熱門護(hù)理畢業(yè)論文要求范文(17篇)

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    總結(jié)有助于我們發(fā)現(xiàn)問題、查漏補(bǔ)缺,提高我們的學(xué)習(xí)和工作效率。廣泛收集反饋意見,這樣才能更全面地總結(jié)自己的工作和學(xué)習(xí)表現(xiàn)??偨Y(jié)范文的效果和質(zhì)量,也需要根據(jù)實際情況進(jìn)行評估和修改。
    護(hù)理畢業(yè)論文要求篇一
    頑固性腹瀉是神經(jīng)外科常見的一種并發(fā)癥,多發(fā)生于長期應(yīng)用抗生素及重癥臥床病人,持續(xù)時間較長,嚴(yán)重時可以引起水電解質(zhì)紊亂,以及其他并發(fā)癥,導(dǎo)致原發(fā)病加重甚至死亡。2007年11月~2008年12月,我科發(fā)生頑固性腹瀉62例,本文對其進(jìn)行綜合觀察與護(hù)理,現(xiàn)報告如下。
    1.臨床資料:
    本組62例病人中,男38例,女24例,年齡33~92歲,平均59歲。重型顱腦損傷19例,高血壓性腦出血17例,腦轉(zhuǎn)移瘤11例,膠質(zhì)瘤9例,其他6例。腹瀉持續(xù)4~28d,大便多呈稀糊狀或水樣,每次量10~200ml不等,每日總量約500~2500ml.其中57例住院期間治愈,4例出院或轉(zhuǎn)院時仍有腹瀉,1例死亡。
    2.護(hù)理體會:
    病情觀察:
    在觀察原有疾病的基礎(chǔ)上,注意觀察病人腹瀉出現(xiàn)的時間,記錄大便的次數(shù)、量、顏色、性狀及氣味,并正確留取和及時送檢糞便標(biāo)本,同時應(yīng)做好生命體征的觀察,注意末梢循環(huán)及尿量的變化,準(zhǔn)確記錄液體出入量,并給予積極的治療與護(hù)理。實踐證明,及時的發(fā)現(xiàn)能有效阻止或減輕腹瀉的癥狀,減少病人痛苦,減輕病人的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。
    飲食調(diào)節(jié)與護(hù)理:
    輕型病人適當(dāng)減少飲食量,進(jìn)低脂易消化飲食,重癥病人可暫禁飲食6~8h,以保證胃腸道休息,減輕胃腸黏膜的損傷和炎癥反應(yīng),但可不禁水,可給少量淡鹽溫開水,以后可先給米汁、新鮮酸奶。一般5~7d即可恢復(fù)正常飲食。但應(yīng)避免刺激性、過敏性、高滲性食物以及過冷、過熱、易產(chǎn)氣的食物,堅持少量多餐,不要過飽或打亂飲食規(guī)律。對于鼻飼飲食病人,營養(yǎng)液應(yīng)新鮮配制、低溫保存,使用不超過24h.在配制、使用過程中嚴(yán)格無菌操作,準(zhǔn)確把握輸注速度,勻速滴入為好。可將靠近頭皮針頭的一端輸入管道置于注滿熱水的容器中以保證輸入液的溫度。注意營養(yǎng)液的比例,滲透壓過高可以引起惡心、嘔吐甚至出現(xiàn)嚴(yán)重腹瀉。
    肛周皮膚的護(hù)理:
    頻繁的腹瀉可因糞便經(jīng)常刺激臀部皮膚,糞便中的消化酶刺激肛周皮膚,而使肛門腫脹、肛周皮膚糜爛。因此,必須加強(qiáng)臀部皮膚的清潔護(hù)理。每次排便后均用溫水清洗或用消毒濕巾紙清理,在清洗的過程中應(yīng)蘸洗,切忌用力擦拭,過多的機(jī)械摩擦?xí)铀倨つw的損害。每次清洗后充分暴露臀部皮膚或用燈泡烤干,然后外用魚肝油或抗生素軟膏,以保護(hù)臀部皮膚。本組無1例發(fā)生皮膚破潰。
    腹部護(hù)理:
    頻繁腹瀉、全身癥狀明顯的病人應(yīng)臥床休息,要避免腹部按摩、壓迫和增高腹壓等機(jī)械性刺激,以減少腸蠕動,同時有利于減輕腹痛癥狀。因為腹部冷刺激會使腸蠕動加快,所以,要調(diào)整好病人所用的被服及衣物,特別應(yīng)注意對腹部的保暖。用熱水袋熱敷腹部(伴出血者禁用)等減少腸蠕動。
    其他護(hù)理:
    對于感染性腹瀉,應(yīng)注意消毒隔離,工作人員接觸病人后應(yīng)加強(qiáng)手部的清潔消毒,對病人的物品,特別是食具應(yīng)進(jìn)行消毒處理,預(yù)防交叉感染。另外,還要向病人及其家屬作好解釋工作,以取得配合。對頑固性腹瀉須及早查明原因,在控制腹瀉癥狀的同時,應(yīng)糾正脫水、營養(yǎng)不良、維生素缺乏和電解質(zhì)紊亂等繼發(fā)癥狀。
    本組62例病人經(jīng)過治療有57例控制了腹瀉,但延長了病人的住院時間,增加了病人的'痛苦和經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。所以,應(yīng)引起醫(yī)護(hù)人員的高度重視。合理使用抗生素,合理應(yīng)用腸內(nèi)營養(yǎng),及時發(fā)現(xiàn)以及認(rèn)真細(xì)致的護(hù)理是預(yù)防或減少腹瀉發(fā)生的有效方法。
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    護(hù)理畢業(yè)論文要求篇二
    (一)社會大環(huán)境是造成現(xiàn)在中專生產(chǎn)生厭學(xué)心理的重要原因。改革開放以來,隨著社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制的完善,人們的物質(zhì)生活水平有了較大的提高,但中專生的思想意識、價值觀和道德取向也悄然改變著。尤其是社會上出現(xiàn)的某些不正之風(fēng)及社會道德水平滑波等無不對學(xué)生的心理、思想意識產(chǎn)生消極影響。學(xué)校周邊環(huán)境也需要整治,有些學(xué)生沉迷于游戲室、錄相廳、網(wǎng)吧之中,對學(xué)習(xí)毫無興趣而言。這些都嚴(yán)重地挫傷了學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性。
    (二)家庭關(guān)系不和諧是造成部分中專生產(chǎn)生厭學(xué)心理的主要原因。有的家庭父母關(guān)系緊張,給子女的心靈留下了嚴(yán)重的創(chuàng)傷,致使他們不能把精力集中在學(xué)習(xí)上,如某校有位三年制護(hù)理(初中畢業(yè))學(xué)生回家時,??吹礁赣H打母親,內(nèi)心感到十分痛苦。尤其是離婚后的單親家庭和重組家庭,他們往往疏于對孩子的管教,把這些學(xué)生視為“包袱”,甩到學(xué)校里,懶得去管。這些學(xué)生對學(xué)習(xí)大都抱無所謂的態(tài)度,因而很容易產(chǎn)生“厭學(xué)”情緒。
    (三)學(xué)校對學(xué)生的管理教育沒有適應(yīng)新的教育形勢的變化,課堂教學(xué)沒有激發(fā)學(xué)生的興趣。在高舉素質(zhì)教育和創(chuàng)新教育這兩面大旗下,一些學(xué)校還沒有真正把它們落實到行動上來,或者講開展得還很不深入。例如當(dāng)今學(xué)校都在大力提倡研究性學(xué)習(xí),如果能真正把它落實到處,學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣肯定會大增的。但是,因此,在新的教育形勢下,學(xué)校要思考如何盡快地把教育管理跟上去。學(xué)校一些從事一線教育的教師,未能依據(jù)學(xué)生的現(xiàn)狀科學(xué)地組織課堂教學(xué),仍然按照過去的模式,只顧完成授課任務(wù),不注重調(diào)動學(xué)生興趣。這些也是造成學(xué)生“厭學(xué)”的重要原因。
    (四)部分學(xué)生文化基礎(chǔ)差,對現(xiàn)在所學(xué)的課程聽不懂,缺乏學(xué)習(xí)興趣。這些學(xué)生當(dāng)中,可分四種情況:一種是普通班的暫時后進(jìn)生占的比例較大,這些暫時后進(jìn)生不是自愿來讀書的,是父母自費(fèi)擇校硬逼著來的`。第二種是在文化學(xué)習(xí)方面智商不太高。第三種是家庭溺愛的子女和單親家庭的子女。
    (五)大部分中專護(hù)理學(xué)生會都存在或輕或重的厭學(xué)情緒,但是其中很大一部分學(xué)生會通過不同的發(fā)泄方式來緩解自己的厭學(xué)情緒并且進(jìn)行自我調(diào)控,而后繼續(xù)學(xué)習(xí)。
    二、研究調(diào)查結(jié)論
    中專護(hù)理學(xué)生應(yīng)該做到學(xué)會調(diào)整自己的厭學(xué)情緒,從而達(dá)到自己心中的目標(biāo),而自我調(diào)控需要注意以下幾點(diǎn)。
    (一)改善環(huán)境,愉悅心情。
    首先就必須要改善自己所處的環(huán)境。同學(xué)們可以請老師和家長配合,營造一個重學(xué)、樂學(xué)的氛圍,消除自己因?qū)W習(xí)成績不好而產(chǎn)生的不好感覺。
    (二)改變觀念,接受自我。
    厭學(xué)的同學(xué)要重新認(rèn)識自我價值,形成良好的自我意識,這是變厭學(xué)為樂學(xué)的重要一環(huán)。同學(xué)們要學(xué)會發(fā)現(xiàn)自己優(yōu)點(diǎn)和好的方面,并適當(dāng)?shù)亟o自己一些肯定,認(rèn)識到自己是能夠?qū)W習(xí)好的。
    (三)培養(yǎng)興趣,樹立信心。
    興趣是最好的老師,同學(xué)們要盡量創(chuàng)造條件,參與各種自己感興趣的學(xué)習(xí)活動,并從中品味到學(xué)習(xí)的成功感和趣味感。
    (四)嚴(yán)格要求,增強(qiáng)自控能力。
    當(dāng)厭學(xué)的情緒一開始出現(xiàn),同學(xué)們千萬不能自暴自棄,任由自己放棄在學(xué)習(xí)上的種種努力。有時候,同學(xué)們應(yīng)該強(qiáng)制自己端正學(xué)習(xí)態(tài)度,激起自己內(nèi)心深處發(fā)奮進(jìn)取的欲望。
    (五)加強(qiáng)對基礎(chǔ)知識的學(xué)習(xí)。
    學(xué)習(xí)中最重要的一點(diǎn),是要學(xué)會調(diào)整自己的學(xué)習(xí)方法,要認(rèn)清所有的題目的變化都是源于基礎(chǔ)知識,把學(xué)習(xí)重點(diǎn)轉(zhuǎn)移到對基礎(chǔ)知識的學(xué)習(xí)上來。
    (六)建立融洽和諧的師生關(guān)系。
    因師生關(guān)系緊張而產(chǎn)生厭學(xué)情緒的同學(xué)不在少數(shù),這些同學(xué)平時應(yīng)多與老師溝通、請教,盡量與老師建立一個平等、融洽的關(guān)系。
    護(hù)理畢業(yè)論文要求篇三
    論文最好能建立在平日比較注意探索的問題的基礎(chǔ)上,寫論文主要是反映學(xué)生對問題的思考, 詳細(xì)內(nèi)容請看下文。
    一、畢業(yè)論文撰寫結(jié)構(gòu)要求
    1、題目:應(yīng)簡潔、明確、有概括性,字?jǐn)?shù)不宜超過20個字。
    2、摘要:要有高度的概括力,語言精練、明確,中文摘要約100—200字;
    3、關(guān)鍵詞:從論文標(biāo)題或正文中挑選3~5個最能表達(dá)主要內(nèi)容的詞作為關(guān)鍵詞。
    4、目錄:寫出目錄,標(biāo)明頁碼。
    5、正文:
    ??飘厴I(yè)論文正文字?jǐn)?shù)一般應(yīng)在3000字以上。
    畢業(yè)論文正文:包括前言、本論、結(jié)論三個部分。
    前言(引言)是論文的開頭部分,主要說明論文寫作的目的、現(xiàn)實意義、對所研究問題的認(rèn)識,并提出論文的中心論點(diǎn)等。前言要寫得簡明扼要,篇幅不要太長。
    本論是畢業(yè)論文的主體,包括研究內(nèi)容與方法、實驗材料、實驗結(jié)果與分析(討論)等。在本部分要運(yùn)用各方面的研究方法和實驗結(jié)果,分析問題,論證觀點(diǎn),盡量反映出自己的科研能力和學(xué)術(shù)水平。
    結(jié)論是畢業(yè)論文的收尾部分,是圍繞本論所作的結(jié)束語。其基本的要點(diǎn)就是總結(jié)全文,加深題意。
    6、謝辭:簡述自己通過做畢業(yè)論文的體會,并應(yīng)對指導(dǎo)教師和協(xié)助完成論文的有關(guān)人員表示謝意。
    7、參考文獻(xiàn):在畢業(yè)論文末尾要列出在論文中參考過的專著、論文及其他資料,所列參考文獻(xiàn)應(yīng)按文中參考或引證的先后順序排列。
    8、注釋:在論文寫作過程中,有些問題需要在正文之外加以闡述和說明。
    9、附錄:對于一些不宜放在正文中,但有參考價值的內(nèi)容,可編入附錄中。
    二、畢業(yè)論文撰寫格式要求
    1、畢業(yè)論文一律打印,采取a4紙張,頁邊距一律采?。荷稀⑾?.5cm,左3cm,右1.5cm,行間距取多倍行距(設(shè)置值為1.25);字符間距為默認(rèn)值(縮放100%,間距:標(biāo)準(zhǔn)),封面采用教務(wù)處統(tǒng)一規(guī)定的封面。
    2、字體要求
    論文所用字體要求為宋體。
    3、字號
    第一層次題序和標(biāo)題用小三號黑體字;第二層次題序和標(biāo)題用四號黑體字;第三層次及以下題序和標(biāo)題與第二層次同;正文用小四號宋體。
    4、頁眉及頁碼
    畢業(yè)論文各頁均加頁眉,采用宋體五號宋體居中,打印“河北大學(xué)x屆本科生畢業(yè)論文(設(shè)計)”。頁碼從正文開始在頁腳按阿拉伯?dāng)?shù)字(宋體小五號)連續(xù)編排,居中書寫。
    5、摘要及關(guān)鍵詞
    中文摘要及關(guān)鍵詞:“摘要”二字采用三號字黑體、居中書寫,“摘”與“要”之間空兩格,內(nèi)容采用小四號宋體?!瓣P(guān)鍵詞”三字采用小四號字黑體,頂格書寫,一般為3—5個。
    英文摘要應(yīng)與中文摘要相對應(yīng),字體為小四號times new roman。
    6、目錄
    “目錄”二字采用三號字黑體、居中書寫,“目”與“錄”之間空兩格,第一級層次采用小三號宋體字,其他級層次題目采用四號宋體字。
    7、正文
    正文的全部標(biāo)題層次應(yīng)整齊清晰,相同的層次應(yīng)采用統(tǒng)一的字體表示。第一級為“一”、“二”、“三”、等,第二級為“1.1”、“1.2”、“1.3”等,第三級為“1.1.1”、“1.1.2”等,具體格式要求詳見模板(模板從河北大學(xué)教務(wù)處主頁下載專區(qū)下載)。
    8、 參考文獻(xiàn)
    9、外文資料及譯文
    外文資料可用a4紙復(fù)印,如果打印,采用小四號times new roman字體,譯文采用小四號宋體打印,格式參照畢業(yè)論文文本格式要求。
    護(hù)理畢業(yè)論文要求篇四
    畢業(yè)論文(設(shè)計說明書)應(yīng)由以下幾部分組成:
    1. 畢業(yè)設(shè)計(論文)題目;2. 摘要(中、英文);3. 關(guān)鍵詞;4. 目錄;5. 正文;6. 參考文獻(xiàn);7. 致謝;8. 附錄(可選)
    二、畢業(yè)論文(設(shè)計說明書)撰寫內(nèi)容要求
    1. 論文(設(shè)計說明書)題目
    論文(設(shè)計說明書)題目應(yīng)簡短、明確、有概括性;字?jǐn)?shù)要適當(dāng),一般不宜超過20個漢字。
    2. 論文(設(shè)計說明書)摘要
    論文(設(shè)計說明書)摘要以濃縮的形式概括課題的內(nèi)容,中文摘要300漢字左右,英文摘要應(yīng)與中文摘要相對應(yīng)。
    3. 關(guān)鍵詞
    關(guān)鍵詞是表述設(shè)計(論文)主題內(nèi)容信息的單詞或術(shù)語,關(guān)鍵詞數(shù)量一般不超過6個。每個關(guān)鍵詞之間用分號隔開,最后一個關(guān)鍵詞不加標(biāo)點(diǎn)符號。
    4. 目錄
    目錄作為論文(設(shè)計說明書)提綱,是論文(設(shè)計說明書)各組成部分的小標(biāo)題,文字應(yīng)簡明扼要。目錄按章節(jié)排列編寫,標(biāo)明頁數(shù),便于閱讀。章節(jié)、小節(jié)等應(yīng)按數(shù)字依次標(biāo)出。標(biāo)題應(yīng)層次清晰,并與正文中的標(biāo)題一致。
    5. 正文
    畢業(yè)論文(設(shè)計說明書)正文應(yīng)包括前言、正文主體兩部分。前言應(yīng)說明課題的意義、目的、主要研究內(nèi)容、范圍及應(yīng)解決的問題。正文主體是對設(shè)計研究工作和成果的詳細(xì)表述,一般由標(biāo)題、文字、圖、表格和公式等部分組成。
    6. 參考文獻(xiàn)
    參考文獻(xiàn)是畢業(yè)論文(設(shè)計說明書)不可缺少的組成部分,也是作者對他人知識成果的承認(rèn)和尊重。參考文獻(xiàn)15篇以上(其中學(xué)術(shù)論文10篇以上,含2篇以上英文等外文論文;教材、學(xué)術(shù)專著等5部以上)。參考文獻(xiàn)應(yīng)按文中引用出現(xiàn)的順序列全,附于文末。
    7. 附錄
    不宜放在正文中,但有參考價值的內(nèi)容,如調(diào)查問卷、公式推演、源程序清單、原始數(shù)據(jù)附表等,應(yīng)放在附錄中,一般附錄的篇幅不宜超過正文。
    三、撰寫格式要求
    畢業(yè)論文(設(shè)計說明書)使用計算機(jī)打印,打印格式如下:
    1. 封頁上的內(nèi)容一律按照統(tǒng)一封面的樣張式樣打印,必須正確無誤。
    2. 封面和全文紙張大小為a4開本。頁面設(shè)置:上下左右頁邊距均為2.5厘米;行距1.5;字距為默認(rèn)值。
    3. 頁眉和頁腳:頁眉與正文間距1.5厘米。頁眉內(nèi)容為:江蘇技術(shù)師范學(xué)院畢業(yè)設(shè)計說明書(論文),內(nèi)容居中,采用小4黑體。頁腳的頁號設(shè)置在正中,書寫“第×頁 共×頁”。
    護(hù)理畢業(yè)論文要求篇五
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
    您好!
    真誠地感謝您在百忙之中瀏覽這份求職材料,我是贛南師范學(xué)院??撇康?9畢業(yè)生。
    惠于贛南師范學(xué)院??撇繚夂竦膶W(xué)習(xí)、創(chuàng)新氛圍,無論是在知識能力,還是在個人素質(zhì)修養(yǎng)方面,我都受益非淺。
    五年來,在師友的嚴(yán)格教益及個人的努力下,我以“嚴(yán)”字當(dāng)頭,在學(xué)習(xí)上勤奮嚴(yán)謹(jǐn),對課堂知識不懂就問,力求深刻理解。我具備了扎實的專業(yè)基礎(chǔ)知識,不忘拓展自己的知識面,我利用課余時間廣泛地涉獵了大量書籍,不但充實了自己,也培養(yǎng)了自己多方面的技能。更重要的是,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶W(xué)風(fēng)和端正的學(xué)習(xí)態(tài)度塑造了我樸實、穩(wěn)重、創(chuàng)新的性格特點(diǎn)。同時,為了全面提升個人素質(zhì),我積極參加各種活動,這些經(jīng)歷使我認(rèn)識到團(tuán)結(jié)合作的重要性,也學(xué)到了很多社交方面的知識,增加了閱歷,相信這對我今后投身社會將起重要作用。
    憑著自己的努力在校被憑為“優(yōu)秀畢業(yè)生”。
    我會本著對學(xué)生負(fù)責(zé)、對學(xué)校、對黨和國家負(fù)責(zé)的精神,以全部精力投入到教學(xué)中去。
    請您給我一個發(fā)展的機(jī)會,我會以一顆真誠的心、飽滿的工作熱情、勤奮務(wù)實的工作作風(fēng)、快速高效的工作效率回報貴校。
    手捧菲薄求職之書,心懷自信誠摯之念,我期待著能為成為貴校的一名教員!
    最后,衷心祝愿貴校事業(yè)發(fā)達(dá)、蒸蒸日上!
    此致
    敬禮!
    xxx
    20xx年xx月xx日
    護(hù)理畢業(yè)論文要求篇六
    一、論文講演(說明性匯報)
    (一)講演形式??陬^講演或書面講演,時間為3-5分鐘。
    (二)講演內(nèi)容。主要包括:
    3、重要的引文、版本、出處。
    4、論文的基本觀點(diǎn)及立論的主要依據(jù)。
    5、論文是否還有需要進(jìn)一步補(bǔ)充和完善的地方,或存在什么問題需要進(jìn)一步研究解決。
    6、在研究本課題過程中,是否涉及到相關(guān)的問題并有一定的見解;是否因與論文表述的中心關(guān)聯(lián)不大而沒有寫入,等等。
    二、論文審查委員會(或答辯委員會)提問
    專家所提出的問題,僅涉及該文的學(xué)術(shù)范圍或文章所闡述的問題之內(nèi),而不是對整個學(xué)科的全面知識的考試和考查。凡在論文和論文講演中已述及的內(nèi)容,一般不再作為論文答辯的考察對象(特殊情況除外)。專家所提出的問題主要考察和檢驗論文寫作過程中所需相關(guān)知識(分析工具等)的掌握程度、運(yùn)用情況;案例、實證材料的來源和可靠性;論證過程的邏輯性和研究方法的科學(xué)性、合理性;論文研究的深度、有否理論突破和創(chuàng)新以及研究成果的價值(理論價值和實用價值)。
    三、學(xué)生答辯
    一定要正面回答或辯解,一般允許準(zhǔn)備3至5分鐘。
    答辯注意事項:(一)參加答辯會,可以攜帶論文底稿、主要資料、筆記本等,以備臨時查閱和記錄老師提出的問題與批評意見之用。
    (二)要精神高度集中地聽取老師提出的問題。如果對老師提出的問題沒有理解清楚,可以請老師再說一遍,或者把自己對問題的理解說出來,問老師提出的問題是不是這個意思,待得到肯定的答復(fù)后再作答。
    (三)要緊扣老師提出的問題,審慎地進(jìn)行回答。有把握的,可以申明理由進(jìn)行答辯;沒有把握的,不可辯解,但可以虛心地表示,由于本人認(rèn)識的局限性,沒有意識到該問題對于本課題研究的重要性,今后一定要深入研究這個問題。
    首先,要寫好畢業(yè)論文的簡介,主要內(nèi)容應(yīng)包括論文的題目,指導(dǎo)教師姓名,選擇該題目的動機(jī),論文的主要論點(diǎn)、論據(jù)和寫作體會以及本議題的理論意義和實踐意義。
    其次,要熟悉自己所寫論文的全文,尤其是要熟悉主體部分和結(jié)論部分的內(nèi)容,明確論文的基本觀點(diǎn)和主論的基本依據(jù);弄懂弄通論文中所使用的主要概念的確切涵義,所運(yùn)用的基本原理的主要內(nèi)容;同時還要仔細(xì)審查、反復(fù)推敲文章中有無自相矛盾、謬誤、片面或模糊不清的地方,有無與黨的政策方針相沖突之處等等。如發(fā)現(xiàn)有上述問題,就要作好充分準(zhǔn)備――補(bǔ)充、修正、解說等。只要認(rèn)真設(shè)防,堵死一切漏洞,這樣在答辯過程中,就可以做列心中有數(shù)、臨陣不慌、沉著應(yīng)戰(zhàn)。
    第三,要了解和掌握與自己所寫論文相關(guān)聯(lián)的知識和材料。如自己所研究的這個論題學(xué)術(shù)界的研究已經(jīng)達(dá)到了什么程度?目前,存在著哪些爭議?有幾種代表性觀點(diǎn)?各有哪些代表性著作和文章?自己傾向哪種觀點(diǎn)及理由;重要引文的出處和版本;論證材料的來源渠道等等。這些方面的知識和材料都要在答辯前做到有比較好的了解和掌握。
    第四,論文還有哪些應(yīng)該涉及或解決,但因力所不及而未能接觸的問題,還有哪些在論文中未涉及到或涉及到很少,而研究過程中確已接觸到了并有一定的見解,只是由于覺得與論文表述的中心關(guān)聯(lián)不大而沒有寫入等等。
    第五,對于優(yōu)秀論文的作者來說,還要搞清楚哪些觀點(diǎn)是繼承或借鑒了他人的研究成果,哪些是自己的創(chuàng)新觀點(diǎn),這些新觀點(diǎn)、新見解是怎么形成的等等。
    對上述內(nèi)容,作者在答辯前都要很好地準(zhǔn)備,經(jīng)過思考、整理,寫成提綱,記在腦中,這樣在答辯時就可以做到心中有數(shù),從容作答。
    一、畢業(yè)論文答辯的程序和目的
    1、在畢業(yè)論文答辯時,答辯老師首先要求你簡要敘述你的畢業(yè)論文的內(nèi)容。敘述中要表述清楚你寫這篇論文的構(gòu)思(提綱),論點(diǎn)、論據(jù),論述方法。一般約5分鐘左右。答辯老師通過你的敘述,了解你對所寫論文的思考過程,考察你的分析和綜合歸納能力。
    學(xué)習(xí)的專業(yè)基礎(chǔ)知識對你實務(wù)工作的聯(lián)系及幫助,即理論聯(lián)系實際的能力。第三個問題,根據(jù)學(xué)生有一定工作經(jīng)驗,提出專業(yè)理論或?qū)崉?wù)中的問題,引導(dǎo)學(xué)生以工作實踐中遇到的案例和實務(wù),研討理論依據(jù)或當(dāng)前所學(xué)專業(yè)發(fā)展中的諸多問題及熱點(diǎn)問題,考察學(xué)生專業(yè)方面的潛在能力。畢業(yè)論文答辯的目的,就是檢查畢業(yè)生是否是認(rèn)真獨(dú)立完成的畢業(yè)論文,考察畢業(yè)生綜合分析能力,理論聯(lián)系實際能力,專業(yè)方面的潛在能力。答辯老師結(jié)合畢業(yè)生現(xiàn)場答辯情況評定答辯成績。
    二、畢業(yè)生如何準(zhǔn)備和參加畢業(yè)論文答辯
    1、對自己所寫論文要十分熟悉。當(dāng)然,通過獨(dú)立思考,反復(fù)推敲,按自己的構(gòu)思動手寫成的論文,你一定是熟悉的。不過有的學(xué)生只是把收集來的資料“粘貼”成論文,提交論文時,本人都沒有認(rèn)真讀一遍,這樣答辯時由于你對論文不熟悉,針對所提問題就很難回答。
    2、針對答辯提出問題的方向,在答辯前做些準(zhǔn)備。
    (1)對自己所寫論文中涉及的專業(yè)基本概念和原理,在答辯前最好一一整理出來。比如,論文中我的第二個論點(diǎn)中涉及了某個基本概念,這個基本概念的內(nèi)容我參考了某“專業(yè)書”的第幾頁,內(nèi)容是什么,整理好備用。
    (2)結(jié)合所寫論文的論點(diǎn),在答辯前,收集一些資料。比如,很能說明問題的好案例;比如,在你實際工作中遇到的實例等等。
    (3)在當(dāng)前所學(xué)專業(yè)發(fā)展中的諸多問題及熱點(diǎn)問題方面。平時多關(guān)注所學(xué)專業(yè)當(dāng)前的熱點(diǎn)問題的討論。
    三、畢業(yè)答辯的時間安排
    畢業(yè)答辯時間定于x月xx、xx日,請大家注意不要延誤答辯!在答辯的當(dāng)天請各位同學(xué)再帶1份論文的打印稿以備答辯之用!
    “成功青睞有準(zhǔn)備的人”,在此希望大家多做準(zhǔn)備并預(yù)祝大家順利通過畢業(yè)答辯!
    護(hù)理畢業(yè)論文要求篇七
    摘要:目的:如何使用正確方法護(hù)理呼吸內(nèi)科重癥患者。方法:選自我院2009―收治的呼吸內(nèi)科重癥患者共64例,以隨機(jī)方法進(jìn)行護(hù)理工作。結(jié)果:64例患者中死亡1例;搶救共13例,成功9例;痊愈及好轉(zhuǎn)53例。結(jié)論:對呼吸內(nèi)科護(hù)理中重癥患者的護(hù)理必須使用正確的護(hù)理方法,正確的方法有利于呼吸內(nèi)科重癥患者的康復(fù)。
    關(guān)鍵詞:呼吸內(nèi)科重癥患者護(hù)理
    呼吸系統(tǒng)疾病由于具有病程長,發(fā)作反復(fù)等特征,會導(dǎo)致患者咯血、恐懼、精神緊張、易煩燥,常常拒絕做必須的檢查和治療。到了疾病晚期,患者會表現(xiàn)出精神癥狀差、呼吸困難、發(fā)紺等現(xiàn)象。因此對重癥呼吸衰竭患者進(jìn)行搶救護(hù)理時,除了采取有效的醫(yī)療措施外,還需護(hù)理人員的正確護(hù)理,通過合理、科學(xué)的方法,為患者提供舒適、潔凈的休養(yǎng)環(huán)境,使之符合患者的身體狀況和康復(fù)鍛煉工作,有利于患者的抗感染治療以及病情觀察和護(hù)理。
    1資料和方法
    1.1一般資料
    選自我院―20呼吸內(nèi)科重癥患者共64例,其中男性患者35例,女性患者29例。年齡最大的為81歲,年齡最小的為14歲,平均年齡為46.8歲。63例患者中基礎(chǔ)疾病為:慢性阻塞性肺病患者、慢性支氣管炎患者43例,支氣管擴(kuò)張患者5例,支氣管哮喘患者9例,肺癌患者7例。
    1.2護(hù)理方法
    1.2.1心理護(hù)理方法。護(hù)理工作人員向患者積極宣傳疾病相關(guān)知識,幫助患者樹立疾病治療信心,從而主動、積極配合治療。
    1.2.2環(huán)境護(hù)理方法。結(jié)合每個哮喘患者的不同病因,將其分別安置在通風(fēng)條件良好、潔凈、光線充足的病房,病房內(nèi)確保無刺激性氣味,不擺放花草,不鋪設(shè)地毯,采用濕式清掃方式,防止整理床鋪和掃地時塵土飛揚(yáng),病房內(nèi)的物體表面要進(jìn)行定期消毒,消毒液避免具有刺激性氣味。當(dāng)患者疾病重度發(fā)作時,會出現(xiàn)呼吸困難,護(hù)理人員應(yīng)該采取舒適臥位或者半臥位,確?;颊咭轮鴮捤?。從而營造出一個潔凈、舒適、安靜的治療環(huán)境。同時要加強(qiáng)對病房的管理,嚴(yán)格無菌操作,防止出現(xiàn)交叉感染;應(yīng)根據(jù)藥敏結(jié)果以及細(xì)菌培養(yǎng)選用最合適的抗菌藥物,積極配合主治醫(yī)師的抗感染治療[1]。
    1.2.3飲食護(hù)理方法。由于呼吸系統(tǒng)疾病患者長期缺氧,消化功能較為低下,對營養(yǎng)的吸收不良,從而導(dǎo)致患者低鉀、低鈉、低氯、低蛋白,因此需要補(bǔ)充營養(yǎng),根據(jù)實際病情提供營養(yǎng)豐富易消化的食物,并做到少量多餐。如果腸內(nèi)營養(yǎng)補(bǔ)充困難時,可考慮部分乃至全部以靜脈補(bǔ)充營養(yǎng)的方式完成。
    1.2.4病情監(jiān)測觀察重癥哮喘的先兆癥狀。對患者的生命體征、呼吸深度、頻率、節(jié)律,呼氣和吸氣之間的時間比例,心律、心率、痰量以及性質(zhì)進(jìn)行嚴(yán)密觀察,分析有無并發(fā)癥以及誘發(fā)因素,對24h出入量進(jìn)行記錄,結(jié)合哮喘患者病癥易在凌晨發(fā)作和加重的情況,護(hù)理人員要加強(qiáng)對病床的后半夜巡視工作。氧療護(hù)理:患者發(fā)紺或者出現(xiàn)明顯缺氧癥狀應(yīng)立即吸氧,可用面罩或者鼻導(dǎo)管吸氧,一般面罩吸氧時氧流量4―6l/min,鼻導(dǎo)管吸氧2―4l/min,每隔15―30min巡視1次,確保安全用氧,同時對用氧效果仔細(xì)觀察,結(jié)合患者呼吸困難程度的大小對氧流量進(jìn)行隨時調(diào)節(jié),氧氣濕化瓶要保證定時消毒。氣霧劑正確使用:必可酮?dú)忪F劑、萬托林氣霧劑使用前先上下?lián)u動,指導(dǎo)患者合并雙唇含著噴口,當(dāng)開始吸氣時,要立刻按壓氣霧瓶噴霧1次,屏氣5一10s,接著再行呼吸,兩種氣霧劑的噴吸間隔時間為5min左右,每次使用完畢后,都需要使用酒精棉球?qū)娍谶M(jìn)行擦拭,吸入噴霧后,用清水漱口。
    1.2.5機(jī)械通氣護(hù)理方法。(1)確保氣道通暢:患者呼吸道的`分泌物必須及時清除,吸氧方式合理,做到快、準(zhǔn)、穩(wěn)、輕,避免黏膜損傷,定時拍背、翻身,引導(dǎo)痰液流動,確保氣道通暢;(2)氣道濕化:患者吸入與體溫溫度相當(dāng)并完成濕化的氣體,才有利于防止感染,有助于氣道凈化;(3)對呼吸機(jī)的參數(shù)進(jìn)行觀察,看其設(shè)置是否適宜患者的病情變化。當(dāng)患者出現(xiàn)煩躁現(xiàn)象與呼吸機(jī)相抵抗時,及時找出原因進(jìn)行解決;(4)按照常規(guī),氣囊壓力應(yīng)該保持為2.45kpa,每隔2h放氣或者充氣1次,每次大約為10―20min。
    急性重癥哮喘死亡的主要是由于氧療低氧血癥。因此當(dāng)患者入院后,應(yīng)及時提供面罩以及鼻塞吸氧,使pa028.0kpa,sa0290%,確保氧氣濕化,觀察患者吸氧效果,并及時對血?dú)夥治鲞M(jìn)行復(fù)查。如果哮喘患者出現(xiàn)co2潴留,說明呼吸肌的代償能力已經(jīng)達(dá)到了極限,在藥物治療無效的前提下,應(yīng)該立即考慮采用人工機(jī)械通氣治療[2]。
    2結(jié)果
    64例患者病情痊愈和好轉(zhuǎn)的有53例,占82.5%,搶救共13例,好轉(zhuǎn)9例;死亡1例。詳情見表一。
    3討論
    正確的護(hù)理方法可以降低呼吸內(nèi)科重癥患者的死亡率,提高好轉(zhuǎn)率和痊愈率,在實踐中具有不容忽視的地位。
    護(hù)理工作者以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,熟練運(yùn)用掌握的專業(yè)知識和工作技能,實心實意地為患者服務(wù),可以使患者消除悲觀和不安的情緒,從而讓患者主動、積極接受治療,早日康復(fù),回到健康的生活中去。
    參考文獻(xiàn)
    [2]陸平靜,羅靜靜.機(jī)械通氣護(hù)理[j].工企醫(yī)刊,2010(6):35―36
    護(hù)理畢業(yè)論文要求篇八
    隨著社會醫(yī)學(xué)科學(xué)技術(shù)的不斷發(fā)展和社會環(huán)境的變化?,F(xiàn)代醫(yī)學(xué)知識量爆炸性的增加,要求護(hù)理人員自身工作素質(zhì)要加速提高,特別是責(zé)任護(hù)士,必須具有系統(tǒng)的醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)理論和專業(yè)護(hù)理知識,獨(dú)立工作能力,熟練的各項護(hù)理技術(shù)操作水平,能解決護(hù)理操作中疑難問題,責(zé)任護(hù)士不僅僅是單純的執(zhí)行醫(yī)囑,而是在很大程度上去指導(dǎo)整體護(hù)理。解答患者及患者家屬的詢問,與病人談心,開展心理護(hù)理,宜細(xì)不宜粗,通過努力能夠達(dá)到標(biāo)準(zhǔn),使其達(dá)到整體治療護(hù)理的共同目標(biāo)。
    現(xiàn)實各種新藥和進(jìn)口藥不斷用于臨床治療,各處疑難病癥綜合治療后的復(fù)雜護(hù)理,都對傳統(tǒng)的護(hù)士角色提出了新的要求。也就是說,護(hù)士只有對各種新藥,進(jìn)口藥的藥理,以及用藥后對病人的機(jī)理產(chǎn)生哪些正副作用的知識,對復(fù)雜的綜合護(hù)理,不僅知其然,還應(yīng)知其所以然,才能使病人及家屬對我們護(hù)士產(chǎn)生信任感,也使護(hù)理服務(wù)能做到更為自覺更為稱職,更為科學(xué)化的以人為本整體護(hù)理的共同目標(biāo)。
    內(nèi)科疾病的病因復(fù)雜,有些疾病目前還缺乏特殊治療,病人的康復(fù)與心理因素的關(guān)系十分密切,如果這些病人心理狀態(tài)平衡,精神愉快,疾病可以迅速地緩解或得到穩(wěn)定,而心理平衡失調(diào),精神抑郁,不愿進(jìn)食,還有甚至拒食,拒絕治療,這樣病情可能發(fā)展為惡化,嚴(yán)重者造成昏迷或死亡。實行責(zé)任制護(hù)理后,通過責(zé)任護(hù)士熱情接待,院規(guī)介紹,詢問病史,填寫病歷、查房、解答患者及家屬詢問,精心作出護(hù)理診斷,組織編寫護(hù)理計劃和及時準(zhǔn)確記錄??茖W(xué)的護(hù)理計劃和及時準(zhǔn)確的病歷記錄,為醫(yī)生對病人綜合有效治療提供科學(xué)依據(jù)。
    本人曾擔(dān)任數(shù)個月責(zé)任護(hù)士,直接負(fù)責(zé)15個病人,在對疾病的診斷,治療,服藥期間護(hù)理,從病人入院,我用親人班的溫暖,熱情接待主動介紹醫(yī)院規(guī)章制度,詳細(xì)詢問病史、過敏史、家族史、認(rèn)真填寫病歷,細(xì)致查房,解決患者及親人疑難問題,如:押金不夠或不能及時繼續(xù)交,面臨停藥的困難,本人就去住院處作擔(dān)保,個別病人家住較遠(yuǎn),有時家里親人有事耽誤,不能及時趕到身邊,晚上無人陪護(hù),我就主動晚上來到病房看望老人,有時送上飯菜,予以體貼照顧,由于我用微笑表情和文雅舉止來傳遞對患者的尊重,友愛和人文關(guān)懷。
    通過半年多本人擔(dān)任責(zé)任制護(hù)理后,我能對疾病的診斷,治療,臨床癥狀全面了解后,使我進(jìn)一步體會到我們護(hù)理工作的科學(xué)性,系統(tǒng)性,規(guī)律性,有計劃性,有效性的整體護(hù)理一門學(xué)科,不是不被人們所關(guān)注的職業(yè),只因她的工作雖平凡又普通,既作不出驚人的業(yè)績,更難有偉大的創(chuàng)舉,其工作只是打打針、發(fā)發(fā)藥,巡視照看病人,天天月月年年,一年又一年的重復(fù)工作。還有人說:“醫(yī)生的嘴,護(hù)士的腿”,顯然是護(hù)士工作看得很低賤,只是社會上一些無知的人看法。
    通過數(shù)月的實踐,我確確實實地感受到作為護(hù)理工作責(zé)任重大,無論是每一個細(xì)小的,不起眼的動作,或幾句關(guān)心話,導(dǎo)致的結(jié)果大不一樣,它可以是避免各種并發(fā)癥的發(fā)生大大的增加患者戰(zhàn)勝疾病信心和決心,有利于疾病的恢復(fù)能力,這樣病人雖然發(fā)了錢,病情天天見好轉(zhuǎn),病人心情舒暢多了,也不覺得有病是多么有痛苦了,相反來到醫(yī)院認(rèn)識我們護(hù)士是個緣份,由于病人密切配合藥物治療和各項護(hù)理,患者多數(shù)很快恢復(fù)健康出院。出院時我又作出院指導(dǎo)及注意事項。這時患者及家屬十分感謝,萬分感謝!真是一個感人的`場面。
    我曾記得當(dāng)時我所負(fù)責(zé)患者中,有一位從烏魯木齊市轉(zhuǎn)回家中無法治愈的晚期肝癌的垂危病人,是我們塔城地區(qū)財貿(mào)學(xué)校的退休老干部,名子叫張兆正的一位老人昏迷不醒。他的很多親屬及子女要我們?yōu)樗娱L生命等待時間,這時我主動為他安排在安靜舒適而又有尊嚴(yán)的環(huán)境中,在這個環(huán)境中能夠盡量減輕病人的痛苦,安慰患者家屬能夠方方面面照顧親人,以提高生命的質(zhì)量,并給予心理上的關(guān)懷與支持,使患者能在有限的時光內(nèi),在充滿人間溫情的氣氛中,安祥的,舒適而有尊嚴(yán)的離開了人間。
    這位老先生雖然去世了,這樣可以使死者死而無憾,生者問心無愧。事后這家親友及子女向我表示感謝,還清我吃飯,說我給患者細(xì)致周到的全面護(hù)理。雖沒有治好也是沒有辦法治愈的,您做到了最大的努力,直到現(xiàn)在這家親人無論在醫(yī)院還是在街上碰見我都非常親切自然,向這樣事情例子就有幾個家庭,經(jīng)常在街上遇到不但非常親切,還向在場的人們及她們的親戚介紹本人態(tài)度如何,技術(shù)如何,還問我要電話號碼,現(xiàn)在可好啦,她們家孫子或親戚一但有不舒服就打電話咨詢或者讓我處理,我也很快幫忙或者親臨現(xiàn)場。
    經(jīng)過很多病人的理解和尊重,我更熱愛護(hù)理工作這一行,也感到自己責(zé)任重大,有時工作很辛苦,又臟又累,還得對不同年齡,不同性別、輕、重的病人,在不同的時間,不同的階段,想些什么,談些什么,要求些什么,忌諱些什么,以及家屬和社會對病人有過或正在發(fā)生什么,心理影響等,都能了如指掌,以便預(yù)測可能發(fā)生的行為和采取必要的心身保護(hù)措施。身心疾病,必須減輕心里壓力,使其身心內(nèi)部環(huán)境有效的調(diào)解,才能調(diào)動體內(nèi)積極因素戰(zhàn)勝疾病的信心和決心。這里就是心理醫(yī)學(xué)自我保健知識。是我國著名醫(yī)學(xué)家鐘南山院士在20xx年2月20日在電視講座中強(qiáng)調(diào)要學(xué)習(xí)心里醫(yī)學(xué)和行為醫(yī)學(xué)。就是增進(jìn)健康,預(yù)防疾病,恢復(fù)健康及減輕病痛。
    目前,我國慢性非傳染性疾病患者已占病人總數(shù)60%多,能自覺地把行為醫(yī)學(xué)和心理醫(yī)學(xué)有機(jī)地結(jié)合起來,預(yù)防各種傳染病,非傳染病,及季節(jié)病的流行與漫延,發(fā)展全民體育運(yùn)動,增進(jìn)全民健康,這是溫總理提出口號,也就是說身體是革命的本錢,沒有本錢也沒有我們的一切。在這里專家提倡,早得病,早治療,早預(yù)防既使有病要配合醫(yī)護(hù)治療,會創(chuàng)造出自己滿意的治療效果的。為個人、家庭、社會都會帶來很大的幸福的。
    參考文獻(xiàn)
    [1]《責(zé)任制護(hù)理的體會》段瑞仙363頁;
    [2]1997年3月,全國內(nèi)科護(hù)理學(xué)術(shù)研討會362頁;論文集,實用護(hù)理雜志社
    護(hù)理畢業(yè)論文要求篇九
    隨著社會醫(yī)學(xué)科學(xué)技術(shù)的不斷發(fā)展和社會環(huán)境的變化?,F(xiàn)代醫(yī)學(xué)知識量爆炸性的增加,要求護(hù)理人員自身工作素質(zhì)要加速提高,特別是責(zé)任護(hù)士,必須具有系統(tǒng)的醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)理論和專業(yè)護(hù)理知識,獨(dú)立工作能力,熟練的各項護(hù)理技術(shù)操作水平,能解決護(hù)理操作中疑難問題,責(zé)任護(hù)士不僅僅是單純的執(zhí)行醫(yī)囑,而是在很大程度上去指導(dǎo)整體護(hù)理。解答患者及患者家屬的詢問,與病人談心,開展心理護(hù)理,宜細(xì)不宜粗,通過努力能夠達(dá)到標(biāo)準(zhǔn),使其達(dá)到整體治療護(hù)理的共同目標(biāo)。
    現(xiàn)實各種新藥和進(jìn)口藥不斷用于臨床治療,各處疑難病癥綜合治療后的復(fù)雜護(hù)理,都對傳統(tǒng)的護(hù)士角色提出了新的要求。也就是說,護(hù)士只有對各種新藥,進(jìn)口藥的藥理,以及用藥后對病人的機(jī)理產(chǎn)生哪些正副作用的知識,對復(fù)雜的綜合護(hù)理,不僅知其然,還應(yīng)知其所以然,才能使病人及家屬對我們護(hù)士產(chǎn)生信任感,也使護(hù)理服務(wù)能做到更為自覺更為稱職,更為科學(xué)化的以人為本整體護(hù)理的共同目標(biāo)。
    內(nèi)科疾病的病因復(fù)雜,有些疾病目前還缺乏特殊治療,病人的康復(fù)與心理因素的關(guān)系十分密切,如果這些病人心理狀態(tài)平衡,精神愉快,疾病可以迅速地緩解或得到穩(wěn)定,而心理平衡失調(diào),精神抑郁,不愿進(jìn)食,還有甚至拒食,拒絕治療,這樣病情可能發(fā)展為惡化,嚴(yán)重者造成昏迷或死亡。實行責(zé)任制護(hù)理后,通過責(zé)任護(hù)士熱情接待,院規(guī)介紹,詢問病史,填寫病歷、查房、解答患者及家屬詢問,精心作出護(hù)理診斷,組織編寫護(hù)理計劃和及時準(zhǔn)確記錄??茖W(xué)的護(hù)理計劃和及時準(zhǔn)確的病歷記錄,為醫(yī)生對病人綜合有效治療提供科學(xué)依據(jù)。
    本人曾擔(dān)任數(shù)個月責(zé)任護(hù)士,直接負(fù)責(zé)15個病人,在對疾病的診斷,治療,服藥期間護(hù)理,從病人入院,我用親人班的溫暖,熱情接待主動介紹醫(yī)院規(guī)章制度,詳細(xì)詢問病史、過敏史、家族史、認(rèn)真填寫病歷,細(xì)致查房,解決患者及親人疑難問題,如:押金不夠或不能及時繼續(xù)交,面臨停藥的困難,本人就去住院處作擔(dān)保,個別病人家住較遠(yuǎn),有時家里親人有事耽誤,不能及時趕到身邊,晚上無人陪護(hù),我就主動晚上來到病房看望老人,有時送上飯菜,予以體貼照顧,由于我用微笑表情和文雅舉止來傳遞對患者的尊重,友愛和人文關(guān)懷。
    通過半年多本人擔(dān)任責(zé)任制護(hù)理后,我能對疾病的診斷,治療,臨床癥狀全面了解后,使我進(jìn)一步體會到我們護(hù)理工作的科學(xué)性,系統(tǒng)性,規(guī)律性,有計劃性,有效性的整體護(hù)理一門學(xué)科,不是不被人們所關(guān)注的職業(yè),只因她的工作雖平凡又普通,既作不出驚人的業(yè)績,更難有偉大的創(chuàng)舉,其工作只是打打針、發(fā)發(fā)藥,巡視照看病人,天天月月年年,一年又一年的重復(fù)工作。還有人說:“醫(yī)生的嘴,護(hù)士的腿”,顯然是護(hù)士工作看得很低賤,只是社會上一些無知的人看法。
    通過數(shù)月的實踐,我確確實實地感受到作為護(hù)理工作責(zé)任重大,無論是每一個細(xì)小的,不起眼的動作,或幾句關(guān)心話,導(dǎo)致的結(jié)果大不一樣,它可以是避免各種并發(fā)癥的發(fā)生大大的增加患者戰(zhàn)勝疾病信心和決心,有利于疾病的恢復(fù)能力,這樣病人雖然發(fā)了錢,病情天天見好轉(zhuǎn),病人心情舒暢多了,也不覺得有病是多么有痛苦了,相反來到醫(yī)院認(rèn)識我們護(hù)士是個緣份,由于病人密切配合藥物治療和各項護(hù)理,患者多數(shù)很快恢復(fù)健康出院。出院時我又作出院指導(dǎo)及注意事項。這時患者及家屬十分感謝,萬分感謝!真是一個感人的`場面。
    我曾記得當(dāng)時我所負(fù)責(zé)患者中,有一位從烏魯木齊市轉(zhuǎn)回家中無法治愈的晚期肝癌的垂危病人,是我們塔城地區(qū)財貿(mào)學(xué)校的退休老干部,名子叫張兆正的一位老人昏迷不醒。他的很多親屬及子女要我們?yōu)樗娱L生命等待時間,這時我主動為他安排在安靜舒適而又有尊嚴(yán)的環(huán)境中,在這個環(huán)境中能夠盡量減輕病人的痛苦,安慰患者家屬能夠方方面面照顧親人,以提高生命的質(zhì)量,并給予心理上的關(guān)懷與支持,使患者能在有限的時光內(nèi),在充滿人間溫情的氣氛中,安祥的,舒適而有尊嚴(yán)的離開了人間。
    這位老先生雖然去世了,這樣可以使死者死而無憾,生者問心無愧。事后這家親友及子女向我表示感謝,還清我吃飯,說我給患者細(xì)致周到的全面護(hù)理。雖沒有治好也是沒有辦法治愈的,您做到了最大的努力,直到現(xiàn)在這家親人無論在醫(yī)院還是在街上碰見我都非常親切自然,向這樣事情例子就有幾個家庭,經(jīng)常在街上遇到不但非常親切,還向在場的人們及她們的親戚介紹本人態(tài)度如何,技術(shù)如何,還問我要電話號碼,現(xiàn)在可好啦,她們家孫子或親戚一但有不舒服就打電話咨詢或者讓我處理,我也很快幫忙或者親臨現(xiàn)場。
    經(jīng)過很多病人的理解和尊重,我更熱愛護(hù)理工作這一行,也感到自己責(zé)任重大,有時工作很辛苦,又臟又累,還得對不同年齡,不同性別、輕、重的病人,在不同的時間,不同的階段,想些什么,談些什么,要求些什么,忌諱些什么,以及家屬和社會對病人有過或正在發(fā)生什么,心理影響等,都能了如指掌,以便預(yù)測可能發(fā)生的行為和采取必要的心身保護(hù)措施。身心疾病,必須減輕心里壓力,使其身心內(nèi)部環(huán)境有效的調(diào)解,才能調(diào)動體內(nèi)積極因素戰(zhàn)勝疾病的信心和決心。這里就是心理醫(yī)學(xué)自我保健知識。是我國著名醫(yī)學(xué)家鐘南山院士在20xx年2月20日在電視講座中強(qiáng)調(diào)要學(xué)習(xí)心里醫(yī)學(xué)和行為醫(yī)學(xué)。就是增進(jìn)健康,預(yù)防疾病,恢復(fù)健康及減輕病痛。
    目前,我國慢性非傳染性疾病患者已占病人總數(shù)60%多,能自覺地把行為醫(yī)學(xué)和心理醫(yī)學(xué)有機(jī)地結(jié)合起來,預(yù)防各種傳染病,非傳染病,及季節(jié)病的流行與漫延,發(fā)展全民體育運(yùn)動,增進(jìn)全民健康,這是溫總理提出口號,也就是說身體是革命的本錢,沒有本錢也沒有我們的一切。在這里專家提倡,早得病,早治療,早預(yù)防既使有病要配合醫(yī)護(hù)治療,會創(chuàng)造出自己滿意的治療效果的。為個人、家庭、社會都會帶來很大的幸福的。
    參考文獻(xiàn)
    [1]《責(zé)任制護(hù)理的體會》段瑞仙363頁;
    [2]3月,全國內(nèi)科護(hù)理學(xué)術(shù)研討會362頁;論文集,實用護(hù)理雜志社
    護(hù)理畢業(yè)論文要求篇十
    播音主持語言是現(xiàn)代電子傳媒文化發(fā)展出來的一種產(chǎn)物,作為一種交際工具,它是大眾傳播媒介的一種語言學(xué)行為,目的在于和受眾進(jìn)行交流。播音主持的語言不能是一成不變的,應(yīng)該時刻處于變化發(fā)展之中,同時其內(nèi)容和形式也應(yīng)該與社會發(fā)展緊密聯(lián)系,這時播音主持語言生存的主要前提。播音主持要想達(dá)到良好的語言傳播效果,就要置身于消費(fèi)文化語境下,這是達(dá)到良好傳播效果的重要表征?;诖?,下面從不同角度針對消費(fèi)文化語境的廣播電視播音主持語言展開進(jìn)一步的分析和研究。
    一、消費(fèi)文化語境下播音主持語言的特征
    1、消費(fèi)文化影響著播音主持語言創(chuàng)作導(dǎo)向
    從近年來我國廣電行業(yè)的發(fā)展中我們可以看出,電視圖像引領(lǐng)著人們的視覺,成為人們認(rèn)識和了解世界的主要通道之一,“讀圖時代”的到來預(yù)示著其他符號作用的不斷衰減。藝術(shù)走進(jìn)生活成為新時期播音主持的主要趨勢,但是這并不意味著大眾傳播就要依托人際傳播而存在,陷入到人際傳播的海洋中,而是使大眾傳播與人際傳播的特點(diǎn)相接近,對人際傳播中存在的不足進(jìn)行彌補(bǔ)。藝術(shù)語言的語言化也是現(xiàn)在播音主持的主要特點(diǎn),人際傳播既要體現(xiàn)藝術(shù)化的特點(diǎn),還要與生活水乳交融,這一點(diǎn)通過《魯豫有約》的訪談中可以窺見,同時在何紅梅新聞播報的從容舒展中也可以看出。
    2、播音主持語言的商品化轉(zhuǎn)型
    商品的共同特征是以交換為目的,廣播電視節(jié)的目的就是實現(xiàn)等價交換。為了使消費(fèi)者不斷衍生的需求得到滿足,電視節(jié)目制作必須將受眾作為接受的主體,進(jìn)行產(chǎn)業(yè)化生產(chǎn)。播音主持語言的商品特征正是隨著大傳媒的消費(fèi)屬性而來的,因此,只有將語言置身于消費(fèi)文化語境下,才能與社會、時代發(fā)展的潮流相符合,并做出相應(yīng)的調(diào)整。近年來人們越來越重視有聲語言傳播的內(nèi)容,重視播音主持人個性魅力的'展現(xiàn)。例如,雖然李靜、戴軍毫無有聲語言表達(dá)功力,但是其平易、松弛的語言以及時尚化的氣息顯然可以為其爭取了一大批的觀眾。
    二、消費(fèi)文化語境下廣播電視播音主持的語言利用策略
    1、文化策略
    在現(xiàn)在的消費(fèi)文化語境下,需要我們充分關(guān)注傳統(tǒng)文化,消費(fèi)文化是根植于傳統(tǒng)文化之中的,廣播電視播音主持的語言應(yīng)該充分的從傳統(tǒng)文化中汲取精華。不同民族都有屬于自己的優(yōu)秀文化,正是這些文化成為發(fā)展本民族的靈魂所在,同時這些文化也是民族精神的重要根基,所以,優(yōu)秀的民族文化應(yīng)該得到大力的弘揚(yáng)。雖然很多優(yōu)秀的民族文化得到了很好的傳承,但是,還有大部分優(yōu)秀的民族文化被人們所忽略。廣播電視行業(yè)的主要作用在于引導(dǎo)社會公眾文化的發(fā)展方向,利用廣播電視節(jié)目,為廣大人民群眾傳播積極向上的文化,進(jìn)而使人們的精神可以受到啟發(fā)。
    2、情感表達(dá)策略
    在播音主持專業(yè)教學(xué)中,都會對學(xué)生進(jìn)行一些有關(guān)播音的專業(yè)訓(xùn)練,還會在學(xué)習(xí)過程中展開用聲訓(xùn)練,專業(yè)教師對學(xué)生的要求是在聲音中包含感情,利用自己的聲音來表達(dá)出一定的情感。對播音主持專業(yè)的學(xué)生來說,最重要的就是在主持中投入感情,使自己的播音稿件成為傳遞情感的有效工具。同時,在播音主持的過程中,還要注意自己的情感,如果節(jié)目顯得過于煽情,會給觀眾帶來一種非常虛假的感覺,可信性大大降低。因此,只有在播音主持過程中把握好自己的情感,才能增強(qiáng)節(jié)目的真實性與可信性,這樣節(jié)目才能得到長遠(yuǎn)的發(fā)展。
    3、語言教育策略
    播音主持人首先必須具有健康的語言傳播觀,充分重視對相關(guān)知識的學(xué)習(xí),重視語言教育本身存在的特殊意義。語言的本質(zhì)是交往,哪怕只說出了一句導(dǎo)語,那也意味著一種行為得到了實施,這種行為可能會為觀眾的心理造成一定的影響,還可能轉(zhuǎn)化成為一種行動,因此,一定要做到三思而后行。1967年美國語言學(xué)家格萊斯曾經(jīng)在哈佛大學(xué)的演講中提到了“合作原則”,主要包括質(zhì)、量、關(guān)系及方式幾大準(zhǔn)則。在各種準(zhǔn)則中,禮貌原則都占有首要地位,具體包括贊譽(yù)、慷慨、得體等多方面原則。中國歷來倡導(dǎo)“和為貴”的觀念,同時與人為善也是全體國人的群體無意識表現(xiàn),這些都為播音員主持人的語言提出了得體性的需求。得體的語言表達(dá)不僅可以增強(qiáng)可信性,同時也符合我國傳統(tǒng)社會學(xué)及民俗學(xué)等理念。
    三、結(jié)語
    廣播電視播音主持的語言體現(xiàn)了一種人文精神,它需要與社會、時代的發(fā)展節(jié)奏保持同步,播音主持選擇怎樣的語言表達(dá)方式或者怎樣的語氣,都要注意與目前的消費(fèi)文化語境相結(jié)合。在現(xiàn)在的消費(fèi)文化語境下對廣播電視播音主持的語言加以研究,分析大眾對節(jié)目的要求,對節(jié)目公益性的發(fā)揮非常有利,這樣才能得到更加長遠(yuǎn)的發(fā)展。
    【參考文獻(xiàn)】
    [2]李艷秋.電視播音主持在現(xiàn)代傳媒視角下的藝術(shù)要素分析[j].西部廣播電視,2013,(7):89,91.
    護(hù)理畢業(yè)論文要求篇十一
    格式一般由7部分組成,依次為:
    (1)封面,
    (2)中文摘要和關(guān)鍵詞,
    (3)英文摘要和關(guān)鍵詞,
    (4)目錄,
    (5)正文,
    (6)參考文獻(xiàn),
    (7)發(fā)表論文和參加科研情況說明。
    格式各部分具體要求如下:
    (1)封面(采用學(xué)校統(tǒng)一規(guī)定的封面)
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    中文摘要應(yīng)將學(xué)位論文的內(nèi)容要點(diǎn)簡短明了地表達(dá)出來,約300500字左右(限一頁),字體為宋體小四號。內(nèi)容應(yīng)包括工作目的.、研究方法、成果和結(jié)論。要突出本論文的創(chuàng)新點(diǎn),語言力求精煉。為了便于文獻(xiàn)檢索,應(yīng)在本頁下方另起一行注明論文的關(guān)鍵詞(3-5個)。
    (3)英文摘要和關(guān)鍵詞
    內(nèi)容應(yīng)與中文摘要相同。字體為timesnewroman小四號。
    (4)目錄
    標(biāo)題應(yīng)簡明扼要并標(biāo)明頁號。
    (5)正文
    畢業(yè)論文一般要求不少于8000字,內(nèi)容一般包括:國內(nèi)外研究現(xiàn)狀、理論分析與討論、研究成果、結(jié)論及展望。
    (6)參考文獻(xiàn)
    只列出作者直接閱讀過、在正文中被引用過的文獻(xiàn)資料。參考文獻(xiàn)一律放在論文結(jié)束后,不得放在各章之后。
    (7)發(fā)表論文和參加科研情況說明
    指在學(xué)期間發(fā)表論文和參加科研情況。
    護(hù)理畢業(yè)論文要求篇十二
    一、兒科護(hù)理中的風(fēng)險分析
    (一)??谱o(hù)理知識缺乏,預(yù)見性差
    兒科護(hù)理中的風(fēng)險首先表現(xiàn)在??谱o(hù)理知識缺乏,預(yù)見性差。這方面的風(fēng)險主要是因為兒科患者在入院的時候,護(hù)理人員沒有全面的??谱o(hù)理知識以及沒有綜合的分辨能力所造成的。如果兒科患者在入院的時候,護(hù)理人員因為缺乏??谱o(hù)理知識,造成兒科患者錯過最佳的恢復(fù)時間,這方面的風(fēng)險所造成的風(fēng)險是相當(dāng)嚴(yán)重的。再加上兒科患者的情況比較復(fù)雜,如果護(hù)理人員不能夠熟練地掌握搶救的程序,反而只是機(jī)械的遵照醫(yī)囑,沒有一個變通或者是綜合分辨的能力,兒科患者的一些病癥表現(xiàn)是很容易被忽視的。這種情況必定會致使嚴(yán)重的后果,并且這種后果是無法挽回的。
    (二)規(guī)章制度落實不到位
    兒科護(hù)理中的風(fēng)險還表現(xiàn)在規(guī)章制度落實不到位。在兒科護(hù)理的過程之中,制定相關(guān)的制度不僅是對護(hù)理人員的負(fù)責(zé),同時也是保障護(hù)理水平和護(hù)理質(zhì)量的一個重要舉措。護(hù)理人員不僅是護(hù)理水平和護(hù)理質(zhì)量的直接體現(xiàn)者,同時也是護(hù)理活動的直接執(zhí)行者,如果護(hù)理的規(guī)章制度落實不到位,必定會影響到護(hù)理的'質(zhì)量和水平。在兒科護(hù)理中,規(guī)章制度落實不到位也是護(hù)理的風(fēng)險之一。護(hù)理規(guī)章制度設(shè)置的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)都是為了醫(yī)療安全以及患者的康復(fù),如果落實不到位,不僅會影響到醫(yī)療安全,同時也會影響到患者的康復(fù)情況。規(guī)章制度落實不到位主要表現(xiàn)在,護(hù)理人員不按章程辦事,在值班或者是輪班制的過程中總是出現(xiàn)空缺檔,還有就是操作違規(guī)等,都是規(guī)章制度落實不到位的體現(xiàn)。
    (三)缺乏與患者家屬的溝通以及護(hù)理人員素質(zhì)低
    兒科護(hù)理中存在的風(fēng)險還表現(xiàn)在缺乏與患者家屬的溝通以及護(hù)理人員素質(zhì)低。
    在兒科患者入院之后,其家屬難免會出現(xiàn)焦急的心理狀態(tài),其情緒都是很不穩(wěn)定的,如果這個時候其護(hù)理人員不能和患者進(jìn)行有效的溝通,反而是運(yùn)用比較生硬的話語或者是不友好的與其與患者的而家屬溝通,會起到反作用的,對以后的兒科護(hù)理工作也是極為不利的。此外,在兒科護(hù)理中,護(hù)理人員沒有責(zé)任心,并且素質(zhì)低下,也必定會導(dǎo)致兒科護(hù)理工作存在風(fēng)險,得不到應(yīng)有的效果。因此,針對兒科護(hù)理中存在的風(fēng)險,提出相應(yīng)的解決策略是非常有必要的。
    二、如何應(yīng)對兒科護(hù)理中的風(fēng)險
    (一)加強(qiáng)醫(yī)學(xué)以及專科知識的培訓(xùn)和教育
    要應(yīng)對兒科護(hù)理中的風(fēng)險,首先就應(yīng)該加強(qiáng)醫(yī)學(xué)以及??浦R的培訓(xùn)與教育。要加強(qiáng)兒科護(hù)理人員預(yù)見性以及綜合能力的教育,強(qiáng)化其對兒科患者的搶救程序的熟練程度以及隨機(jī)應(yīng)變的能力,規(guī)避兒科護(hù)理中由于人為理由所導(dǎo)致的護(hù)理風(fēng)險。再者醫(yī)院應(yīng)該加強(qiáng)對兒科護(hù)理人員的訓(xùn)練與培訓(xùn),在對兒科患者而進(jìn)行的搶救的時候,要逐步的訓(xùn)練護(hù)理人員的敏銳觀察力和處理能力,增加她們的臨床經(jīng)驗,專業(yè)技能,從而進(jìn)一步加強(qiáng)她們在以后的兒科護(hù)理工作中有效的處理每一個病歷,強(qiáng)化護(hù)理的能力與水平。
    (二)加強(qiáng)制度的落實工作
    其次,還應(yīng)該加強(qiáng)制度的落實,規(guī)避因制度落實不到位所引起的兒科護(hù)理風(fēng)險。規(guī)章制度是預(yù)防出現(xiàn)事故的重要的保障和基礎(chǔ),因此,在兒科護(hù)理工作中應(yīng)該充分的加強(qiáng)規(guī)章制度的落實。每一位護(hù)理人員應(yīng)該嚴(yán)格認(rèn)真地貫徹規(guī)章制度,遵守規(guī)章制度。醫(yī)院的管理人員也應(yīng)該督促規(guī)章制度的落實,定期的檢查規(guī)章制度落實的情況。如果出現(xiàn)規(guī)章制度落實不到位的情況,應(yīng)該給予記過或者是處分,從而來督促每一位護(hù)理人員遵守規(guī)章制度。
    (三)積極與患者而家屬溝通以及提高自身素質(zhì)
    除此之外,兒科護(hù)理人員還應(yīng)該積極地與兒科患者的而家屬進(jìn)行有效的溝通,在溝通中盡量的使用和緩的預(yù)期,安撫家屬的情緒,并且還應(yīng)該主動積極地與患者的家屬進(jìn)行溝通、交流,運(yùn)用溫和的語氣講述患者的情況,讓家屬不要過分的擔(dān)心。并且護(hù)理人員還應(yīng)該努力的提高自身的素質(zhì),樹立護(hù)理的責(zé)任心和積極心,并且在兒科護(hù)理中的工作中要有愛心,更加負(fù)責(zé)人的去做好自己的護(hù)理工作。
    三、結(jié)語
    雖然在現(xiàn)在的兒科護(hù)理工作中存在著一定的風(fēng)險,但是這是對醫(yī)院護(hù)理工作的考驗與挑戰(zhàn),如果醫(yī)院的護(hù)理人員能夠有效地規(guī)避風(fēng)險,就會提高醫(yī)院兒科護(hù)理的水平和質(zhì)量,進(jìn)一步的推動醫(yī)療護(hù)理工作的發(fā)展與進(jìn)步。文章從幾個方面對兒科護(hù)理工作中存在的風(fēng)險以及相應(yīng)的策略進(jìn)行了有效的分析與探索,不僅對現(xiàn)在的兒科護(hù)理工作有著積極地現(xiàn)實作用,同時也會引發(fā)以后兒科護(hù)理工作的反思,為以后兒科護(hù)理工作的水平和質(zhì)量做了更好地參考。
    參考文獻(xiàn)
    [1]蔡學(xué)聯(lián);護(hù)理實務(wù)風(fēng)險管理[j]北京軍事醫(yī)學(xué)科學(xué)出版社,2005.05.
    [2]李艷玲;護(hù)士職業(yè)安全的危險因素及預(yù)防措施[j]河北職工醫(yī)學(xué)學(xué)院學(xué)報,2003.4.20.
    [3]繆微菁;護(hù)理風(fēng)險管理的研究進(jìn)展[j]中華護(hù)理雜志,2007.(42)
    護(hù)理畢業(yè)論文要求篇十三
    探索兒科護(hù)理理由及護(hù)理策略
    摘要:兒科在醫(yī)院是一個比較特殊的科室,兒科護(hù)士更需要有精湛的技術(shù)和良好的業(yè)務(wù)能力和職業(yè)素養(yǎng),甚至有時要充當(dāng)媽媽的角色,但是目前很多醫(yī)院兒科護(hù)理人員面對著各種護(hù)理理由,影響到這個職業(yè)的健康發(fā)展,作為護(hù)理人員如何更好的提高自己水平,獲得醫(yī)院和患兒家長的認(rèn)可,是我們平時工作過程中的一個重要環(huán)節(jié),本文就兒科護(hù)士在護(hù)理中存在的理由及一些策略展開論述。
    關(guān)鍵詞:兒科護(hù)理,理由,策略
    兒科護(hù)理工作有別于其他科室護(hù)理,具有特殊性。患兒身體處于生長階段,沒有發(fā)育完全,兒童一旦生病來勢猛、起病快、變化無常且部分兒童對自身疾病疼痛無法準(zhǔn)確表達(dá),護(hù)士如果操作錯誤,將很難及時準(zhǔn)確處理,使得護(hù)士在工作中產(chǎn)生了多種壓力,主要表現(xiàn)在以下幾個方面。
    1、患兒家屬溝通不徹底及責(zé)任心不強(qiáng)帶來的壓力
    目前,醫(yī)院護(hù)理人員工作量較大,處于超負(fù)荷工作狀態(tài)。護(hù)士跟患兒家屬溝通次數(shù)較少,有些護(hù)士本身存在溝通技巧、語言等方面的理由,會讓患者家屬產(chǎn)生很多誤會,產(chǎn)生很多不理解,對護(hù)士的信任度降低,會引起護(hù)患矛盾。
    護(hù)理人員長期從事護(hù)理工作,且部分護(hù)士缺乏小兒疾病相關(guān)的知識,久而久之會形成職業(yè)疲勞感,服務(wù)意識,工作積極性,主動性都會降低,缺乏熱情,語氣生硬,無法和藹可親的跟患者家屬溝通,不能及時將患兒病情跟家長表達(dá)清楚,對家長的提問解答不耐心,導(dǎo)致家屬與護(hù)士對立,容易產(chǎn)生矛盾、糾紛。
    2、護(hù)士職業(yè)素養(yǎng)及技術(shù)水平差異
    護(hù)士對患兒的個體差異不是很了解,且技術(shù)不嫻熟,導(dǎo)致意見不統(tǒng)一,造成個人壓力增加,比如護(hù)士需要對患兒進(jìn)行采血或者輸液操作時,有時不能準(zhǔn)確找到部位,需要多次才能找準(zhǔn)部位,患兒家長面對這些往往會投訴護(hù)士,導(dǎo)致護(hù)士工作下降,也有部分護(hù)士在多次被投訴后,選擇離崗或者調(diào)離兒科護(hù)理。另外,兒科護(hù)士一般都比較年輕,年輕導(dǎo)致他們經(jīng)驗不夠豐富,敏感性不強(qiáng),預(yù)見性不夠,處理能力跟不上。鑒于以上情況,護(hù)士職業(yè)素養(yǎng)和技術(shù)水平的差異也是兒科護(hù)理中護(hù)士面對的主要理由。
    3、心理、工作環(huán)境、職業(yè)風(fēng)險帶來的理由
    兒科護(hù)理專業(yè)性要求比較高,要求護(hù)士能在不斷的學(xué)習(xí)中提高自己,加上護(hù)士考試繁多,需要花費(fèi)比較多的時間和精力參加各種考試,平日工作又比較緊張,患兒的病情復(fù)雜多變,用藥也要注意講究,輸液時的速度和用藥量都要制約得較好,精神壓力、工作壓力、考試壓力、家庭壓力導(dǎo)致護(hù)士身心疲勞帶來了較大的心理壓力。
    兒科護(hù)理最大的環(huán)境壓力來自于患兒的噪聲污染,患兒容易哭鬧,且患兒的哭鬧具有“傳染性”,有時甚至無法制約,噪音刺激會增加護(hù)理人員的壓力。目前,醫(yī)院都在不斷發(fā)展,護(hù)士的增長速度趕不上床位變化的數(shù)量,長期超時工作,使護(hù)士職業(yè)疾病不斷上升。
    小兒在護(hù)理過程中容不得半點(diǎn)的疏忽,否則極易造成患兒的健康和生命受到威脅。兒童心智不健全,他們調(diào)皮,好動,溝通能力不強(qiáng),在護(hù)理過程中容易發(fā)生走失、輸液時容易露液,甚至有從病床墜落的情況發(fā)生,護(hù)士們會因為這些疏忽導(dǎo)致家長的投訴或被追究法律責(zé)任。
    兒科護(hù)理存在如此多的理由,護(hù)士們承擔(dān)了較大的責(zé)任和壓力,這就要求護(hù)士人員能從多方面轉(zhuǎn)變自己,轉(zhuǎn)變自己,降低風(fēng)險,改善護(hù)患關(guān)系,針對這些理由,本人總結(jié)了多年的工作經(jīng)驗,總結(jié)出以下策略:
    1、創(chuàng)造良好和諧的工作環(huán)境
    醫(yī)院良好的工作制度和工作氛圍能激發(fā)護(hù)理人員的工作熱情,放松身心。護(hù)理人員可以定期組織一些娛樂活動,積極參加一些體育鍛煉,比如登山、羽毛球、乒乓球活動等等。定期參加一些講座,調(diào)整自己的心理、改善自己的溝通能力。醫(yī)院能給護(hù)理人員一個合適的渠道發(fā)泄自己的情緒和壓力。醫(yī)院管理人員要定期聽取護(hù)理人員的`心聲,了解當(dāng)前護(hù)士最需要解決的理由,形成良好的疏通渠道,讓他們保持一種工作,在釋放壓力的同時,提高自己水平,也有利于護(hù)理質(zhì)量的提高。
    2、提高專業(yè)水平、提升責(zé)任心
    護(hù)士專業(yè)水平和業(yè)務(wù)能力的提高,能增加護(hù)理的自信心,醫(yī)院可以讓年輕護(hù)理人員定期參加技能競賽、技術(shù)練兵等活動,多方式提高護(hù)士業(yè)務(wù)水平。比如兒科穿刺技術(shù)要求較高,平時需讓護(hù)理人員刻苦練習(xí),苦練基本功。護(hù)士對兒童輸液、打針等都要“一錘定音”,在苦練基本功的同時還要培養(yǎng)護(hù)士強(qiáng)硬的心理素質(zhì),護(hù)理人員在對患兒扎針時會產(chǎn)生緊張、畏懼、缺乏自信的心理,這要求護(hù)理人員樹立自信心,保持冷靜,精力集中,沉著冷靜,“一針見血”,發(fā)揮最佳水平。
    護(hù)理人員責(zé)任心好壞是護(hù)理工作好壞的重要前提,護(hù)士對患兒護(hù)理要高度負(fù)責(zé),態(tài)度要嚴(yán)謹(jǐn),遵守各項操作規(guī)程和制度。要能做到經(jīng)常巡視房間,掌握患兒的病情狀態(tài),及時發(fā)現(xiàn)理由,并能預(yù)判病情的發(fā)展,兒科護(hù)理不能出現(xiàn)半點(diǎn)閃失,一定要嚴(yán)于律己,才能最大程度避開醫(yī)護(hù)事故的發(fā)生。
    3、良好的溝通能力、合理的工作強(qiáng)度
    患兒一般年齡較小,無法完整表達(dá)自己的需求。護(hù)士面對患兒時要有良好的服務(wù)態(tài)度,護(hù)士有時需要用溫柔的肢體語言來表達(dá)對患兒的關(guān)心。在病房巡視時,要用慈祥的眼神注意每個患兒,讓患兒在醫(yī)院能感到“護(hù)士阿姨很關(guān)心我”,在跟患兒交流時,要面帶微笑,聲音輕柔,這樣有利于放松患兒心情,推動病情快速恢復(fù)。在與患兒家屬溝通時,要善于換位深思,準(zhǔn)確表達(dá)患兒的病情狀態(tài),照顧時注意事項,用藥方式、策略,增加家長對護(hù)士的信任感,建立良好的關(guān)系。
    兒科護(hù)理的特殊性,護(hù)士不能超負(fù)荷工作,要求醫(yī)院對兒科護(hù)士的人數(shù)要配備充足,護(hù)士長要合理搭配,每個班次要安排有較長年資的兒科護(hù)士,根據(jù)患兒數(shù)量,操作難易程度調(diào)整崗位職責(zé),實行彈性班制,減輕護(hù)士工作壓力。
    4、提高自我保護(hù)意識、提高社會關(guān)注度
    在兒科臨床護(hù)理中,護(hù)士既要有豐富的醫(yī)護(hù)知識,還要有一定的法律知識。法律既能約束自己的行為,也能約束家長的行為。隨著公民法律意識的增強(qiáng),在日常護(hù)理過程中,如果患兒或家屬認(rèn)為個人權(quán)益受到侵害時,他們會拿起法律武器來投訴護(hù)理人員,并會依照法律程序來處理各種矛盾和糾紛。這就要求護(hù)士要具備一定的法律知識,學(xué)法、懂法、守法。在護(hù)理過程中,嚴(yán)格遵守護(hù)理程序,護(hù)理患兒是一個嚴(yán)肅的過程,依法護(hù)理,才能讓法律很好的保護(hù)好護(hù)理人員。
    護(hù)士是白衣天使,護(hù)士應(yīng)該得到社會和醫(yī)院的關(guān)愛。醫(yī)院的各項政策要能想護(hù)士傾斜,增加護(hù)士學(xué)習(xí)機(jī)會,提高護(hù)士勞動酬勞,增加加班補(bǔ)助等。特殊節(jié)日能給護(hù)士發(fā)放一些慰問品,護(hù)理人員也可以通過媒介宣傳護(hù)理工作的重要性,讓社會更多的去了解護(hù)士工作,提高護(hù)士的社會地位,重視護(hù)士勞動價值。
    參考文獻(xiàn):
    2、劉珍.兒科護(hù)士機(jī)械損傷及策略研究.國外醫(yī)學(xué)護(hù)理學(xué)分冊,2002
    護(hù)理畢業(yè)論文要求篇十四
    一、有序整理會計憑證
    財務(wù)的記賬過程,就是一個對單據(jù)進(jìn)行整理、歸納、分類、定性的過程,每一筆經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的發(fā)生,在財務(wù)上反映為單據(jù)的書面記載。單據(jù)的填寫和單位的各個部門有關(guān),財務(wù)部門需要根據(jù)單位制定的財務(wù)制度,對單據(jù)的使用、填開等做出詳盡的要求。而對單據(jù)的整理等工作,則是財務(wù)人員必須諳熟的基本功之一。
    1、會計憑證的分類
    會計憑證主要分為原始憑證和記賬憑證,常用原始憑證有因具體業(yè)務(wù)發(fā)生所開具或收到的發(fā)票、各單位自制的入(出)庫單、工資表以及印制填寫的費(fèi)用報銷單、支出憑單、借款單等。記賬憑證是根據(jù)審核無誤的原始憑證或匯總原始憑證,按照經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的內(nèi)容加以歸類并確定會計分錄而填制的憑證。
    2、原始憑證的粘貼要求
    財務(wù)部負(fù)責(zé)人應(yīng)制定并規(guī)范單位財務(wù)制度,事先派專業(yè)人員指導(dǎo)各部門對各類票據(jù)正確填開。原始票據(jù)的粘貼是一項日常化的工作,所有票據(jù)一般使用液體膠水粘牢左方的票頭,把發(fā)票紙張大小相同、票面金額相同的粘在一起,多張紙張小的先粘貼到印制的報銷單據(jù)粘貼單上,從右至左,兩張票據(jù)不完全重合,便于翻找核對金額。
    3、記賬憑證的整理要求
    一筆款項在支付或一項經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)發(fā)生后,票據(jù)傳遞到財務(wù)記賬人員手中,出納據(jù)以記賬并做到日清月結(jié),負(fù)責(zé)編制記賬憑證的財務(wù)人員檢查單據(jù)是否保持完好、整齊,對經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)性質(zhì)相同的歸放在一張記賬憑證里,并予以編號。
    每個單位從管理角度出發(fā),在核算各項支出時一般會分部門核算,在填制記賬憑證前,可以將同一部門的相關(guān)單據(jù)擱放在一起,簡化工作量。
    記賬憑證編制完成后,負(fù)責(zé)憑證審核崗位的財務(wù)人員對每張憑證逐一審核。記賬憑證的打印一般在憑證審核完成之后,連續(xù)打印,使用專用配套紙張。打印后與對應(yīng)的原始憑證粘貼在一起,注意一般是將左上角粘牢即可,不必將紙張左側(cè)全部粘緊,對于原始憑證較多的,可以不進(jìn)行粘貼,折疊整齊,順序放置,然后用回形針別緊,裝訂時再一并裝訂。
    二、熟練操作應(yīng)用計算機(jī)
    當(dāng)前,隨著計算機(jī)運(yùn)用的普及發(fā)展,會計電算化的推行,一些傳統(tǒng)的計算工具已逐步被淘汰,計算機(jī)已廣泛運(yùn)用在財務(wù)工作的各個環(huán)節(jié)。因此,辦公軟件特別是財務(wù)軟件的熟練操作,是財務(wù)人員應(yīng)掌握的基本功之二。
    (一)、辦公軟件是財務(wù)人員需要掌握的基本技能。
    在實務(wù)操作中,word、excel、powerpoint成為工作的`主要手段,word是使用最多的字處理軟件,滿足對各種文檔的處理要求。excel電子表格發(fā)揮著極大的計算、排序、匯總等功能,給會計的核算職能帶來極大方便。利用powerpoint可以創(chuàng)建展示演示文稿。
    (二)、財務(wù)軟件是財務(wù)人員重要的工作工具。
    財務(wù)軟件不僅提高了財務(wù)人員賬務(wù)處理速度,優(yōu)化了工作質(zhì)量,同時還滿足信息使用者查詢、輸出等需求,其信息量的擴(kuò)充也是不可比擬的。財務(wù)軟件的操作將計算機(jī)知識和財務(wù)專業(yè)知識融合在一起,財務(wù)人員必須了解和掌握財務(wù)軟件,熟悉總賬管理、庫存管理、往來款管理、報表、固定資產(chǎn)管理等各個模塊的具體操作。
    1、總賬管理
    資料共享平臺
    (1)、在開始使用總賬系統(tǒng)前,先進(jìn)行初始設(shè)置,包括會計科目、外幣設(shè)置、期初余額、憑證類別、結(jié)算方式、分類定義、編碼檔案、自定義等,根據(jù)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)內(nèi)容編制錄入記賬憑證,單位財務(wù)主管或指定人員進(jìn)行審核憑證,月末記賬,系統(tǒng)自動完成期間損益結(jié)轉(zhuǎn)等業(yè)務(wù)。
    (2)、個人往來主要進(jìn)行個人借款、還款管理工作,通過個人借款明細(xì)賬及時了解個人借款情況,實施控制與清欠。
    (3)、部門核算做到會計業(yè)務(wù)以部門為單位歸集,通過各部門費(fèi)用收支情況,及時控制各部門費(fèi)用的支出,財務(wù)人員應(yīng)進(jìn)行部門收支分析,為部門考核提供依據(jù)。
    (4)、項目核算可以反映出現(xiàn)金流量的走勢,也是月末生成現(xiàn)金流量表的數(shù)據(jù)來源。
    (5)、出納管理詳細(xì)核算貨幣資金賬務(wù)情況,為出納人員提供了一個辦公環(huán)境,完成銀行日記賬、現(xiàn)金日記賬,提供銀行對賬單的錄入、查詢等功能。
    2、庫存管理
    庫存管理適應(yīng)于對庫存商品、原材料等進(jìn)行供銷存核算與管理。許多企業(yè)如商品零售業(yè)、制造業(yè)存貨的數(shù)量與品種繁多,對存貨實行嚴(yán)謹(jǐn)科學(xué)的管理是財務(wù)部門和倉庫部門的重要工作目標(biāo),一方面對實物進(jìn)行分類管理,另一方面建立完整的供銷存管理體系,從賬面上進(jìn)行核算、控制、監(jiān)督,為實現(xiàn)賬實相符提供可信的依據(jù)。當(dāng)發(fā)生存貨的購入、領(lǐng)出、調(diào)撥、報廢、贈予等業(yè)務(wù)時,按原始入庫單、出庫單等記載的名稱、數(shù)量、單價等信息錄入到庫存模塊中,該模塊也具有強(qiáng)大的計算、查詢等功能,提供存貨的進(jìn)銷存完整信息。
    依實際情況的不同,有的單位對于庫存管理不是由財務(wù)軟件來實現(xiàn),而是采用符合單位管理需要的其他管理軟件、erp系統(tǒng)來完成,其職能和財務(wù)軟件是一致的。
    3、往來款管理
    往來款管理適應(yīng)于對與本公司有經(jīng)濟(jì)活動業(yè)務(wù)關(guān)系的客戶和供應(yīng)商之間的往來款項,主要通過預(yù)付賬款、應(yīng)付賬款、其他應(yīng)付款等會計科目來核算。初始設(shè)置時,將此類科目設(shè)置為客戶或供應(yīng)商往來輔助核算,建立客戶及供應(yīng)商檔案,每筆往來業(yè)務(wù)發(fā)生時,錄入相應(yīng)的輔助核算內(nèi)容,在實際工作中還應(yīng)定期與往來單位核對賬目,及時核實往來款項的最新情況。
    4、報表管理
    5、固定資產(chǎn)管理
    固定資產(chǎn)管理進(jìn)行固定資產(chǎn)凈值、累計折舊等數(shù)據(jù)的核算與管理,反映固定資產(chǎn)增減、原值變化、使用部門變化等。系統(tǒng)啟用前,對資產(chǎn)類別、增減方式、使用狀況、折舊方法等進(jìn)行初始設(shè)置。購置固定資產(chǎn)時,以每一項資產(chǎn)名稱錄入固定資產(chǎn)卡片,詳細(xì)錄入其類別、名稱型號、原值、使用部門、折舊年限等信息,這一步驟的作用非常重要,它是這一模塊的數(shù)據(jù)來源和基礎(chǔ),錄入的原始卡片應(yīng)準(zhǔn)確無誤。系統(tǒng)具有自動計提折舊的功能,生成折舊分配憑證,它可以通過記賬憑證的形式傳輸?shù)娇傎~系統(tǒng)。
    三、做帳踏實及時
    做賬,通俗的說,就是把發(fā)生的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)記錄下來,會計電算化的做賬過程,即為錄入記賬憑證的過程。在實行計算機(jī)處理賬務(wù)后,記賬憑證成為電子賬薄的來源和生成賬薄的依據(jù)。
    在實務(wù)操作時,財務(wù)人員直接在計算機(jī)上使用財務(wù)軟件,填制記賬憑證的基點(diǎn)是根據(jù)審核無誤的原始憑證,每一張原始憑證應(yīng)該做到手續(xù)完備,內(nèi)容真實,數(shù)字準(zhǔn)確,財務(wù)人員對不真實、不合法的原始憑證,不予受理;對記載不準(zhǔn)確、不完整的原始憑證,予以退回,要求更正補(bǔ)充。
    記賬憑證是總賬系統(tǒng)的起點(diǎn),也是所有查詢數(shù)據(jù)的最主要的一個來源。
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    護(hù)理畢業(yè)論文要求篇十五
    摘要:目的:提高本科畢業(yè)護(hù)士臨床護(hù)理教學(xué)管理能力。方法:選擇有一定工作經(jīng)驗的本科畢業(yè)護(hù)士有計劃地在護(hù)理部輪轉(zhuǎn)臨床護(hù)理教學(xué)管理,輪轉(zhuǎn)內(nèi)容主要包括:護(hù)士執(zhí)業(yè)注冊管理、在職護(hù)士培訓(xùn)、進(jìn)修護(hù)士管理、實習(xí)生帶教、教學(xué)文件管理、護(hù)理科研論文等。
    關(guān)鍵詞:醫(yī)學(xué)護(hù)理論文
    1重視素質(zhì)培養(yǎng),提高工作積極性
    加強(qiáng)業(yè)務(wù)素質(zhì)和人文素質(zhì)培養(yǎng)。科內(nèi)定期組織技能培訓(xùn)、護(hù)士長查房、理論學(xué)習(xí)和講座,同時對新畢業(yè)的護(hù)士制定有計劃的培訓(xùn),以不斷提高新畢業(yè)護(hù)士的整體業(yè)務(wù)水平,同時對新畢業(yè)的護(hù)士也要加強(qiáng)職業(yè)道德教育,樹立模范典型,促使護(hù)士形成正確的人生觀、事業(yè)觀和價值觀。尊重每個人的想法,啟發(fā)創(chuàng)新思維,使其發(fā)揮最大潛能。放大每個人的優(yōu)點(diǎn),鼓勵護(hù)士之間相互學(xué)習(xí)。通過人文素質(zhì)培養(yǎng),使護(hù)士對護(hù)理工作產(chǎn)生熱愛,并樂于為之奮斗。
    強(qiáng)化團(tuán)隊精神和責(zé)任感,增強(qiáng)工作主動性通過各種形式的活動和學(xué)習(xí),加強(qiáng)護(hù)士之間的溝通,促進(jìn)形成良好的默契協(xié)作關(guān)系,更好的完成緊張而繁忙的急診工作,護(hù)士長運(yùn)用參與管理、民主管理等手段,充分調(diào)動護(hù)士參與科室管理的積極性,共同參與科室制度的制定。
    2規(guī)范服務(wù)行為,注重護(hù)患溝通
    轉(zhuǎn)變服務(wù)理念,提升服務(wù)水平是醫(yī)院生存與發(fā)展的根本,而尊重病人是溝通的基礎(chǔ)。良好的護(hù)患溝通,有利于患者康復(fù),可減少不必要的醫(yī)療護(hù)理糾紛,也使護(hù)士實現(xiàn)自我價值。在科室管理中,強(qiáng)化護(hù)理人員的人文關(guān)懷意識,營造人文氛圍。
    從病人入院開始,就注重禮儀接待,溫馨服務(wù)。通過與患者接觸的各個方面,顯示護(hù)士的形式藝術(shù)、語言藝術(shù)、服務(wù)藝術(shù),促使護(hù)理人員和病人進(jìn)行心理對接,把握臨床護(hù)理中與病人溝通的契機(jī),認(rèn)真做好每一項護(hù)理操作。要求每位護(hù)士做到:入院多介紹、晨間多問候、操作多解釋、術(shù)前多安慰、術(shù)后多詢問、出院多關(guān)照。為病人提供優(yōu)質(zhì)、高效的護(hù)理服務(wù)。
    3加強(qiáng)科室管理,提高業(yè)務(wù)水平。
    隨著護(hù)理模式的轉(zhuǎn)變,護(hù)士的工作職能及范圍發(fā)生了很大變化,護(hù)士必須具備良好的綜合素質(zhì),發(fā)揮多元化角色作用,才能更好地適應(yīng)新形式下的護(hù)理工作要求。
    病人需求有直觀性、潛在性、階段性、情緒性的特點(diǎn),護(hù)理人員應(yīng)主動關(guān)心病人,想病人所想,急病人所急,才能務(wù)病人所需。一個好的護(hù)理人員必須要培養(yǎng)自己的主動護(hù)理意識,主動服務(wù)意識是護(hù)理人員的職業(yè)素質(zhì)、高尚的職業(yè)道德水準(zhǔn)和豐富的護(hù)理學(xué)識水平的體現(xiàn)。
    護(hù)理人員絕大多數(shù)為新畢業(yè)的護(hù)士,她們雖有工作熱情,但缺乏臨床經(jīng)驗,缺乏相應(yīng)的業(yè)務(wù)理論知識和實踐經(jīng)驗。所以必須要在短時間內(nèi),盡快提高他們的.業(yè)務(wù)知識水平,以適應(yīng)業(yè)務(wù)需要。加大培訓(xùn)力度,從基礎(chǔ)培訓(xùn)抓起,利用每周業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時間,結(jié)合現(xiàn)住病人病種,采用手把手教學(xué),現(xiàn)學(xué)現(xiàn)用,便于掌握,易于理解記憶,使他們盡快適應(yīng)工作需要。在日常工作中,及時給予指導(dǎo)示范,加強(qiáng)巡查和帶教,發(fā)現(xiàn)不妥及時糾正,避免發(fā)生護(hù)理糾紛,杜絕差錯發(fā)生。同時,護(hù)士長要注意言傳身教,嚴(yán)格要求,起好表率作用,護(hù)士長應(yīng)堅持不懈地學(xué)習(xí)、更新知識,做到學(xué)以致用,抓業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn)和科室管理,調(diào)動護(hù)士工作積極性,以提高護(hù)士綜合素質(zhì)。通過教育學(xué)習(xí)使每個護(hù)士能夠積極、主動、創(chuàng)造性地工作。
    4遵循禮儀服務(wù),提高護(hù)理質(zhì)量和效果
    隨著社會的進(jìn)步和發(fā)展,護(hù)理的內(nèi)涵也發(fā)生了很大的進(jìn)步和提升。醫(yī)學(xué)模式的轉(zhuǎn)變,使得“以人為本”和“以病人為中心”的服務(wù)理念逐漸成為現(xiàn)代護(hù)理的新要求,這種理念不僅包含了為病人提供最優(yōu)良的護(hù)理技術(shù),還包含了廣泛的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。在護(hù)理工作中遵循禮儀服務(wù)就是其中的內(nèi)涵之一。
    儀表美不僅給護(hù)士自身帶來自信,更是對患者的一種尊重。首先要求護(hù)士統(tǒng)一著裝,整潔、合體的工作服,體現(xiàn)護(hù)士嚴(yán)明的紀(jì)律和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),給病人一種美好莊重的感覺。在病區(qū)中更能營造溫馨的氛圍。美麗、端莊、整齊的儀表,給病人帶來了身心的愉悅。
    語言是護(hù)士與病人溝通、實施整體護(hù)理的重要工具,無論是入院介紹,術(shù)前、術(shù)后指導(dǎo)還是為病人做各種治療、心理護(hù)理、健康指導(dǎo)等,護(hù)士都必須根據(jù)不同的對象和病人不同的心理特點(diǎn),正確地與病人溝通。使用規(guī)范的禮貌用語,接待病人及家屬時要求態(tài)度和藹、語言親切得體。護(hù)士美好的語言可使病人感到溫暖,增加戰(zhàn)勝疾病的信心和力量,產(chǎn)生藥物不能起到的作用。同時護(hù)士應(yīng)善于控制自己的情緒,避免將生活、家庭中的不良情緒帶到工作中來。否則必將分散工作注意力,對病人態(tài)度也會表現(xiàn)不耐心不尊重。甚至違反操作規(guī)程,發(fā)生工作疏漏或差錯。在護(hù)理全過程中要求護(hù)士面帶微笑,帶著關(guān)心、愛護(hù)、體貼的情感去為病人進(jìn)行各種治療和護(hù)理。
    5護(hù)理管理體會
    社會的進(jìn)步、醫(yī)學(xué)的發(fā)展給護(hù)理工作提出了更高的要求。在繁雜瑣碎的護(hù)理工作中,護(hù)理管理顯得尤為重要。應(yīng)牢固樹立以人為本的管理理念,要關(guān)心人,尊重人,要精心設(shè)計一種鼓勵護(hù)士、不斷創(chuàng)新的制度,才能發(fā)揮人個的智慧,進(jìn)而發(fā)揮團(tuán)體的智慧。在管理過程中,不再居高臨下地發(fā)號施令,而是平等相待,關(guān)心解決護(hù)士的實際問題,經(jīng)常深入了解護(hù)士在想什么,最關(guān)心什么,聽取意見和建議,在和諧的氣氛中進(jìn)行引導(dǎo),在情感的延伸與交流中提高認(rèn)識,達(dá)到共識。
    通過加強(qiáng)與護(hù)士的溝通,尊重、關(guān)心她們,盡量為她們減輕來自工作及生活上的壓力,最大限度調(diào)動新畢業(yè)護(hù)理人員的積極性,使護(hù)士重新認(rèn)識自我;同時培養(yǎng)護(hù)士的綜合素質(zhì),樹立以人為本的護(hù)理觀,激發(fā)了護(hù)士愛崗敬業(yè)、珍惜崗位、自覺學(xué)習(xí)的熱情,樹立了競爭意識,服務(wù)觀念轉(zhuǎn)變,主動服務(wù)于患者的意識增強(qiáng),使全科護(hù)士整體素質(zhì)有了明顯的提高。在管理上不斷地拓寬和調(diào)整護(hù)理服務(wù)的內(nèi)容和方式,患者的贊揚(yáng)越來越多,滿意度有了明顯的提高,最終受益的是廣大患者,同時為醫(yī)院贏得了良好的社會信譽(yù)和經(jīng)濟(jì)效益;其次,在護(hù)理質(zhì)量方面:護(hù)理技術(shù)操作熟練,患者有了安全感,提高了護(hù)士的信任度,護(hù)理文書書寫比較規(guī)范,做到減少或杜絕護(hù)理糾紛,在我們廣大護(hù)理人員的共同努力下,現(xiàn)代化醫(yī)院所應(yīng)具備的良好的人文環(huán)境在醫(yī)院已初具規(guī)模。
    參考文獻(xiàn):
    [1]王偉智,王紅,胡容.深化整體護(hù)理是理念與行為變革的過程[j].中華護(hù)理雜志,2000,35(7):416.
    [3]謝燕芳,馬良華.以人為本在現(xiàn)在護(hù)理管理模式中的應(yīng)用體會[j],中華現(xiàn)代醫(yī)院管理雜志.2004,2(6).
    護(hù)理畢業(yè)論文要求篇十六
    您好!
    我叫李,是廣州衛(wèi)生高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校20xx屆畢業(yè)生,主修護(hù)理學(xué)專業(yè)。借此擇業(yè)之際,我懷著一顆赤誠的心和對事業(yè)的執(zhí)著追求,真誠地向貴院推薦自己。
    首先衷心感謝您在百忙之中瀏覽我的自薦信,為我開啟一扇希望之門。
    敬業(yè)是我的態(tài)度,誠信是我的人格基點(diǎn),真誠是我的做人原則,愛心是我擁有的最大財富,嚴(yán)謹(jǐn)求實是我的性格。在校期間,我孜孜不倦,勤奮刻苦,誠實守信,成績優(yōu)良,較全面、扎實的掌握了基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)理論知識及專業(yè)基本。實習(xí)期間,我理論聯(lián)系實踐,實踐鞏固理論,使自己在護(hù)理技術(shù)方面有了豐碩的收獲,使自己變得更加成熟穩(wěn)健,專業(yè)功底更加扎實。實習(xí)中,始終以“愛心、細(xì)心、耐心”為基本,努力做到“眼勤、手勤、腳勤、嘴勤、腦勤”,想病人之所想,急病人之所急,樹立了良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)。能正確回答帶教老師的提問,規(guī)范熟練進(jìn)行各項基礎(chǔ)護(hù)理操作及??谱o(hù)理操作理論知識和基本技能。
    在生活中我把自己鍛煉成為一名吃苦耐勞的人,工作熱心主動,腳踏實地,勤奮誠實,能獨(dú)立工作是我對工作的本分,獨(dú)立思維,身體健康,精力充沛是我能充分發(fā)揮潛能的跳臺。
    過去并不代表未來,勤奮才是真實的內(nèi)涵。對于實際工作,我相信我能夠很快適應(yīng)工作環(huán)境,并且在實際工作中不斷學(xué)習(xí),不斷完善自己,做好本職工作。如果有幸能夠加盟貴單位,我堅信在我的不懈努力下,一定會為貴單位的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
    最后衷心的祝工作順利,事業(yè)蒸蒸日上!
    我真誠的期待著您的回音!
    此致
    敬禮!
    護(hù)理畢業(yè)論文要求篇十七
    一、畢業(yè)論文的要求
    (二)畢業(yè)論文格式
    1、標(biāo)題:題目簡要、明確,不宜過長。
    2、中英文摘要(100~250字),中英文關(guān)鍵詞(3~5個)。
    3、前言:主要包括選題的依據(jù),對本課題研究現(xiàn)狀的簡述,本文的立意和研究的角度。
    4、正文:要求論點(diǎn)明確、結(jié)構(gòu)合理、條理清楚、內(nèi)容完整、資料詳實并與論點(diǎn)相結(jié)合,同時要做到文字通順,引文規(guī)范。論文正文字?jǐn)?shù)在3000字左右。
    5、參考文獻(xiàn)格式
    著作:作者、書名、出版地、出版社、出版時間、起止頁碼。
    論文:作者、論文篇名、刊名、年、卷(期)、起止頁碼。
    6、其它注意事項
    (1)統(tǒng)一使用a4紙,每頁40行,每行40字。
    (2)正文用小4號字,大標(biāo)題用4號字,摘要、關(guān)鍵詞、注釋用5號字,英文摘要、關(guān)鍵詞用5號字。
    7、畢業(yè)論文由學(xué)院護(hù)理一系匯總,裝訂成冊,匯編目錄,封面。
    二、選題
    選題是撰寫畢業(yè)論文和進(jìn)行科學(xué)研究的重要環(huán)節(jié),標(biāo)志著畢業(yè)論文和科學(xué)研究的正式開始,在整個論文寫作和科學(xué)研究過程中具有十分重要的意義。選題應(yīng)遵循如下原則:
    (一)選題要體現(xiàn)護(hù)理專業(yè)特點(diǎn)和教學(xué)計劃中對能力知識結(jié)構(gòu)的基本要求,達(dá)到畢業(yè)論文綜合訓(xùn)練的目的。
    (二)選題應(yīng)符合護(hù)理學(xué)科的理論發(fā)展,解決學(xué)科建設(shè)、學(xué)科發(fā)展的理論或方法問題,解決應(yīng)用性研究中的某個理論或方法問題,具有一定的學(xué)術(shù)價值和現(xiàn)實意義。
    (三)選題貼切,有較強(qiáng)的科學(xué)性、前瞻性。
    (四)選題應(yīng)力求有益于學(xué)生綜合運(yùn)用所學(xué)的理論知識與技能,有利于培養(yǎng)學(xué)生的獨(dú)立工作能力,學(xué)生可自己擬定題目,并且可跨學(xué)科交叉選擇課題。
    (五)課題的工作量和難易程度要適當(dāng),學(xué)生在指導(dǎo)老師的指導(dǎo)下經(jīng)過努力能夠完成。
    (六)選題參考
    級高護(hù)專業(yè)畢業(yè)論文撰寫指南
    1、高職護(hù)理專業(yè)人才培養(yǎng)模式的改革與建議
    2、臨場護(hù)理工作未來發(fā)展趨勢
    3、臨床護(hù)理工作實踐中疑難病例的護(hù)理分析
    4、以人為本的理念在護(hù)理實踐中的應(yīng)用
    5、提高高職護(hù)生學(xué)習(xí)效果的探討
    6、高職學(xué)生如何實現(xiàn)成人、成材、成功?
    7、高職護(hù)生在就業(yè)過程中面臨的困難與對策
    8、關(guān)于高職護(hù)生就業(yè)觀的探討
    9、高職護(hù)生心理因素與學(xué)習(xí)效果的相關(guān)性分析
    10、護(hù)理專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)與社會需求相結(jié)合的探討
    11、臨床各科常見疾病病人心理問題的分析與護(hù)理
    12、靜脈輸液過程中的技巧
    13、重度水腫患者輸液穿刺技巧
    14、入院宣教時間與內(nèi)容關(guān)系的探討
    15、長期臥床病人失眠的.護(hù)理
    16、靜脈留置針在肝病患者輸液中的應(yīng)用
    17、機(jī)械通氣病人的護(hù)理
    18、醫(yī)院感染的預(yù)防與控制
    19、褥瘡護(hù)理新進(jìn)展
    20、護(hù)理職業(yè)道德與護(hù)士行為規(guī)范
    21、急性心肌梗塞特殊疼痛部位原因分析及護(hù)理
    22、醫(yī)院護(hù)士職業(yè)防護(hù)難點(diǎn)分析及相應(yīng)對策
    23、護(hù)患矛盾的原因和防范
    24、對兒科健康教育的探討
    25、影響護(hù)理文件書寫質(zhì)量的原因分析與對策
    26、護(hù)理工作中常見法律問題和對策
    27、自然分娩中激勵式心理護(hù)理的臨床效果
    28、住院患者不同心理反應(yīng)的心理護(hù)理
    29、與失語患者溝通的技巧
    30、系統(tǒng)化整體護(hù)理模式的臨床應(yīng)用
    31、護(hù)理操作與人文關(guān)懷探討