精選幼兒園廚工的心得體會(模板18篇)

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    心得體會是通過思考和總結(jié)來提煉出經(jīng)驗和智慧的過程,能夠幫助我們更好地應對未來的挑戰(zhàn)。在寫心得體會時,我們首先要明確總結(jié)的目的和范圍。通過閱讀以下范文,或許你能夠?qū)π牡皿w會的寫作有更深入的理解和把握。
    幼兒園廚工的心得體會篇一
    作為幼兒園廚工人員,我深知自己的職責是為孩子們提供安全、營養(yǎng)且美味的食物,以促進他們的健康成長。在工作中的點點滴滴,教會了我許多經(jīng)驗和體會。在這篇文章中,我將分享我在幼兒園工作期間所得到的心得體會。
    第二段:巧手烹飪
    在為幼兒們烹飪食物時,我們要保證食材的新鮮和衛(wèi)生,確保餐食的品質(zhì)和安全。我發(fā)現(xiàn),烹飪能夠成為我們之間的一種交流方式。當我用心制作美食,并將它們擺放在幼兒們的餐盤上時,他們的笑容就如同美食一樣甜美。
    第三段:認真負責
    在進行日常工作時,我盡力確保每個細節(jié)都符合衛(wèi)生標準。從食材的采購到烹飪的過程,再到餐具的清洗,我都要認真對待。我相信,只有認真細致的工作才能給孩子們帶來安全和健康的飲食環(huán)境。我的職責是確保食材的質(zhì)量,遵循食品衛(wèi)生標準,并定期檢查廚房設施的衛(wèi)生和功能。
    第四段:傾聽與關(guān)懷
    在與孩子們的日常交流中,我發(fā)現(xiàn)傾聽和關(guān)懷是他們成長當中極為重要的一部分。當他們與我分享他們的一天或表達他們的需求時,我會專心傾聽。這樣的互動不僅讓他們感受到被關(guān)注和尊重的重要性,同時也讓我們建立了更親密的關(guān)系。
    第五段:幸福工作
    盡管我并不是一個教育工作者,但能夠為孩子們提供美味的飲食和溫暖的服務使我感到非常幸福。孩子們的笑容和滿意是我工作的最大成就感。我始終相信,給予孩子們健康和美味的食物,是幫助他們成長和發(fā)展的重要一環(huán)。
    總結(jié):
    作為幼兒園廚工人員,我的工作并不僅僅是烹飪美味的食物,更是為孩子們提供健康的成長環(huán)境。通過認真負責、傾聽和關(guān)懷,我能夠為孩子們帶來安全、有愛心的用餐體驗。我相信,我的努力和付出能夠為他們的成長和發(fā)展打下堅實的基礎。在幼兒園,我感受到了自己的價值和存在感,這是我一直以來追逐的幸福感。
    幼兒園廚工的心得體會篇二
    8月22日我有幸參加了全區(qū)農(nóng)村幼兒園園長培訓,上午聆聽了省級骨干教師培訓對象光華道幼兒園教師劉麗主講的《依據(jù)指南如何更好開展藝術(shù)領域教學活動》的專題報告,使我收獲了很多教學上的經(jīng)驗,受益匪淺,讓我對藝術(shù)教研有了更深刻的認識。藝術(shù)教育是學前教育課程體系中不可缺少的一個重要組成部分,它是實現(xiàn)審美教育目的、使之體驗自由表達和創(chuàng)造的快樂,并能夠有效地遷移到其它領域的知識,因此藝術(shù)活動的開展對幼兒的發(fā)展起著重要作用。下面我談一下自己的一些心得體會:
    《幼兒園教育指導綱要》指出:幼兒園藝術(shù)領域的目標為:
    1、 能初步感受并喜愛環(huán)境、生活和藝術(shù)中的美;
    2、 喜歡參加藝術(shù)活動,并能大膽地表現(xiàn)自己的情感和體驗;
    3、能用自己喜歡的方式進行藝術(shù)表現(xiàn)活動。藝術(shù)領域的內(nèi)容與要求為:
    (1) 引導幼兒接觸周圍環(huán)境和生活中美好的人、事、物,豐富他們的感性經(jīng)驗和審美情趣,激發(fā)他們表現(xiàn)美、創(chuàng)造美的情趣。
    (2) 在藝術(shù)活動中面向全體幼兒,要針對他們的不同特點和需要,讓每個幼兒都得到美的熏陶和培養(yǎng)。對有藝術(shù)天賦的幼兒要注意發(fā)展他們的藝術(shù)潛能。
    (3) 提供自由表現(xiàn)的機會,鼓勵幼兒用不同藝術(shù)形式大膽地表達自己的情感、理解和想象,尊重每個幼兒的想法和創(chuàng)造,肯定和接納他們獨特的審美感受和表現(xiàn)方式,分享他們創(chuàng)造的快樂。
    (4) 在支持、鼓勵幼兒積極參加各種藝術(shù)活動并大膽表現(xiàn)的同時,幫助他們提高表現(xiàn)的技能和能力。
    (5) 指導幼兒利用身邊的物品或廢舊材料制作玩具、手工藝品等來美化自己的生活或開展其他活動。
    (6) 為幼兒創(chuàng)設展示自己作品的條件,引導幼兒相互交流、相互欣賞、共同提高。
    音樂教學活動是藝術(shù)領域里主要的活動,幼兒園唱歌教學活動應遵循下列原則:
    一、選材恰當,激發(fā)興趣。
    二、動作引導,富有情趣。
    由動作引導的新歌教學活動,就是組織幼兒做動作開始活動。這種教學方法主要適用于詞曲簡單、多重復,歌詞內(nèi)容有直接描述動作過程,賦予動作性。如,在進行歌曲《蝴蝶找花》較長活動時,先讓孩子進行“蝴蝶找花”的游戲,讓孩子分別扮演“蝴蝶”和“花”,借歌詞內(nèi)容進行游戲,并利用游戲活動學習伴隨歌詞朗誦,再進行學習唱歌和相關(guān)的游戲活動。這樣不僅使幼兒學唱興趣濃,而且還能夠使平淡的新歌教學活動變得生動活潑,富有情趣。
    三、創(chuàng)設氛圍,寓教于樂。
    在教唱活動中教師應給孩子們創(chuàng)設良好的環(huán)境氛圍,寓教于樂,同時建立融洽的師生關(guān)系,以充分調(diào)動孩子參與唱歌活動的積極性,讓孩子感受自然美,自發(fā)的模仿和學習,甚至以游戲貫穿整個教學活動,讓孩子輕松的學唱歌曲。如,歌曲《幸福拍手歌》是一首活潑、歡快、節(jié)奏性很強的歌曲。在學唱歌曲前,我便有意識的在孩子們自由活動時播放這首歌曲,那歡快、跳躍性的旋律,以及那拍拍手、跺跺腳等歌詞,很快吸引著“你們真了不起,老師沒教就會唱了?!焙⒆觽冊诒頁P和鼓勵下,感受了成功的喜悅,自信心大增;一些平時不大表現(xiàn)的孩子也投入到了歌唱活動中,和大家一起“瘋”了起來。在進行唱歌教學活動時,我嘗試著不用琴來伴奏,而是讓孩子們自由的拍手、拍腿,邊拍邊清唱歌曲,擁有節(jié)奏的拍打增強孩子們學唱的興趣。在教學中教師的教學態(tài)度、眼神、動作語調(diào)等也是營造教學氛圍的重要因素;所以在教學過程中安排的一切活動都要富于感染力,建立輕松、相對自由的教學氛圍,以及平等、友好的師生關(guān)系,能讓每個孩子產(chǎn)生積極學唱歌曲的愿望。
    四、大膽創(chuàng)新,獨立思考。
    有位教育學家曾說過:“學會創(chuàng)造是培養(yǎng)現(xiàn)代人才的重要內(nèi)容,教育有著開發(fā)創(chuàng)造精神和窒息創(chuàng)造精神的雙重力量?!痹谖覀兂璧慕虒W活動中,不光強調(diào)唱歌技能、技巧方面的訓練,還應引導幼兒表現(xiàn)美、創(chuàng)造美。在教育過程中,我們要引導孩子大膽的創(chuàng)新,獨立的思考。培養(yǎng)創(chuàng)造能力并不是要摒棄模仿,因為模仿是最初的學習方法?,F(xiàn)在提供給孩子學習的歌曲一般都是開創(chuàng)性的,都留有給孩子探索船邊的余地。例如,創(chuàng)編歌詞,在學唱活動中根據(jù)歌曲創(chuàng)編相應的歌詞,在很大程度上促進了孩子創(chuàng)造性地發(fā)展。根據(jù)歌詞創(chuàng)編動作,也是對孩子創(chuàng)造性的很好的培養(yǎng)。對于孩子的創(chuàng)造行為,我們應給予充分的肯定;在孩子已有的創(chuàng)造經(jīng)驗的基礎上,我們應給予幼兒自主的創(chuàng)造和表現(xiàn)的機會,由淺入深的引導幼兒向更深層次發(fā)展,激勵幼兒從自身的感受、體驗出發(fā),通過努力展示孩子的創(chuàng)造力。
    五、善于發(fā)現(xiàn),教學協(xié)調(diào)。
    在教唱活動中,有時一次活動下來大多數(shù)孩子記不清歌詞,更不用說什么表情、感情了,但在教學過程中,如果一味的讓孩子記歌詞,而沒有幫助孩子去理解歌曲的性質(zhì),沒有教給孩子怎樣唱好它的方法,那就沒有什么意義。在歌唱活動結(jié)束時,如果孩子沒有記住歌詞,那么經(jīng)常性的播放這首歌曲,讓孩子在無意識中學會歌曲。其實同伴也是孩子最好的老師;有時一首歌教下來只有幾個孩子會唱了,但過一段時間就會發(fā)現(xiàn),已有大部分孩子都會唱了;因為孩子們在玩耍、游戲中會互相模仿、學習,就是“兒童教兒童”,它是教學方法的有益補充,隨時可教、隨處可教,有時比老師教的更有效。所以在教學過程中,應注意教與學的相互協(xié)調(diào),重視孩子的學習過程。
    在教唱歌曲前,我們還可以在日常生活、活動中給孩子播放歌曲聽,用說兒歌和講故事的形式幫助孩子記憶旋律、節(jié)奏和理解歌詞內(nèi)容,并吐字清楚的表達歌曲的內(nèi)容和情感。
    童聲能帶給我們很多美妙的感受,我想,只要我們掌握了好的方法,運用好我們的活動方案,孩子們就會唱出動聽的歌、快樂的歌!
    幼兒園廚工的心得體會篇三
    作為一名幼兒園廚工人員,我深刻體會到這項工作的多樣性和挑戰(zhàn)性。每天從早晨開始,我要為孩子們準備早餐、午餐和下午茶,確保他們的食品安全和營養(yǎng)需求,同時滿足幼兒園的食品供應計劃。這需要我根據(jù)孩子們的不同年齡和口味喜好,合理安排食材搭配和烹飪方法。而且,我還要時刻關(guān)注孩子們的食品過敏和特殊飲食需求,確保每個孩子都能吃到適合他們的食物。這些任務需要我具備豐富的食材知識和烹飪技巧,同時要保持高效的工作速度和良好的心理素質(zhì),確保食品的味道和質(zhì)量。
    第二段:細心和耐心是成功的關(guān)鍵
    作為一名幼兒園廚工人員,我發(fā)現(xiàn)細心和耐心是我工作的成功關(guān)鍵。幼兒園的孩子們年紀小,對食品的要求和口味喜好也比較挑剔。因此,我在烹飪過程中必須保持細心,嚴格控制食材的分量和烹飪時間,確保每一道菜品的口感和味道都符合孩子們的期望。此外,我還要耐心與孩子們溝通,傾聽他們的意見和需求,幫助他們培養(yǎng)良好的飲食習慣。只有細心地對待每一道菜品,耐心地對待每一個孩子,我才能讓幼兒園的就餐環(huán)境更加和諧和溫馨。
    第三段:與孩子們的情感交流
    在這段時間里,我意識到與孩子們的情感交流是我工作中最有意義的一部分。每天,當孩子們走進餐廳,充滿期待地望著我準備的餐點時,我感受到了他們對我工作的認可和喜愛。而當我在就餐時間里,親自為孩子們盛飯、分菜時,看著他們滿足地吃飯,我心里充滿了成就感和滿足感。不僅如此,孩子們的笑臉和感謝,更是我每天工作的動力。通過與他們的情感交流,我感受到了幸福和成長,也在他們身上學到了很多關(guān)于愛與關(guān)懷的真諦。
    第四段:飲食文化的傳承
    作為一名幼兒園廚工人員,我重視飲食文化的傳承。幼兒園餐食的種類和營養(yǎng)搭配不僅有助于孩子們身體的健康發(fā)展,也承載著我們的傳統(tǒng)文化和風俗習慣。在我的工作中,我努力傳遞正確的飲食觀念,幫助孩子們了解各種食物的功效和食欲調(diào)理的要點。同時,我也鼓勵孩子們嘗試各種口味和食材,培養(yǎng)他們廣泛接觸不同美食的興趣。通過這些努力,我希望能夠為孩子們創(chuàng)造一個健康、安全和文化的飲食環(huán)境,讓他們在成長過程中獲得綜合素質(zhì)的提升。
    第五段:責任與榮譽
    在我的職業(yè)生涯中,我體會到了作為幼兒園廚工人員的責任和榮譽。在孩子們的生命中,我是一個重要的存在,我承擔著為孩子們提供營養(yǎng)健康食物的重要任務。我的工作直接關(guān)系到孩子們的身體健康、成長發(fā)育和學習能力。因此,我不能有絲毫馬虎和疏忽,我必須時刻保持責任心和職業(yè)操守,確保每一餐的食材安全和菜品美味。同時,我也深感榮幸,能夠為孩子們的幼兒園生活帶來一絲溫暖和歡樂。我愿意用我的付出和努力,為他們的美好成長助力。
    總結(jié):作為一名幼兒園廚工人員,我感受到了這個崗位的多樣性和挑戰(zhàn)性,也深刻體會到了細心和耐心對工作的重要性。與孩子們的情感交流、飲食文化的傳承以及責任與榮譽的使命感,都構(gòu)成了我工作中的動力和快樂。在未來的工作中,我會不斷努力提升自己的專業(yè)水平和服務質(zhì)量,為孩子們營造一個更好的飲食環(huán)境,為他們的健康成長貢獻力量。
    幼兒園廚工的心得體會篇四
    這一學期,我很榮幸能成為許老師的徒弟,她在職業(yè)道德、教學方法、管理學生方面都毫不保留地給了我許多的指導和幫忙,真正發(fā)揮了“傳、幫、帶”的作用,使我在各方面有了較大的提高。
    師徒結(jié)對的一種基本活動形式就是互相聽課評課,這也成為大多數(shù)徒弟向師傅學習的過程中最為直接的一種方式,在這個過程中,我有以下幾點感想:
    1、如何看待聽課?可能很多新老師懼怕被聽課,怕被揭短。所以端正態(tài)度是第一位的。聽課能夠幫忙我發(fā)現(xiàn)一些自己難以注意到的問題,放下了包袱,就會使我在有人聽課比沒人聽課時的興奮程度高出很多,講課也就更加有激情,對學生的感染力就更大。
    2、如何備課?因為要在課前向師傅闡述備課的構(gòu)思,所以備課時會個性注意以終為始。也就是個性注意圍繞授課目標安排教學活動,而不是為了講資料而講課,從而使自己的備課水平有了提高。師傅在她的課中有什么好的舉措,有什么難點或容易引起學生歧義的關(guān)鍵點,也都會及時地與我交流,使我的課堂上能夠避免一些問題的出現(xiàn),讓我少走了不少彎路。
    3、要善于利用評課機會查找不足,做一個有心者。師傅給我評課時,會反饋出很多我自己沒有意識到的優(yōu)點和缺點。師傅在評課時對我的指導不僅僅停留在理論層面,更是體此刻具體的每一個環(huán)節(jié)中,甚至對學生的每一句評價語言都悉心琢磨,使我明白課堂上應充分體現(xiàn)學生的主體地位。
    4、聽師傅的課要學什么?我聽師傅的課也有很大收獲。許老師的課最大的特點就是條理性強,思路清晰,同時能很好地調(diào)動學生的用心性,真正地做到了讓學生在快樂的學習氛圍中發(fā)現(xiàn)語文學美,欣賞語文美并及把語文知識運用到生活當中。然后一齊交流上課后的體會,在多次聽師傅課的過程中,我慢慢體味到了她思想的靈動,并且準確地把握住每一節(jié)課的閃光之處,在這樣反反復復的過程中,我受益匪淺。
    這一學期以來,在許老師的悉心指導下,在她認真踏實的工作作風的感染下,良好人格品質(zhì)的熏陶下,我各方面都有了必須的提高。因此我要衷心感謝學校為我?guī)Ыo了這樣的機會,衷心感謝許老師對我的幫忙和關(guān)心,使我成為師徒結(jié)對活動的受益者。
    幼兒園廚工的心得體會篇五
    我叫xx,是一位師范類的藝術(shù)生,小時候也沒有上過幼兒園,沒有接觸過幼兒教育,對幼教工作知之甚少。經(jīng)過暑假了解幼兒用書才知道有語言、科學、藝術(shù)、健康、社會這五大領域,和我們平時上課用書的名稱是不一樣的;暑假里我還了解了幼兒教育學、幼兒心理學,才了解了一點幼兒特點及狀況。
    xx年9月,我很榮幸的來到了縣幼兒園工作。來到新的環(huán)境工作,在吳美云園長的主持下,進行了對我們新老師的業(yè)務培訓,多位有經(jīng)驗的老師對我們細心指導和詳細講解,使我受益匪淺。從九月十九號到十月十四號我們進行了多次業(yè)務學習,其中有吳美云園長指導我們作為一個幼教人員應該具備的“三心”——愛心、耐心、關(guān)心,如何弄好班級中的環(huán)境布置及其情況、一日常規(guī),教給我們?nèi)绾蝹湔n、如何網(wǎng)上發(fā)表文章、上傳照片,教給我們在上課之前可以較小朋友們玩的手指游戲,作為幼教應會的紙工及其新教材的使用;孔老師的小班數(shù)學教學;大五班余老師的音樂教學;陳老師的美術(shù)教學;郭老師的數(shù)學教學;小三班余老師的科學教學;大三班鄧老師的語言教學;還有我們的黃園長首先為我們講解了識活動的教學,其次還為我們詳細的講解了數(shù)學活動的一些教學方法。從這七位老師的講解中我學習到很多,也體會到很多。
    其中大五班余老師的音樂課《七彩光與果娃娃》這節(jié)課讓我受益匪淺,在課上余老師講得非常詳細。
    首先從活動目標開始,每一點都講得詳詳細細的,在編寫的時候要結(jié)合幼兒的實際情況來確定,不能一味的照抄教案。教我們寫教案的時候應看清楚每個目標。
    其次從活動準備來說:要根據(jù)內(nèi)容來準備教具,《七彩光與果娃娃》這節(jié)課就可以運用圖譜教學法,用畫好的水果圖片和節(jié)奏卡讓小朋友們更加清晰地記歌詞與掌握重難點節(jié)奏。教我們每節(jié)音樂課不只是彈琴唱歌,也要準備好其余的教具。
    再次,余老師重點分析了活動過程,在開始的談話活動,我們可以自己彈琴——“小朋友們好,老師你好!”問好可以當做練聲。也可以利用音樂游戲《找朋友》作為練聲過程,提起小朋友們的興趣。練完聲后,可以利用《太陽的七個寶寶》這首詩歌銜接上今天所要上的內(nèi)容。利用圖譜教學法教小朋友們記憶歌詞,按順序的請出水果及其加上動作讓小朋友們更加有興趣。在過程當中我們可以利用提問法來提起小朋友們的注意。在一首律動的音樂課上我們可以讓小朋友五次練習唱,兩到三次傾聽。在碰到了難點節(jié)奏時,余老師詳細解說,比如:四分音符——小狗的叫聲x x x x,八分音符——小馬的奔跑聲x x x x,附點音符——小老鼠偷東西的聲音x . x,二分音符——大象的走路聲x-x-,十六分音符——火車開在奔跑的聲音xxxx xxxx。在這節(jié)課中余老師讓我懂得了音樂課不僅僅是教唱歌,音樂課上我們還應加上簡筆畫,舞蹈動作,讓小朋友們更加有興趣、更活躍。在上課之前已做好充分的準備,認真的備好課,這樣才能上好一堂課。
    以上就是我的學習心得體會,在這里我非常感謝園領導給了我們這么好的學習的平臺!感謝園領導及各位有經(jīng)驗的老師對我們的栽培,給予我們支持和幫助。我會更加努力的去做好這份工作,我會加油的!
    幼兒園廚工的心得體會篇六
    這學期總結(jié),我暫且稱之為我的教學經(jīng)驗,因為我想談談自己這兩年對學前英語教育的感受,就從我演講的一段話開始吧!
    這是一塊神圣的沃土,到處傳播著希望;這是一個快樂的世界,到處都是快樂的歌曲。在這片土地上,誰能觸摸到美好的心弦,擁有無數(shù)顆天真爛漫的童心,用一只手、一只腳、一個美麗的微笑、一雙鼓勵的眼睛和一句美麗的話,給我們真誠無私的愛和關(guān)懷。
    隨著教學的深入,我從事了兩年的少兒英語教育。最大的感受是,教學過程中最重要的是善于探索和總結(jié)。
    1、要積極與孩子交流,仔細觀察孩子的反應,根據(jù)孩子的反應及時調(diào)整講課方式,激發(fā)孩子的學習興趣。比如講故事的時候,可以用圖片,vcd,角色表演等。通常,孩子們最喜歡的方式之一是角色表演。
    2.敢言在先有理。應該鼓勵孩子們積極說話。如果他們說錯了,不要馬上批評。這樣會傷害孩子的積極性,更委婉的改正錯誤。我通常會說:我們來聽聽磁帶上說了什么。(聽到孩子犯錯就停下來。)哦,在這里(然后讓孩子改正錯誤。)3。我們應該使用豐富的肢體語言和表達來傳達故事、歌謠和歌曲。豐富的語言和表達方式可以幫助孩子理解材料的內(nèi)容,可以活躍課堂氣氛,激發(fā)孩子的學習熱情。
    4.復習更多新知識。上節(jié)課學的新內(nèi)容要連續(xù)復習三遍,孩子才能掌握。之后可以每周復習一次,讓孩子牢牢記住并運用。
    為了培養(yǎng)孩子學習英語的興趣,我適當放寬了對孩子英語表達的要求。對兒童英語學習的評價不僅看到了兒童在活動過程中的英語表達,還看到了他們對英語活動的興趣,是否愿意在老師面前說英語,是否主動唱英文歌,讀兒歌,參加英語游戲,聽得懂老師講的英語。而且每個孩子的特點都不一樣,有的大膽愛表現(xiàn),有的內(nèi)向沉默,所以我會根據(jù)這些不同的特點設計不同的教學方案,力求給每個孩子一個鍛煉的機會。在平時的教學中,我盡可能地表揚和鼓勵,這將大大提高孩子學習英語的自信心和興趣,有利于培養(yǎng)孩子使用英語的能力。
    自從接觸到兒童領域后,有時候會有在教學過程中加入一些個人的感覺。聰明漂亮的孩子總是能得到更多人的關(guān)心和庇護,而調(diào)皮搗蛋的往往會讓人抱怨,嫌棄。然而,孩子也一樣無辜。我覺得教師的教育方式要不斷改變,適應孩子,尊重孩子,更重要的是尊重個性和愛好。只要這些處理得當,就應該忽略。以上是我上兩年英語課的感受。寫總結(jié)對以后有幫助,對現(xiàn)在有鞭策。
    轉(zhuǎn)眼間,又會是一個開始,也許我會平凡的走過;也許我也沒有花,但我只有一個夢想,那就是讓每個孩子都快樂地學習英語!我想我明天會努力做得更好!
    幼兒園廚工的心得體會篇七
    第一件事是幼兒園老師來家訪。10號晚上回家就聽爺爺說在接欣寶的時候老師把爺爺叫住了,說是第二天,也就是11號周五晚上6—7點鐘要來家訪,三位老師都來。這可是件大事情,全家人的大事情。欣寶才全天上幼兒園沒幾天,她也不原意說幼兒園里的事情,正好借此機會好好跟老師溝通。全家人當晚就行動起來了,收拾啊,整理啊,一通忙乎。到了周五下午欣媽就坐不住了,幾乎是剛到下班的點就沖出去了,非常幸運地很快打到車往家里飛奔。路上欣爸也打來電話問要不要準備點啥,欣媽立馬決定要欣爸在路上買三盒月餅。雖然教師節(jié)那天欣媽乘早操時間謊稱孩子的東西忘了帶溜進教室,見到了生活老師,把三條同款不同色的圍巾送了出去,但第二天三個老師一起來家訪,怎么能讓老師空著手呢。車子到家門口大約6點20,老遠就看見爺爺在大門口迎著,生怕老師不認識。欣媽給老師打了個電話,她們還沒出門,馬上出門。聽爺爺說,這幾天幼兒園報名來著,報明年9月份的,老師們都特別忙。外面排隊人山人海的,據(jù)說還有頭天晚上來排的。我的天,幼兒園報名要提前一年!想當初欣媽幼稚地認為9月份上幼兒園,春節(jié)后報名夠早的了。要不是托了很硬的關(guān)系,插班進來,那根本就是沒戲啊。進了家門,欣寶跟奶奶一起看書呢,奶奶也不做飯了,全家人都挺緊張的等著老師。
    大約6點40,天都快黑了,爺爺從窗戶外面看到有三個人騎著車進了院,估摸著應該就是了。爺爺讓欣寶看看是不是老師,欣寶顯得很緊張,嘴里不住地說好了好了,居然哭起來了,還一定要人抱,看來是被這個陣式嚇著了,再加上剛?cè)雸@沒多久,對老師比較畏懼。老師們很快就上來了,進了屋,欣寶還是在哭,也不肯叫老師,也不原意帶老師參觀,特別不原意帶老師參觀爸爸媽媽和欣寶一起睡覺的房間。看這架勢,讓欣寶跟老師們其樂融融的場景是不可能出現(xiàn)了。奶奶只好帶欣寶去活動室玩別的。欣媽把老師們請到客廳,把欣寶最新拍的三歲生日相冊拿給老師們看,有些不好意思地問老師到別的孩子家家訪是否也出現(xiàn)過欣寶這種狀況。老師說有表現(xiàn)特別活躍的,忙前忙后,話也特別多,也有害羞不好意思的。
    寒暄一會兒,切入正題。老師們重點講述欣寶在幼兒園里的表現(xiàn)。總體表現(xiàn)還可以,能自己吃飯會上廁所,中午也睡得著,問題是表現(xiàn)得比較內(nèi)向,不跟人說話,依賴性比較強,粘著老師,另外吃飯比較慢,有的時候會愣神,要老師提醒。參加集體活動的時候比較膽小,比如海洋球就不敢玩,運動能力上似乎差些,走平衡木要老師領著,實際上按照大綱要求最多能扶著脖領子。老師們提出的問題都很中肯,有些情況比如不敢玩海洋球,欣媽是知道的。老師們認為這是和欣寶是剖腹產(chǎn)出生的孩子有關(guān),有感統(tǒng)失調(diào)的問題,建議等進入上幼兒園的平穩(wěn)期后給她報一個感統(tǒng)班,每周三晚回家一小時,在幼兒園專門加強感統(tǒng)訓練。另外就是不上幼兒園的時候盡量多帶她接觸外面,找同齡的孩子們一起玩。在討論期間。老師們還想到了找個已經(jīng)上了一年的小朋友來幫助她的辦法。
    聊到一半的時候欣爸也趕回來了,也加入到跟老師溝通的行列。爺爺奶奶則輪流過來聽會兒,說會兒。不知不覺,都談到7點半多了,老師們也準備走了,結(jié)論就是家園緊密配合,讓欣寶盡快融入幼兒園生活?,F(xiàn)階段的重點加強生活自理和運動能力的培養(yǎng),至于學知識方面的,欣寶目前掌握的已經(jīng)足夠。到老師們準備離開的時候欣寶已經(jīng)基本恢復常態(tài),能跟老師們說再見。欣爸欣媽留老師們一起外出吃飯,老師們自然推辭,說還要去下一家家訪。欣爸要求送老師們下樓,順便把月餅送上。
    但不管怎么說,事實放在那里,老師們講得也很中肯,欣寶要解決的問題也很突出。欣媽悲哀地聯(lián)想到現(xiàn)在的社會競爭那么激烈,優(yōu)雅文靜的性格可不一定是優(yōu)點了,不吃香了??尚缷屝牡桌镆恢笔窍M缹毮艹砷L為學識不凡,文靜懂事的小姑娘的啊。
    幼兒園廚工的心得體會篇八
    作為幼兒園的廚工人員,我們肩負著為孩子們提供健康美味餐食的重要責任。我們每天都要準備早餐、午餐和下午茶,確保每一份餐食都滿足孩子們的營養(yǎng)需求。雖然我們的工作不如教師那樣受到矚目,但我們對于孩子們的成長和健康起到了至關(guān)重要的作用。作為一名經(jīng)驗豐富的廚工,我將分享我的心得體會。
    第二段:注重食材選購和食品安全
    在幼兒園的廚房工作,我們的首要任務是選購新鮮優(yōu)質(zhì)的食材,并確保食品安全。在選擇蔬果時,我們首先會檢查是否有爛的、變色的或者過期的。對于肉類、魚類等食材,我們會仔細檢查產(chǎn)地和生產(chǎn)日期。此外,我們還會定期清理和消毒廚房設備,確保食品加工過程中的衛(wèi)生。只有選擇好的原料和注意食品安全,我們才能為孩子們提供健康可口的餐食。
    第三段:精心烹飪,關(guān)注細節(jié)
    在烹飪過程中,我們注重細節(jié)和創(chuàng)新,以確保做出美味的餐食。我們在烹飪前會精心準備食材,切好蔬菜、清除魚刺等。同時,我們會根據(jù)季節(jié)和菜單的變化,靈活調(diào)整烹飪方法和配料,以滿足孩子們對于口味和營養(yǎng)的需求。我們相信,只有做出美味的餐食,孩子們才會愿意把它們吃完,從而獲得營養(yǎng)。
    第四段:關(guān)注孩子們的飲食習慣和口味
    在研究幼兒們的飲食習慣和口味時,我們發(fā)現(xiàn)孩子們對食物的喜好和厭惡是多種多樣的。為了確保每個孩子都能接受和喜歡我們的餐食,我們盡量調(diào)整菜單,提供多樣化的飯菜選擇。我們會盡量將蔬菜切成有趣的形狀,制作有創(chuàng)意的小食品,以吸引孩子們的興趣。同時,在調(diào)味上,我們也會盡量減少油、糖和鹽的使用,讓孩子們養(yǎng)成健康的飲食習慣。
    第五段:與孩子們建立良好關(guān)系
    作為幼兒園廚工人員,我們不僅擔任飯菜的制作,還和孩子們有著密切的接觸。我們每天都會見到他們,看到他們的成長和變化。我們注重與孩子們建立良好的關(guān)系,了解他們的需求和意見。我們會定期與孩子們交流,了解他們對餐食的喜好和建議,然后根據(jù)這些反饋調(diào)整我們的工作。通過與孩子們的互動,我們更加地感受到自己的重要性,也更加明白自己所承擔的責任。
    總結(jié):
    作為幼兒園廚工人員,我們不僅是食物的制作者,更是孩子們健康成長的保障者。在我們的工作中,我們注重食材的選擇和食品安全,精心烹飪并關(guān)注細節(jié),關(guān)注孩子們的飲食習慣和口味,與他們建立良好的關(guān)系。通過這些努力,我們希望為孩子們提供營養(yǎng)健康的餐食,并成為他們成長道路上的良師益友。
    幼兒園廚工的心得體會篇九
    今天把孩子的幼兒園定下來了,上午簽了協(xié)議,明年九月份入園,算是完成了意見大事吧 ,所以把自己的一些心得體會寫出來,供大家參考。
    我想每個家長都想為孩子選擇合適滿意的幼兒園,這樣孩子可以快樂成長,家長可以放心工作,所以在擇園之前有幾個原則需要考慮。
    1.共識
    也就是孩子的父母或者長輩,要對選擇什么樣的幼兒園達成共識,家長的本意肯定都是好的,但是每個人的側(cè)重點不同,所以容易產(chǎn)生分歧,開始一定要形成共識,否則會互相爭吵。
    2.時間
    俗話說 “先下手為強,后下手遭殃”,擇園也一定要趁早,不要覺得時間還早,周邊幼兒園多,就不著急。我們提前一年去申請都已經(jīng)沒有名額了,在”讓孩子不能輸在起跑線上“的邪惡理念帶動下,好的幼兒園、學校的名額都很珍貴,所以要想去稍微好一些的幼兒園,一定要提前一年半到兩年聯(lián)系。
    3.距離
    家和幼兒園的距離是需要考慮的因素,離得太遠會影響孩子的休息、家長的工作,對于老人的接送也是一個考驗,所以距離一定要適中,可以在一定范圍內(nèi)選擇較好的幼兒園,也可以搬到心儀的幼兒園附近住下來,后者的犧牲較大。
    4.安全
    近些年發(fā)生了許多襲擊幼兒園的惡劣事件,所以安全問題不得不考慮進來,畢竟我們可愛、漂亮、辛辛苦苦撫養(yǎng)的孩子不是給他們泄憤用的。要選擇幼兒園設在小區(qū)里面,離路邊遠一些的,有安保人員看門的幼兒園。離路邊遠還可以避免孩子吸進更多的汽車尾氣。
    5.學與玩
    讓孩子進幼兒園,是讓孩子學習更多的知識還是讓孩子每天高高興興的玩,這個也很重要。我的感覺是孩子在幼兒園里面能夠養(yǎng)成好的習慣、培養(yǎng)一些興趣、吃的好一些、快快樂樂成長就可以了。之前考察的金色搖籃,也是讓孩子不能輸在起跑線上的始作俑者,他們對孩子的都有學習指標的,其中一項是孩子從幼兒園畢業(yè)的時候,可以認識漢字2500個,我覺得這個真的沒有必要。孩子的童年時光就那么幾年,所以快樂才應該是他們的主旋律。
    考察分兩個方面,前期的咨詢,后期的考察。
    1.口碑
    “金杯、銀杯,不如老百姓的口碑”所以口碑對一個幼兒園很重要,我們可以通過鄰居、朋友處得到他們對周邊幼兒園的評價,此外還可以通過網(wǎng)上網(wǎng)友的評價,對幼兒園有個初步了解。不能光聽幼兒園的宣傳,有個廣告怎么怎么說來著,”別看廣告,看療效“。
    2.硬件
    每個幼兒園因為實力不一樣,所以硬件條件也千差萬別。硬件設施里面的吃喝拉撒的設備都要考察一下,而且教室是否寬敞、明亮 也很重要,孩子是祖國的花朵,是早晨初升的太陽,當然也要多和太陽光接觸,有利于孩子的成長。另外就是是否有一個大的操場,供孩子們運動。
    3.軟件
    軟件也就是師資,我覺得辦幼兒園是一個良心活,要對孩子們在生活、學習上認真負責,所以老師的品德更為重要,這個要通過和老師及工作人員的交流來體會。
    孩子入園后要保持和老師的溝通,同事注意觀察孩子的情況。
    1.交流
    孩子入園后要多和孩子就幼兒園的事情進行交流,一個是了解孩子的動態(tài)情況,二是讓孩子學會表達,分享每天的點滴。
    2.溝通
    多和老師溝通,了解孩子的情況,在不好的方面配合老師進行改正,好的方面多多鼓勵。
    3.賺錢
    這個更實際一些,為了讓孩子過上快樂的生活,好的學習條件,錢是必不可少的,那就得靠我們的努力啦!
    幼兒園廚工的心得體會篇十
    幼兒園實行企業(yè)化管理之后,最令園長頭疼的問題就是如何在激烈的市場競爭中立于不敗之地而要想解決這個問題,就必須學會管理。在今天,一個好的園長,不僅要抓教學,抓服務,而且要學會做一個成功的企業(yè)管理者。四年來,我園實行企業(yè)化運作,幼兒園發(fā)生了翻天覆地的變化。職工成了幼兒園的主人,幼兒園的興衰牽動著每個職工的心;幼兒園的經(jīng)濟收入也在逐年遞增,已經(jīng)不再是學校的“包袱”。經(jīng)過這四年的風雨歷程,本人對于幼兒園的企業(yè)化管理以及如何做一個成功的企業(yè)管理者,感受頗深。據(jù)個人體會,談幾點想法,供各位同行參考,如有不當之處,懇請批評指正。
    俗話說:“打鐵先要本身硬”,一個企業(yè)領導者,要想管好企業(yè),帶領企業(yè)騰飛,首無必須努力提高自己的個人素質(zhì),具備人格魅力,先練好“內(nèi)功”,這樣才有可能管好企業(yè)。
    第一要真誠待人,信守諾言?,F(xiàn)在,每一個企業(yè)領導者都知道建立“威信”很重要,因為一個企業(yè)的管理者如果沒有起碼的威信,那么他就失去了管理的能力,也不可能管好一個企業(yè)。但是說起“威信”,很多人只從“權(quán)威”的角度去理解。那么“權(quán)威”又從何而來呢?我理解,它應該從“信”中來。也就是說一個管理者只有做到真誠待人,信守諾言,說話算數(shù),講究人格,才能在員工中贏得威信。有了威信,才能行使管理權(quán)力,才能負起管理責任。
    第二,要以身作則。這是建立管理者威信的必要途徑。但是我在這里想說的是,我們不應該僅僅把“以身作則”當做一種管理手段,而應該更主要地把它當做塑造完美人格的一種追求。人是要有點精神的,人是要有所追求的,這種精神和追求,表現(xiàn)在自身,就是“人格”。就是要講究怎么做人。“以身作則”就是一種做人方式。它體現(xiàn)的是一種平等精神,是對下屬人格的一種尊重。有了這種精神,自然會有威信。因此我認為,威信主要來自人格的魅力。
    第三,要敢于負責任,敢下決斷。一個企業(yè)的管理者,說到底是干什么的?就是為企業(yè)負責的,這是“角色”的要求。如果你遇事不敢下決斷,不敢負責,那就說明,你此時此刻已經(jīng)不再是這個企業(yè)的管理者了。我認為,對于一個企業(yè)管理者來說,最可恥的就是逃避責任。與其逃避,還不如“讓位”,讓敢負責任的人來負責。
    辦什么企業(yè)都不會一帆風順。真正遇到難題的時候,做為主要的管理者就應該挺身而出,想辦法,做決斷,否則,企業(yè)就可能受到重大損失。你遇事敢做決斷,而且決斷經(jīng)常是正確的,員工就信服你,即使偶爾出現(xiàn)失誤,大家也能諒解。這時,你才能成為企業(yè)名副其實的“領頭羊”。
    以上三點,其核心就是要建立管理者自身的人格魅力,實行人格魅力管理法。在今天,一個沒有人格魅力的管理者,是很難做好管理工作的,因為今天,靠耍權(quán)威、玩權(quán)術(shù)來管理,已經(jīng)不靈了。
    人才是企業(yè)的最大資本。一個成功的管理者必須明白,企業(yè)要想興旺發(fā)達,必須依靠人才,必須發(fā)揚團隊精神,調(diào)動每一個員工的積極性。
    第二,“用人才打天下”。企業(yè)要發(fā)展,靠什么?從根本上說,靠的是人才。一個企業(yè)管理者,必須具備這種市場經(jīng)濟的人才觀。只有這樣,才能識人、招人、用人。即發(fā)現(xiàn)和識別人才,尊重人才,肯出高薪筑巢引“風”,引進人才。信任人才,敢于放權(quán),責權(quán)利統(tǒng)一,讓人才成為獨擋一面的“將才”,這樣,企業(yè)才能人才濟濟,事業(yè)興旺。
    第三,要注意處理好上上下下的關(guān)系,善于做好協(xié)調(diào)溝通工作。應該說這是一門很深的學問。管理者應該是調(diào)合各種關(guān)系的大師,把矛盾消融在萌芽狀態(tài),讓大家和和氣氣,互相合作,真正成為一條首尾相顧、運動自如的“龍”,這樣,企業(yè)才會有活力、才會騰飛。管理者最忌諱的一點就是放任一兩個“能人”冒尖,不注意發(fā)揚團隊的作用。這是因小失大,既誤了工作,又害了“能人”。其實,在一個企業(yè)當中,“能人”起的是帶頭作用,而決不能“包打天下”。團隊的作用,集體的力量是不能代替的。在系統(tǒng)論中,有一個定律叫做“整體大于部分之和”。根據(jù)這個定律,就可以說,由不同的個人組成的集體,其作用要大于個人能力的簡單相加。就此而言,任何能人的作用都無法與集體相比。
    第一,要改變觀念,面向市場。企業(yè)面對的就是市場。幼兒園改制以后,園長們最大的不適應就是這一點。這是一門新學問,需要重新學習。過去是有困難找上級,找領導。領導“點頭”你就放心辦,領導“搖頭”你就千萬別辦,簡單得很??墒乾F(xiàn)在不行了,現(xiàn)在“點頭”、“搖頭”都要你自己做決定,沒人給你出主意。而做“決定”的根據(jù)就是“市場”。所以作為一個企業(yè)的領導者,必須有很強的市場觀念。否則,就難以在市場中生存。
    第二,要及時應對市場變化。市場時時在變,甚至瞬息萬變。管理者不但要管好企業(yè)內(nèi)部的事,而且要眼觀六路,耳聽八方,時時注意市場的動向,及時調(diào)整自己的經(jīng)營策略。這樣才能確保企業(yè)立于不敗之地。
    第三,盤活手中的資金。市場如大海。我們常把經(jīng)商說成是“下?!保@是很形象的說法。幼兒園進入企業(yè)化管理,就等于大家都“下海”了。既然“下海”,就要“在商言商”,就逃不掉一個“錢”字。過去,我們很多人,包括我自己在內(nèi),都羞于提“錢”。好象一沾“錢”字就沒有“境界”了。但是現(xiàn)在面向市場了,沒有錢,一天也活不下去。所以,現(xiàn)在,幼兒園的園長們都明白,誰要是和錢過不去,那就是和自己過不去,就是不想“活”了。園長們都有這種體會,在急等錢用的時候拿不出錢,這是最難的事。為了避免這一點,就要善于理財,要講節(jié)約,講投資,會融資,把死錢變成活錢。總之,要一心一意地和“錢”打交道。掙錢,管錢,用錢,這是一個管理者每天必須面對的最實際的問題。如果見錢“腦袋就疼”,那就沒法搞管理了。
    我們辦“蒙班”,雖然一次性投入較多,但可以收到長遠的社會效益和經(jīng)濟效益。我們根據(jù)家長需要,將幼兒創(chuàng)造性思維訓練貫穿于幼兒一日生活之中,并每月搞一次“家長開放日”,向家長展示最新教育成果和理念,受到家長歡迎。經(jīng)過我們多方面努力,我園20xx年的收入比20xx年提高了30%以上。辦出自己的特色,實現(xiàn)社會效益和經(jīng)濟效益雙豐收,這就是我們的目標和追求。
    幼兒園廚工的心得體會篇十一
    又到了組織開展的幼兒園開放周活動。xx教育中心組織我們每園一位教師去xx幼兒園參觀學習。xx幼兒園是一所示范幼兒園,它最鮮明的教育特色是:開展了“快樂體育”課題研究活動。開放活動是這樣安排的:上午先由園長介紹幼兒園的基本情況、教科研工作,接下來觀摩四個小班的快樂體育活動,然后參觀幼兒園班級環(huán)境,最后再觀摩園舉行的教師研討活動;下午主要由業(yè)務園長圍繞幼兒園教科研的管理及如何解決教研活動中遇到的問題進行分層次交流研討。
    通過參觀,首先我認為xx幼兒園開展的課題“快樂體育”,相對于我們幼兒園的“綠色幼兒園”課題,要好開展的多。因為它比較好理解,涵蓋面窄,包含的內(nèi)容也很容易確定,但是要開展出新意卻比較難。
    它們戶外的環(huán)境創(chuàng)設均圍繞著快樂體育課題。幼兒園外墻上的運動圖標、孩子的運動照片噴繪,能很鮮明地反映出園所快樂體育的特色含義。它們戶外場地的合理分區(qū)也非常值得我們借鑒:場地分為車類區(qū)、球類區(qū)、鉆爬區(qū)、玩沙區(qū)、投擲區(qū)等,孩子們在戶外活動玩耍時井然有序,互不干擾。特別是它們一進園不遠處的一個涼棚,支柱用棉布纏繞包裹,供幼兒攀爬;頂上吊著沙袋、皮球等,供幼兒擊打。
    教學樓內(nèi)的走廊和各班級的環(huán)境創(chuàng)設也各有千秋,門廳內(nèi)的暖氣罩上,用一塊一塊的噴繪版面裝飾出“我愛油田”的主題,晨曦如畫、鐵人精神代代傳、今昔對比、勝利人足跡等代表著油田的經(jīng)典畫面。雖然身處油田,但現(xiàn)在的孩子對勝利油田的了解太少了。
    園走廊上、食堂墻壁上張貼著許多“幼兒好習慣,堅持鍛煉身體好、小小草坪我不踩、勤剪指甲不忘掉、果皮不亂扔、吃飯不掉菜”等兒歌噴繪圖畫,走廊頂上間隔懸掛著一些麻布、泡片自制裝飾的鼓勵幼兒名言,如:我真是好樣的,我能做、我自己來……我覺得用在我們綠色三幼上會很不錯,每天讓幼兒耳熟能詳。
    每個班級都設有一個區(qū)角,今天你喝水了嗎?內(nèi)貼一張統(tǒng)一發(fā)放的最佳喝水時間表、大中小班幼兒每日飲水量。各班分別用點心盒、牙膏盒、煙盒、紙杯等裝飾貼在墻上,六個大盒中分別插有各色吸管若干,每種顏色的吸管分別代表集體活動后、操節(jié)活動后、午睡起床后、戶外活動后、游戲活動后、其他活動后的喝水標志,小盒上可貼照片或?qū)憯?shù)字編號,讓幼兒拿相應顏色吸管插在盒里做喝水標志。非常美觀,教師、家長也可一目了然,便于督促。
    幼兒園廚工的心得體會篇十二
    5月10日,xx實驗幼兒園20多名教師一起奔赴青島,參加幼兒園集體教學優(yōu)質(zhì)課觀摩交流會。
    美麗的海濱城市青島不僅景色怡人,而且還有應彩云、朱家雄等學前教育界的教學名家在此教研探討,我十分珍惜這次學習機會。
    在本次教研活動中,我觀摩了八節(jié)教育活動,每一個活動都可見執(zhí)教者的獨具匠心。
    看著教學活動中的她們,我也好想做一名幼兒,可以和在臺上的孩子一樣享受教育、享受收獲、享受成功。
    聆聽這名幾位上海名師的課,我的收獲主要有以下幾點:
    1、活動中,教師與孩子是平等的
    在這幾位老師的課上,教師都是幼兒的“小伙伴”,是和幼兒一起探索、一起游戲、一起合作,共享成功的喜悅的“小伙伴”。
    在邀請幼兒回答問題時,他們都會以邀請的方式來讓幼兒發(fā)表意見。
    2、活動中,教師的語言親切,生動
    在活動中,教師的語言起著引導性的作用。
    例如:在吳佳瑛老師的小班語言活動《小兔找太陽》中,幼兒在猜想到圓圓的東西有西瓜、西紅柿、輪胎、方向盤等,教師語言的引導:“天上有什么是圓圓的?”起到了火龍點睛的作用。
    3、關(guān)注幼兒,關(guān)注個別差異
    在趙妍老師執(zhí)教的大班音樂活動《水袖飄飄》中,教師引導幼兒表現(xiàn)坐在馬車上是什么感覺時,依據(jù)幼兒生活經(jīng)驗的不同,幼兒的表現(xiàn)形式不盡相同,在請幾名幼兒表現(xiàn)完成給予肯定以后,讓表演生動的幼兒為其他幼兒做示范,并請大家一起跟他學一學,這樣也進一步豐富了幼兒的認識經(jīng)驗。
    4、走近孩子,融入其中
    在每一個活動中,教師都積極參與,以其自身的感染力帶動幼兒,使活動更容易讓幼兒接受。
    例如:在應彩云老師《我的名字克力桑斯美美》活動中,應老師以自己的名字做示范,不僅拉近了與幼兒之間的距離,更激發(fā)了幼兒參與活動的興趣。
    學習歸來,我謹慎地將自己的心得體會記錄下來。
    在幼兒教育的路上,我要學習的還有很多。
    在一覽名師風采后,我也要給自己加加油,努力吧,期望早日實現(xiàn)自己的專業(yè)化成長!
    幼兒園廚工的心得體會篇十三
    20xx年x月x日,我縣教育局組織各學區(qū)的幼兒教師去腰站鄉(xiāng)中心幼兒園進行了農(nóng)村幼兒園半日觀摩活動?;顒邮窃诟鱾€幼兒班級開展的。本次活動首先在腰站小學二樓多媒體教室開了預備會,由各位領導講解了活動的性質(zhì)、要求及目的。觀摩活動由孩子入園開始,各位班主任老師仔細的進行晨檢,通過看一看、摸一摸、問一問來完成對孩子的各項檢查。接下來是晨練及各種活動課和幼兒的飲水活動,活動課的內(nèi)容包含了五大領域,有語言、科學、數(shù)學、美工、音樂、社會和各項游戲活動,在活動中幼兒教師們真正地做到了讓孩子感覺到活動中是快樂的,最后孩子們的臉上洋溢著燦爛的笑容離開了幼兒園。
    此次的活動已經(jīng)過去了,聽到了很多,也思考了很多。我真是感慨萬分,受益匪淺,開闊了眼界,增長了見識。對于貴園的工作我們無可挑剔,很多地方需要我們學習和借鑒。在今后的工作中,我們將認真汲取腰站鄉(xiāng)幼兒園先進的教學經(jīng)驗,大膽創(chuàng)新,敢為人先,改正自己的不足,不懂、不會的地方虛心向別人請教,不斷提高自身的業(yè)務水平,用自己的智慧和汗水,滿懷愛心的為幼兒創(chuàng)造一個寬松、和諧、民主的美麗的活動環(huán)境!
    5月29日,各學區(qū)村級幼兒園的老師到縣直幼兒園進行了聽課活動。此次活動由縣教研室組織縣直教師做課,按照學前教育的理念,根據(jù)普及學前三年教育的具體要求,針對農(nóng)村幼兒教師急于提高自身素質(zhì)發(fā)展的需要,做課教師所準備的活動中包含了各項領域的課程教學。她們每節(jié)課的教學組織有序,課堂教學構(gòu)思巧妙,教學方法各有所長,效果好。觀摩這幾位老師的課,有好多地方值得我去學習。結(jié)合對照自己在實際教學中的情況,覺得感慨頗深??傊?,她們的教學值得我們學習的很多,如:
    1、注重幼兒行為習慣的培養(yǎng)。
    2、培養(yǎng)幼兒說完整話,吐字清楚,發(fā)音正確。
    3、教育幼兒要有愛心,學會幫助別人。
    4、培養(yǎng)幼兒動手操作能力,發(fā)展幼兒的想象力、探究力。
    5、學會用語言表達自己的想法。
    縣直幼兒園老師為我們鄉(xiāng)下教師做了導航,指引了方向,在我以后的工作中,我會盡量將這次學習中學到的先進的東西,運用于自己以后的教學實踐工作中,使自己在工作上不斷進步!
    幼兒園廚工的心得體會篇十四
    開學一月多了,我被分到了中班當配班,在這個班幼兒的情緒表現(xiàn)的社會性增強。
    5-6歲幼兒的情緒穩(wěn)定性和有意性進一步增強,產(chǎn)生了一些比較穩(wěn)定的情感,并且也有了一定的控制能力,并能運用語言來調(diào)節(jié)情緒。同時,這個年齡段幼兒情緒反應的社會性進一步加強。他們希望引起他人的注意。尤其是得到他們心目中的權(quán)威人物的重視;渴望與同伴游戲并建立較為穩(wěn)定的友誼關(guān)系。在這一時期。他人的態(tài)度表現(xiàn)會直接影響幼兒的情緒反應。成人的表揚會令他們欣喜高興。同伴的拒絕會讓他們情緒低落。
    他們喜愛和同伴一起游戲,能從容地應付日常生活中發(fā)生的新情況。開始懂得關(guān)心同伴,例如幼兒有時告訴老師:“××生病了”,有時問生病的同伴:“頭還疼嗎?”上課的時候當我的語氣有變化的時候,幼兒也會有所改變,亂亂吵吵的小孩馬上就會坐的端端正正的,并且還會舉手回答我的問題,希望再能得到我的表揚。
    本班幼兒剛開始具有良好的自制能力,對成人友善的批評也能接受,但是有時需要適當?shù)奶崾尽?BR>    他們已經(jīng)開始學習管理自己的表情。他們在不同的對象面前有著不同的情緒表達。
    當孩子們期待接受人們的人際支持的時候,他們會表達情緒。在人際支持的結(jié)果期望上,本班幼兒認為父母和教師都能明白自己的情緒感受。但那些傾向于不表達消極情緒的幼兒認為表達消極情緒是不被他人理解的。
    在保護他人情感方面,本班幼兒已經(jīng)表現(xiàn)出明顯的親社會傾向,他們表現(xiàn)出對父母和同伴的感受非常敏感,并根據(jù)對象的感受來調(diào)節(jié)自己的情緒表達,決定表達或者掩飾自己的真正情緒,意識到表達消極情緒可能會對他人造成傷害。
    有些幼兒情緒表現(xiàn)的手段多樣,如用語言、圖畫、音樂、舞蹈等來表達自己的各種情緒情感。
    因為幼兒情緒理解發(fā)展進入成熟期,所以有消極情緒也有混合情緒,本班幼兒對情緒的理解已經(jīng)比較全面,不僅對高興等積極情緒具有較好認知,對吃驚、傷心等消極情緒的認知也比5歲以下的幼兒有了根本性的質(zhì)的跨越。當然,相對而言,對高興、傷心、好奇的識別較好,而對害怕、討厭和生氣的識別較差?;旌锨榫w理解指幼兒認識到同一情景可能會引發(fā)同一個體兩種不同或矛盾的情緒反應。比如要放假了,他們能理解既能感受到假期的歡樂,有能感覺到與同伴分離的遺憾。
    另外,本班幼兒上學較遲,對那些依賴性強、膽小、動作不協(xié)調(diào)、緩慢、人際交往困難、行為自立能力較差、自我保護意識較弱的兒童都有很大的幫助。
    幼兒園廚工的心得體會篇十五
    幼兒午睡是根據(jù)幼兒的年齡特點和身體需要而設置的,他對促進幼兒身體正常發(fā)育和機能的協(xié)調(diào)發(fā)展、增強體質(zhì)、培養(yǎng)良好的生活習慣、衛(wèi)生習慣和參與體育活動的興趣起著重要的作用。幼兒年齡越小,所需的睡眠時間越長。不同年齡的睡眠時間為:3-4歲12小時,4-5歲11小時,5-6歲10小時。幼兒每天睡眠一般指兩個時間:一個是夜晚一個是午睡,夜晚很重要,午睡也很重要。幼兒身體正在發(fā)育之中,自晨至中午,由于參加集體教育活動和各種游戲活動,身體一定很疲勞,午睡尤其需要,午睡有益幼兒身心。午睡是幼兒一日生活中的重要環(huán)節(jié)。
    案例中老師就做的非常好,首先能夠看出中午吃完飯讓孩子有一段散步的時間,消化消化食物,而并不是吃完飯馬上就入睡,對孩子健康不利。進入班級之前,老師用簡單明確的語言溫和的說明自己的要求:分開男孩和女孩不同的先后進行入廁和換拖鞋、脫衣服。而幼兒也都能安靜的進行這些活動,為入睡之前先準備了一個相對安靜的氛圍。之后進入寢室,老師首先把音量調(diào)整的`很低,讓幼兒也不由自主的降低音量和動作幅度,進入午睡的情緒中。在準備階段沒有任何人大聲喧嘩,老師也用舒緩,溫柔的語言一邊為幼兒整理,一邊觀察姿勢不對的孩子、被子沒蓋好的孩子。最后還是一邊給孩子講故事,一邊整理孩子睡眠。這其中老師還說了一句我記得很深:窗簾拉起來了,小朋友也慢慢地閉上眼睛,幼兒園的操場都安靜了,因為我們要午睡了。這樣的話說給幼兒就會讓幼兒知道,這個時候大家都睡覺了,沒有人玩了,我也該睡了。通過案例我覺得午睡要做到以下幾點:
    1、建立合理的午睡制度,并嚴格執(zhí)行。午睡期間,閑人不得入內(nèi),不得在寢室了聊天,做到走路輕、說話輕,保持一個祥和的寢室。
    2、培養(yǎng)幼兒良好的睡眠姿勢。每天在幼兒午睡時及時提醒幼兒糾正不良姿勢。
    3、加強午睡管理,午睡時要求幼兒脫掉外衣,蓋好被子這樣既能讓孩子睡得舒服,又能防止幼兒玩縫、訂在衣服上的小裝飾品。
    4、給孩子一定的入睡時間。提醒個別幼兒,睡不著沒關(guān)系,閉上眼睛、嘴巴聽老師講故事,有了這樣的安排和提醒,到了午睡時孩子們會顯得安靜許多。
    5、教師隨時認真的巡視午睡,細心觀察幼兒的舉動。孩子身體不適或生病時常常會體現(xiàn)在睡眠上,因此老師要善于觀察發(fā)現(xiàn)。
    做好這些,在家長案例中的好方法,就都會讓孩子有一個優(yōu)質(zhì)的睡眠的。
    幼兒園廚工的心得體會篇十六
    時光飛逝,短短的兩周一眨眼就從我的指縫間溜走,為期兩周的跟班培訓也將畫上句號。但慶幸的是時光老人走過還是給我留下了禮物,讓我覺得彌足珍貴。
    回想當時,盼星星盼月亮總算盼來了跟班培訓,這無疑是我學習的好機會。托原來來幼兒園實習過的福,地理環(huán)境和人文環(huán)境都是熟悉的,這就省下了熟悉環(huán)境和人的時間。這多出的時間讓我充分去認識幼兒、仔細去聆聽指導老師組織的活動。開發(fā)區(qū)幼兒園給我們安排了井然有序的跟班計劃,讓我們在實施的時候都能有條不紊。
    跟班學習學什么?熟識的俞老師竟然是我的指導老師,一進教室她的一個擁抱讓我心暖暖,也是吃了顆定心丸,就覺得我可以好好學點東西了。一開始我是被安排進班聽課,聽了俞老師數(shù)堂課就發(fā)現(xiàn)自己要學的東西太多了。教學活動中的隨機應變和教育機智真是學問大了去了??粗崂蠋熢趺慈獙⒆觽儭⒃趺瓷顚哟瓮诰蚪滩?、怎么體現(xiàn)提問的有效性,我都用筆記錄下來以供自己參考吸收以至內(nèi)化成屬于自己的東西,在今后的教學活動中有所用。接下來是我組織兩個半日活動,在我的組織中仍然缺少計劃性和靈活性,在老師的提點下還是順利完成了任務。更值得一提的是俞老師在給我評析半日活動的時候,深入淺出的講解常常讓我茅塞頓開,心服口服地接受老師的精心指導。更折磨也是最鍛煉人的是我們?yōu)闇蕚涔_課選課、準備教具、試教的煎熬階段。一次次的修改、一次次的試教、一次次的講解讓我不斷發(fā)現(xiàn)自己的不足,進而不斷地發(fā)展。第一次的選課、試教失敗更是磨練了我的心智,讓我提前體驗了將來工作中要碰到的問題。本來就繁忙的俞老師主動且耐心地一遍遍給我講解分析問題所在之處。短短的兩周,肯定學不到全部,但能學多少就是多少,明日公開課我將全力以赴,盡情展示最近所學的'動心。
    培訓的另一樣收獲就是認識了15個可愛的孩子,我們一起玩游戲、一起涂白鼻子、一起置身于泡泡的世界里,這讓我的心變得更富有童趣更接近孩子。和孩子之間發(fā)生的趣事、糗事都將是我的寶貴財富,值得我去回味。跟班學習即將結(jié)束,但我和孩子們之間發(fā)生的點點滴滴都會是我人生中的一抹彩色。雖然隨著時間的流逝,孩子們將不再記住我,但我相信在潛意識里他們記得我,況且我可以自己做主要記住他們。
    還有一樣值得一提的收獲便是參加的幾次教研活動,有關(guān)于集體備課的,有關(guān)于怎樣寫論文的,還有怎么策劃活動等等,這也正是我這個新老師所缺乏的業(yè)務能力,借此機會學上一點以備不時之需。
    感謝開發(fā)區(qū)幼兒園和我的幼兒園領導為我創(chuàng)造了這么好的學習機會;感謝俞老師不遺余力的幫助和指點;感謝阿姨無微不至的照顧;感謝中五班孩子的親切配合。總而言之,感謝在這兩周里給予過我?guī)椭娜?!這兩周時間里沉淀下的東西將成為我成長道路上的墊腳石或催化劑,愿成長之路精彩而有價值!
    幼兒園廚工的心得體會篇十七
    在家訪時我們確實要面對很多問題,有的家長很希望我們?nèi)ゼ以L,但有些家長不喜歡我們?nèi)サ群芏鄦栴},還有在訪中有家訪會問到一些問題讓我們預想不到的一些問題。而這次家訪一開始我真的很害怕,也很緊張,但最后慢慢的調(diào)整了過來,也是這也是家長們熱情與大方的關(guān)系吧!讓我感到很親切,在溝通中也慢慢的放開去談了。確實很多事情,只有去做了才知道,自己也可以去完成。有時候沒我們想象中那么難,也沒我們想象中那么害怕。
    這家訪真的對我們工作有很大的幫助,就拿去訪秦兆陽小朋友來說,陽陽小朋友是新來的小朋友,也許是一開始不適應吧!每天早上就來哭一會,可當我們?nèi)ニ壹以L時,一開始很害羞,后來他開心的跟我們玩…經(jīng)過跟家長溝通也了解到了他在家的情況等!第二天來幼兒園時他就很開心的,也不哭了…還常和我們老師說話。而去過家訪的小朋友,他們都很開心,來到幼兒園了還常叫我們?nèi)ニ摇覀兣c孩子們的關(guān)系也更加親切了。
    九月二十三日那晚家訪,讓我感觸好深。剛到他們家們口,家長就很熱情的歡迎我們;還說:“我們老師關(guān)心他們孩子,開學不到一個月就家訪了,真是辛苦你們呀!”還說我們老師很有責任心,當聽到家長這么說,心里感到很安慰,再苦也值得了。而一開始我們就聊一些幼兒的情況呀!聊著聊著,那小朋友的媽媽就把我們當成自己的好朋友聊了,還說出自己生活中的一些不愉快的事,當時好想去安慰,卻不懂怎么說好,就靜靜的聽著他們訴說,相信說出來了會好些。最后我們還是有說有笑的聊,在回來時候她還說有時間再去她家坐坐,一起說說話等。這位家長讓我到到了一種格外的親切與友好。同時這次家訪也讓我深有感,原來我們跟家長也可以那么的親切與友好。
    家訪也接近尾聲了,而在這次家訪中我學到了不少;同時與孩子們的關(guān)系也更加親切了……
    幼兒園廚工的心得體會篇十八
    我通過一學期的業(yè)務理論學習,漸漸感到幼兒教育的重要性,現(xiàn)就個人的學習經(jīng)過,談談自己的學習體會:
    幼兒教育需要創(chuàng)設有利于幼兒進展的時機與條件,通過幼兒自主的創(chuàng)設活動,促進幼兒進展,在教育教學活動中著重制造各種條件和環(huán)境力求在幼兒的啟蒙階段為他們作好鋪墊,充分覺察他們的想象力,制造力......為今后成長打下堅實的根底。
    其次,幼兒園的教育內(nèi)容是全面性的,啟蒙性的,各領域的內(nèi)容相互滲透,從不同的角度促進幼兒情感,態(tài)度,力量,學問技能等方面進展。在以后的工作中,我會依據(jù)《幼兒園教育指導綱要》,結(jié)合本班幼兒的'實際狀況,制定切實可行的并敏捷地執(zhí)行。最終通過學習,我深深的體會到,幼兒教育必需堅持保教相結(jié)合的原則,在幼兒園的教育工作中,保教結(jié)合的原則說明了幼兒園教育與其它教育的重要區(qū)分,同時也顯示出幼兒園教育自身的獨特性。所以,我更應提高自己的文化素養(yǎng)水平,通過各種教育活動的觀摩,評價自己或他人的教育行為,相互溝通,取長補短,提高教育質(zhì)量,促進幼兒進展。