時也能更深入地思考、互動與實踐。
    以上是我參加錄播培訓(xùn)后的心得體會,希望通過這次分享可以讓更多的人發(fā)現(xiàn)并嘗試這種學(xué)習(xí)方式,讓科技教育助力我們更輕松、更高效地學(xué)到知識。
    錄播培訓(xùn)心得體會篇四
    作為一種新興的培訓(xùn)方式,在當(dāng)今信息技術(shù)高度發(fā)達的背景下,錄播培訓(xùn)逐漸受到人們的關(guān)注和青睞。本文就以錄播的培訓(xùn)心得體會為主題,從對錄播的認識、學(xué)習(xí)效果、時間靈活性、課程選擇和互動性方面進行闡述。
    首先,對于錄播培訓(xùn),我對其有了更深入的認識。與傳統(tǒng)的現(xiàn)場培訓(xùn)方式相比,錄播培訓(xùn)通過錄制專業(yè)講師的授課內(nèi)容,可以隨時隨地觀看,具有很強的自主學(xué)習(xí)性。不受時間和空間的限制,學(xué)員可以根據(jù)自己的時間安排進行學(xué)習(xí),更加方便靈活。而且,錄播培訓(xùn)的內(nèi)容是提前拍攝好的,經(jīng)過剪輯和編輯,質(zhì)量更好、更精簡,使學(xué)員可以迅速獲取所需的知識。
    其次,通過錄播培訓(xùn),我發(fā)現(xiàn)其學(xué)習(xí)效果十分顯著。在傳統(tǒng)培訓(xùn)中,有時候由于種種原因,學(xué)員有可能會錯過重要的知識點或者理解不到位。而錄播培訓(xùn)則能提供完整且有條理的課程,讓學(xué)員可以隨時停頓、回放,彌補學(xué)習(xí)過程中的遺漏項。此外,錄播培訓(xùn)還可以對知識進行反復(fù)學(xué)習(xí),加深印象,提高學(xué)習(xí)效率,使得學(xué)習(xí)效果更加顯著。
    再次,錄播培訓(xùn)的時間靈活性是我認為的一個重要的優(yōu)點。傳統(tǒng)的現(xiàn)場培訓(xùn)通常需要學(xué)員按照培訓(xùn)機構(gòu)的時間表來安排自己的時間。而錄播培訓(xùn)則可以根據(jù)個人的需要和實際情況進行學(xué)習(xí)安排。不受時間限制,可以根據(jù)自己的節(jié)奏進行學(xué)習(xí),提高學(xué)習(xí)效率。此外,錄播培訓(xùn)的時間可以選擇在不忙碌的晚上或周末,不會干擾到日常工作和生活。這一點對于那些繁忙的上班族來說非常有利。
    此外,錄播培訓(xùn)還具有廣泛的課程選擇。無論是職業(yè)技能提升、業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)還是興趣愛好培養(yǎng),各種不同的課程和學(xué)習(xí)主題都可以通過錄播培訓(xùn)進行學(xué)習(xí)。學(xué)員可以根據(jù)自己的興趣和需求選擇適合自己的課程,開展個性化的學(xué)習(xí)。這樣不僅可以提高自身綜合素質(zhì),還可以更好地適應(yīng)社會的發(fā)展需求。
    最后,不可否認的是,與傳統(tǒng)的現(xiàn)場培訓(xùn)相比,錄播培訓(xùn)在互動性方面稍顯不足。在現(xiàn)場培訓(xùn)中,學(xué)員可以與講師和其他學(xué)員進行面對面的交流和互動,可以即時提問、解答疑惑,獲得系統(tǒng)化的學(xué)習(xí)反饋。而在錄播培訓(xùn)中,學(xué)員只能通過文字或者郵件的方式與講師進行互動,缺乏即時性和直觀性。然而,隨著科技的不斷發(fā)展,互動性的提升也將成為錄播培訓(xùn)的發(fā)展方向,相信在不久的將來會有更多的互動方式提供給學(xué)員。
    綜上所述,錄播的培訓(xùn)方式在當(dāng)今社會有著廣泛的應(yīng)用前景和優(yōu)勢。通過對錄播的認識、學(xué)習(xí)效果、時間靈活性、課程選擇和互動性等方面的總結(jié)體會,我深刻認識到錄播培訓(xùn)對于提高學(xué)習(xí)效率、便捷學(xué)習(xí)內(nèi)容獲取以及個性化學(xué)習(xí)等方面的重要價值。期待錄播培訓(xùn)在未來可以進一步發(fā)展壯大,為更多的學(xué)習(xí)者提供優(yōu)質(zhì)的學(xué)習(xí)資源和體驗。
    錄播培訓(xùn)心得體會篇五
    在當(dāng)今社會,伴隨著科技的不斷發(fā)展,網(wǎng)絡(luò)技術(shù)也變得越來越普及和發(fā)達。這種趨勢也讓錄播培訓(xùn)成為了一種新興的教育方式。人們通過收看錄播視頻來進行學(xué)習(xí),這種方式不僅具有靈活性,而且能夠在時間和地點上更好地適應(yīng)個人需求。在這篇文章中,我將分享自己學(xué)習(xí)錄播培訓(xùn)的心得體會。
    第二段:收獲
    通過參與錄播培訓(xùn),我獲得了許多寶貴的知識和技能。首先,我學(xué)會了如何管理時間。錄播培訓(xùn)的時間比傳統(tǒng)學(xué)習(xí)方式更為靈活,但是,自我時間管理成了一個重要的因素。其次,我還學(xué)會了如何以更高效的方式進行學(xué)習(xí)。憑借著錄播培訓(xùn)的靈活性,我可以選擇由自己來管理學(xué)習(xí)進度。在這樣的學(xué)習(xí)模式下,我會更注重提高學(xué)習(xí)質(zhì)量。
    第三段:困難
    盡管錄播培訓(xùn)存在著很多的優(yōu)點,但是,也有著一些困難。其中最大的問題,就是它缺少互動性。在課堂上,與老師和同學(xué)的互動十分重要,這有利于激發(fā)學(xué)習(xí)興趣和加深對內(nèi)容的認識。而在錄播培訓(xùn)中,缺乏互動會造成學(xué)生對知識點過分工具化,沒有真正地理解學(xué)科的精華。此外,這也缺少了課堂思維碰撞、觀點交流和集體討論的機會。
    第四段:改進
    面對這種最大的問題,我們可以通過改進來彌補錄播培訓(xùn)中的一些不足之處。例如,老師可以通過宣傳學(xué)習(xí)計劃來組織線上學(xué)習(xí)活動,通過每周例會面對面的總結(jié),讓學(xué)生將在線學(xué)習(xí)模式聯(lián)想到實體課堂中。這樣不僅有利于增強學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣,更有利于引發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的欲望。同時,在課程設(shè)置上,可以設(shè)置更多的練習(xí)和模擬測試,以補充缺少的交互和反饋機制,讓學(xué)生將知識應(yīng)用到實際生活中。
    第五段:結(jié)論
    總的來說,錄播培訓(xùn)是一種非常靈活和便捷的學(xué)習(xí)方式。其中蘊含著豐富的學(xué)習(xí)資源和知識。但是,傳統(tǒng)的課堂教學(xué)模式又有著其優(yōu)勢。我們希望通過不斷地改進,讓這兩種模式的優(yōu)勢互補,讓學(xué)生更好地掌握知識,更好地發(fā)展自己的能力。
    錄播培訓(xùn)心得體會篇六
    培訓(xùn)是提升職業(yè)技能和知識水平的重要途徑,通過參加培訓(xùn),我們可以不斷學(xué)習(xí)和成長,為自己的職業(yè)生涯打下堅實的基礎(chǔ)。近日,我參加了一個為期兩天的培訓(xùn)課程,收獲頗豐。下面我將結(jié)合自身經(jīng)歷,談?wù)勎覍τ谂嘤?xùn)的理解和心得體會。
    首先,培訓(xùn)能夠拓寬視野和提高專業(yè)素養(yǎng)。在培訓(xùn)課程中,我們有機會與來自不同行業(yè)和背景的人們交流和互動。這不僅可以使我們了解到其他行業(yè)的發(fā)展情況和最新動態(tài),還可以激發(fā)我們學(xué)習(xí)的熱情和動力。此外,培訓(xùn)還能夠幫助我們深入了解自己所從事的行業(yè)和專業(yè)領(lǐng)域,提高自身的專業(yè)技能和知識儲備。通過跟隨行業(yè)權(quán)威人士的講解和分享,我對自己所在行業(yè)的理解更加透徹,學(xué)到了很多實用的方法和技巧,這對我的工作起到了極大的幫助。
    其次,培訓(xùn)提供了與同行交流和學(xué)習(xí)的機會。培訓(xùn)課程通常都會有集體討論和小組活動的環(huán)節(jié),這讓我有機會與同行們進行深入交流,分享工作中的經(jīng)驗和心得。通過與他們的討論,我不僅重新審視了自己的工作方法和思維方式,還學(xué)到了許多新的解決問題的思路和方法。此外,與同行交流還能夠拓寬自己的人脈圈,建立起有效的合作伙伴關(guān)系。在日后的工作中,我可以通過與他們的聯(lián)系和交流,共同提高工作效率和質(zhì)量,在競爭激烈的職場中立于不敗之地。
    再次,培訓(xùn)幫助我提高了自己的溝通和團隊合作能力。在培訓(xùn)課程中,我們經(jīng)常需要參加集體活動和小組討論,這要求我們必須與人有效溝通,并能夠與團隊協(xié)作。通過參與這些集體活動,我學(xué)會了更好地傾聽他人的意見和看法,充分發(fā)揮團隊的智慧和力量。同時,我也更加清楚地認識到,只有與團隊緊密合作,分享資源和經(jīng)驗,才能不斷提高自己的工作能力和效率。這些在培訓(xùn)中習(xí)得的溝通和團隊合作技巧,將對我未來的職業(yè)發(fā)展和工作中的合作起到重要的推動作用。
    最后,培訓(xùn)在激發(fā)個人潛力和自我提升方面起到了積極的作用。培訓(xùn)是一個心靈成長的過程,它可以使我們更好地了解自己,挖掘自己的潛能和優(yōu)點。在培訓(xùn)課程中,我通過參與各種實際操作和案例分析,不斷挑戰(zhàn)自己的極限,提高自己的專業(yè)知識和技能。同時,培訓(xùn)也是一個反思和總結(jié)的過程,通過反思自己的學(xué)習(xí)和經(jīng)驗,我們可以更好地認識到自己的不足之處,進而有針對性地進行自我提升和完善。
    總之,通過這次培訓(xùn),我深刻體會到了培訓(xùn)對于個人職業(yè)成長的重要性。培訓(xùn)不僅可以提高自身的專業(yè)素養(yǎng)和技能水平,還能夠開闊視野,提高個人的溝通和團隊合作能力,激發(fā)個人的潛力和自我提升。作為一個職業(yè)人士,我們應(yīng)該始終保持學(xué)習(xí)的狀態(tài),不斷通過參加培訓(xùn)來提升自己,為職業(yè)生涯的成功打下堅實的基礎(chǔ)。
    錄播培訓(xùn)心得體會篇七
    近年來,隨著科技的不斷進步,錄播教學(xué)已成為一種日趨盛行的教學(xué)方式。為了提高教師的錄播教學(xué)能力,學(xué)校舉辦了一次為期一周的錄播教師培訓(xùn)。通過這次培訓(xùn),我受益匪淺,積累了豐富的教學(xué)經(jīng)驗和技巧,下面我將就自己的學(xué)習(xí)體會進行總結(jié)。
    首先,這次培訓(xùn)讓我深刻認識到了錄播教學(xué)的優(yōu)勢和重要性。通過錄播教學(xué),可以擺脫傳統(tǒng)教學(xué)的時空限制,使學(xué)生隨時隨地都能夠接受教育,極大地方便了學(xué)習(xí)者。而且錄播教學(xué)可以利用多媒體和互聯(lián)網(wǎng)技術(shù),使教育資源得到更好的共享,提高教學(xué)質(zhì)量。通過參與培訓(xùn),我也了解到了一些先進的錄播教學(xué)技術(shù),比如屏幕共享、多角度拍攝等,這些技術(shù)的應(yīng)用可以更好地滿足學(xué)生的學(xué)習(xí)需求,提高教學(xué)效果。
    其次,培訓(xùn)中的實踐環(huán)節(jié)讓我更好地掌握了錄播教學(xué)的具體操作技巧。在培訓(xùn)過程中,我們在實驗室中進行了多次實踐,通過操作錄播設(shè)備,學(xué)會了如何進行教學(xué)錄制和編輯制作。在實踐中,我們還學(xué)會了如何布置教學(xué)環(huán)境,如何調(diào)節(jié)攝像機和燈光等。通過這些實踐,我們不僅熟悉了錄播設(shè)備的使用,還提升了自己的動手能力和教學(xué)策略。這對今后的錄播教學(xué)工作具有很大的幫助。
    另外,培訓(xùn)中的專題講座和案例分析讓我更深入地了解了錄播教學(xué)的原理和方法。專題講座圍繞錄播教學(xué)的理論基礎(chǔ)、教學(xué)設(shè)計和評價體系等方面進行了詳細闡述。通過聽取專家的講解,我對錄播教學(xué)的設(shè)計和評價有了更清晰的認識,并且了解到要想開展有效的錄播教學(xué),應(yīng)該注重教學(xué)內(nèi)容的設(shè)計、學(xué)習(xí)者的活動、教學(xué)互動等方面的因素。案例分析則從教學(xué)中的實際問題出發(fā),通過分析和討論不同案例,讓我們學(xué)會了如何解決錄播教學(xué)中可能遇到的困難和挑戰(zhàn)。
    最后,培訓(xùn)中的交流和合作體現(xiàn)了團隊精神和合作意識的重要性。在培訓(xùn)過程中,我們組成小組進行了多次合作任務(wù),每個人負責(zé)一個角色,共同完成了一堂錄播教學(xué)課程的制作。通過合作,我們不僅學(xué)會了如何與他人合作,合理分配任務(wù),還學(xué)會了傾聽他人的意見,相互協(xié)商,達成共識。這種合作意識和團隊精神不僅對錄播教學(xué)工作有益,對日后的教學(xué)工作也具有重要的指導(dǎo)意義。
    綜上所述,通過這次錄播教師培訓(xùn),我對錄播教學(xué)的優(yōu)勢和重要性有了更深刻的認識,掌握了一些具體操作技巧,了解了錄播教學(xué)的原理和方法,并且培養(yǎng)了團隊合作意識。我相信這次培訓(xùn)對我今后的教學(xué)工作和個人發(fā)展都將起到積極的推動作用。我將以更飽滿的熱情和更高的標準投入到錄播教學(xué)中,為學(xué)生提供優(yōu)質(zhì)的教育服務(wù)。
    錄播培訓(xùn)心得體會篇八
    第一段:介紹錄播的背景和意義(200字左右)
    隨著科技的發(fā)展,特別是互聯(lián)網(wǎng)的普及,錄播技術(shù)逐漸成為一種越來越受歡迎的教學(xué)模式。通過錄播,教師可以將課程內(nèi)容錄制下來,在適當(dāng)?shù)臅r間和地點進行播放。這不僅為學(xué)生提供了更多靈活的學(xué)習(xí)選擇,還為教師減輕了壓力,提高了教學(xué)效果。筆者在使用錄播進行教學(xué)的過程中,有了一些心得體會,愿意與大家分享。
    第二段:錄播對學(xué)生學(xué)習(xí)的積極影響(200字左右)
    錄播課程可以讓學(xué)生在自己的節(jié)奏下進行學(xué)習(xí),從而更好地理解和掌握知識。學(xué)生可以根據(jù)自己的學(xué)習(xí)能力和時間安排,反復(fù)觀看錄播課程,便于理解和消化知識。此外,錄播課程還可以提供多樣化的學(xué)習(xí)資源,如課后習(xí)題、講義等,幫助學(xué)生更加全面地復(fù)習(xí)和鞏固學(xué)習(xí)內(nèi)容。而且,學(xué)生可以在任何時間、任何地點學(xué)習(xí),方便快捷,這對于繁忙的學(xué)生來說尤為重要。
    第三段:錄播對教師教學(xué)的積極影響(200字左右)
    對于教師而言,錄播課程可以為他們提供一種更為靈活和自由的教學(xué)方式。教師可以事先錄制好課程,質(zhì)量得到保證后進行播放,可以更好地組織課程內(nèi)容,控制教學(xué)節(jié)奏,并及時對錯誤進行修改。同時,錄播課程還可以減輕教師的授課負擔(dān),提高教學(xué)效果。教師可以借助錄播的方式,給予更多的學(xué)生個性化的指導(dǎo)和幫助,提高學(xué)生的學(xué)習(xí)成果。
    第四段:錄播的挑戰(zhàn)和應(yīng)對之策(200字左右)
    雖然錄播課程給學(xué)生和教師帶來了很多好處,但也存在一些挑戰(zhàn)需要面對。首先,錄播課程缺乏與學(xué)生的互動,容易導(dǎo)致學(xué)生的學(xué)習(xí)動力下降。其次,錄播課程的質(zhì)量控制也是一個關(guān)鍵問題。為了克服這些挑戰(zhàn),我們可以在錄播過程中引入互動環(huán)節(jié),鼓勵學(xué)生參與課程討論,保持學(xué)習(xí)的積極性。同時,教師在錄制課程時,應(yīng)嚴格控制錄制質(zhì)量,確保內(nèi)容的準確和清晰。
    第五段:總結(jié)對錄播的心得和感悟(200字左右)
    使用錄播進行教學(xué),不僅可以提高學(xué)生的學(xué)習(xí)效果、減輕教師的教學(xué)負擔(dān),還能為學(xué)生和教師提供更強的自主學(xué)習(xí)和教學(xué)的空間。然而,錄播課程也需要教師和學(xué)生的共同努力來保持互動和質(zhì)量的提高。在不斷探索和創(chuàng)新的過程中,我們可以進一步優(yōu)化錄播課程的設(shè)計,使其更好地服務(wù)于學(xué)習(xí)和教學(xué)。錄播課程的興起,正是科技與教育相結(jié)合的有力證明,也為我們提供了更多拓展教學(xué)模式的機會。
    錄播培訓(xùn)心得體會篇九
    作為一名大學(xué)生,我在課堂學(xué)習(xí)之外,也嘗試過在線學(xué)習(xí),其中最為典型的便是錄播課。從去年開始,在疫情影響下,線上教育愈加盛行,很多老師將課堂內(nèi)容錄制成視頻,供學(xué)生自主操作時間和進度進行學(xué)習(xí)。經(jīng)過一年的學(xué)習(xí),我對錄播課程有了一些體會和感悟。
    一、 需要有時間管理能力
    相較于課堂上的直播授課,錄播課程的時間相對靈活,學(xué)生可以自由安排時間進行學(xué)習(xí)。但這也需要學(xué)生有一定的時間管理能力,不能因為太自由而放任自己。對于一些壓力較大,計劃較緊的同學(xué),靈活管理時間便成為了必不可少的技能。在錄播課程中,我們需要學(xué)會規(guī)劃自己的時間,對于論文作業(yè)或是考試,我們可以將學(xué)習(xí)內(nèi)容全部錄入日程表,并且一步一步地實現(xiàn)我們的目標。
    二、需要堅定學(xué)習(xí)目標
    錄播課程的優(yōu)點,在于可以根據(jù)自己的學(xué)習(xí)目標,有針對性地進行學(xué)習(xí)。與此同時,由于錄播課程內(nèi)容豐富,可能會有“選擇困難癥”。對此,我認為學(xué)生要具備分析和選擇能力,堅定自己的學(xué)習(xí)目標,并且清楚自己需要的知識和技能,從而為自己建立一條科學(xué)的學(xué)習(xí)路徑。
    三、防止疏忽和拖延
    相較于課堂上的授課,錄播課程缺乏課堂互動和師生互動,因此會有的學(xué)生容易出現(xiàn)拖延或者是疏忽的情況。在錄播課程中,學(xué)生需要通過聽說讀寫四個方面全面學(xué)習(xí),做到“聽懂+學(xué)懂+記牢”。需要踐行學(xué)科學(xué)習(xí)沉浸式的學(xué)習(xí)模式,確立切實有效的學(xué)習(xí)方式,防止自己走入死胡同。
    四、尋找學(xué)科交流的方式
    盡管錄播課程的缺點是相對于課堂學(xué)習(xí),存在一定的缺失,但是在交流方面,學(xué)生還是可以通過各種各樣的方式進行。例如,參加在線沙龍、評論區(qū)回復(fù)等方式。也可以與同學(xué)共學(xué),進行互相幫助和學(xué)習(xí)交流。這些方式既可以利用身邊的人,也可以通過網(wǎng)絡(luò)進行聯(lián)誼,尋找到志同道合的人,提升交流和學(xué)習(xí)效率。
    五、需要做到“學(xué)以致用”
    最后,學(xué)生需要明確一個目標:學(xué)習(xí)不是為了刷視頻、完成考試,而是能夠“學(xué)以致用”。或許有的時候,我們可以利用錄播課程進行輕松較難的科目或者一些基本觀念的拓展。不過,在我看來,真正的學(xué)習(xí)思想,是要做到學(xué)以致用。參加實習(xí)、參加社會實踐、與人交往等實際體現(xiàn),才是獲得知識的真正汲取和思考方式。
    總之,錄播課程雖然缺少一些互動和交流,但仍是一種優(yōu)異的線上教育方式。對于學(xué)生而言,需要具備良好的時間管理能力,堅定自己的學(xué)習(xí)目標,防止疏忽和拖延。建立切實有效的學(xué)習(xí)方式,以及尋找學(xué)科交流的方式,最后虛心學(xué)習(xí),做到“學(xué)以致用”,才能在不斷學(xué)習(xí)成功的道路上,實現(xiàn)自我價值的提升。
    錄播培訓(xùn)心得體會篇十
    第一段:介紹錄播的背景和定義(200字)
    近年來,隨著科技的發(fā)展和互聯(lián)網(wǎng)的普及,錄播已成為一種熱門的學(xué)習(xí)和娛樂方式。所謂錄播,就是事先錄制好的視頻或音頻內(nèi)容,通過互聯(lián)網(wǎng)平臺隨時隨地觀看。錄播的出現(xiàn)不僅改變了我們傳統(tǒng)的學(xué)習(xí)方式,也為我們的生活增添了便利和樂趣。作為一種全新的學(xué)習(xí)方式,我也深深體會到了它的種種好處和魅力。
    第二段:論述錄播的學(xué)習(xí)價值和便利性(300字)
    錄播在學(xué)習(xí)中具有很大的價值。首先,通過錄播,我們可以隨時隨地重復(fù)觀看課程內(nèi)容,便于理解和消化知識。而傳統(tǒng)的面對面授課往往只有一次機會,不容易完全掌握和理解。此外,錄播還提供了更多的學(xué)習(xí)資源和資料,讓我們能夠更方便地獲取和學(xué)習(xí)知識。在疫情期間,很多學(xué)校和機構(gòu)都利用錄播的方式繼續(xù)教學(xué),為學(xué)生提供了延續(xù)學(xué)習(xí)的渠道。錄播不僅解決了時間和空間上的限制,還提高了學(xué)習(xí)的效率和質(zhì)量。
    第三段:談?wù)撲洸サ膴蕵沸院拖矁r值(300字)
    錄播不僅在學(xué)習(xí)中有價值,在娛樂方面也有其獨特的魅力。我們可以在錄播平臺上觀看各種各樣的娛樂內(nèi)容,比如電影、電視劇、綜藝節(jié)目等。而且,相比于電視和電影院,我們可以根據(jù)自己的時間和喜好自由選擇內(nèi)容。此外,錄播還提供了互動性和參與感。在一些綜藝節(jié)目或直播中,觀眾可以通過評論和彈幕互動,與其他觀眾和主持人共享觀看的樂趣。錄播為我們的生活增添了更多的娛樂方式和選擇,使我們的休閑時光更加豐富多樣。
    第四段:談?wù)撲洸サ牧觿莺妥⒁馐马棧?00字)
    盡管錄播有很多優(yōu)點,但也存在一些劣勢需要我們警惕。首先,過度沉迷于錄播可能會導(dǎo)致面對面交流和社交能力的減弱。因為錄播更多是一種獨自觀看的方式,與他人的互動較少。其次,有些錄播內(nèi)容缺乏深度和專業(yè)性,質(zhì)量堪憂。很多人傾向于選擇熱門的娛樂內(nèi)容,而忽視了一些優(yōu)質(zhì)的學(xué)習(xí)資源。因此,在使用錄播時,我們要學(xué)會合理選擇和判斷,注重選擇那些有質(zhì)量和專業(yè)性的內(nèi)容。
    第五段:總結(jié)個人錄播體會和展望發(fā)展前景(200字)
    總的來說,錄播是一種既有學(xué)習(xí)價值又有娛樂性的學(xué)習(xí)方式。它提供了更多的學(xué)習(xí)資源和娛樂選擇,方便我們隨時隨地學(xué)習(xí)和娛樂。然而,我們也要注意錄播的劣勢和注意事項,避免沉迷于娛樂內(nèi)容,并合理選擇學(xué)習(xí)資源。隨著技術(shù)的不斷進步和發(fā)展,錄播的未來發(fā)展前景不可限量,我們可以期待它在學(xué)習(xí)和娛樂領(lǐng)域的更多應(yīng)用,為我們的生活帶來更多的便利和樂趣。
    錄播培訓(xùn)心得體會篇十一
    在如今的互聯(lián)網(wǎng)時代,錄播課已經(jīng)成為許多學(xué)生備考學(xué)習(xí)的主要方式。我也曾經(jīng)接觸過很多錄播課,通過不斷學(xué)習(xí)和實踐,我深刻地感受到了錄播課的優(yōu)點和不足之處。在這篇文章中,我將分享我對錄播課的心得和體會,以期能夠為更多像我一樣的學(xué)生提供有益的參考和啟示。
    第二段:關(guān)于錄播課的好處
    首先,錄播課具有很多優(yōu)點。與傳統(tǒng)的課堂教學(xué)相比,錄播課程具有更加靈活和自由的學(xué)習(xí)時間和地點,可以幫助學(xué)生更好地掌握和管理自己的學(xué)習(xí)進度和時間。其次,錄播課程也更加便捷和經(jīng)濟,無需在路途上浪費時間和金錢,并且可以讓學(xué)生更加集中地學(xué)習(xí),減少其它因素的干擾。此外,錄播課程的內(nèi)容豐富和多樣,可以滿足不同學(xué)科和學(xué)生的需求,讓學(xué)生能夠深入和廣泛地了解知識領(lǐng)域和學(xué)科知識。
    第三段:關(guān)于錄播課的不足之處
    然而,錄播課也存在一些不足之處。首先,錄播課的信息傳遞和交流相對較為單向和固定,不能夠像傳統(tǒng)教學(xué)那樣充分利用師生互動和群體合作的優(yōu)勢,不利于學(xué)生思考和思維能力的培養(yǎng)。其次,錄播課的學(xué)習(xí)方式和節(jié)奏相對固定和機械,缺乏個性化和靈活性,對于不同學(xué)生之間的差異化和知識點的重復(fù)性理解不足。最后,錄播課的監(jiān)督和評估機制存在一定的難度和風(fēng)險,容易引起學(xué)生的作弊和學(xué)習(xí)法的不規(guī)范。
    第四段:如何提高錄播課的效果
    因此,提高錄播課的效果就需要我們思考和探究更加科學(xué)和系統(tǒng)的教育模式和方法,包括開發(fā)適應(yīng)不同學(xué)生需求的多樣化和個性化的教育資源和工具,建立科學(xué)嚴謹?shù)氖谡n計劃和教學(xué)評估標準,以及利用各種網(wǎng)上交流和互動工具,盡可能地模擬傳統(tǒng)教學(xué)中的師生互動和組合合作,保證學(xué)生思維能力和創(chuàng)造力的全面發(fā)展和增強。
    第五段:總結(jié)
    綜上所述,錄播課程具有很多長處和短處,可以給學(xué)生提供更加便捷和豐富的知識獲取和學(xué)習(xí)方式,但也需要我們在提高其效果和質(zhì)量上下一些功夫和思考。希望在未來的學(xué)習(xí)中,我們能夠更加積極地嘗試和實踐,找到適合自己的學(xué)習(xí)方法和技巧,不斷提高自己的素質(zhì)和能力,為實現(xiàn)自己的夢想和愿望做好充分的準備。
    錄播培訓(xùn)心得體會篇十二
    這個暑假,我們進行了幾天培訓(xùn),我也有不少收獲。
    一、我學(xué)到了一種新的描述問題的方法。 劉老師給我們上了數(shù)學(xué)建模課,其中我覺得對我最有幫助的是“設(shè)置貯油點”這個問題,雖然這個問題并沒有得到完美的解決,但我卻學(xué)到了一種新的思維。之前做題目的時候,都是直接“對著題目做”,油就是油,距離就是距離。這道題目的講解讓我得到了一種新的方法,把題目的意思抽象成一個個變量和常量組成的數(shù)學(xué)式,而目標就是求這個式子的最值,這實在讓我耳目一新,這樣的做法在許多時候的確更加簡潔、方便。
    二、我又鞏固了之前學(xué)到的.知識。比如線段樹的內(nèi)容我在合肥就聽過,然而難度確實太高,當(dāng)時勉勉強強好像弄懂的題目,之后想起來又不知怎么做了。這次的課的難度比省隊培訓(xùn)要簡單些,我才完全聽懂,講的題目也能夠?qū)懗鰜?,以后才能學(xué)習(xí)更多的應(yīng)用。類似的還有二叉查找樹,時間太長,幾乎已經(jīng)忘記,這次提起來才朦朦朧朧地想起一些來。
    三、我在這次課學(xué)了新的知識,平衡樹的難度是比較大的。疊放箱子也是一道普通的線性動態(tài)規(guī)劃題目,卻使我領(lǐng)悟了動態(tài)規(guī)劃一個經(jīng)典的技巧:一維不行就二維,二維不行就三維。做出這道題目,給我的益處是不淺的。
    另外,我還發(fā)現(xiàn)了許多急需我努力解決的問題。
    一、分析題目的方法很有問題,往往只是對著題面做,或者是想一想能不能用什么思維或算法往上面套,卻沒有發(fā)現(xiàn)題目條件里隱含的性質(zhì)、條件等,也沒有想到怎樣轉(zhuǎn)化問題。常常是自己百思不得其解,聽到老師一步步分析都覺得很對,到了最后,問題豁然變得簡單,回憶起來,知道自己想多長時間也是想不到這個方面的。這終究還是做的題不夠多,沒有培養(yǎng)起“感覺”來。
    二、對算法和數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)的運用不夠。聽課時雖然聽懂了,知道了它是怎么一回事,但卻無法運用,無法根據(jù)實際問題對它進行修改,這是我對它的特性理解不深。
    總之,這次暑假培訓(xùn)讓我看到了許多問題,思維也得到了拓寬,雖然課程的速度慢了些,但也可謂是收獲頗豐??吹降膯栴},我會繼續(xù)努力,希望能夠更上一層樓。
    錄播培訓(xùn)心得體會篇十三
    3天的香港培訓(xùn)學(xué)習(xí)結(jié)束了,時間似乎比平時延長了超過2倍的感覺——從第一天一大早趕公車、攔的士外加跑步等等,基本動用了所有能夠使用的交通工具,我趕上了正往關(guān)口方向行進的大部隊。沒有過多喘息的機會緊接著就是過關(guān)、轉(zhuǎn)換公車到達我們此次學(xué)習(xí)參觀的第一站路德會,并由此正式開始了我們3天的學(xué)習(xí)旅程——按照平均半天參觀兩個服務(wù)點的頻率,3天的時間我們在8個點留下了我們的足跡,也帶走了他們多年總結(jié)下來的管理思想和服務(wù)理念。
    從個人的訪港學(xué)習(xí)經(jīng)歷來說,此次香港培訓(xùn)學(xué)習(xí)是我第三次參與的社工專業(yè)培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動,每一次的訪港學(xué)習(xí)都能給我?guī)聿煌母惺荏w驗——第一次,20xx年1月,此次的訪港學(xué)習(xí)是由社協(xié)組織香港基督教服務(wù)處承辦的針對深圳一線在崗服務(wù)社工的學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動,相同的參觀模式、相同的學(xué)習(xí)交流模式、相同的督導(dǎo)跟進分享模式,對于當(dāng)時的我來說,上崗不到一年的工作經(jīng)歷和完全沒有任何實際借鑒(救助站服務(wù))的崗位實際,讓我的關(guān)注點只能弱弱地停留在宏觀制度層面上——香港社工服務(wù)模式的完善之處及香港與內(nèi)地由于發(fā)展模式的差異所導(dǎo)致的服務(wù)發(fā)展方式的差異等等;第二次,20xx年4月,此次的訪港學(xué)習(xí)是由見習(xí)督導(dǎo)組織與扶康會協(xié)作的學(xué)習(xí)交流活動,包括基礎(chǔ)的服務(wù)參觀及深入的社工管理服務(wù)座談,它讓我第一次比較直接地看到社工在院舍服務(wù)中的工作職能及服務(wù)內(nèi)容,并在一定程度上建立關(guān)于個案管理的概念;第三次,20xx年11月,此次的訪港培訓(xùn)學(xué)習(xí),同樣歷時3天,因為有了前兩次的學(xué)習(xí)經(jīng)歷及接近3年的一線服務(wù)和接近1年的督導(dǎo)經(jīng)驗,它讓我看到了很多也收獲了很多,最重要的是它在某種程度上,幫我解開一直以來備受困擾的關(guān)于“社工是什么,社工能做什么,社工應(yīng)該做什么”的謎題。下面我將重點從四個方面針對此次培訓(xùn)的心得體會進行總結(jié)。
    1、看到了什么
    (1)宣傳工作的全面完整
    此次參觀學(xué)習(xí)的服務(wù)點多為院舍中心服務(wù)式機構(gòu),一進入?yún)⒂^點最先映入眼簾的就是各種服務(wù)宣傳單張及懸掛粘貼在墻面上的單位服務(wù)理念、組織管理架構(gòu)、活動招募海報等,以一種最為直接的方式向大眾宣傳服務(wù)點的相關(guān)服務(wù)內(nèi)容及整體的管理模式。
    (2)服務(wù)系統(tǒng)的完善
    在整個參觀學(xué)習(xí)過程中,我們了解到對于服務(wù)對象超越服務(wù)點服務(wù)及專業(yè)權(quán)限之外的需求,社工最為直接的選擇就是“轉(zhuǎn)介”,全部的資源系統(tǒng)之間就像是一個環(huán)形網(wǎng)絡(luò),彼此相互交流互通有無,最大限度的保障資源和信息的共享及優(yōu)勢互補。
    (3)共同面臨的困境——某些領(lǐng)域服務(wù)推進的困難
    在參與燼民會哀傷輔導(dǎo)服務(wù)學(xué)習(xí)交流的過程中,中心主任關(guān)于20多年來哀傷輔導(dǎo)服務(wù)在香港的艱難發(fā)展歷程及當(dāng)前有限的發(fā)展空間的介紹,讓我看到了某些來自于傳統(tǒng)思想觀念上的阻力對社會服務(wù)的推進所產(chǎn)生的巨大影響。同時,它又似乎在另一層面上給了我一定的激勵——“即使是社工服務(wù)制度發(fā)展相當(dāng)完善的香港社會某些服務(wù)領(lǐng)域服務(wù)拓展的客觀阻力仍然存在,相對于僅僅只有不到3年發(fā)展經(jīng)歷的深圳社工來說,完全不同的制度環(huán)境,在毫無直接可照搬實例的情況下,困難和錯誤是不可避免的,同時,希望和光明也是必定會到來的”。
    2、深圳社工發(fā)展需改善的地方
    深圳、香港完全不同的社工發(fā)展模式,在一定程度上的進行相關(guān)服務(wù)借鑒的同時,深圳社工發(fā)展也保留了它較多的獨特性,首先就表現(xiàn)在嵌入式的社工發(fā)展模式上。為了切合深圳的實際情況并在最大限度上推進社工服務(wù)的發(fā)展,嵌入式模式無疑是一種較為直接而有效的一種介入模式,它基本保障了在最短時間內(nèi),保障社工服務(wù)在民政相關(guān)領(lǐng)域中的推廣。在服務(wù)推進初期,在協(xié)助普通市民了解認識社工專業(yè)服務(wù)方面具有積極而直接有效的促進作用。但隨著服務(wù)的進一步推進,在整個專業(yè)服務(wù)的完善和進一步拓展方面,我們發(fā)現(xiàn)嵌入式發(fā)展模式存在著較多的局限性,并在一定程度上抑制了專業(yè)服務(wù)推進的可能性和有效性的發(fā)揮。主要表現(xiàn)在:1、嵌入式發(fā)展模式即免費的服務(wù)提供模式(對于用人單位來說),在一定程度上弱化了用人單位關(guān)于社工專業(yè)服務(wù)的重要性和有效性的認識;2、不可避免的行政化傾向——由于缺乏對社工專業(yè)知識的有效認識,如何有效利用免費資源成了用人單位的.考慮重點,行政需求即成為一個重要需求突破;3、歸屬感的缺失——對于崗位社工而言,進駐服務(wù)在一定程度上占據(jù)了社工的全部工作時間和精力,基本全部的投入和產(chǎn)出都要通過用人單位才能夠得以反應(yīng),而在另一方面機構(gòu)又承擔(dān)著直接的管理權(quán)限,一邊是天天為其服務(wù)的服務(wù)點(社工提供了服務(wù)獲得了成效但服務(wù)點根本沒有辦法給予實質(zhì)性的獎勵),另一邊是具有考核及管理權(quán)限的機構(gòu)(社工在崗位上的需求很多時候沒有辦法通過機構(gòu)給予直接的滿足),雙管(都可能對社工存在要求)又似乎雙不管(由于各自的立場不同,可能在存在沖突時,沒有辦法調(diào)節(jié),職能由社工獨立去承擔(dān))的狀態(tài),讓崗位社工成為了真正意義上的夾心餅干。這也可能在一定程度上影響整體的工作積極性及參與性。
    建議將崗位發(fā)展模式逐步向項目發(fā)展模式轉(zhuǎn)移,一步步將崗位服務(wù)轉(zhuǎn)化為項目服務(wù),保障服務(wù)點需求的情況下,提升服務(wù)用人點對社工服務(wù)的認識的同時,增強民間服務(wù)機構(gòu)的管理自主性,保持在崗社工的工作積極性與工作熱情。
    3、作為督導(dǎo)助理此次培訓(xùn)對你的啟發(fā)
    此次的參觀點大部分都為院舍中心服務(wù)式機構(gòu),在這中間社工所承擔(dān)的角色基本都為中層管理員角色,主要的工作職能為行政、督導(dǎo)與相關(guān)的服務(wù)協(xié)調(diào)工作。在關(guān)于某些具體工作內(nèi)容的交流中,相關(guān)關(guān)于專業(yè)服務(wù)的開展讓我在一定程度上,澄清了個人關(guān)于社工三大工作方法(個案、小組、社區(qū)活動)的偏頗理解——在原有的觀念及意識中,社工所做的工作只有運用到三大方法的才屬于專業(yè)工作,在加上相關(guān)的服務(wù)指標的框限,它讓我把專業(yè)服務(wù)進一步的窄化,并在某種程度上以此為標準去要求督導(dǎo)社工去完成相關(guān)的工作,而忽略了其工作環(huán)境中的現(xiàn)實狀況(在不同的服務(wù)領(lǐng)域和工作環(huán)境中,某些工作方法可能并不適用,而相對的更側(cè)重于一種方法的運用,則在這個服務(wù)中此種工作方法可能就是使用的比較多的工作方法,而非固定地平均要求所有方法都必須使用一定的比例,如在針對智障人士的服務(wù)中,社工更為強調(diào)的是對直接負責(zé)導(dǎo)師的督導(dǎo),而非直接針對智障人士的輔導(dǎo))。這一認識從觀念上給予我很大的觸動,它在一定程度上幫我解釋了“社工是什么,社工能做什么,社工應(yīng)該做什么”這個一直以來都困擾我的問題。在后期的工作中,不論是個人一線工作還是同工督導(dǎo),在專業(yè)工作要求方面它將讓我更明確該如何去權(quán)衡社工工作方法的實踐運用與服務(wù)拓展間的重點問題。
    4、感受
    此次的香港培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動,不論是從專業(yè)認知還是從同工交流上都收獲了很多,雖與機構(gòu)同工分開被獨立劃撥在另一小組中,但這并沒有讓我感覺到孤單,相反它讓我有機會得以認識更多的同工,包括之前見過面又不認識的及之前從沒見過的同工——相同的職業(yè)背景、類近的工作經(jīng)歷、共同的學(xué)習(xí)目的等等,因為有太多的相同,彼此之間更多的是熟悉而非陌生。很珍惜這次的學(xué)習(xí)經(jīng)歷,它真的讓我收獲了很多。
    錄播培訓(xùn)心得體會篇十四
    培訓(xùn)師顧名思義就是培訓(xùn)的老師,做好一名”老師”,不但要業(yè)務(wù)熟練,還要對”學(xué)生”言傳身教,教會”學(xué)生”,教好”學(xué)生”.更不能出現(xiàn)誤人子弟的現(xiàn)象,這樣做不但害人還害己.
    進入公司工作有幾年時間了,公司的規(guī)模在不斷的擴大,作為一名老員工,同時作為一名培訓(xùn)師,為許多新進公司的員工進行了培訓(xùn),我對培訓(xùn)工作也有一些心得體會.以下是我的幾點看法:
    1. 把握好培訓(xùn)質(zhì)量
    2. 因材施教,最大限度挖掘潛力
    每個人的性格和特點是不一樣的,我們要在培訓(xùn)的過程中發(fā)現(xiàn)新員工的優(yōu)點,特點,,看現(xiàn)在培訓(xùn)的崗位是否適合它,有沒有更適合的崗位,如果有那我們將為其更換更合適的崗位以發(fā)揮其本身的潛能.對于在培訓(xùn)中掌握技能慢的,我們要不斷的鼓勵,正確的引導(dǎo),使其盡可能盡快的掌握工作技能,達到我們的培訓(xùn)要求,進入到新的工作崗位中.
    3. 不斷學(xué)習(xí),提高自身的競爭力
    以上是我的一些膚淺認識,我將在以后的工作中更加嚴格的要求自己,不斷的學(xué)習(xí)提高自己整體素質(zhì),同樣在以后的培訓(xùn)的工作中我也將會更加盡職盡責(zé),為公司的發(fā)展貢獻一份力量.
    培訓(xùn)師培訓(xùn)心得體會篇4
    錄播培訓(xùn)心得體會篇十五
    在疫情期間,錄播課程被廣泛采用,成為重要的教育手段。在這個過程中,我也親身體會到了錄播課的重要性,而且學(xué)習(xí)心得也不斷地增加。在本篇文章中,我想分享我對錄播課的心得與體會。
    第一段:錄播課讓學(xué)習(xí)更加自由
    錄播課程的優(yōu)勢在于靈活性,能夠滿足學(xué)生的不同需求。學(xué)生在家里或任何其他地方可以自由選擇自己想要學(xué)習(xí)的內(nèi)容,并可以根據(jù)自己的節(jié)奏進行學(xué)習(xí)。這種靈活性賦予了學(xué)生更多的自主權(quán),更能夠根據(jù)自己的學(xué)習(xí)習(xí)慣進行學(xué)習(xí),提高效率。
    第二段:錄播課可以反復(fù)學(xué)習(xí)
    錄播課不同于現(xiàn)場授課,學(xué)生可以反復(fù)學(xué)習(xí)課程內(nèi)容,仔細領(lǐng)悟完全沒有問題。這種學(xué)習(xí)方法不僅提高了學(xué)生的理解能力和掌握程度,還減少了對老師的時間和精力的浪費。而且,學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中有疑問,也能夠方便地回放、重復(fù)學(xué)習(xí),慢慢弄明白理解。
    第三段:錄播課程可以幫助學(xué)生進行復(fù)習(xí)
    錄播課不僅能夠讓學(xué)生自由選擇學(xué)習(xí)內(nèi)容,還可以讓學(xué)生進行復(fù)習(xí)。聽到老師的聲音會讓復(fù)習(xí)更容易,也使學(xué)生了解到重點和難點,有針對性地進行復(fù)習(xí)。這種方式更適合有一定自學(xué)能力的學(xué)生,能夠加強學(xué)生的自學(xué)能力和學(xué)習(xí)興趣。
    第四段:錄播課程可以提高課堂效率
    錄播課在授課效率和質(zhì)量上比傳統(tǒng)課堂更優(yōu)秀,不但老師可多次審核課程內(nèi)容和教學(xué)方式,學(xué)生也可以自主點播和無限次復(fù)習(xí),同時,節(jié)約了課堂時間,使班級學(xué)習(xí)更加有針對性和高效。錄播課已經(jīng)深受各級學(xué)校的喜愛,并且在未來的課堂教育中還會發(fā)揮更重要的作用。
    第五段:錄播課程也存在一些挑戰(zhàn)
    雖然錄播課程有很多的優(yōu)勢,但是也存在一些挑戰(zhàn)。例如,對于缺乏自控能力的學(xué)生來說,錄播課可能會很難保持學(xué)習(xí)的連續(xù)性。此外,對于一些需要做實驗和研究的學(xué)科,錄播課也難以替代現(xiàn)場教學(xué)。不過,隨著技術(shù)的不斷發(fā)展和優(yōu)化,這些問題都可以得到很好的解決。
    總之,錄播課程未來將會在教育領(lǐng)域中發(fā)揮越來越重要的作用。作為學(xué)生,我們更應(yīng)該善于利用這種學(xué)習(xí)方式,從中獲取更多的知識和智慧。雖然記錄課程存在一些挑戰(zhàn),但這種學(xué)習(xí)方式的優(yōu)勢仍然是眾多學(xué)生和教育者所看重的。
    錄播培訓(xùn)心得體會篇十六
    第一段:介紹錄播的概念和背景(約200字)
    隨著互聯(lián)網(wǎng)的迅猛發(fā)展,錄播技術(shù)逐漸被應(yīng)用于各個領(lǐng)域。錄播是一種通過錄制和重播的方式將原本實時的活動轉(zhuǎn)化為可隨時觀看的視頻。這種技術(shù)不僅為大眾提供了便利,也為許多商業(yè)機構(gòu)和教育機構(gòu)提供了新的發(fā)展空間。在過去幾年中,我有幸參與并親身體驗了錄播技術(shù)的應(yīng)用,不僅感受到了其中的便利和優(yōu)點,也從中獲得了一些寶貴的心得體會。
    第二段:探討錄播技術(shù)在教育領(lǐng)域的應(yīng)用(約300字)
    在教育領(lǐng)域,錄播技術(shù)的應(yīng)用已經(jīng)成為了一項常見的教學(xué)手段。通過錄播技術(shù),教師可以將課堂內(nèi)容錄制下來,供學(xué)生隨時觀看和回顧,這給了學(xué)生更多自主學(xué)習(xí)的機會。同時,錄播視頻可以在任何時間和地點觀看,解決了傳統(tǒng)教育中時間和空間的限制。此外,錄播視頻的可重復(fù)觀看性也有助于學(xué)生加深對知識的理解和記憶。然而,我也發(fā)現(xiàn)錄播技術(shù)在教育中的應(yīng)用存在一些問題,比如,學(xué)生對于觀看錄播視頻的主動性不高,容易出現(xiàn)學(xué)習(xí)效果不佳的情況。因此,教育者需要在錄播技術(shù)的應(yīng)用過程中創(chuàng)造更合理的引導(dǎo)和評估機制。
    第三段:討論錄播技術(shù)在商業(yè)領(lǐng)域的應(yīng)用(約300字)
    在商業(yè)領(lǐng)域,錄播技術(shù)的應(yīng)用也得到了廣泛的認可。企業(yè)可以通過錄播技術(shù)將重要會議或培訓(xùn)活動錄制下來,供員工隨時回看。這極大地提高了企業(yè)內(nèi)部信息傳遞和培訓(xùn)效率。此外,許多企業(yè)還利用錄播技術(shù)開展產(chǎn)品演示和推廣活動,無論是在線直播還是事后觀看,都大大方便了潛在客戶的參與和了解。然而,錄播技術(shù)的應(yīng)用也帶來了一些問題,比如,視頻內(nèi)容可能被盜用、篡改或傳播錯誤信息。因此,企業(yè)需要加強信息安全意識,采取相應(yīng)的措施保護自身的利益。
    第四段:說明錄播技術(shù)的未來發(fā)展趨勢(約200字)
    在我與錄播技術(shù)的接觸過程中,我深刻感受到這項技術(shù)未來的發(fā)展?jié)摿?。隨著人工智能、虛擬現(xiàn)實技術(shù)的發(fā)展,錄播技術(shù)將更加智能化和沉浸式。例如,未來的錄播技術(shù)可能會通過面部識別和情感識別等功能,更好地了解觀眾的需求和反饋。同時,隨著5G技術(shù)的普及,錄播視頻的傳輸速度和畫質(zhì)都將得到極大的提升。這些發(fā)展趨勢將進一步推動錄播技術(shù)在教育、商業(yè)等領(lǐng)域的廣泛應(yīng)用。
    第五段:總結(jié)自己的心得體會(約200字)
    通過與錄播技術(shù)的親身經(jīng)歷,我深刻認識到錄播技術(shù)在教育和商業(yè)領(lǐng)域的重要作用。它為學(xué)生提供了更自主的學(xué)習(xí)方式,提高了企業(yè)的內(nèi)部溝通和培訓(xùn)效率。然而,錄播技術(shù)的應(yīng)用也面臨一些挑戰(zhàn),需要教育者和企業(yè)加以應(yīng)對。未來,錄播技術(shù)有望呈現(xiàn)出更多智能化和沉浸式的發(fā)展趨勢,為我們帶來更多便利和機遇。我對錄播技術(shù)的探索和學(xué)習(xí)將會繼續(xù),希望能夠在這個領(lǐng)域做出更多的貢獻。
    總結(jié):以上就是我對于錄播的心得體會的五段式文章。在這篇文章中,我從介紹錄播的概念和背景開始,探討了它在教育和商業(yè)領(lǐng)域的應(yīng)用,并展望了未來的發(fā)展趨勢。最后,我總結(jié)了自己的心得體會,并表達了對錄播技術(shù)的持續(xù)學(xué)習(xí)和探索的愿望。希望這篇文章能夠?qū)ψx者對錄播技術(shù)有一定的了解,并激發(fā)他們對于這項技術(shù)的興趣與思考。
    錄播培訓(xùn)心得體會篇十七
    4月24日我校一行6位教師參加了小教室組織的一年級數(shù)學(xué)第二次教材培訓(xùn),看了一節(jié)數(shù)學(xué)活動課,聆聽了四位教師的教材輔導(dǎo),收獲很多,感觸頗豐。
    數(shù)學(xué)老師都知道數(shù)學(xué)實踐活動課,課難上,課堂難掌控。東港里的姚海榮老師給我們展現(xiàn)了一節(jié)低年級的活動課《擺一擺,想一想》。從總體看:1、姚老師的教學(xué)設(shè)計合乎學(xué)生年齡特點,是一個循序漸進的過程,教學(xué)過程有扶有放,學(xué)生學(xué)到的知識是很扎實的;2、學(xué)生的智力得到了發(fā)展,從課伊始1個圓片、2個圓片的教師引領(lǐng),到不用擺就能說出9個圓片拼出的數(shù),學(xué)生有序思維能力得到了很好的發(fā)展;3、姚老師本人課堂上不急不躁、有條不紊地組織教學(xué),能耐心等待一年級孩子的回答,對我們幾位都是一個很大的觸動。
    我們覺得,在處理“3個圓片能拼出哪些數(shù)”這一環(huán)節(jié),顯得有些急,學(xué)生自由拼完反饋時,姚老師本人也說由于受投影的影響,不好展示學(xué)生作品,我們倒覺得老師可以隨機在黑板上板演孩子的拼擺結(jié)果,有時板書對孩子的記憶是很深刻的,沒必要著急把事先準備好的兩種拼擺方法展現(xiàn)出來,這樣對于理解能力稍差的孩子來說有些牽強,思維上是一個斷層,數(shù)學(xué)課堂還要遵循孩子的思維發(fā)展進程。
    最后,張校長給在座的教師讀了一篇文章《可怕的中國式教育》,聽的過程中就不免聽到有些老師在下面笑,笑的同時是否聯(lián)想到我們自己的教育,平時的作業(yè)中我們又布置了多少機械性、沒有思考價值的作業(yè),這對我們敲響了一個警鐘,作業(yè)的方向在哪里?尤其是這樣一門與生活聯(lián)系緊密的學(xué)科。錢守旺老師在講座時推薦了一本書《第56號教師的故事》,我正在學(xué)習(xí)之中,雷夫老師就是一名數(shù)學(xué)老師,他在每堂課前都會告訴孩子學(xué)這個知識在生活中什么時候能用到,這樣學(xué)生學(xué)起來就會有興趣。
    總之,每次培訓(xùn)都是一次學(xué)習(xí)的過程,哪怕是一個理念的點撥,一本好書的推薦,一堂好的課堂展示,都是受用終身的。
    錄播培訓(xùn)心得體會篇十八
    20xx年x月x日,是一個難忘的日子,因為這一天,我們榮幸來到了重慶三立高等職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校學(xué)習(xí),也就是從這一天開始,徹底改變了我的人生。就實話,一開始安排來“三立”培訓(xùn)時,我并沒有報什么希望,因為很多培訓(xùn)都是走過場,并沒有多大的實際意義,想到此次重慶之行不過是一次觀光旅行吧了!可沒想到,通過為期七天的培訓(xùn),讓我徹底改變了這種看法,因為我在這里真正體會到了做人的道理,如果要用一個詞來總結(jié)的話,那就是“受益匪淺”。真正是“不虛此行、滿載而歸”。
    首先,“三立”培訓(xùn)讓我感受到了家庭般的溫暖
    剛跨進“三立”大門,猶如進入一個溫馨的家庭,優(yōu)美的環(huán)境讓人完全忘記了旅途奔波的勞累。這里的每一位教師都很熱情,那一聲聲“老師們,辛苦了”的問候,像一股股暖流流進了每一個人的心,要不是看到那一排排的勵志標語,真不敢相信我們已進入了三立。
    我們的班主任是一位年輕而美麗的女教師,她嬌弱的身軀、修長的黑發(fā)加上那一身樸素得體的打扮,充分顯示了一個教育工作者優(yōu)秀素質(zhì),那一張俊俏而瘦弱的臉上鑲嵌著一雙迷人的大眼睛。然而,最令人難忘的是卻是她那時刻的微笑。每天上課前,她都要微笑著向大家問好,一遍遍“老師們,大家好嗎?”的問候,讓每個人感受到了親人般的溫暖。每天就餐時,學(xué)校的袁婷婷校長親切地詢問著每一頓飯菜的情況。因此離校時,大家都戀戀不舍,因為大家對這里的老師們已經(jīng)有了感情,對“三立”已經(jīng)有了感情。
    通過“三立”的培訓(xùn),使我深刻地懂得了做人的道理,其實,我們做人何嘗不是這樣,作為一名老師,我們不但要善待身邊的每一個人,更要善待每一名學(xué)生,微笑面對工作,微笑面對每一個學(xué)生,對他們我們不離不棄,這樣我們才配擁有“教師”這一稱號,只有我們真心誠意付出了,才能得到更多的尊重。
    其次,“三立”培訓(xùn)讓我感受到了“鷹雁”一樣的團隊精神!
    七天的訓(xùn)練中,教師們通過一個個游戲活動,讓我們參悟其中的道理,很多游戲是要通過團隊的共同努力才能完成,通過七天的訓(xùn)練,我們彼此之間從不認識到認識,從不親切到親如兄弟姐妹,是什么讓我們在如此之短的時間里建立了如此深厚的友誼呢?是“三立”,“三立”創(chuàng)造了奇跡。
    一切是從素能訓(xùn)練的那一天開始的,一個簡單的小游戲,讓我們銘記了你、我、他的名字,一次小小的配合,讓我們變得心有靈犀,默契十足,我們相互對視,相互微笑,相互鼓勵,我們開始意識到我們這個團隊存在的價值和意義,心中總是不斷鼓勵自己:我們要做最棒的。
    當(dāng)然,在之前的一些晨訓(xùn)活動中,大家的意見過多,總是不聽安排、抱怨、不服從,通過一次次的失敗和一次次的努力之后,大家都在默默的反思,是什么原因呢?我們都明白了其實我們可以做得更好。那么我們就要團結(jié),集思廣益,群策群力,服從領(lǐng)導(dǎo)分工,我們都明白,大家同心,其力斷金;于是我們說得少了,做得多了,也愿意接受別人的意見了,記得在一個叫卓越圈的游戲中,由于大家的齊心協(xié)力,開頭兩輪我們都取得了成功,,可是在第三輪時,由于一位學(xué)員出現(xiàn)了一點失誤,而導(dǎo)致的失敗,游戲規(guī)則是失敗一方班長將被罰做80個俯臥撐,可憐我們的班長剛做了一半就再也堅持不下來了,豆大的汗珠從額上滾落下來,后來在兩位隊員的幫助下做完了80個俯臥撐,大家看到此情此景,都感動得流出了眼淚,那一刻,我們才深刻體會到了團隊精神的重要性,讓我們的靈魂再一次得到了洗禮。
    是啊,工作中團隊的團結(jié)精神太重要了,有些人在工作中總是不服從領(lǐng)導(dǎo)安排,拈輕怕重,自私自利,總喜歡單兵作戰(zhàn),不愿意去幫助同事,結(jié)果一個學(xué)校就成了一盤散沙。如果我們學(xué)校的那一支團隊能同心同德,擁有“鷹”一樣的精神和“雁”一樣的團隊,那么我們的教育是不是會更有希望。所以,我們不得不說,是“三立”給了我們方向標,是“三立”帶領(lǐng)我們走出了迷茫。
    另外,“三立”培訓(xùn)讓我們重新樹立了教師形象在三立,不僅進行了一些感悟性的訓(xùn)練,李大圣、秦啟文等專家教授還給我們作精彩的講座,從他們的講座中,我們深深地感悟到了做人的道理,使我們重新樹立起了教師的形象。在當(dāng)今職場競爭異常激烈的浪潮中,我們教師的職業(yè)也將面臨嚴峻的考驗,處于職場中也處處危機,時刻面臨著淘汰的危險,因為社會上的新人、能人正在不斷涌現(xiàn)。
    那么,在工作中如何才能立于不敗之地呢?這就要求我們重新樹立教師的形象,搞好與領(lǐng)導(dǎo)、與學(xué)生、與同事之間的關(guān)系,追求人見人愛的職業(yè)崇高境界。我們知道,工作中,學(xué)生往往因為喜歡一個老師而喜歡一門課程,也會因為討厭一個老師而討厭一門課程,一人職工也會因為喜歡一個領(lǐng)導(dǎo)而喜歡一個單位,同樣也會因為討厭一個上司而討厭一種職業(yè),教師的形象魅力是學(xué)生好學(xué)、樂學(xué)的起點,從而可以看出一個人的形象是多么的重要,這不僅關(guān)系著教育、教學(xué)的效果,還關(guān)系到教師的主觀幸福感,更關(guān)系到學(xué)生的前途和命運,因此,重新樹立我們教師的形象是多么的重要。
    總之,“三立”讓我們懂得了太多太多。不僅讓我們懂得了感恩,不只是感恩身邊的人,還要懂得感恩那些讓我們靈魂得到洗禮的人;而且讓我們知道了,作為一名教師,不能放棄每一個學(xué)生;它讓我們知道我們以前錯誤、失誤和不足;“三立”給了我們家的溫暖,給了我們很多關(guān)于人生的思考與啟示,讓我們緊緊擁抱在一起;互相流下了感動的淚水。
    試想,我們作為一名人民教師,我們肩負著培養(yǎng)下一代的重任,我們要認真的去思考,無論身在何處,我們都是祖國的建設(shè)者,只有我們扎扎實實干好我們的本職工作,真正做到愛崗敬業(yè),竭盡我們所能,這樣才不負祖國,不負人民,我們的教育才會蒸蒸日上,祖國的明天才會更加強大。就讓三立的誓言“學(xué)而不厭、自強不息”作為我們?nèi)松闹赶驑税桑?BR>    錄播培訓(xùn)心得體會篇十九
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    培訓(xùn)師培訓(xùn)心得與體會
    2011年6月3日至5日,我參加了山東省企業(yè)培訓(xùn)考試中心舉辦的第72期企業(yè)培訓(xùn)師高級培訓(xùn)班。3天難忘、緊張、愉快的學(xué)習(xí),既達到了自己的期許,結(jié)識了許多同行,還有很多意外收獲,從中學(xué)到的許多新經(jīng)驗,對于我個人的提升,起到了突破行性的作用。
    此次培訓(xùn)主講人劍橋國際培訓(xùn)師、企業(yè)培訓(xùn)專家趙漢卿老師,知識淵博、邏輯嚴謹,其大師風(fēng)范及國際最前沿的課程精華和訓(xùn)練模式,讓我受益匪淺。
    我們這次參加培訓(xùn)的3個要點是:新知、情感、哲理;培訓(xùn)中至關(guān)重要的四句話是:1、投入多少,收獲多少,參與多深,領(lǐng)悟多深;2、未曾經(jīng)歷,不成經(jīng)驗;3、太陽底下沒有新鮮事,排列組合就是創(chuàng)新;4、做我所學(xué),進而教我所做。
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    10個知識點是ppp表、人格三層次、三階段及重點、開心金庫、預(yù)演未來、理性了解、感性認知、為新建立、發(fā)文技巧、激發(fā)參與。
    一、內(nèi)容
    1、ppp表,包含目的、目標、過程、要領(lǐng)、收獲五部分。不僅是培訓(xùn)開展的綱要性工具,推而廣之對任何事情的處理都有幫助。過多的理性影響判斷,過多的自我認知影響轉(zhuǎn)變,改變你的關(guān)注點能改變心態(tài),就能改變理念、性格、行為、進而改變命運。
    2、人格三層次理論,三層次指思想、感覺、行為,三者存在互相影響和平衡的關(guān)系。
    3、三階段及其重點,事前重點準備好自己,其次是聽眾和內(nèi)容;過程重點處理好與聽眾的關(guān)系,其次是自己和內(nèi)容;事后重點還是自己。
    4、自我管理之一:開心金庫。利用昨天可以影響今天,做開心金庫,不僅影響自己,緩解上臺前的壓力,而且把這種情緒傳遞給聽眾。
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    5、自我管理之二:預(yù)演未來。利用明天可以影響今天,提前預(yù)演未來,且準備九成即可,留出一成做現(xiàn)場的發(fā)揮,效果往往會出乎意料。
    6、理性了解:強調(diào)課程結(jié)構(gòu)要有主題和內(nèi)容,解決“說什么”的問題,追求的效果是“叫好”。
    7、感性認知:強調(diào)課程結(jié)構(gòu)要有形式和方法,解決“怎么說”的問題,追求的效果是“叫座”。“怎么說”比“說什么’更重要。
    8、威信的建立:通過尋求與學(xué)員的共同點;建立良好的第一印象;樹立同理心;學(xué)員才是最重要的等途徑建立講師的威信。另外,培訓(xùn)師的威信,短期靠訓(xùn)練如:舉止、語調(diào)、手勢、技巧、儀容、講話等方式;長期靠內(nèi)涵如:知識、經(jīng)驗、能力、態(tài)度、演講內(nèi)容等。
    9、發(fā)問技巧:發(fā)問有兩部分技巧,一部分包含一般性問題、特定性問題、封閉性問題、開放性問題,另一部分指應(yīng)對員工提問,如查證法、反問法、轉(zhuǎn)移--------法。
    發(fā)問的作用:1、啟發(fā)思考;2、了解學(xué)員狀況;3、集中學(xué)習(xí)注意力;4、培養(yǎng)學(xué)員的表達能力。
    10、激發(fā)參與的方法:回饋:演講完畢,通過收集資訊,不斷反省改進,以求進步。方法:自我回饋;他人回饋;做活動;私下溝通。專業(yè)的回饋:先肯定、認同、說好的、優(yōu)點,再說可以該進的、未來會有更好的行為。
    二、收獲
    本次培訓(xùn)班突出授課“專業(yè)化”,內(nèi)容“個性化”特色。培訓(xùn)方式,程序規(guī)范,方法先進。ppt課件精制美妙,現(xiàn)場演練,游戲等互動活動,引人入勝;視頻,圖畫,模擬測試,問卷調(diào)查等多種教學(xué)手段,依據(jù)教學(xué)需要,充分使用,有效地發(fā)揮作用。培訓(xùn)內(nèi)容,超前先進,標準專業(yè),精品經(jīng)典。新觀點新理論言之有據(jù),啟迪深刻。
    主講人趙漢卿老師在克服三天兩夜時間較短困難--------上,精心籌劃,獨具匠心,在“培”與“訓(xùn)”,“實踐”與“提高”等各個環(huán)節(jié),突出”新”“精”“實”三大特色,使學(xué)員的收獲,含金量高,非常實用,很有價值。
    我初到培訓(xùn)班時的期許一是如何成為一名專業(yè)的講師,二是學(xué)到系統(tǒng)的企業(yè)培訓(xùn)步驟、流程、方法,三天的培訓(xùn)我得到了答案,而且所得到的意外收獲讓我感動,在課程結(jié)束,發(fā)表感言時,我忍不住淚流滿面,謝謝中心的張主任,及每一位老師,我深深地給我們的趙漢卿老師鞠躬,謝謝趙老師所傳授的“魚”與漁”。
    培訓(xùn)雖然結(jié)束,“投入多少,收獲多少,參與多深,領(lǐng)悟多深;未曾經(jīng)歷,不成經(jīng)驗;太陽底下沒有新鮮事,排列組合就是創(chuàng)新;做我所學(xué),進而教我所做。”我真正開始應(yīng)用;“ppp表的目的、目標、過程、要領(lǐng)、收獲”貫穿我工作的始末,10大知識點會讓我“做我所學(xué),進而教我所做”。
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